合同一旦簽訂,雙方應(yīng)當(dāng)履行各自的義務(wù)并確保合同的有效執(zhí)行。編寫(xiě)合同時(shí),應(yīng)該明確雙方的權(quán)益和責(zé)任,避免產(chǎn)生歧義和爭(zhēng)議。在合同履行過(guò)程中,雙方如果需要修改或變更條款,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商一致,并及時(shí)進(jìn)行書(shū)面補(bǔ)充。
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇一
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)委托代理人:________
注冊(cè)地址:________
經(jīng)營(yíng)地址:________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:________
性別:________
出生年月:________
居民身份證號(hào)碼:________
聯(lián)系電話:________
現(xiàn)居住地址:________
郵編:________
戶口所在地:________
郵編:________
根據(jù)中華人民共和國(guó)相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指有工作單位,但未與原單位脫離勞動(dòng)關(guān)系。
一、本合同約定的勞動(dòng)期限
1、本合同有效期為月,自________年________月________日至________年________月________日止。
2、任何一方只需提前天,以書(shū)面形式提出,即可終止本合同。
3、本合同有效期滿后,雙方愿意繼續(xù)保持兼職聘用關(guān)系,則再行簽訂兼職聘用合同。
二、本合同約定的工作內(nèi)容
1、乙方同意在被聘用兼職期間,根據(jù)甲方工作需要,從事工作。
2、乙方愿服從甲方的安排,按照被聘崗位的責(zé)任,乙方必須盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),并達(dá)到甲方所規(guī)定的要求。在本合同期限內(nèi)因甲方需要,對(duì)乙方的工作內(nèi)容作出變更的,乙方同意服從。
三、本合同約定的勞動(dòng)時(shí)間及勞動(dòng)條件
1、乙方在被聘用期間執(zhí)行不坐班、不定時(shí)工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由乙方自行安排。
2、乙方不能以甲方的名義開(kāi)展任何與完成約定的工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng),否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé),同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。
3、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
四、本合同約定的勞動(dòng)紀(jì)律
1、乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,履行崗位責(zé)任,完成工作任務(wù)。
2、乙方在簽訂合同時(shí)甲方已將相關(guān)制度告知乙方,并得到乙方的認(rèn)可,乙方如果違反甲方的規(guī)章制度,違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可按公司獎(jiǎng)懲制度給予處罰。
五、本合同約定的兼職勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方按雙方約定的工作任務(wù)及勞動(dòng)報(bào)酬,每月付給乙方報(bào)酬人民幣元整。
2、甲方不承擔(dān)乙方任何勞保福利待遇,并且不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。
3、甲方可因乙方崗位調(diào)整而相應(yīng)調(diào)整其勞動(dòng)報(bào)酬。
4、甲方將在每月日前以貨幣形式或轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付上月的稅前勞動(dòng)報(bào)酬,乙方應(yīng)繳納的所得稅在每次發(fā)放報(bào)酬前由甲方代扣。
六、本合同約定的商業(yè)秘密保護(hù)
1、甲乙雙方約定乙方在本合同期限內(nèi)負(fù)有對(duì)甲方的商業(yè)秘密予以保護(hù)的義務(wù)。此項(xiàng)保密義務(wù)涵蓋的范圍包括所有能給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的屬甲方所有的技術(shù)信息與經(jīng)營(yíng)信息。乙方履行商業(yè)秘密保護(hù)義務(wù)系指乙方不得將其知曉的前述技術(shù)信息與經(jīng)營(yíng)信息直接或間接地泄露給第三人或?yàn)樽约豪糜诮?jīng)營(yíng)的目的。
2、乙方凡有違反上述約定保守商業(yè)秘密條款者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方必須承擔(dān)由此而造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失,直至依法追究責(zé)任。
七、違約責(zé)任
1、甲、乙任何一方,由于違反本合同任何一條款給對(duì)方造成損失的,須承擔(dān)違約責(zé)任。除雙方另有約定外,違約方應(yīng)向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金,具體賠償金額依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行確定。
2、在合同期限內(nèi)乙方無(wú)法完成工作任務(wù)、擅離公司造成違約的,應(yīng)向甲方支付元違約金。
八、本合同約定勞動(dòng)合同的變更、解除和終止
1、甲乙雙方協(xié)商一致可以就本合同進(jìn)行變更,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書(shū)面通知另一方。
2、甲乙雙方約定在本合同期限內(nèi),發(fā)生法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)合同解除或終止的情形時(shí),甲方或乙方可以解除或終止本合同。
3、甲方制定并公示的規(guī)章制度對(duì)乙方具有約束力,乙方若違反甲方規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)制度相關(guān)條款解除本合同。
4、乙方不按質(zhì)、按量、按時(shí)完成甲方安排的工作任務(wù),甲方可以解除勞動(dòng)合同。
5、乙方由于身體健康等不可抗力的原因,不能從事甲方所安排的工作,甲方可解除勞動(dòng)合同。
6、由于乙方的其他任何原因,致使甲方安排的工作無(wú)法完成的,甲方可解除勞動(dòng)合同。
7、乙方明確表示或依行動(dòng)表明,將不愿履行甲方交給的工作任務(wù),甲方可以解除勞動(dòng)合同。
8、本勞動(dòng)合同到期雙方的勞動(dòng)關(guān)系終止。雙方應(yīng)及時(shí)辦理交接手續(xù)。
九、其他
1、因履行本合同發(fā)生的糾紛,甲乙雙方根據(jù)互相諒解的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,任何一方可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
2、本合同自簽訂之日起生效,本合同中未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。必要時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對(duì)本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充。對(duì)本合同的任何修改或補(bǔ)充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本合同同等的法律效力。
3、本合同書(shū)一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):________
法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章):________
日期:________年________月________日
乙方(簽字或蓋章):
日期:________年________月________日
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇二
甲方: 乙方:
電話: 電話:
身份證: 類 別:
身份證:
甲方聘用乙方成為有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)兼職人員,就聘用事宜,雙方達(dá)成如下協(xié)議:
1、雙方本著真誠(chéng)合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議;
2、乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事工作的合法公民;
5、甲方按乙方工作性質(zhì)的不同給予不同的提成,詳見(jiàn)《兼職人員提成規(guī)定》。
6、《兼職人員提成規(guī)定》
(1)技術(shù)人員按其經(jīng)手的每筆業(yè)務(wù)的售價(jià)總額與進(jìn)價(jià)總額的差額的15%收取提成。
(2)業(yè)務(wù)人員按其經(jīng)手的每筆業(yè)務(wù)的售價(jià)總額與進(jìn)價(jià)總額的差額的10%收取提成。
(3)以上所稱的兼職人員提成都指稅前收入,實(shí)際收入需要扣除營(yíng)業(yè)稅_______,增值稅17%,所得稅_______。
(4)經(jīng)甲方與乙方協(xié)商一致,每季度末以現(xiàn)金形式給予當(dāng)季提成。
7、本著雙方誠(chéng)信合作的基礎(chǔ)上,甲方給予乙方足夠的產(chǎn)品和服務(wù)支持及相關(guān)其他的幫助,乙方應(yīng)嚴(yán)格尊重甲方的產(chǎn)品和商業(yè)機(jī)密,對(duì)于泄露商業(yè)機(jī)密的,將承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。
9、乙方可享用甲方提供的各種產(chǎn)品和公司現(xiàn)有的資源;
10、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析定單信息,并及時(shí)準(zhǔn)確地提供給甲方;
11、若兼職人員之間有業(yè)務(wù)沖突,可由甲方出面協(xié)商解決;
12、甲、乙雙方必須遵守國(guó)家勞動(dòng)部門(mén)及法律的相關(guān)規(guī)定,不能作違法亂紀(jì)的行為;
13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定,本協(xié)議有效期為一年,期滿后可續(xù);
14、如乙方違反本協(xié)議或存在欺詐行為,甲方有權(quán)力終止本合同;
15、本協(xié)議一式兩份,甲方,乙方各執(zhí)一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇三
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方到甲方單位做兼職工作,達(dá)成如下事宜:
1、乙方為甲方設(shè)計(jì)長(zhǎng)子蔬菜報(bào),一月四期,設(shè)計(jì)一期工資150元,做一期結(jié)一次工資,星期四做好報(bào)紙后,星期五結(jié)算當(dāng)期工資。
2、結(jié)算工資,甲方給乙方工資后,乙方要簽字,表示已領(lǐng)到當(dāng)期工資。
3、甲方為了防止乙方不辭而別,需要壓乙方兩期工資300元,乙方從第三期開(kāi)始領(lǐng)工資,前兩期工資甲方壓住,當(dāng)乙方不干時(shí)需提前兩期向甲方做書(shū)面說(shuō)明。當(dāng)甲方找上設(shè)計(jì)員工后,和乙方做好交接工作。然后乙方才能離職,離職前,甲方需付清乙方全部工資(包括壓的兩期300元)。
4、由于是兼職,乙方不可能隨叫隨到,所以甲乙雙方的見(jiàn)面時(shí)間需甲乙雙方共同協(xié)商。
5、乙方從______年______月______日星期五開(kāi)始工作,工資從______年______月______日開(kāi)始算起,此合同從______年______月______日星期五開(kāi)始生效。
6、此書(shū)面合同后附甲乙雙方的'身份證復(fù)印件。
7、如有未盡事宜,甲乙雙方可以友好協(xié)商解決,另附合同。
8、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字蓋章):
乙方(簽字蓋章):
日期:
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇四
甲方:
乙方:
甲、乙雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方聘用乙方擔(dān)任兼職公司顧問(wèn)、財(cái)務(wù)審計(jì)一事,達(dá)成如下協(xié)議,并訂立本協(xié)議,雙方共同恪守。
甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的兼職公司顧問(wèn)、財(cái)務(wù)審計(jì),乙方協(xié)助甲方有關(guān)方面負(fù)責(zé)人,在財(cái)務(wù)審計(jì)與行政管理方面給與財(cái)務(wù)專員和行政專員指導(dǎo)和咨詢服務(wù)工作。
聘用時(shí)間為期年,自_____年_____月_____日開(kāi)始起算,至_____年_____月_____日截止。協(xié)議期滿后,雙方協(xié)商重新簽訂。乙方的工作時(shí)間為:不坐班工作。甲、乙雙方保證通訊暢通。乙方,只參加甲方有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)議。甲方需提前一天告知乙方開(kāi)會(huì)和會(huì)議內(nèi)容,以便乙方做好開(kāi)會(huì)準(zhǔn)備工作。乙方無(wú)特殊原因,按時(shí)出席會(huì)議。
乙方的工作費(fèi)為每月800元人民幣(包括各項(xiàng)費(fèi)用)。由甲方在每月18日前支付。如因工作需要而發(fā)生差旅費(fèi)、招待費(fèi)等,按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方必須事先告知乙方,甲方有關(guān)規(guī)定。
因乙方兼職為甲方工作,乙方在收取甲方支付工作費(fèi)后,各項(xiàng)保險(xiǎn)及費(fèi)用均由乙方自行負(fù)責(zé)。
(1)乙方在兼職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何保密規(guī)章、制度,履行與其職位相對(duì)應(yīng)的保密職責(zé)。
(2)未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密。
(3)未經(jīng)甲方同意不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。
(4)乙方承諾,在甲方兼職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不參與和甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)方面有利益沖突的單位服務(wù)。不做損害甲方利益的事情。
乙方同意,乙方離職后仍對(duì)其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方,但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無(wú)論乙方因何種原因離職。
乙方離職需提前一個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),甲方批準(zhǔn)后并將相關(guān)工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后,乙方可不再為甲方工作。離職時(shí)間計(jì)算,以工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后時(shí)間為準(zhǔn)。
甲方在要求乙方離職時(shí),需要提前一個(gè)月告知乙方,以便乙方提前準(zhǔn)備,做好交接工作。離職時(shí)間計(jì)算,以工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后時(shí)間為準(zhǔn)。
甲、乙任何一方違反本協(xié)議,并給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)承擔(dān)違約賠償責(zé)任。依法律裁決為準(zhǔn)。
本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋公章后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,由爭(zhēng)議雙方本著互諒互讓的原則,協(xié)商解決,如協(xié)商不成,提交鞍山勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁或者提交法院裁決。
本協(xié)議中未盡事宜,雙方另行商定。
甲方:(簽章)。
乙方:(簽字)。
簽訂日期:年月日
簽訂地:
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇五
乙方:______________。
甲方聘用乙方到甲方單位做兼職工作,達(dá)成如下事宜:
1、乙方為甲方設(shè)計(jì)長(zhǎng)子蔬菜報(bào),一月四期,設(shè)計(jì)一期工資150元,做一期結(jié)一次工資,星期四做好報(bào)紙后,星期五結(jié)算當(dāng)期工資。
2、結(jié)算工資,甲方給乙方工資后,乙方要簽字,表示已領(lǐng)到當(dāng)期工資。
3、甲方為了防止乙方不辭而別,需要壓乙方兩期工資300元,乙方從第三期開(kāi)始領(lǐng)工資,前兩期工資甲方壓住,當(dāng)乙方不干時(shí)需提前兩期向甲方做書(shū)面說(shuō)明。當(dāng)甲方找上設(shè)計(jì)員工后,和乙方做好交接工作。然后乙方才能離職,離職前,甲方需付清乙方全部工資(包括壓的兩期300元)。
4、由于是兼職,乙方不可能隨叫隨到,所以甲乙雙方的'見(jiàn)面時(shí)間需甲乙雙方共同協(xié)商。
5、乙方從______年______月______日星期五開(kāi)始工作,工資從______年______月______日開(kāi)始算起,此合同從______年______月______日星期五開(kāi)始生效。
6、此書(shū)面合同后附甲乙雙方的身份證復(fù)印件。
7、如有未盡事宜,甲乙雙方可以友好協(xié)商解決,另附合同。
8、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:______________乙方:______________。
日期:______________日期:______________
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇六
甲方:
法定代表人:
甲方地址:
乙方:
性別:
學(xué)歷:
身份證號(hào)碼:
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就乙方在甲方兼職工作一事達(dá)成如卜協(xié)議,本協(xié)議一經(jīng)雙方簽字,即具有法律效力,未經(jīng)對(duì)方許可,任何一方不得擅自更改。
第一條甲方將聘請(qǐng)乙方從事兼職工作,本協(xié)議白____年____月____日至____年____月____日有效。
第二條公司將為乙方提供的薪資標(biāo)準(zhǔn)為轉(zhuǎn)正前為稅前____元人民幣,轉(zhuǎn)正后為稅前____元人民幣,試用期為_(kāi)___個(gè)月,公司也將保留根據(jù)乙方工作表現(xiàn)給予適度調(diào)整的權(quán)力。
第三條乙方的工作報(bào)酬將在此聘用協(xié)議結(jié)束時(shí)一次性結(jié)算。乙方薪資應(yīng)按國(guó)家規(guī)定由甲方代扣應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。
第四條雙方可根據(jù)公司實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽聘用協(xié)議或提前解除此聘用協(xié)議,任何一方欲提前終止本協(xié)議需提前3個(gè)工作日通知對(duì)方。終止本協(xié)議時(shí)請(qǐng)做好工作交接以及離職會(huì)簽工作。
第五條本協(xié)議期間甲方為乙方上意外傷害保險(xiǎn),乙方將不享受公司正式職工享受的相關(guān)福利以及養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等保險(xiǎn)和公積金待遇。
第六條乙方需遵守公司有關(guān)管理規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德。
第七條本協(xié)議之未盡事宜,由雙方協(xié)商解決;如協(xié)商解決不成,可依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。
第八條本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇七
乙方:______________。
甲、乙雙方經(jīng)平等、自愿協(xié)商,就乙方在甲方兼職獵頭顧問(wèn)工作的相關(guān)事宜達(dá)成共識(shí)并簽訂本協(xié)議。雙方亦認(rèn)可通過(guò)電話、傳真、電子郵件等方式交流的內(nèi)容。
一、甲方的權(quán)利和義務(wù):
1.甲方作為工作平臺(tái),向乙方提供人才尋訪所需要的職位信息及進(jìn)行的信息。
2.甲方負(fù)責(zé)與招聘企業(yè)(也就是招聘人才的企業(yè),下同)簽訂服務(wù)協(xié)議,并從招聘企業(yè)收取獵頭服務(wù)費(fèi),向乙方支付傭金。
3.為保證乙方利益,乙方應(yīng)向甲方提供盡可能完整的候選人簡(jiǎn)歷。未經(jīng)乙方授權(quán),甲方、招聘企業(yè)及其關(guān)聯(lián)企業(yè)均不得私自動(dòng)用、利用乙方推薦的候選人簡(jiǎn)歷等資料或者透露給第三方。
4.為保證懸賞效率,甲方作為招聘企業(yè)和乙方的溝通橋梁,負(fù)責(zé)三方的溝通協(xié)調(diào)工作。甲方需及時(shí)向乙方提供反饋信息,以保障招聘服務(wù)順暢進(jìn)行。乙方在必要時(shí)且經(jīng)過(guò)甲方同意,可與招聘企業(yè)相關(guān)的招聘機(jī)構(gòu)直接進(jìn)行溝通。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)。
2.服務(wù)內(nèi)容包括:按照職位描述進(jìn)行人才尋訪、提供完整的候選人簡(jiǎn)歷、安排面試、協(xié)助進(jìn)行背景調(diào)查及候選人入職。
3.乙方不得越過(guò)甲方,私自和招聘客戶進(jìn)行合作,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),不論合作成功與否,甲方將處以乙方與懸賞客戶合作所收取服務(wù)費(fèi)的兩倍罰款。
三、招聘周期及付款條款。
1.乙方本次揭榜職位是。全額服務(wù)費(fèi),若實(shí)際收取的懸賞金與其不符,以實(shí)際收取的服務(wù)費(fèi)為準(zhǔn)。
2.乙方揭榜并按甲方要求提供后續(xù)獵頭服務(wù),候選人成功上崗的,乙方將獲取全額服務(wù)費(fèi)的50%。服務(wù)內(nèi)容包括:按照職位描述進(jìn)行人才尋訪、提供完整的候選人簡(jiǎn)歷、安排面試、協(xié)助進(jìn)行背景調(diào)查和候選人入職。
3.乙方揭榜,提供簡(jiǎn)歷后,將后續(xù)獵頭服務(wù)托管給甲方,候選人成功上崗的,乙方獲取全額服務(wù)費(fèi)的10%。
4.承諾提供后續(xù)獵頭服務(wù)的乙方揭榜后,沒(méi)有按照甲方要求的服務(wù)進(jìn)行操作(詳見(jiàn)三(2)),經(jīng)甲方提醒仍做不到者,甲方自動(dòng)將其變成托管模式。待候選人成功上崗后,乙方獲得全額服務(wù)費(fèi)的10%。如果甲方也沒(méi)有從招聘企業(yè)獲得本協(xié)議所述的利益,甲方須在電話或者是郵件通知乙方此種情況、對(duì)招聘客戶采取法律措施追討欠款,乙方也可以主動(dòng)向懸賞客戶詢問(wèn)和要求。
5.甲方在候選人成功上崗且收到招聘企業(yè)服務(wù)費(fèi)10個(gè)工作日內(nèi),將分兩次向乙方支付相應(yīng)比例的服務(wù)費(fèi)。a.甲方在候選人上崗15個(gè)工作日后且收到企業(yè)服務(wù)費(fèi)10個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付應(yīng)得部分服務(wù)費(fèi)的50%。b.甲方在候選人上崗3個(gè)月后且收到企業(yè)服務(wù)費(fèi)10個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付剩余的'50%。
6.如果候選人上崗后3個(gè)月內(nèi)候選人離職,甲方將暫停向乙方支付剩余的50%懸賞金。若乙方繼續(xù)推薦候選人而候選人上崗滿3個(gè)月,方可得到剩余的50%懸賞金。
7.發(fā)票事宜:甲方負(fù)責(zé)向招聘企業(yè)方提供發(fā)票。
四、協(xié)議附件職位說(shuō)明書(shū)、錄取通知書(shū)及其他經(jīng)雙方確認(rèn)的信息和材料,均為協(xié)議附件,是本協(xié)議的一部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。
五、保密條款:甲乙雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及簽署和履行本協(xié)議過(guò)程中知悉的對(duì)方尚未公開(kāi)的信息承擔(dān)保密義務(wù),未得到另一方事先書(shū)面同意之前,任何一方不得泄露上述的內(nèi)容和信息,或?qū)⑸鲜鰞?nèi)容和信息用于本協(xié)議之外的其他目的。未經(jīng)甲方許可的任何有關(guān)甲方及招聘客戶的企業(yè)名稱、聯(lián)系信息,乙方不得以任何形式分享給第三方。乙方可以為了完成招聘和獵頭業(yè)務(wù)的合理需要,可向潛在的候選人和合作獵頭公司透露信息。
六、條款的變更和修改未經(jīng)雙方書(shū)面約定,任何一方不得變更本協(xié)議條款。
七、適用法律本委托協(xié)議書(shū)壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,懸賞委托協(xié)議自甲乙雙方簽章后即具法律效力(傳真或掃描件具有法律效力)。出現(xiàn)糾紛時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成由乙方所在地法院裁決。
八、本協(xié)議期為簽字后兩年。信息保密期限為信息披露后兩年;甲方不得擅自與乙方推薦的人才合作、乙方不得與甲方介紹的招聘企業(yè)合作,均以推薦后或介紹后兩年為限。
甲方:______________乙方:______________。
日期:______________日期:______________
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇八
甲方(單位)名稱:_______________。
乙方(工人)姓名:_______________。
甲方因工作需要,同意招用乙方為臨時(shí)工,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議,并共同遵守如下條款:
自_____年_____月____日起至_____年_____月____日止。協(xié)議期滿,本協(xié)議自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂協(xié)議,并辦理簽訂手續(xù)。
甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在崗位,承擔(dān)臨時(shí)工作任務(wù)。在協(xié)議期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除協(xié)議手續(xù)。
(一)勞動(dòng)時(shí)間:甲方實(shí)行每周。
嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),確因工作需要加班加點(diǎn)的,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定,按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。
(二)勞動(dòng)報(bào)酬:按單位的相關(guān)管理規(guī)章制度,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為每月_______________元,標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)為21、75天。乙方不享受獎(jiǎng)金及其它福利。
(一)甲方不為招用的臨時(shí)工繳納社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)。
(二)乙方在勞動(dòng)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)制度,注意勞動(dòng)安全,因工作疏忽等自身原因造成的傷害,由乙方自理,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
(三)根據(jù)工作崗位需要,并參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲方發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品。
(四)甲方為乙方提供午餐補(bǔ)助。
(一)按時(shí)上下班,不得遲到早退。
(二)愛(ài)護(hù)單位財(cái)產(chǎn),不無(wú)故損壞公物。
(三)聽(tīng)從指揮,服從調(diào)動(dòng)。
(四)保質(zhì)保量完成任務(wù)。
(一)甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化,可以變更協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。
(二)協(xié)議期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止協(xié)議手續(xù)。如工作需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,雙方重新簽訂協(xié)議。
(三)有下列情形之一的,可以解除勞動(dòng)協(xié)議:
(1)雙方一致同意的;
(2)乙方不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;
(3)乙方非因工負(fù)傷,治療終結(jié)兩個(gè)月仍不能復(fù)工的。
(四)有下列情形之一的.,本協(xié)議自行解除:
(1)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;
(2)乙方被除名開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的。
(五)乙方在協(xié)議期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退。
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇九
乙方:______________。
甲乙雙方本著誠(chéng)信守法、互惠互利、共同發(fā)展的原則,經(jīng)友好協(xié)商一致,就甲方聘用乙方作為兼職講師事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
甲方支付乙方授課費(fèi)元/天(或者元/小時(shí))(稅后),并負(fù)責(zé)乙方在授課地的食宿及往返授課地的交通問(wèn)題。每期培訓(xùn)結(jié)束當(dāng)天,甲方將相關(guān)費(fèi)用以現(xiàn)金方式結(jié)算給乙方講師。
1.甲方應(yīng)在開(kāi)課前天通知乙方做好授課相關(guān)準(zhǔn)備。
2.上課過(guò)程中,甲方有權(quán)錄像或者錄音,其權(quán)歸甲方所有。
3.甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)的籌備和實(shí)施工作。
4.甲方負(fù)責(zé)安排乙方往返授課地的交通問(wèn)題及在授課地食宿。
1.乙方負(fù)責(zé)做好培訓(xùn)授課的相關(guān)準(zhǔn)備,提供課題、課件電子文檔。
2.乙方須確保培訓(xùn)課程、課件質(zhì)量,并積極配合甲方進(jìn)行相應(yīng)的會(huì)議籌備工作。
3.乙方在會(huì)前應(yīng)主動(dòng)與甲方溝通配合,共同做好培訓(xùn)的策劃工作。
合作利益商討一致后,乙方方可與甲方客戶企業(yè)達(dá)成合作意向。
若一方不能履行自己的'責(zé)任、義務(wù),違反本協(xié)議約定,應(yīng)向守約方承擔(dān)本協(xié)議金額20%的違約金責(zé)任。
1.甲乙雙方必須信守合同,未經(jīng)雙方協(xié)商同意,任何一方無(wú)權(quán)單方終止合同。如雙方因不可抗力,或非雙方所能控制或所能預(yù)見(jiàn)事件的發(fā)生,包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、社會(huì)騷亂等情況而不能履行其義務(wù),本協(xié)議的履行可以終止。如果發(fā)生不可抗力事件,援引不可抗力的當(dāng)事人必須在15天內(nèi)或通訊障礙消除之日起7天內(nèi)以書(shū)面的方式,必要時(shí)以傳真或電傳的方式,立即通知另一方當(dāng)事人該事件的發(fā)生。
2.本協(xié)議期限為至,協(xié)議到期后,雙方另行協(xié)商續(xù)簽事宜。
3.本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
4.本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方:______________乙方:______________。
日期:______________日期:______________
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇十
住址:_____________________
身份證:_____________________
電話:_____________________
經(jīng)雙方協(xié)商自愿,簽定協(xié)議如下:
1、乙方提供自己真實(shí)的信息給甲方,且同意甲方在網(wǎng)站上公布出有關(guān)信息(僅供學(xué)生家長(zhǎng)參考,不做其他用途),甲方有義務(wù)保護(hù)好乙方的個(gè)人隱私。
2、甲方在第一個(gè)任教期的家教酬金中扣除乙方___________元作為信譽(yù)押金,乙方買(mǎi)書(shū)如是__________報(bào)銷90%費(fèi)用,如是其他書(shū)店報(bào)銷70%,每月底統(tǒng)計(jì)是否教完了一個(gè)學(xué)生,如已經(jīng)結(jié)課所購(gòu)買(mǎi)的書(shū)本退還公司。
3、甲方安排給乙方的學(xué)生,在沒(méi)有甲方的許可乙方在任何情況下不能與學(xué)生家長(zhǎng)私自續(xù)費(fèi),如果違反則扣除乙方______元的信譽(yù)押金,罰款乙方________元,并且追究乙方法律責(zé)任。
4、乙方給學(xué)生試講和授課期間均不允許和學(xué)生交換聯(lián)系方式,未經(jīng)甲方同意不允許給學(xué)生留下電話等聯(lián)系方式,如違反扣除乙方_________元押金,補(bǔ)償對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失和承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
5、乙方必須確保周末空閑,合同期限內(nèi)假期服從甲方的排課安排,如出現(xiàn)因時(shí)間問(wèn)題不服從排課安排按照違約處理,甲方有權(quán)視情節(jié)嚴(yán)重程度完全或部分扣除乙方押金。
1、一般教師初始3到5次課試用期標(biāo)準(zhǔn):
一對(duì)一上門(mén)輔導(dǎo)起始標(biāo)準(zhǔn):小學(xué)__________元/課時(shí),初中__________元/課時(shí),高中__________元/課時(shí),高三___________元/課時(shí)。
一對(duì)一公司授課起始標(biāo)準(zhǔn):小學(xué)__________元/課時(shí),初中__________元/課時(shí),高中__________元/課時(shí),高三___________元/課時(shí)。
作業(yè)托管:_____人以內(nèi)小學(xué)_______元每月、初中_________元每月,________人以上每增加一個(gè)人增加________每月。獎(jiǎng)勵(lì)制度詳情致電教務(wù)處咨詢。
2、一般教師教學(xué)能力突出,3到5次課后重新修改薪酬起始標(biāo)準(zhǔn)。
3、凡面試提供工作證明的在職教師,視其所屬學(xué)校和教學(xué)能力確定起始標(biāo)準(zhǔn)。
其它:___________________________
注:每課時(shí)為兩小時(shí)。
提升標(biāo)準(zhǔn):
1,所教學(xué)生經(jīng)過(guò)連續(xù)兩次正式考試分?jǐn)?shù)均有提升,針對(duì)該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(zhǎng)一個(gè)單位_______元。
2,所教學(xué)生介紹了一個(gè)親戚朋友或同學(xué)來(lái)補(bǔ)課(和已經(jīng)在上課的學(xué)生共用課時(shí)不包括),針對(duì)該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(zhǎng)一個(gè)單位_______元,獎(jiǎng)金_____元。
3,所教學(xué)生經(jīng)過(guò)一次正式考試成績(jī)雖沒(méi)有明顯提升,但學(xué)習(xí)熱情有了明顯增強(qiáng),家長(zhǎng)反映滿意,針對(duì)該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(zhǎng)一個(gè)單位________元。如果考試體現(xiàn)分?jǐn)?shù)明顯提升,針對(duì)該學(xué)生教師工資再次增長(zhǎng)一個(gè)單位________元。
4,所教某個(gè)學(xué)生雖然沒(méi)有反映成績(jī)明顯提升但是已經(jīng)經(jīng)過(guò)了連續(xù)兩次續(xù)費(fèi)的情況,反映最好的那門(mén)課的老師待遇每課時(shí)提升一個(gè)單位________元。
5,如果連續(xù)換了2個(gè)老師試講某個(gè)學(xué)生均宣告失敗,讓該老師試講結(jié)果成功了,針對(duì)該學(xué)生教師工資每課時(shí)提升一個(gè)單位_________元。
6,如果教師所有代的學(xué)生最低的已經(jīng)提升了n個(gè)單位那么再次安排新學(xué)生該老師工資在起始標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上提升n個(gè)單位。
7,對(duì)于已經(jīng)不能在提升工資的老師,如果教的學(xué)生反映非常好,老師結(jié)算工資的時(shí)候會(huì)有獎(jiǎng)金,數(shù)額從________________到_________元不等。
注:凡工資提升8個(gè)單位以后的.老師,待遇不再提升,可視其授課效果提供獎(jiǎng)金激勵(lì)。
降低標(biāo)準(zhǔn):
1,所教某個(gè)學(xué)生第一次學(xué)校閉卷考試反映該門(mén)課名次下降工資扣除________元,第二次下降扣除__________元,并且新排學(xué)生工資降一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。
2,一個(gè)________月內(nèi)第一次反映問(wèn)老師題目老師沒(méi)有解答出來(lái),工資扣除________________元,第二次沒(méi)有解答出來(lái)扣除____________元,并且新排學(xué)生降一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。
3,出現(xiàn)學(xué)生反映老師上課沒(méi)有備課完全是隨意找題目課堂上讓學(xué)生做浪費(fèi)學(xué)生補(bǔ)課時(shí)間的,老師工資扣除________________。
4,所教某個(gè)學(xué)生因?yàn)榻虒W(xué)質(zhì)量不滿意導(dǎo)致退費(fèi)的,老師工資扣除________________元。新排學(xué)生工資降低一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。
5,一個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)一次學(xué)生或家長(zhǎng)反映上課效果差,但可以不更換老師,老師工資扣除_________元。
6,出現(xiàn)一個(gè)學(xué)生反映補(bǔ)課成績(jī)沒(méi)有進(jìn)步反而下降,扣除________________。出現(xiàn)兩個(gè)以上學(xué)生反映補(bǔ)課成績(jī)退步了的,扣除________________元,所有帶的學(xué)生工資降一個(gè)單位,再次安排新的學(xué)生工資從起始標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。
7,出現(xiàn)一個(gè)學(xué)生因聽(tīng)課質(zhì)量差要求更換老師,該老師工資扣除________________,教師工資整體降低一個(gè)單位標(biāo)準(zhǔn)。
注:_______________凡降低至試用期內(nèi)最低標(biāo)準(zhǔn)的老師待遇不在繼續(xù)下降。
1、甲方安排乙方家教后,3次課以內(nèi)乙方必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的根據(jù)學(xué)生提供的課程資料給學(xué)生制定一套詳細(xì)的教學(xué)方案,家長(zhǎng)滿意后,按教學(xué)方案有序進(jìn)行家教工作。
2、在家教時(shí)間內(nèi),乙方必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的授課,不得做與授課無(wú)關(guān)的事情。
甲方:_______________
地址:_______________
聯(lián)系電話:_____________
乙方:_______________
住址:__________________
身份證:________________
電話:__________________
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇十一
甲方:
乙方:
經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,本著互相合作,互相信任的原則,達(dá)成如下聘用協(xié)議:
1、甲方聘任老師擔(dān)任課程任課老師,聘任期限為:
2、合同期滿關(guān)系自然終止。其中合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂聘用合同。
1、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。
2、要求乙方按教學(xué)計(jì)劃完成授課,維護(hù)教學(xué)時(shí)的教學(xué)秩序。
3、有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。
4、組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。
5、按時(shí)支付授課報(bào)酬。
1、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境。
2、乙方授課期間保證教學(xué)質(zhì)量和課堂效果。
3、乙方按約取得授課報(bào)酬(西安艾萊特教師工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn))。
4、乙方如因故不能按時(shí)上課的,須提前1天請(qǐng)假。
5、乙方如因故要提前單方面終止合約,須提前30天通知校方,否則視為違約。
6、在乙方授課期間,學(xué)生如出現(xiàn)安全問(wèn)題,由乙方負(fù)責(zé)。
1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
2、確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的.,原合同繼續(xù)有效。
3、經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
4、有下列情況之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:
(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒(méi)有教授資歷或能力)。
(3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的;
(4)通過(guò)組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)測(cè)后,甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的;
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
除以上原因外,甲方提前解除合同的,應(yīng)給予乙方總授課費(fèi)違約賠償金。
5、有下列情況之一的乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔(dān)違約責(zé)任。
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;
(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供相關(guān)證明,并提前____天通知甲方;乙方由于本單位工作、會(huì)議、出國(guó)等安排,導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)承擔(dān)總授課費(fèi)的違約金。
按月結(jié)算,每月15日發(fā)放上月工資。
1、本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
2、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
3、雙方因履行聘用合同發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向當(dāng)?shù)厝耸聽(tīng)?zhēng)議仲裁部門(mén)申請(qǐng)仲裁。
4、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商后另行制定。
甲方(蓋章)乙方:
代理人(簽字)身份證號(hào)碼:
聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
____年____月____日____年____月____日。
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇十二
甲方:
法定代表人:
甲方地址:
乙方:
性別:
學(xué)歷:
身份證號(hào)碼:
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就乙方在甲方兼職工作一事達(dá)成如卜協(xié)議,本協(xié)議一經(jīng)雙方簽字,即具有法律效力,未經(jīng)對(duì)方許可,任何一方不得擅自更改。
甲方將聘請(qǐng)乙方從事兼職工作,本協(xié)議白____年____月____日至____年____月____日有效。
公司將為乙方提供的薪資標(biāo)準(zhǔn)為轉(zhuǎn)正前為稅前____元人民幣,轉(zhuǎn)正后為稅前____元人民幣,試用期為_(kāi)___個(gè)月,公司也將保留根據(jù)乙方工作表現(xiàn)給予適度調(diào)整的權(quán)力。
乙方的工作報(bào)酬將在此聘用協(xié)議結(jié)束時(shí)一次性結(jié)算。乙方薪資應(yīng)按國(guó)家規(guī)定由甲方代扣應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。
雙方可根據(jù)公司實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽聘用協(xié)議或提前解除此聘用協(xié)議,任何一方欲提前終止本協(xié)議需提前3個(gè)工作日通知對(duì)方。終止本協(xié)議時(shí)請(qǐng)做好工作交接以及離職會(huì)簽工作。
本協(xié)議期間甲方為乙方上意外傷害保險(xiǎn),乙方將不享受公司正式職工享受的相關(guān)福利以及養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等保險(xiǎn)和公積金待遇。
乙方需遵守公司有關(guān)管理規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德。
本協(xié)議之未盡事宜,由雙方協(xié)商解決;如協(xié)商解決不成,可依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。
本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
甲方(公司印章)
日期:
乙方(簽字):
日期:
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇十三
乙方:______________________。
此協(xié)議是根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方在公平公正的原則下,經(jīng)過(guò)雙方一致認(rèn)定后簽訂的,協(xié)議規(guī)定甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),具體如下:
第一、甲方聘用乙方為有限公司正式兼職員工,聘用開(kāi)始時(shí)間為_(kāi)_____________________到______________________截止。
第二、在聘用期間,乙方享受公司聘用待遇,底薪為元,其他按活動(dòng)或業(yè)績(jī)付予提成工資。
第三、在聘用期間乙方需嚴(yán)格按照甲方公司的要求規(guī)定,按時(shí)上班(一個(gè)星期保證3天工作時(shí)間)遵守公司規(guī)章制度,完成公司所規(guī)定的`任務(wù)量。
第四、乙方在上班期間不得從事其他甲方相關(guān)工作,一旦發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)給予開(kāi)除處罰。
第五、甲方需按時(shí)給乙方發(fā)放工資待遇,不得隨意拖欠乙方該得薪金。
第六、在聘用期滿后,經(jīng)甲方認(rèn)證后,在甲乙雙方協(xié)商同意的基礎(chǔ)上可續(xù)簽協(xié)議。
第七、乙方在工作期間,需嚴(yán)守公司的相關(guān)商業(yè)機(jī)密,不得隨意給他人透漏公司機(jī)密,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)結(jié)束聘用關(guān)系。
第八、乙方需為甲方提供其個(gè)人相關(guān)資料,在提供資料中不得有虛假成分,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)給予相關(guān)處分。
第九、乙方因個(gè)人問(wèn)題離職時(shí)需提前一個(gè)月內(nèi)報(bào)告甲方,倘若乙方擅自離職,甲方有權(quán)利給予相應(yīng)處分。
第十、若甲乙雙方發(fā)生相關(guān)糾紛時(shí),應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不行可交予法律處理。
第十一、此協(xié)議書(shū)一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方:______________乙方:______________。
日期:______________日期:______________
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇十四
甲方:
乙方:
根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī),甲乙雙方協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議,并共同遵守。
一、甲方的權(quán)利和義務(wù):
1、甲方根據(jù)本校教學(xué)需要,聘請(qǐng)乙方在甲方擔(dān)任工作,教授課程為所有教師課時(shí)費(fèi)統(tǒng)一參考20xx年西安優(yōu)貝佳文化培訓(xùn)中心課時(shí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),合同期限自到為期年。合同到期,接任新班按新班條例執(zhí)行,或續(xù)簽合同。
2、西安優(yōu)貝佳文化培訓(xùn)中心兼職教師的獎(jiǎng)金、課時(shí)費(fèi)每月按月支付。工資計(jì)費(fèi)周期自每月1號(hào)至當(dāng)月底,并于次月十五號(hào)支付上個(gè)月的課時(shí)費(fèi)。
3、乙方在帶班期間,甲方有權(quán)暫扣乙方部分課時(shí)費(fèi),每班按300元標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。在該班結(jié)課之后,乙方與甲方順利交接,并且達(dá)到升級(jí)標(biāo)準(zhǔn)后,甲方退還乙方所有暫扣的課時(shí)費(fèi);乙方在聘用期限內(nèi),因個(gè)人原因離職甩班造成學(xué)生流失或退費(fèi),甲方有權(quán)根據(jù)乙方甩班造成的損失和影響,對(duì)乙方做出相應(yīng)的處罰。
4、甲方規(guī)定所有班級(jí)升級(jí)率標(biāo)準(zhǔn)為85%。如乙方所帶班級(jí)升級(jí)率低于85%,則按照少一人扣除100元的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)乙方課時(shí)費(fèi)進(jìn)行相應(yīng)抵扣。如以25人班級(jí)為例,升級(jí)后本班人數(shù)最低應(yīng)為21人(四舍五入),如果升級(jí)人數(shù)為20人,則扣除100元。如乙方所帶班級(jí)升級(jí)率高于85%,則按照多一人獎(jiǎng)勵(lì)50元的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)乙方予以相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì),如以25人班級(jí)為例升級(jí)后本班人數(shù)最低應(yīng)為21人(四舍五入),如果升級(jí)人數(shù)為23人,則獎(jiǎng)勵(lì)乙方100元。
5、因乙方個(gè)人原因缺課或曠工,沒(méi)有及時(shí)通知甲方,甲方有權(quán)根據(jù)其行為給甲方造成的損失大小追究乙方責(zé)任,并相應(yīng)扣除乙方的當(dāng)月課時(shí)費(fèi)的10%(缺課)、20%(曠工),如造成嚴(yán)重后果,甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同,并保留追究乙方民事責(zé)任的權(quán)利。
6、甲方有權(quán)利召集兼職教師參加本校有關(guān)教學(xué)工作會(huì)議以及學(xué)校組織的各項(xiàng)校內(nèi)、校外免費(fèi)培訓(xùn)活動(dòng)和會(huì)議,乙方不得無(wú)故缺席(含兩次),請(qǐng)假一次50元,罰款充入全校教師活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。
7、乙方應(yīng)遵守《西安優(yōu)貝佳文化培訓(xùn)中心學(xué)校教師守則》中的各項(xiàng)規(guī)章制度,如有違反,甲方有權(quán)利根據(jù)相應(yīng)條款對(duì)乙方給與處罰。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù):
1、乙方聘用期間內(nèi),應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī),自覺(jué)遵守“西安優(yōu)貝佳文化培訓(xùn)中心任課教師及員工守則”在內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真完成甲方交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、乙方在接新班之前必須慎重考慮,接新班之后必須完成本班教學(xué)計(jì)劃(拼讀為上下兩冊(cè)、趣趣英語(yǔ)為兩期、青少年版新概念英語(yǔ)為上下兩冊(cè))。
3、乙方必須在開(kāi)課前一周內(nèi)向甲方提交詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃,每月第一個(gè)周末上交下個(gè)月的教案,并經(jīng)過(guò)校長(zhǎng)或教務(wù)部主任審核通過(guò)。每次上課前必須做好充分的備課工作,如不按時(shí)上交教案者則暫扣延遲發(fā)放上月課時(shí)費(fèi)。
4、乙方在擔(dān)任甲方教師期間,應(yīng)提前十分鐘到達(dá)學(xué)校教務(wù)處簽到,提前五分鐘進(jìn)入教室,不得無(wú)故遲到或早退,如發(fā)生遲到、早退甲方有權(quán)處罰乙方人民幣每次十元。罰款充入全校教師活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。
5、如果乙方有特殊原因不能按時(shí)上課,應(yīng)至少提前7個(gè)工作日以書(shū)面形式通知甲方,如果因乙方?jīng)]有及時(shí)通知甲方并由此造成的損失,視情節(jié)甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任,無(wú)故曠工者甲方有權(quán)開(kāi)除乙方。
三、其他事項(xiàng):
1、乙方老班結(jié)課,乙方明確表示不再接任新班,乙方應(yīng)在正式離職前將所做的工作交接,并將其領(lǐng)用的辦公室用品交還甲方。乙方離職時(shí)不得帶走一方在職間所使用的、開(kāi)發(fā)的、獲得的任何資料、教案等,否則甲方有權(quán)對(duì)乙方按規(guī)定進(jìn)行罰款,必要時(shí)訴諸法律。
2、若乙方工作出現(xiàn)嚴(yán)重失誤或違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定,則甲方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。3、乙方在職期間,必須遵守甲方的保密制度,如有違反,甲方將按照規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰或開(kāi)除,必要時(shí)訴諸法律。
四、補(bǔ)充條款:
乙方使用期為兩個(gè)月,自月日至期內(nèi)甲方定期安排乙方聽(tīng)課,乙方應(yīng)不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平以達(dá)到甲方的教學(xué)要求。試用期內(nèi)乙方所帶課程為,試用期課時(shí)費(fèi)/課時(shí)。試用期滿后,經(jīng)甲方測(cè)評(píng),乙方的教學(xué)水平如達(dá)到甲方的要求,乙方轉(zhuǎn)為正式兼職教師;乙方的教學(xué)水平明顯達(dá)不到甲方的要求,甲方有權(quán)不予錄用。
乙方在試用期內(nèi)工作認(rèn)真、態(tài)度端正,教學(xué)能力達(dá)到甲方要求,自年月日起名轉(zhuǎn)為正式兼職教師,聘用期三年。
六、其他未盡事宜由雙方協(xié)調(diào)解決。
甲方:西安優(yōu)貝佳文化培訓(xùn)中心乙方(簽字):
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇十五
乙方:
1.甲方按教學(xué)計(jì)劃要求提供給乙方相應(yīng)的教材、授課課時(shí)數(shù)。
2.甲方按每標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)元的標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方講課酬金。甲方為進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督,暫扣乙方5元每標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)的課時(shí)費(fèi),在確定無(wú)教學(xué)質(zhì)量方面的問(wèn)題后,于第二個(gè)學(xué)期的第一次課時(shí)酬金表中計(jì)發(fā)。
3.甲方按相關(guān)規(guī)定支付給乙方命題、批改作業(yè)、評(píng)卷報(bào)酬,酬金發(fā)放時(shí)間與甲方正式員工發(fā)放時(shí)間相同。
4.甲方因故需停課,至少提前一天通知乙方;如臨時(shí)停課,非乙方原因而乙方未能接到通知趕來(lái)上課,甲方按兩節(jié)課課酬標(biāo)準(zhǔn)的50%付給乙方工資。
1.乙方向甲方提供學(xué)歷證書(shū)和職稱資格證書(shū)的原件和復(fù)印件。乙方若不具備副教授及以上專業(yè)技術(shù)職稱的任職資格,在受聘前必須參加甲方組織的試講。
2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方教學(xué)計(jì)劃要求組織教學(xué),如認(rèn)真?zhèn)湔n、講課,批改作業(yè)、閱評(píng)試卷等。
3.為保證甲方能正常傳達(dá)教學(xué)管理信息,乙方每周至少主動(dòng)與各主管系負(fù)責(zé)人聯(lián)系一次。
4.乙方在甲方工作期間,應(yīng)自覺(jué)遵守甲方的工作紀(jì)律。如上課不得遲到、早退或中途離開(kāi)課堂,否則,每發(fā)現(xiàn)一次從乙方當(dāng)月課時(shí)酬金中扣除20元。
5.乙方因故不能按時(shí)上課,至少應(yīng)提前一天告知相關(guān)系部并到教務(wù)處辦理調(diào)、停課手續(xù),事后應(yīng)補(bǔ)上所缺課程課時(shí)。乙方不得擅自調(diào)課、停課,否則,每發(fā)現(xiàn)一次從乙方課時(shí)酬金中扣除50元。
6.乙方要求中止合同,需提前兩周以書(shū)面形式通知所在系部,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。
1.教學(xué)質(zhì)量考核不合格。
2.乙方不認(rèn)真履行合同或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,在師生中造成不良影響。
3.教學(xué)過(guò)程中談?wù)撆c教學(xué)無(wú)關(guān)的內(nèi)容且在學(xué)生中造成不良影響。
甲方教務(wù)處(簽章)。
乙方(簽章)。
聯(lián)系電話:
聯(lián)系電話:
年月日年月日。
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇十六
乙方:______________。
甲乙雙方經(jīng)自愿協(xié)商,現(xiàn)就甲方聘任乙方為兼職導(dǎo)游事宜達(dá)成如下協(xié)議:______。
一、自________年____月____日至________年____月____日止,甲方委托乙方代表甲方擔(dān)任兼職導(dǎo)游,具體接待的團(tuán)隊(duì)以甲乙雙方簽章的派團(tuán)單確認(rèn)。
二、甲方責(zé)任。
1、甲方向乙方支付生活補(bǔ)貼和帶團(tuán)補(bǔ)貼。
2、乙方為甲方帶團(tuán)期間,甲方應(yīng)為其購(gòu)買(mǎi)旅游意外保險(xiǎn)。
3、團(tuán)隊(duì)任務(wù)結(jié)束后,甲方應(yīng)對(duì)乙方的工作情況進(jìn)行如實(shí)評(píng)價(jià),并在乙方的帶團(tuán)記錄上作好記錄。
三、乙方責(zé)任。
1、乙方僅向甲方提供導(dǎo)游服務(wù),如有第三方要求帶團(tuán),需告知對(duì)方直接找甲方協(xié)調(diào)。
2、乙方保證為甲方工作期間,本人導(dǎo)游證已通過(guò)年審,并處于合法有效狀態(tài).
3、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的接待計(jì)劃安排團(tuán)隊(duì)活動(dòng),不得擅自改變旅游計(jì)劃安排的`行程,如游客有需求,需向公司計(jì)調(diào)匯報(bào),經(jīng)公司同意后方可執(zhí)行。
4、乙方不得欺騙、脅迫旅游者購(gòu)物或者參加需要另行付費(fèi)的游覽項(xiàng)目。
5、乙方不得以明示或暗示的方式向旅游者索要小費(fèi),一經(jīng)核實(shí),從嚴(yán)處罰。
6、對(duì)可能危及旅游者人身、財(cái)產(chǎn)安全的事項(xiàng),乙方應(yīng)當(dāng)向旅游者作出真實(shí)的說(shuō)明和明確的警示,并采取防止危害發(fā)生的必要措施。
7、發(fā)生危及旅游者人身安全的情形的,乙方應(yīng)當(dāng)采取必要的處置措施并及時(shí)報(bào)告___、旅游行政管理部門(mén)。
9、乙方應(yīng)服從甲方安排,在不帶團(tuán)時(shí)務(wù)必到公司報(bào)道,甲方為乙方提供____區(qū)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、講解技巧、投訴應(yīng)對(duì)方式等強(qiáng)化培訓(xùn)。
四、違約責(zé)任:______。
1、若因乙方責(zé)任,給甲方或旅游者造成損害的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
五、其他約定:______如有其他約定再以附件形式補(bǔ)充!
本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
甲方:______________乙方:______________。
日期:______________日期:______________
兼職聘用簡(jiǎn)單版的合同篇十七
根據(jù)中華人民共和國(guó)相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指有工作單位,但未與原單位脫離勞動(dòng)關(guān)系。
1、本合同有效期為月,自____年____月____日至____年____月____日止。
2、任何一方只需提前天,以書(shū)面形式提出,即可終止本合同。
3、本合同有效期滿后,雙方愿意繼續(xù)保持兼職聘用關(guān)系,則再行簽訂兼職聘用合同。
1、乙方同意在被聘用兼職期間,根據(jù)甲方工作需要。
2、乙方愿服從甲方的安排,按照被聘崗位的責(zé)任,乙方必須盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),并達(dá)到甲方所規(guī)定的要求。在本合同期限內(nèi)因甲方需要,對(duì)乙方的工作內(nèi)容作出變更的,乙方同意服從。
1、乙方在被聘用期間執(zhí)行不坐班、不定時(shí)工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由乙方自行安排。
2、乙方不能以甲方的名義開(kāi)展任何與完成約定的工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng),否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé),同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。
3、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
1、乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,履行崗位責(zé)任,完成工作任務(wù)。
2、乙方在簽訂合同時(shí)甲方已將相關(guān)制度告知乙方,并得到乙方的認(rèn)可,乙方如果違反甲方的規(guī)章制度,違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可按公司獎(jiǎng)懲制度給予處罰。
1、甲方按雙方約定的工作任務(wù)及勞動(dòng)報(bào)酬,每月付給乙方報(bào)酬人民幣_(tái)___元整。
2、甲方不承擔(dān)乙方任何勞保福利待遇,并且不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。
3、甲方可因乙方崗位調(diào)整而相應(yīng)調(diào)整其勞動(dòng)報(bào)酬。
4、甲方將在每月日前以貨幣形式或轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付上月的稅前勞動(dòng)報(bào)酬,乙方應(yīng)繳納的所得稅在每次發(fā)放報(bào)酬前由甲方代扣。
1、甲乙雙方約定乙方在本合同期限內(nèi)負(fù)有對(duì)甲方的商業(yè)秘密予以保護(hù)的義務(wù)。此項(xiàng)保密義務(wù)涵蓋的范圍包括所有能給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的屬甲方所有的技術(shù)信息與經(jīng)營(yíng)信息。乙方履行商業(yè)秘密保護(hù)義務(wù)系指乙方不得將其知曉的前述技術(shù)信息與經(jīng)營(yíng)信息直接或間接地泄露給第三人或?yàn)樽约豪糜诮?jīng)營(yíng)的目的。
2、乙方凡有違反上述約定保守商業(yè)秘密條款者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方必須承擔(dān)由此而造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失,直至依法追究責(zé)任。
1、甲、乙任何一方,由于違反本合同任何一條款給對(duì)方造成損失的,須承擔(dān)違約責(zé)任。除雙方另有約定外,違約方應(yīng)向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金,具體賠償金額依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行確定。
2、在合同期限內(nèi)乙方無(wú)法完成工作任務(wù)、擅離公司造成違約的,應(yīng)向甲方支付元違約金。
1、甲乙雙方協(xié)商一致可以就本合同進(jìn)行變更,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書(shū)面通知另一方。
2、甲乙雙方約定在本合同期限內(nèi),發(fā)生法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)合同解除或終止的情形時(shí),甲方或乙方可以解除或終止本合同。
3、甲方制定并公示的規(guī)章制度對(duì)乙方具有約束力,乙方若違反甲方規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)制度相關(guān)條款解除本合同。
4、乙方不按質(zhì)、按量、按時(shí)完成甲方安排的工作任務(wù),甲方可以解除勞動(dòng)合同。
5、乙方由于身體健康等不可抗力的原因,不能從事甲方所安排的工作,甲方可解除勞動(dòng)合同。
6、由于乙方的其他任何原因,致使甲方安排的工作無(wú)法完成的,甲方可解除勞動(dòng)合同。
7、乙方明確表示或依行動(dòng)表明,將不愿履行甲方交給的工作任務(wù),甲方可以解除勞動(dòng)合同。
8、本勞動(dòng)合同到期雙方的勞動(dòng)關(guān)系終止。雙方應(yīng)及時(shí)辦理交接手續(xù)。
1、因履行本合同發(fā)生的糾紛,甲乙雙方根據(jù)互相諒解的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,任何一方可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
2、本合同自簽訂之日起生效,本合同中未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;必要時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對(duì)本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充;對(duì)本合同的任何修改或補(bǔ)充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本合同同等的法律效力。
3、本合同書(shū)一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
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