合同可以保護(hù)交易雙方的權(quán)益，讓雙方有法律依據(jù)來(lái)維權(quán)。合同的有效期限和終止條款應(yīng)明確規(guī)定，以避免后期糾紛和爭(zhēng)議。合同的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)與雙方的真實(shí)意圖一致，確保合同的合法性和有效性。
美容美發(fā)員工合同篇一
乙方：（員工姓名）。
甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿何協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同：
一、乙方的工作崗位為；
二、本合同期限采取下列的()幾種形勢(shì)：
1、有固定期限。合同為年，即從____年____月____日起質(zhì)至____年____月____日止，其中包括試用期____個(gè)月[續(xù)訂合同不改變乙方工種（崗位）的不包括試用期，試用期時(shí)間從合同生效日起開(kāi)始計(jì)算]。
2、無(wú)固定期限。合同期為年，即從_____年____月___日起開(kāi)始計(jì)算，試用期為_(kāi)__個(gè)月（采取此種形式應(yīng)在本合同第十五條規(guī)定勞動(dòng)合同的終止條件）。
3、以完成_______________（生產(chǎn)工作）為期限.三、乙方在法定時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)的試用期工資為元。月工資包括：基礎(chǔ)（標(biāo)準(zhǔn)）工資元；津貼補(bǔ)貼元；其他元；獎(jiǎng)金按甲方的規(guī)定執(zhí)行；加班加點(diǎn)工資按法律規(guī)定執(zhí)行，乙方工資不得低于市政府每年7月1日公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)行計(jì)件工資（應(yīng)明確乙方計(jì)件訂額和計(jì)件單位）或提成工資等工資形成的，必須進(jìn)行合理的折算。經(jīng)甲乙雙方協(xié)定勞動(dòng)報(bào)酬。甲方根據(jù)乙方貢獻(xiàn)大少、技術(shù)水平的提高及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化、內(nèi)部工資的調(diào)整適時(shí)地確定乙方的工資水平。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬隨崗位的變化而變化。甲方發(fā)放工資的日期為每個(gè)月_____日。乙方每月將個(gè)人所得勞動(dòng)報(bào)酬5%交由甲方作為勞動(dòng)保證金。合同期滿(mǎn)時(shí)，甲方可根據(jù)當(dāng)時(shí)國(guó)家銀行利率本金連帶利率一次性交付與乙方。
四、甲、乙雙方在合同期內(nèi)應(yīng)按法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，五、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，按規(guī)定做好女職工、未成年工、危險(xiǎn)性較大的特種作業(yè)人員的勞動(dòng)保護(hù)。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守國(guó)家或甲方制定在安全生產(chǎn)造作規(guī)程。
六、在勞動(dòng)合同期內(nèi)，雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方制定的符合勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)章制度。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)、規(guī)章制度，甲方可根據(jù)情節(jié)輕重，給予不同的處分，直到開(kāi)除，七、甲、乙雙方協(xié)商一致的，可以解除勞動(dòng)合同，八、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。
（一）在使用期被證明不符合錄用條件的；
（二）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；
（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（四）被依法追究刑事責(zé)任的；
（五）有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的；
（六）犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。
九、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方；
（二）乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（三）勞動(dòng)合同訂立的所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
十、甲方頻臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或經(jīng)營(yíng)者情況發(fā)生嚴(yán)重困難，確定裁減人員的，應(yīng)當(dāng)提前前三十日內(nèi)向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì)或職工的意見(jiàn)，經(jīng)向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后，可以裁減乙方。
十一、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同；
（一）在使用期內(nèi)的；
（二）甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；
（三）甲方未按照勞動(dòng)合同的約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；
（四）甲方違反勞動(dòng)合同，嚴(yán)重侵害乙方合法權(quán)益的。
十二、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動(dòng)合同；
（一）患有職業(yè)病或因公負(fù)傷并確認(rèn)喪失勞動(dòng)能力的；
（二）患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療其內(nèi)的；
（三）符合計(jì)劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的；
（四）其他不可抗力的事情，使乙方不能履行合同的；
（五）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十三、本合同訂明的補(bǔ)充件、附件和甲方雙方協(xié)商一致的有關(guān)修改合同的文件以及雙方訂立的培訓(xùn)合同是本合同的組成部分。
十四、一方違反勞動(dòng)合同，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)損害后果和責(zé)任大小承擔(dān)違約責(zé)任（違約金數(shù)額在本合同第十五條中訂明）。
十五、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)：
十六、其他事項(xiàng)本合同沒(méi)有訂明的，協(xié)商一致的原則，本合同訂明的事項(xiàng)，與新法律、法規(guī)有抵觸的，按新法律、法規(guī)執(zhí)行。
十七、本合同簽訂后，應(yīng)報(bào)勞動(dòng)部門(mén)備案、簽訂、鑒證。雙方必須嚴(yán)格履行。本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，一份交勞動(dòng)部門(mén)備案，均具有同等效力。
甲方(蓋章）乙方（簽章）。
法定代表人（簽章）。
20年月日20年月日。
附議：
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)定以下勞動(dòng)報(bào)酬。服務(wù)個(gè)體顧客所產(chǎn)生的服務(wù)費(fèi)用流水：10000元以下：
生客24%；點(diǎn)名指顧客30%。
10000元以上—20000以下：生客26%；點(diǎn)名指顧客32%。
20000元以上—30000以下：生客28%；點(diǎn)名指顧客35%。
30000元以上—40000以下：生客30%；點(diǎn)名指顧客38%40000元以上。
生客32%；點(diǎn)名指顧客40%。
美容美發(fā)員工合同篇二
賣(mài)方：________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)。
買(mǎi)方：________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)甲、乙雙方就車(chē)輛買(mǎi)賣(mài)事宜達(dá)成以下協(xié)議，共同遵照?qǐng)?zhí)行：
第一條：乙方購(gòu)買(mǎi)甲方機(jī)動(dòng)車(chē)一輛：
車(chē)牌號(hào)碼：________________。
顏色：_____________________。
型號(hào)：_____________________。
發(fā)動(dòng)機(jī)號(hào)碼：________________。
識(shí)別代號(hào)：________________。
第二條：乙方向甲方支付車(chē)款人民幣_(tái)_______________元整(包含保險(xiǎn)費(fèi)在內(nèi)：________年_____月_____日到_______年______月_____日，總額為_(kāi)___________________)。
第三條：付款方式和期限：本合同生效當(dāng)日付清金額_________元整。
第四條：甲方在收到乙方車(chē)款之日，交付車(chē)輛及隨車(chē)工具一并轉(zhuǎn)讓給乙方，甲方購(gòu)買(mǎi)車(chē)輛的保險(xiǎn)也轉(zhuǎn)讓給乙方。
第五條：辦理過(guò)戶(hù)所需費(fèi)用由甲乙雙方共同承擔(dān)。
第六條：甲方應(yīng)交付給乙方該車(chē)的有效的證件以及繳稅、費(fèi)憑證。
第七條：甲方應(yīng)保證交付前該車(chē)的維護(hù)正常，手續(xù)完整。在_____年______月______日前因該車(chē)引起或發(fā)生的債權(quán)債務(wù)、車(chē)禍?zhǔn)鹿实姆韶?zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任由甲方完全承擔(dān)。在_____年______月______日后因該車(chē)引起或發(fā)生的債權(quán)債務(wù)、車(chē)禍?zhǔn)鹿实姆韶?zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任概由乙方完全承擔(dān)。
乙方司機(jī)，如乙方無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)跑車(chē)，應(yīng)在2天前回復(fù)甲方,甲方有權(quán)請(qǐng)別的車(chē)輛。
第九條：如乙方帶貨到目的地，要等柜下貨，甲方要補(bǔ)一定費(fèi)用。
第十條：本合同自雙方簽字之日生效。本合同一式二份。
甲方：________________。
乙方：________________。
日期：_______________
美容美發(fā)員工合同篇三
甲乙雙方本著誠(chéng)信、友好、互助的原則，簽定本入股協(xié)議。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé)，履行此約：
一、入股時(shí)間：自____年____月____日起，至____年____月____日止，共計(jì)___年。
二、入股金額：乙方出資共計(jì)人民幣_(tái)___元，計(jì)____股。
三、入股金資產(chǎn)計(jì)算：按人民幣_(tái)___元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計(jì))，共計(jì)____股。甲方占____股，乙方占____股。
四、分紅：紅利按每月純利潤(rùn)之金額分配，每____月____日為分紅日，同時(shí)召開(kāi)股東會(huì)議。
五、退股、中途退股。
1協(xié)議到1/3時(shí);按當(dāng)時(shí)入股金額之1/3退還，已分紅利亦按1/3計(jì)算。
2協(xié)議到2/3時(shí);按當(dāng)時(shí)入股金額之2/3退還，已分紅利亦按2/3計(jì)算。
3協(xié)議到期時(shí);按退股當(dāng)時(shí)(日)之前12個(gè)月之平均純利潤(rùn)乘以18個(gè)月，作為總資產(chǎn)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，再按股數(shù)退還。
六、純利潤(rùn)：每月?tīng)I(yíng)利(總業(yè)績(jī))扣除所有應(yīng)支出后，再扣除行政管理費(fèi)、折舊提攤費(fèi)(以3年為計(jì)算準(zhǔn)則，作為裝修及硬件設(shè)備更新之用)，是為當(dāng)月純利潤(rùn)。
七、其他：
1乙方在與甲方協(xié)議期內(nèi)，不得與任何人在區(qū)域內(nèi)做任何營(yíng)利性投資。
2乙方在協(xié)議期滿(mǎn)后，若未續(xù)約，則在協(xié)議期滿(mǎn)后，一年內(nèi)，不得在當(dāng)?shù)亻_(kāi)設(shè)美發(fā)、美容店。
3協(xié)議到期日前半年，甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜，惟乙方保有決定權(quán)，若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作，甲方不得拒絕。
4卡金在未消費(fèi)前，不列入每月業(yè)績(jī)賬，由公司保管保存，以維護(hù)顧客信用。
5每月財(cái)務(wù)，由甲方保管，乙方監(jiān)管，每月核算簽字后，分紅。
八、以上協(xié)議若有修正，按甲、乙雙方同意后更正之。
九、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
簽約日：____年____月____日。
美容美發(fā)員工合同篇四
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限和工作內(nèi)容。
第一條本合同自年月日起至年月日止期限為_(kāi)____年。試用期自年月日至年月日止期限為_(kāi)____天。
第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位（工種）工作。甲方根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更乙方工作崗位（工種）。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
第六條甲方不得招錄用未滿(mǎn)16周歲的未成年人，并按國(guó)家規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。
第七條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
第八條甲方每月_____日以貨幣形式足額支付乙方工資，甲方支付的工資應(yīng)不違反國(guó)家有關(guān)最低工資的規(guī)定。
第九條實(shí)行計(jì)時(shí)工資的，每月標(biāo)準(zhǔn)工資為_(kāi)____元。
實(shí)行計(jì)件工資的，每月底薪為_(kāi)____元，計(jì)件單價(jià)為_(kāi)____元或完成工作額的_____%提成。
第十一條超過(guò)一個(gè)月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。
五、保險(xiǎn)福利待遇。
第十三條社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。
甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)手續(xù)。
第十四條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。
第十五條甲方為乙方提供以下福利待遇：
六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。
第十六條甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。
第十七條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。
第十八條乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門(mén)檢舉控告。
第十九條乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開(kāi)和泄露。
第二十條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第二十一條訂立勞動(dòng)合同時(shí)，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益，不得向乙方收取抵押金、抵押物、保證金、定金或其他財(cái)物，不得要求強(qiáng)迫乙方集資入股，也不得扣押乙方的身份證等證件。
第二十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。
第二十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；錄用條件為：
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。
第二十四條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3、雙方不能依據(jù)本合同第二十六條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十五條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難（地方政府規(guī)定的困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)），經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn)，并向勞動(dòng)保障行政部門(mén)報(bào)告后，可以解除本合同。
第二十六條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十四條、第二十五條終止、解除本合同：
1、患職業(yè)病或因工負(fù)傷達(dá)到國(guó)家規(guī)定不得終止、解除勞動(dòng)合同等級(jí)的；
2、患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
4、復(fù)員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿(mǎn)三年的；
5、義務(wù)服兵役期間的；
6、擔(dān)任集體協(xié)商代表在履行代表職責(zé)的；
7、符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
書(shū)
第二十七條乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。
有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)：
1、在試用期內(nèi)的；
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
第二十八條本合同期限屆滿(mǎn)，勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償。
第二十九條甲方違反方勞動(dòng)合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
2、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí)，另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的`經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第三十條甲方解除乙方勞動(dòng)合同，除本合同第二十三條規(guī)定情形外，甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第三十一條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：
1、由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，為其支付培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi)；
2、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；
4、本合同約定的其他賠償費(fèi)用。
九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。
第三十二條當(dāng)事人一方違反本合同時(shí)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。
第三十三條其他違約責(zé)任。
十、雙方約定的其他事項(xiàng)。
第三十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意選擇____條約定條款。
（一）乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競(jìng)業(yè)限制的事項(xiàng)，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。
（二）由甲方出資招用或培訓(xùn)乙方，并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)，作為本合同的附件。
（三）甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)，作為本合同的附件。
第三十五條。
十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
第三十六條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人雙方要求仲裁的，應(yīng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十二、其他。
第三十七條以下專(zhuān)項(xiàng)協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
第三十八條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國(guó)家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第四十條乙方確定下列地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書(shū)送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書(shū)面告知甲方。
（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，必須事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行產(chǎn)生法律效應(yīng)。）。
甲方：_________乙方：_____。
日期：_________日期：_________
美容美發(fā)員工合同篇五
頂讓方（乙方）：_______________。
房東（丙方）：________________。
甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商，就店鋪轉(zhuǎn)讓事宜達(dá)成以下協(xié)議：
一、丙方同意甲方將自己位于____________________街（路）_________號(hào)的店鋪（原為：_______________________）轉(zhuǎn)讓給乙方使用，建筑面積為_(kāi)_______平方米；并保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權(quán)利與義務(wù)。
二、該店鋪的所有權(quán)證號(hào)碼為_(kāi)_________________________________，產(chǎn)權(quán)人為丙。丙方與甲方簽訂了租賃合同，租期到________年____月____日止，月租為_(kāi)_______元人民幣。店鋪交給乙方后，乙方同意代替甲向丙方履行該租賃合同，每月交納租金及該合同約定由甲方交納的水電費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用，該合同期滿(mǎn)后由乙方領(lǐng)回甲交納的押金，該押金歸乙方所有。
三、店鋪現(xiàn)有裝修、裝飾、設(shè)備（包括附件二）在甲方收到乙方轉(zhuǎn)讓金后全部無(wú)償歸乙方使用租賃期滿(mǎn)后不動(dòng)產(chǎn)歸丙方所有，動(dòng)產(chǎn)無(wú)償歸乙方（動(dòng)產(chǎn)與不動(dòng)產(chǎn)的劃分按租賃合同執(zhí)行）。
四、乙方在________年____月____日前一次性向甲方支付頂手費(fèi)（轉(zhuǎn)讓費(fèi)）共計(jì)人民幣大寫(xiě)______________________元，上述費(fèi)用已包括甲方交給丙方再轉(zhuǎn)付乙方的押金、第三條所述的裝修裝飾設(shè)備及其他相關(guān)費(fèi)用。甲方不得再向乙方索取任何其他費(fèi)用。
五、該店鋪的營(yíng)業(yè)執(zhí)照已由甲方辦理，經(jīng)營(yíng)范圍為美容美體，租期內(nèi)甲方繼續(xù)以甲方名義辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記等相關(guān)手續(xù)，但相關(guān)費(fèi)用及由乙方經(jīng)營(yíng)引起的債權(quán)債務(wù)全部由乙方負(fù)責(zé)，與甲方無(wú)關(guān)。乙方接手經(jīng)營(yíng)前該店鋪及營(yíng)業(yè)執(zhí)照上所載企業(yè)所欠一切債務(wù)由甲方負(fù)責(zé)償還，與乙方無(wú)關(guān)。
六、乙方逾期交付轉(zhuǎn)讓金，除甲方交鋪日期相應(yīng)順延外，乙方每日向甲方支付轉(zhuǎn)讓費(fèi)的千分之一的違約金，逾期____日的，甲方有權(quán)解除合同，乙方按轉(zhuǎn)讓費(fèi)的10%向甲方支付違約金。甲方應(yīng)保證丙方同意甲方轉(zhuǎn)讓店鋪，如由于甲方原因?qū)е卤交蚣追阶约褐型臼栈氐赇仯追酵瑯映袚?dān)違約責(zé)任，并向乙方支付轉(zhuǎn)讓費(fèi)的10%作為違約金。
七、如因自然災(zāi)害等不可抗因素導(dǎo)致乙方經(jīng)營(yíng)受損的與甲方無(wú)關(guān)，但因國(guó)家征用拆遷店鋪，有關(guān)補(bǔ)償歸乙方。
八、如果合同簽訂前政府已下令拆遷店鋪，甲方退償全部轉(zhuǎn)讓費(fèi)，賠還乙方接手該店鋪的裝修損失費(fèi)，并支付轉(zhuǎn)讓費(fèi)的10%的違約金。如果合同簽訂之后政府明令拆遷店鋪，或者市政建設(shè)（如修、擴(kuò)路、建天橋、立交橋、修地鐵等）導(dǎo)致乙方難以經(jīng)營(yíng)，乙方有權(quán)解除合同，甲方退還剩余租期的轉(zhuǎn)讓費(fèi)，押金仍歸乙方（前述順延除外）?；蚣追皆诿磕?duì)I業(yè)執(zhí)照有效期屆滿(mǎn)時(shí)仍未辦妥年審手續(xù)，乙方有權(quán)解除合同，甲方應(yīng)退回全部轉(zhuǎn)讓費(fèi)，賠償裝修、添置設(shè)備損失費(fèi)，并支付轉(zhuǎn)讓費(fèi)的10%的違約金。
九、本合同一式三份，三方各執(zhí)一份，自三方簽字之日起生效。
甲方簽字：
簽字日期：
乙方簽字：
簽字日期：
丙方簽字：
簽字日期：
美容美發(fā)員工合同篇六
出租方：________________，以下簡(jiǎn)稱(chēng)出租方。
承租方：________________，以下簡(jiǎn)稱(chēng)承租方。
為了搞活經(jīng)濟(jì)，充分發(fā)揮美容美發(fā)室場(chǎng)地的經(jīng)濟(jì)效益，經(jīng)雙方協(xié)商，由出租方將其美容美發(fā)室場(chǎng)地租給承租方經(jīng)營(yíng)，特訂立本合同。
第一條租賃的內(nèi)容包括出租方________________，及其現(xiàn)有設(shè)施設(shè)備一套。（詳細(xì)清單附后）。
承租方經(jīng)營(yíng)范圍限于酒店美容美發(fā)的服務(wù)項(xiàng)目。
第三條年租金為_(kāi)___元，在簽定本合同時(shí)，由承租方先支付給出租方半年租金____元，余款由承租方在第二季度末前支付給出租方。
第四條承租方的權(quán)利、義務(wù)。
1、承租方在約定的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)所從事的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，不受出租方干預(yù)。
2、承租方有權(quán)要求出租方提供一切開(kāi)展正常營(yíng)業(yè)活動(dòng)所必需的條件。
3、承租方對(duì)于租用的租賃場(chǎng)所只有使用權(quán)，沒(méi)有所有權(quán)，不準(zhǔn)以任何形式進(jìn)行轉(zhuǎn)租，轉(zhuǎn)讓。
4、承租方不得利用租賃場(chǎng)所從事非法經(jīng)營(yíng)，其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不得超出其營(yíng)業(yè)執(zhí)照規(guī)定的經(jīng)營(yíng)范圍，也不得超出出租方的經(jīng)營(yíng)范圍。
5、承租方的服務(wù)和商品銷(xiāo)售活動(dòng)必須實(shí)行現(xiàn)貨交易，不準(zhǔn)開(kāi)展預(yù)收款式的預(yù)售或代購(gòu)、代銷(xiāo)業(yè)務(wù)，并獨(dú)立承擔(dān)其租賃期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
6、承租方必須愛(ài)護(hù)租賃場(chǎng)所設(shè)施設(shè)備，在租賃期間如損壞所租賃租賃場(chǎng)所設(shè)施設(shè)備，必須承擔(dān)修復(fù)或賠償責(zé)任。
7、承租方必須遵守出租方的店堂紀(jì)律，端正經(jīng)營(yíng)態(tài)度，文明經(jīng)商，禮貌待客，遵守安全消防規(guī)則，維護(hù)店容衛(wèi)生。
8、應(yīng)出租房要求，出租方向承租方提供5人員工就餐卡。
第五條出租方的權(quán)利、義務(wù)。
1、出租方有權(quán)要求承租方不得有欺騙消費(fèi)者的行為發(fā)生，以及以不正當(dāng)?shù)膬r(jià)格和手段牟取利益的行為。
2、出租方有權(quán)要求承租方上報(bào)各種報(bào)表，有權(quán)對(duì)承租方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是否合法、是否遵守店堂紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度等進(jìn)行監(jiān)督。
3、承租方有下列情形之一時(shí)，出租方有權(quán)解除合同：
（1）擅自改變美容美發(fā)室的使用性質(zhì)或損壞設(shè)施設(shè)備且并不能及時(shí)恢復(fù)者。
（2）擅自轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓美容美發(fā)室或利用美容美發(fā)室從事非法經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；
（3）承租方嚴(yán)重違反店堂紀(jì)律的有關(guān)規(guī)章制度，影響出租方聲譽(yù)者。
（4）承租方不按時(shí)向出租方支付租金。
4、出租方應(yīng)尊重承租方的經(jīng)營(yíng)權(quán)利，不得任意干涉承租方的正當(dāng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
第六條合同期滿(mǎn)、停租或承租方遷走時(shí)，承租方應(yīng)將美容美發(fā)室內(nèi)所有設(shè)備設(shè)施和物品向出租方交接清楚，并對(duì)破損和短缺物品進(jìn)行賠償。
第七條本合同自簽訂之日起生效，合同正本一式兩份，訂立合同各方各執(zhí)一份。
第八條合同中如有未盡事宜，應(yīng)由訂立合同各方共同協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。
第九條在雙方共同執(zhí)行本合同期間，任何一方違約，由違約方賠償另一方經(jīng)濟(jì)損失肆萬(wàn)元。
出租方：____________________________。
承租方：______________________________。
日期：_____________________________
美容美發(fā)員工合同篇七
甲方：
乙方：
甲乙雙方本著誠(chéng)信，友好，互利，互助的原則，經(jīng)協(xié)商同意制定以下條例:。
1、甲方將位于洛陽(yáng)伊川縣商都東路麥田理發(fā)店項(xiàng)目承包給乙方，承包期限____月日至月日止期限為有優(yōu)先承包權(quán)（除非乙方不做，甲方不允許承包其他人員）。
2.、在合同期內(nèi)，麥田理發(fā)店經(jīng)營(yíng)權(quán)，管理權(quán)歸乙方所有，甲方監(jiān)督，不得干涉，若雙方有意見(jiàn)，可以友好協(xié)商解決。麥田理發(fā)店的所有權(quán)仍歸甲方所有（店內(nèi)裝修由甲方負(fù)責(zé)，不包括耗材和產(chǎn)品類(lèi))，乙方無(wú)權(quán)委托，裝讓?zhuān)盅夯蛄硇邪l(fā)展他人，否則屬侵權(quán)行為，并承擔(dān)由此引起的法律責(zé)任。甲乙雙方在合同期限，不能私自終止合同，否則將給予對(duì)方相應(yīng)金額的違約金（1萬(wàn)——10萬(wàn)）。
3、合同期內(nèi)，由于乙方管理經(jīng)營(yíng)不善于任何第三方所產(chǎn)生的民事，刑事糾紛，與甲方無(wú)關(guān)。
4、合同期限前兩個(gè)月，乙方除去所有成本（房租水電工資產(chǎn)品等由乙方支出，純利潤(rùn)）后支付甲方1000元，后十個(gè)月乙方除去所有成本（房租水電工資產(chǎn)品等由乙方支出，純利潤(rùn)）后給予甲方30%的分紅。
5、甲乙雙方在合同期限，不能私自終止合同，否則將給予對(duì)方相應(yīng)金額的違約金（1萬(wàn)——10萬(wàn)）。合同期內(nèi)，若由于乙方管理不善造成店內(nèi)無(wú)盈利或虧損超過(guò)3個(gè)月，甲方有權(quán)終止合同，乙方需賠償虧損部分另支付甲方1萬(wàn)元經(jīng)濟(jì)損失。
6、乙方在入場(chǎng)前清點(diǎn)店內(nèi)設(shè)備產(chǎn)品，合同到期后設(shè)備齊全（正常損耗不計(jì)），如有丟失和損壞則照價(jià)賠償，合同到期乙方仍擁有優(yōu)先承租權(quán)。
7、以上協(xié)議雙方確認(rèn)無(wú)誤，甲乙雙方簽字后生效，若有異議則雙方調(diào)解，調(diào)解無(wú)果時(shí)請(qǐng)向當(dāng)?shù)胤ㄔ涸V訟。
8、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方乙方。
電話(huà)電話(huà)。
身份證號(hào)身份證號(hào)。
日期：
美容美發(fā)員工合同篇八
乙方：_______________。
經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，雙方同意以共同出資、共同參與經(jīng)營(yíng)合作的模式經(jīng)營(yíng)甲方位于：__________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)：_________店)，雙方在收益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議，由雙方共同遵守執(zhí)行：
3、乙方出資金額共計(jì)為：元，所占出資比例為：%；
剩余出資由店內(nèi)其他出資者根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行出資；
4、甲、乙雙方應(yīng)在年月日前將上述款項(xiàng)如數(shù)支付給甲方或繳至雙方共同指定帳號(hào)。
2、以各方實(shí)際出資所占股份比例計(jì)算當(dāng)月所分利潤(rùn)；
3、每三個(gè)月結(jié)算利潤(rùn)一次，于當(dāng)月20日發(fā)放紅利；
4、在合作經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，如出現(xiàn)盈虧，各方按持股比例共同承擔(dān)。
1、合作期限：以該店面租賃合同期相同，房屋租賃合同期滿(mǎn)后，如雙方要繼續(xù)合作，雙方需另行協(xié)商合作協(xié)議。
2、經(jīng)雙方同意，每四年為一個(gè)經(jīng)營(yíng)周期，至20xx年xx月xx日止；
4、雙方經(jīng)營(yíng)周期合作期結(jié)束后，乙方退出合作或雙方停止合作，由甲方財(cái)務(wù)部核算后，按照乙方股份比例退還原始股金，乙方并扣除本協(xié)議中未消費(fèi)卡金的相應(yīng)數(shù)額。
5、如遇到不可抗拒因素，如合同到期不可續(xù)租或在周邊區(qū)域無(wú)法再繼續(xù)開(kāi)店合作，如出現(xiàn)損失由持股各方按股份比例共同承擔(dān)損失。
3、雙方合作期間滿(mǎn)后，任何一方選擇停止以本協(xié)議方式續(xù)約合作的，則在經(jīng)營(yíng)期間提取的裝修基金由店內(nèi)核算后，按照乙方股份比例分配并支付給乙方相應(yīng)數(shù)額。
代表人：_______________。
身份證號(hào)：_______________。
手?。ㄉw章）。
乙方：_______________。
代表人：_______________。
身份證號(hào)：_______________。
手印（蓋章）。
簽約日期：______年____月____日
美容美發(fā)員工合同篇九
1、提供經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所及其它美容美發(fā)配套設(shè)施。
2、定期配合乙方做好宣傳、促銷(xiāo)及廣告等服務(wù)。
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督與管理經(jīng)營(yíng)者的經(jīng)營(yíng)方式、服務(wù)質(zhì)量、產(chǎn)品價(jià)格及產(chǎn)品質(zhì)量等行為?并為其進(jìn)行指導(dǎo)與培訓(xùn)。
二、乙方的責(zé)任與義務(wù)?
1、自行負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)用品的采購(gòu)與選用?嚴(yán)格按照行業(yè)規(guī)定?禁止以偷工減料、以次充好的手段經(jīng)營(yíng)。
2、所有項(xiàng)目的定價(jià)需嚴(yán)格按照公司規(guī)定并經(jīng)公司審核批準(zhǔn)?如需變動(dòng)或調(diào)整需提前上報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。
3、所有項(xiàng)目的打折、降價(jià)等優(yōu)惠措施?需嚴(yán)格上報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行?不得擅自打折降價(jià)。
4、經(jīng)營(yíng)人員應(yīng)不斷研究市場(chǎng)變化和了解市場(chǎng)信息?加強(qiáng)項(xiàng)目的宣傳及推廣?對(duì)顧客的意見(jiàn)、需求與投訴要及時(shí)反饋上級(jí)。
根據(jù)需求改進(jìn)經(jīng)營(yíng)方式?在條件允許的情況下?千方百計(jì)的拓展市場(chǎng)?提高營(yíng)業(yè)收入。
5、加強(qiáng)自身培訓(xùn)?不斷提高自身技能與技術(shù)`?適應(yīng)市場(chǎng)變化?滿(mǎn)足顧客需求?努力開(kāi)發(fā)新客源?鞏固老客戶(hù)。
6、在保障服務(wù)質(zhì)量的前提下?科學(xué)使用和養(yǎng)護(hù)設(shè)備設(shè)施?節(jié)約能源?避免浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。
7、負(fù)責(zé)美容美發(fā)相關(guān)人員的招聘、管理及工資發(fā)放?滿(mǎn)足營(yíng)業(yè)所需。
三、薪酬管理?
四、其它方面?
1、按照公司及部門(mén)的要求標(biāo)準(zhǔn)?做好各項(xiàng)服務(wù)工作?以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)樹(shù)立整體形象?全年顧客投訴率應(yīng)在2%以下?顧客滿(mǎn)意率應(yīng)在98%以上。
2、因服務(wù)質(zhì)量造成顧客投訴?一經(jīng)核實(shí)?按公司有關(guān)規(guī)定處罰?因優(yōu)質(zhì)服務(wù)得到顧客表?yè)P(yáng)?按公司有關(guān)規(guī)定獎(jiǎng)勵(lì)。
3、所有美容美發(fā)工作人員薪酬自行承擔(dān)?公司不負(fù)責(zé)任何勞資糾紛。
4、嚴(yán)格服務(wù)公司所有管理制度。
美容美發(fā)員工合同篇十
乙方：(員工姓名)。
甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿何協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同：
一、乙方的工作崗位為;。
二、本合同期限采取下列的()幾種形勢(shì)：
1、有固定期限。合同為年，即從____年____月____日起質(zhì)至____年____月____日止，其中包括試用期____個(gè)月[續(xù)訂合同不改變乙方工種(崗位)的不包括試用期，試用期時(shí)間從合同生效日起開(kāi)始計(jì)算]。
2、無(wú)固定期限。合同期為年，即從_____年____月___日起開(kāi)始計(jì)算，試用期為_(kāi)__個(gè)月(采取此種形式應(yīng)在本合同第十五條規(guī)定勞動(dòng)合同的終止條件)。
3、以完成_______________(生產(chǎn)工作)為期限.
三、乙方在法定時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)的試用期工資為元。月工資包括：基礎(chǔ)(標(biāo)準(zhǔn))工資元;津貼補(bǔ)貼元;其他元;獎(jiǎng)金按甲方的規(guī)定執(zhí)行;加班加點(diǎn)工資按法律規(guī)定執(zhí)行，乙方工資不得低于市政府每年7月1日公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)行計(jì)件工資(應(yīng)明確乙方計(jì)件訂額和計(jì)件單位)或提成工資等工資形成的，必須進(jìn)行合理的折算。經(jīng)甲乙雙方協(xié)定勞動(dòng)報(bào)酬。甲方根據(jù)乙方貢獻(xiàn)大少、技術(shù)水平的提高及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化、內(nèi)部工資的調(diào)整適時(shí)地確定乙方的工資水平。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬隨崗位的變化而變化。甲方發(fā)放工資的日期為每個(gè)月_____日。乙方每月將個(gè)人所得勞動(dòng)報(bào)酬5%交由甲方作為勞動(dòng)保證金。合同期滿(mǎn)時(shí)，甲方可根據(jù)當(dāng)時(shí)國(guó)家銀行利率本金連帶利率一次性交付與乙方。
四、甲、乙雙方在合同期內(nèi)應(yīng)按法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，
五、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，按規(guī)定做好女職工、未成年工、危險(xiǎn)性較大的特種作業(yè)人員的勞動(dòng)保護(hù)。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守國(guó)家或甲方制定在安全生產(chǎn)造作規(guī)程。
七、甲、乙雙方協(xié)商一致的，可以解除勞動(dòng)合同，
八、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。
(一)在使用期被證明不符合錄用條件的;。
(二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
(三)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
(四)被依法追究刑事責(zé)任的;。
(五)有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的;。
(六)犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。
九、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方;。
(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
(三)勞動(dòng)合同訂立的所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
十、甲方頻臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或經(jīng)營(yíng)者情況發(fā)生嚴(yán)重困難，確定裁減人員的，應(yīng)當(dāng)提前前三十日內(nèi)向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì)或職工的意見(jiàn)，經(jīng)向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后，可以裁減乙方。
十一、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同;。
(一)在使用期內(nèi)的;。
(二)甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
(三)甲方未按照勞動(dòng)合同的約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;。
(四)甲方違反勞動(dòng)合同，嚴(yán)重侵害乙方合法權(quán)益的。
十二、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動(dòng)合同;。
(一)患有職業(yè)病或因公負(fù)傷并確認(rèn)喪失勞動(dòng)能力的;。
(二)患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療其內(nèi)的;。
(三)符合計(jì)劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的;。
(四)其他不可抗力的事情，使乙方不能履行合同的;。
(五)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十三、本合同訂明的補(bǔ)充件、附件和甲方雙方協(xié)商一致的有關(guān)修改合同的文件以及雙方訂立的培訓(xùn)合同是本合同的組成部分。
十四、一方違反勞動(dòng)合同，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)損害后果和責(zé)任大小承擔(dān)違約責(zé)任(違約金數(shù)額在本合同第十五條中訂明)。
十五、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)：
十六、其他事項(xiàng)本合同沒(méi)有訂明的，協(xié)商一致的原則，本合同訂明的事項(xiàng)，與新法律、法規(guī)有抵觸的，按新法律、法規(guī)執(zhí)行。
十七、本合同簽訂后，應(yīng)報(bào)勞動(dòng)部門(mén)備案、簽訂、鑒證。雙方必須嚴(yán)格履行。本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，一份交勞動(dòng)部門(mén)備案，均具有同等效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
美容美發(fā)員工合同篇十一
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及公司相關(guān)制度規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動(dòng)合同，并遵守以下條款：
一.甲方因業(yè)務(wù)(工作)需要，聘用乙方從事本崗位工作，合同期限自_________________起。合同期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)(工作)需要和乙方的表現(xiàn)調(diào)整乙方的崗位和職務(wù)。
二.甲方實(shí)行同工同酬，崗位工資輕松的制度。乙方目前工作崗位的月工資定為人民幣_(tái)______，其他項(xiàng)目的工資按勞取酬。
三.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的'工作制度，在非規(guī)定休息日休息的視為停薪留職，不支付工資。情節(jié)嚴(yán)重的，扣除工資。
四.在合同期內(nèi)，乙方表現(xiàn)良好。在續(xù)簽合同的前提下，甲方將為乙方提供出國(guó)留學(xué)的機(jī)會(huì)，留學(xué)費(fèi)用由乙方承擔(dān)..學(xué)習(xí)期間不發(fā)工資，不發(fā)補(bǔ)貼。
五.在本合同期限內(nèi)，乙方有下列行為之一的，甲方有權(quán)終止本合同，并不給予任何補(bǔ)償。
1.合同期內(nèi)，經(jīng)進(jìn)一步審查，發(fā)現(xiàn)乙方不符合甲方錄用條件的；即工作期間不服從安排；
2.嚴(yán)重違反美容院制定的規(guī)章制度的；
3.嚴(yán)重失職或營(yíng)私舞弊，即當(dāng)班期間美容院產(chǎn)品丟失、損壞，給甲方造成重大損失的；
4.被依法追究刑事責(zé)任的。
六不及物動(dòng)詞在下列情況下，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更長(zhǎng)期正式勞動(dòng)合同，同時(shí)解除本合同。
1.乙方提出申請(qǐng)，甲方進(jìn)一步認(rèn)定乙方工作良好；
2.因甲方業(yè)務(wù)(工作)需要發(fā)生變化，需要延長(zhǎng)乙方合同期限的，乙方同意。
七.乙方應(yīng)在上崗前承擔(dān)抵押袁的風(fēng)險(xiǎn)。如本合同終止，應(yīng)提前30天書(shū)面通知甲方。離職前，應(yīng)歸還在職期間公司發(fā)放的制服、材料等所有公司財(cái)產(chǎn)及相關(guān)證件。合同期滿(mǎn)前離職或提交書(shū)面離職申請(qǐng)后30天內(nèi)離職的，甲方不返還抵押風(fēng)險(xiǎn)，并按抵押風(fēng)險(xiǎn)的_______%賠償違約金。
八.乙方在合同期內(nèi)造成的所有欠款，應(yīng)在甲方規(guī)定的期限內(nèi)追回，甲方也可直接從乙方工資中扣除；如離職前未追回欠款，甲方有權(quán)直接向乙方擔(dān)保人追回，乙方擔(dān)保人承擔(dān)連帶責(zé)任。
九.本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效。任何一方違反本聘用合同，造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任承擔(dān)責(zé)任。
未盡事宜，具體問(wèn)題具體解決。
美容美發(fā)員工合同篇十二
甲方（姓名）：
乙方（姓名）：
甲乙兩方本著誠(chéng)信有好互助的原則，簽訂本入股合同。甲乙兩方得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé)。
一、履行此約：
入股時(shí)間：自___年___月___日起至___年___月___日止，共計(jì)1-2號(hào)門(mén)面理發(fā)店。
二、入股計(jì)算：
按人民幣總投資160000元總資產(chǎn)（以簽約當(dāng)日起計(jì)算），共計(jì)一百股（此為原始股），甲方占__%，乙方占___%。
三、分紅按每月月底純利潤(rùn)分紅，（分紅按每月總營(yíng)業(yè)額減去工資開(kāi)支，店內(nèi)開(kāi)支所剩分紅）。
四、雙方在合同期滿(mǎn)后或中途解除合同后不得在附近開(kāi)設(shè)美發(fā)店或在同等性質(zhì)的場(chǎng)所上班。
五、合同期半年前雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜。如繼續(xù)合作甲方不得拒絕。
六、每月財(cái)務(wù)由甲方保管，乙方監(jiān)督。每月合算后簽字分紅。
七、解除合同處理方案：
1、因天災(zāi)、國(guó)家政策或拆遷等各自承擔(dān)損失，并解除合約。
2、甲方乙方無(wú)辜要求解除合約并承擔(dān)對(duì)對(duì)方造成的一切經(jīng)濟(jì)損失，并無(wú)條件退股。
3、因出現(xiàn)對(duì)店里不利或傷害到店里利益，甲方有權(quán)將乙方持有的股份收回，股份由甲方自由分配。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。
甲方：
電話(huà)：
日期：
美容美發(fā)員工合同篇十三
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，為明確甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條甲方將自有的坐落在_____市___街___巷___號(hào)的房屋___棟___間，建筑面積___平方米、使用面積___平方米，類(lèi)型___，結(jié)構(gòu)等級(jí)___，完損等級(jí)___，主要裝修設(shè)備___，出租給乙方作___使用。
第二條租賃期限。
租賃期共___個(gè)月，甲方從___年___月___日起將出租房屋交付乙方使用，至___年___月___日收回。
乙方有下列情形之一的，甲方可以終止合同，收回房屋：
1.擅自將房屋轉(zhuǎn)租、分租、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)借、聯(lián)營(yíng)、入股或與他人調(diào)劑交換的；
2.利用承租房屋進(jìn)行非法活動(dòng)，損害公共利益的；
3.拖欠租金個(gè)月或空關(guān)個(gè)月的。
合同期滿(mǎn)后，如甲方仍繼續(xù)出租房屋的，乙方擁有優(yōu)先承租權(quán)。租賃合同因期滿(mǎn)而終止時(shí)，如乙方確實(shí)無(wú)法找到房屋，可與甲方協(xié)商酌情延長(zhǎng)租賃期限。
第三條租金和租金交納期限、稅費(fèi)和稅費(fèi)交納方式。
甲乙雙方議定月租金_______元，由乙方在___月___日交納給甲方。先付后用。甲方收取租金時(shí)必須出具由稅務(wù)機(jī)關(guān)或縣以上財(cái)政部門(mén)監(jiān)制的收租憑證。無(wú)合法收租憑證的乙方可以拒付。
甲乙雙方按規(guī)定的稅率和標(biāo)準(zhǔn)交納房產(chǎn)租賃稅費(fèi)，交納方式按下列第__款執(zhí)行：
1.有關(guān)稅法和鎮(zhèn)政發(fā)（90）第34號(hào)文件規(guī)定比例由甲、乙方各自負(fù)擔(dān)；
2.甲、乙雙方議定。
第四條租賃期間的房屋修繕和裝飾。
修繕?lè)课菔羌追降牧x務(wù)。甲方對(duì)出租房屋及其設(shè)備應(yīng)定期檢查，及時(shí)修繕，做到不漏、不淹、三通（戶(hù)內(nèi)上水、下水、照明電）和門(mén)窗好，以保障乙方安全正常使用。
修繕?lè)秶蜆?biāo)準(zhǔn)按城建部（87）城住公字第13號(hào)通知執(zhí)行。
甲方修繕?lè)课輹r(shí)，乙方應(yīng)積極協(xié)助，不得阻撓施工。
出租房屋的修繕，經(jīng)甲乙雙方商定，采取下述第_______款辦法處理：
1.按規(guī)定的維修范圍，由甲方出資并組織施工；
3.由乙方負(fù)責(zé)維修；
4.甲乙雙方議定。
乙方因使用需要，在不影響房屋結(jié)構(gòu)的前提下，可以對(duì)承租房屋進(jìn)行裝飾，但其規(guī)模、范圍、工藝、用料等均應(yīng)事先得到甲方同意后方可施工。對(duì)裝飾物的工料費(fèi)和租賃期滿(mǎn)后的權(quán)屬處理，雙方議定：
工料費(fèi)由_____方承擔(dān)（）；
所有權(quán)屬_____方（）。
第五條租賃雙方的變更。
2.甲方出售房屋，須在三個(gè)月前書(shū)面通知乙方，在同等條件下，乙方有優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)；
3.乙方需要與第三人互換用房時(shí)，應(yīng)事先征得甲方同意，甲方應(yīng)當(dāng)支持乙方的合理要求。
第六條違約責(zé)任。
1.甲方未按本合同第一、二條的約定向乙方交付符合要求的房屋，負(fù)責(zé)賠償元。
2.租賃雙方如有一方未履行第四條約定的有關(guān)條款的，違約方負(fù)責(zé)賠償對(duì)方元。
3.乙方逾期交付租金，除仍應(yīng)補(bǔ)交欠租外，并按租金的___%，以天數(shù)計(jì)算向甲方交付違約金。
4.甲方向乙方收取約定租金以外的費(fèi)用，乙方有權(quán)拒付。
5.乙方擅自將承租房屋轉(zhuǎn)給他人使用，甲方有權(quán)責(zé)令停止轉(zhuǎn)讓行為，終止租賃合同。同時(shí)按約定租金的___%，以天數(shù)計(jì)算由乙方向甲方支付違約金。
6.本合同期滿(mǎn)時(shí)，乙方未經(jīng)甲方同意，繼續(xù)使用承租房屋，按約定租金的___%，以天數(shù)計(jì)算向甲方支付違約金后，甲方仍有終止合同的申訴權(quán)。
上述違約行為的經(jīng)濟(jì)索賠事宜，甲乙雙方議定在本合同簽證機(jī)關(guān)的監(jiān)督下進(jìn)行。
第七條免責(zé)條件。
1.房屋如因不可抗拒的原因?qū)е聯(lián)p毀或造成乙方損失的，甲乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。
2.因市政建設(shè)需要拆除或改造已租賃的房屋，使甲乙雙方造成損失，互不承擔(dān)責(zé)任。
因上述原因而終止合同的，租金按實(shí)際使用時(shí)間計(jì)算，多退少補(bǔ)。
第八條爭(zhēng)議解決的方式。
本合同在履行中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向房屋租賃管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解無(wú)效時(shí)，可向市工商行政管理局經(jīng)濟(jì)合同仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，也可以向人民法院起訴。
第九條其他約定事宜。
第十條本合同未盡事宜，甲乙雙方可共同協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議報(bào)送市房屋租賃管理機(jī)關(guān)認(rèn)可并報(bào)有關(guān)部門(mén)備案后，與本合同具有同等效力。
本合同一式4份，其中正本2份，甲乙方各執(zhí)1份；副本2份，送市房管局、工商局備案。
出租方：_________（蓋章）承租方：_________（蓋章）。
法定代表人：_________（簽名）法定代表人：_________（簽名）。
委托代理人：_________（簽名）委托代理人：_________（簽名）。
地址：_________地址：_________。
開(kāi)戶(hù)銀行：_________開(kāi)戶(hù)銀行：_________。
帳號(hào)：_________帳號(hào)：_________。
電話(huà)：_________電話(huà)：_________。
簽約地點(diǎn)：_________。
簽約時(shí)間：_________。
美容美發(fā)員工合同篇十四
甲方：
乙方：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同：
第一條本合同自________年____月____日起至________年____月____日止。
第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事_______崗位(工種)工作。甲方根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更乙方工作崗位(工種)。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制，每天工作十二個(gè)小時(shí)，具體作息時(shí)間為早上九點(diǎn)到晚上九點(diǎn)。
第五條乙方每月有四天休假，每周一天。
第六條雙方確定乙方實(shí)行以下第_______種工資形式：
a、實(shí)習(xí)期工資：
b、試用期工資：
c、技工：
第________年按乙方當(dāng)月完成(洗、剪、吹、盤(pán)、做花)營(yíng)業(yè)額的_____%;燙發(fā)、炬油按_____%抽成。
d、輔工、洗頭工按公司依法制定的計(jì)件工資制度執(zhí)行。
第七條甲方為乙方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的.，不得折算為乙方工資。
第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。
第九條乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門(mén)檢舉控告。
第十條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予合理的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。
第十一條訂立勞動(dòng)合同時(shí)，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益，不得向乙方收取抵押金、抵押物、保證金、定金或其他財(cái)物，不得要求強(qiáng)迫乙方集資入股，也不得扣押乙方的身份證等證件。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
2、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
3、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。
第十四條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前____日以書(shū)面形式通知乙方：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
第十五條乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書(shū)面形式通知甲方。
有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬：
1、在試用期內(nèi)的;。
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
第十六條本合同期限屆滿(mǎn)，勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
第十七條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)適當(dāng)賠償甲方損失。
第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字之日起生效。
甲方（簽章）：___________________。
乙方（簽章）：___________________。
_________年_____月_____日。
美容美發(fā)員工合同篇十五
員守則應(yīng)以員工福利作為考核基點(diǎn)，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定，對(duì)員工的工資待遇、工作內(nèi)容、作息時(shí)間、請(qǐng)假、衛(wèi)生、工資發(fā)放辦法、辭職解聘、退休、安全、災(zāi)害補(bǔ)助、差旅費(fèi)、在職訓(xùn)練、獎(jiǎng)罰細(xì)則等事項(xiàng)加以詳細(xì)規(guī)章，以便有章可循。認(rèn)可本守則細(xì)則的員工才是本企業(yè)正式員工。
一、總則 本守則只是適用于美容院及發(fā)廊，是根據(jù)有關(guān)相應(yīng)條件而制定的細(xì)則規(guī)定。以尊重員工、完善管理體系，穩(wěn)定員工人心，增加工作熱情度及整體經(jīng)濟(jì)效益為目的達(dá)到員工關(guān)心、關(guān)懷顧客，把最好的服務(wù)服務(wù)到顧客身上為宗旨。在實(shí)際工作中員工間分工又合作，互助又互動(dòng)，分享利益，確保經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所正常進(jìn)行，凡屬本美容院、發(fā)廊工作員工必須遵照?qǐng)?zhí)行，并能接受同事、上級(jí)主管的管理指導(dǎo)。
二、美容院、發(fā)廊的歷史及經(jīng)營(yíng)宗旨 本美容院、發(fā)廊創(chuàng)建于xx年，原經(jīng)營(yíng)面積，現(xiàn)經(jīng)營(yíng)面積，原員工人數(shù)，現(xiàn)員工人數(shù)，地理位置，市場(chǎng)知名度是多少，幾時(shí)啟用管理體系。 在美容院、發(fā)廊日漸壯大發(fā)展之際，更會(huì)創(chuàng)造、提供卓越的管理、服務(wù)、技能。 我們要更加注重培養(yǎng)一流的管理人才、優(yōu)秀的服務(wù)人員，使每位員工更適應(yīng)當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代的應(yīng)變能力。同時(shí)使企業(yè)充滿(mǎn)成長(zhǎng)的實(shí)力，來(lái)創(chuàng)造更大的利潤(rùn)，體現(xiàn)自我和企業(yè)價(jià)值的存在。使企業(yè)與員工共同成長(zhǎng)，達(dá)到永遠(yuǎn)經(jīng)營(yíng)的目的。
三、 經(jīng)營(yíng)理念 回頭客就是我們的生命；感謝您光臨，很不榮為您服務(wù)；我們力求把服務(wù)做到最好、最完善；如在服務(wù)中您覺(jué)得不滿(mǎn)意請(qǐng)告知；有您的批評(píng)才會(huì)有我們的進(jìn)步等。真誠(chéng)的接待、高質(zhì)量的技能，健康、熱情、快樂(lè)、親切永遠(yuǎn)為大眾服務(wù)是美容院、發(fā)廊永遠(yuǎn)的經(jīng)營(yíng)理念。
為確保 管理得到貫徹落實(shí)，并為近期和長(zhǎng)期發(fā)展奠定基礎(chǔ)，根據(jù)國(guó)家對(duì)直營(yíng)店的各項(xiàng)章程規(guī)定，特制定本管理守則。
第一章 宗旨、理念、價(jià)值觀
一、宗旨：秉持領(lǐng)先技術(shù)、倡導(dǎo)行業(yè)風(fēng)范、標(biāo)志上乘品質(zhì)、推動(dòng)服務(wù)文明。
二、服務(wù)宗旨：顧客至上——滿(mǎn)足顧客的需要永遠(yuǎn)排在工作的第一位。主動(dòng)熱忱——積極為
顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。禮貌微笑——是每個(gè)員工對(duì)顧客服務(wù)應(yīng)具備的基本要求。團(tuán)結(jié)協(xié)作——和諧的團(tuán)隊(duì)精神是達(dá)到最高效率和最佳服務(wù)的基礎(chǔ)。
三、價(jià)值觀：公司的責(zé)任是帶給顧客美麗與健康，提供一流的服務(wù)品質(zhì)。
四、經(jīng)營(yíng)理念：領(lǐng)先、高效、高品味。
五、管理理念：崇尚責(zé)任、崇尚競(jìng)爭(zhēng)、追求高效。不斷追求品質(zhì)、追求卓越，是公司力量不
竭的'源泉，是公司賴(lài)以發(fā)展的資本。獻(xiàn)身精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)與強(qiáng)烈的事業(yè)心是公司的凝聚力。專(zhuān)業(yè)化、現(xiàn)代化是公司始終不渝追求的目標(biāo)，效益與效率是公司管理的靈魂。
六、服務(wù)理念：顧客滿(mǎn)意+服務(wù)超值。
第二章 管理總則
一、直營(yíng)店店長(zhǎng)對(duì)經(jīng)營(yíng)管理全面負(fù)責(zé)，依法有效落實(shí)直營(yíng)店管理目標(biāo)。
二、直營(yíng)店實(shí)行分級(jí)管理負(fù)責(zé)制。全體員工都必須遵守直營(yíng)店的各項(xiàng)規(guī)章制度及各項(xiàng)決定、
紀(jì)律。
三、直營(yíng)店用人原則“任人唯賢”、“唯才是舉”。直營(yíng)店通過(guò)實(shí)行多種形式的責(zé)任制調(diào)動(dòng)和發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性，以不斷完善直營(yíng)店的經(jīng)營(yíng)管理體系，壯大直營(yíng)店實(shí)力和提高經(jīng)濟(jì)效益。
四、直營(yíng)店提倡全體員工刻苦學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)技能，提高文化素質(zhì)，積極為員工提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機(jī)會(huì)，努力造就一支技術(shù)和業(yè)務(wù)過(guò)硬的員工隊(duì)伍。
五、直營(yíng)店鼓勵(lì)員工發(fā)揮潛能多作貢獻(xiàn)，鼓勵(lì)員工積極參與直營(yíng)店的決策和管理，支持員就直營(yíng)店事物及發(fā)展提出合理化建議，為員工提供公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境和晉級(jí)機(jī)會(huì)，對(duì)與貢獻(xiàn)突出者予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
六、直營(yíng)店倡導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)互助，同舟共濟(jì)，發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)造精神，維護(hù)良好的工作氛圍人際關(guān)系。
1. 員工作息時(shí)間，早班9：30—22：30（下班須經(jīng)管理批準(zhǔn)）晚班11：30—23：30過(guò)后以服務(wù)完顧客為準(zhǔn)，上班時(shí)間未經(jīng)批準(zhǔn)頭三牌不能做任何私事，違者10元一次，遲到1元/分鐘。
2. 上班時(shí)間除了中下午餐之外，在店內(nèi)不能吃任何東西，包括抽煙，違者50元/次。
3. 上班每位員工要配帶工牌，違者10元/次。
4. 助理洗頭要簽時(shí)間，不少時(shí)，若發(fā)現(xiàn)時(shí)間不夠或服務(wù)不到位遭顧客投訴，經(jīng)確認(rèn)流水單將公單（如果情節(jié)嚴(yán)重追加罰單）
5. 全體員工要有團(tuán)結(jié)合作精神，同事間不能相互攻擊對(duì)方話(huà)術(shù)，無(wú)條件的服從管理人員的工作安排，有頂撞上司或不服從安排10元/次（如有問(wèn)題服從后在做處理）。
6. 上班時(shí)間要保持精神及積極狀態(tài)，嚴(yán)禁說(shuō)消極的話(huà)，發(fā)現(xiàn)打瞌睡一律站門(mén)口接待20分鐘。
7. 接待員要找到下一個(gè)接班人方可離開(kāi)門(mén)口，違者10元/次。如碰上頭牌直接做事要告知管理員安排下一位接待，如找不到下位接班人要請(qǐng)示管理員方可離開(kāi)（助理頭兩牌要隨從接待）不明外出10元/次。
8. 服務(wù)完顧客要做好現(xiàn)場(chǎng)清潔，并養(yǎng)成物歸原主的好習(xí)慣，以減少現(xiàn)場(chǎng)的雜物造成他人的不便（管理人員提醒立即改過(guò)，經(jīng)提醒無(wú)改過(guò)10元/次）
9. 員工不能亂用公司為顧客預(yù)備的用品，（未經(jīng)批準(zhǔn)亂用10元/次）
10. 要有上進(jìn)心，遵紀(jì)守法，員工在公司之外做違法活動(dòng)公司一律不負(fù)責(zé)任或在公司范圍內(nèi)做違法活動(dòng)將給以無(wú)工資開(kāi)除。在店內(nèi)打架無(wú)視對(duì)錯(cuò)200元/人，確認(rèn)錯(cuò)誤的一方再追加處罰，情節(jié)嚴(yán)重將無(wú)工資開(kāi)除或送派出所。
11. 員工不能以任何形式向顧客所要小費(fèi)，違者50元/次。
12. 員工無(wú)視規(guī)章，曠工200元/天，（無(wú)視半天），曠工三天當(dāng)自動(dòng)離職處理，請(qǐng)假扣除30元/天，如要請(qǐng)長(zhǎng)以八天為準(zhǔn)，發(fā)型師連續(xù)長(zhǎng)假另作決定，超過(guò)八天將扣除一個(gè)月薪為基準(zhǔn)。
13. 有發(fā)現(xiàn)盜竊公司物品及財(cái)物，立即無(wú)資開(kāi)除，情節(jié)嚴(yán)重送公安機(jī)關(guān)。
14. 全體員工要按流水牌工作，嚴(yán)禁私下介紹發(fā)型師，如有確認(rèn)事實(shí)一律做充單處理，如有須換班或休假要經(jīng)批準(zhǔn)方可執(zhí)行，電話(huà)請(qǐng)、休假一律不批。
15. 下班時(shí)間將近，不能以任何方式摧促客人離開(kāi)，違者30元/次。
16. 所有員工不能向外界泄露公司機(jī)密，如活動(dòng)的籌備或經(jīng)營(yíng)形式，如有發(fā)現(xiàn)500元/次。
17. 下班要下牌，外出要扒牌違者5元/次，請(qǐng)假或休假要簽卡（先簽后休），否則作曠工處理。
18. 空閑的員工一律在一樓等待客人，嚴(yán)禁堆積坐在門(mén)口，警告不聽(tīng)5元/次，聽(tīng)到管理人員叫號(hào)安排工作或論牌做事，立即執(zhí)行，不能拖拖拉拉，沒(méi)有任何借口拒絕執(zhí)行，（要做到反應(yīng)敏捷）。
19. 有任務(wù)在身的員工一律不能玩手機(jī)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)5元/次，如有急事，30秒鐘回復(fù)時(shí)間，上班時(shí)間手機(jī)要處于震動(dòng)狀態(tài)。
20. 所有員工無(wú)條件輪牌服務(wù)顧客，不能頂牌或拒絕不做事，叫下一位，給下一牌做事的人，違者扣30元/次。
21. 管理層調(diào)查違反事件時(shí)所有員工有責(zé)任澄清事件，如有知情不報(bào)將給以處罰。
22. 在工作中不能與顧客發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，出問(wèn)題直接找管理層，來(lái)者是客，無(wú)論是消費(fèi)還是訪客者要親切招待，不要讓對(duì)方感到鄙視和不受尊重。
23. 在本店工作的員工有義務(wù)接受公司的一切培訓(xùn)計(jì)劃和活動(dòng)，不能以任何理由逃避或拒絕。
24. 所有員工必須適量用公司一切材料，避免造成浪費(fèi)如有破壞公司器材將照價(jià)賠償。
25. 每位員工要做到站坐有姿，不能有不雅觀的姿態(tài)，嚴(yán)禁在店內(nèi)拍拖和男女摟抱影響店內(nèi)形象。
26. 所有員工嚴(yán)禁在任何場(chǎng)地討論某員工的私生活或私人問(wèn)題上，想讓自己得到尊重必須自己先加倍尊重別人。
27. 要保持接待質(zhì)量。
1、進(jìn)店一律上茶水。
2、空閑時(shí)不能堆積在店外玩耍。
3、實(shí)行整體接待。
1.上班時(shí)間為早班 9:00晚班12:00，如有遲到樂(lè)捐10元。早餐和午餐應(yīng)在上班之前，如有違反同上，每周每月1號(hào)全天上班（沒(méi)有特殊情況不得休息和請(qǐng)假）。
2.上班時(shí)間必須工裝整潔、干凈、化淡妝、美容師需把頭發(fā)挽起，不留長(zhǎng)指甲、不能在手上佩戴首飾。
3.店內(nèi)衛(wèi)生早班早上打掃，晚班晚上打掃，檢查不合格，需重新打掃，直到打掃干凈為止。
4.接待顧客，面帶笑容，主動(dòng)問(wèn)候顧客，送顧客不能少于三步，上班時(shí)不帶個(gè)人情緒，在其職謀其事。
5.服務(wù)顧客期間，尊重顧客，虛心聽(tīng)取顧客的意見(jiàn)和建議，及時(shí)反饋給店長(zhǎng)或者經(jīng)理，不能與顧客發(fā)生爭(zhēng)吵。
6.不在店內(nèi)從事與工作無(wú)關(guān)的事情，給顧客做護(hù)理時(shí)不能接電話(huà)，不得吃零食，吸煙、喝酒、大聲喧嘩、追逐打鬧。
7.不能躺在美容床上或伏在工作臺(tái)上休息、睡覺(jué)。美容師之間不允許互相開(kāi)玩笑取樂(lè)，喧嘩、議論事情，嚴(yán)禁在美容院講臟話(huà)。
8.公休按照店內(nèi)的輪休制度執(zhí)行，臨時(shí)有事必須請(qǐng)假，請(qǐng)假一天以上必須提前一天申請(qǐng)。
9.嚴(yán)禁利用工作之便給顧客做私活，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從嚴(yán)處理。
10.不能對(duì)外泄露本店技術(shù)，管理資料以及顧客信息。
美容院?jiǎn)T工守則范文一
(一) 禮節(jié)禮貌
1. 對(duì)待賓客態(tài)度要自然、大方、穩(wěn)重、熱情、有禮，做到笑面迎客，不以膚色、種簇、信仰、衣帽取人。
2. 與客人談話(huà)時(shí)應(yīng)站立端正講究禮貌、不左顧右盼、低頭哈腰或昂首叉腰，用心聆聽(tīng)客人的談話(huà)、不與客人搶話(huà)、不中途插話(huà)、不與客人爭(zhēng)論、不強(qiáng)詞奪理、說(shuō)話(huà)要有分寸、語(yǔ)氣要溫和，語(yǔ)言要文雅。
3. 不要詢(xún)問(wèn)客人的看齡，特別是女賓;不要詢(xún)問(wèn)客人的履歷，工資收入，衣物價(jià)格;對(duì)奇裝異服或舉止奇特的人不可圍觀、不可交頭接耳、不可評(píng)頭論足;對(duì)傷殘和有缺陷的人士不可歧視，服務(wù)要更周到。
(二) 儀容儀表
1. 儀容要端莊大方，上班要穿工作服，佩戴工號(hào)牌，服裝要整潔。
2. 工作時(shí)間化淡妝，不得濃妝艷抹。
3. 坐、立、行姿勢(shì)要端莊，舉止要大方。坐時(shí)不準(zhǔn)將腳放在桌椅上，不準(zhǔn)翹腳、搖腿;站立時(shí)姿勢(shì)要自然大方、兩手垂放或自然彎曲在背后或胸前、不得兩手插口袋、不得兩手插放胸前、不要呆板不動(dòng)，依墻、靠壁或依椅靠柜;行走時(shí)不能搖頭晃腦，拉手、搭肩，奔追逐等。
(三) 勞動(dòng)紀(jì)律：
1. 按部門(mén)排班表規(guī)定的時(shí)間上班，上班不得遲到、早退、不得擅離職守。
2. 員工上班前不得飲酒，吃生蔥，生蒜等食品。
3. 上班時(shí)間不準(zhǔn)做私活、會(huì)客、洗衣服、洗澡、打私人電話(huà)。
4. 堅(jiān)持站立服務(wù)、微笑服務(wù)、熱情待客、說(shuō)話(huà)和氣、舉止文雅、注重禮貌。做到"請(qǐng)"字當(dāng)頭，"謝"字不離口。
5. 以主人翁的態(tài)度對(duì)待工作，遵紀(jì)守法，執(zhí)行規(guī)章。
6. 必須愛(ài)護(hù)店內(nèi)的財(cái)產(chǎn)，愛(ài)護(hù)一切用具，注意節(jié)約原材料，節(jié)約用水、用電;注意設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)。
7. 同事之間，要團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相配合，平等相待，對(duì)違反紀(jì)律和規(guī)章制度的現(xiàn)象要批評(píng)、教育和幫助，不得隱瞞包庇。
美容院?jiǎn)T工守則范文二
1、總則
(1)熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)政策。
(2)遵守什會(huì)公德，講究職業(yè)道德，講究文明禮貌。熱愛(ài)本職工作，維護(hù)聲譽(yù)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律。
(3)愛(ài)崗敬業(yè)，積極進(jìn)取，努力學(xué)習(xí)美容專(zhuān)業(yè)知識(shí)和職業(yè)技能，不斷提高美容院業(yè)務(wù)水平和工作能力，提升服務(wù)質(zhì)量。
2、忠于職守
(1)按時(shí)上下班，工作時(shí)間不得擅離崗位，不得遲到、早退。
(2)工作時(shí)間不得打私人電話(huà)，不得長(zhǎng)時(shí)間會(huì)客，緊急的私人電話(huà)則由所在部門(mén)或人事部接收轉(zhuǎn)告。
(3)在工作崗位上不準(zhǔn)吃東西、坐躺床位上，看與業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的書(shū)籍。
(4)不準(zhǔn)客人爭(zhēng)辯，不準(zhǔn)用粗言穢語(yǔ)對(duì)待客人與同事，不得譏諷或嘲笑客人、不允許存在不理睬客人的怠慢行為，不得在公共場(chǎng)合與人爭(zhēng)辯或大聲喧嘩。
(5)在工作崗位，要熱情、禮貌、周到接待客人，與客人和同事交談要使用敬語(yǔ)，當(dāng)值時(shí)要按美容院要求的標(biāo)準(zhǔn)姿勢(shì)站立服務(wù)，不準(zhǔn)高聲談話(huà)或聊天，不許當(dāng)著顧客的面做不雅觀的動(dòng)作，如梳理頭發(fā)、掏耳朵、挖鼻孔等。
(6)美容院?jiǎn)T工不得利用職權(quán)結(jié)親友以特殊優(yōu)惠。
3、儀表儀容
(1)員工進(jìn)入崗位必須穿著工衣，并保持工作制服干凈、整潔、領(lǐng)花袖口要扣好，襯衣要將擺擺放入褲(裙)內(nèi)，不可穿破損的或黑色的襪子。
(2)保持身體清潔，不留怪異發(fā)型，不留指甲，不涂指中油，工作不吃異味食品，保持口腔衛(wèi)生。
(3)站立要瑞正、挺胸、收腹、抬頭，兩眼平視，雙手背于背后，雙腳呈"v"寧形，左右膝和后腳跟要相互靠緊。
(4)就坐姿勢(shì)要上體挺直、兩肩放松、胸部挺起，坐凳子面以的2/3為宜。
(5)行走要輕松穩(wěn)健、挺胸抬頭、兩眼平視，步距要符合標(biāo)準(zhǔn)。
(6)在崗位上行為要規(guī)范、不準(zhǔn)在客人面前打噴嚏、打哈欠、伸懶腰、挖耳鼻、梳頭發(fā)、剔牙、力飽嗝、挖服屎、修指甲，不準(zhǔn)交頭接耳，不準(zhǔn)談笑聊天。
4、工作態(tài)度
(1)禮貌：禮貌是美容院?jiǎn)T工起碼的準(zhǔn)則，無(wú)論對(duì)待客人還是對(duì)待同事都要以禮相待，使用敬語(yǔ)，在對(duì)客人服務(wù)時(shí)，還要做到"迎客要有問(wèn)候聲，談話(huà)要有稱(chēng)呼聲。離別客人望有道謝聲，工作出現(xiàn)差錯(cuò)和失誤要有致歉聲。"
(2)微笑：微笑服務(wù)是美容院對(duì)員工的基本要求，微笑要自然得體，要發(fā)自?xún)?nèi)心，使客人感到賓至如歸、溫馨和藹、輕松愉快。
(3)效率：做任何事情都講求效率，說(shuō)到就要做到，對(duì)工作不推諉、不拖拉，接待客人要善姑善終，交接工作要講清楚。
(4)責(zé)任：對(duì)各項(xiàng)工作要有責(zé)任心，要有對(duì)客人、對(duì)美容院高度負(fù)責(zé)的精神。
(5)誠(chéng)實(shí)：誠(chéng)實(shí)、可靠、正直，不徇私情，不行賄賂，不貪圖別人的錢(qián)財(cái)和物品，不向客人所要小費(fèi)。
(6)細(xì)致：工作仔細(xì)、認(rèn)真、耐心、細(xì)致，兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。
5、服從上司
(1)員工必須有強(qiáng)烈的服從意識(shí)，每—個(gè)員工必須切實(shí)服從上司的工作安排和督導(dǎo)，按時(shí)完成本職任務(wù)。
(2)不得頂撞上司，不得無(wú)故拖延、拒絕或終止上司安排的工作。若遇疑惑不滿(mǎn)，可按正常程序向領(lǐng)導(dǎo)或人事部門(mén)投訴。
(3)若在工作中出現(xiàn)意外情況而自己的直屬上司不在場(chǎng)、又必須立即解決時(shí)，可越級(jí)向上級(jí)主管請(qǐng)示或反映。
6、工作行為與規(guī)范
美容院對(duì)每個(gè)崗位的工作都制定了工作程序和規(guī)范，說(shuō)明員工的工作步驟。一般情況下，員工不可隨意更改，如需變更，需征得有關(guān)部門(mén)的向意，由美容院通過(guò)一定的程序進(jìn)行更改。
7、合作精神
美容院的對(duì)客服務(wù)，要依靠大家共同合作。美容院的工作都是為了一個(gè)共同的目標(biāo)，即完成對(duì)客人的技術(shù)服務(wù)，因此，美容院?jiǎn)T工必須樹(shù)立合作的意識(shí)，在做好本職工作的同時(shí)，還要為同事創(chuàng)造條件，保證服務(wù)的高質(zhì)量、高水平。
8、服務(wù)準(zhǔn)則
注重質(zhì)里，完善服務(wù)，使客人對(duì)我們的服務(wù)無(wú)可挑剔，是美容院全體員工的共同準(zhǔn)則。
9、上下班打卡
(1)美容院除a級(jí)員工外，員工必須按時(shí)上下班，在工作時(shí)間內(nèi)未經(jīng)主管批準(zhǔn)，不得無(wú)故早退，員工必須按部門(mén)主管編排的時(shí)間表進(jìn)行工作，若需對(duì)值班時(shí)間做出調(diào)整或更改，必須事先得到主管的批準(zhǔn)，否則均按曠工論處。
(2)員工上下班，必須按規(guī)定交卡。不交卡下班，按早退處理;不取卡
下班，按曠工處理。
(3)代人或托人取卡，均屬舞弊行為，將會(huì)受到美容院的嚴(yán)厲處分。
10、工號(hào)牌
每位員工入職美容院后，即會(huì)得到美容院頒發(fā)的員工工號(hào)牌，以證實(shí)員工身份。員工上崗、當(dāng)值時(shí)應(yīng)戴工號(hào)牌，否則按曠工處理，工號(hào)牌如有遺失應(yīng)立即向人事部報(bào)告并辦理補(bǔ)領(lǐng)手續(xù)。
11、員工工作制服
(1)員工人職后，美容院將提供統(tǒng)一工作制服，所有工作制服均屬美容院財(cái)產(chǎn)，員工r必須按美容院規(guī)定的程序簽領(lǐng)，并按規(guī)定進(jìn)行使用和保管。
(2)員工在工作時(shí)必須著裝，并保持工裝整潔、端莊。除經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)外，不準(zhǔn)穿著或攜帶制服離開(kāi)美容院。
(3)員上離職時(shí).必須將服裝交回美容院，并按規(guī)定辦理退還手續(xù)，有遺失或損壞，則按規(guī)定賠償。
12、美容院財(cái)物
(1)愛(ài)護(hù)美容院財(cái)物是每位員上的義務(wù)，每位員工必須養(yǎng)成節(jié)約用電、節(jié)約用水、節(jié)約使用產(chǎn)品和易耗品的良好習(xí)慣。
(2)對(duì)儀器、用品，應(yīng)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程使用，如發(fā)現(xiàn)是因違章操作致使儀器損壞，應(yīng)照價(jià)賠償。
(3)未經(jīng)批準(zhǔn)，員工不得擅自取用美容院內(nèi)各類(lèi)物品自用，否則將以偷盜論處。(4)如員工有盜竊財(cái)物行為，無(wú)論其所偷盜物品屬美容院還是客人或同事的，均會(huì)被立即開(kāi)除職務(wù)并送公安機(jī)關(guān)查辦。
美容美發(fā)員工合同篇十六
甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn)招用臨時(shí)工，根據(jù)中國(guó)有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，本著互助、互利、互信的原則，依法制定勞動(dòng)協(xié)議，經(jīng)協(xié)商同意制定以下條例，本條例與本店紀(jì)律制度及分配原則同時(shí)生效。
一、合同期限為由_______年_____月_____日至________年_____月_____日。即_____年。
二、甲方經(jīng)營(yíng)需要，安排乙方從事____________________________一職，同時(shí)執(zhí)行_________________職位職責(zé)及工作規(guī)程。
三、乙方經(jīng)面試合格后，試用期滿(mǎn)后，經(jīng)雙方協(xié)商后簽定合同。
四、乙方上崗后，必須分期向甲方交納學(xué)習(xí)保證金_______元整。（注：發(fā)型助理押下月工資10天，發(fā)型師押金為１千元）正常合同期滿(mǎn)后全部退還乙方。
五、合同期內(nèi)，店鋪因經(jīng)營(yíng)、裝修等造成暫時(shí)停業(yè)現(xiàn)象，一個(gè)月內(nèi)，乙方休假待崗，無(wú)補(bǔ)助，如甲方要求乙方參加在職培訓(xùn)則每天補(bǔ)助10元生活費(fèi)。
六、甲方次月_______日為發(fā)放職工工資日期，不得克扣或無(wú)故拖欠。
七、合同期內(nèi)，乙方如違反國(guó)家政策和法規(guī)，一切責(zé)任將由乙方負(fù)責(zé)，乙方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全，衛(wèi)生法規(guī)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德，認(rèn)真履行崗位職責(zé)完成工作任務(wù)。
八、凡簽合同起六個(gè)月后，乙方如因結(jié)婚需要取消合同，提前向甲方申請(qǐng)后交結(jié)婚證原件及復(fù)印件，必須是合同期內(nèi)申請(qǐng)的結(jié)婚證有效，甲方退還乙方已交協(xié)議保證金及全部工資。
九、在合同期間，乙方因特殊原因，必須提前取消合同的，要事先向甲方負(fù)責(zé)人交書(shū)面辭職書(shū)，甲方將在一個(gè)月內(nèi)有權(quán)隨時(shí)批準(zhǔn)離場(chǎng)，不退還協(xié)議保證金，如協(xié)議保證金未交納完，在工資內(nèi)補(bǔ)交完，只發(fā)扣除費(fèi)用后的工資。
十、乙方在下列情形之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同，辭退乙方，并不發(fā)放協(xié)議保證金：
1、多次工作失誤，經(jīng)教育培訓(xùn)屢教不改、嚴(yán)重失職、不稱(chēng)職，不符合錄用條件的。
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，一個(gè)月被警告、投拆三次以上的。
3、嚴(yán)重失職、造成甲方利益重大損失的，有嚴(yán)重聲譽(yù)損壞及嚴(yán)重破壞工作程序的。
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
5、乙方患病超過(guò)療期三個(gè)月（最長(zhǎng)）不能從事原工作或另行安排的`工作的。
十二、有下列情形之一的，乙方可解除勞動(dòng)會(huì)同，并要求收取協(xié)議保證金及工資追究責(zé)任。
1、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。
2、甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。
3、經(jīng)雙方協(xié)商停工無(wú)補(bǔ)助超過(guò)30天的。
4、甲方要求乙方人事違法犯罪行為的。
十三、乙方有機(jī)會(huì)接受甲方送出外地專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方應(yīng)簽定培訓(xùn)合同，培訓(xùn)結(jié)業(yè)后，乙方在合同期內(nèi)違約，甲方可按合同規(guī)定追回培訓(xùn)費(fèi)。
十四、合同期滿(mǎn)后一年內(nèi)不得本店壹公里范圍內(nèi)作同一行業(yè)工作及將本店技術(shù)及管理程序外傳，造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責(zé)任。
十五、乙方在職期間工作表現(xiàn)優(yōu)秀，在新發(fā)展的店鋪內(nèi)將有資格優(yōu)先考慮加入股份以便更好地共同管理發(fā)展，協(xié)議即日生效。
十六、乙方在簽定合同期滿(mǎn)后將享受到以下福利（按合同期算）。
1、一年合同可享受15天年假（過(guò)年后休）+200元獎(jiǎng)金。
2、一年半合同可享受20天年假（過(guò)年后休）+500元獎(jiǎng)金。
3、兩年合同可享受30天年假（過(guò)年后休）+1000元獎(jiǎng)金。
4、自簽定合同起公司將為合同員工分擔(dān)一部份保險(xiǎn)金。
甲方：_________乙方：_________。
簽字（蓋章）_________簽字（蓋章）_________。
_____年____月____日___年___月___日。
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