總結(jié)是對我們自身的一種負(fù)責(zé)，也是對他人工作的一種尊重。在總結(jié)過程中，應(yīng)該重點突出自己的亮點和成就。以下是小編精心收集的總結(jié)案例，歡迎大家一起學(xué)習(xí)交流。
會計論文會計論文篇一
（一）家族式企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r。
（二）家族式企業(yè)的財務(wù)危機的含義。
二、我國家族式企業(yè)財務(wù)管理中存在的問題。
（一）家族式企業(yè)財務(wù)管理的內(nèi)部問題。
1．經(jīng)營觀念落伍，管理模式滯后。
2．成本控制薄弱，財務(wù)風(fēng)險大。
（二）家族式企業(yè)財務(wù)管理的外部問題。
1．家族式企業(yè)的融資市場失靈，籌資渠道狹窄。
2．家族式企業(yè)財務(wù)信用薄弱。
3．金融機構(gòu)存在對家族式企業(yè)的“惜貸”行為。
三、家族式企業(yè)財務(wù)管理問題的產(chǎn)生原因。
（一）我國市場經(jīng)濟欠發(fā)達，受計劃經(jīng)濟思維慣性影響較大。
（二）企業(yè)風(fēng)險意識不強，控制環(huán)境的失效。
（三）內(nèi)部控制動力不足，缺乏激勵約束機制。
（四）外部監(jiān)督乏力。
四、對解決家族式企業(yè)財務(wù)管理問題的相關(guān)建議。
（一）積極參與國際貿(mào)易，投身經(jīng)濟全球化。
（二）從思想上提高企業(yè)員工對內(nèi)部控制的認(rèn)識。
1．提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的管理素質(zhì)。
2．提高會計人員的業(yè)務(wù)水平及對內(nèi)部控制的認(rèn)識。
3．加強企業(yè)全體員工的內(nèi)部控制制度教育。
（三）建立有效的內(nèi)部控制體系。
1．改變企業(yè)產(chǎn)權(quán)股權(quán)結(jié)構(gòu)。
2．加強企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)督。
（四）充分利用外部監(jiān)督，完善財務(wù)管理機制。
五、結(jié)束語。
會計論文會計論文篇二
由于很多醫(yī)院內(nèi)部并沒有行之有效的控制措施，財務(wù)會計工作者自身比較松懈，會造成會計信息不夠準(zhǔn)確和全面，真實性有待考證，十分不利于正常財務(wù)管理的開展。
2.控制制度不夠完善和規(guī)范。
在進行醫(yī)院財務(wù)管理的過程中，由于規(guī)章制度的不完善，造成財務(wù)會計管理質(zhì)量得不到保證。出現(xiàn)這種情況的原因是由于：醫(yī)院的管理者對于財務(wù)會計的控制能力有限，部分管理人員玩忽職守，很難取得良好成效。管理能力和控制手段的限制使得財務(wù)會計工作中存在很多問題。除此之外還要注意，無論是財務(wù)管理還是內(nèi)部控制，使用的辦法和手段必須在法律允許的范圍之內(nèi)，千萬不能出現(xiàn)違反國家法律規(guī)定的行為。
3.電子化設(shè)備的使用問題。
隨著高科技成果的逐漸推廣，尤其是醫(yī)院管理中不斷引進的計算機和攝像頭等產(chǎn)品，推動了醫(yī)院管理工作的水平和管理效率大幅度提升。但是電子化設(shè)備為財務(wù)管理帶來巨大便利的同時，也存在不小的風(fēng)險。
4.管理隊伍的素質(zhì)有待提高。
因為管理的制度不夠規(guī)范和完善、設(shè)備質(zhì)量、工作人員的專業(yè)素質(zhì)不高等原因，造成控制管理的實行都是采用最單一的評估方法，并沒有將投資、籌款等活動納入考慮范圍，直接后果就是機構(gòu)的發(fā)展很不全面；部分財務(wù)會計人員本身能力水平有限，對于會計專業(yè)知識和執(zhí)行了解的不夠深入，效率很低、效果很差。
醫(yī)院在進行財務(wù)管理的實踐中，要注意制度建設(shè)，通過制定有效措施，確保達到管理目的。在醫(yī)院內(nèi)部要實行嚴(yán)格的制度，按照制度要求做好管理工作，提高財務(wù)會計的控制效率，改善控制效果。首先，要注意從思想上進行真正的轉(zhuǎn)變，使財務(wù)人員樹立起控制意識，自覺要求自己；管理者對于控制工作必須加強重視，通過不斷地完善相關(guān)政策和措施，減少決策和管理的失誤；其次，管理人員在內(nèi)部控制中發(fā)揮著無可替代的作用，同樣的，在外部風(fēng)險的管理中也很重要，通過對風(fēng)險的監(jiān)控和及時采取風(fēng)險規(guī)避措施，確保醫(yī)院的經(jīng)濟安全；最后，將內(nèi)部控制和外部審計進行有機結(jié)合，促進醫(yī)院管理穩(wěn)定進步。完善控制制度有利于醫(yī)院相關(guān)規(guī)章制度能夠落實實行，確保政策的執(zhí)行；有利于提高醫(yī)院的整體經(jīng)營管理水平，促進協(xié)調(diào)性的提高；提高財務(wù)管理工作的效率；加強控制可以確保醫(yī)院財務(wù)和各項資源的安全性和完整性。
2.加強稽核力度。
加強財務(wù)的稽核力度，有利于降低醫(yī)院的經(jīng)濟風(fēng)險，同時也是加強內(nèi)部控制的有效措施。很多醫(yī)院由于缺乏完善的評價、審核體系，財務(wù)管理工作效率很低，要想改變這種現(xiàn)狀，醫(yī)院要做到就是強化審核和檢查的力度，發(fā)揮稽核的作用。利用內(nèi)部監(jiān)管部門的權(quán)威，加強醫(yī)院內(nèi)部的監(jiān)督工作；提高監(jiān)管者的綜合素質(zhì)，使其能夠適應(yīng)監(jiān)管的實際需要；制定科學(xué)的稽核指標(biāo)，為稽核工作的開展提供制度依據(jù)，促進財務(wù)管理的規(guī)范化進程。
3.采用新手段實施全面監(jiān)管和控制。
現(xiàn)代化的醫(yī)院管理，必須依靠高新技術(shù)的成果。新技術(shù)的不斷使用，減少了個人原因造成的失誤，確保醫(yī)院的財產(chǎn)安全；根據(jù)醫(yī)院的現(xiàn)狀，拓寬信息流通渠道，健全實時控制機制，確保監(jiān)管的全面性；對于各項應(yīng)付賬款項目實時監(jiān)管，可以保證監(jiān)管的范圍更全面，對于整體過程的監(jiān)管可以幫助管理者了解財務(wù)會計現(xiàn)狀，使制定的改進措施更有針對性；對工作者來說，可以及時的幫助他們發(fā)現(xiàn)自身存在的問題，在以后的工作中及時糾正和解決。
醫(yī)院的財務(wù)管理工作中還存在很多不足，有待于進一步的完善和規(guī)范，而通過強化稽核力度、完善控制制度的建設(shè)、采用新的監(jiān)管辦法等措施，可以改變醫(yī)院的財務(wù)會計控制現(xiàn)狀，加強內(nèi)部控制，對于保障醫(yī)院的財產(chǎn)安全和平穩(wěn)運行意義重大。因此，醫(yī)院的管理人員必須為醫(yī)院的實際利益考慮，采取切實可行的控制辦法，保證醫(yī)院的正常運作，促進我國的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的管理水平邁上新的臺階。
會計論文會計論文篇三
財務(wù)會計的目標(biāo)在于向企業(yè)投資者、債券人以及相關(guān)管理部分提供真實的財務(wù)信息機企業(yè)經(jīng)營效益，而稅務(wù)會計的目的則在于向稅務(wù)部門等相關(guān)信息使用者提供企業(yè)實際的納稅信息，以便于稅款的征收，根據(jù)使用目的的不同，信息使用者可以根據(jù)相關(guān)會計信息開展有效的決策行為。為實現(xiàn)稅務(wù)會計的目標(biāo)，需要納稅人通過納稅申報，向稅務(wù)機關(guān)以書面申報的形式申請納稅事項，而財務(wù)會計目標(biāo)的實現(xiàn)則可以通過向利益相關(guān)者提供現(xiàn)金流量表、資產(chǎn)負(fù)債表以及利潤表來實現(xiàn)。通常而言，企業(yè)每年需要通過對利潤表的調(diào)整來完成納稅申報表的編制。
（二）財務(wù)會計與稅務(wù)會計之間的參照依據(jù)不同。
會計制度及準(zhǔn)則是企業(yè)開展財務(wù)會計工作的主要參照依據(jù)，財務(wù)會計的核算及編制均已會計制度及會計準(zhǔn)則為依據(jù)進行，以確保財務(wù)信息的真實可靠，而稅法等相關(guān)法律法規(guī)則是企業(yè)稅務(wù)會計的主要依據(jù)，稅務(wù)會計依據(jù)稅法等相關(guān)規(guī)定計算企業(yè)應(yīng)納稅金額，并以書面報告的形式向稅務(wù)部門進行納稅結(jié)果反饋。
（三）財務(wù)會計與稅務(wù)會計之間的核算程序不同。
財務(wù)會計的核算程序為：會計憑證、會計賬簿和會計報表，三者之間不可分割。通常稅務(wù)會計往往也按照這一流程進行核算，但由于具體要求不明確，企業(yè)往往采用在年末根據(jù)財務(wù)會計的相關(guān)數(shù)據(jù)按照稅法規(guī)定進行調(diào)整的基礎(chǔ)上編制納稅報表。
資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、支出和利潤是財務(wù)會計的六大要素，企業(yè)日常的財務(wù)會計活動都是以這六大要素為前提的，而稅務(wù)會計的基本要素主要是應(yīng)收收入、應(yīng)稅收益、應(yīng)稅金額以及扣除費用。兩種會計方式中的收入及費用在計量標(biāo)準(zhǔn)及時間等方面有著較大的不同。
財務(wù)制度管理過死、過多的弊病普遍存在于以往的財務(wù)管理之中，隨著我國稅收制度及財務(wù)制度的不斷變革，尤其是《企業(yè)財務(wù)通則》頒發(fā)以來，稅務(wù)會計與財務(wù)會計的協(xié)調(diào)性問題得到了有效解決。在接下來的改革過程中，我們有必要繼續(xù)做好對兩個關(guān)系的協(xié)調(diào)處理，盡可能地縮小兩個政策上的差異性，摒棄以往互不協(xié)調(diào)，單打獨斗的不良現(xiàn)象，努力使得企業(yè)應(yīng)稅所得以同會計收益實現(xiàn)時間上的一致性。就大環(huán)境、大趨勢而言，稅務(wù)會計與財務(wù)會計差異性的縮小是符合會計管理需求的，但這不能排除二者在某些方面長期存在差異，其固有差異在一定程度上將是長期或始終存在的。以企業(yè)違規(guī)經(jīng)營或違法支出而受到的司法罰金以及政府部門的行政罰款為例，在財務(wù)會計中，就可以以損失、費用或成本的科目進行列支，而根據(jù)稅法的規(guī)定，從稅務(wù)角度來看，這種支出則不允許用于抵稅，這一規(guī)定直接體現(xiàn)了稅法以稅收利益為目標(biāo)為國家謀取稅收利益的性質(zhì)。財務(wù)會計與稅務(wù)會計受客觀理論基礎(chǔ)及資源優(yōu)化配置的利益驅(qū)動而走向趨同化。結(jié)合我國會計工作及稅收征管工作的實際，二者之間不斷趨同的可能性很大：首先，稅收法規(guī)與會計制度的協(xié)調(diào)及協(xié)作促使二者的趨同化。
無論在理論界還是在實務(wù)界，財政部在制定會計制度與會計準(zhǔn)則方面的有效性和權(quán)威性是被廣大人所認(rèn)同和肯定的，而與此同時，財政部還擔(dān)負(fù)著制定我國稅收法律法規(guī)的重任，這就為我國稅收法規(guī)與會計制度的逐步趨同奠定了制度基礎(chǔ)。受法律法規(guī)協(xié)調(diào)性的不斷加強，稅務(wù)會計與財務(wù)會計必然走向不斷協(xié)調(diào)和趨同的大趨勢；其次，財務(wù)會計與稅務(wù)會計的趨同還會受到企業(yè)稅務(wù)籌劃活動的影響，假定企業(yè)收入及費用一定，企業(yè)的稅后利潤與企業(yè)應(yīng)繳稅額成反比關(guān)系，因此，企業(yè)需要通過稅收籌劃通過合理避稅來減少企業(yè)應(yīng)稅負(fù)擔(dān)。故有必要不斷促進會計制度與稅收政策的協(xié)調(diào)發(fā)展。
企業(yè)稅務(wù)會計與財務(wù)會計的差別是必然存在的，但這并不影響二者之間不斷協(xié)調(diào)走向趨同的趨勢。在我國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期，要想降低企業(yè)制度轉(zhuǎn)換成本和稅收成本，減少政府稅收征管成本及企業(yè)納稅風(fēng)險，實現(xiàn)宏觀經(jīng)歷的最優(yōu)化，就必須不斷構(gòu)建稅務(wù)會計與財務(wù)會計的協(xié)調(diào)性關(guān)系。
會計論文會計論文篇四
財務(wù)管理權(quán)責(zé)不明企業(yè)的財務(wù)管理責(zé)任不明確，相應(yīng)的財務(wù)管理人員的自覺性越來越差，即使企業(yè)本身已經(jīng)制定了相關(guān)的制度，仍然有很大一部分人沒有嚴(yán)格按照章程辦事，況且也沒有監(jiān)督部門來確認(rèn)管理人員是否符合規(guī)章制度在工作，這樣就使得財務(wù)管理的責(zé)權(quán)不分明，當(dāng)出現(xiàn)問題的時候找不到專門的人對此負(fù)責(zé)，并且財務(wù)管理人員的惰性也會導(dǎo)致其辦事效率地低下，執(zhí)行能力較差。
為了使財務(wù)會計制度更加適應(yīng)我國企業(yè)的發(fā)展需求，我們應(yīng)著重從如下幾個方面入手，對財務(wù)會計制度進行創(chuàng)新：
(一)調(diào)整管理職能。
在我們針對當(dāng)前企業(yè)財務(wù)會計加以改進的工作中，必須要進一步強調(diào)政府的主導(dǎo)性作用，借助政府對于會計管理工作的調(diào)控，可以合理建設(shè)財務(wù)會計今后的前行方向，精確的了解會計行為的切實方向。因此，對于政府而言，必須要進一步加大對于采取會計相關(guān)法律規(guī)章制度的建立與改進，確保企業(yè)財務(wù)活動的秩序化開展，同時對于企業(yè)財務(wù)行為做好相應(yīng)的監(jiān)督與管理。要想達到財務(wù)管理法制化建設(shè)的目標(biāo)，作為企業(yè)，在進行財務(wù)制度建設(shè)的過程中應(yīng)該盡量的選擇運用多樣化的合理措施，滿足企業(yè)財會工作的法制化開展需求。同時確保它能夠和當(dāng)前企業(yè)發(fā)展多元化的趨勢特點相符合，持續(xù)改進和財會體制所相關(guān)的法律規(guī)章制度，另外還要一步一步的組織建設(shè)和企業(yè)發(fā)展模式相適宜的財務(wù)管理體系。要想確保會計管理體制能夠和企業(yè)本身的切實需求更為吻合，就要號召企業(yè)和財務(wù)工作者充分的參加到體系的建設(shè)工作中去，從而最大可能的展示出企業(yè)財會體系的法制化、合理化以及系統(tǒng)化特征。
(二)進一步增強企業(yè)財務(wù)會計工作者的綜合素質(zhì)水平。
強化企業(yè)財務(wù)管理工作中，最關(guān)鍵的一點在與提升相關(guān)人員的素質(zhì)水平。因此作為企業(yè)，要選擇通過多樣化的手段去實現(xiàn)對財務(wù)工作者綜合素質(zhì)的提升，不僅要實現(xiàn)培訓(xùn)渠道的多樣化，同時還要針對財務(wù)工作者的實際工作內(nèi)容，針對性的增強器職業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng)，讓財務(wù)工作者能夠擁有熱愛工作崗位，為企業(yè)所奉獻的精神，從而確保財務(wù)工作者其本身的服務(wù)價值能夠得到充分體現(xiàn)。對于企業(yè)來說，要進一步的改進與健全財務(wù)工作者的管理體系，在企業(yè)中組織與建設(shè)起一只高素質(zhì)的財務(wù)人才隊伍，并對人力資源管理體系加以改革，以確保更好的推動企業(yè)財務(wù)管理工作的發(fā)展。
(三)建設(shè)并完善企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)會計監(jiān)督管理體制。
對于企業(yè)來說，如果想要降低在運營過程中的風(fēng)險性，就必須要擁有科學(xué)系統(tǒng)化的財務(wù)管理體系。所以，必須要結(jié)合自身的發(fā)展情況及實際發(fā)展規(guī)劃，組織建設(shè)起完善的財務(wù)會計監(jiān)督管理體制。
綜上所述，當(dāng)前我國多元化的市場發(fā)展趨勢，在一定程度上推動了現(xiàn)代企業(yè)管理理念與實踐的發(fā)展，為了能夠使財務(wù)會計與市場經(jīng)濟形勢與企業(yè)發(fā)展態(tài)勢想契合，我們應(yīng)堅持創(chuàng)新、堅持與時俱進，努力開拓創(chuàng)新，通過對財務(wù)會計制度的改革和財務(wù)人員素質(zhì)的提升來促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。隨著財務(wù)人員意識的增強，相信財務(wù)會計制度也會向著更加完善的方向發(fā)展，實現(xiàn)我國經(jīng)濟的穩(wěn)定增長。
會計論文會計論文篇五
一般來說宜小不宜大，宜窄不宜寬，題目太大把握不住，考慮難以深入細(xì)致，容易泛泛而論。有些大學(xué)生認(rèn)為畢業(yè)論文多則上萬字，論文的選題越大越好，豈不知選題越大越空洞，不能準(zhǔn)確的、具體的去闡述，而應(yīng)該結(jié)合自己實際，從小處著手，仔細(xì)研究，把選題做精，做透徹，做具體。
二、論文的選題要有實用價值，不能脫離實際。
有些大學(xué)認(rèn)為，學(xué)問越深越好，選一些別人陌生的領(lǐng)域去研究。其實不然，論文的選題要和實際生活緊密聯(lián)系，要和大眾關(guān)心的話題中去挖掘，引用自己所學(xué)的知識去解決問題，具有現(xiàn)實意義，有助于進一步論文整體面貌和特點。
三、論文的選題要新穎，要有獨到見解。
一篇成功的畢業(yè)論文，選題要有新意，何為新意，就是論文中要有新觀點、新看法、新見解，標(biāo)題是一篇論文的靈魂，好的標(biāo)題可以吸引人們的眼球。只有這才能達到有所發(fā)現(xiàn)，有所發(fā)明，有所創(chuàng)造，有所前進。
四、論文的題目要規(guī)范，言簡意核。
選題應(yīng)簡明、具體、確切，能概括論文的特定內(nèi)容，有助于選定關(guān)鍵詞，符合編制題錄、索引和檢索的有關(guān)原則，題目是論文內(nèi)容的高度概括、力求簡括、高度濃縮。
五、論文的選題還要從自己感興趣的方面著手。
對于自己感興趣的選題，自己平時有所關(guān)注和積累資料，才能比較好的去掌控和把握，去潛心研究和挖掘。論文寫作是一個時間相對較長，資料的收集和整理又很辛苦，沒有興趣或有反感的情緒是很難順利完成。
六、建議關(guān)注熱點，切入點要新穎。
從何處入手，怎樣選擇一個恰當(dāng)?shù)那腥朦c，是一個非常關(guān)鍵的問題，也是每一位大學(xué)生特別注重的問題，因為選題的切入點恰當(dāng)與否、準(zhǔn)確與否，將直接決定畢業(yè)論文的質(zhì)量。研究的重點、難點要鮮明地列出，研究內(nèi)容觀點新穎、重點突出、難點明晰，創(chuàng)新見解要基本形成，不能讓觀點淹沒在內(nèi)容中。
會計論文會計論文篇六
摘要：
在一定的社會發(fā)展時期，傳統(tǒng)會計在財務(wù)的計算、匯總、管理、上報等方面發(fā)揮了巨大的作用；即使在如今科技高速發(fā)展的時代，它仍在一定的社會領(lǐng)域被人們所采用。但就像我國的經(jīng)濟發(fā)展形勢一樣，不斷的更新，才使我國的經(jīng)濟一直處于增長的模式，但面對經(jīng)濟全球化的發(fā)展態(tài)勢，我國的經(jīng)濟發(fā)展方式也面臨著巨大的挑戰(zhàn)，但也帶來了前所未有的機遇。同樣的，在如今網(wǎng)絡(luò)會計高速發(fā)展的時代，傳統(tǒng)會計也面臨著巨大的挑戰(zhàn)；但從另一個方面而言，這樣的沖擊對傳統(tǒng)的會計也是一個全新的開始，為其注入新的元素，促進其發(fā)展。
關(guān)鍵詞：
傳統(tǒng)會計；網(wǎng)絡(luò)會計時代；挑戰(zhàn)；發(fā)展。
一、傳統(tǒng)會計和網(wǎng)絡(luò)會計的特點。
（一）傳統(tǒng)會計的特點。
第一，它非常注重收益的計量。簡單來說，對一個公司的產(chǎn)品是盈利或者虧本，它給公司帶來的收入是正值還是負(fù)值的評判，都必須在銷售后才進行確認(rèn)；第二，它的成本是以歷史成本去記錄的，不會考慮現(xiàn)時的成本。第三，它對進行投資的人履行的主要是會計的責(zé)任，對其投資資產(chǎn)的運營和收益。
（二）網(wǎng)絡(luò)會計的特點。
首先，從其名稱就可得知，它肯定是基于網(wǎng)絡(luò)的會計活動；其次，在信息的更新和進行人與人之間的交換方面其速度驚人；再次，當(dāng)公司建立了專屬的會計信息管理系統(tǒng)之后，只要是本公司的人員，通過一定的身份驗證之后，就可以進入本公司的會計系統(tǒng)，可隨時，隨地獲取自己所需的信息，方便快捷；就像本公司推行上線的erp全方位財務(wù)信息管理平臺，其實現(xiàn)了財務(wù)與供應(yīng)鏈、市務(wù)報裝、營銷系統(tǒng)等生產(chǎn)環(huán)節(jié)的全方位對接，實現(xiàn)業(yè)務(wù)信息與財務(wù)信息的共享與完整。最后，當(dāng)人們想對已有的會計信息進行修改，去實現(xiàn)自己的某個目的，操作非常簡單，只需在自己的pc機上進行一定的操作便可實現(xiàn)，也不用對不可進行更改的資料進行更改。
二、傳統(tǒng)會計在網(wǎng)絡(luò)會計時代面臨的挑戰(zhàn)。
（一）工作形式的轉(zhuǎn)變。
在傳統(tǒng)會計時代，任何一個會計信息的記錄都是在紙上，存檔的形式也是紙質(zhì)版的；當(dāng)公司會計員把公司的財務(wù)情況整理之后都是以會計統(tǒng)計表這樣的紙質(zhì)表進行匯總的。但網(wǎng)絡(luò)會計時代的到來，打破了紙質(zhì)版會計信息統(tǒng)計的時代，人們大多都是以電子商務(wù)表的形式對數(shù)據(jù)進行操作，這無疑加快了工作員的工作效率，也大大減小了人為因素的出錯率。但是，這樣的工作方式轉(zhuǎn)變對于財務(wù)人員單一會計專業(yè)知識的挑戰(zhàn)是非常大的，他們需要不斷的學(xué)習(xí)新的專業(yè)技能才能慢慢的適應(yīng)這樣的工作方式。
（二）對傳統(tǒng)會計的支付方式的沖擊。
在公司，這樣的轉(zhuǎn)變是隨處可見的，比如說每個公司都會不時的對公司vip顧客進行回訪，及時了解公司產(chǎn)品的市場動向；而這樣的回訪是通過網(wǎng)絡(luò)進行的，比如電話形式，郵件形式，應(yīng)用app等等；取代了以往的家訪。不僅減少了人員的調(diào)配問題，在實際過程中也更能得到顧客的接受。還有公司與公司之間的資金交易現(xiàn)在也大多都是采用網(wǎng)上電子銀行，不僅操作簡單，瞬間即可完成，同時安全性也值得信賴。這在我們的日常生活中，網(wǎng)絡(luò)會計對傳統(tǒng)會計支付方式的沖擊也隨處可見，就最簡單而言?，F(xiàn)在的支付寶，微信等進行的交易就深受人們的喜愛；各種交易只需依賴一個虛擬的銀行作為中間的交易媒介即可。
（三）促使財務(wù)報告的模式從固定向創(chuàng)新，多樣的趨勢發(fā)展。
我們知道社會是不斷向前發(fā)展的，社會的發(fā)展必然是人類智慧的產(chǎn)物。二者是相輔相成的，人們思想的發(fā)展會對以往看似完美的東西有不同的理解，從而推陳出新。同樣的，網(wǎng)絡(luò)會計也可以說是對傳統(tǒng)會計的再擴展和升華；就比如說傳統(tǒng)會計的財務(wù)報告模式是不容人們隨意改變的，一旦制定了，就為所有人使用。然而，隨著知識的不斷擴充，不同的人對財務(wù)報告的模式有了自己的獨到見解，有更多創(chuàng)新的思想，更能適應(yīng)社會的發(fā)展。人們可以把財務(wù)報表通過網(wǎng)絡(luò)的幫助制成更能反映自己思想的形式，這不僅不會出現(xiàn)沖突，反而更容易讓人們快速的查閱到自己想要的訊息，也可以及時的更改。對于一個公司的高層領(lǐng)導(dǎo)人而言，這能夠去聽取不同的人對于公司財務(wù)方面的意見和建議，讓財務(wù)報告的信息更加豐富，進而使財務(wù)報告的準(zhǔn)確性和真實性得到更好的提高。
三、在網(wǎng)絡(luò)會計時代，傳統(tǒng)會計可進行的發(fā)展。
（一）在收益計量方面懂得順勢而為。
前文提到，傳統(tǒng)會計注重收益的計量，但對收入的計量都是在銷售之后。但我們知道現(xiàn)在任何公司欲推出一款全新的產(chǎn)品之前，必然會先對產(chǎn)品的市場需求進行細(xì)致的評估，使風(fēng)險盡可能降到最小。最常見的是很多手機生廠商，在將一款手機上市之前，都會有一個預(yù)售期，看看前期的市場如何。人總說：有備無患。所以對于傳統(tǒng)會計而言，可以嘗試調(diào)整在收益計量方面的操作，收入的計量可以在前期進行，中期再更一步的評判，銷售后得到的有用信息就會更多，計量就會更加到位。傳統(tǒng)會計在這方面不斷的去完善，擴大在這個方面的信息量，與時俱進才能免于淘汰。
（二）對成本的記錄方面推陳出新。
對于傳統(tǒng)會計而言，歷史成本這項數(shù)據(jù)無疑非常的重要，但不該作為一個完全不變的標(biāo)稱值，而應(yīng)該和現(xiàn)時的成本相結(jié)合。隨著社會的不斷發(fā)展，因各種因素的影響，成本無疑會發(fā)生不同程度的變化。那么對于傳統(tǒng)會計的歷史成本而言，現(xiàn)實成本就有非常重要的參考價值。對于相關(guān)的工作人員而言，就必須把控網(wǎng)絡(luò)會計形式下的成本記錄形式，不斷的進行了解和更近，才可適應(yīng)相關(guān)方面的變化。
（三）對財務(wù)報告的形式進行改進。
網(wǎng)絡(luò)會計的財務(wù)報告極具創(chuàng)新性和多樣性。就如一個企業(yè)來說，它的財務(wù)報告可以對外開放，向人們展示反映企業(yè)的經(jīng)營情況及在財務(wù)方面的情況表格，例如電子表格，各時期的利潤表，資金流動表，相關(guān)人員的權(quán)益變動表等等。傳統(tǒng)會計就可以學(xué)學(xué)網(wǎng)絡(luò)會計，改變單一的財務(wù)報告形式，增加一些新的元素。傳統(tǒng)會計的工作人員就需要將原有的財務(wù)報告形式與現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)會計下的形式進行磨合，才能不斷完善?？傊?，雖然網(wǎng)絡(luò)會計相比傳統(tǒng)會計擁有很多的優(yōu)點，但也有很多的缺點；比如信息的安全性不高，很可能遭遇駭客的攻擊，導(dǎo)致信息的流失；此外網(wǎng)絡(luò)會計對工作人員的操作技術(shù)有很高的要求，需要不斷的培養(yǎng)創(chuàng)新性的人才，與時俱進，不斷地改進技術(shù)才能更加發(fā)揮其作用。而相反，傳統(tǒng)會計在上述兩方面都有較大的優(yōu)勢，因而，傳統(tǒng)會計應(yīng)該積極迎接挑戰(zhàn)，不斷發(fā)展，以求其發(fā)展。
參考文獻：
[2]高媛,王競梅.論互聯(lián)網(wǎng)對財務(wù)會計的影響[j].工業(yè)技術(shù)經(jīng)濟,,(05):89.
會計論文會計論文篇七
成本一直都是企業(yè)十分重視和關(guān)注的問題，在競爭日益激烈的市場經(jīng)濟條件下更是如此。現(xiàn)代企業(yè)成本管理已經(jīng)構(gòu)成了一個完整的體系，是在企業(yè)會計理論基礎(chǔ)上發(fā)展起來的，并最終由相關(guān)成本的會計形式組成，體現(xiàn)著企業(yè)的經(jīng)濟效益目的。企業(yè)成本管理通過對成本進行預(yù)算分析和控制管理，反應(yīng)并監(jiān)督成本要素的運動，最終實現(xiàn)完全成本核算、變動成本核算以及標(biāo)準(zhǔn)成本核算來對企業(yè)的經(jīng)濟活動成本進行有效核算和控制，因此，成本會計具有一定意義上的獨立性特征。
同管理會計和財務(wù)會計一樣，成本會計也具有其自身的目標(biāo)，這也是特定環(huán)境下對成本會計的要求，與成本會計的職能范圍相適應(yīng)，體現(xiàn)著成本會計的功能作用，其目標(biāo)主要包括基本目標(biāo)和具體目標(biāo)。
1.成本會計的基本目標(biāo)所謂基本目標(biāo)是指成本會計應(yīng)該實現(xiàn)企業(yè)追求經(jīng)濟效益的目標(biāo)，這是公認(rèn)的目標(biāo)，也是成本會計的長期性、綱領(lǐng)性、終極性的目標(biāo)。從成本會計的工作內(nèi)容來看，它通過對成本費用的記錄、計算以及監(jiān)督等方式來對企業(yè)的成本進行有效控制和管理，為提高企業(yè)的經(jīng)濟效益服務(wù)，而成本會計的產(chǎn)生和發(fā)展本身都是企業(yè)追求經(jīng)濟效益使然，也經(jīng)濟效益有著天然的關(guān)系。因此，作為成本會計理論的最高層次的成本會計的基本目標(biāo)，在于經(jīng)濟效益目標(biāo)，是企業(yè)職能范圍內(nèi)的功能作用的體現(xiàn)，企業(yè)成本會計正是通過它的核算和監(jiān)督作用，為企業(yè)追求經(jīng)濟效益最大化而進行服務(wù)。
2.成本會計的具體目標(biāo)成本會計的具體目標(biāo)比基本目標(biāo)要更為微觀，是指成本會計在實際操作中為誰提供服務(wù)、提供何種服務(wù)以及怎樣提供服務(wù)等，也就是考察成本會計信息的服務(wù)對象、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)方式等問題。而隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，成本會計作為一種企業(yè)內(nèi)報告的會計形式，成本會計的服務(wù)對象決定了其需求的會計信息和服務(wù)方式的不同，可見，成本會計所提供的會計信息具有一定的不確定性，即使從不同角度進行分類組合，都能形成截然不同的會計成本信息，因此，對會計成本的相關(guān)具體目標(biāo)的界定就顯得尤為重要。成本會計與財務(wù)會計不同，后者主要是一種對外報告會計，因此其會計信息的服務(wù)對象更加廣泛，既包括企業(yè)所有者，也包括企業(yè)以外的債權(quán)人、政府機關(guān)等。成本會計信息的服務(wù)內(nèi)容隨著其服務(wù)對象的不同而產(chǎn)生變化，服務(wù)對象的層次越高，其提供的信息也就越全面，一般的企業(yè)內(nèi)部管理過程中，成本會計信息包括日常的成本信息，而通過對成本費用分類表和會計報表的整理，又可以得到更加詳實、全面的成本信息。成本會計信息有多種服務(wù)方式，根據(jù)提供的對象不同而變化，包括通過憑證、賬簿、報表等形式定期定向的提供賬內(nèi)成本信息，通過賬外的統(tǒng)計不定期、不定向的提供相關(guān)變動成本、邊際成本等，通過專題報告形式向特定對象提供特定成本信息，通過口頭報告形式向相關(guān)咨詢者或政府管理部門提供相關(guān)成本信息等形式。
成本會計就是為了求得相應(yīng)產(chǎn)品的總成本以及單位成本而對所有生產(chǎn)費用進行核算的會計，雖然成本會計的內(nèi)容看似簡單，但其核算結(jié)果卻將成為企業(yè)決策和生產(chǎn)經(jīng)營計劃的基礎(chǔ)，直接關(guān)系到企業(yè)決策的正確性和前瞻性。對成本會計理論的理解，必須清楚地認(rèn)識到它的獨立性和目標(biāo)性，成本會計的目標(biāo)包括基本目標(biāo)和具體目標(biāo)，而其中具體目標(biāo)考察了成本會計信息的服務(wù)對象、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)方式等問題。
會計論文會計論文篇八
摘要：
在一定的社會發(fā)展時期，傳統(tǒng)會計在財務(wù)的計算、匯總、管理、上報等方面發(fā)揮了巨大的作用；即使在如今科技高速發(fā)展的時代，它仍在一定的社會領(lǐng)域被人們所采用。但就像我國的經(jīng)濟發(fā)展形勢一樣，不斷的更新，才使我國的經(jīng)濟一直處于增長的模式，但面對經(jīng)濟全球化的發(fā)展態(tài)勢，我國的經(jīng)濟發(fā)展方式也面臨著巨大的挑戰(zhàn)，但也帶來了前所未有的機遇。同樣的，在如今網(wǎng)絡(luò)會計高速發(fā)展的時代，傳統(tǒng)會計也面臨著巨大的挑戰(zhàn)；但從另一個方面而言，這樣的沖擊對傳統(tǒng)的會計也是一個全新的開始，為其注入新的元素，促進其發(fā)展。
關(guān)鍵詞：
傳統(tǒng)會計；網(wǎng)絡(luò)會計時代；挑戰(zhàn)；發(fā)展。
一、傳統(tǒng)會計和網(wǎng)絡(luò)會計的特點。
（一）傳統(tǒng)會計的特點。
第一，它非常注重收益的計量。簡單來說，對一個公司的產(chǎn)品是盈利或者虧本，它給公司帶來的收入是正值還是負(fù)值的評判，都必須在銷售后才進行確認(rèn)；第二，它的成本是以歷史成本去記錄的，不會考慮現(xiàn)時的成本。第三，它對進行投資的人履行的主要是會計的責(zé)任，對其投資資產(chǎn)的運營和收益。
（二）網(wǎng)絡(luò)會計的特點。
首先，從其名稱就可得知，它肯定是基于網(wǎng)絡(luò)的會計活動；其次，在信息的更新和進行人與人之間的交換方面其速度驚人；再次，當(dāng)公司建立了專屬的會計信息管理系統(tǒng)之后，只要是本公司的人員，通過一定的身份驗證之后，就可以進入本公司的會計系統(tǒng)，可隨時，隨地獲取自己所需的信息，方便快捷；就像本公司推行上線的erp全方位財務(wù)信息管理平臺，其實現(xiàn)了財務(wù)與供應(yīng)鏈、市務(wù)報裝、營銷系統(tǒng)等生產(chǎn)環(huán)節(jié)的全方位對接，實現(xiàn)業(yè)務(wù)信息與財務(wù)信息的共享與完整。最后，當(dāng)人們想對已有的會計信息進行修改，去實現(xiàn)自己的某個目的，操作非常簡單，只需在自己的pc機上進行一定的操作便可實現(xiàn)，也不用對不可進行更改的資料進行更改。
二、傳統(tǒng)會計在網(wǎng)絡(luò)會計時代面臨的挑戰(zhàn)。
（一）工作形式的轉(zhuǎn)變。
在傳統(tǒng)會計時代，任何一個會計信息的記錄都是在紙上，存檔的形式也是紙質(zhì)版的；當(dāng)公司會計員把公司的財務(wù)情況整理之后都是以會計統(tǒng)計表這樣的紙質(zhì)表進行匯總的。但網(wǎng)絡(luò)會計時代的到來，打破了紙質(zhì)版會計信息統(tǒng)計的時代，人們大多都是以電子商務(wù)表的形式對數(shù)據(jù)進行操作，這無疑加快了工作員的工作效率，也大大減小了人為因素的出錯率。但是，這樣的工作方式轉(zhuǎn)變對于財務(wù)人員單一會計專業(yè)知識的挑戰(zhàn)是非常大的，他們需要不斷的學(xué)習(xí)新的專業(yè)技能才能慢慢的適應(yīng)這樣的工作方式。
（二）對傳統(tǒng)會計的支付方式的沖擊。
在公司，這樣的轉(zhuǎn)變是隨處可見的，比如說每個公司都會不時的對公司vip顧客進行回訪，及時了解公司產(chǎn)品的市場動向；而這樣的回訪是通過網(wǎng)絡(luò)進行的，比如電話形式，郵件形式，應(yīng)用app等等；取代了以往的家訪。不僅減少了人員的調(diào)配問題，在實際過程中也更能得到顧客的接受。還有公司與公司之間的資金交易現(xiàn)在也大多都是采用網(wǎng)上電子銀行，不僅操作簡單，瞬間即可完成，同時安全性也值得信賴。這在我們的日常生活中，網(wǎng)絡(luò)會計對傳統(tǒng)會計支付方式的沖擊也隨處可見，就最簡單而言?，F(xiàn)在的支付寶，微信等進行的交易就深受人們的喜愛；各種交易只需依賴一個虛擬的銀行作為中間的交易媒介即可。
（三）促使財務(wù)報告的模式從固定向創(chuàng)新，多樣的趨勢發(fā)展。
我們知道社會是不斷向前發(fā)展的，社會的發(fā)展必然是人類智慧的產(chǎn)物。二者是相輔相成的，人們思想的發(fā)展會對以往看似完美的東西有不同的理解，從而推陳出新。同樣的，網(wǎng)絡(luò)會計也可以說是對傳統(tǒng)會計的再擴展和升華；就比如說傳統(tǒng)會計的財務(wù)報告模式是不容人們隨意改變的，一旦制定了，就為所有人使用。然而，隨著知識的不斷擴充，不同的人對財務(wù)報告的模式有了自己的獨到見解，有更多創(chuàng)新的思想，更能適應(yīng)社會的發(fā)展。人們可以把財務(wù)報表通過網(wǎng)絡(luò)的幫助制成更能反映自己思想的形式，這不僅不會出現(xiàn)沖突，反而更容易讓人們快速的查閱到自己想要的訊息，也可以及時的更改。對于一個公司的高層領(lǐng)導(dǎo)人而言，這能夠去聽取不同的人對于公司財務(wù)方面的意見和建議，讓財務(wù)報告的信息更加豐富，進而使財務(wù)報告的準(zhǔn)確性和真實性得到更好的提高。
三、在網(wǎng)絡(luò)會計時代，傳統(tǒng)會計可進行的發(fā)展。
（一）在收益計量方面懂得順勢而為。
前文提到，傳統(tǒng)會計注重收益的計量，但對收入的計量都是在銷售之后。但我們知道現(xiàn)在任何公司欲推出一款全新的產(chǎn)品之前，必然會先對產(chǎn)品的市場需求進行細(xì)致的評估，使風(fēng)險盡可能降到最小。最常見的是很多手機生廠商，在將一款手機上市之前，都會有一個預(yù)售期，看看前期的市場如何。人總說：有備無患。所以對于傳統(tǒng)會計而言，可以嘗試調(diào)整在收益計量方面的操作，收入的計量可以在前期進行，中期再更一步的評判，銷售后得到的有用信息就會更多，計量就會更加到位。傳統(tǒng)會計在這方面不斷的去完善，擴大在這個方面的信息量，與時俱進才能免于淘汰。
（二）對成本的記錄方面推陳出新。
對于傳統(tǒng)會計而言，歷史成本這項數(shù)據(jù)無疑非常的重要，但不該作為一個完全不變的標(biāo)稱值，而應(yīng)該和現(xiàn)時的成本相結(jié)合。隨著社會的不斷發(fā)展，因各種因素的影響，成本無疑會發(fā)生不同程度的變化。那么對于傳統(tǒng)會計的歷史成本而言，現(xiàn)實成本就有非常重要的參考價值。對于相關(guān)的工作人員而言，就必須把控網(wǎng)絡(luò)會計形式下的成本記錄形式，不斷的進行了解和更近，才可適應(yīng)相關(guān)方面的變化。
（三）對財務(wù)報告的形式進行改進。
網(wǎng)絡(luò)會計的財務(wù)報告極具創(chuàng)新性和多樣性。就如一個企業(yè)來說，它的財務(wù)報告可以對外開放，向人們展示反映企業(yè)的經(jīng)營情況及在財務(wù)方面的情況表格，例如電子表格，各時期的利潤表，資金流動表，相關(guān)人員的權(quán)益變動表等等。傳統(tǒng)會計就可以學(xué)學(xué)網(wǎng)絡(luò)會計，改變單一的財務(wù)報告形式，增加一些新的元素。傳統(tǒng)會計的工作人員就需要將原有的財務(wù)報告形式與現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)會計下的形式進行磨合，才能不斷完善?？傊?，雖然網(wǎng)絡(luò)會計相比傳統(tǒng)會計擁有很多的優(yōu)點，但也有很多的缺點；比如信息的安全性不高，很可能遭遇駭客的攻擊，導(dǎo)致信息的流失；此外網(wǎng)絡(luò)會計對工作人員的操作技術(shù)有很高的要求，需要不斷的培養(yǎng)創(chuàng)新性的人才，與時俱進，不斷地改進技術(shù)才能更加發(fā)揮其作用。而相反，傳統(tǒng)會計在上述兩方面都有較大的優(yōu)勢，因而，傳統(tǒng)會計應(yīng)該積極迎接挑戰(zhàn)，不斷發(fā)展，以求其發(fā)展。
參考文獻：
[2]高媛,王競梅.論互聯(lián)網(wǎng)對財務(wù)會計的影響[j].工業(yè)技術(shù)經(jīng)濟,2001,(05):89.
會計論文會計論文篇九
第一部分孕期：
2、嚴(yán)格控制體重，我在孕期接近不吃不喝都長得稀里嘩拉；
3、多素少葷，孩子智力好，沒依據(jù)，都是實例；
8、髖部是否變大，那是肯定滴，但是和體重的關(guān)系更大，瘦得象狼一樣的，很少有大骻骨的。另外就是遺傳，這個最關(guān)鍵，東北亞體形生來就是大骻，就是為了生孩子個大好生。產(chǎn)后顯得寬那是體重大了，回家看你自己往上三輩的女性找結(jié)論。產(chǎn)后護理同樣有關(guān)系，懶人恢復(fù)都不好。
10、美女只是女人中的極少數(shù)，本來就算不上美女，所以也別把一切的缺點都跟生孩子掛起來。有些孕前瘦小枯干的，生了孩子更好看了。臉上是不是有斑，一是忌口，二是產(chǎn)后排毒，另外還是你的dna，就算不生小孩，接近更年期一樣出斑。
會計論文會計論文篇十
狹義的財務(wù)風(fēng)險僅指籌資風(fēng)險，是指企業(yè)因借入資金而引起的用貨幣資金償還到期債務(wù)的不確定性，沒有債務(wù)就不存在財務(wù)風(fēng)險。
而廣義上的財務(wù)風(fēng)險則作為企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險的一種，特指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中的資金運動(包括籌資，融資、投資和資金使用等)中，由于內(nèi)外部環(huán)境及各種難以預(yù)計或者無法控制的因素影響，在一定時期內(nèi)企業(yè)的實際財務(wù)收益與預(yù)期收益發(fā)生偏離，從而蒙受損失的各種風(fēng)險。它是從企業(yè)理財活動的全過程和財務(wù)的整體觀念透視財務(wù)本質(zhì)來界定財務(wù)風(fēng)險的。在市場經(jīng)濟條件下，財務(wù)風(fēng)險貫穿于企業(yè)所有財務(wù)環(huán)節(jié)，是各種風(fēng)險因素在企業(yè)財務(wù)上的集中體現(xiàn)。從財務(wù)風(fēng)險預(yù)警的角度看，企業(yè)財務(wù)風(fēng)險不僅限于籌資活動產(chǎn)生的風(fēng)險，不當(dāng)?shù)耐顿Y活動、營運活動、分配活動同樣可能導(dǎo)致企業(yè)面臨風(fēng)險。
因此，本文認(rèn)為，廣義的財務(wù)風(fēng)險體現(xiàn)了財務(wù)的本質(zhì)，能真正反映市場經(jīng)濟條件下企業(yè)財務(wù)關(guān)系的全貌，這種定義更加科學(xué)合理。
房地產(chǎn)行業(yè)屬于資金密集型行業(yè)。從資金來源劃分財務(wù)風(fēng)險，主要有籌資風(fēng)險、投資風(fēng)險和資金回籠風(fēng)險。(1)籌資風(fēng)險。我國房地產(chǎn)開發(fā)其主要動因是資金驅(qū)動型。在現(xiàn)行模式下，房地產(chǎn)企業(yè)的自有資金比例一般較低，主要用于解決土地成本問題，而對于后期開發(fā)，則較多的是通過各種融資手段和前期銷售款回收予以解決。
因此，銀行資金是地產(chǎn)企業(yè)資金鏈重要的組成部分。很多房地產(chǎn)企業(yè)不顧高負(fù)債水平帶來的高額資金成本以及到期不能償本付息的風(fēng)險，盲目、大規(guī)模地籌集資本帶來了較大的財務(wù)風(fēng)險。主要表現(xiàn)在：債務(wù)規(guī)模過大、利率過高而導(dǎo)致的籌資成本費用過高。債務(wù)期限結(jié)構(gòu)不合理，造成債務(wù)到期過分集中，或由于自有資金不足或銷售計劃未能按時完成而導(dǎo)致財務(wù)危機，在極端情況下，存在著資金鏈斷裂的風(fēng)險，這樣就產(chǎn)生了籌資風(fēng)險。(2)投資風(fēng)險。在房地產(chǎn)較長的開發(fā)周期中，存在著很多不確定因素，它們對開發(fā)企業(yè)投資項目的成敗和企業(yè)的經(jīng)濟效益起著決定性的作用。由于不確定因素的影響，導(dǎo)致房地產(chǎn)項目不能達到預(yù)期效益，從而影響盈利水平和償債能力的風(fēng)險即為投資風(fēng)險。在現(xiàn)實情況中，多數(shù)房地產(chǎn)企業(yè)過多地注重大量籌集資金、上大項目、追求高收益，在進行房地產(chǎn)開發(fā)投資過程中忽略了對市場以及項目等的可行性分析評價，從而表現(xiàn)為：投資項目在技術(shù)上不可行或尚不成熟;市場調(diào)研有誤，產(chǎn)品上市后滯銷、落后;投資項目規(guī)劃過大或過小，行業(yè)過度擴張或無力控制管理;負(fù)債率過高造成債務(wù)負(fù)擔(dān)沉重;技術(shù)、市場等情況發(fā)生變化導(dǎo)致企業(yè)投資項目的實際收益與預(yù)期收益相差過大等，時間上的跨度與空間上的廣度必然給財務(wù)活動與未來的發(fā)展增加了不確定性。
(3)資金回收風(fēng)險。資金回收風(fēng)險是房地產(chǎn)企業(yè)開發(fā)的又一財務(wù)風(fēng)險表現(xiàn)形式。主要表現(xiàn)為在房地產(chǎn)開發(fā)產(chǎn)品達到可出售狀態(tài)后，由于政策因素或自身銷售手段的失誤，使得銷售狀況欠佳導(dǎo)致回款緩慢，因企業(yè)本身資產(chǎn)負(fù)債水平高，若資金回收不能與資金需求同步，就會造成企業(yè)的償債能力急劇下降，現(xiàn)金支出壓力陡升，進而陷入財務(wù)困境，使企業(yè)的形象和聲譽遭到嚴(yán)重?fù)p害，甚至導(dǎo)致破產(chǎn)。
(1)合理實施財務(wù)預(yù)算。由于財務(wù)預(yù)算在實施過程中存在很多的不確定性因素，致使房地產(chǎn)企業(yè)在開發(fā)經(jīng)營周期過程中可能會出現(xiàn)很多問題，這直接關(guān)系了企業(yè)投資項目的成功與否，也給企業(yè)的經(jīng)濟效益造成相當(dāng)大的負(fù)面影響。房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)部門應(yīng)該把項目預(yù)算和資本預(yù)算當(dāng)成前提條件，合理具體的安排好企業(yè)資金的投資項目、收支比例、利潤獲取及資金調(diào)整。在日常工作管理方面，可采取月度考核、季度審查、年度小結(jié)等各種方式結(jié)合起來，充分發(fā)揮企業(yè)的財務(wù)職能。
(2)實施資金流動性管理。房地產(chǎn)企業(yè)的開發(fā)項目通常需要很長一段時間才能結(jié)束，由于開發(fā)周期長這一特點常常會給企業(yè)的資金使用帶來困難，若資金鏈條在某一環(huán)節(jié)出現(xiàn)異常,就會造成資金鏈的斷裂,甚至導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)。這就需要企業(yè)加強對資金流動性的管理，在財務(wù)收支中要進行嚴(yán)格的估算與審查，對資金調(diào)度合理安排，以保證建設(shè)項目施工運營和營銷資金滿足具體需要。還要不斷加快支出資金的周轉(zhuǎn)，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，盡可能減少存貨資金的數(shù)額，讓企業(yè)在經(jīng)濟方面的支付能力得到加強，促進企業(yè)信譽度不斷增加，給下次融資鋪設(shè)打下良好的基礎(chǔ)。
(3)實現(xiàn)資金結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)該不斷完善自己的資金結(jié)構(gòu)，對于負(fù)債經(jīng)營適當(dāng)控制，在充分估算企業(yè)償債能力的情況下，通過合法途徑籌集到能夠滿足企業(yè)發(fā)展的資金。在采用傳統(tǒng)方式籌集資金時可以按照融資渠道多樣式的原則，科學(xué)合理地分配外部多的儲備資金，在協(xié)調(diào)資本權(quán)益比率方面要保證比例的有效性，將資產(chǎn)負(fù)債率降至最小，這樣能夠避免企業(yè)在資金籌備方面面臨較大的壓力，大大降低財務(wù)風(fēng)險。這就要求相關(guān)部門對預(yù)售房款、銀行回款等傳統(tǒng)的融資渠道加強管理，還要確保資金的回收能按時到位，避免資金的浪費;企業(yè)還可以利用股票、債券、合作經(jīng)營等方式不斷提升自己的資金儲備，讓企業(yè)的運營規(guī)模得到擴大，使更多投資者與企業(yè)實現(xiàn)合作交流，不斷擴展投資者與企業(yè)合作的項目。對于降低財務(wù)風(fēng)險的控制能夠發(fā)揮良好的效果。
不斷學(xué)習(xí)和掌握新的管理技術(shù)和方法，提高自身的政治素質(zhì)修養(yǎng)。通過經(jīng)驗和自身能力進行科學(xué)的判斷決策，最大限度地降低財務(wù)風(fēng)險。
同時，還要根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)制度對高效率科學(xué)管理的客觀要求，改變過去重視樓盤銷售輕視財務(wù)管理的陳舊管理方式。增強財會人員的監(jiān)管意識，督促財會人員依法進行會計核算和會計監(jiān)督。
綜上所述，由于房地產(chǎn)企業(yè)自身投資金額大、項目開發(fā)周期長、資金回籠較慢的特殊性，其投資收益容易受社會經(jīng)濟環(huán)境以及政府政策的影響，從而使房地產(chǎn)投資成為高風(fēng)險的經(jīng)濟活動。而房地產(chǎn)行業(yè)同時又是高風(fēng)險行業(yè)，房地產(chǎn)企業(yè)進行項目投資必然伴隨著投資風(fēng)險。房地產(chǎn)企業(yè)在進行項目投資前，應(yīng)當(dāng)進行嚴(yán)密的市場調(diào)研，對項目進行謹(jǐn)慎的風(fēng)險分析，對項目的預(yù)期收益進行合理的預(yù)測，判斷項目投資方案是否合理可行?？傊?，在日益激烈的市場競爭中，房地產(chǎn)企業(yè)要想獲得持續(xù)的競爭力，就必須綜合提高企業(yè)財務(wù)風(fēng)險管理水平，盡可能地規(guī)避風(fēng)險，以獲得最大的收益。
參考文獻。
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[2]李曉梅.淺析房地產(chǎn)企業(yè)的財務(wù)風(fēng)險管理.財會研究,20xx,(1).
會計論文會計論文篇十一
(1)內(nèi)部控制是企業(yè)管理者為了確保法律、法規(guī)以及經(jīng)營方針、政策的貫徹落實，保護財產(chǎn)、物資的安全和完整，保證財務(wù)會計信息和其他相關(guān)信息的真實性、準(zhǔn)確性、及時性和可靠性，避免或降低各種風(fēng)險，促進企業(yè)經(jīng)營管理水平的不斷提高，實現(xiàn)既定的目標(biāo)，對所屬企業(yè)和人員的行為進行制約和規(guī)范，對所擁有的資金和財產(chǎn)進行維護和有效利用實施的一系列方法、程序和制度的總稱，是一種自我檢查、自我調(diào)整和自我制約的系統(tǒng)。內(nèi)部控制作為一項重要的管理職能和市場經(jīng)濟的基礎(chǔ)工作，是隨著經(jīng)濟和企業(yè)的發(fā)展而不斷發(fā)展的動態(tài)系統(tǒng)。內(nèi)部控制包括內(nèi)部會計控制和內(nèi)部管理控制兩個子系統(tǒng)。
(2)內(nèi)部會計控制作為內(nèi)部控制的子系統(tǒng)是指企業(yè)為了提高會計信息質(zhì)量，保護資產(chǎn)的安全、完整，確保有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行等而制定和實施的一系列控制方法、措施和程序。內(nèi)部會計控制的方法主要包括：不相容職務(wù)相互分離控制、授權(quán)批準(zhǔn)控制、會計系統(tǒng)控制、預(yù)算控制、財產(chǎn)保全控制、風(fēng)險控制、內(nèi)部報告控制、電子信息技術(shù)控制等。
(1)建立和完善內(nèi)部會計控制是提高企業(yè)經(jīng)濟效益的客觀需要。對于所有者來說，其最關(guān)心的是其投入資本的安全性和收益性，即實現(xiàn)資本保值、增值的目標(biāo)，而這一目標(biāo)的實現(xiàn)必須有有效的內(nèi)部會計控制制度作保障。對于經(jīng)營者而言，內(nèi)部會計控制制度也是其履行受托經(jīng)濟責(zé)任，實現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的重要保證。通過建立健全有效的內(nèi)部會計控制制度能夠協(xié)調(diào)所有者和經(jīng)營者之間的利益沖突，使雙方建立起相互信任的關(guān)系，既能夠規(guī)范經(jīng)營者的行為，也能夠促使所有者建立一種科學(xué)合理的激勵與約束機制，以調(diào)動經(jīng)營者管理好企業(yè)、賺取利潤的積極性，從而促使現(xiàn)代企業(yè)平衡、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)地發(fā)展。
(2)建立和完善內(nèi)部會計控制是落實《會計法》等相關(guān)法律法規(guī)的`必然要求。為進一步規(guī)范企業(yè)的會計核算行為和相關(guān)信息的披露，加強企業(yè)的會計控制，提高會計信息的相關(guān)性和可靠性，我國已相繼頒布和實施了有關(guān)的會計行政法規(guī)、企業(yè)會計制度和企業(yè)會計準(zhǔn)則，正在實施的新的《會計法》明確要求各單位必須加強內(nèi)部會計控制，建立健全內(nèi)部會計控制制度，以保證會計信息的真實性與合法性。可見，建立和實施有效的內(nèi)部會計控制制度也是貫徹落實《會計法》等相關(guān)法律法規(guī)的必然要求。
(3)建立和完善內(nèi)部會計控制是參與國際競爭的迫切需要。隨著社會生產(chǎn)力的發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的進步，信息技術(shù)高度發(fā)展，全球經(jīng)濟一體化的進程加速，我國企業(yè)面臨來自外部世界特別是跨國公司的激烈競爭，這一經(jīng)濟現(xiàn)實迫切要求企業(yè)必須盡快建立健全有效的內(nèi)部會計控制制度，提高經(jīng)營管理的效率和效果，以便在激烈的國際競爭中立于不敗之地，并與國際慣例接軌。因此，從長遠發(fā)展來看，建立內(nèi)部會計控制制度也是一種必然選擇。
目前企業(yè)內(nèi)部會計控制存在的問題主要有：
(1)企業(yè)對內(nèi)部會計控制的認(rèn)識程度不夠。對于企業(yè)來說，其內(nèi)部會計控制是一個事前、事中、事后的全面控制過程，但在實際情況中，企業(yè)往往只重視事后控制，忽視對事前和事中的控制。許多企業(yè)只有事后的核算和分析，缺乏科學(xué)的事前預(yù)測和決策，事前制訂的計劃不科學(xué)，缺乏事中的及時監(jiān)控調(diào)整，事后的獎懲也沒有發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
(2)企業(yè)負(fù)責(zé)人對內(nèi)部會計控制認(rèn)識不足。目前相當(dāng)部分企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對建立企業(yè)內(nèi)部會計控制制度不重視，有的管理人員自身都不能遵守有關(guān)的控制制度。企業(yè)管理層存在重生產(chǎn)、輕經(jīng)營、重開發(fā)、輕內(nèi)部管理的思想，甚至把內(nèi)部會計控制看作僅僅是財務(wù)管理部門的事情;有的高層領(lǐng)導(dǎo)者越權(quán)管理，使原本有效的內(nèi)部會計控制制度不能發(fā)揮應(yīng)有的作用;有的員工粗枝大葉，責(zé)任心不強造成人為失誤，甚至聯(lián)合起來舞弊，使內(nèi)部會計控制失去了其基本功能;有并未建立企業(yè)內(nèi)部會計控制制度的;有內(nèi)部會計控制制度殘缺不全的;也有的是有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)，將已制定的企業(yè)內(nèi)部會計控制制度“寫在紙上、貼在墻上”，應(yīng)付外來審計。有些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為單位里領(lǐng)導(dǎo)說了算，才能真正體現(xiàn)經(jīng)理負(fù)責(zé)制，對建立內(nèi)控會計制度的重要性認(rèn)識不足。
(3)企業(yè)內(nèi)部會計控制執(zhí)行力度不夠。有的企業(yè)內(nèi)部會計控制制度比較嚴(yán)密，但僅僅停留在紙上而未貫徹執(zhí)行，成為一紙空文。如設(shè)備租賃未按制度貫徹內(nèi)部牽制原則;有的財務(wù)付款手續(xù)不健全，不按合同規(guī)定付款;合同的簽訂、執(zhí)行、付款都由一人來執(zhí)行等;有的內(nèi)部管理職責(zé)不清，企業(yè)內(nèi)部沒有建立決算、執(zhí)行、監(jiān)督三權(quán)分立、互相制約的機制;內(nèi)部管理權(quán)限失控，不相容職務(wù)沒有有效分離，職責(zé)不清，越權(quán)行事，給濫用職權(quán)、貪污舞弊以可乘之機。
(4)內(nèi)部監(jiān)督缺乏或者作用不能充分發(fā)揮。良好的內(nèi)部會計控制不僅要求制度化，同時應(yīng)配有相應(yīng)的監(jiān)督制度。目前，有相當(dāng)一部分企業(yè)沒有建立內(nèi)部監(jiān)督制度，已建立內(nèi)部監(jiān)督制度的企業(yè)也未能充分發(fā)揮應(yīng)有的作用，內(nèi)部監(jiān)督工作得不到必要的重視和支持。有些企業(yè)內(nèi)部會計控制制度的監(jiān)督流于形式，沒有建立整套的評判考核制度，獎懲制度也沒有制度化。此外，內(nèi)部會計控制的監(jiān)督體制也不健全，各職能部門、各個崗位之間缺乏必要的協(xié)調(diào)與監(jiān)督，各行其是，導(dǎo)致會計信息不能得到快速傳遞與交流，不僅影響工作的正常完成，同時對內(nèi)部審計也極為不利。
(5)會計人員素質(zhì)低或者專業(yè)技術(shù)水平得不到應(yīng)有發(fā)揮。一般說來，在內(nèi)部會計控制的設(shè)計與執(zhí)行方面，會計人員起到了非常重要的作用。會計人員的素質(zhì)和獨立性是影響內(nèi)部會計控制系統(tǒng)職能發(fā)揮的重要因素。目前會計人員的素質(zhì)相對而言不能滿足投資者及企業(yè)發(fā)展的要求，會計人員整體素質(zhì)不高，業(yè)務(wù)水平偏低，對會計人員的思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)也流于形式。致使部分會計人員監(jiān)督意識不強，法制觀念淡薄，缺乏職業(yè)風(fēng)險意識，職業(yè)判斷能力不高，自我管制能力差，影響其會計監(jiān)督職能的發(fā)揮。另外，企業(yè)經(jīng)營者為了個人利益放松企業(yè)管理，使財務(wù)會計制度發(fā)揮不了應(yīng)有作用，會計人員的專業(yè)技術(shù)水平得不到應(yīng)有發(fā)揮。
結(jié)合企業(yè)的內(nèi)部會計控制存在的問題及原因，提出建立和完善當(dāng)前企業(yè)內(nèi)部會計控制的對策：提高會計人員素質(zhì)，加強企業(yè)環(huán)境建設(shè)，加強系統(tǒng)的風(fēng)險評估，加強信息的溝通和實施有效的監(jiān)督等。
會計人員素質(zhì)是加強內(nèi)部會計控制的關(guān)鍵。企業(yè)要通過科學(xué)合理的聘用、培訓(xùn)、輪崗、考核、獎勵、晉升、淘汰等辦法，提高財會人員整體素質(zhì)。不僅要定期進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提升業(yè)務(wù)水平，更要注意其職業(yè)道德及法制觀念的培養(yǎng)。要建立考核、獎勵、晉升、淘汰機制，定期對會計人員進行業(yè)績、道德品質(zhì)、思想操守等綜合考核，獎優(yōu)罰劣，充分激發(fā)會計人員的積極性和責(zé)任感。
完善公司治理結(jié)構(gòu)，創(chuàng)造良好的控制環(huán)境。按照現(xiàn)代企業(yè)制度，建立完善的公司治理結(jié)構(gòu)。現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，應(yīng)按照《公司法》等有關(guān)規(guī)定和“產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)”的原則進行。
樹立風(fēng)險意識，針對各個風(fēng)險控制點，建立有效的風(fēng)險管理系統(tǒng)，通過風(fēng)險預(yù)警、風(fēng)險識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險分析、風(fēng)險報告等措施，對財務(wù)風(fēng)險和經(jīng)營風(fēng)險進行全面防范和控制。
嚴(yán)格控制信息系統(tǒng)的流程，傳遞真實可靠的信息、準(zhǔn)確完整的數(shù)據(jù);強化會計信息系統(tǒng)的維護管理，保證按照企業(yè)會計信息的處理程序進行運作;加強病毒防治措施，保證會計信息的安全完整。
沒有監(jiān)督就等于沒有控制，監(jiān)督是對整個內(nèi)部控制系統(tǒng)的再控制，主要由審計部門實施。重視和強化內(nèi)部審計工作，要配備專職內(nèi)部審計人員，定期或不定期對企業(yè)的經(jīng)濟活動進行審計，對審計程序、審計方法、審計范圍、審計人員職責(zé)等要有明確的規(guī)定。內(nèi)部審計機構(gòu)應(yīng)直接受董事會或者總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，獨立地行使審計監(jiān)督權(quán)，充分發(fā)揮內(nèi)部審計部門在內(nèi)控中的監(jiān)督作用。
雖然我國將會計控制制度上升到法律層次，但企業(yè)對內(nèi)部會計控制認(rèn)識不足以及會計控制監(jiān)督缺乏力度等問題仍然存在。企業(yè)應(yīng)建立和完善會計內(nèi)部控制制度，才能確保企業(yè)在復(fù)雜的經(jīng)濟環(huán)境下有效地規(guī)避財務(wù)管理風(fēng)險，預(yù)防企業(yè)內(nèi)部人員經(jīng)濟犯罪和管理違規(guī)，保證企業(yè)良好經(jīng)濟效益的實現(xiàn)。
會計論文會計論文篇十二
1.1選題背景及研究目的。
1.1.1選題背景。
1.1.2研究目的。
1.2研究意義。
1.2.1理論意義。
1.2.2現(xiàn)實意義。
1.3國內(nèi)外研究現(xiàn)狀綜述。
1.3.1國外研究現(xiàn)狀。
1.3.2國內(nèi)研究現(xiàn)狀。
1.4研究內(nèi)容、方法及主要創(chuàng)新點。
1.4.1研究內(nèi)容。
1.4.2研究方法。
1.4.3主要創(chuàng)新點。
第2章低碳經(jīng)濟視角下環(huán)境會計體系相關(guān)理論。
2.1可持續(xù)循環(huán)發(fā)展理論。
2.1.1可持續(xù)循環(huán)發(fā)展理論界定。
2.1.2可持續(xù)循環(huán)發(fā)展的原則。
2.2低碳經(jīng)濟理論。
2.2.1低碳經(jīng)濟的界定。
2.2.2低碳經(jīng)濟的特征。
2.3.1環(huán)境會計的概念。
2.3.2環(huán)境會計的必要性。
2.4企業(yè)社會責(zé)任理論。
2.4.1企業(yè)社會責(zé)任理論界定。
2.4.2企業(yè)社會責(zé)任的分類。
2.5環(huán)境會計體系相關(guān)理論關(guān)系。
第3章低碳經(jīng)濟視角下環(huán)境會計框架體系。
3.1低碳經(jīng)濟視角下環(huán)境會計的確認(rèn)。
3.1.1環(huán)境會計的基本假設(shè)。
3.1.2環(huán)境會計確認(rèn)的對象。
3.1.3環(huán)境會計確認(rèn)的條件。
3.2低碳經(jīng)濟視角下環(huán)境會計的計量。
3.2.1環(huán)境會計計量的模式。
3.2.2環(huán)境會計計量的方法。
3.3低碳經(jīng)濟視角下環(huán)境會計的`記錄。
3.3.1環(huán)境會計要素。
3.3.2環(huán)境會計核算的賬戶設(shè)置。
3.4低碳經(jīng)濟視角下環(huán)境會計的報告。
3.4.1環(huán)境會計信息披露的動因分析。
3.4.2環(huán)境會計信息披露的模式。
第4章低碳經(jīng)濟視角下環(huán)境會計面臨的問題。
4.1企業(yè)缺乏環(huán)境會計理念。
4.2尚未出臺環(huán)境會計法規(guī)準(zhǔn)則體系。
4.3環(huán)境會計核算體系不完善。
4.4企業(yè)環(huán)境會計信息監(jiān)管與披露弊端。
第5章低碳經(jīng)濟視角下保障環(huán)境會計的對策。
5.1增強低碳經(jīng)濟與環(huán)境會計理論指導(dǎo)與環(huán)保意識。
5.2盡快出臺環(huán)境會計法律法規(guī)制度。
5.3借鑒成熟的環(huán)境會計核算體系。
5.4完善環(huán)境會計信息披露與監(jiān)管機制。
5.5積極培養(yǎng)高素質(zhì)環(huán)境會計人員。
第6章結(jié)論及研究展望。
6.1結(jié)論。
6.2研究展望。
會計論文會計論文篇十三
4、.個人所得稅的納稅籌劃。
5、納稅人權(quán)利及其保障初探。
6、現(xiàn)行增值稅會計核算存在的問題及改革探討。
7、消費稅會計存在的問題及改進。
8、商品包裝物租金,押金涉稅會計處理探討。
9、稅務(wù)籌劃在會計核算中的運用。
10、債務(wù)重組涉稅會計處理。
11、論對外投資涉稅會計處理。
12、論企業(yè)合并與分立涉稅會計處理。
13、現(xiàn)階段我國稅收優(yōu)惠政策利弊分析。
15、論稅收政策對上市公司會計信息質(zhì)量的影響。
17、論信息不對稱與稅收征管。
18、論經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的稅收政策。
19、論企業(yè)費用支出中稅務(wù)因素的財務(wù)策劃。
20、稅務(wù)籌劃與財務(wù)管理的相容與沖突剖析。
21、論視同銷售涉稅業(yè)務(wù)會計核算。
23、新會計準(zhǔn)則對企業(yè)納稅的影響。
會計論文會計論文篇十四
摘要：
試算平衡是基礎(chǔ)會計課程的重要內(nèi)容之一，承接復(fù)式記賬法――會計分錄內(nèi)容，并在整個教材中起到了承上啟下的作用。所以，學(xué)好該部分內(nèi)容可以為職業(yè)院校的學(xué)生學(xué)習(xí)會計理論與相關(guān)實務(wù)打下牢固的基礎(chǔ)。因此，對試算平衡授課的規(guī)劃就顯得十分重要。
關(guān)鍵詞：
試算平衡；基礎(chǔ)會計；授課規(guī)劃。
1教材的選擇。
2教學(xué)目標(biāo)的制定。
根據(jù)基礎(chǔ)會計教材的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容，結(jié)合職業(yè)院校會計專業(yè)學(xué)生的認(rèn)知結(jié)構(gòu)及其心理特征，對試算平衡的授課部分了以下的教學(xué)目標(biāo)：一是認(rèn)知目標(biāo)。要求學(xué)生記試算平衡的定義、分類等相關(guān)理論認(rèn)知，理解試算平衡的基本原理。二是能力目標(biāo)。需要每位學(xué)生都能掌握試算平衡表的編制流程，并可以獨立編制試算平衡表。三是情感、態(tài)度以及價值觀目標(biāo)。能夠培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)以及嚴(yán)謹(jǐn)踏實的學(xué)習(xí)、工作態(tài)度。
3教學(xué)重難點的確定。
根據(jù)職業(yè)院?；A(chǔ)會計課程標(biāo)準(zhǔn)，可將試算平衡教學(xué)重點和難點均確定為試算平衡的編制流程。只有通過試算平衡的編制流程，才能理解和掌握編制試算平衡的要求和意義。試算平衡表的編制流程環(huán)環(huán)相扣，需要學(xué)生靜下心跟著老師的腳步去學(xué)習(xí)，如果存在不會的步驟，則會影響整個試算平衡表的編制，因此，試算平衡表的編制流程則是試算平衡的重難點所在。
4教學(xué)方法的選擇。
為了講清教材的重、難點，使學(xué)生能夠達到上述教學(xué)目標(biāo)，應(yīng)從教法入手。眾所周知，會計是一門注重培養(yǎng)實踐能力的重要學(xué)科。因此，在教學(xué)過程中，應(yīng)該以師生既為主體，通過課堂教學(xué)，充分獲取理論知識、解決實際問題方法?？紤]到職業(yè)院校學(xué)生的自身情況，主要采取教師教學(xué)與學(xué)生示范相結(jié)合的方法，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)知識的同時真正參與活動，而且在活動中得到認(rèn)識和體驗。培養(yǎng)學(xué)生將課堂教學(xué)和實踐相結(jié)合，充分引導(dǎo)學(xué)生全面地看待問題，從而發(fā)展其思辨能力。當(dāng)然教師自身也是十分重要的教學(xué)資源。教師本人應(yīng)該通過課堂教學(xué)感染和激勵學(xué)生，充分調(diào)動起學(xué)生參與活動的積極性，激發(fā)學(xué)生對解決實際問題的渴望，并且要培養(yǎng)學(xué)生以理論聯(lián)系實際的能力，從而達到最佳的教學(xué)效果。同時也體現(xiàn)了課改的精神?；诒竟?jié)課內(nèi)容的特點，建議采用了以下的教學(xué)方法。
4.1直觀演示法。
利用幻燈片投影等手段在課堂進行直觀演示，帶領(lǐng)學(xué)生一步步編制試算平衡表，插入短小微課，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，從而活躍課堂氣氛，促進學(xué)生對知識點的掌握。
4.2活動探究法。
引導(dǎo)學(xué)生通過案例演練、示范講解等活動方式獲取、鞏固新識，以學(xué)生為主體，既可以鞏固所學(xué)知識，又能充分發(fā)揮學(xué)生的獨立探索能力，還可以培養(yǎng)學(xué)生的思維能力、自學(xué)能力與活動組織能力。
4.3集體討論法。
針對學(xué)生在課堂上提出的問題，組織學(xué)生分組進行討論，引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)問題，并解決問題，培養(yǎng)學(xué)生的團結(jié)與協(xié)作精神?？梢酝ㄟ^案例來學(xué)習(xí)試算平衡表的編制，并學(xué)生示范來加深學(xué)生對本節(jié)內(nèi)容的認(rèn)知與掌握，使得學(xué)生具有了直觀的感受，接下來，教師在對學(xué)生示范出現(xiàn)的問題進行分析，鼓勵學(xué)生參與討論，這樣有利于調(diào)動學(xué)生的參與度，發(fā)揮學(xué)生的主觀能動作用，使得對知識的認(rèn)知更加清晰、深刻。
5學(xué)法的選擇。
試算平衡的學(xué)習(xí)可以大體分為理論認(rèn)知的學(xué)習(xí)與案例演練實務(wù)操作的學(xué)習(xí)。前者的學(xué)習(xí)建議選擇分析歸納法，如何將教師課堂傳授的理論知識轉(zhuǎn)化成學(xué)生自己的，分析歸納法不失為一種不錯的方法。案例演練實務(wù)操作的學(xué)習(xí)則可以選擇自主探究法。掌握良好的學(xué)習(xí)方法能夠大大地提高學(xué)習(xí)的效率，達到事半功倍的效果。
6教學(xué)過程的介紹。
6.1課前回顧。
課前回顧主要回顧與試算平衡相關(guān)的內(nèi)容，可以選擇借貸記賬法的定義、會計分錄三要素等問題來提問，為新課的引入“熱身”。
6.2新課講授。
由借貸記賬法案例導(dǎo)入試算平衡的學(xué)習(xí)，先從理論認(rèn)知的角度出發(fā)，有利于加強學(xué)生對試算平衡的初步了解?？梢苑謩e從試算平衡的定義、分類、基本原理、方法來講解理論知識，幻燈片展示的同時，可以將重點內(nèi)容板書，起到突出強調(diào)的作用。案例引導(dǎo)，依次從建立賬戶、錄入期初余額、編制會計分錄、登記賬簿、計算發(fā)生額合計與期末余額、最后講授編制試算平衡表。案例講授結(jié)束后，可以引入案例演練，學(xué)生分組討論，按步驟編制試算平衡表，遇到問題，可以集體討論，教師則可以在一旁指導(dǎo)。案例演練的成果可以派小組代表上臺匯報，起到加深記憶的作用。然而，試算平衡只能代表賬簿記錄基本正確，并不能證明絕對正確，因為有些錯誤試算平衡難以查出。例如，重記、漏記某項經(jīng)濟業(yè)務(wù)；會計科目用錯；借貸方向記反；金額一多一少正好相等抵消等錯誤，試算平衡難以查出，因此，應(yīng)引起足夠的重視。
7教學(xué)總結(jié)。
試算平衡的整個授課過程以教師為主導(dǎo)，學(xué)生為主題，理論結(jié)合案例演練，使學(xué)生在學(xué)習(xí)知識的同時，自主探索，主動參與到試算平衡表的編制中，親自動手去做，是檢驗學(xué)習(xí)成果的較好標(biāo)準(zhǔn)。
參考文獻。
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會計論文會計論文篇十五
隨著我國社會主義市場經(jīng)濟體制的不斷完善，我國銀行業(yè)發(fā)展迅猛，經(jīng)濟效益逐年提高，但現(xiàn)代銀行會計的風(fēng)險也在逐年增多，已經(jīng)成為銀行業(yè)乃至整個社會都在密切關(guān)注的重要問題，亟待解決。我國應(yīng)通過遵循會計原則，加強對會計核算的監(jiān)管力度；提高銀行會計人員業(yè)務(wù)水平，加強銀行會計人員綜合素質(zhì)；完善銀行會計內(nèi)部控制制度，有效規(guī)避銀行會計風(fēng)險；強化銀行的內(nèi)部審計職能，發(fā)揮銀行的內(nèi)部審計作用；保證銀行會計信息的質(zhì)量，提高銀行會計信息的真實性等措施，來有效控制銀行會計風(fēng)險。
[關(guān)鍵詞]。
銀行；會計；風(fēng)險控制。
科技在進步，經(jīng)濟在發(fā)展，現(xiàn)代銀行業(yè)也要緊跟時代的腳步，不斷創(chuàng)新產(chǎn)品，健全制度。這對現(xiàn)代銀行的會計工作提出了更多的要求，也帶來了更多的風(fēng)險。如何規(guī)避和控制現(xiàn)代銀行會計風(fēng)險，已經(jīng)成為當(dāng)今銀行業(yè)亟待解決的問題。只有切實有效地控制和規(guī)避這些銀行會計的風(fēng)險，才能確保銀行的利益不受損害，推動整個銀行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
一、銀行會計風(fēng)險的現(xiàn)狀。
(一)銀行會計核算風(fēng)險。
銀行會計核算是銀行會計用貨幣作為計量，真實反映銀行資金運作的情況。銀行會計核算主要是指銀行會計對銀行正在發(fā)生或已經(jīng)完成的經(jīng)濟活動進行事后核算，是銀行會計記賬、算賬、報賬的工作總稱。銀行會計人員要對銀行的存貸款業(yè)務(wù)、投資業(yè)務(wù)、現(xiàn)金業(yè)務(wù)、結(jié)算業(yè)務(wù)、信托業(yè)務(wù)以及中間業(yè)務(wù)等進行資產(chǎn)、負(fù)債、資金流動的會計核算工作，制定有針對性的財務(wù)報表、資產(chǎn)報表、負(fù)債報表，真實有效地反映出會計核算的正確信息，作為銀行經(jīng)營與決策的重要參考和憑據(jù)。然而，由于會計核算環(huán)節(jié)過多，會計核算業(yè)務(wù)繁瑣，銀行會計人員業(yè)務(wù)水平有限，容易出現(xiàn)核算偏差，造成銀行會計核算風(fēng)險。
(二)銀行會計結(jié)算風(fēng)險。
銀行會計結(jié)算是在商品經(jīng)濟條件下，銀行開展產(chǎn)品交易、業(yè)務(wù)服務(wù)和資金流動等經(jīng)濟活動而引起的貨幣結(jié)賬行為。銀行會計結(jié)算按支付方式分為現(xiàn)金結(jié)算、票據(jù)轉(zhuǎn)讓和轉(zhuǎn)賬結(jié)算。銀行會計結(jié)算風(fēng)險，是銀行會計人員在進行結(jié)算業(yè)務(wù)過程中出現(xiàn)的風(fēng)險。隨著銀行會計結(jié)算業(yè)務(wù)不斷增多，存在的風(fēng)險也在普遍增長。首先，銀行會計人員在進行票據(jù)結(jié)算時會產(chǎn)生風(fēng)險。使用票據(jù)的客戶在填寫票據(jù)，簽字認(rèn)定時，會出現(xiàn)字跡模糊難認(rèn)，個別欄目填寫錯誤的情況，會給銀行會計人員在票據(jù)的審查、入賬時，造成辨認(rèn)的困難，容易誤導(dǎo)銀行會計人員的判斷和錄入。有些銀行會計人員職業(yè)道德素養(yǎng)補強，責(zé)任心不足，在遇到這樣的事情時，馬虎大意，不能遵循謹(jǐn)慎性原則，自然會產(chǎn)生錯誤的操作。有些個別法律意識不補強，利益至上的銀行會計人員，還會利用這樣的條件，抓住這樣的漏洞，以權(quán)謀私，在票據(jù)上進行刪除、修改等弄虛作假行為，違反了銀行的規(guī)定和法律法規(guī)，給銀行和客戶都帶來很大的風(fēng)險與損失。其次，電子匯款業(yè)務(wù)也會給銀行會計人員的會計結(jié)算帶來風(fēng)險。伴隨著科技的不斷進步，網(wǎng)絡(luò)與計算機技術(shù)的不斷普及，銀行也大量運用計算機和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，提高銀行業(yè)務(wù)的工作效率，銀行的電子匯款業(yè)務(wù)就是在這樣的要求下產(chǎn)生的。然而，網(wǎng)絡(luò)的不確定性，計算機軟硬件系統(tǒng)的故障性，都給銀行的電子匯款業(yè)務(wù)帶來了隱患，可能造成業(yè)務(wù)延遲、停滯甚至被人為盜竊與破壞，這些都會給銀行會計人員進行會計結(jié)算帶來很大的麻煩，形成一行的風(fēng)險。最后，銀行的信用卡業(yè)務(wù)也會給銀行會計人員的會計結(jié)算帶來一定風(fēng)險。信用卡是銀行向客戶推出的一種消費客戶信用的業(yè)務(wù)，能夠給客戶提供存取款、轉(zhuǎn)賬等功能，充分滿足客戶對于日常消費的要求和需要，給客戶帶來日常消費的安全與便捷。但是信用卡業(yè)務(wù)在辦理的過程中，卻會存在很多違規(guī)行為。很多銀行的柜員為了完成銀行派發(fā)的信用卡業(yè)務(wù)的任務(wù)，放寬審核的條件，有的甚至無視審核的條件，給一些不符合要求的客戶也違規(guī)辦理信用卡，造成信用卡泛濫，信用卡信用不高，出現(xiàn)很多客戶被冒名頂替辦理信用卡的事件，致使很多客戶的信用卡被盜刷，很多客戶的信用受到損害，很多信用卡嚴(yán)重透支又難以償還。這些問題都會給信用卡業(yè)務(wù)造成風(fēng)險，也會給銀行會計結(jié)算帶來風(fēng)險。
(三)對銀行會計的管理存在風(fēng)險。
對于銀行會計在管理中出現(xiàn)的風(fēng)險，是多樣的。一是，銀行會計人員的綜合素質(zhì)不高，有些銀行會計人員的業(yè)務(wù)水平難以達到要求。當(dāng)前，我國銀行正在大力開展中間業(yè)務(wù)，通過中間業(yè)務(wù)的增加來防范和規(guī)避銀行面臨的風(fēng)險，這就要求銀行的會計人員有足夠的專業(yè)知識和專業(yè)技能。而實際情況卻是銀行缺少綜合素質(zhì)較高的專業(yè)會計人才，也缺乏對于中間業(yè)務(wù)的辦理經(jīng)驗，很難保證在辦理過程中不出現(xiàn)問題，自然會存在風(fēng)險。二是，我國銀行現(xiàn)行的規(guī)章制度有缺陷，不健全，法律普及做得不到位，致使有些銀行會計人員法律意識不高，業(yè)務(wù)操作也不按照銀行的規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行，缺乏風(fēng)險防范意識，很容易產(chǎn)生操作的失誤和錯誤，對突然事件缺乏應(yīng)急處理能力。再加上，很多基層銀行網(wǎng)點，責(zé)權(quán)不明，容易各自為政，不能及時落實總行的最新方針政策，業(yè)務(wù)受理也沒有形成正確的對位，自然造成風(fēng)險。三是，我國銀行目前的組織結(jié)構(gòu)有問題，崗位職能不明確，責(zé)權(quán)不清晰。很多銀行的會計權(quán)限過大，權(quán)力范圍涉及過多，財務(wù)管理制度又有所遺漏和缺失，自然很難保證銀行會計不會出現(xiàn)以權(quán)謀私的行為，嚴(yán)重?fù)p害銀行和客戶的利益，給銀行和客戶都帶來風(fēng)險。
(四)銀行會計在操作過程中存在風(fēng)險。
銀行會計在操作過程中存在風(fēng)險是因為內(nèi)部控制制度的不完善和外部因素的影響，這里的外部因素主要包括國家政策、銀行利率、企業(yè)經(jīng)營狀況以及一些突發(fā)事件等。由于內(nèi)部控制制度的不完善和外部因素的影響，銀行會計在操作過程中會受到干擾和阻礙，會影響繁瑣的流程中的每一個環(huán)節(jié)，出現(xiàn)牽一發(fā)而動全身的后果，會讓一個微小的誤差在經(jīng)過多個流程環(huán)節(jié)后被過分放大，不僅很難找到問題的源頭，也會帶來很大的風(fēng)險。
(五)銀行會計在監(jiān)督過程中存在風(fēng)險。
當(dāng)前，我國銀行會計工作重視會計核算，卻不重視會計稽核，很難發(fā)揮會計稽核的作用，也無法達到稽核的要求和效果。很多銀行為了能夠獲取更多的收益，過于急功近利，加大放貸的金額，卻沒有足夠的存款準(zhǔn)備金作為防范風(fēng)險的基礎(chǔ)，吸納過多的不良貸款，給銀行在會計監(jiān)督過程中帶來風(fēng)險。
(六)銀行會計在編制報表時存在風(fēng)險。
編制報表是銀行會計工作中一項重要的內(nèi)容。但是，即使是編制報表這樣看似常規(guī)的銀行會計工作也會存在風(fēng)險。很多銀行會計在編制報表時，會由于個人業(yè)務(wù)的不熟練，銀行會計人員責(zé)任心補強，會計人員違規(guī)操作等原因，致使會計報表中的數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確，有被人為弄錯、刪除、修改的可能。再加上有些報表上的科目需要會計部門與其他部門配合才能確定和錄入，而有些銀行的內(nèi)部控制制度不完善，內(nèi)部控制工作做得不到位，缺乏必要的交流和聯(lián)系，造成會計報表科目與其他部門報表的科目相沖突或截然相反，都帶來數(shù)據(jù)的缺失和不正確，增加了銀行會計工作的風(fēng)險和隱患。
二、造成銀行會計風(fēng)險的主要原因。
(一)銀行業(yè)務(wù)量過大，缺乏技術(shù)和產(chǎn)品創(chuàng)新。
銀行要想加快經(jīng)濟建設(shè)的步伐，必然會加大各類業(yè)務(wù)的推廣和營銷，研發(fā)和銷售更多的業(yè)務(wù)和產(chǎn)品，除了傳統(tǒng)的存取款業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)、轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)等，銀行還在努力發(fā)展中間業(yè)務(wù)。隨著銀行業(yè)務(wù)量的不斷增大，銀行業(yè)務(wù)推出的頻率不斷加快，難免會使一些業(yè)務(wù)有所缺陷，一些產(chǎn)品出現(xiàn)問題。而我國銀行最缺乏的就是創(chuàng)新，很多業(yè)務(wù)的推出都是出于模仿和跟風(fēng)，初衷多是為了搶奪用戶和市場，在研發(fā)產(chǎn)品的時候也不做過多的完善和修正，一味照搬，當(dāng)然會帶來固有的風(fēng)險和隱患。
(二)銀行現(xiàn)有的管理模式缺乏理論指導(dǎo)，監(jiān)管不力，地方保護主義嚴(yán)重。
我國銀行缺乏一個系統(tǒng)規(guī)范的管理體系，很難形成有銀行自身特點的企業(yè)文化，管理模式過于單一，缺乏理論指導(dǎo)。雖然銀行也采取分級方式進行管理，但是權(quán)力依然相對集中，很難下放和落實，缺乏自主性和靈活性，不利于分支機構(gòu)開展創(chuàng)新性業(yè)務(wù)和工作。再加上，銀行內(nèi)部控制制度有缺陷，監(jiān)管不力，很容易產(chǎn)生會計風(fēng)險。很多地方政府為了發(fā)展當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟，增加地方稅收，在一些政策的開贊賞，也不能一視同仁，對本地銀行有優(yōu)惠，而對進入本地的外地銀行不僅沒有優(yōu)惠，還要進行經(jīng)濟上的打壓，這也在一定程度上增加了銀行會計風(fēng)險。
(三)銀行的內(nèi)部控制制度有缺陷，缺乏有效的監(jiān)督機制。
內(nèi)部控制制度有缺失，缺乏有效的監(jiān)督機制，已經(jīng)成為了很多銀行的通病。很多銀行都一心撲在經(jīng)濟效益的增長上，而忽視了內(nèi)部控制制度的建立健全，再加上銀行會計部門與其他業(yè)務(wù)部門之間缺乏交流，不能從其他業(yè)務(wù)部門那里得到對銀行會計工作有用的數(shù)據(jù)和信息，自然也就不能認(rèn)識到內(nèi)部控制產(chǎn)生的作用和效果。內(nèi)部控制沒有效果，就很難發(fā)揮銀行會計的監(jiān)督職能，不能及時發(fā)現(xiàn)財務(wù)報表中存在的問題，提出有效的建議和意見，促進銀行發(fā)展，規(guī)避會計風(fēng)險。
(四)銀行會計人員專業(yè)水平低，綜合素養(yǎng)差。
我國銀行近年來為了加快發(fā)展，建設(shè)了大量的銀行網(wǎng)點，希望能夠幫助銀行產(chǎn)生更多的經(jīng)濟效益。但是，從實際的結(jié)果來看，卻沒有達到預(yù)期的目標(biāo)，原因就是銀行會計人員專業(yè)水平過低，綜合素養(yǎng)很差。雖然說，銀行的網(wǎng)點多了，但是銀行會計人員的缺口也大了，需要更多專業(yè)人才來滿足銀行的需要。但是我國銀行會計人員本來數(shù)量就不多，很多人員專業(yè)水平和綜合素養(yǎng)都不高，很難滿足不斷增加的業(yè)務(wù)需求，自然就不能提高銀行的經(jīng)濟效益。
(五)信息反饋不及時，不正確，嚴(yán)重影響銀行管理層的決策。
很多時候，由于銀行內(nèi)部控制制度的缺失和銀行會計人員的專業(yè)水平有限，造成銀行會計人員在制定會計報表時，無法取得第一手資料，或者獲得信息早已過時。造成了銀行的管理層即拿到了會計人員的會計報表，也無法從會計報表中得到正確及時的信息，很難作為有利的參考，嚴(yán)重影響了銀行管理測的決策。
三、有效控制銀行會計風(fēng)險的解決對策。
(一)遵循會計原則，加強對會計核算的監(jiān)管力度。
銀行要想有效的控制會計風(fēng)險，首先要做的就是遵循會計原則，規(guī)范銀行會計管理制度，形成統(tǒng)一的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。這樣，銀行會計在制定會計報表的時候，才能明確要設(shè)置什么科目，設(shè)置的科目要遵循什么原則，科目的內(nèi)容和信息要如何表達。只有這樣做，才能保證會計在進行賬務(wù)核算中能夠按照規(guī)定的流程進行，沒有遺漏和缺失；才能保證會計報表中會計信息的科學(xué)性、真實性、及時性和有效性；才能確保銀行會計在內(nèi)部控制和監(jiān)督中的職能和作用得意發(fā)揮，便于銀行發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。另一方面，要求銀行要加強會計核算的監(jiān)管力度，將核算和監(jiān)管的責(zé)任落實到個人，與績效考核和薪酬體系掛鉤，形成有效的約束和激勵，有利于減少會計核算過程中出現(xiàn)的錯誤，規(guī)避銀行的會計風(fēng)險，減少銀行的損失。
(二)提高銀行會計人員業(yè)務(wù)水平，加強銀行會計人員綜合素質(zhì)。
要切實提高銀行會計人員的業(yè)務(wù)水平，加強銀行會計人員綜合素質(zhì)。要對銀行的會計人員進行會計理論知識和會計專業(yè)技能的培訓(xùn)，要提高銀行會計人員的道德素質(zhì)和服務(wù)意識，要對銀行會計人員做好法律法規(guī)的灌輸，確保銀行會計人員不會出現(xiàn)以權(quán)謀私、違反銀行會計制度和法律法規(guī)的行為，確保銀行會計信息的可靠性。
(三)完善銀行會計內(nèi)部控制制度，有效規(guī)避銀行會計風(fēng)險。
要完善銀行會計內(nèi)部控制制度，加強對預(yù)算的控制，保證銀行會計人員在合理的授權(quán)范圍內(nèi)行使職責(zé)，確保銀行會計崗位的責(zé)權(quán)明確，分工合理，監(jiān)督有力，切實提高銀行會計的核算工作效率，加強會計信息的透明度、可靠性和完備性。實行績效考核機制，對會計人員的工作進行公正客觀的評價，從業(yè)務(wù)水平、任務(wù)完成情況、信息披露效果和決策建議等方面進行綜合評定，將結(jié)果作為會計人員晉升的主要參考依據(jù)。
(四)強化銀行的內(nèi)部審計職能，發(fā)揮銀行的內(nèi)部審計作用。
銀行內(nèi)部控制的一個主要職能就是銀行內(nèi)部的審計職能。要加強會計部門與其他業(yè)務(wù)部門、職能部門的合作與交流，要形成有關(guān)聯(lián)的業(yè)務(wù)倒掛機制，由會計部門通過其他業(yè)務(wù)部門和職能部門提供的會計信息來評價其他業(yè)務(wù)部門與職能部門的業(yè)務(wù)完成情況和工作進展情況，并對得到的會計信息進行分類與整合，加入會計報表中，進行綜合的審計和檢查，切實發(fā)現(xiàn)報表中披露出來的問題，向銀行的領(lǐng)導(dǎo)層提出有效的意見或建議，幫助銀行高層進行經(jīng)濟戰(zhàn)略的決策，發(fā)揮出銀行內(nèi)部審計的應(yīng)有作用。
(五)保證銀行會計信息的質(zhì)量，提高銀行會計信息的真實性。
銀行必須要建立科學(xué)規(guī)范的銀行會計信息管理系統(tǒng)，將會計部門得到的所有會計信息都錄入其中，并分享給銀行所有業(yè)務(wù)部門和職能部門，便于這些部門開展業(yè)務(wù)和挖掘用戶。這就要求，會計人員在錄入數(shù)據(jù)和信息時，能夠保證客觀、公正、真實、及時，不能有所私心，不能被利益所驅(qū)使，做出刪除、修改和破壞數(shù)據(jù)的違法違紀(jì)行為。要保證銀行內(nèi)部與銀行會計信息管理系統(tǒng)的計算機軟硬件和網(wǎng)路設(shè)備的安全，要進行定位維護的檢查，防止出現(xiàn)病毒感染、黑客入侵和認(rèn)為破壞的事件，保證銀行會計信息的真實可靠。
會計論文會計論文篇十六
從當(dāng)前的經(jīng)營狀況來看，近幾年我國企業(yè)雖發(fā)展迅速，但經(jīng)過全球性金融危機的影響后，反映出很多問題。其中大部分企業(yè)都以追求銷量和市場份額為宗旨，片面的利潤性導(dǎo)致財務(wù)管理地位下降，因此企業(yè)應(yīng)對風(fēng)險能力弱，沒有發(fā)揮到自真的財務(wù)管理和風(fēng)險控制的作用。此外，由于政策的影響，大型企業(yè)和中小企業(yè)發(fā)展懸殊較大，與大公司相比，中小企業(yè)財務(wù)出現(xiàn)了管理思想落后，財務(wù)制度不健全，會計崗位和賬目設(shè)置混亂，賬實不符等問題。這些問題的出現(xiàn)不僅會影響中小企業(yè)的競爭能力，也使企業(yè)損失利益。長此以往，中小企業(yè)將明顯衰敗，與大企業(yè)形成嚴(yán)重兩極分化，這種現(xiàn)象將最終導(dǎo)致我國經(jīng)濟發(fā)展不協(xié)調(diào)。
我國經(jīng)濟管理體質(zhì)的局限性，導(dǎo)致我國的宏觀管理調(diào)控對國民經(jīng)濟的發(fā)展起主導(dǎo)決定性作用。因此，企業(yè)財務(wù)會計目標(biāo)的設(shè)定應(yīng)首先以國家利益為導(dǎo)向，以承擔(dān)社會責(zé)任和維護公眾利益為宗旨，充分滿足政府的要求。然而，當(dāng)前企業(yè)單純追求自身利益，已偏離這一主導(dǎo)導(dǎo)向。此外，自我國加入wto后，我國經(jīng)濟與世界經(jīng)濟相融，對企業(yè)的發(fā)展有了新的要求，即企業(yè)財務(wù)會計應(yīng)以滿足投資者與債權(quán)人的需要作為任務(wù)指導(dǎo)，在此基礎(chǔ)上展開工作內(nèi)容。但當(dāng)前企業(yè)并為將這些作為重要任務(wù)。其次，由于我國缺乏高級財務(wù)會計人才，因此我國整體財務(wù)會計人員的專業(yè)素質(zhì)具有局限性，無法準(zhǔn)確定位財務(wù)會計目標(biāo)也在意料之中。
（二）企業(yè)財務(wù)管理理念落后，財務(wù)管理水平低。
（三）企業(yè)資產(chǎn)管理混亂，會計信息失真。
首先，企業(yè)的現(xiàn)金管理混亂主要體現(xiàn)在沒有合理編制現(xiàn)金計劃，沒有嚴(yán)格的.信用政策，應(yīng)收賬款收回較少，壞賬多等方面。這些現(xiàn)象嚴(yán)重影響了企業(yè)的利潤，直接降低了資金的流通能力。其次，企業(yè)對應(yīng)收賬款，存貨的控制也比較薄弱，不僅增加了壞賬的數(shù)量也造成資金呆滯現(xiàn)象泛濫。此外，對固定資產(chǎn)的管理不力，未及時對新購置的固定資產(chǎn)入賬，已購置的固定資產(chǎn)為采取適當(dāng)分類方法進行折舊，這些問題將造成賬實不符，固定資產(chǎn)清理時會產(chǎn)生更多問題。企業(yè)資產(chǎn)管理能力低，會計基礎(chǔ)工作薄弱，對會計賬目設(shè)置的不準(zhǔn)確，因此會計賬目混亂，財產(chǎn)不實這些現(xiàn)象屢見不鮮，這些問題導(dǎo)致會計信息失真，影響企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)會計核算。
（一）改善企業(yè)財務(wù)管理模式。
首先，企業(yè)的管理者要改變財務(wù)管理觀念，摒棄陳舊落后的觀念。不僅要注重提升自身管理水平，還要注重提高員工的專業(yè)水平及科學(xué)文化素質(zhì)。企業(yè)在管理中，應(yīng)以國家利益為導(dǎo)向，以人為本為宗旨，以此為基礎(chǔ)對財務(wù)人員行為進行規(guī)范，建立新型權(quán)責(zé)統(tǒng)一的財務(wù)運行模式。其次，創(chuàng)新財務(wù)管理模式不僅體現(xiàn)在對管理人員和員工的素質(zhì)要求上，還要充分調(diào)動財務(wù)管理中的積極性和創(chuàng)造性，將經(jīng)營權(quán)與所有權(quán)進行合理分離，建立科學(xué)協(xié)調(diào)，職責(zé)分明的管理模式和全方位財務(wù)監(jiān)控體系。
（二）不斷擴大企業(yè)融資渠道，增強融資能力。
企業(yè)想要追求發(fā)展，還需要避免融資渠道太過單一。首先，企業(yè)應(yīng)加強投資風(fēng)險防范，不把雞蛋放在同一個籃子里。通過分散資金投向，從而達到分散投資風(fēng)險的目的。其次，還要注重項目投資程序的規(guī)范性。借鑒其他成功企業(yè)的技術(shù)操作，管理模式等對投資進行建立，規(guī)范項目的投資程序，力求投資活動的每個環(huán)節(jié)都精益求精。最后，人才是企業(yè)取得成功的核心。因此，企業(yè)應(yīng)重視人力資源的重要性，對高素質(zhì)，高能力的管理型技術(shù)人才應(yīng)加強投資。
（三）加強外部監(jiān)督制度建設(shè)。
企業(yè)要實現(xiàn)財務(wù)會計規(guī)范化，光靠自身約束力是不夠的，還需要依靠外部監(jiān)管。我國以三位一體的監(jiān)督制度作為現(xiàn)行會計監(jiān)督制度。企業(yè)在進行經(jīng)營管理工作時，國家和社會應(yīng)發(fā)揮自身監(jiān)督作用，對企業(yè)會計核算中出現(xiàn)的不規(guī)范問題，應(yīng)及時上報上級財政，稅務(wù)等部門，對違法行為做出警告，嚴(yán)重者可吊銷執(zhí)照，追求其刑事責(zé)任。
改革開放以來，隨著我國國民經(jīng)濟的飛速發(fā)展，帶動了一批批企業(yè)的崛起。近年來，我國企業(yè)的數(shù)量仍處于不斷上升的趨勢。因此，如何有效利用企業(yè)發(fā)展國民經(jīng)濟仍是當(dāng)前階段任務(wù)的重中之重。企業(yè)應(yīng)結(jié)合時代發(fā)展的趨勢，針對自身存在的財務(wù)會計問題不斷反省，提出科學(xué)合理的針對性措施，建立和完善現(xiàn)代化的企業(yè)管理制度。此外，國家要為企業(yè)的健康發(fā)展提供一個良好的成長環(huán)境?？傊?，要全面解決當(dāng)前企業(yè)的問題需要企業(yè)和社會的共同努力。
會計論文會計論文篇十七
新準(zhǔn)則背景下土地使用權(quán)會計問題研究——以港口企業(yè)為例。
我國企業(yè)環(huán)境會計核算體系的建立及應(yīng)用研究以株洲市松本林化有限公司為例。
基于流程再造的企業(yè)會計信息化研究—以f公司為例。
基于會計視角的企業(yè)社會責(zé)任感研究——以雙匯集團為例。
新三板上市公司財會規(guī)范化問題研究——以xx軟件公司為例。
企業(yè)會計信息化實施:問題及對策——以jl集團為例。
會計監(jiān)督職能之我見——以xx企業(yè)為例。
關(guān)于強化我國企業(yè)內(nèi)部會計控制的思考——以xx企業(yè)為例。
管理會計在企業(yè)中的`應(yīng)用研究——以xx企業(yè)為例。
我國中小企業(yè)財務(wù)風(fēng)險分析與防范的探討——以xx企業(yè)為例。
對私營企業(yè)財務(wù)管理問題的研究——以xx企業(yè)為例。
企業(yè)內(nèi)部控制制度的研究——以xx企業(yè)為例。
應(yīng)收賬款管理的探討——以xx企業(yè)為例。
關(guān)于會計信息真實性的思考——以xx企業(yè)為例。
關(guān)于強化會計監(jiān)督的思考——以xx企業(yè)為例。
關(guān)于××公司會計信息系統(tǒng)建設(shè)問題的研究。
關(guān)于××公司會計制度建設(shè)問題的研究。
基于價值管理的eva財務(wù)業(yè)績評價研究--以青島啤酒為例。
我國企業(yè)內(nèi)部會計控制的問題與對策研究——以重慶郵政企業(yè)為例。
戰(zhàn)略性新興企業(yè)的財務(wù)風(fēng)險和預(yù)防控制策略研究--以xxx公司為例。
從“供給端”分析環(huán)境成本管理與控制--以xxx公司為例。
基于云會計的集團企業(yè)內(nèi)部控制與風(fēng)險管理--以xxx公司為例。
高校經(jīng)營性資產(chǎn)管理的問題與建議--以z校為例。
銷售方式再造的稅收籌劃--xxx公司的合理避稅實踐。
社會融資結(jié)構(gòu)深化與商業(yè)銀行應(yīng)對策略--以xxx企業(yè)為例。
會計論文會計論文篇十八
(一)變量的選擇。
1.自變量的選擇與確定。
現(xiàn)金實力選擇現(xiàn)金凈利比;營運能力選擇應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率;償債能力指標(biāo)選擇資產(chǎn)負(fù)債率;固定資產(chǎn)所占比例為固定資產(chǎn)凈值/總資產(chǎn);社會責(zé)任報告，如果出具社會責(zé)任報告取值為1，否則取0;行業(yè)性質(zhì)，如果上市公司屬于重污染行業(yè)取值為1，否則取0;股東集權(quán)度，前十大股東持股比例的平方和。
假設(shè)h1：企業(yè)現(xiàn)金實力與環(huán)境會計信息披露為正相關(guān)。假設(shè)h2：企業(yè)償債能力與環(huán)境會計信息披露為正相關(guān)。假設(shè)h2：營運能力與環(huán)境會計信息披露為正相關(guān)。假設(shè)h4：企業(yè)環(huán)境會計信息披露水平與固定資產(chǎn)的比例負(fù)相關(guān)。假設(shè)h5：環(huán)境會計信息披露與發(fā)布社會責(zé)任報告正相關(guān)。假設(shè)h6：屬于重污染行業(yè)的企業(yè)具有較高的環(huán)境信息披露水平。假設(shè)h7：企業(yè)股權(quán)集中度與環(huán)境會計信息披露水平正相關(guān)。
(一)描述性統(tǒng)計分析。
本文運用20xx年的樣本數(shù)據(jù)來構(gòu)建多元線性回歸模型，其中將從20xx年年報中統(tǒng)計的環(huán)境會計信息披露指數(shù)作為因變量，選定的7個指標(biāo)作為自變量，代入模型進行回歸，從20xx年的模型回歸系數(shù)表整體來看，顯著性影響指標(biāo)只有4個，而其中有3個指標(biāo)與因變量之間是負(fù)向相關(guān)關(guān)系，剩余4個指標(biāo)均與因變量之間是正向相關(guān)關(guān)系。
(三)20xx年樣本數(shù)據(jù)的檢驗結(jié)果解釋。
1.內(nèi)部效應(yīng)分析。
在20xx年的檢驗結(jié)果中，現(xiàn)金凈利比、出具社會責(zé)任報告、行業(yè)類型、股權(quán)集中度這4個指標(biāo)對東部地區(qū)環(huán)境會計信息披露程度影響是顯著的，說明企業(yè)現(xiàn)金實力、出具社會責(zé)任報告、重污染類企業(yè)和股權(quán)集中度對東部地區(qū)環(huán)境會計信息披露程度影響顯著?，F(xiàn)金實力指標(biāo)在20xx年影響是顯著的，且與環(huán)境會計信息披露成正向相關(guān)關(guān)系，支持原假設(shè);償債能力、營運能力與原有假設(shè)結(jié)果不一致;固定資產(chǎn)所占比例方面影響不顯著，影響方向是負(fù)的，與原假設(shè)結(jié)果相符。
2.外部效應(yīng)分析。
社會責(zé)任報告：在20xx年的檢驗結(jié)果中表現(xiàn)為對環(huán)境會計信息的正向影響關(guān)系，且影響顯著，研究結(jié)果支持原假設(shè)h5。這證明了獨立董事在東部地區(qū)上市公司中的出具社會責(zé)任報告的，披露環(huán)境會計信息會比較高。行業(yè)性質(zhì)：在20xx年與環(huán)境會計信息披露程度成正相關(guān)關(guān)系，且影響較為顯著，與預(yù)期假設(shè)相一致，即支持原假設(shè)h6，這說明重污染類行業(yè)披露環(huán)境會計信息的會比較多。股權(quán)集中度：在20xx年與環(huán)境會計信息披露成正相關(guān)關(guān)系，且影響較為顯著，研究結(jié)果支持原假設(shè)h7。
第一，7個指標(biāo)在運用到東部地區(qū)上市公司檢驗對環(huán)境會計信息披露影響程度問題上，檢驗結(jié)果比較顯著。在20xx年的檢驗中，現(xiàn)金凈利比、出具的社會責(zé)任報告、行業(yè)類型及股權(quán)集中度對環(huán)境會計信息披露指數(shù)有顯著影響，對環(huán)境會計信息的改善具有重要作用。
第二，通過20xx年實證檢驗的結(jié)果發(fā)現(xiàn)，選擇的7個指標(biāo)中有4個指標(biāo)檢驗結(jié)果支持原有的正向影響關(guān)系的假設(shè)，分別為現(xiàn)金凈利比、出具社會責(zé)任報告、行業(yè)性質(zhì)、股權(quán)集中度，這4個指標(biāo)的檢驗結(jié)果，支持了原有的正相關(guān)關(guān)系。固定資產(chǎn)所占比例支持原有的負(fù)向影響關(guān)系的假設(shè)。
會計論文會計論文篇十九
摘要：文章通過對當(dāng)前高?！肮芾頃媽W(xué)”課程存在的問題的分析，探討了經(jīng)濟新常態(tài)下高校“管理會計學(xué)”課程改革的幾點思考，即加強“管理會計學(xué)”課程理論體系建設(shè)，完善“管理會計學(xué)”課程內(nèi)容，提升教師的綜合素質(zhì)。
關(guān)鍵詞：經(jīng)濟新常態(tài)；管理會計學(xué)；課程改革。
伴隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，管理會計也已從傳統(tǒng)會計中逐步獨立出來，成為了會計領(lǐng)域中的一門新學(xué)科，其作用已從純粹的報賬、記賬、核算延伸到借助相關(guān)信息來制定戰(zhàn)略規(guī)劃、預(yù)測經(jīng)濟發(fā)展前景、評價經(jīng)濟活動、參與管理決策等方面。在歐美發(fā)達國家有一定規(guī)模的公司都設(shè)置了管理會計職位，管理會計人員主要負(fù)責(zé)管理會計事務(wù)，其主要任務(wù)是為公司管理決策提供支持。黨的十八大后，我國經(jīng)濟處于新常態(tài)，經(jīng)濟增長速度逐步回落，現(xiàn)代服務(wù)行業(yè)的地位不斷提升，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。在經(jīng)濟新常態(tài)下，經(jīng)濟轉(zhuǎn)型與經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變，都需要管理會計的支持。推進管理會計改革，提高企業(yè)效益，為企業(yè)加強管理、提高效益作貢獻，才能確保經(jīng)濟在新常態(tài)下穩(wěn)定發(fā)展。為此，政府高度重視管理會計工作，《會計改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要》顯示，政府對管理會計指引體系建設(shè)與應(yīng)用、管理工作效能等方面都作了進一步的規(guī)劃要求。這對加快我國管理會計理論研究，構(gòu)建中國特色的管理會計理論體系、推動財政制度現(xiàn)代化、加強國家治理能力、建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)制度、促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級、防范企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險、提高財政資金使用效益等方面，具有重要的意義[1]。經(jīng)濟新常態(tài)下重新審視“管理會計學(xué)”教學(xué)中面臨的問題，研究和改進“管理會計學(xué)”課程體系建設(shè)，探討如何提高“管理會計學(xué)”的教學(xué)效果，向企業(yè)輸送適應(yīng)市場需求的管理會計人員，也是經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型的迫切要求。
一、當(dāng)前“管理會計學(xué)”課程中存在的主要問題。
（一）理論研究相對落后。
管理會計的主要職能是滿足公司內(nèi)部管理需要。它通過充分利用企業(yè)內(nèi)外部的相關(guān)信息，實現(xiàn)財務(wù)與業(yè)務(wù)管理的有機結(jié)合，在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、管理決策、質(zhì)量監(jiān)控和績效評價等方面發(fā)揮重要作用。相對財務(wù)會計，其主要任務(wù)是為公司內(nèi)部管理人員提供最優(yōu)化決策與有效運營的各種財務(wù)管理信息，為加強公司內(nèi)部管理、提升運營效益服務(wù)，屬于“對內(nèi)報告會計”。在工作重心方面，管理會計的工作重心主要為面向未來，積極利用有關(guān)信息，制定戰(zhàn)略規(guī)劃、預(yù)測經(jīng)濟發(fā)展前景、評價經(jīng)濟活動、參與管理決策，屬于“經(jīng)營管理型會計”。在過程與方式方面，管理會計對公司自我服務(wù)的方式可選擇性較大。我國在會計理論研究方面注重記賬類會計和鑒證類會計，主要是為外部相關(guān)企業(yè)和人員提供并解釋歷史信息，考慮外部投資者、社會公眾和外部審計較多，但利用相關(guān)信息參與企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理、決策等方面的作用還遠遠不夠。由于管理會計自身在生產(chǎn)經(jīng)營和管理實踐上的問題等，我國對會計管理理論研究不夠，理論體系缺乏。
（二）“管理會計學(xué)”教學(xué)內(nèi)容陳舊。
“管理會計學(xué)”的教學(xué)內(nèi)容是20世紀(jì)70年代從西方國家引進的，由于“管理會計學(xué)”在我國發(fā)展的時間較短，再加上我國并未建立完善的管理會計職業(yè)化的相關(guān)制度，“管理會計學(xué)”的理論并不能在初期具體工作中得到應(yīng)用與體現(xiàn)，導(dǎo)致高校忽視了“管理會計學(xué)”的重要性，對“管理會計學(xué)”課程不夠重視，沒有建立相應(yīng)的、系統(tǒng)的“管理會計學(xué)”教學(xué)體系，忽視了實踐教學(xué)內(nèi)容，從而導(dǎo)致大多數(shù)學(xué)生雖掌握了有關(guān)“管理會計學(xué)”的知識原理、方法，但參加工作后發(fā)現(xiàn)，學(xué)校所學(xué)知識與企業(yè)的`實際要求無法銜接，難以較快適應(yīng)管理會計的實務(wù)工作。另外，“管理會計學(xué)”教學(xué)中所采用的案例許多都是直接引用國外的，沒有考慮本國企業(yè)的實際發(fā)展需求，雖然也有一些是國內(nèi)的案例，但是由于保密性等原因，資料零星、不連貫、不完整，缺乏行之有效的案例資源。在管理會計方法介紹上，教材內(nèi)容主要偏重量化分析。教學(xué)中采用這些定量分析方法有很多假定的前提條件，在滿足很多的假定前提條件的基礎(chǔ)上進行經(jīng)營決策、生產(chǎn)投資決策等模型分析，缺乏實際的運用價值，無法在實際工作中對企業(yè)經(jīng)營狀況及支出效益進行分析，也無法制定出對應(yīng)的戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營管理決策、管理過程控制和績效評價等，極大地約束了受教育者的實踐能力與創(chuàng)造精神的培育。
（三）忽視了管理會計人才的培養(yǎng)。
由于“管理會計學(xué)”課程具有較強的實踐性，教師想要上好這門課程，必須具備一定的實踐經(jīng)驗。但當(dāng)前由于很多教師缺乏一線實踐經(jīng)驗，他們在教學(xué)中面對一些晦澀難懂的知識原理，很難結(jié)合企業(yè)的實際案例來進行輔助教學(xué)，因此，學(xué)生難以理解，學(xué)習(xí)積極性也難以提升。此外，由于財經(jīng)類專業(yè)的學(xué)生人數(shù)較多，課堂教學(xué)仍以講授為主，學(xué)生被動接受知識，不利于學(xué)生對知識的掌握和理解。再加上許多高校在開學(xué)時就要求教師制定和提交授課進度計劃，教學(xué)過程要嚴(yán)格按照授課進度計劃進行教學(xué)，這樣教師就無法根據(jù)經(jīng)濟形勢的變化來進行相應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容調(diào)整，這樣的“管理會計學(xué)”課程教學(xué)無法為社會培養(yǎng)適應(yīng)企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展需要的管理會計人才。
二、經(jīng)濟新常態(tài)下高?！肮芾頃媽W(xué)”課程改革的幾點思考。
（一）加強“管理會計學(xué)”課程理論體系建設(shè)。
“管理會計學(xué)”作為一門綜合性較強的學(xué)科，我們在進行理論體系改革時應(yīng)把改善“管理會計學(xué)”理論與企業(yè)實際需求相脫節(jié)的問題作為重點，構(gòu)建一套適應(yīng)市場實際需求的“管理會計學(xué)”課程理論體系。高校必須在認(rèn)真學(xué)習(xí)世界先進理論和方法的基礎(chǔ)上，結(jié)合我國管理會計的實際情況，克服“就管理會計論管理會計”的局限，結(jié)合不同主題、不同背景，進行跨學(xué)科研究，構(gòu)建適應(yīng)時代發(fā)展需求的現(xiàn)代管理會計理論體系。與此同時，高校還需不斷創(chuàng)新理論、完善機制，設(shè)立“管理會計學(xué)”研究基地，發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用，打造產(chǎn)教研相融合的產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟，推動“管理會計學(xué)”課程理論體系的完善與創(chuàng)新[2]。此外，還可借鑒在有效培養(yǎng)管理會計人才方面提供指導(dǎo)的“cgma能力框架”，實現(xiàn)管理會計人才培養(yǎng)模式的優(yōu)化，豐富“管理會計學(xué)”課程理論體系。
（二）完善“管理會計學(xué)”課程內(nèi)容。
根據(jù)財政頒布的《管理會計基本指引》等相關(guān)文件，高校在進行“管理會計學(xué)”課程內(nèi)容體系建設(shè)時，應(yīng)結(jié)合我國企業(yè)管理會計實務(wù)，形成概念框架、基本理論和工具方法研究相結(jié)合的課程內(nèi)容體系，增強“管理會計學(xué)”理論知識的實用性。此外，借助國家管理會計改革，高校應(yīng)積極與企業(yè)進行深度合作，通過校企合作收集、整理來自一線的管理會計實踐經(jīng)驗，建立符合我國國情、與高校人才培養(yǎng)目標(biāo)相一致的管理會計案例庫，完善“管理會計學(xué)”課程內(nèi)容體系。
（三）提升教師的綜合素質(zhì)。
高校的許多教師都是直接從學(xué)校到學(xué)校，缺乏在企業(yè)管理會計工作崗位的實踐經(jīng)驗，而“管理會計學(xué)”是一門實踐性很強的課程，教學(xué)中需要教師具備豐富的實踐經(jīng)驗[3]。因此，在教學(xué)過程中，一方面，高?？啥ㄆ谂e辦各種管理會計學(xué)術(shù)論壇，邀請行業(yè)專家、學(xué)者進課堂，讓師生及時了解國內(nèi)外最前沿的管理會計理論知識及先進的實踐經(jīng)驗；另一方面，鼓勵教師深入企業(yè)，在企業(yè)中積累實踐經(jīng)驗，提高教師的實踐水平。通過對企業(yè)獲取的實踐材料進行理論研究，以“管理會計學(xué)”基本指引為方針、以“管理會計學(xué)”應(yīng)用指引為具體指導(dǎo)，開展與管理會計相關(guān)的課題研究，推動“管理會計學(xué)”理論研究的應(yīng)用轉(zhuǎn)化，提升教師的綜合素質(zhì)。
三、結(jié)語。
隨著現(xiàn)代經(jīng)濟的迅猛發(fā)展，科技創(chuàng)新的日新月異，“管理會計學(xué)”將迎來重要的歷史機遇，其必將形成一個超越傳統(tǒng)財務(wù)會計的全新學(xué)科體系。高校應(yīng)把握機遇，學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進理念，結(jié)合實際，完善教學(xué)體系，為培養(yǎng)符合市場需求的專業(yè)技能人才而努力。
參考文獻：
會計論文會計論文篇二十
對于會計目標(biāo)的研究，受托責(zé)任派的學(xué)者認(rèn)為這是向資源提供者匯報資源的受管情況，但這一理論具有很強的局限性，更不適用于電子商務(wù)環(huán)境下的會計體系。基于電子商務(wù)平臺之上開展的商業(yè)會計目標(biāo)，更注重受委托人責(zé)任與義務(wù)的實現(xiàn)，借助網(wǎng)絡(luò)載體來開展商務(wù)活動自身帶有一定的虛擬性，商業(yè)會計在其中充當(dāng)著信譽關(guān)系。傳統(tǒng)的會計目標(biāo)被定義為商務(wù)活動確定后委托方對受委托方的一種期許，可以作用會計工作開展的方向，雖然電子商務(wù)在運營模式上打破了傳統(tǒng)方式，但在會計目標(biāo)中仍存有一個關(guān)聯(lián)，依然是委托方與受委托方之間達成的共識。電子商務(wù)平臺中的一些經(jīng)營企業(yè)，并沒有達到上市規(guī)模，所開展的商務(wù)活動并不是將長期金融市場作為目標(biāo)的。投資者在確定資金流入到中小企業(yè)前最關(guān)注的問題仍是會計信息的真實性，電子商務(wù)平臺為這些中小型企業(yè)帶來了前所未有的機遇，但其中潛藏的風(fēng)險也不容小視，例如違背合同規(guī)定，惡意夸大自身規(guī)模騙取投資商信任等現(xiàn)象。
2.電子商務(wù)環(huán)境下的會計假設(shè)。
電子商務(wù)經(jīng)營平臺具有極大的不可測性，企業(yè)若想在這一環(huán)境中生存、發(fā)展，必然要對商業(yè)會計體系做出創(chuàng)新。會計假設(shè)是根據(jù)已經(jīng)發(fā)生的財政信息做出設(shè)想，來預(yù)知尚未決定的財政活動。由以往活動作為基礎(chǔ)，假設(shè)結(jié)果發(fā)生的可能性更大。這種方法在電子商務(wù)平臺中的商業(yè)會計預(yù)算中常常會用到，假設(shè)部分并不是盲目進行的，雖然有歷史經(jīng)營資料作為參照，但仍具有極強的不穩(wěn)定性，商業(yè)會計發(fā)展至今已經(jīng)將會計假設(shè)細(xì)分為以下幾個層面。
（1）會計主體假設(shè)企業(yè)在傳統(tǒng)模式下開展的經(jīng)營活動是以財政部門會計核算作為主體來進行的，商務(wù)活動轉(zhuǎn)移到電子平臺后仍可以認(rèn)定經(jīng)營單位是假設(shè)進行的主體。這樣可以幫助會計人員區(qū)分企業(yè)交易與投資產(chǎn)生的不同業(yè)務(wù)類型，預(yù)算與核算工作在主體確定的情況下更高效準(zhǔn)確。
（2）持續(xù)經(jīng)營假設(shè)這種會計假設(shè)是針對企業(yè)在電子商務(wù)環(huán)境中的未來發(fā)展情況而進行的。假設(shè)的主體仍然是經(jīng)營企業(yè)，當(dāng)自身規(guī)模較小時企業(yè)想要長期發(fā)展必然要對未來的財務(wù)活動做出規(guī)劃，以應(yīng)對不同時期出現(xiàn)的突發(fā)情況，保障經(jīng)濟危機不影響到正常經(jīng)營活動。這時商業(yè)會計會通過網(wǎng)絡(luò)平臺搜集一些同等規(guī)模企業(yè)的經(jīng)驗，對自身服務(wù)體系做出優(yōu)化。
（3）貨幣計量假設(shè)以貨幣為計量單位開展的核算假設(shè)能夠反映出市場經(jīng)濟變化情況。由此可見，貨幣計量假設(shè)是最貼近經(jīng)營市場的。電子商務(wù)經(jīng)營環(huán)境自身的虛擬性是不可改變的，但并不完全代表負(fù)面影響，商業(yè)會計在核算環(huán)節(jié)中可以借助平臺自身的虛擬特征與市場變動相結(jié)合，將電子貨幣作為計量單位。核算假設(shè)結(jié)果更能適應(yīng)電子商務(wù)運營特征，但電子貨幣是虛擬的，并不能真正流通到市場交易中去，用來衡量真實的物價變動。所表示的僅僅是形式意義，企業(yè)經(jīng)營的實質(zhì)性內(nèi)容并沒有發(fā)生變動，這種假設(shè)體系在電子商務(wù)平臺中擁有極大的發(fā)展空間。
（4）會計分期假設(shè)傳統(tǒng)企業(yè)經(jīng)營模式下會計核算統(tǒng)計結(jié)果是定期上報的，會存在一個較小的間隔時間。電子商務(wù)是基于計算機網(wǎng)絡(luò)平臺實現(xiàn)的，信息化經(jīng)營模式使得會計信息的上報時間得到保障，但財政賬戶中顯示的資金數(shù)量仍會存在一個分期階段，到達規(guī)劃期限后商業(yè)會計才會對財政信息做出統(tǒng)計。從經(jīng)營層面分析，可以認(rèn)定這一假設(shè)理念是持續(xù)經(jīng)營假設(shè)的補充部分。
3.電子商務(wù)環(huán)境下的一般原則。
商業(yè)會計工作的開展擁有嚴(yán)格的原則制約，通常情況下，這種原則是會計從業(yè)人員根據(jù)以往工作經(jīng)驗總結(jié)得出的。但電子商務(wù)經(jīng)營模式并不是固定的，需要結(jié)合市場變化而做出改變，企業(yè)經(jīng)營為實現(xiàn)長期發(fā)展目標(biāo)，會對會計工作人員制定出特有的原則，以保障交易活動進行階段不會出現(xiàn)違約現(xiàn)象。
（1）歷史成本原則傳統(tǒng)企業(yè)經(jīng)營理念中，庫存需要達到一定的量，成本控制階段更需要引入歷史成本理念，在此原則下開展的核算工作有現(xiàn)實依據(jù)，并不會遇到過大阻礙。但電子商務(wù)經(jīng)營環(huán)境中，商家可以“零庫存”交易，隨時向廠家提取貨物，在運營周期上節(jié)省了大量時間，但對會計成本控制原則的設(shè)定卻是一種挑戰(zhàn)。商業(yè)會計可以利用電子平臺的便捷性，實時了解商品庫存變化，實現(xiàn)歷史成本有效統(tǒng)計的最終目標(biāo)。
（2）權(quán)責(zé)發(fā)生制原則電子商務(wù)經(jīng)營模式下，支付款環(huán)節(jié)也發(fā)生了很大轉(zhuǎn)變，傳統(tǒng)支付方式以現(xiàn)金到賬為交易成功，電子平臺中使用網(wǎng)絡(luò)支付來完成買賣交易活動。為保障資金的安全性，會由第三方進行擔(dān)保，收到貨物確認(rèn)支付前資金也是由第三方平臺保存的。責(zé)權(quán)發(fā)生是只接收與支付環(huán)節(jié)已經(jīng)完成，責(zé)任與權(quán)力劃分清晰，在此原則制約下電子商務(wù)平臺的虛擬性不會對企業(yè)發(fā)展造成負(fù)面影響，客戶在選擇商品交易環(huán)節(jié)中也擁有更多的安全保障。
二、電子商務(wù)的發(fā)展對商業(yè)會計實務(wù)的影響。
1.電子商務(wù)環(huán)境下的會計確認(rèn)。
會計核算統(tǒng)計工作需要真實的資金流動信息作為基礎(chǔ)，在電子商務(wù)平臺中進行信息的虛擬性是不可避免的，會計確認(rèn)資金到賬也要在網(wǎng)絡(luò)平臺中進行，此時產(chǎn)生的問題是交易憑證方面的，第三方平臺的介入使得電子商務(wù)得到更多客戶的信任，但卻增大了會計確認(rèn)環(huán)節(jié)的復(fù)雜性。交易最初憑證由電子商務(wù)供應(yīng)商提供，雙方共同保存，會計人員在得到足夠憑證后需要確認(rèn)財務(wù)現(xiàn)金入賬或者支付，這一環(huán)節(jié)中存在的最大問題是電子發(fā)票的虛擬性是否具有法律效益，也是目前電子商務(wù)發(fā)展需要重點考慮的內(nèi)容。
2.電子商務(wù)環(huán)境下的會計計量。
會計計量需要確定一個計量單位，例如貨幣，電子商務(wù)中任何交易都是在虛擬環(huán)境下進行的，計量工作的開展自然不能借助真實存在的財政信息來進行。這就要求會計信息的使用者對企業(yè)提供的會計信息更加嚴(yán)格，而傳統(tǒng)的計量模式已經(jīng)不能滿足電子商務(wù)環(huán)境下的要求。因此，企業(yè)必須采取多種計量模式來解決會計計量中遇到的問題，是企業(yè)的經(jīng)營成果、財務(wù)狀況得到真是的反映。例如：歷史成本，在電子商務(wù)環(huán)境下企業(yè)可以直接根據(jù)網(wǎng)絡(luò)上客戶的訂單來進行生產(chǎn)，并通過管理系統(tǒng)計算出所需原材料。
3.電子商務(wù)環(huán)境下的會計報表。
電子商務(wù)環(huán)境下計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展和廣泛應(yīng)用，使得傳統(tǒng)會計報告出現(xiàn)一些新問題。傳統(tǒng)的會計報告不能充分的披露會計信息，也不能滿足不同的會計信息使用者的需求。針對這些問題，未來的會計報告一定要將電子商務(wù)環(huán)境下信息載體的電子化、數(shù)據(jù)傳輸?shù)淖詣踊攸c緊密結(jié)合在一起，并對其進行科學(xué)的改造和應(yīng)用。例如：提出動態(tài)的實時更新、個性化的交互方式、多元化的充分披露等。
三、小結(jié)。
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展潮流下，商業(yè)企業(yè)紛紛將目光了網(wǎng)絡(luò)時代帶來的新型產(chǎn)業(yè)———電子商務(wù)。電子商務(wù)這一新型的商務(wù)模式，在改變傳統(tǒng)商務(wù)流程的同時，也在不斷的改變著人們的生活方式和生活習(xí)慣。電子商務(wù)的出現(xiàn)是企業(yè)的財務(wù)業(yè)務(wù)不僅僅局限在一個國家、一個地區(qū)，而是遍及全球不同國家之間的數(shù)據(jù)的傳輸、報表的編制和會計信息的獲的。因此，電子商務(wù)環(huán)境下的會計核算與財務(wù)管理將克服觀念和技術(shù)上的障礙，引領(lǐng)商業(yè)會計核算朝著快速、健康的方向發(fā)展。
會計論文會計論文篇二十一
會計電算化信息的真實可靠需要嚴(yán)格的內(nèi)控制度的保證。內(nèi)控制度要求處理同一筆。
由于會計電算化知識與功能的相對集中，必須制定相應(yīng)的組織和管理控制制度，以。
明確員工的各自職責(zé)分工，加強組織控制。以達到通過設(shè)立一種相互稽核、相互監(jiān)督和30相互制約的機制來保障會計信息的真實、完整、可靠，減少錯誤和舞弊發(fā)生可能性的目的。
（4）加強內(nèi)部稽核。
城商行要加強內(nèi)部各項風(fēng)險管理措施的宣傳和學(xué)習(xí)，使風(fēng)險防范意識真正深入到員工的思想意識里，體現(xiàn)在員工的日常工作和生活中，使員工能夠自覺地防范會計方面的風(fēng)險，維護城商行的利益。同時，應(yīng)思想教育和實際懲罰相結(jié)合，嚴(yán)格執(zhí)行各項違規(guī)懲罰措施，在城市商業(yè)銀行內(nèi)部形成良好的風(fēng)險文化氛圍。
政治素質(zhì)。二是不斷提高員工的工作能力。鼓勵員工參加經(jīng)濟、會計、統(tǒng)計等系列職稱資格考試，并在工作實踐中不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平；堅持經(jīng)常進行以愛崗敬業(yè)為主要內(nèi)容的職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)責(zé)任教育，不斷豐富職工文化體育活動，以此全面提高員工的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)懂政策、通技術(shù)、守規(guī)矩、能經(jīng)營、會管理的高素質(zhì)干部職工隊伍。三是培養(yǎng)良好的作風(fēng)。要下決心克服形式主義和“三假”歪風(fēng)，一定要講真話、辦實事、求實效，腳踏實地地把中央關(guān)于金融工作的方針政策和上級行的具體工作要求真正落到實處。四是進一步抓好一線營業(yè)單位負(fù)責(zé)人的管理。人事部門要統(tǒng)一規(guī)劃，分批落實，有計劃的對基層機構(gòu)和網(wǎng)點負(fù)責(zé)人按規(guī)定進行交流，并加強對干部的考核，31堅持平時考核與、任期考核相結(jié)合，考核要注意德、能、勤、績?nèi)婵?，尤其要突出抓業(yè)務(wù)發(fā)展和抓管理防風(fēng)險的實績。在加強管理的同時還要突出重點，狠抓規(guī)章制度落實，從源頭上防范風(fēng)險。
5.1.4優(yōu)化股權(quán)環(huán)境，加強對管理層的監(jiān)管。
對于各支行的會計主管，城商行可實行委派制，即由總行選派會計主管進駐支行領(lǐng)。
（1）會計檢查員制度。城市商業(yè)銀行普遍實行的是一級法人，二級治理的組織體。
從以往的我國商業(yè)銀行發(fā)生的會計案件來看，往往不是因為沒有完善的制度，而是因為會計人員有章不循，違章操作，原因簡單地說就是制度執(zhí)行不力，所以，城市商業(yè)銀行要重點提高規(guī)章制度的執(zhí)行力。
首先，加強銀行戰(zhàn)略，運營目標(biāo)和會計管理目標(biāo)的科學(xué)性和可操作性研究，使各項會計管理規(guī)章制度的制定既能符合銀行發(fā)展的戰(zhàn)略要求，又具有科學(xué)性，準(zhǔn)確性和易于操作和執(zhí)行性。其次，要在會計人員中營造執(zhí)行力文化氛圍，既要通過制度和監(jiān)督保證制度執(zhí)行者的合法行為，又要依靠制度執(zhí)行者調(diào)整好自己的心態(tài)，進行自我約束，使執(zhí)行制度成為一種主動的，自覺的行為，只有這樣才能實現(xiàn)標(biāo)本兼治，從而真正達到強化管理，規(guī)避風(fēng)險的目的。第三，根據(jù)城商行的實際情況，調(diào)整會計業(yè)務(wù)流程和相應(yīng)的組織結(jié)構(gòu)，留給會計人員發(fā)揮主觀能動性的空間，逐步實現(xiàn)業(yè)務(wù)流程的有機結(jié)合和集約處理，從而實現(xiàn)會計管理的綜合化，核算一體化和內(nèi)部控制的規(guī)范化。
對于城市商業(yè)銀行來說，防范會計風(fēng)險是全行各部門，全體銀行員工的事情，而不僅僅是會計人員、會計部門的事情。各支行在設(shè)計和完善崗位職責(zé)體系時，要遵循全面風(fēng)險管理的原則，即對整個經(jīng)營管理過程中涉及的所有部門、業(yè)務(wù)過程進行全面管理；要遵循風(fēng)險管理與業(yè)務(wù)管理同時進行的原則，真正使風(fēng)險管理落到實處；要遵循提高效率，相互牽制的原則，即精簡會計業(yè)務(wù)流程中的多余環(huán)節(jié)，降低差錯率，明確操作規(guī)范，實現(xiàn)職、責(zé)、權(quán)、利的有機結(jié)合。
（1）從源頭抓起，錄用高素質(zhì)的人員。
在會計人員上崗之前要嚴(yán)格進行崗前培訓(xùn)，并堅持持證上崗制度。開展針對性和適用性強的崗位培訓(xùn)，通過集中學(xué)習(xí)，自學(xué)和定期考核相結(jié)合的辦法，提高會計人員的業(yè)務(wù)技能，堅持沒有會計證和會計上崗證的人員決不允許從事會計工作的原則，確保會計36工作的質(zhì)量和會計制度的執(zhí)行力。
（3）提高管理人員以及員工的職業(yè)道德素質(zhì)和法制意識。
銀行可以不定期對員工進行多種形式的職業(yè)道德教育和政治思想教育。具體形式可以根據(jù)銀行的條件來決定，這些形式包括：舉辦職業(yè)道德教育知識競賽；開展先進人物事跡報告會，通過先進人物的感人事跡來激發(fā)員工的奉獻精神，提高員工的道德素質(zhì)及思想覺悟；參觀鐵人紀(jì)念館等教育基地，現(xiàn)場進行革命傳統(tǒng)教育；到勞教基地參觀，觀看金融犯罪警示片，開展貪污腐敗反面典型宣傳教育，使員工切身感受到法律的威懾力，提高員工遵紀(jì)守法的意識，加強自律意識，使員工能夠自覺抵御不良風(fēng)氣的侵蝕等。這些都可以幫助員工正確理解法規(guī)法紀(jì)教育和職業(yè)道德教育的內(nèi)涵，使員工樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，從思想上預(yù)防職務(wù)犯罪，杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生[42]。
（4）增強會計人員的風(fēng)險防范意識。
5.4.1防范城市商業(yè)銀行的會計模糊性風(fēng)險。
第一，正確認(rèn)識會計的不確定性和模糊性。首先，在定性的認(rèn)識到不確定性普遍存。
城市商業(yè)銀行的會計部門要以資產(chǎn)負(fù)債表，利潤表等會計報表及其他一些會計資料和統(tǒng)計數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，查找責(zé)任預(yù)算，總預(yù)算和風(fēng)險控制目標(biāo)與銀行實際經(jīng)營結(jié)果之間產(chǎn)生差異的原因，以采取必要的措施。
（1）進行資產(chǎn)流動性分析。測算流動比率和速動比率，并分析其變化的原因等。（2）進行資產(chǎn)安全性分析。測算質(zhì)押，抵押貸款和擔(dān)保貸款在全部貸款中的比重，并分析抵押品現(xiàn)值與賬面價值之間的比率結(jié)構(gòu)；測算銀行營運資金充足度；按正常、次級、可疑、關(guān)注和損失的貸款五級分類，測算不同質(zhì)量貸款的結(jié)構(gòu)；分析計提的壞賬準(zhǔn)備是否提足；測算并分析全行貸款結(jié)構(gòu)，分析風(fēng)險與效益的關(guān)系等。（3）進行資產(chǎn)盈利性分析。測算無效資產(chǎn)占用在總資產(chǎn)中的比重，并著重分析其成因；測算各項貸款總額在總資產(chǎn)中的比重，同時測算相應(yīng)各項利息收入占全部利息收入的比重并分析其成因等。
本文研究了城市商業(yè)銀行會計風(fēng)險管理的相關(guān)理論，并對城市商業(yè)銀行會計風(fēng)險的表現(xiàn)進行了分析，在此基礎(chǔ)上，建立了會計風(fēng)險評價指標(biāo)體系，并運用模糊評價法和因子分析法構(gòu)建了城市商業(yè)銀行會計風(fēng)險評價體系，最后，提出了城市商業(yè)銀行會計風(fēng)險防范的有效措施。通過研究得出以下結(jié)論：
（1）城市商業(yè)銀行發(fā)展至今，雖然各方面都有了長足的進步，但是會計風(fēng)險普遍。
還是處于較高的水平，對會計風(fēng)險的認(rèn)識不夠深刻，防范不夠嚴(yán)格，需要各城市商業(yè)銀行加強對會計風(fēng)險的關(guān)注。
（2）對城市商業(yè)銀行會計風(fēng)險的量化研究成果很少，由于會計風(fēng)險影響因素的模。
糊性，模糊評價方法能夠較好的反映城市商業(yè)銀行的會計風(fēng)險狀況；由模糊評價方法和因子分析方法組成的會計風(fēng)險量化評價體系，能夠進行單個銀行和多個銀行的會計風(fēng)險量化和比較。
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