上半年工作計劃總結完整（實用18篇）

計劃的制定需要充分考慮目標、時間、資源和能力等因素。了解自己的優(yōu)勢和劣勢，可以幫助我們更好地規(guī)劃計劃并提高執(zhí)行力。以下是一些計劃制定的常見問題和解決方法，供大家參考。

上半年工作計劃總結完整篇一

今年以來，xx縣市場監(jiān)管局緊緊圍繞省委“深入實施‘八八戰(zhàn)略’，強力推進創(chuàng)新深化、改革攻堅、開放提升”主軸，聚焦市委“馬上就辦、真抓實干”作風建設主題，堅持統(tǒng)籌“發(fā)展和安全、效率和公平、活力和秩序”主線，提振大干之志、狠下實干之功，高位求進、接續(xù)奮斗，為譜寫高質量發(fā)展建設共同富裕示范區(qū)海島樣板新篇章激發(fā)市監(jiān)動力。

一、立足“大市場”，深化改革打造最優(yōu)營商環(huán)境。牽頭落實縣營商環(huán)境優(yōu)化提升“一號改革工程”中市場環(huán)境部分，圍繞6方面28條主要任務，對標先進、綜合施策、全力攻堅，推動準入準營更加便捷、公平競爭更加完善、有效監(jiān)管更加精準、服務效能更加優(yōu)化、經(jīng)營主體評價更加滿意，上半年開辦企業(yè)、注銷企業(yè)等無感監(jiān)測指標全程保持全省前沿值。以“便捷服務”激發(fā)市場活力。堅持“穩(wěn)經(jīng)營主體就是穩(wěn)經(jīng)濟”，謀深謀細“準入準營”改革，“一套材料+一次采集+一網(wǎng)申報+并聯(lián)審批”模式覆蓋11個行業(yè);先試先行“代位注銷”改革，探索“無頭經(jīng)營主體”“僵尸經(jīng)營主體”快速便捷退市路徑;迭代升級“證照分離”改革，自貿(mào)區(qū)版涉企許可事項清單xx全域通用通辦;深入實施“島鏈精細化”年報工作，企業(yè)、農(nóng)專社、個體工商戶年報率分別達84.38%、84.55%、83.59%。上半年新增市場經(jīng)營主體1244戶，同比增長28.65%。以“無感監(jiān)管”減負企業(yè)壓力。持續(xù)放大“部門+部門”聯(lián)動減負優(yōu)勢，完成跨部門雙隨機抽查任務總數(shù)251個，同比增長79.28%，迭代優(yōu)化“抽查+檢查”信用風險分類管理，應用信用規(guī)則率98.67%，同比增長19.23%。以產(chǎn)權保護提升創(chuàng)新張力。起草《xx縣深入貫徹知識產(chǎn)權強國建設綱(2021-2035年)打造知識產(chǎn)權強縣工作實施方案》，多維度擘畫我縣知識產(chǎn)權事業(yè)近期目標及中長期發(fā)展藍圖。打通知識產(chǎn)權“前端創(chuàng)新鏈”，與浙大舟山海洋研究中心簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，推動產(chǎn)學研深度融合。強化知識產(chǎn)權“中端保護鏈”，搭建全省首個知識產(chǎn)權打防一體聯(lián)勤工作室，實行“市監(jiān)+公安”聯(lián)勤協(xié)作，跨省抓捕水稻領域商標侵權犯罪嫌疑人7人，搗毀制假窩點4處，涉案案值預估達2000余萬元;設立9個知識產(chǎn)權調解工作站，推動知識產(chǎn)權維權“就地”解決。撬動知識產(chǎn)權“末端金融鏈”，完成8件知識產(chǎn)權質押登記，金額達7830萬元，知產(chǎn)-資產(chǎn)有效轉化破解融資難題。以“增值服務”激活發(fā)展動力。綜合運用“企業(yè)+產(chǎn)品”主體培育、“宣傳+培訓”發(fā)展引導、“考核+獎補”政策激勵等手段，多維撬動傳統(tǒng)優(yōu)勢型行業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)內(nèi)生動力。上半年，兌付質量標準領域獎勵資金90萬元;完成“品字標”建設1家;合規(guī)指導“華塑智聯(lián)”，縣域網(wǎng)絡平臺數(shù)有望破零;新增注冊電商經(jīng)營戶184家;“浙派工匠”職業(yè)技能培訓輻射660名人員;公平競爭審查完成12件問題文件整改。

二、強化“大監(jiān)管”，鞏固提升筑牢安全發(fā)展基石。聚焦平安護航亞運主線，緊扣省委“六個堅決防止、三個滿意”工作目標，出臺市場監(jiān)管系統(tǒng)平安護航亞運百日攻堅行動實施方案，扎實開展系列專項行動，加強“三品一特”穿透式監(jiān)管、系統(tǒng)性治理，逐個領域排深治透風險隱患，推動市場監(jiān)管領域全面、全域、全程、全量安全。食品領域攻堅提升。深入落實黨政同責，落地落細“兩個責任”，全縣3747家經(jīng)營主體與334名縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級干部包保對應關系確定率、承諾書簽訂率、動態(tài)包保督導完成率保持100%。以“三比三曬”雙月競賽活動為載體，開展食品安全提升行動，落實“后廚革命、貨架革命、車間革命”三大革命，完成整治生產(chǎn)經(jīng)營主體991家，查處食品安全違法案件49件，罰沒款22.57萬元，持續(xù)推進食品安全不越紅線、打造高線。藥品安全創(chuàng)新深化。作為全省唯一試點，聯(lián)合寧波等地，探索開發(fā)全省首個醫(yī)用氧監(jiān)管數(shù)字化追溯程序，研究建立醫(yī)用氧生產(chǎn)鏈條(液氧—分裝)日常監(jiān)管甬舟一體化協(xié)同工作機制。上半年完成藥械化不良反應監(jiān)測207例，抽檢藥品57批次。特種設備除險清患。推進落實“兩個規(guī)定”，緊盯高風險主體和設備，采取掛牌督辦、交叉督查等方式推進問題隱患閉環(huán)處置、老舊設備更新?lián)Q代，上半年閉環(huán)設備隱患66處，立案8起;打造鼎盛石化成為全縣首個焊工作業(yè)考試點，解決魚山島外出考證難題;完成縣域首臺大型游樂設備委托檢驗。深化數(shù)字賦能，實施300臺住宅電梯物聯(lián)接入，全面上線預警提示功能;建立設備掃碼掛鉤“雙隨機+重點+信用”監(jiān)管機制，電梯、鍋爐、叉車掃碼率分別保持在99%、98%、95%。產(chǎn)品質量起底整治。聚力生產(chǎn)企業(yè)集聚區(qū)、質量問題多發(fā)區(qū)等薄弱環(huán)節(jié)，開展季節(jié)性、滾動式質量安全風險隱患治理攻堅，落實32批次產(chǎn)品質量抽檢，1批次不合格品閉環(huán)處置。開展電動自行車專項整治，沒收不合格電動車8輛，立案查處3起。市場秩序持續(xù)規(guī)范。堅持“五突出”(突出重點領域、重點行業(yè)、重點人群、重點地區(qū)、重點商品)“兩聚焦”(聚焦經(jīng)營主體、人民群眾反映強烈問題)原則，雷霆出擊、重拳整治，上半年累計查處案件68起，罰沒款3218.84萬元，其中大案17起，同比增長41.66%。緝私領域，連續(xù)查獲無合法來源證明進口貨物案件5起，拍賣共計3163.33萬元，涉案貨物總量和拍賣金額均創(chuàng)歷年新高。

三、保障“大民生”，提質增效拉近政府百姓距離。推動民生清單變現(xiàn)幸福賬單。自我加壓，增量提速高效完成5家省“放心市場”、1家省二星級文明市場、7家養(yǎng)老機構“陽光廚房”、7家農(nóng)村陽光食品作坊、6家ccp智控食品工廠、2家“5s”管理食品作坊、1家民生藥事服務站等民生實事提前交卷。聚力創(chuàng)城攻堅擦亮文明底色。農(nóng)貿(mào)市場創(chuàng)城以“抄告+披露”形式整改問題近500項;餐飲單位創(chuàng)城以線上線下巡查方式排查經(jīng)營戶892家次，補發(fā)公益廣告700余份，抽檢餐飲具360份，立案查處35起。強化源頭把控守護舌尖工程。推進全縣11家農(nóng)貿(mào)市場“生鮮燈”全覆蓋整改，“浙食鏈”肉類無紙化交易率動態(tài)保持100%。推進食品生產(chǎn)環(huán)節(jié)gm2d100%上鏈賦碼，大中型商超85%以上浙產(chǎn)食品轉碼銷售。實施“百姓點檢”惠民改革，抽檢食品300批次，不合格核查處置率達100%。推進“浙江外賣在線”“網(wǎng)上陽光廚房”建設率持續(xù)保持90%以上。2022年度食品安全滿意度穩(wěn)步提升至87.99。優(yōu)化消費環(huán)境提振消費信心。開展燃油加油機計量準確性“治漠”行動，對8個加油站、22個船舶用油供應點集中開展立體執(zhí)法，發(fā)放責改1份，立案查處5起，案件量走在全市前列，誠信計量自我承諾書簽訂率達100%。提供電子秤、充電樁、民用三表等檢定服務，免費計量檢定服務覆蓋4919家次經(jīng)營主體，涉及11.5萬元。改善線上線下消費環(huán)境，強化網(wǎng)購平臺、網(wǎng)絡直播、網(wǎng)絡游戲等領域監(jiān)測預警、嚴管嚴罰，定向排查80余戶次，立案1起;推行消費糾紛調解、投訴舉報處置“一個口徑對外受理，第一時間分流辦理”，培育放心消費單位513家，處置投訴舉報300余件，辦結率、核實滿意率均為雙100%，挽回消費者損失17.28萬元。

四、建設“強隊伍”，圍繞中心打造能打善戰(zhàn)市監(jiān)鐵軍。大抓作風紀律。緊扣“馬上就辦、真抓實干”全年作風建設主題主線，實行班子成員“一崗雙責”和“聯(lián)線聯(lián)所”制度，運用廉政談話、風險排查、作風督查、內(nèi)控建設等手段，不斷鞏固意識形態(tài)主陣地、種好廉政建設責任田。積極開展“實干爭先·對標六問”活動，發(fā)布市場監(jiān)管系統(tǒng)三張工作清單，設立政務網(wǎng)站“實干爭先”專欄，實行“掛圖作戰(zhàn)”每月晾曬評比，并將整體完成情況納入年度各科室綜合考核。上半年發(fā)布作風和效能建設督查通報3期。厚植清廉沃土。作為全縣第一批清廉單元開展創(chuàng)建，圍繞厘清權力、識準風險、明晰責任、單元建設四方面要求，實施“樣板率廉、數(shù)智賦廉、政商同廉”三項細胞工程，實現(xiàn)權力運行更加規(guī)范有序、政治生態(tài)更加風清氣正，上半年完成縣“菜籃子”購銷領域四方面巡察反饋意見整改。建強基層堡壘。高亭分局消薄提升、衢山分局示范創(chuàng)建及“青年文明號”打造完成初驗，局機關作為全縣唯一單位榮獲2022年度“省級優(yōu)秀檔案室”。注重提能培優(yōu)。出臺干部教育培訓辦法，深入推進“全體人員學考、青年干部比考、組隊擂臺賽考”的干部提能活動;實行新版綜合考核實施辦法，不斷完善“自上而下、自下而上”的雙向平時考核機制。上半年推薦3名干部到全縣重要專班掛職鍛煉，開展業(yè)務技能培訓9場、擂臺比武1場，涉及執(zhí)法辦案、日常監(jiān)管、公文寫作等。

下半年，xx縣市場監(jiān)管局將繼續(xù)堅定捍衛(wèi)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，忠實踐行“八八戰(zhàn)略”、奮力打造“重要窗口”，緊緊圍繞穩(wěn)中求進工作總基調，聚焦聚力創(chuàng)新深化、改革攻堅、開放提升，以三個“一號工程”為總牽引，以“兩區(qū)”建設為總抓手，一體推動強發(fā)展、優(yōu)監(jiān)管、促公平、保安全、提基礎、塑變革，久久為功、行穩(wěn)致遠，在“兩個先行”新征程上加快推進市場監(jiān)管現(xiàn)代化先行。

一是圍繞經(jīng)營主體擴容提質，全力擘畫創(chuàng)業(yè)興邦新圖景。充分發(fā)揮市場監(jiān)管部門優(yōu)化營商環(huán)境“主力軍”作用，做好放寬準入、強化監(jiān)管和促進服務三篇文章，推動市場經(jīng)營主體質的有效提升和量的合理增長。以“放”水養(yǎng)魚激發(fā)內(nèi)生動力。深入實施商事主體登記確認制改革，持續(xù)保持企業(yè)開辦全流程網(wǎng)辦率95%以上，力爭全年新增市場經(jīng)營主體2000戶以上。推進準入準營“一件事”改革，分批推動27個企業(yè)辦事高頻行業(yè)證照集成辦理。落實“代位注銷”制度，優(yōu)化升級證照并銷“一件事”，深化吊銷未注銷強制注銷手段，進一步提升退出便捷化水平。以高效監(jiān)“管”力促發(fā)展有序。全面構建信用監(jiān)管生態(tài)體系，推進信用+信息歸集、信用+異常標記、信用+修復服務，以信用賦能市場經(jīng)營主體“全生命周期”監(jiān)管服務鏈。持續(xù)優(yōu)化以雙隨機為核心的監(jiān)管機制，進一步提升事中事后監(jiān)管的精準性和公正性，實現(xiàn)跨部門聯(lián)合監(jiān)管率達40%以上。加強濫用行政權力排除、限制競爭執(zhí)法，深化涉企收費專項整治，堅決破除地方保護和市場分割，保障統(tǒng)一“大市場”建設。以“服”務提質增強經(jīng)濟韌性。打好“小微企業(yè)三年成長計劃”收官戰(zhàn)，實施小微企業(yè)“提質提量提效能”行動，全年新培育小微企業(yè)300家，開展職業(yè)技能培訓1000人次以上，努力在政策支持、環(huán)境優(yōu)化、服務提升和權益保障上下功夫、求突破，更好引導“小個?！睆臉I(yè)人員聽黨話、跟黨走。

二是圍繞三大綱要貫徹落實，全力擘畫創(chuàng)新驅動新圖景。堅持頂層設計和基層探索有機結合，充分發(fā)揮質量、標準、品牌和知識產(chǎn)權聯(lián)動效能，撬動質量變革、效率變革、動力變革，持續(xù)強化政府有為、市場有效、企業(yè)有利、群眾受益的疊加效應。放大知識產(chǎn)權全鏈條保護整體優(yōu)勢。深入貫徹實施知識產(chǎn)權強國建設綱要，繼續(xù)在條抓塊統(tǒng)、多跨協(xié)同體制機制上下功夫，同時立足海洋經(jīng)濟，加快組建一支具有獨立法人資格的石化新材料知識產(chǎn)權聯(lián)盟、形成一批高價值發(fā)明專利，提升萬人高價值發(fā)明專利擁有量至1.13件以上，培育市級專利示范企業(yè)1家以上。深入實施知識產(chǎn)權金融服務“入園惠企”行動，持續(xù)對外開放東沙汽船配小鎮(zhèn)“三服務”辦公室，推進知識產(chǎn)權保險金融創(chuàng)新2件以上，數(shù)據(jù)知識產(chǎn)權、商標專利質押融資金融支持達1.6億元以上，擴大知識產(chǎn)權示范優(yōu)勢企業(yè)覆蓋面。放大質量標準品牌三位一體牽引優(yōu)勢。全面落實質量強國建設、標準化發(fā)展綱要，推動黨委政府出臺貫徹落實《國家標準化發(fā)展綱要》推進標準強縣實施意見、全縣貫徹落實《質量強國建設綱要》實施意見、《xx縣標準創(chuàng)新貢獻獎管理辦法》、《xx縣標準創(chuàng)新貢獻獎評審實施細則》等一攬子文件，構建“黨委領導、政府推動、企業(yè)主責、行業(yè)自律、社會參與”的“大質量”工作格局。依托汽船配、電機、玩具等產(chǎn)業(yè)集群，廣泛開展優(yōu)勢品牌打造、“拳頭”產(chǎn)品培育;圍繞產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈提升等關鍵需求，探索標準化與科技創(chuàng)新互動發(fā)展機制。全年新增“浙江制造”標準1項以上、品字標企業(yè)2家以上、政府質量獎企業(yè)4家以上。

三是圍繞除險保安民生優(yōu)享，全力擘畫安全宜居新圖景。全力保障杭州亞運會等重大事件、重大活動，全面加強食品、藥品、特種設備、產(chǎn)品質量等安全監(jiān)管，牢牢把握“嚴”的主基調，以工作的確定性應對風險的不確定性，堅決兜牢民生底線，堅決嚴守安全紅線。拉緊安全監(jiān)管鏈條。始終強化一個風險閉環(huán)管控的“大平安”機制，壓緊壓實食品安全“兩個責任”、特種設備“兩個規(guī)定”，分類實施食品安全提升行動、藥品檢查“依所連島”、產(chǎn)品質量攀升工程、特種設備隱患清零，加快完善四大領域“全流程風險智控、全過程追溯倒查、全鏈條閉環(huán)管理”的智慧監(jiān)管體系，確保全年全域不發(fā)生市場監(jiān)管領域安全事故。動態(tài)保持食品安全“兩個責任”、特種設備“兩個規(guī)定”“日管控、周排查、月調度”均達到90%以上，打造特種設備安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建全域覆蓋。開發(fā)完成全省首個醫(yī)用氧監(jiān)管數(shù)字化追溯程序，打造全省可復制、可借鑒的醫(yī)用氧全生命周期質量管理新模式;出臺《關于全面打造“浙里食安”海島樣板建設的實施意見》，形成xx標志性成果。探索大型商超門店銷售終端改造實現(xiàn)應用商品gm2d二維碼結算，建立藥品非現(xiàn)場檢查機制，施行全域藥店安全責任險投保全覆蓋，推動食品藥品安全群眾滿意度穩(wěn)步提升。筑牢安全執(zhí)法堤壩。充分發(fā)揮市場監(jiān)管綜合執(zhí)法優(yōu)勢，深化“強隊礪劍”工程，加強與公安等部門執(zhí)法大協(xié)作，聚焦“民意最盼、危害最大、市場監(jiān)管風險和壓力最大”，著重突破新領域、破除行業(yè)潛規(guī)則，實施上游下游一起打、源頭末端一起查，辦出一批讓人民群眾廣泛稱道、對違法分子廣泛震懾的“鐵案”?；貞罕姛崆衅谂巍@暢通“雙循環(huán)”，助力“擴內(nèi)需”，開展民生實事鞏固提升工作。優(yōu)化升級“ccp智控”“陽光系列”，強化運用在線監(jiān)管、鏈上追溯，嚴厲遏制盲盒經(jīng)濟、生鮮門店、社區(qū)團購、醫(yī)療美容等潛在民生風險。強化放心消費提質擴面創(chuàng)特色，深入推動無理由退貨工作，加強消費糾紛源頭治理。

四是圍繞強根固基全面過硬，全力擘畫塑造變革新圖景。堅定不移全面從嚴治黨，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，把黨的領導貫穿于市場監(jiān)管工作各領域各方面各環(huán)節(jié)。堅定不移涵養(yǎng)優(yōu)良黨風政風，常態(tài)長效加強作風建設。堅持“貴在自覺、嚴在領悟、重在力行”，切實把黨的**大精神落實到市場監(jiān)管目標任務和具體措施上。迭代支部建設提升工程，推動基層黨組織全面進步、全面過硬，切實發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。弘揚馬上就辦、真抓實干的優(yōu)良作風，推動“事事馬上辦、人人釘釘子、個個敢擔當”的干事氛圍蔚然成風。堅持有形監(jiān)督向有效監(jiān)督轉化，持續(xù)推進綜合督察，繼續(xù)深化效能記分，馳而不息正風肅紀。全面落實意識形態(tài)工作責任制。堅定不移推進清廉市監(jiān)建設，全域全面優(yōu)化政治生態(tài)。圍繞打造品牌亮點，一體推進“政治清明引領、政務清廉提質、干部清正塑造、行業(yè)清朗整治、文化清新浸潤”“五大工程”建設，挖掘“一局一亮點”“一所一特色”，逐步逐批建強建好清廉單元，推動市場監(jiān)管事業(yè)底色長“清”，如打造東沙所“清舟先鋒藍”、衢山分局“清風扶瀛”等品牌。堅定不移深化嚴管厚愛，不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)動力。開展選樹基層“樣板工程”，推進實施干部凝心鑄魂、專業(yè)提檔、成長成才工程，持續(xù)深化“周周有學習、月月有培訓、季季有比武”活動，不斷強化紀律約束、加大關愛力度，推進全系統(tǒng)干部修好內(nèi)功、增強本領、提升能力，努力打造可堪大用、能擔重任的市場監(jiān)管“鐵軍”隊伍。

上半年工作計劃總結完整篇二

如下:

(一)切實做好黨建及黨風廉政工作。

完善黨建目標機制，強化目標責任，責任到人，堅持從嚴治黨，黨支部書記親自抓，負總責，不斷激發(fā)基層干部抓好黨建工作的信心，充分體現(xiàn)基層黨建工作的凝聚力和戰(zhàn)斗力。按照“一改兩為五做到”要求，加強黨風廉政建設，轉變工作作風，嚴禁發(fā)生“吃拿卡要”現(xiàn)象，更好為民辦實事、為企業(yè)服務。

(二)全力保障農(nóng)村供水，確保群眾按時喝上引調水。

1、做好引調水項目前期工作。《*縣城鄉(xiāng)供水一體化可行性研究報告》通過專家論證，縣發(fā)改委完成審批。《*縣城鄉(xiāng)供水一體化環(huán)境影響評價報告》已通過專家評審、《取水口防洪影響評價報告》、《水資源分析論證報告》等完成初設編制，正報發(fā)改委審批。委托上海市政工程設計研究總院(集團)編制城鄉(xiāng)供水一體化擴大初步設計工作。目前，外業(yè)勘察等工作已基本完成，計劃*月底初設編制完成。

2、實施中央維修養(yǎng)護資金項目。主要是更換*臺套消毒設備和*臺加壓泵，*處水廠變頻柜維修等內(nèi)容，已編制完成實施方案，并掛網(wǎng)招標，*月底開始實施，*月完成。

(三)推深做實河湖長制，改善水質環(huán)境。

制定實施了*年河湖長制考核細則和石龍湖流域水系水體整治工程方案;開展新汴河“四亂”集中整治、進一步加強保護飲用水水源地;啟動淮河流域共建石梁河城區(qū)段幸福河湖申報工作，現(xiàn)正在擬定實施方案;積極推動鎮(zhèn)區(qū)重要節(jié)點幸福河湖打造建設;保持河湖長效常態(tài)清“四亂”工作。

(四)加快中小河流治理步伐，確保農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增收。

1、*縣潼河治理工程:河道工程基本完成，等待完工驗收，站涵閘及橋梁工程基本完成，正在進行掃尾工作，預計*月底全部完工。

2、唐河治理二期工程：正在進行分部工程及單位工程完工驗收，前期堤后溝及導流溝因占地問題遲遲不能施工，經(jīng)縣政府協(xié)調后，正在施工。

3、老濉河綜合治理工程:因與江蘇協(xié)調問題，變動原設計方案，調整設計方案已經(jīng)完成，正報上級主管部門審核。

(五)實施鄉(xiāng)村。

振興。

項目，進一步夯實農(nóng)業(yè)基礎。

*縣*年第一批鄉(xiāng)村振興水利項目，上級批復下達資金*萬元，共新建*處水利工程，主在是涵閘配套設施，現(xiàn)在全部開工建設，已完成工程進度的*%以上，預計午收前能完成*%以上。

(六)嚴格水資源管理，建設節(jié)水型社會。

1、加快推進地下水壓采置換。完成*年計劃內(nèi)*家自備井封閉任務;強化地下水水位管控，封存觀測井周邊取水井*眼。

2、嚴格取用水監(jiān)管，啟動取用水專項整治回頭看。重點排查開發(fā)區(qū)、農(nóng)業(yè)灌溉、農(nóng)飲是否有無證取水、超許可取水現(xiàn)象，限采區(qū)內(nèi)已封存的自備并是否有重新啟用現(xiàn)象。

基地建設進度，盡快提請驗收。啟動*縣枯河省級節(jié)水型灌區(qū)創(chuàng)建工作，已于第三方服務單位對接，啟動編制《*縣枯河省級節(jié)水型灌區(qū)創(chuàng)建方案》。

(七)開展農(nóng)田易澇點排查，確保。

安全。

度汛。

為有效解決農(nóng)田內(nèi)澇問題，組織相關技術人員針對農(nóng)田易澇點進行全面摸排，全縣排查出*個村莊、*萬畝易澇點，制定《*縣低洼地治理方案》，分年度治理，從根本上改變我縣農(nóng)田易淹易澇局面。

(八)加強擾動圖斑整改，推進水土保持。

工作。

1、完成*年部級*個衛(wèi)星遙感違規(guī)項目整改;完成*年省級*個衛(wèi)星遙感的整改工作。

2、世界水周開展水土保持宣傳活動，發(fā)放《水土保持宣傳頁》*份。

3、完善、更新水保整改系統(tǒng)資料上傳工作。(八)完成縣委縣政府安排的其他工作任務。

二、下一步工作打算。

(一)緊盯工作重點，推進潼河治理工程，確保按照時間節(jié)點完成施工任務。

(二)加快推進“皖北群眾喝上引調水”工程，與首創(chuàng)水務公司合作，做好“城鄉(xiāng)供水一體化”工程的環(huán)評、初設等工作。

(四)按照水利工作目標管理績效考核細則，壓實責任，補差補缺，確保年終考核達到較好位次。

(五)完成縣委縣政府安排的其他工作任務。

上半年工作計劃總結完整篇三

2013年上半年，我局按照中央、省、市農(nóng)村工作會議的部署和要求，深入研究和準確把握“三農(nóng)”改革發(fā)展的新形勢新任務，緊緊圍繞新農(nóng)村建設這個主題，扎實抓好了農(nóng)經(jīng)中心工作的落實，為促進全市農(nóng)業(yè)快速發(fā)展、農(nóng)民持續(xù)增收、農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定，扎實推進社會主義新農(nóng)村建設作出了應有的貢獻?，F(xiàn)將上半年工作情況報告如下：

1、積極引導農(nóng)村土地承包經(jīng)營權依法流轉。

積極到周邊縣市開展土地流轉創(chuàng)新機制調研，研究擬訂土地流轉激勵政策。實行每月15日和30日土地流轉集中辦公，并堅持急事急辦、特事特辦的原則。截止6月底，依法辦理土地轉讓306宗，轉讓面積727.368畝。鼓勵多種形式的土地流轉，逐漸使土地向生產(chǎn)大戶、農(nóng)民專業(yè)合作社和龍頭企業(yè)集中。天清水稻專業(yè)合作社通過轉讓、互換、租賃、委托代耕等形式取得了2000多畝土地的經(jīng)營權，通過實行“集中經(jīng)營、按畝分紅”的運作機制開辟了一條農(nóng)地經(jīng)營新思路。

2、依法加強農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛的調處仲裁工作。

及時調整市農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛仲裁委員會成員，重新聘請仲裁員和書記員，通過參加庭審現(xiàn)場，參與案件調查等形式組織仲裁員27人參加實踐學習。今年上半年，累計調解土地糾紛27起，市仲裁委員會受理案件8起，目前已庭審結案6起。

1、大力監(jiān)督農(nóng)民負擔及補貼政策監(jiān)督卡的填發(fā)工作。

截止6月底，全市農(nóng)民負擔及補貼政策監(jiān)督卡的填寫和發(fā)放工作已經(jīng)基本結束。全市農(nóng)民負擔及補貼政策監(jiān)督卡填發(fā)總數(shù)約9.8萬份，全市負擔卡全部打印完成并發(fā)放到農(nóng)戶，發(fā)放到戶率達到100%。

2、嚴格審核“一事一議”財政獎補項目。

今年上半年，全市198個村共申報了興建村級公益事業(yè)“一事一議”財政獎補項目396個，申請財政獎補資金1468.6萬元。承擔籌資人口31.9萬人，承擔籌勞勞動力20.3萬個，村民籌資477.2萬元，村民籌勞202.6萬個工日，人均籌資、勞均籌勞均控制在政策規(guī)定的上限控制標準以內(nèi)。

1、進一步推進農(nóng)村財務的規(guī)范化建設。

繼續(xù)完善以“民主理財、村賬站審、會計代理、財務公開”為主要內(nèi)容的村級財務管理“四位一體”新機制，健全農(nóng)村會計服務中心、完善村級賬務資金“雙代管”制度的規(guī)范化，并對農(nóng)村財務實行電算化管理。繼續(xù)堅持“五個統(tǒng)一”，即“統(tǒng)一會計科目、統(tǒng)一會計賬簿、統(tǒng)一電算化記賬、統(tǒng)一檔案管理、統(tǒng)一會計報表”，切實做到賬目和現(xiàn)金日清月結。

2、積極做好“三資”管理軟件的更新升級工作。

5月上旬組織業(yè)務科室負責人到周邊縣市考察學習“三資”管理軟件的運行情況。相比其他縣市，我市“三資”管理軟件還沒有實現(xiàn)全市連網(wǎng)，經(jīng)與青島太陽軟件公司接洽，擬在下半年對軟件進行一次更新升級，并爭取實現(xiàn)全市連網(wǎng)。

3、積極探索和推動化解村級債務工作。

與市委黨校開展化債工作專題調研，對全市村級債務情況進行了全面摸底清查。擬定了《關于進一步加強村級債務化解工作的通知》，經(jīng)市政府常務會議討論通過，該通知已由枝府辦發(fā)〔20〕46號文件下發(fā)，預計6月底前召開全市化解村級債務工作會議，對村級債務化解工作進行全面的安排部署。

1、增強工作積極性，努力營造農(nóng)民專業(yè)合作社的發(fā)展良好環(huán)境。

今年上半年，我市新發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社18家，全市農(nóng)民專業(yè)合作社累計達到213家，涉及花卉園林苗木、農(nóng)業(yè)機械、植樹造林、生豬養(yǎng)殖、瓜果蔬菜種植、水稻種植、食用菌等眾多行業(yè)。我們積極主動地做好合作社的登記備案和業(yè)務指導工作，上半年更新合作社資料68家，備案登記18家，下鄉(xiāng)開展指導服務48人次。建立了枝江市農(nóng)民專業(yè)合作社示范社項目庫，并幫助白銀棉花、天盈蔬菜等5家示范社申報省級示范社項目庫。

2、增強工作創(chuàng)造性，積極推動農(nóng)民專業(yè)合作社做大做強。

根據(jù)市兩會精神，積極探索農(nóng)民專業(yè)合作社做大做強的新思路。將白銀棉花、天盈蔬菜、枝農(nóng)果品、天清水稻等9家合作社確定為我市第一批做大做強的發(fā)展目標。4月下旬，市人大主任會議視察了我市農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展工作，對我局推進農(nóng)民專業(yè)合作社做大做強的思路給予了充分的肯定，并向市政府提交了有關促進農(nóng)民專業(yè)合作社做大做強的意見建議。上半年著重對天清水稻、鴨子口安全蔬菜、白銀棉花等重點培育的合作社開展了駐點指導工作。

1、以強化治庸問責為抓手，全面提高機關效能。

根據(jù)全市治庸問責工作的具體要求，我局認真擬定了工作方案，完善了政務公開、服務承諾、首問負責和限時辦結等制度，并嚴格實施了定崗到人的考核評價機制。每月由局治庸辦對全局干部職工進行考評打分，根據(jù)表現(xiàn)優(yōu)劣獎勵（扣發(fā)）當月優(yōu)化發(fā)展環(huán)境獎金。通過治庸問責，認真落實“五辦”“八個嚴禁”等工作要求，全局干部職工作風得到了根本轉變，機關效能得到全面提升。。

2、以黨建活動為抓手，促進業(yè)務工作落實。

今年上半年，我局緊緊圍繞農(nóng)經(jīng)中心工作，開展了一系列黨的建設活動。在“三萬”活動中，我局工作組認真落實幫扶工作任務，幫助駐點村開挖當家堰5口。在黨風廉政建設宣講教育月活動，通過學習《廉政準則》、組織廉潔從政知識測試、支部書記上黨課、參觀枝江市看守所、召開民主生活會等方式，筑牢了全局黨員干部拒腐防變的思想道德防線，為建設清正廉潔型機關和干部隊伍打下了堅實的基礎。一系列黨建活動的開展，增強了機關黨員干部立足本職爭當模范的意識，在活動中有效地推動了業(yè)務工作的落實。

以推進農(nóng)村土地經(jīng)營體制機制創(chuàng)新為思路，擬訂激勵農(nóng)地流轉的政策辦法，積極向市政府有關領導匯報爭取出臺相關政策。積極推廣天清水稻專業(yè)合作社通過土地經(jīng)營權流轉推進適度規(guī)模經(jīng)營的做法。同時，繼續(xù)抓好農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛的信訪、調解和仲裁工作。

不定期開展農(nóng)民負擔監(jiān)督檢查，著重檢查農(nóng)民負擔監(jiān)督卡及各項惠農(nóng)補貼的發(fā)放到位情況。會同市綜改辦加強對全市一事一議項目的監(jiān)督檢查和驗收工作。

進一步與青島太陽公司就三資管理軟件的更新升級工作進行協(xié)商，爭取下半年完成軟件的更新升級并進行全市連網(wǎng)。針對農(nóng)村多經(jīng)承包不規(guī)范的現(xiàn)象，加強調研并研究出臺相關措施，經(jīng)市委、市政府領導審核后出臺相關辦法予以規(guī)范。建立市農(nóng)村債務信息管理平臺，積極推動化解村級債務后續(xù)工作，爭取化解村級債務工作有新的突破。

按照上半年的工作思路，對各重點培育對象進行重點指導和幫建。積極組織和推薦農(nóng)民專業(yè)合作社參加各類培訓和農(nóng)超對接活動，鼓勵和指導合作社開展示范創(chuàng)建活動，并爭取市委、市政府出臺相關扶持政策。

下半年，我們將繼續(xù)推進“學習型、服務型、創(chuàng)新型、團結型、廉政型、和諧型”六型機關創(chuàng)建活動，全面提高機關干部的業(yè)務能力和服務水平，為全面實現(xiàn)今年的農(nóng)經(jīng)工作目標打下堅實的基礎。

上半年工作計劃總結完整篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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2022年過去已半，但注定是不平凡、不簡單的一段時間。半年年，物資供應部在集團、公司領導的有力領導下，在兄弟部門的大力支持下，以降低采購成本，提高采購質量為中心,著眼夯實基礎管理，突出精細管理，堅持攻堅克難，全力以赴穩(wěn)進提質，戰(zhàn)資金短缺，急公司所急，想站點所想,積極主動做好物資采購供應工作，確保了公司經(jīng)營管理以及各站點所需材料及時、準確、保質、保量供應，保證了工地混凝土正常澆筑。

一、主要工作完成情況。

一是嚴把源頭關。按照x材料有限公司集采機制及降本針對性措施要求，嚴格招標比價程序，保證采購過程公開透明。x家單位參與此次投標，堅持精準采購、降本增效，以實現(xiàn)最優(yōu)綜合性價比為原則，以產(chǎn)品報價、保供能力、墊資額度及目前在合作單位產(chǎn)品質量、公司信譽等方面綜合評分，推薦中標單位x家，真正達到了通過招標將低采購成本價格、減少生產(chǎn)成本的目的。

二是嚴把內(nèi)控關。針對物資管理工作面廣、量大、環(huán)節(jié)多，且存在崗位風險誘惑，注重對管理人員進行業(yè)務培訓，規(guī)范采購流程，完善采購制度，加強對每個采購環(huán)節(jié)的監(jiān)督與管理，在提升企業(yè)經(jīng)濟效益的同時守住部門工作紅線。按照公司領導的具體要求，加強請示匯報，做到事前預測分析，事中檢查落實，事后評估總結，關鍵環(huán)節(jié)請公司領導把關定向，及時發(fā)現(xiàn)解決出現(xiàn)的問題，減少和避免損失。

另一方面，自行招標運輸車隊，把運輸成本控制住，通過兩者的有效結合，既節(jié)約了成本，又提升了效率，還確保了質量，實現(xiàn)了高質量采購的閉環(huán)管理。

二、取得的成效。

（略）。

三、工作亮點及不足。

（一）亮點。

一是精健化降成本取得新成效。充分利用公司一體化經(jīng)營優(yōu)勢，降低采購成本；

依托自有礦山骨料為談判籌碼，與部分源頭礦山達成了直接合作且價格低于市場，增強保供能力的同時降低采購成本。通過前期對替代材料石粉使用效果的跟蹤，嚴格控制江砂采購量，增加石粉進廠量，安排專人實時跟進星甸礦石粉日生產(chǎn)量及運輸情況，從而實現(xiàn)采購和生產(chǎn)成本的雙重降低。

二是精準化供應取得新成效。由于新冠疫情影響，5月x周邊與外交通道路均設有疫情管控卡口，增加材料運輸難度，造成我司砂石粉料庫存嚴重不足，我部門通過前期部署及時跟進疫情管控實時動態(tài)，全面掌握x周邊各種原材料信息，保證各站點正常生產(chǎn)需求。x中聯(lián)水泥骨料線于6月份開始逐步減量生產(chǎn)，為更好應對這一問題，我部門及時調整保供方案，以全椒馬塘湖礦山砂石料填補這一缺口，并安排專人對接，全程跟蹤，圓滿完成砂石料采購任務。

三是精細化采購取得新成效。6月隨著長江上游石料、x礦及星甸礦砂石料逐漸放開，石料采購壓力得到緩解，x周邊砂石市場行情頻繁走低，我部門根據(jù)市場實時動態(tài)，在確保站點正常生產(chǎn)前提下，多次與合作供應商協(xié)商砂石料降價事宜，并根據(jù)時間節(jié)點適時調整采購價格，同時，為實現(xiàn)本年降本目標，我部門采用了車輛和貨物運輸兩票制，更加細化采購成本。

（二）不足之處。

盡管上半年我部門的采購任務完成較圓滿，也有不少經(jīng)驗可循，但仍在諸多方面存在不足，很多問題亟待解決。一個是，在溝通好協(xié)調方面還需要提高。部門員工都有共同干好工作的愿望，但囿于分工不同、溝通不及時，還存在自我管理意識需要強化，共同合力解決問題的能力需要提高。此外，在與兄弟部門的溝通方面還需要強化，如何更好的滿足采購需求，促成采購任務的保質保量完成，還需要進一步強化有效溝通和資源共享。另一個是，客戶渠道拓寬還需要提高。在材料供應商的開發(fā)和維持過程中，還缺乏原則性和靈活性的有效結合，工作方法還比較簡單，下步在解決供應商問題時應注意方式方法，應在保證我方利益的前提下與供貨商進行洽談，態(tài)度謙和，因為客戶是相互的，我們有選擇客戶的權利，客戶也在選擇我們。

2022年下半年工作依然繁重，發(fā)展仍處在負重前行、爬坡過坎、滾石上山的緊要關頭，越是任務艱巨，越要堅定必勝的信念，越要有一鼓作氣、攻城拔寨的決心。

一是嚴格采購流程。緊緊圍繞“保質、降本”這一宗旨，嚴格管理細化采購管理流程，嚴格執(zhí)行x平臺采購制度，督促采購人員按程序、按制度辦事，保證滿足生產(chǎn)需求的同時，規(guī)范采購流程，同時要求采購人員繼續(xù)學好專業(yè)知識，圍繞防范經(jīng)營風險，加強對法律法規(guī)的深入學習，規(guī)范合同條款，維護公司利益，從而全面提高公司采購管理水平。

穩(wěn)定現(xiàn)有供應商，開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應商。以“透明務實、平等互利”為原則，不斷優(yōu)化供應商體系，在工作中不斷改進工作方法，不斷積累經(jīng)驗，對客戶一律一視同仁，杜絕業(yè)務活動中的走后門、拉關系等不良現(xiàn)象，杜絕以任何理由刁難客戶。

不斷提高服務質量，改進工作作風，強化服務意識，在保證公司利益的前提下，盡其所能的為客戶提供方便，并及時做好相關的解釋工作，使客戶真正感受到公正、公開、公平的企業(yè)文化氛圍，進一步提升公司的形象和信譽。

總結上半年的得失，指導下半年的工作思路。在以后的工作中，我們要虛心向其他部門學習工作和管理經(jīng)驗，借鑒好的工作方法，努力學習業(yè)務理論知識，不斷提高自身的業(yè)務素質和管理能力，使本部門工作再上一個新的臺階。

上半年工作計劃總結完整篇五

及下半年（全文完整）。

根據(jù)要求，現(xiàn)將上半年商務工作開展情況及下半年工作計劃。

報告。

如下。

（一）主要經(jīng)濟指標完成情況。

1、商貿(mào)經(jīng)濟穩(wěn)步增長。上半年全市限上社會消費品零售總額實現(xiàn)x億元，同比增長x%；

商品銷售總額實現(xiàn)707.3億元，同比增長x%；

住宿餐飲業(yè)營業(yè)額實現(xiàn)x億元，同比增長x%，較上年同期提高x個百分點。

實際利用外資實現(xiàn)x億美元，同比增長x％，較上年同期提高x個百分點，總額居全市第一。

3、進出口降幅收窄。預計上半年進出口總額實現(xiàn)x億美元，同比負增長x%，總額位居第一，較上年同期提高34.2個百分點，完成全年目標任務的x%，其中市屬板塊完成x億美元，同比增長x%，完成全年目標任務的59％。

（二）主要工作開展情況。

1、促進消費得到鞏固。面對消費需求不旺的嚴峻形勢，認真實施春季消費促進月活動，成功舉辦了“第二屆中央公園休閑時光購物消費節(jié)”，開展了夏季汽車消費惠民活動，對在市屬板塊汽車銷售企業(yè)購買汽車的購車人給予x元/輛的購車補貼，組織市內(nèi)x5家限上汽車銷售企業(yè)參加第十八屆國際車展，預計將增加汽車銷售x輛，增加銷售額x億元。支持服務國博中心舉辦了第十九屆渝洽會等大型展會x次，預計上半年會展直接收入實現(xiàn)x億元，拉動消費x億元。

2、電子商務得到發(fā)展。投資x萬元，建成集展示展銷、倉儲物流、孵化服務等功能于一體的市農(nóng)村產(chǎn)業(yè)園，并于x月x日開業(yè)營運，農(nóng)村電商大平臺+小平臺雙返傭金模式運營體系得到市商委肯定。積極推動跨境電商發(fā)展，全市跨境電商企業(yè)主體突破x家，妙鄰社市、德艾蘭公司等設立海外倉x個，跨境電商體驗中心已完成項目選址，跨境電商社市o2o體驗店開始布局。引進中國創(chuàng)業(yè)集團打造中創(chuàng)電子商務孵化園，預計x月份建成運營。全市電子商務主體新增x家，預計上半年電子商務交易額實現(xiàn)x億元，增長x%。

3、總部貿(mào)易不斷擴大。制定出臺了《市促進總部貿(mào)易、轉口貿(mào)易和服務貿(mào)易發(fā)展的若干政策措施》，打造市級總部貿(mào)易基地，共引進中海大勢等x家總部企業(yè)入駐，實現(xiàn)商品銷售額x億、社零總額x億、進出口總額x億。引導x家總部貿(mào)易異地采購企業(yè)開展進出口業(yè)務，x月實現(xiàn)出口額x億美元。海歸服務貿(mào)易創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園項目、x平方米海品匯保稅商品延展平臺推進順利。

4、招商引資成效明顯。成立了招商引資工作領導小組，設立了電子商務、新型貿(mào)易兩個專項招商工作組。多次前往北京、上海、杭州、深圳等地開展“一對一”招商，共外出招商x天，利用展會招商x次，拜訪企業(yè)x家，接訪企業(yè)x家，簽約入駐新利澳總部貿(mào)易、上海典情、嘉通華佳等項目x個，合同金額x億元，新增就業(yè)x人。

5、重點項目建設扎實推動。認真落實“市領導聯(lián)系、牽頭單位推動、業(yè)主單位負責”的重點項目推進機制，策劃商貿(mào)重點項目x個，完成投資x億元，建成商業(yè)商務設施x萬平方米，天地購物中心等項目實現(xiàn)新開工，上海進口商品直銷中心dig入駐佳州商圈打造進口商品精品超市。

6、經(jīng)濟運行調度切實加強。建立“月調度、季評估”商貿(mào)經(jīng)濟運行動態(tài)監(jiān)控機制，堅持每月召開一次商貿(mào)經(jīng)濟運行調度會，分析商貿(mào)企業(yè)發(fā)展問題，研究制定工作措施。深入企業(yè)調研，幫助企業(yè)找出癥結，千方百計解決企業(yè)經(jīng)營中存在的問題。加大與市級有關部門、市級平臺的溝通和對接。

二、存在的主要問題。

全市商務工作雖然取得了一定成效，但仍然存在一些問題和困難，主要表現(xiàn)在：一是社零總額增速回落。二是進出口形勢嚴峻。三是外資利用后勁乏力。

（一）認真實施商貿(mào)領域供給側改革。加快出臺《推進商貿(mào)流通結構性改革的實施意見》，努力實現(xiàn)商貿(mào)企業(yè)市場拓展能力明顯增強、有效供給明顯增加、單位產(chǎn)出明顯提高和企業(yè)負擔明顯下降，重點抓好大力推動商業(yè)營銷模式創(chuàng)新、積極拓展國內(nèi)國際市場、積極發(fā)展戰(zhàn)略性新興商貿(mào)服務業(yè)、著力擴大商貿(mào)服務有效供給、大力促進商業(yè)設施有效利用、切實降低商貿(mào)企業(yè)成本等。

（二）推動電子商務發(fā)展。推動農(nóng)村電商發(fā)展，建成農(nóng)村電商物流配送體系，全年建成農(nóng)村電商鎮(zhèn)村服務站100個。發(fā)展社市電商，支持社市商業(yè)實體企業(yè)與電商企業(yè)對接，創(chuàng)建一批電子商務示范社市，全年建成社市電商體驗店50個。鼓勵農(nóng)產(chǎn)品、會展、餐飲住宿、生活服務、批發(fā)零售、酒類流通、糧食流通等商貿(mào)行業(yè)發(fā)展電子商務，推動20家限上傳統(tǒng)商貿(mào)企業(yè)開展電子商務業(yè)務。支持奇易網(wǎng)等電商企業(yè)做大做強，力爭全年電子商務交易額突破500億元。

（三）全力促進消費。支持服務國文中心舉辦渝交會等大型展會，組織開展秋季、冬季消費促進月活動，支持限上商貿(mào)企業(yè)利用端午、中秋、周年店慶開展各種形式的促銷讓利活動，努力擴大消費。鼓勵汽車銷售企業(yè)參加全國和大型汽車展會，推動市內(nèi)汽車銷售企業(yè)舉辦巡展活動。努力擴大住宿餐飲消費，推動阿興記等20家住宿餐飲企業(yè)開展網(wǎng)上訂餐等促銷活動，組織開展美食推介活動，擴大餐飲收入。

（四）推動商貿(mào)重點項目建設。推進中央公園商圈整體打造，加快中央公園東側片市的業(yè)態(tài)規(guī)劃研究。助推世貿(mào)城等32個商貿(mào)重點項目建設，全年完成投資60億元，建成商業(yè)商務設施60萬平方米，推動農(nóng)村電商產(chǎn)業(yè)園、奔力酒店用品城等8個項目建成開業(yè)營運。

進口規(guī)模，重點支持開展飛機和大型設備等融資租賃進口。加快建設外貿(mào)公共服務平臺，發(fā)揮其對進出口的促進作用。支持。

企業(yè)。

投保出口信用保險，承接國外新訂單，拓展國際市場。加快推進總部貿(mào)易、轉口貿(mào)易發(fā)展，充分利用已出臺的市、市有關扶持政策措施，推動中海大勢、東方嘉盛等總部貿(mào)易企業(yè)實現(xiàn)業(yè)績、做大總量。擴大服務貿(mào)易基地規(guī)模，推進再租賃風華美錦商務樓17-19層，采取“邊招商邊租賃”的方式逐步擴大辦公用房租賃面積。會同市經(jīng)信委、創(chuàng)新經(jīng)濟走廊加快電子信息產(chǎn)品加工貿(mào)易招商力度，爭取智能穿戴等新的加工貿(mào)易產(chǎn)品在我市集聚生產(chǎn)，做大進出口量，彌補保稅港市筆電下滑缺口。

幫促已落戶企業(yè)增資擴股，鼓勵有條件的企業(yè)擴大投資、提高注冊資本金。

發(fā)展保稅商品延展平臺，叁路金港國際保稅商品展示展銷中心年內(nèi)開業(yè)。推動海品匯保稅商品延展平臺建成運營，引進跨境電商、新型貿(mào)易等業(yè)態(tài)入駐發(fā)展，實現(xiàn)年內(nèi)運營。加密布局、科學布點保稅商品跨境電商線下體驗展示店。

2022年6月。

上半年工作計劃總結完整篇六

*年上半年，**經(jīng)濟開發(fā)區(qū)在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大、縣政協(xié)的有效監(jiān)督和關心支持下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“三大目標”，牢牢把握“突出項目、壯大產(chǎn)業(yè)、加快發(fā)展”主基調，以把**經(jīng)濟開發(fā)區(qū)建設成為“**生態(tài)工業(yè)示范園”和“兩化互動、產(chǎn)城一體、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)示范區(qū)”為工作重點，把握機遇，破解難題，開拓前行，全面推動**經(jīng)濟開發(fā)區(qū)經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展。

（一）工業(yè)經(jīng)濟運行平穩(wěn)，工業(yè)發(fā)展綜合實力不斷增強。

工業(yè)企業(yè)運行情況。園區(qū)內(nèi)現(xiàn)有企業(yè)28家，其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)16家。

上半年，規(guī)上工業(yè)主營業(yè)收入實現(xiàn)5.40億元，同比增長32.60%,占全縣規(guī)上工業(yè)主營業(yè)收入的51.50%,完成全年目標任務8.60億元的62.80%。規(guī)模以上工業(yè)增加值實現(xiàn)1.45億元，同比增長35.50%,占全縣規(guī)上工業(yè)增加值51.00%,完成全年目標任務2.38億元的61.00%。依此推算，在不出現(xiàn)較大經(jīng)濟波動的情況下，到年底規(guī)上工業(yè)主營業(yè)收入可實現(xiàn)9.00億元，規(guī)上工業(yè)增加值可實現(xiàn)2.60億元。固定資產(chǎn)投資情況。截止6月底，固定資產(chǎn)投資完成24255萬元（包含2000萬元的社會固定資產(chǎn)投資），占全年任務94697萬元的25.61%。由于總投資67360萬元的莊子上場平及基礎設施配套項目因設計方案及投資方案多次變更，未能如期開工，給上半年固投完成情況造成了較大的壓力。

（二）項目建設有序推進，建設發(fā)展后勁不斷增強。

供電接入系統(tǒng)項目累計完成投資410萬元；**客運商貿(mào)城項目累計完成投資1500萬元；寶成鐵路危巖綜合治理項目累計完成投資1.148億元；新材料產(chǎn)業(yè)園固廢處理配套項目累計完成投資2000萬元；**信用社綜合樓項目累計完成投資795萬元；**縣**新區(qū)莊子新材料產(chǎn)業(yè)園場平及基礎設施配套工程項目由**建設投資開發(fā)有限公司作為業(yè)主采取“公開招標、全額融資、分期付款”的bt模式實施，前期工作已基本結束，正在招選投資人；莊子新材料產(chǎn)業(yè)園拆遷安置房建設項目正在掛網(wǎng)招標；**垃圾場遷建工程項目已完成方案設計，正在報規(guī)委會審核；莊子上污水處理廠項目已完成方案設計，正在報規(guī)委會審核。

2.**新區(qū)2012年續(xù)建項目加快推進當前隱藏內(nèi)容免費查看。

安置房及農(nóng)貿(mào)市場建設項目累計完成投資3100萬元；**新區(qū)道路骨架網(wǎng)建設項目一市政綠化項目累計完成投資1350萬元；**新區(qū)道路骨架網(wǎng)建設項目一金竹路等三條道路建設項目累計完成投資1130萬元。

生態(tài)工業(yè)項目有序推進。

山東高速瀝青改性劑技改和新建10萬噸改性瀝青生產(chǎn)線項目正在進行產(chǎn)品中試，礦山開采方案已經(jīng)確定，廠區(qū)進入方案設計；金石硅業(yè)5000噸納米硅微粉項目已完成主要設備安裝和窯爐改造；天運金屬廢舊電池綜合利用項目廠房建設已基本完成，正準備訂購部分設備；青云上鎬業(yè)年產(chǎn)1萬噸礦物質微量元素項目廠房已基本完工，正在訂購部分設備。

其他重點工業(yè)項目積極推進。

生態(tài)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園項目是今年市列重點項目，目前一期主體建設基本完成，二期項目主體工程正在加緊進行；和實普惠2.5萬噸礦物質預混料生產(chǎn)項目主設備安裝完畢，已通過省飼料管理部門的驗收，驗收通過后3個月內(nèi)農(nóng)業(yè)部發(fā)放生產(chǎn)許可證后即可生產(chǎn)。

（三）招商引資取得突破，招引能力不斷增強。

上半年，園區(qū)新建、擴建、跨年度實施建設項目12個，招商引資到位資金3.29億元，占全年目標任務5億元的65.8%,簽約投資項目5個，協(xié)議資金3.89億元，完成全年目標任務8億元的48.6%?？偼顿Y億元以上項目1個，完成全年目標任務2個的50%。

（四）征地拆遷安置全面推動，建設用地保障能力不斷增強。

莊子新材料產(chǎn)業(yè)園已完成紅線面積2650畝的相關征地工作；需拆除房屋181戶，已拆除119戶，落實過渡安置119戶，剩余62戶（盧山三社工作組剩余61戶；盧山村五社工作組剩余1戶）。涉及墳墓504座及盧山四社1座祖宗祠堂的搬遷。目前，已搬遷墳墓54座。梁沙社區(qū)房屋拆遷任務共64戶，已簽訂協(xié)議32戶，過渡安置22戶，已拆除16戶。

（五）融資工作積極開展，籌措資金能力不斷增強。

其中，征地拆遷到位資金11655萬元，項目前期費用到位資金1500萬元,征地拆遷辦公費用到位資金107萬元。

（六）園區(qū)服務增效提質，企業(yè)服務能力不斷增強。

上半年，開發(fā)區(qū)政務服務中心與縣工商、環(huán)保、發(fā)改、住建、規(guī)劃、國土等部門多次溝通對接，先后接待**縣天運金屬有限公司、四川中哲科技有限公司等多家重點企業(yè)就辦理各類證件的咨詢業(yè)務，并協(xié)助企業(yè)辦理相關業(yè)務，協(xié)調水、電、氣等工作32件，及時上報信息12條，其中市政府服務中心網(wǎng)站采用1條。同時，企業(yè)服務中心工作做到了零投訴。

（七）園區(qū)環(huán)境和諧穩(wěn)定，安全維穩(wěn)能力不斷增強上半年，社會秩序持續(xù)穩(wěn)定，治安狀況持續(xù)良好；共調解各類矛盾糾紛32起，調解成功31起，成功率達97%；信訪化解能力不斷加強，共接訪160余人次，接收信訪件11件，辦結11件，辦結率達100%。

（八）生態(tài)環(huán)境宜居宜業(yè)，環(huán)境綜合整治能力不斷增強。

落實了領導干部掛聯(lián)園區(qū)制度，按照分工抓牢區(qū)內(nèi)環(huán)境保護和治理，實行“門前三包”、“十二戶聯(lián)潔”、“廠區(qū)三清”等制度，加強工業(yè)企業(yè)和生活污染防治，定期不定期組織開展檢查評比、督查等工作，規(guī)模以上企業(yè)環(huán)保公益活動的開展率達到92%,在建項目環(huán)評率達100%,垃圾無害化處理率和污水處理率均達到95%以上，園區(qū)環(huán)境優(yōu)美整潔。

（九）黨的建設取得新成績，科學化建設水平不斷提高。

活動示范點。三是積極主動發(fā)展黨員，**年上半年，共有入黨積極分子11名，計劃發(fā)展5名，正按程序進行考察。抓制度建設，確保工作落實。在不斷完善《首遇責任制》、《當日辦結制度》、《干部節(jié)假日和生日祝福制度》、《干部職工帶薪年休假制度》

討論交流制度》、《周例會制度》、《指導員工作制度》、《發(fā)文收文制度》、《實踐制度》、《示范點建設制度》、《信息專報制度》、《檔案管理制度》、《檢查監(jiān)督制度》；推行了干部職工“一崗雙責”制：健全了矛盾化解和案件查辦機制；健全了專項資金的支付體制，設立了共管賬戶，實現(xiàn)了業(yè)務局辦審核、領導審批的支付體制。

活動。結合開發(fā)區(qū)實際確立了把**建成“兩化互動、產(chǎn)城一體、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)”示范區(qū)的“中國夢**踐行”夢想主題，制定了活動實施方案，組建了宣講小分隊，分園區(qū)進行“六個專題”宣講。上半年組織學習討論會共20余次，報送“中國夢”主題教育活動信息30余條，同時懸掛主題教育宣傳橫幅8條。二是不斷加強宣傳力度。目前，**經(jīng)濟開發(fā)區(qū)通過中國**政府門戶網(wǎng)站主動公開信息139條；通過**縣電子政務外網(wǎng)主動公開信息81條。三是重大節(jié)日、事項，重點宣傳,營造了濃厚的宣傳氛圍。四是積極征訂黨報黨刊。五是切實加強輿情監(jiān)控管理。上半年確保了無一起較大網(wǎng)絡輿情事故發(fā)生。抓“掛包幫”活動，加大幫扶力度。針對沙洲鎮(zhèn)幸福村和南豐村、青溪鎮(zhèn)石玉村一是幫扶資金投入5萬余元，其中現(xiàn)金4萬元，項目幫扶1萬余元

o二是新建改建村級道路3公里，新建整治蓄水池1個，新建整治提灌站5個等基礎設施的建設。三是發(fā)展優(yōu)質中藥材種植0.03畝，發(fā)展生豬養(yǎng)殖戶1戶，水產(chǎn)養(yǎng)殖10戶。四是新建農(nóng)村書屋2個，新建村級活動室1個。五是有組織勞務輸出60人。六是圍繞“中國夢”主題教育活動，舉辦黨員培訓班，幫助各村抓好高素質基層黨組織帶頭人隊伍建設、黨員隊伍建設。

抓黨風廉政建設，增強勤政廉政能力。堅持把黨風廉政建設作為黨的建設和政權建設的重要內(nèi)容，納入領導班子、領導干部目標管理，一起部署,一起落實，一起檢查，一起考核；對反腐倡廉重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦，對班子成員履職情況進行監(jiān)督檢查；加大《廉政準則》和“四個一生”廉政理念學習宣傳;落實好縣委“八條要求”和“+不準”規(guī)定，深入開展治庸、治懶、治慢、治散活動；加強對重點領域和關鍵環(huán)節(jié)權力行使的監(jiān)督，進一步深化黨政主要領導干部經(jīng)濟責任審計；嚴格執(zhí)行招投標法、政府采購及公共資源交易管理各項制度；嚴格實行黨務、政務、企務、財務全公開，對群眾反映強烈的熱點難點問題實行“點題公開”。二、存在的問題和不足一是經(jīng)濟規(guī)模需進一步壯大，經(jīng)濟總量需進一步做大，經(jīng)濟質量需進一步提高；二是部分項目推進困難大，項目承載能力開始受限；三是招商引資難度加大；四是開發(fā)成本日益增長，融資壓力增大；五是安全生產(chǎn)及維護穩(wěn)定的任務還比較繁重，壓力大；六是干部隊伍專業(yè)人才不足。

（一）工作目標。

認真貫徹落實青委辦發(fā)〔**〕4、5、6號文件精神，財照**年年度目標及上半年完成情況，查找不足，增添措施，確保圓滿完成全年目標任務。

（二）主要措施。

產(chǎn)業(yè)園建設項目和科潤生態(tài)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園建設項目。以“倒逼時間、倒排工期、自加壓力”的方式來加快項目建設進度，以嚴格落實領導掛聯(lián)。

制度。

來破解部分項目推進困難的問題。同時，保證開工項目要早日建成投產(chǎn)，落地項目要早日開工建設，意向、正在洽談的項目要早日談成簽約，擬建項目要早日謀劃敲定，實現(xiàn)重大項目投產(chǎn)一批、開工一批、簽約一批、儲備一批的良性循環(huán)。招商引資方面。一是完善招商機制，建立項目跟進、匯總制度，堅持重點項目局長親自抓，5000萬以上項目局長牽頭抓，一般項目工作人員全程抓。二是充分利用生態(tài)、礦產(chǎn)等本地資源，加大對特色生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品、大宗礦產(chǎn)品加工項目的、論證和包裝。三是突出資源抓招商，重點包裝并推介石英、鎰、天然瀝青等礦產(chǎn)資源項目。四是利用朋友及其他關系引薦招商,充分利用浙江援建**后建立的友好關系，加強溝通對接，請他們幫忙引薦一些。

企業(yè)。

安全。

信訪防邪社會治安綜合治理等各項。

工作。

進一步推動開發(fā)區(qū)各項事業(yè)全面協(xié)調發(fā)展。

今年下半年，開發(fā)區(qū)將圍繞工作中存在的重點、難點，扎實開展工作，抓住重點、破解難點，確保完成縣委、縣府下達的目標任務，為建設“生態(tài)**、美麗家園”作出積極的努力，為早日實現(xiàn)“三大目標”作出應有的貢獻。

上半年工作計劃總結完整篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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*鎮(zhèn)黨委政府緊緊圍繞中心工作，認真貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神以及習近平總書記考察安徽重要講話指示精神，依據(jù)縣“十四五”規(guī)劃、年初既定的工作目標和思路采取有力措施，較好地完成了各項目標任務，加快推動經(jīng)濟社會高質量發(fā)展。現(xiàn)將我鎮(zhèn)工作情況簡要匯報如下:。

完成固定資產(chǎn)投資*萬元，為時序進度的*%，同比增長-*%。限上消費品零售額增長*%以上。正在培育規(guī)模工業(yè)企業(yè)*家，培育限上大個體*家。全力推進國泰礦業(yè)、s*、中小遷建等重點工程進度，完成s*范圍內(nèi)所有佂遷協(xié)議簽訂工作，已拆除房屋*戶，正在籌備拆遷戶安置工作。

基層黨建全面提升。結合重點工程項目和黨建工作要點,年初制定了鎮(zhèn)*年度黨建工作計劃,明確黨建工作思路、重點和工作要求,建立黨建責任清單,以黨委理論學習中心組、“三會一課”等形式,著力抓好黨員干部教育,班子成員分別到村（社區(qū)）和非公黨支部上黨課*次,組織黨員干部交流研討*次,開展各類黨建活動*余次。開展黨員檔案排查整頓，對系統(tǒng)內(nèi)十八大以來*名黨員檔案進行全面排查，發(fā)現(xiàn)*名黨員存在嚴重違反入黨程序，經(jīng)縣委組織部研究決定，*人重新履行入黨手續(xù)，*人予以除名，*人誡勉談話，*人進行情況說明。上半年共培養(yǎng)入黨積極分子*名。實施黨支部建設提升行動，常態(tài)化整頓軟弱渙散村黨組織，增強各領域基層黨組織政治功能和組織力凝聚力。

鄉(xiāng)村振興接續(xù)推進。扎實開展防止返貧致貧風險大排查，完成發(fā)現(xiàn)的*個問題整改工作，擬新增監(jiān)測戶*戶。全面完成前期上報的*戶改廁無法使用戶整改，并對所有改廁戶進行回頭看，*年已完成*戶新建改廁任務數(shù)的*戶。持續(xù)開展人居環(huán)境整治工作，在五桃路沿線整治亂堆亂放、亂搭亂建等行為。*月*日，縣改廁及人居環(huán)境整治現(xiàn)場會在我鎮(zhèn)召開。*年度批復的*個銜接資金項目已全面開工建設，投入資金*萬元，資金撥付進度達*%，項目資料同步收集中。

民生保障有力有效。全面完成生態(tài)環(huán)境突出問題整改銷號工作。加強公共衛(wèi)生體系建設，常態(tài)化做好新冠肺炎疫情防控工作。按時足額發(fā)放養(yǎng)老金、計生資金*萬元、民政資金*萬元。全面提升城鄉(xiāng)居保參保率和人均繳費水平。加快推進義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展，全力提升教育教學質量，努力實現(xiàn)由教育大鎮(zhèn)向教育強鎮(zhèn)轉變。認真貫徹落實縣人武部相關會議精神，順利完成上半年征兵任務。廣泛開展送春聯(lián)、“送戲進萬村”等文化惠民活動，積極推進村級文化設施建設，鎮(zhèn)級綜合文化站、村級綜合文化服務中心正常免費對外開放，豐富基層人民群眾精神文化生活。常態(tài)化開展“*+n”招聘會，積極引導務工人員就地就近就業(yè)。聯(lián)網(wǎng)路項目*公里已開工建設，正按時序進度推進。

制作移風易俗專題宣傳視頻*個，鎮(zhèn)級流動宣講站開展集中宣講*場，召開黨員、村民代表移風易俗集體承諾大會*場次，繪制移風易宣傳文化墻*處，制作移風易俗快板表演節(jié)目*臺，截至目前，*例*天辦結文明治喪，*天辦結率達*%。

安全防線堅強牢固。緊緊圍繞黨的二十大安保工作要求，扎實開展“大排查、大整治、大防控”專項行動。落實省委“一改兩為五做到”要求，認真開展“我為群眾辦實事”活動。每半月召開*次會商會，排查化解矛盾糾紛和信訪積案*件，無赴省進京訪和越級訪案例，推進掃黑除惡專項斗爭常態(tài)化開展，積極引導群眾參與公眾安全感和政法滿意度“雙提升”工作，社會治安形勢穩(wěn)中向好。成立應急管理工作領導小組，修定各項預案*份，開展應急演練*余次，有效防范風雪冰凍災害，加強安全生產(chǎn)和防災減災教育宣傳，組織新《安全生產(chǎn)法》和災害信息員培訓*場次，發(fā)放宣傳冊頁*余份。加大安全生產(chǎn)檢查力度，上半年累計開展各項安全檢查*批次*家。組織專班對鎮(zhèn)域內(nèi)圩堤、?。ㄒ唬?、（二）型水庫、幸福河等重點水利工程進行了全面細致的汛前檢查，已造冊登記，搶險物資正在落實，修訂了各重點工程度汛預案，對存在度汛隱患的現(xiàn)場提出處理意見，并落實整改措施，確保安全度汛。

二、工作亮點和難點短板。

在移風易俗、優(yōu)化營商環(huán)境、人居環(huán)境整治提升等工作中，充分踐行“一線工作法”，進一步密切干群關系，為各項事業(yè)健康發(fā)展營造良好氛圍。

招商引資質效有待提升，高質量大項目不多，現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系還不完善；

基礎設施、醫(yī)療衛(wèi)生、文化教育等方面仍存在短板。

下半年，我鎮(zhèn)將繼續(xù)堅持以人民為中心的發(fā)展思想，進一步做好“三抓一加強”工作，用心用情辦好民生實事，積極防風險、增福祉、保穩(wěn)定，讓發(fā)展更有溫度、幸福更有質感，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！

一是著力培育產(chǎn)業(yè)優(yōu)化結構。通過“內(nèi)搭平臺、外聯(lián)老鄉(xiāng)”做好招商推介，全力招引高質量項目投資落戶。堅持優(yōu)先發(fā)展先進制造業(yè)，大力實施中小企業(yè)成長工程，引導中小企業(yè)走“專精特新”發(fā)展道路，提高產(chǎn)業(yè)集聚度和競爭力。持續(xù)加大制造業(yè)發(fā)展支持力度，推動現(xiàn)有紅嶺礦業(yè)、江田環(huán)衛(wèi)、皖江先鋒、鴻昌織造、徽韻織造等優(yōu)勢企業(yè)擴能提級，著力培育構建優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群。同時，積極引進龍頭企業(yè)和配套項目，不斷增強產(chǎn)業(yè)集聚力、輻射力和帶動力。加快“小升規(guī)”步伐，強化指導調度，新增規(guī)上工業(yè)企業(yè)*家。加快發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)，積極引導苗木花卉、餐飲等服務業(yè)加快發(fā)展、形成特色、充滿活力。依托火龍果、油茶、柑橘、黃桃等特色產(chǎn)業(yè)資源優(yōu)勢，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，完善功能支撐，大力推動電子商務與傳統(tǒng)行業(yè)滲透融合，力爭建設農(nóng)村電商服務中心，支持直播電商產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

二是抓實鎮(zhèn)村規(guī)劃建設。大力做好國土空間規(guī)劃和實用性村莊規(guī)劃，年內(nèi)力爭完成*%，即*個村（社區(qū)），其他村（社區(qū)）同步做好謀劃工作。按照“鎮(zhèn)當城建村莊自然”要求和“一鎮(zhèn)、兩翼、三區(qū)”的格局完善集鎮(zhèn)配套功能，推進基礎設施，公共服務配套工程建設，逐步完善集鎮(zhèn)配套功能，全力做好五桃路、破長路、高鐵沿線整治，加快中小遷建、程中東擴、國泰等重點工程建設進度，扎實推進退宅還耕工作，規(guī)范農(nóng)村宅基地審批管理，高效開展巡河、巡林工作，大力開展河湖清潔行動，著力優(yōu)化提升人居環(huán)境。依托現(xiàn)有集鎮(zhèn)二三產(chǎn)業(yè)基礎和相對區(qū)位優(yōu)勢，全力推進土地流轉，積極謀劃鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)建設，著力打造縣城發(fā)展后花園。

三是扎實做好信訪維穩(wěn)工作。進一步深化基層平安系列創(chuàng)建活動，認真貫徹落實縣委政法委工作部署要求，加強鎮(zhèn)村綜治中心建設，配齊配強中心力量，積極引導各類矛盾糾紛進中心，讓每一件矛盾糾紛得到及時的登記和排查，積極妥善化解各類矛盾糾紛和信訪積案，為高質量發(fā)展營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。學習并發(fā)揚“楓橋經(jīng)驗”，抓緊抓實矛盾糾紛排查調處工作，堅決做到小事不出組，大事不出村，矛盾不上行?！叭齻€到位”做好重點人群管控工作，即重點人群信息摸排到位、重點人群穩(wěn)控措施落實到位、重點人群服務溝通到位。健全完善“黨建+信訪”、“清單+閉環(huán)”、“倒查+問責”、“專項整治+系統(tǒng)治理”工作機制，將信訪工作納入基層黨組織考核，進一步壓緊壓實信訪維穩(wěn)責任。針對上半年我鎮(zhèn)群眾安全感和政法工作滿意度測評中存在的問題和短板，采取切實有效的措施，全面提升群眾安全感和政法工作滿意度，確保下半年的測評工作取得較好成績。

做好縣委常委（擴大）會上點評重點問題、*年度黨委書記抓黨的建設述職評議會點評等問題整改工作。實施黨支部建設提升行動，完成軟弱渙散村黨組織整頓，扶持壯大村級集體經(jīng)濟，增強基層黨組織政治功能和組織力凝聚力。完善黨建責任清單,做好黨員檔案排查整頓工作。全面推進黨務、政務、村務、財務公開，充分發(fā)揮小微權力“監(jiān)督一點通”的監(jiān)督效能，讓權力運行更加陽光透明。不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。綜合運用“黨建+”思維，強化黨建引領作用，全力推動鄉(xiāng)村振興、疫情防控、信訪維穩(wěn)等重點工作再上新臺階。

五是切實增進民生福祉。繼續(xù)組織實施各項民生工程，著力解決弱勢群眾生活問題。抓好五保、低保、醫(yī)療救助、貧困殘疾人生活補貼、重度殘疾人護理補貼、精神殘疾人藥補等各類政策性補助資金的審核和發(fā)放工作，做好優(yōu)撫對象的服務工作，不斷提高優(yōu)撫對象管理服務能力和水平，深入推進城鄉(xiāng)居保、就業(yè)與城鎮(zhèn)醫(yī)保工作，確保黨的惠民政策落實到位。促進義務教育均衡發(fā)展，全力服務程中東擴、中小遷建工程，持續(xù)提升校園環(huán)境綜合治理能力。從嚴從緊抓好常態(tài)化疫情防控，筑牢“外防輸入、內(nèi)防反彈”防線。大力開展文化惠民活動，更好滿足人民精神文化需求。

上半年工作計劃總結完整篇八

2022年上半年工作總結及下半年工作計劃2022年上半年，我鎮(zhèn)緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，全力以赴攻堅克難，抓實抓細基層黨建、疫情防控、鄉(xiāng)村振興、安全生產(chǎn)等各項工作，用優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開?，F(xiàn)將2022年上半年主要工作匯報如下：

一、上半年工作開展情況。

（一）黨的建設縱深推進一是加強學習、提高工作能力。共開展“第一議題”學習11次，系統(tǒng)學習了習近平新時代中國特色社會主義思想及系列重要講話、重要會議精神，組織黨委中心組學習5次。二是轉變作風，樹立良好形象。嚴明工作紀律，提高工作的執(zhí)行力，堅決杜絕各辦公室遲到早退、工作狀態(tài)不佳、值班脫崗的情況，由鎮(zhèn)紀委監(jiān)督執(zhí)行到位，同時執(zhí)行情況將作為年終考評的重要依據(jù)。三是加強黨風廉潔建設和反腐敗斗爭。大力開展清廉家風活動，所有干部均參與填寫了“清廉寄語”，并在鎮(zhèn)村兩級干部大會上學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》、《關于黨政機關厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定》等黨內(nèi)規(guī)章制度，解決干部的思想認識問題，著力構建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制。

（二）疫情防控常抓不懈堅持人民至上、生命至上，以萬無一失、一失萬無的底線思維，守好疫情防控每一道防線。一是做好疫情應急處置工作。在xx本土出現(xiàn)新冠病例后，我鎮(zhèn)全體黨員干部齊心協(xié)力、堅守一線，全力做好摸排、勸阻、隔離、人員轉運等各項工作，未發(fā)生傳染情況。二是全力攻堅疫苗接種工作。第一針、第二針疫苗接種基本完成，加強針我鎮(zhèn)已組織鎮(zhèn)村干部積極動員未接種人員及時接種。三是做好常態(tài)化疫情防控工作。全面落實場所碼應用，對中高風險返溆人員分類采取措施，對居家隔離人員嚴格落實“五包一”責任。

治宣傳，營造濃厚氛圍。經(jīng)統(tǒng)計全鎮(zhèn)開展安全生產(chǎn)宣傳活動7次，（1月10日開展消防敲門行動、4月15日開展國家安全教育日宣傳、5月12日開展防災減災宣傳活動、5月17日開展安全知識進校園活動、6月1日開展普法宣傳進校園活動，6月7日開展安全宣傳走進餐飲店活動、6月16日開展“安全生產(chǎn)月”咨詢?nèi)栈顒?、燃氣安全宣傳。）累計發(fā)放各類宣傳資料600余份，受教育群眾近4000人，群眾參與和諧社會建設觀念越來越強。

品”；努力招商引資，合理使用幫扶資金，提高村和xx社區(qū)的生豬養(yǎng)殖場、xx村的xx基地和正在籌備的xx基地、xx的梓鑫油茶和xx基地、xx村正在籌備的黃姜種植，其他村積極爭取產(chǎn)業(yè)幫扶資金并合理投資使用，爭取今年讓所有村都達到“消薄”標準。

（五）人居環(huán)境整治力度不減深入貫徹習近平總書記關于改善農(nóng)村人居環(huán)境的重要指示批示精神，多措并舉改善農(nóng)村人居環(huán)境。一是常態(tài)化執(zhí)法。持續(xù)大力整治出店經(jīng)營、車輛亂停亂擺現(xiàn)象，同時對摸排出的危舊建筑物積極拆除，目前鎮(zhèn)區(qū)累計拆除危舊建筑30處。二是大力推進衛(wèi)生整治。不定期清洗街道路面，嚴格落實“門前三包”責任制，每季度評比五戶文明衛(wèi)生戶和五戶衛(wèi)生較差戶，對文明衛(wèi)生戶發(fā)放光榮牌和紀念品，對環(huán)境衛(wèi)生較差戶要求限期整改，并形成圖片資料在鎮(zhèn)區(qū)廣泛傳播，讓大家爭當文明戶，營造你追我趕的良好氛圍。三是加強文明創(chuàng)建。注重全民參與，積極組織志愿者加入環(huán)境衛(wèi)生清掃，強化群眾環(huán)境衛(wèi)生意識，提升群眾參與農(nóng)村人居環(huán)境整治的自覺性、積極性、主動性。將農(nóng)村人居環(huán)境整治內(nèi)容納入村規(guī)民約，全面培育鄉(xiāng)風文明、家風良好、民風淳樸的文明新村。

（六）抓當前重點工作今年我縣多日強降雨，但我鎮(zhèn)屬于南部。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

降雨量較小。

只有部分公路因連續(xù)降雨土質疏松導致塌方，未造成重大損失。防汛期間，鎮(zhèn)村兩級干部全力開展安全隱患排查，加強安全巡查、及時轉移群眾。

按照《xx縣居民自建房安全專項整治百日攻堅行動方案》及《xx鎮(zhèn)居民自建房安全專項整治百日攻堅行動方案》，我鎮(zhèn)已全部完成經(jīng)營性居民自建房排查工作，目前正逐步推進自建房結構檢測鑒定工作和非經(jīng)營性自建房排查工作。

二、主要成效及亮點。

一是文化建設獲得新進步，《xx文藝》一度因資金困難等因素停辦，今年5月在黨委政府的大力支持下正式復刊，《xx文藝》重獲新生。《xx文藝》創(chuàng)刊主要目的便是宣傳農(nóng)村的新氣象、新風尚、新面貌、培養(yǎng)文學新人、繁榮文藝事業(yè)、推動精神文明建設和地方經(jīng)濟發(fā)展。二是污水管網(wǎng)改造工程順利開展，今年4月xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)污水管網(wǎng)改造工程正式開工，截止目前施工順利，矛盾糾紛均已調解到位，未發(fā)生阻工事件。三是鎮(zhèn)區(qū)面貌展現(xiàn)新風采。通過鎮(zhèn)區(qū)綜合環(huán)境整治、執(zhí)法隊常態(tài)化執(zhí)法、危舊建筑物拆除、禁燃“驚天雷”“微改造”、三線改造等工作措施的實施，鎮(zhèn)區(qū)面貌發(fā)生了翻天覆地的變化。

三、存在的問題及不足。

重，導致產(chǎn)業(yè)發(fā)展缺乏人才支撐；受疫情、天災等因素影響，農(nóng)產(chǎn)品穩(wěn)產(chǎn)增收困難大，抵御市場風險能力不足，群眾增收仍不穩(wěn)定；部分群眾思想未轉變，等、靠、要、觀、望思想嚴重；發(fā)展產(chǎn)業(yè)與生態(tài)環(huán)保有一定的沖突，沒有合理的規(guī)劃，可利用的成片、大面積的山林土地少。二是基礎設施落后，趕超壓力大。我鎮(zhèn)位于xx縣東南部，地處山區(qū)，附近沒有高鐵、高速出口，交通相對比較落后，基礎設施建設也與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)還有差距，甚至還有部分院落、組沒有硬化的公路，如我鎮(zhèn)xx村x、x組。三是干部隊伍老齡化嚴重。目前行政編35歲以下只有x人，事業(yè)編35歲以下只有x人，平均年齡偏高，老齡化嚴重，影響工作效率。

四、下半年打算。

（一）全面加強黨的建設。常態(tài)化、制度化推進。

黨史。

學習。

教育，狠抓基層組織建設；加強黨風廉政建設，強化黨員干部廉潔自律意識；全面貫徹落實中央、省、市、縣會議精神，推動上級決策部署落實落地。

（二）鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村。

振興。

有效銜接。我鎮(zhèn)將堅持思想不松、責任不變、力度不減，著力做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的各項工作，盡快實現(xiàn)從脫貧攻堅到鄉(xiāng)村振興的轉變。一是對本次脫貧戶、監(jiān)測戶以及檔外重點對象排查出的問題進行匯總，采取針對性的幫扶措施；二是對。

“五加一”種情形戶進行第二次摸排，摸清底數(shù)、逐戶排查、綜合分析、應納盡納；同時對2021年人均收入低于全國平均水平16.9%的脫貧戶、2022年前7個月人均收入增速低于12%脫貧戶摸清增速過低的原因，建立一戶一措施為其增收；三是常態(tài)化幫扶，對納入監(jiān)測對象的安排幫扶責任人，每月走訪幫扶，對其他的對象實施持續(xù)的關注。

(三）常態(tài)化做好。

疫情。

防控。

嚴格按照中央、省委、市委、縣委要求，繼續(xù)抓好新形勢下各項疫情防控措施落實，始終把常態(tài)化疫情防控擺在重要位置一是要搞好宣傳引導，利用多種媒體渠道，宣傳疫情防控知識和措施，提升群眾對疫情防控的重視程度；二是繼續(xù)做好重點區(qū)域人群摸排，突出關注境外人員，完善排查臺賬，及時上報，做好重點地區(qū)滯留人員勸導工作，鼓勵其穩(wěn)在當?shù)兀蝗菍Υ_實需要從疫區(qū)返鎮(zhèn)人員按照要求，做好居家隔離措施，安排專人負責督促落實，確保群眾生命財產(chǎn)。

安全。

整潔、清新、宜居的新鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

（五）切實做好安全生產(chǎn)。

工作。

認真履行黨政同責，加強安全生產(chǎn)監(jiān)管，深化安全專項整治，抓好交通、人員密集場所等的安全防范工作；加強食品、藥品和餐飲市場的監(jiān)管，保證食品、藥品質量，讓人民群眾吃得放心、用得安心；全力維護社會穩(wěn)定，深入推進社會治安綜合治理，不斷加強“打防控”治安防范體系建設；高度重視新形勢下群眾工作，健全接訪和“五包一”責任制，切實維護社會穩(wěn)定；積極推進“國家反詐中心”app，鎮(zhèn)村兩級干部通過集中宣傳、流動安裝、上門安裝等多種形式，積極推進“國家反詐中心”安裝工作，有效筑牢群眾反詐防火墻，守好群眾的“錢袋子”

（六）大力推進耕地拋荒治理。我鎮(zhèn)按照縣委縣政府的統(tǒng)一部署和安排，下大力氣整治耕地拋荒，嚴格落實“種糧得補貼，不種糧不得補貼”，大力發(fā)展糧食生產(chǎn)。我鎮(zhèn)摸排出135.07畝，目前已完成治理96.02畝，完成進度71.1%，其余未完成的也在努力推進，確保6月底前如期完成耕地拋荒工作任務。

（七）全面開展房屋隱患排查下一步，將全力推進房屋自建房排查錄入工作，白天排查隱患，晚上錄入系統(tǒng)，同時，在排查中做好經(jīng)營性房屋鑒定工作，宣傳解釋好相關政策，引導群眾主動參與，加速推進自建房結構檢測鑒定（危險性鑒定）。

上半年工作計劃總結完整篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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（一）疫情防控成效顯著。堅持人民至上、生命至上，把新冠肺炎疫情防控作為頭等大事來抓，全鄉(xiāng)616名黨員干部守土有責、守土盡責，切實做好人員管控、交通檢疫、核酸檢測、疫苗接種、環(huán)境消殺、政策宣傳、物資保障、復產(chǎn)復工、維護社會穩(wěn)定等疫情期間各項工作。重點落實“外防輸入”要求，管控國內(nèi)中高風險地區(qū)返抵人員1人，密接次密接人員15人，集中隔離和居家隔離管控16人。開展九輪次大規(guī)模核酸檢測，核酸檢測采樣61972人次，常住人口做到了應檢盡檢，疫情應急處置能力進一步提升。壓實鄉(xiāng)村兩級責任，黨員干部帶頭，群眾積極響應，累計接種疫苗達15805劑次，織密群防群控的“防控網(wǎng)”，堅決守住“零感染”底線。

正大榆樹溝生豬養(yǎng)殖項目發(fā)展勢頭良好，每年穩(wěn)定出欄肉豬15萬頭；

草原新牧民8萬頭奶牛場種養(yǎng)加一體化項目迅速推進，項目一期已購牛進場；

積極配合蒙草集團實施渾河流域生態(tài)修復與種源示范項目，已經(jīng)簽訂合同流轉土地1482畝。種植業(yè)結構不斷優(yōu)化，全鄉(xiāng)糧食播種面積穩(wěn)定在14萬畝左右，良種普及率達95%以上。突出打造“一村一品”特色產(chǎn)業(yè)，馬家夭村雪菊、張家四十一號村藜麥種植面積逐步擴大，榆樹梁村山楂樹和白其夭村、小缸房村特色林果園即將掛果。

（三）鄉(xiāng)村振興開啟新局。持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅成果，健全防止返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制，組織村組干部、駐村干部對返貧致貧風險隱患開展常態(tài)化排查預警，今年3月新識別突發(fā)嚴重困難戶1戶2人，第一時間納入監(jiān)測范圍，完成了幫扶計劃制定和幫扶措施申報。逐步提高重點人群防御風險能力，報銷防貧保險2戶3人，發(fā)放保險金17674元，4戶7人正在走報銷程序。著力解決脫貧人口就業(yè)問題，安置公益崗68人，截止5月累計發(fā)放工資19.57萬元。持續(xù)推進教育扶貧，落實雨露計劃3戶3人每人每學期1500元。全面推進鄉(xiāng)村振興工作，完成2021年全年度項目確權登記移交工作，建立了扶貧項目資產(chǎn)后續(xù)管理臺賬。2022年批準入庫鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接項目4個，目前紅山口養(yǎng)殖場工程建設項目已開工實施，預計于11月底完工并投入使用。高效發(fā)展黨建引領古城美羊產(chǎn)業(yè)發(fā)展共同體，實現(xiàn)優(yōu)勢資源共享，大力發(fā)展富民產(chǎn)業(yè)。建設白其夭鄉(xiāng)村振興示范村，依托渾河資源發(fā)展特色旅游業(yè)，探索打造“智慧白其夭+”云平臺。

（四）環(huán)保攻堅強力推進。全力開展大氣污染防治，狠抓冬奧會和冬殘奧會期間煙花爆竹禁燃管理工作，通過入戶走訪動員與村民簽訂禁止燃放煙花爆竹承諾書2955份，收繳代管煙花爆竹741戶。持續(xù)推進秸稈綜合利用，認真做好玉米秸稈離田清運滅茬深翻工作，完成秸稈清運15837.4畝，秸稈離田31478.48畝，滅茬深翻77182.3畝。深入實施水污染防治，積極推進河道“五亂”綜合整治，上半年累計排查河道沿岸215公里，巡查19次，夜查6次。大力推進林長制工作，重點對林草資源保護、森林草原防滅火等方面加強巡林管護，上半年累計巡林400余次。扎實開展林草違規(guī)違法行為專項行動，我鄉(xiāng)涉及破壞林地圖斑22塊、破壞草地圖斑18塊9起、破壞林地案件5起已全部恢復植被整改完成，全鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境持續(xù)好轉。扎實做好中央第二輪生態(tài)環(huán)境保護督察交辦信訪案件整改工作，我鄉(xiāng)涉及的16起案件已全部辦結。

（五）社會事業(yè)蓬勃發(fā)展。矢志不渝兜牢民生保障底線，居民醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險實現(xiàn)應保盡保，參保率達到100%。及時準確發(fā)放各項惠農(nóng)補貼，加強社會救助體系建設，不斷完善農(nóng)村合作醫(yī)療制度，積極做好醫(yī)保電子憑證宣傳推廣工作。持之以恒實施民生實事項目，二道營村至舍必崖村道路修建項目已完工，紅山口村養(yǎng)殖棚圈項目已開工實施，預計于11月底完工并投入使用。多措并舉加強文化陣地建設，充分發(fā)揮新時代文明實踐站所的作用，以草原書屋、遠程教育中心等文化惠民工程為載體，建成閱覽室21間，共收藏圖書1.2萬冊，接待村民6000多人次。久久為功促進社會事業(yè)發(fā)展，深入開展精神文明創(chuàng)建活動，深入開展民族團結示范創(chuàng)建活動，深入開展鑄牢中華民族共同體意識宣講。扎實做好新時代黨管武裝工作，100%完成154名適齡青年的兵役登記任務，2022年“一年兩征”，我鄉(xiāng)應征報名13人，上站體檢4人，體檢政審雙合格2人，當年參軍1人。

（六）社會治理不斷提升。嚴格落實信訪工作各項制度，建立健全源頭防控、排查梳理、糾紛化解、應急處置社會矛盾綜合治理機制，今年上半年共排查各類矛盾糾紛28件，化解24件，化解率為85.7%，受理信訪件11起，辦結5起，正在化解6起，化解率為45.5%。保質保量完成“12345”接訴即辦工作，用心解決人民群眾急難愁盼問題，今年上半年接收工單136件，辦結126件，辦結案件中解決率96.83%，滿意率達到97.62%。深入推進平安法治建設，開展入戶宣傳打擊養(yǎng)老詐騙活動，深入貫徹實施“利劍-22”禁種鏟毒行動，在主要路口安裝了10處監(jiān)控，強化社會治安防控措施。重拳出擊整治安全生產(chǎn)隱患，嚴格落實安全生產(chǎn)領導小組工作責任制，實現(xiàn)“責任田”全覆蓋，統(tǒng)籌推進防火防汛、地質災害、道路交通、在建工程及有限空間作業(yè)等安全隱患排查。深入貫徹“轉作風、優(yōu)環(huán)境、勇?lián)敗惫ぷ饕螅袑嵔鉀Q企業(yè)存在的實際困難，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，為推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟高質量發(fā)展提供有力支撐。

（七）鄉(xiāng)村面貌明顯改觀。農(nóng)村人居環(huán)境整治工作扎實推進，鄉(xiāng)村顏值大幅提升，配備垃圾處理廠1座，建設垃圾池172處。購置鏟車、自卸汽車、清掃機及掃雪滾等設備，累計投入97萬元，采取行政村分片管理、定時集中清理的方式，進一步提升全鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生治理能力，在全縣2022年第一季度農(nóng)村人居環(huán)境整治工作考評工作中我鄉(xiāng)獲第二名，獲得獎勵資金20萬元。持續(xù)推進廁所革命，累計戶改廁2283個，達到常住戶的65%，2022年預計建成490座戶廁，目前已經(jīng)與施工方完成工作對接。加快道路水利等基礎設施建設，完成二道營村至舍必崖村道路修建項目，完成王家二十號等4個村12100畝高標準農(nóng)田建設項目，完成馬家夭、向陽溝1500畝產(chǎn)糧大縣獎勵資金節(jié)水灌溉項目。白其夭村榮獲“第二批全國鄉(xiāng)村治理示范村”。

（八）黨的建設全面加強。將黨員承諾踐諾作為持續(xù)鞏固深化黨史學習教育的有力抓手，全鄉(xiāng)21個黨支部共作出承諾168條，通過履職踐諾幫助解決群眾實際困難87個，鄉(xiāng)黨委承諾的4個為民辦實事事項得到有力推進。認真落實關于集中治理全鄉(xiāng)黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題整治工作，梳理排查出黨委“回頭看”自查自糾問題3條，全鄉(xiāng)47名在編在崗黨員干部梳理出個人問題66條。從嚴落實意識形態(tài)工作責任制，持續(xù)規(guī)范重大事項決策行為，強化政府規(guī)范性文件審批、辦理、問效。嚴格貫徹落實中央“八項規(guī)定”和自治區(qū)、市、縣配套規(guī)定，持之以恒正風肅紀。加強紀檢監(jiān)察監(jiān)督，突出重點領域和資源配置、工程項目實施、資金分配等關鍵環(huán)節(jié)，嚴肅查處違紀違法行為，強力推進法治政府、廉潔政府建設。

2022年是黨的二十大召開之年，是推動全鄉(xiāng)高質量發(fā)展的關鍵之年，做好今年各項工作意義重大、影響深遠。按照中央、自治區(qū)重大方針政策和市相關部署要求，圍繞全縣發(fā)展大局，結合我鄉(xiāng)工作實際，下半年我們將重點做好以下幾個方面工作。

（一）實施“產(chǎn)業(yè)轉型提升工程”，激發(fā)鄉(xiāng)村振興新動能。堅持“產(chǎn)業(yè)興旺”為鄉(xiāng)村振興工作的主題主線，用好用活縣級農(nóng)牧業(yè)高質量發(fā)展扶持政策，引進和培育一支農(nóng)村牧區(qū)實用人才隊伍，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上出實招、見實效。一是加快農(nóng)業(yè)轉型升級。緊緊圍繞“牛、羊、豬、草”四條主導產(chǎn)業(yè)鏈，主動承擔在和林縣打造綠色農(nóng)畜產(chǎn)品生產(chǎn)加工產(chǎn)業(yè)集群方面的重要任務，依托正大、美羊、草原新牧民、紅達、蒙草等大型現(xiàn)代化種養(yǎng)殖企業(yè)大力發(fā)展高效種植業(yè)、特色養(yǎng)殖業(yè)，因地制宜發(fā)展小菜園、小果園、小苗圃等庭院經(jīng)濟。二是推動農(nóng)民持續(xù)增收。按照一鄉(xiāng)一業(yè)發(fā)展思路，因地制宜發(fā)展豆腐，將豆制品加工制作打造成xx的特色產(chǎn)業(yè)。按照一村一品發(fā)展思路，在有條件的村發(fā)展特色種植、養(yǎng)殖，將特色產(chǎn)業(yè)向規(guī)?；?、品牌化方向發(fā)展。重點在鄭家三號村利用上級扶持壯大村集體經(jīng)濟政策，以青禾牧業(yè)為產(chǎn)業(yè)支撐，以集體增收為目標，按照“政策引領，因地制宜”的方式探索壯大村集體經(jīng)濟發(fā)展新途徑。三是倡導鄉(xiāng)村特色發(fā)展。創(chuàng)建美麗宜居村莊和最美庭院等示范典型，保護好、建設好具有鄉(xiāng)土氣息的特色民居，努力打造“讓城市人向往”的美麗鄉(xiāng)村。依托渾河資源，發(fā)展特色旅游業(yè)，圍繞服務游客需求，提供農(nóng)家院、農(nóng)家飯、農(nóng)產(chǎn)品等農(nóng)家生活體驗服務，積極探索三產(chǎn)融合發(fā)展，帶動村民增收。抓好數(shù)字鄉(xiāng)村建設，探索“互聯(lián)網(wǎng)+基層自治”方式，提升鄉(xiāng)村治理智能化水平。

（二）實施“生態(tài)環(huán)境提升工程”，彰顯綠色鄉(xiāng)村新風貌。秉持綠水青山就是金山銀山的理念，積極構建創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展格局。一是推進環(huán)境綜合治理。實行最嚴格的環(huán)境保護制度，堅決打好藍天綠水凈土保衛(wèi)戰(zhàn)，將大氣污染防治作為重中之重，保持秸稈禁燒高壓態(tài)勢，加強秸稈綜合利用，確保轄區(qū)全年禁燒。深入實施水污染防治行動，鞏固提升河長制工作成效，鞏固轄區(qū)河道環(huán)境整治成果。全面實施土壤污染防治行動計劃，加強耕地土壤治理。二是抓好生態(tài)保護修復。堅持山水林田湖草沙系統(tǒng)治理，大力弘揚“白二爺沙壩”精神，大力實施退耕還林、封山育林、天然林保護等生態(tài)建設工程。不斷完善林長制體系建設，織密林地管理網(wǎng)絡。深化集體林權制度和國有林場改革，完善現(xiàn)有林場經(jīng)營管理體制。積極開展耕地質量保護與提升行動，堅決遏制新增農(nóng)村亂占耕地建房行為。三是強化節(jié)約循環(huán)發(fā)展。加快形成綠色產(chǎn)業(yè)結構和發(fā)展方式，著力實現(xiàn)經(jīng)濟效益和生態(tài)效益雙贏。大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，實行最嚴格的耕地保護制度和節(jié)約用地制度，實行能源和水資源消耗、建設用地等總量和強度雙控。踐行綠色低碳生活方式，在全社會倡導綠色出行、綠色辦公、綠色消費理念，努力讓xxx的天更藍、山更綠、水更清、人居環(huán)境更優(yōu)美。

（三）實施“宜居鄉(xiāng)村提升工程”，譜寫城鄉(xiāng)一體化新篇章。持續(xù)完善基礎設施建設，進一步補齊農(nóng)村發(fā)展短板，促進城鄉(xiāng)均衡發(fā)展。一是加大農(nóng)田水利基礎設施建設。大力實施“藏糧于地、藏糧于技”戰(zhàn)略，集中打造一批產(chǎn)能穩(wěn)固的高標準農(nóng)田，實施紅山口6000畝產(chǎn)量大縣節(jié)水灌溉項目、白其夭900畝小型農(nóng)田水利項目、紅山口7000畝坡耕地改造及上水項目、小紅城引水壩恢復工程，全力夯實農(nóng)業(yè)基礎設施建設，有效改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。二是全面提升鄉(xiāng)村宜居水平。全面推進農(nóng)村飲用水安全提升，開展農(nóng)村房屋安全隱患排查整治。建立健全村莊環(huán)境整治長效管護機制，努力爭取白其夭村固體垃圾處理廠配套資金。不斷提升村莊綠化水平，加大戶改廁工作力度。創(chuàng)新鄉(xiāng)村治理，推動移風易俗，營造文明鄉(xiāng)風。三是建設新時代美麗鄉(xiāng)村。認真落實農(nóng)村公路“路長制”，計劃實施三道營村至舍必崖村和舍必崖村至前后營子村共計3公里道路硬化工程，不斷改善農(nóng)村出行條件，方便群眾生產(chǎn)生活。加強淤地壩除險加固，全面提升防洪保障能力。加大耕地改造治理力度，計劃將小缸房村4個自然村共計1300畝鹽堿地改為優(yōu)質耕地，增加村民收入。

（四）實施“品質生活提升工程”，繪就民生幸福新圖景。牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，聚焦民生、維護民利，讓廣大農(nóng)民共享全面小康成果。一是強化社會民生保障。將民生工作擺在全鄉(xiāng)工作突出位置，認真抓好社會保障制度落實，不斷完善社會救助和社會福利體系，切實保障困難群眾的基本生活。全力推進基本醫(yī)療保險全民參保計劃，加大養(yǎng)老保險宣傳力度，提升養(yǎng)老服務水平。認真做好擁軍優(yōu)撫、慈善、殘疾人事業(yè)和紅十字救助等社會保障工作，增強群眾幸福感。二是提升公共服務水平。推進政府民生實事工程建設和“一事一議”項目建設，加大對民生工程財政投入，進一步細化、量化民生實事項目，持續(xù)提升鄉(xiāng)村生活品質。規(guī)范提升鄉(xiāng)村便民服務，加強“三農(nóng)”工作隊伍建設，真正把便民服務落到實處。積極開展各類文體活動，豐富群眾生活，培育鄉(xiāng)村文明新風尚，增強群眾獲得感。三是做好全域安全屏障。嚴格落實常態(tài)化疫情防控要求，壓緊壓實防控責任，全力防范發(fā)生聚集性疫情風險，織密織牢疫情防控“最后一公里”防線，穩(wěn)妥有序推進新冠疫苗接種。堅持“四個最嚴”，嚴管食品藥品安全，保障群眾飲食用藥安全。繼續(xù)協(xié)助上級部門做好衛(wèi)生防疫工作及重大疫病防治工作。推動建立鄉(xiāng)村“一站式”綜合性法律服務平臺。切實保障婦女兒童、老年人、殘疾人合法權益。夯實平安xx建設，增強群眾安全感。

（五）實施“行政效能提升工程”，打造人民滿意政府新形象。提高政治站位，提升服務意識，創(chuàng)新服務方式，為人民群眾提供更加精準優(yōu)質高效的服務。一是旗幟鮮明講政治。堅持增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷鑄牢中華民族共同體意識。不斷鞏固黨史學習教育成果，始終用初心使命滋養(yǎng)黨性、激發(fā)動力，推動政府各項工作更好落實。二是依法行政促規(guī)范。堅持依憲施政、依法行政，深入貫徹落實法治政府建設實施綱要，依照法定權限和程序行使權力、履行職責。自覺接受人大和社會監(jiān)督，高質量辦理人大代表建議。認真落實“三重一大”事項決策議事規(guī)則，做好財政預決算、重大項目等政府信息公開。三是聚焦中心抓落實。圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展目標，以“說干就干、干就干好”的作風，推動形成對標先進、追趕超越的新局面和新熱潮。對鄉(xiāng)黨委確定的目標任務實行閉環(huán)管理，強化跟蹤問效，嚴格考核問責，確保事事有回應、件件有落實。堅決抓好民生實事項目落實和“接訴即辦”工作，用政府的“辛苦指數(shù)”換取人民的“幸福指數(shù)”。四是嚴守紀律強作風。嚴格落實全面從嚴治黨要求，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，認真貫徹中央八項規(guī)定及其實施細則精神,堅決反對和整治一切形式主義、官僚主義,持續(xù)整治群眾身邊的腐敗問題和不正之風。牢固樹立節(jié)約思想,全力保障重點支出,用政府的“緊日子”保障人民的“好日子”。

上半年工作計劃總結完整篇十

2021年，是中國共產(chǎn)黨成立x周年，也是“十四五”的開局之年，更是x鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興起步之年。今年以來，全鎮(zhèn)上下在縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委堅強領導下，在鎮(zhèn)人大的有力監(jiān)督下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入開展黨史學習教育活動，團結帶領全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾，凝心聚力、求真務實、奮發(fā)拼搏，加快建設文旅特色小鎮(zhèn)、培育優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、發(fā)展綠色農(nóng)業(yè)、打造和諧美麗鄉(xiāng)村目標的獨具鎮(zhèn)域發(fā)展創(chuàng)新驅動之路。

一、工業(yè)經(jīng)濟態(tài)勢良好，鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展勢頭強勁。

一是全力開展“雙招雙引”。今年以來，x鎮(zhèn)以“開局就是決戰(zhàn)、起步就是沖刺”的決心，全面掀起雙招雙引熱潮。成功簽約投資x億元的桂柳年屠宰x萬羽肉鵝項目，正在積極推進桂柳有機肥項目，桂柳產(chǎn)業(yè)園補鏈延鏈強鏈進一步做大做強。

二是全力推進項目建設。全鎮(zhèn)上下秉承“項目為王、發(fā)展為要”的發(fā)展理念，積極推進項目建設。國核風力發(fā)電項目已經(jīng)建成并網(wǎng)發(fā)電，雨陽文具鉛筆加工項目、玉林門窗生產(chǎn)加工項目、江恩食品相繼建成投產(chǎn)，桂柳肉鴨標準化養(yǎng)殖場項目已經(jīng)開工建設，x千伏變電站項目正在全面推進。

三是全力保障經(jīng)濟提升。x-x月份，實現(xiàn)規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值x萬元；

完成固定資產(chǎn)投資x萬元，其中工業(yè)固定資產(chǎn)投資x萬元；

完成招商引資到位資金x余萬元；

完成財政稅收x萬元；

村集體經(jīng)濟收入x萬元。預計上半年基本實現(xiàn)時間過半任務過半的目標要求。

二、堅持人民至上，扎實抓好常態(tài)化疫情防控。

無中高風險地區(qū)返鄉(xiāng)人員；

排查境外返鄉(xiāng)人員x人，嚴格落實x+x+x管控措施，并全部解除醫(yī)學隔離觀察。

二是鞏固“內(nèi)防反彈”措施。嚴格落實常態(tài)化疫情防控措施。針對鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場、商場、超市、藥店、學校、敬老院等重點場所嚴格落實亮碼、測溫、戴罩和日常消毒、通風的各項防控措施，鎮(zhèn)紀委、防控辦加大對重點區(qū)域的督查力度，對督查發(fā)現(xiàn)問題督促整改，整改不到位的，啟動問責和訓誡。

三是全面開展疫苗接種。按照縣疫情防控應急指揮部統(tǒng)一安排，已完成x批次疫苗接種，累計接種x劑次，其中第一劑次接種x人，第二劑次接種x人，第三劑次接種x人。目前轄區(qū)機關事業(yè)單位、重點企業(yè)、冷鏈食品物流、街道商業(yè)從業(yè)人員及其他公共服務人員接種率近x%，基本實現(xiàn)轄區(qū)在家x-x周歲人員應種盡種。接種完成率在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中排名第一。

三、大力實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，譜寫新時代農(nóng)業(yè)新篇章。

一是推進“紅色”美麗鄉(xiāng)村建設。瓦疃、五里、李樓美麗鄉(xiāng)村建設突出“紅色文化”主題，成為x市委黨校、x干部學?！艾F(xiàn)場教學基地”，分別被x市委組織部、市委黨史研究室、x縣委組織部、縣委黨史研究室授予“x市黨員干部黨史教育基地”和“x縣黨員干部黨史教育基地”稱號。

二是積極打造桂柳產(chǎn)業(yè)園。緊緊依托桂柳肉鴨屠宰項目這個鏈條中心，持續(xù)開展桂柳肉鴨上下游產(chǎn)業(yè)招商，加快推進桂柳肉鵝屠宰加工項目開工建設，進一步洽談推進羽絨加工項目、桂柳三期食品加工項目等桂柳配套項目，不斷完善產(chǎn)業(yè)鏈，真正打造占地x畝的桂柳產(chǎn)業(yè)園，為x鄉(xiāng)村振興奠定堅實的產(chǎn)業(yè)基礎。

三是發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。全鎮(zhèn)各村（居）結合土地流轉、特色種植、校舍出租等多種形式發(fā)展集體經(jīng)濟。截至x月份，各村(居)集體經(jīng)濟收入總數(shù)達到x萬元。

四是加快推進特色小鎮(zhèn)建設。以特有歷史文化自然資源為依托，持續(xù)推進紅色文化、歷史文化、書法詩詞文化、美食文化、企業(yè)文化、校園文化等六大文化和“孝行x”系列創(chuàng)新活動，開展好人評選表彰、孝行x、最美家庭、道德模范、好婆媳等系列活動，挖掘典型事跡、建立好人檔案。培育精品旅游線路，挖掘文化產(chǎn)業(yè)，打造“歷史x文化蘭石”建設“印象x”。

四、做好環(huán)境突出問題整治，努力改善城鄉(xiāng)人居環(huán)境。

一是集中整治環(huán)境突出問題。開展畜禽養(yǎng)殖環(huán)境問題大排查大整改，共排查全鎮(zhèn)x戶畜禽養(yǎng)殖，排查環(huán)保問題戶x戶，已整改x戶，進一步規(guī)范規(guī)模養(yǎng)殖企業(yè)糞污資源化利用，制止其糞污亂排等違規(guī)行為，確保每個養(yǎng)殖戶建設排污設施和糞便處理設施。

二是開展村莊清潔行動。深入開展人居環(huán)境整治村莊清潔行動，圍繞“五清一改”重點內(nèi)容集中整治主次干道以及房前屋后等臟、亂、差現(xiàn)象，常態(tài)化落實人居環(huán)境整治工作。上半年，清理農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)廢棄物x噸、清理亂搭亂建的戶數(shù)x戶x平方米、拆除旱廁x戶、規(guī)范畜禽散養(yǎng)x余戶，清理殘垣斷壁x處，清理農(nóng)村生活垃圾x噸，累計創(chuàng)建各類美麗庭院示范戶x戶，累計投入x余萬元用于村莊清潔行動。

三是落實改廁工作。公廁建設農(nóng)村改廁工作再推進,通過擴大宣傳、引導教育，農(nóng)戶積極改廁，今年以來完成改廁x戶，整改廁所x戶，計劃新建公廁x所，預計x月中旬完工投入使用，群眾用上干凈衛(wèi)生的廁所，滿意度不斷提升，改廁工作取得了一定的成效，為開展人居環(huán)境整治提供了有力的支撐。

四是持續(xù)加大秸稈禁燒力度。全鎮(zhèn)投入打捆機x臺套，播種機x臺，保證收割一塊，打捆一塊，搶種一塊，全鎮(zhèn)全年全域“零火點”目標，秸稈禁燒工作取得階段性勝利。秸稈打捆離田工作做法有力提升了村集體經(jīng)濟收入水平。

五、多措并舉、社會綜合治理不斷強化。

一是狠抓安全生產(chǎn)工作。以安全生產(chǎn)三年專項整治為契機，狠抓安全生產(chǎn)工作責任落實。加大各領域安全隱患整治力度，累計排查加油站、商起、酒店、娛樂場所、煙花爆竹經(jīng)營單位等易燃易爆炸和人員密集場所x家，整改安全隱患x處，新建消防栓x處，督促沿街商鋪、多合一場所等x余家安裝獨立煙感報警器x個。我鎮(zhèn)累計召開安委會x次及其他專題安全生產(chǎn)工作會議x次，深化道路交通、食品藥品、液化氣等安全專項整治，2021年以來，我鎮(zhèn)無安全事故發(fā)生。

二是深入開展掃黑除惡常態(tài)化。配齊配強掃黑辦工作人員。按照縣掃黑辦要求，繼續(xù)堅決鏟除農(nóng)村黑惡勢力滋生發(fā)展土壤，嚴厲打擊群眾反映最強烈、最深惡痛絕的各類黑惡勢力違法犯罪，最大限度地遏制、預防和減少犯罪，維護社會平安穩(wěn)定。

三是全力做好信訪綜治工作。實行黨政班子包保責任制，責任落實到人，黨政班子成員輪值坐班接訪、重大節(jié)日和敏感時期x小時值班，做到小問題不出村、大問題不出鎮(zhèn)。加強矛盾糾紛排查，今年來排查x起，全部調解成功，受理信訪x件，辦結x件，案件發(fā)生率與同期相比明顯下降，社會氛圍和諧穩(wěn)定。

六、統(tǒng)籌推進社會事業(yè)，不斷提高人民群眾福祉。

一是基礎設施不斷完善。高標準農(nóng)田治理面積x萬畝，新建橋涵x座，新打機井x眼；

新建混凝土道路總長x公里；

生態(tài)護坡x米。大溝環(huán)境整治項目，疏浚大溝x條，長x公里，重建大溝橋x座，新建蓄水壩x座，生態(tài)護坡x米。正在實施農(nóng)村道路擴面延伸工程x公里、澮河大壩道路硬化工程x公里。新建x個村級衛(wèi)生室，開展家庭醫(yī)生簽約服務，人民群眾看病就醫(yī)得到全面解決。農(nóng)村基礎設施生產(chǎn)條件得到進一步提升改善。

二是民生工程取得新成就。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保x人，參保率x%。新農(nóng)合參合農(nóng)民x人，參合率x%。積極開展城鄉(xiāng)低保和特困供養(yǎng)年度復核工作，全鎮(zhèn)認定享受低保待遇對象共x戶x人，評議取消低保x戶x人，新增低保x戶x人。截止目前，已發(fā)放低保資金x萬元，五保供養(yǎng)資金x萬元，殘疾人救助資金x萬元，為x名孤兒累計放生活補助費x萬元。

三是扎實推進“一戶一塊田”改革。目前為止，已實施完成x個村x個組、x畝；

正在實施的x個村，x畝。

全面推行依法治鎮(zhèn)和平安創(chuàng)建工作，榮獲x市“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”稱號；

大力開展愛國衛(wèi)生運動，被評為“x省衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)”；

全面落實意識形態(tài)工作責任制，被x市評為“鄉(xiāng)村治理體系和治理能力建設示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。

各位代表，成績來之不易，發(fā)展令人鼓舞，這是縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委科學決策、正確領導的結果，是各位代表認真履職、全力支持的結果。在此，我代表鎮(zhèn)人民政府，向所有關心支持我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的各位代表表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意！

在民生改善方面，一些群眾關注的熱點難點問題還沒有得到有效解決；

在社會穩(wěn)定方面，安全生產(chǎn)、信訪等工作任務依然繁重。同時，還有少數(shù)干部服務意識不強、服務效率不高、主動作為不夠，與發(fā)展的要求和群眾的期盼仍有差距。對于這些問題和不足，我們將高度重視，認真加以解決。

2021年是“十四五”開局之年,做好全年政府各項工作，使命光榮，責任重大。為此，2021年下半年將重點做好以下個方面工作。

一是抓好招商引資，提升綜合實力。由“大招商”向“招大商”轉變，由“重數(shù)量”向“重質量”轉變，通過資源招商、產(chǎn)業(yè)招商、以商招商等有效形式，認真貫徹落實“四送一服”雙千工程，深入千家企業(yè)，服務實體經(jīng)濟。同時，積極搭建引稅平臺，培植新稅源，利用好總部經(jīng)濟項目，努力拓寬財稅稅源，確保完成全年招商引資任務。

二是抓好紅色教育示范基地建設。進一步拓展鞏固完善五里張漫萍紀念館、李樓紅旗廣場、瓦疃x黨史廣場，構建x黨員紅色教育基地，為全鎮(zhèn)開展黨史學習教育提供豐富紅色資源。

三是抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興。緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)興旺下功夫，做大做強高效綠色種養(yǎng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工流通業(yè)、休閑農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村服務業(yè)，培育農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展新動能。一是繼續(xù)做大做強農(nóng)業(yè)主導產(chǎn)業(yè)。努力打造具有我鎮(zhèn)特色的肉鴨養(yǎng)殖基地。二是切實做好實用技術推廣工作，加大農(nóng)民培訓力度，讓更多技術型農(nóng)民脫穎而出。三是大力培育鄉(xiāng)村生產(chǎn)經(jīng)營管理人才，激發(fā)農(nóng)村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力，增強農(nóng)民就業(yè)增收能力，為實現(xiàn)鄉(xiāng)村繁榮、農(nóng)民富裕提供物質條件。

四是抓好生態(tài)治理，打造宜居x。以村莊清潔百日攻堅為推手，壓茬推進農(nóng)村人居環(huán)境整治工作，鞏固提升村莊清潔行動整治成果，徹底改變農(nóng)村人居環(huán)境“臟亂差”現(xiàn)象，力求做到村莊干凈、整潔、有序。

五是抓好服務救助，筑牢民生保障。強化就業(yè)技能、崗位技能和創(chuàng)業(yè)能力培訓，促進困難人員再就業(yè)，鼓勵創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。大力推進城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險工作，力爭居民參保率達x%。健全城鄉(xiāng)社會救助體系，提高低保、五保保障水平，加強重度殘疾人護理、孤兒生活保障等工作。統(tǒng)籌發(fā)展各項社會事業(yè)，培育和踐行社會主義核心價值觀，加強思想道德和社會誠信建設。常態(tài)化做好“雙擁”工作，加強工會、共青團、婦聯(lián)群團組織建設，做好民族宗教、防汛抗旱、殘疾人救助等工作。

六是抓好社會治理，維護社會穩(wěn)定。加強社會治安綜合治理，嚴厲打擊各類刑事犯罪，切實維護社會公共安全，營造良好的社會秩序。健全完善突發(fā)公共事件應急處置預案，宣傳普及防災減災知識，提高災害處置能力和農(nóng)民避災自救能力。抓好各種矛盾糾紛排查、調處工作，抓好群眾安全感和隊伍滿意度工作，確保全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。落實信訪調處工作機制，規(guī)范信訪秩序，暢通信訪渠道，最大限度地避免群體上訪和越級上訪現(xiàn)象發(fā)生。

七是繼續(xù)做好民生實事項目落實。實施村莊清潔行動提升工程，總投資x萬元，涉及到x個村居及鎮(zhèn)政府所在地環(huán)境整治、溝塘清淤等;實施x鎮(zhèn)紅色文化基地建設項目，項目總投資x萬，涉及五里、瓦瞳、李樓紅色文化基地拓展延伸項目。

各位代表，幸福是奮斗出來的！讓我們高舉中國特色社會主義偉大旗幟，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，在縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委的正確領導下，在鎮(zhèn)人大的監(jiān)督支持下，按照中央確定的“十四五”奮斗目標，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，為譜寫新時代x發(fā)展新篇章而努力奮斗！為全面建設新時代“高特美強”新x而努力奮斗！

上半年工作計劃總結完整篇十一

每個人對歡樂的感受是不一樣的，有的人聽到一句贊美的話感到歡樂，有的人享受到一頓美餐感到歡樂，有的人得到一件美麗的衣裳感到歡樂，孩子能痛痛快快的玩感到歡樂。無論從精神上，還是從物質上，我認為只要能愉悅的，放松的，有好情緒的，回憶起來是那么甜美的，就是歡樂的。

作為一名幼兒教師，生活在一群天真活潑的孩子中間，隨時會讓你感到無比的幸福和歡樂。讓我們一齊走近孩子，體驗、感受孩子們帶來的幸福與歡樂吧。

此刻的孩子都是寶貝，是父母的寶貝，是爺爺奶奶的寶貝，是教師的寶貝，身為教師的我寶貝信任我、崇拜我、我愛他們喜歡他們，同時也在教育他們。

在我?guī)О嗟倪^程中我也遇到了很多難題，最難的是跟家長的溝通問題，我是一個很開朗的人可是對于只見過一面的，沒有怎樣溝透過的家長我會不明白該跟他們說些什么。有一次，也是我剛開始帶班沒多長時光我們班上的一個寶貝不愿意來上幼兒園，爸爸媽媽兩個人一齊來送寶貝，寶貝哭得很悲哀，家人看得很難過我站在旁邊束手無策不明白要干些什么，這是院長正好進來，她看見寶寶后立刻就開始哄寶寶，還讓我們班的小朋友跟他擁抱和她一齊跳舞，寶寶的情緒一下子就平穩(wěn)了下來，看見家長臉上的表情也有了一些變化。家長走后才發(fā)現(xiàn)自我身上有那么多的不足。

之后院長也跟我說明了一切，才意識到嚴厲不是對孩子的愛，要把自我改變成像水一樣柔軟，這樣孩子就會慢慢的認可我，我也在帶班的路上不斷的摸索不斷的學習。

同時也在院長的身上學習到了一些經(jīng)驗，如果在遇到這樣的事情我也明白該怎樣去處理。為做一名優(yōu)秀的幼兒教師打下良好的基礎。

生活在這樣一群孩子中間，我忍不住要親親這個，逗逗那個，他們的一個親昵動作，一段天真的話語，一個奇特的想象，浸透著他們的機靈，活潑和純真，正是孩子們特有的靈性讓我們的童心永駐，讓我們的眼睛不時地一亮，讓我的心靈不時地得到愉悅，讓歡樂不時地圍繞在我身邊。

轉眼間，我們已悄悄地走過一個學期。回顧這一學期的工作，想說的真是太多太多。下面分幾個方面來說一說：

一、思想方面：

本人能積極參加政治學習，遵守園所紀律，團結同事，熱心幫助同事;態(tài)度端正，勤奮刻苦;班級工作認真負責。

二、班級工作：

愛孩子就要了解孩子，包括對孩子的身體狀況、家庭情況、興趣愛好、性格氣質、喜怒哀樂的深刻了解。這是做好班級管理工作、避免教育盲點、因材施教的前提，也是提高教育管理水平、提高教育教學質量的必要條件。

為了了解孩子我每天都和他們在一起，課間和他們一起做游戲，中午休息時和他們說說話，在閑談過程中了解他們的基本情況。經(jīng)過長時間的了解，知道了許多。在平時能主動與家長交流做到家園同步，共同教育好孩子，做好我們的家園聯(lián)系。在生活中，我盡可能地關心每一個孩子的健康成長。最近孩子感冒比較多，我都會經(jīng)常給生病的孩子家長打電話詢問孩子的情況，關心孩子的健康。在教學中我盡可能采用了許多孩子們易于接受的方法進行教學。

師愛是教育的“潤滑劑”，是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關心、幫助學生，做孩子的貼心人時，師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛，教師才能贏得孩子的信賴，孩子才樂于接受教育，教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個孩子。學習好的要愛，學習一般的要愛，學習差的也要愛;活潑的要愛，文靜踏實的要愛，內(nèi)向拘謹?shù)母獝?“金鳳凰”要愛，“丑小鴨”同樣也要愛。

三、教育教學方面：

現(xiàn)在的孩子都是獨生子女，家長都非常寵愛，什么事情都包辦代替，養(yǎng)成了孩子的一些不良行為，針對這些情況，我通過晨間談話、小故事進行有目的、有針對的教育，培養(yǎng)幼兒團結友愛、誠實勇敢、不怕困難、樂于助人等良好的品質。

本學期的4月份，我還對學區(qū)開放了綜合活動《小小自助餐》這堂課。

四、個人學習：

積極學習各種教育理論，以充實自己，以便在工作中以堅實的理論作為指導，更好地進行教育教學。積極進行學歷進修學習，珍惜園所給我外出學習的機會，我還利用業(yè)余時間認真學習電腦知識，學習制作多媒體，上網(wǎng)查找資料，進一步為教學服務等等。

五、在總結同時我也為自己確立了努力方向：

1、加強自身的訓練，注重對孩子能力的培養(yǎng)，提高自身隨機教育的能力。

2、提高自身理論科研水平。

3、在教學上下功夫，努力使班中孩子在原有的基礎上有更大的進步。

社會在發(fā)展，時代在前進。作為有責任感的教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺性，盡職盡責地做好工作，以完成我們肩負的神圣歷史使命。在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水，然而我收獲的卻是那一份份充實，那沉甸甸的情感。我會將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開絢麗的花朵。

一、政治思想方面。

“學高為師，身正為范”，既要注重知識的傳授，更要在道德修養(yǎng)方面做孩子們的楷模和表率。

上半年我們采用：加強學習;提高認識;組織活動;樹立典范的形式，開展了每月一篇讀后感的活動，讓教師們能夠多讀好書，撰寫讀書心得。同時，不斷地開展各種形式的政治學習。注重職業(yè)道德的培養(yǎng)，樹立正確的人生觀。我們堅持正面引導，樹立師德典范，讓全體教職工學有榜樣，做有方向，行有規(guī)范，趕有目標。不斷增強教師的進取意識，使教師們政治素質不斷提高。

二、教育教學方面。

上半年以來按照學期初制訂的教學工作計劃，開展了豐富多彩的教育教學活動，不斷地改進教學方式和教學理念，讓每位教師從思想上重視起來。

3月份，我們組織了幼兒運動會。教師們精心設計各種比賽項目，孩子們興趣盎然。通過運動會鍛煉了孩子們的意志，也增強集體榮譽感，得到了家長們的好評。4月份，結合主題活動《找春天》，我們組織幼兒去踏青。讓孩子們?nèi)ジ惺艽禾斓臍庀ⅲ私獯笞匀坏膴W妙。同時，針對目前教學中存在的問題，我們進行了全園英語評優(yōu)課，提高了英語教學的能力，促進了英語教學的發(fā)展。5月底，我們舉辦了“六一”聯(lián)歡會，取得了圓滿的成功，得到了各級領導及幼兒家長一致好評!

三、衛(wèi)生保健方面。

開園以來，我園一直把衛(wèi)生保健工作做為重點。今年的工作重點是上保健示范園。

上半年，進行了全園體檢，體檢率99%，并進步完善了體弱兒的管理工作，健全各種制度和檔案。對各種幼兒易發(fā)病做到了早預防、早發(fā)現(xiàn)、早治療，收到了較好的效果。____過后，消毒工作沒有放松，堅持消毒制度。今年幼兒園購進了幼兒配膳和體格評價軟件，新軟件的運用，使幼兒飲食、體格檢查更具科學性，讓我園衛(wèi)生保健工作趨于現(xiàn)代化。

上半年，我們對幼兒食堂進行了改造裝修，嚴格按照a級的標準來執(zhí)行，得到了區(qū)防疫站及有關部門的好評，已上報a級。

四、行政后勤方面。

在管理上嚴要求、勤檢查、重落實，持之以恒，抓出成效，逐步形成了本園的管理模式。教育要穩(wěn)步發(fā)展，教師隊伍必須優(yōu)勝劣汰。為了更好地適應素質教育的新要求，努力提高教職工隊伍素質，我們嚴格執(zhí)行各種考核制度，不斷改善用人機制，充分調動教師的積極性，不斷提高教師隊伍的素質和辦園水平。

定期檢查財務工作，做好幼兒的費用計算，做到賬證相符、賬賬相符。配合采購員計劃好伙食費用，保證孩子們所需費用能夠到位。定期審驗收費證，核定收費標準，及時向家長公布伙食費的使用情況。參加家委會、伙委會的工作，并接受物價局、審計局等部門的檢查。

安全工作是幼兒園工作的重中之重。安全小組定期檢查設備設施，召開安全會議。發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時解決。對各班教師、幼兒定期進行安全教育并要求教師能熟練掌握消防器械的使用方法和急救常識，并有預案，一旦發(fā)生問題有疏散的通道，不斷完善園內(nèi)的環(huán)境，保證幼兒在園的安全。

上半年工作已近尾聲，我們會保持成績，以飽滿的熱情做好2021年下半年工作計劃，爭取實現(xiàn)今年保健上示范的目標。

時間飛逝，轉眼間，一個緊張而又充實的學期又過去了。我班有些孩子個性活潑開朗，但個性鮮明，通過一學年的幼兒園學習生活，每個孩子都有了很大的進步，本學期各項工作即將結束，在孩子們即將完成小班幼兒園學習任務之際，回首所做過的工作，總結經(jīng)驗，反思不足，為了更好的完成以后的工作，提高保教質量，將《綱要》精神貫徹到一日活動中，促進幼兒身心活潑、健康成長，現(xiàn)將本學期工作總結如下：

一、思想工作。

本人能積極參加政治學習，遵守勞動紀律，團結同志，熱愛集體，服從分配，對班級工作認真負責，在工作中努力求真、求實、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項工作。積極參加園內(nèi)各項活動及年級組教研活動，做好各項工作，積極要求進步。愛崗敬業(yè)，做到耐心、愛心、公平、尊重地對待每一個孩子。

二、教育工作。

在教學中我深知要提高教學質量，關鍵就是要上好課。為了上好課，我備好每一節(jié)課。自己動手制作教學用圖和教學用具。關注全體幼兒，注重個別教育，使其保持相對穩(wěn)定性，同時激發(fā)幼兒的情感，使幼兒產(chǎn)生愉快的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛。多看對業(yè)務有幫助的書籍，不斷擴寬知識面，為教學內(nèi)容注入新的活力。在教育教學活動中，為幼兒創(chuàng)設良好的機會與條件，提供充足的操作材料。在一日活動中，注意教給幼兒初淺的、簡單的生活知識經(jīng)驗，培養(yǎng)幼兒獨立解決問題的能力。在教育教學活動中認真?zhèn)湔n，做好課前的物質準備和知識準備工作。注意將理論貫穿于教學實踐中，善于總結經(jīng)驗，每月撰寫教育隨筆，以提高自身能力與寫作能力。在教學中要處理好幼兒的主體地位及教師的主導地位，以多種形式引導幼兒有興趣地參與活動，并主動去學習，更好地因材施教，因人施教。

三、保育工作。

在日常生活中引導幼兒了解自己與集體的關系，讓幼兒知道自己是集體中的一員，并樂于參加集體活動。教育幼兒關心集體，關心同伴，禮貌待人。對幼兒進行品德教育，使幼兒養(yǎng)成有道德、有智慧、有禮貌的好孩子，并同家長密切聯(lián)系，聽取家長意見，根據(jù)幼兒在家時的表現(xiàn)，對幼兒進行因材施教，因人施教，同家長一起糾正幼兒不良的習慣。加強了幼兒一日常規(guī)的養(yǎng)成教育，加強幼兒各種行為習慣的培養(yǎng)和訓練，使幼兒的生活習慣，學習習慣在原有基礎上有了一定的發(fā)展。做好了班級園舍的環(huán)境衛(wèi)生工作，做到地上無灰塵、紙屑，窗明幾凈，被褥整潔舒適。嚴格衛(wèi)生保健制度，按制度要求給各種玩、用具認真地進行清洗消毒工作，保證了玩、用具的衛(wèi)生、安全使用。積極配合幼兒園保健醫(yī)生做好疾病防治和預防接種工作。強化幼兒健康意識，保證了幼兒進餐時心情愉快。注重培養(yǎng)幼兒好的進食習慣，不挑食，不偏食，進餐時不打鬧講話，不掉飯粒。勤為幼兒剪指甲，避免抓傷的安全事故發(fā)生。注意觀察幼兒不同的破壞性行為，教師給予及時的制止，并進行隨機教育。加強了幼兒午睡的管理及巡視，保證午睡時室內(nèi)的空氣質量。培養(yǎng)幼兒良好的午睡習慣，進入午睡室后，不吵鬧，盡快入睡，會整理床鋪，衣服折疊整齊放好。

四、安全工作。

安全工作是最重要的工作之一。保障每一個幼兒的人身安全，是每一個教師的責任和職責，為了讓家長放心，讓幼兒能在一個安全的環(huán)境中生活、成長，我做到了以下幾點：

1.教給了幼兒一些安全知識，強化了幼兒的安全意識和自護能力。不吞食異物，不玩火、水、電，不從高處往下跳，不亂爬高處，不吃生人的東西，不跟生人走，發(fā)生危險時，會大聲呼救。

2.加強一日活動各個環(huán)節(jié)的管理，加強幼兒日常生活的管理，做到了人到心到，謹防意外事故的發(fā)生。

3.做好交接班工作，認真填寫交班內(nèi)容。

本學期，我園在各級主管部門的領導下，認真貫徹落實東營市幼兒教育工作會議精神，以新《綱要》為指導，緊緊圍繞“內(nèi)涵發(fā)展”這一核心，不斷深化幼教改革，大膽探索，勇于創(chuàng)新，在管理上抓質量，在質量上求提高，在教改中求發(fā)展、求創(chuàng)新，努力營造教書育人、服務育人、管理育人的良好氛圍，把我園的幼教工作推向新的發(fā)展階段。

一、完善辦園設施優(yōu)化育人環(huán)境。

創(chuàng)設一個與教育相適應的環(huán)境是促進幼兒身心全面發(fā)展的基礎。因此，今年我園在原有的基礎上繼續(xù)加大硬件建設的投入力度，(擴班的桌、椅、柜、床、褥、教學具及辦公用品等;住宿設備設施的完善)的同時，不斷完善和調整軟環(huán)境的布置，注重人文的修飾，使之給予孩子潛移默化的影響和熏陶，使孩子能自然而然地產(chǎn)生出美的情感。教師們利用各種材料和創(chuàng)作手段與幼兒共同裝點、修飾環(huán)境，并根據(jù)季節(jié)與教育主題的不同及時更換環(huán)境。如：快樂的家、美麗的家鄉(xiāng)、神奇的太空等，使之成為一本立體的、多樣的、富有吸引力的無聲教科書。努力使幼兒園成為孩子們游戲的花園、生活的家園、學習的樂園。

二、強化隊伍建設提高保教質量。

教育要上去，師資是關鍵，師資隊伍是教育事業(yè)發(fā)展的根本。在當今深化教育改革，實施素質教育的過程中，我們更深刻地體會到：教育的改革與發(fā)展，關鍵在與建設一支高素質現(xiàn)代化的教師隊伍。因此師資隊伍建設是我們永恒的主題，我們的目標是建設一支講師德、鉆業(yè)務、愿奉獻的教師隊伍。

1、健全制度，明確責職。

為了使幼兒園管理工作向規(guī)范化方向邁進，我們制定了嚴格的管理制度，形成健全的管理網(wǎng)絡，做到分工明確，責任到人。同時，根據(jù)實際我園還制定了教職工崗位職責、衛(wèi)生保健制度、安全條例及學期考核等各項規(guī)章制度，并注重平時的貫徹與落實，在實際工作中嚴格照章辦事。通過健全制度，明確職責，提高了教職工的工作責任感，促進了我園各項工作有序、高效地開展。

2、加強學習，提高素質。

要求每位教師用正確的教育思想武裝自己，用嚴明的紀律約束自己，自覺樹立教書育人的教師形象

為了提高教師的業(yè)務能力，我們通過多種形式，多種渠道對教師進行業(yè)務培訓。一是采取請進來、走出去的方式，進行集中培訓和分類培訓。這學期我們先后派了部分教師去基地小學聽課、去利津實驗一幼學習、去濟南等地觀摩教學等，學習姐妹幼兒園的先進管理經(jīng)驗和教改理念，著力培養(yǎng)一支骨干教師隊伍，在教育教學中發(fā)揮示范帶頭作用。二是采取園本培訓的方法，對全園教師定期進行學習研究，對教學存在的問題進行討論，尋找策略。同時還結合工作實際，請骨干教師傳授教學經(jīng)驗并組織教師開展教學技能的競賽活動，如：普通話比賽、粉筆字比賽等等，提高教師的專業(yè)技能。三是通過教研組定期開展教學評優(yōu)、觀摩、研討等活動，加強教學研究，提高實踐能力。在本學期的教學優(yōu)質課評選中，孫振紅和成玉玲老師所授的數(shù)學課受到了聽課老師的一致好評。四是鼓勵教師積極開展園本課程的研究，促進教師不斷提高研究水平。

3、加強保育，注重服務。

后勤。

管理是幼兒園管理工作中的一個重要方面，因此，我們根據(jù)新《綱要》精神，注重后勤管理的制度化、規(guī)范化、科學化，制定了校園清潔、班級衛(wèi)生、餐眠護理、健康檢查、放學候接等一系列幼兒保育制度。要求后勤人員嚴格執(zhí)行園里管理制度，認真做好維修工作和安全保衛(wèi)工作。在膳食管理上，嚴格把好購物關，驗收關，堅持保質保量地為幼兒提供營養(yǎng)平衡的合理膳食。做好幼兒定期體檢、幼兒晨檢和全日健康觀察。每日晨檢堅持做好一問、二看、三摸、四處理、五記錄，建立幼兒健康檢查制度、交接班制度和服藥登記制度。每年體檢一次，每半年測身高一次，每季度量體重一次，并定期對幼兒的身體健康發(fā)展狀況進行分析、評價，結果上墻公布，注重幼兒口腔衛(wèi)生與用眼衛(wèi)生教育，由于抓緊了日常生活常規(guī)管理，幼兒良好的衛(wèi)生習慣已基本養(yǎng)成。

4、創(chuàng)造條件，重視家教。

我們在提高保教質量的同時，十分重視家園聯(lián)系。一是建立學生登記表，設立家園聯(lián)系卡，通過家長到校接送孩子的時間，比較系統(tǒng)地向家長介紹科學，如早期家庭教育的重要性，幼兒的生理心理特點，正確的家教觀念、原則及方法等。二是通過各班的家長園地，以清晰的字跡，圖文并茂的版面，豐富而有針對性的內(nèi)容，吸引家長關心幼兒園的教育任務，使家長和教師達成共識。

三、強化科研意識提升辦園品位。

隨著幼教事業(yè)的不斷發(fā)展和教育改革的不斷深化，教育科研已成為提高辦學效益的增長點。走“科研興園”之路，向科研要質量是提升辦園品位的必然選擇。

我園結合課題研究的開展，對教師進行教科研培訓，組織教師。

學習。

教科研的理論和創(chuàng)新教育的文章，用創(chuàng)新的意識武裝教師，樹立現(xiàn)代的教育觀、

教學。

觀、兒童觀，提高教師的創(chuàng)新能力，變“灌輸式”為“啟發(fā)式”，積極創(chuàng)造條件開發(fā)幼兒的智能，讓幼兒主動參與活動，在活動中發(fā)現(xiàn)問題，豐富知識。并在學期末每人結合教學實驗寫出一篇。

教育。

教學論文。

四、實施素質教育增長育人實效。

為進一步深化素質教育，我們堅持“面向全體，全面發(fā)展”的原則，以培養(yǎng)幼兒的“五種基本素質”為目標，以“一日活動”為主陣地，以情感教育為切入口，優(yōu)化一日活動的各個環(huán)節(jié)，重視幼兒能力的培養(yǎng)和個性的發(fā)展。

1、重視品德教育，培養(yǎng)良好習慣。

”、“姐姐”，為。

弟弟。

妹妹。

作榜樣，開展“大帶小”活動。另外，通過文明班級、五星娃娃評比等活動，促進幼兒的行為習慣得到有效的培養(yǎng)。

2、優(yōu)化活動環(huán)節(jié)，提供探索機會。

為了真正體現(xiàn)幼兒的主體地位，我園繼續(xù)開展素質教育研討活動，將素質教育貫穿于幼兒的一日活動，注重隨機教育和幼兒自主活動，優(yōu)化一日活動的各個環(huán)節(jié)，從培養(yǎng)興趣出發(fā)，鼓勵幼兒去探索，去發(fā)現(xiàn);開設各種活動區(qū)、游戲角，從培養(yǎng)創(chuàng)新意識和動手能力出發(fā)，引導幼兒在游戲中學習，在游戲中探索，使幼兒在玩中出興趣，在學中顯個性，在探索中出成效。

五、存在問題。

1、需進一步加強教育教學常規(guī)工作的監(jiān)督、檢查和指導。

2、幼兒園與其它資源互利不夠，需進一步探討與兄弟單位合作，服務于家長的多種辦園形式。

3、園本課程需進一步深入研究與實踐。

4、園所房屋陳舊，硬件設施老化，需要不斷進行改造，進一步美化校園環(huán)境，使幼兒園成為孩子們的樂園。

5、廚房面積窄小，望。

領導。

能協(xié)調解決。

上半年工作計劃總結完整篇十二

沒有好的工作計劃，就達不到預期的工作效果，計劃有益于以后工作的開展和任務的分配，同時也可以提高工作效率。工作計劃網(wǎng)和大家分享了大量工作計劃的信息，其中包括銷售工作計劃、班級工作計劃、財務工作計劃等內(nèi)容，想了解更多可以進入。小編在這里祝大家工作工作順利。

回顧一年來的工作，公司給了許多學習鍛煉的機會，在不同的崗位上使自己接觸了更多的不同事務，了解更多的工作內(nèi)容，學習掌握更多的知識。思想認識、工作能力及方法有所提高。認識問題及解決問題的能力有所增強，不斷的積累了經(jīng)驗，盡心的履行工作職責。現(xiàn)就工作情況簡單總結如下：

1、認真做好員工的思想引導：

(1)線路板車間工種較多，大部分員工都為學生，而學生的社會經(jīng)驗不足，不了解企業(yè)的狀況，如何引導學生與老員工融為一體，形成良好的工作環(huán)境，根據(jù)員工的不同反映，充分利用班前、班后會議，有針對性的引導員工，了解認識公司的發(fā)展理念、發(fā)展方向、發(fā)展要求、發(fā)展前景及發(fā)展目標。加深員工對公司的了解，穩(wěn)定員工的思想，(2)為了提高員工的綜合素質，以“提高個人素質，促進人生發(fā)展”為中心，邀請公司各領導進行實例培訓，達到了較好的目的。

(3)同時，經(jīng)常了解個別員工的思想反映，找員工談心，解決個別員工的疑慮，幫助解決認識問題，起到了良好的作用。

2、組織員工開展技能培訓：

(1)針對新員工較多，技術力量較薄弱的狀況，不斷提高員工的技術技能水平，確保工作任務保質保量的完成，逐步提高員工自我品質管控意識，采取了以老帶新的培訓方式。

3、組織實施公司規(guī)定的各項制度：

(1)照公司的要求，制定并實施線路板車間的績效考核指標，對日常工作的考核，認真進行分析、記錄、匯總，并監(jiān)督檢查，使績效考核發(fā)揮最大的效益，調動員工的工作積極性，并養(yǎng)成良好的品質管控意識。在考核的三個月里，起初效考核的確給員工起到了一定的推動作用，使其員工的積極性不斷的得到了提升，但是隨著考評也出現(xiàn)了很多的不足之處，很多的員工一味的去追逐數(shù)量，而將質量忽視了，針對于此種現(xiàn)象，和員工進行溝通，并在會前會后不斷的進行品質意識的宣貫，使員工真正的將品質放在第一位。

(2)落實各項管理制度，逐步規(guī)范員工的行為，較好的促進員工遵守規(guī)章制度的自覺性。

4、配合上級領導及技術主管對生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、生產(chǎn)安全進行監(jiān)督指導：(1)協(xié)助技術主管組織安排生產(chǎn)，對存在的問題進行跟蹤檢查，提出建議，并適時進行指導，確保生產(chǎn)任務的`完成。如：可控硅事件，在可控硅出現(xiàn)問題后，面對檢測、采購、生產(chǎn)等困難，a、協(xié)助技術主管與品管部就可控硅的檢測情況進行溝通及跟蹤，在出現(xiàn)檢測供應不上生產(chǎn)時，并組織線路板車間人員進行協(xié)助檢測。b、在采購供應不上生產(chǎn)時，實時與采購部進行溝通，跟蹤到貨情況，c、針對于可控硅廠家較多的情況，按照公司規(guī)定組織生產(chǎn)，并對員工進行宣貫，不同廠家的可控硅必須使用在規(guī)定的機型上，進行品質意識的宣貫，有任何異常情況必須及時反饋。

(2)引導員工保持良好的工作秩序，加大監(jiān)督檢查力度，同時對人員安全、設備安全采取有效的防患措施，責任到人，確保各種設施正常運行。

根據(jù)公司的發(fā)展，力爭達到的主要工作指標：

1、按時保質完成公司下達的工作任務。

2、品質合格率控制在99%以上。

3、員工的穩(wěn)定率達90%以上。

4、庫存的誤差率(每月盤點數(shù))不超過公司的規(guī)定。

5、車間的團隊意識不斷增強，員工的整體素質逐步提高。

6、安全生產(chǎn)達到公司的要求。

上半年工作計劃總結完整篇十三

xxx年上半年，統(tǒng)計信息科加強統(tǒng)計基礎知識學習，嚴格遵循統(tǒng)計信息科工作職責，不斷轉變工作作風，不斷探索工作中的新思路、新方法，圓滿完成年初預訂目標和領導交辦的其它工作，現(xiàn)將上半年度工作總結如下：

1、加強業(yè)務學習。隨著統(tǒng)計工作不斷規(guī)范化、系統(tǒng)化，統(tǒng)計報表不斷推陳出新，針對新變化，我們認真研究新報表數(shù)據(jù)邏輯聯(lián)系，明確各表格填寫要求，及時開展報表培訓，取得了很好的效果;同時認真研究xx市社會消費品零售總額和地區(qū)生產(chǎn)總值的認定辦法，面對新政策及時針對性調整月報、季報數(shù)據(jù)，提高數(shù)據(jù)質量。針對工作中出現(xiàn)的問題，積極向同事和統(tǒng)計局相關科室請教，提高自身業(yè)務水平和服務能力。

2、強化服務企業(yè)意識。認真開展黨的群眾路線教育，轉變工作作風，積極服務企業(yè)，先后組織非金融固定資產(chǎn)投資報表培訓，幫助統(tǒng)計人員熟悉報表流程，明確統(tǒng)計基礎工作要求，扎實建立統(tǒng)計臺賬，完善統(tǒng)計資料。

3、加強溝通協(xié)調。根據(jù)統(tǒng)計方法和統(tǒng)計口徑的變化，及時指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和限上企業(yè)進行統(tǒng)計報表，提高數(shù)據(jù)質量，共走訪企業(yè)103家，了解企業(yè)經(jīng)營狀況和存在問題，化解對統(tǒng)計工作存在的誤解，幫助企業(yè)完善統(tǒng)計資料。

4、加強統(tǒng)計分析。為完善統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析，提高分析水平，更好的指導企業(yè)發(fā)展和為領導決策提供參考，我們主動鉆研各報表數(shù)據(jù)間邏輯聯(lián)系，初步形成一套完備的統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析表格，提升了分析的速度和準確性。

5、加強業(yè)務研究不斷加強商務理論學習和業(yè)務研究，在局統(tǒng)一部署和安排下，參加了xx市加快電子商務發(fā)展的調研工作，起草了《xx市關于加快電子商務發(fā)展的意見》，已送審。

1、圓滿完成年初工作目標。xxxx年1―5月我市社會消費品零售總額47.74億元，增幅13.1%，總量居于xx市第四，東四縣第二，增幅居xx市第二，東四縣第一;國家重點服務企業(yè)收入xx.5億元，可比增幅14.1%，位于xx市前列，完成預訂工作目標。

2、高標準完成領導交辦的各項工作。起草了《xx市關于加快電子商務發(fā)展的意見》，已送審;認真開展綜治工作月報和不穩(wěn)定因素預警排月查工作，及時化解矛盾。

雖然我市社會消費品零售總額在xx市居于前列，但離xx強市目標還有差距，預計上半年完成目標44.5%，不能達到雙過半，離13.5%的增幅目標還有一定差距。

1、經(jīng)濟下行壓力增大。受全球經(jīng)濟影響，xxxx年全國社會消費品零售總額增幅12.0%，今年1―4月增幅10.4%，下降1.6個百分點;xxxx年xx市社會消費品零售總額增幅13.3%，今年1―4月增幅12.4%，下降0.9個百分點。

2、統(tǒng)計檢查風險增大。衡山縣統(tǒng)計造假事件披露后，中央政治局多個常委作出批示，要嚴查統(tǒng)計造假，湖北省統(tǒng)計局開展多輪統(tǒng)計巡視。

3、經(jīng)濟總量增大后自我調整。xxxx年1―3月xx市社會消費品零售總額增幅為13.5%，1―4月xx市社會消費品零售總額增幅為12.4%，下降1.1個百分點;xxxx年1―3月xx市社會消費品零售總額增幅為15.0%，1―4月xx市社會消費品零售總額增幅為13.2%，下降1.8個百分點。

1、加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)溝通。加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的交流溝通，提高積極性和主動性，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照計劃進行，減少隨意性，避免前松后緊，提高數(shù)據(jù)質量。

2、改革社會消費品零售總額考評辦法。在對鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標考評中，要修改社會消費品零售總額考評細則，按照xx市考評方法，制定詳細考評細則，分月核算各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會消費品零售總額。

3、大力培育市場主體。修改對新增企業(yè)的部門獎勵辦法，充分發(fā)揮其它行業(yè)主管局市場主體培育的積極性，將培育市場主體和統(tǒng)計報表管理分開，將統(tǒng)計報表管理職能劃歸各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，可拿出相應經(jīng)費進行補貼。對大型商貿(mào)企業(yè)增加統(tǒng)計人員，完善統(tǒng)計基礎資料。

4、加強業(yè)務學習積極學習統(tǒng)計基礎知識和會計基礎知識，提高計算機能力，提升業(yè)務水平，不斷改進工作方法，更好的服務于企業(yè)。

上半年工作計劃總結完整篇十四

一、主抓征費管理，嚴堵各種征費漏洞，杜絕違紀違章行為的發(fā)生。

二、強化征費員文明服務意識，做好迎接今年瀑布節(jié)的各項準備工作。

我站為迎接即將到來的瀑布節(jié)，制訂了瀑布節(jié)期間的應急預案和具體措施，包括：

1、著重抓好征費員的微笑服務和使用普通話進行唱收唱付工作。通過推廣學習關興處服務標準活動，以站上參加服務學習培訓的同志為基礎，以點帶面，在全站職工中大力推行服務活動，強化窗口服務意識，使我站文明服務的形象有個大的改觀。

2、進一步加強征費員的業(yè)務技能培訓，使我站征費員在瀑布節(jié)期間能夠拉得出，用得上。做到判斷車型準確，售票迅速，確保瀑布節(jié)期間車輛的快速通過。瀑布節(jié)期間，收費車道全部打開，提高車輛的放行速度。

3、進一步貫徹落實局、處整臟治亂精神，以迎接瀑布節(jié)準備工作為契機，按整臟治亂的要求查缺補漏，查找問題，及時整改。站上將首先從整治站區(qū)環(huán)境衛(wèi)生入手，特別是廁所和收費亭周圍衛(wèi)生的整治，清理站區(qū)內(nèi)、外各個衛(wèi)生死角，以安、暢、舒、潔、綠、美的環(huán)境迎接瀑布節(jié)的召開。

三、開展安全生產(chǎn)月活動和部署安康杯競賽活動。

安全工作重于泰山，我站始終把安全工作放在首位，對安全工作嚴防死守，把各種安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。通過全站職工的共同努力，我站在2020年上半年的安全工作方面未出現(xiàn)任何問題。

和溫總理關于安全生產(chǎn)方面的重要指示精神。站上還把安全生產(chǎn)月活動與安康杯競賽活動有機結合起來，鼓勵職工就安全生產(chǎn)工作寫心得，談體會。在安全生產(chǎn)萬里行西南行活動中，我站為《經(jīng)濟日報》記者提供了安全生產(chǎn)方面做法的材料和案例，已被采納。

四、我站存在的問題和下半年工作打算。

我站上半年的各項工作雖然取得一些成績，但也存在著征費工作時緊時松，部分職工工作自由散漫，文明服務有待進一步提高等問題，為解決存在的問題，站上將在下半年主要抓好以下工作：

1、結合學習八榮八恥，結合整臟治亂和迎接瀑布節(jié)的準備工作，進一步加強勞動紀律，規(guī)范文明服務，按服務標準為社會各界提供優(yōu)質服務，爭創(chuàng)文明收費站。

2、加強職工的政治、業(yè)務學習，特別是按服務標準的相關要求對職工進行崗位培訓，逐步建立一套行之有效的定期學習、培訓制度。

3、鞏固上半年各項工作取得的成果，特別是安全生產(chǎn)方面的成果。強化內(nèi)部管理，苦練內(nèi)功，著重把各項規(guī)章制度和規(guī)定抓細，抓落實，爭取全面完成2020年的各項工作目標。

2020年上半年的各項工作通過全站上下的不懈努力和艱苦工作，已經(jīng)圓滿完成了各項工作任務，下面主要就總結上半年取得的成績的基礎上，查找工作中的不足，安排布置下半年的工作任務，確保全面完成今年的各項工作。

控止到2020年5月31日，共收取通行費18658410元，完成全年收費任務的34.34%，比去年同期增長2.64%，入口車流量為211587輛，出口車流量為220946輛，平均通行能力入口8.9秒，出口客車15.6秒，貨車20.06秒，文明用語、禮儀手勢使用率100%，顧客滿意度：司乘人員對我站的文明服務情況滿意率達100%;對收費站提供的便民服務設施和服務內(nèi)容滿意率達72%，收費站環(huán)境建設和衛(wèi)生狀況滿意率達76%，設備完好率98%，未發(fā)生任何有理無理投訴事件。

(一)加強政治理論學習。

材料和高管系統(tǒng)先進典型的學習。在進行學習時，要求在聯(lián)系實際工作，解決實際問題上下功夫，使這項活動不流于形式。在開展創(chuàng)建五好黨支部活動中，要求黨員抄寫《黨章》，并能背誦主要章節(jié)，還組織職工學。

黨史。

清楚了解黨的建立、發(fā)展過程。

(二)進一步落實員工評定工作。

在員工評定工作中，站內(nèi)上半年先后組織。

學習。

了相關的實施方案、考核細則等，嚴格按照考核規(guī)定對員工進行日?？己?，做到公平、公開、合理，使工作成績突出，業(yè)務精通的員工能夠享受一定的待遇，使工作業(yè)務技能差的員工向工作成績好的員工學習，業(yè)務技能不斷提高，今年上半年通過考核達到申報一星的員工有人，申報二星的有人。4月15日，站長助理、辦公室人員及各部門負責人和班長參加了公司費收部組織的對《忻州公司收費人員崗位級別管理試行辦法》內(nèi)容的閉卷考試，在答題中提出了一些合理化的建議。此項工作的開展有效的促進了員工的工作積極性，起到鞭策后進，激勵先進的作用，形成了比、學、趕、幫、超的良好氛圍。

(三)倡導文明服務，樹立窗口單位良好形象。

1、提倡文明、優(yōu)質服務，保障車輛暢通。

上半年，根據(jù)收費站實際情況，站內(nèi)召開多次站務會議，研究全年工作重點，在4月份制定了切實可行的打造具有本站特色的《現(xiàn)場管理實施方案》，方案的支撐點是以收費站的特殊地理位置(地處高寒地帶，收費站車流量大，車道承載能力有限，且出口有兩個丁字路口，丁字路口之間距離較近，常遇堵車現(xiàn)象)為核心，做到車輛保暢工作。方案中要求做到：首先，在深入貫徹落實精細化管理的基礎上，形成一套新的考核管理辦法，達到部門與部門之間，票證與監(jiān)控、班組之間，監(jiān)控與班組之間，班長與班員之間的聯(lián)動制約，使其事前有安排，事中有監(jiān)控，事后有跟蹤，每件事都要問監(jiān)控提示了沒有，班長落實了沒有，稽查跟蹤了沒有，這樣收費站的整個工作就形成一種相互監(jiān)管、相互促進、共同提高、積極上進的工作氛圍。其次，開展站長體驗日活動，通過站長體驗日活動的開展來了解收費員工作細節(jié)，拓寬工作思路，正確把握工作方向，從另一角度感受基層管理者的工作職責和方法，一方面能促進班組管理水平，另一方面能夠體驗收費員的困難，實行溫情化管理，既有利于工作銜接，又使管理工作充滿了溫情感，杜絕生硬的工作安排不易被大家接受的情況，同時聽取職工對站務管理以及業(yè)務工作等方面的合理化建議，推動收費站管理工作的進步，創(chuàng)造和諧、奮進的工作氛圍。再次，開展微笑在窗口、滿意在窗口優(yōu)質服務活動的同時落實前沿服務，前沿服務即提前預測車輛高峰時段，在容易出現(xiàn)堵車地段采取有效措施，杜絕在丁字路口出現(xiàn)車輛擁堵現(xiàn)象。

現(xiàn)場管理實施方案的實施，上半年我站除交通事故、自然災害等特殊情況下實行的交通管制外，未發(fā)生由于自身原因出現(xiàn)的堵車現(xiàn)象，且文明服務、優(yōu)質服務方面也收到了不錯的社會效益。在五一小長假社會滿意度調查中，我站的顧客滿意率達到了95%，真正做到了一切為了行車人，一切為了行路人。

3、全面迎接全國干線公路大檢查。

全國干線公路大檢查是今年上半年工作的重中之重，如何搞好此次檢查，站內(nèi)在三月份做了詳細的安排部署，制定迎接全國干線公路大檢查實施方案，并按公司、管理處要求，五月份確定為文明服務月，站內(nèi)制定了《文明服務月實施方案》，嚴格按照方案要求開展各項工作，從4月28日到6月4日實行三班兩運轉，開啟了全部車道，美化亮化了站容站貌，規(guī)范的窗口形象，對迎檢準備工作落實情況日日報送，隨時排除工作中的紕漏，真正做到內(nèi)業(yè)不失分，外業(yè)不丟分。

(四)支部建設工作。

1、加強領導，明確職責。由于工作需要，年初公司對部分中層領導進行了崗位調動，新廣武收費站黨支部原支部書記劉曉峰通知變更為賈郁芳同志，調離黨員4名，新增黨員4名(包括2名預備黨員)。支部在3月份召開了支部會議對支部成員進行了公布，確定了支部委員會成員極其職務。在具體工作中，認真落實了一課三會制度，開展了三幫一談活動，即：黨員幫扶、黨員幫學、黨員幫困和談心活動;每月定性定量開展了三有一好評比活動，為評先評優(yōu)提供了很好的依據(jù)。

2、進一步開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。今年初，對領導班子創(chuàng)先爭優(yōu)工作進行了點評，明確了創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的不足，進一步組織黨員承諾、亮牌示范、黨員幫扶、黨組織送溫暖、學習教育、技術比武等活動。在收費員和黨員六比六看活動中推出先進，形成學習先進，爭做先進的比、學、趕、幫、超氛圍。

3、精神文明建設工作。在日常工作中，我們充分發(fā)揮黨、工、團的作用，積極開展各項工作，全面貫徹落實三個代表重要思想和xx大四、五中全會精神，創(chuàng)辦了員工天地、學習園地和作品展示欄等，讓一些學有所長的職工發(fā)揮自己的長處，鼓勵他們多發(fā)表作品，并把這些作品張貼于作品展示欄里，上半年我站共向省炕通報發(fā)表稿件1篇，朔州日報發(fā)表稿件1篇，公司簡報發(fā)表稿件2篇，先鋒園地2篇。通過組織不定期的學習座談會，學習培訓會等多樣化的學習交流活動，了解職工心聲，鼓勵大家談思想、談想法、談建議，對工作建言獻策，發(fā)揮主人翁的作用，營造了良好的工作氛圍。四月份，選派2名優(yōu)秀團員參加了公司團委組織的五四演講比賽;五月份，選配4名青年參加了公司工會、團委聯(lián)合組織的登山活動，取得了優(yōu)異成績;六月份，收費站黨支部組織舉辦了職工之家職工運動會，活躍了氣氛，營造了團結、積極、向上的站去氛圍。5月28日我站以良好站容站貌，規(guī)范的文明禮儀迎接全國干線公路大檢查。

4、黨分廉政建設工作。根據(jù)公司政風行風評議工作領導組辦公室的統(tǒng)一安排部署，我們制定了《政風行風評議工作實施方案》，完善了政風行風評議責任制度，完善了社會監(jiān)督體系，并向社會各界聘請政風行風監(jiān)督員3名，制定了政風行風監(jiān)督員工作職責，定期聯(lián)系，及時取得監(jiān)督反饋意見及建議;嚴格兌現(xiàn)承諾，在收費站設立監(jiān)督臺，舉報箱，公布舉報電話，主動接受社會各界的監(jiān)督;加大糾風力度，有力地促進了行風的持續(xù)好轉。在具體工作中，我站將政風行風建設工作與青年文明號創(chuàng)建有機結合，切實轉變職工服務態(tài)度。在原來過硬的隊伍中進一步強化收費數(shù)十億，不倒一個人的思想理念，避免收費舞弊事件和違法違紀行為的發(fā)生。4月份，收費站各崗位都制定了風險防控臺帳;5月份，根據(jù)公司黨字16號文件制定了新廣武收費站治理庸懶散問題實施方案及臺帳。

2、是大力倡導文明服務，積極爭創(chuàng)禮儀服務文明崗、快捷服務收費崗、承諾服務便民崗。針對存在問題和不足，我們與各班組、部門人員積極探討改進服務的辦法和途徑，提出了用自身實際行動打造收費四個文明，即：通過使用標準化文明用語，打造語言文明;通過規(guī)范收費人員站姿、坐姿、行姿，打造行為文明;通過微笑服務、掛牌上崗和統(tǒng)一著裝，打造形象文明;通過完善收費設施、美化廣場環(huán)境，打造環(huán)境文明。

3、繼續(xù)加強特色班組建設，以管理規(guī)范、服務優(yōu)質為主題，圍繞四個創(chuàng)新(觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新)和二項工程(素質工程、形象工程)。突出班組的地位和作用，創(chuàng)新班組建設理念，重視發(fā)揮班組長的作用，使班組管理立足制度化，著眼人本化，努力創(chuàng)建學習型班組，推行管理規(guī)范化、手段現(xiàn)代化、職工知識化、考核標準化，提高收費站工作人員的整體素質。并把班組建設納入到目標責任制之中加以約束，保證班組建設工作的順利開展。要樹立為班組服務的思想，為班組創(chuàng)造良好的外部環(huán)境和工作條件。要克服形式主義，調動各方面的力量，提高班組的管理水平，體現(xiàn)我站管理特色。

回顧上半年，我們做了大量的工作，也取得了一定的成效，但在工作中存在的一些問題與不足也不容樂觀，主要表現(xiàn)在：

一、團隊的整體學習能力較差，學習水平提升不夠明顯。

二、人員素質各異，經(jīng)驗不足，不能滿足高速公路科學發(fā)展的需要，尤其是業(yè)務素質方面。

三、文明服務特別是標準微笑服務、禮儀服務、衛(wèi)生方面還需進一步規(guī)范、強化。

在今后的工作中，我們將上下同心、目標同向、工作同步，抓精、抓細、抓實、抓新，全面提升自己的管理服務水平，為實現(xiàn)忻州公司又好又快發(fā)展而不懈努力。

600字》是為大家準備的，希望對大家有幫助。

根據(jù)省、市掃黃打非有關文件精神，結合我縣實際，圍繞掃黃打非的工作重點和任務，各相關單位齊抓共管，集中時間、集中力量，有目的地對文化市場盔行了全面的整頓，總結如下：

一、堵源頭，嚴把市場主體準入關。

1、嚴把端口源頭，筑好文化市場門檻。嚴格審查行政許可申請，對申請人進行有效的文化市場法律法規(guī)宣傳，對包括文娛演出、娛樂場所、電子出版物、音像制品、書報刊等在內(nèi)的文化市場主體嚴格審查和把關。

2、遏制流通咽喉，對文化市場經(jīng)營活動進行全面檢查。文化市場稽查隊嚴格按照要求，組織人員開展專項行動和集中行動，對我縣書店、復印店、音像制品店等場所進行嚴密查處，清繳整治，從源頭控制非法出版物的流通。

二、重宣傳，構建和-諧文化市場。

1、為防止專項檢查行動形成盲區(qū)，并在全社會形成良好的文化市場輿-論氛圍，我局利用315、426等活動主題日，在人口集中度較高的場所開展各種類型的宣傳活動，提倡民眾形成健康積極的文化娛樂生活。202020年3月14日上午，文化市場稽查隊對城關的網(wǎng)吧經(jīng)營場所進行突擊檢查，檢查的內(nèi)容主要包括：是否存在含有暴-力、血腥、色情等非法內(nèi)容的單機游戲，是否存在盜版光碟。

2、構建輿-論監(jiān)督體系，形成社會文化安。公開文化市場投訴電話，做到有報必查，有查必果，通過增強民眾作為文化市場距督主體的形象感，加強文化市場主體、文化市場距督者、文化市場主管部門之間的互動，構建和諧文化市場。

3、積極召開經(jīng)營者大會，宣傳有關法律法規(guī)和政策方針。組織經(jīng)營者開展自查自糾，向消費者承諾經(jīng)營正版產(chǎn)品，假一罰十等活動。對合法經(jīng)營的模范單位和個人授牌表彰，積極樹立經(jīng)營正版光榮，經(jīng)營盜版可恥的良好風尚，提高了經(jīng)營遵紀守法的自覺性。

三、加強隊伍建設，不斷提高政治思想業(yè)務素質。

同時，積極向兄弟縣、市稽查隊學習，他山之石可以攻玉，通過不斷學習的方式，不斷提高自身的政治思想業(yè)務素質

上半年工作計劃總結完整篇十五

20__年上半年，統(tǒng)計信息科加強統(tǒng)計基礎知識學習，嚴格遵循統(tǒng)計信息科工作職責，不斷轉變工作作風，不斷探索工作中的新思路、新方法，圓滿完成年初預訂目標和領導交辦的其它工作，現(xiàn)將上半年度工作總結如下：

一、主要工作。

1、加強業(yè)務學習。隨著統(tǒng)計工作不斷規(guī)范化、系統(tǒng)化，統(tǒng)計報表不斷推陳出新，針對新變化，我們認真研究新報表數(shù)據(jù)邏輯聯(lián)系，明確各表格填寫要求，及時開展報表培訓，取得了很好的效果;同時認真研究__市社會消費品零售總額和地區(qū)生產(chǎn)總值的認定辦法，面對新政策及時針對性調整月報、季報數(shù)據(jù)，提高數(shù)據(jù)質量。針對工作中出現(xiàn)的問題，積極向同事和統(tǒng)計局相關科室請教，提高自身業(yè)務水平和服務能力。

2、強化服務企業(yè)意識。認真開展黨的群眾路線教育，轉變工作作風，積極服務企業(yè)，先后組織非金融固定資產(chǎn)投資報表培訓，幫助統(tǒng)計人員熟悉報表流程，明確統(tǒng)計基礎工作要求，扎實建立統(tǒng)計臺賬，完善統(tǒng)計資料。

3、加強溝通協(xié)調。根據(jù)統(tǒng)計方法和統(tǒng)計口徑的變化，及時指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和限上企業(yè)進行統(tǒng)計報表，提高數(shù)據(jù)質量，共走訪企業(yè)103家，了解企業(yè)經(jīng)營狀況和存在問題，化解對統(tǒng)計工作存在的誤解，幫助企業(yè)完善統(tǒng)計資料。

4、加強統(tǒng)計分析。為完善統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析，提高分析水平，更好的指導企業(yè)發(fā)展和為領導決策提供參考，我們主動鉆研各報表數(shù)據(jù)間邏輯聯(lián)系，初步形成一套完備的統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析表格，提升了分析的速度和準確性。

5、加強業(yè)務研究。

不斷加強商務理論學習和業(yè)務研究，在局統(tǒng)一部署和安排下，參加了__市加快電子商務發(fā)展的調研工作，起草了《__市關于加快電子商務發(fā)展的意見》，已送審。

二、取得的成績。

1、圓滿完成年初工作目標。20__年1―5月我市社會消費品零售總額47.74億元，增幅13.1%，總量居于__市第四，東四縣第二，增幅居__市第二，東四縣第一;國家重點服務企業(yè)收入__.5億元，可比增幅14.1%，位于__市前列，完成預訂工作目標。

2、高標準完成領導交辦的各項工作。起草了《__市關于加快電子商務發(fā)展的意見》，已送審;認真開展綜治工作月報和不穩(wěn)定因素預警排月查工作，及時化解矛盾。

三、經(jīng)濟形勢分析。

雖然我市社會消費品零售總額在__市居于前列，但離__強市目標還有差距，預計上半年完成目標44.5%，不能達到雙過半，離13.5%的增幅目標還有一定差距。

1、經(jīng)濟下行壓力增大。受全球經(jīng)濟影響，20__年全國社會消費品零售總額增幅12.0%，今年1―4月增幅10.4%，下降1.6個百分點;20__年__市社會消費品零售總額增幅13.3%，今年1―4月增幅12.4%，下降0.9個百分點。

2、統(tǒng)計檢查風險增大。衡山縣統(tǒng)計造假事件披露后，中央政治局多個常委作出批示，要嚴查統(tǒng)計造假，湖北省統(tǒng)計局開展多輪統(tǒng)計巡視。

3、經(jīng)濟總量增大后自我調整。20__年1―3月__市社會消費品零售總額增幅為13.5%，1―4月__市社會消費品零售總額增幅為12.4%，下降1.1個百分點;20__年1―3月__市社會消費品零售總額增幅為15.0%，1―4月__市社會消費品零售總額增幅為13.2%，下降1.8個百分點。

四、后期工作安排。

1、加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)溝通。加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的交流溝通，提高積極性和主動性，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照計劃進行，減少隨意性，避免前松后緊，提高數(shù)據(jù)質量。

2、改革社會消費品零售總額考評辦法。在對鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標考評中，要修改社會消費品零售總額考評細則，按照__市考評方法，制定詳細考評細則，分月核算各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會消費品零售總額。

3、大力培育市場主體。修改對新增企業(yè)的部門獎勵辦法，充分發(fā)揮其它行業(yè)主管局市場主體培育的積極性，將培育市場主體和統(tǒng)計報表管理分開，將統(tǒng)計報表管理職能劃歸各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，可拿出相應經(jīng)費進行補貼。對大型商貿(mào)企業(yè)增加統(tǒng)計人員，完善統(tǒng)計基礎資料。

4、加強業(yè)務學習。

積極學習統(tǒng)計基礎知識和會計基礎知識，提高計算機能力，提升業(yè)務水平，不斷改進工作方法，更好的服務于企業(yè)。

上半年工作計劃總結完整篇十六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

總結報告是對一定時期內(nèi)的工作加以總結，分析和研究，肯定成績，找出問題，得出經(jīng)驗教訓，摸索事物的發(fā)展規(guī)律，用于指導下一階段工作的一種書面文體。下面是小編為大家收集的關于2022公司行政上半年工作總結五篇。希望可以幫助大家。

20-年，在縣委、縣政府的領導下，在縣法制辦具體指導下，我局堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作中心和重點，全面推進依法行政，堅持依法治水，不僅使水利行政執(zhí)法能力和水平得到進一步提升，而且樹立了機關的良好形象，局機關法制建設取得了較為明顯的成效?，F(xiàn)將我局上半年依法行政工作總結如下：

一、基本情況。

我局嚴格按照今年依法行政工作要點，進一步貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》和《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》，把依法行政與落實“科學發(fā)展觀”相結合，把法制建設與創(chuàng)建文明單位相結合，把推行行政執(zhí)法責任制與政務公開、行風評議、績效考核等制度相結合。執(zhí)法中，我局人員均持證上崗、依照法定程序，對處理處罰履行法定告知程序;無行政不作為和亂作為的行為，無行政復議行政訴訟事項發(fā)生。

依法征收水利行政規(guī)費，做到了有收費依據(jù)及項目、有收費標準、有收費許可證、有收費票據(jù)，并準確核定征收額度，按照上級規(guī)定和物價部門核定的標準征繳，做到了不多收、不少收、不漏收。征收的費用按照規(guī)定及時進入了財政專戶。

20-年共審批河道采砂許可證4個，取水量申請審批504個。

二、主要措施和做法。

(一)加強組織領導，履行依法行政職責。

行政工作領導小組，明確了領導分工，細化了工作人員職責，形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓、相關人員協(xié)助抓的工作格局。狠抓法制隊伍建設，加強隊伍內(nèi)部培訓和學法制度。二是制訂意見和強化考核。把依法行政工作納入年度工作計劃，認真組織實施。年初，結合部門工作實際，制訂了《水利局依法行政工作意見》和《水利局20-年度依法行政評議考核評分標準》，并以局文件的形式發(fā)至直屬各單位，進一步明確了目標、分解了任務，落實了責任。三是建立制度和強化落實。建立和完善了一系列依法行政制度;制定了依法行政程序;建立了激勵機制和錯案責任追究制度;建立了首問責任制和辦結制度;建立了監(jiān)督機制，保障依法行政工作的正確實施。

(二)大力學習宣傳，夯實依法行政基礎。

我局堅持把做好法制學習宣傳等作為一項重要的工作來抓，強化了執(zhí)法人員和服務對象的法制意識，打牢了依法行政工作基礎。

一是強化學習。堅持“統(tǒng)一安排、自學為主、集中活動、注重實效”的學習方法，上半年，共組織局機關全體人員集體學法4次，主要學習了《水法》、《防洪法》、《水土保持法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政賠償法》等法律法規(guī)。

二是搞好宣傳。在“3.22世界水日”及“中國水周”，緊緊圍繞"世界水日"和"中國水周"的宣傳主題，精心策劃，面向社會、面向公眾宣傳水法、水土保持法、防洪法、行政許可法、河道管理條例及其他涉及水利職能的各項法律、法規(guī)和規(guī)章。通過多層次、多側面的立體式宣傳，進一步強化了全社會的水憂患意識、水法制意識，為水利工作的健康開展創(chuàng)造了良好的社會氛圍。

三是抓好服務。嚴格按照《行政許可法》的要求，依法進行行政許可，認真落實項目審批服務制，保證在規(guī)定時間內(nèi)完全辦結。

(三)嚴格規(guī)范執(zhí)法，提升依法行政水平。

規(guī)范行政行為，切實轉變行政職能，使行政職能向“服務型”和“法治型”轉變，認真抓好依法行政各項工作。

1、積極推進政府信息公開和行政許可定期公示。認真清理政府信息，按照政府信息公開目錄推進政府信息公開;對水行政許可審批的項目、法律依據(jù)、條件、程序、收費、時限等通過網(wǎng)絡或專欄定期公示，主動接受監(jiān)督。

2、嚴格審批程序，完善政務服務體系。認真執(zhí)行《行政許可法》，規(guī)范行政許可行為，完善許可審批程序，做到了無越權許可，無超范圍許可。每項許可都依規(guī)定和程序審批。同時，加強調查研究，每一項審批項目都要深入現(xiàn)場調查，掌握第一手資料。對于合理、合法的審批項目，依據(jù)行政許可法及時予以辦理，不送人情，不走關系，樹立良好的為民形象。

3、建立執(zhí)法聯(lián)系網(wǎng)絡，提高執(zhí)法效率。我局建立縣、鄉(xiāng)、村三級縱向和與其他相關單位橫向聯(lián)系網(wǎng)絡，一旦有水事違法行為、水事糾紛，我們能及時發(fā)現(xiàn)，及時采取應對措施，提高執(zhí)法效率。

4、嚴格執(zhí)行財經(jīng)管理制度。一是?？顚Ｓ?二是實行報賬制，經(jīng)費嚴格由政府支付中心支付;三是嚴格收支兩條線;四是嚴格按照政策規(guī)定開支，不亂開支、濫開支。實行嚴格的開支審批制度;五是規(guī)范票據(jù)管理。六是在物資采購方面堅持了由政府采購中心統(tǒng)一采購，無違規(guī)采購的現(xiàn)象。

(四)推動深化鞏固，建立依法行政機制。

構建依法行政工作長效機制是深化和鞏固依法行政工作的基本手段，我局堅持在四個方面下功夫，不斷地把這一工作引向深入。

一是全面修訂制度。制訂了《縣水利局依法行政工作意見》，完善了《縣水利局行政執(zhí)法責任制》。

二是深化局務公開。按照政務公開要求和局政務信息公開制度，我局及時對政策法規(guī)、行政審批程序、違法案件處罰項目和標準等進行公開。利用政務公開欄、政府信息平臺等形式實施政務公開，力求做到公開內(nèi)容全面具體、通俗易懂，及時有效。

三是提升案卷水平。按照行政處罰案卷達標、管理、評查等要求，我局在案卷水平上進行了提升。

另一方面，對法律文書實行案號管理，一案一號。我局卷宗案件事實清楚、證據(jù)確鑿、材料齊全、手續(xù)完備、程序合法、定性準確、處罰恰當、文字規(guī)范、裝訂達標。

四是進一步規(guī)范行政處罰自由裁量權。首先，對案件事實是否清楚、證據(jù)是否確鑿、定性是否準確、處罰是否恰當、程序是否合法等進行集體審查，確保案件處理公正、公開、公平;其次，堅持行政處罰“調查、審理、決定、執(zhí)行”四分離制度。以確保案件查處各個環(huán)節(jié)既互相獨立行使權力又相互制約，防止了執(zhí)法活動中以權謀私、暗箱操作等現(xiàn)象的發(fā)生;再次，堅持錯案責任追究制度。本著實事求是、有錯必究的原則，對徇私舞弊、濫用行政處罰自由裁量權的，追究案件經(jīng)辦人的行政責任;情節(jié)嚴重的，追究黨紀政紀責任;最后，堅持干部規(guī)范執(zhí)法廉潔自律制度。

三、取得的經(jīng)驗。

一是加強領導;。

二是加強培訓學習，提高職工自學熱情，增強素質和責任感;。

三是嚴格程序，規(guī)范行為;。

四是健全制度;。

五是充實隊伍集中執(zhí)法，對重大案件握緊拳頭重拳出擊;。

六是積極主動尋求上級業(yè)務部門和本級政府法制部門的指導;。

七是敢于碰硬、敢啃硬骨頭。

四、存在的不足。

我局存在的不足主要是行政執(zhí)法面廣量大，由于編制所限，隊伍人員不足。另一方面由于水土保持法的可操作性不是很強，致使有的行政行為實施起來較為困難。

五、下步打算。

過去一年，在全局上下的共同努力下，我局貫徹落實《綱要》、全面推進依法行政工作取得了初步成效，但與縣委、縣政府的要求還有一定的差距，下一步我們將認真總結經(jīng)驗，查找不足，進一步加大貫徹落實《綱要》的工作力度，嚴格依法行政，做到以法治水，為構建法治木壘、和諧木壘提供有力的法制保障。

時光飛逝，日月如梭，我來到-已經(jīng)整整一年。一轉眼20-年上半年也已告一段落，回顧這半年時間，我在公司的領導下，和在各位同事的支持和配合下，立足本職，積極展開工作，順利完成著自己所負責的一個又一個工作任務，20-年對于我來說是接受挑戰(zhàn)、充滿希望、收獲經(jīng)驗和不斷突破的一年。非常感謝公司給我這個展現(xiàn)自己能力的平臺。

下面我來總結一下20-年上半年的工作情況以及對下半年的工作計劃。

首先是我對出納崗位工作做的一個總結。

在這期間，我在財務工作上堅持做到了如下幾點：

1、嚴格按照公司的管理制度進行資金的把關，杜絕浪費及不正常的開支。

2、支付(包括公、私借用)每一筆款項，不論金額大小均須各領導及經(jīng)辦人簽字或電話確認。

3、收到款項及時通知相關人員及領導，收到支票及時到銀行進賬，保證了款項的快速收回。

4、建立健全現(xiàn)金、銀行日記帳，準確及時逐筆記載資金收付，做到日清月結、每日結算、帳款相符、定期盤點。

5、制作資金狀況表，應付銷售費用計劃，準確核算準備各銀行每月應付利息等。

6、每月月底及時準備好回單，及時報銷費用，保證后面其他財務工作順利進行。

7、基本完成各大銀行法人和法人章，財務章的變更。

8、嚴格按照合同審核各加工運輸單位費用，進行掛賬，付款。(知道了要做好出納工作絕不可以用“輕松”來形容，對此工作必須要十分了解，十分謹慎，十分細致，它是財務工作的第一線，財務收支的關口，占有很重要的地位，不僅要處理好工作本身，更要處理好與對內(nèi)對外相關人員的關系。)。

今年的上半年，由于領導對我的信任和鼓勵，在去年的工作基礎之上增加一些我自己力所能及的行政事務;由于在這半年內(nèi)兼任辦公室行政工作，我負責了辦公用品的采購及領用，辦公室衛(wèi)生保持，環(huán)境優(yōu)化，車票、機票、餐飲等預訂，和接待工作，這些都讓我開始了解如何與不同的人打交道，和學習到了一些待人接物的禮儀知識。我很感激這些細小的工作，讓我了解到了做事需要用心，細致。

以上就是我對20-年上半年的總結了。在今后的工作中，我會依然保持積極的心態(tài)，熱情的態(tài)度，完成今后的一個又一個工作任務。

下面是我對下半年工作的計劃及態(tài)度進行匯報。

要作為一個合格的出納，我必須具備并堅持以下的基本要求：

一.學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能。

二.要恪守良好的職業(yè)道德。

三.要有較強的安全意識，做好對現(xiàn)金、支票、各種有價票據(jù)等的保。

管。

四.要有很好的溝通能力。特別是銀行等客戶單位的溝通。

六.養(yǎng)成良好學習習慣，工作習慣，善于歸納，善于總結，在不斷的總結中找出缺點，及時糾正，制定明確的目標，不斷努力創(chuàng)新。

轉眼間20-年上半年已過去了，回顧這半年，在領導的關心指導和同事的支持與幫助下，我順利的完成了上半年度的工作。作為公司的行政專員，半年來，在公司各部門領導的關心指導和同事們的支持幫助下，我勤奮踏實地完成了上半年度的本職工作，也順利完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要將來不斷學習、不斷積累工作經(jīng)驗，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷。現(xiàn)將這半年的學習、工作情況總結如下：

一、踏實的工作態(tài)度：

半年來，我堅持工作踏實，任勞任怨，自覺維護公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。行政專員是屬于服務性質的工作，且比較繁雜。

(1)每天我都認真做好各項服務工作，以保障各部門工作的正常開展。

(2)文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要細心、謹慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。

(3)在行政部經(jīng)理的指導下，建立當日備忘錄。我將當天的工作列入到備忘錄里，一項一項的去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。

二、盡心盡責，做好行政人事工作：

認真做好本職工作和日常事務性工作，協(xié)助領導保持良好的工作。

秩序和工作環(huán)境，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務工作，讓領導和同事們避免后顧之憂，在部門經(jīng)理的直接領導下，積極、主動的做好本部門日常內(nèi)務工作。

1、物資管理工作：

做好公司日常必備的物資采購，根據(jù)部門領用情況，進行領用登記。

2、文件管理工作：

3、人事管理工作：

每月月初統(tǒng)計公司員工考勤、加班值班表、快樂健康補貼，整理歸檔新入職員工的登記表。

車輛的使用和印章的管理，做到細致和仔細。

5、公司資料辦理工作：

辦理了公司的暫定資質延期、公司營業(yè)執(zhí)照年檢和組織機構代碼證年檢。

6、協(xié)助工作：

協(xié)助部門經(jīng)理做好公司活動的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動。

三、學習到的知識：

1、“執(zhí)行力”的自我的灌輸：

因先前工作經(jīng)驗少，未能很好的體會和理解執(zhí)行力的重要性。通過學習和實踐，更加深刻的認識到執(zhí)行力的必然性和重要性，使我在今后的日常工作中更好的完成了各項工作。

2、在公司領導和行政部門經(jīng)理的指導下：

學習了正規(guī)化的文檔管理、規(guī)范的公文寫作、靈活的接待技巧、公共關系中的禮儀形象等。使我本身更加的認識到行政工作的規(guī)范性、靈活性和謹慎性，提升了自身的綜合能力。

3、良好的人際交往：

對于行政工作，尤其重要。在平日里，積極參與、配合同事的工作，提供必要的協(xié)助，創(chuàng)建良好的工作氛圍，使之良性循環(huán)，相互支持工作，有效地推動工作進度。

4、工作質量成績：

在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，提高自身工作效率，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，為公司及部門工作做出了應盡的力量。

四、不足和領悟：

1、工作中考慮不是很周全，個別工作做的還不夠完善，這有待于我在今后的工作中加以改進。

2、工作還不夠細致，有時需要請教領導的地方，未能及時與領導溝通，導致個別工作不令人滿意。在今后的工作中我會更加的細致，積極主動的同時要多和領導溝通，與上級保持一致。

3、半年的行政工作讓我更加注意到性格與工作性質匹配的重要性。我原來做的是招聘工作，現(xiàn)在做行政工作了，這個過渡我似乎還未能適應，今后我會更加努力的改變自我的處事風格。

我是-年12月到--有限公司任辦公室文員的，主要負責協(xié)助主任搞好辦公室事務的管理;單位收發(fā)文的轉發(fā)與登記;單位公章的管理;開據(jù)單位介紹信;黨政工作和檔案管理;文字材料的打印和復印;完成單位領導交辦的其它臨時性工作。三個月來，在辦公室的領導下，在同志們的支持和幫助下，較好地履行了工作職責，完成了工作任務，現(xiàn)將工作情況作以簡要匯報。

一、加強學習，努力提高自身素質。

堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在工作中，緊緊把握“理論聯(lián)系實際”這一主線，努力把知識用到工作實踐當中，豐富閱歷，擴展視野，使自己盡快地適應工作并成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司的集體活動，認真學習規(guī)定的學習內(nèi)容和篇目，堅持每周寫工作總結，認真記錄每天的工作內(nèi)容，使自己的素質有了很大的提高，為自己開展各項工作提供了強大的動力支持。同時。正視自己的不足并積極補正，重點加強了電腦操作、傳真機和復印機的使用，來訪人員的接待等方面的訓練，為更好完成本職工作打下了堅實基礎。

二、恪盡職守，認真做好本職工作。

三個月來，認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務。一是堅持完成領導辦公室的衛(wèi)生清潔和物品管理工作。一如既往，堅持不懈，除極特殊原因外(時間變更、氣候原因)，基本完成了工作任務，盡量做到讓領導滿意。二是協(xié)助主任做好辦公室的日常事務、工作。完成領導每天布置的工作并努力做好，如文件的打印和復印，有關人員的來訪，集體活動的安排和布置等。三是檔案的管理。完成了檔案的整理工作并歸檔。工作的同時，也發(fā)現(xiàn)了自己的不足，如打字速度慢、做事過于拘謹?shù)龋乙呀?jīng)努力克服并已初見效果，希望領導和同志們審查。

三、嚴于律己，不斷加強作風建設。

嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領導的指示和批評并付諸于實際，不遲到，不早退，不曠工。做事要謹慎認真，向領導匯報的材料要仔細檢查，日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌，對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律，工作不懈怠，不玩游戲、不閑聊、不做與工作內(nèi)容無關的事情;思想積極向上，努力維護公司形象，以嚴格標準要求自己，努力使自己從學生向工作者轉變。同時，要積極學習領導為人處事的方法，以領導為榜樣，做一個既能為領導服務解憂的同事，又能為環(huán)球創(chuàng)造價值的辦公室文員。

總之，三個月來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少差距，工作經(jīng)驗尚淺。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，本著對工作對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。

一轉眼間20-年已經(jīng)過去了大半，在公司領導的指導下：在各領導與各同事的共同努力下，我們認真完成了公司各項工作任務，并取得了一定的成績，總結如下：

1、工作中：團結同事，能正確處理好與領導同事之間的關系，保持溝通，充分發(fā)揮崗位職能，認真完成了各項工作任務，協(xié)助業(yè)務部的工作需要。

3、按照技術質檢部質量標準，及時與各供應商溝通協(xié)調，盡最大努力按照我司質量標準供應物料。

4、開發(fā)了瓶頸物料新的供應商，緩解了-x、-x材料的質量問題。

二、工作不足方面：

1。物料沒有如期采購跟催到位4%，雖然未造成公司生產(chǎn)延誤出貨;但響影不好。

2。部門與部門之間的溝通未能達到理想效果;特別是與生產(chǎn)部、技術部的溝通不到位。

1、積極與各供應商溝通，提高各供應商的質量控制能力與合約執(zhí)行能力，保持質量與交期的長期穩(wěn)定性。

2、極力配合質檢部解決物料質量問題，與質檢部討論某些質量標準超過現(xiàn)有市場水平的解決方案。

3、穩(wěn)定現(xiàn)有供應商，開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應商。

上半年工作計劃總結完整篇十七

隨著醫(yī)院不斷地更好更快向前發(fā)展，信息科的工作也隨之增加了工作內(nèi)容和工作量，我們的隊伍也在逐步壯大，同時壓力也在不斷地增加。

“沒有壓力就沒有動力”，正是因為如此的壓力，我們的工作也向前推進了一大步。合理的分工、科室的考核、人性化的管理，讓本科的每個同志都能意識到自己需要擔負的重任，都能意識到自己所在的崗位都應該做點什么。

在這半年的時間里，信息科的同志團結協(xié)作，不畏辛苦，互相幫助，在每個人的崗位上都做出了自己的成績，雖然算不上優(yōu)秀，但其中卻充滿了大家的辛苦和汗水，大家用苦和累鑒證著被服務人群的滿意度，用微笑回抱著每一個關心和幫助我們的人。半年的時間不算太久，工作的內(nèi)容卻不少，現(xiàn)在就把我們這半年來的工作敘述如下：

1、處理各種軟硬件故障600余次，從中發(fā)現(xiàn)因操作人員操作不當所造成的問題占到70%，硬件故障5%，其它問題占25%。發(fā)現(xiàn)了就要改進，所以在下半年，計劃推出計算機培訓課程。

在最短的時間內(nèi)使問題得到了緩解，雖然還沒有將問題的根源找到，但我們也在盡力與其它單位協(xié)調，相信不久后會恢復正常。

3、三月份統(tǒng)計室歸屬我科管理，統(tǒng)計工作對我們來說還比較陌生，經(jīng)過不斷的學習現(xiàn)在也基本掌握了統(tǒng)計工作的工作要點和內(nèi)容，每月按時按量搜集、統(tǒng)計、上報數(shù)據(jù)，在今年下半年二甲評審過程中，我們也將更加完善醫(yī)院的統(tǒng)計工作，讓科里的每項工作走在同級醫(yī)院的前列。

4、圖書館因地點仍未確定，部分工作暫時擱淺，科里同志團結一致，在確定地點之后會以最短的時間把圖書館工作展開。

以上是我科上半年工作的基本情況，總體來說，我們的工作進行得比較正常，在下半年的時間里，我們會更加努力，積極進取，為醫(yī)院的又好又快向前發(fā)展做出自己應盡的責任。

上半年工作計劃總結完整篇十八

20xx年是“十一五”的開局之年，是基礎教育課程改革的關鍵之年，也是全省教研系統(tǒng)大有作為的一年。我們要以黨的十六屆五中全會精神和“三個代表”重要思想為指導，在各級教育行政部門的領導下，振奮精神，抓住機遇，克服困難，迎接挑戰(zhàn)，為建設和諧社會、創(chuàng)建“教育強省”、提高我省基礎教育質量做出新的貢獻。省教研室20xx年的工作思路為：圍繞一個中心，做好兩個服務，提升三個水平，狠抓四個重點，實施五個策略，打造八大品牌。

一、圍繞一個中心在義務教育課程。

改革進入總結提升階段、普通高中課程改革全面啟動的關鍵時期，全省教研系統(tǒng)必須堅持以課程改革為中心，圍繞依法實施和科學實施新課程開展各項教研活動。

二、做好兩個服務教研。

工作要為行政部門教育決策服務、為基層教師教學服務。全年在兩個“服務”上要做好以下工作：

三、提升三個水平。

1．提升教研活動水平。珍惜有限的教研資源，重視教研活動的前期策劃和后期延伸，提高教研活動組織水平，實現(xiàn)教研活動的多重效益。首先要有教育效益，能解決新課程實施中的難點問題，能改變教師的教學觀念和教學行為，有利于發(fā)揮教師參與的主體性，教師受益面較大。其次要有社會效益，教研活動成果能成為行政決策的重要依據(jù)，能受到學校和教師更多的支持和歡迎。最后，還要講經(jīng)濟效益，用同樣多的錢做更多的事，以同樣多的人做更多的事，做同樣的事卻能發(fā)揮更大的作用。

2．提升課程實施水平。教研員要從課程改革理念的高度看待學科教學改革，提高對教學行為的反思、評價、指導能力。在改革過程中時刻保持清醒的頭腦，善于抓住一些普遍的教學現(xiàn)象和問題，深入思考，把問題轉化為研究課題。要切實提高自身的研究能力，包括現(xiàn)象觀察、找準關鍵、正確歸因、開展實驗、總結提升、資源整合等能力，帶頭開展課題研究，同時指導和幫助基層教師開展校本教研。

3．提升自身生存和發(fā)展水平。進一步加強教研室自身建設，改善工作環(huán)境，提高福利待遇。嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，進一步明晰內(nèi)部各部門的職能，以及崗位職責和考核標準，提高教研工作效率。鼓勵教研員參與課程建設、著書立說、攻讀學位和出國考察。教研員要統(tǒng)一思想，認清使命，以學習完善自我，以有為爭取地位，以合作獲得成功，以成功提升影響。

四、狠抓四個重點。

1．抓好高中課改。與義務教育課程改革不同，高中課改近似于一場“教育革命”，改革內(nèi)容不僅涉及課程目標、課程結構、教學內(nèi)容、教學方式、評價方式，還牽涉到教學組織形式、教學管理方式、乃至教學場地安排的變革。必須集中精力配合省教育廳完成改革實驗方案、相關規(guī)章制度和指導性意見的制定任務，及時準確地為學校和教師答疑解惑，提前編好新課程學習資料和教學指導用書，同時通過網(wǎng)絡同步教學設計欄目，使全省高中教師能及時共享教學資源。

2．抓好網(wǎng)絡教研。以網(wǎng)絡為手段開展教研是改變教研方式、提高教研活動效益的重要途徑，我們要從教學研究大眾化、**化、精細化的高度看待網(wǎng)絡教研，努力實現(xiàn)常規(guī)教研和網(wǎng)絡教研一體化。爭取在上半年初步建成“浙江教學研究網(wǎng)”和“攜手博客網(wǎng)絡”，制定網(wǎng)站運作和管理規(guī)則以及教研員網(wǎng)絡教研工作評價指標，試驗各種網(wǎng)絡教研和培訓模式，尤其是發(fā)揮教研網(wǎng)絡在高中課改中的獨特作用，爭取使教研室網(wǎng)站進入全省教育網(wǎng)站的前列。

3．抓好校本教研指導?？偨Y省校（園）本教研示范校（園）的先進經(jīng)驗，加強示范校和其他學校之間的合作和交流，充分發(fā)揮示范校的研究、示范和輻射功能。完善省級校（園）本教研示范校（園）評比細則，使之導向明確，操作方便?？茖W提煉各種學校教研模式和教學典型，編寫和出版《校本教研叢書·第二輯》，向全省同類學校推廣。

同時充分利用“攜手博客網(wǎng)絡”，為廣大教師開展個性化教研提供技術支持和交流場所，使教學研究成為教師的職業(yè)生存方式。

4．抓好教學評價研究。我省已基本普及基礎教育，高等教育正走向大眾化。隨著基礎教育課程改革的全面實施，中考和會考的選拔功能不斷淡化，逐步成為衡量學生基礎學業(yè)水平和評價學校教學質量的重要手段。課改實驗區(qū)的中考已更名為“初中畢業(yè)生學業(yè)考試”，要花力氣進行水平考試評價理論和操作技術的研究，逐步建立相應的試卷評價體系和信息利用機制。重視研究中小學、幼兒園學生綜合素質評價方法，實現(xiàn)評價方式多元化。要逐步建立基礎教育教學質量監(jiān)控體系，嘗試評價區(qū)域性整體教學質量的動態(tài)變化。

五、實施五個策略。

1．活動統(tǒng)整。課程改革是系統(tǒng)工程，許多問題不是單一學科所能回答和解決的。教研員應增強課程意識、合作意識、研究意識和決策服務意識，用項目統(tǒng)整學科教研，提高教研活動的合力和效益。能以學科整合出現(xiàn)的活動，原則上不分學科單獨進行，如“攜手行動”、“同上一節(jié)課”、“新生代教師教學風采展示”等活動。一年中，每個業(yè)務部（室）要有一項集體調研活動、一項多學科整合教研活動，出省考察原則上也要以部（室）為單位。鼓勵跨學科、跨學段合作開展課題研究和教學調研。教研員要打消顧慮，積極參與統(tǒng)整教研活動。第一，統(tǒng)整活動有利于教研員參與熱點問題研究和重要教學決策，有利于改變學科教研隨意、分散的狀況，擴大學科教研的影響力，提升學科教研水平。第二，統(tǒng)整活動并不否認單科活動，不否認學科個性，只是改變某些學科教學游離于新課程整體之外的狀況，使學科教研活動的價值得到更好的挖掘和體現(xiàn)。第三，統(tǒng)整活動的主體仍是教研員，納入統(tǒng)整活動的學科教研，主持人不變，活動經(jīng)費不變，活動程序不變，成果歸屬不變。

2．分類管理。從本年度開始，教研活動分為兩大系列四個類別。一個系列是教研室主辦的活動，以“教研室文件”發(fā)文，規(guī)定參加人數(shù)和活動時間，參加對象原則上不能缺席，不收費。另一個系列是學科教學分會或其他學會主辦的活動，以“學會文件”發(fā)文，根據(jù)活動內(nèi)容和目的自定人數(shù)和時間，自愿參加，可以收費。四類活動規(guī)定如下：一類活動（全額撥款）：以教研室的名義舉辦，如，綜合性教研工作會議、新課程學科培訓、大型總結和推廣會、現(xiàn)代遠程教育培訓會、教學用書編寫會、學業(yè)考試和會考命題會議、網(wǎng)絡建設會議、綜合性調研活動等。二類活動（限額撥款）：以教研室的`名義舉辦，如，三項評比活動、學會換屆選舉年會、課題研討活動、小型學術研討會等。三類活動（自收自支）：以學會的名義舉辦，如，各類學科競賽和學生參加的評比活動、省教學分會常務理事會、全國學科教學研討會、教學論壇、名師送教下鄉(xiāng)、承辦全國學科研究會年會等?？膳c特級教師協(xié)會、正源教育咨詢公司合辦。四類活動（可以創(chuàng)收）：以學會的名義，組織學科教學觀摩活動；承辦全國學科課堂教學觀摩活動；與其他單位和民間團體合辦的有創(chuàng)收意圖的活動?？膳c特級教師協(xié)會、正源教育咨詢公司合辦。

3．成果物化。教研員要設法顯現(xiàn)教研活動的過程和價值，做到活動必有總結，研討必有紀要，調研必有報告，外出開會和考察必有書面匯報。承擔的研究課題，要扎扎實實組織研究，及時總結研究成果，撰寫研究報告和專著，爭取在各級各類評比中獲獎，或在公開報刊、專業(yè)網(wǎng)站上發(fā)表，擴大成果的影響力。鼓勵教研員寫文章，出專著，到全國講學，上網(wǎng)絡交流。盡可能把教研成果物化，能為更多的教師和教研員所共享。

4．規(guī)范運作。省、市、縣三級教研活動應有所側重。省教研室要盡量為市、縣教研室留出活動空間，為教研員的業(yè)務學習和調研留出時間。一年之內(nèi)，除了整合活動外，單一學科的省級活動不超過2次；除了兩次學科培訓以外，要求大市學科教研員參加的省級活動不超過2次；原則上不單獨舉辦學科大市教研員會議和學科教學分會年會；除省教研室統(tǒng)一安排外，教研員出省參加全國會議不超過3次。市一級教研活動希望省教研員參加的，應事先給省教研室發(fā)正式文件或邀請函，省教研室領導審批后，安排相關人員參加。省教研室從本年度開始，教研經(jīng)費采用項目預算制。每次活動必須做到“五有一能”：有策劃、有預算、有決算、有報道、有紀要（總結）、能上網(wǎng)。沒有做到前2項，不能預支經(jīng)費；沒有做到后4項不能結賬報銷。活動安排盡量避開教育行政部門活動和全省性統(tǒng)一考試的時間。三項評比、考試評價、課題管理和教學用書編寫等工作，請參照《20xx年三項教學評比的若干意見》、《20xx年度會考和中考的常規(guī)考務安排表》、《20xx年度教研系統(tǒng)課題管理常規(guī)安排表》、《20xx年度各類教學用書的編寫、修訂和送審、定稿、出版日程安排表》執(zhí)行。

5．上下聯(lián)動。各級教研室應根據(jù)《浙江省教研工作條例》的規(guī)定，明確定位，合理分工；互相照應，步調一致；緊跟形勢，盡力作為；服務基層，發(fā)展自身；隊伍精良，狀態(tài)積極；上下聯(lián)動，共擔風險。省教研員要做好組織和協(xié)調工作，充分發(fā)揮基層教研員的積極性，盡量通過規(guī)范的工作機制，實現(xiàn)對“上”負責和對“下”負責的一致性。

5．高層次的教研報告。教學專題調研報告、初中畢業(yè)生學業(yè)考試試卷評估報告、高中會考信息分析報告、高考情況分析報告、新教材的分析評估報告、學科教學改革年度報告等。

6．高質量的教學用書。教學研究論著、國家和地方課程教科書、教學指導用書、考試標準、作業(yè)本、暑假作業(yè)、復習用書等。

7．高水平的教學培訓。新課程學科培訓、校本教研培訓、教研員培訓、教學管理培訓、骨干教師培訓等。

8．高效益的教研網(wǎng)站。浙江教學研究網(wǎng)、“攜手博客”網(wǎng)絡。我們將從科學性、參與面、影響力、介入教學程度、可推廣性等方面研究制定每一個品牌的評價標準，在此基礎上評選省年度優(yōu)秀教研員和浙江省特級教研員?？傊?0xx年我們要本著“內(nèi)強素質，外塑形象，內(nèi)增合力，外顯實力”的方針，和全省2500多名教研人員一道，在新一輪課程改革中發(fā)揮更大、更好的作用，為把浙江教研系統(tǒng)打造成全國一流的教研團隊而努力。

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