總結(jié)是對(duì)過去一段時(shí)間的工作和學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧。在總結(jié)中，我們要注重語氣的把握，既要客觀真實(shí)地反映事實(shí)，又要積極向上的情緒。范文中的例子和觀點(diǎn)可以幫助大家更好地理解總結(jié)的要求和寫作技巧。
新生招收工作總結(jié)篇一
時(shí)光匆匆，歲月荏苒。青春行走在時(shí)間的河岸，漸行漸遠(yuǎn)。轉(zhuǎn)眼，為期十二天的軍訓(xùn)生活結(jié)束了。大一新生已經(jīng)開始慢慢適應(yīng)大學(xué)生活，而難忘的助導(dǎo)生活也這樣結(jié)束了。
回望這段日子，有快樂，有辛酸，有幸福，也有難過。從新生報(bào)到開始，我們便開始了自己的工作。給他們收集錄取通知書、準(zhǔn)考證、檔案，帶著他們?nèi)プ约旱乃奚幔J(rèn)識(shí)自己未來四年將要共同生活的舍友。當(dāng)然，這些只是我們工作的開始。接下來，就是真正的進(jìn)入了自己的角色，開始帶著大一新生分享自己的大學(xué)生活。
首先我將詳細(xì)回顧自己在迎新以及新生軍訓(xùn)的12天里發(fā)生的那些難忘的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
剛來到學(xué)校，大家肯定有許多不知道的地方。面對(duì)全國各地前來求學(xué)的新生，做好迎新工作是讓他們?nèi)谌氪髮W(xué)的第一步。以下是我在擔(dān)任助理輔導(dǎo)員期間主要的迎新工作：
1.介紹包括入學(xué)報(bào)名時(shí)的流程、要求，開學(xué)后的安排、作息時(shí)間等相關(guān)規(guī)定。
2．接待新生及家長并做簡單的自我介紹，使家長和新生初步地了解助導(dǎo)的工作性質(zhì)。
3.向新生及家長介紹煙臺(tái)的環(huán)境，特別是學(xué)校周邊的環(huán)境。4.在與新生及家長的交流溝通中，要細(xì)致觀察新生的心理狀況，從細(xì)微處暗示家長消除對(duì)于新生的擔(dān)憂，也要使他們對(duì)助導(dǎo)及學(xué)院充滿信心。
5.安排好新生及其家長的住宿，及時(shí)到宿舍了解他們的適應(yīng)情況，對(duì)宿舍分配不合理的情況向上級(jí)反映，提醒新生不要購買上門推銷的貨品，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
6.提醒新生在校期間注意人身及財(cái)產(chǎn)安全，不得私自外出，不得下海游泳，有事及時(shí)向老師、助導(dǎo)匯報(bào)。
7.做好新生情緒安撫，消除大家經(jīng)歷了一個(gè)漫長暑假的懶散狀態(tài)，為即將開始的軍訓(xùn)做好積極地準(zhǔn)備。
8.統(tǒng)計(jì)好大家的信息，方便有事聯(lián)系大家，及時(shí)傳達(dá)老師的通知。
軍訓(xùn)是學(xué)校國防教育的重要組成部分，也是素質(zhì)教育的途徑與要求。通過軍訓(xùn)工作的開展，有利于增強(qiáng)參訓(xùn)師生的愛國主義、集體主義、革命英雄主義，激發(fā)學(xué)生的愛國之心、報(bào)國之情、強(qiáng)國之志；通過軍訓(xùn)，有利于培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣，促進(jìn)學(xué)校的教育教學(xué)管理工作。所以，做好大家的軍訓(xùn)工作使我們助導(dǎo)必不可少的一項(xiàng)任務(wù)。
第一天，帶著大家跟教官見面，認(rèn)識(shí)了大學(xué)第一課的老師我們敬愛的教官。然后便開始了我們的相互介紹。帶著大家做游戲，做自我介紹，讓班級(jí)同學(xué)有了一個(gè)基本的了解。那天我們過得很開心，因?yàn)榇髮W(xué)有了這么一幫可愛的同學(xué)，相信未來的日子，他們一定會(huì)過得很順利很幸福。
第二天，全校同學(xué)一起進(jìn)行了開學(xué)典禮，軍訓(xùn)也正式開始了。沒課的時(shí)間都在軍訓(xùn)場地陪著大家。班上的同學(xué)開始有了一定的交流，相互熟悉了不少，不會(huì)顯得像剛開始的時(shí)候那么羞澀了。今天學(xué)生會(huì)給大家做了一定的宣傳，大家都十分的感興趣，相信他們會(huì)有自己的選擇。
第八天，大家領(lǐng)了新書，都很興奮，相信大家對(duì)大學(xué)的課程都充滿了好奇。習(xí)慣了高中生活的他們，還不知道大學(xué)會(huì)以怎樣的形式上課，在課堂上會(huì)有怎樣新奇的事發(fā)生，而這些事，就等他們軍訓(xùn)后去慢慢體驗(yàn)吧！過去的幾天，事情太多，真的是有一種透支的感覺。但是這是自己選擇的路，再苦再難也要堅(jiān)持。其實(shí)現(xiàn)在想起來，人生中這么多事，這么一點(diǎn)點(diǎn)累算什么，這么一點(diǎn)點(diǎn)挫折都受不了，那以后真正踏入社會(huì)后怎么去生活呢？所以，我要堅(jiān)持，把我的工作做得更好。
第十天，今天大家進(jìn)行了疊被子大賽和軍訓(xùn)歌詠比賽?？吹剿麄兠刻鞜o數(shù)遍的練習(xí)，那些沙啞的聲音混在歌聲里，真的為他們心疼。今年的軍訓(xùn)時(shí)間特別緊湊，所以大家的被子感覺沒有我們?nèi)ツ甑膬?yōu)秀，但是短短的半天做到這樣已經(jīng)非常不錯(cuò)了。今年大家唱的是《山東工商學(xué)院軍訓(xùn)之歌》和《練為戰(zhàn)》，整齊劃一的手勢，聲勢浩大的口號(hào)，鏗鏘有力的歌聲，其實(shí)我相信我們是有實(shí)力拿到好的名次的。但是，也許有些事與愿違吧，大家并不滿意自己的成績。聽到公布成績后，好多孩子都哭了，有委屈，有不滿。真的不忍心看他們哭，因?yàn)槲乙矔?huì)忍不住哭的。其實(shí)成績不能代表什么，自己努力過了就沒有什么后悔的。因?yàn)槲覀冇辛素S富的經(jīng)歷，因?yàn)槲覀冊?jīng)為之奮斗過。真心的為他們感到驕傲，雖然平時(shí)也會(huì)念叨著他們做的不太好，總感覺懶懶散散的，但是到了關(guān)鍵時(shí)刻，大家還是非常給力的。
軍訓(xùn)十四天，今天是最后一天，也是大家軍訓(xùn)匯演的大日子。因?yàn)橛锌?，不能一直陪著大家。沒能看到他們軍訓(xùn)匯演，是我覺得最遺憾的事。今年女兵的英姿颯爽，雖然在平時(shí)訓(xùn)練時(shí)見過，但是還是想在正式比賽的時(shí)候，看看她們完美的表演。后來收到我們班大一新生發(fā)來的短信，說她們方陣是第一名，感謝助導(dǎo)這些日子的幫助，看到這個(gè)消息，感到很幸福。就會(huì)覺得，這個(gè)過程中的苦與累都不算什么，只要能讓他們好好的適應(yīng)大學(xué)生活，知道自己未來的路應(yīng)該怎么走，知道應(yīng)該怎樣去為自己的理想而奮斗，就感到心滿意足了。
下午為大家開了班會(huì)，也算是一個(gè)暫時(shí)的告別。教室申請(qǐng)?jiān)诹?310。由于接觸不算太多，在班會(huì)上，大家再一次做了自我介紹，不過這次是在一個(gè)更加融洽的氛圍中。每個(gè)人都到前臺(tái)做了軍訓(xùn)總結(jié)，說了自己的感悟體會(huì)，以及大學(xué)的目標(biāo)?？粗麄兪沁@么一群有理想有抱負(fù)的人，不由得感到驕傲與自豪。聽著大家說的那些發(fā)自肺腑的軍訓(xùn)感受，眼淚便不爭氣的在眼眶中打轉(zhuǎn)。其實(shí)有這么一幫孩子和我一起生活這么些天，一起去感受大學(xué)時(shí)光，一起笑，一起哭，一起為了那份屬于工程學(xué)院的無上榮光而奮斗，真的很好。
接下來，我將對(duì)自己在工作中存在的不足進(jìn)行總結(jié)。
第一，下發(fā)通知不夠及時(shí)。由于有的同學(xué)沒有用移動(dòng)手機(jī)號(hào)，加不上飛信，所以每次都有同學(xué)收不到通知，導(dǎo)致大家不能及時(shí)完成需要的工作。
第二，助導(dǎo)之間的配合不夠默契。因?yàn)閷I(yè)原因，有時(shí)候大家都有課，排不開時(shí)間去陪著新生軍訓(xùn)，導(dǎo)致了他們無人照看的局面，這是需要我們更好協(xié)調(diào)解決的。
第三，和新生之間的交流溝通太少，感覺彼此還不夠了解。第四，對(duì)新生的心理疏導(dǎo)偏少，大家在軍訓(xùn)期間因?yàn)橛?xùn)練勞累，有一些怨言，對(duì)此沒有做好大家的心理工作。
第五，有時(shí)候會(huì)因?yàn)槭虑樘嗵s而忘記自己的任務(wù)，造成了不及時(shí)的上交表格，匯總信息的不好后果。
第六，有時(shí)會(huì)忘記給老師，主席發(fā)送當(dāng)天的工作總結(jié)。
大學(xué)是一個(gè)寬廣的舞臺(tái)，因?yàn)椴粩嘤行迈r血液的加入而更加絢麗。很榮幸能有機(jī)會(huì)擔(dān)任助導(dǎo)這一光榮的職位，去為大一新生服務(wù)，帶領(lǐng)他們?nèi)谌氪髮W(xué)生活，讓他們感受大學(xué)生活的快樂。以后的日子，我也會(huì)經(jīng)常和他們保持聯(lián)系，為他們解決生活中，學(xué)習(xí)上的各種問題。將來，我會(huì)感謝自己經(jīng)歷了這段助導(dǎo)生活，它必定在我的大學(xué)生涯里添加了一抹亮彩，也在呼嘯而過的青春時(shí)光里留下了不可磨滅的痕跡。
新生招收工作總結(jié)篇二
這兩個(gè)月，在老師和主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過創(chuàng)新力暨領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)中心全體成員的積極努力，分工協(xié)作下，較好地完成了所有的新生招收工作任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)如下：
1、較圓滿的完成了這次招新活動(dòng)。
2、對(duì)自己的各方面的能力都有了大的提升，學(xué)會(huì)了安排工作時(shí)間，懂得了如何利用自己周圍環(huán)境去決定下一步的行動(dòng)。
3、并會(huì)在以后的工作中有“前車之鑒，后事之師”的經(jīng)驗(yàn)。
1、只是滿足自身任務(wù)的完成，工作開拓不夠大膽。
2、作為總負(fù)責(zé)人，對(duì)本次活動(dòng)的把握沒有全面性和前瞻性，在理解問題上面不夠透徹。
3、在工作中與其他成員相比還有差距，并且創(chuàng)新意識(shí)，領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)不夠強(qiáng)。
4、在活動(dòng)中不懂得運(yùn)用自己是領(lǐng)導(dǎo)這一身份進(jìn)行工作分工，并且應(yīng)該對(duì)每天的工作細(xì)則列一份清單，好安排時(shí)間。
5、沒有利用好身邊環(huán)境，也沒有處理好工作進(jìn)程中將會(huì)遇到的問題。應(yīng)變能力，處事能力有待提高。
6、并且在以后的工作中，也請(qǐng)大家給予我監(jiān)督與建議，我將努力改進(jìn)自己的不足，爭取獲得更好的成績。
在以后的工作中，我要不斷積累經(jīng)驗(yàn)，與各位成員一起共同努力提高個(gè)人能力，為了中心的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn)。在中心未來的發(fā)展中，我相信公司的明天會(huì)更好!
新生招收工作總結(jié)篇三
新華網(wǎng)澳門11月15日電（記者趙衛(wèi)）據(jù)澳門特區(qū)政府高等教育輔助辦公室匯總的情況，2012／澳門高校在內(nèi)地招生情況理想，澳門大學(xué)、澳門科技大學(xué)等6所澳門高等院校共在內(nèi)地招收了2986名新生。
澳門特區(qū)政府高教辦表示，澳門高校2012／20在內(nèi)地招收的'學(xué)生中，修讀預(yù)科及本科的為1723人，研究生1263人。
據(jù)特區(qū)政府高教辦主任蘇朝暉介紹，自開始，經(jīng)教育部同意及澳門特區(qū)政府批準(zhǔn)，澳門高校開始招收內(nèi)地考生。目前，澳門特區(qū)可在內(nèi)地招生的高校共6所，分別為澳門大學(xué)、澳門理工學(xué)院、旅游學(xué)院、澳門科技大學(xué)、澳門城市大學(xué)及澳門鏡湖護(hù)理學(xué)院。這6所澳門高校在內(nèi)地的招生范圍遍及全國31個(gè)省、自治區(qū)和直轄市。
蘇朝暉說，近年來澳門高校在內(nèi)地招生保持一定升幅，顯示澳門高等教育已具有一定的吸引力。他說，隨著澳門與內(nèi)地交往日趨緊密以及澳門高等教育質(zhì)量不斷提升，相信未來會(huì)有更多優(yōu)秀的內(nèi)地學(xué)生來澳門接受高等教育。他認(rèn)為，這不但有助于加強(qiáng)內(nèi)地與澳門學(xué)生的學(xué)習(xí)與交流，拓展他們的視野，同時(shí)，也有助于促進(jìn)澳門高等教育的國際化進(jìn)程，提升澳門高等教育的影響力。
新生招收工作總結(jié)篇四
5日是福建華南女子學(xué)院新生報(bào)到的日子。在1326名入學(xué)新生中，有一部分新生格外引人注目，他們是177名男生，是這座擁有百年歷史的女子學(xué)校招收的第一批男學(xué)生。
5日9點(diǎn)，微博網(wǎng)友“華南女院新鮮事”在微博里寫道：“百年女院，今迎來首批男生福建華南女子學(xué)院，首次招收部分男生，今天是新生報(bào)道日，華南女院也迎來了首批男生!”
這則微博很快引起網(wǎng)友關(guān)注，短時(shí)間內(nèi)被轉(zhuǎn)發(fā)200余次。網(wǎng)友“春逝mags”說：“華南女院都開始招男生了，這世界沒啥不可能了!”網(wǎng)友“我就是王小聰”更是調(diào)侃：“從此女院有了男廁所。”也有不少網(wǎng)友大呼這些男生“真幸?！?。
5日下午，記者就華南女院首招男生一事電話采訪了女院院長張迅捷。張?jiān)洪L說，首招收男生一事屬實(shí)，男生數(shù)量約占新生總數(shù)的10%左右，共錄取177人。
“這177名學(xué)生既有普招的，也有中職免推的，還有高職單招的。”張?jiān)洪L說，招收男生是在保持女院特色前提下的一個(gè)嘗試。新招的男生主要分布在外語外貿(mào)類、經(jīng)濟(jì)管理類、現(xiàn)代管理類、生活科學(xué)類等專業(yè)。學(xué)院將綜合考慮今年的教學(xué)成果、學(xué)生反響、社會(huì)反響，再?zèng)Q定明年是否繼續(xù)招收男生。
對(duì)于男生的住宿問題，張?jiān)洪L稱，學(xué)院已經(jīng)專門辟出一到兩層宿舍供男生居住，男女生宿舍之間會(huì)隔開一層樓，男女生進(jìn)入宿舍的通道也會(huì)分開。
女校招收男生的作法在國內(nèi)早有先例。南京師范大學(xué)金陵女子學(xué)院、湖南女子學(xué)院、山東女子學(xué)院等女校此前都招收過男生。“按照國際慣例，女校的男生一般控制在10%左右，男女混校從教育上而言，更有利于學(xué)生個(gè)性和心理的發(fā)展。”張?jiān)洪L說。
華南女院官方網(wǎng)站上的介紹顯示，福建華南女子學(xué)院是中美合作創(chuàng)辦的百年名校，是全國第一所國家承認(rèn)學(xué)歷的現(xiàn)代女子大學(xué)，現(xiàn)有在校生3000多人，被譽(yù)為“淑女名媛”搖籃。
（福州日?qǐng)?bào)記者徐小杰）。
女子學(xué)院來了男大學(xué)生。
百年女校首度“破戒”，女校特色如何保持引關(guān)注。
福州新聞網(wǎng)訊“學(xué)姐，請(qǐng)問宿舍樓在哪?”5日是福建華南女子職業(yè)學(xué)院新生報(bào)到日，負(fù)責(zé)新生接待的學(xué)姐們記不清回答了多少位學(xué)弟這樣的提問，掉進(jìn)“女兒國”的男新生，在學(xué)姐的`引導(dǎo)下羞澀地步入校園。這批男生也許并不知道，他們的入學(xué)意味著這所成立于19的女校，歷時(shí)1的“全女子時(shí)代”自此結(jié)束。
男生初到女院，沒有太多尷尬。
“男生為什么要入讀女校?”這是來自漳州市云霄縣的級(jí)新生湯鵬志，在新生報(bào)到日被問得最多的一個(gè)問題。小湯靦腆地解釋道，高考填報(bào)志愿時(shí)，他看到這所學(xué)院第一次招男生，感覺挺新鮮，此外能選擇自己喜歡的國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)，同時(shí)考慮到是福建的學(xué)校，所以就近選擇了華南女子職業(yè)學(xué)院。
雖然“女院男生”的身份有些尷尬，但多數(shù)同學(xué)并沒有因此感到不便。背著裝有隨身物品的小挎包，湯鵬志輕裝上陣，報(bào)到、入住，一氣呵成?！坝植皇切∨@些小事能搞定!”報(bào)到結(jié)束，收拾好行李的陳永泰友好地向他的同學(xué)兼舍友湯鵬志問好，由于學(xué)校把所有男生都安排在了5號(hào)宿舍樓1層，男生們很快打成一片。初入女校，他們并沒有遇到太多尷尬。
男女生住同一棟宿舍樓，女生還不太習(xí)慣。
“跟男生住在一棟宿舍樓，我們其實(shí)還不太習(xí)慣?！迸Ｍ蝗挥辛四型瑢W(xué)，在校女生紛紛表示讓她們的生活發(fā)生了一些變化?！坝聲r(shí)，我們會(huì)告訴男生在校內(nèi)不要吸煙，深夜不要制造噪聲。這學(xué)期我們要勤關(guān)門，保護(hù)好女生的隱私。改變不大，相信我們一定能應(yīng)付好?！睉?yīng)用英語專業(yè)的大二學(xué)生小林告訴記者。
記者在采訪中遇到不少陪同新生入學(xué)的家長，男生的家長表示女校管理嚴(yán)格，可以讓孩子在校內(nèi)更好地學(xué)習(xí)知識(shí)。女生家長對(duì)學(xué)校有了一些期許，來自福州的女生家長王先生說：“有了男生，無論在課堂上還是生活中，都可以帶動(dòng)校園氣氛，利于教學(xué)進(jìn)程的推進(jìn)?！?/p>
百年女校為何今朝“破戒”?
福建華南女子職業(yè)學(xué)院，是全國第一所國家承認(rèn)學(xué)歷的現(xiàn)代女子大學(xué)，被譽(yù)為“淑女名媛”搖籃。該學(xué)院今年首次向男生敞開大門，錄取了170名男生，約占新生人數(shù)的一成，目前，報(bào)到人數(shù)超過100人?！芭畠簢睆拇擞辛四猩纳碛?，校內(nèi)校外討論不斷，“百年女校為什么要‘破戒’招男生呢?女校的特色還存在嗎?”
此前，有媒體報(bào)道，華南女院招收男生的直接原因是省內(nèi)生源緊張。昨日，該學(xué)院的多名老師也證實(shí)了這一說法。張秋蘋老師表示，湖南女子學(xué)院、中華女子學(xué)院等都有招收男生，該學(xué)院并非首例。對(duì)于“會(huì)不會(huì)失去女校特色”的疑問，她解釋，學(xué)院將繼續(xù)保持女校的教學(xué)傳統(tǒng)和學(xué)科設(shè)置?！斑@次招生，也有男生選擇學(xué)前教育專業(yè)，我們還是盡量保持女校特色，只是針對(duì)男生作了一些管理上的調(diào)整。如之前我們學(xué)院的輔導(dǎo)員都是女性，這學(xué)期為了方便管理，我們也專門招了男性輔導(dǎo)員?！?/p>
（來源：福州日?qǐng)?bào)）。
新生招收工作總結(jié)篇五
隨著我校教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高，學(xué)校社會(huì)聲譽(yù)日漸高漲，要求來我校就讀的學(xué)生遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過學(xué)?，F(xiàn)有接受能力。家長普遍抱著讀名校，擇名師的心態(tài)，通過各種關(guān)系，要求將孩子編入某某班，影響了學(xué)校正常的教育教學(xué)工作，同時(shí)也影響了教育的公平公正。今年我校根據(jù)婁底市教育局關(guān)于義務(wù)教育階段均衡編班的文件精神，同時(shí)結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況，特制定了均衡編班的相關(guān)方案，將20xx年下半年招收的初一新生1400余人編成18個(gè)班，不設(shè)重點(diǎn)班，全部做到了均衡編班。具體做法有以下幾方面：
1、組織有序。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)多次召開校務(wù)會(huì)、行政會(huì)，傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，將均衡編班提高到落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的高度來執(zhí)行，將均衡編班作為一項(xiàng)民生工程來辦，將均衡編班作為廉政建設(shè)的重要內(nèi)容來抓。學(xué)校為此成立了以校長為組長的“均衡編班領(lǐng)導(dǎo)小組”，全面領(lǐng)導(dǎo)編班工作。
2、操作規(guī)范。初一新生不舉行入學(xué)考試，不按成績排隊(duì)，
師資均衡配置，學(xué)生僅按性別比例，由電腦隨機(jī)編班，班主任、科任教師分班前不知道自己會(huì)教哪個(gè)班，電腦隨機(jī)編班后現(xiàn)場拈鬮，避免了人為擇師選班的不公平現(xiàn)象。
3、監(jiān)督到位。為了真正做到公平、公正、公開，打消家長的疑慮，學(xué)校首先將教師配置預(yù)先公示，學(xué)校行政人員、初一全體任課教師到場，并邀請(qǐng)區(qū)紀(jì)委、人大、政協(xié)、教育局的領(lǐng)導(dǎo)和新聞媒體、家長代表現(xiàn)場監(jiān)督，再進(jìn)行電腦隨機(jī)現(xiàn)場編班，編班結(jié)果現(xiàn)場公布。這樣，杜絕了“寫條子”“打招呼”現(xiàn)象，學(xué)校教師子弟，教育局干部子弟也一視同仁，不搞照顧，區(qū)教育局童局長的小孩子在我校就讀，也是參與隨機(jī)編班，不搞特殊。
我校均衡編班的做法，得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的`肯定和廣大家長的認(rèn)可，維護(hù)了教育公平公正的形象，有利于學(xué)校更好地開展各項(xiàng)工作，有利于進(jìn)一步提高教師的工作積極性，有利于促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生的全面發(fā)展，有利于良好教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。我們將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，將以后的工作做得更好。
新生招收工作總結(jié)篇六
xx年12月份，剛接手黨支部監(jiān)察部重?fù)?dān)，便開始從事關(guān)于調(diào)查黨員和預(yù)備黨員進(jìn)新生寢室活動(dòng)的工作。于是，我開始策劃整個(gè)調(diào)查工作。下面是我對(duì)整個(gè)調(diào)查活動(dòng)的一個(gè)全面總結(jié)，個(gè)中摻雜了我個(gè)人意見，但為力求公正，我盡力客觀表述，并上交我所有的調(diào)查資料。
首先，我先講述整個(gè)調(diào)查過程。當(dāng)收到黨支部分配的調(diào)查任務(wù)時(shí)，我便直接從組織部長李磊那里取得了上一屆監(jiān)察部的一些基本資料，并力求滿足客觀全面、現(xiàn)階段調(diào)查需求的要求積極對(duì)相關(guān)文件做了一定程度上的修改，主要是問卷調(diào)查和民意調(diào)查兩份文件的修改，報(bào)黨支部書記審閱通過后進(jìn)行打印，開始從事各方面的調(diào)查工作。然后，我從系學(xué)生會(huì)那里取得了我們金貿(mào)系大一所有班級(jí)班委的聯(lián)系方式統(tǒng)計(jì)表，并聯(lián)系各班團(tuán)支書，召開了幾次簡短的會(huì)議、打電話以及發(fā)短信，從各班團(tuán)支書那里取得了每班班級(jí)同學(xué)聯(lián)系表，統(tǒng)計(jì)了所有班級(jí)的班級(jí)人數(shù)以及每個(gè)班的課表安排。再接著，我根據(jù)每個(gè)班的課表安排，講按相應(yīng)的班級(jí)人數(shù)打印好的問卷調(diào)查親自發(fā)到每個(gè)班同學(xué)手上，并講解了填寫需要注意的地方，然后讓班級(jí)團(tuán)支書收齊后交給我，收齊后，找了一些朋友幫我統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和分析問卷。最后，我安排每個(gè)班每寢室至少有一名同學(xué)參加黨員民意調(diào)查會(huì)議，分發(fā)民意調(diào)查文件，進(jìn)行了一次類似筆試形式的民意調(diào)查，并做了相關(guān)說明，讓大家隨意客觀答寫，收齊之后，我個(gè)人做了相應(yīng)的分析，及時(shí)填寫了民意調(diào)查表總結(jié)。這是整個(gè)調(diào)查過程的大致內(nèi)容。
其次，我談?wù)勥@個(gè)的調(diào)查結(jié)果。整體上看，黨員在下寢室頻率上一般為一周一次到兩次，下寢室活動(dòng)對(duì)大一新生的影響很好，帶新生的黨員和預(yù)備黨員都發(fā)揮了積極的導(dǎo)向作用，大一新生對(duì)黨員印象較深，認(rèn)為黨員很關(guān)心他們的學(xué)習(xí)，生活等方面，在開學(xué)時(shí)對(duì)他們的開學(xué)起到了很大的輔助方面，在后續(xù)的交流溝通中，積極幫助他們樹立大學(xué)目標(biāo)，做好人生規(guī)劃，在價(jià)值觀和思想上進(jìn)行了積極地引導(dǎo)。這是我們大二新的一屆接班人需要繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)的地方。
當(dāng)然，還是存在個(gè)別新生沒有照顧到位，可能是由于新生的個(gè)性和價(jià)值觀與黨員和預(yù)備黨員的不協(xié)調(diào)，但不管怎樣，這種現(xiàn)象更加需要引起重視，要加強(qiáng)與不同新生溝通力度和認(rèn)識(shí)深度的提高。我們在接受工作之后更加需要要注意這個(gè)問題。
從每位黨員和預(yù)備黨員的下寢室效果看，我個(gè)人意見是這樣的：優(yōu)秀的有何敏，謝晉揚(yáng)，張婷，李磊；良好有的張健，候延芳，曹輝，李育勤；合格的有黃生洋，馬海波，董銀秀。
調(diào)查過程中，大一新生在意見上，有些建議，主要是希望黨員可以帶領(lǐng)他們多舉辦一些豐富的活動(dòng)，在交談時(shí)還是要把握好時(shí)間，注重區(qū)別對(duì)待不同的人，多在新生寢室組織一些有趣的活動(dòng)，在風(fēng)格上要放開一些，活躍一點(diǎn)。
再次，我想說一下我在調(diào)查中出現(xiàn)的問題。在問卷設(shè)計(jì)和調(diào)查形式上仍然存在不足之處，文件的內(nèi)容中有些問題帶有傾向性，調(diào)查者察覺問題的傾向性后不會(huì)如實(shí)填寫答案；還有就是訪問者在回答各種問題時(shí)可能考慮到與學(xué)長學(xué)姐的個(gè)人關(guān)系，或者是不想給學(xué)姐學(xué)長造成麻煩，從而在問題回答上摻雜了個(gè)人因素，有所夸大事實(shí)或者是有所隱晦；第三，就是由于我個(gè)人時(shí)間和精力上的不足以及主觀上的懈怠心理，可能導(dǎo)致有些調(diào)查不夠科學(xué)，調(diào)查不夠全面，不夠深入。
最后，我們必須要在調(diào)查后進(jìn)行思考，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和吸取教訓(xùn)。
對(duì)于大三學(xué)長學(xué)姐來說，啟示主要有，要通過這個(gè)調(diào)查結(jié)果，反思自身的不足，尤其是個(gè)人性格上是否需要完善，個(gè)人價(jià)值觀和態(tài)度是否需要進(jìn)一步端正。還有一個(gè)比較現(xiàn)實(shí)的問題需要思考，就是工作之后，如何與大一學(xué)弟學(xué)妹建立一種長久的互幫互助關(guān)系。
對(duì)于大二的我們來說，這是一種指導(dǎo)和警惕。結(jié)果告訴我們，我們要端正態(tài)度，不要是為了完成工作而去和大一學(xué)弟學(xué)妹溝通，不是為了自己在黨支部的發(fā)展而去討好大一新生，要抱著服務(wù)意識(shí)，要積極和大一新生相互交流，相互學(xué)習(xí)，每一年齡階段的人都有屬于自己的特點(diǎn)，要海納百川，共同進(jìn)步；還有就是在帶大一新生時(shí)，要注重區(qū)別對(duì)待，對(duì)待不同的學(xué)習(xí)學(xué)妹要有不同的方式，尤其是不能打擊比較活潑的新生的積極性，也不能對(duì)于一些比較低調(diào)的學(xué)弟學(xué)妹就置之不理了；在和大一新生是否討論政治話題上，要根據(jù)不同人的興趣來定，要注重觀察大一新生的心理習(xí)慣和興趣愛好；在生活和學(xué)習(xí)上多細(xì)心點(diǎn)，多做一些實(shí)際工作，比如提供一些學(xué)習(xí)資料，帶大一學(xué)弟學(xué)妹一起去晨讀，一起去圖書館，一起去散步、吃飯等；還有就是要在保證大一新生不是特別反感的基礎(chǔ)上進(jìn)行人生和價(jià)值觀上的引領(lǐng)、指導(dǎo)；最重要的也是首先要轉(zhuǎn)變的是，做事風(fēng)格和工作態(tài)度要輕松一下，自然一些，與大一學(xué)弟學(xué)妹多進(jìn)行深入上的交流談心。
至于如何做好交接工作，需要我們大二的不斷努力，也需要大三學(xué)長學(xué)姐的配合。我們一方面要彌補(bǔ)上一屆的不足，另一方面需要建立屬于自己的和大一新生的關(guān)系，盡快相互適應(yīng)；平時(shí)也要多關(guān)心他們，通過不同的途徑和他們交流，多一起做一些有意義的事情。大三學(xué)長學(xué)姐同志們也要積極引導(dǎo)大一學(xué)弟學(xué)妹們，讓他們體諒和適應(yīng)這種換屆；同時(shí)要通過多種媒體，建立與大一新生和大二預(yù)備黨員之間長期的聯(lián)系和溝通機(jī)制。
以上就是我對(duì)于這次監(jiān)察部關(guān)于調(diào)查黨員和預(yù)備黨員下寢室活動(dòng)的總結(jié)，若有不足，還望見諒、指正。
新生招收工作總結(jié)篇七
迎新生工作已經(jīng)結(jié)束?？傮w來說，我們水利學(xué)院第十七屆團(tuán)委學(xué)生會(huì)在迎新工作中的表現(xiàn)，得到了學(xué)校以及院的認(rèn)可。這一切的成績，與我們水利學(xué)院第十七屆團(tuán)委學(xué)生會(huì)的每一個(gè)成員的辛苦努力是分不開的。我們從中，積累了經(jīng)驗(yàn)，汲取了教訓(xùn)，改正了不足，受益匪淺。
下面，我就簡要地總結(jié)下我部辦公室的迎新工作：
在9月34日迎新工作進(jìn)行當(dāng)天，我部人員與其他兄弟部門通力合作，團(tuán)結(jié)努力，服從指揮，積極主動(dòng)，依照預(yù)先計(jì)劃，有條不紊地進(jìn)行工作。本次迎新工作雖然順利，但仍暴露出一定的問題，列舉如下：
1、在迎新工作中組織午餐時(shí)，出現(xiàn)了“僧多粥少”的問題，直接原因?yàn)?，在確定就餐人員方面，沒有做到嚴(yán)格管理，最終導(dǎo)致上述問題發(fā)生。同時(shí)也反映出我部工作的缺漏，以后當(dāng)引以為戒，杜絕類似事件發(fā)生。
2、在工作計(jì)劃中，沒有引入危機(jī)意識(shí)，沒有進(jìn)行問題備案。如若出現(xiàn)問題，比較被動(dòng)，希望日后分析問題全面，提高計(jì)劃能力。
3、我的工作還不夠大膽，遇事顧慮太多。大二階段辦事不夠果斷利落的不良習(xí)慣還有發(fā)生，沒有很快進(jìn)入角色，沒能將任務(wù)分配好，這樣大大降低了工作效率。
4、人際交往與溝通尚不夠成熟。幾個(gè)委員不能很好的與其他部門同學(xué)交流。5、在辦公室的物品管理上不夠嚴(yán)格，對(duì)于某些學(xué)生會(huì)干部對(duì)物品過于浪費(fèi)現(xiàn)象管理力度不夠。如筒裝礦泉水不喝去喝瓶裝水的現(xiàn)象沒有有效地制止，紙杯使用浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重。在以后的工作中，我會(huì)嚴(yán)格把關(guān)，實(shí)施恰當(dāng)?shù)拇胧⒐ぷ鬟M(jìn)行到底。
6、通過迎新工作中，人員調(diào)配方面存在很多的問題，這不僅降低了工作效率，也易容易形成不必要的誤會(huì)。希望在以后的工作中，各部加強(qiáng)溝通，熟悉彼此。
總體來說，本次迎新生工作比較成功，我辦公室人在本次工作中鍛煉了隊(duì)伍，學(xué)習(xí)了技能。相信在以后的工作中，我部能再接再厲，協(xié)同團(tuán)委學(xué)生會(huì)其他兄弟部門做好本職工作，再創(chuàng)佳績。
新生招收工作總結(jié)篇八
信息管理與信息系統(tǒng)系11級(jí)、12級(jí)新生聯(lián)誼活動(dòng)于10月20日下午兩點(diǎn)半在學(xué)活地下舞廳順利舉行，活動(dòng)以節(jié)目與游戲交替進(jìn)行的形式開展，既在節(jié)目中展現(xiàn)了同學(xué)們的舞臺(tái)魅力，又本著人人參與的目的讓四個(gè)班的全體同學(xué)及輔導(dǎo)員都加入游戲，加強(qiáng)了11級(jí)信管與信管新生的交流。本次活動(dòng)最后在歡樂的氣氛中圓滿結(jié)束。
聯(lián)誼活動(dòng)開展前期，11級(jí)的兩個(gè)班級(jí)的班委進(jìn)行了細(xì)致的組織安排工作，對(duì)活動(dòng)策劃、場地租借、音響設(shè)備租借、物品采購、場地布置、主持人與評(píng)委的篩選、節(jié)目與游戲安排等等確定了負(fù)責(zé)人，作出了明確的分工，使準(zhǔn)備工作有條不絮的進(jìn)行，費(fèi)短短，效率高?；顒?dòng)準(zhǔn)備過程中11級(jí)兩班的班長與12級(jí)的兩位班長相關(guān)班委積極聯(lián)系，通知活動(dòng)進(jìn)程和相關(guān)事項(xiàng)。10月21日下午，新生聯(lián)誼活動(dòng)在輕松歡快的氣氛下開始。帥氣又夠酷的街舞、頗具韓庚范兒的單人歌唱、青春活力的熱舞、別出心裁的小品等等，這些由同學(xué)們辛苦排練出來的節(jié)目每一個(gè)都讓人眼前一亮，展示出了大家的用心與多才多藝;搞怪另類的游戲與懲罰，讓兩屆同學(xué)有更深的接觸與溝通，消除年級(jí)的代溝，相互欣賞和游戲，氣氛輕松愉悅?；顒?dòng)宣布結(jié)束后，各班委更是積極留下來清理場地，做好整理工作，使得此次聯(lián)誼活動(dòng)畫下完美的句號(hào)。
經(jīng)驗(yàn)與體會(huì)。
本次活動(dòng)從開始策劃到活動(dòng)結(jié)束，準(zhǔn)備工作做得很成功，分工明確，組織得當(dāng)，整個(gè)過程利索且細(xì)致，每一個(gè)活動(dòng)正該如此，從總到分都該有明確的安排，才能效率高。此外，由于是四個(gè)班的活動(dòng)，溝通聯(lián)系的工作要做好，本次活動(dòng)中11級(jí)的兩位班長與12級(jí)的班長溝通工作做得比較好；活動(dòng)由11級(jí)準(zhǔn)備和安排，兩個(gè)班的.討論工作組織有序，兩位班長安排工作明確。每一位同學(xué)都很積極，工作按時(shí)完成，兩班人員合作有力，充分體現(xiàn)了“信管一家人”的精神。
問題與不足。
首先，活動(dòng)過程中，控場工作做得不強(qiáng)，活動(dòng)漸趨高潮的時(shí)候，同學(xué)們大多從后面跑到前面，使得坐在后面的同學(xué)看不到舞臺(tái)，最后導(dǎo)致擠在前排的情況；其次，人人參與的目標(biāo)沒有完全做到，玩游戲時(shí)有的人參與了三四次，但是四個(gè)班級(jí)中還是有小部分人沒有被邀請(qǐng)參與到游戲中去，作為聯(lián)誼活動(dòng)，是一個(gè)相互認(rèn)識(shí)的活動(dòng)，應(yīng)避免有人落單的情況；最后，音響效果也不太好，給表演節(jié)目的同學(xué)造成不好的效果。
新生招收工作總結(jié)篇九
時(shí)光流逝，轉(zhuǎn)眼間新生兒科全體醫(yī)護(hù)人員在成長中又渡過一年?；厥走@走過的一年里，我科全體醫(yī)護(hù)人員在我院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在各兄弟科室和職能科室大力支持下，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，更新思想觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)、強(qiáng)化內(nèi)部管理，進(jìn)一步增強(qiáng)職工的責(zé)任意識(shí)、競爭意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)以及服務(wù)意識(shí)，在這一年中圓滿完成了上級(jí)交給的任務(wù)?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：
入院人數(shù)：x人。
出院人數(shù)：x人。
床位使用率：x%。
床位周轉(zhuǎn)：x次/年。
平均住院日：x日。
危重病人數(shù)：x人。
搶救病人數(shù)：x人。
搶救成功率：x%。
死亡病人數(shù)：x人。
死亡率：x%。
總業(yè)務(wù)收入：x萬。
總醫(yī)療收入：x萬。
（1）根據(jù)科室現(xiàn)行工作模式，積極完善了科室各級(jí)人員的各班工作制度、工作流程、崗位職責(zé)及績效考核標(biāo)準(zhǔn)，并認(rèn)真履行。切實(shí)保障醫(yī)院制度、職責(zé)及流程的準(zhǔn)確落實(shí)，提高醫(yī)療質(zhì)量，保障了醫(yī)療安全。
（2）和醫(yī)院簽署了多項(xiàng)目標(biāo)管理責(zé)任書，并按照醫(yī)院要求，認(rèn)真履行目標(biāo)管理責(zé)任書的具體內(nèi)容，實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格執(zhí)行，加強(qiáng)過程管理和環(huán)節(jié)控制，順利完成各項(xiàng)工作指標(biāo)。
（3）及時(shí)將院周會(huì)及科主任例會(huì)等的會(huì)議精神傳達(dá)，并認(rèn)真履行。
（1）做好每周四查房后的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，由科室主任、主治醫(yī)師、住院醫(yī)師輪流進(jìn)行，對(duì)疑難重癥及時(shí)進(jìn)行科室疑難病例討論，把握病情，制定最佳治療方案，保證了危重癥病人的全面有效的治療。
（2）本著“以病人為中心，提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”的服務(wù)思想，要求每位醫(yī)護(hù)人員在工作中對(duì)待病人態(tài)度和藹、作風(fēng)端正、接診病人細(xì)心、診療病人耐心，且對(duì)病人多解釋，多安慰，多理解，多溫暖，多幫助，提升科室服務(wù)質(zhì)量，密切醫(yī)患關(guān)系，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量，全年科室未出現(xiàn)一例因服務(wù)態(tài)度導(dǎo)致的醫(yī)療糾紛。
（3）科室成立質(zhì)控小組，建立切實(shí)可行的質(zhì)量控制方案和定期效果評(píng)價(jià)制度，其中科主任每月定期質(zhì)控40份病歷，及時(shí)反饋給相關(guān)人員并得到及時(shí)修改，全年未出現(xiàn)一份iii級(jí)及以上的缺陷病歷。
（4）健全科室各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)遲到、早退、溜崗等現(xiàn)象建立懲罰制度，科主任、護(hù)士長不定期檢查各項(xiàng)醫(yī)療情況和崗位責(zé)任制的落實(shí)情況。結(jié)合工作中存在的問題持續(xù)改進(jìn)并療建立醫(yī)療缺陷防范措施，實(shí)行醫(yī)療缺陷責(zé)任追究制。
（5）加強(qiáng)醫(yī)療文書的管理，使醫(yī)療文書標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、明細(xì)化。定期抽查，對(duì)不足之處及院長大查房、醫(yī)務(wù)科查到的問題在晨會(huì)上及時(shí)反饋并督促相關(guān)人員及時(shí)改進(jìn)。
（1）為了提升醫(yī)護(hù)人員的專業(yè)技能，在科室醫(yī)生比較緊張的情況下仍安排1名醫(yī)生和兩名護(hù)士到省級(jí)醫(yī)院到省三醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，多次安排科室醫(yī)生參加省市的學(xué)術(shù)會(huì)議和新進(jìn)展新技術(shù)短期培訓(xùn)班。
（2）認(rèn)真對(duì)待醫(yī)院科教科組織的各種培訓(xùn)，尤其是住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)和專科醫(yī)師培訓(xùn)，不斷充實(shí)自身視野，提高自身專業(yè)水平。
（3）要求課內(nèi)醫(yī)生積極主動(dòng)加入如”xx”“xx”等專業(yè)微信群，組織醫(yī)生參加這些群內(nèi)定期舉行的遠(yuǎn)程教學(xué)講座，真正做到了在家就享受到國內(nèi)知名專家們的精彩講座。
（1）科主任親自把關(guān)，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度完成教學(xué)任務(wù)。
（2）科室定期對(duì)進(jìn)修、實(shí)習(xí)同學(xué)安排?？浦R(shí)講座及三級(jí)查房，要求帶教老師每天查房結(jié)合病人情況進(jìn)行相關(guān)提問并學(xué)習(xí)，督促學(xué)生利用業(yè)余時(shí)間努力學(xué)習(xí)，出科前進(jìn)行理論及技能考核，并完成相關(guān)病歷書寫。
（3）成立xx學(xué)院見習(xí)生帶教小組，科主任任組長，較好的完成了學(xué)院交付的帶教工作。
（1）加強(qiáng)與省級(jí)醫(yī)院的聯(lián)系和合作。今年x月份，我院順利加入由xxx醫(yī)院為核心的xx兒科醫(yī)療聯(lián)合體，通過這一平臺(tái)，整合了全省范圍內(nèi)優(yōu)勢兒科資源，全面提升了各級(jí)醫(yī)院分級(jí)診療服務(wù)能力，我們基層醫(yī)院有了堅(jiān)強(qiáng)的后盾。
3（2）加強(qiáng)與周邊縣市各級(jí)醫(yī)院建立較為廣泛的橫向聯(lián)系，充分利用多渠道、多種方式建立業(yè)務(wù)聯(lián)系，互相取長補(bǔ)短。堅(jiān)持接診轉(zhuǎn)入我科住院的危重患兒，在轉(zhuǎn)運(yùn)病兒時(shí)，不管什么時(shí)間接到電話，我們都堅(jiān)持及時(shí)出診，精心治療，細(xì)心護(hù)理，使其盡快康復(fù)。得到了基層醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員和患兒家屬的一致好評(píng)。
新生兒科住院患者全程免陪，特級(jí)護(hù)理，工作繁重，但全體醫(yī)務(wù)人員都甘于吃苦，樂于奉獻(xiàn)。特別是如醫(yī)生xxx、護(hù)士xxx等同志，在身體有?。▁xx）和懷有身孕（xxx）情況下，經(jīng)常是連續(xù)工作，加班加點(diǎn)，毫無怨言。很多醫(yī)生、護(hù)士為了病人的健康不顧自己的身體而忘我工作。正是因?yàn)橛辛诉@樣一支朝氣蓬勃、愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取，敢于挑戰(zhàn)的隊(duì)伍，我科得到了社會(huì)人民群眾的信任與認(rèn)可。全年治愈了各種新生兒早產(chǎn)兒重癥疑難病例xxx例，特別是在超低出生體重兒早產(chǎn)兒的救治方面取得了巨大的成功，我們曾成功為體重僅xxx克的早產(chǎn)兒置好picc管并救治成功，是目前我們置管和救治體重最輕的早產(chǎn)兒，標(biāo)志著科室在救治超低出生體重兒（體重低于1000克）技術(shù)水平已達(dá)到了新的高度。
20xx年在x月份之前，在科室醫(yī)生嚴(yán)重不足（只有x名醫(yī)生，其中四名倒班）情況下，毅然接受xxx醫(yī)院產(chǎn)科病人的陪產(chǎn)任務(wù)，全年中心醫(yī)院陪產(chǎn)x名，xxx名，120接診xx名。全年外院轉(zhuǎn)診病人xx名，覆蓋了xxx等周邊十余縣市的病人。
新生招收工作總結(jié)篇十
新生兒科在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下成立1年多了，一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持關(guān)懷下，順利完成了20xx年度的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健任務(wù)。作為科主任，我以身作則，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，每天第一個(gè)來到病房查看病人，多次夜間趕到病房搶救危重患兒，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院的十四項(xiàng)醫(yī)療核心制度，狠抓醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，盡最大可能保證醫(yī)療安全，利用現(xiàn)有病房條件，創(chuàng)建溫馨病房，實(shí)施人性化醫(yī)療護(hù)理服務(wù)，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好，對(duì)待病人一視同仁，態(tài)度和藹，多次受到病人家屬好評(píng)，收到錦旗4面，拒收病人家屬現(xiàn)金、購物卡若干。對(duì)新生兒常見疾病建立了醫(yī)療護(hù)理常規(guī)，開展了臨床路徑，對(duì)有關(guān)疾病實(shí)施規(guī)范化治療，加強(qiáng)疑難危急重癥病人的搶救和會(huì)診工作，根據(jù)新生兒病例的臨床特點(diǎn)、治療情況、預(yù)后等問題，同事之間、醫(yī)護(hù)人員與家屬之間多溝通多商量，避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生。重視醫(yī)院感染管理及抗生素的合理應(yīng)用工作，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)預(yù)防控制措施，最大限度的的減少院內(nèi)感染發(fā)生，年底通過了省衛(wèi)生廳醫(yī)療質(zhì)量萬里行檢查，對(duì)專家提出的建議進(jìn)行了及時(shí)整改。在完善熟練原有醫(yī)療技術(shù)前提下，引進(jìn)并繼續(xù)開展了大劑量丙種球蛋白治療新生兒溶血病，大劑量氨溴索聯(lián)合cpap、氣管內(nèi)注入ps治療早產(chǎn)兒呼吸窘迫綜合征，hie的藥物治療和綜合康復(fù)治療，引進(jìn)嬰兒專用呼吸機(jī)1臺(tái)，價(jià)值29。8萬元，從而及時(shí)有效地?fù)尵雀鞣N原因引起的呼吸衰竭患兒，開展了新生兒靜脈高營養(yǎng)、嬰幼兒遺傳代謝病的早期篩查，及時(shí)給予干預(yù)和治療，創(chuàng)造了良好的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，20xx年共收治病人879人，平均住院日8。28天，其中新生兒618人，較去年出院病例增長38%，搶救危重新生兒病例72人次，成功率達(dá)到89%，全年新生兒死亡病例僅有8人，有3例是極低出生體重兒，1例為復(fù)雜性先天性心臟病，因合并癥嚴(yán)重，家屬因經(jīng)濟(jì)及預(yù)后原因放棄進(jìn)一步治療后死亡，未出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò)及事故，無醫(yī)患糾紛及賠償。在藥物比例較低的前提下全年完成經(jīng)濟(jì)收入305萬元。
根據(jù)科室發(fā)展需要，20xx年新引進(jìn)醫(yī)生2人，均為碩士研究生，護(hù)士6人，至此為止，共有醫(yī)生7人，其中6人為碩士學(xué)歷，護(hù)士19人，為今后科室的發(fā)展準(zhǔn)備力量，年內(nèi)派出參加學(xué)習(xí)9人次。20xx年1名研究生順利畢業(yè)，新招收碩士生2人，指導(dǎo)在職研究生1人，年內(nèi)參加醫(yī)學(xué)院課堂授課24學(xué)時(shí)，指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)、見習(xí)醫(yī)生160余人次。年內(nèi)參與組織成立了濰坊市醫(yī)學(xué)會(huì)新生兒學(xué)會(huì)，當(dāng)選副主任委員。
20xx年發(fā)表論文2篇，修回論文2篇，指導(dǎo)完成“血清胱抑素c在評(píng)價(jià)新生兒高膽紅素血癥腎損害中的臨床價(jià)值”經(jīng)專家鑒定為國內(nèi)領(lǐng)先水平，另一項(xiàng)課題順利實(shí)施中，相關(guān)論文已修回，計(jì)劃20xx年組織專家鑒定。
由于工作經(jīng)驗(yàn)不足，受病房條件、診療技術(shù)、儀器設(shè)備及人員水平所限，在開展新技術(shù)、危重病人搶救方面還有一些不足需要改進(jìn)。
新生招收工作總結(jié)篇十一
經(jīng)過二天辛苦而細(xì)致的工作，我院20xx年迎新入校工作基本完成。截至9月15日下午六點(diǎn)半，20xx級(jí)新生已基本順利入校。在全院教職工和青年志愿者的努力下，我院20xx年迎新工作有不少新亮點(diǎn)，青年志愿者的表現(xiàn)優(yōu)為突出。
由于第一天報(bào)到學(xué)生較多，用于火車站接送人員車輛不足，校禮儀隊(duì)成員于雅靜等同學(xué)耐心細(xì)致地向?qū)W生家長解釋，但部分家長不理解學(xué)院工作中的困難，對(duì)于雅靜等負(fù)責(zé)接站的同學(xué)惡語相加，她們轉(zhuǎn)過頭去，悄悄的把眼淚擦干又以真誠的笑臉迎接來自各地的20xx級(jí)新生和家長們。
她們在校外接待點(diǎn)以良好的精神風(fēng)貌、嚴(yán)明的組織紀(jì)律、熱情的態(tài)度、周到的服務(wù)，給新生及家長們留下了深刻的印象，特別是火車站的人員復(fù)雜，在等待校車的時(shí)候同學(xué)們每隔幾分鐘都要給學(xué)生家長提示保管好貴重物品，有的同學(xué)因此嗓子都啞了，卻沒有一個(gè)人因故而離開自己的崗位，樹立了我院當(dāng)代大學(xué)生的良好形象。
而在9月14日的早上6點(diǎn)，校園里就開始熱鬧和忙碌起來了。走進(jìn)校門，各系的迎新點(diǎn)在指定位鋪開，大型橫幅標(biāo)語、各色各樣的彩旗、示意圖和引導(dǎo)牌，把校園裝點(diǎn)得充滿了節(jié)日的歡樂氣氛。前來報(bào)到的新生和陪同的家長絡(luò)繹不絕，迎新工作人員熱情而又緊張地工作著。每當(dāng)有接站的專車開進(jìn)來，不等停穩(wěn)，掛著志愿者胸牌的學(xué)生就一擁而上，“爭搶”各自的師弟師妹，新同學(xué)的大包小包，瞬間被“一搶而光”。志愿者積極為新生和家長服務(wù)，熱情接受各種咨詢，主動(dòng)為新生帶路，幫助新生辦理報(bào)到手續(xù)。還有許多老同學(xué)主動(dòng)做兼職“導(dǎo)游”，為新生和家長更好地熟悉環(huán)境及情況提供服務(wù)。
在兩天的迎新中，天氣艷陽高照，酷熱難當(dāng)，但這絲毫不影響迎新師生們的熱情與干勁。校內(nèi)也涌現(xiàn)出不少先進(jìn)事跡，我校06級(jí)護(hù)理系志愿者在烈日下和沒有充足水和食物的條件下，堅(jiān)持五六個(gè)小時(shí)不脫崗，維持各個(gè)系的正常報(bào)名秩序；院大門口學(xué)生會(huì)干部組和社長組的志愿者指揮車輛出入和新生接待工作，他們耐心解釋和引導(dǎo)，使校園車輛暢通，許多志愿者在新生報(bào)到第一天迎接人員不足的情況下只能吃上晚飯一頓飯。院大門口兩側(cè)的禮儀隊(duì)同學(xué)們保持禮儀站姿，笑迎新生，長達(dá)數(shù)小時(shí)，顧不上喝水、休息，成為我院一道亮麗的風(fēng)景線。賀慧同學(xué)的腳上磨出水皰，也堅(jiān)持不脫崗，直到迎新生工作完滿結(jié)束。
兩天下來，志愿者們的臉都曬黑了，嗓子也都喊啞了，他們有的全身汗?jié)裢噶?，有的感冒、發(fā)燒了，有的喉嚨講啞了、眼睛熬紅了，有的沒有正常吃過一頓飯，但大家都毫無怨言。面對(duì)熱情的接待和周到的服務(wù)，前來報(bào)到的新生和家長的臉上洋溢著滿意而又欣慰的笑容。在值班安排方面，學(xué)生會(huì)干部實(shí)行24小時(shí)值班。隨時(shí)做好迎接新生的準(zhǔn)備。校衛(wèi)隊(duì)同學(xué)協(xié)助保衛(wèi)科維持整個(gè)校園治安，為家長和新生同學(xué)提供很大幫助。
這次迎新在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、老師、學(xué)生和家長的團(tuán)結(jié)合作下完滿結(jié)束。我們看到了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)采、學(xué)院教師的諄諄善誘、家長們的親睦合作和學(xué)生們的洋溢才華。這不僅是一次迎新，而更是對(duì)整個(gè)學(xué)院的一次“大閱兵”。事實(shí)證明，我們的領(lǐng)導(dǎo)、教師和學(xué)生都是經(jīng)得起考驗(yàn)的。
新生招收工作總結(jié)篇十二
新生兒疾病篩查是一項(xiàng)減少嬰幼兒死亡和兒童殘疾，提高人口素質(zhì)的公共衛(wèi)生舉措，對(duì)提高人口素質(zhì)、家庭幸福、社會(huì)和諧以及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展都有非常重要的意義。新生兒遺傳疾病篩查以及聽力篩查作為了解新生兒的兩項(xiàng)重要篩查項(xiàng)目，在產(chǎn)科工作中有著重要的地位。
結(jié)合實(shí)際工作情況，現(xiàn)將我院新生兒疾病篩查工作的落實(shí)以及進(jìn)展情況做如下總結(jié)：
1、20xx年完成目標(biāo)：本院從一月份至十月份分娩人數(shù)269人，活產(chǎn)數(shù)269人，實(shí)篩查人數(shù)為266人，除3人新生兒轉(zhuǎn)院外，其余篩查率為100%。
2、疾病篩查工作的學(xué)習(xí)情況。
我院婦幼相關(guān)人員參加了由上級(jí)醫(yī)院組織的新生兒疾病篩查相關(guān)知識(shí)和技能培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，仔細(xì)做筆記，回來后與全科同事共同學(xué)習(xí)，分享經(jīng)驗(yàn)，研究重點(diǎn)，讓相關(guān)崗位人員對(duì)于新生兒疾病篩查工作有了更加全面的認(rèn)識(shí)，并能夠進(jìn)行實(shí)際的操作，把自己的本職工作干好。隨著理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，技術(shù)規(guī)范的操作以及熟練進(jìn)行信息錄入，每一位產(chǎn)科人員從思想上更加重視該項(xiàng)工作，爭取做到百分百合格。
我院根據(jù)市婦幼惠民工程項(xiàng)目疾病篩查（20xx年）7號(hào)和聽力篩查（20xx年）47號(hào)文件以及要求。我院高度重視根據(jù)實(shí)際情況，按照項(xiàng)目方案要求，認(rèn)真謀劃，細(xì)化措施，抓好項(xiàng)目，工作落實(shí)到位。加強(qiáng)項(xiàng)目的宣傳，讓患者家屬對(duì)新生兒聽力篩查工作，兒童聽力障礙篩查治療康復(fù)相關(guān)知識(shí)的理解和配合。
從一月份至十月份我院已篩查新生兒新生兒聽力篩查266人，其中沒通過過42人（其中1人，住院號(hào)：15420，姓名李艷紅之子，出生后左耳畸形，外耳道閉鎖，右耳通過。后到深圳市兒童醫(yī)院就診）同期轉(zhuǎn)院未做篩查3人以外，其余100%。
總之這個(gè)項(xiàng)目工作受到廣大患者的認(rèn)可和好評(píng)。對(duì)此我院就此項(xiàng)工作發(fā)展提出三級(jí)預(yù)防方案即在重點(diǎn)懷疑和高危人群中，大力開展普及遺傳性耳聾知識(shí)科普教育的一級(jí)預(yù)防，主要實(shí)行產(chǎn)前篩查和產(chǎn)前診斷，減少出生聽力障礙胎兒出生的二級(jí)預(yù)防。同時(shí)做好早期發(fā)現(xiàn)、早期診斷、早期干預(yù)聽力障礙的第三級(jí)預(yù)防工作，為提高出生人口素質(zhì)，提高有聽力殘疾兒童康復(fù)率，減少殘疾發(fā)生而努力。
新生招收工作總結(jié)篇十三
在金風(fēng)颯爽，丹桂飄香的金秋十月里，我院團(tuán)委學(xué)生會(huì)于××年10月9日晚在田徑場舉辦了第九屆文化藝術(shù)節(jié)暨迎新生文藝晚會(huì)。本次晚會(huì)宣傳到位，得到了全校師生的高度重視。為了歡迎大一新生，同時(shí)注入我們學(xué)生會(huì)的活力，能更好的展示我們學(xué)院的風(fēng)采，加上吸取了往屆迎新晚會(huì)的成功經(jīng)驗(yàn)，所有的這些都為我們本次迎新晚會(huì)成功舉辦奠定了基礎(chǔ)。
回顧整個(gè)工作過程，從前期的策劃工作到后期的緊張的編排工作都凝聚著所有工作人員的汗水。這次晚會(huì)得到廣大師生的大力支持，也讓我們看到了他們對(duì)我們辛苦努力成果的肯定。這次晚會(huì)成功舉辦的同時(shí)，也為我們公關(guān)部今后的工作累積下了不少的寶貴經(jīng)驗(yàn)以及教訓(xùn)。
為了使本次迎新晚會(huì)能夠順利進(jìn)行，我們公關(guān)部在前期、活動(dòng)中及后期都做了很多積極而有效的努力。
在準(zhǔn)備晚會(huì)的過程、以及晚會(huì)舉辦的途中，遇到了很多問題，也讓我們得到了很多寶貴的辦活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。雖然我們部門已經(jīng)竭盡全力，但任然存在一些不足，如：與其他部門的合作不夠默契；同原來的合作對(duì)象缺少聯(lián)系，給再次合作帶來不便；在擬定策劃書方面存在許多漏洞等。我們正在努力的健全和完善著我們的內(nèi)部資料，我們正在有效且高效的進(jìn)行著我們的工作，我們正在集大家的智慧建設(shè)著我們外聯(lián)這個(gè)溫馨、充滿挑戰(zhàn)、激情與夢想的家，我們愿秉承著心正意誠、言必行、行必果的部訓(xùn)，追求著培育精英、打造品牌、服務(wù)商院的目標(biāo)，懷著充實(shí)自我、并肩奮戰(zhàn)、共創(chuàng)繁榮的理念，創(chuàng)造一個(gè)和諧、團(tuán)結(jié)、尊重、共贏得環(huán)境來服務(wù)商家、服務(wù)商院、服務(wù)你、我、他。
這次晚會(huì)的成功，與院里領(lǐng)導(dǎo)老師的支持以及主席團(tuán)的指導(dǎo)幫助是分不開的，當(dāng)然，學(xué)生會(huì)各部的積極配合也是晚會(huì)成功舉行的一個(gè)重要原因。在活動(dòng)前、中、后，我們公關(guān)部及其他各部門都在履行著我們對(duì)商家的承諾，以樹立我們“心正意誠，言必行、行必果”的形象。在此我謹(jǐn)代表我們部門所有人向與我們攜手一起履行我們承諾的人們表示感謝。
時(shí)光荏苒，歲月如梭，商學(xué)院外聯(lián)工作取得了可喜的成績。站在巨人的肩膀上工作，這對(duì)我們把公關(guān)部的人來說既是鼓勵(lì)又是挑戰(zhàn)。我們決定在今后的工作中，根據(jù)公關(guān)部自身的職能特點(diǎn)，吸取前幾屆的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，為把商院外聯(lián)的工作帶上一個(gè)新的臺(tái)階而做出自己的貢獻(xiàn)，為把商院學(xué)生會(huì)建設(shè)成為一個(gè)更有影響力的學(xué)生會(huì)而做出自己的貢獻(xiàn)。
新生招收工作總結(jié)篇十四
信息技術(shù)學(xué)院20xx級(jí)共有2個(gè)專業(yè)，其中計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)本科班報(bào)到新生47人，信息與計(jì)算科學(xué)本科班報(bào)到新生52人，合計(jì)99人。
根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排，我院于9月27日、9月29日對(duì)新生開展了入學(xué)教育工作。由于時(shí)間緊、任務(wù)重，所以按照學(xué)校要求并結(jié)合新生的基本情況，我院采取了按班級(jí)由各班輔導(dǎo)員組織召開班會(huì)的形式，對(duì)新生進(jìn)行入學(xué)教育。引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，明確學(xué)習(xí)目的，教育他們遵守校規(guī)校紀(jì)，強(qiáng)化其愛國、成才、愛校、敬業(yè)的意識(shí)，培養(yǎng)良好的校風(fēng)學(xué)風(fēng)，實(shí)現(xiàn)其由中學(xué)生到大學(xué)生的順利過渡，為今后四年的大學(xué)學(xué)習(xí)和生活打下良好的基礎(chǔ)，使之能順利完成學(xué)業(yè)。現(xiàn)將我院入學(xué)教育情況總結(jié)如下：
1、全面組織學(xué)生學(xué)習(xí)《xx民族師范學(xué)院學(xué)生管理分冊》。
就學(xué)院學(xué)生管理和學(xué)籍管理的有關(guān)制度向同學(xué)們做了詳實(shí)的介紹，并對(duì)學(xué)生的獎(jiǎng)懲措施加以全面的說明，特別是重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了學(xué)校關(guān)于考試方面的相關(guān)規(guī)定和處罰情況。使新同學(xué)們對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度有了理解和認(rèn)識(shí)，讓新生一開始就樹立約束自身行為，自覺養(yǎng)成遵守紀(jì)律的良好習(xí)慣。同時(shí)介紹了請(qǐng)假的相關(guān)程序和獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金的評(píng)定程序等。
2、加強(qiáng)安全教育，切實(shí)培養(yǎng)學(xué)生自我安全防范意識(shí)。
針對(duì)大部分大學(xué)生都是第一次離家到外地獨(dú)立生活，集體宿舍生活經(jīng)驗(yàn)不足，生活自理、自立能力相對(duì)較弱，特別是思想上沒有安全防范意識(shí)的特點(diǎn)，加強(qiáng)了這方面的教育，其中主要包括學(xué)生個(gè)人的人身安全、財(cái)產(chǎn)安全、社會(huì)信息選擇安全以及生活中的用電安全方面的注意事項(xiàng)等。尤其注重人身安全教育，組織學(xué)生學(xué)習(xí)了《黔西南州公眾應(yīng)急手冊》使學(xué)生了解110、119、120等緊急呼叫知識(shí)，掌握安全用電、火災(zāi)防護(hù)、交通安全防護(hù)、雷電災(zāi)害預(yù)防、非法侵害事件特別是街頭搶奪事件的處理方法，讓學(xué)生深刻認(rèn)識(shí)到人的生命是第一位的，隨時(shí)提醒自己不要把自己置于危險(xiǎn)的情況下。針對(duì)學(xué)校還在進(jìn)行土建工程和學(xué)校建設(shè)在山坡上的情況，特別要求學(xué)生不要進(jìn)入施工場地，遠(yuǎn)離沒有防護(hù)欄的坡地，確保自身安全。
3、誠信教育。
對(duì)學(xué)生進(jìn)行了誠信教育，特別是助學(xué)貸款誠信還款教育，讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到現(xiàn)在已經(jīng)是信用社會(huì)，誠信已不僅僅是一個(gè)道德問題，它更是一筆寶貴的個(gè)人財(cái)富和社會(huì)資源，也是個(gè)人完備人格的必備品質(zhì)，是一個(gè)人做學(xué)問、成才干、謀事業(yè)的根本，要求學(xué)生盡可能的減少或避免信用危機(jī)的發(fā)生。
4、心理健康教育。
組織學(xué)習(xí)了學(xué)校下發(fā)的《大學(xué)生心理健康手冊》，幫助新生正確認(rèn)識(shí)自己和完善自己對(duì)人際關(guān)系中遇到的種種困惑和挫折，解說了大學(xué)生容易出現(xiàn)的心理健康等問題，指出了參加集體活動(dòng)、勇于挑戰(zhàn)自我、學(xué)習(xí)自我心理干預(yù)、尋求老師、同學(xué)的幫助等保持心理健康的舉措，引導(dǎo)同學(xué)們勇于面對(duì)現(xiàn)實(shí)、面對(duì)挫折，做到勝不驕敗不餒，啟發(fā)同學(xué)們要用樂觀的心態(tài)去面對(duì)生活。
5、講解大學(xué)學(xué)習(xí)與中學(xué)學(xué)習(xí)的區(qū)別。
老師在前，學(xué)生在后引著走'提倡學(xué)生自主學(xué)習(xí)，課外時(shí)間自己安排，要盡快從'要我學(xué)'向'我要學(xué)'轉(zhuǎn)變，因此要求同學(xué)們在學(xué)習(xí)上更不能夠放松。
6、帶領(lǐng)學(xué)生認(rèn)識(shí)、熟悉校園環(huán)境。
為使學(xué)生盡快適應(yīng)、熟悉學(xué)校的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，按班級(jí)組織學(xué)生在文科教學(xué)樓d1樓觀看學(xué)校建設(shè)規(guī)劃沙盤，了解學(xué)?；厩闆r，帶領(lǐng)學(xué)生到信息工程樓、塑膠跑道、食堂、宿舍等查看、了解實(shí)地情況，同學(xué)們都充滿好奇與興奮，這樣能讓他們更好的處理離家的不適和困難，盡快適應(yīng)大學(xué)新生活，為今后的健康成長打下良好的基礎(chǔ)，也是大學(xué)生學(xué)習(xí)生活的良好開端。
7、黨課啟蒙教育。
為引導(dǎo)新生樹立共產(chǎn)主義理想信念，樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，為全面成才奠定良好的政治基礎(chǔ)，按照學(xué)校黨建工作的安排，我院黨支部書記饒xx老師于9月30日上午9:00在x214教室對(duì)99名新生全面開展了入黨啟蒙教育。
該教育活動(dòng)向13級(jí)新生講授了中國共產(chǎn)黨的服務(wù)宗旨、光榮傳統(tǒng)、奮斗歷程等知識(shí)，并就'為什么要入黨'、'申請(qǐng)入黨應(yīng)具備的條件'、'怎樣寫入黨申請(qǐng)書和思想?yún)R報(bào)'、'積極創(chuàng)造條件，爭取早日加入黨組織'等方面為同學(xué)們作了詳細(xì)講解。通過培訓(xùn)，使同學(xué)們對(duì)黨有了一定的認(rèn)識(shí)，部分同學(xué)有了向黨組織靠攏的想法。教育活動(dòng)結(jié)束后有不少同學(xué)積極踴躍的向黨組織遞交了申請(qǐng)書，并紛紛表示，自己將在以后的日子里，一定會(huì)嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)政治理論修養(yǎng)，積極參與各項(xiàng)活動(dòng)，勤于學(xué)習(xí)，力爭上游，爭取早日加入黨組織。
8、要求學(xué)生寫一篇參加入學(xué)教育的心得體會(huì)。
入學(xué)教育結(jié)束以后，均要求學(xué)生軍訓(xùn)結(jié)束后提交一篇入學(xué)教育心得體會(huì)，以切實(shí)了解掌握本次新生入學(xué)教育的效果并在以后的工作中有針對(duì)性的加強(qiáng)教育工作。
總體上來說，我院入學(xué)教育的內(nèi)容全面，注重實(shí)效，管理嚴(yán)格，給新同學(xué)們留下了深刻而良好的印象，為新生完成心理轉(zhuǎn)型與角色重塑、盡快適應(yīng)大學(xué)生活奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。本次入學(xué)教育是我院對(duì)20xx級(jí)同學(xué)教育的開端，接下來我院還會(huì)繼續(xù)探索創(chuàng)新性的教育形式，不斷完善具體措施，將入學(xué)教育向縱深推進(jìn)。信息技術(shù)學(xué)院20xx級(jí)共有2個(gè)專業(yè)，其中計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)本科班報(bào)到新生47人，信息與計(jì)算科學(xué)本科班報(bào)到新生52人，合計(jì)99人。
xx民族師范學(xué)院信息技術(shù)學(xué)院。
20xx.10.09。
新生招收工作總結(jié)篇十五
20xx年即將結(jié)束，我科在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在科室全體醫(yī)護(hù)人員的通力配合下，認(rèn)真貫徹落實(shí)。本著全心全意為病人服務(wù)的工作熱情和態(tài)度，順利完成年初制定的`各項(xiàng)工作計(jì)劃，為20xx年工作任務(wù)的完成畫上了圓滿的句號(hào)?，F(xiàn)將各項(xiàng)工作任務(wù)完成情況總結(jié)如下：
在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任、護(hù)士長的組織帶領(lǐng)下，全科人員以積極的態(tài)度學(xué)習(xí)了院領(lǐng)導(dǎo)在各種行風(fēng)會(huì)議上的講話，深入學(xué)習(xí)，結(jié)合工作實(shí)際，利用報(bào)紙、雜志、書籍積極開展學(xué)習(xí)政治，道德法規(guī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)，愛崗敬業(yè)具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過程中，嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范，操作規(guī)程。
在護(hù)士長的組織帶領(lǐng)下，牢固樹立安全意識(shí)，本著優(yōu)質(zhì)護(hù)理宗旨在克服工作壓力大，人員緊張的條件下，落實(shí)各級(jí)質(zhì)控人員的責(zé)任，強(qiáng)化安全管理，質(zhì)量安全基礎(chǔ)工作得到不斷加強(qiáng)。在護(hù)理部推出的品管圈活動(dòng)中，護(hù)士們對(duì)品管圈從陌生、認(rèn)知、理解、運(yùn)用到成果展。取得了喜人的收獲，此項(xiàng)活動(dòng)充分調(diào)動(dòng)了護(hù)士們工作積極性，增加了護(hù)士的價(jià)值感和自我認(rèn)同感，學(xué)會(huì)用科學(xué)、先進(jìn)的管理方法解決了護(hù)理工作中常見的一些難題，如：提高輸液執(zhí)行單簽字率等。并書寫相關(guān)論文一篇。有效地保證了輸液安全，為安全護(hù)理做好保障。提高了患者滿意度，推動(dòng)了優(yōu)質(zhì)護(hù)理的前進(jìn)的車輪。
嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任包干制護(hù)理，彈性排班，根據(jù)季節(jié)、患者高峰就診時(shí)間安排增加、班次。按照分級(jí)管理制度將我科護(hù)士按n0—n4進(jìn)行分級(jí)、并納入績效考核。并將每月滿意度結(jié)果公布：表揚(yáng)加分，批評(píng)扣分，與績效掛鉤，有效地實(shí)現(xiàn)了公平、公正、透明、多勞多得的原則。積極發(fā)揮了護(hù)士的主觀能動(dòng)性，認(rèn)真檢查并組織全科護(hù)士共同查房，特別加強(qiáng)入院介紹、出院指導(dǎo)、護(hù)理計(jì)劃、護(hù)理措施落實(shí)、病人對(duì)護(hù)士的滿意度調(diào)查的工作，從而大大增強(qiáng)護(hù)士的責(zé)任心。逐步使護(hù)理工作制度化、滿意度、規(guī)范化、科學(xué)化管理。加強(qiáng)病房管理，提高床單位清潔方便患者使用一次性紙尿墊；方便患者和家屬，保證了床單元的清潔，提高了基礎(chǔ)護(hù)理的質(zhì)量，努力為病人創(chuàng)造一個(gè)清潔、整齊、安靜、舒適的修養(yǎng)環(huán)境。
每月一次護(hù)理工作全面檢查，并及時(shí)反饋信息，護(hù)士長每周一次科室工作質(zhì)量檢查并記錄，重點(diǎn)危重病人管理，護(hù)理人員做到熟練掌握護(hù)理急救技術(shù)，搶救程序及搶救器材的使用，急救器材專人管理，完好率達(dá)100%。嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程減少差錯(cuò)事故的發(fā)生，加強(qiáng)特一級(jí)、基礎(chǔ)護(hù)理，加強(qiáng)護(hù)理表格書寫，護(hù)士長認(rèn)真把關(guān)，定期對(duì)科室出現(xiàn)的缺點(diǎn)、差錯(cuò)，認(rèn)真總結(jié)、分析、查找工作隱患，防患于未然。
努力做好醫(yī)院感染管理工作。嚴(yán)格消毒、滅菌、隔離措施的落實(shí)，狠抓了護(hù)理人員的無菌技術(shù)操作，對(duì)治療室及門診輸液室每月采樣一次。重視消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測，一次性醫(yī)療器材等用后回收，專人管理并登記備案。
科室全年分別對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行了常見病特殊病例的治療及護(hù)理、兒科急救操作流程、核心制度、應(yīng)急預(yù)案等業(yè)務(wù)知識(shí)、技能進(jìn)行培訓(xùn)，采用筆試、口頭提問、實(shí)際操作等方式每月考核一次，考核成績與及每月考核結(jié)合。此外，并針對(duì)不同年齡段的兒童的心肺復(fù)蘇進(jìn)行模擬人實(shí)際操作考核。提高了護(hù)士急救意識(shí)。
1。過去的一年，在病房條件與工作環(huán)境的限制下，雖然在服務(wù)質(zhì)量上順利走過，但滿意度較多的衛(wèi)生欠佳的問題還存在，陪人的管理也是重點(diǎn)。
2。面對(duì)醫(yī)患關(guān)系緊張，家長期望值高的問題，對(duì)于護(hù)士的責(zé)任心和付出精神還有待提高，應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員職業(yè)道德教育，提高待遇、穩(wěn)定護(hù)理隊(duì)伍，以形成一支服務(wù)質(zhì)量好，技術(shù)硬的互助共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)。
3。通過對(duì)品管圈的理論掌握及實(shí)際操作的成熟，我們將繼續(xù)深挖工作種常見的難題與熱點(diǎn)，有效地運(yùn)用到工作中，來提高工作質(zhì)量，精益求精。
新生招收工作總結(jié)篇十六
根據(jù)醫(yī)院下發(fā)的《臨床路徑管理工作實(shí)施方案》，成立了臨床路徑工作小組，明確了我科臨床路徑試點(diǎn)工作實(shí)施步驟、工作內(nèi)容、責(zé)任人、時(shí)間節(jié)點(diǎn)，建立了臨床路徑試點(diǎn)工作實(shí)施效果評(píng)價(jià)及分析制度。由科主任擔(dān)任組長的臨床路徑試點(diǎn)工作實(shí)施小組，并設(shè)立了個(gè)案管理員。以母嬰abo血型不合性溶血病為臨床試點(diǎn)病種，全年收治10例病人，完成臨床路徑管理且治愈6例。變異4例，均為經(jīng)濟(jì)因素自動(dòng)出院。治療效果滿意，治療時(shí)間大大縮短，治愈病例均未超過7天。病人家屬滿意率為100%。對(duì)實(shí)施臨床路徑的病種相關(guān)指標(biāo)進(jìn)行收集、整理，對(duì)中途退出路徑的病例，科室組織病例討論，分析退出路徑原因及存在問題。對(duì)成功實(shí)施的病例，科室通過分析治療過程、患者轉(zhuǎn)歸情況、總體費(fèi)用對(duì)比情況、患者滿意度及認(rèn)可度等指標(biāo)實(shí)施效果評(píng)價(jià)。通過臨床路徑試點(diǎn)工作的開展，我們進(jìn)一步優(yōu)化了醫(yī)療流程，規(guī)范了醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)療行為，提高了整體醫(yī)療質(zhì)量，減少了不合理的檢查、治療、用藥，降低了總體治療費(fèi)用，縮短了平均住院天數(shù)，試點(diǎn)病種同比總費(fèi)用比以前減低了5.6個(gè)百分點(diǎn)，住院天數(shù)同比減少了0.8天，提高了全院工作效率。進(jìn)一步增強(qiáng)了醫(yī)患溝通，醫(yī)務(wù)人員醫(yī)患溝通能力有了明顯提高，密切了醫(yī)患關(guān)系，減少了醫(yī)療投訴和糾紛，試點(diǎn)病例未發(fā)生一起醫(yī)療事故及糾紛。
加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)控是成功推行臨床路徑的基礎(chǔ)。臨床路徑的實(shí)施本身就是以提高醫(yī)療質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療流程為目的，在實(shí)施過程中一是要嚴(yán)把路徑準(zhǔn)入關(guān)，接診醫(yī)師要及時(shí)和?？平?jīng)治醫(yī)師溝通，詳細(xì)詢問病史，準(zhǔn)確分析病情，判斷是否符合進(jìn)入臨床路徑的要求。二是要密切觀察病情變化，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)、處置、干預(yù)出現(xiàn)的異常情況，及時(shí)組織病例討論，不能只是生搬硬套路徑文本的治療規(guī)程和醫(yī)囑內(nèi)容。三是要搞好數(shù)據(jù)收集、分析及效果評(píng)價(jià)，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，完善臨床路徑流程及文本。四是要重視和患者的溝通解釋工作。
1.臨床醫(yī)務(wù)人員對(duì)臨床路徑相關(guān)政策、知識(shí)還不熟悉，對(duì)路徑準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)不清楚。
2.醫(yī)患溝通有待加強(qiáng)。部分醫(yī)護(hù)人員對(duì)于這一點(diǎn)缺乏深刻認(rèn)識(shí)，不重視同患者交流，不能很好向患者解釋介紹臨床路徑的基本知識(shí)和實(shí)施目的，影響了臨床路徑實(shí)施效果的評(píng)價(jià)和改進(jìn)工作。
新生招收工作總結(jié)篇十七
20xx年新生兒科在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和領(lǐng)導(dǎo)下，以醫(yī)院總體發(fā)展目標(biāo)為指南，積極響應(yīng)創(chuàng)優(yōu)爭先、開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)病區(qū)、三好一滿意等主題活動(dòng)，以醫(yī)療衛(wèi)生體制改革及我院創(chuàng)建二級(jí)甲等醫(yī)院工作為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“十大指標(biāo)”，在全體醫(yī)護(hù)人員的努力下，不斷提高業(yè)務(wù)水平，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，改善醫(yī)患關(guān)系，同時(shí)狠抓質(zhì)量管理，注重防范醫(yī)療事故、醫(yī)療差錯(cuò)和醫(yī)患糾紛的發(fā)生。
完成工作如下：全年共收治病人1120人，完成業(yè)務(wù)收入2710498元，西藥費(fèi)1331808元，治療費(fèi)853996.63元，床位費(fèi)95261元，氧氣費(fèi)56336元，其余各項(xiàng)收入均較前有所增長?？剖腋黜?xiàng)設(shè)備，物資運(yùn)行良好，鑒于我科的工作特殊性，在過去一年里我科工作人員吸取前年工作中出現(xiàn)的問題，一切從實(shí)際出發(fā)，完善科室各項(xiàng)工作制度及各項(xiàng)工作流程，并制定相關(guān)工作考核標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己，讓我科室醫(yī)生護(hù)士分批次至上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，在各方面不斷地進(jìn)行改進(jìn)，均有了一定程度的提高與改善。
1、對(duì)重癥患兒尤其是對(duì)早產(chǎn)兒、低體重兒的診治水平較以前有所提高，明顯降低了我院入院患兒的死亡率。
2、規(guī)范合理用藥，減輕群眾的負(fù)擔(dān)，我科藥品使用比例較去年大幅降低。
3、鞏固基本技能，強(qiáng)化醫(yī)療護(hù)理技能訓(xùn)練。按年初制定的。
培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施，堅(jiān)持每月進(jìn)行技能操作及考核。每周二為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間，全科人員共同參與，受教育面達(dá)100%。每月一次護(hù)理查房，人人發(fā)言。
4、加強(qiáng)科室感染管理工作，重視預(yù)防，控制感染的發(fā)生：（1）加強(qiáng)工作人員消毒隔離意識(shí)，對(duì)各種消毒液及無菌物品及時(shí)更換，杜絕過期使用，避免各種輸液反應(yīng)的發(fā)生，培養(yǎng)良好習(xí)慣。
（2）加強(qiáng)科室環(huán)境衛(wèi)生學(xué)檢測，物品分類放置，標(biāo)識(shí)明顯，強(qiáng)化治療室及監(jiān)護(hù)室衛(wèi)生的保持。（3）醫(yī)療廢物的分類放置與管理。
（4）消毒器械、一次性用品的管理。
5、監(jiān)督費(fèi)用管控，通過每天核對(duì)遺囑、清單，避免了不必要的經(jīng)濟(jì)損失與糾紛。取消不合理收費(fèi)，拒收病人家屬紅包及物品。
6、實(shí)施了責(zé)任制整體工作模式，要求責(zé)任護(hù)士為患者提供全面、全程、連續(xù)專業(yè)的護(hù)理服務(wù)。采用了績效考核獎(jiǎng)懲細(xì)則，強(qiáng)化各班職責(zé)，分工明確，責(zé)任到人，明顯提高了我科工作人員的工作積極性，增強(qiáng)了責(zé)任心與同志們間的相互協(xié)作能力。
7、加強(qiáng)各種藥品的管理，尤其對(duì)高危藥品的管理，制定高危藥品管理制度，定期檢查、定點(diǎn)放置、標(biāo)識(shí)清楚、專人管理，防治臨床用藥過程中醫(yī)療事故的發(fā)生，減少不良反應(yīng)。
任與支持，降低了醫(yī)療糾紛、患者投訴率。科室勞動(dòng)紀(jì)律，工作秩序和環(huán)境衛(wèi)生得到一定的加強(qiáng)，增強(qiáng)全員安全防范意識(shí)，質(zhì)量、競爭、憂患意識(shí)。
9、根據(jù)科室特點(diǎn)及人員結(jié)構(gòu)，實(shí)施彈性排班，我科工作人員通訊工具始終保持暢通，能夠做到隨叫隨到。
10、每天堅(jiān)持床頭護(hù)理交接班，詳細(xì)床頭卡內(nèi)容，做到對(duì)每個(gè)患兒病情的全面掌握及護(hù)理側(cè)重點(diǎn)。
11、幫助其他兄弟科室完成疑難護(hù)理技術(shù)操作。
12、每天核對(duì)護(hù)理記錄單，完善病例的書寫與管理。
13、積極學(xué)習(xí)院信息化管理系統(tǒng)。
存在問題：
1、個(gè)別工作人員素質(zhì)不高，無菌觀念不強(qiáng)。
2、責(zé)任制護(hù)理有待進(jìn)一步提高。
3、護(hù)理文書書寫欠規(guī)范。
4、護(hù)理人員間的相互協(xié)作能力差。
5、與患者之間缺乏交流，主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。
6、工作中大多只是簡單的執(zhí)行任務(wù)和做好常規(guī)性的工作，創(chuàng)新精神和爭先意識(shí)不夠。
7、對(duì)新進(jìn)人員的管理欠缺。
8、病房管理尚不足。
20xx年工作計(jì)劃：
一、加強(qiáng)醫(yī)療安全管理，加強(qiáng)自身建設(shè)與管理，不斷提高醫(yī)。
療質(zhì)量，改善醫(yī)療服務(wù)，為病兒提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護(hù)理服務(wù)。
1、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)核心制度、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，不斷強(qiáng)化安全意識(shí)教育，發(fā)現(xiàn)工作中的不安因素時(shí)及時(shí)提醒，并提出整改措施，以院內(nèi)外醫(yī)療護(hù)理差錯(cuò)為實(shí)例組織討論、學(xué)習(xí)借鑒，從中吸取教訓(xùn)，使安全警鐘長鳴。
2、加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，合理搭配值班人員。
3、加強(qiáng)重點(diǎn)病兒管理，把危重病兒作為科室晨會(huì)及交接班時(shí)討論的重點(diǎn)。對(duì)病人現(xiàn)存和潛在的風(fēng)險(xiǎn)做出評(píng)估，達(dá)成共識(shí)，引起各班重視。
4、時(shí)刻提醒工作人員，嚴(yán)防錯(cuò)換、丟失嬰兒。保證患兒安全，加強(qiáng)護(hù)理人員安全教育。嚴(yán)格落實(shí)新生兒查對(duì)、探視制度，規(guī)范出入院流程。
5、強(qiáng)化經(jīng)營意識(shí)，增收節(jié)支，規(guī)范診療服務(wù)計(jì)費(fèi)項(xiàng)目，在減輕患者經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)的基礎(chǔ)上增加科室收入。
6、強(qiáng)化科室設(shè)備管理人員對(duì)科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識(shí)，平時(shí)加強(qiáng)對(duì)性能及安全性的檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修，保持設(shè)備完好。
7、充分利用現(xiàn)有的護(hù)理人力資源，調(diào)動(dòng)工作積極性，實(shí)施護(hù)理人員分層管理。
8、對(duì)重點(diǎn)員工的管理，如實(shí)習(xí)生、輪轉(zhuǎn)人員、新入科人員等，對(duì)他們進(jìn)行法律知識(shí)教育，提高她們的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及能力。
同時(shí)指定有臨床經(jīng)驗(yàn)、責(zé)任心強(qiáng)的工作人員帶教。
9、完善護(hù)理記錄，減少安全隱患。重視現(xiàn)階段護(hù)理文書存在的問題，規(guī)范護(hù)理文件記錄。遵循客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整的原則，定期進(jìn)行護(hù)理記錄單缺陷的分析和改進(jìn)，避免漏字、涂改不清、前后矛盾、與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等。
10、完善護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案，平時(shí)工作中注意培養(yǎng)護(hù)士的應(yīng)急能力，對(duì)每項(xiàng)應(yīng)急工作都要做回顧性評(píng)價(jià)，從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高護(hù)士對(duì)突發(fā)事件的反應(yīng)能力。
11、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，預(yù)防院內(nèi)感染的發(fā)生。
二、加強(qiáng)醫(yī)患溝通，提高病人滿意率。
1、責(zé)任護(hù)士真誠接待新入院患者，主動(dòng)向病人家屬做入院宣教及健康教育，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理，了解病人病情、用藥效果及反應(yīng)等。
2、認(rèn)真執(zhí)行臨床處置前后的告知程序及各項(xiàng)護(hù)理工作流程，尊重患兒家屬的知情權(quán)，解除患兒家屬的顧慮。
3、每月召開公休座談會(huì)，發(fā)放滿意度調(diào)查表，對(duì)服務(wù)質(zhì)量高的工作人員給與表揚(yáng)鼓勵(lì)，對(duì)服務(wù)質(zhì)量差的人員給與批評(píng)教育。
4、完善回訪制度，尤其是對(duì)早產(chǎn)兒及高危兒的回訪及后續(xù)宣教。
三、保持醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
1、充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)量控制小組的作用，每周進(jìn)行質(zhì)量檢查，
新生招收工作總結(jié)篇十八
內(nèi)兒科是一支充滿活力、愛心、刻苦鉆研的年輕隊(duì)伍，隨著新院搬遷我們兢兢業(yè)業(yè)地走過了半年。全科始終不忘“一切以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的宗旨，用自己的愛心、誠心滿足每一位住院病人的需求，把“救死扶傷”的工作作風(fēng)貫穿于護(hù)理工作的全過程。在醫(yī)院和護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)半年前制定的工作目標(biāo)，全科護(hù)理人員認(rèn)真實(shí)施不懈努力基本完成了各項(xiàng)任務(wù)，贏得了大部分住院病人的滿意。
1、全科護(hù)理人員共9人，其中聘用護(hù)士5人，主管護(hù)師1人，護(hù)師4人，護(hù)士4人，大專2人，在讀本科2人，中專5人。共有40張床位，全年收住院病人1313人，上半年總數(shù)489人，半年總數(shù)824人，下半年比上半年病人總數(shù)增加了25.5%，下半年搶救危重病人126人，死亡9人，搶救成功率92.9%。靜脈采血468人，其中頸靜脈12人，股靜脈2人，皮試472人，肌注148人，輸血人，導(dǎo)尿126人，洗胃搶救18人，死亡3人，洗胃搶救成功率83%。氣管插管3人，成功插管2人并使用呼吸機(jī)正壓呼吸。嚴(yán)格護(hù)理操作常規(guī)，嚴(yán)格消毒、滅菌、隔離措施的落實(shí)，對(duì)于內(nèi)、兒傳染綜合科室無院內(nèi)交叉感染，無差錯(cuò)事故發(fā)生。
1、科室擁有搶救設(shè)備：洗胃機(jī)2臺(tái)，嬰兒溫箱1臺(tái)，除顫儀1臺(tái)，成人吸痰器1臺(tái)，幼兒吸痰器1臺(tái)，運(yùn)行正常并隨時(shí)處于備用狀態(tài)。所有搶救設(shè)備由責(zé)任班楊冬芝專人管理，每周定期檢查運(yùn)行情況、保養(yǎng)、作記錄；搶救柜、藥柜由責(zé)任班褚禮梅專人管理，定期檢查，如出現(xiàn)缺藥、漏藥現(xiàn)象，予即時(shí)補(bǔ)上備用并記錄；各種消毒液及用物每周定時(shí)更換，專人治療班負(fù)責(zé)，主班每天檢查1次，出現(xiàn)問題應(yīng)立即報(bào)告并即時(shí)解決。
2、科室執(zhí)行嚴(yán)格的查時(shí)制度，班班查每周五大查，環(huán)環(huán)相扣。半年來堵科室藥品漏洞10次，查出漏處理醫(yī)囑5例，已及時(shí)填補(bǔ)，未造成不良后果，各班分工明確各負(fù)其責(zé)，協(xié)調(diào)合作，未出現(xiàn)明顯拖班造成人員的過度疲勞現(xiàn)象。
半年來我科護(hù)理工作完成情況：基礎(chǔ)護(hù)理平均93分，危重一級(jí)護(hù)理95分，護(hù)理表格書寫94分，急救物品平均89分，病區(qū)消毒合格率95分，滿意度調(diào)查87.5分科室管理86分。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品（一次性無菌注射器、輸血器、輸液器等）得管理，用后全部做到分裝、消毒、毀形、焚燒并記錄。嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作，注射做到一人一針一管一帶，無一例輸液、輸血反應(yīng)。
1、在吳院長、熊主任的指導(dǎo)下，經(jīng)過多次學(xué)習(xí)，我們科每位醫(yī)生都能使用心電圖機(jī)，每位護(hù)士都能看懂臨床常見異常的心電圖?？剖覍?duì)每例死亡病例、疑難病例都進(jìn)行討論，從中總結(jié)不足，制定出完整的治療方案并上墻，備工作參考?，F(xiàn)已上墻的治療方案有：腦出血血壓調(diào)控方案，上消化道出血搶救流程圖，小兒呼衰、心衰急救流程圖，急性心肌梗死搶救治療方案及快速性心律失常搶救治療方案（有一位尖端扭轉(zhuǎn)型室性心動(dòng)過速的病人在我科得到了及時(shí)的搶救并治愈出院）。大部分腦出血的病人在我科得到了全面、科學(xué)的治療與護(hù)理，贏得了老百姓的信賴，留住了很多病人。今年還在我科開展了有史以來的第一例氣管插管，使用呼吸機(jī)呼吸的先例，在病人身上進(jìn)行了眼部、口腔、氣管、導(dǎo)尿、褥瘡、生活、心理等一系列護(hù)理，并整理裝訂成冊。護(hù)理人員還學(xué)習(xí)了從省醫(yī)引進(jìn)的新技術(shù)：留置針的運(yùn)用與護(hù)理，硫酸鎂濕敷運(yùn)用，褥瘡患者使用氧療，取得了很好的治療效果，現(xiàn)已在我科運(yùn)用。同時(shí)我們還學(xué)習(xí)了各種疾病的發(fā)病機(jī)制、臨床表現(xiàn)及護(hù)理，能夠即時(shí)、準(zhǔn)確的為醫(yī)生提供診療依據(jù)。
新年的鐘聲即將敲響，20xx年的工作也將接近尾聲?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎o張中伴隨著充實(shí)，忙碌中伴隨著堅(jiān)強(qiáng)，團(tuán)結(jié)中伴隨喜悅。在院領(lǐng)導(dǎo)、科領(lǐng)導(dǎo)的正解帶領(lǐng)下，在同志們的互相幫助下，圓滿地完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將本人20xx年工作總結(jié)匯報(bào)如下：
一、思想道德方面。
熱愛祖國，熱愛醫(yī)院，熱愛科室，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨。積極參加科室組織的政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀。在學(xué)習(xí)中不斷提高自己的政治涵養(yǎng)，完善自己的政治基矗積極參加科室組織的專科理論知識(shí)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)做好筆記，為工作服務(wù)病情觀察提供理論指導(dǎo)。
二、臨床工作方面。
作為一名年輕的黨員、年輕的專科護(hù)士，無時(shí)無刻都在高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求自己，虛心向他人請(qǐng)教，積極改進(jìn)工作方式方法，增強(qiáng)工作能力，提高?？谱o(hù)理知識(shí)，提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，提高護(hù)理操作技術(shù)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng)，堅(jiān)持崗位職責(zé)和護(hù)理理念。一年來，始終牢記‘全心全意為人民服務(wù)’的宗旨，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)尊敬服從，對(duì)同事團(tuán)結(jié)愛護(hù)，對(duì)患兒呵護(hù)倍加，并克服一切困難，圓滿完成科室指派的各項(xiàng)特護(hù)任務(wù)，得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定和認(rèn)可。始終銘記‘細(xì)節(jié)決定成敗’，工作中嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)”，無任何醫(yī)療差錯(cuò)事故的發(fā)生；嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，從無遲到早退曠工等現(xiàn)象；嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生帶教，全力配合科室?guī)Ы倘蝿?wù)。
三、不足之處及今后努力方向。
1、提高護(hù)理技術(shù)，爭取做到‘一針見血’，減輕患兒痛苦；
2、觀察病情及時(shí)，報(bào)告醫(yī)生及時(shí)，全力配合搶救工作；
3、培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)，工作中不慌不忙，井然有序；
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)?？浦R(shí)，為?？乒ぷ魈峁├砟钜罁?jù)；
作一如既往給予指導(dǎo)和支持，在以往的工作生活及其他方面做得不妥之處請(qǐng)給予原諒和理解。在新的一年里，我相信我會(huì)有更大的進(jìn)步！
新生招收工作總結(jié)篇十九
短短的1個(gè)月兒科實(shí)習(xí)即將結(jié)束，回想這期間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，好像在嘗試無味瓶里的味道一樣。臨床的實(shí)習(xí)是對(duì)理論學(xué)習(xí)階段的鞏固與加強(qiáng)，也是對(duì)臨床技能操作的培育和熬煉。我們倍償珍惜這段時(shí)間，珍惜每一天的熬煉和自我提高的機(jī)會(huì)，珍惜與老師們這段難得的師徒之情。
兒科是一個(gè)獨(dú)特的科室，面對(duì)的是個(gè)個(gè)脆弱的小生命。這更讓我意識(shí)到醫(yī)生不僅要醫(yī)術(shù)高，更要懂得如何和他們溝通。對(duì)待患兒親善可親，看法良好，雖然有些時(shí)候會(huì)遇到許多焦慮的患兒家屬口不擇言，而我們醫(yī)護(hù)人員能做的就是寬容。我們可以體會(huì)他們的心情，孩子生病，誰的心里都會(huì)焦急萬分的，說一些傷人的話我們是可以理解的。我們能做的.就是接著為患者服務(wù)，力爭做到最好。每天接觸許多患兒和他們親人的時(shí)候，我明白了人生最大的財(cái)寶不是金錢而是生命和健康，而我們的職責(zé)正是捍衛(wèi)健康的生命。
在實(shí)習(xí)期間我遵紀(jì)遵守法律，遵守醫(yī)院及兒科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，敬重師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，嚴(yán)格要求自己，努力做到了不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對(duì)待病人親善可親，看法良好，努力將所學(xué)理論學(xué)問和基本技能用于實(shí)踐，在此過程中我不斷總結(jié)學(xué)習(xí)方法和臨床閱歷，盡力提高獨(dú)立思索、獨(dú)立解決問題、獨(dú)立工作的實(shí)力，凍斷培育自己一心一意為人民服務(wù)的崇高思想和良好的職業(yè)道德，經(jīng)過1個(gè)月的實(shí)踐我基本駕馭了病程記錄、會(huì)診記錄、出院記錄等醫(yī)療文件的書寫;駕馭了臨床兒科的特點(diǎn)及兒科常見、多發(fā)病人的診治;駕馭了常見化驗(yàn)的正常值和臨床意義及和各類危、重、急病人的初步處理。
今后，我會(huì)接著以“熱忱、求實(shí)、盡職”的作風(fēng)，持著主動(dòng)求學(xué)的學(xué)習(xí)看法，主動(dòng)各科室的老師學(xué)習(xí)，秉著“健康所系性命相托”的信念，孜孜不倦地汲取醫(yī)學(xué)學(xué)問為日后的學(xué)習(xí)、工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。不斷追求，不斷學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新，努力發(fā)展自我，完善自我，超越自我是我崇尚的理念。
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