企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)大全(21篇)

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企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)大全(21篇)
時間:2023-11-29 20:08:16     小編:碧墨

總結(jié)是一種能夠提高我們學(xué)習(xí)和工作能力的有效手段。在寫總結(jié)前要先進(jìn)行思考和反思,明確自己的收獲和不足。以下是一些成功的總結(jié)實例,希望對大家的寫作有所啟發(fā)。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇一

當(dāng)前疫情防控工作已進(jìn)入一個關(guān)鍵階段,為貫徹落實好中央和省、市、縣黨委政府的決策部署,全力確保疫情防控背景下,有力有序、安全可控推進(jìn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),保持社會經(jīng)濟平穩(wěn)運行,根據(jù)《浙江省安全生產(chǎn)委員會關(guān)于進(jìn)一步認(rèn)真做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作的通知》(浙安委〔20xx〕5號)、《衢州市安委辦關(guān)于做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作的實施方案》(衢市安辦〔20xx〕6號)《開安委辦〔20xx〕6號》等文件要求,特制訂實施方案如下。

認(rèn)真貫徹落實中央和省、市、縣黨委政府的決策部署,用更加精準(zhǔn)管用的舉措、科學(xué)周密的方法,把疫情防控工作和安全生產(chǎn)工作兩手抓、同步抓;健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系,落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,落實區(qū)域?qū)俚睾托袠I(yè)部門監(jiān)管責(zé)任,強化全過程安全管理,強化風(fēng)險管控和隱患排查治理,堅決防范復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間各類生產(chǎn)安全事故,為全面打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),推動社會經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。

(一)把握大局,繼續(xù)做好疫情防控工作。樹立安全生產(chǎn)和疫情防控一盤棋思想,堅決服從縣委縣政府的統(tǒng)一部署,把疫情防控工作作為重中之重,不能有絲毫麻痹絲毫放松。督促各企業(yè)嚴(yán)格按照開化縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應(yīng)急指揮部的統(tǒng)一號令,建立疫情防控組織,配備防疫物資和設(shè)施,提前摸底排查,對返開人員分類管理,每天監(jiān)測職工健康狀況,分散辦公、錯峰用餐,減少人員聚集;加強環(huán)境衛(wèi)生整治,做好工作場所的通風(fēng)與消毒,加強個人衛(wèi)生與防護(hù),做好宣傳教育與培訓(xùn)。

(二)動態(tài)掌控,實行開停工企業(yè)清單式管理。要全面掌控重點企業(yè)節(jié)后開停工情況,實行分類型動態(tài)化清單式管理。各行政村、各有關(guān)部門要抓緊和縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應(yīng)急指揮部復(fù)工復(fù)產(chǎn)專班、鎮(zhèn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作工作小組進(jìn)行一次工作對接,結(jié)合原先工作臺賬和掌握的情況建立清單,跟蹤區(qū)域內(nèi)企業(yè)生產(chǎn)運行、開工停工狀況,及時了解企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)存在的困難和問題,深入分析問題成因。在梳理有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)清單時,同步開展安全風(fēng)險評估、安全生產(chǎn)檢查和條件確認(rèn)。

(三)及時高效,開展針對性的復(fù)工復(fù)產(chǎn)風(fēng)險研判。各行政村、各有關(guān)部門要全面開展一次有針對性的本地企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)風(fēng)險研判。一是再評估已復(fù)產(chǎn)企業(yè)的安全風(fēng)險。重點對復(fù)工率較高的防護(hù)用品及原輔材料、洗滌用品、生活用紙、糧油批發(fā)、水產(chǎn)、農(nóng)貿(mào)市場、電力、供水、環(huán)衛(wèi)、客運等企業(yè)和石油、新能源、供氣、污水處理等風(fēng)險相對較高的已復(fù)工企業(yè)的安全現(xiàn)狀進(jìn)行綜合評估。要深入研判突擊生產(chǎn)和臨時轉(zhuǎn)產(chǎn)生產(chǎn)企業(yè)的安全生產(chǎn)和消防工作,重大工程和重點項目的施工安全,通過再評估找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié),補強安全措施,保持現(xiàn)有生產(chǎn)經(jīng)營運行安全狀態(tài)。二是抓好區(qū)域復(fù)工復(fù)產(chǎn)的分類指導(dǎo)。各行政村、各有關(guān)部門要綜合考慮本區(qū)域整體安全風(fēng)險。既要防止因趕工、搶工等導(dǎo)致的生產(chǎn)安全事故,也要避免關(guān)鍵企業(yè)遲遲不復(fù)工引發(fā)的區(qū)域性產(chǎn)業(yè)鏈供求失衡等系統(tǒng)性安全風(fēng)險;既要重視用工緊缺造成的未經(jīng)培訓(xùn)倉促上崗等普遍性問題,也要關(guān)注因物流受阻、下游不開工造成的?;访泿斓忍厥怙L(fēng)險。三是對標(biāo)對表排查復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)風(fēng)險點。危化品企業(yè)要高度重視開停車、檢維修、動火等特殊作業(yè)風(fēng)險。礦山企業(yè)要緊盯高邊坡垮塌等風(fēng)險。食品、工貿(mào)鑄造、建材等企業(yè)要高度關(guān)注涉氨泄漏、高溫熔融金屬遇水爆炸、粉塵爆炸、有限空間作業(yè)等事故風(fēng)險。道路交通、建筑施工等其他重點行業(yè)領(lǐng)域結(jié)合疫情防控工作實際和季節(jié)性風(fēng)險特點,全面深入排查各類風(fēng)險。風(fēng)險隱患排查指導(dǎo)要制訂清單、建立臺賬。

(四)嚴(yán)格條件,落實安全生產(chǎn)風(fēng)險管控機制。要按照“風(fēng)險受控、一企一策、屬地確認(rèn)”的要求,將安全生產(chǎn)條件作為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的必要前提和重要保障,納入平臺統(tǒng)一管理,對安全生產(chǎn)條件不到位的一律不予復(fù)工,對強行復(fù)工的一律嚴(yán)肅追責(zé)。一是繼續(xù)加強突擊生產(chǎn)企業(yè)的安全風(fēng)險管控。要高度關(guān)注臨時轉(zhuǎn)產(chǎn)企業(yè)的安全生產(chǎn),要繼續(xù)加強企業(yè)消防安全檢查;要督促生產(chǎn)次氯酸鈉、雙氧水、酒精等可用于醫(yī)用及環(huán)境消毒產(chǎn)品的危化品企業(yè)加強裝卸管理,嚴(yán)格落實散裝作業(yè)安全管理措施。二是突出抓好重點領(lǐng)域復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全風(fēng)險管控。各行政村、各有關(guān)部門要切實發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督促作用。工礦商貿(mào)企業(yè)要通過?;反髷?shù)據(jù)平臺、智慧安監(jiān)等實時監(jiān)控企業(yè)復(fù)產(chǎn)動態(tài),對異常情況及時進(jìn)行線上預(yù)警提醒,對違法違規(guī)行為采取線下精準(zhǔn)監(jiān)管執(zhí)法。嚴(yán)格落實?;飞a(chǎn)企業(yè)“七個不開工”要求和復(fù)工復(fù)產(chǎn)報告、安全條件審核確認(rèn)制度;礦山、工貿(mào)鑄造、食品加工、建材等行業(yè)企業(yè)根據(jù)自身行業(yè)領(lǐng)域的'特點,堅決做到“四個到位”,即風(fēng)險研判到位、隱患排查治理到位、安全培訓(xùn)教育到位、應(yīng)急處置方案到位。交通運輸行業(yè)要針對返程高峰加強對“兩客一?!避囕v、農(nóng)村客運、客運樞紐場站、橋梁隧道等的安全檢查。建筑施工領(lǐng)域要加強重點工程、重點項目的安全監(jiān)管,確保不發(fā)生生產(chǎn)安全事故。消防安全領(lǐng)域要持續(xù)關(guān)注高層建筑、群租房的消防安全。三是繼續(xù)加強居家生活和疫情防控重點場所的安全防范。各行政村、各部門要按照開安委辦〔20xx〕5號文件要求,繼續(xù)抓好居(村)民住宅小區(qū)、醫(yī)療救治定點醫(yī)院、集中隔離點、醫(yī)護(hù)人員集中住宿場所等的消防安全工作。消防救援機構(gòu)要對防疫重點場所全面組織開展一對一上門排查,做到所有重點場所每3天輪回服務(wù)指導(dǎo)1遍。住建部門要繼續(xù)加強對瓶裝燃?xì)馐褂铆h(huán)節(jié)、疫情防控重點場所和居(村)民住宅建筑安全的監(jiān)管,確保不發(fā)生燃?xì)馊急兔穹刻鹿省?/p>

(一)風(fēng)險評估階段(即日起至20xx年2月20日)。各行政村、各相關(guān)部門要分類建立企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)清單,準(zhǔn)確及時動態(tài)掌控復(fù)工復(fù)產(chǎn)時間、人員到崗、復(fù)產(chǎn)準(zhǔn)備情況,記錄企業(yè)存在的困難和問題,全面完成一次針對性的風(fēng)險評估,梳理問題清單和對應(yīng)的措施計劃,形成風(fēng)險評估報告。2月20日前以電子稿形式報鎮(zhèn)安監(jiān)站。

(二)檢查指導(dǎo)階段(至2月29日)。各行政村、各相關(guān)部門要結(jié)合“三服務(wù)”全力組織檢查指導(dǎo)服務(wù)各項工作。要融合檢查與服務(wù)同步并重,突出指導(dǎo)服務(wù)主基調(diào)。要切實督促指導(dǎo)企業(yè)做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的對標(biāo)對表自查,重點自查主要負(fù)責(zé)人是否到位、技術(shù)負(fù)責(zé)人是否到位、安全負(fù)責(zé)人是否到位、關(guān)鍵崗位操作人員是否到位、復(fù)產(chǎn)方案是否制定并落實、設(shè)備設(shè)施是否完好,并同步開展復(fù)工檢查或條件確認(rèn)。期間,部門主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人要多通過電話、微信、釘釘?shù)忍嵝?、溝通轄區(qū)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人,注意收集企業(yè)在復(fù)產(chǎn)過程中遇到的安全生產(chǎn)方面的問題困難,及時幫助解決,在確保安全的前提下協(xié)調(diào)好企業(yè)人員取證、行政許可等事項。對安全生產(chǎn)違法行為輕微不罰,對情節(jié)嚴(yán)重、存在主觀惡意違反規(guī)定程序和要求、存在重大隱患不落實安全措施的,則堅決依法予以查處。

各行政村、各有關(guān)部門要按照縣委縣政府的統(tǒng)一部署,統(tǒng)籌抓好疫情防控和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,切實推動企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作落實落地,做到安全風(fēng)險管控與企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)同部署、同推進(jìn)、同落實。要以此為契機淬煉干部隊伍應(yīng)對特殊條件下做好安全生產(chǎn)工作的綜合能力,縣安委辦將適時組織督查組對各地推進(jìn)復(fù)產(chǎn)復(fù)工安全情況進(jìn)行督促檢查。

(一)統(tǒng)籌工作全面部署。將疫情防控、企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、防汛防臺防寒,結(jié)合當(dāng)前正在推進(jìn)的安全生產(chǎn)集中整治、小微企業(yè)安全生產(chǎn)和消防安全綜合整治、?;肥褂脝挝簧疃扰挪椤笆畟€一律”措施等重點工作,統(tǒng)籌安排部署,按照“量化、細(xì)化、清單化”的要求,把各項重點工作細(xì)化具體化。

(二)準(zhǔn)備充分層層落實。對各項工作列出任務(wù)清單,明確工作內(nèi)容、具體要求、完成時限、責(zé)任單位和責(zé)任人等,將任務(wù)分解落實到崗到人,推動工作層層落實,建立閉環(huán)機制。

(三)主動聯(lián)系認(rèn)真對接。加強與縣企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)專班和鎮(zhèn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作小組聯(lián)系對接,就做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的風(fēng)險排查、方案制訂、安全檢查、應(yīng)急準(zhǔn)備等事項逐條逐項對照檢查,確保各項工作有序開展。

(四)落地落實逐家排查。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工前要開展全面細(xì)致的安全隱患排查,危化企業(yè)按照“七個不開工”、其他企業(yè)“四個到位”的要求,嚴(yán)格審查把關(guān),確保問題排查整改到位,有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。做到面上企業(yè)檢查指導(dǎo)率100%,風(fēng)險較大的企業(yè)抽查比例不低于30%,高風(fēng)險企業(yè)的抽查比例不低于50%,并在復(fù)工復(fù)產(chǎn)后15日內(nèi)完成全覆蓋、點對點的現(xiàn)場指導(dǎo)服務(wù)。

(五)快速優(yōu)質(zhì)精準(zhǔn)服務(wù)。以服務(wù)體現(xiàn)管理,寓管理于服務(wù),充分發(fā)揮數(shù)字化的優(yōu)勢,采取“線上+線下”的方式,積極發(fā)揮智慧用電、智慧安監(jiān)等智慧工程作用,實施遠(yuǎn)程“線上體檢”,組織專家開展“線上問診”,提高數(shù)字應(yīng)急保障作用。同時,依托第三方社會化服務(wù)機構(gòu)和專家隊伍,為企業(yè)項目審批、安全許可審查等方面提供全面優(yōu)質(zhì)的指導(dǎo)服務(wù)。

(六)著遠(yuǎn)長效總結(jié)評估。對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中有關(guān)安全問題要及時總結(jié)分析,并做好評估,對好的機制和做法,要及時在面上推廣,推動形成制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇二

在自我學(xué)習(xí)的同時,還參加南網(wǎng)方略與企業(yè)文化電子課件學(xué)習(xí)、安全工作規(guī)程考試、縣級供電企業(yè)基礎(chǔ)管理達(dá)標(biāo)優(yōu)秀企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)宣貫培訓(xùn)、中國南方電網(wǎng)員工手冊培訓(xùn)、特種作業(yè)操作證復(fù)訓(xùn)、安全生產(chǎn)風(fēng)險管理系統(tǒng)培訓(xùn)、管理能力提升培訓(xùn)、交通安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)等。

學(xué)有所得,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)心得筆記,撰寫了個人學(xué)習(xí)心得體會,結(jié)合分管工作,實踐并運用。進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路,調(diào)動起各部門員工各方面的工作積極性,提高了工作效率和執(zhí)行力。

我具體分管計劃發(fā)展部和工程建設(shè)部,聯(lián)系多經(jīng)工作。回憶一年來,具體工作如下:

(二)電網(wǎng)建設(shè)快速推進(jìn)。

認(rèn)真開展“工程投資管理年”活動,積極協(xié)助總經(jīng)理及時召開20xx年電網(wǎng)建設(shè)工作會,做好調(diào)研、協(xié)調(diào)工作,取得各級、各部門的極大支持。指導(dǎo)成立工程項目部及五個專業(yè)組,明確了相應(yīng)的工作職責(zé)。與公司各相關(guān)部門、各供電所簽訂了10千伏及以下農(nóng)網(wǎng)工程建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。落實施工計劃和管理責(zé)任,進(jìn)一步優(yōu)化和完善管理流程。

在工程實施前期,為創(chuàng)造良好的施工環(huán)境和氛圍,奔赴金鐘、大海、礦山、雨碌、魯納、駕車等鄉(xiāng)鎮(zhèn)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研、協(xié)調(diào)。工程實施中,組織召開了農(nóng)網(wǎng)改造現(xiàn)場安全工作會,著力抓好工程安全管理,成立農(nóng)網(wǎng)工程安全督導(dǎo)工作組進(jìn)行現(xiàn)場督導(dǎo),確保按時、按質(zhì)、按量完成了電網(wǎng)建設(shè)改造任務(wù)。

通電、縣城電網(wǎng)改造、完善西部農(nóng)網(wǎng)及20xx年、20xx年實施的農(nóng)網(wǎng)工程竣工資料梳理、歸檔工作,至此,會澤縣自實施農(nóng)網(wǎng)改造以來的所有工程竣工資料歸檔率達(dá)到100%。

(四)多經(jīng)公司得到較快發(fā)展。

協(xié)助班子其他領(lǐng)導(dǎo)完成了集能公司業(yè)務(wù)重組工作。指導(dǎo)完成了集能公司增資擴股工作,增加了注冊資本金1200萬元,變更了法人營業(yè)執(zhí)照。

嚴(yán)格執(zhí)行物資管理制度,完成了集能公司綜合倉庫和7個分庫的物資盤點,做好各項工程物資采購、倉儲、發(fā)放、運輸、配送工作。

按照公司黨委的要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了中紀(jì)委全會精神,學(xué)習(xí)了黨風(fēng)廉政的規(guī)定和依法經(jīng)營案例。在平時的工作和生活中,認(rèn)真遵守各項規(guī)章制度,嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求來規(guī)范自己的思想、言行,做到廉潔自律。在工作中以身作則、堅持原則、顧全大局、團結(jié)同志,對重大事項及時請示、匯報,虛心聽取不同意見。做到不越權(quán),不推脫責(zé)任。特別是能貫徹落實好南網(wǎng)公司依法經(jīng)營二號令,在工程建設(shè)中,切實抓好廢舊物資管理,認(rèn)真進(jìn)行清理并登記造冊管理。在材料采購中,嚴(yán)格按中標(biāo)價簽訂采購合同、廉政責(zé)任書。工程施工中與施工隊簽訂了施工承包合同、安全協(xié)議、廉政責(zé)任書,完備了合同手續(xù)并嚴(yán)格履行合同,確保了整個工程期間合同管理的合法性和有效性。通過認(rèn)真對照領(lǐng)導(dǎo)干部“七個不準(zhǔn)”的要求來看,自己沒有違反廉潔自律各項規(guī)定的行為。

雖然自己在工作中盡職盡責(zé),分管的工作完成較好,但與上級的要求相比,仍然存在著較大的差距:

一是理論學(xué)習(xí)抓得不夠。由于經(jīng)常陷于事務(wù)堆中,學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動性不強。有時把大多時間花在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,一定程度上放松了理論學(xué)習(xí)。

二是工作方法比較單一。從實際工作中看,自己雖然能夠在完成分管的工作上動腦筋、想辦法,但工作方式方法還比較單一,工作抓得還不夠細(xì)致、不夠深入,對分管工作的指導(dǎo)、督促還要加強,對外部工作的協(xié)調(diào)還要加強。

三是人本管理還要加強。與分管部門的員工溝通不夠多,對分管部門的員工要求不嚴(yán),關(guān)心幫助也不夠,同與人為本的管理要求還有很大的差距。

針對存在的差距和不足,我決心在下步工作中進(jìn)一步加強學(xué)習(xí),狠抓落實,不斷改進(jìn)。

一是加強學(xué)習(xí),增強工作系統(tǒng)性。改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,注重學(xué)習(xí)各類新知識,提高學(xué)習(xí)的實效性和針對性。通過學(xué)習(xí),吃透上級精神,指導(dǎo)各項工作。

二是改進(jìn)作風(fēng),提高工作實效。積極主動抽時間,加強與分管部門及一線員工的溝通,通過調(diào)研、跟班等形式,提煉有效方法,盡心竭力地履行自己的職責(zé),提高工作成效。

三是轉(zhuǎn)變工作方式,抓好分管工作。不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗,進(jìn)一步理清工作思路,創(chuàng)新工作方法,改進(jìn)工作措施。同時加大制度執(zhí)行和落實力度,提高工作水平。

加快電網(wǎng)建設(shè)改造步伐。嚴(yán)格落實工程建設(shè)計劃,完善工程建設(shè)機構(gòu)、制度和管理流程,著力提升電網(wǎng)建設(shè)管理水平,強化工程安全、進(jìn)度與質(zhì)量管控。大力推進(jìn)農(nóng)網(wǎng)改造升級,加強工程項目全過程管理,爭取在今年3月底,完成會澤縣20xx年農(nóng)網(wǎng)升級改造(增補)工程、會澤縣20xx年中西部農(nóng)網(wǎng)完善工程;在今年6月前,按期完成35千伏馬路變電站新建及35千伏駕車變電站改造工程。

以上是一年來的工作總結(jié),雖然在公司領(lǐng)班班子的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,各部門、單位的大力支持配合下圓滿完成了各項任務(wù),但與上級領(lǐng)導(dǎo)和分管工作的要求還有很大的差距,在工作中沒有形成全面統(tǒng)籌和完善的思路、科學(xué)的方法。以后自己將更加注重加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)和工作能力,盡責(zé)盡力做好分管工作,更好地適應(yīng)公司發(fā)展的要求。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇三

緊張繁忙中我們度過了一季度,在過去的幾個月中,我們緊緊圍繞榮華主席提出的“鋼鐵主業(yè)穩(wěn)中求進(jìn),夯實轉(zhuǎn)型升級的根基”總體戰(zhàn)略要求,堅持穩(wěn)定健康發(fā)展的理念,本著基礎(chǔ)管理“精”細(xì),專業(yè)技能“精”湛,工藝流程“精”準(zhǔn),技術(shù)裝備“精”良,人才隊伍“精”干,客戶服務(wù)“精”誠,產(chǎn)品“精”美的總體目標(biāo),堅持抓安環(huán),提質(zhì)量,降成本,拓市場,促提升,控風(fēng)險,保效益的既定措施,抓住安全、環(huán)保的工作重心不放松,穩(wěn)高爐生產(chǎn)、提煉鋼質(zhì)量、保動力順行,經(jīng)過全體干部員工的共同努力,圓滿完成了一季度生產(chǎn)任務(wù),實現(xiàn)鐵水二十八萬五千八百九十七噸,鋼坯二十七萬七千五百四十三噸,燒結(jié)礦四十四萬二千四百五十噸,白灰三萬四千九百噸,球團十三萬七千零六十噸,發(fā)電三千零一十二萬度,氧氣三千二百三十五萬立方,安全生產(chǎn)實現(xiàn)零事故,環(huán)境治理取得明顯成效。

現(xiàn)我將__年一季度安全、生產(chǎn)、環(huán)保情況作如下總結(jié),不妥之處請各位同事給予指正:

一、安全生產(chǎn)態(tài)勢平穩(wěn),實現(xiàn)了零事故的目標(biāo)。

1、提升領(lǐng)導(dǎo)干部管理意識,將“安全第一”方針落到實處。

我們始終關(guān)注員工的生命與健康,把“生命大于天,責(zé)任重于泰山”的意識貫穿在整個管理工作中,把領(lǐng)導(dǎo)干部對安全工作的認(rèn)識、認(rèn)知、重視程度作為稱職與否的先決條件。并在年初組織班組長以上干部學(xué)習(xí)新頒布的《安全生產(chǎn)法》,進(jìn)一步明確本單位、本部門的主體責(zé)任,逐級簽訂了責(zé)任狀,從根本上實現(xiàn)了安全第一。

2、逐步推行安全管理制度,強化“學(xué)規(guī)程、反違章”活動。

為更好地深入推進(jìn)學(xué)規(guī)程、反違章活動,安監(jiān)處集中組織了一線崗位工人操作規(guī)程的培訓(xùn)和考試,共計參加1315人次,合格率95%,強化了遵章守紀(jì)能力,也為各單位人員安置、調(diào)動提供了客觀依據(jù)。

3、建立以各單位為主導(dǎo)的安全檢查機制,使檢查更有針對性、更有實效。

改變了檢查以部門、單位、區(qū)域檢查的習(xí)慣性模式,實施主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé),安監(jiān)處督導(dǎo),各單位、各部門統(tǒng)一行動的方法,并與設(shè)備、生產(chǎn)融合,做到橫向到邊、縱向到底。共計組織綜合性檢查11次,查處不合格項428項。

4、緊緊圍繞安全培訓(xùn)的工作重心,開展全員教育培訓(xùn),提高安全技能。

安監(jiān)處組織特種作業(yè)等專業(yè)培訓(xùn)3次,參加414人,煉鐵、連鋼、動力主體廠分別開展了安全生產(chǎn)法、隱患排查、危險源點辨識等各類培訓(xùn),提高了安全意識和操作水平,為保持穩(wěn)定的安全生產(chǎn)形勢奠定了基礎(chǔ)。

二、環(huán)保形勢嚴(yán)峻,環(huán)境治理已成為當(dāng)前的頭等大事。

我公司基礎(chǔ)環(huán)保設(shè)施雖沒有明顯的缺陷,但在維護(hù)、管理、使用等方面還遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到國家要求,違規(guī)排放、污染事故還仍然存在,為更好地適應(yīng)現(xiàn)在的環(huán)保形勢,提升環(huán)境治理的能力,安監(jiān)處組織班組長以上干部學(xué)習(xí)新修訂的環(huán)境保護(hù)法,各單位從5s管理入手,從生產(chǎn)、設(shè)備、安全等方面開展綜合整治,強化定置管理,強化設(shè)備、區(qū)域衛(wèi)生,發(fā)動全體員工開展廠容廠貌的美化綠化工作,利用閑置空地栽種花草樹木,累計植樹11850棵,綠化約10萬平米。

三、生產(chǎn)穩(wěn)定順行,產(chǎn)量、質(zhì)量、成本取得明顯進(jìn)步。

1、發(fā)揮裝備優(yōu)勢,挖掘設(shè)備潛能,提高產(chǎn)品產(chǎn)量。

本季度煉鐵、煉鋼、燒結(jié)、發(fā)電均超額完成了計劃指標(biāo),其中發(fā)電完成115.41%,超產(chǎn)402萬度,創(chuàng)效97萬元;燒結(jié)完成113.73%,超產(chǎn)5.3萬噸;鐵水完成107.74%,超產(chǎn)2萬噸;鋼坯完成104.6%,超產(chǎn)1.2萬噸。

2、通過提高技術(shù)操作水平,產(chǎn)品質(zhì)量有了顯著提高。

生產(chǎn)技術(shù)處及各單位技術(shù)科開展了全方位的技術(shù)培訓(xùn),員工的。

技術(shù)水平有了顯著進(jìn)步,各工序產(chǎn)品質(zhì)量均超額完成了計劃指標(biāo);其中,白灰,計劃97%,實際完成99.73%;球團,計劃97%,實際完成98.82%;燒結(jié)礦,計劃97%,實際完成98.86%;鐵水,計劃97%,實際完成99.43%;鋼坯,計劃99.2%,實際完成99.92%。

3、不斷改進(jìn)工藝,實現(xiàn)降本增效。

4、推進(jìn)方鋼項目投產(chǎn)進(jìn)程,提升產(chǎn)品競爭力。

因方鋼設(shè)計、施工缺陷,在試產(chǎn)期間故障較多,始終不能投產(chǎn),各單位各部門協(xié)調(diào)配合,特別是煉鋼廠干部員工放棄了休息時間,夜以繼日的奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線,完成了設(shè)備調(diào)試和部分技術(shù)改造,如期完成了試產(chǎn)任務(wù);投產(chǎn)后,公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)得到進(jìn)一步優(yōu)化,也必將成為我公司新的利潤增長點。

5、抓細(xì)節(jié)、抓過程、落實小指標(biāo)獎勵機制。

生產(chǎn)技術(shù)處制定小指標(biāo)獎勵措施,對產(chǎn)量、一次拉碳率、鐵水錳回收率納入小指標(biāo)考核范圍,落實激勵手段,實施以來共計發(fā)放獎勵資金23000元,充分調(diào)動了員工的積極性,體現(xiàn)了精細(xì)化管理的手段。

6、從操作入手,強化人、機協(xié)調(diào)管理,千方百計降低事故。

生產(chǎn)與設(shè)備部門緊密配合,落實操作者是設(shè)備第一責(zé)任人的理念,強化崗位人員技術(shù)操作水平,強化責(zé)任心,減少誤操作、操作隨意發(fā)生的生產(chǎn)事故,事故同比下降20%。

在此,對你們辛勤的付出表示感謝!對你們?nèi)〉贸煽儽硎咀YR!謝謝你們!

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇四

我礦按照上級文件精神要求,積極對我礦職工組織安全培訓(xùn)。截至20__年-月共開展如下工作。

一、培訓(xùn)基礎(chǔ)工作。

建立培訓(xùn)制度和制定培訓(xùn)計劃。按時召開培訓(xùn)例會組織職工培訓(xùn)。

二、積極開展培訓(xùn)工作,提高職工綜合素質(zhì)。

2完善了基層區(qū)隊建設(shè)。新工人培訓(xùn)合格后,根據(jù)生產(chǎn)需要,在原來職工隊伍的基礎(chǔ)上,加強了職工隊伍.

3強化日常安全培訓(xùn)。每周五分上、下午組織全礦員工培訓(xùn)學(xué)習(xí),每周六和周日晚上19:00~21:00點組織全礦技術(shù)員以上人員學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)的內(nèi)容包括《__辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作的意見》(__99號文件)、“雙七條”規(guī)定法律法規(guī)和《煤礦安全規(guī)程》專家解讀,讓每位員工學(xué)安全、懂安全、會安全,能夠切實落實在現(xiàn)場工作中,杜絕違章操作現(xiàn)象,真正做到防患于未然。

三、-月工作思路。

1提高培訓(xùn)質(zhì)量加大實操培訓(xùn)以及自救器的使用。達(dá)到每個工人都能夠熟練掌握應(yīng)用自救器。

2檔案歸類管理,迎檢資料一持兩份,做好迎檢工作。

3組織紀(jì)律方面,認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)好礦上各種規(guī)章制度并且要落實到實處。管理好自己的科室。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇五

早在2月8日,國務(wù)院就印發(fā)《關(guān)于切實加強疫情科學(xué)防控有序做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的通知》,要求既要切實做好春節(jié)后返程和復(fù)工復(fù)產(chǎn)后的疫情防控工作,確保人民生命安全和身體健康;又要及時協(xié)調(diào)解決復(fù)工復(fù)產(chǎn)中的困難和問題,盡早恢復(fù)正常生產(chǎn)。各地隨后通過優(yōu)化審批流程、提供金融支持、提供防疫物資、減免稅費繳納等一系列優(yōu)惠政策,推動企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。政策扶持如“天降甘霖”,獲得企業(yè)無數(shù)“點贊”。

目前,全國疫情防控形勢呈現(xiàn)總體平穩(wěn)、穩(wěn)中向好的態(tài)勢,同時復(fù)工企業(yè)數(shù)、復(fù)工人數(shù)實現(xiàn)“雙增長”,經(jīng)濟指標(biāo)呈現(xiàn)積極向好的發(fā)展勢頭。疫情發(fā)生以來,黨員干部發(fā)揮不怕吃苦的先鋒模范作用,冒著感染的`風(fēng)險任勞任怨撲在防控一線,主動服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè),老百姓、企業(yè)家都看在眼里。他們理應(yīng)得到鮮花和掌聲,但絕不是現(xiàn)在。疫情一天不結(jié)束,“慶功會”就一日不開。越是在接近勝利的關(guān)鍵時刻,黨員干部越要戒驕戒躁,嚴(yán)格落實相關(guān)政策,切不可麻痹大意,因主觀原因造成疫情反彈。

防疫上,一方面要始終做到“未病先防”。企業(yè)復(fù)工必然意味著社會活動和人口流動的愈加頻繁,也意味著疫情發(fā)生、擴散風(fēng)險的提高,這是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的客觀事實。疫情防控是“技術(shù)活”,有相應(yīng)的“操作手冊”。屬地政府、主管部門要主動做好企業(yè)的疫情防控工作,嚴(yán)格按照防疫規(guī)定監(jiān)督企業(yè)落實相關(guān)防疫措施,將“操作手冊”送到企業(yè),做好疫情防控的“講解員”和“監(jiān)督員”,不講任何條件、不打任何折扣。另一方面要隨時準(zhǔn)備“既病防變”?!靶鹿诜窝状_診患者黃女士在離漢離鄂通道嚴(yán)密管控的情況下被家屬通過高速公路接走,并進(jìn)入北京”的新聞讓全國人民驚異,康復(fù)出院后復(fù)查陽性的事件也不止一例,如基因突變一般,并非所有的事件都在意料之中、管控之內(nèi)。各地要充分做好籌備工作,做到隨時啟動應(yīng)急預(yù)案,相關(guān)人員、物資、措施能第一時間到位,確保妥善處理各種突發(fā)意外事件。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

連日來,經(jīng)開區(qū)多措并舉,在全力以赴抓好疫情防控的同時,毫不放松推進(jìn)企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)和項目復(fù)工開工,全面打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、經(jīng)濟發(fā)展推進(jìn)戰(zhàn)。

在推進(jìn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方面,首先持續(xù)組織民生保供企業(yè)生產(chǎn)營業(yè);

推動重點服務(wù)業(yè)有序復(fù)工復(fù)業(yè);

加快外貿(mào)、外資企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。通知要求繼續(xù)組織生活超市、農(nóng)貿(mào)市場、醫(yī)藥商店、便利店、加油站以及農(nóng)產(chǎn)品、冷凍品批發(fā)市場等為城鄉(xiāng)居民提供生活必需品的營業(yè)場所不間斷營業(yè)。持續(xù)恢復(fù)蛋糕、面包、牛奶、方便面、生豬屠宰等與生活必需品供應(yīng)密切相關(guān)的食品加工企業(yè)生產(chǎn)能力,積極組織商貿(mào)物流企業(yè)(電商、倉配)生產(chǎn)經(jīng)營,提高民生保障能力。

有序推進(jìn)商貿(mào)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),按照分級分類要求,分類把控餐飲企業(yè)復(fù)工營業(yè),低風(fēng)險地區(qū)暫停大型聚集性用餐、中風(fēng)險地區(qū)暫停聚集性用餐、高風(fēng)險地區(qū)暫停提供堂食服務(wù)。

建立重點外貿(mào)企業(yè)復(fù)工清單,優(yōu)先保障加工貿(mào)易企業(yè)、產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),保障外貿(mào)產(chǎn)業(yè)鏈暢通運轉(zhuǎn)。著力穩(wěn)客戶、穩(wěn)訂單、穩(wěn)貨源、穩(wěn)市場,確保聯(lián)系不中斷、洽談不停頓、客戶不丟失、訂單不減少。

堅持問題導(dǎo)向,圍繞摸清企業(yè)用工需求、做好企業(yè)招聘、返程、上崗、管理、服務(wù)等全流程各環(huán)節(jié),切實疏通堵點、解決難題。要統(tǒng)籌抓好疫情防控與經(jīng)濟社會秩序恢復(fù),奪取疫情防控和實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展目標(biāo)雙勝利。對醫(yī)療物資、公共事業(yè)運行、群眾生活必需等物資供應(yīng)保障企業(yè),給予更大力度的支持。減少經(jīng)辦接觸,降低感染風(fēng)險,公布部分城市網(wǎng)上經(jīng)辦平臺,實行不見面審批。急事急辦,特事特辦。

建立24小時重點企業(yè)用工調(diào)度保障機制;

設(shè)立了人社服務(wù)專員,建立了重點企業(yè)臺賬。設(shè)立重點企業(yè)用工專區(qū),動態(tài)及時發(fā)布重點企業(yè)用工需求。協(xié)助企業(yè)原有職工返崗、企業(yè)間余缺調(diào)劑、定向招聘和跨區(qū)域有組織協(xié)作等。出臺相關(guān)措施,如給予企業(yè)一定的吸納就業(yè)補貼,給予從事招工服務(wù)的人力資源機構(gòu)一定補助,對企業(yè)采用包車形式接回返崗職工的,給予一定補貼。加強工作場所通風(fēng)換氣,做好洗手、噴淋設(shè)施的維護(hù)。

啟動問卷調(diào)查,盡快研究推出精準(zhǔn)性的政策措施。組織網(wǎng)絡(luò)招聘活動,推出在線職業(yè)指導(dǎo)課程,增加線上可以辦理事項,公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)將延長報到接收時間,為高校畢業(yè)生辦理就業(yè)協(xié)議簽訂和報到手續(xù)等提供便利。引導(dǎo)用人單位適當(dāng)延長招聘時間、推遲體檢和簽約錄取。對重點疫區(qū)高校畢業(yè)生的就業(yè)問題,加大線上崗位投送力度,拓展畢業(yè)生擇業(yè)渠道等。

成立農(nóng)民工返崗復(fù)工“點對點”服務(wù)協(xié)調(diào)小組。暢通信息渠道,促進(jìn)有序返崗。各級人社部門通過官網(wǎng)、官微等,第一時間發(fā)布企業(yè)開復(fù)工信息、防疫要求等,指導(dǎo)企業(yè)通過各種方式向農(nóng)民工通報有關(guān)情況。堅持分區(qū)分級指導(dǎo),強化輸入地和輸出地的對接,暢通返崗服務(wù)銜接渠道,引導(dǎo)勞動者合理安排返崗時間和交通方式。對成規(guī)模、集中性返崗的勞動者,開通專車專列等,努力實現(xiàn)“出家門上車門,下車門進(jìn)廠門”等。

對尚不能實現(xiàn)網(wǎng)上經(jīng)辦的地市,要公布辦公電話或郵寄地址,盡可能實現(xiàn)不見面服務(wù)。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇七

按照省委、省政府,市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府對復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作要求,為做好疫情防控期間企業(yè)用工保障工作,加大就業(yè)獎補政策力度,吸引農(nóng)民工就近就地就業(yè),根據(jù)省、市人社部門關(guān)于做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的相關(guān)文件精神,加大宣傳力度,切實做好疫情防控期間的就業(yè)工作,服務(wù)保障企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

按時上報復(fù)工企業(yè)特別是重點企業(yè)缺工情況,區(qū)人社局領(lǐng)導(dǎo)班子并多次實地走訪金龍機電、中煤遠(yuǎn)大等16家重點企業(yè),對缺工較多的重點企業(yè)選派人社服務(wù)專員。詳細(xì)了解企業(yè)用工數(shù)量、招聘工種、薪酬待遇等,制定詳細(xì)的用工需求清單,引導(dǎo)企業(yè)主動在公共招聘網(wǎng)等平臺發(fā)布招聘信息。截至目前,64戶企業(yè)全部復(fù)工復(fù)產(chǎn),復(fù)工就業(yè)人數(shù)6265人,復(fù)工率達(dá)100%。

利用因疫情無法及時返程的外出務(wù)工人員滯留在本地的機遇,制定全區(qū)企業(yè)用工需求詳細(xì)清單,發(fā)布《致全區(qū)外出務(wù)工人員的一封信》,深入村居開展“一對一”針對性宣傳招聘,在加強疫情防控期間全力穩(wěn)定就業(yè)崗位,緩解用工困難問題,加大服務(wù)力度。一是在公共招聘網(wǎng)平臺開設(shè)疫情防控企業(yè)用工和公共就業(yè)服務(wù)專區(qū);二是利用微信公眾號發(fā)布招聘信息;三是利用廣播電臺“空中招聘會”欄目加強推廣;四是在鎮(zhèn)(街道)、村(居)懸掛宣傳條幅、村干部入戶走訪、村(居)顯示屏、大喇叭等方式加強宣傳企業(yè)招聘信息。截至目前,通過公共招聘網(wǎng)發(fā)布春風(fēng)行動線上招聘會37場,共52家(次)企業(yè)參與,投遞個人簡歷31人,累計為企業(yè)發(fā)布崗位信息2600個。全區(qū)企業(yè)在疫情期間企業(yè)已新招工1800余人,新招臨時工300余人。

受疫情影響,多數(shù)企業(yè)都在忙于復(fù)工生產(chǎn)。目前,區(qū)共有金龍機電等7家單位申請享受失業(yè)保險金返還,累計返還補貼金額1062792元;組織中煤遠(yuǎn)大等8家復(fù)工企業(yè)開展企業(yè)新錄用員工崗前培訓(xùn)348人;發(fā)放中煤遠(yuǎn)大等4家中小制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位補貼1775724元,其他各項補貼正在對接落實。

1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺,細(xì)化信息渠道。通過建立區(qū)鎮(zhèn)村級微信群,要求村(社區(qū))每日統(tǒng)計本轄區(qū)外出人員情況并在群內(nèi)上報人員外出情況,區(qū)級負(fù)責(zé)匯總上報。充分發(fā)揮公共招聘網(wǎng)和人社、南湖之聲微信公眾號,發(fā)布疫情科學(xué)防控宣傳,春風(fēng)行動線上企業(yè)招聘信息和緊急缺工復(fù)工企業(yè)招工宣傳,在“防疫戰(zhàn)”中,積極做好企業(yè)用工和農(nóng)民工就業(yè)工作。

2、組織開展“送人到崗”活動。以鎮(zhèn)(街道)或村(居)為單位,對摸排的勞動者就業(yè)意向進(jìn)行匯總,協(xié)調(diào)安排,與企業(yè)進(jìn)行對接,開展“送人到崗”活動。截至目前,已向浙江象山、麗水等地輸送3批次共計76名農(nóng)民工返崗就業(yè)。

3、由“卡”變“勸”,防疫復(fù)工兩不誤。連日來,區(qū)“零新增”,風(fēng)險等級調(diào)整為低風(fēng)險地區(qū),全區(qū)防疫工作迅速調(diào)整工作重點,陸續(xù)設(shè)立“用工服務(wù)點”,卡點由“勸阻”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皠窆ぁ?。各?居)指定專人,收集整理人員信息和企業(yè)用工崗位需求,及時和有關(guān)部門對接,并通過村內(nèi)廣播、宣傳車、微信群、led顯示屏、張貼海報等形式向村民宣傳企業(yè)用工信息。村(社區(qū))“用工服務(wù)點”的設(shè)立,既有利于保障企業(yè)用工緊張的難題,也有利于解決群眾務(wù)工顧慮,助推經(jīng)濟發(fā)展。

4、組織召開村企對接,開通就業(yè)直通車。組織村級單位和全市重點復(fù)工企業(yè)召開“村企對接”推介會,搭建轄區(qū)勞動者就業(yè)“直通車”,幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工就近就地就業(yè),積極推動疫情防控期間穩(wěn)就業(yè)、保民生、促穩(wěn)定。

1、相關(guān)優(yōu)惠政策兌現(xiàn)困難。已開復(fù)工企業(yè)渴望得到政府相關(guān)補貼,但由于政策條件設(shè)置較嚴(yán),大部分復(fù)工企業(yè)無法滿足相關(guān)補貼條件,無法申請有關(guān)優(yōu)惠補貼。

2、復(fù)工企業(yè)上下產(chǎn)業(yè)鏈物資不多,新增崗位少,且崗位無法滿足返鄉(xiāng)務(wù)工人員就業(yè)崗位需求,就業(yè)沖擊較大。

1、加大幫扶中小企業(yè)幫扶力度,強化疫情應(yīng)急保障。區(qū)人社局全面落實相關(guān)文件要求,強化疫情防控應(yīng)急保障,加大穩(wěn)定企業(yè)職工隊伍,對重點企業(yè)進(jìn)行穩(wěn)崗援助,開展定點企業(yè)就業(yè)獎補措施,加強中小微企業(yè)幫扶力度,按規(guī)定延遲收繳保險,全力幫助企業(yè)減負(fù)。

2、加強企業(yè)勞動用工指導(dǎo)和服務(wù),切實維護(hù)勞動權(quán)益。對受疫情影響的企業(yè)要加強企業(yè)的勞動用工指導(dǎo)和服務(wù),促進(jìn)企業(yè)保持正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序,依法依規(guī)處理農(nóng)民工因疫情不能提供正常勞動情況下勞動關(guān)系問題,切實維護(hù)勞動者合法權(quán)益。

3、加強技能培訓(xùn)宣傳,開展各類線上培訓(xùn)課程。各培訓(xùn)機構(gòu)開展線上培訓(xùn)考核宣傳,支持企業(yè)利用國家免費開放以及企業(yè)內(nèi)部線上資源開展職工技能培訓(xùn),線上培訓(xùn)時長視為技術(shù)理論知識與綜合素質(zhì)理論知識的學(xué)習(xí)課時,同時結(jié)合疫情結(jié)束后的線下實訓(xùn)情況,按規(guī)定兌現(xiàn)培訓(xùn)補貼。

4、加強企業(yè)用工監(jiān)測,掌握企業(yè)問題需求。重點加強復(fù)工開工企業(yè)和待復(fù)工開工企業(yè)用工需求監(jiān)測,深入了解疫情對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和用工影響,摸清企業(yè)用工需求,提供精準(zhǔn)化人力資源服務(wù)。及時摸清摸準(zhǔn)企業(yè)用工難題,落實有針對性解決措施。

5、強化就業(yè)招聘服務(wù),多渠道滿足用工需求。根據(jù)企業(yè)用工需求,充分利用各種線上服務(wù)平臺,發(fā)動鎮(zhèn)辦,深入村(居)發(fā)布企業(yè)用工需求信息,多渠道滿足企業(yè)復(fù)工開工和勞動者求職需要,鼓勵本地居民就近就地就業(yè),為企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展提供有力的人力資源支持。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇八

隨著抗擊新型冠狀肺炎疫情的戰(zhàn)斗進(jìn)入總攻階段,復(fù)工復(fù)產(chǎn)也提上日程。但是復(fù)工復(fù)產(chǎn)也對疫情防控提出了更高的要求,如何在戰(zhàn)“疫”之下,吹響復(fù)工復(fù)產(chǎn)的號角,筑牢復(fù)工復(fù)產(chǎn)的“安全屏障”,值得我們的重視和思考,莫讓疫情防控所付出的“心血”付之東流。

黨員干部要為復(fù)工復(fù)產(chǎn)盡心盡力?!耙幻h員就是一面旗幟?!秉h員要沖鋒在隊伍的最前沿,要結(jié)合當(dāng)?shù)卣畯?fù)工復(fù)產(chǎn)的'優(yōu)惠扶持政策,針對不同類型的企業(yè)開展專項工作,用實際行動消除企業(yè)的后顧之憂。黨員要全身心地投入復(fù)工復(fù)產(chǎn)大浪潮中,點燃企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的激情,鼓足干勁,千萬百計為企業(yè)謀出路、找方法。黨員要披荊斬棘,破除復(fù)工復(fù)產(chǎn)雙壁障,加大對企業(yè)環(huán)境整體消毒環(huán)境的監(jiān)督力度,破除疫情壁障;全力保障水電網(wǎng)的通暢,積極拓寬銷售途徑,破除運營壁障。在疫情防控期間切實助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,以恢復(fù)經(jīng)濟社會發(fā)展為己任,全面扎實推進(jìn)企業(yè)平穩(wěn)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

復(fù)工企業(yè)要把防控工作做實做細(xì)。對于復(fù)工企業(yè)而言,返崗人員的健康是企業(yè)當(dāng)前工作的重中之重,相應(yīng)的措施需要落到實處、落到細(xì)處,切實做到“五個一”。一報健康狀況,返工前收集員工近期健康狀況、疫情發(fā)生地居住史或者員工動向,返工后每天了解其健康狀況,并建立相應(yīng)的健康檢查制度;一測體溫,在入口處使用快速紅外體溫探測儀,對于所有進(jìn)入企業(yè)的人員開展體溫檢測,對于發(fā)熱癥狀的員工,依情況對其采取措施;一設(shè)隔離觀察室,要求員工自我隔離或者在企業(yè)隔離場所觀察14天,嚴(yán)格每天進(jìn)行體溫檢測;一次健康教育,企業(yè)要積極宣傳衛(wèi)生防疫的相關(guān)知識,教育員工搞好個人衛(wèi)生,養(yǎng)成勤洗手、戴口罩等良好習(xí)慣,提高員工預(yù)防疾病的意識;一強化人文關(guān)懷,高度關(guān)注被隔離人的思想動態(tài),及時進(jìn)行心理疏導(dǎo),做到隔離不隔“愛”。

返崗人員要將防護(hù)意識入心入腦。復(fù)工必然會導(dǎo)致大范圍的人員流動,返崗人員更要繃緊健康防護(hù)的弦。返崗人員要盡量做到不乘坐公共交通工具,盡量步行、騎車或者私家車出行,工作場所全程佩戴口罩,進(jìn)入會議室之前先洗手消毒,開會人員間隔一米以上,食堂進(jìn)餐時要避免生食和熟食混合使用,日常生活中要采用七步洗手法進(jìn)行手部清潔……每一個小小的細(xì)節(jié),都是在守護(hù)著自己和他人的健康,是在對自己負(fù)責(zé),對他人負(fù)責(zé),對整個社會負(fù)責(zé)。

當(dāng)前疫情防控形勢依舊嚴(yán)峻,復(fù)工復(fù)產(chǎn)更要緊緊配合疫情防控的整體部署,做到平穩(wěn)有序推進(jìn),做到輕重緩急兼顧,唯有此,戰(zhàn)“疫”之下,才能吹響吹亮復(fù)工復(fù)產(chǎn)的號角,為抗“疫”不斷充實后勤保障,早日迎來抗“疫”勝利!

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇九

總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評價與描述的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編精心整理的人社局企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

按照省委、省政府,市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府對復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作要求,為做好疫情防控期間企業(yè)用工保障工作,加大就業(yè)獎補政策力度,吸引農(nóng)民工就近就地就業(yè),根據(jù)省、市人社部門關(guān)于做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的相關(guān)文件精神,加大宣傳力度,切實做好疫情防控期間的就業(yè)工作,服務(wù)保障企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

按時上報復(fù)工企業(yè)特別是重點企業(yè)缺工情況,區(qū)人社局領(lǐng)導(dǎo)班子并多次實地走訪金龍機電、中煤遠(yuǎn)大等16家重點企業(yè),對缺工較多的重點企業(yè)選派人社服務(wù)專員。詳細(xì)了解企業(yè)用工數(shù)量、招聘工種、薪酬待遇等,制定詳細(xì)的用工需求清單,引導(dǎo)企業(yè)主動在公共招聘網(wǎng)等平臺發(fā)布招聘信息。截至目前,64戶企業(yè)全部復(fù)工復(fù)產(chǎn),復(fù)工就業(yè)人數(shù)6265人,復(fù)工率達(dá)100%。

利用因疫情無法及時返程的外出務(wù)工人員滯留在本地的機遇,制定全區(qū)企業(yè)用工需求詳細(xì)清單,發(fā)布《致全區(qū)外出務(wù)工人員的一封信》,深入村居開展“一對一”針對性宣傳招聘,在加強疫情防控期間全力穩(wěn)定就業(yè)崗位,緩解用工困難問題,加大服務(wù)力度。一是在公共招聘網(wǎng)平臺開設(shè)疫情防控企業(yè)用工和公共就業(yè)服務(wù)專區(qū);二是利用微信公眾號發(fā)布招聘信息;三是利用廣播電臺“空中招聘會”欄目加強推廣;四是在鎮(zhèn)(街道)、村(居)懸掛宣傳條幅、村干部入戶走訪、村(居)顯示屏、大喇叭等方式加強宣傳企業(yè)招聘信息。截至目前,通過公共招聘網(wǎng)發(fā)布春風(fēng)行動線上招聘會37場,共52家(次)企業(yè)參與,投遞個人簡歷31人,累計為企業(yè)發(fā)布崗位信息2600個。全區(qū)企業(yè)在疫情期間企業(yè)已新招工1800余人,新招臨時工300余人。

受疫情影響,多數(shù)企業(yè)都在忙于復(fù)工生產(chǎn)。目前,區(qū)共有金龍機電等7家單位申請享受失業(yè)保險金返還,累計返還補貼金額1062792元;組織中煤遠(yuǎn)大等8家復(fù)工企業(yè)開展企業(yè)新錄用員工崗前培訓(xùn)348人;發(fā)放中煤遠(yuǎn)大等4家中小制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位補貼1775724元,其他各項補貼正在對接落實。

1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺,細(xì)化信息渠道。通過建立區(qū)鎮(zhèn)村級微信群,要求村(社區(qū))每日統(tǒng)計本轄區(qū)外出人員情況并在群內(nèi)上報人員外出情況,區(qū)級負(fù)責(zé)匯總上報。充分發(fā)揮公共招聘網(wǎng)和人社、南湖之聲微信公眾號,發(fā)布疫情科學(xué)防控宣傳,春風(fēng)行動線上企業(yè)招聘信息和緊急缺工復(fù)工企業(yè)招工宣傳,在“防疫戰(zhàn)”中,積極做好企業(yè)用工和農(nóng)民工就業(yè)工作。

2、組織開展“送人到崗”活動。以鎮(zhèn)(街道)或村(居)為單位,對摸排的.勞動者就業(yè)意向進(jìn)行匯總,協(xié)調(diào)安排,與企業(yè)進(jìn)行對接,開展“送人到崗”活動。截至目前,已向浙江象山、麗水等地輸送3批次共計76名農(nóng)民工返崗就業(yè)。

3、由“卡”變“勸”,防疫復(fù)工兩不誤。連日來,區(qū)“零新增”,風(fēng)險等級調(diào)整為低風(fēng)險地區(qū),全區(qū)防疫工作迅速調(diào)整工作重點,陸續(xù)設(shè)立“用工服務(wù)點”,卡點由“勸阻”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皠窆ぁ?。各?居)指定專人,收集整理人員信息和企業(yè)用工崗位需求,及時和有關(guān)部門對接,并通過村內(nèi)廣播、宣傳車、微信群、led顯示屏、張貼海報等形式向村民宣傳企業(yè)用工信息。村(社區(qū))“用工服務(wù)點”的設(shè)立,既有利于保障企業(yè)用工緊張的難題,也有利于解決群眾務(wù)工顧慮,助推經(jīng)濟發(fā)展。

4、組織召開村企對接,開通就業(yè)直通車。組織村級單位和全市重點復(fù)工企業(yè)召開“村企對接”推介會,搭建轄區(qū)勞動者就業(yè)“直通車”,幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工就近就地就業(yè),積極推動疫情防控期間穩(wěn)就業(yè)、保民生、促穩(wěn)定。

1、相關(guān)優(yōu)惠政策兌現(xiàn)困難。已開復(fù)工企業(yè)渴望得到政府相關(guān)補貼,但由于政策條件設(shè)置較嚴(yán),大部分復(fù)工企業(yè)無法滿足相關(guān)補貼條件,無法申請有關(guān)優(yōu)惠補貼。

2、復(fù)工企業(yè)上下產(chǎn)業(yè)鏈物資不多,新增崗位少,且崗位無法滿足返鄉(xiāng)務(wù)工人員就業(yè)崗位需求,就業(yè)沖擊較大。

1、加大幫扶中小企業(yè)幫扶力度,強化疫情應(yīng)急保障。區(qū)人社局全面落實相關(guān)文件要求,強化疫情防控應(yīng)急保障,加大穩(wěn)定企業(yè)職工隊伍,對重點企業(yè)進(jìn)行穩(wěn)崗援助,開展定點企業(yè)就業(yè)獎補措施,加強中小微企業(yè)幫扶力度,按規(guī)定延遲收繳保險,全力幫助企業(yè)減負(fù)。

2、加強企業(yè)勞動用工指導(dǎo)和服務(wù),切實維護(hù)勞動權(quán)益。對受疫情影響的企業(yè)要加強企業(yè)的勞動用工指導(dǎo)和服務(wù),促進(jìn)企業(yè)保持正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序,依法依規(guī)處理農(nóng)民工因疫情不能提供正常勞動情況下勞動關(guān)系問題,切實維護(hù)勞動者合法權(quán)益。

3、加強技能培訓(xùn)宣傳,開展各類線上培訓(xùn)課程。各培訓(xùn)機構(gòu)開展線上培訓(xùn)考核宣傳,支持企業(yè)利用國家免費開放以及企業(yè)內(nèi)部線上資源開展職工技能培訓(xùn),線上培訓(xùn)時長視為技術(shù)理論知識與綜合素質(zhì)理論知識的學(xué)習(xí)課時,同時結(jié)合疫情結(jié)束后的線下實訓(xùn)情況,按規(guī)定兌現(xiàn)培訓(xùn)補貼。

4、加強企業(yè)用工監(jiān)測,掌握企業(yè)問題需求。重點加強復(fù)工開工企業(yè)和待復(fù)工開工企業(yè)用工需求監(jiān)測,深入了解疫情對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和用工影響,摸清企業(yè)用工需求,提供精準(zhǔn)化人力資源服務(wù)。及時摸清摸準(zhǔn)企業(yè)用工難題,落實有針對性解決措施。

5、強化就業(yè)招聘服務(wù),多渠道滿足用工需求。根據(jù)企業(yè)用工需求,充分利用各種線上服務(wù)平臺,發(fā)動鎮(zhèn)辦,深入村(居)發(fā)布企業(yè)用工需求信息,多渠道滿足企業(yè)復(fù)工開工和勞動者求職需要,鼓勵本地居民就近就地就業(yè),為企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展提供有力的人力資源支持。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇十

優(yōu)秀作文推薦!面對來勢洶洶的新冠疫情,市稅務(wù)局全面貫徹落實黨中央關(guān)于加強疫情防控的決策部署和市委、市政府支持企業(yè)渡過難關(guān)加快發(fā)展的政策措施,堅持科學(xué)研判、精心分工、細(xì)致摸排、廣泛宣傳、狠抓落實,充分發(fā)揮稅收職能作用,將疫情防控工作抓實、抓細(xì)、抓經(jīng)常,幫助企業(yè)實現(xiàn)復(fù)工復(fù)產(chǎn),積極推動xx經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。

加強組織領(lǐng)導(dǎo),強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。成立由主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,按照“在做好疫情防控工作的同時統(tǒng)籌抓好改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作”的總要求,落實最嚴(yán)主體責(zé)任,實行最嚴(yán)防控措施,做到上下聯(lián)動,政令暢通,保證令出必行、令行禁止;各級基層黨組織和廣大黨員切實發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,緊緊依靠人民群眾構(gòu)筑起群防群治抵御疫情的嚴(yán)密防線;宣部門及時總結(jié)宣傳各級黨組織和廣大黨員干部在疫情防控斗爭中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型和感人事跡,凝聚起眾志成城、全力以赴、共克時艱的強大正能量。

健全工作機制,推動復(fù)工復(fù)產(chǎn)。建立“領(lǐng)導(dǎo)包抓、科室蹲點、分片包干、責(zé)任到人”工作機制,確定8個“每1個市局班子成員包抓1縣局,每2個市局科長蹲點1個縣局”的“包抓蹲點”工作組,采取“邊包抓邊督促落實、邊蹲點邊解決問題”的方式,實地調(diào)研督導(dǎo)各縣(市、區(qū))稅務(wù)局疫情防控稅收政策措施落實情況和支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)推進(jìn)情況;建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)精準(zhǔn)服務(wù)機制,實行掛圖作業(yè),實施精準(zhǔn)施策,為復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)積極提供“項目管家”“不來即享”“銀稅互動”等服務(wù)舉措,確保全市納稅人應(yīng)享盡享、應(yīng)享快享稅收政策措施,目前已為全市12大類682個項目提供涉稅政策支持、培訓(xùn)輔導(dǎo)和政務(wù)服務(wù),通過電子稅務(wù)局為納稅人辦理稅收優(yōu)惠“不來即享”事項備案381條,幫助988戶企業(yè)獲得貸款81.95億元;執(zhí)行“戰(zhàn)時服務(wù)”退稅提速機制,所有退稅事項一律縮短辦理時間3個工作日以上,大力支持全市企業(yè)渡過難關(guān),實現(xiàn)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn);與xx市社保局以“抗擊疫情保穩(wěn)定、落實優(yōu)惠促發(fā)展”為主題召開緊急聯(lián)席會議,細(xì)化養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險等各項減免政策落地措施,做到工作對接有序、分工明確、責(zé)任到人。目前各行業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)均有序推進(jìn)。

在抓緊抓實抓細(xì)疫情防控工作的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮稅收對經(jīng)濟社會的調(diào)節(jié)作用,落實各項減稅降費政策,推動社會經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展,為如期建成小康社會貢獻(xiàn)力量。

優(yōu)化納稅服務(wù),助力企業(yè)發(fā)展。按照“盡可能網(wǎng)上辦”的原則,發(fā)布《國家稅務(wù)總局xx市稅務(wù)局關(guān)于“非接觸式”辦稅繳費的提示》,主動告知納稅人、繳費人凡是《網(wǎng)上辦稅繳費事項清單》之內(nèi)的185個事項均可足不出戶、網(wǎng)上辦理;積極調(diào)整稅收管理措施,依法將20xx年2月份申報期延長至2月28日,為因疫情影響不能按期繳納稅費的企業(yè),以最快速度、最簡流程依法辦理延期繳納稅費,幫助受疫情影響的企業(yè)紓困解難;積極引導(dǎo)通過電話、網(wǎng)絡(luò)、郵寄、預(yù)約等方式辦理稅費事宜,同時提供預(yù)約辦理、直通辦理和“承諾制”容缺服務(wù);全力優(yōu)化發(fā)票配送,推行發(fā)票領(lǐng)用網(wǎng)上申領(lǐng)、郵寄配送,實現(xiàn)發(fā)票領(lǐng)用“網(wǎng)上辦、線下送、不見面”。截止目前,已通過電子稅務(wù)局受理涉稅業(yè)務(wù)1557筆,為713戶納稅人提供預(yù)約辦稅服務(wù),通過郵寄方式為284戶納稅人配送發(fā)票19902份,遠(yuǎn)程指導(dǎo)納稅人解決涉稅難題299個,辦稅業(yè)務(wù)網(wǎng)上受理率達(dá)到90%。

落實優(yōu)惠政策,釋放改革紅利。在《xx日報》專版刊登《xx市稅務(wù)局制定20項稅收政策措施全力支持疫情防控和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)》《新冠疫情防控稅收優(yōu)惠政策指引》,向參與捐贈的企業(yè)郵寄《給愛心企業(yè)的一封信》,印制《電子稅務(wù)局操作指南》《12366稅收服務(wù)咨詢指南》等宣傳彩頁23200份;通過服務(wù)熱線、視頻、語音、文字等多種形式積極向納稅人、繳費人開展政策宣傳輔導(dǎo),幫助納稅人、繳費人全面懂政策、會申報,確保疫情防控期間涉稅訴求有處提、疑惑有人解,事項有人辦,促進(jìn)經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康發(fā)展。截至目前,已通過郵寄方式發(fā)出政策大禮包共404份,線上解答納稅人政策難題269個,為復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)提供“一對一”“面對面”服務(wù)950余次,解決涉稅問題32個。

立足本職崗位,忠誠履職盡責(zé)。通過大數(shù)據(jù)平臺全面篩查中小微企業(yè)名單和用工人數(shù)數(shù)據(jù),充分利用稅務(wù)、社保、醫(yī)保等宣傳平臺,細(xì)化政策解讀,加大對中小微企業(yè)的服務(wù)力度,確保階段性稅收優(yōu)惠政策、社保費優(yōu)惠政策落實到每一戶中小微企業(yè),減輕疫情對企業(yè)恢復(fù)生產(chǎn)的影響;進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部工作流程,加強對外數(shù)據(jù)交互工作,運用增值稅發(fā)票等有關(guān)信息開展分析,從不同維度分析經(jīng)濟運行動態(tài),客觀反映企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況,細(xì)致梳理產(chǎn)業(yè)鏈、上下游需要解決的問題,抓好政策效應(yīng)分析、經(jīng)濟運行分析、稅源比對分析、稅收預(yù)測分析,切實提出務(wù)實管用的幫扶措施和建議,確保減免政策執(zhí)行和后續(xù)銜接工作與相關(guān)單位步調(diào)一致,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,平穩(wěn)有序,為各類企業(yè)恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù),為地方黨委政府科學(xué)決策服務(wù),為經(jīng)濟社會發(fā)展大局服務(wù)。

全市稅務(wù)系統(tǒng)按照上下一盤棋的要求,嚴(yán)格執(zhí)行地方黨委政府的.要求,配合協(xié)助地方黨委政府做好防控工作,切實提高疫情防控的科學(xué)性和有效性。

堅持黨建引領(lǐng),提升隊伍建設(shè)。xx市稅務(wù)系統(tǒng)各級黨組織成立黨員先鋒隊17個,組織志愿活動51次,自發(fā)組織市局機關(guān)及8個縣(市區(qū))稅務(wù)局累計捐款104030元用于疫情防控;針對部分黨員居家觀察不能到崗等實際情況,通過“隴政釘”“學(xué)習(xí)強國”視頻形式召開疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組會議32次,各黨支部支委會55次,及時傳達(dá)文件精神,組織學(xué)習(xí)防控知識,在線繳納黨費,安排部署工作;各黨支部以“疫情防控、勇當(dāng)先鋒”為主題,結(jié)合當(dāng)前疫情防控排查登記、非接觸辦稅繳費等工作實際,在支部微信群、視頻會議中進(jìn)行學(xué)習(xí)研討,鼓勵黨員談思路、想辦法、解難題,進(jìn)一步激發(fā)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員先鋒模范作用,做到疫情期間理論學(xué)習(xí)不停歇、組織生活不斷線。

堅守初心使命,共赴防疫一線。積極融入地方網(wǎng)格化管理,廣泛發(fā)動基層黨組織、黨員及廣大干部職工落實聯(lián)防聯(lián)控措施,全市稅務(wù)系統(tǒng)847名在職黨員全部通通過“甘肅黨建”app“社區(qū)e家”到所在社區(qū)黨組織報到,428名黨員參與社區(qū)疫情防控,按照統(tǒng)一調(diào)度做好疫情防控知識宣傳、小區(qū)出入口值班值守、重點人員排查登記、環(huán)境消毒整治、企業(yè)排查等具體工作任務(wù),積極配合、有序參與疫情防控工作,切實提高疫情防控的科學(xué)性和有效性,構(gòu)建聯(lián)防聯(lián)控、群防群治的嚴(yán)密防線,引導(dǎo)社區(qū)群眾增強自我保護(hù)意識和戰(zhàn)勝疫情的信心。

細(xì)化工作措施,筑牢抗疫防線。嚴(yán)格落實疫情防控24小時值班,日報告、零報告制度,發(fā)現(xiàn)重大情況,隨時報告;為堅守在工作崗位上的干部職工配備必要的防護(hù)用品,做好安全防護(hù),解決實際困難,解除后顧之憂;加強干部職工外出管理,嚴(yán)格按照“有序、可控、應(yīng)急”原則,做細(xì)做實節(jié)后返崗人員疫情防控工作,積極做好外出人員摸底排查、隔離觀察、返崗審查工作,切實阻斷疫情傳播途徑;加強疫情信息發(fā)布和輿論引導(dǎo),教育引導(dǎo)干部職工不信謠、不傳謠,不發(fā)表不當(dāng)言論,維護(hù)好稅務(wù)部門良好形象;廣泛組織基層征管一線的黨組織和黨員落實聯(lián)防聯(lián)控措施,建立健全辦公場所、辦稅場所、職工食堂等公共區(qū)域的防護(hù)網(wǎng)絡(luò),做好疫情監(jiān)測、排查、預(yù)警、防控等工作,嚴(yán)防死守、不留死角。

新冠疫情防控已進(jìn)入關(guān)鍵階段,xx市稅務(wù)局將堅決服從服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展大局,切實提高政治站位,強化政治擔(dān)當(dāng),以更加務(wù)實高效的作風(fēng)將工作責(zé)任扛在肩上、重點任務(wù)抓在手上,凝心聚力、積極作為、扎實工作,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)和經(jīng)濟發(fā)展保衛(wèi)戰(zhàn)!

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇十一

為認(rèn)真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)20__23號)、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》和《江蘇省安全生產(chǎn)培訓(xùn)監(jiān)督管理實施細(xì)則》等法律法規(guī)及自治區(qū)、州、縣相關(guān)文件精神,進(jìn)一步做好安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作,切實提高各級、各類人員的安全意識,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,我鄉(xiāng)在20__年安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

一、20__年培訓(xùn)主要工作。

大力開展培訓(xùn)。20__年初,按照縣安監(jiān)部門的總體部署和我鄉(xiāng)工作總體思路,制訂了工作目標(biāo)和計劃,大力開展全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)宣傳教育,繼續(xù)開展以農(nóng)民工為主的全鄉(xiāng)安全培訓(xùn)工作,督促建筑商抓好工人“三級安全教育”增強了自我保護(hù)意識,減少了因人為失誤的各類事故的發(fā)生。堅持以服務(wù)安全生產(chǎn)為宗旨,認(rèn)真執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》,不斷加強培訓(xùn)機構(gòu)建設(shè),完善安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作制度,嚴(yán)格考核發(fā)證,提高培訓(xùn)質(zhì)量。并認(rèn)真組織開展各類安全生產(chǎn)培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)工作。20__年全鄉(xiāng)累計培訓(xùn)人數(shù)共2983人其中,管理人員48人;建筑工人311人。較好地完成全年安全生產(chǎn)培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)。

規(guī)范教學(xué)管理。為更好地開展各項培訓(xùn)考核工作,我們以規(guī)范管理入手,堅決杜絕任何形式的輕視麻痹思想,建立一整套規(guī)范合理的規(guī)章制度和辦事程序,嚴(yán)格按照省安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核大綱要求制訂教學(xué)計劃,組織好每一期培訓(xùn)班。根據(jù)特種作業(yè)人員和安全生產(chǎn)管理人員的不同特點,優(yōu)化培訓(xùn)方案,突出教學(xué)重點,加強學(xué)員管理。在開班儀式上,從組織紀(jì)律、考勤管理、培訓(xùn)目的等方面入手,增強學(xué)員的紀(jì)律觀念和學(xué)習(xí)自覺性;在教學(xué)過程中,堅持教案檢查制度,聽課制度和教學(xué)質(zhì)量評議制度以及教學(xué)效果反饋制度;同時,以嚴(yán)格的考核制度來提高培訓(xùn)的效果,規(guī)范考核管理,嚴(yán)肅考試紀(jì)律,按照要求獨立答卷,技能考核一人一位單獨操作,實行教、考分離,監(jiān)考人員嚴(yán)格把關(guān),做到公平公正,從而有效地提高了學(xué)員的學(xué)習(xí)自覺性。通過培訓(xùn),使學(xué)員真正掌握了安全生產(chǎn)知識,提高了安全生產(chǎn)技能,增強了事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

靈活組織辦班。根據(jù)培訓(xùn)對象的不同,精心組織辦班。一是鄉(xiāng)人民政府常年組織各類人員的報名申請工作,根據(jù)計劃和實際報名情況適時安排培訓(xùn)。二是對建筑工種在30人以上,根據(jù)實際情況制訂教學(xué)計劃,送教上門,單獨辦班。三是對同一工種人數(shù)較多,而企業(yè)較集中的村組、街道,就方便學(xué)員,分批在鄉(xiāng)文化站、各村委會安排培訓(xùn)。

加強隊伍建設(shè)。我們充分利用原有的師資力量,采取多種形式,不斷的對全體人員進(jìn)行“充電”,一是樹立鄉(xiāng)場意識為企業(yè)服務(wù)意識,全方位適應(yīng)形勢的發(fā)展和變化,把企業(yè)的需求放在首位,針對企業(yè)培訓(xùn)的`新特點和具體要求量體裁衣,制定實施培訓(xùn)教學(xué)計劃。二是注重提高教師的技能操作水平,有計劃地安排教師到外地和生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行有針對性的學(xué)習(xí)培訓(xùn),使廣大培訓(xùn)教師理論與實踐相結(jié)合。不斷選送具有大專及中級職稱以上,有較強教學(xué)能力的教師參加省安全組織的師資培訓(xùn)班,確保培訓(xùn)教師的持證上崗率。

二、培訓(xùn)工作存在的主要問題。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)需求與培訓(xùn)規(guī)范化程度之間的矛盾日益突出,主要表現(xiàn)在:一是對培訓(xùn)的投入少:不僅在資金上投入不足,在人力和精力上的投入也遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。二是三級培訓(xùn)機構(gòu)缺少:不能適應(yīng)培訓(xùn)要求,培訓(xùn)管理面臨著新難點。三是教材更新速度慢:特別是復(fù)訓(xùn)教材,試題比較單一。四是師資力量薄弱:許多老師證書過期,人員老化,大部分是退休人員,師資力量嚴(yán)重缺乏。

三、20__年工作打算。

(一)進(jìn)一步統(tǒng)一思想,把安全教育培訓(xùn)作為安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的基礎(chǔ)性、長期性工作來抓。制訂教育培訓(xùn)計劃、明確重點和目標(biāo),積極開展各種形式的教育活動,提高教育培訓(xùn)的針對性和有效性。

(二)加快培訓(xùn)機構(gòu)建設(shè)步伐,并且更進(jìn)一步規(guī)范培訓(xùn)機構(gòu)。爭創(chuàng)更高一級的培訓(xùn)機構(gòu)。以適應(yīng)各類培訓(xùn)。

(三)加大投入力度,破解培訓(xùn)難點。生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人即是培訓(xùn)重點,又是培訓(xùn)難點。為落實省政府三年培訓(xùn)一遍的要求,爭取財政支持,落實經(jīng)費保障,組織協(xié)調(diào)培訓(xùn)機構(gòu)開展培訓(xùn)。

(四)抓好師資隊伍建設(shè),完善制度加強管理。按照結(jié)構(gòu)合理、專業(yè)對口、專兼結(jié)合的原則,把師資配足、配強,不斷提高師資隊伍的教學(xué)能力和教學(xué)水平,逐步在全鄉(xiāng)建成一支理論水平、業(yè)務(wù)能力與新形勢、新任務(wù)、新要求相適應(yīng)、門類齊全的安全生產(chǎn)培訓(xùn)師資隊伍。高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的完成全年培訓(xùn)任務(wù)。

(五)注重方法創(chuàng)新,完善長效機制。積極推進(jìn)建立網(wǎng)上培訓(xùn)考試發(fā)證系統(tǒng),實現(xiàn)培訓(xùn)考核的便利、快捷、高效服務(wù)。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇十二

提案辦理工作既是政府部門的一項重要職能工作,也是檢查機關(guān)工作效率和辦事水平的標(biāo)尺。今年的辦理工作,縣政府共交辦我局四十三件代表、委員建議和提案。其中人大代表建議8件,為此,教體局專門召開辦公會議,安排部署辦理工作。黨組書記、局長趙銀中對如何做好辦理工作,使代表、委員滿意,并以此推動教育事業(yè)健康發(fā)展作了重要批示。會上,指定黨組副書記王威同志具體分管辦理工作,并責(zé)成教育、人事、職教、辦公室等股室,嚴(yán)格按照辦理程序、搞好調(diào)研、核對工作,結(jié)合教育實際,拿出具體解決方案,如期答復(fù)代表和委員。有關(guān)股室接件后,以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度,認(rèn)真分析代表、委員所提建議和意見,查找工作中的不足,以此為契機,進(jìn)一步改進(jìn)工作,并如實予以答復(fù),圓滿完成辦理任務(wù)。

為進(jìn)一步提高代表建議、委員提案辦理質(zhì)量,受理股室創(chuàng)新工作經(jīng)驗,先后召開了三次協(xié)調(diào)會,邀請教育一線教師和社會各界人士就代表、委員提出的建議,進(jìn)行研討、協(xié)商。針對代表、委員建議和提案中已展開的工作,我們也及時在答復(fù)文中予以溝通和說明,便于代表和委員的理解、支持。辦理股室在原有的基礎(chǔ)上,加大了工作力度,調(diào)整工作計劃,同時將工作展開情況按照辦理程序,分門別類專文答復(fù)各位代表、委員,并請他們繼續(xù)關(guān)注和支持教育工作,共同促進(jìn)我縣教育工作健康發(fā)展。

代表委員建議、提案的辦理工作是一項十分嚴(yán)肅的政府職能工作,事關(guān)政府的辦事效率和整體形象。在辦件會上,局長趙銀中同志再三強調(diào),要嚴(yán)格辦事程序,強化精品意識,保證質(zhì)量寫好答復(fù)函,并親自對股室提交的辦理文件逐條修改、批示,如有的股室在文件格式上不符合要求,有的“辦理結(jié)果”標(biāo)注不準(zhǔn)確,均一一進(jìn)行指正、修改。在辦理答復(fù)過程中,我們嚴(yán)格遵循辦理程序,辦件股室提出的回復(fù)函均由分管局長先予審核、把關(guān),局長最后審簽然后正式行文按要求答復(fù),確保每一件回復(fù)函按時上報。

為強化督導(dǎo)力量,局黨組加強了辦公室力量,組織專職人員聯(lián)合相關(guān)股室綜合辦理、督導(dǎo)有關(guān)工作。在今年的.辦件工作中,這一工作機制發(fā)揮了強有力的作用。從接到建議、提案到送呈領(lǐng)導(dǎo)批閱,逐件分交有關(guān)職能股室辦理,做到事前有計劃、事中有督促、事后有審簽,形成一套完整有序的辦理程序;同時還積極配合股室搞好專題調(diào)研和兄弟部門的溝通、協(xié)商工作,為辦件工作創(chuàng)造快捷、方便、和諧的工作環(huán)境,確保了建議、提案答復(fù)辦理工作按期完成。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇十三

為指導(dǎo)落實好新冠肺炎疫情防控各項工作要求,推動全省金融機構(gòu)穩(wěn)步有序復(fù)工復(fù)產(chǎn),特制定本指導(dǎo)方案。

全面落實黨中央國務(wù)院和省委省政府的決策部署,加強疫情科學(xué)防控,防止因復(fù)工復(fù)產(chǎn)引起的疫情及擴散,確保金融機構(gòu)復(fù)工平穩(wěn)過渡、逐步恢復(fù)正常工作秩序,保證金融服務(wù)的有效供給,確保業(yè)務(wù)連續(xù)性,全力保障企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),推動全省經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展。

(一)落實金融機構(gòu)主體責(zé)任

復(fù)工金融機構(gòu)對營業(yè)場所復(fù)工后的防疫監(jiān)管負(fù)主體責(zé)任,各級復(fù)工銀行業(yè)金融機構(gòu)主要負(fù)責(zé)人為本機構(gòu)疫情防控第一責(zé)任人。各級復(fù)工金融機構(gòu)要成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控工作組,要制定完備的復(fù)工疫情防控方案,自復(fù)工之日起至全省一級響應(yīng)解除前,每日須向所在地疫情防控指揮部報告疫情防控情況。嚴(yán)格落實佩戴口罩、定時消毒等防控措施。加強公共衛(wèi)生管理,做好交通解決方案,形成防控管理閉環(huán)。

(二)建立健全疫情防控協(xié)調(diào)聯(lián)動機制

各級金融機構(gòu)必須服從屬地管理,要自覺融入疫情防控網(wǎng)格,與屬地政府(社區(qū))、地方聯(lián)防聯(lián)控機構(gòu)、專業(yè)防疫部門建立暢通的聯(lián)系溝通渠道和協(xié)同工作機制,確保一旦發(fā)生問題能夠及時采取有效措施,第一時間妥善應(yīng)對處置。

(三)切實強化日常監(jiān)管

各地要加大對轄區(qū)復(fù)工復(fù)產(chǎn)金融機構(gòu)疫情防護(hù)的監(jiān)管,加強對主體責(zé)任落實、員工防護(hù)措施等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督,必要時可聯(lián)合轄區(qū)衛(wèi)生健康部門或邀請疾控專家開展聯(lián)合檢查,提高檢查專業(yè)化水平,切實發(fā)現(xiàn)存在問題,幫助整改落實。要建立派駐聯(lián)絡(luò)員制度,全面掌握金融機構(gòu)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況,認(rèn)真做好分類指導(dǎo)和服務(wù)保障工作。

(一)復(fù)工營業(yè)場所

復(fù)工的對外營業(yè)網(wǎng)點應(yīng)具備良好的通風(fēng)和安全防護(hù)措施,應(yīng)當(dāng)保持空氣流通、清新,嚴(yán)格執(zhí)行通風(fēng)和消毒制度。復(fù)工金融機構(gòu)的空調(diào)設(shè)備應(yīng)當(dāng)保證供風(fēng)安全,定期對運行的空調(diào)設(shè)備通風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行清洗、消毒或更換。若金融機構(gòu)的空調(diào)無消毒裝置,需關(guān)閉回風(fēng)系統(tǒng)。

(二)營業(yè)人員安排

復(fù)工的營業(yè)場所要按照營業(yè)場所員工最少化原則,在保證日常業(yè)務(wù)辦理的前提下,最大限度減少工作人員。實行輪班制度,合理安排從業(yè)人員的輪流休息。對特殊員工群體予以重點關(guān)照和考慮,對孕期、哺乳期女員工,身體狀況欠佳的員工,盡量不安排上崗。

(三)安全防護(hù)措施

營業(yè)場所要結(jié)合實際制定疫情防控方案,細(xì)化工作措施、明確責(zé)任分工、加強督導(dǎo)檢查,張貼防護(hù)公示、強化防護(hù)教育,營業(yè)前對營業(yè)場所的設(shè)施設(shè)備開展通風(fēng)消毒,并按規(guī)定加強安全、消防和環(huán)保管理。利用營業(yè)場所宣傳欄等方式開展新型冠狀病毒防護(hù)知識健康教育,落實復(fù)工人員日常監(jiān)測等措施,確保防控方案各環(huán)節(jié)落實落地、不出任何紕漏。

(四)營業(yè)信息公示

營業(yè)場所要在門前顯示屏或醒目位置通告復(fù)工地址、營業(yè)時間等信息。提前在網(wǎng)上銀行、手機銀行等系統(tǒng)中維護(hù)營業(yè)場所營業(yè)時間信息,確保線上渠道展示同實際一致。醫(yī)院附近的營業(yè)場所要提前張貼告示,強化防護(hù)措施。營業(yè)場所未恢復(fù)營業(yè)或臨時停業(yè)、調(diào)整營業(yè)時間的,應(yīng)利用線上線下多渠道對外通告。對營業(yè)信息及變動情況要及時向所在地疫情防控部和行業(yè)監(jiān)管部門報備。

(五)設(shè)置應(yīng)急區(qū)域

營業(yè)場所要根據(jù)實際情況設(shè)置備用的應(yīng)急處置區(qū)域,張貼明顯標(biāo)識、配置專人管理,當(dāng)員工或客戶出現(xiàn)疑似癥狀或身體不適時,應(yīng)到應(yīng)急區(qū)域進(jìn)行暫時隔離,并按照相關(guān)規(guī)定及時進(jìn)行處理。

(一)工作人員防護(hù)

防護(hù)措施。營業(yè)期間員工要全員佩戴防護(hù)口罩上崗,與客戶交流時不得摘下口罩。柜臺、大堂經(jīng)理、保潔員、保安等與客戶接觸較多的工作人員,要注意加強防護(hù)措施。在辦公場所入口設(shè)置測溫點,通過健康陜西二維碼和app對有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行管理。發(fā)現(xiàn)異常人員將健康二維碼推送所在社區(qū)。

工作距離。合理設(shè)置員工工作崗位距離,確保人與人之間保持1米以上距離。

工作防護(hù)。員工在上崗期間應(yīng)當(dāng)保持手部清潔,可用有效的含醇速干手消毒劑,吃飯前和下班后必須洗手或用酒精棉球擦拭。遇到特殊情況,可使用含氯或過氧化氫手消毒劑。有肉眼可見污染物時,應(yīng)當(dāng)使用洗手液在流動水下洗手。在工作中避免用手或手套觸碰自己的眼睛。員工乘電梯時應(yīng)保持適當(dāng)距離,低樓層推薦走安全通道,較高樓層避免用手直接接觸按鍵,并快進(jìn)快出。

就餐防護(hù)。員工應(yīng)采取錯峰、打包的方式就餐;有餐廳的復(fù)工金融機構(gòu)要在餐廳放置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒紙巾,加強對廚房的日常消毒,廚師要健康上崗并做好日常防護(hù),餐廳服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測量并保留檢測記錄,作業(yè)中必須統(tǒng)一佩戴手套、口罩等。沒有餐廳的`機構(gòu)提倡集中訂餐制或員工帶餐制。避免聚集食堂用餐或集中用餐,盡量減少員工聚集交談。

會議防護(hù)。金融機構(gòu)疫情期間不得安排論壇、研討、儀式、慶典等需要人員聚集的活動;確需要召開的各類會議、培訓(xùn),原則上使用電視電話會議系統(tǒng)舉辦。內(nèi)部工作溝通盡量采取電話、郵件、傳真等方式進(jìn)行。

交通防護(hù)。鼓勵復(fù)工人員采取自駕方式上下班,乘坐公共交通工具上下班員工必須佩戴防護(hù)口罩,下車后應(yīng)及時做好個人消毒處理。

(二)客戶安全防護(hù)

體溫檢測。復(fù)工營業(yè)場所入口處應(yīng)安排專人值守,并在入口處做好客戶體溫測量等安全防護(hù)工作,未佩戴口罩或體溫高于37.3℃的客戶不得進(jìn)入營業(yè)場所。從保護(hù)每位客戶安全的角度出發(fā),對未戴口罩的客戶進(jìn)行提示與解釋,引導(dǎo)客戶通過線上渠道辦理業(yè)務(wù)。有條件的營業(yè)場所可以為此類客戶提供一次性口罩。

客戶疏導(dǎo)。在客戶辦理業(yè)務(wù)時做好“一米線”的服務(wù)提示和管理。在回答客戶咨詢時,應(yīng)始終保持必要的安全距離。同時向客戶做好必要的引導(dǎo)解釋。營業(yè)大廳服務(wù)人員在進(jìn)行客戶分流和疏導(dǎo)時,要注意避免廳堂人群聚集。如與客戶需較長時間溝通,應(yīng)盡快將其引導(dǎo)至相對隔離區(qū)域。對于沒有實際業(yè)務(wù)需求、長時間在營業(yè)場所逗留的客戶,應(yīng)及時勸離營業(yè)場所。

業(yè)務(wù)辦理。所有業(yè)務(wù)辦理實行叫號,如果出現(xiàn)排隊等待的情況,應(yīng)至少保持人與人間距1米以上。營業(yè)場所要在業(yè)務(wù)辦理窗口為客戶提供含醇速干手消毒劑等必要的防護(hù)設(shè)施或用品,使客戶辦理業(yè)務(wù)時安全、安心。除在身份核實等依法依規(guī)確需客戶摘除口罩辦理業(yè)務(wù)的環(huán)節(jié)外,不得要求客戶摘除口罩,應(yīng)盡量減少客戶暴露口鼻的次數(shù)和時間。

(一)外來物品消毒

營業(yè)場所應(yīng)在大廳入口設(shè)置洗消專區(qū),對外來的包裹、箱柜等物品用含氯消毒劑進(jìn)行噴灑或擦拭。

(二)營業(yè)場所消毒

每日用消毒水對營業(yè)場所(辦公室設(shè)備、門把手和電梯按鈕等)、生活區(qū)(含食堂、宿舍)等進(jìn)行全面消毒(每天上下午各至少兩次,每次30分鐘),不留死角。對大廳內(nèi)高頻接觸的物體表面(柜臺、門把手、柜臺、自助設(shè)備、坐椅、筆、花鏡、評價器、填單臺、密碼鍵盤等客戶能接觸到的地方),用含氯消毒劑進(jìn)行噴灑或擦拭,也可采用消毒濕巾進(jìn)行擦拭,可根據(jù)客流量增加情況適當(dāng)增加消毒次數(shù)。應(yīng)當(dāng)保持環(huán)境整潔衛(wèi)生,并做好清潔消毒記錄。

(三)營業(yè)資料消毒

營業(yè)場所對于疫情期間要將客戶提交的所有營業(yè)資料進(jìn)行消毒,其它流通紙質(zhì)資料也要每天定期進(jìn)行消毒。

(四)現(xiàn)金消毒

各營業(yè)場所要每天對回籠的現(xiàn)金采取有效方式進(jìn)行消毒處理;對于發(fā)熱門診等重點單位回籠的現(xiàn)金,務(wù)必進(jìn)行消毒后再單獨裝包簽封并暫停投放。現(xiàn)金業(yè)務(wù)服務(wù)外包的銀行業(yè)金融機構(gòu)要督促社會化現(xiàn)金處理企業(yè),嚴(yán)格按照要求做好現(xiàn)金實物和機具設(shè)備的防控工作。疫情結(jié)束前盡量優(yōu)先投放原封新券,之后再按照先進(jìn)先出原則投放回籠完整券,確保群眾用上安全衛(wèi)生的“放心錢”。

(五)工作服消毒

員工要定期更換工作服,更換后的工作服可用流通蒸汽或煮沸消毒30分鐘,或先用含氯消毒液浸泡30分鐘,然后常規(guī)清洗。

(六)垃圾處理

一次性防護(hù)用品須集中扔棄,重復(fù)性防護(hù)用品須集中消毒處理,禁止未經(jīng)消毒反復(fù)使用。在員工營業(yè)場所、餐廳等地方設(shè)置口罩等防護(hù)廢棄物的專用收集桶,實行專人管理。每天產(chǎn)生的其它垃圾應(yīng)當(dāng)在專門垃圾處理區(qū)域內(nèi)分類管理、定點暫放、及時清理。存放垃圾時,應(yīng)當(dāng)在垃圾桶內(nèi)套垃圾袋,并加蓋密閉,防止污染。垃圾暫存地周圍應(yīng)當(dāng)保持清潔,每天至少進(jìn)行一次消毒。

(一)制定應(yīng)急預(yù)案

各級復(fù)工金融機構(gòu)要根據(jù)復(fù)工疫情防控的相關(guān)要求和本單位的實際情況,制定應(yīng)急處置預(yù)案,明確疫情防控應(yīng)急流程、具體人員和工作職責(zé),要對應(yīng)急處置預(yù)案進(jìn)行模擬演練,確保各級復(fù)工金融機構(gòu)的疫情防控主體責(zé)任落實到位。

(二)員工應(yīng)急處置

各級復(fù)工金融機構(gòu)要每日監(jiān)測員工身體狀況變化情況,若員工出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染癥狀,應(yīng)立即戴上口罩暫時隔離至應(yīng)急區(qū)域,及時由復(fù)工金融機構(gòu)專人送至就近的發(fā)熱門診就診,向?qū)俚匾咔榉揽刂笓]部行業(yè)監(jiān)管部門和上級部門報告,并協(xié)助開展相關(guān)調(diào)查處置工作。

(三)客戶應(yīng)急處置

對拒絕接受體溫檢測的客戶予以勸阻不得進(jìn)入營業(yè)區(qū)域。若客戶出現(xiàn)體溫異常情況,應(yīng)將其暫時隔離至應(yīng)急區(qū)域,及時送至社區(qū)發(fā)熱門診檢查,并及時疏散營業(yè)場所其他人員,避免與其他人員接觸,立即向所在地疫情指揮部報告并按照所在地疫情指揮部的相關(guān)疫情防控要求做好配合工作。若客戶被診斷為新型冠狀病毒肺炎患者,當(dāng)日營業(yè)場所與其密切接觸者應(yīng)接受14天醫(yī)學(xué)觀察,密切接觸者的密切接觸者居家留觀14天,并按照所在地疫情指揮部要求做好營業(yè)場所防護(hù)消毒處置等工作。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇十四

為做好工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和災(zāi)后重建工作,減少災(zāi)害損失,促進(jìn)全市工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展,確保完成全年經(jīng)濟發(fā)展各項指標(biāo)任務(wù),特制定本方案。

全面落實省委省政府、市委市政府關(guān)于做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)和災(zāi)后重建的工作部署,堅持以人為本、尊重自然、統(tǒng)籌兼顧、立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)的基本要求,發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗精神,著力推進(jìn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和災(zāi)后重建任務(wù),促進(jìn)我市工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。

原則上,因災(zāi)造成廠房、機器設(shè)備、原材料成品嚴(yán)重破壞的,指導(dǎo)企業(yè)在一個月內(nèi)復(fù)工復(fù)產(chǎn);造成特別嚴(yán)重破壞的,在一個季度內(nèi)完成災(zāi)后重建和復(fù)工復(fù)產(chǎn);位于蓄滯洪區(qū)或地勢低洼地區(qū)的,通過租借標(biāo)準(zhǔn)廠房、委托加工等方式先行恢復(fù)生產(chǎn),半年內(nèi)引導(dǎo)企業(yè)啟動搬遷。

(一)企業(yè)自救,政府幫扶。堅持市場經(jīng)濟原則,充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用,鼓勵企業(yè)開展生產(chǎn)自救、自力更生,同時政府積極幫扶、強化服務(wù),全力支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、災(zāi)后重建。

(二)科學(xué)規(guī)劃,集群發(fā)展?;闄C,依托災(zāi)后重建工作,科學(xué)調(diào)整產(chǎn)業(yè)布局,推動蓄滯洪區(qū)或地勢低洼地區(qū)企業(yè)盡快啟動搬遷。按照產(chǎn)業(yè)集聚、集群發(fā)展原則,布局建設(shè)專業(yè)園區(qū)及大企業(yè)(集團)配套企業(yè)園區(qū)。

(三)統(tǒng)籌推進(jìn),突出重點。合理確定災(zāi)后重建重點和建設(shè)時序,分清輕重緩急,注重工作策略方法,抓好前后銜接,有力有序有效推進(jìn)災(zāi)后恢復(fù)重建。

(一)復(fù)工復(fù)產(chǎn)

針對受洪災(zāi)影響較輕,經(jīng)過清理、消殺和安全檢查后能夠復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè),各級各部門要加強服務(wù)指導(dǎo),組織企業(yè)盡快復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

1.開展災(zāi)害損失核查統(tǒng)計。在市委、市政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各縣(市)、區(qū)迅速組織力量深入基層,按照《自然災(zāi)害情況統(tǒng)計調(diào)查制度》要求,核實轄區(qū)受災(zāi)情況,及時將災(zāi)情逐級上報。同時,將工業(yè)企業(yè)受災(zāi)有關(guān)情況抄送市工信局。(責(zé)任單位:各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會)

2.組織企業(yè)開展生產(chǎn)自救。嚴(yán)格落實縣(市)、區(qū)屬地責(zé)任和部門指導(dǎo)責(zé)任,進(jìn)一步壓實企業(yè)主體責(zé)任,組織受災(zāi)較輕的工業(yè)企業(yè)積極開展生產(chǎn)自救,盡快恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營。(責(zé)任單位:各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會,市工信局)

3.集中力量搶修設(shè)備廠房。組織企業(yè)集中力量重點檢查生產(chǎn)裝置、儲罐、管道、電氣等設(shè)施設(shè)備以及生產(chǎn)車間、儲存?zhèn)}庫等重點場所,及時修復(fù)毀損設(shè)施。企業(yè)各類電氣設(shè)備設(shè)施啟用前,須由專業(yè)人員對配電箱、電氣設(shè)備設(shè)施等進(jìn)行一次徹查,在確保安全的`基礎(chǔ)上送電運行。(責(zé)任單位:各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會,市工信局、新鄉(xiāng)供電公司)

4.破解制約復(fù)工復(fù)產(chǎn)瓶頸。結(jié)合全市“萬人助萬企”活動,及時收集和協(xié)調(diào)解決工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)遇到的困難和問題,幫助企業(yè)用足、用活、用好政策,嚴(yán)格落實“13710”工作制度,實現(xiàn)企業(yè)有問必答、有訴必接、有求必應(yīng)、有難必幫,支持企業(yè)渡難關(guān)、抓重建、謀發(fā)展。(責(zé)任單位:各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會,市企業(yè)服務(wù)活動各成員單位)

5.強化復(fù)工復(fù)產(chǎn)指導(dǎo)服務(wù)。各行業(yè)部門根據(jù)職責(zé)分工,組成指導(dǎo)服務(wù)團,上門指導(dǎo)服務(wù)工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。住建部門、城管部門指導(dǎo)企業(yè)做好排水清淤;衛(wèi)健部門指導(dǎo)企業(yè)做好消殺防疫和新冠肺炎疫情防控;應(yīng)急部門及其他負(fù)有安全監(jiān)管職責(zé)的部門指導(dǎo)企業(yè)做好安全隱患排查;教育、科技、人社、生態(tài)環(huán)境等部門組織相關(guān)領(lǐng)域?qū)<遥槍ζ髽I(yè)設(shè)備、材料、環(huán)保治理設(shè)施和在線監(jiān)測設(shè)備受損情況開展“專家上門問診”,最大限度幫助企業(yè)減少損失,科學(xué)復(fù)產(chǎn)、盡快達(dá)產(chǎn)。(責(zé)任單位:市工信局、市住建局、市城管局、市衛(wèi)健委、市應(yīng)急局、市教育局、市科技局、市人社局、市金融局、市生態(tài)環(huán)境局)

(二)災(zāi)后重建

針對受洪災(zāi)影響較重的企業(yè),要積極引導(dǎo)企業(yè)開展重建工作。尤其是處于蓄滯洪區(qū)和地勢低洼的企業(yè),要積極引導(dǎo)企業(yè)異地搬遷改造。

1.調(diào)整重點區(qū)域產(chǎn)業(yè)布局。聚焦衛(wèi)輝市、輝縣市、牧野區(qū)、鳳泉區(qū)等重點受災(zāi)區(qū)域,及時調(diào)整相關(guān)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)規(guī)劃。研究制定蓄滯洪區(qū)產(chǎn)業(yè)異地搬遷整體規(guī)劃,合理調(diào)整重大建設(shè)項目和生產(chǎn)力布局。鼓勵嚴(yán)重受災(zāi)企業(yè)開展異地搬遷改造,指導(dǎo)企業(yè)科學(xué)選址,協(xié)助企業(yè)做好規(guī)劃、用地等審批工作,盡快開展異地搬遷。結(jié)合企業(yè)意愿和需求,引導(dǎo)新航集團總部、白鷺化纖老廠區(qū)異地搬遷。(責(zé)任單位:市發(fā)改委、市資源規(guī)劃局、市財政局,各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會)

2.簡化重建項目審批流程。對原址重建工業(yè)項目,在原有建設(shè)用地范圍內(nèi),已按要求辦理了國土、規(guī)劃、建設(shè)、環(huán)保、水利、節(jié)能、民防、市政園林、消防等審批手續(xù)的,企業(yè)擬按原有審批許可要求進(jìn)行重建的,一律實行審批告知承諾制,在申請人作出書面承諾后,審批部門即來即辦,直接作出書面審批決定。對原址改擴建項目,開通行政審批綠色通道,簡化辦事程序,加快審批速度。(責(zé)任單位:市發(fā)改委、市資源規(guī)劃局、市住建局、市生態(tài)環(huán)境局、市政務(wù)大數(shù)據(jù)局,各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會)

3.引導(dǎo)企業(yè)逐步恢復(fù)生產(chǎn)。對因災(zāi)情比較嚴(yán)重導(dǎo)致全面停產(chǎn)或半停產(chǎn)的企業(yè),要組織專業(yè)技術(shù)力量,加快對房屋、電力設(shè)施、受損設(shè)備進(jìn)行檢測鑒定,能維修的要組織力量抓緊維修,需要采購新設(shè)備的要抓緊訂貨,能夠局部恢復(fù)生產(chǎn)的要在保證安全生產(chǎn)的前提下恢復(fù)生產(chǎn),逐條生產(chǎn)線、逐個車間有序恢復(fù)生產(chǎn),最大限度減輕企業(yè)因災(zāi)損失。(責(zé)任單位:市工信局、市科技局、市住建局、市政務(wù)大數(shù)據(jù)局、新鄉(xiāng)供電公司,各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會)

4.加強企業(yè)搬遷要素保障。強化土地、環(huán)境容量、資金、煤電油氣運等要素保障,各項要素指標(biāo)向異地搬遷企業(yè)傾斜,確保異地搬遷項目早日開工建設(shè)、達(dá)產(chǎn)達(dá)效。(責(zé)任單位:市發(fā)改委、市資源規(guī)劃局、市生態(tài)環(huán)境局、市金融局,各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會)

5.全面提升園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施。開展產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、工業(yè)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施提升工程,全面提升園區(qū)水電氣(汽)運等要素保障能力和公共服務(wù)配套水平。牧野區(qū)、鳳泉區(qū)研究制定整體方案,完善排水、排澇設(shè)施,確保2022年雨季之前徹底解決園區(qū)積水隱患。(責(zé)任單位:市發(fā)改委、市住建局,各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會)

(一)用好補助資金。用好上級災(zāi)后重建專項補助資金,由各縣(市)、區(qū)根據(jù)受災(zāi)情況自行統(tǒng)籌安排,支持受災(zāi)工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和災(zāi)后重建。(責(zé)任單位:市應(yīng)急局、市財政局,各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會)

(二)強化金融支持。加快信貸審批保險理賠速度。督促指導(dǎo)各銀行業(yè)金融機構(gòu)按照“優(yōu)先支持、利率優(yōu)惠”的原則,開通“綠色通道”,優(yōu)化簡化信貸審批程序。督促指導(dǎo)各保險機構(gòu)按照“應(yīng)賠盡賠、能賠快賠”的原則,主動做好查勘預(yù)賠、理賠工作。保持企業(yè)資金穩(wěn)定。對受災(zāi)企業(yè)已有貸款不斷貸、不抽貸,確保2021年工業(yè)企業(yè)信貸余額、貸款戶數(shù)均不低于上年同期水平。在災(zāi)后重建期間貸款到期的,可實行貸款展期,展期不少于6個月。優(yōu)化金融服務(wù)。建立常態(tài)化政銀企對接機制,精準(zhǔn)對接受災(zāi)企業(yè)融資需求。設(shè)立工業(yè)企業(yè)紓困專項資金,解決企業(yè)短期流動性困難。全面推行“無還本續(xù)貸”、“先貸后還”等業(yè)務(wù)。降低應(yīng)急轉(zhuǎn)貸資金使用門檻,擴大單筆使用額度,進(jìn)一步縮短審批辦理時間,提高轉(zhuǎn)貸資金使用效率。(責(zé)任單位:市金融局、人行新鄉(xiāng)市中心支行、新鄉(xiāng)銀保監(jiān)分局、市財政局)

(三)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。租金方面。對承租國有資產(chǎn)類經(jīng)營用房的受災(zāi)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè),免收2021年7月—2022年6月房租,對租用其他經(jīng)營用房的,鼓勵業(yè)主(房東)為租戶適度減免租金。稅費方面。對災(zāi)情影響辦理申報困難的工業(yè)企業(yè),由企業(yè)申請,依據(jù)《稅收征收管理法》規(guī)定依法辦理延期申報和繳納稅款事項,最長期限不超過3個月。符合條件的受災(zāi)企業(yè)根據(jù)相關(guān)稅法規(guī)定,享受企業(yè)所得稅、增值稅等優(yōu)惠。用工方面。認(rèn)真貫徹落實省人社廳《關(guān)于印發(fā)支持受災(zāi)地區(qū)防汛救災(zāi)、災(zāi)后重建若干措施的通知》,延緩繳納社會保險費,降低企業(yè)職工養(yǎng)老保險費率,階段性降低失業(yè)、工傷保險費率,穩(wěn)定受災(zāi)企業(yè)勞動關(guān)系。其他要素。新奧燃?xì)庋舆t非居民用氣價格上漲,允許企業(yè)使用銀行承兌匯票支付燃?xì)赓M款。對受災(zāi)情影響面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難、確實無力繳納水費的工業(yè)企業(yè),由企業(yè)提出申請,經(jīng)住建部門認(rèn)定后予以緩交。(責(zé)任單位:市稅務(wù)局、市人社局、市住建局、市發(fā)改委,各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會)

(四)完善政策保障。加快政策兌現(xiàn)進(jìn)度。對列入2021年度預(yù)算的“三大改造”、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新等各類獎補資金和扶持資金,凡符合撥付條件的立即足額撥付到位,盡快發(fā)揮財政資金效益,切實幫助企業(yè)渡過難關(guān)。加大政策傾斜力度。積極向上級主管部門爭取政策和資金支持,各縣(市)、區(qū)在出臺各類災(zāi)后重建幫扶政策或切塊資金再統(tǒng)籌分配時,優(yōu)先向受災(zāi)嚴(yán)重企業(yè)傾斜。暢通產(chǎn)業(yè)循環(huán)。定期召開產(chǎn)銷對接會,按照產(chǎn)業(yè)鏈圖譜,推動供需雙方對接合作。暢通工業(yè)企業(yè)供應(yīng)鏈體系,優(yōu)先推動本市龍頭企業(yè)市域內(nèi)的配套企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。(責(zé)任單位:市財政局、市工信局、市發(fā)改委、市科技局、市商務(wù)局、市市場監(jiān)管局,各縣﹝市、區(qū)﹞政府、管委會)

(一)壓實各方責(zé)任。各級各部門要高度重視工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,壓實縣(市)、區(qū)屬地責(zé)任和部門指導(dǎo)責(zé)任,踐行“一線工作法”,細(xì)化工作舉措,建立專班、安排專人,統(tǒng)籌推進(jìn)。

(二)狠抓政策落實。各級各部門要認(rèn)真梳理并落實國家、省、市已出臺的促進(jìn)經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展的政策措施。各相關(guān)責(zé)任單位負(fù)責(zé)政策解釋并制定政策落實的操作流程。市政府督查室要定期不定期開展督查、暗訪,對落實好的縣(市、區(qū))、市直部門、有關(guān)單位予以通報表揚,并及時總結(jié)推廣典型經(jīng)驗做法;對落實不力的予以通報批評,特別嚴(yán)重的進(jìn)行約談。

(三)加強宣傳引導(dǎo)。要及時總結(jié)企業(yè)恢復(fù)生產(chǎn)和災(zāi)后重建先進(jìn)典型經(jīng)驗,鼓勵引導(dǎo)企業(yè)結(jié)合國家、省產(chǎn)業(yè)政策,高起點、高標(biāo)準(zhǔn)恢復(fù)生產(chǎn)和重建,提高企業(yè)抗災(zāi)能力和市場競爭力。對先進(jìn)典型企業(yè)和先進(jìn)人物,要及時報道、加以推廣,營造良好的輿論氛圍。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇十五

本工程項目管理人員共有10人,截止20xx年2月20日,項目部管理人員已全部到崗。

經(jīng)檢查,安全檢查制度已經(jīng)建立,各安全臺賬集全。各項應(yīng)急預(yù)案完整,各項操作規(guī)程情況良好,各機械設(shè)備、臨時用電、消防設(shè)備的檢查記錄齊全。各工序、機械作業(yè)所涉及的.特種作業(yè)人員均持證上崗,并按規(guī)定進(jìn)行了報驗復(fù)工申請報告復(fù)工申請報告。

我項目部已于3月對職工進(jìn)行了春節(jié)后復(fù)工安全教育及安全技術(shù)交底,與各班組長簽定了安全責(zé)任書。節(jié)后新進(jìn)特種作業(yè)人員的統(tǒng)計工作已基本結(jié)束,正在進(jìn)行特種作業(yè)人員報審程序。

項目部對現(xiàn)場及辦公場所安全生產(chǎn)進(jìn)行了檢查,情況良好。項目部對在春節(jié)前拆除的部分臨時用電線路重新架設(shè),對三級配電箱、二級漏電保護(hù)開關(guān)進(jìn)行檢查,對部分亂拉亂接進(jìn)行拆除,現(xiàn)場臨時用電已基本符合規(guī)范要求。洞口、臨邊防護(hù)到位。腳手架已隨施工進(jìn)度搭設(shè)到位。

項目部組建文明施工班組,負(fù)責(zé)現(xiàn)場圍護(hù)、每日清潔及破損圍擋的修復(fù)和更換工作。

目前施工現(xiàn)場的機械設(shè)備已全部調(diào)試合格經(jīng)過檢查整治,我項目部已經(jīng)做好春節(jié)后復(fù)工的準(zhǔn)備工作,已具備復(fù)工條件,計劃于20xx年3月6日開工。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇十六

近期,×縣委堅決貫徹落實中央決策部署和省委、市委工作安排,把企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)作為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的基礎(chǔ)保障,下大力度抓緊抓好,通過用好關(guān)鍵人、選強攻堅隊、組建后援團、出動主力軍等措施,分級分批、穩(wěn)扎穩(wěn)打,有序推進(jìn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

實行縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系幫扶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工和疫情防控工作責(zé)任制,×名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系包扶全縣×家規(guī)模以上企業(yè),落實包疫情防控、困難解決、達(dá)產(chǎn)達(dá)效、安全生產(chǎn)“四包”責(zé)任制。堅持領(lǐng)導(dǎo)幫扶、屬地負(fù)責(zé)、企業(yè)落實、醫(yī)療保障四方聯(lián)動,在縣級領(lǐng)導(dǎo)包扶的基礎(chǔ)上,明確所屬鎮(zhèn)街負(fù)責(zé)人、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、醫(yī)護(hù)人員責(zé)任,“1+3”模式凝聚合力推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作。按照“企企到”開展調(diào)研座談、現(xiàn)場指導(dǎo)把關(guān)的要求,縣級領(lǐng)導(dǎo)已累計到包扶企業(yè)走訪調(diào)研×次。針對復(fù)工企業(yè)普遍反映口罩等防護(hù)物資短缺的問題,縣疫情處置工作指揮部緊急協(xié)調(diào)口罩×個,根據(jù)企業(yè)需求下?lián)?。示范帶動包扶企業(yè)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部深入企業(yè)問需求、解難題、幫復(fù)工。×鎮(zhèn)黨委從緊缺的防疫物資中拿出×個口罩配發(fā)給×食品有限公司,優(yōu)先保障企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)?!拎l(xiāng)黨委為復(fù)工企業(yè)提供×消毒液×斤。目前,×規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)×家、復(fù)工率×,累計返崗職工×人、占全部用工人數(shù)×。

×項措施逐個檢查落實,經(jīng)縣檢查組審核通過后,順利復(fù)工復(fù)產(chǎn)。全縣工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)推進(jìn)會議在該企業(yè)舉辦,×家擬復(fù)工企業(yè)現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)了他們同步抓疫情防控和恢復(fù)生產(chǎn)的成功經(jīng)驗。

各職能部門黨組織立足自身職責(zé),創(chuàng)新舉措、發(fā)揮作用,積極幫助企業(yè)解難題、辦實事??h農(nóng)商銀行創(chuàng)新推出“復(fù)工生產(chǎn)貸”,單列信貸規(guī)模計劃,給予下調(diào)××—××個基點的貸款利率優(yōu)惠,為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供資金保障。縣稅務(wù)局推廣電子稅務(wù)局“非接觸式”辦稅,通過微信、電話等形式為納稅人提供咨詢輔導(dǎo)。縣交通運輸局為復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)物流運輸暢通“綠色通道”,已累計審核發(fā)放交通運輸通行證×個??h農(nóng)業(yè)農(nóng)村局針對疫情期間部分農(nóng)業(yè)合作社生產(chǎn)的蔬菜、水果等農(nóng)產(chǎn)品運輸難、銷售難的問題,派出×名黨員干部深入調(diào)研、靠上幫扶,幫助×家農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)申辦《民生保供企業(yè)資質(zhì)證明》,為企業(yè)打開了銷路??h畜牧發(fā)展促進(jìn)服務(wù)中心針對文友家禽養(yǎng)殖合作社×多萬只雞面臨飼料斷頓的情況,第一時間與經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委聯(lián)系對接,及時指導(dǎo)幫助縣內(nèi)臨沂鶴來飼料有限公司辦理了復(fù)工復(fù)產(chǎn)手續(xù),現(xiàn)在該公司員工每天×點上班、晚上×點下班,開足馬力生產(chǎn)保障畜禽飼料供應(yīng)。

企業(yè)黨組織充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,嚴(yán)格落實縣疫情處置工作指揮部《關(guān)于做好工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的意見》要求,指導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)從嚴(yán)落實復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策、履行復(fù)工復(fù)產(chǎn)程序,組織黨員、骨干對照企業(yè)復(fù)工條件深入自查、抓好整改,對返崗人員本人、家庭成員、春節(jié)出行等信息嚴(yán)格審核,“一人一檔”建立“花名冊”,健全“小班制”、分散用餐、非關(guān)鍵崗位延后返崗等管理制度,防止人員聚集。抓實崗前培訓(xùn),讓返崗員工人人知曉疫情防控知識和復(fù)工后的就餐、身體監(jiān)測等制度。同時通過微信群、懸掛條幅標(biāo)語、張貼發(fā)放明白紙等形式加大宣傳力度?!痢两ú挠邢薰军h支部黨員主動放棄休假,從×月×日開始,返回公司開展排查、預(yù)警、防控等工作,為保障企業(yè)順利復(fù)工打下了基礎(chǔ)?!痢临徫飶V場黨支部組織黨員和管理人員全員上崗,在加強員工健康管理的基礎(chǔ)上,督促落實佩戴口罩、測體溫、消毒等防控措施,為因疫情暫時無法開業(yè)的×家商戶減免租金,黨支部書記主動繳納×元特殊黨費支援疫情防控工作。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇十七

11月21日,市委書記陳敏來到湘東區(qū)調(diào)研督導(dǎo)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。他強調(diào),各級各部門要全面落實黨中央“疫情要防住、經(jīng)濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”重要要求,以等不起、慢不得的緊迫感和責(zé)任感,毫不松懈抓好疫情防控各項工作,安全穩(wěn)妥有序推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市各項工作,奮力奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展“雙勝利”。副市長劉運成一同調(diào)研督導(dǎo)。

11月21日上午6時起,安源區(qū)、湘東區(qū)、萍鄉(xiāng)經(jīng)開區(qū)逐步有序恢復(fù)生產(chǎn)生活秩序。有序恢復(fù)生產(chǎn)生活后,重大項目、重點企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況如何,陳敏十分關(guān)心。當(dāng)天上午,陳敏實地察看了拓源實業(yè)、寶海環(huán)??萍柬椖?、贛西物流港等項目和企業(yè),了解重大項目復(fù)工、重點企業(yè)復(fù)產(chǎn)等情況。

疫情發(fā)生后,拓源實業(yè)嚴(yán)格落實疫情防控措施,實行閉環(huán)管理,全力以赴趕訂單,保障企業(yè)正常生產(chǎn)。來到拓源實業(yè),陳敏深入企業(yè)生產(chǎn)車間,詳細(xì)了解企業(yè)生產(chǎn)情況。陳敏叮囑企業(yè)要嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)和疫情防控主體責(zé)任,進(jìn)一步加強返崗員工管理和健康監(jiān)測,引導(dǎo)員工有序安全上崗。要在做好疫情防控前提下,安全、科學(xué)安排生產(chǎn),有力有序推動全面恢復(fù)產(chǎn)能,為全市經(jīng)濟發(fā)展貢獻(xiàn)力量。同時要求各級各有關(guān)部門要增強服務(wù)意識,強化服務(wù)保障,全力以“復(fù)”,盡心盡力、想方設(shè)法幫助企業(yè)紓困解難,為企業(yè)加快復(fù)工復(fù)產(chǎn)、恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序創(chuàng)造良好條件。

“工地現(xiàn)有多少員工返崗?都是本地的'嗎?”“復(fù)工過程中還有什么困難?”來到寶海環(huán)??萍柬椖拷ㄔO(shè)現(xiàn)場,陳敏與企業(yè)負(fù)責(zé)人深入交談,了解企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、復(fù)工情況以及復(fù)工過程中存在的困難和問題。他要求,企業(yè)要深入踐行綠色發(fā)展,走可持續(xù)發(fā)展之路,在確保效率、質(zhì)量的同時兼顧安全。鼓勵企業(yè)要把握發(fā)展機遇,堅定不移向資本市場要潛力和活力,加快企業(yè)上市步伐,實現(xiàn)更好更快發(fā)展。

推進(jìn)重大項目、重點企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),物流作用至關(guān)重要。來到贛西國際港,陳敏了解連日來贛西國際港物流運輸情況。陳敏要求,贛西國際港要充分發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢,樹立長遠(yuǎn)眼光,強化公司化管理模式、企業(yè)化運行機制,做大做強物流運輸產(chǎn)業(yè),讓我市物流運輸業(yè)發(fā)展更具活力和影響力。

調(diào)研督導(dǎo)過程中,陳敏一行還來到歐瑪優(yōu)鮮生活超市,了解復(fù)市情況。走進(jìn)超市,陳敏來到豬肉銷售點,了解肉類食品銷售情況。得知當(dāng)天豬肉進(jìn)貨量較往常翻番時,陳敏要求,要全力以赴做好保供工作,充分滿足好廣大市民購物需求,并叮囑企業(yè)要堅持解封不解防,按照疫情防控相關(guān)要求,嚴(yán)格落實戴口罩、測體溫、掃場所碼、消毒消殺等防控措施,加強冷鏈?zhǔn)称窓z驗檢疫、包裝消殺等工作,筑牢疫情防控屏障。各級各有關(guān)部門要堅持保安全、保民生、保重點,精準(zhǔn)高效服務(wù)企業(yè),做好刺激消費促回暖各項工作,全面推動復(fù)商復(fù)市,進(jìn)一步提振市場主體信心,更好地滿足廣大群眾消費需求。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇十八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、為基層工會組織購買口罩、消毒液等防疫物資,助力一線職工有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

二、為維護(hù)采油廠疫情期間穩(wěn)定有序的發(fā)展,開通職工維權(quán)申訴熱線、工會接待日,為全廠干部職工暢通溝通渠道。

三、廣泛宣傳,積極動員全廠干部職工為疫區(qū)獻(xiàn)血工作,助力抗疫防疫工作。

四、明確責(zé)任,成立助力復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,對全廠范圍內(nèi)進(jìn)行布點防控,進(jìn)門測量體溫,建立疫情防控臺賬,對進(jìn)入轄區(qū)內(nèi)外協(xié)單位人員嚴(yán)格把控。

五、發(fā)揮群團組織優(yōu)勢,助力復(fù)工復(fù)產(chǎn)。每月對各基層工會復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作進(jìn)行總結(jié)上報,在推動企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作中涌現(xiàn)出的人物典型、事跡進(jìn)行收集,通過新媒體等形式大力宣傳,樹立榜樣。以積極推動企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)為導(dǎo)向,充分發(fā)揮兩級工會組織優(yōu)勢,積極動員、引導(dǎo)全廠干部職工正常開展各項工作。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇十九

根據(jù)我市新冠肺炎疫情防控工作要求,為了保障全市人民群眾對果蔬農(nóng)產(chǎn)品需要的有效供給,我局成立果蔬農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)保障工作小組,切實做好果蔬農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)保障的有關(guān)工作,主要完成情況如下:

一、

1、通過電話咨詢了市倉豐農(nóng)貿(mào)市場和新江蔬菜批發(fā)市場相關(guān)負(fù)責(zé)人獲知3月1日,倉豐農(nóng)貿(mào)市場蔬菜銷售交易量約是42500公斤、新江蔬菜批發(fā)市場蔬菜銷售交易量約是12500公斤,其中由本市供應(yīng)的蔬菜量約為15000公斤,從廣州江南農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場和佛山大瀝桂江蔬菜批發(fā)市場外調(diào)運到我市約為40000公斤,銷售價格相對穩(wěn)定。

2、繼續(xù)做好全市農(nóng)業(yè)企業(yè)與種植大戶復(fù)工復(fù)產(chǎn)核查工作及春耕備耕工作指導(dǎo),為我市后續(xù)的`農(nóng)產(chǎn)品保給提供保障。

受疫情影響近期農(nóng)業(yè)企業(yè)的用工緊缺,對后續(xù)農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)保障造成一定的影響。

受疫情影響現(xiàn)時企業(yè)防預(yù)物資口罩仍相當(dāng)緊缺,不利于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作的正常開展。

3、受疫情影響近日蔬菜的收購價格略有下降,預(yù)計隨著復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)數(shù)的增多很快會有好轉(zhuǎn)。

1、進(jìn)一步加強對農(nóng)業(yè)企業(yè)和種植大戶復(fù)工復(fù)產(chǎn)的工作指導(dǎo),盡其能為企業(yè)提供一些實惠性的政策幫扶。

2、切實做好農(nóng)業(yè)企業(yè)用工緊缺的情況摸查工作,為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)做好服務(wù)。

本期的果蔬農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)保障組未有派出人員下鄉(xiāng)檢查工作。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇二十

根據(jù)黨中央、國務(wù)院和市委、市政府關(guān)于疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的決策部署,餐飲服務(wù)業(yè)要在全面落實疫情防控各項措施的同時,有序推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。為了保障餐飲服務(wù)業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和社會防控的安全,特制定餐飲服務(wù)業(yè)在疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)指引,望各企業(yè)認(rèn)真執(zhí)行。

1、各經(jīng)營單位必須成立防控工作小組,由企業(yè)法人或指定專人全面負(fù)責(zé),制定應(yīng)急方案,做好信息采集工作,建立報備制度。

2、要全面采集了解上崗員工假期動態(tài)員工去過哪里、是否有發(fā)熱、呼吸道感染等癥狀,并登記匯總。有疫情發(fā)生地區(qū)生活史、旅行史以及與確診病例有密切接觸這三個方面情況的員工嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、要求所有員工對待疫情不得隱瞞,如有發(fā)熱、咳嗽等不適癥狀者要及時就醫(yī)參與篩查。有來自新型冠狀病毒感染的肺炎流行地區(qū)的人員及有接觸等潛在風(fēng)險人員要及時報備,并要求員工按照要求居家觀察14日,暫不返崗。

4、企業(yè)應(yīng)在開業(yè)前或復(fù)業(yè)時,準(zhǔn)備防護(hù)物資,包括但不限于:醫(yī)用外科口罩、醫(yī)用消毒水/酒精、紫外線空氣消毒燈、空調(diào)系統(tǒng)專用消毒劑、洗手液等防護(hù)用品,配備紅外線測溫儀等。

5、在疫情防控解除前,未經(jīng)上級允許,停止接待大規(guī)模聚餐活動。

1、店內(nèi)需配有測溫器對來店客人逐一測溫75座以下店參照執(zhí)行。如發(fā)現(xiàn)來店客人有發(fā)熱、感冒、咳嗽等現(xiàn)象的應(yīng)及時勸說就醫(yī)并做好詳細(xì)記錄。

2、在店內(nèi)為顧客提供公共洗手池,備有洗手液、消毒酒精;對就餐客人提供一次性消毒紙巾??腿司筒妥婪胖霉旯住?/p>

3、在做好店堂全面打掃消毒的基礎(chǔ)上要保持餐飲經(jīng)營場所空氣流通,空調(diào)房間保持新風(fēng)系統(tǒng)正常運作,定期對空調(diào)過濾器進(jìn)行清潔消毒。

4、店內(nèi)有公共衛(wèi)生間的,應(yīng)每日打掃環(huán)境及坐具清潔消毒并做好記錄,衛(wèi)生間洗手池配有洗手液、消毒酒精、手紙,保持空氣流通。

5、電梯在保證安全運行的同時,應(yīng)增加消毒的頻次。

6、每日公示消毒情況。

1、對從疫情發(fā)生地返回的員工進(jìn)行社區(qū)登記、測溫并按地區(qū)防疫管理要求落實配合。員工宿舍需加強環(huán)境清潔、室內(nèi)消毒,做好每日員工測溫記錄,確保宿舍安全。

2、店內(nèi)配置紅外線測溫儀器,由專人對員工進(jìn)行測溫、登記,店內(nèi)建立測溫臺賬,持續(xù)記錄每個人的體溫狀況。如發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、感冒、咳嗽、呼吸道感染的人員應(yīng)停止工作及時就醫(yī)。

3、每天落實晨檢、午檢晚市開始前制度,發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、感冒、咳嗽、呼吸道感染的人員要立即停止上班,及時就診。歇業(yè)的門店如提供員工餐需對就餐員工落實測溫檢查,有發(fā)熱、感冒、咳嗽等癥狀及時報告,安排就診。

4、所有員工須戴口罩上崗,每日及時更換口罩,保持個人清潔衛(wèi)生。在上崗前、如廁后、接觸垃圾后必須及時進(jìn)行雙手消毒。

1、所有顧客進(jìn)店須全程帶口罩除就餐外,并應(yīng)有測量體溫的過程,正常體溫,可提供服務(wù),在體溫超過37。3攝氏度的情況下,應(yīng)要求顧客離店并及時就醫(yī)檢查,同時做好登記,保持可追溯。

2、營業(yè)期間嚴(yán)控入店人數(shù),避免人群聚集。要根據(jù)店堂內(nèi)人群密集程度和可能存在的風(fēng)險隱患,采取相應(yīng)的導(dǎo)流措施和預(yù)警機制的要求:在餐飲場所可活動區(qū)域毎100平方米的。人員密度提倡在50人以下為宜;人員密度為50-100人時,應(yīng)適當(dāng)控制顧客進(jìn)入;人員密度為100-150人,應(yīng)限制顧客進(jìn)入;室內(nèi)場所人員密度超過150人,應(yīng)停止顧客進(jìn)入。各餐飲企業(yè)要分別制定相應(yīng)方案,視情啟動控制、限制和禁止顧客進(jìn)入就餐的三級響應(yīng)機制,同時積極做好顧客的疏導(dǎo)工作。

3、提供堂食服務(wù)時,應(yīng)盡可能擴大客人就餐時人與人的間隔距離,可推行分時就餐、錯位就餐、同向就餐等方式,確保顧客就餐安全。尤其是團餐企業(yè),可以采取分批次就餐、分裝成盒飯送餐到崗位、餐桌上做臨時隔斷等方法,改變面對面的就餐方式。

1、加強食材采購管理,做好索證索票,確保各類食材、食品的安全。

2、暫時停業(yè)的餐飲企業(yè)在處理庫存食材時需封閉包裝,注明日期。開業(yè)后確保食材在保質(zhì)期內(nèi)使用。絕不使用過期和不新鮮的原材料。

3、禁止經(jīng)營野味,不在廚房宰殺家禽。

4、嚴(yán)格執(zhí)行、嚴(yán)格檢査餐飲企業(yè)原有的食品安全、環(huán)境衛(wèi)生規(guī)范的落實。特別強調(diào)燒熟煮透,確保餐具、用具、飲品等器皿消毒后使用,每日對經(jīng)營場所、電梯、傳菜梯空間進(jìn)行消毒。但要避兔消毒液伓接觸到菜品、成品。

1、企業(yè)制作半成品銷售的,應(yīng)當(dāng)在包裝或容器上標(biāo)明單位名稱、地址、聯(lián)系方式,以及食品名稱、加工制作時間、保存條件、保存期限、在家里加熱制作時要求等內(nèi)容。

2、餐飲單位從事外賣供餐服務(wù)的,不得超出市場監(jiān)管局許可核準(zhǔn)經(jīng)營項目,供餐數(shù)量要與自身規(guī)模和供應(yīng)能力相適應(yīng),一家餐飲單位向同一服務(wù)對象一次供餐不得超過200人份;凡供餐超過200人份的,食品經(jīng)營者應(yīng)取得“集體用餐配送膳食”或“團體膳食外賣”經(jīng)營項目許可。

3、外賣外送餐食要加“食安鎖”。使用的保溫箱、物流車及周轉(zhuǎn)用具每天清潔消毒。

4、有條件的餐飲企業(yè)應(yīng)為外賣小哥設(shè)立指定通道;為外賣小哥提供口罩、消毒液等用品。

5、明碼標(biāo)價,質(zhì)價相符。弘揚特色,適應(yīng)市場。遵守服務(wù)承諾,贏得消費信賴。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作總結(jié)篇二十一

連日來,秦皇島市人社局積極開展“規(guī)范線上網(wǎng)絡(luò)招聘行為助力企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工”活動,進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)線上網(wǎng)絡(luò)招聘行為,降低招工風(fēng)險、減少勞動糾紛,避免違法亂象發(fā)生。

活動期間,全市各人力資源服務(wù)機構(gòu)綜合運用線上對接、遠(yuǎn)程協(xié)作、線上專場招聘等方式,為企業(yè)和勞動者等提供精準(zhǔn)有力的供需對接服務(wù)。

受理、審查、發(fā)布企業(yè)提出用工需求和招聘信息,并按照有關(guān)規(guī)定建立完善招用工信息網(wǎng)絡(luò)招聘平臺發(fā)布審查制度,規(guī)范線上網(wǎng)絡(luò)招聘平臺信息發(fā)布流程,指導(dǎo)企業(yè)規(guī)范招聘信息,確保提升服務(wù)企業(yè)招聘信息發(fā)布的'真實性、合法性、有效性。

全市各級勞動保障監(jiān)察機構(gòu)將指派專人對企業(yè)用工招聘信息采取全面或“雙隨機”方式進(jìn)行信息檢查。對存在問題的,向各人力資源服務(wù)機構(gòu)提出完善和規(guī)范建議、意見,并將已發(fā)現(xiàn)問題通報相關(guān)部門進(jìn)行梳理分析,提出相應(yīng)意見,指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)一步規(guī)范招聘行為;對于采取欺詐、暴力、脅迫等不正當(dāng)手段,介紹單位或個人從事違法活動,以及發(fā)布虛假信息或含有歧視性內(nèi)容信息、不具備相關(guān)資質(zhì)等嚴(yán)重侵害企業(yè)和勞動者權(quán)益的行為,各級勞動保障監(jiān)察機構(gòu)將依法進(jìn)行查處,切實保障勞動者合法權(quán)益。

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