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銀行清算文章 銀行清算業(yè)務(wù)流程篇一
我們接受了委托，對×××公司(以下簡稱貴公司)的)清算期間的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)，根據(jù)《公司法》及公司《章程》的有關(guān)規(guī)定，貴公司已經(jīng)×年×月×日召開的股東會決議解散,并成立公司清算組于×年×月×日開始對公司進(jìn)行清算?，F(xiàn)將貴公司清算情況報(bào)告如下。
一、貴公司登記情況，包括公司名稱：×××;公司類型：×××;法定代表人：×××;住所：×××成立時(shí)間：×年×月×日;注冊資本：×××;股東姓名(名稱)：×××;股東出資額：×××;出資比例×××。
二、貴公司清算組已于×年×月×日向公司登記機(jī)關(guān)備案，并取得《備案通知書》(文號x)。清算組成員由股東×××、×××、×××等人組成，由×××擔(dān)任清算組負(fù)責(zé)人。
三、通知和公告?zhèn)鶛?quán)人情況。貴公司清算組于×年×月×日通知公司債權(quán)人申報(bào)債權(quán)，并于×××在×××報(bào)公告公司債權(quán)人申報(bào)債權(quán)。
四、貴公司財(cái)務(wù)狀況。截止×××，公司資產(chǎn)總額為×××元，其中，凈資產(chǎn)為×××元，負(fù)債總額為×××元。附《資產(chǎn)負(fù)債表》。
五、貴公司財(cái)產(chǎn)狀況。附《財(cái)產(chǎn)清單》。《財(cái)產(chǎn)清單》內(nèi)容包括財(cái)產(chǎn)的名稱、數(shù)量、價(jià)值等。
六、貴公司債權(quán)債務(wù)狀況?！痢痢?/p>
七、貴公司清算所得稅處理情況
(一)、資產(chǎn)處置情況
1、貨幣資金、相關(guān)債權(quán)、存貨、機(jī)器設(shè)備等的處置情況，對發(fā)生的資產(chǎn)損失是否已按《企業(yè)資產(chǎn)損失稅前扣除管理辦法》取得相關(guān)批復(fù)。
2、房屋等不動產(chǎn)的處置情況，包括過戶登記情況、實(shí)際收到的價(jià)款、不動產(chǎn)價(jià)格評估的依據(jù)、轉(zhuǎn)讓環(huán)節(jié)繳納的稅費(fèi)等情況。
3、土地使用權(quán)等無形資產(chǎn)的處置情況，包括過戶登記情況、實(shí)際收到的價(jià)款、無形資產(chǎn)價(jià)格評估的依據(jù)、轉(zhuǎn)讓環(huán)節(jié)繳納的稅費(fèi)等情況。
(二)負(fù)債處置情況
各種借款、應(yīng)付帳款、其他應(yīng)付款等債務(wù)至清算結(jié)束日的處理情況，對因各種原因尚未歸還的債務(wù)否已按“確實(shí)無法償付的應(yīng)付款項(xiàng)”計(jì)算應(yīng)納稅所得額。
(三)已享受的稅收優(yōu)惠
是否涉及已享受收稅優(yōu)惠因條件變化而補(bǔ)稅
(四)清算所得及應(yīng)納稅所得稅額
八、貴公司資產(chǎn)總額為×××元，并按以下順序進(jìn)行清償：
1、清算費(fèi)用;×××
2、所欠職工工資、社會保險(xiǎn)費(fèi)用和法定補(bǔ)償金;×××
3、稅款;×××
4、債務(wù);×××
5、剩余財(cái)產(chǎn)按股東出資比例分配?！痢痢痢痢痢?/p>
截止×年×月×日，貴公司債權(quán)債務(wù)已清算完畢，剩余財(cái)產(chǎn)已分配完畢，實(shí)收資本為零。
附件：
1. 財(cái)產(chǎn)清單
2.清算期間會計(jì)報(bào)表
銀行清算文章 銀行清算業(yè)務(wù)流程篇二
各位債權(quán)人代表：
______企業(yè)因嚴(yán)重虧損，無力清償?shù)狡趥鶆?wù)，于________年__月__向____人民法院提出破產(chǎn)申請，經(jīng)________人民法院________年__月__日以(________)__經(jīng)破字第__號民事裁定書裁定，依法宣告該企業(yè)進(jìn)入破產(chǎn)程序，并于__月__日在《人民法院報(bào)》予以公告。根據(jù)《xxx企業(yè)破產(chǎn)法(試行)》及有關(guān)政策規(guī)定，____人民法院于__月__日指定______事務(wù)所、市審計(jì)局、市土地規(guī)劃局、中國人民銀行等有關(guān)單位組成該廠破產(chǎn)清算組。清算組于__月__日正式進(jìn)駐破產(chǎn)企業(yè)，接管了該企業(yè)的全部財(cái)產(chǎn)、帳冊、文書、資料和印章等。在法院的監(jiān)督指導(dǎo)下，清算組本著維護(hù)國家利益、維護(hù)各債權(quán)人及破產(chǎn)企業(yè)職工合法權(quán)益的原則，依據(jù)清算工作計(jì)劃的內(nèi)容及日程安排，以全面徹底清理破產(chǎn)企業(yè)債權(quán)債務(wù)、庫存商品、資產(chǎn)評估及責(zé)任審計(jì)查清破產(chǎn)原因?yàn)橹饕獌?nèi)容，積極開展工作。現(xiàn)清算工作已經(jīng)結(jié)束。根據(jù)破產(chǎn)法的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將清算工作情況做如下報(bào)告，請各位債權(quán)人代表審議。
一、破產(chǎn)企業(yè)基本情況
______企業(yè)始建于________ 年，現(xiàn)隸屬于________公司，是____行業(yè)建廠最早的企業(yè)。企業(yè)產(chǎn)品主要有________和____系列二十幾個(gè)品種。經(jīng)過幾十年的建設(shè)，到“六五”期未為國家實(shí)現(xiàn)利稅______萬元，曾為我國化工行業(yè)的發(fā)展做出了較大的貢獻(xiàn)。企業(yè)現(xiàn)有在職職工____人，離退休職工______人，企業(yè)總占地面積________平方米，總建筑占地______平方米，總建筑面積________平方米。
由于企業(yè)建廠較早，長期投入不足，設(shè)備陳舊，技術(shù)落后，產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整緩慢，不能適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，加之企業(yè)技術(shù)改造不足產(chǎn)品成本高，效益低，缺乏競爭能力。同時(shí)，企業(yè)管理混亂，盈虧不實(shí)，損失浪費(fèi)現(xiàn)象比較嚴(yán)重，生產(chǎn)經(jīng)營水平日趨下降。
自1985年起企業(yè)開始出現(xiàn)虧損，債務(wù)負(fù)擔(dān)日趨沉重，只能勉強(qiáng)維持生產(chǎn)，直至流動資金枯竭，使企業(yè)陷于困境。針對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營逐步惡化的狀況，________年____月__日，經(jīng)市政府批準(zhǔn)對該廠實(shí)施了關(guān)停整頓，企業(yè)全面停止了生產(chǎn)。該廠停產(chǎn)后，經(jīng)過兩年多的認(rèn)真整頓，始終沒有產(chǎn)品方向，工廠停產(chǎn)，職工放假，出現(xiàn)了內(nèi)外交困，步履艱難、資產(chǎn)流失越來越嚴(yán)重，資產(chǎn)負(fù)債越來越高的局面。
因企業(yè)無力清償?shù)狡趥鶆?wù)，債權(quán)人紛紛起訴，工廠的銀行帳戶、運(yùn)輸車輛、倉庫多次并經(jīng)常被法院查封，企業(yè)已無法維持正常的生產(chǎn)經(jīng)營。由于工廠長期停產(chǎn)，拖欠職工工資、醫(yī)藥費(fèi)、獨(dú)生子女費(fèi)高達(dá)________萬元，造成職工生活困難，特別是許多職工幾乎全家都在工廠工作，生活更無基本保障，曾發(fā)生過集體上訪事件，形成了不安定因素。在這種情況下，企業(yè)被迫申請破產(chǎn)。
二、財(cái)產(chǎn)清算與評估情況
由于____企業(yè)是個(gè)老企業(yè)，再加上多年來管理混亂.給清算工作帶來極大困難。清算組進(jìn)駐后，在留守人員配合下，根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀并盡量收集有關(guān)清算資料，利用三個(gè)多月的時(shí)間，完成了企業(yè)資產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)的清理、認(rèn)定和評估等工作：
l.企業(yè)資產(chǎn)認(rèn)定及清理情況
流動資產(chǎn)：
貨幣資金：
應(yīng)收帳款：
其他應(yīng)收款：
存貨：
合計(jì)：
固定資產(chǎn)：原值：
折舊;
凈值：
其中會福利設(shè)施：原值：
凈值;
在建工程：
合計(jì)：
無形資產(chǎn)：
用電使用權(quán)：
土地使用權(quán)：
其中福利設(shè)施占地(價(jià)值)：
資產(chǎn)總額;
2.破產(chǎn)企業(yè)的債權(quán)清回情況
該企業(yè)在申請破產(chǎn)時(shí)帳面?zhèn)鶛?quán)為______萬元，總計(jì)677家，清算組通過與企業(yè)原銷售、財(cái)務(wù)人員認(rèn)真對帳、核查，編制了應(yīng)收帳款清理明細(xì)帳，對已知債務(wù)人單位，清算組全部發(fā)出催收通知信函，因地址不詳，債務(wù)單位地址遷移等原因退回信件____封，僅收到回信____封，并多數(shù)表示對該債務(wù)不予承認(rèn)或提出異議，清算組還組織了____人的專門清收組，在全國范圍內(nèi)進(jìn)行了較大規(guī)模的清討工作，共清回欠款__________萬元，退貨價(jià)值____元，并取回有關(guān)證據(jù)____份，由于該企業(yè)應(yīng)收帳款形成的情況十分復(fù)雜，陳年老帳多，管理十分混亂，經(jīng)多次催討，效果不夠理想，其中主要原因是：
(1)欠款單位許多已解體、倒閉、破產(chǎn)或原法定代表人及經(jīng)辦人走死逃亡;如：__ __公司欠________，__ __化工廠欠 元，等共計(jì)____家，累計(jì)金額____萬元。
(2)欠款單位只同意退貨或以物頂帳，由于質(zhì)次價(jià)高，甚至合不上運(yùn)費(fèi)，無法將貨物發(fā)回。如;____廠欠________元等共8家，累計(jì)金額________元。
(3)對于路途遠(yuǎn)，欠款金額小的單位差旅費(fèi)將大于清收的數(shù)額，故只能發(fā)函并電話聯(lián)系，坦皆無音訊或百般搪塞。如：__ __欠 ____元等共____家，累計(jì)金額______元。
(4)受一些行業(yè)及單位經(jīng)濟(jì)狀況普遍惡化的影響，這一部分欠款雖經(jīng)反復(fù)催討，仍無法追回。如____欠________元，等共計(jì)25家，累計(jì)金額________元。
(5)有很大部分單位的欠款時(shí)間巳超過法定的訴訟時(shí)效期間;如：__ __公司欠 ________元等共____家，累計(jì)金額__________元。
(6)由于企業(yè)管理混亂及歷史遺留問題錯(cuò)綜復(fù)雜等原因，企業(yè)內(nèi)債無清討效果。
3.負(fù)債及所有者權(quán)益的清理認(rèn)定
______企業(yè)的應(yīng)付帳款帳面數(shù)為________元，債權(quán)人______家，對已知債權(quán)人清算組逐一發(fā)出了申報(bào)債權(quán)通知，按法定程序申報(bào)的有______家，申報(bào)金額為________元，其中含有中國工商銀行__ __ __支行抵押貸款 ________元(申報(bào)額為________元，超出部分按普通債僅對待)，.普通債權(quán)總額為________元。對上述申報(bào)，經(jīng)清算組反復(fù)對帳、核實(shí)，依法予以確認(rèn)。債權(quán)申報(bào)通知、公告期滿后沒有申報(bào)債權(quán)的有 ______家，金額頓為 ________元，依法應(yīng)視為自動放棄。
該企業(yè)原有實(shí)收資本______元，但經(jīng)過多年生產(chǎn)經(jīng)營，因經(jīng)營管理不善等原因，出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，虧損額高達(dá)__________元，巳嚴(yán)重資不抵債，扭虧無望。
各位代表，近四個(gè)月來，清算組在法院的具體指導(dǎo)下，在有關(guān)方面，特別是許多債權(quán)人的支持配合下，經(jīng)過大家的共同努力，巳完成了法律賦予及法院指定的破產(chǎn)清算工作?，F(xiàn)將清算報(bào)告提請債權(quán)人會議審議。
______企業(yè)清算組(印)
______年____月______日
銀行清算文章 銀行清算業(yè)務(wù)流程篇三
清算報(bào)告范本
經(jīng)過認(rèn)真、細(xì)致地清理，本人已對名下的個(gè)人獨(dú)資企業(yè)________（企業(yè)名稱）完成了清算，清算結(jié)果如下：
（一）債權(quán)債務(wù)已清理完畢；
（二）各項(xiàng)稅款、職工工資已結(jié)清；
投資人親筆簽字：________
________年________月________日
（一）、清算工作基本狀況：
1、注銷企業(yè)概況。（企業(yè)名稱、性質(zhì)、注冊時(shí)間、注冊資本、是否設(shè)有分支機(jī)構(gòu)及對外投資、其他要說明的狀況）
2、企業(yè)注銷的原因。
3、清算組的成立狀況。（清算組成立時(shí)間、清算組成員的組成及清算組成員的身份、職務(wù)）
4、公告的狀況。（公告的`時(shí)間、報(bào)紙類別）
（二）、清算企業(yè)財(cái)產(chǎn)狀況（清算開始日的財(cái)產(chǎn)構(gòu)成包括：貨幣資產(chǎn)、實(shí)物資產(chǎn)、其他資產(chǎn)）。
（三）、清算企業(yè)債權(quán)、債務(wù)的審定狀況：
1、債權(quán)的追收狀況及對未收債權(quán)的處理；
2、債務(wù)的申報(bào)、審定狀況。
（四）、清算財(cái)產(chǎn)分配狀況：
1、清算費(fèi)用、職工工資的支付狀況；
2、海關(guān)、稅務(wù)部門稅款交納狀況；
3、企業(yè)債務(wù)的清償狀況；
4、投資人或股東的分配狀況；
（五）、清算其它狀況：
1、企業(yè)帳本及營業(yè)、清算的重要文件，由____________投資人保存十年，本投資人承諾予以妥善保存。
2、投資人保證企業(yè)債務(wù)已清償完畢，所報(bào)清算備案材料真實(shí)、完整，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切職責(zé)。
投資人（蓋章）確認(rèn)：____________公司清算組
清算組成員簽名：
________年________月________日
銀行清算文章 銀行清算業(yè)務(wù)流程篇四
________公司股東會：
根據(jù)________公司________年________月________日召開的股東會決議，本清算組自________年________月________日正式成立，現(xiàn)將本清算組成立后開展的清算工作報(bào)告如下：
一、清算工作的步驟
(簡要寫明清算工作的全過程，包括分為幾個(gè)階段進(jìn)行清算，每個(gè)階段做了哪些工作等等)
二、公告情況
公司分別于________年________月________日、________年________月________日、________年________月________日在《________》上已公告三次。
三、資產(chǎn)及負(fù)債清理情況
1、截止________年________月________日止，共有總資產(chǎn)________萬元，總負(fù)債________萬元，凈資產(chǎn)________萬元。
2、債務(wù)償還情況
公司共有多少債務(wù)，債務(wù)的具體償還情況。
四、剩余財(cái)產(chǎn)的分配情況
1、償還債務(wù)后剩余的凈資產(chǎn)情況。
2、上述剩余凈資產(chǎn)的分配情況。
特此報(bào)告。
________公司清算組
日期：________年________月________日
公司股東會確認(rèn)意見：
本公司清算組出具的清算報(bào)告已經(jīng)公司股東會審議確認(rèn)，報(bào)告內(nèi)容不含虛假，如有虛假，全體股東愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。
法人(含其他組織)股東蓋章：
自然人股東簽字：________
日期：________年________月________日
銀行清算文章 銀行清算業(yè)務(wù)流程篇五
根據(jù)《xxx公司法》和其他法律法規(guī)、本公司章程的有關(guān)規(guī)定，清算組對上海________有限公司進(jìn)行了清算，現(xiàn)清算工作已經(jīng)完成，作清算報(bào)告如下：
一、清算過程：
1、因公司經(jīng)營上的原因，經(jīng)股東會議決定，解散公司。清算組成員由________、________和________擔(dān)任，________為清算組負(fù)責(zé)人。
2、清算組已在之日起10日內(nèi)通知了所有債權(quán)人，并于________年________月________日在________刊登了注銷公告。
3、清算組已在清理公司財(cái)產(chǎn)、編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)清單后，制定了清算方案，并已經(jīng)股東會確認(rèn)。
二、清算結(jié)果：
1、清算組按制定的清算方案處置公司財(cái)產(chǎn)，并按法律規(guī)定的清償順序進(jìn)行清償。
2、清償順序如下：
（1）支付清算費(fèi)用
（2）職工工資，勞動保險(xiǎn)費(fèi)用；
（3）繳納所欠稅款；
（4）公司債務(wù)
（5）清償后的剩余財(cái)產(chǎn)，按股東的出資比例分配。
2、公司的債務(wù)已全部清償。
3、公司財(cái)產(chǎn)已處置完畢。
清算組負(fù)責(zé)人及成員簽字：________、________、________、________。
________年________月________日
股東會確認(rèn)清算報(bào)告，股東承諾：公司債務(wù)已清償完畢，若有未了事宜，股東愿意承擔(dān)責(zé)任。
股東蓋章、簽字
________年________月________日
銀行清算文章 銀行清算業(yè)務(wù)流程篇六
根據(jù)《公司法》及公司《章程》的有關(guān)規(guī)定，我×××公司已經(jīng)×年×月×日召開的股東會決議解散，并成立公司清算組于×年×月×日開始對公司進(jìn)行清算?，F(xiàn)將公司清算狀況報(bào)告如下。
一、公司登記狀況，包括公司名稱：×××；公司類型：×××；法定代表人：×××；住所：×××成立時(shí)間：×年×月×日；注冊資本：×××；股東姓名（名稱）：×××；股東出資額：×××；出資比例×××。
二、公司清算組已于×年×月×日向公司登記機(jī)關(guān)備案，并取得《備案通知書》（文號x）。清算組成員由股東×××、×××、×××等人組成，由×××擔(dān)任清算組負(fù)責(zé)人。
三、通知和公告?zhèn)鶛?quán)人狀況。公司清算組于×年×月×日通知公司債權(quán)人申報(bào)債權(quán)，并于×××在×××報(bào)公告公司債權(quán)人申報(bào)債權(quán)。
四、公司財(cái)務(wù)狀況。截止×××，公司資產(chǎn)總額為×××元，其中，凈資產(chǎn)為×××元，負(fù)債總額為×××元。附《資產(chǎn)負(fù)債表》。
五、公司財(cái)產(chǎn)狀況。附《財(cái)產(chǎn)清單》。《財(cái)產(chǎn)清單》資料包括財(cái)產(chǎn)的名稱、數(shù)量、價(jià)值等。
六、公司債權(quán)債務(wù)狀況?！痢痢?/p>
七、公司資產(chǎn)總額為×××元，并按以下順序進(jìn)行清償：
1、清算費(fèi)用；×××
2、所欠職工工資、社會保險(xiǎn)費(fèi)用和法定補(bǔ)償金；×××
3、稅款；×××
4、債務(wù)；×××
5、剩余財(cái)產(chǎn)按股東出資比例分配?！痢痢痢痢痢两刂埂聊辍猎隆寥?，公司債權(quán)債務(wù)已清算完畢，剩余財(cái)產(chǎn)已分配完畢，實(shí)收資本為零。
清算組成員簽字蓋章：
×××公司清算組經(jīng)全體股東確認(rèn)審查確認(rèn)，一致透過該清算報(bào)告。
全體股東簽字蓋章：
×××公司（蓋章）
×年×月×日
銀行清算文章 銀行清算業(yè)務(wù)流程篇七
規(guī)范公司下屬企業(yè)因經(jīng)營方式調(diào)整、經(jīng)營條件發(fā)生重大變化等情況而停業(yè)時(shí)，所涉及的員工分流安置工作。以保障員工合法權(quán)益，維護(hù)企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定。
簽訂無固定期限勞動合同的公司在編職工，且因原單位全部停業(yè)或部分停業(yè)而需要分流安置的。
1、重新安排崗位
（1)重新安排崗位基本原則
①崗位重新安排以在公司內(nèi)部單位及公司出資企業(yè)培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗為主。對愿意工作的員工，分批安排新崗位。
②員工在上海市果品有限公司內(nèi)部單位重新安排工作崗位的，勞動合同關(guān)系不變、社會保險(xiǎn)關(guān)系不變。安排到公司出資的獨(dú)立核算企業(yè)工作的，工作期間勞動合同關(guān)系、社會保險(xiǎn)關(guān)系需作相應(yīng)變動，但公司認(rèn)定為連續(xù)工齡。
③崗位重新安排以企業(yè)經(jīng)營管理工作的需要為主，要有利于員工原來崗位技能的發(fā)揮、有利于接收單位的員工結(jié)構(gòu)改善和工作質(zhì)量、工作效率的提高。
④接收單位與新員工按公司規(guī)定簽訂上崗合同、明確崗位職責(zé)和要求，同時(shí)對新員工做好崗前培訓(xùn)工作。
⑤員工轉(zhuǎn)崗后，平均工資性收入按照新崗位標(biāo)準(zhǔn)（三年內(nèi)不低于原崗位水平)。原來實(shí)行聯(lián)銷計(jì)酬等浮動考核的，不低于原崗位平均水平。因違章違紀(jì)受到調(diào)崗處理、降級使用、未完成工作任務(wù)扣獎?wù)叱?。員工轉(zhuǎn)崗后三年內(nèi)，年度工資調(diào)整幅度參照新單位員工的平均水平。
⑥員工到新崗位工作后三年內(nèi)若提出內(nèi)部退養(yǎng)、解除勞動合同申請，可參照享受本辦法相關(guān)待遇（有時(shí)限規(guī)定的條款除外)。
⑦單位停業(yè)后，原非在崗員工待遇按照公司有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。
（2)停業(yè)單位員工退出原崗位及重新安排崗位的工作程序
①堅(jiān)守崗位，有序退出。企業(yè)根據(jù)停業(yè)準(zhǔn)備工作需要和清場進(jìn)度情況，分批安排員工退出原崗位。員工退出原崗位前必須做好工作移交手續(xù)。
②退出原崗位的員工，回家等待新崗位安排。在正式通知到新崗位報(bào)到前作帶薪休假處理（先把本人當(dāng)年的年休假用完)，帶薪休假期間維持原來的工資、福利待遇（僅限原在崗員工)。
③企業(yè)根據(jù)需要建立留守工作班子（或暫時(shí)保留原單位領(lǐng)導(dǎo)班子及必要的工作人員)，負(fù)責(zé)清場各項(xiàng)工作及員工的生活保障工作。企業(yè)對留守工作人員維持原來的工資、福利待遇，年終根據(jù)留守工作表現(xiàn)一并進(jìn)行考核、獎勵(lì)。
④公司人事部根據(jù)各單位用人需求情況，會同原單位領(lǐng)導(dǎo)班子（或留守工作班子)研究提出員工崗位重新安排具體意見并組織實(shí)施。
⑤當(dāng)待安排員工有多種崗位選擇時(shí)，可結(jié)合員工本人意愿安排崗位。
⑥當(dāng)同一崗位有多人競爭時(shí)，由用人單位進(jìn)行公開招聘、綜合考評、擇優(yōu)錄用。
⑦當(dāng)距離退休不足5年時(shí)，經(jīng)本人申請、單位同意，可不再重新安排崗位，按照本辦法“內(nèi)部退養(yǎng)”規(guī)定享受企業(yè)內(nèi)部退養(yǎng)待遇。
⑧員工崗位重新安排工作分批進(jìn)行，一般在六個(gè)月之內(nèi)完成。崗位安排以企業(yè)報(bào)到通知書為準(zhǔn)，并明確報(bào)到截止期（一般設(shè)定5個(gè)工作日)。
⑨經(jīng)公司重新安排崗位且書面通知后，員工不到新崗位報(bào)到的；第一次作取消帶薪休假處理，崗位工資按80%發(fā)放，不再享受各類獎金和福利待遇。第二次作公司內(nèi)部休崗處理，企業(yè)不再安排崗位。
2、內(nèi)部退養(yǎng)
（1)適用范圍；男55周歲、女45周歲以上，經(jīng)本人申請，單位同意，公司人事部審批后可簽訂內(nèi)部退養(yǎng)協(xié)議。
（2)內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)；
①申請人向所在單位提交內(nèi)部退養(yǎng)書面申請。所在單位、公司人事部在《內(nèi)部退養(yǎng)審批表》填寫審核意見并報(bào)公司經(jīng)理室審批。
②凡批準(zhǔn)內(nèi)部退養(yǎng)的，由申請人、所在單位簽訂《內(nèi)部退養(yǎng)協(xié)議》一式三份，經(jīng)申請人簽字、所在單位和公司人事部蓋章后生效，并從次月起享受內(nèi)部退養(yǎng)待遇。
③《內(nèi)部退養(yǎng)審批表》、《內(nèi)部退養(yǎng)協(xié)議》由公司人事部統(tǒng)一印發(fā)。《內(nèi)部退養(yǎng)協(xié)議》中必須明確；申請人前12個(gè)月工資總收入；申請人前12個(gè)月平均崗位工資；內(nèi)部退養(yǎng)待遇等相關(guān)規(guī)定。
（3)內(nèi)部退養(yǎng)待遇
月生活費(fèi)
①以本人退養(yǎng)前12個(gè)月平均崗位工資為生活費(fèi)計(jì)算基數(shù)，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為；計(jì)算基數(shù)×發(fā)放系數(shù)-本人應(yīng)繳四金。
②發(fā)放系數(shù)
男59周歲、女49周歲以上，發(fā)放系數(shù)為100%；
男58-59周歲、女48-49周歲，發(fā)放系數(shù)為95%；
男57-58周歲、女47-48周歲，發(fā)放系數(shù)為90%；
男56-57周歲、女46-47周歲，發(fā)放系數(shù)為85%；
男55-56周歲、女45-46周歲，發(fā)放系數(shù)為80%。
③內(nèi)部退養(yǎng)期間，隨著員工年齡增加，發(fā)放系數(shù)按上述標(biāo)準(zhǔn)逐年提高。
④退養(yǎng)人員月生活費(fèi)最低標(biāo)準(zhǔn)（繳納“四金”后)；本市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。
（3）節(jié)日與年終補(bǔ)貼
①以本人退養(yǎng)前12個(gè)月工資總收入（公司直管干部不含年終一次性績效獎或?qū)ｍ?xiàng)獎)減去退養(yǎng)前12個(gè)月全部崗位工資的余額作為節(jié)日與年終補(bǔ)貼基數(shù)。
②節(jié)日與年終補(bǔ)貼總額為；
節(jié)日與年終補(bǔ)貼基數(shù)×發(fā)放系數(shù)
（其中發(fā)放系數(shù)與生活費(fèi)發(fā)放系數(shù)一致。)
③節(jié)日與年終補(bǔ)貼發(fā)放辦法；
根據(jù)退養(yǎng)員工節(jié)日與年終補(bǔ)貼總額，在“五一”節(jié)前發(fā)放15%左右，國慶節(jié)前發(fā)放15%左右，春節(jié)前發(fā)放70%左右。
④當(dāng)年退養(yǎng)不足12個(gè)月的，節(jié)日與年終補(bǔ)貼按退養(yǎng)月份分段計(jì)算。
⑤節(jié)日與年終補(bǔ)貼總額最低標(biāo)準(zhǔn)；本市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)（一個(gè)月)的80%。
⑥內(nèi)部退養(yǎng)期間，企業(yè)按國家相關(guān)規(guī)定為退養(yǎng)人員繳納“四金”，個(gè)人應(yīng)繳“四金”部分由企業(yè)代扣代繳。內(nèi)部退養(yǎng)人員繼續(xù)享受企業(yè)組織的體檢、生日和退休溫馨工程待遇內(nèi)部退養(yǎng)人員不再享受其他各類獎金、車餐貼、帶薪年休假等福利待遇，不再參與退養(yǎng)以后的企業(yè)工資調(diào)整。直至辦理正式退休手續(xù)。
（4)停業(yè)單位原休崗、長病假人員符合年齡條件的，可申請辦理退養(yǎng)手續(xù)。生活費(fèi)計(jì)算基數(shù)、節(jié)日與年終補(bǔ)貼基數(shù)均參照本市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
（5)原單位（或公司指定的托管單位)具體負(fù)責(zé)內(nèi)部退養(yǎng)人員的管理工作及生活費(fèi)發(fā)放。
3、協(xié)商解除勞動合同
在重新安排崗位前經(jīng)本人書面申請、單位同意，員工和企業(yè)雙方協(xié)商解除勞動合同，企業(yè)向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；
（1)距離法定退休年齡3年以上的，補(bǔ)償金按本人解除勞動合同前12個(gè)月的平均月工資×本企業(yè)工作年限（老員工按國家法規(guī)認(rèn)可的工作年限)計(jì)算。其中本企業(yè)工作年限；六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，按半年計(jì)算。
（2)距離法定退休年齡3年以內(nèi)的，補(bǔ)償金按本人前12月平均工資×距退休月份數(shù)計(jì)算。若距退休月份數(shù)大于本企業(yè)工作年限的，仍按本企業(yè)工作年限計(jì)算。
（3)非在崗員工解除勞動合同的，月平均工資按本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)×200%計(jì)算。
（4)在重新安排崗位前（或接受崗位安排后三年內(nèi))辦理解除勞動合同手續(xù)的，另按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總額的30%給予一次性補(bǔ)貼（公司直管干部不享受本項(xiàng)補(bǔ)貼)。
（5)企業(yè)停業(yè)、員工享受帶薪休假后6個(gè)月內(nèi)（中山西路市場、關(guān)橋市場已享受帶薪休假員工在2010年10月31日前)解除勞動合同的，若其計(jì)算補(bǔ)償金的月平均工資低于以下水平的.，予以補(bǔ)助；本人前12個(gè)月在崗的；補(bǔ)助到上年度本市職工平均工資水平。
本人前12個(gè)月非在崗的；補(bǔ)助到本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)×220%水平。
本人前12個(gè)月部分在崗、部分非在崗的；分別計(jì)算后取平均水平。
上述員工在補(bǔ)助后繼續(xù)享受30%一次性補(bǔ)貼。
（6)上年度本市職工平均工資水平、本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)以政府正式公布之日為界，在此之前解除勞動合同的，按上一次公布的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；在此之后解除勞動合同的，按新公布的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
4、休崗
（1)休崗期間每月按公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活費(fèi)，2010年為720元（繳納“四金”后)，以后參照本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整幅度而相應(yīng)變動。
（2)休崗人員要求重新安排崗位時(shí)，由本人提出書面申請，公司人事部在公司系統(tǒng)或公司投資企業(yè)內(nèi)根據(jù)崗位需求進(jìn)行安排。公司人事部原則上在接到本人書面申請后30個(gè)工作日內(nèi)作出安排。若本人拒絕到崗，則需3個(gè)月后再次提出書面申請。
第四條其他規(guī)定
（1)協(xié)議保留社會保險(xiǎn)關(guān)系人員不屬于本辦法范圍。
（2)市場化用工人員按勞動合同、聘用合同的約定及國家勞動法規(guī)執(zhí)行。
（3)對非停業(yè)單位的員工崗位調(diào)整與分流安置按照公司原規(guī)定執(zhí)行。
（4）公司出資的獨(dú)立核算單位停業(yè)時(shí)，員工分流安置可參照本辦法執(zhí)行。其中企業(yè)轉(zhuǎn)制時(shí)支付過工齡補(bǔ)償?shù)?，在參照享受本辦法待遇時(shí)先退還工齡補(bǔ)償款，然后將轉(zhuǎn)制前后工齡連續(xù)計(jì)算。
第五條若遇國家相關(guān)規(guī)定發(fā)生變化，經(jīng)公司黨政班子討論通過后，可對本辦法分流安置相關(guān)待遇根據(jù)國家規(guī)定進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。若屬于重大變化，則提交公司職工代表大會討論決定。
第六條本辦法由公司人事部負(fù)責(zé)解釋。
第七條本辦法經(jīng)公司職工代表大會討論通過后執(zhí)行。
銀行清算文章 銀行清算業(yè)務(wù)流程篇八
根據(jù)《公司法》及公司《章程》的有關(guān)規(guī)定，_________有限公司于_________年_________月_________日召開股東會決議解散，并成立公司清算組于_________年_________月_________日開始對公司進(jìn)行清算。清算情況如下：
一、公司清算組已于_________年_________月_________日向公司登記機(jī)關(guān)備案，并取得《備案通知書》（文號_________）。清算組成員由_________等人組成，由_________擔(dān)任清算組負(fù)責(zé)人；
二、通知和公告?zhèn)鶛?quán)人情況：公司清算組于_________年_________月_________日通知公司債權(quán)人申報(bào)債權(quán)，并已于_________年_________月_________日在_________報(bào)刊登清算公告；
三、至_________年_________月_________日，本公司已了結(jié)所有未完業(yè)務(wù)，停止一切生產(chǎn)經(jīng)營活動；
四、本公司所有稅款已清繳；
五、至_________年_________月_________日，公司資產(chǎn)總額為_________元，負(fù)債總額為_________元；
六、公司已按以下順序清償債務(wù)：
1、清算費(fèi)用_________元
2、所欠職工工資、社會保險(xiǎn)費(fèi)用和法定補(bǔ)償金_________元
3、稅款_________元
4、其他債務(wù)_________元
七、清償債務(wù)后，公司剩余財(cái)產(chǎn)_________元，按股東出資比例分配。
清算組成員簽字：_________、_________、_________。
經(jīng)全體股東審查確認(rèn)，一致通過該清算報(bào)告。
全體股東簽字（蓋章）：
公司蓋章：
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