市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話（模板16篇）

總結(jié)應(yīng)該具備針對性和實用性，旨在改善現(xiàn)狀和尋找更好的解決方案。要寫一篇較為完美的總結(jié)，首先要明確總結(jié)的目的和對象。范文中涵蓋了多個不同領(lǐng)域的總結(jié)，對于不同人群都具有一定的參考價值。

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇一

各位老領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

今天我們在這里隆重舉行全市老干部工作總結(jié)表彰大會，總結(jié)我市兩年來的老干部工作，表彰一批老干部工作先進集體和個人，值此機會，我代表市委、市政府向為我市革命和建設(shè)事業(yè)作出重要貢獻的廣大離休干部表示親切的問候！祝全市離退休老干部身體健康、合家快樂！向今天受表彰的全市老干部工作先進集體、先進工作者、先進老干部表示熱烈祝賀！向所有關(guān)心支持老干部工作的單位和個人表示衷心的感謝！下面我講四點問題：

一、回顧工作、肯定成績，進一步總結(jié)和運用好老干部工作的基本經(jīng)驗。

兩年來，全市各鎮(zhèn)、街道，各部門、各單位堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大、十六屆四中、五中、六中全會精神，全面貫徹落實中央和省委有關(guān)老干部工作的方針、政策，緊密結(jié)合本單位、本部門的實際，創(chuàng)造性地開展工作，在落實老干部各項待遇，加強老干部學(xué)習(xí)、老干部活動陣地建設(shè)，豐富老干部精神文化生活，發(fā)揮老干部的優(yōu)勢和作用以及老干部部門的自身建設(shè)等方面都取得了可喜的成績，為我市的改革、發(fā)展、穩(wěn)定和國際性商貿(mào)城市建設(shè)作出了貢獻。主要體現(xiàn)在三個方面：

一是老干部的政治待遇和生活待遇進一步得到落實。

各鎮(zhèn)、街道，各部門、各單位始終把組織老干部學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為首要任務(wù)來抓，通過學(xué)習(xí)會、座談會、培訓(xùn)班、讀書會等多種形式，在廣大老干部中掀起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想的熱潮。并且還組織老干部就近參觀考察，讓老干部親身感受我市改革開放以來所取得的巨大成就和義烏翻天覆地的變化，從而進一步加深對十六大、十六屆四中、五中、六中全會精神的理解和領(lǐng)會。從市委、市政府到各部門、各單位都能堅持向老干部通報情況的制度。兩年來，市委、市政府黨政領(lǐng)導(dǎo)先后六次向老干部通報了義烏經(jīng)濟社會發(fā)展情況，在這方面經(jīng)濟發(fā)展局、公安局、供銷總社、市場貿(mào)易發(fā)展局、林業(yè)局、財政局、北苑街道等單位和部門都做得比較好，能定期和不定期向老干部通報情況。各有關(guān)部門還十分重視老干部黨支部建設(shè)，較好地發(fā)揮了老干部黨支部在組織學(xué)習(xí)和自我管理、自我教育中的作用。平時能堅持慰問走訪老干部制度，特別在每年元旦、春節(jié)、中秋節(jié)、老人節(jié)、炎熱夏季和老干部生病住院期間都能深入到老干部家中，了解情況，幫助解決他們的實際困難，把黨和政府的溫暖送到老干部的心中。同時還采取有力措施，認真貫徹執(zhí)行中央和國務(wù)院有關(guān)老干部生活待遇的有關(guān)政策規(guī)定，及時研究在事業(yè)單位離休干部的有關(guān)政策問題，使企事業(yè)單位離休干部的待遇和行政單位離休干部一樣得到保障。目前全市有

220。

名市管離休干部的離休費、醫(yī)療費全部進入“兩費”保障機制。

二是老干部的精神文化生活有了新的改善。

各鎮(zhèn)、街道，各單位、各部門都十分重視老干部活動陣地建設(shè)，按照“自愿量力”的原則，積極組織開展適合老干部特點，有益于老年人身體健康的文體活動全市

200。

余名離休干部按各自的興趣愛好參加了大合唱、釣魚、棋類等。

10。

50。

多次，參加活動人員達。

2000。

26。

個專業(yè)、

38。

個班級，有學(xué)員。

1590。

人，到課率在。

90%。

以上，配備多媒體教室，日常教學(xué)有條不紊，第二課堂教學(xué)豐富多彩，目前，老年大學(xué)已成立五所社區(qū)分校和金華市第一所農(nóng)村老年分?！x烏老年大學(xué)隴頭朱分校，義烏老年大學(xué)被評審為全省規(guī)范化建設(shè)示范校，上了一個新臺階。老年大學(xué)已發(fā)展成為全市老年教育中心，為了進一步改善學(xué)校環(huán)境和辦學(xué)條件，目前市委、市政府已決定將市委黨校的校舍移交給老年大學(xué)使用，不久的將來，我們老年大學(xué)就有了自己的新校舍，能大大滿足老年人要求參加老年大學(xué)學(xué)習(xí)知識、陶冶情操、增進健康、豐富生活的需要。全市許多部門、單位搬進新的辦公場所，都能首先考慮安排老干部學(xué)習(xí)活動的地方，增添活動器材和雜志、報紙等必要的學(xué)習(xí)資料，努力為豐富老干部精神文化生活創(chuàng)造條件，讓老干部在健康向上、文明科學(xué)的活動中充實知識，愉悅身心、陶冶情操、永葆青春。

三是老干部的優(yōu)勢和作用得到較好發(fā)揮。

兩年來，各鎮(zhèn)、街道，各單位、各部門根據(jù)老干部的身體狀況和各自特長，從自愿、適度的原則出發(fā)，充分發(fā)揮老干部的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢和群眾基礎(chǔ)優(yōu)勢，積極組織引導(dǎo)、發(fā)揮老干部在改革開放、經(jīng)濟建設(shè)和培養(yǎng)教育下一代工作中的作用兩年來，許多部門和單位都組織老干部開展紀念抗日戰(zhàn)爭勝利

60。

周年、紅軍長征勝利。

70。

周年和慶祝建黨。

85。

周年系列活動，組織老干部宣講團，深入到學(xué)校農(nóng)村進行巡回宣講黨的光輝歷史和革命先烈的獻身精神，使我們黨的豐功偉績和優(yōu)良傳統(tǒng)得到繼承、代代相傳。平時還注重組織老干部開展調(diào)查研究，請他們獻計獻策，當(dāng)好參謀，讓老干部參與社區(qū)、居委會和鎮(zhèn)（街道）、農(nóng)村的創(chuàng)建、治安、服務(wù)等工作。有許多老同志還被部門聘任，擔(dān)任社會行風(fēng)監(jiān)察員、特約組織員、特約干部監(jiān)督聯(lián)絡(luò)員等。老同志們不計報酬，不計名利，在社會上樹立了自身的良好形象，展示了良好的精神風(fēng)貌。

200。

人，這些同志愛崗敬業(yè)、勤奮工作，滿腔熱情地為老干部服務(wù)，贏得了廣大老干部的信賴和贊譽。特別是許多長期從事老干部工作的同志，在平凡的工作崗位上幾年、十幾年如一日，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、無私奉獻，為老干部工作作出了自己的貢獻。所有的這些既是兩年來取得的成績以及取得成績的主要因素，也是長期以來我市老干部工作積累的基本經(jīng)驗。我們一定要進一步堅持和發(fā)揚，再接再厲，高標準、嚴要求，努力把我市的老干部工作做得更好。

二、提高認識、統(tǒng)一思想，進一步增強做好老干部工作的責(zé)任感和自覺性。

工作實踐告訴我們，能否更加卓有成效地做好老干部工作，關(guān)鍵在于不斷深化認識。只有認識到位，才能領(lǐng)導(dǎo)到位、工作到位、措施到位和服務(wù)到位。我們一定要從講黨性、講政治、講大局的高度，充分認識做好老干部工作的重大意義。

早在革命戰(zhàn)爭年代，老干部們前仆后繼、出生入死、浴血奮戰(zhàn)，為使新中國的建立，立下了不可磨滅的功勛在社會主義建設(shè)和改革開放中，他們勤奮學(xué)習(xí)、扎實工作、艱苦奮斗，為祖國的繁榮昌盛作出了重大貢獻從領(lǐng)導(dǎo)崗位上退下來以后，又以“先天下之憂而憂、后天下之樂而樂”的精神，老驥伏櫪、壯心不已、老有所為，關(guān)心黨和國家的事業(yè)，為我市改革發(fā)展、穩(wěn)定繼續(xù)發(fā)揮作用，貢獻力量可以說，沒有廣大老干部艱苦卓絕、可歌可泣的長期斗爭和忘我工作，無私奉獻，就沒有繁榮昌盛的社會主義新中國，就沒有今天改革開放的新局面，也不可能有我們義烏今天的輝煌對這些為革命和建設(shè)事業(yè)作出巨大貢獻的老同志，我們永遠不能忘記忘記了老干部，就是忘記了我們黨的歷史，忘記了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，忘記了根本，就會丟失民心我們一定要把老干部的歷史功績記在心上，以對黨的事業(yè)高度負責(zé)的態(tài)度，以對老干部真摯深切的感情，真心實意地尊重、關(guān)心老干部，滿腔熱情地做好老干部工作老干部的今天就是我們的明天

認識之二：老干部是黨的干部隊伍的重要組成部分，老干部工作是黨的干部工作的重要內(nèi)容。

我們黨歷來高度重視老干部和老干部工作，黨的三代領(lǐng)導(dǎo)核心毛澤東同志、鄧小平同志、江澤民同志都作過重要論述，胡錦濤總書記也多次強調(diào)要關(guān)心老干部，重視老干部工作。鄧小平同志曾經(jīng)指出：“建立正常的干部離退休制度，是保證黨和政府正確領(lǐng)導(dǎo)的連續(xù)性、穩(wěn)定性，保證黨和國家后繼有人、興旺發(fā)達的戰(zhàn)略措施”。

1982。

258。

人，退休干部近。

5000。

余人。這對我們做好老干部工作提出了新的任務(wù)和要求。在政治上、生活上照顧好老干部是各級領(lǐng)導(dǎo)干部義不容辭的政治責(zé)任。漠視老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)干部，不是一個稱職成熟的領(lǐng)導(dǎo)干部。能否自覺地重視和做好老干部工作，是對在職領(lǐng)導(dǎo)干部在政治素養(yǎng)、思想品德方面的現(xiàn)實考驗。要時刻牢記：老干部工作沒有小事，都是大事，都是我們份內(nèi)的事，是我們應(yīng)盡的職責(zé)。要在思想上尊重老同志，感情上貼近老同志，政治上關(guān)心老同志，生活上照顧老同志。

認識之三：老干部是黨和國家的寶貴財富，是維護改革發(fā)展穩(wěn)定的重要力量。

改革開放以來，我們義烏經(jīng)濟社會快速發(fā)展，綜合實力大大增強，城鄉(xiāng)面貌變化巨大，人民群眾生活不斷改善我市綜合實力在全國百強縣市中排名第

12。

位，這是在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞建設(shè)國際性商貿(mào)城市的戰(zhàn)略目標，帶領(lǐng)全市廣大人民群眾開拓創(chuàng)新、勤奮努力的結(jié)果，其中也凝聚著老干部的心血，包含著老干部所作出的貢獻。正如市長吳蔚榮同志在向全市老干部通報經(jīng)濟社會發(fā)展情況時所說的“義烏之所以有今天的喜悅成績，與所有的老干部在崗時奠定的基礎(chǔ)和長此以往的關(guān)心、支持是分不開的。這是全市人民和老干部奮力拼搏、努力的結(jié)果，包含了所有老干部的心血和汗水”。前不久勝利閉幕的市第十二次黨代會提出了“翻一番，爭十強，促和諧，又好又快地建設(shè)國際性商貿(mào)城市”的戰(zhàn)略目標。市委號召全市廣大干部群眾，進一步解放思想、迎接挑戰(zhàn)、開拓進取、再創(chuàng)新業(yè)。這需要全市各級干部和廣大人民群眾同心同德、勵精圖治、真抓實干，也需要廣大老干部繼續(xù)獻計獻策，貢獻力量。廣大老干部具有堅定的政治信念、崇高的精神風(fēng)范、優(yōu)良的傳統(tǒng)作風(fēng)、豐富的實踐經(jīng)驗，是推進改革、加快發(fā)展、維護穩(wěn)定、促進和諧的一支重要力量。我們一定要從講大局的高度，進一步做好老干部工作，充分發(fā)揮他們的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢和群眾基礎(chǔ)優(yōu)勢，調(diào)動他們的積極性和創(chuàng)造性，為加快把我們義烏建設(shè)成國際性商貿(mào)城市而努力奮斗。

三、與時俱進、開拓創(chuàng)新，進一步提高我市老干部工作的水平。

當(dāng)前和今后一個時期我市老干部工作的總體要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實十六大和十六屆三中、四中、五中、六中全會精神，緊緊圍繞市十二次黨代會提出的奮斗目標，認真落實中央、省、市關(guān)于老干部工作的方針政策，努力探索老干部工作的新路子，充分發(fā)揮老干部的優(yōu)勢和作用，為促進我市經(jīng)濟社會又好又快地發(fā)展作出新的貢獻。

一要針對老干部的特點和思想實際，積極探索老干部思想政治工作的新機制、新方法。

思想政治建設(shè)是黨的建設(shè)的核心內(nèi)容，也是老干部工作面臨的一個重要課題江澤民同志曾經(jīng)指出：“對離退休同志，僅僅從生活上關(guān)心是不夠的，老有所養(yǎng)、老有所樂是對的，也還要老有所教、老有所學(xué)”這對新形勢下老干部思想政治工作提出了明確要求我們要注重根據(jù)老干部的特點，既要繼承和發(fā)揚我們黨在革命和建設(shè)實踐中創(chuàng)造積累的思想政治工作經(jīng)驗，又要根據(jù)新形勢和新變化，運用新思維，開辟新途徑，探索新方法，創(chuàng)造新經(jīng)驗，不斷提高老干部思想政治工作的針對性、有效性在具體的工作中，要努力做到“四個結(jié)合”：一是要把思想政治工作與加強有關(guān)制度建設(shè)結(jié)合起來堅持和完善通報情況、閱讀文件、參加重要會議和重大活動等制度，及時向老干部傳達中央、省和市委的重要會議、重要文件精神，讓老干部及時了解國內(nèi)國際政治經(jīng)濟形勢，了解黨和國家的方針政策以及黨委、政府的重大決策和工作部署當(dāng)前尤其要組織老干部深入學(xué)習(xí)黨的十六大精神，把思想統(tǒng)一到黨的十六大、十六屆三中、四中、五中、六中和我市十二次黨代會精神上來，使老同志始終保持政治堅定、思想常新、理想永存二是要把思想政治工作與解決實際困難結(jié)合起來堅持特事特辦的原則，對老干部反映的困難和問題，凡是符合政策規(guī)定的，要想方設(shè)法盡快給予解決；對暫時不能解決的，也要耐心細致地做好思想工作，以取得老干部的理解和諒解三是要把思想政治工作與加強離退休老干部黨支部建設(shè)結(jié)合起來現(xiàn)在我們?nèi)?p>

187。

名黨員離休干部分別編入。

111。

個黨支部參加組織生活，除幾個單獨建立的離退休干部支部外，絕大多數(shù)和在職黨員干部在一起參加組織生活和學(xué)習(xí)，大部分離退休老干部都能按時參加本支部的活動，但也有少數(shù)單位不能及時通知本單位的黨員離退休干部過組織生活，致使有的黨員離退休干部一年不能參加本支部一次活動。各單位、各部門要保證每位黨員離退休老干部都能參加一個支部的活動，并要進一步創(chuàng)造條件，保證離退休干部黨員有一定的活動場地、學(xué)習(xí)資料和活動經(jīng)費。四是要把思想政治工作與加強陣地建設(shè)結(jié)合起來。除了市里要辦好老年大學(xué)和老干部活動中心外，各鎮(zhèn)、街道，各部門、各單位也要想方設(shè)法為老干部多提供活動場所，充分發(fā)揮現(xiàn)有場地的作用，開展豐富多彩的文化、科普和健身活動，為老干部“老有所教、老有所學(xué)、老有所樂、老有所為”創(chuàng)造更好的條件和環(huán)境。

二要針對利益格局不斷調(diào)整和變革的新形勢，進一步完善老干部分享改革和發(fā)展成果的措施。

各有關(guān)職能部門，在涉及老干部切身利益的改革措施時，要充分考慮老干部的利益，對老干部適當(dāng)從優(yōu)照顧，特別是在出臺工資改革、住房改革、醫(yī)療改革和有關(guān)福利政策方案時，一定要考慮到老干部的享受能力，嚴格執(zhí)行上級關(guān)于老干部的各項政策措施，保證老干部的利益不受影響隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展和人民生活水平的不斷提高，老干部的生活待遇要適當(dāng)同步得到改善和提高，讓老干部能分享改革和發(fā)展的成果要切實關(guān)心照顧好老干部的晚年生活，針對離休干部普遍進入高齡期和高發(fā)病期的實際情況，加強老干部醫(yī)療保健工作和定期體檢工作對生活上有特殊困難的老干部，要給予具體實在的關(guān)照，設(shè)法幫助解決生活中的實際困難對安置在外省、市的離休干部，要定期進行看望慰問，落實好他們的各項待遇對易地安置在我市的離休干部也要給予關(guān)心、幫助和照顧

三要針對企業(yè)和事業(yè)單位體制改革的新情況，進一步健全完善離休干部“三個保障機制”

即離休費保障機制、醫(yī)藥費保障機制和財政支持機制要遵循“單位盡責(zé)，社會統(tǒng)籌，財政支持，加強管理”的原則，進一步健全和完善這“三個保障機制”目前我市已建立和健全了這“三個保障機制”，全市市管離休干部，包括企事業(yè)單位的離休干部，“兩費”全部納入社會統(tǒng)籌，其經(jīng)費全由市財政支付，從而確保了全市離休干部都能按時足額發(fā)放離休費，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷，從未發(fā)生有拖欠現(xiàn)象今后我們要在原有的基礎(chǔ)上認真總結(jié)過去的經(jīng)驗和做法，不斷分析和研究在落實過程中遇到的新情況、新問題，不斷健全完善已經(jīng)建立的這“三個保障機制”，努力開創(chuàng)新的工作機制，確保離休干部安置到位、待遇到位、管理到位和服務(wù)到位

城市化進程的強力推進為如何利用社區(qū)優(yōu)勢為老干部搞好服務(wù)工作提出了新要求。利用社區(qū)優(yōu)勢為老干部搞好服務(wù)有利于拓展老干部工作的領(lǐng)域和渠道，有利于推進社區(qū)精神文明建設(shè)，有利于加強黨的基層組織建設(shè)和政權(quán)建設(shè)。市委老干部局就如何利用社區(qū)優(yōu)勢為老干部搞好服務(wù)工作進行了調(diào)查研究。下一步各街道辦事處要在加強社區(qū)建設(shè)中，善于運用社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢，在老干部原單位管理和服務(wù)的基礎(chǔ)上，因地制宜、開拓創(chuàng)新、著眼實效、積極探索，不斷總結(jié)完善管理服務(wù)機制和方式，為老干部就近學(xué)習(xí)、就近活動和日常家庭生活，高齡養(yǎng)老等方面提供更多更好更便捷的服務(wù)，以推動老干部管理服務(wù)工作和社區(qū)文明建設(shè)的共同發(fā)展。

四、加強領(lǐng)導(dǎo)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，進一步形成全社會關(guān)心重視老干部工作的新局面。

老干部工作政策性強，涉及面廣，是一項事關(guān)全局的重要工作，也是全黨、全社會的共同責(zé)任。必須始終堅持黨委、政府高度重視，真抓實干，各部門、各方面齊抓共管，形成全社會都關(guān)心重視老干部工作的良好局面。

1

要進一步加強對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。

各鎮(zhèn)、街道，各部門、各單位要持之以恒地把老干部工作擺上重要議事日程，不斷加大領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)的力度尤其要深入實際，加強調(diào)查與研究，全面把握老干部工作的重點和存在的突出問題，及時研究解決問題要把老干部工作列入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的內(nèi)容之一，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對老干部工作要從思想上真正重視，在工作上親自過問分管老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)要切實履行工作職責(zé)，及時幫助研究、協(xié)調(diào)解決老干部工作中出現(xiàn)的問題

2

各有關(guān)部門單位更要進一步同心協(xié)力做好老干部工作。

市委組織部要加強對老干部工作的具體指導(dǎo)，把老干部工作納入組織工作的重要內(nèi)容，做到同要求、同部署、同督查。積極幫助協(xié)調(diào)，機關(guān)黨工委要重視抓好老干部黨支部建設(shè)，及時組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。人勞社保、財政、衛(wèi)生、發(fā)展和改革、交通、建設(shè)等部門在出臺新的改革政策措施時，要充分考慮老干部的利益。教育、文化、體育等部門要發(fā)揮自身優(yōu)勢，為老干部開展各項有益的活動、豐富精神文化生活，創(chuàng)造必要的條件，工會、共青團、婦聯(lián)等群眾團體要在廣大職工、婦女和青少年中開展尊老敬老的道德教育。新聞單位要積極宣傳黨的老干部方針政策，宣傳老干部的高尚品德和精神風(fēng)貌，宣傳敬老愛老，熱心為老干部服務(wù)的典型事例，努力營造全社會關(guān)心、重視老干部工作的良好輿論氛圍。

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隨著時間的推移，老干部的歲數(shù)逐年增大，身體愈來愈差，老干部工作的任務(wù)不是輕了，而是重了作為老干部部門和老干部工作者要進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，勤于實踐、精于調(diào)研、敏于思考、勇于創(chuàng)新，努力探索新形勢下老干部工作的服務(wù)機制和工作方法，力求取得新的突破要深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和老干部工作的方針政策，學(xué)習(xí)經(jīng)濟、法律、歷史、科技等知識，進一步提高自身的理論水平和實際工作能力要認真負責(zé)地做好老干部來信來訪，做到事事有結(jié)果，件件有落實要適應(yīng)信息時代的新要求，熟悉運用現(xiàn)代化辦公手段，努力提高老干部工作的管理水平、服務(wù)質(zhì)量和工作效率要敬業(yè)愛崗、熱愛本職工作、熱心本職工作，增強做好老干部工作的責(zé)任感、使命感和光榮感，始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，動真情、盡實心、講實效，謁誠為老干部多辦實事、多做好事，為新時期老干部工作多做貢獻，讓黨組織放心，讓老干部滿意各級黨委、政府要從政治上、工作上、生活上關(guān)心老干部工作者，為他們的學(xué)習(xí)、工作、生活和成長進步創(chuàng)造必要的條件，進一步保護好調(diào)動好他們的積極性和創(chuàng)造性，促進他們在老干部工作的崗位上作出新的更大的貢獻

各位老領(lǐng)導(dǎo)、同志們：新形勢下的老干部工作任務(wù)重、要求高、責(zé)任大，讓我們繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟，自覺實踐“三個代表”重要思想，認真貫徹落實十六大、十六屆三中、四中、五中、六中全會和市十二次黨代會精神，切實按照中央、省委和市委的要求，與時俱進、扎實工作，努力把我市的老干部工作提高到一個新的更高的水平。為加快我市國際性商貿(mào)城市建設(shè)作出我們應(yīng)有的貢獻。

最后在新春佳節(jié)即將來臨之際，衷心地祝愿老干部、老領(lǐng)導(dǎo)身體健康，全家幸福，祝同志們工作順利！

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇二

今天,我們在這里召開全市科技園建設(shè)工作總結(jié)表彰大會。剛才,xx會長全面深刻總結(jié)了近三年來全市小科技園建設(shè)工作的主要做法和成效,對下一步工作做出了具體安排,希望大家切實抓好貫徹落實。特別是省老科協(xié)xx會長親臨指導(dǎo)并作了重要講話,大家要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會。會議還表彰了三年來小科技園建設(shè)工作先進集體和個人,受表彰代表做了很好的典型發(fā)言。在此,我代表市政府向受到表彰的先進集體和個人表示衷心的祝賀!向一直以來服務(wù)在農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)第一線的廣大老科技工作者表示崇高的敬意!

下面,結(jié)合當(dāng)前形勢和工作實際,就推進老科協(xié)工作創(chuàng)新發(fā)展,講幾點意見。

一、認清形勢,切實增強做好老年科技工作的責(zé)任感和使命感。

習(xí)近平總書記在黨的十九大報告中強調(diào):“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力,是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的戰(zhàn)略支撐”。按照黨中央的決策部署,把加快建設(shè)創(chuàng)新型國家作為現(xiàn)代化建設(shè)全局的戰(zhàn)略舉措,堅定實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,強化創(chuàng)新第一動力的地位和作用,突出以科技創(chuàng)新引領(lǐng)全面創(chuàng)新,具有重大而深遠的意義。老科技工作者是推動科技創(chuàng)新發(fā)展的重要力量,老年科協(xié)是老科技工作者發(fā)揮作用的重要平臺和服務(wù)組織。我市老科協(xié)在全國地市級老科協(xié)工作中榜上有名,在省老科協(xié)工作中創(chuàng)造了小科技園建設(shè)的“通遼模式”,這些成績的取得,凝聚了全市各級老科協(xié)工作者的辛勤努力,同時也包含了離退休老領(lǐng)導(dǎo)、老專家、老科技工作者的辛勤付出和無私奉獻。

今年的全國科技工作會議明確提出了加快建設(shè)創(chuàng)新型國家步伐。面對新形勢、新要求,希望全市各級老科協(xié)組織和廣大老科技工作者繼續(xù)緊緊圍繞全市發(fā)展大局,結(jié)合九大產(chǎn)業(yè)鏈,在普及科學(xué)知識、傳播科學(xué)技術(shù)、弘揚科學(xué)精神等方面發(fā)揮積極作用,不斷推動全市科技創(chuàng)新和發(fā)展,促進農(nóng)牧業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級,引領(lǐng)廣大農(nóng)牧民科技致富。

二、明確措施,務(wù)實創(chuàng)新地開展好老科協(xié)工作。

近年來,老科協(xié)組織和老科技工作者有這樣幾個特點:一是很敬業(yè)。始終圍繞市委、市政府中心工作,主動作為,開拓進取,勇于創(chuàng)新;二是有激情。老科技工作者不辭勞苦,無私奉獻,情緒飽滿,有高昂的激情,高尚的情操,讓人心生敬意;三是能務(wù)實。抓組織建設(shè),開展服務(wù)“三農(nóng)”工作,開展科普工作,提倡部門聯(lián)合、結(jié)合、配合,開展科技合作和交流,都是老科協(xié)工作的好方法、好經(jīng)驗;四是有效果。實現(xiàn)了市縣鄉(xiāng)三級組織全覆蓋、小科技園建設(shè)遍地開花結(jié)果、玉米新品種大面積推廣、講師團常年開展科普宣傳。今后,要繼續(xù)發(fā)揚老科協(xié)組織和老科技工作者的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),進一步鞏固老科協(xié)工作成果。

一要把握一條主線。老科技工作者要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,積極投入到?jīng)Q勝全面建成小康社會,實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化的大局中去,牢牢把握“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力,是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的戰(zhàn)略支撐”這條主線,做出示范,當(dāng)好表率,為實現(xiàn)我市轉(zhuǎn)型發(fā)展和跨越式發(fā)展做出更大貢獻。

級老科協(xié)組織,要主動融入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設(shè),努力成為基層組織建設(shè)的重要力量和組成部分,把更多退休或閑置的科技人員組織起來,發(fā)揮作用。

三要確定一個重點。我市是農(nóng)牧業(yè)大市,做好新時期服務(wù)“三農(nóng)”工作,始終是老科協(xié)工作的重點。要以實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、助力精準扶貧、幫助農(nóng)牧民脫貧致富為基礎(chǔ)目標,圍繞服務(wù)新農(nóng)村、新農(nóng)業(yè)、新農(nóng)民這“三新”,把科學(xué)種植、科學(xué)養(yǎng)殖、科學(xué)生產(chǎn)加工等先進技術(shù)帶到農(nóng)村牧區(qū),把新思想、新觀念傳遞給農(nóng)牧民。要繼續(xù)開展好小科技園建設(shè)這個亮點工作,從服務(wù)種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、服務(wù)供給側(cè)改革的角度進行創(chuàng)新,發(fā)揮好老科協(xié)組織和老科技工作者人才資源“兩個優(yōu)勢”。各地、各部門要按照高會長報告中提到的堅持“六個突出”,做好科技園建設(shè)工作,從實際出發(fā),各有側(cè)重,突出重點,突出特色。

四要抓住一個根本。我市老科協(xié)組織實現(xiàn)了三級全覆蓋,基層組織和基層會員不斷增多,承擔(dān)的管理和服務(wù)職能不斷加重。不斷加強自身建設(shè),是提升老科協(xié)工作水平的關(guān)鍵。要做好全市老科技工作者情況調(diào)研,掌握老科技工作者的需要,傾聽反映老科技工作者的心聲,鼓勵、幫助、扶持老科技工作者發(fā)揮專業(yè)特長,再立新功,注意自愿而行、量力而行、身體力行,在保重身體、安度晚年的前提下,發(fā)揮光和熱,做到樂中有為,為中有樂。

三、加強統(tǒng)籌,切實為老科協(xié)工作發(fā)展提供保障。

一要做好“兩個意見”的貫徹落實。各地、各有關(guān)部門要從思想上加強重視,從情感上傾注真心,從實際中給予支持,認真貫徹落實中央三部委下發(fā)的《關(guān)于進一步加強和改進老科協(xié)工作的意見》和省配套落實意見,加強和改進老科協(xié)工作,切實將基層老科協(xié)辦公場所、工作人員、經(jīng)費安排等落到實處;對老科協(xié)開展的小科技園建設(shè)、科普培訓(xùn)、科普宣傳等相關(guān)工作給予必要的支持;有條件的地方要建立老科技工作者之家,為老科技工作者提供服務(wù)、工作、活動等場所。

二要完善老科協(xié)工作保障措施。各地、各有關(guān)部門要堅持和完善老科協(xié)工作“四納入”制度(納入黨委政府和部門議事日程,納入領(lǐng)導(dǎo)分管制度,工作和活動經(jīng)費納入預(yù)算、市和旗縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)老科協(xié)經(jīng)費納入同級財政預(yù)算,工作實績納入黨政部門工作考核內(nèi)容),加強對老科協(xié)工作的領(lǐng)導(dǎo),強化對老科協(xié)的工作指導(dǎo),確保老科協(xié)工作和活動經(jīng)費支出,多措并舉加強老科協(xié)工作保障。

形成人人關(guān)心、支持老科協(xié)工作的良好氛圍鼓勵、引導(dǎo)群眾積極參與老科協(xié)活動。

同志們,讓我們攜手同心,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入。

學(xué)習(xí)。

貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,全面落實市委x屆x次全會精神,珍惜機遇,應(yīng)對挑戰(zhàn),強化使命,以最大的決心和熱情,全面做好老科協(xié)各項。

工作。

為建設(shè)亮麗x、共圓偉大中國夢作出新的更大貢獻。

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇三

同志們：

今天，是我鎮(zhèn)農(nóng)村黨員干部冬訓(xùn)的第2天。今天下午會議的主要任務(wù)是，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大、十六屆四中全會、**市委四屆八次全會和**市委十屆十一次全會精神，認真總結(jié)上一年主要工作，全面部署新一年奮斗目標，動員全鎮(zhèn)上下牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，認清形勢，搶抓機遇，奮戰(zhàn)三五年，躋身前五強，為實現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展新跨越而努力奮斗。下面，我代表鎮(zhèn)黨委講四點意見。

第一、充分認清形勢，進一步堅定加快發(fā)展的信心。

2004年是我鎮(zhèn)極不平凡的一年。全鎮(zhèn)上下堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞“加快發(fā)展，進位爭先”的總目標，按照“發(fā)揮四大優(yōu)勢，加快三區(qū)建設(shè)”的總思路，認真落實科學(xué)發(fā)展觀，振奮精神抓機遇，創(chuàng)新思路求突破，經(jīng)濟社會保持了良好的發(fā)展勢頭，各項工作取得了新的成績。全年實現(xiàn)經(jīng)濟總量19.3億元，增長32%；地區(qū)生產(chǎn)總值5.7億元，增長19%；財政收入4000萬元，增長36%；全社會固定資產(chǎn)投資1.6億元，增長23%。

一是工業(yè)經(jīng)濟增速較快。全鎮(zhèn)工業(yè)完成產(chǎn)值14.2億元、銷售11.1億元、利潤2500萬元，分別增長37%、40%、101%，列統(tǒng)工業(yè)占全部工業(yè)產(chǎn)值的比重達61%，比上年提高9個百分點；全年過億元企業(yè)1家，5000萬元企業(yè)2家，1000萬元企業(yè)12家；完成工業(yè)技改投入1.45億元，增長29%；工業(yè)用電達1200萬度，增長42%。全鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟指標均超同期、超任務(wù)，繼續(xù)保持強勁增長勢頭。

二是雙資利用持續(xù)攀升。民營工業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值12億元，增長63%，民營工業(yè)產(chǎn)值已占到全鎮(zhèn)工業(yè)產(chǎn)值的85%；新發(fā)展個體工商戶107戶、私營企業(yè)25家，新增注冊資本1.25億元；利用民資2.2億元，增長38%。同時，外向型經(jīng)濟步伐加快，實際利用外資450萬美元，增長350%，位居全市第3，并受到**市委、市政府的賀信嘉獎。

三是建筑業(yè)增勢強勁。今年我鎮(zhèn)把發(fā)展建筑業(yè)作為招商引資的又一主攻目標，實現(xiàn)施工產(chǎn)值2.3億元、施工收入5900萬元，分別增長41%、84%。新注冊3家建安公司，申辦2個三級資質(zhì)。今年建筑業(yè)上繳地稅210萬元，增長101%。建筑業(yè)已成為我鎮(zhèn)新的經(jīng)濟增長點。

四是農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展。實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟總收入2.9億元。農(nóng)民人均純收入達5273元，比上年增加708元，增長16%。村級集體平均收入在49萬元以上，20萬元以上的村達10個。新轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力1200人，總數(shù)達1.3萬人。農(nóng)村稅費改革政策得到貫徹，減輕農(nóng)民負擔(dān)148萬元，落實農(nóng)業(yè)政策補貼79萬元。大力實施林業(yè)312工程，栽植各類樹木2500畝、8萬余株。積極推進碧水工程，疏浚河道9條、14公里。新擴獼猴桃種植面積1500畝，取得國家環(huán)?？偩终J證的“有機食品”證書。獼猴桃已成為我鎮(zhèn)對外宣傳的一張精美名片。

五是集鎮(zhèn)環(huán)境明顯改善。新建成農(nóng)電大樓、4幢商住樓，吸引近80戶農(nóng)民進鎮(zhèn)。新擴路西側(cè)綠化休閑廣場、別墅區(qū)南側(cè)綠化帶。大力實施府前路河塘駁坡、老大橋修建和老街道整治工程。全面推進農(nóng)村通達工程建設(shè)，改造危橋1座，打造水泥路53.1公里，實現(xiàn)“灰色路面村村通”。全鎮(zhèn)新增建筑面積近1萬平方米，綠化面積3000平方米。集鎮(zhèn)環(huán)境的改善，功能的增強，品位的提升，推動了我鎮(zhèn)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)的快速增長。全年實現(xiàn)服務(wù)業(yè)增加值1.5億元，增長15%；社會消費品零售總額4億元，增長14%。一個“小巧玲瓏、小家碧玉、清新靚麗”的新已經(jīng)呈現(xiàn)在大家面前。

六是社會事業(yè)加快發(fā)展。鎮(zhèn)五次人代會確定的10件實事，全部實施到位。深入實施“科教興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，申請專利7件。積極推進素質(zhì)教育，完成村級幼兒園教育布局調(diào)整，深化**幼兒園產(chǎn)權(quán)制度改革，**小學(xué)綜合樓投入使用。衛(wèi)生工作進展順利，新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保人數(shù)達1.6萬人、參保率92%，新增自來水受益人數(shù)1603人,改廁570戶。新增有線電視用戶560戶，安裝率達91%。新增小靈通用戶1100戶，信號覆蓋率達70%。嚴格執(zhí)行環(huán)保第一審批權(quán)制度，嚴厲打擊不法排污行為。民辦**醫(yī)院開工建設(shè)。計劃生育工作受到**市表彰，計劃生育協(xié)會工作受到**省表彰。社會保障水平穩(wěn)步提高，社會保障覆蓋面明顯擴大，新擴保115人。低保應(yīng)保盡保，發(fā)放低保資金5.6萬元，減免貧困生學(xué)習(xí)費用6.1萬元，重點幫扶36戶、135人貧困戶，脫貧率達80%。圓滿完成16名新兵征集任務(wù)。財政、審計、統(tǒng)計、雙擁、宗教、檔案等工作取得新成績。

七是黨建和精神文明建設(shè)取得了新的成效。精心組織“三個代表”重要思想、黨的十六屆三中、四中全會精神學(xué)習(xí)活動。繼續(xù)深化干部人事制度改革，適時選拔有本事、靠得住、能干事的優(yōu)秀人才，基層班子的結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，戰(zhàn)斗力不斷提高。認真組織開展黨員干部“雙帶”、“三爭”和“雙培”活動，黨員的教育管理取得了新成效。重視后備干部隊伍建設(shè)，新發(fā)展黨員27名。統(tǒng)戰(zhàn)、共青團、婦聯(lián)、工會等工作取得新進展。認真開展現(xiàn)代農(nóng)民教育工程，有聲有色的舉辦了“三下鄉(xiāng)”、“四進社區(qū)”等活動。大力開展精神文明系列創(chuàng)建活動，不斷提高鎮(zhèn)村文明程度。強化社會治安綜合治理，深入開展平安創(chuàng)建活動，被評為**市社會治安安全鎮(zhèn)。高度重視群眾來信來訪，建立社會矛盾大調(diào)處機制，保持了社會穩(wěn)定，被評為**市信訪工作先進集體。安全生產(chǎn)常抓不懈，被評為**市安全生產(chǎn)優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)。大力推進廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，嚴厲查處違法違紀案件。扎實開展民主評議行風(fēng)工作，強化行政效能監(jiān)察，機關(guān)作風(fēng)建設(shè)進一步加強。

回顧去年工作，成績來之不易，奮斗異常艱辛，體會也頗為深刻。主要有以下四點：

落實科學(xué)發(fā)展觀的前提首先是發(fā)展。對于我鎮(zhèn)而言，加快發(fā)展仍然是第一要務(wù)。2004年，全鎮(zhèn)上下咬定“加快發(fā)展，進位爭先”的總目標，以“不進則退，慢進也是退”的精神，搶抓機遇，順勢而為，乘勢而上。面對中央宏觀調(diào)控，土地、電力、資金等生產(chǎn)要素控制較緊的新形勢，面對農(nóng)業(yè)稅下調(diào)三個百分點、政策性調(diào)資以及還貸增加500多萬元支出的新情況，我鎮(zhèn)清醒地認識到：大發(fā)展、小困難，小發(fā)展、大困難，不發(fā)展、最困難，所有發(fā)展前進中的困難與矛盾，只有通過發(fā)展才能加以解決。在全鎮(zhèn)廣大干群的共同努力下，實現(xiàn)財政收入4000萬元，增幅居全市第一，尤其是1000多萬元貸款，去年底與群眾的兌付已全部結(jié)清，近兩年來我鎮(zhèn)還貸約近700萬元，實現(xiàn)了“保工資、保穩(wěn)定、保運轉(zhuǎn)、促發(fā)展”的可喜局面。同樣，我鎮(zhèn)的工業(yè)企業(yè)也圍繞“加快發(fā)展，做大做強”的目標，不斷加大技改投入，實現(xiàn)新的增長。**公司，年初投資6000多萬元，順利完成**廠的回遷，又投資3000萬元，新上技改項目，并成功完成投資轉(zhuǎn)向，投資2億元的**醫(yī)院正在緊鑼密鼓的建設(shè)，最近又與**集團、**公司合作的**項目正在洽談之中，可新增產(chǎn)值3億元。去年**公司實現(xiàn)產(chǎn)值4億元，僅僅經(jīng)過短短一年多的發(fā)展，已進入全市工業(yè)企業(yè)利稅前5強。

面對“兩個率先”的艱巨任務(wù)，來不得半點的安逸和浮躁，全鎮(zhèn)各級干部以發(fā)展經(jīng)濟、善待百姓為己任，把心思花在干事業(yè)上，把精力投在求發(fā)展上，把權(quán)力用在為民謀利上，努力使廣大群眾從加快發(fā)展中得到更多的實惠。2004年，可以說是全鎮(zhèn)農(nóng)村通達工程建設(shè)推進年。全鎮(zhèn)上下把加快農(nóng)村公路建設(shè)作為踐行“三個代表”的重要舉措，多頭多路籌資金，千方百計抓實施，全鎮(zhèn)共計投入1000多萬元，共打造水泥路53.1公里，相當(dāng)于到里程，并實現(xiàn)了“灰色路面村村通”。這里面也涌現(xiàn)出許多值得稱贊的事例。

一個地區(qū)、一個單位、甚至小到一個家庭，要想取得發(fā)展進步，沒有團結(jié)拼搏的凝聚力不行，沒有同心同德的向心力也不行，沒有顧全大局的戰(zhàn)斗力更不行。2004年，全鎮(zhèn)上下一條心，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展，人人爭做建設(shè)有心人、參與者，“愛我家鄉(xiāng)、建我家鄉(xiāng)、美我家鄉(xiāng)”的精神得到再次弘揚。在建設(shè)上，**村支部書記面對當(dāng)時村級矛盾多、困難多的情況，發(fā)動支部一班人，主動服從全鎮(zhèn)建設(shè)大局，對施工中的拆遷、調(diào)田、填土、移線、接水等工作積極協(xié)助解決，并墊付資金約10多萬元，**村也在他的帶領(lǐng)下，出現(xiàn)蒸蒸日上的良好勢頭。在公路建設(shè)上，沿線的**村、**村、**村也群策群力，保證了工程順利施工。特別是我鎮(zhèn)在外的能人老板，雖然在外面發(fā)展事業(yè)，卻一直注視、關(guān)心家鄉(xiāng)的發(fā)展。老板去年又拿出100萬元為家鄉(xiāng)打路，各村農(nóng)村公路建設(shè)上也凝聚著很多在外老板的一份熱心。同樣，國稅、地稅、工商、電信、郵政、金融、供電等駐鎮(zhèn)部門在我鎮(zhèn)的經(jīng)濟社會發(fā)展中，也作出了應(yīng)有的貢獻。

貫徹黨的十六屆四中全會精神，落實科學(xué)發(fā)展觀，關(guān)鍵在體現(xiàn)以人為本，構(gòu)建和諧社會，實現(xiàn)人與資源、人與環(huán)境、人與社會、人與人的良性互動和可持續(xù)發(fā)展。2004年，我鎮(zhèn)啟動了創(chuàng)建**市文明鎮(zhèn)活動，大力倡導(dǎo)和弘揚新時期的永安精神，不斷提高人的素質(zhì)和鎮(zhèn)村文明程度。堅持全面協(xié)調(diào)發(fā)展社會事業(yè)，突出科教文衛(wèi)等惠及廣大群眾的實事興辦。積極推進依法治鎮(zhèn)，維護社會穩(wěn)定，群眾安居樂業(yè)。加強生態(tài)支持體系，環(huán)保工作得到加強，大力實施碧水工程、綠化造林工程，促進可持續(xù)發(fā)展。繼續(xù)推進小城鎮(zhèn)建設(shè)，提升集鎮(zhèn)品位，營造最佳人居環(huán)境。

回顧已取得的成績，這是市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全鎮(zhèn)各級組織同心同德、攻堅克難的結(jié)果，是處于基層一線的廣大干部群眾真抓實干的結(jié)果，尤其是今天受到表彰的先進集體、先進個人更是作出了難能可貴的貢獻。借此機會，我代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府向你們及全鎮(zhèn)廣大干部群眾和社會各界人士表示衷心的感謝！

在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到存在的問題和不足，主要表現(xiàn)在：農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進展不快，農(nóng)民增收難度較大；工業(yè)經(jīng)濟整體素質(zhì)不高，規(guī)模企業(yè)帶動作用不強；小城鎮(zhèn)建設(shè)管理亟待加強，城鎮(zhèn)化水平還不能適應(yīng)工業(yè)化進程；維護社會穩(wěn)定的壓力仍然較大；政府職能有待進一步轉(zhuǎn)變，工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量有待改進和提高。這些老的矛盾和新的問題都要我們在今后的工作中高度重視并積極加以解決。

2005年，是沖刺“十五”、規(guī)劃“十一五”的重要一年，今后3-5年是我鎮(zhèn)加快發(fā)展、力爭“兩個提前”的關(guān)鍵時期。這一時期既是“黃金發(fā)展期”，又是“矛盾凸現(xiàn)期”，機遇與挑戰(zhàn)并存，希望與困難同在，動力與壓力共生。應(yīng)對得當(dāng)，就能躍起騰飛、實現(xiàn)大跨越；應(yīng)對不當(dāng)，就會陷入被動、成為落伍者。因此，我們必須從新的高度、新的角度來審時度勢、把握時機。

總體而言，本世紀頭20年，是我們必須緊緊抓住并且可以大有作為的重要戰(zhàn)略機遇期。世界經(jīng)濟持續(xù)增長，國際資本和產(chǎn)業(yè)向長三角地區(qū)轉(zhuǎn)移的步伐仍在加快，國內(nèi)經(jīng)濟正處于新一輪增長周期的趨勢沒有改變。國家宏觀調(diào)控使我們的發(fā)展面臨許多新情況，土地緊、能源緊、資金緊帶來了新挑戰(zhàn)，但宏觀調(diào)控的原則是區(qū)別對待、有保有壓，目的是合理調(diào)控總量、著力調(diào)整結(jié)構(gòu)、促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長，這有利于我們優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、深化各項改革、轉(zhuǎn)變增長方式。特別是對我鎮(zhèn)汽車及零部件等屬于國家鼓勵扶持的產(chǎn)業(yè)將帶來乘勢發(fā)展的契機。隨著工業(yè)集中區(qū)打通，公路、公路等重大交通基礎(chǔ)設(shè)施的建成，我鎮(zhèn)的區(qū)位優(yōu)勢將不斷凸現(xiàn)，產(chǎn)業(yè)集聚的平臺將加速形成。歷史經(jīng)驗證明，機遇對一個地區(qū)的發(fā)展至關(guān)重要，機遇稍縱即逝。因此，我們必須進一步增強機遇意識、責(zé)任意識，只爭朝夕，搶抓先機，集聚力量，加快發(fā)展。

隨著近年來招商的不斷跟進、投入的不斷加大，我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)在夯實，發(fā)展的勢頭在加快，發(fā)展的后勁在增強。但我們更應(yīng)清醒地看到，對照“兩個率先”的要求，對照周邊發(fā)展的態(tài)勢，對照群眾致富的愿望，差距較大，任務(wù)艱巨。剛剛結(jié)束不久的**市委十屆十一次全會，明確提出了的奮力目標，即全面實施“12556”工程，主要是：gdp年均增長15%左右，財政收入年均增長25%左右，工業(yè)技改投入年均增長50%以上，雙資利用年均增長50%以上，農(nóng)民人均純收入年均增加600元以上。在2004年基礎(chǔ)上，力爭到2007年，財政收入實現(xiàn)翻番，人均gdp達到3000美元；到2009年，gdp、人均gdp實現(xiàn)翻番，分別達到340億元和3940美元，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農(nóng)民人均純收入分別達到2000美元和1000美元。對照這一要求，我鎮(zhèn)更要負重前行，奮力爭先，今年和“十一五”期間，必須保持15%以上的增長速度。目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間的競爭越來越激烈，與走在全市靠前的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行比較，gdp、財政收入、規(guī)模工業(yè)、技改投入、利用外資等主要經(jīng)濟指標，盡管我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展保持了較快的增長勢頭，但無論是看總量，還是看增幅，我鎮(zhèn)還存在著差距。要想實現(xiàn)“加快發(fā)展，進位爭先”和“兩個提前”目標，就必須加速前進、奮力趕超。

這一時期，經(jīng)濟發(fā)展擴張升級的難度加大，經(jīng)濟建設(shè)與資源緊缺、人才短缺的矛盾，擴量增長與內(nèi)涵提升的矛盾，加快發(fā)展與持續(xù)發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展的矛盾將日益顯現(xiàn)，土地成本低、勞動力價格低、政策門檻低等優(yōu)勢將逐步消失。深化改革的任務(wù)依然艱巨，改革越是深入，矛盾就越加劇，困難就越加大。社會結(jié)構(gòu)正發(fā)生重大變化，各種矛盾相互交織，利益關(guān)系更加復(fù)雜，群眾期望值進一步提高，如果處理不當(dāng)，就會引發(fā)社會不穩(wěn)定，給改革發(fā)展造成新的壓力，維護社會穩(wěn)定的責(zé)任比以往任何時候都要大。但這些都是發(fā)展中的困難、前進中的矛盾，最終還是要通過加快發(fā)展來加以解決。因此，我們必須準確把握經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型期的特點，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變發(fā)展思路，把科學(xué)發(fā)展觀貫穿到經(jīng)濟社會發(fā)展的各個領(lǐng)域和各個方面，堅持以人為本，注重協(xié)調(diào)發(fā)展，促進持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)和諧發(fā)展，讓人民群眾在改革發(fā)展中得到更多實惠、提高富裕程度。

2005年，是“奮戰(zhàn)三五年，躋身前五強”的第一年，必須開好頭、起好步。今年主要工作目標是：gdp6.6億元，增長15%；財政收入5200萬元，增長30%；工業(yè)技改投入2.1億元，增長50%；利用民資2.5億元、外資450萬美元，分別增長54%、50%；工業(yè)產(chǎn)值20億元、銷售16億元、利潤4000萬元，分別增長41%、44%和60%；農(nóng)民人均純收入5900元，增長11.9%。

實現(xiàn)今年及今后3-5年的奮斗目標，關(guān)鍵在于進一步解放思想，要以思想的大解放，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的新跨越。推進思想大解放，就要破除一個“滿”字，堅決克服小勝即滿、滿足現(xiàn)狀的思想，立志創(chuàng)大業(yè)，謀求大發(fā)展。推進思想大解放，就要革除一個“守”字，大膽沖破封閉保守、墨守成規(guī)的思想，敢于突破框框，不斷開拓創(chuàng)新。推進思想大解放，就要摒棄一個“難”字，徹底消除怕苦畏難、消極埋怨的思想，始終保持昂揚向上、敢有作為的精神狀態(tài)，百折不撓，堅韌不拔，在應(yīng)對挑戰(zhàn)中創(chuàng)新方法，在攻堅克難中加快發(fā)展。

圍繞今年及今后3-5年的奮斗目標，我鎮(zhèn)要進一步理清思路，主要做到強化五個轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)五個突破。

在建設(shè)社會主義全面小康的進程中，我們要注重三個文明的協(xié)調(diào)發(fā)展，堅持以人為本，構(gòu)建和諧社會。

堅持貼近生活、貼近實際、貼近群眾，深入開展愛國主義、集體主義和社會主義教育。以創(chuàng)建**市文明鎮(zhèn)為龍頭，推進誠信社會、學(xué)習(xí)型單位等群眾性精神文明創(chuàng)建活動。加強未成年人思想道德建設(shè)，開展新三年“兩大教育工程”，繼續(xù)組織“三下鄉(xiāng)”、“四進社區(qū)”活動，進一步提高公民道德素質(zhì)。鞏固三級聯(lián)創(chuàng)成果，全面深化政務(wù)公開、企務(wù)公開、村務(wù)公開，保證廣大群眾依法行使知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利。

長治久安、安居樂業(yè)是人們的共同追求，也是構(gòu)建和諧社會的重要目標。全鎮(zhèn)各級干部都要比以往任何時候更加注重傾聽群眾的意見和呼聲，更加重視保護群眾的合法權(quán)益。關(guān)注幫扶弱勢群體，注重提高低收入群體生活水平。繼續(xù)落實好信訪工作責(zé)任制和維穩(wěn)工作責(zé)任制，努力把矛盾和問題化解在基層和萌芽狀態(tài)。進一步完善大調(diào)處機制，建立健全鎮(zhèn)、村、組三級信訪工作網(wǎng)絡(luò)，對社會不穩(wěn)定因素定期排查，及時發(fā)現(xiàn)，及時處理。深入開展“平安”創(chuàng)建活動，建立健全嚴打整治斗爭長效機制，嚴厲打擊各類嚴重刑事犯罪活動，強化社會治安綜合治理，落實安全生產(chǎn)責(zé)任，確保百姓安寧、社會安定、投資安全。

黨的十六屆四中全會作出的《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》，是新時期加強黨的建設(shè)的綱領(lǐng)性文件，全鎮(zhèn)各級黨組織都要把貫徹十六屆四中全會精神作為當(dāng)前和今后一個時期的重要政治任務(wù)，按照中央、省、市的要求，增強執(zhí)政意識，提升執(zhí)政理念，以提高執(zhí)政能力為重點，全面加強和改進黨的建設(shè)，把黨的建設(shè)的成效體現(xiàn)到提高執(zhí)政能力上來，把力量凝聚到“奮戰(zhàn)三五年，躋身前五強”的實踐上來，把執(zhí)政能力建設(shè)的成效體現(xiàn)到實現(xiàn)“兩個提前”、“富民強鎮(zhèn)”的目標上來。

新的形勢，新的任務(wù)，亟需一支具有率先發(fā)展能力、堪當(dāng)時代重任的高素質(zhì)干部隊伍。在干部選拔上，堅持“以發(fā)展論英雄、為發(fā)展配干部”，突出抓好各村、各單位“一把手”的選配，把那些政治上強、民主作風(fēng)好、清正廉潔、善于駕馭全局和復(fù)雜局面的優(yōu)秀干部及時選拔到主要領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。面向未來，拓寬視野，積極啟用一批思路開闊的優(yōu)秀年輕干部，任用一批勇于開拓創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)人才。選拔干部時，注重向經(jīng)濟一線傾斜，向招商前沿傾斜，不斷優(yōu)化基層領(lǐng)導(dǎo)班子的結(jié)構(gòu)，增強整體功能和戰(zhàn)斗力。

堅持以改革創(chuàng)新的精神推進黨的基層組織建設(shè)，擴大覆蓋面，增強凝聚力，提升影響力。通過深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”，使基層黨組織更好地聯(lián)系群眾、服務(wù)發(fā)展。通過發(fā)展壯大村級經(jīng)濟，提高村級組織為民辦實事的能力。同時，以提高整體素質(zhì)為目標，扎實開展黨員。

先進性教育。

按照上級統(tǒng)一部署，從今年1月起，扎實開展好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，引導(dǎo)和鼓勵黨員和基層干部學(xué)先進、趕先進，爭當(dāng)發(fā)展的帶頭人、群眾的貼心人、黨的路線方針政策的模范執(zhí)行人、廉潔奉公的清白人積極發(fā)展黨的新生力量，不斷把社會各階層的優(yōu)秀分子吸收到黨組織中來，進一步提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。

優(yōu)良的黨風(fēng)是重要的執(zhí)政資源。全鎮(zhèn)各級干部要從加強執(zhí)政能力建設(shè)的高度，堅持不懈地改進作風(fēng)，以黨風(fēng)帶政風(fēng)、促民風(fēng)。要堅持深入實際、深入一線、深入群眾，常懷為民之心，常聽憂民之言，常思益民之策，常興富民之舉，在改進作風(fēng)中進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，在調(diào)查研究中進一步理清發(fā)展思路、總結(jié)基層經(jīng)驗、創(chuàng)新發(fā)展舉措。要堅持求真務(wù)實，集中精力抓落實，撲下身子抓落實。特別是對工作中的難點、重點問題，要不回避、不推諉、不敷衍，敢于負責(zé)，肯下苦功，鍥而不舍，一抓到底。鎮(zhèn)機關(guān)、各部門單位要提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，要進一步加強作風(fēng)建設(shè)，增強大局意識、發(fā)展意識、公仆意識。特別是在當(dāng)前發(fā)展難度加大、困難增多的情況下，越是要對基層、對企業(yè)、對群眾多體諒、多支持、多幫助，既要依法辦事、按章辦理，又要靈活變通、善于創(chuàng)新，為基層、為企業(yè)、為群眾提供一流的服務(wù)，為推動發(fā)展多作貢獻。

同志們，奮戰(zhàn)三五年，關(guān)鍵看頭年。讓我們高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中全會、**市委四屆八次全會和**市委十屆十一次全會精神，全面提高執(zhí)政能力，認真落實科學(xué)發(fā)展觀，扎實苦干，銳意進取，為加快實現(xiàn)“兩個率先”、力爭“兩個提前”目標而努力奮斗！

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

剛才，xx會長全面深刻總結(jié)了近三年來全市小科技園建設(shè)工作的主要做法和成效，對下一步工作做出了具體安排，希望大家切實抓好貫徹落實。特別是省老科協(xié)xx會長親臨指導(dǎo)并作了重要講話，大家要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會。會議還表彰了三年來小科技園建設(shè)工作先進集體和個人，受表彰代表做了很好的典型發(fā)言。在此，我代表市政府向受到表彰的先進集體和個人表示衷心的祝賀！向一直以來服務(wù)在農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)第一線的廣大老科技工作者表示崇高的敬意！

下面，結(jié)合當(dāng)前形勢和工作實際，就推進老科協(xié)工作創(chuàng)新發(fā)展，講幾點意見。

一、認清形勢，切實增強做好老年科技工作的責(zé)任感和使命感。

************在黨的十九大報告中強調(diào)：“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力，是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的戰(zhàn)略支撐”。按照黨***的決策部署，把加快建設(shè)創(chuàng)新型國家作為現(xiàn)代化建設(shè)全局的戰(zhàn)略舉措，堅定實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，強化創(chuàng)新第一動力的地位和作用，突出以科技創(chuàng)新引領(lǐng)全面創(chuàng)新，具有重大而深遠的意義。老科技工作者是推動科技創(chuàng)新發(fā)展的重要力量，老年科協(xié)是老科技工作者發(fā)揮作用的重要平臺和服務(wù)組織。我市老科協(xié)在全國地市級老科協(xié)工作中榜上有名，在省老科協(xié)工作中創(chuàng)造了小科技園建設(shè)的“通遼模式”，這些成績的取得，凝聚了全市各級老科協(xié)工作者的辛勤努力，同時也包含了離退休老領(lǐng)導(dǎo)、老專家、老科技工作者的辛勤付出和無私奉獻。

今年的全國科技工作會議明確提出了加快建設(shè)創(chuàng)新型國家步伐。面對新形勢、新要求，希望全市各級老科協(xié)組織和廣大老科技工作者繼續(xù)緊緊圍繞全市發(fā)展大局，結(jié)合九大產(chǎn)業(yè)鏈，在普及科學(xué)知識、傳播科學(xué)技術(shù)、弘揚科學(xué)精神等方面發(fā)揮積極作用，不斷推動全市科技創(chuàng)新和發(fā)展，促進農(nóng)牧業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級，引領(lǐng)廣大農(nóng)牧民科技致富。

二、明確措施，務(wù)實創(chuàng)新地開展好老科協(xié)工作。

近年來，老科協(xié)組織和老科技工作者有這樣幾個特點：一是很敬業(yè)。始終圍繞市委、市政府中心工作，主動作為，開拓進取，勇于創(chuàng)新；二是有激情。老科技工作者不辭勞苦，無私奉獻，情緒飽滿，有高昂的激情，高尚的情操，讓人心生敬意；三是能務(wù)實。抓組織建設(shè)，開展服務(wù)“三農(nóng)”工作，開展科普工作，提倡部門聯(lián)合、結(jié)合、配合，開展科技合作和交流，都是老科協(xié)工作的好方法、好經(jīng)驗；四是有效果。實現(xiàn)了市縣鄉(xiāng)三級組織全覆蓋、小科技園建設(shè)遍地開花結(jié)果、玉米新品種大面積推廣、講師團常年開展科普宣傳。今后，要繼續(xù)發(fā)揚老科協(xié)組織和老科技工作者的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，進一步鞏固老科協(xié)工作成果。

一要把握一條主線。老科技工作者要深入學(xué)習(xí)貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，積極投入到?jīng)Q勝全面建成小康社會，實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化的大局中去，牢牢把握“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力，是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的戰(zhàn)略支撐”這條主線，做出示范，當(dāng)好表率，為實現(xiàn)我市轉(zhuǎn)型發(fā)展和跨越式發(fā)展做出更大貢獻。

二要突出一個主題。抓基層、強基礎(chǔ)是老科協(xié)組織建設(shè)的永恒主題。要按照“五有”標準（有健全的組織機構(gòu)、有黨政領(lǐng)導(dǎo)分管、有必要的活動場所、有一定的經(jīng)費保障、有健全的工作制度），進一步強化和完善老科協(xié)基層組織建設(shè)，進一步鞏固市、縣、鄉(xiāng)三級老科協(xié)組織體系，使基層老科協(xié)組織成為農(nóng)村牧區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的加油站，成為新型農(nóng)村牧區(qū)建設(shè)的服務(wù)站，成為現(xiàn)代農(nóng)牧民的培訓(xùn)站。特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)級老科協(xié)組織，要主動融入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設(shè)，努力成為基層組織建設(shè)的重要力量和組成部分，把更多退休或閑置的科技人員組織起來，發(fā)揮作用。

三要確定一個重點。我市是農(nóng)牧業(yè)大市，做好新時期服務(wù)“三農(nóng)”工作，始終是老科協(xié)工作的重點。要以實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、助力精準扶貧、幫助農(nóng)牧民脫貧致富為基礎(chǔ)目標，圍繞服務(wù)新農(nóng)村、新農(nóng)業(yè)、新農(nóng)民這“三新”，把科學(xué)種植、科。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看學(xué)養(yǎng)殖、科學(xué)生產(chǎn)加工等先進技術(shù)帶到農(nóng)村牧區(qū)，把新思想、新觀念傳遞給農(nóng)牧民。要繼續(xù)開展好小科技園建設(shè)這個亮點工作，從服務(wù)種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、服務(wù)供給側(cè)改革的角度進行創(chuàng)新，發(fā)揮好老科協(xié)組織和老科技工作者人才資源“兩個優(yōu)勢”。各地、各部門要按照高會長報告中提到的堅持“六個突出”，做好科技園建設(shè)工作，從實際出發(fā)，各有側(cè)重，突出重點，突出特色。

四要抓住一個根本。我市老科協(xié)組織實現(xiàn)了三級全覆蓋，基層組織和基層會員不斷增多，承擔(dān)的管理和服務(wù)職能不斷加重。不斷加強自身建設(shè)，是提升老科協(xié)工作水平的關(guān)鍵。要做好全市老科技工作者情況調(diào)研，掌握老科技工作者的需要，傾聽反映老科技工作者的心聲，鼓勵、幫助、扶持老科技工作者發(fā)揮專業(yè)特長，再立新功，注意自愿而行、量力而行、身體力行，在保重身體、安度晚年的前提下，發(fā)揮光和熱，做到樂中有為，為中有樂。

三、加強統(tǒng)籌，切實為老科協(xié)工作發(fā)展提供保障。

一要做好“兩個意見”的貫徹落實。各地、各有關(guān)部門要從思想上加強重視，從情感上傾注真心，從實際中給予支持，認真貫徹落實***三部委下發(fā)的《關(guān)于進一步加強和改進老科協(xié)工作的意見》和省配套落實意見，加強和改進老科協(xié)工作，切實將基層老科協(xié)辦公場所、工作人員、經(jīng)費安排等落到實處；對老科協(xié)開展的小科技園建設(shè)、科普培訓(xùn)、科普宣傳等相關(guān)工作給予必要的支持；有條件的地方要建立老科技工作者之家，為老科技工作者提供服務(wù)、工作、活動等場所。

二要完善老科協(xié)工作保障措施。各地、各有關(guān)部門要堅持和完善老科協(xié)工作“四納入”制度（納入黨委政府和部門議事日程，納入領(lǐng)導(dǎo)分管制度，工作和活動經(jīng)費納入預(yù)算、市和旗縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)老科協(xié)經(jīng)費納入同級財政預(yù)算，工作實績納入黨政部門工作考核內(nèi)容），加強對老科協(xié)工作的領(lǐng)導(dǎo)，強化對老科協(xié)的工作指導(dǎo)，確保老科協(xié)工作和活動經(jīng)費支出，多措并舉加強老科協(xié)工作保障。

三要做好宣傳引導(dǎo)。各地、各有關(guān)部門要加大宣傳力度，創(chuàng)新宣傳方式，運用電視、廣播、微信、互聯(lián)網(wǎng)等多種媒體，加大對老科協(xié)工作的宣傳，推廣先進技術(shù)、先進經(jīng)驗，報道典型事跡，形成人人關(guān)心、支持老科協(xié)工作的良好氛圍，鼓勵、引導(dǎo)群眾積極參與老科協(xié)活動。

同志們，讓我們攜手同心，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，全面落實市委x屆x次***精神，珍惜機遇，應(yīng)對挑戰(zhàn)，強化使命，以最大的決心和熱情，全面做好老科協(xié)各項工作，為建設(shè)亮麗x、共圓偉大中國夢作出新的更大貢獻。

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇五

尊敬的曹書記、各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們、同志們：

大家下午好！

一年年春華秋實，一載載桃李芬芳。在洋溢著豐收喜悅的金秋九月，我們懷著激動和喜悅的心情迎來了第33個教師節(jié)。今天上午，自治區(qū)人社廳派出慰問組先期到我校召開座談會并慰問教師。今天下午，自治區(qū)供銷合作聯(lián)社黨組副書記、理事會副主任曹凌同志又在百忙中率隊親臨學(xué)校慰問教師，并出席我校慶祝第33個教師節(jié)暨表彰大會。在此，首先我謹代表學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子向?qū)W校上級主管部門——自治區(qū)供銷合作聯(lián)社、自治區(qū)人社廳對我校的高度重視和大力支持，對我校教師的關(guān)懷和慰問表示崇高的敬意和衷心的感謝！向在上一學(xué)年教育教學(xué)工作中因成績顯著而受到學(xué)校表彰的先進集體和先進個人表示最熱烈的祝賀！向為學(xué)校發(fā)展而辛勤耕耘、默默奉獻的全體教職工致以節(jié)日的問候，祝大家節(jié)日快樂，身體健康，闔家幸福！

中國是一個歷史悠久的文明國度，從古至今就有尊師重教的傳統(tǒng)美德，春秋時期的政治家管仲就說過：“一年之計，莫如樹谷，十年之計，莫如樹木，終身之計，莫如樹人?！笨梢?，培養(yǎng)人才是根本性的長遠大計，任何一個人的成長，都離不開教師的培養(yǎng)教育，教師教給學(xué)生做人的道理，啟迪學(xué)生的智慧，傳授學(xué)生知識與技能，為學(xué)生解答疑難和困惑。教師職業(yè)艱苦而辛勞，教師職業(yè)崇高而神圣，教師淡薄名利，甘為人梯，獲得了人們和社會的尊敬是當(dāng)之無愧的。

教育是民族振興和社會進步的基石，教育興則國家興，教育強則國家強。習(xí)近平總書記在參觀中國國家博物館“復(fù)興之路”展覽現(xiàn)場時，提出了“實現(xiàn)偉大復(fù)興就是中華民族近代以來最偉大夢想”。要實現(xiàn)這個以“國家富強、民族復(fù)興、人民幸福”為本質(zhì)內(nèi)涵的“中國夢”，歸根結(jié)底取決于教育。對于我們廣大教師而言，就要以自己的高尚品德和淵博學(xué)識，培養(yǎng)一代又一代中國特色社會主義合格建設(shè)者和可靠接班人。這也是教育部把今年教師節(jié)的主題確定為“立德樹人，同心共筑中國夢”的意義之所在。

長期以來，我校廣大教師積極投身學(xué)校改革和發(fā)展的各項事業(yè)，在各自平凡的工作崗位上，恪盡職守，辛勤工作，為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展，為培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才做出了突出貢獻，涌現(xiàn)出一大批愛崗敬業(yè)、無私奉獻的優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者。剛才受到表彰的老師們是全校教師的'優(yōu)秀代表，希望你們珍惜榮譽，戒驕戒躁，為學(xué)校的發(fā)展再立新功；全校教職員工要以他們?yōu)榘駱樱ぷ?，開拓進取，為學(xué)校的發(fā)展貢獻自己的力量。

過去一年來，在自治區(qū)供銷合作聯(lián)社、自治區(qū)人社廳等上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下和大力支持下，我校深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，堅持人才強校、質(zhì)量立校、科研興校、勤儉持校、特色名校的辦學(xué)理念，轉(zhuǎn)變教育觀念，加強內(nèi)涵建設(shè)，提高辦學(xué)水平，構(gòu)建和諧校園，不斷推動學(xué)校各項工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)過努力，我校順利通過國家人社部和全國供銷合作總社專家組的評估，獲確認為“國家重點技工學(xué)校”、“全國供銷合作社中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校”建設(shè)計劃項目單位。與此同時，學(xué)校還榮獲“自治區(qū)直屬機關(guān)文明單位”、“全區(qū)供銷社系統(tǒng)職教攻堅先進集體”、“自治區(qū)供銷社直屬機關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進基層黨組織”等榮譽稱號，并獲區(qū)聯(lián)社、區(qū)人社廳評定為“全區(qū)供銷合作社系統(tǒng)記集體二等功”單位；學(xué)校申報競爭“國家級高技能人才培養(yǎng)基地”建設(shè)項目也已入圍，申報創(chuàng)建“自治區(qū)技工院校德育特色學(xué)?！币惨颜絾訉嵤?。同時，校本部的校園基礎(chǔ)設(shè)施改造建設(shè)、實訓(xùn)教學(xué)場地和設(shè)備等各項辦學(xué)條件也有了進一步的改善；明陽新校區(qū)的征地辦證、校舍建筑施工報建、項目建設(shè)招投標、爭取國家專項資金扶持和向銀行貸款等工作也取得了實質(zhì)性的進展；在中職辦學(xué)市場競爭日益激烈，招生形勢復(fù)雜多變的困難情況下，招生人數(shù)、辦學(xué)規(guī)模仍保持相對平穩(wěn)，學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展進入了一個新的發(fā)展階段。

老師們、同志們，我們今天之所以取得這些成績，就在于我們擁有一支業(yè)務(wù)精干、素質(zhì)優(yōu)良、團結(jié)奉獻的教職員工隊伍。廣大教職員工以振興學(xué)校為己任，以培養(yǎng)人才為天職，淡泊寧靜，無私奉獻，把自己的全部智慧和辛勤汗水毫不保留地奉獻給了學(xué)校改革與發(fā)展的各項事業(yè)。這種精神是推動學(xué)校事業(yè)發(fā)展的不竭動力，這種精神不僅鑄就了廣西商貿(mào)技工學(xué)校今天的成績，而且還將譜寫出學(xué)校光輝燦爛的新篇章。在此，我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，向全體教職員工表示衷心的感謝和崇高的敬意！

謝謝大家！

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇六

尊敬的老師們、親愛的同學(xué)們：

大家上午好！

伴隨著時光款款的腳步，相攜著過去一年累累的碩果，我們又迎來了新的學(xué)年和新的面孔。在此，我謹代表學(xué)校對今天受表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任和學(xué)習(xí)標兵、三好學(xué)生表示熱烈的祝賀和誠摯的敬意！

習(xí)近平總書記在多個場合強調(diào)：一個人遇到好老師是人生的幸運，一個學(xué)校擁有好老師是學(xué)校的光榮，一個民族不斷涌現(xiàn)一批又一批好老師則是民族的希望。過去的一年，我校堅持以提升教學(xué)質(zhì)量為中心，以抓實教學(xué)常規(guī)管理、探索有效課堂和提升教師專業(yè)成長為三大抓手，以求真務(wù)實的態(tài)度，積極工作、銳意進取。我們?nèi)w教師堅持“成就最好的自己”的辦學(xué)理念，心系學(xué)校發(fā)展，情系學(xué)生成長，書寫了一個又一個的教育輝煌。七八年級質(zhì)量檢測考試實現(xiàn)了新的跨越，超額完成了學(xué)校下達的教學(xué)目標，更令人驕傲的是今年的中考創(chuàng)下學(xué)校歷史的輝煌，純文化分500以上5人，全縣前100名16人，申夢瑤同學(xué)以517分名列全縣前茅。同時，涌現(xiàn)出張瑞芳、張建麗、唐立花、李立華等一大批優(yōu)秀教師及李旭瑞、郭夢瑤等61名學(xué)習(xí)成績優(yōu)異的學(xué)習(xí)標兵。20xx—20xx學(xué)年，教師在校級以上獲得教學(xué)類獎勵150余人次，獲獎率高達200%。如此驕人的成績，是老師們用汗水和智慧鑄就的（暑假，有的教師建立自己的學(xué)科群，有的教師每天早晨布置當(dāng)日作業(yè)，有的教師在群內(nèi)及時解答學(xué)生問題，等）。為此我要感謝我們?nèi)w老師的辛勤付出，感謝所有同學(xué)的刻苦努力！同時希望我們廣大教師向受表彰的老師學(xué)習(xí)，也希望受表彰的老師們繼續(xù)發(fā)揚、再接再厲，創(chuàng)造新的輝煌！我提議再次用熱烈的掌聲感謝我們可敬可愛的老師們！

今年教育部確定的教師節(jié)主題是：弘揚高尚師德，潛心立德樹人。面對我校的教師隊伍實情和當(dāng)前的教學(xué)教研工作，我有三點希望與大家共勉：

教育是有溫度的，需要我們?nèi)w教師拒絕冷漠，在溫暖和關(guān)懷中育人，讓我們的學(xué)生在充滿愛和溫暖的環(huán)境中去成長。習(xí)近平總書記在“四有好老師”的標準中號召老師要有仁愛之心，要有道德情操。只有我們教師心懷仁愛、熱愛生活，我們的學(xué)生才會健康成長、快樂學(xué)習(xí)。希望每位老師能用我們的母愛之心去滋養(yǎng)每一位學(xué)生的心靈！

立足講臺，首先要做業(yè)務(wù)精良的老師。在教育教學(xué)中，我們要將立德樹人的宗旨貫穿于我們每一堂課中，將有效教學(xué)內(nèi)化于我們的每一個教學(xué)細節(jié)，不斷研究，不斷成長，用節(jié)節(jié)有所得引領(lǐng)學(xué)生成長。用自己的精良的業(yè)務(wù)水平、團結(jié)進取的協(xié)作精神支撐學(xué)校的課堂教改革向縱深發(fā)展。為此，我希望老師們在新的一年里，要認真落實自己的三年專業(yè)成長規(guī)劃，不斷學(xué)習(xí)，勤于讀書，在自己的教育教學(xué)舞臺上譜寫新的輝煌！

孟子曰：君子有三樂。其中一樂“得天下英才而教之”，由此看我們教師的職業(yè)是幸福的職業(yè)。也許我們當(dāng)初并不是頂著“太陽底下最光輝的職業(yè)”、“人類靈魂的工程師”這些光環(huán)而走上三尺講臺，但隨著職業(yè)生涯的延長，看著學(xué)生從自己手中成才，走向社會，是最感欣慰的。當(dāng)老師就應(yīng)當(dāng)脫離功利性去看待我們的職業(yè)，我們可能沒有可觀的收入，沒有令人矚目的社會地位，但在講臺上可以站出我們的儒雅，站出我們的知性，站出我們的美麗。我希望：全體教師以幸福的名義為師，認識到有幸福的教師才有幸福的教育，讓“傳道授業(yè)解惑”與職業(yè)幸福感并駕齊驅(qū)，在三尺講臺上畫出你我不朽的方圓。

新的一年，我們將立足學(xué)情，繼續(xù)堅守教學(xué)常規(guī)管理，以抓實有效課堂教學(xué)改革為突破口，深入推進語文主題學(xué)習(xí)教學(xué)研究，搭建更多的教師專業(yè)成長平臺，進一步推進我校教學(xué)質(zhì)量再上新臺階！老師們，同學(xué)們，實現(xiàn)中國夢，離不開教育夢，讓我們行動起來，為創(chuàng)造新的輝煌而不懈努力吧！

最后再次祝老師們節(jié)日快樂，身體健康，工作順利，生活幸福！

祝愿全體學(xué)生心態(tài)更陽光、學(xué)業(yè)更優(yōu)秀、特長更明顯！

謝謝大家！

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

回首牛年風(fēng)光好，翹盼虎年再生風(fēng)。帶著昨日的汗水和成績，懷著對明天的憧憬與向往，我們滿懷激情的迎來了充滿希望的新的一年，值此春回大地、萬象更新之際，全公司的干部員工在這里隆重集會，認真總結(jié)去年的工作，肯定成績、找出不足，在全面分析、認清形勢的基礎(chǔ)上，對今年的工作做出安排和部署。并隆重表彰在2021年各項工作中做出突出貢獻的先進集體和模范個人?？梢哉f，今天的大會，既是一次總結(jié)表彰大會，更是一次動員誓師會。會議的目的，就是號召公司上下收心歸位、凝神聚力，以虎虎生威的雄風(fēng)、生龍活虎的干勁、氣吞萬里如虎的精神，踔厲奮發(fā)、篤行不怠，譜寫公司高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。

在此，首先讓我代表公司黨委和董事會，向今天受到表彰的先進部門和個人表示熱烈祝賀！希望你們發(fā)揚成績、再接再厲，繼續(xù)保持模范帶頭作用，為x酒業(yè)的發(fā)展再立新功！同時，號召全體員工向他們學(xué)習(xí)，向榜樣看齊，知己不足而后進、望山遠歧而前行，在奮進新征程、建功新時代，促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中創(chuàng)出新的輝煌。

一、對上年工作的簡要回顧

已經(jīng)過去的2021年，在黨和國家歷史上是具有里程碑意義的一年，也是“十四五”開局之年。這一年，黨的百年大慶激蕩人心，全面小康社會如期建成，第一個百年奮斗目標勝利實現(xiàn)，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，我們的偉大祖國，又踏上了向第二個百年奮斗目標進軍的新的歷史進程。

這一年，我們x酒業(yè)與全國一樣，是齊心協(xié)力、團結(jié)奮斗的一年，是迎難而上、大步跨越的一年，同時，也是碩果累累、鼓舞人心的一年。

2021年，公司效益實現(xiàn)全面增長。面對疫情防控、市場嚴峻等諸多挑戰(zhàn)，公司全體干部員工堅持“以白酒為主業(yè)，實現(xiàn)多元化發(fā)展”的戰(zhàn)略方向，堅持“技術(shù)研發(fā)為動力，以產(chǎn)品銷售為龍頭，以強化內(nèi)部管理為重點，以利潤增長為核心”的戰(zhàn)略方針，克服疫情常態(tài)化經(jīng)濟下行的巨大壓力，知難而進、逆勢而上，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，向難求成，實現(xiàn)了企業(yè)的穩(wěn)定向好發(fā)展。全年實現(xiàn)銷售收入3.1億元，同比增長15%，利稅5200萬元，同比增長21%，經(jīng)濟效益和利潤水平再創(chuàng)歷史新高。

年內(nèi)我們一是成功申報了“x省優(yōu)質(zhì)品牌”、“高端品牌培育企業(yè)”、“x釀酒大師”、“x大工匠”、勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室等項目，先后在產(chǎn)業(yè)工人隊伍創(chuàng)新成果展、“2021三品工程”成果展等方面獲得榮譽；二是注冊了“清照”、“x泉城壹號”馬德里國際商標?！?2泉城壹號”和“54x壹號”獲得“精品白酒”稱號，x牌白酒獲“x省十大品牌”，54x壹號獲“x省酒體設(shè)計創(chuàng)新獎”；前不久，公司旗下的52泉城壹號榮獲“第22屆布魯塞爾國際酒類大賽金獎”，這是繼2018年金獎、2019年大金獎之后的又一次獲獎，為x白酒企業(yè)樹立了標桿。三是立足白酒主業(yè)，實施產(chǎn)品多元化開發(fā)。在濃香型白酒的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新傳統(tǒng)工藝，新上了一套啤酒生產(chǎn)線，用來開發(fā)多品類、多口味精釀啤酒，各種果味啤酒、黃酒、米酒相繼投放市場，彌補了公司在“風(fēng)味啤酒”市場領(lǐng)域的空白。

2021年，公司市場覆蓋率得到大的拓展。公司全體干部員工凝心聚力，堅持“做好人、做好酒”，以銷售為重點，以質(zhì)量求生存，瞄準“固本開源”，內(nèi)抓管理，外拓市場，通過調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，發(fā)力“雙壹號”產(chǎn)品，在x、x、x、x等多個成熟市場采用直銷模式，使原有市場面更加穩(wěn)固；在x、x、x等沿海國際化大城市采用酒品展銷、品鑒推廣模式，使“x一號”“泉城一號”逐漸打開市場，取得品牌效應(yīng)。這些措施，進一步拉動了x酒業(yè)市場擴大，利潤上升。去年，公司平均單瓶售價達到歷史新高26元，全年利潤過千萬，這是公司產(chǎn)品利潤率前所未有的歷史新高。

2021年，x酒業(yè)成功創(chuàng)建并榮膺“國家aaaa級旅游景區(qū)”稱號，成為x市第一家工業(yè)旅游4a 級企業(yè)?！肮υ诋?dāng)代，利在千秋”，這是公司74年發(fā)展史上靚麗的一筆，必將永載史冊。這一殊榮的獲得，標志著x酒業(yè)不僅成為x境內(nèi)繼x公園、朱家峪、x野生動物園、x植物園后的第五個國家aaaa級旅游景區(qū)，同時也是x市第一家以工業(yè)旅游為主題的aaaa級旅游景區(qū)。即使在x酒水行業(yè)，獲此殊榮也只有x啤酒、煙臺張裕紅酒、景芝酒業(yè)三家企業(yè)，其影響力和含金量不言而喻。撫今追昔，很難想象，當(dāng)年那個紙屑滿天飛、玻璃亂成堆、環(huán)境臟亂差的老酒廠，能發(fā)展成為一個國家aaaa級的旅游景區(qū)。這份沉甸甸的榮譽背后，是公司堅持“全面高質(zhì)量發(fā)展”、“綠色低碳發(fā)展”的集中體現(xiàn)，是公司實施“工業(yè)文旅綜合發(fā)展”、“廠區(qū)景觀化”等戰(zhàn)略、十幾年如一日的豐碩成果，意義深遠，影響巨大，首先，它使公司員工的凝聚力倍增，工作在國家aaaa景區(qū)，每一個職工心里都油然而生的一種自豪感、歸屬感；第二，品牌影響力、知名度增強，不僅在國家、省市旅游景區(qū)這單一領(lǐng)域，而且在白酒行業(yè)、食品企業(yè)內(nèi)部產(chǎn)生深遠影響；第三，它是公司巨大的無形資產(chǎn)，不僅對產(chǎn)品銷售、消費者的知名度增強無形的助力，而且強化了公司的品牌效應(yīng)。綠色低碳、健康生態(tài)的增長方式，成為公司開拓市場的靚麗名片。

2021年，公司堅持以黨建工作引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，黨建工作和企業(yè)文化建設(shè)再創(chuàng)新績。首先，面對嚴峻的白酒市場形勢，黨委一班人統(tǒng)一思想，凝心聚力，奮發(fā)實干，通過進一步嚴肅黨風(fēng)黨紀，加強廉政勤政建設(shè)，促進了全體黨員干部工作作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。二是圍繞慶祝中國***成立100周年，我們開展了黨史學(xué)習(xí)教育主體黨日活動，組織了黨委書記上黨課、共讀一本書、全體黨員參觀井岡山紅色景點、觀看革命歷史題材紅色電影、開展黨史百題知識競賽、頌歌獻給黨等主題黨建活動。尤其是與x日報報業(yè)集團聯(lián)合開展的“百脈?傳情慶祝建黨百年主題征文大賽”、短視頻大賽進社區(qū)，惠民演出等活動，充分展現(xiàn)了x酒業(yè)人的紅色情懷，顯示出x酒業(yè)文化的勃勃生機。三是堅持為職工謀福祉，踐行百年企業(yè)的使命擔(dān)當(dāng)。長期以來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終把“提升員工幸福指數(shù)”放在首位，從廣大員工最盼望的事情抓起，最需要的事情做起，最大限度地實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好員工的根本利益，同時切實保障職工的民主權(quán)力，落實職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。進一步提高了廣大干部員工的收入和福利水平。年內(nèi)，繼續(xù)為職工增加工資10%以上，中秋節(jié)、春節(jié)福利品種齊全，平時的生活勞保用品及時發(fā)放，夏季的西瓜、降溫茶，秋季東北大米，每年的福利標準和數(shù)量有增無減；同時組織形式多樣的文體活動，如職工運動會、技術(shù)大比武、百題知識競賽、建黨100周年系列活動、節(jié)日期間走訪慰問外地留守人員、困難職工等，各式各樣的文體活動、豐富多彩的企業(yè)文化，讓職工在快樂中工作，增強了員工的凝聚力、認同感和歸屬感，使員工的幸福指數(shù)大幅度提升。

2021年，公司亮點還有很多。一是利用原耐火材料廠的閑置廠地，結(jié)合東部建材城、家具城的建設(shè)，我們成立了物流公司。公司成立后，既能完成自己產(chǎn)品的配送，又可承攬社會上的物流業(yè)務(wù)，發(fā)展?jié)摿艽?，使之成為企業(yè)效益的又一增長極。二是實現(xiàn)了機器人碼垛，通過提升“機械化生產(chǎn)”新高度，邁出了向數(shù)字化進軍的新步伐；三是為保障國家4a景區(qū)順利驗收，2021年基礎(chǔ)建設(shè)總投入300多萬元，實施了魯酒薈、黨建館、科研樓改造、大門仿古提升、酒精樓加固、周邊院墻美化、機電車間改造、廠區(qū)綠化等各種基建工程20多項，使公司的廠容廠貌煥然一新。

當(dāng)然，在肯定成績的同時，我們還必須清醒的看到，與形勢任務(wù)相比，還存在很大的差距與不足。

（1）因疫情常態(tài)化和外部市場環(huán)境的影響，在發(fā)展的道路上，還存在諸多不確定性，我們在思想觀念方面，還存在認識不清、準備不足的問題。

（2）受制于傳統(tǒng)白酒行業(yè)的束縛，行業(yè)間競爭慘烈。我們的許多同志在這方面還存在競爭意識不強，思想觀念僵化、產(chǎn)品創(chuàng)新與技術(shù)創(chuàng)新思維不夠的問題。

（3）醬香型白酒熱潮短期內(nèi)無法退去，地方品牌的發(fā)展仍困難重重。品牌效應(yīng)的拉動作用還沒有發(fā)揮最佳狀態(tài)。

（4）廠區(qū)面積小、發(fā)展空間不足，成為制約公司發(fā)展的瓶頸。

（5）個別干部大局觀、責(zé)任感不強，少數(shù)員工思想不穩(wěn)定，小圈子、小團伙、不團結(jié)的現(xiàn)象，還時有發(fā)生。

居危思危，我們應(yīng)盡快采取有力措施，糾正錯誤，縮小差距、彌補不足，團結(jié)一致，勠力前行，扎扎實實地做好2022年的各項工作。

二、2022年的工作安排

當(dāng)前，百年大變局、國外疫情大流行、中美大博弈加速演進，全球經(jīng)濟趨緩，國內(nèi)經(jīng)濟下行，使國內(nèi)外大環(huán)境的風(fēng)險挑戰(zhàn)呈現(xiàn)更多的復(fù)雜性和不確定性，對企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生許多負面的影響，主要體現(xiàn)在：企業(yè)面臨的原材料上漲問題，使生產(chǎn)經(jīng)營和利潤空間受到擠壓；企業(yè)競爭日趨激烈，“標兵更強、追兵更多”；釀酒行業(yè)自身短板造成企業(yè)轉(zhuǎn)型升級緩慢，行業(yè)創(chuàng)新能力、高層次人才引進等亟需提高。

面對各種變局、變化，規(guī)劃好明年、乃至今后幾年的發(fā)展，是我們目前工作的重中之重。經(jīng)公司黨委和董事會研究確定：

2022年公司總體思路是：高舉***新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及歷次全會精神，緊扣強省建設(shè)新的戰(zhàn)略目標要求，積極融入x全面建設(shè)新時代現(xiàn)代化省會城市的大格局，把握x區(qū)東強戰(zhàn)略規(guī)劃，立足白酒主業(yè)，聚焦實施多元化發(fā)展，突出技術(shù)引領(lǐng)、效益提升的發(fā)展主題，克服經(jīng)濟下行的種種困難，帶領(lǐng)全體干部員工鼓舞斗志、振奮精神、擔(dān)當(dāng)作為，為實現(xiàn)百年強企的目標再續(xù)新篇。

2022年的主要工作目標是：

（一）以穩(wěn)中求進為基調(diào)，在保持公司健康穩(wěn)定發(fā)展的前提下，加快公司“六化”項目實施，向企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展繼續(xù)邁進。公司把2022年確定為“多元化發(fā)展年”，將緊緊圍繞“多元發(fā)展提效益、智能管理提升級、市場營銷提拓展、科技進步提品質(zhì)、成本管理提精細、4a景區(qū)提人氣”的“六提”工作方針來開展工作。公司上下要順應(yīng)全國白酒行業(yè)頂端化、高端化、品牌化、差異化的總體趨勢，貫徹新發(fā)展理念，繼續(xù)以“發(fā)展多元化、管理智能化、生產(chǎn)機械化、成本精細化、人才多優(yōu)化、廠區(qū)景觀化”六化為目標，深入調(diào)整經(jīng)營戰(zhàn)略、加強市場管控和基礎(chǔ)建設(shè)，繼續(xù)調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)；堅持“四個自信”：即品牌自信、品質(zhì)自信、文化自信、發(fā)展自信”，堅定不移地實現(xiàn)發(fā)展目標。

（二）2022年，公司將緊緊圍繞“2、3、4、4、5、6、7”的目標開展工作。即實現(xiàn)2000萬的利潤創(chuàng)收，新增3000萬的工業(yè)增加值、4000萬的稅收，4a級旅游景區(qū)宣傳利用上臺階，全年實現(xiàn)3.5億元的銷售考核目標、3.6億元的分解目標、3.7億元的挑戰(zhàn)目標。在切實增強緊迫感和危機感的同時，審時度勢、順勢而為，借勢造勢、乘勢而上。

（三）要切實宣傳利用好“國家aaaa級旅游景區(qū)”的金字招牌。在全方位、多媒體做足宣傳的同時，形成新的銷售趨勢，將工業(yè)旅游與銷售工作緊密結(jié)合起來，使之產(chǎn)生更大的經(jīng)濟效益。并繼續(xù)打造工業(yè)游新的景點，把釀酒一車間往南全部翻新重蓋，使參觀線路“不走回頭路”，更加合理順暢。同時在此建造醬酒發(fā)酵池，采用茅臺鎮(zhèn)醬酒生產(chǎn)工藝，新上千噸有機醬香生產(chǎn)項目，增加醬酒生產(chǎn)和宣傳力度，來順應(yīng)近幾年醬香熱，滿足北方消費者醬酒的需要。要整合公司工業(yè)游和泉城壹號旅行社，將我們的4a級工業(yè)旅游與明水古城、白泉古鎮(zhèn)旅游融合起來，建成獨具特色的旅游廊道。依托酒文化、泉水文化、清照文化、龍山文化、百脈酒業(yè)文化等資源優(yōu)勢，利用國家aaaa級景區(qū)的吸引力，打造有競爭力的旅游品牌。并積極對接國內(nèi)大中型旅游公司，迎接更多的國內(nèi)外游客和消費者來參觀游覽，使其成為企業(yè)宣傳“新名片”、發(fā)展的新源泉。

同志們，沒有等來的輝煌，只有拼來的精彩。前進的道路從來不是一帆風(fēng)順，任何奮斗目標都不會輕輕松松實現(xiàn)。我們既要埋頭拉車，又要抬頭看路，更要開辟新路。要想贏得主動，搶得先機，就必須進一步解放思想、謀定而動。一年之際在于春，春天預(yù)示著新的開始，象征著新的希望，我們要乘勢而上求突破，發(fā)奮圖強開新局。

為此，要具體抓好以下幾個方面的工作：

1、繼續(xù)調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提高利潤空間。成熟市場、重點市場要全面實施直銷模式，外圍x、濟陽、x三大公司采用產(chǎn)品裸價銷售，部分區(qū)域清照產(chǎn)品升級；要在人才多優(yōu)化方面，加大對優(yōu)秀業(yè)務(wù)人員的招聘，把招聘權(quán)力下放到各區(qū)域，提高底薪、放寬學(xué)歷年齡限制、縮短實習(xí)時間，目的就是“短平快”招攬賢才；要充分發(fā)揮布魯塞爾國際大金獎產(chǎn)品的品牌效應(yīng)，積極拓展省外機會市場，招商選商，不斷開拓新領(lǐng)域、新市場。要利用互聯(lián)網(wǎng)平臺線上定制，線下促銷，借助全國各地x商會的勢力，多地開花，進一步擴大銷售規(guī)模。

2、堅持科技引領(lǐng)戰(zhàn)略，通過技術(shù)創(chuàng)新，在生物發(fā)酵領(lǐng)域創(chuàng)新品、出精品。根據(jù)年輕人消費群體的口味分析，今后的白酒市場將會出現(xiàn)四個方面的轉(zhuǎn)變。（1）由高度酒向低度酒的轉(zhuǎn)變。（2）有蒸餾酒向釀造酒的轉(zhuǎn)變。（3）由糧食酒向果酒的轉(zhuǎn)變。（4）由普通酒向優(yōu)質(zhì)酒的轉(zhuǎn)變。根據(jù)市場形勢，全國的白酒工業(yè)正在向優(yōu)質(zhì)、高度、低消耗、多品種、高效益方向發(fā)展。為此，我們要緊貼目前市場需求和今后市場潛在需求，在技術(shù)研發(fā)上狠下功夫。在認真抓好新創(chuàng)“國詞”、“國韻”兩大詞韻香型白酒質(zhì)量提升的同時，繼續(xù)做精醬香型、芝麻香型、兼香型白酒。在此基礎(chǔ)上，繼續(xù)開發(fā)市場需要的果酒、黃酒、啤酒等新產(chǎn)品，努力使產(chǎn)品感官質(zhì)量達到國內(nèi)領(lǐng)先水平。

3、論證成立并做好新融媒體中心建設(shè)。立足主業(yè)，多元化發(fā)展。一是發(fā)酵類相關(guān)聯(lián)產(chǎn)品的多元化，二是相關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)的多元化，以孵化出”更多的“子公司”，實施“多元化發(fā)展”的新項目，打造新的利潤增長點。目前公司旗下有生物科技公司、物流公司、泉城壹號旅行社、工業(yè)旅游等多個子公司。隨著公司品牌宣傳的不斷增加，公司計劃成立自己的新融媒體中心，把廣告宣傳的設(shè)計、制作、投放納入公司，并對外承攬廣告制作業(yè)務(wù)，以節(jié)約成本、增加收入，使其成為公司發(fā)展的新動能。

4、繼續(xù)堅持“以人民為中心”的發(fā)展理念，進一步提高員工的幸福指數(shù)。新的一年，在企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上，繼續(xù)提升職工收入、福利標準，讓員工與企業(yè)共享企業(yè)發(fā)展紅利。公司將繼續(xù)把關(guān)心關(guān)愛員工、維護和發(fā)展員工的根本利益，作為公司發(fā)展的出發(fā)點和落腳點，在確保增值額度提升的情況下，通過年底分紅，增加獎金、福利水平，使員工增強“企業(yè)發(fā)展我受益，我與企業(yè)共興衰”的主人翁精神和歸屬感，進一步形成“吳越同舟、團結(jié)拼搏”的發(fā)展合力，使我們的x酒業(yè)發(fā)展的更強更快更好。

同志們，藍圖已經(jīng)繪就，奮進正當(dāng)其時。讓我們大家團結(jié)一致，奮勇當(dāng)先，以更加飽滿的激情、更加昂揚的斗志、更加務(wù)實的作風(fēng)，不忘初心、砥礪前行，鉚足干勁，拼搏創(chuàng)新，為早日建成社會主義現(xiàn)代化國家、為“共創(chuàng)和諧發(fā)展，打造百年企業(yè)”的宏大目標而努力奮斗，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！

謝謝大家！

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇八

第三個體會：業(yè)務(wù)技術(shù)要精。從干上機車乘務(wù)員這一行起，我就養(yǎng)成了愛看業(yè)務(wù)書的習(xí)慣，每次出乘，我寧肯少帶幾件換洗備用的`衣服，也要把與機車有關(guān)的業(yè)務(wù)書籍隨身帶在工具包里，利用在公寓休班的時間抓緊學(xué)上個把小時。對于一些在機車運行中出現(xiàn)的疑難故障和一些列車操縱上的“難點”問題，我都一一把它記錄在一個小本子上，拜能者為師，取長補短，使自己的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高。在去年公司組織的旅客列車平穩(wěn)操縱比賽中，奪得平穩(wěn)操縱第一名。今年上半年，我在運行途中，又處理和防止了各類機車故障40多件，同時，我還根據(jù)自己多年的行車實踐，與平時日積月累所掌握的專業(yè)理論知識，寫出了長達5000多字的提高機車質(zhì)量的合理化建議，得到了事業(yè)部技術(shù)部門的采納。我在擔(dān)任***機車包乘組司機長以來，***機車從未發(fā)生過責(zé)任零修與機破故障，在車間的月度機車質(zhì)量評比考核中，月月被評為優(yōu)良機車，連續(xù)3年被評為“樣板機車”。作為一名機車乘務(wù)員，我做到了對機車的一般故障會維修處理，對列車的運行線路熟記于心。哪個地段該下閘，哪個地段該看哪個信號，我心里都有自已的一本賬。事實告訴我：由于行車工作的復(fù)雜性、動態(tài)性，我不敢說自已一輩子不會出事，但只要有強烈的事業(yè)心，高度的責(zé)任感和過硬的機車駕駛技術(shù)，嚴格執(zhí)行好標準化作業(yè)，事故是完全可以防止或避免的。

這10多年來，由于我一直工作在運輸生產(chǎn)的最前沿，堅守在機車工作崗位上，家里事情我很少操心，連換煤氣罐之類的重體力活，妻子也從不讓我插手，孩子的學(xué)習(xí)情況我也很少過問，是家人的支持，使我心無旁騖，一心撲在工作上。為了工作我從來沒有請過一天病事假，即使身體被檢查出患有嚴重的腎結(jié)石，也因為運輸任務(wù)重，一直沒有空去醫(yī)院進行一次詳細的檢查和治療。其實，我內(nèi)心深處又何嘗不想請上十天半月的假，陪同兒子到公園玩一玩，陪伴妻子到商店看一看，回老家多看看年邁的父母，盡一份做兒子的孝心呢？但一想到自己是個黨員，是黨教育和培養(yǎng)了我，是公司和事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持，讓我逐步走上了成長成材之路，沒有這些，也就沒有我的今天。自已既然干上了機車乘務(wù)員這一行，就得時刻顧全大局，少一個人，就等于多增加了一趟車次，線上的乘務(wù)員本來就嚴重缺員和超勞，在關(guān)鍵時刻，作為黨員更要為別人作出表率，怎么能輕易離開運輸生產(chǎn)崗位呢？所以，今天我能夠取得這份榮譽，再苦再累也是值得的，也是我對黨組織和各級領(lǐng)導(dǎo)的回報。

各位領(lǐng)導(dǎo)，成績和榮譽只能屬于過去，我將把這份榮譽作為人生的一個新的起點，新的開端，作為今后加倍努力工作的動力，為公司安全生產(chǎn)、改革發(fā)展和興旺發(fā)達，在平凡的機車乘務(wù)崗位上再立新功，再創(chuàng)輝煌！

我的發(fā)言完了，謝謝大家！

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇九

x月x日，xxxx召開xxxx年度工作總結(jié)暨表彰大會。xx集團黨委副書記、總經(jīng)理，xxxx董事長xx作題為《堅持以客戶為中心驅(qū)動改革與創(chuàng)新，構(gòu)建數(shù)字社會新形態(tài)下的新發(fā)展格局》的主題講話，就“xxx”戰(zhàn)略的深化實施，在夯實技術(shù)基礎(chǔ)、技術(shù)與業(yè)務(wù)深度融合、管理變革以及資源高效整合等方面提出新要求，勉勵全體xx人堅持銳意進取，始終與時俱進，在數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展新征程中鑄就新輝煌。

一年來，公司在全球經(jīng)濟逆境中所取得的亮點不勝枚舉，概而言之：xxxx已經(jīng)完全突破“吃鈔票飯”的局限，沖破發(fā)展的天花板，大踏步邁入“數(shù)字經(jīng)濟”新時代！

在肯定成績的同時，我們必須深刻認識到公司發(fā)展面臨的機遇與挑戰(zhàn)。近兩年，外部環(huán)境發(fā)生了一系列重大變化，一是中美貿(mào)易沖突加劇，我國高科技行業(yè)被“卡脖子”的情況日益突出，行業(yè)發(fā)展處處受制，“科技創(chuàng)新”被提升到國家發(fā)展全局的核心位置。二是新冠疫情蔓延，消費者需求發(fā)生范式轉(zhuǎn)移，全球供應(yīng)鏈被重新連接，傳統(tǒng)行業(yè)被迫加速變革，新興業(yè)態(tài)蓬勃涌現(xiàn)，企業(yè)必須不斷地適應(yīng)新的不確定性。三是“數(shù)字經(jīng)濟”蓬勃發(fā)展，以大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)為代表的新型技術(shù)奠定了數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)，數(shù)字經(jīng)濟正深度融入社會各個領(lǐng)域，成為經(jīng)濟發(fā)展的重要引擎。國家“十四五”規(guī)劃將數(shù)字經(jīng)濟納入gdp統(tǒng)計指標，在剛剛結(jié)束的xx市黨代會上，市委將數(shù)字經(jīng)濟納入未來五年重點工作之一。

生物學(xué)家達爾文曾說過：自然界能生存下來的，往往不是那些最強壯或者最聰明的物種，而是那些最能適應(yīng)變化的物種。盡管外部環(huán)境復(fù)雜多變，但是我們xx人有著良好的創(chuàng)新基因和變革能力，總能夠不斷適應(yīng)環(huán)境的變化。xx集團在上世紀xx年代初曾經(jīng)歷過市場化改革的陣痛和瀕臨破產(chǎn)的窘境，正是由于我們在以李承志老先生為代表的老一輩領(lǐng)軍人帶領(lǐng)下，進行了一系列的制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和戰(zhàn)略調(diào)整，才使得我們擺脫困境，連續(xù)多年實現(xiàn)快速增長。時至今日，“改革”和“創(chuàng)新”已經(jīng)成為xx集團的文化符號，深深植入公司的發(fā)展基因。

xxxx的文化基因與xx集團一脈相承。在xxxx年atm行業(yè)處于輝煌期時，公司就敏銳察覺到外部環(huán)境的變化，開始布局金融服務(wù)業(yè)。xxxx年底則開啟了向人工智能轉(zhuǎn)型之路，從而奠定了目前以aicoresystem大數(shù)據(jù)平臺為核心、以“智能終端+大數(shù)據(jù)”為路徑實現(xiàn)價值閉環(huán)的戰(zhàn)略布局。xxxx年底，公司基于市場形勢的研判、政策機遇的把握和戰(zhàn)略發(fā)展的需要，以加快融入數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展浪潮為導(dǎo)向，提出了堅持“以客戶為中心”的發(fā)展理念、聚焦“金融科技+城市智能”兩條業(yè)務(wù)主線、深入?yún)f(xié)同發(fā)展人工智能“算力、算法、數(shù)據(jù)、場景”四大核心要素，成為最具競爭力的數(shù)字經(jīng)濟骨干企業(yè)的“xxx”戰(zhàn)略構(gòu)想。

經(jīng)過一年的探索與實踐，xxxx的“xxx”戰(zhàn)略構(gòu)想得到進一步深化，業(yè)務(wù)布局進一步清晰，核心競爭力進一步增強。未來，我們要保持戰(zhàn)略定力，充分利用母公司xx集團“雙百企業(yè)”及國有資本投資公司平臺優(yōu)勢，協(xié)同xx通信、xx計量、xx城市服務(wù)、廣哈通信等兄弟單位，在商業(yè)模式、技術(shù)研發(fā)、組織管理等方面進行大膽改革與創(chuàng)新，高質(zhì)量推動“xxx”戰(zhàn)略落地。

下面，我就xxxx年的工作談幾點意見：

一是進一步夯實金融科技主業(yè)。金融業(yè)是現(xiàn)代經(jīng)濟的核心，是實體經(jīng)濟的血脈，也是xxxx發(fā)展的根基，經(jīng)過三年的努力，xxxx初步實現(xiàn)了從“金融制造”到“金融科技”的迭代升級。下一步，一方面要緊跟銀行網(wǎng)點數(shù)字化建設(shè)機遇，構(gòu)建覆蓋金融服務(wù)、智慧營銷、智慧運營以及金融數(shù)據(jù)安全為一體的全領(lǐng)域解決方案，在金融科技存量需求上保持競爭優(yōu)勢。另一方面，隨著銀行國產(chǎn)化進程加快和數(shù)字人民幣的推廣普及，金融信創(chuàng)和數(shù)字人民幣將是金融科技未來的兩大亮點，要推動傳統(tǒng)金融業(yè)務(wù)與數(shù)字經(jīng)濟深度融合，加快構(gòu)建數(shù)字金融生態(tài)，在金融科技增量需求上搶得先機。

二是全力打造城市智能業(yè)務(wù)版圖。通過近幾年“內(nèi)部創(chuàng)新孵化+外部產(chǎn)業(yè)投資”相結(jié)合的布局路徑，xxxx在城市智能領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)“矩陣”已初步成型。下一步，一方面要應(yīng)用人工智能技術(shù)，在智慧交通、公共安全、智能政務(wù)、智慧教育、便民服務(wù)等細分領(lǐng)域構(gòu)建便民、利民系統(tǒng)。另一方面要協(xié)同相關(guān)政府機構(gòu)及企事業(yè)單位延伸拓展城市大腦、智慧停車、智慧警務(wù)等城市綜合業(yè)務(wù)，實現(xiàn)城市數(shù)據(jù)和信息精細化智能化管理。

同時，金融科技、城市智能兩條業(yè)務(wù)主線既要能各自發(fā)展，又能融合創(chuàng)新，而交匯點是“數(shù)字金融”。因為城市智能領(lǐng)域各個細分賽道比如交通、政企、教育、文旅、鄉(xiāng)村振興等，都是銀行延伸觸角、提升獲客能力的優(yōu)質(zhì)渠道，所以xxxx成立數(shù)字金融創(chuàng)新研究院，深入研究銀行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型需求。下一步，公司還要成立數(shù)字經(jīng)濟投資運營公司，參與數(shù)字運營工作。

另外，我們還要密切關(guān)注前沿數(shù)字技術(shù)對行業(yè)的影響，比如引爆今年科技圈的概念——元宇宙。元宇宙本質(zhì)上是第三代互聯(lián)網(wǎng)webx.x，作為數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的重要“新物種”，元宇宙集xg、vr、ar、物聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、人工智能等前沿數(shù)字技術(shù)之大成，將成為互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的下一階段，并將是新一代信息技術(shù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的主戰(zhàn)場。

元宇宙是在現(xiàn)實空間之外出現(xiàn)的新的數(shù)字空間，未來，人類的行為活動、資源對象將都圍繞數(shù)字空間展開，數(shù)字空間和現(xiàn)實空間有不同的物理規(guī)律，所以所有的行業(yè)都會被重塑。元宇宙的核心價值是通過數(shù)字技術(shù)及智能終端設(shè)備的持續(xù)迭代，不斷優(yōu)化用戶的數(shù)字化生活體驗。例如，職業(yè)教育引入仿真車間等應(yīng)用場景，構(gòu)建虛擬化的數(shù)字車間場景，為學(xué)生提供真實的技術(shù)動作指導(dǎo)及訓(xùn)練，為學(xué)生提供高效練習(xí)的方式等。

元宇宙的普及將推動實體經(jīng)濟與數(shù)字經(jīng)濟加速融合，各類技術(shù)價值也將在賦能實體產(chǎn)業(yè)中逐步顯現(xiàn)。我們一定要站在客戶的角度，關(guān)注元宇宙對相關(guān)行業(yè)可能帶來的重大變革，洞悉商業(yè)模式和客戶需求的變化，引導(dǎo)公司技術(shù)和產(chǎn)品提前布局，提前搶占市場。

如今，新一代信息技術(shù)正在以迅猛的勢頭重塑各產(chǎn)業(yè)生態(tài)，公司要研究新技術(shù)，但也不能唯技術(shù)論。要圍繞客戶痛點，加大算力、算法、數(shù)據(jù)、場景以及智能終端的研發(fā)攻關(guān)，并轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品與解決方案，從市場角度檢驗公司技術(shù)和產(chǎn)品的競爭力。

算力是人工智能發(fā)展的基礎(chǔ)保障。公司要持續(xù)加強與核心底層關(guān)鍵部件及基礎(chǔ)軟件等生態(tài)伙伴的交流合作，帶領(lǐng)五舟科技開展服務(wù)器、邊緣計算機、終端智能處理器的研發(fā)與生產(chǎn)，加快xxxx在算力領(lǐng)域的戰(zhàn)略布局。加快推進信創(chuàng)云、國資云、公安云建設(shè)，不斷強化、持續(xù)完善云計算能力。同時，要協(xié)同推進xx人工智能公共算力中心項目建設(shè)，使之成為大灣區(qū)整體算力規(guī)劃的核心節(jié)點，為政府部門、科研機構(gòu)、學(xué)校等政企單位提供人工智能算力服務(wù)，助力xx自主計算產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，并助推xx市、xx省以至xx大灣區(qū)數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展邁上新臺階。

算法是人工智能發(fā)展的核心支撐。公司要繼續(xù)推動算法技術(shù)及產(chǎn)品的迭代和升級，在多模態(tài)識別技術(shù)上下功夫，在圖像識別、生物特征識別、人群密度檢測、異常行為識別、車輛結(jié)構(gòu)化、工業(yè)視覺檢測等多種算法的基礎(chǔ)上，全面發(fā)展計算機視覺核心算法，保持國內(nèi)領(lǐng)先、進入國際先進行列。同時，持續(xù)跟蹤全球最前沿的自然語言理解與處理的新算法，力爭在計算機聽覺核心算法方面有重大發(fā)展。

大數(shù)據(jù)是人工智能發(fā)展的加速器。公司要以aicore為底座，有效提升運算性能和擴展能力。面向金融、安全、交通、政務(wù)、便民、教育等各領(lǐng)域數(shù)字化轉(zhuǎn)型的需要，通過以aicore為核心的大數(shù)據(jù)底座平臺，結(jié)合gis平臺、視頻平臺、物聯(lián)平臺、集成通信平臺、ai算法等能力，賦能上層應(yīng)用，有效支撐行業(yè)客戶的業(yè)務(wù)數(shù)智化轉(zhuǎn)型。

場景是人工智能發(fā)展的落腳點。人工智能產(chǎn)業(yè)發(fā)展最終都要回歸到能否解決行業(yè)痛點、商業(yè)化能否落地等現(xiàn)實問題。我們已經(jīng)打造了智慧網(wǎng)點、智慧車站、智慧警務(wù)、智慧教育、智慧零售、城市大腦等多個ai+場景標桿項目，在應(yīng)用場景落地方面積累了豐富的經(jīng)驗。當(dāng)前公司所處的金融、城市安全、交通、便民服務(wù)等細分行業(yè)發(fā)展前景良好，我們要進一步優(yōu)化技術(shù)和產(chǎn)品、完善商業(yè)模式，促進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)提升運營效率，為客戶創(chuàng)造更大的價值。

堅決淘汰那些眼睛盯著老板，屁股對著客戶的干部。前者是公司價值的創(chuàng)造者，后者是牟取個人私利的奴才。”我們xxxx各級干部也要有這個境界，從思想觀念引導(dǎo)、組織架構(gòu)設(shè)計、績效考核導(dǎo)向等各個方面，都要反思是否有利于客戶，是否有利于提升快速響應(yīng)能力和服務(wù)水平，只有這樣才能幫助我們贏得更多客戶的信賴，為公司發(fā)展贏得更廣闊的發(fā)展空間。

一是業(yè)務(wù)發(fā)展和黨建黨風(fēng)廉政建設(shè)并舉。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)，是我們國有企業(yè)的“根”和“魂”，是國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。公司在促進業(yè)務(wù)發(fā)展的同時，要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動搖，認真落實全面從嚴治黨各項工作，要按照“像抓經(jīng)營一樣抓黨建”的工作要求，著力推動黨建黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的全領(lǐng)域，建立大風(fēng)控體系，黨風(fēng)廉政建設(shè)要前置，覆蓋事前、事中、事后，滲透到生產(chǎn)經(jīng)營的各環(huán)節(jié)，為企業(yè)健康可持續(xù)經(jīng)營提供堅實保障。

二是硬件生產(chǎn)和軟件交付高度協(xié)作。軟件是連接硬件和客戶需求的中樞，尤其是在數(shù)字經(jīng)濟時代，軟件更容易定義客戶需求，軟件產(chǎn)品的可靠性、穩(wěn)定性、易用性與否，決定了客戶的滿意度。硬件生產(chǎn)是xxxx的強項，下一步進一步要強化軟件研發(fā)及交付能力，為各行業(yè)客戶提供緊密耦合、高度優(yōu)化的軟硬一體化產(chǎn)品。軟件與硬件一體兩面、密不可分，硬件生產(chǎn)與軟件交付要實現(xiàn)高度協(xié)同，軟硬件要協(xié)同作戰(zhàn)、協(xié)同創(chuàng)新、協(xié)同發(fā)展，實現(xiàn)“雙贏”。

三是專業(yè)技術(shù)產(chǎn)品公司和區(qū)域市場公司協(xié)同。布局優(yōu)化是公司削減成本、實現(xiàn)精實增長最有力的手段之一。xxxx當(dāng)前在金融、交通、安全、教育等各個細分領(lǐng)域都有專業(yè)的子公司，每個子公司在全國各地區(qū)域市場又設(shè)置了一些辦事處，各自為戰(zhàn)，不僅管理成本高，而且客戶資源協(xié)同性差。xxxx年，公司要按照客戶需求導(dǎo)向，重新對全國區(qū)域市場進行整合，整合的目的是實現(xiàn)有效協(xié)同，促進效率和協(xié)作能力的提升。

四是投資、集成、技術(shù)和產(chǎn)品一體化。xxxx已經(jīng)不是傳統(tǒng)的制造業(yè)公司，僅僅提供技術(shù)和產(chǎn)品無法滿足客戶需求，而且無法與客戶保持長期黏性。尤其是在拓展城市智能相關(guān)項目的過程中，要向平臺型公司轉(zhuǎn)變，充分利用自身優(yōu)勢，拉動政府客戶、金融機構(gòu)共同合作，參與項目的頂層規(guī)劃、設(shè)計，提供產(chǎn)業(yè)投資、項目集成、技術(shù)賦能以及終端產(chǎn)品為一體的全方位服務(wù)，幫助政府統(tǒng)籌推進城市的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，實現(xiàn)智慧運營和管理。

五是堅持體制機制創(chuàng)新，加快打造數(shù)字經(jīng)濟“鐵軍”。要全面落實集團xx董事長提出的“三個創(chuàng)新機制”（“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目孵化機制”“事前約定超額利潤共享機制”“重要投標項目成員風(fēng)險金共擔(dān)機制”）等改革措施，加大正向激勵，實現(xiàn)利益共享，大力引進高端數(shù)字經(jīng)濟人才，培養(yǎng)各層級領(lǐng)軍人，打造xxxx數(shù)字化發(fā)展的“鐵軍”，為全面引領(lǐng)數(shù)字經(jīng)濟浪潮提供人才支撐。

“謹慎抉擇，勇毅前行”。回首這一年，意義非凡。百年前那艘紅船上的抉擇，為中華民族帶來第一個百年奮斗目標的實現(xiàn)、第二個百年奮斗新征程的啟航。落子無悔，抉擇本身就是向前。許多的抉擇，也許，要到x年、xx年或者xx年后，所有意蘊才能完全彰顯，我們只有勇毅前行，才能無愧于時代，無愧于使命，無愧于人生。

“功崇惟志，業(yè)廣惟勤”。面對當(dāng)前的機遇與挑戰(zhàn)，xxxx的“xxx”戰(zhàn)略目標堅定而清晰，接下來就需要我們勇于變革創(chuàng)新，堅持不懈地、扎扎實實地去完成各項既定的工作任務(wù)。新時代是奮斗者的時代，奮斗是艱辛的、曲折的，但奮斗者是幸福的！希望xxxx在經(jīng)營班子的帶領(lǐng)下，腳踏實地耕耘，堅持不懈奮斗，高質(zhì)量完成xxxx年經(jīng)營目標。

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇十

同志們：

按照區(qū)委部署，今天我們召開教育系統(tǒng)“正風(fēng)肅紀”大會，目的是貫徹全面從嚴治黨要求，堅決糾正“為官不為”的不良風(fēng)氣，持續(xù)深入推進教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。解決一些部門和干部不能為、不想為、不敢為的問題，向不良作風(fēng)開刀亮劍。動員大家進一步提高政治敏銳性，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，更要珍惜當(dāng)前來之不易的工作崗位，向區(qū)委看齊，樹立堅定信心，切實做到轉(zhuǎn)作風(fēng)、重實干、提效能、樹形象，努力辦好讓各級領(lǐng)導(dǎo)放心、讓社會各界和人民群眾滿意的教育。剛才，x宣讀了關(guān)于開展干部作風(fēng)大整頓的實施方案，下面，我就貫徹落實區(qū)委要求，講三點意見：

一、充分認識深化作風(fēng)整頓的重要意義，切實把思想統(tǒng)一到區(qū)委的要求上來。

今年是實施“十四五教育規(guī)劃”承上啟下的關(guān)鍵一年，也是實施“全面建設(shè)教育強區(qū)、打造書香新華”戰(zhàn)略的開局之年。我們一定要充分認識深化作風(fēng)整頓的重要意義，統(tǒng)一思想，迅速行動，以高度的政治責(zé)任感和歷史緊迫感，把深化機關(guān)作風(fēng)整頓抓緊抓好，切實解決我們在干部作風(fēng)上存在的突出問題。

如果我們作為管理者作風(fēng)跑偏、自毀長城，那么針眼大的窟窿斗大的風(fēng)，我們管理的教師會效仿，培養(yǎng)的學(xué)生就不可能扣好第一粒扣子，就會在“怎么培養(yǎng)人、培養(yǎng)什么人”方面出問題，長遠來看可以影響當(dāng)前乃至將來更長一個時期的行風(fēng)、政風(fēng)和教風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

二是教育事業(yè)發(fā)展備受社會關(guān)注。教育作為最大的民生工程，與人民群眾利益息息相關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)最為關(guān)心、群眾最為關(guān)切、新聞媒體和有關(guān)部門更加關(guān)注。同時，師生總數(shù)占全區(qū)總?cè)丝诘木欧种?，管理工作點多、線長、面廣、量大，也是一個窗口單位，招生考試、學(xué)校建設(shè)、學(xué)籍管理、安全管理以及教師招聘、評先晉級、貧困學(xué)生資助等諸多領(lǐng)域敏感問題較多，稍有不慎就會引起群眾不滿、引發(fā)纏訪、鬧訪、集體上訪、越級上訪事件，處理不當(dāng)還會引來媒體關(guān)注、新聞炒作，甚至演變?yōu)橛绊懮鐣椭C穩(wěn)定、有損新華發(fā)展形象的政治事件，這一點我們有過例子、有過教訓(xùn)，決不可掉以輕心。

三是教育事業(yè)寬松和諧的發(fā)展環(huán)境需要我們自身爭取。當(dāng)前，我們的教育事業(yè)的改革和發(fā)展也進入了關(guān)鍵期、攻堅期、深水區(qū)，既面臨著前所未有的發(fā)展機遇，又面臨著前所未有的嚴峻挑戰(zhàn)。我們要優(yōu)化擴充教育資源、破解發(fā)展難題、促進教育公平、提升教育質(zhì)量，不能唱“獨角戲”，必須形成政府主導(dǎo)、部門聯(lián)動、社會關(guān)心、群眾參與、合力攻堅的“大合唱”。我們靠什么贏得領(lǐng)導(dǎo)的認可、群眾的好評、部門的支持？一個非常重要的方面就是教育系統(tǒng)內(nèi)部風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)，實干才能出實效、有實績，才能贏來口碑、贏來形象、贏來支持，才能贏來優(yōu)良環(huán)境、贏來更大的發(fā)展空間和發(fā)展機遇。

二、敢于揭丑亮短，深刻檢查存在的問題和不足。

我們通過“三嚴三實”“群眾路線”“兩學(xué)一做”“懶政怠政”“治理微腐敗”“一問責(zé)八清理”等活動，在干部作風(fēng)建設(shè)方面做了大量的工作，也取得了一定的成效，從機關(guān)到學(xué)校，各級黨員干部的精神風(fēng)貌、工作作風(fēng)和綜合能力得到提高，干部作風(fēng)不斷好轉(zhuǎn)，服務(wù)效率有所提高，我們有了一支作風(fēng)優(yōu)良、素質(zhì)過硬、值得信賴、堪當(dāng)重任的干部隊伍。但是客觀上講，由于積習(xí)已久、積重難返，我們的一些干部在思想、工作、作風(fēng)上還有不小的差距，還存在著一些不容忽視的問題。突出表現(xiàn)在以下幾個方面：

個別同志只想當(dāng)官，不想干事，只要不出事，寧愿不干事，遇到困難就躲，碰見難題上推下卸，生怕觸及矛盾得罪人，長期以來得過且過，為官不為，造成分管工作一直在全區(qū)處于落后位置。一些同志缺乏業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、公文寫作能力，特別是處理難題的能力。有的同志甚至連起草一個簡單的通知、一篇簡單的總結(jié)都寫不了，自己卻渾然不覺，或滿不在乎，還感覺自己很能，把不會干當(dāng)做不想干的擋箭牌。

搞上有政策、下有對策。有的同志好事往自己身上攬，麻煩事往別人身上推；

有利益的事爭著上，滴水不漏；

有責(zé)任的事推諉扯皮，推三阻四；

分內(nèi)的事搪塞推托，討價還價；

份外的事一點兒不干，湯水不沾。區(qū)委、區(qū)政府和市局安排的重點工作往往具有綜合性，需要一個科室牽頭，多個科室配合落實的文件和工作，涉及一些職責(zé)交叉、邊界不太明晰的工作，大家都想甩手，你推我，我推你，踢皮球、打太極，等到要結(jié)果時還沒有落實下去，工作非常被動。

三是虛假浮躁，效率低下。有些同志抓工作浮在面上，不深入、不具體，很少沉下去到基層調(diào)研、到現(xiàn)場辦公，習(xí)慣于坐在辦公室看材料、聽匯報，往往是以會議貫徹會議、以文件落實文件，解決不了“最后一公里”問題，很多事情紙上談兵，落不到實處。個別科室、學(xué)校和干部為民服務(wù)意識不強，門難進、臉難看、話難聽、事難辦，辦事拖沓、不作為、慢作為等時有反彈。個別同志仍然脫離群眾，不接地氣，辦事效率低下，一些業(yè)務(wù)辦理程序繁瑣、手續(xù)復(fù)雜，讓群眾多次往返，某種程度上影響了教育整體形象。個別學(xué)校班子凝聚力不強，沒有形成和諧共振，班子內(nèi)部有雜音、有內(nèi)耗，學(xué)校管理水平不高，甚至管理粗放，這些在市長熱線和政府內(nèi)網(wǎng)上也有所反映。

四是濫用職權(quán)，吃拿卡要。一些干部把公共權(quán)力部門化、部門權(quán)力個人化、個人權(quán)力利益化，以權(quán)壓人、以權(quán)卡人，吃拿卡要、與民爭利，這是目前干部群眾對一些部門、一些人意見較大、反映強烈的突出問題。個別同志對下屬人員姑息遷就，疏于管理甚至放任自流，以至于個別同志利用關(guān)鍵崗位謀私利，不收斂、不收手，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。比如教師亂補課、亂辦班、亂收費，參加謝師宴，個別學(xué)校違規(guī)招生、超標收費等問題，都是群眾反映、社會關(guān)注的熱點。

五是作風(fēng)散漫，紀律松馳。有的同志自由主義嚴重，個人主義第一，有的隨心所欲，該請示報告的不請示報告，該打招呼的不打招呼，甚至稍不高興，就不分場合地、不負責(zé)任地隨意說說講講，發(fā)泄私憤。有的只講組織關(guān)照，只講個人面子，缺乏服從意識，缺乏紀律觀念，不按規(guī)矩辦事。同時“四風(fēng)問題”時有反彈，個別同志不顧三令五申，仍在工作日飲酒，甚至整天呼朋喚友、小酒不斷，無所事事。有的上班遲到早退，上班時間竄崗聊天、上網(wǎng)打游戲，還有個別的想來就來，想走就走，脫崗空崗的現(xiàn)象時有發(fā)生。

小洞不補，大洞吃苦。以上這些問題，雖然是個別現(xiàn)象或個性行為，但是本質(zhì)上就是個人主義、自由主義、享樂主義、機會主義、好人主義在作祟，是宗旨意識、黨性觀念、進取精神在退化，是世界觀、人生觀、價值觀在出軌，嚴重損害群眾利益，損害教育系統(tǒng)甚至黨委、政府的形象，阻礙教育事業(yè)的發(fā)展。

三、聚焦現(xiàn)實問題，有的放矢抓整改。

干部作風(fēng)建設(shè)涉及思想、工作、生活等方方面面，是一項長期的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程，是影響我們事業(yè)發(fā)展的“晴雨表”和“風(fēng)向標”，既要綜合整治、全面推進，又要有的放矢、突出重點，更需要持之以恒、常抓不懈。為確保本次活動取得實效，我強調(diào)以下四點：

一要切實落實責(zé)任。系統(tǒng)上下要形成一級做給一級看、一級帶著一級干的工作格局。我們成立了作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂實施方案，明確了活動的指導(dǎo)思想、目標原則和推進措施。各單位要按照《方案》的要求，進一步細化措施，明確責(zé)任。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各科室、各學(xué)校的“一把手”要主動將自己擺進去，將責(zé)任扛起來，不當(dāng)“甩手掌柜”，要履行好“一崗雙責(zé)”，做到自律自重，帶頭深入查、主動改，同時要管好手下的同志和身邊的親屬，經(jīng)常警示提醒。

要注意自己的身份，不該說的話不說，不該干的事不干，不該去的地方不去。要把遵守紀律當(dāng)成一種追求、一種習(xí)慣。六是增強爭先意識。各科室、各學(xué)校要立足全區(qū)、面向全省市、放眼全國，拉高工作標桿，爭取方方面面的工作有特色、出亮點，為新華增光添彩。

要把握區(qū)委、區(qū)政府實施“建設(shè)教育強區(qū)、打造書香新華”戰(zhàn)略的有利機遇；

要敢下深水區(qū)、敢啃硬骨頭、敢動自己的奶酪；

要把改革創(chuàng)新貫穿于各項工作當(dāng)中，體現(xiàn)在體制、機制、辦法、制度等方方面面；

要走出去，學(xué)習(xí)先進做法先進經(jīng)驗，開闊眼界；

要明確我們的工作目標、任務(wù)和要求，每年抓幾件實事，創(chuàng)幾個亮點；

要著力全面提升教育質(zhì)量，推動各項惠民措施落地生效。

四要切實強化監(jiān)督考核。組織紀檢室要對機關(guān)各科室和學(xué)校的作風(fēng)建設(shè)進行督查、檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理到位，通報到位，警示教育到位。要建立長效、常態(tài)檢查機制，制定考核細則，實行嚴格的過程督查，對出現(xiàn)問題的個人和科室、學(xué)校要察實情、動真格，不姑息、不遷就，堅決處理到位。對那些有問題卻不認真整改的人，在任務(wù)面前懈怠乏力的人，在困難面前畏首畏尾的人，在事關(guān)群眾利益面前無所作為的人，在利益面前放棄原則的人，在工作中遲遲打不開局面的人，要在批評教育的同時，毫不含糊地采取組織手段進行崗位調(diào)整。該問責(zé)的，必須問責(zé)。

人民群眾對教育的態(tài)度，敬佩的是務(wù)實高效的作風(fēng)，不滿的是官僚散漫的作風(fēng)。全區(qū)教育系統(tǒng)一定要以本次會議為契機，馳而不息地抓好作風(fēng)建設(shè)，努力營造人心思進、人心思干、團結(jié)和諧、共謀發(fā)展的良好工作氛圍，為全面開創(chuàng)全區(qū)教育工作新局面作出應(yīng)有的貢獻！

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇十一

同志們：

為了繼承和發(fā)揚雙星人的光榮傳統(tǒng)，總結(jié)和交流崗位競賽的經(jīng)驗做法，提高各級領(lǐng)導(dǎo)骨干對崗位競賽的新認識，激發(fā)全員參與崗位競賽的新熱情，創(chuàng)出崗位競賽的新方法，集團在青島輪胎總公司召開了《雙星集團崗位競賽總結(jié)交流表彰大會》。應(yīng)該說，這次會議既是一次崗位競賽經(jīng)驗總結(jié)交流會，更是一次運用雙星政治工作優(yōu)勢，政治和生產(chǎn)、經(jīng)營、管理工作相結(jié)合，促進各行各業(yè)“學(xué)技能、練絕活”，再創(chuàng)新輝煌的再教育會、再動員會、再部署會。剛才，增勝同志代表集團黨委從8個方面對一年來崗位競賽情況進行了總結(jié)；21位來自各行業(yè)生產(chǎn)一線的崗位競賽先進團隊和先進個人代表介紹了開展競賽比武的經(jīng)驗做法；集團對26個崗位競賽先進團隊、35名雙星勞動模范、157名“雙星老黃牛”、“雙星巾幗英雄”、“雙星青年先鋒”進行了表彰獎勵；期間，我們又舉辦了展示一線員工技能水平的“第二屆生產(chǎn)技能運動會”。為了提高大家對崗位競賽的認識，探討雙星人獨創(chuàng)的崗位競賽與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合的新模式、新方法和新特色，下面，我再做一下高度概括總結(jié)，主要講四個問題，一是，怎樣認識崗位競賽；二是，崗位競賽發(fā)揮的重要作用；三是，怎么看待前階段開展的崗位競賽？四是，崗位競賽要解決的四個問題。

一、怎樣認識崗位競賽。

勞動競賽是共產(chǎn)黨人的光榮傳統(tǒng)，在不同的歷史時期，勞動競賽有著不同的形式和特點，有著不同的政治目標和政治方向。

雙星作為勞動密集型的制造加工業(yè)，人為的因素很多，可以說，人的因素決定了產(chǎn)品的好壞，人的因素決定了企業(yè)的命運。多年來，雙星人繼承和發(fā)揚了共產(chǎn)黨人的光榮傳統(tǒng)，始終圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際，堅持用崗位競賽這個政治工作的有效方法，和生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、技術(shù)、創(chuàng)新、后勤相結(jié)合；和培養(yǎng)基層管理骨干相結(jié)合；和員工個人利益相結(jié)合；和承包、內(nèi)部股份制相結(jié)合，這種“四結(jié)合”的崗位競賽模式，增加了競賽的動力、增加了競賽的活力、增加了競賽的促進劑，調(diào)動了骨干員工的積極性，激勵先進更先進，落后變先進，也培養(yǎng)造就了一支經(jīng)得起市場考驗的骨干隊伍。像今天發(fā)言的同志，有的'原來工作落后，競賽比武使他變成先進，當(dāng)上了班長、承包人；有的過去不懂技術(shù)，競賽和內(nèi)部承包股份制相結(jié)合以后，自己主動學(xué)技術(shù)，成為了車間的小能人；有的從部隊轉(zhuǎn)業(yè)后，在“比、學(xué)、趕、幫、超”競賽比武的氛圍中脫穎而出，成為了雙星的骨干力量。應(yīng)該說，崗位競賽體現(xiàn)出政治工作強大的威力和效果，解決了政治和經(jīng)濟“兩張皮”的問題；解決了市場經(jīng)濟中政治工作的目標和方法問題；解決了崗位競賽和生產(chǎn)經(jīng)營相脫節(jié)的問題。競賽與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合的新方法，創(chuàng)造了市場商戰(zhàn)中一種全新的管理模式，豐富了我提出的中國人自己的管理哲學(xué)“abw”論的新內(nèi)容，證明了我們政治和經(jīng)濟相結(jié)合的管理模式比西方“唯經(jīng)濟論”的管理模式更符合于中國的國情，符合于中華民族的文化?？v觀歷史的發(fā)展可以看出，與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合的、市場經(jīng)濟的崗位競賽是具有生命力的。

二、崗位競賽發(fā)揮的重要作用。

1、領(lǐng)導(dǎo)認識到位，是搞好崗位競賽同承包、內(nèi)部股份制相結(jié)合的基礎(chǔ)。

應(yīng)該看到，各級領(lǐng)導(dǎo)對崗位競賽重視程度上比前兩年有了很大提高，認識到：競賽和生產(chǎn)經(jīng)營是分不開的，一切工作都是為了市場競爭成功；認識到：我們所做的一切工作都是圍繞提高產(chǎn)品質(zhì)量，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，把開展競賽比武納入工作的議事日程，青島輪胎總公司的發(fā)展變化就充分說明了這個問題。過去青島輪胎總公司也搞競賽、搞比武，但都走了形式，邴良光主持工作以來，非常重視競賽比武，他的事再忙、再多，一個季度也要搞一次競賽比武的總結(jié)、評比和獎勵。像機械總公司自從沙克清認識提高以后，圍繞實際開展各種形式的競賽比武，打破了所有的定額、標準、計劃，使機械行業(yè)效益增幅很大。同時，競賽比武的組織方法也越來越活，各級領(lǐng)導(dǎo)能夠結(jié)合生產(chǎn)實際，結(jié)合遇到的困難進行競賽，做到親自列項目作為競賽目標，親自抓競賽進行典型交流，親自總結(jié)推廣實現(xiàn)各項工作再提高，像鞋廠的邢藝鳳、周文兵兩位總經(jīng)理都是親自抓到位、抓到底。應(yīng)該說，領(lǐng)導(dǎo)重視程度決定了一個單位競賽的效果，領(lǐng)導(dǎo)認識到位，是搞好競賽同承包、內(nèi)部股份制等管理機制相結(jié)合的基礎(chǔ)。凡是一把手親自抓競賽的單位都能發(fā)展、都有活力、都有激情，否則就會落后。各級領(lǐng)導(dǎo)不要認為競賽是小事可有可無，在我們企業(yè)什么事是大事？我認為，企業(yè)的每件事都是大事，如果因為一個崗位、一個班、一個人在操作中出現(xiàn)失誤，使幾百條質(zhì)量胎、幾千雙質(zhì)量鞋流向市場，這是不是攸關(guān)質(zhì)量的大事？是不是攸關(guān)雙星名牌的大事？所以說，每一雙鞋、每一條胎、每一個件都是大事，一把手在抓企業(yè)管理上必須做到既抱西瓜又撿芝麻，抓到每個崗、抓到每個人。

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇十二

各位同事，大家好：

今天，我們又一次聚集在這里，舉行一年一度的年終總結(jié)暨表彰先進大會，回顧與總結(jié)過去一年里**公司各條戰(zhàn)線的工作成績以及存在的問題，表彰過去的一年里，公司各大系統(tǒng)在工作中涌現(xiàn)出來的先進集體、先進個人。首先，我代表**公司董事會，代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子，對過去一年里為**公司的發(fā)展，辛勤工作、默默奉獻的全體干部職工表示衷心的感謝，對受到表彰的先進集體、先進個人表示熱烈的祝賀。希望你們發(fā)揚成績，戒驕戒躁，為企業(yè)的發(fā)展貢獻更大的力量。

回顧剛剛過去的2022年，是非常動蕩、極其不平凡的一年。年初，俄烏戰(zhàn)爭的爆發(fā)并愈演愈烈，給世界經(jīng)濟、政治帶來了巨大的沖擊，這種沖擊仍然沒有結(jié)束的跡象。已經(jīng)持續(xù)三年的新冠疫情給本來已經(jīng)十分困難的經(jīng)濟造成巨大的傷害，給實體經(jīng)濟特別是中小企業(yè)帶來了致命的打擊，而且這種打擊造成的影響仍然會持續(xù)。中美兩個大國的激烈競爭，給中國的出口帶來巨大的壓力，美國的連續(xù)加息，歐美國家的通貨膨脹，能源危機等因素都直接或間接地沖擊著中國經(jīng)濟的發(fā)展。在這些因素的共同作用下，中國經(jīng)濟增速出現(xiàn)了改革開放40多年來最低的數(shù)字，并且第一次在經(jīng)濟增速上低于美國，中國的汽車工業(yè)也同比出現(xiàn)了負增長。

在這樣一種非常惡劣的宏觀環(huán)境及外部經(jīng)濟條件下，**公司全體員工團結(jié)一心，頑強拼搏，較好地把握住了中國新能源汽車快速發(fā)展的歷史機遇，在比亞迪、小鵬等新能源汽車企業(yè)快速發(fā)展的帶動下，**公司的沖壓業(yè)務(wù)繼續(xù)高速增長，取得了同比超過40%的驕人業(yè)績。我們的出口業(yè)務(wù)在疫情肆虐，市場下滑，供應(yīng)鏈困難的情況下，完成資金回籠超三億元。**公司的兩大業(yè)務(wù)雙雙超額完成年度爭取目標。**公司全年完成各項資金回籠超十五億元。在中國經(jīng)濟最低迷的一年，**公司創(chuàng)造出了屬于自己的歷史新高，實屬不易。這是公司全體干部職工團結(jié)拼搏、辛勤勞動創(chuàng)造的成果，可喜可賀。

伴隨著公司經(jīng)營業(yè)績的增長，我們生產(chǎn)系統(tǒng)的各項數(shù)據(jù)也創(chuàng)造了新的記錄，沖壓全年總的噸沖次、總沖次，焊裝全年完成的焊點數(shù)，單月最高紀錄都創(chuàng)出了新高。包括我們今年剛剛成立的熱成型車間，也創(chuàng)造了單月超11萬沖次的歷史好成績，達到了行業(yè)的先進水平。我們的配送中心、模具中心、整車車間等生產(chǎn)部門都創(chuàng)造出了良好的業(yè)績，大家用辛勤的汗水澆灌出了豐收的碩果，全體**人，用實際行動，踐行了“幸福是奮斗出來的”這一真理。

2022年是**公司快速發(fā)展的一年，也是單一年度固定資產(chǎn)投資強度最大的一年。這一年我們完成了兩條熱成型生產(chǎn)線，以及與之配套的十臺激光切割機，一條激光落料線等輔助設(shè)施的建設(shè)投產(chǎn)，投入并完成了兩條800噸多工位沖壓線，增加了三條連續(xù)模沖壓線，進行了e28焊接產(chǎn)能提升技改，e38項目焊接線建設(shè)，全面啟動了武漢工廠的建設(shè)，再加上比亞迪、小鵬等項目的工裝投入、器具投入等，全年共完成固定資產(chǎn)投入超四億元，正是這種長年的持續(xù)投入，使得公司的綜合實力不斷增強，為企業(yè)的后續(xù)發(fā)展增添了強大的動力。

2022年**公司啟動了erp+mes項目，正式開啟了企業(yè)管理向信息化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級的征程。隨后又聯(lián)合中國移動佛山分公司等單位啟動打造5g+數(shù)字化智能化示范工廠的項目，為**公司的各項基礎(chǔ)管理邁向更高的臺階，做出積極的探索及大量的投入，必將為公司后續(xù)發(fā)展注入強大的動力及活力。

2022年**公司與佛山綜合能源合作進行了**公司15mw分布式光伏建設(shè)項目。項目已全面完成投產(chǎn)，預(yù)計每年可以用太陽能發(fā)電1500萬度。按照目前的70%左右的消納率，預(yù)計每年為企業(yè)節(jié)約電費超300萬元。同時，每年減少二氧化碳排放1000多噸，既降低了企業(yè)的用電成本，保證了用電安全，又減少碳排放，實現(xiàn)了經(jīng)濟效益、社會效益的雙豐收。

2022年**公司在產(chǎn)品質(zhì)量管理及不良品流出的管理上做出了積極的努力，取得了一定的成效。我們堅持了每月的月度考核會，重點對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題，及不良流出進行正負激勵。對于a類質(zhì)量問題流出的部門，一把手在公司周例會上做匯報，認真開展了質(zhì)量月活動、班組建設(shè)活動等工作。這些工作的開展對整個基層質(zhì)量管理體系的建設(shè)起到了積極的作用，全年各項質(zhì)量指標比去年同期有明顯的進步，廣大干部職工的質(zhì)量意識得到了較大的提高。在制造成本控制方面主要得益于產(chǎn)量的提升，自動化程度的提高，以及各車間管理人員及全體員工的共同努力，我們在全體員工平均收入明顯上升的前提下實現(xiàn)了單位制造成本、能耗等成本的明顯下降，各生產(chǎn)單位勞動生產(chǎn)率都有不同程度的提升。2022年，我們實現(xiàn)了全年重大安全事故為零的目標，各項安全指標全面達成，實現(xiàn)了平安的一年。

總結(jié)剛剛過去的2022年，是世界局勢風(fēng)云變幻的一年，是宏觀經(jīng)濟跌巖起伏的一年，是新冠疫情瘋狂肆虐的一年，是中美關(guān)系持續(xù)惡化的一年。這一年，也是全體**人艱苦奮斗、團結(jié)協(xié)作、開拓進取、創(chuàng)造佳績的一年，是**公司各項經(jīng)濟指標高速增長的一年。是**公司面向未來發(fā)展戰(zhàn)略，積極布局，突飛猛進的一年，全體**人用勤勞、智慧和汗水收獲了屬于自己的豐碩成果。

盡管取得了較大的增長，取得了較好的成績，但是，我們一定要保持清醒的頭腦，不能有絲毫驕傲自滿的想法，更不能有懈怠情緒。面對激烈競爭的市場環(huán)境，風(fēng)云變幻的宏觀經(jīng)濟，岌岌可危的金融體系，以及我們并不理想的客戶結(jié)構(gòu)，我們未來的前進道路上仍然充滿著艱難險阻，充滿危機與變數(shù)，當(dāng)然也充滿希望與光明。我們必須保持清醒頭腦，保持高度的責(zé)任心，強化開拓進取意識，強化風(fēng)險與危機管理的制度措施，努力保持**這艘巨輪行穩(wěn)致遠，順利到達成功的彼岸。

展望2023年，我們要努力做好以下幾方面的工作：

一、集中**集團優(yōu)勢資源，確保武漢基地順利建成投產(chǎn)并進入良性發(fā)展軌道。

2022年5月18日，**公司武漢基地在武漢經(jīng)濟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)勝利奠基，目前各項建設(shè)工作、設(shè)備安裝工作正進入緊張關(guān)鍵階段，一座現(xiàn)代化的沖壓焊接工廠已經(jīng)初現(xiàn)雛形，預(yù)計到2023年年中，武漢工廠一期工程將全面建成投產(chǎn)。

從珠江之濱到長江之畔，**公司立足華南，挺進華中，同時輻射華東、華北，是一步具有戰(zhàn)略意義的大棋，也是**公司面向未來五至十年持續(xù)發(fā)展的一個重大戰(zhàn)略舉措。盡管困難很大，風(fēng)險也不小，但是機遇更大。俗話說，“開弓沒有回頭箭”，既然我們選擇了出擊，那就要勇敢地向前，去克服前進道路上的一切困難，奪取最后的勝利。

2023年，我們要繼續(xù)集中整個集團的力量，全力保證武漢基地建設(shè)所需，從資金上、人力資源上、組織保障上，全力支持武漢工廠，確保項目保質(zhì)保量建成投產(chǎn)。借助小鵬f30項目、比亞迪鄭州基地等項目，2023年武漢工廠要確保實現(xiàn)產(chǎn)值1個億，爭取實現(xiàn)產(chǎn)值1.5個億，各項工作走上健康的軌道，力爭2023年下半年將剩下的49畝地拿下，啟動二期工程，啟動兩條熱成型沖壓線，同時將現(xiàn)有沖壓能力再提升一倍，為2024年產(chǎn)值3個億，2025年5個億的目標打基礎(chǔ)、做準備。

二、繼續(xù)加強市場開拓，優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu)，增加銷量，降低經(jīng)營風(fēng)險。

2022年，**公司的沖壓業(yè)務(wù)、出口業(yè)務(wù)雙雙創(chuàng)出歷史新高。公司的營業(yè)收入也創(chuàng)造了歷史紀錄，這些成績來之不易，可喜可賀。但是我們一定要保持清醒，不要被勝利沖昏了頭腦。其實無論是沖壓業(yè)務(wù)還是出口業(yè)務(wù)都充滿困難、變數(shù)、風(fēng)險點，需要我們認真去應(yīng)對、去解決，才能不斷戰(zhàn)勝困難，從勝利走向勝利。

我們的沖壓業(yè)務(wù)在2022年上半年，曾經(jīng)出現(xiàn)了一個突飛猛進的局面，后來受到上海疫情、芯片短缺等因素干擾，七月、八月份沖壓的產(chǎn)量創(chuàng)出了新高，到了九月份以后，突然出現(xiàn)了新的變化，我們目前最大的客戶的產(chǎn)量突然大幅下滑，給我們的生產(chǎn)系統(tǒng)特別是焊裝生產(chǎn)帶來較大沖擊。緊接著福田業(yè)務(wù)宣布要從廣東撤回山東，對我們的沖，焊、配送均造成很大的影響。這種影響一直會持續(xù)到2023年。幸好，得益于比亞迪業(yè)務(wù)的突飛猛進，熱成型業(yè)務(wù)的異軍突起，2022年沖壓業(yè)務(wù)整體仍然實現(xiàn)了大幅增長。2023年隨著武漢基地的建成投產(chǎn)，這種增長勢頭應(yīng)該可以保持下去，但是我們一定不能停止開拓進取的步伐，要繼續(xù)開拓新客戶，特別是優(yōu)質(zhì)客戶。中國新能源汽車的頭部企業(yè)，要努力去開發(fā)，力爭2023年至少再開發(fā)出一家年配套額超億元的客戶。優(yōu)化我們的客戶結(jié)構(gòu)，降低由于客戶的經(jīng)營波動給我們帶來的沖擊和風(fēng)險。

我們的出口業(yè)務(wù)也是一樣，首先是要維護好現(xiàn)有的幾個重點客戶，爭取2023年銷量不下滑，另外就是要聯(lián)合我們的合作伙伴，努力維護供應(yīng)鏈的安全與穩(wěn)定，保證零部件質(zhì)量，降低采購成本，確保售后服務(wù)。借助2023年疫情結(jié)束的契機，借助我們2022年為出口項目而研發(fā)的新車型，加大市場開發(fā)開拓的力度，群策群力，努力確保完成2023年度計劃的爭取目標，困難很大，機會也很大。還是那句話，“只要思想不滑坡，辦法總比困難多”，公司其他部門，特別是生產(chǎn)部門、技術(shù)部門要全力支持保障出口業(yè)務(wù)部門的工作，保證質(zhì)量，保證交期，特別是在生產(chǎn)繁忙的時候，也要確保出口訂單的按時生產(chǎn)與交付。

三、認真建設(shè)與實施好erp+mes系統(tǒng)，把**公司各項管理提上一個新的臺階。

2022年7月，**公司攜手用友軟件、瑞杰科技，共同開啟了**公司erp+mes系統(tǒng)項目建設(shè)的序幕，經(jīng)過近半年的努力，目前已經(jīng)完成前期調(diào)研、藍圖設(shè)計，已經(jīng)進入程序設(shè)計階段，預(yù)計2023年4月新系統(tǒng)正式上線運行。這對**公司從訂單、到采購、到生產(chǎn)、到銷售、財務(wù)、設(shè)備管理等部門的管理都是一次巨大的改變與提升。運用目前世界上最成熟、最先進的管理軟件及方法，來對我們的傳統(tǒng)管理方法進行改造和提升，必將對我們過去的很多習(xí)慣與方法帶來沖擊。但是最終一定會極大地提高我們計劃的科學(xué)性、準確性，提高物料周轉(zhuǎn)效率，減少生產(chǎn)環(huán)節(jié)輔助人員，減少在制品、呆滯品。將過去的粗放式管理變成科學(xué)精細的管理，我們一定要克服困難，認真的去實施，去使用這套系統(tǒng)，在實施使用過程中不斷的完善它、優(yōu)化它，更好地發(fā)揮出它應(yīng)有的作用，為降低企業(yè)的管理成本，提高生產(chǎn)效率，作出更大的貢獻。

四、加強人力人力資源管理，加強隊伍建設(shè)。

隨著這兩年公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展，人力資源的短板日益顯現(xiàn)，從車間到科室，甚至到公司中高層都出現(xiàn)了人力資源的斷層，從技術(shù)部門到營銷，到采購，到生產(chǎn)，所有的部門都在說人手不夠，其實不是人手不夠，是人才不夠，是有用的人不夠，還有就是我們的各級領(lǐng)導(dǎo)能力不夠，水平不夠，格局不夠，不能夠?qū)⒂邢薜娜肆Y源，團結(jié)好，充分發(fā)揮出團隊的合力。

偉大領(lǐng)袖毛主席說，“政治路線確定后，干部就是決定因素”。這句話告訴我們，要確保企業(yè)的長遠可持續(xù)發(fā)展，必須下決心、下大力氣打造一支忠誠企業(yè)、敬業(yè)愛崗、勤奮務(wù)實、業(yè)務(wù)精湛、廉潔自律的干部隊伍。這是關(guān)系到企業(yè)生死存亡的大事，是一切工作的重中之重。

對于生產(chǎn)系統(tǒng)，重點是抓好班組建設(shè)，抓好班組長的選拔、培訓(xùn)、考評工作。建立激勵機制、考評機制、淘汰機制，以班組長隊伍建設(shè)為抓手，帶動生產(chǎn)系統(tǒng)各項工作的全面進步。同時也通過班組建設(shè)，發(fā)現(xiàn)一批優(yōu)秀的班組長，進行培養(yǎng)鍛煉，將來放到更重要的崗位上去。

對于科室部門，首先要加強科長以上干部的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、管理素質(zhì)的培訓(xùn)，帶動他們承擔(dān)起管理者的責(zé)任，承擔(dān)起帶隊伍的能力。同時，加強年輕干部，特別是九零后、零零后的年輕干部的引進培養(yǎng)。

對于技術(shù)部門，要加強技術(shù)能力、專業(yè)技術(shù)水平的評價與考核。作為技術(shù)部門的領(lǐng)導(dǎo)，首先必須是技術(shù)骨干，然后要懂得管理。

對于采購部門，包括所有有對外采購職能的部門，要加強廉潔教育，嚴格規(guī)范采購流程、招標流程，防止制度上的漏洞，堅持陽光采購、公開招標、公平競爭，嚴禁各種損害企業(yè)利益的行為，對于利用職權(quán)謀取私利，或者損害企業(yè)利益，向第三方輸送利益的行為，絕不容忍，發(fā)現(xiàn)一起處理一起。我們要想讓**公司的事業(yè)長遠發(fā)展下去，必須永遠保持干部隊伍廉潔自律，永遠堅持讓有能力的人，承擔(dān)更大的責(zé)任，享受更高的待遇，要努力地培養(yǎng)更多的優(yōu)秀年輕人才，走到各級管理崗位，讓他們?yōu)槠髽I(yè)貢獻力量的同時實現(xiàn)自己的人生價值。

五、苦練管理內(nèi)功，努力提高質(zhì)量管理水平與成本控制能力。

隨著市場競爭的日夜激烈，客戶對成本控制及質(zhì)量交付水平的要求越來越高，我們必須苦練內(nèi)功，提高質(zhì)量管理能力與成本控制能力，只有在這方面超越競爭對手，超越客戶對我們的要求，才能長遠生存與發(fā)展。2022年，我們在質(zhì)量管理上下了很多功夫，也取得了一些進步，但是客觀上講，這些進步是遠遠不夠的，還有很大的提升空間。2022年我們在成本降低上也取得了一些進步，但這些進步主要是依靠自動化以及大批量來達成的，并不是因為我們管理水平有多高。在成本降低的方面同樣有很大的提升空間，我這里說的提升空間，主要是指減少浪費，減少重復(fù)勞動，比如說重復(fù)檢查、重復(fù)倒框、減少返修、優(yōu)化物流方式等。工藝進步、管理提升帶來綜合勞動生產(chǎn)率的提高，從而降低人工成本，通過減少廢品率、提高材料利用率，優(yōu)化采購渠道，降低庫存，加快周轉(zhuǎn)，減少呆滯來降低物料成本。通過各部門加強溝通協(xié)同，加強隊伍的協(xié)作與互動，充分提高人力資源的使用效率，降低管理成本，我們的各級領(lǐng)導(dǎo)、全體員工一定要樹立高度的客戶意識，樹立高度的質(zhì)量意識，樹立高度的成本意識，敢于超越貌似強大的競爭對手，在客戶中樹立起**產(chǎn)品的品牌，讓企業(yè)在惡劣的經(jīng)濟環(huán)境中，在激烈的市場競爭中，立于不敗之地。

各位同事，緊張忙碌的2022年已經(jīng)成為過去，新的一年已經(jīng)開始了。過去的一年，全體**人團結(jié)一心，戰(zhàn)勝了一個又一個的困難，創(chuàng)造了屬于自己的光輝業(yè)績。新的一年，我們要加倍努力，不管國際風(fēng)云如何變幻，不管宏觀經(jīng)濟如何調(diào)整，我們都要堅定不移地沿著自己的戰(zhàn)略方向，堅持把自己的事情做好，不斷地提高客戶的滿意度，不斷地提高員工的滿意度，不斷地提高合作伙伴的滿意度，在造福社會、啟迪未來的偉大征程中再立新功，再創(chuàng)佳績。

值此新春佳節(jié)即將來臨之際，我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子提前給大家拜年，祝大家新春快樂，身體健康，闔家幸福，萬事如意，謝謝。

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇十三

xx碼頭的各位同志、xx集團的各位同仁：

大家上午好！

xx碼頭的年度總結(jié)會我連續(xù)參加了多年，今天是第一次在公司內(nèi)部場地參加，會前還去參觀了洗艙站、調(diào)度室、小花園等新建的設(shè)備設(shè)施，讓我對xx碼頭的實際情況有了更加深入的了解。此外，我注意到此次年度總結(jié)會還設(shè)有兩個分會場，既滿足會議的實際需求，又嚴格執(zhí)行了疫情防控工作要求，這種方式非常值得肯定。

此次會議我感受到xx碼頭有“五個變化”：

一是會議地點的變。

以前xx碼頭因為辦公用房不具備開大會的條件，年度總結(jié)會都是借用外部場地舉辦，今年實現(xiàn)了在公司內(nèi)部開會，說明了xx碼頭這幾年硬件設(shè)施的升級改造取得了明顯效果。

二是工作環(huán)境的變。

發(fā)車臺、污水處理以及洗艙站等區(qū)域，綠化示范點做的非常漂亮，建設(shè)“花園式的廠區(qū)”的目標正逐漸變成現(xiàn)實，希望xx碼頭要根據(jù)綠植習(xí)性更加系統(tǒng)化、精細化地做好綠化工作，使廠區(qū)四季都能呈現(xiàn)美景。

三是員工隊伍精氣神的變。

兩位先進代表的發(fā)言和先進員工短視頻，充分展現(xiàn)了xx碼頭x年的改革過程中，許多員工心態(tài)的轉(zhuǎn)變、能力的提升和自我的成長，現(xiàn)在我們的員工服裝統(tǒng)一，紀律嚴明，充分展現(xiàn)了xx碼頭員工隊伍精氣神。

四是安全管理向本質(zhì)安全型轉(zhuǎn)變。

安全環(huán)保是企業(yè)的生命線，xx碼頭從“要我安全”到“我要安全”，從“碎片化抓安全”到“系統(tǒng)化抓安全”再到“標準化作業(yè)保安全”，使得安全環(huán)保的理念深入了每位員工的心中，說明了的xx碼頭安全環(huán)保實踐取得了豐碩成果。

五是企業(yè)形象的變。

通過公司的整體設(shè)計，加上全體員工積極響應(yīng)、共同努力，從辦公區(qū)到庫區(qū)，從新食堂到現(xiàn)場的調(diào)度室、洗艙站、值班室、微型消防站，這些實實在在的改變，表明了xx碼頭整體企業(yè)形象發(fā)生了根本性的變化。

此次會議我感受到xx碼頭有“四個增長”：

一是營收增長。

營業(yè)收入首次跨過了一個億的臺階，實現(xiàn)新的突破。

二是利潤增長。

營業(yè)利潤首次大跨步邁進“x字頭”，超額完成年初目標。

三是員工收入增長。

員工收入增長，福利改善，幸福感切實增強，%，工會福利資金同比增長xx%，這些變化是大家共同努力的結(jié)果，也是xx碼頭踐行共享理念的生動體現(xiàn)。

四是人才隊伍擴大。

人才隊伍快速成長，一個企業(yè)想搞好，領(lǐng)導(dǎo)班子是關(guān)鍵，全體員工共同努力是基礎(chǔ)，我看到xx碼頭專業(yè)技術(shù)人員隊伍規(guī)模不斷擴大，不僅保證了xx碼頭主營業(yè)務(wù)的穩(wěn)步增長，還滿足了洗艙站項目的業(yè)務(wù)拓展需要，我相信再通過一兩年的積累，xx碼頭將能為xx集團輸出干部和人才。

此次會議我感受到xx碼頭有“三個實干”：

一是黨建務(wù)實。

黨建工作與中心工作相結(jié)合，與主營業(yè)務(wù)相融合，將黨建工作落到了實實在在的工作當(dāng)中。

二是工作踏實。

上至領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部，下至一線員工，都將標準化作業(yè)規(guī)范落實到位，力求將工作做到完美。

三是作風(fēng)扎實。

扎扎實實，嚴格管理，敢于同不良風(fēng)氣作斗爭，對不好的做法進行批評指正，這最重要的就是保持一顆公心，將公正公平公開做到位，真正發(fā)揮國有企業(yè)的政治優(yōu)勢，更好地促進企業(yè)發(fā)展。

要持續(xù)加強基層組織建設(shè)，夯實發(fā)展基礎(chǔ)，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用；

要持續(xù)推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的融合，用改革創(chuàng)新推動企業(yè)發(fā)展。

實現(xiàn)營業(yè)收入xxx億，同比增長xx.x%，實現(xiàn)利潤同比增長xx.x%。同時，在安全環(huán)保、長江大保護等方面，xx碼頭也作出了重要貢獻，在這里，我代表集團黨委、董事會和總裁室，向xx碼頭的全體員工表示衷心的感謝！xxxx年，疫情沖擊依舊不可控，國內(nèi)外環(huán)境依舊復(fù)雜，還有許多其他不確定的因素，我們面臨的任務(wù)依然嚴峻和艱巨，但同時也伴隨著許多機遇，大家要對企業(yè)發(fā)展有信心，沿江長期的整治成果、安全生產(chǎn)“三年大灶”，標準化的作業(yè)、精細化的管理、安全環(huán)保的技術(shù)水平以及對外形象的提升，都是我們的競爭優(yōu)勢，我相信，只要大家充分發(fā)揮我們獨特的競爭優(yōu)勢，齊心協(xié)力，共同努力形成合力，就一定能夠在新的一年創(chuàng)造新的業(yè)績。

關(guān)于xx碼頭xxxx年的工作，我提以下四點建議：

第一，融入大局，找準定位。

持續(xù)優(yōu)化“三重一大”事項決策機制，學(xué)會從不同層面和角度去思考不同問題，真正做到科學(xué)決策、民主決策，走在建立現(xiàn)代化企業(yè)治理體系方面的前列。

第二，穩(wěn)中求進，再創(chuàng)輝煌。

根據(jù)集團“十四五”發(fā)展規(guī)劃目標分解清單，xx碼頭xxxx年的任務(wù)，有部分已超額完成，這是大家共同努力的結(jié)果。新的一年，按照計劃穩(wěn)步執(zhí)行，爭取x%-xx%的增長，勇?lián)厝危逊€(wěn)中求進的要求落到實處，以實現(xiàn)營業(yè)收入與利潤的穩(wěn)定增長及本質(zhì)安全、環(huán)保、黨建工作有新的提升。

第三，立足長遠，加快新增長點的培育。

xx碼頭罐容已經(jīng)飽和，想突破經(jīng)營的“天花板”，就要抓住江陰港洗艙站的業(yè)務(wù)拓展，盤活剩余空地，創(chuàng)造更多新的增長點，打開新的發(fā)展空間。要加大關(guān)鍵投入，培養(yǎng)多功能型人才，做好碼頭專班作業(yè)及人員替補工作，確保防疫措施落實到位。要加強管理體系數(shù)字化建設(shè)，完善erp系統(tǒng)，分析倉儲品種、貿(mào)易企業(yè)信息等形成數(shù)字化資產(chǎn)，以保障企業(yè)的供應(yīng)鏈穩(wěn)定，為建設(shè)化工品交易市場奠定基礎(chǔ)。

第四，持續(xù)用高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。

加強各級管理隊伍特別是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不僅要政治過硬、業(yè)務(wù)過硬，還要把人才培養(yǎng)好，保障數(shù)量的充足，努力做到主動輸出人才。加強基層的組織建設(shè)、政治建設(shè)、思想建設(shè)，深入踐行“兩在兩同建新功”行動，真正形成凝聚發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)的合力。國有企業(yè)黨的作用要發(fā)揮好，最大的優(yōu)勢就是黨員干部做好榜樣，時刻緊抓黨建意識形態(tài)教育，鞏固黨員思想防線，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

最后，祝大家在新的一年，身體健康，闔家幸福，祝大家在工作崗位上虎虎生威，創(chuàng)造新的更好業(yè)績！謝謝大家！

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇十四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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一個個奔跑忙碌的瞬間、一個個逐夢前行的背影、一個個咬緊目標不放松的執(zhí)著，讓我們感動不已、振奮不已，筑起了×最美的風(fēng)景。一項項來之不易的成果，一程程崎嶇不平的道路，一幅幅精彩的畫卷，見證著穩(wěn)健務(wù)實的發(fā)展，烙印著奮勇前進的腳步，描繪著充滿希望的征途，我們看到了一個欣欣向榮、生氣勃勃的×！

同志們！昂揚斗志，發(fā)展積蓄力量；

利潤總額×萬元，同比增長×.×%；

投資回款×.×億元，交出了一份令人欣喜和滿意的優(yōu)異答卷。在“十四五”開局之年邁好了第一步，見到了新氣象、展現(xiàn)了新作為、描繪了新藍圖！

習(xí)近平總書記在新年賀詞中說，“回首這一年，意義非凡！”展開思緒的畫卷，這也是我最大最真實的感受。因為過去的一年，在省文資委和省體育局的親切關(guān)懷下，在×集團黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在全國上下熱烈慶祝中國共產(chǎn)黨成立一百周年的喜悅氣氛下以及公司全體員工上下一心、鼓足干勁、你追我趕的鞭策鼓舞下，我們進一步匯聚×人的夢想與激情，堅定中小型體育場館和體育綜合體開發(fā)，堅持蹄疾步穩(wěn)、穩(wěn)中求進，辦成了很多難辦的急事，做成了很多該做的好事，也留下了很多讓人津津樂道的故事！一個個奔跑忙碌的瞬間、一個個逐夢前行的背影、一個個咬緊目標不放松的執(zhí)著，讓我們感動不已、振奮不已，筑起了×最美的風(fēng)景。一項項來之不易的成果，一程程崎嶇不平的道路，一幅幅精彩的畫卷，見證著穩(wěn)健務(wù)實的發(fā)展，烙印著奮勇前進的腳步，描繪著充滿希望的征途，我們看到了一個欣欣向榮、生氣勃勃的×！

×？×順利開盤；

×去化率×%；

××小區(qū)一期工程順利交付，各項工作有效推進并取得豐碩成果。

這一年，我們堅持“一切圍繞項目干，圍繞項目要效益”的目標導(dǎo)向，制定實施了“黨建引領(lǐng)工程”“體育場館品質(zhì)提升工程”“體育場館運營提升工程”“三大工程”活動，組織召開了“黨史學(xué)習(xí)教育暨項目推進會”，成立了“抓重點、解難點”和“商改住”兩個專項行動小組，推進了一批重點項目落地落實和解決了不少以前想解決而沒有解決的難點問題。同時，積極培育新的經(jīng)濟增長點，完成了建筑施工總承包資質(zhì)的收購，成立了×創(chuàng)新建筑科技有限公司，新取得了五項實用新型專利授權(quán)，形成了大抓項目、狠抓落實、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好工作導(dǎo)向和生動局面。

這一年，我們堅持“學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局”的要求導(dǎo)向，圍繞_百年和黨史學(xué)習(xí)，一方面深入推進黨史學(xué)習(xí)教育，組織深入瀏陽秋收起義紀念館、胡耀邦紀念館實地開展支部主題黨日活動，舉辦黨史音樂會，組織參加×集團舉辦的“七一”表彰暨“慶祝中國共產(chǎn)黨成立一百周年黨史知識競賽”活動，聆聽微黨課，重溫入黨誓詞，學(xué)習(xí)傳承革命故事，進一步激發(fā)了廣大干部職工堅持干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”，為×集團高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展凝聚了共識和營造了良好氛圍。另一方面，深入踐行黨史學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實事”活動，選派公司干部赴×縣駐村支持鄉(xiāng)村振興工作，推動各縣域全民健身中心實行“低免開放”服務(wù)，以及利用場館資源優(yōu)勢積極配合地方政府開展防疫和疫苗接種工作，切實做到惠民生、暖民心、增福祉，充分彰顯了國有企業(yè)的社會責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。

一路步履鏗鏘，一年成果豐碩。這些成績的取得是大家一起干出來的、拼出來的、闖出來的，凝聚了所有員工的勤勞與智慧，也離不開各級領(lǐng)導(dǎo)和各界朋友的鼎力支持與幫助。在此，我代表×集團黨支部、董事會和經(jīng)理班子，向所有努力拼搏奉獻的ד家人”們，向所有關(guān)心支持×集團發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)和朋友們，致以崇高敬意和衷心感謝！

時間的流逝永不停歇，奮進的腳步志在遠方。新的一年，我們就要迎來×集團首個十年！這是新的起點，也是新的句點。愿我們一起向未來、一起奮斗，堅持穩(wěn)扎穩(wěn)打、破立結(jié)合，以更宏闊深遠的全局眼光，更富有遠見的發(fā)展思路，更順應(yīng)市場的產(chǎn)品與品牌服務(wù)，全力以赴打造×體育產(chǎn)業(yè)鏈和×體育產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈，推動×集團高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠。

2022年，我們要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深入落實習(xí)近平總書記關(guān)于體育發(fā)展的系列重要講話精神以及×省第×次黨代會精神中提出的關(guān)于建設(shè)體育強省、加快體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展等要求，貫徹執(zhí)行省文資委《關(guān)于×體育產(chǎn)業(yè)集團構(gòu)建城市體育綜合體發(fā)展戰(zhàn)略的調(diào)研報告》精神和×集團“兩個一”奮斗目標部署要求，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，全面、準確、完整貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，狠抓“去庫存、抓變現(xiàn)、促回款、降風(fēng)險”十二字方針的落實，進一步聚焦抓重點、解難點、做亮點，穩(wěn)步有序推進“兩中心一基地”建設(shè)和四大主業(yè)做大做強做優(yōu)、健康協(xié)調(diào)穩(wěn)定發(fā)展，書寫×集團高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展新篇章。主要工作思路如下：

2.突出一個重點：做好×體育中心及衍生的體育地產(chǎn)開發(fā)項目；

3.堅持兩個導(dǎo)向：以人民為中心的價值導(dǎo)向，以項目為中心的目標導(dǎo)向；

7.完成×個實用新型專利申請，完成《×省縣域全民健身中心建設(shè)標準》發(fā)布并實施。

正處于呼喚擔(dān)當(dāng)，也能夠成就擔(dān)當(dāng)?shù)碾A段。從長遠看，全民健身、健康中國和體育強國國家戰(zhàn)略的全面實施為體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了戰(zhàn)略支撐。從現(xiàn)狀看，“雙循環(huán)”格局下的經(jīng)濟強省、文化強省、體育強省、健康×的建設(shè)為我省體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了政策支持。從定位看，體育場館設(shè)施作為地方性準公共產(chǎn)品，政府是最大的受益者，人民群眾是最大的收獲者。從發(fā)展看，房地產(chǎn)在國民經(jīng)濟中仍是支柱產(chǎn)業(yè)、先導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，體育綜合體開發(fā)、體育社區(qū)打造是新形勢下體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要板塊。從模式看，×集團堅持以boo模式投資建設(shè)縣域全民建設(shè)中心，實現(xiàn)輕資產(chǎn)運營項目，特別是2021年開創(chuàng)了“×模式”，不但投資成本減小、回本周期縮短、項目風(fēng)險降低，而且可快速實現(xiàn)“零成本”擁有體育場館資產(chǎn)，體育場館項目盈利能力和可持續(xù)發(fā)展能力進一步穩(wěn)固增強，×集團的發(fā)展前景進一步明朗。

更要積極主動作為，奮勇爭先，在貫徹落實×集團“兩個一”奮斗目標新征程中繼續(xù)發(fā)揮主力軍作用，在貫徹落實×體育產(chǎn)業(yè)“十四五”發(fā)展規(guī)劃實施中發(fā)揮排頭兵作用！為助力健康×建設(shè)、全民健身事業(yè)發(fā)展，為我省體育場館設(shè)施供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革和中小型體育場館產(chǎn)業(yè)化發(fā)展做出更大更多的積極貢獻！

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，再過一周，中國農(nóng)歷虎年新春就要到來。在中國文化中，虎既是勇敢和力量的象征，也是健康好運與生氣勃勃的象征。新的一年，我們要如虎添翼、虎虎生威，踔厲奮發(fā)、篤行不怠，不負時代、不負韶華，努力拼搏，成就×輝煌！同志們，幸福都是奮斗出來的，讓我們大家攜起手來，為了×明天更美好而努力奮斗！

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇十五

會議的'議程有四項，第一項請同志宣讀表彰決定，第二項議程向受到表彰的先進單位頒獎，第三項請市經(jīng)濟貿(mào)易局黨委書記、局長張俊強同志，總結(jié)20我市經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)的工作并對年的工作作出設(shè)想，第四項議程是請馬春起副市長作重要講話。

首先請同志宣讀表彰決定。

第二項議程向受到表彰的先進集體頒獎。

首先請煎茶鋪鎮(zhèn)經(jīng)委辦公室、勝芳鎮(zhèn)經(jīng)委[找材料到本網(wǎng)--網(wǎng)上服務(wù)最好的文秘資料站點]辦公室、鎮(zhèn)經(jīng)委辦公室、信安鎮(zhèn)經(jīng)委辦公室、康仙莊鄉(xiāng)經(jīng)委辦公室、辛章辦事處經(jīng)委辦公室、東段鄉(xiāng)經(jīng)委辦公室上臺領(lǐng)獎。

請第三磚廠黨支部、五金綜合廠黨支部、第二建筑材料公司黨支部、經(jīng)貿(mào)局機關(guān)黨支部、綜合服務(wù)樓黨支部、第一標準件廠黨支部上臺領(lǐng)獎。

請市第三磚廠、市鎮(zhèn)興勝磚廠、市南孟鎮(zhèn)馬坊磚廠、市城關(guān)煤站、市鑫旺煤炭有限公司、市華盛煤炭經(jīng)銷處上臺領(lǐng)獎。

請食品公司生豬定點屠宰廠、堂二里生豬定點屠宰廠、京南清河泉釀酒廠、南孟泉華酒廠、市三鑫商貿(mào)有限公司上臺領(lǐng)獎。

第三項議程請市經(jīng)貿(mào)局黨委書記、局長張俊強同志總結(jié)2006年我市經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)的工作并對2006年的工作做出設(shè)想。

第四項議程請馬春起副市長作重要講話。

請受到表彰的先進個人散會后到大會簽到處領(lǐng)取榮譽證書。

市經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)20總結(jié)表彰會到此結(jié)束，讓我們以熱烈的掌聲歡送領(lǐng)導(dǎo)退席。

《市經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)在年度總結(jié)表彰大會上的主持詞》來源于本網(wǎng)會員分享，歡迎閱讀市經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)在年度總結(jié)表彰大會上的主持詞。

市住建局長在建設(shè)系統(tǒng)總結(jié)表彰大會上講話篇十六

老師、同學(xué)們：大家好！

首先，我代表學(xué)校黨政，向工作取得成績的四位教練員老師，向在比賽中獲得出色表現(xiàn)取得驕人成績的22位同學(xué)，表示祝賀，表達尊敬，和最美好的祝愿！

我講兩點：

第一點，我希望每一位同學(xué)都要為自己、為xx三中、為祖國爭光！

看看我們來之不易的比賽成績，看看我們無論怎么說都很優(yōu)異的成績吧：

同樣是在4月7日、8日，星期六、星期天。xx三中射箭隊代表xx區(qū)參加了在xx市體育場進行xx市20xx年度射箭比賽。比賽中甲、乙、丙三組隊員隊員不畏強手、不怕困難、頑強拼搏，最終取得了團體總分第三名的好成績。其中10為隊員在比賽中發(fā)揮良好成績驕人受到好評。兩位教練榮獲優(yōu)秀教練員榮譽。

面對每一天的工作和學(xué)習(xí)，我還是表達我的想法：我衷心的希望同學(xué)們不論走到哪里，都要做一個有出息的人，做一個能為xx三中、為祖國爭光的人！

同學(xué)們，你們能不能為自己、為xx三中、為祖國爭光，這要看你有沒有真本事?？梢哉f，學(xué)校和老師的每一項工作，都是在為了你們未來的'良好發(fā)展打基礎(chǔ)，你們今后有沒有作為，將取決于你們今天的態(tài)度和用心努力了！

我希望同學(xué)們不僅要學(xué)習(xí)好，還要品德好、身體好、興趣多、有特長！我希望同學(xué)們不僅要上高中，還有上重點高中；這樣，在、、30年之后，讓xx三中因為你們而感到光榮，讓祖國因為你們而感到自豪！

第二點，我希望每一位老師，每一位同學(xué)都要都要積極參加體育運動，提高身心健康水平。

對健康的理解，不能僅僅停留在不生病，體格健壯上，真正的健康是指身體健康，心理健康，適應(yīng)環(huán)境，道德良好。一個身心健康的人，除了體質(zhì)強壯之外，還表現(xiàn)在，樂于學(xué)習(xí)和工作，能與他人建立起和諧的關(guān)系，能正確認識自己，能積極適應(yīng)各種環(huán)境。由此可見，只有身心健康的人，才能真正有效地進行學(xué)習(xí)和工作，可以說，身心健康是學(xué)習(xí)和工作的保證。無數(shù)事實證明，我們現(xiàn)在要想成就學(xué)業(yè)，將來要想成就事業(yè)，必須不斷的提高我們的身心健康水平。

怎樣才能提高身心健康水平呢？可以說，積極參加體育鍛煉是提高身心健康水平的主要途徑、重要途徑。通過豐富多彩的體育運動，我們不僅可以強筋骨，同時也能磨練我們的意志，培養(yǎng)我們持之以恒，適應(yīng)各種環(huán)境，克服各種困難，團結(jié)協(xié)作的精神，是我們的身心健康水平得到不斷提高！

老師們，同學(xué)們，生命在于運動，希望我們每一個人，能真正把體育運動有規(guī)律的納入到我們每一天的學(xué)習(xí)、生活和工作中去，通過體育運動，不斷提高我們的健康水平，用健康的身心，保證我們的學(xué)習(xí)和工作的正常進行。

最后，再次祝賀四位教練員老師，祝賀取得成績的同學(xué)們！祝愿我校各項工作上臺階。

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