總結是思考的過程，讓我們更好地理解和認識自己。怎樣寫一篇有深度的總結是需要我們思考的問題。以下是一些經(jīng)典的總結范本，相信可以為大家提供幫助。
老師專訪新聞稿篇一
走進財會風云人物，聆聽智慧與人生——財務會計系風云人物專訪。
二、采訪時間及地點。
11月17日——11日28日。
教學樓辦公室。
三、采訪對象。
財務會計系主任及導師。
四、采訪方式。
五、采訪意義。
使同學們對財會系發(fā)展歷史及教師資源配置有進一步了解，
增強教師在學生心目中的權威性和親近性。
六、前期工作。
1.查找有關被采訪者的資料，整理收集相關信息。
2.采訪和被采訪者有接觸的學生對于老師的評價，為什么這樣評價。
3.采訪被采訪者身邊的同事和朋友，說說他們眼中的被采訪者是什么形象。
4.了解被采訪者的興趣愛好，使采訪氣氛融洽。
5.準備采訪所需設備（照相機、采訪本等）。
七、采訪問題。
1.介紹學習經(jīng)歷、人生經(jīng)歷（學習方法、為人處世）。
2.障礙——在教學過程中遇到的問題、談談自己的心得。
成長時期（高中、大學、讀研）遇到的困難與挫折、怎樣克服的`。
目前對自身來說最大的阻力是什么？
談談對自己一生影響很大的事情。
3.目標——短期和長期的目標是什么。
4.什么樣的個人品質對于老師來說是做好工作的必要條件。
5.工作中有沒有遇到過尷尬的事。
6.教導——大學生應如何有效學習。
如何處理學習、學生會、社團之間的關系。
7.推薦一部電影或一本書。
8.對學生的贈言。
財會系記者團。
十一月十五日。
老師專訪新聞稿篇二
朱清時：很多地方、很多中學，都把考上清華、北大作為政績。甚至規(guī)定如果有一個學生考上清華、北大，給學校和老師發(fā)多少獎金，很多學生不是為他自己考，而是為他所在的中學考，為他所在地區(qū)的當?shù)卣?。這就等于把很多優(yōu)等生引到一個不切實際的、非常窄的橋上去了。這就造成全國只要是好一點的高中，它的優(yōu)等生都想去考清華北大。
現(xiàn)在有些學校有高四、高五，就是指復讀的學生。這種現(xiàn)象的危害非常大。我們國家的中學優(yōu)質的教育資源很有限，你呆在那兒一年不走，就意味著同樣的優(yōu)質的教育資源，你的弟弟妹妹就享受不了。
實際上北大清華也是受害者，這樣的復讀生大量涌進它們學校去。對它們來講，也是不情愿看到的。他們可能高考考了好幾年，就是拼命施肥料，施到后來，本來這一遍料可以畝產(chǎn)700斤，你施兩遍肥料能變成畝產(chǎn)800斤，施十遍肥料變成畝產(chǎn)850斤。所以最后那50斤要多施好些遍肥料。這個是很悲哀的。一個是對一個學生施的肥料本來可以供幾個人成才用了，結果他占了位置不放，讓好多年輕人沒法享受優(yōu)質教育資源。另外一個就是，這些學生施肥施得多，上了清華北大，他也并非優(yōu)質的人才。
另外，北大清華去招生，地方政府很多做手腳，讓它們先招，它們選招剩下來的學生檔案，才投給其他學校。比如有個省，就讓學生填兩份志愿表，一份志愿表上完全填北大清華，這份志愿表就悄悄地先送給兩所學校，如果錄取了，第二份志愿表就不投了。沒有錄取上，就把第一份志愿表撕了，把第二份志愿表做正式的投給其他學校。
我們的社會文化就是簡單化。
南方周末：報上的標題是清華北大“掐尖”，但您在里頭舉的例子都是地方學校、學生和家長的做法。
朱清時：標題是這些媒體自己加上去的，不是我的原意。我并沒有炮轟清華北大，清華北大是一流高校，我跟它們有很好的關系，對它們也很尊重。我并沒有任何批評它們的意思。我說的只是社會上、教育界的現(xiàn)象，這種現(xiàn)象不應該由清華北大來負責任。
南方周末：似乎也不應該是家長來承擔被批評的責任。
朱清時：家長是被誤導了。他們不了解情況。他們當然是希望自己的兒子受到最好最好的教育，都想當狀元。
南方周末：如果我們追根問底的話，誰應該為此負責？
朱清時：真正要說責任的話，我們的社會文化就是遇到事情就簡單化，用“指標”作為評價體系。比如說評科研成果，就開始數(shù)論文篇數(shù)。整個社會容易追求一些浮躁的、容易理解的指標。本來上北大清華是好事，但是把它擴張到一定程度就變成泡沫了，掩蓋了很多真實的內(nèi)容，本來的好事都畸變了，就變荒謬了。弄到現(xiàn)在，很多地方政府和學校都把考上清華北大學生的數(shù)量作為自己的政績。
朱清時：我想這是一種浮躁心態(tài)。最近幾年，北大清華被媒體宣傳得多，它們在beijing，被國內(nèi)外注意得多。以前，中科大招生分比清華北大還高。1970年代和1980年代，中科大的考分最高；1990年代中以后就開始轉向，清華北大的分數(shù)線一下子就升上去了，中科大就挪到后面去了。而清華北大分數(shù)線的大幅上升，不是它們的教學水平、教學隊伍有大的上升，而是像炒作明星一樣炒作上去的`。
南方周末：為什么媒體要“炒作”清華和北大，而不是其他學校？
南方周末：您指的是“985工程”嗎？
力非常困難，安徽省的3個億就基本上沒有兌現(xiàn)。
南方周末：家長和地方學校的選擇，您覺得純粹是一種盲目的行為，還是作為一個。
經(jīng)濟人的很合理、正當?shù)倪x擇呢？
朱清時：這個是簡單化的理解。家長被媒體誤導后，就認為考上北大清華回報高。
實際上他們不知道這個是假象。
南方周末：為什么是假象？
朱清時：第一，北大清華在某些領域是一流的，但也有好多領域水平不高。比如清。
華的工科肯定是一流的，但是清華最近幾年才建立理學院、法學院、醫(yī)學院，這都不是。
一流。就說醫(yī)學院吧，協(xié)和醫(yī)科大的水平肯定比它水平高多了，國內(nèi)好多醫(yī)科大學水平。
都比它高，清華醫(yī)學院可能國內(nèi)二流都算不上。再比如，清華的法學院，是它過去從來。
都沒有的，是從其他高校挖了一些人過去建的，那它比起人民大學肯定就差遠了。清華。
的理學院比起中科大要差很多，因為理學院有好多骨干就是從中科大挖過去的，所以我。
們很清楚。
南方周末：但它能給予的回報就最大？比如我進了清華，我出來的身價跟我在中科。
大的地球物理系――雖然那是很牛的一個專業(yè)，很可能是不同的。
老師專訪新聞稿篇三
2012年10月13、14號，嘉興學院第十二屆社團文化節(jié)開幕式暨校級學生社團招新工作分別在越秀、梁林兩個校區(qū)展開。我們嘉興學院書畫協(xié)會也參與到此次招新工作中。期間，我們展出了許多名家作品和優(yōu)秀的學生習作。此外，在招新現(xiàn)場我們的理事會成員還現(xiàn)場寫作毛筆書法，吸引了很多書法愛好的同學。
13號早上7點30分，工作人員就在越秀校區(qū)美食城門口開始做相關的準備工作。我們將辦公室取來的字畫展覽懸掛在大本營四周，筆墨紙硯的氣息愈發(fā)濃郁。9點，招新工作正式開始。隨著新生們陸續(xù)到來，我們的工作人員在人群中派發(fā)宣傳單，將書畫協(xié)會介紹給更多的書畫愛好者。同時，在招新大本營我們開展的現(xiàn)場寫作吸引了大批書畫愛好者，其中不乏一些寫作書畫的人才。在招新過程中，我們也請到了指導書畫習作的老師，理事會成員與他們熱情的交流，分享書畫學習的心得。隨后，我們在會長方浣思的帶領下，登臺展覽了我們的優(yōu)秀作品。會長詳細地向觀眾們介紹了書畫協(xié)會的發(fā)展歷史，歷年的活動和成績，以及開班設置和今年的活動計劃。
14號的招新工作在梁林校區(qū)新食堂門口開展。與前一天相比，我們增加了一項新的活動，贈送給報名學生一副現(xiàn)場寫作的毛筆字。反響相當不錯，在招新快結束的時候，還有三、四位同學在填寫報名表格。
在兩天的招新工作中，共有100多位書畫愛好者加入到我們協(xié)會當中。在新的學期，希望我們的努力能為書畫愛好者提供一個更完善的平臺。
同學們在咨詢相關的課程安排。同學們在參觀現(xiàn)場寫作。
指導老師與同學們在交流書畫心得。
會長帶領成員們在臺上介紹書畫協(xié)會，并展出作品。
優(yōu)秀的毛筆愛好者在寫作。同學在填寫報名表格。
老師專訪新聞稿篇四
2016年12月11日，兩岸四地女企業(yè)家交流會以“發(fā)揮女性才能，引領創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”為主題的“2016年中國十大杰出女企業(yè)家”、“2016百杰女性創(chuàng)業(yè)人物”頒獎典禮在北京舉行，甘肅藝豪裝飾有限責任公司董事長張艷女士獲頒此項殊榮。
出席本次會議的領導嘉賓有：第十一屆全國政協(xié)副主席李金華。全國政協(xié)常委、全國婦聯(lián)原副主席、書記處書記孟曉駟。全國政協(xié)社會和法制委員會副主任、全國總工會原副主席書記處書記張世平。全國政協(xié)社會和法制委員會副主任、全國婦聯(lián)原副主席書記處書記甄硯。中國關心下一代工作委員會副主任、教育部關工委顧問田淑蘭。中共中央宣傳部原秘書長、中國政研會副會長官景輝。商務部原副部長周可仁。全國婦聯(lián)宣傳部部長張小媛。全國婦聯(lián)原組織部部長、中國杰出女企業(yè)家聯(lián)誼會召集人馬延軍。中國婦女出版社社長賈秀娟。中國婦女旅行社社長鄭玉芳。北京市婦聯(lián)副主席、北京婦女兒童發(fā)展基金會理事長常紅巖。中華海峽兩岸婦女經(jīng)貿(mào)文化交流協(xié)會理事長蔡鈴蘭。澳門工商聯(lián)會創(chuàng)會會長馮翠萍。中華海峽兩岸婦女經(jīng)貿(mào)文化交流協(xié)會名譽理事長潘維剛。北京市女企業(yè)家協(xié)會名譽會長吳秀萍。百杰女性創(chuàng)業(yè)服務中心執(zhí)行理事長曹文宏。
甘肅藝豪裝飾有限責任公司董事長張艷在諸多的兩岸四地女企業(yè)家中脫穎而出，榮獲“2016中國十大杰出女企業(yè)家”、“2016百杰女性創(chuàng)業(yè)人物”。
本屆頒獎活動經(jīng)過嚴格的遴選、評審，于12月11日現(xiàn)場揭曉最終獲獎者，甘肅藝豪董事長張艷通過入圍的300名百杰女性中層層篩選，最終獲得“2016十大杰出女企業(yè)家”，并做為百杰女性企業(yè)家代表發(fā)表獲獎感言以及創(chuàng)業(yè)歷程分享。
一路走來，她的每一步都是藝豪前進路上的一大步,她帶領企業(yè)表現(xiàn)出來的增長力、創(chuàng)新力和貢獻力從一個側面反映了行業(yè)發(fā)展的成就。在這行業(yè)轉型升級的特殊時期，張艷女士時刻懷揣著一顆感恩的心，感謝幫助、支持、關心過她的家人、朋友與客戶，希望自己有所成就的同時把這份愛---這份女企業(yè)家的愛傳播出去。她以優(yōu)異的工程業(yè)績、優(yōu)秀的個人品質，影響著跟隨她的每一個人，在裝飾行業(yè)增速普遍放緩的今天，這樣的成績可謂引人矚目。相信在未來人生道路上必將取得更加輝煌的成績!
大會為甘肅藝豪裝飾有限責任公司董事長張艷女士，頒發(fā)“2016百杰女性創(chuàng)業(yè)人物”獎項。
大會為甘肅藝豪裝飾有限責任公司董事長張艷女士，頒發(fā)“2016中國十大杰出女企業(yè)家”特別榮譽獎。
創(chuàng)業(yè)項目哪里找?記住以下五個步驟。
步驟一：根據(jù)自己的興趣愛好，選擇適合自己發(fā)展的行業(yè)。興趣愛好所致，就會對事業(yè)充滿熱情，這一點是非常關鍵的。選擇在自己喜歡的行業(yè)發(fā)展，當遇到困難與挫折的時候會充滿動力，會從內(nèi)心深處謀求解決的辦法。還帶一部分創(chuàng)業(yè)者在選投資項目的時候，是看到別人在這個領域賺錢了，自己也投身其中，因為沒有興趣愛好做支撐，當遇到困難很難持續(xù)做下去。強迫自己做自己不喜歡做的事情，有可能會維持一時，但很難持續(xù)長久。
步驟二：不超過你承受范圍的行業(yè)。選創(chuàng)業(yè)項目的時候除了要考慮到自身的興趣愛好，還要考慮到自身的能力所在。根據(jù)自己的天賦、能力、資金、經(jīng)驗全面結合起來，選擇更適合自己的創(chuàng)業(yè)項目，更容易取得成功。選好發(fā)展的行業(yè)確定創(chuàng)業(yè)項目的時候還要做好充分的市場調查，如果存在巨大的市場需求就存在商業(yè)機會，也就是人們通常所說的商機，發(fā)現(xiàn)商機并果斷把握商機，就等于邁出了創(chuàng)業(yè)的第一步。
步驟三：選擇創(chuàng)業(yè)的方式。你是想一個人獨自創(chuàng)業(yè)還是想與親朋好友合伙創(chuàng)業(yè)，這也是一個需要慎重考慮的問題。自己創(chuàng)業(yè)做生意在遇到問題的時候都需要自己扛，而如果選擇與親朋好友合伙創(chuàng)業(yè)，有可能會出現(xiàn)意見不統(tǒng)一的現(xiàn)象，或者會存在經(jīng)濟糾紛浪費精力。如果想要開店做生意，選擇開加盟連鎖店是非常不錯的創(chuàng)業(yè)選擇，這是一種比較有保障的創(chuàng)業(yè)方式，因為資源都由總部提供，即便沒有任何創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，也可以在總部專業(yè)人士的指導下快速步入正軌.
步驟四：充分的市場調查。沒有調查數(shù)據(jù)就沒有發(fā)言權，在創(chuàng)業(yè)選項目的時候，要做好充分的市場調查，比如說想要開一家門店，就要了解周邊消費人群的消費習慣，確定消費目標客戶群體。根據(jù)周邊人們的消費情況，選擇適合的經(jīng)營項目，舉一個反向例子，在農(nóng)村開咖啡館顯然并不現(xiàn)實。
步驟五：創(chuàng)業(yè)前準備好相關證書。以開商店為例一定要提前準備相關的證件，開店做生意屬于個體工商戶，需要到工商局遞交有關資料表格，包括身份證、照片等有關材料要準備齊全，在工商局登記申請，經(jīng)工商局批準才屬于合法店面。
老師專訪新聞稿篇五
6月18日下午，新聞出版學院畢業(yè)生黨員座談會在康莊綜合樓基地會議室舉行。出席本次座談會的有新聞出版學院黨委書記高楊文、黨委副書記兼副院長鄧漪、14級年級主任慈妍妮、各專業(yè)畢業(yè)生黨員和非畢業(yè)生黨員代表。
鄧漪祝賀11級學生順利畢業(yè)，充分肯定了畢業(yè)生黨員在推動學院建設發(fā)展方面做出的貢獻，并希望大家將習總書記的“勤學、修德、明辨、篤實”八字箴言作為青年的座右銘以獲得更多進步。參會畢業(yè)生黨員紛紛表達了自己對母校的感謝與不舍，也對學弟學妹提出了建議，要抓住大學的每一個機會鍛煉自己，盡可能地運用平臺資源發(fā)展自己，有了目標就一定要堅持。
高楊文點評了畢業(yè)生黨員的發(fā)言，并提煉出“感謝”、“感動”、“見證”、“建議”四詞，希望低年級學生能認真領悟其中內(nèi)涵。然后他又以“祝賀”、“感謝”、“希望”、“歡迎”四詞作為對11級畢業(yè)生的寄語：祝賀大家順利畢業(yè)；感謝大家在學生管理中的貢獻；希望能繼續(xù)站好最后一班崗，確保同學安全、文明離校；歡迎以校友身份回校。
此次座談會使大家獲益匪淺。低年級學生黨員借鑒了畢業(yè)生黨員在學習、工作方面的經(jīng)驗和教訓，了解了他們對學生工作的感想，有助于低年級黨員在未來的學習和工作中更好地提升自己，更好地為學校和同學們服務，發(fā)揮黨員的先進模范作用。
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擴展閱讀：怎樣寫通訊稿。
很多情況下我們都要運用到新聞稿（通訊稿），但是在寫新聞稿（通訊稿）的時候，我們要怎么樣才能把它寫好呢、在這就簡單的給大家介紹一下。
1、新聞稿（通訊稿）的概念。
通訊是記敘文的一種，是報紙、廣播電臺、通訊社常用的文體。是運用敘述、描寫、抒情、議論等多種手法，具體、生動、形象地反映新聞事件或典型人物的一種新聞報道形式。
2、新聞稿（通訊稿）的特點。
（1）嚴格的真實性。
（2）報道的客觀性。
（3）較強的時間性。
（4）描寫的形象性。
3、新聞稿（通訊稿）的種類。
（1）按形式分，通訊分為一般記事通訊、訪問記（專訪、人物專訪）、小故事、集納、巡禮、紀實、見聞、特寫、速寫、側記、散記、采訪札記。
（2）按內(nèi)容分，通訊一般分為人物通訊、事件通訊、概貌通訊、工作通訊。
4、新聞稿（通訊稿）的寫作要點。
第一，主題要明確。有了明確的主題，取舍材料才有標準，起筆、過渡、高潮、結尾才有依據(jù)。
第二，材料要精當。按照主題思想的要求，去掂量材料、選取材料；把最能反映事物本質的、具有典型意義的和最有吸引力的材料寫進去。
第三，寫人離不開事，寫事為了寫人。寫人物通訊固然要寫人，就是寫事件通訊、概貌通訊、工作通訊，也不能忘記寫人。當然，寫人離不開寫事。離開事例、細節(jié)、情節(jié)去寫人，勢必寫得空空洞洞。
第四，角度要新穎。寫作方法要靈活多樣，除敘述外，可以描寫、議論，也可以穿插人物對話、自敘和作者的體會、感受，既可以用第三人稱的報道形式，也可以寫成第一人稱的訪問記、印象記或書信體、日記體等。通訊所報道的.新聞事實，可以從各個不同的角度去觀察，去反映，諸如正面、反面、側面、鳥瞰、平視、仰望、遠眺、近看、俯首、細察……角度不同，印象各異。若能精心選取最佳角度去寫，往往能使稿件陡然增添新意，寫得別具一格，引人入勝。
（1）人物通訊。
所謂人物通訊，就是以報道各條戰(zhàn)線上的先進人物為主的通訊。它著重揭示先進人物的精神境界，通過寫人物的先進事跡，反映出人物的先進思想，使之成為社會的共同財富。同時，也報道轉變中的人物和某些有爭議的人物。“金無足赤，人無完人”，在寫作時切不可把先進人物寫成從來沒有過的大智大勇，十全十美，寫人敘事力求言真意切，恰如其分。
（2）事件通訊。
所謂事件通訊，就是報道典型的、有普遍教育作用的新聞事件。寫事當然離不開事件有關的人，但它不像人物通訊那樣著力刻劃人，而是以事件為中心，在事件的總畫面中，為了寫好事來寫人。它既可以反映現(xiàn)實生活中發(fā)生的重大的、振奮人心的典型事件和突出事件；也可以從某一新聞事件截取一個或若干個片斷，進行細致詳盡的描述，揭示事件的深刻含義；還可以是若干事件的綜述。
（3）工作通訊。
所謂工作通訊，就是反映貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策中的成績，總結實際工作中的經(jīng)驗和教訓，或者探討有爭議的亟待解決的問題的報道。它是報紙上經(jīng)常運用指導工作的重要報道形式。它的主要特點有四條：一是把介紹工作經(jīng)驗和分析問題作為主旨；二是憑借事實，深入分析；三是生動活潑，講究文采；四是不拘一格，形式多樣。隨筆、散記、側記、札記、記事均可。
（4）概貌通訊。
概貌通訊又稱風貌通訊。它是以反映社會生活、風土人情、自然風光和日新月異的建設成就為主的報道。尤其是改革、開放、搞活所帶來的變化，又為這類通訊增加了新的內(nèi)容。概貌通訊與事件通訊不同，它不是圍繞一個人物或一個中心事件來寫，也不要求寫一件事發(fā)生、發(fā)展的完整過程，而是圍繞主題集中各方面的風貌和特色。在表達方式上，往往運用點上具體事例來敘述和描寫一個地區(qū)、一條戰(zhàn)線、一個單位、一個點、一個方面的風貌變化，展現(xiàn)時代的步伐和人的思想境界的變化。一般采取“巡禮”、“紀行”、“散記”、“側記”等形式，向讀者介紹。
（5）小故事（小通訊）。
反映現(xiàn)實生活中的一個片斷，通常表現(xiàn)一人一事，線索單一而有故事情節(jié)，短小精悍，生動活潑。不能寫得人物繁多，場面太大，枝節(jié)橫生，否則就失去“小”的特點。
老師專訪新聞稿篇六
xxxx年3月10日晚六點三十分，我院學生會在大學生活動中心召開本學期第一次全體會議。
會議一開始，學生會主席周柱成對學生會上半學年各項工作進行總結，并表達了對上半年工作的肯定，以及對學生會成員的希冀與鼓勵。
同時，也指出工作中存在的一些問題和不足，他強調，學生會常委與干事之間要增強溝通與交流，隨時了解，及時反饋，并指出，部分成員做事拖沓，干事懶散，缺少時間觀念，組織意識不強。
因此，學生會在下半學期的工作重心應轉向學生會內(nèi)部的紀律整頓，要求學生會全體成員要強化責任意識，加強團學學習，積極參與到學生會的各項工作當中。
接著，辦公室副主任張媛公示了上學期值班考勤狀況，要求學生會成員要從自身實際出發(fā)，增強紀律觀念，培養(yǎng)組織意識。
之后，副主席黃歡同學對新學期的工作計劃和思路進行了簡要敘述，為學生會成員進一步的`工作指明了方向，在建黨90周年、學院第五次黨代表大會以及在學院爭先創(chuàng)優(yōu)、進行思想大討論的大背景下，學生會應響應學院號召，認真貫徹落實全院會議精神，充分發(fā)揮學生會自主創(chuàng)新意識，開展貼近主題的創(chuàng)新活動。
一切從實際出發(fā)，鼓勵與會人員加強創(chuàng)新實踐能力，促進自我提升，重新認識各項規(guī)章制度，打破部門局限，加強學生會內(nèi)部建設，不斷整合改良機制，努力構建一個積極健康的學生會工作環(huán)境。
最后，各部門主要負責人就本部門新學期的工作規(guī)劃向大家進行了簡單的介紹，增進了學生會成員對各部門的工作職能和重心的了解，同時也加強了學生會成員對學生會工作動態(tài)的關注。
全會的成功召開使同學們對學生會的工作情況有了更加深入的了解，明確了院學生會服務廣大同學的根本宗旨，促使學生會成員意識到在以后的工作中需要不斷嚴格要求自己，以積極的心態(tài)參與到學生會的各項工作當中。
相信在學生會的全體成員的努力下，合肥師范學院學生會會邁向新的高度。
老師專訪新聞稿篇七
為全面提升公民思想道德素養(yǎng)和社會文明程度，大力弘揚各類先進典型的事跡，著眼培育時代新人、弘揚時代新風，經(jīng)市婦聯(lián)推薦，并通過市委宣傳部部務會討論通過，3月22日，市委宣傳部、市文明辦、市婦聯(lián)在海虞電商園聯(lián)合發(fā)布：海虞鎮(zhèn)凌麗亞同志當選為2019年3月常熟“最美人物”。
發(fā)布會上，市委宣傳部副部長王燕代表發(fā)布單位為凌麗亞同志頒發(fā)榮譽證書。
海虞鎮(zhèn)黨委委員蘇劍鋒簡要介紹了凌麗亞同志的先進事跡。
凌麗亞本人就自己創(chuàng)業(yè)及助力小微女性創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展的過程進行了交流。
海虞鎮(zhèn)黨委副書記童建清、黨委委員顧曉丹、凌麗亞的同事及服務對象分別談了生活和工作中的凌麗亞。他們眼中的凌麗亞有著蓬勃向上的活力、開拓創(chuàng)新的能力、持續(xù)發(fā)展的動力、凝心聚力的引力。
““2017年底，在公司初創(chuàng)品牌的時候，我們所有人都一頭霧水，凌姐了解到我的困難之后，特意邀請行業(yè)專家來為我們授課講解，這才讓我們找到了品牌正確的定位和發(fā)展方向?！?/p>
在蘇州施坦霍茲商貿(mào)有限公司總經(jīng)理秦文燕的眼里，凌麗亞就像自己的姐姐一樣，有困難找她準沒錯。
““創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)過程中會遇到各種各樣的問題，小到團隊，大到資金等各種方面。我常會和她們交流溝通，同時去找一些專家老師幫她們解決問題，去跨過這道坎。”
深知創(chuàng)業(yè)各階段難處的凌麗亞把大家的困難時刻牽掛在自己的心上，承擔著身為一名女性創(chuàng)業(yè)導師沉甸甸的責任，帶領著廣大女性創(chuàng)業(yè)者一路披荊斬棘。
凌麗亞，國家級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導師，國家二級創(chuàng)業(yè)咨詢師、職業(yè)生涯規(guī)劃師、江蘇省百名電商創(chuàng)業(yè)女能人、江蘇省最美基層婦聯(lián)干部、常熟電商行業(yè)領軍人物、實戰(zhàn)派專家，首批常熟創(chuàng)業(yè)指導中心培訓講師。
時光回到20多年前，年輕的凌麗亞有著一腔熱血，胸懷抱負的她甚至有些叛逆，她不甘于按部就班地結婚生子，去當一名普通的家庭婦女，而是選擇了為自己的創(chuàng)業(yè)夢想一路跌跌撞撞。
幸運的是，在創(chuàng)業(yè)這條坎坷的路上，她在機緣巧合之下遇到了自己的愛人，兩人的邂逅也為她的創(chuàng)業(yè)之路指明了方向。1998年，網(wǎng)絡還未普及，凌麗亞和愛人抓住時機成立了網(wǎng)絡公司，為傳統(tǒng)企業(yè)提供互聯(lián)網(wǎng)服務。
當時的凌麗亞對互聯(lián)網(wǎng)領域不甚熟悉，全靠“摸著石頭過河”，她白天騎著摩托車在各個公司跑業(yè)務，晚上學平面設計和網(wǎng)頁設計知識，憑著破釜沉舟的勇氣和不達目標絕不罷休的毅力，她的公司迅速生產(chǎn)出優(yōu)秀的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品，并逐漸步入正軌。
2013年，凌麗亞充分利用起自身特長，加入了海虞電子商務產(chǎn)業(yè)園，以創(chuàng)業(yè)孵化為定位，以電子商務為帶動方向，著力于打造服務大學生、青年和女性創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的綜合性創(chuàng)業(yè)生態(tài)圈。在凌麗亞多年的努力下，海虞電子商務產(chǎn)業(yè)園通過整合、盤活周邊閑置資產(chǎn)，園區(qū)運營載體面積擴大至6.5萬平方米，入駐企業(yè)達160多家，涉及電子商務、科技創(chuàng)新、服務貿(mào)易等相關領域，并涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀的電商行業(yè)女性創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目典型。
2016年，海虞鎮(zhèn)婦聯(lián)與電商園決定攜手打造女性創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地，以“培育培養(yǎng)女性創(chuàng)業(yè)，激發(fā)和拉動女性就業(yè)”為目標，強勢助力女性在新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式中創(chuàng)業(yè)就業(yè)，為實現(xiàn)這一目標，一支女性創(chuàng)業(yè)導師團隊應運而生，凌麗亞便是這支團隊中的“靈魂人物”。
以凌麗亞為核心的創(chuàng)業(yè)導師團隊通過園區(qū)內(nèi)的“眾創(chuàng)魔方”分享平臺，不定期對園區(qū)內(nèi)特別是首次創(chuàng)業(yè)的女性進行指導，以討論式集中學習、小組式深度交流的形式，為園區(qū)創(chuàng)業(yè)女性的企業(yè)品牌推廣、電商渠道拓展出謀劃策，幫助她們及時發(fā)現(xiàn)并解決創(chuàng)業(yè)過程中遇到的各種問題，引導企業(yè)在正常軌道上運行，先后有20多名女性被吸納成為創(chuàng)業(yè)會員。
老師專訪新聞稿篇八
20xx年5月9日，奎香小學慶祝“五一”勞動節(jié)教職工運動會在節(jié)后第一個周末拉開了序幕。本次運動會設有籃球、拔河、跳棋等運動項目。這些項目，既考驗團隊合作精神，又充分展示個人風采；既需要較高的技巧，又非常消耗體力，集娛樂健身于一體。比賽中，教職工們互相鼓勵，配合默契，行動敏捷，角逐激烈，操場上不時響起陣陣喝彩聲，將運動會氣氛推向高潮。
此次奎香鄉(xiāng)小學教職工運動會的舉辦，鍛煉了廣大教職工的競技意識，加強了各學校之間的交流與溝通，展示了教職工奮發(fā)進取、團結協(xié)作的精神風貌，同時還釋放了教職工的工作壓力，為廣大教職工多樣化的課余生活指引了方向。
綠茵點亮夢想，激情舞動青春。7月14至16日，江屯鎮(zhèn)中心小學男、女足球隊代表xx縣參加xx市第十屆小學生運動會足球比賽。經(jīng)過三天的激烈角逐，該校男子足球隊奪得了此次比賽全市冠軍，女子足球隊也獲得全市第四名的好成績。
本次比賽，江屯鎮(zhèn)中心小學足球隊面對來自各縣（區(qū)）的8支強隊，隊員們發(fā)揚團結協(xié)作、奮勇拼搏的精神，最終過關斬將、力挫群雄，勇奪冠軍，展現(xiàn)了該校足球隊員們自信自強、陽光樂觀、積極向上、頑強拼搏的體育精神風貌。
江屯鎮(zhèn)中心小學將以此次足球比賽奪冠為契機，大力推進足球進校園活動，進一步提高校園足球運動的水平和普及率，讓足球精神、足球文化加快推動學校各項工作進步。
老師專訪新聞稿篇九
1扎實的采訪前準備我有幸見到過易立競老師準備一個采訪，對方是一個曾經(jīng)非常有名但已經(jīng)過氣的女明星，她找了所有關于這個女明星的文字資料，包括1本在淘寶上買來的破破爛爛的關于她的舊書，發(fā)行于90年代中期。
因為這個女明星非常有名，所以關于她的文字資料是海量的，但易老師還是認真地讀了所有。這只是她的工作常態(tài)。
我有時會問自己一個問題：如果我是要采訪a(a是一個我非常了解的人)我會問什么問題？如果我的問題不夠好，那肯定是因為我對我的采訪對象不如我對a了解的多。
2充實的采訪艾未未說困困采訪他，時長一個多月，他疑惑：這個姑娘采訪我的內(nèi)容都夠寫一本書了，我除了上廁所，去哪她都跟著。
困困寫艾未未的那篇文章我覺得相當棒。這不是一個簡單的2小時對話能呈現(xiàn)出的人物采訪豐富度。
那篇文章我印象相當相當相當深刻。
3如果水不夠多，說明井不夠深我曾經(jīng)想要報道一個被很多人報道過的名人，但隨后我覺得我再不可能想出來更好的報道角度，于是我放棄了。
但后來，我看到了讓我驚喜的關于他的報道，我很后悔。有時候是我們自己為自己設置了一個壁壘。
在本刊，我最想學習的人是彭蘇老師，而這句話是她教會我的。
4一個良好的業(yè)務討論氛圍和蔣老師、楊瀟的每次討論都讓我受益無窮。
我覺得，做人物報道時，對這個人做出的判斷常常會囿于經(jīng)驗、知識和觀點限制，此時，良師益友會幫助你做出判斷和建立邏輯。
5大量的閱讀與思考這會讓文章成文時文筆通順、結構圓融。
也許我寫不了非常好的特稿，但我們總能憑借自己的努力讓稿子拿到80分。其實歸結起來上面這么多就倆字：勤奮。
其他諸如天賦才華靈光神來之筆的詞兒，都不是我這種普通人能有幸擁有的。這些當然重要，但人發(fā)揮主觀能動性做到的，是這7a686964616fe58685e5aeb931333363396364些。
老師專訪新聞稿篇十
人物訪談怎么寫一般的新聞報道也很重視采訪的前期工作，記者應該善于研究分析資料，并以此為據(jù)寫出采訪提綱。
但這種資料分析是有限的，采訪提綱也是粗略的。因為一般新聞采訪最主要的目的是得到一個相對獨立的事實。
所以，只要記者精于提問，往往就會有收獲。然而，單個的、相對獨立事實的深度對于深度報道是不夠的。
在why（原因）和how（怎么樣）上的探究，使背景資料的收集和研究成為深度報道采訪前期工作中新聞工作者耗費大量精力的地方。首先，通過對社會現(xiàn)實狀態(tài)和發(fā)展變化的研究分析，找準受眾普遍關注的熱點、難點問題。
能否準確、敏銳、富有遠見地選擇報道題材直接關系到深度報道的成功與否。這就要求記者對現(xiàn)實生活要有敏銳的嗅覺，對社會動態(tài)有明智的把握。
《中國青年報》的“冰點”是以深度報道見長的專欄，那些看似冷點的新聞事件，卻正是一段時間內(nèi)社會熱點、難點問題的“冰山一角”，新聞記者通過艱苦的調查研究在凌亂瑣碎的線索中找到適宜的報道題材。其次，作好背景資料的收集和分析。
新聞事件的背景大致包括：補充性的歷史資料、展示事物間相互關系的資料、提供人物必要經(jīng)歷的資料、數(shù)據(jù)性的事實等，收集并分析這些背景材料對深度報道采訪的前期準備工作是非常重要的，對報道的全過程也有深遠的推動作用，包括幫助記者獲得采訪機會、迅速進入采訪角色和取得采訪對象的信任。中央電視臺記者水均益為了能獨家采訪基辛格博士，就在準備了大量相關背景材料的基礎上，分析了基辛格博士的性格特點，然后直接打電話同基辛格的辦公室聯(lián)系采訪事宜，還當面向辦公室工作人員闡述了基辛格接受采訪的種種好處，最終使基辛格接受了獨家訪問。
最后，擬訂一個全面的、深入的、思路清晰的采訪提綱。采訪提綱是記者邏輯思維和思考問題層次的體現(xiàn)，一個好的采訪提綱，能夠幫助記者堅定信心，臨陣不亂、掌握采訪的主動權，使采訪得到完善的結果。
杜駿飛在《深度報道原理》一書中提到，美國內(nèi)華達新聞學教授拉魯·吉爾蘭德曾在擬定采訪提綱方面推出了設計問題的輔助公式，有一定的指導意義。他提醒記者在設計提問時應該涉及到下列一些具體的問題：目標———你們（或組織）要實現(xiàn)的目標是什么？障礙———你們遇到過什么難題嗎？目前的阻力是什么？解決———你們是怎樣對付這些難題的？是否有解決矛盾的計劃？開始———這一設想是什么時候開始的？是根據(jù)誰的意見提出的？當然，采訪提綱的擬訂還和記者本人的采訪習慣、交流方式有很大的關系，但確保問題的獨特、準確、連貫、創(chuàng)意、引人入勝是更為重要的因素。
歸根結底，一次采訪無非是一場生動活潑而富于思想的交談，具體的提問技巧包括：1、抓住核心問題，開門見山，切中要害。這種方法是一開始就提出硬性的、緊扣主題的問題，然后擴展為比較籠統(tǒng)的問題。
它適用于采訪那些善于言辭、敏于思考、感覺自信的對象。開門見山會讓對方覺得你坦率有效率，切中要害可以使對方覺得你懂行，值得交談。
2、由淺入深，追問問題，發(fā)掘未知的細節(jié)。深度報道的提問有許多尖銳的問題，有時難免讓記者碰壁，采訪對象要么拘謹不安，支支吾吾，談不到要害，要么有心拒絕，閃爍其辭，加以敷衍。
這就要求記者具備追問的毅力和技巧?？梢韵扔靡恍挿旱脑掝}緩解氣氛，逐漸引入正題；或旁敲側擊，追本溯源，引出未知的細節(jié)。
3、誘導性的提問，引出生動活潑、論點鮮明的談話。在誘導性提問中，采訪對象得有較好的敏感性，并肯于爭辯，而記者則需要掌握好談話的時機，運用語氣、聲調或措辭來引誘對方作肯定性回答。
誘導性提問會產(chǎn)生什么樣的結果，取決于記者和采訪對象之間建立融洽關系的程度。因為誘導性提問容易使談話達到互不相讓的地步，但只要融洽關系得以保持，便可能引出意想不到的真話。
4、適度的沉默。沉默也是深度報道采訪提問中的'一個重要的技巧，因為深度報道的提問多是要點性、針對性、獨家類的提問，需要給采訪對象留出思考和闡述問題的時間。
聰明的記者一般不會打斷采訪對象的話，這樣可能得到直接詢問得不到的情況。故意地不露聲色，有時同樣有效。
美國著名的電視節(jié)目主持人邁克·華萊士說：“我發(fā)現(xiàn)，在電視采訪中最有趣的做法就是問一個漂亮的問題，等對方回答完畢你再沉默三、四秒鐘，仿佛你還在期待著他更多的回答。你知道會怎樣嗎？對方會感到有點窘促而向你談出更多的東西?！?/p>
善于觀察與傾聽，捕捉采訪問答中所不能顯現(xiàn)的事實。艾豐提醒所有的記者“在采訪時別忘了帶上眼睛和耳朵”。
我們強調觀察和傾聽是因為深度報道采訪需要記者全身心地投入，許多鮮為人知的原因和珍貴的新聞事實，都是記者調動所有感官包括心靈去感知到的。（1）選擇正確的視角進行細致入微的觀察。
這個視角可能是指宏觀的，把握事物相互關聯(lián)的全局視角；也可能是指記者個人情感、思想的視角；還可能是指在現(xiàn)場觀察時的微觀視角?？傊?，正確的視角加上細致的觀察，會讓記者獲得準確的、直接的、富有特征的資料。
（2）做一個有心的聽眾，鄺云妙在《當代新聞采訪學》中提出。
老師專訪新聞稿篇十一
人物訪談怎么寫 一般的新聞報道也很重視采訪的前期工作，記者應該善于研究分析資料，并以此為據(jù)寫出采訪提綱。
但這種資料分析是有限的，采訪提綱也是粗略的。因為一般新聞采訪最主要的目的是得到一個相對獨立的事實。
所以，只要記者精于提問，往往就會有收獲。然而，單個的、相對獨立事實的深度對于深度報道是不夠的。
在why（原因）和how（怎么樣）上的探究，使背景資料的收集和研究成為深度報道采訪前期工作中新聞工作者耗費大量精力的地方。 首先，通過對社會現(xiàn)實狀態(tài)和發(fā)展變化的研究分析，找準受眾普遍關注的熱點、難點問題。
能否準確、敏銳、富有遠見地選擇報道題材直接關系到深度報道的成功與否。這就要求記者對現(xiàn)實生活要有敏銳的嗅覺，對社會動態(tài)有明智的把握。
《中國青年報》的“冰點”是以深度報道見長的專欄，那些看似冷點的新聞事件，卻正是一段時間內(nèi)社會熱點、難點問題的“冰山一角”，新聞記者通過艱苦的調查研究在凌亂瑣碎的線索中找到適宜的報道題材。 其次，作好背景資料的收集和分析。
新聞事件的背景大致包括：補充性的歷史資料、展示事物間相互關系的資料、提供人物必要經(jīng)歷的資料、數(shù)據(jù)性的事實等，收集并分析這些背景材料對深度報道采訪的前期準備工作是非常重要的，對報道的全過程也有深遠的推動作用，包括幫助記者獲得采訪機會、迅速進入采訪角色和取得采訪對象的信任。中央電視臺記者水均益為了能獨家采訪基辛格博士，就在準備了大量相關背景材料的基礎上，分析了基辛格博士的性格特點，然后直接打電話同基辛格的辦公室聯(lián)系采訪事宜，還當面向辦公室工作人員闡述了基辛格接受采訪的種種好處，最終使基辛格接受了獨家訪問。
最后，擬訂一個全面的、深入的、思路清晰的采訪提綱。采訪提綱是記者邏輯思維和思考問題層次的體現(xiàn)，一個好的采訪提綱，能夠幫助記者堅定信心，臨陣不亂、掌握采訪的主動權，使采訪得到完善的結果。
杜駿飛在《深度報道原理》一書中提到，美國內(nèi)華達新聞學教授拉魯?吉爾蘭德曾在擬定采訪提綱方面推出了設計問題的輔助公式，有一定的指導意義。他提醒記者在設 計提問時應該涉及到下列一些具體的問題： 目標―――你們（或組織）要實現(xiàn)的目標是什么？ 障礙―――你們遇到過什么難題嗎？目前的`阻力是什么？ 解決―――你們是怎樣對付這些難題的？是否有解決矛盾的計劃？ 開始―――這一設想是什么時候開始的？是根據(jù)誰的意見提出的？ 當然，采訪提綱的擬訂還和記者本人的采訪習慣、交流方式有很大的關系，但確保問題的獨特、準確、連貫、創(chuàng)意、引人入勝是更為重要的因素。
歸根結底，一次采訪無非是一場生動活潑而富于思想的交談，具體的提問技巧包括： 1、抓住核心問題，開門見山，切中要害。這種方法是一開始就提出硬性的、緊扣主題的問題，然后擴展為比較籠統(tǒng)的問題。
它適用于采訪那些善于言辭、敏于思考、感覺自信的對象。開門見山會讓對方覺得你坦率有效率，切中要害可以使對方覺得你懂行，值得交談。
2、由淺入深，追問問題，發(fā)掘未知的細節(jié)。深度報道的提問有許多尖銳的問題，有時難免讓記者碰壁，采訪對象要么 拘謹不安，支支吾吾，談不到要害，要么有心拒絕，閃爍其辭，加以敷衍。
這就要求記者具備追問的毅力和技巧?？梢韵扔靡恍挿旱脑掝}緩解氣氛，逐漸引入正題；或旁敲側擊，追本溯源，引出 未知的細節(jié)。
3、誘導性的提問，引出生動活潑、論點鮮明的談話。在誘導性提問中，采訪對象得有較好的敏感性，并肯于爭辯，而記者則需要掌握好談話的時機，運用語氣、聲調或措辭來引誘對方作肯定性回答。
誘導性提問會產(chǎn)生什么樣的結果，取決于記者和采訪對象之間建立融洽關系的程度。因為誘導性提問容易使談話達到互不相讓的地步，但只要融洽關系得以保持，便可能引出意想不到的真話。
4、適度的沉默。沉默也是深度報道采訪提問中的一個重要的技巧，因為深度報道的提問多是要點性、針對性、獨家類的提問，需要給采訪對象留出思考和闡述問題的時間。
聰明的記者一般不會打斷采訪對象的話，這樣可能得到直接詢問得不到的情況。故意地不露聲色，有時同樣有效。
美國著名的電視節(jié)目主持人邁克?華萊士說：“我發(fā)現(xiàn)，在電視采訪中最有趣的做法就是問一個漂亮的問題，等對方回答完畢你再沉默三、四秒鐘，仿佛你還在期待著他更多的回答。你知道會怎樣嗎？對方會感到有點窘促而向你談出更多的東西?！?/p>
善于觀察與傾聽，捕捉采訪問答中所不能顯現(xiàn)的事實。艾豐提醒所有的記者“在采訪時別忘了帶上眼睛和耳朵”。
我們強調觀察和傾聽是因為深度報道采訪需要記者全身心地投入，許多鮮為人知的原因和珍貴的新聞事實，都是記者調動所有感官包括心靈去感知到的。 （1）選擇正確的視角進行細致入微的觀察。
這個視角可能是指宏觀的，把握事物相互關聯(lián)的全局視角；也可能是指記者個人情感、思想的視角；還可能是指在現(xiàn)場觀察時的微觀視角?？傊?，正確的視角加上細致的觀察，會讓記者獲得準確的、直接的、富有特征的資料。
（2）做一個有心的聽眾，鄺云妙在《當代新聞采訪學》中提出。
老師專訪新聞稿篇十二
這是一篇《丁聰不老》作者：胡德桂專業(yè)的人物采訪稿 10月小陽春的和煦陽光，灑滿城市的每一個角落，頗有“春暖”的感覺。當我們在楓林賓館拜訪著名漫畫家丁聰時，更有“如沐春風”的體會。
一見面丁老急忙讓座，他的夫人沈大姐為我們沏上從杭州帶來的龍井茶。話題自然是從丁老的健康談起。
丁老1916年在上海出生，今年已是81歲的老翁，卻依然擁有一頭真實的黑發(fā)，面色紅潤。我問丁老：“您的養(yǎng)生之道是什么？以致80不老？”丁老樂呵呵地笑著說：“這個，真是有勞了我這位‘飼養(yǎng)員’！”說著用手指指夫人沈大姐。
一句話說得大家哄堂大笑。在家里，沈大姐是名副其實的“家長”，里里外外忙個不停。
特別是畫展期間，丁老因身體不適住院，沈大姐家里畫展病房輪著轉，硬是辦到畫展圓滿結束。我們像一家人似地聊著。
我又問及丁老有何愛好，丁老朗聲笑道：“既不養(yǎng)貓，也不喂鳥?！鄙虼蠼悴逶捳f：“我也只種點草，容易伺候的。
可他還要加上一個‘毒’字哩！”丁老接話介紹：沈同志栽的是仙人掌類植物，渾身有刺。他幽默地補充說：“凡屬有刺的，當然都是‘毒草’嘛?！?/p>
房間里的人似乎都心領神會，相視大笑。 從50年前我年輕時起，就知道丁聰已是著名漫畫家。
抗日戰(zhàn)爭時期，他的諷刺漫畫影響深遠。1945年，諷刺國民黨政府官員的《五子登科》，以及不許老百姓說話的《“良民”塑像》，都給人。
老師專訪新聞稿篇十三
本報訊（記者xxx）9月17日到18日。
學校54個社團的招新活動在校園內(nèi)火熱進行。為了能吸引到更多新生的關注和加入，各個社團更是做足噱頭：歌舞、表演、樂器，在精彩的文藝表演中，招新活動熱鬧開幕。這些社團在丹桂、三堂、四堂等地擺攤設點，拿出看家本領各展奇招，使出渾身解數(shù)“招兵買馬”，招新現(xiàn)場是人山人海，熱鬧非凡，在校園里形成一道靚麗的風景線。
e+熱舞社的社員在現(xiàn)場隨著音樂，盡情起舞，把現(xiàn)場的氣氛弄得沸沸揚揚，吸引了不少12級新生的眼球。而笛子協(xié)會的會員則在現(xiàn)場集體演奏笛子，悠揚的笛聲在現(xiàn)場緩緩地飄蕩，使正在行走的新生停下了腳步，細心聆聽。這些文娛類社團是以娛樂為主，為更好地發(fā)展愛好，展現(xiàn)一技之長，加入的都是一些對音樂、舞蹈有興趣的新生。
像青年志愿者協(xié)會、紅心協(xié)會這些公益類社團，主要是進行一些為公眾服務的活動。“奉獻”是他們的準則，他們在把關懷帶給社會的同時，也傳遞了愛心，傳播了文明。志愿工作，提供了社交和互相幫助的機會，加強了人與人之間的交往及關懷，有助于建立和諧社會，促進社會進步。這類社團對于那些熱心追求為社會奉獻的新生，是一個不錯的選擇。
實踐類的社團同樣也引起了不少的新生的關注，像攝影協(xié)會、汽車愛好者協(xié)會等。他們則在現(xiàn)場展示活動器材和作品，對于喜歡汽車、旅游、攝影等實踐活動的新生，這類活動則是他們的最好去處。追求實踐，不僅有利于培養(yǎng)自己的興趣，也有利于了解社會，獲得真知。
社團，提供了一個展現(xiàn)自我的平臺，也可以讓相同愛好的人相聚在一起。大學里的社團，各式各類，選擇最終還是歸于自己興趣和志向。
老師專訪新聞稿篇十四
基本格式：導語+記者與被采訪者的問答。舉個例子：
在企業(yè)界知名人士、專家、以及領導陸續(xù)抵達后，第三屆全國圖書館企業(yè)信息年會于今日開幕。開幕式結束后，**專家接受了記者的采訪。（或者直接介紹專家，然后加上“今天我們就有幸請到了某某專家來與大家交流一下自己的成功心得”）
記者：……
某專家：……
記者：……
某專家：……
…
要寫好這樣的通訊稿關鍵在于記者與被采訪者的問答，其實就是采訪過程。采訪過程很順利的話，寫起來自然就得心應手了。那么如何做好采訪？簡言之就是“采得好，訪得好”。
首先，要做到采得好就要在采訪前做好充足的準備。準備包含兩方面，一是了解信息，包括企業(yè)的信息、動態(tài)，甚至是這個行業(yè)的信息，以及企業(yè)家或者是專家的相關信息，務求完整準確；二是問題設計，切忌過大過空，要求緊密圍繞主題，但不能帶有明顯的個人傾向。當然這些事先的問題只是一個提綱，便于采訪過程中心里有個整體概念和時間把握的度。
老師專訪新聞稿篇十五
人物專訪的寫作方法，是一個技巧問題。一般說來，人物專訪（或者叫人物通訊），要高度而準確的概括一個人的最主要的亮點。譬如，可以采用這種形式：
他，二十年如一日，在三尺講臺上書寫著人生的春華秋實；
他，桃李滿天下，被某某部門連續(xù)多年命名為先進工作者；
他，辛勤耕耘，被某某領導的親切的譽為“某某某”，
他，就是某校特級教師某某某。
（然后引出正文。）
人物通訊的開頭，要略微講究一些文采，充分利用排比、對偶等修辭方法，在寫作方法上，可以描寫，可以抒情。從寫作角度上，可以寫某一個側面，然后引起讀者興趣。例如：
在某某地的表彰大會上，一位身材消瘦的年輕人從某某領導手中接過了某某獎章，這位年輕人恬淡而自信的微笑，讓所有的現(xiàn)場的人為之折服。
他，就是某某某，某某單位某某（職務、工種）。
（引出正文）
當然，也可以開門見山，例如，可以這樣寫：
他的履歷，滲透著他辛勤的汗水，是他人生中流暢的軌跡，某某年為某某工人，某某年入黨，某某年被評為“先進生產(chǎn)者”，某某年擔任某某職務。他創(chuàng)造了一些列的深化，填補了某某空白，某項工作得到了最高獎勵或者榮譽等等。
他就是某某某。
（引出正文）
關于人物通訊的結尾，可以是對某某人物的感嘆類的語言、贊美類語言，或者寄托希望類的語言等等。
例如：他樸實無華的語言，實踐著高尚者的情操，這難道，不是新時代最可愛的人嗎？等等。
根據(jù)個人采寫經(jīng)驗的一點淺見，希望能幫助到您。
老師專訪新聞稿篇十六
人物專訪屬于記敘文范圍，是一種類似小報告文學的新聞形式。
近幾年來，報刊上經(jīng)常刊登這類文章，很受讀者的喜愛，不但記者寫，中學生文學愛好者也常把寫人物專訪作為社會實踐和練筆的機會。
那么，怎樣寫好人物專訪呢?
第一，在確定專訪對象時，必須熟悉訪問對象的大體經(jīng)歷和主要成就。
這樣，交談時也就有了話題，便于提出問題，寫作時也有助于文章的充實。
例如，有一篇題為《漳州飛來的小鳥——記八次叩響獲獎大門的胡曉夢》的專訪，作者在采訪之前，仔細了解了胡曉夢同學是如何攀登文學殿堂的(從十四歲到十六歲，八次叩響獲獎大門)，并且認真閱讀了胡曉夢的作品，于是，作者滿懷澡情地寫道：
“果然不負眾望。
曉夢用她的一雙純真的眼睛，深情地注視著光怪陸離的大千世界，用她的全副的心靈去感知生活，從江上那來去匆匆的帆船上，看到那腰間拴著繩子的孩子的寂寞孤獨，以深切的同情寫成了散文詩般的《白帆之歌》：從‘花市’的熱鬧景象中，發(fā)現(xiàn)了人們對美的追求，以優(yōu)美的文筆寫成了《買花》;從熱鬧的家宴中，發(fā)現(xiàn)馮科長的貪婪無恥，寫了《客人》給以無情的鞭撻和揭露;從一個普通的農(nóng)村姑娘小翠的不幸的婚姻中，發(fā)現(xiàn)那幾千年來不合理的封建積習，至今還吞噬著可憐的農(nóng)村少女的青春和生命，寫出了感情深沉而有震撼力的《小河，小河》，發(fā)表后，引起強烈的社會反響……”
這段文字，不僅使這篇專訪的內(nèi)容更加豐富、充實，而且也使讀者對曉夢的作品有了概貌的了解。
第二，要善于發(fā)掘專訪對象生活中的有趣的故事或獨特的興趣愛好，以便從多方面展現(xiàn)人物豐富的精神面貌和內(nèi)心世界。
例如，山西省平陸縣西街中學初一學生程若明發(fā)明了“多面黑板”和“果核刀”，榮獲科技發(fā)明三等獎，被人們譽為“小小發(fā)明家”。
《中國少年報》的記者在訪問他的時候，興致勃勃地追蹤他的發(fā)明之路，從程若明同學決心為山區(qū)的老師減輕負擔(一位老師要在同一間教室里，給兩三個年級上課。
第三，要注意突出重點，勾畫出訪問對象的舉止、神態(tài)和性格特點。
前些時候，《中國青年報》“人物剪影”專欄里有一篇《文壇一怪》的文章，文中寫道：
“他四十多歲了，高了興就一個人在屋里又唱又跳，從床上跳到桌上，再跳下來;和朋友聊天，沒有正形兒，常說出比小學生還幼稚的'話，問出莫名其妙的問題來;在老學者們座上，他又儼然是個“小老夫子”，說話文謅謅;早飯吃什么，他記不住，常把帽子、車鑰匙丟落，卻能在詩歌討論會上，不用講稿侃侃而談，大背《論語》、《人間詞話》、佛經(jīng)、蘇珊??朗格和科林伍德的美學——甚至某頁第幾段都說出來，令聽者目瞪口呆。”
文字不多，卻活脫脫地勾畫出當代文壇“怪人”——深通中國古典文、史、哲，能書、能畫、能篆刻、能譜曲，熟悉戲曲的中年作家錢世明的形象。
凡是熟悉這位“文壇怪人”的朋友門，讀了這段文字，都說：“像極了!”
又如，華東師范大學二附中的李勁同學榮獲我國青少年程序設計一等獎，將應美國的蘋果電腦公司的邀請赴美參觀訪問，按常理，寫人物專訪應該著重寫李勁同學在程序設計方面的成就，然而，《中學生報》的中學生記者卻從少年科學家談語文這個角度進行了專訪，重點突出，構思獨特，善于取舍。
真實是新聞的生命，人物專訪，內(nèi)容一定要真實，引述采訪對象對某一問題的看法，必須是原意，作者不能隨意改動或發(fā)揮，無根據(jù)的拔高和添枝加葉是不允許的。
所以，在專訪時，要細心傾聽，掌握盡可能多的第一手材料，時間、地點、人物，作品和數(shù)字等要當場問清楚并記下來，以免張冠李戴。
文章寫完以后，最好送采訪對象過目，聽取本人意見，以免文章發(fā)表以后引起一些不必要的麻煩。
人物專訪的寫作方法，是一個技巧問題。
一般說來，人物專訪(或者叫人物通訊)，要高度而準確的概括一個人的最主要的亮點。
譬如，可以采用這種形式：
他，二十年如一日，在三尺講臺上書寫著人生的春華秋實;
他，桃李滿天下，被某某部門連續(xù)多年命名為先進工作者;
他，辛勤耕耘，被某某領導的親切的譽為“某某某”，
他，就是某校特級教師某某某......
(然后引出正文。)
人物通訊的開頭，要略微講究一些文采，充分利用排比、對偶等修辭方法，在寫作方法上，可以描寫，可以抒情。
從寫作角度上，可以寫某一個側面，然后引起讀者興趣。
例如：
在某某地的表彰大會上，一位身材消瘦的年輕人從某某領導手中接過了某某獎章，這位年輕人恬淡而自信的微笑，讓所有的現(xiàn)場的人為之折服。
他，就是某某某，某某單位某某(職務、工種)。
(引出正文)
當然，也可以開門見山，例如，可以這樣寫：
他的履歷，滲透著他辛勤的汗水，是他人生中流暢的軌跡，某某年為某某工人，某某年入黨，某某年被評為“先進生產(chǎn)者”，某某年擔任某某職務。
他創(chuàng)造了一些列的深化，填補了某某空白，某項工作得到了最高獎勵或者榮譽等等。
他就是某某某。
(引出正文)
關于人物通訊的結尾，可以是對某某人物的感嘆類的語言、贊美類語言，或者寄托希望類的語言等等。
例如：他樸實無華的語言，實踐著高尚者的情操，這難道，不是新時代最可愛的人嗎?等等。
根據(jù)個人采寫經(jīng)驗的一點淺見，希望能幫助到您。
老師專訪新聞稿篇十七
九月九日，星期天，下午三點，xx學院學生會教室j3-107在展了新學期招新工作的初試。
雖然天公不作美下起了小雨，但招新現(xiàn)場依舊氣氛火爆，等待區(qū)座無虛席、人頭攢動，百余名同學上交了報名表，期望能成為學生會的一份子，實現(xiàn)自己的夢想。
不少參加面試的同學時的侃侃而談，回答提問時的游刃有余，給面試官們留下了良好的印象。
當然，學生中亦不乏懷揣夢想的初生牛犢，他們同樣用自身的實力和強烈的愿望，征服了挑剔的面試官。
面對這樣特殊的“考題”大多數(shù)同學還是能夠沉著冷靜、見招拆招，在面試中自然地表現(xiàn)最好的自己。
九月十四號，星期五，晚上六點半，xx師范學院社團聯(lián)合會主辦的為期五天的社團招新宣傳周活動已經(jīng)接近尾聲。
據(jù)統(tǒng)計，共有近100個社團參與了本次宣傳周的活動。
學校南北校區(qū)宣傳欄擺滿各個社團的服務臺，活動現(xiàn)場熱鬧非凡，各個社團也充分展現(xiàn)其特色，cosplay表演，舞雙節(jié)棍，等，盡顯社團風采。
校社團聯(lián)合會也設立服務臺為社團及黃師學子提供咨詢服務，堅持站好每一次崗。
穿著綠色服的學弟學妹簇擁在社團服務臺前形成了一道靚麗的風景線。
社團作為一個因共同而聚集在一起的群體，對于剛剛踏入大學校園的大一新生來講，是一個既充滿新鮮感又無比親切的地方，作為我校優(yōu)秀校園的一部分，我校社團將本著為社員謀福利的宗旨，配合校團委和校社團聯(lián)的領導和管理，創(chuàng)造更好的未來。
校園記者對各個社團負責人進行了采訪，自由漫步動漫社的社團負責人表示，此次社團宣傳周活動對于社團宣傳起到了預熱的效果，讓大一的學弟學妹們感受到了豐富的大學校園文化，同時也為后面的社團招新工作起到很大幫助。
play5社團負責人表示此次宣傳平臺既讓我們多了一次展現(xiàn)自己的機會，也讓學弟學妹們對自己社團有了初步了解。
與此同時，9月27日的社團繽紛秀也正在如火如荼的準備著，屆時，全校100多個社團均會在南區(qū)場進行統(tǒng)一的招新活動，如果想更加具體的了解校園社團和社團聯(lián)合會，就在27日—30日來南區(qū)足球場參與由校社團聯(lián)合會攜手全校社團共同帶來的的社團繽紛秀吧！更多精彩，不容錯過！
老師專訪新聞稿篇十八
今年59歲的徐席林是八里湖新區(qū)市容環(huán)衛(wèi)局的一名垃圾清運工，從事環(huán)衛(wèi)工作3年的他，從未喊過苦、喊過累，只是用自己的雙手默默地為大家創(chuàng)造干凈明亮的環(huán)境。
徐席林的工作便是每天清理垃圾，為了將垃圾雜物清理干凈，徐席林經(jīng)常用手撿小孩的尿不濕以及衛(wèi)生巾等，天氣炎熱的時候，臭味很大，但是為了把工作做好，他只能咬緊牙關，把生活垃圾及時清理干凈，給市民提供一個良好的生活環(huán)境。
有一次，在把垃圾搬上車時，因為油管爆裂，徐席林的腳被彈出的鋼板扎破了一個口子，鮮血直流，可他依然堅持把垃圾清理干凈。
直到垃圾清理完畢，徐席林才到醫(yī)院進行簡單包扎，可是他放心不下自己的.工作，一出醫(yī)院大門又跑去上班了。
徐席林告訴潯陽晚報記者，“不管什么工作，都需要人去做，既然我選擇了環(huán)衛(wèi)保潔工作，就要干得比別人好，看著街道整潔、干凈，我的心也舒坦了。
我們保潔人員是平凡的，不被人看重，然而，正是我們這些平凡的環(huán)衛(wèi)人員，每天用自己的一身臟，換來了萬家凈。
我們甘愿吃苦，忘我的勞動，為新區(qū)增新貌，才有這清新優(yōu)美的環(huán)境;是我們勇于助人，樂于奉獻的精神，凈化著社會空氣，播種著精神文明。
作為一名環(huán)衛(wèi)人員365天一天都不能停，我要一直堅持干下去，無論是刮風下雨、寒冬酷暑，都得堅持在自己的工作崗位上，把它干好。
寧愿我一人臟，換來萬家幸福!”
56歲的李火枝是九江縣悅馨老年公寓的院長，2010年這家公寓開起來的時候，有120張床位，但只住了一半還不到。
一年后這里的入住老人把公寓擠得滿滿當當。
有人說，老年公寓有一種特殊的味道。
因為這里會有許多生活不能自理的人，有患老年癡呆的人，洗護工作如果不能及時到位，各種排泄物的氣味、沾染雜物床單的氣味……混雜到一起，簡直讓人沒法進門。
可是李火枝這里四處干干凈凈，仔細聞聞，空氣也和外面操場上的一樣干爽。
二、三十位老人坐在一樓的大廳打麻將、看電視、低聲交談。
每個人的頭發(fā)都整齊干凈，衣服熨帖，看上去就神清氣爽。
2000年的時候，李火枝正式開始護工之路。
那時候她還不到40歲，長發(fā)燙著大波浪，穿一身洋氣的套裝，踩著高跟鞋，漂亮得很。
第一天去福利院上班，一個70多歲的婆婆就嫌棄說：這哪是來做事的，這是大小姐!
第二天，李火枝就把頭發(fā)剪了，拖地洗衣，按摩喂飯。
誰都沒有她麻利，誰都沒有她做得好，不到一個月，那個原本嫌棄她的婆婆就改了口：她還真能做事!哪個都沒有她好!
現(xiàn)在公寓里有30來個工作人員，能夠把老人們照顧得妥妥帖帖。
但是李火枝還是每天都要到各個房里走一趟。
“娘啊，你今天覺得怎么樣吶?”李火枝俯下身去摸摸老人的頭發(fā)，望著她的眼睛，“能看見我嗎?知道我是誰嗎?”這是一個輕微老年癡呆的婆婆，眼睛不好，腿腳也不好，幾乎整天躺在床上。
“是院長來了嗎?”老人一把攥住李火枝的手，“我怎么好久都沒看見你了，我在等你啊!”工作人員告訴記者，這個婆婆記性很差，剛剛見過的人，轉頭就忘了，但是她卻牢牢記得李火枝。
“不要以為老人心里不清楚，哪個對她好她就對哪個親。
一次有位老人大便失禁，弄了一身，剛來的護工慌了神，問李火枝怎么辦。
“怎么辦?我教你怎么辦!如果她是你娘，你怎么辦，那你現(xiàn)在就怎么辦。
在這里每一個婆婆都是李火枝的“娘”，每一個公公都是李火枝的“父親”。
李火枝每進一個房間都能準確地說出老人的名字、身體狀況、家庭狀況。
“你要每天都下床動一下，就這樣扶著動動腿也是好的。
不要多，兩條腿都動個十來次。
“我給你拍拍枕頭，中間都睡塌了，搞好了你舒服一點。
很多老人來的時候身上有褥瘡，李火枝給清洗按摩，現(xiàn)在整個公寓就沒有一個老人有褥瘡。
“這些不能動的老人，除了給他們翻身，還要時不時給他們移枕頭，抬抬手抬抬腳。
他們整天這樣躺著，哪怕是動一下也是好受的。
因為服務好，老人生活質量高。
李火枝的公寓越來越滿，滿到她自己這個院長都沒有住的地方。
“原來我是有一個單間的，現(xiàn)在就只能住在這里了。
”李火枝的“房間”是一樓的一個陽臺，長3.5米，寬1.5米。
除了一張床就是地上有個箱子，所有的衣物都只能堆在床上，這就是一天工作后，李火枝的棲息地，不到四個平方她住了整整三年。
“我家里房子大得很。
我四個孩子都成家有孩子了，哪怕他們都回來，也能住得下。
不過我沒時間住，這里離不開我。
這里離不開李火枝，李火枝也的確沒有離開過老年公寓。
一年365天，除了要出去學習交流，每一個夜晚她都是在這里度過。
即使是大年三十，也是全家人到老年公寓來和李火枝團圓。
現(xiàn)在李火枝的媳婦也成了她的好幫手。
“原本她是要考公務員的，我說孩子啊，這照顧老人的事情比什么工作都有意義。
2010年老年公寓剛開業(yè)，媳婦也臨近預產(chǎn)期。
李火枝不說在家照顧，反而帶著媳婦給公寓忙里忙外。
二十多天后媳婦生了，她也只在醫(yī)院照看了一天就回來照顧老人了。
“每個人都有老去的一天，讓老人過得好，我個人辛苦一點算什么呢?這是值得的。
”
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