最新工程建設(shè)復工方案大全(15篇)

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最新工程建設(shè)復工方案大全(15篇)
時間:2023-11-29 14:51:15     小編:書香墨

一個良好的方案應(yīng)該具備可行性和可持續(xù)性,能夠在實踐中得到有效運作和推行。在制定方案時,我們首先需要明確目標和要求。明確的目標和要求可以幫助我們更好地制定方案并行動起來。其次,我們需要搜集相關(guān)信息,了解現(xiàn)狀和存在的問題。通過充分了解問題的本質(zhì)和實際情況,我們才能制定出科學有效的方案。另外,還需要考慮資源的利用和分配,確保方案可行性和可持續(xù)性。讓我們一起來制定一個適用于特定情況的方案吧!下面是一些經(jīng)典的方案案例分析,通過對這些案例的學習和思考,可以提高我們的方案設(shè)計能力。

工程建設(shè)復工方案篇一

為了創(chuàng)建文地和諧穩(wěn)定,營造良好的投資環(huán)境,保護群眾的生命財產(chǎn)安全,提高我鎮(zhèn)技防能力,滿足我鎮(zhèn)治安防控和城鎮(zhèn)管理需要,提升百姓安全感和滿意度。經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究,決定實施“天網(wǎng)”工程建設(shè),具體實施方案如下:

一、指導思想。

以科學發(fā)展觀為指導,以打造平安文地為目標,堅持政府主導,多方協(xié)作,深入推進“天網(wǎng)”工程建設(shè),提高科技防范工作水平,構(gòu)建“打、防、管、控、穩(wěn)”的防范網(wǎng)絡(luò)。努力實現(xiàn)發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意的目標,為文地經(jīng)濟快速穩(wěn)定發(fā)展和人民群眾安居樂業(yè)創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境。

二、組織領(lǐng)導。

為確?!疤炀W(wǎng)”工程建設(shè)的順利開展,成立文地鎮(zhèn)“天網(wǎng)”工程建設(shè)領(lǐng)導小組,其組成人員名單如下:

*****。

鎮(zhèn)直各單位負責人。

領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,地點設(shè)在綜治辦,辦公室主任由黃化同志兼任,負責日常事務(wù)工作和組織協(xié)調(diào),聯(lián)系電話:8641555。

三、實施范圍。

在圩鎮(zhèn)東南西北四個方向安裝高密度視頻,在圩鎮(zhèn)范圍內(nèi)人口密集場所、治安亂點、案件高發(fā)區(qū)、集貿(mào)市場、賓館、學校、醫(yī)院建設(shè)全天候全方位全覆蓋的視頻監(jiān)控攝像,金融各營業(yè)網(wǎng)點、各經(jīng)營店自行建立的視頻監(jiān)控系統(tǒng),可以通過光纖和其他通訊方式接入“天網(wǎng)”工程系統(tǒng),建立資源共享的“天網(wǎng)”監(jiān)控平臺,作為社會面視頻巡控資源。

四、實施步驟。

1、動員階段:成立領(lǐng)導小組及各工作小組等機構(gòu),制定“天網(wǎng)”工程建設(shè)實施方案,及時召開領(lǐng)導小組專題會議,進行研究部署,統(tǒng)一思想,明確責任,加強協(xié)調(diào),抓好落實。召開全鎮(zhèn)社會治安視頻監(jiān)控“天網(wǎng)”工程建設(shè)動員大會,進行動員部署。

2、準備階段:做好前期工作。由綜治辦、公安、交警、電力、城建等部門派人組成聯(lián)合工作組,對視頻監(jiān)控點、監(jiān)控中心線路布局、電源接入等進行規(guī)劃論證,請有資質(zhì)專業(yè)技術(shù)人員制定建設(shè)設(shè)計方案,評估預算,選定承建安裝公司,簽訂項目建設(shè)合同書。

3、施工階段:根據(jù)“天網(wǎng)”工程領(lǐng)導小組安排部署,要按照規(guī)劃、設(shè)計方案要求,精心組織,確保施工質(zhì)量,有關(guān)企事業(yè)單位要協(xié)調(diào)配合,全力支持,確保工程如期完成。工程完工后,“天網(wǎng)”工程建設(shè)領(lǐng)導小組將組織驗收。

五、資金來源。

按照“誰受益誰投資”的原則,建立“天網(wǎng)”工程體系。道路監(jiān)控、公共場所監(jiān)控的工程建設(shè),監(jiān)控平臺建設(shè)作為社會公益事業(yè),其系統(tǒng)建設(shè)費、維護費用爭取上級撥款解決部分資金,大部分資金還是靠發(fā)動社會力量捐資贊助,捐資對象包括:各工業(yè)企業(yè)、各養(yǎng)殖豬場、圩鎮(zhèn)上商鋪店面、居民以及鎮(zhèn)直各單位(含中小學校)及干部職工。行政企事業(yè)單位、金融、保險、學校、商場、超市、網(wǎng)吧、旅館、重點單位等,其自行建設(shè)視頻監(jiān)控系統(tǒng)、防盜報警系統(tǒng)的建設(shè)費用和維護費用由本單位承擔。

六、職責分工。

1、“天網(wǎng)”領(lǐng)導小組辦公室是“天網(wǎng)”工程建設(shè)的總牽頭單位,負責規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)、實施該工程。要加強督導檢查,積極和有關(guān)單位研究制定“天網(wǎng)”工程建設(shè)實施方案,在全鎮(zhèn)進行部署,組織督導和召開調(diào)度會等形式,推動工作深入開展,廣泛宣傳發(fā)動,營造聲勢,提高各單位參加“天網(wǎng)”工程的`積極性;掌握工作進度,建立“天網(wǎng)”工程建設(shè)臺賬。

2、派出所:按照“天網(wǎng)”工程建設(shè)領(lǐng)導小組的任務(wù)要求,積極與通訊、電力、城建等單位溝通,完成監(jiān)控平臺建設(shè)和道路監(jiān)控建設(shè)。向領(lǐng)導小組提供技術(shù)方案和標準,參與各監(jiān)控系統(tǒng)工程的驗收。

3、通訊部門:充分利用通訊資源和技術(shù)優(yōu)勢,負責“天網(wǎng)”工程項目提供光纖網(wǎng)絡(luò)資源,構(gòu)建文地監(jiān)控城域網(wǎng)。在條件成熟時,將各單位的監(jiān)控系統(tǒng)接入文地“天網(wǎng)”工程監(jiān)控平臺,當通訊網(wǎng)出現(xiàn)故障或問題時,及時派人免費進行維修,在最短時間內(nèi)恢復使用。

4、電力部門:負責向“天網(wǎng)”工程項目提供電力接入供應(yīng)和保障;統(tǒng)一免除公共監(jiān)控系統(tǒng)的電費。

5、城建部門:負責向“天網(wǎng)”工程建設(shè)領(lǐng)導小組提供城鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃和使監(jiān)控點四周的情況,協(xié)助確定監(jiān)控攝像機的安裝位置。

七、保障措施。

1、加強領(lǐng)導,周密部署。構(gòu)建“天網(wǎng)”工程是順應(yīng)人民群眾新要求、新期待的重要舉措,是進一步提升全鎮(zhèn)治安防控能力的有效辦法。各單位、各部門一定要高度重視,把它納入重要議事日程來抓,主要領(lǐng)導要親自過問,全力支持,分管領(lǐng)導要具體負責,抓好落實。

2、加強協(xié)作配合,形成合力?!疤炀W(wǎng)”工程是一項龐大的工程,涉及面廣,工作任務(wù)繁重而艱巨,各單位、部門、要加強聯(lián)系與溝通,各司其職、各負其責,定期互通情況,研究、解決工作中遇到的新情況、新問題,努力形成“天網(wǎng)”工程建設(shè)的合力。

3、加大投入,確保工作有效開展。要加大投入力度,鼓勵金融、保險、商場、旅店、網(wǎng)吧、洗浴、醫(yī)院、學校、小區(qū)、企事業(yè)單位等按照“誰受益,誰投資”的原則,積極參與這項工作,有效解決資金問題。

4、加強宣傳,廣泛發(fā)動。成立宣傳工作組,組長由綜治辦黃成釗副主任擔任,組員由綜治辦、司法所、居委會人員組成,主要任務(wù)是:一是向廣大居民群眾和社會各界大力宣傳“天網(wǎng)”工程建設(shè)的重要意義,宣傳這項工程的實施對加強我鎮(zhèn)的治安防范和城鎮(zhèn)管理、打擊違法犯罪的重要作用,使“天網(wǎng)”工程建設(shè)家喻戶曉。二是發(fā)放宣傳資料(倡議書),書寫、張貼標語進行廣泛宣傳,同時通過宣傳發(fā)動,大力爭取人民群眾和社會各界的積極參與,共同推進全鎮(zhèn)“天網(wǎng)”工程的建設(shè)。

中國共產(chǎn)黨文地鎮(zhèn)委員會。

工程建設(shè)復工方案篇二

班組是企業(yè)組織的細胞,是一切管理措施落地的根本平4臺;沒有好的班組建設(shè)平臺,就不可能有文化的落地,沒有班組的良好運行,iso必然就是“兩張皮”;沒有班組的高效管理,細節(jié)問題,喊破天也沒有任何用;沒有班組的有效管理,執(zhí)行力就無從可談?。

1、鞏固上一階段的成果,堅持嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,形成長效機制。

2、對實施過程中有問題的制度、辦法以及工作中的方式方法,及時進行整改,找到問題,解決問題,為業(yè)務(wù)工作的良好開展打下基礎(chǔ)。

3、嚴格執(zhí)行所內(nèi)考核及工段內(nèi)考核的辦法,根據(jù)考核情況對業(yè)務(wù)人員進行獎罰。

4、對基礎(chǔ)資料管理工作再進行一次整理,做到及時更新、資料與實際工作相符。

5、繼續(xù)以提高職工素質(zhì)為重點,創(chuàng)建知識型班組。堅持把提高職工隊伍素質(zhì),作為工作的重點,大力加強班組職工職業(yè)技能培訓。即時舉辦業(yè)務(wù)講座或營銷培訓,繼續(xù)堅持深入現(xiàn)場的技術(shù)培訓。

6、對業(yè)務(wù)分解工作,本著高效、實用的原則,再進行細化分解考核,能量化就量化,不能量化的也制定合適的標準。

7、樹立標桿,推動班組、工段建設(shè)工作的規(guī)范化、科學化。我工段擬評比優(yōu)秀個人,以此推進班組工作的規(guī)范化、制度化建設(shè)。以上就是我工段在第二階段班組建設(shè)工作中的總結(jié)與下一階段的計劃,下一階段我工段將按照分公司、二次供水所的統(tǒng)一部署,學習兄弟部門的經(jīng)驗,找準不足,把工作抓得更緊、更實,努力推進我所的班組、工段建設(shè)工作再上新臺階。

1、以開展創(chuàng)建“星級”班組為契機,以星級班組評定為重點,結(jié)合《張掖供電公司班組建設(shè)定星評優(yōu)考評辦法》,加強班組管理水平,創(chuàng)建管理型班組、學習型班組,爭做“星級”班組。

2、不斷探索、創(chuàng)新、改進班組管理方法,加強班組現(xiàn)代化管理水平,落實班組五大員職能,拓展班組長日常管理工作思路,提升班組管理水平。

3、根據(jù)《張掖供電公司現(xiàn)場標準化作業(yè)管理辦法及考核標準》、《張掖供電公司各專業(yè)現(xiàn)場標準化作業(yè)實施細則》,深入開分公司展輸電線路、變電運行專業(yè)班組現(xiàn)場標準化工作,進一步修訂班組現(xiàn)場作業(yè)巡視、驗收卡等,提高其操作性,加強現(xiàn)場作業(yè)安全性和規(guī)范性。

4、以培訓促管理。在員工培訓上,重點以現(xiàn)場技能為主,通過“人人當培訓師,人人當新員工”的培訓模式,提升員工素質(zhì)。按照個人業(yè)務(wù)技能等級、安全等級、培訓需求調(diào)查、培訓計劃、安規(guī)月考、業(yè)務(wù)知識周考情況、培訓績效考核情況等規(guī)范完善個人培訓檔案,提高各班組人員業(yè)務(wù)技能。

5、結(jié)合公司基礎(chǔ)管理年實施方案,清理規(guī)章制度,修訂三大標準,實現(xiàn)完善的制度建設(shè)。建立健全班組設(shè)備檔案、基礎(chǔ)資料等基礎(chǔ)管理數(shù)據(jù),規(guī)范班組記錄的填寫及工作流程,切實改善班組基礎(chǔ)管理薄弱的問題。

6、結(jié)合變電站標準化建設(shè)的實施,加大變電站標準化整治力度,提升變電站文明生產(chǎn)水平。

7、結(jié)合省公司下發(fā)的《輸電線路專業(yè)規(guī)范》,開展輸電線路標準化整治工作,建立完善線路專業(yè)基礎(chǔ)工作。

8、加強班組團隊建設(shè),提高班組凝聚力和向心力,促進班組人員的密切協(xié)作。

班組是企業(yè)的根基,是企業(yè)工作的立足點,只有班組工作抓好了,企業(yè)才能穩(wěn)步發(fā)展。

健全機制加強領(lǐng)導。

崇義縣供電公司高度重視班組建設(shè),為確保該項工作有序推進,成立以經(jīng)理書記為組長、工會主席和其他班子成員為副組長、部門負責人為成員的班組建設(shè)領(lǐng)導小組,明確了工作職責,建立了“六大機制”,即:領(lǐng)導組織機制、工作落實機制、全員參與機制、建設(shè)投入機制、措施保障機制、監(jiān)督獎勵機制;推行“六個到位”,即:領(lǐng)導責任到位、人員參與到位、任務(wù)落實到位、資金投入到位、建設(shè)整改到位、獎罰考核到位。

統(tǒng)一思想營造氛圍。

班組建設(shè)是企業(yè)綜合性的基礎(chǔ)建設(shè),在建設(shè)過程中,崇義縣供電公司堅持了“三個統(tǒng)一”:

一是統(tǒng)一思想認識。及時召開了班組建設(shè)動員大會、工作推進會,進行了全面動員。同時,加大了宣傳力度,懸掛宣傳標語,制作宣傳欄,開辟了專題欄目,通過網(wǎng)站、工作簡報等載體,廣泛宣傳班組建設(shè)工作動態(tài),動員全體員工積極參與,為班組建設(shè)營造了濃厚氛圍。通過宣傳動員,使廣大員工認識到班級建設(shè)的過程,就是班組提高管理水平的過程,同時也是員工提高素質(zhì)、提高工作能力的過程,由此,每個員工都能以積極的姿態(tài),投入到班組建設(shè)工作中去。

二是統(tǒng)一目標任務(wù)。結(jié)合公司實際,對照班組建設(shè)標準和細則,將所有指標進行了細化、量化、分解到班組的各個崗位,同時還明確質(zhì)量標準和完成時限,實行指標任務(wù),具體到崗、到人。

三是統(tǒng)一責任考核。抓好督促檢查、責任考核,是促進班組建設(shè)的重要手段,建立了相應(yīng)考核辦法,班組簽訂了責任狀,實行一月一檢查,一階段一考核,在檢查考核中做到了“四個結(jié)合”:

一是重點檢查與月度考核相結(jié)合,促使員工立足崗位,搞好工作;二是定期檢查與動態(tài)考核相結(jié)合,采取明察暗訪的方法突擊抽查,防止人浮于事、做表面工作;三是交叉檢查與綜合考核相結(jié)合,采取各班組之間相互交叉檢查,綜合考核評分,促使各班組相互交流,取長補短,共同進步。四是公司領(lǐng)導和職能部室與掛點的班組實行聯(lián)帶考核,人人有責任,個個有壓力,共同抓好班組建設(shè)。

突出重點體現(xiàn)亮點。

崇義縣供電公司沒有唯班組建設(shè),而抓班組建設(shè),把班組建設(shè)與創(chuàng)國網(wǎng)公司一流企業(yè)工作相結(jié)合,與標準化臺區(qū)建設(shè)工作相結(jié)合,與構(gòu)建堅強電網(wǎng),搞好新農(nóng)村電氣化建設(shè)工作相結(jié)合,與創(chuàng)業(yè)服務(wù)年工作相結(jié)合,突出重點,體現(xiàn)亮點,整體推進。

一是以基礎(chǔ)管理為前提。按照規(guī)范化、標準化、專業(yè)化管理要求,該公司統(tǒng)一編制了《工作標準》、《管理標準》、《技術(shù)標準》、《規(guī)章制度匯編》,做到在管理上有章可循、照章辦事。按照班組建設(shè)的標準和細則,對班組的管理資料、臺帳、報表等重新統(tǒng)一規(guī)范,達到了“六統(tǒng)一”:統(tǒng)一名稱、統(tǒng)一格式、統(tǒng)一字體、統(tǒng)一顏色、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一擺放。達到了“四便于”:便于工作、便(更多內(nèi)容請訪問首頁)于管理、便于操作、便于檢查,實現(xiàn)了定置定位管理。

二是以素質(zhì)教育為根本。班組員工素質(zhì),決定班組的`活力和競爭力。該公司把建設(shè)文明高素質(zhì)、工作高效率、服務(wù)高質(zhì)量、技能高水平的員工隊伍,作為班組建設(shè)的重要一環(huán),制定了長期和短期教育培訓計劃,加大對員工的教育投入,分層面、分專業(yè)組織開展各項技術(shù)業(yè)務(wù)和綜合素質(zhì)培訓,通過與江西電院聯(lián)合辦學、舉辦生產(chǎn)技術(shù)運動會、崗位練兵、技術(shù)比武等多形式、多渠道的培訓,不斷提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。

系、安全監(jiān)察體系、安全考核體系,要求班組定期開展安全活動,定期搞好安全動態(tài)分析,不斷強化員工安全責任意識,有效杜絕了安全事故的發(fā)生。

四是以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為保障。班組是公司服務(wù)客戶的最前端,按照統(tǒng)一模式,加強班組的窗口建設(shè),簡化辦事程序,公開工作流程、服務(wù)承諾,開通了24小時的供電服務(wù)熱線,全面推行了首問負責制、崗位責任制、辦事公開制、服務(wù)承諾制、效能告誡制、限時辦結(jié)制和績效考核制,建立了“周有領(lǐng)導接待日、月有客戶走訪日、季有行風測評日、年有責任考核日”的常態(tài)服務(wù)管理體系,對客戶辦理業(yè)務(wù)、服務(wù)投訴處理、故障報修都有明確的時限規(guī)定,提高了辦事效率,增強了服務(wù)功能。

五是以經(jīng)營管理為中心。企業(yè)要發(fā)展,關(guān)鍵在效益,該公司自始自終注重抓班組的預算管理、成本管理、效益管理,建立了定期的經(jīng)濟活動分析制度,對各班組嚴格實行了“收支兩條線”管理。加強了臺區(qū)績效管理與考核,推行了電費回收預警機制,確保了電費結(jié)零,確保了企業(yè)增效。

六是以科技創(chuàng)新為手段??萍紕?chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的助推器,該公司對此高度重視,并從企業(yè)實際出發(fā),加大對硬件投入,引進先進技術(shù)和設(shè)備,提高科技含量,促進公司管理水平升級。各班組實現(xiàn)了辦公自動化,供電所實行遠程抄表。公司建立了光纖聯(lián)網(wǎng)信息通道,sg186、erp已上線投運,大大提高現(xiàn)代化管理水平。

工程建設(shè)復工方案篇三

1、防臺風的技術(shù)措施:

(1)建立現(xiàn)場防臺風指揮部,由項目經(jīng)理任指揮長,hse經(jīng)理任副指揮長,項目部其他成員為指揮部成員。

(2)由hse經(jīng)理負責關(guān)注臺風的發(fā)布情況,通過新聞、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等多種渠道收集了解附近及當?shù)貐^(qū)域的海面活動情況和臺風預報信息,做到早準備、早防御。

(3)由項目經(jīng)理負責統(tǒng)一指揮,分級負責。當發(fā)生臺風險情時,應(yīng)由現(xiàn)場防臺風指揮部統(tǒng)一指揮,各司其職,確保各項防臺風命令的通暢下達并得到有效執(zhí)行。

(4)根據(jù)臺風風力大小,臺風最大風力的來臨時間、臺風走向等不同特點制定針對性強的應(yīng)對措施。

(5)準備好抗臺風搶險物資和器材,搞好除險加固,消除現(xiàn)場人員、設(shè)備的各種安全隱患。

(6)臺風來臨前,,做好對現(xiàn)場所有的施工用具、設(shè)備、臨建進行加固,做好隱患消除、人員和財物的安全轉(zhuǎn)移,增加安全巡查密度,特別是對易出險情的部門加強巡視。當現(xiàn)場實測風力8級以上,立即撤離現(xiàn)場。

2、預防臺風需注意的事項。

(1)臺風來臨時不但有強大的風暴,還夾帶暴雨,范圍一般較廣。不過,臺風是有規(guī)律的,甚至每年的行進路線都差不多,所以臺風來臨前,一定要多聽天氣預報,盡量躲開臺風行進路線。然而,也有不少臺風是飄忽不定的,來去均無規(guī)則,但氣象臺會在這種臺風來臨前24小時發(fā)布預告。

(3)面對臺風的準備。

當公司收到臺風警報后,公司員工應(yīng)進行以下基本準備措施:

c)再次通過通訊聯(lián)絡(luò)組聯(lián)系每個部門領(lǐng)導,讓部門領(lǐng)導轉(zhuǎn)而告知滅火器的具體位置,再次強調(diào)滅火器的使用方法。以確定所有員工知道在哪兒找到滅火器和怎么使用它。

d)檔案室、計算機中心等各部門應(yīng)加強對重要的文件的安全保護,并在臺風到來之前反復檢查,關(guān)好玻璃窗如有必要用膠紙貼成米字,將重要文件放入文件柜中。

e)把政府應(yīng)急電話號碼、公司重要聯(lián)絡(luò)號碼再次強調(diào)公布給每一部員工,讓員工保存在個人手機中。

g)反復檢查用電安全、用氣安全,視臺風大小具體情況決定是否需要。

工程建設(shè)復工方案篇四

一、辦公場所規(guī)劃:

3、墻上懸掛書寫板,書寫當日安排及安全注意事項;

4、安質(zhì)環(huán)文化宣傳欄,可張貼近期經(jīng)驗反饋、學習材料等;

5、班組建設(shè)需要班組員工群策群力,共同努力。各班組明確制定自己班組的愿景、班組建設(shè)的目標、精神、口號、優(yōu)勢等,增加班組成員對班組的認同感、歸屬感,將班組建設(shè)為第二個家。

二、施工現(xiàn)場。

1、進入現(xiàn)場工作時,必須使用合格的勞保用品,現(xiàn)場作業(yè)人正確穿戴勞保用品,登高作業(yè)人員必須全程佩戴安全帶,噪聲比較大時隨身佩戴耳塞等。

2、安全警示標識齊全(如需懸掛禁止動火、強酸強堿標識等,尤其注重在轉(zhuǎn)動、帶電、重要閥門上安全提示標識的張貼),各種警示標識應(yīng)張貼在明顯的位置,排列有序,損壞的標識牌要及時更換;作業(yè)信息牌張貼在醒目處,建立的控制區(qū)要完善、封閉、規(guī)范、合理,鼓勵使用活動圍欄。

3、按照6s管理的標準做好作業(yè)區(qū)域文明施工工作,現(xiàn)場整潔、干凈,通道通暢、照明充足、消防器材完備;使用電源線時,走線整齊,經(jīng)過通道加設(shè)過橋保護。

4、工器具、物料等若需在現(xiàn)場存放時,應(yīng)分類放置,并建立控制區(qū)或放進工具柜,懸掛標識和必要的警示牌;臨時放置時,應(yīng)鋪上篷布,擺放整齊;各種物資、儀器、工具的申領(lǐng)和存放等指定明確的責任人進行管理。

5、作業(yè)文件以及相關(guān)許可證隨身攜帶,不得隨處亂放。

7、按程序工作,禁止超授權(quán)作業(yè)。

可離開。

附件1:6s。

整理(seiri)——將工作場所的任何物品區(qū)分為有必要和沒有必要的,除了有必要的留下來,其他的都消除掉。目的':騰出空間,空間活用,防止誤用,塑造清爽的工作場所。

整頓(seiton)——把留下來的必要用的物品依規(guī)定位置擺放,并放置整齊加以標識。目的:工作場所一目了然,消除尋找物品的時間,整整齊齊的工作環(huán)境,消除過多的積壓物品。

清掃(seiso)——將工作場所內(nèi)看得見與看不見的地方清掃干凈,保持工作場所干凈、亮麗的環(huán)境。目的:穩(wěn)定品質(zhì),減少工業(yè)傷害。

清潔(seiketu)——將整理、整頓、清掃進行到底,并且制度化,經(jīng)常保持環(huán)境處在美觀的狀態(tài)。目的:創(chuàng)造明朗現(xiàn)場,維持上面3s成果。

素養(yǎng)(shitsuke)——每位成員養(yǎng)成良好的習慣,并遵守規(guī)則做事,培養(yǎng)積極主動的精神(也稱習慣性)。目的:培養(yǎng)有好習慣、遵守規(guī)則的員工,營造團隊精神。

安全(security)——重視成員安全教育,每時每刻都有安全第一觀念,防范于未然。目的:建立起安全生產(chǎn)的環(huán)境,所有的工作應(yīng)建立在安全的前提下。

工程建設(shè)復工方案篇五

堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹關(guān)于體育工作重要論述精神,大力推進公共體育服務(wù)領(lǐng)域供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,加快全民健身公共服務(wù)體系建設(shè),促進全縣基層體育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)補足短板,全面提檔升級,增強公益性,提高普惠性,讓人民群眾共享體育發(fā)展成果,推動新時代聞喜縣全民健身事業(yè)發(fā)展。

到“十四五”末,努力實現(xiàn)全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全民健身中心全覆蓋。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。

(一)縣財政資金。

(二)市級彩票公益金資助資金。

(三)社會資金。

(一)合理布局、因地制宜、方便群眾

工程建設(shè)的實施,要從實際出發(fā)、盤活空閑用地、邊角地等資源,堅持因地制宜、布局合理、統(tǒng)籌規(guī)劃、貼近百姓、方便可達,建設(shè)項目和規(guī)??伸`活掌握、量力而行。

(二)整合資源、有效利用、相對集中

整合資源、盤活存量,工程可以新建,也可以在原有場地設(shè)施的基礎(chǔ)上改建或擴建,可與足球場地結(jié)合,相對集中滿足多人群、多項目使用;以動休閑為主要功能,配置一定數(shù)量的體育服務(wù)設(shè)施、休憩設(shè)施及綠地、美化景觀等。

(三)地方為主、多方參與、體現(xiàn)公益

堅持地方政府投入為主、爭取上級資金支持的原則,確保工程建設(shè)項目落到實處。鼓勵社會力量和資金參與工程建設(shè)和營,堅持建管并重,強化行管理,切實體現(xiàn)工程建設(shè)的公益性并提高健身中心的綜合利用率。

(一)根據(jù)場地面積和項目設(shè)置數(shù)量,鄉(xiāng)鎮(zhèn)全民健身中心分為小、中、大型三類

1、小型:建設(shè)面積達到1000m2或以上,可開展5個以上動項目,包括籃球、廣場舞、乒乓球、羽毛球、氣排球等。

2、中型:建設(shè)面積達到2000㎡或以上,可開展7個以上動項目,包括兩連片籃球或足球場地、廣場舞、乒乓球、羽毛球、器械健身、門球或網(wǎng)球等。

3、大型:建設(shè)面積達到3000m2或以上,可開展10個以上動項目,包括2—3連片籃球或足球場地、廣場舞、乒乓球、器械健身、門球、柔力球、網(wǎng)球、氣排球、兒童游樂等。

(二)輔助設(shè)施建設(shè)內(nèi)容

1、配套照明設(shè)施,可在晚間開展籃球足球、羽毛球、廣場舞、乒乓球、氣排球、太極拳等項目動。

2、健身中心建設(shè)圍網(wǎng),田網(wǎng)周圍可建設(shè)環(huán)形健身跑道。

3、一間不小于20m2配套服務(wù)房(具備體育彩票銷售、飲料副食補給、管理人員休息等功能)。

4、若干場地標識牌(體現(xiàn)中國體育彩票、省體育局、市人民政府援建等內(nèi)容)和動休息座椅。

(一)加強組織領(lǐng)導

成立由分管衛(wèi)生健康和體育工作的副縣長任組長,縣政府辦公室協(xié)管副主任、縣衛(wèi)健局主要負責人任副組長,成員由縣財政局、縣發(fā)改局、縣自然資源局、縣審批服務(wù)管理局主要負責人,12鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和縣衛(wèi)健局分管負責人組成的聞喜縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)全民健身中心工程建設(shè)工作領(lǐng)導組(以下簡稱“縣領(lǐng)導組”)。領(lǐng)導組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣衛(wèi)健局,辦公室主任由縣衛(wèi)健局分管負責人擔任。負責從實際出發(fā),細化工作目標,制作具體措施,協(xié)調(diào)各成員單位相互配合、相互支持形成工作合力,確保工程建設(shè)順利實施。

(二)明確工作職責

縣發(fā)改局:負責力爭把工程建設(shè)納入項目儲備庫,爭取上級資金。

縣財政局:負責根據(jù)《實施方案》的進度、數(shù)量,每年列出鄉(xiāng)鎮(zhèn)全民健身工程專項預算,保障建設(shè)資金。

縣自然資源局:負責落實土地供給的配套政策措施。

縣審批服務(wù)管理局:負責落實減少審批事項的配套政策措施。

縣衛(wèi)健局:負責統(tǒng)攬工程建設(shè)的資金申報,工程建設(shè)實施、監(jiān)督等工作。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府:負責把工程建設(shè)列入本轄區(qū)“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃,制定《實施方案》,聯(lián)系各成員單位做好建設(shè)項目選址、用地、資金、設(shè)計和建設(shè)工作,按時完成建設(shè)任務(wù)。

(三)做好工程指導

縣衛(wèi)健局要對工程建設(shè)工作進行業(yè)務(wù)指導和監(jiān)督管理,全面了解工程建設(shè)推進,嚴格工程項目庫申報和審核工作,嚴格工程建設(shè)計劃和標準,嚴格資助資金使用管理。

(四)加強監(jiān)督管理

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要統(tǒng)籌和監(jiān)督當?shù)毓こ探ㄔO(shè)的申報和實施工作,于本年12月1日之前將下年建設(shè)項目前期資料報送至縣領(lǐng)導組辦公室,爭取入市級項目庫。負責工程建設(shè)項目的進度及實施,嚴格遵守招投標等相關(guān)程序規(guī)范,杜絕徇私舞弊、濫用職權(quán)等事項發(fā)生。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府作為工程的使用管理單位,要嚴格遵照全民健身中心的公益性原則,建立健全場地設(shè)施使用規(guī)章制度和人員服務(wù)管理規(guī)范,負責日常的管理和維護。

工程建設(shè)復工方案篇六

為認真貫徹落實靖安縣第二期天網(wǎng)工程建設(shè)工作的精神,建立健全我鄉(xiāng)社會管理綜合治理安全管理體系,進一步夯實我鄉(xiāng)社會治安防控基礎(chǔ),特制定水口鄉(xiāng)天網(wǎng)工程實施本方案。

一、指導思想。

以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,按照縣委、縣政府實施“民生工程”的要求,進一步鞏固“天網(wǎng)”視頻監(jiān)控體系建設(shè)成果,確保其充分發(fā)揮技防監(jiān)控的效能,不斷夯實我鄉(xiāng)社會治安防控基礎(chǔ)。

二、工作目標。

以鄉(xiāng)集鎮(zhèn)和鄉(xiāng)轄區(qū)重要交通路口為建設(shè)重點,以建立“全覆蓋、無盲區(qū)”的安全管理監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)為工作目標,確保鄉(xiāng)集鎮(zhèn)主要公共場所、重點單位和鄉(xiāng)轄區(qū)重要交通路口等重要地段布置安裝好安全監(jiān)控系統(tǒng),逐步構(gòu)建起安全管理監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)“責任明晰、機制健全、運行高效”的運行管理工作機制。

三、組織領(lǐng)導。

成立水口鄉(xiāng)天網(wǎng)工程建設(shè)工作領(lǐng)導小組,由政府鄉(xiāng)長李x任組長,分管政法的黨委副書記肖國平任副組長,維穩(wěn)信息督查員劉清華、綜治辦專職副主任鄧林、派出所所長毛君高、司法所所長舒信明為成員。領(lǐng)導小組下設(shè)天網(wǎng)工程辦公室(辦公室設(shè)在水口鄉(xiāng)綜治辦)辦公室主任由鄧林兼任,負責工程組織協(xié)調(diào)和建設(shè)工作。

四、工作實施步驟。

1、部署動員階段(20xx年10月20日至11月15日)。由鄉(xiāng)綜治辦牽頭,組織公安派出所、學校等單位召開會議,針對天網(wǎng)工程監(jiān)控探頭布置安裝進行全面分析討論,結(jié)合實際制定《水口鄉(xiāng)天網(wǎng)工程建設(shè)實施方案》并上報縣綜治委審查。

2、組織實施階段(20xx年11月20日至20xx年1月30日)?!秾嵤┓桨浮方?jīng)縣綜治委審查通過后,迅速行動按照實施方案積極組織好工程實施,嚴格按照工程建設(shè)招標程序搞好工程建設(shè)招標,擇優(yōu)確定承建單位,在年底前完成10個探頭布置安裝,建立“全覆蓋、無盲區(qū)”的安全管理監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)。

3、運行管理階段。天網(wǎng)工程探頭安裝工程完成并通過有關(guān)方面驗收后,移交有關(guān)職能單位進行運行管理,鄉(xiāng)綜治委將把天網(wǎng)工程運行管理工作納入社會管理綜合治理工作目標管理當中,著力抓日常好運行管理等工作,以保障運行管理工作質(zhì)量有人負責監(jiān)督;天網(wǎng)工程運行有專人管理;運行經(jīng)費得到有效保障;確保工程能發(fā)揮有效作用,不斷夯實全鄉(xiāng)社會治安防控基礎(chǔ)。

工程建設(shè)復工方案篇七

(三)項目負責人:黃云艷

(四)實施地點:長順縣種獲鄉(xiāng)種獲村

(五)建設(shè)期限:5個月(20xx年12月--20xx年4月)

(六)投資規(guī)模:總投資8萬元(項目資金5萬元,農(nóng)戶自籌3萬元)

(七)建設(shè)規(guī)模:采取培養(yǎng)大戶帶動小戶的方法進行發(fā)展,建設(shè)標準化雞舍10棟,養(yǎng)殖綠殼蛋雞1800羽,帶動養(yǎng)殖戶10戶以上,扶持人數(shù)40人。

(一)指導思想

以落實解決農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作和推進“減貧摘帽”為總體目標,以幫扶資金為支撐,以扶持好示范養(yǎng)殖戶為重點,擴大影響,輻射帶動更多農(nóng)戶,逐步推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,確保群眾實現(xiàn)持續(xù)、穩(wěn)定增收脫貧致富。

(二)基本原則

堅持科技化、產(chǎn)業(yè)化扶貧,提高項目綜合效益,促進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展。

(三)發(fā)展目標

通過項目實施,采取資金、物資等多層次、多渠道的扶持,改善計劃生育三結(jié)合戶的生產(chǎn)生活條件,并把項目實施的模式不斷擴大和推廣,加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐。

(一)實施地點

項目建設(shè)地點:種獲鄉(xiāng)種獲村。

(二)項目區(qū)基本情況

該項目位于種獲鄉(xiāng)種獲村,項目對象以積極尋求創(chuàng)業(yè)的農(nóng)戶10戶,項目的實施將對調(diào)整該地區(qū)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和群眾脫貧致富起到積極的促進作用,也將有利于全鄉(xiāng)整村推進扶貧開發(fā)工作的開展。

(三)項目落實

通過召開群眾會,群眾積極自愿參與項目建設(shè)的積極要求。

養(yǎng)殖綠殼蛋雞1800羽,總投資規(guī)模8萬元,群眾雞舍改造、雞苗孵化、發(fā)放和相關(guān)飼料、防疫等配套設(shè)施,總投資規(guī)模5萬元,為項目幫扶資金,農(nóng)戶投工投勞自籌3萬元。

(一)項目投資

項目總投資5萬元,其中:

1、綠殼蛋雞苗1800羽,投資1.8萬元。

2、群眾圈舍改造(10棟,每棟補助1800元)1.8萬元

3、相關(guān)配套設(shè)施(孵化機2臺)、疫苗防治藥物等,投資1.4萬元。

(二)資金籌措

項目總投資5萬元,農(nóng)戶自籌圈舍改造投工投勞等折資3萬元,共計8萬元。

項目采取借一還一的形式實施,農(nóng)戶飼養(yǎng)綠殼蛋雞五個月后,可以采取歸還政府相同數(shù)量(種)雞蛋的方法,也可以歸還等價雞苗或金額給政府。收回的雞苗和金額列入專戶,作為下年發(fā)展其他農(nóng)戶的專項資金。

綠殼蛋雞養(yǎng)殖項目技術(shù)支撐主要以長順縣畜牧事業(yè)管理局為依托

單位,技支培訓主要是通過產(chǎn)業(yè)技能培訓、聘請技術(shù)人員深入實地指導等方式進行。

(一)項目建設(shè)期限:5個月(20xx年12月--20xx年4月)

(二)項目建設(shè)進度安排

該項目從20xx年12月開始實施,20xx年4月完成,建設(shè)時間為5個月,項目實施進度作如下安排:

第一階段(20xx年12月1日至12月15日):召集計劃生育三結(jié)合戶宣傳發(fā)動,確定飼養(yǎng)戶名單,由鄉(xiāng)政府組織指導、檢查。

第二階段(20xx年12月16日至20xx年1月15日):在縣畜牧局的技術(shù)指導下完成雞舍的建設(shè)工作。

第三階段(20xx年1月15日至4月30日):采購(孵化)雞苗,并對飼養(yǎng)農(nóng)戶進行病疫防治、飼養(yǎng)、管理等培訓,同時申請上級有關(guān)部門組織驗收,制定管護措施,簽訂目標責任書等。

成立由種獲鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導任組長的。項目領(lǐng)導小組,負責項目實施的統(tǒng)一組織、領(lǐng)導協(xié)調(diào)和督查、項目技術(shù)方案、實施方案的總體設(shè)計和項目實施計劃,相關(guān)技術(shù)規(guī)程的編制及項目資金和使用、管理,監(jiān)督財政獎補資金的使用,幫助解決項目建設(shè)方面的重大問題。組成名單如下:

組 長:黃云艷(鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長)

副組長:彭秀東(鄉(xiāng)黨委副書記)

成 員:劉 宏(鄉(xiāng)人民政府副鄉(xiāng)長)

陳 勇(鄉(xiāng)人民政府副鄉(xiāng)長)

魏詩林(鄉(xiāng)紀委副書記、團委書記)

金光海(鄉(xiāng)計生辦主任)

羅忠文(鄉(xiāng)畜牧站負責人)

陳明華(鄉(xiāng)黨政辦工作員)

劉邦權(quán)(種獲村支書)

李家明(種獲村主任)

蔣良華(種獲村副主任)

嚴格執(zhí)行幫扶資金及相關(guān)項目管理規(guī)定,重點加強以下方面的管理工作:

(一)資金管理

1、嚴格執(zhí)行幫扶資金管理制度,設(shè)立專賬專戶,做到報銷單據(jù)分類明細,憑證齊全,財物相符,單獨裝冊。

2、嚴格執(zhí)行批復的用款計劃,做到??顚S?,杜絕挪用、轉(zhuǎn)移資金。

3、扶持資金手續(xù)完整,發(fā)放的物資價值與報銷憑證相符。

(二)項目公示

對項目建設(shè)實行公示制度,將雞苗發(fā)放名單、資金使用情況等進行張榜公示,做到公平、公正、公開,自覺接受人民的監(jiān)督。

(三)項目監(jiān)管

項目領(lǐng)導小組定期或不定期對項目規(guī)劃設(shè)計、建設(shè)進度、工程質(zhì)量各資金使用情況進行監(jiān)督檢查。在實施過程中對項目建設(shè)進度、建設(shè)質(zhì)量和資金使用情況進行跟蹤問效和督促檢查,項目實施結(jié)束后組織相關(guān)人員對項目進行驗收。

(四)項目合同制

鄉(xiāng)政府與養(yǎng)殖戶簽訂切實有效的協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),養(yǎng)殖戶在規(guī)定的時間內(nèi)完成養(yǎng)殖任務(wù),養(yǎng)好雞,發(fā)放好雞苗,確保項目效果的實現(xiàn)。

(五)項目進展報告和驗收

1、鄉(xiāng)政府對項目實施情況要定期或不定期地向上級有關(guān)幫扶單位

領(lǐng)導和相關(guān)部門反饋養(yǎng)殖信息,對養(yǎng)殖過程出現(xiàn)的各種情況要及時采取防控措施。

2、加強項目檔案管理。從項目實施到竣工驗收各個環(huán)節(jié)的全部文件作好收集整理、歸檔、專人管理,為項目的檢查、驗收、運行維護、審計監(jiān)督提供重要依據(jù)、及時上報項目進展情況。

(一)經(jīng)濟效益

綠殼蛋雞養(yǎng)殖項目當年建成、當年投產(chǎn)、5個月可見效益。按1800羽(公母各占50%)計算,5個月后可以出售700只公雞(100只留作種用,100只死亡),每只公雞五個月后可長至4斤左右,按市價每斤15元出售,產(chǎn)值可達4.8萬元,利潤1.6萬元。剩余母雞900只(除去100只死亡)5 個月開產(chǎn)后每只雞年均產(chǎn)蛋120枚,按現(xiàn)在市場價每枚1.8元(利潤1.3元/枚),可實現(xiàn)利潤14萬元,可使養(yǎng)殖戶直接受益15.5萬元,戶均增收1.5萬余元,農(nóng)民增收效益十分明顯。

(二)社會效益

該項目的實施,使得到幫扶的示范養(yǎng)殖戶增收效果明顯,從而影響全鄉(xiāng)更多農(nóng)戶積極參與到新型產(chǎn)業(yè)中來,有利于快速、穩(wěn)步提升農(nóng)村經(jīng)濟收入,有利于全鄉(xiāng)整村推進扶貧開發(fā)工作的勝利開展。

工程建設(shè)復工方案篇八

工程建設(shè)地方標準是我國工程建設(shè)標準體系的一個重要組成部分,是工程建設(shè)國家標準、行業(yè)標準的必要補充,是規(guī)范地方經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要手段。下面是有20xx年工程建設(shè)工作實施方案,歡迎參閱。

為切實提高興國縣城防洪卸洪能力,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,根據(jù)“一城三區(qū)”、“三江六岸”的總體規(guī)劃,為保證一江兩岸攔河壩工程按計劃有序推進,特制定本實施方案:

一、工程概況。

一江兩岸攔河壩建設(shè)工程,建壩范圍為桐江河口以上,、兩河以下交匯處,壩長約320米,采用翻板閘建設(shè)。工程建設(shè)的總體要求是“行洪能力強、投資成本低、具有興國特色”。工程建設(shè)的主要工作內(nèi)容包括:

1、做好建壩周邊地域土地、墳?zāi)埂淠镜拿缀藢崳Χㄕ饔梅秶?/p>

2、完成壩址周邊地域區(qū)內(nèi)土地征用、墳?zāi)惯w移及各種樹木移栽和雜樹木的砍伐清理工作。

3、按照政策規(guī)定和縣里已出臺的相關(guān)補償標準,做好土地征用、墳?zāi)惯w移、樹木砍伐、移栽的資金補償發(fā)放工作。

4、做好項目的環(huán)境影響評價、水土保持方案報告書等相關(guān)工作。

5、做好攔河壩工程的其他各項籌建工作。

6、完成工程初步設(shè)計和技術(shù)設(shè)計,并完成圖紙評審工作。

8、施工隊伍進場施工。

9、工程竣工驗收及運行。

二、工作機構(gòu)。

為保證工程建設(shè)盡早、盡快開展,順利實施,縣委辦、政府辦已于年3月8日下發(fā)了《關(guān)于成立一江兩岸攔河壩工程建設(shè)指揮部的通知》,明確由縣委、副縣長、農(nóng)工部長任總指揮,負責指揮部全面工作;縣政協(xié)副主席任副總指揮,負責指揮部日常工作及工程建設(shè)的協(xié)調(diào)、檢查、安排及資金的使用和管理。指揮部下設(shè)機構(gòu)包括:

1、辦公室:

主任:,主持辦公室全盤工作。

副主任:,負責辦公室的日常工作開展、組織協(xié)調(diào)和檢查落實,提出。

工作計劃。

副主任:,負責開支費用的審核、物資采購、資金請撥和財務(wù)報帳以及辦公室日常事務(wù)等工作。

辦公室工作人員:

負責工程質(zhì)量技術(shù)把關(guān)、工程量的核驗及項目變更的審簽等工作。

負責文件、材料的起草、會議準備、工作接待、上傳下達、印章管理、報表審送、協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)等工作。

協(xié)助、做好相關(guān)事務(wù)工作。

2、征地、墳?zāi)惯w移組:

組長:

副組長:

成員單位:國土局、房管局、林業(yè)局、鎮(zhèn)、鄉(xiāng)、工業(yè)園。

工作職責:負責土地征用、墳?zāi)惯w移、樹木移栽和資金補償審核等工作。

3、工作技術(shù)組:

組長:

成員:

工作職責:負責工程建設(shè)質(zhì)量的全程監(jiān)控、審驗、項目變更的核簽等工作。

三、工作安排和實施步驟。

5、縣水保局負責,年5月30日前完成工程項目水土保持方案報告書編制工作;。

12、年6月底前做好項目工程完工掃尾、驗收移交等工作;。

14、指揮部辦公室要根據(jù)上述實施步驟認真做好工程建設(shè)的前期、中期、后期各項準備籌劃、跟蹤服務(wù)、督促檢查工作,加大工程建設(shè)的指導和管理力度。

四、工程概算及資金使用。

工程項目按經(jīng)縣政府審查批準的設(shè)計方案要求施工建設(shè),城投公司商相關(guān)部門負責做好工程項目概算,并由城投公司負責審核劃撥和監(jiān)管使用。

五、工作措施和要求。

1、強化領(lǐng)導。

抽調(diào)在指揮部的人員要求相對穩(wěn)定,確保在崗在位,做到人到、心到、時間到、精力到,并按照各自職責,抓好各項工作落實。

2、狠抓進度。

指揮部各成員單位、各工作組要按照時間安排和工作實施方案要求,繪制工作流程圖,并在每月25日前將當月工作進展情況書面報指揮部,同時提交下月的工作安排和打算。

3、加強調(diào)度。

指揮部原則上每周召開一次工作調(diào)度會,由各工作組匯報上周工作開展情況,協(xié)調(diào)解決工程進展中出現(xiàn)的困難和問題,研究部署本周工作計劃和安排。

4、明確職責。

每項工作均實行倒計時考核,責任細化到成員單位,任務(wù)落實到個人,做到責任明確、方法對路、措施得當、程序到位、限時辦結(jié),并由指揮部辦公室負責督促和檢查。

5、協(xié)調(diào)配合。

指揮部各成員單位、各工作組要在指揮部的統(tǒng)一領(lǐng)導下開展工作,樹立全局觀念,互相支持、緊密配合,形成工作合力,做好各項工作。

6、獎罰分明。

指揮部各成員單位、各工作組要按各自工作職責主動做好工作,及時處理和化解工作中出現(xiàn)的各類矛盾和糾紛,保證工程建設(shè)的順利進行,同時對各成員單位和個人視其工作完成情況給予獎罰。

為了貫徹落實國務(wù)院《關(guān)于進一步推進全國綠色通道工程建設(shè)的通知》(國發(fā)〔20xx〕31號)精神,按時保質(zhì)保量完成我市綠色通道西閻高速公路綠化工程建設(shè)任務(wù),根據(jù)《西安市主干公路綠化林帶工程總體規(guī)劃》,特制定本實施方案。

一、工程建設(shè)的重要意義。

建設(shè)西閻高速公路綠色通道工程,是實施“西部大開發(fā),西安大發(fā)展”戰(zhàn)略的一項重大舉措,是我市實施的9條主干公路綠色通道網(wǎng)絡(luò)工程的重要組成部分,也是改善生態(tài)環(huán)境、美化古城西安、提高城鄉(xiāng)居民生活質(zhì)量、滿足社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。實施這一工程,不但能夠增加我市的綠地面積,降低各種廢氣和揚塵對大氣的污染,而且能夠促進沿線地區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,促進兩個文明建設(shè)健康發(fā)展。

(一)指導思想。

以貫徹落實江“再造一個山川秀美的西北地區(qū)”的批示精神和朱提出的“動員廣大人民群眾,大搞植樹種草,改善生態(tài)環(huán)境”的要求為指針,以保護和改善城市生態(tài)環(huán)境為中心,以建設(shè)高標準多效益的生態(tài)公益林為手段,以實現(xiàn)秀美山川,促進城鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展為目的,充分發(fā)揮生態(tài)、社會和經(jīng)濟效益,促進西安經(jīng)濟和社會事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

(二)原則。

1.堅持統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一供苗、分區(qū)縣組織實施的原則。

2.堅持土地權(quán)屬不變,由區(qū)縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村調(diào)整解決的原則。

3.堅持適地適樹,質(zhì)量優(yōu)先,綠化與美化相結(jié)合的原則。

4.堅持國家、集體、個人一起上,誰綠化誰所有,誰投資誰受益,誰經(jīng)營誰得利或不栽無主樹,不造無主林的原則。

三、主要建設(shè)內(nèi)容。

(一)建設(shè)范圍。

西閻高速公路可綠化里程42.6公里(正在施工的待綠化路段4.5公里),其中閻良9公里(待綠化4.5公里),高陵16.5公里,灞橋8.6公里,臨潼8.5公里。林帶寬度為鐵絲網(wǎng)外10米,林帶折合總面積1278畝。

(二)建設(shè)期限及樹種配置栽植要求。

1.工程任務(wù)于20xx年3月底前完成。

2.根據(jù)項目建設(shè)原則,樹種配置為:鐵絲網(wǎng)外0.5米栽一行欒樹,株距3米;欒樹外2米栽4行楊樹,株行距2m×2m。楊樹品種為107楊和三倍體毛白楊,要求分品種成片(段)純林栽植。

3.苗木規(guī)格:要求苗高3.5米以上,地徑(欒樹胸徑)2.5厘米以上,生長健壯、端直,無病蟲危害。

4.栽植要求:采用優(yōu)質(zhì)苗木,挖大坑、栽大苗,株行距呈“品”字型配置。栽植坑規(guī)格為60×60×60厘米。栽前澆底水,栽后踏實并澆足定根水,確保苗木發(fā)芽成活,樹干1.2米處以下涂白。

(三)種苗需要量。

該工程共需苗木19.9萬株,其中楊樹17.1萬株,欒樹2.8萬株(詳見附表1)。分區(qū)、縣如下:

1.閻良區(qū)綠化里程9公里,需苗木4.2萬株,其中楊樹3.6萬株,欒樹0.6萬株。

2.高陵縣綠化里程16.5公里,需苗木7.7萬株,其中楊樹6.6萬株,欒樹1.1萬株。

3.灞橋區(qū)綠化里程8.6公里,需苗木4.0萬株,其中楊樹3.43萬株,欒樹0.57萬株。

4.臨潼區(qū)綠化里程8.5公里,需苗木4.0萬株,其中楊樹3.43萬株,欒樹0.57萬株。

四、投資分配方案。

該工程是山川秀美工程的重要組成部分,也是我市綠色通道建設(shè)的一項重要任務(wù),工程由各區(qū)縣按照統(tǒng)一規(guī)劃,組織實施,市財政給予適當資金補助,每公里補助栽植和管護費3.5萬元。為了確保工程質(zhì)量,種苗全部由市現(xiàn)代化綜合苗圃提供。

工程總投資300萬元,其中種苗費110.76萬元(每公里2.6萬元),區(qū)縣栽植和管護補助費149.1萬元,技術(shù)指導費6萬元,監(jiān)理費7萬元,管理費5萬元,設(shè)計費2.14萬元,不可預見費20萬元(用于種苗增加及不可抗拒自然災(zāi)害引起的苗木補植等)。

分區(qū)縣、分路段補助如下:

1.閻良區(qū)綠化里程9公里,投資31.5萬元。

2.高陵縣綠化里程16.5公里,投資57.75萬元。

3.灞橋區(qū)綠化里程8.6公里,投資30.1萬元。

4.臨潼區(qū)綠化里程8.5公里,投資29.75萬元。

五、保證措施。

(一)加強領(lǐng)導,提高認識。

有關(guān)區(qū)縣要高度重視西閻高速公路綠色通道工程建設(shè),要把這一工程擺到重要議事日程,要站在西部大開發(fā)的戰(zhàn)略高度,充分認識實施這一工程的重要意義。要廣泛宣傳和發(fā)動,組織各方面的力量,投入到西閻高速公路綠色通道工程建設(shè)中去,力求取得新的更好的成效。

(二)建立健全技術(shù)和質(zhì)量保證體系。

市林業(yè)局從市林業(yè)站抽調(diào)6—8名專業(yè)技術(shù)人員組成技術(shù)指導和質(zhì)量監(jiān)理小組,負責技術(shù)指導、苗木評價和質(zhì)量監(jiān)理等工作。各區(qū)縣要成立相應(yīng)的機構(gòu),在市上監(jiān)理人員的指導下,認真抓好工程質(zhì)量。要遵守先挖好栽植坑,經(jīng)驗收合格后再調(diào)運苗木栽植的程序,嚴禁苗木運到后再組織挖坑栽植。必須做到當日起苗,當日運輸,當日栽植。栽后要澆足定根水,確保苗木成活。

(三)認真檢查驗收,積極抓好落實。

各區(qū)縣要在2月底前做好思想發(fā)動、土地調(diào)整等施工的各項準備工作。3月初發(fā)動群眾,大搞栽植活動,確保按時完成任務(wù)。20xx年6月底,市上將組織有關(guān)部門進行檢查驗收,對完成好的進行表彰獎勵;對完成差的給予通報批評,限期完成任務(wù),并追究有關(guān)領(lǐng)導人的責任。檢查驗收后,對成活保存率不高的路段,各區(qū)縣秋季必須進行補植,市上不再給予補助。無論任何形式的土地,嚴禁在林帶中套種高干作物,確保栽植成果。

(四)建立管護責任,鞏固造林成果。

各區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要結(jié)合各自實際,制定出切實可行的管護措施,落實管護責任。今后,凡地方政府負責的縣、鄉(xiāng)、村道路綠化用地可推行農(nóng)民自愿出地、國家出苗、個體承包造林管護、收益歸已,實行誰造林誰受益的政策。也可采取拍賣、承包、反租倒包等形式,解決好工程用地,要通過明晰產(chǎn)權(quán)、明晰責任人來調(diào)動各方面參與工程建設(shè)的積極性,以鞏固造林成果。

為進一步加強我校師生的思想道德建設(shè),推動我校各項工作和諧健康發(fā)展,

根據(jù)縣委、縣政府《關(guān)于深入實施“四德”工程推進全縣公民道德建設(shè)的意見》及莘教發(fā)[20xx]43號文件精神,結(jié)合我鄉(xiāng)教育實際,特制定此實施方案。

一、指導思想。

認真貫徹落實黨的xx大和xx屆x中全會精神,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以構(gòu)建社會主義核心價值體系為根本,以增強誠信意識、責任意識為重點。今后幾年,在全校師生中深入實施“四德工程”,不斷加強師生的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育。把《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《中小學生守則》滲透到日常學習工作生活之中,轉(zhuǎn)化為自覺行動,引導廣大師生養(yǎng)成良好的道德素養(yǎng)和行為習慣,為我校健康、和諧、持續(xù)發(fā)展提供堅實的思想保障和精神支持。

二、活動目標要求:

把未來三年作為“道德建設(shè)推進年”,立足我鄉(xiāng)實際,廣泛開展以“愛德、誠德、孝德、仁德”為主要內(nèi)容的“四德工程”建設(shè),加強學校師生的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育。通過開展形式多樣的學習教育和道德實踐活動,倡樹一批先進典型,引導師生員工從自我做起,從身邊小事做起,從身邊榜樣學起,把“愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學生;刻苦鉆研、嚴謹篤學;勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進取;淡泊名利、志存高遠”的基本要求滲透到日常學習工作生活之中,大力弘揚“敬業(yè)奉獻、誠實守信、孝老愛親、助人為樂、見義勇為”的文明風尚,養(yǎng)成良好的道德素養(yǎng)和行為習慣,促進學校各項工作和諧發(fā)展。

三、健全機構(gòu)。

為深入扎實有效實施“四德工程”,切實把活動落到實處,取得實效,經(jīng)研究、決定成立活動領(lǐng)導小組。

組長:劉相軍。

副組長:唐文法孫新澤。

成員:

馮守亮郝洪振張廣民劉玉坡高文申。

崔進超劉倉柱郝繼軍范傳波段傳強。

各小學要成立相應(yīng)組織領(lǐng)導小組。

四、實施步驟。

根據(jù)上級統(tǒng)一部署和要求,本次活動共分四個階段,歷時三年:

(一)學習動員階段(20xx年10月)。

1、召開動員會,成立領(lǐng)導機構(gòu),制定。

簽訂“四德工程”個人責任狀。

2、組織學習上級文件精神,學習中華傳統(tǒng)美德仁德有關(guān)叢書,集中學習時間不少于40個學時,個人學習筆記記錄不少于4000字。

3、圍繞“四德”建設(shè)學習內(nèi)容,撰寫。

心得體會。

進行學習交流。

4、在全校師生中組織傳唱《四德歌》;校園內(nèi)懸掛宣傳標語;向全體師生分發(fā)。

倡議書。

等,集中做好宣傳報道。

(二)組織實施階段(20xx年11月至20xx年2月)。

1.以“五個一”活動,加強師德師風建設(shè)。

開展一次以愛心與責任為主題的讀書心得體會評比活動,以此檢驗學習成果,使其讀有所學,學有所悟,悟有所行。

組織舉行一次“如何做一名幸福教師”主題演講活動,尋找身邊的幸福,樹立身邊的師德榜樣。

深入推進一個主題活動。即“做幸福教師,譜幸福人生”主題實踐活動,通過開展民主評議、學生家長滿意度測評、崗位公示、教師公開承諾、職業(yè)道德講座和心理輔導活動,激發(fā)教書育人的責任感、使命感,營造教師積極向上的良好氛圍。

結(jié)合學校教學工作主線,開展一系列教學活動。積極為教師搭建自我展示與發(fā)展的平臺,幫助教師提高教育教學水平,促進專業(yè)成長,增強教師職業(yè)成就感。

舉辦一系列教職工文體活動。關(guān)心教職工身心健康,體現(xiàn)人文管理情懷,組織教職工利用大課間積極鍛練身體,引導教職工不斷調(diào)整好心態(tài),保證教職工以充沛的精力投入到教育教學中去。

2.在廣大學生中開展“明德修身、愛心踐行”系列主題教育活動。

結(jié)合我鄉(xiāng)各校德育工作,確定每個月的主題,形成“月月有主題、周周有重點、天天有內(nèi)容”的德育新局面。各月德育主題是:

11月——文明禮貌月。

(1)召開一次“四德”教育主題班會。各班設(shè)計形式多樣、內(nèi)容活潑、淺顯易懂、富有趣味的適合年齡特點的主題班會,使學生理解四德教育內(nèi)容,了解實施“四德工程”活動的意義。

(2)參與“愛心認領(lǐng)”行動,組織學生以個人名義認領(lǐng)學?;蛏鐓^(qū)一株樹、一片綠地或一處公共設(shè)施,利用休息日、節(jié)假日進行義務(wù)養(yǎng)護、管理。

(3)舉行“雷鋒精神伴我行”系列實踐活動:要求孩子首先從身邊的小事做起,在星期天和節(jié)假日給父母端杯茶,洗次腳,做頓飯菜,制作感恩小禮物;利用周末或課余時間,開展“走進敬老院,關(guān)愛老人”“我為老教師獻愛心”走訪慰問活動。

(4)結(jié)合全國安全教育周,在11月份最后一周,開展“安全伴我行”、

“創(chuàng)建平安校園”安全教育活動。

12月——校園開遍文明花。

(2)各班組織學生認真學習《一日常規(guī)》和《小學生日常行為規(guī)范》,舉辦一次知識競賽,寓德育于競賽活動中,讓學生領(lǐng)會其精神實質(zhì)。

(3)開展“我行我秀”活動。組織好“課前一首歌”、“讀好書、唱好歌、做好人”、“中華經(jīng)典誦讀”、組織觀看文明禮儀視頻等教育實踐活動,對學生進行文明禮儀和行為習慣養(yǎng)成教育,使學生養(yǎng)成高尚的思想品質(zhì)和良好的道德情操。

20xx年1月——勞動最光榮讀書最快樂。

(1)開展疊衣服、系鞋帶、縫沙包比賽活動,教育學生“勤勞光榮,懶惰可恥”。

(2)舉行讀好書推薦活動,在發(fā)動學生多讀書,讀好書,記筆記,寫體會的基礎(chǔ)上,向同學推薦自己所讀的好書。

(3)召開學生家長會。完善家長委員會制度,積極拓寬德育渠道,形成學校、家庭和社會相互溝通與合作的教育網(wǎng)絡(luò)。

20xx年3-4月——評比表彰月。

(1)以開展評比“星級文明班”和“星級文明學生”活動為載體,以學生自評、互評與教師評結(jié)合的形式,進行德育工作階段總結(jié)。

(2)組織學生利用暑假開展豐富多樣且富有德育特色的活動。

(三)總結(jié)提高階段(20xx年3月至20xx年4月)。

對活動開展情況進行自查總結(jié),查找不足,并制定下一步工作目標任務(wù)。

(四)長效機制階段(20xx年5月---)。

進一步完善“四德工程”制度,深化“四德工程”建設(shè),建立“四德工程”建設(shè)長效機制,形成工作常態(tài)化。

五、實施要求。

(一)強化組織領(lǐng)導。學校成立活動領(lǐng)導小組,明確工作責任。根據(jù)實施方案,強化措施,明確目標,選準突破口和結(jié)合點,確保各項工作的有效開展。

(二)健全工作機制,強化考核管理。結(jié)合學校實際,將進一步完善師德考核評價機制,嚴格執(zhí)行師德考核“一票否決”,強化督查檢查,依法規(guī)范教師從教行為。

(三)強化典型培養(yǎng)。注重培養(yǎng)和挖掘道德典型和先進人物。評選“學生喜歡、同事敬佩、領(lǐng)導滿意”的教師和學生系列活動標兵,樹立先進典型,營造良好工作氛圍。

工程建設(shè)復工方案篇九

強臺風梅花即將影響我市,所到之處受損嚴重,臺風災(zāi)害性天氣極易誘發(fā)各類安全事故,因此應(yīng)引起我們的高度關(guān)注。為了確保企業(yè)職工健康安全及生產(chǎn)活動正常進行,在強臺風來臨前的防范措施尤為重要,現(xiàn)根據(jù)施工現(xiàn)場的實際情況特制定防強臺風的具體措施:

(一)人員及組織機構(gòu)的準備。

1、成立以項目經(jīng)理為組長的領(lǐng)導小組和防臺風搶險隊伍,全面負責抗臺風工作;。

2、應(yīng)急小組成員在出現(xiàn)臺風時,要迅速出擊,實施搶險工作;。

3、做好值班和監(jiān)控工作,由專人收集氣象信息。及時、準確反饋到施工班組,做好防御準備。

(二)物資準備。

1、材料員負責防臺風物資的采購;。

2、倉庫管理員負責防臺風物資的保管,負責日常檢查,確保性能良好;。

3、安全員負責防臺風的執(zhí)行情況和日常檢查。

(三)預防措施。

1、檢查并疏通工地排水系統(tǒng),防止施工現(xiàn)場大面積積水。

2、停止受臺風的土方開挖砼澆筑等作業(yè),做好善后安排;。

3、采用可靠的手段對水泥材料進行保護;。

4、對施工區(qū)域內(nèi)的圍擋和臨時住宅進行加固;。

5、臺風、暴雨期間,施工現(xiàn)場嚴禁施工作業(yè)人員滯留,臺風、暴雨前后加強對宿舍、倉庫、食堂等臨設(shè)、工地圍擋、線路電箱的安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,防止發(fā)生倒塌、坍塌、觸電等安全事故。

(四)應(yīng)急預案。

2、臺風來時,停止一切施工作業(yè);。

3、領(lǐng)導小組及時到位,指揮搶險工作,并向有關(guān)上級部門及時匯報;。

4、各部門搶險突擊隊立即集合到位,在領(lǐng)導小組指揮下,實施搶險工作。

搶險小組成員。

組長:張學可。

成員:

工程建設(shè)復工方案篇十

為了加快x片區(qū)扶貧開發(fā)工作進程,確保x縣x村x北路道路工程建設(shè)順利實施,根據(jù)x縣x村x北路道路工程施工圖設(shè)計批復,結(jié)合工程建設(shè)實際和有關(guān)規(guī)定,制定本實施方案。

一、指導思想。

堅持以黨的x屆x中、x中、x中全會及黨的十九大精神為指導,努力提高公路發(fā)展服務(wù)水平。堅持依法征遷,合理補償?shù)脑瓌t,妥善安置群眾;堅持質(zhì)量第一、安全高效的原則,抓好工程建設(shè):堅持強化領(lǐng)導、優(yōu)化環(huán)境的原則,保障工程實施,著力改善園區(qū)交通環(huán)境,不斷提升x對外形象。

二、主要任務(wù)。

x縣x村x北路道路工程位于x道辦事處x村,道路起點202省道(黃洛線),終點101省道x至x公路改建段k4+417.013處。道路全長4.56公里,設(shè)計時速30千米/小時,道路等級為三級,路面寬度為7.5米,車行道寬2×3.25米,路肩寬2×0.5米,瀝青路面32885平方米,項目預算1205.58萬元(不含征遷費),占地面積82.22畝。

三、實施步驟。

x北路項目時間緊、任務(wù)重,相關(guān)工作要交叉進行,分四個階段實施,(一)宣傳動員階段(x年5月23日至5月31日)。采取廣播、電視、宣傳車、印發(fā)廣告、召開各類會議等形式,廣泛宣傳x北路建設(shè)的目的意義、征遷范圍、補償標準、安置方案,深入細致的做好群眾思想工作,營造濃厚的征遷建設(shè)氛圍,為工程建設(shè)奠定堅實的群眾基礎(chǔ)。

(二)征地拆遷階段(x年6月x年6月30日)。按照建設(shè)實施方案,做好勘測丈量、造冊登記、張榜公布和征遷補償工作,全面完成征遷任務(wù),確保土地征用到位、拆遷補償?shù)轿?。同時,堅持成熟一個、安置一個的原則,積極穩(wěn)妥推進安置工作。

(三)工程建設(shè)階段(x年7月x年10月31日)。6月底前,x片區(qū)扶貧開發(fā)項目管理處按照招商合同及有關(guān)規(guī)定和程序,做好工程招投標、資金籌措等工作。7月1日,中標單位啟動項目建設(shè),10月31日前建成并通車。

(四)交工驗收階段(x年11月1日至12月31日)。整理工程檔案資料,完成工程結(jié)算、項目決算、項目交工驗收等工作。

四、組織保障。

(一)加強領(lǐng)導,成立組織??h政府成立了由縣委常委、副縣長x任組長,有關(guān)部門和x辦負責同志為成員的x片區(qū)扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導小組,下設(shè)管理處,具體負責項目建設(shè)的綜合協(xié)調(diào)、征遷補償安置、環(huán)境保障、建設(shè)管理等工作。

(二)做好宣傳,營造氛圍。x辦、各有關(guān)部門要把宣傳工作貫穿工程建設(shè)始終,深入一線,深入村組,深入農(nóng)戶,廣泛動員沿線廣大干部群眾積極參與、大力支持工程建設(shè)。宣傳、文化、廣播電視等部門要大力宣傳項目建設(shè)的重大意義和征地拆遷政策,對工程建設(shè)中的先進典型要予以表揚,對阻止、破壞工程建設(shè)的人和事要予以曝光,為工程順利實施營造良好的氛圍。

(三)制定方案,嚴格標準。征遷范圍內(nèi)土地上的建筑設(shè)施和地面附著物,由產(chǎn)權(quán)單位自行拆除或遷移,補償標準原則參照《x縣x村x北路道路工程征遷安置實施細則》執(zhí)行。

(四)明確責任,狠抓落實。領(lǐng)導小組各成員單位要密切配合、通力協(xié)作,及時主動協(xié)調(diào)解決工程建設(shè)中存在的困難和問題。x辦負責抓好宣傳動員,協(xié)助征遷辦搞好本轄區(qū)內(nèi)土地征遷實地丈量與造冊登記、建設(shè)環(huán)境保障工作;會同縣級有關(guān)部門解決好工程建設(shè)采砂、取石、棄土場地指定及施工拌合場等臨時用地;負責轄區(qū)內(nèi)拆遷安置和村組土地調(diào)整工作。交通局負責x北路的圖紙設(shè)計相關(guān)審定、上下銜接、工程管理。國土局負責工程用地資料收集,并及時上報審批工程建設(shè)用地及安置用地、保障工程用地。林業(yè)局負責做好林地占用的審核報批工作。住建局負責做好工程建設(shè)用地及安置用地的規(guī)劃定點工作。公安局、信訪局、安監(jiān)局、工業(yè)集中區(qū)負責工程建設(shè)環(huán)境協(xié)調(diào)保障、安全生產(chǎn)監(jiān)管工作,快速處置涉路治安及信訪事件。環(huán)保局、水務(wù)局負責工程建設(shè)有關(guān)環(huán)保和涉水工作。財政局、審計局、監(jiān)察委負責征地拆遷補償、工程建設(shè)資金使用和監(jiān)督管理。電力、通訊、廣電部門負責施工范圍內(nèi)桿線遷移及建設(shè)工地電力、通訊保障工作。

工程建設(shè)復工方案篇十一

為進一步加快我縣安居富民工程建設(shè)步伐,按照區(qū)、州《關(guān)于下達安居富民工程建設(shè)任務(wù)的通知》要求,現(xiàn)結(jié)合我縣實際,特制定本方案。

一、指導思想。

堅持以十八屆五中全會精神為統(tǒng)領(lǐng),以促進城鄉(xiāng)一體化為目標,以保障和改善民生為主線,以推進新型城鎮(zhèn)化為重點,實施“一村一策、一村一品”,以當?shù)剞r(nóng)民最易于接受的方式開展工作,形成各具特色的建筑格局。在全縣大力開展安居富民工程建設(shè),創(chuàng)造宜居環(huán)境,促進鎮(zhèn)村繁榮。

二、基本原則。

堅持四個基本原則。即危舊房改造與城鎮(zhèn)擴容升級緊密結(jié)合原則;建設(shè)“中心村、城郊村、園中村”新型農(nóng)村住宅社區(qū)原則;山區(qū)鄉(xiāng)村規(guī)劃區(qū)內(nèi)原址重建原則;“五保戶、低保戶、解困戶”實行差異化補助原則。

三、建設(shè)內(nèi)容。

(一)建房任務(wù)。20我縣農(nóng)村安居富民工程計劃建設(shè)任務(wù)900戶,總建筑面積9萬平方米,總投資1.08億元。

(二)任務(wù)分解。結(jié)合實際,任務(wù)分配如下:三臺鎮(zhèn)100戶,泉子街鎮(zhèn)110戶,鎮(zhèn)45戶,北庭鎮(zhèn)120戶,二工鎮(zhèn)110戶,慶陽湖鄉(xiāng)120戶,老臺鄉(xiāng)100戶,大有鄉(xiāng)120戶,新地鄉(xiāng)75戶。

(三)建設(shè)要求。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會把安居富民工程與危房拆除工作同時部署,同時檢查,同步落實。一是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會要結(jié)合安居富民工程建設(shè)的具體要求做好地質(zhì)勘察、整體規(guī)劃設(shè)計、房屋施工圖紙設(shè)計,尤其是對建設(shè)二層以上的安居房要經(jīng)縣質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站,對施工的全過程進行跟蹤服務(wù),進一步提高工程質(zhì)量和安全施工,并做好竣工驗收備案工作。二是在抓好安居富民工程建設(shè)工作的同時,具備條件的村莊要與村鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治工作有機地結(jié)合起來,加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善村容村貌。三是對木質(zhì)結(jié)構(gòu)危房的改造,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會要與設(shè)計單位及時對接,減小房屋火災(zāi)易發(fā)率,提高房屋抗震等級。四是要注意保護好景觀旅游村莊等傳統(tǒng)民居的修復和保護工作,避免大拆大建。五是位于山區(qū)和丘陵地帶鄉(xiāng)鎮(zhèn)磚混結(jié)構(gòu)四坡彩鋼修飾屋頂,彩鋼夾芯板必須采用防火巖棉型的,根據(jù)抗震設(shè)防區(qū)的標準和要求進行建設(shè)。六是對于五保戶相對集中的地方,可在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))或行政村集中修建五保戶供養(yǎng)點。七是對于本鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)的安居富民工程進行跟蹤服務(wù),對房屋建設(shè)每個環(huán)節(jié)進行造冊登記,確保工程質(zhì)量。八是做好危房拆除工作。對不能達到抗震標準的,經(jīng)抗震鑒定為危房的要堅決拆除,異地新建的`其原有住房必須及時拆除,原址重建的其原有住房一律不得用作居住。九是使用功能、單體面積不達標的歷年新建房屋,增加面積和完善房屋功能后,也可統(tǒng)計在當年建房任務(wù)中。

(四)建設(shè)方式。

1.“中心村、城郊村、園中村”改造堅持統(tǒng)一規(guī)化設(shè)計評審、統(tǒng)一核定價格、統(tǒng)一建設(shè)標準、統(tǒng)一優(yōu)惠政策、統(tǒng)一入住對象。鼓勵以引入產(chǎn)業(yè)投資或以合作開發(fā)等多種方式建設(shè)集中居住小區(qū)。按基本建設(shè)審批程序辦理規(guī)劃、土地、施工圖審查、招投標、質(zhì)量安全監(jiān)督、施工許可手續(xù),嚴格工程款撥付程序和審批手續(xù),遵守財經(jīng)紀律,依法納稅。由項目實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)具體負責實施完成“中心村、城郊村、園中村”改造新型農(nóng)村住宅社區(qū)建設(shè)工作。新型社區(qū)遵循節(jié)約集約利用土地原則,提倡多村整合,打破地域界限,統(tǒng)一規(guī)劃、整體布局,集中建設(shè)設(shè)施齊全、功能完善、環(huán)境優(yōu)美的大型宜居社區(qū)。

2.平房建設(shè)承建方式:采取“鄉(xiāng)村組織實施、農(nóng)民自建為主”的方式。主要依靠現(xiàn)有農(nóng)村建筑工匠和農(nóng)民自建來完成。項目實施由鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織當?shù)毓そ常ū距l(xiāng)鎮(zhèn)專業(yè)勞務(wù)服務(wù)合作社)與戶主簽訂建設(shè)承包合同(在項目鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所審核備案),合同要明確承包方式(包工或包工包料)、建設(shè)內(nèi)容,并在限定時間內(nèi)保質(zhì)保量完成工程建設(shè)任務(wù)。

(五)建設(shè)項目。

1.新型農(nóng)村住宅社區(qū)2個。

2.其他。

(1)做好年特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)、中心村的房屋建設(shè)工作;

(2)其它歷年已建成小區(qū),繼續(xù)做好剩余房屋的出售及基礎(chǔ)配套設(shè)施完善工作;

(3)三臺鎮(zhèn)轄區(qū)農(nóng)戶,原則上向三臺片區(qū)農(nóng)民住宅小區(qū)集中。

3.農(nóng)牧民平房建設(shè)點。由項目實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照“科學規(guī)劃,統(tǒng)籌推進、相對集中,就近改造,各民族嵌入式修建居住,達到標準”的原則。合理優(yōu)化布局,有效整合資源,推進“小村向中心村集中,分散戶向規(guī)劃居民點集中”,連片建設(shè)。

4.按照規(guī)劃,依規(guī)原址重建及改擴建的零星散戶。

四、補助政策。

(一)新建平房補助。

1.平原鄉(xiāng)鎮(zhèn):住房每戶補助1.85萬元、拆舊每戶補助1萬元;二工鎮(zhèn)頭工街村集中連片建設(shè)二層樓100戶年底完工入住,每戶獎勵3萬元;集中連片建設(shè)10戶以上的每戶基礎(chǔ)設(shè)施補助5000元(村鎮(zhèn)統(tǒng)籌使用)。

2.山區(qū)鄉(xiāng)村、民族貧困村(含縣級)補助。住房每戶補助2.35萬元、拆舊每戶補助1萬元,集中連片建設(shè)10戶以上的每戶基礎(chǔ)設(shè)施補助5000元(村鎮(zhèn)統(tǒng)籌使用)。包括慶陽湖大泉村,老臺鄉(xiāng)蘆草嘴子村、二工河村、乏馬塘村,二工鎮(zhèn)十八戶村、紅山子村,三臺鎮(zhèn)潘家臺村。

3.經(jīng)民政局和殘聯(lián)認定的解困戶、五保戶、低保戶、農(nóng)村殘疾人。其中五保戶采取集中供養(yǎng)方式,爭取農(nóng)村福利院項目,產(chǎn)權(quán)歸政府或集體所有;農(nóng)村殘疾人貧困戶、解困戶住房每戶補助2.35萬元、拆舊每戶補助1萬元;低保戶住房每戶補助3.35萬元、拆舊每戶補助1萬元。

(二)新型農(nóng)村住宅社區(qū)補助。

住房每戶補助1.85萬元、拆舊每戶補助1萬元,基礎(chǔ)設(shè)施不予補助。

(三)其他。

1.在縣城購買商品房以及2016年因商業(yè)拆遷、公益性拆遷安置的農(nóng)戶,不享受補助政策。

2.入住“中心村、城郊村、園中村”建設(shè)新型農(nóng)村住宅社區(qū)的本村農(nóng)戶,必須拆除舊宅,并持有與農(nóng)戶戶口所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府簽訂拆舊協(xié)議,及鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府同意購買新居的審批證明,方可辦理小區(qū)入住手續(xù)。具體按《縣新農(nóng)村建設(shè)舊宅基地拆除補助辦法》(吉縣政辦〔〕78號)執(zhí)行。

3.其他,修建安居富民房屋必須先辦理國土、規(guī)劃部門的手續(xù),達到安居富民建房標準的予以補助。拆除舊宅必須報縣安居辦,經(jīng)確認后方可補助。

(四)補助對象:

1.持有本縣農(nóng)村戶口的在冊農(nóng)牧民;。

2.建設(shè)按照縣安居辦加蓋審圖公章的施工圖紙進行施工,并經(jīng)縣、鄉(xiāng)、村三級驗收合格,資料齊全,張榜公示的新建或改擴建農(nóng)牧民建房戶。

(五)補助資金籌措。2016年安居富民工程總投入1.08億元。其中農(nóng)戶自籌8235萬元,補助資金2565萬元(其中中央補助945萬元、自治區(qū)補助720萬元、縣財政補助900萬元)統(tǒng)一安排。

五、保障措施。

(一)規(guī)劃引領(lǐng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要堅持高起點規(guī)劃、高水平建設(shè)、高效益配備的要求,緊密結(jié)合新型城鎮(zhèn)化和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)工作,依據(jù)村鎮(zhèn)整體規(guī)劃和村莊建設(shè)規(guī)劃,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體化發(fā)展,科學做好安居富民工程項目選址和規(guī)劃設(shè)計,做到“一村一規(guī)劃、一戶一設(shè)計”,力求建一片新房、成一片新村。

(二)資金保障。由縣財政局督促設(shè)立縣、鄉(xiāng)兩級安居富民工程建房補助資金專用賬戶,補助資金專賬核算。

(三)加大宣傳力度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加大宣傳力度,引導和教育群眾建安居房,確保政策家喻戶曉。廣電部門要把農(nóng)村安居富民工程建設(shè)的宣傳作為重要宣傳內(nèi)容,開辟專欄、專題,調(diào)動和激發(fā)農(nóng)民群眾建安居富民房的熱情。

(四)金融支持??h農(nóng)村信用社、農(nóng)業(yè)銀行、郵政銀行、村鎮(zhèn)銀行負責解決自籌建房貸款,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要主動與各金融部門對接,做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。

(五)項目前期。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責做好新型農(nóng)村住宅社區(qū)項目前期工作,嚴格招投標程序,投標方案于3月底前編制完成,確保4月上旬全面開工建設(shè)。

(六)嚴格工程質(zhì)量。工程質(zhì)量由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府負責??h安居辦組織相關(guān)單位定期、不定期監(jiān)督抽查驗收。村理事會承擔所在村安居工程監(jiān)督管理,對施工中過程中出現(xiàn)的質(zhì)量安全隱患督促整改,并配合有關(guān)部門的檢查和督查工作。

(七)規(guī)范檔案管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要完善安居富民工程農(nóng)戶檔案,做到“一戶一檔”,并進一步規(guī)范農(nóng)村安居房建設(shè)信息管理。

(八)強化考核驗收。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)于11月底全部完成建房任務(wù)??h安居辦負責制定具體考核驗收標準,督查室負責組織縣安居辦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安居辦驗收核實,經(jīng)濟辦負責統(tǒng)籌核算制定資金撥付方案,財政局于12月底負責將補助資金直接撥付到安居戶及所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

六、獎勵辦法。

1、建房質(zhì)量符合自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳印發(fā)的《村鎮(zhèn)(鄉(xiāng))建筑結(jié)構(gòu)〔dbjt27—93—11〕》工程建設(shè)設(shè)計標準,下達的任務(wù)完成100%,且網(wǎng)上錄入建房信息準確率達到100%,“一戶一檔、分部分項”建房施工資料和建房紙質(zhì)檔案齊全,每戶獎勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)安居富民辦公室質(zhì)量監(jiān)督檢查經(jīng)費100元。

2、對于完成安居富民工程建設(shè)任務(wù)較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村委會將授予“先進單位”和“好班子”榮譽稱號。

工程建設(shè)復工方案篇十二

我國的小型農(nóng)田水利工程主要是利用其它地區(qū)或者其它時間所儲存的水來為農(nóng)作物提供其所需的水資源。我國的小型農(nóng)田水利工程則主要采用蓄水、引水的方法,儲存豐水期的水來補給枯水期缺水的問題,通過這種方式在一定程度上就解決了了枯水期與豐水期之間的供求問題;把別處豐富的水資源通過管道、渠等運輸方式引過來,這都緩解了我國水資源時空分布不均的壓力;同時有的地區(qū)也會采用灌溉的方式,通過提高灌溉技術(shù)來對農(nóng)作物進行灌溉,如采用滴灌的灌溉方式,既滿足了農(nóng)作物的需水要求,也達到了節(jié)水的效果。

由于我國本身就是人口大國和農(nóng)業(yè)大國,人口基數(shù)大,對農(nóng)業(yè)發(fā)展狀況極為重視,而我國的農(nóng)業(yè)水利工程卻成了阻礙農(nóng)業(yè)發(fā)展的主要因素之一。因此,現(xiàn)目前我國小型農(nóng)田水利工程既有成績,也有問題,還亟待在改進中發(fā)展。

1、管理不科學,運作不合理?,F(xiàn)目前,我國的管理出現(xiàn)一個普遍現(xiàn)象,管理多半是對人的一種管理,而非對事物本身建設(shè)和發(fā)展的管理,有時管理對象出現(xiàn)偏差。比如,對小型農(nóng)田水利工程自身定期維護的管理不到位,縮短了水利工程設(shè)施的使用壽命,給他后期的使用情況帶來一定的負面影響。還有相關(guān)管理部門對小型農(nóng)田水利工程的管理也不夠嚴謹,內(nèi)容大于形式。同時,在農(nóng)田水利工程的使用推廣中,又出現(xiàn)多方的管理,造成管理上的一些重疊及空缺問題。由于這些種種原因,造成許多小型農(nóng)田水利工程在管理及運作上問題不斷。

2、對小型農(nóng)田水利工程的后續(xù)資金,投入不足,造成前期投入資源的浪費。雖然國家對我國“三農(nóng)”問題格外關(guān)注,在補助資金上也加大了投資力度。但水利工程始終是一個持續(xù)而長久的浩大工程,并非一朝一夕的工程。因而,對小型農(nóng)田水利工程建設(shè)的資金投入也是長期持久的。但由于人們沒有深刻意識到這一點地重要性,水利工程后期資金投入不足,導致水利工程難以持續(xù)發(fā)展下去。而所有人對于經(jīng)濟方面的事情都極為敏感,當?shù)氐霓r(nóng)民也不例外,他們對于交水費的事情極為抵觸,以不適用水利工程設(shè)施來拒絕交費,造成部分農(nóng)田水利工程的停運。

3、責任不明確。在農(nóng)田水利工程的使用過程中,其產(chǎn)權(quán)歸屬問題一直都不清不楚,造成一些水利工程在產(chǎn)權(quán)上歸屬不清晰,責任不明確的問題。如一些村的農(nóng)田水利工程所占用土地的所有權(quán)歸該村集體所有,但農(nóng)田水利工程的使用權(quán)卻被承包給該村的農(nóng)民,這樣就導致水利工程的使用權(quán)、產(chǎn)權(quán)分離,對水利工程的責任在法律意識層面就變得模糊起來。

4、農(nóng)田水利工程的使用過程中缺乏專業(yè)的技術(shù)指導,造成水利工程設(shè)施自身的破壞性較大,同時不合理的利用造成大量水資源的浪費。這都是現(xiàn)目前小型農(nóng)田水利工程普遍存在的一個問題,許多地區(qū)的農(nóng)田水利工程都只是一個形式,并沒有發(fā)揮其真正的作用,有些地區(qū)常常采用大水漫灌的方式灌溉,造成水資源大量浪費,更不利于農(nóng)作物的生長。甚至有些地區(qū)的水利工程都只是一個擺設(shè),只為給當?shù)毓賳T充政治業(yè)績。

1、我國目前的小型農(nóng)田水利工程的管理需科學層次化的管理,還需優(yōu)化升級組織結(jié)構(gòu)。管理科學層次化具體指的是,對農(nóng)田水利工程的管理從全方位的人員的'數(shù)量、關(guān)系進行具體合理的安排及對水利工程自身設(shè)施的一個長期管理。如,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,將管理人員編制進來,對農(nóng)田水利工程進行一個由上而下的層次性管理。同時還應(yīng)監(jiān)理完善農(nóng)田水利工程的管理制度,在制度中用明文確定好農(nóng)田水利工程的權(quán)責歸屬問題。在這些運行機制完善的基礎(chǔ)上,相關(guān)部門和相關(guān)社會組織才會對農(nóng)田水利工程建設(shè)進行持續(xù)的資金投入支持,從而確保其健康發(fā)展。

2、向水利工程的使用者收取一定的水費,建立“以水養(yǎng)水”的循環(huán)制度。持續(xù)的資金投入是農(nóng)田水利工程持續(xù)發(fā)展運作的重要原因之一,為籌集資金,可采取收取水費的方法?!耙运B(yǎng)水”制度的落實,能在一定程度上籌集到水利工程后期所需的資金,并且可以提高農(nóng)民的節(jié)水意識。在前期的推廣中,“以水養(yǎng)水”的制度在農(nóng)村實行會遇到許多阻力。首先,要改變農(nóng)民的觀念,以前他們水都是免費,而現(xiàn)如今卻要收費,需讓他們有個心理準備。讓他們明白,收取水費也是“取之于民,用之于民”。同時,培養(yǎng)他們的節(jié)水意識,在農(nóng)田水利工程方面,可采取滴灌的方式灌溉,節(jié)約資源,促進農(nóng)田水利工程的可持續(xù)發(fā)展。

3、增強農(nóng)民自身的管理意識,明確他們在水利工程使用過程中的主體作用。據(jù)水利工程的實際使用狀況和受益對象來看,其獲利者多是農(nóng)民,由此可以看出農(nóng)民是水利工程的主要管理者之一。同時加大宣傳,讓農(nóng)民意識到自主管理的重要性,積極引導他們自主參與到水利工程項目制定規(guī)劃、管理等方面。

三、結(jié)束語。

事實與實踐證明,農(nóng)田水利工程最為直接的受益人就是當?shù)剞r(nóng)民,而此項工程項目的發(fā)展更是直接影響到我國農(nóng)業(yè)今后的狀況。所以我們應(yīng)從水利工程的安全和管理角度出發(fā),做好節(jié)水工作,并且在基礎(chǔ)服務(wù)設(shè)施的基礎(chǔ)上,加強水利工程的建設(shè),最終實現(xiàn)小型農(nóng)田水利工程及其發(fā)展運行機制的可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻:

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工程建設(shè)復工方案篇十三

興修水利是治國安幫、構(gòu)建社會主義和諧社會的大計,加強農(nóng)田水利基本建設(shè)是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、建設(shè)社會主義新農(nóng)村的基礎(chǔ)。鑒于基層水利部門的現(xiàn)狀,實行全面的質(zhì)量管理、建立質(zhì)量保證體系是大勢所趨,不能含糊。基層的小型水利工程也要參照國家有關(guān)規(guī)定做好全程質(zhì)量監(jiān)控工作,以保證水利工程建設(shè)的質(zhì)量。

3.1建立質(zhì)量保證體系。

“百年大計,質(zhì)量第一”。要加強對參建單位、人員質(zhì)量意識和質(zhì)量管理知識的培訓,建立和完善質(zhì)量管理的激勵體制,積極開展群眾性質(zhì)量管理合理化建議活動。“麻雀雖小,五臟俱全”,質(zhì)量管理決不能因小而不為。如果因陋就簡,雖然一次性投入少了,但后期的運行費用高,使用壽命短,結(jié)果并不節(jié)省投資,反而有可能事倍功半、勞民傷財。國家興建大中型水利工程前要組織專家審查論證,我們在小型工程立項時也應(yīng)組織專家進行技術(shù)方案討論比選,及時彌補規(guī)劃設(shè)計中的不足,將隱患與不足消滅在萌芽之中。在建設(shè)過程中要做到以下幾個方面:首先,嚴把材料、設(shè)備的進貨關(guān)。批量購置的'材料、設(shè)備等,要根據(jù)國家、部頒技術(shù)標準先檢測后使用,不合格的不使用。其次,加強施工質(zhì)量監(jiān)測。對重點工序和部位,設(shè)置質(zhì)量監(jiān)控重點;對關(guān)鍵工序?qū)嵤┡哉颈O(jiān)理,嚴格監(jiān)控施工質(zhì)量;技術(shù)人員在施工現(xiàn)場要做到“腿勤、手勤、眼勤、嘴勤”。同時,在工程施工的同時,做好“三控兩管一協(xié)調(diào)”工作,用經(jīng)濟手段制約參建各方,確保質(zhì)量達到優(yōu)良工程。

3.2提高監(jiān)控和檢測水平。

為了提高質(zhì)量檢測水平,需購置必要的檢驗、測試儀器和設(shè)備,對工程所用材料和施工質(zhì)量進行全面檢查或抽樣檢查。通過實測、實量、實敲、實彈等手段,獲得準確、客觀、公正的監(jiān)控數(shù)據(jù),增加質(zhì)量監(jiān)控的說服力和威懾力,減少或避免工程質(zhì)量評價中的錯誤、糾紛和矛盾,減少“人情工程”、“關(guān)系工程”的弊端。

3.3開發(fā)人力資源培養(yǎng)行家里手。

高度重視基層水利行業(yè)整體人力資源的開發(fā),加強農(nóng)田水利基本建設(shè),意義重大,任務(wù)艱巨。首先,我們要全面落實科學發(fā)展關(guān),要有計劃、按步驟地選拔人才去深造,以適應(yīng)崗位需要和市場發(fā)展需求;鼓勵職工在職學習,不斷提高整體素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平,使基層水利人力資源切實得到保值和增值,以適應(yīng)當前水工程需要。其次,對縣(區(qū))現(xiàn)有水利技術(shù)人員進行適當分工,明確每個人的業(yè)務(wù)主攻方向,盡早造就農(nóng)田水利、水土保持、水資源管理、地質(zhì)及地下水、水行政執(zhí)法、財務(wù)管理等方面的行家里手,并能統(tǒng)攬全局,承擔起相應(yīng)的工作。與此同時,加強對灌區(qū)水利工程技術(shù)人員的培訓,并向其做好工程項目技術(shù)交底工作,使他們在基層的小型水利工程建設(shè)中發(fā)揮最直接技術(shù)指導、質(zhì)量監(jiān)督的重大作用。

3.4進行科學管理確保永續(xù)利用。

建成后的小型水利工程要及時移交給有關(guān)單位和個人,向他們頒發(fā)產(chǎn)權(quán)或使用權(quán)證書,采取專業(yè)管護、拍賣經(jīng)營、個人承包等形式,以便形成切實有效、適合當?shù)厣鐣闆r和不同工程類型的運行管護模式,使新老水利工程都進入良性運行軌道。在選擇建設(shè)項目還要嚴格控制開采地下水性質(zhì)的工程,加強對地表水地控制、開發(fā)、利用,加大水土保持及流域綜合治理工作力度,逐步建立起產(chǎn)權(quán)明晰化,投入多元化,服務(wù)社會化的水利管理體制和發(fā)展機制,以有序長期發(fā)揮基層小型農(nóng)田水利工程效益。

4結(jié)語。

農(nóng)田水利基本建設(shè)進入了一個新的發(fā)展階段,環(huán)境和條件正在朝著有利的方向發(fā)展。當前,形勢好、任務(wù)重、要求高、責任大。水利工作者應(yīng)該抓住好的機遇,扎實工作,建立扎實可靠的質(zhì)量保證管理體系,因地制宜的解決農(nóng)村用水問題。促進人與自然的和諧,保障農(nóng)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,努力開創(chuàng)農(nóng)田水利基本建設(shè)的新局面,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村做出更大貢獻。

工程建設(shè)復工方案篇十四

圍繞密切黨群干群關(guān)系這個根本,堅持以小數(shù)據(jù)形成大決策、以小切口解決大問題、以小制度養(yǎng)成大規(guī)矩,進一步抓關(guān)鍵、抓具體,著力打造“清廉鄉(xiāng)村”,推動正風肅紀向基層延伸,促進基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化,以基層治理的實際成效護航鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施,保障村級建設(shè)工程各項工作健康有序發(fā)展。

進一步加強對村級工程項目建設(shè)的全過程監(jiān)督管理,切實整治解決村級建設(shè)工程突出問題,推行落實村級工程村干部監(jiān)管責任制、村級工程質(zhì)量評議制“兩項機制”,切實規(guī)范村級工程建設(shè)行為,保障資金使用管理安全和工程建設(shè)質(zhì)量。重點整治村級工程質(zhì)量不高、黨員干部違規(guī)插手干預村級工程項目、建筑材料價格明顯虛高以及村級工程應(yīng)招標未招標、變更簽證手續(xù)不規(guī)范、化整為零拆分項目等突出問題,助推形成基層權(quán)力運行風清氣正的良好環(huán)境。

專項行動時間20xx年3月至20xx年12月,分三個階段進行。

(一)全面排查問題階段(20xx年4月底前)。

1.制定方案。各地按照市“正風肅紀鎮(zhèn)村行”專項行動部署安排,根據(jù)全市村級建設(shè)工程突出問題專項整治行動要求,結(jié)合本地實際和農(nóng)村建設(shè)工程特點,科學制定工作方案,列出詳細任務(wù)清單,逐級抓好部署落實。

2.集中排查。扎實抓好摸底調(diào)查,聚焦村級工程中存在的工程質(zhì)量不高、黨員干部違規(guī)插手干預村工程項目、建筑材料價格明顯虛高以及村級工程應(yīng)招標未招標、增量手續(xù)不規(guī)范、化整為零拆分項目等突出問題,認真組織自查分析,形成自查分析報告,建立健全問題清單。各地住建部門要將排查出的問題與各鎮(zhèn)村進行對接,明確整改落實責任,確保問題排查全面徹底、沒有遺漏。

3.強化監(jiān)督管理。各地住建部門要督促各鎮(zhèn)村在4月底前將村級工程中存在的問題清單,通過公示欄、電子屏、門戶網(wǎng)站等進行集中公示,主動接受農(nóng)民群眾和社會監(jiān)督。

(二)集中整治問題階段(20xx年10月底前)。

1.對照整改落實。各地要認真對照自查自糾的問題清單,制定形成整改方案,逐項明確整改措施、時限和責任人,嚴格落實村級工程村干部監(jiān)管責任制、村級工程質(zhì)量評議制“兩項機制”,落實責任抓好整改。對自查督查出的問題要進行分類處置,建立問題臺帳和掛賬銷號制度,確保各項問題按期整改落實到位。

2.強化督查整治。各地住建部門要積極會同紀檢監(jiān)察部門,加強工作督促檢查,強化督查指導,加大檢查力度,堅決查處村級工程中存在的各類問題。并及時將專項行動整改落實督查情況報市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局。我局將不定期對各縣(市、區(qū))落實情況進行專項檢查、明查暗訪,同時將檢查的情況進行通報并上報市紀委。

3.綜合檢查評估。市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局將在集中整治結(jié)束前,結(jié)合目標任務(wù)和工作要求,對各縣(市、區(qū))村級建設(shè)工程突出問題專項整治行動整改推進和整治成效采取百分制評分模式進行檢查評估。對未能達到預期效果的.,將對有關(guān)地區(qū)進行約談,責成繼續(xù)組織專項行動,做到時間服從質(zhì)量,直至完成達標、實現(xiàn)整治目標為止。

(三)鞏固提升階段(20xx年12月底前)。

1.建立健全制度規(guī)范。進一步推行村級工程村干部監(jiān)管責任制,健全完善村級議事、決策、監(jiān)督、管理各項制度,明晰村兩委各自的職責范圍,實行決策、執(zhí)行、監(jiān)督的有效分離,確保村級權(quán)力在制度的軌道上相互制約、平穩(wěn)運行。

2.構(gòu)建監(jiān)管責任機制。督促各地切實強化責任意識,充分發(fā)揮職能作用,健全長效監(jiān)管機制,形成定期監(jiān)督檢查、及時發(fā)現(xiàn)問題、推動規(guī)范管理的良好格局。

3.加強建設(shè)資金管理。完善村級建設(shè)工程資金使用管理制度,強化村級財務(wù)管理,全面實行“村財鎮(zhèn)管”,資金數(shù)額較大的由集體討論決定,堅決堵住村級工程招標、資金使用、管理調(diào)度、撥付審計等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的漏洞,確保村級建設(shè)項目資金安全。

(一)強化組織領(lǐng)導,層層壓實責任。各地黨委、政府要嚴格履行主體責任,結(jié)合本地實際,精心組織、系統(tǒng)謀劃、抓好落實;各縣(市、區(qū))住建局作為專項整治行動的牽頭部門,主要領(lǐng)導要認真擔負領(lǐng)導責任,做到親自負責,親自部署,親自過問。對專項行動要定期督導會辦、研究制定推進措施,解決重點問題,推動形成一級抓一級、層層抓落實的良好格局。

(二)建立協(xié)作機制,形成工作合力。市、縣、鎮(zhèn)、村四級相關(guān)職能部門要建立聯(lián)絡(luò)員信息互通機制,各職能部門要明確1名聯(lián)絡(luò)員,專門負責本部門工作開展情況的信息傳送和面上工作布置的溝通聯(lián)系;要建立溝通協(xié)作機制,定期召開協(xié)調(diào)會和分析會,交流工作情況,廣泛收集信息,及時幫助基層發(fā)現(xiàn)問題,倒逼整改落實,上下聯(lián)動、齊抓共管,推進專項行動深入開展。

(三)加強監(jiān)督考核,從嚴督辦問責。要不斷加大對專項行動開展情況的督查推進力度,定期開展明查暗訪、線索交辦和通報曝光。各地要將專項行動開展情況作為一項重要內(nèi)容納入年終考核,嚴格獎懲兌現(xiàn),形成鮮明導向。要聯(lián)合紀檢監(jiān)察部門進一步明確職責定位,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,持續(xù)加大查處、督辦和問責力度,督促各責任主體嚴格落實責任。

(四)堅持系統(tǒng)治理,推動形成長效。開展村級建設(shè)工程突出問題專項整治是“正風肅紀鎮(zhèn)村行”專項行動的一項重要內(nèi)容。各單位各部門要堅持“立足長效、標本兼治”,勇于創(chuàng)新,積極探索,對在專項整治行動實踐中形成并檢驗行之有效的經(jīng)驗做法,要在制度層面及時加以固化。對具有示范性和借鑒價值的創(chuàng)新做法,要及時總結(jié)完善并積極推介,推動整治行動收到長效。

工程建設(shè)復工方案篇十五

班組安全建設(shè)是企業(yè)大安全的基礎(chǔ),班組是企業(yè)構(gòu)成的最小單元,只有保證了班組的安全生產(chǎn),才能保證公司整體行為的安全。而且就班組的工作來說,安全又是班組管理工作的核心,班組安全是建筑施工企業(yè)安全管理的基礎(chǔ),沒有班組這一安全基礎(chǔ)的穩(wěn)固,施工企業(yè)的安全就沒有保障。

安全生產(chǎn)在企業(yè)發(fā)展乃至班組建設(shè)中的作用十分重要,班組安全沒有窮盡,員工安全沒有止境,把班組的安全生產(chǎn)搞好了,生產(chǎn)經(jīng)營各個環(huán)節(jié)才能暢通,一個公司的事業(yè)才能發(fā)展,因此,加強班組安全建設(shè)不僅是企業(yè)發(fā)展的要求,也是我們加強整個安全生產(chǎn)管理的重中之重。從我個人認為,抓好班組安全建設(shè),應(yīng)該從以下幾個方面:

一、實現(xiàn)班組安全管理工作規(guī)范化、標準化,持續(xù)改進班組安全管理模式,是企業(yè)實現(xiàn)長治久安的根本途徑。

1、標準“養(yǎng)成”安全。

標準化管理在施工企業(yè)無處不在。安全管理標準、安全標準化評價標準及安全責任目標考核標準,都與班組實際工作緊密結(jié)合,強調(diào)細節(jié),具體明了,可操作性強。還細化了崗位安全操作規(guī)程、危險源辨識等具體標準。就連班前、班后會,安全例會如何開,每一個具體步驟,都有一定的標準。有了嚴格的標準,還要按標準要求進行落實。通過班組安全管理中堅持“六有”做到“五無”,將安全管理工作關(guān)口前移、重心下移,著力打造安全標準化班組?!傲小卑ㄒ皇前踩芾碛心繕恕6前踩芾碛幸?guī)章。三是操作有規(guī)范。四是檢查有記錄。五是考核有依據(jù)。六是班組有安全員?!拔鍩o”是指一是作業(yè)無“三違“。二是設(shè)備無缺陷。三是環(huán)境無隱患。四是教育無遺漏。五是制度無缺陷。

2、制度成就安全。

衡且少,工作也較為單一,管理上也較為容易。因此班組應(yīng)積極建立健全安全規(guī)章制度與操作規(guī)程,以制度的方式約束和規(guī)范人的行為,從法律上來要求人的生產(chǎn)行為,同時不斷在生產(chǎn)中發(fā)展、在發(fā)展中不斷完善,逐漸形成具有班組特色的安全文化。然而僅依靠法律法規(guī)的約束作用并不足以讓員工清醒地認識到安全生產(chǎn)的重要性,需要輔之以嚴格的監(jiān)督機制來檢驗制度的完善性、整體性、實用性,做到真切可行的依法行事,有法可依、執(zhí)法必嚴、違法必究體制。

3、改進促進安全。

1)、給予班組安全管理更大的自主權(quán)。一些企業(yè)班組安全管理基礎(chǔ)不扎實,是導致管理亂、事故頻發(fā)的主要原因。其中如何處理班組管理中的權(quán)、責相統(tǒng)一方面是存在的共性問題。所以,應(yīng)在現(xiàn)有基礎(chǔ)上給予班組安全管理更大的自主權(quán),將安全績效考核、安全水平監(jiān)測、事故處罰權(quán)限、相關(guān)責任分解逐步納入到班組管理工作范疇。將安全管理關(guān)口前移,重心下移,充分發(fā)揮班組的主觀能動性,使安全責任真正落實到人頭。此舉不僅可有效減少安全監(jiān)管投入,提高安全生產(chǎn)效率,也必將對安全文化創(chuàng)建工作注入不竭的動力。

2)、培養(yǎng)和弘揚獨具特色的團隊精神。建立以人為本的管理模式。尊重職工的民主權(quán)利和創(chuàng)新精神,最大限度地調(diào)動廣大員工的積極性。建立優(yōu)勝劣汰的驅(qū)動機制。弘揚先進,鞭策后進。做好思想觀念、職業(yè)道德等價值取向的“破”與“立”,做好典型帶路、整體推進。持之以恒搞好全員教育。構(gòu)筑全方位、寬領(lǐng)域、多層次的學習培訓體系,堅持用先進的知識武裝人;用典型的事例教育人;用科學的方法引導人;用總體的目標激勵人。四是樹立持續(xù)改進、不斷創(chuàng)新的觀念。做到在內(nèi)容上創(chuàng)新,使創(chuàng)建活動更具科學性;在方法上創(chuàng)新,使創(chuàng)建活動更具操作性;在目標上創(chuàng)新,使創(chuàng)建活動更具針對性;在觀念上創(chuàng)新,使創(chuàng)建活動更具時代性。

二、安全源于正確的輿論導向,安全文化建設(shè)是實現(xiàn)安全的有力保障當今的管理狀態(tài),安全已不再只是一個領(lǐng)導者喊口號的口頭禪,而逐漸為人們所共識的幸福生命線。

班組的安全文化建設(shè)不僅僅只是班組長的事,也是系關(guān)班組每一位員工切身利益的大事。因此在加強班組安全文化建設(shè)當中,需要我們每一位員工積極參與,獻計獻策,共同營造人與自然和諧、人與生產(chǎn)和諧、人與社會和諧、人與人之間和諧的具有班組特色的`、良性循環(huán)發(fā)展的安全文化。

1)、企業(yè)文化建設(shè)離不開班組安全文化。安全文化既然是企業(yè)文化的重要組成部分,那么班組安全文化既是企業(yè)安全文化的“細胞”。班組安全文化建設(shè)的各個層面是企業(yè)文化的重要組成和必要補充,在企業(yè)文化建設(shè)中顯示出舉足輕重的作用。企業(yè)積極營造濃郁的安全文化,為職工提供可靠的安全保障,就是企業(yè)謀求發(fā)展和創(chuàng)效的根本保證,有著安全文化底蘊的企業(yè)文化是具有強烈生命力的。

2、搞好班組管理首要是搞好班組安全文化建設(shè)。眾所周知,重視搞好安全文化能極大地促進安全管理,而安全管理的水平又決定著安全文化的開展是否具有成效。首先,企業(yè)班組管理的目標,是如何充分調(diào)動全員的積極性和主動性,共同搞好安全生產(chǎn)這個系統(tǒng)工程,這也是營建安全文化工作目的所在。其次,優(yōu)秀的班組安全文化,可以不斷完善和健全制度文化建設(shè),充分調(diào)動職工的工作積極性,增強責任感和榮譽感。

3、以人為本,提高職工隊伍素質(zhì),逐步提升班組安全文化建設(shè)水平。在安全管理中,人是第一要素,在安全生產(chǎn)中起著決定性作用。從發(fā)生的各類安全事故中可以看出,“習慣性違章”人為因素占事故發(fā)生率的絕大部分。因此我們說,杜絕人的不規(guī)范行為,控制物不安全狀態(tài)是安全管理的重要環(huán)節(jié)。班組安全文化建設(shè)是通過各種載體、手段或有效形式,把先進的管理理念、安全技能,潛移默化地影響或融入到每一個職工,從而促使職工隊伍素質(zhì)的整體提高,使安全管理人人參與,做到橫到邊、縱到底,不留死角。

4、切實搞好基層班組安全文化建設(shè),促進企業(yè)安全工作不斷邁向新臺階。基層班組安全管理成與否,直接反映了企業(yè)安全生產(chǎn)管理的水平。同時班組安全管理處在基層施工一線,扎實有效地搞好班組安全管理,對企業(yè)安全生產(chǎn)局勢的穩(wěn)定起到了舉足輕重的作用。如果忽視了班組安全管理,沒有營造出良好的安全文化,到處存在“安全危機”,一個施工企業(yè)還如何繼續(xù)發(fā)展,更談不上效益二字了。與此同時,班組安全管理和安全文化還需要不斷創(chuàng)新和改進,在總結(jié)經(jīng)驗基礎(chǔ)上,要積極借鑒和吸收先進的外部管理方式,不斷來充實、完善、提高自己。另外要認識到創(chuàng)建班組安全文化的真正內(nèi)涵和重要作用,從安全生產(chǎn)、企業(yè)管理和發(fā)展創(chuàng)效等顯而易見的成效上,可以看出切實搞好基層班組安全文化建設(shè),是一個企業(yè)明智的抉擇。

5、優(yōu)良的班組安全文化是凝聚所有班組成員智慧的結(jié)晶。它具有極強。

的凝聚力,能夠在班組集體內(nèi)產(chǎn)生一種尊重人、關(guān)心人、培養(yǎng)人的良好氛圍,產(chǎn)生一種安全精神振奮、朝氣蓬勃、開拓進取的良好風氣,激發(fā)班組成員的安全工作創(chuàng)造熱情,從而形成一種強有力的安全工作激勵環(huán)境和激勵機制。這種環(huán)境和機制在某種程度上勝過任何行政指揮和命令,它可以有效地解決班組安全生產(chǎn)目標與個人目標的分歧、領(lǐng)導者與被領(lǐng)導者之間的矛盾。與此同時,班組安全文化還是班組員工的黏合劑,可以把班組各個方面、各個層次的人都團結(jié)在班組安全生產(chǎn)目標的旗幟下,使個人的安全思想感情和命運與班組的命運緊密聯(lián)系起來,激發(fā)個人產(chǎn)生深刻的認同感,使個人與班組、企業(yè)同甘苦、共命運。因此,營造優(yōu)良的班組安全文化不僅對于生產(chǎn)起著重要作用,而且對于整個企業(yè)的安全生產(chǎn)也有著一定的促進作用,推動著企業(yè)安全文化不斷完善與發(fā)展。

三、精心管理,親情管理,建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè),從根本上要求塑造本質(zhì)安全型員工。

發(fā)揮好理念先導作用。心態(tài)安全是安全生產(chǎn)健康發(fā)展的基礎(chǔ)和前提,無論是管理者還是普通員工,只有心態(tài)安全才會行為安全,才能保證安全制度落到實處。企業(yè)的安全工作從“要我安全”的被動管理模式,向“我要安全”、“我會安全”的自主管理模式轉(zhuǎn)變,是一種質(zhì)的飛躍。要讓員工真正做到“我要安全”、“我會安全”、“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,除了要養(yǎng)成強烈的安全意識外,還要練就過硬的安全本領(lǐng),即要全面提高人的綜合素質(zhì),特別要注重對員工的安全生產(chǎn)知識、崗位安全技能進行有針對性的、持之以恒的、系統(tǒng)的教育培訓,使全體員工都成為本質(zhì)安全型員工,一個都不能少。

總之,逐步探索和創(chuàng)新班組安全文化建設(shè)。安全文化源自安全管理,所有創(chuàng)新和發(fā)展必須建立在安全管理基礎(chǔ)之上。從整體來看,施工企業(yè)的安全生產(chǎn)形勢仍相當嚴峻,我們也存在著許多不足之處。主要表現(xiàn)在,有的管理基本到位,但缺乏創(chuàng)新;有的則統(tǒng)得太緊,班組管理過多依靠外力,自主能力差;有的在人員方面、基礎(chǔ)設(shè)施方面投入不足,力量薄弱,致使工作常常出現(xiàn)脫節(jié);還有的管理松懈,顧此失彼,到處亡羊補牢。其中能把安全管理上升到文化創(chuàng)建層次的更是應(yīng)者廖廖,為提升整體管理水平留下了較大的發(fā)展空間。

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