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衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇一
近年來,我縣衛(wèi)生人才工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以人為本、黨管人才的原則,大力實施“科教興醫(yī)”、“人才強(qiáng)醫(yī)”戰(zhàn)略,以引進(jìn)高層次衛(wèi)生人才、培養(yǎng)實用型衛(wèi)生人才、管理好衛(wèi)生技術(shù)人才為重點,加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),推動衛(wèi)生科技進(jìn)步,衛(wèi)生科技總體水平不斷提高,促進(jìn)了全縣衛(wèi)生事業(yè)快速健康發(fā)展。
(一)人才培養(yǎng)機(jī)制不斷健全完善。
一是注重加強(qiáng)對人才工作的領(lǐng)導(dǎo),明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室,落實了責(zé)任。完善了衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人才信息庫,提高了管理水平和工作效率。二是大力實施“科教興醫(yī)”、“人才強(qiáng)醫(yī)”戰(zhàn)略,并強(qiáng)化措施,認(rèn)真抓好落實。對事業(yè)心強(qiáng)、具有一定臨床經(jīng)驗的業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行重點培養(yǎng),選派到上級知名度高的醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。三是切實抓好“高青縣名醫(yī)、名護(hù)”的管理工作。通過加強(qiáng)宣傳,大張旗鼓的表彰學(xué)科帶頭人、名醫(yī)、名護(hù),積極營造尊重知識、尊重人才、尊重勞動的濃厚氛圍。四是認(rèn)真落實相關(guān)待遇,對市、縣級名醫(yī)、名護(hù)優(yōu)先安排參加上級部門組織的學(xué)術(shù)交流、學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考察活動,認(rèn)真落實工資、福利待遇,對名醫(yī)、名護(hù)及副高級以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員每年進(jìn)行一次健康查體。五是為促進(jìn)“科教興醫(yī)”戰(zhàn)略的實施,不斷推進(jìn)醫(yī)學(xué)科技進(jìn)步,提高醫(yī)療技術(shù)水平,縣衛(wèi)生局印發(fā)了《科教興醫(yī)獎勵辦法》和《專業(yè)技術(shù)人員就讀碩士研究生獎勵辦法》,并得到了實施。截止目前,全系統(tǒng)已有1名市級“名醫(yī)”;20名縣級“名醫(yī)”;10名縣級“名護(hù)”。
(二)衛(wèi)生科技隊伍素質(zhì)明顯提高。
一是建立了上下貫通的領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)制。把人才培養(yǎng)教育列入年度衛(wèi)生工作考核的重要內(nèi)容,實行一票否決制。二是建立了任務(wù)目標(biāo)落實機(jī)制。對確定的工作目標(biāo),分解了任務(wù)、落實了責(zé)任、強(qiáng)化了監(jiān)督,保證了人才工作計劃的落實。三是建立了行之有效的激勵制約機(jī)制。體現(xiàn)了“一流人才、一流業(yè)績、一流報酬”,使優(yōu)秀人才有地位、有待遇、有作為。近三年來,全系統(tǒng)有80名專業(yè)技術(shù)人員通過自學(xué)、函授等方式取得了本科以上學(xué)歷,聘請150多名(次)專家學(xué)者前來授課、現(xiàn)場指導(dǎo)手術(shù),開辦各類學(xué)術(shù)講座120期,選派120名業(yè)務(wù)骨干到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。同時,獲得市、縣自然科學(xué)進(jìn)步獎92項,發(fā)表醫(yī)學(xué)科技論文250余篇,開展新技術(shù)、新項目150余個。圓滿完成了xx醫(yī)學(xué)院在職研究生課程進(jìn)修班高青教學(xué)點的學(xué)習(xí)工作,現(xiàn)有2名學(xué)員取得了碩士學(xué)位證書,13名學(xué)員獲得了結(jié)業(yè)證書,醫(yī)學(xué)科技含量明顯提升。每年組織1300余人次參加了山東省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育公共課程考試,全縣繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育覆蓋率達(dá)100%。為提高全縣衛(wèi)生系統(tǒng)管理人員的綜合素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),局黨委積極向縣政府爭取,利用一年左右的時間,舉辦十期全縣衛(wèi)生系統(tǒng)管理人員培訓(xùn)班,共投資20萬元。由于縣政府的大力支持,現(xiàn)已舉辦七期,共培訓(xùn)350人,取得了滿意的效果。
(三)學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚。
積極開展了爭創(chuàng)“學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型個人”和學(xué)習(xí)一本書《工作中無小事》活動,調(diào)動了全體衛(wèi)生技術(shù)人員學(xué)習(xí)新知識、鉆研新技術(shù)、掌握新技能的積極性,“學(xué)習(xí)光榮,不學(xué)習(xí)可恥”蔚然成風(fēng)。認(rèn)真組織開展了全縣衛(wèi)生系統(tǒng)技術(shù)大比武活動,共有15個專業(yè)類別、1044名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生參加了該項活動。實施過程中,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一要求,統(tǒng)一試題,將理論知識和業(yè)務(wù)技能考試成績在全系統(tǒng)內(nèi)部通報,成績優(yōu)勝者給予表彰獎勵。技術(shù)大比武活動的順利開展,激發(fā)了廣大醫(yī)務(wù)人員學(xué)技術(shù)、強(qiáng)業(yè)務(wù)的熱情和工作積極性,整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和醫(yī)學(xué)科技創(chuàng)新能力得到提高。我縣每位市、縣級名醫(yī)都確定了一項主攻課題,定期為全縣衛(wèi)生技術(shù)人員進(jìn)行了授課。
(一)加快人才培養(yǎng)和引進(jìn)步伐。
建設(shè)一支思想端正、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)扎實、愛崗敬業(yè)的醫(yī)療衛(wèi)生隊伍,為全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大的智力支持和人才保證。把培養(yǎng)的重點放在現(xiàn)有人才的素質(zhì)提高上,放在緊缺專業(yè)崗位和優(yōu)秀中青年業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)上,培養(yǎng)一批具有一定影響的學(xué)科帶頭人。制定規(guī)劃,搭建平臺,有效推進(jìn),為此,重點繼續(xù)辦好全縣衛(wèi)生系統(tǒng)管理人員培訓(xùn)班,按結(jié)構(gòu)比例引進(jìn)各類緊缺的人才,爭取通過宣傳、制定優(yōu)惠政策,引進(jìn)一批適應(yīng)學(xué)科發(fā)展需求的高級人才。在縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位開辦各類學(xué)術(shù)講座,聘請專家、學(xué)者前來授課、現(xiàn)場指導(dǎo)開展業(yè)務(wù)工作。有計劃的選派專業(yè)技術(shù)人員到上級醫(yī)療衛(wèi)生單位進(jìn)修學(xué)習(xí),拓寬知識面,提高業(yè)務(wù)技能。鼓勵衛(wèi)生技術(shù)人員創(chuàng)新科研成果,大力推廣新技術(shù)、新療法,增強(qiáng)醫(yī)學(xué)科技創(chuàng)新能力,提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平。繼續(xù)實施“三名”戰(zhàn)略,開展全縣第三批名醫(yī)評選,落實各項激勵保障措施。
(二)繼續(xù)開展好技術(shù)大比武活動。
在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)重點突出“三基三嚴(yán)”(基礎(chǔ)知識、基本理論、基本技能、嚴(yán)密、嚴(yán)肅、嚴(yán)謹(jǐn))的考核。通過技術(shù)大比武活動的開展,鼓勵和引導(dǎo)全體醫(yī)務(wù)工作者學(xué)習(xí)新知識、鉆研新技術(shù)、掌握新技能,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。注重總結(jié)好的經(jīng)驗、好的做法,完善獎懲措施,鼓勵專業(yè)技術(shù)人員學(xué)理論、學(xué)技術(shù)、學(xué)技能,促進(jìn)醫(yī)療技術(shù)水平的不斷提高。同時,將技術(shù)比武基礎(chǔ)知識考試成績作為年終考核、評選名醫(yī)(名護(hù))的重要條件。
(三)大力開展繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育。
完善以學(xué)分制考核為主要內(nèi)容的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理制度,年內(nèi)參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育公共課程考試人員合格率爭取達(dá)到100%。同時,積極拓寬繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育途徑和渠道,鼓勵醫(yī)務(wù)人員通過自學(xué)、函授等方式獲得繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分,年終學(xué)分達(dá)不到要求的,按有關(guān)規(guī)定,在醫(yī)師、護(hù)士注冊方面實行“一票否決”。
(四)繼續(xù)組織開展?fàn)巹?chuàng)“學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型個人”活動。
激發(fā)醫(yī)務(wù)人員勤奮學(xué)習(xí)的熱情,大力營造“學(xué)習(xí)光榮、不學(xué)習(xí)可恥”的氛圍,努力提高醫(yī)療技術(shù)水平。年終根據(jù)各單位技術(shù)比武基礎(chǔ)知識考試等情況,評選出“學(xué)習(xí)型單位”、“學(xué)習(xí)型科室”、“學(xué)習(xí)型個人”,進(jìn)行表彰獎勵。
一是幫助鎮(zhèn)衛(wèi)生院提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,縣級各醫(yī)療機(jī)構(gòu)免費為其培訓(xùn)專業(yè)技術(shù)人員,做好對口支援、衛(wèi)生支農(nóng)工作;二是繼續(xù)搞好鄉(xiāng)村醫(yī)生的在崗知識集中培訓(xùn),按時完成規(guī)定的學(xué)時,加快知識更新的速度,滿足農(nóng)村群眾的基本醫(yī)療需求。
(六)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實。
加強(qiáng)對衛(wèi)生人才工作的領(lǐng)導(dǎo),大力實施“人才工程”,建立健全規(guī)章制度,保證各項措施落到實處。實行人才培養(yǎng)工作責(zé)任追究制,落實獎懲措施,加強(qiáng)調(diào)度與督導(dǎo),責(zé)任到人,一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé),嚴(yán)格考核,確保我縣衛(wèi)生人才工作取得明顯成效。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇二
局領(lǐng)導(dǎo)班子對雙擁工作非常重視,把它作為新形勢下加強(qiáng)軍政軍民團(tuán)結(jié)的有效途徑,切實開展雙擁共建工作。
一是根據(jù)我局人事調(diào)整的實際,及時調(diào)整了雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成立了由主要負(fù)責(zé)同志任組長,分管負(fù)責(zé)同志任副組長,辦公室、干部股、工資福利股等有關(guān)股室股室長任成員的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)本局的雙擁共建工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員定期召開會議,組織干部職工學(xué)習(xí)上級有關(guān)政策、明確雙擁工作職責(zé),進(jìn)一步增強(qiáng)做好雙擁工作的責(zé)任感。
二是積極做好總結(jié)、宣傳工作。為使雙擁工作更加深入地開展,近年來,我們把宣傳當(dāng)作一件大事來抓,積極向各種媒體上報信息。在信息的上報中,把雙擁工作當(dāng)作一個重點,通過報紙、政務(wù)信息等宣傳我縣的雙擁共建工作。
二、發(fā)揮部門職能作用,認(rèn)真做好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作。
近年來,我們認(rèn)真總結(jié)軍轉(zhuǎn)干部安置的經(jīng)驗,尋找到一條公開、公平、公正安置軍轉(zhuǎn)干部的有效途徑。z年,我們針對軍轉(zhuǎn)干部的貢獻(xiàn)大小和個人素質(zhì)情況,逐項制定了計分標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)軍轉(zhuǎn)干部的綜合得分妥善安置。200x年,制定了《xx縣軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置計分辦法》,自此,軍轉(zhuǎn)干部安置工作走上了科學(xué)、規(guī)范的道路。200x年,我們重新修訂了軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置辦法,采取考試考核相結(jié)合,考核成績?yōu)橹鳌⒖荚嚦煽優(yōu)檩o的辦法。
其中,考核根據(jù)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部人事檔案記載的學(xué)歷、軍齡、獎懲、職務(wù)計分??荚嚦煽兪擒婈犧D(zhuǎn)業(yè)干部參加?xùn)|營市人事局統(tǒng)一組織的安置考試成績,按10%折算后,與考核成績相加為總成績??荚嚦煽兗s占總成績的三分之一。軍轉(zhuǎn)干部本人簽字認(rèn)可后,根據(jù)成績高低依次自主選擇安置單位。安置工作由監(jiān)察部門全程監(jiān)督。近五年來我們采用這一辦法共安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部25名,對安置的方法和結(jié)果,軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、單位和社會都很滿意。
在做好宣傳工作的同時,我們積極開展擁軍優(yōu)屬活動。在工作中,我們與縣軍休所結(jié)成對子,互相之間經(jīng)常交流工作。每年“八·一”,我們都到軍休所走訪慰問,了解他們在工作、生活上存在的困難,只要是我們職權(quán)范圍之內(nèi)的事,我們都想方設(shè)法幫助他們解決。
每年春節(jié)前,我們組織專人到村走訪慰問現(xiàn)役軍人家屬及部分老退伍戰(zhàn)士,給他們送去現(xiàn)金、面粉、食油等,以體現(xiàn)黨和政府對他們的關(guān)懷。工作中,我們會同縣民政局表彰在雙擁工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)單位和先進(jìn)個人,以激勵先進(jìn),在全社會營造良好的雙擁氛圍。
四、積極做好破產(chǎn)企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部穩(wěn)定工作。
一是切實做好思想政治工作,取得廣大企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的信任。我們總是帶著深厚的感情來做企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的工作,把他們作為一個特殊的弱勢群體來看待,而不是居高臨下地說教。他們把人事局比做軍轉(zhuǎn)干部的家,把人事局的人當(dāng)朋友,充分取得了他們的信任和理解。
二是切實解決企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的生活困難,體現(xiàn)黨和政府的關(guān)懷。幾年來,為企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部發(fā)放生活補(bǔ)助金,聯(lián)系幫扶單位,繳納養(yǎng)老保險費和醫(yī)療保險費,發(fā)放失業(yè)保障金,維修房屋等等,基本解決了他們的一些基本生活需求,體現(xiàn)了黨和政府對他們的特別關(guān)心和愛護(hù)。對部分人員的個別問題,如子女上學(xué)、大病醫(yī)療、辦理再就業(yè)優(yōu)惠證等,采取個案處理的辦法給予解決,實實在在地為他們解決了一些實際問題。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇三
20**年上半年,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全科同志的共同努力下,緊緊圍繞《衛(wèi)生工作要點》,“以服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,認(rèn)真學(xué)習(xí),扎實工作”為準(zhǔn)則,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,順利的完成了上半年工作計劃和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將20**年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排如下:。
一、上半年工作開展情況。
(一)組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)深入開展“修醫(yī)德、強(qiáng)醫(yī)能、鑄醫(yī)魂主題實踐活動。20**年上半年,按照局黨組統(tǒng)一部署,結(jié)合《實施方案》要求,完成了全市衛(wèi)生系統(tǒng)“修、強(qiáng)、鑄”主題實踐活動宣傳、動員和推廣工作。通過走訪和聽取匯報,全市35家醫(yī)療衛(wèi)生單位都積極開展此項活動,做到有宣傳標(biāo)語、有會議記錄、有學(xué)習(xí)心得,取得了預(yù)期的良好效果。有效地促進(jìn)了衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的好轉(zhuǎn),推動了全局中心工作和重點任務(wù)的順利完成。
(二)完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院定崗聘用和人員需求測算工作。上半年,按照深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的要求,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院符合條件因其它原因未聘的人員予以聘任;對退休或離崗人員予以解聘。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)有人員情況,對所需衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才和空缺工作崗位進(jìn)行了周密的測算,提出了合理化意見和建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策打下了堅實的基礎(chǔ),為下半年衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員招聘工作做好了相關(guān)準(zhǔn)備。
(三)認(rèn)真謀劃績效工資前期測算和審批工作。2012年上半年,完成了全市衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位績效工資補(bǔ)發(fā)與執(zhí)行的測算,并報市人社局審批?,F(xiàn)已向市財政局申請補(bǔ)發(fā)績效工資,職工績效工資待《績效考核和分配實施方案》研究通過后,再予執(zhí)行。
(四)組織衛(wèi)生系統(tǒng)完成社會保障卡信息采集和登記工作。6月份,按照市政府統(tǒng)一安排和部署,組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)在職和退休職工1393人,完成了換發(fā)社會保障卡信息采集和登記工作。
(五)做好計劃生育和綜合治理性別比工作。20**年上半年,完成了衛(wèi)生局管轄的市直醫(yī)療單位育齡婦女普查工作;配合市計生局完成了b超和從業(yè)人員登記備案工作;抽調(diào)精干力量會同計生、藥監(jiān)、公安等部門組建專職執(zhí)法檢查大隊,從嚴(yán)查處“兩非案件”。
(六)完成了黨務(wù)、婦聯(lián)、青年團(tuán)、老干部等上級組織交辦的各項工作。完成《xx市組織史資料第六卷》書稿撰寫工作;完成黨的基層組織黨務(wù)公開工作;發(fā)展入黨積極分子5名,培養(yǎng)預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3人;組織建立了市衛(wèi)生局關(guān)工委組織并匯報工作等。
(七)上半年受到的表彰的單位和個人。
市衛(wèi)生局黨總支創(chuàng)先爭優(yōu)工作受市委“七一”表彰;。
市新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理中心受xx市婦聯(lián)“三八紅旗集體”表彰;。
市疾控中心受市團(tuán)委“五四青年團(tuán)支部”表彰;。
蘇雨松同志受市團(tuán)委“20**年度十大優(yōu)秀青年”表彰。
二、下半年工作安排:
1、繼續(xù)深入開展“修醫(yī)德、強(qiáng)醫(yī)能、鑄醫(yī)魂”主題實踐活動,推動衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的根本好轉(zhuǎn)。
2、積極配合人社局、編辦,完成好市政府對全市衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員的招錄工作。
3、進(jìn)一步完善衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位《績效考核和分配實施方案》,完成好事業(yè)單位職工績效工資補(bǔ)發(fā)和執(zhí)行工作。
4、根據(jù)醫(yī)改要求,積極穩(wěn)妥地完成好社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員核編定崗工作。
5、組織好衛(wèi)生系統(tǒng)年終考核工作。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇四
(一)惠民工程穩(wěn)步推進(jìn)。一是新農(nóng)合工作逐步完善。進(jìn)一步提高新農(nóng)合籌資標(biāo)準(zhǔn)。20xx年新農(nóng)合籌資標(biāo)準(zhǔn)增加到400元,參合人數(shù)增加到387.16萬人,籌資總額增加到15.67億元。及時調(diào)整20xx年補(bǔ)償政策。按照市政府辦印發(fā)的《宿遷市20xx年新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理辦法》(宿政辦發(fā)〔20xx〕105號),及時調(diào)整相關(guān)政策。一是提高了門診補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。二是調(diào)整住院補(bǔ)償政策。三是提高住院保底補(bǔ)償比例。四是提高外傷病人補(bǔ)償比例。五是增加大病保險規(guī)定。六是增設(shè)黑名單制度。全面推開農(nóng)村20種重大疾病補(bǔ)償。今年第一季度,全市共計救治重大疾病1351人,獲得新農(nóng)合大病保障1300萬元、醫(yī)療求助5.88萬元。二是創(chuàng)衛(wèi)工作取得決定性勝利。今年來,市委、市政府以及主要領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)高度重視創(chuàng)衛(wèi)工作,創(chuàng)衛(wèi)各項工作扎實推進(jìn)。對照國家衛(wèi)生城市10大類66項標(biāo)準(zhǔn),我市已基本完成創(chuàng)建指標(biāo)任務(wù)。4月16-17日,我市成功承辦國家衛(wèi)生城市暗訪工作培訓(xùn)班,會務(wù)組織等相關(guān)工作受到全國愛衛(wèi)辦領(lǐng)導(dǎo)和專家們一致好評。據(jù)了解,這也是全國愛衛(wèi)辦首次在尚未創(chuàng)成國家衛(wèi)生城市的地區(qū)舉辦該培訓(xùn)班。5月8-9日,全國愛衛(wèi)辦國家技術(shù)評估組一行9人對我市創(chuàng)衛(wèi)工作進(jìn)行了技術(shù)評估現(xiàn)場檢查。目前收到國家愛衛(wèi)辦書面反饋,我市順利通過,創(chuàng)衛(wèi)工作取得決定性勝利。三是基本藥物制度規(guī)范實施。加強(qiáng)評比考核,促進(jìn)規(guī)范實施。繼續(xù)組織村衛(wèi)生室建設(shè)暨實施基本藥物制度現(xiàn)場觀摩,有效調(diào)動縣區(qū)工作積極性。開展基本藥物供貨企業(yè)積分考核以及集中采購考核評價,保障基本藥物供應(yīng)。上半年共考核供貨企業(yè)12家次,扣除12家供貨企業(yè)27.5分,對考核低于90分的12家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行通報。強(qiáng)化人員培訓(xùn),提高用藥水平。上半年,開展村醫(yī)合理用藥、科學(xué)采購、增補(bǔ)藥物臨床應(yīng)用指南和處方集集中培訓(xùn),組織村醫(yī)上網(wǎng)收看“國家基本藥物臨床應(yīng)用專題講座”視頻,選送67名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥學(xué)人員參加省廳培訓(xùn),進(jìn)一步提高合理使用基本藥物水平。截止5月底,全市上半年網(wǎng)上采購基本藥物1.07億元,配送0.96億元,配送率89.72%。四是標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室加快建設(shè)。一方面是加強(qiáng)村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提高服務(wù)水平。今年計劃建設(shè)742個標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室。截至6月20日,全市已建設(shè)完成262個村衛(wèi)生室,在建另有33個正在裝修。另一方面,加強(qiáng)村衛(wèi)生室一體化管理,提高基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力,倡導(dǎo)小病在基層診療,減輕群眾負(fù)擔(dān)。據(jù)統(tǒng)計,今年1-4月,全市村衛(wèi)生室新農(nóng)合門診補(bǔ)償358.71萬人次、補(bǔ)償4330.17萬元,農(nóng)民次均處方自付費用9.7元。與去年同期相比,門診補(bǔ)償人次和補(bǔ)償費用分別增加364%和302%,次均處方自付費用下降了56%,村衛(wèi)生室的公益性網(wǎng)底作用逐漸顯現(xiàn)。
(二)醫(yī)療事業(yè)加快發(fā)展。一是深化醫(yī)改有序推進(jìn)。邀請北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部專家對我市醫(yī)療衛(wèi)生改革進(jìn)行第三方評估,以確定下一步深化改革的相關(guān)措施。市委、市政府出臺了《關(guān)于加快推進(jìn)社會組織培育發(fā)展的意見》,明確了民營醫(yī)院資產(chǎn)歸屬、待遇和稅收等政策,消除了投資人的相關(guān)疑慮,促進(jìn)民營醫(yī)院加快發(fā)展。市政府辦公室出臺了《宿遷市??漆t(yī)院發(fā)展規(guī)劃(20xx-2020)》、《村衛(wèi)生室建設(shè)意見》?!秴^(qū)域公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心實施意見》通過市政府常務(wù)會討論。市衛(wèi)校學(xué)歷教育取得突破,成功成為江蘇聯(lián)合職業(yè)技術(shù)學(xué)院大專辦班點后,又與蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院實行“4+2”培養(yǎng)模式,實現(xiàn)兩種形式培養(yǎng)大專層次護(hù)理專業(yè)學(xué)生。加大對縣區(qū)落實市政府《關(guān)于加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院發(fā)展的意見》督查力度,加快政策落實,21家達(dá)到一甲標(biāo)準(zhǔn),44家達(dá)到一乙標(biāo)準(zhǔn)。鼓勵城市二級以上醫(yī)院采取多種形式與鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院合作、與上級醫(yī)院聯(lián)合,促進(jìn)城市醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院共同發(fā)展,建立“小病在基層、大病到醫(yī)院、康復(fù)回社區(qū)(鄉(xiāng)鎮(zhèn))”的就診模式。二是醫(yī)療服務(wù)逐步提升。深入開展“全面改善醫(yī)療服務(wù)專項活動”、“志愿者醫(yī)院服務(wù)活動”,繼續(xù)深入實施“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”,開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范醫(yī)院、病房創(chuàng)建活動。26家二級以上醫(yī)院開展了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的病房數(shù)達(dá)221個,其中a類病房數(shù)72個。二級醫(yī)院聘請行風(fēng)監(jiān)督員,建立有效的社會監(jiān)督機(jī)制。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),樹立和宣傳醫(yī)德醫(yī)風(fēng)典型,倡導(dǎo)廉潔行醫(yī)。從提升窗口服務(wù)、優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程、改善患者就醫(yī)條件入手,進(jìn)一步提高服務(wù)水平,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。三是醫(yī)院管理有效加強(qiáng)。加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療核心制度,加強(qiáng)“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練。積極開展臨床路徑試點工作,將臨床路徑試點工作擴(kuò)大至全市二級醫(yī)院。上半年開展臨床路徑試點病種98個,進(jìn)入臨床路徑病例數(shù)876人。加強(qiáng)抗生素使用管理,落實合理用藥原則。沭陽縣人民醫(yī)院實施藥品集中招標(biāo)、加強(qiáng)對“三合理”規(guī)范執(zhí)行情況考核,使住院費用比去年同期下降了10.7%。深入開展平安醫(yī)院創(chuàng)建工作,建立重大醫(yī)療糾紛應(yīng)急處置機(jī)制,健全醫(yī)患糾紛第三方人民調(diào)解機(jī)制,建立醫(yī)療糾紛“調(diào)保結(jié)合”新機(jī)制。重視醫(yī)院感染管理。召開院感工作會議,舉辦感染管理培訓(xùn)班,加強(qiáng)院感工作的監(jiān)管,確保將院感隱患消滅在萌芽狀態(tài)。完善院內(nèi)感染控制組織,形成一支較完整的院感監(jiān)測網(wǎng)絡(luò),規(guī)范了院內(nèi)感染事件信息管理,保證能及時、依法、規(guī)范處理院內(nèi)感染事件。繼續(xù)開展院感常規(guī)監(jiān)測,組織開展基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)院感專項檢查。加強(qiáng)醫(yī)院監(jiān)管,建立醫(yī)療機(jī)構(gòu)辦醫(yī)主體進(jìn)入和退出機(jī)制。規(guī)范執(zhí)業(yè)管理,加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用的準(zhǔn)入管理,認(rèn)真執(zhí)行省衛(wèi)生廳手術(shù)分級管理規(guī)范,嚴(yán)格審批超范圍手術(shù),開展超范圍手術(shù)專項整治工作。
(三)衛(wèi)生重點工程進(jìn)度加快。市第一人民醫(yī)院外裝順利舉行,市婦產(chǎn)醫(yī)院內(nèi)外裝修加快進(jìn)度,市紅十字眼科醫(yī)院順利封頂,市公共衛(wèi)生服務(wù)中心、市體檢康復(fù)中心項目取得選址紅線,加快樁基工程和土地掛牌,后續(xù)工作穩(wěn)步推進(jìn)。
(四)疾控應(yīng)急得到加強(qiáng)。做好全市人感染h7n9流感防控工作,在全市衛(wèi)生系統(tǒng)開展達(dá)菲、膠體金、甲流通用引物以及防護(hù)服等物資儲備情況排查,進(jìn)一步規(guī)范各醫(yī)療機(jī)構(gòu)預(yù)檢分診制度,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn),加強(qiáng)發(fā)熱和不明原因肺炎病例的監(jiān)測和報告,抓好應(yīng)急值守,做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早治療”。截止6月初,全市未發(fā)現(xiàn)一起疑似人感染h7n9流感病例。
(五)公共衛(wèi)生努力開展。緊緊圍繞基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作目標(biāo)任務(wù),完善工作方案,加強(qiáng)項目管理,規(guī)范服務(wù)行為,強(qiáng)化督查考核,不斷提升項目運行質(zhì)量。20xx年1-5月全市共報告甲、乙、丙類傳染病21種,計6713例,死亡3例。與去年同期相比,發(fā)病數(shù)和死亡數(shù)分別下降19.00%、50.00%。至5月底,全市共報告afp病例10例,報告率為0.60/10萬,病例報告后相關(guān)處置指標(biāo)均達(dá)到省標(biāo)準(zhǔn)要求。
(六)衛(wèi)生監(jiān)督保駕護(hù)航。開展打擊非法行醫(yī)、超范圍行醫(yī)專項整治工作。全市共出動監(jiān)督執(zhí)法人員1200多人次,查處醫(yī)療機(jī)構(gòu)近千家家次,監(jiān)督檢查覆蓋率達(dá)60%,查處案件180件。印發(fā)《關(guān)于開展超范圍行醫(yī)專項整治監(jiān)督檢查的通知》,對全市專項整治工作開展情況進(jìn)行督查。全市受理超范圍行醫(yī)案件35件,立案查處27件。加強(qiáng)公共場所監(jiān)管,創(chuàng)衛(wèi)期間,我市共出動衛(wèi)生監(jiān)督人員3000多人次,檢查五小行業(yè)1500家次。開展涉水產(chǎn)品和餐飲具集中消毒專項整治活動。共檢查產(chǎn)品(批件)數(shù)17件,提出衛(wèi)生監(jiān)督意見43條,并下達(dá)監(jiān)督意見書責(zé)令限期整改。開展餐具集中式消毒企業(yè)專項檢查,檢查全市餐飲具集中消毒單位20余家,監(jiān)督檢查覆蓋率達(dá)100%。
(七)行風(fēng)建設(shè)常抓不懈。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,實行“一崗雙責(zé)”,積極推行首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制,開展“行風(fēng)建設(shè)示范窗口”活動,進(jìn)一步規(guī)范廉政建設(shè)工作。與全市二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)簽訂行風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀,不斷深入政行風(fēng)建設(shè)。截止今年5月底,我局在西楚網(wǎng)政(行)風(fēng)熱線網(wǎng)上平臺共受理135條咨詢投訴,均已按時調(diào)查處理并答復(fù)完畢,做到事事有回復(fù),事事有結(jié)果。
(八)招商引資卓有成效。
成立了市衛(wèi)生局招商團(tuán),下設(shè)4個招商組。完善獎懲制度,提高獎勵標(biāo)準(zhǔn),加大考核力度,嚴(yán)格落實責(zé)任追究。通過開展“春節(jié)招商”、“以商招商”、“猛攻東莞—招商引資鎮(zhèn)鎮(zhèn)行”活動,半年以來,局招商團(tuán)外出招商6次,市直單位領(lǐng)導(dǎo)外出招商8次,共搜集招商引資線索36條,有效信息6條,招商引資工作取得了開門紅。引進(jìn)江蘇德合力電動車科技有限公司落戶宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)并簽訂工業(yè)項目進(jìn)區(qū)投資合同書,計劃投資5億元。引進(jìn)江蘇榮大文化創(chuàng)意有限公司已經(jīng)落戶在蘇宿工業(yè)園,目前廠房即將封頂,已上報開工備案,計劃投資5千萬元。
二、下半年工作計劃。
(一)加快推動醫(yī)療改革。形成宿遷現(xiàn)代醫(yī)療衛(wèi)生體系建設(shè)的初步思路:在公共衛(wèi)生方面,以市、縣(區(qū))公共衛(wèi)生服務(wù)中心為龍頭,9個區(qū)域公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心和35個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心為樞紐,所有行政村衛(wèi)生室為網(wǎng)底,2018年前建成“市、縣(區(qū))公共衛(wèi)生服務(wù)中心——區(qū)域公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心)——鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院——村衛(wèi)生室”為網(wǎng)絡(luò)的公共衛(wèi)生服務(wù)體系,做強(qiáng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)。在醫(yī)療方面,縣級以上醫(yī)療全部放開,交給市場,滿足群眾不同層次醫(yī)療需求;強(qiáng)調(diào)政府?;咀饔?,在9個區(qū)域公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心和35個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心提供基本醫(yī)療服務(wù),實施基本藥物制度。協(xié)助北大盡快形成我市醫(yī)改評估報告。進(jìn)一步完善區(qū)域公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心實施意見、醫(yī)療機(jī)構(gòu)“升級晉等”和臨床重點專科(學(xué)科)獎勵辦法,爭取政策年內(nèi)落地。全力支持南京鼓樓醫(yī)院集團(tuán)宿遷市人民醫(yī)院爭創(chuàng)三甲醫(yī)院。嚴(yán)抓衛(wèi)生重點工程質(zhì)量、狠抓安全生產(chǎn),主動靠前服務(wù),實行項目建設(shè)月報和現(xiàn)場督查制度,確保市第一人民醫(yī)院、市紅十字眼科醫(yī)院、市婦產(chǎn)醫(yī)院(佳寶兒童醫(yī)院)、市公共衛(wèi)生服務(wù)中心(健康體檢中心)等重點工程按序時進(jìn)度順利推進(jìn)。
(二)集中力量確保創(chuàng)衛(wèi)成功。按照國家技術(shù)評估組初步反饋意見,結(jié)合各組檢查中發(fā)現(xiàn)的具體問題,組織人員進(jìn)行集中整改,并舉一反三,以迎接省愛衛(wèi)辦考核驗收,確保取得國家衛(wèi)生城市稱號。重點做好:一是強(qiáng)化市容整治。二是健全長效機(jī)制。三是城鄉(xiāng)全面推進(jìn)。四是提高創(chuàng)建水平。
(三)鞏固完善基本藥物制度。加強(qiáng)宣傳和人員培訓(xùn)培訓(xùn),嚴(yán)格配送企業(yè)積分考核,提高基本藥物配送率。組織好4個月一次的現(xiàn)場觀摩,進(jìn)一步規(guī)范基本藥物制度實施。進(jìn)一步征求縣區(qū)政府和有關(guān)部門意見,推動政府研究解決業(yè)務(wù)用房、經(jīng)費保障和醫(yī)保政策對接問題,加快完善《社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站實施基本藥物制度意見》,力爭年內(nèi)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站實施基本藥物制度,城鄉(xiāng)居民同等享受改革實惠。
(四)強(qiáng)化農(nóng)村衛(wèi)生和公共衛(wèi)生工作。完善新農(nóng)合支付方式改革,落實重大疾病保障政策,住院政策補(bǔ)償比達(dá)75%以上。認(rèn)真實施大病保險工作,進(jìn)一步提高大病保障水平減輕群眾就醫(yī)負(fù)擔(dān)。進(jìn)一步加強(qiáng)村衛(wèi)生室建設(shè),確保20xx年完成總建設(shè)任務(wù)的40%,其中20%以上達(dá)到省示范化村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)。完善鄉(xiāng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)一體化管理,進(jìn)一步細(xì)化并出臺各種管理制度,強(qiáng)化鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn),加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,提高一體化管理水平。
(五)抓好疾病預(yù)防控制工作。以醫(yī)改疾病預(yù)防控制項目為抓手,突出抓好重性精神病管理、重點傳染病防控、艾滋病全人群檢測、慢病防治醫(yī)療機(jī)構(gòu)傳染病管理等重點工作。加大丙肝和h7n9禽流感防治知識宣傳,作好監(jiān)測與預(yù)警,切實落實各項防控措施。
(六)依法做好各類日常衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作。繼續(xù)開展重點品種、重點場所食品安全專項治理行動,開展好食品安全宣傳周活動。做好舉報投訴應(yīng)急處置工作不斷提高舉報投訴處置工作質(zhì)量。繼續(xù)深入開展打擊非法行醫(yī)專項整治和超范圍行醫(yī)行為清理工作,加大非法行醫(yī)案件的移送工作力度。推動衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè),使衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)的能力與承擔(dān)的工作任務(wù)相適應(yīng)。
(七)繼續(xù)深入開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。堅持“標(biāo)本兼治,糾建并舉”的方針和“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則,定期開展多種形式黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、廉政警示教育活動,繼續(xù)加大信訪查案力度,加強(qiáng)效能建設(shè),深入政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)在衛(wèi)生系統(tǒng)開展“抓政風(fēng),促行風(fēng),滿意在衛(wèi)生”為主題的民主評議行風(fēng)活動,開展半年及年底系統(tǒng)內(nèi)政風(fēng)行風(fēng)評比活動。
(八)全力做好招商引資工作。繼續(xù)加大招商引資力度,抓緊落實已簽項目,確保全年目標(biāo)任務(wù)過億元,爭取億元開工備案一個,信息備案三個以上。全力做好簽約項目的后續(xù)工作,重點抓好簽約項目落地建設(shè)的進(jìn)一步跟蹤落實,提高簽約項目的履約率,確保項目順利實施。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇五
20xx年我區(qū)衛(wèi)生工作要繼續(xù)把穩(wěn)中求進(jìn)作為工作的總基調(diào),把保障和改善民生作為工作的根本目的,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八大精神,以實現(xiàn)“四個轉(zhuǎn)變”為工作指導(dǎo)思想,以推進(jìn)公立醫(yī)院優(yōu)化工程,公共衛(wèi)生強(qiáng)化工程,基層衛(wèi)生完善工程,全民健康促進(jìn)工程,人才、科技強(qiáng)衛(wèi)工程,衛(wèi)生文化提升工程等“六項工程”為重點,充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生工作對改善民生、推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的重要作用。
一、上半年工作開展情況。
今年以來,衛(wèi)生系統(tǒng)緊緊圍繞醫(yī)改五項重點工作,按照“?;尽?qiáng)基層、建機(jī)制”的總體要求和讓所有群眾看得上病、看得起病、看得好病的工作目標(biāo),迎難而上,主動作為。截止6月底,全區(qū)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)門急診人數(shù)184.30萬人次,比去年同期減少3.29%;出院20740人,比去年同期增20.33%。
(一)以減輕群眾負(fù)擔(dān)為出發(fā)點,居民健康保障水平逐步提高。
1.新農(nóng)合保障水平進(jìn)一步提高。我區(qū)新農(nóng)合“一卡通”結(jié)報網(wǎng)絡(luò)已覆蓋所有區(qū)內(nèi)住院定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)及寧波市各大市級醫(yī)療機(jī)構(gòu)。至6月底,全區(qū)住院補(bǔ)償7025人次,補(bǔ)償資金3176.67萬元,人均補(bǔ)償比去年增加了360.95元;門診統(tǒng)籌補(bǔ)償人次42.7萬人次,支付補(bǔ)償資金1722.85萬元,人均補(bǔ)償較去年增加了3.78元。新農(nóng)合意外傷害險累計獲賠269人次,總賠付金額達(dá)60.24萬元。認(rèn)真做好參合農(nóng)民健康體檢,開展了“巡回醫(yī)療下基層,優(yōu)質(zhì)服務(wù)送健康”活動。
2.基本藥物制度實施范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。進(jìn)一步深化實施國家基本藥物制度,目前全區(qū)基層醫(yī)療單位使用國家基本藥物品規(guī)386只,省增補(bǔ)藥物221只,區(qū)增過渡藥物76只(部分區(qū)增藥品受醫(yī)保目錄限制未被省藥械采購中心納入中心平臺),截至5月份全區(qū)當(dāng)年共零差價銷售藥品14633.77萬元,讓利約近8200萬元。
3.重大公共衛(wèi)生服務(wù)進(jìn)一步落實。全區(qū)開展新一輪“兩癌”篩查項目以來,共有6家單位相繼開展篩查工作。上半年,完成宮頸癌篩查2358人,乳腺癌篩查2376人。農(nóng)村育齡婦女免費補(bǔ)服葉酸服用率98.5%,依從率92.70%,流動戶籍葉酸增補(bǔ)率70.22%。加強(qiáng)乙肝、梅毒、艾滋病母嬰垂直傳播阻斷工作的管理與考核,減少傳染病的母嬰垂直傳播。上半年全區(qū)婚檢率82.8%,農(nóng)村孕產(chǎn)婦當(dāng)年補(bǔ)助459人,補(bǔ)助率93.1%。
(二)以項目建設(shè)為支點,基層醫(yī)療軟硬件建設(shè)同步提升。
1.繼續(xù)抓好項目建設(shè)。上半年對濱海新城醫(yī)院功能定位、管理模式及建設(shè)方案進(jìn)行了調(diào)整,目前項目已完成主體結(jié)構(gòu),進(jìn)入專業(yè)工程招標(biāo)階段。區(qū)第二人民醫(yī)院改擴(kuò)建項目目前正實施各項室內(nèi)專業(yè)安裝工程,預(yù)計住院樓將于明年上半年竣工。白峰鎮(zhèn)衛(wèi)生院改擴(kuò)建項目進(jìn)展順利,目前已基本完成主體結(jié)構(gòu)施工。宗瑞醫(yī)院門診樓局部改造項目和春曉衛(wèi)生院改造項目已完成項目立項,下步將組織招投標(biāo)工作。
2.繼續(xù)完善社區(qū)衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。對基層社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的布點、機(jī)構(gòu)命名等進(jìn)行科學(xué)調(diào)整和規(guī)范配置,進(jìn)一步明確了基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置管理情況。完成小港街道新權(quán)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的遷建工作,撤銷大碶街道徐洋、清水和青林社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,有7家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和7家規(guī)模較大的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建立了自助式健康小屋并面向社區(qū)居民開放,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步趨于完善。
3.繼續(xù)抓好衛(wèi)生信息化建設(shè)。積極開展數(shù)字化中心建設(shè)。按照積極做好新碶街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2013年度數(shù)字化中心創(chuàng)建工作。進(jìn)一步規(guī)范與控制“雙向轉(zhuǎn)診”工作流程與“雙向轉(zhuǎn)診”過程中的病人信息流,開發(fā)建立了“數(shù)字化雙向轉(zhuǎn)診信息服務(wù)平臺”,該平臺已在霞浦、梅山及人民醫(yī)院試運行,下一步我區(qū)將全面推廣使用。積極推進(jìn)科技防腐,推出醫(yī)療衛(wèi)生單位資金集中結(jié)算監(jiān)管信息平臺建設(shè),從而實現(xiàn)衛(wèi)生資金“集中核算、事前控制、事中監(jiān)督、事后審計”的監(jiān)管新模式。
(三)以保障群眾就醫(yī)安全為落腳點,醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量得以優(yōu)化。
1.醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量得以提高。充分發(fā)揮質(zhì)控組織作用,加強(qiáng)日常監(jiān)督管理,新成立超聲影像質(zhì)控中心。大力推進(jìn)抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治行動,嚴(yán)格落實抗菌藥物臨床應(yīng)用分級管理度。組織實施醫(yī)院感染專項檢查和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中整治工作,深入推進(jìn)臨床路徑管理試點,加強(qiáng)控費管理,嚴(yán)控均次費用增長,避免過度治療現(xiàn)象。積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動,組織系統(tǒng)內(nèi)優(yōu)秀護(hù)理人員赴臺灣學(xué)習(xí)先進(jìn)的護(hù)理管理經(jīng)驗,并舉行了護(hù)理出境學(xué)習(xí)心得交流活動,積極推廣護(hù)理品管圈活動,不斷提高優(yōu)質(zhì)護(hù)理內(nèi)涵質(zhì)量。
2.醫(yī)療安全管理水平得以加強(qiáng)。為保障醫(yī)療安全,降低醫(yī)療糾紛的發(fā)生,上半年舉辦了醫(yī)療安全、醫(yī)患溝通等不同規(guī)模的安全培訓(xùn)共計十余次,接受培訓(xùn)的醫(yī)務(wù)人員達(dá)到2000余人。擬訂了《北侖區(qū)醫(yī)療事故與重大醫(yī)療糾紛責(zé)任追究指導(dǎo)意見》,進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療行為,保障醫(yī)療安全。
3.社區(qū)醫(yī)療服務(wù)水平得以提升。以創(chuàng)建促提升,戚家山街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已通過省衛(wèi)生廳領(lǐng)導(dǎo)小組創(chuàng)建侯選區(qū)評估工作,已向國家衛(wèi)生部報送創(chuàng)建全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范中心候選。繼續(xù)深入開展寧波市星級社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站創(chuàng)建活動。今年,全區(qū)共申報創(chuàng)建五星級站2家,四星級站3家,積極做好迎接市評審組評審驗收工作。全面推進(jìn)社區(qū)全科醫(yī)生簽約工作截止目前,各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心簽約工作均已啟動,已簽約家庭總戶數(shù)為970戶,簽約人數(shù)達(dá)2553人,其中慢性病人數(shù)為842人,60歲以上老年人為1113人。
4.中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展得以夯實。繼續(xù)加強(qiáng)中醫(yī)藥發(fā)展經(jīng)費的投入和中醫(yī)院建設(shè),加強(qiáng)中醫(yī)藥人才的培養(yǎng),區(qū)中醫(yī)院啟動了首批名師帶徒工作,為中醫(yī)藥人才培養(yǎng)助推力量。組織20余名中醫(yī)人員參加中醫(yī)類別全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)工作。上半年籌備啟動北侖區(qū)基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程。
6.用血管理工作得以完善。上半年,我區(qū)完成無償獻(xiàn)血1675人次,獻(xiàn)血量504升,成分獻(xiàn)血83人次,成分獻(xiàn)血量1000u。開展醫(yī)療救治用血190人,臨床用血量達(dá)443升,開展自體輸血65例,回輸血量40850毫升,有效緩解臨床用血的壓力。同時加大對各用血單位的檢查和指導(dǎo)。急診和院前急救能力得以提高。
7.安全生產(chǎn)管理水平得以落實。積極開展“安全生產(chǎn)大檢查”、“除隱患、保安全”、深入開展“打非治違和隱患排查”、“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)大排查大整治”等活動,與14家醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書,簽訂率100%;開展現(xiàn)場督查7次,預(yù)案演練14次,組織各類安全教育17場次,安全教育培訓(xùn)共千余人次,全系統(tǒng)安全生產(chǎn)各項制度得到了有效落實,安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)。
8.民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展得以規(guī)范。按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范設(shè)置北侖口腔醫(yī)院和寧波海爾施醫(yī)學(xué)檢驗所,為積極引導(dǎo)區(qū)域內(nèi)民營醫(yī)院規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,將民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)納入各種質(zhì)量監(jiān)管體系,依托各質(zhì)控中心定期或不定期對民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和專業(yè)檢查,6月初,結(jié)合醫(yī)療機(jī)構(gòu)校驗、換證及基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中整頓工作,對民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)情況進(jìn)行檢查、評估和審核,并依法進(jìn)行不良執(zhí)業(yè)行為扣分處理。
(四)以“科技興醫(yī)、人才強(qiáng)衛(wèi)”為著眼點,人才、學(xué)科、技術(shù)服務(wù)逐步加強(qiáng)。
1.加強(qiáng)衛(wèi)生人才引進(jìn)力度。一是做好中高級衛(wèi)技人才引進(jìn)工作,利用調(diào)動、重建檔案等方式,為吸引更多優(yōu)秀人才進(jìn)入我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作提供便利。截止目前今年上半年我區(qū)共引進(jìn)中高級人才4名,其中正高級職稱1名,中級職稱3名。在引進(jìn)中高級人才過程中,我們對擬引進(jìn)人才進(jìn)行嚴(yán)格的資格審查、面試、體檢、試崗及考核,以提高引進(jìn)人才的質(zhì)量,確保人才引進(jìn)工作取得實效。二是做好衛(wèi)技人員的招錄。在浙江中醫(yī)藥大學(xué)設(shè)專場招聘,共推出22個崗位36個招聘指標(biāo),報名資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)131人,最終確定13名擬錄用人員。組織開展了面向醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生集中公開招聘工作,共推出19個崗位20個招聘指標(biāo),報名人數(shù)達(dá)到269人次,通過資格審查180人,實際參加考試132人,應(yīng)考率為73.33%,目前已確定擬錄用人員17名。
2.加強(qiáng)衛(wèi)生人才培養(yǎng)力度。充分發(fā)揮衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校的優(yōu)勢,為全區(qū)醫(yī)務(wù)人員搭建學(xué)習(xí)的平臺,上半年,研究生課程進(jìn)修班共49名學(xué)員參加了同等學(xué)歷申請碩士學(xué)位的現(xiàn)場確認(rèn)和碩士學(xué)位考試。護(hù)理、臨床、檢驗三個專業(yè)的專升本課程進(jìn)修班已順利完成全部課程。30名護(hù)理人員報名參加2013級護(hù)理專升本科課程進(jìn)修班。組織做好醫(yī)學(xué)崗位培訓(xùn)工作,上半年共組織51名醫(yī)務(wù)人員參加崗位培訓(xùn),572名衛(wèi)技人員參加了一類和二類學(xué)分考試。
3.加強(qiáng)衛(wèi)生科研項目建設(shè)。為進(jìn)一步延續(xù)學(xué)科建設(shè)的良好氛圍,適時啟動第二輪區(qū)級醫(yī)學(xué)重點學(xué)科建設(shè)項目。上半年,我區(qū)新增省衛(wèi)生廳一般研究計劃項目2項目、省衛(wèi)生廳基層衛(wèi)生適宜技術(shù)轉(zhuǎn)化應(yīng)用計劃項目1項。獲得北侖區(qū)科技進(jìn)步獎二等獎1項、三等獎1項。上半年全區(qū)共獲各類繼教項目立項6項。
4.加強(qiáng)新技術(shù)新業(yè)務(wù)開發(fā)。區(qū)人民醫(yī)院泌尿外科新開設(shè)男科門診,并開展了輸尿管鏡下碎石術(shù)、超聲引導(dǎo)下前列腺穿刺活檢術(shù)等新技術(shù)。婦科新開展了腹腔鏡下宮頸癌根治術(shù)、腹腔鏡下深部內(nèi)異病灶切除術(shù)等。骨科在提高髖關(guān)節(jié)置換手術(shù)的療效方面取得顯著成效,縮短住院日。神經(jīng)內(nèi)科完成該院首例肌肉活檢病例與rt-pa溶栓病例3例,均取得滿意療效。
(五)以發(fā)揮公共衛(wèi)生職能為基點,公共衛(wèi)生服務(wù)能力不斷夯實。
1.衛(wèi)生應(yīng)急工作能力得到提高。上半年,人感染h7n9禽流感疫情突發(fā),我區(qū)迅速反應(yīng),立即啟動聯(lián)防聯(lián)控工作機(jī)制,健全應(yīng)急防控體系,及時下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)人感染h7n9禽流感疫情防控工作的緊急通知》和《北侖區(qū)人感染h7n9禽流感醫(yī)療救治工作方案》,依法科學(xué)組織開展防控工作,啟動了h7n9禽流感防控信息日報告和零報告制度,截止目前我區(qū)無人感染h7n9病例報告。同時,為鞏固省級衛(wèi)生應(yīng)急示范區(qū)創(chuàng)建成果,積極組織開展了市級衛(wèi)生應(yīng)急示范街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))創(chuàng)建活動,全區(qū)9家街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)全員申報,該項工作有序開展。
2.衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度不斷加強(qiáng)。上半年,對醫(yī)療市場監(jiān)管進(jìn)一步加強(qiáng),始終保持巡查高壓態(tài)勢,對民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)實施在線監(jiān)控和醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息公示制度,結(jié)合各類專項整治共檢查醫(yī)療機(jī)構(gòu)480戶次,共查處取締無證行醫(yī)窩點49戶次,檢查覆蓋率100%以上。環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管穩(wěn)步推進(jìn),共對各類公共場所實施監(jiān)督檢查2650戶次。啟動游泳場所夏季保健康專項行動,開展國家飲用水衛(wèi)生監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)和浙江省飲用水衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)工作。進(jìn)一步完善職業(yè)衛(wèi)生部門協(xié)作監(jiān)管的長效機(jī)制,共有6595人次進(jìn)行職業(yè)健康體檢,篩檢出職業(yè)禁忌人員49人。學(xué)校衛(wèi)生監(jiān)管不斷深化,繼續(xù)推廣學(xué)校衛(wèi)生管理檔案信息化試點工作。
3.疾病防控措施得到有效落實。不斷提高疫情監(jiān)測報告質(zhì)量,法定傳染病報告及時率達(dá)100%,審核及時率達(dá)100%。上半年無突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告,無甲類傳染病報告,無傳染病死亡報告。加強(qiáng)免疫規(guī)劃安全接種和疫苗冷鏈管理,上半年,全區(qū)醫(yī)療單位產(chǎn)科活產(chǎn)嬰兒2633人,24小時首針乙肝疫苗及時率95.66%,卡介苗及時率94.71%。完成第二輪兒童麻疹、脊灰查漏補(bǔ)種工作,全區(qū)應(yīng)服脊灰490人次,實服484人次,補(bǔ)種率98.78%;應(yīng)種麻疹類疫苗291人次,實種288人次,補(bǔ)種率98.97%。積極開展慢性病社區(qū)綜合防治工作,啟動2013年適齡學(xué)生窩溝封閉預(yù)防齲齒工作,廣泛開展精神衛(wèi)生宣傳教育。
4.婦兒保工作質(zhì)量穩(wěn)步提升。加強(qiáng)基層婦幼保健工作指導(dǎo),成立了婦女、兒童保健醫(yī)療質(zhì)控中心,繼續(xù)與寧波市婦女兒童醫(yī)院簽訂城鄉(xiāng)對口支援計劃,同時向省、市婦女兒童醫(yī)院選派進(jìn)修人員,通過專家傳、幫、帶長效機(jī)制,逐步培養(yǎng)一批專業(yè)性強(qiáng)、素質(zhì)高的婦幼保健人才。流動人口管理不斷加強(qiáng),上半年流動人口孕產(chǎn)婦的保健覆蓋率為87.65%,7歲以下流動人口兒童保健覆蓋率74.2%,3歲以下流動人口兒童當(dāng)年系統(tǒng)管理率54.9%,均較往年有所提高。
5.愛國衛(wèi)生工作成果繼續(xù)鞏固。積極做好國家衛(wèi)生城市復(fù)評工作,實行國衛(wèi)責(zé)任考核制度,進(jìn)一步健全完善督查制度,組織開展巡查活動3次,問題督辦件20余份,通過部門聯(lián)運、城鄉(xiāng)聯(lián)動,抓出衛(wèi)生創(chuàng)建工作實效。鞏固各級創(chuàng)衛(wèi)成果,春曉鎮(zhèn)申報省級衛(wèi)生鎮(zhèn)。深入推進(jìn)健康教育和健康促進(jìn)工作,兩級“億萬農(nóng)民健康促進(jìn)示范村”達(dá)87個。
(五)以開展群眾路線教育為重點,推動系統(tǒng)行風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。
1.嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政各項任務(wù)。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。制定下發(fā)《北侖區(qū)衛(wèi)生局2013年反腐倡廉建設(shè)工作要點》、《北侖區(qū)衛(wèi)生局黨政領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工》和《北侖區(qū)衛(wèi)生局2013年反腐倡廉建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任范圍》,并逐級簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制,并列入年度目標(biāo)管理考核。上半年,分批組織局管領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位人員、局機(jī)關(guān)干部赴區(qū)警示教育基地開展警示教育活動,局機(jī)關(guān)及衛(wèi)生監(jiān)督所、戚家山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等單位開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)醫(yī)院、進(jìn)科室活動,不斷形成崇廉尚廉的濃郁氛圍。
2.加大醫(yī)療服務(wù)整風(fēng)力度。與各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂《行風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀》,將衛(wèi)生糾風(fēng)工作列入年度目標(biāo)管理考核。加強(qiáng)對醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療服務(wù)監(jiān)管,將廉潔行醫(yī)承諾制度列入醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評,建立局管領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案和醫(yī)務(wù)人員一人一檔的信用檔案,上半年,各醫(yī)療衛(wèi)生單位共收到上繳“三禮”價值5萬余元;拒絕或退回“紅包”4萬余元。深入實施“醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程”,重點對藥品采購、配備、銷售等環(huán)節(jié)實施監(jiān)控,目前,對11家醫(yī)療機(jī)構(gòu)、5個季度的藥品收入占比、基本藥物使用金額比、抗菌藥物占藥品使用比等28項重點指標(biāo)進(jìn)行上網(wǎng)公示(市局要求12項指標(biāo))。
3.領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)扎實推進(jìn)。認(rèn)真落實中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴(yán)禁”及區(qū)委作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定。加大機(jī)關(guān)效能建設(shè)和行政效能監(jiān)察力度,嚴(yán)肅查處違反行為,嚴(yán)格落實責(zé)任追究,督促整改存在問題。上半年,在衛(wèi)生系統(tǒng)紀(jì)檢干部和全體干部職工中分別開展了會員卡清退活動和違章建筑排除活動。規(guī)范“三公”管理,嚴(yán)格落實厲行節(jié)約措施,堅決杜絕各類浪費現(xiàn)象。
4.黨建工作水平不斷提高。進(jìn)一步弘揚“三思三創(chuàng)”精神,努力實現(xiàn)市委王輝忠書記提出的“看病不太貴,看病有良醫(yī)”的目標(biāo),在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)開展以“雙聯(lián)”“雙帶”為主要內(nèi)容的服務(wù)品牌創(chuàng)建活動。堅持群眾路線教育,成立機(jī)關(guān)黨員志愿服務(wù)隊并開展人民醫(yī)院晨曦志愿活動。注重黨員思想教育工作,邀請區(qū)委黨校老師開展黨的十八大精神講座。以基層組織建設(shè)年活動為抓手,不斷夯實基層組織基礎(chǔ),局黨委直屬黨組織由六家擴(kuò)大到八家。
5.衛(wèi)生宣傳工作再創(chuàng)亮點。上半年,依托區(qū)海享大舞臺舉行了“醫(yī)·揚風(fēng)采”衛(wèi)生系統(tǒng)專場文藝演出,第一次將文藝演出的舞臺由室內(nèi)變?yōu)槭彝?,由自娛自樂變?yōu)槿罕婞c評。為提高窗口服務(wù)質(zhì)量,開展了衛(wèi)生系統(tǒng)愛心體驗---手語培訓(xùn)班,反響良好。同時,認(rèn)真做好《北侖衛(wèi)生》欄目,上線“陽光熱線”電臺直播,在宣傳健康理念的同時,為群眾答疑解惑。認(rèn)真傾聽人大代表和政協(xié)委員對衛(wèi)生發(fā)展的意見和建議,辦理答復(fù)提案議案主辦件22件,協(xié)辦件11件。目前,全區(qū)所有公立醫(yī)療衛(wèi)生單位均已開通微博,做好突發(fā)事件風(fēng)險溝通,針對今年h7n9疫情,及時主動引導(dǎo)社會輿論,有效回應(yīng)網(wǎng)民疫情傳言,維護(hù)社會穩(wěn)定。
二、工作中存在的問題。
當(dāng)前和今后一段時期,是我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)大改革、大發(fā)展、大跨越的有利階段,衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展正面臨著發(fā)展的黃金期、改革的攻堅期和矛盾的凸顯期。
(一)衛(wèi)生資源總量相對不足,資源結(jié)構(gòu)及分布有待改善。
我區(qū)衛(wèi)生資源總量仍顯不足,千人醫(yī)、護(hù)數(shù)及千人床位數(shù)目前均居市六區(qū)倒數(shù)第二位,特別是千人護(hù)士數(shù)和千人床位數(shù)距離規(guī)劃目標(biāo)有較大差距。由于規(guī)劃人口采用戶籍人口,我區(qū)實際外來人口數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過本地人口,如按實際人口計算,資源缺口將進(jìn)一步放大。另外,我區(qū)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源比重較低,地區(qū)分布不均衡,??瀑Y源匱乏,也是影響群眾就醫(yī)感受的重要因素。
(二)人才問題影響醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展整體預(yù)期。
我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)起步較晚,衛(wèi)生人才基礎(chǔ)非常薄弱,衛(wèi)技人員總量仍難以滿足事業(yè)發(fā)展和規(guī)劃需求,雖然較早出臺衛(wèi)生人才政策,但成效與衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展實際需求相比仍有差距,高端人才特別是學(xué)科領(lǐng)軍人才缺乏,隊伍總體結(jié)構(gòu)不優(yōu),財務(wù)、信息化等非醫(yī)療關(guān)鍵領(lǐng)域人才嚴(yán)重匱缺,人才管理和政策環(huán)境有待進(jìn)一步改善。當(dāng)前各地紛紛引來醫(yī)院建設(shè)高潮,衛(wèi)生人才爭奪空前激烈,我區(qū)相較其他兄弟縣市區(qū)缺乏競爭優(yōu)勢,特別是衛(wèi)生人才政策優(yōu)勢不復(fù)存在,劣勢卻較為突出,如基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)事業(yè)編制缺少增加空間、專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)比例限制、醫(yī)院整體發(fā)展水平不高、地處交通末端等等。以上問題如無改觀,長期以往必將影響我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展大勢。
(三)衛(wèi)生信息化建設(shè)嚴(yán)重滯后。
系統(tǒng)內(nèi)的信息化管理人員匱乏和缺乏強(qiáng)有力的財政支撐,成為嚴(yán)重影響衛(wèi)生信息化建設(shè)的瓶頸。寧波市智慧健康保障體系北侖項目一期工程是按照寧波市智慧健康保障體系的重點工作要求進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計,下階段的工作需要政府專項資金的保障。
三、下半年工作目標(biāo)。
2013下半年,我們要繼續(xù)把穩(wěn)中求進(jìn)作為工作的總基調(diào),圍繞年初制定的“四個轉(zhuǎn)變”和“六項工程”為工作重點,充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生工作對改善民生、促進(jìn)和諧、推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的重要作用。
(一)努力實現(xiàn)醫(yī)改成果增效。
1.繼續(xù)積極推進(jìn)公立醫(yī)院改革。加快完善公立醫(yī)院管理體制和運行機(jī)制改革,進(jìn)一步深化區(qū)人民醫(yī)院與浙醫(yī)一院合作管理模式;深化基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)改革,完善國家基本藥物制度、補(bǔ)助政策及績效工資政策。推廣各類便民惠民舉措,進(jìn)一步完善預(yù)約診療、雙向轉(zhuǎn)診等服務(wù)模式,深入開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”,推動醫(yī)院科學(xué)化、精細(xì)化管理,提升公立醫(yī)院服務(wù)能力和水平。
2.繼續(xù)加快衛(wèi)生信息化建設(shè)。進(jìn)一步完善“區(qū)域衛(wèi)生信息綜合管理平臺”建設(shè)。以街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))為單位,城鄉(xiāng)居民電子健康檔案規(guī)范化建檔率達(dá)到85%以上,實時應(yīng)用率達(dá)到70%以上。統(tǒng)籌區(qū)域醫(yī)療資源配置,積極推進(jìn)區(qū)域醫(yī)療共享平臺建設(shè)。充分調(diào)研,建立北侖區(qū)影像診斷中心、心電診斷中心等,提高醫(yī)療質(zhì)量與效益,切實為老百姓實現(xiàn)在家門口提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。
3.繼續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)各項惠民政策。繼續(xù)深化國家基本藥物制度,加快推動村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站全面實施基本藥物制度。深化婦女“宮頸癌、乳房癌”篩查和普及工作,做好對準(zhǔn)備懷孕婦女實施增補(bǔ)葉酸及孕產(chǎn)婦分娩住院補(bǔ)助工作。落實好新農(nóng)合政策,加大新農(nóng)合籌資與保障力度,縮小與周邊縣市區(qū)及城鎮(zhèn)居民醫(yī)保待遇差距,積極開展政策調(diào)整。
(二)努力實現(xiàn)醫(yī)療服務(wù)升級。
1.進(jìn)一步完善區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)布局。加快區(qū)第二人民醫(yī)院改擴(kuò)建、寧波濱海新城醫(yī)院新建、白峰鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心改擴(kuò)建及宗瑞醫(yī)院院區(qū)改造等項目進(jìn)度,優(yōu)化醫(yī)療資源總量和配置結(jié)構(gòu),保障群眾基本醫(yī)療服務(wù)需求。
2.進(jìn)一步提高醫(yī)院管理水平。不斷推進(jìn)臨床路徑管理試點工作,加強(qiáng)對已實施臨床路徑管理病種的質(zhì)量管理與控制,進(jìn)一步細(xì)化各病種臨床路徑,優(yōu)化診療流程,明確治療藥物。健全急診急救工作機(jī)制,規(guī)范急診診療常規(guī),完善相應(yīng)的設(shè)施和設(shè)備,不斷提高醫(yī)療急救水平,切實保障醫(yī)療安全。開展基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中整頓工作,清理整頓不符合基本標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。加強(qiáng)醫(yī)院用血管理,做好儲血點設(shè)置的調(diào)研工作。
3.進(jìn)一步發(fā)揮中醫(yī)的特色和優(yōu)勢。鞏固和發(fā)揚中醫(yī)藥創(chuàng)建成果,深入開展北侖區(qū)基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程,努力培育中醫(yī)藥專科、專病的特色服務(wù)品牌,適時啟動北侖區(qū)名中醫(yī)評選和中醫(yī)藥繼承帶教工作。
4.進(jìn)一步確保民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)健康發(fā)展。努力提高民營醫(yī)院的管理水平、醫(yī)療技術(shù)水平和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)造公平公正的市場競爭環(huán)境,促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生資源的合理配置與有效利用,提升民營醫(yī)院的社會認(rèn)知度和信譽(yù)度,更好地為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、便利的醫(yī)療技術(shù)服務(wù)。
5.進(jìn)一步暢通醫(yī)患溝通渠道。依托“六五”普法工作的開展,強(qiáng)化系統(tǒng)內(nèi)譜法依法治理工作力度,不斷加強(qiáng)醫(yī)患雙方交流,嚴(yán)格執(zhí)行告知制度,維護(hù)患方知情同意權(quán),及時化解醫(yī)療隱患。加強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)安全生產(chǎn)工作,落實安全生產(chǎn)各項監(jiān)管措施,做好市級基層平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作。
(三)努力實現(xiàn)基層醫(yī)療網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)面。
1.鞏固完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作。做好新建或改擴(kuò)建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和服務(wù)功能的拓展,繼續(xù)推進(jìn)基層衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)底建設(shè),以街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))為單位,規(guī)劃內(nèi)村衛(wèi)生室(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站)公有業(yè)務(wù)用房比例達(dá)到60%以上,緊密型一體化管理率、基本藥物制度實施率均達(dá)到60%以上。
2.促進(jìn)基層衛(wèi)生服務(wù)不斷完善。開展好戚家山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范中心的創(chuàng)建工作,迎接國家級專家組評審驗收。深化“社區(qū)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)”工作。實施簽約式家庭醫(yī)生制服務(wù),社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實施率達(dá)到100%。擴(kuò)大與區(qū)級綜合性大醫(yī)院的雙向合作范圍,建立健全雙向轉(zhuǎn)診機(jī)制。
3.強(qiáng)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站規(guī)范管理。制定實施《2013年度社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站考核評估標(biāo)準(zhǔn)》,強(qiáng)化對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的執(zhí)業(yè)活動、服務(wù)質(zhì)量和履行公共衛(wèi)生職能情況的監(jiān)督管理,完善量化考核、準(zhǔn)入和退出機(jī)制。
(四)努力實現(xiàn)公共衛(wèi)生均等。
1.加強(qiáng)衛(wèi)生應(yīng)急管理水平。進(jìn)一步加強(qiáng)疾控機(jī)構(gòu)的能力和規(guī)范化建設(shè),提高各類疾病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)現(xiàn)和處置能力。規(guī)范院前急救內(nèi)部管理,加強(qiáng)急救分站建設(shè),完善考評細(xì)則,加強(qiáng)院前急救聯(lián)網(wǎng)工作,實現(xiàn)院前急救工作全方位管控。
2.加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力建設(shè)。進(jìn)一步完善工作布局,優(yōu)化執(zhí)法力量,加強(qiáng)人員業(yè)務(wù)能力建設(shè),重點突出醫(yī)療衛(wèi)生和公共場所衛(wèi)生監(jiān)管,同時確保職業(yè)衛(wèi)生職能移交前平穩(wěn)發(fā)展。優(yōu)化網(wǎng)格化管理系統(tǒng),做好各執(zhí)法系統(tǒng)與省衛(wèi)生監(jiān)督信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)接口對接工作,以信息化技術(shù)促進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督效能的全面提升。
3.加強(qiáng)疾控機(jī)構(gòu)能力和規(guī)范化建設(shè)。加強(qiáng)對醫(yī)療機(jī)構(gòu)疫情報告和管理工作的培訓(xùn)和督導(dǎo),強(qiáng)化疫情數(shù)據(jù)分析利用,特別要做好學(xué)校、外來人口聚集地等重點場所各類傳染病疫情的監(jiān)測、報告、分析、預(yù)警和處理。做好重點傳染病防控,深入開展兒童計劃免疫接種門診規(guī)范化管理,提高接種質(zhì)量和接種率。加強(qiáng)慢性病報告工作指導(dǎo)和管理,迎接省、國家級對慢性病綜合防治示范區(qū)的復(fù)評審。完成全區(qū)的持證精神服藥病人的試點工作,完善社區(qū)康復(fù)網(wǎng)絡(luò)體系。
4.提升婦幼保健工作水平。加強(qiáng)對今年創(chuàng)建星級門診的單位著重進(jìn)行工作指導(dǎo)和專項工作質(zhì)量評估。強(qiáng)化流動人口管理,提高流動人口保健覆蓋率。繼續(xù)開展好孕期宣教、孕期體重管理、產(chǎn)前引導(dǎo),掌握剖宮產(chǎn)指征,逐步降低剖宮產(chǎn)率。
(五)努力實現(xiàn)人才科研提質(zhì)。
1.注重基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要大力加強(qiáng)學(xué)習(xí)型班子建設(shè),在創(chuàng)新中求突破,在干事中求實效,促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展,以提高領(lǐng)導(dǎo)班子綜合素質(zhì)為目標(biāo),不斷加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),努力打造“思想先進(jìn)、政治堅定、業(yè)務(wù)熟練、管理科學(xué)、團(tuán)結(jié)有力、作風(fēng)扎實”的領(lǐng)導(dǎo)集體,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。
2.提升衛(wèi)技人員素質(zhì)能力。進(jìn)一步完善衛(wèi)生人才政策,加強(qiáng)衛(wèi)生人才儲備和引進(jìn)力度,繼續(xù)做好高層次人才引進(jìn)和衛(wèi)技人員招聘工作,嚴(yán)把人員入口關(guān),不斷提高人才隊伍整體素質(zhì);努力搭建衛(wèi)生人才交流平臺,通過上掛下派、傳幫帶等多種形式,逐步提高我區(qū)衛(wèi)技人員的業(yè)務(wù)水平,建立起衛(wèi)技人員培養(yǎng)的長效機(jī)制,積極開展衛(wèi)生人才的引進(jìn)、交流、培訓(xùn)和信息交流等多位一體的服務(wù),逐步實現(xiàn)對全區(qū)衛(wèi)生人才信息的整合和規(guī)范化管理。同時積極推進(jìn)區(qū)綜合醫(yī)療衛(wèi)生實習(xí)基地的建設(shè)工作,為醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生提供一個實踐和發(fā)展的平臺。
3.推進(jìn)科教管理工作。實施新一輪醫(yī)學(xué)重點學(xué)科建設(shè)和“柔性引才”合作戰(zhàn)略,努力完善我區(qū)衛(wèi)生科教政策激勵措施。充分發(fā)揮區(qū)衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校職能,依托高等醫(yī)學(xué)院校的雄厚師資力量,開展醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育和學(xué)歷教育工作,逐步改善衛(wèi)技人員的學(xué)歷結(jié)構(gòu),提升服務(wù)質(zhì)量。繼續(xù)加強(qiáng)與上級醫(yī)院的合作,通過“柔性引才”提升我區(qū)衛(wèi)技人員的業(yè)務(wù)水平,達(dá)到從“內(nèi)部培養(yǎng)”向“多方培養(yǎng)”的轉(zhuǎn)變。下大氣力狠抓干部隊伍建設(shè),積極有效地按計劃、有步驟地組織干部的學(xué)習(xí)和各類崗位培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
(六)努力實現(xiàn)黨建、宣傳水平創(chuàng)優(yōu)。
1.要繼續(xù)加強(qiáng)反腐倡廉和行風(fēng)建設(shè)。按照反腐倡廉重點工作責(zé)任書的要求,繼續(xù)深化醫(yī)藥回扣治理,堅決懲處違紀(jì)違規(guī)行為。抓好新錄用職工的崗前政紀(jì)、法紀(jì)培訓(xùn)。加強(qiáng)公立醫(yī)院反腐倡廉建設(shè),完善領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定制度。全面推進(jìn)“人民滿意醫(yī)院”評比活動,構(gòu)建醫(yī)療服務(wù)便捷、醫(yī)療質(zhì)量放心、醫(yī)患關(guān)系和諧的新局面。深化實施“醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程”,將區(qū)內(nèi)較大型的民營醫(yī)院逐步納入,進(jìn)一步擴(kuò)大實施范圍。
2.要不斷提升系統(tǒng)黨群工作水平。認(rèn)真貫徹上級黨委“群眾路線”的工作方針,落實好“雙聯(lián)”、“雙帶”各項工作要求,開展好具有衛(wèi)生特色的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分發(fā)揮黨員先鋒作用,切實加強(qiáng)對工、青、婦等群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)。圍繞區(qū)文明城市復(fù)評,開展好道德講堂,不斷加強(qiáng)系統(tǒng)職工職業(yè)道德建設(shè)。
3.要繼續(xù)做好衛(wèi)生文化宣傳工作。按照“質(zhì)量好、服務(wù)好、醫(yī)德好、群眾滿意”的要求提升文化軟實力,進(jìn)一步增強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工宗旨意識、大局意識、服務(wù)意識,注重培養(yǎng)和提高衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工思想素養(yǎng),激發(fā)奉獻(xiàn)精神。加強(qiáng)衛(wèi)生工作宣傳力度,要加強(qiáng)新聞宣傳隊伍建設(shè),要積極探索衛(wèi)生新聞宣傳工作的方式方法,客觀傳遞信息,做好突發(fā)事件風(fēng)險溝通,爭取主動權(quán)和話語權(quán),提高自身公信力,努力在全社會形成衛(wèi)生工作的良好社會氛圍和輿論環(huán)境。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇六
截至(3月2日)下午6時,無新增人感染h7n9禽流感病例。目前全國共確診377例人感染h7n9禽流感病例,其中84例死亡。xx年10月以來出現(xiàn)當(dāng)?shù)馗腥静±牡貐^(qū)有廣東、廣西、福建、浙江、江蘇、湖南、上海、北京、安徽、吉林。
截至2月28日,湖南省已確診15例人感染h7n9禽流感病例,已死亡4例,4例出院,還有7例正在接受治療。其中一名患者41歲,永州市祁陽縣人,目前正在衡陽南華附一醫(yī)院救治。
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視部署早。
自從去年人感染h7n9禽流感疫情出現(xiàn)以來,區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視,指示區(qū)衛(wèi)生局要密切關(guān)注疫情發(fā)展,盡早部署。早在全市人感染h7n9禽流感防控布置會之前,我局于xx年1月29日就召開了區(qū)直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)防控部署會,研究制訂了《關(guān)于做好人感染h7n9禽流感防控工作的緊急通知》(石衛(wèi)發(fā)[20xx]02號),成立防控救治領(lǐng)導(dǎo)小組,組建專家隊伍。2月25日,我局又制定下發(fā)了《石鼓區(qū)人感染h7n9禽流感醫(yī)療救治和防控工作方案》,對人感染h7n9禽流感醫(yī)療救治和防控工作提出了明確要求。
(二)措施落實行動快。
1、宣傳到位。我區(qū)迅速按預(yù)案啟動對人感染h7n9禽流感的宣傳工作,加大健康教育宣傳力度,分別通過各基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)適當(dāng)開展正面宣傳,重點加強(qiáng)春季呼吸道傳染病防治知識的宣傳,發(fā)放宣傳材料20xx多份,進(jìn)一步提高群眾自我防護(hù)意識,消除群眾恐慌心理。
2、措施得力。一是將人感染h7n9禽流感防控工作作為當(dāng)前衛(wèi)生工作的重點,全力以赴做好醫(yī)療救治和防控。二是明確疾控機(jī)構(gòu)和醫(yī)療機(jī)構(gòu)的職責(zé)任務(wù)。區(qū)疾控中心要加強(qiáng)對疫情的監(jiān)測,迅速采購和補(bǔ)給流調(diào)、采樣試劑、消殺、防護(hù)、醫(yī)療救治藥品、救治器材設(shè)備等應(yīng)急物資;區(qū)屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)提高快速反應(yīng)能力,搞好人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高“早發(fā)現(xiàn)”能力。三是建立醫(yī)療救治與防控專家隊,結(jié)合單位實際制訂切實可行的防控方案,明確人員工作職責(zé)、層層開展培訓(xùn),切實提高防控意識及診療水平。四是一定要加強(qiáng)24小時值守,保障信息暢通,遇到可疑病歷要立即上報,并及時轉(zhuǎn)診,落實首診負(fù)責(zé)制。
(三)督導(dǎo)工作效果好。
為了確保全區(qū)人感染h7n9禽流感疫情的醫(yī)療救治和防控工作落實到位,我局組成督導(dǎo)組分別于2月20日和3月4日開展兩次專項督查,檢查的重點是防控會議的傳達(dá)貫徹情況、診療方案的學(xué)習(xí)情況以及疫情報告、預(yù)檢分診、消毒隔離、個人防護(hù)、物資貯備等方面的傳染病防控措施落實情況。目前,各基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)已全部成立了人感染h7n9禽流感防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,均已設(shè)置了發(fā)熱門診,并按要求報送相關(guān)工作開展情況。區(qū)疾控中心的三支小分隊也加強(qiáng)對了基層人感染h7n9禽流感防控工作的指導(dǎo),共累計出動199人次。同時根據(jù)我區(qū)人感染h7n9禽流感防控工作的實際情況,為提高提高疫情的應(yīng)急處置能力,我們還緊急購置了“84消毒液”140件,壓式噴霧器4臺,防護(hù)用品醫(yī)用性n95口罩90個,醫(yī)用手套200副等。各醫(yī)療機(jī)構(gòu)也按要求儲備了相應(yīng)的防護(hù)用品。
雖然,我局在人感染h7n9禽流感防控工作中已經(jīng)采取了一些措施,取得了一些成效,但也存在一些困難:一是城區(qū)基層醫(yī)療技術(shù)力量薄弱,基層醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療技術(shù)水平較差,對疾病的研判、重視程度仍不夠;二是基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)由于基礎(chǔ)條件的限制,沒有單獨的發(fā)熱門診和隔離病房,這給防控帶來隱患;三是疾控專業(yè)人員嚴(yán)重不足,疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督所定編42個,實際在編在崗18人,而我區(qū)輸入性病例多,監(jiān)測、流調(diào)、采樣等任務(wù)四城區(qū)最重,區(qū)疾控中心對附一收治病例及家屬每天進(jìn)行采樣檢測,直至轉(zhuǎn)陰為止。同時每二周還對后宰門市場和雁棲活禽批發(fā)市場進(jìn)行采樣檢測,每次10個樣,目前尚未發(fā)現(xiàn)陽性。加之,應(yīng)對日常工作人手就不夠,如遇疫情持續(xù)情況,將更是難以上加難。四是由于人感染h7n9禽流感防控工作涉及面廣、防控難度大,如果沒有專項的防控工作經(jīng)費勢必會影響到防控工作的開展。
目前,人感染h7n9禽流感疫情仍在發(fā)展中,存在現(xiàn)實危險性,防控形勢十分嚴(yán)峻,我們將在區(qū)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行衛(wèi)生工作職責(zé),主要做好以下四方面工作:
(一)建立聯(lián)防聯(lián)控工作機(jī)制。在政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步加強(qiáng)與農(nóng)業(yè)、工商、宣傳等部門的溝通和合作,建立聯(lián)防聯(lián)控工作機(jī)制,強(qiáng)化信息溝通與資源共享,協(xié)作行動,密切配合,共同阻擊人感染h7n9禽流感疫情。
(二)強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員技術(shù)培訓(xùn)。要廣泛開展人感染h7n9禽流感診療,人感染h7n9禽流感疫情防控等知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn),尤其是要把培訓(xùn)范圍擴(kuò)大到村衛(wèi)生室、個體診所等基層一線醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)務(wù)人員,提高病例早期識別能力,對疑似病例盡早使用抗病毒藥物,以達(dá)到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早治療”的目的。
(三)提升衛(wèi)生應(yīng)急處置能力。要進(jìn)一步加強(qiáng)抗病毒藥品、防護(hù)用品、消殺藥品等應(yīng)急物資儲備,并及時進(jìn)行更新。要堅持24小時專人值守制度,保障信息暢通,確保及時、規(guī)范處置疫情。
(四)廣泛開展宣傳教育。充分利用衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)資源,通過各種渠道宣傳人感染h7n9禽流感防控知識,引導(dǎo)公眾理性看待疫情,正確預(yù)防疾病,提高公眾防控人禽流感知識水平和能力。
同時,懇請區(qū)委盡早解決我區(qū)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員緊缺的問題,也懇請區(qū)財政劃撥一定的人感染h7n9禽流感防控工作專項經(jīng)費,以滿足應(yīng)急物資儲備、更新和治療工作的需要。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇七
xx年以來,我局積極做好擁軍優(yōu)屬、擁政愛民工作,以黨的十六屆四中、五中全會精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實雙擁工作的各項方針政策,按照市雙擁工作的具體要求,立足實際,狠抓落實,營造了軍愛民、民擁軍,軍民魚水一家人的社會氛圍,為國家和部隊建設(shè),為改革開放和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。現(xiàn)將工作匯報如下:
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,建立健全機(jī)構(gòu),完善規(guī)章制度。
衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)高度重視雙擁工作,切實把雙擁工作作為事關(guān)全局,涉及長遠(yuǎn)利益的大事來抓,把雙擁工作列入本單位的重要議事日程,并由主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥成立雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)雙擁工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。由局長擔(dān)任組長,其他三位副局長任副組長,辦公室、人事科及下屬單位主要負(fù)責(zé)人任組員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。同時進(jìn)一步健全組織網(wǎng)絡(luò),要求各下屬單位建立相應(yīng)的機(jī)構(gòu),確保雙擁工作的順利開展。
(二)統(tǒng)一思想,全員參與。
結(jié)合實際,開展形式多樣,豐富多彩的國防教育活動,使國防教育深入人心,做到雙擁工作制度化、經(jīng)常化。
一是利用“八·一”建軍節(jié)、神舟“五號”、“六號”飛船發(fā)射成功等時機(jī),開展國防教育,講授國防知識,充分認(rèn)識軍隊在現(xiàn)代化建設(shè)中的重要作用,提高職工的國防意識和擁軍意識。經(jīng)過學(xué)習(xí)教育,大家一致認(rèn)為:建立鞏固的國防是現(xiàn)代化建設(shè)的戰(zhàn)略任務(wù),是維護(hù)國家安全統(tǒng)一和全面建設(shè)小康社會的重要保障;沒有強(qiáng)大的國防作后盾,就不可能贏得應(yīng)有的國際地位,甚至在政治、經(jīng)濟(jì)、外交等方面受致于人。
作為醫(yī)務(wù)工作者應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)軍隊的“政治合格、軍事過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、保障有力”的優(yōu)良傳統(tǒng)和頑強(qiáng)作風(fēng),以扎實細(xì)致的工作,為經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展、為實現(xiàn)衛(wèi)生現(xiàn)代化的奮斗目標(biāo)做出新的更大的貢獻(xiàn)。
二是國防教育以衛(wèi)校為重點,從學(xué)生抓起。學(xué)校是培養(yǎng)人才的搖籃和基地,學(xué)生是祖國的花朵,未來的希望,每年組織學(xué)生在清明節(jié),五四青年節(jié),國慶節(jié)到新四軍紀(jì)念館和烈士陵園進(jìn)行愛國主義和國防教育活動。
三是把征兵體檢作為雙擁的一項重要工作,每年配合人武部門做好全市的征兵體檢工作,保證向部隊輸送優(yōu)質(zhì)兵員。
四是強(qiáng)化宣傳力度,每年八一建軍節(jié),張貼宣傳標(biāo)語,專題制作宣傳欄,把地方建設(shè)和部隊建設(shè)緊密結(jié)合,增強(qiáng)擁軍優(yōu)屬擁政愛民的良好社會氛圍。
(三)優(yōu)撫工作形式多樣、扎實有效,雙擁工作有序開展。
一是做好擁軍優(yōu)待標(biāo)識工作。在各醫(yī)院掛號、取藥、收費、就診等窗口均設(shè)立軍人優(yōu)先標(biāo)牌,落實軍人就醫(yī)優(yōu)先政策。
二是落實各項優(yōu)惠政策,廣泛開展面向革命功臣、軍烈屬、革命傷殘軍人、在鄉(xiāng)老復(fù)員軍人等重點優(yōu)撫對象的“獻(xiàn)愛心活動”,進(jìn)一步建立健全優(yōu)撫對象醫(yī)療保障體系。各醫(yī)療單位開設(shè)健康門診,堅持免費體檢,憑“重點優(yōu)撫對象醫(yī)療證”就診,可享受“四優(yōu)先”(優(yōu)先掛號、就診、取藥、住院)、“兩免”(免交掛號費、注射費)、“三減半”(減半住院床位費、三大常規(guī)檢查費、外科換藥費)等優(yōu)惠待遇。
三是認(rèn)真做好退役軍人安置工作。3年來,我局克服困難,認(rèn)真做好轉(zhuǎn)業(yè)干部、退役士兵及隨軍家屬的安置工作,共安置轉(zhuǎn)業(yè)干部1人、退役士兵7人、隨軍家屬1人,按照專業(yè)對口,方便生活的原則,把他們安置在效益較好的在城單位,并進(jìn)行政策傾斜,鼓勵他們愛崗成材,現(xiàn)在已有多人成為單位的骨干。
四是開展結(jié)對共建活動,我們切實把為部隊排憂解難作為開展軍民共建工作的立足點,把為部隊辦好事、辦實事當(dāng)作共建工作的重要內(nèi)容抓好落實,做到組織健全、政策落實、活動經(jīng)常、關(guān)系融洽、注重實效。市人民醫(yī)院與市消防大隊結(jié)成共建對子,市疾控中心把健康知識送進(jìn)軍營,不定期地到部隊開設(shè)衛(wèi)生知識、心理咨詢等講座,為駐軍部隊官兵建立健康檔案,每年為他們免費體檢。
五是擁軍優(yōu)屬走訪慰問工作有序開展,在元旦、春節(jié)、“八·一”等重要節(jié)日和紀(jì)念日前夕,及時組織走訪慰問共建部隊的官兵、革命功臣、軍烈屬、革命傷殘軍人、在鄉(xiāng)老復(fù)員軍人等,3年以來走訪慰問送去慰問款近萬元。同時,通過召開各種座談會、聯(lián)誼會和組織有關(guān)文體活動,進(jìn)一步加強(qiáng)軍地之間的交流,密切軍民關(guān)系。
并定期召開系統(tǒng)內(nèi)轉(zhuǎn)業(yè)干部和軍屬座談會,在建軍節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日來臨之際,了解他們的工作生活情況,并力所能及地為他們解決一些實際困難。
雖然我們在軍民共建工作上取得了一定的成效,但我們?nèi)砸鞍俪吒皖^,更進(jìn)一步”,繼續(xù)開展國防教育,進(jìn)一步提高做好雙擁工作的主動性。加大軍民共建工作力度,不斷充實和完善工作內(nèi)涵,向更高的目標(biāo)而努力奮斗,進(jìn)一步開創(chuàng)我局軍民共建工作的新局面。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇八
衛(wèi)生局團(tuán)委積極響應(yīng)局黨委的號召,召開了“區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)團(tuán)組織‘xxxx’座談會”,開展了“健康促素質(zhì)?素質(zhì)促文明?文明促發(fā)展?發(fā)展促和諧”--社會主義榮辱觀宣傳教育實踐活動。我系統(tǒng)共設(shè)13個活動場所12家等單位的主管共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)、青年志愿者100余人,來到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、軍營、工地、孤寡老人家中、為社區(qū)百姓、外來務(wù)工人員進(jìn)行健康宣教和義診。與街道辦事處聯(lián)合開展了“團(tuán)結(jié)互助?共建和諧--為草園社區(qū)低保戶義診”活動,為xx余人進(jìn)行了義診、咨詢、講課,為300名武警官兵講解了心理健康知識。
二、加強(qiáng)組織建設(shè),鍛煉干部隊伍,增強(qiáng)團(tuán)組織凝聚力。
1、通過公開、公正、公平競評,評選先進(jìn),促進(jìn)共青團(tuán)的活力。
為了使共青團(tuán)的工作更富有活力,給團(tuán)干部提供互相交流學(xué)習(xí)的機(jī)會,促進(jìn)共青團(tuán)工作,局團(tuán)委采取公開競爭評比的方式評選出先進(jìn)集體和個人。局團(tuán)委將公開競評作為學(xué)習(xí)提高、改進(jìn)工作的手段,而不是為了評選先進(jìn)而評選先進(jìn)。經(jīng)過評比,評出“五?四”紅旗團(tuán)委1個,先進(jìn)單位6家,“五?四”紅旗團(tuán)支部5個。通過公開競評鍛煉了團(tuán)干部的寫作能力和表達(dá)能力。召開了區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)“五四”表彰會,對先進(jìn)集體和個人進(jìn)行了表彰。為了更好地做好共青團(tuán)工作,爭取各級領(lǐng)導(dǎo)對共青團(tuán)工作的支持,有7位主管領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)選為“關(guān)心共青團(tuán)工作好領(lǐng)導(dǎo)”。
2、推育并重,加大育優(yōu)力度。
推薦優(yōu)秀團(tuán)干部、團(tuán)員加入黨組織是共青團(tuán)的一項重要工作,局團(tuán)委在開展推優(yōu)工作中,加大了育優(yōu)力度,主動征求各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)意見,把那些政治覺悟高,思想素質(zhì)好,具備黨員基本條件的優(yōu)秀團(tuán)員青年及時推薦給黨組織,做到成熟一個,推薦一個,全年,推優(yōu)38名,發(fā)展12名。
4、弘揚革命傳統(tǒng)塑造團(tuán)隊精神。
以愛國主義、集體主義為核心,開展了“弘揚革命傳統(tǒng)?塑造團(tuán)隊精神”主題教育,參觀了“永遠(yuǎn)的豐碑”—鐵血忠魄革命英烈事跡展覽館,重溫了入團(tuán)誓詞,并進(jìn)行了拓展訓(xùn)練。通過開展此項活動,進(jìn)一步激發(fā)團(tuán)干部們愛黨、愛國、愛社會主義的革命熱情和永遠(yuǎn)跟黨走的決心與信心;增強(qiáng)了團(tuán)隊意識、集體意識和歷史責(zé)任感,收到了良好活動效果。
三、圍繞衛(wèi)生系統(tǒng)的中心工作,開展形式多樣的活動。
1、繼續(xù)開展好“青年醫(yī)師素質(zhì)工程”、爭當(dāng)“天使”活動。
不斷完善充實“青年醫(yī)師素質(zhì)工程”活動和爭當(dāng)“天使”活動的工作內(nèi)容,突出實效性。今年是醫(yī)院管理年,局團(tuán)委以創(chuàng)建人民滿意醫(yī)院為契機(jī),在青年護(hù)理人員中開展了“微笑服務(wù)暖人心?提高質(zhì)量顯本領(lǐng)”活動,在活動中突出一個“質(zhì)”字,在工作中提高質(zhì)量,從而樹立以人為本的工作理念。青年醫(yī)師們上交科技論文47篇,有13篇被刊登在《醫(yī)藥》上;評選出了14名“天使”,在青年護(hù)士中形成了比學(xué)習(xí),比技術(shù),比服務(wù)的良好氛圍,提高了護(hù)理質(zhì)量,改善了服務(wù)態(tài)度,護(hù)患關(guān)系,受到了患者的好評。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇九
今年以來,衛(wèi)生系統(tǒng)緊緊圍繞醫(yī)改五項重點工作,按照“?;?、強(qiáng)基層、建機(jī)制”的總體要求和讓所有群眾看得上病、看得起病、看得好病的工作目標(biāo),迎難而上,主動作為。截止6月底,全區(qū)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)門急診人數(shù)184.30萬人次,比去年同期減少3.29%;出院20740人,比去年同期增20.33%。
(一)以減輕群眾負(fù)擔(dān)為出發(fā)點,居民健康保障水平逐步提高。
1.新農(nóng)合保障水平進(jìn)一步提高。我區(qū)新農(nóng)合“一卡通”結(jié)報網(wǎng)絡(luò)已覆蓋所有區(qū)內(nèi)住院定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)及寧波市各大市級醫(yī)療機(jī)構(gòu)。至6月底,全區(qū)住院補(bǔ)償7025人次,補(bǔ)償資金3176.67萬元,人均補(bǔ)償比去年增加了360.95元;門診統(tǒng)籌補(bǔ)償人次42.7萬人次,支付補(bǔ)償資金1722.85萬元,人均補(bǔ)償較去年增加了3.78元。新農(nóng)合意外傷害險累計獲賠269人次,總賠付金額達(dá)60.24萬元。認(rèn)真做好參合農(nóng)民健康體檢,開展了“巡回醫(yī)療下基層,優(yōu)質(zhì)服務(wù)送健康”活動。
2.基本藥物制度實施范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。進(jìn)一步深化實施國家基本藥物制度,目前全區(qū)基層醫(yī)療單位使用國家基本藥物品規(guī)386只,省增補(bǔ)藥物221只,區(qū)增過渡藥物76只(部分區(qū)增藥品受醫(yī)保目錄限制未被省藥械采購中心納入中心平臺),截至5月份全區(qū)當(dāng)年共零差價銷售藥品14633.77萬元,讓利約近8200萬元。
3.重大公共衛(wèi)生服務(wù)進(jìn)一步落實。全區(qū)開展新一輪“兩癌”篩查項目以來,共有6家單位相繼開展篩查工作。上半年,完成宮頸癌篩查2358人,乳腺癌篩查2376人。農(nóng)村育齡婦女免費補(bǔ)服葉酸服用率98.5%,依從率92.70%,流動戶籍葉酸增補(bǔ)率70.22%。加強(qiáng)乙肝、梅毒、艾滋病母嬰垂直傳播阻斷工作的管理與考核,減少傳染病的母嬰垂直傳播。上半年全區(qū)婚檢率82.8%,農(nóng)村孕產(chǎn)婦當(dāng)年補(bǔ)助459人,補(bǔ)助率93.1%。
(二)以項目建設(shè)為支點,基層醫(yī)療軟硬件建設(shè)同步提升。
1.繼續(xù)抓好項目建設(shè)。上半年對濱海新城醫(yī)院功能定位、管理模式及建設(shè)方案進(jìn)行了調(diào)整,目前項目已完成主體結(jié)構(gòu),進(jìn)入專業(yè)工程招標(biāo)階段。區(qū)第二人民醫(yī)院改擴(kuò)建項目目前正實施各項室內(nèi)專業(yè)安裝工程,預(yù)計住院樓將于明年上半年竣工。白峰鎮(zhèn)衛(wèi)生院改擴(kuò)建項目進(jìn)展順利,目前已基本完成主體結(jié)構(gòu)施工。宗瑞醫(yī)院門診樓局部改造項目和春曉衛(wèi)生院改造項目已完成項目立項,下步將組織招投標(biāo)工作。
2.繼續(xù)完善社區(qū)衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。對基層社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的布點、機(jī)構(gòu)命名等進(jìn)行科學(xué)調(diào)整和規(guī)范配置,進(jìn)一步明確了基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置管理情況。完成小港街道新權(quán)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的遷建工作,撤銷大碶街道徐洋、清水和青林社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,有7家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和7家規(guī)模較大的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建立了自助式健康小屋并面向社區(qū)居民開放,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步趨于完善。
3.繼續(xù)抓好衛(wèi)生信息化建設(shè)。積極開展數(shù)字化中心建設(shè)。按照積極做好新碶街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2013年度數(shù)字化中心創(chuàng)建工作。進(jìn)一步規(guī)范與控制“雙向轉(zhuǎn)診”工作流程與“雙向轉(zhuǎn)診”過程中的病人信息流,開發(fā)建立了“數(shù)字化雙向轉(zhuǎn)診信息服務(wù)平臺”,該平臺已在霞浦、梅山及人民醫(yī)院試運行,下一步我區(qū)將全面推廣使用。積極推進(jìn)科技防腐,推出醫(yī)療衛(wèi)生單位資金集中結(jié)算監(jiān)管信息平臺建設(shè),從而實現(xiàn)衛(wèi)生資金“集中核算、事前控制、事中監(jiān)督、事后審計”的監(jiān)管新模式。
(三)以保障群眾就醫(yī)安全為落腳點,醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量得以優(yōu)化。
1.醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量得以提高。充分發(fā)揮質(zhì)控組織作用,加強(qiáng)日常監(jiān)督管理,新成立超聲影像質(zhì)控中心。大力推進(jìn)抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治行動,嚴(yán)格落實抗菌藥物臨床應(yīng)用分級管理度。組織實施醫(yī)院感染專項檢查和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中整治工作,深入推進(jìn)臨床路徑管理試點,加強(qiáng)控費管理,嚴(yán)控均次費用增長,避免過度治療現(xiàn)象。積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動,組織系統(tǒng)內(nèi)優(yōu)秀護(hù)理人員赴臺灣學(xué)習(xí)先進(jìn)的護(hù)理管理經(jīng)驗,并舉行了護(hù)理出境學(xué)習(xí)心得交流活動,積極推廣護(hù)理品管圈活動,不斷提高優(yōu)質(zhì)護(hù)理內(nèi)涵質(zhì)量。
2.醫(yī)療安全管理水平得以加強(qiáng)。為保障醫(yī)療安全,降低醫(yī)療糾紛的發(fā)生,上半年舉辦了醫(yī)療安全、醫(yī)患溝通等不同規(guī)模的安全培訓(xùn)共計十余次,接受培訓(xùn)的醫(yī)務(wù)人員達(dá)到2000余人。擬訂了《北侖區(qū)醫(yī)療事故與重大醫(yī)療糾紛責(zé)任追究指導(dǎo)意見》,進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療行為,保障醫(yī)療安全。
3.社區(qū)醫(yī)療服務(wù)水平得以提升。以創(chuàng)建促提升,戚家山街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已通過省衛(wèi)生廳領(lǐng)導(dǎo)小組創(chuàng)建侯選區(qū)評估工作,已向國家衛(wèi)生部報送創(chuàng)建全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范中心候選。繼續(xù)深入開展寧波市星級社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站創(chuàng)建活動。今年,全區(qū)共申報創(chuàng)建五星級站2家,四星級站3家,積極做好迎接市評審組評審驗收工作。全面推進(jìn)社區(qū)全科醫(yī)生簽約工作截止目前,各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心簽約工作均已啟動,已簽約家庭總戶數(shù)為970戶,簽約人數(shù)達(dá)2553人,其中慢性病人數(shù)為842人,60歲以上老年人為1113人。
4.中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展得以夯實。繼續(xù)加強(qiáng)中醫(yī)藥發(fā)展經(jīng)費的投入和中醫(yī)院建設(shè),加強(qiáng)中醫(yī)藥人才的培養(yǎng),區(qū)中醫(yī)院啟動了首批名師帶徒工作,為中醫(yī)藥人才培養(yǎng)助推力量。組織20余名中醫(yī)人員參加中醫(yī)類別全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)工作。上半年籌備啟動北侖區(qū)基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程。
6.用血管理工作得以完善。上半年,我區(qū)完成無償獻(xiàn)血1675人次,獻(xiàn)血量504升,成分獻(xiàn)血83人次,成分獻(xiàn)血量1000u。開展醫(yī)療救治用血190人,臨床用血量達(dá)443升,開展自體輸血65例,回輸血量40850毫升,有效緩解臨床用血的壓力。同時加大對各用血單位的檢查和指導(dǎo)。急診和院前急救能力得以提高。
7.安全生產(chǎn)管理水平得以落實。積極開展“安全生產(chǎn)大檢查”、“除隱患、保安全”、深入開展“打非治違和隱患排查”、“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)大排查大整治”等活動,與14家醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書,簽訂率100%;開展現(xiàn)場督查7次,預(yù)案演練14次,組織各類安全教育17場次,安全教育培訓(xùn)共千余人次,全系統(tǒng)安全生產(chǎn)各項制度得到了有效落實,安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)。
8.民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展得以規(guī)范。按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范設(shè)置北侖口腔醫(yī)院和寧波海爾施醫(yī)學(xué)檢驗所,為積極引導(dǎo)區(qū)域內(nèi)民營醫(yī)院規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,將民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)納入各種質(zhì)量監(jiān)管體系,依托各質(zhì)控中心定期或不定期對民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和專業(yè)檢查,6月初,結(jié)合醫(yī)療機(jī)構(gòu)校驗、換證及基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中整頓工作,對民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)情況進(jìn)行檢查、評估和審核,并依法進(jìn)行不良執(zhí)業(yè)行為扣分處理。
(四)以“科技興醫(yī)、人才強(qiáng)衛(wèi)”為著眼點,人才、學(xué)科、技術(shù)服務(wù)逐步加強(qiáng)。
1.加強(qiáng)衛(wèi)生人才引進(jìn)力度。一是做好中高級衛(wèi)技人才引進(jìn)工作,利用調(diào)動、重建檔案等方式,為吸引更多優(yōu)秀人才進(jìn)入我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作提供便利。截止目前今年上半年我區(qū)共引進(jìn)中高級人才4名,其中正高級職稱1名,中級職稱3名。在引進(jìn)中高級人才過程中,我們對擬引進(jìn)人才進(jìn)行嚴(yán)格的資格審查、面試、體檢、試崗及考核,以提高引進(jìn)人才的質(zhì)量,確保人才引進(jìn)工作取得實效。二是做好衛(wèi)技人員的招錄。在浙江中醫(yī)藥大學(xué)設(shè)專場招聘,共推出22個崗位36個招聘指標(biāo),報名資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)131人,最終確定13名擬錄用人員。組織開展了面向醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生集中公開招聘工作,共推出19個崗位20個招聘指標(biāo),報名人數(shù)達(dá)到269人次,通過資格審查180人,實際參加考試132人,應(yīng)考率為73.33%,目前已確定擬錄用人員17名。
2.加強(qiáng)衛(wèi)生人才培養(yǎng)力度。充分發(fā)揮衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校的優(yōu)勢,為全區(qū)醫(yī)務(wù)人員搭建學(xué)習(xí)的平臺,上半年,研究生課程進(jìn)修班共49名學(xué)員參加了同等學(xué)歷申請碩士學(xué)位的現(xiàn)場確認(rèn)和碩士學(xué)位考試。護(hù)理、臨床、檢驗三個專業(yè)的專升本課程進(jìn)修班已順利完成全部課程。30名護(hù)理人員報名參加2013級護(hù)理專升本科課程進(jìn)修班。組織做好醫(yī)學(xué)崗位培訓(xùn)工作,上半年共組織51名醫(yī)務(wù)人員參加崗位培訓(xùn),572名衛(wèi)技人員參加了一類和二類學(xué)分考試。
3.加強(qiáng)衛(wèi)生科研項目建設(shè)。為進(jìn)一步延續(xù)學(xué)科建設(shè)的良好氛圍,適時啟動第二輪區(qū)級醫(yī)學(xué)重點學(xué)科建設(shè)項目。上半年,我區(qū)新增省衛(wèi)生廳一般研究計劃項目2項目、省衛(wèi)生廳基層衛(wèi)生適宜技術(shù)轉(zhuǎn)化應(yīng)用計劃項目1項。獲得北侖區(qū)科技進(jìn)步獎二等獎1項、三等獎1項。上半年全區(qū)共獲各類繼教項目立項6項。
4.加強(qiáng)新技術(shù)新業(yè)務(wù)開發(fā)。區(qū)人民醫(yī)院泌尿外科新開設(shè)男科門診,并開展了輸尿管鏡下碎石術(shù)、超聲引導(dǎo)下前列腺穿刺活檢術(shù)等新技術(shù)。婦科新開展了腹腔鏡下宮頸癌根治術(shù)、腹腔鏡下深部內(nèi)異病灶切除術(shù)等。骨科在提高髖關(guān)節(jié)置換手術(shù)的療效方面取得顯著成效,縮短住院日。神經(jīng)內(nèi)科完成該院首例肌肉活檢病例與rt-pa溶栓病例3例,均取得滿意療效。
(五)以發(fā)揮公共衛(wèi)生職能為基點,公共衛(wèi)生服務(wù)能力不斷夯實。
1.衛(wèi)生應(yīng)急工作能力得到提高。上半年,人感染h7n9禽流感疫情突發(fā),我區(qū)迅速反應(yīng),立即啟動聯(lián)防聯(lián)控工作機(jī)制,健全應(yīng)急防控體系,及時下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)人感染h7n9禽流感疫情防控工作的緊急通知》和《北侖區(qū)人感染h7n9禽流感醫(yī)療救治工作方案》,依法科學(xué)組織開展防控工作,啟動了h7n9禽流感防控信息日報告和零報告制度,截止目前我區(qū)無人感染h7n9病例報告。同時,為鞏固省級衛(wèi)生應(yīng)急示范區(qū)創(chuàng)建成果,積極組織開展了市級衛(wèi)生應(yīng)急示范街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))創(chuàng)建活動,全區(qū)9家街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)全員申報,該項工作有序開展。
2.衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度不斷加強(qiáng)。上半年,對醫(yī)療市場監(jiān)管進(jìn)一步加強(qiáng),始終保持巡查高壓態(tài)勢,對民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)實施在線監(jiān)控和醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息公示制度,結(jié)合各類專項整治共檢查醫(yī)療機(jī)構(gòu)480戶次,共查處取締無證行醫(yī)窩點49戶次,檢查覆蓋率100%以上。環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管穩(wěn)步推進(jìn),共對各類公共場所實施監(jiān)督檢查2650戶次。啟動游泳場所夏季保健康專項行動,開展國家飲用水衛(wèi)生監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)和浙江省飲用水衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)工作。進(jìn)一步完善職業(yè)衛(wèi)生部門協(xié)作監(jiān)管的長效機(jī)制,共有6595人次進(jìn)行職業(yè)健康體檢,篩檢出職業(yè)禁忌人員49人。學(xué)校衛(wèi)生監(jiān)管不斷深化,繼續(xù)推廣學(xué)校衛(wèi)生管理檔案信息化試點工作。
3.疾病防控措施得到有效落實。不斷提高疫情監(jiān)測報告質(zhì)量,法定傳染病報告及時率達(dá)100%,審核及時率達(dá)100%。上半年無突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告,無甲類傳染病報告,無傳染病死亡報告。加強(qiáng)免疫規(guī)劃安全接種和疫苗冷鏈管理,上半年,全區(qū)醫(yī)療單位產(chǎn)科活產(chǎn)嬰兒2633人,24小時首針乙肝疫苗及時率95.66%,卡介苗及時率94.71%。完成第二輪兒童麻疹、脊灰查漏補(bǔ)種工作,全區(qū)應(yīng)服脊灰490人次,實服484人次,補(bǔ)種率98.78%;應(yīng)種麻疹類疫苗291人次,實種288人次,補(bǔ)種率98.97%。積極開展慢性病社區(qū)綜合防治工作,啟動2013年適齡學(xué)生窩溝封閉預(yù)防齲齒工作,廣泛開展精神衛(wèi)生宣傳教育。
4.婦兒保工作質(zhì)量穩(wěn)步提升。加強(qiáng)基層婦幼保健工作指導(dǎo),成立了婦女、兒童保健醫(yī)療質(zhì)控中心,繼續(xù)與寧波市婦女兒童醫(yī)院簽訂城鄉(xiāng)對口支援計劃,同時向省、市婦女兒童醫(yī)院選派進(jìn)修人員,通過專家傳、幫、帶長效機(jī)制,逐步培養(yǎng)一批專業(yè)性強(qiáng)、素質(zhì)高的婦幼保健人才。流動人口管理不斷加強(qiáng),上半年流動人口孕產(chǎn)婦的保健覆蓋率為87.65%,7歲以下流動人口兒童保健覆蓋率74.2%,3歲以下流動人口兒童當(dāng)年系統(tǒng)管理率54.9%,均較往年有所提高。
5.愛國衛(wèi)生工作成果繼續(xù)鞏固。積極做好國家衛(wèi)生城市復(fù)評工作,實行國衛(wèi)責(zé)任考核制度,進(jìn)一步健全完善督查制度,組織開展巡查活動3次,問題督辦件20余份,通過部門聯(lián)運、城鄉(xiāng)聯(lián)動,抓出衛(wèi)生創(chuàng)建工作實效。鞏固各級創(chuàng)衛(wèi)成果,春曉鎮(zhèn)申報省級衛(wèi)生鎮(zhèn)。深入推進(jìn)健康教育和健康促進(jìn)工作,兩級“億萬農(nóng)民健康促進(jìn)示范村”達(dá)87個。
(五)以開展群眾路線教育為重點,推動系統(tǒng)行風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。
1.嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政各項任務(wù)。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。制定下發(fā)《北侖區(qū)衛(wèi)生局2013年反腐倡廉建設(shè)工作要點》、《北侖區(qū)衛(wèi)生局黨政領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工》和《北侖區(qū)衛(wèi)生局2013年反腐倡廉建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任范圍》,并逐級簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制,并列入年度目標(biāo)管理考核。上半年,分批組織局管領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位人員、局機(jī)關(guān)干部赴區(qū)警示教育基地開展警示教育活動,局機(jī)關(guān)及衛(wèi)生監(jiān)督所、戚家山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等單位開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)醫(yī)院、進(jìn)科室活動,不斷形成崇廉尚廉的濃郁氛圍。
2.加大醫(yī)療服務(wù)整風(fēng)力度。與各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂《行風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀》,將衛(wèi)生糾風(fēng)工作列入年度目標(biāo)管理考核。加強(qiáng)對醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療服務(wù)監(jiān)管,將廉潔行醫(yī)承諾制度列入醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評,建立局管領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案和醫(yī)務(wù)人員一人一檔的信用檔案,上半年,各醫(yī)療衛(wèi)生單位共收到上繳“三禮”價值5萬余元;拒絕或退回“紅包”4萬余元。深入實施“醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程”,重點對藥品采購、配備、銷售等環(huán)節(jié)實施監(jiān)控,目前,對11家醫(yī)療機(jī)構(gòu)、5個季度的藥品收入占比、基本藥物使用金額比、抗菌藥物占藥品使用比等28項重點指標(biāo)進(jìn)行上網(wǎng)公示(市局要求12項指標(biāo))。
3.領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)扎實推進(jìn)。認(rèn)真落實中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴(yán)禁”及區(qū)委作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定。加大機(jī)關(guān)效能建設(shè)和行政效能監(jiān)察力度,嚴(yán)肅查處違反行為,嚴(yán)格落實責(zé)任追究,督促整改存在問題。上半年,在衛(wèi)生系統(tǒng)紀(jì)檢干部和全體干部職工中分別開展了會員卡清退活動和違章建筑排除活動。規(guī)范“三公”管理,嚴(yán)格落實厲行節(jié)約措施,堅決杜絕各類浪費現(xiàn)象。
4.黨建工作水平不斷提高。進(jìn)一步弘揚“三思三創(chuàng)”精神,努力實現(xiàn)市委王輝忠書記提出的“看病不太貴,看病有良醫(yī)”的目標(biāo),在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)開展以“雙聯(lián)”“雙帶”為主要內(nèi)容的服務(wù)品牌創(chuàng)建活動。堅持群眾路線教育,成立機(jī)關(guān)黨員志愿服務(wù)隊并開展人民醫(yī)院晨曦志愿活動。注重黨員思想教育工作,邀請區(qū)委黨校老師開展黨的十八大精神講座。以基層組織建設(shè)年活動為抓手,不斷夯實基層組織基礎(chǔ),局黨委直屬黨組織由六家擴(kuò)大到八家。
5.衛(wèi)生宣傳工作再創(chuàng)亮點。上半年,依托區(qū)海享大舞臺舉行了“醫(yī)·揚風(fēng)采”衛(wèi)生系統(tǒng)專場文藝演出,第一次將文藝演出的舞臺由室內(nèi)變?yōu)槭彝?,由自娛自樂變?yōu)槿罕婞c評。為提高窗口服務(wù)質(zhì)量,開展了衛(wèi)生系統(tǒng)愛心體驗---手語培訓(xùn)班,反響良好。同時,認(rèn)真做好《北侖衛(wèi)生》欄目,上線“陽光熱線”電臺直播,在宣傳健康理念的同時,為群眾答疑解惑。認(rèn)真傾聽人大代表和政協(xié)委員對衛(wèi)生發(fā)展的意見和建議,辦理答復(fù)提案議案主辦件22件,協(xié)辦件11件。目前,全區(qū)所有公立醫(yī)療衛(wèi)生單位均已開通微博,做好突發(fā)事件風(fēng)險溝通,針對今年h7n9疫情,及時主動引導(dǎo)社會輿論,有效回應(yīng)網(wǎng)民疫情傳言,維護(hù)社會穩(wěn)定。
二、工作中存在的問題。
當(dāng)前和今后一段時期,是我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)大改革、大發(fā)展、大跨越的有利階段,衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展正面臨著發(fā)展的黃金期、改革的攻堅期和矛盾的凸顯期。
(一)衛(wèi)生資源總量相對不足,資源結(jié)構(gòu)及分布有待改善。
我區(qū)衛(wèi)生資源總量仍顯不足,千人醫(yī)、護(hù)數(shù)及千人床位數(shù)目前均居市六區(qū)倒數(shù)第二位,特別是千人護(hù)士數(shù)和千人床位數(shù)距離規(guī)劃目標(biāo)有較大差距。由于規(guī)劃人口采用戶籍人口,我區(qū)實際外來人口數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過本地人口,如按實際人口計算,資源缺口將進(jìn)一步放大。另外,我區(qū)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源比重較低,地區(qū)分布不均衡,??瀑Y源匱乏,也是影響群眾就醫(yī)感受的重要因素。
(二)人才問題影響醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展整體預(yù)期。
我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)起步較晚,衛(wèi)生人才基礎(chǔ)非常薄弱,衛(wèi)技人員總量仍難以滿足事業(yè)發(fā)展和規(guī)劃需求,雖然較早出臺衛(wèi)生人才政策,但成效與衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展實際需求相比仍有差距,高端人才特別是學(xué)科領(lǐng)軍人才缺乏,隊伍總體結(jié)構(gòu)不優(yōu),財務(wù)、信息化等非醫(yī)療關(guān)鍵領(lǐng)域人才嚴(yán)重匱缺,人才管理和政策環(huán)境有待進(jìn)一步改善。當(dāng)前各地紛紛引來醫(yī)院建設(shè)高潮,衛(wèi)生人才爭奪空前激烈,我區(qū)相較其他兄弟縣市區(qū)缺乏競爭優(yōu)勢,特別是衛(wèi)生人才政策優(yōu)勢不復(fù)存在,劣勢卻較為突出,如基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)事業(yè)編制缺少增加空間、專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)比例限制、醫(yī)院整體發(fā)展水平不高、地處交通末端等等。以上問題如無改觀,長期以往必將影響我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展大勢。
(三)衛(wèi)生信息化建設(shè)嚴(yán)重滯后。
系統(tǒng)內(nèi)的信息化管理人員匱乏和缺乏強(qiáng)有力的財政支撐,成為嚴(yán)重影響衛(wèi)生信息化建設(shè)的瓶頸。寧波市智慧健康保障體系北侖項目一期工程是按照寧波市智慧健康保障體系的重點工作要求進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計,下階段的工作需要政府專項資金的保障。
三、下半年工作目標(biāo)。
2013下半年,我們要繼續(xù)把穩(wěn)中求進(jìn)作為工作的總基調(diào),圍繞年初制定的“四個轉(zhuǎn)變”和“六項工程”為工作重點,充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生工作對改善民生、促進(jìn)和諧、推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的重要作用。
(一)努力實現(xiàn)醫(yī)改成果增效。
1.繼續(xù)積極推進(jìn)公立醫(yī)院改革。加快完善公立醫(yī)院管理體制和運行機(jī)制改革,進(jìn)一步深化區(qū)人民醫(yī)院與浙醫(yī)一院合作管理模式;深化基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)改革,完善國家基本藥物制度、補(bǔ)助政策及績效工資政策。推廣各類便民惠民舉措,進(jìn)一步完善預(yù)約診療、雙向轉(zhuǎn)診等服務(wù)模式,深入開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”,推動醫(yī)院科學(xué)化、精細(xì)化管理,提升公立醫(yī)院服務(wù)能力和水平。
2.繼續(xù)加快衛(wèi)生信息化建設(shè)。進(jìn)一步完善“區(qū)域衛(wèi)生信息綜合管理平臺”建設(shè)。以街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))為單位,城鄉(xiāng)居民電子健康檔案規(guī)范化建檔率達(dá)到85%以上,實時應(yīng)用率達(dá)到70%以上。統(tǒng)籌區(qū)域醫(yī)療資源配置,積極推進(jìn)區(qū)域醫(yī)療共享平臺建設(shè)。充分調(diào)研,建立北侖區(qū)影像診斷中心、心電診斷中心等,提高醫(yī)療質(zhì)量與效益,切實為老百姓實現(xiàn)在家門口提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。
3.繼續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)各項惠民政策。繼續(xù)深化國家基本藥物制度,加快推動村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站全面實施基本藥物制度。深化婦女“宮頸癌、乳房癌”篩查和普及工作,做好對準(zhǔn)備懷孕婦女實施增補(bǔ)葉酸及孕產(chǎn)婦分娩住院補(bǔ)助工作。落實好新農(nóng)合政策,加大新農(nóng)合籌資與保障力度,縮小與周邊縣市區(qū)及城鎮(zhèn)居民醫(yī)保待遇差距,積極開展政策調(diào)整。
(二)努力實現(xiàn)醫(yī)療服務(wù)升級。
1.進(jìn)一步完善區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)布局。加快區(qū)第二人民醫(yī)院改擴(kuò)建、寧波濱海新城醫(yī)院新建、白峰鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心改擴(kuò)建及宗瑞醫(yī)院院區(qū)改造等項目進(jìn)度,優(yōu)化醫(yī)療資源總量和配置結(jié)構(gòu),保障群眾基本醫(yī)療服務(wù)需求。
2.進(jìn)一步提高醫(yī)院管理水平。不斷推進(jìn)臨床路徑管理試點工作,加強(qiáng)對已實施臨床路徑管理病種的質(zhì)量管理與控制,進(jìn)一步細(xì)化各病種臨床路徑,優(yōu)化診療流程,明確治療藥物。健全急診急救工作機(jī)制,規(guī)范急診診療常規(guī),完善相應(yīng)的設(shè)施和設(shè)備,不斷提高醫(yī)療急救水平,切實保障醫(yī)療安全。開展基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中整頓工作,清理整頓不符合基本標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。加強(qiáng)醫(yī)院用血管理,做好儲血點設(shè)置的調(diào)研工作。
3.進(jìn)一步發(fā)揮中醫(yī)的特色和優(yōu)勢。鞏固和發(fā)揚中醫(yī)藥創(chuàng)建成果,深入開展北侖區(qū)基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程,努力培育中醫(yī)藥專科、專病的特色服務(wù)品牌,適時啟動北侖區(qū)名中醫(yī)評選和中醫(yī)藥繼承帶教工作。
4.進(jìn)一步確保民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)健康發(fā)展。努力提高民營醫(yī)院的管理水平、醫(yī)療技術(shù)水平和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)造公平公正的市場競爭環(huán)境,促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生資源的合理配置與有效利用,提升民營醫(yī)院的社會認(rèn)知度和信譽(yù)度,更好地為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、便利的醫(yī)療技術(shù)服務(wù)。
5.進(jìn)一步暢通醫(yī)患溝通渠道。依托“六五”普法工作的開展,強(qiáng)化系統(tǒng)內(nèi)譜法依法治理工作力度,不斷加強(qiáng)醫(yī)患雙方交流,嚴(yán)格執(zhí)行告知制度,維護(hù)患方知情同意權(quán),及時化解醫(yī)療隱患。加強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)安全生產(chǎn)工作,落實安全生產(chǎn)各項監(jiān)管措施,做好市級基層平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作。
(三)努力實現(xiàn)基層醫(yī)療網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)面。
1.鞏固完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作。做好新建或改擴(kuò)建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和服務(wù)功能的拓展,繼續(xù)推進(jìn)基層衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)底建設(shè),以街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))為單位,規(guī)劃內(nèi)村衛(wèi)生室(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站)公有業(yè)務(wù)用房比例達(dá)到60%以上,緊密型一體化管理率、基本藥物制度實施率均達(dá)到60%以上。
2.促進(jìn)基層衛(wèi)生服務(wù)不斷完善。開展好戚家山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范中心的創(chuàng)建工作,迎接國家級專家組評審驗收。深化“社區(qū)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)”工作。實施簽約式家庭醫(yī)生制服務(wù),社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實施率達(dá)到100%。擴(kuò)大與區(qū)級綜合性大醫(yī)院的雙向合作范圍,建立健全雙向轉(zhuǎn)診機(jī)制。
3.強(qiáng)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站規(guī)范管理。制定實施《2013年度社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站考核評估標(biāo)準(zhǔn)》,強(qiáng)化對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的執(zhí)業(yè)活動、服務(wù)質(zhì)量和履行公共衛(wèi)生職能情況的監(jiān)督管理,完善量化考核、準(zhǔn)入和退出機(jī)制。
(四)努力實現(xiàn)公共衛(wèi)生均等。
1.加強(qiáng)衛(wèi)生應(yīng)急管理水平。進(jìn)一步加強(qiáng)疾控機(jī)構(gòu)的能力和規(guī)范化建設(shè),提高各類疾病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)現(xiàn)和處置能力。規(guī)范院前急救內(nèi)部管理,加強(qiáng)急救分站建設(shè),完善考評細(xì)則,加強(qiáng)院前急救聯(lián)網(wǎng)工作,實現(xiàn)院前急救工作全方位管控。
2.加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力建設(shè)。進(jìn)一步完善工作布局,優(yōu)化執(zhí)法力量,加強(qiáng)人員業(yè)務(wù)能力建設(shè),重點突出醫(yī)療衛(wèi)生和公共場所衛(wèi)生監(jiān)管,同時確保職業(yè)衛(wèi)生職能移交前平穩(wěn)發(fā)展。優(yōu)化網(wǎng)格化管理系統(tǒng),做好各執(zhí)法系統(tǒng)與省衛(wèi)生監(jiān)督信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)接口對接工作,以信息化技術(shù)促進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督效能的全面提升。
3.加強(qiáng)疾控機(jī)構(gòu)能力和規(guī)范化建設(shè)。加強(qiáng)對醫(yī)療機(jī)構(gòu)疫情報告和管理工作的培訓(xùn)和督導(dǎo),強(qiáng)化疫情數(shù)據(jù)分析利用,特別要做好學(xué)校、外來人口聚集地等重點場所各類傳染病疫情的監(jiān)測、報告、分析、預(yù)警和處理。做好重點傳染病防控,深入開展兒童計劃免疫接種門診規(guī)范化管理,提高接種質(zhì)量和接種率。加強(qiáng)慢性病報告工作指導(dǎo)和管理,迎接省、國家級對慢性病綜合防治示范區(qū)的復(fù)評審。完成全區(qū)的持證精神服藥病人的試點工作,完善社區(qū)康復(fù)網(wǎng)絡(luò)體系。
4.提升婦幼保健工作水平。加強(qiáng)對今年創(chuàng)建星級門診的單位著重進(jìn)行工作指導(dǎo)和專項工作質(zhì)量評估。強(qiáng)化流動人口管理,提高流動人口保健覆蓋率。繼續(xù)開展好孕期宣教、孕期體重管理、產(chǎn)前引導(dǎo),掌握剖宮產(chǎn)指征,逐步降低剖宮產(chǎn)率。
(五)努力實現(xiàn)人才科研提質(zhì)。
1.注重基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要大力加強(qiáng)學(xué)習(xí)型班子建設(shè),在創(chuàng)新中求突破,在干事中求實效,促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展,以提高領(lǐng)導(dǎo)班子綜合素質(zhì)為目標(biāo),不斷加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),努力打造“思想先進(jìn)、政治堅定、業(yè)務(wù)熟練、管理科學(xué)、團(tuán)結(jié)有力、作風(fēng)扎實”的領(lǐng)導(dǎo)集體,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。
2.提升衛(wèi)技人員素質(zhì)能力。進(jìn)一步完善衛(wèi)生人才政策,加強(qiáng)衛(wèi)生人才儲備和引進(jìn)力度,繼續(xù)做好高層次人才引進(jìn)和衛(wèi)技人員招聘工作,嚴(yán)把人員入口關(guān),不斷提高人才隊伍整體素質(zhì);努力搭建衛(wèi)生人才交流平臺,通過上掛下派、傳幫帶等多種形式,逐步提高我區(qū)衛(wèi)技人員的業(yè)務(wù)水平,建立起衛(wèi)技人員培養(yǎng)的長效機(jī)制,積極開展衛(wèi)生人才的引進(jìn)、交流、培訓(xùn)和信息交流等多位一體的服務(wù),逐步實現(xiàn)對全區(qū)衛(wèi)生人才信息的整合和規(guī)范化管理。同時積極推進(jìn)區(qū)綜合醫(yī)療衛(wèi)生實習(xí)基地的建設(shè)工作,為醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生提供一個實踐和發(fā)展的平臺。
3.推進(jìn)科教管理工作。實施新一輪醫(yī)學(xué)重點學(xué)科建設(shè)和“柔性引才”合作戰(zhàn)略,努力完善我區(qū)衛(wèi)生科教政策激勵措施。充分發(fā)揮區(qū)衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校職能,依托高等醫(yī)學(xué)院校的雄厚師資力量,開展醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育和學(xué)歷教育工作,逐步改善衛(wèi)技人員的學(xué)歷結(jié)構(gòu),提升服務(wù)質(zhì)量。繼續(xù)加強(qiáng)與上級醫(yī)院的合作,通過“柔性引才”提升我區(qū)衛(wèi)技人員的業(yè)務(wù)水平,達(dá)到從“內(nèi)部培養(yǎng)”向“多方培養(yǎng)”的轉(zhuǎn)變。下大氣力狠抓干部隊伍建設(shè),積極有效地按計劃、有步驟地組織干部的學(xué)習(xí)和各類崗位培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
(六)努力實現(xiàn)黨建、宣傳水平創(chuàng)優(yōu)。
1.要繼續(xù)加強(qiáng)反腐倡廉和行風(fēng)建設(shè)。按照反腐倡廉重點工作責(zé)任書的要求,繼續(xù)深化醫(yī)藥回扣治理,堅決懲處違紀(jì)違規(guī)行為。抓好新錄用職工的崗前政紀(jì)、法紀(jì)培訓(xùn)。加強(qiáng)公立醫(yī)院反腐倡廉建設(shè),完善領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定制度。全面推進(jìn)“人民滿意醫(yī)院”評比活動,構(gòu)建醫(yī)療服務(wù)便捷、醫(yī)療質(zhì)量放心、醫(yī)患關(guān)系和諧的新局面。深化實施“醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程”,將區(qū)內(nèi)較大型的民營醫(yī)院逐步納入,進(jìn)一步擴(kuò)大實施范圍。
2.要不斷提升系統(tǒng)黨群工作水平。認(rèn)真貫徹上級黨委“群眾路線”的工作方針,落實好“雙聯(lián)”、“雙帶”各項工作要求,開展好具有衛(wèi)生特色的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分發(fā)揮黨員先鋒作用,切實加強(qiáng)對工、青、婦等群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)。圍繞區(qū)文明城市復(fù)評,開展好道德講堂,不斷加強(qiáng)系統(tǒng)職工職業(yè)道德建設(shè)。
3.要繼續(xù)做好衛(wèi)生文化宣傳工作。按照“質(zhì)量好、服務(wù)好、醫(yī)德好、群眾滿意”的要求提升文化軟實力,進(jìn)一步增強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工宗旨意識、大局意識、服務(wù)意識,注重培養(yǎng)和提高衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工思想素養(yǎng),激發(fā)奉獻(xiàn)精神。加強(qiáng)衛(wèi)生工作宣傳力度,要加強(qiáng)新聞宣傳隊伍建設(shè),要積極探索衛(wèi)生新聞宣傳工作的方式方法,客觀傳遞信息,做好突發(fā)事件風(fēng)險溝通,爭取主動權(quán)和話語權(quán),提高自身公信力,努力在全社會形成衛(wèi)生工作的良好社會氛圍和輿論環(huán)境。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇十
20xx年我局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作部署,以落實黨的十八大提出的“建立基本醫(yī)療衛(wèi)生制度,提高全民健康水平”為根本,以解決醫(yī)療衛(wèi)生熱點、難點問題為切入點,突出“以人為本”服務(wù)理念,結(jié)合建設(shè)“馬尾新城”,加大重點項目建設(shè)力度、加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生、社區(qū)衛(wèi)生以及公共衛(wèi)生等工作,狠抓醫(yī)院管理及人才隊伍建設(shè),深入開展醫(yī)療衛(wèi)生重點改革,不斷滿足人民群眾日益增長的醫(yī)療保健需求,順利完成預(yù)定工作,總結(jié)如下:
(一)加快衛(wèi)生項目建設(shè),提升衛(wèi)生服務(wù)整體水平
以推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化“十二五”規(guī)劃結(jié)合《福州市委、市政府關(guān)于促進(jìn)福州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)加快發(fā)展的意見》通知精神,加大基本建設(shè)、大型儀器設(shè)備、公共衛(wèi)生經(jīng)費投入,根據(jù)《馬尾區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃》,科學(xué)統(tǒng)籌我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生和公共衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè),制定馬尾區(qū)衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃,20xx年推進(jìn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)建設(shè)項目:工程總投入1、38億元,建筑面積2萬平方米,擁有200張床位的瑯岐醫(yī)院已于10月份動工新建;快安片區(qū)控規(guī)調(diào)整出95畝的醫(yī)療用地,已著手協(xié)調(diào)引進(jìn)三級規(guī)模的醫(yī)院落戶馬尾。
加快醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)基礎(chǔ)建設(shè),20xx年爭取投入1500萬元(其中開發(fā)區(qū)醫(yī)院1000萬元用于購置醫(yī)療設(shè)備包括生化分析儀、ct、dr、x線機(jī)、呼吸機(jī)、急救車等,馬尾鎮(zhèn)衛(wèi)生院用于新院建設(shè)的醫(yī)療配套設(shè)備經(jīng)費300萬元,另為完善基層衛(wèi)生院添置基礎(chǔ)設(shè)備200萬元),為促進(jìn)醫(yī)療養(yǎng)老服務(wù)體系的完善提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)基礎(chǔ)。
(二)完善新農(nóng)合制度,提高農(nóng)村醫(yī)療保障水平
加強(qiáng)農(nóng)合醫(yī)規(guī)范管理,提高履職能力。區(qū)、鎮(zhèn)、村分別成立新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理領(lǐng)導(dǎo)小組,宣傳貫徹合作醫(yī)療政策并做好本轄區(qū)每年度的宣傳動員繳費工作,及時對參合人員的核實、造冊登記,落實政策追溯補(bǔ)償、大病補(bǔ)充補(bǔ)償、社??ǖ牡怯浐藢?、重復(fù)參保人員的核對等日常工作,確保每年度新農(nóng)合政策的有效實施,20xx年我區(qū)農(nóng)合醫(yī)參合率達(dá)到100%,做到應(yīng)保盡保。
推進(jìn)村級普通門診即時結(jié)算擴(kuò)面,提升便民服務(wù)水平。根據(jù)《福建省新型農(nóng)村合作醫(yī)療支付方式改革指導(dǎo)方案(試行)》有關(guān)精神,結(jié)合我區(qū)實際,制定《馬尾區(qū)新型農(nóng)村合作醫(yī)療普通門診總額預(yù)付試點實施方案》,完成對4家村衛(wèi)生所進(jìn)行試點任務(wù)。
著力擴(kuò)大新農(nóng)合制度受益面,提高新農(nóng)合保障水平,20xx年我區(qū)新農(nóng)合籌資標(biāo)準(zhǔn)提高到每人每年360元,通過增加財政投入、提高資金使用率、二次補(bǔ)償、提高監(jiān)管、提高服務(wù)、完善信息平臺進(jìn)一步提高參合率,積極推動新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險與社會基本醫(yī)療保險制度的銜接,穩(wěn)步提高基本醫(yī)療保障水平。
(三)鞏固基礎(chǔ)衛(wèi)生工作,進(jìn)一步提高農(nóng)村衛(wèi)生整體水平
建立區(qū)級公立醫(yī)院與基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)對口支援和分工協(xié)作的公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)保障機(jī)制。已實行區(qū)醫(yī)院對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的對口協(xié)作、定期派專家下基層的衛(wèi)生城鄉(xiāng)一體化戰(zhàn)略,推進(jìn)農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)鎮(zhèn)村一體化管理。
投入36萬元積極推行鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生一體化管理:其中投入22、5萬元用于全區(qū)62個村衛(wèi)生所進(jìn)行改造,投入xx。5萬元為轄區(qū)27個村衛(wèi)生所配備電腦、打印機(jī)、讀卡器等,完善信息網(wǎng)絡(luò);完善績效考核督導(dǎo)村醫(yī)落實公共衛(wèi)生服務(wù)工作,實施每年2次由區(qū)、鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員組織的對基層的工作考核。
(四)統(tǒng)籌規(guī)劃實施,積極構(gòu)建完善的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系
加快社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心房屋標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),探索建立“全科醫(yī)生簽約服務(wù)”、“家庭醫(yī)生團(tuán)隊”的新模式,著力為轄區(qū)居民提供主動、方便、連續(xù)的健康管理服務(wù),城市居民健康檔案規(guī)范,兒童保健、孕產(chǎn)婦保健水平進(jìn)一步提高,堅持便民服務(wù)、特色服務(wù),不斷增強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的發(fā)展活力,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)覆蓋比例達(dá)100%以上,預(yù)計年底以家庭為單位,社區(qū)居民健康檔案建檔率達(dá)到80%以上,達(dá)到省級標(biāo)準(zhǔn)。
(五)提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,緩解群眾“看病難、看病貴”問題
1、落實國家基本藥物制度,緩解“看病貴”問題
將《福建省基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用藥目錄》內(nèi)的藥品全面納入?yún)^(qū)基本醫(yī)療保障和新農(nóng)合報銷目錄,不設(shè)自付比例;針對一些價格低、療效好的基本藥物實行直接掛網(wǎng)采購和零差率銷售;推行藥品統(tǒng)一招標(biāo)、跟標(biāo)采購,全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已全部采購、使用全省統(tǒng)一招標(biāo)的藥品,20xx年藥品招投標(biāo)、跟標(biāo)2565萬元,占醫(yī)療使用藥品98%以上,緩解群眾看病貴問題。
組織醫(yī)藥費用控制情況自查,及時對每人次門診收費,對每季度開展抽查醫(yī)療費用執(zhí)行情況、大處方、大金額、用藥量大的前10種藥品和前5位醫(yī)生,將檢查結(jié)果與績效考核獎金掛鉤,并予以公示等,確保群眾的利益得到落實。
2、公平合理醫(yī)療資源配置,解決“看病難”問題
區(qū)級醫(yī)院開通12320預(yù)約診療服務(wù),患者可撥打預(yù)約電話或登錄網(wǎng)站進(jìn)行預(yù)約,由醫(yī)院導(dǎo)診臺負(fù)責(zé)具體辦理預(yù)約掛號手續(xù)、登記聯(lián)絡(luò)、領(lǐng)取預(yù)約就診號、提供咨詢等服務(wù);區(qū)醫(yī)院于新病房大樓投入使用時,設(shè)立收費處及西藥房自動排隊叫號系統(tǒng)。設(shè)立病人自動服務(wù)系統(tǒng):區(qū)醫(yī)院已在一樓大廳設(shè)立就診費用自動查詢、繳費機(jī),方便就診患者使用。區(qū)醫(yī)院已經(jīng)進(jìn)行his系統(tǒng)升級,待完善后化驗結(jié)果自助查詢系統(tǒng)即可投入使用。區(qū)醫(yī)院已實行《門診病歷》通用。開展推行醫(yī)學(xué)檢驗、檢查互認(rèn)工作,推行節(jié)假日門診。
(六)加強(qiáng)衛(wèi)生執(zhí)法,保障公共衛(wèi)生安全
1、加強(qiáng)公共衛(wèi)生監(jiān)管
認(rèn)真落實衛(wèi)生部《關(guān)于衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)的實施意見》,初步構(gòu)建區(qū)級監(jiān)督、鎮(zhèn)級協(xié)助管理的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法體系。深入開展食品衛(wèi)生、飲用水、公共場所專項整治工作。加大飲用水衛(wèi)生日常性監(jiān)督管理力度,福州匯津水務(wù)公司、開發(fā)區(qū)白眉供水有限公司的源水和出廠水、全區(qū)15個管網(wǎng)末梢點水質(zhì)抽樣監(jiān)測合格率為100%;深入開展食品衛(wèi)生專項整治工作,確保對無證經(jīng)營單位查處率、原料索證率、對使用死因不明和有毒有害原料檢查覆蓋率達(dá)標(biāo),20xx年至今我區(qū)無發(fā)生食物中毒事件。
2、嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)療市場
全面貫徹落實《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》、《護(hù)士管理辦法》和《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理辦法》,堅持醫(yī)療機(jī)構(gòu)按規(guī)劃設(shè)置、按法律管理、按標(biāo)準(zhǔn)評審,有效促進(jìn)了醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)護(hù)人員的規(guī)范化、法制化管理。截至目前全區(qū)醫(yī)務(wù)人員744人(含村醫(yī)),已注冊醫(yī)師427人,已注冊護(hù)士317人;完成審核醫(yī)師參加全國執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師考試。積極開展“依法治區(qū)”等普法宣傳,提高衛(wèi)生法律法規(guī)的普及率,嚴(yán)厲打擊非法行醫(yī),凈化醫(yī)療服務(wù)市場。
3、職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)化、規(guī)范化、常態(tài)化
職業(yè)病被列為全省職業(yè)健康狀況調(diào)查的重點區(qū)(縣)之一,職業(yè)危害監(jiān)測與服務(wù)工作穩(wěn)扎穩(wěn)打。對職業(yè)危害作業(yè)場所進(jìn)行監(jiān)測;對接觸有毒有害作業(yè)人員在崗健康體檢,未發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病例和職業(yè)病危害事故。
(七)強(qiáng)化公共衛(wèi)生管理,做好突發(fā)應(yīng)急衛(wèi)生工作
1、加強(qiáng)傳染病管理工作
20xx年全區(qū)未報告甲類傳染病,無重大傳染病暴發(fā)流行,實施兒童卡介苗、小麻糖丸、百白破、麻疹疫苗、乙肝疫苗、乙腦、流腦、甲肝“八苗”基礎(chǔ)免疫接種率達(dá)100%;加大艾滋病防治力度,完善政府組織領(lǐng)導(dǎo)、部門各負(fù)其責(zé)、全社會共同參與的防治工作機(jī)制;規(guī)范肺結(jié)核病患者的發(fā)現(xiàn)、治療、追蹤和全程督導(dǎo)管理;建立有效的職業(yè)病防治體系,提高職業(yè)病防治能力。建立健全突發(fā)衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)應(yīng)急演練和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),做好重大活動安全保障,提高衛(wèi)生應(yīng)急反應(yīng)和處置能力。
2、強(qiáng)化母嬰保健工作
繼續(xù)實施“母嬰安全”項目,加強(qiáng)婦幼保健人員培訓(xùn),不斷提高服務(wù)能力,切實提高住院分娩率,確保孕產(chǎn)婦生育安全。落實婦幼管理,全區(qū)孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)到100%;孕產(chǎn)婦死亡率0/10萬,出生缺陷發(fā)生率7、08/千,高危孕產(chǎn)婦管理率100%,婚前醫(yī)學(xué)檢查率達(dá)到100%,進(jìn)一步實現(xiàn)降低出生缺陷和殘疾,提高人口素質(zhì)目標(biāo)。
3、提高公共突發(fā)應(yīng)急事件處置能力
推進(jìn)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急體系建設(shè)。以創(chuàng)建省級衛(wèi)生應(yīng)急示范區(qū)為抓手,扎實推進(jìn)基層衛(wèi)生應(yīng)急能力建設(shè)。健全衛(wèi)生應(yīng)急指揮與決策系統(tǒng),提高應(yīng)急決策指揮能力,加強(qiáng)突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測預(yù)警和綜合分析,提高信息報告的及時性、準(zhǔn)確性。針對人感染h7n9禽流感開展防控工作:強(qiáng)化宣傳工作,向村、居、學(xué)校、公共場所發(fā)放各類應(yīng)急宣傳材料9、1萬份,更新村、居健康宣傳欄以及衛(wèi)生所等醫(yī)療機(jī)構(gòu)206面健康宣傳板報,對全區(qū)基層醫(yī)務(wù)工作人員開展相關(guān)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓(xùn)6場,培訓(xùn)人數(shù)700余人次;投入5萬多元購置防護(hù)服、n95口罩、眼罩、防護(hù)雨靴等防護(hù)用品,配備急救綜合箱、急救擔(dān)架等應(yīng)急搶救設(shè)備等;加強(qiáng)突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急實地演練,開展應(yīng)急演練,建立發(fā)熱病人監(jiān)測哨等,確保各項突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急防控工作的落實。
(八)積極探索醫(yī)療衛(wèi)生體制改革,推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展
結(jié)合區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)加大衛(wèi)生人才引進(jìn)的精神制定《馬尾區(qū)關(guān)于引進(jìn)衛(wèi)生人才優(yōu)惠政策的暫行辦法》,對引進(jìn)人才引進(jìn)省(自治區(qū)、直轄市)級有突出貢獻(xiàn)中青年專家、優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人可享受一次性安家補(bǔ)助。加大人才培養(yǎng)、引進(jìn)和招聘工作,20xx年共招聘49名衛(wèi)生技術(shù)人員。
進(jìn)一步提高基層醫(yī)務(wù)人員待遇。全面建立新的補(bǔ)償機(jī)制和收入分配機(jī)制,出臺《關(guān)于進(jìn)一步馬尾區(qū)完善基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)收入分配機(jī)制的實施意見》,準(zhǔn)確核定基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)績效工資總量,保證醫(yī)務(wù)人員的績效工資水平與其他事業(yè)單位水平同步增長,對于專業(yè)技術(shù)人員按高級、中級、初級分別為每月500元、400元、300元發(fā)放;在省級補(bǔ)助的基礎(chǔ)上,在邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的提高到每年每人1、2萬元,在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和非邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的,按職稱及具體從事的崗位確定補(bǔ)助金額。對基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)引進(jìn)的中級和高級職稱人才(含返聘人員)實行鼓勵補(bǔ)助,。
加快公立醫(yī)院改革,為提高福州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)水平,依據(jù)福州市委、市政府《關(guān)于促進(jìn)福州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)加快發(fā)展的意見》和《福州市衛(wèi)生局關(guān)于支援福州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生工作的意見》及有關(guān)政策法規(guī),探索福州市第二醫(yī)院與福州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)醫(yī)院醫(yī)療合作模式,由福州市第二醫(yī)院參與對開發(fā)區(qū)醫(yī)院醫(yī)療、教學(xué)、科研、護(hù)理和預(yù)防保健等業(yè)務(wù)管理,以互惠互利的合作方式,從管理水平、醫(yī)療技術(shù)、人才培養(yǎng)等方面提升醫(yī)療服務(wù)水平,加快形成我區(qū)醫(yī)療中心的建設(shè),力爭20xx年前,醫(yī)院達(dá)到“二級甲等綜合醫(yī)院”評審驗收。
探索資源共享服務(wù)模式。聘請省級專家為開發(fā)區(qū)醫(yī)院專家顧問,建立醫(yī)師執(zhí)業(yè)綠色通道,市二醫(yī)院醫(yī)師執(zhí)業(yè)業(yè)務(wù)范圍包含分院(開發(fā)區(qū)醫(yī)院),協(xié)調(diào)有關(guān)部門,將福州市二醫(yī)院分院(開發(fā)區(qū)醫(yī)院)、亭江衛(wèi)生院、瑯岐衛(wèi)生院列入市二醫(yī)院醫(yī)生晉升之前的下鄉(xiāng)醫(yī)療點,使得馬尾區(qū)群眾能夠以花費二級醫(yī)院或衛(wèi)生院治療標(biāo)準(zhǔn)而享受到三甲醫(yī)院專家服務(wù),更好滿足當(dāng)?shù)厝罕娋歪t(yī)需求。
(九)深入開展創(chuàng)建文明城市工作
加快建立全面醫(yī)保體系,推進(jìn)開發(fā)區(qū)醫(yī)院改革,完善基本藥物制度和基層醫(yī)療單位運行新機(jī)制,新農(nóng)合重大疾病保障病種總數(shù)逐步增加。積極推進(jìn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)項目建設(shè),盡快落實三級規(guī)模的醫(yī)院落戶馬尾。加大醫(yī)療設(shè)備投入,改善醫(yī)療服務(wù)環(huán)境,確保基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)施設(shè)備達(dá)標(biāo),為基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)揮應(yīng)有的服務(wù)功能。
四是利用醫(yī)療聯(lián)合體等試點單位,進(jìn)一步減輕群眾醫(yī)療服務(wù)費用,通過取消區(qū)醫(yī)院與市二醫(yī)院、瑯岐衛(wèi)生院與市二醫(yī)院由托管或醫(yī)聯(lián)體運轉(zhuǎn)中醫(yī)療轉(zhuǎn)診產(chǎn)生的新農(nóng)合和醫(yī)保的二次起付線,減輕群眾負(fù)擔(dān)。
六是加強(qiáng)村衛(wèi)生所建設(shè),實現(xiàn)消滅衛(wèi)生所空白村的目標(biāo);
七是加強(qiáng)公共衛(wèi)生應(yīng)急處置能力建設(shè),提升突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急能力。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇十一
年工作總結(jié)暨。
2013。
年工作要點。
年我縣衛(wèi)生工作全面貫徹落實全市衛(wèi)生工作會議精神,堅持以“三查三進(jìn)三解”主題教育活動為契機(jī),圍繞深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革這個中心,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)衛(wèi)生工作全局,強(qiáng)化公共衛(wèi)生、農(nóng)村衛(wèi)生、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量建設(shè)等工作重點,為全面完成全年的衛(wèi)生各項工作任務(wù)奠定了良好基礎(chǔ)。
一、
年衛(wèi)生重點工作進(jìn)展情況。
一是新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作穩(wěn)步推進(jìn)。
年(。
1
11。
月)全縣新農(nóng)合基金共支出。
14157.62。
萬元。其中:用于住院補(bǔ)償支出。
15552.95。
萬元(單病種補(bǔ)償金額為。
1014.11。
萬元,單病種補(bǔ)償金額占住院補(bǔ)償金額的。
8%。
),門診統(tǒng)籌補(bǔ)償支出。
2121.76。
萬元,慢性病補(bǔ)償支出。
153.82。
萬元,共報銷參合患者。
1266687。
人次。
二是衛(wèi)生體系建設(shè)步伐加快。
縣中醫(yī)醫(yī)院住院樓項目投資
2575。
萬元,建筑面積。
10367。
平方米,現(xiàn)已投入使用;縣婦幼保健院住院綜合樓項目投資。
932。
萬元,建筑面積。
5165。
平方米,現(xiàn)已投入使用;縣人民醫(yī)院住院綜合樓項目,總投資。
3600。
萬元,建筑面積。
15542。
平方米,現(xiàn)正在投入使用;衛(wèi)生監(jiān)督所辦公樓項目,總投資。
400。
萬元,建筑面積。
2024。
平方米。目前,正在協(xié)調(diào)征地。村衛(wèi)生室信息化設(shè)備采購工作正在進(jìn)行中。
三是公共衛(wèi)生服務(wù)體系進(jìn)一步健全。
城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范化電子建檔率達(dá)到
78。
%以上,
×
6
歲兒童全部納入規(guī)范化健康管理范圍,做好。
65。
歲以上老人免費體檢。繼續(xù)實施農(nóng)村孕產(chǎn)婦免費住院分娩、適齡婦女補(bǔ)服葉酸、白內(nèi)障患者免費接受復(fù)明手術(shù)、婦女免費“兩癌”檢查和無害化廁所建設(shè)等重大公共衛(wèi)生項目。
四是基本藥物制度執(zhí)行情況良好。
24。
所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥品“零差率”運行良好,基本藥物使用率達(dá)。
100%。
村級衛(wèi)生室。
417。
家,全縣共有行政村。
256。
家,共有規(guī)范化衛(wèi)生室。
286。
家,從。
2011。
年
9
月
1
日起全部實行了藥品“三統(tǒng)一”。村衛(wèi)生室“藥品三統(tǒng)一”補(bǔ)助每年。
10000。
元∕室。公立醫(yī)院改革方案已下發(fā)落實,并與藥品配送企業(yè)簽訂了購銷合同,成立了我縣“藥品采購與結(jié)算管理中心”。
五是衛(wèi)生監(jiān)督工作力度加大。
認(rèn)真落實公共場所管理規(guī)定,對全縣所有公共場所進(jìn)行檢查。結(jié)合實際情況,對轄區(qū)村級衛(wèi)生室進(jìn)行診療常規(guī)檢查,對存在問題下發(fā)監(jiān)督整改意見。
六是醫(yī)療監(jiān)管服務(wù)穩(wěn)步提升。
我們針對全縣醫(yī)療市場的需求,結(jié)合醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃,規(guī)范了醫(yī)療機(jī)構(gòu),加強(qiáng)了各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員資格、執(zhí)業(yè)范圍和服務(wù)行為的監(jiān)管,嚴(yán)禁無資質(zhì)人員上崗深入開展“醫(yī)院管理年”和“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動,加強(qiáng)突發(fā)事件醫(yī)療救治和二級醫(yī)院急診科建設(shè),提高了急診急救指揮能力和救治能力按照省、市衛(wèi)生工作會議,落實衛(wèi)生支農(nóng)工作,組織相關(guān)醫(yī)療單位開展了“四下鄉(xiāng)”活動,利用農(nóng)閑期間下鄉(xiāng)為農(nóng)民義診,送醫(yī)送藥到田間地頭,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村做好醫(yī)療服務(wù)嚴(yán)格醫(yī)療機(jī)構(gòu)技術(shù)準(zhǔn)入程序,加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)體格管理,規(guī)范醫(yī)療收費行為,嚴(yán)格醫(yī)療廣告審批和監(jiān)管,推進(jìn)“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動,建立健全了臨床用血管理機(jī)制,建立臨床用血考核評價體系,保證臨床用血安全逐步實施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程,加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,定期舉辦護(hù)理理論講座及技術(shù)操作比賽,提高了廣大護(hù)理人員的職業(yè)道德,增強(qiáng)了服務(wù)意識,提高了服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)了醫(yī)療單位的發(fā)展
七是創(chuàng)建無煙單位力度加大。
全系統(tǒng)共有
32。
家醫(yī)療衛(wèi)生單位全部開展了創(chuàng)建無煙單位活動。通過目標(biāo)管理推進(jìn),目前已有。
9
個單位已基本控制了在辦公場所無吸煙的現(xiàn)象,參與戒煙人數(shù)達(dá)。
360。
多人。
二、工作中存在的不足和問題。
一是公共衛(wèi)生體系服務(wù)能力建設(shè)仍需進(jìn)一步加強(qiáng),二是衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)建設(shè)亟待加強(qiáng),公立醫(yī)療改革面臨財政保障機(jī)制不夠完善,運行機(jī)制還不適應(yīng)公益性目標(biāo)要求;解決群眾看病難、看病貴問題還缺乏有效的手段和措施;新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理能力不足的問題依然存在,農(nóng)民的參合意識亟待提高;三是基層衛(wèi)生技術(shù)人才嚴(yán)重短缺,農(nóng)村醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施較差,工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)較差,服務(wù)能力低的問題還沒有得到徹底解決;四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院面臨日益增多的患者,管理、人才、設(shè)備、床位諸多方面依然遇到前所未有的挑戰(zhàn)。
三、
2013。
年衛(wèi)生工作主要工作思路。
(一)完善新農(nóng)合相關(guān)政策與措施。
及時調(diào)整統(tǒng)籌補(bǔ)償方案,提高參合農(nóng)民的受益水平。根據(jù)國家最新籌資政策,結(jié)合我縣實際,進(jìn)一步完善全縣相對統(tǒng)一的補(bǔ)償方案,防范基金風(fēng)險。推進(jìn)定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)直補(bǔ)工作。
(二)深化農(nóng)村衛(wèi)生體制改革。
探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財務(wù)縣管體制改革,實行“鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用”,在縣。
(
市、區(qū)。
)
衛(wèi)生局設(shè)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計核算管理中心。積極探索鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)管理一體化工作,規(guī)范村衛(wèi)生室的設(shè)置、功能,鼓勵縣、鄉(xiāng)、村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)縱向合作,提高農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)的整體功能。
(三)繼續(xù)完善衛(wèi)生應(yīng)急體系建設(shè)。
建立和完善基層應(yīng)急預(yù)案,與各部門建立衛(wèi)生應(yīng)急合作機(jī)制。
制定突發(fā)公共衛(wèi)生事件專家會診制度、值班制度、疫情處置制度等各項制度。
加強(qiáng)演練和培訓(xùn)。
(四)加強(qiáng)疾病預(yù)防控制工作。
重點抓好國家擴(kuò)大免疫規(guī)劃宣傳工作,加強(qiáng)全縣預(yù)防接種人員培訓(xùn)和疫苗準(zhǔn)備,確保國家擴(kuò)大免疫規(guī)劃工作方案能正常實施。繼續(xù)加強(qiáng)疾控機(jī)構(gòu)體系建設(shè),提高全縣疾控機(jī)構(gòu)服務(wù)能力。
(五)加強(qiáng)婦幼保健工作。
重點抓好產(chǎn)科基本服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的貫徹落實,對縣級產(chǎn)科急救中心的建設(shè)進(jìn)行達(dá)標(biāo)驗收。
做好“降消”項目工作,狠抓各項措施的落實。
加快新生兒疾病篩查工作的步伐,積極推進(jìn)“母嬰安全”創(chuàng)建活動。
(六)配合做好創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作。
積極開展國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建活動,加強(qiáng)食品衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、傳染病防治等工作的管理,深入開展健康教育,特別要規(guī)范“六小”行業(yè)管理,做好迎接國衛(wèi)考核的準(zhǔn)備。
(七)繼續(xù)深入開展衛(wèi)生系統(tǒng)“十、百、千”活動。
為了認(rèn)真貫徹縣委、縣政府“千幫千”活動,衛(wèi)生系統(tǒng)對千名“五保戶、困難戶”群眾開展醫(yī)療健康服務(wù)活動,要不斷加大工作力度,創(chuàng)新活動方式,扎實推進(jìn)活動深入開展,確保活動取得實效。
總之,通過全縣衛(wèi)生系統(tǒng)上下不懈的努力,我們將進(jìn)一步發(fā)揚成績,克服不足,以良好的精神狀態(tài)、飽滿的工作熱情、確保按期圓滿地完成全年各項工作任務(wù)。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇十二
20xx年衛(wèi)生局在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)綜治委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實黨中央、國務(wù)院及各級黨委政府關(guān)于加強(qiáng)社會治安綜合治理的指示精神,堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化措施,較好地完成了區(qū)委、區(qū)政府部署的綜合治理各項任務(wù),為確保全區(qū)社會穩(wěn)定、政治安定和經(jīng)濟(jì)建設(shè)創(chuàng)造良好的社會環(huán)境做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),現(xiàn)將工作情況匯報如下:
社會治安綜合治理工作能否做好,事關(guān)全區(qū)社會是否穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)能否健康快速發(fā)展的大局,也關(guān)系到全區(qū)人民的安居樂業(yè)問題,衛(wèi)生局黨委高度重視,在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上,把這項工作擺上重要議事日程,研究制定了泰山區(qū)衛(wèi)生局《關(guān)于開展“平安衛(wèi)生”建設(shè)實施意見》和泰山區(qū)衛(wèi)生局《20xx年度社會治安綜合治理工作計劃》,局長劉汝平同志同區(qū)直各醫(yī)療衛(wèi)生單位及各街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂了《20xx年度社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書》,各單位主要領(lǐng)導(dǎo)同科室主任、科室主任同每一個工作人員層層簽訂責(zé)任書,做到了橫到邊,縱到底,一級抓一級,從形式上保證了責(zé)任制的落實。
20xx年,北京奧運會勝利舉辦。為做好奧運期間安全保衛(wèi)和社會穩(wěn)定工作,衛(wèi)生局黨委把其作為一項十分重要的政治任務(wù),針對衛(wèi)生系統(tǒng)比較穩(wěn)定的形勢,克服各級各單位的松懈麻痹思想,正確分析形勢,從講政治、講大局的高度,充分認(rèn)識做好這一時期社會穩(wěn)定工作的重要意義,精心組織,周密部署,為北京奧運會的圓滿舉辦創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。
一是認(rèn)真開展矛盾糾紛排查工作,把問題解決在基層和萌芽狀態(tài)。根據(jù)區(qū)、區(qū)政府要求,各單位組織專門力量,對社會矛盾、信訪苗頭和安全生產(chǎn)等方面存在的問題、隱患開展了一次不穩(wěn)定因素排查活動。針對排查出不穩(wěn)定因素和苗頭,做到了積極處理,一年來,未發(fā)生一起個人或集體上訪事件。二是狠抓安全生產(chǎn),確保不發(fā)生重大安全事故。衛(wèi)生系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作,重點是消防、壓力容器、危險化學(xué)品儲存和使用等方面的安全,針對這些重點單位、重點部位,衛(wèi)生局抽調(diào)專門治理,組織對全系統(tǒng)進(jìn)行了安全生產(chǎn)大檢查,共查出事故隱患三起,并現(xiàn)場簽發(fā)整改通知書,限期整改,各單位領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)工作非常重視,落實責(zé)任,立即進(jìn)行了整改。
在不斷加強(qiáng)日常性衛(wèi)生監(jiān)督工作的同時,堅持長效管理與突擊整治相結(jié)合,以食品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生為重點,大力開展食品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生專項治理整頓。先后開展了春節(jié)、“五一”、“十一”、中高考、奧運期間等專項整治活動,確保了衛(wèi)生安全。今年以來共辦理衛(wèi)生許可證1739個,審驗1601個,辦理健康證9819個,行政處罰61戶,申請執(zhí)行11戶,結(jié)案49戶。認(rèn)真做好以打擊非法行醫(yī)為主的醫(yī)政監(jiān)督執(zhí)法工作。建立了案件移送制度和投訴受理督辦制度,對轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)展開拉網(wǎng)式檢查,今年共評審校驗醫(yī)療機(jī)構(gòu)近400家,查處非法行醫(yī)30余家,行政處罰25家,進(jìn)一步規(guī)范了廠企事業(yè)單位和個體醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診療行為,保障了人民群眾的就醫(yī)用藥安全和身體健康,維護(hù)了良好的醫(yī)療市場秩序。
各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員除自身學(xué)好《憲法》、《行政復(fù)議法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《土地管理法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、wto有關(guān)法律知識、打擊邪教、維護(hù)穩(wěn)定有關(guān)的法律法規(guī)知識和衛(wèi)生法律法規(guī)之外,還注重抓了職工的法律知識學(xué)習(xí)和社會的宣傳工作。各單位利用集中學(xué)習(xí)、上街宣傳、知識競賽等多種形式,對干部職工進(jìn)行全方位法律教育,大大加強(qiáng)了干部職工的思想作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)了衛(wèi)生行業(yè)的.精神文明建設(shè),提高了干部職工的政治素質(zhì),杜絕了職工犯罪意識,從未發(fā)生一例刑事案件及違紀(jì)案件,有力地維護(hù)了社會穩(wěn)定。
今年以來,按照區(qū)委、區(qū)政府及市衛(wèi)生局的部署,衛(wèi)生系統(tǒng)深入開展了“平安衛(wèi)生建設(shè)”、“服務(wù)好、質(zhì)量好、群眾滿意兩好一滿意”、“平安醫(yī)院”等創(chuàng)建活動,通過這一系列活動的開展,各單位堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針,以落實《公民道德建設(shè)實施綱要》和糾正不正之風(fēng),解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題為重點,以增強(qiáng)職工隊伍素質(zhì)、改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量、樹立行業(yè)新風(fēng)為目標(biāo),堅持糾建并舉,綜合治理方針,全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療服務(wù)行為進(jìn)一步得到規(guī)范和提高。
今年來,衛(wèi)生系統(tǒng)的社會治安綜合治理工作在區(qū)綜治辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下,取得了明顯效果,為維護(hù)全區(qū)社會政治穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。但也存在不少薄弱環(huán)節(jié)和問題,一是個別單位對社會治安形勢認(rèn)識不足,對綜合治理工作的重視程度不夠,綜合治理工作意識不強(qiáng),責(zé)任目標(biāo)還沒有真正落到實處;二是個別單位領(lǐng)導(dǎo)法律意識淡薄,對社會綜合治理工作的信息不能及時傳遞;三是工作水平低,缺乏創(chuàng)新的與時俱進(jìn)的思想。
今后的工作中,我們在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)綜治委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持幫助下,繼續(xù)發(fā)揚成績,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化措施,克服薄弱環(huán)節(jié),把綜合治理各項工作任務(wù)落到實處,努力使全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)社會治安綜合治理工作水平再上新臺階。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇十三
20xx年6月15至8月12日,****市衛(wèi)生局依據(jù)《xxx食品衛(wèi)生法》、《****省食品用產(chǎn)品管理辦法》等法律、法規(guī)規(guī)定,在市委、市政府的統(tǒng)一部署下,開展了城區(qū)早點夜市專項整治行動,市區(qū)兩級衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)共出動衛(wèi)生監(jiān)督員1358人次,監(jiān)督車輛272臺次,下達(dá)整改意見書917份,張貼食品安全警示牌1400份;督促配備垃圾桶(箱)1309個;收繳不合格一次性用紙碗、塑料碗12652個及大量不合格一性用塑料袋;責(zé)令改正917戶;依法實施警告等行政處罰603家。
通過衛(wèi)生監(jiān)督員的共同努力,基本完成了市委、市政府提出的專項整治工作目標(biāo),城區(qū)早點夜市經(jīng)營行為逐步得到了規(guī)范,現(xiàn)將工作小結(jié)如下:
一是摸清了本底資料,為規(guī)范餐飲業(yè)管理提供了決策依據(jù)。
經(jīng)統(tǒng)計,城區(qū)現(xiàn)有各級各類早點夜市店(點)共1017家,其中早點店(點)726家(無固定場所占260家);夜市店(點)291家(無固定場所占105家);食品衛(wèi)生管理組織及制度不健全656家;防蠅、防塵、防鼠、防潮等“四防”設(shè)施配置不全593家;使用不合格一次性餐飲具和包裝袋612家;垃圾存放設(shè)施配備不足635家;食品原料和食品包裝容器采購索證不規(guī)范548家;從業(yè)人員未取得健康證明上崗482名。
二是進(jìn)一步規(guī)范了早點夜市店(點)的經(jīng)營行為。
在專項整治行動中,通過衛(wèi)生監(jiān)督員的督促指導(dǎo),大部分早點夜市店(點)業(yè)主食品衛(wèi)生安全責(zé)任意識逐步提高;從業(yè)人員法律意識逐步增強(qiáng);健全了衛(wèi)生管理組織與制度;自覺配備、增加了必備的衛(wèi)生設(shè)施設(shè)備,衛(wèi)生狀況大為改觀,充分體現(xiàn)了專項整治成效。廣大市民對專項整治極為關(guān)注,并積極參與、配合,認(rèn)為是政府為群眾辦的好事、實事。
至目前為止,除沒有固定門面的早點夜市店(點)外,其余早點夜市經(jīng)營戶基本符合《小型飲食店(點)基本衛(wèi)生要求(征求意見稿)》(****衛(wèi)辦函[20xx]31號),取得了臨時許可;絕大部分早點夜市經(jīng)營店(點)均配備了符合存放要求的垃圾存放設(shè)施;集中式消毒餐具使用率達(dá)80%以上;基本上禁用了不合格的一次性用紙碗、塑料碗和包裝袋;食品垃圾亂扔亂放現(xiàn)象從一定程度上得到了扼制,餐飲消費環(huán)節(jié)的衛(wèi)生狀況逐漸好轉(zhuǎn)。
城區(qū)早點夜市店(點)數(shù)量多、分布廣,實現(xiàn)預(yù)期的整治目標(biāo)是對衛(wèi)生監(jiān)督部門的一項前所未有的挑戰(zhàn)。在專項整治工作啟動以后,市、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督部門以高度的責(zé)任感和使命感,迎難而上,在這場關(guān)系到人民群眾身心健康的特殊戰(zhàn)役中發(fā)揮了十分突出的作用。
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)構(gòu)健全。
為了確保此次專項整治行動有力、有序、有效開展,市衛(wèi)生局制訂了《黃岡市區(qū)早點夜市專項整治方案》,成立了以局長王萬福同志為組長,市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督局長張志國、黃州區(qū)衛(wèi)生局局長徐方國同志為副組長的整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了本次專項整治行動的指導(dǎo)思想和總體目標(biāo),確定了專項整治工作對象和重點整治內(nèi)容,為專項整治工作提供了可靠的組織與行動保障。
(二)落實責(zé)任,措施得力。
按照《專項整治方案》要求,整治工作分南北兩片共四個行動小組,由分管局長帶隊,采取“滾地毯”方式逐一上門,除做好耐心細(xì)致解釋工作外,切實做好指導(dǎo)、規(guī)范工作。針對檢查中發(fā)現(xiàn)的共性問題,市衛(wèi)生局統(tǒng)一制作了《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》,提出了具有指導(dǎo)性、可操作性的監(jiān)督意見,并以監(jiān)督員“分片包干、責(zé)任到人”的形式督促落實到實處。整治行動期間,領(lǐng)導(dǎo)小組適時對責(zé)任監(jiān)督員工作完成情況進(jìn)行監(jiān)督巡查,嚴(yán)格實行責(zé)任追究制度。
(三)教育為主,懲治結(jié)合。
我市整體經(jīng)濟(jì)環(huán)境與發(fā)達(dá)地區(qū)相比還存在較大的差距,下崗職工再就業(yè)還占有一定比例,加之公共衛(wèi)生設(shè)施投入不足,導(dǎo)致早點、夜市普遍存在問題。我們堅持“扶持一批、取締一批、處罰一批”的原則,依據(jù)《xxx食品衛(wèi)生法》等有關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)規(guī)定,在07年全國食品衛(wèi)生專項整治的基礎(chǔ)上,加大衛(wèi)生行政處罰力度,對拒不接受整改意見的個別“釘子戶”實施了行政處罰,取到了較好的警示作用;對部分衛(wèi)生意識較為薄弱的經(jīng)營業(yè)主,堅持以說服教育為主,做到以理服人,達(dá)到“食品安全,預(yù)防為先”的目的。同時以點促面,通過“樹典型、立榜樣”等方式方法鞏固整治效果。
(四)積極宣傳,營造氛圍。
專項整治工作涉及面廣,需要社會方方面面的理解、支持與配合,為使專項整治工作深入人心,得到廣大餐飲業(yè)主及消費者的理解和支持,我們作了大量的宣傳工作。一是充分利用新聞媒體的輿論監(jiān)督作用,先后在黃岡電視臺、鄂東晚報等新聞媒體上開設(shè)專欄,廣泛宣傳相關(guān)衛(wèi)生知識,以提高消費者食品安全意識;二是張貼《食品安全警示牌》,使衛(wèi)生法律法規(guī)知識“家喻戶曉、人人皆知”,為專項整治工作順利開展?fàn)I造了濃厚的工作氛圍。
(一)無證經(jīng)營問題。
按照《****省食品衛(wèi)生許可證發(fā)放管理辦法》要求:從事餐飲活動食品處理區(qū)和就餐場所必須設(shè)在室內(nèi),且具備餐用具消毒保潔、垃圾存放容器等基本衛(wèi)生設(shè)施,其周邊25米內(nèi)無開放式垃圾箱等污染源方可進(jìn)行許可。城區(qū)早點夜市店(點)尚有一部分無固定經(jīng)營場所,制售食品完全是在露天環(huán)境下,因而不具備許可條件處于無證經(jīng)營狀態(tài),加之一次性碗筷等垃圾清運不及時,嚴(yán)重影響市容、市貌。時下正值高溫季節(jié),一旦引發(fā)群體性食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事故,后果不堪設(shè)想。
建議城建、工商等政府各職能部門應(yīng)“各負(fù)其責(zé)、各司其職”,依法取締無證無照、占道經(jīng)營的違規(guī)經(jīng)營戶。
(二)采購索證問題。
為規(guī)范餐飲業(yè)食品采購索證、進(jìn)貨驗收和臺帳記錄行為,保障餐飲消費安全,20xx年我省出臺了《湖北省餐飲業(yè)食品索證實施辦法》,正式實行米、面、油、肉、蔬菜等食品原材料采購索證制度。檢查發(fā)現(xiàn)部分經(jīng)營業(yè)主為了牟利而私自采購貨源不明食品、一次性餐具,無任何采購記錄,更談不上建立《進(jìn)貨臺賬》,無法做到追根溯源,給衛(wèi)生監(jiān)督工作帶來管理新課題。
(三)硬件設(shè)施配備問題。
由于很多早點夜市店(點)以家庭小作坊為經(jīng)營模式,投入小、成本低、利潤薄,從而忽視了基本衛(wèi)生設(shè)施的配置。如防蠅、防塵、防鼠、防潮等“四防”設(shè)施;冷藏、保鮮設(shè)施;餐具消毒、保潔設(shè)施等配置不足,情況更為嚴(yán)重的是一些流動攤點,無基本的上、下水設(shè)施,污水排放不暢,因而無法保證餐飲消費安全。
建議對于確有特色的地方小吃,由政府有關(guān)部門提供具有基本衛(wèi)生設(shè)施的經(jīng)營場所,“劃行歸市、規(guī)范經(jīng)營”。
(四)從業(yè)人員衛(wèi)生意識問題。
很多從業(yè)人員衛(wèi)生意識薄弱,食品衛(wèi)生安全相關(guān)知識缺乏,未取得有效健康證明和培訓(xùn)合格證明從事食品生產(chǎn)經(jīng)營活動;工作時不按相關(guān)規(guī)定穿戴潔凈工作衣帽,甚至赤膊上崗,當(dāng)衛(wèi)生監(jiān)督員對其說服教育時,抵觸情緒大,甚至惡語相加。
(五)部門職責(zé)范圍問題。
根據(jù)中編辦《關(guān)于進(jìn)一步明確食品安全監(jiān)管部門職責(zé)分工有關(guān)問題的通知》(中編辦發(fā)[20xx]35號)文件規(guī)定,衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)終端消費環(huán)節(jié)監(jiān)管,如果要從根本上改變我市食品衛(wèi)生安全狀況,政府食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組必須充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,定期召開聯(lián)合成員單位信息互通會,以統(tǒng)一思想、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一行動。
目前需要迫切解決的問題是:
1、依據(jù)《無照經(jīng)營查處取締辦法》(xxx令第370號)規(guī)定,工商部門應(yīng)加大查處力度,依法取締無《衛(wèi)生許可證》、無《工商營業(yè)執(zhí)照》從事早點和夜市經(jīng)營店(點)。
2、借簽先進(jìn)地區(qū)城市管理經(jīng)驗,合理配置街頭垃圾存放設(shè)施。
早點夜市專項整治工作雖然取得了一定的成績,但離市委、市政府要求還有較大差距。規(guī)范餐飲消費環(huán)節(jié)經(jīng)營行為“冰凍三尺,非一日之寒”,早點夜市店(點)長期積累的問題還客觀存在,優(yōu)化食品衛(wèi)生安全環(huán)境,還面臨十分繁重的任務(wù)和挑戰(zhàn)。保證餐飲消費安全是法律賦予衛(wèi)生行政部門的職責(zé),是維護(hù)群眾利益,解決民生問題,促進(jìn)社會和諧的長期任務(wù),我們下階段將從以下幾個方面開展工作:
(一)鞏固成果,防止“反彈”
前階段整治取得的成果,僅僅是個開頭,我們將認(rèn)真總結(jié)專項整治工作中的做法和經(jīng)驗,從重點、難點和薄弱環(huán)節(jié)入手,“抓反復(fù)、反復(fù)抓”,嚴(yán)防可能出現(xiàn)的反彈問題。
(二)創(chuàng)新思路,建立長效監(jiān)管機(jī)制。
繼續(xù)推行和完善餐飲業(yè)食品索證制度、從業(yè)人員健康管理制度、衛(wèi)生監(jiān)督員公示制度,拓展新思路、解決新問題。
(三)加大監(jiān)管力度,促進(jìn)行業(yè)自律。
繼續(xù)加大對廣大食品生產(chǎn)經(jīng)營者的法律法規(guī)宣傳及培訓(xùn),增強(qiáng)依法生產(chǎn)經(jīng)營、保證食品衛(wèi)生質(zhì)量的自覺性,通過大力實施食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理制度,不斷加強(qiáng)誠信體系建設(shè)。
(四)完善部門聯(lián)動、系統(tǒng)整合和社會參與工作機(jī)制,加大對違法行為的查處力度,及時曝光典型案例和大案要案,提高違法成本。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇十四
今年我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市衛(wèi)生局的具體指導(dǎo)下,全面加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,大力推進(jìn)基層衛(wèi)生工作,堅持抓好預(yù)防保健,努力提高人民健康水平,現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:
一、全面加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理。
(一)嚴(yán)格準(zhǔn)入,把好醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證校驗關(guān)。
我們按照評審標(biāo)準(zhǔn),重點對98家醫(yī)療單位進(jìn)行了上戶評審驗收,并寫出了監(jiān)督意見書,對全區(qū)188家醫(yī)療單位進(jìn)行了校驗(其中集體87家,個體101家),目前尚有32家由于人員資格及設(shè)施條件達(dá)不到要求而暫緩驗證。
(二)規(guī)范管理,全面整治醫(yī)藥市場。
一是依據(jù)衛(wèi)生部《處方管理辦法》、《病歷書寫規(guī)范》等有關(guān)文件精神,統(tǒng)一規(guī)范了我區(qū)各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的病歷與處方,并將合格規(guī)范的病歷與處方列為年終考核的一項重要內(nèi)容。
二是嚴(yán)格規(guī)范各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療服務(wù)行為,進(jìn)一步加大了醫(yī)療服務(wù)市場的清理整頓力度。在上半年對各醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行的經(jīng)常性監(jiān)督檢查中,共查處超范圍執(zhí)業(yè)的1家,無證執(zhí)業(yè)的1家,擅自變更執(zhí)業(yè)地點的1家,均依法進(jìn)行了行政處罰,并及時提出了整改意見,共罰款3家,計2800元。嚴(yán)厲打擊了各種違法行醫(yī)行為,切實保證了醫(yī)療安全。
三是根據(jù)全國整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序工作領(lǐng)導(dǎo)小組的總體部署,及省衛(wèi)生廳、科技廳、計生委、公安廳、監(jiān)察廳、省軍區(qū)后勤部、武警湖南省總隊后勤部關(guān)于聯(lián)合開展非法行醫(yī)專項整治活動的要求,制定了《湘潭市雨湖區(qū)深入開展非法行醫(yī)專項整治工作方案》,明確了專項整治目標(biāo)、整治內(nèi)容及整治工作步驟,并成立了非法行醫(yī)專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
四是認(rèn)真抓好個體醫(yī)協(xié)工作。年初組織召開了全區(qū)個體醫(yī)務(wù)工作者協(xié)會及上年度總結(jié)表彰大會,對個體醫(yī)療機(jī)構(gòu)的執(zhí)業(yè)情況進(jìn)行了認(rèn)真的講評,并對通過考核后評選出來的10家先進(jìn)診所(包括村衛(wèi)生室及營利性單位醫(yī)務(wù)室)及15位先進(jìn)個人給予了表彰通報,提出了來年的工作設(shè)想和要求。完成了區(qū)個體醫(yī)協(xié)團(tuán)體法人證書的年審工作。
(三)積極開展醫(yī)院管理年活動。
為推動醫(yī)院管理年活動深入扎實地開展,圍繞質(zhì)量、安全、服務(wù)、費用等醫(yī)院管理的核心內(nèi)容,制定了《雨湖區(qū)醫(yī)院管理年活動實施方案》,明確了醫(yī)院管理年活動的重點內(nèi)容、實施步驟和工作措施,掀開了雨湖區(qū)“以病人為中心、以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的.醫(yī)院管理年活動的序幕。
(四)切實加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員隊伍建設(shè)。
2、進(jìn)一步加大了對醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)工作,重點抓好農(nóng)村衛(wèi)生人員的培訓(xùn)工作。先后組織5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的衛(wèi)生技術(shù)人員共42人次參加市局舉辦的相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn)班。并做好了全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村中醫(yī)藥人員學(xué)歷教育培養(yǎng)對象的摸底工作,上報了13名學(xué)歷教育培養(yǎng)對象的有關(guān)資料。積極組織衛(wèi)生技術(shù)人員參加市內(nèi)舉辦的有關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班3期,參學(xué)人員42人,參加市級各類學(xué)術(shù)活動5次,參學(xué)人員78人。
3、加強(qiáng)了護(hù)理隊伍的建設(shè)和管理,積極樹立“白衣天使”良好形象,組織做好一年一度的“5.12”護(hù)士節(jié)慶祝及相關(guān)宣傳活動,楠竹山衛(wèi)生院賓芯被評為“湘潭市優(yōu)秀護(hù)士”。
為鞏固社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)成果,我局進(jìn)一步完善和規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作,年初即制定了工作考核標(biāo)準(zhǔn),明確了各項工作任務(wù)。今年各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心共計建檔人數(shù)達(dá)192135人,建檔率83%,簽訂上門服務(wù)合同人數(shù)73421人,簽訂合同率35%?;踞t(yī)療:門診83241人次,上門服務(wù)11846人次,雙向轉(zhuǎn)診1977人次,計劃免疫10912人,防治28840人次,保健20558人次,康復(fù)13889人次,健康教育以40303人次,計劃生育技術(shù)指導(dǎo)7775人次。
今年上半年各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心均對轄區(qū)內(nèi)的社區(qū)衛(wèi)生作了一次全面的調(diào)查與診斷,并編寫了科學(xué)、客觀、合理的診斷報告,掌握了相關(guān)的準(zhǔn)確數(shù)據(jù),為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的發(fā)展方向、工作重點提供了科學(xué)依據(jù)。
一是規(guī)范了先鋒、護(hù)潭二個鄉(xiāng)的鄉(xiāng)村衛(wèi)生一體化管理工作制度,先鋒和護(hù)潭衛(wèi)生院均與各村衛(wèi)生室簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任狀。二是對長城鄉(xiāng)要設(shè)置的14個村衛(wèi)生室進(jìn)行了現(xiàn)場查看,并提出了設(shè)置指導(dǎo)意見,現(xiàn)有4個村衛(wèi)生室按要求已驗收合格,其余10個正在按要求進(jìn)行建設(shè)。三是落實省委、省政府為民辦的第六件實事,搞好楠竹山衛(wèi)生院的改造、擴(kuò)建工程,目前該院的規(guī)劃設(shè)計圖紙已經(jīng)上級衛(wèi)生行政部門審查通過,正在按要求進(jìn)行施工建設(shè)。
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衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇十五
xx年,我院在縣衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心指導(dǎo)下,全面貫徹和落實科學(xué)發(fā)展觀,積極推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,狠抓服務(wù),提高醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為,促進(jìn)醫(yī)患和諧,順利完成各項目標(biāo)任務(wù),全面推進(jìn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)得到了較快的發(fā)展,現(xiàn)將衛(wèi)生院上半年工作開展情況匯報如下:
一、深入貫徹,積極推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。
為了確保醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作在我院順利進(jìn)行并取得實效,如何遵循醫(yī)改“?;?、強(qiáng)基層、建機(jī)制”的基本原則,我鎮(zhèn)成立以分管鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)為組長,院長為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組,確保醫(yī)改工作扎實穩(wěn)步推行認(rèn)真組織學(xué)習(xí)“醫(yī)改”配套文件,領(lǐng)會并把握“醫(yī)改”方向,認(rèn)清并緊跟“醫(yī)改”形勢,積極探索,共同努力,從思想到行動均做了積極充分準(zhǔn)備。同時,結(jié)合我院實際,制定崗位聘用方案及績效考核方案,使全院職工從自身實際情況找準(zhǔn)自己的位置,積極參與到醫(yī)改工作中來。
二、抓好醫(yī)療質(zhì)量,提高醫(yī)療水平,確保醫(yī)療安全加強(qiáng)醫(yī)院管理,改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,提高醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為,確保醫(yī)療安全,控制醫(yī)藥費用,全面提高我院的管理質(zhì)量。嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律法規(guī)和規(guī)章制度,做到依法行醫(yī),依法執(zhí)業(yè),規(guī)范執(zhí)業(yè),規(guī)范執(zhí)業(yè)。健全管理組織、強(qiáng)化質(zhì)量、提高基礎(chǔ)醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量,控制院內(nèi)感染,減少醫(yī)療糾紛,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,提高醫(yī)療服務(wù)的安全性和有效性,患者能夠享受放心、安心、優(yōu)質(zhì)、高效的醫(yī)療服務(wù)。
三、嚴(yán)格執(zhí)行國家基本藥物制度。
落實醫(yī)改政策強(qiáng)化職工的思想道德教育提高服務(wù)素質(zhì)按市局文件精神,從xx年11月20日起,我院嚴(yán)格執(zhí)行國家基本藥物制度,實行藥品零差率銷售,我院結(jié)合政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),多次組織職工學(xué)習(xí),傳達(dá)上級文件精神,并結(jié)合工作實際,進(jìn)行深入宣傳,將深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀和全心全意為人民服務(wù)作為全院職工的行動指南,以提高服務(wù)素質(zhì)為重點,引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員改變用藥習(xí)慣、規(guī)范用藥,指導(dǎo)群眾科學(xué)用藥。截止xx年6月我院累計購進(jìn)基本藥物*元,轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室累計購進(jìn)基本藥物*元,使廣大人民群眾真正享受到實惠廉價的醫(yī)療衛(wèi)生和預(yù)防保健服務(wù)。
四、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作開展情況。
事,通過我院得不懈努力,合療工作取得了良好的成績。
五、公共衛(wèi)生服務(wù)項目開展情況。
1、居民健康檔案完成情況:自公共衛(wèi)生服務(wù)工作開展以來,共完成紙質(zhì)建檔人數(shù)*人,電子檔案份。
2、65歲以上老年人健康管理:1-6月份全鎮(zhèn)6個行政村登記管理65歲及以上老年人*人,健康體檢人數(shù)*人。
3、慢性病完成情況。自公共衛(wèi)生服務(wù)工作啟動以來,我們采取積極有效的措施,充分調(diào)動鄉(xiāng)村醫(yī)生的積極性,深入村戶,對35歲以上人群進(jìn)行逐一篩查,共篩查出高血壓*人;精神病人例;糖尿病。對慢性病患者實行了100%的管理。
4、完成孕產(chǎn)婦建檔管理*人,上半年分娩*人,住院分娩*人,住院分娩率達(dá)100%。其中高危孕產(chǎn)婦有*人,全部實行高危管理。高危管理率100%。
5、大力宣傳各種免費項目,提高目標(biāo)人群的知曉率。認(rèn)真做好“農(nóng)村婦女增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管畸形”宣傳,落實工作。目標(biāo)人群知曉率100%,葉酸服用依從率80%。
6、0——36月齡兒童健康體檢*人,占比例的%,查出體弱兒童*人并進(jìn)行管理,管理率達(dá)%。
7、完成免疫規(guī)劃運轉(zhuǎn)6次,新生兒應(yīng)建卡*人,實建卡*人,建卡率100%。乙肝應(yīng)接種人數(shù)*人,實接種*人,接種率100%。
8、認(rèn)真落實疑似結(jié)核病人轉(zhuǎn)診制度,認(rèn)真規(guī)范的管理確診的結(jié)核病患者?,F(xiàn)管理結(jié)核病人*人。
9、傳染病管理:加強(qiáng)門診監(jiān)測對傳染病人做到“早發(fā)現(xiàn)、早上報、早治療”。發(fā)現(xiàn)傳染病例。
10、加大各公共項目的健康教育宣傳:通過辦板報、發(fā)放宣傳單、舉辦講座的形式進(jìn)一步提高轄區(qū)居民的健康意識,保健意識。
六、鎮(zhèn)村一體化管理。
加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室管理,嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入制度,加強(qiáng)村衛(wèi)生室人才隊伍建設(shè),年初衛(wèi)生室分別與各村衛(wèi)生室簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,制定《接官亭鎮(zhèn)衛(wèi)生院村衛(wèi)生室績效考核方案》,每半年進(jìn)行考核,實行目標(biāo)管理,兌現(xiàn)獎懲,每月定期召集村醫(yī)進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平,同時不斷加強(qiáng)對各村衛(wèi)生室的督導(dǎo)和管理力度。
七、存在的不足。
今年以來,衛(wèi)生院的各項工作開展較好,但是,我們也清醒地看到了自己的不足,在人才建設(shè)、醫(yī)院的管理上還跟不上形勢的發(fā)展和需要;醫(yī)院改革的步伐還不大;醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。今年以來,衛(wèi)生院的各項工作開展較好,但是,我們也清醒地看到了自己的不足,在人才建設(shè)、醫(yī)院的管理上還跟不上形勢的發(fā)展和需要;醫(yī)院改革的步伐還不大;醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。人才結(jié)構(gòu)不甚合理,人才梯隊尚未形成,專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高,學(xué)科帶頭人尚顯不足,特別是專業(yè)人才,人才斷檔現(xiàn)象存在。
八、下一步打算。
在今后的工作中,我院將搶抓新機(jī)遇,爭創(chuàng)新優(yōu)勢,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),加強(qiáng)人才培訓(xùn),全面提升醫(yī)院服務(wù)能力,實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展新突破,新局面。努力抓好以下幾個方面的工作:
1、加大對功能科室的人才培養(yǎng),派送人員到上級醫(yī)院觀摩、學(xué)習(xí)。
2、進(jìn)一步抓好繼續(xù)教育,探索建立跟師帶教制度,解決“一人走、全院癱”的人才斷層問題。積極派送人員參加上級醫(yī)療單位組織的各種培訓(xùn),并選送相應(yīng)專業(yè)技術(shù)人員到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。
3、不斷總結(jié)經(jīng)驗,完善醫(yī)院管理,提高服務(wù)質(zhì)量和效率。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇十六
一、20*年工作完成情況
(一)加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè),做好衛(wèi)生防病工作。
1、以公共衛(wèi)生大廈建設(shè)為標(biāo)志,加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè),創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作模式。不斷完善以一個機(jī)制、四個體系構(gòu)架的公共衛(wèi)生建設(shè),多次完成突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置。公共衛(wèi)生大廈建設(shè)進(jìn)展順利。預(yù)計20*年初完工,投入使用,發(fā)揮提升全區(qū)共衛(wèi)生服務(wù)水平的.作用。
2、全力以赴,做好高致病性禽流感防控工作。
聞訊而動,衛(wèi)生局及時啟動禽流感防控工作。結(jié)合區(qū)位特點,制定完善了禽流感防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案,進(jìn)一步明確各部門職責(zé)。堅持早布控、廣宣傳、持續(xù)動態(tài)監(jiān)察執(zhí)法,向居民開展宣傳和教育,強(qiáng)化候鳥聚集地區(qū)的監(jiān)測。把禽流感納入今年秋冬季節(jié)呼吸道傳染病防控的重點,組織對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行禽流感防控知識的全員培訓(xùn)和考核。
3、傳染病綜合防治和預(yù)防保健工作措施得到落實,各項工作按計劃完成。
20*年1-10月份,甲、乙類傳染病發(fā)病2625例,發(fā)病率335.56/十萬,與去年同期相比(去年發(fā)病2623例)上升0.*%,上升的主要病種為麻疹、流腦,均為散發(fā),無暴發(fā)流行。未發(fā)生脊髓灰質(zhì)炎病例,未發(fā)生飲水污染事故。
繼續(xù)保持計劃免疫工作高質(zhì)量高接種率水平。截止20*年10月,全區(qū)學(xué)齡前兒童免疫接種接種率99.86%,開展了外來兒童查漏、補(bǔ)種工作。推進(jìn)免疫預(yù)防規(guī)范化門診建設(shè)工作。嚴(yán)格執(zhí)行群體性疫苗接種工作有關(guān)規(guī)定,確保免疫預(yù)防各項工作管理規(guī)范化。
嚴(yán)格傳染病網(wǎng)絡(luò)直報工作,降低漏報率,主動搜索不明原因肺炎病例。預(yù)防和控制季節(jié)性傳染病爆發(fā)流行,夏季腸道門診、冬季呼吸道門診按時開診。加強(qiáng)建筑工地、集貿(mào)市場等流動人口集中地區(qū)的防病管理。有效處置了新街口地區(qū)短期內(nèi)集中發(fā)生的流行性出血熱疫情。
加強(qiáng)艾滋病等重大傳染病的防治工作,對艾滋病疫情實行網(wǎng)絡(luò)專報;加大重點人群監(jiān)測力度,落實國務(wù)院四免一關(guān)懷政策,開展艾滋病自愿咨詢檢測。
落實市政府關(guān)于完善突發(fā)傳染病醫(yī)療救治體系建設(shè)的折子工程,在*區(qū)確定18家醫(yī)療機(jī)構(gòu)分別建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)傳染病診室、傳染病門診和傳染病隔離留觀病房及4家急救分站。通過協(xié)調(diào)和督導(dǎo),在規(guī)定時間完成建設(shè),及時開診。
婦幼工作落實一法兩綱,指標(biāo)繼續(xù)保持全市較好水平。20*年1-10月,全區(qū)孕產(chǎn)婦死亡率0/十萬,嬰兒死亡率1.68‰。加大婚檢宣傳力度,在全市率先實現(xiàn)居民免費自愿婚檢。自愿婚檢人數(shù)呈現(xiàn)逐步上升趨勢,較去年同期顯著增長。
精神衛(wèi)生防治工作加強(qiáng),啟動控制精神抑郁障礙項目。開展了智力殘疾人員的需求調(diào)查。截至10月,為無職業(yè)、無報銷渠道、無收入的貧困精神病人免費門診1748人次,共投入費用15萬元余。試行精神病緊急救助工作前移的措施,區(qū)內(nèi)精神病人救助綠色通道不斷完善,重大節(jié)日期間未發(fā)生精神疾患者肇事肇禍?zhǔn)录?/p>
堅持落實《*區(qū)慢性病防治規(guī)范》,以重點疾病為突破口,多形式多渠道開展健康教育工作,依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)平臺,與轄區(qū)大醫(yī)院合作,開展慢性非傳染性疾病的控制工作。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇十七
一、20*年工作完成情況。
(一)加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè),做好衛(wèi)生防病工作。
1、以公共衛(wèi)生大廈建設(shè)為標(biāo)志,加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè),創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作模式。不斷完善以一個機(jī)制、四個體系構(gòu)架的公共衛(wèi)生建設(shè),多次完成突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置。公共衛(wèi)生大廈建設(shè)進(jìn)展順利。預(yù)計20*年初完工,投入使用,發(fā)揮提升全區(qū)共衛(wèi)生服務(wù)水平的'作用。
2、全力以赴,做好高致病性禽流感防控工作。
聞訊而動,衛(wèi)生局及時啟動禽流感防控工作。結(jié)合區(qū)位特點,制定完善了禽流感防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案,進(jìn)一步明確各部門職責(zé)。堅持早布控、廣宣傳、持續(xù)動態(tài)監(jiān)察執(zhí)法,向居民開展宣傳和教育,強(qiáng)化候鳥聚集地區(qū)的監(jiān)測。把禽流感納入今年秋冬季節(jié)呼吸道傳染病防控的重點,組織對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行禽流感防控知識的全員培訓(xùn)和考核。
3、傳染病綜合防治和預(yù)防保健工作措施得到落實,各項工作按計劃完成。
20*年1-10月份,甲、乙類傳染病發(fā)病2625例,發(fā)病率335.56/十萬,與去年同期相比(去年發(fā)病2623例)上升0.*%,上升的主要病種為麻疹、流腦,均為散發(fā),無暴發(fā)流行。未發(fā)生脊髓灰質(zhì)炎病例,未發(fā)生飲水污染事故。
繼續(xù)保持計劃免疫工作高質(zhì)量高接種率水平。截止20*年10月,全區(qū)學(xué)齡前兒童免疫接種接種率99.86%,開展了外來兒童查漏、補(bǔ)種工作。推進(jìn)免疫預(yù)防規(guī)范化門診建設(shè)工作。嚴(yán)格執(zhí)行群體性疫苗接種工作有關(guān)規(guī)定,確保免疫預(yù)防各項工作管理規(guī)范化。
嚴(yán)格傳染病網(wǎng)絡(luò)直報工作,降低漏報率,主動搜索不明原因肺炎病例。預(yù)防和控制季節(jié)性傳染病爆發(fā)流行,夏季腸道門診、冬季呼吸道門診按時開診。加強(qiáng)建筑工地、集貿(mào)市場等流動人口集中地區(qū)的防病管理。有效處置了新街口地區(qū)短期內(nèi)集中發(fā)生的流行性出血熱疫情。
加強(qiáng)艾滋病等重大傳染病的防治工作,對艾滋病疫情實行網(wǎng)絡(luò)專報;加大重點人群監(jiān)測力度,落實國務(wù)院四免一關(guān)懷政策,開展艾滋病自愿咨詢檢測。
落實市政府關(guān)于完善突發(fā)傳染病醫(yī)療救治體系建設(shè)的折子工程,在*區(qū)確定18家醫(yī)療機(jī)構(gòu)分別建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)傳染病診室、傳染病門診和傳染病隔離留觀病房及4家急救分站。通過協(xié)調(diào)和督導(dǎo),在規(guī)定時間完成建設(shè),及時開診。
婦幼工作落實一法兩綱,指標(biāo)繼續(xù)保持全市較好水平。20*年1-10月,全區(qū)孕產(chǎn)婦死亡率0/十萬,嬰兒死亡率1.68‰。加大婚檢宣傳力度,在全市率先實現(xiàn)居民免費自愿婚檢。自愿婚檢人數(shù)呈現(xiàn)逐步上升趨勢,較去年同期顯著增長。
精神衛(wèi)生防治工作加強(qiáng),啟動控制精神抑郁障礙項目。開展了智力殘疾人員的需求調(diào)查。截至10月,為無職業(yè)、無報銷渠道、無收入的貧困精神病人免費門診1748人次,共投入費用15萬元余。試行精神病緊急救助工作前移的措施,區(qū)內(nèi)精神病人救助綠色通道不斷完善,重大節(jié)日期間未發(fā)生精神疾患者肇事肇禍?zhǔn)录?/p>
堅持落實《*區(qū)慢性病防治規(guī)范》,以重點疾病為突破口,多形式多渠道開展健康教育工作,依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)平臺,與轄區(qū)大醫(yī)院合作,開展慢性非傳染性疾病的控制工作。
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衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇十八
20xx年衛(wèi)生局糾風(fēng)工作在市衛(wèi)生局、縣糾風(fēng)辦的正確指導(dǎo)下,在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹落實省、市糾風(fēng)工作會議及縣廉政工作會議精神,與時俱進(jìn)、創(chuàng)造性地開展糾風(fēng)工作,較好地完成了各項工作任務(wù),收到了一定的社會效益,為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定和人民身體健康做出了一定貢獻(xiàn)。下面,就今年上半年我局糾風(fēng)工作簡要匯報根據(jù)《xx縣人民政府辦公室關(guān)于xx年全縣糾風(fēng)工作主要任務(wù)分解的通知》(政辦發(fā)﹝xx﹞30號文件)對我縣糾風(fēng)工作的部署和要求,年初,我們在全縣衛(wèi)生工作會議上強(qiáng)調(diào)了糾風(fēng)工作,并對今年的糾風(fēng)工作進(jìn)行了部署。
今年,我縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)實行藥品集中招標(biāo)或跟標(biāo)采購總金額達(dá)150余萬元,占醫(yī)院用藥總金額的70%,讓利給患者萬元。查處非法行醫(yī)、假劣藥品和醫(yī)療器械、違規(guī)廣告等問題38件(次)。各醫(yī)療單位9月1日起均嚴(yán)格執(zhí)行《云南省非營利性醫(yī)療服務(wù)價格》的有關(guān)規(guī)定。開展了拒收“紅包”,樹先進(jìn)典型活動。對執(zhí)行藥品降價和醫(yī)療服務(wù)價格政策的情況進(jìn)行專項檢查,未發(fā)現(xiàn)醫(yī)療服務(wù)收費高、亂、雜問題,藥品降價幅度均大于5%。醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)得到杜絕,一定程度上抑制醫(yī)藥費用的過快增長,切實維護(hù)了廣大群眾的利益。
在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建議上,我們注重從“三個結(jié)合”上抓起,一是把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)與行風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來,通過抓單位的行風(fēng)建設(shè),在衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)形成黨政領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管的良好氛圍,全員實施崗位目標(biāo)考核制等,每名醫(yī)務(wù)人員明確目標(biāo)、職責(zé)和任務(wù),使他們自覺地轉(zhuǎn)變服務(wù)作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,以前那些生、冷、硬等不良現(xiàn)象基本消除,吃、拿、要等收受紅包、開單提成現(xiàn)象得到有效遏制,維護(hù)了患者的利益,保證了人民群眾的身體健康和生命安全;二是把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)同制度建設(shè)結(jié)合起來。為從源頭上治理醫(yī)藥服務(wù)中的不正之風(fēng),衛(wèi)生系統(tǒng)完善了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核激勵和懲戒制度,衛(wèi)生局與各醫(yī)療衛(wèi)生單位負(fù)責(zé)人簽定了任期目標(biāo)責(zé)任書,如發(fā)現(xiàn)在醫(yī)療服務(wù)中有“開單提成”、收受“紅包”等違反醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的問題,在考核中嚴(yán)格考核扣分。通過建立健全各項規(guī)章制度,有效地阻塞了那些利用職務(wù)之便鉆制度之空的人的不良思想和行為,使他們既沒機(jī)會又不敢違之;三是把學(xué)習(xí)與教育結(jié)合起來,通過集中學(xué)習(xí)組織與平時自學(xué),把學(xué)習(xí)與教育結(jié)合起來,不斷提高醫(yī)務(wù)人員自身的道德修養(yǎng)和醫(yī)療水平,使之更好地為人民服務(wù)。
結(jié)合今年保持xxx員先進(jìn)性教育活動的開展,號召各單位在開展行風(fēng)建議中,把保持xxx員先進(jìn)性教育與開展醫(yī)院管理年活動,樹立行業(yè)良好形象結(jié)合抓,真正使黨員干部素質(zhì)得到提高、機(jī)關(guān)和部門的工作作風(fēng)得到改善、窗口服務(wù)單位的服務(wù)水平進(jìn)一步提高、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)人員的工作行為更加規(guī)范,群眾的利益得到充分保障。
今年,我局糾風(fēng)工作雖然取得了較為明顯的成效,但與黨和政府的要求、人民群眾的期望還有很大差距,損害群眾利益的不正之風(fēng)在一些單位還不同程度地存在,我們的工作還有死角,存在不足。一是“行風(fēng)熱線”雖然已開通,但因直播設(shè)備不到位,至今無法實現(xiàn)互動;二是與協(xié)辦單位聯(lián)系不夠,組織協(xié)調(diào)不到位;三是查處違紀(jì)案件力度還不夠,一些單位損害群眾利益的現(xiàn)象時有發(fā)生,這些問題我們將在今后的工作中認(rèn)真加以解決。
(1)各醫(yī)療單位加大藥品集中招標(biāo)或跟標(biāo)采購的力度。
(2)繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)的意識,樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),營造杜絕回扣、“紅包”和“開單提成”的良好氛圍。
(3)協(xié)調(diào)有關(guān)單位對幾家大一點的醫(yī)院的收費情況進(jìn)行檢查。
(4)加強(qiáng)民主評議行風(fēng)工作,廣泛開展群眾調(diào)查。
衛(wèi)生總結(jié)乾縣衛(wèi)生局工作總結(jié)暨工作要點篇十九
2012年,**區(qū)衛(wèi)生局在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力下,堅持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系和基本醫(yī)療服務(wù)建設(shè),積極推進(jìn)重點工作目標(biāo),全年各項工作指標(biāo)和任務(wù)基本完成。
一、20*年工作完成情況。
(一)加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè),做好衛(wèi)生防病工作。
1、以公共衛(wèi)生大廈建設(shè)為標(biāo)志,加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè),創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作模式。不斷完善以“一個機(jī)制、四個體系”構(gòu)架的公共衛(wèi)生建設(shè),多次完成突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置。公共衛(wèi)生大廈建設(shè)進(jìn)展順利。預(yù)計20*年初完工,投入使用,發(fā)揮提升全區(qū)共衛(wèi)生服務(wù)水平的作用。
2、全力以赴,做好高致病性禽流感防控工作。
聞訊而動,衛(wèi)生局及時啟動禽流感防控工作。結(jié)合區(qū)位特點,制定完善了禽流感防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案,進(jìn)一步明確各部門職責(zé)。堅持早布控、廣宣傳、持續(xù)動態(tài)監(jiān)察執(zhí)法,向居民開展宣傳和教育,強(qiáng)化候鳥聚集地區(qū)的監(jiān)測。把禽流感納入今年秋冬季節(jié)呼吸道傳染病防控的重點,組織對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行禽流感防控知識的全員培訓(xùn)和考核。
3、傳染病綜合防治和預(yù)防保健工作措施得到落實,各項工作按計劃完成。
20*年1-10月份,甲、乙類傳染病發(fā)病2625例,發(fā)病率335.56/十萬,與去年同期相比(去年發(fā)病2623例)上升0.*%,上升的主要病種為麻疹、流腦,均為散發(fā),無暴發(fā)流行。未發(fā)生脊髓灰質(zhì)炎病例,未發(fā)生飲水污染事故。
繼續(xù)保持計劃免疫工作高質(zhì)量高接種率水平。截止20*年10月,全區(qū)學(xué)齡前兒童免疫接種接種率99.86%,開展了外來兒童查漏、補(bǔ)種工作。推進(jìn)免疫預(yù)防規(guī)范化門診建設(shè)工作。嚴(yán)格執(zhí)行群體性疫苗接種工作有關(guān)規(guī)定,確保免疫預(yù)防各項工作管理規(guī)范化。
嚴(yán)格傳染病網(wǎng)絡(luò)直報工作,降低漏報率,主動搜索不明原因肺炎病例。預(yù)防和控制季節(jié)性傳染病爆發(fā)流行,夏季腸道門診、冬季呼吸道門診按時開診。加強(qiáng)建筑工地、集貿(mào)市場等流動人口集中地區(qū)的防病管理。有效處置了新街口地區(qū)短期內(nèi)集中發(fā)生的流行性出血熱疫情。
加強(qiáng)艾滋病等重大傳染病的防治工作,對艾滋病疫情實行網(wǎng)絡(luò)專報;加大重點人群監(jiān)測力度,落實國務(wù)院“四免一關(guān)懷”政策,開展艾滋病自愿咨詢檢測。
落實市政府關(guān)于完善突發(fā)傳染病醫(yī)療救治體系建設(shè)的折子工程,在*區(qū)確定18家醫(yī)療機(jī)構(gòu)分別建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)傳染病診室、傳染病門診和傳染病隔離留觀病房及4家急救分站。通過協(xié)調(diào)和督導(dǎo),在規(guī)定時間完成建設(shè),及時開診。(本文來源于www./大學(xué)生個人簡歷網(wǎng))。
婦幼工作落實“一法兩綱”,指標(biāo)繼續(xù)保持全市較好水平。20*年1-10月,全區(qū)孕產(chǎn)婦死亡率0/十萬,嬰兒死亡率1.68‰。加大婚檢宣傳力度,在全市率先實現(xiàn)居民免費自愿婚檢。自愿婚檢人數(shù)呈現(xiàn)逐步上升趨勢,較去年同期顯著增長。
精神衛(wèi)生防治工作加強(qiáng),啟動控制精神抑郁障礙項目。開展了智力殘疾人員的需求調(diào)查。截至10月,為無職業(yè)、無報銷渠道、無收入的貧困精神病人免費門診1748人次,共投入費用15萬元余。試行精神病緊急救助工作前移的措施,區(qū)內(nèi)精神病人救助綠色通道不斷完善,重大節(jié)日期間未發(fā)生精神疾患者肇事肇禍?zhǔn)录?/p>
堅持落實《*區(qū)慢性病防治規(guī)范》,以重點疾病為突破口,多形式多渠道開展健康教育工作,依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)平臺,與轄區(qū)大醫(yī)院合作,開展慢性非傳染性疾病的控制工作。
4、做好個人工作總結(jié)報告,不斷加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法,保證人民群眾健康。
推進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè),深入監(jiān)督執(zhí)法方式的改革,實行衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法下移。對衛(wèi)生監(jiān)督員進(jìn)行綜合執(zhí)法培訓(xùn),制定衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法派駐工作方案,啟動試點。食品衛(wèi)生日常監(jiān)督與專項整治相結(jié)合。有力的配合了*區(qū)“全國文明城區(qū)”創(chuàng)建整體工作。截止20*年10月,在*區(qū)餐飲企業(yè)實施食品量化分級管理,完成量化分級1194戶,占全區(qū)餐飲業(yè)的43.47%。監(jiān)督食品衛(wèi)生單位達(dá)28564戶次,合格率達(dá)89.3%。衛(wèi)生行政處罰307起,查封食品50公斤,及時處理了群眾舉報。強(qiáng)化醫(yī)療和衛(wèi)生市場的監(jiān)督管理,對全區(qū)37家傳染病疫情網(wǎng)絡(luò)直報醫(yī)療機(jī)構(gòu)的疫情報告情況進(jìn)行督查。對違法開展診療活動的醫(yī)療機(jī)構(gòu)和非法行醫(yī)點進(jìn)行重點查處。
(二)優(yōu)化醫(yī)療資源,強(qiáng)化醫(yī)院管理。
配合*區(qū)城市改造,根據(jù)區(qū)屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展??铺厣蜕鐓^(qū)衛(wèi)生服務(wù)的定位目標(biāo),本著做精專科、做強(qiáng)社區(qū)的發(fā)展思路,優(yōu)化區(qū)屬衛(wèi)生資源。原護(hù)國寺中醫(yī)醫(yī)院和原廠橋醫(yī)院整合形成了*中醫(yī)藥大學(xué)附屬護(hù)國寺中醫(yī)醫(yī)院和什剎海地區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。原二龍路醫(yī)院和原德外醫(yī)院整合形成了*市肛腸醫(yī)院和德勝社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。醫(yī)院在短期內(nèi)即呈現(xiàn)了可喜的發(fā)展趨勢。資源整合、互補(bǔ)優(yōu)勢的舉措初見成效。
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