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基層婦聯(lián)干部述職報告篇一
我自xx年5月在定南鄉(xiāng)政府擔任計生辦負責人以來，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導和縣計生部門的業(yè)務指導下，比較圓滿和創(chuàng)造性地完成了自己所承擔的工作任務，在思想政治覺悟、組織協(xié)調(diào)領(lǐng)導和業(yè)務工作能力等方面都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎，現(xiàn)將近兩年來的工作總結(jié)如下：
首先，自覺加強政治理論學習，提高黨性修養(yǎng)。認真學習了xx“三個代表”重要思想、xx屆四中全會關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力的決定、黨的xx大會議精神及科學發(fā)展觀科學內(nèi)涵及實質(zhì)，進一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)，保證了自己在思想上和黨保持一致性，強化了廉潔自律的自覺性。
其次，在業(yè)務學習方面，我虛心向身邊的領(lǐng)導和同事學習請教，通過多看多聽多想多問多做，努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。做好鄉(xiāng)黨委和政府的計生“明白參謀”。
擔任負責人兩年來，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導和同事們的共同努力下，主要做了以下幾個方面的工作:
(一)當好黨委、政府的明白參謀
1、積極為鄉(xiāng)黨委、政府擬定鄉(xiāng)人口和計劃生育工作安排草案;
2、定期向鄉(xiāng)黨委、政府匯報全鄉(xiāng)人口和計生工作開展情況，為鄉(xiāng)黨委、政府決策提供翔實可靠的依據(jù)。
(二)組織領(lǐng)導、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)實施全鄉(xiāng)人口和計劃生育工作的開展。主要做到：一是做好人員、職責和任務分工;二是對工作任務落實情況進行督促和檢查驗收;三是幫助有困難的同志完成工作任務。通過努力全面完成鄉(xiāng)黨委、政府與縣委、縣政府簽訂的目標管理責任考核目標。
(三)在工作業(yè)務上正確處理與相關(guān)部門的關(guān)系。一是正確處理與縣計生局的業(yè)務指導關(guān)系;二是正確處理與鄉(xiāng)直屬部門的關(guān)系;三是正確處理與縣掛鄉(xiāng)單位的關(guān)系。
(四)開拓思路，爭當?shù)湫?/p>
2、xx年5月成功組織了貴定縣計劃生育協(xié)會換屆工作現(xiàn)場會;
3、在計生檔案資料的管理、“村民自治”、流動人口管理、計生協(xié)會等工作的探索中走在了全縣前列，得到州、縣計生局的肯定并被列為其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)參觀學習的示范點。
在工作和生活中，我始終堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢記全心全意為人民服務的`宗旨，以貫徹落實科學發(fā)展觀，統(tǒng)籌解決全鄉(xiāng)人口、經(jīng)濟、環(huán)境和社會資源的協(xié)調(diào)發(fā)展為已任，認真組織和創(chuàng)造性開展實施人口計生工作，并取得了一定的成績。
(一)xx年度全鄉(xiāng)計生工作被評為全縣一等獎;
(二)xx年度全鄉(xiāng)計生工作被評為全縣一等獎;
(三)xx年獲得貴定縣委授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號;
(四)xx年終考核為優(yōu)秀;
(五)xx年度鄉(xiāng)計生工作圓滿通過省、州、縣的三級考核。
在工作中，我嚴格執(zhí)行《領(lǐng)導干部廉潔自律的暫行規(guī)定》、計生工作“七不準”和“五條禁令”等要求，自覺維護自身和黨的形象。一是正確對待權(quán)力，不搞用權(quán)謀私。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，勤勤懇懇為人民服務。始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。二是在生活上注重節(jié)儉，對用車、來客接待等方面嚴格按照鄉(xiāng)黨委、政府的要求辦理，不挑不撿，帶頭執(zhí)行黨風廉政建設方面的各項規(guī)定。幾年來沒有公車私用，沒有參與任何形式賭博活動，沒有違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。 ?回顧幾年來的工作，我在思想上、學習上、工作上都日漸成熟，但也清醒地認識到自己的不足之處：首先，在理論學習上還不夠深入，將理論運用到實際工作中去的能力還需再加強;其次，在工作中向領(lǐng)導匯報、請示的少，自己判斷較多。在以后的工作中，我一定會揚長避短，克服不足、認真學習、發(fā)奮工作、積極進取，把工作做的更好，讓領(lǐng)導放心，讓群眾滿意，力爭做一名優(yōu)秀稱職的公務員。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇二
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！我叫，xx年我通過省選聘高校畢業(yè)生到社區(qū)任職考試，被選聘到太華路街道含元西路社區(qū)擔任社區(qū)書記助理，一年來我經(jīng)歷了人生的兩次跨躍，實現(xiàn)了從一名普通高校畢業(yè)生到社區(qū)基層干部，從一名黨支部書記助理到社區(qū)黨支部書記的角色轉(zhuǎn)換。
“麻雀雖小，五臟俱全”，一個社區(qū)雖然不大，但是社區(qū)的工作復雜瑣碎，到社區(qū)工作一年多來，我參與了社區(qū)方方面面的工作，黨建、低保、勞動保障、綜治、計生、安全維穩(wěn)工作以及各類調(diào)查（有非物質(zhì)文化遺產(chǎn)調(diào)查、經(jīng)濟普查）等等，真正體會到社區(qū)工作的千頭萬緒，黨和國家的方針政策要真正落實到社區(qū)，離不開基層干部包括我們社區(qū)大學生的努力工作。借此機會向大家匯報一下我作為一名社區(qū)大學生，一年多來的思想和工作情況。
做人是做事的基礎，沒有一個好的人格品質(zhì)，不論從事哪個行業(yè)，都將失去起碼的條件。我知道作為一名社區(qū)工作者，想要和人民群眾打成一片，必須付出真心，用真心去感化轄區(qū)的每一位群眾。因此，我常常和社區(qū)幾個同事利用閑余時間到轄區(qū)居民院落走走串門，熟悉居民群眾的生活，和他們做朋友。目前，我在社區(qū)院落中的交友率已達到60%以上，并力爭年底以前要達到95%以上。
立黨為公，執(zhí)政為民，是“三個代表”重要思想的核心?！暗履^于愛民，行莫過于利民”，我們做任何事情，都必須把群眾的呼聲當作第一信號，把群眾的利益當作第一考慮，把群眾的滿意當作第一標準。我時刻以“群眾所需無小事”作為日常工作的指導思想，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，工作不分份內(nèi)份外，只要是人民群眾的要求，我們都要爭先去做。哪怕是一點小事，我都會以和藹的態(tài)度認真對待，哪怕是攙扶來社區(qū)辦事的老人上下樓，在居民院落去陪老人聊天等。上次社區(qū)議事會上有一位老黨員提出自己小區(qū)內(nèi)有一塊老人們曬太陽的“寶地”坑洼不平，老人有摔傷的隱患，物業(yè)也不管。我聽了之后便去現(xiàn)場看了那塊地方，之后便組織志愿者對那塊地方進行了清理。雖然這只是一件小事，但是我覺得社區(qū)工作就是由這一件件小事組成的，只有做好了每一件小事，社區(qū)的工作才能做得更好。
無論是書記助理還是黨支部書記，社區(qū)黨建工作都是我們工作的主要方面，我針對社區(qū)黨支部存在的幾個重大問題對癥下藥，做了一些有針對性的工作。如我到社區(qū)后了解到，社區(qū)黨支部幾年竟然都沒有發(fā)展一名黨員，支部黨員大都是退休職工轉(zhuǎn)過來的，平均年齡在65歲以上。我和支委會的同志說明了我關(guān)于發(fā)展黨員的想法后，便始到居民院落走訪、宣傳，并通過開放型黨組織生活開展一系列豐富的活動，宣傳黨的方針、政策，提高大家對黨組織的認識，為黨組織吸收新鮮血液。今年，就有二十余人向組織遞交了入黨申請書。然而，在整理入黨申請書時，我們發(fā)現(xiàn)，申請書出現(xiàn)了“一頭熱、一頭冷”的現(xiàn)象，流動群眾要求入黨的多——“熱”，本地戶籍群眾要求入黨的少——“冷”。針對這一問題，我和幾個支委又到居民家中走訪、宣傳，吸收戶籍群眾入黨。今年黨支部吸收新黨員兩名，明年還準備至少再發(fā)展兩到三名，有戶籍群眾也有流動群眾，已經(jīng)逐步使支部黨員發(fā)展工作走向制度化、正?；?。
我來到社區(qū)才發(fā)現(xiàn)，目前社區(qū)干部隊伍年齡偏大、文化程度有時跟不上工作的要求，基本素質(zhì)還有待于進一步提高。作為大學生村官，我就把積極配合各項培訓活動作為自己日常工作的一部分，全面做好動員和組織工作，組織開展一些培訓學習活動，將自己掌握的知識，分享給他們，并能運用到對居民群眾的服務中來。今年，我在社區(qū)組織開設了電腦學習班，除了要求社區(qū)班子全體成員都參加外，有興趣的居民群眾也可以參加。學習班共開設了兩期，每期40個學時，取得了不錯的效果。
我們大學生村官作為社區(qū)學歷的第一人，就要求我們要運用知識的優(yōu)勢，有針對性地對廣大居民黨員干部進行相關(guān)知識的培訓，做好先進文化傳播工作。網(wǎng)絡以其迅速、便捷、互動等特點，為傳播先進文化增設了一條有效的新途徑，為擴大公共文化服務增添了一個新平臺，為豐富人們精神精神生活增加了一個有益的新空間。而社區(qū)以前的工作很少運用網(wǎng)絡，使工作存在墨守陳規(guī)、缺乏創(chuàng)新、范圍狹窄等問題。在我提議下，利用社區(qū)搬遷的機會，為社區(qū)安裝了寬帶，并在網(wǎng)上迅速設立了含元西路社區(qū)黨支部博客，為社區(qū)申請了專用qq號，為轄區(qū)居民群眾在網(wǎng)上又開設了一個辦公點，使大家坐在家里就可以辦理一些咨詢、查找等相對簡單的業(yè)務，為社區(qū)辦公提供了極大的方便。
構(gòu)建和諧社會，重要的是建設法治社會?，F(xiàn)代法治社會的前提條件是全社會成員具有較高的法治精神和法律素質(zhì)。我在學校的輔修專業(yè)就是法學，因此，我便志愿參加了新城區(qū)人民檢察院的“民行檢察社區(qū)行”的工作，主動擔任起社區(qū)聯(lián)絡員的職責，在社區(qū)設立法律咨詢點，為居民排憂解難，自己能解決就直接解決，解決不了的，就和檢察院的同志聯(lián)系，請他們幫忙。自己還主動擔任社區(qū)普法宣傳員，加大法律宣傳力度，努力提高居民群眾的法律素質(zhì)，并正確運用法律處理社區(qū)事務，實現(xiàn)“依法治社區(qū)”。
當前，社區(qū)作為城市社會建設和管理的基礎環(huán)節(jié)，承擔的社會事務越來越多；社區(qū)作為城市居民的生活家園，需要社區(qū)提供的服務越來越多；社區(qū)作為城市各種社會矛盾的交匯點，化解社會矛盾、維護社會穩(wěn)定也越來越重要。那就要求社區(qū)工作站，必須認真解決社區(qū)就業(yè)與再就業(yè)、勞動保障、社會救助、治安維穩(wěn)、道路交通、安全生產(chǎn)、消防安全、市政管理、健康衛(wèi)生以及社區(qū)文化、社區(qū)體育、社區(qū)教育等一系列的難點和熱點問題，不斷改進政府公共管理服務方式方法，使政府公共管理服務覆蓋到全社區(qū)。
總之，基層黨務和社區(qū)服務工作千頭萬緒，政策性、服務性很強，這就要求我們要緊密結(jié)合新時期新任務下工作的新特點、新要求，樹立公道正派形象，加強自身建設，落實崗位職責，轉(zhuǎn)變作風，拓寬思路，全心全意服務于社區(qū)居民群眾。一年多來，在全體居民的大力支持和配合下，在廣大黨員、社區(qū)全體工作人員的努力下，我在社區(qū)做了一系列的工作，但是還存在許多不足：
三是全局意識不夠牢固。做事情、干工作只從自己負責的工作出發(fā)，在自己主抓的工作方面花費的精力多，在社區(qū)其他工作上花費的精力少，只看著自己的這一塊，忽視了對“整體”的認識，沒有從全局觀念出發(fā)考慮問題。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇三
我于20xx年11月28日當選為xxx鄉(xiāng)人民政府副鄉(xiāng)長。今年主管機關(guān)工作，辦點村治水村。在市委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部領(lǐng)導的關(guān)心和鼓勵下，鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導、一般干部的幫助和支持下，我順利實現(xiàn)了角色轉(zhuǎn)換、適應了環(huán)境變化，在認真貫徹落實上級指示精神以及黨委決策、當好主要領(lǐng)導的參謀中，兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，取得了本職工作的新業(yè)績，實現(xiàn)了個人能力的新提升?，F(xiàn)將本人今年的履職情況報告如下：
——勤學以筑履職之基礎。人不學，不知道。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作后，我將相當一部分精力都投入到學習上，一年來，自己作了相關(guān)的讀書筆記近5萬字。在勤學上我主要做到了三點。
一是通過努力學習政治理論來武裝頭腦，提高政治敏銳感和歷史責任感。從十七大報告到解放思想重要理論，再到十七屆三中全會，每一次重大政治理論的出臺，我都積極主動去關(guān)注和學習。學習使我立場更加堅定，頭腦更加清醒，看待問題的角度更高遠，能客觀、全面地去看待、分析和解決問題。
二是通過學習法律法規(guī)來完善知識結(jié)構(gòu)，提高依法行政的能力。今年學習了《五五普法讀本》，并重點研究了選舉工作方面的法律法規(guī)、人口與計劃生育方面的法律法規(guī)和土地管理方面的法律法規(guī)。學以致用，自己在法規(guī)法規(guī)的指導下，順利組織實施了第七屆村委會換屆選舉，成功處理了辦點村的個別土地糾紛問題。
三是通過學習人文社科知識來陶冶情操，提升個人素養(yǎng)和素質(zhì)。閑時主要閱讀《領(lǐng)導文萃》、《領(lǐng)導科學》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)論壇》、《名賢集》等人文社科類雜志和書籍。學習的過程就是一個熏陶、教育過程。一年來，我時時刻刻提醒自己要情趣健康，不參與一切有損干部形象的活動。在政務活動中，不搞任何歪門邪道。自己還專門就干部作風問題還撰寫過思考與建議類文章。自己主管機關(guān)工作，相對其他人來說，調(diào)車、用餐等方面比較方便，但是我從嚴要求自己，不隨便為自己出車，接待不搞鋪張浪費，一貫堅持儉樸節(jié)約。
——勤思以創(chuàng)履職之業(yè)績。思考是進步的本質(zhì)。要創(chuàng)造出優(yōu)良的工作業(yè)績，就要有創(chuàng)優(yōu)意識，這就離不開思考。要為領(lǐng)導當好助手，就要有參政意識，這也離不開思考。勤于思考是提升工作水平、培養(yǎng)工作興趣的重要法寶。我在勤于思考上主要體現(xiàn)在三個方面。
一是寫作。寫作與思考密切相關(guān)，思考的重要體現(xiàn)形式之一就是寫作。一年來，在實踐工作中我認真觀察，深入調(diào)查研究，認真思考，撰寫了工作體會、思考與建議、理論探討類文章30篇，涉及到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的方方面面，在國家級雜志發(fā)表兩篇，省級媒體發(fā)表，《臨湘工作》采用。
二是建言。建言體現(xiàn)了個人的參謀意識和主人翁意識。今年來積極向主要領(lǐng)導就鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作提出建議。例如建議安排班車統(tǒng)一接送干部上班以解決干部上班不方便的問題，在森林防火工作上建議進行班車標語和路牌式宣傳以提升宣傳效果，在書記大接訪工作上提出建立書記信訪件督辦制度以提升信訪件處理的效率和質(zhì)量，在內(nèi)設站所管理上提出建立機關(guān)工作日制度以便利群眾辦事，建議成立鄉(xiāng)級督查考評組以提升機關(guān)工作效能和轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)村干部作風，等等。很多建議都得到了主要領(lǐng)導的采納和落實，不但得到了市委政府領(lǐng)導的肯定，也深受干部群眾認可。
三是創(chuàng)新。創(chuàng)新是工作業(yè)績的最好體現(xiàn)。為了把機關(guān)工作做好，我動了很多腦筋，例如利用好機關(guān)大院內(nèi)幾塊閑置黑板，巧妙安排了一些內(nèi)容，使機關(guān)大院的面貌煥然一新，振奮人心，干部群眾反響很好。例如如何完善機關(guān)管理制度、加強xxx鄉(xiāng)的工作宣傳，都想了辦法，也取得了較好的效果：建立了比較完備、科學的機關(guān)管理制度，建立了內(nèi)容全面、形式新穎、版面漂亮的政府網(wǎng)頁，在《岳陽晚報》發(fā)表了新聞和經(jīng)驗文章，在兩臺播發(fā)近30篇。此外，在對于食堂的管理上，編制了菜譜，建立的衛(wèi)生安全制度。在辦點村上，以個人名義對村民印發(fā)了《致治水村村民的一封信》，介紹黨委政府和村工作，號召村民繼續(xù)支持和擁護黨委政府和村支兩委。
——勤政以盡履職之職責。為政以勤為基。剛下基層工作，多實踐才能更好的增長實際工作能力。多實踐，就要勤動手、勤動嘴、勤跑腿，也就是勤政的主要體現(xiàn)。
一是勤動手。盡管我是一名黨政領(lǐng)導，卻依舊保持著勤動手的習慣。許多工作都是自己親自去做。例如機關(guān)工作制度的編制和機關(guān)管理類的文件(表格)，機關(guān)所有的對外宣傳和事跡經(jīng)驗材料的撰寫、xxx鄉(xiāng)政府網(wǎng)頁版式設計和內(nèi)容安排、辦點村的育齡婦女情況登記表等，都是親自編制和設計。一年來累計編制文件5個，設計表格6個。今年還承辦自來水改造實事項目，自己動手完成了自來水改造的預算以及實施方案、質(zhì)量合同。
二是勤動嘴。勤動嘴主要體現(xiàn)在工作的安排和指導上。例如在檔案管理上，提出了要求，建立了文件登記管理制度，結(jié)束了鄉(xiāng)文件7年沒有登記的歷史。例如在食堂膳食上，對于新開發(fā)的菜，也對食堂從業(yè)人員進行指導。自己在調(diào)查研究和思考的基礎上，對村里的計劃生育工作、森林防火、村委會換屆選舉、社會穩(wěn)定、農(nóng)村低保等工作上都提出自己的意見，指導村里更好的開展相關(guān)工作。
三是勤跑腿。腿勤也是勤政的基本要求。在本職工作上，我也做到了勤跑腿。例如部分干部反映自己住室需要維修，我一方面要辦公室做好登記，一方面自己去現(xiàn)場查看。例如訪民情工作開展后，我自己走訪群眾91戶，收集群眾訴求19件，全部給予了解釋，不少給予了解決。例如鄭模斌之孫戶口問題困擾一家人多年，我又親自去派出所找曾所長了解情況，第一時間趕到鄭模斌家里，傳達解決問題的辦法和方式。如今其問題已經(jīng)得到了圓滿解決。例如村民反映村學校后面的坡度太高，容易發(fā)生安全事故，我又去找在建花炮廠老板，由花炮廠解決了降坡問題。例如自來水升級改造，作為責任人，先后聯(lián)系xxx鄉(xiāng)自來水公司、鄉(xiāng)中學以及臨湘自來水公司，累計近十次找當事人當面協(xié)調(diào)有關(guān)工作，并多次到現(xiàn)場查看和測量。對于主要領(lǐng)導安排的其他工作，均認真完成，不打折扣，不講價錢。一年來，因為完成各種臨時性的工作的需要，我已經(jīng)走訪完了全鄉(xiāng)12個村。為了改善機關(guān)食堂基礎條件，在政府經(jīng)費較為緊張的情況下，我多次到市疾控中心找中心主任，請求幫助解決了冰箱1臺。
盡管工作上付出了不少努力，也取得了一些成績，但也必須清醒的看到自身存在的一些問題。一個是農(nóng)村工作經(jīng)驗不足，對有些工作沒有及時采取措施，導致錯過了推動的最佳時機。例如辦點村的通村公路建設。二個是工作依舊不太大膽，對主管工作和辦點工作執(zhí)行情況批評得少，工作標準和質(zhì)量有所降低。
一個是進一步加強學習，繼續(xù)深入研究農(nóng)村工作，力爭對農(nóng)村工作有更深刻的認識，提高處理問題的能力。二個是進一步加強交流，密切與群眾的血肉聯(lián)系，樹立黨政干部的良好形象。三個是在分管工作和辦點村工作上繼續(xù)尋求突破和創(chuàng)新。
唐太宗李世民說過，以銅為鏡，可以正衣冠;以古為鏡，可以見興替，以人為鏡,可以明得失。
周恩來在南開學校讀書時，曾在宿舍大立鏡旁邊又糊了面紙做的鏡子，每天早晚總要照一照這面“鏡子”。原來這面鏡子上寫著：“面必凈，發(fā)必理，衣必整，鈕必結(jié);頭容正，肩容平，胸容寬，背容直。氣象勿傲勿暴勿怠;顏色宜和宜靜宜莊。這就是著名的“容止格言”。
古人前賢看重鏡子，而鏡子也為他們成就事業(yè)發(fā)揮了巨大的作用。足可見，鏡子平常又不尋常。作為國家公務員，也要常照鏡子。：一照衣冠。作為國家公務員，要穿戴得體。講究形象就是尊重別人。照衣冠，看看我們是不是在公務活動中打赤膊、穿背心短褲、穿拖鞋、濃妝粉飾、不修邊幅。一照行為。作為國家公務員，要舉止文明，忠誠履職。照行為，看看我們是不是老百姓來辦事的時候，“門難進、臉難看”，上班時間斗地主、玩游戲、打毛衣，背后議論領(lǐng)導和同事。一照心靈。作為國家公務員，要尊重崗位，愛崗敬業(yè)，照心靈，看看我們是不是常懷感恩之心兢兢業(yè)業(yè)，常懷憂民之情恪盡職守，常守廉政之德慎獨謹行。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇四
時間如白駒過隙匆匆而過，轉(zhuǎn)眼間，xx年已劃上了圓滿的句號，回顧xx年度的整體工作，認真履行工作職責，積極工作，在制酸甲班全體成員的共同努力下，保質(zhì)保量地完成了車間下達的各項生產(chǎn)目標任務。下面就根據(jù)一年來的總體情況作一簡要小結(jié)和來年的規(guī)劃。
一、主要完成的工作：
(1)狠抓安全管理，減少事故發(fā)生：身為一名基層干部，雖然能力有限，但肩負員工的生命安全的重任從未放松。切實的負責好本班組安全，不可有半點馬虎。安全是企業(yè)之本，沒有安全，就沒有一切。
(2)保證產(chǎn)品質(zhì)量提高產(chǎn)品品質(zhì)：我深知作為公司基層，自己的工作直接影響車間的工作質(zhì)量，出對公司的負責任，我在質(zhì)量控制方面，一直不敢松懈，對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題從不輕易放過，會主動與質(zhì)控溝通解決問題，對員工高標準，嚴要求，對領(lǐng)導下達的任務以結(jié)果為導向，堅決執(zhí)行，絕對服從。
(3)提高班組管理力度：發(fā)揮班組長的骨干帶頭作用，每個班組長起直接領(lǐng)導帶頭作用，是重要的紐帶和橋梁。車間班組長工作的好壞將直接影響到本車間的工作質(zhì)量和工作效益。為了班組長很好的開展工作，每月我都會召開兩次以上的班組長會議，將平時工作中發(fā)現(xiàn)的問題和情況做詳細的分析和討論，并針對發(fā)生的問題和異常情況及時采取緊急措施處理并指導，提高了班組長的工作能力和應對能力。還把產(chǎn)能翻了又翻，同時在管理上借簽以往的方法，使員工的執(zhí)行力得到很大的提高，友好團結(jié)，工作認真，提高了工作效率和工作質(zhì)量，降底了成本，改進技術(shù)多項，為我公司每月增值幾萬元的收入。如：邊角料以廢變寶。
二、工作出現(xiàn)的問題及解決方法：
公司創(chuàng)建到現(xiàn)在，雖然在不斷的努力下取得了很好成績，但同時也存在一些問題和不足，以下幾點比較突出：
(1)班組管理方面：如，員工的標準化作業(yè)，專業(yè)技術(shù)水平，有待改進和提高，沒有高素質(zhì)的員工，就沒有高質(zhì)量的產(chǎn)品，員工管理不好是領(lǐng)導的錯，因此在以后的工作中，要提高員工綜合素質(zhì)問題，加強崗位技能和專業(yè)技術(shù)知識的培訓，企業(yè)文化是很重要。
(2)質(zhì)量控制方面：質(zhì)量是生產(chǎn)出來的而不是檢出來的，一定要按照目標要求認真抓好每一個環(huán)節(jié)，每一道工序，雖然目前公司從上到下都開始重視質(zhì)量，但在實際操作過程中還是存在許多問題，我認為要做好質(zhì)量工作，必須把握‘嚴，細，實”的原則，以后要嚴格管理，認真細致，狠抓落實。
(3)安全生產(chǎn)方面：安全管理沒有做到位，力度不夠，安全培訓不到位，事故后及時總結(jié)經(jīng)驗教訓，避免類似的事件再發(fā)生，使我公司的利益受到損傷，為止.在今后的工作加強安全培訓，使每位員工都認識到安全生產(chǎn)的重要性。從而形成“安全生產(chǎn)、保質(zhì)保量。我的安全我負責，他人安全我有責。”的良好性。
三、新年工作計劃：
基層婦聯(lián)干部述職報告篇五
本人是一名農(nóng)村基層干部并長期在農(nóng)村工作，今年剛進入機關(guān)，工作環(huán)境、工作要求、工作性質(zhì)都與原來相差很大，這就必須要求自己盡快適應，虛心向領(lǐng)導和同志們學習，不斷提高自己的弱項，加快對本職工作重點、難點狀況的熟悉和掌握，逐步提高自己的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學決策、依法行政的能力，盡快進入角色，履行職責。今年是“十三五”規(guī)劃的開局之年，也是我鎮(zhèn)實現(xiàn)“三年翻番，跨越發(fā)展”奮斗目標的關(guān)鍵之年。大半年來，本人緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的工作部署，具體做了如下幾個方面工作：
一、區(qū)域供水工程。
去冬今春長期干旱，致使中部鄉(xiāng)鎮(zhèn)飲用水頻頻告急，3月初市政府決定用10天時間接通朱林至直溪飲水工程，時間緊、任務重，本人與沿線相關(guān)村(朱林村、巷頭村)全力配合，解決了沿線矛盾和問題。在3月15日使兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民飲上了安全放心的長江水。6月初羅村飲用水告急，市政府同樣要求十天時間接通長江水，從西崗至羅村，全長9.7公里，在我鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)就接近8公里，時正值上水夏插之際，涉及到農(nóng)戶之多、情況之復雜，有集鎮(zhèn)段、有魚塘、有花木、有農(nóng)田，沿線兩個集鎮(zhèn)、四個村，四個村及相關(guān)人員密切配合，但施工期間雨天給工程施工帶來了意想不到的困難，但我們?nèi)匀粵]有因為問題和矛盾延誤工期，為此，區(qū)域供水在我鎮(zhèn)過境兩項工程受到市政府相關(guān)部門的充分肯定。另外，西崗自來水公司的回購工作，本人一直與西崗自來水廠在洽談溝通中，因為外部環(huán)境的因素，收購工作進展緩慢。
二、集鎮(zhèn)管理和農(nóng)村環(huán)境長效管理工作。
年初黨委政府決定將原朱林物業(yè)、西崗物業(yè)、綠化辦、創(chuàng)建辦及農(nóng)貿(mào)市場進行合并，成立朱林鎮(zhèn)集鎮(zhèn)管理辦公室，實現(xiàn)了平穩(wěn)過渡，整合了資源，消除了多頭管理。幾個月來，各項工作有序推進，取得了一定的成效，集鎮(zhèn)車輛亂停亂放、亂出攤有所改變，集鎮(zhèn)內(nèi)多處衛(wèi)生死角得以清除，疏浚和修復下水管和窨井10余處，改變以往雨季居民受淹的情況，維修彩色道板、水泥路面1000米，新增路燈12盞，維修40余盞，基本確保全鎮(zhèn)路燈全亮的局面，尤其原西崗集鎮(zhèn)老大難港西路臭水塘、歐美達前后污水溝治理工程得到了很好的治理，受到老百姓的一致好評。為了整合資源，改善西崗集鎮(zhèn)的鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌，經(jīng)黨委政府同意，在港城南路東側(cè)路邊搭建18間臨時店面房，租用給個體戶經(jīng)營。目前即將完工，與朱訓杰鎮(zhèn)長、建設辦、集鎮(zhèn)辦、西崗村多次協(xié)商，并于近期公開拍租。在農(nóng)村環(huán)境長效管理方面，采取垃圾統(tǒng)一運送，黨委政府加大財政投入力度，在城管局每人每月250元的基礎上，鎮(zhèn)財政匹配150元/月，并要求各村匹配100元/月。保潔員定人定崗，農(nóng)村環(huán)境面貌明顯改觀，城管局和多個部門聯(lián)合對農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生考核3月份以來的半年多得到了大幅提升，七鎮(zhèn)一區(qū)排名均在一二名。同時我鎮(zhèn)各項創(chuàng)建目標工作也進展順利，今年創(chuàng)建“五化一提升”的沙湖村、李巷村、王家村投入大量資金，進行了道路硬化、村莊整治、垃圾箱的添設等等。7月下旬市委王國勝書記親臨現(xiàn)場，并給出了很好的評價，10月21日三個村全面接受了市委市政府聯(lián)合考核小組的考核驗收，雖然考核結(jié)果尚未公布，全體考核通過應該沒有問題。朱林村、紅旗圩村創(chuàng)建“江蘇省綠化示范村”于7月下旬接受常州考核組的驗收，并受到高度評價，在10月份省級考核中，被常州市定為免檢通過單位，土山村、巷頭村創(chuàng)建“江蘇省衛(wèi)生村”于7月下旬接受常州考核組的驗收，10月下旬接受省考核組的考核驗收并順利過關(guān)。
三、人口計生工作。
大半年來，鎮(zhèn)計生工作在市人口計生局的關(guān)懷指導下，結(jié)合市局目標責任考核，計生部門一班人做好常規(guī)工作的同時，主動與上級計生協(xié)會聯(lián)系和溝通，6月初省計生協(xié)會和省民盟領(lǐng)導來我鎮(zhèn)三星村“思源工程基地”授牌，連續(xù)三年每年給三星村10萬元的持貧幫困資金。11月中旬我鎮(zhèn)代表金壇接受常州市的檢查和驗收，并受到了很高的評價。
四、文教衛(wèi)生工作。
4月中旬西崗小學、唐王小學全方位的.接受了市局督導組的考核和驗收，受到了市局很高的評價。五所中小學在市局的指導下，在鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府關(guān)心下，確實強化教學質(zhì)量，狠抓學風、校風，在教師素質(zhì)上做文章，并且取得了一定的成效。在今年小升初、中考中獲得了可喜的成績，尤其朱林中學今年華中錄取7個、市一中錄取9個，創(chuàng)歷史之最，在全科合格率排名全市第五名的好成績。學前教育一直是各級政府和有關(guān)部門密切關(guān)注的問題，針對原西崗兩所非法辦園點，鎮(zhèn)黨委政府果斷決策，加大經(jīng)費投入，降低收費標準，從而擴大生源，在原西崗5個村的大力協(xié)助下，從而逐步壓縮非法辦園點，受到老百姓的一致好評。衛(wèi)生工作：朱林衛(wèi)生院在市衛(wèi)生局的指導下，在鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心和支持下，4月初朱林衛(wèi)生院新大樓移址新建正式動工，目前進展順利，主體工程即將完工，目前裝飾工程進入招標程序。
五、存在的問題。
回顧近一年來的工作，雖然我都做出了積極的努力，取得了定的成績，但由于主客觀原因，自己在工作學習等方面存在一些缺點和不足：一是理論學習不系統(tǒng)、不深入，特別是對科學發(fā)展觀和新農(nóng)村建設學習領(lǐng)會還很膚淺;二是深入基層調(diào)研不夠，特別是到一線基地調(diào)研屬走馬觀花;三是各項工作中存在著畏首畏尾情況。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇六
平時努力學習政治理論，始終做到政治上合格。轉(zhuǎn)改士官以來，平時注重對政治理論的積累，積極參加各級組織的政治思想教育，加強了自己的人生觀、價值觀、世界觀的改造。能夠克服個人家庭各種矛盾，思想穩(wěn)定，熱愛軍隊，安心服役。加強了積極為連隊做貢獻，干好工作的信心和決心。思想進步明顯。
二、立足本職崗位，認真履職盡責。
熱愛本職工作，愛崗敬業(yè)，牢固樹立以連隊為家，當兵盡義務的思想，始終牢記職責，充分發(fā)揮自身的作用，七月份參加營建工作以來，努力學習業(yè)務知識，認真聽取監(jiān)理和專業(yè)人員的授課，做好筆記，對平時在施工現(xiàn)場遇到不懂的問題能夠虛心的請教監(jiān)理或者專業(yè)人員，一直將問題研究明白才放手，從剛開始的一竅不通慢慢的到熟悉，對所負責的工程中遇到不懂的問題能夠及時的做好登記并向干部報告，使自己在平凡的崗位鍛造吃苦肯干的精神，始終以高度的政治責任感和強烈的事業(yè)心對待本職工作，愛連如家，始終以一名黨員的標準來嚴格要求自己，使自己在工作中不斷的進步。
三、嚴格自律，自覺遵守紀律和一日生活秩序。
參加營建工作以來，營建工程穩(wěn)步前進，各項秩序有序進行。在施工現(xiàn)場保持一名軍人的良好形象，自覺維護好部隊的形象，從細微處嚴于律己，養(yǎng)成言行一致、忠誠老實的品格和優(yōu)良嚴謹?shù)淖黠L。
四、存在的問題。
1、對政治理論知識的學習還不夠深入，對平時的學習時緊時松，不夠全面扎實。
2、作風不嚴，不能做到有始有終。不能嚴格的要求自己，平時早操時不注重個人養(yǎng)成，不能嚴格的按照要求做好，早晨開飯時經(jīng)常不參加集合，嚴重的影響了部隊的正規(guī)秩序。
3、不注重學習，對所屬業(yè)務技能不熟不透，平時不注重對工程的質(zhì)量驗收規(guī)范的學習，導致在施工現(xiàn)場很多問題都不能及時的發(fā)現(xiàn)和處理，造成工程質(zhì)量下降。
以上是我的述職，為了促進下一步工作更上一個臺階，定會加強自己的政治學習，不斷提高自己的思想覺悟;發(fā)揚能吃苦耐勞的優(yōu)良作風，提高自己的業(yè)務技能;不斷學習新知識，提高解決新情況，新問題的能力。在以后的工作中，一定吸取經(jīng)驗教訓，爭取把各項工作完成圓滿，保證工程質(zhì)量高標準完成。
此致
敬禮!
基層婦聯(lián)干部述職報告篇七
在集團公司的領(lǐng)導下，在全體同事的共同努力下，我認真學習業(yè)務知識和業(yè)務技能，積極主動的履行工作職責，較好的完成了本年度的工作任務，在思想覺悟、業(yè)務素質(zhì)、優(yōu)質(zhì)服務等方面都有了一定的提高?，F(xiàn)將本年度的工作、思想和學習情況述職如下，請予評價。
一、堅持理論學習，提高思想素質(zhì)，提升管理水平。
作為一名基層干部，把工作做好，就必須注重學習，尤其是面對知識經(jīng)濟飛躍發(fā)展的今天，學習就顯得更為重要和緊迫。一年來，我始終把學習做為提高自身素質(zhì)的第一需要。一是認真學習黨的路線、方針、政策和各級領(lǐng)導講話的主要精神，以飽滿的精神積極參加黨的各項教育活動，進一步樹立科學的發(fā)展觀，在思想上取得明顯進步；二是認真學習單位各項制度和規(guī)定，在學習的同時，積極主動的去組織實施，做到小局服從大局、個人服從全局的工作態(tài)度，積極處理好各方面的工作關(guān)系；三是虛心向有豐富經(jīng)驗同事請教，學習他們的好作風、好經(jīng)驗和好的工作方法，不斷充實完善自身素質(zhì)，領(lǐng)導意識和組織協(xié)調(diào)能力進一步加強；四是通過掌握基本的理論開始，一步步深入理解，從而有系統(tǒng)的。
總結(jié)。
最后聯(lián)系實際并運用到日常工作中增強工作中的原則性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性。
二、恪盡職守，做好自己分內(nèi)的各項工作。
在組織的安排下，主要分管監(jiān)控和機電工作。
監(jiān)控工作是隧道管理工作的重中之重，是管理所的“眼睛”。我深感責任重大，我不僅處處以身作則，把“責任重于泰山”銘記在心，而且積極調(diào)動監(jiān)控班的責任心，經(jīng)常和監(jiān)控員談心。并通過定期業(yè)務培訓使得日常監(jiān)控工作得到了全面、有序的開展。并于11月份組織全體監(jiān)控員開展了業(yè)務培訓，12月份開展監(jiān)控業(yè)務筆試及實操考試，以檢驗監(jiān)控員培訓后的效果。從而提高監(jiān)控員的業(yè)務能力，增強監(jiān)控員的戰(zhàn)斗力，達到提高工作效率的目的，確保了轄區(qū)的安全暢通。
維護工作和監(jiān)控工作相輔相成，缺一不可。維護工作是監(jiān)控工作的保障。培育和造就一支技術(shù)過硬的精煉的維護保障隊伍是我們機電管理順利推進的保障。為了打造這樣一支勁旅，我從日常工作抓起，從自身做起，主動找每個維護員談心，通過多種方式交流溝通，使得維護工作的重要性深入人心。其次認真實行每天巡查、定期檢修等日常工作機制，通過日常巡查及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題，確保了隧道機電設備的正常運行。并通過日常培訓、交流、總結(jié)進一步提升了維護班全體成員的知識素養(yǎng)和業(yè)務能力，為打造“平安隧道，平安高速”打下了堅實的基礎。同時加強對隧道機電中修進行施工監(jiān)管，確保施工完畢后管養(yǎng)平順接手。9月我所轄區(qū)隧道開始機電中修施工，我安排維護班每天對中修路段進行巡查，對中修施工進度、質(zhì)量進行實時跟蹤，確保施工完畢后管養(yǎng)平順接手。
三、
講團結(jié)、重配合，努力營造良好工作氛圍。
朱德總司令曾說過：“集體力量才是創(chuàng)造世界和歷史的偉大力量，個人力量，只是這個偉大力量中的滄海一粟”。不論在哪個崗位從事哪種工作，我都尊重領(lǐng)導，團結(jié)同事，關(guān)心同事，主動與領(lǐng)導和同事處理好關(guān)系，不論思想上、工作上，還是生活上有什么問題和想法，我都主動向領(lǐng)導匯報，爭取領(lǐng)導的支持?？傊c領(lǐng)導和同事心往一處想，勁往一處使，圍繞懷化分公司的中心工作努力抓好分管工作，自覺營造一個團結(jié)和諧、積極向上的良好工作氛圍。
四、黨員先鋒行，帶頭樹形象。
作為基層管理人員必須要有清醒的認識，不斷加強黨性修養(yǎng)，加強廉政學習，樹立正確的人生觀和價值觀。在日常工作中，我時刻按照黨員的標準嚴格要求自己，自覺遵守黨的紀律，以身作則，廉潔自律；堅持“吃苦在前，享受在后”的原則，保持清醒的頭腦，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。今年以來，我嚴格遵章辦事，做到廉潔奉公，嚴以律己，寬以待人。始終牢記職責，保證潔身自好。
這一年對我而言是逐步走向成熟的過程，讓我對日常管理工作有了更深的認識，綜合協(xié)調(diào)能力得到了鍛煉，統(tǒng)籌兼顧能力有所加強，工作得到了各方認可和支持。但是，我也清醒的認識到，在工作中我還存在許多不足之處。一是創(chuàng)新開拓意識不夠，工作舉措不夠新穎；二是寫作能力不強，文字言語表達能力有待進一步提高；三是與兄弟單位和地方關(guān)系協(xié)調(diào)不夠，需進一步加強相互協(xié)作。為此，在接下來的日子里，我將抓緊時間，認真學習，努力提高自身素質(zhì)，豐富自身內(nèi)涵，拓寬思路，開拓創(chuàng)新，做好本職工作。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇八
尊敬的領(lǐng)導、同志們：
20xx年，在xx黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下，在支村兩委的密切配合下，經(jīng)與全體干群的共同努力，村里各項工作均取得了一定的進展。較好的完成了上級領(lǐng)導安排的各項工作和任務?，F(xiàn)在，下面，我就履行王何北村黨建工作第一責任人職責情況匯報如下：
1、帶頭堅持學習，我始終堅持把政治理論學習作為重要任務來抓，堅持每周一次兩委集中學習和業(yè)余自學制度，要求班子成員利用業(yè)余時間積極鉆研認真思考并結(jié)合工作實際，邊學習、邊應用，以學習促進能力提升，以能力提升推動工作開展。通過學習強化自我教育，加強黨性修養(yǎng)，進一步增強了公仆意識和宗旨意識，增強了政治敏銳性和鑒別力。
2、組織村委主干積極參加市委市政府、街道黨工委舉辦的集中培訓等活動，加強對方針政策、法律法規(guī)、市場經(jīng)濟知識、勞動技能和科技實用技術(shù)等方面的了解，提高思想政治素質(zhì)和發(fā)展經(jīng)濟的能力，以學習教育促進農(nóng)村工作發(fā)展，以實際行動起到黨員先鋒模范作用。
3、充分發(fā)揮農(nóng)村現(xiàn)代遠程教育平臺、農(nóng)家書屋等作用，組織黨員干部利用業(yè)余時間學習黨的理論知識、各級領(lǐng)導講話精神、科技實用技術(shù)等，不斷增長知識。通過學習，黨員干部的理想宗旨觀念進一步增強、黨員形象進一步提升、創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍進一步濃厚。
根據(jù)xx黨工委關(guān)于做好開展黨的群眾路線教育實踐活動的有關(guān)部署和要求，我村黨支部高度重視，及時召開支委會，研究制定方案，成立群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組，為深入推進教育實踐活動提供組織保證。20xx年5月9日召開“xx村黨的群眾路線教育實踐活動動員大會”，安排、部署有關(guān)工作。在動員大會之后，根據(jù)工作實際，通過集中學習和自學兩種方式組織黨員進行政治理論學習，通過學習群眾路線教育實踐活動的有關(guān)文件，研讀重要論述摘編、領(lǐng)導講話精神，使黨員了解開展群眾路線的目的意義及要求，黨員思想認識得到進一步提高。
除此之外，采取召開黨員、村民代表座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、走訪群眾等多種形式，圍繞作風建設問題、群眾切身利益等問題，廣泛征求黨內(nèi)外干部群眾的意見和建議。共收集意見建議11條，已整改的4條，正在整改的3條，需經(jīng)過努力實現(xiàn)的4條。
8月26號，我村召開“群眾路線教育實踐活動專題組織生活會”，班子成員以及黨員之間進行了深刻地批評與自我批評，組織生活會做到了“班子組織到位”、“黨員參與到位”、“思想認識到位”這三個到位，會議評議內(nèi)容符合實際，活動開展程序嚴密。隨后，根據(jù)查找出的問題進行了集中整改，制定了整改方案，明確具體整改時間、整改措施、整改辦法。通過整改，提升班子成員整體素質(zhì)，增強了班子合作意識、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、嚴密組織生活，堅持三會一課制度。根據(jù)工作隨時召開支委會和支村兩委會。每周六上午兩委干部匯報本周工作情況，書記、主任布置下周工作。
2、為加強黨員干部思想建設，我黨支部確定了每月的25號為黨員活動日，組織黨員干部進行學習，讀報、看新聞、收看遠程教育，學習先進人物的事跡，報告工作，討論決定黨內(nèi)重大問題。
1、“雙服務”是以干部黨員、踐諾為主要活動，及時公開，每個干部對自己所分管的工作，公開向黨員群眾，并在日常工作中腳踏實地，完成工作目標，并每月為群眾辦1-2件實事，讓群眾得到實惠。今年在環(huán)境衛(wèi)生整治工作中，黨員帶頭參與，干部分片負責，清理垃圾，使我村環(huán)境面貌煥然一新2、積極開展黨員“亮身份、亮職責、亮”和“黨員家庭戶”掛牌活動，讓每個黨員進行公開，接受群眾監(jiān)督，并為全體黨員家庭進行掛牌，提高了黨員的責任意識，激發(fā)了黨員的示范帶頭作用。
通過一系列的活動，我村現(xiàn)在達到了“村容整潔，村風和諧，村力增強，村譽上升”的基本目標;擁有了一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍;形成了求真務實、風正、氣順的工作氛圍。
1、繼續(xù)加強黨員干部黨風黨紀教育，把反腐倡廉工作作為一項長期重大政治任務來抓，利用各種會議、板報、書刊等多種形式進行警示教育，增強黨員干部隊伍的心理防線，營造風清氣正的氛圍。
2、繼續(xù)加強黨員、干部的理論水平，認真學習黨的政策方針，推進基層民主建設，提高全村黨員、干部的業(yè)務水平和實際工作能力，增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，抓好黨員發(fā)展。在實際工作中，堅持高標準、嚴要求，依黨章、按程序，積極慎重做好發(fā)展黨員工作。
總結(jié)過去，汲取經(jīng)驗，在今后的工作中我將繼續(xù)努力，加強學習，多為群眾辦實事，辦好事，總結(jié)工作中存在的不足之處，腳踏實地，實事求是，為王何北村的發(fā)展做出更大貢獻。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇九
尊敬的各位領(lǐng)導：
你們好！我是xx。今年以來，為推動中隊全面建設，我一直立足本職，牢記自己的職責。現(xiàn)聯(lián)系實際對照自己的職責，述職如下：
（一）自身學習效果明顯
政治思想堅定，能抵制資產(chǎn)階級腐朽思想的侵蝕，時刻保持政治敏感性，頭腦清醒，立場堅定，保持一名共產(chǎn)黨員的先進性。一直以來，我始終能把學習放在重要的位置，且能合理制定學習計劃，做筆記，寫好心得體會。學習黨的路線、方針、政策，學習馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論，學習、實踐科學發(fā)展觀、當代革命軍人核心價值觀等重要思想，來不斷增強自身的黨性修養(yǎng)。另外，我還利用時間充實自己的科學文化知識，不斷提升自己的科學文化素質(zhì)。
（二）協(xié)助兩位主官搞好各項工作
1。平時能貫徹落實中隊黨支部的各項決議，積極配合中隊主官的工作，努力做好主官的助手，為實現(xiàn)中隊的爭先創(chuàng)優(yōu)而努力拼搏。一是領(lǐng)導中隊戰(zhàn)士完成軍政訓練任務，提高戰(zhàn)士們的軍政素質(zhì)。二是領(lǐng)導中隊戰(zhàn)士遵紀守法，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，維護正規(guī)的生活秩序，養(yǎng)成良好的作風。三是幫助班長、副班長提高管理教育能力。四是關(guān)心愛護戰(zhàn)士，協(xié)助指導員對有思想包袱的戰(zhàn)士及時教育，通過集體授課，找戰(zhàn)士談心，及時掌握戰(zhàn)士的思想情況和解決發(fā)現(xiàn)的問題。協(xié)助指導員開展兩地人才培訓，效果顯著。五是教育和監(jiān)督中隊戰(zhàn)士嚴守秘密，落實完全措施，預防各類事故案件。
2。能虛心向中隊主官請教，向他們學習有效的，靈活的管理方法，能誠懇接受中隊主官提出的批評和建議。能為中隊爭先創(chuàng)優(yōu)而獻計獻策。
在取得成績的同時，我也清醒地認識到自身也還存在著許多的不足：
（一）理論水平有待進一步提高。當今時代飛速發(fā)展，沒有扎實深厚的理論基礎就沒有長足的發(fā)展，就不可能有大的作為，今后在理論上還須繼續(xù)加強提高。
（二）軍事素質(zhì)比較薄弱。
（三）缺乏一定的管理經(jīng)驗和一些行之有效的管理方法。
（四）跟班作業(yè)不夠，模范帶頭作用還需要加強。
總之，這一年以來，我在排長這個工作崗位上雖然做了不少工作，自身的能力也有了進一步的提高，但做得還不夠。發(fā)現(xiàn)問題是能力，解決問題才是關(guān)鍵，針對自身存在的問題，下步我決定從以下幾個方面去努力，爭做一名優(yōu)秀基層干部。
一是認真學習理論，切實掌握有關(guān)內(nèi)容，不斷地提高自己的理論水平。
二是提高自身的軍事素質(zhì)，特別是提高組織指揮能力。
三是對照排長職責，立足本職，積極配合主官工作，逐步積累經(jīng)驗和各種工作方法技巧，使自己能夠更加盡快適應部隊的發(fā)展需要。
四是樹立高度的憂患意識，抓住中心工作不放松，轉(zhuǎn)變工作觀念，密切內(nèi)部關(guān)系。
我的述職完畢，謝謝大家。請大家批評指正！
基層婦聯(lián)干部述職報告篇十
20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，廣陵新城領(lǐng)導班子成員相互支持、緊密配合，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞加快新城開發(fā)建設，攻堅克難，真抓實干，較好地完成了各項工作。截止11月底，累計投入8。9億元，全年預計9。7億元，開發(fā)建設道路4條，完成拆遷18萬多平方米，竣工安置房6萬平方米，合同利用外資1550萬美元，民資注冊4。03億元。現(xiàn)就xx年度新城領(lǐng)導班子的述職述廉情況報告如下。
我們始終咬定目標、突出重點、創(chuàng)新思路，全力推進新城開發(fā)建設。
一是加快推進基礎設施。堅持把基礎設施建設作為重中之重來抓，組織精干力量全力推進。城市東入口慢車道、人行道改造結(jié)束，汽車東站西支路、北支路以及健民路東段建成通車，京杭路雨污管道鋪設1000米、路床處理600米。完成文昌大橋橋東南北各600米、文昌東路兩側(cè)各25米、沙灣路兩側(cè)各20米以及產(chǎn)業(yè)基地周邊的環(huán)境整治、綠化景觀建設。
二是綜合提高規(guī)劃策劃。圍繞新城控制性詳規(guī)和泛cbd的城市設計，約請新加坡雅思柏公司和美國易道公司及相關(guān)設計單位多次來揚進行互動交流。聘請深圳世聯(lián)公司進行了地產(chǎn)策劃和經(jīng)濟分析，科學確定廣陵新城范圍內(nèi)的每塊地塊的產(chǎn)業(yè)、功能和規(guī)模，現(xiàn)已形成初步成果。同時全面推進新城綜合管網(wǎng)、交通系統(tǒng)、電力能源等專項規(guī)劃，不斷提高規(guī)劃策劃建設水平，目前綜合管網(wǎng)專項規(guī)劃已由深圳規(guī)劃院形成初步規(guī)劃成果，交通系統(tǒng)專項規(guī)劃設計已由省交通研究所拿出初步成果，電力能源專項規(guī)劃設計已與電力研究所達成初步意向，初步申報了新城新增一座11萬伏變電所的規(guī)劃定點，城建展覽館設計已完成初步方案評審，生態(tài)專項規(guī)劃正與世界排名第一的工程顧問奧爾納公司進一步洽談。
三是逐步完善產(chǎn)業(yè)基地。一方面，物態(tài)建設初現(xiàn)形象。面對要求高、任務重、時間緊的實際，千方百計搶時間、趕進度，加快產(chǎn)業(yè)用房建設。首發(fā)項目一期工程1—3號樓、主入口崗亭全面完工，并交付使用，5號樓休閑咖啡廳已投入試運營，4號樓正在進行內(nèi)部配套安裝。舉行了新城信息大廈和首發(fā)項目二期工程開工儀式，新城信息大廈299根樁基基礎施工完畢，正在進行基礎開挖，力爭春節(jié)前完成5000m2地下室施工，首發(fā)項目二期工程10號樓基礎已完成，9號樓正在進行基礎開挖，春節(jié)前9號樓、10號樓封頂，7號樓、8號樓完成到一層以上。另一方面，招商引資取得突破。先后派出專業(yè)小分隊赴北京、上海、廣州、西安、新加坡等地開展招商活動，成功舉辦了4·21“江蘇信息服務產(chǎn)業(yè)基地暨揚州市服務業(yè)集聚區(qū)和服務業(yè)項目推介洽談會”、9·24中國揚州信息服務外包產(chǎn)業(yè)和12·5—6首屆中國數(shù)字城鄉(xiāng)暨技術(shù)產(chǎn)品展示交易會。
新城建設是一個繁雜的系統(tǒng)工程，要求高、頭緒多、任務重。為確保各項工作有序、正常運轉(zhuǎn)，我們立足于更新、更高的平臺完善內(nèi)部管理。
一是加強團結(jié)協(xié)作，增強凝聚力。以事業(yè)為紐帶、工作為橋梁，高效溝通、坦誠交流，以誓干一番大事業(yè)的激情、豪情與癡情，構(gòu)建創(chuàng)造性、和諧性開展工作的氛圍。針對新城目前“2+1”協(xié)同運作的全新機制，聘請專業(yè)咨詢管理公司就實際運轉(zhuǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)和存在問題等進行專業(yè)診斷、系統(tǒng)分析、充分認證，進一步完善和優(yōu)化資源整合，提升管理水平和運行效率，發(fā)揮圍繞大目標政企合作優(yōu)勢疊加的體制優(yōu)勢。
二是加強制度建設，提升執(zhí)行力。每周定期組織召開項目建設、規(guī)劃策劃、拆遷交地、招商引資、資金籌措、綜合事務等條線工作例會，指導、協(xié)調(diào)、督促各處室周工作計劃安排和周工作完成落實情況。嚴格執(zhí)行任務交辦單制度、薪酬管理規(guī)定、車輛管理規(guī)定以及嚴肅工作紀律的有關(guān)規(guī)定等制度，做到有章可循，有章必依，用制度規(guī)范行為，不斷提升工作效率和效果，并逐步完善激勵競爭用人機制、考核約束分配機制、動態(tài)運行管理機制等三種創(chuàng)新的管理辦法。
三是加強能力培訓，提高戰(zhàn)斗力。把員工能力培訓貫穿于廣陵新城空間營造、環(huán)境打造、產(chǎn)業(yè)集聚、功能項目建設的始終。結(jié)合新城實際，走出去取經(jīng)請進來授藝，先后組織業(yè)務骨干赴無錫、天津、西安、上海等地進行考察，多次邀請專家、學者上門就綜合管網(wǎng)、道路交通、景觀綠化、燈光照明、產(chǎn)業(yè)集聚等專業(yè)知識進行輔導、展開專題討論、研究，不斷提高隊伍整體素質(zhì)與業(yè)務水平，并按照未來上市國有綜合開發(fā)企業(yè)的框架構(gòu)建人才隊伍，培養(yǎng)、鍛煉出一批服從指揮、挑戰(zhàn)自我、創(chuàng)新方法，想干事、會干事、干成事的新城項目職業(yè)經(jīng)理人，不斷放大廣陵新城的品牌形象。
黨風廉政建設關(guān)系到新城建設大局，新城一班人深知黨建工作的重要性，一年來，始終堅持實事求是，夯實各項工作，嚴格各項紀律，在新城范圍內(nèi)形成了講實話、辦實事、重實績的良好風氣。
一是加強學習教育。定期組織大家學習廉潔自律的有關(guān)規(guī)定及相關(guān)文件，觀看《新坐標》、《鏡鑒》等反腐倡廉專題教育片，以實例開展教育；加強干部能力作風建設，切實維護領(lǐng)導班子形象；堅持廉潔從政、從嚴治政，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟紀律，做到警鐘長鳴，時刻自醒、自警、自勵。
二是制定廉政規(guī)定。新城建設關(guān)系到建設、拆遷、招商等各個領(lǐng)域，與錢物、企業(yè)、客商等各方面都有著直接的接觸，具有特殊性。為更好地做好廉政工作，我們不斷細化制度建設，修訂完善了《廉潔從政規(guī)定》，建立了招投標規(guī)定等，規(guī)范了各項操作流程，遇到問題集體商量，做到了規(guī)范化，透明化，把精力集中在研究和解決實際問題上，把功夫用在抓好工作思路和措施落實上，真正做到了將廉政建設落實在了新城過程建設中。
三是主動要求監(jiān)督。新城建設領(lǐng)域多，范圍廣，涉及到的重大工程多，面臨的誘惑也很多，我們在加強各項監(jiān)管，嚴密制度建設，規(guī)范操作的同時，主動要求審計部門在工作的過程中介入審查，嚴格控制，將廉政工作落實在工作中，以實際行動推動了新城廉潔自律工作的規(guī)范化和制度化。
回顧20xx年的工作，我們始終圍繞發(fā)展大局，不斷完善功能規(guī)劃，狠抓空間載體建設，營造了發(fā)展氛圍，取得了一定成績，這主要得益于有一個精誠協(xié)作的領(lǐng)導集體，得益于各部門的關(guān)心和支持，當然實際工作仍存在很多不足和問題，主要表現(xiàn)在：
二是應對區(qū)域開發(fā)的復雜矛盾和多元主體的復雜利益的辦法還不多，創(chuàng)新思維、創(chuàng)新措施、創(chuàng)新機制的動作還不大、效果還不明顯。20xx年是廣陵新城開發(fā)建設打大仗、打硬仗、打勝仗的關(guān)鍵之年。我們新城領(lǐng)導班子將以本次述職述廉作為一個重要契機，認真做好總結(jié)，再接再厲，拓寬思路，積極應對國際金融危機帶來的經(jīng)濟形勢新變化，變壓力為動力，變挑戰(zhàn)為機遇，根據(jù)“頭年打基礎出思路，兩年拉框架出亮點，三年建功能出產(chǎn)業(yè)，五年大變樣出形象”的初步思考，按照年度投資規(guī)模15億元的總體目標，圍繞基礎設施建設、功能項目完善和環(huán)境整治提升，以更加堅定的信心、更加艱苦的努力、更加創(chuàng)新的思路，進一步發(fā)揚“舍我其誰的豪氣、務求必成的銳氣、立意高遠的大氣、狂飆突進的勇氣”精神，踏踏實實、全力以赴將廣陵新城的事業(yè)推向新的階段。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇十一
各位領(lǐng)導、同志們：
大家好!
主要負責醫(yī)院的黨務工作，分管工會、共青團及綜合治理等，同時協(xié)助院長分管后勤工作。一年來，較好地完成了所承擔的工作任務，下面就有關(guān)情況做簡要匯報如下：
一、廉潔自律執(zhí)行情況。
能夠按照黨風廉政建設的要求：做到制度之內(nèi)不缺位，制度之外不越位。切實履行好自己工作職責，能嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，一年來，沒有違反廉政規(guī)定和《領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》的行為，能夠自覺抵制各種不良風氣，不參與有損黨員干部形象的消費娛樂活動。
二、思想、學習情況。
能從提高自身的綜合素質(zhì)入手，堅持講學習、講正氣、講團結(jié)、學習貫徹黨的路線、方針、政策，實踐三個代表，落實科學發(fā)展觀學習實踐活動。加強政策、法規(guī)、經(jīng)濟管理和專業(yè)技術(shù)的學習，提高認識、分析總結(jié)和依法辦事的實際工作能力。
三、工作作風方面。
注重堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。能傾聽群眾的意見，幫助科室職工解決工作中的實際問題，促進業(yè)務工作的開展。能認真貫徹黨的民主集中制原則，強化民主意識，凡醫(yī)院的重要事項都由班子集體研究，做出的決定以職工認可不認可、擁護不擁護為衡量標準，保證決策不出偏差。會前開展談心，相互交換意見。會后堅持原則，履行職責。能誠懇地開展批評與自我批評，既觸及問題，又講究方法，注意分寸，達到互相尊重、互相諒解、互相支持、增進團結(jié)、推進工作的氛圍和目的。
四、存在的不足。
1.工作中存在惰性，對焦點問題缺少開拓性和啃硬骨頭的精神。
2.專業(yè)知識有待進一步提高，政策水平和理論素養(yǎng)還需加強和完善。
3.工作中有急躁情緒，方法有時過于簡單、欠缺領(lǐng)導藝術(shù)，影響了工作效果。
五、履行本職工作情況。
一方面圍繞抓好黨的建設，加強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，加強對工會共青團等群眾組織的領(lǐng)導和指導，充分調(diào)動職工積極性，參與醫(yī)院管理，保證醫(yī)院任務完成。另一方面，積極支持行政領(lǐng)導工作，努力維護醫(yī)院從林業(yè)回歸地方期間各項工作的有效銜接，保證醫(yī)院的職工隊伍的穩(wěn)定，協(xié)助院長加強后勤管理。
1.圍繞醫(yī)療改革、發(fā)展的新形勢，引導職工轉(zhuǎn)變觀念，認清醫(yī)院面臨的形勢，樹立以病人為中心的服務理念，正確理解醫(yī)患之間權(quán)利與義務的關(guān)系。針對群眾關(guān)心的服務態(tài)度、醫(yī)護質(zhì)量和收費價格等熱點問題，能及時與分管領(lǐng)導溝通情況、制定措施、反饋的信息、及時改進。
2.圍繞黨組織的日常工作，從支部堡壘作用、模范作用、組織生活、會議制度、交納黨費、黨的紀律七個方面，以支部工作的基礎建設作為重點。
3.加強對工會共青團等群眾組織的領(lǐng)導和指導，充分調(diào)動職工積極性。
4.把行業(yè)作風建設和職業(yè)道德建設作為醫(yī)院精神文明的一項大事來抓，從改善服務態(tài)度，提高服務質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療行為等方面修訂服務承諾內(nèi)容，開展醫(yī)德滿意度調(diào)查。把服務行為置于群眾的監(jiān)督之下，明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。在門診大廳設置意見箱，在病房設患者評價卡。建立并完善意見箱開啟制度。
(1)支持工會圍繞醫(yī)院中心工作積極開展各項活動，充分發(fā)揮工會在民主管理、民主監(jiān)督中的作用。鼓勵他們參與醫(yī)院管理，并對行政工作進行監(jiān)督。支持工會、共青團舉辦各種文藝、體育活動，活躍醫(yī)院職工的文娛生活，促進醫(yī)院文化建設，為他們開展工作創(chuàng)造條件。
(2)積極開展院內(nèi)宣傳工作。把黨的衛(wèi)生工作方針、醫(yī)院工作的亮點、新技術(shù)、新項目、好人好事等，通過板報、墻報，進行院內(nèi)、院外宣傳。
5.帶領(lǐng)和督促后勤等部門，加強對傳染病區(qū)、計劃免疫規(guī)范化門診、更夫值班室(熱水房)、職工食堂改建、醫(yī)院供暖系統(tǒng)改造項目中管理及使用、院區(qū)環(huán)境綠化保潔、各科室的保暖日常服務等各項任務。結(jié)合實際，對工作中的重點內(nèi)容、方法步驟、組織領(lǐng)導等方面及時指導、明確要求。
6.支持行政領(lǐng)導加強醫(yī)院的經(jīng)濟管理，有效利用人力、物力等資源，提高效率，降低醫(yī)院運營成本，不斷提高醫(yī)院科學管理水平。
7.支持行政領(lǐng)導加快學科建設和人才培養(yǎng)，提高醫(yī)療護理質(zhì)量。
8.支持行政領(lǐng)導加強醫(yī)療工作，以提高醫(yī)療技術(shù)、服務質(zhì)量為切入點，開展新技術(shù)新項目，規(guī)范管理，降低醫(yī)療風險，不斷提高社會效益和經(jīng)濟效益。
謝謝大家!
述職人：__。
20__年_月_日。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇十二
根據(jù)會議安排，現(xiàn)將一年來抓黨建工作情況匯報如下：
一、履職工作重點和成效。
（一）理思路、抓長遠，著力提高科學謀劃水平。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，我多次深入鄉(xiāng)村一線，廣泛聽取意見，找準了全年基層黨建工作的切入點和著力點。并嚴格落實“書記抓、抓書記”責任制，認真履行第一責任人職責，堅持把黨建工作與經(jīng)濟工作同安排、同落實、同考核，先后6次召開常委會議，研究推進基層黨建工作。
（二）嚴教育、細管理，著力加強干部隊伍建設。建立了發(fā)展黨員“八項制度”，規(guī)范了黨員發(fā)展工作程序。扎實推行“四議兩公開”“三會一課”和民主集中制等制度，帶頭深入聯(lián)系鄉(xiāng)村，指導召開組織生活會。制定了《擬提拔任用干部“德”的考核辦法》，提出了“六看六注重”的用人導向，營造出了重民意、重實干、有秩序的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。制定出臺了《關(guān)于進一步嚴明黨員干部紀律作風的暫行規(guī)定》等39個規(guī)范性文件，強化對不良風氣的剛性約束，全年給予黨政紀處分41人。
（三）建機制、上水平，著力推進“五項工程”實施。一是普推“能人治村”工程。全面落實“兩推一選”“公推直選”等制度，選配致富能人、優(yōu)秀大學生村官擔任村支書，下派優(yōu)秀年輕干部到村擔任第一書記，選拔“一村一名農(nóng)民大學生”進入村“兩委”班子。二是狠抓“質(zhì)量提升”工程。把陣地建設與新農(nóng)村建設相結(jié)合，統(tǒng)一規(guī)劃，整體推進，201x年改擴建村級活動場所22所，全縣標準化村級活動場所達到245所。三是力促“晉位升級”工程。采取雙聯(lián)單位結(jié)對幫、強弱結(jié)對帶、部門結(jié)對扶和四大班子領(lǐng)導聯(lián)點包抓、縣鄉(xiāng)干部駐村蹲點等方式，幫助35個軟弱渙散基層黨組織實現(xiàn)了整頓轉(zhuǎn)化。四是推進“經(jīng)濟強村”工程。采取支部領(lǐng)辦、能人創(chuàng)辦、村組聯(lián)辦等形式，引導組建農(nóng)民專業(yè)合作社(協(xié)會)，壯大集體經(jīng)濟。全縣年集體經(jīng)濟收入達到50萬元以上的村6個，10萬元以上的70個，基本上消除了“空殼村”。五是創(chuàng)新“覆蓋凝聚”工程。狠抓薄弱領(lǐng)域黨建工作，推行大學生村官管理“三五工作法”，建成了創(chuàng)業(yè)孵化基地和培訓基地。組織1383名在職黨員到社區(qū)報到，開展“五個一”服務活動，逐步構(gòu)建起了以黨組織為核心、黨員群眾共同參與的服務發(fā)展新格局。
（四）解難題、激活力，著力為基層黨建提供保障。全面落實村干部“一定三有”、“三有一化”政策，縣財政配套1675萬元，為1215名村干部辦理了養(yǎng)老保險；村組干部報酬人均達到1萬元以上；村級辦公經(jīng)費每村達到1.5萬元；縣城社區(qū)工作經(jīng)費達到3萬元，農(nóng)村社區(qū)達到2.5萬元。落實以獎代補資金135.5萬元，全力保障黨建工作正常開展。努力提高基層干部政治待遇，選拔17名村黨組織書記擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員，推選9名村干部考錄為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員，激發(fā)了基層干部工作積極性。
二、存在的主要問題及原因。
存在的主要問題：一是黨建工作的思路創(chuàng)新還不夠。對做好新形勢下基層黨建工作，理念不夠新，路子不夠?qū)?。黨員教育管理機制創(chuàng)新有欠缺，農(nóng)村黨員教育培訓方式方法比較單調(diào)。黨建工作對經(jīng)濟社會發(fā)展，特別是對貧困鄉(xiāng)村發(fā)展的推動作用沒有得到充分發(fā)揮。二是農(nóng)村基層黨建仍存在薄弱環(huán)節(jié)。農(nóng)村黨員年齡老化比較嚴重，文化程度偏低，參與黨內(nèi)事務決策的積極性不高，能力不強，群眾對黨員的信賴程度還不高。三是部分黨員干部作用發(fā)揮不充分。部分基層黨組織對黨員干部的日常管理，抓得不嚴不細，一些黨員干部服務群眾意識比較淡薄，群眾對此有看法。四是新社會組織黨建工作還有差距。對新社會組織黨建工作方法探討不夠活，黨組織組建率比較低，作用沒有得到充分展現(xiàn)。非公企業(yè)在黨員發(fā)展和管理等方面，制度落得不實，效果還不明顯。
分析產(chǎn)生這些問題的原因，主要表現(xiàn)在三個方面：一是認識上還有差距。我作為黨建工作“第一責任人”，思想上還沒有把抓基層黨建工作作為最大政績，工作決策和實踐中有顧此失彼現(xiàn)象，對一些基層黨組織和黨員干部的教育抓得不夠緊，黨員的先鋒引領(lǐng)作用不突出。二是解決新狀態(tài)下黨建難題不夠。面對新形勢、新要求，多是立足于完成上級安排的各項黨建工作任務，對一些棘手問題還缺少行之有效的應對之策。雖明白并一直強調(diào)，只有抓好村級集體經(jīng)濟，村上有錢辦事，村級黨組織才會有號召力和凝聚力，村干部的腰桿子才能挺起來，但在解決瓶頸難題上，辦法措施還不多，一些村級集體經(jīng)濟發(fā)展仍然比較緩慢。三是投入的精力還不夠多。對一些薄弱領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，沒有投入足夠的時間去研究謀劃，抓落實的力度不夠大，與重點項目實施等工作相比，在基層黨建上投入的人力、物力、財力還顯得有些不足。
三、下一步工作思路和主要措施。
針對存在的問題，我將圍繞創(chuàng)建風清氣正的政治生態(tài)，嚴格落實抓黨建工作職責，不斷提升基層黨建工作的科學化水平。在具體工作中努力抓促，做到“四化”：
一是努力做到黨建責任落實“常態(tài)化”。進一步增強抓黨建的主業(yè)主責意識，牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，從嚴抓好各級黨組織書記黨建責任制的落實。堅持縣委常委會定期研究黨建工作，制定推進計劃，把黨建工作納入各級黨委重要議事日程，投入更多精力和財力，常抓不懈，確保抓實見效。
二是努力做到示范點打造“特色化”。結(jié)合寧縣地域特征，總結(jié)近年來黨建工作經(jīng)驗，實施好“兩區(qū)三帶百點”黨建示范工程，突出抓好寧縣第二人民醫(yī)院、長慶橋工業(yè)集中區(qū)兩個人才特區(qū)建設，重點打造東、南、西三條黨建示范帶，沿省道s202、s303和寧五公路，建設農(nóng)村、社區(qū)、非公企業(yè)、社會組織等領(lǐng)域黨建示范點100個。
三是努力做到分類管理“精準化”。結(jié)合“雙聯(lián)”扶貧攻堅、在職黨員到社區(qū)報到服務等載體，整合各方面資源，著力構(gòu)建大黨建格局。分領(lǐng)域、分行業(yè)、分類別建立黨建工作臺賬，持續(xù)開展軟弱渙散黨組織整頓，解決基層黨建工作中的突出問題。
四是努力做到制度建設“規(guī)范化”。研究制定《進一步加強和改進全縣基層黨建工作的實施意見》、《進一步加強全縣社區(qū)黨建工作的意見》兩個文件，分領(lǐng)域建立黨建規(guī)范化工作細則，明確工作任務，強化工作保障，著力探索加強各領(lǐng)域黨建工作的新途徑、新辦法，全力推進基層黨建工作科學化、規(guī)范化，全面提升黨建工作水平。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇十三
20__年學校在縣委、縣政府關(guān)懷和縣教體局的正確領(lǐng)導下，學校班子以科學發(fā)展觀為指導，深化課程改革，堅持教育創(chuàng)新，強化教育管理，打造一流隊伍，進一步提升我校軟硬件水平，以創(chuàng)教育教學品牌和特色學校為奮斗目標，在廣大教職工的共同努力下，以積極進取的態(tài)度，致力于改善學校面貌，團結(jié)一致，務實苦干，圓滿完成了一年的工作任務。在此，我代表學校領(lǐng)導班子向辛勤耕耘、無私奉獻的教職工們表示最衷心的感謝!向那些為了學校工作，雖然受了委屈但仍一如既往的同志們表示最真誠的歉意!
現(xiàn)在，我受學校領(lǐng)導班子的委托，向大家述職述廉。在過去的一年里領(lǐng)導班子始終把“讓社會滿意、讓家長放心”作為奮斗目標，認真貫徹落實“精、細、嚴、實、快、效”六字工作方針，加強教育教學管理，狠抓領(lǐng)導作風、教風、學風和校風的轉(zhuǎn)變，教育教學質(zhì)量大幅度提高，學校知名度、好評度不斷提升，實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，開創(chuàng)了前所未有的良好局面。
一、加強領(lǐng)導班子建設，徹底轉(zhuǎn)變領(lǐng)導作風。
“榜樣的力量是無窮的”、“群眾看干部”，這已經(jīng)成為約定俗成的道理。我校切實加強領(lǐng)導班子隊伍建設，充分發(fā)揮學校領(lǐng)導的表率作用，以人格魅力鼓舞人心。
1.團結(jié)協(xié)作，廉潔自律。全體班子成員能以學校大局為重，做到大事集體研究，小事相互通氣，難事相互支持，有功不攬，有過不推。生活上相互關(guān)心，思想上經(jīng)常溝通，消除誤解，增進友誼。學校每筆開支均嚴格按規(guī)章制度辦事，一是1000元以下的物品采購由總務處指派專業(yè)人員參加，而且每次人員不盡相同;二是1000元以上的向上級領(lǐng)導匯報請示;三是凡大型購物、基建等項目，堅持多人在場，集體議價進入政府采購程序，從根本上杜絕違紀現(xiàn)象發(fā)生。我們嚴格按政策辦事，不亂收費，不亂訂資料。
2.深入實際，調(diào)查研究。全體領(lǐng)導經(jīng)常深入教師辦公室、教師、學生宿舍檢查工作，了解情況，同教師談心、與學生聊天，搞好調(diào)查研究，掌握第一手資料，有針對性地開展工作。同時，推進“四個一”工程：每周寫一篇工作筆記，每周聽評1節(jié)課，每周檢查一次捆綁學科教研活動，每周巡視1次校園，對所觀察到的問題及時記錄、及時解決。以了解和掌握學校動態(tài)。
3.雷厲風行，說到做到。首先對領(lǐng)導班子進行充實、調(diào)整，明確各部門職責及班子成員分工，印制、下發(fā)了《高臺三中領(lǐng)導成員分工表》和相關(guān)職責。同時要求各負其責、雷厲風行，要求班子成員堅持做到哪里有問題，就在哪里解決糾正;哪一層有問題，就在哪一層解決糾正。凡是副校長能做的工作，校長不做;凡是主任能做的工作，副校長不做;凡是副主任能做的，主任不做。這樣就形成了“人人有事干、事事有人干”的良好局面。杜絕拖拉作風，一展新領(lǐng)導班子的精神風貌。
4.以身作則，身先士卒。領(lǐng)導班子成員做到工作上愛崗敬業(yè)、無私奉獻，業(yè)務上務實求精，作風上廉潔自律，把廉潔作為生存線。帶頭主動工作，帶頭甘于奉獻，帶頭自覺監(jiān)督。要求教職工做到的，校干務必先做到。例如全體領(lǐng)導全部在一線任課，課節(jié)均在6節(jié)以上，每個晚上都有校級領(lǐng)導與保衛(wèi)人員通宵值班，保障學校財產(chǎn)和師生人身安全。
5.認真實施校務公開和財務公開，增加學校管理的透明度。我們在校園網(wǎng)設立了校長信箱，校長每天登陸，親自審閱，并批示有關(guān)領(lǐng)導或親自處理。具有普遍性的問題集中予以解答。以此來了解師生信息，解決師生疑難，把關(guān)心愛護師生落到實處，同時也采納了不少好的建議。我們還在宣傳欄和校園網(wǎng)上開辟公示欄，進行校務公開，定時和不定時地將教職工關(guān)心的規(guī)章制度、成績展示、經(jīng)費收支、評優(yōu)晉級、年度考核、績效工資分配等及時通報公示，增強了學校工作的透明度，使學校領(lǐng)導班子的威信進一步提高，教職工工作積極性進一步發(fā)揮，學校的凝聚力也空前增強。
6.強化人本思想，努力關(guān)心教職工和學生疾苦，積極構(gòu)建融洽和諧的人際環(huán)境。我們在領(lǐng)導班子中提倡心中要有全體師生，要憑良心對得起教職工，對學生要有一顆“愛”心，要真誠地關(guān)心、愛護、幫助、理解全體師生。要有愛民之心、平民之態(tài)、利民之舉。我們想方設法改善辦公條件和美化生活環(huán)境，添置窗簾、購置花木、配備電腦，營造和諧氛圍。學校雖然經(jīng)濟拮據(jù)，但還是兌現(xiàn)了所有獎金，同時本學期還在不斷地提高教職工的福利待遇和獎金。教職工生病住院，校領(lǐng)導親自看望，以情感人，以情促人，激發(fā)了教職工的工作熱情。
7.充分發(fā)揮工會組織和教代會參與決策、進行民主管理和監(jiān)督的職能，促進依法治校，保證教職工當家作主、履行民主權(quán)利的需要。例如，我們在廣泛聽取多方意見的基礎上，結(jié)合學校實際，制定的各項規(guī)章制度和績效工資考核細則，都要提交教代會討論通過。會上，教工代表各抒己見，幾經(jīng)修改，最后達成共識，充分體現(xiàn)了民主集中制原則。
二、加強教師隊伍建設，徹底轉(zhuǎn)變教師工作態(tài)度和教風。
一所學校是否辦得好，一要看這個學校辦學條件是否有較大改善，二要看學校教育教學質(zhì)量是否有提高，更重要是的是，要看這一屆領(lǐng)導班子帶出了一支什么樣的教師隊伍。這就是我們的“辦學政績觀”。
2.建立健全各項規(guī)章制度，變“人治”為“法治”。立足學校實際，在充分醞釀的基礎上，制定并完善《教職工綜合考核方案》、《班主任工作考核方案》、《各類人員崗位考核細則》等19項規(guī)章制度及考核細則，教師心中有目標、有準則，便于規(guī)范自己。
3.抓教學常規(guī)的落實，做到教學常規(guī)管理精細化、長效化。本學年學校對教學常規(guī)的落實情況進行了8次(即每學期4次，1月1次)定期和不定期的檢查，同時做好月考評;(2)加強對教學秩序、自習輔導、教研活動的日常督查，提高督查效果;(3)進一步重視學生對教師教學態(tài)度、水平的意見，下發(fā)《學生意見征求表》2次，計1000余份，有力的促進了教師工作態(tài)度轉(zhuǎn)變和教學能力的提升。(4)完善聽課制度，加強教師間的學習交流。落實校級公開8節(jié)，教研組公開課16節(jié)。領(lǐng)導每人每學期隨堂聽課不少于20節(jié)，其他教師不少于16節(jié)。
4.加強教研組建設，積極推進課堂教學改革。把教研組建設放在重要的位置上，確立教研組集體備課制度，增強團體精神和協(xié)作意識。重點抓好課堂教學改革，切實轉(zhuǎn)變教師的教學行為和學生學習行為。組織課堂觀摩、專題研討、課改論壇等活動7次。本學年，在語文課教學中實驗推廣了“黃金分割”教學法，在英語課教學中實驗推廣了“雙導”教學法，經(jīng)過部分教師的努力已初見成效，有望在下學期向其他學科延伸。
5.開展課堂教學評估活動，進行教師教學水平達標鑒定。并且通過“名師工程”，“傳、幫、帶”工程，外出學習等形式，促進教師盡快提高自身業(yè)務素質(zhì)。本學年，22人參加了全縣課堂教學大比武，8人次分別參加了省上及省外的學科培訓，20人參加了市上的學科培訓。同時，充分挖掘現(xiàn)有師資潛力，重點培養(yǎng)青年教師中的骨干力量，在評優(yōu)評先中予以傾斜，以點帶面，促進教師素質(zhì)的全面提高。
三、加強德育工作，徹底轉(zhuǎn)變學風、校風。
我校始終堅持把德育放在學校工作的首位，積極開創(chuàng)愛國主義教育科學化、理想教育具體化、道德教育系列化、行為教育規(guī)范化、自我教育制度化的新路子，逐步形成德育工作的六大特色。
1.穩(wěn)步推進快樂校園、特色學校建設和“123’工程，實施“自我教育”，促使學生自主發(fā)展。我校在全體學生中間提出要做到自我教育，使學生能夠做到思想上自育、人格上自塑、學習上自研、藝體上自練、行為上自控、心理上自調(diào)、生活上自理、情感上自悅、評價上自鑒、安全上自護，力爭把自己培養(yǎng)成為“有理想、有道德、有文化、有紀律”的社會主義新人。學校積極構(gòu)建學生自我教育的平臺，克服德育“懸空”的做法，堅持貼近生活，貼近實際，貼近學生。加強學科教學德育滲透，加強實踐教育、體驗教育、養(yǎng)成教育，達到“于無聲處”受教育的目的，讓學生在自我教育中“感悟德育，儲蓄文明”。
2.監(jiān)控與信任教育相結(jié)合，促使學生自覺遵規(guī)守紀。學校添置校園網(wǎng)絡監(jiān)控系統(tǒng)，監(jiān)控學生在校表現(xiàn)及外來人員的行為，使學校的安全防范工作真正達到了人防、物防、技防的全面結(jié)合，使學校的安全得到了足夠的保障，給校園管理、安全防范帶來極大的便利。同時，我們還在學生中間進行了誠信教育，開展了“杜絕考試作弊承諾”、“遠離網(wǎng)吧”，學生綜合素質(zhì)評價等活動，培養(yǎng)學生自覺遵守學校規(guī)章制度的自覺性。
3.開展形式多樣、內(nèi)容豐富的主題教育，豐富德育內(nèi)涵，創(chuàng)建教育特色。學年內(nèi)，政教處組織學生聽取了法制、道路交通安全、防震減災、科普知識、災難的預防和救護等為專題的講座5次;各班召開了“重視安全，珍愛生命”、“愛校如家”等主題班會5節(jié);組織開展全校性的防火、防震緊急疏散演練2次。通過這些活動的開展，學生的法制意識、安全意識及生命意識大大加強，法律知識、自護自救知識在全校學生中得以普及。
開展以培育學生特長為主線的教育活動。為促進快樂校園建設，我校在上學期勞動技能大賽的基礎上，進一步加強了藝術(shù)教育成果方面的展示與競賽，組織開展了師生繪畫、刺繡、剪紙作品，手抄小報展評、科技小發(fā)明、小制競賽等活動，為學生的個性發(fā)展和特長表現(xiàn)搭建了平臺。
除此之外，我們還開展了“學生成長包掛制”、“文明宿舍”評比、“文明之星”、優(yōu)秀學生、優(yōu)秀班干部評選、學校家庭社會三結(jié)合教育等活動，并且取得了一定的成績和實效。
四、加強安全保衛(wèi)工作，創(chuàng)建法治平安校園。
牢固樹立沒有安全就沒有一切的意識，時刻把安全工作放在學校工作的首位，警鐘長鳴，常抓不懈。建立健全安全管理網(wǎng)絡，層層簽定安全目標責任書，強化管理，落實責任，加大安全投入，確保安全設施、器材齊全，建立安全工作日報告、周報告、月報告制度。一年來，無重大安全事故發(fā)生。
1.加強校園治安管理，嚴防盜竊以及侵害師生的事件發(fā)生。嚴格落實出入校門登記檢查制度，對無正當理由或與學校工作無關(guān)的人員嚴禁入內(nèi)，切實杜絕各類危險物品進入校園，堅決預防和杜絕校園暴力事件的發(fā)生。嚴格實行領(lǐng)導帶班、教師值班的24小時值班制度，加強校內(nèi)值班巡邏。積極配合有關(guān)部門做好校園周邊環(huán)境的綜合治理，認真排查不安全因素，發(fā)現(xiàn)隱患會同有關(guān)部門及時進行整改。
2.加強交通安全管理，嚴防交通事故的發(fā)生。深入開展“遵守‘三讓’，平安出行”交通安全宣傳教育和整治活動，加強學生交通常識“應知應會”教育，提高學生的交通安全法制意識和自我保護能力。嚴格實行學校門口安全執(zhí)勤制度，及時疏導交通。積極配合公安、交通等部門，加強對接送學生車輛的監(jiān)管和舉報工作，教育學生嚴禁乘坐“三無”及超員車輛，確保學生交通安全。
3.加強學校食品衛(wèi)生管理，確保學生飲食安全。建立食堂物資定點采購和索證、登記制度，檢查飲用水的衛(wèi)生安全狀況，保障師生飲食衛(wèi)生安全。加強學校衛(wèi)生防疫工作，嚴防流行病、傳染病在校內(nèi)發(fā)生。學校高度重視學校食堂和超市的改革和監(jiān)管，確保各個食堂飯菜新鮮、菜樣豐富、價位合理，超市無出售“三無”物品、物美價廉(低于市場價)。
4.寄宿生管理規(guī)范化、制度化。我校是全縣的寄宿制學校，現(xiàn)有1293名寄宿生。我們深刻認識到，寄宿生管理水平直接關(guān)系到學校安全穩(wěn)定，為了提高寄宿生管理水平我們做了如下努力：一是精心制定宿舍管理制度。二是落實值日值班配套制度。三是實行“五級”夜間查宿制度。實行舍長自查、班主任督查、樓管教師細查、值周教師抽查、學生會暗查“五級聯(lián)動”查宿制度及逐級反饋制度。四是宿舍“三比”做到堅持“四個一”和“三掛鉤”，“四個一”即宿舍“三比”堅持做到每天一評比、每周一小結(jié)、每月一總結(jié)、學期一總評，并做到及時公示，及時反饋，及時整改;“三掛鉤”即將宿舍“三比”成績與各班值周成績掛鉤、與文明宿舍評比掛鉤、與班主任月考核掛鉤，以此督促班主任、學生共同做好宿舍管理工作，促進良性循環(huán)。五是狠抓專項整頓與專題教育制度。新生入學期間，邀請部隊教官對新生進行宿舍內(nèi)務管理業(yè)務指導，高標準、高起點嚴格要求學生，引導學生摒棄不良陋習，軍事化規(guī)范宿舍內(nèi)務要求，上好學生入宿第一課;在不同時期在宿舍區(qū)域針對性開展戒煙、戒賭、內(nèi)務檢查、早間催操等專項整頓活動，確保安全穩(wěn)定，同時做到每項專項整頓與專題教育都有方案、有組織、有落實、有反饋、有成效。
五、加強后勤工作管理，提高服務品位。
牢固樹立服務師生、服務教學、服務學校發(fā)展的思想，強化自覺服務意識，變后勤為先行，降本增效，開源節(jié)流，確保學校中心工作的順利展開。
春來繁花滿枝，秋至碩果累累。由于措施得力、落實到位，我校教育教學工作取得了較為顯著的成績。學校先后被張掖市交通局、教育局評為交通安全示范校，縣文明委評高臺縣文明單位，高臺縣家長示范學校。學校團委被團縣委評為先進團委、五四紅旗團委。教科研結(jié)碩果：學校承擔的2項省級教研課題已取得階段性成果;有30余篇教師的論文在省級及以上獲獎或發(fā)表。中考傳捷報：今年八年級學生的生地會考和九年級學生的畢業(yè)會考成績也十分理想(九年級274名學生中，254人被高臺一中錄取，高中錄取率為93.04%)在全縣元旦環(huán)城賽、“民樂杯”風箏大賽、全縣中小學田徑運動會中，分別榮獲中學組團體第二名;在全縣學生生活技能大賽中，榮獲中學組第一名;學生在各類學科競賽中，有33人次獲獎。
對照“高起點、高水平、高效益的標準化學?！钡囊螅倚＿€存在著差距;教職工隊伍建設仍比較薄弱，結(jié)構(gòu)不合理，數(shù)量不足，質(zhì)量仍需提高;“教學研究水平不高;特色學校建設成效還不夠明顯。但我們堅信在全校教職工的共同努力下，按照科學發(fā)展觀的要求，保持昂揚的斗志，務實的作風，齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，必將開創(chuàng)高臺三中教育教學工作的新局面!創(chuàng)造高臺三中發(fā)展的新奇跡!
基層婦聯(lián)干部述職報告篇十四
****年，在市委市府的正確領(lǐng)導下，認真躬行三個代表重要思想，以加快發(fā)展為第一要務，以調(diào)優(yōu)結(jié)構(gòu)，農(nóng)民增收為重點，圍繞建設林果業(yè)、畜牧業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)三個大鎮(zhèn)目標，奮力拼搏，扎實苦干，取得了一定的成績，現(xiàn)將一年來的個人思想、工作情況匯報總結(jié)于后。
一、加強學習，努力提高行政水平。
一年來，我自覺地把學習作為首要任務，利用一切可以利用的時間學習，不斷豐富自己的理論知識，提高行政能力，一是自覺地、主動地、系統(tǒng)地學習馬列主義以及三個代表重要思想，用理論武裝自己的頭腦，不斷改造自己的世界觀，樹立正確的人生觀、價值觀；二是學習科技知識，從理論中學、從實踐中學，邊學邊干邊思考，使工作更加得心應手；三是學習法律法規(guī)，掌握基本知識，提高自己依法行政的能力。
二、奮力拼搏，扎實苦干。
作為一名基層干部，長期與農(nóng)民打交道，要讓群眾信服，就只有深入基層，與農(nóng)民交心談心，多為他們做好事辦實事，多為他們增產(chǎn)增收想辦法找出路，誠心誠意為群眾服好務。
（一）深入基層，研究鎮(zhèn)情。
為了配合市上建設竹業(yè)大市，我經(jīng)常深入第一線，召開群眾會議，堅持面對面的做群眾的思想政治工作，一次不行又去第二次，直至將工作做通，建起了****畝的竹木基地，如在涼水井*組，大坡老村*組，就是主動找群眾打比方，講道理，苦口婆心地做思想工作，讓群眾懂得了栽竹的重大意義，群眾的思想通了，并主動參與到了栽竹的工作中來，使我鎮(zhèn)順利地完成上級下達的任務。
（二）確立思路，當好參謀。
在深入基層調(diào)查研究的基礎上，要明確發(fā)展思路，思路決定出路。我認真研究鎮(zhèn)情，為黨委政府提出了許多建設性的意見，積極為黨委政府當好參謀，大川木門公司進駐紅光廠后，豬場的搬遷，兔場的搬遷等等，都想了很多辦法。租地、推土，一直忙到臘月二十九的晚上，正月初三又開始了建設，沒有得到休息，可我無怨無悔，仍然兢兢業(yè)業(yè)地工作。通過一個多月的努力，一個嶄新的dly良種豬場建了起來，有力地推動了？？鎮(zhèn)豬業(yè)的發(fā)展，在此帶動下，適度規(guī)模養(yǎng)殖戶像雨后春筍，一個接一個建了起來，成為了農(nóng)民增收的支柱產(chǎn)業(yè)。
（三）圍繞目標，奮力拼搏。
黨委政府奮斗目標確定后，我從不打折扣，一絲不茍地想方設法地完成，沒有推委卸責。一年來，我圍繞黨委政府提出的建設三個大鎮(zhèn)的奮斗目標，與群眾一道，大力調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，建起了****畝的葛根基地，成功地將黃花梨基地的承租返包經(jīng)驗推廣到葛根基地，使業(yè)主與農(nóng)民關(guān)系相處融洽，經(jīng)營正常，生機勃勃。今年*月，我被抽調(diào)到農(nóng)業(yè)旅游指揮部辦公室，能積極主動地與其他同志一道，搞好農(nóng)業(yè)旅游示范區(qū)建設，從規(guī)劃到實施，從修建環(huán)山旅游公路到栽植梨樹，都一手一腳去完成，從而使黃花梨基地規(guī)模不斷擴大，經(jīng)營機制進一步完善，順利完成了第一期工程，成功迎接了廣安市區(qū)縣市工作會議的召開。為此，？？鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)基地、農(nóng)產(chǎn)品集散中心逐步形成，成為？？生態(tài)、旅游農(nóng)業(yè)發(fā)展，農(nóng)民增收的主渠道。
三、廉潔奉公，寬以待人。
（一）心系百姓，服務于民。我一直把執(zhí)政為民、為官一任，造福一方作為座右銘，始終把為民辦好事辦實事作為首要任務，如農(nóng)貿(mào)市場的硬化、街道的整治、寨梁子的打通等等，都受到群眾的好評。上半年，我主動邀請市級涉農(nóng)部門的專家教授來到，義務為百姓傳授農(nóng)業(yè)科技知識，群眾十分歡迎。
（二）嚴于律己，寬以待人。在各方面，我自覺地起好表率作用，不該要的不要，不該辦的不辦，顧全大局，不感情用事，主動接受群眾的監(jiān)督，在對待同志方面，能主動與班子成員搞好關(guān)系，從不說三道四，更不拉幫結(jié)派，總是與同事團結(jié)一致，攜手并進，搞好工作，為黨委政府爭得了不少的榮譽。
一年來，在領(lǐng)導和同志的幫助下，雖然有一些成績，但也有一些不足，主要有：學習時間太少，理論水平不高，打不開思路；深入基層解決問題較少，膽子不大，辦法不多；不愛向上級匯報工作。這些缺點，在今后工作中一定改正，力爭將工作搞得更好，更出色。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇十五
在縣委、政府和我局領(lǐng)導的關(guān)心指導下，我被安排到aa鎮(zhèn)aa村駐村開展幫扶工作，結(jié)合工作實際，現(xiàn)將20xx年述職報告如下：
aa村地處aa縣aa鎮(zhèn)東北部，毗鄰aa鄉(xiāng)aa村。占地16平方公里，其中田2600畝，土3500畝。aa村設黨總支，共有黨員95名，下設五個支部，總支班子成員6名。全村五個支部轄12個大組，25個村民小組，共有826戶，3348人。全村以烤煙為主導產(chǎn)業(yè)，金銀花、高梁為輔助產(chǎn)業(yè)，20xx年實施“一事一議”財政獎補公路20公里。
駐村后，我常常深入各個村落、群眾家中和田間地頭開展調(diào)查研究，通過召開村兩委會議、黨員大會、村民代表座談會，拜訪村里的老干部、老黨員、老同志及部分在外工作的鄉(xiāng)賢，詳細了解了村情民意，既闡明駐村任職的目的任務，又爭取群眾支持。經(jīng)過一段時間的摸查，我對村情民情有了較為深入的了解，也有了初步的工作思路。通過調(diào)查了解，對存在的問題進行認真梳理，經(jīng)過認真的分析，并在與村支兩委干部充分討論的基礎上，然后制定出相應的駐村工作計劃，并切實按照計劃展開工作。
(一)《駐村工作計劃》制定后，按先易后難原則，從群眾最關(guān)心、最直接、最迫切的問題入手，狠抓工作落實，有序推進幫扶工作。
(二)扎實開展“支部結(jié)對、黨群連心”、“困難群眾”、“困難學生”等慰問活動。
(三)扎實開展“計生三結(jié)合”幫扶活動。
(四)積極向上爭取資金，半年來，共爭取、協(xié)調(diào)幫扶資金9.63萬元。
(五)扎實開展抗旱救災工作。
(六)認真做好村委會的日常工作和基本工作。
(七)開展好各項宣傳活動。
(八)積極協(xié)助我局領(lǐng)導和村支兩委干部開展好各項工作任務。
回顧駐村以來的工作，雖然取得了一定成績，同時也增長了見識、提升了自我，但離各級領(lǐng)導的要求、群眾的期望還有一定的差距。在今后的.工作中，我將充分運用掛職鍛煉學到的知識和經(jīng)驗與本職工作相結(jié)合，不斷加強學習，立足崗位。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇十六
各位領(lǐng)導、各位同志：
按照領(lǐng)導班子分工，我主持農(nóng)委全面工作?，F(xiàn)將一年來本人履行職責、廉政建設、依法行政、學習情況報告如下，歡迎領(lǐng)導和同志們多提寶貴意見。
一、履行職責情況。
今年以來，本人和領(lǐng)導班子其他成員一道，圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作及全年目標任務，緊抓快干，創(chuàng)先爭優(yōu)，取得了一定成效。
1、積極貫徹落實惠農(nóng)政策。一是全面完成惠農(nóng)補貼工作。全年完成水稻補助524畝，資金1.05萬元;完成良種補貼面積1333.6畝，資金1.34萬元;發(fā)放農(nóng)資補助資金9.80萬元。二是認真組織開展農(nóng)技培訓。xx年，組織我委技術(shù)人員根據(jù)我區(qū)實際，有針對性地開展技術(shù)指導，為農(nóng)民群眾致富提供充分的技術(shù)支持。
2、周密部署動物疫病防控工作。為嚴防重大動物疫病在我區(qū)發(fā)生，我多次召開疫病防控工作布置會。指導督促各有關(guān)單位開展禽流感、口蹄疫苗注射和消毒工作。全年組織了兩次禽流感、口蹄疫等重大動物疫病突擊防疫行動。共防疫生豬口蹄疫6500頭次、?？谔阋?00頭次、禽流感防疫4.4萬只，防疫密度達100%。
3、多措并施，強力推進農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管。為了有效監(jiān)管農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量，本人多次組織召開會議，研究存在的問題，采取有力措施，推動工作開展。一是加強宣傳培訓，營造有利工作氛圍。充分利用各種媒體平臺，宣傳食品衛(wèi)生安全工作的重要性，傳授生鮮肉識別、降低農(nóng)殘小竅門等生活實用知識，提高廣大市民對農(nóng)殘危害的認識，增強識別的能力;并以培訓班的形式對市場的檢疫人員進行業(yè)務培訓，舉辦了乳品安全和食品安全管理制度二期培訓班，受訓約35人次。二是狠抓源頭監(jiān)管，切實保證我區(qū)自產(chǎn)農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量。在種植業(yè)上我們有針對性的對種植面積較多的村進行上門指導，嚴禁使用違禁農(nóng)藥，推廣低毒低殘留和生物制劑，同時嚴格控制施藥后的安全期。在養(yǎng)殖業(yè)上，對飼料、藥物市場進行檢查整頓，杜絕違禁藥物、飼料進入市場。三是嚴控流通環(huán)節(jié)，嚴禁不合格產(chǎn)品上市銷售。對農(nóng)貿(mào)市場蔬菜農(nóng)殘檢測嚴格實行“三個一”制度。專門安排了兩名農(nóng)副產(chǎn)品協(xié)管員每日對各市場進行巡查，對檢測不合格的.品種，及時報工商部門、市場管理者銷毀。
經(jīng)過不懈努力，我區(qū)群眾農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全意識逐漸增強，農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量得到有效控制。今年以來，淮安市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗測試中心對我區(qū)農(nóng)貿(mào)市場進行了多次抽檢，合格率均超過95%。在區(qū)有關(guān)部門通力合作下，我區(qū)于xx年7月13、14日順利通過省食品安全示范區(qū)驗收。
4、積極開展村集體經(jīng)濟股份制改革，努力探索農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展新路。為確保我區(qū)在農(nóng)村城市化進程中農(nóng)村集體資產(chǎn)不流失，妥善解決失地農(nóng)民的后顧之憂，在學習外地經(jīng)驗的基礎上，我們率先在全市開展了農(nóng)村集體經(jīng)濟股份合作制改革工作。今年，我們在總結(jié)繁榮、富強等村股份制改革經(jīng)驗的基礎上，按照以點帶面的工作要求，積極引導其他村開展改制工作，進一步探索農(nóng)村城市化進程中農(nóng)村體制改革的新方法新路子。
5、加強農(nóng)村財務管理督導，提高農(nóng)村財務管理水平。一是定期督促各街道、村按照財務管理規(guī)范化的要求按季度開展民主理財、財務公開，接受群眾監(jiān)督。二是開展了農(nóng)村電算化自查工作。通過檢查指導，各街道均設置了操作員、審核員，并配備了電腦、打印機等設備，全部開展了農(nóng)村財務電算化工作，進一步提升了會計工作效率。三是組織村會計和民主理財人員培訓。在7月份開展了一次村會計和民主理財人員財務管理培訓，參訓人員達50人，全面提高了全區(qū)村級會計人員的業(yè)務管理水平。
6、認真開展林業(yè)資源管理，服務全區(qū)生態(tài)建設。一是及時組織實施一類調(diào)查工作。按省林勘院的統(tǒng)一部署，按時完成我區(qū)境內(nèi)的二個固定樣地和七個遙感判讀樣地的調(diào)查任務。二是做好林木采伐管理工作。按照區(qū)政府要求，積極配合新區(qū)建設或道路建設，辦理采伐許可證發(fā)放工作，共發(fā)放采伐許可證2份，采伐量298.66立方米。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇十七
20__年，在市委市府的正確領(lǐng)導下，高舉理論偉大旗幟，認真躬行三個代表重要思想，以加快發(fā)展為第一要務，以調(diào)優(yōu)結(jié)構(gòu)，農(nóng)民增收為重點，圍繞建設林果業(yè)、畜牧業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)三個大鎮(zhèn)目標，奮力拼搏，扎實苦干，取得了一定的成績，現(xiàn)將一年來的個人思想、工作情況匯報總結(jié)于后。
一、加強學習，努力提高行政水平。
一年來，我自覺地把學習作為首要任務，利用一切可以利用的時間學習，不斷豐富自己的理論知識，提高行政能力，一是自覺地、主動地、系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想，理論以及三個代表重要思想，用理論武裝自己的頭腦，不斷改造自己的世界觀，樹立正確的人生觀、價值觀;二是學習科技知識，從理論中學、從實踐中學，邊學邊干邊思考，使工作更加得心應手;三是學習法律法規(guī)，掌握基本知識，提高自己依法行政的能力。
二、奮力拼搏，扎實苦干。
作為一名基層干部，長期與農(nóng)民打交道，要讓群眾信服，就只有深入基層，與農(nóng)民交心談心，多為他們做好事辦實事，多為他們增產(chǎn)增收想辦法找出路，誠心誠意為群眾服好務。
(一)深入基層，研究鎮(zhèn)情。
為了配合市上建設竹業(yè)大市，我經(jīng)常深入第一線，召開群眾會議，堅持面對面的做群眾的思想政治工作，一次不行又去第二次，直至將工作做通，建起了3000畝的竹木基地，如在涼水井6組，大坡老村4組，就是主動找群眾打比方，講道理，苦口婆心地做思想工作，讓群眾懂得了栽竹的重大意義，群眾的思想通了，并主動參與到了栽竹的工作中來，使我鎮(zhèn)順利地完成上級下達的任務。
(二)確立思路，當好參謀。
在深入基層調(diào)查研究的基礎上，要明確發(fā)展思路，思路決定出路。我認真研究鎮(zhèn)情，為黨委政府提出了許多建設性的意見，積極為黨委政府當好參謀，大川木門公司進駐紅光廠后，豬場的搬遷，兔場的搬遷等等，都想了很多辦法。租地、推土，一直忙到臘月二十九的晚上，正月初三又開始了建設，沒有得到休息，可我無怨無悔，仍然兢兢業(yè)業(yè)地工作。通過一個多月的努力，一個嶄新的dly良種豬場建了起來，有力地推動了鎮(zhèn)豬業(yè)的發(fā)展，在此帶動下，適度規(guī)模養(yǎng)殖戶像雨后春筍，一個接一個建了起來，成為了農(nóng)民增收的支柱產(chǎn)業(yè)。
(三)圍繞目標，奮力拼搏。
黨委政府奮斗目標確定后，我從不打折扣，一絲不茍地想方設法地完成，沒有推委卸責。一年來，我圍繞黨委政府提出的建設三個大鎮(zhèn)的奮斗目標，與群眾一道，大力調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，建起了1000畝的葛根基地，成功地將黃花梨基地的承租返包經(jīng)驗推廣到葛根基地，使業(yè)主與農(nóng)民關(guān)系相處融洽，經(jīng)營正常，生機勃勃。今年6月，我被抽調(diào)到農(nóng)業(yè)旅游指揮部辦公室，能積極主動地與其他同志一道，搞好農(nóng)業(yè)旅游示范區(qū)建設，從規(guī)劃到實施，從修建環(huán)山旅游公路到栽植梨樹，都一手一腳去完成，從而使黃花梨基地規(guī)模不斷擴大，經(jīng)營機制進一步完善，順利完成了第一期工程，成功迎接了廣安市區(qū)縣市工作會議的召開。為此，鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)基地、農(nóng)產(chǎn)品集散中心逐步形成，成為?生態(tài)、旅游農(nóng)業(yè)發(fā)展，農(nóng)民增收的主渠道。
三、廉潔奉公，寬以待人。
(一)心系百姓，服務于民。我一直把執(zhí)政為民、為官一任，造福一方作為座右銘，始終把為民辦好事辦實事作為首要任務，如農(nóng)貿(mào)市場的硬化、街道的整治、寨梁子的打通等等，都受到群眾的好評。上半年，我主動邀請市級涉農(nóng)部門的專家教授來到，義務為百姓傳授農(nóng)業(yè)科技知識，群眾十分歡迎。
(二)嚴于律己，寬以待人。在各方面，我自覺地起好表率作用，不該要的不要，不該辦的不辦，顧全大局，不感情用事，主動接受群眾的監(jiān)督，在對待同志方面，能主動與班子成員搞好關(guān)系，從不說三道四，更不拉幫結(jié)派，總是與同事團結(jié)一致，攜手并進，搞好工作，為黨委政府爭得了不少的榮譽。
一年來，在領(lǐng)導和同志的幫助下，雖然有一些成績，但也有一些不足，主要有：
1、學習時間太少，理論水平不高，打不開思路;。
2、深入基層解決問題較少，膽子不大，辦法不多;。
3、不愛向上級匯報工作。這些缺點，在今后工作中一定改正，力爭將工作搞得更好，更出色。
謝謝大家!
述職人：__。
20__年_月_日。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇十八
尊敬的領(lǐng)導、同志們：
20xx年，在黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下，在支村兩委的密切配合下，經(jīng)與全體干群的共同努力，村里各項工作均取得了一定的進展。較好的完成了上級領(lǐng)導安排的各項工作和任務。現(xiàn)在，下面，我就履行王何北村黨建工作第一責任人職責情況匯報如下：
一、加強黨員隊伍建設，通過學習不斷提高黨員干部素質(zhì)。
1、帶頭堅持學習，我始終堅持把政治理論學習作為重要任務來抓，堅持每周一次兩委集中學習和業(yè)余自學制度，要求班子成員利用業(yè)余時間積極鉆研認真思考并結(jié)合工作實際，邊學習、邊應用，以學習促進能力提升，以能力提升推動工作開展。通過學習強化自我教育，加強黨性修養(yǎng)，進一步增強了公仆意識和宗旨意識，增強了政治敏銳性和鑒別力。
2、組織村委主干積極參加市委市政府、街道黨工委舉辦的集中培訓等活動，加強對方針政策、法律法規(guī)、市場經(jīng)濟知識、勞動技能和科技實用技術(shù)等方面的了解，提高思想政治素質(zhì)和發(fā)展經(jīng)濟的能力，以學習教育促進農(nóng)村工作發(fā)展，以實際行動起到黨員先鋒模范作用。3、充分發(fā)揮農(nóng)村現(xiàn)代遠程教育平臺、農(nóng)家書屋等作用，組織黨員干部利用業(yè)余時間學習黨的理論知識、各級領(lǐng)導講話精神、科技實用技術(shù)等，不斷增長知識。通過學習，黨員干部的理想宗旨觀念進一步增強、黨員形象進一步提升、創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍進一步濃厚。
二、認真開展黨的群眾路線教育實踐活動。
根據(jù)黨工委關(guān)于做好開展黨的群眾路線教育實踐活動的有關(guān)部署和要求，我村黨支部高度重視，及時召開支委會，研究制定方案，成立群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組，為深入推進教育實踐活動提供組織保證。20xx年5月9日召開“xx村黨的群眾路線教育實踐活動動員大會”，安排、部署有關(guān)工作。在動員大會之后，根據(jù)工作實際，通過集中學習和自學兩種方式組織黨員進行政治理論學習，通過學習群眾路線教育實踐活動的有關(guān)文件，研讀重要論述摘編、領(lǐng)導講話精神，使黨員了解開展群眾路線的目的意義及要求，黨員思想認識得到進一步提高。
除此之外，采取召開黨員、村民代表座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、走訪群眾等多種形式，圍繞作風建設問題、群眾切身利益等問題，廣泛征求黨內(nèi)外干部群眾的意見和建議。共收集意見建議11條，已整改的4條，正在整改的3條，需經(jīng)過努力實現(xiàn)的4條。
8月26號，我村召開“群眾路線教育實踐活動專題組織生活會”，班子成員以及黨員之間進行了深刻地批評與自我批評，組織生活會做到了“班子組織到位”、“黨員參與到位”、“思想認識到位”這三個到位，會議評議內(nèi)容符合實際，活動開展程序嚴密。隨后，根據(jù)查找出的問題進行了集中整改，制定了整改方案，明確具體整改時間、整改措施、整改辦法。通過整改，提升班子成員整體素質(zhì)，增強了班子合作意識、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
三、認真開展組織活動。
1、嚴密組織生活，堅持三會一課制度。根據(jù)工作隨時召開支委會和支村兩委會。每周六上午兩委干部匯報本周工作情況，書記、主任布置下周工作。
2、為加強黨員干部思想建設，我黨支部確定了每月的25號為黨員活動日，組織黨員干部進行學習，讀報、看新聞、收看遠程教育，學習先進人物的事跡，報告工作，討論決定黨內(nèi)重大問題。
四、發(fā)放“雙服務”手冊，記錄臺賬。
1、“雙服務”是以干部黨員承諾、踐諾為主要活動，及時公開，每個干部對自己所分管的工作，公開向黨員群眾承諾，并在日常工作中腳踏實地，完成工作目標，并每月為群眾辦1-2件實事，讓群眾得到實惠。今年在環(huán)境衛(wèi)生整治工作中，黨員帶頭參與，干部分片負責，清理垃圾，使我村環(huán)境面貌煥然一新2、積極開展黨員“亮身份、亮職責、亮承諾”和“黨員家庭戶”掛牌活動，讓每個黨員進行公開承諾，接受群眾監(jiān)督，并為全體黨員家庭進行掛牌，提高了黨員的責任意識，激發(fā)了黨員的示范帶頭作用。
通過一系列的活動，我村現(xiàn)在達到了“村容整潔，村風和諧，村力增強，村譽上升”的基本目標;擁有了一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍;形成了求真務實、風正、氣順的工作氛圍。
五、下一步黨建工作打算。
1、繼續(xù)加強黨員干部黨風黨紀教育，把反腐倡廉工作作為一項長期重大政治任務來抓，利用各種會議、板報、書刊等多種形式進行警示教育，增強黨員干部隊伍的心理防線，營造風清氣正的氛圍。
2、繼續(xù)加強黨員、干部的理論水平，認真學習黨的政策方針，推進基層民主建設，提高全村黨員、干部的業(yè)務水平和實際工作能力，增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，抓好黨員發(fā)展。在實際工作中，堅持高標準、嚴要求，依黨章、按程序，積極慎重做好發(fā)展黨員工作。
總結(jié)過去，汲取經(jīng)驗，在今后的工作中我將繼續(xù)努力，加強學習，多為群眾辦實事，辦好事，總結(jié)工作中存在的不足之處，腳踏實地，實事求是，為王何北村的發(fā)展做出更大貢獻。
基層婦聯(lián)干部述職報告篇十九
為期一個月的基層干部管理培訓課程給我留下了深刻的印象，收獲是沉甸甸的，其中有領(lǐng)悟、有靈感、有激勵、也有反省，基層干部培訓學習總結(jié)。
非常感謝領(lǐng)導為我們搭建了如此好的一個學習的平臺，使我得以有如此珍貴的機會從各方面提升自己?？偟膩碚f，這次的培訓內(nèi)容豐富，形式多樣，有教授專家的專題報告，有學員圍繞專題進行的考察，也有學員的互動討論。通過這一輪的培訓，既有觀念上的洗禮，也有理論上的提高，既有知識上的積淀，也有管理水平的增長。
培訓內(nèi)容涵蓋企業(yè)宏觀管理方面，有宏觀經(jīng)濟與政策分析、企業(yè)戰(zhàn)略、情景領(lǐng)導力培訓、中層干部管理培訓、相關(guān)的法律政策等。這些行業(yè)專家、知名教授的精彩講課，用深入淺出的語言、生動活躍的課堂氛圍、精彩的領(lǐng)導力培訓案例分析演講傳授給我們。讓我從不同角度去體會最新的企業(yè)管理知識，進一步拓寬了視野，使我對企業(yè)管理的思路、觀念和思維方式的認識都得到了一次全面的更新。
領(lǐng)導力培訓使我體會到對創(chuàng)新的理念對當今中國新的經(jīng)濟時代的深刻意義加深了理解。企業(yè)面臨全球經(jīng)濟危機的影響，機遇與挑戰(zhàn)并存。殘酷的市場競爭，使我們認識到企業(yè)只有持續(xù)不斷地變革創(chuàng)新才是生存、發(fā)展并獲得成功的保證。創(chuàng)新的理念可以說貫穿著整個培訓的過程，并且把不同的學科和知識體系將企業(yè)在市場競爭和管理中所面臨的問題有機的串聯(lián)起來進行思考，對現(xiàn)代企業(yè)管理的知識和認識有了觀念上、思維意識上的提升。認識到持續(xù)不斷的市場創(chuàng)新是企業(yè)成功的唯一出路，不斷跨越過去的成功經(jīng)驗和做法，創(chuàng)造新的理念和新的方法，用創(chuàng)新提升企業(yè)的核心競爭力。
回到工作崗位，學習把學到的知識與現(xiàn)在的工作有意識的結(jié)合，特別是與以往學到和正在應用的知識進行整合，將新的知識和思想融入自己的工作中，不斷發(fā)展和提升自身的能力，為企業(yè)的發(fā)展服務。
一。積極樂觀對待本職工作。
在工作中尋找快樂，用樂觀積極的心態(tài)對待工作對待生活，給自己設定一個長遠的以及短期的目標，時時在心里想著目標，激勵自己不斷進步，并制定詳盡的計劃朝著目標前進。時刻謹記企業(yè)的宏觀目標，并且使得自己的目標與企業(yè)的目標相一致，完成自己目標的同時，也要為完成企業(yè)的目標而作努力！
學習中我也學會了溝通，拉近彼此距離最好的方法就是溝通，而這正是我所欠缺的，溝通不是你說了多少，而是對方聽進去多少，所以溝通一定要是直接的，專注的，看著對方的眼睛真誠的和他溝通，溝通時一定要平等，不要給對方距離感，在日常生活中一定要學會微笑，學會說是的，當你的朋友穿了件漂亮的裙子，你要告訴他“哦！天哪，你今天真漂亮”當你的隊員第一次出業(yè)績你要告訴他“哦！天哪，你真的很優(yōu)秀”但這一定時真誠的，發(fā)自內(nèi)心的，當別人否定你時，要學會說是的，當有人說你笨，你可以說“是的，你希望我更聰明，對嗎？”還要學會用積極正面的詞語，比如“我比你高一點”而不是“你比我低一點”，這樣可以營造很好的氣氛，形成積極正面的心態(tài)。在培訓的最后我們玩了跳繩，在這個過程中，我明白了團隊的重要性，這需要每個人的配合，在整個團隊中每個人都很重要，缺一不可，這需要每個人都有超強的團隊榮譽感，能真的為團隊付出，真正的做到“團隊是我，我是團隊”在游戲的我體驗到了什么叫“標準決定水準”真的，你的標準定的多高，那么你的水準就有多高，作為潤達人，我們寧可高目標失敗，也不要低目標滿足。
二、堅持讀書，豐富自己的內(nèi)涵。
任何人想發(fā)展都離不開書，讀書的邊界就是人生的邊界。書籍可以讓我們跨越時空與先哲進行精神對話，給我們培訓的老師，幾乎都談到了這個問題。作為一名企業(yè)員工，我們不僅要讀企業(yè)管理方面的書，還要博覽群書。不讀書，如何更加深入地提高，如何在為企業(yè)進行創(chuàng)新？如何與時俱進地掌握管理技巧？在培訓中，我深感自己的差距與不足。作為一名企業(yè)員工，要不斷的給自己“充電”。我深感只有不斷的充實自己，博覽群書，工作時才能做到游刃有余，高質(zhì)量完成自己的工作任務。特別是現(xiàn)在的塔里木蓬勃的發(fā)展局勢，為我們企業(yè)員工提供了更寬廣的舞臺，同時也對我們提出了更高的要求，我們更需要有創(chuàng)新的思想創(chuàng)新的理論。因此，以后要堅持讀書，以豐富自己的內(nèi)涵，讓自己獲得更好的發(fā)展。
三、要做創(chuàng)新型、研究型的企業(yè)員工。
通過此次培訓，我得以反思自我，尋找自己與優(yōu)秀員工之間的距離。我經(jīng)常會思考：在具體的工作中怎樣做才能算是一位好的管理者？怎樣成為領(lǐng)導好的下屬平時我們疲于應付日常事物，很多問題都沒有認真去探究和思考，更沒有做到管理創(chuàng)新，用新的方法去提高效率。目前的社會，創(chuàng)新是企業(yè)進步的源泉，是企業(yè)重要的競爭力。要想企業(yè)不斷進步，在多變的競爭處于不敗之地，只有與時俱進，不斷創(chuàng)新。作為中石油里面的一名員工，我們更要具備創(chuàng)新意識，為企業(yè)做出一份貢獻！
通過此次培訓，通過聆聽各位專家的精彩講座，通過與各學員的相互交流，我更清醒地認識到自己的貧乏。我覺得自己太安于現(xiàn)狀、自滿自足多，緊迫感、危機感少；工作中容易被俗念束縛，惰性大，闖勁少；。通過培訓，我清醒地認識到：激情和創(chuàng)新是成就成為優(yōu)秀的企業(yè)員工的必要因素。
企業(yè)的成長離不開每個員工的成長在專業(yè)技能以及人格素養(yǎng)方面的進步，離不開現(xiàn)代先進的管理管理理論和企業(yè)管理技術(shù)。通過學習我的思想有了極大的轉(zhuǎn)變，領(lǐng)導力及管理理論掌握的更為系統(tǒng)。本次專家的講座可謂：深刻獨到，發(fā)人深省，作為企業(yè)中的一員，必須有系統(tǒng)的專業(yè)知識，良好的思想品質(zhì)，我要把所學的管理理念，咀嚼、消化，內(nèi)化為自己的職業(yè)準則，指導自己的工作、學習。要不斷搜集專業(yè)信息，學習專業(yè)理論，增長專業(yè)知識。
我相信，孜孜以求，堅持不懈的理論沉積，一定能不斷提高自己的業(yè)務素養(yǎng)。
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基層婦聯(lián)干部述職報告篇二十
各位領(lǐng)導、同志們：
在本年度的工作當中，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，認真組織學習黨的十九大精神，不斷加強業(yè)務知識學習，積極配合有關(guān)部門做好相關(guān)工作，較好的完成了領(lǐng)導安排的各項工作任務。現(xiàn)將本年度工作情況述職如下：
時刻以一名優(yōu)秀黨員干部的標準嚴格要求自己，注重學習，提高素質(zhì)。
一是注重理論學習。積極參加單位組織的政策性理論學習活動，在政治上堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀，認真學習貫徹黨的十九大精神，使我的政治思想有了更新的提高。
二是注重業(yè)務知識學習。利用業(yè)余時間認真學習新農(nóng)保、統(tǒng)計、婦聯(lián)方面的知識，及時了解新知識、新政策，努力使自己成為既有理論素養(yǎng)又有實踐能力的復合型人才。
三是注重向?qū)嵺`學習。認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，深入基層，深入群眾搞調(diào)研，認真從實踐中汲取真知，增長才干，不斷提高工作水平。
在日常工作中，我積極主動，認真負責，時刻保持極大的工作熱情，通過自己的勤奮工作，取得了較好的工作成績。
三是認真做好信息的錄入工作，完成信息錄入8000多人，并做好到齡人員的交費錄入工作。
四是及時了解各村各村到齡及未到齡人員的死亡情況，為下月退費奠定堅實基礎。其次大力宣傳新農(nóng)保是一項惠民政策，充分調(diào)動廣大農(nóng)民參保積極性；落實政策，努力提高參保率和繳費標準；我鎮(zhèn)農(nóng)保共收繳萬多元，由原來的16-59周歲的92%上升到97.8%，60周歲由原來97%上升到99.9%。辦理1-2級殘疾人員20人，城鎮(zhèn)保共收繳x萬元多，參保率為98.8%。
二是鎮(zhèn)統(tǒng)計工作方面。一方面嚴謹細致，準確完成了每一次的`月報、季報、半年報工作，做到數(shù)出有據(jù)，不漏報、不瞞報，不拒報，不錯報，不遲報，做到民上報及時，準確無誤。通過大家的努力，一年來未出現(xiàn)過一次差錯，圓滿完成了上級部門安排的各項統(tǒng)計工作任務，另一方面對我鎮(zhèn)各產(chǎn)業(yè)的規(guī)模生產(chǎn)、經(jīng)營狀況進行了詳細的了解，為我鎮(zhèn)完成各項經(jīng)濟指標打下堅實的基礎。并在今年下半年受到市、縣領(lǐng)導的一致好評。
三是婦聯(lián)工作方面。組織我鎮(zhèn)婦女積極參加各項活動，通過學習不斷提高婦女素質(zhì)。
一是在各村舉行“巾幗紀念”評選活動，并推選出“巾幗紀念者”。一至二名，充分活躍了農(nóng)村婦女的生活。
二是在六.一國際兒童，協(xié)助縣婦聯(lián)在信譽樓前舉行并開展了“春雷計劃”愛心捐肋活動，三是統(tǒng)計我鎮(zhèn)“單親貧困母親”狀況調(diào)查并為她們申請生活補貼。
以上就是本年度個人述職述廉報告，不當之處還請領(lǐng)導批評指正。
述職人：
20xx年xx月xx日。
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