報(bào)告需要經(jīng)過(guò)審校和修改，以確保邏輯清晰、信息準(zhǔn)確和語(yǔ)言流暢。在報(bào)告中，可以運(yùn)用一些實(shí)例和案例來(lái)支持自己的觀點(diǎn)和結(jié)論。如果你正在寫一篇報(bào)告，以下是一些范文供參考，希望能夠?qū)δ阌兴鶐椭?/p>
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇一
全市公安機(jī)關(guān)干部交流調(diào)整，法制支隊(duì)趙立忠支隊(duì)長(zhǎng)就任后，對(duì)支隊(duì)全體民警提出了要有“靈敏的反應(yīng)、創(chuàng)新的意識(shí)、綜合的能力、表率的行為和負(fù)責(zé)的態(tài)度”的總體要求，并以深化執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)為主線，以提高法制部門執(zhí)法服務(wù)水平為根本，以取得工作成效為目標(biāo)，提出了“走基層、接地氣、長(zhǎng)才氣、出力氣”的工作新思路。由支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)分片包干，組成五個(gè)走基層工作組，深入各分縣局開(kāi)展執(zhí)法服務(wù)，提出了“無(wú)論是支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)還是普通民警，要樹立良好形象，要樹立執(zhí)法威信，要做到心中有數(shù)，要明確我能為基層服務(wù)什么，我能為基層指導(dǎo)什么”的走基層工作要求。按照工作安排，我隨同副支隊(duì)長(zhǎng)曹立楠同志先后走訪了八百坰、乘風(fēng)、大同等六個(gè)分局，主動(dòng)向各單位主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，與法制民警面對(duì)面的進(jìn)行交流，傾聽(tīng)基層的心聲，解決存在的問(wèn)題。通過(guò)我們的走訪服務(wù)，不僅拉近了機(jī)關(guān)與基層的“距離”，而且融洽了相互之間的“關(guān)系”，不但發(fā)揮了市局法制部門的宏觀指導(dǎo)服務(wù)作用，而且還達(dá)到了為基層解決問(wèn)題、促進(jìn)工作的目標(biāo)。我非常榮幸能夠成為走基層的一員，榮幸之余更多的是感觸，并深刻體會(huì)到：
一、走基層“接地氣”是掌控執(zhí)法狀態(tài)的重要途徑。
基層天天面對(duì)的是群眾，基層是執(zhí)法活動(dòng)的主力軍，基層是執(zhí)法質(zhì)量好壞的晴雨表。執(zhí)法經(jīng)驗(yàn)源自基層、工作智慧出自基層，但發(fā)生執(zhí)法問(wèn)題最多的也是基層。在法制支隊(duì)工作的幾年里，我通過(guò)案件調(diào)查、執(zhí)法考評(píng)等工作方式也經(jīng)常深入基層，對(duì)基層執(zhí)法現(xiàn)狀、執(zhí)法管理等也有一定的了解，但掌握的不全面、不具體，沒(méi)有統(tǒng)一完整的認(rèn)識(shí)。通過(guò)這次走基層“接地氣”，使我對(duì)法制工作，特別是對(duì)基層執(zhí)法現(xiàn)狀有了更加清晰的認(rèn)識(shí)，通過(guò)與基層主要領(lǐng)導(dǎo)及基層法制民警“面對(duì)面的溝通，心貼心的交流”，交流的內(nèi)容大到“如何深化人性化執(zhí)法理念、如何加強(qiáng)執(zhí)法管理、如何強(qiáng)化執(zhí)法安全”等重點(diǎn)執(zhí)法工作，小到“執(zhí)法考評(píng)項(xiàng)目的設(shè)定、法制隊(duì)伍建設(shè)、法制員人數(shù)配備及具體疑難復(fù)雜案件解決”等等。同時(shí)，向基層傳達(dá)了市局黨委關(guān)于法制工作的重要指示精神，貫徹法制支隊(duì)新班子關(guān)于法制工作建設(shè)的新思路、新措施，了解基層在人性化執(zhí)法、執(zhí)法安全、重點(diǎn)工作考評(píng)、法制員配備等方面的情況，傾聽(tīng)基層的工作意見(jiàn)和建議，更直接、更明確、更深入的掌握基層執(zhí)法現(xiàn)狀，傾聽(tīng)來(lái)自基層的執(zhí)法“民聲”，及時(shí)掌握來(lái)自基層一線的第一手資料，及時(shí)發(fā)現(xiàn)執(zhí)法過(guò)程中存在的突出問(wèn)題，分析原因，研究解決問(wèn)題的對(duì)策，做到了靜動(dòng)結(jié)合，為下一步工作開(kāi)展和有效指導(dǎo)提供了奠定了基礎(chǔ)。
二、走基層“長(zhǎng)才氣”是促進(jìn)執(zhí)法工作的有效措施。
長(zhǎng)基層的“才氣”，使之善為法制工作謀策?；鶎邮菆?zhí)法實(shí)踐先鋒，是執(zhí)法工作之基，力量之源，來(lái)自基層的工作經(jīng)驗(yàn)、工作才智，是我們“施策”基層的根本。作為長(zhǎng)期工作在機(jī)關(guān)的民警，特別是作為指導(dǎo)全局執(zhí)法工作的法制支隊(duì)民警，通過(guò)此次走訪基層活動(dòng)，使我在法制工作理念上有了質(zhì)的飛躍。通過(guò)認(rèn)真傾聽(tīng)，通過(guò)汲取來(lái)自基層的“批評(píng)和建議”，我最直接感觸就是，法制支隊(duì)要在制定有關(guān)全局執(zhí)法活動(dòng)等方面的方案、文件，及開(kāi)展全局性的執(zhí)法監(jiān)督、指導(dǎo)等活動(dòng)時(shí)，首先要考慮的是來(lái)自基層的“民聲”，長(zhǎng)長(zhǎng)來(lái)自基層的“才氣”。如果脫離基層、脫離實(shí)際，在辦公室閉門造車，或者僅憑對(duì)基層“一知半解”起草制定相關(guān)文件，出臺(tái)相關(guān)工作措施，不僅給基層造成執(zhí)法障礙，而且還會(huì)增加基層負(fù)擔(dān)，不利于工作的有效開(kāi)展。下基層“長(zhǎng)才氣”工作思路的提出，能夠有效消除工作阻力，達(dá)到上下級(jí)的和諧統(tǒng)一。認(rèn)真了解和傾聽(tīng)各基層單位的意見(jiàn)和建議，把“身子”沉下去，及時(shí)總結(jié)和推廣基層執(zhí)法單位執(zhí)法工作中好的經(jīng)驗(yàn)和做法，不僅能夠促進(jìn)法制支隊(duì)的工作，而且還能有效指引和帶動(dòng)全局執(zhí)法工作的持續(xù)提升，達(dá)到事半功倍的執(zhí)法效果。
三、走基層“出力氣”是解決執(zhí)法問(wèn)題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
下基層就是要帶著問(wèn)題下去，不是簡(jiǎn)單的傾聽(tīng)和了解，關(guān)鍵是為基層“出力氣”，解決實(shí)際執(zhí)法問(wèn)題，宗旨就是要促進(jìn)工作。通過(guò)走基層活動(dòng)，我感到基層各單位在社會(huì)管理創(chuàng)新、執(zhí)法服務(wù)等執(zhí)法活動(dòng)中，經(jīng)常會(huì)遇到一些需要上級(jí)法制部門予以指導(dǎo)解決的執(zhí)法問(wèn)題，主要體現(xiàn)在執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)、執(zhí)法突出問(wèn)題整治、執(zhí)法質(zhì)量提高和疑難復(fù)雜案事件處理等方面。在我們走訪的六個(gè)分局當(dāng)中，或多或少的均存在一些執(zhí)法問(wèn)題。有的問(wèn)題需要上級(jí)法制部門定方向、定性質(zhì)、出高招;有的需要幫助協(xié)調(diào);有的需要全市統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)等等。我切身體會(huì)到“不深入不知道，不走訪不明了”的道理，基層需要上級(jí)法制部門的指導(dǎo)和服務(wù)，更需要“出力氣”解決實(shí)際問(wèn)題。無(wú)論是法制支隊(duì)班子成員還是普通民警，都要放下架子，與基層打成一片，同甘苦、共患難，與基層同志共同研究解決執(zhí)法問(wèn)題的良策，真正為基層“出力氣”。如果上級(jí)法制部門在走基層活動(dòng)中，不把解決問(wèn)題放在工作重點(diǎn)，對(duì)基層存在或提出的問(wèn)題視而不見(jiàn)，敷衍搪塞，一推了之。那么走基層就成了走過(guò)場(chǎng)、擺花架，失去了走基層的實(shí)際意義。不但不能促進(jìn)工作，反之會(huì)影響工作，阻礙問(wèn)題的解決，影響執(zhí)法工作的法律效果和社會(huì)效果。
法制支隊(duì)新班子牢牢抓住了解決問(wèn)題這一關(guān)鍵，結(jié)合各單位主要領(lǐng)導(dǎo)剛到任的契機(jī)，不失事宜、有的放矢的推出了走基層的工作舉措。通過(guò)走基層開(kāi)展執(zhí)法服務(wù)，使我體會(huì)到法制支隊(duì)新班子提出走基層活動(dòng)的良苦用心，也體會(huì)到法制支隊(duì)新班子“保全省第一，爭(zhēng)全國(guó)先進(jìn)”的決心，更增強(qiáng)了我干好法制工作的信心。
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開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇二
連日來(lái)，中原油田工會(huì)深入26個(gè)基層班組，走進(jìn)9戶職工家庭，為近期榮獲“全國(guó)職工書屋”“河南省‘安康杯’競(jìng)賽優(yōu)勝單位”“河南省安全示范班組”“河南省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡仁〔考?jí)以上榮譽(yù)的集體和個(gè)人送去了獎(jiǎng)牌、證書，以及防暑降溫慰問(wèn)品，并分期到普光、廣西北海等油田國(guó)內(nèi)外部市場(chǎng)看望慰問(wèn)干部職工，扎實(shí)推進(jìn)“走基層、訪萬(wàn)家”活動(dòng)，使走訪活動(dòng)如一股和煦的暖風(fēng)吹進(jìn)了油田尋常百姓家。
5月24日，油田啟動(dòng)“走基層、訪萬(wàn)家”活動(dòng)后，各級(jí)工會(huì)組織積極行動(dòng)起來(lái)，廣泛開(kāi)展走訪談心活動(dòng)，與職工“零距離”接觸、面對(duì)面交流，問(wèn)需于職工，問(wèn)計(jì)于基層，了解掌握職工思想動(dòng)態(tài)、精神文化需求、生產(chǎn)生活和權(quán)益實(shí)現(xiàn)等情況，找準(zhǔn)職工急需解決的實(shí)際困難和突出問(wèn)題，研究制訂解決問(wèn)題的工作方案，認(rèn)真填寫聯(lián)系基層工作記錄和職工民情檔案。同時(shí)，油田工會(huì)緊密結(jié)合實(shí)際，堅(jiān)持每季度開(kāi)展“根植基層問(wèn)需于民”職工問(wèn)卷調(diào)查，群眾安全監(jiān)督員進(jìn)職工家庭、進(jìn)公共場(chǎng)所、進(jìn)施工現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)，以及“春風(fēng)送暖”志愿服務(wù)活動(dòng)，推動(dòng)走訪活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。
為更好地通過(guò)走訪活動(dòng)凝聚廣大職工干事創(chuàng)業(yè)共識(shí)，油田工會(huì)成立8個(gè)宣講團(tuán)，繪制宣講責(zé)任分工圖表，印發(fā)“形勢(shì)任務(wù)進(jìn)班組”宣傳掛圖5000份，深入31個(gè)基層班組面對(duì)面解讀形勢(shì)任務(wù)，主動(dòng)宣講油田形勢(shì)，及時(shí)掌握職工所思所想，幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題。在此基礎(chǔ)上，油田兩級(jí)工會(huì)組織積極對(duì)外部市場(chǎng)隊(duì)伍進(jìn)行走訪慰問(wèn)，帶著組織的關(guān)愛(ài)，帶著“老家人”的鄉(xiāng)音親情，先后到普光氣田、四川元壩、廣西北海等國(guó)內(nèi)外部市場(chǎng)進(jìn)行走訪慰問(wèn)和調(diào)研，強(qiáng)化“工建”聯(lián)動(dòng)融合，在直屬單位工會(huì)建立7個(gè)互檢交流工作區(qū)，在普光、內(nèi)蒙古、新疆3個(gè)區(qū)域開(kāi)展區(qū)域化“工建”，加強(qiáng)橫向交流，促進(jìn)基層互聯(lián)互動(dòng)、資源互享互用，推動(dòng)形成管理區(qū)域化、運(yùn)作一體化、服務(wù)常態(tài)化、陣地功能化的“大工建”格局。
為做好家訪工作，油田全面落實(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系幫扶困難職工制度，開(kāi)展“一對(duì)一”幫扶活動(dòng)，各級(jí)工會(huì)干部通過(guò)參與入戶調(diào)查、節(jié)日慰問(wèn)等活動(dòng)，深入職工家庭進(jìn)行走訪，送去組織的關(guān)愛(ài)，實(shí)行一戶一策，實(shí)打?qū)嵉貐f(xié)調(diào)解決職工群眾的實(shí)際困難。同時(shí)，開(kāi)展殘疾人專項(xiàng)需求調(diào)查，對(duì)每個(gè)殘疾人家庭進(jìn)行走訪慰問(wèn)，及時(shí)更新完善油田殘疾人信息數(shù)據(jù)庫(kù)，全面落實(shí)地方政府殘疾人生活救助政策，舉辦助殘服務(wù)大集活動(dòng)，讓殘疾人走出家門融入社會(huì)，共享殘健融合的發(fā)展環(huán)境。
針對(duì)油田外闖市場(chǎng)職工家庭逐年增多的實(shí)際，在此次走訪活動(dòng)中，油田著力做好“留守”家庭家訪工作，深入實(shí)施女職工“關(guān)愛(ài)行動(dòng)”，對(duì)6400余名外闖市場(chǎng)職工的子女、單親困難女職工的子女及獨(dú)生子女開(kāi)展形式多樣的幫扶慰問(wèn)活動(dòng)，切實(shí)幫助他們解決生活、教育、心理等方面的實(shí)際困難，讓他們充分感受組織的溫暖和關(guān)懷。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇三
根據(jù)省x委走組發(fā)【20xx】4號(hào)和x委群組辦發(fā)【20xx】65號(hào)文件精神的要求，我局按照x蠶組【20xx】14號(hào)的相關(guān)安排，以“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng)為主線，扎實(shí)開(kāi)展了“三入社區(qū)”（黨的政策進(jìn)社區(qū)，組織幫扶進(jìn)社區(qū)、黨員服務(wù)進(jìn)社區(qū)）、“三進(jìn)家門”（法制宣講進(jìn)家門、資金幫扶進(jìn)家門、技術(shù)指導(dǎo)進(jìn)家門）活動(dòng)。取得了一定成效，受到了基層黨組織和群眾的好評(píng)，現(xiàn)就有關(guān)情況報(bào)告如下：
為切實(shí)將“走基層”活動(dòng)抓好抓出特色，確?；顒?dòng)取得成效，我局成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)xxx同志為組長(zhǎng)、局黨組成員為副組長(zhǎng)、各科室負(fù)責(zé)人為組員的“走基層”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了“走基層”活動(dòng)辦公室，選派“走基層”活動(dòng)聯(lián)絡(luò)員及駐村指導(dǎo)員，建立起了全員參與、整體聯(lián)動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制與工作機(jī)制，形成了一把手負(fù)總責(zé)、班子成員各司其職、科室人員全面參與，全力推動(dòng)“走基層”活動(dòng)開(kāi)展的格局。
二、精心謀劃方案，豐富“走基層”活動(dòng)內(nèi)容。
我局一開(kāi)始就制定了《持續(xù)深入開(kāi)展“走基層”活動(dòng)實(shí)施方案》，圍繞“聽(tīng)民意、促民和、解民難、聚民心”這個(gè)主題，要求黨員干部思想上為民利民、工作上便民惠民、作風(fēng)上親民愛(ài)民，進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉，改進(jìn)作風(fēng)。全面落實(shí)：深入基層聽(tīng)民意、宣傳培訓(xùn)強(qiáng)民智、落實(shí)項(xiàng)目惠民生、化解矛盾促民和、勤送溫暖聚民心、建強(qiáng)班子帶民富、轉(zhuǎn)變作風(fēng)順民意等七項(xiàng)任務(wù)。
三、貫徹“走基層”要求，保證活動(dòng)效果。
(一)開(kāi)展摸底調(diào)查。我局安排全體黨員干部多批次、多時(shí)段深入革命老區(qū)——金埡鎮(zhèn)xxx村和公園路社區(qū)居委會(huì)走訪調(diào)查，分別建立起困難群眾臺(tái)賬、民生訴求臺(tái)賬和不穩(wěn)定因素臺(tái)賬。與23戶貧困戶、2戶特困戶、10戶計(jì)生“三結(jié)合”戶結(jié)成幫扶對(duì)子，發(fā)放《便民聯(lián)系卡》、《幫扶聯(lián)系卡》等，拉近了與基層群眾的距離。針對(duì)柏埡、xxx等地蠶農(nóng)反映養(yǎng)蠶設(shè)施缺乏的問(wèn)題，我局與市上相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決專項(xiàng)補(bǔ)助資金18萬(wàn)元；針對(duì)果桑基地反映的果少果小的問(wèn)題，我局積極與省蠶研所聯(lián)系，立即實(shí)施品種改良；針對(duì)我市蠶業(yè)大戶反映租地費(fèi)用過(guò)高的問(wèn)題，我局與林業(yè)局協(xié)調(diào)將流轉(zhuǎn)土地納入退耕還林范疇，提高了養(yǎng)蠶大戶的積極性。今年，我局匯集涉及民生工程、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、環(huán)境整治、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等民生訴求8條，搜集匯報(bào)不穩(wěn)定因素5個(gè)。
(二)開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)。一是為金埡鎮(zhèn)xxx村解決1.5萬(wàn)元的產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金和抗旱資金。二是為公園路社區(qū)居委會(huì)提供1萬(wàn)元的維穩(wěn)資金和扶貧資金。三是為xxx特困戶蔣明祥和王木林分別提供1000元、500元的獎(jiǎng)扶資金。四是為xxx10戶貧困戶每戶提供500元幫扶資金。五是為公園路社區(qū)13戶貧困戶每戶提供300元幫扶資金。六是為xxx村計(jì)生“三結(jié)合”戶提供200——500元不等的幫扶資金。七是我局利用元旦、春節(jié)，幫扶空巢老人、留守兒童、殘疾人、孤寡老人、特困群眾等群體，組織干部職工為其捐款2700元，幫助困難群眾溫暖過(guò)冬、祥和過(guò)節(jié)。
(三)發(fā)揚(yáng)“四千”精神，送科技服務(wù)上門。按照市上“六支隊(duì)伍”進(jìn)基層的總要求，結(jié)合我局實(shí)際，開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部“一對(duì)一”（一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部定點(diǎn)聯(lián)系一個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目或一個(gè)專業(yè)合作社）、技術(shù)干部“1+10”（一個(gè)技術(shù)干部聯(lián)系10個(gè)養(yǎng)蠶大戶）活動(dòng)，發(fā)揚(yáng)“四千”精神，即：涉千山萬(wàn)水送信息下鄉(xiāng)、說(shuō)千言萬(wàn)語(yǔ)傳蠶業(yè)科技、走千家萬(wàn)戶聽(tīng)群眾呼聲、想千方百計(jì)助農(nóng)增收，全面推廣和傳播“四改一強(qiáng)化”蠶業(yè)科技，切實(shí)解決好聯(lián)系群眾“最后一公里”的問(wèn)題，幫助廣大群眾實(shí)現(xiàn)“產(chǎn)業(yè)興、家庭富”的美好愿望。
(四)組織黨員到果桑種植基地義務(wù)勞動(dòng)，陶冶情操。
(五)組織本單位黨員和社區(qū)黨員聽(tīng)黨課和眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)心得，為互助、共建創(chuàng)造良好環(huán)境。
(六)充分發(fā)揮黨員干部特長(zhǎng)，指導(dǎo)xxx村村民發(fā)展核桃產(chǎn)業(yè)和種植蜜本南瓜。
(七)組織黨員干部利用節(jié)假日和“黨員義工日”到公園路社區(qū)居委會(huì)開(kāi)展便民服務(wù)活動(dòng)，深受群眾歡迎。
(八)結(jié)合我市開(kāi)展的'“創(chuàng)建平安xxx”活動(dòng)，我局以“六五”普法為契機(jī)，組織普法宣講隊(duì)，深入公園路社區(qū)和xxx村，為居民宣傳、講解法律法規(guī)，提高居民遵紀(jì)守法的自覺(jué)性和依法辦事的能力。
(九)依托省蠶桑產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，在xxx、xxx兩鎮(zhèn)的3個(gè)村高標(biāo)準(zhǔn)新建優(yōu)質(zhì)桑園1700畝，為項(xiàng)目村群眾的增收致富打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
四、健全規(guī)章制度，使“走基層”工作常態(tài)化。
一是建立健全調(diào)研下訪、限期接訪、民意調(diào)查反饋、信訪首問(wèn)責(zé)任制、責(zé)任追究制等民意匯集制度，做到服務(wù)群眾零距離、信訪案件零積壓。將事故、案件苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。二是完善結(jié)對(duì)幫扶和“雙報(bào)到”制度，以利民、便民、安民、樂(lè)民為目標(biāo)。三是建立健全目標(biāo)管理、考評(píng)等激勵(lì)關(guān)懷制度，調(diào)動(dòng)本單位全員參與的積極性。
五、存在的不足。
一是由于我局經(jīng)費(fèi)緊張，在“走基層”活動(dòng)中，對(duì)困難群體的幫扶不盡人意。
二是由于蠶桑產(chǎn)業(yè)不景氣，我局在與基層對(duì)口產(chǎn)業(yè)的幫扶著力點(diǎn)不夠。
我局將嚴(yán)格執(zhí)行省、市有關(guān)“走基層”活動(dòng)的相關(guān)要求，自我加壓、自我創(chuàng)新，使“走基層”工作在我局成為新常態(tài)，切實(shí)解決好基層群眾困難，讓人民群眾得到更多實(shí)惠。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇四
10月12日，省科技廳組織的“創(chuàng)新吉林雙創(chuàng)走基層”活動(dòng)在吉林省光電子產(chǎn)業(yè)孵化器多功能廳啟動(dòng)。
“創(chuàng)新吉林雙創(chuàng)走基層”系列活動(dòng)以總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)、厚植雙創(chuàng)文化、優(yōu)化政策環(huán)境為目標(biāo)，將組織開(kāi)展成果展示、會(huì)議論壇、文化傳播、項(xiàng)目路演等系列活動(dòng)。該活動(dòng)以創(chuàng)業(yè)者為中心，將助力創(chuàng)業(yè)者對(duì)接政策、資金、成果、信息、服務(wù)等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源，為發(fā)展新經(jīng)濟(jì)、培育新功能創(chuàng)造良好條件。
啟動(dòng)會(huì)上舉辦了眾創(chuàng)空間發(fā)展論壇?？萍疾炕鹁嬷行姆趸鞴芾硖幐碧庨L(zhǎng)孫啟新、復(fù)星集團(tuán)德邦創(chuàng)新資本總裁王天飛、我省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)科技服務(wù)促進(jìn)會(huì)會(huì)長(zhǎng)杜樹柏分別就國(guó)家開(kāi)展雙創(chuàng)工作的情況、創(chuàng)新資本投資等方面作了報(bào)告。吉大創(chuàng)業(yè)中心副主任費(fèi)宇鵬、長(zhǎng)春科技風(fēng)險(xiǎn)投資有限公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理武敬東等嘉賓介紹了自己對(duì)創(chuàng)業(yè)的理解和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，并就“你對(duì)唱衰東北現(xiàn)象怎么看”“孵化器如何面對(duì)”等問(wèn)題進(jìn)行了對(duì)話。
本報(bào)10月13日訊(記者王雨)今天上午，“創(chuàng)新吉林雙創(chuàng)走進(jìn)基層”系列活動(dòng)暨眾創(chuàng)空間國(guó)際合作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)在延吉市舉辦。本次活動(dòng)由省科技廳、延邊州科技局主辦，延邊朗逸文化傳媒有限公司朗逸創(chuàng)業(yè)咖啡館承辦。
活動(dòng)中，省內(nèi)專家及延邊州內(nèi)眾創(chuàng)空間代表分別以“中小孵化器國(guó)際化合作現(xiàn)狀與發(fā)展”“‘新思路新發(fā)展’延邊眾創(chuàng)空間發(fā)展戰(zhàn)略的幾點(diǎn)思考”為主題作了精彩演講。同時(shí)，與會(huì)嘉賓走進(jìn)延吉市孵化器和眾創(chuàng)空間現(xiàn)場(chǎng)，與相關(guān)負(fù)責(zé)人就“延邊地區(qū)眾創(chuàng)空間發(fā)展方向與服務(wù)模式”“眾創(chuàng)空間如何有效地進(jìn)行國(guó)際合作”等問(wèn)題進(jìn)行了交流研討。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇五
為了貫徹落實(shí)礦黨委《關(guān)于開(kāi)展基層組織建設(shè)年活動(dòng)的實(shí)施方案》37號(hào)文件精神，我隊(duì)黨支部緊緊圍繞“強(qiáng)組織、增活力，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”這一主題，按照“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎”的工作要求，切實(shí)為職工辦實(shí)事，解難題，全面落實(shí)礦黨委提出的基層黨建工作任務(wù)，促使基層黨組織的政治核心作用組織化、制度化、具體化，充分發(fā)揮好黨支部推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，著力解決我隊(duì)黨組織建設(shè)中的突出問(wèn)題，有序推進(jìn)了基層組織建設(shè)年活動(dòng)的開(kāi)展?，F(xiàn)把我隊(duì)黨支部開(kāi)展基層組織建設(shè)年活動(dòng)情況及自查情況匯報(bào)如下：
根據(jù)礦黨委關(guān)于開(kāi)展基層組織建設(shè)年活動(dòng)的實(shí)施方案文件精神，我隊(duì)黨支部按照文件要求及時(shí)制定了開(kāi)展基層組織建設(shè)年活動(dòng)的實(shí)施方案，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以“強(qiáng)組織、增活力，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”為主題，積極創(chuàng)建“五好”黨組織，不斷深化拓展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。隊(duì)成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)行了責(zé)任劃分，明確了指導(dǎo)思想，目標(biāo)要求，工作任務(wù)。按照活動(dòng)方法步驟，黨支部及時(shí)召開(kāi)了基層組織建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，切實(shí)把思想和活動(dòng)統(tǒng)一到基層組織建設(shè)年活動(dòng)的各項(xiàng)工作中去。
在開(kāi)展摸底調(diào)研和推進(jìn)實(shí)施階段，我隊(duì)黨支部堅(jiān)持以“強(qiáng)組織，增活力，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”的主題，積極創(chuàng)建“五好”黨支部工作，不斷拓展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。以“用心工作”崗位價(jià)值觀教育為切入點(diǎn)，切實(shí)解決組織建設(shè)中存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。一是針對(duì)黨組織作用發(fā)揮、落實(shí)上級(jí)文件精神，班子建設(shè)，干部作風(fēng)，為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，組織生活和工作等情況認(rèn)真聽(tīng)取黨員、干部、職工的意見(jiàn)和建議。在此基礎(chǔ)上，召開(kāi)專題會(huì)議，研究本隊(duì)黨組織建設(shè)中存在的困難和問(wèn)題，提出解決問(wèn)題的辦法和措施二是建立健全了黨小組“五項(xiàng)制度”，積極創(chuàng)新豐富黨小組活動(dòng)的形式和內(nèi)容，使黨小組工作有序發(fā)展。三是健全完善了基層黨建工作機(jī)制，實(shí)施了黨支部建設(shè)“標(biāo)準(zhǔn)化工程”。認(rèn)真按照中組部提出的“五個(gè)一”要求，切實(shí)加強(qiáng)了區(qū)隊(duì)黨支部建設(shè)工作，努力實(shí)現(xiàn)黨支部工作標(biāo)準(zhǔn)化。三是黨支部認(rèn)真開(kāi)展了“三會(huì)一課”教育，堅(jiān)持每周黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)日，及時(shí)學(xué)習(xí)了黨的十八大工作報(bào)告，礦黨政工作會(huì)議和文件精神，加強(qiáng)了黨員政治理論學(xué)習(xí)教育，以技術(shù)比武，勞動(dòng)競(jìng)賽，立項(xiàng)攻關(guān)為載體，不斷提升黨員隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)，發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。四是抓好支部建設(shè)，采取多種形式和方法，不斷創(chuàng)新載體，每月組織開(kāi)展一次內(nèi)容豐富的主題教育，每月開(kāi)展活動(dòng)后，及時(shí)向組干科報(bào)送信息。五是黨支部認(rèn)真按照發(fā)展黨員的“十六字”方針，堅(jiān)持慎重考察，嚴(yán)格把關(guān)，側(cè)重在苦、臟、累、險(xiǎn)生產(chǎn)一線和技術(shù)骨干中發(fā)展黨員，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，為黨組織輸送新鮮血液。11月份，我隊(duì)黨支部對(duì)一名預(yù)備黨員進(jìn)行了按期轉(zhuǎn)正考察，確定了一名培養(yǎng)對(duì)象發(fā)展為預(yù)備黨員，為黨組織壯大了隊(duì)伍。六是黨支部認(rèn)真開(kāi)展了“用心工作”崗位價(jià)值觀教育及“黨員安全責(zé)任區(qū)”等工作，不斷強(qiáng)化黨員和職工的安全思想教育，筑牢安全第一思想防線，提升職工安全意識(shí)?，F(xiàn)場(chǎng)排查安全隱患，盯著整改隱患?！包h員安全責(zé)任區(qū)”實(shí)現(xiàn)了無(wú)“三違”、無(wú)工傷、無(wú)事故。取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。
在開(kāi)展基層組織建設(shè)年活動(dòng)中，我隊(duì)黨支部雖然在各方面取得了一些成績(jī)，但與礦黨委的工作要求還有一定的差距，經(jīng)過(guò)自查，工作中還存在有不足之處：一是安全思想教育還有不到位之處，個(gè)別職工不規(guī)范安全行為時(shí)有發(fā)生；二是下基層大走訪活動(dòng)落實(shí)不好。為此，在今后的工作中，我隊(duì)黨支部決心認(rèn)真按照礦黨政的工作要求，深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，繼續(xù)開(kāi)展“三亮三比三評(píng)”和“黨建品牌創(chuàng)建”活動(dòng)、開(kāi)展“下基層大走訪”活動(dòng)，幫助解決困難黨員及職工生產(chǎn)生活中的實(shí)際問(wèn)題。強(qiáng)化黨員安全責(zé)任區(qū)各項(xiàng)工作的落實(shí)，發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用。帶領(lǐng)全體職工，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，努力完成礦領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作和任務(wù)。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇六
集團(tuán)公司工會(huì)號(hào)召開(kāi)展的“走基層、進(jìn)項(xiàng)目、訪職工、辦實(shí)事、強(qiáng)管理、促發(fā)展”活動(dòng)是傾聽(tīng)職工心聲，為職工排憂解難辦實(shí)事，為公司發(fā)展打基礎(chǔ)的一次活動(dòng)，更是建筑公司各級(jí)工會(huì)的重點(diǎn)工作。**北客站項(xiàng)目部工會(huì)在上級(jí)工會(huì)的組織安排及項(xiàng)目黨政的大力支持下，迅速建立組織機(jī)構(gòu)，詳細(xì)制定活動(dòng)方案，緊密圍繞重點(diǎn)調(diào)研課題，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展“走基層”活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)活動(dòng)開(kāi)展情況匯報(bào)如下：
一、成立組織機(jī)構(gòu)，確定活動(dòng)目標(biāo)。按照活動(dòng)要求立即成立領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由項(xiàng)目支部書記王成軍擔(dān)任，工會(huì)主席劉志勇任副組長(zhǎng)，辦公室設(shè)在綜合部?；顒?dòng)小組成立后，通過(guò)多次討論，制定活動(dòng)實(shí)施方案，確定了項(xiàng)目走基層活動(dòng)目標(biāo)：確保在“走”中傾聽(tīng)職工呼聲，了解哪里是職工最急、最難、最憂、最盼解決的問(wèn)題；在“訪”中秉持務(wù)實(shí)作風(fēng)，維護(hù)群眾利益，()真正做到解職工之憂；在“實(shí)”處體現(xiàn)工作成效，做到職工有難不推脫，幫扶政策不打折，將職工所需所盼之事辦實(shí)、辦好，切實(shí)提高生產(chǎn)一線職工的幸福指數(shù)和滿意度。
二、傳達(dá)活動(dòng)精神。目標(biāo)確定后，項(xiàng)目通過(guò)公示公開(kāi)、個(gè)別座談和組織召開(kāi)全體職工大會(huì)。帶領(lǐng)大家共同學(xué)習(xí)建筑司工發(fā)〔〕24號(hào)文件內(nèi)容，傳達(dá)活動(dòng)精神及項(xiàng)目活動(dòng)實(shí)施方案。幫助職工了解活動(dòng)目的及意義，鼓勵(lì)職工積極參與，獻(xiàn)言獻(xiàn)策。
三、廣泛開(kāi)展活動(dòng)。由于項(xiàng)目工期緊、任務(wù)重，白天休息時(shí)間短?；顒?dòng)小組合理利用時(shí)間開(kāi)展活動(dòng)。一是利用晚上下班時(shí)間，走訪職工宿舍，與職工單獨(dú)面對(duì)面，心貼心的交流。二是采用現(xiàn)場(chǎng)職工分組調(diào)休，開(kāi)展座談會(huì)的形式，組織大家集中討論，暢所欲言。三是發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷，項(xiàng)目信箱不記名回收問(wèn)卷三種方式收集職工意見(jiàn)，傾聽(tīng)職工心聲，了解職工困難，為下一步的辦實(shí)事工作確定努力方向。
截至目前共搜集職工意見(jiàn)20余條，其中當(dāng)即解決17條，限于權(quán)限解決不了的4條：
1、項(xiàng)目職工**購(gòu)房困難。由于工作性質(zhì)，我公司大部分職工跟隨項(xiàng)目四處漂泊。新入職的`外地大學(xué)畢業(yè)生及家在四川邊遠(yuǎn)地區(qū)的老職工的共同難題，就是在**購(gòu)房。他們?cè)?*沒(méi)有親屬，少有朋友，而由于工期緊張休假困難，回**機(jī)會(huì)少之甚少。這樣他們無(wú)論在了解房源咨詢還是辦理各種手續(xù)上面，都存在很大困難。希望公司能夠成立職工服務(wù)站，集中為職工辦理各種手續(xù)。最好能夠組織團(tuán)購(gòu)商品房，享受優(yōu)惠政策。職工在**安家，才能在企業(yè)安心工作，增加企業(yè)凝聚力。
2、項(xiàng)目職工培訓(xùn)考試?yán)щy。項(xiàng)目職工常年在外，參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)的名額有限，甚至有名額都沒(méi)有時(shí)間參加，由于路途遠(yuǎn)，時(shí)間長(zhǎng)而被迫放棄。雖然項(xiàng)目能夠組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，但是畢竟師資力量有限。如果想讓項(xiàng)目上的職工接受更加專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)，需要公司幫扶。比如請(qǐng)講師定期到某一片區(qū)進(jìn)行短期培訓(xùn)。這樣臨近項(xiàng)目就近安排。人才的培養(yǎng)是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，在外地項(xiàng)目的年輕職工需要更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
3、項(xiàng)目職工與家人團(tuán)聚難。項(xiàng)目很多職工家境普通，負(fù)擔(dān)較重。由于長(zhǎng)期漂泊，終年不能回家探望。家屬到項(xiàng)目探親又存在路費(fèi)開(kāi)銷困難。希望公司出臺(tái)政策，因工作不能回家探親的職工，享受每年規(guī)定次數(shù)的反探親，解決家屬往返路費(fèi)。職工家庭和睦，沒(méi)有后顧之憂，才能全心投入工作，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
4、項(xiàng)目職工年休探親假延續(xù)困難。目前新上項(xiàng)目多，職工流動(dòng)性大，有可能上半年在a項(xiàng)目，下半年在b項(xiàng)目，按照規(guī)定，在一個(gè)項(xiàng)目不滿半年無(wú)探親假，新項(xiàng)目不認(rèn)，老項(xiàng)目不接，導(dǎo)致職工個(gè)人又沒(méi)休假又沒(méi)享受待遇，能否讓休假制度在公司不同項(xiàng)目有延續(xù)性，以適應(yīng)現(xiàn)目前人員流動(dòng)頻繁的實(shí)際情況，讓職工安心、舒心到在哪上班都一樣的感覺(jué)。
**北客站項(xiàng)目部。
二一三年三月二十日。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇七
按照市委、市政府統(tǒng)一部署，遂寧市環(huán)保局認(rèn)真落實(shí)“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng)要求，精心組織，細(xì)化方案，責(zé)任到人，目標(biāo)明確?，F(xiàn)將自該活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)的情況報(bào)告如下。
為切實(shí)將“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng)抓好抓出特色，確保取得的成效，把各項(xiàng)工作落到實(shí)處，我局成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)昝中國(guó)為組長(zhǎng)，黨組成員為副組長(zhǎng)，各科室、下屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人為成員的“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了專職辦公室和工作人員，具體負(fù)責(zé)走基層活動(dòng)的日常工作，建立起了全員參與、整體聯(lián)動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，形成了“一把手”抓總體，班子成員各司其職，各負(fù)其責(zé)，中層干部、科室單位全面參與，全力推動(dòng)“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng)開(kāi)展的工作格局。
二、精心謀劃方案，豐富“走基層”活動(dòng)內(nèi)容。
要求全體黨員干部要以思想上為民利民、工作上便民惠民、作風(fēng)上親民愛(ài)民，進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉，改進(jìn)作風(fēng)，推動(dòng)全市環(huán)境保護(hù)工作持續(xù)發(fā)展為總體要求，以推進(jìn)農(nóng)村連片環(huán)境綜合治理為抓手，以改善生產(chǎn)生活條件，提升發(fā)展水平為目標(biāo)，全面落實(shí)深入基層聽(tīng)民意、宣傳培訓(xùn)強(qiáng)民智、落實(shí)項(xiàng)目惠民生、化解矛盾促民和、勤送溫暖聚民心、建強(qiáng)班子帶民富和轉(zhuǎn)變作風(fēng)順民愿等七項(xiàng)任務(wù)。
三、踐行活動(dòng)要求，落實(shí)“走基層”活動(dòng)安排。
根據(jù)遂寧市環(huán)境保護(hù)局《開(kāi)展“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng)實(shí)施方案》，1月16日，局黨組書記、局長(zhǎng)昝中國(guó)率領(lǐng)市環(huán)保局黨組成員、局機(jī)關(guān)中層干部、下屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人深入到聯(lián)系的大英縣回馬鎮(zhèn)文武村、蘆林溝村慰問(wèn)了20戶貧困戶(黨員)，給他們分別送上了大米、食用油和現(xiàn)金，價(jià)值2.6萬(wàn)元，并祝福村民春節(jié)愉快、身體健康，早日走上小康道路。在文武村，我局黨員干部還以個(gè)人名義分別對(duì)結(jié)對(duì)幫扶的20戶村民給予了現(xiàn)金慰問(wèn)，共計(jì)1.1萬(wàn)元。
1月9日-10日，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員楊永生、沈劍飛、付小斌、張凱分別帶領(lǐng)相關(guān)科室單位人員，深入到蓬溪縣環(huán)保局、射洪縣環(huán)保局、安居區(qū)環(huán)保局、船山區(qū)天興社區(qū)開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，收集到了總量減排核算、農(nóng)村環(huán)境連片整治、環(huán)境信訪投訴處理、生態(tài)文明建設(shè)、核與輻射安全管理、環(huán)境監(jiān)管能力建設(shè)以及聯(lián)系村、社區(qū)的發(fā)展，困難群眾的幫扶等方面的意見(jiàn)和建議50條，指導(dǎo)基層環(huán)保局建立民生訴求臺(tái)賬、聯(lián)系村(社區(qū))的困難群眾臺(tái)賬、不穩(wěn)定因素臺(tái)賬。目前，我局已建立起聯(lián)系村的困難群眾臺(tái)賬。下一步，我局將下派黨員干部到村、社區(qū)，進(jìn)一步聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，了解民生訴求，摸清不穩(wěn)定因素，深入開(kāi)展走基層工作。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇八
雪峰街道積極開(kāi)展“走基層、送溫暖”活動(dòng)，為困難群眾、基層勞動(dòng)者和退休干部送去節(jié)日的祝福和物質(zhì)幫扶。
此次活動(dòng)分兩組進(jìn)行，分別由黨工委書記、辦事處主任帶隊(duì)進(jìn)行走訪慰問(wèn)。對(duì)轄區(qū)困難群眾楊仕敬、馬云宴、鄧元杰、李懷元等進(jìn)行了慰問(wèn)。詢問(wèn)他們的生活狀況、了解他們的實(shí)際需要、傾聽(tīng)他們的利益訴求、記錄他們的愿望要求，為他們送溫暖的同時(shí)，努力幫助他們解決困難。
環(huán)衛(wèi)工人在艱苦而平凡的崗位上勤奮勞動(dòng)，為創(chuàng)造干凈整潔、文明有序的城市環(huán)境作出了重要貢獻(xiàn)。雪峰街道通過(guò)節(jié)日慰問(wèn)給工作在一線的環(huán)衛(wèi)工人致以節(jié)日的問(wèn)候，感謝他們?yōu)檠┓遄鞒龅姆瞰I(xiàn)。
在退休干部陳炳文家中，大家一起暢談，聊雪峰的發(fā)展、話退休后的生活、談如今的美好生活，并征求了老干部對(duì)雪峰發(fā)展的建議，希望老干部的豐富基層經(jīng)驗(yàn)，為雪峰發(fā)展帶來(lái)更好地意見(jiàn)。
此次慰問(wèn)活動(dòng)不僅向困難群眾送去了溫暖，還進(jìn)一步了解最基層群眾的心聲，密切了干群之間的關(guān)系。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇九
為貫徹落實(shí)區(qū)委組織部《關(guān)于在全區(qū)開(kāi)展基層組織建設(shè)年活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》（涼辦發(fā)[20xx]16號(hào)）精神，全面加強(qiáng)我?；鶎咏M織建設(shè)，提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，為我校教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織、思想、隊(duì)伍保證，學(xué)校黨支部高度重視，成立了以黨支部書記為組長(zhǎng)的基層組織建設(shè)年活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，學(xué)校黨支部召開(kāi)全體黨員大會(huì)，參考標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了自查自評(píng)工作。
為保證基層組織建設(shè)年活動(dòng)的順利進(jìn)行，我校黨支部及時(shí)召開(kāi)了工作安排會(huì)。會(huì)議要求各黨員深化思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)抓好基層組織建設(shè)年工作的責(zé)任感，緊密結(jié)合實(shí)際，全面落實(shí)基層組織建設(shè)年各項(xiàng)任務(wù)。當(dāng)前至本月底要在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，認(rèn)真做好“聯(lián)校聯(lián)生，強(qiáng)教為民”工作。重點(diǎn)圍繞“基本組織建立好、基本隊(duì)伍建設(shè)好、基本活動(dòng)開(kāi)展好、基本制度執(zhí)行好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好”的要求，采取“黨組織自評(píng)、黨員群眾評(píng)議、上級(jí)黨組織評(píng)定”的方法，實(shí)行支部自評(píng)、黨員評(píng)、群眾評(píng)、服務(wù)對(duì)象評(píng)。同時(shí)，通過(guò)開(kāi)展分類定級(jí)，激發(fā)我支部向先進(jìn)黨組織學(xué)習(xí)，形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。
現(xiàn)就我支部的自查工作作如下匯報(bào)。
新華鄉(xiāng)李府小學(xué)黨支部現(xiàn)有黨員11名，配有支部書記一名、支部委員兩名。其中35歲以下7人，36-45歲2人，46-56歲2人，是一支有著年輕活力的開(kāi)拓型黨員隊(duì)伍。自支部建成以后，在上級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，積極加強(qiáng)支部建設(shè)，建立健全和不斷完善組織制度，不斷加強(qiáng)黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，發(fā)展黨員工作正常規(guī)范，扎實(shí)開(kāi)展黨的各項(xiàng)工作，努力構(gòu)建良好支部環(huán)境，黨群關(guān)系密切，在教育教學(xué)活動(dòng)中充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范帶頭作用。
通過(guò)座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷、個(gè)別訪談等形式，對(duì)黨支部基本組織建立、基本隊(duì)伍建設(shè)、基本活動(dòng)開(kāi)展、基本制度執(zhí)行、基本保障落實(shí)、工作業(yè)績(jī)、群眾反映等進(jìn)行調(diào)查摸底，經(jīng)梳理后如下：
（1）、黨組織設(shè)置合理，希望繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。
（2）、加強(qiáng)班子建設(shè)。
（3）、制度雖健全，但還需與時(shí)俱進(jìn)。
（4）、把組織的發(fā)展工作做到常態(tài)化。
（5）、爭(zhēng)取經(jīng)費(fèi)，多開(kāi)展黨員活動(dòng)。
（6）、加強(qiáng)黨建工作，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
（7）、希望繼續(xù)在加強(qiáng)和發(fā)揮黨組織的作用上下功夫。
針對(duì)存在的問(wèn)題、意見(jiàn)和建議，我支部及時(shí)召開(kāi)了意見(jiàn)匯總反饋會(huì)，結(jié)合我支部實(shí)際，擬出了相關(guān)整改措施如下：
（1）、不斷加強(qiáng)完善黨支部組織制度。
（2）、爭(zhēng)取上級(jí)支持，努力改善黨員活動(dòng)重要條件。
（3）、借助“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和基層組織建設(shè)年活動(dòng)，加強(qiáng)黨建工作，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨的基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
我支部在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，主要從基本組織建立、基本隊(duì)伍建設(shè)、基本活動(dòng)開(kāi)展、基本制度執(zhí)行、工作業(yè)績(jī)、群眾反映等六個(gè)方面進(jìn)行自我評(píng)價(jià)，總體評(píng)價(jià)為優(yōu)秀黨支部。
（1）組織建設(shè)：我支部配備書記一名，支委兩名，符各基層黨組織的設(shè)置要求。
（2）隊(duì)伍建設(shè)：黨支部帶領(lǐng)本支部的全體黨員加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)持做學(xué)摘抄，通過(guò)學(xué)習(xí)使全體黨員做到黨性強(qiáng)，品行好，作風(fēng)正；支部每年度都有工作計(jì)劃和工作總結(jié)，思路清晰，工作責(zé)任明確；全體黨員和支委成員能做到團(tuán)結(jié)協(xié)作，清正廉潔；黨員發(fā)展程序規(guī)范；全體黨員能按時(shí)繳納黨費(fèi)，無(wú)一拖欠現(xiàn)象，無(wú)連續(xù)3個(gè)月不參加組織生活的黨員，無(wú)不合格黨員，我支部已形成一支有理想信念、有服務(wù)意識(shí)、求真務(wù)實(shí)的隊(duì)伍。
（3）活動(dòng)開(kāi)展：堅(jiān)持“三會(huì)一*”和民主生活會(huì)，堅(jiān)持開(kāi)展民主評(píng)議黨員，經(jīng)常性開(kāi)展黨員學(xué)習(xí)教育活動(dòng)；組織黨員觀看警示教育片，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和活力。認(rèn)真做好“聯(lián)校聯(lián)生，強(qiáng)教為民”工作，領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)聯(lián)系一個(gè)班，黨員教師聯(lián)系2名學(xué)困生，其他教師聯(lián)系1名學(xué)困生，通過(guò)幫扶指導(dǎo)，進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)校內(nèi)部管理，引導(dǎo)全體黨員教職工立足崗位，敬業(yè)奉獻(xiàn)，積極推進(jìn)新課程改革，加大教學(xué)研究力度，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。
（4）制度執(zhí)行：全體黨員能自覺(jué)執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，全體黨員積極參與支部建設(shè)；黨務(wù)公開(kāi)工作經(jīng)?；?，支部經(jīng)常給黨員或提示或交流或督促或檢查，把黨務(wù)工作做在前頭；關(guān)心職工和學(xué)生困難。
（5）工作業(yè)績(jī)：充分發(fā)揮黨員的骨干帶頭作用，積極向?qū)W校建言獻(xiàn)策，完成學(xué)校的教育教學(xué)工作和其他各項(xiàng)工作。
（6）群眾反映：經(jīng)走訪、座談了解，黨員群眾對(duì)黨組織的滿意率達(dá)到98%以上。
通過(guò)調(diào)查摸底和分類定級(jí)工作的開(kāi)展，我支部查找出了自身存在的不足，明確了今后努力地方向。今后本支部將以“切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，密切黨群關(guān)系，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范帶頭作用”為切入點(diǎn)，使本支部不斷發(fā)展壯大，為學(xué)校的發(fā)展盡自己的力量。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇十
4、農(nóng)戶負(fù)擔(dān)尤其是隱性負(fù)擔(dān)加重，降低了農(nóng)戶實(shí)際收入。農(nóng)戶負(fù)擔(dān)是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的一個(gè)比較突出的問(wèn)題。雖然農(nóng)戶每年稅費(fèi)上繳金額比前幾年有大幅降低，但農(nóng)戶的其他費(fèi)用卻在增加，主要表現(xiàn)在：一是農(nóng)村中小學(xué)收費(fèi)，個(gè)別學(xué)校仍變相強(qiáng)制學(xué)生暑期補(bǔ)課、購(gòu)買校服及課外讀物;二是有關(guān)部門向村集體攤派訂閱報(bào)刊，這一問(wèn)題反映較為強(qiáng)烈，從調(diào)研情況看，一般村集體訂閱刊物人均在400元左右;三是教育負(fù)擔(dān)過(guò)重，一個(gè)普通大學(xué)生的學(xué)費(fèi)、生活費(fèi)用等年均在1萬(wàn)元左右，初中生、高中生的消費(fèi)也在3000—5000元之間，如此昂貴的教育開(kāi)支，對(duì)目前農(nóng)民收入狀況而言，的確是沉重負(fù)擔(dān);四是農(nóng)民隱性負(fù)擔(dān)過(guò)重，主要是人情交往、封建迷信和其他民俗文化活動(dòng)支出負(fù)擔(dān)重，每戶大約在500——元之間。
5、村干部報(bào)酬分配不合理。調(diào)研中，某某村村干部提出，目前，全鎮(zhèn)村干部報(bào)酬是統(tǒng)籌的，其中存在不合理現(xiàn)象。像他們某某村村干部缺編，因?yàn)槿耸稚?，工作起?lái)相對(duì)吃力，因此對(duì)于鎮(zhèn)下達(dá)的任務(wù)，完成情況不突出，導(dǎo)致年終考核成績(jī)不顯著，相應(yīng)地村干部報(bào)酬也少，而村干部人數(shù)充裕的村，工作起來(lái)既省力，任務(wù)指標(biāo)又完成的好，村干部考核得分高，報(bào)酬也相應(yīng)的高。建議：村干部報(bào)酬分配時(shí)，是否以村為單位，根據(jù)各村考核得分情況，把報(bào)酬分配到各村，然后在村內(nèi)部再根據(jù)各人工作業(yè)績(jī)具體細(xì)分。
6、村務(wù)公開(kāi)有時(shí)流于形式。村務(wù)公開(kāi)，農(nóng)民最想了解什么?在本次調(diào)研中，我們也有側(cè)重點(diǎn)的向群眾進(jìn)行了了解，調(diào)研結(jié)果顯示：被訪的群眾都贊成實(shí)行村務(wù)公開(kāi)制度。農(nóng)戶對(duì)村務(wù)公開(kāi)的普遍看法是：通過(guò)公開(kāi)村務(wù)，增強(qiáng)了村務(wù)管理的透明度，有效地防范了部分村干部假公濟(jì)私等腐敗行為的產(chǎn)生，同時(shí)使村民參與民主管理和民主監(jiān)督的意識(shí)得到增強(qiáng)。但群眾也反映，他們關(guān)心的一些內(nèi)容，如：村集體財(cái)務(wù)收支情況、宅基地使用情況、土地承包、使用情況以及村干部目標(biāo)責(zé)任制及報(bào)酬等等內(nèi)容在村務(wù)公開(kāi)攔中還沒(méi)能真正體現(xiàn)。從調(diào)研可以發(fā)現(xiàn)，村務(wù)公開(kāi)中農(nóng)民關(guān)心的問(wèn)題基本上都是財(cái)務(wù)公開(kāi)的。
按照黨的群眾路線教育部署要求，我于20xx年4月18日來(lái)到局扶貧點(diǎn)--xx縣xx鎮(zhèn)xx村委會(huì)進(jìn)行調(diào)研。在調(diào)研中主要參加了該村委會(huì)民主生活會(huì)議，梳理了該村今年發(fā)展規(guī)劃;與黨員干部進(jìn)行了座談，鼓勵(lì)黨員講真話、講實(shí)話，講心里話，聽(tīng)取了當(dāng)前群眾的心聲;走訪了結(jié)對(duì)的產(chǎn)業(yè)大戶和貧困特困戶，了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路和當(dāng)前群眾生活面臨的困難，現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下：
一、基本情況。
(一)村情民情：xx村委會(huì)位于xx彝族鄉(xiāng)西北部，東、南臨康郎村委會(huì)，北連大橋村委會(huì)，西鄰南澗縣三家村，南接康郎村委會(huì)，屬彝漢混居地，立體氣候惡劣、經(jīng)濟(jì)滯后、交通不便、信息閉塞、基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，屬山區(qū)村委會(huì)。國(guó)土面積21.87平方公里，其中林地20908畝，耕地面積1294畝(水田170畝，旱地1124畝)，人均耕地面積0.8畝。
(三)文化衛(wèi)生條件：該村建有小學(xué)1所，校舍建筑面積1197平方米，師資力量擁有教師8人，在校學(xué)生76人。建有村醫(yī)務(wù)室，村醫(yī)2名，可提供村民一般生病就診條件。
(四)基礎(chǔ)設(shè)施現(xiàn)狀：xx年底建有水窖1682口，安裝太陽(yáng)能135戶，基本每個(gè)村都通公路，但都是沿山而走，坑洼不平，雨季存在路基塌方的安全隱患，車輛通行困難。農(nóng)戶住房以土坯房和土木結(jié)構(gòu)住房為主，全村有農(nóng)用車22輛、拖拉機(jī)4輛、摩托車360輛。
(五)20xx年工作重點(diǎn)：一是山區(qū)水利建設(shè)。今年，在鄉(xiāng)黨委、政府和上級(jí)有關(guān)部門的大力支持下，將建設(shè)小壩潭1個(gè)、大溝2條、調(diào)節(jié)池1個(gè)、18公里長(zhǎng)的管網(wǎng)1條，全部建成投入使用后，可覆蓋xx村90%的山地和農(nóng)田灌溉。二是完成村委會(huì)的宿舍樓建蓋及老年活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。xx村現(xiàn)有60歲以上老年人190人，老年活動(dòng)場(chǎng)所設(shè)計(jì)建筑面積為102.6平方米，公共活動(dòng)場(chǎng)所80平方米，建設(shè)有閱覽室、娛樂(lè)室等3間;三是完成兩個(gè)深度貧困村和兩個(gè)州級(jí)新農(nóng)村建設(shè)，今年將對(duì)大魚塘村、老務(wù)的村2個(gè)村進(jìn)行深度貧困村項(xiàng)目建設(shè)，對(duì)歇廠村、上瓦伍村進(jìn)行州級(jí)新農(nóng)村項(xiàng)目建設(shè)。四是完成3個(gè)村的安全用水工作。今年將解決背字么村、新溝村、二多庫(kù)村的安全用水問(wèn)題，使村民生活用水有了安全的保障。
二、主要存在的問(wèn)題。
(一)交通滯后。通往該村的唯一一條村級(jí)公路，路面窄，彎道多，且沒(méi)經(jīng)過(guò)硬化，路況極差，遇到雨季基本無(wú)法正常通行。全村11條通村公路，由村民自發(fā)集資出工出力修建，因養(yǎng)護(hù)條件和資金有限，除摩托車還能正常行駛外，運(yùn)輸車輛基本無(wú)法正常通行。該村沒(méi)有設(shè)立車站和集貿(mào)市場(chǎng)，摩托車成為群眾出行的唯一交通工具。生產(chǎn)運(yùn)輸、建材搬運(yùn)和糧食收獲等工作基本處在人背馬馱階段。
(二)水利薄弱。該村屬于典型的山區(qū)，坡陡地旱，立體型氣候條件十分惡劣，由于連續(xù)的干旱和資金投入的不足，農(nóng)業(yè)設(shè)施和水利設(shè)施建設(shè)相當(dāng)滯后。該村原有水窖1276個(gè)，農(nóng)民灌溉主要采取膠管引水到田地的辦法，但高昂的成本費(fèi)用(近萬(wàn)元)給農(nóng)戶帶來(lái)嚴(yán)重的生活負(fù)擔(dān);全村人畜飲水主要靠自然水源，村民自購(gòu)膠水管引到家中或引入水窖，但飲水基本安全問(wèn)題沒(méi)有得到任何保障。
(四)產(chǎn)業(yè)發(fā)展失衡。種植業(yè)和畜牧業(yè)構(gòu)成了該村的主要的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。在種植業(yè)方面，絕大部分農(nóng)戶缺乏烤煙和美國(guó)山核桃的栽培、管理技術(shù)，造成管理粗放，重種植輕管理，重?cái)?shù)量輕質(zhì)量，同時(shí)因資金短缺，肥料跟不上，從而直接影響了經(jīng)濟(jì)效益。養(yǎng)殖業(yè)方面，目前該村只有中小規(guī)模養(yǎng)殖戶4家，養(yǎng)殖大戶少，沒(méi)有形成規(guī)模，沒(méi)有給群眾致富帶好頭、引好路起到示范作用。如何爭(zhēng)取政策及資金支持，擴(kuò)大養(yǎng)(種)殖規(guī)模，帶領(lǐng)群眾脫貧致富成為當(dāng)前該村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的課題。
三、對(duì)策及建議。
(一)夯實(shí)兩支隊(duì)伍，固強(qiáng)農(nóng)村發(fā)展基層組織。一方面抓好村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)。要實(shí)行大范圍、寬領(lǐng)域選撥村級(jí)干部，切實(shí)將能夠帶領(lǐng)群眾致富的優(yōu)秀人才選撥到村委會(huì)干部中來(lái)，把敢于犧牲奉獻(xiàn)精神、敢于真抓實(shí)干的能人選拔到村委會(huì)班子中來(lái)。另一方面是抓好黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。要培養(yǎng)致富能力強(qiáng)、幫富能力強(qiáng)的雙強(qiáng)型黨員干部，提升黨員干部自身文明素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，讓黨員干部成為新農(nóng)村建設(shè)的帶頭人。
(二)完善基礎(chǔ)設(shè)置，改善村民生活基本條件。一是要改善交通出行條件。作為11個(gè)村民小組唯一一條通向外界的村級(jí)公路，盡管投入大些，施工難些，各級(jí)部門要確實(shí)納入規(guī)劃，整合資金，進(jìn)行修善養(yǎng)護(hù)和路面硬化工作，確保全村群眾出行方便和安全。另一方面要著力解決好人畜飲水問(wèn)題，要結(jié)合山區(qū)地勢(shì)特征，增加水窖數(shù)量、尋找好的水源，配套完善自來(lái)水飲用工程，確保飲用水安全。
(三)加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展，幫助群眾增收致富。要結(jié)合該村地理環(huán)境特征，因(baogao.)地制宜，發(fā)展特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，把烤煙和美國(guó)山核桃種植、畜牧養(yǎng)殖作為重要產(chǎn)業(yè)來(lái)抓，政府要對(duì)規(guī)模化進(jìn)行扶持，要從資金、技術(shù)、力量等方面給予幫助，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，指導(dǎo)好管理方法，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，實(shí)現(xiàn)農(nóng)民收入的較快增長(zhǎng)，從而提高農(nóng)民生活水平，幫助群眾增收致富。
(四)加強(qiáng)正面引導(dǎo)，調(diào)動(dòng)群眾脫貧困致富積極性。要加強(qiáng)對(duì)群眾的正面宣傳，引導(dǎo)群眾妥善處理好當(dāng)前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益、外出務(wù)工與自身創(chuàng)業(yè)的關(guān)系，使其擯棄小富即安的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變發(fā)展意識(shí)和觀念，調(diào)動(dòng)群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)脫貧致富的積極性，使廣大群眾真正富裕起來(lái)。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇十一
7月9日至7月13日，根據(jù)鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會(huì)議討論的意見(jiàn)，由張某某、沈某某、丁某某、秦某某、陸某某組成5人調(diào)研小組，在組長(zhǎng)張某某率領(lǐng)下，深入村組，深入群眾，就調(diào)研提綱上的有關(guān)內(nèi)容開(kāi)展調(diào)研。在調(diào)研過(guò)程中，我們重點(diǎn)走訪了某某村、某某村和某某村三個(gè)村。本次調(diào)研活動(dòng)在具體實(shí)施上做到了既“身入”，又“心入”，在具體方式上，我們主要通過(guò)召開(kāi)各界人士座談會(huì)、村干部座談會(huì)、走訪三類對(duì)象、到田間地頭與農(nóng)民交談等方式，聽(tīng)取意見(jiàn)、建議，了解情況。
一、走訪單位概況。
某某村：位于某某鎮(zhèn)南北中軸線的最南端，南靠長(zhǎng)江，有7只自然埭，37個(gè)村民組，總耕地5298畝，人口4273人，其中黨員108名，6個(gè)村干部。20xx年全村蔬菜種植面積5287畝(復(fù)種面積)，占總耕地的99.8%，農(nóng)民人均純收入4800元。
某某村：位于某某鎮(zhèn)的東北部，緊臨336省道，有6只自然埭，32個(gè)村民組，總耕地3845畝，有1400戶，人口3218人，其中全員勞力1410人，黨員116名，5個(gè)村干部。20xx年全村蔬菜種植面積2418畝(復(fù)種面積)，占總耕地的62.9%，農(nóng)民人均純收入4500元。
某某村：位于某某鎮(zhèn)的東南部，南靠長(zhǎng)江，有4.5只自然埭，26個(gè)村民組，總耕地3286畝，有931戶，人口2156人，其中全員勞力1068人，黨員65人，4個(gè)村干部。20xx年全村蔬菜種植面積2615畝(復(fù)種面積)，占總耕地的79.6%，農(nóng)民人均純收入4700元。
二、調(diào)研基本情況。
1、走訪三類對(duì)象。這一次下基層調(diào)研，我們走訪慰問(wèn)了三類對(duì)象，一是種養(yǎng)殖大戶;二是慰問(wèn)特困戶;三是慰問(wèn)村干部家屬。
我們調(diào)研小組在走訪示范戶和慰問(wèn)特困戶的基礎(chǔ)上，又慰問(wèn)了這三個(gè)村的村干部家屬，對(duì)他(她)們默默的支持好村干部工作表示感謝，希望他(她)們一如既往的當(dāng)好村干部的“賢內(nèi)助”，取得了很好的反響。
2、推動(dòng)落實(shí)秋播會(huì)議精神。根據(jù)鎮(zhèn)下達(dá)的指標(biāo)，某某村秋播任務(wù)2240畝，某某村秋播任務(wù)1040畝，某某村秋播任務(wù)1000畝，目前這三個(gè)村根據(jù)茬口，正在落實(shí)規(guī)劃，分解到農(nóng)戶。某某村、某某村反映，搭棚刀豆和地刀豆的落實(shí)有點(diǎn)吃緊，可能難以完成，某某村反映，連片方有點(diǎn)困難，需要加大力度進(jìn)行宣傳。
3、村級(jí)財(cái)務(wù)運(yùn)行情況。通過(guò)這次調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)，某某村財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的比較好，村積累帳面余額有十多萬(wàn)，在去年的安息堂工程建設(shè)、聯(lián)防經(jīng)費(fèi)收繳中都能順利完成，沒(méi)有留下“尾巴”，只是大病醫(yī)療費(fèi)收繳中，集體墊支5000多元。今年夏季稅費(fèi)收繳任務(wù)已超額完成。某某村積累帳面余額有5.6萬(wàn)余元，去年安息堂工程建設(shè)，受某某鎮(zhèn)的影響，收到的款資僅1000多元，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠工程建設(shè)款(工程建設(shè)款7.3萬(wàn)元)，目前村集體墊付工程款近2萬(wàn)，尚有5萬(wàn)元無(wú)法解決。還有在去年的大病醫(yī)療費(fèi)收繳、聯(lián)防經(jīng)費(fèi)收繳中，集體也墊付了5、6千元。今年的夏季稅費(fèi)收繳，農(nóng)業(yè)稅任務(wù)已完成，費(fèi)的收繳任務(wù)尚缺全年任務(wù)的20%。某某村帳面負(fù)債5萬(wàn)余元，去年安息堂工程建設(shè)，和某某村情況相似，也受某某鎮(zhèn)的影響，收到的款資只有6000多元，但安息堂工程建設(shè)款有5.6萬(wàn)元，其余的也暫時(shí)由村集體墊付，待群眾想通了，逐漸搬遷，逐漸回收。在去年的大病醫(yī)療費(fèi)收繳、聯(lián)防經(jīng)費(fèi)收繳中，集體墊付了7千余元。今年的夏季稅費(fèi)收繳，該村稅費(fèi)任務(wù)21.6萬(wàn)，已完成21.9萬(wàn)，但農(nóng)業(yè)稅夏季任務(wù)還有缺口1.7萬(wàn)左右。
4、“四群兩爭(zhēng)”、“三級(jí)幫扶”活動(dòng)的落實(shí)情況。這三個(gè)村的村干部，都能根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的要求，制訂富民幫扶工程計(jì)劃，經(jīng)常上門開(kāi)展活動(dòng)，通過(guò)幫助了解市場(chǎng)信息、提供致富信息、介紹就業(yè)門路，與農(nóng)民接對(duì)交朋友，切實(shí)為群眾辦實(shí)事、解難題，以實(shí)際行動(dòng)來(lái)幫助困難戶脫貧致富、示范戶發(fā)展壯大。
5、村級(jí)班子、村干部總體情況。通過(guò)調(diào)研我們發(fā)現(xiàn)，這三個(gè)村村干部的配置比較合理，班子運(yùn)作情況正常，村干部之間能團(tuán)結(jié)協(xié)作，工作積極主動(dòng)，能較好的完成鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)的各項(xiàng)工作，但也有不盡人意的地方，例如，有個(gè)別村干部，組織紀(jì)律性不強(qiáng)，有時(shí)候在群眾中亂表態(tài)，擅自透露內(nèi)部掌握的事項(xiàng)，造成工作被動(dòng)，還有個(gè)別村干部遇到重大問(wèn)題，信心不足，缺乏戰(zhàn)斗力。
三、暴露的問(wèn)題。
1、土地方面的矛盾。近兩年，中央直至地方為了減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)，農(nóng)業(yè)稅逐年減免，但用地上的矛盾隨之暴露。有些農(nóng)戶子女，劃田時(shí)因在校學(xué)習(xí)而無(wú)田，但年紀(jì)到了法定年齡后，有了人頭負(fù)擔(dān)，又因?yàn)樯侠U農(nóng)業(yè)稅金額較少，因此這部分農(nóng)戶急于需要土地，造成用地緊張矛盾。另外，在本次調(diào)研中，涉及沿江公路用地的農(nóng)戶向我們調(diào)研組反映，被征用的土地只有當(dāng)年的賠青費(fèi)，而沒(méi)有土地補(bǔ)償費(fèi)、勞力安置費(fèi)等，因此這部分農(nóng)戶要求重新進(jìn)行土地調(diào)整。僅某某村，涉及沿江公路的農(nóng)戶就有六七十戶，其中基本沒(méi)有地皮的有二十戶左右。分析其中的原因，一方面，由于農(nóng)業(yè)稅收政策的調(diào)整造成這種現(xiàn)象，另一方面，上級(jí)政府部門工作措施不到位也是其中重要原因之一。
2、村級(jí)工作現(xiàn)狀。村干部反映工作難做、干部難當(dāng)。根據(jù)我們調(diào)研結(jié)果顯示，目前村干部認(rèn)為最難做的工作排序如下：(1)稅費(fèi)收繳(2)土地調(diào)整(3)完成上級(jí)中心任務(wù)(4)發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)(5)(低碳生活綠色環(huán)保調(diào)查報(bào)告)計(jì)劃生育(6)處理村民糾紛。
大多數(shù)村干部認(rèn)為收費(fèi)是農(nóng)村第一難做的工作，村干部反映，除農(nóng)業(yè)稅費(fèi)外，大防控經(jīng)費(fèi)、大病合作醫(yī)療費(fèi)、五小車輛養(yǎng)路費(fèi)等等費(fèi)用都需基層干部去收取，工作量和工作難度較大，加之目前“減負(fù)”聲一浪高過(guò)一浪，許多農(nóng)民把本應(yīng)該交納的費(fèi)也視為“亂收費(fèi)”，出現(xiàn)拒交現(xiàn)象。究其原因，一是農(nóng)民法律意識(shí)比較淡薄，加上宣傳力度不夠，增加了干部的收費(fèi)難度。二是收費(fèi)主體不明確，造成收費(fèi)被動(dòng)。三是對(duì)村干部而言，沒(méi)有有效的制約機(jī)制，農(nóng)戶如果一直不交，村干部也沒(méi)辦法。在面對(duì)拒交應(yīng)交納費(fèi)用的村民時(shí)，大多數(shù)村干部選擇了“軟騙硬磨”感情投入、做思想工作的解決方式，有的村干部反映，一年中大部分工作精力，投入到了收費(fèi)中，可到頭來(lái)，還因收費(fèi)得罪了不少人。
3、機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問(wèn)題。通過(guò)座談會(huì)，群眾向我們反映，現(xiàn)在政府機(jī)關(guān)干部下基層次數(shù)比較少，和群眾直接面對(duì)面的機(jī)會(huì)更少，無(wú)形中拉遠(yuǎn)了與群眾的距離，不利于干群關(guān)系，對(duì)這一次黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層調(diào)研，他們認(rèn)為這種形式比較好，希望以后經(jīng)常有類似的活動(dòng)。同時(shí)又提出，現(xiàn)在廣播里農(nóng)業(yè)科技方面的指導(dǎo)和以前相比，次數(shù)比較少，尤其是目前棉花栽培的關(guān)鍵時(shí)期更需要有關(guān)部門經(jīng)常下村調(diào)查了解情況，掌握第一手資料，充分利用鎮(zhèn)自辦廣播節(jié)目進(jìn)行指導(dǎo)宣傳。他們建議在某某鎮(zhèn)設(shè)立一個(gè)農(nóng)技站門市部，出售種子、農(nóng)藥等農(nóng)用物質(zhì)。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇十二
四是精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)形勢(shì)的要求。雖然自己較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感經(jīng)常得到同事的贊譽(yù)，但還需進(jìn)一步加強(qiáng)。日常工作生活中，在保持和發(fā)揮先進(jìn)性方面，對(duì)時(shí)時(shí)處處保持先進(jìn)性這根“弦”繃得不夠緊，精神狀態(tài)不佳時(shí)工作熱情有時(shí)會(huì)有所降低，有時(shí)還不能做到為黨分憂，事業(yè)心和責(zé)任感還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
五是素質(zhì)能力進(jìn)一步提高，日常學(xué)習(xí)不夠，理論水平、素質(zhì)能力還不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。學(xué)習(xí)有不平衡、不深入的現(xiàn)象。偏重于自己業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，政治學(xué)習(xí)不夠充分。學(xué)有時(shí)只停留在學(xué)過(guò)、看過(guò)，學(xué)習(xí)不深不透，特別是在理解和實(shí)踐上都有一定的差距，忽視了知識(shí)能力的培養(yǎng)再造，學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性不強(qiáng)，理論素養(yǎng)還比較淺薄。
二、整改措施。
這次黨員“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)”活動(dòng)，使自己及時(shí)認(rèn)識(shí)和找到了差距和不足，通過(guò)整改無(wú)疑對(duì)自己今后的思想、作風(fēng)的轉(zhuǎn)變起到積極的促進(jìn)作用。針對(duì)自身的問(wèn)題和不足，在以后的學(xué)習(xí)、工作中，制定如下整改措施：
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。按照“學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，對(duì)照新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)要求和約束自己，認(rèn)真整改。
三是嚴(yán)格要求，自我加壓。始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵(lì)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己，正確對(duì)待個(gè)人得失，不計(jì)名利，不圖虛名，不事張揚(yáng)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好本職工作。爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，服務(wù)群眾活動(dòng)，發(fā)揮好黨員先鋒模范作用，幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題。
四是增強(qiáng)宗旨服務(wù)意識(shí)。個(gè)人利益永遠(yuǎn)服從于黨和人民的利益。在具體工作中，努力為學(xué)校排憂解難，使自己的一言一行都要從提高學(xué)校的良好形象出發(fā)。
五是增強(qiáng)大局觀念。在工作中自覺(jué)地服從、服務(wù)于大局，自覺(jué)地把自己的工作同全局聯(lián)系起來(lái)，認(rèn)真做好本職工作。
六是培養(yǎng)良好的作風(fēng)。在今后的工作中，增強(qiáng)工作責(zé)任心，逐漸養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作作風(fēng)，自覺(jué)遵守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律。
總之，在整改階段，我一定要持之以恒、堅(jiān)持不懈地抓好學(xué)習(xí)。學(xué)理論，要抓住實(shí)質(zhì)，在提高理論素養(yǎng)上下工夫，加深對(duì)建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義、“三個(gè)代表”及科學(xué)發(fā)展觀等重要思想的理解。學(xué)業(yè)務(wù)，在心理學(xué)知識(shí)方面下工夫，努力提高自己的服務(wù)能力和服務(wù)水平。進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)提高思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范自己的行為。向先進(jìn)典型和先模人物看齊。時(shí)時(shí)刻刻記住自己是一個(gè)共產(chǎn)黨員，用黨章的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在日常工作學(xué)習(xí)生活中注重發(fā)揮模范帶頭作用，爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇十三
按照鎮(zhèn)黨委政府的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)樹立立黨為公，執(zhí)政為民的觀念，樹立群眾利益無(wú)小事的觀念，我結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際情況，深入農(nóng)村，針對(duì)在新形勢(shì)新條件下，基層群眾想什么，盼什么，愿什么，難什么的調(diào)研活動(dòng)，在認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究活動(dòng)中，我認(rèn)真宣講黨的惠民政策，實(shí)實(shí)在在幫助群眾解決實(shí)際困難和問(wèn)題。我在深入調(diào)研過(guò)程中，為切實(shí)掌握第一手詳實(shí)、鮮活調(diào)研資料，我特別注重了兩個(gè)方面的工作，一是及時(shí)召開(kāi)座談會(huì)，在召開(kāi)座談會(huì)中，注重邀請(qǐng)基層黨員干部，科技示范戶，基層群眾代表參加;二是深入農(nóng)戶進(jìn)行走訪，在調(diào)研期間，走訪了一些農(nóng)村貧困戶或困難黨員，深入了解反腐倡廉制度建設(shè)中還存在哪些問(wèn)題和不足，了解黨員干部勤政廉政作風(fēng)建設(shè)和思想觀念中還有哪些需要完善和改進(jìn)的地方，同時(shí)，注重盡力幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難。在調(diào)研活動(dòng)中，提出的建議很多總結(jié)如下：
1、村級(jí)制度建設(shè)不夠健全，監(jiān)督機(jī)制力度不夠，調(diào)研時(shí)，一些基層黨員干部紛紛提出，隨著自然村的區(qū)劃調(diào)整，小村變成了大村，干部職數(shù)減少，而工作職責(zé)和權(quán)力范圍也有了相應(yīng)的變化，而村級(jí)制度都沒(méi)有跟上，諸如工作制度，生活制度上有些村就沒(méi)有，工作就帶很大的隨意性，給工作帶來(lái)諸多不利影響。村劃調(diào)整后，原有村民議事領(lǐng)導(dǎo)小組，村民代表監(jiān)督小組等與現(xiàn)在的村域規(guī)范有不少的變動(dòng)，而機(jī)構(gòu)又沒(méi)能及時(shí)調(diào)整，就談不上監(jiān)督的問(wèn)題，制度的不健全，監(jiān)督的不力，給個(gè)別村干部的腐敗提供了滋生的土壤。
2、村個(gè)別干部工作效率不高，存在官僚作風(fēng)，在調(diào)研時(shí)，群眾代表反映在一些職能部門和涉農(nóng)部門中，個(gè)別工作人員存在懶、散現(xiàn)象，對(duì)群眾不夠熱情，對(duì)工作不夠熱心，對(duì)涉農(nóng)工作不夠深入，個(gè)別同志、個(gè)別部門存在門難進(jìn)，話難說(shuō)，臉難看，事難辦，沒(méi)有把百姓利益放在心上，工作效率不高，官僚作風(fēng)的存在，一定程度上影響黨在群眾中的威信。
3、農(nóng)村信息不夠暢通，部分勞動(dòng)力有置閑現(xiàn)象，村集體公益性事業(yè)建設(shè)緩慢，與百姓的要求還存在一定距離，義務(wù)教育階段，學(xué)校布局調(diào)整后，孩子上學(xué)路遠(yuǎn)，且農(nóng)村留守兒童較多，給教育帶來(lái)諸多不便因素，這是調(diào)研時(shí)，反映最為集中的問(wèn)題，近年來(lái)隨著機(jī)械化耕作的普及，農(nóng)村出現(xiàn)大量剩余勞動(dòng)力，而信息的不暢，導(dǎo)致部分外出務(wù)工人員，盲目外流，與此同時(shí)，農(nóng)村出現(xiàn)了相當(dāng)一部分留守兒童，加之學(xué)校的布局調(diào)整，教育資源得以整合，而農(nóng)村的道路建設(shè)，都沒(méi)有及地跟上，影響著人們的出行。在這次為期一周的調(diào)研中，所涉及的還有集鎮(zhèn)規(guī)劃，農(nóng)村養(yǎng)老、醫(yī)保等問(wèn)題，為更好服務(wù)百姓，讓我們的各項(xiàng)工作讓群眾滿意，我們認(rèn)為今后基層工作應(yīng)從以下幾方面加強(qiáng)。
1、加強(qiáng)制度建設(shè)，完善監(jiān)督機(jī)制。俗語(yǔ)說(shuō)：“沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓”，一切都要按規(guī)矩辦事，按制度辦事，村級(jí)政權(quán)應(yīng)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，讓村干部有規(guī)可依，有制可行，始終有制度做保障，制度約束，在監(jiān)督機(jī)制上，完善來(lái)自基層村民代表的監(jiān)督和上層部門的監(jiān)督?？刹扇《ㄆ谑雎毢筒欢ㄆ跈z查制，及重大事情村民代表議事制和問(wèn)責(zé)制，從源頭上杜絕不良現(xiàn)象的產(chǎn)生。
2、圍繞“農(nóng)”字，抓住“實(shí)”字，解決百姓“難”事農(nóng)村工作，千頭萬(wàn)緒，但只要誠(chéng)心務(wù)“農(nóng)”，真心干實(shí)事，就能很好解決問(wèn)題，新村規(guī)劃結(jié)合農(nóng)村實(shí)際，一旦方案定下來(lái)，只要農(nóng)民擁護(hù)和需要就應(yīng)立即實(shí)施，從實(shí)從快解決百姓所需，學(xué)校布局調(diào)整，給學(xué)生造成的不便，應(yīng)加快村級(jí)道路的建設(shè)和個(gè)別偏遠(yuǎn)學(xué)校建設(shè)，加大地方的配套投入，使得百姓受益，鄉(xiāng)鎮(zhèn)要科學(xué)指導(dǎo)農(nóng)民針對(duì)農(nóng)作物秸稈還田，建沼氣池，變廢為寶，綜合利用，針對(duì)農(nóng)村文化活動(dòng)單一，要加強(qiáng)村級(jí)文化中心的建設(shè)，挖掘民間藝術(shù)，加以傳承和發(fā)揚(yáng)，以達(dá)到自?shī)首詷?lè)的之目的。
只要想百姓，為百姓，就能幫百姓辦實(shí)事。
這只是我們?cè)谥黝}教育中調(diào)研的一些淺見(jiàn)，希望多為百姓，為政府做些實(shí)實(shí)在在的事情。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇十四
群眾性稅收科研活動(dòng)作為稅收工作的重要組成部分，是科學(xué)決策的基礎(chǔ)，是不斷增進(jìn)稅務(wù)干部素質(zhì)與才干的重要途徑，也是提高稅收理論水平和實(shí)際操作能力的重要平臺(tái)，它具有時(shí)效性、實(shí)用性和權(quán)威性，對(duì)提高稅收征管效能具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。在開(kāi)展調(diào)研時(shí)必須下大力抓好，增強(qiáng)實(shí)用價(jià)值，更好地服務(wù)和指導(dǎo)稅收工作。
一、營(yíng)造氛圍，堅(jiān)持稅收科研群眾性。
群眾是社會(huì)實(shí)踐的主體，也是物質(zhì)文明、精神文明和政治文明的創(chuàng)造者。稅收科研活動(dòng)也是一樣，只有群眾的廣泛支持和參與，才有生機(jī)和活力。為此，我們著力開(kāi)展三項(xiàng)工作。
1、力求通俗易懂，培養(yǎng)干部群眾參與的濃厚興趣。過(guò)去，一提起稅收調(diào)研科研，不少同志都認(rèn)為這是專家學(xué)者的事，基層工作與此無(wú)關(guān)，也沒(méi)這個(gè)能力和水平。對(duì)此，我們堅(jiān)持從兩個(gè)方面入手，抓好兩個(gè)方面的結(jié)合。一方面從稅收基礎(chǔ)管理入手，堅(jiān)持實(shí)際工作與理論研究結(jié)合。重點(diǎn)解決寫的問(wèn)題，如稅源調(diào)查，我們從過(guò)去與收入計(jì)劃的簡(jiǎn)單掛鉤，上升到稅源增減與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在聯(lián)系上的分析，要求每次調(diào)研都要形成書面材料，逐漸培養(yǎng)大家的興趣和習(xí)慣。再如業(yè)戶管理，我們從過(guò)去簡(jiǎn)單的稅務(wù)登記增減核定，延伸到對(duì)失蹤戶非正常戶產(chǎn)生的原因分析以及相應(yīng)的個(gè)稅征管辦法調(diào)整等等。不僅使大家對(duì)孤立零散的現(xiàn)象有了連貫的思索，更重要的是真實(shí)體會(huì)到稅收調(diào)研科研就在身邊，養(yǎng)成了調(diào)查研究、理論聯(lián)系實(shí)際的習(xí)慣。另一方面從提高調(diào)研水平入手，堅(jiān)持業(yè)務(wù)培訓(xùn)與寫作培訓(xùn)結(jié)合。重點(diǎn)解決會(huì)寫的問(wèn)題，通過(guò)每年一次的短訓(xùn)，使大家了解調(diào)研文章的材料準(zhǔn)備、提綱編寫、通篇布局等寫作要領(lǐng)。通過(guò)對(duì)有價(jià)值的調(diào)研文稿修改加工、推薦發(fā)表，增強(qiáng)對(duì)稅收調(diào)研科研的興趣和熱情。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，2004年以來(lái)的三年時(shí)間里，全縣國(guó)稅系統(tǒng)上報(bào)稅收科研文章30篇，受到市局以上獎(jiǎng)勵(lì)14篇。
2、堅(jiān)持兩個(gè)結(jié)合，營(yíng)造群眾參與的濃烈氛圍。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合，充分調(diào)動(dòng)兩個(gè)積極性，是促進(jìn)基層稅收調(diào)研科研活動(dòng)深入開(kāi)展的關(guān)鍵。近年來(lái)，我們充分發(fā)揮縣局領(lǐng)導(dǎo)的榜樣作用，縣局機(jī)關(guān)的指導(dǎo)作用和科研骨干的示范作用，既保證了面上研究的普遍性，又保證了點(diǎn)上研究的深入性，從而從質(zhì)和量?jī)蓚€(gè)方面保證了稅收調(diào)研科研的成果。一是上級(jí)帶下級(jí)，做出樣子?？h局明確規(guī)定班子成員，每年用三分之一的時(shí)間深入基層搞調(diào)研，每年要出一項(xiàng)調(diào)研成果。其中，經(jīng)濟(jì)稅源調(diào)查、機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓、班子自身建設(shè)等“一把手”工程調(diào)研文章，獲得市稅務(wù)學(xué)會(huì)好評(píng)。二是機(jī)關(guān)帶基層，想出點(diǎn)子。縣局機(jī)關(guān)既是群眾性稅收調(diào)研科研活動(dòng)的組織者，也是稅收調(diào)研科研的學(xué)科帶頭人。為從理論上闡述群眾關(guān)心的傾向性問(wèn)題，我們首先對(duì)每次調(diào)研活動(dòng)選定主題，出好試題，讓大家圍繞主題命題作文。同時(shí)，有針對(duì)性地充當(dāng)主筆、當(dāng)好領(lǐng)唱，寫出有分析有例證的重點(diǎn)文章。近年來(lái)，我們先后圍繞煤炭稅收征管、個(gè)體稅收清查、建材行業(yè)起征點(diǎn)調(diào)整等中心議題，組織全縣國(guó)稅干部開(kāi)展研究，并由相關(guān)科室寫出專稿上報(bào)市稅務(wù)學(xué)會(huì)。三是骨干帶群眾，走出新路子?；鶎佣愂照{(diào)研科研活動(dòng)既是群眾自覺(jué)參與的過(guò)程，也是群眾自我提高的過(guò)程，但這種參與不是放任自流，這種提高也不是無(wú)師自通。為使基層干部職工在調(diào)研科研活動(dòng)實(shí)踐中得到鍛煉和提高，我們充分發(fā)揮機(jī)關(guān)“小秀才”的示范引路作用，經(jīng)常把他們“得意之作”作為范文進(jìn)行評(píng)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)介紹。同時(shí)，對(duì)稅收征管中群眾感到困惑的問(wèn)題，組織科研骨干進(jìn)行理論上的探索。一段時(shí)間，企業(yè)關(guān)停并轉(zhuǎn)，煤炭行業(yè)收入不平穩(wěn)、建材行業(yè)耗能控稅管理辦法施行難度大以及山區(qū)縣人才短檔等諸多問(wèn)題和現(xiàn)狀，我們及時(shí)組織辦公室專職文秘人員進(jìn)行深入調(diào)研，撰寫出了《關(guān)于邊＃＃區(qū)稅務(wù)人才隊(duì)伍現(xiàn)狀及對(duì)策的思考》以及《稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制存在的問(wèn)題及建議》，在系統(tǒng)內(nèi)引起了強(qiáng)烈反響和共鳴。
3、為使大家在調(diào)研活動(dòng)中暢所欲言，各抒己見(jiàn)，我們堅(jiān)持三個(gè)一樣。一是報(bào)喜報(bào)憂一樣支持，敢擔(dān)擔(dān)子。前些年，個(gè)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)熱和個(gè)體稅收增長(zhǎng)過(guò)緩成為當(dāng)?shù)匾还?，到底是?zhí)照發(fā)得過(guò)多還是稅款收得過(guò)少？引起不少誤解和懷疑。為此我們寫出專門調(diào)研文章上報(bào)市稅務(wù)學(xué)會(huì)，并及時(shí)給予業(yè)戶安慰消除顧慮，有效地保護(hù)了大家的調(diào)研積極性。二是正面負(fù)面一樣歡迎，不打棍子。在基層上報(bào)的稅收調(diào)研文章中，我們發(fā)現(xiàn)在涉及隊(duì)伍建設(shè)方面看法和建議往往比較偏激，有的帶有明顯的個(gè)人情緒。對(duì)此，我們充分尊重個(gè)人的言論自由，在論文評(píng)比中該推薦的推薦，該評(píng)優(yōu)的評(píng)優(yōu)，而不以此評(píng)定一個(gè)同志的個(gè)人品德或?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度，從而贏得了基層群眾的信任。三是質(zhì)高質(zhì)低一樣鼓勵(lì)，不取笑戲謔。不少基層同志初涉文壇，寫作中難免詞不達(dá)意，令人捧腹，但我們從不以此作為笑料，互相取樂(lè)，保護(hù)大家的自尊心。同時(shí)對(duì)有明顯模仿痕跡的論文，也是善意的加以引導(dǎo)，不輕易批評(píng)責(zé)難，濾布從而保護(hù)了大家的寫作熱情。
二、健全機(jī)制，堅(jiān)持稅收調(diào)研科研經(jīng)常性。
稅收調(diào)研科研是稅收工作的重要組成部分，是稅收實(shí)際工作和理論探索的總結(jié)和結(jié)晶。要保證基層稅收調(diào)研科研持之以恒，與時(shí)俱進(jìn)，必須健全必要的機(jī)制，把稅收調(diào)研科研提到稅收工作的重要日程。為此，我們重點(diǎn)加強(qiáng)三個(gè)機(jī)制建設(shè)，實(shí)現(xiàn)三個(gè)增強(qiáng)。
1、健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，增強(qiáng)稅收調(diào)研科研的動(dòng)力。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、實(shí)施長(zhǎng)效管理是稅收調(diào)研科研長(zhǎng)盛不衰的關(guān)鍵。2006年，我們專門行文成立縣局稅收科研領(lǐng)導(dǎo)小組，分管局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，辦公室文秘人員和機(jī)關(guān)科研骨干為成員，專門負(fù)責(zé)稅收調(diào)研科研活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、論文主題的確定、論文評(píng)選和篩選上報(bào)，使稅收調(diào)研科研活動(dòng)有人抓有人管，成為全系統(tǒng)科研活動(dòng)的組織依托，從而形成上下聯(lián)動(dòng)，橫向到邊、縱向到底，覆蓋各層面的調(diào)研科研網(wǎng)絡(luò)。健全的組織領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)創(chuàng)了旬邑國(guó)稅的學(xué)術(shù)研究帶來(lái)了稅收調(diào)研科研活動(dòng)從形式到內(nèi)容的全新轉(zhuǎn)變。一是群眾的自發(fā)行為轉(zhuǎn)變成有目的的'領(lǐng)導(dǎo)意志，稅收調(diào)研科研成為貫穿稅收工作全過(guò)程的一條主線納入了計(jì)劃安排。二是少數(shù)秀才的個(gè)人行為轉(zhuǎn)變成干部職工的集體意志，稅收調(diào)研科研成為大家關(guān)心的共同話題。三是全憑靈感的自由撰稿，轉(zhuǎn)變?yōu)橛嗅槍?duì)性的課題研究，稅收調(diào)研科研更加系統(tǒng)化、理論化。據(jù)統(tǒng)計(jì)，近二年來(lái)，全縣國(guó)稅系統(tǒng)在市以上刊物發(fā)表的調(diào)研文章22篇，平均每年11篇。
2、健全管理機(jī)制，增強(qiáng)稅收調(diào)研科研潛力。規(guī)范的制度管理是激活群眾性稅收學(xué)術(shù)研究?jī)?nèi)在潛力，保持持久的創(chuàng)作后勁的有效手段。根據(jù)近年稅收工作實(shí)際和調(diào)研科研實(shí)踐，我們著力從三個(gè)方面加以規(guī)范。一是規(guī)范論文報(bào)送制度，在量上求突破。根據(jù)制度規(guī)定，縣局領(lǐng)導(dǎo)每人每年完成稅收調(diào)研論文不少于1篇，縣局機(jī)關(guān)每年上報(bào)并用采論文不少于4篇，基層分局每年上報(bào)論文不少于4篇，通過(guò)必要的量化考核，壓濾機(jī)濾布給群眾性的調(diào)研活動(dòng)加壓升溫。二是規(guī)范論文評(píng)比制度，在質(zhì)量上求提高。每年對(duì)基層干部職工撰寫上報(bào)的論文，組成評(píng)選小組，從主題思想、基本觀點(diǎn)、理論闡述等不同層次分別予以打分，并對(duì)評(píng)比結(jié)果在全系統(tǒng)通報(bào)。三是規(guī)范考核激勵(lì)制度，對(duì)全系統(tǒng)論文撰寫上報(bào)和采用情況，納入績(jī)效考核管理范圍予以考核打分，并設(shè)立單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)邆€(gè)人予以鼓勵(lì)。近年來(lái)，先后有8篇作品在市稅務(wù)學(xué)會(huì)組織評(píng)比活動(dòng)中獲獎(jiǎng)。
3、健全創(chuàng)新機(jī)制，增強(qiáng)稅收調(diào)研科研的活力。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力，也是稅收科研不斷發(fā)展的力量源泉。我們只有堅(jiān)持創(chuàng)新，對(duì)傳統(tǒng)的稅收觀念、理論、組織方式和運(yùn)作方式進(jìn)行系統(tǒng)的揚(yáng)棄，把握時(shí)代脈搏，立足理論前沿，著眼新的實(shí)踐，才能勝任知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的要求。要?jiǎng)?chuàng)新學(xué)術(shù)氛圍，倡導(dǎo)生動(dòng)、活潑、民主、團(tuán)結(jié)的學(xué)術(shù)氛圍，倡導(dǎo)不同觀點(diǎn)之間的平等討論、學(xué)術(shù)爭(zhēng)鳴、相互促進(jìn)、共同提高，倡導(dǎo)以科學(xué)的態(tài)度大膽探索、勇于創(chuàng)新、堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤，從而大力營(yíng)造尊重個(gè)性、信任理解、鼓勵(lì)探索、激勵(lì)創(chuàng)新的良好環(huán)境；要?jiǎng)?chuàng)新科研方法和手段，在課題的選擇上，要講求科學(xué)實(shí)用，力求與時(shí)俱進(jìn)，改革創(chuàng)新，要充分利用互聯(lián)網(wǎng)，開(kāi)展網(wǎng)上討論，創(chuàng)新國(guó)稅科研的手段；要?jiǎng)?chuàng)新學(xué)術(shù)思維，要敢于打破傳統(tǒng)，不斷想新點(diǎn)子，出新思路，拿新措施，把研究的氣氛活躍起來(lái)，反對(duì)講“老話”，說(shuō)“重話”，人云亦云，停滯不前；要?jiǎng)?chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)價(jià)機(jī)制，堅(jiān)持科研工作科學(xué)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，既要有理論性，也要有實(shí)踐性，還要有前瞻性。每年定期舉辦1-2次稅收調(diào)研科研論文競(jìng)賽活動(dòng)，要求大家個(gè)個(gè)參與，人人動(dòng)手，圍繞稅收工作實(shí)踐，貼近稅收生活實(shí)際，檢驗(yàn)稅收政策在基層貫徹過(guò)程中的效果，研討基層建設(shè)中亟待解決的問(wèn)題，每次競(jìng)賽活動(dòng)參與率達(dá)90%以上。其次是以重大活動(dòng)為契機(jī)，集中時(shí)間、集中精力開(kāi)展調(diào)研。特別是稅收宣傳月活動(dòng)，每年都要圍繞稅收宣傳月主題開(kāi)展調(diào)研科研活動(dòng)，增強(qiáng)時(shí)代感和現(xiàn)實(shí)性。今年，我們先后專門組織稅收調(diào)研班子對(duì)縣域內(nèi)煤炭企業(yè)稅源發(fā)展過(guò)程和前景進(jìn)行深層次探索；又利用內(nèi)部簡(jiǎn)訊，開(kāi)辟稅收調(diào)研科研專欄，為大家提供練筆場(chǎng)所和實(shí)踐舞臺(tái)。
三、抓住關(guān)鍵，堅(jiān)持稅收調(diào)研科研針對(duì)性。
抓住主要矛盾是解決帶傾向性問(wèn)題的重要的領(lǐng)導(dǎo)工作藝術(shù)，也是稅收調(diào)研科研必須遵循的方法，在稅收工作實(shí)踐中，我們把當(dāng)前經(jīng)濟(jì)生活中與稅收密切相關(guān)、群眾議論集中的難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題作為調(diào)研科研的主攻方向，為稅收中心工作的開(kāi)展提供了決策依據(jù)和理論基礎(chǔ)。為此，我們主要抓住“三點(diǎn)”：
1、抓住熱點(diǎn)，把稅收政策的精神吃透。稅收政策是國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的重要體現(xiàn)，對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整具有重要的導(dǎo)向作用。是各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)依法行政的基本依據(jù)，但全局性政策在局部地區(qū)執(zhí)行中不可避免地帶有一定的負(fù)效應(yīng)，這正是稅收研究需要解決的問(wèn)題。新稅收征管法實(shí)施后，各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)積極推行納稅評(píng)估工作，但由于政策新、磨合短，大多處于探索階段，我們?cè)诔酝刚叩幕A(chǔ)上，把納稅評(píng)估與稅務(wù)稽查、審計(jì)監(jiān)督、財(cái)務(wù)檢查進(jìn)行綜合比較研究，撰寫出《淺議納稅評(píng)估》一文，為全面開(kāi)展納稅評(píng)估工作提供了借鑒作用。
2、突出重點(diǎn)，把隊(duì)伍建設(shè)的文章做足。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素，人也是稅收科研工作的決定性因素。稅收科研工作的興衰成敗，關(guān)鍵在人才。有計(jì)劃地培養(yǎng)和造就一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的高素質(zhì)的科研隊(duì)伍，是完成稅收科研任務(wù)的根本保證，是一項(xiàng)極為重要的戰(zhàn)略性任務(wù)，也是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程。要努力用好現(xiàn)有人才，充分發(fā)揮廣大干部職工立足本職，從事稅收研究工作的積極性，挖掘現(xiàn)有的潛力；要大力培養(yǎng)年輕人才，進(jìn)一步加強(qiáng)稅收科研隊(duì)伍的培訓(xùn)工作，要在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)新人，培養(yǎng)新人，鍛煉新人；要致力引進(jìn)專業(yè)人才，通過(guò)各種方式，將有稅收科研專長(zhǎng)，有志于稅收研究的人才吸納進(jìn)我們的科研隊(duì)伍。旬邑人才匱乏、人員年齡結(jié)構(gòu)偏大、知識(shí)老化、缺編嚴(yán)重、人力不足等諸多問(wèn)題，給稅收征管及信息化建設(shè)帶來(lái)諸多不便，直接制約著邊遠(yuǎn)地區(qū)稅收工作的發(fā)展，加強(qiáng)山區(qū)縣人才隊(duì)伍建設(shè)已成為當(dāng)務(wù)之急。通過(guò)調(diào)研，撰寫出《邊遠(yuǎn)山區(qū)稅務(wù)人才隊(duì)伍現(xiàn)狀及對(duì)策的思考》一文先后在稅務(wù)學(xué)會(huì)發(fā)表，為市局分配人員提供了可靠的依據(jù)。
3、圍繞難點(diǎn)，把經(jīng)濟(jì)與稅收的關(guān)系擺正。旬邑屬于山區(qū)縣，稅源分布零散，納稅人申報(bào)納稅極不方便，不僅增加了稅務(wù)干部的工作負(fù)荷，而且增加了稅收成本。為此，我們對(duì)全縣稅源現(xiàn)狀進(jìn)行深入調(diào)研，對(duì)縣域經(jīng)濟(jì)主要構(gòu)成、納稅人基本情況進(jìn)行綜合調(diào)查分析，撰寫了《完善管理模式優(yōu)化稅務(wù)機(jī)構(gòu)降低征納成本對(duì)山區(qū)縣簡(jiǎn)并機(jī)構(gòu)、集中征收、推行多元化申報(bào)的探索》一文，從理論上消除了申報(bào)的困難，并實(shí)行多元化申報(bào)方式，利用郵寄或電話申報(bào)，妥善處理了征納不便，而且減少了稅收成本。
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開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇十五
7月9日至7月13日，根據(jù)鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會(huì)議討論的意見(jiàn)，由張某某、沈某某、丁某某、秦某某、陸某某組成5人調(diào)研小組，在組長(zhǎng)張某某率領(lǐng)下，深入村組，深入群眾，就調(diào)研提綱上的有關(guān)內(nèi)容開(kāi)展調(diào)研。在調(diào)研過(guò)程中，我們重點(diǎn)走訪了某某村、某某村和某某村三個(gè)村。本次調(diào)研活動(dòng)在具體實(shí)施上做到了既“身入”，又“心入”，在具體方式上，我們主要通過(guò)召開(kāi)各界人士座談會(huì)、村干部座談會(huì)、走訪三類對(duì)象、到田間地頭與農(nóng)民交談等方式，聽(tīng)取意見(jiàn)、建議，了解情況。
一、走訪單位概況。
某某村：位于某某鎮(zhèn)南北中軸線的最南端，南靠長(zhǎng)江，有7只自然埭，37個(gè)村民組，總耕地5298畝，人口4273人，其中黨員108名，6個(gè)村干部。20xx年全村蔬菜種植面積5287畝(復(fù)種面積)，占總耕地的99.8%，農(nóng)民人均純收入4800元。
某某村：位于某某鎮(zhèn)的東北部，緊臨336省道，有6只自然埭，32個(gè)村民組，總耕地3845畝，有1400戶，人口3218人，其中全員勞力1410人，黨員116名，5個(gè)村干部。20xx年全村蔬菜種植面積2418畝(復(fù)種面積)，占總耕地的62.9%，農(nóng)民人均純收入4500元。
某某村：位于某某鎮(zhèn)的東南部，南靠長(zhǎng)江，有4.5只自然埭，26個(gè)村民組，總耕地3286畝，有931戶，人口2156人，其中全員勞力1068人，黨員65人，4個(gè)村干部。20xx年全村蔬菜種植面積2615畝(復(fù)種面積)，占總耕地的79.6%，農(nóng)民人均純收入4700元。
二、調(diào)研基本情況。
1、走訪三類對(duì)象。這一次下基層調(diào)研，我們走訪慰問(wèn)了三類對(duì)象，一是種養(yǎng)殖大戶;二是慰問(wèn)特困戶;三是慰問(wèn)村干部家屬。
在某某村，我們走訪了示范戶卜某某(5組，村民小組長(zhǎng)、種植大戶、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人，有三畝大棚蔬菜，品種以洋扁豆、番茄為主，年收入2.5萬(wàn)左右)和萬(wàn)某某(24組，黨員，養(yǎng)殖大戶，飼養(yǎng)530多只狐貍，已有5年養(yǎng)殖狐貍的經(jīng)驗(yàn)，以前養(yǎng)殖過(guò)紫貂，懂經(jīng)商理念，經(jīng)常上網(wǎng)查找資料，年收入7-8萬(wàn))。慰問(wèn)了特困戶浦某某(3組，52歲，有類風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎，其妻曾患過(guò)嚴(yán)重胃出血，喪失勞動(dòng)力，兒子無(wú)業(yè)，有5畝地皮，無(wú)其他經(jīng)濟(jì)來(lái)源)和黃某某(21組，40歲，三口人，其妻患有糖尿病，女兒上建豐校三年級(jí)，有2畝多地，只能種一些傳統(tǒng)作物，不會(huì)種蔬菜，沒(méi)有其他來(lái)源，生活貧困)。
在某某村，我們調(diào)研小組走訪了示范戶季某某(29組，養(yǎng)雞大戶，飼養(yǎng)蛋雞800多只，已有4、5年飼養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，年收入1.5萬(wàn))和范某某(5組，55歲，飼養(yǎng)100頭左右豬，已有3年飼養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，年收入3萬(wàn)余元)。慰問(wèn)了特困戶戴某某(30組，69歲，單身漢，有眼疾，靠半畝口糧田度日，沒(méi)有其他經(jīng)濟(jì)來(lái)源)和管某某(6組，撫養(yǎng)2個(gè)孩子，女兒上江海中學(xué)高三，兒子上和合鎮(zhèn)中初二，有6畝地皮，負(fù)擔(dān)較重，生活貧困)。
在某某村，我們走訪了示范戶錢某某(13組，農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人，種植大戶，種植18畝左右大蔥，收購(gòu)臨近村、附近周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)戶的大蔥，銷給江南一帶蔬菜加工企業(yè)，年收入4萬(wàn)余元)和黃某某(25組，養(yǎng)鴿大戶，存欄種鴿保持在500對(duì)左右，有近5年的飼養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，年收入3萬(wàn)余元)，慰問(wèn)了特困戶黃某某(18組，71歲，家屬前去世，長(zhǎng)期臥床，骨髓癌，兒子41歲，前出車禍后生活不能自理，無(wú)經(jīng)濟(jì)來(lái)源)和陸某(2組，85歲，老黨員，兒子慢性肝炎，媳婦因病已去世，本人又年老禿背，無(wú)經(jīng)濟(jì)來(lái)源)。
我們調(diào)研小組在走訪示范戶和慰問(wèn)特困戶的基礎(chǔ)上，又慰問(wèn)了這三個(gè)村的村干部家屬，對(duì)他(她)們默默的支持好村干部工作表示感謝，希望他(她)們一如既往的當(dāng)好村干部的“賢內(nèi)助”，取得了很好的反響。
2、推動(dòng)落實(shí)秋播會(huì)議精神。根據(jù)鎮(zhèn)下達(dá)的指標(biāo)，某某村秋播任務(wù)2240畝，某某村秋播任務(wù)1040畝，某某村秋播任務(wù)1000畝，目前這三個(gè)村根據(jù)茬口，正在落實(shí)規(guī)劃，分解到農(nóng)戶。某某村、某某村反映，搭棚刀豆和地刀豆的落實(shí)有點(diǎn)吃緊，可能難以完成，某某村反映，連片方有點(diǎn)困難，需要加大力度進(jìn)行宣傳。
3、村級(jí)財(cái)務(wù)運(yùn)行情況。通過(guò)這次調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)，某某村財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的比較好，村積累帳面余額有十多萬(wàn)，在去年的安息堂工程建設(shè)、聯(lián)防經(jīng)費(fèi)收繳中都能順利完成，沒(méi)有留下“尾巴”，只是大病醫(yī)療費(fèi)收繳中，集體墊支5000多元。今年夏季稅費(fèi)收繳任務(wù)已超額完成。某某村積累帳面余額有5.6萬(wàn)余元，去年安息堂工程建設(shè)，受某某鎮(zhèn)的影響，收到的款資僅1000多元，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠工程建設(shè)款(工程建設(shè)款7.3萬(wàn)元)，目前村集體墊付工程款近2萬(wàn)，尚有5萬(wàn)元無(wú)法解決。還有在去年的大病醫(yī)療費(fèi)收繳、聯(lián)防經(jīng)費(fèi)收繳中，集體也墊付了5、6千元。今年的夏季稅費(fèi)收繳，農(nóng)業(yè)稅任務(wù)已完成，費(fèi)的收繳任務(wù)尚缺全年任務(wù)的20%。某某村帳面負(fù)債5萬(wàn)余元，去年安息堂工程建設(shè)，和某某村情況相似，也受某某鎮(zhèn)的影響，收到的款資只有6000多元，但安息堂工程建設(shè)款有5.6萬(wàn)元，其余的也暫時(shí)由村集體墊付，待群眾想通了，逐漸搬遷，逐漸回收。在去年的大病醫(yī)療費(fèi)收繳、聯(lián)防經(jīng)費(fèi)收繳中，集體墊付了7千余元。今年的夏季稅費(fèi)收繳，該村稅費(fèi)任務(wù)21.6萬(wàn)，已完成21.9萬(wàn)，但農(nóng)業(yè)稅夏季任務(wù)還有缺口1.7萬(wàn)左右。
4、“四群兩爭(zhēng)”、“三級(jí)幫扶”活動(dòng)的落實(shí)情況。這三個(gè)村的村干部，都能根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的要求，制訂富民幫扶工程計(jì)劃，經(jīng)常上門開(kāi)展活動(dòng)，通過(guò)幫助了解市場(chǎng)信息、提供致富信息、介紹就業(yè)門路，與農(nóng)民接對(duì)交朋友，切實(shí)為群眾辦實(shí)事、解難題，以實(shí)際行動(dòng)來(lái)幫助困難戶脫貧致富、示范戶發(fā)展壯大。
5、村級(jí)班子、村干部總體情況。通過(guò)調(diào)研我們發(fā)現(xiàn)，這三個(gè)村村干部的配置比較合理，班子運(yùn)作情況正常，村干部之間能團(tuán)結(jié)協(xié)作，工作積極主動(dòng)，能較好的完成鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)的各項(xiàng)工作，但也有不盡人意的地方，例如，有個(gè)別村干部，組織紀(jì)律性不強(qiáng)，有時(shí)候在群眾中亂表態(tài)，擅自透露內(nèi)部掌握的事項(xiàng)，造成工作被動(dòng)，還有個(gè)別村干部遇到重大問(wèn)題，信心不足，缺乏戰(zhàn)斗力。
三、暴露的問(wèn)題。
1、土地方面的矛盾。近兩年，中央直至地方為了減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)，農(nóng)業(yè)稅逐年減免，但用地上的矛盾隨之暴露。有些農(nóng)戶子女，劃田時(shí)因在校學(xué)習(xí)而無(wú)田，但年紀(jì)到了法定年齡后，有了人頭負(fù)擔(dān)，又因?yàn)樯侠U農(nóng)業(yè)稅金額較少，因此這部分農(nóng)戶急于需要土地，造成用地緊張矛盾。另外，在本次調(diào)研中，涉及沿江公路用地的農(nóng)戶向我們調(diào)研組反映，被征用的土地只有當(dāng)年的賠青費(fèi)，而沒(méi)有土地補(bǔ)償費(fèi)、勞力安置費(fèi)等，因此這部分農(nóng)戶要求重新進(jìn)行土地調(diào)整。僅某某村，涉及沿江公路的農(nóng)戶就有六七十戶，其中基本沒(méi)有地皮的有二十戶左右。分析其中的原因，一方面，由于農(nóng)業(yè)稅收政策的調(diào)整造成這種現(xiàn)象，另一方面，上級(jí)政府部門工作措施不到位也是其中重要原因之一。
2、村級(jí)工作現(xiàn)狀。村干部反映工作難做、干部難當(dāng)。根據(jù)我們調(diào)研結(jié)果顯示，目前村干部認(rèn)為最難做的工作排序如下：(1)稅費(fèi)收繳(2)土地調(diào)整(3)完成上級(jí)中心任務(wù)(4)發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)(5)計(jì)劃生育(6)處理村民糾紛。
大多數(shù)村干部認(rèn)為收費(fèi)是農(nóng)村第一難做的工作，村干部反映，除農(nóng)業(yè)稅費(fèi)外，大防控經(jīng)費(fèi)、大病合作醫(yī)療費(fèi)、五小車輛養(yǎng)路費(fèi)等等費(fèi)用都需基層干部去收取，工作量和工作難度較大，加之目前“減負(fù)”聲一浪高過(guò)一浪，許多農(nóng)民把本應(yīng)該交納的費(fèi)也視為“亂收費(fèi)”，出現(xiàn)拒交現(xiàn)象。究其原因，一是農(nóng)民法律意識(shí)比較淡薄，加上宣傳力度不夠，增加了干部的收費(fèi)難度。二是收費(fèi)主體不明確，造成收費(fèi)被動(dòng)。三是對(duì)村干部而言，沒(méi)有有效的制約機(jī)制，農(nóng)戶如果一直不交，村干部也沒(méi)辦法。在面對(duì)拒交應(yīng)交納費(fèi)用的村民時(shí)，大多數(shù)村干部選擇了“軟騙硬磨”感情投入、做思想工作的解決方式，有的村干部反映，一年中大部分工作精力，投入到了收費(fèi)中，可到頭來(lái)，還因收費(fèi)得罪了不少人。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇十六
自開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)以來(lái)，本人認(rèn)真落實(shí)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)精神，緊緊圍繞“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中心任務(wù)，立足實(shí)際，積極參與。在本職崗位上講學(xué)習(xí)、爭(zhēng)先進(jìn)、當(dāng)楷模、作表率，以揚(yáng)正氣的工作熱情，推動(dòng)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的深入開(kāi)展?，F(xiàn)將本人參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的情況自查報(bào)告如下。
一、充分認(rèn)識(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的重要意義。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)是敢創(chuàng)一流的勇氣，是永不懈怠的精神，也是共產(chǎn)黨人勇往直前優(yōu)良傳統(tǒng)的具體表現(xiàn)。當(dāng)前，在開(kāi)發(fā)區(qū)全面開(kāi)展招商引資，開(kāi)展工業(yè)跨越年活動(dòng)，大力弘揚(yáng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)精神，有其特別重要的意義。大力發(fā)揚(yáng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)精神，要有新的觀念。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，我們的思想觀念必須跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐。要有良好的精神狀態(tài)。健康的精神充滿斗志，能讓人勇氣倍增。要有開(kāi)拓創(chuàng)新的膽略。勇于創(chuàng)新，事業(yè)就會(huì)前進(jìn)。要有艱苦奮斗的作風(fēng)。艱苦奮斗是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是黨的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力的重要體現(xiàn)。
二、從自身工作入手，積極參與，認(rèn)真落實(shí)，扎實(shí)參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。
本人協(xié)助開(kāi)發(fā)區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)全面推行專業(yè)招商，以商招商，創(chuàng)新招商策略，拓寬招商渠道，招商成果顯著。
在全面推進(jìn)專業(yè)招商、以商招商，擴(kuò)大招商渠道的基礎(chǔ)上，繼續(xù)強(qiáng)化專業(yè)招商團(tuán)隊(duì)建設(shè)和招商考核制度完善。
一是加大招商引資隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)專業(yè)招商團(tuán)隊(duì)進(jìn)行部分調(diào)整和優(yōu)化，完善招商引資考核機(jī)制，實(shí)行真獎(jiǎng)勵(lì)真處罰，加大招商人員的激勵(lì)力度，完善相應(yīng)的處罰措施，招商引資在取得很好的效果。
二是突出產(chǎn)業(yè)集群優(yōu)勢(shì)，重點(diǎn)加大機(jī)械制造業(yè)、紡織業(yè)的招商力度，引入大項(xiàng)目、好項(xiàng)目。強(qiáng)化了對(duì)新泰機(jī)械制造業(yè)招商力度，多次赴新泰會(huì)見(jiàn)客商，商談投資事宜，取得了很好的招商效果。
三是積極實(shí)施以商招商策略。通過(guò)認(rèn)真做好已引進(jìn)客商的跟蹤服務(wù)工作，鼓勵(lì)他們大力宣傳開(kāi)發(fā)區(qū)招商引資的優(yōu)惠政策和良好的投資環(huán)境，扶持辦好現(xiàn)有外來(lái)投資企業(yè)，吸引更多相關(guān)企業(yè)前來(lái)洽談投資。
四是充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)、勞力優(yōu)勢(shì)，篩選出一批有發(fā)展?jié)撡|(zhì)、配套能力強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)，進(jìn)行包裝推介成招商項(xiàng)目，以此來(lái)承接發(fā)達(dá)地區(qū)相關(guān)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。
五是實(shí)施市場(chǎng)化招商策略。不斷完善委托招商、代理招商方式，并聘請(qǐng)知名招商中介機(jī)構(gòu)、招商引資顧問(wèn)，幫助策劃包裝推介招商項(xiàng)目。通過(guò)市場(chǎng)化運(yùn)作招商，不僅可以降低招商成本，而且極大地提升招商形象，擴(kuò)大知名度。
2、在服務(wù)項(xiàng)目上做好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)文章。
憑借多年良好的招商引資服務(wù)，我們積累了較好的服務(wù)口碑，得到了客商的一致稱贊。招商引資的關(guān)鍵看投資環(huán)境，看服務(wù)水平，我們借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步深化行政審批制度改革，簡(jiǎn)化程序，取消不合理收費(fèi)，提升對(duì)外開(kāi)放窗口形象，高效率為他們服務(wù)，以最快速度為外商辦齊各種開(kāi)工手續(xù)，保證把項(xiàng)目請(qǐng)進(jìn)來(lái)，安得下，快速壯大。
3、做好園區(qū)統(tǒng)計(jì)工作，為科學(xué)決策提供數(shù)據(jù)支持。
園區(qū)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)反映開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)展水平，準(zhǔn)確有效的數(shù)據(jù)能夠?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)決策、主管部門考核提供參考。全區(qū)企業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值、銷售收入、利稅較去年同期增長(zhǎng)20%以上。為提高統(tǒng)計(jì)人員其業(yè)務(wù)水平，廣泛宣傳，精心組織相關(guān)人員的繼續(xù)教育培訓(xùn)工作，有效提高了統(tǒng)計(jì)人員的理論水平，同時(shí)增強(qiáng)了從事該項(xiàng)工作的責(zé)任感、使命感。
4、狠抓財(cái)源建設(shè)，提高生財(cái)、聚財(cái)能力。
堅(jiān)持以組織收入為中心，針對(duì)經(jīng)濟(jì)危機(jī)對(duì)園區(qū)稅收收入的影響，開(kāi)展了對(duì)區(qū)內(nèi)稅源結(jié)構(gòu)、納稅對(duì)象、征管范圍變化的分析和研究，確定了征管重點(diǎn)，拓展了納稅空間。協(xié)調(diào)稅務(wù)機(jī)關(guān)及時(shí)解決組織收入中遇到的困難和問(wèn)題，不斷完善收入征管機(jī)制。的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)對(duì)建筑安裝、房地產(chǎn)等行業(yè)的管理，大力規(guī)范商業(yè)、飲食業(yè)、等營(yíng)業(yè)稅征管，真正做到抓大不放小，不斷挖掘增收潛力，確保做到收入應(yīng)收盡收。
三、存在的不足。
一是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀在學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度上還有很大差距，有時(shí)看待一些問(wèn)題理論高度還不夠，工作思路還不夠開(kāi)闊。
二是思想上還不夠解放，在一些工作安排和解決問(wèn)題上不夠大膽、主動(dòng)。
三是在理論聯(lián)系實(shí)際上還有差距。理論學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用，只有吃透上情、摸清下情、做好結(jié)合，才能夠使自己的工作更有針對(duì)性和可操作性。
鑒于上述不足之處，自己決心在今后工作中加以改進(jìn)和完善。本人將進(jìn)一步加強(qiáng)和堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力工作，同開(kāi)發(fā)區(qū)的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們一起開(kāi)拓創(chuàng)新，在招商引資上引進(jìn)更多更大的項(xiàng)目，提高服務(wù)檔次，抓好經(jīng)濟(jì)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)和財(cái)稅工作，更好的促進(jìn)園區(qū)快速發(fā)展。
按照區(qū)委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)安排的要求，新林一中結(jié)合區(qū)教育系統(tǒng)黨委的工作部署，圍繞“三個(gè)什么”主題開(kāi)展了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。在這一活動(dòng)中，我也更全面地了解到自己的不足之處，對(duì)同志們提出的意見(jiàn)進(jìn)行了梳理和總結(jié)。我對(duì)照上級(jí)要求，在征求同志們的意見(jiàn)和建議后，自己又重新進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)和反思，對(duì)個(gè)人存在問(wèn)題的原因以及危害進(jìn)行了更深層次的剖析，以達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性的目的。
一、自身存在的問(wèn)題和不足。
一是理想信念還不夠堅(jiān)定。自己的共產(chǎn)主義理想信念不夠堅(jiān)韌，對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義信念思想理解還需要進(jìn)一步深刻，為教育事業(yè)貢獻(xiàn)終身，有時(shí)還只是喊喊口號(hào)，并沒(méi)有完全落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中去，自己的工作與建設(shè)和諧教育的要求還有很大差距。
二是宗旨服務(wù)意識(shí)還不夠強(qiáng)。自己的工作與群眾的期望還有很大的差距。如：社會(huì)各界包括學(xué)校學(xué)生、教職員工對(duì)一中的懷有很大期待，而我們的工作顯然與神會(huì)的滿意期待有距離，還需要加倍努力。
三是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。雖然工作中我力求做到盡善盡美，時(shí)時(shí)處處爭(zhēng)一流，擔(dān)組織具體操作層面還有充實(shí)提高的空間，。如：更耐心地教育學(xué)生，更好地與家長(zhǎng)、會(huì)人員、部門溝通，更好地站在教師角度考慮問(wèn)題、保護(hù)教師學(xué)生的利益;我覺(jué)得自己在追求與共產(chǎn)黨人應(yīng)有的世界觀、人生觀、價(jià)值觀上還要精益求精，更好地加強(qiáng)學(xué)習(xí)和提高認(rèn)識(shí)。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇十七
近年來(lái)，我校在抓好基礎(chǔ)課及拓展課教學(xué)的同時(shí)，注重學(xué)生個(gè)性發(fā)展及綜合素質(zhì)的全面提高。繼續(xù)抓好我校的傳統(tǒng)特色項(xiàng)目（女子籃球、定向越野和陶藝），并針對(duì)學(xué)生特點(diǎn)，適時(shí)開(kāi)展各種有益于學(xué)生身心發(fā)展的文體活動(dòng)，通過(guò)豐富的活動(dòng)，來(lái)挖掘?qū)W生的潛力，提高學(xué)生的各種素養(yǎng)。豐富了學(xué)生生活，培養(yǎng)了學(xué)生創(chuàng)新精神和動(dòng)手能力，促進(jìn)了和諧校園的建設(shè)。
要將“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)開(kāi)展好，不落俗套，建議從以下實(shí)際工作開(kāi)展。
開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，要為民辦實(shí)事。誰(shuí)心中有群眾，群眾心中就有誰(shuí)。因此，“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，要切實(shí)察民情、聽(tīng)民意、解民憂，為民辦實(shí)事，這是黨組織根植基層、密切聯(lián)系群眾的直觀表現(xiàn)。
開(kāi)展好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，要必須做好承諾辦而尚未辦的為民實(shí)事，跟蹤督導(dǎo)，確保實(shí)事辦好，好事辦實(shí)；要密切聯(lián)系群眾，準(zhǔn)確了解他們的新需求、新期盼和新困難，及時(shí)辦理，按時(shí)辦結(jié)，讓他們充分感受“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)帶來(lái)的溫暖；要帶領(lǐng)群眾致富，幫助理思路、找門路，培養(yǎng)就業(yè)技能、提升綜合素質(zhì)，把活動(dòng)落到實(shí)處。要以群眾的滿意度測(cè)評(píng)為載體，讓“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”取得群眾認(rèn)可的實(shí)效。
開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，要杜絕“瞎折騰”。開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，必須著力解決實(shí)際問(wèn)題，做到活動(dòng)不走過(guò)場(chǎng)，辦事看重實(shí)績(jī)；要發(fā)揮黨員模范作用，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，帶頭踐行科學(xué)發(fā)展，帶頭發(fā)家致富；要適應(yīng)新形勢(shì)、新情況，把活動(dòng)中激發(fā)出的熱情轉(zhuǎn)化動(dòng)力，促進(jìn)社會(huì)科學(xué)發(fā)展。
開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，要著力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)?；鶎狱h組織是黨在基層全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)?！皠?chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”是推動(dòng)基層黨組織和黨員立足本職發(fā)揮先進(jìn)模范作用的經(jīng)常性工作。開(kāi)展好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，關(guān)鍵要加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。俗話說(shuō)，“支部好、班子強(qiáng)，關(guān)鍵有個(gè)領(lǐng)頭羊”。加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，要選好“帶頭人”，配強(qiáng)“團(tuán)隊(duì)人”。加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)施好“幫傳帶”工程，使優(yōu)秀人才脫穎而出；加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，要提升服務(wù)水平，健全服務(wù)機(jī)構(gòu)，創(chuàng)新服務(wù)形式，幫助群眾解決實(shí)際困難；加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，要發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)，想方設(shè)法，為群眾搭建致富平臺(tái)，努力促進(jìn)社會(huì)科學(xué)發(fā)展，群眾科學(xué)致富。
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開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇十八
做為一名青年教師，為了縮短自己的成熟期，不僅要有勇于確立成才目標(biāo)的意識(shí)，還要有勤于反思的習(xí)慣。學(xué)校開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)立足崗位”活動(dòng)以來(lái)，回顧走過(guò)的這一年，特作如下自查總結(jié)。
一、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，師德為本，注重修養(yǎng)：
作為黨員教師，貫徹黨的教育方針，愛(ài)崗敬業(yè)，廉潔從教，關(guān)愛(ài)學(xué)生，為人師表，具有良好師德風(fēng)范和教師素養(yǎng)。深入學(xué)習(xí)了一系列文件精神，堅(jiān)定了對(duì)事業(yè)和黨中央的信任;下半年繼續(xù)學(xué)習(xí)師德的先進(jìn)事跡，參加浦東站的師德文章交流。日常生活中，能以一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，不計(jì)較個(gè)人得失，關(guān)心群眾生活，關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生，在教育教學(xué)中注意滲透德育目標(biāo)，為學(xué)生的全面發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
二、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)：
1、教學(xué)方面：更新教學(xué)理念，把握教學(xué)方向。
在對(duì)人文素質(zhì)教育的聲聲呼喚中，語(yǔ)文二期課改新教材應(yīng)運(yùn)而生。二期課改語(yǔ)文教材的特點(diǎn)是：從材料的選擇到體例的編排上都十分重視對(duì)學(xué)生進(jìn)行人文素質(zhì)教育。“正確清醒的在頭腦中確立人文素質(zhì)教育的理念，把它作為相對(duì)穩(wěn)定的精神力量，影響我在語(yǔ)文教學(xué)中的運(yùn)籌帷幄。如何巧妙地利用教材所蘊(yùn)藏的人文因素，如何藝術(shù)地處理教學(xué)中的種種矛盾，為學(xué)生打好語(yǔ)文和人文精神的底子,這是我要把握的教學(xué)方向。今年我有幸參加了新區(qū)首批語(yǔ)文教師初級(jí)班的培訓(xùn)，收益匪淺。上半年連續(xù)每周日全天及暑期盡管學(xué)習(xí)很忙碌、也很充實(shí)，聆聽(tīng)專家的講座，學(xué)習(xí)了許多先進(jìn)的教育教學(xué)理論，深刻領(lǐng)會(huì)到新課標(biāo)精神，也認(rèn)真反思了自身教學(xué)實(shí)際，研究學(xué)生，探究教法，逐步樹立起以學(xué)生的'終身發(fā)展為目的的教學(xué)思想，樹立起以教師為主導(dǎo)學(xué)生為主體的新的教學(xué)理念;下半年是實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)，每周四下午到各校參加聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng)，11月27日上了《松鼠》一課的區(qū)級(jí)公開(kāi)展示課，獲得好評(píng);年底將完成培訓(xùn)小結(jié)和考試。一次展示，重要的不是展示的那節(jié)課，而是準(zhǔn)備的過(guò)程。在專家和同行的指導(dǎo)和幫助下，通過(guò)一次又一次的實(shí)踐、反思、再實(shí)踐、再反思的過(guò)程，你的課堂的理解，對(duì)教學(xué)的認(rèn)識(shí)也會(huì)隨之升華。而這些是我們?cè)趧e人身上搬不來(lái)也學(xué)不會(huì)的。
2、人事方面：繼續(xù)參加各項(xiàng)崗位培訓(xùn)，為下一步人事制度改革奠定基礎(chǔ)。
如5~6月參加區(qū)人事局的人事干部培訓(xùn);參加四署組織的各項(xiàng)人事實(shí)務(wù)培訓(xùn)，
如6月“人事制度改革”(xxx);8月“工資福利”(xx);9月“職稱改革”(xxx)。
三、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，關(guān)愛(ài)學(xué)生，勤勉教學(xué)。
上半年：擔(dān)任預(yù)備年級(jí)的世博禮儀課，認(rèn)真?zhèn)湔n，不拘泥于教材，廣泛查找資料，幾乎每節(jié)課動(dòng)手制作課件，教學(xué)中力求趣味性、教育性、針對(duì)性、實(shí)用性，為切實(shí)培養(yǎng)學(xué)生文明禮儀習(xí)慣起到一定積極作用。
下半年擔(dān)任預(yù)備(2)班的語(yǔ)文教學(xué)工作，著眼于學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。將培訓(xùn)中學(xué)到的理論、經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到實(shí)踐中，如建立互助監(jiān)督學(xué)習(xí)小組網(wǎng)絡(luò)，以促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí);作業(yè)分層，并通過(guò)“自讀作業(yè)本”來(lái)提供學(xué)生的預(yù)習(xí)、質(zhì)疑、探究、感悟能力;每日?qǐng)?jiān)持寫小作文片斷等。根據(jù)開(kāi)學(xué)初制定的課堂教學(xué)改進(jìn)目標(biāo)及措施，有如下體會(huì)：
1、班級(jí)語(yǔ)文學(xué)習(xí)監(jiān)督機(jī)制初步建立起來(lái)。學(xué)生已基本熟悉、適應(yīng)小組監(jiān)督、互助的學(xué)習(xí)機(jī)制，能在交作業(yè)、背誦、默寫、批改、檢查等方面自覺(jué)服從組長(zhǎng)的監(jiān)督與幫助，尤其在作業(yè)統(tǒng)計(jì)、抽查背誦等方面取得一定成效。但也有1/5的學(xué)生不配合的，如徐晨、陳高吉、樊世祺、羅玲玲、錢立冬，須進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)其監(jiān)控的力度，學(xué)生的分組情況也有待進(jìn)一步調(diào)整。
)，初步掌握在預(yù)習(xí)、上課、復(fù)習(xí)階段所應(yīng)達(dá)到的自主學(xué)習(xí)要求。如約有一半以上的學(xué)生能借助“自讀筆記作業(yè)本”，完成“辨識(shí)、提要、析疑、借鑒、感悟”的內(nèi)容，但多數(shù)只停留在前兩項(xiàng)內(nèi)容，而后三項(xiàng)內(nèi)容的自主作業(yè)完成仍流于形式。
3、運(yùn)用小作文每日一練這一有效手段，為寫作積累素材，逐步重視起課外積累。但發(fā)現(xiàn)學(xué)生后來(lái)往往圖完成數(shù)量而忽略了質(zhì)量，下學(xué)期還要樹榜樣，提高內(nèi)容與質(zhì)量。
4、作業(yè)本格式已有2/3的學(xué)生能注意要求：如左列留一公分劃線，寫題號(hào);。
每題間空一行;抄課題;用鋼筆或黑水筆;但在書寫工整、整潔方面還有待努力提高，目前仍有一半的學(xué)生書寫很亂，須加強(qiáng)練字;有1/4的學(xué)生不能按時(shí)完成或及時(shí)訂正。
5、學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)仍較薄弱，從這次期末考試第一塊題目“積累與運(yùn)用”看，失分嚴(yán)重，日后還應(yīng)重視拼音、成語(yǔ)、名句等抄寫、積累。
6、學(xué)生“兩頭”差距仍較大，且從進(jìn)校摸底考至后來(lái)的月考、期中、期中幾次考試中，都缺乏尖子生，還須重點(diǎn)輔導(dǎo)、培養(yǎng)。
7、通過(guò)新課導(dǎo)入設(shè)計(jì)、趣味語(yǔ)文知識(shí)介紹、語(yǔ)文知識(shí)競(jìng)賽擂臺(tái)、小品劇表演等策略，使學(xué)生對(duì)語(yǔ)文學(xué)科的學(xué)習(xí)熱情比開(kāi)學(xué)初有所增強(qiáng)。但如何讓這種熱情繼續(xù)保持在每一節(jié)隨堂課及課后自主學(xué)習(xí)中，還須進(jìn)一步努力。
四、人事工作瑣碎、繁多，往往任務(wù)急，但依然認(rèn)真細(xì)致，任勞任怨。
1、工資福利：如每月在職、退休及返聘人員的工資、獎(jiǎng)金審核、發(fā)放;養(yǎng)老保險(xiǎn)金的基數(shù)調(diào)整;2、職改：教師中高級(jí)職稱論文鑒定及申報(bào)工作;3、統(tǒng)計(jì)：各項(xiàng)表格、人事數(shù)據(jù)、信息的采集、專技人才和工資的月報(bào)及年報(bào)統(tǒng)計(jì)等工作;4、考核：教師學(xué)年度業(yè)務(wù)考評(píng)、分?jǐn)?shù)錄入工作;年終考核表結(jié)果上報(bào)、反饋簽名、存檔工作;5、離退休：辦理教職工退休金、撫恤金、喪葬費(fèi)審批手續(xù);耐心、及時(shí)接待處理離退休人員的來(lái)信來(lái)訪中的各項(xiàng)事務(wù)，落實(shí)離退休教師的生活待遇(周以新離休干部津貼及退休“高知人員”的養(yǎng)老待遇調(diào)整補(bǔ)發(fā));6、調(diào)動(dòng)：在指標(biāo)緊張的情況下向上級(jí)打?qū)ｎ}報(bào)告，引進(jìn)兩位數(shù)學(xué)教師，暑期來(lái)回辦手續(xù);7、進(jìn)一步完善聘用合同制的簽定工作：按有關(guān)規(guī)定與在職、退休返聘人員簽好合同一式三分，個(gè)人簽收一分，其余整理歸檔;面對(duì)人事?tīng)?zhēng)議問(wèn)題，與當(dāng)事人溝通，積極主動(dòng)向上級(jí)部門咨詢了解政策，變被動(dòng)為主動(dòng)(如協(xié)助校長(zhǎng)處理?xiàng)罱閲?guó)、王玉鳳信訪事件)。8、干部人事檔案工作：年初順利通過(guò)上級(jí)審查，幾乎沒(méi)有被扣分，并在四署經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上獲提名表?yè)P(yáng)，對(duì)我校干部(人事)檔案規(guī)范化信息化管理起了進(jìn)一步推動(dòng)作用。9、毫無(wú)怨言地完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作及臨時(shí)任務(wù)。
但我相信雖然努力不一定成功，但放棄就一定會(huì)失敗，成功給予那些有準(zhǔn)備的人?？傊?，我將以發(fā)展規(guī)劃為基礎(chǔ)，在實(shí)踐中對(duì)其進(jìn)行充實(shí)，讓自己一步一個(gè)腳印，在實(shí)踐中拼搏，在拼搏中礪煉，在礪煉中成長(zhǎng)。
開(kāi)展走基層活動(dòng)自查報(bào)告篇十九
2012年，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣機(jī)關(guān)工委的指導(dǎo)下，按照中共新津縣委組織部《關(guān)于開(kāi)展基層組織建設(shè)創(chuàng)新活動(dòng)年的實(shí)施意見(jiàn)》（新組發(fā)〔2012〕12號(hào)）的要求，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為抓手，以基層組織建設(shè)年為契機(jī)，以深入扎實(shí)抓好“三分類三升級(jí)”這項(xiàng)工作為突破口，充分發(fā)揮黨組織的核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，大力推進(jìn)黨的班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，為交通運(yùn)輸局更好履行職能提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想和組織保證。現(xiàn)將我局黨委基層組織建設(shè)創(chuàng)新活動(dòng)年開(kāi)展情況自查報(bào)告如下：
加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了基層組織建設(shè)創(chuàng)新活動(dòng)年工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)基層組織建設(shè)創(chuàng)新活動(dòng)年組織領(lǐng)導(dǎo)和工作指導(dǎo)。并把基層組織建設(shè)創(chuàng)新活動(dòng)年列入重要議事日程，納入單位中心工作總體部署，進(jìn)行專題研究。局主要負(fù)責(zé)同志認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，帶頭抓基層組織建設(shè)創(chuàng)新活動(dòng)年各項(xiàng)工作；分管領(lǐng)導(dǎo)要親自抓、用力抓，確保抓出成效。同時(shí)，認(rèn)真研究、及時(shí)制定和下發(fā)了《新津縣交通運(yùn)輸局黨委在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開(kāi)展基層組織建設(shè)創(chuàng)新活動(dòng)年的實(shí)施方案》，明確了活動(dòng)開(kāi)展的階段、活動(dòng)內(nèi)容等。
2012年我局黨建工作認(rèn)真圍繞貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，貫徹執(zhí)行市委“五大興市戰(zhàn)略”和縣委“一核兩化五提升”發(fā)展戰(zhàn)略，根據(jù)縣委黨建工作總體安排，結(jié)合我局實(shí)際，著重抓好把黨建工作落到實(shí)處，做到重要情況親自掌握，重點(diǎn)工作親自落實(shí)，不斷健全黨建工作例會(huì)，專題研究會(huì)，黨員設(shè)崗定責(zé)，黨員干部履職承諾制等系列制度。把黨建工作任務(wù)落實(shí)到每個(gè)班子成員身上，切實(shí)做到事事有人抓，人人有責(zé)任，件件有著落，一切圍著目標(biāo)轉(zhuǎn)，一切朝著目標(biāo)干，形成齊心協(xié)力抓黨建的濃厚氛圍，凝心聚力促和諧的良好局面。
一是健全工作制度。確立局黨組書記局長(zhǎng)周健同志是黨建工作第一責(zé)任人，局黨委副書記范長(zhǎng)興同志具體抓工作落實(shí)，局黨委加強(qiáng)了對(duì)黨支部的指導(dǎo)工作，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)；建立健全黨的組織生活會(huì)制度、民主生活會(huì)制度、黨員干部上黨課制度、黨員聯(lián)系群眾制度、黨務(wù)公開(kāi)制度等，增強(qiáng)黨員的黨性意識(shí)；局黨委吸收支部成員參加中心組學(xué)習(xí)，明確黨建工作的目標(biāo)、任務(wù)、要求，形成分工合作、共謀發(fā)展、認(rèn)真負(fù)責(zé)、各司其職的良好作風(fēng)。
二是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的教育管理。通過(guò)組織生活、上黨課等多形式、多渠道的教育活動(dòng)，把從嚴(yán)治黨的要求轉(zhuǎn)化為黨員干部的自覺(jué)行動(dòng)，不斷提高黨員隊(duì)伍的思想理論水平，管理水平和職業(yè)道德水平，激發(fā)每個(gè)黨員干好工作的責(zé)任感和使命意識(shí)；按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則，做好了新形勢(shì)下發(fā)展黨員的工作，2012年我局有四名年輕同志由預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員。按照要求做好了全局《黨員證》發(fā)放工作，按時(shí)收繳黨費(fèi)，并做好登記工作。認(rèn)真開(kāi)展一年一度的評(píng)議黨員工作，通過(guò)評(píng)議互相學(xué)習(xí)，不斷促進(jìn)提升和提高黨員的自身素質(zhì)，永葆黨的先進(jìn)性。
一是抓好理論學(xué)習(xí)。落實(shí)干部學(xué)分制考核措施，我局黨委制定了2012年度黨員干部培訓(xùn)方案，認(rèn)真抓好局屬黨支部專題的學(xué)習(xí)；采取定期召開(kāi)黨支部會(huì)議，觀看教育影片、參觀學(xué)習(xí)考察，今年12月組織黨委委員和局屬支部書記到雅西高速及西昌衛(wèi)星發(fā)射基地學(xué)習(xí)考察，通過(guò)學(xué)習(xí)先進(jìn)的理念，開(kāi)闊了大家的視野，黨建工作活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色。組織黨員干部學(xué)習(xí)貫徹《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨的紀(jì)律處分條例》、《基層組織工作條例》等，加強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)；結(jié)合在窗口單位和服務(wù)行業(yè)開(kāi)展向李林森、李學(xué)軍學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高黨員干部的黨性觀念和整體素質(zhì)。
二是關(guān)心黨員、干部和職工，增強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍活力。黨支部密切聯(lián)系群眾，對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題都及時(shí)加以解決，充分發(fā)揮民主作風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，重大事項(xiàng)均召開(kāi)會(huì)議討論通過(guò)，方可實(shí)施。通過(guò)交心談心、走訪和傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)建議，在三八、五一、七一等分別開(kāi)展專題活動(dòng)，組織全局職工體檢，開(kāi)展健身活動(dòng)，每天上午十點(diǎn)組織干部職工跳工間操和韻律操，加強(qiáng)了干部職工的全民健身活動(dòng)的理念，增強(qiáng)活力和凝聚力。
局黨委積極按照駐村幫扶活動(dòng)的要求，切實(shí)開(kāi)展對(duì)興義鎮(zhèn)三合村的蹲點(diǎn)幫扶工作，把蹲點(diǎn)幫扶工作真正落實(shí)到實(shí)處。
一是高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立了以黨組書記、局長(zhǎng)周健為組長(zhǎng)，黨委副書記范長(zhǎng)興為副組長(zhǎng)，其他黨組成員為成員的駐村蹲點(diǎn)幫扶工作專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并召開(kāi)了機(jī)關(guān)干部駐村蹲點(diǎn)幫扶工作專項(xiàng)會(huì)議，對(duì)駐村蹲點(diǎn)幫扶工作進(jìn)行了具體部署，同時(shí)，召開(kāi)宣傳動(dòng)員大會(huì)，要求黨員干部職工積極參加該項(xiàng)活動(dòng)。
二是以“一進(jìn)、二問(wèn)”形式，帶著真情進(jìn)村入戶。縣交通局全體黨員干部職工共46人，分為6個(gè)小組，由分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)先后了4次到興義鎮(zhèn)三合村蹲點(diǎn)幫扶工作開(kāi)展走訪調(diào)查活動(dòng)，特別是對(duì)14名村組干部，64名村組議事會(huì)成員，89名黨員，57名殘疾人，30戶特困戶，18戶低保戶以及20余家木品加工的農(nóng)戶進(jìn)行了重點(diǎn)走訪了解。通過(guò)大面積的入戶調(diào)查，了解到該村存在辦公場(chǎng)地狹小、沒(méi)有現(xiàn)代化辦公設(shè)施、3、4、5、6、7、10、14組道路通行能力差，村上主要出行通道10組與余石村交界處石板橋已成危橋等困難，群眾在致富技術(shù)、勞動(dòng)就業(yè)、交通改善等方面有訴求。
三是針對(duì)村情民意，結(jié)合部門職能特點(diǎn)，制定并落實(shí)幫扶措施。在摸底調(diào)研的基礎(chǔ)上，交通局黨委針對(duì)三合村的實(shí)際情況并根據(jù)自身的工作職能，與興義鎮(zhèn)黨委政府進(jìn)行了對(duì)接，確定了幫扶目標(biāo)。一是現(xiàn)代化辦公設(shè)備幫扶，便于村民了解科學(xué)技術(shù)、科技信息，尋求科技致富，現(xiàn)已為村委會(huì)提供一臺(tái)電腦和打印機(jī)；二是產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶，與農(nóng)發(fā)局接洽聯(lián)系，9月完成種植和養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)村民130人，發(fā)放資料130份，培訓(xùn)完畢后，專家現(xiàn)場(chǎng)答疑，切實(shí)幫助村民解決了種養(yǎng)殖過(guò)程中遇到的實(shí)際困難，提高了村民種植折耳根的技術(shù)。三是交通基礎(chǔ)設(shè)施幫扶，橋梁維修加固已完成，連接成新蒲快速通道900米長(zhǎng)的村道已于10月下旬正式動(dòng)工，三合村道路建設(shè)于2012年10月底已動(dòng)工，預(yù)計(jì)12月底全面完成900米長(zhǎng)的村道建設(shè)。四是困難群體生產(chǎn)生活的幫扶，目前已為3戶生活困難的農(nóng)戶提供了價(jià)值2000元的米、清油、牛奶等生活急需品；五是出資4.2萬(wàn)為三合村村民何躍志及王樹明修繕了倒塌的房屋和圍墻，受到老百姓的好評(píng)，改善了他們的生產(chǎn)生活所需。六是幫助5組村民陳素英孫子減免了一年的學(xué)費(fèi)（中學(xué)）。
縣委“千名機(jī)關(guān)干部駐村蹲點(diǎn)聯(lián)戶幫扶”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我局將駐村幫扶工作列入重要議程，超前謀劃，爭(zhēng)先部署，迅速啟動(dòng)，全力保障，以飽滿的政治熱情、高昂的干勁斗志、扎實(shí)的工作作風(fēng)積極投身到活動(dòng)中，力求幫扶工作取得成效。
一是扎實(shí)開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)縣委提出的在深化認(rèn)識(shí)中、落實(shí)制度中、破解難題中、推動(dòng)發(fā)展中、為民謀利中、激發(fā)活力中推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的要求，以履行職責(zé)、兌現(xiàn)承諾、發(fā)揮作用為重點(diǎn)，認(rèn)真組織實(shí)施了公開(kāi)承諾、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、群眾評(píng)議等項(xiàng)目，建立了4個(gè)黨員示范崗，組建了交通系統(tǒng)黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，組織自愿者到客運(yùn)中心為老人提包，幫助有困難的人，為他們提供良好的服務(wù)。設(shè)點(diǎn)宣傳交通法律法規(guī)知識(shí)。
二是積極推進(jìn)基層組織建設(shè)年工作。一是積極動(dòng)員部署，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。2012年3月22日，召開(kāi)了開(kāi)展黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。傳達(dá)學(xué)習(xí)了《關(guān)于開(kāi)展“黨的基層組織建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案》。通過(guò)動(dòng)員部署全局所有黨員都認(rèn)識(shí)到“黨的組織基層組織建設(shè)年”是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)性工程，是實(shí)現(xiàn)“幸福新津”建設(shè)的重要保障，充分認(rèn)識(shí)到開(kāi)展黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)的目的和意義。二是大力搞好宣傳調(diào)研工作，摸準(zhǔn)實(shí)際情況。按照調(diào)研動(dòng)員階段、深入實(shí)施階段、總結(jié)驗(yàn)收階段等步驟開(kāi)展“黨的基層組織建設(shè)年”活動(dòng)。三是認(rèn)真開(kāi)展了“三分類三升級(jí)”活動(dòng)。按照“先進(jìn)黨組織上水平、一般黨組織上臺(tái)階、后進(jìn)黨組織換新貌”要求，我局黨支部對(duì)照分類標(biāo)準(zhǔn)，采取群眾初評(píng)、黨員評(píng)議、組織自評(píng)、黨員群眾審議等步驟，分類確定了一般黨支部織和晉位目標(biāo)，明確了改進(jìn)提高的目標(biāo)、責(zé)任和措施，抓好整改落實(shí)，實(shí)現(xiàn)晉位升級(jí)。開(kāi)展了“三分類三升級(jí)”活動(dòng)、“三亮三評(píng)比活動(dòng)”和黨員志愿服務(wù)活動(dòng)等。堅(jiān)持黨內(nèi)各項(xiàng)制度，扎實(shí)抓好“三會(huì)一課”制度等。今年組織民主評(píng)議黨員1次、黨員培訓(xùn)100人次、黨員志愿服務(wù)88人次和黨內(nèi)集體活動(dòng)4次。通過(guò)以上活動(dòng)增強(qiáng)黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。
三是圍繞改革創(chuàng)新出亮點(diǎn)。以加強(qiáng)交通先行工作為重點(diǎn)。把黨的基層組織建設(shè)年與交通發(fā)展各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)。緊密結(jié)合群眾反映的交通熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，以深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為動(dòng)力，緊密結(jié)合本單位實(shí)際，深入開(kāi)展交通安全專項(xiàng)整治工作，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大干部職工的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作格局，受到表彰和稱贊。
激發(fā)了黨組織和黨員履職盡責(zé)的主動(dòng)性、自覺(jué)性。為推動(dòng)黨組織和黨員創(chuàng)先進(jìn)爭(zhēng)優(yōu)秀，全局26名黨員，圍繞推動(dòng)中心工作、服務(wù)群眾等方面進(jìn)行了具體的承諾，黨委副書記范長(zhǎng)興對(duì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，同時(shí)也對(duì)每一名黨員進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，點(diǎn)評(píng)肯定工作成效，指出問(wèn)題和不足，幫助整改提高；承諾事項(xiàng)和點(diǎn)評(píng)結(jié)果并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行了公示，接受黨員干部群眾的監(jiān)督，增強(qiáng)了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和推動(dòng)了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。
切實(shí)推動(dòng)了窗口單位和服務(wù)行業(yè)工作的轉(zhuǎn)變。全系統(tǒng)干部職工、便民利民服務(wù)中心窗口深入開(kāi)展“三亮三創(chuàng)三評(píng)”活動(dòng)，即廣泛開(kāi)展“亮身份、亮職責(zé)、亮承諾”活動(dòng)，展示黨組織和黨員風(fēng)采；開(kāi)展“比技能、比服務(wù)、比業(yè)績(jī)”活動(dòng)，創(chuàng)崗位奉獻(xiàn)先鋒、群眾滿意窗口、優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌，激發(fā)黨組織和黨員創(chuàng)爭(zhēng)激情；廣泛開(kāi)展自評(píng)、點(diǎn)評(píng)、測(cè)評(píng)的“三評(píng)“活動(dòng)，形成比學(xué)趕超的生動(dòng)局面，推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開(kāi)展。
一是深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政宣傳教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹縣紀(jì)委的規(guī)定和要求，突出以理想信念教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育為重點(diǎn)，深入開(kāi)展示范教育、警示教育和崗位廉政教育，積極探索反腐倡廉教育長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，深化教育效果，切實(shí)提高黨員干部拒腐防變能力。
二是加快推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹各級(jí)紀(jì)委的規(guī)定和要求，突出以理想信念教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育為重點(diǎn)，深入開(kāi)展示范教育、警示教育和崗位廉政教育，積極探索反腐倡廉教育長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，深化教育效果，切實(shí)提高黨員干部拒腐防變能力。認(rèn)真落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等各項(xiàng)制度規(guī)定，發(fā)揮基層黨組織和黨員在黨內(nèi)監(jiān)督中的作用，組織局機(jī)關(guān)中層干部填寫了《廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控承諾表》。
三是積極開(kāi)展保持黨的先進(jìn)性純潔性教育實(shí)踐活動(dòng)。按照市委、縣委工作安排，分別于6月29日、7月4日等召開(kāi)專題會(huì)議，對(duì)保持黨的先進(jìn)性純潔性作風(fēng)教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行部署。采取個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的形式，組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中共新津縣委組織部關(guān)于實(shí)施“一十百千萬(wàn)”行動(dòng)推進(jìn)基層組織建設(shè)創(chuàng)新活動(dòng)年有力開(kāi)展的通知》，《中共新津縣直屬機(jī)關(guān)工作委員會(huì)關(guān)于開(kāi)展基層組織建設(shè)創(chuàng)新活動(dòng)年的實(shí)施意見(jiàn)》，《中共新津縣直屬機(jī)關(guān)工作委員會(huì)關(guān)于在“領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)、部門包村、干部幫戶”活動(dòng)中開(kāi)展“千名機(jī)關(guān)干部駐村蹲點(diǎn)聯(lián)戶幫戶活動(dòng)”的通知》等文件。通過(guò)主要領(lǐng)導(dǎo)講黨課、舉辦專題講座、學(xué)習(xí)座談會(huì)等方式，組織黨員、干部專題學(xué)習(xí)，幫助黨員、干部進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、加深理解，并選派駐村蹲點(diǎn)干部1名，組織黨員到社區(qū)“雙報(bào)到”。圓滿完成了思想動(dòng)員、自查自糾、總結(jié)提高三個(gè)階段的各項(xiàng)工作。
今年以來(lái)，我局黨委在開(kāi)展基層組織建設(shè)活動(dòng)中，著力完善了基層黨建體制機(jī)制，提高了我局黨建科學(xué)化建設(shè)水平，進(jìn)一步增強(qiáng)了局屬各黨支部的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力，發(fā)揮了服務(wù)群眾，凝聚人心，促進(jìn)和諧的作用，為交通工作上新臺(tái)階提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證，取得了一定的成效。但也有不足和差距，主要表現(xiàn)在：基層組織規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)；黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進(jìn)一步發(fā)揮；“基層組織建設(shè)創(chuàng)新活動(dòng)年”活動(dòng)有待于于進(jìn)一步深化，黨建工作活動(dòng)載體需要進(jìn)一步創(chuàng)新等問(wèn)題。下一步，我們將認(rèn)真查漏補(bǔ)缺，切實(shí)整改，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，創(chuàng)新活動(dòng)載體，強(qiáng)化工作措施，要在建立健全制度機(jī)制上下功夫，推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)常態(tài)化、長(zhǎng)效化管理。
局黨委要求，局屬各黨支部和廣大共產(chǎn)黨員要緊緊圍繞為建設(shè)“幸福新津”的奮斗目標(biāo)，以更加堅(jiān)強(qiáng)的黨性、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，搶抓機(jī)遇，開(kāi)拓進(jìn)取，克難奮進(jìn)，扎實(shí)工作，爭(zhēng)做實(shí)施“交通先行”戰(zhàn)略的主力軍和排頭兵，為新津經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展提供強(qiáng)有力的交通支撐和基礎(chǔ)保障！
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