在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話（優(yōu)質(zhì)17篇）

總結(jié)能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)問題的根源，從而解決問題并避免再次犯錯。總結(jié)應該突出重點，避免泛泛而談，保持簡潔明了。下面是一些成功人士的人生經(jīng)驗和故事，希望能給大家?guī)硪恍﹩⒌稀?/p>

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇一

同志們：

發(fā)展黨員工作是黨的建設一項經(jīng)常性重要工作，是黨的建設新的偉大工程，是黨員隊伍和干部隊伍的源頭活水。黨中央高度重視發(fā)展黨員工作。去年1月，習近平總書記主持召開中央政治局常委會議、中央政治局會議，專題研究這項工作，審議通過了《關于加強新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見》（中辦〔〕4號），提出了“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求。今年5月，習近平總書記又主持中央政治局常委會議，審議通過了《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》?？倳浿赋?，今后一個時期發(fā)展黨員工作的主要任務，就是貫徹好中央提出的“十六字”總要求，建設一支信念堅定、素質(zhì)優(yōu)良、規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍。

省委、市委對發(fā)展黨員工作也高度重視，分別召開黨建工作領導小組會議、發(fā)展黨員和黨員管理工作會議，進行專題研究部署，以市委辦名義印發(fā)了《鎮(zhèn)江市貫徹〈關于加強新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見〉的實施細則》（鎮(zhèn)辦發(fā)〔〕68號），以市委組織部名義印發(fā)了《鎮(zhèn)江市發(fā)展黨員工作五項制度》（鎮(zhèn)組通〔2014〕78號）。為了認真抓好中央精神和省市委部署要求的學習貫徹，市委組織部舉辦這期培訓班，對市屬黨（工）委組織人事處長、轄市區(qū)委組織部黨管科長，鎮(zhèn)（街道、開發(fā)區(qū)、園區(qū)）組織委員進行示范培訓。今天在座的各位，是具體抓發(fā)展黨員工作的骨干力量，把大家集中組織起來進行培訓，目的就是要讓大家?guī)ь^學習好、領會好中央精神和省市委要求，進一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作。

下面，我講三點意見，供大家參考。

一、要充分認識舉辦這期培訓的重要意義。

這期培訓是按照市委黨的建設工作領導小組會議、全市發(fā)展黨員和黨員管理工作會議部署要求開展的，可以說，這期培訓很有必要、也很及時的，市委組織部已經(jīng)多年來沒有就發(fā)展黨員這項工作進行業(yè)務培訓，工作中一些新形勢、新情況、新問題需要有這么一個機會、一個平臺，大家靜下心來在一起學習，交流研討，促進共同提高。

首先，舉辦這期培訓班，是學習貫徹中央精神的具體行動。十八大以來，中央對加強和改進黨員隊伍建設作出了一系列新的部署要求。習近平總書記從黨和人民事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，對加強改進黨員隊伍建設作出一系列重要論述。在前不久召開的黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上，習近平總書記就新形勢下堅持從嚴治黨提出8點要求。各級黨組織要認真組織好學習貫徹，深刻領會精神實質(zhì)，準確把握基本內(nèi)涵，做到學習先一步，認識深一層。

其次，舉辦這期培訓班，是應對、破解工作難題的迫切需要。世情、國情、黨情發(fā)生深刻變化，管黨治黨任務更加艱巨，我市發(fā)展黨員工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在：少數(shù)黨組織對發(fā)展黨員工作的重要性認識不足，主動性和責任感不強；少數(shù)基層黨組織對發(fā)展黨員把關不嚴，以能人標準、好人標準代替黨員標準，發(fā)展黨員質(zhì)量需要提高；有的基層黨組織發(fā)展黨員工作程序不夠規(guī)范，透明度不夠高，群眾的認可度不夠；黨員隊伍結(jié)構(gòu)需要進一步優(yōu)化，非公企業(yè)、農(nóng)村、高知識群體黨員數(shù)量相對較少，非公企業(yè)、農(nóng)村青年流動頻繁，使得發(fā)展黨員后備不足、好“苗子”難選。這些都需要我們在今后的工作中加以研究解決。

再次，舉辦這期培訓班，是貫徹落實市委部署的客觀要求。前不久，剛剛下發(fā)的《實施細則》、《五項制度》，兩個文件充分體現(xiàn)了十八大以來中央的新精神，把黨要管黨、從嚴治黨體現(xiàn)到發(fā)展黨員工作的全過程；充分體現(xiàn)了問題導向，針對新黨員質(zhì)量不高、把關不嚴、責任不落實等突出問題，提出新的要求，作出新的規(guī)定；體現(xiàn)了基層實踐探索的新經(jīng)驗、新做法，把各地各部門各系統(tǒng)創(chuàng)造和積累的如推薦、公示、票決等好經(jīng)驗，通過程序、制度固定下來，使發(fā)展黨員工作更加符合基層實際，發(fā)展黨員工作制度更加健全完善，對于推進發(fā)展黨員工作規(guī)范化、科學化具有積極作用。各地各單位要結(jié)合實際，認真抓好學習貫徹。

二、要深入領會，準確把握精神實質(zhì)和關鍵要義。

學習貫徹中央精神和省市委部署要求，一定要充分認識這項工作的地位和作用，深刻領會精神實質(zhì)和基本內(nèi)涵，準確把握關鍵環(huán)節(jié)和核心要義，努力做到熟練掌握、了如指掌，為執(zhí)行和落實打下基礎。

一是要牢牢把握保證質(zhì)量這個核心。黨員質(zhì)量關乎黨的`生命。習近平總書記指出，對于我們這樣一個長期執(zhí)政的黨來說，數(shù)量應該沒什么大的問題，難的主要是提高質(zhì)量。之前我們下發(fā)的《實施細則》、《五項制度》都是緊緊圍繞保證質(zhì)量這個標準來制定的，各項具體的規(guī)定也是為了保證質(zhì)量來提出的。可以說，貫徹執(zhí)行《實施細則》和《五項制度》，是黨員質(zhì)量的保證，必須嚴格按照《實施細則》和《五項制度》要求辦事。一要嚴把入口，使每一個新黨員都素質(zhì)過關、質(zhì)量合格；二要控制總量，通過控制總量來提高質(zhì)量；三要優(yōu)化結(jié)構(gòu)，加大在青年工人、農(nóng)民、知識分子中發(fā)展黨員。

二是要堅持把政治標準放在首位。在前不久召開的全市發(fā)展黨員和黨員管理工作會議上，蔣部長指出，政治合格是黨員的標準像，黨員有沒有黨員樣，關鍵就看夠不夠政治標準，有沒有思想入黨。這次中央的《細則》中，明確了政治標準“信念堅定、對黨忠誠、為民服務、嚴守紀律”16字要求。工作中，我們要認真領會，始終把政治標準放在首位，在培養(yǎng)教育、考察把關、審批決議等關鍵環(huán)節(jié)嚴格把關，做到成熟一個發(fā)展一個，絕不用“財富標準”、“能人標準”來代替“政治標準”.

三是要堅持把培養(yǎng)教育貫穿全過程。中央明確指出“發(fā)展黨員工作的著力點要放在對入黨積極分子的培養(yǎng)教育上，要把培養(yǎng)教育貫穿發(fā)展黨員全過程。”新修訂的《細則》，對入黨申請人、入黨積極分子、發(fā)展對象、預備黨員的培養(yǎng)教育都提出了新的更高要求。“組織入黨一下子，思想入黨一輩子”,要堅持思想入黨與組織入黨相統(tǒng)一，堅持自我教育與組織培養(yǎng)的相融合，堅持教育引導與實踐鍛煉相結(jié)合，下真功夫、細功夫、硬功夫，在入黨前、入黨中、入黨后幾個關鍵環(huán)節(jié)，切實加強跟蹤培養(yǎng)教育，把思想教育抓緊抓實。

四是要不折不扣執(zhí)行發(fā)展黨員程序。嚴格、科學、規(guī)范的程序是提高新黨員質(zhì)量的重要保證，我們黨在長期發(fā)展黨員工作實踐中，形成了一整套具有較強操作性的發(fā)展黨員工作程序。市委組織部剛剛下發(fā)《務實手冊》和《五項制度》，對各個環(huán)節(jié)提出更加具體、嚴格的要求，大家要深刻理解每道程序的意義和作用，強化程序意識，嚴格按照程序操作；落實民主程序，提高新黨員的公認度和發(fā)展黨員工作的公信力。同時，要防止繁瑣主義，避免層層加碼，不能為履行程序而履行程序，做到程序性要求和實質(zhì)性要求的有機統(tǒng)一。

五是要切實承擔起工作責任。提高發(fā)展黨員質(zhì)量，關鍵在于落實責任。在全市黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上，朱市長強調(diào)，各級黨組織要充分發(fā)揮領導核心作用，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，把每條戰(zhàn)線、每個領域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入、抓到位，真正做到黨建與發(fā)展兩手抓兩手硬。在座的各位處長、科長，組織委員，在發(fā)展黨員工作中處于承上啟下、協(xié)調(diào)各方、指導推動的關鍵位置。大家一定要進一步增強做好發(fā)展黨員工作的責任感和使命感，加強研究謀劃，加強具體指導，加強協(xié)調(diào)推動，加強督促檢查，切實做到具體責任分工到位，各項措施實施到位，各方主體參與到位。

三、要認真學習，切實提高這次培訓的效果。

中央、省委就發(fā)展黨員和黨員管理工作的精神，與以往的要求不盡相同，希望大家能夠利用好這次機會認真學習、深刻領會。重點在“深”、“準”、“實”上下功夫：

一是領會要更“深”.重點要從新舊對照入手，中央精神有調(diào)整和完善的部分就是需要重點學習領會的內(nèi)容，大家要善于在對照的過程中發(fā)現(xiàn)關鍵的信息，從而更好地領會掌握相關規(guī)定和要求。只有我們領會深了，把住工作方向，抓住工作重點，才能向黨委和部務會提出合理化的意見建議，給黨委和部務會當好參謀助手。

二是把握要更“準”.中央和省委、市委對發(fā)展黨員工作都提出了新的要求，對各個環(huán)節(jié)都有明確的規(guī)定，大家要認真學習，準確把握，把要求和規(guī)定不折不扣地落實到工作中去。只有我們把握準了，堅持了標準，把好了尺度，掌握了關鍵，才能制訂出更加科學合理的計劃，切實加強對下的指導和督查。

三是工作要更“實”.對相關業(yè)務的學習并不是止步于這期培訓，可以說這期培訓僅僅是全市集中學習的開始，是一次示范和推動。接下來，各地各單位要組織基層黨組織書記和黨務工作者開展全覆蓋培訓學習。這項工作市委組織部將在年底前進行專門檢查。希望大家回去后抓緊組織，通過集中培訓，切實提高基層黨組織書記和黨務工作者的操作水平和業(yè)務能力。同時，要在深入領會精神的基礎上，超前謀劃明年發(fā)展黨員工作，把從嚴治黨的要求落實到發(fā)展黨員工作的各個環(huán)節(jié)中，以嚴的標準、嚴的程序、嚴的紀律來保證發(fā)展黨員質(zhì)量。

我就講這些，希望大家珍惜這次培訓的機會，靜下心來學習，認認真真把中央精神吃透，把省市委部署要求領會好、掌握好，當好“行家里手”.

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇二

同志們：

大家好!

x集團組織的中高層管理人才培訓班今天正式開班了。首先，我代表x集團向培訓班開班表示祝賀，對參加培訓班的各位同志表示熱烈歡迎，同時對授課老師們表示衷心感謝!為了辦好這次中、高層管理人才培訓班，集團領導班子高度重視，對培訓時間、培訓內(nèi)容、培訓對象、師資聘請等進行了研究，各相關部門對這次培訓進行了周密安排協(xié)同配合。

這次培訓內(nèi)容豐富，涵蓋了管理學、領導藝術、業(yè)務知識、企業(yè)文化等方面的知識，針對性和實用性都很強，而且?guī)熧Y規(guī)格高，集團專程邀請專家學者及業(yè)內(nèi)知名人士授課，大家要珍惜這次學習機會。我相信通過培訓，大家一定會很受感悟、很受啟迪、很受鼓舞，達到“聆聽一堂課、勝讀十年書”的效果。在此，我借這個機會，代表集團公司領導班子對大家提幾點希望。

一、要正確認識開展中高層管理人才培訓的重要意義第一、開展中高層管理人才培訓是深化集團學習型黨組織建設的需要。長期以來，我們把學習問題擺在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的高度來加以重視和落實。這些年來，集團在完善學習機制、隊伍建設、構(gòu)建學習團隊、確保財力投入、促進成果轉(zhuǎn)化等方面作了大量的工作，付出了極大努力，同時也取得了可喜的成效。學習是個永恒的話題，學無止境。我們要不斷總結(jié)經(jīng)驗，轉(zhuǎn)化學習成果，提升管理水平。

第二、開展中高層管理人才培訓是加強干部隊伍建設的需要，是順應“建設一支高素質(zhì)的管理團隊”的需要。近年來，集團高度重視領導班子和干部隊伍建設，領導班子和干部隊伍的素質(zhì)能力和管理水平有了明顯提高。但我們也要清醒地看到，我們中高層管理人員也不同程度地存在著一些問題：在思想作風上，有的干部思想不夠解放，創(chuàng)新精神不夠強，因循守舊，觀念滯后，穩(wěn)重有余，開拓不足;有的干部在平時工作中作風不夠扎實，對自身要求不夠嚴格。因此，提高中高層管理人才的整體素質(zhì)已成為加強干部隊伍建設的迫切需要。

第三、開展中高層管理人才培訓是提高集團干部隊伍自身素質(zhì)的客觀要求。從近幾年集團干部隊伍狀況來看，干部隊伍總體素質(zhì)明顯提高，為加快改革發(fā)展步伐提供了堅強的組織保證。但是也必須清醒地看到，在集團少數(shù)干部中，也存在著素質(zhì)不高的問題。少數(shù)領導干部對市場經(jīng)濟規(guī)律和先進的管理手段知之不多，規(guī)則意識和服務意識不強，對崗位所需的專業(yè)技能掌握不夠，出現(xiàn)了不同程度的“知識恐慌”、“能力恐慌”和“本領恐慌”。要解決集團干部隊伍素質(zhì)結(jié)構(gòu)中存在的問題，加強干部教育培訓是提高干部隊伍整體素質(zhì)的必由之路。

二、開展中高層管理人才培訓達到的預期目的和效果。

為了舉辦本期培訓班，集團在人力、財力和時間上，都付出了很大的成本。這次把大家組織起來，目的也就是為了通過這樣的教育培訓，提高身為一名管理者的綜合素質(zhì)和能力，為促進集團科學發(fā)展提供智力保障。

一是提高學習能力。面對新的形勢和責任，領導干部應該把學習作為第一需要，擺在突出位置。作為領導干部，要養(yǎng)成每天都有固定時間學習的良好習慣，善于取他人之長，補自己之短。

二是提高執(zhí)行能力。再好的決策，如果沒有好的執(zhí)行力，也等于空中樓閣、畫餅充饑。企業(yè)中高層管理人才是企業(yè)的骨干力量，是集團各項具體決策的執(zhí)行者和實施者。執(zhí)行能力的強弱，直接關系到各項決策部署、工作任務的落實效果。希望大家通過培訓，工作思路更清晰，工作流程更加嚴謹，執(zhí)行能力大幅提升，自覺增強時效意識，講究時間觀念，講究效率意識。

三是提高創(chuàng)新能力。目前集團正處在深化企業(yè)改革的攻堅期，可謂任重道遠。我們每個干部，每時每刻都要有一種緊迫感和危機感。作為領導干部必須要有敢于創(chuàng)新、敢闖敢冒、敢為人先的精神，時刻保持開拓創(chuàng)新的銳氣，堅決沖破一切影響和制約發(fā)展的思想心結(jié)和體制障礙，樹立以創(chuàng)新促發(fā)展的先進理念，以更高的標準、更新的思維方式和工作方法，困中求進、危中尋機，化解各種瓶頸制約，拓展更廣闊的發(fā)展空間。

三、要珍惜機會，高質(zhì)量地完成學習培訓任務。

這次組織的學習培訓，是一次提升自我的良好機會。希望大家在有限的時間里學有所成，并成為今后“主動學習、持續(xù)更新”的動力。在座的每位管理人員，來自不同單位和部門，有各自的本職工作或分管工作，希望大家要立足自己的崗位，帶著問題來學，帶著目的來學，聯(lián)系自己在工作中遇到的新情況、新問題，和同志們坦誠討論，向老師們虛心請教，學習培訓期間，要注重用掌握的新知識點與崗位工作實際相對接;針對日常工作中遇到的具體問題和思想上的疑問，努力從所學知識中尋求答案。大家回去以后，要注重用新知識審視各方面的工作、規(guī)劃各方面的工作、促進各方面的工作，真正達到學以致用，轉(zhuǎn)化為本職工作能力。

希望大家虛心并誠懇地接受組織管理，集中精力投入學習。希望大家嚴于律己，靜下心來參加培訓，真正做到靜得下、坐得住、學得進，真正做到學有所思、學有所悟、學有所獲。

最后，預祝培訓取得圓滿成功。謝謝大家!

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇三

培訓是加快干部角色轉(zhuǎn)變，快速提升干部素質(zhì)，推進工作進展的有效載體。下面是本站小編給大家整理的在紀檢監(jiān)察干部培訓班上的講話，僅供參考。

同志們：

縣紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班經(jīng)委局充分醞釀，認真籌備今天正式開班了。首先，我代表縣紀委、監(jiān)察局，對前來學習的各位學員表示熱烈歡迎。

全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)干部久未培訓，加之近期全縣十八個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部配齊了專職紀檢工作人員，他們對紀檢監(jiān)察工作認識不深，業(yè)務不熟，能力素質(zhì)亟待提高，另外，黨的勝利召開，黨中央對反腐倡廉的形勢判斷、目標要求、工作部署需要我們深入領會，認真貫徹。舉辦這期培訓班的主要目的就是全方位提高全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)干部職工的業(yè)務素質(zhì)，深入貫徹落實黨的精神，推進全縣反腐倡廉工作邁上新臺階，為全縣經(jīng)濟發(fā)展、社會進步護好航、服好務。為搞好培訓，委局做了大量的準備工作，鑒于公務禮儀、衛(wèi)生保健知識的重要性，我們特意增加了這方面的培訓內(nèi)容，特別是我們還有幸邀請到市紀委信訪室主任王建錄同志前來授課，為此，希望大家靜下心來，以飽滿的熱情和旺盛的精力，切實抓好學習，努力使自己學有所獲。為確保這次培訓取得圓滿成功，我講四點意見：

一、提高思想認識。

培訓是加快干部角色轉(zhuǎn)變，快速提升干部素質(zhì)，推進工作進展的有效載體。我們這次培訓就是要集中時間，集中優(yōu)秀師資，讓剛剛調(diào)整到紀檢監(jiān)察崗位的新同志盡快熟悉工作，進入角色。舉辦這次培訓班：一是適應崗位特性之需。紀檢監(jiān)察工作是一項法規(guī)性、程序性、業(yè)務性很強的工作，如果我們沒有大量的紀檢監(jiān)察法律法規(guī)知識的儲備;沒有對辦案程序、文書檔案等業(yè)務知識的充分掌握;沒有對案件查辦、受理信訪工作經(jīng)驗和技巧的靈活運用，就不能成為一個合格的紀檢監(jiān)察干部，這次培訓，就是要讓大家掌握紀檢監(jiān)察工作的業(yè)務精華，明確努力方向，盡快適應工作之需。二是提升履職能力之要。召開之后黨中央對反腐倡廉建設提出新的目標要求，新當選的中共中央在新聞媒體見面會上提出“打鐵還需自身硬”，中共中央政治、中紀委書記在召開反腐倡廉征求意見會時也提出“開王某人的會不許念稿”，元旦前夕專題聽取反腐倡廉工作匯報，提出反腐倡廉工作要做到“出實招、動真格、見實效，堅持有案必查、有腐必懲”，新的形勢對紀檢監(jiān)察干部的語言表達能力、案件查辦能力、駕馭領導能力和組織協(xié)調(diào)能力提出新的更高要求，為此，大家一定要爭借這次學習機會，認真聽講，深入領會，全方位迅速提升縣鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察干部的履職能力。三是反腐嚴峻形勢之迫。當前反腐敗的形勢、任務給我們提出了新的更高要求，特別是腐敗分子作案呈現(xiàn)出領域廣、金額大、手段新、窩案多等特點，往往腐敗分子結(jié)成攻守聯(lián)盟，這為我們獲取證據(jù)，突破案件帶來了極大的難度，同時，中央紀委對安全文明辦案提出新要求，我們不僅要突破案件，更要保證辦案人員和違紀人員的人身安全，新的形勢要求我們必須充分掌握法規(guī)知識，嚴格辦案程序，強化證據(jù)意識，這次培訓就是要提升各位的辦案能力和水平，要辦就辦鐵案，辦必結(jié)之案。

二、嚴明學習紀律。

這次培訓縣紀委充分考慮到大家在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、在部門都擔任領導職務，存在著業(yè)務忙、工作重的實際情況，將培訓會、黨務公開推進會和年終總結(jié)表彰會三個會合在一起召開，三個會議時間雖然壓縮，但內(nèi)容不減、質(zhì)量不降，希望大家珍惜機會，從單位日常工作中解脫出來，真正靜下心認真學習。切實做到學有所知、行有所獲、業(yè)有所進。為確保本次培訓取得圓滿成功。我提四點紀律要求：一是一律不得請假。學習期間大家務必克服個人困難，準時上課，所有學員，一律不得請假，確實遇到無法克服的困難必須事前向武書記請假，嚴禁曠課。二是嚴格作息時間。不準遲到早退，認真執(zhí)行課前簽到、課后簽到制度，各位學員能否遵守作息時間，我將隨時查看簽到記錄。三是遵守課堂紀律。上課期間不準交頭接耳、不準接打手機，課堂紀律的執(zhí)行情況能夠充分反映個人的品行和素質(zhì)，希望大家不要因小節(jié)而影響了個人乃至單位形象。四是勤學善思務求實效。各位學員要認真聽講，做好筆記，要把學到的知識與工作實踐結(jié)合起來進行認真思考，要深入查找不足，總結(jié)發(fā)揚成績，力爭通過培訓使我們的能力素質(zhì)得到全面提升。

三、明確學習目的。

這次培訓在讓大家熟練掌握紀檢監(jiān)察業(yè)務知識的同時，更重要是要讓大家認清加強學習的重要性，養(yǎng)成勤學善思的好習慣，認清作為一名紀檢監(jiān)察干部應著力提高哪方面的能力素質(zhì)，明確今后的努力方向。從我個人體會，作為紀檢監(jiān)察干部應著力提升三方面素質(zhì)：一是思想政治素質(zhì)。紀檢監(jiān)察工作是一項政治性很強的工作，作為紀檢監(jiān)察干部，一定不能放松政治理論學習。要切實加強政治理論、方針政策，特別是中央、省、市關于紀檢監(jiān)察工作決策部署的學習，要通過深入學、反復學、持久學，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，在大是大非面前做到頭腦清醒、立場堅定。二是工作業(yè)務素質(zhì)。加強黨風廉政建設，開展反腐敗斗爭是一項系統(tǒng)工程，涉及宣傳教育、案件查辦、案件審理、信訪接待、效能監(jiān)察、糾風治亂、專項治理等多方面的業(yè)務工作。需要我們具備會計、審計、計算機以及政策法規(guī)、協(xié)作溝通、文書寫作等多方面的專業(yè)知識，這就要求大家既要學會干紀檢工作，更要學會做經(jīng)濟工作和思想政治工作，我們只有把自己鍛造成為一專多能的復合型干部，才能真正成長為一名合格的紀檢監(jiān)察干部。三是作風紀律素質(zhì)。紀委是監(jiān)督機關，作為紀檢監(jiān)察干部只有具備優(yōu)良的作風素質(zhì)，才能挺起腰板監(jiān)督他人，否則，自己作風松散、為政不廉、不守紀律就無法監(jiān)督他人。作為紀檢監(jiān)察干部必須從嚴要求自己，努力培養(yǎng)和塑造紀檢監(jiān)察干部清廉敬業(yè)的作風，堅持原則的氣節(jié)，實事求是的品質(zhì)。

四、注重習慣養(yǎng)成。

這次培訓時間十分有限，要想真正提升個人能力素質(zhì)還得靠知識的日積月累，還得靠我們學習習慣的養(yǎng)成。一是加強學習。學習貴在持之以恒，在日常生活中我們一定要養(yǎng)成看書、讀報、瀏覽網(wǎng)頁的好習慣，特別要經(jīng)常了解紀檢監(jiān)察工作的黨紀黨規(guī)、政策信息、工作動態(tài)、經(jīng)驗文章，最大限度的增加我們的知識儲備。二是善于思考。學習是儲備，那么思考就是消化吸收，只有思考我們的精神食糧才能真正轉(zhuǎn)化為精神營養(yǎng)，才能真正做到學以致用。注重思考，善于思考，理解就深刻，思維就敏捷。我們在開展工作、領會任務、學習知識時要多問幾個為什么，要透過現(xiàn)象，認清本質(zhì)。三是積極調(diào)研?！皼]有調(diào)查就沒有發(fā)言權”，實踐調(diào)研即是一種工作方法，更是一種行之有效的學習方法。我們務必養(yǎng)成積極調(diào)研，勤于實踐的好習慣，切忌閉門造車、胡編亂造，憑空想象，工作中我們要有努力掌握事物本質(zhì)，弄清事實真像的鉆研精神，要有深入基層，勇挑重擔，掌握實情的優(yōu)秀品質(zhì)，要在實踐中消化理論知識，增長工作技能。

同志們，這次培訓時間緊、任務重，希望大家珍惜這次難得的學習機會，以勤奮嚴謹?shù)膶W風，奮發(fā)進取的精神，搞好培訓。同時，希望大家，以本次集中學習為新的起點，養(yǎng)成勤學善思的好習慣，不斷提高自身的理論素質(zhì)和工作水平。

最后，祝大家工作進步，身體健康，和家幸福，萬事如意。

在全黨全國上下認真學習貫徹黨的精神的重要時期，今天我們在這里舉辦新任紀檢監(jiān)察干部培訓班，這是我市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)認真學習貫徹黨的精神的一項重要舉措。把大家集中起來學習黨的精神，進一步系統(tǒng)了解和掌握紀檢監(jiān)察知識，對于我們開闊視野，提升眼界，提高素質(zhì)，對于我們統(tǒng)一認識，轉(zhuǎn)變角色、提高能力很有必要，很有意義，很有幫助。

當然，今天我是專門來看望大家，借此機會，也想和同志們探討和交流如何學習貫徹黨的精神，做一名合格的紀檢監(jiān)察干部。下面，我主要講4點意見。

黨的是在我國全面建成小康社會決定性階段召開的一次十分重要的大會，也是建設中國特色社會主義進程中一次承前啟后、繼往開來的大會。學習宣傳貫徹黨的精神，是全黨全國當前和今后一個時期的首要政治任務。各級紀檢監(jiān)察機關黨員干部要認真學習，先學一步，學深一些，作出榜樣。要原原本本學習黨的報告、黨章和在xx屆一中全會上的重要講話。要深刻領會黨的的主題，年來的重大成就和年來的奮斗歷程，科學發(fā)展觀的歷史地位和指導意義，建設中國特色社會主義的總依據(jù)、總布局、總?cè)蝿蘸汀鞍藗€基本要求”，全面建成小康社會和全面深化改革開放的目標，推進中國特色社會主義事業(yè)的總體部署和主要任務，全面提高黨的建設科學化水平的總體要求和主要任務。

要認真學習領會黨的關于反腐倡廉新思想、新觀點、新要求、新舉措，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入。要大力加強黨的作風建設，圍繞保持黨的先進性和純潔性，加強群眾觀點、群眾立場教育，下決心改進文風會風，著力整治庸懶散奢等不良風氣，認真糾正損害群眾利益的不正之風。要大力加強反腐倡廉建設，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，堅定不移反對腐敗，努力實現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明的目標要求。要大力加強對中央、省市委重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，要把學習貫徹黨的精神與完成今年反腐倡廉任務結(jié)合起來、與加強干部隊伍建設結(jié)合起來，與謀劃明年的工作思路結(jié)合起來，切實將學習成果轉(zhuǎn)化為推進工作的動力，進一步提高反腐倡廉工作水平。

二、增強大局意識，堅決維護黨的紀律，做勇于擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部。

古人說，不謀全局者，不足以謀一域。報告強調(diào)：“中國特色社會主義事業(yè)需要全體中華兒女萬眾一心、團結(jié)奮斗。團結(jié)就是大局，團結(jié)就是力量。全黨同志要用堅強的黨性保證團結(jié)，用共同的事業(yè)促進團結(jié)”。服從和服務大局是黨員干部從政的靈魂，也是對每個紀檢監(jiān)察干部最起碼的要求，紀檢監(jiān)察干部必須樹立大局意識、責任意識、服務意識，著眼黨和國家工作全局，必須講政治、謀大局，自覺維護黨的紀律。黨的紀律是黨的執(zhí)行力所在，是實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展、民族團結(jié)進步、國家長治久安的重要保證。各級紀檢監(jiān)察機關和廣大黨員干部，特別是紀委書記、紀檢組長、紀檢干部一定要自覺遵守黨章，自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事，任何人都不能凌駕于組織之上。要堅決維護中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，堅決貫徹黨的理論和路線方針政策。加強監(jiān)督檢查，嚴肅黨的紀律特別是政治紀律，形成上下步調(diào)一致、奮發(fā)進取的強大力量。

當前一些領域腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)，反腐敗形勢依然嚴峻。面對形勢的發(fā)展、事業(yè)的開拓、人民的期待，紀檢監(jiān)察干部要把學習貫徹精神自覺轉(zhuǎn)化為推動黨風廉政建設、推動科學發(fā)展的實際行動。要圍繞懲防體系建設這條主線，加強教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風、懲處各方面的工作，尤其是我們各部門各單位的紀檢監(jiān)察機構(gòu)，處在反腐敗的最前沿，要敢于辦案、善于辦案，針對重點領域、關鍵崗位、要害部位，有效抑制腐敗現(xiàn)象在一些領域易發(fā)多發(fā)的勢頭。既要依紀依法嚴懲腐敗分子，保持對腐敗的高壓態(tài)勢，堅決把腐敗分子清除出黨，又要注重教育為先、預防為先，牢牢把握預防腐敗工作的主動權。臨近年終，各級紀檢監(jiān)察機關要結(jié)合黨的精神的學習，及早謀劃懲防體系建設的新思路和新舉措，勇于擔當，敢于負責，善于作為，做黨的忠誠衛(wèi)士，人民群眾的貼心人。

三、增強創(chuàng)新意識，積極研究問題、總結(jié)經(jīng)驗、探索規(guī)律，做高效務實的紀檢監(jiān)察干部。

紀檢監(jiān)察干部要講究方法、善于協(xié)調(diào)、開拓創(chuàng)新，不斷探索懲治和預防腐敗的新路子。當前，隨著懲治和預防腐敗體系建設的逐步推進，黨風廉政建設和反腐敗工作進入了一個新的發(fā)展階段。我們必須從實際出發(fā)，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，不斷深化改革，創(chuàng)新體制機制制度，在逐步鏟除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的土壤和條件上取得新突破。這次培訓時間是十分有限的，單靠這兩天的努力是難以達到學盡一切知識、解決所有問題的目的，但是，只要恰當?shù)貙⒗碚搶W習與實際工作聯(lián)系起來，做到在實踐中去理解、去運用、去升華，我們的業(yè)務水平必將與時俱進、不斷提高。我們要自覺地將這次培訓所接觸的新理論、新觀點、新方法、新思路運用于實踐，作為推動今后工作任務落實的強有力的動力。一是要樹立創(chuàng)新意識，敢于創(chuàng)新。要適應新時期新階段反腐倡廉的新形勢、新任務和新要求，著眼于時代前進和事業(yè)發(fā)展的需要，進一步轉(zhuǎn)變思想觀念，拓寬視野，從那些不合時宜的思維模式、做法和體制的束縛中解放出來，拓展新思路，研究新辦法，探索新途徑，創(chuàng)造新業(yè)績。二是要注重推進反腐倡廉制度創(chuàng)新。各部門必須結(jié)合實際情況，針對黨員干部隊伍中黨風政風方面存在的突出問題，加強反腐倡廉制度建設，努力從制度層面解決這些問題。三是要善于借鑒外地先進經(jīng)驗推動紀檢監(jiān)察工作。借鑒外地成功經(jīng)驗和做法，為我所用，推動本地的反腐倡廉工作。四是要學會運用科技手段推動反腐倡廉工作創(chuàng)新。我們身處信息化、網(wǎng)絡化時代，反腐倡廉工作也要與時俱進，緊跟時代發(fā)展步伐，運用科技手段防范腐敗問題的發(fā)生。

四、增強自律意識，自覺接受群眾監(jiān)督，做讓人民滿意的紀檢監(jiān)察干部。

廉潔自律是紀檢監(jiān)察干部的基本素質(zhì)，它不僅僅是一種修養(yǎng)，更是一種行為規(guī)范和紀律要求。對于紀檢監(jiān)察干部而言，從嚴要求更是題中應有之義。一要做廉潔自律的表率。腐敗與反腐敗是一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，我們紀檢監(jiān)察干部正處在腐蝕與反腐蝕的風尖浪口。因此，我們紀檢監(jiān)察干部在廉潔從政上一點也不能含糊，一點也不能馬虎。要過好權力關、金錢關和情感關。要模范地遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，這是必須守住的底線。二要做道德修養(yǎng)的表率。作為紀檢監(jiān)察干部不僅要有與履行職責相適應的學識和能力，同時還必須具有與履行職責相稱的人格魅力。我們一定要按照為民、務實、清廉的要求，加強自身道德修養(yǎng)，要帶頭清清白白做官，堂堂正正做人，踏踏實實做事。三要做自覺接受監(jiān)督的表率。紀檢監(jiān)察干部是監(jiān)督別人的，同時也要主動接受別人監(jiān)督，要增強主動接受監(jiān)督的意識，時刻有一種如履薄冰、如臨深淵之感，做到正確對待組織，正確對待群眾，正確對待自己，自覺接受來自黨組織、黨員干部和人民群眾的監(jiān)督，養(yǎng)成一種在監(jiān)督之下工作和生活的習慣。

同志們，建設一支忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀的紀檢監(jiān)察隊伍是我們努力的方向、前進的目標和不懈的追求。以來，結(jié)合地方黨委換屆以及市直機關單位干部的調(diào)整，你們經(jīng)過各級組織的嚴格篩選，從不同的系統(tǒng)走上了紀檢監(jiān)察崗位，黨性好、能力強、作風正，實績突出，群眾公認。希望你們繼續(xù)努力，奮進不止，做學習的模范、真抓實干的模范、廉潔自律的模范，不斷提高政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和執(zhí)紀能力，不斷提高做好紀檢監(jiān)察工作的能力和水平，以過硬的素質(zhì)、優(yōu)良的作風、奮發(fā)有為的狀態(tài)履行好黨和人民賦予的職責，在新的崗位作出新的貢獻!

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在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇四

1、干部一定要有事業(yè)心。

要有把工作當事業(yè)來經(jīng)營的理念，靜下心來做事，不浮躁、不急功近利，扎扎實實把工作做好。

做好工作目的不僅僅是為了完成任務，而是通過圓滿完成工作任務來實現(xiàn)自己的人生價值，找到成就感。

要把工作做得無可挑剔，把每一件事做得干凈利索。

如果我們從參加工作開始到退休那一天，一直都是兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨的，那么退休之后和在工作期間，一定會受人尊敬。

2、不要立志做官，要立志做事。

做官，起點基本可以決定終點。

我們的起點在基層，終點絕大多數(shù)也在基層。

所以我們身在基層不可能做大官，也不可能做轟轟烈烈的大事，要安安心心、扎扎實實做好自己本職工作。

不要立志做官，要立志做事。

這里有一個文化基因要改造，就是官本位思想。

官本位是以官為本，它是落后思想，不是先進文化。

我們要一代一代努力去淘汰它，我們在思想上如果不淘汰落后文化，那我們自身就會被先進文化所淘汰。

要克服三種不良風氣：第一，找關系。

有少數(shù)人喜歡運作關系，這個習慣不好。

其實每個人你在單位工作如何，業(yè)績?nèi)绾?，群眾公不公認，這些信息完全有機制上達到?jīng)Q策層。

第二，牢騷滿腹。

總是覺得我應該如何，老是生活在不滿意中，這種狀態(tài)不是積極狀態(tài)，人生應該積極，不要消極。

第三，散漫。

一個人要有精神狀態(tài)，首先不能散漫，不能犯自由主義，要做一個受得住約束的人。

3、功勞交給別人說。

少一點自我表揚，多一點自我批評。

把工作做好，做得精細、完美、無可挑剔。

評價我們做得怎么樣的任務，應該交給別人，不能交給自己，自己評價不一定算數(shù)。

自己有功還是有過，都由別人評價，不要搞自我表功，這也是一種境界。

所以干部要學。

會謙讓，你謙讓別人，別人就會謙讓你;你對別人怎樣，別人就會怎樣對你。

4、人生結(jié)果是由人生行為決定的。

昨天之因是今天之果，收獲之因是付出之果。

人生收獲一定是付出艱辛努力而來的。

沒有付出艱辛的努力，不可能結(jié)出豐碩之果。

所以干部之間要多比過程少比結(jié)果。

5、規(guī)律是通用的，沒有行業(yè)之分。

無論你做什么，無論做哪一項工作，規(guī)律都是一樣的，只是內(nèi)容不一樣。

工作中要善于研究規(guī)律，要善于“抬頭看天”，不要一味“低頭走路”。

要善于研究、總結(jié)，掌握了規(guī)律就會事半功倍。

道家講“道通則道通”，就是這個道理。

6、從嚴要求才可以打造過硬隊伍。

參加工作的第一個單位領導對你要求標準高還是低，很**度上可以決定你今后的人生作為。

所以要自覺地從嚴要求自己，還要自覺的從嚴要求別人，也要自覺地被別人從嚴要求。

從嚴要求是多方位的，不是某個方面，是對各個方面的要求。

二、加強黨校學員黨性修養(yǎng)。

1、黨校是錘煉黨性主陣地之一。

黨校學習既可以增長知識、清理思路、反思人生，又可以加強黨性鍛煉。

黨校學習雖然只有1個月，但是大家可以相互借鑒、共同提高，也是錘煉黨性很重要的機會。

大家尤其要把黨性鍛煉放在黨校學習的重要位置。

2、學員要把黨性教育作為黨校學習必修課。

黨員領導干部黨性強不強、黨性觀念如何、黨性在實際行動中體現(xiàn)如何，可以決定一個執(zhí)政黨生死存亡，所以要有一種緊迫感。

在黨校學習要把黨性鍛煉作為必修課，平常生活工作要把黨性鍛煉作為常修課。

3、市委黨校要深入探討和研究如何加強學員黨性教育。

黨性教育活動要深入、方式要生動、影響要深刻，要求變、求新、求實，要跟上時代節(jié)拍，不能落伍。

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縣政法綜治工作會議講話。

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇五

同志們：

為了使大家尤其是新進入紀檢監(jiān)察系統(tǒng)的同志能夠全面地掌握紀檢監(jiān)察業(yè)務知識，更好地履行崗位職責，經(jīng)縣紀委會研究，決定舉辦這次全縣紀檢監(jiān)察干部培訓班。參加培訓的人員有：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記、副書記、專職紀委委員，委局機關和紀工委(監(jiān)察分局)全體人員，有關紀工委兼職委員。培訓內(nèi)容為案件檢查、執(zhí)法(效能)監(jiān)察、糾風、黨風廉政建設、審理、信訪、審計等方面的知識。希望同志們珍惜這次難得的機會，集中精力、專心學習。我相信，我們的紀檢監(jiān)察干部隊伍是具有較高素質(zhì)的一支隊伍，一定會圓滿完成這次學習培訓任務。同時，也希望大家通過這次培訓激發(fā)學習熱情，從而帶動廣大紀檢監(jiān)察干部掀起一個學習的熱潮，進一步推動全縣紀檢監(jiān)察干部隊伍建設和反腐倡廉工作取得新的進展。

下面，結(jié)合這次培訓，我講三點意見。

一、切實增強學習培訓的自覺性和主動性。

作為黨的專門監(jiān)督機構(gòu)的負責同志，大家擔負著一個區(qū)域、一個系統(tǒng)、一個部門反腐倡廉建設的重大責任，我們更應該帶頭不折不扣地落實好這一要求。特別是近幾年以來，隨著經(jīng)濟體制改革不斷深化和社會形勢的不斷發(fā)展，特別是在建設沿海經(jīng)濟社會發(fā)展強縣的大環(huán)境下，急需每位干部盡快熟悉新業(yè)務、掌握新知識、進入新角色;急需每位干部提高文字寫作能力、依紀依法辦案能力和抓落實水平;急需每位干部站在一定的高度認真思考紀檢監(jiān)察工作的新問題，探索、研究推動工作的新對策。舉辦這次培訓班的目的就是要通過培訓，使大家能比較系統(tǒng)地掌握紀檢監(jiān)察工作的基本理論，能夠比較熟練地掌握和運用與本職工作相關的專業(yè)知識和業(yè)務技能。同時通過培訓，使大家進一步深化加強政治理論學習的重要性認識，在平常的工作、生活、學習中，能切實加強政治理論學習，提高政治理論覺悟。

舉辦這次培訓班，縣紀委高度重視，很早就對這項工作進行了部署，各位講課同志的講課材料也是經(jīng)過長時間準備的，可以說都經(jīng)過了反復推敲和審核。希望參加培訓學習的每一位同志，無論是紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線的老同志還是新進入紀檢監(jiān)察系統(tǒng)的同志，都要保持良好的學習風氣，認真珍惜這樣的學習機會，真正學到知識，掌握知識，在今后的工作中更好地發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能作用。

二、明確任務，把握重點，確保培訓收到成效。

這次培訓的主要內(nèi)容是紀檢監(jiān)察工作的基本理論和基礎知識及基本業(yè)務程序和技能，對這方面的知識在座的各位可以說都有一些了解，但紀檢監(jiān)察工作理論是一套嚴密、完整的體系，不是靠我們平常工作中了解到的只言片語所能完全掌握的，只有深入學習，才能在理論上有高度、在工作上有深度。這次課程安排了基礎理論知識，也安排了具體的業(yè)務知識，希望大家能理論結(jié)合實際，進一步加強對紀檢監(jiān)察基礎理論和基本工作技能的理解。為了增強培訓效果、提高培訓質(zhì)量，確保每位干部通過培訓受到教育、有所收獲，達到學有所用、用有所成、推動工作的目的，這次培訓專門安排了從事多年紀檢監(jiān)察工作、工作經(jīng)驗豐富、專業(yè)功底較扎實的同志進行授課，希望大家一定要虛心學習，在學習中把握好兩個重點。一要把握好政治理論指導思想這個學習重點。這次培訓，由于時間較緊我們沒有安排政治理論學習，但作為紀檢監(jiān)察干部，必須充分認識到加強自身政治思想建設和重要性、緊迫性和必要性。尤其是作為最基層的紀檢監(jiān)察干部，一定不能放松政治理論的學習，要繼續(xù)深入學習領會科學發(fā)展觀等重要思想的理論內(nèi)涵和精神實質(zhì)。要站在講學習、講政治的高度，在認真學習好紀檢監(jiān)察理論知識和業(yè)務技能的同時，還要在平時加強自身的政治理論素養(yǎng)和思想作風建設。二要把握好紀檢監(jiān)察政策理論和業(yè)務知識這個重點。要從明確紀檢監(jiān)察機關的職能職責、地位、作用、任務、工作性質(zhì)入手，建立起學習培訓的“大系統(tǒng)”概念，這一點對新任紀檢干部來說尤為重要。對大多數(shù)同志來說，應該以精益求精、一絲不茍的精神，從更深層次、更高角度、更寬領域來分析、研究糾風、源頭治理、執(zhí)法監(jiān)察、案件檢查、案件審理、信訪等規(guī)律性的問題，積極探索紀檢監(jiān)察工作新思路，努力創(chuàng)新工作手段，不斷完善工作機制，進而提高自身實際工作能力。

三、嚴明紀律，強化管理，確保培訓工作順利進行。

為確保本次培訓順利進行，能夠收到實實在在的成效，我提幾點要求：一要端正學習態(tài)度。這次培訓班雖然時間不長，但課程安排得較緊，內(nèi)容比較豐富，思想性、指導性、政策性和操作性都很強。大家平時工作都很忙，能夠抽出身來集中學習很不容易，一定要沉下心來，在學懂弄通上下功夫，不能走馬觀花、蜻蜓點水。要原原本本的學、認認真真的學，掌握好主要內(nèi)容，領會好精神實質(zhì)。要保證把全部精力都放到學習上來，不能一心掛兩頭，心有旁騖，只有精力集中了，才能保證學習的效果。二要講究學習方法。首先，要專心聽講、勤于思考、認真做好筆記;其次，要注重理解、靈活運用、善于總結(jié);再次，要突出學習重點，領會精神實質(zhì)，把握各專題知識的相互關系及內(nèi)在聯(lián)系。力爭在有限的時間里學有所獲，學有所思。三要遵守學習紀律。培訓過程中要自覺遵守培訓班的紀律，排除各方面的干擾，妥善地安排好各自的工作，沒有特殊情況不要請假，更不能無故缺席。

同志們，這次培訓時間緊、任務重，希望大家一定要珍惜這次學習機會，以勤奮嚴謹?shù)膶W風，奮發(fā)進取的精神，參加好這次培訓。同時也希望這次培訓班結(jié)束后，大家能在平時合理安排時間，結(jié)合工作實際，向書本學、向?qū)嵺`學、向身邊的同志們學，不斷提高自己的理論素質(zhì)和工作水平，要在不斷地自我改造中凈化自己、提高自己，為推進我縣反腐倡廉建設深入開展作出積極貢獻。

在這里再強調(diào)一點：這次培訓班結(jié)束后，我們要現(xiàn)場搞一次測試，檢驗學習成果。

最后，預祝本次培訓班取得圓滿成功!

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇六

同志們：

大家好!

在上下認真學習貫徹習系列重要講話精神和視察我旗的重要指示精神，搶抓機遇，深化改革，加快發(fā)展，奮力趕超，以優(yōu)異成績喜迎第十一屆精神文明建設現(xiàn)場會勝利召開的關鍵時刻。今天，我們在這里舉行紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班，這既是旗委、旗紀委深入落實自治區(qū)紀委、市紀委“紀檢監(jiān)察機關基層基礎建設年”活動的具體行動，也是我旗紀檢監(jiān)察體制改革以來首次最為系統(tǒng)、最為集中的一次學習培訓，非常及時。領導重視程度前所未有，師資陣容強大前所未有，培訓人數(shù)之多前所未有。希望大家好好珍惜、好好把握，學有所得、學有所獲，使自己的政策理論水平和實際工作能力都有一個較大幅度的提高。下面，我就紀檢監(jiān)察干部隊伍建設和如何辦好這次培訓班，講幾點意見。

抓好對紀檢監(jiān)察干部的培訓教育，既是上級紀檢監(jiān)察部門的明確要求，也是我們更好地認清形勢，統(tǒng)一思想，提高認識，做好工作的前提。參加今天培訓班的同志們，都是**黨員干部中的精兵強將，能力強，品行好，素質(zhì)高，都曾是原來工作崗位的頂梁柱，有的還是后備干部。但是，面對新形勢下的紀檢監(jiān)察工作，很多同志還是新手，對反腐倡廉建設各項工作任務掌握得還不盡透徹和全面。因此，為了使大家盡快熟悉工作，進入角色，旗紀委在征得旗委同意的情況下，組織開展了這次紀檢監(jiān)察干部培訓班。所以，大家一定要充分認識這次培訓的重要性、必要性和緊迫性。

(一)當前反腐敗斗爭面臨的新形勢，要求紀檢監(jiān)察干部必須主動擔當、不辱使命。以來，黨中央、中紀委對黨風廉政建設和反腐敗工作作出了一系列重要部署，反腐倡廉工作呈現(xiàn)出前所未有的推進態(tài)勢。中央信心堅定，強力推進。多次強調(diào)，黨風廉政建設和反腐敗斗爭搞不好，對我們黨會造成致命傷害，關系到黨和國家的生死存亡。要堅持有案必查、有腐必懲，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢;要堅持“老虎”“蒼蠅”一起打，既堅決查處領導干部違紀違法案件，又切實解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。中紀委突出主業(yè)，重拳懲腐。王歧山書記提出，要堅持標本兼治，當前要以治標為主，為治本贏得時間;要一手抓作風建設，努力把不良風氣扭轉(zhuǎn)過來，一手抓懲治腐敗，加大查辦案件工作力度。腐敗無特區(qū)，反腐無禁區(qū)，從中央到地方，全方位持續(xù)掀起了反腐風暴。紀檢監(jiān)察機關作為黨內(nèi)監(jiān)督專門機關，是反腐倡廉建設的具體實踐者和直接推動者，是反腐敗的主力軍，在反腐斗爭中起著至關重要的作用，必須無私無畏、鐵面執(zhí)紀，承擔起查辦案件、懲治腐敗的重大責任;必須在政治上對黨忠誠，始終在思想上、政治上、行動上同上級黨委、紀委保持高度一致，堅定不移地落實中央部署，在關鍵時刻和日常工作中經(jīng)得住考驗，真正做到信得過、拉得出、打得贏。

(二)加快“三轉(zhuǎn)”的新要求，促使紀檢監(jiān)察干部必須轉(zhuǎn)變觀念、跟上節(jié)奏。轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風這“三轉(zhuǎn)”是后中紀委依據(jù)黨章要求對紀檢監(jiān)察職能作用的重新定位，是推進紀檢監(jiān)察組織制度創(chuàng)新、提高治理能力現(xiàn)代化的重要舉措，是當前和今后一個時期紀檢監(jiān)察機關開展工作的方向、原則和基本遵循。“三轉(zhuǎn)”是一個整體，轉(zhuǎn)職能是核心，聚焦主業(yè)是職責所在;轉(zhuǎn)方式是關鍵，創(chuàng)新機制是形勢所需;轉(zhuǎn)作風是保障，鍛造隊伍是履職前提。但是，當前紀檢監(jiān)察干部隊伍建設在思想、行動上還有許多與“三轉(zhuǎn)”要求不相適應的地方。為此，紀檢監(jiān)察干部需要切實更新理念，轉(zhuǎn)變觀念，改變以前的思維定式和工作習慣，拋棄對所熟悉甚至一度是親自創(chuàng)造的“亮點”工作的留戀，真正把“三轉(zhuǎn)”的各項要求落到實處;需要聚焦主業(yè)主責，強化辦案力量，堅決從不該管的領域退出來，騰出精力，更有效地解決本地區(qū)、本部門執(zhí)紀監(jiān)督方面的重點難點問題;需要創(chuàng)新監(jiān)督方式，從全程監(jiān)督向事后監(jiān)督轉(zhuǎn)變，堅持問題導向，做到“問題在哪里，責任就在哪里，監(jiān)督問責也就跟進到哪里”;需要積極主動地爭取各級黨委、政府主要領導的重視、關心和支持，為紀檢監(jiān)察“三轉(zhuǎn)”創(chuàng)造必要條件。通過自身的探索、創(chuàng)新、實踐，盡快實現(xiàn)從觀念到行為的自覺轉(zhuǎn)軌轉(zhuǎn)型。

(三)自身建設的新標準，激勵紀檢監(jiān)察干部必須以身作則、率先垂范。明確要求，各級紀檢監(jiān)察機關要增強黨的意識、責任意識，解決好“燈下黑”問題，用鐵的紀律打造一支忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀的紀檢監(jiān)察干部隊伍。諄諄告誡，紀檢監(jiān)察隊伍自身要是偏出一寸，紀檢監(jiān)察事業(yè)就可能偏出一丈，反復強調(diào)“信任不能代替監(jiān)督”，打鐵還要自身硬。中紀委率先在全國紀檢監(jiān)察系統(tǒng)清理清退會員卡，清理培訓中心建設。為解決“誰來監(jiān)督監(jiān)督者”問題，中紀委成立了紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督室，并連續(xù)通報曝光紀檢監(jiān)察干部違紀違法案例，以實際行動證明“用鐵律打造鐵軍”的堅定決心。同時，隨著反腐力度加大，人民群眾對腐敗的容忍度越來越低，對懲治腐敗的要求越來越高，對我們的工作越來越關注，對我們寄予的期望越來越大。越是這種情況，我們的紀檢監(jiān)察隊伍就越不能出問題。如果出了問題，負面影響就會成倍放大，動搖人民群眾對反腐敗的信心。這些對我們紀檢監(jiān)察干部隊伍來講，既是動力，更是壓力，形成倒逼機制。正人須先正己，只有做到自身正、自身硬、自身凈，才能理直氣壯地監(jiān)督別人。隨著反腐的深入，紀檢監(jiān)察干部被拉攏腐蝕的危險空前增加，可謂壓力和風險巨大，有時一念之差就會下水失身、不能自拔。因此，廣大紀檢監(jiān)察干部隊伍必須牢記中央領導的政治要求和人民群眾的殷切期望，做秉公辦事、廉潔自律的表率。

旗委高度重視紀檢監(jiān)察體制改革，按照市委部署穩(wěn)步推進旗紀委派駐機構(gòu)全覆蓋工作和蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委組織機構(gòu)改革，截至目前，**8個蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、15個單獨派駐紀檢組、6個聯(lián)合派駐紀檢組機構(gòu)設置和人員配備全部落實到位。這次旗紀委派駐機構(gòu)全覆蓋和蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委組織機構(gòu)改革，是我旗紀律檢查體制改革的重要成果，新到職的派駐機構(gòu)、紀檢監(jiān)察干部與原單位、原崗位相比，工作環(huán)境、工作職能、工作重心、工作方式等都發(fā)生了明顯變化，大家一定要保持清醒的頭腦，不辜負組織的信任，切實把監(jiān)督責任記在心里，扛在肩上，抓在手里，盡快熟悉新情況、新要求，認真按照有關要求履行職責，縮短磨合適應期，團結(jié)協(xié)作，迅速打開工作局面。

(一)明確定位，切實肩負起職責。首先，要知悉紀檢監(jiān)察機關的性質(zhì)和地位。目前，我們所稱的紀檢監(jiān)察機關是由黨的紀律檢查機關和行政監(jiān)察機關合署辦公形成的機構(gòu)，同時履行紀律檢查職能和行政監(jiān)察職能。其性質(zhì)和地位可從多個角度去理解：紀檢監(jiān)察機關是黨內(nèi)的專門監(jiān)督機關和政府內(nèi)部的監(jiān)督機關;是黨和國家開展廉政建設的專門機關和組織協(xié)調(diào)機關;是維護黨紀、政紀，保證黨和政府機關集中統(tǒng)一的專門機關;是促使黨政機關轉(zhuǎn)變工作作風，提高效能的專門機關;是保障黨員權利、維護人民群眾免受國家機關不法侵害的專門機關。按照《黨章》規(guī)定，紀委的職責主要是維護黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，檢查黨的路線方針政策和決議的執(zhí)行情況;協(xié)助黨的委員會加強黨風廉政建設和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作;對黨員開展遵守紀律的教育，對黨員領導干部行使權利進行監(jiān)督;檢查和處理各種違紀案件;決定或取消對黨員的處分，受理黨員控告和申訴;保障黨員的權利。紀委的權限主要有三個方面：一方面是代表黨委主要行使的權限，如：對下級黨組織的巡視權，反腐敗組織協(xié)調(diào)權，黨內(nèi)監(jiān)督組織協(xié)調(diào)權限;另一方面是日常工作中的權限，如：

工作報告。

權，參加相關會議權，干部提拔中的審議權和同意權，對下級黨組織有關工作的檢查權，等等;最后一方面是執(zhí)紀活動中的權限，如：對同級黨委委員違犯黨紀行為的初步核實權，對黨組織和黨員違紀案件的部分立案權，對黨組織和黨員違紀案件的調(diào)查權，對黨員的部分處分權，等等。因此，紀委的工作概括起來說，就是3+x，即三項重點工作：作風建設、反腐倡廉建設、監(jiān)督檢查，以及隨著時間的變化而變化的中心工作，如廉政文化建設，廉政風險防控，效能建設，行風政風評議，等等。我們只有明確了紀委的職能、性質(zhì)和權限，才能更好地履行職責，開展工作。

其次，要搞清各派駐機構(gòu)和蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的職責。派駐機構(gòu)是由旗紀委派出、駐在旗級黨政機關、履行黨的紀律檢查職能的常設機構(gòu)，派駐機構(gòu)由原旗紀委監(jiān)察局和駐在部門雙重領導改為由旗紀委監(jiān)察局直接領導，業(yè)務工作由旗紀委監(jiān)察局統(tǒng)一管理。一要明確職能。各派駐機構(gòu)要嚴格履行以下四項職能。即：履行黨內(nèi)紀律檢查和行政監(jiān)察職能;以監(jiān)督檢查和查辦案件為主，重點監(jiān)督檢查所監(jiān)管部門及其系統(tǒng)內(nèi)黨風廉政建設和懲防腐敗體系建設工作，發(fā)揮日常監(jiān)督檢查作用;紀委書記(組長)、副書記(副組長)不參與部門業(yè)務分工，但列席所監(jiān)管部門黨委(黨組)會議和其它研究重要業(yè)務工作的會議，派駐監(jiān)察室主任列席所監(jiān)管部門的行政會議;負責督導所監(jiān)管部門、單位、干部廉政教育，提出維護黨紀政紀要求，對黨風廉政建設和反腐敗工作進行指導，對所監(jiān)管部門、單位的重大事項和工作決策進行監(jiān)督，對重大問題決策、重要干部任免、重要項目安排和大額資金使用等事項可發(fā)表意見，除擔任部門黨組成員的派駐機構(gòu)負責人外，其它派駐機構(gòu)不行使表決權。二要理順與所監(jiān)管部門、單位的關系。各派駐機構(gòu)與所監(jiān)管部門和單位是監(jiān)督與被監(jiān)督的關系，監(jiān)督的主體是派駐機構(gòu)，監(jiān)督的對象是所監(jiān)管部門、單位及其所屬系統(tǒng)的黨員、行政監(jiān)察對象，監(jiān)督的重點是領導班子和班子成員。落實黨風廉政建設責任制，所監(jiān)管部門、單位黨組織負主體責任，派駐機構(gòu)負監(jiān)督責任，要把握好“兩個責任”的邊界，厘清責任清單。派駐機構(gòu)要在監(jiān)督檢查和查辦案件上下功夫，避免職能異化、工作泛化，分散精力力量。要轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式，實行科學有效監(jiān)督，從原來配合主責部門開展業(yè)務檢查、全程監(jiān)督向督促主責部門履行職責轉(zhuǎn)變，從一竿子插到底、從頭查起向督促監(jiān)督主體履行監(jiān)督責任轉(zhuǎn)變，從全方位、全領域監(jiān)督向?qū)ζ渌O(jiān)督主體的監(jiān)督結(jié)果進行再監(jiān)督轉(zhuǎn)變，做到“問題在哪里，責任就在哪里，監(jiān)督也就跟進到哪里”。三要在旗紀委監(jiān)察局的領導下行使監(jiān)督職權。xx屆三中全會決議明確指出：“派駐機構(gòu)對派出機關負責，履行監(jiān)督職責”。派駐機構(gòu)是旗紀委監(jiān)察局的派出機構(gòu)，代表旗紀委監(jiān)察局履行監(jiān)督責任，必須對旗紀委監(jiān)察局高度負責。重要情況和問題須及時向旗紀委監(jiān)察局請示報告;旗紀委監(jiān)察局對派駐機構(gòu)案件查處工作實行統(tǒng)一管理，進行全程監(jiān)督;派駐機構(gòu)對有關案件初核后，需立案調(diào)查的，報旗紀委監(jiān)察局按規(guī)定程序依紀依法進行立案調(diào)查;派駐機構(gòu)負責人根據(jù)工作需要列席旗紀委會，干部統(tǒng)一參加旗紀委監(jiān)察局機關組織的各項活動;各派駐機構(gòu)與旗紀委監(jiān)察局各室辦是平行關系，對各部門、各單位黨風廉政建設和反腐敗工作的指導以旗紀委監(jiān)察局各室辦為主;對各部門、各單位履行黨風廉政建設主體責任的監(jiān)督以派駐機構(gòu)為主。

蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委是旗紀委監(jiān)察局在基層的工作機關，受旗紀委監(jiān)察局和同級蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的雙重領導，業(yè)務上接受旗紀委監(jiān)察局的檢查和指導。蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委要認真執(zhí)行同級黨委和上級紀委的決定、決議，主動請示報告工作。并負責本地基層黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導、溝通協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查等工作。在具體工作中，要處理好“四個關系”：一是要正確處理好蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委與旗紀委的關系。旗紀委與蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委是領導與被領導、指導與被指導的關系。蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委在具體工作中，要認真履行黨章賦予的職責，緊緊圍繞旗紀委工作安排部署，扎實抓好蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作，定期不定期向旗紀委會匯報工作，經(jīng)常與旗紀委各室辦聯(lián)系請教，取得業(yè)務的指導和支持，從而不斷推進蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委各項工作。二是要正確處理好蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委與蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人大、政府的關系。黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責、依靠群眾支持和參與，是反腐敗工作的有效領導體制和工作機制。協(xié)助蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，是蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記的重要職責。要積極協(xié)助本蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)將中心任務、職能工作與黨風廉政建設和反腐敗工作通盤謀劃，對全局性、傾向性問題及時提出對策和建議，努力當好參謀和助手。對事關反腐倡廉工作的重大部署和重要事項，要向蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委多請示、多匯報，聽取蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委意見，爭取支持。要經(jīng)常建議黨委書記和蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、人大主席組織班子成員學習廉潔從政各項規(guī)定以及其它紀律規(guī)定，促使領導干部遵紀守法、廉政勤政。在工作任務落實中，要明確涉及的有關領導、有關單位、有關人員，主動承擔起組織協(xié)調(diào)的責任，敢于協(xié)調(diào)、善于協(xié)調(diào)，做到溝通左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外、聯(lián)系上下，充分調(diào)動各方面的積極性，形成反腐倡廉的工作合力。三是要正確處理好中心工作與本職工作的關系。蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記既是蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子的成員，又是蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委班子的主要領導，在日常工作中，要正確處理好蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作和蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的本職工作的關系，在積極參加蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府抓好中心工作的同時，要把主要時間和精力用在紀委工作上，不能“種了別人的地，卻荒了自己的責任田”，要始終做到圍繞中心，服務大局，要始終把黨風廉政建設和反腐工作融入黨委、政府各項中心工作中，真正做到兩手抓，兩不誤，兩促進，實現(xiàn)雙贏。四是要正確處理好蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委與站所、嘎查村“兩委”的關系。蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委班子是通過同級黨委的代表大會選舉產(chǎn)生，是黨的一級紀檢監(jiān)察領導班子。在工作中，要找準定位，明確職責，認真履行黨章賦予紀委的預防、教育、監(jiān)督、懲治的職責，要做到鐵面無私，敢抓敢管，不愧于紀委書記光榮而神圣的稱號，不辜負黨和人民的期望。特別是要加強對鄉(xiāng)、村兩級干部職工的教育管理，扎實抓好轄區(qū)范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐工作，著力查處發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題，努力營造風清氣正、團結(jié)干事的良好環(huán)境，切實為經(jīng)濟社會健康發(fā)展保駕護航。

(二)聚焦主業(yè)，監(jiān)督問責，以出色業(yè)績樹立形象、贏得信任。監(jiān)督執(zhí)紀問責是“三轉(zhuǎn)”后紀檢監(jiān)察工作的主業(yè)，也是派駐機構(gòu)和蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委改革后的中心工作，必須轉(zhuǎn)變理念，聚焦主業(yè)，進入角色，在反腐倡廉大局中發(fā)揮應有的作用。一要突出工作重點，有的放矢地履行職責。在強化監(jiān)督責任方面，要重點加強對各級黨委、政府領導班子和主要領導的監(jiān)督，深入推進中央八項規(guī)定精神落實，著力解決黨員干部“四風”方面存在的問題。加大懲戒問責力度，及時查處違紀違規(guī)行為，點名道姓通報曝光典型問題，推進作風建設持續(xù)好轉(zhuǎn)。在強化執(zhí)紀辦案方面，要更加努力地挖掘線索，更加用心地開展核查，以零容忍態(tài)度懲治腐敗，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。在強化問責追究方面，在繼續(xù)加強監(jiān)督和執(zhí)紀的基礎上，健全責任分解、監(jiān)督檢查、倒查追究等工作機制，做到有錯必究，有責必問。二要嚴守相關規(guī)定，依紀依法履行職責。只有深入到所監(jiān)管部門、單位的重要工作和活動中，才能有針對性地做好執(zhí)紀監(jiān)督工作。各派駐機構(gòu)、蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委內(nèi)部要科學合理分工，妥善安排力量，拉長耳朵、瞪大眼睛，以敏銳的洞察力和政治嗅覺，站好崗、放好哨。對群眾反映強烈的不正之風，要研究有效措施，開展專項整治。要及時主動地列席所監(jiān)管部門、單位的各種重要會議和活動，強化壓力傳遞，嚴肅督促所監(jiān)管部門、單位落實“一崗雙責”，定期報告重要事項和有關情況。對發(fā)現(xiàn)的應當糾正的問題按程序下達行政監(jiān)察。

建議書。

對違紀問題要及時研究提出問責意見重大違紀問題要立即向旗紀委監(jiān)察局報告。三要嚴以律己以過硬的作風履行職責。直接監(jiān)督的部門單位越多更多的干部職工也直接監(jiān)督著你更何況紀檢監(jiān)察干部是專門的監(jiān)督者。所以大家必須擺正位置堅決摒棄特權思想和特權行為低調(diào)謹慎為人依紀依法做事遵守法規(guī)制度遵守紀律規(guī)則絕不能影響紀檢監(jiān)察機關的整體形象和威信影響我們理直氣壯地履行職權。不是說我們態(tài)度很橫就能代表我們權力很大地位很高即使對被調(diào)查人如果能和顏悅色的去說像朋友一樣交心可能效果更好。各派駐機構(gòu)和蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委要加強內(nèi)部約束健全線索管理、信訪答復、初查初核、經(jīng)費使用、工作紀律等各項制度;所有紀檢監(jiān)察干部都要自覺增強身份意識嚴格按程序、規(guī)矩辦事決不許到所監(jiān)管部門單位報銷各種費用索要辦公物品和設備等爭取以過硬的履職能力和良好的作風形象贏得干部職工的信任和尊重。

(三)加強管理，完善機制，凝聚工作合力。紀檢監(jiān)察系統(tǒng)要牢固樹立“一盤棋”的思想，建立和完善高效運行機制。一是統(tǒng)一干部管理。派駐機構(gòu)科級干部任免由旗紀委商旗委組織部提名，共同提出任用建議，報旗委討論決定。其他干部任免由旗紀委監(jiān)察局提名并考察，經(jīng)旗紀委會研究同意后報旗委組織部備案。派駐機構(gòu)干部的交流既要納入干部交流范圍統(tǒng)籌考慮，又要注重加強紀委監(jiān)察局機關與派駐機構(gòu)及各派駐機構(gòu)之間的交流。加大交流輪崗力度，任紀委書記(組長)職務滿3年，任紀委副書記(副組長)滿5年的干部要有計劃的在范圍內(nèi)進行交流輪崗。要完善派駐機構(gòu)干部管理，建立選拔任用機制、教育培訓機制、交流鍛煉機制、考核評價機制，盡快建立起適應派駐機構(gòu)工作需要的比較完備的干部工作制度體系。二是統(tǒng)一后勤管理。15個單獨派駐紀檢組、6個聯(lián)合派駐紀檢組在駐在單位辦公，辦公室由駐在單位解決;各派駐機構(gòu)的組建經(jīng)費、辦公經(jīng)費、辦公設備采購等由旗紀委監(jiān)察局商旗財政統(tǒng)一安排，納入財政預算，干部的工資關系、福利待遇、醫(yī)療保險、退休保障等事宜由旗紀委監(jiān)察局按相關規(guī)定和政策統(tǒng)一辦理，所需經(jīng)費列入旗紀委監(jiān)察局機關年度經(jīng)費預算;各派駐機構(gòu)辦案經(jīng)費由旗紀委監(jiān)察局協(xié)調(diào)旗財政專項安排，以打消工作顧慮，增強監(jiān)督底氣。三是統(tǒng)一考核管理。根據(jù)派駐機構(gòu)工作力量和駐在部門行業(yè)特點，旗紀委監(jiān)察局要建立考核評價機制，科學設置考核指標，完善考核辦法。派駐機構(gòu)的領導成員每年年終要向旗紀委會進行述職述廉。建立激勵獎懲機制，強化考核結(jié)果運用，對履職有力的干部予以表彰，對履職不力的進行約談和批評，對要情不報告、監(jiān)管不到位、工作不負責任等導致嚴重后果的嚴格進行責任追究。

在xx屆中央紀委五次全會上強調(diào)：“廣大紀檢監(jiān)察干部要敢于擔當、敢于監(jiān)督、敢于負責，努力成為一支忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍?！卑凑者@一要求加強自身建設，是紀檢監(jiān)察機關的重要任務和永恒主題，也是有效推進黨風廉政建設和反腐敗工作的重要保證。紀檢監(jiān)察干部一定要按照這一要求，把“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”作為。

座右銘。

作為修身之本、為政之道、成事之要融入黨性修養(yǎng)全過程貫穿于工作各方面內(nèi)化于心、外化于行做組織放心、人民滿意的好干部。

(一)把對黨忠誠作為最根本的政治要求。對黨忠誠是共產(chǎn)黨員最起碼的黨性原則和政治品質(zhì)。每一個共產(chǎn)黨員都不應忘卻在黨旗下的誓言：對黨忠誠，積極工作，為共產(chǎn)主義的事業(yè)奮斗終身。忠誠才可靠，可靠才可信，可信才可用。紀檢監(jiān)察干部戰(zhàn)斗在反腐敗斗爭第一線，一般忠誠不行，相對忠誠也不行，必須做到絕對忠誠，沒有絕對忠誠，就做不好紀檢監(jiān)察工作。對黨絕對忠誠，就是要在政治上堅強，自覺與以同志為的黨中央保持高度一致;就是要在思想上堅定，提高政治敏銳性，保持堅強的政治定力;就是要在行動上堅決，堅決維護黨的紀律和規(guī)矩。

(二)把個人干凈作為必須堅守的底線。紀檢監(jiān)察干部作為黨紀政紀的執(zhí)行者和維護者，干凈做人做事，尤為重要。曾形象地說過，孫悟空把唐僧放在那里，用金箍棒劃一個圈，妖魔鬼怪就進不來了。作為紀檢監(jiān)察干部在日常交往中，也要給自己劃一個圈，守住干凈的底線。干凈干事，就是要求我們要嚴格自律，廉潔從政，時刻保持警醒，不能有絲毫放松;就是要求我們要約束用權，出于公心，嚴守工作紀律特別是辦案紀律;就是要求我們要自覺接受監(jiān)督，完善內(nèi)部風險防控機制，加強外部監(jiān)督，堅決防止“燈下黑”。

(三)把勇于擔當作為必須具備的品格。權力就是責任，責任就要擔當。敢于擔當是紀檢監(jiān)察干部完成肩負的黨風廉政建設和反腐敗斗爭歷史責任的必然要求。紀檢監(jiān)察干部絕不能僅僅滿足于自身不貪不腐，遇到問題不能當老好人，遇到矛盾不能繞著走，而應主動肩負起全面從嚴治黨的政治責任，聚焦主業(yè)主責，強化執(zhí)紀監(jiān)督問責。茍利國家生死以，豈因禍福避趨之。敢于擔當，要求我們敢于堅持原則，敢于唱黑臉，不怕得罪人，不當老好人;要求我們敢于動真碰硬，敢于當包公，具有“亮劍”精神，切實做到有腐必反，有貪必肅;要求我們不斷提高履職能力，通過學習和實戰(zhàn)鍛煉，成為獨當一面的紀檢監(jiān)察工作專家。

同志們，這次培訓時間緊、任務重，希望大家一定要珍惜這次難得的學習機會，放下事務專心學，放下架子虛心學，放下雜念安心學，嚴以律己放心學，通過培訓，能夠?qū)W有所思、學有所悟、學有所得，達到預期目的。通過這次培訓，我們對一些基礎知識將會有一定的了解，但畢竟培訓的時間太短，兩天時間要把所有紀檢監(jiān)察理論知識和業(yè)務技能學會學好是不可能的，就是已經(jīng)掌握的，也要在實際工作中，通過實踐進一步提高和深化。對這次培訓所沒有涉及到的知識，還需要大家在平時抓時間、擠時間，向同志學、向書本學、向?qū)嵺`學。希望這次培訓班結(jié)束后，同志們?nèi)砸獔猿謱W習，決不能放松，要結(jié)合書本、結(jié)合工作實際，更進一步深入學習，努力實踐，在實踐中不斷提高自己的理論素質(zhì)和工作水平，為我旗黨風廉政建設和反腐敗斗爭作出積極貢獻。

最后，預祝培訓班圓滿成功!祝大家生活與學習愉快，學有所獲!

謝謝大家!

同志們：

為了使大家尤其是新進入紀檢監(jiān)察系統(tǒng)的同志能夠全面地掌握紀檢監(jiān)察業(yè)務知識，更好地履行。

崗位職責。

經(jīng)縣紀委會研究決定舉辦這次全縣紀檢監(jiān)察干部培訓班。參加培訓的人員有：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記、副書記、專職紀委委員委局機關和紀工委(監(jiān)察分局)全體人員有關紀工委兼職委員。培訓內(nèi)容為案件檢查、執(zhí)法(效能)監(jiān)察、糾風、黨風廉政建設、審理、信訪、審計等方面的知識。希望同志們珍惜這次難得的機會集中精力、專心學習。我相信我們的紀檢監(jiān)察干部隊伍是具有較高素質(zhì)的一支隊伍一定會圓滿完成這次學習培訓任務。同時也希望大家通過這次培訓激發(fā)學習熱情從而帶動廣大紀檢監(jiān)察干部掀起一個學習的熱潮進一步推動全縣紀檢監(jiān)察干部隊伍建設和反腐倡廉工作取得新的進展。

下面，結(jié)合這次培訓，我講三點意見。

一、切實增強學習培訓的自覺性和主動性。

作為黨的專門監(jiān)督機構(gòu)的負責同志，大家擔負著一個區(qū)域、一個系統(tǒng)、一個部門反腐倡廉建設的重大責任，我們更應該帶頭不折不扣地落實好這一要求。特別是近幾年以來，隨著經(jīng)濟體制改革不斷深化和社會形勢的不斷發(fā)展，特別是在建設沿海經(jīng)濟社會發(fā)展強縣的大環(huán)境下，急需每位干部盡快熟悉新業(yè)務、掌握新知識、進入新角色;急需每位干部提高文字寫作能力、依紀依法辦案能力和抓落實水平;急需每位干部站在一定的高度認真思考紀檢監(jiān)察工作的新問題，探索、研究推動工作的新對策。舉辦這次培訓班的目的就是要通過培訓，使大家能比較系統(tǒng)地掌握紀檢監(jiān)察工作的基本理論，能夠比較熟練地掌握和運用與本職工作相關的專業(yè)知識和業(yè)務技能。同時通過培訓，使大家進一步深化加強政治理論學習的重要性認識，在平常的工作、生活、學習中，能切實加強政治理論學習，提高政治理論覺悟。

舉辦這次培訓班，縣紀委高度重視，很早就對這項工作進行了部署，各位講課同志的講課材料也是經(jīng)過長時間準備的，可以說都經(jīng)過了反復推敲和審核。希望參加培訓學習的每一位同志，無論是紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線的老同志還是新進入紀檢監(jiān)察系統(tǒng)的同志，都要保持良好的學習風氣，認真珍惜這樣的學習機會，真正學到知識，掌握知識，在今后的工作中更好地發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能作用。

二、明確任務，把握重點，確保培訓收到成效。

這次培訓的主要內(nèi)容是紀檢監(jiān)察工作的基本理論和基礎知識及基本業(yè)務程序和技能，對這方面的知識在座的各位可以說都有一些了解，但紀檢監(jiān)察工作理論是一套嚴密、完整的體系，不是靠我們平常工作中了解到的只言片語所能完全掌握的，只有深入學習，才能在理論上有高度、在工作上有深度。這次課程安排了基礎理論知識，也安排了具體的業(yè)務知識，希望大家能理論結(jié)合實際，進一步加強對紀檢監(jiān)察基礎理論和基本工作技能的理解。為了增強培訓效果、提高培訓質(zhì)量，確保每位干部通過培訓受到教育、有所收獲，達到學有所用、用有所成、推動工作的目的，這次培訓專門安排了從事多年紀檢監(jiān)察工作、工作經(jīng)驗豐富、專業(yè)功底較扎實的同志進行授課，希望大家一定要虛心學習，在學習中把握好兩個重點。一要把握好政治理論指導思想這個學習重點。這次培訓，由于時間較緊我們沒有安排政治理論學習，但作為紀檢監(jiān)察干部，必須充分認識到加強自身政治思想建設和重要性、緊迫性和必要性。尤其是作為最基層的紀檢監(jiān)察干部，一定不能放松政治理論的學習，要繼續(xù)深入學習領會科學發(fā)展觀等重要思想的理論內(nèi)涵和精神實質(zhì)。要站在講學習、講政治的高度，在認真學習好紀檢監(jiān)察理論知識和業(yè)務技能的同時，還要在平時加強自身的政治理論素養(yǎng)和思想作風建設。二要把握好紀檢監(jiān)察政策理論和業(yè)務知識這個重點。要從明確紀檢監(jiān)察機關的職能職責、地位、作用、任務、工作性質(zhì)入手，建立起學習培訓的“大系統(tǒng)”概念，這一點對新任紀檢干部來說尤為重要。對大多數(shù)同志來說，應該以精益求精、一絲不茍的精神，從更深層次、更高角度、更寬領域來分析、研究糾風、源頭治理、執(zhí)法監(jiān)察、案件檢查、案件審理、信訪等規(guī)律性的問題，積極探索紀檢監(jiān)察工作新思路，努力創(chuàng)新工作手段，不斷完善工作機制，進而提高自身實際工作能力。

三、嚴明紀律，強化管理，確保培訓工作順利進行。

為確保本次培訓順利進行，能夠收到實實在在的成效，我提幾點要求：一要端正學習態(tài)度。這次培訓班雖然時間不長，但課程安排得較緊，內(nèi)容比較豐富，思想性、指導性、政策性和操作性都很強。大家平時工作都很忙，能夠抽出身來集中學習很不容易，一定要沉下心來，在學懂弄通上下功夫，不能走馬觀花、蜻蜓點水。要原原本本的學、認認真真的學，掌握好主要內(nèi)容，領會好精神實質(zhì)。要保證把全部精力都放到學習上來，不能一心掛兩頭，心有旁騖，只有精力集中了，才能保證學習的效果。二要講究學習方法。首先，要專心聽講、勤于思考、認真做好筆記;其次，要注重理解、靈活運用、善于總結(jié);再次，要突出學習重點，領會精神實質(zhì)，把握各專題知識的相互關系及內(nèi)在聯(lián)系。力爭在有限的時間里學有所獲，學有所思。三要遵守學習紀律。培訓過程中要自覺遵守培訓班的紀律，排除各方面的干擾，妥善地安排好各自的工作，沒有特殊情況不要請假，更不能無故缺席。

同志們，這次培訓時間緊、任務重，希望大家一定要珍惜這次學習機會，以勤奮嚴謹?shù)膶W風，奮發(fā)進取的精神，參加好這次培訓。同時也希望這次培訓班結(jié)束后，大家能在平時合理安排時間，結(jié)合工作實際，向書本學、向?qū)嵺`學、向身邊的同志們學，不斷提高自己的理論素質(zhì)和工作水平，要在不斷地自我改造中凈化自己、提高自己，為推進我縣反腐倡廉建設深入開展作出積極貢獻。

在這里再強調(diào)一點：這次培訓班結(jié)束后，我們要現(xiàn)場搞一次測試，檢驗學習成果。

最后，預祝本次培訓班取得圓滿成功!

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在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇七

同志們：去年11月份，我們舉辦了第一期全省工商行政管理系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部培訓班，辦的比較成功，取得的效果也是非常明顯的。今年，根據(jù)省局黨組的安排，我們又舉辦了第二期全省工商行政管理系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部培訓班，為什么一定要舉辦紀檢監(jiān)察干部培訓班？因為全省工商系統(tǒng)經(jīng)過機構(gòu)改革以后，我們各市、州局和各縣、分局的紀檢組長、監(jiān)察室主任大部分都進行了更換，新同志走向了新的崗位之后，就面臨著如何要把這項工作抓好的問題，所以，省局黨組根據(jù)這個實際情況做出決定，要全力以赴地抓好對全省系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部的培訓工作。第二期培訓班的范圍是全省十四個市州工商局和各縣、分局未經(jīng)過培訓的從事紀檢監(jiān)察工作的同志。在此，我代表省局黨組向參加培訓學習的同志們表示親切的問候，向親臨培訓班授課的省紀委、省檢察院的領導、專家表示衷心的感謝!這次培訓的任務主要是：深入學習《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》以及《中華人民共和國公務員法》的有關知識，了解當前懲防體系建設、預防職務犯罪、舉報信訪以及糾風、治亂等方面工作的性質(zhì)、特點，掌握紀檢監(jiān)察業(yè)務的基本知識，進一步提高全系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部隊伍的政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和道德修養(yǎng)，為工商行政管理各項事業(yè)的發(fā)展提供更加有力的保證和服務。

最近，全省系統(tǒng)上下工作都很繁忙，省局專門抽出時間，舉辦這次培訓班，是充分考慮了當前我省工商系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部調(diào)整后的現(xiàn)狀和加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設的重要性和緊迫性。擔任這次培訓授課的老師是長期從事紀檢監(jiān)察工作的領導同志，或者是長期從事政策研究的專家。對大家來說，這是一次難得的學習機會。希望大家認真聽講，認真記好筆記，深入領會授課內(nèi)容。以便在培訓班結(jié)束以后，能夠更好的勝任工商系統(tǒng)黨風廉政工作。下面，我就加強工商系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部隊伍建設的問題，講幾點意見：

一、充分認識加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設的重要性和迫切性黨的十六屆四中全會通過的《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》指出：“黨風廉政建設和反腐敗斗爭關系到黨的生死存亡，黨越是長期執(zhí)政，反腐倡廉的任務越艱巨，越要堅定不移地反對腐敗，越要提高拒腐防變的能力”。這個判斷表明了我們黨對反腐敗斗爭的清醒認識和堅定信心，同時也為紀檢監(jiān)察工作提出了更高的要求。加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，不斷提高整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，是當前紀檢監(jiān)察工作面臨的新的重要任務，也是適應新形勢、新任務，深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的迫切需要。

目前，我們工商行政管理干部隊伍的主流是好的，我們的工作是滿意的。但同時也必須看到，腐敗現(xiàn)象易發(fā)的土壤和條件在我們所管轄的一些領域依然存在，執(zhí)法隊伍中出現(xiàn)的一些執(zhí)法腐敗、執(zhí)法爭利、執(zhí)法擾民、執(zhí)法隨意、行政不作為、失職瀆職等問題，嚴重制約了工商部門維護市場秩序，影響了工商機關的執(zhí)法形象。這些問題如得不到及時解決，工商執(zhí)法隊伍不僅不能履行好市場監(jiān)管的職責，而且還會損害群眾的利益，傷害群眾的感情。當前，以樹立正確權力觀，嚴格依法行政為主要內(nèi)容的隊伍教育整頓活動已進入關鍵時期。所有這些情況，都迫切需要全系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部隊伍全面提高素質(zhì)，切實加強自身建設。

從目前全系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部隊伍的現(xiàn)狀看，其中有大部分同志過去長期從事的是行政執(zhí)法和市場監(jiān)管方面的工作，在思想觀念、工作作風、工作方法、業(yè)務知識等方面必然存在與紀檢監(jiān)察工作不相適應的情況。全系統(tǒng)的紀檢監(jiān)察干部要成為反腐倡廉的重要力量，要為工商行政管理事業(yè)提供保證，要把基層發(fā)生的違紀現(xiàn)象和不正之風及時反映上來，在問題還未形成事實或未發(fā)展到嚴重程度時就得到預防和制止，必須進一步提高紀檢監(jiān)察干部的素質(zhì)，加強基層紀檢監(jiān)察隊伍的建設。我們這次培訓班，就是按照中紀委、省紀委關于紀檢監(jiān)察干部培訓工作規(guī)劃的指導思想、任務、目標和分級負責的要求，進行紀檢監(jiān)察業(yè)務基本知識的培訓，提高紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務水平和實際工作能力，以適應形勢任務發(fā)展的需要。

二、切實提高本系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部隊伍的政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和道德修養(yǎng)不斷提高紀檢監(jiān)察干部隊伍的政治、業(yè)務素質(zhì)和道德修養(yǎng)，是加強黨的執(zhí)政能力建設的重要內(nèi)容。紀檢監(jiān)察工作的政治性、政策性和業(yè)務性都很強，紀檢監(jiān)察職能作用的發(fā)揮和工作水平，直接影響我們這支隊伍的整體素質(zhì)。因此，本系統(tǒng)從事紀檢監(jiān)察工作的同志們必須具備較高的政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng)。在工作實踐中，應努力做到以下幾個方面：

1．結(jié)合共產(chǎn)黨員先進性教育，以“三個代表”重要思想武裝頭腦，把努力提高政治素質(zhì)放在首位。江澤民同志指出：“提高干部素質(zhì)，關鍵是要提高馬克思主義的政治素質(zhì)”。我們要把努力學習和實踐“三個代表”重要思想作為提高政治素質(zhì)的中心任務。首先，我們要深入學習“三個代表”重要思想，努力提高理論修養(yǎng)。要緊密聯(lián)系改革開放的實際和紀檢監(jiān)察工作的實際，深刻理解它的時代背景、實踐基礎、科學內(nèi)涵和精神實質(zhì)。把握解放思想、實事求是、與時俱進的精髓，堅持黨的先進性這一核心和立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)；其次，紀檢監(jiān)察干部一定要用“三個代表”重要思想來指導紀檢監(jiān)察工作的實踐，身體力行“三個代表”重要思想的要求，在這個方面，中央做到了表率，今年的反腐倡廉工作任務，從國務院的安排來看就是從維護群眾利益的角度出發(fā)，制定了幾個專項的工作，例如：“農(nóng)村的三亂問題”、“城鎮(zhèn)建設的侵犯群眾利益的問題”，這都是作為今年反腐敗斗爭的幾項重點工作，也就是說，紀檢監(jiān)察工作一定要用“三個代表”重要思想來指導我們一些實踐當中的問題，所以說，把“三個代表”重要思想的學習放在我們政治業(yè)務素質(zhì)提高的一個重點，這是有一個深刻的現(xiàn)實意義，從長遠的歷史意義這個角度去看，也是加強黨的執(zhí)政能力建設的必然要求；第三，學習“三個代表”重要思想，最重要的就是要解決理想信念問題。增強政治意識、責任意識和大局意識，樹立堅定的理想信念；第四，加強主觀世界的改造。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，正確的權力觀、地位觀、利益觀。

2．努力提高業(yè)務素質(zhì)。紀檢監(jiān)察工作涉及的知識面很寬，業(yè)務能力要求很高。我們要熟悉《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨紀政紀的條規(guī)，這是執(zhí)紀辦案的依據(jù)。我們還要熟悉行政監(jiān)察方面的法規(guī)，加大對行政監(jiān)察的力度，既要掌握實體性的內(nèi)容，又要掌握程序性的要求；要學習憲法和其它法律知識，特別是工商行政管理的法律知識；學習市場經(jīng)濟知識、財會知識，以及現(xiàn)代科技知識。拓寬知識面，開闊視野，啟發(fā)我們增強創(chuàng)新意識，提高我們的能力。紀檢監(jiān)察一個重要職能，主要體現(xiàn)在系統(tǒng)內(nèi)部出現(xiàn)問題后，判斷問題的是與非以及提醒出問題的同志懸崖勒馬，不要繼續(xù)加大所犯錯誤的程度，對此，我們首先心里一定要有一個標準，它是判斷是非曲直的尺子，同時應當明確紀檢監(jiān)察干部的任務不是單純的查案件，應當把預防，對干部的教育以及制度建設的貫徹落實放在一個很重要的位置上去，要通過我們的工作，保證我們系統(tǒng)的干部不犯錯誤，少犯錯誤。

紀檢監(jiān)察干部還要注意從以下幾個方面提高自己：一是組織領導能力。要處理好以身作則和發(fā)揮領導作用的關系。在查處案件中要周密地安排部署，情況不斷地變化，必須快速反應，當機立斷，把握時機，取得案件的突破，就需要有很強的組織領導能力，也包括判斷決策能力；二是綜合協(xié)調(diào)能力。既要敢于協(xié)調(diào)，又要善于協(xié)調(diào)，既要堅持原則，又要講究方法。要通過協(xié)調(diào)，整合資源，形成合力來推進我們的工作?，F(xiàn)在我們工作的面越來越寬，好多工作僅靠紀檢監(jiān)察部門一家是完不成的，因此要有綜合協(xié)調(diào)的能力；三是要有辨證思維的'能力。我們要全面地分析和解決問題，防止片面性、絕對化，要增強洞察力和判斷力；四是與時俱進、開拓創(chuàng)新的能力?，F(xiàn)在我們面臨著大量的新情況、新問題、新挑戰(zhàn)，這就要求我們不斷地有新的舉措、新的對策、新的方法，不能用原來的思維定式來思考問題，憑老經(jīng)驗辦事。要面對新的實踐，抓住重點，突破難點，既要繼承，更要創(chuàng)新。所以開拓創(chuàng)新能力是對我們紀檢監(jiān)察干部非常重要的新要求。

3.不斷加強職業(yè)道德修養(yǎng)。堅持實事求是，一切從實際出發(fā)。要深入調(diào)查研究，尊重客觀事實，防止主觀臆斷和偏聽偏信，更不能隨意取舍，以個人好惡來影響辦案。調(diào)查取證的真實性對辦好案件具有決定性的作用。要全面客觀地掌握事實，并在此基礎上把握政策，決不允許弄虛作假或隱瞞事實真相。構(gòu)成問題的事實不能放過，不構(gòu)成問題的事實不能任意拔高。

要清正廉潔，一身正氣?！罢讼日骸?，廉潔自律的各項要求，紀檢監(jiān)察干部應該首先做到。馬克思說：“不可收買的是最崇高的政治道德”。紀檢監(jiān)察工作承擔著特殊的使命，要擋得住誘惑，耐得住清貧，管得住自己。要慎言、慎行、慎交友，特別是“八小時以外”更不能放松對自己的要求。否則，自己腰桿子不硬，執(zhí)紀就不可能嚴格。

要有良好的心理素質(zhì)和百折不撓的堅強意志。紀檢監(jiān)察工作周期長，難度大，工作所處的人際環(huán)境相對較差。既需要我們淡泊名利，埋頭苦干，又要經(jīng)得起挫折的考驗。既要有良好的心理素質(zhì)，又要有清醒的頭腦，科學的分析問題，還要有知難而上，鍥而不舍的精神。

三、采取有效措施，努力建設一支素質(zhì)高的工商系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部隊伍建設一支高素質(zhì)的紀檢監(jiān)察干部隊伍是新形勢下做好工商行政管理工作的迫切需要。胡錦濤指出：“要努力建設一支政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的高素質(zhì)的紀檢監(jiān)察干部隊伍”。為此，我們要采取有效措施，確保加強紀檢監(jiān)察隊伍建設的各項任務落到實處。

一是要加強對紀檢監(jiān)察工作的組織領導。要進一步建立健全黨風廉政建設的工作領導機構(gòu)，把此項工作納入各級班子的重要議事日程，納入工作責任制考核的重要內(nèi)容，切實做到有計劃、有安排、有組織、有檢查、有落實。力求取得明顯的效果。

二是要嚴格對紀檢監(jiān)察干部的教育和管理。思想教育要緊密結(jié)合實際，增強針對性，抓住樹立正確的權力觀和政績觀這個關鍵，增強自律意識和責任意識。作風建設要強調(diào)求真務實，把黨風廉政建設的各項任務一件一件落到實處，要深入基層調(diào)查研究，及時掌握、反映和研究解決工商機關反腐倡廉的新情況、新問題；建立健全內(nèi)部管理制度，靠制度辦事，靠制度管人，防止違紀違法問題的發(fā)生，對不適合在紀檢監(jiān)察部門工作的要堅決調(diào)離。紀檢監(jiān)察部門的工作性質(zhì)決定了人員的素質(zhì)必須要高，實際上紀檢監(jiān)察部門也是個管理人的部門，而且管理的范圍比較大，主要是要管言行，現(xiàn)在在干部的提拔使用上，必須要先征求紀檢監(jiān)察部門的意見，這次我們系統(tǒng)的組織機構(gòu)的改革，就是走的這個程序。

三要關心、支持紀檢監(jiān)察工作。各級工商機關的黨組、領導要關心、支持紀檢監(jiān)察工作，努力為紀檢監(jiān)察工作創(chuàng)造良好的條件。要從政治上、思想上、工作上、生活上關心和愛護紀檢監(jiān)察干部，保護和發(fā)揮好紀檢監(jiān)察干部的積極性。

同志們，這次培訓班的時間不算太長，要學的東西很多。希望大家自覺遵守培訓班的規(guī)定，服從管理，按時到課，做到不遲到、不早退、盡量不請假。集中精力認真學習，爭取在較短的時間內(nèi)，取得較好的效果。

最后，預祝培訓班圓滿成功！祝大家生活與學習愉快，學有所獲！

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇八

同志們：

為期兩天半的全市政府系統(tǒng)業(yè)務培訓班，今天就要結(jié)束了。這次培訓班學習時間雖短，但主題突出，內(nèi)容豐富，大家通過認真學習，達到了熟悉業(yè)務、提高技能的預期效果?？偟膩砜?，這次培訓有以下四個特點：一是培訓活動組織嚴密，秩序井然。為辦好這次培訓班，市政府辦公室精心組織，充分準備;培訓過程中，嚴肅紀律，嚴格管理;學員們住得安心、吃得放心、學得上心，確保了培訓工作的順利進行。二是學習內(nèi)容設置合理，針對性強。授課的內(nèi)容涉及調(diào)查研究、辦文辦會、領導講話稿起草、政務信息和精細化管理等幾個方面，有著很強的針對性和實用性，不少學員反映，對于進一步做好辦公室工作大有啟發(fā)、很有幫助。三是授課人員準備充分，水平較高。為加強這次培訓班的教學力量，專門邀請了一批從事辦公室工作多年，有較高理論素養(yǎng)，較多實踐經(jīng)驗的同志擔任授課老師，他們精心備課，課前查閱了大量資料，進行了調(diào)查研究。課堂上能夠結(jié)合工作實際，深入淺出地進行講授;課外還主動和學員進行交流，征求意見，解疑釋惑，付出了辛勤勞動，表現(xiàn)出了很強的敬業(yè)精神。四是學員學習扎實認真，態(tài)度端正。大家學習積極性非常高，都很珍惜這一難得的機會，全身心地投入學習，學得認真，學得扎實，達到了學有所得、學有所獲的目的。

舉辦培訓班，僅僅是為大家引路，為大家提供“能學習”的機會，為大家搭建“能實踐”的舞臺，為大家創(chuàng)造“能發(fā)展”的條件。這次培訓班結(jié)束以后，同志們又將回到各自的工作崗位上去。大家回去以后，要主動向單位領導匯報這次學習培訓的情況和收獲，并把學到的知識和本領盡快體現(xiàn)在服務上，落實到工作中。

今年是“十一五”濾布發(fā)展的關鍵之年，也是本屆政府任職的最后一年。我們欣喜地看到，在市委、市政府的正確領導下，全市上下堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞加快發(fā)展、和諧發(fā)展、又好又快地發(fā)展，主動適應國家宏觀調(diào)控的新形勢，奮力迎戰(zhàn)洪澇災害，著力打基礎、增后勁、惠百姓，經(jīng)濟社會發(fā)展趨勢持續(xù)向好。上半年全市完成地區(qū)生產(chǎn)總值123億元，同比增長10.9%，比上年同期提高了3.4個百分點。城鎮(zhèn)居民人均可支配收入5725元，同比增長15.1%。農(nóng)民現(xiàn)金收入1810元，同比增長24.1%。1-7月份，全市實現(xiàn)財政總收入20.5億元，增長13.8%，其中地方財政收入完成9.1億元，同比增長20%。這些成績的取得，是全市上下共同努力的結(jié)果，也凝聚著同志們的心血和汗水。在此，我代表市政府，向默默無聞、辛勤工作在政府辦公室系統(tǒng)的同志們表示誠摯的慰問!也借此機會，向政府系統(tǒng)各部門、各單位對市政府辦公室工作給予的大力支持表示衷心的感謝!

“國之廢興，在于政事;政事得失，由乎輔佐”。自古以來，人們都十分重視政務輔佐工作。辦公室是各級、各類機關單位的綜合性工作機構(gòu)，是上傳下達、聯(lián)系群眾、協(xié)調(diào)各方的“樞紐”，是對外展示形象的“窗口”，更是制定和實施決策的參謀和助手。因此，從一定意義上講，辦公室工作開展的好壞，將直接影響到一個單位、一個部門工作效率的高低和工作質(zhì)量的優(yōu)劣。尤其是當前我市正處于加快發(fā)展的關鍵時期，改革、發(fā)展和穩(wěn)定的任務十分艱巨，迫切需要政府辦公室系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)高效地運轉(zhuǎn)。借此機會，我向在辦公室工作的同志們提幾點希望和要求。

第一，繼續(xù)全面加強學習，在提升素質(zhì)上要有新的成效。提高辦公室整體工作水平，關鍵在于提高辦公室工作人員的綜合素質(zhì)。現(xiàn)在，各級領導干部的素質(zhì)都很高，接觸的信息面很廣，對問題研究得很深，對全局和基層都很熟悉，辦公室的同志不加強學習，就不可能跟上領導的思維節(jié)奏;社會發(fā)展日新月異，新生事物層出不窮，辦公室同志不加強學習，就無法對現(xiàn)實狀況做出客觀準確的判斷，也就無法提供有效的服務。因此，希望大家勤于學習、善于學習、堅持學習，努力提高綜合素質(zhì)，成為辦公室工作的行家里手和全能選手。

提高服務水平的關鍵環(huán)節(jié)抓住不放，緊緊圍繞市委、市政府確定的重點工作，針對經(jīng)濟社會發(fā)展中的熱點、難點問題，特別是工業(yè)強市、項目建設、招商引資、企業(yè)改革、全民創(chuàng)業(yè)、和諧社會建設等問題，提出有見地、用得上的辦法，力爭為領導服務有更大起色。

第三，繼續(xù)加強溝通協(xié)作，在效能建設上要有新的氣象。進一步提升行政效能，辦公室是關鍵。一要加強綜合協(xié)調(diào)。當前，辦公室的協(xié)調(diào)任務越來越重，難度也越來越大，要妥善處理好原則性與靈活性的關系，強化溝通與協(xié)作，形成上下左右內(nèi)外一盤棋。要主動加強與黨委、人大、政協(xié)辦公室，上下級單位辦公室的協(xié)調(diào)、聯(lián)系與溝通，理順方方面面的關系，合力推進工作。市政府辦公室要主動加強同各縣區(qū)、各部門、各單位辦公室的聯(lián)系與溝通，能夠通過辦公室解決的問題，就不要驚動領導。對市政府辦公室安排的工作，各單位的辦公室要認真完成，確保政令暢通。同時，市政府辦公室也要主動為基層提供優(yōu)質(zhì)服務，讓基層滿意。市政府主要領導對市政府辦公室工作效能有更高的要求，安排的任務必須高質(zhì)量、高效率、不折不扣完成，不能擺花架子，不準走形式，要認認真真落到實處。二要大力精文減會。辦公室要把好會議關和文件關，精減會議和文件，不該發(fā)的文件絕對不發(fā)，不需開的會議堅決不開，把領導同志從繁重的事務中解脫出來，集中精力謀全局、抓大事。三要抓好值班工作。要選派政治責任心強、熟悉業(yè)務、具有一定組織協(xié)調(diào)能力的同志擔負值班工作，確保信息暢通。要進一步提高對重大突發(fā)事件的快速反應能力，不僅要在第一時間迅速報送事件發(fā)生情況，還要密切跟蹤事態(tài)的發(fā)展，及時報送處置的措施、后果和善后處理等情況。尤其在十七大召開期間，要保持高度的政治敏銳性，重視進京赴省上訪的信息，發(fā)現(xiàn)苗頭，認真落實防范措施，并及時上報信息。要嚴格責任追究制度，對遲報、漏報、瞞報重大信息的，要追究有關人員的責任。

第四，繼續(xù)推進管理創(chuàng)新，在精細化管理上要有新的突破。細節(jié)決定成敗。辦公室無小事，哪怕是一個小小的失誤，都可能會影響工作的大局。實踐證明，推行精細化管理有利于提升效能，推進各項工作的程序化、規(guī)范化、制度化，更有利于各項工作的落實。根據(jù)市委、市政府主要領導的安排，市委辦、市政府辦率先推行了精細化管理工作，摸索了一些經(jīng)驗，取得了較好的成效。市地稅局是全省乃至全國地稅系統(tǒng)開展精細化管理的示范單位，皖北煤電集團公司等單位精細化管理工作也做得很好。各單位的辦公室都要積極帶頭，認真借鑒“兩辦”和皖北煤電集團公司、市地稅局等單位的經(jīng)驗，制定和細化相關辦文、辦會、辦事等具體辦法和程序，力求每項工作都擲地有聲、精益求精。

第五，繼續(xù)強化督查工作，在狠抓落實上要有新的作為。政府工作的主旋律是抓落實，壓濾機濾布而辦公室的一項重要職能就是協(xié)助領導按照工作部署及時督促檢查，抓好落實。一要突出重點抓督查。黨委、政府的中心工作既是辦公室的服務重點，也是辦公室抓落實的重點。政府系統(tǒng)辦公室必須要緊貼黨委、政府的中心任務、工作思路和重要部署開展督查，對工作中存在的突出問題，特別是人民群眾反映強烈的熱點、難點問題，要組織專門力量重點督促，跟蹤督查，推動落實。二要創(chuàng)新機制抓督查。要充分發(fā)揮辦公室承上啟下、協(xié)調(diào)左右的優(yōu)勢，積極運用明察暗訪、回訪核查等形式提高督查工作的實效，做到件件有著落、事事有反饋。三要轉(zhuǎn)變作風抓督查。對督查工作中遇到的矛盾和問題，不能繞著走、躲著過，要敢于觸及。該批評指正的，要敢于點出來。

第六，繼續(xù)加強個人修養(yǎng)，在做人做事上要有新的境界。作為辦公室工作人員，要不斷加強黨性修養(yǎng)和個人修養(yǎng)，自覺地在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，與市委、市政府保持高度一致，不該說的不說，不該問的不問，決不能不負責任地亂議論。尤其是市政府辦公室的工作人員，平時貼近領導，更要注意這個問題，市政府辦公室要進一步加強教育管理。要始終保持良好的精神狀態(tài)，工作雷厲風行，對上級安排的工作，要高質(zhì)量地完成;對份內(nèi)的工作要高效率地完成;對領導交辦的其他工作要高標準地完成，不怕苦、不怕累。要把握好角色定位，主動當好配角，做好幕后工作，勇于付出，甘于奉獻，善于團結(jié)同志共同做好工作。要牢記“兩個務必”，帶頭廉潔自律、做出表率。

辦公室工作很重要，政府和部門工作離不開辦公室;辦公室工作經(jīng)常連天加夜，不分黑天白晝，確實很辛苦，更需要各級領導的關心和支持。各單位要注意抓好雙向支持、雙向監(jiān)督，從政治上、工作上、生活上關心和愛護在辦公室工作的同志，為大家的學習、工作、生活和成長進步創(chuàng)造條件，讓大家安心、放心、舒心地開展工作，努力使辦公室成為高素質(zhì)人才的培養(yǎng)基地。我們不能給予辦公室“近水樓臺先得月”的特殊待遇，但對于一些正當?shù)摹⒑侠淼囊?，要盡最大的努力幫助解決。

同志們，新的形勢對辦公室工作提出了更高的要求，我們一定要努力踐行“三個代表”重要思想，牢固樹立科學發(fā)展觀和正確的政績觀，創(chuàng)新工作思路，增強業(yè)務能力，提高工作效能，以實際行動推動實力、活力、魅力、和諧淮北建設，以優(yōu)異的成績迎接黨的十七大勝利召開。

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇九

同志們：

首先，我代表三家主辦單位，向參加培訓的同志們并通過你們，向辛勤工作在全市辦公室戰(zhàn)線的全體同志表示親切的問候!

市委辦、市政府辦和市行政學院聯(lián)合舉辦這次培訓班，主要目的是為了進一步規(guī)范辦公室的各項工作，強化辦公室的服務職能，提高辦公室干部隊伍的整體素質(zhì)，更好地為各級機關、各級領導搞好服務，為全市各項工作的順利進行，提供可靠的保障。

下面，我就辦好這次培訓班講兩點意見和要求。

要充分認識這次辦班的重要性和必要性。

辦公室是各級、各類機關的綜合工作部門，是上傳下達、聯(lián)系群眾、協(xié)調(diào)各方的“樞紐”，是對外展示形象的“窗口”，更是制定和實施決策的政務參謀和事務助手。

因此，從一定意義上講，辦公室工作開展的好與壞，將直接影響一個單位、一個部門工作效率的高低和工作質(zhì)量的優(yōu)劣。

因種種原因，辦公室業(yè)務培訓班已多年沒有舉辦過，象這種以市委辦、市政府辦、市行政學院三家名義聯(lián)合辦班，更是從未有過。

面對近幾年各單位辦公室人員變動大，新手多的現(xiàn)實，面對新形勢、新任務的需要，舉辦這次培訓班非常必要。

第一，辦好這次培訓班，是服務全市工作大局的需要。

去年，市委根據(jù)新的形勢和周邊城市加快發(fā)展的實際，立足我市的基礎和條件，提出了“兩個率先”的奮斗目標，即到在全省率先全面建成小康社會，到在全省率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化，這是市委在新世紀新階段對全市發(fā)展作出的新定位，也是當前和今后一個時期全市人民團結(jié)奮進的總目標。

“兩個率先”目標涵蓋我市經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面，需要各個單位和部門緊密結(jié)合各自實際，采取切實有效措施，認真加以落實。

作為各單位、各部門工作運轉(zhuǎn)的“樞紐”，辦公室更是肩負著為完成總體目標(而做好各項參謀、督查、協(xié)調(diào)工作的重任，責任尤其重大。

辦公室的同志必須牢固樹立“中心”意識，按照“兩個率先”的目標要求，把握本單位、本部門的工作任務，明確辦公室從中應發(fā)揮的工作職能，掌握行之有效的工作方法，不斷研究新情況，探索新路子，特別是學會用新的視野看準辦公室工作方向，用新的思維研究辦公室工作要求。

用新的觀念謀劃辦公室工作思路，用新的方法提高辦公室工作實效，以良好的精神狀態(tài)和優(yōu)質(zhì)高效的服務，推動本單位工作的有效開展，從而更好地服務本單位乃至全市中心工作。

第二，辦好這次培訓班，是提高辦公室整體工作水平的需要。

辦公室的工作紛繁龐雜，總的說是做好“三個服務”，發(fā)揮三大職能。

“三個服務”即服務領導、服務基層、服務人民群眾，三大職能是參謀助手職能、督促檢查職能和綜合協(xié)調(diào)職能。

辦公室的這些基本職能之間是相互聯(lián)系、相互依存和相互促進的，不能僅僅突出某一個方面的`工作，淡化、弱化其他方面的工作。

而要做到辦公室整體工作上水平，就必須加強對每一個單項工作的提高與完善，基礎打好了，整體才能上臺階。

我們舉辦這次培訓班，就是提高各單位辦公室工作整體水平的一個有效手段。

為加強這次培訓班的教學力量，主辦單位專門邀請了一批從事辦公室工作多年，在理論上頗有造詣，在實踐中經(jīng)驗豐富的同志擔任授課老師，授課的內(nèi)容涉及辦公室工作基本方法原則、調(diào)查研究、會務管理、信息處理、綜合協(xié)調(diào)、公文處理規(guī)范、公務禮儀以公文寫作規(guī)范等各個方面，有著很強的針對性和實用性，相信對大家今后進一步做好辦公室工作有著一定的幫助與啟發(fā)。

尊敬的各位領導、各位校長學員,大家好!

同時向各位領導和老師表達我們接受培訓的感想和決心：以飽滿的熱情，積極的態(tài)度，靈活的方法，刻苦地投入到這次學習中去，我們懷著一顆感恩的心，用勤奮和毅力延伸自己的教育快樂，共同領受這次培訓活動帶來的收獲。

我們在培訓中將做到：

一是確實珍惜機會，認真學習。

這次培訓無論是從內(nèi)容安排，還是形式的選擇上，都包含著各級領導和老師們的智慧，我們一定要克服各種困難、努力學習，積極思考，有效互動。

二是嚴格服從管理，遵守紀律。

在培訓期間，嚴格要求自己，認真遵守培訓的紀律，服從統(tǒng)一的安排，確保安全、順利、圓滿地完成學習任務。

三是自覺處理好工作與培訓的矛盾，做到邊學邊思邊用，積極營造良好的學習氛圍，力求做到學習工作兩不誤。

四是要理論聯(lián)系實際，力求以學促用，學有所獲，學有所成。

通過培訓，我們要傳承一些先進的理念;結(jié)識一批優(yōu)秀的朋友;交流教育的思想，整合潛在共享的資源。

最后，請允許我代表全體學員，向各位領導和老師們再次表示衷心地感謝!謝謝!

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇十

同志們:。

縣紀委舉辦的這期紀檢監(jiān)察干部培訓班，是在全縣上下認真貫徹落實中紀委七次全會精神，深入學習縣委十一屆二全會部署的各項工作任務的重要時期進行的。這對我們進一步深刻領會中央和省、州紀委全會精神；進一步清理工作思路、找準工作切入點、以求真務實的精神抓好全年工作任務的落實，必將產(chǎn)生積極的促進作用。這次培訓，縣紀委、監(jiān)察局高度重視，做了大量的準備工作，可以說，準備是比較充分的。同時這次培訓班也考慮到各位紀委書記的業(yè)務忙、任務重，既要做好紀檢監(jiān)察業(yè)務工作，又要協(xié)助黨委抓好中心工作，所以培訓時間只安排了四天，在這四天時間里，希望各位能暫時放下繁忙的業(yè)務工作，安下心來，以飽滿的熱情和旺盛的精力，切實抓好學習，努力使自己學有所得、學有所用。通過學習進一步提高政治業(yè)務素質(zhì)，更好地適應新形勢和新任務的要求，更好地擔負起搞好全縣黨風廉政建設、促進改革發(fā)展穩(wěn)定的重任。

下面，我就辦好這次培訓講五點意見。

一、要進一步加強學習，提高境界，保持政治上的清醒和堅定。

形勢的發(fā)展日新月異，反腐敗斗爭的形勢日益復雜，在激烈的競爭面前，要立于不敗之地，要跟上時代的節(jié)奏，眼界必須要開闊，思路必須要創(chuàng)新，這一切的關鍵在于學習。對于領導干部來說，學習問題不單是一個一般的增長知識的問題，首先是一個政治問題，也是一種境界，一種修養(yǎng)，一種需求。這是因為學不學習，學得好壞，有沒有知識水平和理論素養(yǎng)，直接關系到領導干部判斷形勢、駕馭全局、統(tǒng)領各項工作的能力，關系到執(zhí)政意識的強弱和執(zhí)政水平的高低，關系到事業(yè)的興衰成敗。作為領導干部，放松學習，思想就會落后于形勢，政治上就不可能成熟，就不可能自覺地改造自己的主觀世界。近年來，各級紀檢監(jiān)察干部結(jié)合各自的工作特點和需要，不斷加強學習，知識水平和理論水平有了明顯提高，經(jīng)受住了實際的鍛煉和考驗。但也確有一些同志在政治素質(zhì)和知識結(jié)構(gòu)上，在工作作風和領導方法上，在思想境界和精神狀態(tài)上還存在著一些不適應，離工作的高標準要求，特別是離建設學習型機關、學習型社會的時代要求還有較大的差距。不管哪種情況的不適應和差距，都有一個知識充實和更新的問題，都有一個面對新情況、新事物、新問題不斷加強學習的任務。學習貴在自覺，貴在堅持，貴在勤奮。要妥善處理好學習與工作的關系，用“擠”和“鉆”的精神刻苦認真學習。努力做到知行統(tǒng)一，學用結(jié)合，力求達到學以立德、學以增智、學以致用，不斷提高思想境界和工作水平。

二、要進一步解放思想，更新觀念，不斷提高創(chuàng)新能力。

解放思想、實事求是、與時俱進，是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的精髓，是黨的思想路線的核心。胡錦濤要求紀檢監(jiān)察干部要堅持解放思想、實事求是、與時俱進。紀檢監(jiān)察和反腐倡廉工作要適應形勢和任務的發(fā)展，與時俱進，開拓創(chuàng)新，廣大紀檢監(jiān)察干部必須進一步更新思想觀念，振奮精神狀態(tài)。目前各項體制改革正在不斷深入，黨在思想上、作風上、組織上已經(jīng)發(fā)生了深刻的變化，作為黨和政府紀律監(jiān)督工作者，如果不進一步解放思想，不思進取，因循守舊，安于現(xiàn)狀，我們的思維方式和工作格局就會滯后于形勢的發(fā)展，講實事求是開展工作也只是一句空話。紀檢監(jiān)察工作的“實事”是始終處于不斷變化發(fā)展之中的，如果我們只求靠改革開放的大環(huán)境趨勢的慣性帶動，解決我們的思想觀念問題，而不發(fā)揮主觀能動性，解決我們所面對的復雜問題，是不成熟的，也是十分危險的。因此，我們必須從**的實際出發(fā)，牢固樹立反腐敗為改革發(fā)展穩(wěn)定服務，牢牢把握新時期紀檢工作發(fā)展變化的規(guī)律，發(fā)揚改革創(chuàng)新和與時俱進精神，深入研究新情況，探索新規(guī)律，尋求新對策，創(chuàng)造性地開展工作。要自覺地克服思想上的舊框框，方法上的老套套，勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新，使自己的思想認識從那些不合時宜的觀念、做法解放出來，走出一條具有自己特色的、符合形勢發(fā)展要求的新路子。當前一定要看到反腐敗斗爭的長期性、復雜性和艱巨性，一定要看到在不同的歷史時期，腐敗現(xiàn)象的滋生和反腐敗斗爭有著不同的特點和規(guī)律；一定要看到隨著形勢的發(fā)展、情況的變化，反腐倡廉工作對紀檢監(jiān)察干部隊伍建設提出的新挑戰(zhàn)、新要求；一定要用全面發(fā)展的眼光客觀地看待我們工作中的成績和不足，自覺地樹立和強化敢想敢干、開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的意識，努力以思想觀念的不斷更新推動紀檢監(jiān)察工作與時俱進。要積極轉(zhuǎn)變思維方式。要敢于標新立異，提出有創(chuàng)意的獨到見解，善于從普遍事物的聯(lián)系中，從群眾的創(chuàng)造性實踐中概括出新思想，找到工作的新辦法。我們一定要敏銳地觀察和把握社會的各種變化，堅持辯證思維方式，防止靜止的、孤立的、一成不變的`看問題，自覺地把知與行統(tǒng)一起來，把理論與實踐統(tǒng)一起來，把繼承與創(chuàng)新統(tǒng)一起來，在實踐的基礎上創(chuàng)新理論，用發(fā)展的理論指導實踐，進一步把紀檢監(jiān)察工作提高到一個新的水平。

當前，我們要注意處理好解放思想與反腐倡廉的關系。作為一個地方和單位來講，應當從統(tǒng)攬全局的高度，越是在大開放、大轉(zhuǎn)變、大發(fā)展的形勢下，越要增強政治敏銳性，保持清醒頭腦，堅持解放思想與反腐倡廉的有機統(tǒng)一。那種把解放思想和反腐倡廉對立起來，認為一抓反腐倡廉，肯定會影響解放思想，限制和束縛人們的手腳，或者認為一提解放思想，就肯定以犧牲反腐倡廉工作為代價，這些認識都是不正確的，在實踐中都是有害的。當然，解放思想決不是胡思亂想，反腐倡廉也不能隨心所欲，只要不帶任何偏見，只要在理論上辨清是非，在實踐上找準結(jié)合點、把握好度，應該能夠較好地實現(xiàn)這兩者的有機結(jié)合。我們這一屆縣紀委，就面臨著堅持一個什么樣指導思想和思路來展開工作的問題，特別面對著新一輪思想大解放這樣的戰(zhàn)略機遇期怎么辦，向黨和人民交一份什么樣的答卷。一個基本的理念，就是在歷屆紀委已打下的堅實工作基礎上，以解放思想、與時俱進、開拓創(chuàng)新為切入點，要求全體紀檢干部在境界上要跳出紀檢看紀檢，站在全局看紀檢，走出**看紀檢；在工作思路上遵循“五抓五保”：即抓隊伍保形象、抓環(huán)境保中心、抓治本保干部、抓查辦保廉潔、抓責任保落實；在工作目標上達到紀檢監(jiān)察工作越搞越活、路子越走越寬、黨委政府越來越信任、黨員干部越來越理解、人民群眾越來越支持。在工作實踐中，我們按照上述原則和思路潛移默化的教育紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線的同志們，使大家逐步認識到這些觀點的提出和實施，符合人民的根本利益，符合**的大局，也符合反腐倡廉的要求，是在實現(xiàn)經(jīng)濟效益、政治效益、社會效益有機結(jié)合上的有益探索。通過不斷解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，不斷樹立新典型，總結(jié)新經(jīng)驗，打開新局面，我縣紀檢監(jiān)察工作的特色將更加鮮明，黨風廉政建設的“標志性”成果將更加突出，紀檢監(jiān)察工作的社會影響力和知名度將得到進一步的擴大。

三、要密切聯(lián)系群眾，一切為了群眾，始終與群眾心連心、同呼吸、共命運。

胡錦濤在去年“七?一”講話中指出：“相信誰、依靠誰、為了誰，是否站在最廣大人民的立場上，是判斷馬克思主義政黨的試金石，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益始終是最緊要的。”他還強調(diào)：“各級領導干部要做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾，一切為了群眾，始終與群眾心連心、同呼吸、共命運?！蔽覀冏黾o檢監(jiān)察工作，必須牢記權為民所用、情為民所系、利為民所謀的根本要求；必須始終堅持群眾觀點，群眾路線；必須講群眾感情，群眾意愿；必須關心群眾疾苦，體現(xiàn)群眾利益。群眾渴望經(jīng)濟快速發(fā)展，我們就堅持以發(fā)展為中心；群眾盼望有一個好的發(fā)展軟環(huán)境，我們就狠抓治理經(jīng)濟環(huán)境；群眾要求保護干事創(chuàng)業(yè)的干部，我們就積極營造寬松的政治環(huán)境；群眾痛恨貪官，我們就嚴懲貪官；群眾怨恨不正之風，我們就狠剎不正之風。紀檢監(jiān)察機關就是要解決群眾盼望解決的問題，辦人民滿意的事情。當紀檢監(jiān)察干部，就是要把全部身心交給人民群眾，懷為民之心，思富民之策，興樂民之舉，想群眾所想，急群眾所急，幫群眾所需。一定要從點滴做起，積極主動地、認認真真地解決好關系群眾切身利益的熱點、難點問題。接待群眾來訪要熱情認真，不能冷漠敷衍。對群眾的合理要求，要千方百計給予辦理，真正使群眾有冤能伸，有理能訴，有疑能釋，有難能解。要通過規(guī)范干部行為，提高工作效率和服務水平進一步維護群眾的利益，達到群眾滿意。要更加自覺地把群眾路線貫徹到實際工作當中去，走依靠群眾加強黨風廉政建設、開展反腐敗斗爭的路子。要動員群眾搞好對干部的監(jiān)督，積極參與、支持黨風廉政建設和反腐敗斗爭，集中民智，調(diào)動民力，形成反腐倡廉的強大攻勢和濃厚氛圍，奪取黨風廉政建設的新勝利。

四、要廉潔自律，淡泊名利，樹立良好的紀檢干部形象。

作為紀檢監(jiān)察干部，要把自身的素質(zhì)、形象與黨和政府的形象緊密聯(lián)系起來，與群眾的愿望和需求緊密聯(lián)系起來。紀檢監(jiān)察干部處在黨風廉政建設和反腐敗斗爭的前沿陣地，工作具有特殊性，面對各種考驗和誘惑，要在廉潔自律上更加自覺。“打鐵全靠本身硬。”只有我們嚴格要求自己，才能理直氣壯地抓黨風廉政建設，才能理直氣壯地懲治腐敗，狠剎不正之風。否則，在生活、工作上不檢點，就沒有資格執(zhí)法執(zhí)紀，沒有資格反腐倡廉，甚至會被人民群眾所唾棄，影響黨的威信和形象。每位紀檢監(jiān)察干部都要做到珍惜崗位，自重自勵，嚴格用黨的紀律約束自己。

第一，要堅定理想信念。堅定共產(chǎn)主義和有中國特色社會主義的理想信念，是共產(chǎn)黨人的立身之本。在改革開放的條件下，東西方文化相互交流碰撞，市場經(jīng)濟、民主政治、多元社會，迅猛地沖擊著舊的體制和規(guī)則，不同的觀念，不同的取向，也給人們帶來了更多的迷惘和困惑。資本主義腐朽思想、拜金主義、極端個人主義等乘虛而入，動搖了極少數(shù)黨員干部的理想、信念和價值觀。他們不是利用黨和人民賦予的權力為人民服務，而是以權謀私，侵吞財富，最后葬送掉自己，也為我們敲了警鐘。每個同志都要解決好為誰掌權，為誰服務的問題。要經(jīng)常想、深入想，入黨為什么？在自己的崗位上干了什么？在干部群眾當中的形象是什么？堅定對馬列主義的信仰，堅定對社會主義的信念，堅定對改革開放和現(xiàn)代化建設的信心，堅定對黨和政府的信任。以“四信”為基石，不斷提高黨性修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，把握正確的人生航向，永葆共產(chǎn)黨人的本色。

第二，要切實轉(zhuǎn)變作風。領導干部的作風代表著領導干部的形象，群眾往往從干部的形象來看我們的黨風、政風。所以，干部的作風怎么樣，干群關系怎么樣，對工作和事業(yè)發(fā)展有著重要的影響。當前，少數(shù)單位、室之所以工作成效不明顯，往往不是因為沒有好的思路，沒有明確的目標，主要是因為作風飄浮，大而化之，工作不扎實，落實不好造成的。部門工作之間的差距也是因為落實力度不同而帶來的。要改變少數(shù)干部官僚主義和形式主義的作風，改變淺嘗輒止、華而不實、敷衍了事的作風，就必須深入實踐，增強事業(yè)心與責任感，敢于堅持真理、堅持原則，敢于碰硬，在轉(zhuǎn)變作風中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，促進落實。在從事紀檢監(jiān)察工作中，特別要求真，尊重事實，反映客觀；要求實，防止出現(xiàn)重數(shù)量輕質(zhì)量，重形式輕內(nèi)容，重過程輕效果，重開頭輕結(jié)尾，從一般到一般的“虛風”；要求新，適應發(fā)展的要求，以發(fā)展的眼光、發(fā)展的思路、發(fā)展的辦法來審視和解決工作中遇到的新情況、新問題；要求是，努力探索事物內(nèi)在的聯(lián)系和區(qū)別，找出事物發(fā)展的特點和規(guī)律；要求精，要有嚴謹治學、一絲不茍的科學態(tài)度。通過這“五求”，形成紀檢監(jiān)察工作服從服務大局的合力，以卓著的工作成果取信于民，以不懈的努力實現(xiàn)新的作為。

第三，要經(jīng)得起誘惑。社會上一些別有用心的人，為了個人或小集團的利益，利用吃喝玩樂、金錢、美色為手段，或直接了當，或迂回包抄，拉攏腐蝕干部，為他們所用。這些金錢陷阱、人情陷阱，花樣不斷翻新，稍不提防就會滑入其中，我們從事紀檢監(jiān)察工作的同志尤其要提高警惕。不能把個人私情帶到工作當中去，不能在金錢、美色、名利面前亂了陣腳。要時刻堅守思想道德堤壩，時刻繃緊自律這根弦，做到自重、自省、自警、自勵，真正守得住清苦，耐得住寂寞，擋得住誘惑，管得住小節(jié)。做到淡泊名利，無私奉獻。

第四，要注意檢點自己的生活圈和社交圈。從近年來反腐敗斗爭的實踐看，有些不法之徒和投機鉆營者，在直接拉攏腐蝕干部難以奏效的情況下，往往迂回側(cè)擊，進入干部的生活圈和社交圈，達到干預政務謀取私利的目的。紀檢監(jiān)察干部一定要把好自己的家門，管好自己的家人，慎重交友，不能在家人、親戚、朋友面前喪失原則。要真正做到堂堂正正做人，清清白白做官，踏踏實實做事，以浩然正氣頂住各種歪風邪氣，以大公無私之心凝聚黨心民心。

總之，就是要按照胡錦濤在中紀委七次全會提出的領導干部要樹立“八種良好風氣”的要求，嚴于律己，作出表率，做到“勤奮好學、學以致用，心系群眾、服務人民，真抓實干、務求實效，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，顧全大局、令行禁止，發(fā)揚民主、團結(jié)共事，秉公用權、廉潔從政，生活正派、情趣健康”。

五、要保持良好的精神狀態(tài)，在實踐中增長膽識和才干。

當前，隨著社會經(jīng)濟成份、組織形式、就業(yè)方式和利益關系的日益多樣化，由此帶來經(jīng)濟結(jié)構(gòu)和社會關系的新變化，使我們面臨諸多錯綜復雜、利弊相伴的問題，遇到不少十分棘手、難以處理的矛盾。黨風廉政建設和反腐敗斗爭雖然取得了明顯的階段性成果，但面臨的形勢還比較嚴峻。我們要從黨和國家生死存亡的高度，充分認識黨風廉政建設的重要性，深刻認識反腐敗工作的長期性、艱巨性和復雜性。既要樹立持久作戰(zhàn)的思想，又要抓緊當前的各項工作。要堅持標本兼治、重在治本的方針，從思想上筑牢拒腐防變的堤防，同時通過體制創(chuàng)新鏟除腐敗現(xiàn)象滋生的土壤和條件，加大從源頭上預防和治理腐敗問題的力度。對紀檢監(jiān)察機關的工作，黨和人民寄于厚望，任務光榮而艱巨，我們只有保持良好的精神狀態(tài)，拼搏進取、真抓實干，才能不辱使命，創(chuàng)出業(yè)績來。要卓有成效地干好工作，首先，要有強烈的責任意識。要時刻不忘政治責任和時代使命。反腐倡廉，懲惡揚善，維護黨的純潔性和改革發(fā)展穩(wěn)定的大好局面，我們責無旁貸。要自覺主動、盡心盡力地完成組織交給的各項任務，當好黨的忠誠衛(wèi)士。其次，要有迎難而上，勇挑重擔的膽略和氣魄。目前，紀檢監(jiān)察工作千頭萬緒，等待我們?nèi)ダ眄槨⑷ネ瓿?、去推進，沒有勇挑重擔、知難而進的精神不行。我們有的同志，習慣于四平八穩(wěn)，遇到難辦的事，遇到得罪人的事，遇到過去沒有干過的事，就推諉，不愿接受，或態(tài)度消極。這既不利于工作，又使自己失去了磨練和提高的機會。實踐證明，承擔急難險重的任務，經(jīng)歷艱苦環(huán)境磨練，對一個人的成長是一種財富，是一種成長的條件和機遇。所以，大家不光要精通業(yè)務，提高水平，而且要有膽略和氣魄，要敢于接觸矛盾、解決矛盾，敢于正視困難，克服困難。要志存高遠，敢為人先，擔當大任，成就事業(yè)。第三，要不空談、求真務實，在實際工作成效上下功夫。我們觀察評價干部，要聽其言、觀其行、驗其果。衡量工作是否落實，不僅要看開了多少會，講了多少話，發(fā)了多少文件，關鍵要看是否真正解決問題，是否能辦大事、敢辦難事、會辦實事。做紀檢監(jiān)察工作，就是要看總體工作思路落實了多少，為經(jīng)濟發(fā)展提供了多少服務，保護了多少干事創(chuàng)業(yè)的干部，查辦了多少人民群眾深惡痛絕的腐敗人員；就是要看是否取得了良好的政治效果、經(jīng)濟效果和社會效果，是否合情合理，合乎法規(guī)紀律；就是要看解決了多少群眾反映強烈的熱點難點問題，剎住了多少不正之風，采取了多少治本措施從源頭上、制度上遏制腐敗的蔓延；就是要看培養(yǎng)了多少典型，積累了多少經(jīng)驗，為全市改革發(fā)展穩(wěn)定做出了多少貢獻。各級紀檢監(jiān)察干部，都要樹立和強化實踐第一的觀點，埋頭實干，用實干鍛煉自己的意志和才能，用實干為黨和人民創(chuàng)造新的業(yè)績，用實干體現(xiàn)自身的價值和抱負。

今年一季度的時間即將過去，各項工作已全面鋪開，正在逐步取得扎扎實實的成效。各級紀檢監(jiān)察機關的班子也在逐步配齊配強。各級黨委對紀檢監(jiān)察工作十分重視，非常支持，為我們提供了良好機遇和條件。各級紀檢干部一定要增強黨性觀念，服從黨委領導，主動做好工作。要著重抓好責任制的落實，一個單位，如果風氣不正，案件接連不斷，紀檢干部也要承擔責任。一定要抓好班子，帶好隊伍，不斷提高紀檢監(jiān)察干部的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。一定要處理好紀檢工作與分管的其它工作的關系。紀檢工作要切實抓好，創(chuàng)出特色，分管的其它工作也要創(chuàng)一流、出效果，有影響。一定要加強上下的聯(lián)系溝通?？h紀委將全力支持下級紀委的工作，同志們也要全力支持縣紀委的工作，相互支持幫助，真正使全縣的紀檢監(jiān)察隊伍活躍在政治舞臺和經(jīng)濟舞臺上，在**有影響，全州有地位。要通過我們辛勤的工作，真正樹立起紀檢監(jiān)察隊伍的政治形象、工作形象，讓黨委政府放心，讓人民群眾滿意。

同志們，我們舉辦這期培訓班，時間安排雖然不長，但對大家來說也是一個難得的學習機會。通過集中學習，深入討論，不僅可以獲取新的知識信息，而且會使原有的知識、理論進一步系統(tǒng)化，使之向更高的層次上升華。無論在當前，還是在以后的工作、生活當中，都將大受其益。希望大家戒驕戒躁，真正坐下來、靜下心來，利用有限的時間學點東西，思考些問題。要通過努力學習，提高政治、理論、文化、道德素質(zhì)，達到“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良”的要求，做一名合格的紀檢監(jiān)察工作者。

最后，祝大家學習進步，精神愉快，工作順利!

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇十一

同志們：

根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一安排，今天舉行第四期村主職干部集中輪訓班。很高興能參加今天的開班典禮，首先，我要向在座各位擔任新一屆村委會主任表示祝賀。應該說，前三期的培訓班工作，在市委組織部、市委黨校等相關部門的精心組織下，在全體學員的共同努力下，取得了很好的培訓效果。為切實抓好最后一期培訓工作，在此，我想談幾點想法和大家交流。

一、要認清肩負的使命。

村官不大，但當選不容易，當好不輕松。通過“自薦海選”嚴格程序，最終脫穎而出，擔任各村村主任，證明你們的能力、素質(zhì)組織上是放心的，群眾是認可的。職位來之不易，你們肩負著組織的重托和群眾的期望。如何正確定位，認清使命，擔當好角色?值得好好的思考和掂量?？梢詮乃膫€方面理解：

1、你們是固本強基的第一線?；A不牢，地動山搖。村級組織作為基層政權的重要組成部分，村支書、村主任作為村級干部的領頭人，始終處在基層組織的最前沿，始終處在基層工作的第一線，組織建設的軟與硬、作用發(fā)揮的好與壞，事關黨的事業(yè)興衰成敗，事關農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。所以，鞏固農(nóng)村基層，就是鞏固黨的執(zhí)政基礎。只有抓住了農(nóng)村基層組織建設這個關鍵點，各項工作才能取得事半功倍的效果。在座的各位都是農(nóng)村基層組織建設的第一責任人，要切實擔當“講政治、強核心，夯基礎”的領導責任，以“先鋒工程”建設為抓手，按創(chuàng)建“五好”村黨支部的要求，狠抓農(nóng)村基層黨建工作責任制的落實，狠抓村級組織工作規(guī)程的執(zhí)行，為農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定提供堅強的政治和組織保證。

2、你們是操作執(zhí)行的最前沿。上面千條線，下面一根針。這是基層工作的形象概括。黨的各項方針政策能不能在下面落實好，關鍵要依靠一個個強有力的農(nóng)村基層組織。農(nóng)村基層干部身處農(nóng)村工作第一線，其作用顯而易見。你們既要做上情下達的紐帶，又要做下情上傳的橋梁，方方面面工作落實得怎樣，就要看基層班子是否能發(fā)揮重要的作用。特別是村支書、村主任既是指揮員，又是戰(zhàn)斗員，件件工作都要靠你們?nèi)ソM織實施。各級的政策再好、規(guī)劃再美、項目再多，缺少你們的貫徹落實，都是無本之木、無源之水。大家要充分認識農(nóng)村是各項工作落實的最基層、關鍵層，充分認識農(nóng)村干部是各項工作落實的執(zhí)行手、操作手，堅持求真務實，服務大局，創(chuàng)造性地開展工作，全力保障黨在農(nóng)村的各項工作順利推進。

3、你們是加快發(fā)展的生力軍。今年換屆選舉全面貫徹了“發(fā)展為先、干事為重”的為人導向。在座各位都是肯干事、會干事、懂經(jīng)營、善致富的榜樣，市委、市政府對你們寄予厚望。近幾年，廣大基層組織和農(nóng)村干部在推動發(fā)展中發(fā)揮了積極的作用，我市是全省25個欠發(fā)達縣市中惟一一個農(nóng)民人均純收入超過5000元的縣，為我們追趕全國百強縣創(chuàng)造了良好條件。下一步，農(nóng)村要加快發(fā)展奔小康，關鍵在于村級組織能否集中精力抓發(fā)展，村干部隊伍能否全力干事、爭先創(chuàng)優(yōu)，村支書、村主任能否帶頭致富、帶領群眾致富。所以，各位要通過各種途徑抓好自身發(fā)展，作致富表率;要積極發(fā)揮傳幫帶作用，帶領群眾致富;要搶抓機遇，牢抓項目，壯大村集體經(jīng)濟。當前，我市圍繞“縮小差距、爭先進位”目標，全力實施“興工強市、借力發(fā)展”戰(zhàn)略和“六六”產(chǎn)業(yè)工程，形勢催人，大家一定要充分認識自己的責任和價值，積極有為，助推發(fā)展。

4、你們是黨和政府形象的體現(xiàn)者。當農(nóng)村干部，就意味著要吃苦，甚至吃虧、受氣，就不能想發(fā)財、想沾光。作為村支書、村主任，只有以身作則，作好表率，才能說話有人聽，做事有人跟，才能在群眾中有地位、有威望、有影響，才能真正體現(xiàn)黨和政府的形象。具體要做到如下三點：一要講團結(jié)。團結(jié)出合力、團結(jié)出形象、團結(jié)出口碑，特別是村支書、村主任就像“夫妻”，要帶頭維護團結(jié)，形成干事創(chuàng)業(yè)的合力。二要講實干?？蘸笆裥?，實干得民助。各位上任之初，當務之急是要如何兌現(xiàn)競選時對選民的承諾，一定要慎重對待，立說立行，不負群眾期望。當好村干部要“在其位謀其政”，要杜絕守攤子、混日子的思想，時刻心系百姓，努力為群眾辦實事辦好事，贏得群眾擁護。三要講廉潔。廉潔是黨員干部的立身之本，不廉潔就沒有資格當黨員、當干部。當前，群眾反映比較強烈的主要是村干部賬目不清、公款吃喝等問題。村支書、村主任一定要敢于負責，嚴于管理，珍惜集體資產(chǎn)，勤儉辦事，為群眾掌好權、理好財。你們在一線工作，代表著黨和政府，一言一行、一舉一動，群眾都看在眼里，議在背后。要慎獨、慎微、慎初，堂堂正正做人，認認真真做事，以自己的一身正氣，樹立農(nóng)村黨員干部的良好形象。

二、充分認識培訓的重要意義。

這次培訓是我市村級換屆剛結(jié)束及時組織的集中輪訓，關系到大家領導水平和工作質(zhì)量的提高，關系到今后農(nóng)村的長遠發(fā)展和全市經(jīng)濟社會發(fā)展全局，任務緊迫，意義深遠。

1、開展培訓，是實施干部素質(zhì)工程的迫切要求。干部培訓是黨的建設的一個重要內(nèi)容。為了建設一支高素質(zhì)農(nóng)村基層干部隊伍，近年來，我市不斷加大村干部教育培訓力度，積極采取崗位培訓、學歷培訓、實用技術培訓和集中輪訓等行之有效的辦法，取得了很好的成效。特別是20xx年和20xx年兩次舉辦村書記、主任集中輪訓班，規(guī)模大、覆蓋廣，為提高廣大農(nóng)村基層干部素質(zhì)起到積極作用。所以，開展培訓既是全市農(nóng)村干部系統(tǒng)化培訓工程的規(guī)定動作，更是實施干部素質(zhì)工程首當其沖的重要內(nèi)容，必須按照xx大提出的大規(guī)模輪訓干部的要求，長期堅持，讓干部長期受教育。

2、開展培訓，是加強新一屆村級班子建設的有效途徑。通過這次換屆，村級班子結(jié)構(gòu)有了較大改善，農(nóng)村基層干部隊伍的整體素質(zhì)有了較大提高。但也應當看到，新當選的或者剛挑重擔的同志當中，有不少領導農(nóng)村工作的經(jīng)驗不夠豐富，對涉及農(nóng)村的政策法規(guī)缺乏應有的了解，對農(nóng)村工作的基本方法缺乏親身體驗;有的同志政治理論素養(yǎng)不夠深厚，駕馭農(nóng)村經(jīng)濟的本領不夠強;即使那些繼續(xù)當選的同志，雖然長期在農(nóng)村工作，有一定經(jīng)驗，但也有一個繼續(xù)學習、不斷提高的過程。市委將今年確定為“能力建設年”，提出了提高領會感悟、理解應對、操作執(zhí)行和改革創(chuàng)新“四種能力”的要求。廣大村支書、村主任是執(zhí)政能力建設的主體，你們的能力如何提升，是全市各級組織和干部隊伍執(zhí)政能力建設的關鍵。因此，必須將開展輪訓作為加強執(zhí)政能力建設的有效途徑，進一步促進大家更新思想觀念，轉(zhuǎn)變領導方式，改進工作方法，全面提高領導水平。

3、開展培訓，是團結(jié)帶領群眾致富的現(xiàn)實需要。當前，群眾最盼的就是致富。能否帶領群眾致富是評價干部的重要標準。近年來，廣大農(nóng)村基層干部為帶領群眾脫貧致富奔小康，傾注了大量的心血和汗水。但也有少數(shù)干部不注意加強學習，不注重提高自身素質(zhì)，思想觀念陳舊，跟不上形勢，工作老套套、老辦法，找不到致富的路子;有的安心當太平官，當傳話筒，不干工作，更談不上創(chuàng)新;有的只顧自己富，不管他人窮，甚至依仗權勢侵占集體和群眾利益。與上級的要求、與群眾的期望相比，還有不少差距。必須通過學習培訓，進一步增強加快發(fā)展的責任感，提高抓機遇、抓項目、抓經(jīng)濟的本領，引領群眾脫貧致富奔小康。

4、開展培訓，是爭先進位、縮小差距的重要抓手。近年來，我市深入實施“興工強市、借力發(fā)展”戰(zhàn)略，全面推進“六六”產(chǎn)業(yè)工程，經(jīng)濟總量不斷增長，gdp增速連續(xù)三年超過全省平均水平。但與發(fā)達地區(qū)和全國百強縣相比，綜合實力仍然較弱，要實現(xiàn)縮小差距、爭先進位目標，面臨的困難很多、問題不少，特別是農(nóng)村的差距更大，發(fā)展任務很重。如何加快融入城鄉(xiāng)一體進程，實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，是村支書、村主任面臨的緊迫任務。目標的實現(xiàn)歸根結(jié)底要靠人。因此，開展村書記、主任輪訓，造就一支“敢干事、能干事、干好事”的農(nóng)村基層干部隊伍，是一項直接關系全市經(jīng)濟社會發(fā)展的基礎性、戰(zhàn)略性工作。要通過培訓，促使大家進一步增強責任意識、憂患意識、前列意識，掌握新形勢、新知識、新技術，爭先創(chuàng)優(yōu)，全力干事，為我市縮小差距、爭先進位作出新的貢獻。

三、珍惜機會，認真學習，務求實效。

市委、市政府對這次培訓工作十分重視，多次召開會議專門研究，下了很大決心，哪怕花錢再多、財政再困難、工作再忙也要把這件事安排好。大家要深刻領悟市委、市政府的良苦用心，安心、專心、用心學習，確保實效。

一是要珍惜機會，自覺學習。市里加強統(tǒng)籌，加大人力、物力和財力投入，在同志們的學、食、住等各方面都作了精心安排，創(chuàng)造了良好的培訓環(huán)境?？梢哉f是近幾年培訓條件最好、安排最為合理的一次，對你們是有針對性和吸引力的。希望大家端正態(tài)度，集中精力。學習期間要認真聽講，記好學習筆記，多寫心得體會，不搞應付，力求學的更多一點，更好一點，高效完成學習任務。要利用這個良好的機會，從繁雜的事務中解脫出來，坐下來讀點書、聽點課、交流點經(jīng)驗;靜下來思考一些問題，理清今后的發(fā)展思路。要把培訓當作學習、交流、交友的好機會，生活上互相關心，學習上互相幫助，工作上互相交流，取長補短，共同提高。通過這次培訓，真正使自己認識上有新提高、理論上要有新長進、工作上有新啟發(fā)。

二是要學以致用，推動發(fā)展。培訓后大家如何做，是檢驗培訓效果的根本。因此，本次培訓，學懂、學深、學透是前提，用好、用精、用活是關鍵。如何處理好學與用的關系，真正做到學以致用、學用結(jié)合才是我們本次培訓的最終落腳點。通過這次培訓，要把所學的知識吸收消化，結(jié)合工作實際進行創(chuàng)新，深入思考適合村情的發(fā)展對策;要把所學的理論知識運用到帶班子建組織強隊伍、抓經(jīng)濟促發(fā)展保穩(wěn)定的實踐中，運用到農(nóng)村基層實際工作當中去，做到武裝頭腦，指導實踐，推動工作;同時要把學習交流過程中掌握的信息、技術和市場等資源充分整合，積極找項目、謀發(fā)展。

三是要遵守紀律，樹立形象。各位都來自農(nóng)村生產(chǎn)第一線，是一個家庭的主心骨，維系一個家庭的生計。同時，又是村兩委的主要領導，有的還是企業(yè)的負責人，抽出時間脫產(chǎn)學習，一定有這樣那樣的困難。對此，我們作了考慮，將這次培訓班由前兩次的8期縮短到4期，每期授課時間也從5天壓縮為4天。大家要合理安排好家務和村務，善始善終堅持到底。今天你們來參加培訓，現(xiàn)在的身份就是學員了，當務之急是要盡快進入角色，既來之，則安之。我希望在培訓中，大家要自覺配合，服從管理。不曠課、不遲到、早退，中午不喝酒，不該去的地方堅決不去，不該做的事情堅決不做，嚴以律己，樹好形象。

最后，預祝本次培訓圓滿成功!預祝同志們學習開心、吃住舒心、生活順心!謝謝!

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們:。

區(qū)委×對這次培訓工作也十分重視，在這次培訓班還將親自為我們上一節(jié)廉政黨課；

區(qū)委黨校也安排了兩名優(yōu)秀理論教員給大家做理論輔導。希望大家珍惜這次難得的學習機會，集中精力參加培訓學習。下面，我就有關這次培訓工作講兩方面意見。

一、關于本次培訓工作。

即使是從事紀檢監(jiān)察工作比較長的同志，也需要不斷更新知識、創(chuàng)新思路、提高水平。這就要求大家以這次培訓為契機，努力培養(yǎng)良好的學習習慣，切實增強學習的主動性和緊迫感，堅持不懈地搞好學習，不斷地充實自己，提高自己，努力是自己成為一名合格的高素質(zhì)的紀檢監(jiān)察干部。

（二）突出重點，明確任務，確保培訓學習取得實效。黨風廉政建設是一項系統(tǒng)工程，體系完整、內(nèi)容龐雜，一次短暫的培訓不可能做到面面俱到。因此，在培訓內(nèi)容的安排上，我們盡量抓住大家最關心的重點和難點，突出內(nèi)容的針對性、實用性。希望大家在培訓中認真學習領會，并堅持理論聯(lián)系實際的方法，重點解決好三個方面的問題：紀檢監(jiān)察干部要做好本職工作，首先要準確把握黨和人民賦予我們的根本職責，充分認識我們所從事工作的重大意義。要堅決摒棄思想上不思進取、工作上應付差事的消極思想，徹底糾正有位不作為、履職不盡責的問題，不斷加強理論學習和黨性鍛煉，強化責任意識，明確職責任務，把主要精力集中到本職工作上，從點滴學起，從基礎做起，切實做到愛崗敬業(yè)，忠于職守，履職盡責，有為有位。紀檢監(jiān)察工作具有很強的政治性、政策性和業(yè)務性，要保證我們的工作出力見效，就必須首先從加強能力建設入手，全面系統(tǒng)地學習和掌握紀檢監(jiān)察工作的政策理論、業(yè)務知識和基本原則、方法、技能和程序，準確把握和領會各級黨委和紀檢監(jiān)察機關的工作部署，全面了解本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門的工作實際，切實增強服務和保障發(fā)展的能力，增強維護群眾合法權益的能力，增強履行監(jiān)督責任的能力，使自己真正成為紀檢監(jiān)察工作的行家里手。面對反腐倡廉工作的新形勢，如果我們?nèi)跃心嘤谶^去的“老辦法”“老路子”，兩手空空、本領平平，就難以適應工作的需要，更談不上與時俱進、開拓創(chuàng)新。因此，希望大家在學習的同時，要始終堅持理論聯(lián)系實際，從更深層次、更高角度、更寬領域來分析和研究工作中規(guī)律性的東西，積極探索紀檢監(jiān)察工作的新思路、新方法和新舉措，推動工作創(chuàng)特色、出亮點、見成效。

二、關于當前重點工作。

（一）準確把握形勢，切實增強履行監(jiān)督職責的責任感。習近平總書記多次強調(diào)要保證各級紀委監(jiān)督權的相對獨立性和權威性。改革的主要任務從區(qū)域看，主要有三個方面，一是縱向上，強化上級紀委對下級紀委的領導，主要體現(xiàn)在對干部管理和案件管理“兩個為主”上。基層紀委書記、副書記的提名和考察以上級紀委會同組織部門為主，查辦腐敗案件以上級紀委領導為主，基層紀檢監(jiān)察組織開展線索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀委報告。二是橫向上，強化紀委派駐機構(gòu)的監(jiān)督。對黨委、政府的工作部門，紀委的派駐機構(gòu)監(jiān)督要實行統(tǒng)一名稱，統(tǒng)一管理。派駐機構(gòu)接受所在部門黨委和上級紀委的雙重領導，改為由上級紀委直接領導，工作上直接對紀委負責，向紀委報告工作。三是紀檢監(jiān)察機關自身建設上，要進行職能和機構(gòu)的調(diào)整。職能調(diào)整就是紀委要回歸到監(jiān)督的本位上來，紀委是黨內(nèi)的專門監(jiān)督機關，工作任務必須從監(jiān)督的要求出發(fā)來確定。這一系列的新形勢、新情況、新舉措，既標志著我黨進入了執(zhí)政考驗的重要時期，也回應著群眾期盼。當前，腐敗現(xiàn)象頻發(fā)，社會反響強烈，必須拿出猛藥去疴、重典治亂、壯士斷腕、刮骨療毒的決心和勇氣根治腐敗。面對腐敗案件“以權謀私期權化、獲利斂財間接化、對抗調(diào)查智能化、腐敗案件涉外化”等復雜特征，需要紀檢監(jiān)察干部發(fā)揚“舍我其誰”的擔當精神、“一馬當先”的敬業(yè)態(tài)度和“時不我待”的責任意識，摒棄短期行為、放棄“和尚撞鐘”思想、拋開“不愿得罪人”的顧慮，切實擔負起監(jiān)督責任，以監(jiān)督執(zhí)紀問責的實際行動深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

對形成的各項制度機制要強化落實，做到內(nèi)化于心、外化于形，落實在具體行動上，并在實踐中不斷創(chuàng)新完善。要加強組織領導，強化監(jiān)督檢查，嚴格落實標準化建設的各項規(guī)定動作和制度要求，堅決防止學習宣傳搞形式、責任傳導走過場、圖標制作照貓畫虎、責任追究應付差事等形式主義問題，切實做到責任分解、壓力傳導、責任落實、責任追究、考核評價“五到位”，努力提升標準化建設實效。

突出中央“八項規(guī)定”精神落實，強化作風督查，抓好專項整治，糾“四風”轉(zhuǎn)作風；

堅持零容忍態(tài)度，嚴肅查辦發(fā)生在重點領域、關鍵環(huán)節(jié)、特別是發(fā)生在群眾身邊、社會反映強烈、損害群眾切身利益的腐敗案件，做到有案必查、有貪必肅。

面對矛盾問題，要迎難而上；

自覺加強黨性修養(yǎng)，堅守對黨絕對忠誠的政治品格；

認真踐行初心使命，始終保持清正廉潔的政治本色；

嚴格遵守辦案紀律，不以案謀私，不跑風漏氣、泄露秘密，切實做到秉公執(zhí)紀、安全文明辦案。

同志們，這次培訓班時間短、任務重。希望大家珍惜學習機會，做到學有所獲，學有所用，并以這次培訓學習為契機，進一步振奮精神，扎實工作，為深入推進黨風廉政建設，促進“三個生態(tài)”創(chuàng)建，保障全區(qū)經(jīng)濟社會科學發(fā)展作出新的更大貢獻！最后，預祝本次培訓班取得圓滿成功！

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇十三

同志們：

今天我們召開20xx年度第一次全體村干部會，是結(jié)合換屆后的村兩委班子培訓會，其目的就是全面貫徹落實黨的xx屆五中全會、中央一號文件及省、市、縣人代會和省市經(jīng)濟工作會議精神，前面各位領導就如何貫徹鎮(zhèn)人代會確定的“項目建設強鎮(zhèn)，設施農(nóng)業(yè)富民，綜合整治靚村，旅游開發(fā)活商”的總體部署和“堅持一個目標(強鎮(zhèn)富民)，突出兩條主線(穩(wěn)定和發(fā)展)，抓好三個重點(項目建設、村鎮(zhèn)建設、基層組織建設)，發(fā)展五大產(chǎn)業(yè)(葡萄、制種、草畜、勞務、旅游)”的工作要求和具體思路講了很好的意見，希望大家認真領會，在工作中切實抓好落實。下面我就強調(diào)五點意見：

一、進一步加強官德建設。

“做人要講道德，做官更要講官德”。官德正則民風淳，在老百姓眼里村干部就是官，作為一名“村官”，怎樣才算有德?我認為就是要辦事公平，帶頭干事，勇于奉獻，堅持做人講人品，為官重官德，堅持公道處事、正派為人、誠實守信的道德底線，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的行為準則，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，讓全村人信服你!村干部最忌自私自利，光想著自己的小圈子，百姓不認可，黨的威信在群眾中就失去了根基。這就要求我們村干部要加強學習，尤其是結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，帶頭解剖思想，提高素質(zhì)。俗話說：村官不是官，干好不簡單。所以，做為村官要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心。唯有如此，你才能得到群眾擁護，才能在群眾中留下口碑，才能在農(nóng)村這個大舞臺上成就一番事業(yè)。

二、進一步強化作風建設。

良好的作風，是領導干部贏得民心、成就事業(yè)的基礎。在全鎮(zhèn)促發(fā)展、保穩(wěn)定、保民生的關鍵時期，進一步強化干部作風建設，建設一支高效、勤政、務實的干部隊伍，顯得尤為重要。

(一)樹立勤政為民的作風。

領導干部是人民的公仆，順應民意、化解民憂、為民謀利是自己的天職。這就要求我們必須緊跟時代發(fā)展的步伐，與時俱進，開拓創(chuàng)新，把主要精力用在經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定上，以求實的作風，始終把人民群眾的利益掛在心上，把人民群眾的事情抓在手上，要深懷愛民之心，恪守為民之責，善謀富民之策，多辦利民之事。以人民群眾最關心的熱點、難點問題為重點，實實在在為群眾解難題，誠心誠意為群眾謀利益。作為村級干部無論職位高低、權力大小，就是要忠誠地履行職責，用誠實守信的言行贏得組織和群眾的信賴，真正做到“靠得住、有本事”。

(二)樹立正確的權力觀和價值觀。

領導干部的權力是人民賦予的，是黨組織安排的。是把人民賦予的權力視做為人民服務的手段，還是把它當作謀私利的工具，這是衡量權力觀正確與否的分水嶺?！皺嗔Α笔且话央p刃劍，行使正確就能得到人民的公認和尊重，否則，它會使領導干部脫離群眾，甚至讓人身敗名裂。所以領導干部只有把群眾的利益放在第一位，堅持群眾的利益高于一切，每干一件事、完成一項工作，都要始終把群眾擁護不擁護、答應不答應，作為一切工作的出發(fā)點和歸宿點。絕不允許每項工作首先考慮自己的得失和小圈子的利益，而不顧大局。要認真執(zhí)行村務公開、民主管理和“四議兩公開”工作法的各項規(guī)定，切實促進社會和諧穩(wěn)定。

三、進一步抓好工作落實。

一要形成工作合力。要進一步強化“抓好工作是本職，不抓工作是失職，抓不好工作是不稱職”的觀念，村兩委班子所有成員要樹立一起共事是緣分的理念，堅持分工負責、協(xié)調(diào)配合，做到互相補臺不拆臺。要按照鎮(zhèn)黨委、政府的總體部署，統(tǒng)籌兼顧，加強協(xié)作，正確處理好抓大事與抓細節(jié)的關系、整體推進與重點突破的關系，真正形成抓工作的合力，推進各方面工作的全面落實。

二要履行工作職責。從上屆村兩委班子運行情況來看，總體來講情況還是比較好的，但也還有個別村干部或多或少、或輕或重地存在怕?lián)L險的“膽小癥”，不思進取的“懶惰癥”，不負責任的“扯皮癥”，害怕失敗的“無為癥”，亂發(fā)議論的“口毒癥”，相互拆臺的“窩斗癥”。這些現(xiàn)象實質(zhì)上都是沒有履職盡責的表現(xiàn)。責任出智慧、出勇氣、出力量，也是成就事業(yè)的內(nèi)在動力。我希望新當選的兩委班子成員，尤其是新當選的黨支部書記、村主任，要強化責任意識，認真履職盡責，有所作為。要倍加珍惜組織的重托、群眾的希望，發(fā)揚自強不息、艱苦奮斗的精神，在成績面前銳意進取、敢于爭先;在差距面前冷靜反思、發(fā)奮圖強。要堅持權責相結(jié)合，在其位謀其職，在貫徹鎮(zhèn)黨委、政府決策部署過程中，必須做到不等不靠、雷厲風行、不打折扣，努力提高工作執(zhí)行力，以盡職盡責的工作態(tài)度和真抓實干的良好作風推動各項工作全面落實。要提高做群眾工作的能力和水平，在解決民生問題，維護社會穩(wěn)定方面下功夫，多為群眾辦幾件實實在在的好事。要堅持科學態(tài)度和實干精神相統(tǒng)一，多干打基礎、管長遠的事，多干事業(yè)得發(fā)展、群眾得實惠的事。

三要創(chuàng)新工作思路。工作沒有創(chuàng)新就沒有特色，就沒有生命力。這就要求我們要科學把握新形勢，領會新精神，接受新任務，研究規(guī)律，創(chuàng)新思路，確保各項工作抓出新成效、取得新進展、邁上新臺階。要善于把各項工作放在全縣乃至全市、全省大的范圍內(nèi)去考慮、去謀劃、去把握，大力弘揚“有一必爭、有冠必奪”的爭先進位意識，不斷改進工作方法，突出工作特色，爭創(chuàng)一流業(yè)績，確保各項工作有亮點、有實效、有位次，從而出成果、出經(jīng)驗。

四要狠抓工作落實。如何推動工作落實，如何抓出工作實效，是對我們發(fā)展能力的檢驗。抓落實，關鍵是“抓”。抓是責任心的表現(xiàn)、是執(zhí)行力的要求。要轉(zhuǎn)變工作方式方法，親自抓、負總責，既要當好指揮員，更要當好戰(zhàn)斗員，化壓力為動力、變不能為可能、變可能為現(xiàn)實，以更加寬廣的視野、超越自我的勇氣贏得加快發(fā)展的先機，抓住關鍵點，干出大名堂。抓落實，核心是“落”。就是要確保鎮(zhèn)黨委、政府的決策部署件件有著落，事事有回音，橫向到邊、縱向到底，切忌喊在嘴上、說在會上，停在動上。抓落實，最終要看“實”。有沒有抓落實，會不會抓落實，最終要看是不是見到實效。衡量和評判的重要標準，就是要看鎮(zhèn)黨委、政府的保穩(wěn)定、促發(fā)展、重民生的各項決策部署是否落到實處，黨委政府是否滿意，人民群眾是否滿意。

五要體現(xiàn)與時俱進。新一屆的村黨(總)支部書記、村主任絕大多數(shù)都是連選連任，雖然都有豐富的經(jīng)驗，但一些思維方式、促發(fā)展的思路已跟不上時代和發(fā)展的需要，這就要求我們進一步解放思想，與時俱進，把自己的思想境界提升一個層次，面對新形勢下鎮(zhèn)村干部面臨的任務，尤其是通過在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型期面臨的各種復雜局面，徹底轉(zhuǎn)變用過去的老方法、老思維工作和處理問題的被動局面，變思維、變方法，順時乘勢、盡職盡責，為構(gòu)建和諧板橋、推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出應作的貢獻。

四、進一步加強村級民主建設。

隨著農(nóng)村經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展，玉米制種、土地承租、林木權屬、村財管理、基礎設施建設等群眾關注的問題和矛盾不斷顯現(xiàn)，這就要求我們要進一步加強民主建設。

一是實施“陽光村務”。要嚴格落實每月10日村務民主公開日制度，通過村務公開欄、征求意見箱、公開記錄簿、村民說事會，對群眾關注的玉米制種、村財收支、資產(chǎn)管理、公地承包、特困戶定期補助等問題進行全面真實地公開，交給群眾一本“明白帳”，讓村民及時了解村上的家底和經(jīng)濟運行情況，增進對村里工作的理解和支持，消除群眾疑慮，理順干群關系，維護社會穩(wěn)定。

二是開展“民主說事會”。從解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手，積極開展以群眾說事、集體議事、干部辦事、代表評事為內(nèi)容，以村務公開民主說事日為載體的“民主說事會”活動，變單純的“村務公開日”為參政議事相結(jié)合的“民主說事日”，整理收集群眾的意見建議，監(jiān)督村務公開的內(nèi)容和程序，解決村民反映的問題，“說”出社情民意，“說”消群眾怨氣，“說”少農(nóng)村矛盾，“說”攏干群關系，為村兩委班子制定發(fā)展計劃、理清工作思路奠定群眾基礎。

三是推行“四議兩公開”工作法。全面貫徹落實中辦、國辦關于村務公開民主管理的若干意見，認真組織黨員群眾學習“四議兩公開”工作法的基本知識、方法步驟、工作流程，順應群眾意愿，找準工作重心，規(guī)范程序運行，注重問題解決，群眾關心什么、想說什么，黨支部就提什么，村上發(fā)展什么、建設什么，就擺上桌子議什么，群眾意見最大的啥問題、問題久拖不決的啥原因，就公開討論什么，順著民心議，和著民心干，逐步解決群眾關心的熱點難題。

五、進一步加強工作紀律。

沒有規(guī)矩不成方圓。作為一名村干部要認真學習、自覺遵守黨和國家的各項法律、法規(guī)及黨委、政府的各項規(guī)章制度，做一名遵紀守法的村干部。

一要保證政令暢通。要做到在思想上政治上行動上同上級黨組織保持高度一致，決不能各行其是，各自為政，更不能上有政策、下有對策。二要嚴肅工作紀律。要堅決服從鎮(zhèn)黨委、政府的領導，明確村民自治與政府指導的關系，對黨委、政府的工作安排和部署不折不扣的執(zhí)行，絕不允許當面頂撞和頂著不干的現(xiàn)象發(fā)生。有意見可在工作完成后向黨委政府報告。三要強化群眾紀律。自覺接受黨的教育和群眾的監(jiān)督，積極開展批評與自我批評。進一步強化全心全意為人民服務的宗旨意識，一切尊重群眾、一切依靠群眾。以維護廣大群眾的利益為出發(fā)點，在工作上深入實際，體察民情，為人民群眾辦實事、辦好事;同群眾打成一片，與群眾同甘共苦。四要嚴格財經(jīng)紀律。嚴格遵守財經(jīng)紀律是講正氣的要求，是廉潔自律的要求，是反腐倡廉的源頭。我們要嚴格遵守廉潔從政及財務方面的各項法律法規(guī)，進一步完善和規(guī)范村帳鎮(zhèn)管的相關制度，嚴格報賬制，嚴禁賬外賬和私設小金庫，要強化監(jiān)督、嚴肅紀律，使自己的所做所為對得起組織，對得起家人。五要遵章守紀。要認真學習鎮(zhèn)村干部管理的各項規(guī)章制度，要堅持村干部按時上班制度，村兩委會主要負責人手機要保持24小時暢通，落實重大問題及信訪問題及時報告制度。落實履職承諾，及時修訂完善相關制度，要做到有錯必糾、有犯必查，充分保證制度的嚴肅性和權威性。

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇十四

各位(領導)同志們：

同志們，大家好。我鎮(zhèn)村(社區(qū))“兩委”的換屆工作已基本完成，產(chǎn)生了新一屆村(社區(qū))“兩委”班子，新一屆班子中連選連任的干部達95%，新當選的干部占5%。新一屆村(社區(qū))班子在年齡、文化、知識結(jié)構(gòu)上比上屆都有了較大提高，但是我們還應看到自己還存在這樣或那樣不足，比如發(fā)展的信心不足、抓發(fā)展的能力水平不高、開拓精神不夠、業(yè)務水平不高等。根據(jù)上級的要求和實際工作的需要，經(jīng)鎮(zhèn)委研究決定，舉辦此次村干部學習培訓活動，目的是進一步提高村干部的文化理論水平和業(yè)務水平，增強做好新時期工作的本領。因此，認真搞好這次培訓班，對加強我鎮(zhèn)村干部隊伍建設具有重要現(xiàn)實意義。下面我想就此次培訓班講三個三：即三點意義，三點要求以及三點希望。

第一、舉辦這次培訓班的三點意義。

一是提高科學發(fā)展能力，加快建設“富民強鎮(zhèn)、幸福新洲”需要。三月初，在我鎮(zhèn)人大十五屆六次會議上，我鎮(zhèn)在“十二五”規(guī)劃中明確提出建設“富民強鎮(zhèn)、幸福新洲”的發(fā)展目標，大力推進新型工業(yè)化、特色城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和生態(tài)旅游業(yè)發(fā)展。今年我鎮(zhèn)在經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預期目標是：工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)總值7.2億元，增長12.5%，其中工業(yè)總產(chǎn)值3億元，增長20%，農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值4.2億元，增長7%;農(nóng)民人均純收入6947元，增長8%，人口自然增長率控制在7.5‰以內(nèi)。要實現(xiàn)這個宏偉的目標，需要在坐的新一屆村兩委成員的上下同心、共同努力。對于在坐的各位村干部來說，當前最重要的就是全面提高自身整體素質(zhì)，切實做好基層工作;就是要樹立信心，下定決心，凝聚民心，全面、認真、扎實地完成鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府下達的各項工作任務。

二是創(chuàng)建學習型黨組織，培養(yǎng)一支高素質(zhì)基層干部隊伍的需要。工作的要求就是學習的要求，只有加強學習，才能適應和勝任工作。一方面，要努力提高理論素養(yǎng)，牢固確立理想信念，確立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，形成合乎時代要求和實踐需要的先進的工作理念，這就需要加強馬克思主義理論、黨的路線方針政策、黨的知識和黨的歷史、法律法規(guī)等方面的學習;另一方面，要努力增強工作能力，提高工作水平，掌握科學的工作方法，熟悉并掌握本職工作需要的業(yè)務知識和技能，這就需要加強業(yè)務知識、實際工作本領等方面的學習。通過學習我們要成為政治素質(zhì)高、群眾威信高、帶頭致富能力強、帶領群眾致富能力強型的村級班子。

三是加強精神文明建設和民主法制建設，加快我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設的需要。

近年來，我鎮(zhèn)精神文明建設取得顯著成績，但也存在不少問題，一些村的黃賭現(xiàn)象時有發(fā)生。在民主與法制建設方面，存在一些薄弱環(huán)節(jié)，社會治安尚不盡人意，有的村干部民主意識不濃，法制觀念淡薄，因而嚴重挫傷了群眾的積極性，影響了黨群干群關系。要徹底改變這一狀況，必須加強對村干部的教育培訓，加強政策法制教育，全面理解領會各項方針政策和法律要求，進一步增強執(zhí)行政策和法律的自覺性和嚴肅性，從而發(fā)揮村居干部的模范帶頭作用，促進社會風氣的好轉(zhuǎn)，為我鎮(zhèn)的改革和發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

第二、對培訓班提出的三點要求。

一是統(tǒng)一思想，提高認識。村官既是干部又是農(nóng)民，是黨的方針政策的宣傳者、組織者，是農(nóng)村各項事業(yè)的骨干力量，村官素質(zhì)的高低在很大程度上影響著農(nóng)村各項事業(yè)的發(fā)展，這就要求我們在思想上要高度重視，不斷加強學習，不斷提高自身的素質(zhì)。這也是農(nóng)村村干部培訓的出發(fā)點和立足點。

二是要端正學習態(tài)度，明確學習目標。我們要樹立“在工作中學習，在學習中工作”的學習理念，形成了“工作就是學習，學習就是工作”的全新理念。各村委會干部要端正自己的學習態(tài)度，結(jié)合各自實際，研究制定學習培訓方案，明確學習培訓目標任務、學習內(nèi)容、方式方法和實施步驟，營造了人人皆學、時時能學、處處可學的濃厚氛圍，廣大村干部的學習能力、實踐能力和創(chuàng)新能力要得到進一步提高。

三是要注重學習，學以致用。在學習方面，我們要帶著問題去學習、去思考。例如：新農(nóng)合是怎樣收取的?黨員是怎樣發(fā)展的?只有結(jié)合自身的實際，帶著問題去聽取授課教師的講課，才能更好地學到所需要的知識，從而提高處理各種問題的能力。

最后，對此次培訓班提出三點希望。第一，珍惜時間，集中精力認真學習，聽好課，做好筆記;第二，認真遵守課堂紀律。第三，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，結(jié)合當前和自己思想實際，回去深刻領悟?qū)W習內(nèi)容并運用于實踐當中。

同志們，我們廣大村干部在社會主義新農(nóng)村建設中做了大量的工作，并在工作中積累了豐富的經(jīng)驗，我相信，通過這次培訓學習，我們的理論和工作水平將得到更大的提高，從而促進我鎮(zhèn)整體工作躍上一個新的臺階。

最后，我祝大家在學習、工作中取得更大的進步!謝謝大家。

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇十五

（7月21日）。

同志們：

今天，我們舉辦全區(qū)關工系統(tǒng)專兼職干部業(yè)務培訓班，主要任務是傳達貫徹習近平總書記的重要指示和全國、全省關工委成立25周年紀念表彰會精神，貫徹落實全市基層關心下一代工作經(jīng)驗交流會和全市關工系統(tǒng)“五老”骨干和專兼職干部培訓班精神，總結(jié)交流全區(qū)基層關工經(jīng)驗，安排部署下半年關心下一代工作。

會前，根據(jù)基層的推薦，我們擇優(yōu)選出20個單位的先進典型材料，編印成冊，供大家在今后的工作中學習借鑒。這些單位的做法都具有一定的代表性，希望通過這次會議，把這些好典型好經(jīng)驗推廣到面上去，在全區(qū)掀起一個學先進、創(chuàng)典型、上層次的熱潮，提高全區(qū)關工工作整體水平。

下面，按照培訓安排，我就全區(qū)今年下半年關心下一代工作講些意見。

當前，全區(qū)關心下一代工作正處在一個新的歷史起點上，既面臨好機遇，又存在嚴峻的挑戰(zhàn)。我們必須清醒地看到，以來，盡管全區(qū)基層關工工作取得長足發(fā)展，但仍然存在一些問題和不足，主要是一些基層單位對關工工作重視不夠，特別是農(nóng)村和企業(yè)關工工作力量相對薄弱，創(chuàng)“五好”的欠帳還比較大，空架子空運轉(zhuǎn)的現(xiàn)象在有些地方依然存在，有的還沒有建立組織；有些建立了組織的基層關工委還存在“三少一多”現(xiàn)象，即“五老”人員少、參與活動少、關工陣地少，單位包辦代替多；基層典型經(jīng)驗基本上還停留在點上，面上沒有推開；“五老”和專兼職人員的學習和培訓不夠，作用發(fā)揮不到位；有些特色亮點工作沒有下功夫調(diào)研、挖掘和整理，缺少思考和升華，起不到輻射帶動作用；基層制度建設有待完善，有的基層單位雖然建立了制度，也上了墻，但內(nèi)容空洞，不切合實際，活動開展的少，長效機制尚未建立。

去年，中國關工委和省關工委相繼召開了紀念關工委成立25周年暨全國、全省關心下一代工作表彰大會。習近平總書記作出了重要指示，省委書記王三運對貫徹落實全國會議精神也作出重要批示。根據(jù)十八屆三中、四中、五中全會和全國、全省紀念表彰大會以及習近平總書記重要指示精神，結(jié)合我區(qū)實際，按照《秦州區(qū)關心下一代20工作要點》安排，下半年，我區(qū)關心下一代工作將繼續(xù)堅持圍繞中心、服務大局和服務青少年的正確方向，深入開展社會主義核心價值觀教育實踐活動，著力加強青少年思想道德建設；積極參與社會治理創(chuàng)新，凈化青少年成長環(huán)境；全力關愛幫扶困境青少年，為精準扶貧、精準脫貧幫忙出力；大力推廣先進典型經(jīng)驗，繼續(xù)推動基層創(chuàng)“五好”活動向縱深發(fā)展；以改革創(chuàng)新精神強化自身建設，進一步提高關工組織的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

一、認真學習領會中央和省、市、區(qū)委的重大戰(zhàn)略部署，謀劃關心下一代工作健康持續(xù)發(fā)展。

年是“十三五”規(guī)劃的起步年，也是各領域深化改革的關鍵年。各級關工委要緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，認真學習和深刻領會黨的十八屆五中全會、全國和全省紀念表彰大會以及習近平總書記重要指示精神，把思想和行動高度統(tǒng)一到中央和省、市、區(qū)委的決策部署上來。特別是習總書記的重要指示，從關系中華民族偉大復興的高度，全面系統(tǒng)地強調(diào)了關心下一代工作的重要意義，指明了關心下一代工作的目標任務，闡述了關心下一代工作的基本內(nèi)容，肯定了“五老”的職能作用，要求各級黨委、政府重視和支持關心下一代工作，是新時期指導關心下一代工作發(fā)展的行動指南，是加強和改進關心下一代工作的根本遵循。

全區(qū)各級關工組織要深刻領會習總書記重要指示的精神實質(zhì)，認真研究，科學謀劃，結(jié)合實際，創(chuàng)新工作思路，豐富工作載體，破解重點難點問題，提升工作水平。要結(jié)合學習，認準形勢，緊緊圍繞“十三五”規(guī)劃實施、精準扶貧、“雙聯(lián)”行動、“絲綢之路經(jīng)濟帶”、華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)建設等黨政中心任務，自覺把關心下一代工作融入“四個全面”戰(zhàn)略布局。

要加大宣傳力度，充分利用“百場萬人”宣講等活動，組織“五老”深入基層、深入實際、深入青少年，全面做好會議精神的傳達貫徹。各基層關工委要廣泛運用黑板報、標語橫幅、各類櫥窗、信息平臺和各項宣傳教育活動，把宣傳貫穿到關心下一代工作全過程，努力做到人人盡知，形成良好氛圍。同時，還要向黨政主要領導做好匯報，特別要把習近平總書記的指示精神匯報好，爭取領導的重視和支持，創(chuàng)造有利于關工發(fā)展的空間和氛圍。

二、深入推進主題教育實踐活動，引導青少年自覺樹立和踐行社會主義核心價值觀。

堅持育人為本、立德樹人，加強青少年思想道德建設，始終是關心下一代工作排在第一位的任務。全區(qū)各級關工組織要把培育和踐行社會主義核心價值觀作為思想道德教育的著力點和落腳點，融入青少年教育全過程，貫穿青少年日常學習生活。要認真貫徹落實省委、省政府辦公廳《關于實施未成年人思想道德建設“金種子”工程的意見》，立足本單位實際，確定教育主題。

一是要充分利用重大政治活動、重大事件、重要節(jié)慶等契機，深入開展黨史、國史和國情、省情、市情、區(qū)情教育以及理想信念教育和優(yōu)良傳統(tǒng)教育，利用好各種教育平臺，采取切合實際的活動形式，讓廣大青少年懂得歷史，了解形勢，珍惜現(xiàn)在的生活，堅定跟黨走的信心和決心。

二要抓好主題教育實踐活動。要結(jié)合實際，在鞏固提高經(jīng)常性工作的基礎上，積極組織青少年走出學校、走出家門、走向社會，把德育教育推向社會實踐。在學校社區(qū)重點開展“三愛”（愛學習、愛勞動、愛祖國）實踐和“三愛”標兵、“優(yōu)秀小公民”、“環(huán)保小衛(wèi)士”評選表彰活動，推動“家長學校”、“四點半學?！碧釞n升級，普及“美德教育”,辦好“道德講堂”.在農(nóng)村深入推進“講學創(chuàng)奔”,抓好“實用技術培訓”,助力青年創(chuàng)業(yè)致富。在企業(yè)繼續(xù)推行“育青工程”,引導“關愛助學”、志愿服務，把社會主義核心價值觀引入各類社會實踐中，形成良好的社會風氣。

三要貫徹落實教育部《關于加強家庭教育工作的指導意見》精神，配合教育等相關部門，努力辦好各類家長學校、家庭教育大講堂、家長論壇等，指導家長樹立科學正確的家教觀，充分發(fā)揮家長在青少年教育監(jiān)護中的主體作用。要在全區(qū)開展“好家風育少年”活動，傳播身邊的文明家風家訓，弘揚普遍家庭的真、善、美，運用好家風潛移默化影響和塑造青少年的人格和心靈。要充分發(fā)揮博物館、科技館、紀念館、圖書館和關心下一代教育示范基地的作用，把青少年理想信念教育和參觀體驗結(jié)合起來，拓展思想道德教育途徑。同時要重視發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)和主流新聞媒體的教育作用，構(gòu)建社會化、網(wǎng)絡化青少年思想道德教育陣地新格局。

三、緊緊圍繞精準扶貧精準脫貧，全力做好困境青少年的幫扶、幫教、幫困工作。

扎實推進精準扶貧工作，是當前和今后一個時期全區(qū)的中心任務，也是我們關心下一代工作必須服務的大局。各級關工組織必須緊緊圍繞這一大局，組織好現(xiàn)有力量，發(fā)揮好已建平臺，利用好潛在資源，把精準扶貧作為關愛幫扶困難弱勢青少年的有效載體。

一要摸準困境青少年的底數(shù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村關工委要利用底數(shù)清、現(xiàn)狀明、信息準的優(yōu)勢，明確哪些人需要教育引導，哪些人需要幫扶救助，哪些人需要培訓指導，找準關工工作定位，結(jié)合實際制定幫扶計劃，力所能及地為每一名困難青少年量身打造符合實際的幫扶措施。

二要深化關愛救助活動。要廣泛發(fā)動農(nóng)村“五老”,采取“一幫一”、“多幫一”等形式，主動開展助學、助校、助殘、助孤、助困等活動，把“千人救助”工程真正落實到每一個人每一件事上。要利用好“留守兒童之家”、“愛心書屋”、“心理咨詢室”、“青年維權崗”等平臺，動員組織假期回鄉(xiāng)大學生開辦校外輔導班，促進精準扶貧、文化扶貧、法律扶貧，全方位做好困境青少年的心理關懷和物質(zhì)幫扶。

三要發(fā)動社會力量參與關愛幫扶工作。要主動發(fā)揮關工組織工作面寬、“五老”接觸面廣的優(yōu)勢，多渠道爭取愛心企業(yè)和人士的捐助幫扶，做大做強現(xiàn)有的救助基金和救助協(xié)會，把關愛幫扶工作逐步引向社會。進一步強化對青少年的“扶志”和“扶智”,引導和支持務工青年回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)，帶動當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展和脫貧致富。鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立救助協(xié)會，成立救助團體，為關愛幫扶搭建平臺，創(chuàng)造條件。

四、積極參與社會治理，營造青少年成長成才的良好文化環(huán)境。

在經(jīng)濟深度調(diào)整、改革全面深化的新形勢下，社會主體多樣化、社會利益差別化、社會矛盾復雜化的格局，為青少年教育帶來更加嚴峻的挑戰(zhàn)。全區(qū)各級關工組織要立足青少年實際，主動組織“五老”積極參與社會治理，探索創(chuàng)新方法渠道，推動社會治理工作社會化、規(guī)范化、經(jīng)?；?。

一是要深入開展第三屆“關愛明天、普法先行”――青少年普法教育活動。要以公、檢、法、司等部門為依托，針對普法教育出現(xiàn)的新情況新問題新特點，結(jié)合實際推廣“模擬法庭”、“以案釋法”、“警示教育”、法律咨詢、法律援助、結(jié)對幫教等活動，繼續(xù)開展未成年人“零犯罪學校、社區(qū)（村）”創(chuàng)建活動，引導青少年增強憲法意識和法制觀念，遠離不良行為和違法犯罪。今年，將挑選5個先進單位做為全區(qū)基層普法教育示范點，在全區(qū)進行經(jīng)驗推廣，并推薦為全市普法教育示范點。

二是要進一步加強對社會文化環(huán)境的監(jiān)督管理。網(wǎng)吧義務監(jiān)督工作要適應當前社會文化網(wǎng)絡化、多樣化發(fā)展的新形勢，轉(zhuǎn)變思路和方式，把網(wǎng)吧監(jiān)督延伸到校園周邊文化、食品、交通、衛(wèi)生環(huán)境的監(jiān)督管理，從單純的網(wǎng)吧監(jiān)督過渡到社會綜合治理。目前已進入暑期，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道要組織“五老”網(wǎng)吧義務監(jiān)督員隊伍定期不定期巡查網(wǎng)吧，向網(wǎng)吧業(yè)主宣傳相關政策規(guī)定、接納未成年人上網(wǎng)的危害和應承擔的后果，還要向網(wǎng)吧業(yè)主和網(wǎng)管人員宣傳《網(wǎng)吧管理條例》、《未成年人保護法》和消防安全知識等法規(guī)知識，采取有效措施制止未成年人進入網(wǎng)吧，為凈化社會文化環(huán)境做出積極努力。

三是要發(fā)動“五老”廣泛參與社會公益事業(yè)。要發(fā)展壯大交通協(xié)管員、糾紛調(diào)解員、法制宣傳員、民情聯(lián)絡員、技術指導員等基層關工志愿者隊伍，鼓勵“五老”參與社會群團工作，參與社會各類公益事業(yè)，參與民主監(jiān)督管理，擔任留守兒童的“愛心爺爺（奶奶）”、“代理家長”、“故事佬”,發(fā)揮好他們在社會事務中的特長和優(yōu)勢，把關心下一代工作全方位融入到社會各項事業(yè)發(fā)展全過程。

五、深入推進“五好”關工委創(chuàng)建活動，不斷激發(fā)基層關工組織的`內(nèi)在活力。

學校、社區(qū)、農(nóng)村、企事業(yè)單位是關心下一代工作的前沿陣地。抓基層、打基礎是這些年我們優(yōu)化關工工作的成功經(jīng)驗，也是今后工作的重要任務。各級關工委要在現(xiàn)有關工組織的基礎上，立足實際，統(tǒng)籌安排，分類指導，繼續(xù)抓好基層基礎建設。

一是按照市關工委“先進典型推廣年”工作要求，廣泛深入地學習、宣傳、借鑒全國、全省、全市關工系統(tǒng)推出的先進經(jīng)驗和這次培訓班上交流介紹的我區(qū)先進典型，學人所長，補己之短，結(jié)合實際，創(chuàng)新提高，讓這些先進經(jīng)驗在更大的面上開花結(jié)果，推動基層關工工作再上新臺階。當然，推廣不是復制和照搬，更重要的是切合實際的創(chuàng)新，對于一個基層組織，不求面面俱到，但求突出特色，在青少年服務上取得實效。通過推廣和培育，爭取創(chuàng)出更多好經(jīng)驗、好典型，涌現(xiàn)出更多新亮點、新品牌。

二是深化基層“五好”創(chuàng)建活動。從實際情況看，我區(qū)基層關工組織“五好”達標比例較低，大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)還不到一半，創(chuàng)建質(zhì)量也參差不齊，有待提高，個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)關工工作停滯，關工組織沒有按要求開展“五好”創(chuàng)建活動，“五好”創(chuàng)建欠賬較大，還需要下大力氣補課還帳。按照省、市關工委今后五年50%以上的基層關工委達到“五好”標準的要求，下一步，全區(qū)各級關工組織要把創(chuàng)建“五好”關工委作為主要工作任務，加強指導、突擊強化、查漏補缺、細化標準、制定創(chuàng)“五好”實施規(guī)劃，認真組織實施，在創(chuàng)建過程中，要注重彌補缺少的，改進不足的，健全不完善的，爭取通過3年時間，使全區(qū)三分之二的基層關工組織達到“五好”標準，請在座各位回去后，將本次會議精神向單位黨政領導進行匯報，務必高度重視，確保全區(qū)“五好”創(chuàng)建工作落到實處。

三要繼續(xù)擴大關工網(wǎng)絡的覆蓋面。按照“黨建帶關工”的要求，建制村、社區(qū)、學校、企業(yè)、機關中，已建立關工組織的要不斷充實完善，加強活動；尚未成立的要積極創(chuàng)造條件，盡快建立；條件允許的可推廣聯(lián)建聯(lián)動模式，小型民營企業(yè)可依托開發(fā)區(qū)、民間商會建立關工組織，逐步消除“空白點”、“空架子”.

在這里，我將“五好”關工組織的標準和內(nèi)容重溫一遍：要以“六有”（即：有班子、有隊伍、有制度、有陣地、有活動、有經(jīng)費）為基本條件，與建設“四型”（即：學習型、服務型、調(diào)研型、創(chuàng)新型）關工委機關相結(jié)合，達到“五好”創(chuàng)建目標（即：領導班子建設好、骨干隊伍作用好、制度健全執(zhí)行好、活動經(jīng)常效果好和積極探索創(chuàng)新好）。

（1）領導班子建設好。認真貫徹“急黨政所急，想青少年所需，盡關工委所能”的工作方針，團結(jié)協(xié)作，求真務實，凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力強，機構(gòu)健全、人員到位、經(jīng)費落實。

（2）骨干隊伍作用好?！拔謇稀惫歉申犖槿藬?shù)達到離退休干部總?cè)藬?shù)的30%以上，“五老”參與人數(shù)達到社會老人總數(shù)的15%以上，素質(zhì)優(yōu)良，熱心青少年教育，有較強的使命感和責任感。

（3）制度健全執(zhí)行好。各項制度健全，管理措施到位，工作運行順暢有序。

（4）活動經(jīng)常效果好。各種有益于青少年健康成長的活動經(jīng)常，形式多樣，針對性強，教育效果好。

（5）積極探索創(chuàng)新好。積極探索基層關工工作規(guī)律，不斷加強和優(yōu)化基層關工組織機構(gòu)設置、機制創(chuàng)新和功能開發(fā)，構(gòu)建充滿生機、富有活力的基層關工工作新格局。

為了使我區(qū)各級關工組織建設更加規(guī)范、運行更加有效，借著這個機會，我將基層關工組織必備的軟件資料內(nèi)容強調(diào)一下，希望大家認真記錄，回去之后查漏補缺，盡快完善。

1、有領導機構(gòu)（至少有一名離退休干部擔任常務副主任）；2、有五老隊伍名冊；3、有工作制度；4、有活動記錄；5、有會議記錄；6、有創(chuàng)建五好關工組織的安排意見；7、有全年關工工作安排意見；8、有留守兒童名冊或留動兒童名冊；9、有網(wǎng)吧義務監(jiān)督員；10、有救助幫扶青少年的名冊或困難青少年的名冊。

六、堅持以服務長效化為目標，進一步加強關工委自身建設。

去年11月，省委、省政府辦公廳聯(lián)合下發(fā)了《關于進一步做好全省關心下一代工作的通知》（甘辦字〔〕107號），重申了省委、省政府辦公廳88號文件的貫徹落實。全區(qū)各級關工組織要把貫徹通知精神同進一步落實市委辦發(fā)〔〕94號及區(qū)委辦發(fā)z2010{69號文件結(jié)合起來，及時提出貫徹意見，向各級黨政領導做好匯報，爭取重視和支持，解決存在的困難和問題，推進各項工作和自身建設。

一是充實加強領導班子。按照“三結(jié)合”的原則，以地方換屆為契機，及時吸納新近退休、有領導能力和熱心關工工作的同志進班子，形成新老交替機制。特別要注意選好各級關工組織常務副主任，使班子始終保持活力、向心力和創(chuàng)新力。

二是不斷壯大“五老”隊伍。按照擴大規(guī)模、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提升能力、有效服務的要求，堅持關工委物色人選，黨組織談話動員，關工委聘任的原則，動員更多“五老”加入關工組織，形成集領導力量、骨干隊伍、志愿者為一體的關工隊伍。同時要大力弘揚“五老”精神，為他們開展工作創(chuàng)造必要的條件和良好環(huán)境，保護和調(diào)動他們的工作積極性，鼓勵他們在服務青少年中提高自己，體現(xiàn)價值。

三是加強學習型、服務型、創(chuàng)新型關工委建設。要充分發(fā)揮基層關工組織優(yōu)勢，組織開展調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)和反映問題，提出一些好的建議做法，在不斷發(fā)現(xiàn)和解決問題中推進“五好”創(chuàng)建活動。

四是進一步加強宣傳工作。要認真落實《關于進一步加強全市關心下一代宣傳工作的安排意見》（市關工委發(fā)〔2015〕21號）精神，聯(lián)合主流媒體，傳播關工聲音，要廣造輿論，營造良好氛圍，爭取全社會的重視和支持。要充分發(fā)揮各級關工組織網(wǎng)絡信息員作用，將關工工作成果和基層工作經(jīng)驗及時對外發(fā)布，原則上各基層關工組織每月上報信息不得少于2條，我們將在秦州區(qū)老干部工作網(wǎng)上進行刊發(fā)交流，并擇優(yōu)推薦到省、市關工委網(wǎng)站。

七、開展督查調(diào)研，發(fā)揮關工合力。

區(qū)委、區(qū)政府已經(jīng)把關心下一代工作納入全區(qū)共性目標管理責任書考核，希望各單位認真對待。今年上半年，由于區(qū)、鄉(xiāng)換屆，我們沒有進行工作督查，這次培訓班之后，從八月份開始，區(qū)關工委將對各單位進行督查，把平時督查和年終檢查的情況一并計入全區(qū)共性目標管理責任書考核分值中。

督查調(diào)研的主要內(nèi)容，一是對農(nóng)村、街道、社區(qū)、學校、企業(yè)和部門（單位）等基層關工委的班子、隊伍和制度等方面的建設情況進行專項督查調(diào)研，了解情況、提出建議。

二是通過查閱資料，現(xiàn)場觀摩，聽取匯報的方式，對基層關工組織進行全面檢查，了解基層工作開展情況，做好工作指導。

三是了解基層關工組織活動開展情況，督促全區(qū)各級關工組織持續(xù)加強和宣傳、教育、公檢法司、工青婦等相關部門的聯(lián)系，主動介入，努力協(xié)調(diào)，共同做好關心下一代工作。

四是協(xié)調(diào)加強關工組織橫向聯(lián)系，在涉及活動主題、活動對象、活動內(nèi)容、活動資源等方面可以共享的工作時，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成關心下一代健康成長的強大合力。

同志們，讓我們在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，以對黨的事業(yè)高度負責、對人民高度負責、對歷史高度負責的態(tài)度，總結(jié)過去，發(fā)揚成績，繼往開來，扎實工作，為關心教育好下一代，培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)的合格建設者和接班人而努力奮斗！

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇十六

同志們：

今天，在全鎮(zhèn)人民全力以赴搞好春耕生產(chǎn)，廣大干部群眾鼓足干勁加快鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展的關鍵時刻，我們召開全鎮(zhèn)組長干部培訓班，這次培訓班很重要，意義也非常的深遠。今天，我們的學習從以下幾個方面入手。

一、加強學習，提高自身素質(zhì)。

我們的組長干部進一步加強自身素質(zhì)建設，肩負起帶領農(nóng)民群眾奔小康的重要責任，“三農(nóng)”問題的核心是農(nóng)民問題，解決好“三農(nóng)”問題，特別是農(nóng)民問題，需要堅強有力的農(nóng)村基層組織。高素質(zhì)的組干部隊伍是建設堅強有力的農(nóng)村基層組織的必要前提。離開高素質(zhì)的干部隊伍，“三農(nóng)”問題的解決就只是一句空話。組干部是黨和國家在農(nóng)村各項方針、政策的最基層傳播者和具體落實者。你們身在基層，常年承擔著大量紛繁復雜的工作和任務。在工作中，你們的主動性和積極性如何，直接關系到農(nóng)村的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，隨著農(nóng)村各項事業(yè)的快速發(fā)展，農(nóng)民遇到的問題也多了，每當遇到這樣或那樣的問題時，農(nóng)民都迫切希望干部來幫他們出點子、想辦法，助他們一臂之力。但是，由于一些組干部的知識面窄，再加上平時不注意學習，工作作風漂浮，所以面對不斷出現(xiàn)的新情況、新問題，如農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一、種養(yǎng)品種落后、農(nóng)產(chǎn)品滯銷等，他們往往感到一籌莫展。更有甚者，政策的淡漠，知識的貧乏，還導致一些干部做出了違反國家政策法規(guī)的或是有傷農(nóng)民群眾感情的事情來。工作在農(nóng)村第一線的組干部肩負著重要的職責。俗話說得好：“要給別人一杯水，自己得有一桶水”.面對千變?nèi)f化、千頭萬緒的農(nóng)村工作，組干部要想更好地為農(nóng)民群眾釋疑解難，就得努力使自己成為一專多能的復合型人才，為此，要努力加強自身素質(zhì)建設，深入學習黨的理論、方針、政策，拓寬知識面，只有自己自身素質(zhì)加強了，才能更好的引領農(nóng)民群眾奔小康。

對于學習，有一個學習什么的問題。我認為目前對大家而言，最重要的就是兩個方面的內(nèi)容：一是學習鄧小平理論、黨和國家的方針政策。這是時代的要求，也是工作的需要。如何學深學透理論政策，必須做到深入了解自己組的情況，找準理論、政策與我鎮(zhèn)發(fā)展實際的結(jié)合點，這也是理論學習的出發(fā)點和落腳點。二是學習新知識、新技能。首先是學好業(yè)務知識，還要學點經(jīng)濟知識，學點法律，學點歷史。社會發(fā)展的基礎是經(jīng)濟，不懂點經(jīng)濟知識，很難談得上去發(fā)展、管理全組全村的經(jīng)濟社會事務；學點法律也很有必要，大家都在講“以法治國”,不懂法，談什么以法治國，談什么社會管理，那是必然要落伍的。

學習一定要講究方法。首先要注重理論聯(lián)系實際，加強在工作和實踐中的學習。要以創(chuàng)新的思維去推動，想點辦法，出點主意，僅靠原有的知識和經(jīng)驗，是很難把工作做出成績的，必須主動在實踐中去學習、去探索。第二，要注重向他人學習，“取人之長，補己之短”.特別要注意向周圍的老同志、老干部學習，與青年人相比，老同志在知識結(jié)構(gòu)、創(chuàng)新精神等方面可能存在不足，但老同志在長期的工作與實踐中積累下來的寶貴經(jīng)驗是青年人無法比擬的，大家一定要多向這些老同志學習，俗話說的好，姜還是老的辣嘛。

強化服務，改變農(nóng)村面貌。

（四）努力提高服務質(zhì)量。強化服務意識，拓寬服務范圍，改進服務方式，從資金、信息、技術等方面為當?shù)剞r(nóng)民提供致富保證，確保廣大農(nóng)民群眾盡快致富。要建立基層和群眾評議制度，把基層和群眾的滿意率作為評價基層站所的重要尺度。

（五）加大對貧困戶和后進戶幫扶力度。各組要組織力量逐村進行調(diào)查了解，找準存在的突出問題，有針對性地制定整改措施。要采取“輸血”、“造血”相結(jié)合，既要扶貧，又要扶志；既要幫助解決眼下面臨的實際問題，又要引導他們樹立信心，理清脫貧思路，采取發(fā)展措施。每個組長要聯(lián)系1-2戶貧困群眾，搞好結(jié)對幫扶工作。

（六）努力增加組上經(jīng)濟收入。組上經(jīng)濟薄弱，已經(jīng)成為制約農(nóng)村基層黨組織充分發(fā)揮作用的突出問題。因此，發(fā)展組上集體經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入不僅是經(jīng)濟任務，也是嚴肅的政治任務。要圍繞以找路子、上項目、建基地的思路，大力發(fā)展組上集體經(jīng)濟，增加村民收入。一是要立足實際，走各具特色的富民強村的路子。發(fā)展組上集體經(jīng)濟必須按照市場經(jīng)濟規(guī)律辦事，要因地制宜地確定本村發(fā)展經(jīng)濟的路子。要組織成員對本組的情況進行一次認真的再分析，找準本組的優(yōu)勢在哪里，發(fā)展?jié)摿υ谀睦?，進一步理清本組發(fā)展的路子。

（七）積極化解農(nóng)村各種矛盾。農(nóng)村各種矛盾和糾紛比較多，我們一定要做好并村并組之后的并心工作。一些矛盾積累的時間比較長，情況非常復雜，也比較敏感，稍有不慎，就會引起不穩(wěn)定事件。我們要深入開展普法教育，提高組民的法制意識。同時，還要積極探索建立社會矛盾排查調(diào)處機制，及時發(fā)現(xiàn)和化解人民內(nèi)部矛盾。要實現(xiàn)所有工作有人抓、有人管、有人干，同時有部署、有檢查、有總結(jié)、有獎懲，真正把組上各項措施落到實處。

三、扎實開展好“雙培雙帶”先鋒工程，并以此為載體，富民強縣，加快。

農(nóng)村經(jīng)濟奔小康步伐。

實施“雙培雙帶”工程，是農(nóng)村實現(xiàn)“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是增強基層黨組織的凝聚力、提高戰(zhàn)斗力、擴大影響力和工作覆蓋面，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員先鋒模范作用的有效載體，是從實質(zhì)上調(diào)動各方面的積極性和創(chuàng)造力的有效手段，是引導和促進農(nóng)村社會經(jīng)濟全面發(fā)展，從根本上解決“三農(nóng)”問題的重要措施。

從我鎮(zhèn)實際來看，一些現(xiàn)實存在的問題不容回避并須引起高度重視：

一是農(nóng)村黨員干部自身致富能力較弱。他們有的年齡偏大、文化程度偏低。在農(nóng)村黨員干部中發(fā)展能手較少，很多黨員干部發(fā)家致富還處在創(chuàng)業(yè)階段，農(nóng)村致富項目也多為普通的養(yǎng)豬、養(yǎng)機、種菜等，科技含量不高，好的發(fā)展項目不多，普遍資金短缺。農(nóng)村黨員干部掌握的實用技術多為普通的種植、養(yǎng)殖，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整沒有形成區(qū)域規(guī)模，缺少特色。

二是發(fā)展能手入黨積極性不高，不愿成為黨員干部。究其主要原因，有的是考慮農(nóng)村工作繁雜而難度大，計生工作容易得罪人，不少村組集體經(jīng)濟薄弱“無錢辦事”,使一些人對成為黨員干部望而卻步。有的是擔心影響自己發(fā)家致富。加上個別黨員干部不能嚴格要求自己，影響了黨員干部在群眾心目中的形象。

以上現(xiàn)象和問題，希望同志們認真研究。在這里，我總體提幾點意見：

1、制定長遠計劃，確立階段目標?！半p培雙帶”先鋒工程在具體實施過程中，必須緊密結(jié)合各組上實際，把它作為一項系統(tǒng)工程來抓，即要確立階段目標，又要制定長遠計劃，堅持因地制宜、分類指導、循序漸進的原則，促使工作不斷向廣度和深度發(fā)展。

2、體現(xiàn)先進性，著力解決黨員干部帶頭富、示范富問題。一是建立組干部包組制度，重點幫扶，結(jié)對互助，把農(nóng)村一些貧困黨員培養(yǎng)成發(fā)展能手；二是形成氛圍，齊抓共管。鎮(zhèn)政府間涉農(nóng)部門在項目、資金、信息、技術等方面積極主動提供幫助；三是加強對農(nóng)村黨員、干部的教育培訓。以黨校、黨員電教活動室和培訓基地為陣地，采取定期舉辦各種理論學習班、實用技術培訓班，組織實地學習考察等辦法，因材施教，按需施教，做到缺什么學什么，需要什么教什么。必須依據(jù)本地資源優(yōu)勢、生產(chǎn)環(huán)境、主導產(chǎn)業(yè)，精心設計培訓內(nèi)容，努力在增強培訓工作的針對性上下功夫，提高黨員干部的發(fā)展意識，開闊發(fā)展思路，掌握發(fā)展技術；四是堅持區(qū)別對待，分類培養(yǎng)。對已經(jīng)富裕起來的黨員村民，向他們交任務、壓擔子，圍繞自己的致富項目搞示范，作樣板，每人帶動2―3名貧困黨員群眾致富。對有一定條件和能力的、但由于主客觀原因尚未致富的黨員和干部，通過培訓和政策、項目、資金的適度傾斜，促使他們盡快致富。

3、發(fā)揮先進性，帶領群眾共同致富。一是引導先富起來的黨員干部做發(fā)展經(jīng)濟的推廣人，向廣大人民群眾推廣致富的理念，主動把自己所掌握的種養(yǎng)技術、加工技術等傳授給父老鄉(xiāng)親。二是引導先富起來的黨員干部作服務經(jīng)濟的熱心人，做農(nóng)村政策的宣傳員、發(fā)展經(jīng)濟的服務員、傳授實用技術的指導員、拓展農(nóng)副產(chǎn)品市場的銷售員。三是引導先富起來的黨員干部做幫富的貼心人。通過積極開展技術援助、幫助就業(yè)、結(jié)對幫扶等形式，努力為困難戶增收搭臺子、指路子、出點子，努力走出一條先富幫后富、齊幫困難戶、共同走上致富路的新路子。

怎樣幫助當?shù)卮迕裰赂荒?，我談幾點看法。

1、大力推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進農(nóng)民增收。

解決農(nóng)民增收問題，事關全局，意義重大。大力推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，是現(xiàn)階段農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的主線，是增加農(nóng)民收入的主要途徑。我們要正確認識和處理保證糧食安全與調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的關系，以發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)高效、生態(tài)、安全農(nóng)業(yè)為目標，面向市場，因地制宜，依靠科技，大力推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收。

要著力抓好烤煙生產(chǎn)。堅持“市場引導、計劃種植、主攻質(zhì)量、調(diào)整布局”的煙葉生產(chǎn)指導方針，突出“控制總量、提高質(zhì)量、優(yōu)化布局、優(yōu)化結(jié)構(gòu)”的工作重點，狠抓烤煙生產(chǎn)各項工作措施的落實，進一步提高我鎮(zhèn)煙葉生產(chǎn)的整體質(zhì)量和水平。今年我鎮(zhèn)將大力推進鶴源煙葉這個“金色產(chǎn)業(yè)帶”的建設，現(xiàn)在已經(jīng)完成面積16650畝，我們克服了前期天氣不好、煙需物資上漲等不利因素，后階段我們要加強育苗管理和田間管理，掀起烤煙高潮，誓奪全市第一。羊古灘片區(qū)，做好了土地整理，并且要努力打造烤煙新亮點。金葉公司要按照“專業(yè)化生產(chǎn)、企業(yè)化管理和一體化經(jīng)營”的模式，擴大規(guī)模，進一步與農(nóng)民結(jié)成利益共同體，努力提高農(nóng)民的組織化程度，為烤煙生產(chǎn)的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造新經(jīng)驗，為確保完成計劃任務，必須在保證計劃面積落到實處的基礎上，強化規(guī)范栽培、平衡施肥、揭膜培土、成熟采烤等常規(guī)技術推廣，嚴格執(zhí)行合同管理和收購政策，加大對烤煙生產(chǎn)的督查力度，嚴厲打擊非法收購、運輸、經(jīng)營煙葉的違法活動，堅決維護好煙葉收購秩序。

三。加快農(nóng)村各項社會事業(yè)發(fā)展，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定。

要繼續(xù)抓好以爭創(chuàng)“十星級文明戶”為核心的農(nóng)村精神文明創(chuàng)建活動，重視農(nóng)村科普工作，傳播先進文化思想，掃除陳腐文化，培養(yǎng)農(nóng)村健康向上的文明風氣；認真實施《村歸民約》，努力提高公民的道德水平；要加強農(nóng)村公共衛(wèi)生服務體系建設，健全和完善農(nóng)村疾病預防控制體系，增強農(nóng)村防治傳染性疾病和應對處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力，完善農(nóng)村醫(yī)療隊伍建設；決不放松人口與計劃生育工作，強化流動人口計劃生育管理和服務，嚴格控制人口增長，提高人口素質(zhì)；深入開展農(nóng)村社會治安綜合治理工作，大力整頓地下六合彩，依法嚴厲打擊侵犯農(nóng)民人身、財產(chǎn)權利的各種嚴重違法犯罪活動，注意加強群眾矛盾調(diào)處化解工作，重視調(diào)查解決農(nóng)民來信來訪問題，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定，為農(nóng)村改革發(fā)展營造良好環(huán)境。

“幫民富、解民憂，推進農(nóng)村經(jīng)濟社會全面發(fā)展”,是我們組干部的職責，要圍繞“六子一水”（即建班子、蓋房子、修路子、掙票子、控孩子、保身子，興修水利）的工作任務，相互幫助，相互協(xié)調(diào)，扎扎實實抓好每項工作的落實。

1、組干部態(tài)度要積極，工作要到位。要嚴格按照鎮(zhèn)黨委的部署，做到“四要”,達到“六新”目標?！八囊?即一要態(tài)度積極，人下去，心也要下去，克服畏難情緒，以飽滿的工作熱情，真正撲下身子，與群眾打成一片，成為他們的知心人，聽民意、察民情、解民憂；二要工作到位，嚴格按照要求，吃苦在前，享受在后，在村支兩委的統(tǒng)一領導下，分工協(xié)作，緊密配合，確保各項目標任務落到實處；三要生活簡樸，提倡勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風，不擾民亂民；四要作風正派，注意言行舉止，嚴格遵守干部勤政廉政準則，嚴謹務實，廉潔自律，決不能高高在上，紙上談兵，指手劃腳；決不能在村里打牌，搓麻將，參與“六合彩”賭博等活動，自覺維護黨和政府的形象。通過我們的努力，達到“六新”目標，即班子建設有新加強，組長素質(zhì)有新提高，解決熱點難點問題有新突破，農(nóng)村經(jīng)濟有新發(fā)展，精神文明建設有新成果，組容組貌有新變化。

并組后，要迅速摸清所在組的基本情況，找出存在的突出問題，特別是要摸清、掌握容易引發(fā)上訪苗頭的情況，并且要想辦法協(xié)助解決，把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。二是要根據(jù)摸底調(diào)查所掌握的情況，制訂好組上的工作計劃。三是摸清農(nóng)村困難群眾，特別是有特殊困難的群眾和弱勢群體，年終要匯同當?shù)劓?zhèn)組干部開展慰問活動。

要發(fā)揮村民自治組織的作用，教育組民自覺增強國家觀念和大局意識，增強政策觀念和法制意識，增強市場觀念和發(fā)展意識；引導農(nóng)民克服“等、靠、要”思想，培養(yǎng)自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，發(fā)揮主觀能動作用，勤勞致富奔小康。認真落實黨在農(nóng)村的各項政策，尊重農(nóng)民的首創(chuàng)精神，把農(nóng)民的積極性、主動性、創(chuàng)造性充分發(fā)揮出來。要循序漸進，正確引導農(nóng)民樹立市場意識，充分尊重農(nóng)民的生產(chǎn)經(jīng)營自主權，按照農(nóng)民意愿，根據(jù)市場需求，引導組織農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營，絕不能在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和一些科技措施推廣中搞強迫命令，損害農(nóng)民利益，挫傷農(nóng)民的生產(chǎn)積極性。

組長要按照“為民、務實、清廉”的要求，真正把主要精力和工作重心放在解決“三農(nóng)”問題上。要把學習貫徹“三個代表”重要思想體現(xiàn)到農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作實踐中，弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，堅持對農(nóng)民講真話，為農(nóng)民辦實事，推進農(nóng)村發(fā)展求實效。要嚴格依法行政、按政策辦事，尊重群眾的首創(chuàng)精神，自覺維護群眾的合法權益，把解決群眾切身利益的相關工作納入規(guī)范化、制度化、法制化的軌道；要多深入實際，多了解組上情況，多反映農(nóng)民意愿，多為群眾辦好事，不折不扣把黨的親民、愛民政策落到實處，讓農(nóng)民在改革發(fā)展中得到更多實惠。

3、加強農(nóng)業(yè)和農(nóng)村基礎設施建設，增強發(fā)展后勁。

要進一步加大農(nóng)業(yè)和農(nóng)村基礎設施投入支持力度，提高投入效益。一是要注意發(fā)揮好政府投入的導向作用，引導各類資金投向農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)服務業(yè)。要加強農(nóng)業(yè)基礎設施項目前期工作，要重點選擇全局性、關鍵性項目積極爭取上級支持；要把千方百計將爭取上級補助支持和發(fā)動群眾投工投勞相結(jié)合，大力加快農(nóng)村水利、電力、道路及農(nóng)村科技文化等中小型基礎設施建設；對在建的農(nóng)村基礎設施建設項目要爭取盡早完工，發(fā)揮投資效益；要積極爭取盡早實現(xiàn)水庫除險加固和新一輪鄉(xiāng)村公路改造項目的開工興建。二是要進一步深化投融資體制改革，放寬準入，堅持“誰投資、誰管理、誰收益”的原則，建立新的農(nóng)業(yè)和農(nóng)村基礎設施投資機制及利益機制，盤活已建成設施資產(chǎn)，拓寬投融資渠道，構(gòu)建多元化融資機制，營造良好的農(nóng)村投資環(huán)境，以增強農(nóng)業(yè)和農(nóng)村投資需求，增加社會投資比重。三是要持續(xù)深入開展水土保持和生態(tài)環(huán)境建設，加強農(nóng)業(yè)生態(tài)保護工作，按計劃實施好水土保持、小流域治理和退耕還林工作；繼續(xù)推進農(nóng)村能源建設，大力發(fā)展沼氣和節(jié)能灶，逐步調(diào)整改善農(nóng)村生活能源結(jié)構(gòu)；堅定不移貫徹好“十分珍惜和合理利用每一寸土地，切實保護耕地”的基本國策，加強國土資源開發(fā)利用和保護工作。

4、加快轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力，拓寬農(nóng)民增收空間。

農(nóng)村富余勞動力到城鎮(zhèn)就業(yè)和跨地區(qū)流動，是城鄉(xiāng)經(jīng)濟互動和市場要素發(fā)育的必然要求，也是增加農(nóng)民收入的重要途徑。由于我鎮(zhèn)是一個典型的農(nóng)業(yè)小鎮(zhèn)，非農(nóng)產(chǎn)業(yè)少、小、弱，城鎮(zhèn)化水平低，吸納農(nóng)村富余勞動力的能力不強，大量的農(nóng)業(yè)勞動力只能到鎮(zhèn)外尋找就業(yè)創(chuàng)收機會。因此，要高度重視抓好農(nóng)村勞務輸出工作，認真學習借鑒別人的成功經(jīng)驗，加大勞務輸出的宣傳培訓力度，搭建就業(yè)信息平臺，加強與外地的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，完善工作機制，提供必要條件，明確任務，落實責任，大力組織農(nóng)村勞動力輸出，為農(nóng)民開辟新的增收空間。

7、積極推進農(nóng)村各項改革，確保改革任務如期完成。

要繼續(xù)抓好農(nóng)村稅費改革后續(xù)工作，深入推進農(nóng)村義務教育和村財政體制等配套改革，進一步規(guī)范農(nóng)村稅費，切實減輕農(nóng)民負擔。深化糧食流通體制改革，推進糧食購銷市場化進程。完善農(nóng)村土地制度，按照依法、自愿、有償?shù)脑瓌t，依法保障農(nóng)民在土地承包經(jīng)營中的各項權利。深化農(nóng)村衛(wèi)生管理體制和社會保障體制改革，推動農(nóng)村合作醫(yī)療，建立完善社會保障體系。推進水利工程管理體制改革，科學調(diào)度，合理用水，緩解今年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水和人畜飲水面臨的困難。在各項改革中，農(nóng)村稅費改革是進一步解放和發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力的重大舉措，是實現(xiàn)今年農(nóng)村工作目標的重要保障。在操作中要嚴格執(zhí)行統(tǒng)一政策，不折不扣貫徹落實好上級的部署和要求，做深做細工作，狠抓督促檢查，及時處理好各種矛盾和問題，務求實現(xiàn)農(nóng)村村村減負、農(nóng)民戶戶受益和農(nóng)村基層組織、農(nóng)村教育正常運轉(zhuǎn)的目標。在工作中要做到五個凡是：凡是農(nóng)民認可的都要經(jīng)農(nóng)民簽字，凡是政策要求向農(nóng)民公開的都要張榜公布，凡是按規(guī)定要接受群眾評議的都要征求農(nóng)民意見，凡是向農(nóng)民長期固定收取的項目都要寫入農(nóng)民負擔監(jiān)督卡，凡是違反政策規(guī)定的都必須及時糾正。確保改革深入民心，獲得成功。（五）完善措施，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民增收創(chuàng)造寬松的環(huán)境。加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，促進農(nóng)民增收，需要有一整套行之有效的措施作保障。一是要加大對農(nóng)業(yè)的科技培訓和專業(yè)技能教育，把促進農(nóng)民增收和加快農(nóng)業(yè)發(fā)展的著力點盡快轉(zhuǎn)到提高勞動者整體素質(zhì)上來，層層建立領導機構(gòu)，制定培訓規(guī)劃和方案，重點對經(jīng)營、管理和市場經(jīng)濟知識等方面進行培訓，聘請專家作指導，建立科技服務熱線，播放科技專題片等行之有效的形式，向農(nóng)民傳授先進的農(nóng)業(yè)技術，提高其轉(zhuǎn)移產(chǎn)業(yè)、增收致富的能力。二是加大農(nóng)業(yè)投入，為農(nóng)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收提供有力的支撐和保障。一方面，可通過落實農(nóng)業(yè)項目爭取上級扶持，擴大農(nóng)業(yè)領域的招商引資力度，提高現(xiàn)有農(nóng)業(yè)基礎設施運營收益等措施，切實增加對農(nóng)業(yè)的投入；另一方面，要把握資金的投向，把信貸支農(nóng)資金真正用到扶持農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)、龍頭企業(yè)發(fā)展和農(nóng)業(yè)基礎設施建設領域，把好鋼用在刀刃上，爭取發(fā)揮最大的效益。三是穩(wěn)定農(nóng)村基本政策。要依法保障農(nóng)民對土地承包經(jīng)營的各項權力，積極探索建立土地依法流轉(zhuǎn)制度，穩(wěn)妥推進土地適度規(guī)?；?、集約化經(jīng)營；嚴格落實耕地保護制度，嚴禁違法占用耕地；嚴格執(zhí)行農(nóng)村稅費改革的各項政策規(guī)定，從根本上減輕農(nóng)民負擔，充分尊重農(nóng)民生產(chǎn)經(jīng)營的自主權。四是努力提高服務水平。加強市場信息服務，準確、及時向農(nóng)民發(fā)布和傳播市場信息，幫助指導群眾生產(chǎn)和銷售農(nóng)產(chǎn)品，有效降低市場風險；進一步完善市場體系，切實利用好縣、鄉(xiāng)集貿(mào)市場，疏通農(nóng)產(chǎn)品營銷渠道，提高對農(nóng)產(chǎn)品營銷的承載能力；引導各類專業(yè)協(xié)會、營銷大戶、中介組織規(guī)模運作、規(guī)范管理，提高自我服務、自我發(fā)展、自我保護能力。

四、轉(zhuǎn)變作風，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供堅強的組織保證。

加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展是一項長期而艱巨的任務。村組干部是農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的'帶頭人、領路人，也是發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的主力軍。新當選的村組干部都是人民群眾信得過，能認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，年富力強、開拓創(chuàng)新、清正廉潔、公道正派、懂經(jīng)營善管理、責任心和事業(yè)心強，能一心一意帶領群眾完成各項工作任務、脫貧致富奔小康的優(yōu)秀人才。既然是人民群眾選出來的優(yōu)秀人才，我們一定要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢牢抓住經(jīng)濟發(fā)展這個第一要務，以務實的工作作風，實干的工作精神，盡快掀起加快發(fā)展的熱潮，不斷取得實實在在的成效。

（一）必須進一步解放思想，堅決沖破一切影響農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的思想障礙。組長干部思想的解放程度，直接影響到農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的快慢和成效。作為新當選的組長干部，既然是人民群眾推選出來的，就不能辜負群眾對你們的信任。在思想上，一定要敢于觸及、善于解決農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展中思想觀念不適應的深層次問題。堅持與時俱進，敢于創(chuàng)新，要在深化村情組情認識的基礎上，創(chuàng)新思維方式，創(chuàng)新發(fā)展思路，創(chuàng)新發(fā)展機制，創(chuàng)新工作方法。堅持自力更生，干事創(chuàng)業(yè)，要堅決摒棄過分依賴上級的扶持和支持的思想，教育引導農(nóng)民克服“等、靠、要”,充分發(fā)揮各地的主動性，立足自身謀發(fā)展，依托資源求突破。堅持舍得付出，敢拼敢闖，如果按部就班、因循守舊是什么事情都做不成的，要敢于打破常規(guī)，尊重農(nóng)民首創(chuàng)精神，把農(nóng)民的積極性、主動性、創(chuàng)造性充分調(diào)動起來，大膽闖、大膽試。堅持以市場為導向，轉(zhuǎn)變農(nóng)村發(fā)展方式，要從過去主要依托資源轉(zhuǎn)到現(xiàn)在主要依靠市場，從過去的粗放經(jīng)營轉(zhuǎn)到現(xiàn)在集約經(jīng)營上來，克服小農(nóng)經(jīng)濟思想和“小而全”的傳統(tǒng)經(jīng)營觀念，正確引導農(nóng)民樹立市場意識，充分尊重農(nóng)民的生產(chǎn)經(jīng)營自主權，按照農(nóng)民意愿，根據(jù)市場要求，引導農(nóng)民基地化生產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，并切實保護好農(nóng)民的生產(chǎn)經(jīng)營積極性。要以思想上的大解放、觀念上的大更新，促進農(nóng)村經(jīng)濟的大發(fā)展。

（二）必須進一步轉(zhuǎn)變工作作風，切實在狠抓落實上見成效。農(nóng)村經(jīng)濟能不能加快發(fā)展，村組級領導班子是關鍵。新當選組長干部，要牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，把科學態(tài)度和實干精神結(jié)合起來，按照“為民、務實、清廉”的要求，切實轉(zhuǎn)變作風，加強領導，真正把主要精力和工作重心放在解決“三農(nóng)”問題上。要把學習貫徹“三個代表”重要思想體現(xiàn)到農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作實踐中，弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，堅持對農(nóng)民講真話，為農(nóng)民辦實事，推進農(nóng)村發(fā)展求實效。要嚴格依法行政，按政策辦事，尊重群眾的首創(chuàng)精神，平等對待農(nóng)民，自覺維護群眾的合法權益，把解決群眾切身利益的相關工作納入規(guī)范化、制度化、法制化的軌道。要多深入實際，多了解農(nóng)村情況，多聽聽農(nóng)民的想法，多反映農(nóng)民意愿，多為群眾辦好事實事，在想問題、辦事情、處理各種利益關系上，都要自覺遵循黨的農(nóng)村基本準則，不折不扣地把黨的親民、愛民政策落到實處，讓農(nóng)民在改革發(fā)展中得到更多實惠。

（三）必須進一步增強責任感，提高自覺為農(nóng)服務意識。組長干部的工作，直接面對農(nóng)民群眾的生產(chǎn)生活問題。新當選的組長干部在下步工作中，要盡快熟悉組上情況，深入了解本村經(jīng)濟發(fā)展情況，多關心農(nóng)民今年種什么、養(yǎng)什么、效益怎么樣？明年準備怎么種、怎么養(yǎng)？對鎮(zhèn)黨委、政府和具體的涉農(nóng)部門有什么要求和希望？我們的組長要認真思考，認真研究，主動提出意見和建議，并采取相應措施付諸實施。今年中央農(nóng)村工作會議指出，全面建設小康社會，必須統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展，更多地關注農(nóng)村，關心農(nóng)民，支持農(nóng)業(yè)，要把解決好農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民問題作為全黨工作的重中之重，放在更加突出的位置，努力開創(chuàng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的新局面。發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，作為直接面對農(nóng)民的組干部如何肩負重任，怎樣創(chuàng)新工作，怎樣發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，在全面建設小康社會中發(fā)揮著不可替代的重要作用，要深刻認識到我們肩負的責任，對如何發(fā)揮好帶頭、領頭的作用要作深入的思考。

（四）必須時刻牢記農(nóng)民所想所盼，并付諸貫徹落實。通過了解，當前，我鎮(zhèn)農(nóng)民有五盼。一盼科技信息服務進村來。進行農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，就得掌握農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術，提高農(nóng)產(chǎn)品的科技含量。組長干部和農(nóng)業(yè)技術人員要經(jīng)常到田間地頭作指導，使農(nóng)民群眾通過科技培訓長本事。要從舉辦一些適用性、針對性和操作性較強的科技培訓，讓農(nóng)民群眾學到發(fā)家致富的真本事。要幫助農(nóng)民了解市場信息，讓他們明白該種什么、種什么好、種什么賺錢，要及時為他們提供具體的致富信息、優(yōu)良品種和實實在在的技術指導服務。三盼能按訂單來進行農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。這些年盡管有一些訂單履約率不高，這包括收購方不履行合同和農(nóng)民不信守合同。但是訂單農(nóng)業(yè)是農(nóng)業(yè)發(fā)展的一個趨勢，農(nóng)民還是希望“懷揣訂單下種子”.我們的組長干部要積極幫助農(nóng)民尋找訂單，幫他們打通產(chǎn)、加、銷渠道，讓農(nóng)民心里有底，增強生產(chǎn)積極性。農(nóng)民不管是種糧栽果，還是養(yǎng)雞養(yǎng)豬，都得賣出去才見效益，農(nóng)民最希望就是要干部多為他們琢磨琢磨市場，多組織人打通銷路，多給他們提供些市場信息。四盼組長干部多到村頭、地頭和家里頭走一走，坐一坐，聽聽農(nóng)民有什么要求，看看農(nóng)村的實際情況。組長干部要切實轉(zhuǎn)變工作作風，多為農(nóng)民辦實事。要堅決抵制作風漂浮，不認真履職、敷衍了事的工作作風，要為農(nóng)民群眾提供服務、排憂解難。抵制偏親向友，鋪張浪費，辦事推托，脫離群眾的不良作風。一些組長干部一年到頭雖然也東奔西忙，但對農(nóng)民普遍關心的難點、熱點問題關注不夠，解決不到位，要切實改變這種組干部不為農(nóng)民辦實事的局面，我們新當選的組長干部每年要為農(nóng)民群眾實實在在的辦幾件好事、實事。四盼干部在增收致富上發(fā)揮典型示范作用。農(nóng)民不見效益不敢輕易上項目，所以就把目光盯在了干部身上，特別是在調(diào)整農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)上，組長干部要起好模范帶頭作用，做給農(nóng)民群眾看，教給他們干，引導他們共同致富。

同志們，并村并組之后，做好農(nóng)村工作意義重大，任務艱巨。讓我們在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下，團結(jié)奮進，開拓進取，扎實工作，狠抓落實，為全面完成2008年的農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作各項任務而努力奮斗！

在年度紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班上的講話篇十七

感謝深圳市總工會、集團工會給予我參加這次工會勞動保護崗位培訓班學習的機會。經(jīng)過三天的培訓，感受到深圳市總工會領導對保護勞動者合法權利所做的積極貢獻，在此結(jié)合培訓老師所強調(diào)的學習重點，淺談我的學習心得以供參考。

首先學習到的是安全生產(chǎn)管理，通過老師對一些安全事故案例的講述，不重視安全生產(chǎn)的嚴重后果，事故的發(fā)生往往不僅給人們生命財產(chǎn)帶來巨大損，重大事件還會給國家及社會帶來巨大災難，所以安全永遠要放在第一位。

安全生產(chǎn)是應經(jīng)濟發(fā)展需要，社會發(fā)展需要，法制健全的需要而產(chǎn)生，安全生產(chǎn)是企業(yè)活動和經(jīng)營生產(chǎn)的一個重要環(huán)節(jié)，我們黨和政府一貫高度重視安全生產(chǎn)工作，并制定了一系列法律法規(guī)，如《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及《廣東省安全生產(chǎn)條例》等，建立各級安全監(jiān)察、檢測檢驗、宣傳教育、情報信息及科學研究等一系列體系，制定了以“安全第一、預防為主、綜合治理”的國家全安生產(chǎn)方針，其目的是減少或避免各類事故的發(fā)生，減少或避免因事故造成對國家，企業(yè)，人民生命安全及財產(chǎn)損失。目前國內(nèi)雖然頒布了《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，但效果并不容樂觀。一些企業(yè)仍不重視安全生產(chǎn)，主要原因有三方面，一是企業(yè)經(jīng)營能力的不同造成企業(yè)對安全生產(chǎn)的重視和投入的差異；二是部分企業(yè)實際負責人不了解《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，仍以為安全生產(chǎn)由國家政府主導，政府未查出即是合法，他人沒遵守我也不用遵守；三是各級監(jiān)管和執(zhí)法力度不夠，部分企業(yè)只抓經(jīng)濟而忽視安全生產(chǎn)，是近年來不斷發(fā)生重大安全事故的根源。所以企業(yè)要如何去做好安全生產(chǎn)呢？第一要組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度各操作規(guī)程，第二要督促檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患，第三組織制定實施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救授預案，第四保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效性，第五及時加強報告生產(chǎn)安全事故。如果沒有做好安全生產(chǎn)工作將承擔相應的民事責任、行政責任、刑事責任。國家對安全生產(chǎn)管理加強改善，將各級行政部門的第一副手抓安全生產(chǎn)，雙軌制的推出等等，體現(xiàn)國家對安全生產(chǎn)管理的重視，及不斷改善。

其次學習了職業(yè)衛(wèi)生防治的一些知識，同樣老師也用了幾個典型的案例講述了職業(yè)衛(wèi)生防治工作的重要性，有些勞動者對職業(yè)病防治做的不到位，或跟本就不懂什么會是職業(yè)病，有的連自己得了職業(yè)病還不知道。職業(yè)病是種很可怕的病，如塵肺病，得了這種疾病，沒有完全康復的可能性，不注意防治職業(yè)病，不僅給自己的身體健康帶來嚴重威害，還會給家庭、親人帶來災難性的打擊。如果一家企業(yè)未做好職業(yè)衛(wèi)生防護，會受到政府監(jiān)管部門罰款，造成有職業(yè)發(fā)生的企業(yè)會受到社會廣大群眾的觀注，企業(yè)名譽受損，客戶減少，有的'企業(yè)就此破產(chǎn)，有此可見，職業(yè)衛(wèi)生防治對勞動者及企業(yè)都非常重要。

第三學習了事故調(diào)查處理方面的知識和對特種設備的監(jiān)管制度，明白因未受到國家有關部門批準，私自造假，或?qū)μ胤N設備不了解，隨意亂操作所引發(fā)事故的嚴重后果，并對事故發(fā)后事故處理流程有了一定了解，其中事故處理時關鍵的一點是：國家法律規(guī)定事故調(diào)查處理，必須有工會人員在場所，否則得出的事故處理結(jié)果卻為非法，沒有合法性，而且工會有權指出事故的責任人，首次明白工會有如此大的做用。接下來就是對特種設備的了解，重要的一點是：特種設備須取得專業(yè)資質(zhì)的機構(gòu)檢測，檢驗合格，取得安全使用證或者安全標志，方可投入使用，對特種設備操作者要經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓并取得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗。

最后也是本次培訓的重點工會勞動保護，首先了解什么是工會勞動保護，勞動保護是指為了保障勞動者在生產(chǎn)勞動過程在的安全與健康，從法律、制度、組織管理、教育培訓、技術、設備等方面采取的一系列綜合措施。在工會勞動保護工作方面的指導思想是：發(fā)動群眾、依靠群眾、群專結(jié)合、依法監(jiān)督。及勞動保護的管理制度，第一條安全衛(wèi)生責任制度，第二條勞動安全衛(wèi)生設施三同時制度，第三條勞動安全衛(wèi)生教育制度，第四條勞動防護用品管理制度及生產(chǎn)安全事故各職業(yè)病統(tǒng)計報告處理制度。明白工會勞動保護要做的哪些基本事項，總休原則來講是發(fā)揮工會組織優(yōu)勢，突出群眾工作特色，側(cè)重防預防內(nèi)容為主，力求監(jiān)督參與實效。并對工會勞動保護工作的組織建設和工會勞動保護工作責任制效強清楚的識認。

對一個處于社會底層的勞動者來說就是符身符保護傘，但有的企業(yè)知道工會這么一個組織，或在其公司建立起工會組織，但都是出于形式，不發(fā)揮做用，不能有效保護勞動都的合法權益，還有很多的企業(yè)當中沒有工會組織，有的企業(yè)老板或經(jīng)營者跟本就沒有工會這個概念，所以勞動者的安全健康合法權益遇到障礙、阻力，以至影響工會的正常工作展開。

隨著工會的不斷發(fā)展與進步，國家在規(guī)范和推動工會保護工作，維護職工的安全健康合法權益不斷加強，工會保護工作方面的法律、法規(guī)、制度的不斷完善，相信我們的我們的工會會越辦越好，每一個勞動者能受到工會勞動保護教育培訓，能在安全、健康、愉快的環(huán)境中工作。我也希望這次培訓所學到的一些知識，能用在工作上，學好用好，邊作邊學，好好服務于身邊的所有同事。

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