技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃(專業(yè)19篇)

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技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃(專業(yè)19篇)
時(shí)間:2023-11-28 08:58:12     小編:飛雪

抒情是一種表達(dá)個(gè)人情感和思想的文學(xué)形式,既可以通過(guò)文字表達(dá),也可以通過(guò)聲音、畫面等方式表達(dá)出來(lái)。怎樣提高寫作水平,讓文章更具有說(shuō)服力?最后,附上一些相關(guān)的書籍和資料,供大家深入學(xué)習(xí)。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇一

時(shí)間一晃而過(guò),轉(zhuǎn)眼間到公司快九個(gè)月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時(shí)間里各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關(guān)心,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們海納百川的胸襟,感受到了機(jī)車廠人不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹的豪氣。在對(duì)我公司肅然起敬的同時(shí),也為我有機(jī)會(huì)成為我公司的一份子而自豪。在這九個(gè)月的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報(bào)。

自xx年xx月工作以來(lái),我認(rèn)真完成工作,努力學(xué)習(xí),積極思考,工作能力逐步提高。剛進(jìn)入新的工作崗位時(shí),為了彌補(bǔ)自己在工程機(jī)械專業(yè)知識(shí)的欠缺,能在以后的工作中更好的發(fā)揮自己的作用,我參加了工廠舉辦的新員工培訓(xùn)班,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了我廠企業(yè)文化及相關(guān)產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)。通過(guò)幾個(gè)月的車間實(shí)習(xí)親身體會(huì),對(duì)我公司有了更為深刻的了解。

愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開展并最終取得成功的保障。在這九個(gè)月的時(shí)間里,我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,九個(gè)月來(lái)用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。

從最初進(jìn)廠的學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí),到后來(lái)的負(fù)責(zé)具體的工程項(xiàng)目,經(jīng)過(guò)多半年的鍛煉,使自己對(duì)這份工作有了更多更深的認(rèn)識(shí)。就具體工作任務(wù)來(lái)說(shuō),負(fù)責(zé)分公司新產(chǎn)品機(jī)車外皮清洗車鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),ns125t大修鐵路起重機(jī)卷?yè)P(yáng)防雨罩設(shè)計(jì),ns1252司機(jī)室、機(jī)器間的大修工藝文件編制,ns1252宿營(yíng)室制造工藝文件編制,翻譯公司外文標(biāo)書資料等工作。

對(duì)于工作或者說(shuō)事業(yè),每個(gè)人都有不同的認(rèn)識(shí)和感受,我也一樣。對(duì)我而言,我通常會(huì)從兩個(gè)角度去把握自己的思想脈絡(luò)。

也才能毫無(wú)保留的為它盡我最大的力量。可以說(shuō),懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來(lái)不得半點(diǎn)勉強(qiáng)。

其次,是能力問(wèn)題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對(duì)這一問(wèn)題的認(rèn)識(shí)我可以用一個(gè)簡(jiǎn)單的例子說(shuō)明:以一只駱駝來(lái)講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,包括適應(yīng)度、堅(jiān)忍度、天性的警覺(jué)等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協(xié)作能力,承擔(dān)責(zé)任的能力,冒險(xiǎn)精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ龋瑢⒅苯記Q定工作的生命力。一個(gè)在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。

用良好的心態(tài)去對(duì)待每一項(xiàng)工作,在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng),在實(shí)踐中鍛煉。

雖然到來(lái)了大半年,對(duì)很多生產(chǎn)工藝還不是特別了解,到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)間不多,人員熟悉程度也不夠,對(duì)分工的工作還沒(méi)有形成系統(tǒng)的計(jì)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。隨著對(duì)公司和工作的進(jìn)一步熟悉,在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識(shí),并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中,要努力站好自己的崗,把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

公司渡過(guò)了求生存時(shí)期,正處于謀發(fā)展的階段,是一個(gè)非常關(guān)鍵的時(shí)期。這一時(shí)期應(yīng)該從管理上下工夫,企業(yè)管理的好壞,會(huì)決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。

首先,要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變,加大培訓(xùn)力度,特別是管理干部要改變老觀念,要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。比如說(shuō)技術(shù)人員按期輪流做專題培訓(xùn)等,提高員工工作積極性,企業(yè)主人翁觀念。

其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵(lì)機(jī)制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?,好的制度可以激?lì)員工,好的制度可以強(qiáng)化管理。

第三,要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。公司成立幾十年了,當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的開國(guó)功臣已經(jīng)逐漸變成了老年人,做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法,寶貴經(jīng)驗(yàn)傳下來(lái)。

第四,既要引進(jìn)人才,還要用好人才,為企業(yè)增加新鮮血液和動(dòng)力,最大限度發(fā)揮各類人才的作用。

xx

xx年xx月xx日

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇二

自調(diào)入華南理工大學(xué)出版社工作xxxx年以來(lái),本人遵紀(jì)守法,刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能,扎實(shí)做好各項(xiàng)工作,具有良好的職業(yè)道德。通過(guò)自己的努力,我對(duì)圖書的校對(duì)、版面設(shè)計(jì)、印制和發(fā)行等有了全面的認(rèn)識(shí),特別在技術(shù)編輯技能和圖書印制業(yè)務(wù)方面積累了比較豐富的經(jīng)驗(yàn),得到了同事的認(rèn)同?,F(xiàn)將9年來(lái)的工作總結(jié)如下。

本人自20xx年起任出版部主任,全面負(fù)責(zé)出版部的統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)管理工作以及技術(shù)編輯工作。在任本職的9年間,本人出色地完成了本職工作,擔(dān)任技術(shù)編輯的圖書達(dá)200多種,獲各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的圖書有16種,其中包括2種“普通高等教育xxxx國(guó)家級(jí)規(guī)劃教材”和多種省級(jí)以上重點(diǎn)圖書。此外,本人擔(dān)任責(zé)任印制獲獎(jiǎng)的圖書有100多種。

1.工作耐心細(xì)致,盡心為編輯服務(wù)。

出版部不僅是一個(gè)技術(shù)部門,更是一個(gè)服務(wù)部門,出版社每一種圖書的排版、校對(duì)、印制等流程都需要經(jīng)過(guò)出版部的協(xié)調(diào),工作內(nèi)容繁重而關(guān)鍵。要做好該項(xiàng)工作,需要一定的職業(yè)技能和主動(dòng)、細(xì)致、熱忱的服務(wù)態(tài)度。只有既懂得專業(yè)技術(shù)知識(shí),又細(xì)心服務(wù)的人才能勝任該項(xiàng)工作。為此,我平時(shí)在工作中注意加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的服務(wù)水平,理解和尊重責(zé)任編輯的工作,工作細(xì)致、耐心,技術(shù)過(guò)硬,成績(jī)也比較顯著,如本人承擔(dān)責(zé)任印制獲獎(jiǎng)的圖書有100多種,為保證我社圖書的質(zhì)量作出了的貢獻(xiàn)。同時(shí),我耐心細(xì)致地指導(dǎo)了3名新來(lái)員工從事出版印制等技術(shù)層面的工作。社領(lǐng)導(dǎo)、編輯對(duì)我的工作態(tài)度也給予了充分的肯定,對(duì)我的業(yè)務(wù)能力也很贊賞。

2.利用專業(yè)知識(shí),做好技術(shù)編輯工作。

在工作中刻苦鉆研業(yè)務(wù),提高業(yè)務(wù)水平,強(qiáng)化技術(shù)服務(wù)能力,做一名稱職的技術(shù)編輯,是我對(duì)自己工作的基本要求。作為出版部的`主任,我在認(rèn)真做好繁重的日常出版事務(wù)工作的同時(shí),還認(rèn)真從事一名技術(shù)編輯的工作,從圖書版式的設(shè)計(jì)、插圖的排放、繪圖、書眉的制作、字體字號(hào)的選擇到圖書紙張的選擇等等,都認(rèn)真對(duì)待。

此外,我還注意利用新技術(shù),以降低圖書成本。如:對(duì)于我社重印率幾乎為零的彩色圖書,我要求采用ctp直接制版印刷,省去了輸出膠片、打樣、拼版環(huán)節(jié),不僅縮短了出書周期,而且節(jié)約了成本,提高了質(zhì)量。

3.根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格變化,規(guī)范價(jià)格管理。

隨著圖書出版市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)激烈,圖書出版流程成本的不斷增加,各出版社都在保證圖書質(zhì)量的前提下,盡可能減少圖書的生產(chǎn)成本,其中最主要的就是圖書的排版成本和印制成本,肩負(fù)這個(gè)重任的就是出版部。本人從20xx年接手出版部工作開始,首先著手規(guī)范出版流程,重新選擇印制工廠及電腦排版公司,從承印廠的規(guī)模、印制質(zhì)量到印刷價(jià)格都進(jìn)行比較、篩選,選擇適合本社的承印廠,第一年就為本社節(jié)約了成本約80萬(wàn)元。其次,隨時(shí)掌控印刷行業(yè)價(jià)格的變動(dòng)情況,及時(shí)向社主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),以盡可能降低圖書的印制成本。第三,逐步實(shí)現(xiàn)出版環(huán)節(jié)成本公開、透明,讓每個(gè)編輯了解每種圖書的成本,受到了廣大編輯的歡迎。

4.理順工作流程,實(shí)現(xiàn)數(shù)字化管理。

出版部雖然是出版社圖書出版流程中的中間環(huán)節(jié),卻是圖書成書前的最后關(guān)鍵環(huán)節(jié),是做好圖書各種信息記錄的可靠源頭。以前出版部的圖書信息以手工記錄,查詢起來(lái)費(fèi)時(shí)、費(fèi)力。為提高工作效率,本人把出版工作流程進(jìn)行規(guī)范化管理,將每種圖書的內(nèi)容信息,包括作者信息、圖書的開本、字?jǐn)?shù)、出版的版次、出版時(shí)間、收書時(shí)間、印刷冊(cè)數(shù)、定價(jià)等基本信息都詳細(xì)地記錄在計(jì)算機(jī)上,使圖書信息查詢起來(lái)準(zhǔn)確又快捷。現(xiàn)在,本社其他部門都以本部門所記錄的圖書信息為依據(jù)。

擔(dān)任中級(jí)技術(shù)職務(wù)的9年來(lái),本人除了不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),做好技術(shù)編輯、印制管理等出版工作之外,還努力學(xué)習(xí)和探索編輯、選題策劃、發(fā)行等方面的知識(shí)和技能,以全面提高自己。利用業(yè)余時(shí)間先后策劃了《iso14001和清潔生產(chǎn)的同步實(shí)施》等多種圖書,擔(dān)任《知識(shí)守護(hù)生命》等書的責(zé)任編輯。本人還從圖書合同的簽訂、三審、三校以及封面、版式、定價(jià)、印制等方面對(duì)這些圖書做了全程的跟蹤。通過(guò)這些工作的鍛煉,我對(duì)圖書的整個(gè)出版流程有了更深入的體驗(yàn),也學(xué)到了不少專業(yè)技能,并因此促進(jìn)了技術(shù)編輯能力的提高。

本人雖然未直接參與圖書的發(fā)行工作,但出于對(duì)出版工作的熱愛(ài),多年來(lái),我一直在了解和思索對(duì)圖書的營(yíng)銷、發(fā)行模式和出路,也經(jīng)常閱讀有關(guān)發(fā)行營(yíng)銷方面的雜志、報(bào)紙,如《出版發(fā)行研究》、《中國(guó)圖書商報(bào)》等,使我對(duì)圖書發(fā)行市場(chǎng)有了一個(gè)比較全面的了解。如:我根據(jù)自己對(duì)圖書發(fā)行的體會(huì),撰寫了論文《出版體制改革下發(fā)行人員面臨的挑戰(zhàn)和應(yīng)對(duì)措施》,并發(fā)表在《出版科學(xué)》(核心期刊)20xx年第2期上。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇三

作為技術(shù)人員,我有責(zé)任為未來(lái)打造更可持續(xù)的技術(shù)服務(wù)。我多年從事技術(shù)工作,積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),我認(rèn)為個(gè)人的技術(shù)服務(wù)規(guī)劃非常重要。我的工作宗旨是通過(guò)不斷積累技術(shù)知識(shí),提高自身技術(shù)能力,為技術(shù)發(fā)展做出更好的貢獻(xiàn)。

首先,我要努力提高自身技術(shù)水平。技術(shù)領(lǐng)域時(shí)時(shí)處在變化之中,我要緊跟技術(shù)發(fā)展的最新趨勢(shì),不斷鍛煉自己,學(xué)習(xí)新技術(shù),保持自身技術(shù)的針對(duì)性和實(shí)用性,為自身的技術(shù)升級(jí)服務(wù)。

其次,我要努力攻克技術(shù)難題。技術(shù)工作往往對(duì)技術(shù)難題的解決有一定的要求,我要學(xué)會(huì)研究解決問(wèn)題的有效方法,通過(guò)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S和針對(duì)性地學(xué)習(xí),把所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到生活和工作中,并且不能習(xí)慣性地習(xí)慣性地習(xí)慣于此。

最后,我要學(xué)會(huì)與不同技術(shù)組織進(jìn)行合作,促進(jìn)整合和積累。技術(shù)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展息息相關(guān),多學(xué)多用技術(shù),在不同技術(shù)領(lǐng)域之間保持緊密的聯(lián)系,促進(jìn)技術(shù)交流和科技創(chuàng)新,為未來(lái)的技術(shù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

通過(guò)上述規(guī)劃,我將積極追求技術(shù)的發(fā)展,為未來(lái)技術(shù)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。同時(shí),我也要注重健康身體,保持良好的作息,多鍛煉身體,給自己提供足夠的休息空間,無(wú)論在工作上還是業(yè)余生活上,都能夠更高的效率。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇四

時(shí)間一晃而過(guò),轉(zhuǎn)眼間20xx年已經(jīng)快至末尾。在過(guò)去的20xx年給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)和同事給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的熱情。在工作中,也體會(huì)到了工作的艱難和堅(jiān)定。

作為一名技術(shù)人員,我將工作定位為協(xié)助中心負(fù)責(zé)人的管理中心工程方面的工作,在參與的工程中,編制施工方案、技術(shù)交底,并負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料的指導(dǎo)與編制,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量檢查,以及協(xié)助安全員落實(shí)、督促、檢查施工現(xiàn)場(chǎng)安全工作。在工程施工過(guò)程中,我一直以積極的心態(tài)認(rèn)真地對(duì)待自己的工作,在從事的各項(xiàng)工作中,都能盡職盡責(zé),以求圓滿的完成工作任務(wù)?!安灰庇诔龀煽?jī),埋下頭來(lái)干工作”,是我的工作態(tài)度,從而提醒自己不要好高騖遠(yuǎn),要腳踏實(shí)地,多干實(shí)事,在實(shí)踐中檢驗(yàn)自己的知識(shí)并獲得施工現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)累積。

一、積累經(jīng)驗(yàn)。落實(shí)到底施工現(xiàn)場(chǎng)工作更使我深深明白,自己翻看規(guī)范、規(guī)程學(xué)習(xí)到的知識(shí)在實(shí)際操作過(guò)程中必須落實(shí)到底,不能有一點(diǎn)遷就的意向。就拿橋梁防撞墻防腐涂裝一事來(lái)說(shuō),對(duì)我就是一個(gè)莫大的經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí),因?yàn)閲?guó)檢期間工期緊,任務(wù)重,在施工工藝上有些不到位,我們也沒(méi)有采取相應(yīng)的應(yīng)急措施,以至于造成后期有橋梁防撞墻油漆脫落現(xiàn)象,后來(lái)全部返工處理。如果我們提前計(jì)劃到位,管理到位,就能避免這樣的結(jié)果。所以在以后的施工中心,必須以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來(lái)要求自己,技術(shù)上不能摻雜任何僥幸成分。

二、技術(shù)交底不容忽視。技術(shù)交底作為施工班組的作業(yè)指導(dǎo)書,這就要求技術(shù)人員必須在施工工序開始之前做好,隨著工作中不斷的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí),我對(duì)技術(shù)交底工作有了更深的認(rèn)識(shí),就技術(shù)交底工作來(lái)說(shuō),并不是簡(jiǎn)單的把交底寫完交給施工隊(duì)簽字就完成工作了。而是在書面交底工作完成后,還要在工人的實(shí)際施工過(guò)程中跟蹤、檢查,發(fā)現(xiàn)未按或未完全按技術(shù)交底施工的要及時(shí)糾正,并要求施工班組嚴(yán)格按照交底的要求進(jìn)行施工,確保工程質(zhì)量。

三、加強(qiáng)管理能力,協(xié)助安全生產(chǎn)。20xx年?yáng)|部高速接連發(fā)幾起生了安全事故,管生產(chǎn)必須抓安全,安全工作并單是安全員的責(zé)任,我們每一個(gè)人都應(yīng)繃緊安全生產(chǎn)的神經(jīng),特別是技術(shù)人員,要積極配合安全員管理工作,加大管理力度,眾所周知,安全管理工作難度很大,很多人都不能理解,但我們要以足夠的耐心和力度來(lái)嚴(yán)格管理。最重要的就是樹立安全意識(shí),首先在中心內(nèi)部管理人員心中必須有強(qiáng)烈的安全意識(shí)和責(zé)任感,只有中心管理人員從心底認(rèn)識(shí)到安全的重要性,才能用心做好這項(xiàng)工作。如果都抱著僥幸的心理去做這項(xiàng)工作,那在工程安全施工方面是致命的隱患。

四、不足之處。首先自己的專業(yè)知識(shí)還是相對(duì)欠缺,其次在溝通能力及一些特殊的情況處理方面還是缺乏相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)。所以在以后的工作當(dāng)中還需要多看書,認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識(shí),武裝自己,提高自己的工作能力,加強(qiáng)工作責(zé)任感,多與他人進(jìn)行溝通交流,及時(shí)做好個(gè)人的各項(xiàng)工作。

在今后的工作中,我將不斷的總結(jié)與反省,以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步和成熟起來(lái),不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進(jìn)步、共同成長(zhǎng)。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇五

新的一年對(duì)自己要有新的目標(biāo)和要求在今后的工作中,我會(huì)更加努力,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)不放松,努力提高自己的.政治理論水平。不斷的提高自身的綜合素質(zhì),更好的適應(yīng)工作需要,更出色的完成各項(xiàng)任務(wù)。

2、努力學(xué)習(xí)技術(shù),不斷的充實(shí)自己解決生產(chǎn)中碰到的問(wèn)題,更好的完成公司和車間交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、加強(qiáng)車間錠位治理工作,確保機(jī)臺(tái)錠位工藝的一致,嚴(yán)格工藝上車、規(guī)范操作,保質(zhì)保量的完成公司、車間下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

4、合理安排公司下達(dá)的改紡、試紡工作,新產(chǎn)品的開發(fā)實(shí)驗(yàn)工作。

5、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)技術(shù)的推廣和應(yīng)用,做到有目的的指導(dǎo)生產(chǎn)。

6、認(rèn)真組織推廣qc攻關(guān)活動(dòng),及時(shí)針對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題,有目標(biāo)的開展攻關(guān)活動(dòng)。

7、加強(qiáng)工藝事故的處理和預(yù)防措施,提高可預(yù)見性防范。做好不合格品的控制,采取糾正措施。

8、制定更加具體的職工培訓(xùn)計(jì)劃和內(nèi)容,使職工能夠真正的能夠提高自身素質(zhì)。

9、加強(qiáng)職工培訓(xùn)的監(jiān)督,對(duì)不安時(shí)組織學(xué)習(xí)的工段班組進(jìn)行考核。

10、堅(jiān)持落實(shí)三合一治理體系的每周檢查制度。

11、認(rèn)真編寫xx年內(nèi)部審核計(jì)劃,在工作中不斷查找不足,不符合三合一有關(guān)要求的及時(shí)采取糾正預(yù)防措施,不斷的持續(xù)改進(jìn),使xx年的認(rèn)證工作再上新臺(tái)階。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇六

性別:男。

出生年月:1987年10月。

工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生。

畢業(yè)年月:207月。

最高學(xué)歷:碩士。

畢業(yè)學(xué)院:湖南師范大學(xué)。

所修專業(yè):有機(jī)化學(xué)。

居住地:湖南省長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)。

籍貫:湖南省湘西土家族苗族自治州龍山縣。

求職概況/求職意向。

職位類型:全職。

期望地點(diǎn):湖南省長(zhǎng)沙市,廣東省廣州市,廣東省佛山市。

意向概述:(1)化工產(chǎn)業(yè)的科研開發(fā)與管理;以及各種具有挑戰(zhàn)性和發(fā)展性的工作;(2)高等學(xué)校、高級(jí)中學(xué)、中等專業(yè)學(xué)校的化學(xué)教育。

教育經(jīng)歷。

時(shí)間院校專業(yè)學(xué)歷。

9月-年7月湖南師范大學(xué)有機(jī)化學(xué)碩士。

工作經(jīng)歷/社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。

時(shí)間工作單位職務(wù)。

7月-208月湖南省岳陽(yáng)市巴陵石化工廠見習(xí)。

校內(nèi)獎(jiǎng)勵(lì)。

獲得時(shí)間獲得獎(jiǎng)項(xiàng)學(xué)校。

年12月湖南師范大學(xué)“優(yōu)秀研究生干部”湖南師范大學(xué)。

校內(nèi)職務(wù)。

擔(dān)任時(shí)間職務(wù)名稱學(xué)校。

2010年9月-2012年7月黨支部書記化工學(xué)院。

自我評(píng)價(jià)。

科研成果發(fā)表。

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技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇七

轉(zhuǎn)眼間,20xx年已經(jīng)過(guò)去,現(xiàn)從以下幾個(gè)方面將本人一年來(lái)工程部的工作情況做一總結(jié)。

按照年初公司制定的工程進(jìn)度要求,主體工程應(yīng)在xx月底完成,實(shí)際截止到年底,主體工程全部完成,砌體工程完成xx%,比原預(yù)定工期平均延誤xx個(gè)月。

工期延誤的主要原因在以下三個(gè)方面:

1、我們事先對(duì)該工程的難度估計(jì)不足,合同工期過(guò)于緊張。本工程定額工期應(yīng)該在xx天,但我們把工期壓縮到了xx天,這個(gè)工期只有在理想化的情況下才有可能按計(jì)劃完成,但該工程由于難度較大,任何一個(gè)事先未預(yù)料到的情況出現(xiàn)都有可能造成工期的延誤并有可能產(chǎn)生連鎖反應(yīng)。

2、我們事先對(duì)施工單位的實(shí)際實(shí)力估計(jì)不足。兩家施工單位都屬于承包責(zé)任制,施工單位收取承包人的管理費(fèi)用,工程的資金投入和管理人員的配置由承包人負(fù)責(zé),施工單位不給承包人任何資金支持和人員支持,同時(shí)也缺乏必要的管理方面的支持,存在以包代管現(xiàn)象。

3、我們自身管理上的問(wèn)題:工程部尤其是部門經(jīng)理對(duì)于施工單位工期的延誤,雖然采取了一系列的積極措施,但是力度不夠,對(duì)于一些問(wèn)題的處理尤其是施工單位人員的嚴(yán)重缺乏和材料的不及時(shí)供應(yīng)缺乏足夠有效的管理措施和應(yīng)變措施,這也是導(dǎo)致工期拖延的一方面因素。

這些需要我們大家尤其是部門經(jīng)理在今后的工作中努力學(xué)習(xí)工程管理知識(shí),掌握更多好的管理經(jīng)驗(yàn)和管理辦法,進(jìn)一步提高自己的管理水平,方能不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托,為xx房產(chǎn)的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。針對(duì)以上問(wèn)題的出現(xiàn),我們工程部全體人員在總經(jīng)辦的大力支持和幫助下,在資金上和其他各方面采取了一系列措施,也取得了很好的效果,在后半年的施工過(guò)程中,不僅遏制住了工期進(jìn)一步拖延的勢(shì)頭,而且延誤的工期也在一步步減少。

從開工以來(lái),工程部始終堅(jiān)持質(zhì)量第一的原則,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),到目前為止,施工質(zhì)量還是比較令人滿意的,雖然曾經(jīng)出現(xiàn)過(guò)一些質(zhì)量滑坡現(xiàn)象也都及時(shí)得到了解決,保持了高質(zhì)量工程的總體勢(shì)頭,為創(chuàng)xx杯打下了堅(jiān)實(shí)的基矗。目前經(jīng)過(guò)市質(zhì)檢站和省站的多次檢查,雖然提出了一些問(wèn)題,但對(duì)我們的總體工程質(zhì)量還是給予了肯定的。按目前情況來(lái)看,我們的工程通過(guò)省優(yōu)質(zhì)主體結(jié)構(gòu)驗(yàn)收問(wèn)題不是很大。

控制方面,我們主要從以下幾個(gè)方面入手

1、盡可能減少圖紙中不必要的成本投入,比如說(shuō)對(duì)于人防地下室的施工,為了節(jié)約成本,我們與公司領(lǐng)導(dǎo)共同研究決定在建筑平面上按照xx設(shè)計(jì)院的圖紙施工,但結(jié)構(gòu)上按照xx設(shè)計(jì)院的圖紙施工,這一項(xiàng)估計(jì)為公司節(jié)約成本近百萬(wàn)元;我們還通過(guò)技術(shù)上的改造在不增加成本的前提下增加了一些可供銷售的車位,增加了銷售收入。

2、對(duì)于施工過(guò)程中出現(xiàn)的一些技術(shù)變更,我們對(duì)投資造價(jià)影響不大或者降低造價(jià)的及時(shí)進(jìn)行變更,對(duì)于增加成本但又不變不行的變更組織大家進(jìn)行技術(shù)分析,選擇最經(jīng)濟(jì)的可行性變更方案。同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行圖紙變更審批制度,所有變更必須經(jīng)過(guò)總經(jīng)辦審批方可執(zhí)行。

3、工程簽證方面,我們重新制定了工程簽證流程審批制度,實(shí)行監(jiān)理工程師、總監(jiān)、主管工程師、工程部經(jīng)理、預(yù)算工程師、財(cái)務(wù)部經(jīng)理、總經(jīng)辦七級(jí)審批,層層把關(guān),對(duì)于不應(yīng)該支付的簽證堅(jiān)決退回,對(duì)于確實(shí)發(fā)生并應(yīng)該支付的簽證進(jìn)行嚴(yán)格的費(fèi)用審核,杜絕此項(xiàng)費(fèi)用的不合理支出。

由于本項(xiàng)目的目標(biāo)是省級(jí)文明工地,所以我們對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)的安全文明施工也給予了足夠的重視,前期由于條件所限,現(xiàn)場(chǎng)的文明施工無(wú)法做得很好,后期我們針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)文明施工下大力氣抓,并取得了良好效果。目前經(jīng)過(guò)盛市安檢站的多次檢查,近期有望通過(guò)省級(jí)文明工地的驗(yàn)收。

總的來(lái)說(shuō),我們對(duì)監(jiān)理公司的管理是存在一定問(wèn)題的,主要是缺乏強(qiáng)硬的手腕,沒(méi)有嚴(yán)格按照合同要求監(jiān)理公司相關(guān)人員到崗,導(dǎo)致監(jiān)理人員總體素質(zhì)偏低,最后我們工程部不得不花很多精力去幫助監(jiān)理公司完成本應(yīng)由監(jiān)理完成的工作,雖然在我們的共同努力下基本圓滿地完成了工作,但相應(yīng)的加大了工程部同志們的勞動(dòng)強(qiáng)度。但從另一方面來(lái)講,我們應(yīng)該意識(shí)到,為什么監(jiān)理單位派駐工地的人員整體素質(zhì)偏低呢?究其原因我們認(rèn)為還是監(jiān)理費(fèi)用過(guò)低,監(jiān)理費(fèi)用低了派過(guò)來(lái)的監(jiān)理人員的工資就會(huì)很低xx/月),工資低的監(jiān)理人員素質(zhì)一定是偏低的。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇八

忙碌的工作中偶然抬頭,才發(fā)現(xiàn)一年的時(shí)間已經(jīng)過(guò)去的差不多了。我自從20__年x月來(lái)到__工廠,如今截止至20__年x月x日,已經(jīng)有差不多一年的時(shí)間了。盡管和工廠中其他老同事比起來(lái),我來(lái)到這里的時(shí)間不長(zhǎng),但這一年來(lái),我的成長(zhǎng)可不比任何人少!

回顧一年來(lái)的工作情況,在領(lǐng)導(dǎo)和各位前輩的指點(diǎn)下,我不僅了解的到了各種實(shí)用的專業(yè)技術(shù),還在通過(guò)參與學(xué)習(xí),了解到了許多工廠相關(guān)的技術(shù)經(jīng)驗(yàn),大大的提升了我自己。如今,我在這里將今年的工作情況總結(jié)如下:

一、思想和素質(zhì)的提升。

作為一名工廠的技術(shù)人員,在進(jìn)入工廠之后,我首先感受到的就是在思想方面的提升。在我們車間,每天早上都有固定的晨會(huì)。在這些短暫的會(huì)議上,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)對(duì)我們?cè)诠ぷ髦星闆r和態(tài)度進(jìn)行評(píng)價(jià),并鞏固我們做為__人的工作精神!

還記得在初次來(lái)到這里的時(shí)候,我在一旁聽著領(lǐng)導(dǎo)對(duì)前輩們的評(píng)價(jià),并一遍遍的激勵(lì)著我們。這讓我深受這種熱情的感染,讓我在后來(lái)的工作中也越發(fā)積極嚴(yán)格的要求自己。

此外,我們作為技術(shù)人員,除了自身的專業(yè)能力,也一直在嚴(yán)格的要求在工作中要以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心的態(tài)度去面對(duì)工作,因?yàn)檫@里是生產(chǎn)車間,一旦我們?cè)谝粋€(gè)環(huán)節(jié)出錯(cuò),可能就會(huì)有導(dǎo)致的一大批的產(chǎn)品出現(xiàn)問(wèn)題!作為對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量嚴(yán)格要求的__公司,我們決不允許這樣的事情出現(xiàn)!為此,我也在工作中培養(yǎng)出了這樣嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ魉刭|(zhì)。

一年來(lái),在工作方面我多是處理一些簡(jiǎn)單的維護(hù)問(wèn)題,負(fù)責(zé)對(duì)x至__號(hào)工作區(qū)域的機(jī)器進(jìn)行維護(hù)和維修。

起初,在工作上我還不能處理的很到位。盡管有足夠的專業(yè)知識(shí),但因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)的不足以及心態(tài)比較緊張,所以在工作中總是出錯(cuò)。經(jīng)常會(huì)麻煩師傅從自己的崗位上來(lái)幫忙。

但隨著工作的進(jìn)展,我的工作也越發(fā)的順手起來(lái),并且因?yàn)樾膽B(tài)的穩(wěn)定,即使在遇上問(wèn)題的時(shí)候,我也能冷靜的思考,并主動(dòng)的去查看并解決問(wèn)題。對(duì)我來(lái)說(shuō),這是非常重要的第一步!

再后來(lái),我也跟著師傅他們一起學(xué)習(xí)了很多東西,還參與過(guò)模具的設(shè)計(jì)。盡管我只是在一旁打下手和學(xué)習(xí),但依舊收獲了不少的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。

一年結(jié)束了,盡管在這年里,我成長(zhǎng)是比較大的,但比起其他的老師傅,還有不少經(jīng)驗(yàn)的差距,為此,我會(huì)在下一年更加的努力,讓自己能早日獨(dú)當(dāng)一面!

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇九

本人所指導(dǎo)的10戶示范戶,都是具有一定文化水平,接受、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)的農(nóng)戶。示范戶主要圍繞水稻及大棚蔬菜種植進(jìn)行集中培訓(xùn)、入戶指導(dǎo)、實(shí)地解決生產(chǎn)技術(shù),指導(dǎo)農(nóng)業(yè)科技示范戶應(yīng)用、推廣新品種、新技術(shù),提高其學(xué)習(xí)接受能力,發(fā)揮科技示范戶的輻射帶動(dòng)作用。

水稻主推品種包括t優(yōu)2155、全優(yōu)2689、特優(yōu)716、宜優(yōu)673,主推技術(shù)包括旱育秧、機(jī)插秧、測(cè)土配方施肥、病蟲綜防等;蔬菜主推品種有花椰菜、芥菜、菜椒、甜豆等,主推技術(shù)包括無(wú)公害、反季節(jié)栽培技術(shù)、保護(hù)地栽培技術(shù)等。為了讓農(nóng)戶更好的了解這些新技術(shù)、新品種,本人將每一項(xiàng)新品種、新技術(shù)的特征特性、產(chǎn)量表現(xiàn)、栽培技術(shù)要點(diǎn)分類介紹、裝訂成冊(cè),并發(fā)放給每一位農(nóng)戶。

在空閑的時(shí)間,我都會(huì)到農(nóng)戶的田里進(jìn)行手把手、面對(duì)面的技術(shù)指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,并向農(nóng)戶傳授主要的病蟲害的發(fā)病表現(xiàn)、防治方法。

在初期進(jìn)行示范戶情況xx底調(diào)查的時(shí)候,就將自己的電話向科技示范戶公開,方便示范戶隨時(shí)咨詢生產(chǎn)中遇到的`各種疑難問(wèn)題,通過(guò)電話聯(lián)系,把生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的隱患都解決在萌芽之中,及時(shí)地為科技示范戶在生產(chǎn)中排憂解難;自己也會(huì)定期聯(lián)系示范戶,詢問(wèn)種植情況。

農(nóng)戶收獲的時(shí)候,積極組織測(cè)產(chǎn)。根據(jù)統(tǒng)計(jì),水稻種植示范戶及其輻射帶動(dòng)的農(nóng)戶水稻畝產(chǎn)為1362斤/畝,與去年同期相比增長(zhǎng)了12個(gè)百分點(diǎn),相較于普通農(nóng)戶水稻畝產(chǎn)要多兩百余斤。蔬菜種植戶的年產(chǎn)總值也比去年同期增加了16個(gè)百分點(diǎn)。

示范戶傳統(tǒng)種植觀念一時(shí)難以改變,學(xué)習(xí)生產(chǎn)積極行不高,生產(chǎn)新技術(shù)掌握不夠;因?yàn)樽约菏堑谝淮巫鲛r(nóng)技指導(dǎo)員,在很多方面都沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),在今后的工作要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),掌握新技術(shù),多參加一些培訓(xùn),以便提高自己的工作水平,用更多的業(yè)務(wù)知識(shí)來(lái)為農(nóng)民服務(wù)。繼續(xù)做好下一年的科技入戶工作,多宣傳,多指導(dǎo),讓農(nóng)戶更好的認(rèn)識(shí)科技推廣的重要性。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇十

工作總結(jié)。

如下:

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論,特別是三個(gè)代表重要思想,用正確的理論來(lái)指導(dǎo)自己改造好自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,增強(qiáng)自己的政治敏銳性和辨別是非的能力,用三個(gè)代表重要思想來(lái)武裝自己的頭腦,樹立牢固的共產(chǎn)主義信念和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。二是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。針對(duì)自己的工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)辦公管理、工程安全等方面的法律法規(guī)和有關(guān)政策,增強(qiáng)自己對(duì)工作的適應(yīng)能力,提高自己做好工作的本領(lǐng)。

在工作中,堅(jiān)持服從領(lǐng)導(dǎo)分工,不挑肥撿瘦,不拈輕怕重,不論領(lǐng)導(dǎo)安排什么工作,我都認(rèn)真的去履行好。一是保證部門主管用人,始終做到隨叫隨到,從未耽誤過(guò)任何一件事情;二是配合雙山島拆遷與各個(gè)工程項(xiàng)目的建設(shè)。

樹立了敬業(yè)踏實(shí)、勤奮上進(jìn)的工作作風(fēng),在具體工作中,一是嚴(yán)格遵守單位。

規(guī)章制度。

用單位規(guī)章制度來(lái)規(guī)范好自己的行為開展好批評(píng)與自我批評(píng);二是在工作中勤勤懇懇任勞任怨扎扎實(shí)實(shí)地為人民服務(wù);三是做好與同事的團(tuán)結(jié)大事講原則小事講風(fēng)格;四是在工作中注重解放思想實(shí)事求是不斷探索創(chuàng)新積極實(shí)踐不因循守舊、安于現(xiàn)狀努力克服不思進(jìn)取無(wú)過(guò)便是功的思想。其次是按照兩個(gè)務(wù)必的要求指導(dǎo)自己樹立艱苦樸素的生活作風(fēng)。在生活中自己始終能夠保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)簡(jiǎn)潔樸實(shí)自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng)。

作為技術(shù)出身首先要說(shuō)的只能是技術(shù),這是一個(gè)不平凡的一年,過(guò)完年直接辭職,在一家還沒(méi)有名字的公司開始帶隊(duì)。碰到了大多數(shù)程序員遇到的問(wèn)題,老板不懂行,把自己搞的很累。先后做了幾個(gè)小項(xiàng)目,自己不是很滿意,當(dāng)然自己年紀(jì)和資歷太淺除了技術(shù)層面其他的說(shuō)不上話,更不用說(shuō)商業(yè)運(yùn)作了。

1.買了幾本比較熱門的技術(shù)書籍,js、flash、設(shè)計(jì)模式、rup等等,翻的不是很認(rèn)真但也有所收獲,在未來(lái)的日子會(huì)陸續(xù)的翻,主要是從整體的角度去熟悉每種技術(shù)的特點(diǎn),剛看了09年的總結(jié)發(fā)現(xiàn)自己這一年都沒(méi)寫過(guò)blog,好像不熱衷于某個(gè)技術(shù)demo了,這不是一個(gè)好習(xí)慣,技術(shù)走到哪里都是飯碗。

2.對(duì)前家公司的技術(shù)框架做了全面的改動(dòng),taglib、hibernate、spring、xml、xslt等等,實(shí)現(xiàn)常用功能組件化和跨瀏覽器,習(xí)慣用架構(gòu)和模型的思想去考慮問(wèn)題,由于在前家公司做了兩年的業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā),算是國(guó)內(nèi)較大的金融行業(yè),實(shí)現(xiàn)jasperreport客戶端全打、套打、串口通信(刷卡),mac地址綁定等客戶端問(wèn)題,這一年中斷斷續(xù)續(xù)電話、郵件解決問(wèn)題,當(dāng)時(shí)上線全國(guó)客戶培訓(xùn)qq維護(hù)群不知遠(yuǎn)程了多少客戶總是有人冷不丁的出來(lái)喊你出問(wèn)題了。

3.辭掉一個(gè)小弟,自己辭職一個(gè)小弟,當(dāng)然對(duì)他們本身是好的,一個(gè)入錯(cuò)行、一個(gè)看不到前途另有去處。

4.輕松的完成小項(xiàng)目的開發(fā),當(dāng)然開發(fā)框架是相對(duì)迅速的,然后就是在老板的規(guī)劃中度過(guò)漫無(wú)頭緒的日子,起初看到老板的規(guī)劃是很有商業(yè)潛力,但是落地實(shí)在不敢恭維,到現(xiàn)在為止還在規(guī)劃。本人資歷潛,投資的又不是我,只有帶領(lǐng)大家繼續(xù)完善技術(shù)層面的東西;先后調(diào)研了兩個(gè)小系統(tǒng)的需求,和客戶打交道很頭疼,也和自身的性格和資歷有關(guān)。

5.寫了兩年的服務(wù)端程序,前端僅限于腳本校驗(yàn),這一年在前端有所突破,jquery的運(yùn)用,組件化、插件化常用功能的封裝,之后帶著兩個(gè)小弟一個(gè)前端一個(gè)后端的大肆組件化,對(duì)老板來(lái)說(shuō)不實(shí)際,但是這是我們做技術(shù)的追求,總得追求點(diǎn)啥吧。

6.開始摸索著給自己的黑莓手機(jī)開發(fā)程序,兩個(gè)自己使用的小工具軟件圖文并茂的界面,熟悉了黑莓平臺(tái)技術(shù)有點(diǎn)成就感,由于api需要購(gòu)買授權(quán),其它的應(yīng)用只能在模擬器上運(yùn)行,打算入手高端機(jī)型購(gòu)買授權(quán)繼續(xù)業(yè)余學(xué)習(xí)。

7.從每次的開會(huì)中看不到實(shí)際性的落地,熟悉了老板對(duì)ppt、excel的認(rèn)知度,自己也得到一些對(duì)軟件商業(yè)化的思考,在中國(guó)軟件失敗的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)比比皆是,一個(gè)商業(yè)契機(jī)容不得慢慢去思考,因?yàn)樵谥型掘v訊就上線了一個(gè)小功能點(diǎn)。

8.自己的感情世界沒(méi)有任何結(jié)果,女朋友基本上屬于模棱兩可型,異地也無(wú)話可說(shuō)了。自己買了一部相機(jī),休息時(shí)間出去走走,周末一個(gè)人繞著山頭走走拍拍,大部分時(shí)間都是守著電腦看一些書籍和看一些代碼,也許這是程序員的通病,閑下來(lái)就難受。

回頭看看20xx,10年學(xué)習(xí)到的東西系統(tǒng)的整理一下,或許在我這個(gè)年紀(jì)太早的接觸模型化系統(tǒng)化的思維顯得無(wú)從下手,一路走來(lái)真是該好好的靜下心思整理下了,期待能進(jìn)入一個(gè)正規(guī)軍去磨練自己,也希望在生活上能有所突破。

20xx即將過(guò)去,新的一年即將開始,回顧一年來(lái)的工作歷程,總結(jié)一年來(lái)的工作中的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),有利于在以后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短,為今后不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率提供依據(jù),更好的做好技術(shù)工作,在這辭舊迎新之際,我向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己一年來(lái)的工作情況。

在這一年中,感想領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和支持,我在合福項(xiàng)目西山隧道擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)主管的工作。我全程參與了從開洞門到進(jìn)洞300米的技術(shù)、質(zhì)檢工作,并積極協(xié)助項(xiàng)目部的施工管理工作,對(duì)隧道施工的關(guān)鍵技術(shù)以及施工管理有了一定的了解。工作之余,我還積極撰寫技術(shù)總結(jié)和工程簡(jiǎn)報(bào),并多次在公司報(bào)刊上發(fā)表。

在工程施工過(guò)程中,我一直以積極的心態(tài)認(rèn)真地對(duì)待自己的工作,在從事的各項(xiàng)工作中,都能盡職盡責(zé),以求圓滿的完成工作任務(wù)?!安灰庇诔龀煽?jī),埋下頭來(lái)干工作”,是我的工作。

格言。

提醒自己不要好高騖遠(yuǎn)而要腳踏實(shí)地多干實(shí)事在實(shí)踐中檢驗(yàn)自己的知識(shí)并獲得施工現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)累積。

施工現(xiàn)場(chǎng)工作更使我深深明白,在學(xué)校學(xué)習(xí)的東西和自己翻看規(guī)范、規(guī)程死記硬背的知識(shí)遠(yuǎn)不如實(shí)際經(jīng)歷過(guò)的記得牢固,而且好多學(xué)問(wèn)更是書本里學(xué)不來(lái)的,完全是憑自己的經(jīng)驗(yàn)。在這一年來(lái)的時(shí)間里,我一直在多看,多學(xué),碰到施工現(xiàn)場(chǎng)的做法與書本里不一樣的地方及時(shí)的向技術(shù)負(fù)責(zé)人、工長(zhǎng)等虛心請(qǐng)教,盡管有時(shí)候得不到理論上的解釋,但是卻是很好的經(jīng)驗(yàn)。剛開始覺(jué)得技術(shù)資料工作、測(cè)量工作,質(zhì)量檢查工作都比較簡(jiǎn)單,而實(shí)際上卻學(xué)問(wèn)大著,一直覺(jué)得自己會(huì),而實(shí)際操作起來(lái)才發(fā)覺(jué)自己的不足,時(shí)常事倍功半,缺乏效率?,F(xiàn)在實(shí)踐操作多了,方法掌握了,經(jīng)驗(yàn)有了,才得心應(yīng)手起來(lái)。比如說(shuō)隧道現(xiàn)場(chǎng)管理,重要的是要抓好其關(guān)鍵工作,個(gè)人認(rèn)為,隧道管理關(guān)鍵性的工作是隱蔽工程的管理另外,拿技術(shù)交底工作來(lái)說(shuō),并不是簡(jiǎn)單的把交底寫完交給勞務(wù)施工隊(duì)簽字就完成工作了,而是在書面交底工作完成后,還要在工人的實(shí)際施工過(guò)程中跟蹤、檢查,發(fā)現(xiàn)未按或未完全按技術(shù)交底施工的工人,要耐心的給予講解和指導(dǎo),這樣才能使分部分項(xiàng)工程做到位,避免返工,在保證施工進(jìn)度的同時(shí)也保證了工程質(zhì)量。隧道施工中,安全更是不容忽視的主要環(huán)節(jié),根據(jù)一年的工地實(shí)際經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)單談?wù)劙踩矫?。最重要的就是樹立安全意識(shí),首先在項(xiàng)目部管理人員心中必須有強(qiáng)烈的安全意識(shí)和責(zé)任感,只有項(xiàng)目部管理人員從心底認(rèn)識(shí)到安全的重要性,才能用心做好這項(xiàng)工作。如果項(xiàng)目部管理人員抱著僥幸的心理去做這項(xiàng)工作,那在工程安全施工方面是致命的隱患。所以項(xiàng)目部管理人員必須將安全工作從心底認(rèn)識(shí)并付諸實(shí)施。對(duì)于勞務(wù)隊(duì),首先要做的就是在工人進(jìn)場(chǎng)以后要安排一次安全教育培訓(xùn),同時(shí)要對(duì)勞務(wù)施工隊(duì)進(jìn)行安全技術(shù)交底。這些工作都做好后,就是具體實(shí)施,項(xiàng)目部管理人員要經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場(chǎng)的安全工作,爭(zhēng)取將安全隱患在萌芽狀態(tài)時(shí)就徹底消滅掉。很多時(shí)候,質(zhì)量是安全的保證,質(zhì)量不過(guò)關(guān)就很大程度上成為安全隱患。在安全方面特別注意的就是火工品的管理、工人自身攜帶或佩戴的安全設(shè)施等,要時(shí)刻督促和檢查工人必須佩戴安全設(shè)施,并且完成進(jìn)洞登記工作才允許進(jìn)入隧道內(nèi)進(jìn)行工作。在初支立架、施作錨桿、噴射混凝土?xí)r,必須進(jìn)行嚴(yán)格的檢查,要求施工班組嚴(yán)格按照施工規(guī)范或規(guī)程進(jìn)行施工,要做到無(wú)任何安全隱患,通過(guò)相關(guān)部門驗(yàn)收后可以進(jìn)行下一步的工序施工。

這一年來(lái)的隧道工程施工工作,使得自己的專業(yè)知識(shí)得到了長(zhǎng)進(jìn)和加深,工作能力,包括組織協(xié)調(diào)能力、管理能力和應(yīng)變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)的積累。這一年來(lái)的工作表現(xiàn)也得到了項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可。

總之,在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步和成熟起來(lái),不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進(jìn)步、共同成長(zhǎng),為鐵路公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇十一

我2007年3月畢業(yè)于東北大學(xué)資源與土木工程學(xué)院礦物加工工程專業(yè),4月來(lái)到金川集團(tuán)公司鎳

研究院礦物工程研究所工作,于2011年4月來(lái)到廣州某公司研發(fā)部工作。

2007年8月-10月,我參與完成了加拿大某鎳礦的小型選礦試驗(yàn),該試驗(yàn)采用國(guó)外的工藝流程和藥劑制度,試驗(yàn)獲得了較好的選別指標(biāo)。
2007年11月-2008年4月,我參與了加拿大費(fèi)格森銅鎳礦可選性試驗(yàn)研究。試驗(yàn)探索了多種選礦工藝流程方案,經(jīng)過(guò)對(duì)比選取了最優(yōu)的流程結(jié)構(gòu)、藥劑制度和產(chǎn)品方案,為公司在國(guó)外資源的投資提供了評(píng)估依據(jù)。
2008年2月-6月中旬,我擔(dān)任了礦山工程公司選送的兩批次內(nèi)蒙古阿右旗超低品位鎳礦石的小型試驗(yàn)可選性試驗(yàn)研究的.課題組長(zhǎng)。此項(xiàng)目通過(guò)探索試驗(yàn)、磨礦細(xì)度及段數(shù)試驗(yàn)、浮選藥劑試驗(yàn)等,確定該礦樣最佳選別工藝流程,獲得了較好的選別指標(biāo)。
2008年4月,參與了蘭州大學(xué)新藥劑清水試驗(yàn)研究,負(fù)責(zé)粗選工作。該試驗(yàn)主要是驗(yàn)證蘭州大學(xué)配制的新藥劑在浮選金川銅鎳礦石上能否獲得良好的浮選指標(biāo),與金川公司選礦廠現(xiàn)在使用的藥劑相比是否具有更好的優(yōu)越性。
2008年6月-11月,我參與了中國(guó)礦業(yè)大學(xué)與金川公司選礦廠聯(lián)合進(jìn)行的尾礦再選半工業(yè)試驗(yàn),取得了不錯(cuò)的指標(biāo)。
2009年我擔(dān)任金川二礦貧礦開發(fā)技術(shù)模型建立項(xiàng)目組長(zhǎng),通過(guò)此課題探索處理二礦區(qū)貧礦的選別工藝方案,對(duì)不同原礦品位的礦石開展選礦試驗(yàn)研究,確定二礦區(qū)不同原礦品位對(duì)回收率和精礦品位的影響,建立回歸方程,從而建立低品位銅鎳多金屬硫化礦資源的開發(fā)利用經(jīng)濟(jì)模型,集團(tuán)公司可以根據(jù)生產(chǎn)成本,鎳、銅金屬市場(chǎng)價(jià)格,合理規(guī)劃開發(fā)自有低品位礦石。一方面極大地解決資源緊缺問(wèn)題,另一方面自產(chǎn)原料是公司利潤(rùn)的主要部分,大幅提高自有資源在生產(chǎn)中的比重,可以極大的增加公司利潤(rùn)。
2011年以后,我進(jìn)行了以下專業(yè)技術(shù)工作。
進(jìn)行了湖南懷化某金礦的可選性試驗(yàn)研究。通過(guò)磨礦細(xì)度、浮選藥劑試驗(yàn)、堿性條件下浸出試驗(yàn)等,確定該礦樣最佳選別工藝流程,獲得了較好的選別指標(biāo)。
對(duì)云南巍山某難選氧化鉛鋅礦礦石進(jìn)行了可選性試驗(yàn)研究,采用浮選、浸出、焙燒等工藝進(jìn)行試驗(yàn),確定了最佳選別工藝流程。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇十二

今年轉(zhuǎn)到技術(shù)部門來(lái)一直為了自己目標(biāo)努力!奮斗,勤奮學(xué)習(xí),刻苦工作,今年我的計(jì)劃有三點(diǎn):

2、表達(dá)能力,在轉(zhuǎn)到技術(shù)部門以來(lái)!

我一直在努力學(xué)習(xí)表達(dá)能力,總體來(lái)說(shuō)一年比一年要更專研,我希望在這下半年里自己能更有效表達(dá)自己方式語(yǔ)言,更希望公司各位銷售能多給我們上上表達(dá)方式和說(shuō)話方式銷售技巧,這樣自己想表達(dá)說(shuō)出的話更能讓客戶明確,清楚的傳達(dá)到客戶那。

3、十月份想轉(zhuǎn)銷售部門,計(jì)劃如下!

1)首先先學(xué)會(huì)如何制作報(bào)價(jià)單,然后再學(xué)習(xí)如何合同上一些細(xì)節(jié)。

3)銷售目標(biāo)希望一年比一年增長(zhǎng)百分之5---10就好,如果能做得更好我會(huì)努力!

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇十三

國(guó)籍:民族:漢族。

身高:170cm政治面貌:團(tuán)員。

教育程度:本科畢業(yè)時(shí)間:xx年7月。

戶籍:廣東深圳現(xiàn)居住地:陜西西安。

職業(yè)概況/求職意向。

現(xiàn)從事行業(yè):太陽(yáng)能電池組件現(xiàn)從事職業(yè):質(zhì)量/安全管理。

現(xiàn)職位級(jí)別:中級(jí)職位(兩年以上工作經(jīng)驗(yàn))工作年限:2年以上。

目前薪水:月薪4000人民幣海外工作經(jīng)歷:沒(méi)有。

期望工作性質(zhì):全職期望工作地區(qū):陜西西安、新疆烏魯木齊。

期望從事行業(yè):太陽(yáng)能電池組件。

期望從事職業(yè):化工技術(shù)應(yīng)用。

化工實(shí)驗(yàn)室研究員/技術(shù)員。

期望薪水:月薪4000人民幣到崗時(shí)間:1周以內(nèi)。

自我評(píng)價(jià)/職業(yè)目標(biāo)。

自我評(píng)價(jià):工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng):對(duì)于工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做人踏實(shí),做事嚴(yán)謹(jǐn)有計(jì)劃。

優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力及動(dòng)手能力:在校學(xué)習(xí)認(rèn)真,成績(jī)優(yōu)秀,專業(yè)成績(jī)平均85分以上,專業(yè)知識(shí)扎實(shí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對(duì)新知識(shí)的獲取速度快,專業(yè)實(shí)踐動(dòng)手能力強(qiáng),在校曾擔(dān)任實(shí)驗(yàn)小組組長(zhǎng),帶領(lǐng)小組成員成功做好每個(gè)實(shí)驗(yàn)。

做人誠(chéng)實(shí)、善良,樂(lè)于助人:誠(chéng)實(shí)守信,答應(yīng)別人的事一定會(huì)按時(shí)完成,在生活中樂(lè)于幫助別人,在工作中樂(lè)于幫助同事。

教育背景。

學(xué)校名稱:北京交通大學(xué)(xx年9月-xx年7月)。

專業(yè)名稱:材料化學(xué)學(xué)歷:本科。

所在地:北京證書:

語(yǔ)言能力。

語(yǔ)種名稱掌握程度。

英語(yǔ)良好。

工作經(jīng)驗(yàn)。

公司名稱:比亞迪股份有限公司(xx年7月-xx年4月)。

所屬行業(yè):太陽(yáng)能電池組件公司性質(zhì):股份制企業(yè)。

公司規(guī)模:1000人以上工作地點(diǎn):陜西商洛。

職位名稱:品質(zhì)工程師。

工作描述:xx.7—xx.4在比亞迪股份有限公司商洛太陽(yáng)能工廠第四產(chǎn)品部工作,擔(dān)任qe和ipqc,從事太陽(yáng)能電池片的品質(zhì)工作,負(fù)責(zé)車間異常處理及太陽(yáng)能電池片的品質(zhì)改善和品質(zhì)管理,熟練掌握太陽(yáng)能電池片的'生產(chǎn)工藝流程,并對(duì)一次制絨和二次刻蝕及se工藝有深刻的理解,且掌握一定的品質(zhì)常用技能及方法。

4.負(fù)責(zé)降低車間不良品b品和c品的項(xiàng)目,組織員工成立qcc圈,共同查找及分析車間不良品b品和c品產(chǎn)生的原因并做出相應(yīng)改善措施,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的努力,將車間不良品b品和c品降低到目標(biāo)范圍之內(nèi)。

聯(lián)系方式:。

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技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇十四

戶口所在:云浮國(guó)籍:中國(guó)。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:173cm。

誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)?bào)w重:60kg。

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:工程/機(jī)械:

工作年限:4職稱:無(wú)職稱。

求職類型:均可可到職日期:兩個(gè)星期

月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣東省,廣州,云浮。

工作經(jīng)歷。

謝之機(jī)械有限公司起止年月:-05~-12。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。

工作描述:1.對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品圖紙資料進(jìn)行整理,存檔。

2.根據(jù)客戶現(xiàn)場(chǎng)反應(yīng)情況,對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計(jì)。

3.在新產(chǎn)品或客戶訂造產(chǎn)品中,主要負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),零件圖紙繪制。

4.在車間生產(chǎn)過(guò)程中,指導(dǎo)工人生產(chǎn),協(xié)助解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的問(wèn)題。

5.其他相關(guān)工作。

離職原因:目前在職,希望有更好發(fā)展。

公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):汽車及零配件。

擔(dān)任職位:技術(shù)員。

工作描述:1.生產(chǎn)技術(shù)2部,協(xié)助產(chǎn)品負(fù)責(zé)人解決問(wèn)題。

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品零件圖紙跟進(jìn)、整理,重新入檔。

離職原因:個(gè)人原因。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。

擔(dān)任職位:技術(shù)員。

工作描述:試用期,主要負(fù)責(zé)零件圖紙繪制。

離職原因:個(gè)人原因。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東海洋大學(xué)。

專業(yè)一:機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:精通。

其它外語(yǔ)能力:

國(guó)語(yǔ)水平:良好。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

1.熟悉各種石材加工機(jī)械結(jié)構(gòu)。

2.熟練運(yùn)用cad。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

7月,廣東海洋大學(xué)機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專業(yè)畢業(yè)。大學(xué)學(xué)歷,獲工科學(xué)士學(xué)位。在校期間,參加數(shù)控車床培訓(xùn),獲得數(shù)控車床工職業(yè)資格證書(四級(jí)/中級(jí)技能);參加廣東省第二屆大學(xué)生cad/cam軟件應(yīng)用競(jìng)賽,獲該比賽二等獎(jiǎng)。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇十五

第一條為了加強(qiáng)全國(guó)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的組織和指導(dǎo),保障衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)現(xiàn)代化建設(shè)的順利進(jìn)行,充分發(fā)揮衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)在多層次決策和管理中的信息、咨詢與監(jiān)督作用,更好地適應(yīng)我國(guó)衛(wèi)生改革與發(fā)展的需要,根據(jù)《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》及其《實(shí)施細(xì)則》,特制定本辦法。

第二條衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的基本任務(wù)是依照《統(tǒng)計(jì)法》和國(guó)家有關(guān)法律、政策,采集衛(wèi)生資源投入、分配與利用,衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量和效益,居民健康水平等統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),提供統(tǒng)計(jì)資料和統(tǒng)計(jì)分析,實(shí)行統(tǒng)計(jì)咨詢與統(tǒng)計(jì)監(jiān)督。

第三條各部門、各級(jí)各類衛(wèi)生事業(yè)單位,從事醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的私人開業(yè)機(jī)構(gòu)和個(gè)體開業(yè)人員,必須向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門報(bào)送衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

第四條各級(jí)衛(wèi)生行政部門和衛(wèi)生事業(yè)單位要把統(tǒng)計(jì)工作列入議事日程,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),定期檢查并監(jiān)督統(tǒng)計(jì)工作法規(guī)、計(jì)劃和統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度的執(zhí)行情況。各級(jí)衛(wèi)生行政部門在開展統(tǒng)計(jì)工作中應(yīng)與同級(jí)人民政府統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)密切配合,并在統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)上接受同級(jí)人民政府統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇十六

一般來(lái)優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷都是針對(duì)一定的目標(biāo)職位而寫的,也就是說(shuō)求職要現(xiàn)有目標(biāo)職位。那么,在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,就需要做好理解目標(biāo)職業(yè)的準(zhǔn)備。在你的個(gè)人簡(jiǎn)歷中要能夠體現(xiàn)出對(duì)目標(biāo)職位的理解,以及針對(duì)性的技能。因此,你要針對(duì)目標(biāo)職位閱讀一些關(guān)于職業(yè)的總體情況,以及的關(guān)于工作情況的一些說(shuō)明研究。

很多人多都以為寫個(gè)人簡(jiǎn)歷只要寫自己就可以了,實(shí)則再不然,求職的個(gè)人簡(jiǎn)歷中更要于目標(biāo)職位有關(guān)。那么,必然也與求職的目標(biāo)公司有關(guān)。在求職中需要了解的企業(yè)信息也很多,包括招收的人數(shù)、招聘的方式、招聘職位要求等等。

在寫個(gè)人簡(jiǎn)歷之前也需要最自己的情況作出整體的了解,不要以為自己對(duì)自己最了解就不做準(zhǔn)備了,在個(gè)人簡(jiǎn)歷上要體現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì),尤其是針對(duì)目標(biāo)職位的優(yōu)勢(shì),于是就需要知道自己具體具有怎樣的優(yōu)勢(shì)。從而才能更好的在個(gè)人簡(jiǎn)歷上揚(yáng)長(zhǎng)避短,提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的通過(guò)率。

姓名:

性別:

***。

聯(lián)系電話:

學(xué)歷:

本科。

專業(yè):

精細(xì)化工。

工作經(jīng)驗(yàn):

6年。

民族:

畢業(yè)學(xué)校:

***理工學(xué)院。

住址:

***。

電子信箱:

/jianli。

自我簡(jiǎn)介:

本人恪守“有所作為是人生的最高境界”的人生信條,既學(xué)做事,又學(xué)做人;

能誠(chéng)實(shí)守信,敬業(yè)負(fù)責(zé),思維敏捷,開朗樂(lè)觀,謙虛謹(jǐn)慎。

有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通交流能力,富于團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新意識(shí),適應(yīng)性和學(xué)習(xí)性較強(qiáng)。工作踏實(shí)、樂(lè)于接受新的挑戰(zhàn)。

求職意向:

目標(biāo)職位:

醫(yī)藥研發(fā)·化學(xué)制劑研發(fā)|環(huán)保技術(shù)|化工技術(shù)|其他職位(生物·制藥·化工·環(huán)保類)。

目標(biāo)行業(yè):

化工。

期望薪資:

面議。

期望地區(qū):

***。

到崗時(shí)間:

面談。

工作經(jīng)歷:

1-至今。

***化工有限公司。

技術(shù)員。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

在公司,我主要從事調(diào)色及原料成品測(cè)試工作,有時(shí)也制作小樣。通過(guò)日常工作,積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對(duì)涂料生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)品特性、原物料配比有較深的認(rèn)識(shí)。

工作之余通過(guò)網(wǎng)絡(luò)及書籍,學(xué)到了一定的`涂料專業(yè)知識(shí)。

2007.11-.12。

***涂料有限公司。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

***有限公司是一家中等規(guī)模的中外合資企業(yè),主要生產(chǎn)專業(yè)生產(chǎn)鋼板涂料、鎂鋁合金涂料、塑膠用途料工業(yè)用烤漆與自干漆及各類特種涂料等產(chǎn)品。

本人最初在公司從事原材料及成品的檢驗(yàn)工作,后又從事配方的開發(fā)與改良工作,對(duì)公司的產(chǎn)品特性有較深的認(rèn)識(shí)。

***涂料有限公司。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

因?yàn)樵趤?lái)公司之前,沒(méi)有做過(guò)涂料,所以到這里后,剛開始主要是對(duì)產(chǎn)品出廠前進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)。這之后主要是負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝桶上標(biāo)簽、檢驗(yàn)報(bào)告與合格證及施工說(shuō)明的打印等文字工作。

一段時(shí)間后,在掌握上述工作后,又參與配方改良及新產(chǎn)品開發(fā)的工作中。主要有聚氨酯涂料及環(huán)氧涂料的改良,及在經(jīng)理指導(dǎo)下從事水性涂料的開發(fā)工作。另外在生產(chǎn)部長(zhǎng)外出時(shí),負(fù)責(zé)用erp系統(tǒng),開出配方單,使生產(chǎn)過(guò)程正常進(jìn)行。

目前,作為質(zhì)檢負(fù)責(zé)人,主要對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行適時(shí)跟蹤,確保出廠的涂料為合格品.同時(shí)也負(fù)責(zé)配方改良、新材料的使用。

***化工有限責(zé)任公司。

技術(shù)員。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

通過(guò)參加單位的培訓(xùn),結(jié)合自己所學(xué),加深了對(duì)常見化學(xué)品的毒性認(rèn)識(shí)及應(yīng)急處理方法。通過(guò)在不同崗位的學(xué)習(xí),對(duì)本公司的生產(chǎn)原料和產(chǎn)品有的理化特性有較深的了解,對(duì)生產(chǎn)工藝較為熟悉,對(duì)生產(chǎn)過(guò)程有較深的認(rèn)識(shí)。教育培訓(xùn):

9-20057。

***理工學(xué)院。

本科。

專業(yè):精細(xì)化工。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇十七

性別:男。

工作經(jīng)驗(yàn):2年。

居住地:上海。

籍貫:河南。

聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxx。

電子郵箱:

求職意向。

職位類型:全職。

期望地點(diǎn):上海。

期望職位:互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)人員。

教育經(jīng)歷。

9月-年7月河南xx大學(xué)信息與計(jì)算科學(xué)本科。

工作經(jīng)歷。

2012年3月-11月上海xx信息服務(wù)有限公司數(shù)據(jù)分析人員(技術(shù)部)。

自我評(píng)價(jià)。

沉靜、認(rèn)真,對(duì)于細(xì)節(jié)有很強(qiáng)的記憶和判斷,講求實(shí)際,有責(zé)任感。重視和利用符合邏輯、客觀的分析,以堅(jiān)持不懈的態(tài)度準(zhǔn)時(shí)地完成工作,并且總是安排有序,很有條理。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇十八

簡(jiǎn)歷包含自己的基本信息:姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學(xué)歷、聯(lián)系方式,以及自我評(píng)價(jià)、工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、榮譽(yù)與成就、求職愿望、對(duì)這份工作的簡(jiǎn)要理解等等。以下是“技術(shù)人員個(gè)人簡(jiǎn)歷”,希望給大家?guī)?lái)幫助!

個(gè)人信息。

姓名:xxx。

性別:男。

工作經(jīng)驗(yàn):2年。

居住地:上海。

籍貫:河南。

聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxx。

電子郵箱:xxxxxxxxxxx。

求職意向。

職位類型:全職。

期望地點(diǎn):上海。

期望職位:互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)人員。

教育經(jīng)歷。

20xx年9月-201x年7月河南xx大學(xué)信息與計(jì)算科學(xué)本科。

工作經(jīng)歷。

201x年3月-201x年11月上海xx信息服務(wù)有限公司數(shù)據(jù)分析人員(技術(shù)部)。

自我評(píng)價(jià)。

沉靜、認(rèn)真,對(duì)于細(xì)節(jié)有很強(qiáng)的記憶和判斷,講求實(shí)際,有責(zé)任感。重視和利用符合邏輯、客觀的分析,以堅(jiān)持不懈的態(tài)度準(zhǔn)時(shí)地完成工作,并且總是安排有序,很有條理。

技術(shù)人員個(gè)人工作規(guī)劃篇十九

自我評(píng)價(jià)。

語(yǔ)言能力。

語(yǔ)種名稱掌握程度。

英語(yǔ)良好。

普通話精通。

拓展閱讀:在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出是個(gè)人簡(jiǎn)歷的主要作用。

求職者能夠在求職中取得成功,首先就要看個(gè)人簡(jiǎn)歷能不能順利的通過(guò)。近些年來(lái)求職的壓力逐漸加大,是一位求職者增加,競(jìng)爭(zhēng)的人數(shù)增加了,則競(jìng)爭(zhēng)也就更加激烈起來(lái)。而正是因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)人數(shù)多,其個(gè)人簡(jiǎn)歷的的`內(nèi)涵才更加有意義,能夠在眾多的個(gè)人簡(jiǎn)歷中脫穎而出,也是自身能力的一種體現(xiàn)。

個(gè)人簡(jiǎn)歷內(nèi)涵也就是其核心部分,在求職中個(gè)人簡(jiǎn)歷起到的是敲門磚的作用,作為“敲門磚”其分量越重,則效果就越好,而個(gè)人簡(jiǎn)歷的分量則就是通過(guò)其內(nèi)涵所來(lái)顯示出來(lái)的。像是求職者的學(xué)歷、教育背景、工作經(jīng)歷,還有人才的專業(yè)等等,這些都是個(gè)人簡(jiǎn)的內(nèi)涵部分。當(dāng)然,來(lái)提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)涵也需要在職人員本身具有的能力。

二,在簡(jiǎn)歷中突出優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)。

每個(gè)人在競(jìng)爭(zhēng)中都具有自己的優(yōu)勢(shì)以及劣勢(shì),在個(gè)人簡(jiǎn)歷上所體現(xiàn)出來(lái)的基本上都是其優(yōu)勢(shì)部分。不過(guò),在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷上對(duì)技巧的運(yùn)用程度不同,能夠?qū)⒆约旱膬?yōu)勢(shì)特長(zhǎng)來(lái)全面的凸顯出來(lái),其個(gè)人簡(jiǎn)歷必然也可以脫穎而出。

三,講究個(gè)性化的創(chuàng)造。

在對(duì)外招聘期間,個(gè)人簡(jiǎn)歷的數(shù)量非常多,能夠顯示出自己的與眾不同才能脫穎而出,而要與眾不同,也是就是要追求個(gè)人簡(jiǎn)歷的個(gè)性化。

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