總結(jié)需要客觀地評價(jià)自己的表現(xiàn)，找出優(yōu)點(diǎn)和不足。寫總結(jié)時(shí)要注重突出重點(diǎn)，突出自己的亮點(diǎn)和成績。在下面，我為大家整理了一些值得參考的總結(jié)樣例，供大家參考和學(xué)習(xí)。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇一
1、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、按時(shí)完成了20xx年教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)決算工作。
2、密切聯(lián)系財(cái)政做好20xx年部門預(yù)算工作，并將20xx年上半年教育經(jīng)費(fèi)及時(shí)劃撥到各預(yù)算單位，從資金上保證教育教學(xué)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3、指導(dǎo)各核算單位按時(shí)完成20xx年教育經(jīng)費(fèi)安排預(yù)算工作并做好教職工增資追加預(yù)算工作。系統(tǒng)經(jīng)費(fèi)撥款按規(guī)范程序進(jìn)行，保證按時(shí)足額撥付到位。
1、年初完成了20xx年經(jīng)費(fèi)、校舍、基建三表統(tǒng)計(jì)工作。
2、開展了教育系統(tǒng)學(xué)校及直屬事業(yè)單位國有資產(chǎn)清查上報(bào)工作，進(jìn)行了學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)調(diào)查及情況匯總上報(bào)。
截止6月底完成省、市下達(dá)的農(nóng)村義務(wù)教育階段貧困學(xué)生免學(xué)雜費(fèi)59093人，占目標(biāo)任務(wù)數(shù)的104%；免費(fèi)提供教科書人數(shù)57694人，占目標(biāo)任務(wù)數(shù)的102%；補(bǔ)助義務(wù)教育階段困難寄宿生2xx3人，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的100%；資助中等職業(yè)學(xué)校1—2年級(jí)農(nóng)村和困難學(xué)生4xx5人，完成目標(biāo)任務(wù)的100%；資助縣鎮(zhèn)農(nóng)村公辦普通高中特別困難學(xué)生24人，完成目標(biāo)任務(wù)的100%。同時(shí)，解決進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工子女入學(xué)就讀12975人，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的342%；義務(wù)階段在校殘疾生達(dá)到439人，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)的120%；4所留守兒童寄宿制學(xué)校象鼻中學(xué)已開始動(dòng)工建設(shè)，李端中學(xué)和二職中即將進(jìn)行工程建設(shè)招標(biāo)，金坪中學(xué)正在辦理前期手續(xù)。
根據(jù)四川省財(cái)政廳、省教育廳、省監(jiān)察廳、省審計(jì)廳、省農(nóng)村綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于印發(fā)四川省化解農(nóng)村義務(wù)教育“普九”債務(wù)工作實(shí)施方案的通知》要求，制定相應(yīng)的償債工作流程，全部化解了全區(qū)的“普九”債務(wù)，進(jìn)入全省“普九”債務(wù)化解先進(jìn)縣區(qū)行列，得到了省劃撥的672萬元的激勵(lì)性財(cái)力補(bǔ)助資金。同時(shí)，配合區(qū)財(cái)政局接受了市財(cái)政局、審計(jì)局組織的“普九”債務(wù)復(fù)查清核工作。
20xx年上半年，我局分別接受了區(qū)財(cái)政監(jiān)督局20xx年城市教育附加經(jīng)費(fèi)使用情況檢查、區(qū)審計(jì)局20xx年“兩免一補(bǔ)”工作專項(xiàng)審計(jì)和20xx—20xx年校舍維修專項(xiàng)資金審計(jì)。上列三個(gè)檢查和審計(jì)對我局專項(xiàng)資金管理和使用均予以積極評價(jià)，同時(shí)也指出了工作中存在的不足，提出了改進(jìn)意見。
1、六中新校區(qū)開行貸款建設(shè)項(xiàng)目、食職中開行貸款建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)展均較為順利，可望在下半年部分投入使用。根據(jù)學(xué)校申請及時(shí)上報(bào)《開行貸款資金申報(bào)表》，使工程資金及時(shí)撥付到位，上半年共撥付六中新校區(qū)建設(shè)資金533萬元，其中開行貸款資金338萬元，配套資本金195萬元；撥付食職中建設(shè)資金共1068萬元，其中開行貸款資金535萬元，配套資本金533萬元。
2、申報(bào)了李端中學(xué)、象鼻中學(xué)、金坪中學(xué)和二職中為20xx年農(nóng)村寄宿制學(xué)校建設(shè)專項(xiàng)資金項(xiàng)目。目前象鼻中學(xué)主體已基本竣工，其余學(xué)校正在辦理工程前期手續(xù)，即將進(jìn)行招投標(biāo)工作。
3、實(shí)施宗場、明威、宋家和金坪四個(gè)中心園建設(shè)工程，其中金坪中心園預(yù)計(jì)投入95萬元，其余三園打捆招標(biāo)，中標(biāo)價(jià)為105.29萬元，工程進(jìn)展均較為順利，可望在下半年投入使用。金坪中心幼兒園已開始進(jìn)入基礎(chǔ)施工階段。
4、啟動(dòng)紅壩路、南廣路、七星路、大運(yùn)小學(xué)四校建設(shè)工程。目前四校土地征用手續(xù)已基本辦結(jié)，大運(yùn)小學(xué)、紅壩路兩校已完成總體規(guī)劃，開始進(jìn)入單體設(shè)計(jì)，待國土部門交地后即可進(jìn)行工程開工前期手續(xù)的辦理。
上半年實(shí)施城區(qū)中小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，對塑鋼課桌凳、塑鋼門窗更換進(jìn)行了政府采購，其中塑鋼單人桌凳6200套；塑鋼門為658.32平方米，塑鋼窗為5xx7.7平方米。
1、宜六中開行貸款建設(shè)項(xiàng)目一期工程中的學(xué)生公寓、食堂及教學(xué)樓a區(qū)已基本竣工，外裝飾即將完成。二期工程（包括教學(xué)樓b區(qū)、學(xué)生宿舍、辦公圖書樓等）已進(jìn)入基礎(chǔ)施工階段。三期工程（包括體育場、市政工程等）也已開工。一期工程可望在本年秋期投入使用。
2、食品職業(yè)中學(xué)開行貸款建設(shè)項(xiàng)目行政樓、教學(xué)樓及食堂建設(shè)均基本主體完工，已進(jìn)入外裝飾階段，可望在本年秋期投入使用。
按照市、區(qū)兩級(jí)政府及國土部門的工作要求，參與了全區(qū)土地修編教育系統(tǒng)部分的工作。經(jīng)過匯總統(tǒng)計(jì)，全區(qū)學(xué)校至20xx年，需新增用地53.16公頃，其中43.25公頃為耕地；20xx至2020年，需新增用地54.14公頃，其中50.49公頃為耕地。
1、5.12汶川地震發(fā)生后，立即對各基層學(xué)校進(jìn)行校舍災(zāi)損排查，初步摸清了災(zāi)損基本情況，并按局安排會(huì)同設(shè)計(jì)院、危鑒辦有關(guān)專家參與大運(yùn)小學(xué)、菜壩、宋家、牟坪、西郊等鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道基層學(xué)校的校舍災(zāi)損復(fù)查。
2、按上級(jí)相關(guān)部門要求，自災(zāi)后起，逐日向市教育局、區(qū)政府、區(qū)發(fā)改局、區(qū)救災(zāi)辦上報(bào)《震后災(zāi)損統(tǒng)計(jì)表》、《震后重建規(guī)劃表》等相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
3、編制上報(bào)《翠屏區(qū)汶川地震災(zāi)后教育重建規(guī)劃》。
20xx年3月，接受了省教廳計(jì)財(cái)處“城市義務(wù)教育學(xué)校免除學(xué)雜費(fèi)”的工作調(diào)研，并在5月份完成了省教廳布置的免除城市義務(wù)教育學(xué)校相關(guān)工作調(diào)研系列表報(bào)，為城市義務(wù)教育學(xué)校免除學(xué)雜費(fèi)工作的實(shí)施奠定了工作基礎(chǔ)。
1、每季度按時(shí)向區(qū)統(tǒng)計(jì)局報(bào)送75個(gè)核算單位的勞資統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并對勞資報(bào)表進(jìn)行審核，匯總。
2、聯(lián)系區(qū)財(cái)政局，負(fù)責(zé)對大中專專用收據(jù)的購買、登記、繳銷等管理工作。
3、兼任區(qū)教育工會(huì)和機(jī)關(guān)工會(huì)的會(huì)計(jì)工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查基層工會(huì)的財(cái)務(wù)工作。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇二
半年來，在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在主管局長的直接指導(dǎo)和其它股室的密切配合下，財(cái)計(jì)股兩個(gè)人服從安排，服務(wù)中心，遵章守紀(jì)，認(rèn)真工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，以便今后更好的開展工作，現(xiàn)將半年來的工作簡要匯報(bào)如下：
1、修訂和完善了相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度。
根據(jù)有關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)及縣委縣政府相關(guān)規(guī)定，我們結(jié)合我局實(shí)際情況重新修訂、完善了機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度、來客接待制度、食堂管理制度和水電管理制度等，為規(guī)范機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理提供了制度保證?！坝弥贫葋砉苋恕?，使財(cái)務(wù)監(jiān)督管理常規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化，從而減少人為偏差。
日常財(cái)務(wù)工作是一項(xiàng)很細(xì)致和具體的工作，我們嚴(yán)格要求自己，講究職業(yè)道德，忠于職守，認(rèn)真對待日常財(cái)務(wù)工作。一是年初我們按有關(guān)規(guī)定和要求認(rèn)真、及時(shí)組織編制了年度預(yù)算計(jì)劃；二是在領(lǐng)導(dǎo)的直接參與和作用下，我們積極配合，主動(dòng)和有關(guān)部門聯(lián)系，合理有效地調(diào)配資金，保證了機(jī)關(guān)日常工作正常、有序的運(yùn)轉(zhuǎn)；三是較為嚴(yán)格的執(zhí)行了機(jī)關(guān)各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，認(rèn)真審核支出條據(jù)，規(guī)范支出審批程序，較為有效的防止了支出的隨意性。同時(shí)，我們還進(jìn)一步加強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)，認(rèn)真、及時(shí)辦理財(cái)務(wù)收支結(jié)算和報(bào)賬工作；四是定期對財(cái)務(wù)收支情況、庫存現(xiàn)金和銀行存款進(jìn)行清理，并向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送報(bào)表。
3、配合和參與了項(xiàng)目資金的管理與發(fā)放工作在領(lǐng)導(dǎo)的主動(dòng)、積極奔走和爭取下，本系統(tǒng)落實(shí)的項(xiàng)目相對較多，我們積極與財(cái)政局、發(fā)改局等職能部門聯(lián)系、溝通，以便項(xiàng)目資金能夠及時(shí)劃撥到我局畜牧專戶，為項(xiàng)目資金的順利使用和發(fā)放提供保證。同時(shí)，我們密切配合相關(guān)股室，嚴(yán)格按照項(xiàng)目資金管理要求來規(guī)范項(xiàng)目資金的管理，嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目資金使用和發(fā)放程序，力爭把好項(xiàng)目的“驗(yàn)收審核”和“資金發(fā)放”兩道關(guān)口，確保項(xiàng)目資金的使用安全、有效。其次，我們要求自己嚴(yán)格按照項(xiàng)目管理的規(guī)定規(guī)范項(xiàng)目賬務(wù)處理程序，認(rèn)真、及時(shí)、準(zhǔn)確地對項(xiàng)目資金進(jìn)行核算和處理。
4、服從安排，積極參與中心工作。
我們在搞好本職工作的同時(shí)，服從安排，積極參與局機(jī)關(guān)的各項(xiàng)中心工作，努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。
1、項(xiàng)目資金管理不到位。
在項(xiàng)目資金的管理上，主動(dòng)參與的積極性不夠高，有時(shí)候、有的項(xiàng)目還僅僅停留在資金的發(fā)放層面上，管理還不夠細(xì)致、不夠深入，今后的工作中有待進(jìn)一步加強(qiáng)對項(xiàng)目資金的監(jiān)督和管理。
2、固定資產(chǎn)管理不到位。
在固定資產(chǎn)管理上（包括項(xiàng)目設(shè)備的管理），只有想法，但還沒有行動(dòng)，今后的工作中還有待克服畏難情緒，對局機(jī)關(guān)的固定資產(chǎn)（包括項(xiàng)目設(shè)備）進(jìn)行一次較為全面的清理和登記，完善固定資產(chǎn)臺(tái)賬。
3、對二級(jí)機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)監(jiān)管不到位。
我局的幾個(gè)二級(jí)機(jī)構(gòu)都是實(shí)行財(cái)務(wù)獨(dú)立核算，局機(jī)關(guān)在行政事務(wù)和生產(chǎn)業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)和管理可能較多，但在財(cái)務(wù)管理上卻缺乏監(jiān)督，今后的工作中有待進(jìn)一步加強(qiáng)和二級(jí)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系，進(jìn)行深入的調(diào)查和了解，實(shí)行財(cái)務(wù)上必要的監(jiān)督和管理。
總之，回顧過去的半年時(shí)間，雖說我們做了一些工作，但更多的是看到了工作中的不足，在今后的工作中要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，不斷提高工作水平和能力。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇三
根據(jù)市政府分管領(lǐng)導(dǎo)的具體要求，我局1—6月份主要工作的進(jìn)展情況和今后工作打算如下。
一是開展打擊非法行醫(yī)專項(xiàng)活動(dòng)。組織五區(qū)四縣衛(wèi)生局、衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)開展工作，對五個(gè)區(qū)的專項(xiàng)行動(dòng)工作情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。共檢查醫(yī)療機(jī)構(gòu)362家，沒收藥品13箱，沒收器械4件，行政處罰34家，罰款25500元，對21家醫(yī)療機(jī)構(gòu)采取行政控制措施，取締未注冊執(zhí)業(yè)人員21人，限期注冊。進(jìn)一步加強(qiáng)消毒、滅菌和醫(yī)療廢物集中處置等重點(diǎn)工作的管理，為醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療安全提供保障。
二是開展了醫(yī)院管理年活動(dòng)。今年5月，衛(wèi)生部召開了深入開展醫(yī)療管理年活動(dòng)電視電話會(huì)議，我市各級(jí)醫(yī)院進(jìn)一步落實(shí)規(guī)章制度、加強(qiáng)質(zhì)量管理，優(yōu)化服務(wù)流程，加強(qiáng)醫(yī)患溝通，規(guī)范醫(yī)療行為，建立了醫(yī)院管理的長效機(jī)制，緩解人民群眾看病難、看病貴的問題。
三是扎實(shí)開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作。進(jìn)一步完善了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。新改建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)20個(gè)，全市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)達(dá)138個(gè)，覆蓋全市社區(qū)的95%以上。每年為患者節(jié)約醫(yī)療費(fèi)用3，000余萬元。讓胡路區(qū)和薩爾圖區(qū)還榮獲全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)稱號(hào)，今年4月，薩爾圖區(qū)還代表大慶市在深圳舉行的全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作會(huì)議上介紹了經(jīng)驗(yàn)。
四是開展低保人群醫(yī)療救助工作。認(rèn)真實(shí)行“兩免三減”優(yōu)惠措施，各區(qū)的愛心醫(yī)院在保證醫(yī)療質(zhì)量的前期下，采取適宜技術(shù)，控制醫(yī)藥費(fèi)用，將單病種平均住院費(fèi)用控制在普通病房同病種住院費(fèi)用的75%以內(nèi)，并從20xx年4月1日起正式啟動(dòng)低保重大疾病醫(yī)療救助工作（數(shù)字），把低保醫(yī)療服務(wù)工作落到實(shí)處。
一是加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生法的宣傳力度。在4月24日—5月1日職業(yè)衛(wèi)生法宣傳周期間，市衛(wèi)生局組織縣區(qū)衛(wèi)生行政部門和市衛(wèi)生監(jiān)督所、市疾控中心，在市縣區(qū)繁華地帶開展了一系列的法律咨詢、職業(yè)病防治健康咨詢活動(dòng)。共出動(dòng)宣傳車20臺(tái)次，出宣傳板56塊，掛宣傳幅12幅，發(fā)宣傳單8000余份，提高了職業(yè)病防治水平。
二是加大食品衛(wèi)生的監(jiān)管力度。上半年市縣區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)累計(jì)完成監(jiān)督檢查11800余戶次，對違法經(jīng)營的'企業(yè)，根據(jù)情節(jié)輕重分別作出警告、行政罰款及予以取締等行政行為，警告210余戶、責(zé)令改正210余戶、行政罰款54余起、罰款金額接近10萬元，沒收不合格食品5000多公斤。并組織全市衛(wèi)生執(zhí)法機(jī)構(gòu)開展了相應(yīng)的專項(xiàng)整治工作，以農(nóng)村食品、清理整頓衛(wèi)生許可、餐飲業(yè)、保健食品、食品添加劑、兒童食品為重點(diǎn)，有效地保障了廣大市民的身體健康和食品安全。
三是開展了食品行業(yè)從業(yè)人員健康檢查及衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)工作。上半年全市共完成了7468名從業(yè)人員的健康檢查和衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)任務(wù)，“五病”調(diào)離率達(dá)到了100%。
一是加強(qiáng)了傳染病的宣傳教育工作。充分利用“4·25”計(jì)劃免疫宣傳日等衛(wèi)生宣傳日開展聲勢浩大的宣傳活動(dòng)，同時(shí)還利用各種形式開展經(jīng)常性的宣傳，如專業(yè)講座、電臺(tái)訪談、報(bào)紙上刊登相關(guān)信息等。
二是加強(qiáng)計(jì)劃免疫工作。在全市開展了脊灰強(qiáng)化免疫接種工作，兩輪共接種適齡兒童63820名，接種率為98.82%。我們加強(qiáng)了對防保人員的培訓(xùn)，今年上半年，我們對53名縣區(qū)級(jí)預(yù)防接種人員進(jìn)行培訓(xùn)，保證了兒童的有效接種。
三是加強(qiáng)人禽流感的防控工作。制定了《大慶市防控人禽流感預(yù)案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，啟動(dòng)不明原因肺炎監(jiān)測系統(tǒng)，儲(chǔ)備消毒藥品和隔離防護(hù)裝置，做好應(yīng)對人禽流感的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。四是加強(qiáng)重大傳染病防控工作。今年上半年各級(jí)結(jié)防機(jī)構(gòu)檢查可疑者3720人，完成了全年指標(biāo)的40%，并利用10天時(shí)間深入五區(qū)四縣完成了中國結(jié)核病防治規(guī)劃中期評估。健全全市艾滋病監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)。目前全市已有6家市級(jí)疾控和醫(yī)院被省衛(wèi)生廳確立為艾滋病初篩實(shí)驗(yàn)室。并對麻疹、流腦、風(fēng)疹等傳染病積極防控，開展疫情監(jiān)測，應(yīng)急接種，保證了我市疫情一直處于較低水平。
一是開展了春季“百萬市民大清掃”活動(dòng)，全市共出動(dòng)xx多人，車輛xx多臺(tái)次、清運(yùn)垃圾xx多立方米，清理路溝xx萬延長米，平整場地xx萬平方米，治理亂貼亂畫xx萬多處，進(jìn)一步改善了市容市貌。
二是開展了四害防治工作。根據(jù)群眾反映老鼠和蟑螂多的問題，各縣、區(qū)開展了大面積滅鼠活動(dòng)，并對局部密度高的地區(qū)組織人員進(jìn)行了消殺。
三是開展農(nóng)村愛國衛(wèi)生工作。年初，國家下達(dá)了農(nóng)村衛(wèi)生廁所建設(shè)項(xiàng)目，并撥發(fā)了相應(yīng)的匹配資金，杜蒙、肇源和肇州三個(gè)縣共計(jì)承擔(dān)602座衛(wèi)生廁所的建設(shè)任務(wù)。各村屯將“10610”工程中十進(jìn)村屯的10項(xiàng)內(nèi)容與58項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)制成永久性的宣傳欄及多種形式的辦報(bào)、漫畫，增強(qiáng)了廣大農(nóng)民的衛(wèi)生意識(shí)，環(huán)境得到明顯改善。今年，全市共有80%的村屯將糞堆、柴草移至村外。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇四
一、20*年工作完成情況
（一）加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè)，做好衛(wèi)生防病工作。
1、以公共衛(wèi)生大廈建設(shè)為標(biāo)志，加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè)，創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作模式。不斷完善以一個(gè)機(jī)制、四個(gè)體系構(gòu)架的公共衛(wèi)生建設(shè)，多次完成突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置。公共衛(wèi)生大廈建設(shè)進(jìn)展順利。預(yù)計(jì)20*年初完工，投入使用，發(fā)揮提升全區(qū)共衛(wèi)生服務(wù)水平的.作用。
2、全力以赴，做好高致病性禽流感防控工作。
聞?dòng)嵍鴦?dòng)，衛(wèi)生局及時(shí)啟動(dòng)禽流感防控工作。結(jié)合區(qū)位特點(diǎn)，制定完善了禽流感防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步明確各部門職責(zé)。堅(jiān)持早布控、廣宣傳、持續(xù)動(dòng)態(tài)監(jiān)察執(zhí)法，向居民開展宣傳和教育，強(qiáng)化候鳥聚集地區(qū)的監(jiān)測。把禽流感納入今年秋冬季節(jié)呼吸道傳染病防控的重點(diǎn)，組織對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行禽流感防控知識(shí)的全員培訓(xùn)和考核。
3、傳染病綜合防治和預(yù)防保健工作措施得到落實(shí)，各項(xiàng)工作按計(jì)劃完成。
20*年1－10月份，甲、乙類傳染病發(fā)病2625例，發(fā)病率335.56/十萬，與去年同期相比（去年發(fā)病2623例）上升0.*%，上升的主要病種為麻疹、流腦，均為散發(fā)，無暴發(fā)流行。未發(fā)生脊髓灰質(zhì)炎病例，未發(fā)生飲水污染事故。
繼續(xù)保持計(jì)劃免疫工作高質(zhì)量高接種率水平。截止20*年10月，全區(qū)學(xué)齡前兒童免疫接種接種率99.86%，開展了外來兒童查漏、補(bǔ)種工作。推進(jìn)免疫預(yù)防規(guī)范化門診建設(shè)工作。嚴(yán)格執(zhí)行群體性疫苗接種工作有關(guān)規(guī)定，確保免疫預(yù)防各項(xiàng)工作管理規(guī)范化。
嚴(yán)格傳染病網(wǎng)絡(luò)直報(bào)工作，降低漏報(bào)率，主動(dòng)搜索不明原因肺炎病例。預(yù)防和控制季節(jié)性傳染病爆發(fā)流行，夏季腸道門診、冬季呼吸道門診按時(shí)開診。加強(qiáng)建筑工地、集貿(mào)市場等流動(dòng)人口集中地區(qū)的防病管理。有效處置了新街口地區(qū)短期內(nèi)集中發(fā)生的流行性出血熱疫情。
加強(qiáng)艾滋病等重大傳染病的防治工作，對艾滋病疫情實(shí)行網(wǎng)絡(luò)專報(bào)；加大重點(diǎn)人群監(jiān)測力度，落實(shí)國務(wù)院四免一關(guān)懷政策，開展艾滋病自愿咨詢檢測。
落實(shí)市政府關(guān)于完善突發(fā)傳染病醫(yī)療救治體系建設(shè)的折子工程，在*區(qū)確定18家醫(yī)療機(jī)構(gòu)分別建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)傳染病診室、傳染病門診和傳染病隔離留觀病房及4家急救分站。通過協(xié)調(diào)和督導(dǎo)，在規(guī)定時(shí)間完成建設(shè)，及時(shí)開診。
婦幼工作落實(shí)一法兩綱，指標(biāo)繼續(xù)保持全市較好水平。20*年1－10月，全區(qū)孕產(chǎn)婦死亡率0/十萬，嬰兒死亡率1.68‰。加大婚檢宣傳力度，在全市率先實(shí)現(xiàn)居民免費(fèi)自愿婚檢。自愿婚檢人數(shù)呈現(xiàn)逐步上升趨勢，較去年同期顯著增長。
精神衛(wèi)生防治工作加強(qiáng)，啟動(dòng)控制精神抑郁障礙項(xiàng)目。開展了智力殘疾人員的需求調(diào)查。截至10月，為無職業(yè)、無報(bào)銷渠道、無收入的貧困精神病人免費(fèi)門診1748人次，共投入費(fèi)用15萬元余。試行精神病緊急救助工作前移的措施，區(qū)內(nèi)精神病人救助綠色通道不斷完善，重大節(jié)日期間未發(fā)生精神疾患者肇事肇禍?zhǔn)录?/p>
堅(jiān)持落實(shí)《*區(qū)慢性病防治規(guī)范》，以重點(diǎn)疾病為突破口，多形式多渠道開展健康教育工作，依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)平臺(tái)，與轄區(qū)大醫(yī)院合作，開展慢性非傳染性疾病的控制工作。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇五
**區(qū)衛(wèi)生局在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力下堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀緊緊圍繞加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系和基本醫(yī)療服務(wù)建設(shè)積極推進(jìn)重點(diǎn)工作目標(biāo)全年各項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù)基本完成。
一、20*年工作完成情況。
（一）加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè)，做好衛(wèi)生防病工作。
1、以公共衛(wèi)生大廈建設(shè)為標(biāo)志，加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè)，創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作模式。不斷完善以“一個(gè)機(jī)制、四個(gè)體系”構(gòu)架的公共衛(wèi)生建設(shè)，多次完成突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置。公共衛(wèi)生大廈建設(shè)進(jìn)展順利。預(yù)計(jì)20*年初完工，投入使用，發(fā)揮提升全區(qū)共衛(wèi)生服務(wù)水平的作用。
2、全力以赴，做好高致病性禽流感防控工作。
聞?dòng)嵍鴦?dòng)，衛(wèi)生局及時(shí)啟動(dòng)禽流感防控工作。結(jié)合區(qū)位特點(diǎn)，制定完善了禽流感防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步明確各部門職責(zé)。堅(jiān)持早布控、廣宣傳、持續(xù)動(dòng)態(tài)監(jiān)察執(zhí)法，向居民開展宣傳和教育，強(qiáng)化候鳥聚集地區(qū)的監(jiān)測。把禽流感納入今年秋冬季節(jié)呼吸道傳染病防控的重點(diǎn)，組織對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行禽流感防控知識(shí)的全員培訓(xùn)和考核。
3、傳染病綜合防治和預(yù)防保健工作措施得到落實(shí)，各項(xiàng)工作按計(jì)劃完成。
20*年1－10月份，甲、乙類傳染病發(fā)病2625例，發(fā)病率335.56/十萬，與去年同期相比（去年發(fā)病2623例）上升0.*%，上升的主要病種為麻疹、流腦，均為散發(fā)，無暴發(fā)流行。未發(fā)生脊髓灰質(zhì)炎病例，未發(fā)生飲水污染事故。
繼續(xù)保持計(jì)劃免疫工作高質(zhì)量高接種率水平。截止20*年10月，全區(qū)學(xué)齡前兒童免疫接種接種率99.86%，開展了外來兒童查漏、補(bǔ)種工作。推進(jìn)免疫預(yù)防規(guī)范化門診建設(shè)工作。嚴(yán)格執(zhí)行群體性疫苗接種工作有關(guān)規(guī)定，確保免疫預(yù)防各項(xiàng)工作管理規(guī)范化。
嚴(yán)格傳染病網(wǎng)絡(luò)直報(bào)工作，降低漏報(bào)率，主動(dòng)搜索不明原因肺炎病例。預(yù)防和控制季節(jié)性傳染病爆發(fā)流行，夏季腸道門診、冬季呼吸道門診按時(shí)開診。加強(qiáng)建筑工地、集貿(mào)市場等流動(dòng)人口集中地區(qū)的防病管理。有效處置了新街口地區(qū)短期內(nèi)集中發(fā)生的流行性出血熱疫情。
加強(qiáng)艾滋病等重大傳染病的防治工作，對艾滋病疫情實(shí)行網(wǎng)絡(luò)專報(bào)；加大重點(diǎn)人群監(jiān)測力度，落實(shí)國務(wù)院“四免一關(guān)懷”政策，開展艾滋病自愿咨詢檢測。
落實(shí)市政府關(guān)于完善突發(fā)傳染病醫(yī)療救治體系建設(shè)的折子工程，在*區(qū)確定18家醫(yī)療機(jī)構(gòu)分別建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)傳染病診室、傳染病門診和傳染病隔離留觀病房及4家急救分站。通過協(xié)調(diào)和督導(dǎo)，在規(guī)定時(shí)間完成建設(shè)，及時(shí)開診。（本文來源于www./大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)）。
婦幼工作落實(shí)“一法兩綱”，指標(biāo)繼續(xù)保持全市較好水平。20*年1－10月，全區(qū)孕產(chǎn)婦死亡率0/十萬，嬰兒死亡率1.68‰。加大婚檢宣傳力度，在全市率先實(shí)現(xiàn)居民免費(fèi)自愿婚檢。自愿婚檢人數(shù)呈現(xiàn)逐步上升趨勢，較去年同期顯著增長。
精神衛(wèi)生防治工作加強(qiáng)，啟動(dòng)控制精神抑郁障礙項(xiàng)目。開展了智力殘疾人員的需求調(diào)查。截至10月，為無職業(yè)、無報(bào)銷渠道、無收入的貧困精神病人免費(fèi)門診1748人次，共投入費(fèi)用15萬元余。試行精神病緊急救助工作前移的措施，區(qū)內(nèi)精神病人救助綠色通道不斷完善，重大節(jié)日期間未發(fā)生精神疾患者肇事肇禍?zhǔn)录?/p>
堅(jiān)持落實(shí)《*區(qū)慢性病防治規(guī)范》，以重點(diǎn)疾病為突破口，多形式多渠道開展健康教育工作，依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)平臺(tái)，與轄區(qū)大醫(yī)院合作，開展慢性非傳染性疾病的控制工作。
4、做好個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告，不斷加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，保證人民群眾健康。
推進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)，深入監(jiān)督執(zhí)法方式的改革，實(shí)行衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法下移。對衛(wèi)生監(jiān)督員進(jìn)行綜合執(zhí)法培訓(xùn)，制定衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法派駐工作方案，啟動(dòng)試點(diǎn)。食品衛(wèi)生日常監(jiān)督與專項(xiàng)整治相結(jié)合。有力的配合了*區(qū)“全國文明城區(qū)”創(chuàng)建整體工作。截止20*年10月，在*區(qū)餐飲企業(yè)實(shí)施食品量化分級(jí)管理，完成量化分級(jí)1194戶，占全區(qū)餐飲業(yè)的43.47%。監(jiān)督食品衛(wèi)生單位達(dá)28564戶次，合格率達(dá)89.3%。衛(wèi)生行政處罰307起,查封食品50公斤，及時(shí)處理了群眾舉報(bào)。強(qiáng)化醫(yī)療和衛(wèi)生市場的監(jiān)督管理，對全區(qū)37家傳染病疫情網(wǎng)絡(luò)直報(bào)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的疫情報(bào)告情況進(jìn)行督查。對違法開展診療活動(dòng)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)和非法行醫(yī)點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)查處。
（二）優(yōu)化醫(yī)療資源，強(qiáng)化醫(yī)院管理。
配合*區(qū)城市改造，根據(jù)區(qū)屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展?？铺厣蜕鐓^(qū)衛(wèi)生服務(wù)的定位目標(biāo)，本著做精?？?、做強(qiáng)社區(qū)的發(fā)展思路，優(yōu)化區(qū)屬衛(wèi)生資源。原護(hù)國寺中醫(yī)醫(yī)院和原廠橋醫(yī)院整合形成了*中醫(yī)藥大學(xué)附屬護(hù)國寺中醫(yī)醫(yī)院和什剎海地區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。原二龍路醫(yī)院和原德外醫(yī)院整合形成了*市肛腸醫(yī)院和德勝社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。醫(yī)院在短期內(nèi)即呈現(xiàn)了可喜的發(fā)展趨勢。資源整合、互補(bǔ)優(yōu)勢的舉措初見成效。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇六
20xx年，**區(qū)衛(wèi)生局在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力下，堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系和基本醫(yī)療服務(wù)建設(shè)，積極推進(jìn)重點(diǎn)工作目標(biāo)，全年各項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù)基本完成。
（一）加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè)，做好衛(wèi)生防病工作。
1、以公共衛(wèi)生大廈建設(shè)為標(biāo)志，加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè)，創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作模式。不斷完善以“一個(gè)機(jī)制、四個(gè)體系”構(gòu)架的公共衛(wèi)生建設(shè)，多次完成突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置。公共衛(wèi)生大廈建設(shè)進(jìn)展順利。預(yù)計(jì)20*年初完工，投入使用，發(fā)揮提升全區(qū)共衛(wèi)生服務(wù)水平的作用。
2、全力以赴，做好高致病性禽流感防控工作。
聞?dòng)嵍鴦?dòng)，衛(wèi)生局及時(shí)啟動(dòng)禽流感防控工作。結(jié)合區(qū)位特點(diǎn)，制定完善了禽流感防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步明確各部門職責(zé)。堅(jiān)持早布控、廣宣傳、持續(xù)動(dòng)態(tài)監(jiān)察執(zhí)法，向居民開展宣傳和教育，強(qiáng)化候鳥聚集地區(qū)的監(jiān)測。把禽流感納入今年秋冬季節(jié)呼吸道傳染病防控的重點(diǎn)，組織對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行禽流感防控知識(shí)的全員培訓(xùn)和考核。
3、傳染病綜合防治和預(yù)防保健工作措施得到落實(shí)，各項(xiàng)工作按計(jì)劃完成。
20*年1－10月份，甲、乙類傳染病發(fā)病2625例，發(fā)病率335.56/十萬，與去年同期相比（去年發(fā)病2623例）上升0.*%，上升的主要病種為麻疹、流腦，均為散發(fā)，無暴發(fā)流行。未發(fā)生脊髓灰質(zhì)炎病例，未發(fā)生飲水污染事故。
繼續(xù)保持計(jì)劃免疫工作高質(zhì)量高接種率水平。截止20*年10月，全區(qū)學(xué)齡前兒童免疫接種接種率99.86%，開展了外來兒童查漏、補(bǔ)種工作。推進(jìn)免疫預(yù)防規(guī)范化門診建設(shè)工作。嚴(yán)格執(zhí)行群體性疫苗接種工作有關(guān)規(guī)定，確保免疫預(yù)防各項(xiàng)工作管理規(guī)范化。
嚴(yán)格傳染病網(wǎng)絡(luò)直報(bào)工作，降低漏報(bào)率，主動(dòng)搜索不明原因肺炎病例。預(yù)防和控制季節(jié)性傳染病爆發(fā)流行，夏季腸道門診、冬季呼吸道門診按時(shí)開診。加強(qiáng)建筑工地、集貿(mào)市場等流動(dòng)人口集中地區(qū)的防病管理。有效處置了新街口地區(qū)短期內(nèi)集中發(fā)生的流行性出血熱疫情。
加強(qiáng)艾滋病等重大傳染病的防治工作，對艾滋病疫情實(shí)行網(wǎng)絡(luò)專報(bào)；加大重點(diǎn)人群監(jiān)測力度，落實(shí)國務(wù)院“四免一關(guān)懷”政策，開展艾滋病自愿咨詢檢測。
落實(shí)市政府關(guān)于完善突發(fā)傳染病醫(yī)療救治體系建設(shè)的折子工程，在*區(qū)確定18家醫(yī)療機(jī)構(gòu)分別建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)傳染病診室、傳染病門診和傳染病隔離留觀病房及4家急救分站。通過協(xié)調(diào)和督導(dǎo)，在規(guī)定時(shí)間完成建設(shè)，及時(shí)開診。
婦幼工作落實(shí)“一法兩綱”，指標(biāo)繼續(xù)保持全市較好水平。20*年1－10月，全區(qū)孕產(chǎn)婦死亡率0/十萬，嬰兒死亡率1.68‰。加大婚檢宣傳力度，在全市率先實(shí)現(xiàn)居民免費(fèi)自愿婚檢。自愿婚檢人數(shù)呈現(xiàn)逐步上升趨勢，較去年同期顯著增長。
精神衛(wèi)生防治工作加強(qiáng)，啟動(dòng)控制精神抑郁障礙項(xiàng)目。開展了智力殘疾人員的.需求調(diào)查。截至10月，為無職業(yè)、無報(bào)銷渠道、無收入的貧困精神病人免費(fèi)門診1748人次，共投入費(fèi)用15萬元余。試行精神病緊急救助工作前移的措施，區(qū)內(nèi)精神病人救助綠色通道不斷完善，重大節(jié)日期間未發(fā)生精神疾患者肇事肇禍?zhǔn)录?/p>
堅(jiān)持落實(shí)《*區(qū)慢性病防治規(guī)范》，以重點(diǎn)疾病為突破口，多形式多渠道開展健康教育工作，依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)平臺(tái)，與轄區(qū)大醫(yī)院合作，開展慢性非傳染性疾病的控制工作。
4、做好個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告，不斷加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，保證人民群眾健康。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇七
衛(wèi)生局黨務(wù)要怎么寫工作總結(jié)，以下由文書幫小篇推薦衛(wèi)生局黨務(wù)工作總結(jié)閱讀。
xx年市衛(wèi)生局機(jī)關(guān)黨委在上級(jí)黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí) “三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、xx大精神和黨的各項(xiàng)路線方針政策，以改革開放30周年和建黨87周年為契機(jī)，以創(chuàng)建“六型機(jī)關(guān)”為主線，以扎實(shí)有效推進(jìn)局機(jī)關(guān)特色黨建工作為主要內(nèi)容，樹新形象，創(chuàng)新業(yè)績，創(chuàng)新工作思路，構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)，深入機(jī)關(guān)效能廉政建設(shè)，加強(qiáng)黨員的教育、管理、監(jiān)督和黨員發(fā)展工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，完成了上級(jí)組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來的工作作如下總結(jié)：
機(jī)關(guān)黨委及所屬各黨支部充分利用黨的“三次會(huì)議一課制度”、“中心組學(xué)習(xí)”、“聯(lián)合黨課”、“學(xué)習(xí)日”等有效載體加強(qiáng)黨員干部職工的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的xx大精神、xx屆三中全會(huì)精神和科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵，重塑黨員干部的理想信念，以統(tǒng)一黨員干部的思想，振奮精神，努力工作。
各醫(yī)療衛(wèi)生單位十分注重黨員干部職工的業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，積極選送業(yè)務(wù)骨干、青年干部、入黨積極分子等參加各級(jí)各類黨的知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力提高職工的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
各支部認(rèn)真堅(jiān)持黨的各項(xiàng)組織生活制度，以開展“政治素質(zhì)好、思想作風(fēng)好、工作業(yè)績好、醫(yī)療服務(wù)好、規(guī)范執(zhí)法好、”為主要內(nèi)容的創(chuàng)建“五好黨支部”為契機(jī)，大力加強(qiáng)黨支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)工作，建立和完善了黨員學(xué)習(xí)、教育、管理、監(jiān)督等各項(xiàng)制度，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得到進(jìn)一步發(fā)揮。
一是堅(jiān)持了理想信念和黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)教育。深入開展了“一個(gè)支部一個(gè)堡壘，一個(gè)小組一片陣地，一個(gè)黨員一面旗幟”的教育活動(dòng)。
二是繼續(xù)深入開展了共產(chǎn)黨員掛牌明示服務(wù)活動(dòng)，接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督，開展好服務(wù)型機(jī)關(guān)活動(dòng)。
三是進(jìn)行了組織發(fā)展，在發(fā)展黨員時(shí)嚴(yán)把入口關(guān)，保證黨員的質(zhì)量，按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，堅(jiān)持成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則，從源頭上保證了黨員隊(duì)伍的質(zhì)量。xx年，局黨委繼續(xù)加大對入黨積極分子的培養(yǎng)教育力度，著重解決思想上入黨的動(dòng)機(jī)問題，重點(diǎn)培養(yǎng)發(fā)展了2 名新黨員，補(bǔ)充了新鮮血液，不斷壯大了黨員隊(duì)伍。四是開展了民主評議黨員活動(dòng)，各支部通過召開民主生活會(huì)，組織學(xué)習(xí)黨章，黨員自我分析查找存在的不足，廣大黨員相互之間開展了批評與自我批評，增強(qiáng)了黨內(nèi)的民主氣氛，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，化解了矛盾，激發(fā)了工作熱情。
三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，抓好反腐壞工作
一是修訂完善了項(xiàng)目工程建設(shè)、內(nèi)審、藥品購銷等項(xiàng)制度;
二是局機(jī)關(guān)和基層單位建立和完善了就診指南、辦事程序示意圖;
三是調(diào)整和加強(qiáng)行風(fēng)監(jiān)督員隊(duì)伍，并在所有就診、服務(wù)窗口設(shè)置行風(fēng)監(jiān)督意見箱;四是在部分服務(wù)窗口試行雙休日值班制度，通過這些措施，方便群眾就診、辦事，接受社會(huì)多方監(jiān)督，促進(jìn)了行風(fēng)的好轉(zhuǎn)。
為了確保市衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)公開工作扎實(shí)有序的進(jìn)行，經(jīng)市衛(wèi)生局黨委會(huì)議研究決定，成立了由局黨組書記、局長李敏同志任組長，副局長劉斌、孟永吉，機(jī)關(guān)黨委書記張?jiān)平?、紀(jì)檢組長石慶明為副組長，局機(jī)關(guān)各相關(guān)科室及市級(jí)各醫(yī)療衛(wèi)生單位黨組織負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對市衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)（政務(wù)）公開工作的領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)工作。市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位也分別成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立辦公室，明確工作職責(zé)，落實(shí)了工作責(zé)任。市衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)衛(wèi)生工作實(shí)際，以萬衛(wèi)機(jī)關(guān)黨委[xx]3號(hào)文件《關(guān)于開展黨務(wù)公開工作的實(shí)施意見》，印發(fā)給市各醫(yī)療衛(wèi)生單位黨總支、支部，要求市級(jí)各醫(yī)療衛(wèi)生單位根據(jù)各自不同特點(diǎn)，合理確定公開的內(nèi)容和重點(diǎn)，確保了衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)公開工作的健康有序、全面深入開展?，F(xiàn)各黨支部均按照要求，制訂了專門的黨務(wù)政務(wù)公開欄，懸掛于醒目位置，將黨組織班子成員分工、組織機(jī)構(gòu)概況、辦事機(jī)構(gòu)及工作職能，各項(xiàng)黨內(nèi)日常工作制度、黨組織議事規(guī)則和決策程序，黨風(fēng)廉政建設(shè)等內(nèi)容公布于眾，保證更好地接受群眾監(jiān)督，黨員群眾更加滿意。
今年以來，市衛(wèi)生局以“六型機(jī)關(guān)”建設(shè)為目標(biāo)，注重引導(dǎo)，完善制度，健全機(jī)制，狠抓管理，創(chuàng)建工作取得了明顯成效。今年，局機(jī)關(guān)在鞏固、加強(qiáng)、提高學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的基礎(chǔ)上，主要是創(chuàng)建服務(wù)型和創(chuàng)新型機(jī)關(guān)，市級(jí)各醫(yī)療衛(wèi)生單位根據(jù)自身實(shí)際，也陸續(xù)開展了各單型的創(chuàng)建活動(dòng)。
一是營造良好的`服務(wù)環(huán)境。按照人性化要求，新農(nóng)合籌備增設(shè)窗口受理、流水作業(yè)，各醫(yī)療單位設(shè)立咨詢服務(wù)臺(tái)（導(dǎo)醫(yī)臺(tái)）、便民服務(wù)臺(tái)，設(shè)立等候休息區(qū)，為辦事人員營造一個(gè)文明、整潔、溫磬的辦事環(huán)境。
二是執(zhí)行公開的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步推進(jìn)窗口政務(wù)公示規(guī)范化工作，提高窗口工作的透明度。在辦證大廳和醒目位置放置職責(zé)范圍、辦事指南（明白卡），公開辦證事項(xiàng)、登記依據(jù)、登記條件、登記程序及期限、提交申請材料目錄、登記收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù)、申請書示范文本等，使群眾對辦證和來局辦事的一看便知、一問則明，一查就懂、一辦即成。
為實(shí)現(xiàn)高效服務(wù)，我局制定了相關(guān)制度以保證工作落到實(shí)處。
一是實(shí)行首問負(fù)責(zé)制。對來局辦理行政事務(wù)或咨詢、舉報(bào)、投訴的，無論是否屬本部門范圍的事情，首問負(fù)責(zé)部門或被首問人接待必須主動(dòng)熱情，不得以任何借口推諉、拒絕、搪塞或拖延處理時(shí)間。對屬于自己職責(zé)范圍的，及時(shí)辦理，一次性告知有關(guān)事項(xiàng)。
不屬單位職責(zé)范圍的，要耐心做好解釋工作，說明原因，并盡自己所知情況給予指導(dǎo)和幫助。
二是在辦證大廳實(shí)行“一站式”服務(wù)，凡衛(wèi)生部門實(shí)施的行政許可項(xiàng)目一律實(shí)行一個(gè)窗口對外一條龍服務(wù)，并積極為服務(wù)對象提供“六個(gè)一”的優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，即：一張真誠的笑臉、一句熱情的問候、一張座椅、一份服務(wù)指南、一份滿意度評價(jià)、一份行業(yè)衛(wèi)生要求，真正使辦證大廳成為政府放心、群眾滿意的窗口。
三是實(shí)行限時(shí)辦結(jié)制。簡化辦事程序，按照“急事急辦、特事特辦、難事幫辦、能辦必辦”的原則，縮短辦事時(shí)間，提高工作效率。
（二）以解放思想為主線，以創(chuàng)新工作業(yè)績?yōu)橹攸c(diǎn)，著力推進(jìn)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)建設(shè)
一是在思想觀念上創(chuàng)新。圍繞工作開拓思路，增強(qiáng)工作創(chuàng)新的主動(dòng)性和自覺性，進(jìn)行觀念創(chuàng)新。緊緊圍繞為“發(fā)展創(chuàng)環(huán)境、為衛(wèi)生作貢獻(xiàn)、為衛(wèi)生服務(wù)獻(xiàn)真情”的主題活動(dòng)，引導(dǎo)、支持、鼓勵(lì)衛(wèi)生工作者立足本職崗位建功立業(yè);按照“重點(diǎn)工作創(chuàng)特色、特色工作創(chuàng)亮點(diǎn)、整體工作創(chuàng)一流”的要求，自我加壓，開拓進(jìn)取，創(chuàng)造性地開展醫(yī)療衛(wèi)生的各項(xiàng)工作。
二是在工作機(jī)制上創(chuàng)新。圍繞轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量，進(jìn)行機(jī)制創(chuàng)新。積極探索機(jī)關(guān)內(nèi)部管理機(jī)制，如制訂完善衛(wèi)生系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理制度、衛(wèi)生干部任免、專業(yè)技術(shù)人員聘任管理辦法等;制定注重創(chuàng)新能力和創(chuàng)新成果的考評機(jī)制;努力發(fā)揚(yáng)做好衛(wèi)生工作的“全心全意為人民服務(wù)精神;變被動(dòng)式服務(wù)為主動(dòng)性服務(wù)，變滯后性服務(wù)為前瞻性服務(wù)，變常規(guī)性服務(wù)為創(chuàng)造性服務(wù)，把服務(wù)工作做深做細(xì)，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、衛(wèi)生行風(fēng)監(jiān)督員滿意、群眾滿意。
三是在重點(diǎn)工作上創(chuàng)新。圍繞人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，進(jìn)行工作方式方法創(chuàng)新。改進(jìn)對醫(yī)療衛(wèi)生單位監(jiān)督的方式方法，突出監(jiān)督重點(diǎn)，把優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，推進(jìn)行政執(zhí)法公正、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等事關(guān)全局的重大事項(xiàng)作為監(jiān)督工作的重點(diǎn);把我局紀(jì)檢組權(quán)力監(jiān)督與人民群眾的社會(huì)監(jiān)督、新聞媒體的輿論監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察部門的職能監(jiān)督和行風(fēng)監(jiān)督員監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來，通過行風(fēng)測評，衛(wèi)生行業(yè)形象有了明顯改進(jìn)。
為隆重慶祝中國共產(chǎn)黨成立87周年，結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)的工作實(shí)際，廣泛開展黨員爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，為進(jìn)一步展示醫(yī)療衛(wèi)生單位黨組織，廣大共產(chǎn)黨員的精神風(fēng)貌，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用，各基層黨支部都開展了豐富多彩、健康有益的慶?；顒?dòng)。市中心醫(yī)院總支部認(rèn)真開展了籃球賽、拔河賽、象棋賽、圍棋賽等活動(dòng)，激發(fā)了干部職工工作積極性、愛院興院熱情;市衛(wèi)生執(zhí)法所開展了歌詠比賽、萬人舞會(huì)、環(huán)城賽跑等活動(dòng);市疾控中心組織了全體黨員和入黨積極分子重溫了入黨誓言，參觀了改革開放三十年成果圖片展，還組織了xx大精神知識(shí)競賽活動(dòng);市二院、三院、四院、五院、中醫(yī)院、保健院黨支部都分別召開了不同形式的座談會(huì)、慶祝會(huì)對黨的生日進(jìn)行了祝賀。
xx年5月12日14時(shí)28分，四川省汶川縣等地發(fā)生了地震。震級(jí)之大，波及之廣，給災(zāi)區(qū)的同胞造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失和精神創(chuàng)傷。地震的災(zāi)情牽動(dòng)了世界各國人民的心，更牽動(dòng)了市衛(wèi)生系統(tǒng)全體黨員干部職工的心。
市衛(wèi)生系統(tǒng)積極組織黨員干部職工通過捐款方式表達(dá)了對災(zāi)區(qū)人民的支持，共計(jì)捐款308537。60元。5月22日，機(jī)關(guān)黨委按照上級(jí)組織要求，再次組織系統(tǒng)全體黨員同志通過黨組織表達(dá)支援災(zāi)區(qū)的心愿，接受黨員以黨費(fèi)捐款，作為“特殊黨費(fèi)”轉(zhuǎn)送地震災(zāi)區(qū)，黨員同志積極踴躍交納“特殊黨費(fèi)”11850元。地震發(fā)生后，我局迅速組織了兩支抗震救災(zāi)衛(wèi)生黨員應(yīng)急小分隊(duì)赴災(zāi)區(qū)協(xié)助抗震救災(zāi)工作，由市衛(wèi)生執(zhí)法所所長符濱帶隊(duì)，帶領(lǐng)王成書、黃長坤、張代平、康進(jìn)松組成的第一分隊(duì)第一小組于5月29日下午與達(dá)州市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督所匯合，奔赴北川縣擂鼓鎮(zhèn)重災(zāi)區(qū)參加搶險(xiǎn)救災(zāi)工作。
接著第二組隊(duì)員由支部副書記袁軍賢帶隊(duì)，帶領(lǐng)王志、張明朝、張綱趕赴北川重災(zāi)區(qū)，深入到疏散群眾安置點(diǎn)進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)講解宣傳，發(fā)放宣傳資料，現(xiàn)場監(jiān)測生活飲用水水質(zhì);指導(dǎo)消殺、醫(yī)療廢棄物、生活垃圾的處理，督促鎮(zhèn)衛(wèi)生院落實(shí)傳染病管理及報(bào)告制度，此次共發(fā)放宣傳資料500余份，接受現(xiàn)場咨詢25人次，現(xiàn)場監(jiān)測水樣5個(gè)，確保了災(zāi)區(qū)人民身體健康。第二小分隊(duì)在市疾控中心副主任盧清平帶領(lǐng)下，于6月15日，奔赴地震重災(zāi)區(qū)——汶川縣映秀鎮(zhèn)開展救災(zāi)防病工作，開展災(zāi)后環(huán)境消殺、飲用水水源的消毒監(jiān)測、流行病學(xué)調(diào)查、健康教育及對村級(jí)骨干防疫人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、提供技術(shù)支持等衛(wèi)生防疫工作。得到了抗震救災(zāi)指揮部的充分肯定。
（三）幫扶工作落到實(shí)處
xx年，市衛(wèi)生局繼續(xù)幫扶聯(lián)系紫溪鄉(xiāng) 孫家壩 村，班子成員、中層以上黨員干部共計(jì)聯(lián)系貧困戶11戶，為該村制訂了幫扶計(jì)劃，為村務(wù)建設(shè)、貧困戶籌集資金5000元，為該村老弱病殘人員組織義診小分隊(duì)，指導(dǎo)和幫助改善生活環(huán)境，收到了一定的效果;和市級(jí)其他部門一道聯(lián)系幫助石人鄉(xiāng)孫家河村建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，落實(shí)資金5000元，幫助該村建設(shè)高山蔬菜基地;在“七、一”建黨節(jié)前和春節(jié)來臨之際，走訪慰問本系統(tǒng)貧困黨員同志，關(guān)心幫助困難黨員和職工的生產(chǎn)生活。
1、認(rèn)識(shí)不足，重視不夠。個(gè)別支部及個(gè)別黨員對黨的認(rèn)識(shí)不夠，對黨的工作支持、重視不夠。
2、支部的戰(zhàn)斗堡壘作用及先鋒模范作用發(fā)揮還不夠充分。個(gè)別黨員不以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，混同于普通老百姓。
1、繼續(xù)加強(qiáng)基層黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)。
2、加強(qiáng)黨員的正面教育，嚴(yán)肅黨紀(jì)、黨風(fēng)。
3、豐富各黨支部生活，增加黨組織的凝聚力。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇八
20xx年，我局計(jì)財(cái)工作在局領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下及各級(jí)有關(guān)部門的支持下，通過強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)管理責(zé)任制，繼續(xù)推行“工效掛鉤，計(jì)額管理”、院科二級(jí)核算、院科個(gè)人三級(jí)核算等形式的經(jīng)濟(jì)管理方式，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督，對基層單位會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)，使我縣衛(wèi)生計(jì)財(cái)工作上了一個(gè)新臺(tái)階，各醫(yī)療衛(wèi)生單位取得良好了的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
1、年初，根據(jù)上級(jí)有關(guān)衛(wèi)生方針，政策和本縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要，編制全縣衛(wèi)生事業(yè)費(fèi)預(yù)算，為縣級(jí)財(cái)政預(yù)算提供依據(jù)，為領(lǐng)導(dǎo)早安排提供數(shù)字意見。
2、召開全縣衛(wèi)生財(cái)務(wù)人員會(huì)議，對20xx年全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位財(cái)務(wù)年報(bào)進(jìn)行匯總、分析衛(wèi)生財(cái)務(wù)狀況。
3、3月份根據(jù)全縣衛(wèi)生工作會(huì)議精神，對全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位固定資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn)，并對設(shè)備進(jìn)行優(yōu)化調(diào)配，大大地提高了設(shè)備使用效率，促使各醫(yī)療單位檢查、化驗(yàn)收入等含金量高的收費(fèi)項(xiàng)目有了明顯提高。
4、5月份根據(jù)市物委、市衛(wèi)生局的要求，今年9月1日起將推行新的醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，針對將要執(zhí)行的新醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對各醫(yī)療單位收費(fèi)情況進(jìn)行摸底、調(diào)查，組織xx醫(yī)院、xx衛(wèi)生院等單位對單個(gè)醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行成本測算，為市物委、市衛(wèi)生局制定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，提供依據(jù)。
1、召開醫(yī)療衛(wèi)生單位會(huì)計(jì)人員研討會(huì)。會(huì)上每個(gè)會(huì)計(jì)人員對其單位經(jīng)濟(jì)管理與經(jīng)濟(jì)方案中存在的問題都能積極提出探討和意見，從如何讓方案執(zhí)行后把醫(yī)務(wù)人員的工作積極性調(diào)動(dòng)起來的角度來完善和發(fā)展，以增加單位的業(yè)務(wù)收入，進(jìn)一步提高了會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)管理水平。
2、舉辦會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)班。為使會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作更進(jìn)一步完善和規(guī)范，8月份召集會(huì)計(jì)人員對《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《會(huì)計(jì)檔案管理法》、《福建省醫(yī)療衛(wèi)生單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)與要求》、《新醫(yī)療收費(fèi)價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)》等內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)。并針對將要執(zhí)行的新醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)可能因項(xiàng)目多，內(nèi)容復(fù)雜等因素，在操作中可能會(huì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行講解、探討，為舊醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)勝利過渡到新醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)做好了保障工作。
1、離職審計(jì)。對xx衛(wèi)生院院長離職進(jìn)行審計(jì)，對其在任期間的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行公正地評價(jià)。
2、內(nèi)部審計(jì)。7、8月份組織18個(gè)衛(wèi)生院會(huì)計(jì)人員分片集中審計(jì)，讓各位財(cái)務(wù)人員之間互相學(xué)習(xí)，做到取長補(bǔ)短，對審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的不符合財(cái)經(jīng)紀(jì)律的開支;不符合會(huì)計(jì)法、成本核算、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作做法當(dāng)場指出，并讓其糾正錯(cuò)誤。
年內(nèi)，婦幼保健院、xx、xx分院、xx衛(wèi)生院精神病院等單位分別對業(yè)務(wù)用房進(jìn)行裝修。對其工程質(zhì)量及進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督和跟蹤，完工時(shí)，對工程決算進(jìn)行審核。
年初，對縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在職及離退休人員進(jìn)行摸底調(diào)查，把人員基本情況錄入電腦。根據(jù)人事變動(dòng)和調(diào)資政策做好調(diào)資工作。20xx年，因職稱任增資的52人，辦理享受高齡補(bǔ)貼5人。辦理遺囑人增加補(bǔ)助26人。
通過一年來的工作，計(jì)財(cái)股無論在本行業(yè)的業(yè)務(wù)還是在思想認(rèn)識(shí)上都有一定的提高，但在工作的廣度和深度上還需要進(jìn)一步的擴(kuò)展，克服工作中時(shí)有的浮燥情緒。我們下一年度在以加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理為主的同時(shí)還要繼續(xù)基建財(cái)務(wù)工作，及時(shí)準(zhǔn)確把握相關(guān)財(cái)務(wù)政策，把內(nèi)審與內(nèi)控相結(jié)合，以完善我局的內(nèi)控與內(nèi)審制度，共同把計(jì)財(cái)股工作再上新臺(tái)階。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇九
2012年，**區(qū)衛(wèi)生局在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力下，堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系和基本醫(yī)療服務(wù)建設(shè)，積極推進(jìn)重點(diǎn)工作目標(biāo)，全年各項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù)基本完成。
（一）加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè)，做好衛(wèi)生防病工作。
1、以公共衛(wèi)生大廈建設(shè)為標(biāo)志，加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè)，創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作模式。不斷完善以“一個(gè)機(jī)制、四個(gè)體系”構(gòu)架的公共衛(wèi)生建設(shè)，多次完成突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置。公共衛(wèi)生大廈建設(shè)進(jìn)展順利。預(yù)計(jì)20*年初完工，投入使用，發(fā)揮提升全區(qū)共衛(wèi)生服務(wù)水平的作用。
2、全力以赴，做好高致病性禽流感防控工作。
聞?dòng)嵍鴦?dòng)，衛(wèi)生局及時(shí)啟動(dòng)禽流感防控工作。結(jié)合區(qū)位特點(diǎn)，制定完善了禽流感防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步明確各部門職責(zé)。堅(jiān)持早布控、廣宣傳、持續(xù)動(dòng)態(tài)監(jiān)察執(zhí)法，向居民開展宣傳和教育，強(qiáng)化候鳥聚集地區(qū)的監(jiān)測。把禽流感納入今年秋冬季節(jié)呼吸道傳染病防控的重點(diǎn)，組織對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行禽流感防控知識(shí)的全員培訓(xùn)和考核。
3、傳染病綜合防治和預(yù)防保健工作措施得到落實(shí)，各項(xiàng)工作按計(jì)劃完成。
20*年1－10月份，甲、乙類傳染病發(fā)病2625例，發(fā)病率335.56/十萬，與去年同期相比（去年發(fā)病2623例）上升0.*%，上升的主要病種為麻疹、流腦，均為散發(fā)，無暴發(fā)流行。未發(fā)生脊髓灰質(zhì)炎病例，未發(fā)生飲水污染事故。
繼續(xù)保持計(jì)劃免疫工作高質(zhì)量高接種率水平。截止20*年10月，全區(qū)學(xué)齡前兒童免疫接種接種率99.86%，開展了外來兒童查漏、補(bǔ)種工作。推進(jìn)免疫預(yù)防規(guī)范化門診建設(shè)工作。嚴(yán)格執(zhí)行群體性疫苗接種工作有關(guān)規(guī)定，確保免疫預(yù)防各項(xiàng)工作管理規(guī)范化。
嚴(yán)格傳染病網(wǎng)絡(luò)直報(bào)工作，降低漏報(bào)率，主動(dòng)搜索不明原因肺炎病例。預(yù)防和控制季節(jié)性傳染病爆發(fā)流行，夏季腸道門診、冬季呼吸道門診按時(shí)開診。加強(qiáng)建筑工地、集貿(mào)市場等流動(dòng)人口集中地區(qū)的防病管理。有效處置了新街口地區(qū)短期內(nèi)集中發(fā)生的流行性出血熱疫情。
加強(qiáng)艾滋病等重大傳染病的防治工作，對艾滋病疫情實(shí)行網(wǎng)絡(luò)專報(bào)；加大重點(diǎn)人群監(jiān)測力度，落實(shí)國務(wù)院“四免一關(guān)懷”政策，開展艾滋病自愿咨詢檢測。
婦幼工作落實(shí)“一法兩綱”，指標(biāo)繼續(xù)保持全市較好水平。20*年1－10月，全區(qū)孕產(chǎn)婦死亡率0/十萬，嬰兒死亡率1.68‰。加大婚檢宣傳力度，在全市率先實(shí)現(xiàn)居民免費(fèi)自愿婚檢。自愿婚檢人數(shù)呈現(xiàn)逐步上升趨勢，較去年同期顯著增長。
精神衛(wèi)生防治工作加強(qiáng)，啟動(dòng)控制精神抑郁障礙項(xiàng)目。開展了智力殘疾人員的需求調(diào)查。截至10月，為無職業(yè)、無報(bào)銷渠道、無收入的貧困精神病人免費(fèi)門診1748人次，共投入費(fèi)用15萬元余。試行精神病緊急救助工作前移的措施，區(qū)內(nèi)精神病人救助綠色通道不斷完善，重大節(jié)日期間未發(fā)生精神疾患者肇事肇禍?zhǔn)录?/p>
堅(jiān)持落實(shí)《*區(qū)慢性病防治規(guī)范》，以重點(diǎn)疾病為突破口，多形式多渠道開展健康教育工作，依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)平臺(tái)，與轄區(qū)大醫(yī)院合作，開展慢性非傳染性疾病的控制工作。
4、做好個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告，不斷加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，保證人民群眾健康。
推進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)，深入監(jiān)督執(zhí)法方式的改革，實(shí)行衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法下移。對衛(wèi)生監(jiān)督員進(jìn)行綜合執(zhí)法培訓(xùn)，制定衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法派駐工作方案，啟動(dòng)試點(diǎn)。食品衛(wèi)生日常監(jiān)督與專項(xiàng)整治相結(jié)合。有力的配合了*區(qū)“全國文明城區(qū)”創(chuàng)建整體工作。截止20*年10月，在*區(qū)餐飲企業(yè)實(shí)施食品量化分級(jí)管理，完成量化分級(jí)1194戶，占全區(qū)餐飲業(yè)的43.47%。監(jiān)督食品衛(wèi)生單位達(dá)28564戶次，合格率達(dá)89.3%。衛(wèi)生行政處罰307起,查封食品50公斤，及時(shí)處理了群眾舉報(bào)。強(qiáng)化醫(yī)療和衛(wèi)生市場的監(jiān)督管理，對全區(qū)37家傳染病疫情網(wǎng)絡(luò)直報(bào)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的疫情報(bào)告情況進(jìn)行督查。對違法開展診療活動(dòng)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)和非法行醫(yī)點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)查處。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇十
局領(lǐng)導(dǎo)班子對雙擁工作非常重視，把它作為新形勢下加強(qiáng)軍政軍民團(tuán)結(jié)的有效途徑，切實(shí)開展雙擁共建工作。
一是根據(jù)我局人事調(diào)整的實(shí)際，及時(shí)調(diào)整了雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了由主要負(fù)責(zé)同志任組長，分管負(fù)責(zé)同志任副組長，辦公室、干部股、工資福利股等有關(guān)股室股室長任成員的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)本局的雙擁共建工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員定期召開會(huì)議，組織干部職工學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)政策、明確雙擁工作職責(zé),進(jìn)一步增強(qiáng)做好雙擁工作的責(zé)任感。
二是積極做好總結(jié)、宣傳工作。為使雙擁工作更加深入地開展，近年來，我們把宣傳當(dāng)作一件大事來抓，積極向各種媒體上報(bào)信息。在信息的上報(bào)中，把雙擁工作當(dāng)作一個(gè)重點(diǎn)，通過報(bào)紙、政務(wù)信息等宣傳我縣的雙擁共建工作。
二、發(fā)揮部門職能作用，認(rèn)真做好軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作。
近年來，我們認(rèn)真總結(jié)軍轉(zhuǎn)干部安置的經(jīng)驗(yàn)，尋找到一條公開、公平、公正安置軍轉(zhuǎn)干部的有效途徑。z年，我們針對軍轉(zhuǎn)干部的貢獻(xiàn)大小和個(gè)人素質(zhì)情況,逐項(xiàng)制定了計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)軍轉(zhuǎn)干部的綜合得分妥善安置。200x年，制定了《xx縣軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置計(jì)分辦法》，自此，軍轉(zhuǎn)干部安置工作走上了科學(xué)、規(guī)范的道路。200x年,我們重新修訂了軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置辦法,采取考試考核相結(jié)合,考核成績?yōu)橹鳌⒖荚嚦煽優(yōu)檩o的辦法。
其中,考核根據(jù)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部人事檔案記載的學(xué)歷、軍齡、獎(jiǎng)懲、職務(wù)計(jì)分?？荚嚦煽兪擒婈?duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部參加?xùn)|營市人事局統(tǒng)一組織的安置考試成績,按10%折算后,與考核成績相加為總成績?？荚嚦煽兗s占總成績的三分之一。軍轉(zhuǎn)干部本人簽字認(rèn)可后,根據(jù)成績高低依次自主選擇安置單位。安置工作由監(jiān)察部門全程監(jiān)督。近五年來我們采用這一辦法共安置軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部25名,對安置的方法和結(jié)果,軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、單位和社會(huì)都很滿意。
在做好宣傳工作的同時(shí)，我們積極開展擁軍優(yōu)屬活動(dòng)。在工作中，我們與縣軍休所結(jié)成對子，互相之間經(jīng)常交流工作。每年“八·一”，我們都到軍休所走訪慰問，了解他們在工作、生活上存在的困難，只要是我們職權(quán)范圍之內(nèi)的事，我們都想方設(shè)法幫助他們解決。
每年春節(jié)前，我們組織專人到村走訪慰問現(xiàn)役軍人家屬及部分老退伍戰(zhàn)士，給他們送去現(xiàn)金、面粉、食油等，以體現(xiàn)黨和政府對他們的關(guān)懷。工作中，我們會(huì)同縣民政局表彰在雙擁工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人,以激勵(lì)先進(jìn),在全社會(huì)營造良好的雙擁氛圍。
四、積極做好破產(chǎn)企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部穩(wěn)定工作。
一是切實(shí)做好思想政治工作，取得廣大企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的信任。我們總是帶著深厚的感情來做企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的工作，把他們作為一個(gè)特殊的弱勢群體來看待，而不是居高臨下地說教。他們把人事局比做軍轉(zhuǎn)干部的家，把人事局的人當(dāng)朋友，充分取得了他們的信任和理解。
二是切實(shí)解決企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的生活困難，體現(xiàn)黨和政府的關(guān)懷。幾年來，為企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部發(fā)放生活補(bǔ)助金，聯(lián)系幫扶單位，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)放失業(yè)保障金，維修房屋等等，基本解決了他們的一些基本生活需求，體現(xiàn)了黨和政府對他們的特別關(guān)心和愛護(hù)。對部分人員的個(gè)別問題，如子女上學(xué)、大病醫(yī)療、辦理再就業(yè)優(yōu)惠證等，采取個(gè)案處理的辦法給予解決，實(shí)實(shí)在在地為他們解決了一些實(shí)際問題。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇十一
1、全面完成了20xx年度項(xiàng)目的掃尾工作。
督促20xx年度項(xiàng)目還沒完成的.重點(diǎn)村完成了全部剩余項(xiàng)目建設(shè)、項(xiàng)目驗(yàn)收，完善了項(xiàng)目資料，撥付了項(xiàng)目資金，并接受市績效考評組的考核檢查，獲得好評。為20xx年度重點(diǎn)村扶貧項(xiàng)目建設(shè)畫上了個(gè)圓滿的句號(hào)。
2、主持完成《片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅(jiān)規(guī)劃》編制工作。
根據(jù)國家、省、市關(guān)于做好片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅(jiān)規(guī)劃編制工作的相關(guān)指示、要求，結(jié)合我縣實(shí)際，按照“區(qū)域發(fā)展帶動(dòng)扶貧開發(fā)，扶貧開發(fā)促進(jìn)區(qū)域發(fā)展”基本思路，在堅(jiān)持“雪中送炭、突出重點(diǎn)”，著力解決瓶頸制約和突出矛盾的政策傾向，突出資源優(yōu)勢和改善民生的迫切需要的基礎(chǔ)上，把我縣集中連片扶貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)合作協(xié)同發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來，科學(xué)編制完成了《片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅(jiān)規(guī)劃》。規(guī)劃明確我縣作為特殊連片貧困地區(qū)所屬區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅(jiān)的總體要求、空間布局、重點(diǎn)任務(wù)和政策措施，為下一步我縣全面實(shí)施扶貧攻堅(jiān)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
3、完成“兩項(xiàng)制度”有效銜接到戶扶持試點(diǎn)產(chǎn)業(yè)基地項(xiàng)目建設(shè)。
根據(jù)《縣鞏固兩項(xiàng)制度有效銜接識(shí)別成果，創(chuàng)新扶貧到戶資金使用機(jī)制試點(diǎn)工作實(shí)施方案》要求，在試點(diǎn)貧困村全面實(shí)施以產(chǎn)業(yè)扶持為主的試點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。目前，試點(diǎn)村“四個(gè)一”工作（一項(xiàng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、一塊產(chǎn)業(yè)基地、一個(gè)專業(yè)合作社、一套扶貧幫困機(jī)制）已經(jīng)全面完成，惠及貧困戶557戶1458人，面積為36xx畝的油茶基地建設(shè)初具規(guī)模，油茶苗長勢良好，相信不久的將來，必定是貧困戶增收致富的綠色銀行。
4、較好地完成我縣“貧困地區(qū)千村萬戶調(diào)研活動(dòng)”工作。
為深入貫徹落實(shí)中央、省、市扶貧辦“貧困地區(qū)千村萬戶調(diào)研活動(dòng)”工作部署，計(jì)財(cái)股及時(shí)制定調(diào)研工作方案，抽調(diào)精干人員成立調(diào)研組，先后深入到“十一五”扶貧開發(fā)重點(diǎn)村―――蔡江鄉(xiāng)羅坑村、“十二五”國家級(jí)貧困村―――小布鎮(zhèn)上潮村，開展貧困地區(qū)千村萬戶調(diào)研活動(dòng)。調(diào)研組通過座談、走訪及實(shí)地調(diào)研，全面深入地了解貧困村和扶貧對象各方面的情況，掌握了較為詳實(shí)的基礎(chǔ)材料，所撰寫的調(diào)研報(bào)告受到上級(jí)一致好評。
5、認(rèn)真做好了省級(jí)貧困村年度扶貧項(xiàng)目的申報(bào)工作。
我們從切實(shí)改善貧困村的生產(chǎn)、生活環(huán)境，確保貧困人口真正受益的角度，結(jié)合年度上級(jí)下達(dá)的到村財(cái)政扶貧資金數(shù)額，科學(xué)合理的從整村推進(jìn)扶貧規(guī)劃中挑選確定了各貧困村本年度扶貧項(xiàng)目，并向市辦申報(bào)。同時(shí)，通過廣泛宣傳、發(fā)動(dòng)群眾，充分調(diào)動(dòng)貧困村廣大群眾的積極性，全力推進(jìn)我縣整村推進(jìn)貧困村年度項(xiàng)目建設(shè)。20xx年省級(jí)扶持貧困村共安排財(cái)政扶貧資金1340萬元，在134個(gè)貧困村實(shí)施項(xiàng)目365個(gè)（其中：基礎(chǔ)建設(shè)項(xiàng)目97個(gè)，扶貧資金萬元；增收產(chǎn)業(yè)培育項(xiàng)目134個(gè)，扶貧資金402萬元；社會(huì)事業(yè)建設(shè)項(xiàng)目134個(gè)，資金萬元），目前，貧困村項(xiàng)目已進(jìn)入全面施工階段。
6、配合縣振興辦順利地完成國家部委和省、市相關(guān)部門對我縣調(diào)研工作。
為迎接國家部委和省、市部門對我縣調(diào)研，計(jì)財(cái)股組織人員完善了全縣貧困戶檔案，準(zhǔn)確反映了我縣貧困人口的分布狀況和貧困現(xiàn)狀。主持完成了《解決楂源村東排調(diào)研點(diǎn)存在問題工作方案》，為解決我縣類似貧困現(xiàn)狀提供了依據(jù)。
二、下半年工作計(jì)劃。
1、抓緊完成對坊鄉(xiāng)對坊村等五個(gè)新增互助資金試點(diǎn)村扶貧互助社注冊登記、開戶工作，并盡快下?lián)茉圏c(diǎn)資金，啟動(dòng)試點(diǎn)工作，對原來的10個(gè)試點(diǎn)村互助資金帳戶進(jìn)行清理，重新申請賬號(hào)。
2、督促各貧困村依據(jù)市批復(fù)，啟動(dòng)年度項(xiàng)目建設(shè)，安時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，并根據(jù)項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行請撥款。
3、制定20xx年度省級(jí)支持中央蘇區(qū)和特困片區(qū)扶貧攻堅(jiān)產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)資金項(xiàng)目實(shí)施方案，選定實(shí)施項(xiàng)目上報(bào)，抓好項(xiàng)目實(shí)施。
4、做好國家級(jí)貧困村年度項(xiàng)目申報(bào)前調(diào)查摸底工作。
5、全面完成貧困對象建檔立卡工作。
6、完善扶貧資金項(xiàng)目管理機(jī)制。
根據(jù)我縣扶貧項(xiàng)目建設(shè)中存在的一些問題，開展相應(yīng)的調(diào)研工作，盡快制定扶貧資金項(xiàng)目建設(shè)、管理、獎(jiǎng)懲等一整套制度，努力健全縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)扶貧項(xiàng)目責(zé)任管理體系，全面規(guī)范扶貧資金管理和項(xiàng)目管理，切實(shí)加強(qiáng)扶貧資金項(xiàng)目的監(jiān)督、檢查，完善項(xiàng)目資料管理。
7、完成上級(jí)和辦支部交給的其他任務(wù)。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇十二
在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，xx年我市衛(wèi)生人才工作緊緊圍繞現(xiàn)代新昆明建設(shè)的需要，以全市人事人才工作會(huì)議精神和人才強(qiáng)市戰(zhàn)略為指導(dǎo)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，積極探索人才工作的新思路，新方法，進(jìn)一步推動(dòng)我市衛(wèi)生人才隊(duì)伍的建設(shè)。
一、今年上半年以來，我市繼續(xù)以加強(qiáng)人才引進(jìn)培養(yǎng)力度、完善人才激勵(lì)機(jī)制、規(guī)范專業(yè)技術(shù)人才管理，做好衛(wèi)生人才服務(wù)等工作為重點(diǎn)，開展了以下工作：
(一)堅(jiān)持以人為本的原則，人才引進(jìn)作為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，是衛(wèi)生人才工作的重中之中，在市委、市政府的大力支持下，我市積極引進(jìn)各類衛(wèi)生人才，著力提高衛(wèi)生系統(tǒng)人員素質(zhì)，改善人才結(jié)構(gòu)。加強(qiáng)人才儲(chǔ)備工作。
我市市級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)現(xiàn)有各類專業(yè)技術(shù)人員4801名，其中85%為省內(nèi)醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生，省外重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)生僅有15%。針對這一現(xiàn)狀，xx年3月我市組織延安醫(yī)院等10家直屬醫(yī)院分別赴華西、湘雅、同濟(jì)、齊齊哈爾等四所醫(yī)學(xué)院招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。經(jīng)過現(xiàn)場面試和初步考核，已同173名學(xué)生達(dá)成了意向性協(xié)議。
積極組織xx年全市事業(yè)單位補(bǔ)充人員的招錄工作，全系統(tǒng)計(jì)劃招聘329個(gè)工作崗位，報(bào)名人數(shù)達(dá)1320，其中博士研究生1人，碩士研究生106人，本科1304人，?？?3人，中專2人。1041人參加全市統(tǒng)一組織的基礎(chǔ)知識(shí)筆試，目前正在積極準(zhǔn)備開展全系統(tǒng)的面試工作。
2、繼續(xù)引進(jìn)高級(jí)人才。
我市高度重視人才引進(jìn)工作，積極爭取政策支持，充分利用調(diào)動(dòng)、重建檔案等方式，為吸引優(yōu)秀人才進(jìn)入我市醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作提供便利。圍繞我市級(jí)醫(yī)院重點(diǎn)學(xué)科發(fā)展的需要，xx年上半年共引進(jìn)了各類緊缺人才20名，涉及重癥監(jiān)護(hù)、神經(jīng)外科、中西醫(yī)臨床、心血管內(nèi)科和腎內(nèi)科等多個(gè)專業(yè)，其中博士1人，碩士2人，本科16人，中職11人，高職有11人，對填補(bǔ)相關(guān)領(lǐng)域人才空白，提高我市醫(yī)療技術(shù)水平起到了良好效果。
(二)改善用人環(huán)境，完善人才培養(yǎng)和激勵(lì)機(jī)制。
1、在昆明市衛(wèi)生人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格貫徹《昆明市“xx”衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃人力資源子規(guī)劃》，逐步建立起重引進(jìn)、重培養(yǎng)，雙管齊下的人才工作機(jī)制。加大人才經(jīng)費(fèi)投入力度，為吸引人才、留住人才、用好人才提供物資保障。為引進(jìn)的人才創(chuàng)作良好的工作、生活環(huán)境，千方百計(jì)為他們提供便利，包括為其辦理重建檔案，申請補(bǔ)助和安排周轉(zhuǎn)住房等工作，免除其后顧之憂，使他們盡快適應(yīng)新的崗位，全心投入工作。繼續(xù)推進(jìn)市級(jí)醫(yī)院收入分配制度改革，在對市屬醫(yī)院績效工資分配改革和部分高級(jí)專家年薪制實(shí)施一年情況調(diào)研的基礎(chǔ)上，分析總結(jié)了好的經(jīng)驗(yàn)做法，繼續(xù)實(shí)行崗位績效工資分配制度改革實(shí)施辦法和高級(jí)專家年薪制，對內(nèi)部分配比例進(jìn)行了微調(diào)，經(jīng)過上一年度的考核，確定了新一輪享受年薪的專家31人，未完成考核指標(biāo)的專家3人不再享受新一輪年薪。通過分配制度改革，逐步建立起公平、合理，符合衛(wèi)生事業(yè)單位特點(diǎn)的激勵(lì)機(jī)制，在吸引優(yōu)秀人才，加強(qiáng)對專業(yè)人才的管理等方面取得了初步成效。
(三)規(guī)范衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才的管理，做好職稱晉升等工作，上半年我市衛(wèi)生人才管理工作進(jìn)行有序，順利按計(jì)劃實(shí)施。完成了“昆明市衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)高級(jí)資格任職推薦專家委員會(huì)”的換屆，并對新的考核組專家、新的推委會(huì)成員進(jìn)行了培訓(xùn)，對我市使用了兩年的“三專”考核試題進(jìn)行了重新修改、整理和完善。組織完成了xx年衛(wèi)生系列高職的“三?！笨己思巴扑]工作，共有176人申報(bào)高職的人員，經(jīng)資格審核，“三?！笨己撕筮M(jìn)入了推薦委員會(huì)推薦，其中有154人推薦到省高評委會(huì)評審。
2、組織完成了xx年度全國衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)中初級(jí)資格考試工作。全國衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)中初級(jí)資格考試?yán)ッ骺键c(diǎn)網(wǎng)上預(yù)報(bào)名人數(shù)5600人，經(jīng)我們審核上報(bào)省了3593人，經(jīng)省考區(qū)審核，共有3487人符合考試條件，于5月26日、27日，我處組織對所有參加此項(xiàng)工作有人員進(jìn)行了集體培訓(xùn)，使每一個(gè)人都做到了熟悉工作流程，明確了考試期間自己應(yīng)做的工作，在試卷的領(lǐng)取、運(yùn)輸、分發(fā)、回收、清點(diǎn)、整理、封裝等考試程序上進(jìn)行了強(qiáng)化培訓(xùn)，在試卷的運(yùn)輸、保存過程中嚴(yán)格執(zhí)行保密法，從接收試卷到考試完畢，有專人負(fù)責(zé)看護(hù)?？荚囘^程中，考場秩序井然。明確了市級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員晉升職稱到基層服務(wù)一年的有關(guān)問題，安排了今年的下鄉(xiāng)和專家進(jìn)社區(qū)工作的專業(yè)技術(shù)人員。組織推薦了3名享受高級(jí)專家參加市里的“云南省政府特殊津貼”選拔，經(jīng)市里初選，已確定1人上報(bào)省政府參加評選。推薦了1名高級(jí)專家參加“全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)工作者”的評選。推薦了1個(gè)單位參加“全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)集體”的評選。
(四)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，做好人才服務(wù)工作，搭建起更好的人才交流平臺(tái)，創(chuàng)造更好的人才流通環(huán)境，昆明市人才服務(wù)中心衛(wèi)生分中心自成立以來，堅(jiān)持為全市醫(yī)療衛(wèi)生人才服務(wù)的理念，建立完善了昆明市衛(wèi)生人才網(wǎng)以及衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)高級(jí)專家?guī)?、大中專畢業(yè)生信息庫、衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)招聘需求信息庫，增強(qiáng)了衛(wèi)生人才信息服務(wù)的有效性、及時(shí)性和準(zhǔn)確性。以昆明衛(wèi)生人才網(wǎng)為平臺(tái)，積極開展衛(wèi)生人才的引進(jìn)、交流、培訓(xùn)和信息交流等多位一體的服務(wù)，目前衛(wèi)生人才網(wǎng)的訪問量已達(dá)到41044人次，日平均點(diǎn)擊率達(dá)到110次，逐步實(shí)現(xiàn)對全市衛(wèi)生人才信息的整合和規(guī)范化管理。同時(shí)成功承辦了xx、xx年全國衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試，以及多屆市衛(wèi)生人才就業(yè)洽談會(huì)，給衛(wèi)生人才資源信息的交流提供一個(gè)良好的平臺(tái)。同時(shí)積極推進(jìn)市級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生實(shí)習(xí)基地的建設(shè)工作，目前已和40多家醫(yī)院達(dá)成協(xié)議，合作建成實(shí)習(xí)基地，為醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生提供一個(gè)實(shí)踐和發(fā)展的平臺(tái)。
二、我市衛(wèi)生系統(tǒng)雖在人才隊(duì)伍建設(shè)、醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平的發(fā)展方面取得了一些成績，但是與現(xiàn)代新昆明建設(shè)的要求和人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生需求仍有較大差距，比如醫(yī)學(xué)技術(shù)水平還不完全適應(yīng)我市發(fā)展的需要，人才結(jié)構(gòu)和素質(zhì)等方面不盡合理，特別是衛(wèi)生管理人才、衛(wèi)生現(xiàn)代化建設(shè)急需的高層次、高技能和復(fù)合型人才以及農(nóng)村衛(wèi)生人才短缺，人才流動(dòng)的種種障礙尚未消除，人盡其才的選人、用人機(jī)制有待于進(jìn)一步完善。隨著現(xiàn)代醫(yī)療技術(shù)的應(yīng)用出現(xiàn)速度快、周期短、綜合性強(qiáng)的特點(diǎn)，要提高我市高、精、尖醫(yī)療技術(shù)開發(fā)和利用水平必須依賴高素質(zhì)的人才隊(duì)伍，常規(guī)的人才引進(jìn)方式已不能滿足日益迫切的人才需求等等，這些問題具體反映在以下幾個(gè)方面：
1、衛(wèi)生管理干部，年齡老化問題并非個(gè)別，青黃不接問題比較嚴(yán)重，沒有形成梯隊(duì)結(jié)構(gòu)，思想觀念比較落后，管理理念比較滯后，普遍存在未系統(tǒng)學(xué)習(xí)過現(xiàn)代醫(yī)院管理知識(shí)，多數(shù)管理干部來源于技術(shù)骨干或?qū)W科帶頭人，缺乏系統(tǒng)的管理知識(shí)的培訓(xùn)，衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要。這些都迫切需要加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作，提高管理干部的素質(zhì)。
2、市級(jí)衛(wèi)生醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)中高層次人才嚴(yán)重匱乏，中初級(jí)人才的素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力有待進(jìn)一步提高，在人才引進(jìn)、培養(yǎng)方面的投入相對省級(jí)醫(yī)院還有一定差距。需要進(jìn)一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，從經(jīng)費(fèi)、政策和工作環(huán)境方面重點(diǎn)加大專業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn)、培養(yǎng)力度，增強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)的衛(wèi)生人才服務(wù)能力。
三、針對以上問題以及根據(jù)xx年衛(wèi)生人才工作目標(biāo)，我市下半年工作思路。
積極探索醫(yī)療體制改革道路，探索醫(yī)院產(chǎn)權(quán)多元化模式。借鑒發(fā)達(dá)國家的醫(yī)院經(jīng)營模式，適當(dāng)放寬民營資本和其他社會(huì)組織進(jìn)入醫(yī)療領(lǐng)域的限制，打破政府壟斷市場的單一醫(yī)療服務(wù)模式，適當(dāng)?shù)匾敫偁?。以市政府批?zhǔn)新建的幾家醫(yī)院為試點(diǎn)，設(shè)置合理的人員結(jié)構(gòu)比，圍繞衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需求，加大衛(wèi)生技術(shù)人才引進(jìn)和儲(chǔ)備力度，為昆明市衛(wèi)生xx規(guī)劃重點(diǎn)項(xiàng)目的實(shí)施做好人事人才工作。調(diào)整衛(wèi)生人力的層次結(jié)構(gòu)，增加社區(qū)衛(wèi)生人力的配置量，做好在崗衛(wèi)技人員接受繼續(xù)教育來提高各類人員，尤其是醫(yī)生的質(zhì)量。促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)競爭意識(shí)和提高服務(wù)能力。
促進(jìn)衛(wèi)生人才的合理流動(dòng)，人力資源的流動(dòng)是以市場信號(hào)為導(dǎo)向，城市資源過剩，農(nóng)村不足，畢業(yè)生不愿到艱苦的地方去，政府要制定穩(wěn)定的、優(yōu)惠的，具有吸引力的政策，吸引大中專畢業(yè)生到社區(qū)，到農(nóng)村就業(yè)，為人才流動(dòng)創(chuàng)造條件，提供便利，使人才結(jié)構(gòu)逐步趨于合理。加強(qiáng)高層次學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，依托昆明市人才強(qiáng)市戰(zhàn)略和有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、昆明市優(yōu)秀專家、享受政府特殊津貼人員、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人等的評選工作，加大引進(jìn)人才的力度，制定與社會(huì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展現(xiàn)狀相適應(yīng)的人才引進(jìn)和培養(yǎng)政策，有計(jì)劃、有重點(diǎn)地引進(jìn)、培養(yǎng)選拔高級(jí)人才，加大我系統(tǒng)中青年技術(shù)骨干隊(duì)伍的選擇培養(yǎng)力度，讓有發(fā)展?jié)摿Φ闹星嗄昙夹g(shù)骨干作為省市學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人的培養(yǎng)對象，統(tǒng)一管理、動(dòng)態(tài)培養(yǎng)、滾動(dòng)入圍，三年一個(gè)周期分批組織市、局兩級(jí)學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、業(yè)務(wù)骨干到國外進(jìn)修、學(xué)習(xí)、考察培訓(xùn)等；選派中青年技術(shù)骨干到省外進(jìn)行為期半年以上的進(jìn)修或?qū)W習(xí)；選取10個(gè)先進(jìn)技術(shù)項(xiàng)目，派出相應(yīng)的技術(shù)人員進(jìn)行團(tuán)隊(duì)進(jìn)修，以短、平、快的方式吸收、發(fā)展重點(diǎn)學(xué)科、消化最新的診療技術(shù)。繼續(xù)推進(jìn)事業(yè)單位收入分配制度改革。
xx年在事業(yè)單位收入分配制度改革的基礎(chǔ)上，以衛(wèi)生部《關(guān)于分配制度改革的實(shí)施意見》為指導(dǎo)，結(jié)合我市衛(wèi)生行業(yè)重技術(shù)、重人才的特點(diǎn)，不斷推進(jìn)分配制度改革，建立起重實(shí)績、重貢獻(xiàn)的收入分配激勵(lì)機(jī)制，使收入分配向重點(diǎn)科室、一線科室及高級(jí)專家傾斜，一年多來在吸引高級(jí)人才，調(diào)動(dòng)衛(wèi)生工作人員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性方面取到了良好效果，充分體現(xiàn)了對知識(shí)、對人才的尊重和以人為本的原則。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇十三
一年來，在縣委、縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部的具體指導(dǎo)下，縣衛(wèi)計(jì)局緊緊圍繞縣人才工作精神，以發(fā)展為主題，以人才建設(shè)為中心，積極實(shí)施人才強(qiáng)衛(wèi)戰(zhàn)略，緊抓吸引、穩(wěn)定、培養(yǎng)、使用等環(huán)節(jié)，進(jìn)一步提高全縣醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍整體水平。至2016年12月，我縣醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)50個(gè)，共有編制數(shù)2150人，在編職工1583人，編制使用率73.6%，其中管理人員34人，專技人員1312人（兼職管理93人），工勤人員237人。衛(wèi)生專技人員中，正高11人，副高134人，中級(jí)437人，師級(jí)548人，士級(jí)182人；學(xué)歷結(jié)構(gòu)：本科374人，大專685人，中專387人，高中及以下137人。
2016年全縣面向社會(huì)共公開考試招聘專技人員130人；通過“三支一扶”項(xiàng)目引進(jìn)人才10人；實(shí)施農(nóng)村訂單定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)本科生培養(yǎng)9人；安置貧困地區(qū)定向醫(yī)學(xué)?？粕?名；考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員70名；選送了35名醫(yī)療衛(wèi)生單位業(yè)務(wù)骨干到成都、重慶等上級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位進(jìn)修培訓(xùn)；完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員在崗培訓(xùn)275人次，村衛(wèi)生室人員培訓(xùn)1729人次。
（二）實(shí)施醫(yī)學(xué)骨干人才推進(jìn)工程。支持培養(yǎng)、引進(jìn)了高水平臨床人才和復(fù)合型管理人才。建立高層衛(wèi)生人才信息庫，搭建人才送出去和引進(jìn)來的人才服務(wù)平臺(tái)。共選送了30人參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。
（三）實(shí)施緊缺專門人才開發(fā)工程。針對新時(shí)期衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的迫切需求，通過對現(xiàn)有人才的專業(yè)培訓(xùn)，開發(fā)衛(wèi)生急需緊缺專門人才。全縣共安排了25名基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)；培訓(xùn)衛(wèi)生監(jiān)督人員130人次；培訓(xùn)婦幼保健人員40人次；培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥劑人員40人次；新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理人員每年輪訓(xùn)一次。縣醫(yī)學(xué)會(huì)成立了內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、急診、中醫(yī)、醫(yī)技、藥學(xué)、護(hù)理9個(gè)專委會(huì)，共開設(shè)了13堂學(xué)術(shù)講座，參加培訓(xùn)人員約1150人次。
（四）實(shí)施中醫(yī)藥傳承與創(chuàng)新人才工程。加強(qiáng)中醫(yī)藥人才隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮中醫(yī)藥在醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系中的作用。大力實(shí)施“三名建設(shè)”工程，加強(qiáng)高層次中醫(yī)藥人才和中醫(yī)藥中青年學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人培養(yǎng)和農(nóng)村、社區(qū)中醫(yī)藥人才培養(yǎng)。繼續(xù)開展縣鄉(xiāng)村中醫(yī)藥技術(shù)骨干培訓(xùn)，加強(qiáng)重點(diǎn)?？?專病)建設(shè)，實(shí)施中醫(yī)類全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)和規(guī)范化培訓(xùn)，加強(qiáng)中醫(yī)藥繼續(xù)教育?？h中醫(yī)醫(yī)院共派出中醫(yī)藥方面培訓(xùn)、進(jìn)修38人次，接受基層醫(yī)療衛(wèi)生單位中醫(yī)藥方面培訓(xùn)、實(shí)習(xí)80人次。
（五）實(shí)施人才服務(wù)基層工程。
一是認(rèn)真落實(shí)城市衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員晉升高級(jí)前定期服務(wù)基層政策，為切實(shí)加強(qiáng)我縣衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，提升基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力，為城鄉(xiāng)居民提供安全、有效、方便、價(jià)廉的基本醫(yī)療服務(wù)。我縣嚴(yán)格執(zhí)行了省衛(wèi)生廳關(guān)于晉升高級(jí)職稱前到基層鍛煉的有關(guān)規(guī)定，“二級(jí)及以上縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和縣級(jí)其他醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員聘任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，申報(bào)晉升正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格前須到對口支援醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)連續(xù)駐點(diǎn)服務(wù)不少于3個(gè)月。聘任中級(jí)技術(shù)職務(wù)后，申報(bào)晉升副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格前須到對口支援醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)連續(xù)駐點(diǎn)服務(wù)不少于6個(gè)月。”積極引導(dǎo)鼓勵(lì)廣大衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才服務(wù)基層。2016年共安排了20名中高級(jí)職稱的專家到全縣11家基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行了3-6個(gè)月的服務(wù)。
教學(xué)。
查房35次，手術(shù)示教1次；縣人民醫(yī)院對口支援馬爾康縣3家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（康山鄉(xiāng)衛(wèi)生院、馬爾康沙爾宗中心衛(wèi)生院、卓克基鎮(zhèn)衛(wèi)生院），下派醫(yī)師8人，下派醫(yī)務(wù)人員參與診療量1557人次，參加支援醫(yī)院會(huì)診14次，參加疑難及死亡病例討論1次，組織學(xué)術(shù)講座10次，業(yè)務(wù)培訓(xùn)16次，教學(xué)查房50次。
二、存在的問題與不足：
人才總量不足，結(jié)構(gòu)極不合理。我縣醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人才主要集中在縣屬醫(yī)療衛(wèi)生單位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院由于多年來補(bǔ)充專業(yè)技術(shù)人才較少，已出現(xiàn)專技人才嚴(yán)重不足和科室殘缺。從人才結(jié)構(gòu)看，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)僅有3名在職職工，由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員技術(shù)、學(xué)歷水平不高，一些新添的醫(yī)療設(shè)備閑置無法充分發(fā)揮其效能；一些本可以在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院得到解決的常見病和多發(fā)病，也要轉(zhuǎn)到縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)去診治，既加大了醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)，又增加了農(nóng)民的就醫(yī)負(fù)擔(dān)。
用人機(jī)制不活，進(jìn)出渠道不暢。一是醫(yī)療衛(wèi)生單位以及衛(wèi)生主管部門缺乏用人自主權(quán)，致使醫(yī)療衛(wèi)生單位特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院急需人才因無進(jìn)人計(jì)劃或因計(jì)劃太少而不能得到及時(shí)考聘補(bǔ)充，造成人才匱乏與人才短缺。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院非專技人員多，人浮于事，大部分人員主要是以前內(nèi)招頂替人員或技工校畢業(yè)生。非專技人員比例較大，專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理，醫(yī)療技術(shù)水平較低，無法有效開展醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)較大。
高層次人才引進(jìn)難，雖然我縣針對引進(jìn)高層次人才出臺(tái)了一系列優(yōu)惠政策，但和周邊縣市相比并沒有較大優(yōu)勢，導(dǎo)致縣屬醫(yī)療衛(wèi)生單位高層次人才引進(jìn)難。
三、
1、提升醫(yī)療衛(wèi)生單位服務(wù)能力和人員技術(shù)水平。加大城市社區(qū)衛(wèi)生人員崗位培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施力度，對將從事臨床醫(yī)療工作的醫(yī)學(xué)畢業(yè)生進(jìn)行住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，培養(yǎng)合格的臨床醫(yī)師。充分發(fā)揮中醫(yī)藥在醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系中的作用。加強(qiáng)高層次中醫(yī)藥人才和中醫(yī)藥中青年學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人培養(yǎng)和農(nóng)村、社區(qū)中醫(yī)藥人才培養(yǎng)。
2、支持培養(yǎng)、引進(jìn)高水平臨床人才、研發(fā)人才和復(fù)合型管理人才。加大對重點(diǎn)單位、重點(diǎn)科室建設(shè)的支持力度。建立高層衛(wèi)生人才信息庫，搭建將人才送出去和引進(jìn)來的人才服務(wù)平臺(tái)。
3、針對新時(shí)期衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的迫切需求，通過對現(xiàn)有人才的專業(yè)培訓(xùn)，開發(fā)衛(wèi)生急需緊缺專門人才。培訓(xùn)衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)中應(yīng)急處置人員200人次；培訓(xùn)衛(wèi)生監(jiān)督人員200人次；培訓(xùn)婦幼保健人員40人次；培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥劑人員200人次。
1、繼續(xù)實(shí)施“三支一扶”項(xiàng)目。2017年，計(jì)劃再招募20名“三支一扶”西部志愿者到基層工作，以解決偏遠(yuǎn)、貧困地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員短缺的問題。
2、農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)項(xiàng)目。根據(jù)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)編制和崗位空缺情況研究提出農(nóng)村衛(wèi)生人才需求，爭取2017年農(nóng)村訂單定向本科醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)項(xiàng)目10名，培養(yǎng)貧困地區(qū)訂單定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)專科生20名。
3、高層次衛(wèi)生人才培養(yǎng)項(xiàng)目。研究制定高層次衛(wèi)生人才發(fā)展規(guī)劃，以創(chuàng)新能力建設(shè)為核心，以科研項(xiàng)目為依托，建設(shè)一支高水平的醫(yī)學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。實(shí)施衛(wèi)生高層次人才培養(yǎng)計(jì)劃，培養(yǎng)一批在縣內(nèi)外醫(yī)學(xué)領(lǐng)域有重要影響力的優(yōu)秀學(xué)科帶頭人。鼓勵(lì)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位創(chuàng)造條件，積極引進(jìn)留學(xué)和海外高層次衛(wèi)生人才，加快重點(diǎn)學(xué)科發(fā)展和學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人培養(yǎng)。2017年計(jì)劃引進(jìn)高層次人才20名。
4、面向社會(huì)公開考聘醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人才，爭取縣委、縣政府、編委、人社等部門支持，擴(kuò)大用編計(jì)劃，力爭2017年公開考聘200名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員充實(shí)到我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位，緩解我縣基層衛(wèi)生人才緊缺的局面。
岳池縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局。
2016年12月20日。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇十四
20**年上半年，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全科同志的共同努力下，緊緊圍繞《衛(wèi)生工作要點(diǎn)》，“以服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，認(rèn)真學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，順利的完成了上半年工作計(jì)劃和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將20**年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排如下:。
一、上半年工作開展情況。
(一)組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)深入開展“修醫(yī)德、強(qiáng)醫(yī)能、鑄醫(yī)魂主題實(shí)踐活動(dòng)。20**年上半年，按照局黨組統(tǒng)一部署，結(jié)合《實(shí)施方案》要求，完成了全市衛(wèi)生系統(tǒng)“修、強(qiáng)、鑄”主題實(shí)踐活動(dòng)宣傳、動(dòng)員和推廣工作。通過走訪和聽取匯報(bào)，全市35家醫(yī)療衛(wèi)生單位都積極開展此項(xiàng)活動(dòng)，做到有宣傳標(biāo)語、有會(huì)議記錄、有學(xué)習(xí)心得，取得了預(yù)期的良好效果。有效地促進(jìn)了衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的好轉(zhuǎn)，推動(dòng)了全局中心工作和重點(diǎn)任務(wù)的順利完成。
(二)完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院定崗聘用和人員需求測算工作。上半年，按照深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的要求，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院符合條件因其它原因未聘的人員予以聘任;對退休或離崗人員予以解聘。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)有人員情況，對所需衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才和空缺工作崗位進(jìn)行了周密的測算，提出了合理化意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，為下半年衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員招聘工作做好了相關(guān)準(zhǔn)備。
(三)認(rèn)真謀劃績效工資前期測算和審批工作。2012年上半年，完成了全市衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位績效工資補(bǔ)發(fā)與執(zhí)行的測算，并報(bào)市人社局審批?，F(xiàn)已向市財(cái)政局申請補(bǔ)發(fā)績效工資，職工績效工資待《績效考核和分配實(shí)施方案》研究通過后，再予執(zhí)行。
(四)組織衛(wèi)生系統(tǒng)完成社會(huì)保障卡信息采集和登記工作。6月份，按照市政府統(tǒng)一安排和部署，組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)在職和退休職工1393人，完成了換發(fā)社會(huì)保障卡信息采集和登記工作。
(五)做好計(jì)劃生育和綜合治理性別比工作。20**年上半年，完成了衛(wèi)生局管轄的市直醫(yī)療單位育齡婦女普查工作;配合市計(jì)生局完成了b超和從業(yè)人員登記備案工作;抽調(diào)精干力量會(huì)同計(jì)生、藥監(jiān)、公安等部門組建專職執(zhí)法檢查大隊(duì)，從嚴(yán)查處“兩非案件”。
(六)完成了黨務(wù)、婦聯(lián)、青年團(tuán)、老干部等上級(jí)組織交辦的各項(xiàng)工作。完成《xx市組織史資料第六卷》書稿撰寫工作;完成黨的基層組織黨務(wù)公開工作;發(fā)展入黨積極分子5名，培養(yǎng)預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3人;組織建立了市衛(wèi)生局關(guān)工委組織并匯報(bào)工作等。
(七)上半年受到的表彰的單位和個(gè)人。
市衛(wèi)生局黨總支創(chuàng)先爭優(yōu)工作受市委“七一”表彰;。
市新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理中心受xx市婦聯(lián)“三八紅旗集體”表彰;。
市疾控中心受市團(tuán)委“五四青年團(tuán)支部”表彰;。
蘇雨松同志受市團(tuán)委“20**年度十大優(yōu)秀青年”表彰。
二、下半年工作安排：
1、繼續(xù)深入開展“修醫(yī)德、強(qiáng)醫(yī)能、鑄醫(yī)魂”主題實(shí)踐活動(dòng)，推動(dòng)衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的根本好轉(zhuǎn)。
2、積極配合人社局、編辦，完成好市政府對全市衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員的招錄工作。
3、進(jìn)一步完善衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位《績效考核和分配實(shí)施方案》，完成好事業(yè)單位職工績效工資補(bǔ)發(fā)和執(zhí)行工作。
4、根據(jù)醫(yī)改要求，積極穩(wěn)妥地完成好社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員核編定崗工作。
5、組織好衛(wèi)生系統(tǒng)年終考核工作。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇十五
20xx年，我局計(jì)財(cái)工作在局領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下及各級(jí)有關(guān)部門的支持下，通過強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)管理責(zé)任制，繼續(xù)推行“工效掛鉤，計(jì)額管理”、院科二級(jí)核算、院科個(gè)人三級(jí)核算等形式的經(jīng)濟(jì)管理方式，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督，對基層單位會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)，使我縣衛(wèi)生計(jì)財(cái)工作上了一個(gè)新臺(tái)階，各醫(yī)療衛(wèi)生單位取得良好了的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
1、年初，根據(jù)上級(jí)有關(guān)衛(wèi)生方針，政策和本縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要，編制全縣衛(wèi)生事業(yè)費(fèi)預(yù)算，為縣級(jí)財(cái)政預(yù)算提供依據(jù)，為領(lǐng)導(dǎo)早安排提供數(shù)字意見。
2、召開全縣衛(wèi)生財(cái)務(wù)人員會(huì)議，對20xx年全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位財(cái)務(wù)年報(bào)進(jìn)行匯總、分析衛(wèi)生財(cái)務(wù)狀況。
3、3月份根據(jù)全縣衛(wèi)生工作會(huì)議精神，對全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位固定資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn)，并對設(shè)備進(jìn)行優(yōu)化調(diào)配，大大地提高了設(shè)備使用效率，促使各醫(yī)療單位檢查、化驗(yàn)收入等含金量高的收費(fèi)項(xiàng)目有了明顯提高。
4、5月份根據(jù)市物委、市衛(wèi)生局的要求，今年9月1日起將推行新的醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，針對將要執(zhí)行的新醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對各醫(yī)療單位收費(fèi)情況進(jìn)行摸底、調(diào)查，組織xx醫(yī)院、xx、xx衛(wèi)生院等單位對單個(gè)醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行成本測算，為市物委、市衛(wèi)生局制定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，提供依據(jù)。
1、召開醫(yī)療衛(wèi)生單位會(huì)計(jì)人員研討會(huì)。會(huì)上每個(gè)會(huì)計(jì)人員對其單位經(jīng)濟(jì)管理與經(jīng)濟(jì)方案中存在的問題都能積極提出探討和意見，從如何讓方案執(zhí)行后把醫(yī)務(wù)人員的工作積極性調(diào)動(dòng)起來的角度來完善和發(fā)展，以增加單位的業(yè)務(wù)收入，進(jìn)一步提高了會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)管理水平。
2、舉辦會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)班。為使會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作更進(jìn)一步完善和規(guī)范，8月份召集會(huì)計(jì)人員對《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《會(huì)計(jì)檔案管理法》、《福建省醫(yī)療衛(wèi)生單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)與要求》、《新醫(yī)療收費(fèi)價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)》等內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)。并針對將要執(zhí)行的新醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)可能因項(xiàng)目多，內(nèi)容復(fù)雜等因素，在操作中可能會(huì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行講解、探討，為舊醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)勝利過渡到新醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)做好了保障工作。
1、離職審計(jì)。對xx衛(wèi)生院院長離職進(jìn)行審計(jì)，對其在任期間的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行公正地評價(jià)。
2、內(nèi)部審計(jì)。7、8月份組織18個(gè)衛(wèi)生院會(huì)計(jì)人員分片集中審計(jì)，讓各位財(cái)務(wù)人員之間互相學(xué)習(xí)，做到取長補(bǔ)短，對審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的不符合財(cái)經(jīng)紀(jì)律的開支;不符合會(huì)計(jì)法、成本核算、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作做法當(dāng)場指出，并讓其糾正錯(cuò)誤。
年內(nèi)，婦幼保健院、xx、xx分院、xx衛(wèi)生院精神病院等單位分別對業(yè)務(wù)用房進(jìn)行裝修。對其工程質(zhì)量及進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督和跟蹤，完工時(shí)，對工程決算進(jìn)行審核。
年初，對縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在職及離退休人員進(jìn)行摸底調(diào)查，把人員基本情況錄入電腦。根據(jù)人事變動(dòng)和調(diào)資政策做好調(diào)資工作。20xx年，因職稱任增資的52人，辦理享受高齡補(bǔ)貼5人。辦理遺囑人增加補(bǔ)助26人。
通過一年來的工作，計(jì)財(cái)股無論在本行業(yè)的業(yè)務(wù)還是在思想認(rèn)識(shí)上都有一定的提高，但在工作的廣度和深度上還需要進(jìn)一步的擴(kuò)展，克服工作中時(shí)有的浮燥情緒。我們下一年度在以加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理為主的同時(shí)還要繼續(xù)基建財(cái)務(wù)工作，及時(shí)。
衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇十六
今年我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市衛(wèi)生局的具體指導(dǎo)下，全面加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理，大力推進(jìn)基層衛(wèi)生工作，堅(jiān)持抓好預(yù)防保健，努力提高人民健康水平，現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
一、全面加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理。
(一)嚴(yán)格準(zhǔn)入，把好醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證校驗(yàn)關(guān)。
我們按照評審標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)對98家醫(yī)療單位進(jìn)行了上戶評審驗(yàn)收，并寫出了監(jiān)督意見書，對全區(qū)188家醫(yī)療單位進(jìn)行了校驗(yàn)（其中集體87家，個(gè)體101家），目前尚有32家由于人員資格及設(shè)施條件達(dá)不到要求而暫緩驗(yàn)證。
(二)規(guī)范管理，全面整治醫(yī)藥市場。
一是依據(jù)衛(wèi)生部《處方管理辦法》、《病歷書寫規(guī)范》等有關(guān)文件精神，統(tǒng)一規(guī)范了我區(qū)各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的病歷與處方，并將合格規(guī)范的病歷與處方列為年終考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
二是嚴(yán)格規(guī)范各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療服務(wù)行為，進(jìn)一步加大了醫(yī)療服務(wù)市場的清理整頓力度。在上半年對各醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行的經(jīng)常性監(jiān)督檢查中，共查處超范圍執(zhí)業(yè)的1家，無證執(zhí)業(yè)的1家，擅自變更執(zhí)業(yè)地點(diǎn)的1家，均依法進(jìn)行了行政處罰，并及時(shí)提出了整改意見，共罰款3家，計(jì)2800元。嚴(yán)厲打擊了各種違法行醫(yī)行為，切實(shí)保證了醫(yī)療安全。
三是根據(jù)全國整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序工作領(lǐng)導(dǎo)小組的總體部署，及省衛(wèi)生廳、科技廳、計(jì)生委、公安廳、監(jiān)察廳、省軍區(qū)后勤部、武警湖南省總隊(duì)后勤部關(guān)于聯(lián)合開展非法行醫(yī)專項(xiàng)整治活動(dòng)的要求，制定了《湘潭市雨湖區(qū)深入開展非法行醫(yī)專項(xiàng)整治工作方案》，明確了專項(xiàng)整治目標(biāo)、整治內(nèi)容及整治工作步驟，并成立了非法行醫(yī)專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
四是認(rèn)真抓好個(gè)體醫(yī)協(xié)工作。年初組織召開了全區(qū)個(gè)體醫(yī)務(wù)工作者協(xié)會(huì)及上年度總結(jié)表彰大會(huì)，對個(gè)體醫(yī)療機(jī)構(gòu)的執(zhí)業(yè)情況進(jìn)行了認(rèn)真的講評，并對通過考核后評選出來的10家先進(jìn)診所（包括村衛(wèi)生室及營利性單位醫(yī)務(wù)室）及15位先進(jìn)個(gè)人給予了表彰通報(bào)，提出了來年的工作設(shè)想和要求。完成了區(qū)個(gè)體醫(yī)協(xié)團(tuán)體法人證書的年審工作。
（三）積極開展醫(yī)院管理年活動(dòng)。
為推動(dòng)醫(yī)院管理年活動(dòng)深入扎實(shí)地開展，圍繞質(zhì)量、安全、服務(wù)、費(fèi)用等醫(yī)院管理的核心內(nèi)容，制定了《雨湖區(qū)醫(yī)院管理年活動(dòng)實(shí)施方案》，明確了醫(yī)院管理年活動(dòng)的重點(diǎn)內(nèi)容、實(shí)施步驟和工作措施，掀開了雨湖區(qū)“以病人為中心、以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的.醫(yī)院管理年活動(dòng)的序幕。
（四）切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè)。
2、進(jìn)一步加大了對醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)工作，重點(diǎn)抓好農(nóng)村衛(wèi)生人員的培訓(xùn)工作。先后組織5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的衛(wèi)生技術(shù)人員共42人次參加市局舉辦的相關(guān)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)班。并做好了全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村中醫(yī)藥人員學(xué)歷教育培養(yǎng)對象的摸底工作，上報(bào)了13名學(xué)歷教育培養(yǎng)對象的有關(guān)資料。積極組織衛(wèi)生技術(shù)人員參加市內(nèi)舉辦的有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班3期，參學(xué)人員42人，參加市級(jí)各類學(xué)術(shù)活動(dòng)5次，參學(xué)人員78人。
3、加強(qiáng)了護(hù)理隊(duì)伍的建設(shè)和管理，積極樹立“白衣天使”良好形象，組織做好一年一度的“5.12”護(hù)士節(jié)慶祝及相關(guān)宣傳活動(dòng)，楠竹山衛(wèi)生院賓芯被評為“湘潭市優(yōu)秀護(hù)士”。
為鞏固社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)成果，我局進(jìn)一步完善和規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作，年初即制定了工作考核標(biāo)準(zhǔn)，明確了各項(xiàng)工作任務(wù)。今年各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心共計(jì)建檔人數(shù)達(dá)192135人，建檔率83%，簽訂上門服務(wù)合同人數(shù)73421人，簽訂合同率35%?；踞t(yī)療：門診83241人次，上門服務(wù)11846人次，雙向轉(zhuǎn)診1977人次，計(jì)劃免疫10912人，防治28840人次，保健20558人次，康復(fù)13889人次，健康教育以40303人次，計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)7775人次。
今年上半年各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心均對轄區(qū)內(nèi)的社區(qū)衛(wèi)生作了一次全面的調(diào)查與診斷，并編寫了科學(xué)、客觀、合理的診斷報(bào)告，掌握了相關(guān)的準(zhǔn)確數(shù)據(jù)，為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的發(fā)展方向、工作重點(diǎn)提供了科學(xué)依據(jù)。
一是規(guī)范了先鋒、護(hù)潭二個(gè)鄉(xiāng)的鄉(xiāng)村衛(wèi)生一體化管理工作制度，先鋒和護(hù)潭衛(wèi)生院均與各村衛(wèi)生室簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任狀。二是對長城鄉(xiāng)要設(shè)置的14個(gè)村衛(wèi)生室進(jìn)行了現(xiàn)場查看，并提出了設(shè)置指導(dǎo)意見，現(xiàn)有4個(gè)村衛(wèi)生室按要求已驗(yàn)收合格，其余10個(gè)正在按要求進(jìn)行建設(shè)。三是落實(shí)省委、省政府為民辦的第六件實(shí)事，搞好楠竹山衛(wèi)生院的改造、擴(kuò)建工程，目前該院的規(guī)劃設(shè)計(jì)圖紙已經(jīng)上級(jí)衛(wèi)生行政部門審查通過，正在按要求進(jìn)行施工建設(shè)。
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衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股工作總結(jié)篇十七
建立和完善市、鄉(xiāng)、村三級(jí)愛國衛(wèi)生管理組織體系，調(diào)整市愛衛(wèi)會(huì)成員，完善各成員單位愛衛(wèi)工作職責(zé)，以鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處為單位(含松宜礦區(qū)、工業(yè)園區(qū))成立愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)委員會(huì)，各村委會(huì)、社區(qū)均成立了愛國衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組?；鶎訍坌l(wèi)管理組織職責(zé)明確，人員和工作經(jīng)費(fèi)得到相應(yīng)落實(shí)。全市愛國衛(wèi)生專(兼)職管理人員達(dá)1038人。在加強(qiáng)愛國衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)組織建設(shè)的同時(shí)，市愛衛(wèi)會(huì)還成立了“市愛國衛(wèi)生考評工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，由市政府分管市長、市愛衛(wèi)會(huì)副主任嚴(yán)永梅同志任組長，市政府辦公室、市愛衛(wèi)辦、市衛(wèi)生監(jiān)督、市工商局、市城管局、市健教等相關(guān)單位的城市管理與專業(yè)技術(shù)人員為成員。具體負(fù)責(zé)全市衛(wèi)生村(社區(qū))、衛(wèi)生先進(jìn)單位、衛(wèi)生示范旅游景區(qū)等愛國衛(wèi)生創(chuàng)建活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)與考核評比;負(fù)責(zé)全市愛國衛(wèi)生狀況的監(jiān)督檢查;加強(qiáng)對衛(wèi)生鎮(zhèn)創(chuàng)建工作的指導(dǎo)和督查。
制定《市迎接省級(jí)衛(wèi)生城市復(fù)查實(shí)施方案》，按照實(shí)施方案要求，認(rèn)真做好各項(xiàng)迎檢備查工作。
(一)創(chuàng)衛(wèi)工作宣傳發(fā)動(dòng)廣泛。8月6日，市委、市政府召開全市迎接省級(jí)衛(wèi)生城市復(fù)查動(dòng)員大會(huì)，對創(chuàng)衛(wèi)工作進(jìn)行動(dòng)員和部署;衛(wèi)生、住建、工商等10個(gè)責(zé)任單位一把手和市長簽訂迎檢復(fù)查目標(biāo)責(zé)任書，明確各責(zé)任單位的創(chuàng)衛(wèi)工作職責(zé);新聞單位開辟“關(guān)注城市衛(wèi)生、優(yōu)化人居環(huán)境”專欄，先后制作17期創(chuàng)衛(wèi)節(jié)目，開展創(chuàng)衛(wèi)工作的宣傳和新聞督辦;各部門、各單位層層召開動(dòng)員會(huì)，大力宣傳鞏固和發(fā)展省級(jí)衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果的意義，形成了全民動(dòng)手、人人參與的局面，營造了良好的迎檢復(fù)查氛圍。
二是領(lǐng)導(dǎo)干部連帶責(zé)任制;
三是責(zé)任單位專項(xiàng)工作落實(shí)責(zé)任制;
四是職能部門工作配合責(zé)任制;
五是單位“門前三包”責(zé)任制;
六是迎檢復(fù)查工作與年終評先一票否決制。通過各項(xiàng)責(zé)任制的落實(shí)，有效推動(dòng)了創(chuàng)衛(wèi)工作的有序進(jìn)行。
(三)突出重點(diǎn)抓整治。在省級(jí)衛(wèi)生城市迎檢復(fù)查過程中，重點(diǎn)加強(qiáng)了以下幾個(gè)方面的建設(shè)與管理：
一是加強(qiáng)衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);
二是大力開展市容環(huán)境衛(wèi)生整治;
三是狠抓農(nóng)貿(mào)市場的管理;
四是強(qiáng)化公共衛(wèi)生監(jiān)管和傳染病防治;
五是開展秋季除害滅病活動(dòng)和單位、居民區(qū)衛(wèi)生管理。
針對創(chuàng)衛(wèi)工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、薄弱點(diǎn)，市政務(wù)督察室、市效能辦、市愛衛(wèi)辦組織專門力量不定期開展現(xiàn)場抽查、暗訪督辦、模擬檢查，先后下達(dá)“政務(wù)督查交示單”128份，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)予以督辦整改，在工作措施上消滅了衛(wèi)生死角，消除了管理盲區(qū)，推動(dòng)了創(chuàng)衛(wèi)工作的深入開展。
11月16日，我市順利通過了市愛衛(wèi)辦省級(jí)衛(wèi)生城市考核鑒定組的考核復(fù)查，并對我市的創(chuàng)衛(wèi)工作給予了高度評價(jià)。
根據(jù)省愛衛(wèi)辦、市愛衛(wèi)辦關(guān)于開展城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治活動(dòng)的工作要求，我市制定了城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治活動(dòng)實(shí)施方案，成立城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。8月6日，市委、市政府召開全市環(huán)境衛(wèi)生整治活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，對城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治活動(dòng)進(jìn)行了全面動(dòng)員和部署，衛(wèi)生鎮(zhèn)創(chuàng)建單位一把手與市長、衛(wèi)生村創(chuàng)建單位主要負(fù)責(zé)人與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦事處)一把手分別簽訂目標(biāo)責(zé)任書，并實(shí)行保證金制度。在城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治活動(dòng)中，城鄉(xiāng)各地行動(dòng)迅速，成效顯著。
(一)“創(chuàng)衛(wèi)工程”實(shí)施有力。潘家灣鄉(xiāng)、松木坪鎮(zhèn)、枝城鎮(zhèn)為本年度市衛(wèi)生鎮(zhèn)創(chuàng)建單位。通過創(chuàng)衛(wèi)活動(dòng)的開展，創(chuàng)衛(wèi)地的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到加強(qiáng)，居民衛(wèi)生健康意識(shí)明顯增強(qiáng)，鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌明顯改善，環(huán)境保護(hù)工作明顯推進(jìn)，公共衛(wèi)生管理和傳染病防控能力明顯提高。11月24日至26日，上述三個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))順利通過了市愛衛(wèi)辦的考核評審，對各地的創(chuàng)衛(wèi)工作給予了中肯評價(jià)。
(二)“新農(nóng)村家園清潔工程”進(jìn)展順利。以衛(wèi)生村創(chuàng)建為龍頭，實(shí)施“新農(nóng)村家園清潔工程”，整體推進(jìn)了農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作。我市本年度申報(bào)評審的衛(wèi)生村(社區(qū))計(jì)31個(gè)，其中，省級(jí)1個(gè)，市級(jí)30個(gè)。通過衛(wèi)生村創(chuàng)建活動(dòng)的引領(lǐng)，全市農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生面貌大為改觀：
一是環(huán)境設(shè)施得到加強(qiáng)，村容村貌整潔有序，鄉(xiāng)村“五亂”現(xiàn)象得到有效治理;
二是農(nóng)村改水改廁工作步伐加快，農(nóng)村生活飲用水水質(zhì)合格達(dá)標(biāo)90%以上，衛(wèi)生廁所普及率達(dá)95%以上，無害化衛(wèi)生廁所普及率達(dá)到60%以上。
三是新農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效管理機(jī)制正在逐步建立。農(nóng)村三級(jí)保潔體系、日常衛(wèi)生管理制度、農(nóng)村環(huán)境經(jīng)費(fèi)的籌集等制度建設(shè)在部分地區(qū)得到較好的落實(shí)。
(三)“牽手行動(dòng)”效果明顯。以“牽手行動(dòng)”為主要活動(dòng)方式的城鄉(xiāng)居民健康教育工作穩(wěn)步推進(jìn)。農(nóng)業(yè)、住建、文化、教育等部門聯(lián)手行動(dòng)，致力于做好大眾健康教育宣傳工作。今年以來，在車站、廣場、公共社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)庭前等公共場所設(shè)置固定的健康教育宣傳畫廊、櫥窗21個(gè);在全市中小學(xué)普遍開設(shè)了健康教育課程，健康知識(shí)知曉率達(dá)95%以上，健康行為形成率達(dá)85%;在農(nóng)村以農(nóng)家書屋、文化中心戶為陣地普及衛(wèi)生健康知識(shí)。通過“大手牽小手、小手拉大手”活動(dòng)的開展，積極傳播文明衛(wèi)生知識(shí)，改變不良衛(wèi)生行為，提高城鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)。
為加強(qiáng)對各單位和居民區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理，推動(dòng)省級(jí)衛(wèi)生城市迎檢復(fù)查工作和城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治活動(dòng)的順利進(jìn)行，今年8至11月，在全市范圍內(nèi)廣泛開展了環(huán)境衛(wèi)生檢查評比活動(dòng)。此次受評單位310個(gè)，其中，被確定認(rèn)為優(yōu)秀的70個(gè)，合格的226個(gè)，不合格的14個(gè)。將命名表彰一批本年度衛(wèi)生先進(jìn)單位，并遴選出“十佳衛(wèi)生先進(jìn)單”，以此進(jìn)一步推動(dòng)我市群眾性的愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)向縱深發(fā)展。
在電子政務(wù)信息平臺(tái)發(fā)布本年度“衛(wèi)生先進(jìn)單位”申報(bào)信息，各地、各單位認(rèn)真對照“衛(wèi)生先進(jìn)單位標(biāo)準(zhǔn)”狠抓環(huán)境衛(wèi)生日常管理、狠抓衛(wèi)生制度建設(shè)、狠抓衛(wèi)生管理獎(jiǎng)懲措施的落實(shí)，積極開展衛(wèi)生先進(jìn)單位創(chuàng)建活動(dòng)。11月，向市愛衛(wèi)辦推薦命名表彰“衛(wèi)生先進(jìn)單位”77個(gè)，其中，“省衛(wèi)生先進(jìn)單位”24個(gè)、“市衛(wèi)生先進(jìn)單位”53個(gè)。我們始終把主動(dòng)申報(bào)與現(xiàn)場考核相結(jié)合、評比竟賽與規(guī)范引導(dǎo)相結(jié)合、考核督查與單位自律相結(jié)合，有力地促進(jìn)了單位衛(wèi)生管理向規(guī)范化方向發(fā)展。
今年4月，在全市開展了以“整治環(huán)境、清潔家園”為主題的愛國衛(wèi)生月活動(dòng)。在農(nóng)村以治理“五亂”(柴草亂放、糞土亂堆、垃圾亂倒、污水亂潑、畜禽亂跑)為重點(diǎn)，在城區(qū)以市容環(huán)境衛(wèi)生整治為重點(diǎn)，以治理臟、亂、差為突破口，在全市城鄉(xiāng)廣泛開展了環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動(dòng)。城區(qū)組織全體黨政機(jī)關(guān)干部職工開展“千人大動(dòng)員，萬人大保潔”活動(dòng)。活動(dòng)中強(qiáng)化對農(nóng)貿(mào)市場、城鄉(xiāng)結(jié)合部、背街小巷等衛(wèi)生死角的治理和臨街單位門前“三包”責(zé)任制的落實(shí)，鏟除了四害孳生場所，使城鄉(xiāng)各地環(huán)境衛(wèi)生得到了明顯改善。通過愛衛(wèi)月活動(dòng)逐步建立起長效管理機(jī)制，達(dá)到以月促年的目的。
堅(jiān)持經(jīng)常性開展環(huán)境整治與藥物消殺相結(jié)合的原則，加強(qiáng)對四害孳生地改造和治理。有組織、有計(jì)劃地開展除害滅活動(dòng)，掌握科學(xué)除“四害”方法，使“四害”密度得以有效控制。
一是加強(qiáng)衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建。新建了一批垃圾處理場，實(shí)現(xiàn)了城市生活垃圾全部無害化處理;新建、改造城區(qū)公廁，全部為水沖式。
二是加強(qiáng)重點(diǎn)區(qū)域整治。對農(nóng)貿(mào)市場、城鄉(xiāng)結(jié)合部、背街小巷、河岸、溝渠、荒地等地徹底清除蚊蠅孳生地。
三是加強(qiáng)城區(qū)生活垃圾的管理。按標(biāo)準(zhǔn)配齊帶蓋垃圾容器，積極推行垃圾袋裝化，加大垃圾清運(yùn)頻次，做到日產(chǎn)日清，確保無隔夜垃圾。四是加強(qiáng)對高危區(qū)域消剎工作。集中力量對農(nóng)貿(mào)市場、公共廁所、垃圾處理場、垃圾中轉(zhuǎn)站、垃圾集并房、垃圾箱、垃圾運(yùn)輸車、屠宰場等垃圾類孳生地成蠅和幼蟲的藥物殺滅，控制蠅類孳生。五是強(qiáng)化重點(diǎn)場所蒼蠅密度控制。督促飯店，學(xué)生食堂、小飲食店及食品加工店等場所加強(qiáng)防蠅基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，同時(shí)加大藥物滅剎力度。通過綜防制措施的落實(shí)有效地控制了“四害”密度。
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