人生經(jīng)歷中的挫折和困難，是我們成長和進步的寶貴財富。怎樣選擇適合自己的閱讀材料是提高閱讀能力的關(guān)鍵。借助以下總結(jié)范文，我們可以更好地理解總結(jié)的特點和寫作方法。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇一
(女，46歲)。
最高學(xué)歷：大專|工作經(jīng)驗：以上|專業(yè)：經(jīng)濟學(xué)類。
婚姻狀況：已婚|身高：155cm。
籍貫：江西奉新|現(xiàn)居住地：江西新余。
求職意向。
期望月薪：待遇面議|工作性質(zhì)：全職。
期望崗位：財務(wù)經(jīng)理,會計主管,會計,出納。
自我描述。
有初級職稱，從事多年會計崗位，有一般納稅人經(jīng)驗，對企業(yè)的報稅、納稅工作比較熟悉。有多年的財務(wù)工作經(jīng)驗，能獨立處理企業(yè)的全盤賬務(wù)、編制會計報表、會使用財務(wù)軟件、辦公軟件。善于學(xué)習(xí)，努力鉆研業(yè)務(wù)，上進心強，能吃苦耐勞，具有良好的團隊協(xié)作精神。
誠實可靠，忠于職守，堅持原則，責(zé)任心強。工作認(rèn)真、細(xì)致、踏實、嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)愛崗。
教育經(jīng)歷。
1992年9月-1994年7月|江西農(nóng)大|財會|大專。
工作經(jīng)歷。
2月-4月|會計|新余娛樂餐飲集團公司。
幫助處理新辦公司籌建期間的日常事務(wù)，內(nèi)賬的建賬及帳務(wù)處理;。
204月-4月|出納|景德鎮(zhèn)景航汽車精密鍛造有限公司。
做好出納賬的同時處理辦公室事務(wù)。辦理銀行存款和現(xiàn)金的領(lǐng)取,支票、銀行承兌匯票、公章、合同章的管理,日常的帳務(wù)處理及資金費用分析匯總。
10月-209月|外賬會計|新余順海商貿(mào)有限公司。
1994年8月-1月|車間統(tǒng)計、生產(chǎn)科統(tǒng)計|新余肉聯(lián)廠。
203月-6月|財務(wù)文員往來會計|廣東省東莞市塘廈蓮湖東峰鋁制品廠。
負(fù)責(zé)處理往來賬務(wù)及海關(guān)帳的制作、與往來客戶對帳、監(jiān)督稽核倉庫帳務(wù)及盤點事項、負(fù)責(zé)財務(wù)軟件的操作和月結(jié)單的制作、起草常規(guī)性的財務(wù)公涵(主要對各往來客戶)、收發(fā)郵件。在此之前，本人對電腦應(yīng)用程序的操作比較陌生，一個星期后我就操作自如了，一個月后我由“徒弟”變成“師傅”，得到快速提升(如今已精通windows及office、財務(wù)軟件的操作)，由于工作出色，深得領(lǐng)導(dǎo)的信任和厚愛。
207月-12月|出納|上饒市信州理工學(xué)校。
負(fù)責(zé)學(xué)校和食堂的收支、制作傳票、登記現(xiàn)金和銀行日記帳;公司開戶、支票的領(lǐng)取、轉(zhuǎn)帳以及銀行業(yè)務(wù)結(jié)算和基本帳戶的管理等;備用金管理、學(xué)校個人所得稅的申報，個人所得稅款的繳納;月底對收支進行分類匯總;幫助會計對所有帳務(wù)進行電腦建帳;幫助校長發(fā)現(xiàn)問題，并提出建議，在任職期間從未出過差錯。任職期間負(fù)責(zé)招生接待工作，并兼電腦文秘班的會計教學(xué)一年。
10月-年9月|會計兼出納倉管|新余上醫(yī)世家。
主管整個公司財務(wù)，獨立處理全盤帳務(wù)，編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、工資結(jié)算和發(fā)放、公司固定資產(chǎn)登記、管理及其他各類表單的編制和管理、倉庫物品的發(fā)放及進銷存的管理,員工的招聘。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇二
為了讓畢業(yè)生更好.更快的找到合適的工作，以下畢業(yè)生簡歷網(wǎng)提供一則高級管理個人簡歷表格參考，請各位根據(jù)自己的情況填寫，并從中把握個人簡歷制作技巧，為自己打造一份優(yōu)秀的個人求職簡歷。
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
山東。
身材：
174cm?75kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
40。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
行政/后勤：人事行政主管、行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：行政主管、總務(wù)主管、
工作年限：
17。
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
一個星期。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
主要負(fù)責(zé)：車輛、保安、消防、食堂、宿舍、辦公室后勤等工作。
離職原因：
自己做生意。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
負(fù)責(zé)公司的行政人事管理，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，加強對各項工作的督促和檢查；建立并完善各項規(guī)章制度，促進公司各項工作的規(guī)范化管理；負(fù)責(zé)公司的公文、資料、信息和宣傳報告工作，溝通內(nèi)外關(guān)系，保證上情下達；負(fù)責(zé)公司來往文電的處理；負(fù)責(zé)對會議決定的事情進行催辦、查辦、和落實；促進公司與社會各界廣泛合作和友好往來，樹立良好的企業(yè)形象；負(fù)責(zé)公司崗位工作職責(zé)、編織人數(shù)的規(guī)則、研討、修訂。具體工作如下：1、負(fù)責(zé)公司的車輛派遣，對車輛維護、維修、年審。負(fù)責(zé)司機工作安排及思想教育；2、負(fù)責(zé)公司的保衛(wèi)工作，落實公司的保衛(wèi)制度，確保公司的人員、財產(chǎn)安全；3、負(fù)責(zé)公司的消防工作，督促廠部嚴(yán)格落實消防安全制度；4、負(fù)責(zé)公司的人事工作，根據(jù)各部門、各崗位工作要求，決定人員增加和減少，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后，面向社會招聘優(yōu)秀人才加入公司；5、負(fù)責(zé)公司的員工考勤、工資核算?？记谟杀救伺c保安員共同完成，工資每月初對員工上班情況進行核算，核實完交財務(wù)部執(zhí)行；6、負(fù)責(zé)公司的后勤工作，監(jiān)督公司的采購工作，負(fù)責(zé)公司的廢物處理、衛(wèi)生清潔、水電、廠房維修。
離職原因：
合同期滿。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)。
擔(dān)任職務(wù)：
經(jīng)理。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)報名人員的培訓(xùn)工作。具體對在本公司報名的人員，按照相應(yīng)公司的要求，進行培訓(xùn)。對培訓(xùn)人員進行考核，合格后送入相應(yīng)公司驗收。
離職原因：
跳槽。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
政府機關(guān)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔(dān)任職務(wù)：
支部委員和司務(wù)長。
工作描述：
協(xié)助支部書記；負(fù)責(zé)培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀團員加入黨組織；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好本單位的行政會議和思想政治工作。
司務(wù)長主要職責(zé)：負(fù)責(zé)單位的`伙食、財務(wù)管理、炊事班的思想工作、行政管理、軍事業(yè)務(wù)訓(xùn)練；領(lǐng)導(dǎo)炊事班進行專業(yè)，提高炊事技能和營養(yǎng)衛(wèi)生知識水平，改善好單位伙食；嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，及時請領(lǐng)和正確使用經(jīng)費，厲行節(jié)約，按月公布伙食賬目，定期進行核算賬目；經(jīng)常了解炊事人員的思想狀況，及時做好思想工作。
離職原因：
服役期滿。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
政府機關(guān)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔(dān)任職務(wù)：
中隊長。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)：全中隊的工作，根據(jù)上級指示和要求，結(jié)合實際，領(lǐng)導(dǎo)全中隊落實戰(zhàn)備措施，指揮中隊完成戰(zhàn)斗任務(wù)；按照訓(xùn)練大綱落實中隊軍事訓(xùn)練；貫徹執(zhí)行軍隊的條令、條例、和規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行管理，遵紀(jì)守法，嚴(yán)守秘密，預(yù)防各類事故，案件；教育和培養(yǎng)所屬軍官、士官、班長提高其組織指揮能力及管理能力；搞好中隊的農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)，調(diào)節(jié)好中隊的伙食，使用好中隊的經(jīng)費，管理好中隊的物資、房產(chǎn)；完成上級交給的其他任務(wù)。
離職原因：
正常調(diào)動。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
政府機關(guān)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
副班長。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)：協(xié)助班長處理班中的大小事物。
離職原因：
工作需要。
教育背景。
畢業(yè)院校：
首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
公司經(jīng)營與管理。
所學(xué)專業(yè)二：
人力資源管理師。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)。
公司經(jīng)營與管理。
大專。
13070。
-01。
南方人才市場。
人力資源管理師。
?？啤?/p>
j200705053。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
1.具備現(xiàn)代人力資源管理理念，熟悉各個模塊（人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利設(shè)計與管理、勞動關(guān)系管理、企業(yè)文化建設(shè)）并具實操經(jīng)驗.
2.擅長根據(jù)企業(yè)經(jīng)營計劃及發(fā)展目標(biāo)制定長中短期人力資源規(guī)劃，根據(jù)公司實際情況及未來發(fā)展趨勢編制各部門職位工作說明書，為培訓(xùn)管理、績效管理、薪酬管理提供實施依據(jù).
3.熟悉招聘渠道及招聘工作的系統(tǒng)實施，善于利用內(nèi)外招募選拔方法把合適的員工放在合適的位置，做到人盡其才、職得其人、人事相宜.
4.擅長建設(shè)及實施培訓(xùn)管理體系、績效管理體系、薪酬管理體系和部門工作程序，構(gòu)建系統(tǒng)化、規(guī)范化的現(xiàn)代企業(yè)管理制度體系，具備較強的文書撰寫能力.
5.熟悉企業(yè)行政人事管理事務(wù)，有服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗；原則性強，執(zhí)行力強，具良好親和力、團隊合作精神.
6.誠實守信、耐勞實干、愛崗敬業(yè)；具備良好的職業(yè)操守，優(yōu)秀的管理、組織、協(xié)調(diào)能力，出色的學(xué)習(xí)能力.
7.熟練掌握word、excel、office等辦公軟件，并能獨立管理維護企業(yè)網(wǎng)站.
8.以優(yōu)異成績考取了國家勞動和保障部所頒發(fā)的企業(yè)助理人力資源管理師資格證.
詳細(xì)個人自傳。
優(yōu)秀士兵3次，三等功1次，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員1次。
本人于1994年加入中國共產(chǎn)黨。
本人于4月27日取得南方人才市場的人力資源管理師證書。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
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行政主管應(yīng)聘簡歷篇三
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：廣東省身材：173cm60kg。
婚姻狀況：未婚年齡：26歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財務(wù)類：財務(wù)，出納會計、其它類、其它類：
工作年限：5職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：3500—5000希望工作地區(qū)：廣州花都佛山。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù)：會計主管。
工作描述：1.運用金蝶軟件，負(fù)責(zé)完成在廣州成立的兩間公司的.賬務(wù)，報稅工作和等相關(guān)業(yè)務(wù)。(代表處和小規(guī)模企業(yè))。
2.負(fù)責(zé)將荷蘭總公司在國內(nèi)的兩間中外合資公司的賬目進行審核并且每月向亞洲總部(新加坡公司)進行英文財務(wù)匯報。而且定期每兩個月出差，對以上兩家合資企業(yè)的財務(wù)工作進行巡視和講總公司要求進行傳達。(兩間一般納稅人的中外合資企業(yè))。
3.負(fù)責(zé)以上所有公司的年檢和年審工作。
離職原因：公司擴張使繁瑣的非財務(wù)工作增加并人手不足。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù)：代理記賬和基本審計。
工作描述：根據(jù)香港的會計制度，幫助香港的企業(yè)進行代理記賬并且進行基本的審計工作，準(zhǔn)備英文工作底稿，并且協(xié)助注冊會計師出具審計報告。
離職原因：香港股東拆伙，決定撤銷廣州的分公司。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)。
擔(dān)任職務(wù)：代理記賬員。
工作描述：幫助國內(nèi)的個體戶，小規(guī)模納稅人和簡單的一般納稅人進行代理記賬并且報稅的工作。
離職原因：希望能從事外資企業(yè)的會計工作，對應(yīng)專業(yè)。
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：機電設(shè)備，電力，動力。
擔(dān)任職務(wù)：會計實習(xí)工作。
工作描述：對在書本所學(xué)的基本知識，在現(xiàn)實企業(yè)中進行體驗，思考與運用。發(fā)現(xiàn)書本和現(xiàn)實操作有一定的差異。
離職原因：實習(xí)完畢。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東省電視廣播大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：工商管理所學(xué)專業(yè)二：涉外會計。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
資格證書與能力：
1.大學(xué)英語4級;對于專業(yè)英文能熟練運用，并且用英語與外國人交談。
2.會計從業(yè)資格證書。
3.獲得全國高等校計算機考試一級證書。
4.熟悉掌握辦公室軟件，如word,excel等。
5.熟練使用各種windows系統(tǒng)操作。
6.熟練運用用友財務(wù)軟件，ps等軟件。
愛好特長：
1.頭腦靈活，善于分析，具有現(xiàn)代財務(wù)管理理念;能熟悉國家財經(jīng)制度和相關(guān)政策法規(guī)。
2.性格開朗、責(zé)任心強，有強烈的敬業(yè)精神和團隊合作精神。
3.熱愛運動，喜歡打乒乓球、打羽毛球、游泳等。
4.喜歡音樂方面(聽歌、玩樂器等)、旅游。
5.喜歡寫作，看書等。
詳細(xì)個人自傳。
自我評價：
更多。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇四
性別：女。
出生日期：1975年1月29日
婚姻狀況：已婚。
年齡：34歲。
民族：漢族。
身高：168cm。
最高學(xué)歷：大專。
戶籍：陜西。
畢業(yè)學(xué)校：長安大學(xué)。
計算機能力：精通。
目前所在地：陜西。
工作職位：賓館飯店/餐飲旅游類各種崗位,人力資源總監(jiān),總經(jīng)理助理。
希望工作地區(qū)：陜西等。
最快到崗時間：隨時到崗。
期望職位類型：全職工作。
柔性達觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào)，行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力，是您最忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評!缺點是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結(jié)合實際情況給予考慮。
有8年以上的酒店實際管理經(jīng)驗，分別從事過擔(dān)任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級以上職務(wù)，且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔!
籌建經(jīng)驗的全程助理能為總經(jīng)理分擔(dān)各類工作壓力。提供高效快捷的工作效率。具備ab型工作的完美追求感、執(zhí)行力較強、酒店文案均屬強項!
20××年至今：某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理。
20××年~20××年：某大酒店(四星)總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
20××年~20××年某三星國際商務(wù)酒店總經(jīng)理辦公室。
籌建型的酒店或企業(yè)為佳;酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談!
2、交叉銷售關(guān)系網(wǎng)的建立及客戶的維護思路清晰明朗;。
聯(lián)系電話：×××××××××××。
電子郵箱：×××××××××××。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇五
戶籍：江西-贛州年齡：30。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：172cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東-惠州、廣東-深圳。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-pe/產(chǎn)品工程師。
工業(yè)/工廠類-rd/研發(fā)工程師。
工業(yè)/工廠類-產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管。
工業(yè)/工廠類-項目工程師。
工業(yè)/工廠類-rd/研發(fā)經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
-09～-07九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院模具設(shè)計與制造大專。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：工程主管崗位類別：工程經(jīng)理/主管。
工作描述：1.人員工作分配統(tǒng)籌與規(guī)劃。
2.新產(chǎn)品成本控制及進度管控。
3.工程變更維護與確認(rèn)。
4.工程人員培訓(xùn)。
5.產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)。
6.與內(nèi)部和對外一切產(chǎn)品技術(shù)性溝通。
7.產(chǎn)品技術(shù)性文件的編寫及發(fā)表。
8.部門管理目標(biāo)達成維護和費用管制。
9.配合業(yè)務(wù)單位新產(chǎn)品的開發(fā)。
10.激勵團隊積極進取提升。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：工程主管崗位類別：工程經(jīng)理/主管。
工作描述：1.人員工作分配統(tǒng)籌與規(guī)劃。
2.新產(chǎn)品成本控制及進度管控。
3.工程變更維護與確認(rèn)。
4.工程人員培訓(xùn)。
5.產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)。
6.與內(nèi)部和對外一切產(chǎn)品技術(shù)性溝通。
7.產(chǎn)品技術(shù)性文件的編寫及發(fā)表。
8.部門管理目標(biāo)達成維護和費用管制。
9.配合業(yè)務(wù)單位新產(chǎn)品的開發(fā)。
10.激勵團隊積極進取提升。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：研發(fā)和產(chǎn)品導(dǎo)入工程師崗位類別：rd/研發(fā)工程師。
工作描述：1、dc風(fēng)扇產(chǎn)品(2-22mm)以及vga散熱器產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計，并對相關(guān)之塑膠和五金模具有一定的瞭解,熟悉qs9000ts16949體系運作流程。
2、獨立設(shè)計研發(fā)產(chǎn)品并維護項目的日常運行情況，定期對經(jīng)理匯報項目的進展情況。
3、管理了項目并與多個不同的客戶合作。所有的項目都按客戶的要求按時高質(zhì)地完成。
4、成功管理并參與研發(fā)工作管理和分析，實現(xiàn)數(shù)據(jù)的實時顯示和分析，便于及時地檢討和決策縮短新產(chǎn)品和新工藝的研發(fā)間。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)行業(yè)類別：機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：機修鉗工崗位類別：設(shè)備修理。
工作描述：機器的日常維護於保養(yǎng)，維修。
機器零件的機械加工處理。
車、銑、磨、數(shù)控都有一定的了解，能操作。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：初級。
計算機詳細(xì)技能：
技能專長：1、熟悉dc風(fēng)扇產(chǎn)品以及vga散熱器產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)，并對相關(guān)之塑膠和五金模具有一定的瞭解,熟悉qs9000ts16949體系運作流程。
2、在5年里能獨立設(shè)計研發(fā)產(chǎn)品并維護項目的日常運行情況，定期對經(jīng)理匯報項目的進展情況。
3、在5年內(nèi)成功地管理了多個項目并與多個不同的客戶合作。所有的項目都按客戶的要求按時高質(zhì)地完成。
4、完善公司的新產(chǎn)品開發(fā)流程，使公司的新產(chǎn)品開發(fā)時間由原來的平均40天提高到平均30天。
5、成功管理并參與研發(fā)工作管理和分析，可以實現(xiàn)數(shù)據(jù)的實時顯示和分析，便于及時地檢討和決策縮短新產(chǎn)品和新工藝的研發(fā)時間。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：
求職意向。
發(fā)展方向：通過實踐操作和鍛煉不斷提高自身的專業(yè)理論涵養(yǎng)，進一步提升產(chǎn)品的研發(fā)和管理能力以及應(yīng)對各種問題與風(fēng)險的能力，努力成為既具備扎實的專業(yè)理論知識又具有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的全面性研發(fā)和管理人才，能夠在公司高層的領(lǐng)導(dǎo)與支持下為公司創(chuàng)造實際的經(jīng)濟效益，同時在職業(yè)道路上不斷成長與進步。
其他要求：
自身情況。
自我評價：(1)專業(yè)知識強，專業(yè)崗位經(jīng)驗豐富;。
(5)做人正直、勤奮、務(wù)實、遵紀(jì)守法，不以權(quán)謀私，嚴(yán)于律己。
(6)做事努力工作，主動承擔(dān)責(zé)任。
(7)能與同事、其它部門及集團內(nèi)其它公司積極配合，公司利益至上?？傊译m不是最優(yōu)秀的，但我努力做到最優(yōu)秀。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇六
行政主管在編寫個人簡歷時大可不必這么心急，關(guān)于薪水的問題完全可以留到面試中商量。
個人信息。
性別：女。
年齡：26歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗：4年以上居住地：浙江臺州仙居縣。
身高：cm戶口：浙江臺州仙居縣。
求職意向。
希望崗位：行政/人事類-行政經(jīng)理/主管行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
尋求職位：人力資源經(jīng)理/主管/辦公室主任。
希望工作地點：浙江臺州仙居縣。
期望工資：/月(可面議)到崗時間：隨時到崗。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機會.
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：其他(其他)。
擔(dān)任崗位：行政/人事類/行政經(jīng)理/主管。
職位描述：人員招聘薪資計算社保辦理以及勤管理工作等。
所屬行業(yè)：其他(其他)。
擔(dān)任崗位：行政/人事類/人力資源總監(jiān)。
職位名稱：人力資源經(jīng)理/主管。
職位描述：負(fù)責(zé)酒店各部門之間協(xié)調(diào)薪資計算社保辦理人員招聘等。
教育經(jīng)歷。
拓展閱讀：用自我評價掩蓋工作經(jīng)驗的不足憑借個人簡歷獲得面試機會。
現(xiàn)如今用人單位都十分看重求職者的工作經(jīng)驗，很多招聘廣告下都明確標(biāo)注出有工作經(jīng)驗者優(yōu)先聘用。但是并不是所有的求職者都有豐富的工作經(jīng)驗，這種情況對于應(yīng)屆畢業(yè)生而言十分不利。但是缺乏工作經(jīng)驗可以通過編寫個人簡歷補救，這就需要清楚的知道缺乏工作經(jīng)驗的求職者如何打造個人簡歷。在個人簡歷中不要將重點放在工作經(jīng)驗上也能夠輕松獲得招聘人員認(rèn)可。
在制作個人簡歷中一定要突出自己想要表現(xiàn)的重點，求職者的求職條件不同重點也就不同。工作經(jīng)驗豐富的自然將個人簡歷的重點放在工作經(jīng)驗上，那么缺乏工作經(jīng)驗的求職者則可以將個人簡歷的重點放在自我評價上。
將自我評價打造成個人簡歷的重點，能夠彌補工作經(jīng)驗的不足。
在編寫自我評價時一定要重視將自己的'求職優(yōu)勢表現(xiàn)的淋漓盡致，首先需要編寫出自己對于工作的態(tài)度?？梢詫⒆约簩τ诠ぷ髦覍嵳\信、從不推卸責(zé)任、有很強的自制力以及對待工作盡忠職守，這種對于工作的態(tài)度能夠獲得招聘人員的好感。其次，可以編寫出自己的性格。性格優(yōu)勢能夠為自身加分，比如說性格開朗、落落大方以及有很強的組織能力與適應(yīng)能力。這些性格優(yōu)勢在招聘人員看來十分討喜，即便是缺乏工作經(jīng)驗也能夠獲得面試機會。最后可以表現(xiàn)出自己的學(xué)業(yè)，最好能夠有一些榮譽證書。這樣能夠引起招聘人員的興趣，用以上方法打造個人簡歷就算是缺乏工作經(jīng)驗也影響不了求職路上的一帆風(fēng)順。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇七
簡歷名稱：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
身材：
176cm60kg。
婚姻狀況：
年齡：
29。
誠信徽章：
人才測評：
人才類型：
普通求職。
市場營銷總監(jiān)/經(jīng)理/主管、銷售總監(jiān)/經(jīng)理、項目營運總監(jiān)/經(jīng)理/主管：
工作年限：
3
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
面議。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
營運經(jīng)理。
工作描述：
負(fù)責(zé)公司廣東地區(qū)營運管理工作。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
負(fù)責(zé)分公司辦公室行政，對外商務(wù)接待、對外銷售等工作。
離職原因：
公司名稱：
起止年月：-07～-08廣州南菱汽車股份有限公司。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔(dān)任職務(wù)：
銷售店長。
工作描述：
門店及銷售人員管理，門店汽車銷售工作。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷：
公司名稱：
擔(dān)任職務(wù)：
大學(xué)生志愿者。
工作描述：
參加全運會相關(guān)志愿者工作。
求職意向及工作經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：
東北財經(jīng)大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
計算機信息管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-11。
-03。
nice。
網(wǎng)絡(luò)工程師培訓(xùn)。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
過往在不同領(lǐng)域的公司工作中累積了許多行業(yè)經(jīng)驗。
1.對汽車整車及周邊產(chǎn)品銷售，門店一線銷售管理曾取得較好的業(yè)績。
2.在電子行業(yè)方面，曾參與過廣電系統(tǒng)工程,led顯示屏銷售,市政led亮化工程,多媒體集成系統(tǒng)工程,監(jiān)控系統(tǒng)等大型項目。
3.熟悉世界500強韓資企業(yè)的'運作，吸收了世界知名企業(yè)的優(yōu)秀企業(yè)管理模式。
在各行業(yè)中累積了一定的人脈和自身對工作的熱情。
詳細(xì)個人自傳。
本人性格開朗大方,品行端正，對工作熱情專注。出身于良好家庭的我,求學(xué)期間已在學(xué)生會參加策劃大型活動如九運會,美食節(jié),招聘會等.工作多年來吸收了大量的經(jīng)驗.曾擔(dān)任廣州地區(qū)大型汽車銷售門店店長,負(fù)責(zé)汽車及周邊產(chǎn)品銷售工作，帶領(lǐng)過團隊為公司創(chuàng)造了良好的業(yè)績；在大型國有企業(yè)從事商務(wù)行政工作期間，參與了大型項目的投標(biāo)及實施工作，在對外商務(wù)談判及商務(wù)接待工作中也得到公司的認(rèn)可；在世界500強企業(yè)旗下汽車租賃品牌工作時，得到了世界著名企業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)，接受了優(yōu)秀的管理及經(jīng)營模式。為更體現(xiàn)自身價值特向貴公司申請加入.望給于我一個工作的機會為貴公司效力!謝謝!
行政主管應(yīng)聘簡歷篇八
(女，37歲)。
最高學(xué)歷：大專|工作經(jīng)驗：10年以上。
婚姻狀況：已婚|身高：156cm。
求職意向。
期望月薪：~3000|工作性質(zhì)：全職。
期望崗位：會計主管,會計,其他財務(wù)類職位。
自我描述。
為人誠信。反應(yīng)靈敏。心靈手巧。
在會計方面有多年的工作經(jīng)驗。
接受能力強，有上進心，溝通能力良好，有團隊合作精神。希望與貴司一起成長發(fā)展。謝謝!
教育經(jīng)歷。
9月-7月|新余市四中|理科|高中。
199月-7月|江西省財經(jīng)理工專修學(xué)院|會計電算化|大專。
工作經(jīng)歷。
2月-月|銷售會計|康美樂食品廠。
能夠熟練操作用友u8軟件，精通自身的業(yè)務(wù)需求，表現(xiàn)穩(wěn)定。與同事關(guān)系融洽，與上司能夠協(xié)調(diào)相處。
2010年5月-年12月|會計|東莞豐華貿(mào)易有限公司。
熟練運用賬務(wù)用友軟件，獨立處理公司日常業(yè)務(wù)，月底各項報表等。
2月-2月|會計|揚名大藥房連鎖有限公司。
熟練運用辦公軟件及用友財務(wù)軟件，獨立完成全盤賬務(wù)處理，報稅，交稅，開具發(fā)票，月底各項報表等。
202月-年4月|南昌科技大學(xué)|金碟財務(wù)軟件。
更多。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇九
別：男。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
戶籍：廣東-韶關(guān)。
年齡：28。
現(xiàn)所在地：廣東-佛山。
身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東-廣州、廣東-佛山、廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類-招聘經(jīng)理/主管。
尋求職位：招聘、行政人事主管、行政經(jīng)理。
20xx-09～20xx-07中南林業(yè)科技大學(xué)人力資源管理大專。
20xx-03～20xx-03廣州黃浦軍校團隊拓展結(jié)業(yè)。
xx公司(20xx-09～20xx-01)。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：招聘主管崗位類別：招聘經(jīng)理/主管。
工作描述：
1、負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)和定編配置管理，進行工作分析，組織編制崗位說明書;。
2、根據(jù)公司發(fā)展及用人需求制定招聘計劃，開拓、維護招聘渠道，組織實施招聘計劃;。
4、組織實施公司內(nèi)部競聘，完善內(nèi)部競聘流程;。
5、策劃實施校園招聘活動，完成公司年度應(yīng)屆畢業(yè)生招聘儲備;。
7、協(xié)助上級核查各單位人員定編配置情況，提出人員優(yōu)化方案;。
8、組織新員工入職培訓(xùn)及考核，跟進新員工試用期工作情況;。
9、指導(dǎo)各下屬分公司開展招聘活動，審查招聘到位率與合格率。
離職原因：離職。
xx公司(20xx-08～20xx-09)。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：高級行政助理崗位類別：行政經(jīng)理/主管。
工作描述：1、根據(jù)公司的需求制定招聘計劃;。
2、完善公司的人事行政規(guī)章制度和工作流程;。
3、完善公司的組織架構(gòu)及人員配置;。
4、審核員工錄用、晉升、調(diào)配、離職、辭退等工作;。
5、按公司的要求編制方案，招聘渠道開發(fā)、維護，配合各部門完成人才的引進與招聘;。
6、完善公司績效考評體系和薪酬管理制度;。
7、建立新員工入職培訓(xùn)體系;。
8、員工關(guān)系的協(xié)調(diào)管理，處理勞動爭議;。
9、公司企業(yè)文化的策劃、宣傳、推廣，并付注實施;。
10、籌劃員工業(yè)余文體活動,增強員工的團隊合作意識;。
11、對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào);員工社會保險與勞動合同管理;。
12、建立辦公用品、固定資產(chǎn)的管理制度和作業(yè)流程;。
13、后勤管理(保安、宿舍、飯?zhí)?、綠化、車隊、清潔、消防安全);。
14、行政人事日常事務(wù)的處理，協(xié)助經(jīng)理相關(guān)工作。
離職原因：另某發(fā)展。
xx公司(20xx-07～20xx-08)。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：招聘專員崗位類別：行政經(jīng)理/主管。
工作描述：
1、在人資主管的領(lǐng)導(dǎo)下進行招聘工作，協(xié)助人資主管建立完善的招聘流程和招聘體系;。
5、進行招聘前的測試和簡歷的甄選工作，進行初試，篩選，確定復(fù)試人員;。
6、簡歷后備人才的選拔方案和人才儲備機制;。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
離職原因：另謀發(fā)展。
專業(yè)職稱：有c1駕照。
計算機水平：中級。
計算機詳細(xì)技能：
技能專長：
1、熟悉勞動法律法規(guī);。
2、具備良好的人才甄選識別和面試技巧;。
3、熟悉招聘工作流程;。
4、規(guī)章制度建設(shè)及工作流程編制;。
5、較強的口頭和書面表達能力;。
6、較強的溝通協(xié)調(diào)能力，曾有效處理多起員工關(guān)系問題。
普通話：流利粵語：流利。
英語水平：口語一般。
英語：一般。
發(fā)展方向：招聘專員、招聘主管、行政人事主管、行政經(jīng)理。
其他要求：包吃住，購買社保。
自我評價：具有較豐富的人力資源管理，行政管理的專業(yè)理論知識，五年制造型企業(yè)的人力資源管理，行政管理工作的經(jīng)歷經(jīng)驗!本人性格開朗，善于與人溝通交流，能很好的解決員工關(guān)系問題;對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，志于從事人力資源管理工作;熟悉人事相關(guān)工作流程和方式方法，具備良好的人才甄選識別和面試技巧，對招聘配置、制度建設(shè)、培訓(xùn)、員工關(guān)系管理等方面的工作有較深的認(rèn)識和理解;擅長招聘選拔、規(guī)章制度及工作流程的編制。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇十
姓名：xxx性別：女。
民族：漢政治面目：團員。
學(xué)歷(學(xué)位)：學(xué)士專業(yè)：商業(yè)企業(yè)管理。
接洽電話：12345678手機：139000234。
接洽地址：北京市東城區(qū)xx大街10號郵編：100007。
教導(dǎo)背景。
另：其他培訓(xùn)情況。
1996年于北京第二外國語學(xué)院自修英語；自修市場營銷與管理本科課程；有駕照。
工作經(jīng)歷。
*1998年5月---至今xx公司。
成績：有效合理的市場策略使公司產(chǎn)品xx成為同業(yè)著名品牌、產(chǎn)品銷售額穩(wěn)步提升、達以公司預(yù)期銷售目標(biāo)。
*1995年3月---1998年3月某國際著名企業(yè)。
市場主任。
成績：公司形象及企業(yè)文化得到廣泛流傳，深入人心。產(chǎn)品銷售及市場占領(lǐng)率穩(wěn)步進步，成為同業(yè)著名品牌。
*1992年10月---1994年12月xx電訊公司。
企劃部助理經(jīng)理。
個人簡介。
多年來供職于大中型企業(yè)的市場、策劃部門，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗，對把握市場動態(tài)、進行整體市場策劃與實行都有深入地研究，并自修了市場營銷與管理本科課程。我工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，愛好吸收新的尋釁并努力完成。
業(yè)余愛好。
愛好廣泛。愛好球類運動及爬山，大學(xué)曾任校足球隊隊員。另外還愛好唱歌、音樂等。
本人性格。
溫和、謙虛、自律、自負(fù)（根據(jù)本人情況）。
另：最重要的是能力，信任貴公司會感到我是此職位的合適人選！
期盼與您的面談！
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行政主管應(yīng)聘簡歷篇十一
學(xué)歷：中專/技校。
工作年限：1-2年。
工作地點：廣州-白云-嘉禾望崗。
求職意向：經(jīng)理助理/秘書/文員|服務(wù)員|會計|普工/學(xué)徒工。
待人熱情。
工作經(jīng)驗(工作了11個月，做了1份工作)。
淘寶。
工作時間：2016年2月至2017年1月[11個月]。
職位名稱：客服。
工作內(nèi)容：售前。
自我描述。
本人性格開朗，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，不推卸責(zé)任，具有良好的團隊精神服從安排。
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行政主管應(yīng)聘簡歷篇十二
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：湖南。
身材：160cmkg。
婚姻狀況：已婚。
人才類型：普通求職。
工作年限：9。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：5000--8000。
希望工作地區(qū)：廣州。
公司名稱：廣東蘇寧電器有限公司。
起止年月：20xx年11月。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：行政物業(yè)部部長。
1、編制行政管理規(guī)章制度、行政預(yù)算及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)行政物資采購、行政后勤管理及行政費用控制工作。
3、負(fù)責(zé)公司各門店、物流、售后網(wǎng)點的工程維修、電氣、消防、電梯、中央空調(diào)等設(shè)備的物業(yè)管理工作。
4、負(fù)責(zé)公司各門店及物流、售后網(wǎng)點的消防監(jiān)控、安全保衛(wèi)及保安隊伍的日常管理工作。
公司名稱：廣州市中置房地產(chǎn)有限公司。
起止年月：20xx年09月20xx年11月。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：人事行政經(jīng)理。
1、建立、健全公司各項人事、行政制度以及各工作流程。
2、人力資源管理、薪資級別核定、員工招聘及在職培訓(xùn)等工作。
3、房地產(chǎn)開發(fā)流程中各有關(guān)工作事項的辦理。
4、檔案室管理工作，售樓資料的收集、整理、撰寫工作。
5、辦公設(shè)備的采購、維護，公司固定及非固定資產(chǎn)的管理維護。
6、客戶管理及各項外聯(lián)工作。
7、協(xié)助公司總經(jīng)理處理各項日常事務(wù)。
公司名稱：廣州市雅寶房地產(chǎn)有限公司。
起止年月：20xx年07月20xx年08月。
公司性質(zhì)：外商獨資。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)辦秘書。
1、協(xié)助公司負(fù)責(zé)銷售、行政、財務(wù)、人事的副總經(jīng)理處理各項日常事務(wù)，進行重要日程安排及其他對外聯(lián)系工作，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系、做好溝通工作。
2、負(fù)責(zé)公司形象廣告的策劃、審核及投放，并協(xié)助銷售推廣活動。
3、公司人事檔案管理及薪資的核算，客戶名單處理，信息收集及檔案管理，并建立齊全的文件管理系統(tǒng)。
4、負(fù)責(zé)各種通知、申請、報告、合同等應(yīng)用文書的組織、書寫工作，雅寶新城各宣傳資料的書寫。
畢業(yè)院校：湘潭大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
畢業(yè)日期：20xx年07月01
所學(xué)專業(yè)一：行政管理。
所學(xué)專業(yè)二：中英文秘書。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：良好。
1、熟練操作辦公自動化系統(tǒng)及辦公設(shè)備。
2、有較強的文字表達能力及良好的口頭表達能力。
3、具較強的組織協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌能力、抗壓能力，有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇十三
年齡：xx歲。
工作年限：1~2年。
學(xué)歷：本科及以上。
期望工作區(qū)域：廣州、深圳。
求職意向。
期望從事職業(yè)：人力資源(人事專員/助理)|行政/后勤(行政專員/助理)。
期望月薪：2500元。
工作經(jīng)歷。
20xx年寒假在北京電信做業(yè)務(wù)員。
20xx年1月到20xx年6月在上海做外貿(mào)業(yè)務(wù)員并升主管。
20xx.7-至今任職于卓凡創(chuàng)意廣告(設(shè)計師助理)。
負(fù)責(zé)日常行政及項目跟單，協(xié)助設(shè)計師完成設(shè)計及做好客戶維護。溝通能力較強，執(zhí)行力好，能熟悉運用設(shè)計軟件(photoshopaicdr)，懂一些網(wǎng)頁美工和html語言代碼，保質(zhì)保量完成工作，能獨立完成一些簡單項目設(shè)計，得到客戶認(rèn)可。
教育經(jīng)歷。
20xx.x-20xx.x就讀于xx師范高等專科學(xué)校就讀公共管理專業(yè)。
讀書期間，成績良好，獲校獎學(xué)金;。
大一大二英語四六級;。
愛好廣泛，自學(xué)韓語日語，能簡單會話;。
積極參加社團活動，曾任青年志愿者協(xié)會干事，參與組織天津市血液中心義工活動。
20xx至今xx省輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)校中專會計電算化會計從業(yè)資格證。
自我介紹。
個人原因，希望在南昌穩(wěn)定發(fā)展。性格樂觀開朗，待人誠信，踏實，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有上進心。雖然任何事都不可能做到完美，但我會盡自己所能的把每一件事做到接近完美。我不是秀的，但我相信我是最努力的。我將以自己的全部精力投入到未來的工作中，努力提高自己的工作能力，與公司共同成長。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇十四
________________________單位負(fù)責(zé)同志：
您好!____________同學(xué)是我系漢語言文學(xué)專業(yè)201*級學(xué)生，今去貴單位聯(lián)系專業(yè)實習(xí)事宜，請接洽。
專業(yè)實習(xí)是我系教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié)，是學(xué)生習(xí)得實踐經(jīng)驗，適應(yīng)社會的有效途徑，學(xué)院高度重視學(xué)生實習(xí)工作。為此，誠懇地希望貴單位給予大力支持和協(xié)助，使學(xué)生切實圓滿完成實習(xí)任務(wù)。同時，在實習(xí)過程中，請按照貴單位規(guī)章制度的要求，對學(xué)生嚴(yán)格教育管理，并在實習(xí)結(jié)束時對學(xué)生的實習(xí)情況給予鑒定。最后，對貴單位為培養(yǎng)人才所作的重要貢獻和對教育事業(yè)的大力支持，表示最衷心的感謝!
此致
敬禮!
x學(xué)院人文系。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇十五
姓名：
目前所在：佛山年齡：30。
戶口所在：廣東省國籍：china(mainland)。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：165cm。
人才測評：未測評體重：58kg。
求
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政專員/助理，高級管理，證券/金融/投資。
工作年限：8職稱：無職稱。
求職類型：均可可到職日期：隨時
月薪要求：3000--5000希望工作地區(qū)：佛山,廣州。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
擔(dān)任職位：業(yè)務(wù)經(jīng)理。
工作描述：
1.熟悉產(chǎn)品，對產(chǎn)品有所掌握，并能獨立分析其組成和給予準(zhǔn)確的報價.
2.能獨立開發(fā)客戶，對外貿(mào)流程了解，對產(chǎn)品的規(guī)格、質(zhì)量等都能給客戶及時的答復(fù),能有隨機應(yīng)變的能力，處理好客戶的疑問，并努力下單.
3生產(chǎn)過程應(yīng)跟蹤、驗貨，做到質(zhì)量保證。
畢業(yè)院校：南華工商學(xué)院。
專業(yè)一：工商管理專業(yè)二：工商行政管理。
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語一般粵語水平：一般。
其它外語能力：正在學(xué)習(xí)中。
國語水平：一般。
基本技能:具備英語聽、說、讀、寫的基本能力并通過國家二級孝核試，能熟悉運用網(wǎng)絡(luò)查閱相關(guān)英文資料。
標(biāo)準(zhǔn)測試:英語。
熟練掌握windows操作系統(tǒng)，office辦公軟件。
有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和靈敏的應(yīng)變能力。
興趣廣泛、適應(yīng)力強、做事腳踏實地、認(rèn)真負(fù)責(zé)、具有良好的'溝通及組織策劃能力、理解能力、問題解決能力、學(xué)習(xí)能力，能很好的處理人際關(guān)系，勇于迎接新挑戰(zhàn)。喜好文體活動,性格活潑開朗、樂觀向上、對工作認(rèn)真刻苦有強烈的責(zé)任心和團隊意識.愿意接受出差工作。
姓名：何小姐。
目前住地：西安。
民族：漢族。
戶籍地：西安。
婚姻狀況：已婚。
年齡：27歲。
工作年限：8。
月薪要求：4000--5500。
希望工作地區(qū)：西安。
最近工作經(jīng)歷：
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)。
工作描述：
1、負(fù)責(zé)公司員工的招聘;員工入職、轉(zhuǎn)正、社保辦理、調(diào)薪、人事調(diào)動、離職、解聘等與相關(guān)人事變動事宜的手續(xù)辦理。
2、負(fù)責(zé)人事檔案的建立與保管，項目部各原件資料、光盤、招投標(biāo)文件等的檔案保管;以用員工證件(含特殊工種證件)、公司資質(zhì)證件的保管及年審工作。
3、公司印章管理，公司辦公用品及會議材料等管理工作。
4、編制公司招聘流程、績效考核方案、薪酬福利、員工手冊、規(guī)章管理制度等體系文件的修正、完善及組織實施。
5、負(fù)責(zé)處理員工投訴、協(xié)助處理員工與公司勞動爭議;以及完成上級交辦的臨時工作。
畢業(yè)院校：陜西師范大學(xué)。
最高學(xué)歷：研究生。
所學(xué)專業(yè)：人力資源管理。
外語：英語6級。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇十六
成功的行政總監(jiān)簡歷能夠起到既定的效果，其中技巧的應(yīng)用占百分四十以上。編寫個人簡歷的成功的秘籍之一，就是個人簡歷的寫作技巧。首先，在寫個人簡歷的時候要堅持基本的原則，例如在篇幅上的控制，講究簡潔明了的原則、真實性原則、全面性原則等等。
個人信息。
目前所在：順德區(qū)年齡：36。
戶口所在：甘肅國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
身高：175cm。
體重：65kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政總監(jiān)/經(jīng)理/主管。
工作年限：10職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：希望工作地區(qū)：廣東省，佛山，廣州。
工作經(jīng)歷。
**公司起止年月：-11～-11。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：電力/水利。
擔(dān)任職位：總務(wù)主管。
工作描述：全盤負(fù)責(zé)公司行政、后勤及總務(wù)工作。
離職原因：回家創(chuàng)業(yè)。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工。
擔(dān)任職位：總務(wù)課長(上司是臺灣人)。
工作描述：職責(zé)描述：
一、協(xié)助上級組織制定集團行政管理制度及對各項行政管理制度的梳理和完善。
二、政府部門的協(xié)調(diào)與公關(guān)。
三、對集團總部行政辦公費用控制。
1、集團總部行政公共費用開支合理安排、控制。
2、匯報分析每月、每季度的費用運營狀況。
四、集團總部辦公用品、后勤用品采購。
1收集各部門每月辦公用品、后勤用品月采購計劃匯總。
2、辦公用品、行政后勤物品、維修等緊急采購的執(zhí)行。
五、集團總部行政辦公類、后勤類固定資產(chǎn)管理。
1、集團總部固定資產(chǎn)新購登記、調(diào)入、調(diào)出確認(rèn)管理。
2、制作集團總部固定資產(chǎn)總臺賬表。
六、集團總部宿舍管理。
1集團總部新進、離職員工宿舍安排管理。
2、集團總部員工食堂的管理與監(jiān)督集團公司各高管宿舍租賃。
七、集團總部員工食堂的管理與監(jiān)督。
1、監(jiān)督集團總部飯?zhí)脝T工伙食正常無投訴。
2、監(jiān)督集團總部客戶圍餐接待無投訴。
八、集團總部車輛的調(diào)度及管理。
九、安全保衛(wèi)、工傷處理及安全制度的監(jiān)督管理工作。
十、沃爾瑪及其他歐美國家驗廠總務(wù)后勤的工作主導(dǎo)。
十一、公司物業(yè)管理。
十二、娛樂活動的組織和主導(dǎo)及娛樂設(shè)施管理。
離職原因：合同到期。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
工作描述：職責(zé)描述:。
一、日常管理。
1、前臺(電話、報刊、發(fā)票、會議室、飯卡)。
2、庶務(wù)采購(辦公文具、易耗品等)。
3、行政管理制度的監(jiān)與督執(zhí)行。
4、突發(fā)事件的處理。
二、后勤服務(wù)管理。
1、膳食(菜譜、糧油、蔬菜、肉類、涼茶、夜宵)。
2、住宿(住宿安排、水電等)。
3、清潔衛(wèi)生(生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、廢品區(qū)、花草、樹木)。
4、制服管理。
5、土木工程與綠化(道路修整、房屋補漏、垃圾清運)。
6、公司財產(chǎn)(生產(chǎn)設(shè)備、辦公設(shè)備等)。
三、安全消防管理。
1、警衛(wèi)隊伍(排班、訓(xùn)練、考核等)。
2、安全消防(演習(xí)、消防設(shè)施的保養(yǎng)維護、檢查等)。
3、門禁管理(員工進出、車輛外出、貨物外出等)。
4、職業(yè)安全衛(wèi)生(職業(yè)病的預(yù)防、工傷事故的鑒定、評殘、復(fù)評等)。
四、部門績效管理以及對外工作聯(lián)系(工作計劃與方案的執(zhí)行，下屬工作指導(dǎo)、監(jiān)督、考核等)。
五、來訪嘉賓的接待、住宿、車輛、酒店安排以及政府部門的接待。
六、娛樂活動的組織和主導(dǎo)及娛樂設(shè)施管理。
七、公司所轄物業(yè)公司的管理。
八、沃爾瑪驗廠及其他歐美國家驗廠總務(wù)后勤的工作主導(dǎo)。
九、各分廠分公司和集團之間的工作聯(lián)系。
離職原因：個人發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：西北師范大學(xué)。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:本科在讀畢業(yè)日期：-07
專業(yè)一：行政管理專業(yè)二：人力資源管理。
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語較差粵語水平：良好。
其它外語能力：無。
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
1、具有5s推行能力，熟悉質(zhì)量體系、環(huán)境保護體系、職業(yè)健康安全體系及歐美國家驗廠的實際操作能力和主導(dǎo)工作經(jīng)驗。
2、能獨立開展部門工作，制定工作計劃，指導(dǎo)下屬工作，實時給予工作指導(dǎo)。
3、優(yōu)秀的團隊溝通理念和處理團隊關(guān)系。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇十七
學(xué)歷：大專。
工作年限：1-2年。
期望薪資：面議。
工作地點：上海-浦東-不限。
求職意向：招聘專員/助理。
會項目管理會數(shù)據(jù)分析。
工作經(jīng)驗(工作了6個月，做了1份工作)。
華鑫小額貸款公司。
工作時間：2015年4月至2015年10月[6個月]。
職位名稱：綜辦職員。
工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司員工制度的制定，員工的績效考核，接待客戶。
至今在校國家遠程教育行政管理。
目前在學(xué)習(xí)行政管理本科，明年拿到畢業(yè)證，本人性格積極，善于學(xué)習(xí)，團結(jié)別人，創(chuàng)造力還好，喜歡思考，對人資很感興趣。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇十八
4、具備優(yōu)秀的文字組織能力，能編寫企業(yè)《員工手冊》、《員工行為規(guī)范》等各類文件。
5、具備公司形象宣傳及推廣能力，能策劃企業(yè)文體活動、生日晚會、供應(yīng)商、經(jīng)銷商會議的經(jīng)驗和能力。
6、熟悉勞動法和廣東地方法規(guī)、具有職業(yè)安全管理及推行經(jīng)驗，能處理員工投訴以及突法事件的能力。
7、具備優(yōu)秀的組織能力、判斷能力、協(xié)調(diào)能力和組織公關(guān)能力。
8、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理理念和理論，能進行成本分析及成本控制。
9、具備人力資源規(guī)劃能力、有豐富的員工招聘渠道、培訓(xùn)課程開發(fā)、授課;人才梯隊建設(shè)，人才儲備等能力。
10、愛好廣泛，喜歡剪貼、毛筆書法、收藏、是籃球進攻后衛(wèi)、沒有不良嗜好。
自我評價。
1993年12月上旬，北風(fēng)凜冽，雪花飛舞，黃土高原上已經(jīng)進入了嚴(yán)冬。尚在讀書的我依然穿上軍裝，帶著親人的希望和囑托，遠赴新疆邊陲，來到了我向往已久的軍營。當(dāng)穿上綠軍裝那天開始，我就知道我的生命屬于綠色。
1994年3月，部隊組織新兵文化考試，因為放下課本時間不長，所以便以優(yōu)異的成績被派往教導(dǎo)大隊學(xué)習(xí)步兵通信偵察。1995年2月，因為各方面表現(xiàn)優(yōu)異被晉升為班長，同年底調(diào)往營部任書記。在任職期間，除了工作和訓(xùn)練之外，我堅持練習(xí)寫作，先后在《人民軍隊報》和駐地詩刊上發(fā)表了通訊和詩歌。除此之外，我參加了由軍區(qū)與西北師范學(xué)院聯(lián)合組織的文化課培訓(xùn)，堅持自學(xué)完成了甘肅省高等教育自學(xué)考試的行政管理專業(yè)，并于7月取得大專文憑。5月調(diào)政治部工作。19部隊實行兵役制改革，在我入黨的同時轉(zhuǎn)為士官。不久，調(diào)到坦克營任司務(wù)長。負(fù)責(zé)戰(zhàn)士們的膳食及以及后勤保障工作。
鐵打的營盤流水的兵，軍營的生活是短暫的。12月我便轉(zhuǎn)業(yè)回到地方。從此，離開了我的第二故鄉(xiāng)。開始了新的征程。
在改革開放的大潮中，無論是在工作上還是在生活中，我始終保持著一個軍人的光榮傳統(tǒng)，始終以一個軍人的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。始終保持著“退伍不褪色”的堅定信念。在南下廣東打拼期間，有幸參加了陳安之先生《絕不裸奔》的.學(xué)習(xí)和汪中求先生《細(xì)節(jié)決定成敗》的課程，并自費學(xué)習(xí)了助理人力資源課程以及iso的相關(guān)知識，并將學(xué)到的知識充分利用在實際工作中，大大提高了工作效率。
6年的軍旅生涯艱苦鍛煉，培養(yǎng)了我一切命令聽指揮，令行禁止、嚴(yán)于律己的工作態(tài)度;的行政崗位工作歷練，培養(yǎng)了我雷厲風(fēng)行、辦事果斷的工作作風(fēng)。
世有伯樂，而后又千里馬。我不敢自比千里馬，更不敢自詡才學(xué)超群，但您必定是個慧眼識英才的好領(lǐng)導(dǎo)，只要您給我一次機會，我會竭盡全力，為公司的經(jīng)營發(fā)展添磚加瓦，再添輝煌。
個人信息。
性別：男。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶籍：湖南-永州年齡：24。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：170cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-行政專員。
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管。
尋求職位：行政總監(jiān)、行政主管、7s管理。
教育經(jīng)歷。
-09～-09永州四中文科高中。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：總務(wù)管理崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：一、工務(wù)管理，負(fù)責(zé)電工日常工作安排，廠區(qū)水電維護，日常雜項修繕的跟進、督導(dǎo)。
二、食堂、宿舍管理，食堂伙食質(zhì)量監(jiān)管，宿舍管理制度制定及實施，不定期對廚房和宿舍5s檢查。
三、辦公設(shè)備、系統(tǒng)保全，負(fù)責(zé)電腦、網(wǎng)絡(luò)、電話、打印機等辦公相關(guān)設(shè)備、系統(tǒng)故障的審定及相關(guān)維修聯(lián)絡(luò)及維修結(jié)果確認(rèn)。
四、總務(wù)課內(nèi)管理制度建立健全，公司規(guī)章制度制定、實施，員工獎懲實施。
五、保安日常工作安排、協(xié)調(diào)，清潔工工作安排，負(fù)責(zé)全司5s管理。
六、緊急突發(fā)事件應(yīng)對處理及上司臨時交代的事項(實習(xí)期上司總務(wù)課長，試用期后直接對日本人負(fù)責(zé))。
技能專長。
專業(yè)職稱：中級電工操作工。
計算機水平：中級。
計算機詳細(xì)技能：會計算機辦公軟件操作,懂計算機維護，網(wǎng)絡(luò)和軟件，一般英語應(yīng)用.
技能專長：參加過電工培訓(xùn),取得了電工ic卡證.熟練駕駛，自動波或手動擋，本人虛心求教,工作態(tài)度好，期待伯樂你的賞識!多年電工和公司總務(wù)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉后勤管理和行政采購，希望能夠在貴司的崗位上做出不一般的成績!
語言能力。
普通話：一般粵語：一般。
英語水平：三級。
英語：一般。
其他：普通話流利。
求職意向。
發(fā)展方向：公司行政管理，后勤保障支持(行政管理職或總務(wù)管理職)。
其他要求：
自身情況。
自我評價：熟練操作電腦辦公軟件，有上進心，高中畢業(yè)。有2年工廠電工維修經(jīng)驗,有電工證，熟悉行政工作要點，有300人工廠招聘、員工管理，社保等操作經(jīng)驗，熟悉總務(wù)(飯?zhí)?、保安、電工、宿舍、廠區(qū)清潔及修繕)。有駕駛證c1照，一年以上安全駕駛，技術(shù)過關(guān)，期待你的栽培,我會用心去回饋!希望從事行政管理工作，我會把貴司的后勤工作做好，為生產(chǎn)和銷售營造良好的環(huán)境。
行政主管應(yīng)聘簡歷篇十九
在個人簡歷中并不是將工作簡歷列舉越多越好，原因是如果求職者在個人簡歷中列舉十條八條的工作經(jīng)驗會讓招聘官認(rèn)為這位求職者非常喜歡換工作常常跳槽，即便是職場人才也不會考慮應(yīng)聘。每個用人單位都想招聘可以在工作崗位上長期做下去的求職者，而不是幾個月就會跳槽換工作的。對用人單位來說一個崗位常更換員工是一件非常麻煩的事。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
聯(lián)系電話：
j.l。
政治面貌：
預(yù)備黨員。
健康狀況：
健康。
籍貫：
新疆。
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)：
畢業(yè)學(xué)校：
xx學(xué)院。
語言能力：
英語：cet4普通話：流利。
郵箱：
/jianli。
求職意向：
目標(biāo)職位：
人力資源助理、培訓(xùn)專員、公司行政人員。
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
成都、西部省份都行。
到崗時間：
2010年12月。
自我評價：
我是一個熱情隨和，活波開朗，積極樂觀，具有進取精神和團隊精神，有較強的動手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強，反應(yīng)快、積極、靈活，愛創(chuàng)新！很強的事業(yè)心和責(zé)任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。熟練操作計算機辦公軟件。我堅信我們不能改變天氣，但我們可以改變自我的心情。
優(yōu)秀表現(xiàn)：
優(yōu)秀獎學(xué)金、優(yōu)秀學(xué)生干事、先進工作者、優(yōu)秀青年志愿者。
優(yōu)秀獎學(xué)金、優(yōu)秀紀(jì)檢員、先進工作者、優(yōu)秀志愿者。
數(shù)學(xué)建模校級聯(lián)賽二等獎。
社會實踐：
07年-08年。
貝塔斯曼書友會成都春熙店兼職導(dǎo)購。
公司簡介：創(chuàng)建于1853年的貝塔斯曼書友會是全球最大的書友會，它采用國際流行的“讀書俱樂部“的形式，由資深的編輯為會員遴選和推薦好書。專業(yè)的書友會覆蓋全球56個國家服務(wù)數(shù)千萬會員。
我的職責(zé)：為前來買書的會員提供更多人性化的服務(wù)，協(xié)助店長做好門店宣傳推廣，拓展校園巡展業(yè)務(wù)。
成都信息工程學(xué)院銀杏酒店管理學(xué)院招就處。
部門簡介：銀杏學(xué)院招就處下分就業(yè)指導(dǎo)中心、招生辦公室、培訓(xùn)中心、高等教育自學(xué)考試部、專升本辦公室，這里應(yīng)該是學(xué)院的進出口門戶。
新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團農(nóng)十師新聞中心。
欄目編輯助理、實習(xí)記者。
工作信仰：
行政主管應(yīng)聘簡歷篇二十
國籍：中國。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：湖南。
身材：160cmkg。
婚姻狀況：已婚。
求職意向。
人才類型：普通求職。
工作年限：9。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：5000--8000。
希望工作地區(qū)：廣州。
公司名稱：廣東蘇寧電器有限公司起止年月：20xx-11～。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：行政物業(yè)部部長。
工作描述：
1、編制行政管理規(guī)章制度、行政預(yù)算及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)行政物資采購、行政后勤管理及行政費用控制工作。
3、負(fù)責(zé)公司各門店、物流、售后網(wǎng)點的工程維修、電氣、消防、電梯、中央空調(diào)等設(shè)備的物業(yè)管理工作。
4、負(fù)責(zé)公司各門店及物流、售后網(wǎng)點的消防監(jiān)控、安全保衛(wèi)及保安隊伍的日常管理工作。
公司名稱：廣州市中置房地產(chǎn)有限公司起止年月：20xx-09～20xx-11。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：人事行政經(jīng)理。
工作描述：
1、建立、健全公司各項人事、行政制度以及各工作流程。
2、人力資源管理、薪資級別核定、員工招聘及在職培訓(xùn)等工作。
3、房地產(chǎn)開發(fā)流程中各有關(guān)工作事項的辦理。
4、檔案室管理工作，售樓資料的'收集、整理、撰寫工作。
5、辦公設(shè)備的采購、維護，公司固定及非固定資產(chǎn)的管理維護。
6、客戶管理及各項外聯(lián)工作。
7、協(xié)助公司總經(jīng)理處理各項日常事務(wù)。
公司名稱：廣州市雅寶房地產(chǎn)有限公司起止年月：20xx-07～20xx-08。
公司性質(zhì)：外商獨資。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)辦秘書。
工作描述：
1、協(xié)助公司負(fù)責(zé)銷售、行政、財務(wù)、人事的副總經(jīng)理處理各項日常事務(wù)，進行重要日程安排及其他對外聯(lián)系工作，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系、做好溝通工作。
2、負(fù)責(zé)公司形象廣告的策劃、審核及投放，并協(xié)助銷售推廣活動。
3、公司人事檔案管理及薪資的核算，客戶名單處理，信息收集及檔案管理，并建立齊全的文件管理系統(tǒng)。
4、負(fù)責(zé)各種通知、申請、報告、合同等應(yīng)用文書的組織、書寫工作，雅寶新城各宣傳資料的書寫。
畢業(yè)院校：湘潭大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
所學(xué)專業(yè)一：行政管理。
所學(xué)專業(yè)二：中英文秘書。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：良好。
1、熟練操作辦公自動化系統(tǒng)及辦公設(shè)備。
2、有較強的文字表達能力及良好的口頭表達能力。
3、具較強的組織協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌能力、抗壓能力，有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德。
4、擅長行政后勤、采購、保安、物業(yè)管理工作及企業(yè)文化建設(shè)。
9年工作經(jīng)驗，5年在上市公司，4年在外資房地產(chǎn)公司。有5年以上部門經(jīng)理經(jīng)驗，對行政、后勤、辦公室、物業(yè)管理有豐富的經(jīng)驗，對裝修管理、保安隊伍建設(shè)有一定的認(rèn)識，熟悉建立行政體系、制度及組建和培訓(xùn)一支專業(yè)的行政隊伍。
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