時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計劃吧。計劃書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢？以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
年度團(tuán)委工作計劃 團(tuán)委年度工作安排篇一
1、樹立服務(wù)意識，以為廣大青年服好務(wù)作為工作的出發(fā)點。
2、實現(xiàn)“以德治?！焙汀耙缘掠恕钡哪繕?biāo)。
3、加強(qiáng)團(tuán)的常規(guī)建設(shè)和管理，讓先進(jìn)性、示范性真正在每個團(tuán)員身上體現(xiàn)出來。
4、配合學(xué)校其他德育工作部門，全面實現(xiàn)學(xué)校德育工作目標(biāo)。
5、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實xx市第五屆團(tuán)代會精神。
6、樹立服務(wù)意識，以為廣大青年服好務(wù)作為工作的出發(fā)點。
認(rèn)真學(xué)習(xí)，結(jié)合我校實際，激發(fā)廣大青年團(tuán)員的學(xué)習(xí)熱情，發(fā)揮廣大團(tuán)員青年教師的作用，促進(jìn)學(xué)校的持續(xù)發(fā)展。
2、鞏固xx市十佳“基層團(tuán)組織”成果。
3、努力推進(jìn)青年學(xué)習(xí)成才行動，讓廣大團(tuán)員青年立志成才，報效祖國。
4、加強(qiáng)青年道德教育實踐活動，提高青年的道德素質(zhì)和志愿服務(wù)社會的能力。
5、努力創(chuàng)建優(yōu)美育人環(huán)境，營造健康向上的校園人文、文化氛圍，促進(jìn)精神文明建設(shè)。
6、加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)和管理，讓每一名共青團(tuán)員明確自己的職責(zé)和義務(wù)，切實起好先鋒帶頭作用。加強(qiáng)團(tuán)委、學(xué)生會干部隊伍建設(shè)、定期培訓(xùn)，努力建設(shè)一支素質(zhì)高、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)過硬的學(xué)生干部隊伍。
7、配合司法部門做好“青少年維權(quán)崗”工作，切實維護(hù)好青少年的合法權(quán)益，保障青少年的健康成長。
8、繼續(xù)開展團(tuán)員意識教育活動，增強(qiáng)團(tuán)員意識，體現(xiàn)共青團(tuán)的先進(jìn)性。
1、各團(tuán)支部積極參加團(tuán)委和學(xué)校組織的各項活動，在活動中增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和實踐能力。
2、通過自薦，民主評議方式，產(chǎn)生新一屆學(xué)生會、團(tuán)委組成人員。新建或改組各班團(tuán)支部，完善團(tuán)的基層組織。
3、加強(qiáng)法制宣傳和教育，增強(qiáng)青少年的法律意識和維權(quán)意識，提高青少年的維權(quán)能力。
4、抓好基層組織建設(shè)，各團(tuán)支部每月過一次民主生活，以團(tuán)員意識教育為重點，樹好團(tuán)員形象。開展“我為團(tuán)旗添光彩活動”，對“問題團(tuán)員”進(jìn)行幫教，并建立檔案跟蹤，讓他們成為一名合格的共青團(tuán)員。
5、積極開展青少年讀書活動和讀書比賽，深入開展18歲成人宣誓儀式教育活動，弘揚民族精神，增強(qiáng)社會責(zé)任意識。
6、做好入團(tuán)積極分子的培訓(xùn)工作，辦好業(yè)余團(tuán)校。協(xié)助學(xué)校黨總支搞好業(yè)余黨校工作，為黨組織培養(yǎng)的優(yōu)秀青年。
7、做好團(tuán)的組織發(fā)展工作，讓共青團(tuán)永遠(yuǎn)保持新鮮的活力。
8、繼續(xù)辦好“共青團(tuán)園地”黑板報、犍為一中“校園之聲”廣播站等，努力創(chuàng)新，貼近青年，走進(jìn)生活，充分發(fā)揮出新聞媒介的輿論導(dǎo)向和監(jiān)督作用。
1、校團(tuán)委要在團(tuán)縣委和學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展各項工作活動。
2、團(tuán)的各級干部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，增強(qiáng)責(zé)任感和服務(wù)意識，以身作則，認(rèn)真大膽地開展工作，工作要努力創(chuàng)新。
3、認(rèn)真完成上級團(tuán)組織布置的各項工作任務(wù)，不拖拉，做到工作、活動有記錄。做好同上級團(tuán)組織的信息交流工作。
4、校團(tuán)委要加強(qiáng)對各團(tuán)支部的日常管理，期末對各支部進(jìn)行綜合考評，表彰先進(jìn)團(tuán)支部、優(yōu)秀團(tuán)干部和優(yōu)秀團(tuán)員。
1、xxxx年9月完成學(xué)生會、團(tuán)委換屆選舉工作，學(xué)生干部培訓(xùn)，完善各團(tuán)支部組織機(jī)構(gòu)，開展教師節(jié)慶?；顒?、弘揚和培育民族精神宣傳月活動。
2、xxxx年10月，高一年級完成團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)入手續(xù)，舉行以愛國主義為主題的演講比賽。
3、xxxx年11月學(xué)生干部培訓(xùn)，召開全校團(tuán)員大會。
年度團(tuán)委工作計劃 團(tuán)委年度工作安排篇二
工作總體目標(biāo)
經(jīng)過上學(xué)期的醞釀，本學(xué)期初團(tuán)委工作手冊即將出臺。將作為團(tuán)委、學(xué)生會各部門的各項制度的匯總。這是政務(wù)學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會制度化建設(shè)的一大進(jìn)程。組織部將不斷的完善同時認(rèn)真的監(jiān)督完成。
下學(xué)期各部06級的副部選拔，組織部將聯(lián)同秘書處全程跟進(jìn)。
下學(xué)期的各項評優(yōu)活動非常的多，組織部也將認(rèn)真組織好。
日常的素拓、會務(wù)、財務(wù)工作也要繼續(xù)完善。上學(xué)期這方面的日常工作還是有不少不足的。
工作現(xiàn)狀與未來計劃
一、團(tuán)委工作手冊的制定與貫徹監(jiān)督
手冊主要包括內(nèi)容有：
1．團(tuán)委學(xué)生會工作制度
1）考核制度
2）財務(wù)制度
3）會議制度
4）檔案管理制度
2．評優(yōu)制度
1）學(xué)校、學(xué)院紅旗團(tuán)支部評選制度
2）學(xué)校、學(xué)院優(yōu)秀團(tuán)干、團(tuán)員評選制度
3）學(xué)生活動積極分子評選制度
3．選舉選拔制度
1）團(tuán)委委員、學(xué)生會主席團(tuán)選舉制度
2）團(tuán)委、學(xué)生會部長選拔制度
3）團(tuán)委、學(xué)生會副部長、部員選拔制度
4）團(tuán)委、學(xué)生會大一副部長選拔制度
5）班委、團(tuán)支委選舉制度
6）團(tuán)代會/學(xué)代會代表選舉制度
以上特別要注意的是檔案管理制度包含了各項電子檔案的模板范本，以后各部門在制作各項檔案，如工作計劃、總結(jié)、活動策劃、總結(jié)等內(nèi)容就請按照模板要求來做。方便檔案的歸檔和調(diào)用。
二、06級副部選拔
初步想法是選舉制度與05級副部選拔時相仿。
現(xiàn)在要確定的首先是選拔的時間和與秘書處之間的協(xié)調(diào)。
三、各項評優(yōu)工作
首先是評優(yōu)大會，這個有了去年的一定經(jīng)驗，相信能夠做得更好?，F(xiàn)在最重要的問題集中于評選制度的修改上。還沒找到最能平衡的方法。
其次還有各班的校、院級優(yōu)秀團(tuán)干、優(yōu)秀團(tuán)員、學(xué)生活動積極分子的選舉。組織部要在監(jiān)督方面發(fā)揮決定性的作用。
四、各項日常工作
1、繼續(xù)執(zhí)行、完善財務(wù)制度
2、組員繼續(xù)培訓(xùn)（報銷表格制作、發(fā)票檢查、數(shù)目核對）
3、繼續(xù)完成素拓錄入
4、配合實踐部的紅三月活動，動員部員積極參加三下鄉(xiāng)的活動。
5、學(xué)院學(xué)生政治面貌轉(zhuǎn)變錄入、團(tuán)員證注冊等
附：xx-xx年年度團(tuán)委組織部第二學(xué)期工作時間表（構(gòu)想）
xx年年3月
1． 整月：協(xié)助團(tuán)委實踐部開展“紅三月”社會實踐活動
2． 中旬：審定“06副部選拔辦法”，
3． 下旬：組織部06副部選舉，并分工監(jiān)督各部門選舉
4． 下旬：審定紅旗團(tuán)支部評選辦法
xx年年4月
1． 上旬：團(tuán)員證注冊工作
2． 中旬：籌備紅旗團(tuán)支部評選大會（準(zhǔn)備證書、申請教室、會場安排、流程設(shè)置、邀請嘉賓等）
3． 下旬：監(jiān)督團(tuán)委、各支部校級、院級優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員選舉
xx年年5月
1． 上旬：召開紅旗團(tuán)支部評選大會
2． 下旬：收集整理團(tuán)委、各支部獲獎名單，并公示
3． 下旬：組織部工作總結(jié)、后期工作安排（各部門素拓、報銷、帳戶管理等）
1． 整月：協(xié)助團(tuán)委實踐部籌劃“xx年三下鄉(xiāng)”活動
2． 繼續(xù)后期工作安排（各部門素拓、報銷、帳戶管理等）
1． 協(xié)助學(xué)院迎新的準(zhǔn)備工作（按照慣例，組織部負(fù)責(zé)志愿組）
2． 籌備新學(xué)年的學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會、班級換屆工作
年度團(tuán)委工作計劃 團(tuán)委年度工作安排篇三
新學(xué)期開始了，又開始了新的工作。俗話說“良好的開始是成功的一半”，一個好的詳細(xì)的學(xué)期工作計劃也會帶來一學(xué)期工作成效的刷新。學(xué)院團(tuán)委秘書處將再接再厲，本著為學(xué)院全體學(xué)生服務(wù)的態(tài)度和勤勤懇懇工作的精神，希望通過我們的努力能夠為團(tuán)委增色添彩，在團(tuán)委建設(shè)過程中留下自己的影子。本學(xué)期我們目前的計劃包括如下幾項：
為了更好地完成新學(xué)期的工作，首先做一些必要的準(zhǔn)備工作，具體內(nèi)容如下：
1.開部門會議，研討和總結(jié)以往工作的缺點和不足，并且細(xì)化到每一個人的不足之處，并想出解決辦法，大家一起改正，共同進(jìn)步。
2.經(jīng)常和進(jìn)入秘書處的新干事聊天，了解他們，幫助他們盡早熟悉團(tuán)委工作，適應(yīng)學(xué)生干部生活。
3.為執(zhí)行好會議制度和簽到制度，準(zhǔn)備好簽到單和會議記錄表。
團(tuán)委的制度與條例內(nèi)容基本可以執(zhí)行，但一直以來不是執(zhí)行得很到位，秘書處決定在新學(xué)期內(nèi)通過一些措施改善這一現(xiàn)狀。
1.開會研討《制度與條例》修改的具體內(nèi)容。
2.《制度與條例》完善后，認(rèn)真執(zhí)行，使團(tuán)委成為有紀(jì)律有效率的團(tuán)體。
1.通知要到位，細(xì)到每個部門，每個人，每次活動。
2.認(rèn)真執(zhí)行簽到制度，并將每次活動或是會議簽到存入檔案。
3.執(zhí)行好會議記錄工作。
4.認(rèn)真履行請假制度。
年度團(tuán)委工作計劃 團(tuán)委年度工作安排篇四
工作計劃是一個部門在一定時期內(nèi)的工作打算。寫工作計劃要求簡明扼要、具體明確，用詞造句必須準(zhǔn)確，不能含糊。
1．計劃的名稱，也就是標(biāo)題。內(nèi)容包括訂立計劃部門的名稱和計劃期限兩個要素，如“團(tuán)委××部門××年度工作計劃”或者“工作計劃——團(tuán)委××部門××年度”。
2．計劃的具體要求。一般包括工作的目的和要求，工作的時間、內(nèi)容，實施的步驟和措施等，也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。
3．最后寫訂立計劃的日期。
1．工作背景，也就是情況分析（制定計劃的根據(jù)）。制定計劃前，要分析研究本部門工作現(xiàn)狀，充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的，是依據(jù)什么來制定這個計劃的。
2．工作目的，指的是工作任務(wù)和要求（做什么）。根據(jù)需要與可能，規(guī)定出一定時期內(nèi)所應(yīng)完成的任務(wù)和應(yīng)達(dá)到的工作指標(biāo)。
3．工作的方法、步驟和措施（怎樣做）。在明確了工作任務(wù)以后，還需要根據(jù)主客觀條件，確定工作的方法和步驟，采取必要的措施，以保證工作任務(wù)的完成。
1． 認(rèn)真學(xué)習(xí)研究上級的有關(guān)指示辦法。領(lǐng)會精神，武裝思想。
2． 認(rèn)真分析本部門的具體情況，這是制訂計劃的根據(jù)和基礎(chǔ)。
3．根據(jù)上級的指示精神和本部門的現(xiàn)實情況，確定工作方針、工作任務(wù)、工作要求，再據(jù)此確定工作的具體辦法和措施，確定工作的具體步驟。環(huán)環(huán)緊扣，付諸實現(xiàn)。
4．根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏差、缺點、障礙、困難，確定預(yù)算克服的辦法和措施，以免發(fā)生問題時，工作陷于被動。
5．根據(jù)工作任務(wù)的需要，組織并分配力量，明確分工。
6．在實踐中進(jìn)一步修訂、補(bǔ)充和完善計劃。計劃一經(jīng)制定出來，并經(jīng)正式通過或批準(zhǔn)以后，就要堅決貫徹執(zhí)行。在執(zhí)行過程中，往往需要繼續(xù)加以補(bǔ)充、修訂，使其更加完善，切合實際。
例1：“為了增強(qiáng)新生團(tuán)員意識教育（目的），團(tuán)委組織部將以講座的形式（形式、地點），在20xx年10月-11月期間（時間）開展新生團(tuán)員（參加人員）培訓(xùn)活動”。
年度團(tuán)委工作計劃 團(tuán)委年度工作安排篇五
20xx年市人民醫(yī)院團(tuán)委將在院黨委、團(tuán)市委的領(lǐng)導(dǎo)下，院工會的支持下，緊緊圍繞醫(yī)院的中心工作，按照院八屆二次職代會“突出一個宗旨、搞好兩個適應(yīng)、做到三個確保、推進(jìn)四項活動”及團(tuán)市委20xx年工作要點，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院團(tuán)員青年立足本職，愛崗敬業(yè)，力求工作方式的不斷創(chuàng)新，為醫(yī)院發(fā)展建設(shè)做貢獻(xiàn)，現(xiàn)制定下半年度工作計劃如下：
為更好開展工作，沿用上屆組織建制，成立兩個支部，第一支部為手術(shù)科室，包括三個外科、婦產(chǎn)科、五官科及手術(shù)室，第二支部包括三個內(nèi)科、兒科及醫(yī)技、后勤科室，選出組織能力強(qiáng)，愿為廣大團(tuán)員青年服務(wù)的支部委員，明確責(zé)任，為以后更好開展工作打下堅實基礎(chǔ)。
醫(yī)院是各項醫(yī)療、護(hù)理活動主要載體，構(gòu)建和諧的醫(yī)、護(hù)理人員環(huán)境，維系醫(yī)、護(hù)之間的和諧關(guān)系，是提高和改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量基礎(chǔ)，也是改善醫(yī)患關(guān)系基礎(chǔ)、通過建立全院廣大青年團(tuán)員qq群可以加強(qiáng)相互溝通與了解，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，醫(yī)護(hù)之間在工作上應(yīng)相互合作，相互支持，相互信任，相互尊重，密切配合，團(tuán)結(jié)一致，在學(xué)習(xí)上相互鼓勵，共同切磋，在生活中彼此關(guān)心，熱情相處并能及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中問題。創(chuàng)建一個長期穩(wěn)定可持續(xù)交流的平臺，更方便于全院廣大團(tuán)員聯(lián)系和交流，豐富工作之余的生活，更好服務(wù)于廣大患者。
1、醫(yī)院網(wǎng)是醫(yī)院對外宣傳的一個窗口：目前中國的網(wǎng)民已達(dá)2.1億，相當(dāng)于7個人中就有1人每天都上網(wǎng)。網(wǎng)絡(luò)宣傳具有成本低，形式多樣、內(nèi)容豐富，更新快、傳播面廣的優(yōu)勢，醫(yī)院門戶網(wǎng)站通過互聯(lián)網(wǎng)，向社會展示醫(yī)院的形象，發(fā)揮著重要的宣傳作用，可以作為傳統(tǒng)宣傳方式的有益補(bǔ)充。
2、網(wǎng)站也是一種新型的溝通平臺，醫(yī)院職工也可以與患者在里面展開討論，有利于醫(yī)院及其工作人員改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度。更重要的是，醫(yī)院網(wǎng)站可以通過醫(yī)護(hù)讓醫(yī)生和護(hù)士針對工作進(jìn)行經(jīng)驗交流，相互討論，有利于建立融洽和諧的醫(yī)護(hù)關(guān)系。
3、醫(yī)院網(wǎng)是推動文化建設(shè)的一塊自留地：二十一世紀(jì)的醫(yī)院，和現(xiàn)代企業(yè)一樣越來越重視文化建設(shè)，不僅僅包含著精神明建設(shè)，還包括醫(yī)院服務(wù)特色和市場營銷、品牌創(chuàng)建等諸多的新內(nèi)容，內(nèi)涵豐富，鼓勵醫(yī)院工作人員將自己對工作的體會和生活的感悟?qū)懗墒闱榛蛘邤⑹龅男∥恼隆⒃姼璧?，發(fā)布在網(wǎng)站中，營造醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)文化氛圍，展示職工業(yè)余特長和文學(xué)才華，能夠增強(qiáng)職工對集體的歸屬感和對生活的熱愛。
認(rèn)真做好團(tuán)費收繳工作和新進(jìn)院團(tuán)員的組織接轉(zhuǎn)，增強(qiáng)全體團(tuán)員的組織觀念。結(jié)合醫(yī)院招考醫(yī)生和招聘護(hù)士工作不斷接納吸收新團(tuán)員，使我院團(tuán)員隊伍不斷壯大，鼓勵超齡青年團(tuán)員積極上進(jìn)，向黨組織靠攏。院團(tuán)委將繼續(xù)推薦優(yōu)秀青年團(tuán)員加入黨組織。積極選拔優(yōu)秀青年充實團(tuán)干部隊伍，優(yōu)化團(tuán)干部結(jié)構(gòu)。20xx年將繼續(xù)抓好團(tuán)干部的素質(zhì)教育，充分發(fā)揮團(tuán)干的模范帶頭作用，增強(qiáng)團(tuán)組織戰(zhàn)斗力。
爭取在這次活動中解除部分群眾疾病隱患、強(qiáng)化群眾衛(wèi)生健康意識的同時，大力營造和宣傳我院的良好形象及品牌作用，更能夠切實解決農(nóng)民看病難、看病貴的實際問題，也是落實建立和諧新農(nóng)村建設(shè)的生動體現(xiàn)，是貫徹落實黨的精神的具體實踐，充分發(fā)揮了醫(yī)療衛(wèi)生單位聯(lián)系人民群眾的紐帶作用，為醫(yī)院宣傳、發(fā)展、壯大做貢獻(xiàn)。
積極開展各種健康有益的文體活動，不斷增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和向心力。與院工會聯(lián)合組織開展一些文體活動，如：三八節(jié)知識競賽、5.12護(hù)士節(jié)慶?；顒?。院團(tuán)委也將適時獨立組織一至二次適合青年特點的活動。通過以上活動的開展，豐富青年職工的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)青年職工的工作熱情。加強(qiáng)宣傳報道工作，協(xié)助辦好《利川醫(yī)苑報》，鼓勵青年團(tuán)員積極投稿，大力宣傳醫(yī)院的.好人好事、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、醫(yī)德風(fēng)貌、開展的新業(yè)務(wù)新技術(shù)及各種大型活動，讓社會各屆和廣大人民群眾進(jìn)一步了解醫(yī)院，提高醫(yī)院的知名度。年終院團(tuán)委將繼續(xù)對投稿積極的團(tuán)員給予一定的獎勵；
院團(tuán)委將認(rèn)真組織廣大團(tuán)員青年加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，在工作中起到先鋒模范作用，防止重業(yè)務(wù)輕政治的不良習(xí)氣滋生助長，做到讓年青人又紅又專，全面發(fā)展。20xx年將在上級團(tuán)組織和院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，共青團(tuán)精神和上級團(tuán)組織文件，院八屆二次職代會精神，以及各種醫(yī)療法規(guī)政策、醫(yī)療新業(yè)務(wù)新技術(shù)，教育團(tuán)員刻苦鉆研業(yè)務(wù)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，主動適應(yīng)醫(yī)藥體制改革和疾病譜的改變，提高為病人服務(wù)的本領(lǐng)，做到真抓實干，樂于奉獻(xiàn)，爭取更多團(tuán)員向黨組織靠攏。把全身心投入到實際工作中去，為醫(yī)院發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
年度團(tuán)委工作計劃 團(tuán)委年度工作安排篇六
自20xx年煉鐵廠團(tuán)總支成立以來，煉鐵廠團(tuán)委在公司黨委、公司團(tuán)委正確領(lǐng)導(dǎo)下，各項工作有條不紊的開展，同時以“五四表彰大會”李總的講話精神為指導(dǎo)，并以滿足廣大團(tuán)員青年的根本需求為目標(biāo)；以工作創(chuàng)新為出發(fā)點；以竭誠服務(wù)青年為落腳點，扎實開展“三崗”建設(shè)、“青工帶課題上崗”等工作，積極配合公司團(tuán)委開展各項活動。
20xx年12月份，根據(jù)公司團(tuán)委工作需要，將原先的鐵前事業(yè)部團(tuán)總支，改為煉鐵廠團(tuán)總支和焦化廠團(tuán)總支。
煉鐵廠團(tuán)委自20xx年1月份成立以來，立即完成團(tuán)委機(jī)構(gòu)組織建設(shè)，新提拔了一批工作能力突出、責(zé)任心較強(qiáng)的青年員工擔(dān)任煉鐵廠二級團(tuán)支部書記、煉鐵廠團(tuán)委委員等職務(wù)，并梳理、完善煉鐵廠團(tuán)委團(tuán)員信息，截止20xx年12月，煉鐵廠團(tuán)委共有團(tuán)員99名，支部書記5名，宣傳委員、組織委員各1名。
根據(jù)公司團(tuán)委關(guān)于開展“青質(zhì)崗”活動精神，借公司品牌提升等契機(jī)，在1780高爐、520高爐大力開展“青質(zhì)崗”工作，制定煉鐵廠團(tuán)委具體活動方針，建立了“青質(zhì)崗”規(guī)程制度，健全組織機(jī)構(gòu)和管理網(wǎng)絡(luò)，制定活動總體計劃及實施方案，切實提高鐵水質(zhì)量，服務(wù)好下道工序。
a、堅持各崗點每班的過程質(zhì)量監(jiān)督，青質(zhì)崗崗長、崗員必須全程跟蹤鐵水質(zhì)量完成情況進(jìn)行統(tǒng)計；
b、團(tuán)委組織每月一次的質(zhì)量檢查、對各崗點的質(zhì)量控制情況進(jìn)行考評監(jiān)督，并對鐵水質(zhì)量完成情況進(jìn)行總結(jié)分析。
c、堅持“走出去、帶進(jìn)來”的對標(biāo)模式，將先進(jìn)的企業(yè)好的操作理念、操作方法，運用到高爐的實際生產(chǎn)當(dāng)中去，提高青質(zhì)崗全員的質(zhì)量意識。
20xx年煉鐵廠“青年安全文明監(jiān)督崗”活動貫穿全年，在20xx年煉鐵廠青安崗崗長帶頭，深入現(xiàn)場進(jìn)行隱患排查，全年共計發(fā)現(xiàn)隱患、合理化建議86條，同時扎實完善開展“安全標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)”，全員的安全意識得到一定提高。
a、戴袖標(biāo)亮身份，青安崗長、崗員實現(xiàn)了均掛牌上崗、有效的規(guī)范了青安崗工作，樹立了青安工作的良好形象。
b、堅持每日“三查”活動。煉鐵廠團(tuán)委繼續(xù)堅持“三查”活動專項記錄和每月一次的青安崗例會。對安全隱患及時整改并跟蹤、對合理化建議實施效果進(jìn)行評估。
c、檢查周三安全學(xué)習(xí)。各青安崗每周三都認(rèn)真組織青工學(xué)習(xí)安全知識，根據(jù)生產(chǎn)實際情況，及時傳達(dá)公司、廠部的安全工作部署、安全重要會議精神、安全規(guī)程、事故案例等，有效地保證了公司和廠部安全工作全面推廣。
20xx年煉鐵廠“青年節(jié)約崗”活動有條不紊的開展，在當(dāng)前市場形勢嚴(yán)峻，原燃料居高不下的前提下，內(nèi)部挖潛，實施技改，全年實際成本每月均完成集團(tuán)鐵水壓降攻關(guān)目標(biāo)，且超額降本2591.82萬元，同比20xx年下降7866.94萬元，達(dá)到同行業(yè)先進(jìn)水平。
a、利用煉鐵廠精益化推廣復(fù)制的契機(jī)，提高全員的成本意識，讓生產(chǎn)中的每一份錢省著花。各區(qū)域“青年節(jié)約崗”崗長堅持每月匯報一次本區(qū)域機(jī)組成本完成情況，其中1780m3高爐熱風(fēng)爐煤氣消耗目前控制在660m3/tfe以內(nèi)，較精益化實施前下降了約50m3/tfe；制定《風(fēng)口小套更換流程》等8項作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，更換小套時間控制在50min以內(nèi)。
b、堅持業(yè)績對話機(jī)制，對廠部制定的各項技經(jīng)指標(biāo)完成情況進(jìn)行統(tǒng)計分析；另外充分調(diào)動青年員工的思維敏捷等優(yōu)點，積極開展技改創(chuàng)新、金點子等活動，20xx年煉鐵廠團(tuán)委“青年節(jié)約崗”員工共計提報金點子6項、創(chuàng)新25項，為鐵水降本創(chuàng)造條件。
青年職工是企業(yè)技術(shù)和管理創(chuàng)新的核心力量。圍繞公司開展的員工技能培訓(xùn)，組織青年大學(xué)生不斷學(xué)習(xí)新工藝、新技術(shù)，結(jié)合“走出去、引進(jìn)來”的方針、利用考察學(xué)習(xí)的機(jī)會了解同行業(yè)生產(chǎn)情況、學(xué)習(xí)生產(chǎn)經(jīng)驗，不斷在生產(chǎn)過程中進(jìn)行推廣。20xx年，煉鐵廠團(tuán)委借“公司培訓(xùn)季”契機(jī)，邀請廠長、主任工程等為青工授課，并充分發(fā)揮青年等級工程師和青年技師的骨干作用為員工進(jìn)行重點專項培訓(xùn)，為提升廣大職工的技術(shù)水平做出了貢獻(xiàn)。另外鼓勵青年員工積極向上，積極向黨組織靠攏，發(fā)展青年員工入黨2名。
為了豐富青年的業(yè)余文化活動，拓展青年文化視野，積極組織員工參加公司團(tuán)委的各項活動。例如：組織青年員工參加公司舉辦的“元旦長跑”、“五四青年杯”籃球比賽、“五一”登山比賽鍛煉了員工的身體魄力、增強(qiáng)員工的身體素質(zhì)；組織青年員工參加公司團(tuán)委舉辦“中秋晚會”、“最美新冶鋼書畫、攝影、征文”活動。煉鐵廠內(nèi)部組織乒乓球比賽活動，提高青年團(tuán)員的凝聚力，參與“讓愛傳遞、以舊換新”的捐贈舊衣物大山區(qū)兒童，組織青年團(tuán)員進(jìn)行青年志愿者申報工作，積極組織煉鐵廠員工踴躍參加年底的半程馬拉松活動，鍛煉身體、更好的服務(wù)新冶鋼。
煉鐵廠內(nèi)部積極開展各項活動，例如：在錦綸戴斯酒店開展單人青年相親活動；組織青年員工開展戶外釣魚活動；內(nèi)部開展乒乓球比賽；煉鐵廠團(tuán)委組織的技能比武（爐況分析、現(xiàn)場估【si】、【s】）；足球友誼賽等活動。
煉鐵廠團(tuán)委以李總在“五四”表彰大會上講話精神在指導(dǎo)，進(jìn)一步加快青年培養(yǎng)，充分發(fā)揮青年員工的積極性、創(chuàng)造性和內(nèi)在潛力，鼓勵和引導(dǎo)廣大青年員工立足崗位多作貢獻(xiàn)，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，內(nèi)部積極開展“青工帶課題上崗”，煉鐵廠團(tuán)委三季度共計收集課題8項，上報公司并采納2項，但由于公司整體生產(chǎn)組織，未完成課題，并對未完成的原因進(jìn)行仔細(xì)分析、總結(jié)，四季度共計收集課題6項，公司采納2項，截止目前生產(chǎn)情況來看，四季度上報公司的課題均能完成。
1、積極參加公司組織的各項活動，提高青年員工的凝聚力。
2、深入調(diào)查四班中青年員工的思想動態(tài)和人員信息，充分挖掘青年員工的特長。
3、認(rèn)真籌劃每一場活動，不斷提高活動質(zhì)量。
4、關(guān)心生產(chǎn)經(jīng)營中的變化，將團(tuán)委活動與生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合起來。
5、注重活動的宣傳和升華，提高青年群體的影響力和感染力，建立青年平臺，不斷促使青年員工成長。
6、做好煉鐵廠1988年出生員工的“離團(tuán)”工作，開展一些活動，感謝他們對新冶鋼及煉鐵廠團(tuán)委工作的支持。
年度團(tuán)委工作計劃 團(tuán)委年度工作安排篇七
經(jīng)過上學(xué)期的醞釀，本學(xué)期初團(tuán)委工作手冊即將出臺。將作為團(tuán)委、學(xué)生會各部門的各項制度的匯總。這是政務(wù)學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會制度化建設(shè)的一大進(jìn)程。組織部將不斷的完善同時認(rèn)真的監(jiān)督完成。
下學(xué)期各部xx級的副部選拔，組織部將聯(lián)同秘書處全程跟進(jìn)。
下學(xué)期的各項評優(yōu)活動非常的多，組織部也將認(rèn)真組織好。
日常的素拓、會務(wù)、財務(wù)工作也要繼續(xù)完善。上學(xué)期這方面的日常工作還是有不少不足的。
一、團(tuán)委工作手冊的制定與貫徹監(jiān)督
手冊主要包括內(nèi)容有：
1．團(tuán)委學(xué)生會工作制度
1）考核制度
2）財務(wù)制度
3）會議制度
4）檔案管理制度
2．評優(yōu)制度
1）學(xué)校、學(xué)院紅旗團(tuán)支部評選制度
2）學(xué)校、學(xué)院優(yōu)秀團(tuán)干、團(tuán)員評選制度
3）學(xué)生活動積極分子評選制度
3．選舉選拔制度
1）團(tuán)委委員、學(xué)生會主席團(tuán)選舉制度
2）團(tuán)委、學(xué)生會部長選拔制度
3）團(tuán)委、學(xué)生會副部長、部員選拔制度
4）團(tuán)委、學(xué)生會大一副部長選拔制度
5）班委、團(tuán)支委選舉制度
6）團(tuán)代會/學(xué)代會代表選舉制度
以上特別要注意的是檔案管理制度包含了各項電子檔案的模板范本，以后各部門在制作各項檔案，如工作計劃、總結(jié)、活動策劃、總結(jié)等內(nèi)容就請按照模板要求來做。方便檔案的歸檔和調(diào)用。
二、xx級副部選拔
初步想法是選舉制度與05級副部選拔時相仿。
現(xiàn)在要確定的首先是選拔的時間和與秘書處之間的協(xié)調(diào)。
三、各項評優(yōu)工作
首先是評優(yōu)大會，這個有了去年的一定經(jīng)驗，相信能夠做得更好。現(xiàn)在最重要的問題集中于評選制度的修改上。還沒找到最能平衡的方法。
其次還有各班的校、院級優(yōu)秀團(tuán)干、優(yōu)秀團(tuán)員、學(xué)生活動積極分子的選舉。組織部要在監(jiān)督方面發(fā)揮決定性的作用。
四、各項日常工作
1、繼續(xù)執(zhí)行、完善財務(wù)制度
2、組員繼續(xù)培訓(xùn)（報銷表格制作、發(fā)票檢查、數(shù)目核對）
3、繼續(xù)完成素拓錄入
4、配合實踐部的紅三月活動，動員部員積極參加三下鄉(xiāng)的活動。
5、學(xué)院學(xué)生政治面貌轉(zhuǎn)變錄入、團(tuán)員證注冊等
附：xx-xx年年度團(tuán)委組織部第二學(xué)期工作時間表（構(gòu)想）
xx年年3月
1． 整月：協(xié)助團(tuán)委實踐部開展“紅三月”社會實踐活動
2． 中旬：審定“xx副部選拔辦法”，
3． 下旬：組織部xx副部選舉，并分工監(jiān)督各部門選舉
4． 下旬：審定紅旗團(tuán)支部評選辦法
xx年年4月
1． 上旬：團(tuán)員證注冊工作
2． 中旬：籌備紅旗團(tuán)支部評選大會（準(zhǔn)備證書、申請教室、會場安排、流程設(shè)置、邀請嘉賓等）
3． 下旬：監(jiān)督團(tuán)委、各支部校級、院級優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員選舉
xx年年5月
1． 上旬：召開紅旗團(tuán)支部評選大會
2． 下旬：收集整理團(tuán)委、各支部獲獎名單，并公示
3． 下旬：組織部工作總結(jié)、后期工作安排（各部門素拓、報銷、帳戶管理等）
1． 整月：協(xié)助團(tuán)委實踐部籌劃“xx年三下鄉(xiāng)”活動
2． 繼續(xù)后期工作安排（各部門素拓、報銷、帳戶管理等）
1． 協(xié)助學(xué)院迎新的準(zhǔn)備工作（按照慣例，組織部負(fù)責(zé)志愿組）
2． 籌備新學(xué)年的學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會、班級換屆工作
年度團(tuán)委工作計劃 團(tuán)委年度工作安排篇八
一是以區(qū)人才上市場的職橋義攜行項目為依托，繼續(xù)開展服務(wù)來深就業(yè)青年的活動；
二是加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。優(yōu)化團(tuán)支部結(jié)構(gòu)，提高團(tuán)干部素質(zhì)，抓好團(tuán)員青年思想建設(shè)，積極探索加強(qiáng)和改進(jìn)團(tuán)的基層組織建設(shè)的新思路、新方法。加強(qiáng)團(tuán)員的思想政治教育和團(tuán)員意識教育，提高創(chuàng)造性地開展工作的能力。努力把團(tuán)的基層組織建設(shè)成為政治堅定、組織健全、職責(zé)明確、作用突出、充滿生機(jī)與活力的，能夠覆蓋青年的堅強(qiáng)集體。通過“五四紅旗團(tuán)委”創(chuàng)建等豐富多彩、行之有效的活動，促進(jìn)團(tuán)的基層組織的全面活躍。
三是進(jìn)一步推進(jìn)“青年義工”活動。組織廣大青年義工廣泛開展志愿服務(wù)活動，全面推進(jìn)社區(qū)青年義工工作，在學(xué)校建立一個青年義工服務(wù)基地，定期組織開展青年義工服務(wù)社區(qū)活動。
四是全面推進(jìn)青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動。以崗位能手為牽動，全面提高企業(yè)青工素質(zhì)。通過廣泛開展導(dǎo)師帶徒、崗位練兵和技術(shù)比武等形式，幫助轄區(qū)青工提高素質(zhì)和技術(shù)水平。
五是全面深化青年文明號活動。進(jìn)一步向所有符合創(chuàng)建條件的機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位，特別是新經(jīng)濟(jì)組織、非公有制行業(yè)等青年群體擴(kuò)展，進(jìn)一步提升青年文明號集體的信用度，推動青年文明號誠信社會氛圍的形成。切實加強(qiáng)青年文明號的監(jiān)督管理，建立青年文明號信用懲戒制度，提高青年文明號評選的透明度。
一是以區(qū)人才上市場的職橋義攜行項目為依托，繼續(xù)開展服務(wù)來深就業(yè)青年的活動。
二是加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。優(yōu)化團(tuán)支部結(jié)構(gòu)，提高團(tuán)干部素質(zhì)，抓好團(tuán)員青年思想建設(shè)，積極探索加強(qiáng)和改進(jìn)團(tuán)的基層組織建設(shè)的新思路、新方法。加強(qiáng)團(tuán)員的思想政治教育和團(tuán)員意識教育，提高創(chuàng)造性地開展工作的能力。努力把團(tuán)的基層組織建設(shè)成為政治堅定、組織健全、職責(zé)明確、作用突出、充滿生機(jī)與活力的，能夠覆蓋青年的堅強(qiáng)集體。通過“五四紅旗團(tuán)委”創(chuàng)建等豐富多彩、行之有效的活動，促進(jìn)團(tuán)的基層組織的全面活躍。
三是進(jìn)一步推進(jìn)“青年義工”活動。組織廣大青年義工廣泛開展志愿服務(wù)活動，全面推進(jìn)社區(qū)青年義工工作，在學(xué)校建立一個青年義工服務(wù)基地，定期組織開展青年義工服務(wù)社區(qū)活動。
四是全面推進(jìn)青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動。以崗位能手為牽動，全面提高企業(yè)青工素質(zhì)。通過廣泛開展導(dǎo)師帶徒、崗位練兵和技術(shù)比武等形式，幫助轄區(qū)青工提高素質(zhì)和技術(shù)水平。
五是全面深化青年文明號活動。進(jìn)一步向所有符合創(chuàng)建條件的機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位，特別是新經(jīng)濟(jì)組織、非公有制行業(yè)等青年群體擴(kuò)展，進(jìn)一步提升青年文明號集體的信用度，推動青年文明號誠信社會氛圍的形成。切實加強(qiáng)青年文明號的監(jiān)督管理，建立青年文明號信用懲戒制度，提高青年文明號評選的透明度。
年度團(tuán)委工作計劃 團(tuán)委年度工作安排篇九
新學(xué)期，我校團(tuán)委將圍繞學(xué)校的中心工作，在學(xué)校黨總支的帶領(lǐng)下，全面貫徹落實學(xué)校工作要點，緊緊圍繞學(xué)校中心工作要求，努力加強(qiáng)全體師生的素質(zhì)教育、“三創(chuàng)”教育、基層團(tuán)建、校園文化活動建設(shè)工作，結(jié)合我校團(tuán)委工作實際，進(jìn)一步推動學(xué)校團(tuán)工作的全面發(fā)展。
1.開展主題鮮明的學(xué)習(xí)教育活動。利用重大節(jié)日、紀(jì)念日開展愛國主義、社會主義、集體主義等社會主義榮辱觀教育，務(wù)實開展各種紀(jì)念活動，引導(dǎo)廣大青年教師和學(xué)生弘揚民族精神，樹立民族自豪感和使命感。
2.深化對十七屆三中全會精神和團(tuán)的基本理論知識的學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹，積極引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀，切實加強(qiáng)學(xué)生的思想政治教育。
3.利用業(yè)余黨校加強(qiáng)對青年團(tuán)員思想政治教育，指導(dǎo)青年團(tuán)員形成正確的社會主義人生觀和價值觀。培養(yǎng)他們積極向上的精神狀態(tài)，積極向黨組織靠攏。
4.加強(qiáng)對班級團(tuán)支部理論學(xué)習(xí)活動的指導(dǎo)，將理論學(xué)習(xí)活動作為團(tuán)支部組織生活的組成內(nèi)容之一。要完善機(jī)制，建立各班團(tuán)支部理論學(xué)習(xí)制度，堅持每學(xué)期開展理論學(xué)習(xí)活動，做到有明確的學(xué)習(xí)主題，有完整的討論記錄，有詳實的學(xué)習(xí)資料，有及時的團(tuán)員反饋
1.為調(diào)動各團(tuán)支部和團(tuán)員的積極性，體現(xiàn)團(tuán)組織的魅力，團(tuán)委將進(jìn)一步完善“優(yōu)秀團(tuán)支部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”、“優(yōu)秀團(tuán)干”的考核和表彰。
2.以學(xué)?！皠?chuàng)業(yè)一條街”建設(shè)為陣地，加大“三創(chuàng)”教育活動的力度，承辦好揚中團(tuán)市委重點立項項目“揚中市青年創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽”。
3.以青年志愿者隊伍建設(shè)為學(xué)生品牌活動項目，進(jìn)一步做強(qiáng)做大和完善對志愿者工作的考核和獎勵。
4.利用教師節(jié)、國慶節(jié)等重大節(jié)日開展豐富多彩的慶?；顒樱訌?qiáng)學(xué)生的文藝、體育活動建設(shè)。積極開展各種健康向上，適合學(xué)生身心健康發(fā)展的文藝、體育活動，豐富校園生活、培養(yǎng)學(xué)生個性特長。
5.配合學(xué)校學(xué)生處，加強(qiáng)學(xué)校德育工作，開拓德育工作新途徑，使學(xué)校德育工作有新起色。
1.以“推優(yōu)入黨”和團(tuán)員意識教育為重點，加強(qiáng)團(tuán)員隊伍建設(shè)，加強(qiáng)對青年團(tuán)員的教育培養(yǎng)工作，保質(zhì)保量為黨組織輸送人才。做好學(xué)生業(yè)余黨校的教學(xué)管理工作。
2.以作風(fēng)建設(shè)為重點，抓好團(tuán)干部隊伍建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實上級團(tuán)委要求和學(xué)校黨建工作，注重培訓(xùn)，抓好考核，強(qiáng)化政治意識、責(zé)任意識和創(chuàng)新意識。
3.辦好業(yè)余團(tuán)校，組織團(tuán)干進(jìn)行學(xué)習(xí)，提高團(tuán)干的自身素質(zhì)；組織團(tuán)員學(xué)習(xí)團(tuán)章，要求每個團(tuán)員以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，在學(xué)生中起模范帶頭作用。
4.加強(qiáng)對青年教師的責(zé)任意識和大局觀的培養(yǎng)，加大教工團(tuán)支部的工作力度，開展一系列的活動。以青年文明號建設(shè)為推手，在青年教師中樹立品牌意識。
5.及時收繳和上交團(tuán)費。規(guī)范有序管理團(tuán)員檔案，及時辦理團(tuán)員檔案的轉(zhuǎn)檔手續(xù)。
6.為了使我校班級團(tuán)支部的管理更加地規(guī)范化，要求各班團(tuán)支部做到學(xué)期初有計劃、學(xué)期結(jié)束有總結(jié)，積極組織團(tuán)員參加主題活動。督促各支部精心策劃，力爭組織一些內(nèi)容豐富，形式多樣的集體活動，豐富團(tuán)支部大多數(shù)學(xué)生的課余生活。
年度團(tuán)委工作計劃 團(tuán)委年度工作安排篇十
1、開展團(tuán)組織基本情況調(diào)查，建立基礎(chǔ)臺帳，完成團(tuán)委歷年檔案的整理工作。
2、抓典型。認(rèn)真落實“黨建帶團(tuán)建”，多方學(xué)習(xí)借鑒外省市規(guī)范化團(tuán)建設(shè)好的經(jīng)驗和做法，積極整合資源，打造具有紅寺堡特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)、學(xué)校、村、企業(yè)團(tuán)建示范點。在機(jī)關(guān)團(tuán)支部，探索建立機(jī)關(guān)青年工作委員會。鄉(xiāng)鎮(zhèn)村學(xué)校企業(yè)全面啟動規(guī)范化團(tuán)組織建設(shè)，年內(nèi)建成7個示范點。
3、多方爭取自治區(qū)團(tuán)委支持，按照“眼睛向下，重點下移”的要求，面向基層團(tuán)建示范點落實項目資金。
4、建立團(tuán)干部例會制度，定期召開團(tuán)干部會議，學(xué)習(xí)時政、經(jīng)濟(jì)、法律、歷史及團(tuán)史等有關(guān)知識。
5、繼續(xù)開展“五四團(tuán)委(團(tuán)支部)”、“青少年維權(quán)崗”和“青年文明號”創(chuàng)建工作，動員符合條件的單位積極開展創(chuàng)建活動。
6、召開青年創(chuàng)業(yè)座談會，啟動紅寺堡青年創(chuàng)業(yè)行動。
7、舉行固原農(nóng)校紅寺堡教學(xué)點掛牌儀式，全面啟動三年制彈性教育，年內(nèi)力爭完成不少于100名學(xué)員的招收工作。
8、前往山西考察學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升紅寺堡青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心管理水平。
9、聯(lián)系新聞媒體，制作宣傳片，大力推介紅寺堡青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心。
10、積極動員廣大青年參加第五屆全區(qū)青年創(chuàng)業(yè)大賽。
11、實施紅寺堡家庭經(jīng)濟(jì)困難大學(xué)生資助壹基金計劃，力爭政府固定注入資金納入財政預(yù)算，舉辦紅寺堡家庭經(jīng)濟(jì)困難大學(xué)生形象大使評選活動，督促指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村單位建立健全相關(guān)的檔案資料，年內(nèi)募集資金8萬元。
12、多方爭取團(tuán)區(qū)委各級各類項目資金10萬元。
13、推行“ 367101”管理模式，加強(qiáng)規(guī)范化管理力度。
14、三五之際，成立紅寺堡志愿者協(xié)會。
15、一二五聯(lián)合有關(guān)單位舉辦志愿者聯(lián)誼會。
六是少隊帶動
16、指導(dǎo)各少隊結(jié)合教育教學(xué)計劃，開展各種形式的主題教育，不斷提升全團(tuán)帶隊的水平
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