在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇一
首先是學(xué)習(xí)，黨委中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)會議。讓學(xué)習(xí)成為推動我工作的加油站，讓學(xué)習(xí)會成為我凈化個人的洗滌站;其次，又不僅僅是學(xué)習(xí)，也是工作總結(jié)部署的會議。關(guān)于工作的部署，鄉(xiāng)長講了很好的意見，請同志們工作遵照執(zhí)行。這里，強(qiáng)調(diào)四點：
一、不斷增強(qiáng)工作激情。
縣領(lǐng)導(dǎo)曾指出，參加縣中心組學(xué)習(xí)時。時下有些同志似乎少了點工作激情，這可不好，時光要用激情點燃，工作要用激情推動!如何點燃我激情呢?以為，要做到三個有，即:
每個人承擔(dān)的工作都要有個爭上游的意識，要有事業(yè)心。每個部門。要在全縣比一比，賽一賽;每個村也有在全鄉(xiāng)的平臺上比一比，賽一賽的要求，要爭上游。為當(dāng)干部而當(dāng)干部，整天拎著茶杯逛來逛去，不敬業(yè)，不做事，沒有事業(yè)心，工作平平庸庸，真是虛度大好時光啊!誰若浪費好時光，也必然會被美好時光拋棄!各村、各部門、各戰(zhàn)線都要有爭上游的意識，點起爭一流的激情!現(xiàn)在縣領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)見到這樣說：今年以來，鄉(xiāng)工作有所改變。這過去，這現(xiàn)在不說，大家也比我清楚。想起來，很慚愧，反思一下，不是事業(yè)心有所懈怠?這個方面一定要扭轉(zhuǎn)。年底考評時，凡參加考評的各單位、各部門，要把你全縣排名貼出來，看誰拖我后腿?連續(xù)三年落后，不進(jìn)位就換位!今天有言在先，這叫先有交待，后有兌現(xiàn)，不怕你不買賬，也不怕你亂怪!相信，有事業(yè)心，必將點起工作激情;有激情，必然爭先恐后干事業(yè)，還怕落后再來不成?
說到底就是榮譽感的有無。同志們肩上擔(dān)子不輕啊!既有群眾對我干好工作的寄托，要有責(zé)任心。責(zé)任心的有無。更有黨組織對我干好工作的期望。工作如何干，說到底就是落在盡職盡責(zé)四個字。要做到守土有責(zé)，就必須把好門，守好關(guān)，站好你那班崗!那一塊老是出事，職責(zé)到哪里去了?這次，一個二線主任科員主動請戰(zhàn)到防汛一線去，哪不知道無事在家清閑自在啊?居一方，愛一方，愛一方，守一方，關(guān)鍵時候站出來，多么讓人尊敬啊!遇到困難繞著走，碰到事情不研究，出了問題誰擔(dān)責(zé)啊?執(zhí)業(yè)，看操守，守不住，責(zé)任心丟了還占著位置做什么啊?
也不能逃脫歷史的使命，要有使命感。使命是什么?就是為書寫鄉(xiāng)歷史而來。歷史的人要辦歷史的事情。既不能超越歷史階段辦事情。必須干好我應(yīng)該干的事情!今年以來，云嶺、向榮、楓沖這三個村，做實事、爭項目上很有起色，完成黨委政府中心任務(wù)也是有聲有色，不是值得我學(xué)習(xí)呢?抓住機(jī)遇，尋求合力，爭取條件，只要我牢記使命，總會找到出路的!
二、切實講究工作方法。
尋求著力點.年初制定了工作目標(biāo)，第一。圍繞目標(biāo)做實事，就是工作著力點.各村各部門，年初都制訂了工作目標(biāo)，現(xiàn)在完成得怎么樣呢?時間過半，只爭朝夕啊!各村要把做好實事，讓群眾看得見摸得著，服務(wù)好群眾，讓群眾滿意，當(dāng)作我工作的著力點。各部門要把在全縣爭上游作為工作著力點。各分片同志、村主要負(fù)責(zé)人要把團(tuán)結(jié)好帶領(lǐng)好一班人干事做為自己工作著力點。計生工作的著力點就建立長效工作機(jī)制、提升工作水平。安全穩(wěn)定工作的著力點就是確保零傷亡事故發(fā)生，創(chuàng)平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)品牌。財政工作保穩(wěn)定保運轉(zhuǎn)是著力點。招商工作任務(wù)落實企業(yè)入園落戶是著力點。當(dāng)然，這著力點會變的服從服務(wù)于大局的需要，隨著工作時段、工作任務(wù)的變化而調(diào)整.
找到切入點。比方說，工作全面動起來就必須有彈鋼琴的藝術(shù)操作。怎么彈?怎么動?打好調(diào)式。就我鄉(xiāng)計生工作局面的打開，切入點就是征收撫育費，把鄉(xiāng)村兩級權(quán)威樹起來，把干部積極性調(diào)動起來，把群眾的公平正義感喚起來!比方說，全鄉(xiāng)工作的切入點，就從計生工作切入，積極謀劃，深入開展，扭轉(zhuǎn)被動應(yīng)付局面。事實證明，上半年干得實績顯著，得到上下一致公認(rèn)!
既要抓住發(fā)展良機(jī)，上求下達(dá)。用好上面政策，又要實現(xiàn)群眾意愿，調(diào)動群眾參與，這些都要求我必須找到工作的結(jié)合點，做好結(jié)合文章，這結(jié)合點決定于我前進(jìn)方向，決定了工作的思路、方法和措施。對于干部的考核，也必須做考勤與考績相結(jié)合，先有約法三章在前，后有獎懲兌現(xiàn)。這個問題上，決不允許挑戰(zhàn)黨委、政府的權(quán)威現(xiàn)象出現(xiàn)，這就是底線!
三、努力提高工作能力。
上面精神要吃準(zhǔn)。法律法規(guī)要知曉，學(xué)習(xí)能力。政策要學(xué)透。底線要守住。還要向群眾學(xué)習(xí)，從群眾中來，群眾中去，只有不斷學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)能力，才不會迷路。
駕馭一方，駕馭能力。綜攬全局。對我組織決策能力的挑戰(zhàn)，也是對我團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)能力的考驗。
微觀的戰(zhàn)術(shù)也罷，辦事能力。宏觀的戰(zhàn)略也好。體現(xiàn)在具體的工作之中，就是磨練我務(wù)實高效的辦事能力。
四、有效提高工作質(zhì)量。
要主動履好職能。這是有效工作的起碼要求。
什么事都好辦，要規(guī)范。首先按規(guī)章辦事。其次按程序辦事。做到有事大家擔(dān)。否則后果自負(fù)。
服務(wù)群眾這一塊，要改革創(chuàng)新。比如說。過去是找上門來辦事，現(xiàn)在主動上門服務(wù)，為民辦事全程代理，甘當(dāng)群眾的保姆，這些動作就是為群眾服務(wù)的創(chuàng)新。
連野豬都騙不了故事(湖北神農(nóng)架地區(qū)野豬糟蹋莊稼，要抓好工作落實。李瑞環(huán)在談到抓落實時談到不抓落實。群眾叫苦不迭，為此鄉(xiāng)村組織民兵巡邏驅(qū)趕，花了很多人力。后來有人想了個“高招”用錄音機(jī)錄上獅子，老虎的吼聲和人聲，槍聲，用高音喇叭播放。開始果然有效。幾天后，野豬試探著往網(wǎng)莊稼地里湊，并用身子靠了靠綁喇叭的桿子，發(fā)現(xiàn)仍然是叫喊而沒有動作，于是甩開嘴巴，把捆綁喇叭的桿子打倒了當(dāng)?shù)厝苏f，說空話，唱高調(diào)連野豬也騙不了說明:再好的布置，再好的創(chuàng)意，如不認(rèn)真落實下去，結(jié)果都必將是一無所獲!李瑞環(huán)的實用哲學(xué)文章看過么?很實用的工作哲學(xué)。藕也偶爾看過幾篇。網(wǎng)上搜得到俺找一些附在文后.抓落實，力戒工作扯皮現(xiàn)實。不是不允許爭議扯皮，但我必須反對無休止的扯皮，以免貽誤工作的落實。抓緊落實，首先要做到團(tuán)結(jié)共事，必須強(qiáng)調(diào)：村民自治是黨領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治，村就是黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治;村兩委的負(fù)責(zé)，就是以黨支部書記為核心的兩個一把手共同負(fù)責(zé)!
五、著力打造自身形象。
一個共產(chǎn)黨人，增強(qiáng)服務(wù)意識。這是宗旨觀念的體現(xiàn)。一個組織同志最起碼的要求。
但紀(jì)律觀念則必須增強(qiáng)。黨的根紀(jì)律是什么?就是四個服從。增強(qiáng)紀(jì)律觀念。雖然我不會老是強(qiáng)調(diào)紀(jì)律。
要學(xué)會共事。要有舍我其誰的霸氣，增強(qiáng)協(xié)商配合意識。配合也是一種本事。一定團(tuán)結(jié)共事。但不要無我不能的驕氣，
也有組織的監(jiān)督，增強(qiáng)接受監(jiān)督意識。每個人都要接受監(jiān)督。這里既有歷史的監(jiān)督。還有周圍人的監(jiān)督，同志們啊，要看到背后，有多少眼睛在盯著我啊!要做到心有敬畏，心存感恩，總結(jié)自我接受監(jiān)督，做好工作，抓好落實，這就是今天黨委學(xué)習(xí)擴(kuò)大會議的主旨所在!
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇二
同志們：
春節(jié)將近，市建設(shè)管理局在這里隆重召開xx年度工作總結(jié)表彰大會。剛才，光榮局長做了年度工作報告，認(rèn)真總結(jié)回顧了xx年的建設(shè)管理工作，對xx年的工作做了周密的安排部署，并對一年來建設(shè)系統(tǒng)涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人進(jìn)行了通報表彰。在此，我謹(jǐn)代表市委、市政府對受到表彰的先進(jìn)集體和個人表示衷心的祝賀!同時，也對一年來辛勤奮戰(zhàn)在城市建設(shè)事業(yè)第一線，為我市國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的全體建設(shè)系統(tǒng)干部職工表示深深的謝意和良好的新年祝愿!祝大家新年愉快!工作順利!合家幸福!
剛才，光榮局長的報告做得很具體，很合面，我完全同意，希望大家結(jié)合工作實際，認(rèn)真抓好貫徹落實。
城市是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要帶動力和加速器。搞好城市建設(shè)管理，不斷增強(qiáng)城市功能，改善城市環(huán)境，對于推動全市經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展，促進(jìn)對外開放的不斷擴(kuò)大，提高人民群眾的生活水平和生活質(zhì)量，都具有重要的意義。自我市撤縣建市及創(chuàng)建衛(wèi)生城市活動開展以來，城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)有了較快發(fā)展，城市規(guī)模不斷擴(kuò)大，市政設(shè)施日趨完善。尤其是近兩年來，市委、市政府高度重視城市建設(shè)工作，將城市建設(shè)工作納入了重要議事日程，建設(shè)系統(tǒng)廣大干部職工積極響應(yīng)市委、市政府號召，緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會和建設(shè)現(xiàn)代化旅游名城戰(zhàn)略目標(biāo)，解放思想，團(tuán)結(jié)拼搏，開拓進(jìn)取，真抓實干，城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐加快，城市功能明顯增強(qiáng);城鄉(xiāng)規(guī)劃管理力度加大，城市規(guī)劃順利實施;狠抓建筑市場秩序整頓規(guī)范，建筑工程質(zhì)量安全水平有了較大提高，強(qiáng)力實施城市環(huán)境綜合整治，城市面貌發(fā)生了顯著變化，中心城市綜合服務(wù)功能和輻射帶動能力明顯增強(qiáng)。小城鎮(zhèn)建設(shè)也取得了突破性進(jìn)展，我市城鎮(zhèn)化水平不斷提高，但與省內(nèi)外先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)相比，我市城鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展的總體水平仍很低，市政設(shè)施服務(wù)功能還不完善，城鎮(zhèn)規(guī)模偏小，對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的輻射帶動能力不強(qiáng)。這與我市建設(shè)全面小康社會，提高人民群眾生活水平的要求還不相適應(yīng)，也與登封建設(shè)現(xiàn)代化旅游名城的目標(biāo)還有較大差距，對此，我們一定要保持清醒認(rèn)識，以經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局的高度出發(fā)，切實增強(qiáng)進(jìn)一步搞好城鄉(xiāng)建設(shè)管理工作的責(zé)任感和緊迫感，努力把我市建設(shè)管理工作，提高到一個新的水平。
下面，我再強(qiáng)調(diào)幾個問題：
一、關(guān)于規(guī)劃問題
規(guī)劃是城市建設(shè)管理的龍頭，是指導(dǎo)城市建設(shè)發(fā)展的重要科學(xué)依據(jù)。城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作是政府最主要的職能之一。近幾年，我市的城鄉(xiāng)規(guī)劃工作取得了很大成績，但存在的問題也相當(dāng)突出。規(guī)劃編制不能完全適應(yīng)城市建設(shè)和城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的需要，規(guī)劃管理不能完全適應(yīng)提升城市形象和品位、建設(shè)現(xiàn)代化旅游名城，改善群眾生存環(huán)境和質(zhì)量的需要。依法加強(qiáng)城鄉(xiāng)規(guī)劃管理，已經(jīng)成為當(dāng)前我市城建工作的首要任務(wù)。
一是要繼續(xù)加強(qiáng)城鄉(xiāng)規(guī)劃編制工作。根據(jù)國家、省、市領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)城鄉(xiāng)規(guī)劃監(jiān)督管理的通知精神，結(jié)合我市實際，要加快編制完成市區(qū)詳細(xì)規(guī)劃和市域各鄉(xiāng)鎮(zhèn)總體規(guī)劃工作。在規(guī)劃編制中，要堅持以人為本原則，對城市中小學(xué)校、公廁、市場、停車場等公共設(shè)施，要統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局、方便市民群眾，完善城市功能。要強(qiáng)化精品意識，精心塑造城市風(fēng)格。無論對區(qū)域規(guī)劃還是對單體建筑設(shè)計，都要精心論證，精心構(gòu)思，精心設(shè)計，使其體現(xiàn)登封旅游名城特色，符合城市發(fā)展規(guī)律和趨勢，與城市人文、自然、景觀相協(xié)調(diào)。要立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，正確處理好保護(hù)和利用，局部與整體，近期與長遠(yuǎn)的關(guān)系，堅決避免“建了拆，拆了建”現(xiàn)象的發(fā)生。
二是切實加強(qiáng)規(guī)劃管理。進(jìn)一步健全規(guī)劃管理制度，嚴(yán)格審批程序，認(rèn)真執(zhí)行“一書兩證”制度和公示制度，做到審批政策、規(guī)劃要求、審批程序、審批權(quán)限和審批結(jié)果“五公開”。堅決維護(hù)規(guī)劃的嚴(yán)肅性，對隨意變更規(guī)劃、少批多建、違法亂建等行為，要堅決制止，嚴(yán)肅查處。
三是要進(jìn)一步加大規(guī)劃執(zhí)法力度，切實解決違法建設(shè)問題。要盡快制定出臺清理整頓市區(qū)違法建設(shè)工作方案，加快進(jìn)行摸底排查。對未履行報批手續(xù)違規(guī)建設(shè)的建筑，要嚴(yán)肅查處，強(qiáng)制拆除。這項工作要做為今年的一項重點工作來抓，集中力量，強(qiáng)化措施，確保收到實效。
四是要認(rèn)真搞好城鄉(xiāng)規(guī)劃宣傳工作。充分利用各種新聞媒體，采取多種形式，進(jìn)一步加大《城市規(guī)劃法》和城鄉(xiāng)規(guī)劃的宣傳力度，使每一名干部職工和城鎮(zhèn)居民都能了解規(guī)劃內(nèi)容，掌握規(guī)劃法規(guī)，不斷增強(qiáng)城市意識、規(guī)劃意識和文明意識，盡快形成從遵守規(guī)劃，人人按規(guī)劃辦事的良好氛圍。
二、關(guān)于建設(shè)問題
城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)始終是城建工作的重中之重，要緊緊抓住國家繼續(xù)實施積極財政政策，加快城鎮(zhèn)化進(jìn)程的良好機(jī)遇，加大建設(shè)資金籌措力度，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐，推動我市城鎮(zhèn)功能的進(jìn)一步完善。
首先，繼續(xù)抓好市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是扎實抓好城建重點項目建設(shè)。市委二屆六次全會提出了“5152”建設(shè)目標(biāo)，市政府城建工作思路也已基本敲定，主要是圍繞增強(qiáng)城市功能，提升城市品位，搞好道路建設(shè)、市政設(shè)施建設(shè)和綠化美化等。建設(shè)部門要盡快完成項目規(guī)劃設(shè)計、資金籌措、征地拆遷等前期準(zhǔn)備工作，確保按時開工建設(shè)和如期竣工投入使用。二是嚴(yán)格按照“掌握需求、平衡市場、政策調(diào)控、統(tǒng)一開發(fā)”的思路，結(jié)合城市發(fā)展實際，嘗試開發(fā)建設(shè)經(jīng)濟(jì)適用房，合理確定建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和銷售價格，規(guī)范市區(qū)房地產(chǎn)開發(fā)市場，提升城市居住品位。三是加強(qiáng)小城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，按照“突出重點，抓好試點，示范帶動，梯次發(fā)展”方針，重點抓好盧店、大冶等重點鎮(zhèn)和16個康居示范村道路、綠化、供排水、環(huán)衛(wèi)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷增強(qiáng)服務(wù)功能，吸引農(nóng)村人口、企業(yè)及科教、商貿(mào)服務(wù)業(yè)向小城鎮(zhèn)集中。
其次，要切實提高工程建設(shè)質(zhì)量，工程質(zhì)量是百年大計，關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全，必須高度重視，切實抓緊抓好。所有建設(shè)項目都要嚴(yán)格按照法定建設(shè)程序履行報批手續(xù)，嚴(yán)格資質(zhì)審查，認(rèn)真落實招投標(biāo)制、工程管理制、項目法人制和質(zhì)量終身責(zé)任制，對工程實施全方位、全過程的監(jiān)督管理，確保工程質(zhì)量和安全。對在工程建設(shè)中玩忽職守，弄虛作假造成嚴(yán)重質(zhì)量安全問題的，要堅決嚴(yán)肅查處，構(gòu)成犯罪的要移送司法機(jī)關(guān)依法處理。
第三要多渠道籌措落實建設(shè)資金。資金短缺仍然是制約我市建設(shè)事業(yè)發(fā)展的一個重要因素。建設(shè)部門要多想辦法，多拓思路，積極探索建立多渠道籌措建設(shè)資金的新機(jī)制，關(guān)鍵要抓好兩個方面：一方面要緊緊抓住國家實施積極財政政策的機(jī)遇，抓緊做好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目的笄、論證和包裝等前期工作，積極爭取國債資金和銀行貸款支持;另一方面，要進(jìn)一步綠化經(jīng)營城市理念，深化城市建設(shè)投融資體制改革，走出一條自我積累、滾動開發(fā)的城市建設(shè)新路子。主要可以考慮以下幾種方案：一是采取多種方式，有償轉(zhuǎn)讓城市基礎(chǔ)設(shè)施經(jīng)營權(quán)，拍賣黃金地段開發(fā)權(quán)，鼓勵各類投資主體建設(shè)市政設(shè)施，促進(jìn)投資主體多元化;二是加快城市污水處理、垃圾處理、環(huán)衛(wèi)等公用事業(yè)產(chǎn)權(quán)改革步伐，推進(jìn)公用事業(yè)企業(yè)化;三是對道路、橋梁、公園冠名權(quán)和廣告設(shè)立權(quán)、城市保潔權(quán)，實行有償有期轉(zhuǎn)讓，籌集建設(shè)資金。建設(shè)局要積極參照外地經(jīng)驗，結(jié)合自身實際，盡快研究制定我市公用事業(yè)改革方案并抓好有益的嘗試，力爭年內(nèi)取得突破性進(jìn)展。
三、關(guān)于管理問題
城市建設(shè)三分建，七分管。近幾年來，通過全市建設(shè)系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得了顯著成績，這是全市人民有目共睹的事實。但是城市管理卻一直是我們工作的“難點”和“弱點”。究其原因，除了市民文明素質(zhì)有待繼續(xù)提高，基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境建設(shè)需要不斷加強(qiáng)等因素外，關(guān)鍵還在于我們的日常執(zhí)法管理體制和管理手段，不適應(yīng)現(xiàn)代城市管理的需求。當(dāng)前全國上下都在強(qiáng)調(diào)樹立正確的政績觀，其本質(zhì)就是以人民滿意不滿意，贊成不贊成，支持不支持，作為衡量工作得失的唯一標(biāo)準(zhǔn)，城市環(huán)境執(zhí)法管理面對面為市民、為老百姓提供服務(wù)，處在各種矛盾風(fēng)口浪尖，一方面做了大量的工作，城市容貌更加亮麗，生活環(huán)境更加優(yōu)美;另一方面，在每年開展的行風(fēng)評議活動中，城管末位已成為全國的行業(yè)普遍現(xiàn)象。當(dāng)然，這并不證明建設(shè)管理部門的工作能力差，無成效。社會是不斷進(jìn)步和向前發(fā)展的，新問題也會不斷產(chǎn)生。這就要求我們要正視問題，理清思路，提高思想認(rèn)識，采取積極措施，促進(jìn)城市環(huán)境有效改善。首先要著重強(qiáng)化三個理念，一是強(qiáng)化環(huán)境需求與生存需求相統(tǒng)一的理念，滿足人民群眾的環(huán)境需求。一方面要加大管理取締力度，創(chuàng)造優(yōu)美市容環(huán)境，提升城市競爭力;另一方面又要兼顧多數(shù)社會弱勢群體的生存需求，允許他們通過規(guī)范的擺攤設(shè)點，自謀生路。這里以人為本的根源所在，也是文明執(zhí)法的依據(jù)。執(zhí)法中要堅持把道路講在前，把關(guān)心擺在前，把疏導(dǎo)措施放在前，爭取被執(zhí)法對象的理解和支持。二是強(qiáng)要強(qiáng)化個人利益與公眾利益相協(xié)調(diào)的理念。執(zhí)法中不僅要照顧少數(shù)弱勢群體的個人利益，更要關(guān)注廣大人民群眾的公眾利益。許多違章行為雖然給少數(shù)人帶來了眼前利益，但影響了城區(qū)景觀和交通，影響了城市形象，損害了公眾利益。在具體執(zhí)法中，要堅持有理、有利、有節(jié)，對一些釘子戶和棘手問題，通過直陳要害，爭取廣大群眾支持，孤立少數(shù)違章者，對一些目無法紀(jì)，胡攪蠻纏，要敢于碰硬，堅決打擊。三是強(qiáng)化文明執(zhí)法與嚴(yán)格執(zhí)法相結(jié)合的理念。前者是形式、手段和過程，后者是結(jié)果和目的，兩者對立統(tǒng)一，相輔相承，沒有文明高效的執(zhí)法過程、執(zhí)法效果將大打折扣，而沒有嚴(yán)格的執(zhí)法結(jié)果，文明執(zhí)法只會流于形式，一無所成。必須堅持兩手抓兩手硬，通過文明執(zhí)法，優(yōu)化執(zhí)法程序，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，化解矛盾，采取積極有效措施，打擊取締影響市容環(huán)境的違法違規(guī)行為，為廣大人民群眾創(chuàng)設(shè)一個良好的生產(chǎn)生活居住環(huán)境。
同志們，今年我是城市建設(shè)管理工作各項任務(wù)十分艱巨。建設(shè)部門要切實加強(qiáng)干部職工隊伍建設(shè)，努力提高隊伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，切實增強(qiáng)依法行政觀念和改革發(fā)展意識，大力轉(zhuǎn)變工作方式和工作作風(fēng)，不斷提高城市建設(shè)管理工作的整體水平，確保全年各項建設(shè)管理目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成，為促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會快速、健康發(fā)展，早日實現(xiàn)我市跨入全國百強(qiáng)縣市目標(biāo)做出新的更大的貢獻(xiàn)!
謝謝大家!
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇三
同志們：
這次會議的主要任務(wù)是，按照全國全省組織部長會議精神，以及市委的要求，總結(jié)工作，對20xx年全市組織工作進(jìn)行安排部署。下面，我講三個問題。
一、組織工作取得新進(jìn)展，服務(wù)中心和大局水平進(jìn)一步提高過去的一年，是我市發(fā)展史上不平凡的一年。在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市各級組織部門認(rèn)真貫徹落實黨的xx屆四中、
五中全會精神，堅持在落實中求創(chuàng)新，在突破中求發(fā)展，各項工作取得了新成績。
第一，緊緊圍繞全市中心開展工作，組織部門服務(wù)大局的主動性明顯增強(qiáng)。面對突如其來的特大洪災(zāi)，市縣兩級組織部門快速反應(yīng)，堅決貫徹落實省市委的決策部署，迅速組織動員全市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、基層黨組織和廣大黨員，積極投入到抗洪搶險救災(zāi)和災(zāi)后重建第一線，充分發(fā)揮組織保障和表率帶動作用。組織市直部門與受災(zāi)縣區(qū)對口支援，開展萬名機(jī)關(guān)干部“一對一”包保幫扶災(zāi)民活動，做好化解矛盾、處理善后、維護(hù)穩(wěn)定工作，及時發(fā)現(xiàn)總結(jié)、宣傳表彰抗洪救災(zāi)和災(zāi)后重建中的先進(jìn)典型。廣大組工干部帶頭堅守工作崗位，帶頭維護(hù)社會秩序，帶頭幫扶受災(zāi)群眾，帶頭捐款奉獻(xiàn)愛心，用實際行動彰顯先進(jìn)和優(yōu)秀。以實施“江城特聘專家”、“253”青年科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)扶助、“5+3”高端人才招募等重點人才項目為抓手，全力推進(jìn)三項人才支撐工程，為我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展培養(yǎng)引進(jìn)了一批高端創(chuàng)新人才。連續(xù)兩年選派有發(fā)展?jié)摿Φ目h(局)級領(lǐng)導(dǎo)干部和年輕后備干部到發(fā)達(dá)地區(qū)、重點企業(yè)、經(jīng)濟(jì)部門和基層一線開展“四個一批”掛職服務(wù)工作，在實踐中經(jīng)受鍛煉、增長才干，為我市發(fā)展穩(wěn)定做出了重要貢獻(xiàn)。組織專門力量對縣(局)級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實施專項考核，推動了重點工作任務(wù)的落實。
第二，大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力和水平有新提高。按照市委的總體部署，在年度政績考核的基礎(chǔ)上，適時對領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍進(jìn)行調(diào)整補充，使縣(局)級領(lǐng)導(dǎo)班子，特別是縣(市)區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)更趨合理，熟悉經(jīng)濟(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)力量得到加強(qiáng)，整體功能進(jìn)一步增強(qiáng)。深入實施培養(yǎng)選拔年輕干部“三二一”梯次工程，運用“一推兩考三評議”的辦法對副縣(局)級后備干部進(jìn)行了調(diào)整補充，加強(qiáng)了對“兩高一低”后備人才的培養(yǎng)和管理，從源頭上為領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的長遠(yuǎn)需要提供了人才儲備。緊緊圍繞加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、中新吉林食品區(qū)項目建設(shè)、推進(jìn)長吉一體化進(jìn)程等內(nèi)容，開展專業(yè)化培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)干部推動發(fā)展的能力不斷增強(qiáng)。
第三，加大探索創(chuàng)新力度，干部人事制度改革取得重要進(jìn)展。精心組織開展省市縣聯(lián)合公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作，在打破身份限制、創(chuàng)新選拔機(jī)制和提高選人公信度等方面作出了許多嘗試與突破，實現(xiàn)了全程公開、全程規(guī)范、全程量化、全程監(jiān)督，引起良好的社會反響，有18名干部走上縣(局)級領(lǐng)導(dǎo)崗位，111名干部走上鄉(xiāng)(科)級領(lǐng)導(dǎo)崗位。通過調(diào)任、差額考察提任和公選三種方式，面向基層選拔了45名處(科)級干部到市直機(jī)關(guān)任職，選調(diào)102名有發(fā)展?jié)摿Φ狈鶎庸ぷ鹘?jīng)歷的市直機(jī)關(guān)年輕干部到基層培養(yǎng)鍛煉，暢通了上級機(jī)關(guān)與基層干部互動交流的渠道。實施干部選拔任用工作全過程監(jiān)督，突出抓好干部任前監(jiān)督和選人用人終端監(jiān)測，選人用人公信度不斷提高。
第四，廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，基層黨組織和黨員隊伍活力不斷增強(qiáng)。突出深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀主題，以“五創(chuàng)”活動為載體，全面落實 “五個具體化”措施，分類組織督查指導(dǎo)，建立完善體制機(jī)制，開展典型宣傳表彰，形成了黨組織履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、黨員立足崗位爭優(yōu)秀、黨員干部示范引領(lǐng)作表率的生動局面。深入實施農(nóng)村基層組織建設(shè)“三項工程”，平穩(wěn)有序地完成了村級組織換屆工作，村干部報酬實現(xiàn)了按月發(fā)放，村級組織活動場所和農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)了全覆蓋，深入實施 “十百千項目支書”發(fā)展計劃，一批發(fā)展致富項目業(yè)績突出、輻射帶動作用好的“項目支書”迅速成長。城市社區(qū)黨建工作“三有一化”進(jìn)一步落實，非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨建工作得到加強(qiáng)。積極構(gòu)建黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作體系，建立了黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機(jī)制。
第五，深入推進(jìn)“講重作”活動，組織部門自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。市縣兩級組織部門堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動和深化“講黨性、重品行、作表率”活動有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步鞏固提升活動成果。深入開展“三個什么”大討論，開設(shè)“組工干部講壇”，形成了比學(xué)習(xí)、比工作、比奉獻(xiàn)的良好氛圍。繼續(xù)開展“組織部長下基層”和“聯(lián)系基層、學(xué)習(xí)基層、服務(wù)基層”活動，幫助基層解決實際困難。采取公開選拔、競爭上崗、差額遴選等方式，創(chuàng)新組工干部選用機(jī)制，激發(fā)了組工干部隊伍活力。嚴(yán)格執(zhí)行“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，作風(fēng)建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
一年來，組織工作調(diào)研信息宣傳、信息化建設(shè)和群眾來信來訪處理等各項工作也取得新進(jìn)展。
在肯定成績的同時，更要清醒地看到存在的問題和不足。比如，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的干部考核評價體系亟需完頁 頁善和落實，對干部“德”的考核還缺乏具體標(biāo)準(zhǔn)和有效手段;擴(kuò)大干部工作民主中出現(xiàn)的拉票、老好人現(xiàn)象尚未得到有效解決，用人上的不正之風(fēng)在一些地方仍不同程度地存在;束縛人才發(fā)展的體制機(jī)制障礙還比較突出，引領(lǐng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新型科技人才匱乏;一些地方和領(lǐng)域基層黨建工作相對薄弱，部分基層黨組織和黨員不能有效發(fā)揮作用;組織工作在圍
繞中心服務(wù)大局上創(chuàng)新不夠，組織部門自身建設(shè)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。這些問題，要在今后工作中認(rèn)真加以解決。
二、扎實做好20xx年組織工作，為領(lǐng)先發(fā)展和全面振興提供堅強(qiáng)保證
今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年，是實施“”規(guī)劃的第一年，也是市縣鄉(xiāng)黨委集中換屆之年。根據(jù)中央和省市委的要求，今年組織工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的xx屆四中、五中全會及省市相關(guān)會議精神，緊緊圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展，突出做好市縣鄉(xiāng)黨委集中換屆工作，重點推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動、深化干部人事制度改革、抓好干部教育培訓(xùn)、強(qiáng)化干部監(jiān)督管理、落實人才發(fā)展規(guī)劃和加強(qiáng)基層組織建設(shè)工作，改革創(chuàng)新、狠抓落實，為開創(chuàng)我市領(lǐng)先發(fā)展和全面振興新局面提供堅強(qiáng)組織保證。
(一)認(rèn)真做好市縣鄉(xiāng)黨委換屆工作，進(jìn)一步加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。搞好市縣鄉(xiāng)黨委換屆，是今年組織工作的中心任務(wù)。去年底，中組部印發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真做好市、縣、鄉(xiāng)黨委換屆工作的通知》，對換屆工作做出了具體部署。我們要嚴(yán)格按照《通知》要求，通盤考慮，提前布局，分步實施，有序推進(jìn)，統(tǒng)籌做好黨委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作。要認(rèn)真落實發(fā)揚民主、推進(jìn)改革、嚴(yán)肅紀(jì)律三項關(guān)鍵舉措，把握好以下四點：一是堅持正確用人導(dǎo)向。按照德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn)，注重科學(xué)發(fā)展和重視基層導(dǎo)向，大力選拔政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的干部。注重選拔長期工作在基層一線、埋頭苦干、不拉關(guān)系、不走門子的干部，尤其要注意選拔實際工作經(jīng)驗豐富、能夠應(yīng)對突發(fā)事件、善于解決復(fù)雜矛盾的干部。要加強(qiáng)換屆中的思想政治工作，教育干部自覺服從組織安排，正確對待個人進(jìn)退留轉(zhuǎn)。對原班子中退出、調(diào)整的同志要及時談心談話，黨委書記要擔(dān)負(fù)起做班子成員思想工作的政治責(zé)任。二是進(jìn)一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)。堅持好中擇優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng)，重點選好配強(qiáng)縣、鄉(xiāng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)。要選拔政治堅定、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展能力強(qiáng)、能夠駕馭全局、善于抓班子帶隊伍、民主作風(fēng)好、清正廉潔的干部擔(dān)任黨委書記;選配黨性觀念強(qiáng)、工作能力強(qiáng)、合作意識強(qiáng)的干部擔(dān)任政府主要負(fù)責(zé)人。要注意充實適應(yīng)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，懂新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、城市規(guī)劃建設(shè)、社會管理和善于做群眾工作的干部進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子。堅持合理使用各年齡段干部，把握好領(lǐng)導(dǎo)班子主體年齡結(jié)構(gòu)要求，加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部力度，同時黨政班子中要注意保留一些50歲以上經(jīng)驗豐富、工作能力強(qiáng)的干部，形成老中青不同年齡的干部梯次配備。要注意選拔女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部。以一把手、關(guān)鍵崗位和有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀年輕干部為重點，加大縣(市)區(qū)和市直部門之間、縣(市)區(qū)之間以及鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街)和縣(市)區(qū)直部門之間、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街)之間的干部交流力度。交流干部要提前安排，以保持領(lǐng)導(dǎo)班子換屆中的平穩(wěn)過渡。三是積極擴(kuò)大換屆工作中的民主。按照分類提名要求，規(guī)范換屆人選提名辦法，改進(jìn)考察工作。堅持對新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員人選進(jìn)行全額定向民主推薦提名，對新提名人選實行差額推薦、差額考察。要提高民主推薦、民主測評的科學(xué)性、真實性，結(jié)合年度考核、平時考核以及關(guān)鍵時刻和完成急難險重任務(wù)時的表現(xiàn)，綜合分析民主推薦結(jié)果，既尊重民意又不簡單以票取人，真正做到以實績看德才、憑德才用干部。完善選舉程序和投票方式，改進(jìn)候選人介紹辦法，創(chuàng)造有利于選舉人表達(dá)意愿的環(huán)境和條件。四是嚴(yán)肅換屆紀(jì)律。要堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，認(rèn)真貫徹中央嚴(yán)肅換屆紀(jì)律視頻會議精神，嚴(yán)格執(zhí)行“5個嚴(yán)禁”、“17個不準(zhǔn)”和“5個一律”規(guī)定，特別是要嚴(yán)肅查處拉票賄選、跑官要官、買官賣官、突擊提拔干部等問題，查實一件、處理一件，用鐵的紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正。
省委組織部將于3月份對換屆工作做出具體部署，屆時市委將形成我市的工作安排意見。在省委組織部具體安排前，市縣兩級組織部門要提前動手，搞好調(diào)查摸底，進(jìn)行縣、鄉(xiāng)班子結(jié)構(gòu)分析，做好有關(guān)基礎(chǔ)工作。
(二)突出科學(xué)發(fā)展主題，扎實推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。一要突出活動重點。堅持“五個具體化”措施，進(jìn)一步豐富活動內(nèi)容，創(chuàng)新活動形式，拓展活動領(lǐng)域，提高活動實效。緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，圍繞保障和改善民生，圍繞解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，圍繞慶祝建黨90周年開展創(chuàng)先爭優(yōu)，營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。二要加強(qiáng)分類指導(dǎo)。繼續(xù)以縣(市)區(qū)為重點，突出抓好鄉(xiāng)村、街道社區(qū)、非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織創(chuàng)先爭優(yōu)，使創(chuàng)先爭優(yōu)更加貼近生產(chǎn)工作實際。突出抓好窗口單位和服務(wù)行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)，讓廣大群眾切實感受到創(chuàng)先爭優(yōu)帶來的變化。抓好領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部的創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率和示范帶動作用。深化黨群共建，充分發(fā)揮工青婦組織作用，使全社會創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍更加濃厚。三要扎實開展載體活動。繼續(xù)開展以“五創(chuàng)”活動為重點的各類載體活動，使基層黨組織和廣大黨員都能廣泛參與進(jìn)來，增強(qiáng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實效。四要結(jié)合慶祝建黨90周年推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。組織黨員干部開展學(xué)習(xí)黨的理論、黨的知識、黨的歷史等活動，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。組織各級黨組織開展走訪困難黨員、老黨員、老干部活動，增強(qiáng)黨組織的凝聚力。要大力培樹和宣傳先進(jìn)典型，用身邊的事教育身邊的人。組織做好“七一”評選表彰先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者工作。
(三)加強(qiáng)探索實踐，積極穩(wěn)妥推進(jìn)干部人事制度改革。一是積極完善和推行干部選拔任用提名制度。堅持和完善分類提名辦法，進(jìn)一步明確提名主體及其責(zé)任，規(guī)范提名行為。繼續(xù)探索完善市委全委(擴(kuò)大)會非定向民主推薦縣(局)級正職提名儲備人選，建立人選儲備庫。二是積極完善干部選拔任用差額推薦、考察、醞釀辦法。進(jìn)一步明確民主推薦、二次推薦、考察、醞釀的范圍和程序。制定差額考察人選綜合素質(zhì)和崗位適應(yīng)度評價實施辦法，為差額考察干部提供科學(xué)的比選依據(jù)和操作細(xì)則，提高選任干部質(zhì)量。三是進(jìn)一步推進(jìn)競爭性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作。根據(jù)縣(局)級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要，探索在后備干部中競爭性選拔縣(局)級領(lǐng)導(dǎo)干部辦法，推進(jìn)市縣機(jī)關(guān)干部競爭上崗工作。四是進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價機(jī)制。要緊緊圍繞考準(zhǔn)考實干部的德和才，根據(jù)不同領(lǐng)域、不同層次領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部特點完善干部考核評價辦法，綜合評價干部的德才表現(xiàn)。五是積極探索干部宏觀管理的創(chuàng)新舉措。進(jìn)一步落實市委關(guān)于加強(qiáng)市直機(jī)關(guān)處級干部隊伍建設(shè)的意見，會同有關(guān)部門研究有關(guān)干部退出的機(jī)制辦法，探索建立面向基層選拔市直干部的機(jī)制辦法。
(四)深入落實干部教育培訓(xùn)《改革綱要》，進(jìn)一步抓好大規(guī)模培訓(xùn)干部工作。一要加強(qiáng)理論武裝和黨性教育。堅持不懈地抓好中國特色社會主義理論體系教育，繼續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)干部黨史、黨性教育專題培訓(xùn)，重視和加強(qiáng)做好新形勢下群眾工作的培訓(xùn)。二要認(rèn)真抓好中央、省市委全會精神和“”規(guī)劃的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。加強(qiáng)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、自主創(chuàng)新能力、現(xiàn)代科技、城市規(guī)劃、社會管理和輿情應(yīng)對等方面知識培訓(xùn)。三要推進(jìn)干部教育培訓(xùn)改革。研究制定貫徹落實干部教育培訓(xùn)《改革綱要》實施意見，大力推進(jìn)辦學(xué)體制、運行機(jī)制、培訓(xùn)模式、師資隊伍建設(shè)和宏觀管理五項改革。充分發(fā)揮市縣兩級黨校和其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的作用，利用干部網(wǎng)上學(xué)習(xí)園和農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)對基層干部教育培訓(xùn)，大力推進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育培訓(xùn)資源向基層延伸和傾斜。四要完善培訓(xùn)管理制度，提高干部教育培訓(xùn)質(zhì)量。加強(qiáng)統(tǒng)籌管理，整合培訓(xùn)資源，優(yōu)化培訓(xùn)渠道，強(qiáng)化師資培養(yǎng)，整治不良學(xué)風(fēng)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部參訓(xùn)的內(nèi)生動力。
(五)以提高選人用人公信度為目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)干部監(jiān)督管理工作。一是深入抓好四項監(jiān)督制度貫徹落實。搞好專題培訓(xùn)，組織知識測試，達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)干部熟知、組工干部精通、干部群眾知曉的要求。加強(qiáng)對縣(局)級黨委(黨組)貫徹落實四項監(jiān)督制度情況的督導(dǎo)檢查，組織開展年度干部選拔任用工作“一報告兩評議”，探索試行《市直部門(單位)黨委(黨組)通報干部選拔任用工作并接受民主評議實施辦法》。二是著力做好提升選人用人滿意度工作。要認(rèn)真分析去年我市組織工作滿意度民調(diào)結(jié)果，有針對性地提出改進(jìn)措施。大力推行干部選任工作信息公開，堅持實行選人用人公信度測評和干部選任工作事后問詢制度。三是切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部日常管理監(jiān)督。堅持執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部任期、離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、函詢、談話、民主生活會制度，制定出臺《吉林市組織部門開展領(lǐng)導(dǎo)干部日常管理監(jiān)督工作實施細(xì)則》，探索試行《領(lǐng)導(dǎo)干部日常行為表現(xiàn)專項測評實施辦法》。四是認(rèn)真落實從嚴(yán)管理干部要求，探索建立關(guān)鍵崗位干部管理辦法。對黨政正職、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)審批、管人管錢管物等關(guān)鍵崗位干部，要重點配備、重點教育、重點管理、重點監(jiān)督、重點談話。
(六)全面落實人才發(fā)展規(guī)劃，充分發(fā)揮人才對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的支撐引領(lǐng)作用。一是推進(jìn)人才規(guī)劃任務(wù)落實。適時發(fā)布《吉林市人才發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx年)》和《關(guān)于大力推進(jìn)人才支撐工程，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的實施意見》，結(jié)合國家和省人才發(fā)展規(guī)劃，認(rèn)真抓好組織實施。二是大力引進(jìn)培養(yǎng)高層次科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。利用國家“千人計劃”、省高層次人才引進(jìn)計劃優(yōu)惠政策和我市產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、發(fā)展平臺，吸引海域外高層次科技人才來我市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。探索產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合、科技研發(fā)與成果轉(zhuǎn)化相銜接的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式，扎實推進(jìn)青年科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才“253”培養(yǎng)扶助項目。以各級各類產(chǎn)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)園為依托，抓好人才創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)。三是以重點人才工程為抓手統(tǒng)籌推進(jìn)各類人才隊伍建設(shè)。要突出發(fā)展、服務(wù)產(chǎn)業(yè)，突出“兩高”、服務(wù)企業(yè)，突出基層、服務(wù)民生，精心組織實施一批重點人才工程，以人才工程引領(lǐng)和推動各類人才隊伍建設(shè)。四是探索建立長吉一體化人才合作機(jī)制。加強(qiáng)與長春等地的區(qū)域人才開發(fā)合作，在人才信息交流、政策并軌、市場對接等方面結(jié)成人才協(xié)作聯(lián)盟，促進(jìn)人才信息一體化、人才政策同質(zhì)化、人才流動有序化。五是加強(qiáng)黨政領(lǐng)導(dǎo)后備人才隊伍建設(shè)。推進(jìn)實施培養(yǎng)選拔年輕干部“三二一”梯次工程，繼續(xù)公開選拔“兩高一低”后備干部(人才)，探索建立適應(yīng)“”發(fā)展需要的正職后備干部隊伍和后備干部分類提名數(shù)據(jù)庫，跨部門、領(lǐng)域及區(qū)域推動年輕后備干部多方位實踐鍛煉，為年輕干部快速成長搭建舞臺。
(七)加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，健全抓基層打基礎(chǔ)長效機(jī)制。一是深入實施農(nóng)村基層組織建設(shè)“三項工程”攻堅計劃。要對照既定任務(wù)目標(biāo)，逐級制定年度攻堅計劃，狠抓工作落實，確?！叭椆こ獭备黜椚蝿?wù)全面完成。要加強(qiáng)以一把手為重點的鄉(xiāng)村班子建設(shè)，深化建制村“劃檔分類、升級晉位”工作，建立整頓軟弱渙散村黨組織長效機(jī)制，優(yōu)化農(nóng)村基層黨組織設(shè)置，大力推進(jìn)“項目支書”建設(shè)，加強(qiáng)村級組織活動場所管理和使用，探索發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)的有效途徑，深入推進(jìn)“黨員創(chuàng)業(yè)帶富工程”。二是以 “三有一化”為重點，加強(qiáng)街道社區(qū)黨建工作。扎實做好社區(qū)黨組織換屆工作，切實加強(qiáng)街道社區(qū)黨組織和黨員隊伍建設(shè)，進(jìn)一步深化創(chuàng)群眾滿意街道、社區(qū)黨組織活動，加強(qiáng)活動場所建設(shè)，總結(jié)推廣街道“大黨工委”體制，著力加強(qiáng)區(qū)域化黨建工作。三是大力推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨建工作。深入研究探索非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。繼續(xù)采取單獨組建、聯(lián)合組建、依托組建等形式，重點抓好小型非公有制企業(yè)和社會組織組建黨組織工作，進(jìn)一步擴(kuò)大組織覆蓋和工作覆蓋。認(rèn)真抓好建強(qiáng)骨干隊伍、豐富工作內(nèi)容、完善工作制度、鞏固活動陣地等方面工作，不斷提高非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨建工作水平。四是統(tǒng)籌抓好其他領(lǐng)域基層黨建工作。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為總抓手，扎實推進(jìn)機(jī)關(guān)、國有企業(yè)和事業(yè)單位等領(lǐng)域黨建工作。按照“五個好”、“五帶頭”的要求，加強(qiáng)黨組織班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，切實發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。五是做好發(fā)展黨員和黨員教育工作。要在保證質(zhì)量的前提下，加大在工人、農(nóng)民、高知識群體等重點群體中發(fā)展黨員工作力度。繼續(xù)抓好《-20xx年全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》的落實，全面推廣“黨性教育+技能培訓(xùn)”培訓(xùn)模式，用好黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)，推進(jìn)黨員教育培訓(xùn)基地建設(shè)。研究探索流動黨員等特殊群體黨員管理的新方法。扎實做好黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶工作。繼續(xù)開展黨內(nèi)基層民主建設(shè)試點工作。
要繼續(xù)做好老干部工作和黨史研究工作，統(tǒng)籌做好信息調(diào)研、新聞和網(wǎng)絡(luò)宣傳、黨員統(tǒng)計和公務(wù)員統(tǒng)計、信息化建設(shè)和干部檔案管理、農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育等工作。
三、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，進(jìn)一步加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)
加強(qiáng)自身建設(shè)是做好工作的保證。組織部門要帶頭開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，弘揚先進(jìn)組工文化，不斷提高自身建設(shè)水平。
第一，要在錘煉黨性、增強(qiáng)本領(lǐng)上創(chuàng)先爭優(yōu)，提高學(xué)習(xí)力。要把黨性鍛煉作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的核心內(nèi)容，深入開展理想信念教育，扎實推進(jìn)以政治堅定、公道正派、廉潔勤奮、求實創(chuàng)新為核心的組工文化建設(shè)。結(jié)合慶祝建黨90周年，開展黨的光輝歷史和組織工作優(yōu)良傳統(tǒng)教育，繼續(xù)組織開展“組工干部講壇”、“三個什么”大討論和向王彥生等優(yōu)秀組工干部學(xué)習(xí)活動，大力表彰組織系統(tǒng)先進(jìn)集體、優(yōu)秀個人。要繼續(xù)深化“組織部長下基層”和“聯(lián)系基層、學(xué)習(xí)基層、服務(wù)基層”活動，以及“一對一”包扶災(zāi)民活動，在聯(lián)系和服務(wù)群眾中體現(xiàn)組工干部的黨性和情懷。要帶頭創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，通過辦班培訓(xùn)、外出考察、崗位練兵、掛職交流等多種形式，抓好組工干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
第二，要在圍繞中心、服務(wù)大局上創(chuàng)先爭優(yōu)，提高服務(wù)力。圍繞中心、服務(wù)大局、推動發(fā)展是創(chuàng)先爭優(yōu)的主要任務(wù)。知大局、懂本行、干實事，是組織部門的優(yōu)良傳統(tǒng)。要全方位了解經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展形勢，研究新情況、把握新要求，深刻理解全市中心工作、戰(zhàn)略目標(biāo)和重要部署，緊緊圍繞“四個堅定不移”的發(fā)展要求，充分發(fā)揮組織部門的職能作用，在服務(wù)加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變中創(chuàng)先進(jìn)、爭優(yōu)秀。要結(jié)合我市實際，研究確定符合市委要求、體現(xiàn)組織工作特點的活動目標(biāo)、主題、載體，引導(dǎo)廣大組工干部立足本職崗位，把勁頭聚焦在“干”字上，把功夫下在行動上，埋頭苦干、務(wù)實重行，在服務(wù)中心、服務(wù)大局的實踐中創(chuàng)先爭優(yōu)。
第三，要在解放思想、改革創(chuàng)新上創(chuàng)先爭優(yōu)，提高創(chuàng)新力。要大力弘揚改革創(chuàng)新精神，不斷研究新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗，敢于提出新思路、新舉措、新辦法，努力使組織工作體現(xiàn)時代特點、貼近黨員需求、富有實際成效。要以創(chuàng)新的理念謀劃工作思路，大膽摒棄陳舊的、不合時宜的觀念，切實以新視野謀劃發(fā)展、以新思路推動改革，增強(qiáng)組織工作的前瞻性、創(chuàng)造性。要以創(chuàng)新的舉措推進(jìn)工作開展，健全主體清晰、程序科學(xué)、責(zé)任明確的干部選拔任用提名制度，完善公開選拔、競爭上崗和差額選拔等競爭性選拔干部方式，構(gòu)建統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的基層黨建新格局。要以創(chuàng)新的機(jī)制提升工作水平，健全促進(jìn)組織工作創(chuàng)新發(fā)展的制度，努力使組織部門成為創(chuàng)新思維更活躍、創(chuàng)新動力更強(qiáng)勁、創(chuàng)新成果更顯著的部門。
第四，要在真抓實干、注重實效上創(chuàng)先爭優(yōu)，提高執(zhí)行力。要增強(qiáng)工作的計劃性，倡導(dǎo)高度負(fù)責(zé)、真抓實干、一抓到底的工作作風(fēng)，制定規(guī)劃、分解任務(wù)、明確時限、落實責(zé)任、加強(qiáng)督導(dǎo)、跟蹤問效，逐項任務(wù)去落實，逐件事情去完成，逐個問題去解決，在落實工作中體現(xiàn)執(zhí)行力。要增強(qiáng)工作的超前性，對組織工作的前進(jìn)方向超前研究、超前謀劃，作出遠(yuǎn)景工作規(guī)劃和制度設(shè)計。要增強(qiáng)工作的原則性，嚴(yán)格按照政策和制度辦事，規(guī)范自己的言行，用實際行動贏得干部群眾的理解、信任和支持。要增強(qiáng)工作的協(xié)調(diào)性，牢固樹立團(tuán)結(jié)協(xié)作意識，集思廣益、群策群力，努力創(chuàng)建團(tuán)結(jié)協(xié)作、生動活潑、和諧有序的組織部門。要多蹲點調(diào)研、多解剖麻雀，從實踐中尋找改革創(chuàng)新、破解難題的有效辦法。要改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)，騰出更多時間和精力抓落實。
第五，要在公道正派、干凈干事上創(chuàng)先爭優(yōu)，提高免疫力。要堅持“三從嚴(yán)”不放松，不折不扣執(zhí)行“十嚴(yán)禁”紀(jì)律，筑牢抵制不正之風(fēng)、廉潔從政的“防火墻”。針對新形勢下易發(fā)不正之風(fēng)和損害組織部門形象的重點環(huán)節(jié)，健全完善相關(guān)制度措施。要嚴(yán)守組織人事紀(jì)律，做到慎言、慎行、慎微、慎友、慎獨，對有苗頭性問題的，要及時提醒告誡或批評教育;對已出現(xiàn)問題的，要嚴(yán)肅查處，決不姑息遷就。要關(guān)心組工干部的成長進(jìn)步，認(rèn)真落實“三個留人”的要求，真正做到“家規(guī)嚴(yán)”、“家風(fēng)正”、“家味濃”，增強(qiáng)組工干部的榮譽感、自豪感和歸屬感。
同志們，新的一年，組織工作任務(wù)艱巨而繁重，組織部門責(zé)任重大而光榮。我們要在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心、服務(wù)大局，振奮精神、改革創(chuàng)新，狠抓落實、創(chuàng)先爭優(yōu)，以優(yōu)異成績向建黨90周年獻(xiàn)禮。
最后，在新春佳節(jié)即將來臨之際，祝大家身體健康，闔家幸福!
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好!
很榮幸能夠成__工程的參建單位，下面，我代表工程的參建勞務(wù)隊，將我們在__工程安全生產(chǎn)活動的一些實施情況向各位領(lǐng)導(dǎo)做出匯報：
一、開展形式多樣，通俗易懂的教育、宣傳活動：
除配合總承包單位對進(jìn)場的'所有勞務(wù)作業(yè)人員定期進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)外，我們還積極開展各種形式多樣、通俗易懂的教育宣傳活動，向所有勞務(wù)作業(yè)人員明確“安全生產(chǎn)月活動”的意義、目的，讓所有人員都參與到活動中來，借“安全生產(chǎn)月活動”之機(jī)，查找并改正我們思想認(rèn)識中長期以來形成的不正確的、模糊的觀點和方法，從小處著手，從身邊著手，做到人人講安全，人人為安全，將安全意識深入人心，把“安全生產(chǎn)月活動”的目的落到實處。
二、加強(qiáng)勞務(wù)內(nèi)部管理，提升管控力度：
我們按照北京市建委和總承包方的規(guī)定、要求及相關(guān)的安全技術(shù)規(guī)定，嚴(yán)格進(jìn)行各項安全教育和培訓(xùn);做到對每項作業(yè)均有安全技術(shù)交底，無交底不施工;堅持每天進(jìn)行班前講話，上班前由班組長對當(dāng)班的工作內(nèi)容、安全注意事項等進(jìn)行簡單講解和交底，使得每名工人均明白自己工作內(nèi)容中哪里有危險，如何自我保護(hù)等等心中有數(shù)，有效降低了違章和冒險作業(yè)概率，也就降低了事故概率。
堅持勞務(wù)隊伍內(nèi)的各種安全檢查活動，開展自查自糾，把事故隱患消滅在最基層。我們分包隊伍的現(xiàn)場管理人員、安全員、班組長等配合總承包方組成了安全監(jiān)控體系，形成監(jiān)控合力。
逐步建立和完善內(nèi)部管理制度，使安全生產(chǎn)任務(wù)清晰、安全職責(zé)明確，責(zé)任落實到個人，讓生產(chǎn)全過程都能處于有效的安全管控之中，作為最基層的施工管理單位，力爭在我們層面上真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)的全員、全面、全過程、全天候的管理。
三、加強(qiáng)自檢自查力度，消除各種隱患。
我們的施工現(xiàn)場是受多種因素影響的時刻都在變化的動態(tài)施工場所，是高危作業(yè)場所，作為勞務(wù)分包企業(yè)我們有清醒的認(rèn)識，因此，我們嚴(yán)格按照要求配備了專職安全管理員和兼職安全管理員，每天不間斷的對現(xiàn)場進(jìn)行嚴(yán)格的檢查巡視，第一時間消除“物”的不安全狀態(tài)和“人”的不安全因素，不放過任何一個安全隱患，不縱容任何一種違章作業(yè)，保證工程施工能夠安全、順利完成，也保證我們公司的全體弟兄平安健康。
四、嚴(yán)格獎懲制度
我們作為勞務(wù)分包單位，直接面對的是成百上千的操作工人，如何形成令行禁止的紀(jì)律，我們認(rèn)為嚴(yán)格的獎懲制度是最有效的辦法，在大紅門回遷樓工地我們依然堅持這一做法，對違章操作者實施嚴(yán)厲經(jīng)濟(jì)處罰，形成威懾。對一個月或連續(xù)數(shù)月沒有被處罰的班組和班組長給以適當(dāng)經(jīng)濟(jì)獎勵，以鼓勵他們帶動和監(jiān)督全班組遵章守法。獎懲記錄定期在食堂門前的展板上公示，形成一種小的安全生產(chǎn)氣氛。
總之，信守安全承諾、遵從總包單位管理、合理組織隊伍施工、是我們參建勞務(wù)單位的行事準(zhǔn)則，我們將嚴(yán)格按照總包單位項目經(jīng)理部的各項具體要求，把安全生產(chǎn)擺到至關(guān)重要的位置，動員我們?nèi)w勞務(wù)作業(yè)人員，以“安全生產(chǎn)月”活動為契機(jī)，把勞務(wù)作業(yè)人員的安全意識提升到一個新高度，呈現(xiàn)出“我要安全，我懂安全，人人盡責(zé)，確保平安”的勞動氛圍，配合總承包單位，共同抓好安全生產(chǎn)的各項工作，把__工程的安全管理工作落到實處，為實現(xiàn)安全事故“零”目標(biāo)而努力工作。
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇五
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓，女士們、先生們：
大家上午好!
“夕陽紅敬老工程”在清水河縣啟動以來，引起社會各界人士的廣泛關(guān)注。不斷收到捐款捐物，有越來越多的人支持敬老院建設(shè)，關(guān)心孤寡老人生活，大大促進(jìn)了社會化養(yǎng)老工作的深度和力度?！跋﹃柤t敬老工程”已經(jīng)成為社會各界宏揚中華傳統(tǒng)美德，尊老敬老，奉獻(xiàn)愛心的舞臺。下面我就“夕陽紅敬老工程”作一簡要介紹。
“尊老敬老”是中華民族的傳統(tǒng)美德。隨著社會老齡化的不斷加快，人口老齡化已經(jīng)成為日趨嚴(yán)重的社會問題。特別是我們貧困地區(qū)的孤寡老人，盡管得到黨和政府的關(guān)懷，基本生活有了保障，但他們更需要社會的關(guān)注和關(guān)愛。
為此，xx年，由李理縣長，清水河縣籍退休老干部賈治威先生發(fā)起，青島市政協(xié)副主席郄晉生先生、青島大地集團(tuán)董事長王星先生、浙江華立儀表集團(tuán)總裁金美星先生等愛心人士共同倡議，按照希望工程的模式，策劃啟動“夕陽紅敬老工程”。
“夕陽紅敬老工程”，以“關(guān)愛老人，奉獻(xiàn)愛心”為宗旨，弘揚中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，倡導(dǎo)社會各界都來奉獻(xiàn)一片愛心，關(guān)注孤寡老人，促進(jìn)社會和-諧文明進(jìn)步。
“夕陽紅敬老工程”一經(jīng)提出，就得到社會各界人士的積極響應(yīng)，也得到上級政府和部門的大力支持。xx年7月28日，市政府副市長包鋼和自治區(qū)民政廳、財政廳以及呼市民政局等單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)專程來到清水河縣，參加了“夕陽紅敬老工程”啟動儀式。工程啟動兩年來已經(jīng)收到社會各界愛心人士捐款捐物總價值超過70萬元。捐助者中有山東、浙江的企業(yè)和老板，有清水河縣的企業(yè)、單位，有退休干部，也有個體工商戶。有的捐款，有的捐贈生活用品。以不同的方式關(guān)心孤寡老人。中華民族尊老敬老的優(yōu)良傳統(tǒng)在這里得到完美的體現(xiàn)。
山東大地集團(tuán)捐助28.5萬元，其中董事長王星個人捐助10萬元;
浙江華立儀表集團(tuán)總裁金美星為北堡敬老院捐助9.8萬元，
愛心人士師銀來、劉維斌捐贈敬老院設(shè)備價值15萬元;
退休干部賈治威、喬玉珍夫婦雖然身居北京，但時時掛念著清水河敬老院的老人，xx年捐贈生活費1萬元，并且每年都要到敬老院看望老人，去年春節(jié)送去豬肉50多斤，今年夏天又給敬老院送去夏衣50多件;
xx年春節(jié)前夕，天皓水泥有限公司董事會全體成員帶著白面、大米、食用油等物品到敬老院看望老人，同時為敬老院捐款2萬元;
清水河聯(lián)發(fā)種養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社為敬老院送去豬肉300多斤，膜片60多箱;
蒙西水泥有限公司兩次捐款2萬元;
紅旗化工有限公司捐款1萬元;
三聯(lián)化工有限公司清水河縣分公司捐款1萬元;
清水河縣天賜源煤炭公司捐贈煤20噸;
為“夕陽紅敬老工程”捐贈的還有馬恒彪、張瑞敏、高明、喬日升、蘇芝英、王清河、劉雪峰等愛心人士，
清水河縣財政局、水務(wù)局、交通局、縣醫(yī)院，人行、農(nóng)行、信用聯(lián)社、聯(lián)通公司、移動公司等單位也都積極支持“夕陽紅敬老工程”，送溫暖獻(xiàn)愛心。
為了讓敬老捐贈者的慈愛之心百世流芳，讓中華民族的敬老美德代代相傳。新建的敬老院以主要捐贈投資者命名，并為所有捐贈者鐫碑留念。由賈治威倡議，山東大地集團(tuán)捐款擴(kuò)建的原第一敬老院命名為“治威大地夕陽紅敬老院”，由浙江華立集團(tuán)捐助將原北堡鄉(xiāng)陽灣戴儷爾希望小學(xué)改建成敬老院，命名為“ 戴儷爾華立夕陽紅敬老院”。
縣委、政府設(shè)立了“清水河縣社會事業(yè)愛心奉獻(xiàn)獎”，專門表彰在社會慈善事業(yè)中做出貢獻(xiàn)的單位和個人。首屆“社會事業(yè)愛心奉獻(xiàn)獎”已于xx年4月9日全縣經(jīng)濟(jì)工作會上頒發(fā)，共表彰獎勵先進(jìn)單位11個，先進(jìn)個人 11 個。
目前，“夕陽紅敬老工程”正在為盆地青敬老院、宏河鎮(zhèn)敬老院、清水河縣綜合福利中心募集善款。盆地青敬老院總投資30萬元，現(xiàn)資金缺口20萬元，宏河鎮(zhèn)敬老院總投資100萬元，資金缺口50萬元，福利中心總投資600萬元，資金缺口400萬元。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓：
“夕陽紅敬老工程”期待著更多愛心人士的參與。家家有老人，人人都會老;今天你敬老，明天敬你老;人人都敬老，社會更美好。
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇六
老師們、同學(xué)們:
大家上午好!
今天,我們ms中心小學(xué)全體師生來到蘇南抗戰(zhàn)勝利紀(jì)念碑前掃墓,深切緬懷先烈們的豐功偉績,表達(dá)我們對蘇南抗戰(zhàn)的烈士們誠摯的敬意和深深地懷念!
站在紀(jì)念碑前,我們心潮起伏,思緒萬千。革命先烈們?yōu)榱嗣褡濯毩⒑蛧易饑?yán)獻(xiàn)出了寶貴的生命;為了徹底埋葬舊世界,建立社會主義新中國而前赴后繼,英勇作戰(zhàn),拋頭顱、灑熱血;在和平建設(shè)時期,為了祖國的繁榮富強(qiáng)而獻(xiàn)出青春和熱血。先烈們,在中華民族面臨生死存亡的危險時刻,是你們用自己的血肉之軀筑起了鋼鐵長城,與日本帝國主義侵略者進(jìn)行著殊死拼……
“青山綠水長留生前浩氣,蒼松翠柏堪慰逝后英靈”。歷史的長河記載了多少英雄的事跡,有多少人為了保衛(wèi)祖國和家鄉(xiāng)獻(xiàn)出了寶貴的生命,烈士們走了,但他們的事跡會幻化成永不磨滅的豐碑高高矗立在我們后人的心中。
“魂魄托日月,肝膽映河山”。是你們使我們過上了幸福的生活,給我們創(chuàng)造了一個和平的環(huán)境,你們是祖國的優(yōu)秀兒女,你們是我們學(xué)習(xí)的楷模。
憶往昔,訴不盡我們對先烈的無限懷念;看今朝,唱不完我們對明天無限的憧憬;展未來,我們信心百倍,壯志豪情。同學(xué)們,不必為烈士生命的消失而悲嘆,而要被那偉大的生命價值所震憾;過去,革命先烈用槍炮、用彈藥讓中國站起來;今天,我們也要用我們的知識、用科學(xué),讓中國站得更穩(wěn)、更高。
同學(xué)們,讓我們永遠(yuǎn)牢記:人民為先,祖國至上,誠實勇敢,自律自強(qiáng),勤奮學(xué)習(xí);全面提高自身素質(zhì),努力構(gòu)建和諧、平安校園,以實際行動呼喚文明春風(fēng),告慰烈士忠魂。做合格ms人,優(yōu)秀句容人,自豪中國人!
隊員們,昨天永遠(yuǎn)屬于過去,今天就在腳下,讓我們銘記英雄先烈,發(fā)揚他們的精神,去開拓美好幸福的未來,讓我們的家鄉(xiāng)更加富饒,讓我們的祖國更加繁榮富強(qiáng)。
安息吧!蘇南抗戰(zhàn)的烈士。您們的精神將永垂不朽!您們的英名將萬古長青!
我的講話結(jié)束了,謝謝大家!
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇七
各位尊敬的客戶代表：
非常高興也非常榮幸地邀請到各位代表在百忙之中參加我所第一次組織的客戶座談會，今天到會的客戶代表有金平區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、人大代表、政協(xié)委員、居委工作人員、物業(yè)管理人員、農(nóng)村用電戶。。。等等佳賓，希望各位代表能毫無保留地對我所供電服務(wù)方面的不足提出意見、批評。首先，對各位代表的蒞臨表示衷心的感謝!
優(yōu)質(zhì)服務(wù)是我們南方電網(wǎng)公司的永恒主題，怎樣創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)服務(wù)也是我們現(xiàn)在的一個難點，為了做好供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)，就必須做好供電服務(wù)分析，根據(jù)中國南方電網(wǎng)公司《關(guān)于加強(qiáng)供電服務(wù)分析的通知》(交易[20xx]30號)和省公司廣電營部〔20xx〕127號文的有關(guān)要求，各部門每年至少組織2次供電服務(wù)座談(研討)會議，交流經(jīng)驗，分析供電服務(wù)存在的突出問題，研究改進(jìn)措施。內(nèi)容主要包括：普遍服務(wù)情況、供電質(zhì)量、電價電費政策執(zhí)行情況、需求側(cè)管理實施情況、信息披露情況、用電業(yè)務(wù)辦理情況、用戶工程實施情況、停限電情況、緊急供電情況、故障搶修情況、用戶投訴處理，以及滿意率調(diào)查情況等。
去年，廣東省省情調(diào)查研究中心發(fā)布了《廣東省職能部門及主要社會服務(wù)機(jī)構(gòu)企業(yè)評價調(diào)查報告》，在廣東大型企業(yè)對14個社會服務(wù)機(jī)構(gòu)(涉及電力、自來水、電信、航空、銀行等14個行業(yè))的滿意度評測中，南方電網(wǎng)榮獲總體評價第一，服務(wù)態(tài)度評價第一，具體服務(wù)單位評價第一等“三項第一”。這次評價活動是在公司不知情的情況下，由獨立的中介機(jī)構(gòu)開展的，因此，這次評價結(jié)果是比較真實、客觀、可信的。這是社會公眾對供電部門的高度贊譽和充分肯定，也是對我們南網(wǎng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的肯定。但對于大部分低壓客戶，特別是千家萬戶的居民客戶，還未進(jìn)行大規(guī)模的滿意度評測。
目前營業(yè)一所營銷服務(wù)、管轄的低壓供電區(qū)域為原金園區(qū)的行政區(qū)域范圍，面積約33.68平方公里，人口50萬人，約占市區(qū)總?cè)丝诘乃某?，人口密?3628人/平方公里，現(xiàn)轄9個街道辦事處、82個居委會。該區(qū)域為汕頭政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會、商業(yè)中心，也是全市的機(jī)關(guān)、學(xué)校、醫(yī)院、企業(yè)、住宅區(qū)住戶最多最集中的供電區(qū)域。20xx年，營業(yè)一所供電量5.8億kwh，管轄范圍內(nèi)低壓三相用戶在冊戶數(shù)7208戶;單相用戶在冊戶數(shù)227757戶。如何貫徹“優(yōu)質(zhì)、規(guī)范、方便、快捷”的供電服務(wù)方針，堅持“以人為本”，“以客戶為中心”的服務(wù)理念，積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，不斷創(chuàng)新服務(wù)形式，出臺便民利民的措施，做好相關(guān)的供電服務(wù)工作，逐步實踐“從我們能提供什么服務(wù)到客戶需要什么服務(wù)的轉(zhuǎn)變;被動服務(wù)向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變?！笔俏覀冏龊脿I銷工作的關(guān)鍵。為幫助我們找出問題，研究改進(jìn)措施，請在座各位代表針對上面的各項服務(wù)內(nèi)容提出問題、看法，出謀獻(xiàn)策。
我所在優(yōu)質(zhì)服務(wù)的實踐過程中，經(jīng)歷了從簡單的改善服務(wù)態(tài)度、改造服務(wù)環(huán)境、增加服務(wù)設(shè)施到逐步邁向規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、建設(shè)先進(jìn)技術(shù)平臺，創(chuàng)新服務(wù)理念，應(yīng)用科技手段等多方位、多層次服務(wù)體系，優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平得到一定水平的持續(xù)提升，我所金砂營業(yè)廳多次獲得了中央、省、市巾幗文明崗、文明示范窗口等創(chuàng)建活動榮譽稱號。請讓我簡單的向各位領(lǐng)導(dǎo)、代表匯報我所在營銷服務(wù)方面開展的幾項工作：
1、嚴(yán)格履行南方電網(wǎng)的“八項承諾”和廣東電網(wǎng)公司的“十項承諾”。按《營業(yè)部員工管理規(guī)定》等13個規(guī)章制度對安全、線損、電費、服務(wù)等方面進(jìn)行績效考核，全面完成各項考核指標(biāo)，特別指出的是在服務(wù)方面取的較好的效果，據(jù)20xx年第一季度的《營業(yè)部月度受理客戶投訴、咨詢等情況統(tǒng)計表》統(tǒng)計的數(shù)字來看，抄錯表、欠費停電戶數(shù)分別下降了64%和24%。
2、試行“供電社區(qū)客戶服務(wù)員、服務(wù)卡制度”。在金禧花園試行社區(qū)服務(wù)，制訂張掛《供電社區(qū)客戶服務(wù)》敬告欄，推行個性化、感情化服務(wù)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、真誠的服務(wù)。服務(wù)內(nèi)容包括：用電客戶需求、客戶基礎(chǔ)資料的采集;宣傳安全用電知識及解答用電客戶咨詢;電表故障報修及快速復(fù)電;欠費停電提示、供需用電信息等。通過這些服務(wù)，初步建立供電服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，使供電服務(wù)延伸到千家萬戶，加強(qiáng)和用電客戶的溝通，隨時掌握用電客戶的需求，提供及時、準(zhǔn)確的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，減少停電時間，增加社會效益。也讓用電客戶對供電企業(yè)的服務(wù)起到監(jiān)督、導(dǎo)向作用。
3、不斷完善和推行《營業(yè)部“星級營業(yè)員”評價實施細(xì)則》。要求營業(yè)員要達(dá)到基本要素、客戶服務(wù)要素、工作質(zhì)量要素、技能要素等四方面的水準(zhǔn)，并量化考核評定。分值由評價器和工作量、考試、檢查和投訴等部分構(gòu)成。基礎(chǔ)分值為100分，其中評價器占50分;工作量占20分，考試成績占10分，檢查和投訴占20分。評定為105分(含105分，下同)以上的為三星級營業(yè)員;90分以上為二星營業(yè)員;80分以上的為一星營業(yè)員;80分以下的為無星營業(yè)員。每季度營業(yè)部公布營業(yè)部營業(yè)員評分排行榜，全年公布營業(yè)員積分排行榜。全年積分排行的情況是評價員工年工作績效的重要依據(jù)。
4、堅持“服務(wù)永無止境”的服務(wù)宗旨，收費窗口推行客戶“評價器”。客戶對營業(yè)員的評價結(jié)果，做為窗口營業(yè)員服務(wù)質(zhì)量考核的依據(jù);評價器的客戶滿意率納入《星級營業(yè)員評價實施細(xì)則》考核，指標(biāo)占考核總量的50%。評價器是營業(yè)部服務(wù)監(jiān)督的一項創(chuàng)舉，在南方電網(wǎng)尚屬首創(chuàng)， 20xx年廣東電網(wǎng)公司“關(guān)于召開推廣應(yīng)用客戶服務(wù)評價系統(tǒng)現(xiàn)場會議”就在我所金砂營業(yè)廳舉行。
5、設(shè)立了新的服務(wù)項目：
(1)、大廳設(shè)置咨詢崗：咨詢員與用戶面對面交流，負(fù)責(zé)咨詢、引導(dǎo)、接轉(zhuǎn)傳達(dá)和反饋，能解決的問題當(dāng)即解決，無法當(dāng)即解決的記錄下來，并負(fù)責(zé)跟蹤到圓滿解決為止。將客戶咨詢的問題、所提意見進(jìn)行分類、整理，形成工作日記，固定每周匯總意見本進(jìn)行整理分析，這也成為了我們制定、改進(jìn)服務(wù)工作措施的重要信息來源之一。
(2)金砂營業(yè)廳設(shè)立vip服務(wù)專區(qū)，為大資金用戶、攜現(xiàn)金較多的(10萬元以上)、殘疾人、老年人服務(wù)的專門服務(wù)區(qū)。
(3)設(shè)立“上門服務(wù)”的服務(wù)項目，專門為“行動不便的殘疾人員，老人上門服務(wù)。
(4)設(shè)立“未結(jié)業(yè)務(wù)”的服務(wù)項目，即當(dāng)有客戶來辦理業(yè)務(wù)時若無法當(dāng)即完成的，由咨詢員填寫“未結(jié)業(yè)務(wù)”表，并跟蹤該項業(yè)務(wù)的完成動態(tài)，當(dāng)能完結(jié)業(yè)務(wù)時，能知客戶前來辦理的一項服務(wù)項目，大方便了用戶，真正落實“二次終結(jié)制”。
6、在部分住宅區(qū)(匯翠、新景)電表箱安裝漏電報警器。金禧花園近期安裝，確?？蛻粲秒姲踩?/p>
7、先進(jìn)事跡層出不窮，涌現(xiàn)出一批好人好事。
據(jù)不完全統(tǒng)計，我所20xx年收到的來信、來電表揚約20宗。
(1)客戶金中退休教師姚香華(興業(yè)路18號206房 電話：)對黃愷和業(yè)擴(kuò)窗口蘇璇英、張靜嬌、盛佳琦等服務(wù)的表揚;
(2)佘壯木等同志見義勇為、救死扶傷的通報表揚;
(3)金新南路“愛心書報亭”葉盛名對金砂營業(yè)大廳的感謝信;
(4)石炮臺街道“致愛心天使的感謝信”。
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓，女士們、先生們：
大家下午好!新春將至，萬物復(fù)蘇。在這喜慶祥和的日子里，在這風(fēng)光旖旎的湖畔，我們滿懷喜悅地迎來了轎辰集團(tuán)和xx公司的簽約儀式，x公司將正式成立，落戶**區(qū)**鎮(zhèn)。在此，請允許我代表**區(qū)對外貿(mào)易經(jīng)濟(jì)合作局對這一項目的簽約表示最熱烈的祝賀!
面積1346平方公里，人口79萬，東南西三面與**市區(qū)緊緊接壤，素有港城“門戶”之稱，具有無以倫比的區(qū)位優(yōu)勢。是一個古老又年輕的城市，既傳承了悠久燦爛的歷史文化，又洋溢著現(xiàn)代禮貌的時尚氣息。改革開放個性是20xx年撤縣設(shè)區(qū)以來，在“敢為、求實、爭先”精神的引領(lǐng)下，依靠工業(yè)化和城市化的強(qiáng)力引擎，在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展進(jìn)程中創(chuàng)造了輝煌的業(yè)績。20xx年人均gdp88792元;財政一般預(yù)算收入145億元，位于浙江省首位;全社會固定資產(chǎn)投資到達(dá)302億元。全區(qū)擁有規(guī)上企業(yè)3000余家，上億企業(yè)300余家。外貿(mào)自營進(jìn)出口額75億美元，開放型經(jīng)濟(jì)走在全省、全市前列。
不僅僅經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，產(chǎn)業(yè)雄厚，是經(jīng)濟(jì)最具活力的地區(qū)之一，而且生活便利，社會和諧，是投資創(chuàng)業(yè)和居住休閑的最佳之地。個性是在對外開放中，始終以“親商、愛商、安商、富商”的服務(wù)理念，努力營造良好的投資氛圍;以“誠信、寬容、合作、共贏”的寬廣胸襟，努力融入世界經(jīng)濟(jì)一體化，用心參與國際經(jīng)濟(jì)大循環(huán)。今日的，正順應(yīng)工業(yè)化、城市化、信息化、市場化和國際化的趨勢，以一貫堅持的開放理念，蓬勃發(fā)展的產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)，不斷拓展的發(fā)展空間，著力將自身打造成為現(xiàn)代化的品質(zhì)新城區(qū)。
bufori汽車公司始創(chuàng)于1986年的澳大利亞悉尼，以生產(chǎn)個性化的、純手工打造的豪華古典老爺車著稱，并融合了賽車的技術(shù)，應(yīng)用最好的材料，最尖端的科技，純手工為客戶量身定做每一輛車。二十幾年來，bufori汽車公司的產(chǎn)品一向以良好的信譽和獨特的設(shè)計立足于全球車市，每款新車的推出都能吸引世界各地關(guān)注的眼光。在澳大利亞，bufori也是唯一能夠冠上“澳洲生產(chǎn)”字樣的汽車制造商。
轎辰集團(tuán)有限公司成立于20xx年1月8日，是**地區(qū)規(guī)模最大的汽車銷售服務(wù)企業(yè)，也是華東地區(qū)最具競爭力的汽車銷售服務(wù)商之一，曾獲得“全國超級汽車營銷集團(tuán)”、“全國民營500強(qiáng)”等榮譽稱號。集團(tuán)旗下?lián)碛?0余家子公司，代理經(jīng)營寶馬，一汽奧迪等品牌，涉足整車銷售、汽車維修等業(yè)務(wù)領(lǐng)域，并努力為客戶帶給創(chuàng)新的、專業(yè)的、個性化服務(wù)產(chǎn)品及標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)流程。
此次bufori汽車公司與轎辰集團(tuán)的合作是一次強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，具有十分重要的好處。它將有利于bufori汽車公司逐漸為中國客戶所熟識，進(jìn)而開辟廣闊的中國市場;它將有利于轎辰集團(tuán)學(xué)習(xí)先進(jìn)的汽車銷售服務(wù)理念，使其不斷向著汽車后服務(wù)市場解決方案帶給商和創(chuàng)新型汽車服務(wù)專家的方向而前進(jìn)。同時，bufori中國總經(jīng)銷公司正式落戶**區(qū)，也必將帶動汽車及零部件制造產(chǎn)業(yè)乃至整個產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局的優(yōu)化升級，提升影響力和知名度。因此，我們期望bufori汽車公司與轎辰集團(tuán)在合作中能夠優(yōu)勢互補，資源共享，共謀發(fā)展，努力使該項目成為投資各方新的經(jīng)濟(jì)增長點和經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的一個新亮點。
最后，再次祝愿簽約雙方合作愉快，共贏發(fā)展。祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和來賓新春快樂，心想事成。
謝謝大家!
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇九
同學(xué)們：
大家好!歡迎你們，祝賀你們!
從今天起，你們就成為了中南大學(xué)這個大家庭的新成員，你們中間，有我從幼兒園起就認(rèn)識、看著長大的孩子。從她的身上，我看到了你們的成長和可愛、你們的天真和活潑、你們的朝氣和敏銳，也感到了我們這一代人的責(zé)任和義務(wù)，就是要把你們培養(yǎng)好。
下面，我以一個家庭成員的身份和你們交流一下我的想法和建議，供你們參考。
一、讓我們一起成長
中南大學(xué)是一所充滿了農(nóng)民的樸實情操與胸懷的大學(xué)，也是一所充滿了工人的實干精神與力量的大學(xué)。你們的師哥師姐們甚至戲稱為左家垅職業(yè)技術(shù)學(xué)校。這所大學(xué)不是象牙塔，我們的教師包括校長都是普普通通的人，有些優(yōu)點，也有很多不足，很少有可以成為人們心目中的大教育家那樣的人，我們的設(shè)備、后勤、服務(wù)等都還不是國內(nèi)一流，當(dāng)然更不是國際一流，大家慢慢就會體會到。但是，同學(xué)們，我非常感謝你們，因為你們填報志愿的時候，毫不猶豫地選擇了中南!這就注定了我們要同呼吸、共命運!注定了我們要一起共同成長!
所以，請同學(xué)們放心，也請你們的家長放心，盡管中南大學(xué)是一所“農(nóng)民”的大學(xué)、“工人”的大學(xué)，盡管我們沒有資深的大教育家，盡管我們有這樣那樣的不足和問題，盡管我們的辦學(xué)經(jīng)費和條件不是太好，盡管湖南的天氣夏天很熱，盡管你們必須吃點湖南的辣椒(湖南有道菜就叫辣椒炒辣椒)，但是，我們的學(xué)校和老師一定把培養(yǎng)人放在第一位，會盡的努力，為大家的成長和學(xué)校的發(fā)展創(chuàng)造的條件!讓我們互相學(xué)習(xí)、相親相愛、共同進(jìn)步，好嗎?
二、分?jǐn)?shù)和畢業(yè)證不是，價值塑造和能力培養(yǎng)最重要
考考考，老師的法寶;分分分，學(xué)生的命根。很多人可能從胎教開始就在考試。沒有分?jǐn)?shù)，你們絕對進(jìn)不了中南大學(xué);分?jǐn)?shù)很高，你們一定進(jìn)了清華大學(xué)。但是，在大學(xué)，特別是在中南大學(xué)，分?jǐn)?shù)重要，但不是最重要，不要把它作為大學(xué)里最重要的目標(biāo)。我在分?jǐn)?shù)上對大家的要求是考試不作弊、不掛科。其實考試不掛科很容易，晚上早點睡、早上早點起、老師的課好好聽，基本都可以通過。
大學(xué)四年，是人生旅途和夢想起飛的四年。人生發(fā)展的許多重要東西都在這里打下基礎(chǔ)。大家可以思考一下，每個人一生的道路各不相同，有什么辦法作出的選擇和決定呢?這就需要你有一個適合自己和他人的價值判斷和標(biāo)準(zhǔn)。在中南，你們是獨立的、自由的，你們有很多時間去思考自己的問題、做自己的事。中南人崇尚“向善、求真、唯美、有容”，中國的傳統(tǒng)文化是“仁義禮智信”，這樣的價值觀你們能夠接受么?還有社會主義核心價值觀，這是你們必須接受和遵循的價值觀。
情商是最基本的人性，人性是人與動物的區(qū)別。同學(xué)們，大學(xué)期間，你們除了學(xué)習(xí)之外，要多交朋友，但也要慎交朋友，要建立起和自己價值觀相近的、志趣相投的朋友圈，朋友是一生的財富。學(xué)習(xí)業(yè)余時間，建議大家多參加一些與自己興趣有關(guān)的俱樂部活動，多了解社會、多讀讀書，當(dāng)然也可以談?wù)剳賽?，但要專?可以喝喝啤酒，但不許喝多。人生路有很多，大家從現(xiàn)在開始就可以嘗試，容許犯小錯，但不要犯大錯，犯了小錯誤還可以改正，犯了大錯就沒機(jī)會改正了。人就是在犯錯中成長的。
大家要把課堂內(nèi)外、校內(nèi)校外有機(jī)結(jié)合，重在價值、能力和知識的融會貫通，以學(xué)習(xí)知識和參加各種活動來提高自己的價值判斷和可持續(xù)發(fā)展能力。大學(xué)的學(xué)習(xí)和活動，都是為了你的價值判斷和你的可持續(xù)發(fā)展能力，一個是準(zhǔn)則，一個是目標(biāo)，大家要搞清楚。
需要強(qiáng)調(diào)的一點是，無論文科理科還是醫(yī)科，大家一定要把掌握英語的聽說能力放在第一位，為什么呢?因為畢業(yè)以后，你們很難有機(jī)會去練習(xí)聽說了，但在大學(xué)時可以，這是國際競爭的基礎(chǔ)，也是代表中國、中南在國際舞臺上去爭取榮譽、爭取地位的基礎(chǔ)。大家也要經(jīng)常上網(wǎng)但不迷戀上網(wǎng)，要關(guān)注移動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、新計算模式的發(fā)展，特別是這些發(fā)展對你本專業(yè)的改變，這是今后科技競爭的需要，能發(fā)現(xiàn)的就能盡早勝出、不能發(fā)現(xiàn)的就可能被淘汰。
三、你是學(xué)生、更是大學(xué)的主人
在大學(xué)，學(xué)生的概念跟中學(xué)不一樣，學(xué)生也是學(xué)校的主人。大學(xué)要和你們共同成長，共同改變。中南大學(xué)是發(fā)展和建設(shè)中的大學(xué)，還有許多不足。我們這幾年一直在推進(jìn)綜合改革，也就是希望學(xué)校發(fā)展的更好一點、更科學(xué)一點、更快一點。你們年輕，有朝氣，思想敏銳，而且，你們身處人才培養(yǎng)第一線，有許多問題，我們感覺不到，你們感覺得到，我們發(fā)現(xiàn)不了，你們發(fā)現(xiàn)得了。學(xué)校歡迎你們多提建議，更希望你們動手解決一些能夠解決的問題，因為這是你的學(xué)校、你的家。學(xué)校的任何部門都很高興接受大家的批評和建議。校長郵箱是公開的，大家有什么問題可以通過郵箱寫信給我，我會在盡早的時間內(nèi)給大家答復(fù)，不說官話、不推諉，在合理合法的范圍內(nèi)給大家解決。歡迎大家隨時郵我。
同學(xué)們，大學(xué)生活馬上就要開始了。大學(xué)的世界是豐富多彩的、人生的道路是多樣的，但無論你們怎么生活，我都希望你們學(xué)會人性的平等關(guān)懷、理性的邏輯思維、獨立的自由精神，做的自己!
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇十
各位護(hù)士、同志們：下午好!
今天，來自全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)的廣大護(hù)理工作者，滿懷喜悅，歡聚一堂，隆重慶祝“5.12”國際護(hù)士節(jié)100周年。借此機(jī)會，我代表區(qū)委衛(wèi)生工委、局黨組向參加慶祝活動的各位護(hù)士代表，并通過你們向辛勤工作在護(hù)理戰(zhàn)線的白衣天使們致以節(jié)日的祝賀和親切的問候!向理解、支持、關(guān)心衛(wèi)生事業(yè)的社會各界表示衷心的感謝!
“5.12”國際護(hù)士節(jié)是為了紀(jì)念護(hù)理學(xué)偉大的先驅(qū)、婦女護(hù)士職業(yè)的創(chuàng)始人和現(xiàn)代護(hù)理教育的奠基人——南丁格爾而設(shè)立的國際性專業(yè)節(jié)日。我們在這里舉行紀(jì)念活動，目的在于激勵廣大護(hù)士繼承和發(fā)揚南丁格爾“燃燒自己，照亮別人”的人道主義精神，以“愛心、耐心、細(xì)心、責(zé)任心”對待每一位病人，在護(hù)理這一平凡而又偉大的工作崗位上做出更大的貢獻(xiàn)。借此機(jī)會，我講三點意見：
一、以模范為榜樣，樹立良好的衛(wèi)生行業(yè)新風(fēng)尚
“5.12國際護(hù)士節(jié)”這個光榮的節(jié)日，是同一個偉大的名字-----南丁格爾聯(lián)系在一起的，她以救死扶傷的敬業(yè)奉獻(xiàn)精神為人們所敬仰。多少年來，全世界廣大護(hù)理工作者始終牢記南丁格爾“竭誠協(xié)助醫(yī)師診治，務(wù)謀病者之福利”的誓言，弘揚她視患者為“老人的兒女，同志的手足，孩子的媽媽”的獻(xiàn)身精神，為每一位患者送去關(guān)懷，為每一個患者家庭帶來幸福和快樂?？梢哉f，我區(qū)的廣大護(hù)理工作者具有一種愛崗敬業(yè)、舍家忘我的奉獻(xiàn)精神，具有一種披肝瀝膽、嘔心瀝血的敬業(yè)精神，具有一種精益求精、勇攀高峰的進(jìn)取精神。人民群眾把護(hù)理工作者比作“白衣天使”，比作“人類生命的守護(hù)神”，用世界上最美好的語言來贊美她們，表達(dá)心中的感激之情。剛才，受表彰的同志共同具有敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)、樂業(yè)的精神，把護(hù)理事業(yè)當(dāng)作一份責(zé)任和義務(wù)，不論在什么崗位上都忠誠于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，模范地履行為人民健康服務(wù)的神圣使命;你們多少年如一日，矢志不渝地工作在各自崗位上，默默奉獻(xiàn);你們勤奮好學(xué)，刻苦鉆研，精益求精，以良好的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平，講述著一個個動人的新時期南丁格爾的故事，贏得了人民群眾的信賴和社會的好評。全區(qū)廣大衛(wèi)生工作者都要以你們?yōu)榘駱?，學(xué)習(xí)你們愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)的崇高精神;學(xué)習(xí)你們恪盡職守，心系病人，仁愛善良的高貴品質(zhì);學(xué)習(xí)你們鉆研業(yè)務(wù)、更新理念、注重團(tuán)體，樹立良好職業(yè)道德形象的高尚情操和行業(yè)新風(fēng)尚。
二、關(guān)愛生命，救死扶傷，不斷開創(chuàng)護(hù)理工作新局面
在過去的工作中，全區(qū)的護(hù)理工作者發(fā)揮了極其重要的作用。
其一是在重特大突發(fā)公共事件的醫(yī)療急救中，作為白衣天使總是不顧任何困難，沖在前頭，履行使命。尤其是在前年“5.12”強(qiáng)烈地震發(fā)生后，你們出色的表現(xiàn)，創(chuàng)造了救死扶傷，舍己救人的奇跡。
其二是在深入開展醫(yī)院管理年活動中，你們以人性化的關(guān)懷和服務(wù)，細(xì)微、周到、熱情，贏得了患者的信任和尊重。
第三是在日常平凡的工作中，以默默無聞，任勞任怨的奉獻(xiàn)精神，為病人的身體健康和生命安全保駕護(hù)航。全區(qū)護(hù)理工作經(jīng)過全體護(hù)理人員的共同努力，取得了顯著的成效，護(hù)理工作管理體系不斷健全，護(hù)理制度不斷完善，護(hù)理理念不斷更新，護(hù)理水平不斷提高。但是，在今后的工作中，面臨廣大患者的需求，人民群眾的期望，我們?nèi)匀蝗沃氐肋h(yuǎn)。
一是要廣泛開展社會主義榮辱觀教育。加強(qiáng)思想修養(yǎng)，牢記“八榮八恥”，增強(qiáng)抵制行業(yè)不正之風(fēng)的自覺性。
二是廣大護(hù)理工作者要繼續(xù)發(fā)揚燃燒自己、照亮別人的高尚品質(zhì)，帶著愛心、細(xì)心、耐心、責(zé)任心，把熱情、溫情、真情、深情奉獻(xiàn)給患者，以患者的呼聲為第一信號，患者的需要為第一選擇，患者的利益為第一追求，患者的滿意為第一目標(biāo)，用愛心構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。三是要繼續(xù)發(fā)揚勤于學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取的優(yōu)秀品質(zhì)。
常言說：“小事體現(xiàn)性格，細(xì)節(jié)決定命運”。護(hù)理質(zhì)量的高低，直接決定著病人的康復(fù)程度。任何一位護(hù)理工作者都要不斷豐富自己的知識，努力提升自己的整體護(hù)理水平。在這個特殊的日子里，讓我們牢記南丁格爾的誓言和自身肩負(fù)的神圣職責(zé)，發(fā)揚光大南丁格爾的精神和護(hù)理事業(yè)的光榮傳統(tǒng)，對患者飽含感情，對工作充滿激情，對事業(yè)深懷癡情，將我們的人生價值定向在護(hù)理事業(yè)上，把我們的人生坐標(biāo)定位在人民群眾滿意度上，以昂揚的斗志和飽滿的熱情，來保障廣大人民群眾的生命和健康，不斷開創(chuàng)護(hù)理工作新局面。
三、貫徹落實《護(hù)士條例》，促進(jìn)全區(qū)護(hù)理事業(yè)快速發(fā)展
今年是《護(hù)士條例》實施的第三年，我們要以科學(xué)的發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹，認(rèn)真落實，促進(jìn)全區(qū)護(hù)理事業(yè)快速健康發(fā)展。
一要高度重視，加強(qiáng)護(hù)理隊伍建設(shè)。從南丁格爾創(chuàng)立護(hù)理專業(yè)之日起，護(hù)理工作便與人道主義精神和以關(guān)愛生命、救死扶傷為核心的職業(yè)道德密切聯(lián)系在一起，受到社會和公眾的尊重和敬慕。護(hù)理工作作為衛(wèi)生事業(yè)的重要組成部分，在疾病防治、醫(yī)療護(hù)理、救死扶傷、關(guān)愛病人等方面，發(fā)揮著愈來愈重要的作用?？梢哉f，三分治療，七分護(hù)理是對護(hù)理工作重要性的真實寫照和充分肯定。隨著經(jīng)濟(jì)建設(shè)的快速發(fā)展，物質(zhì)文化水平的不斷提高，廣大人民群眾的思想理念、法制意識、文化健康意識都發(fā)生了質(zhì)的變化，人們的需求變了，要求高了，理念新了。這就對我們醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的行業(yè)管理、質(zhì)量建設(shè)、服務(wù)形式提出了新的要求。
新的《護(hù)士條例》對護(hù)士的比例和要求也做了明確規(guī)定，我區(qū)目前只有345名注冊護(hù)士，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。因此，各級衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)一定要高度重視護(hù)理隊伍的建設(shè)，要把護(hù)理隊伍建設(shè)列入到重要議事日程。加強(qiáng)護(hù)理隊伍建設(shè)首先是人才，人才是決定因素，是基礎(chǔ)條件，要大力引進(jìn)人才，培養(yǎng)人才，充分發(fā)揮人才的作用，培養(yǎng)造就新一代護(hù)理人才;
其次是素質(zhì)，要努力提高護(hù)士的綜合素質(zhì)，包括思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，個人專業(yè)素質(zhì)和隊伍的整體素質(zhì)，只有素質(zhì)提高了，護(hù)理工作的整體水平才能提高;
三是知識培訓(xùn)，要不斷地進(jìn)行知識更新，充實內(nèi)涵，掌握新知識、新技術(shù)，我們的護(hù)士不僅要掌握基本的護(hù)理技術(shù)，還要掌握整體護(hù)理、監(jiān)護(hù)護(hù)理等?？谱o(hù)理技術(shù)，努力成為具有精湛的現(xiàn)代護(hù)理技術(shù)能手;四是道德修養(yǎng)，要加強(qiáng)護(hù)理隊伍職業(yè)道德修養(yǎng)，提倡以德興護(hù)、關(guān)愛生命，樹立護(hù)士職業(yè)道德新風(fēng)尚，真正繼承南丁格爾精神，以高尚的職業(yè)道德全心全意地為人民健康服務(wù)。
二要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全力支持護(hù)理工作。護(hù)理工作是醫(yī)療工作的重要組成部分，是實施醫(yī)療診治過程中的重要環(huán)節(jié)，貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程中。做好護(hù)理工作，既關(guān)系著醫(yī)療單位的整體醫(yī)療形象，也關(guān)系到衛(wèi)生系統(tǒng)的整體形象。我們要高度重視護(hù)理工作，全力支持搞好護(hù)理工作，把護(hù)理與醫(yī)療同語而論。要關(guān)心護(hù)士的成長，關(guān)心她們的生活，為她們提供良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。廣大護(hù)理工作者要更新觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高服務(wù)水平，堅持不懈地弘揚南丁格爾奉獻(xiàn)精神，發(fā)揚良好的職業(yè)道德風(fēng)尚，恪守職業(yè)道德規(guī)范，倡導(dǎo)以人為本的服務(wù)理念，為人民群眾的健康保駕護(hù)航。
三要千方百計，真誠關(guān)愛護(hù)士健康成長。要對廣大護(hù)理人員政治上關(guān)心，工作上幫助，生活上照顧。一方面要關(guān)心、尊重、愛護(hù)護(hù)士，切實解決她們在工作、生活、學(xué)習(xí)等方面遇到的困難，把尊重護(hù)士的愿望變?yōu)楝F(xiàn)實。另一方面要正面引導(dǎo)，加強(qiáng)管理，加強(qiáng)教育，使廣大護(hù)士樹立競爭意識、創(chuàng)新意識、服務(wù)意識和發(fā)展意識，從護(hù)理理論知識學(xué)習(xí)到實踐技能操作以及護(hù)理職業(yè)道德修養(yǎng)，都要爭創(chuàng)一流;要以“愛心、耐心、細(xì)心、責(zé)任心”對待每一位病人，做好治病救人工作;要在“三基、三嚴(yán)”方面嚴(yán)格要求，規(guī)范護(hù)理文書，規(guī)范護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，注重質(zhì)量考核;要利用載體活動，不斷推出優(yōu)質(zhì)服務(wù)新舉措、新形式，創(chuàng)造性地開展工作，來推動護(hù)理事業(yè)全面發(fā)展。
同志們，護(hù)理事業(yè)是一項光榮而偉大的事業(yè)，護(hù)理工作是一項崇高而神圣的職業(yè)。希望廣大護(hù)理工作者繼續(xù)繼承和發(fā)揚南丁格爾精神，以昂揚的斗志和飽滿的精神，用生命和愛心為人民健康構(gòu)筑維護(hù)人民健康的長城，為保障全區(qū)人民的生命健康、推進(jìn)我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)!
最后，衷心祝愿全區(qū)廣大護(hù)理工作者節(jié)日快樂、家庭幸福。謝謝!
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇十一
各位老師、同學(xué)：
明天就是端午節(jié)了，在這三天的假期里，安全對每個人來說都是最重要的。為了保證同學(xué)們安全返校，同學(xué)們在假期要注意以下幾點：
一、交通安全
1.自覺遵守交通規(guī)則，不在公路上跑鬧、玩耍。
2.橫穿公路一定要看有沒有車輛，不得隨意橫穿，要走人行道。
3.小學(xué)生不得在馬路上騎自行車。
4.假期間，交通比較擁擠，人流量較大，因此同學(xué)們在外出時，應(yīng)該有家長陪同，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，不要去乘做無證、無牌及違章超載的車船，避免人身意外損失。遵守公共秩序，等車的時候，車未停穩(wěn)不得靠近車輛，上下車時不得擁擠。
5.文明乘車，乘車主動讓座，不得在車廂內(nèi)大聲喧嘩。
二、水、電、火安全
1.不得到河邊、水庫、魚塘、等危險的地方玩耍。
2.不要亂動電線、燈頭、插座等。 對于自己不熟悉的家電器不要隨便碰觸和使用，以防觸電、火災(zāi)和煤氣中毒等事件的發(fā)生。
3.不要玩火，以免發(fā)生火災(zāi)。發(fā)現(xiàn)火災(zāi)及時撥打119，不得逞能上前撲火。
三、飲食安全
1.自覺養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，飯前便后勤洗手，防止傳染病的發(fā)生。
2.購買有包裝的食品時，要看清商標(biāo)、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期等，“三無”食品、過期食品一定不要購買食用。
3.生吃瓜果要注意洗干凈后才可食用，不吃腐爛、變質(zhì)的瓜果。嚴(yán)禁吸煙、喝酒。
四、預(yù)防手足口病
1.注意個人衛(wèi)生，經(jīng)常使用洗手液(肥皂)和清水洗手，尤其在咳嗽或打噴嚏后。
2.避免前往人群擁擠場所。
3.如果生病了，請留在家中，并減少與其他人接觸，避免感染他人。
五、其他方面的安全
1.不要輕信陌生人，陌生人敲門不要開門。
2.外出旅游或走親訪友，萬一迷路不要驚慌，要呆在原地等候父母回找或及時撥打110，請求幫助。
3.不偷不搶，不拉幫結(jié)伙，打架斗毆。加強(qiáng)自我保護(hù)意識。遇到敲詐勒索、攔路搶劫及時告訴父母或打電話報警。不接受陌生人不被陌生人的甜言蜜語所迷惑，防止被拐騙、拐賣。禁止到游戲廳、錄像廳、網(wǎng)吧等不健康場所玩耍。
下面是幾個常用緊急電話，同學(xué)們一定要記?。壕?10、火警119、急救120。
此外，要充分利用假期的時間，注意勞逸結(jié)合，好好休息，保證有充沛的精力投入到學(xué)習(xí)中去。
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇十二
同志們：
在“五一”國際勞動節(jié)到來之際，我們?nèi)珡S職工在這里聚會，舉行隆重的升旗儀式。在此，讓我代表廠黨職工團(tuán)向向全廠職工致以節(jié)日的問候，向堅守在運行等工作崗位上的同志表示親切的慰問!祝愿大家身體健康、生活幸福、工作順利、節(jié)日愉快!
水電廠從197*年建廠以來，已整整走過了30年的風(fēng)雨歷程。我們曾經(jīng)創(chuàng)造過輝煌，也經(jīng)歷過艱難。作為中國xx集團(tuán)公司的一員,我們又迎來了發(fā)展的良好機(jī)遇，同時也面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。
這就要求我們要進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，求真務(wù)實，增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感和責(zé)任感，以主人翁的思想和行動自覺維護(hù)企業(yè)的形象，維護(hù)企業(yè)旗幟的尊嚴(yán)，用碧電人勤勞的雙手和智慧，共創(chuàng)碧電更加美好燦爛的明天。
在當(dāng)前，全廠職工要切實做好以下幾個方面的工作：
一認(rèn)真做好安全生產(chǎn)工作。電力體制改革的發(fā)展，隸屬關(guān)系的改變，絲毫沒有改變安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)地位，而且對安全生產(chǎn)提出了更高的要求，全廠干部職工對此一定要有清醒的認(rèn)識，要把安全生產(chǎn)放在各項工作的首位，以對黨和人民負(fù)責(zé)的態(tài)度關(guān)注安全生產(chǎn)，按照集團(tuán)公司要求，認(rèn)真執(zhí)行各項安全規(guī)章制度，扎實開展“樹立零違章理念，創(chuàng)建無違章企業(yè)”活動，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高全員崗位技能;切實強(qiáng)化責(zé)任，不斷提高設(shè)備健康水平，為全年實現(xiàn)“零違章、零缺陷、零故障、零非停”的目標(biāo)而努力工作。全廠職工要形成合力，確保今年安全生產(chǎn)等三項責(zé)任制的完成。
二實施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略。人才是企業(yè)在市場競爭中出奇制勝的法寶，也是企業(yè)不斷發(fā)展壯大的內(nèi)在動力。全廠職工要深刻認(rèn)識到我廠人才工作的緊迫性，特別是一些關(guān)鍵崗位人員嚴(yán)重缺乏的現(xiàn)狀，要提高對加強(qiáng)人才工作的危機(jī)感，樹立不唯學(xué)歷，不唯職稱，不唯資歷，不唯身份，人人都做貢獻(xiàn)，人人都能成才，人人都是有用之才的新的人才評價觀。特別是組織人事部門，要盡快拿出我廠人才強(qiáng)企措施，要在完善選人、用人機(jī)制和激勵約束機(jī)制上取得新的突破。
三深入開展“解放思想、更新觀念”大討論活動，以解放思想、更新觀念帶動全廠各項工作的大轉(zhuǎn)變。由于我廠地處偏遠(yuǎn)等多方面的原因，導(dǎo)致部分干部職工中過時保守的觀念還比較濃，對電力市場競爭的挑戰(zhàn)還認(rèn)識不清、準(zhǔn)備不足，甚至有些同志還安于現(xiàn)狀、盲目樂觀。這些落后的思想觀念已成為制約我廠發(fā)展的“總病根”。
為此，企業(yè)要謀求新的、更大的發(fā)展，職工觀念的更新是當(dāng)前企業(yè)急需解決的一項迫切任務(wù)。廣大干部職工在大討論活動中要實事求是的分析和查擺目前我廠管理體制和人員思想觀念中存在的突出問題，通過活動，真實地反應(yīng)出制約我廠發(fā)展的突出矛盾。并通過討論，找到解決問題的辦法，從而促動職工思想觀念的更新，促進(jìn)我廠安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理和精神文明建設(shè)各項工作的進(jìn)步。
同志們，迎著鮮紅的五星紅旗和飄揚的中國大唐集團(tuán)公司司旗、碧電廠旗，我們相信，有集團(tuán)公司在正確領(lǐng)導(dǎo)下，有全廠干部職工的努力和辛勤工作，電廠的未來將更加充滿希望!
領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇十三
同志們、青年朋友們：
今天，我們歡聚在這里舉行"青春向祖國獻(xiàn)禮"青年演講賽，共慶我們偉大祖國的六十華誕?？吹酱蠹页瘹夥瓴?、充滿自信的面孔，我備感欣慰和自豪。
1949年，中國人民在槍炮和血浴中迎來了新中國的誕生，如今，我們的祖國已走過六十年的風(fēng)雨歷程。六十年里，中華大地展露新顏，社會主義事業(yè)蒸蒸日上。一路走來，中國始終以一種勇敢嶄新的姿態(tài)屹立于世界民族之林，始終以頑強(qiáng)的毅力、不甘落后的努力告訴世人，中華民族將越來越繁榮富強(qiáng)。
同樣，在這片熱土上也發(fā)生著翻天覆地的歷史巨變。人民在區(qū)委區(qū)府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，勵精圖治，艱苦奮斗，社會經(jīng)濟(jì)各項事業(yè)穩(wěn)步前進(jìn)。六十年來，的經(jīng)濟(jì)實力不斷增強(qiáng)、人民生活日益改善、城鄉(xiāng)面貌日新月異、社會事業(yè)全面發(fā)展。特別是近年來，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展取得了豐碩的成果，大地愈來愈迸發(fā)出蓬勃的生機(jī)。
這些輝煌成就的取得離不開為解放事業(yè)貢獻(xiàn)熱血與生命的革命先烈，也離不開為新建設(shè)奉獻(xiàn)青春力量的廣大青年。青年是社會發(fā)展的生力軍，今天在座的各位，都將成為"打造都市經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)，構(gòu)建生態(tài)文化大區(qū)"的中堅力量，與全區(qū)人民群眾一起，向著"加快形成服務(wù)大港口的港城商埠、濱水生態(tài)型的宜居之地、開放有活力的文化大區(qū)、和諧有愛心的慈孝之鄉(xiāng)"的宏偉目標(biāo)大步邁進(jìn)。
今天，由中共區(qū)委宣傳部、團(tuán)區(qū)委共同主辦的"青春向祖國獻(xiàn)禮"青年演講比賽給全區(qū)青年提供了一個抒發(fā)愛國熱情，展現(xiàn)自我風(fēng)采的平臺，希望在座各位無論是在今天的比賽中還是在今后的工作中都能充分發(fā)揮自身的能力、激情與才智，創(chuàng)造出無愧于事業(yè)，無愧于青春的新成就。最后，預(yù)祝各位選手在本次比賽中取得佳績!
第2篇:張維一中第五屆校園藝術(shù)節(jié)演講比賽領(lǐng)導(dǎo)講話稿
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位老師、各位同學(xué)：
大家下午好!今天，我們在這里歡聚一堂，舉行20xx年張維一中第五屆校園藝術(shù)節(jié)"我的夢中國夢"演講比賽。在此我謹(jǐn)代表學(xué)校對參加本次活動的老師同學(xué)表示熱烈的歡迎，對為本次比賽的順利進(jìn)行辛勤工作的組織者表示衷心的感謝，對本次活動的召開表示熱烈的祝賀，并預(yù)?；顒訄A滿成功!
同學(xué)們，大家都知道，我們偉大的中國已經(jīng)走過了九十二年光輝的發(fā)展歷程，九十多年前，在那風(fēng)雨如磐的舊中國誕生了中國共產(chǎn)黨，她象一盞明燈沖破了漫漫長夜的黑暗，象初升的朝陽給沉睡的大地帶來了希望的曙光。從她誕生的那一刻起，神州大地就有了一群引路人，中華民族就有了更加挺拔的脊梁，這個堅強(qiáng)、光榮的集體在黑暗的灰燼中，煉造出一個嶄新的新中國。親愛的同學(xué)們，人生也不是一帆風(fēng)順的，處處都有磨難，我們要像我們的黨一樣，不斷砥礪我們的意志，始終堅信我們的能力，用自信駕馭我們的未來，用理想寬廣我們的世界，打造出屬于我們自己的輝煌的夢，我們的中國夢。
此次演講比賽學(xué)校作了精心安排，在比賽過程中，希望各選手要賽出水平、賽出精神;各評委老師要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，公正評判;同學(xué)們要認(rèn)真觀看，維護(hù)賽場紀(jì)律，保持衛(wèi)生，以保證比賽的順利進(jìn)行。
最后，讓我們預(yù)祝各參賽選手取得優(yōu)異成績。 謝謝大家!
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