最新設(shè)備調(diào)研報(bào)告(模板14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-27 14:24:15
最新設(shè)備調(diào)研報(bào)告(模板14篇)
時(shí)間:2023-11-27 14:24:15     小編:雨中梧

報(bào)告還應(yīng)該包含標(biāo)題、摘要、正文、結(jié)論等部分,以便讀者能夠快速獲取所需信息。報(bào)告的撰寫(xiě)需要一定的時(shí)間和精力投入,我們要做好計(jì)劃和時(shí)間管理,以保證報(bào)告的質(zhì)量和準(zhǔn)時(shí)完成。請(qǐng)注意這些報(bào)告范例僅供參考,需要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和定制。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇一

產(chǎn)品使用直流永磁電機(jī)驅(qū)動(dòng)高壓泵,體積小、重量輕、轉(zhuǎn)矩大、壓力高、性能穩(wěn)定、安裝方便;具有自吸功能,泵安裝有壓力自動(dòng)開(kāi)關(guān);噪音低、耐酸、耐堿、耐腐蝕。

智能化:高壓泵具有自動(dòng)撿測(cè)壓力自停開(kāi)關(guān)保護(hù)電機(jī)過(guò)載和水管過(guò)壓,接通電源高壓泵工作,出水管達(dá)到10公斤壓力時(shí)高壓泵也隨之停止工作,當(dāng)出水管壓力低于10公斤時(shí)高壓泵自動(dòng)開(kāi)始工作。

壽命長(zhǎng):電機(jī)采用優(yōu)質(zhì)材料,部件按標(biāo)稱(chēng)功率幾倍乃至10倍選材制造,正常使用電機(jī)壽命10年以上。泵體內(nèi)部采用優(yōu)質(zhì)耐磨材料構(gòu)成。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇二

創(chuàng)新一個(gè)更貼近合作客戶(hù)的收費(fèi)業(yè)務(wù)系統(tǒng)。

在我行聚合支付的基礎(chǔ)上,針對(duì)類(lèi)似于自來(lái)水公司水費(fèi)收繳、學(xué)校學(xué)費(fèi)收繳和醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)費(fèi)收繳開(kāi)發(fā)一個(gè)更強(qiáng)大的一個(gè)收費(fèi)業(yè)務(wù)系統(tǒng)。目前零散商戶(hù)收單業(yè)務(wù)基本上被微信和支付占據(jù),他們的零手續(xù)費(fèi)、不受資質(zhì)限制和實(shí)時(shí)到帳侵占了我們大部客戶(hù),但水公司、學(xué)校和醫(yī)院等這些企業(yè)是我們各銀行重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)客戶(hù),也是我們創(chuàng)造利潤(rùn)點(diǎn)優(yōu)質(zhì)客戶(hù),為他們量身定做一個(gè)收費(fèi)系統(tǒng)更有利于我們和同行競(jìng)爭(zhēng)。這個(gè)收費(fèi)系統(tǒng)業(yè)務(wù)能夠滿(mǎn)足以下要求:一是客戶(hù)端應(yīng)現(xiàn)在主流社會(huì)媒介、最好是以微信公眾號(hào)或微信小程序的方式登陸,不要另行安裝其他app減少用戶(hù)麻煩;二是繳費(fèi)者可以查詢(xún)繳費(fèi)多少,選擇繳費(fèi)品種;三是費(fèi)率方面可根據(jù)客戶(hù)帳戶(hù)余額多少,通過(guò)系統(tǒng)參數(shù)來(lái)決定(最底0扣率);四是支持微信、支付寶、云閃付、銀行卡和各銀行的手機(jī)銀行支付;五是支持收款單位登陸系統(tǒng)實(shí)時(shí)查流水帳;六是t+0到帳。

我們?cè)w會(huì)過(guò)廣發(fā)銀行的信用卡發(fā)行,在一個(gè)街道流動(dòng)點(diǎn)申請(qǐng),簡(jiǎn)單的填寫(xiě)一個(gè)表格,一張身份證拍照,30分鐘后就可以綁定微信進(jìn)行消費(fèi),七個(gè)工作日實(shí)體卡郵寄到戶(hù)。目前我們的信用卡申辦環(huán)節(jié)多,不能綁定微信,后續(xù)管理也根不上還存在較多的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。

建議信用卡業(yè)務(wù)的準(zhǔn)入、額度的確定參照其他銀行的審批方式,通過(guò)后臺(tái)數(shù)據(jù)分析,結(jié)合我行現(xiàn)有的存貸情況、征信、社會(huì)公眾信息通過(guò)系統(tǒng)進(jìn)行評(píng)判,減少人為操作環(huán)節(jié)。相對(duì)現(xiàn)在手工資料和手工審批太落后了,系統(tǒng)操作又不完善(現(xiàn)有信審系統(tǒng)操作權(quán)限設(shè)置不合理),人為操作的環(huán)節(jié)過(guò)多,存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)也多。

信用卡業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較多,在我們的產(chǎn)品未能達(dá)到同行平均水準(zhǔn)的情況下不宜大面積推廣,系統(tǒng)管理不完善情況下也不宜大面積推廣,很容易形成不良。

另外各縣級(jí)行電子銀行部人手不足和不專(zhuān)業(yè),建議省聯(lián)社統(tǒng)一建立信用卡客戶(hù)管理中心,比如對(duì)信用卡分期、逾期提醒和應(yīng)用場(chǎng)景搭建等方面統(tǒng)一管理,能夠做得更專(zhuān)業(yè)。

目前我們行社營(yíng)業(yè)間的非現(xiàn)金自助設(shè)備遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于其他行,急需要類(lèi)似于建行和工行的非現(xiàn)金自助設(shè)備,除現(xiàn)金外所有業(yè)務(wù)都可辦理,這樣更好的改變我們這種落后的人工為主的辦公方式、更好的防控人為操作風(fēng)險(xiǎn)、更好的贏得一批高素質(zhì)業(yè)務(wù)群眾。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇三

本次報(bào)告內(nèi)容:主要是對(duì)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備中的交換機(jī)、路由器、服務(wù)器、防火墻的調(diào)研,主要從以下幾個(gè)方面調(diào)查:品牌關(guān)注格局、產(chǎn)品關(guān)注格局、主流品牌對(duì)比、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)對(duì)比、主流廠商對(duì)比等。

7.9%的關(guān)注比例,與前三甲差距較為明顯。

20xx年中國(guó)企業(yè)路由器市場(chǎng)上,品牌關(guān)注格局呈集中態(tài)勢(shì)。前十家品牌累計(jì)占據(jù)90%以上的關(guān)注比例,其中前三甲品牌h3c、華為、d-link用戶(hù)關(guān)注度累計(jì)超六成,對(duì)市場(chǎng)的影響力較大。其他上榜品牌關(guān)注比例均在10%以下。

與20xx年相比,20xx年中國(guó)企業(yè)路由器市場(chǎng)品牌關(guān)注格局變化顯著,h3c、華為關(guān)注比例上升,來(lái)到了冠亞軍位置,d-link排名降至第三。tp-link、維盟20xx年新躋身榜單,取代了思科與迅捷網(wǎng)絡(luò)。欣向、俠諾等品牌排名保持穩(wěn)定。

從品牌關(guān)注格局來(lái)看,本月ibm、戴爾、惠普位居用戶(hù)關(guān)注前三甲,其中ibm獲得38.9%的關(guān)注比例,領(lǐng)先排在第二的戴爾16.6個(gè)百分點(diǎn)?;萜?、聯(lián)想thinkserver分別以12.4%、10.3%的關(guān)注比例排在第三、四位。其他上榜品牌關(guān)注比例均在10%以下。對(duì)比20xx年q1-q4中國(guó)服務(wù)器市場(chǎng)最受關(guān)注的三家品牌關(guān)注比例走勢(shì)可見(jiàn),位居用戶(hù)關(guān)注度首位的ibm品牌關(guān)注度呈小幅的先降后升走勢(shì),排在第二位的.戴爾關(guān)注比例則呈先升后降走勢(shì),惠普品牌關(guān)注度起伏最為明顯。從第四季度來(lái)看,三家品牌關(guān)注度均低于第一季度。

20xx年中國(guó)防火墻市場(chǎng)上,思科以27.9%的關(guān)注比例成為最受用戶(hù)關(guān)注的品牌,領(lǐng)跑防火墻市場(chǎng)。華為、juniper分別以18.5%、14.1%的關(guān)注比例分居第二、三位。h3c獲得12.5%的關(guān)注度,排在第四位。

其他上榜品牌關(guān)注度均在7%以下。整體來(lái)看,中國(guó)防火墻市場(chǎng)品牌關(guān)注集中的格局明顯。據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,五家主流品牌在售產(chǎn)品數(shù)量差距較為明顯,品牌關(guān)注度居首位的思科在售產(chǎn)品數(shù)量最多,達(dá)到51款,其次為品牌關(guān)注排名第五的天融信,在售產(chǎn)品數(shù)量有31款,華為、juniper、h3c在售產(chǎn)品數(shù)量分布在20-30款之間。

通過(guò)這次調(diào)研,我了解到了很多我們國(guó)家的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及其提供商。也初步了解了在選擇網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的時(shí)候應(yīng)該做的一些參照。在選擇網(wǎng)絡(luò)設(shè)備時(shí),我們要依據(jù)入網(wǎng)方式、組網(wǎng)方式、網(wǎng)絡(luò)規(guī)模、網(wǎng)絡(luò)所要實(shí)現(xiàn)的功能、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備性?xún)r(jià)比等作為參照條件,選擇不同的廠家。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇四

根據(jù)新時(shí)代安全思想的要求的要求和我縣特種設(shè)備安全監(jiān)管工作實(shí)際,為進(jìn)一步強(qiáng)化解決我縣特種設(shè)備安全監(jiān)管面臨的新老問(wèn)題,逐步完善化解相關(guān)工作突出矛盾,結(jié)合我局針對(duì)特種設(shè)備安全監(jiān)管工作的調(diào)研相關(guān)工作情況,作如下調(diào)研工作報(bào)告:

目前我縣特種設(shè)備使用單位187家,特種設(shè)備數(shù)量1717余臺(tái)件(不含氣瓶),壓力管道約8萬(wàn)余米,燃?xì)夤芫€3千余米。

其中在用鍋爐13臺(tái),電梯318臺(tái),起重機(jī)械140臺(tái),游樂(lè)設(shè)施6臺(tái),廠場(chǎng)內(nèi)專(zhuān)用車(chē)輛61臺(tái),壓力容器452余臺(tái)/件。

我縣特種設(shè)備主要分布在我縣婁、楚、燎三鎮(zhèn),尤以大型工業(yè)企業(yè)如煤化工,鈦廠,鋁廠、火電廠占絕對(duì)數(shù)量。電梯分布隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,部分偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)如黃蓮、九壩、獅溪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)也實(shí)現(xiàn)零的突破。

從原質(zhì)監(jiān)、工商、食藥監(jiān)整合組建市場(chǎng)監(jiān)管以來(lái),特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)延伸至了基層一線,監(jiān)察覆蓋相對(duì)加強(qiáng),但是已面臨相關(guān)問(wèn)題:

目前我們基層單位特種設(shè)備的人員構(gòu)成,主要是由三個(gè)方面構(gòu)成。一是原來(lái)在質(zhì)監(jiān)部門(mén)從事特種設(shè)備安全監(jiān)管的人員,二是原工商從事市場(chǎng)監(jiān)管的人員;三是原食藥局從事食藥安全監(jiān)管的人員,原來(lái)在質(zhì)監(jiān)部門(mén)從事特種設(shè)備監(jiān)管,有豐富的監(jiān)察經(jīng)驗(yàn)的人員是目前基層特種設(shè)備安全監(jiān)管的骨干。

這部分人熟悉特種設(shè)備的技術(shù)特點(diǎn)、技術(shù)規(guī)程和法律法規(guī),目前都在特種設(shè)備安全監(jiān)管的重要崗位上,對(duì)帶動(dòng)基層執(zhí)法隊(duì)伍搞好特種設(shè)備安全監(jiān)管起到了中流砥柱的作用。然而這類(lèi)人群數(shù)目太少,尤其是隨著特種設(shè)備數(shù)量的快速增加,目前取得特種設(shè)備安全監(jiān)察員證的僅有11人,面對(duì)我縣總量1800余臺(tái)特種設(shè)備和每年約10%的快速增長(zhǎng)的趨勢(shì),平均每名安全監(jiān)察員至少要監(jiān)管163臺(tái)。一線安全監(jiān)察力量嚴(yán)重匱乏。

基層特種設(shè)備管理工作的環(huán)節(jié)在客觀上受到了兩個(gè)因素的制約。其一是監(jiān)察人員本身的資質(zhì)問(wèn)題,由于基層工作人員大多不是專(zhuān)業(yè)出身,對(duì)于特種設(shè)備的原理和相關(guān)領(lǐng)域的知識(shí)儲(chǔ)備不夠,故在開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察工作時(shí)難以發(fā)現(xiàn)設(shè)備深層次的技術(shù)隱患。另外一個(gè)非常突出的問(wèn)題是特種設(shè)備的檢定需要專(zhuān)門(mén)的檢測(cè)儀器設(shè)備,而這些檢測(cè)儀器設(shè)備往往都是大型的,難以帶到現(xiàn)場(chǎng),而企業(yè)又不能把特種設(shè)備拆下來(lái)進(jìn)行送檢。這兩個(gè)因素的存在就從客觀的角度上限定了現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察工作只能局限在眼看手摸、簡(jiǎn)易檢定及一些設(shè)備檔案文件的檢查上。

還有一個(gè)問(wèn)題就是即使這種現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察是完備的,也只是從管理的角度上最大限度地為特種設(shè)備安全提供保證。因?yàn)樵O(shè)備在生產(chǎn)過(guò)程中是不可預(yù)知的,倘若不能時(shí)時(shí)進(jìn)行調(diào)整掌握的話,安全運(yùn)行不能有效保障,所以就實(shí)際效果來(lái)看,管理監(jiān)察只是一種把關(guān),對(duì)特種設(shè)備安全起直接保障作用的應(yīng)該是操作人員。

部分企業(yè)由于現(xiàn)行市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)影響,企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難,企業(yè)負(fù)責(zé)人疏于管理,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)安全責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。特別是許多個(gè)體私營(yíng)企業(yè),安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)不到位,安全意識(shí)淡薄。

只追求利潤(rùn),不重視安全管理。有些企業(yè)為了降低費(fèi)用支出,在特種設(shè)備操作上明顯存在著人多證少的問(wèn)題,即多人操作,但有資格證的員工卻有限。無(wú)證上崗的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)教育不夠全面,現(xiàn)場(chǎng)操作人員在操作上存在著隨意性,只要稍微懂點(diǎn)操作知識(shí),就上線操作,安全隱患較大。

安全生產(chǎn)投入相對(duì)不足主要表現(xiàn)在監(jiān)察部門(mén)和特種設(shè)備使用管理單位。對(duì)監(jiān)察部門(mén)而言,安全監(jiān)察部門(mén)長(zhǎng)期未能得到足夠的經(jīng)費(fèi)和物質(zhì)保障,特種設(shè)備安全監(jiān)察人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)不夠,監(jiān)管能力提升緩慢,安全監(jiān)察工作開(kāi)展成效不明顯,尤其是部分偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層監(jiān)察部門(mén),現(xiàn)場(chǎng)辦公條件都很困難。

縣鄉(xiāng)兩級(jí)安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)的監(jiān)察經(jīng)費(fèi)相對(duì)不足,嚴(yán)重影響安全監(jiān)察的有效性,對(duì)監(jiān)管工作造成了很被動(dòng)的局面,特種設(shè)備監(jiān)察人員的相關(guān)保障相對(duì)滯后,許多同志不愿意接手特種設(shè)備安全監(jiān)察工作,不愿意主動(dòng)取證。很重要一個(gè)原因就是特種設(shè)備安全監(jiān)察常被稱(chēng)為是“如臨深淵、如履薄冰”的一項(xiàng)工作,風(fēng)險(xiǎn)高,責(zé)任重大,而待遇并沒(méi)有改善。

對(duì)特種設(shè)備使用管理單位而言,主要體現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難,為節(jié)省成本,對(duì)安全生產(chǎn)的經(jīng)費(fèi)投入嚴(yán)重不足,相關(guān)設(shè)備的檢修維護(hù)不到位、特種設(shè)備作業(yè)人員持證上崗了落實(shí)不到位,各項(xiàng)應(yīng)急保障建設(shè)相對(duì)滯后,設(shè)備運(yùn)行安全風(fēng)險(xiǎn)較高,易發(fā)生安全事故。

立足我縣特種設(shè)備安全監(jiān)管實(shí)際,為做好特種設(shè)備安全監(jiān)察工作,必須從長(zhǎng)遠(yuǎn)著手,對(duì)基層抓好以下幾個(gè)方面的工作。

對(duì)我們特種設(shè)備安全監(jiān)察隊(duì)伍來(lái)講,隊(duì)伍素質(zhì)高低,戰(zhàn)斗力的強(qiáng)弱比特種設(shè)備安全更重要。特種設(shè)備安全監(jiān)察人員的能力和水平的高低成為設(shè)備安全監(jiān)管的有效保障。

尤其是對(duì)基層市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén),更是要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),建立健全以提高特種設(shè)備安全監(jiān)察業(yè)務(wù)能力為基本目的的培訓(xùn)機(jī)制。通過(guò)定期組織開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),加強(qiáng)基層監(jiān)管部門(mén)之間的交流學(xué)習(xí)。使基層特種設(shè)備安全監(jiān)察人員的政策、業(yè)務(wù)水平有明顯提高。

結(jié)合工作實(shí)際,從人員配置、設(shè)備配備、辦公場(chǎng)所等方面應(yīng)大力加強(qiáng)對(duì)基層的安全監(jiān)察經(jīng)費(fèi)投入,爭(zhēng)取財(cái)政撥款保障基層特種設(shè)備安全監(jiān)察人員待遇。不能以罰款多少?zèng)Q定收入的多少,以徹底解決基層特種設(shè)備安全監(jiān)察人員的后顧之憂(yōu),避免出現(xiàn)重處罰、輕整改,甚至只處罰、不整改的現(xiàn)象。

使特種設(shè)備安全監(jiān)察工作從原來(lái)的“高風(fēng)險(xiǎn)、低收入”成為“高風(fēng)險(xiǎn)、高收入”的工作崗位,吸引政治可靠、技術(shù)精通、素質(zhì)過(guò)硬的的人才充實(shí)到基層特種設(shè)備監(jiān)察隊(duì)伍中。

在特種設(shè)備執(zhí)法上嚴(yán)格執(zhí)法,增加企業(yè)違法成本,加強(qiáng)企業(yè)負(fù)責(zé)人的教育,雙管齊下,“罰教并施”。全面增強(qiáng)企業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)特種設(shè)備安全的認(rèn)識(shí)。要明確企業(yè)在特種設(shè)備安全培訓(xùn)教育中所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的職責(zé),促使其負(fù)責(zé)人重視安全培訓(xùn)教育工作,保證經(jīng)費(fèi)投入,按規(guī)定組織特種設(shè)備相關(guān)人員進(jìn)行特種設(shè)備安全培訓(xùn)教育。

加強(qiáng)安全文化建設(shè),統(tǒng)一安全指導(dǎo)思想,要把對(duì)特種設(shè)備從業(yè)人員的安全思想教育當(dāng)作安全文化的重要內(nèi)容來(lái)抓,營(yíng)造安全文化的濃厚氛圍,增強(qiáng)一線操作人員的安全意識(shí)。

總之,目前基層的特種設(shè)備安全監(jiān)管任務(wù)重、難度大,廣大安全監(jiān)管人員加班加點(diǎn),任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),為保一方平安,保一方穩(wěn)定付出著艱辛的汗水和努力。只有針對(duì)基層的實(shí)際情況,基層的薄弱緩解,加強(qiáng)投入,加強(qiáng)硬件建設(shè)和人才建設(shè),早準(zhǔn)備,要預(yù)防。才能跟上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度,盡到市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)應(yīng)盡的職責(zé)。為全面建成小康設(shè)備做好服務(wù)!

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇五

本報(bào)告從以下幾個(gè)角度對(duì)干洗設(shè)備行業(yè)的市場(chǎng)需求進(jìn)行分析研究:

1、用戶(hù)消費(fèi)規(guī)模及同比增速:通過(guò)對(duì)過(guò)去連續(xù)五年中國(guó)市場(chǎng)干洗設(shè)備行業(yè)用戶(hù)消費(fèi)規(guī)模及同比增速的分析,判斷干洗設(shè)備行業(yè)的經(jīng)濟(jì)規(guī)模和成長(zhǎng)性,并對(duì)未來(lái)五年的用戶(hù)消費(fèi)規(guī)模增長(zhǎng)趨勢(shì)做出預(yù)測(cè),該部分內(nèi)容呈現(xiàn)形式為“文字?jǐn)⑹?數(shù)據(jù)圖表(柱狀折線圖)”。

2、產(chǎn)品結(jié)構(gòu):從多個(gè)角度(1-3個(gè)),對(duì)干洗設(shè)備行業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)進(jìn)行分類(lèi),并給出每一類(lèi)細(xì)分產(chǎn)品和服務(wù)的用戶(hù)消費(fèi)規(guī)模和在行業(yè)中的占比,幫助客戶(hù)在整體上把握干洗設(shè)備行業(yè)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu);該部分內(nèi)容呈現(xiàn)形式為“文字?jǐn)⑹?數(shù)據(jù)圖表(餅狀圖)”。

3、市場(chǎng)分布:從用戶(hù)的地域分布和消費(fèi)能力等因素,來(lái)分析干洗設(shè)備行業(yè)的市場(chǎng)分布情況,并對(duì)消費(fèi)規(guī)模較大的重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng)的消費(fèi)情況進(jìn)行分析,包括該區(qū)域的消費(fèi)規(guī)模、消費(fèi)特點(diǎn)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)等;該部分內(nèi)容呈現(xiàn)形式為“文字?jǐn)⑹?數(shù)據(jù)圖表(表格、餅狀圖)”。

本報(bào)告主要以市場(chǎng)份額為指標(biāo)來(lái)分析干洗設(shè)備行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)格局,對(duì)細(xì)分產(chǎn)品和服務(wù)也給出同樣的市場(chǎng)份額指標(biāo)和競(jìng)爭(zhēng)格局分析,同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)份額和市場(chǎng)影響力對(duì)主流企業(yè)進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)群組劃分,并分析各競(jìng)爭(zhēng)群組的特征;此外,通過(guò)分析主流企業(yè)的戰(zhàn)略動(dòng)向、投資動(dòng)態(tài)和新進(jìn)入者的投資熱度、市場(chǎng)進(jìn)入策略等,來(lái)判斷干洗設(shè)備行業(yè)未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)格局的變化趨勢(shì)。

標(biāo)桿企業(yè)

對(duì)標(biāo)桿企業(yè)的研究一直是中經(jīng)視野研究報(bào)告的核心和基礎(chǔ),因?yàn)闃?biāo)桿企業(yè)相當(dāng)于行業(yè)研究的'樣本,所以,一定數(shù)量標(biāo)桿企業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),很大程度上,反映了一個(gè)行業(yè)的主流發(fā)展趨勢(shì)。本報(bào)告精心選取了干洗設(shè)備行業(yè)規(guī)模較大且最具代表性的5-10家標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行調(diào)查研究,包括每家企業(yè)的基本情況、產(chǎn)品體系、經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)、技術(shù)優(yōu)勢(shì)、發(fā)展動(dòng)向等內(nèi)容。本報(bào)告也可以按照客戶(hù)要求,調(diào)整標(biāo)桿企業(yè)的選取數(shù)量和選取方法。

投資機(jī)會(huì)

本報(bào)告對(duì)干洗設(shè)備行業(yè)投資機(jī)會(huì)的研究分為一般投資機(jī)會(huì)研究和特定項(xiàng)目投資機(jī)會(huì)研究,一般投資機(jī)會(huì)主要從細(xì)分產(chǎn)品、區(qū)域市場(chǎng)、產(chǎn)業(yè)鏈等角度進(jìn)行分析評(píng)估,特定項(xiàng)目投資機(jī)會(huì)主要針對(duì)干洗設(shè)備行業(yè)擬在建并尋求合作的項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研評(píng)估。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇六

結(jié)合工作實(shí)際,從人員配置、設(shè)備配備、辦公場(chǎng)所等方面應(yīng)大力加強(qiáng)對(duì)基層的安全監(jiān)察經(jīng)費(fèi)投入,爭(zhēng)取財(cái)政撥款保障基層特種設(shè)備安全監(jiān)察人員待遇。不能以罰款多少?zèng)Q定收入的多少,以徹底解決基層特種設(shè)備安全監(jiān)察人員的后顧之憂(yōu),避免出現(xiàn)重處罰、輕整改,甚至只處罰、不整改的現(xiàn)象。

使特種設(shè)備安全監(jiān)察工作從原來(lái)的“高風(fēng)險(xiǎn)、低收入”成為“高風(fēng)險(xiǎn)、高收入”的工作崗位,吸引政治可靠、技術(shù)精通、素質(zhì)過(guò)硬的的人才充實(shí)到基層特種設(shè)備監(jiān)察隊(duì)伍中。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇七

3、公司設(shè)備主管領(lǐng)導(dǎo)提出調(diào)研要求的其他貴重設(shè)備。

1、單價(jià)在3萬(wàn)元以下的設(shè)備,由申購(gòu)單位自行組織調(diào)研。調(diào)研報(bào)告經(jīng)申購(gòu)單位負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)后,方可進(jìn)行設(shè)備申購(gòu)。

2、單價(jià)在3萬(wàn)元以上(含)的設(shè)備,由申購(gòu)單位在申購(gòu)前提出調(diào)研申請(qǐng),由公司設(shè)備主管領(lǐng)導(dǎo)指定調(diào)研人員或組織調(diào)研小組進(jìn)行調(diào)研。調(diào)研報(bào)告經(jīng)公司設(shè)備主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后,方可進(jìn)行設(shè)備申購(gòu)。

設(shè)備調(diào)研一般應(yīng)選取三個(gè)或三個(gè)以上不同生產(chǎn)廠家的設(shè)備進(jìn)行比較和分析,特殊情況下不能找到三個(gè)及三個(gè)以上不同生產(chǎn)廠家的,應(yīng)予以說(shuō)明。設(shè)備調(diào)研報(bào)告應(yīng)包含如下內(nèi)容:

1、對(duì)擬申購(gòu)設(shè)備的基本要求(規(guī)范要求、環(huán)境要求、性能要求等);

3、擬申購(gòu)設(shè)備的技術(shù)參數(shù),應(yīng)明確提出是否滿(mǎn)足使用要求;

4、擬申購(gòu)設(shè)備的性能、質(zhì)量,應(yīng)收集一些購(gòu)買(mǎi)過(guò)該設(shè)備的單位對(duì)該設(shè)備的使用評(píng)價(jià);

5、擬申購(gòu)設(shè)備的溯源方式和溯源機(jī)構(gòu);

7、應(yīng)提出明確的、選擇性的推薦購(gòu)置設(shè)備的建議。

1、由申購(gòu)單位自行組織調(diào)研的設(shè)備調(diào)研報(bào)告,應(yīng)由調(diào)研人員負(fù)責(zé)編寫(xiě),由申購(gòu)單位設(shè)備管理員負(fù)責(zé)審核,由申購(gòu)單位負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)審批。

2、公司組織調(diào)研的設(shè)備調(diào)研報(bào)告,應(yīng)由公司設(shè)備主管領(lǐng)導(dǎo)指定的調(diào)研人員或調(diào)研小組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)編寫(xiě),由公司設(shè)備管理員負(fù)責(zé)審核,由公司設(shè)備主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審批。

1、調(diào)研人員或調(diào)研小組應(yīng)對(duì)調(diào)研報(bào)告的內(nèi)容負(fù)責(zé),保證報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)、全面。

2、調(diào)研報(bào)告的審核人員應(yīng)對(duì)調(diào)研報(bào)告的形式負(fù)責(zé),確認(rèn)報(bào)告內(nèi)容符合調(diào)研規(guī)定,并有編寫(xiě)人員的書(shū)面簽字。

3、調(diào)研報(bào)告的審批人員應(yīng)對(duì)調(diào)研工作的程序和調(diào)研報(bào)告的有效性負(fù)責(zé),保證調(diào)研工作的進(jìn)行符合公司規(guī)定,并在調(diào)研報(bào)告的審批意見(jiàn)中明確提出最終的選擇意見(jiàn)。

本規(guī)定自20xx年01月01日開(kāi)始實(shí)施,公司原有的關(guān)于設(shè)備調(diào)研的規(guī)定同時(shí)廢止。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇八

1、單價(jià)在3萬(wàn)元以下的設(shè)備,由申購(gòu)單位自行組織調(diào)研。調(diào)研報(bào)告經(jīng)申購(gòu)單位負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)后,方可進(jìn)行設(shè)備申購(gòu)。

2、單價(jià)在3萬(wàn)元以上(含)的設(shè)備,由申購(gòu)單位在申購(gòu)前提出調(diào)研申請(qǐng),由公司設(shè)備主管領(lǐng)導(dǎo)指定調(diào)研人員或組織調(diào)研小組進(jìn)行調(diào)研。調(diào)研報(bào)告經(jīng)公司設(shè)備主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后,方可進(jìn)行設(shè)備申購(gòu)。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇九

綜上所述,省內(nèi)9家人防工程防護(hù)設(shè)備生產(chǎn)安裝企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)時(shí)間長(zhǎng)短不一、規(guī)模大小各異,特別是生產(chǎn)能力、技術(shù)力量有明顯差別。從綜合實(shí)力看,民安公司是全省最早生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人防工程防護(hù)設(shè)備及安裝的企業(yè),固盾公司承接過(guò)省內(nèi)多家人防指揮工程防護(hù)設(shè)備的生產(chǎn)及安裝;兩家企業(yè)均參與了昆明地鐵人防工程防護(hù)設(shè)備的生產(chǎn)及安裝,生產(chǎn)能力和技術(shù)力量均屬目前省內(nèi)最強(qiáng)的人防工程防護(hù)設(shè)備生產(chǎn)安裝企業(yè);也是目前完全符合麗政辦發(fā)【20xx】114號(hào)文件通知的準(zhǔn)入要求(在云南備案的定點(diǎn)生產(chǎn)企業(yè)、連續(xù)五年年檢無(wú)整改記錄、擁有獨(dú)立生產(chǎn)基地)的生產(chǎn)安裝企業(yè)。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇十

20xx年月日下午,我們來(lái)到xx小學(xué)進(jìn)行了有關(guān)班班通設(shè)備管理和使用情況的調(diào)研。

xx小學(xué)地處較為偏遠(yuǎn),是一所規(guī)模不大的村小,校容整潔有序,共有8位教師,80名學(xué)生,實(shí)行包班上課。學(xué)校共有6個(gè)班級(jí),均已安裝交互式多媒體設(shè)備(電腦+液晶電視)。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇十一

(一)兼并重組必將到來(lái)企業(yè)今后的發(fā)展方向:

目前全國(guó)有防火設(shè)備廠家300多家,處于分省經(jīng)營(yíng)的市場(chǎng)分割狀態(tài),今后還會(huì)有更多的廠家,分省經(jīng)營(yíng)也必將被打破,防火設(shè)備企業(yè)的真正的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代必將到來(lái),兼并重組也必將到來(lái)。

先知覺(jué)的得先機(jī)。企業(yè)必須盡早作出安排。通過(guò)兼并是進(jìn)入外地市場(chǎng)的最佳模式,通過(guò)重組是提高企業(yè)效益的最佳方式,同時(shí)防止對(duì)手兼并重組對(duì)自己造成的壓力也需要及早應(yīng)對(duì)。

(二)多種經(jīng)營(yíng)必將到來(lái):

防火設(shè)備存在的最大問(wèn)題是設(shè)備生產(chǎn)率越來(lái)越高市場(chǎng)越來(lái)越小,生產(chǎn)能力得不到充分運(yùn)用。目前加工設(shè)備都是通用的,利用現(xiàn)有設(shè)備進(jìn)行多種經(jīng)營(yíng)是必由之路。目前四個(gè)廠家都是多種經(jīng)營(yíng),而且防火設(shè)備有逐漸退出主營(yíng)業(yè)務(wù)的趨勢(shì)。這應(yīng)該是大勢(shì)所趨,因?yàn)榉阑鹪O(shè)備市場(chǎng)畢竟不大,跟不上生產(chǎn)能力的提高。

(三)廠際合作、工序分工必將到來(lái):

為破解生產(chǎn)能力利用不足,建議開(kāi)展充分的廠際協(xié)作,按照比較經(jīng)濟(jì)的原理進(jìn)行工序劃分。比如某一個(gè)廠可以主要生產(chǎn)門(mén)軸,生產(chǎn)的門(mén)軸供應(yīng)周邊好幾個(gè)廠家,廠家之間取得比較經(jīng)濟(jì)效益。

將來(lái)的趨勢(shì)是社會(huì)分工越來(lái)越細(xì),最起碼在充分的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中防火門(mén)的品種將進(jìn)行分化。一個(gè)成熟的市場(chǎng)必定是一個(gè)高度專(zhuān)業(yè)分工和協(xié)作、相互依賴(lài)的市場(chǎng)。在市場(chǎng)尋求最低銷(xiāo)售價(jià)格的過(guò)程中,銷(xiāo)售機(jī)會(huì)在各個(gè)廠家之間進(jìn)行選擇,只有成本最低的廠家才能贏得銷(xiāo)售機(jī)會(huì),競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果,每個(gè)廠只生產(chǎn)自己具有比較優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品。廠家應(yīng)該早作準(zhǔn)備,開(kāi)展這方面的嘗試。早起的鳥(niǎo)兒吃蟲(chóng)子,晚起的鳥(niǎo)兒吃草籽,一定不要做晚起的鳥(niǎo)兒。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇十二

目前我們行社營(yíng)業(yè)間的非現(xiàn)金自助設(shè)備遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于其他行,急需要類(lèi)似于建行和工行的非現(xiàn)金自助設(shè)備,除現(xiàn)金外所有業(yè)務(wù)都可辦理,這樣更好的改變我們這種落后的人工為主的辦公方式、更好的防控人為操作風(fēng)險(xiǎn)、更好的贏得一批高素質(zhì)業(yè)務(wù)群眾。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇十三

部分企業(yè)由于現(xiàn)行市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)影響,企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難,企業(yè)負(fù)責(zé)人疏于管理,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)安全責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。特別是許多個(gè)體私營(yíng)企業(yè),安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)不到位,安全意識(shí)淡薄。

只追求利潤(rùn),不重視安全管理。有些企業(yè)為了降低費(fèi)用支出,在特種設(shè)備操作上明顯存在著人多證少的問(wèn)題,即多人操作,但有資格證的員工卻有限。無(wú)證上崗的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)教育不夠全面,現(xiàn)場(chǎng)操作人員在操作上存在著隨意性,只要稍微懂點(diǎn)操作知識(shí),就上線操作,安全隱患較大。

設(shè)備調(diào)研報(bào)告篇十四

“96.8”洪水期間,一段防洪路口門(mén)沖塊恢復(fù)時(shí),在石料,柳料運(yùn)不進(jìn)去情況下,利用滯留在工程上的機(jī)械和土工布做土袋搶堵,利用裝載機(jī)和挖掘機(jī)結(jié)合土工織物紡織布做成土工袋進(jìn)行口門(mén)復(fù)堵,取得了堵復(fù)口門(mén)的最終勝利。

1.1方法:在裝載機(jī)斗容里鋪一長(zhǎng)5米、寬4米的土工織物紡織布,編制布的長(zhǎng)寬可根據(jù)實(shí)際需要任意調(diào)整。用挖掘機(jī)向裝載機(jī)斗容編制布上卸土,裝滿(mǎn)后利用電動(dòng)縫包機(jī)和三股尼龍線將土工布上口往返兩道縫嚴(yán),用電動(dòng)剪刀將多余的土工布剪掉,然后利用裝載機(jī)的力量將一個(gè)長(zhǎng)2米、寬1.5米,高1.2米的土工織物土袋倒入決口處,利用此方法層層疊壓,步步進(jìn)占。

1.2優(yōu)點(diǎn):比重大,在動(dòng)水條件下充填,鋪設(shè)比較方便,袋體柔軟變形能力強(qiáng),在壓載作用下很好地服帖于基面上,便于儲(chǔ)備、運(yùn)輸,且施工簡(jiǎn)單,操作方便,機(jī)械化程度高、速度快,效果好,勞動(dòng)力強(qiáng)度低,節(jié)省大量石料和鉛絲籠,并且閉氣效果比石料、石籠更佳。

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