新入職員工工作心得報告(精選17篇)

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新入職員工工作心得報告(精選17篇)
時間:2023-11-27 13:27:10     小編:飛雪

在學術界和工作場所中,報告扮演著重要的角色,幫助人們交流和分享研究成果或工作經驗。除了文字描述,我們還可以使用圖表、表格和圖片等可視化工具來增強報告的可讀性和說服力。歡迎大家閱讀以下報告范文,希望能給你帶來一些靈感和啟示。

新入職員工工作心得報告篇一

青春是用意志的血滴和拼搏的汗水釀成的瓊漿——歷久彌香;青春是用不凋的期望和不滅的憧憬編織的彩虹——絢麗輝煌;青春是用永恒的執(zhí)著和堅韌的韌勁筑起的一道銅墻鐵壁——固若金湯。滿懷著對將來的完善期望和對青春的漂亮期待,我們加入了中國海誠西安設計工程有限職責公司團隊,作為一名新員工于20xx年7月29日我們共36人參與了為期兩天的新員工職前培訓,這次培訓主要向我們介紹了公司不平凡的進展歷程,解讀了公司文化和制度,并邀請公司領導參預共享閱歷。短短兩天的培訓時間,讓我們更加了解到海誠西安公司的進展與壯大、熟悉到團隊精神的重要性。培訓時間雖短但我們受益匪淺、這都歸功于公司的合理支配。第一天,總裁致辭,歡迎新員工。在新員工熱鬧的掌聲中我們海誠西安公司的總經理翁偉民同志向我們介紹了企業(yè)文化和公司歷史及進展,并讓我們了解了海誠西安公司的黨組織建設狀況。

下午,由公司幾位副總經理分別向大家介紹了公司的現(xiàn)況,工程承包、管理、設計、監(jiān)理、詢問的相關學問以及如何能盡快適應公司環(huán)境,怎樣在海誠西安公司這個大家庭中發(fā)揮團隊協(xié)作精神等方面學問。一成天充實的學習使我們新員工對公司的進展有了進一步的了解,并且堅決了我們來海誠西安公司的信念。

其次天上午我們飽含熱忱學習了公司工程詢問項目間協(xié)作以及項目勘察設計等方面的學問,初淺的熟悉了質量體系認證、技術管理、技術貫標以及(公司計算機維護等狀況,明白了公司財務會計制度和一些差旅費報銷的相關規(guī)定,把握了商務禮儀方面的常識,清晰了公司機構設置及職能、員工手冊,了解了勞動合同簽訂及社會保險制度。最終是大家自由座談,暢所欲言,不管有什么困難或是疑問領導都急躁解答,實實在在的讓我們感受到了海誠西安大家庭的暖和。為期兩天的培訓雖然結束了,但是領導們殷切的'教導將永久牢記于我們每一名新員工的心里,為我們能盡早適應海誠立足海誠奠定了堅實的基礎讓我們明白了做一個合格的海誠人要有專心向上的心態(tài),有頑強的意志,有持之以恒和不懈努力的精神。在培訓的這兩天里也讓我們重新對自我的人生坐標有了定位,無論做什么都就應腳踏實地,一步一個腳印,不要被文憑所迷惑,學歷已不是人才的象征,在競爭如此激烈的這天,唯一的方法是加入到這個競爭行列,適應環(huán)境,適應社會。

新入職員工工作心得報告篇二

作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,盡管在過去的工作中積累了一定的工作經驗,但剛進入公司,難免還是有點壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應工作環(huán)境,有問題及時請教同事,積極學習工作所需要的各項專業(yè)知識,努力提高自己的業(yè)務水平。這段時間我學到了很多知識,自己的技術水平也得到了很大提高,過得非常充實和快樂,再累也是值得的!在這里,我要特別感謝在這段時間幫助過我的領導和同事,正是因為有了他們無微不至的關懷和不厭其煩的幫助,才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來,使我盡快地適應了環(huán)境,全情地投入了工作!因為正如我了解的那樣,公司是關心自己的每一個員工,給每一個員工足夠的空間展現(xiàn)自己!

在公司,我喜歡業(yè)務員這個工作崗位,因為這個崗位具有很高的挑戰(zhàn)性,能讓我把十多年的知識學以致用,并能很好的`發(fā)揮我制定、處理問題等方面的能力,正因為對工作的喜歡,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作,我正用心的做著領導交給我的每一項任務。

對于我來說,公司是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境,所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,我會去主動了解、適應環(huán)境,同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關系。除此之外,我還要時刻保持高昂的學習激情,不斷地補充知識,提高技能,以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去,就一定會取得成功。社會在發(fā)展,信息在增長,挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢,更要通過學習他人的經驗,來提高自身的素質。公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的,公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展,我相信我有能力把握機遇,一起迎接我來到公司雖然只有一個月的時間,但在這短短的一個月里,卻讓我感到公司領導對工作的精益求精,不斷創(chuàng)新,對員工的無微不至,讓我感到加入公司是幸運的。能成為公司的一員,我感到無比自豪,相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。

忙忙碌碌間,我們即將走過充滿感動和堅強的20xx年。對我個人而言,這是收獲頗豐的一年。

這一年中我和大家一樣都經歷著感動、告別、收獲、感激和努力,不論是生活還是工作都讓我重新審視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式,得到了成長。尤其是參加工作后,在領導和同事們的支持和幫助下,各方面所得到的鍛煉都使我受益匪淺。在此,我須真誠的向各位領導和同事表達我深深的謝意,感謝大家在這段時間給予我的足夠寬容、鼓勵和幫助。

剛剛走出校園的我,沒有任何的工作經驗,走上工作崗位初始也未參加過專業(yè)的培訓,很多專業(yè)知識對我來說雖然極具吸引力,但還是非常陌生,和其他同事相比自知存在著太大的差距,在著了通過大家的幫助和自己的學習,逐漸進入工作狀態(tài)后,不安與緊張慢慢得到了平復,自己也有了自信和做好工作的決心。由于感覺自己身子上的擔子很重,而自己的學識和閱歷有限,所以不敢掉以輕心,努力提高自己,向書本學習,向周圍的同事學習,向領導學習,這樣的一年充實而又快樂。

回顧這一年,有許多的不足需要彌補。比如,在面臨一項新的工作時,要先理清工作的思緒再動手。先思考后行動,讓行動更有目標,這樣可以使工作更有條理性,也便于日后工作的開展。在以后的工作中,對于工作中的問題要及時向領導反映,與同事溝通,這樣可以避免工作中的不足,提高工作效率。

經過不斷的努力不斷的學習,積累了不少的工作經驗。這一年中我不斷地去各個工作崗位上學習,在領導和前輩的細心指導下學會了很多東西。同時也深深感受到了自己的不足,很多時候還缺乏一些主觀能動性,要學會發(fā)現(xiàn)問題解決問題,強化自己的專業(yè)知識,發(fā)揚主人公精神少說多做,不僅要懂得埋頭苦干,還要學會總結經驗和教訓提高工作效率,爭取質量產量雙豐收。

新入職員工工作心得報告篇三

作為一名初入社會的高校生,接下來的日子,老師傅們親切急躁的指導,將多年工作閱歷傾囊相授,讓我成長得很快,收獲不小,而且感受良多——我深刻體會到作為一個土工試驗員的艱辛和歡樂,以及成為一個優(yōu)秀試驗人員所擔負的壓力和面對的挑戰(zhàn)。所以我時刻提示自己,要保持主動向上、愛崗敬業(yè)的良好心態(tài),遵章守紀,努力工作,擺正學習者的位置,提高自身各方面力量,這也是做好試驗工作的重要前提。

漸漸的,我發(fā)覺一些老師傅學歷雖然不是很高,但實際工作的力量很強,試驗操作規(guī)范、嫻熟而且速度很快,能夠深入到的分析試驗原理,并能以簡潔、通俗的'語言解釋試驗數(shù)據(jù)。而自己具備的只是理論學問,與實際操作仍有很大距離。特殊是土工試驗工作,許多珍貴閱歷根本無法從書本上學到,都是老員工千百遍摸索出來的珍貴財寶。這些都特別值得我學習和專心體會,我從中也明白了一個道理:“事無巨細,必盡全力”,不論大事小事,每多做一件事情必定會多學到一些學問,必定會積累閱歷。

在試驗室資質認定工作中,我熟識了整套工作流程,把握了應當如何預備資料、遞交申請書、組織現(xiàn)場評審和做好后期整改等方面的工作。期間,我接觸到了單位的許多領導、同事和試驗室資質認定評審組的專家,他們?yōu)槿藷岢?,工作一絲不茍,不放過任何一個細節(jié),具有很好的溝通協(xié)調力量,這都是值得我學習的地方。領導和同事不厭其煩地幫我解惑答疑,教我做事,評審組專家急躁地為我講解試驗室資質認定的相關準則,都使我受益匪淺。在整改期間,我和同事參與了試驗室內審員培訓,對試驗室資質認證工作也有了更深入到的理解:它不僅對試驗室質量技術進行監(jiān)督,同時也能促進試驗室自身的改進。通過這段時間的工作學習,各方面力量都有了很大提高,這也是我最欣慰的地方。

工作幾個月之后,我雖然仍舊是一名初入公司的新人,但已經清晰地熟悉到了自身的優(yōu)勢和不足,而且也明確了自己將來的進展和規(guī)劃。為適應單位進展的新形勢,我今后仍要不斷加強新技術、新理論等方面的學習,迎難而上,不懼苦累,積累工作閱歷,提高業(yè)務力量和工作水平。我深信:有為才有位,進展的空間擺在眼前,關鍵是自己如何去牢牢把握,從而充分發(fā)揮自己的聰慧才智,為實現(xiàn)集體的最大利益而努力工作。,努力完成自己的工作。

新入職員工工作心得報告篇四

剛參加工作,進入變電站工作我模糊迷茫,不知自己定位,沒有一絲心理準備,感覺枯燥乏味、平淡無奇。然而看著大家飽滿精神,高昂斗志,積極投身工作氛圍中,我得到了動力。要把工作完成是很容易,但把工作做得出色、有創(chuàng)造性卻是很不容易。所以,我漸漸明白,在各個崗位都有發(fā)展?jié)撃?、增長知識機會。如果我們能以充分熱情去做最平凡工作,也能成為最精巧工人;如果以冷淡態(tài)度去做最高尚工作,也不過是個平庸工匠。在站里,我感受到了家溫暖,每次我遇到了棘手問題,***和同事們那熱情講解,熱心笑容都讓我有一股暖流從心間流過。

慢慢我對高電壓設備基礎知識、繼電保護基礎知識、變電運行、電氣接線及運行方式、變電站相關知識、安規(guī)、事故及異常情況用語、操作術語以及對公司組織結構,工作流程等各個方面都有了一定程度了解。潛移默化中我感悟出了一些人生哲理,第一,學習無止境,職業(yè)生涯只是學生生涯一種延續(xù),重要是將學校里學理論知識運用到工作中,并進一步提高、升華。

第二,即使是最基礎工作,也需要不斷地創(chuàng)新求進,以提高工作效率。

這段時間工作過程也是我自己心態(tài)不斷調整、成熟一個過程。心態(tài)調整使我更加明白,不論做任何事,務須竭盡全力,這種精神有無可以決定一個人日后事業(yè)上成功或失敗。如果一個人領悟了通過全力工作來免除工作中辛勞秘訣,那么他也就掌握了達到成功原理。倘若能處處以主動、努力精神來工作,那么無論在怎樣崗位上都能豐富他人生經歷。擁有積極心態(tài),就會擁有一生成功!

春眠不覺曉,處處聞啼鳥。夜來風雨聲,花落知不少。春天腳步不知不覺中進入了我身邊,伴著耳邊鳥兒啼叫,感受著花開花落,我努力工作著、認真學習著;在夜里聽著小雨滴聲音,以及大自然春風悄然潛入,使我感受到了洗禮與充實。

新入職員工工作心得報告篇五

進入公司的這段日子,讓我也是順利的融入到公司的辦公環(huán)境里,同事們都是很友好的幫了我蠻多,我也是學習進步了,去做好自己該做的一個工作,得到了認可,自己也是知道還有很多的方面還要學習,還要去努力的,我也是會不斷的成長,去進步,來做到更好,在此也是對之前的工作來好好的總結下。

剛來到一個新的地方,我知道,要去熟悉,要了解,學好,清楚自己該干嘛,又是和哪些人去溝通,那么自己才能真的融入進來。同時去把工作給做好了,所以我也是積極的去學習,去和同事們交流,從他們那學到經驗,也是對于公司有了更多的一個了解,明白自己要去做的事情,到了崗位,我也是一件件的事情做好,循序漸進,不去攀比,也是不覺得一件簡單的事情是沒有意義的,而是多去思考,如何的來做能讓自己進步。工作當中我也是沒有覺得完成就夠了,而是多去反思,找一些問題,去了解自己的工作是否有可以進步的一個空間,以及做的還有問題的方面也是去改變才行,多一些學習和交流都是為了更好的完成自己該做的事情。

工作上的事情,積極的去完成,同時也是在找到更好的方法,不斷的去熟悉和優(yōu)化,和同事們也是友好的去相處,去完成需要配合的工作,作為新人,我也是明白自己的一些劣勢當然也是有優(yōu)勢,積極的態(tài)度也是得到認可,而且一個新的工作,其實也是讓我更加的有動力去做好,畢竟之前也是沒有怎么的接觸過,經驗是需要一步步去累積的,我也是認真的把每天該做的都是做好,得到認可,同時自己也是相信自己的努力會被看到,會有收獲的,而工作中也是沒有出什么差錯,領導也是愿意把一些困難的事情慢慢的交代給我,給予我挑戰(zhàn)以及一些機會,我也是去抓住了,然后認真的做好,而今我也是能在崗位立足,交代的事情能去做好,當然有些艱難的我也是需要繼續(xù)的努力才行,不過也是通過自身的進步讓我更加的知道,要在這個崗位去作出更多的成績,那么也是需要繼續(xù)的去進步。

而自身的一些問題也是被發(fā)現(xiàn)了,我也是會繼續(xù)的去努力,來讓自己成長,去把工作做得更好才行。

人的一生就像城市中的'公交車,有許許許多多的驛站,每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),我加入了中建五局三公司這樣一個充滿生機活力的團隊中,開始了我的一個新的征程,也是在這樣的一個全新的開始中,迎來了維持四天的新員工培訓。這次培訓的內容主要有團隊拓展訓練、企業(yè)文化介紹、公司領導講座、各部門負責人講授有關規(guī)章制度和自身經驗的傳授等等,雖然整個培訓的時間并不長,但在這短短的幾天經歷中,我的知識得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益匪淺、深有體會。

一是要加強同事之間的溝通,努力提高團隊精神。在培訓學習中,我深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學習和團隊精神是我們工作取勝的關鍵。在我們今后的實際工作中,無論自己從事哪個行業(yè),哪個崗位,都離不開同事之間的配合,因為一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合,那么就必須溝通,只有不同部門之間、同時之間相互溝通、相互配合、團結一致,才能提高工作效率,進步更快。

二是從改造自己入手,適應企業(yè)生存環(huán)境。當我們進入公司的第一天,我們就應該清楚的認識到自己已經是公司的一名員工,我們最起碼的一點就是要通過努力工作來改造自己,當然改造的不僅僅是知識結構,還有素質和道德等方面的改造,因為德才兼?zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>

三是從細微工作入手,積極調整個人心態(tài)。從學校到企業(yè),環(huán)境變化非常大,所接觸的人和事物一切都是新的,我們都需要時間來適應,公司聘用了我們,在某些方面已經得到了認可,但作為公司的新員工,我們要低調,要實干,要在榮耀面前退一步、在困難面前進一步,同時應該接受并保持這樣一種心態(tài):做事不貪大、做人不計小,因為細節(jié)決定成敗。

聘用了我們,在某些方面已經得到了認可,但作為公司的新員工,我們要低調,要實干,要在榮耀面前退一步、在困難面前進一步,同時應該接受并保持這樣一種心態(tài):做事不貪大、做人不計小,因為細節(jié)決定成敗。

以上是我在這次培訓中得到的一點體會,在此非常感謝公司領導給了我們新員工的這次培訓,我會將在培訓中學到的、體會到的進行再消化和融會到今后的工作實踐中去,同時在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外,我還會時刻保持高昂的學習激情,不斷地補充知識和努力改變自己的不足,使自己成為一名適應公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理;和我一起奮進,去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力,為xx公司更輝煌的明天而奮斗。

新入職員工工作心得報告篇六

剛剛加入廣東電網韶關仁化供電局這個大家庭,我對一切都充滿著好奇和新鮮感。第一天來到這里,我就已經充分地感受到了領導們對我們的重視、師兄師姐對我們的幫助,無論是在思想和經驗上的交流與傳授,抑或是生活上的關心,這些都讓我感到十分溫暖。

在這短短幾天的時間里,我們已經漸漸地進入自己的角色并慢慢地熟悉和了解了這個企業(yè)的方方面面。在這里,我們每一天都有不一樣的任務和不同的體驗。雖然我的父母都是南方電網的老員工,我從小受他們的影響,對南方電網有一定的認識,但是經過這幾天的觀察,我發(fā)現(xiàn)我對南方電網的了解還很片面,尤其是在參觀完配網實操培訓,走訪周田、董塘所之后,我就更加深刻地體會到了這種感覺。

記得第二天師姐帶我們去參觀配網實操培訓的時候,由于我是第一次接觸和看到這些站在一線的員工平時的真實工作場景,雖然在看完配網實操培訓的過程之后,我對他們的工作內容依然不了解,但是我卻感觸頗深,這主要表現(xiàn)在兩個方面。首先,聽到一位師兄簡要的說了一下這幾年南網的一些發(fā)展概況,并從中了解到了一些他們工作和生活上的細節(jié),師兄說以前在工作前吃早餐要到比較遠的地方,十分不方便,但近幾年他們的早餐已經有人負責,公司也在工作場地附近建起了員工宿舍,解決了住宿和吃飯的問題,這給他們帶來了不少便利,員工的工作熱情高漲了許多。

由于我是人力資源管理專業(yè)的,這不禁讓我想起了自己所學的知識,即員工福利這一塊的內容,只有真正站在一線,親自去了解員工的需求,才能為他們做出更好的決策;真正落實和維護好好員工的切身利益,也能夠在一定的程度上影響他們的工作態(tài)度,使得他們更加投入和心無旁騖地投入到工作當中。

其次,當聽到有位師姐說到這一些實操十分注重人員之間的配合,講究工作的效率的同時也講究質量之后,我的腦海中又有了另外一個問題。我一直在思考如何在保證工作質量的前提下合理的配備人員,如果人員配備不合理,假設只需要四個人完成的工作,如果安排了八個人去完成,這有可能會造成公司在財力、人力等方面的浪費,那又要以什么樣的標準去合理分配人員呢,我不禁陷入了沉思。

于是我請教了郭師姐,師姐跟我們說了很多,這讓我感覺到了我僅僅專注于自己專業(yè)上的學習,很可能會讓我的學習領域太過狹窄,我應該拋開這種學習的方式,從零開始,這會讓我更好地充實自己。

在第三天走訪董塘所的時候,剛好聽到一位師兄在匯報工作,內容大概是附近居民不符合實際情況隨意打電話投訴,這加大了他們的工作量、加重了他們的心理負擔,這讓我懂得在平常的工作當中,不單止要做好自己份內的工作,與別人交流溝通同等重要。“萬家燈火,南網情深”,站在人民群眾的角度,為他們提供更加優(yōu)質的服務。

新入職員工工作心得報告篇七

來到食品加工有限公司已經一個多星期了,我深信我是幸運的。很慶幸能夠加入到一個團結和睦的團隊,慶幸能夠遇到對我們關懷備至的領導,慶幸擁有這么多親切熱情的同事,慶幸自己初來乍到就有機會參加這次活動,我切身感受到了團隊精神帶給我的自豪感和使命感。入職“”,雖然時間不長,但領導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度……這些都讓我感覺到加入公司工作是正確的選擇;能成為公司一員,我感到無比的自豪。我相信我的這種自豪感將會使我更有激情地投入到工作中去。

作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,盡管在前期面試準備中,已經對公司有了一些初步的了解,但進入公司的第一天,還是對周圍的環(huán)境感到好奇和陌生。然而這種緊張情緒在公司領導、同事及企業(yè)文化的關懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為使我們這些新員工能盡早地適應工作環(huán)境,公司特地為我們新員工召開了歡迎大會。在會上,公司領導為我們講述了公司創(chuàng)辦史、未來發(fā)展規(guī)劃及公司的市場戰(zhàn)略定位、公司組織架構、人事制度、營銷策略、業(yè)務發(fā)展及目標等等,還介紹我們認識了各部門負責人。我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng)造的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間,鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新、獎勵挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn),激發(fā)員工個人與公司事業(yè)的共同發(fā)展,幫助我們盡快完成角色轉換,很快融入到新環(huán)境中去。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理。我想,正是因為這種人性化的管理,才使得每一個員工都能積極的投入到工作中去。

進公司的第二天,帶領我們新員工參觀食品工業(yè)園的建設。這次參觀讓我們對公司規(guī)模、定位有了一個全面的了解。

一進園區(qū),首先被已經建成的綜合辦公樓所吸引,介紹說辦公樓占地9000平方米,預計在今年7月份我們就能搬進去辦公了,真讓人興奮。接著又為我們一一指出了建設中的冷庫、暫養(yǎng)廠房、車間、超市、公寓等基礎設施建設。

通過實地參觀,讓我感觸頗深。結合來公司這幾天的工作、學習,下面將我自己的感想總結一下:

一、態(tài)度決定一切。

一個人的成功與否,取決于他的人生態(tài)度。凡是成功者,始終用最積極的思考、最樂觀的精神來支配和控制自己的人生。通過對公司文件的學習,以及在工作中與。。。的接觸,讓我印象頗深的是。。。對金錢及榮譽的態(tài)度。對金錢及榮譽的態(tài)度能夠反映出一個人的價值取向和人生追求,也彰顯了一個人的精神境界。古人云:君子愛財,取之有道。其實,人生就是在掙錢花錢的過程中循環(huán)往復的,生活中的多少歡喜、多少憂愁都和金錢息息相關。然而,對于金錢沒有正確心態(tài)的人,金錢往往會毀滅其一生。因而,我們在工作中要向。。。學習,培養(yǎng)一種正確的金錢觀和榮譽觀,面對_能堅持自己的底線,保持一顆冷靜的心。

二、認真第一。

要想出色地完成好工作,就要遵循:“認真”、“責任”、“要事”、“速度”、“創(chuàng)新”、“學習”這6個要素。在這6個要素中,“認真”排在第一位,可見其重要性。那我們?yōu)槭裁匆J真工作呢?因為認真工作是提升自己能力的方法。糊弄工作,就是糊弄自己。我們要把認真當成一種工作習慣,貫徹到我們以后的工作中去。我們可以把工作當作一個學習機會,從中學習處理業(yè)務,學習人際交往。這樣不但可以獲得很多知識,還為以后的工作打下了良好的基礎。在工作中投機取巧或許可以獲得一時的便利,但卻埋下了隱患,從長遠來看,是有百害而無一利的。

三、加強學習。

1.從公司的角度來講,是公司發(fā)展的需要。我們從各行各業(yè),不同的地方走到一起,雖然都是各個領域的專業(yè)人才,但對于公司的文化、發(fā)展理念、長遠規(guī)劃等方面沒有一個統(tǒng)一的認識。我們只有通過培訓學習,才能達到思想上的高度統(tǒng)一。這樣心往一處想,勁往一處使,才能加快公司發(fā)展的腳步。2.從市場的角度來講,是市場發(fā)展的需要。瞬息萬變的市場對任何公司和個人都是有風險的。如果我們對公司了解不透徹,面對市場的需求,就很難做出正確的判斷,那樣不論對公司或個人都會造成嚴重的損失。

新入職員工工作心得報告篇八

我于20xx年x月參加工作,至今已4月有余。在局領導的正確領導和親切關懷下,在同志們的熱情幫助和支持下,嚴格要求自己,不斷增強責任意識、大局意識、時效意識,較為圓滿地完成了各項工作任務?,F(xiàn)匯報近期的工作、學習情況。

只有具備良好的業(yè)務素質,才可以很好的勝任本職工作。作為一名工作上的新兵,面對各種不同特點的,我在局領導的正確領導、科室領導的精心指導及同事們的幫助下,刻苦鉆研、認真學習,虛心向老同志請教,較好的完成了各項工作任務。

3月底至6月新進單位,領導安排在大辦公室工作,在領導和同事的幫助下適應了新環(huán)境。向領導和同事學習做好統(tǒng)計工作的方式方法。完成了信息3篇,效能和“三送”匯報2篇。

6月份分工后負責規(guī)下企業(yè)、統(tǒng)計自動化、網站建設、金統(tǒng)工程、公共機構能耗、協(xié)助黃股長做好固定資金投資與房地產建筑業(yè),上報了5、6月的公共機構能耗報表,向xxx學習了網站建設與上傳,向xxx學習了規(guī)下企業(yè)報表的上報,協(xié)助xxx做好固定資產投資。

在工作上,參加了全縣辦公系統(tǒng)業(yè)務培訓學習了攝影技術、辦文辦會、信息的撰寫。參加了全縣機關事業(yè)單位新選招調工作人員培訓班,系統(tǒng)學習了機關工作中日常工作處理和應具備的思想道德修養(yǎng),參加了公共機構能耗新軟件的學習使用。報名參加了統(tǒng)計從業(yè)資格考試,初級統(tǒng)計師考試。

在思想上向黨組織遞交了入黨申請書,積極向黨靠攏。

上半年的工作即將結束,回顧過去既是為了尋找差距,也是為了取長補短,改進工作。雖然努力地在干好工作,但由于經驗欠缺,水平所限,在工作中還有一些做的不好或者不到位的地方:

一是由于剛參加工作,說話做事不夠嚴謹、不夠細致,今后自己要努力改正,也請領導及同志們及時地給予批評指正。

二是剛剛接觸統(tǒng)計工作,在工作方法、業(yè)務知識方面還有差距,工作中有疏忽、缺乏工作思路、顧及不到的地方,今后努力改進提高。

在今后的工作中,我將再接再厲,以做好本職工作為出發(fā)點,以統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展為己任,改正工作中的不足,進一步加強學習,加強溝通交流,顧全大局,樹立新形象,取得新進步。

新入職員工工作心得報告篇九

尊敬的各位領導,各位同事:

我是單位投資發(fā)展處新入職員工….。20xx年是我人生的轉折點,也是我人生的一個新起點。辦完學校所有的改派手續(xù),我打點行裝走出了我曾經最熟悉的校園,成為了一名真正的行者。那一刻我是興奮的,也是迷茫的。20xx年對我來說是非常有紀念意義的一年,因為我有幸加入了…這個大家庭中,五個月來,在領導的關懷和同事的幫助下,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高,順利完成了領導交給的各項工作任務,向著“做一名優(yōu)秀員工”的目標又邁出了自己堅實的一步?!募木瘢覍φ湛己酥笜梭w系,認真開展自查自評。下面,我就入職以來工作的情況報告如下:

一、履職情況:

入職以來在黨組織和單位領導的精心培育和教導下,在部門領導的直接指導下,同事們的關心幫助下,我通過自身的不斷努力,無論是思想上、工作上還是學習上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,現(xiàn)總結如下:

思想上,積極參加政治學習,我始終堅持用科學發(fā)展觀指導自己的學習、工作和生活實踐,時刻牢記自己是一名共產黨員,無時不刻地用黨員的標準來規(guī)范自己的言行,積極參加黨內民主生活,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,將學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動中感悟到的心得用于實際工作中,工作積極主動,勤奮努力,盡職盡責,在平凡的崗位上作出力所能及的貢獻,取得了明顯的成效。

工作上,本人能忠于職守,嚴于律已,工作勤懇,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,積極響應有關號召,在本職范圍內積極開展各項工作。我在許多工作流程的細節(jié)上想點子、找方法,在符合有關規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率,更好地完成工作要求。

學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。工作之余,我沒有滿足于現(xiàn)狀,繼續(xù)學習,取得了一定成績。通過不斷的學習,豐富了投融資和項目管理等方面知識,積累了一定的理論水平。學習理論的同時,明確要更加鉆研業(yè)務,把學到的融會到工作中去,使業(yè)務水平不斷提高。

二、存在的主要問題。

五個月以來,我也清醒地認識到工作存在的不足,表現(xiàn)在:

1、與領導及同事們的協(xié)作、交流缺乏主動性,由此也給相關工作的順利開展帶來一定影響。

2、工作時間短,工作經驗不足,沒有建立有效的工作方法。

3、個別工作做的不夠細致,偶爾會出現(xiàn)協(xié)調不足。

4、自己的理論水平和工程項目經驗還趕不上工作的要求,須亟待提高。

在投資發(fā)展處工作不足主要有:

1、缺乏基本的工作知識,在開展具體工作中,常常表現(xiàn)生澀,甚至有時還覺得不知所措;。

2、對工程知識的掌握度較低,這直接影響到相應的工作質量;。

3、工作細心度不夠,經常在小問題上出現(xiàn)錯漏;。

4、辦事效率不夠快,對領導的意圖領會不夠到位等。

雖然我在工作中還存在一些不足,但自己決心認真提高業(yè)務、工作水平,為公司做大做強,貢獻自己應該貢獻的力量。我應努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;做好領導的助手。

三、今后設想。

學習新的知識,掌握新的技巧,適應周圍環(huán)境的變化,提高自己的履崗能力,把自己培養(yǎng)成一個業(yè)務全面的合格員工,更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,是我所努力的目標。當然,在一些細節(jié)的處理上還存在一定的欠缺,我會在今后的工作、學習中磨練自己,在領導和同事的指導幫助中提高自己,發(fā)揚長處,彌補不足。

在今后的工作中,我將努力把自己培養(yǎng)成一個愛崗敬業(yè)、素質高、適應性強、有獨立能力、充滿朝氣、富有理想的復合型人才?!叭松膬r值在于奉獻”在未來前進的道路上,我將憑著自己對…的*和熱情,為我熱愛的..事業(yè)繼續(xù)奉獻我的熱血、智慧和青春。

新入職員工工作心得報告篇十

尊敬的各位領導:

您們好,由于本人的各人原因而不能在貴公司工作,所以特提出辭職。

來公司已有兩個多月,在這我學會了很多,同樣也讓我知道了什么是團結,在不久相信貴公司在大家的努力下會越來越好。生意也越來越旺。

因為帶有私事,一些身體狀況,很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領導多多理解,在公司這些天有很多的人和事都是我無法想象的,每個人都是那么的熱情,禮貌,做事又是那么的認真。這也就是我想要的那種生活方式,能把賽樂堡當成自己的家,在一起開開心心的。不僅給別人一個好的印象,同樣也為自己找到了快樂。如果可以我還是希望再來貴公司上班,全新的打造自己。

此致

敬禮!

申請人:

申請時間:20xx年xx月xx日。

新入職員工工作心得報告篇十一

檢測所給我們新員工進行了一系列有針對性的培訓。這些培訓使我對工作的性質、目的有了新的了解和認識。正因為有這些培訓,使我認識到檢驗員不僅要做到公正、科學、求實,還必須嚴格遵守操作規(guī)程等。

在這一系列的培訓項目中,最值得一提的就是拓展培訓了。它不光挑戰(zhàn)了個人的勇氣和毅力,還考驗了團隊的配合以及人與人之間的信任,使我很快的融入團隊,與新結識的伙伴共同完成艱巨的任務。這些體驗和經歷對我今后的工作和生活都彌足珍貴。

檢驗員這份工作看似簡單,實則是對體力、腦力、眼力的多重考驗。比如說框架斷路器和配電柜的就位、母排的選取和連接,無時無刻不在考驗著每個人的能力和耐心;電氣參數(shù)的調整是依賴于理論知識和實踐經驗雙重結合,如果參數(shù)調整合理,往往能起到事半功倍的效果。在日常的檢驗過程中,我遇到的困難實在太多,經過一段時間的積累和學習,我逐漸掌握了工作的方法和技巧。在這期間我得到了主任和同事們無私的幫助和教導,在此表示感謝。

標準和試驗方法是我們檢驗工作的基礎和準則。在日常工作中我也很注意積累這些方面的知識。比如我經常抽時間來學__系列、__系列、__系列中關于短路試驗的規(guī)定,理解這些標準的具體要求。正是有了這些積累,我現(xiàn)在基本上能根據(jù)示波圖的波形來判斷電器產品短路試驗的好壞。

檢驗工作是需要長時間經驗積淀的,雖然積累的道路比較漫長和乏味,但是我會以求實、認真、嚴謹?shù)膽B(tài)度腳踏實地的繼續(xù)下去。

以上是我半年來的心得體會,其中最珍貴的是我認識到了“團隊”的重要性。在與同事和領導相識的過程中,我逐漸明白一個人離開團隊是永遠做不好工作的,離開團隊的事業(yè)注定不會成功。正因為如此,在今后的工作中,我將更加注重團隊的作用,并愿意融入檢驗一部這個團結、和諧、奮斗的團隊,為使檢測所成為“國內一流、國際知名”的檢測機構貢獻自己微薄的力量。

最后值此新舊年交替之際,我希望能在新的一年取得更大更好的成績,使自己更上一層樓。

新入職員工工作心得報告篇十二

尊敬的領導:

您好!

在這些日子以來,公司給予了我許多機遇和挑戰(zhàn),使我累計了一定的經驗。同時也學到了許多為人處世等做人的道理。所有的這些,我都很珍惜也很感謝您,因為這西都是為我在將來的工作和生活帶來幫助和方便。

來到公司也已經兩個多月了,在這兩個多月的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位共事。正是在這里我有過歡笑,也有過苦惱,更有過收獲。公司等同的人際關系跟開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的覺得,在這里我能開心的工作,開心的學習?;蛘哌@真是對的,由此我開始了考慮,中走絲,認真的思考。

然而最近我感到到自己分歧適做這份工作,同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,恰是斟酌到公司今后發(fā)展的長久性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成損失,我穩(wěn)重向公司提出辭職。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮!

申請人:

申請時間:20xx年xx月xx日。

新入職員工工作心得報告篇十三

尊敬的`醫(yī)院領導:

您好!感謝您在百忙之中親閱此信。

我是一名新入職護士,目前在icu輪科。來到廣濟醫(yī)院已經一個多月了,這段日子里,我認識了很多老師和同事,大家都非常熱情,領導也很關心我,為此,我很感動。在icu呆的這段時間里,我學到的東西真的很多,各種技能操作也都能熟悉運用,無論是臨床操作還是理論知識,我覺得自己都得到了很大的進步,最主要的是,在老師們的教導下讓我從一名學生慢慢轉變成為一名護士,一切的一切都讓我受益匪淺!我真的非常感謝老師們的指導。

可如今,我卻遞交上我的辭職信,我心里也很是不舍。我將離開這兒,絕不是因為這里待遇差,對于一個剛畢業(yè)的大學生來說,這個待遇已經基本能保持各種開支了。但也更不是因為私人恩怨問題,我個人性格隨和,加上這里每個領導和老師對我都很關心,在我工作遇到困難的時候都會及時給我指導,我真的非常感謝你們。我只是因為個人原因才會遞交上這份辭職申請,這兒離我家鄉(xiāng)挺遠,生活上難免會不適應,也非常思念親友,但迫于工作原因,回家又很困難,加上父母已是五十好幾的人了,作為孩子我也希望能經??吹礁改?,所以我想回到家鄉(xiāng)附近工作,跟親友之間相互有個照應。希望領導能同意我這個請求,并理解和原諒我所做的決定,批準我在廣濟醫(yī)院的辭職申請,在此,我真誠的向您說聲對不起,同時也我表達我對你們最忠心的感謝,謝謝你們對我的栽培和教導!

祝愿您生活愉快,工作順利!

此致

敬禮

辭職人:xx。

新入職員工工作心得報告篇十四

各位領導,各位同事:

大家好~?。ň瞎?。

我叫,來自湖南,我性格開朗、為人正直、容易與人相處;平時愛好打籃球、爬山和跑步。

我十分的高興也十分的榮幸的加入到“”這個大家庭中來,那里不僅僅為我?guī)Ыo了一個成長鍛煉、展示自我的優(yōu)良平臺,也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友?!璐?,我十分感謝各位領導,多謝您們能給我一次這么好的機會。(鞠躬)。

我初來乍到,還有許多方方面面的知識需要向大家學習,還望在以后的工作之中大家能夠多多指教!

我相信,透過我們彼此之間的相互了解和認識,我們不但會成為事業(yè)上齊頭并進一齊奮斗的戰(zhàn)友,更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后,我愿能和大家一道為我們共同的事業(yè)而努力奮斗!

多謝大家!(鞠躬)。

新入職員工工作心得報告篇十五

自從xx來到xx單位工作以來,已經有一年的時間了,在這一年中,加強學習,努力適應工作的'需要,經過一年的學習和工作,已能勝任現(xiàn)在的工作崗位,現(xiàn)獎一年來的工作表現(xiàn)總結如下:

xx年,在本人的不斷學習,以及同事、領導的關心和幫助,我已完全融入到了xxx這個大家庭中,個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?,F(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結如下:。

辦公室作為企事業(yè)單位運轉的一個重要樞紐部門,是單位內外工作溝通、協(xié)調、處理的綜合部門,這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少,工作量大,我和兩位大姐共同協(xié)作、共同努力,在遇到不懂得地方及時向她們請教學習,并優(yōu)質高效的完成領導交辦的各項任務。在這一年里,遇到各類活動和接待,我都能夠積極配合做好后勤保障工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不計較干多干少,只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好。

記得局長每次開會都說:“固步自封,夜郎自大”這個成語,雖然這只有八個字,但所表達的意思卻是深遠的,要求我們必須具有先進的觀念,要用科學發(fā)展的眼光看待一切,才能適應景區(qū)未來的發(fā)展。因此,我通過網絡、書籍及各類文件資料的學習,不斷提高了自己的政治理論水平。工作中,能從單位大局出發(fā),從單位整體利益出發(fā),凡事都為單位著想,同事之間互幫互助,并保持融洽的工作氣氛,形成了和諧、默契的工作氛圍。

另外,我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng),認真學習文秘寫作、景區(qū)建設與發(fā)展、宣傳推介、檔案管理等相關業(yè)務知識。同時,虛心向領導、同事請教學習,取長補短,來增強服務意識和大局意識。對辦公室工作,能夠提前思考,對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。

為了做好日常工作,熱心為全局職工及游客服務,我做了下面的努力:

1、出勤方面,每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室,做好上班前的相關工作準備,并能及時打掃兩位領導的辦公室等。

2、公文處理過程方面,嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時,能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時,按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理,沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情。

3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中,我特別注意對紙張資料的整理和保存,將有用的及時保存、歸檔,對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,分類保存,以便今后查找。

4、關系處理方面,在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通,密切配合,互相支持,保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則,屬于自己的工作要保質保量完成,不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,做到了主動幫忙、熱情服務。

5、制度建設方面,以“科學管理為主,人性關懷為輔”的理念。為了加強對人、財、物、法、環(huán)的管理,在新任局長上任不久,根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責等二十幾項制度進行了全面修改和完善,突出制度管理,嚴格照章辦事,為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了一定貢獻。并且,這些管理制度的完善,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,使局內各項工作井然有序。

在工作中,我努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質量,因為自己還是新同志,在為人處事、工作經驗等方面經驗還不足,在平時工作和生活中,我都能夠做到虛心向老同志學習、請教,學習他們的長處,反思自己不足,不斷提高政治業(yè)務素質。我時刻提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法,無論大事小事,我都要盡最大能力去做。在平時時刻要求自己,必須遵守勞動紀律、團結同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起,嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念,來對待所有事情。

新入職員工工作心得報告篇十六

尊敬的領導:

您好!

過去的一年,在分行領導以及黨支部的帶領下,我積極服從支行領導的工作安排,積極配合、團結同事,認真學習業(yè)務知識和業(yè)務技能,主動的履行工作職責,較好的完成了自己的本職工作,在思想覺悟、業(yè)務素質、操作技能、優(yōu)質服務等方面都有了一定的提高?,F(xiàn)將本年度的工作述職如下:

一年來,我始終堅持學習各種理論知識。通過不斷學習,使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進一步的完善,思想上牢固樹立了正確價值觀,人生觀。一年以來,我在行動上自覺踐行優(yōu)質的服務的宗旨,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務。在平時工作同,我也比較注重團結同志,因為我深信工作不是一個人干出來的,只有好的團隊才能為客服提供更好的服務,才能為我們銀行創(chuàng)造更多的價值。同時,在工作之余,我也積極地利用業(yè)余時間學習金融業(yè)務知識,不斷充實自己,提高自己。

在工作上,通過思想認識上的.提高使我更加認真的對待本職工作,勤于實踐,業(yè)務技能不斷增長,工作能力不斷加強,兢兢業(yè)業(yè)完成領導交給的任務。

回顧一年的工作,我也還存在著以下幾點的不足:一是工作中還有時還不太放得開手腳,主觀能動性發(fā)揮得還不夠;二是在處理一些事情時有時考慮得尚不夠全面。總之在過去的一年里,在各級領導的指導下,通過自已的努力,我在思想、工作等各方面都取得了很大進步,并充分認識到金融工作的重要性和艱巨性,在后面的工作中更要通過總結經驗,吸取教訓,發(fā)現(xiàn)不足,彌補缺陷,不斷增強政治思想素質和業(yè)務水平,戒驕戒躁,努力進取,取得更大的成績,為我們支行經營效益的提高作出自已的一份貢獻。

成績屬于過去,將來的工作當中,我也會向其他同事學習,取長補短,相互交流好的工和經驗,共同進步。

述職人:xx。

20xx年x月x日。

新入職員工工作心得報告篇十七

剛剛加入廣東電網韶關仁化供電局這個大家庭,我對一切都充滿著好奇和新鮮感。第一天來到這里,我就已經充分地感受到了領導們對我們的重視、師兄師姐對我們的幫助,無論是在思想和經驗上的交流與傳授,抑或是生活上的關心,這些都讓我感到十分溫暖。

在這短短幾天的時間里,我們已經漸漸地進入自己的角色并慢慢地熟悉和了解了這個企業(yè)的方方面面。在這里,我們每一天都有不一樣的任務和不同的體驗。雖然我的父母都是南方電網的老員工,我從小受他們的影響,對南方電網有一定的認識,但是經過這幾天的觀察,我發(fā)現(xiàn)我對南方電網的了解還很片面,尤其是在參觀完配網實操培訓,走訪周田、董塘所之后,我就更加深刻地體會到了這種感覺。

記得第二天師姐帶我們去參觀配網實操培訓的時候,由于我是第一次接觸和看到這些站在一線的員工平時的真實工作場景,雖然在看完配網實操培訓的過程之后,我對他們的工作內容依然不了解,但是我卻感觸頗深,這主要表現(xiàn)在兩個方面。首先,聽到一位師兄簡要的說了一下這幾年南網的一些發(fā)展概況,并從中了解到了一些他們工作和生活上的細節(jié),師兄說以前在工作前吃早餐要到比較遠的地方,十分不方便,但近幾年他們的早餐已經有人負責,公司也在工作場地附近建起了員工宿舍,解決了住宿和吃飯的問題,這給他們帶來了不少便利,員工的工作熱情高漲了許多。

由于我是人力資源管理專業(yè)的,這不禁讓我想起了自己所學的知識,即員工福利這一塊的內容,只有真正站在一線,親自去了解員工的需求,才能為他們做出更好的決策;真正落實和維護好好員工的切身利益,也能夠在一定的程度上影響他們的工作態(tài)度,使得他們更加投入和心無旁騖地投入到工作當中。

其次,當聽到有位師姐說到這一些實操十分注重人員之間的配合,講究工作的效率的同時也講究質量之后,我的腦海中又有了另外一個問題。我一直在思考如何在保證工作質量的前提下合理的配備人員,如果人員配備不合理,假設只需要四個人完成的工作,如果安排了八個人去完成,這有可能會造成公司在財力、人力等方面的浪費,那又要以什么樣的標準去合理分配人員呢,我不禁陷入了沉思。

于是我請教了郭師姐,師姐跟我們說了很多,這讓我感覺到了我僅僅專注于自己專業(yè)上的學習,很可能會讓我的學習領域太過狹窄,我應該拋開這種學習的方式,從零開始,這會讓我更好地充實自己。

在第三天走訪董塘所的時候,剛好聽到一位師兄在匯報工作,內容大概是附近居民不符合實際情況隨意打電話投訴,這加大了他們的工作量、加重了他們的心理負擔,這讓我懂得在平常的工作當中,不單止要做好自己份內的工作,與別人交流溝通同等重要。“萬家燈火,南網情深”,站在人民群眾的角度,為他們提供更加優(yōu)質的服務。

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