總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)中的問(wèn)題和不足之處，從而更好地改進(jìn)和提升自己。寫(xiě)總結(jié)需要注意結(jié)構(gòu)的合理性和邏輯的推進(jìn)。參考以下小編為大家整理的總結(jié)案例，或許能給你寫(xiě)好總結(jié)帶來(lái)一些靈感和思路。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇一
很多畢業(yè)生為提高簡(jiǎn)歷的競(jìng)爭(zhēng)力，在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷內(nèi)容時(shí)，對(duì)于簡(jiǎn)歷的很多信息進(jìn)行擴(kuò)大，尤其針對(duì)學(xué)歷或者工作經(jīng)驗(yàn)部分，過(guò)多的夸大不僅無(wú)法提高簡(jiǎn)歷的可信度，對(duì)于求職者的心態(tài)影響非常大，因此制作簡(jiǎn)歷需要避免過(guò)多注水，造成嚴(yán)重后果。
很多通過(guò)網(wǎng)絡(luò)下載的簡(jiǎn)歷模板存在個(gè)人興趣愛(ài)好一欄，對(duì)于此類(lèi)信息，求職者安全能夠進(jìn)行適當(dāng)?shù)膭h除，很多個(gè)人愛(ài)好信息對(duì)于招聘單位的影響很大，根據(jù)個(gè)人的愛(ài)好能夠判定個(gè)人的行為準(zhǔn)則等等信息，因此個(gè)人興趣能夠省略即省略。優(yōu)質(zhì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷需要具備誠(chéng)信，同時(shí)對(duì)于即將面對(duì)的工作環(huán)境與內(nèi)容進(jìn)行必要的展望，通過(guò)對(duì)于工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)與應(yīng)聘職位未來(lái)工作的展望，能夠讓招聘單位感受到求職者對(duì)于工作的重視程度，有效提高簡(jiǎn)歷的競(jìng)爭(zhēng)力。
下面是小編和大家分享的物業(yè)顧問(wèn)簡(jiǎn)歷模板，更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注簡(jiǎn)歷模板欄目。
個(gè)人信息。
目前所在：番禺區(qū)年齡：23。
戶(hù)口所在：廣州國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：170cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：60kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng)：
求職意向。
人才類(lèi)型：普通求職。
應(yīng)聘職位：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)/策劃經(jīng)理：，市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)/拓展專(zhuān)員：
工作年限：2職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經(jīng)歷。
五湖四海國(guó)際水產(chǎn)交易中心起止年月：-09～-02。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：招商助理。
工作描述：主要負(fù)責(zé)接待前來(lái)咨詢(xún)商鋪的客戶(hù)的招商工作以及維護(hù)場(chǎng)內(nèi)商戶(hù)的經(jīng)營(yíng)狀況，另外統(tǒng)計(jì)每日?qǐng)鰞?nèi)vip客戶(hù)的'成交數(shù)據(jù)，及時(shí)向上級(jí)反映情況。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：招商專(zhuān)員。
工作描述：作為金橋集團(tuán)旗下的一間投資策劃公司，主要從事商業(yè)地產(chǎn)的策劃同招商工作。從短短幾個(gè)月里面，深深體會(huì)到商業(yè)地產(chǎn)的發(fā)展?jié)摿?。在日常招商以及同客?hù)溝通過(guò)程中，使我認(rèn)識(shí)招商過(guò)程是一個(gè)需要精心策劃、細(xì)心領(lǐng)導(dǎo)的工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：高級(jí)物業(yè)顧問(wèn)。
工作描述：深入理解房地產(chǎn)業(yè)務(wù)各樣環(huán)節(jié)，從中領(lǐng)悟到細(xì)節(jié)在業(yè)客雙方交易過(guò)程中的重要性，以及如何將一個(gè)銷(xiāo)售工作轉(zhuǎn)變?yōu)椴邉澒ぷ?，使自身能力得到進(jìn)一步提升。
離職原因：
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：物業(yè)顧問(wèn)。
工作描述：開(kāi)闊視野，擴(kuò)大自己在社會(huì)的關(guān)系網(wǎng)，分析自己優(yōu)缺點(diǎn)，擺正自己在社會(huì)上的角色，端正了心態(tài)。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專(zhuān)業(yè)一：房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與估價(jià)專(zhuān)業(yè)二：工商企業(yè)管理。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)良好粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。
英語(yǔ)與計(jì)算機(jī)水平：英語(yǔ)水平良好，通過(guò)英語(yǔ)學(xué)校等級(jí)考試。能進(jìn)行必要的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)。熟悉windowsxp環(huán)境，能在windowsxp平臺(tái)上使用word、excel、powerpoint等辦公軟件，對(duì)photoshop軟件、組網(wǎng)技術(shù)、網(wǎng)頁(yè)制作等有一定的了解。
體育興趣：足球、籃球、乒乓球、羽毛球等。
獲獎(jiǎng)情況：
1、獲2006～國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金。
2、于2006～、2007～被評(píng)為“學(xué)習(xí)積極分子”稱(chēng)號(hào)。
3、于2007～度獲“優(yōu)秀團(tuán)干”稱(chēng)號(hào)。
4、獲2006～度“校園治理先進(jìn)個(gè)人”稱(chēng)號(hào)。
5、參加公路學(xué)院第六屆班級(jí)籃球賽聯(lián)賽，并榮獲“亞軍”。
6、獲公路學(xué)院第四屆干部訓(xùn)練營(yíng)“優(yōu)秀獎(jiǎng)”。
7、獲班級(jí)網(wǎng)頁(yè)制作大賽二等獎(jiǎng)。
自我評(píng)價(jià)。
性格特征：熱情開(kāi)朗、誠(chéng)實(shí)守信、認(rèn)真負(fù)責(zé)、有組織，溝通和協(xié)調(diào)能力，注重團(tuán)隊(duì)合作精神和集體觀念，助人為樂(lè)，能恪守以大局為重的原則。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇二
除了對(duì)設(shè)計(jì)有專(zhuān)業(yè)要求的工作崗位以外。一般情況下,用什么樣的紙和什么樣的顏色去打印簡(jiǎn)歷,都是不太重要的。那么,是不是內(nèi)容應(yīng)該很全而且越具體越好呢?學(xué)生可能怕公司擔(dān)心自己是一個(gè)能力不全面的人,所以有的學(xué)生會(huì)寫(xiě)很多的東西上去。因?yàn)闆](méi)有工作經(jīng)驗(yàn),簡(jiǎn)歷往往寫(xiě)得比有經(jīng)驗(yàn)的人還要豐富。在做簡(jiǎn)歷的時(shí)候也會(huì)把很多證書(shū)復(fù)印件、證件復(fù)印件附在后面,使這個(gè)簡(jiǎn)歷做得很詳盡。
其實(shí)從用人部門(mén)角度來(lái)說(shuō),他們不希望看到泛泛介紹,他們要求學(xué)生們能夠盡量地突出應(yīng)聘職位,所相應(yīng)要求的`一些技術(shù)背景和經(jīng)驗(yàn)背景。必須要有突出點(diǎn),這才是對(duì)方非常感興趣的。
簡(jiǎn)歷的第一部分就是所謂個(gè)人信息,基本信息。姓名、中英文名字、電話(huà)、地址,聯(lián)絡(luò)地址;第二部分,就是所謂教育和培訓(xùn)也就是說(shuō)你的學(xué)歷背景;第三個(gè)方面,就是所謂實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),或者經(jīng)歷,這是用人部門(mén)特別關(guān)心的一個(gè)事情。所謂簡(jiǎn)歷呀,也有點(diǎn)八股。如果要說(shuō)它難吧,其實(shí)也不難,它就是這幾個(gè)方面,就是這么一個(gè)格式,你掌握了它,那基本方面的就能全部涵蓋了。
以下是小編分享的物業(yè)專(zhuān)員簡(jiǎn)歷模板，更多內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問(wèn)(/jianli)。
姓名：
性別：
聯(lián)系電話(huà)：
學(xué)歷：
專(zhuān)業(yè)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
畢業(yè)學(xué)校：
住址：
電子信箱：
/jianli。
自我簡(jiǎn)介：
說(shuō)說(shuō)自己的工作上的優(yōu)點(diǎn)以及特長(zhǎng)、技能之類(lèi)的。
什么外語(yǔ)計(jì)算機(jī)啦，證書(shū)資質(zhì)啦，都可以。三行左右的文字。
不要太長(zhǎng)，太長(zhǎng)就啰嗦了。
求職意向：
目標(biāo)職位：
填寫(xiě)自己希望應(yīng)聘的崗位。
目標(biāo)行業(yè)：
填寫(xiě)自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍。
期望薪資：
填寫(xiě)自己期待的工資水平福利需求，一般填面議比較穩(wěn)妥。
期望地區(qū)：
填寫(xiě)自己希望工作的地區(qū)、城市范圍。
到崗時(shí)間：
填寫(xiě)自己新崗位能夠多長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)到任。
工作經(jīng)歷：
20xx—。
有限公司物業(yè)部副經(jīng)理。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
主管大廈網(wǎng)絡(luò)部的設(shè)備運(yùn)行維護(hù)及協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好大廈對(duì)外招商的推廣工作；
2、組織實(shí)施客戶(hù)服務(wù)綜合工作，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)滿(mǎn)意的服務(wù)，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度；
3、協(xié)助組織制定大廈年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、管理目標(biāo)；
工作描述：
1、
2、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的經(jīng)營(yíng)方針，完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)；
3、組織實(shí)施公司質(zhì)量管理體系，服務(wù)達(dá)到質(zhì)量要求，滿(mǎn)足客戶(hù)需求；
4、組織實(shí)施服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意度調(diào)查活動(dòng)，每月進(jìn)行一次；
6、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
200x—200x。
有限公司項(xiàng)目經(jīng)理。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇三
行政總監(jiān)是我國(guó)企業(yè)管理向國(guó)際先進(jìn)管理并軌過(guò)程中逐漸設(shè)置的一個(gè)高層行政管理職位。這個(gè)職位不僅要統(tǒng)籌企業(yè)行政管理，還要參與謀劃企業(yè)的運(yùn)營(yíng)與發(fā)展，參與重大事項(xiàng)的決策，以及代表總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)談判和簽署協(xié)議等。這個(gè)職位的重要性以及對(duì)素質(zhì)和能力的高標(biāo)準(zhǔn)的要求，使企業(yè)很難在目前的行政管理人員中篩選出人選。而且，隨著企業(yè)改革步伐加快和外資企業(yè)劇增，對(duì)行政總監(jiān)這種高層次管理人才需求越來(lái)越多越來(lái)越迫切，培訓(xùn)開(kāi)發(fā)行政總監(jiān)已成為我國(guó)職業(yè)教育的當(dāng)務(wù)之急。
培訓(xùn)開(kāi)發(fā)行政總監(jiān)正式列為國(guó)家職業(yè)培訓(xùn)重要內(nèi)容。
行政總監(jiān)人才嚴(yán)重匱乏的主要原因，是企業(yè)行政管理人員歷來(lái)沒(méi)有接受過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn)，缺乏培養(yǎng)開(kāi)發(fā)高層次行政管理人員的基礎(chǔ)。同時(shí)，在推進(jìn)企業(yè)管理與國(guó)際先進(jìn)管理接軌中，也忽視了企業(yè)行政管理人員培訓(xùn)提高這一重要環(huán)節(jié)，以至于企業(yè)在行政管理方面差距大，人員素質(zhì)上不去。為了解決這些突出問(wèn)題，國(guó)家下決心要培養(yǎng)一批行政總監(jiān)人才，以適應(yīng)人才市場(chǎng)需要，由人事部人才流動(dòng)中心和國(guó)資委職業(yè)經(jīng)理研究中心共同組織實(shí)施全國(guó)性的行政總監(jiān)培訓(xùn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目并首先在北京、上海、天津及深圳四個(gè)城市試點(diǎn)。經(jīng)培訓(xùn)考試合格，由人事部人才流動(dòng)中心和國(guó)資委職業(yè)經(jīng)理研究中心統(tǒng)一頒發(fā)國(guó)家級(jí)和人才市場(chǎng)及企業(yè)認(rèn)可的職業(yè)資格證書(shū)。
培訓(xùn)開(kāi)發(fā)行政總監(jiān)使行政管理人員有英雄用武之地。
目前全國(guó)企業(yè)包括外資企業(yè)行政總監(jiān)缺位幾十萬(wàn)人之多。許多企業(yè)常年招聘行政總監(jiān)或高級(jí)行政管理主管而不得其才。主要是許多行政管理人員有資歷而無(wú)證書(shū)，無(wú)法證明自己的能力而不能去應(yīng)聘;另有許多人沒(méi)有接受過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn)，心里沒(méi)底而望而卻步。即使許多企業(yè)把行政總監(jiān)的年薪開(kāi)到20-30萬(wàn)，問(wèn)津者仍寥寥無(wú)幾。同時(shí)，也有許多有經(jīng)驗(yàn)有能力同志他們渴望得到社會(huì)的認(rèn)可，但沒(méi)有這樣的機(jī)會(huì)。更有許多年輕同志想多學(xué)習(xí)多充實(shí)行政管理知識(shí)，同樣也沒(méi)有這種機(jī)會(huì)?？傊?，這種現(xiàn)象將慢慢成為過(guò)去。因?yàn)榻?jīng)過(guò)國(guó)家的培訓(xùn)，這些問(wèn)題都會(huì)迎刃而解。國(guó)家還要在四個(gè)網(wǎng)站同時(shí)登錄行政總監(jiān)的名單，并為企業(yè)提供鑒證服務(wù)，這樣對(duì)于有志于行政管理職業(yè)生涯人來(lái)講就會(huì)海闊憑魚(yú)躍，天高任鳥(niǎo)飛嘍!
培訓(xùn)開(kāi)發(fā)行政總監(jiān)是職業(yè)教育部門(mén)和企業(yè)共同的課題。
說(shuō)到底，培訓(xùn)行政總監(jiān)最后最大的受益者是企業(yè)。培育出來(lái)的新的行政總監(jiān)不僅僅是解決了企業(yè)高層次管理人員缺位的問(wèn)題，更主要的，它將給企業(yè)帶來(lái)嶄新的行政管理理念，先進(jìn)的管理模式和全新的行政工作方式方法，必將提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，加快企業(yè)現(xiàn)代化步伐。因此，從各方面支持自己企業(yè)的行政管理人員積極參加培訓(xùn)，那就是企業(yè)改革的實(shí)際步驟了。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇四
e-mail：xxxxxxxxxx聯(lián)系電話(huà)：xxxxxxx。
地址：上海南京路xxx號(hào)郵編：xxxxxx。
工作經(jīng)驗(yàn)。
1998年12月——現(xiàn)在上海xxxx廣場(chǎng)物業(yè)管理處物業(yè)管理部負(fù)責(zé)人。
職責(zé)：
制定物業(yè)管理的相關(guān)工作程序及制度并監(jiān)督實(shí)施；
制定并推廣有關(guān)物業(yè)推介計(jì)劃；
制定實(shí)施維修、清潔、安全檢查等方面工作計(jì)劃和檢查執(zhí)行情況；
客戶(hù)接待、人員管理等工作；
1994年8月——1998年12月上海xxxxx房產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司客戶(hù)服務(wù)。
職責(zé)：
負(fù)責(zé)商品房的銷(xiāo)售工作；
協(xié)助物業(yè)部經(jīng)理處理日常管理事務(wù)；
日?？头孔稍?xún)與投訴處理工作；
教育背景。
1991年2月——1994年7月北京工商大學(xué)企業(yè)管理專(zhuān)科。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
1998年3月全國(guó)物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理崗位培訓(xùn)班。
職業(yè)特長(zhǎng)和技能。
良好的溝通技巧及耐心細(xì)致的`工作作風(fēng)；
熟悉房地產(chǎn)行業(yè)，對(duì)工作流程清楚；
具有物業(yè)經(jīng)理上崗證書(shū)；
熟練使用辦公軟件；
簡(jiǎn)單的英語(yǔ)交流能力；
期望工資：2500元—3500元/月。
自我評(píng)價(jià)。
具多年的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，以及2年的物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有《全國(guó)物業(yè)管理企業(yè)物業(yè)經(jīng)理上崗證》，了解先進(jìn)的物業(yè)管理理念，有良好的組織協(xié)調(diào)能力。
大學(xué)生自我鑒定怎么寫(xiě)工作自我鑒定樣本簡(jiǎn)歷表醫(yī)院護(hù)理專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)歷。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇五
姓名：
性別：女。
出生年月：1991年8月。
工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生。
畢業(yè)年月：7月。
最高學(xué)歷：本科。
畢業(yè)學(xué)院：廣東工業(yè)大學(xué)華立學(xué)院。
所修專(zhuān)業(yè)：國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易。
居住地：廣東省肇慶市鼎湖區(qū)。
籍貫：廣東省肇慶市鼎湖區(qū)。
求職概況/求職意向。
職位類(lèi)型：全職。
期望月薪：面議。
期望地點(diǎn)：廣東省廣州市，廣東省中山市，廣東省佛山市。
期望職位：外貿(mào)人員英語(yǔ)翻譯高級(jí)業(yè)務(wù)員。
意向概述：想要一份與自己專(zhuān)業(yè)有關(guān)的職位，這樣才能把自己在學(xué)校學(xué)習(xí)的知識(shí)運(yùn)用到工作中去。
教育經(jīng)歷。
時(shí)間院校專(zhuān)業(yè)學(xué)歷。
9月-7月廣東工業(yè)大學(xué)華立學(xué)院國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易本科。
工作經(jīng)歷/社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。
時(shí)間工作單位職務(wù)。
7月-208月車(chē)得士汽車(chē)美容店精品銷(xiāo)售員。
校內(nèi)獎(jiǎng)勵(lì)。
獲得時(shí)間獲得獎(jiǎng)項(xiàng)學(xué)校。
年11月學(xué)業(yè)優(yōu)秀三等獎(jiǎng)廣東工業(yè)大學(xué)華立學(xué)院。
6月學(xué)業(yè)優(yōu)秀三等獎(jiǎng)廣東工業(yè)大學(xué)華立學(xué)院。
206月優(yōu)秀學(xué)生三等獎(jiǎng)廣東工業(yè)大學(xué)華立學(xué)院。
校內(nèi)職務(wù)。
擔(dān)任時(shí)間職務(wù)名稱(chēng)學(xué)校。
月-年10月計(jì)算機(jī)協(xié)會(huì)秘書(shū)部干事廣東工業(yè)大學(xué)華立學(xué)院。
證書(shū)。
2012年8月，獲得高級(jí)業(yè)務(wù)員證書(shū)。2012年3月，獲得會(huì)計(jì)上崗證書(shū)。2011年12月，獲得大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)證書(shū)。2011年8月，獲得計(jì)算機(jī)一級(jí)證書(shū)。2011年6月，獲得大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)證書(shū)。
聯(lián)系方式。
電子郵箱：
手機(jī)：
qq/msn：
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高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇六
英國(guó)許多院校紛紛推出新專(zhuān)業(yè)，以貼近社會(huì)的變化；另一方面，傳統(tǒng)的強(qiáng)勢(shì)專(zhuān)業(yè)仍然是眾多中國(guó)留學(xué)生的首要選擇。
新專(zhuān)業(yè)紛紛推出。
隨著國(guó)際經(jīng)濟(jì)和環(huán)境的'變化，新型人才需求增加，英國(guó)一些高校針對(duì)國(guó)際學(xué)生開(kāi)設(shè)了不少新專(zhuān)業(yè)，更加貼近社會(huì)的變化。對(duì)于眾多準(zhǔn)備留學(xué)英國(guó)的中國(guó)學(xué)生來(lái)說(shuō)，新專(zhuān)業(yè)給他們提供了更多的選擇機(jī)會(huì)。
針對(duì)奧運(yùn)會(huì)和世博會(huì)，一些院校推出了體育管理、會(huì)展管理、房地產(chǎn)管理等專(zhuān)業(yè)。主要是為運(yùn)動(dòng)會(huì)和博覽會(huì)提供高級(jí)的管理人才。全球氣候不斷發(fā)生變化，環(huán)保問(wèn)題成為了全世界人民共同關(guān)注的焦點(diǎn)。碳管理（carbonmanagment）、可持續(xù)性設(shè)計(jì)等專(zhuān)題也為此推出?，F(xiàn)在的股票市場(chǎng)一片繁榮，但是同時(shí)也存在許多不完善的地方。為此，英國(guó)一些大學(xué)推出了金融數(shù)學(xué)，為基金公司、投資公司、證券公司培養(yǎng)高級(jí)人才。倫敦是一個(gè)國(guó)際金融中心，到英國(guó)去金融數(shù)學(xué)會(huì)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。
傳統(tǒng)強(qiáng)勢(shì)專(zhuān)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。
在留學(xué)英國(guó)的學(xué)生選擇的專(zhuān)業(yè)來(lái)看，傳統(tǒng)強(qiáng)勢(shì)的專(zhuān)業(yè)――商科、金融、財(cái)會(huì)、法律等依然穩(wěn)定發(fā)展。據(jù)調(diào)查分析，留學(xué)英國(guó)華南地區(qū)的學(xué)生專(zhuān)業(yè)選擇超過(guò)30%以上選擇商科，金融、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)緊跟其后。
傳統(tǒng)專(zhuān)業(yè)在保持其強(qiáng)勢(shì)地位的同時(shí)，也出現(xiàn)了一些新的變化。在傳統(tǒng)的通信工程中發(fā)展出3g移動(dòng)傳媒專(zhuān)業(yè)，在傳統(tǒng)的多媒體專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)上發(fā)展出基于web.20多媒體技術(shù)專(zhuān)業(yè)。
以上是留學(xué)英國(guó)高級(jí)管理人才專(zhuān)業(yè)詳解介紹，供有意選擇英國(guó)留學(xué)的學(xué)生進(jìn)行參考。如有更多英國(guó)留學(xué)問(wèn)題，歡迎咨詢(xún)育路出國(guó)留學(xué)專(zhuān)家。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇七
戶(hù)口所在地：廣東省身材：171cm58kg。
婚姻狀況：未婚年齡：27。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話(huà)：家庭電話(huà)：
手機(jī)：qq號(hào)碼：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：普通求職。
工作年限：5職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型：均可可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州深圳。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：起止年月：-07～-12廣州迪創(chuàng)電子有限公司。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：車(chē)間主任。
工作描述：主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理、技術(shù)工藝監(jiān)督、上崗培訓(xùn)、生產(chǎn)指導(dǎo)等方面。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：東莞理工大學(xué)。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：電子信息技術(shù)所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。
能力專(zhuān)長(zhǎng)：學(xué)習(xí)新事物快，適應(yīng)新環(huán)境快，創(chuàng)新開(kāi)發(fā);對(duì)工廠(chǎng)管理，生產(chǎn)指導(dǎo)，生產(chǎn)工藝，協(xié)調(diào)溝通，電子技術(shù)，采購(gòu)物料，人力資源，銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，處理人際關(guān)系等是自己的專(zhuān)長(zhǎng)。
性格愛(ài)好：熱情大方，樂(lè)觀，積極向上。愛(ài)好：運(yùn)動(dòng)、音樂(lè)、交際等等。
在校期間多次獲得三好學(xué)生、優(yōu)秀干部、榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
獲大學(xué)畢業(yè)證書(shū)，在校期間曾參加過(guò)家用電器培訓(xùn)，獲家用電器維修職業(yè)資格證書(shū)。
在校期間曾在多家電子廠(chǎng)參加過(guò)工作實(shí)習(xí)，在永信電器維修中心實(shí)習(xí)半年，熟練掌握家用電器(空調(diào)、電視、vcd、馬達(dá)等)，對(duì)于工業(yè)設(shè)備、檢測(cè)設(shè)備、機(jī)電等等有一定的了解。
本人對(duì)工廠(chǎng)管理有著自己的獨(dú)特方式，熟悉5s管理以及iso系列管理;有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;在管理方面可以獨(dú)當(dāng)一面;對(duì)于工廠(chǎng)的操作模式、建立制度、生產(chǎn)流程、協(xié)調(diào)組織生產(chǎn)、應(yīng)急處理、采購(gòu)電子元件、培養(yǎng)干部、培訓(xùn)生產(chǎn)知識(shí)等方面有豐富工作經(jīng)驗(yàn)。
因本人所進(jìn)的公司是私人企業(yè)，所以有機(jī)會(huì)接觸多的方面，除了電子廠(chǎng)操作熟練外，對(duì)于電子及其他方面的進(jìn)貨銷(xiāo)售渠道有深入了解;對(duì)于電子產(chǎn)品開(kāi)發(fā)創(chuàng)新有比較廣的人脈關(guān)系支持，有豐富的經(jīng)驗(yàn)。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
求職信：
感謝貴公司在百忙之中閱讀我的簡(jiǎn)歷，我的簡(jiǎn)歷或許沒(méi)有漂亮的封面，沒(méi)有華麗的句子，但是我卻擁有一顆為你公司為自己事業(yè)奮斗炙熱的心。不敢說(shuō)自己的能力和工作經(jīng)驗(yàn)有多好，但是我懷著一股對(duì)工作、事業(yè)、生活的熱愛(ài)去努力奮斗的決心，相信天道酬勤機(jī)遇總是眷顧有準(zhǔn)備的人。祝貴公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上，謝謝!
月薪要求：3000元以上。
可到職日期：5天內(nèi)
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇八
姓名：
性別：
出生日期：
戶(hù)口：
最高學(xué)歷：
移動(dòng)電話(huà)：
電子郵件：
目前年薪：
期望工資：
自我評(píng)價(jià)具有豐富理論知識(shí)與實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)管理人員。曾擔(dān)任著名大型民營(yíng)家電股份公司市場(chǎng)總監(jiān)、大型民營(yíng)通訊公司銷(xiāo)售總監(jiān)、中關(guān)村電子市場(chǎng)總經(jīng)理、it分銷(xiāo)公司總經(jīng)理及大型集團(tuán)公司副總經(jīng)理等高級(jí)職務(wù)。在經(jīng)營(yíng)管理(尤其是整合營(yíng)銷(xiāo)應(yīng)用)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面有一定造詣。
工作經(jīng)驗(yàn)。
20xx/xx--至今：xx***電腦公司。
所屬行業(yè)：it。
職務(wù):。
匯報(bào)對(duì)象：
下屬人數(shù)：
職能：受投資人委托，全面負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理。
離職原因：責(zé)、權(quán)、利與原約定發(fā)生變化。
工作業(yè)績(jī)：xx**公司是mp3領(lǐng)域赫赫有名的專(zhuān)業(yè)分銷(xiāo)公司。自本人擔(dān)任總經(jīng)理期間，先后引進(jìn)新加坡“creative”、韓國(guó)“safa”等知名品牌，使北京曉亞電腦公司成為“creative”中國(guó)區(qū)渠道合作伙伴、“safa”中國(guó)區(qū)唯一總代理。
20xx/xx--20xx/xx：xx******集團(tuán)公司。
所屬行業(yè)：綜合性集團(tuán)公司。
職務(wù)：
職能：作為集團(tuán)管理班子成員，參與公司重大決策;并分管下屬電子市場(chǎng)子公司及集團(tuán)政府公關(guān)與法務(wù)工作。
匯報(bào)對(duì)象：總裁。
20xx/xx--20xx/xx：xx*******有限公司。
所屬行業(yè)：通訊。
職務(wù)：
匯報(bào)對(duì)象：
下屬人數(shù)：
職能：全面負(fù)責(zé)北京地區(qū)的營(yíng)銷(xiāo)工作，包括引進(jìn)資源、銷(xiāo)售政策的制定、銷(xiāo)售人員的管理、客戶(hù)管理、渠道建設(shè)與維護(hù)等。
工作業(yè)績(jī)：
1.通過(guò)理順?shù)N售流程、整合銷(xiāo)售渠道，提高了公司銷(xiāo)售管理水平;。
20xx/xx--20xx/xx：xx********科技股份有限公司。
所屬行業(yè)：
職務(wù)：
匯報(bào)對(duì)象：
下屬人數(shù)：
職能：負(fù)責(zé)公司在全國(guó)的整體宣傳工作，包括制訂并實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、廣告宣傳計(jì)劃、培訓(xùn)、培養(yǎng)公司marketing人員。
工作業(yè)績(jī)：在任職期間，公司銷(xiāo)售額增長(zhǎng)40%，市場(chǎng)占有率達(dá)到80%以上;成功策劃并實(shí)施了“重金收購(gòu)灰塵”、“贊助北京國(guó)安足球隊(duì)胸前廣告”等大型公關(guān)活動(dòng)。
19xx/xx--20xx/xx：xx********股份有限公司。
所屬行業(yè)：
職務(wù)：xx分公司總經(jīng)理。
匯報(bào)對(duì)象：
下屬人數(shù)：
職能：全面負(fù)責(zé)天津地區(qū)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作。
工作業(yè)績(jī)：xx地區(qū)銷(xiāo)售額增長(zhǎng)率連續(xù)三年列公司前三名，三年總增長(zhǎng)率列公司第一名，產(chǎn)品市場(chǎng)占有率從50%增至80%以上。榮獲公司“特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、優(yōu)秀干部獎(jiǎng)、市場(chǎng)開(kāi)拓獎(jiǎng)及營(yíng)銷(xiāo)策劃獎(jiǎng)”等榮譽(yù)。
教育經(jīng)歷。
19xx/xx--20xx/xx：****大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院工商管理專(zhuān)業(yè)碩士。
19xx年參加全國(guó)統(tǒng)考，考入清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院攻讀mba，主修企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，成績(jī)良好。(19xx年至20xx年因派駐外埠工作休學(xué)四年，于20xx年xx月獲得研究生學(xué)歷及碩士學(xué)位。)。
19xx/xx--19xx/xx：*******科技大學(xué)精密儀器儀表制造本科先后擔(dān)任學(xué)生會(huì)文娛部長(zhǎng)、年級(jí)團(tuán)支部書(shū)記等，多次組織學(xué)校文娛活動(dòng)及年級(jí)各類(lèi)活動(dòng)。榮獲“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀團(tuán)干部”、年級(jí)書(shū)法比賽第一名等榮譽(yù)。成績(jī)良好，畢業(yè)論文優(yōu)秀。
語(yǔ)言。
英語(yǔ)良好。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇九
4.負(fù)責(zé)解決渠道營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題面不斷提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。
1.2年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備管理能力;
2.與有良好和溝通,人際交往及維系客戶(hù)關(guān)系的能力;
3.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和客戶(hù)分析能力,能夠有效地開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源;
4.有廣泛的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)和人脈資源優(yōu)先。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇十
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶(hù)口所在地：廣州身材：170cm60kg。
婚姻狀況：未婚年齡：29歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：普通求職。
工作年限：9職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：廣州柏越國(guó)際貨運(yùn)有限公司起止年月：-11～-07。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：交通運(yùn)輸。
擔(dān)任職務(wù)：業(yè)務(wù)員。
工作描述：該公司主要從事國(guó)際空運(yùn)，海運(yùn)，快遞等業(yè)務(wù)。本人主要負(fù)責(zé)非州和中東客戶(hù)的'開(kāi)發(fā)，代理進(jìn)出口報(bào)關(guān)、商檢、退稅等。與國(guó)外客戶(hù)進(jìn)行商務(wù)談判，進(jìn)行貨運(yùn)業(yè)務(wù)的拓展活動(dòng)。并擁有一定中東和非州的客戶(hù)資源。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：招商專(zhuān)員。
工作描述：本公司主要從事商業(yè)地產(chǎn)與城市運(yùn)營(yíng)，一手商鋪的開(kāi)發(fā)與招商工作。
離職原因：
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：市政，公用事業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：值班站長(zhǎng)、業(yè)務(wù)拓展專(zhuān)員。
工作描述：值班站長(zhǎng)。
負(fù)責(zé)本班組的日常管理，組織培訓(xùn)，監(jiān)督協(xié)助班組成員做好收費(fèi)工作，維持收費(fèi)廣場(chǎng)的車(chē)流秩序，處理顧客的投訴，并進(jìn)行報(bào)表數(shù)據(jù)分析等，嚴(yán)防作bi作為。并協(xié)助交警做好有關(guān)工作。
業(yè)務(wù)拓展專(zhuān)員。
帶領(lǐng)本班組團(tuán)隊(duì)人員以上門(mén)拜訪(fǎng)方式聯(lián)系周邊貨運(yùn)場(chǎng)和客運(yùn)站，提高公司車(chē)流量，為公司增加收入。并對(duì)本班組人員業(yè)績(jī)進(jìn)行考核。并制定市場(chǎng)活動(dòng)方案，進(jìn)行推廣。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州大學(xué)。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：金融所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：外貿(mào)英語(yǔ)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
20xx-0520xx-07廣州城市職業(yè)學(xué)院外貿(mào)英語(yǔ),金融畢業(yè)。
20xx-0120x-x12廣州大學(xué)金融畢業(yè)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)優(yōu)秀。
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀粵語(yǔ)水平：精通。
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。
中英文文字錄入（使用五筆輸入法）。
熟悉flashphotoshop、dreamweaver網(wǎng)絡(luò)運(yùn)作。
財(cái)務(wù)知識(shí)出納。
機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證（c1）。
善于與人溝通,有跟外國(guó)人進(jìn)行商務(wù)溝通的經(jīng)驗(yàn).
本人有多年的業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)和工作管理經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)，有處理問(wèn)題的能力。
本人專(zhuān)科時(shí)就讀外貿(mào)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè),有良好的英語(yǔ)水平和外貿(mào)知識(shí),,并有跟外國(guó)人溝通的經(jīng)驗(yàn).
本人為廣州本地人,有一定的人際關(guān)系和社會(huì)資源(包括外國(guó)客戶(hù)和本地客戶(hù))。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人有多年的業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)和工作管理經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)，有處理問(wèn)題的能力。本人性格外向,善于交際,善于與人溝通,工作細(xì)心認(rèn)真.在高速公路工作期間曾多次獲得優(yōu)秀員工稱(chēng)號(hào).在業(yè)務(wù)拓展方面方面成績(jī)也多次成為公司標(biāo)兵.
此外本人為廣州本地人，從出生到現(xiàn)在,包括本人的親戚朋友,在廣州有一定的人際關(guān)系和社會(huì)關(guān)系,從事業(yè)務(wù)多年,已累職到一定的客戶(hù)資源(包括外國(guó)的客戶(hù)和本地的客戶(hù)).本人希望能找到一份長(zhǎng)期穩(wěn)定的工作.
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇十一
戶(hù)口所在：湖北國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
身高：177cm。
體重：80kg。
求職意向。
人才類(lèi)型：不限。
應(yīng)聘職位：高級(jí)管理，物業(yè)管理。
工作年限：12職稱(chēng)：
求職類(lèi)型：全職可到職日期：兩個(gè)星期
月薪要求：1～9元希望工作地區(qū)：廣州，湖北，
工作經(jīng)歷。
**公司起止年月：-07～至今。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。
擔(dān)任職位：物業(yè)經(jīng)理。
工作描述：大連萬(wàn)達(dá)是全球知名地產(chǎn)開(kāi)發(fā)管理公司之一，所屬物業(yè)公司具有全國(guó)一級(jí)管理資質(zhì)。在萬(wàn)達(dá)物業(yè)管理有限公司晉江分公司擔(dān)任物業(yè)經(jīng)理職務(wù)，協(xié)助物業(yè)總經(jīng)理管理公司的日常工作。認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營(yíng)方針、政策;制訂相關(guān)工作的實(shí)施細(xì)則;確定分公司年度工作總體計(jì)劃和實(shí)施細(xì)則的完成;督促、指導(dǎo)、檢查、考評(píng)工作人員履行崗位職責(zé)，保障各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展。所管理服務(wù)樓盤(pán)晉江萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)于被集團(tuán)評(píng)為《先進(jìn)單位》。
項(xiàng)目描述：該項(xiàng)目總建筑面積約97萬(wàn)平方米。其中商業(yè)百貨中心約25萬(wàn)平方米，住宅、步行街及甲級(jí)寫(xiě)字樓約72萬(wàn)平方米，整個(gè)廣場(chǎng)實(shí)行中央智能化信息控制系統(tǒng)管理。
日常辦公交流上實(shí)行rtx、oa系統(tǒng)。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。
擔(dān)任職位：物業(yè)經(jīng)理。
工作描述：港聯(lián)物業(yè)是全國(guó)知名專(zhuān)業(yè)物業(yè)管理公司之一，具有全國(guó)一級(jí)管理資質(zhì)，連續(xù)多年被評(píng)為中國(guó)百?gòu)?qiáng)物業(yè)企業(yè)。任職物業(yè)經(jīng)理期間，協(xié)助公司建立完善的品質(zhì)督導(dǎo)運(yùn)營(yíng)管理體系，完成公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)并對(duì)所管轄的項(xiàng)目進(jìn)行品質(zhì)檢查及指導(dǎo)。由于成績(jī)出色，于派駐新疆地區(qū)任職區(qū)域物業(yè)顧問(wèn)經(jīng)理。在新疆區(qū)域工作期間，負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)項(xiàng)目的招投標(biāo)及項(xiàng)目的拓展，項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)監(jiān)督，建立完善的品質(zhì)督導(dǎo)運(yùn)營(yíng)管理體系。為新疆巴音郭楞地區(qū)的物業(yè)市場(chǎng)注入了先進(jìn)的物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)及服務(wù)理念，獲得新疆庫(kù)爾勒市房管局的高度認(rèn)可。其中庫(kù)爾勒【豪帥.麗都華府】于20連續(xù)獲取《巴州優(yōu)秀小區(qū)》、《巴州優(yōu)秀園林小區(qū)》及《庫(kù)爾勒市平安單位》稱(chēng)號(hào)。多次被邀請(qǐng)參加當(dāng)?shù)匚飿I(yè)行業(yè)的交流會(huì)議，多次接待州、市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)服務(wù)項(xiàng)目的參觀考察。由于工作的出色，于20調(diào)入公司總部任職營(yíng)運(yùn)經(jīng)理職務(wù)。
離職原因：辭職。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。
擔(dān)任職位：物業(yè)公司經(jīng)理。
工作描述：在益鵬物業(yè)擔(dān)任物業(yè)經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)公司的日常工作。認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營(yíng)方針、政策;制訂相關(guān)工作的實(shí)施細(xì)則;確定本部門(mén)年度工作總體計(jì)劃和實(shí)施細(xì)則;督促、指導(dǎo)、考評(píng)工作人員履行崗位職責(zé)，保證各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展。所管理服務(wù)樓盤(pán)之一位于海珠區(qū)【翔云雅居】樓盤(pán)于被赤崗街道評(píng)為《治安安全先進(jìn)單位》。
離職原因：辭職。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。
擔(dān)任職位：保安經(jīng)理。
工作描述：華信物業(yè)是廣東省知名專(zhuān)業(yè)物業(yè)管理公司之一，具有全國(guó)一級(jí)管理資質(zhì)，05、連續(xù)被評(píng)為廣東省房地產(chǎn)物業(yè)管理十佳企業(yè)，在華信物業(yè)省聯(lián)通物業(yè)中心工作，擔(dān)任保安經(jīng)理職務(wù)近一年，為公司建立完善的保安管理制度，確保正常安全的辦公秩序;負(fù)責(zé)組織本隊(duì)隊(duì)員學(xué)習(xí)政治和業(yè)務(wù)知識(shí)，及時(shí)貫徹落實(shí)項(xiàng)目的各項(xiàng)指示精神，認(rèn)真研究落實(shí)各項(xiàng)工作要求，帶領(lǐng)部門(mén)員工做好項(xiàng)目的安全防范工作;和地方消防部門(mén)、派出所建立良好的合作關(guān)系，積累了豐富的保安管理經(jīng)驗(yàn)。
離職原因：辭職。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。
擔(dān)任職位：保安主任。
工作描述：負(fù)責(zé)本部對(duì)廣場(chǎng)秩序維護(hù)、安全防護(hù)的管理安排，因?yàn)楦咝实耐瓿筛黜?xiàng)工作，于晉升為保安主任，配合保安經(jīng)理做好項(xiàng)目的各項(xiàng)安全工作，從施工裝修管理到當(dāng)時(shí)億安百盛的進(jìn)駐均無(wú)任何消防治安事件的發(fā)生，個(gè)人多次被公司評(píng)為年度優(yōu)秀員工并獲得解放南派出所嘉獎(jiǎng)一次。
離職原因：辭職。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州電大。
最高學(xué)歷：大專(zhuān)獲得學(xué)位:學(xué)士畢業(yè)日日期：-07
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)較差粵語(yǔ)水平：一般。
其它外語(yǔ)能力：外語(yǔ)較差。
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。
本人性格開(kāi)朗、穩(wěn)重、有活力，待人真誠(chéng)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極、能吃苦耐勞、嚴(yán)于律己、有較強(qiáng)的組織能力，在知名物業(yè)公司有過(guò)一定時(shí)間的物業(yè)顧問(wèn)工作積累。組織并參與多個(gè)60萬(wàn)平方米以上商住綜合物業(yè)的接管交收樓工作經(jīng)歷，對(duì)物業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理、外判單位招投標(biāo)及管理上有著豐富的經(jīng)驗(yàn)。崇尚團(tuán)體協(xié)作精神，多年職業(yè)經(jīng)理人的經(jīng)歷養(yǎng)成能迅速的適應(yīng)環(huán)境并融入其中。熟悉行業(yè)的政策及法律法規(guī)，長(zhǎng)期累積的工作經(jīng)驗(yàn)在物業(yè)管理方面可以勝任物業(yè)副總經(jīng)理以上職務(wù)，期望在工作中不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取，努力創(chuàng)造價(jià)值，與企業(yè)共同成長(zhǎng)。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇十二
本報(bào)訊記者廖晶蓉報(bào)道醫(yī)藥行業(yè)是與人們生活密切相關(guān)的傳統(tǒng)行業(yè)，但傳統(tǒng)行業(yè)也會(huì)涌現(xiàn)出許多新興崗位。日前，記者在省人才市場(chǎng)衛(wèi)生招聘專(zhuān)場(chǎng)了解到，諸如制藥設(shè)備維修、醫(yī)藥會(huì)議主持、連鎖藥店店長(zhǎng)之類(lèi)的新興崗位，受到畢業(yè)生的青睞。
“我們主要想招制藥設(shè)備維修專(zhuān)業(yè)人才，但目前從簡(jiǎn)歷的情況上來(lái)看，還沒(méi)有遇到太合適的人選?！必?fù)責(zé)人彭先生說(shuō)。
近年來(lái)，隨著醫(yī)療行業(yè)的蓬勃發(fā)展，出現(xiàn)了生物制藥、食品化妝品等新興企業(yè)，對(duì)人才的.需求很大。醫(yī)藥公司的招聘對(duì)象主要是營(yíng)銷(xiāo)人才，包括醫(yī)藥代表、醫(yī)療器械代表等。但隨著會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)和體驗(yàn)式營(yíng)銷(xiāo)的大量運(yùn)用，醫(yī)藥公司對(duì)活動(dòng)主持、會(huì)議主持的需求越來(lái)越大。記者在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)，有多家公司招聘十幾名主持人。制藥專(zhuān)業(yè)的劉敏同學(xué)就很喜歡這個(gè)新興的崗位，早早地就報(bào)了名。
連鎖藥店也是近年來(lái)流行的藥品零售企業(yè)。從業(yè)人員要有上崗證，有中專(zhuān)文憑的職業(yè)學(xué)校學(xué)生格外受青睞。昆明一心堂招聘應(yīng)屆畢業(yè)生50名，儲(chǔ)備店長(zhǎng)10名，報(bào)名儲(chǔ)備店長(zhǎng)的畢業(yè)生也很多。
連鎖藥店大量招人也與這個(gè)行業(yè)的人才流失率大有關(guān)。業(yè)內(nèi)人士表示，雖然藥店為員工構(gòu)建了從員工到店長(zhǎng)的成長(zhǎng)渠道，但許多人沉不下心，覺(jué)得沒(méi)東西可學(xué)就走了。
在傳統(tǒng)領(lǐng)域，民營(yíng)醫(yī)院也加入“求賢”大軍，昆明圣堡綠東區(qū)醫(yī)院就提供近百個(gè)崗位供求職者選擇，護(hù)士、技術(shù)類(lèi)人才仍讓傳統(tǒng)衛(wèi)生行業(yè)“求賢若渴”。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇十三
性別：男。
民族：漢族。
出生年月：1992年4月。
政治面貌：團(tuán)員。
婚姻狀況：未婚。
身高：180cm。
體重：68kg。
戶(hù)籍：福建。
現(xiàn)所在地：福建。
畢業(yè)學(xué)校：福建工程學(xué)院。
學(xué)歷：本科。
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)。
畢業(yè)年份：
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類(lèi)別：軟件工程師。
職位名稱(chēng)：android軟件工程師。
工作地區(qū)：福建。
待遇要求：面議。
到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗。
技能專(zhuān)長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：英語(yǔ)四級(jí)。
電腦水平：
熟練掌握辦公軟件及編程軟件。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。
9月-206月福建工程學(xué)院本科。
工作經(jīng)歷。
所在公司：××××信息技術(shù)有限公司。
時(shí)間范圍：年6月-3月。
公司性質(zhì)：民營(yíng)/私營(yíng)公司。
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件。
擔(dān)任職位：android軟件工程師。
離職原因：
所在公司：××××信息科技有限公司。
時(shí)間范圍：11月-2014年6月。
公司性質(zhì)：民營(yíng)/私營(yíng)公司。
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件。
擔(dān)任職位：.net工程師。
工作描述：主要負(fù)責(zé)網(wǎng)站開(kāi)發(fā)，以及后臺(tái)數(shù)據(jù)的接口維護(hù)。
離職原因：
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能較快學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)良好,在工作中能與同事之間相互協(xié)助、友好交流,更高效的完成工作。工作積極主動(dòng)，能盡心盡責(zé)地完成本職工作。對(duì)事物有較強(qiáng)的分析能力,敢于接受新的挑戰(zhàn),抗壓能力強(qiáng)。
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話(huà)：×××××××××××。
電子郵箱：×××。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇十四
英國(guó)留學(xué)高級(jí)管理人才專(zhuān)業(yè)推薦。英國(guó)許多院校紛紛推出新專(zhuān)業(yè)，以貼近社會(huì)的變化;另一方面，傳統(tǒng)的強(qiáng)勢(shì)專(zhuān)業(yè)仍然是眾多中國(guó)留學(xué)生的首要選擇。
新專(zhuān)業(yè)紛紛推出
隨著國(guó)際經(jīng)濟(jì)和環(huán)境的變化，新型人才需求增加，英國(guó)一些高校針對(duì)國(guó)際學(xué)生開(kāi)設(shè)了不少新專(zhuān)業(yè)，更加貼近社會(huì)的變化。對(duì)于眾多準(zhǔn)備留學(xué)英國(guó)的中國(guó)學(xué)生來(lái)說(shuō)，新專(zhuān)業(yè)給他們提供了更多的選擇機(jī)會(huì)。
針對(duì)奧運(yùn)會(huì)和世博會(huì)，一些院校推出了體育管理、會(huì)展管理、房地產(chǎn)管理等專(zhuān)業(yè)。主要是為運(yùn)動(dòng)會(huì)和博覽會(huì)提供高級(jí)的管理人才。全球氣候不斷發(fā)生變化，環(huán)保問(wèn)題成為了全世界人民共同關(guān)注的'焦點(diǎn)。碳管理(carbonmanagment)、可持續(xù)性設(shè)計(jì)等專(zhuān)題也為此推出?，F(xiàn)在的股票市場(chǎng)一片繁榮，但是同時(shí)也存在許多不完善的地方。為此，英國(guó)一些大學(xué)推出了金融數(shù)學(xué)，為基金公司、投資公司、證券公司培養(yǎng)高級(jí)人才。倫敦是一個(gè)國(guó)際金融中心，到英國(guó)去金融數(shù)學(xué)會(huì)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。
傳統(tǒng)強(qiáng)勢(shì)專(zhuān)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展
在留學(xué)英國(guó)的學(xué)生選擇的專(zhuān)業(yè)來(lái)看，傳統(tǒng)強(qiáng)勢(shì)的專(zhuān)業(yè)——商科、金融、財(cái)會(huì)、法律等依然穩(wěn)定發(fā)展。據(jù)調(diào)查分析，留學(xué)英國(guó)華南地區(qū)的學(xué)生專(zhuān)業(yè)選擇超過(guò)30%以上選擇商科，金融、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)緊跟其后。
傳統(tǒng)專(zhuān)業(yè)在保持其強(qiáng)勢(shì)地位的同時(shí)，也出現(xiàn)了一些新的變化。在傳統(tǒng)的通信工程中發(fā)展出3g移動(dòng)傳媒專(zhuān)業(yè)，在傳統(tǒng)的多媒體專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)上發(fā)展出基于web.20多媒體技術(shù)專(zhuān)業(yè)。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇十五
民族：漢。
婚姻狀況：未婚。
出生年月：1988-1-25。
目前所在地：北京。
聯(lián)系電話(huà)：
e-mail：，對(duì)span+css技術(shù)有使用。
自我評(píng)價(jià)。
一分耕耘，一分收獲;要收獲的好，必須耕耘的好。始終堅(jiān)信只有全力的付出才會(huì)得到更多的回報(bào)。我也堅(jiān)信，在工作中我會(huì)取得很好的成績(jī)。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇十六
佛山市技術(shù)（技師）、管理人才專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)昨舉行。昨日，市人才中心舉辦佛山市技術(shù)（技師）、管理人才專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)160多家用人單位提供約900個(gè)招聘職位，有5000多名求職者進(jìn)場(chǎng)。
參加本場(chǎng)招聘會(huì)的企業(yè)主要來(lái)自制造行業(yè)，其中有騰龍光學(xué)、瑞安建材、佛山水泵廠(chǎng)、科達(dá)機(jī)電等，提供約900個(gè)招聘職位，包括機(jī)械工程師、電氣工程師、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員，以及外貿(mào)跟單員、行政文員等招聘職位。據(jù)用人單位反映，對(duì)于部分難招的職位，如機(jī)械設(shè)計(jì)員、噴涂工程師、產(chǎn)品研發(fā)工程師、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、陶瓷技術(shù)、小語(yǔ)種業(yè)務(wù)員（西班牙語(yǔ)、德語(yǔ)、俄語(yǔ)、葡萄牙語(yǔ)）等，希望能通過(guò)類(lèi)似的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)物色到合適人選。
記者在科達(dá)機(jī)電公司的求職現(xiàn)場(chǎng)看到，求職者排成了長(zhǎng)隊(duì)，求職信息上打著“急招機(jī)械設(shè)計(jì)師、工藝師，年薪4~8萬(wàn)……”該企業(yè)對(duì)各類(lèi)工種的人才需求量也比較大。據(jù)了解，該企業(yè)因擴(kuò)大發(fā)展，在安徽馬鞍山建立生產(chǎn)基地，因而大量招聘機(jī)械類(lèi)人才。
丹灶鎮(zhèn)南海工業(yè)園區(qū)、高明滄江工業(yè)園楊和對(duì)川片區(qū)等工業(yè)園區(qū)的企業(yè)也趕來(lái)招聘，他們招聘的崗位主要有廠(chǎng)長(zhǎng)、車(chē)間主任、出口業(yè)務(wù)經(jīng)理、生產(chǎn)主管等中高級(jí)職位。如高明和成浴寶家具有限公司由于增加出口業(yè)務(wù)，在原有2名生產(chǎn)廠(chǎng)長(zhǎng)的基礎(chǔ)上又要招聘一名生產(chǎn)廠(chǎng)長(zhǎng)。據(jù)該公司負(fù)責(zé)人介紹，普通工人沒(méi)有緊缺，此次來(lái)招聘就是想來(lái)找一些高素質(zhì)的管理人才。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇十七
姓名：
國(guó)籍：中國(guó)。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶(hù)口所在地：湖南。
身材：160cm?kg。
婚姻狀況：已婚。
求職意向。
人才類(lèi)型：普通求職?
工作年限：9職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型：全職。
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：5000--8000。
希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷。
名稱(chēng)：廣東蘇寧電器有限公司。
起止年月：-11～。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：行政物業(yè)部部長(zhǎng)。
教育背景。
畢業(yè)院校：湘潭大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：行政管理。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：中英文秘書(shū)。
教育經(jīng)歷。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平：精通粵語(yǔ)水平：良好。
個(gè)人自傳。
9年工作經(jīng)驗(yàn)，5年在上市公司，4年在外資房地產(chǎn)公司。有5年以上部門(mén)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)行政、后勤、辦公室、物業(yè)管理有豐富的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)裝修管理、保安隊(duì)伍建設(shè)有一定的.認(rèn)識(shí)，熟悉建立行政體系、制度及組建和培訓(xùn)一支專(zhuān)業(yè)的行政隊(duì)伍。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇十八
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
姓名：
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶(hù)口所在地：
韶關(guān)。
身材：
171cm63kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
26歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
物流助理/專(zhuān)員：物流專(zhuān)員、物流類(lèi)、(銷(xiāo)售,保險(xiǎn)忽擾)。
工作年限：
3
職稱(chēng)：
無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū)：
佛山廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱(chēng)：
廣州市安聯(lián)船務(wù)貨運(yùn)有限公司起止年月：-06～。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：交通運(yùn)輸。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
在船務(wù)公司的主要工作內(nèi)容是:。
1.海運(yùn)詢(xún)價(jià)及訂艙，分析我司的優(yōu)勢(shì)航線(xiàn)，及時(shí)掌據(jù)各船公司的航線(xiàn)，船期，海運(yùn)價(jià)等信息，根據(jù)我司客戶(hù)及業(yè)務(wù)員客戶(hù)的走貨情況跟各船公司預(yù)訂艙位。
2.及時(shí)跟蹤各船公司船泊的抵港時(shí)間以及我司貨物的走船情況，根據(jù)船公司所出運(yùn)單編制送貨明細(xì)，核對(duì)目的港拖車(chē)費(fèi)用。并對(duì)目的港送貨情況進(jìn)行具體跟蹤.
3.負(fù)責(zé)部份業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)跟蹤,根據(jù)業(yè)務(wù)員所下訂單安排所走船期、并安排拖車(chē)計(jì)劃到車(chē)隊(duì)落實(shí)具體裝貨時(shí)間,并對(duì)具體走船日期及到港送貨等方面進(jìn)行跟蹤。
4.負(fù)責(zé)追收部份運(yùn)費(fèi)。
其工作經(jīng)驗(yàn)是:。
1.首先是對(duì)海運(yùn)價(jià)格的敏感度,因?yàn)楹＿\(yùn)價(jià)格的波動(dòng)性比較大,做為貨貸來(lái)說(shuō),海運(yùn)價(jià)格的高低就意味著總體成本的高低,能夠運(yùn)用良好的人際關(guān)系獲得最優(yōu)惠的海運(yùn)價(jià)格,意味著在同行競(jìng)爭(zhēng)中將有更大的價(jià)格優(yōu)勢(shì)。
2.客戶(hù)至上的原則.好的.客戶(hù)就需要用高質(zhì)量的服務(wù)來(lái)維護(hù),因此,就需要站在客戶(hù)的角度去思考問(wèn)題,這就需要我在日常的工作中注意到各個(gè)客戶(hù)的特性，比方說(shuō)，車(chē)隊(duì)在派車(chē)前先聯(lián)系一下客戶(hù)落實(shí)好車(chē)輛到達(dá)時(shí)間，走船后如遇臺(tái)風(fēng)，換船等應(yīng)第一時(shí)間通知客戶(hù)，做好溝通工作，貨物到港后跟目的港車(chē)隊(duì)聯(lián)系好盡快送貨等。也就是說(shuō),各項(xiàng)工作必須細(xì)致并且工作到位.
離職原因：
公司名稱(chēng)：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職務(wù)：
外貿(mào)跟單員。
工作描述：
在外貿(mào)公司工作的兩年時(shí)間里,本人的主要工作內(nèi)容是:。
1.對(duì)客戶(hù)進(jìn)行跟進(jìn)。
2.對(duì)已接來(lái)的訂單進(jìn)行生產(chǎn)按排。
3.出差驗(yàn)貨，質(zhì)檢裝柜。
熟悉計(jì)算機(jī)及財(cái)務(wù)軟件,對(duì)外貿(mào)出口跟單業(yè)務(wù)有一定認(rèn)知.工作積極負(fù)責(zé)。
其工作經(jīng)驗(yàn)是:。
因?yàn)橹饕歉a(chǎn)方面,所以主要經(jīng)驗(yàn)是要維護(hù)好客戶(hù),客戶(hù)所下訂單要及時(shí)安排打樣,樣品出來(lái)后要及時(shí)寄給客戶(hù)看樣品是否合格,客戶(hù)通過(guò)后要馬上安排生產(chǎn),并在交貨期到之前通知客戶(hù)具體交貨時(shí)間,總之,就是每一步都要站在客戶(hù)的立場(chǎng)上思考,這樣才能跟客戶(hù)有更長(zhǎng)久的合作.
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專(zhuān)。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：
會(huì)計(jì)電算化。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：
人力資源管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專(zhuān)業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
-09。
廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院。
會(huì)計(jì)電算化。
-09。
廣東省農(nóng)業(yè)管理干部學(xué)院。
會(huì)計(jì)電算化。
獲英語(yǔ)應(yīng)用能力b級(jí)證。
廣東省農(nóng)業(yè)管理干部學(xué)院。
會(huì)計(jì)電算化。
獲廣東省珠算等級(jí)五級(jí)證書(shū)。
-07。
廣東省農(nóng)業(yè)管理干部學(xué)院。
會(huì)計(jì)電算化。
獲金蝶k/3財(cái)務(wù)系統(tǒng)應(yīng)用認(rèn)證證書(shū)。
廣東省農(nóng)業(yè)管理干部學(xué)院。
會(huì)計(jì)電算化。
獲會(huì)計(jì)電算化中級(jí)證。
廣東省農(nóng)業(yè)管理干部學(xué)院。
會(huì)計(jì)電算化。
獲辦公自動(dòng)化合格證書(shū)。
-12。
華南師范大學(xué)。
人力資源管理。
學(xué)習(xí)中。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平：
良好。
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。
本人性格活潑開(kāi)朗，善于交際,有良好的溝通及工作適應(yīng)能力,能與工司同事良好地配合業(yè)務(wù)的發(fā)展,對(duì)工作積極負(fù)責(zé).有良好的跟單經(jīng)驗(yàn)及物流方面的跟蹤經(jīng)驗(yàn)。
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高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇十九
雖然今年大學(xué)生就業(yè)季的初步狀況顯示，就業(yè)崗位比往年有所減少，但記者在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，大學(xué)生們對(duì)于就業(yè)的期望值卻并沒(méi)有降低。近日多所高校出爐的應(yīng)屆畢業(yè)生調(diào)查也顯示，雖然大學(xué)生們擇業(yè)最關(guān)注崗位的晉升發(fā)展情況，但對(duì)于自己未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃，“穩(wěn)定”卻首次成為他們最重視的因素。
“隱性創(chuàng)業(yè)”數(shù)量大增。
在上海對(duì)外貿(mào)易學(xué)院日前公布的一份調(diào)查中，有39.03％的學(xué)生將“穩(wěn)定”作為自己職業(yè)規(guī)劃中最重要的事。無(wú)獨(dú)有偶，本市幾所高校在調(diào)查學(xué)生擇業(yè)傾向時(shí)都發(fā)現(xiàn)了同樣的傾向。
在本市另一所著名高校的調(diào)查中，有一半以上的學(xué)生把“國(guó)企”作為自己擇業(yè)的首選目標(biāo)。而在過(guò)去，排在前面的通常是跨國(guó)企業(yè)。該校就業(yè)中心負(fù)責(zé)人告訴記者，國(guó)企對(duì)于大多數(shù)同學(xué)來(lái)說(shuō)意味著穩(wěn)定。
上海交通大學(xué)就業(yè)中心負(fù)責(zé)人錢(qián)靜峰告訴記者:“自從2010年金融危機(jī)以來(lái)，不少跨國(guó)企業(yè)的裁員消息，使得學(xué)生對(duì)于職業(yè)的選擇更加謹(jǐn)慎。”他坦言，從積極的角度來(lái)看，這說(shuō)明學(xué)生的心智變得更成熟。而且“穩(wěn)定”相對(duì)于職業(yè)頻繁變動(dòng)來(lái)說(shuō)，更有發(fā)展和提升的機(jī)會(huì)。但從消極的角度來(lái)說(shuō)，這未必是個(gè)好信息，因?yàn)楹芏?0后學(xué)生本身家庭條件相對(duì)于80后和70后要更優(yōu)越一點(diǎn)，他們從小過(guò)著穩(wěn)定的生活，渴望變動(dòng)和甘于冒險(xiǎn)的傾向會(huì)更少一點(diǎn)。
而在本市一所綜合性高校，公務(wù)員和教師也成為學(xué)生的首選目標(biāo)，一個(gè)最重要的原因是“穩(wěn)定”，尤其對(duì)于女生來(lái)說(shuō)，公務(wù)員更是成為首選。該校一位文科專(zhuān)業(yè)的女生直言不諱:“女生畢業(yè)了就應(yīng)該找一個(gè)相對(duì)輕松的崗位，料理好自己的家庭?！?/p>
與大學(xué)生更期望“穩(wěn)定”相對(duì)應(yīng)，近年來(lái)大學(xué)生“隱性創(chuàng)業(yè)”的數(shù)量明顯增加，這些學(xué)生往往在校期間就利用網(wǎng)絡(luò)開(kāi)始創(chuàng)業(yè)，畢業(yè)后找一個(gè)穩(wěn)定的工作，然后利用業(yè)余時(shí)間繼續(xù)創(chuàng)業(yè)，一旦創(chuàng)業(yè)穩(wěn)定，常常會(huì)辭職全身心地投入自己的事業(yè)。錢(qián)靜峰稱(chēng):“這可能也是90后的特點(diǎn)，更務(wù)實(shí)，希望將自己的風(fēng)險(xiǎn)降到最低。”
成功的定義更多元。
除了“穩(wěn)定”，90后大學(xué)生對(duì)于成功的定義也與傳統(tǒng)看法有所差異。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，雖然90后大學(xué)生對(duì)于就業(yè)更實(shí)際，但他們對(duì)于成功的定義卻顯得比過(guò)去更多元，而且更自我。
調(diào)查中，只有19.87％的學(xué)生認(rèn)為豐厚的收入就算成功。有一半以上學(xué)生認(rèn)為能得到上司重用晉升較快和工作得心應(yīng)手才算成功。另外還有13.46％的學(xué)生認(rèn)為成功就意味著“工作生活壓力小，滿(mǎn)足基本生活要求”。高校就業(yè)中心有關(guān)負(fù)責(zé)人認(rèn)為，這或許與公務(wù)員、教師、國(guó)企崗位最受歡迎直接相關(guān)。
更重要的是，現(xiàn)在大學(xué)生比過(guò)去更自我，因?yàn)檫@一調(diào)查結(jié)果也意味著，他們對(duì)成功的.定義更加注重自身的感受，而不是外界的評(píng)價(jià)，比如得到上司重用和晉升較快，雖然看起來(lái)是職業(yè)得到了發(fā)展，但是更多的卻是和自己在職場(chǎng)的感受密切相關(guān)。不少高校就業(yè)中心負(fù)責(zé)人表示:“這對(duì)于學(xué)生就業(yè)來(lái)說(shuō)，未必是一個(gè)好的現(xiàn)象，畢竟競(jìng)爭(zhēng)之下才可能有比較好的職業(yè)發(fā)展前途?！?/p>
晉升平臺(tái)受學(xué)生重視。
雖然穩(wěn)定是學(xué)生在職業(yè)規(guī)劃時(shí)考慮的最重要因素，但擇業(yè)時(shí)，學(xué)生最關(guān)注的卻是“晉升發(fā)展”，上海對(duì)外貿(mào)易學(xué)院的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，有53.91％的學(xué)生認(rèn)為“晉升發(fā)展”是首要考慮因素，超過(guò)了排在第二位的“薪酬”。而考慮專(zhuān)業(yè)對(duì)口的只有9％左右。
對(duì)于大學(xué)生就業(yè)中存在的問(wèn)題，大學(xué)生自己另有說(shuō)法。有35.83％的學(xué)生認(rèn)為就業(yè)難是應(yīng)屆畢業(yè)生過(guò)多造成的，有超過(guò)50％的學(xué)生覺(jué)得原因在于期望值過(guò)高和就業(yè)眼高手低。有32.57％的學(xué)生在大學(xué)期間做過(guò)職業(yè)規(guī)劃，并且按照計(jì)劃執(zhí)行，卻也有15.05％的學(xué)生“走一步算一步”。有77.67％的學(xué)生認(rèn)為，個(gè)人綜合能力是影響就業(yè)最重要的因素。同時(shí)有71.37％的學(xué)生認(rèn)為上海是理想的工作地點(diǎn)。
而對(duì)于90后的不足之處，調(diào)查發(fā)現(xiàn)，大學(xué)生們對(duì)自己有著清醒認(rèn)識(shí)，能夠“達(dá)成共識(shí)”的是:太自信、太自我、不踏實(shí)、有惰性；浮躁功利，眼高手低，恒心不足，怕苦怕累；對(duì)自身認(rèn)識(shí)不清，期望值過(guò)高，合作意識(shí)差，抗壓能力弱。
高級(jí)管理人才簡(jiǎn)歷篇二十
“進(jìn)入下半年，物流人才招聘需求越來(lái)越大，目前每月新增的物流招聘崗位超過(guò)1000個(gè)?！狈鹕街峭ㄈ瞬攀袌?chǎng)求職顧問(wèn)戴堯介紹說(shuō)，招聘崗位主要集中在一線(xiàn)的操作員，如跟單、派件和客服等，招聘區(qū)域遍布大佛山各區(qū)。而據(jù)大佛山人才網(wǎng)統(tǒng)計(jì)，該網(wǎng)每天新增的物流相關(guān)人才招聘崗位就超過(guò)了200個(gè)，物流人才缺乏可見(jiàn)一斑。
一線(xiàn)操作員月薪平均元。
每天奔波于大街小巷送件，物流行業(yè)可謂是個(gè)體力活。據(jù)記者了解，物流行業(yè)的薪水也比去年同期上漲了15%左右。目前一線(xiàn)的操作員，作為物流公司最基層的工種，月薪均值在2000元左右，超額完成任務(wù)也有額外獎(jiǎng)金，相較去年的1500～1800元有一定幅度的增長(zhǎng);而客服主管、操作主管職位的薪金則普遍處于5000元以上，較去年有近1000元的增長(zhǎng)幅度。
據(jù)業(yè)內(nèi)人士分析，隨著第四季度業(yè)務(wù)量的增加，預(yù)計(jì)將會(huì)還有10%左右的漲幅。
工種將越分越細(xì)。
“物流人才內(nèi)部分工越來(lái)越細(xì)致，網(wǎng)購(gòu)物流管理人才是今年人才招聘的一個(gè)新的增長(zhǎng)點(diǎn)。”戴堯介紹說(shuō)，隨著本地團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的增加和部分本地企業(yè)專(zhuān)攻內(nèi)銷(xiāo)，一些公司開(kāi)始招聘網(wǎng)購(gòu)物流、淘寶物流等操作員等崗位，為了吸引人才，薪水漲得也快一些。而擁有物流專(zhuān)業(yè)學(xué)歷的人才，則成為招聘中的香餑餑。
例如南海新姿雅內(nèi)衣有限公司就專(zhuān)門(mén)提供了一個(gè)淘寶主管的崗位，專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)淘寶網(wǎng)上的網(wǎng)購(gòu)、物流、客服等相關(guān)事宜，薪金標(biāo)準(zhǔn)也比一般的物流操作員高很多。
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