年度會議主持稿(優(yōu)質(zhì)19篇)

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年度會議主持稿(優(yōu)質(zhì)19篇)
時間:2023-11-27 12:37:16     小編:夢幻泡

健康飲食是維持身體健康的基礎(chǔ),我們應(yīng)該注意攝入營養(yǎng)均衡的食物。在寫總結(jié)之前,我們首先要對所要總結(jié)的內(nèi)容進行梳理。歡迎大家一起分享自己的總結(jié)經(jīng)驗和心得,共同提升寫作水平。

年度會議主持稿篇一

女:我是今天的主持人xx

男:我是今天的主持人xx

女:新年的腳步已然臨近,時光的車輪又留下了一道深深的印痕。

男:走過滿懷與活力的xx年,我們又迎來陽光的絢爛。

女:在這一刻,我們感受到了春天的氣息,我們聽到了春天的召喚。

男:在這一刻,我們感受到了時代的熱情,我們聽到了時代的囑托。

女:過去的一年,是不平凡的一年,在陽光旗艦的引領(lǐng)下,我們上下一心,經(jīng)受了血與火的洗禮。

男:過去的一年,是光輝的一年,在———團隊的支持下,我們同心同德,贏來了捷報頻傳。

女:讓我們共同走過xx年的終點,用我們,點燃希望的火把。

男:讓我們盡情暢想的末來,以我們活力,譜寫明日的詩篇。

女:我們,我們陽光,我們洋溢著生命的活力。

男:我們激昂,我們豪邁,我們敲打著時代的鼓點。

合:讓我們告別如詩如火的xx,讓我們滿懷信心,走向!

男:自陽光旗艦系統(tǒng)——團隊成立,至今已經(jīng)整整xx春秋。

她從風(fēng)風(fēng)雨雨中一路走來,用自己的堅韌,創(chuàng)造了一個屬于營銷的神話。

女:她從紅紅火火中一路走來,用自己的智慧,聲震遐邇,名揚千里之外。

男:雄關(guān)漫道真如鐵,如今邁步從頭越。榮譽,已成為過去。

女:忽如一夜春風(fēng)來,千樹萬樹梨花開。希望,正連接末來。

男:因為有過付出,我們更能理解,成功的來之不易。

女:因為有著夢想,我們更加憧憬,前程的遠大輝煌。

男:今天我們迎來了重要的一刻

女:今天我們又一次塑造了輝煌

男:今天我們歡聚一堂共同暢想屬于我們的輝煌明天

女:下面我宣布中國陽光旗艦系統(tǒng)xx團隊xx年感恩有你年終總結(jié)會

合:現(xiàn)在正式開始。

年度會議主持稿篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

大家都知道xxxx年對于我們酒店來說是關(guān)鍵的一年,是我們的服務(wù)領(lǐng)域不斷的擴展的一年,也是我們的企業(yè)品牌更加的深入人心的一年。

今天我們在這里歡聚一堂,召開“xxxx年酒店上半年工作總結(jié)暨下半年重點工作部署大會”,主要目的是為了總結(jié)半年來的工作,總結(jié)經(jīng)驗,查找存在的問題,吸取教訓(xùn),共商酒店未來發(fā)展大計,安排部署下半年的工作任務(wù)。

首先,為保證會議的有序進行,在會議正式開始之前,我提幾條要求:

1、請所有與會人員暫時關(guān)閉手機或調(diào)成靜音,盡量不要接打電話;

2、不要在會場內(nèi)來回走動,大聲喧嘩,或與人交頭接耳;

3、不要隨地吐痰,亂扔廢棄物,不要抽煙;

4、會議結(jié)束以后,先歡送領(lǐng)導(dǎo)和來賓退場,然后依次序退場。

今天的會議議程分為兩項,第一項是:各部門領(lǐng)導(dǎo)做上半年部門工作總結(jié)和下半年工作部署報告,第二項是:xx進行會議總結(jié)講話并做工作報告。

現(xiàn)在會議第一項議程正式開始!

接下來進入會議的第二個議程:

掌聲有請x總進行會議總結(jié)并做工作報告。

今天下午的會議開的很圓滿,也很成功,x總的總結(jié)報告,既對酒店半年來的發(fā)展進行了全面、客觀、公正的總結(jié),也提出了酒店下半年的發(fā)展思路,描繪了酒店美好的未來。使我們每一個人都能感受到酒店的前景光明,更加堅定了我們每個人的信心,是一個振奮人心、催人奮進的大會!

會后,我們要深入學(xué)習(xí)、領(lǐng)會這次會議的精神,在酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)一心,共同努力、務(wù)實開拓,不斷創(chuàng)新,共同為酒店的美好未來貢獻我們的力量和智慧!

年度會議主持稿篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位代理商朋友、各位同仁:

大家上午好!

為了回顧和總結(jié)上半年工作,部署下半年安排,以順利實現(xiàn)年度生產(chǎn)經(jīng)營目標,們在這里隆重召開上半年工作會議。出席今天會議的有集團董事長兼電器公司總經(jīng)理****先生;常務(wù)副總經(jīng)理****先生;電器公司營銷體系總監(jiān)****先生;電器公司生技總監(jiān)****先生;電器公司財務(wù)總監(jiān)****女士;和電氣公司的全體分公司經(jīng)理、管理科長以及副部級以上全體主管。同時,我們還很榮幸地邀請到了集團一辦三中心的四位總監(jiān),以及良好伙伴全體總代理朋友們,讓我們以熱烈的掌聲對他們的到來表示歡迎。

今天的會議主要有以下幾項議程:上午由常務(wù)副總****先生作半年度總結(jié)報告;下午由總經(jīng)理作下半年重點工作計劃報告;第三項議程是下半年新產(chǎn)品上市計劃報告;第四項議程是下半年營銷重點工作計劃報告;第五項議程是下半年生技體系重點工作計劃報告;最后是總經(jīng)理作會議總結(jié)。

下面進行會議第一項議程,掌聲有請常務(wù)副總經(jīng)理****先生作半年度工作報告,大家歡迎。

…………

感謝****總為我們回顧了上半年的工作,總結(jié)了經(jīng)驗

成績

,也提出了問題,我在這里代表在做的全體部門主管向高總表態(tài):下半一定全力以赴,持續(xù)改善,努力達標。

上午的議程到此結(jié)束,請各位同事到主管餐廳用餐,請代理商朋友到銷管部安排地點用餐。我們下面的會議是一點半開始,請大家準時到場。各位,下午見!

下午:

尊敬的兩位高總,各位總代理朋友和同仁們:

大家下午好!

千功偉業(yè),重在決策,企業(yè)能夠得以快速發(fā)展,離不開掌舵者的英明領(lǐng)導(dǎo)。下面,掌聲有請總經(jīng)理***先生,為我們作下半年工作重點報告。

………………

感謝***總為我們指出了下半年的重點工作,我們個體系一定將圍繞重點,緊盯目標不放松,努力將下半年的工作做得更好。

新產(chǎn)品是營銷人員沖鋒市場的有力武器,下半年將會有哪些新式武器來為銷售一線的將士們助陣呢?且聽我們產(chǎn)品管理部***經(jīng)理為大家揭秘。掌聲有請。

…………

感謝***經(jīng)理的報告。新式武器有了,市場,又是分秒必爭,下面,請營銷總監(jiān)***先生為大家作下半年營銷工作計劃報告,掌聲有請。

…………

感謝***總熱情洋溢的工作報告。下面請出的是生技總監(jiān)***,作下半年生技體系工作報告。

…………

感謝***總的工作報告。真摯坦誠的言辭讓我們看到一個正在良性發(fā)展的生技體系,后方的彈藥供給一定能滿足大家的需求。

今天的會議議程到此結(jié)束,下面有請公司總經(jīng)理***先生為我們作會議總結(jié),歡迎。

感謝***,散會前發(fā)布2個通知,今天公司準備了晚宴,請全體人員請于6點到樓多功能廳參加晚宴;通知2,明天上午8點半開始管理科長培訓(xùn),地點在行政樓三樓會議室,請大家準時參加。

謝謝,散會。

同志們:

今天我們在這里隆重召開xx鎮(zhèn)2012年度上半年工作總結(jié)會,主要任務(wù)是全面回顧2012年上半年全鎮(zhèn)的各項工作,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題和不足,安排部署下半年工作任務(wù)和當(dāng)前幾項重點工作,動員全鎮(zhèn)上下,進一步統(tǒng)一思想,堅定信心,明確任務(wù),再接再勵,圍繞“內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象、開拓創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展、再鑄輝煌”的總體工作思路,扎實做好各項工作,努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學(xué)、跨越、可持續(xù)發(fā)展的新局面。今年上半年,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)的各項工作取得了一定的成績,經(jīng)濟總量穩(wěn)中有升,城鎮(zhèn)化建設(shè)穩(wěn)步推進,社會大局較為穩(wěn)定。但依然存在一些問題和不足,影響了全鎮(zhèn)各項工作的穩(wěn)步推進,造成了不良的影響。在下半年的工作中,我們要發(fā)揚優(yōu)點、發(fā)揮優(yōu)勢,克服困難,振奮精神,努力完成全年各項工作任務(wù),在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以新型城鎮(zhèn)化為引領(lǐng),傾心打造三化協(xié)調(diào)發(fā)展示范鎮(zhèn)。

態(tài),不要來回走動,交頭接耳,集中精力共同把會議開好。

會議進行第一項:請各村黨支部書記、村委會主任依次上臺述職。

首先由東關(guān)村黨支部書記、村委會主任xxx述職,北關(guān)村黨支部書記xxx做準備。

由北關(guān)村黨支部書記、xxx述職,北關(guān)村村委會主任xxx做準備。

由北關(guān)村委會主任xxx述職,西關(guān)村黨支部書記xxx做準備。 ……………………

由南園村黨支部書記xxx述職.

會議進行第二項,由鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長xxx做《xx鎮(zhèn)2012年度上半年工作報告》

會議進行第三項:請鎮(zhèn)黨委書記xxx作重要講話,大家

歡迎。

同志們,今天會議的議程到這里就全部結(jié)束了,會上,各村黨支部書記、村主任分別就各村上半年工作進展情況進行了述職,鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長xxx做l 《xx鎮(zhèn)2012年度上半年工作報告》,x全面安排部署了下半年的工作,對全鎮(zhèn)下半年的目標任務(wù)、工作重點提出了明確而具體的要求。最后,我強調(diào)三點意見:

的召開為契機,認真學(xué)習(xí)貫徹x講話精神,團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)黨員干部群眾,圍繞目標,突出重點,迅速投入到各項具體工作中去,推動全鎮(zhèn)各項工作再上新臺階。

二、要突出重點,致力當(dāng)前幾項工作抓好落實。這次會議上,x再次強調(diào)了城鎮(zhèn)化建設(shè)、招商引資、信訪穩(wěn)定等重點工作,大家要結(jié)合蔡書記講話精神,圍繞本村本單位實際情況,進一步理清思路,突出重點,抓好幾項工作的落實,一是抓好社區(qū)、道路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加快城中村和背街小巷的改造速度,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,加快我鎮(zhèn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)進程,二是繼續(xù)把招商引資工作放在天字號工程的位置來抓,瞄準大項目、好項目,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展提供充沛的動力。三是努力確保全鎮(zhèn)社會大局穩(wěn)定,大力推行民主決策,通過四議兩公開和一事一議工作法對村內(nèi)重大事項進行決策,建立信訪評估機制、隱患排查機制、矛盾化解機制,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)的發(fā)展營造一個和諧的環(huán)境。

三、要加強領(lǐng)導(dǎo),強化責(zé)任抓好落實。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要切實增強責(zé)任感和使命感,統(tǒng)籌安排,全面部署,狠抓落實。細化和分解工作目標責(zé)任,一級抓一級,一級帶一級,確保抓出成績、抓出效果。

同志們,目標已經(jīng)明確,各項工作正逐步展開,希望全鎮(zhèn)上下認真貫徹落實好今天的會議精神,按照鎮(zhèn)黨委、政府的.要求,統(tǒng)一思想,堅定信心,搶抓機遇,積極進取,推進全鎮(zhèn)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

散會!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事, 大家上午好 。

喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,遺憾激勵奮斗,不知不覺間,我們已經(jīng)攜手一起走過了201*年上半年。201*下半年已如約而至,我們滿懷期待。在這個充滿希望的日子里,我們在這里歡聚一堂,召開“安地亞斯年中總結(jié)大會”,主要目的是一起回顧過去半年取得的成績,以及發(fā)現(xiàn)我們工作中的問題,并借此機會總結(jié)經(jīng)驗、積累教訓(xùn),為我們在新的半年里順利展開工作打好基礎(chǔ)。

年年歲歲花相似,歲歲年年人不同?;仡櫳习肽辏覀児境掷m(xù)著良好的發(fā)展勢頭,新廠第一期廠房順利投產(chǎn),這些都是我們公司員工共同的成就?;仨覀児镜拿恳粋€成就,都凝聚著公司領(lǐng)導(dǎo)班子的辛勞和心血,洋溢著我們?nèi)w員工的不懈努力和辛勤汗水。在此,請允許我代表公司向大家一聲“大家辛苦了!”

一、現(xiàn)在大會進行第一項:請康總致開幕詞。

好的,謝謝康總真誠而又精彩(精彩洋溢)的致辭,為我們的大會開了一個好頭。

二、接下來大會進行第二項,各部門代表作201*年年中總結(jié)報告。

首先讓我們以熱烈的掌聲有請行政人事部王奇志經(jīng)理作201*年年中總結(jié)報告,同時也請財務(wù)部謝興贊經(jīng)理做好報告準備。

接下來有請財務(wù)部謝興贊經(jīng)理作201*年年中總結(jié)報告,請生產(chǎn)部嚴經(jīng)理做好報告準備。

接下來有請生產(chǎn)部、品管部彭利波副總作201*年年中總結(jié)報告,請研發(fā)部毛工、劉工做好報告準備。

接下來請研發(fā)部毛工、劉工依次作201*年年中工作報告,請工程部李工、蔣工做好報告準備。

接下來請工程部李工、蔣工依次作201*年年中工作報告,請市場部朱素梅經(jīng)理做好報告準備。

接下來請市場部朱素梅經(jīng)理作201*年年中工作報告,請采購部李紀雄主管做好報告準備。

接下來請采購部李紀雄主管作201*年年中工作報告,請總經(jīng)理助理吳毅豐助理做好報告準備。

接下來請總經(jīng)理助理吳毅豐助理作201*年年中工作報告。

感謝各位部門負責(zé)人的精彩報告,接下來請大家拿出你們勤勞而又熱情的雙手,熱烈歡迎我們的康總為大家作總結(jié)報告。

謝謝康總,您的報告令我們在座的每個人都心潮澎拜、斗志昂揚。正所謂“風(fēng)勁潮涌,自當(dāng)揚帆破浪;任重道遠,更需策馬揚鞭”我堅信在康總的正確領(lǐng)導(dǎo)下我們定會同心同德、奮進拼搏、為我們安地的明天再創(chuàng)輝煌!

三、公司的發(fā)展離不開優(yōu)秀的決策和管理,也離不開員工優(yōu)秀的貫徹和執(zhí)行,接下來我們將進行的是:優(yōu)秀部門、班組及優(yōu)秀員工的評選及表彰儀式。

首先,請允許我宣讀一下本次的評選規(guī)則。

現(xiàn)在請大家開始投票。

請康總宣布優(yōu)秀員工名單并為優(yōu)秀員工進行頒獎。

請優(yōu)秀員工發(fā)表感言。

得了獎激不激動?開不開心?下次還想不想拿?人家也想呀。好的,讓我們祝賀這些優(yōu)秀的員工,希望你們再接再厲,再創(chuàng)佳績,也希望我們未得獎的員工能夠厚積薄發(fā),勇爭優(yōu)秀。只要大家努力我相信下次會有更多的人站在這里。

四、接下來讓我們再次有請康總為此次大會作總結(jié)。

五、主持人致閉幕詞。

沒有播種,何來收獲,沒有辛苦,何來進步?;厥走^去,一路走來,我們風(fēng)

兼程,披荊斬棘、用心血和汗水換來了今天的成長。今天的總結(jié)大會讓我們受益匪淺,相信大家將謹記康總在報告中的期許,持續(xù)不斷的突破自我,提高工作質(zhì)量,爭取更大的收獲和成長。我們相信安地終將鑄造新能源汽車界的傳奇,我們今天的每一項工作都將成為明天安地這個傳奇的一部分,我們也終將成為安地這個傳奇的一份子。好吧,就讓我們在以后的日子里張開騰飛的翅膀,向著更高的目標飛翔,讓我們攜手并肩,志存高遠,實現(xiàn)新跨越,再創(chuàng)新輝煌。此次大會就此結(jié)束,祝大家萬事如意,闔家

幸福

!謝謝大家。

請大家不要離開會場,我們將進行合影留念。

年度會議主持稿篇四

1會前催場:

尊敬的各位來賓,各位經(jīng)銷商朋友,各位領(lǐng)導(dǎo)歡迎您參加志高空調(diào)“”經(jīng)銷商會議,我們的會議將于下午正式開始,請入座稍待,謝謝!

2上臺問好。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位經(jīng)銷商來賓,大家下午好。

3自我介紹。

我是本次會議的主持人,贏將廣告策劃的鐘勇堅,與座很多的經(jīng)銷商來賓都是老朋友了。

首先,為確保會議的順利召開,同時也為了保證您的視聽效果,請各位將手機關(guān)閉或者調(diào)至震動,謝謝!

5代表主辦單位表示歡迎。

一絲真誠,勝過千兩黃金;一絲溫暖,能低萬里寒霜;一聲問候,送來溫暖甜蜜。在此刻非常榮幸有這樣一個機會和大家相知相聚,我在這里代表廣東志高空調(diào)有限公司,清遠泳安電器有限公司先向大家拜個晚年!向各位嘉賓的到來表示熱烈的歡迎,對各位經(jīng)銷商朋友,為志高空調(diào)的發(fā)展辛勤付出,表示最熱烈最誠摯的感謝!謝謝!

6介紹嘉賓。

送玉兔,碩果豐收千里艷;迎金龍,宏圖再展萬年青。斗轉(zhuǎn)星移,時光飛逝,我們昂然送走了難忘的20xx,迎來嶄新的20xx。朋友們,志高空調(diào)20xx年度“”經(jīng)銷商會議正式開始!

今天的會議得到了廣東志高空調(diào)有限公司領(lǐng)導(dǎo)們的高度重視,下面,請允許我榮幸的為大家介紹今天會議的重要領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓:廣東志高空調(diào)有限公司總經(jīng)理張競先生。廣東志高空調(diào)有限公司副總經(jīng)理李雙龍先生,廣東志高空調(diào)有限公司推廣經(jīng)理。周于先生。廣東志高空調(diào)有限公司華南區(qū)售后監(jiān)理丁華林先生清遠泳安電器有限公司總經(jīng)理吳志安先生。

當(dāng)然,出席我們本次會議的還有,也是今天最重要的嘉賓,那就是我們在座的清遠區(qū)域各位經(jīng)銷商朋友,謝謝你們的支持!

7會議進行—領(lǐng)導(dǎo)講話。

接下來,我們進入會議的正式議程。首先,有請泳安電器總經(jīng)理吳志安講話,大家歡迎。

…………。

非常感謝吳總的精彩講話,聽完吳總的講話,我有種感覺,就是“交厚道朋友,做老實生意,有財大家發(fā),有福共同享!祝愿我們清遠泳安電器與各位經(jīng)銷商朋友友誼長存,共同發(fā)展!

年度會議主持稿篇五

大家下午好!

在即將過去的一年里,公司全體員工只爭朝夕、奮力拼搏,創(chuàng)造了喜人的業(yè)績,公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上,碩果累累。

當(dāng)20xx年即將遠去,20xx年悄悄走近,值此辭舊迎新之際,我們的大會正式開始:

請我們最優(yōu)秀的李總為我們做20xx年度全面工作總結(jié)報告。請大家熱烈歡迎。

李總的總結(jié)報告,既對公司一年來的發(fā)展進行了全面、客觀、公正的總結(jié),也提出了公司20xx年的生產(chǎn)計劃和發(fā)展思路,描繪了公司美好的未來。

大家用最熱烈的掌聲請我們最盡業(yè),最聰明,最積極的舒總給大家講話。

我們要繼續(xù)堅持“事事超前,追求卓越”的企業(yè)精神,團結(jié)一心,共同努力、務(wù)實開拓,客觀公正、不斷創(chuàng)新,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我們堅信,全體員工精誠合作,共同為公司的美好未來貢獻我們的力量和智慧!

請優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎。

請公司領(lǐng)導(dǎo)上臺為優(yōu)秀員工頒獎。

這些優(yōu)秀員工在去年工作中,付出了很大的艱辛和努力,創(chuàng)造了優(yōu)異的成績,是我們每位員工學(xué)習(xí)的榜樣。讓我們再次以熱烈的掌聲,向他們表示祝賀!

乙:讓我們共同祝愿大家在新的一年里,身體健康,心想事成!祝愿我們的事業(yè)興旺發(fā)達,再攀高峰!朋友們,新年快樂!

讓我們?nèi)w職工一同攜手,共同努力,為創(chuàng)造我們綠丹美更加輝煌燦爛的明天而不懈努力最后,祝大家,節(jié)日愉快,家庭幸福!在新的一里,!讓我們攜起手來——相約嶄新的一年!

會議到此結(jié)束,散會。

年度會議主持稿篇六

同志們:

剛才,各位局長匯報了第三季度總體工作安排情況,有關(guān)科室作了補充發(fā)言,我同意大家的意見,請各單位結(jié)合工作實際,抓好落實。

前不久,我們召開大會對上半年工作進行了認真總結(jié)和分析,從目前來看,全年任務(wù)已完成總工程量的40%,還有60%需要攻堅,下半年任務(wù)非常艱巨。主要有24項任務(wù)。一是路網(wǎng)建設(shè)。特別金光道西延工程,各級領(lǐng)導(dǎo)和市民非常關(guān)注,這也是檢驗我局有無戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵。洪濤同志要一如既往地抓緊,盯死,克服一切困難,確保9月30日前主路通車。人民公園升級改造工程,市民也非常關(guān)心,要確保9月15前完工。永興路南延工程,要加大工作力度,確保9月30日前主路通車。其它各項工程,按照今天匯報的內(nèi)容要求,各指揮部、各單位抓好落實,確保9月底前全部完工。二是做好“燕趙杯”城市市容衛(wèi)生競賽活動。這是河北省組織的,任務(wù)量很大,也很重要。三是積極創(chuàng)建全國節(jié)水型城市。四是爭取開行貸款。目前已進入評審階段,這個時期非常關(guān)鍵,要繼續(xù)加大工作力度,確保一次通過。五是做好城區(qū)防汛。其它工作我不再一一列舉了。

從時間安排上看,一季度由于天氣原因,各項工作處于安排部署階段,二季度是起步階段,四季度各項工作需要掃尾,謀劃下一年工作,只有三季度是施工的黃金季節(jié)。這一階段工作如果上不去,抓不住重點,就會直接影響全年工作能否完成。所以,各級領(lǐng)導(dǎo)一定要搶抓時間,保工期,促進度,集中人力、物力,保質(zhì)保量完成各自分管的任務(wù)。

三季度各項工作目標,都是局黨委年初研究確定的,有些任務(wù)是市委、市政府安排部署的。我們一定要把各項工作融入全年目標定位中,堅持在全局中謀劃、在中心定位。第三季度,各項工作整體推進幅度要大,認識要深,擺位要高,力度要大,重點要突出。所有建設(shè)任務(wù)(除陽光政務(wù)中心外)必須于9月30日前完成。總體上來看,三季度工作可分為六大板塊,各單位、各科室要緊緊圍繞這六大板塊,認真謀劃,抓好落實。

第一板塊是“十大工程”。對目前尚未完工的23項任務(wù),要集中精力、人力、財力,一招不讓,確保9月底前全部完工。建投公司要加緊資金調(diào)度,保證工程建設(shè)需要。陽光政務(wù)中心項目,由洪濤同志負責(zé)組建指揮部,協(xié)調(diào)各項工作,建投公司不介入工程建設(shè),全力以赴跑開行,爭資金,尤其要制定完善開行資金管理辦法,建立資金管理長效機制。要抓好建設(shè)系統(tǒng)遺留資產(chǎn)清理工作,目前,已取得階段性成果,收回了部分資金,三季度繼續(xù)抓好、抓細。

第二板塊是建筑市場管理。要依法、依規(guī),狠抓、抓實,點面結(jié)合,抓典型,凈化建筑市場,開創(chuàng)建筑市場管理工作新局面。第三季度,在全市范圍內(nèi)開展一次工程質(zhì)量安全綜合大檢查,查找安全隱患,杜絕發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故。

第三板塊是企事業(yè)單位改制。通力配合,加快改制步伐,年底前完成市政二公司、勘察院的改制。供水公司加強與省建投公司的聯(lián)系,做好增資融資的準備工作。

第四板塊是創(chuàng)建節(jié)水型城市等工作。節(jié)水型城市實施方案一經(jīng)市政府批準,立即組織相關(guān)部門,建立創(chuàng)建辦,按照建設(shè)部的有關(guān)規(guī)定和要求,制定出臺相關(guān)文件、規(guī)定,按步驟推進創(chuàng)建工作,年底前拿回這項殊榮。同時,要切實抓好小城鎮(zhèn)規(guī)劃、建設(shè)和文明生態(tài)村工作。這是市委、市政府重點抓的工作,一點也不能放松。

第五板塊是城區(qū)防汛。

第六板塊是黨風(fēng)廉政、行政權(quán)力公開透明運行、精神文明和機關(guān)效能建設(shè)。

為確保完成全年目標任務(wù),結(jié)合城建工作實際,我講幾點意見:

一、加強領(lǐng)導(dǎo),明確一條主線。主線是“十大工程”,任務(wù)關(guān)系全局,是否完成決定成敗。王增力書記對城建工作作出重要批示:“建設(shè)局的工作是得力的”?!笆蠊こ獭苯ㄔO(shè),我們走在了前面。但如果滿足于現(xiàn)狀,前緊后松,不加大工作力度,就有可能完不成任務(wù)。前兩季度,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯芏嗬щy還在第三季度,特別是拆遷工作,更是攔路虎。我們各項工作已進入關(guān)鍵時期,絕不能掉以輕心,如果工作不扎實,考慮不周密,就會影響全局,甚至前功盡棄。各位指揮長、指揮部成員要充分認識當(dāng)前面臨的形勢和問題,要把問題考慮細、考慮深,超前工作。按照總體部署和安排,排除萬難,清除雜音,協(xié)調(diào)作戰(zhàn),化解矛盾,不惜代價,累死戰(zhàn)死也要完成任務(wù)。重點是突破難點、把握關(guān)鍵,以務(wù)實的作風(fēng),抓關(guān)鍵,攻難點,以工作成果來體現(xiàn)各級領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)范、水平和能力。

二、抓住三個基點。一是凝心聚力。血濃于水,榮辱與共,發(fā)揚狼性團隊精神,團結(jié)一心,不推諉扯皮、不出雜音。二是只要結(jié)果,不找借口。做到拉出能打,打則便勝。三是領(lǐng)導(dǎo)帶頭,加強督導(dǎo)。要敢字當(dāng)頭,在干中發(fā)現(xiàn)矛盾,在干中化解矛盾。在這里,我表個態(tài),凡是涉及“十大工程”和建設(shè)局工作的,如果一切為了工作,出現(xiàn)矛盾,出現(xiàn)問題,責(zé)任由我承擔(dān)。大家要放下思想包袱,大膽干,大膽闖,不能因工作中出現(xiàn)一些矛盾和問題或一味地強調(diào)不出問題而縮手縮腳,什么也干不成。

三、抓落實堅持做到四點。一是新。思路要創(chuàng)新,辦法要創(chuàng)新,工作一分為二做不通時,可一分為三,另辟蹊徑。二是實。要求真務(wù)實,撲下身子,真抓實干,來不得半點虛的。三是深。工作事前要做深、做細,干工作要采取鏈條式工作方法,一環(huán)扣一環(huán),環(huán)環(huán)相扣,做到位。四是破。隊伍要陣營堅固,號令嚴明,團結(jié)不出雜音、邪氣,要有破釜沉舟和壓倒一切的勇氣,工作上不要心存畏懼,縮手縮腳。

四、強化三種意識。一是規(guī)律意識。抓好當(dāng)前施工的黃金季節(jié),發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)精神,確保在建工程9月底前全部完工。二是危機意識。生于憂患,死于安樂。百舸爭流,不進則退。工作要不等、不拖、不靠,不搞爭論,各指揮部要敢于負責(zé),把好質(zhì)量關(guān),把事干好。要積極主動,對共性問題,要研究政策和對策,吃透文件精神。三是責(zé)任意識。我們是城建工作的組織者、執(zhí)行者,安全、穩(wěn)定、親民是義不容辭的責(zé)任。但要認識到,如果一味地求穩(wěn)怕亂,瞻前顧后,就會失去勇氣和趕超意識,難以完成各項任務(wù)。各單位、各指揮部要咬定項目不放松,心無旁騖,全力以赴,迎難而上,堅決完成各自承擔(dān)的任務(wù)。黨辦、紀檢監(jiān)察室、黨辦室要加強監(jiān)督檢查,讓大家安安全全、干干凈凈干事、干成事。

由于時間關(guān)系,我就講這些,不足之處,請大家指正。

年度會議主持稿篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好!

在這辭舊迎新的日子,我們召開一年一度的公司年終會,與大家歡聚一堂總結(jié)過去,分析形勢,相互交流,展望未來。

在過去的一年中(說說公司取得的成績等等)。

參加今天年終會的主要領(lǐng)導(dǎo)有公司總經(jīng)理xx,副經(jīng)理xx,部分管理人員、技術(shù)人員及員工代表,共人。在這里,向集團公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中親臨大會,首先讓我們以掌聲對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

一、大會進行第一項:請公司總經(jīng)理做xxxx年度工作總結(jié)。

讓我們再次用掌聲向x總表示感謝。xxxx年是我們x物流公司不同尋常的一年,取的了豐碩的成績。我們堅信,xxxx年在以x總為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,我們將以求新務(wù)實的工作作風(fēng),重生產(chǎn),抓效益,再上一個新的臺階,真正做到沃土生金。

二、大會進行第二項:請公司領(lǐng)導(dǎo)宣布xxxx年度優(yōu)秀員工名單。并請優(yōu)秀員工到主席臺前領(lǐng)獎。

三、大會進行第三項:請優(yōu)秀員工代表發(fā)言。

我想x會計的發(fā)言也代表了全體受獎人員的心聲,成績只代表過去,面對嶄新的一年,希望在不同工作崗位的優(yōu)秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。

四、大會進行第四項:由公司員工代表發(fā)言。

相信在新的一年,隨著管理水平的不斷提高,經(jīng)營范圍的不斷擴展,加之科研創(chuàng)新能力的不斷增強,我們公司的`發(fā)展會越來越好!

瑞氣呈祥舒萬物,同心同德開新局。我們堅信,金沃集團經(jīng)過人才優(yōu)化,管理變革,背靠優(yōu)秀的企業(yè)文化,通過實施多元化、國際化的發(fā)展戰(zhàn)略,定會迎來更加輝煌的明天!會議到此結(jié)束!

企業(yè)是沒有圍墻的大學(xué),在這里學(xué)到的每一項技能都是個人生存的本領(lǐng)。感謝你們,正是因為你們的付出,在此,向你們道一聲:謝謝你們用辛勤的付出和智慧的貢獻!你們辛苦了!新一年的腳步也越來越近,在此,我們將祝愿送給每一個關(guān)心和關(guān)注我們成長的伙伴們!送給今天大會的所有人員,感謝有你們的一路相伴!

xxxx年注定是充滿機遇和挑戰(zhàn)的一年,更是充滿激情和夢想的一年。因為在新的一年里大康公司將會進入一個新的xx。就讓我們攜起手來,團結(jié)進取,希望明年我們在相距這里,相逢大康!再譜寫新篇章。

謝謝大家!散會!

年度會議主持稿篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

今天我們隆重集會,召開大連金沃集團xxxx年度工作總結(jié)表彰大會。今天會議的主要內(nèi)容是:由集團總裁張總做xxxx年度工作總結(jié)及xxxx年工作安排報告以及對評出的xxxx年度優(yōu)秀員工進行表彰。

參加今天大會的主要領(lǐng)導(dǎo)有集團總裁張明柱,總經(jīng)理蘭慶波,總經(jīng)理王力,集團顧問許同福,參加今天會議的有集團大廈部分工作人員、日鑫食品有限公司和莊河園區(qū)、加工廠的管理人員、技術(shù)人員及員工代表,共40人。在這里,向集團公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中親臨大會,首先讓我們以掌聲對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

一、大會進行第一項:

請集團張明柱總裁做xxxx年度工作總結(jié)及xxxx年工作安排報告。

讓我們再次用掌聲向張總表示感謝。xxxx年是我們金沃集團不同尋常的一年,我們堅信,xxxx年在以張總為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,我們將以求新務(wù)實的工作作風(fēng),重生產(chǎn),抓效益,再上一個新的臺階,真正做到沃土生金。

二、大會進行第二項:

請行政總監(jiān)xxx宣布xx年度優(yōu)秀員工名單。并請優(yōu)秀員工到主席臺前領(lǐng)獎。

三、大會進行第三項:

請優(yōu)秀員工代表xxx發(fā)言。我想張會計的發(fā)言也代表了全體受獎人員的心聲,成績只代表過去,面對嶄新的一年,希望在不同工作崗位的優(yōu)秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。

四、大會進行第四項:

由日鑫廠員工代表王霞發(fā)言。xxxx年我們對日鑫加工廠進行了全面的改造,相信在新的一年,隨著管理水平的不斷提高,經(jīng)營范圍的不斷擴展,加之科研創(chuàng)新能力的不斷增強,日鑫加工廠的發(fā)展會越來越好!

五、大會進行第五項:

請塔嶺園區(qū)王英明經(jīng)理代表莊河基地發(fā)言。

可以說莊河基地是我們金沃集團的主要支柱,我們的領(lǐng)導(dǎo)也是幾年如一日的把心血和精力全都傾注于莊河塔嶺這片土地上,從政府到地方也非常重視,所以我們沒有理由不把園區(qū)建設(shè)好,沒有理由不把加工廠管理好,xx年,莊河基地依然是我們工作的重中之重。相信新的一年會有新的起色。

瑞氣呈祥舒萬物,同心同德開新局。我們堅信,金沃集團經(jīng)過人才優(yōu)化,管理變革,背靠優(yōu)秀的企業(yè)文化,通過實施多元化、國際化的發(fā)展戰(zhàn)略,定會迎來更加輝煌的明天!好,會議到此結(jié)束。

年度會議主持稿篇九

各位同仁:

上午好!

今天上午我們歡聚一堂,隆重召開公司年半年度工作總結(jié)大會,在此,我謹代表公司董事會向在上半年工作中付出艱辛努力、取得卓越成績的部門、門店及個人表示衷心的感謝和崇高的敬意!同志們辛苦了!

年上半年是公司多事之秋,由于公司高管工作調(diào)整變動頻繁,一度給公司經(jīng)營管理帶來被動,目標達成情況離年初制定的目標計劃也有一點點距離,最近又由于政策性的行業(yè)大整頓也對公司盈利情況帶來了較大的影響,企業(yè)舊的盈利模式遇到了瓶頸。

盡管前進的路上出現(xiàn)了很多障礙,但我們__人仍逆市奮進、積極拼搏、勇于競爭,在上半年取得了很大的成績。

同時很多新形勢下出現(xiàn)的新問題新模式需要大家一起來總結(jié)來探討,有句話說得好:大發(fā)展就會有大困難,小發(fā)展要面臨小困難,只有不發(fā)展才不會有困難,我們要做區(qū)域性的行業(yè)領(lǐng)頭羊,__人堅決拒絕沒有激情沒有挑戰(zhàn)的生活。

我們追求生命的精彩,要用智慧和行動克服前進路上的一切障礙,乘風(fēng)破浪勝利地到達成功的彼岸,所以今天這個半年度總結(jié)會很及時很重要,是一個反思總結(jié)和謀劃未來的大會,希望大家在會后全力學(xué)習(xí)和貫徹落實會議精神,帶領(lǐng)團隊全面完成年初制訂的目標任務(wù)。

一、上半年小結(jié)。

首先,我借此機會,就上半年工作的成績與不足做個簡單的小結(jié)。

1、剛才幾位老總對公司上半年運營情況都做了詳細的匯報,這里不再重復(fù),只和大家分享幾組簡單的數(shù)據(jù)。

a、直營門店全年任務(wù)及達成。

前年同期我們在為月銷售突破__萬而努力,去年同期我們的月銷售才剛剛突破__萬,今年比去年同期將近增長50%,比前年同期翻了一番,這就是一個很大的成績,說明公司的經(jīng)營規(guī)模在不斷地擴大,大家的努力看得見成績。

b、1-6月虧損門店情況。

其中一區(qū)、洪西、湘江北尚店因為開業(yè)前期費用比較大,而現(xiàn)在經(jīng)營狀況良好未納入虧損門店,實際虧損了34000元,其他虧損的16家門店前5個月就虧掉了公司凈利潤297000元,說明公司不良門店太多,說明公司門店選址時市調(diào)不深入、評估不科學(xué),隨意性太大。

除開選址的原因,也說明公司運營還缺失核心競爭力,對虧損門店重視不夠、決心不夠、辦法不多,扭虧能力不強。

很多時候我們是靠碼頭吃飯,只有真正做到天時地利人和,才能在做大的基礎(chǔ)上做強,怎么樣做強是我們下半年要重點解決的問題。

當(dāng)然成績是主要的,畢竟發(fā)展是個永恒的主題,所有部門和門店為推動公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻,在這里要表揚月銷售業(yè)績達到10萬元以上的優(yōu)質(zhì)門店,要表揚帶領(lǐng)團隊扭虧的一區(qū)、湘江北尚、伍家?guī)X分店、洪西、益欣、福音、一橋、新合店的店長,上述門店已連續(xù)3個月實現(xiàn)盈利,更要表揚以盛x、付x、任x、張x、張x、尹x為代表的優(yōu)秀門店店長,沒有他們帶領(lǐng)團隊拼搏奮斗,讓這些月銷售20萬以上的門店存在,公司發(fā)展肯定舉步維艱。

同時門管、人資、培訓(xùn)等部門也表現(xiàn)了良好的工作狀態(tài)和職業(yè)水準,在工作中做出了成績。

從上個月開始門管部和其他部門同志與劉總一起,進行每星期3次的定期巡店,發(fā)現(xiàn)門店問題,傾聽員工心聲,制定優(yōu)化方案,解決實際問題,為門店基礎(chǔ)管理水平的提升開啟了一個良好的開端,希望能繼續(xù)保持;培訓(xùn)部的同志能遠離繁華、耐住寂寞在偏遠的山村克服蚊蟲叮咬、缺水停電、酷暑難耐等種種困難,為企業(yè)輸送了2期青苗班學(xué)員和2期精英班學(xué)員。

這種艱苦奮斗、寄勤于樂的工作作風(fēng)值得我們學(xué)習(xí);人資部楊部長到任后努力學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù),按照總辦分好蛋糕的要求,加班加點、花費了無數(shù)心血,在重新制定科學(xué)的薪酬體系和建立全員績效考核等方面取得了重大突破。

2、上半年工作的不足之處。

(1)拓展線的工作拖了公司發(fā)展后腿:

上半年發(fā)展線的任務(wù)只完成全年任務(wù)的四分之一,并且新開的幾家店大部分業(yè)績達不到評估的要求。

雖然原因很多,但最重要的還是市調(diào)不深入,作風(fēng)不扎實,業(yè)務(wù)不熟悉,評估走過場,希望分管該線工作的劉志同志帶頭狠抓該線的作風(fēng)建設(shè)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織精兵強將,把工作落到實處,在下半年把落后的工作趕上來。

同時洽談合同時要注意談判技巧,簽訂相關(guān)合同時要嚴謹細致,實事求是,切實維護公司利益。

(2)工程后勤線的工作跟不上公司發(fā)展形勢的要求:

該線的同志很有實干精神,付出了辛勤勞動做了大量工作,但結(jié)果往往不令人滿意,究其原因主要是不能與時俱進,不學(xué)習(xí)新事物新技術(shù),做事沒有計劃性和預(yù)見性,習(xí)慣按經(jīng)驗辦事按喜好辦事,缺乏管理能力和溝通能力,不能通盤規(guī)劃該線的工作,導(dǎo)致頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳并且效率低下。

比如車輛管理、空調(diào)維護、招牌更新、電子屏的制作及門店形象提質(zhì)等等,沒一樣工作不是被推著走還走不動,從來沒有主動規(guī)劃按步推進的,工作總是處于被動地位。

我想該線的幾位同志如果在保持吃苦耐勞的工作作風(fēng)同時,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和溝通交流,仔細謀劃該部的工作,加強計劃性和為門店主動服務(wù)的自覺性,改善該部的工作不是一件很困難的事。

二、下半年的工作規(guī)劃。

剛才劉總對下半年的工作做了個統(tǒng)籌規(guī)劃,重新分解了下半年任務(wù),有目標有措施有辦法切實可行,我很贊同,根據(jù)劉總下達的業(yè)績?nèi)蝿?wù),各門店店長要帶領(lǐng)團隊切實保障完成,各部門應(yīng)全力為門店業(yè)績達成做好服務(wù)和指導(dǎo)工作,同時就下半年的工作我補充幾點意見。

1、加強基礎(chǔ)管理提升聚客能力。

大家都知道,做零售連鎖落實到門店層面講服務(wù)和商品是兩個永恒不變的主題,所以先就服務(wù)這一塊講講我的看法,我覺得把服務(wù)做好至少要做好兩個方面的工作:首先為顧客創(chuàng)造一個舒適溫馨、值得信賴的購物環(huán)境,同時讓顧客享受一個關(guān)懷體貼、物有所值的購物過程。

當(dāng)然服務(wù)效果跟蹤和提高服務(wù)附加值也是我們追求的目標,那么要求公司的軟件和硬件都要有一個較大的提升,所以下半年要把提升門店形象和員工服務(wù)品質(zhì)作為一件大事來抓。

(1)、提升門店形象。

門店形象屬于企業(yè)形象識別系統(tǒng)中的視覺識別。

企業(yè)可以通過門店形象vi設(shè)計實現(xiàn)視覺識別,對內(nèi)征得員工的認同感、歸屬感,加強企業(yè)凝聚力;對外樹立企業(yè)的整體形象,資源整合,有效地將企業(yè)的信息傳達給受眾,通過視覺符碼,不斷地強化受眾的意識,從而獲得認同的目的。

門店形象關(guān)系到員工和顧客對公司的整體感覺,相當(dāng)于公司對內(nèi)對外的一張臉。

公司為此特意對門店的形象系統(tǒng)重新做了一次調(diào)整和優(yōu)化,以后凡新店裝修都必須先做施工圖,從設(shè)計到用材都必須人性化及環(huán)?;热缯信?、裝修材質(zhì)、貨架等要耐用且環(huán)保,工程后勤部在這一塊工作上要嚴格把關(guān),聯(lián)系洽談固定材料供應(yīng)商,簽訂供應(yīng)合同等。

在裝修之初就要考慮到給門店掛橫幅及吊旗的便利,以及員工的儲物柜、顧客的休息區(qū)以及商品堆頭的燈光配置、收銀臺多設(shè)電源插頭等等,同時帶宿舍的門店要將宿舍一起裝修到位。

a、列出常用材料清單,選擇質(zhì)量好的供應(yīng)商洽談,保證品質(zhì)。

b、修訂供銷合同,保證同質(zhì)同價持續(xù)供應(yīng),并直接與公司結(jié)賬。

c、統(tǒng)一門店裝修標準。

d、對褪色、陳舊的招牌逐步更換。

(2)、提升服務(wù)品質(zhì)。

裝修把關(guān)建立良好的第一印象后,要想讓顧客更深層次的認同,關(guān)鍵在日常的基礎(chǔ)管理。

很難想象一個天上有蜘蛛網(wǎng)、地上有雜物、商品有灰塵、員工工裝不整、商品陳列凌亂的賣場能讓顧客覺得值得信賴,門店管理人員要把衛(wèi)生、陳列、著裝、員工的言行舉止等等看起來很小的事情當(dāng)作大事來抓,要按照標準化作業(yè)流程糾正工作隨意的壞習(xí)慣,培養(yǎng)員工的職業(yè)風(fēng)范,要讓顧客始終感覺到我們把顧客放在第一位,從進店的微笑、招呼以及一杯迎客茶,到消費過程的藥學(xué)服務(wù)等都體現(xiàn)我們員工的真誠與熱情,而且要讓員工形成習(xí)慣,并堅持做好。

由營運部門牽頭,培訓(xùn)部負責(zé)實施培訓(xùn)并結(jié)合人資部考核,利用三個月時間將服務(wù)標準推廣普及持續(xù)練習(xí)并形成習(xí)慣。

管理無小事,千里之堤毀于蟻穴,基礎(chǔ)管理抓好了,品牌形象也就上來了。

當(dāng)然抓基礎(chǔ)管理的同時更要抓我們的服務(wù)品質(zhì),我們所做的一切歸根結(jié)底就是為了顧客的利益最大化,這就要求我們有扎實的專業(yè)功底,要讓顧客買得放心沒有商業(yè)欺詐,用得安心有質(zhì)量保障,用后開心健康實惠,要知道顧客的宣傳比什么廣告都管用。

劉總打算編一本門店專業(yè)服務(wù)教材,這是個利企利民的好項目,也是我們提升服務(wù)品質(zhì)的大工程,希望這本書趕緊出來,也希望全公司形成一種濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

2、完善商品體系轉(zhuǎn)變盈利模式。

(1)、大家都知道,這一次的行業(yè)整頓對我們的沖擊很大,我們的盈利是建立在廠商返點基礎(chǔ)上的,這是一種畸形的走不遠的盈利模式,我們要痛下決心改變它。

首先我們要拓寬商品進貨渠道,要走出去,要建立全國性的采購平臺,下半年公司要引進資深的采購職業(yè)經(jīng)理,要到全國大型的藥品集散地考察學(xué)習(xí),并與之建立廣泛的合作關(guān)系。

(2)、盡快將商品梳理完善,改變不合理的商品結(jié)構(gòu),盡可能的確保每一個商品每一個價格帶有品牌商品、補充商品、主導(dǎo)商品這樣的一個合理商品結(jié)構(gòu),并且每一個商品都有品質(zhì)保證和較高的性價比。

3、把改善員工的生活工作條件和培養(yǎng)員工成長和進步作為公司發(fā)展的基石。

(1)、改善員工工作生活條件。

要想員工對公司產(chǎn)生歸屬感、安全感,首先必須解決員工住宿問題。

俗話說“兵馬未動糧草先行”,只有員工沒有了后顧之憂,才能全身心地投入工作,才能真心實意地?zé)釔酃?,對公司產(chǎn)生依賴和信任,將公司當(dāng)成自己的家,同時也能緩解員工流失的壓力。

這項工作已經(jīng)移交到人資部,希望楊部長鐵面無私督促工程后勤部按公司標準在規(guī)定的時間內(nèi)對宿舍進行改造完畢,人資部嚴格按宿舍管理制度實行有效的管理。

a、制定員工宿舍配置標準,比如電視、廚房用品等,將現(xiàn)有的宿舍條件改善。

b、無宿舍的門店,以片區(qū)為單位集中租房,并按宿舍標準配置,解決員工后顧之憂。

c、以后開新店必須同時將員工宿舍裝修到位。

以上工作要求在2個月改造完畢。

(2)、要關(guān)注員工的成長和進步。

人資部建立人才庫,對每一位員工都有需求說明,知人善用,將合適的人放在合適的崗位上。

同時要傾聽員工的心聲,反映員工的要求,工作安排時盡可能的考慮和解決員工的實際困難,使人資部成為員工的知心人,讓企業(yè)成為員工的堅強后盾。

培訓(xùn)部分層次分階段的組織員工學(xué)習(xí)培訓(xùn),保障員工學(xué)習(xí)和受教育的權(quán)利,根據(jù)工作實際需要建立對應(yīng)科目的學(xué)習(xí)、考試題庫,鼓勵員工參與學(xué)習(xí)和考試,對通過考試的員工每月給予一定獎勵,以此來激勵員工。

讓每一位員工成為社會的有用之才是企業(yè)的神圣使命和責(zé)任。

4、建立全員績效考評系統(tǒng)。

年初的工作報告我對要完善各部門的工作標準流程以及建立績效考評系統(tǒng)的重要性和迫切性作了闡述,這里不再重復(fù),董事會只有一個要求,公司下半年一定要推行全員績效考評。

現(xiàn)在楊部長在做方案,如果覺得內(nèi)腦不夠用就聘外腦,花點費用在所不惜,方案出來后從上至下要不折不扣地自覺執(zhí)行它。

績效考評以結(jié)果論英雄,開始推行時可能會引起部分人的抱怨甚至誤解,但不管阻力多大也要堅定不移的推行,只有這樣才能逐步地提高我們的能力水平和職業(yè)修為,才能換來企業(yè)的高效運營和興旺發(fā)達。

在企業(yè)真正實現(xiàn)“想做事能做事的人有舞臺,想做事不能做事的下臺學(xué)習(xí)再來,不想做事的不能做事的自動離開”,實現(xiàn)個人和企業(yè)同步發(fā)展。

同志們,和平、發(fā)展、共贏是當(dāng)今社會的主旋律,行業(yè)正處在一個大變革、大發(fā)展、大洗牌的非常時期,我們要抓住機遇、聚精會神、全力以赴、勇于競爭、積極探索、接受挑戰(zhàn),爭做行業(yè)的強者。

萬丈高樓平地起,宏偉藍圖都是靠一個個小目標的實現(xiàn)描繪而成,我們公司目前已擁有一支優(yōu)秀的團隊,有良好的用人機制和管理體制,相信只要每個人團結(jié)一心、腳踏實地、埋頭苦干,永遠把顧客的利益作為我們的核心利益和前進的動力,一步一個腳印實現(xiàn)每一個年度目標,我們__必將有一個更加美好的明天。

年度會議主持稿篇十

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

今天我們隆重集會,召開大連金沃集團二oo五年度工作總結(jié)表彰大會。今天大會的主要內(nèi)容是:由集團總裁張總做__年度工作總結(jié)及__年工作安排報告以及對評出的二oo五年度優(yōu)秀員工進行表彰。

參加今天大會的主要領(lǐng)導(dǎo)有集團總裁張__,總經(jīng)理蘭__,總經(jīng)理王x,集團顧問許__,參加今天大會的有集團大廈部分工作人員、日鑫食品有限公司和莊河園區(qū)、加工廠的管理人員、技術(shù)人員及員工代表,共40人。

在這里,向集團公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中親臨大會,首先讓我們以掌聲對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

一、大會第一項:請集團張__總裁做__年度工作總結(jié)及__年工作安排報告。讓我們再次用掌聲向張總表示感謝。__年是我們金沃集團不同尋常的一年,我們堅信,__年在以張總為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,我們將以求新務(wù)實的工作作風(fēng),重生產(chǎn),抓效益再上一個新的臺階,真正做到沃土生金。

二、大會第二項:請行政總監(jiān)劉偉光宣布__年度優(yōu)秀員工名單。并請優(yōu)秀員工到主席臺前領(lǐng)獎。

三、大會第三項:請優(yōu)秀員工代表張x發(fā)言。我想張會計的發(fā)言也代表了全體受獎人員的心聲,成績只代表過去,面對嶄新的一年,希望在不同工作崗位的優(yōu)秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。

四、大會第四項:由日鑫廠員工代表王x發(fā)言。__年我們對日鑫加工廠進行了全面的改造,相信在新的一年,隨著管理水平的不斷提高,經(jīng)營范圍的不斷擴展,加之科研創(chuàng)新能力的不斷增強,日鑫加工廠的發(fā)展會越來越好!大會進行第五項:請塔嶺園區(qū)王英明經(jīng)理代表莊河基地發(fā)言。

可以說莊河基地是我們金沃集團的主要支柱,我們的領(lǐng)導(dǎo)也是幾年如一日的把心血和精力全都傾注于莊河塔嶺這片土地上,從政府到地方也非常重視,所以我們沒有理由不把園區(qū)建設(shè)好,沒有理由不把加工廠管理好,__年,莊河基地依然是我們工作的重中之重。相信新的一年會有新的起色。瑞氣呈祥舒萬物,同心同德開新局。我們堅信,金沃集團經(jīng)過人才優(yōu)化,管理變革,背靠優(yōu)秀的企業(yè)文化,通過實施多元化、國際化的發(fā)展戰(zhàn)略,定會迎來更加輝煌的明天!好,大會到此結(jié)束!

年度會議主持稿篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

你們好!

在這辭舊迎新、萬象更新的喜慶時刻,xx公司送走了緊x忙碌、碩果累累的牛年,迎來了團結(jié)奮進、開拓創(chuàng)新的虎年。

今天,公司召開隆重而熱烈的年度大會,認真總結(jié)x年取得的各項成績;隆重表彰09年度為公司發(fā)展有突出貢獻的優(yōu)秀員工;安排布署x年度主要工作事項。

接下來,我向大家簡單介紹一下大會的流程,大會一共分為3項內(nèi)容:

第一、各代表部門給大家做xxxx年工作總結(jié)報告;。

第二、總經(jīng)理對公司xxxx年度的工作總結(jié),對x年工作提出規(guī)劃和期望;。

第三、優(yōu)秀員工頒獎典禮;。

年度會議主持稿篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

下午好!

今天,xxxx服務(wù)中心在這里召開20xx年年度工作報告,回顧一年來的工作業(yè)績,并展望明年的美好藍圖。

今天有幸邀請到公司領(lǐng)導(dǎo)xx總參加我們的會議,以我們熱烈的掌聲表示真誠的感謝!

今天的會議共有3項議程:

第一項議程是請各部門負責(zé)人和員工代表做工作報告及服務(wù)中心xx總做工作點評;。

第二項議程是請xx總對服務(wù)中心進行工作指導(dǎo);。

xx經(jīng)理的報告指出圍繞公司“xx”特色服務(wù)執(zhí)行方案和服務(wù)中心具體措施開展親情服務(wù)工作,敢于創(chuàng)新、勇于探索,取得了較好的成績。

下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎工程部xx經(jīng)理做“上半年工作總結(jié)和下半年工作報告”;。

通過工程部xx經(jīng)理的報告讓我們看到各位技術(shù)人員為保證xxxx的設(shè)備設(shè)施正常運行和執(zhí)行“xx”特色服務(wù)做出的貢獻。

現(xiàn)在讓我們以熱烈的掌聲歡迎安防部xx經(jīng)理做“上半年工作總結(jié)和下半年工作報告”;。

好!感覺xx經(jīng)理的報告,從報告中體現(xiàn)了安防部在保障xxxx業(yè)戶人身和財產(chǎn)做出了很大貢獻,是服務(wù)中心開展“xx”特色服務(wù)的堅強后盾。

接下來有請財務(wù)部會計xx為我們做上半年經(jīng)營指標完成和成本控制的情況!

感謝xx為我們提供了精確的財務(wù)數(shù)據(jù),這也是我們勞動成果的體現(xiàn)。

下面是我們服務(wù)中心的員工代表:區(qū)域客戶主任xxx為我們做。

上半年工作報告,掌聲歡迎!

從客服部xx的報告中可以看出我們xxxx的基層員工的用心工作和敢于擔(dān)當(dāng)精神風(fēng)貌!

下面有請服務(wù)中心xx總對上半年工作做點評,掌聲歡迎!感謝xx總對服務(wù)中心點評,同時也為我們下半年工作指明了方向。

現(xiàn)在進行第二項議程是請xx總對服務(wù)中心進行工作指導(dǎo);非常感謝xx總對我們工作的肯定,以及對我們的期望,請再以熱烈掌聲送給我們的xx總!

下面是會議第三項議程是對工作優(yōu)秀的員工進行嘉獎;。

xxx、xxx、xxx、xxx(員工名單)。

以上就是今天的會議內(nèi)容,感謝xx總在百忙中抽出時間參加我們的總結(jié)會議,請全體員起立,以熱烈的掌聲歡送公司領(lǐng)導(dǎo)xx總!

年度會議主持稿篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好!我是立康公司行政部xxxx,非常榮幸能擔(dān)任今天會議主持。

在這新春佳節(jié)即將到來之際,我們歡聚在這里,舉行20xx年度工作大會,目的是為了總結(jié)以往的工作經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),我們將以求新務(wù)實的工作作風(fēng),重生產(chǎn),抓效益,再上一個新的臺階。同時,對為公司各項工作的發(fā)展做出貢獻的員工進行表彰和獎勵。

第一項:趙總致新春詞。

有請公司總經(jīng)理趙先生為會議新春致詞!有請。

謝謝!。

第二項:岳總作20xx年度工作報告。

請公司岳總作11年年度工作報告!

謝謝!感謝生產(chǎn)部在11年所做出的努力與貢獻,希望在新的一年里本著“用心做產(chǎn)品、誠信求發(fā)展”的企業(yè)宗旨為立康樹形象、立口碑!

第三項:岳總宣布先進員工名單。

請岳總宣布優(yōu)秀員工名單(xxxx)。

并請優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎。

讓我們以熱烈的掌聲祝賀這6位生產(chǎn)一線的員工,正因為有你們的努力,立康公司才做出好的產(chǎn)品。

第四項:先進員工代表講話。

成績只代表過去,面對嶄新的一年,同時希望各位同事在以后工作中能夠繼續(xù)堅守自己的崗位,不驕不躁,在工作中真正地起到模范帶頭作用。相信在新的一年,隨著管理水平的不斷提高,經(jīng)營范圍的不斷擴展,加之科研創(chuàng)新能力的不斷增強,我們公司的發(fā)展會越來越好!

會議結(jié)束。

謝謝兩位老總,辛苦了!也恭喜獲獎的同事們!請座!

親愛的同事們,20xx年,是我們立康公司腳踏實地、不斷進取的一年。這一年,我們付出了勞動與汗水,我們也收獲了歡笑與幸福。趙總和岳總的發(fā)言更讓我們感懷之深,xxx但是我們也應(yīng)該清醒地看到,隨著市場的變化和發(fā)展,我們行業(yè)的競爭將更趨激烈,消費者對我們企業(yè)和產(chǎn)品的要求也會更高。我們堅信,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的明天一定會更好?。?/p>

會議到此結(jié)束!祝大家新春快樂!身體健康!工作順利!合家幸福!

年度會議主持稿篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

過去的一年,我們在施工上、經(jīng)營上、對外宣傳方面取得了較好的成績,今天,在這里召開度工作會議,這次會議主題是認真總結(jié)回顧度項目部及各單位工作,安排部署主要工作任務(wù),進一步統(tǒng)一思想,提高認識,理清思路,推動項目部各項工作在新的一年里再上新臺階。今天的會議共7項議程:

1、總工下達項目部度施工施組并對技術(shù)工作和全年的培訓(xùn)計劃做安排。

2、我作3月份施工安排。

3、各部門總結(jié)度工作并對度工作做計劃。

4、兌現(xiàn)度安全、質(zhì)量包保責(zé)任狀、黨風(fēng)建設(shè)廉潔責(zé)任書的獎罰。

5、簽訂安全質(zhì)量包保責(zé)任狀、黨風(fēng)建設(shè)廉潔責(zé)任書。

6、黨工委書記宣貫公司度“工作會”、“職代會”會議精神。總結(jié)安排黨建工作。

7、項目經(jīng)理總結(jié)工作,對的工作思路、管理目標提出具體要求?,F(xiàn)在,我宣布一下會議紀律:

1、請同志們將手機關(guān)閉或者設(shè)置成會議模式。

2、會議中請同志們保持安靜,認真做好相關(guān)記錄,領(lǐng)會會議精神。

3、會議中途如果有需要離開、不能繼續(xù)參加會議的同志,請向我請假,同意后方可離開。

下面進行會議的第一項議程:總工下達項目部度施工施組并對技術(shù)工作和全年的培訓(xùn)計劃做安排。

今天會議的議程到這里全部進行完畢。會上,我們總結(jié)回顧了項目部及各單位的工作,總工部署了今年主要任務(wù);各部門也對今年的工作做了具體規(guī)劃;黨工委書記把今年的黨建工作的重點做了的指導(dǎo)性講話;兌現(xiàn)了去年年初簽訂的各責(zé)任書的考核獎罰,特別是項目經(jīng)理的'講話,既肯定了一年來我們工作取得的成績,也指出了工作中存在的不足,并對今年項目部的工作提出了具體、全面的希望和要求。會后,我們一定要認真學(xué)習(xí),抓好落實。在此也衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志對項目部工作的關(guān)心與支持,感謝對我們工作的監(jiān)督和幫助。在今后的工作中,我們將在項目經(jīng)理和黨工委書記的正確帶領(lǐng)下,團結(jié)一心,共同努力,務(wù)實開拓,不斷創(chuàng)新,力爭各項工作再創(chuàng)新局面!

晚上經(jīng)理部在食堂餐廳略備薄酒,請同志們到食堂就餐。會議到此結(jié)束,謝謝大家,散會。

年度會議主持稿篇十五

同志們:

今天在這里組織召開x有限公司成立以來首次工作大會總結(jié)xx年度工作部署xx年度工作出席本次大會有公司董事長、總經(jīng)理同志副總經(jīng)理公司本部全體員工分公司主管以上員工以及在xx年度工作中表現(xiàn)優(yōu)異將受到表彰先進集體代表、先進個人今天上午會議議程有:

1、公司董事長、總經(jīng)理同志做公司工作報告;。

2、公司副總經(jīng)理宣讀公司xx年度先進集體、先進個人表彰決定;。

3、公司總經(jīng)理層為受表彰先進集體代表、先進個人頒發(fā)榮譽證書、錦旗并合影;。

現(xiàn)在請公司董事長、總經(jīng)理同志做重要講話大家熱烈歡迎。

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下面由公司領(lǐng)導(dǎo)為先進集體代表、先進個人頒獎。

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下面請公司領(lǐng)導(dǎo)與受表彰先進集體代表、先進個人合影。

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下午:

下面請公司副總經(jīng)理同志做總結(jié)報告大家熱烈歡迎。

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年度會議主持稿篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、親愛的同學(xué)們:

大家晚上好!光陰似箭,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間,開學(xué)已經(jīng)半個學(xué)期了。今天,我們在這里隆重集會,召開初中部全體師生大會,這既是一次總結(jié)大會,更是一次加油大會!首先,讓我們對蒞臨會場的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎!他們是侯校長、于主任、張主任,對嘔心瀝血的全體老師表示衷心的感謝!陣陣掌聲道出了初中部全體師生的心愿,快速崛起的__學(xué)校需要我們積極地努力,我們的努力必將為楓葉實現(xiàn)新的跨越注入新的生機、新的活力、新的希望!現(xiàn)在,我宣布:__學(xué)校初中部第一學(xué)期期中總結(jié)表彰大會現(xiàn)在開始!(一)、大會進行第一項,請全體起立,唱校歌(脫帽)。

我們欣喜,讓我們振奮。同學(xué)們,讓我們認真學(xué)習(xí)和落實于主任的講話精神,拿出你“我行,我一定能行”的信心。拿出你“吹盡黃沙始到金”的毅力,拿出你“直掛云帆濟滄海”的勇氣,從現(xiàn)在開始,努力在今朝。以辛勤的汗水去描繪人生最美的彩虹?。ㄈ⒋髸M行第三項,請多才多藝__老師宣讀被表彰同學(xué)名單。請被表彰同學(xué)上臺領(lǐng)獎。

(四)、大會進行第四項,學(xué)生代表發(fā)言。

先請七年級總分第一名,七年四班單科五科第一名、七年級單科三科第一名的__同學(xué)上臺發(fā)言(大家歡迎?。┯姓埌四昙壙偡值谝幻?,八年三班單科五科第一名、八年級單科四科第一名的__同學(xué)發(fā)言。(大家歡迎?。┯姓埑踔胁繉W(xué)生會主席,九年級總分第二名,九年三班單科三科第一名、九年級語文第一名的__同學(xué)發(fā)言。(大家歡迎?。┛偨Y(jié):大浪淘沙,方顯真金本色;暴雨洗禮,更顯青松巍峨。同學(xué)的發(fā)言,激情四射,倍顯青春活力,為我們邁步新征程,堅定了信心。我堅信,接下來的初中歲月,同學(xué)們定會奮力拼搏,一路風(fēng)雨,一路豪情。明天的輝煌定將屬于你們!同學(xué)們,加油!加油!

(五)、大會進行第五項,讓我們用熱烈的掌聲有請優(yōu)秀教師、教學(xué)能手劉師發(fā)言。

總結(jié):謝謝——楊老師慷慨激昂的講話。同學(xué)們,我們永遠都不能忘記,在漫長的學(xué)習(xí)生活中,是老師與我們風(fēng)雨同舟,朝夕相處,是老師的諄諄教誨和默默無聞的耕耘,才使我們擁有了今天成長的快樂!他們付出的是汗水,是心血、是智慧;他們逝去的是容顏,是青春。沒有老師的付出,就不可能有我們今天的成績。謝謝老師們!你們辛苦了!(讓我們以最熱烈的掌聲對各位辛勤工作的老師表示真誠的感謝?。?、大會進行第六項,有請教務(wù)處德育干事有駱駝精神之稱的__老師發(fā)言。剛剛廖老師提出的具體要求,如果我們能做得更好,那就更優(yōu)秀了!同學(xué)們說是不是?。?/p>

(七)、大會進行第七項,讓我們以熱烈的掌聲歡迎校長__先生作重要講話。

并寄予了厚望。讓我們再次以熱烈的掌聲對侯校長表示衷心的感謝!老師們,同學(xué)們,“東隅已逝,桑榆非晚!”我堅信,只要我們堅定信心,確定目標,腳踏實地,全力以赴,在楓葉這塊教育的沃土上汲取成長的營養(yǎng),那么,楓葉成林,指日可待。最后,祝愿同學(xué)們學(xué)習(xí)進步,夢想成真!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和全體師生身體健康,天天快樂!謝謝大家!

(八)大會進行第八項,我宣布:今天的大會到此結(jié)束,請領(lǐng)導(dǎo)和老師先行,各班級聽我指揮,有序退場。

2同事們:

大家下午好!在這里我首先祝福大家羊年大吉大利,萬事如意,身體健康,合家歡樂!我們伴隨著元旦的腳步,輕盈自信的踏入20__羊年。新年新氣象,新年新夢想,促使我們今天一起在這里,召開年度工作總結(jié)大會。20__年我們用“仁、義、禮、智、信”來管理工作;用“恭、寬、信、敏、惠”來拓展工作;用“酸、甜、苦、辣、咸”來調(diào)味工作;用“紅、黃、青、藍、紫”來豐富工作。

回首20__,我們既有收獲也有得失。有句孔子經(jīng)典名宴:溫故。

而知新。那么接下來就由__x帶著我們,一起來回顧過去的365天,展望20__年。

掌聲有請__x上臺……同事們:從剛才__x長達8頁的總結(jié)報告里,不難看出,這里面既有對我們過去工作的肯定,也有對我們今后工作的期望與鞭策。剛才__x帶著我們回顧了過去一年的成與敗,那么我們現(xiàn)在回顧一下剛才__x的總結(jié)報告,供大家回去后開會學(xué)習(xí)、傳達布置作參考:

在傳承儒家思想的同時也在有形無形的推動著國家?guī)浊耆寮椅幕陌l(fā)展,推動著社會的進步;往小了講,我們學(xué)習(xí)儒家文化,傳承儒家思想,不但推動著__x品牌的發(fā)展也在陶冶著自己,豐富著自己,我們自身也在與企業(yè)共同發(fā)展和成長。

而且,在中央未來十二五規(guī)劃里,其中有一項是“推動文化大發(fā)展大繁榮,提升國家文化軟實力”。國家要打造文化,要有我們自己的文化與信仰。那么,這個文化就是現(xiàn)在比較火熱的儒學(xué),這些也恰恰與我們企業(yè)的文化相吻合。所以__x作為儒家文化主題餐廳也肯定會在這樣大環(huán)境的影響下順勢而為,繁榮發(fā)展。所以,相信我們,有能力做好,在20__年做的更好。

另外一個方面,__x今年管理工作的主導(dǎo)思想是量化管理和標準化管理。它具體通過幾個方面來實現(xiàn):

1、兩個管理:計劃管理和指標化管理。計劃管理就是把所有工作有計劃的進行實施,不能想到什么做什么,哪痛醫(yī)哪,我們要有計劃性的開展工作,要重點提高工作執(zhí)行力、工作效率,并且還要保障質(zhì)量。指標化管理就是把所有能數(shù)據(jù)化的一律用數(shù)據(jù)說話,常言道“事實勝于雄辯”。

說以后的工作是憑能力說話了。

3、兩個隊伍:管理隊伍和員工隊伍。今后要重點加強我們的兩個隊伍的建設(shè),通過不同的形式提升我團隊的凝聚力,團隊的合作力以及個人的含金量,以迎合企業(yè)后續(xù)的快速發(fā)展。

4、兩個質(zhì)量:服務(wù)質(zhì)量和出品質(zhì)量。這兩個質(zhì)量對于我們來講尤為重要,它相當(dāng)于我們__x兩條腿,在企業(yè)后續(xù)快速的發(fā)展中,不允許任何一條腿出現(xiàn)腿軟的現(xiàn)象。那么如何保障不出現(xiàn)腿軟的現(xiàn)象?這是一個任重而道遠的問題,值得我們所有__x人去思考。這個問號今天就留給大家來自己解答吧。

5、兩個重點:市場營銷和成本核算、節(jié)能降耗。市場營銷往大了說,是市場分析,市場拓展。徃小了講,要求一線人員加強銷售意識,提升公關(guān)能力,注意點菜質(zhì)量。成本核算和節(jié)能降耗就是要求我們開源節(jié)流,合理控制物耗,也就是說不但要會打江山還要會守江山,會勤儉持家。

6、四項任務(wù):員工培訓(xùn)、安全衛(wèi)生、員工生活、組織紀律。這四項任務(wù)是我們完成所有工作的保障,是所有業(yè)績產(chǎn)生的基礎(chǔ)。

以上是我們20__年各項管理工作幾個核心點,希望各部門各崗位緊密團結(jié)在一起,緊緊把會議精神扎扎實實的學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會好、貫徹好、落實好。

過去一年,所歷經(jīng)的風(fēng)風(fēng)雨雨我們將永遠銘刻在心,新的征程,新的開始,新的機遇、新的挑戰(zhàn)、新的發(fā)展正在等待著我們。讓我們以新的眼光審視現(xiàn)在,以新的目標定位未來,以新的思想謀劃工作。在解放思想中更新觀念,在更新觀念中創(chuàng)新發(fā)展,在創(chuàng)新發(fā)展中提升質(zhì)量和效益。我們堅信:我們的未來必將充滿陽光,我們的企業(yè)必將更加燦爛輝煌!20__年度工作總結(jié)大會各項會議議程到此結(jié)束,散會!

年度會議主持稿篇十七

第1項主持人發(fā)言(1分鐘)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

今天,在元旦佳節(jié)即將到來之際,我們在這里歡聚一堂,召開“博大實業(yè)集團年終總結(jié)大會”,主要目的是為了總結(jié)一年來的工作并對共商公司發(fā)展大計。

為保證會議的有序進行,在會議正式開始之前,請大家注意:

1、請大家暫時關(guān)閉手機(或?qū)⑹謾C調(diào)至靜音或振動狀態(tài)),不要接打電話;。

2、不要在會場內(nèi)來回走動,大聲喧嘩,或與人交頭接耳;。

3、不要隨地吐痰,亂扔垃圾;。

4、會議結(jié)束以后,依次退場。現(xiàn)在會議正式開始。

第2項:王總致新年賀詞(5分鐘)。

首先有請集團董事長張總致新年賀詞并宣布大會開始,大家熱烈歡迎。

感謝張總的精彩新年賀詞,振奮人心。

第3項:李院長講話(10分鐘)。

下面有請李院長作20__年工作總結(jié)和20__年工作計劃,大家熱烈歡迎。

感謝李院長的發(fā)言。

第4項:漢江國際老年公寓魏理事長講話;(10分鐘)。

下面有請魏理事長就公寓進行發(fā)言。

感謝魏理事長的發(fā)言。

第5項:頒獎與合影;(25分鐘)。

每年最為激動人心的時刻到啦,優(yōu)秀部門與員工的表彰,請大家打起精神,端正坐姿。

下面有請___宣讀表彰決定。

第6項:獲獎員工代表講話(15分鐘)。

有請獲獎員工代表發(fā)表感言。

再次把掌聲送給他們。剛剛聽了各位的發(fā)言,深有感觸,大家談的可能不僅僅是獲獎感言,可貴的是他們把這份榮譽送給了科室,送給我們這個集體,而且都認識到身上擔(dān)負著更重的責(zé)任。

第7項:總經(jīng)理總結(jié)性講話(5分鐘)。

感謝張總。

第8項:主持人結(jié)束致辭:(1分鐘)。

剛才張總的重要講話,以及幾位領(lǐng)導(dǎo)的總結(jié)報告,既對集團一年來的發(fā)展進行了全面、客觀、公正的總結(jié),也提出了集團明年計劃的發(fā)展思路,描繪了公司美好的未來,讓我們每一個人都能感受到集團的前途,員工代表的發(fā)言也更加堅定了我們每個人的信心。正所謂“風(fēng)勁潮涌,自當(dāng)揚帆破浪;任重道遠,更需策馬揚鞭”我相信在張總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體上下一心,我們博大一定大有作為,我們的明天會更好!現(xiàn)在我宣布,本次大會圓滿結(jié)束。謝謝大家!

年度會議主持稿篇十八

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

今天我們隆重集會,召開大連金沃集團二oxx年度工作總結(jié)表彰大會。今天會議的主要內(nèi)容是:由集團總裁張總做度工作總結(jié)及工作安排報告以及對評出的二oxx年度優(yōu)秀員工進行表彰。

參加今天大會的主要領(lǐng)導(dǎo)有集團總裁張明柱,總經(jīng)理蘭慶波,總經(jīng)理王力,集團顧問許同福,參加今天會議的有集團大廈部分工作人員、日鑫食品有限公司和莊河園區(qū)、加工廠的管理人員、技術(shù)人員及員工代表,共40人。在這里,向集團公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中親臨大會,首先讓我們以掌聲對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

一、大會進行第一項:請集團張明柱總裁做度工作總結(jié)及工作安排報告。

讓我們再次用掌聲向張總表示感謝。是我們金沃集團不同尋常的一年,我們堅信,在以張總為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,我們將以求新務(wù)實的工作作風(fēng),重生產(chǎn),抓效益,再上一個新的'臺階,真正做到沃土生金。

二、大會進行第二項:請行政總監(jiān)宣布度優(yōu)秀員工名單。并請優(yōu)秀員工到主席臺前領(lǐng)獎。

我想x會計的發(fā)言也代表了全體受獎人員的心聲,成績只代表過去,面對嶄新的一年,希望在不同工作崗位的優(yōu)秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。

我們對日鑫加工廠進行了全面的改造,相信在新的一年,隨著管理水平的不斷提高,經(jīng)營范圍的不斷擴展,加之科研創(chuàng)新能力的不斷增強,日鑫加工廠的發(fā)展會越來越好!

可以說莊河基地是我們金沃集團的主要支柱,我們的領(lǐng)導(dǎo)也是幾年如一日的把心血和精力全都傾注于莊河塔嶺這片土地上,從政府到地方也非常重視,所以我們沒有理由不把園區(qū)建設(shè)好,沒有理由不把加工廠管理好,,莊河基地依然是我們工作的重中之重。相信新的一年會有新的起色。

瑞氣呈祥舒萬物,同心同德開新局。我們堅信,金沃集團經(jīng)過人才優(yōu)化,管理變革,背靠優(yōu)秀的企業(yè)文化,通過實施多元化、國際化的發(fā)展戰(zhàn)略,定會迎來更加輝煌的明天!

好,會議到此結(jié)束!

年度會議主持稿篇十九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好!我是立康公司行政部__,非常榮幸能擔(dān)任今天會議主持。

第一項趙總致新春詞。

有請公司總經(jīng)理趙庭先生為會議新春致詞!有請。

謝謝!

第二項岳總作20__年度工作報告。

請公司岳總作__年年度工作報告!

謝謝!感謝生產(chǎn)部在11年所做出的努力與貢獻,希望在新的一年里本著“用心做產(chǎn)品、誠信求發(fā)展”的企業(yè)宗旨為立康樹形象、立口碑!

第三項岳總宣布先進員工名單。

請岳總宣布優(yōu)秀員工名單(__)。

并請優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎。

讓我們以熱烈的掌聲祝賀這6位生產(chǎn)一線的員工,正因為有你們的努力,立康公司才做出好的產(chǎn)品。

第三項先進員工代表講話。

成績只代表過去,面對嶄新的一年,同時希望各位同事在以后工作中能夠繼續(xù)堅守自己的崗位,不驕不躁,在工作中真正地起到模范帶頭作用。相信在新的一年,隨著管理水平的不斷提高,經(jīng)營范圍的不斷擴展,加之科研創(chuàng)新能力的不斷增強,我們公司的發(fā)展會越來越好!

會議結(jié)束。

謝謝兩位老總,辛苦了!也恭喜獲獎的同事們!請座!

親愛的同事們,20__年,是我們立康公司腳踏實地、不斷進取的一年。這一年,我們付出了勞動與汗水,我們也收獲了歡笑與幸福。趙總和岳總的發(fā)言更讓我們感懷之深,__但是我們也應(yīng)該清醒地看到,隨著市場的變化和發(fā)展,我們行業(yè)的競爭將更趨激烈,消費者對我們企業(yè)和產(chǎn)品的要求也會更高。我們堅信,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的明天一定會更好??!

會議到此結(jié)束!祝大家新春快樂!身體健康!工作順利!合家幸福!

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