計劃可以使我們對未來有一個清晰的規(guī)劃，從而更加有目標地朝著我們想要的方向發(fā)展。在編寫計劃時，可以采用分階段或分模塊的方式，更容易執(zhí)行和掌控。計劃的實施需要我們保持良好的時間管理和自我調(diào)節(jié)能力，以下是一些實用的方法。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇一
(13)深入開展“萬名干部進萬企”行動。一是堅持問題導向和需求導向，從為企業(yè)化解難題和為企業(yè)提供服務兩方面著手，通分層分類化解機制和市領導現(xiàn)場集中協(xié)調(diào)會等方式，著力化解企業(yè)在生產(chǎn)、生活和項目審批驗收中遇到的問題;進一步梳理細化各項振興實體經(jīng)濟發(fā)展的政策措施，修訂扶工政策匯編，組織各職能部門適時開展政策解讀、廠房租賃、融資對接、人才招聘等活動，切實解決項目申報、納稅申報、子女就學、招工用工等類型的共性問題。二是實現(xiàn)“兩萬”專項行動信息化。建立信息發(fā)布平臺，通過平臺發(fā)布助企信息、活動通知、扶工政策，為助企干部進企幫扶提供信息支撐;建立企業(yè)、干部結對數(shù)據(jù)庫，應對全市因企業(yè)搬遷、變更和干部人員升遷調(diào)整等原因造成的結對變更需求，形成干部與企業(yè)結對動態(tài)管理;建立企業(yè)困難化解交辦管理系統(tǒng)，實現(xiàn)企業(yè)困難化解交辦管理扁平化。通過“兩萬”專項行動信息化的推進，不斷提高企業(yè)困難交辦、化解的透明性和高效性，實時掌握企業(yè)問題化解進度，為助企工作的持續(xù)開展提供系統(tǒng)保障，也將為政府出臺、制定扶工政策提供事實依據(jù)和數(shù)據(jù)參考。
(14)打好企業(yè)降本減負組合拳。著手制定企業(yè)生產(chǎn)要素成本和企業(yè)物流成本的一攬子政策措施，進一步降低企業(yè)稅負成本、社會保險費、融資成本，為企業(yè)發(fā)展營造寬松的氛圍。引導企業(yè)加強內(nèi)部治理，通過機器換人、“兩化”融合和精益生產(chǎn)等方式不斷降低的人工成本、財務成本、管理成本。全年力爭降低企業(yè)各項成本40億元以上。
(15)加大企業(yè)金融化解幫扶力度。加強對風險企業(yè)的防控、幫扶和維穩(wěn)工作，幫助除險企業(yè)走出困境。進一步簡化應急轉貸資金發(fā)放流程，提高資金使用效率，在保障安全的前提下，緩解企業(yè)短期資金壓力。推進全市融資擔保體系建設，落實對融資擔保公司業(yè)務指導和監(jiān)管管理，完善相應增信服務機制、銀擔風險共擔機制、政府風險補償機制，緩解我市小微企業(yè)融資困難，2020年融資性擔保行業(yè)擔保余額力爭突破4億元。
(16)加快中小企業(yè)服務平臺建設。充分發(fā)揮中小企業(yè)服務平臺優(yōu)質(zhì)、高效、專業(yè)的社會服務資源，實現(xiàn)更加全面直觀的精準服務，建立為廣大中小企業(yè)提供技術支持、人才培訓、管理咨詢、信息服務等綜合服務為一體的社會化服務體系，為我市中小企業(yè)健康發(fā)展營造良好的服務環(huán)境。2020年計劃舉辦10次以上服務對接活動，開展點對點服務企業(yè)1000家(次)以上，一對一服務企業(yè)50家以上，并結合中小企業(yè)服務券發(fā)放和使用，進一步降低企業(yè)管理、創(chuàng)新成本，提升中小企業(yè)競爭力。
(17)進一步完善__市工業(yè)廠房租賃信息平臺建設。開展全市性的工業(yè)廠房基礎信息調(diào)查，全面掌握工廠房租賃市場的詳實數(shù)據(jù)，鼓勵更多有閑置廠房的企業(yè)進入工業(yè)廠房租賃信息公共服務平臺，建立完整的__市工業(yè)廠房租賃信息數(shù)據(jù)庫，為合理降低工業(yè)廠房總體租金水平，有效降低企業(yè)租賃成本提供數(shù)據(jù)支撐。在此基礎上進一步完善《__市工業(yè)廠房租賃管理暫行辦法》，規(guī)范工業(yè)廠房租賃行為，實現(xiàn)工業(yè)廠房租賃市場透明化和規(guī)范化。同時，結合畝產(chǎn)效益綜合評價系統(tǒng)，通過出臺相關政策，以租房補貼為正向激勵，畝產(chǎn)效益差異化政策反向倒逼，鼓勵企業(yè)將閑置廠房租賃給a+和a類等優(yōu)質(zhì)企業(yè)。
(18)發(fā)揮行業(yè)協(xié)會的橋梁紐帶作用。以政府職能轉移為契機，通過購買服務的方式，指導行業(yè)協(xié)會加強自身建設，承接產(chǎn)業(yè)動態(tài)調(diào)研、招商項目對接、精益生產(chǎn)培訓等一系列工作，不斷凝聚行業(yè)發(fā)展動力。鼓勵行業(yè)協(xié)會主動參與助企服務和低產(chǎn)田改造等一系列重要活動，及時將企業(yè)的訴求和呼聲向上傳達，為市政府的科學決策提供智力支持。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇二
一是實施智能制造工程。加快智能制造，重點加強對企業(yè)智能化制造、數(shù)字化車間、個性化定制等試點示范項目的支持和推廣力度，推進立強機械項目成為第一批市級試點示范項目，打造日星三期和樂惠生物智能工廠，促進華眾塑料、申菱電梯和寧波智能制造產(chǎn)業(yè)研究院的深度合作，推進普思拓金屬的智能家居項目建設。推進工業(yè)強基，加快推進日星三期、金匯精密制造等重大項目建設，推動九龍緊固件、三安制閥等企業(yè)逐漸成為關鍵基礎件單項冠軍。力爭全年實施智能制造項目5個。
二是加強技術改造升級。開展加快促進企業(yè)實施技術改造三年行動計劃(2020-2020年)，推動全縣規(guī)上企業(yè)技術改造投資全覆蓋和有需求規(guī)上企業(yè)智能化診斷全覆蓋。發(fā)揮云朵網(wǎng)絡、信友軟件、象研科技服務等市縣智能制造工程服務公司和智能制造系統(tǒng)解決方案供應商作用，為百家企業(yè)開展智能化改造診斷和提供初步解決方案，并在此基礎上開展以智能化為重點技術改造投資。引導企業(yè)按照條件或者創(chuàng)造條件加強智能制造、工業(yè)強基等項目申報，想方設法爭取國家、省市資金支持。力爭150個新產(chǎn)品列入市級新產(chǎn)品試產(chǎn)計劃，實現(xiàn)技術改造同比增長10%。
三是建設創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新平臺。深化針織行業(yè)三大中心和爵溪時尚針織小鎮(zhèn)等平臺建設，為縣內(nèi)企業(yè)提供個性化設計、定制化生產(chǎn)服務。整合現(xiàn)有模具制造技術資源，支持企業(yè)建立模塊鑄造中心、熱處理中心、檢驗檢測中心等公共服務平臺;鼓勵模具、汽配企業(yè)強強聯(lián)合，共同研究開發(fā)汽車輕量化等關鍵技術和產(chǎn)品。依托寧波市紡織服裝行業(yè)公共平臺，寧波汽配直供平臺等，謀劃我縣各類工業(yè)服務云平臺，深化企業(yè)上云計劃，力爭2020年實現(xiàn)上云企業(yè)820家。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇三
今年以來，全市實體經(jīng)濟發(fā)展情況向好，工業(yè)基本面總體保持穩(wěn)定，但規(guī)上工業(yè)增加值增速持續(xù)下滑，工業(yè)經(jīng)濟運行“有喜有憂”。規(guī)上工業(yè)：1-10月規(guī)上工業(yè)增加值增速為6.5%，全省排名第八位，距離目標任務差距大;工業(yè)投資：1—10月完成370.49億元，其中產(chǎn)業(yè)投資143.49億元，園區(qū)基礎設施投資227.00億元;主要產(chǎn)品產(chǎn)量：1-10月原煤產(chǎn)量4545.72萬噸，同比下降2.06%;水泥產(chǎn)量701.76萬噸，同比下降6.0%;鋼材產(chǎn)量302.17萬噸，同比增長8.2%，發(fā)電量(全社會)377.67億千瓦時，同比增長13.5%;工業(yè)經(jīng)濟支撐要素：1—10月，全市工業(yè)增值稅完成36.68億元，同比增長11.3%，除煤炭行業(yè)下降外(下降5.0%)，其余主要行業(yè)增值稅均保持增長態(tài)勢，其中電力生產(chǎn)增長87.7%，鋼鐵行業(yè)增長104.8%，建材增長12.6%。1—10月，全市完成工業(yè)用電量47.50億千瓦時，同比增長7.2%。大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展：1-10月，全市規(guī)模以上電子信息制造業(yè)工業(yè)總產(chǎn)值完75.281億元，同比增長38.5%;全市軟件和信息技術服務業(yè)(全口徑)業(yè)務收入為7.1371億元，同比增長37.62%;電信業(yè)務總量為129.41億元，同比增長191.5%。2020年指標預計完成情況：2020年規(guī)上工業(yè)增加值增速預計為8.6%，距全年目標相差2個百分點;工業(yè)投資預計完成536億元左右，基本完成目標任務;原煤、水泥、鋼材、發(fā)電量(全社會)預計分別完成6130萬噸、1085萬噸、350萬噸、380億千瓦時，基本完成目標任務;全市規(guī)模以上電子信息制造業(yè)總產(chǎn)值預計完成87億元，軟件和信息服務業(yè)收入8.5億元，電信業(yè)務總量完成142.85億元，同比增長141.3%，完成目標任務。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇四
認真貫徹落實新《安全生產(chǎn)法》，以鞏固安全發(fā)展示范城市創(chuàng)建成果為引領，緊緊圍繞安全生產(chǎn)防控目標，全面落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”要求，積極開展電力企業(yè)安全生產(chǎn)工作。
(1)開展企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制體系建設。嚴格落實《xx市落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任規(guī)定(試行)》和《xx市安全生產(chǎn)事故隱患自查自報工作管理辦法》，全面推行企業(yè)安全生產(chǎn)承諾制;認真履行我局承擔的行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督和管理職責，進一步細化明確責任，層層落實到基層單位和具體監(jiān)管責任人，建立橫向覆蓋監(jiān)管行業(yè)領域所有生產(chǎn)經(jīng)營單位，縱向延伸到一線監(jiān)管人員的全員安全生產(chǎn)責任體系，實現(xiàn)安全監(jiān)管無盲點、無漏洞、無縫銜接。
(2)構建安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制。全面開展安全風險辨識，科學評定安全風險等級，有效管控安全風險，實施安全風險公告警示，完善隱患排查治理體系，建立健全安全風險分級管控和隱患排查治理的工作制度和規(guī)范，完善技術工程支撐、智能化管控、第三方專業(yè)化服務的保障措施，實現(xiàn)企業(yè)安全風險自辨自控、隱患自查自治，形成部門監(jiān)管有效、企業(yè)責任落實、社會參與有序的工作格局，提升安全生產(chǎn)整體預控能力，夯實遏制重特大事故的堅強基礎。
(3)全面增強安全監(jiān)管能力。認真落實安全生產(chǎn)十項制度，結合實際，進一步細化建立日常監(jiān)管制度、細則;創(chuàng)新安全監(jiān)管方式方法，積極采取抽調(diào)企業(yè)安全管理人員交叉檢查、專家現(xiàn)場檢查、不定期突擊檢查、定期聯(lián)合檢查等方式，切實提升監(jiān)管實效。截至目前，累計出動90余人次對監(jiān)管單位、無人看守道口進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題隱患46條，下達整改文書21份。
(4)持續(xù)深化安全生產(chǎn)專項整治。嚴厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為，繼續(xù)保持高壓態(tài)勢，深入開展“打非治違”專項行動，嚴厲打擊各行業(yè)領域非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為;深入開展安全隱患排查治理，堅持隱患排查治理常態(tài)化，貫徹落實《xx市建立安全隱患排查治理體系實施方案》和《xx市安全生產(chǎn)事故隱患自查自報工作管理辦法》要求，規(guī)范隱患排查治理標準，指導企業(yè)建立隱患自查自報體系，建立全過程、全方位、動態(tài)化安全隱患排查治理體系。
(5)完善安全應急管理體系。強化安全生產(chǎn)應急救援體系建設，做到機構、編制、人員、職責、經(jīng)費五落實，提高突發(fā)事件應對能力;建立完善各級各類安全生產(chǎn)應急預案，加強應急預案的修訂、評估、論證、發(fā)布、備案和監(jiān)督管理等工作，提高預案質(zhì)量，建立應急預案數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)應急預案的動態(tài)管理。
(6)全面加強安全宣教文化建設。推進企業(yè)主要負責人資格化、班組長專業(yè)化、員工職業(yè)化，變招工為招生，變農(nóng)民工為產(chǎn)業(yè)工人，形成學歷教育與業(yè)務培訓全覆蓋體系;加大宣傳教育力度，把安全生產(chǎn)宣傳教育納入宣傳思想工作的總體布局，積極開展安全生產(chǎn)月、安全咨詢?nèi)盏榷喾N形式的宣教活動，大力宣傳電力、通訊安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策，宣傳安全生產(chǎn)工作的先進典型和經(jīng)驗，對忽視安全生產(chǎn)、導致事故發(fā)生的典型事例予以曝光。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇五
一是加強信息資源共享。謀劃建設縣級數(shù)據(jù)中心平臺，統(tǒng)籌推進跨部門數(shù)據(jù)資源共享協(xié)同。正式發(fā)布我縣政務信息管理辦法，推動我縣政務數(shù)據(jù)的開放、共享利用。
二是推進智慧應用產(chǎn)業(yè)。重點跟蹤象保合作區(qū)國家云制造中心的推進落地情況，力爭打造成國家級制造示范基地。推動云朵網(wǎng)絡“文化+”產(chǎn)業(yè)、盛洋電子海洋信息化、藍洞科技智能路燈項目等企業(yè)項目個性化發(fā)展。跟蹤推進智慧旅游大數(shù)據(jù)平臺二期、世行智慧交通項目，加快智慧交通公交ic卡和公交自行車項目、人行市民卡落地，爭取智慧水務系統(tǒng)的的nb-iot技術率先得到應用，形成示范效應。積極響應“中國制造2025”，推進制造業(yè)大數(shù)據(jù)方面的探索與嘗試。
三是發(fā)展信息經(jīng)濟相關產(chǎn)業(yè)。深入推進“企業(yè)上云”行動，促使更多企業(yè)實現(xiàn)中、高階上云，力爭2020年實現(xiàn)上云企業(yè)820家。做好軟件產(chǎn)業(yè)引進培育工作，力爭軟件產(chǎn)值同比增長20%。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇六
一是產(chǎn)業(yè)細分領域集成。深耕產(chǎn)業(yè)細分領域，精心謀劃智能低壓電氣、中高壓電氣、智能終端關鍵部件、智能家居、新能源(儲能)、物聯(lián)網(wǎng)傳感器、高端裝備、新能源汽車零部件、集成電路、新材料等10個產(chǎn)業(yè)子集群。二是加大龍頭企業(yè)培育。持續(xù)抓好“一企一檔”企業(yè)培育庫的建立，開展“一月一分析”動態(tài)監(jiān)測，目前，我市有省級“三名”培育試點企業(yè)3家;新增認定省級“隱形冠軍”企業(yè)1家，培育企業(yè)14家;新增省創(chuàng)新型示范中小企業(yè)2家，省小升規(guī)“創(chuàng)業(yè)之星”企業(yè)6家;推薦溫州市2020年度領軍和高成長型企業(yè)培育對象各24家。三是注重優(yōu)勢企業(yè)培育。引導優(yōu)勢中小企業(yè)做精做專，重點培育和發(fā)展具有較強自主創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿Φ某砷L型小企業(yè)。大力推進企業(yè)“上臺階”，全年新增億元企業(yè)41家，5億元5家，10億元3家,30億元1家。四是持續(xù)推進“小升規(guī)”和“防下規(guī)”。將287家企業(yè)納入“小升規(guī)”企業(yè)培育庫，督促和指導企業(yè)按月報送銷售產(chǎn)值數(shù)據(jù)，并結合隱形冠軍和“專精特新”企業(yè)培育工作，同落實各項培育措施，全年實現(xiàn)“小升規(guī)”182家。同時，建立重點“防下規(guī)”企業(yè)專人掛鉤聯(lián)系指導機制，全年防下規(guī)企業(yè)數(shù)控制在55家之內(nèi)(預計全年48家)。五是促進企業(yè)家隊伍素質(zhì)提升。與溫州經(jīng)信委聯(lián)合舉辦第十九期__市企業(yè)高層經(jīng)營管理人員暨溫州市“打造世界級先進電氣產(chǎn)業(yè)集群”企業(yè)家專題研修班，與__市組織部聯(lián)合舉辦第五期新生代企業(yè)家“紅色尋根”高級研修班。通過系列“走出去”和“請進來”，全年開展了15批次600人次的企業(yè)家培訓，進一步拓寬了企業(yè)家視野，強化了企業(yè)經(jīng)營管理人才的戰(zhàn)略思維和現(xiàn)代管理理念，幫助企業(yè)提升生產(chǎn)管理水平，增強企業(yè)競爭力。六是深化企業(yè)兼并重組。繼續(xù)以推動上市企業(yè)、風險企業(yè)、“低小散”企業(yè)重組為工作重點，建立并完善聯(lián)合重組企業(yè)數(shù)據(jù)庫。完成正泰電器等上市企業(yè)并購重組項目3起，完成巨能樂斯、莊吉船業(yè)兩家風險企業(yè)兼并重組工作，開展頭盔、緊固件、包裝印刷等行業(yè)的重組企業(yè)調(diào)研走訪，持續(xù)推動行業(yè)內(nèi)部的企業(yè)兼并重組，力爭企業(yè)重組示范試點典型案例數(shù)繼續(xù)保持溫州市第一，全年完成“僵尸企業(yè)”處置5家。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇七
(一)工業(yè)生產(chǎn)增長較快。2020年，我市累計實現(xiàn)規(guī)上工業(yè)增加值273.96億元，同比增長10.8%，比溫州平均水平高2.4個百分點，三區(qū)兩市排名第一;實現(xiàn)規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值1283.57億元，同比增長9.7%。
(二)工業(yè)性投資平穩(wěn)增長。2020年，我市完成工業(yè)投資87億元，增速11.4%。其中完成技改投資71.32億元，增速10.4%。重點工業(yè)項目完成投資額63.9億元。重點工業(yè)項目累計入庫72個。
(三)企業(yè)效益不斷提升。2020年，我市規(guī)上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)主營業(yè)務收入1251.42億元，同比增長7.6%;實現(xiàn)利潤77.38億元，同比增長-9.7%;主營業(yè)務收入利潤率為6.18%。
(四)節(jié)能降耗有序推進。018年，預計全市單位gdp能耗下降5.6，全社會用電量62.09億千瓦時，同比增長6.9%，增幅比去年同期上升了3.45個百分點;工業(yè)用電量34.76億千瓦時，同比增長6.7%，增幅比去年同期上升了5.43個百分點;城鄉(xiāng)居民生活用電量16.87億千瓦時，同比增長6.2%，增幅比去年同期上升2.86個百分點。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇八
(1)加快推進工業(yè)化和信息化深度融合。堅持以政府引導、企業(yè)自愿、擇優(yōu)推薦為原則，積極協(xié)助我市信息化優(yōu)秀企業(yè)申報成為省級兩化融合示范企業(yè)。今年，在去年山西信發(fā)化工有限公司、xx市興安化工有限公司、xx市鵬飛實業(yè)有限公司申報為2020年度山西省兩化融合管理體系貫標試點企業(yè)、xx市鵬飛實業(yè)有限公司申報為2020年度山西省信息化和工業(yè)化深度融合示范企業(yè)基礎上，為東義煤電鋁集團公司申報了2020年度山西省兩化融合管理體系貫標試點企業(yè)和2020年度山西省信息化和工業(yè)化深度融合示范企業(yè)，為我市加快推進兩化深度融合，發(fā)揮典型示范作用起到了巨大的推動作用。
(2)積極組織實施電信普遍服務工作。全面貫徹落實網(wǎng)絡強國、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，進一步推進電信普遍服務發(fā)展，提升農(nóng)村公共基礎設施服務水平，促進城鄉(xiāng)協(xié)同發(fā)展，2020年xx市電信普遍服務“通光纖寬帶”涉及下堡鎮(zhèn)、西辛莊鎮(zhèn)、陽泉曲鎮(zhèn)、南陽鄉(xiāng)、下柵鄉(xiāng)、杜村鄉(xiāng)、驛馬鄉(xiāng)7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，共28個村莊;18年6月份涉及建設工程，將按照施工標準逐步整理完工桿路，張貼標識，開通光纖寬帶。申報2020年度電信普遍服務“4g網(wǎng)絡建設”試點。經(jīng)調(diào)查，xx市379個行政村4g網(wǎng)絡覆蓋已有374個，剩余5個分別是兌鎮(zhèn)鎮(zhèn)杏野村、驛馬鄉(xiāng)甕溝村、杜村鄉(xiāng)白居莊村和溫家垣村、陽泉曲鎮(zhèn)南溝底村，其中陽泉曲鎮(zhèn)南溝底村擬搬遷。為加快農(nóng)村地區(qū)寬帶網(wǎng)絡建設，提高我市行政村4g網(wǎng)絡覆蓋率，為4個村申報了2020年度電信普遍服務“4g網(wǎng)絡建設”試點。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇九
一是探索產(chǎn)業(yè)科創(chuàng)新模式。全力推進杭州紫金小鎮(zhèn)浙大-__智能電氣研究基地建設，立足__企業(yè)技術需求，依托杭州科創(chuàng)資源優(yōu)勢，建立技術需求和供給雙向溝通渠道，在域外設立離岸技術機構，實現(xiàn)人才、技術等高端要素有效集聚。目前，首批入駐的10家企業(yè)21個項目已陸續(xù)分批進駐研發(fā)，涉及集成電路設計、智能配電、半導體材料、傳感器等項目，入駐并引進合作專家團隊12人，其中“____”2人，博士、教授23人，合作研發(fā)投入2400多萬。二是持續(xù)推進省級工業(yè)設計示范基地建設。全年組織了60余場對接培訓活動，精準開展對接服務，實現(xiàn)工業(yè)設計服務收入4000多萬，服務制造企業(yè)300多家，初步建成互聯(lián)網(wǎng)+綜合服務平臺搭建，實現(xiàn)設計創(chuàng)新資源的線上線下集聚，進一步增強全產(chǎn)業(yè)鏈式工業(yè)設計服務能力，基地成功獲得“省級特色雙創(chuàng)示范平臺”稱號。三是多層次布局小微園建設。按照“規(guī)劃布局統(tǒng)一化、投資主體多元化、開發(fā)模式多樣化、管理模式規(guī)范化”的要求，科學合理布局小微園建設。2020年以“開工建設一批、續(xù)建一批、提升一批”為推進目標，加速推進小微園建設，截止12月份累計新增開工小微企業(yè)園6個，開工面積884畝，累計竣工面積78.5萬平方米。圓滿完成了全省小微企業(yè)園建設提升暨“低散亂”整治推進大會現(xiàn)場考察任務;成功列入了全省20個小微企業(yè)園建設提升工作試點示范縣市之一，排名第二，獲得1000萬元的財政激勵資金。四是強化企業(yè)技術創(chuàng)新。以正泰為牽頭單位，聯(lián)合電氣產(chǎn)業(yè)上下游企業(yè)及浙江大學(電力電子應用國家工程研究中心)、__智能裝備與制造研究院，建立浙江智能電氣制造業(yè)創(chuàng)新中心，并列入省制造業(yè)創(chuàng)新中心創(chuàng)建名單，是溫州區(qū)域內(nèi)唯一一個省級制造業(yè)創(chuàng)新中心(全省共7家)，為行業(yè)共性技術研發(fā)、咨詢、轉讓、人才引進培養(yǎng)提供服務;新增3家省級服務型示范企業(yè)、6家省級企業(yè)技術中心，數(shù)量創(chuàng)歷年之最;新亞電子有限公司的高導精密復合線材被認定為制造業(yè)單項冠軍產(chǎn)品，實現(xiàn)歷年零突破;浙江省級裝備制造業(yè)重點領域首臺(套)產(chǎn)品新增認定3項，累計8項，華儀獲首臺套保險補助516萬元;省級重點技術創(chuàng)新專項認定1項;省級重點高新技術產(chǎn)品認定5項;省級工業(yè)新產(chǎn)品新技術認定400項，超過2020年(172個)和2020年(160個)總和。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇十
(5)加快小微企業(yè)園建設。以入選全省小微園建設提升工作試點示范縣市為契機，根據(jù)省小微園高質(zhì)量發(fā)展要求，匯同住建、國土、環(huán)保等職能部門謀劃好小微企業(yè)園未來四年(2020-2022)行動計劃。加快浙江云谷、__灣港區(qū)菲姿時尚產(chǎn)業(yè)園等在建園區(qū)的建設進度;督促指導大荊雙峰小微園、翁垟?shù)貓F高科技小微園等擬開工園區(qū)做好園區(qū)供地、開工工作;力爭2020年小微企業(yè)園新增開工3個以上，竣工面積30萬平方米以上(具體結合溫州任務)。同時，抓好園區(qū)品質(zhì)提升和入園企業(yè)培育工作。充分利用省小微企業(yè)園示范縣市專項激勵資金，引導園區(qū)完善基礎配套設施，提升運營管理服務水平，實現(xiàn)園區(qū)管理數(shù)字化、智能化;加大入園企業(yè)研發(fā)創(chuàng)新和數(shù)字化智能化改造扶持力度，推進“兩化”深度融合，引導入園企業(yè)走“專精特新”發(fā)展之路，培育一批“小升規(guī)”企業(yè)、科技型中小微企業(yè)、高新技術企業(yè)及“隱形冠軍”等優(yōu)質(zhì)企業(yè);指導__智能電氣小微園、__市海洋經(jīng)濟小微園、柳市蘇呂電器產(chǎn)業(yè)園等典型園區(qū)爭創(chuàng)省星級小微園，力爭我市小微園建設和中小微企業(yè)培育工作在全省樹立標桿形象。
(6)強化特色平臺支撐。一是加快建設浙大—__智能電氣研究基地，探索科創(chuàng)飛地模式，推動企業(yè)在域外設立技術研發(fā)機構，依托杭州地區(qū)科創(chuàng)資源優(yōu)勢，在智能電氣領域共同組織實施重大關鍵技術項目的攻關，加快新產(chǎn)品、新技術的產(chǎn)業(yè)化速度。重點加快正泰智能儀表、宏秀智能電氣主芯片、加西亞故障電弧斷路器等21個項目的研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化進程,積極推動美碩電氣機器視覺檢測系統(tǒng)推廣應用;進一步加強人才資源的集聚效益，爭取引進高層次專家團隊3個以上;全面開展技術、人才和項目合作交流對接活動，爭取促成10個以上技術項目合作。二是加快省智能電氣制造業(yè)創(chuàng)新中心建設。根據(jù)創(chuàng)新中心建設實施方案，進一步完善創(chuàng)新中心各項工作機制，在電氣制造業(yè)企業(yè)、科研院所、高等院校、上下游產(chǎn)業(yè)之間建立有效運行的產(chǎn)學研合作新機制，積極探索在人才引育、要素配置、財稅支持、精準服務等方面相關支持政策。三是繼續(xù)做大做強省級工業(yè)設計示范基地，提升基地設計企業(yè)品牌檔次和服務能力，建設一站式工業(yè)設計綜合服務平臺，積極爭創(chuàng)省級工業(yè)設計研究院。同時，鼓勵運營機構探索運營模式，支持在設計項目對接、設計培訓、宣傳推廣和成果轉化等方面，提升運營機構自身造血能力。2020年，力爭基地年工業(yè)設計服務收入達3500萬元以上，成果轉化產(chǎn)值達15億元，專利受理數(shù)量達50件以上。四是不斷加強企業(yè)技術創(chuàng)新。引導企業(yè)積極創(chuàng)建工業(yè)設計中心，爭取申報創(chuàng)建省級、溫州市級企業(yè)工業(yè)設計中心5家以上。積極鼓勵有條件的企業(yè)申報創(chuàng)建省級重點企業(yè)設計院;督促合興集團設計院圍繞省級重點企業(yè)設計院建設目標任務，加大設計研發(fā)的投入，提升設計院的設計業(yè)務服務能力。加強企業(yè)技術中心創(chuàng)建，2020年計劃創(chuàng)建企業(yè)技術中心10家以上(省級以上2家)，完成新產(chǎn)品開發(fā)100個以上，申報重點創(chuàng)新專項、高新技術產(chǎn)品、首臺套各5個以上。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇十一
(3)主抓加快重點項目建設。夯實工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的項目支撐，建立續(xù)建項目、開工項目、供地項目、竣工投產(chǎn)項目“四張清單”。一是做好續(xù)建項目進度跟蹤服務，強化科博電器、合豐科技等103個續(xù)建項目推進;二是做好供而未用(2020年新供地)項目的、用地在10畝以上項目開工，盯緊98個用地面積達1685畝項目的跟蹤服務工作，加快項目推進速度，力促全市供而未用存量項目開工率達到80%以上;三是做好招引工業(yè)項目落地，對力達、鉅威等11個重招引項目，加強部門對接，加快項目供地;四是加快包括“152”項目在內(nèi)的重大工業(yè)項目推進力度，全力推進11個__市級重大工業(yè)項目(溫州“百項萬億”重大制造業(yè)項目)建設速度，爭取正泰、德力西、人民等一批省級產(chǎn)業(yè)化項目主體竣工;五是加快工業(yè)用地出讓。跟蹤推進一批本土優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)項目落地，著力推進浙江星普汽車配件有限公司等11家計劃總投資9.8億元項目供地，完成審批，爭取2020年上半年形成投資;同時加快部門聯(lián)動，力爭全年完成工業(yè)供地1000畝左右。
(4)進一步推動技改投資提速。出臺《__市振興實體經(jīng)濟(傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造)財政專項激勵資金2020年度激勵辦法》，進一步鼓勵和支持企業(yè)加大技術創(chuàng)新能力建設，促進企業(yè)開展數(shù)字化車間、無人工廠等智能化技術改造，充分發(fā)揮省級億元資金的撬動作用。通過開展企業(yè)智能化技術改造現(xiàn)場會、行業(yè)觀摩會等形式，擴大政策的宣講力度，引導企業(yè)加大技改投入，同時加快政策兌現(xiàn)，充分發(fā)揮歷上最大的技改新八條政策的帶動作用。一是加快2020年已立項212個技改項目的投產(chǎn)、驗收，爭取全年下發(fā)技改補助1億元以上;二是加強大項目服務，力爭全年完成技改項目備案立項230個以上，帶動社會投資10億元以上。積極組織企業(yè)申報國家、省、溫州市級重點技改項目，力爭列入國家技改專項1個，省“四個百項”10個以上，溫州重點技改項目20個以上;三是強化存量用地盤活，加快實施老舊廠房、低效用地改造提升，提高項目的投資強度和容積率，拓展企業(yè)生產(chǎn)空間，力爭完成舊廠房改造項目20個以上，新增生產(chǎn)面積達30萬平方米以上;四是制定出臺《__市關于推動工業(yè)企業(yè)智能化技術改造的實施意見》，爭取開展30家智能化技術改造咨詢診斷試點，為企業(yè)技改改造提供方案和方向。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇十二
——強化領導，健全國企國資改革頂層設計。xx市委、市政府高度重視國企國資改革和轉型發(fā)展，將其列為重大改革事項，黨政主要領導親自抓、親自安排、親自部署，推動改革工作有序開展。一是加強組織領導。成立了由政府市長任組長，分管國資副市長任常務副組長，市委常委、市委組織部長和政府各分管領導任副組長的xx市深化國企國資改革領導小組。市委、市政府主要領導多次主持召開市委常委會議、政府常務會議、深化國企國資改革專題工作會議等，傳達學習貫徹上級精神，研究部署全市國企國資改革工作，為全市國企國資改革指明方向。二是開展調(diào)查摸底。按照呂梁市委、市政府統(tǒng)一安排部署，組成專門工作組，先后三次對全市市屬國有企業(yè)進行調(diào)查摸底，詳細掌握了國有企業(yè)的資產(chǎn)、人員及生產(chǎn)經(jīng)營等情況。同時，通過會議座談、走訪調(diào)研、征詢意見等多種方式，深入了解市屬國有企業(yè)運營現(xiàn)狀、存在問題等，為分類施策、高效推進國企國資改革提供了全面詳實的決策依據(jù)。三是完善政策支持體系。在深入吃透政策、細致調(diào)研基礎上，制定出臺《xx市關于深化國企國資改革實施意見》(孝辦發(fā)〔2020〕39號)，明確了八方面重點改革任務，并落實到具體企業(yè)，制定時間表、任務書。制定《xx市國有企業(yè)分離辦社會職能實施方案》(孝辦發(fā)〔2020〕38號)、《關于國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟的實施意見》(孝國資發(fā)〔2020〕14號)《關于加快推進停產(chǎn)停業(yè)國有企業(yè)退出淘汰步伐的通知》(孝國資發(fā)〔2020〕15號)，加快處置停產(chǎn)停業(yè)企業(yè)，強力推進國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟。同時，積極研究起草和修訂國企人事考核、混合所有制、加強黨建等方面的配套制度細則，加快健全政策體系。四是強化推進機制。xx市委、市政府將國企國資改革列入相關部門年度目標責任制考核重點，并將年度重點改革任務列入“13710”督辦系統(tǒng)，跟蹤督導推進。市國資委牽頭建立了聯(lián)席會議制度，對改革過程中遇到的各類問題及時研究、及時解決，有力推動全市國資國企改革任務。
——突出重點，全力攻堅推進改革任務。根據(jù)全市國資國企改革任務，市國資委進一步細化明確重點改革工作任務，定期研究、定期研判、逐一破解。一是完成黨政機關與所辦企業(yè)脫鉤改革。按照“全面脫鉤，先脫后改”的原則，實行“兩步走”，全面推進政企、政資徹底分開。第一步，目前13個黨政機關與所屬的33個國有企業(yè)全部脫鉤(文化企業(yè)除外)，由市政府委托原主管部門代表市政府繼續(xù)管理;第二步，原主管部門結合實際，分類督促推進國有企業(yè)改革。各項改革完成后，企業(yè)經(jīng)營性國有資產(chǎn)納入集中統(tǒng)一監(jiān)管。二是全面完成公司制改制工作。由主管部門負責，結合企業(yè)實際，采取獨立改制或組建集團公司的形式，改制為國有獨資公司或國有控股、參股的公司制企業(yè)。目前，我市正常運營的36戶國有企業(yè)中，汽車出租公司由于棚戶區(qū)改造正進行改制外，其余35戶企業(yè)已完成公司制改革。下一步，將重點推進企業(yè)股權多元化，進一步完善法人治理結構，建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度。
——分類施策，深入推進國有企業(yè)瘦身健體。重點通過重組壯大一批、改制退出一批、淘汰注銷一批，針對同質(zhì)化企業(yè)實施重組，優(yōu)化配置同類資源;針對長期停產(chǎn)停業(yè)企業(yè)實行市場化出清，促進國有資本合理流動和優(yōu)化配置。重組壯大一批:以xx城市建設投資有限公司為核心企業(yè)，組建國有資產(chǎn)管理投資運營集團公司，將部分平臺融資公司納入集團公司管理，所涉及的國有資產(chǎn)劃歸集團公司，重點承擔基礎設施、及市政公用事業(yè)項目投融資、建設，資產(chǎn)運營管理等任務。目前，已確定10戶公司納入重組范圍，改革方案(初稿)已基本形成，正在組織清產(chǎn)核資等前期工作。改制退出一批:針對全市10戶國有企業(yè)長期停產(chǎn)停業(yè)、資不抵債、職工工資社保長期拖欠的實際情況，通過資產(chǎn)變現(xiàn)、政府適當補助、引入民營企業(yè)并購等方式，穩(wěn)妥推進國有資本改制退出。根據(jù)《關于加快推進停產(chǎn)停業(yè)國有企業(yè)退出淘汰步伐的通知》精神，按照成熟一個、推出一個原則，每年改制退出1—2戶。同時，正在逐企核實欠繳職工養(yǎng)老保險情況，優(yōu)先解決到齡退休職工。淘汰注銷一批:針對一戶一直未運營的“空殼公司”和吊銷未注銷的40戶國有企業(yè)，主管部門協(xié)同企業(yè)正在按照法律程序予以淘汰注銷。今年已有xx市客運出租服務中心和xx市建設工程造價咨詢公司兩戶僵尸企業(yè)淘汰注銷。
——試點先行，積極探索推進國有企業(yè)混合所有制改革。以混改為突破，加快推進現(xiàn)代企業(yè)制度建設。經(jīng)過反復調(diào)研，從投融資和基礎建設等領域，選擇了8戶企業(yè)作為試點實施混合所有制改革試點企業(yè)，為我市全面推進混合所有制改革、加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度積累經(jīng)驗。現(xiàn)8戶企業(yè)已經(jīng)完成混合所有制改革。其中:xx市中小企業(yè)融資擔保有限公司與民營企業(yè)山西鼎鑫義投資有限公司混改，所有權占比27.8%。xx市天然氣有限公司和山西新能源股份有限公司、山西汾河煤炭運銷有限公司混改，所有權占比51%。山西道生車用燃氣有限公司和東莞道生車用燃氣有限公司混改，所有權占比60%。xx市礦業(yè)有限公司所有權占比70%。xx市醫(yī)療工程建設管理有限公司所有權占比76.92%。xx市采煤沉陷區(qū)治理有限公司所有權占比49.26%。xx市污水處理廠與天津華博水務有限公司以tot項方式合作運營，xx市第二污水處理廠與山西鴻源達環(huán)境集團有限公司以bot方式合作運營。通過混改，不但企業(yè)融資能力進一步提升，而且進一步完善了公司法人治理結構，引入了先進融資管理理念。xx市方舟水利水保工程建筑有限公司已經(jīng)完成改革方案的制定，后續(xù)工作按照規(guī)范流程積極穩(wěn)妥推進。在《xx市關于深化國企國資改革實施意見》的基礎上，于5月28日制定出臺《關于國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟的實施意見》，全面推進所有市屬國有企業(yè)混合所有制改革。
——加強風險防控，確保國有企業(yè)改革順利進行。為切實做好全市國有企業(yè)改革中的風險防控工作，促進國有企業(yè)改革穩(wěn)步推進，研究出臺《xx市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會國有企業(yè)改革風險防控實施方案》，成立國有企業(yè)改革風險防控工作領導小組，全面協(xié)調(diào)國有企業(yè)改革風險防控工作。建立信訪接待制度，積極化解改革過程中各類矛盾，定期召開信訪工作會議，評估改革風險因素，對矛盾問題依法依規(guī)妥善化解。建立信訪問題預警預測機制，對苗頭性、傾向性問題及時介入、及時化解。加大輿情引導力度，對不正確、不真實言論及時進行引導糾正，有效杜絕各類社會風險發(fā)生。
經(jīng)濟和信息化委工作總結和工作計劃篇十三
一是推進產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展。以打造形成百億級、千億級“特色產(chǎn)業(yè)示范園”為抓手，推進爵溪印花園、石浦水產(chǎn)園區(qū)特色產(chǎn)業(yè)園申報，加速推進華翔、天安產(chǎn)業(yè)園建設，分階段滾動培育一批省市認定及培育產(chǎn)業(yè)園。加快推進西周、曉塘等小微集聚區(qū)建設。
二是推進企業(yè)梯隊培育。發(fā)揮縣企業(yè)家俱樂部作用，分實施25家重點企業(yè)五年發(fā)展規(guī)劃，實現(xiàn)到2022年銷售收入、利潤、稅收翻一番。開展行業(yè)龍頭骨干企業(yè)、高成長企業(yè)、單項冠軍、“三名”企業(yè)和小微企業(yè)三年成長計劃培育，與行業(yè)龍頭骨干企業(yè)、創(chuàng)新型高成長企業(yè)、“三翻”行動對象企業(yè)實行目標合同管理，建立培育管理數(shù)據(jù)庫，重點培育申菱電梯進入省“三名”企業(yè)培育計劃，全年規(guī)上企業(yè)突破550家，力爭三年內(nèi)培育30家縣級創(chuàng)新性高成長企業(yè)。同時，鼓勵企業(yè)加快資本化運作，加強上市儲備企業(yè)的管理與培育，推動錦浪、啟鑫、申菱、博祿德和鈺稀陰極等企業(yè)上市。
三是推進企業(yè)管理創(chuàng)新。開展管理咨詢推廣行動，引導企業(yè)實施離散型和流程型智能制造項目，培養(yǎng)一批管理標桿企業(yè)。全面推進兩化融合，加快兩化融合貫標評定和普及培訓，幫助華翔特雷姆、申菱電梯、啟鑫新能源3家企業(yè)通過國家兩化融合貫標試點，爭取2家企業(yè)通過市級兩化融合貫標評定。培育新生代企業(yè)家，通過“請進來”“走出去”和嘗試互教互訓互幫相結合的培訓模式，提升企業(yè)家素質(zhì)，計劃全年開展相關培訓12場次，受益人數(shù)達千余人。
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