后備干部培訓(xùn)班心得體會(精選13篇)

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后備干部培訓(xùn)班心得體會(精選13篇)
時間:2023-11-27 01:48:14     小編:BW筆俠

心得體會是我們對自身經(jīng)歷和感受的思考和總結(jié),可以幫助我們不斷提升自己。應(yīng)該如何處理個人情感和客觀描述的平衡?小編為大家準備了一些有關(guān)心得體會的精彩文章,希望能給大家提供一些參考。

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇一

此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)時間雖短,但令我開闊了眼界、拓寬了思維、明確了使命。古人云:“立師先立德,親其師才能信其道”,這是我們每位教育職業(yè)者的終身追求,也是我有幸參加此次學(xué)習(xí)最大的感悟。教育之路,如履薄冰,既然走上了這條屬于奉獻的道路,只有保持著的理想和信念,在平凡而瑣碎的工作中堅持堅定前的標,才能使的內(nèi)時刻保持鮮活,才能使的底蘊豐厚;只有不斷堅持接受文化的熏陶和專業(yè)引領(lǐng),才能使自己成為有思想的師,幫助學(xué)生形成活潑、豐富、健康的格?!奥仿湫捱h兮、吾將上下而求索”,在新的形勢下,為人師者必須要有新的理念,新的視野,新的思維,方可適應(yīng)現(xiàn)在和未來教育事業(yè)的發(fā)展和變化,方能保證學(xué)校的健康持續(xù)發(fā)展。我將把這次培訓(xùn)的所知、所悟、所得融入到工作中,腳踏實地、不忘初心、砥礪前行!

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇二

按照市局黨組安排,我有幸參加市委組織部、市人力資源和社會保障局于4月25日至5月9日在市委黨校舉辦的鄉(xiāng)科級干部培訓(xùn)班,通過近半個月的理論學(xué)習(xí)和奔赴井崗山接受革命傳統(tǒng)教育,有效地提高了自身的理論水平,充實了頭腦,豐富了知識,黨性修養(yǎng)得到了深層次的鍛煉,深感祖國走到今天實屬不易,作為一名老黨員有義務(wù)履職盡責(zé),有責(zé)任回報人民的期望,有信心干好本職工作的欲望,更加堅定政治信念。這次短暫的培訓(xùn),本人主要有以下幾方面體會和收獲:

一、感悟?qū)W習(xí)是人的一生課程。

(一)通過這次學(xué)習(xí)中的聽、記、看和人與人之間交流,深感重新走進教室的必要性。縱觀課堂上每位輔導(dǎo)老師所作的精彩演講,自己內(nèi)心觸動頗深,他們之所以能將自己專業(yè)知識授業(yè)于人,并能夠聯(lián)系全社會的發(fā)展現(xiàn)狀、個人見解和中國特點,能夠讓人聽得入境,能夠讓自己學(xué)習(xí)動力不足而產(chǎn)生學(xué)習(xí)的緊迫感。我想培訓(xùn)就是一種有效的學(xué)習(xí)方式,也是提高自己素質(zhì)的有效手段。一個人,一個單位,乃至一個國家,在如今科技如此高速發(fā)展的今天,知識更新的步伐加快,要適應(yīng)和跟上現(xiàn)代社會的發(fā)展,不能固步自封,不能因循守舊,唯一解決的辦法就是學(xué)習(xí),要靠學(xué)習(xí)來接受新思想、新舉措,進一步提高管理水平,服務(wù)于民,才能不負組織重望,完成組織交給的工作任務(wù)。

(二)通過學(xué)習(xí),明白在一個單位里面,提高個人全局意識和責(zé)任意識之重大?!叭忠庾R”是指要站在全局的立場考慮問題,表現(xiàn)在政治上是一種高度的覺悟,表現(xiàn)在思想上是一種崇高的境界,表現(xiàn)在工作上是一種良好的姿態(tài)。在一個單位適時要提高自己的站立點,要用正確的思路來思考解決當(dāng)前存在的問題,不斷增強使命感和社會責(zé)任感,提高自身能力素質(zhì)和調(diào)整好精神狀態(tài),樹立群眾利益第一位,局部服從整體,小局服從大局的原則,始終保持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),才能增強勇于攻克難關(guān)的進取意識,才能敢于負責(zé),勇挑重擔(dān)。

(三)通過培訓(xùn),更加認清溝通與協(xié)調(diào)在工作中的重要性。每個人都不是生活在真空中,每個人都得與人打交道,特別是在一個單位里面,相互交流就更加重要,要懂得換位思考,為人處世要心胸開闊,急人之所急,要多體諒他人,遇事多為別人著想,即使別人犯了一點錯誤,或冒犯了自己,也不要斤斤計較,要把溝通與協(xié)調(diào)當(dāng)成一種文化,通過反思,及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題,要善于加強與領(lǐng)導(dǎo)、職工、相關(guān)服務(wù)單位的溝通,才能真正懂得對方需要什么,要學(xué)會尊重別人,不利于團結(jié)的話不說,不利于團結(jié)的事不做,才能積極主動地開展工作。

二、逐步在三個方面上的能力有提高。

一是提高了政治鑒別的能力。在改革開放和社會主義市場經(jīng)濟體制下,面對錯綜復(fù)雜的國際國內(nèi)環(huán)境和西方資本主義腐朽生活方式的沖擊,要求我們每個共產(chǎn)黨員在大是大非面前必須保持清醒的頭腦,堅持正確的政治方向,堅定正確的政治立場,樹立正確的政治觀點,不斷加強辯證唯物主義和歷史唯物主義學(xué)習(xí),增強政治上的免疫力,抵御“四風(fēng)”腐朽的人生觀和生活方式的侵蝕。

用辯證的立場、觀點和方法分析認識問題,從根本上提高辨別是非的能力。用客觀的標準去認識社會,用正確的態(tài)度去對待人生,用嚴格的法律去約束行為,牢固樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,并做到在思想上、政治上與黨中央保持高度一致,堅決維護黨的路線和方針政策,保證中央政令暢通,樹立全局觀念,服務(wù)于大局,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。

二是提高了拒腐防變的能力。首先是從思想上筑起拒腐防線,時刻以“自重、自省、自警、自勵”來嚴格要求自己,做到防微杜漸,警鐘長鳴,不計名利得失,不計榮辱進退,守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,堂堂正正做人,老老實實做事。其次嚴格遵守黨章、準則以及廉潔自律的各項規(guī)定,堅持原則,實事求是,公道正派,自覺做到“三不”,即不該吃的堅決不吃、不該拿的堅決不拿、不該去的地方堅決不去。

其三加強德修養(yǎng),以平常心處世,多利用業(yè)余時間讀書學(xué)習(xí),充實提高自己,參加健康文體活動,修身養(yǎng)性,陶冶情操。

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇三

工作之后,參加過無數(shù)次各種各樣的培訓(xùn),形式大同小異,這次卻讓人耳目一新,受益匪淺;如醍醐灌頂,令人輾轉(zhuǎn)難忘。

(一)引領(lǐng)--提升品位。

這次學(xué)習(xí)的過程可用一個“實”字來描述:扎實、樸實、真實。無論是《科學(xué)發(fā)展觀專題講座》、《領(lǐng)導(dǎo)干部如何提高學(xué)習(xí)潛力》、《民族宗教形勢分析》、《現(xiàn)代科技講座》,還是《男女平等基本國策》、《創(chuàng)新性思維方式》、《信訪工作方法》等資料,都使我學(xué)到了工作中很少接觸的知識,講座專家功底扎實,我們學(xué)得也扎實透徹;《鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村領(lǐng)導(dǎo)干部談鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村務(wù)工作》、《王培杰先進事跡座談會》讓我們領(lǐng)略了樸實無華的語言后面蘊含的不平凡的業(yè)績;《市委四屆十次全會精神解讀》《平衡積分卡基本知識》等課程和參觀開發(fā)區(qū)等活動讓我們真實地感受到了我市追趕跨越的步伐和完美的前景。

(二)展示--亮出自我。

主題班會里、畢業(yè)聯(lián)歡上,學(xué)員們的表現(xiàn)能夠用一個“特”字來概括:自我介紹的特色、學(xué)員獨有的的特質(zhì)、傾情演出的特長,都在學(xué)習(xí)間隙得到張揚和展示。由此看出,我們的后備干部的確是多才多藝,“文武全能”。

(三)思辨--銳利思維。

此次培訓(xùn)最有創(chuàng)意的是師生互動的講座方式和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的考核方式。用一個“靈”字形容毫不為過:授課模式新穎產(chǎn)生的靈動、領(lǐng)導(dǎo)精彩點評帶給學(xué)員的靈感、頭腦風(fēng)暴式討論展示出的靈敏,都給所有參訓(xùn)學(xué)員留下了深刻的印象,在這樣的實踐活動中,學(xué)員的思維得到激活,理念得到刷新,知識得到延展。

(四)磨礪--豐盈心智。

豐富實用的培訓(xùn)資料不但充實了頭腦,更豐盈了心智。此處的感受是一個字“厚”:活動的豐厚(拓展訓(xùn)練、義務(wù)勞動、晚課帶來的感動和震撼)、底蘊的深厚(情景模擬教學(xué)師生的優(yōu)異表現(xiàn))、情感的醇厚(慰問貧困戶的真情流露),都似流金歲月,至今仍在眼前回放。

接納新知識,并且將新知識融合于自身原有的知識儲備中,以便更好地為今后的工作奠基,這是一名合格的后備干部就應(yīng)具備的潛力之一。下面談一下學(xué)習(xí)的收獲和體悟:

(一)提高了理論水平。

作為一名教育工作者,對于教育理論掌握的比較多,在黨建理論、干部管理等方面也不同程度的感性認識和經(jīng)驗,但既不系統(tǒng),也沒有上升到理論高度。透過在這個培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),透過老師深入淺出的講授,感覺眼前豁然開朗,許多問題從理論上找到了依據(jù),對原先在工作實踐中覺得不好解決的棘手問題找到了切入點,感覺收獲十分大,理論水平也得到有效了提升。

(二)拓展了視野廣度。

透過對《市委四屆十次全會精神解讀》《總部經(jīng)濟知識》、《物權(quán)法知識》《新時期人口安全戰(zhàn)略》、等資料的學(xué)習(xí),我深刻了解了我市“追趕跨越,領(lǐng)跑爭先”戰(zhàn)略目標的好處、內(nèi)涵和重大舉措。感覺眼界開闊了,認識加深了,思路打開了,對我省甚至全國的宏觀經(jīng)濟形勢有了新的認識,也對我市的發(fā)展前景充滿了信心。

(三)創(chuàng)新了思維模式。

透過學(xué)習(xí),反思以往工作中解放思想方面還做得不夠,大膽創(chuàng)新方面也有欠缺,很多時候循規(guī)蹈矩,不敢越雷池半步。學(xué)習(xí)后最深的感受就是思維活躍了,明白了遇到問題、難題,要學(xué)會多問幾個為什么,要從多角度去思考,以創(chuàng)新的精神去應(yīng)對。對于本職工作有了很多以前沒有過的設(shè)想和思考,迫切想在工作中實施自己的新想法和新措施,并且期望不斷改善和提升。

(四)認清了自身不足。

透過xxx、xxx書記等領(lǐng)導(dǎo)的現(xiàn)身說法,我清醒地認識到了自己的不足。他們沒有驚天動地的壯舉,也沒有轟轟烈烈的偉業(yè),有的只是對事業(yè)的一腔熱情,對群眾的一種職責(zé),對生活的一份熱愛,有的只是把每一件平凡的小事做好的不平凡精神,聚集無數(shù)個“平凡”的過往,成就了一個不平凡的這天。比較他們,我認識到自己工作方法等方面的差距,透過陳部長等領(lǐng)導(dǎo)的重要講話,我找到了縮小差距的動力和途徑。

穿越人生,不是為了完成,而是為了擁有,我穿越了充盈的十天,不是為了完成學(xué)業(yè),而是為了擁有收獲滿滿的日子。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我鎖定了目標,那就是:更高、更好、更強!透過不懈努力,不斷提高自身學(xué)習(xí)力和執(zhí)行力,不斷完善自身綜合素養(yǎng)。在學(xué)習(xí)中,樹立終身學(xué)習(xí)理念,不斷了解新知識,探索新領(lǐng)域,應(yīng)對新問題;在工作中,解放思想,求實創(chuàng)新,勤于思考,樂于奉獻,不畏艱苦,勇于拼搏,力爭在打造教育強市的藍圖上勾畫濃墨重彩的一筆,為海林追趕跨越,領(lǐng)跑爭先的大計貢獻自己的力量。

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇四

海南地區(qū)在學(xué)習(xí)宗總在培訓(xùn)班會上的講話后,經(jīng)過了激烈的學(xué)習(xí)和討論,明確了今后發(fā)展的路線,目標將海南地區(qū)建立成一個學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型的區(qū)域,正如宗總所講,積極促進一下我司長江后浪推前浪、人才輩出的時代早點來臨,使我司能進一步加強核心競爭力得到更加健康勇猛的發(fā)展,得以實現(xiàn)基業(yè)長青的目標,實現(xiàn)卓越企業(yè)的目標。現(xiàn)將學(xué)習(xí)情況簡要匯報如下:

人才培養(yǎng)。

1.不斷學(xué)習(xí),掌握工作方法。

在這個突飛猛進的時代里,社會在發(fā)展人才在進步,只有不斷學(xué)習(xí),全面學(xué)習(xí),我們才能跟得上時代的腳步,才能在知識與技能等方面適應(yīng)變化的需要,才能在激烈的競爭中發(fā)展自我,提高自我。我們公司正處在在蓬勃發(fā)展期,需要大量的人才,特別是高素質(zhì)的人才。無論是政治形勢、經(jīng)濟形勢,還是科技發(fā)展都處在一種動態(tài)變化的過程中,我們對自己所處的大環(huán)境,對自己所從事的職業(yè),所在的崗位所必須的應(yīng)知應(yīng)會的知識和技能,一定要弄懂弄通,僅憑傳統(tǒng)的知識,傳統(tǒng)的思維模式,想要解決好問題,處理好工作,是萬萬行不通的。

海南地區(qū)針對目前銷售市場情況要求,急需壯大主營業(yè)務(wù),擴大人才隊伍,特別是反應(yīng)迅速、驍勇善戰(zhàn)的銷售人員后備隊伍,同時需要有具備較強的管理能力、能夠帶領(lǐng)銷售團隊創(chuàng)造業(yè)績開展銷售工作的各級管理干部隊伍。銷售公司海南地區(qū)分公司不論銷售業(yè)務(wù)員或是文員,都需要不斷加強學(xué)習(xí),特別是要向善于實踐學(xué)習(xí),向別人學(xué)習(xí),將別人的知識吸收消化成為自己的一筆寶貴的財富,將工作的知識要求作為學(xué)習(xí)的首要任務(wù),讓自己所掌握的知識,為自己的實際工作提供服務(wù),做到學(xué)有所專,所有所用。

海南地區(qū)公司的各個部門的人員,在所屬的工作領(lǐng)域各有所長,但還不夠積極團結(jié),總的來說,公司的人才基礎(chǔ)較為薄弱、人才隊伍建設(shè)相對滯后,人才激勵機制也還不夠健全,后備干部的培訓(xùn)培養(yǎng)工作也才剛剛起步,造成干部隊伍的青黃不接,根本無法滿足公司目前發(fā)展的需要,極大的阻礙了公司的發(fā)展。

針對這一情況,海南地區(qū)及時規(guī)劃干部的培訓(xùn)計劃,意識到了,一項工作的開展離不開良好的團隊管理,拓寬管理視野,營造互相交流、互相學(xué)習(xí)的氛圍,提高干部主動學(xué)習(xí)的意識,下功夫培養(yǎng)好自己的下屬,發(fā)揚主動創(chuàng)造性的工作精神,才能為企業(yè)帶來良好的銷售業(yè)績。

3.明確目標,做出實際成績。

我們正年輕、我們正激情,我們的血液沸騰著,我們爭創(chuàng)一個良性競爭的企業(yè)氛圍,更要用心工作,海南地區(qū)分公司經(jīng)過討論得出“有心才有新”,處處做有心人。想法決定方法,思路決定出路,想要更好的完成工作,就得明確一個目標,勤于思考,樂于奉獻,不畏艱巨,勇于拼搏,才能創(chuàng)造新的工作局面,解決各類問題,做出實際的成績出來。

二、銷售人員所必備的精神與能力。

(一)精神要求。

1、奉獻精神。

銷售人員高效的工作能很大程度的提高公司的效益,保證企業(yè)目標的實現(xiàn),很大程度上來說,是銷售人員犧牲掉了自己的生活業(yè)余時間去工作所得到的效果。如果很多員工都愿意無私地為企業(yè)工作,企業(yè)就會不斷地向前發(fā)展,員工個人的發(fā)展才能有所保障。所以,不能只關(guān)注自己的個人利益,應(yīng)該把集體的利益放在首位,把公司的利益放在第一位。在自己的工作崗位上,認真做好每一件事,就是對公司的奉獻,就是對社會的一種奉獻。

2、忠誠敬業(yè)。

忠誠敬業(yè)高于一切,忠誠是一個人的立業(yè)之基,成事之本,它要求銷售人員必須熱愛自己所從事的工作,并且竭誠的為之奮斗。研究指出,職業(yè)忠誠可以分為三個層次:第一層是樂于宣傳,就是員工經(jīng)常會對同事、可能加入企業(yè)的人、目前的與潛在的客戶說組織的好話;第二層次是樂意留下,就是具有留在組織的強烈欲望;第三層次是全力付出,就是員工不但全心全力地投入工作,并且愿意付出額外的努力促使企業(yè)的成功。它不是一時的激動和熱情,它是一種職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)精神的表現(xiàn),是一種做人做事的境界。當(dāng)一個人把敬業(yè)當(dāng)成是一種習(xí)慣后,就能從中學(xué)到更多的知識,積累更多的經(jīng)驗,就能全身心地投入到工作當(dāng)中去并從中找到快樂。

3、鉆研精神。

對銷售行業(yè)比較有經(jīng)驗的人遇到問題時,總能夠快速準確地找到問題的癥結(jié)所在,并及時解決掉。如果對行業(yè)了解的不夠深,無論是解決問題還是做決策,都會遇到一定的困難,只有苦心鉆研才能破解心中的疑問,收獲豐盛的果實。

4、堅忍的精神。

五、神六的成功發(fā)射,嫦娥一號的勝利飛天、上海世博會的成功舉辦,無數(shù)事實證明,這一偉大的民族精神,始終是支撐整個中華民族不斷前進的不竭動力。

目前娃哈哈集團也處在蓬勃發(fā)展階段,不斷壯大的人才隊伍保證了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的旺盛生命力。

堅忍,是我們走向成功所必須的精神。精神力量可以戰(zhàn)勝一切,無論遭遇多大的困難。人生難免都會遇到這樣或那樣的的挫折,這正是鍛煉我們意志的最佳時期,在困難面前,有人退縮,自暴自棄,而有的人卻能勇往直前,努力沖破一切阻礙。而后者,正是擁有這種身處逆境也永不服輸?shù)膱匀叹瘛T庥龃煺蹠r仍能堅持自我的追求,身處逆境仍能獨自忍受,靜靜地等待著希望的來臨。這,就是堅忍。

5、勤勉務(wù)實。

勤勉務(wù)實是娃哈哈集團24年以來員工精神的精髓,也是公司穩(wěn)健發(fā)展的保障。銷售公司、市場部要繼續(xù)穩(wěn)固大好形勢,擴大銷售力量,調(diào)動各級的積極性,做好銷售的規(guī)劃與目標,務(wù)實好公司每一步的工作計劃與要求,扎實推進公司的發(fā)展。

(二)能力要求。

1、作為一名銷售人員的基本素質(zhì)。

海南地區(qū)管理干部必須做到一下四點素質(zhì)要求,第一是敬業(yè),其次是誠信,第三是進取心,第四是良好的心態(tài)。優(yōu)秀的銷售人員總是善于制定詳細、周密的工作計劃,并且能在隨后的工作中不折不扣地予以執(zhí)行。

2、增強學(xué)習(xí)能力。

培訓(xùn)是短暫的,學(xué)習(xí)是無止境的。培訓(xùn)只是給我們一個引導(dǎo),交給我們一些思維方式、工作方法,我們要把所學(xué)的理論知識結(jié)合到實際的工作當(dāng)中去,認真地在工作中探索實踐,把學(xué)到的理論、好的工作方法結(jié)合實際用起來。善于動腦筋,觀察問題、分析問題、處理問題,總結(jié)新的工作經(jīng)驗教訓(xùn),才能使工作開拓創(chuàng)新。

3、培養(yǎng)獨立解決問題的能力。

每一個銷售人員,不論是主管還是業(yè)務(wù)員,工作的過程都是一個不斷解決問題得過程,而獨立解決問題的能力,是必須要有的一種能力。在遇到問題需要解決時,不能單靠勇氣和雄心,這樣是不能解決問題的,需要的是一套清晰的思路和解決問題關(guān)鍵的竅門。

4、具有較強的銷售專業(yè)技能。

銷售的核心問題是說服客戶,客戶是否決定購買你所要銷售的產(chǎn)品,你又能否為公司創(chuàng)造效益是關(guān)鍵。銷售是一種設(shè)法以最方便和吸引人的方式向可能的買主介紹商品的藝術(shù),銷售人員在銷售過程中能否實現(xiàn)這一目標,有很大一部分取決于你的專業(yè)技能,要想自己在眾多競爭者中脫穎而出,必須擁有長遠的眼光,樹立遠大的目標,才可能成為本行業(yè)的佼佼者。

5、團隊的協(xié)作能力。

企業(yè)發(fā)展靠人才,人才作用在團隊。一個人的作用是有限的,只有融入一個有共同目標、有大局意識、有合作精神、有職業(yè)操守與專業(yè)技能的團隊,才能象一滴水融入大海,共同為企業(yè)發(fā)展做出突出貢獻,并創(chuàng)造輝煌人生。正所謂“只有完美的團隊,沒有完美的個人”。

一個團隊想要發(fā)展壯大,只有緊密團結(jié)成一個整體,才能夠戰(zhàn)無不勝、攻無不克。公司各個層面的人才都應(yīng)該團結(jié)起來,才能更好的開展好我們的工作。

海南地區(qū)更要根據(jù)自己的不足,不斷地加強學(xué)習(xí)和鍛煉,不斷地增強自身素質(zhì),不斷地提高自己的工作能力,懂得經(jīng)營自己的優(yōu)勢,彌補自身的不足,更好地團結(jié)協(xié)作,一起來為公司做出更大的貢獻。

6、創(chuàng)新能力。

現(xiàn)在的市場形勢千變?nèi)f化,而營銷模式卻日趨雷同,因此,作為優(yōu)秀的營銷員要想在以后的市場上立于不敗之地,那就必須具有創(chuàng)新的能力。

通過創(chuàng)新,與競爭對手拉開距離,突出自己的特點與個性,找出獨特的銷售主張,使自己的產(chǎn)品、渠道、思路、策略等等能夠個性張揚,脫穎而出。

同時,銷售人員還要把自己好的創(chuàng)意,及時轉(zhuǎn)化為“生產(chǎn)力”,通過在市場上的良好表現(xiàn),使自己的操作模式有別于別的競品,從而使自己獲得快速、高效發(fā)展。

三、管理考核后備干部的辦法。

海南地區(qū)銷售公司一直對后備干部以及組織干部進行認真的培養(yǎng)結(jié)合海南地區(qū)銷售市場以及整個大環(huán)境的情況,總結(jié)出適合本地區(qū)的一套管理辦法。定期組織員工對后備干部實際的管理職責(zé)以及對其的人品、工作表現(xiàn)、最終結(jié)果進行考核,并評議其優(yōu)缺點,使其進行自我的不斷提升與改進。

經(jīng)考核合格者,上報總公司,及時送上各級領(lǐng)導(dǎo)崗位,不合格者予以淘汰,取消后背干部的資格,這樣動態(tài)的公司人員機制才能得以持久生存,基業(yè)長青的目標才能得以實現(xiàn)。

四、近期工作重點。

海南市場近期的工作重點主要在狠抓12月、1月的銷售,做好節(jié)前后的卸庫工作以及為明年打基礎(chǔ),品項上重點抓350、1.5等節(jié)慶產(chǎn)品的培養(yǎng),通過終端堆箱、超市堆頭營造購買氛圍等手段,將任務(wù)層層分解,幫助銷售人員去完成任務(wù),并與其年終獎掛鉤,培養(yǎng)其積極性以及必須完成任務(wù)的信念,作為人員培養(yǎng)的一方面。另外,也以此作為考核海南團隊人員執(zhí)行力以及綜合素質(zhì)的依據(jù),為2012年的人才儲備做準備。我們相信,海南團隊會有一批優(yōu)秀的人才跳出來,扛起銷售的大梁,為25周年慶獻厚禮。

以上是海南市場學(xué)習(xí)宗總講話的心得體會,不足之處,請領(lǐng)導(dǎo)批評指正!

海南市場2011/11/27。

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇五

2014年1月9日到10日,按照教育局的統(tǒng)一部署安排,本人作為后備干部參加了為期兩天的學(xué)習(xí)。培訓(xùn)時間雖然不長,但內(nèi)容十分豐富、深刻,我的感悟很深,體會很多,收獲也很大。無論是思想上還是工作上,都有很大的進步,這次培訓(xùn)對于我今后進一步增強自身的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,有效推進學(xué)校各項工作的全面開展提供極為有利的指引和借鑒。下面我就談?wù)勎覍Υ舜魏髠涓刹颗嘤?xùn)班的學(xué)習(xí)體會。

一、要學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會做事,學(xué)會做人。

在當(dāng)前社會,學(xué)習(xí)的主體已經(jīng)開始從單純學(xué)生向全社會擴展,“學(xué)會學(xué)習(xí)”逐步成為每一名社會成員都必須掌握的基本生存技能。基于此,了解新知識,探索新領(lǐng)域,應(yīng)對新問題,學(xué)習(xí)新技術(shù)是我們每一名基層干部有效開展各項工作不可或缺的基本技能。其次對于“學(xué)會做事”而言。作為一名后備干部,“學(xué)會學(xué)習(xí)”只是學(xué)習(xí)的起點,立足工作實際真正做到“學(xué)會做事”和“學(xué)會做人”才是學(xué)習(xí)的關(guān)鍵。要學(xué)會高調(diào)做事,低調(diào)做人;要學(xué)會解決問題,要做解決別人解決不了問題的人;要學(xué)會做群眾工作,心中有群眾,走進群眾;要為群眾辦事,要做人民滿意的干部!這些話為我們的學(xué)習(xí)賦予豐富的內(nèi)涵,即我們的學(xué)習(xí)既要與角色、身份相融合,又要與工作、生活相融入。從這個意義上講我們就不能把學(xué)習(xí)看成一種生存技能,還要當(dāng)作工作、生活的習(xí)慣。工作和生活也不能僅僅作為學(xué)習(xí)的目的,還要成為學(xué)習(xí)的起點。

二、要認真貫徹落實好黨的路線、方針、政策。

作為一名校長,必須把黨的路線、方針、政策在你所在崗位不折不扣的貫徹落實下去,黨培養(yǎng)我們的最終目的,就是為黨服務(wù)、為人民服務(wù),就是要使黨的各項政策不折不扣地得到貫徹落實,就是要創(chuàng)新思維、創(chuàng)新工作方法、把工作干好,為群眾謀利益,特別是我們作為一名組織培養(yǎng)的骨干,是黨的中堅力量,更應(yīng)該貫徹好、落實好黨在各項路線、方針、政策,對黨忠誠。

三、要用心去工作,要勇于去創(chuàng)新。

創(chuàng)造性思維是一種獨創(chuàng)的,以新方式解決問題,探索未知的思維活動。這告訴我們,遇到問題難題,我們要學(xué)會多問為什么,要從多角度去思考,以創(chuàng)新的精神去應(yīng)對。聯(lián)系工作,我認為有心才有新,面對本職工作,要對工作有熱心,對百姓有耐心。只有時時處處做有心人,敏銳觀察,刨根問底,關(guān)注要點,及時記錄,不斷總結(jié)新的工作經(jīng)驗教訓(xùn),才能使工作開拓創(chuàng)新。想法決定方法,思路決定出路。要更好的完成工作,我們更要勤于思考,樂于奉獻,不畏艱苦,勇于拼搏,才能創(chuàng)造新的工作局面,解決各類問題。

四、明確工作目標,進一步提升執(zhí)行力。

一個人在通往成功的道路上,必須設(shè)立明確的目標,這樣成功的希望才有可能。如果一個人連自己的目標都沒有了,那談何成功呢?可以說,明確的目標就像一盞指路的明燈,它可以指引我們在成功的道路上不斷地前進。當(dāng)然,目標可以分為長遠目標和近期目標,對每一個渴望成功的人來說,要想實現(xiàn)大目標,必須先實現(xiàn)小目標。這個大小目標根據(jù)每一個人的特點而設(shè)定。“分段實現(xiàn)大目標”是我們走向成功的很好的方法。雖然培訓(xùn)班命名為“后備干部培訓(xùn)班”,但是我深知所謂“干部”就是要事事為他人著想,尤其是我們作為最基層的干部來說,更要為群眾著想,為群眾辦事。

總之,通過這次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),使我認識到理論學(xué)習(xí)對于一名干部成長的重要性,雖然培訓(xùn)時間不長,但是所涵蓋的內(nèi)容很值得我在日常工作中不斷的去體會,每一個人的潛力是無限的,只要能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和克服自身的缺點,用所掌握的理論來指導(dǎo)自己的實踐,我相信我會成為一名合格的基層干部,更好的為組織服務(wù)。希望組織為我們后備干部提供更多的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機會,把我們培養(yǎng)成多面手,培養(yǎng)成一名綜合型、復(fù)合型人才,能夠在不同的崗位上多為群眾辦實事、辦好事,多為群眾謀利益,同時也能使個人更加成熟起來,做一名合格的優(yōu)秀的后備干部。

2015年4月1日。

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇六

為了提*部的辦事能力和綜合素質(zhì),不少單位都會組織干部參與各式各樣的培訓(xùn)活動,即便是黨外干部也不例外。下面小編給您提供了三篇后備干部培訓(xùn)班。

僅供參考學(xué)習(xí)。

”建設(shè)機遇謀劃發(fā)展,區(qū)委書記全面闡述了“橋頭堡”戰(zhàn)略提出的歷史背景、重要好處和我區(qū)橋頭堡建設(shè)的主要目標和五項工作任務(wù)。從而使我們開闊了眼界,對新發(fā)展有了更系統(tǒng)和細致的了解,也更明確了工作方向,并展開怎樣圍繞中心開拓工作作思考。

二、培訓(xùn)使我更明確學(xué)習(xí)是時代的要求、發(fā)展的動力。我們處在一個經(jīng)濟社會快速發(fā)展、知識快速更新的時代,學(xué)習(xí)成為時代的要求,因為不學(xué)習(xí)就落后、就無知,就找不到方向。每個領(lǐng)導(dǎo)干部要養(yǎng)成學(xué)習(xí)習(xí)慣,從學(xué)到知、從知到悟、從悟到行。學(xué)習(xí)是基礎(chǔ),是修正改善世界觀、人生觀、價值觀的重要保障。透過學(xué)習(xí),堅定信念,樹立遠志、透過學(xué)習(xí),常悟、勤悟、善悟,以學(xué)習(xí)解放思想、更新觀念、促進工作。透過學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)及提升》、《貫徹廉政準則、促進廉潔從政》、《公共政策與行政執(zhí)行力》、《保密教育》、《政務(wù)禮儀與形象》,使我們更新了領(lǐng)導(dǎo)、行政觀念,學(xué)習(xí)了行政專業(yè)知識、禮儀知識,再一次深入學(xué)習(xí)廉政準則,增強了廉潔從政和保密意識。這些知識的學(xué)習(xí)和更新使我們又有了全新的眼界來看待眼前的局面和工作,有了新的思維方式來聯(lián)系工作實際作思考,更好地指導(dǎo)我們今后的工作。

協(xié)調(diào)開展好“關(guān)愛女性健康”活動。同時,婦聯(lián)還要發(fā)揮組織、動員、教育婦女的職能,向全區(qū)廣大婦女宣傳省、市黨代會精神及我區(qū)的目標任務(wù),組織發(fā)動婦女投身參與新建設(shè),在新發(fā)展中建功立業(yè)。

新的歷史條件下,認真學(xué)習(xí)、身體力行“三個代表”重要思想,是共產(chǎn)黨員站在時代前列、持續(xù)先進性的根本要求。所有共產(chǎn)黨員都要立足本職、聯(lián)系實際,堅定自覺地實踐“三個代表”重要思想,在自己的學(xué)習(xí)、工作和社會實踐中全面體現(xiàn)“三個代表”要求,把共產(chǎn)黨人的先進性在社會主義物質(zhì)禮貌建設(shè)和精神禮貌建設(shè)中充分發(fā)揮出來。應(yīng)對新世紀的種種挑戰(zhàn),承擔(dān)著全面實施素質(zhì)教育重任的教師,個性作為一名黨員教師更就應(yīng)以江“三個代表”的建黨思想為指導(dǎo),針對新時期黨員教師的特點,加強自身教育和管理,進一步提高黨員教師的素質(zhì),發(fā)揮黨員教師在教學(xué)過程中的先鋒模范作用。透過參加本次20xx年度青年干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),我在思想上認識上都有較大的收獲,下面談一下透過本次培訓(xùn)我的一點認識和感想。

一、如何在新世紀做好教師黨員。

(一)新世紀黨員教師的特點。

1、黨員主角的雙重性。

共產(chǎn)黨員都是雙重身份,從政治上看是一個為黨的事業(yè)而奮斗的先鋒戰(zhàn)士;從社會職業(yè)上看是一個個具體的生產(chǎn)者、工作者和管理者等。這種雙重身份在市場經(jīng)濟下往往又統(tǒng)一在一個人身上,所以我們不能撇開黨員的職業(yè)特點,籠統(tǒng)地去談共產(chǎn)黨員的先進性。學(xué)校教育的一項基本功能是使學(xué)生個體社會化,這一功能最終是由教師承擔(dān)的。黨員教師,所從事的教育工作是對青少年學(xué)生的身心施加貼合社會和時代要求的影響的一種精神活動,教師與學(xué)生都不是機器,而是具有必須意識、有感情、有理智、有個性的活生生的人,因此教師務(wù)必要對自己的工作進行貼合時代要求的科學(xué)的構(gòu)思與靈活的安排,他們作出的是創(chuàng)造性、創(chuàng)新性的勞動。教育技術(shù)的現(xiàn)代化和教育觀念的人文化是未來教育的時代特征。實施素質(zhì)教育實質(zhì)上是社會發(fā)展對教育、人才的要求,歸根結(jié)底也是對教師的要求。所以黨員教師要帶頭信仰最新的社會發(fā)展科學(xué)、信仰鄧小&平理論,樹立堅定的共產(chǎn)主義信念和理想;帶頭學(xué)習(xí)信仰最新的自然科學(xué),在教育部門生中普及基礎(chǔ)科學(xué)知識;帶頭學(xué)習(xí)最新的教育理論,確立先進教育理念,加快推進素質(zhì)教育的步伐;帶頭掌握最新的教育技術(shù),尤其是計算機信息技術(shù),永遠搶占教育現(xiàn)代化的制高點。

2、黨員作用的時代性。

我們正處在一個由計劃經(jīng)濟體制向社會主義市場經(jīng)濟體制深層轉(zhuǎn)型的新時期,在這樣一個大變革的背景下,黨員教師的主角多樣性的趨勢也日益明顯。從職業(yè)特點來講,學(xué)校是培養(yǎng)人的地方,教師的工作直接地全面地影響著未來一代的成長并因此而對社會產(chǎn)生其他任何工作都難以產(chǎn)生的長期的影響。因此社會對于老師的奉獻精神與勞動態(tài)度的要求比其他行業(yè)的人員更為嚴格。但隨著教育部門內(nèi)部人事制度改革的不斷深化,優(yōu)勝劣汰、公平競爭、合理分流等競爭機制的引入,使黨員教師也面臨著多項的選取。既為每位黨員帶給了透過不同途徑實現(xiàn)人生價值和社會價值的廣泛領(lǐng)域和眾多機遇,也給黨員如何更加自覺地增強黨性原則,持續(xù)共產(chǎn)黨員的先進性帶來兩難的選取。因此,作為黨員教師更就應(yīng)帶頭正確認識與處理好社會主義市場經(jīng)濟所遵循的競爭性原則與維護黨和人民整體利益之間的關(guān)系,等價交換原則與黨員無私奉獻的關(guān)系,利益原則與黨員價值觀之間的關(guān)系。

3、黨員政治的敏銳性。

教育部門是社會主義精神禮貌建設(shè)的主力軍,教育部門的每一個工作崗位,每一個講臺,能夠講都是黨在意識形態(tài)領(lǐng)域中不得放棄的重要陣地。戰(zhàn)斗在一線陣地的黨員教師,面臨著復(fù)雜多變的國內(nèi)外新形勢,更要持續(xù)高度的政治敏銳性,善于用政治的眼光分析觀察形勢,及時發(fā)現(xiàn)問題,認識問題,解決問題,做到大事面前不糊涂,關(guān)鍵時刻不動搖,即使出現(xiàn)“*功”邪教和違反四項基本原則的自由化傾向這一類嚴重政治問題時,也能始終持續(xù)清醒的頭腦和政治上的堅定。教育部門黨組織務(wù)必要加強黨員的教育和管理,幫忙他們牢固樹立辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點,不斷增強政治意識、大局意識,提高黨員的政治素質(zhì)和鑒別潛力,能完整、準確、全面領(lǐng)會黨的路線、方針、政策的精神實質(zhì),自覺同黨中央持續(xù)一致。能把師生中的一些傾向性問題解決在萌芽狀態(tài),解決在對社會構(gòu)成反面副作用之前,始終牢牢掌握培養(yǎng)社會主義事業(yè)*人的主動權(quán)。

(二)新世紀黨員教師的特點。

1、黨員教師的自身約束。

黨員管理是一種客觀的外在的力量,黨章對黨員提出的標準和要求,黨內(nèi)實施的制度和黨員遵守的《準則》與紀律,對黨員均有嚴肅的約束功能。在教育部門,對黨員的行為要求主要體此刻對其教育行為的要求之中,如務(wù)必堅持教書育人,愛生敬業(yè),遵紀守法,為人師表。教師的教育行為是一個自我控制系統(tǒng),只有在教育實踐中內(nèi)化教師的觀念和行為,實現(xiàn)由他律到自律的轉(zhuǎn)化時,這種規(guī)范對于教師自身才有價值,并指導(dǎo)其整個職業(yè)生涯。黨員教師就應(yīng)在自我規(guī)范,自我約束這一內(nèi)化過程中發(fā)揮重要的帶頭作用。要堅持黨員自我管理的原則。黨員自我管理就是引導(dǎo)黨員按照黨性原則,自己監(jiān)督自己,自己約束自己,不斷加強黨性鍛煉和修養(yǎng),因為這是搞好教育工作的基礎(chǔ)。

2、黨員教師在工作中的協(xié)調(diào)潛力。

在教育部門的工作協(xié)調(diào),它包含了教育關(guān)系的各個主要方面,主要是指透過制定目標和分解目標。作為一名黨員教師就應(yīng)以大局為重,使各項工作任務(wù)彼此配合,互相滲透,構(gòu)成合力。使各項具體工作和各部門構(gòu)成密切配合的關(guān)系,發(fā)揮出整體效應(yīng);就能減少工作中的扯皮和內(nèi)耗,使教學(xué)任務(wù)能夠圓滿的完成。胡*在《關(guān)于教育問題的談話》中指出:“教育是一個系統(tǒng)工程,社會各個方面都要一齊來關(guān)心和支持,只有加強了綜合管理,多管齊下,構(gòu)成一種有利于青少年學(xué)生身心健康發(fā)展的社會環(huán)境,年輕一代才能茁壯成長起來。”當(dāng)前來講,教育部門中的黨員教師就應(yīng)充分發(fā)揮綜合性、溝通性的功能,密切黨內(nèi)外關(guān)系,整合學(xué)校及社會、家庭等各方面的教育力量,構(gòu)成一個良好的育人環(huán)境。

(三)新形勢下黨員教師在教育管理創(chuàng)新的著力點。

1.著力在體現(xiàn)黨員教育資料的科學(xué)性上創(chuàng)新。

素質(zhì)教育真正在教育部門的全面實施,有賴于廣大教師的一種“理性自覺”,賴于老師的自我覺醒。教師的工作恰恰是突出對人的教育,喚起其主體意識的教育,它在統(tǒng)一思想觀念,幫忙學(xué)生辨別正誤,鼓舞人,引導(dǎo)人,喚起職責(zé)意識方面的作用是十分明顯的。當(dāng)前從教育部門擔(dān)負的任務(wù)及黨員教師所承擔(dān)的思想工作實際狀況出發(fā),黨員教師的思想教育資料除了傳統(tǒng)的黨的基本知識、黨的歷史、黨的基本路線、方針政策和黨性黨紀的教育以外,要從科技發(fā)展和知識經(jīng)濟悄然走來的實際出發(fā),用心吸取現(xiàn)代科學(xué)發(fā)展的成果,進一步增強黨員教師在思想教育中的科學(xué)含量,要突出現(xiàn)代文化知識與精神文化教育的相互結(jié)合。那里所說的現(xiàn)代文化知識與精神文化教育的相互結(jié)合應(yīng)包括四個資料:一是關(guān)于馬克思主義的基本原理和社會科學(xué)知識,包括鄧小&平建設(shè)有中國特色的社會主義理論。二是關(guān)于馬克思主義的教育學(xué)、心理學(xué)、社會學(xué)、*學(xué)知識。三是教育政策、法律法規(guī)知識和現(xiàn)代學(xué)校管理知識。四是現(xiàn)代自然科學(xué)知識,如新技術(shù)革命知識、電子計算機知識等。

2.帶頭在教育手段的先進性上創(chuàng)新。

黨員教師是一個知識分子相對集中的群體,而且隨著國家教師資格制度、教師職務(wù)制度、教師聘任制度的施行和完善,這一群體的學(xué)歷層次、專業(yè)技術(shù)職務(wù)層次在不斷提高,個性是近年來各校青年教師、青年黨員的超多增加,對傳統(tǒng)的黨員教師教育只靠“一支筆、一個本、一張嘴”的方法和手段,已遠遠不能適應(yīng)青年的特點和時代的要求。在一個追求效率效益的社會里,不改變傳統(tǒng)的教育手段,即使再好的教育資料也難以收到應(yīng)有的效果。隨著科學(xué)文化事業(yè)的發(fā)展,人們求知的*越來越強烈,文化藝術(shù)水平、審美潛力不斷提高,所以黨員教師在未來的教育中要大力加強現(xiàn)代化的文化教育和形象教育。

很榮幸,能有機會參加20xx年德惠市教育系統(tǒng)中層后備干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),回顧這一年的充電與學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠矚的報告,專家、教授精彩生動的講座,學(xué)員間熱烈生動的討論與交流使我們學(xué)會了站在理性的高度,去思考、去審視當(dāng)前的學(xué)校教育,那些固有的、傳承的、保守的思維模式、程式化的教學(xué)定勢受到了一次沖洗,我們的頭腦經(jīng)歷了一次教育理念和教育思想的振蕩,因此,我深深地感到這次學(xué)習(xí)使我們領(lǐng)略到的是職責(zé),感到的是精神,受到的是鼓舞,想說的是感謝!

力踐行一名后備干部的職責(zé)。同時也使我們這些教育系統(tǒng)的后備干部進一步認清形式,明確肩上的職責(zé)。

透過對德惠四中的考察,聽到了郭延良校長的報告,我們明白了教育系統(tǒng)要用非線性領(lǐng)導(dǎo)管理理論進行管理,這是時代發(fā)展的迫切要求,更是社會的期望,對于我們新課程理念下的教育工作者來說尤為重要。眾所周知,現(xiàn)今的村鎮(zhèn)學(xué)校,師資隊伍老化,教育觀念陳舊,教學(xué)模式相對落后已是不爭的事實,直接的后果就是留不住部分教學(xué)骨干,尤其是青年教師,培養(yǎng)了一批走了一批,鄉(xiāng)村學(xué)校已經(jīng)成了許多教師"擺渡口",據(jù)了解,有些學(xué)校每每到開學(xué)初對新學(xué)期的"排兵布陣"都顯得捉襟見肘,師資隊伍的不穩(wěn)定影響了學(xué)校教育教學(xué)的成績,也直接阻礙了鄉(xiāng)村學(xué)校的進一步發(fā)展,學(xué)區(qū)內(nèi)的學(xué)生紛紛轉(zhuǎn)學(xué)到師資力量更強,辦學(xué)設(shè)施更先進的中心鎮(zhèn)學(xué)校就學(xué),此種風(fēng)氣近年來已呈愈演愈烈之勢.針對這一現(xiàn)狀,我們就要用非線性理論來協(xié)調(diào),來均衡出現(xiàn)的問題,德惠四中是改制校,為什么他的生源那么好,他的師資那么好,這就是校長啟用了非線性管理,從中我們也能夠看到學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)務(wù)必學(xué)習(xí)教育管理理論,堅持用科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)我們的管理工作,做到高屋建瓴。

總之,透過這次培訓(xùn),既增長知識,拓寬了工作視野,又學(xué)會了諸多工作方法,明確了今后的工作重心和工作思路。我將透過這次培訓(xùn),不斷加強政治理論學(xué)習(xí)和增加統(tǒng)籌大局的管理才能,不斷提高自身素質(zhì),努力工作,開拓創(chuàng)新,務(wù)求實效,盡心盡力做好本職工作,為教育事業(yè)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇七

懷著無比激動的心情,我參加了長春水務(wù)集團2005年中層后備干部培訓(xùn)班。經(jīng)過這次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),幾位中層干部對企業(yè)管理的精辟解析,獨到的見解和大量的旁征博引,讓我在無比嘆服的同時深受鼓舞和教育,幾位剛?cè)温毜闹袑痈刹康慕涣靼l(fā)言使我開拓了視野,增長了知識,更新了觀念,并從中反思自己的不足,激勵著自己改正缺點,勇敢奮進。現(xiàn)將幾天學(xué)習(xí)的心得體會總結(jié)如下:

一、境外考察團幾位同志的發(fā)言使我深受教育。李菲同志的發(fā)言使我了解到,人力資源管理作為經(jīng)濟增長的重要源泉之一,對國民收入的貢獻份額正在變得越來越大,已經(jīng)成為西方發(fā)達國家經(jīng)濟發(fā)展的主要動力。從微觀上看,人力資源管理的各項政策和各種實踐活動貫穿于企業(yè)發(fā)展的整個歷程,涉及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的方方面面,對于企業(yè)生存與發(fā)展所起的作用將會隨著組織知識的增加和組織產(chǎn)出對于組織知識依賴性的增強,而顯得越來越大。

結(jié)合王爽同志關(guān)于企業(yè)核心競爭力的發(fā)言,會后我查找了相關(guān)資料進行了深入的學(xué)習(xí),我認識到隨著世界的發(fā)展變化,競爭加劇,產(chǎn)品生命周期的縮短以及全球經(jīng)濟一體化的加強,企業(yè)的成功不再歸功于短暫的或偶然的產(chǎn)品開發(fā)或靈機一動的市場戰(zhàn)略,而是企業(yè)核心競爭力的外在表現(xiàn)。核心競爭力是能使公司為客戶帶來特殊利益的一種獨有技能或技術(shù)。這種能力首先能很好地實現(xiàn)顧客所看重的價值,如:能顯著地降低成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量,提高服務(wù)效率,增加顧客的效用,從而給企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢。其次,核心競爭力還必須是企業(yè)所特有的,并且是競爭對手難以模仿的,也就是說它不像材料、機器設(shè)備那樣能在市場上購買到,而是難以轉(zhuǎn)移或復(fù)制。這種難以模仿的能力能為企業(yè)帶來超過平均水平的利潤。最后,核心競爭力還具有延展性,能夠同時應(yīng)用于多個不同的任務(wù),使企業(yè)能在較大范圍內(nèi)滿足顧客的需要。如:佳能公司利用其光學(xué)鏡片成像技術(shù)和微處理技術(shù)方面的核心競爭力,成功地進入了復(fù)印機、激光打印機、照相機、掃描儀以及傳真機等二十多個產(chǎn)品領(lǐng)域;本田公司的核心專長是引擎設(shè)計和制造,這支撐了小汽車、摩托車、割草機和方程式賽車的制造。

馬可同志感受香港的演講使我開拓了視野,增長了見識,尤其對廉政公署的運作模式的講述,更使我感受到來自境外的先進管理模式對我們企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度具有深刻的指導(dǎo)意義和理論價值。

二、剛?cè)温毜膸孜恢袑痈刹康慕涣靼l(fā)言,使我深刻領(lǐng)會到了,當(dāng)好后備干部不是一件容易的事,要保持良好心態(tài),不驕不躁,謙虛謹慎,要做一個平平常常的人,要有一顆平平常常的心。要加強道德修養(yǎng),堅定政治立場,加強學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平;要保持清醒的頭腦,擺正自己的位置,要認識到現(xiàn)在我們必竟還只是中層后備干部,必須盡職盡責(zé),安守本份,要多與在職中層干部比較,多與其他后備干部比較,要找差距,查不足,在查找中不斷改進提高自己;要樹立足夠的自信心,不要有壓力,不要痛苦、迷惘,如果你在工作崗位上以埋頭苦干的精神,卓越超群的才干,廉潔奉公的作風(fēng),眾人仰慕的成就,是不會得不到提拔重用的。

集團董事長、總經(jīng)理崔國光用深刻的理論,典型的事例,邏輯的語言,向我們講述了怎樣做一個領(lǐng)導(dǎo)。我領(lǐng)會到領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)涵,領(lǐng)導(dǎo)首先要率先垂范以身做責(zé),還要幕后策劃進行正確的引導(dǎo);做領(lǐng)導(dǎo)要具備三個素質(zhì),要德智體全面發(fā)展,要強政治素質(zhì)做人,強業(yè)務(wù)素質(zhì)干事,強身體素質(zhì)做保障;領(lǐng)導(dǎo)要把握三點原則,要組織大家制定原則,要帶頭堅持原則,要監(jiān)督執(zhí)行原則;領(lǐng)導(dǎo)要有幾種精神,要有吃苦耐勞的精神,要有鍥而不舍的精神,要有甘于奉獻的精神,要有勇于負責(zé)的精神;后備干部成長要具備兩個要素,主觀上要加強學(xué)習(xí)努力實踐,按領(lǐng)導(dǎo)干部的標準嚴格要求自己,客觀上需要組織上的培養(yǎng),我認為最主要的還是需要自己主觀的努力。我會認真學(xué)習(xí)崔總的講話精神,細心領(lǐng)會,把這幾點要求真正應(yīng)用到實際工作中去。

總之,通過幾天的學(xué)習(xí),我凈化了思想,振奮了精神,學(xué)到了太多實踐工作中學(xué)不到的東西,也充分意識到自己知識的匱乏,以后的工作中我會認真的溫習(xí)這幾天的知識,認真消化吸收,為自己補充營養(yǎng)。

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇八

2010年4月16日至4月18日,本人有幸參加了市中層后備領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn),通過緊張而充實的兩天半集中封閉學(xué)習(xí),我受益匪淺。培訓(xùn)所學(xué)知識豐富而全面,涵蓋了管理者所必備的知識和能力,濃縮為“四十字,十句話”——識辨時務(wù)把握人生解讀自我確定坐標珍惜機遇兼蓄并學(xué)事業(yè)為進求學(xué)不已寵辱不驚淡定如水——的殷殷囑托,豐富了我的業(yè)務(wù)知識和理論知識,開拓了自己的認識水平和理論水平,增強了對地區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略的了解和把握,明確了今后需要進一步努力的方向。下面談點兒體會:

荀子在《勸學(xué)》中云:學(xué)不可以已。

一、學(xué)習(xí),對我的啟示。

(一)是為壯大地區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略管理、增強我市的軟實力和硬實力建設(shè)的需要。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我深深地知曉:當(dāng)前最缺的不是——缺資金、缺設(shè)施,這些經(jīng)過努力會有的;眼下最缺乏的是——缺人才,建設(shè)人才高地勢在必行。未來世界的競爭,歸根到底就是人才的競爭。只有作為生產(chǎn)力要素之一的“人”的各方面能力素質(zhì)提升了,才能促進作為生產(chǎn)關(guān)系的“物”的全面發(fā)展;才能在當(dāng)前國際金融危機的大環(huán)境下逆流而上,化“?!睘椤皺C”,成為時代弄潮兒;才能為一個地區(qū)的發(fā)展壯大、做大做強作貢獻。

(二)是拓展知識視野、打好知識儲備的需要。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我第一次明白一個大型企業(yè)的經(jīng)營理念:即集團的核心價值觀、集團戰(zhàn)略管理的指導(dǎo)思想、集團的經(jīng)營目標、集團的經(jīng)營方針、集團的運行機制等一系列的價值體系;懂得集團的發(fā)展戰(zhàn)略的主要依據(jù)來自于調(diào)查研究的外部分析和內(nèi)部分析;領(lǐng)會集團的經(jīng)營戰(zhàn)略、資本營運和商品營銷的品牌打造。這些知識,是多么寶貴的專業(yè)“食糧”,是作為一名企業(yè)管理者必學(xué)的基本知識,是從事企業(yè)管理工作必須要儲備的“財富”。也就是為我站在高起點上學(xué)打下根基。“吾嘗跂而望矣,不如登高之搏見也。”“君子生非異也,善假于物也?!?/p>

(三)是解讀自我、找出差距、確定坐標的需要。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我明確了作為一名合格的企業(yè)管理者必備的發(fā)展思維能力、決策謀劃能力、生產(chǎn)經(jīng)營能力、資產(chǎn)營運能力、財務(wù)管理能力、市場營銷能力、風(fēng)險控制能力等,找出了自己在財務(wù)管理方面的軟肋,以及要學(xué)會做人,學(xué)會“寬容”,不能將“己長”去比別人的短處而停滯不前,而要將“己短”與別人的長處相比而力求上進;要養(yǎng)成思考的習(xí)慣和素養(yǎng),培養(yǎng)自己系統(tǒng)分析問題、解決問題的能力,“學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則怠”,努力達到“一日不學(xué)、三日不安”的學(xué)習(xí)境界,并在此基礎(chǔ)上確定好自己的人生坐標——不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵。并為之奮斗。

(四)是加強自身黨性修養(yǎng)、增強廉潔自律意識的需要。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我清楚認識到:堅持廉潔從業(yè)是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員必須的基本功、必備的基本能力和應(yīng)有的精神境界,要“以人為鏡,增強拒腐防變意識;廉潔自律,筑牢思想道德防線;以史為鑒,牢記廉潔自律格言”,時時刻刻銘刻于心。這就要求我在今后工作學(xué)習(xí)生活中,要修身、慎獨,認真地做好它、真正地踐行它、刻意地培養(yǎng)它?!暗匆悦髦?,寧靜而致遠”,淡泊名利、淡定如水。

二、兼蓄并學(xué),學(xué)貴有恒;學(xué)以致用,事業(yè)為進;牢固樹立不怕吃苦,敢于奉獻的新精神(一)兼蓄并學(xué),學(xué)貴有恒,鍥而不舍,金石可鏤。黨員干部必須堅持立黨為公、執(zhí)政為民,按照市委書記“一要干事,二要干凈,多干好事,少干錯事,不干壞事”的要求,把心思都用在工作上,用在推動企業(yè)發(fā)展上,用在為職工群眾辦實事上,創(chuàng)造出經(jīng)得起歷史、實踐和職工檢驗的業(yè)績來。我作為一名中共黨員、一名基層國企干部要做到這些,就必須增長自己的知識才干,要兼蓄并學(xué),要博覽群書、博學(xué)多識、博聞強記,要爭取像前輩說的“孔子弟子三千,賢人七十”那樣,成為“七十賢人”之一,它的意思就是不光要兼蓄并學(xué),還要持之以恒地學(xué)習(xí),要有選擇性、針對性地學(xué),帶著問題去學(xué)習(xí),不要盲目地學(xué),要有辨別地學(xué),要拿出毛主席“三天不學(xué)習(xí),趕不上劉少奇”的毅力來,要將書讀“薄”,學(xué)貴有恒,才能成其為賢人。

(二)學(xué)以致用,聯(lián)系實際,實踐是檢驗真理的唯一標準,實踐是實現(xiàn)真正的認識領(lǐng)域的第二次飛躍。此次培訓(xùn)的最終目的是為了更好地服務(wù)于集團工作,更好地運用于集團的具體實踐。我要將此次學(xué)習(xí)到的市場營銷策略、企業(yè)風(fēng)險控制、資產(chǎn)運營中的土地調(diào)規(guī)轉(zhuǎn)性工作、“地票”交易、“三大品牌”戰(zhàn)略等具體事項及內(nèi)容努力理解消化,并付諸運用于今后工作的實踐,滲透于今后工作的每一個環(huán)節(jié),接受實踐的檢驗,為集團的近期發(fā)展目標、遠景發(fā)展目標和經(jīng)營目標奉獻自己的青春和精力,要以事業(yè)為重心,事業(yè)上求上進,做到在其位、謀其政、用其心、盡其力、履其責(zé)。所有這些,用“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”來踐行它。

(三)學(xué)習(xí)是指南,是修身、正心、奉獻精神之基礎(chǔ)。學(xué)習(xí)讓我樹立了發(fā)展是重慶糧食集團第一要務(wù)的理念,只有在實際中加強思想建設(shè)方面的學(xué)習(xí),摒棄舊觀念、舊思維、舊做法,輔之以創(chuàng)新思維、創(chuàng)新辦法,才能為集團帶來新的生機和活力。要樹立不怕吃苦、敢于吃苦、敢于奉獻的新精神,正確處理好個人利益和集體利益、局部利益和整體利益、當(dāng)前利益和長遠利益的關(guān)系,真正踐行科學(xué)發(fā)展觀。樹立“吃苦在前、奉獻在前”,不計較個人得失的自身修為。樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,真正做到“正心、修身、齊家、治國、平天下”的人生理想與“窮則獨善其身,達則兼濟天下”的積極而達觀的態(tài)度。一句話就是:堂堂正正做人、清清白白從業(yè)、踏踏實實干事。

三、學(xué)習(xí),使我成長。

(一)集團的近期發(fā)展目標、遠景發(fā)展目標和經(jīng)營目標需要我去真正仔細領(lǐng)會、踐行——伴我成長。在這里,有必要再學(xué)一下:集團的近期發(fā)展目標是把集團建成集購銷、物流加工、地產(chǎn)運作、境內(nèi)外基地建設(shè)和投資貿(mào)易于一體的長江上游地區(qū)最大的產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。集團遠景發(fā)展目標是把集團建成按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求,符合國際通行慣例的現(xiàn)代化、國際化大型企業(yè)。集團經(jīng)營目標是實現(xiàn)資產(chǎn)超百億,銷售收入超百億。

(二)有針對性地在今后實踐中糾正自己的軟肋,使之成為自己的強項——促我成長。財務(wù)管理、系統(tǒng)思考的習(xí)慣和素養(yǎng),是本人的軟肋,通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我發(fā)現(xiàn)了自身在這兩方面的不足,作為今后有可能成為一名企業(yè)管理者來說,更應(yīng)該加強學(xué)習(xí)和鞏固它們。一個人能力水平的高低,就是看其應(yīng)對某一具體問題怎樣去思考、怎樣去解決,提出解決問題的諸多方案,從中擇其一個最優(yōu)最佳最成熟方案最能體現(xiàn)。同時,我自身還要加強與人交際能力的培養(yǎng),“擇其善者而從之,其不善者而改之”,要“先擇而后交,不先交而后擇”;另外,有針對性地將計算機知識進行深化和運用,以求進步。

(三)如何才能成為一名合格的企業(yè)管理者,要通過組織的培養(yǎng)和個人努力兩個方面的結(jié)合——助我成長。此次能成為一名重慶糧食集團后備干部是光榮的,能成為集團“黃埔軍?!钡牡谝黄趯W(xué)員更是幸運的,但同時也是有責(zé)任的。組織給了我一個很好的學(xué)習(xí)機會,培養(yǎng)我,我要好好把握此次機遇,將此機遇轉(zhuǎn)為更好地服務(wù)于糧食集團的動力,服務(wù)于群眾的“馬達”。此外,我還要不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),在努力做好本職工作的同時不忘加強自身學(xué)習(xí),提高認識,“三人行,必有吾師焉”,學(xué)習(xí)此次參培人員的長處,學(xué)做聰明人,查找自己的問題,改善自己的不足,對自己嚴要求,時時以高標準來衡量自己,使自己更上一層樓。明白學(xué)習(xí)使人進步,學(xué)習(xí)是人一生的事情?!皶接新非跒閺?,學(xué)海無涯甜作舟”,學(xué)習(xí)是一件快事,是樂事,而不苦。

(四)此次培訓(xùn)雖是短暫的,但其意義深遠——引我成長。它為我今后學(xué)習(xí)、鍛煉指引了方向;它讓我有針對性地培養(yǎng)自己,鞭笞自己,在學(xué)習(xí)中實踐,在實踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長,在成長中不忘學(xué)習(xí);它讓我知曉了自身的擔(dān)子不是輕了,而是加重了。

為了集團的發(fā)展和蓬勃成長,為了牢記集團黨委殷殷囑托,做一名合格企業(yè)管理者,我還等什么呢?但愿今后這種培訓(xùn)學(xué)習(xí)能多舉辦一些,舉辦時間能適當(dāng)延長些,培訓(xùn)內(nèi)容更豐富一些。

學(xué)習(xí)能提高自我,也能陶冶自我;能深化自我,也能改變自我?!胺菍W(xué)無以廣才”,“活到老、學(xué)到老”!學(xué)習(xí)真好!

學(xué)方待來年!

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇九

10月24至28日,我有幸參加,__州鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話,黨的十八屆五全會等共x個專題。綜觀整個學(xué)習(xí)培訓(xùn)組織嚴謹,學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富,四天的學(xué)習(xí)讓我受益匪淺,概括起來主要有以下三個方面:

一、理論“充電”,政治素質(zhì)和思想水平有所提高。

理論武裝是黨校學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,也是增強黨性修養(yǎng)的基礎(chǔ)。學(xué)習(xí)期間,我自覺按照教學(xué)安排,認真聽講,刻苦讀書,仔細體會,政治素質(zhì)和思想水平有所提高。一是更加堅定共產(chǎn)主義理想信念,堅定不移走中國特色社會主義道路,時刻牢記和堅決政治原則和政治紀律,面對世情、國情、黨情的,要,不為任何風(fēng)險所懼,不被任何干擾所惑?的堅定立場。二是更加堅定以人為本,把握科學(xué)發(fā)展精神實質(zhì)和內(nèi)涵,以科學(xué)發(fā)展來民生,在民生中科學(xué)發(fā)展,依法行政,養(yǎng)成在法律規(guī)定內(nèi)問題、思考問題、解決問題的習(xí)慣。三是更加牢固終身學(xué)習(xí)的信念,勤奮好學(xué),善于學(xué)習(xí),學(xué)以致用,的政治敏銳性,政治鑒別力和運用馬克思主義立場、觀點和方法解決問題的能力,執(zhí)政為民意識,服務(wù)和科學(xué)發(fā)展的能力。

二、黨性“加鋼”,廉潔自律方面有所強化。

學(xué)習(xí)期間,我認識到了作為,班長?自律自省的重要性,從而提高了自我教育,自我管理,時刻做到自重自省、自警自勵的自覺性??鬃诱f:其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。作為一名鄉(xiāng)黨委書記部,必須清正廉潔,自覺樹立正確的權(quán)力觀,自覺踐行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》。要控制好個人的各種欲望,不貪婪,淡泊名利,甘于奉獻;正確對待自己手中的權(quán)力,不以權(quán)謀私,不假公濟私,不損公肥私,既要管好自己,也要管好家屬,自覺接受黨組織、社會和群眾的監(jiān)督;在細微之處表現(xiàn)出應(yīng)有的品德和風(fēng)格,從小事做起,從一點一滴做起,一舉一動,一言一行都要嚴格要求自己,要求他人不說的自己堅決不說,要求他人不做的自己堅決不做,要求他人干的自己帶頭干。牢記,兩個務(wù)必?,堅持為官清正,處事廉潔,才能做到全心全意為人民服務(wù),才能立足本職,以人為本,為人民群眾做成事、做實事、做好事,不辜負黨的培養(yǎng)和人民群眾的信任,真正成長為一名讓黨放心、讓人民群眾安心的領(lǐng)導(dǎo)干部。

三、思路,拓展?,解決實際問題的能力有所提高。

發(fā)揚理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學(xué)習(xí),著力在提高解決實際問題的能力上下功夫,努力提高領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平,是確保學(xué)習(xí)成效的關(guān)鍵。我們在學(xué)習(xí)中堅持理論聯(lián)系實際,注重學(xué)以致用,堅持做到真學(xué)、真信、真懂、真用?;貋砗?,我一定努力把所學(xué)的理論轉(zhuǎn)化為科學(xué)的世界觀和方法論,把獲取的知識轉(zhuǎn)化為做好工作的智慧和能力,把黨性要求轉(zhuǎn)化為率先垂范的優(yōu)良品德和作風(fēng),不斷加強理論學(xué)習(xí)和黨性鍛煉,立足本職工作,以優(yōu)異的工作成績報答黨組織的教育和培養(yǎng)。

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇十

我有幸成為“大學(xué)生村干部”中的一員,感到十分自豪。自上周到鄉(xiāng)里報到至今,每一天都過的很充實,鄉(xiāng)里和村里的干部對我十分的熱情和關(guān)心,讓我有一種家的感覺,無比的親切。上任第二天,與張鄉(xiāng)長到村里協(xié)調(diào)征地拆遷修路工作,村支部鄧書記向我介紹了我所駐村大溪畈村的基本情況,讓我進一步了解到農(nóng)村工作的重要性、復(fù)雜性、困難性,但我相信有市縣委組織部和鄉(xiāng)里、村里領(lǐng)導(dǎo)干部的指導(dǎo)和關(guān)心,自身的虛心學(xué)習(xí)、勤奮工作,我一定會不斷提高,成為一名為村民辦好事、辦實事的合格大學(xué)生村干部。這一周來,通過學(xué)習(xí)和工作,我體會到以下幾方面:

農(nóng)村工作環(huán)境包括交通與城市有很大的差距,雖然我出身在農(nóng)村,但長年生活在城市里,已經(jīng)習(xí)慣了那里的生活,剛到農(nóng)村工作,同樣也有些不適應(yīng)。因此我覺得應(yīng)該端正態(tài)度,學(xué)會轉(zhuǎn)變,從城市生活到農(nóng)村生活的轉(zhuǎn)變,從學(xué)生到基層工作著的轉(zhuǎn)變,腳踏實地,埋頭苦干,切實為人民群眾服務(wù)。同時農(nóng)村基層工作瑣碎繁雜,萬丈高樓平地起,基層工作的重要性是不言而喻的,所以更不允許出一點錯誤,工作更得細致認真。上班后的第一項工作就是根據(jù)村里提供的數(shù)據(jù),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好村里每個片區(qū)的'土地所有者的劃分工作,成千上萬的名字,輸入時極易出錯,而一旦有一個地方出錯,很可能產(chǎn)生村民之間的糾紛,所以每一個名字都得仔細核對幾遍,最后確認無誤才上交領(lǐng)導(dǎo)審核。

雖然之前有過相關(guān)的工作經(jīng)驗,自從與張鄉(xiāng)長到村里協(xié)調(diào)征地拆遷修路工作后,我意識到自身在處理農(nóng)村事務(wù)經(jīng)驗的不足,在處理農(nóng)村糾紛等方面還缺乏實戰(zhàn)經(jīng)驗。因此,在以后的工作中,在做好本職工作的前提下,還必須學(xué)習(xí)各種關(guān)于農(nóng)村工作的知識,多向鄉(xiāng)里、村里的領(lǐng)導(dǎo)干部請教,學(xué)習(xí)他們的工作技巧和他們與村民相處的方式。從自身做起,認真學(xué)習(xí),不斷提高和充實自己,才能從容處理以后工作中遇到的各種問題。

網(wǎng)絡(luò)能為我們提供全面的信息和寶貴的資源,需充分利用。我所駐的大溪畈村民勤奮、能吃苦,有著豐富的實踐工作經(jīng)驗,土地資源豐富,產(chǎn)品品種較多,田地以棉花、水稻、油菜為主,林地以小山竹、毛竹為特色產(chǎn)業(yè),可以利用網(wǎng)絡(luò)科學(xué)的查詢有關(guān)的知識,為群眾提供真實有用的致富信息,組織群眾學(xué)習(xí)相關(guān)的種植技術(shù)及產(chǎn)品的銷售,綜合提高群眾的致富能力。

總之,在今后的工作、學(xué)習(xí)中要嚴格要求自己,從點滴做起,從實際出發(fā),仔細調(diào)研,協(xié)助鄉(xiāng)里、村里的各位領(lǐng)導(dǎo)干部做好每一項工作。以溫總理為表率,入則懇懇以盡忠,出則謙謙以自悔,為新農(nóng)村建設(shè)及城鄉(xiāng)一體化建設(shè)的偉大事業(yè)作出一份貢獻,以此來回報黨和人民的培養(yǎng)。

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇十一

2012年8月17日,我懷著喜悅的心情有幸的參加了,教育局組織的《青年女干部培訓(xùn)暨開班儀式》。在會上教育局黨委趙局長,做了重要講話,從趙局長的講話中我體會到了此次培訓(xùn)的重要性。

在幾天時間里,我在縣進修學(xué)校上課,時間最然短暫,可各位專家的講授讓我獲益良多。全新的理論觀點讓我有了全新的思考,為今后的工作奠定了基礎(chǔ)?,F(xiàn)。

總結(jié)。

一下本人的認識:

一、進一步增強了對學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認識。

在這個知識經(jīng)濟社會里,是電子化、網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化社會,其知識更新、知識折舊日益加快。一個國家、一個名族、一個人,要適應(yīng)和跟上現(xiàn)代社會的發(fā)展,唯一的方法就是與時俱進、不斷學(xué)習(xí)、不斷進步。只有通過不斷學(xué)習(xí),才能了解和掌握先進的教育理論和方法,取他人之長補自己之短,只有這樣,才能不負黨和人民的重托,更好地做好本職工作。

二、進一步增強了對學(xué)校中層干部的認識。

學(xué)校中層是承上啟下、承前啟后、承點啟面的中堅和重要力量。中層干部的“中”字,說明他在中間,既是領(lǐng)導(dǎo),又是教師,兼有領(lǐng)導(dǎo)者和下屬的雙重身份。中層干部除了具有管理職責(zé)、崗位職責(zé)以外,還起到上傳下達的作用,如果不能發(fā)揮其應(yīng)有作用,則會對學(xué)校的管理和決策的貫徹帶來很大的阻礙。中層干部是學(xué)校管理團隊中的重要層次,是領(lǐng)導(dǎo)教師、學(xué)生按照學(xué)校的規(guī)劃和部署,創(chuàng)造性地開展日常工作的組織者和實施者,也是學(xué)校教育教學(xué)管理、實現(xiàn)社會價值、承擔(dān)社會責(zé)任的推動者和實踐者。

三、充分認識到了要不斷加強素質(zhì)、能力的培養(yǎng)和鍛煉。

發(fā)有為的精神狀態(tài),增強勇于攻克難關(guān)的進取意識,敢于負責(zé)、勇挑重擔(dān),鍥而不舍地突擊學(xué)校教育持續(xù)健康發(fā)展。

二是要加強溝通、勇于協(xié)調(diào)。要學(xué)會溝通與協(xié)調(diào),要善于與領(lǐng)導(dǎo)、其他中層、教師、家長和社會各部門進行溝通,要學(xué)會尊重別人,放下架子,不利于團結(jié)的話不說,不利于團結(jié)的事不做。要當(dāng)好校長的得力助手,積極主動地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學(xué)習(xí)和生活,把反思當(dāng)作一種文化,通過反思,及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。

三要有自我犧牲精神、奉獻精神。為人處世要心胸開闊,寬以待人。要多體諒他人,遇事多為他人著想,即使別人犯了錯誤,或者冒犯了自己,也不要斤斤計較,以免因小失大,傷害了相互之間的感情。要樹立奉獻精神,樹立“吃虧是福、吃苦是磨練”的思想,吃別人吃不了的虧,吃別人吃不了的苦,做別人做不了的事,忍別人忍不了的氣,嚴格要求自己。

四要能承受曲折和打擊。

命運多曲折,人一生不可能事事順利,你要成就事業(yè),就要在順境中保持清醒,在逆境中毫不氣餒,有過硬的的心理素質(zhì),能屈能伸方為大丈夫。要抵得住誘惑,耐得住寂寞,禁得起失敗。在逆境中謀發(fā)展,在困難中不放棄,面對失敗能泰然處之,總結(jié)教訓(xùn)后重頭再來,堅信“功夫不負有心人”。

五要善于站在高處思考,努力讓自己的各個方面得以歷練。

“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”,當(dāng)我們能夠站在高處思考的時候,就很能夠理解校長的工作理念,也能更好的執(zhí)行校長的管理,更好的履行一名中層領(lǐng)導(dǎo)的工作職責(zé)和義務(wù)。

總之,這次培訓(xùn)讓我受益匪淺,我將充分運用所學(xué)指導(dǎo)今后的工作,相信“有努力就有收獲”。

2012年8月17日,我懷著喜悅的心情有幸的參加了,教育局組織的《青年女干部培訓(xùn)暨開班儀式》。在會上教育局黨委趙局長,做了重要講話,從趙局長的講話中我體會到了此次培訓(xùn)的重要性。

我是西翟莊中學(xué)一名教師,我參加過三次如此規(guī)模的培訓(xùn)。通過培訓(xùn)使我開闊了視野,懂得了領(lǐng)導(dǎo)干部對一個學(xué)校發(fā)展的重要性。同時通過學(xué)習(xí)使我對中層干部有了更深刻的理解。

會上認真聽取了,毛教授的報告《領(lǐng)導(dǎo)組織行為分析》和王教授的報告《干部能力素質(zhì)及其開發(fā)》,使我受益匪淺感受頗深。中層干部是學(xué)校整體工作的中堅力量。是貫徹落實學(xué)校“以人為本的管理思想、建設(shè)和諧平安校園”的實施者。作為德育主任我將立足本職工作,牢固樹立“上對組織負責(zé),下對全體師生服務(wù)”的思想。端正態(tài)度、明確職責(zé)、擺正位置。做好份內(nèi)工作的同時,協(xié)助校長等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),充分調(diào)動廣大師生積極性,共同做好學(xué)校的各項工作,為學(xué)校發(fā)展做出應(yīng)有的努力。

略。要有知難而上的決心和膽識;還要有開拓進取、求實創(chuàng)新的精神和膽略:更要有勇于承認錯誤,開展自我批評的勇氣?!扒凇奔辞诳?。成功只屬于有準備的人,天道酬勤。

21世紀是發(fā)展的世紀,也是科技振興的世紀。

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇十二

2013年7月22日—27日,我榮幸地參加了縣教體局組織的教體系統(tǒng)后備干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動,一周的培訓(xùn)盡管短暫,但領(lǐng)導(dǎo)從不同角度為我們聘請了業(yè)務(wù)精湛的領(lǐng)導(dǎo)、校長和專家做講座。這些講座獨到、睿智,涵蓋了管理者所必備的知識和能力,使我對自己的未來又有了新的規(guī)劃,從對自身所肩負責(zé)任的認識、對學(xué)校建設(shè)重要性的認識等等都有了很大的提高,對自己今后的努力方向也有了進一步的認識。下面將自己的點滴感受總結(jié)如下:

一、體會。

關(guān)鍵詞:“周密”、“務(wù)實”。這次培訓(xùn),一改以往“培訓(xùn)”在我們心中“走過場、重形式”的印象,真正做到了讓我們每一個學(xué)員“日日有收獲”。感謝蔣局長作的動員報告,相信每一名學(xué)員都會以您“勤學(xué)習(xí)、善交流、守紀律”的標準來要求自己,把握機遇,提升自己的管理內(nèi)核。結(jié)業(yè)儀式上徐局長的致辭也讓我們難忘,“學(xué)習(xí)要有恒心,生活要有平常心,工作要有責(zé)任心”,這“三個心”讓我們銘記。教體局黨工委也以嚴格的紀律要求,務(wù)實的組織態(tài)度和扎實的學(xué)風(fēng)管理向每一位學(xué)習(xí)者傳遞了我縣教育系統(tǒng)目前務(wù)實、端正、認真的工作態(tài)度,傳遞了作為一名“后備干部”應(yīng)該具備的學(xué)習(xí)品質(zhì)、學(xué)習(xí)態(tài)度以及為人的行為準則。培訓(xùn)班里更有許多與我年齡相近,經(jīng)歷相仿的學(xué)員,我們有許多話題可以一同交流、探討;我們有很多的觀點可以一起抒發(fā)、碰撞。通過這段時間的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),我深深地感受到了教體局領(lǐng)導(dǎo)、老師對我們殷切的希望,也感受到了學(xué)員集體大家庭的溫暖。

二、收獲。

關(guān)鍵詞:“實效”、“震撼”。此次培訓(xùn)內(nèi)容豐富,形式多樣。以徐局長為首的十四位培訓(xùn)者結(jié)合他們多年來在不同工作崗位、不同工作經(jīng)歷中的獨特感悟與經(jīng)驗,向我們傳授了作為一名后備干部或一名教育管理者應(yīng)具有的為人品質(zhì)、教育思想、工作態(tài)度、探索精神以及管理之道……他們在教育管理方面前沿的思考、精辟的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業(yè)、對教育獨特的感悟,讓我們折服。

徐局長親自主講第一課《全縣教育形勢發(fā)展與干部素養(yǎng)》,就如何做一名符合新時代的好教師、好干部,提出了“用科學(xué)武裝頭腦,用人文養(yǎng)護心靈”的思想理念;楊軍校長在《基于學(xué)校文化的學(xué)科教學(xué)改革》講座一開始就提出了四個問題:“學(xué)生學(xué)習(xí)的知識內(nèi)容在今后到底有多用?”、“你對現(xiàn)在學(xué)生的學(xué)習(xí)有何感受和評價?”、“你能否去教室里聽一天課,體驗學(xué)生的學(xué)和教師的教,你會產(chǎn)生哪些想法?”、“如果是你的孩子在學(xué)習(xí),你認為教師應(yīng)該怎樣做?”,這些問題一經(jīng)拋出,就引發(fā)了學(xué)員們的共鳴和深思。楊書記的“四性教育”理念,讓我們體會到了教師該如何站在學(xué)生的角度去思考問題,如何把知識與生活結(jié)合起來,去激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。魯錫堂先生的《名士之鄉(xiāng)與越文化》讓我們了解了古越文化的源遠流長和博大精深。陳忠瑤教授的《溝通藝術(shù)與人際關(guān)系處理》讓我們明白“科學(xué)、宗教、藝術(shù)”與“真、善、美”之間的內(nèi)在聯(lián)系;李萍教授的《領(lǐng)導(dǎo)干部心理調(diào)適》、孫建軍主任的《群眾工作方法漫談》和顧教授的《公共突發(fā)事件應(yīng)對》讓我們看到了當(dāng)前社會矛盾突發(fā),干群關(guān)系緊張的現(xiàn)狀,提醒和告誡每一個領(lǐng)導(dǎo)干部要始終堅持以人為本、立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨意識,用黨的群眾路線政策,緊緊依靠人民群眾化解各種社會矛盾……。

“讓教育充滿思想,讓思想充滿智慧”、“學(xué)習(xí)、實踐、反思”、“規(guī)范、科學(xué)、多樣”。我們從幾位校長的講座里找到了對這幾句話的最佳詮釋。幾位校長就如何帶著學(xué)校在困境中崛起,如何領(lǐng)著教師在學(xué)習(xí)中成長、引著教育在探索中前行都做了系統(tǒng)、客觀的闡述。他們以身作則,做行動楷模;科學(xué)管理,打造團結(jié)、合作、積極進取的教師隊伍;以校為家,用心血和汗水抒自己的工作業(yè)績,讓人發(fā)自內(nèi)心的信服、心服。從一位普通的教師成長為獨當(dāng)一面的校長,每一步,他們都走得那樣踏實,那樣穩(wěn)健,他們身上熊熊燃燒著的正能量與人格的魅力,也讓我們敬服不已。作為一名后備干部我更要以“學(xué)習(xí)”和“追求”為己任。不求明天的“高度”,但求今天的“厚度”,要通過每一天不間斷的積累厚積薄發(fā),努力提高自己將來為人民、為教育服務(wù)的本領(lǐng)!

三、思考。

1.要不斷強化大局意識和責(zé)任意識。要樹立學(xué)校利益第一位,局部服從整體的原則,始終保持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),增強勇于攻克難關(guān)的進取意識,敢于負責(zé),勇挑重擔(dān),鍥而不舍地做好學(xué)生管理工作。2.要經(jīng)常加強自身的學(xué)習(xí),加強思想、文化、業(yè)務(wù)和人際修養(yǎng)。所謂“學(xué)高為師,德高為范”。中層干部來自教師層,更應(yīng)身先士卒,學(xué)在前,學(xué)在新。在現(xiàn)代教育中,要學(xué)習(xí)新理論,懂得教育的新規(guī)律,科學(xué)管理年級和班級,使學(xué)校工作適應(yīng)社會發(fā)展需要。

3.要加強溝通與協(xié)調(diào),處理好各種關(guān)系。要學(xué)會溝通與協(xié)調(diào),要善于與領(lǐng)導(dǎo)、教師、職工、學(xué)生進行溝通,要學(xué)會尊重別人,放下架子,不說不利于團結(jié)的話,不做不利于團結(jié)的事,要當(dāng)好校長的參謀助手,要圍繞校長的思路,積極主動地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學(xué)習(xí)和生活,把反思當(dāng)成一種文化,通過反思,及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。

4.要少說空話,多干實事抓落實。一切的學(xué)習(xí)的成果、工作的經(jīng)驗、上級的要求、改革的方法……如果脫離了“落實”二字,那就會成為泡影和一紙空文,要把“落實”二字成為我今后工作的基礎(chǔ)。

培訓(xùn)已圓滿畫上句號,看看自己記錄的聽課筆記。翻翻自己隨手寫下的的感受,再回眸靜思——培訓(xùn)已經(jīng)過去,提升尚需努力!是的,作為一名后備干部,我所能做的應(yīng)該是不斷認真學(xué)習(xí),經(jīng)常實踐,學(xué)會反思,我相信一定會收獲更多,人生必將更精彩。

2013年8月1日。

后備干部培訓(xùn)班心得體會篇十三

很榮幸,能有機會參加20xx年xx市教育系統(tǒng)中層后備干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),回顧這一年的充電與學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠矚的報告,專家、教授精彩生動的講座,學(xué)員間熱烈生動的討論與交流使我們學(xué)會了站在理性的高度,去思考、去審視當(dāng)前的學(xué)校教育,那些固有的、傳承的、保守的思維模式、程式化的教學(xué)定勢受到了一次沖洗,我們的頭腦經(jīng)歷了一次教育理念和教育思想的振蕩,因此,我深深地感到這次學(xué)習(xí)使我們領(lǐng)略到的是職責(zé),感到的是精神,受到的是鼓舞,想說的是感謝!

首先,第一講xx教科研所xxx所長給我們講的《領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的基本素養(yǎng)》,那就是學(xué)習(xí),只有不斷的學(xué)習(xí),不斷地充電,我們的教育事業(yè)才能不斷的發(fā)展、完善。從幾次學(xué)習(xí)中我們每位學(xué)員的思維經(jīng)歷了拓展,視野得到了開闊,觀念不斷加以更新,思想不斷得以升華,就應(yīng)說是獲益匪淺。透過幾次培訓(xùn),首先使我懂得了學(xué)習(xí)充電的必要性與重要性。記得xxx教授說過這樣一句話:作為領(lǐng)導(dǎo)要有自我提高,自我完善高度自覺性。可見善于學(xué)習(xí),不斷充電對于一名教師,尤其是一名青年后備干部顯得格外的重要,這是我們提高素質(zhì),健康成長的關(guān)鍵,也是建功立業(yè)之本。我認為學(xué)習(xí)的目的不是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),而是要把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為內(nèi)在的素質(zhì),用學(xué)到的理論指導(dǎo)當(dāng)前的工作,把學(xué)到的知識轉(zhuǎn)化為工作潛力,做到學(xué)以致用。其次,組織部于靈國科長關(guān)于《和諧社會理論》的報告,更使我們進一步地了解了作為黨員干部更要勤奮學(xué)習(xí),牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想,堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng),借此也為我們今后的學(xué)習(xí)和工作指明了方向。另外,省教育學(xué)院的林東教授用他厚實的理論基礎(chǔ)、樸實的語言生動的講述了學(xué)校的管理理論,讓我們充分理解校長應(yīng)具備的素質(zhì)和管理潛力。在此基礎(chǔ)上,我們不斷的修正自己的思想與行為,努力踐行一名后備干部的職責(zé)。同時也使我們這些教育系統(tǒng)的后備干部進一步認清形式,明確肩上的職責(zé)。

透過對xx四中的考察,聽到了xxx校長的報告,我們明白了教育系統(tǒng)要用非線性領(lǐng)導(dǎo)管理理論進行管理,這是時代發(fā)展的迫切要求,更是社會的期望,對于我們新課程理念下的教育工作者來說尤為重要。眾所周知,現(xiàn)今的村鎮(zhèn)學(xué)校,師資隊伍老化,教育觀念陳舊,教學(xué)模式相對落后已是不爭的事實,直接的后果就是留不住部分教學(xué)骨干,尤其是青年教師,培養(yǎng)了一批走了一批,鄉(xiāng)村學(xué)校已經(jīng)成了許多教師"擺渡口",據(jù)了解,有些學(xué)校每每到開學(xué)初對新學(xué)期的"排兵布陣"都顯得捉襟見肘,師資隊伍的不穩(wěn)定影響了學(xué)校教育教學(xué)的成績,也直接阻礙了鄉(xiāng)村學(xué)校的進一步發(fā)展,學(xué)區(qū)內(nèi)的學(xué)生紛紛轉(zhuǎn)學(xué)到師資力量更強,辦學(xué)設(shè)施更先進的中心鎮(zhèn)學(xué)校就學(xué),此種風(fēng)氣近年來已呈愈演愈烈之勢.針對這一現(xiàn)狀,我們就要用非線性理論來協(xié)調(diào),來均衡出現(xiàn)的問題,xx四中是改制校,為什么他的生源那么好,他的師資那么好,這就是校長啟用了非線性管理,從中我們也能夠看到學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)務(wù)必學(xué)習(xí)教育管理理論,堅持用科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)我們的管理工作,做到高屋建瓴。

總之,透過這次培訓(xùn),既增長知識,拓寬了工作視野,又學(xué)會了諸多工作方法,明確了今后的工作重心和工作思路。我將透過這次培訓(xùn),不斷加強政治理論學(xué)習(xí)和增加統(tǒng)籌大局的管理才能,不斷提高自身素質(zhì),努力工作,開拓創(chuàng)新,務(wù)求實效,盡心盡力做好本職工作,為教育事業(yè)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

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