培訓(xùn)動(dòng)員講話(實(shí)用18篇)

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培訓(xùn)動(dòng)員講話(實(shí)用18篇)
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隨著時(shí)間的推移,我們會(huì)慢慢理解一些事情的真相。寫總結(jié)時(shí)要注意用具體的數(shù)據(jù)和事實(shí)加以支撐,提高論述的可信度和說服力。想要更好地了解這個(gè)主題,可以參考以下給出的相關(guān)范例。

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇一

尊敬的組長,同志們:

前不久,召開了全縣黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)議。今天,我們召開全辦動(dòng)員大會(huì),主要目的就是迅速貫徹落實(shí)要求,對全辦開展教育實(shí)踐活動(dòng)作出安排部署。

下面,我先講三點(diǎn)意見:

一、深刻認(rèn)識開展教育實(shí)踐活動(dòng)的重大意義,高度警醒、高度自覺

群眾路線是黨的生命線和根本工作路線,是我們黨不斷從勝利走向勝利的重要法寶。開展教育實(shí)踐活動(dòng),是我們黨作出的重大決策,是加強(qiáng)執(zhí)政黨建設(shè)的重大部署,是實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”和“中國夢”奮斗目標(biāo)的重大舉措。,是蘇區(qū)精神和蘇區(qū)干部好作風(fēng)的重要發(fā)源地,是黨的群眾路線的重要形成地。,是、書記書記親自聯(lián)系指導(dǎo)的縣市,對開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)作出了系列指示。我辦實(shí)踐活動(dòng)聯(lián)系指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)是、副,督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)是等人,他們對我辦開展教育活動(dòng)也高度重視,今天親臨大會(huì)指導(dǎo)。因些,全辦上下一定要以高度警醒、高度自覺的責(zé)任感和緊迫感迅速投入到教育實(shí)踐活動(dòng)中來,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央、、、的決策部署上來。

第一,開展教育實(shí)踐活動(dòng),是新時(shí)期繼承和弘揚(yáng)蘇區(qū)精神和蘇區(qū)干部好作風(fēng)的責(zé)任所在。指出:黨最大的政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾,執(zhí)政后的最大危險(xiǎn)是脫離人民群眾。蘇區(qū)時(shí)期,我們的先輩們“自帶干糧去辦公,日著草鞋干革命,夜打燈籠訪貧農(nóng)”,生動(dòng)詮釋了蘇區(qū)黨群、干群關(guān)系親如魚水的深情厚誼。近年來,全縣在舜平書記的領(lǐng)導(dǎo)下,縱深推進(jìn)“送政策、送溫暖、送服務(wù)”工作雙向全覆蓋,建立了密切聯(lián)系群眾的機(jī)制,確保了第一時(shí)間聽到群眾呼聲,第一時(shí)間回應(yīng)訴求,第一時(shí)間解決問題,不少老百姓都說:“蘇區(qū)干部好作風(fēng)又回來了”。今天,站在歷史新起點(diǎn),作為蘇區(qū)精神和蘇區(qū)干部好作風(fēng)的傳承者,我們一定要堅(jiān)持以“三送”工作為抓手,扎實(shí)開展教育實(shí)踐活動(dòng),使蘇區(qū)優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)光大!

第二,開展教育實(shí)踐活動(dòng),是凝聚全面深化改革、加快扶貧事業(yè)發(fā)展“正能量”的現(xiàn)實(shí)需要。黨的根基在人民,血脈在人民,力量在人民。失去了人民擁護(hù)和支持,黨的事業(yè)和工作就無從談起。蘇區(qū)時(shí)期,我們的先輩們表現(xiàn)出高度的責(zé)任感,正因?yàn)榈玫搅藦V大群眾的衷心擁護(hù),那時(shí)的才創(chuàng)造出了第一等工作。今天,我們干部如何發(fā)揮扶貧開發(fā)工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,如何抓住振興贛南蘇區(qū)、推動(dòng)扶貧事業(yè)發(fā)展,關(guān)乎縣全面深化改革、加快振興發(fā)展的成敗。因此,我們必須堅(jiān)持黨的群眾路線,最大限度地團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量,調(diào)動(dòng)一切可以調(diào)動(dòng)的積極因素,匯聚起全面深化改革、加快振興發(fā)展強(qiáng)大“正能量”,推動(dòng)改革振興扶貧工作提速、提質(zhì)、提效。

第三,開展教育實(shí)踐活動(dòng),是解決群眾反映突出問題、加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的有力舉措。黨的作風(fēng)關(guān)乎黨在人民群眾心中的形象,關(guān)乎黨的生命。當(dāng)前我辦黨員干部隊(duì)伍中仍然存在一些突出問題。有的同志抓工作不敢擔(dān)當(dāng),不敢直面矛盾、解決問題;有的同志不愿深入困難艱苦地區(qū),不愿幫助基層和農(nóng)村貧困群眾解決實(shí)際問題;有時(shí)候還存在門難進(jìn)、臉難看、事難辦,甚至不給好處不辦事,給了好處亂辦事;有的同志不思進(jìn)取、貪圖享受,意志消沉、玩風(fēng)盛行,拈輕怕重,安于現(xiàn)狀、不愿吃苦出力,前幾年有個(gè)別同志還不講原則,無視法紀(jì),以權(quán)謀私、貪污腐化。這些所反映的突出問題,我們都要找準(zhǔn)找實(shí),開展教育活動(dòng)堅(jiān)決整改。

二、堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)認(rèn)真精神,高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)

中央明確要求,開展好第二批教育實(shí)踐活動(dòng),必須緊扣一個(gè)主題,就是為民、務(wù)實(shí)、清廉;貫徹一個(gè)總要求,就是“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”;解決一個(gè)根本問題,就是密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系;盯住一個(gè)聚焦點(diǎn),就是形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng);抓好三個(gè)基本環(huán)節(jié),就是學(xué)習(xí)教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改落實(shí)、建章立制;達(dá)到五個(gè)目標(biāo)要求,就是黨員干部思想進(jìn)一步提高,作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切,為民務(wù)實(shí)清廉形象進(jìn)一步樹立,基層基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。

第一,必須以認(rèn)真精神抓好學(xué)習(xí)教育。理想信念是精神之“鈣”,精神上缺了鈣,就會(huì)得軟骨病,就會(huì)導(dǎo)致政治上的變質(zhì)、精神上的貪婪、道德上的墮落、生活上的腐化,“四風(fēng)”問題追根到底是理想信念出現(xiàn)動(dòng)搖所致。教育實(shí)踐活動(dòng)必須抓住思想建設(shè)這個(gè)“總開關(guān)”,把解決思想問題、加強(qiáng)主觀世界改造、讓黨員干部真正受教育放在第一位。要堅(jiān)持以系列重要講話精神武裝頭腦、統(tǒng)一思想、指導(dǎo)實(shí)踐,扎實(shí)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、十八屆三中全會(huì)精神。用理論經(jīng)典浸潤思想,用紅色資源蕩滌心靈,用先進(jìn)典型校正行為,補(bǔ)足理想信念之“鈣”,打牢群眾路線之“基”,嚴(yán)守黨的紀(jì)律之“魂”,在思想和靈魂深處受到觸動(dòng),真正讓為人民服務(wù)的宗旨觀念,內(nèi)化于心、外化于形,成為黨員干部的自覺追求。

第二,必須以認(rèn)真精神解決好“四風(fēng)”問題。干部作風(fēng)怎么樣,存在哪些問題,群眾看得最清楚。問題有沒有解決,群眾感受最真切。我們這批教育實(shí)踐活動(dòng)在群眾家門口開展,和群眾接觸更近,關(guān)系更直接,黨員干部的一言一行、作風(fēng)狀態(tài)都在群眾眼里。要堅(jiān)持開門搞活動(dòng),敞開大門請農(nóng)村貧困群眾提意見、出主意、做評判,讓農(nóng)村貧困群眾真正“掏心窩”。要拿出“壯士斷腕”的決心、“刮骨療毒”的勇氣和“自我解剖”的魄力,敢于向存在的作風(fēng)之弊、行為之垢“開刀”,來一次大排查、大檢修、大掃除、大整改。要嚴(yán)明責(zé)任、建立臺(tái)賬、銷號管理,堅(jiān)持思想問題和實(shí)際問題一起抓,大問題和小問題都不放過,有一件改一件、改一件成一件,不能籠而統(tǒng)之、大而化之,確?;顒?dòng)成為農(nóng)村貧困群眾支持、農(nóng)村貧困群眾檢驗(yàn)、農(nóng)村貧困群眾滿意的民心工程。

第三,必須以認(rèn)真精神推動(dòng)各項(xiàng)工作。這次教育實(shí)踐活動(dòng)的目標(biāo)是服務(wù)群眾、強(qiáng)化實(shí)效、推動(dòng)工作。一是要問需于民、問計(jì)于民、問政于民,從群眾中來,到群眾中去,密切與貧困群眾的血肉聯(lián)系。二是要把開展教育實(shí)踐活動(dòng)與做好業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來,做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)、兩提高。三是在我們在活動(dòng)中,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變創(chuàng)新,做到“規(guī)定動(dòng)作扎實(shí)有效、自選動(dòng)作彰顯特色”。我們針對扶貧開發(fā)工作中存在的突出問題,深入開展“四問三思二聽一研”活動(dòng),突出扶移部門在活動(dòng)中針對性、獨(dú)特性、有效性:

(2)“三思”,即一思怎樣才能做到尊重群眾意愿、符合群眾需求;二思怎樣才能做到把黨的扶貧政策原原本本落實(shí)到基層、落實(shí)到貧困群眾;三思怎樣才能做到從實(shí)際出發(fā),找對脫貧致富的路子。

(4)“一研”,即開展“弘揚(yáng)蘇區(qū)精神、踐行群眾路線、促進(jìn)農(nóng)民增收、助推振興發(fā)展”進(jìn)村入戶調(diào)研活動(dòng),了解貧困群眾所思所想,摸清貧困現(xiàn)狀、貧困底數(shù),查找困難和問題,分析原因,找到解決的對策和辦法,幫助貧困鄉(xiāng)村辦實(shí)事、解難題。

三、強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),切實(shí)加強(qiáng)教育實(shí)踐活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)

這次教育實(shí)踐活動(dòng),時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高。全辦要把活動(dòng)作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重大政治任務(wù),強(qiáng)化責(zé)任,精心組織,以強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)良的作風(fēng)保證教育實(shí)踐活動(dòng)有序開展、扎實(shí)推進(jìn)、取得實(shí)效。

第一,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。我辦成立了以本同志為組長、同志為第一副組長、同志為分管領(lǐng)導(dǎo)、等同志為成員、同志為活動(dòng)辦主任的領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)四個(gè)小組,請各位務(wù)必高度重視、認(rèn)真負(fù)責(zé),切實(shí)擔(dān)當(dāng)起教育活動(dòng)政治責(zé)任。

第二,加強(qiáng)督促檢查。督促檢查是推進(jìn)工作落實(shí)的重要手段。這次教育實(shí)踐活動(dòng)有很多硬任務(wù)、硬要求,要真正落實(shí)好上級精神,攻克一些難關(guān),解決一些難題,必須強(qiáng)化督促檢查。我辦成立了督導(dǎo)組,全程督導(dǎo)所負(fù)責(zé)各黨小組的教育實(shí)踐活動(dòng)。希望我辦督導(dǎo)組同志多向縣督導(dǎo)組請示、匯報(bào),也請縣督導(dǎo)組多指導(dǎo)多關(guān)心我辦教育活動(dòng)。

第三,強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。廣大群眾對這次教育實(shí)踐活動(dòng)密切關(guān)注,期望很高,我們要一以貫之地抓好輿-論宣傳和引導(dǎo)工作,把握好方向和時(shí)機(jī)節(jié)奏。宣傳組要通過各種宣傳載體宣傳我辦教育實(shí)踐活動(dòng)的工作進(jìn)展和實(shí)際成效,宣傳活動(dòng)中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,及時(shí)反映社會(huì)各界的積極反響。同時(shí)要樹立優(yōu)秀干部先進(jìn)典型,挖掘先進(jìn)集體的典型事跡,傳遞和凝聚好我辦教育實(shí)踐活動(dòng)的正能量,為搞好活動(dòng)營造良好氛圍。

同志們,貫徹群眾路線沒有休止符,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。今天會(huì)議的召開,標(biāo)志著我辦黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)全面啟動(dòng)。讓我們以高度的政治責(zé)任感、飽滿的工作熱情、扎實(shí)的工作作風(fēng),組織好、開展好教育實(shí)踐活動(dòng),為加快建設(shè)新時(shí)期“模范”,與全國全省同步全面建成小康社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)保證!

。

各位老師:

大家好!

首先祝賀大家過了一個(gè)愉快的暑假??梢哉f從今天起,我們又開始新學(xué)期的工作。按照縣教體局的工作要求,每年暑假期間要組織教職工進(jìn)行為期2到3天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),以便大家以嶄新的精神面貌、飽滿的工作熱情、先進(jìn)的教育理念、正確的教育思想,投入到新學(xué)期的教學(xué)工作中去。今天的內(nèi)容主要對鎮(zhèn)一學(xué)年來的的教育工作進(jìn)行回顧和總結(jié),安排部署今后的工作要求與思路,教研室還要對教學(xué)業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn),明天各學(xué)校組織教師進(jìn)行分散學(xué)習(xí)。今天的會(huì)議先由我作一個(gè)動(dòng)員講話,然后教研室進(jìn)行具體的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。本次集訓(xùn)即是對過去學(xué)年的總結(jié)會(huì),又是新學(xué)年工作的誓師會(huì),同時(shí),也是對教師進(jìn)行思想動(dòng)員和業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)會(huì)。下面結(jié)合我鎮(zhèn)教育工作實(shí)際,講三個(gè)方面的`問題:

一學(xué)年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣教體局的具體指導(dǎo)下,在全鎮(zhèn)廣大教干教師的共同努力下,取得了可喜的成績。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1、教育工作綜合評估邁出可喜的一步。據(jù)可靠消息,2015年我鎮(zhèn)的教育工作綜合評估成績徹底擺脫了倒數(shù)的帽子,排名有了大幅度的提高。

2、教學(xué)工作:的教學(xué)工作在教師結(jié)構(gòu)雙老化,,青年教師少,學(xué)科帶頭人缺乏,教干的后備力量嚴(yán)重不足。教師配備與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比,在全縣師生比最高,教師缺乏太多(同等條件下教師缺幾十人)。嚴(yán)重影響了教學(xué)質(zhì)量的情況下,仍然邁出艱難的一步,教學(xué)水平有了明顯的提高。

3、安全工作:由于我鎮(zhèn)的安全工作管理到位,活動(dòng)開展正常,檔案建設(shè)質(zhì)量高,學(xué)生安全管理措施到位,取得了驕傲的成績,在2015年全縣安全工作表彰會(huì)上受到縣局的表彰獎(jiǎng)勵(lì),位居全縣前三名。

4、工會(huì)工作各項(xiàng)活動(dòng)開展的扎實(shí)有效,尤其是感動(dòng)教育十大人物評選將是弘揚(yáng)愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)精神的頌歌,今年的教師節(jié)將進(jìn)行隆重的表彰,工會(huì)、老教協(xié)工作受到縣教體局的表彰,并在大會(huì)上作了典型事跡介紹。

5、體育工作:我鎮(zhèn)的體育工作始終走在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的前列。在今年的全縣中小學(xué)冬季越野賽上取得了小學(xué)女子組第一名,團(tuán)體第四的成績;在今年的全縣中小學(xué)田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)上又獲佳績,取得了小學(xué)女子組第一名、團(tuán)體第二名及精神文明獎(jiǎng)的好成績。

6、德育工作:在今年四月份的全縣德育工作會(huì)議上,我鎮(zhèn)被評為學(xué)校德育工作先進(jìn)集體。在“素質(zhì)教育家校行”活動(dòng)中,被評為家庭家庭教育工作先進(jìn)單位;在“國培計(jì)劃-知行中國小學(xué)班主任培訓(xùn)項(xiàng)目”中,被評為先進(jìn)單位。

7、電教工作:由于電教工作管理到位,參加上級舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)組織得力,要求嚴(yán)格,落實(shí)到位。在全縣開展的各項(xiàng)活動(dòng)均取得了較好的成績,有11名學(xué)生的電腦作品分別獲得省二等獎(jiǎng)、市縣一等獎(jiǎng);25名教師的多媒體課件作品獲市縣獎(jiǎng)勵(lì),有2名教師獲得市級電教教學(xué)成績獎(jiǎng),2名教師獲得縣級級電教教學(xué)成績獎(jiǎng)。教委先后被評為學(xué)生電腦作品制作、教師多媒體課件制作優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

8、教研成果:以前教師在參加全縣的優(yōu)質(zhì)課評選、論文評選、課件評選等一系列的活動(dòng)中,取得的成績大多是三等獎(jiǎng),很少有二等獎(jiǎng)。在本年度我鎮(zhèn)參加的各項(xiàng)評比活動(dòng)中,由于教研員精心指導(dǎo),幫助修改,成績有了明顯提高,普遍都是二等獎(jiǎng),一等獎(jiǎng)也不少,向轉(zhuǎn)林小學(xué)的劉鵬的美術(shù)課件作品獲得縣級一等獎(jiǎng),并代表我縣到市里參加展示,他的品德與社會(huì)論文也獲縣級一等獎(jiǎng);李雪晴的語文論文獲得市級一等獎(jiǎng);邢億萬老師的體育優(yōu)質(zhì)課及技能比賽均獲得縣級一等獎(jiǎng),并代表縣里到市里參加技能比賽獲得二等獎(jiǎng)。在本學(xué)期全縣開展的各項(xiàng)教研活動(dòng)中,全鎮(zhèn)共有5人次獲縣級一等獎(jiǎng)、7人次獲縣級二等獎(jiǎng)、6人次獲縣級三等獎(jiǎng),有3名教師在全縣教師理論知識競賽中獲獎(jiǎng)。

9、年后通過對教干、教師的調(diào)整,優(yōu)化了教干、教師隊(duì)伍,均衡了校際間的師資水平,打造了學(xué)校間公平競爭的平臺(tái)。本次調(diào)整,充實(shí)了新生力量,加大了對年輕干部的選拔培養(yǎng)力度,達(dá)到了教干隊(duì)伍年輕化、知識化和專業(yè)化,起到了優(yōu)化教干結(jié)構(gòu),理順關(guān)系,凝聚人心,團(tuán)結(jié)干事的作用,從而達(dá)到提高教育教學(xué)質(zhì)量的目的。從現(xiàn)在看這個(gè)目的基本達(dá)到,學(xué)校的管理水平普遍有了明顯提高,教師工作積極性也有明顯提高。

總之,過去的一學(xué)年,在全鎮(zhèn)廣大教干教師的共同努力下,全鎮(zhèn)教學(xué)水平得到穩(wěn)步提高。以上成績的取得,是全鎮(zhèn)廣大教干教師扎實(shí)工作、拼搏進(jìn)取的結(jié)果。在此,我謹(jǐn)代表鎮(zhèn)教委向工作在教學(xué)第一線的廣大教干教師表示衷心的感謝!中國演講網(wǎng):http://轉(zhuǎn)載請保留此標(biāo)記。

在肯定成績的同時(shí),我們必須充分認(rèn)識到當(dāng)前我們面臨的諸多困難和嚴(yán)峻的挑戰(zhàn):

一是學(xué)校間教學(xué)管理水平還不夠均衡。個(gè)別學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)管理理念不新、辦學(xué)思路不清,工作缺乏腳踏實(shí)地的實(shí)干精神和敢干事、肯干事的開拓精神。個(gè)別學(xué)校管理松懈,缺乏制度管理,部分學(xué)校管理不善,考核辦法不科學(xué),教干教師不能以誠相待,不能精誠團(tuán)結(jié),導(dǎo)致學(xué)校管理被動(dòng)。

二是教師課堂教學(xué)效益不高,新課程教學(xué)理念把握不到位。部分教師對課標(biāo)要求不明確,教材把握不準(zhǔn),二次備課質(zhì)量差,課堂結(jié)構(gòu)不合理,教學(xué)效益低,重教法,輕學(xué)法,不能很好的對學(xué)生進(jìn)行有效的學(xué)法指導(dǎo),“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”的要求落實(shí)不到位,學(xué)生主體地位不突出,合作學(xué)習(xí)流于形式。

三是課程計(jì)劃執(zhí)行有待完善。由于師資嚴(yán)重不足和教師雙老化比較嚴(yán)重,致使個(gè)別學(xué)校課程開設(shè)不全,學(xué)生綜合能力得不到提高。

四是骨干教師缺乏,青年教師成長慢,個(gè)別青年教師工作浮躁,進(jìn)取心不強(qiáng),無理想,無追求,拿自己美好前途當(dāng)兒戲,得過且過,工作不扎實(shí),教學(xué)質(zhì)量不高;(有的教師位居中心校、希望小學(xué)和前莊小學(xué)比較優(yōu)越的學(xué)校,責(zé)任心不強(qiáng),成績位居后1/3,如果再不覺醒,再不進(jìn)取,恐怕暑假后要調(diào)離這三處學(xué)校)。

五是個(gè)別中老年教師倚老賣老,不思進(jìn)取,在工作中不是和同志們比成績高低,而是比資歷長短,不是和同志們比貢獻(xiàn)大小,而是比索取多少,總覺得人們對你不公。

六是學(xué)校評估制度不夠完善,教師干好干孬一個(gè)樣,不能充分調(diào)動(dòng)教師的工作性,致使各項(xiàng)工作水平低、質(zhì)量差。

七是教學(xué)常規(guī)監(jiān)管力度不到位,教研活動(dòng)效果差,教研活動(dòng)質(zhì)量及教研員素質(zhì)亟待提高。

以上問題的存在嚴(yán)重制約我鎮(zhèn)教育的健康發(fā)展,在新學(xué)年里,我們必須著力解決好這些問題,才能真正團(tuán)結(jié)一心,信心百倍的迎接新挑戰(zhàn)。

今后我鎮(zhèn)小學(xué)教育工作總的任務(wù)是:以辦好人民滿意的教育為宗旨,認(rèn)真貫徹縣教體局工作精神,按照“優(yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、促進(jìn)均衡、提高質(zhì)量”的要求,深入推進(jìn)素質(zhì)教育,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),深化課堂教學(xué)改革,嚴(yán)格落實(shí)教學(xué)常規(guī),改革完善評價(jià)制度,努力提高教學(xué)管理水平,提高課堂教學(xué)效益;全面加強(qiáng)教學(xué)研究,促進(jìn)教師專業(yè)化成長,面向全體學(xué)生,全面提高教學(xué)質(zhì)量,努力促進(jìn)每一位學(xué)生的全面發(fā)展,主動(dòng)發(fā)展、充分發(fā)展,努力把每一位學(xué)生都培養(yǎng)成合格學(xué)生。為確保實(shí)現(xiàn)新學(xué)期的工作目標(biāo),我們必須做好以下幾個(gè)方面的工作,努力推進(jìn)我鎮(zhèn)教育教學(xué)再上臺(tái)階。

(一)加強(qiáng)教干隊(duì)伍的管理,對教委人員嚴(yán)格要求,讓他們自覺遵守紀(jì)律,處處起模范帶頭作用,為學(xué)校、教師做好服務(wù);針對個(gè)別學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)管理理念不新、辦學(xué)思路不清,工作不腳踏實(shí)地,缺少開拓、實(shí)干精神的,工作能力差導(dǎo)致學(xué)校管理混亂,教學(xué)質(zhì)量差的教干,該撤換的要堅(jiān)決撤換,讓能者上庸者下。

(二)要全面落實(shí)、樹立素質(zhì)教育質(zhì)量觀。一是各學(xué)校要繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行各級“減負(fù)”要求,努力減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),嚴(yán)禁向?qū)W生推銷或介紹購買復(fù)習(xí)資料,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理;要堅(jiān)決杜絕一切體罰變相體罰學(xué)生等違規(guī)行為,要求教師關(guān)心愛護(hù)每一個(gè)學(xué)生,堅(jiān)持面向全體、因材施教,激發(fā)并保護(hù)學(xué)生的求知欲、上進(jìn)心。要努力創(chuàng)造讓學(xué)生安心、讓家長放心、讓社會(huì)滿意的學(xué)習(xí)育人環(huán)境。二是要突出加強(qiáng)課程管理,嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃。要全面執(zhí)行國家“義務(wù)教育課程設(shè)置方案”,開全課程、開足課時(shí)。各學(xué)校要高度重視音、體、美、綜合實(shí)踐活動(dòng)和技能實(shí)驗(yàn)課開設(shè),切實(shí)提高學(xué)生的實(shí)踐操作能力;三是要進(jìn)一步優(yōu)化常規(guī)管理,提高精細(xì)化程度。四是要重視學(xué)生非智力因素的培養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。五是要扎實(shí)落實(shí)好培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作,要加強(qiáng)學(xué)困生分析,從培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣入手,加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo)和習(xí)慣養(yǎng)成教育,真正使其想學(xué)、樂學(xué)、會(huì)學(xué)。對優(yōu)等生要堅(jiān)持“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的原則,采取學(xué)習(xí)興趣小組等靈活多樣的方式,充分挖掘?qū)W生的潛能,并通過競賽活動(dòng),提高學(xué)生的能力。

(三)落實(shí)學(xué)校結(jié)對

幫扶共建制度,促進(jìn)學(xué)校均衡發(fā)展。結(jié)對幫扶共建是在新形式下,從推動(dòng)我鎮(zhèn)教育均衡、和-諧發(fā)展提出的新思路。旨在提高我鎮(zhèn)小學(xué)教育的整體水平。要求條件好的學(xué)校要在力所能及的前提下無條件的要對幫扶學(xué)校予以幫助支持,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享。落實(shí)好共建學(xué)校“三溝通”制度,實(shí)現(xiàn)學(xué)校、教師之間的合作。。

(四)突出薄弱轉(zhuǎn)化,狠抓薄弱學(xué)科和薄弱班級均衡發(fā)展,確保整體質(zhì)量提高。各學(xué)校要高度重視薄弱轉(zhuǎn)化,全面提高教學(xué)質(zhì)量。一是繼續(xù)重視薄弱學(xué)校的轉(zhuǎn)化工作。教研室學(xué)科教研員要加大對教學(xué)薄弱學(xué)校的指導(dǎo)力度,從學(xué)校教學(xué)、管理、教研等方面,全方位、面對面指導(dǎo),促其盡快提高,在教學(xué)管理上,教研員要深入基層,堅(jiān)持每周2天到學(xué)校工作,通過聽教師推門課、抽查教師常規(guī)材料、監(jiān)督學(xué)校學(xué)生日常管理等形式,發(fā)現(xiàn)學(xué)校教學(xué)管理存在的問題,及時(shí)與學(xué)校教師、領(lǐng)導(dǎo)面對面交流,提出合理化建議或意見;二是各學(xué)校要進(jìn)一步降低工作重心,把轉(zhuǎn)化薄弱班級和薄弱學(xué)科擺在教學(xué)指導(dǎo)與管理的突出位置,落實(shí)一名骨干教師帶動(dòng)學(xué)校一個(gè)薄弱學(xué)科制度,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要分工掛包薄弱學(xué)科、薄弱班級,加強(qiáng)原因分析,研究整改措施,跟蹤督查指導(dǎo),采用培養(yǎng)學(xué)科骨干、班主任經(jīng)驗(yàn)交流、外出學(xué)習(xí)等辦法,盡快提高班級和學(xué)科教學(xué)的整體成績;三是重視學(xué)困生的轉(zhuǎn)化。一要在課堂教學(xué)上進(jìn)一步關(guān)注學(xué)困生,樹立“決不放棄任何學(xué)生”的課堂教學(xué)思想。二要加強(qiáng)學(xué)困生分析,找準(zhǔn)每一個(gè)學(xué)困生的問題癥結(jié),落實(shí)因材施教,任課教師要加強(qiáng)跟蹤指導(dǎo),確保不讓每一個(gè)學(xué)生掉隊(duì)。

(五)優(yōu)化教師教學(xué)行為,扎實(shí)推進(jìn)課堂教學(xué)改革

教師無小節(jié),處處是楷模。細(xì)節(jié)決定成敗,把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。要求每一位教干教師結(jié)合自己的工作實(shí)際,從日常工作的點(diǎn)滴出發(fā),在工作中處處為學(xué)生樹立表率。要關(guān)注細(xì)節(jié),具體到備好每一節(jié)課、設(shè)計(jì)好每一份練習(xí)題,上好每一堂課,批改好每一份作業(yè),關(guān)心愛護(hù)好每一個(gè)學(xué)生,在工作中做到精細(xì)化,把小事做細(xì)、做好。時(shí)時(shí)處處感染學(xué)生,使學(xué)生受到好的熏陶。一是積極借鑒和推廣先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。各課任教師要立足實(shí)際,根據(jù)學(xué)科特點(diǎn),研究制定落實(shí)“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”的實(shí)施策略,通過落實(shí)“先學(xué)后教”促進(jìn)教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變。二是加強(qiáng)課堂教學(xué)模式研究。努力體現(xiàn)“教為主導(dǎo),學(xué)為主體”思想,突出學(xué)生主體地位。三是改革課堂教學(xué)評價(jià),要重點(diǎn)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)、關(guān)注學(xué)生的發(fā)展、關(guān)注學(xué)生的創(chuàng)新,做到以學(xué)論教。四是扎實(shí)開展課堂教學(xué)比賽活動(dòng),促進(jìn)教師專業(yè)成長。通過定期組織課堂教師比賽或優(yōu)質(zhì)課評選活動(dòng),為教師搭建學(xué)習(xí)交流、鍛煉展示、競爭進(jìn)取的平臺(tái),在課堂教學(xué)領(lǐng)域建立起競爭機(jī)制,使課堂教學(xué)成為教師成長與發(fā)展、成功與成名的主陣地。

(六)優(yōu)化評價(jià)機(jī)制,為教干教師打造公平、公正的競爭平臺(tái)

一要要建立學(xué)校管理抽查、通報(bào)制度。鎮(zhèn)教委將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校管理措施,在采取期中、期末兩次大型檢查的同時(shí),重點(diǎn)突出學(xué)校管理抽查力度,重點(diǎn)從學(xué)校日常管理中教師到崗、坐班,教師課堂教學(xué)常規(guī)、學(xué)生一日常規(guī)、優(yōu)差生輔導(dǎo)等方面進(jìn)行抽查,量化記分。嚴(yán)格落實(shí)實(shí)名通報(bào)制度,對于學(xué)校管理好的學(xué)?;蚪處熂皶r(shí)予以表揚(yáng),對于管理松懈、工作拖沓的學(xué)校或個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評。

二要建立完善學(xué)校業(yè)績評價(jià)制度,實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)制和末位自究制。評價(jià)要堅(jiān)持以教學(xué)質(zhì)量為主,實(shí)行全方位,綜合量化評價(jià)。對學(xué)校管理進(jìn)步,教學(xué)質(zhì)量高的學(xué)校校長要大張旗鼓的予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),對于連續(xù)兩年考評居全鎮(zhèn)末位的校長給予處理。

三要進(jìn)一步建立健全教職工量化考評體系,為今后教師交流、提拔任用提供依據(jù)。各學(xué)校要進(jìn)一步完善教師教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)懲辦法,要注重學(xué)科團(tuán)體成績與個(gè)人成績的結(jié)合,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,真正實(shí)現(xiàn)多勞多得、優(yōu)質(zhì)厚酬獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。要完善業(yè)績評價(jià)制度,對工作踏實(shí)、有業(yè)績的教師優(yōu)先提拔任用,為想干事、能干事、干成事的教師,創(chuàng)造展示才華的舞臺(tái),本學(xué)期教委計(jì)劃將對教師個(gè)人的量化評估納入全鎮(zhèn)進(jìn)行評估管理,確保量化評估的嚴(yán)肅性和公平性。

在今后工作中,希望老教師要進(jìn)一步端正工作態(tài)度,為青年教師做出榜樣;青年教師要勤學(xué)、好學(xué)、樂學(xué),學(xué)優(yōu)秀教師的長處,要多和教學(xué)優(yōu)秀的教師比高低;希望廣大教干教師要進(jìn)一步樹立高尚的道德情操和精神追求,甘為人梯,樂于奉獻(xiàn),靜下心來教書,潛下心來育人,努力做受學(xué)生愛戴、讓人民滿意的教師。

老師們,展望新學(xué)期的教育工作,任務(wù)繁重、壓力巨大。但我們堅(jiān)信只要我們上下同心、實(shí)干勇為,扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育,努力推進(jìn)學(xué)校管理創(chuàng)新,就一定能夠開創(chuàng)我鎮(zhèn)教育工作的新局面!老師們,新的學(xué)期已經(jīng)開始,讓我們并肩戰(zhàn)斗,齊心協(xié)力,努力打好工作開局,共同開創(chuàng)教育的美好明天。

同學(xué)們:

我是一名致力于中醫(yī)傳承教育的老中醫(yī),來和大家談?wù)勑?。你們即將畢業(yè)離開中學(xué)校園。眾所周知,升學(xué)的路越走越窄,30%的初中生能進(jìn)入重點(diǎn)高中學(xué)習(xí),這部分同學(xué)中的1/3能考入二本以上的高等院校接受高等教育。就業(yè)的壓力越來越大,許多大學(xué)生也陷入“畢業(yè)就是失業(yè)”的尷尬境地。我此行的目的就是告訴大家,對未來深造就業(yè)、立足社會(huì)勿需恐慌、不要迷茫。就業(yè)的路做一個(gè)學(xué)習(xí)中醫(yī)、弘揚(yáng)中醫(yī)的有志青年是你們的理想選擇!

學(xué)習(xí)中醫(yī)無尚光榮。中醫(yī)藥是我國各族人民在幾千年生產(chǎn)生活實(shí)踐和與疾病做斗爭中逐步形成并不斷豐富發(fā)展的醫(yī)學(xué)科學(xué),為中華民族繁衍昌盛做出了重要貢獻(xiàn),對世界文明進(jìn)步產(chǎn)生了積極影響。中醫(yī)藥臨床療效確切、預(yù)防保健作用獨(dú)特、治療方式靈活、費(fèi)用比較低廉,特別是隨著健康觀念變化和醫(yī)學(xué)模式轉(zhuǎn)變,中醫(yī)藥越來越顯示出獨(dú)特優(yōu)勢。當(dāng)今“中醫(yī)熱”全球持續(xù)升溫,已有160個(gè)國家和地區(qū)使用中醫(yī)藥和針灸,有5萬個(gè)中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu),從業(yè)人員將近50萬,其中洋中醫(yī)占70%。

學(xué)習(xí)中醫(yī)的有志青年趕上了好時(shí)代。目前中醫(yī)藥迎來了前所未有的發(fā)展戰(zhàn)略機(jī)遇期。黨中央、國務(wù)院高度重視中醫(yī)藥工作,提出要“堅(jiān)持中西醫(yī)并重”、“扶持中醫(yī)藥和民族醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展”。各地黨委、政府對中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的重視程度和推動(dòng)力度不斷加大,加強(qiáng)了對中醫(yī)藥工作的領(lǐng)導(dǎo)和體制機(jī)制建設(shè),加大對中醫(yī)藥的投入,為中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展?fàn)I造了良好的環(huán)境。隨著我國進(jìn)入全面建設(shè)小康社會(huì)的新階段,人民生活水平不斷提高,健康意識和理念不斷增強(qiáng),廣大人民群眾信中醫(yī)、用中藥,對中醫(yī)藥知識和服務(wù)的需求日益增長。隨著醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革進(jìn)一步深入,療效確切和費(fèi)用低廉的中醫(yī)藥必將發(fā)揮更大的作用。隨著健康觀念的改變和醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,中醫(yī)藥整體觀理論思維、個(gè)性化辨證論治以及“治未病”健康保健方法的優(yōu)勢進(jìn)一步凸顯。

挽救中醫(yī)匹夫有責(zé)。我們清醒地看到,由于中醫(yī)管理體制還不健全,中醫(yī)長期受到西醫(yī)的排擠和壓制,中醫(yī)教育培訓(xùn)存在諸多弊端培養(yǎng)不出合格的人才,中醫(yī)到了后繼無人的地步。特別是基層和農(nóng)村中醫(yī)藥基礎(chǔ)差、底子薄的現(xiàn)狀長期存在,中醫(yī)藥人員嚴(yán)重短缺。我現(xiàn)在已年過古稀,在其他老人兒孫滿堂、安享晚年的時(shí)候,不顧家人和親友反對,放棄省城優(yōu)越的生活,以自已年邁之軀、微薄之力,決心為祖國的中醫(yī)事業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。老祖宗留下的寶貴財(cái)富決不能在我們手上丟掉!困難與希望同在,挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。從一定意義上講,正因?yàn)楝F(xiàn)在中醫(yī)底子薄、條件差、缺人才,正因?yàn)楝F(xiàn)在黨和國家出臺(tái)了扶持中醫(yī)的好政策,對我們來說就是千載難逢的好機(jī)會(huì)。因此有志青年要挺身而出,要搶抓機(jī)遇,學(xué)習(xí)中醫(yī)、弘揚(yáng)中醫(yī),你們一定會(huì)大有作為!

跟我學(xué)完全可以帶你走上學(xué)習(xí)中醫(yī)的一條捷徑。想學(xué)中醫(yī)一定要解決好跟誰學(xué)、怎樣學(xué)的問題。如果你們要報(bào)考各中醫(yī)大專院校,只能領(lǐng)到文憑,學(xué)不到中醫(yī)本事。如果你們找老中醫(yī)拜師學(xué)習(xí),老中醫(yī)大都保守,還是走不通。如果你們自己看書自學(xué),中醫(yī)太難學(xué),往往事倍功半,很難堅(jiān)持。為使有志青年能走上學(xué)中醫(yī)的道路,我已先走了一步。在我孜孜不倦的努力下,以中藥、方劑、診斷為重點(diǎn),對中醫(yī)課程進(jìn)行了梳理,形成一套富有特色、行之有效的知識體系;本著學(xué)以致用的原則,從內(nèi)科、外科、婦科、兒科、溫病到傷寒論、內(nèi)經(jīng)、金匱各科,編寫出了一整套病案,只要悉心研學(xué)、熟練掌握便能上手、能看?。煌ㄟ^傳幫帶,在隨班學(xué)習(xí)的鄉(xiāng)村醫(yī)生中培養(yǎng)出了張文建、楊進(jìn)萍、李勇、衛(wèi)飛飛、李曉潔等一批優(yōu)秀的教學(xué)人才,有了自己的師資隊(duì)伍。我把自己的住所貢獻(xiàn)出來、把自己的積蓄貢獻(xiàn)出來,克服了教學(xué)場地、教育經(jīng)費(fèi)等諸多困難,我親自編寫教材、親自組織老師備課、親自給學(xué)生上課、親自幫學(xué)生把關(guān),幾乎傾注了自已的全部心血。金杯銀杯不如老百姓的口碑,從我這里畢業(yè)的、在我這里學(xué)習(xí)的學(xué)生幾乎遍布高平市的各個(gè)鄉(xiāng)村,歡迎去走訪、考察。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的學(xué)員們:

大家上午好!

很榮幸能作為學(xué)員代表在此發(fā)言。首先,請?jiān)试S我代表全體學(xué)員向給予我們這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝,向即將給我們授課的老師表示熱烈歡迎和致意!

為更好的達(dá)到預(yù)期學(xué)習(xí)目標(biāo),我們?nèi)w學(xué)員將做到以下幾點(diǎn):

1、提高思想認(rèn)識,倍加珍惜來之不易的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),認(rèn)清學(xué)習(xí)和實(shí)踐的重要性,正確的給自己定位,明確目標(biāo)、端正態(tài)度,順利通過培訓(xùn)的各項(xiàng)考核。

2、嚴(yán)格組織紀(jì)律,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。做到“四要三不”,即:要尊敬老師,團(tuán)結(jié)同學(xué);要專心聽課,做好筆記;要積極交流,靈活運(yùn)用;要互相幫助,共同進(jìn)步;不遲到、不早退、不無故缺課。

3、學(xué)習(xí)本身就是一種投資,是為生存進(jìn)行的積累,為將來發(fā)展的“儲(chǔ)蓄”,每個(gè)學(xué)員理當(dāng)養(yǎng)成學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性。做到學(xué)用結(jié)合,學(xué)有所得,學(xué)有所獲。

4、在培訓(xùn)期間,嚴(yán)格規(guī)范一言一行,不斷增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的向心力和凝聚力。 我們每個(gè)學(xué)員都要把這次學(xué)習(xí)作為一個(gè)新的起點(diǎn),以這次培訓(xùn)為契機(jī),把握好自己的發(fā)展方向,絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和老師們的期望。

最后,祝各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們工作順利、身體健康、謝謝大家!

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇二

同志們:

上午好!

首先,祝賀__單位本次專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)班隆重開班。為舉辦好這次培訓(xùn)活動(dòng),單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視,__x廣泛征求了各方意見,從切合我隊(duì)業(yè)務(wù)工作實(shí)際出發(fā),以提高我隊(duì)專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)工作水平為目的,確立了本次培訓(xùn)的內(nèi)容,并特別邀請了在地質(zhì)礦產(chǎn)、水工環(huán)等領(lǐng)域有著豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專家教授來我隊(duì)講學(xué),他們分別是來自__。此次培訓(xùn),既是一次學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì),更是一個(gè)相互交流的平臺(tái),希望同志們認(rèn)真學(xué)習(xí),珍惜機(jī)會(huì)。在此,我對在坐的各位同志提三點(diǎn)要求:

一、提高認(rèn)識,充分認(rèn)識培訓(xùn)學(xué)習(xí)的重要性。

俗語云“活到老、學(xué)到老”,學(xué)習(xí)不僅是個(gè)人不斷成長重要環(huán)節(jié),也是人生意義的重要內(nèi)容。

對于像我們這樣一支專業(yè)素質(zhì)要求很強(qiáng)的隊(duì)伍來說,不斷學(xué)習(xí)、更新知識顯得尤為重要,既是我隊(duì)當(dāng)前工作的迫切需要,也是我隊(duì)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的客觀需要。尤其是在當(dāng)前地勘經(jīng)濟(jì)不景氣的嚴(yán)峻形勢下,就必須要有等不起的緊迫感、慢不起的責(zé)任感,坐不住的危機(jī)感,不斷加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),豐富知識儲(chǔ)備,全面提升自身的綜合素質(zhì)以迎接新的挑戰(zhàn)。

二、嚴(yán)格紀(jì)律、確保質(zhì)量。

本次培訓(xùn)不僅是理論知識和業(yè)務(wù)技能的集中培訓(xùn),也是一次組織紀(jì)律性的強(qiáng)化訓(xùn)練,希望參訓(xùn)人員嚴(yán)格自律,自覺遵守培訓(xùn)紀(jì)律,認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃,虛心聽講,認(rèn)真做好筆記,要通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),切實(shí)提高自身的業(yè)務(wù)工作水平。

三、聯(lián)系實(shí)際、學(xué)以致用。

學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用,在于解決實(shí)際工作中遇到的困難和問題。在這次培訓(xùn)過程中,大家要緊密結(jié)合工作實(shí)際,帶著問題學(xué),帶著問題思考,帶著問題請教、帶著問題交流,直到徹底的弄懂、吃透、會(huì)用,積極主動(dòng)地把學(xué)習(xí)到的理論、方法、技能充分運(yùn)用到實(shí)際工作中去。

這次培訓(xùn)的內(nèi)容豐富,時(shí)間安排緊,大家要把握機(jī)會(huì),充分利用有限的時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí),使自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面的提升,為今后工作取得更大的成績打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

最后,祝同志們培訓(xùn)期間學(xué)有所獲,預(yù)祝培訓(xùn)圓滿成功。

謝謝大家!

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇三

20xx年區(qū)里年初下達(dá)的征地拆遷任務(wù)是16宗,1956畝,遺留掃尾10宗。辦事處全年完成交地15宗,1628畝,完成遺留掃尾項(xiàng)目9宗,在全區(qū)考核中排名第一。在此表示祝賀,同時(shí)也希望辦事處征地拆遷工作再接再厲,再創(chuàng)佳績。

辦事處今年征拆任務(wù)是12宗,1669畝,遺留掃尾6宗。昨天區(qū)里召開全區(qū)征地拆遷動(dòng)員大會(huì),今天辦事處馬上就組織召開征地拆遷動(dòng)員會(huì),充分體現(xiàn)了辦事處對征拆工作的高度重視。征地拆遷事關(guān)項(xiàng)目落地,事關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,發(fā)展是硬道理,征拆是硬任務(wù)。希望辦事處在動(dòng)員大會(huì)后,對準(zhǔn)目標(biāo)任務(wù),統(tǒng)籌謀劃、精心組織,狠抓工作任務(wù)落實(shí),保質(zhì)保量完成目標(biāo)任務(wù)。

辦事處在征地拆遷工作上經(jīng)驗(yàn)豐富,拆遷隊(duì)伍兵強(qiáng)馬壯,在歷年征地拆遷中都取得了很好的成績。受政策調(diào)整、資金不足等多方面因素影響,今年的征拆任務(wù)依然很艱巨。希望辦事處繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),創(chuàng)新工作方法全力以赴,不管任務(wù)有多重,瓶頸有多大、困難有多少,堅(jiān)決迎難而上尋求突破。區(qū)自然資源局將繼續(xù)充分保障各項(xiàng)目指揮部房屋算賬、產(chǎn)權(quán)鑒定等方面人員力量,全力支持、助推辦事處征拆工作。

土地要素是保障發(fā)展的`關(guān)鍵,陽光拆遷是征拆工作的生命線。征地拆遷直接關(guān)系群眾切身利益,工作中做到“不亂開口子”,“一把尺子量到底”、“一碗水端平”是獲得老百姓信任和支持的關(guān)鍵。區(qū)自然資源局將全力支持辦事處,堅(jiān)持“公正、公平、公開”工作準(zhǔn)則,嚴(yán)格落實(shí)陽光征拆、和諧征拆工作要求,規(guī)范工作流程,以陽光征拆維護(hù)民生民利,以陽光拆遷助推發(fā)展穩(wěn)定,圓滿完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的征地拆遷工作任務(wù)。

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇四

同志們:

依據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》的要求,經(jīng)市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)同意,決定舉辦這次全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)長安全培訓(xùn)班。下面,我就這次培訓(xùn)班講四個(gè)方面的的問題。

一、這次培訓(xùn)班的舉辦是形勢發(fā)展的需要。

從社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展上看,隨著經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,先進(jìn)設(shè)備和先進(jìn)技術(shù)也在不斷的引進(jìn)和提高。與此同時(shí),對安全工作的要求也相應(yīng)提高,對安全工作的管理也越來越專業(yè)化,這就需要我們領(lǐng)導(dǎo)人員的安全知識和安全管理水平與高速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)要同步提高,只有這樣,才能保證我們的'生產(chǎn)在安全、穩(wěn)定的環(huán)境中健康發(fā)展。加大培訓(xùn)力度,努力提高安全素質(zhì)和安全管理水平,對于預(yù)防各類事故的發(fā)生具有十分重要的意義。從很多的事故案例中,可以看到一些領(lǐng)導(dǎo)并不是不重視安全,他們也經(jīng)常組織安全檢查,但由于缺乏安全知識的原因,還是釀成了一些嚴(yán)重的`安全事故,給國家和人民生命財(cái)產(chǎn)造成了重大的損失。據(jù)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局領(lǐng)導(dǎo)介紹,今年5月2日,蘭西縣紅星鄉(xiāng)敬老院由于領(lǐng)導(dǎo)管理不善,導(dǎo)致火災(zāi)造成5人死亡。5月18日,北林區(qū)永安鎮(zhèn)廂黃三村村民由于缺乏安全知識,造成火燒14戶的安全事故。這是典型的由于缺乏專業(yè)知識而引起的惡性安全事故。由此可見,對一些單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)人進(jìn)行安全培訓(xùn)是非常必要的。

二、這次培訓(xùn)班的舉辦是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。

安全工作要有一定的投入,整改隱患、人員培訓(xùn)都需要花錢,但這些投入是值得的,他與一些事故所造成的損失比較是微乎其微的。如20xx年12月15日蘭西縣康榮鄉(xiāng)芝富村西洼子屯一鉆井隊(duì)違章作業(yè),造成鉆機(jī)絞死一人的生產(chǎn)性死亡事故。今年3月21日,綏棱縣東北木器廠,由于指揮者安全意識淡薄,違章指揮造成木包砸人致死的生產(chǎn)性死亡事故。從我市發(fā)生的這些生產(chǎn)性死亡事故看,直接經(jīng)濟(jì)損失都達(dá)到了幾萬、幾十萬,甚至上百萬元。慘痛的教訓(xùn)說明,小投入可以換來大安全,沒有安全就沒有效益。

三、這次培訓(xùn)的舉辦是隊(duì)伍建設(shè)的需要。

近年來,從主管安全的領(lǐng)導(dǎo)人、法人、責(zé)任人員狀況看,絕大多數(shù)沒有經(jīng)過安全培訓(xùn),安全意識淡薄,安全知識貧乏,安全管理水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)不適應(yīng)安全生產(chǎn)工作的需要,致使領(lǐng)導(dǎo)者違章指揮,盲目操作,傷人和火災(zāi)事故時(shí)有發(fā)生,給社會(huì)、家庭造成一定的不穩(wěn)定因素??傊?,安全培訓(xùn)十分重要,勢在必行。希望大家有一個(gè)清醒的認(rèn)識,以促進(jìn)學(xué)習(xí)的自覺性。

四、對此次培訓(xùn)班提幾點(diǎn)要求。

1、要注重培訓(xùn)質(zhì)量。要按照國家、省市有關(guān)文件的規(guī)定和要求,突出計(jì)劃性、針對性、時(shí)效性。培訓(xùn)工作要嚴(yán)肅認(rèn)識,做到不走過場,確保培訓(xùn)質(zhì)量。在培訓(xùn)過程中,大家要端正學(xué)習(xí)態(tài)度,切實(shí)做到虛心聽課、虛心學(xué)習(xí),不能淺嘗輒止,應(yīng)充分利用這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì),努力學(xué)習(xí)和掌握多方面的安全知識,只有這樣用于實(shí)際工作中,才能做到厚積薄發(fā)。

2、要嚴(yán)格進(jìn)行考試考核。培訓(xùn)授課結(jié)束后,要認(rèn)真負(fù)責(zé)的參加考試考核。對考試不合格的人員可以補(bǔ)考一次,補(bǔ)考不合格不予辦理發(fā)證手續(xù),樹立資格證書的嚴(yán)肅性。希望學(xué)員要認(rèn)真做好筆記,做好課后復(fù)習(xí)。

3、培訓(xùn)中要遵守紀(jì)律,加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。這次培訓(xùn)是我市安全生產(chǎn)工作一次大規(guī)模的活動(dòng),層次比較高,時(shí)間比較長,各屆領(lǐng)導(dǎo)非常重視。因此,每位學(xué)員要遵守紀(jì)律,認(rèn)真學(xué)習(xí),要遵守作息時(shí)間,晚間不要到處亂走,更不要去不應(yīng)該去的地方,特別要注意安全。因?yàn)槲覀兇蠹襾碜?0個(gè)縣市區(qū),學(xué)習(xí)時(shí)可能會(huì)有一些磕磕碰碰,希望大家要相互體諒,搞好團(tuán)結(jié),確保這次培訓(xùn)班的圓滿完成。

最后,祝大家學(xué)習(xí)生活愉快。

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培訓(xùn)動(dòng)員講話篇五

迎接中華人民共和國成立__周年的到來,同時(shí)為進(jìn)一步扎實(shí)開展黨團(tuán)共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),增強(qiáng)園區(qū)團(tuán)干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì),增進(jìn)交流,提高共青團(tuán)組織對園區(qū)、企業(yè)中心工作的貢獻(xiàn)力,9月30日,園區(qū)團(tuán)工委在管委會(huì)多功能會(huì)議室舉辦了“廣西北海工業(yè)園區(qū)團(tuán)干‘創(chuàng)先爭優(yōu)’學(xué)習(xí)暨20__年團(tuán)干培訓(xùn)班”。園區(qū)各基層團(tuán)組織書記、副書記共29名團(tuán)干部參加了本次培訓(xùn),培訓(xùn)由園區(qū)團(tuán)工委書記陳冬生主持。

本次培訓(xùn)得到了__領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、關(guān)心指導(dǎo),園區(qū)工委__副書記在培訓(xùn)班上作了重要講話,她全面闡述了開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)的背景,開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)的重要意義,介紹了園區(qū)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)情況,林副書記還對團(tuán)干部開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)提出了五點(diǎn)要求:一是立足崗位,做好本職工作上創(chuàng)先爭優(yōu);二是在企業(yè)生產(chǎn)中按照“五帶頭”(帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚(yáng)正氣)要求,發(fā)揮團(tuán)員的作用,推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展;三是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),在企業(yè)“急、難、重”任務(wù)中發(fā)揮團(tuán)干、團(tuán)員青年的作用;四是認(rèn)真領(lǐng)會(huì)學(xué)習(xí)精神,迅速制定本支部的活動(dòng)方案,并抓好落實(shí);五是加大宣傳力度,展示園區(qū)各級團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,展示基層團(tuán)干部的新形象。

此外,園區(qū)管委會(huì)辦公室副主任、紀(jì)工委副書記伍少瓊結(jié)合其多年豐富的工作經(jīng)驗(yàn),深入淺出地就“黨建帶團(tuán)建”的意義及做法和大家作了探討;新未來支部書記張雪婷用獨(dú)到的視角、風(fēng)趣的語言,向大家介紹了新未來支部是如何做好非公企業(yè)團(tuán)建工作;管委會(huì)支部書記鄭強(qiáng)用理論聯(lián)系實(shí)際的案例,向大家講解了如何開展團(tuán)的主題活動(dòng)。團(tuán)工委書記陳冬生對團(tuán)干們的發(fā)言做出幽默而精辟的點(diǎn)評,并向團(tuán)干部們傳輸了團(tuán)的工作的指導(dǎo)思想,介紹了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),這讓團(tuán)干們?nèi)玢宕猴L(fēng),受益匪淺。

這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富,生動(dòng)具體,貼近實(shí)際,具有很強(qiáng)的針對性和實(shí)效性,團(tuán)干們熱情高漲,認(rèn)真投入,拓寬了視野、增長了學(xué)識、增進(jìn)了團(tuán)隊(duì)意識、建立了深厚的友誼,培訓(xùn)取得了圓滿成功。

此外,本次培訓(xùn)還安排了團(tuán)干部參觀合浦工業(yè)園、出口加工區(qū)和團(tuán)干聯(lián)歡活動(dòng)。

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇六

同志們:

大家上午好!首先非常感謝安義縣消防大隊(duì)對我們雄鷹鋁業(yè)消防安全工作給予了大力支持,同時(shí)由衷感謝安義縣消防大隊(duì)毛排長等首長親臨雄鷹鋁業(yè)消防安全知識培訓(xùn)班授課。

自雄鷹鋁業(yè)組建以來,公司始終堅(jiān)持把消防安全工作納入企業(yè)的日常管理,并列為企業(yè)的頭等大事來抓。目前,我們公司已經(jīng)建立了一系列的消防安全制度和防范措施的同時(shí),還組建了義務(wù)消防隊(duì)。我們通過采取“請進(jìn)來”、“走出去”等多種形式的內(nèi)部培訓(xùn),從而強(qiáng)化了員工隊(duì)伍的消防意識,提升了員工的消防業(yè)務(wù)水平,我們的員工隊(duì)伍在危機(jī)情況下能夠經(jīng)受住考驗(yàn),并具備挺身而出的精神和勇氣。消防安全是關(guān)系到公司財(cái)產(chǎn)、利益的大事,也和每一位員工的生命安全、切身利益息息相關(guān)。我們每一位員工都應(yīng)該做到能積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)消防安全知識,掌握基本的消防技能。我們要把學(xué)到的知識運(yùn)用到實(shí)際的工作當(dāng)中去,把消防安全工作落到實(shí)處,為我們企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供保障。

“隱患險(xiǎn)于明火,防范勝于救災(zāi)”。此次培訓(xùn)對公司消防安全工作起到了科學(xué)的指導(dǎo)作用并將此次培訓(xùn)內(nèi)容傳授給全體員工,在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)一步強(qiáng)化消防安全意識,加大日常檢查力度,杜絕火災(zāi)隱患,確保企業(yè)安全生產(chǎn)。謝謝大家!

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇七

尊敬的各位員工:

大家好!首先我代表公司對參加本次培訓(xùn)的所有員工表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

為充分調(diào)動(dòng)員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性,為進(jìn)一步全面提升管理服務(wù)水平,以嶄新的面貌、全新的姿態(tài)服務(wù),公司組織廣大員工進(jìn)行培訓(xùn)。作為一線服務(wù)型企業(yè)工作者,自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高至關(guān)重要;我們面對的是一個(gè)日新月異的時(shí)代,如何提升服務(wù),如何始終跟上時(shí)代步伐,保持與時(shí)俱進(jìn)的品質(zhì),如何應(yīng)對層出不窮的新情況、新問題,這是擺在我們?nèi)w物業(yè)服務(wù)工作人員面前的重要課題,同時(shí)也給我們提出了不斷學(xué)習(xí)的要求,所以這次培訓(xùn)是非常及時(shí)和必要的。

公司文化建設(shè)和員工素質(zhì)培養(yǎng)是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程,需要我們上上下下常抓不懈、共同努力才能實(shí)現(xiàn)。實(shí)踐證明:員工素質(zhì)的提高和培養(yǎng)是公司發(fā)展的不竭動(dòng)力,只有優(yōu)秀的公司文化才能推動(dòng)公司的永續(xù)發(fā)展。教育培訓(xùn)對于增強(qiáng)員工的責(zé)任意識和主動(dòng)工作意識,對于打造一支思想過硬、作風(fēng)精良、業(yè)務(wù)精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊(duì)伍具有重要的作用。希望大家在學(xué)習(xí)、理解、熟記的基礎(chǔ)上,要在消化、運(yùn)用、落實(shí)上下功夫,要把理念性的東西與實(shí)際工作相結(jié)合,在觀念上完成從我是長青人到我做長青人的轉(zhuǎn)變。

不斷的學(xué)習(xí)和提高,才能使公司、使我們走向輝煌的明天。

所以,我們把大家起集中起來進(jìn)行培訓(xùn)教育,旨在進(jìn)一步加強(qiáng)公司管理,全面提升我們員工的政治理論、文化素養(yǎng)、職業(yè)道德、行為規(guī)范、業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識等綜合素質(zhì)。

為了把這次培訓(xùn)抓緊、抓實(shí)、抓出成效,搞好這次培訓(xùn)活動(dòng),在此提出以下幾點(diǎn)要求:

1、各部門負(fù)責(zé)人要提高認(rèn)識、高度重視、精心組織、帶頭學(xué)習(xí)。既要充分理解和認(rèn)識本次培訓(xùn)對公司的重要意義,又要充分調(diào)動(dòng)廣大員工熱情參與的積極性,引發(fā)員工深層次思考,把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為做好物業(yè)服務(wù)的具體行動(dòng),全面提升服務(wù)水平和員工的綜合素質(zhì)。

2、全體員工要積極參與、努力學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)過程中做到理論聯(lián)系實(shí)際,結(jié)合本部門、本崗位的工作實(shí)際,認(rèn)真查找工作中存在的不足,確保學(xué)有所獲、學(xué)有所得,實(shí)現(xiàn)共同促進(jìn)、共同提高。

3、希望廣大員工通過此次培訓(xùn)在今后更加做到有目標(biāo)、有計(jì)劃地安排自己的學(xué)習(xí)生活。學(xué)習(xí)是永恒不變的主題,不學(xué)習(xí)就要退步,就要落后。學(xué)習(xí)一靠積累,二靠思考,綜合起來,才有了創(chuàng)造。學(xué)習(xí)是獲取知識經(jīng)驗(yàn)、文化的手段,只有不斷地學(xué)習(xí),才能發(fā)覺自己的不足。

培訓(xùn)是發(fā)展的第一要?jiǎng)?wù),學(xué)習(xí)是永不枯竭的資源。俗話說“刀不磨要生銹,人不學(xué)要落后”,希望廣大員工結(jié)合工作實(shí)際和自身發(fā)展的需要,在公司培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,努力提高文化素養(yǎng),立足工作崗位,在競爭中提高自己,在奮斗中充實(shí)自己,給公司、為社會(huì)、也為自己創(chuàng)造永不枯竭的資源。

“知識改變命運(yùn),學(xué)習(xí)成就未來”要成為廣大員工的共識,“今天工作不努力,明天努力找工作”要成為廣大員工干好工作的緊迫感和責(zé)任感;讓我們積極投身到此次培訓(xùn)工作中去,堅(jiān)持以人為本,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),通過培訓(xùn)活動(dòng),把公司發(fā)展推上一個(gè)新的臺(tái)階。

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇八

程會(huì)長、各位老師、同仁:

大家早上好!

首先,我們以熱烈的掌聲歡迎物業(yè)協(xié)會(huì)程會(huì)長以及保利物業(yè)安徽分公司總經(jīng)理黃經(jīng)理、世邦律師事務(wù)所夏斌律師蒞臨我們**物業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)授課。

為了舉辦好這次培訓(xùn),我們物業(yè)公司高度重視,運(yùn)營中心廣泛征求了各方意見,從切合**物業(yè)的物業(yè)工作實(shí)際出發(fā),以提高我們物業(yè)公司主管級員工的物業(yè)工作水平為目的,確立了本次培訓(xùn)的內(nèi)容。此次培訓(xùn),既是一次學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì),更是一個(gè)我們各個(gè)項(xiàng)目管理處在一起相互交流的平臺(tái),希望各位認(rèn)真學(xué)習(xí),珍惜機(jī)會(huì)。在此,我對在坐的各位同仁提三點(diǎn)要求:

一、提高認(rèn)識,充分認(rèn)識培訓(xùn)學(xué)習(xí)的重要性。

俗語云“活到老、學(xué)到老”,學(xué)習(xí)不僅是個(gè)人不斷成長重要環(huán)節(jié),也是人生意義的重要內(nèi)容。

對于像我們這樣一支對物業(yè)管理專業(yè)素質(zhì)要求很強(qiáng)的隊(duì)伍來說,不斷學(xué)習(xí)、更新知識顯得尤為重要,既是我們當(dāng)前工作的迫切需要,也是我們下半年乃至未來物業(yè)工作的客觀需要。尤其是在今年時(shí)間過半、任務(wù)過半的當(dāng)口,下半年的物業(yè)工作顯得非常重要,就必須要有等不起的緊迫感、慢不起的責(zé)任感,坐不住的危機(jī)感,不斷加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),豐富知識儲(chǔ)備,全面提升自身的物業(yè)管理綜合素質(zhì)以迎接下半年的挑戰(zhàn)。

二、嚴(yán)格紀(jì)律、確保質(zhì)量本次培訓(xùn)不僅是理論知識和物業(yè)管理技能的集中培訓(xùn),也是一次組織紀(jì)律性的強(qiáng)化訓(xùn)練,希望參訓(xùn)人員嚴(yán)格自律,自覺遵守培訓(xùn)紀(jì)律,認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃,虛心聽講,認(rèn)真做好筆記,要通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),切實(shí)提高自身的物業(yè)管理工作水平。

三、聯(lián)系實(shí)際、學(xué)以致用。

學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用,在于解決實(shí)際工作中遇到的困難和問題。在這次培訓(xùn)過程中,大家要緊密結(jié)合物業(yè)工作實(shí)際,帶著問題學(xué),帶著問題思考,帶著問題請教、帶著問題交流,直到徹底的弄懂、吃透、會(huì)用。尤其是我們的物業(yè)費(fèi)收繳,要多交流多學(xué)習(xí)。積極主動(dòng)地把學(xué)習(xí)到的理論、方法、技能充分運(yùn)用到實(shí)際的物業(yè)工作中去。

這次培訓(xùn)的內(nèi)容豐富,時(shí)間安排緊,大家要把握機(jī)會(huì),充分利用有限的時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí),使自身的素質(zhì)得到全面的提升,為今后物業(yè)工作取得更大的成績打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

最后,祝同志們培訓(xùn)期間學(xué)有所獲,預(yù)祝培訓(xùn)圓滿成功。謝謝大家!

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇九

尊敬的董事長、員工朋友們:

上午好!

歡迎你加入濰坊鈞瀚大酒店!

從今天開始我們一起工作,一起學(xué)習(xí),組成一個(gè)團(tuán)結(jié)、溫暖、相互關(guān)愛的大家庭。我們是鈞瀚大酒店的第一批員工,是酒店的拓荒者和先驅(qū)者。

濰坊君瀚大酒店為有志于從事酒店管理的、有才華的人,打造一個(gè)展示自我、施展才能的夢想舞臺(tái),同時(shí)它又是一所學(xué)校,讓剛剛步入社會(huì)的青年人從中學(xué)到知識、技能和經(jīng)驗(yàn),學(xué)到與國際接軌的最領(lǐng)先的服務(wù)管理理念,更重要的是學(xué)會(huì)如何正確的看待工作和事業(yè),如何設(shè)計(jì)好人生的目標(biāo),如何與人相處和溝通,在所在的組織和團(tuán)隊(duì)中扮演好自己的角色。一句話,讓你成為一個(gè)有目標(biāo)、有理想、有專業(yè)技能的能適應(yīng)社會(huì)的人!

我們酒店的優(yōu)勢在于:董事長是歸國華僑,接受過西方文化的熏陶,對酒店經(jīng)營十分支持;酒店擁有實(shí)力雄厚的集團(tuán)公司作為后盾,擁有最富管理經(jīng)驗(yàn)的酒店決策和管理層,擁有領(lǐng)先的管理理念和科學(xué)的管理體系,擁有訓(xùn)練有素的員工隊(duì)伍。我們一定會(huì)為賓客提供最周到、便捷、親情而富有個(gè)性化的服務(wù),在不久的將來成為坊子區(qū)乃至濰坊地區(qū)服務(wù)一流、最具特色的知名酒店。我相信在大家的共同努力下,“濰坊鈞瀚大酒店”一定會(huì)成為濰坊酒店業(yè)的一顆最閃亮的新星,成為濰坊酒店業(yè)最響亮的品牌,成為商務(wù)賓客的首選及人氣最興旺的酒店!

員工朋友們,現(xiàn)代企業(yè)之間的競爭,已經(jīng)演變成學(xué)習(xí)能力的競爭。如果員工朋友問:我們酒店的核心競爭力是什么?我在這里告訴大家,我們酒店的核心競爭力就是員工,是具有良好的服務(wù)意識和嫻熟的服務(wù)技能,具有持續(xù)學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力的員工隊(duì)伍。因此,我倡導(dǎo)把酒店建成一個(gè)學(xué)習(xí)型組織,形成“家庭+學(xué)校+軍隊(duì)”的管理模式,培養(yǎng)不斷學(xué)習(xí)和持續(xù)學(xué)習(xí)的習(xí)慣,讓大家在這里得到學(xué)習(xí)和成長。從今以后,大家會(huì)因自己是濰坊鈞瀚大酒店的員工感到自豪,會(huì)因?yàn)樵跒H坊鈞瀚大酒店工作過而身價(jià)倍增!

我們酒店最根本的管理理念就是“以人為本”,把人才看作是酒店最重要的資源,將十分重視員工的培訓(xùn)和人才的培養(yǎng)。不拘一格培養(yǎng)和提拔優(yōu)秀人才到各級管理崗位,建立公開、平等、透明的人才競爭體制,把有工作能力和專業(yè)技能好的人才提拔到各級管理崗位。有一種說法,培訓(xùn)是員工的最大福利。我希望大家會(huì)逐步理解這句話。培訓(xùn)是一項(xiàng)持久性的工作,除了開業(yè)前的集中系統(tǒng)培訓(xùn),每個(gè)部門每年、每月都會(huì)制定培訓(xùn)計(jì)劃,從新員工入職培訓(xùn)到各部門的服務(wù)技能培訓(xùn),從管理人員培訓(xùn)到基層員工的實(shí)操訓(xùn)練,組成持續(xù)的、交叉的、立體的培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。通過長期持久的培訓(xùn),全面提高員工的整體素質(zhì),打造一支服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能一流的最優(yōu)秀員工隊(duì)伍!

員工朋友們,有句老話叫做:百年修得同船渡。今天大家能座在一起,從陌生人變?yōu)橥潞团笥眩@本身就是一種緣分。我相信大家一定能夠十分珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),尊敬講師、認(rèn)真聽課、相互交流,認(rèn)真的對待每一堂理論課和實(shí)操課,團(tuán)結(jié)一致,克服困難,圓滿完成這次培訓(xùn)任務(wù)。

我們酒店的使命是:忠誠于集團(tuán),忠誠于員工,忠誠于客戶;服務(wù)于社會(huì),服務(wù)于濰坊人民,為提升濰坊人民的生活品質(zhì)而奮斗!鈞瀚大酒店的使命:忠誠于集團(tuán),忠誠于員工,忠誠于客戶;服務(wù)于社會(huì),服務(wù)于濰坊人民,為提升濰坊人民的生活品質(zhì)而奮斗!

我們酒店的愿景是:把鈞瀚大酒店辦成濰坊獨(dú)具特色的一流酒店,并以鈞瀚大酒店為旗艦店,向連鎖酒店經(jīng)營發(fā)展,十年內(nèi)建成全國知名酒店連鎖品牌。

我相信,在董事長和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的英明指引下,經(jīng)過大家的共同努力,我們的目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn)!

最后,恭祝董事長身體健康,事業(yè)順利!恭祝各位員工在鈞瀚大酒店工作愉快,事業(yè)進(jìn)步!

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇十

同志們:

上午好!

今天在這里舉辦衛(wèi)生行政執(zhí)法人員輪訓(xùn)暨執(zhí)法證件審驗(yàn)培訓(xùn)班,主要目的:就是為進(jìn)一步提高大家的法律素質(zhì)和執(zhí)法水平,促使執(zhí)法人員全面掌握執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序和執(zhí)法規(guī)范,促進(jìn)具體行政行為和行政許可程序全面規(guī)范,培養(yǎng)一支政治堅(jiān)定、作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精湛、群眾信賴的衛(wèi)生行政執(zhí)法隊(duì)伍,為今后的衛(wèi)生行政執(zhí)法工作打下良好基礎(chǔ)。下面,結(jié)合這次培訓(xùn)工作,我講以下兩點(diǎn):

大家知道,我們在6月份,我們在機(jī)構(gòu)改革后,人員相對穩(wěn)定的情況下,針對部分執(zhí)法人員專業(yè)技能不熟練、法律法規(guī)掌握不清、具體行政行為辦理程序混亂等問題,邀請市衛(wèi)生

專家

開展了為期一天的培訓(xùn),目前來看,培訓(xùn)效果還是不錯(cuò)的。按照區(qū)法制辦的部署,今天我們在這里召開培訓(xùn)會(huì),是大家在執(zhí)法證件換發(fā)后的第二次培訓(xùn),也是對我們執(zhí)法證件的第一次審驗(yàn)。

這次培訓(xùn),區(qū)法制辦的

領(lǐng)導(dǎo)

在百忙之中,應(yīng)邀前來為我們講課,請大家務(wù)必珍惜這次難得的機(jī)會(huì),切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識,提高學(xué)習(xí)質(zhì)量,收到預(yù)期效果。

一要端正學(xué)習(xí)態(tài)度。我們要把這次培訓(xùn)看成是自身的一種需要,是一次對自身充電和加壓的最好機(jī)會(huì),我們一定要抓住這次機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)好,落實(shí)好。我想,今天來參加培訓(xùn)班的同志,要既來之則安之,要虛心聽講,認(rèn)真領(lǐng)會(huì),結(jié)合自身的工作實(shí)際,查找工作中存在的差距和不足,通過加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),提高自身依法許可和依法行政的能力和水平。

二要提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。應(yīng)該說,我們以前參加法制培訓(xùn)班的次數(shù)也沒不少,有市局舉辦的,有區(qū)法制辦舉辦的,但由于個(gè)別人學(xué)習(xí)和聽講不認(rèn)真,一些人的學(xué)習(xí)質(zhì)量不高,對培訓(xùn)內(nèi)容領(lǐng)會(huì)的不深,對操作規(guī)程還沒有十分明確,對法律程序還沒有學(xué)透學(xué)精。因此,我們要吸取教訓(xùn),無論學(xué)習(xí)任何內(nèi)容,我們要將內(nèi)容、程序熟記在心,熟諳在心,只有這樣,在實(shí)際工作中才能得心應(yīng)手,辦理到位,運(yùn)用自如,不出現(xiàn)任何失誤和差錯(cuò)。這就要求我們在培訓(xùn)當(dāng)中,要聚精會(huì)神聽講,認(rèn)真記好筆記,反復(fù)揣摩思考,有問題及時(shí)與老師溝通,使我們這次培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期的目的。

三要遵守培訓(xùn)紀(jì)律。大家要珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí),上課時(shí)請大家關(guān)掉手機(jī),不要吸煙,不要交頭接耳,更不要大聲喧嘩,更不要遲到、早退,使這次培訓(xùn)工作取得明顯成效。

這次培訓(xùn)結(jié)束后,大家回去要認(rèn)真思考,尤其要把以前自己所承擔(dān)的工作與這次培訓(xùn)所講的內(nèi)容進(jìn)行對照,查找工作中存在的問題和不足,全面整改,進(jìn)一步規(guī)范我們的具體行政行為,全面樹立衛(wèi)生行政執(zhí)法隊(duì)伍新形象。

同志們,面對衛(wèi)生管理工作的新形勢、新任務(wù),全體衛(wèi)生行政執(zhí)法人員肩負(fù)著重要的歷史使命,大家要增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和榮譽(yù)感,要以良好的行為表現(xiàn),謙遜的學(xué)習(xí)態(tài)度,嚴(yán)明的組織紀(jì)律和優(yōu)良的學(xué)習(xí)成績展示我們衛(wèi)生系統(tǒng)的風(fēng)采,做一名人民滿意的衛(wèi)生行政執(zhí)法人員。

最后,預(yù)祝培訓(xùn)班圓滿成功!

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇十一

(單位名稱)。

同志們:

大家好!

今天我們借用員工培訓(xùn)的寶貴時(shí)間召開這個(gè)會(huì)議,原因很簡單,因?yàn)樵蹅冞@次培訓(xùn)至關(guān)重要,這關(guān)系到公司發(fā)展規(guī)劃中生產(chǎn)計(jì)劃這一重要環(huán)節(jié)的實(shí)施,是公司投產(chǎn)運(yùn)營的關(guān)鍵步驟,所以有幾件事情我必須提醒大家,以便大家明確這次培訓(xùn)的目的、任務(wù)和目標(biāo),很重視地組織、參與這次培訓(xùn),使培訓(xùn)工作收到最佳效果,為公司按計(jì)劃投產(chǎn)運(yùn)營奠定基礎(chǔ)。下面我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子就此次培訓(xùn)講幾點(diǎn)意見:首先是這次培訓(xùn)的組織實(shí)施問題,這次培訓(xùn)由公司人力資源部組織實(shí)施,由副總經(jīng)理***----全權(quán)負(fù)責(zé),由于培訓(xùn)關(guān)系到企業(yè)的建設(shè)、投產(chǎn)和長遠(yuǎn)發(fā)展,所以組織部門首先要有一個(gè)清醒的認(rèn)識,引起高度的重視。如果培訓(xùn)工作不能達(dá)到預(yù)期目標(biāo),將直接影響企業(yè)的如期投產(chǎn),給企業(yè)帶來財(cái)力物力的浪費(fèi),造成不應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)損失,對外還將影響企業(yè)的形象。這是培訓(xùn)的組織者必須認(rèn)識到的,也是每個(gè)參加培訓(xùn)的員工必須認(rèn)識到的。所以請大家認(rèn)真對待這次培訓(xùn)。

部就班地進(jìn)行,踏踏實(shí)實(shí)地工作。培訓(xùn)內(nèi)容要全面,要考慮到試車投產(chǎn)以及正式運(yùn)行的方方面面,正常運(yùn)行怎么操作,出現(xiàn)故障如何排除,緊急狀況又怎樣應(yīng)對,這些都要涉及到,都要盡可能想周全?;驹?、操作規(guī)程、安全防范、管理制度就更不用說,每個(gè)員工必須要熟練掌握、全面領(lǐng)會(huì),絕不能有絲毫模糊。這是硬指標(biāo),要納入員工的業(yè)績考核體系,歸入員工個(gè)人檔案,與員工的錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)資、收益直接掛鉤。

對參加培訓(xùn)的員工來講,必須要掌握三個(gè)方面的內(nèi)容:一是學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品的專業(yè)知識,了解主要設(shè)備構(gòu)成,掌握產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和技術(shù)流程。這是公司生產(chǎn)的基本原理,也是產(chǎn)品工業(yè)化生產(chǎn)的技術(shù)基礎(chǔ),這是每個(gè)公司員工必須要了解和掌握的東西。在學(xué)習(xí)過程中要做到理論聯(lián)系實(shí)際,結(jié)合本部門、本崗位工作實(shí)際,確保學(xué)有所獲、學(xué)有所得,實(shí)現(xiàn)共同促進(jìn)、共同提高。

我們屬于新建企業(yè),人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜,文化程度高低不一,專業(yè)知識參差不齊。就以后的崗位安置也不相同,但是,不論將來是什么崗位,什么工種,這一方面的內(nèi)容都必須全面掌握。也只有這樣,我們的員工才能了解自己的企業(yè),認(rèn)識企業(yè)的產(chǎn)品,才能從內(nèi)心世界感知企業(yè)在同行業(yè)的地位,才能理解企業(yè)在行業(yè)競爭中的實(shí)力,才能真真正正地產(chǎn)生對企業(yè)的熱愛。才能激發(fā)工作熱情,把成就個(gè)人理想與推動(dòng)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的目標(biāo)融為一體,為企業(yè)的持續(xù)、健康、快速地發(fā)展提供動(dòng)力。

二是掌握各種基本技能,這是本次培訓(xùn)的重中之重,也是關(guān)乎培訓(xùn)成功與否的決定性環(huán)節(jié)。我們擁有國內(nèi)最先進(jìn)的設(shè)備,還有一流的生產(chǎn)工藝和技術(shù),有最好的硬件基礎(chǔ)。這是企業(yè)為你們提供的最佳平臺(tái),將給你們帶來展示個(gè)人才能的機(jī)會(huì)。這是一個(gè)很好的舞臺(tái),是一個(gè)國內(nèi)一流的舞臺(tái),但作為經(jīng)營者,我們也希望走上這個(gè)舞臺(tái)的是一支一流的隊(duì)伍,一流的演員。通過雙向選擇,我們相互選擇了對方,作為公司的第一批創(chuàng)業(yè)者,我希望每位“電投人”都能很好地把握這次機(jī)會(huì),認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)習(xí),勤勤懇懇地鉆研,熟練地掌握操作技能,為將來順利走上工作崗位,創(chuàng)造性地開展工作,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值打下良好的基礎(chǔ)。

這次培訓(xùn)是全員參加的培訓(xùn),涉及面廣,涵蓋范圍大,這不僅是一次增長知識、提高技能的機(jī)會(huì),也是一次增進(jìn)了解,促進(jìn)交流、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、提高團(tuán)隊(duì)意識的良好機(jī)會(huì)。有了良好的團(tuán)隊(duì)意識,我們的員工中才能形成凝聚力,齊心協(xié)力、眾志成城,我們的企業(yè)才會(huì)有發(fā)展的動(dòng)力,有美好的前景。

這次培訓(xùn)還將涉及到公司的企業(yè)文化建設(shè)問題,是一個(gè)需要經(jīng)過長期不懈地努力,需要全方位各層次協(xié)同配合,是一個(gè)不斷積累、逐步積淀的過程。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力,只有優(yōu)秀的企業(yè)文化才能推動(dòng)企業(yè)的永續(xù)發(fā)展。企業(yè)文化教育對于增強(qiáng)員工的責(zé)任意識和主動(dòng)工作、積極創(chuàng)新意識,對于增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力,培養(yǎng)和提高員工的主人翁精神和團(tuán)隊(duì)意識,對于打造一支思想過硬、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、技術(shù)精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊(duì)伍都具有重要的作用。因此,大家必須清醒地認(rèn)識到,千里之行始于足下,我們的企業(yè)文化建設(shè)是與企業(yè)的硬件建設(shè)是同步的,基礎(chǔ)建設(shè)的起點(diǎn)就是我們企業(yè)文化建設(shè)的起點(diǎn),所以,我們必須要從現(xiàn)在開始,從大處著眼,從小處著手,積極參與企業(yè)文化建設(shè),要建設(shè)一支好的隊(duì)伍,讓這支隊(duì)伍在企業(yè)扎根,更要讓企業(yè)文化在每一個(gè)員工的心里扎根,并且要推而廣之,讓我們的企業(yè)文化在社會(huì)上傳播,在公共心中扎根。使我們的企業(yè)具備持續(xù)、快速、健康發(fā)展的源動(dòng)力,把公司建設(shè)成為業(yè)界一顆耀眼的明星。

這次培訓(xùn)工作結(jié)束后,我們的培訓(xùn)組織部門還要做好考核。

總結(jié)。

兩方面的工作。通過考核,把筆試成績與日常表現(xiàn)綜合打分,考評結(jié)論與工資收益直接掛鉤,并將相關(guān)結(jié)論歸入員工個(gè)人檔案,作為以后轉(zhuǎn)正定級、升級考核的基礎(chǔ)資料。另一方面,培訓(xùn)組織部門也要做好總結(jié),總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),查找缺陷與不足,作為以后培訓(xùn)工作的借鑒。同時(shí)還要把這項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化,長期貫徹執(zhí)行。

同志們:“知識改變命運(yùn),學(xué)習(xí)成就未來”,希望這次培訓(xùn),能起到拋磚引玉的作用,激發(fā)出大家的學(xué)習(xí)熱情,掀起一股學(xué)知識、比技能、講奉獻(xiàn)的熱潮,做一個(gè)愛崗敬業(yè)、求精務(wù)實(shí)、拼搏創(chuàng)新的“甘投人”,為我公司順利投產(chǎn)運(yùn)營創(chuàng)造條件,讓我們攜起手來,開拓前進(jìn),共同創(chuàng)造******美好的明天!

最后預(yù)祝此次培訓(xùn)工作獲得圓滿成功!篇二:培訓(xùn)班動(dòng)員講話。

各位職工、同志們:

在這生機(jī)盎然的季節(jié)里,*里邊決定舉辦這樣的一個(gè)職工培訓(xùn)班,目的就在于凝聚人心,鼓足干勁。

玉不琢不成器,刀不磨要生銹,人不學(xué)要落后。這次培訓(xùn)既是進(jìn)一步提高政治思想認(rèn)識的要求,也是加強(qiáng)我們的干部職工在日常工作中組織紀(jì)律性、遵章守紀(jì)自覺性培養(yǎng)的需要,是*****隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措!除此外,就是考慮給大家在繁重的工作之余放松下來調(diào)整休養(yǎng)、學(xué)習(xí)加油的機(jī)會(huì)。我們把培訓(xùn)班安排在這里舉辦的原因,除了相對完善的配套設(shè)施外,更多地就是考慮到**涼爽的氣候,給我們的廣大職工提供一個(gè)舒適的環(huán)境。

這次培訓(xùn)的重點(diǎn)就是要通過學(xué)習(xí),使大家加深對*內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度的了解,從思想上認(rèn)識貫徹這些制度的重要意義,培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣,提高工作效率,使工作得到不斷進(jìn)步。

在培訓(xùn)班開始之前,我講幾點(diǎn)意見,是這次培訓(xùn)班開班典禮的動(dòng)員,也是我自己在日常中積累的思考和體會(huì),與同志們共同探討。

一、充分認(rèn)識加強(qiáng)員工遵章守紀(jì)教育的重要意義。

我們這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的首要內(nèi)容除了傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)。

《***同志在**調(diào)研時(shí)重要指示精神》外,主要圍繞《*****工作紀(jì)律管理辦法》、《*****出差及差旅費(fèi)管理規(guī)定》等七項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行。這些制度對于我們提高工作效能、確保工作正常有序地進(jìn)行具有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義和作用。

關(guān)于這次培訓(xùn),有三大必要。第一,讓大家及時(shí)了解我*近期發(fā)生的重大事項(xiàng),進(jìn)一步提高對我*社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的認(rèn)識和信心。特別是對于我們做媒體的人來說,顯得更為必要;第二,通過對主要規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和了解,是*****加強(qiáng)組織紀(jì)律建設(shè),進(jìn)一步提高工作效率的必要;第三,是我們做人做事的必要。為什么學(xué)《工作紀(jì)律管理辦法》?為什么學(xué)《車輛使用管理規(guī)定》?為什么學(xué)《**資料管理辦法》?我們要通過這次培訓(xùn),在思想認(rèn)識上要有更大的提高。

二、態(tài)度上要高度重視這次培訓(xùn)。

這次*里邊決定把全*的干部職工分兩批集中起來培訓(xùn),其實(shí)很不容易。大家平時(shí)的工作多、任務(wù)重、壓力大,這一點(diǎn)我很理解大家。但磨刀不誤砍柴功,學(xué)習(xí)是為了更好地開展工作,取得事半功倍的效果,所以希望大家充分珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會(huì),集中精力,認(rèn)真學(xué)習(xí);再一個(gè),培訓(xùn)本身要涉及到一定的費(fèi)用支出。所以大家要珍惜這次機(jī)會(huì)。

在培訓(xùn)中大家要認(rèn)真聽講,專心學(xué)習(xí),方法上要聯(lián)系實(shí)際。要克服和防止偷懶懈怠的思想,靜下心來,聚精會(huì)神聽,認(rèn)真做好筆記。

在一天半的時(shí)間里,大家要自覺遵守紀(jì)律,邊學(xué)習(xí)邊對自己進(jìn)行對照整改。尤其是共產(chǎn)黨員和中層干部,更要帶頭做出表率。培訓(xùn)期間做到不遲到,不早退,不在課堂上接、打手機(jī),交頭接耳,為這次培訓(xùn)營造一個(gè)良好的氣氛。我相信同志們應(yīng)該有這點(diǎn)基本的政治覺悟和思想境界,通過培訓(xùn),能學(xué)有所得,學(xué)有所獲。

辦公室要做好考勤、統(tǒng)計(jì)工作??纯锤鞑块T應(yīng)該參加多少人?實(shí)際參加多少人?無故缺席的有哪些人?到時(shí)候就按照相關(guān)的規(guī)定,該批評的批評,該處罰的處罰。

三、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)進(jìn)一步提高干部員工的履職能力這次培訓(xùn)班雖然只有短短的一天半的時(shí)間,我希望大家能做到“一學(xué)二聽三思考”。

“一學(xué)”,就是要求大家要對所學(xué)的各項(xiàng)規(guī)定的要點(diǎn)做到掌握、了解;

“三思考”,就是我們在學(xué)習(xí)中不要簡單地死記硬背,關(guān)鍵是在于動(dòng)腦筋,而不是機(jī)械地學(xué)習(xí)、記錄。

提高認(rèn)識、端正態(tài)度、遵章守紀(jì)、樹立形象。

努力鍛造新型職工隊(duì)伍。

同志們:

大家好!

從今天開始,我們公司與中通客運(yùn)公司共同舉辦的培訓(xùn)班就開始了。這次培訓(xùn)旨在轉(zhuǎn)變觀念、鼓足干勁,提高技能。為了使我們每一位職工干有技巧,學(xué)有指導(dǎo),這次培訓(xùn)在力所能及的范圍內(nèi)搜集了大量的學(xué)習(xí)信息,準(zhǔn)備采取多樣化的教學(xué)方式,使職工教育變得切實(shí)可行,喜聞樂見,讓廣大職工在干中學(xué)。為使這次培訓(xùn)工作收到最佳效果,就此次培訓(xùn)講幾點(diǎn)意見:

一、明確指導(dǎo)思想,提高思想認(rèn)識。

這次培訓(xùn)要緊緊圍繞員工安置就業(yè)這個(gè)目標(biāo),教育職工樹立“終身學(xué)習(xí)”、“全員學(xué)習(xí)”、“團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)”、“系統(tǒng)思考”的理念,增強(qiáng)職工的學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,提高職工的綜合素質(zhì)。作為員工,要職工樹立五種理念:一是學(xué)習(xí)是前進(jìn)的基礎(chǔ),即“學(xué)習(xí)為本”的理念;二是時(shí)時(shí)處處學(xué)習(xí)。終身接受教育,即“終身學(xué)習(xí)”的理念;三是學(xué)習(xí)與工作密不可分,即“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”的理念;四是相互學(xué)習(xí)交流,即“團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)”的理念;五是學(xué)習(xí)重在創(chuàng)新,改進(jìn)思維方式和習(xí)慣行為,即“創(chuàng)造性學(xué)習(xí)”的理念。

培訓(xùn)人員中有我們的干部,還有我們職工,要通過多層次、多形式的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),建設(shè)一支政治素質(zhì)高,具有現(xiàn)代經(jīng)營管理知識,富有開拓創(chuàng)新精神的干部隊(duì)伍;建設(shè)一支愛崗敬業(yè),文化素質(zhì)高,掌握先進(jìn)技術(shù),擁有較強(qiáng)操作技能的職工隊(duì)伍。

二、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高知識技能。

對參加培訓(xùn)的職工來講,大家文化程度高低不一,專業(yè)知識參差不齊。今后的崗位安置也不相同,但是,不論將來是什么崗位,什么工種,都要有一個(gè)認(rèn)真的學(xué)習(xí)態(tài)度。有的職工以前都是和機(jī)器打交道,現(xiàn)在我們要和筆、紙打交道,大家就要克服很多的不適應(yīng)。所在大家要能坐的住、學(xué)的進(jìn)。這樣才能把學(xué)習(xí)的知識轉(zhuǎn)成工作熱情,為企業(yè)的持續(xù)、健康、快速地發(fā)展提供動(dòng)力。

次培訓(xùn),我希望大家要有團(tuán)結(jié)的意識,把我們天力艱苦奮斗、拼搏進(jìn)取的精神體現(xiàn)出來。大家這次到中通客運(yùn)公司培訓(xùn),不但體現(xiàn)個(gè)人的素質(zhì),也代表了公司的形象。

三、服從管理、嚴(yán)守紀(jì)律。

1、要嚴(yán)守紀(jì)律、樹立良好形象。這次培訓(xùn)要求一律不準(zhǔn)請假,培訓(xùn)情況將列入年度考評。大家心里要有充分準(zhǔn)備,不能缺席,不能懶散,不能紀(jì)律松弛。黨員、干部和班組長一定要發(fā)揮帶頭作用,帶頭遵守紀(jì)律,并且組織管理好培訓(xùn)的職工,每次上課及各類活動(dòng),要清點(diǎn)人數(shù),及時(shí)通報(bào),保證我們培訓(xùn)工作高效進(jìn)行。

2、要珍惜機(jī)會(huì),自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。大家要抱著學(xué)理論、學(xué)方法、學(xué)先進(jìn)的目的,認(rèn)真做好筆記,認(rèn)真細(xì)致觀摩,認(rèn)真學(xué)習(xí)別人的長處。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),充分認(rèn)識自身不足,要通過培訓(xùn),掌握工作的基本方法技能。

3、要學(xué)以致用,創(chuàng)新開展工作。大家在培訓(xùn)后期要結(jié)合工作實(shí)際,把學(xué)到的東西更好地運(yùn)用到工作中去,把知識轉(zhuǎn)化為能力,不斷更新思想觀念,創(chuàng)新工作思路,創(chuàng)新工作機(jī)制,創(chuàng)新工作方法,打造工作亮點(diǎn)。

作圓滿成功,達(dá)到預(yù)期的目的。

最后預(yù)祝培訓(xùn)班圓滿成功,祝大家培訓(xùn)期間心情愉快、身體健康,學(xué)習(xí)有收獲。

謝謝大家!

二〇一四年六月十八日篇四:新員工培訓(xùn)動(dòng)員大會(huì)發(fā)言稿。

尊敬的董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

很高興今天能參加我們新員工培訓(xùn)的動(dòng)員大會(huì),能和各位新同事見面,請?jiān)试S我對你們的加盟表示熱烈的歡迎!感謝你們對公司的關(guān)注和信任。我可以明確地告訴你們,你們的選擇是明智的!

我今天講話的主題是:轉(zhuǎn)變角色、認(rèn)真學(xué)習(xí)、爭創(chuàng)佳績在我們中國,年齡超過十八歲就算成年人了,但我認(rèn)為,真正長大成人的標(biāo)志是思想獨(dú)立和經(jīng)濟(jì)獨(dú)立。我們以前在家里,什么事都有父母幫操辦著,在學(xué)校里面又是靠父母供錢上學(xué),可以說是衣食無憂。但現(xiàn)在不一樣了,你們從學(xué)校走向社會(huì),就預(yù)示著必須從依賴走向獨(dú)立。在座的新同事中,有三分之二的人是剛剛從學(xué)校畢業(yè)進(jìn)走向社會(huì)、走進(jìn)公司的,展現(xiàn)在你面前的,將是與學(xué)校截然不同的生活環(huán)境。擺在你們面前的首要任務(wù),要迅速完成以下兩個(gè)轉(zhuǎn)變。一是從學(xué)校學(xué)生到公司員工的轉(zhuǎn)變;二是從理論到實(shí)踐的轉(zhuǎn)變。

首先是從學(xué)校學(xué)生到公司員工的轉(zhuǎn)變。以前在學(xué)校,只要不違反學(xué)校規(guī)定,想怎么樣就怎么樣,考試只要及格就“阿尼陀佛”了;但到了公司,你必須更加注重工作業(yè)績,必須具備更強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和工作責(zé)任心。以前在學(xué)校,你們的主要任務(wù)是學(xué)習(xí),把功課學(xué)好是學(xué)校和家長對你們的主要要求,學(xué)習(xí)成績是衡量你們學(xué)習(xí)的主要指標(biāo),到了公司之后,你們當(dāng)務(wù)之急就是學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能,更多的要考慮工作效率、部門績效和公司利潤,而工作業(yè)績變成了你們工作好壞的主要指標(biāo)。所以,在公司的環(huán)境下,實(shí)踐學(xué)習(xí)能力比理論考試能力更重要,更關(guān)鍵。

要實(shí)現(xiàn)這種從學(xué)校人到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變,需要你們變成一個(gè)“有目標(biāo)、有紀(jì)律、有專長”的人。

有目標(biāo),要求你們對自己的職業(yè)生涯要有一個(gè)合理的規(guī)劃,樹立長遠(yuǎn)的目標(biāo),持之以恒地為實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)努力奮斗。有了強(qiáng)烈的目標(biāo)意識,你就會(huì)覺得渾身有勁,遇到困難就不會(huì)退縮。現(xiàn)在你們剛剛進(jìn)入公司,都將準(zhǔn)備或者正在參加公司的新員工培訓(xùn),從某種意義上說,你們就像處于同一起跑線上賽車,是否有強(qiáng)烈的目標(biāo)感,決定了你們發(fā)動(dòng)機(jī)的排量是1.3升,還是2.4升,甚至是4.0升,決定了你們當(dāng)中誰跑得更快,誰跑得更遠(yuǎn)。有紀(jì)律,要求每個(gè)員工都要嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度。鐵的紀(jì)律是組織戰(zhàn)斗力的強(qiáng)有力保障。公司實(shí)行軍事化管理模式,要求員工培養(yǎng)部隊(duì)的生活習(xí)慣,發(fā)揚(yáng)軍隊(duì)的戰(zhàn)斗作風(fēng),具備軍人的執(zhí)行能力。我們?yōu)槭裁窗汛蠹野才旁谖渚笓]學(xué)院培訓(xùn),為什么安排大家參加軍訓(xùn)?就是為了讓大家親身感受部隊(duì)的管理氛圍,通過軍訓(xùn)來磨練你們的堅(jiān)強(qiáng)意志,加強(qiáng)組織紀(jì)律性學(xué)習(xí),使你們迅速成長為合格的新員工。如果你們能把軍訓(xùn)的意義上升到這樣的高度,你們就能從中得到收獲。在這過程中,可能個(gè)別人會(huì)打退堂鼓,那很遺憾,是他自己淘汰了自己。對于那些堅(jiān)持下來的人,我祝賀你們,你們?yōu)樽约河旨恿艘环郑幽銈兊膶⑹歉蟮奶魬?zhàn)和機(jī)遇。希望你們能夠以一名軍人的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,尊重教官,服從命令、聽從指揮、嚴(yán)守紀(jì)律,展現(xiàn)出良好的精神面貌,為完成從學(xué)生到員工的轉(zhuǎn)變邁出重要的一步。

有專長,要求每個(gè)新員工快速學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,掌握技術(shù)技能,并能有效應(yīng)用于具體工作。在學(xué)校要求的是考試成績,在單位要求的卻是工作業(yè)績。沒有過硬的業(yè)務(wù)技能,工作業(yè)績是空談。我們公司是一家為移動(dòng)、聯(lián)通和電信等運(yùn)營商提供通信工程施工和維護(hù)服務(wù)的專業(yè)供應(yīng)商,在專業(yè)技術(shù)方面有很強(qiáng)的要求,你們必須虛心地向師傅們學(xué)習(xí),掌握好技術(shù)本領(lǐng),做到學(xué)有專長,術(shù)有專攻。

其次,要實(shí)現(xiàn)由理論到實(shí)踐的轉(zhuǎn)變。你們剛從學(xué)校畢業(yè),理論學(xué)習(xí)能力一般都比實(shí)際操作能力要強(qiáng)。到了企業(yè),對你們的要求剛好相反。我剛才告訴大家公司對員工技術(shù)方面有很強(qiáng)的要求,但也沒有大家想象中那么復(fù)雜。用董事長的話來講很簡單,就是“打洞-立桿-放纜-布線”;你們要樹立信心,只要大家堅(jiān)定信念,勇于實(shí)踐,就一定能夠很快把理論知識轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作能力。要知道:成功永遠(yuǎn)屬于那些具有強(qiáng)力自信心并付諸行動(dòng)的人。

另外,在座的諸位新員工中,有三分之一的人有過工作經(jīng)歷,對于你們,也要實(shí)現(xiàn)一個(gè)轉(zhuǎn)變:那就是實(shí)現(xiàn)由打短工到干事業(yè)的轉(zhuǎn)變。

你們們能夠加盟我們公司,是對我們公司的信任和支持,我們公司是真誠的歡迎大家的到來。同時(shí),我們也相信大家是帶著期盼,帶著激情,帶著理想而來的,是想在這個(gè)地方施展才華,干出一翻事業(yè)的。但是,要實(shí)現(xiàn)這樣一個(gè)目標(biāo),就必須樹立正確的擇業(yè)觀念并具備強(qiáng)烈的事業(yè)心,自覺克服“打短工”的不正確想法,把自己所從事的工作當(dāng)作事業(yè)來做。干事業(yè)需要強(qiáng)烈的事業(yè)心,有句廣告詞說得好:心有多大,世界就有多大!人的一生哪有那么多轟轟烈烈的大事去做,成功成就于無數(shù)平凡的小事當(dāng)中;輝煌的背后,更多的是默默無聞的奮戰(zhàn)。我們公司在廣西通信工程行業(yè)的實(shí)力和業(yè)務(wù)范圍均屬前列,我們完全能夠?yàn)閮?yōu)秀人才提供良好的發(fā)展平臺(tái)。

有些新員工做了一段時(shí)間后常常會(huì)埋怨:我工作那么辛苦,為什么不見公司為我提崗位、加工資?針對類似的問題,我想告訴你們,我們從來不否認(rèn)努力和成功存在正比關(guān)系,但我們更加覺得,達(dá)到成功存在一個(gè)從量變到質(zhì)變的過程,你們的付出和業(yè)績積累到一定程度才會(huì)產(chǎn)生質(zhì)變,為你帶來階段性的成功。請大家記住,工作業(yè)績和能力提高是成功的基本要素,職位和工資只是其中的附帶產(chǎn)品。香港富商李嘉誠17歲就當(dāng)推銷員,別人每天干8小時(shí),他每天卻要干16個(gè)小時(shí),正是他的堅(jiān)持不懈、堅(jiān)韌不拔成就了今天的華人首富。

在工作中,新職員經(jīng)常會(huì)出差錯(cuò),有時(shí)會(huì)被老員工或者上級批評,這需要你有一定的承受能力。當(dāng)然,我不是要你默默接受領(lǐng)導(dǎo)的批評,而是要求你在受到批評后,要做好心理調(diào)整,不會(huì)因?yàn)橐淮问《倚膯蕷?,相反?yīng)從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),把以后的工作做好。

在工作中,你又有可能會(huì)遇到一些管理不規(guī)范或者有失公平的地方,這時(shí)候,你千萬不要牢騷滿腹、憤憤不平,那樣只會(huì)誤導(dǎo)你的思維、分散你的精力。你應(yīng)該將問題當(dāng)做機(jī)會(huì),及時(shí)地反饋給你的主管,并提出你的寶貴建議;公司和你都將會(huì)在問題的改善中不斷成長。

我誠心的提醒你們:機(jī)會(huì)只青睞那些有準(zhǔn)備的人,只青睞那些積極主動(dòng)的人,半途而廢收獲的將是失敗和悔恨。

最后,我要告訴大家:在學(xué)習(xí)和工作中一定要注意安全、注重質(zhì)量。安全是工作的前提,質(zhì)量是企業(yè)的生命。今年是公司的“安全年”、“質(zhì)量年”,建立健全公司安全管理體系和質(zhì)量管理體系是公司的兩大年度目標(biāo),這兩項(xiàng)工作直接管理到公司的利益和聲譽(yù),直接影到到公司的下一步發(fā)展,直接與在座的各位新員工具體工作相關(guān),所以,我希望我們的教官同志們及時(shí)向新員工們灌輸公司的管理理念,以身作則,規(guī)范操作,講究質(zhì)量,有效提高新員工們的安全意識、質(zhì)量意識。我們新員工也要切合公司的管理要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程和施工規(guī)范,嚴(yán)格按照規(guī)范要求開展工作,杜絕安全事故,力創(chuàng)精品工程。

新員工朋友們,你們是公司的新生力量,你們的到來為公司注入新鮮血液。公司是一個(gè)大煉爐,公司的培養(yǎng)教育和你們在工作中遇到的困難挫折、付出的汗水都將為你們鍛煉成為一塊“好鋼”創(chuàng)造良好條件,我們這些老員工們也十分愿意為你們的成長提供全力幫助,更期待著早日能和你們攜手共進(jìn),并肩作戰(zhàn),共創(chuàng)佳績!

最后預(yù)祝本次新員工培訓(xùn)工作取得圓滿成功,祝各位新同事們生活愉快、工作順利!

謝謝大家!篇五:培訓(xùn)動(dòng)員講話xxx集團(tuán)子公司(邯鄲)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班動(dòng)員講話。

(蔡總)。

尊敬的李總及各位同仁:

大家上午好!在集團(tuán)董事會(huì)的指示下,薪酬提名委員會(huì)、戰(zhàn)略投資委員會(huì)的精心準(zhǔn)備,本次為期兩天的領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班即將開課,在此,我代表集團(tuán)董事會(huì)及參加培訓(xùn)的各位同事對他們的辛勤付出表示衷心地感謝!對xxx集團(tuán)行政中心、人力資源中心所做的配合工作表示感謝!同時(shí),也對所有能在百忙之中參加培訓(xùn)的、致力于集團(tuán)快速發(fā)展、不斷學(xué)習(xí)并提升個(gè)人管理水平的各位同仁表示熱烈的歡迎!

這次培訓(xùn),是遵循董事長提出的不斷提升經(jīng)營團(tuán)隊(duì)決策能力、拓展經(jīng)營團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略眼光、打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略要求,而精心準(zhǔn)備的一次培訓(xùn);這次培訓(xùn),也是順應(yīng)集團(tuán)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型期的實(shí)際需求,引導(dǎo)大家加快步伐、緊跟集團(tuán)迅速發(fā)展的一次培訓(xùn)。對于本次培訓(xùn)我有以下一些看法,想要和大家一起分享。

首先,要正確認(rèn)識本次培訓(xùn)的重要意義。

今天的集團(tuán),在歷經(jīng)了創(chuàng)業(yè)的艱辛之后,已經(jīng)步入了快速發(fā)展的軌道。經(jīng)過集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)層的運(yùn)籌帷幄和包括大家在內(nèi)的全體經(jīng)營層的拼搏實(shí)干,集團(tuán)正處在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期!如今的集團(tuán),正在從過去的區(qū)域性集團(tuán)公司,向全國性、國際化集團(tuán)公司轉(zhuǎn)變,正在從過去的單一從事能源產(chǎn)業(yè),向綜合化、多元化經(jīng)營轉(zhuǎn)變,正在從過去的實(shí)業(yè)集團(tuán),向產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)轉(zhuǎn)變!集團(tuán)公司的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,對大家而言,既是難得的機(jī)遇,又是全新的挑戰(zhàn)。集團(tuán)在發(fā)展,市場在發(fā)展,經(jīng)濟(jì)環(huán)境也在發(fā)展。新的變革,必然要求我們在思維上要有新的火花,在經(jīng)營上要有新的調(diào)整,在管理上要有新的突破。在這樣的情況下,無論是缺乏創(chuàng)新、因循守舊,還是思維陳舊、固步自封,都會(huì)拖慢大家的步伐,打亂團(tuán)隊(duì)的步調(diào),也必然會(huì)讓有的人跟不上集團(tuán)的發(fā)展步伐,最終在競爭中被淘汰。然而,今天我們大家能夠坐在一起,就已經(jīng)說明了大家都是因?yàn)閷瘓F(tuán)的發(fā)展充滿信心、對自己在集團(tuán)的發(fā)展充滿信心,才會(huì)在周末放棄休息來接受培訓(xùn),才會(huì)堅(jiān)定不移地選擇集團(tuán)作為自己事業(yè)的平臺(tái)。既然已經(jīng)選擇了作為集團(tuán)這個(gè)大家庭中的一分子,我們的大家庭也衷心地希望所有人都能不斷提高自己的管理能力和管理水平,都能同集團(tuán)的戰(zhàn)略步伐保持高度的一致,這樣,我們才能作為一支勇于創(chuàng)新、同心同德的隊(duì)伍,把集團(tuán)的事業(yè)推向新的高峰!這次培訓(xùn)的目的,正是為了在思路上給大家以啟發(fā),在管理上給大家以啟示,在方法上給大家以啟迪。希望大家能夠在培訓(xùn)中拿出以往在經(jīng)營中的韌勁、拼勁、干勁來,認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤于思考,力爭在兩天的學(xué)習(xí)中取得盡可能多的收獲。下面,正是我想對所有參加培訓(xùn)的同仁提的幾點(diǎn)要求。

第一,要把握機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí),保持良好的學(xué)習(xí)態(tài)度。

這次培訓(xùn)的課程設(shè)計(jì),經(jīng)過了董事會(huì)薪酬提名委員會(huì)、戰(zhàn)略投資委員會(huì)的認(rèn)真討論和精心設(shè)計(jì),涵蓋了企業(yè)戰(zhàn)略管理、領(lǐng)導(dǎo)角色管理、團(tuán)隊(duì)管理在內(nèi)的各個(gè)方面,內(nèi)容豐富,對平時(shí)已經(jīng)具備了大量實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的大家而言,是一次不可多得的提升管理思維的機(jī)會(huì)。希望大家能夠充分把握住每一個(gè)環(huán)節(jié),認(rèn)真學(xué)習(xí),以飽滿的熱情參加這次培訓(xùn)。第二,要認(rèn)真思考,聯(lián)系實(shí)際,切實(shí)提高管理的水平。

課堂上的學(xué)習(xí),一定要聯(lián)系到實(shí)際的管理中來,這樣才能使我們的管理水平得到切實(shí)的提升。在培訓(xùn)過程中,希望大家能夠認(rèn)真思考,密切聯(lián)系實(shí)際,把自己在管理中成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn),與培訓(xùn)中的理論和案例結(jié)合起來,認(rèn)真討論、分析,取長補(bǔ)短,共同進(jìn)步。第三,要注重積累,不斷創(chuàng)新,打造xxx核心競爭力。

總而言之,這次的培訓(xùn),在集團(tuán)提升管理水平、打造精英管理團(tuán)隊(duì)的過程中僅僅是一個(gè)開始,也是我們邁向集團(tuán)化、國際化、現(xiàn)代化過程中的一個(gè)開始。

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇十二

舉辦此次培訓(xùn)班,公司高度重視,把它作為培養(yǎng)員工良好的學(xué)習(xí)、鍛煉意識,提高員工綜合素質(zhì)和技能水平,應(yīng)對各項(xiàng)工作挑戰(zhàn)和提高綜合服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平的一項(xiàng)重大措施。此次培訓(xùn),給我們授課的老師均是專業(yè)老師,相信透過他們的講授課,對我們?nèi)绾翁岣咂髽I(yè)員工綜合素質(zhì)和技能水平,對我們?nèi)绾翁岣咦陨砭C合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能大有好處。借此機(jī)會(huì),我講幾點(diǎn)意見。

一是舉辦這次培訓(xùn),是適應(yīng)公司發(fā)展的需要。小康大業(yè),人才為本;科學(xué)發(fā)展,關(guān)鍵在人。人才資源已成為最重要的戰(zhàn)略資源,人才已成為一個(gè)國家、一個(gè)地方、一個(gè)企業(yè)加快發(fā)展的關(guān)鍵因素。我們公司作為一個(gè)服務(wù)企業(yè)、窗口企業(yè),其競爭,說到底是服務(wù)和品牌的競爭,人才則是競爭取勝的關(guān)鍵。作為企業(yè)未來發(fā)展的支柱企業(yè)、形象企業(yè)、窗口企業(yè),如何才能在激烈的競爭中脫穎而出,在企業(yè)發(fā)展中樹立響當(dāng)當(dāng)?shù)钠放?,這就迫切需要一支政治上靠得住、發(fā)展上有本事、綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技能強(qiáng)的高素質(zhì)人才隊(duì)伍。我們組織此次培訓(xùn)的目的,就是為了培養(yǎng)一支綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技能強(qiáng)的高素質(zhì)員工隊(duì)伍,努力提高企業(yè)自主創(chuàng)新潛力,努力提高企業(yè)的整體服務(wù)水平和接待水平,樹立良好的窗口企業(yè)形象和品牌形象。

二是舉辦這次培訓(xùn),為大家?guī)Ыo一個(gè)互相了解、集中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。古人云:“獨(dú)學(xué)而無友,則孤陋而寡聞”;“三人行,必有吾師”。一個(gè)人自學(xué),總是沒有幾個(gè)人一齊學(xué)習(xí)、切磋、交流的效果好,這也是這次培訓(xùn)的必要性所在。當(dāng)今社會(huì),惟有比別人學(xué)得更多、更快、更好,才能持續(xù)競爭優(yōu)勢。在知識更新日益加快的這天,如果不及時(shí)補(bǔ)充新知識,掌握新技能,拓展新視野,勢必喪失競爭優(yōu)勢。在座參加培訓(xùn)的員工有公司的中堅(jiān)、企業(yè)的骨干,當(dāng)前迫切需要更新專業(yè)知識,更新知識結(jié)構(gòu),拓寬知識視野,提高專業(yè)素養(yǎng)和技能。平時(shí),我們一些同志不但要干好本職工作,還有家庭等方方面面的負(fù)擔(dān),集中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)并不多。我們舉辦職業(yè)技能提升培訓(xùn)班,就是期望透過集中學(xué)習(xí)、考試,幫忙大家養(yǎng)成一種習(xí)慣,構(gòu)成一種機(jī)制,給同志們一個(gè)充電、交流、提升的機(jī)會(huì),促使大家不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)意識。

一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)本身就是自我充電、自我提高的過程。重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)是一個(gè)人事業(yè)成功的重要法寶。首先,要學(xué)理論。理論就是規(guī)律,學(xué)理論就是教會(huì)大家把握規(guī)律的方法,是抓住共性問題的鑰匙,是增強(qiáng)政治敏感性和洞察力的前提。其次,要學(xué)知識。掌握知識少,往往導(dǎo)致見識不廣、眼界窄,解決矛盾和問題的方法不多、底氣不足、潛力不強(qiáng)等問題。知識決定修養(yǎng),修養(yǎng)需要方方面面知識的融會(huì)貫通。我們員工要善于從繁雜的家庭事務(wù)中解脫出來,多讀一些書,多思考一些問題,多增長一些見識,從而提高增強(qiáng)新形勢下做好工作的潛力。再次,要學(xué)他人。海納百川、有容乃大,我們每一位員工都要敞開心胸,向他人學(xué)習(xí)、借鑒,善于和敢于向與觀點(diǎn)不一致的人學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,為我所用,營造一個(gè)有利于自身進(jìn)步的良好環(huán)境。

二是學(xué)習(xí)重在應(yīng)用。透過學(xué)習(xí)考試,我們把學(xué)到的東西“見于文章”,這僅僅是到達(dá)學(xué)習(xí)目的的前一半,還要“施之事業(yè)”,應(yīng)用到實(shí)踐中去,這是更重要的后一半。我們不僅僅要能論事,把事情的來龍去脈弄清楚,還要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,把各項(xiàng)工作做成、做實(shí),把公司事業(yè)不斷推向前進(jìn)。

三是要以這次學(xué)習(xí)為新的起點(diǎn),不斷探索?!皩W(xué)不能夠已”,學(xué)習(xí)貴在持之以恒。學(xué)以致用是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程,只有學(xué)習(xí)上的不斷進(jìn)步,才可能在實(shí)踐中不斷開拓進(jìn)取。否則,事業(yè)的進(jìn)步也將是無源之水。

四是要加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,不斷提高工作潛力。實(shí)踐鍛煉是提高人才素質(zhì)、增強(qiáng)工作潛力的重要途徑。我們員工要敢于實(shí)踐自己的社會(huì)要求,樹立一個(gè)遠(yuǎn)大的目標(biāo),開闊視野、強(qiáng)化動(dòng)力、發(fā)現(xiàn)缺憾,尋找進(jìn)步的突破口。在實(shí)踐中去解決問題。遇問題不要怕、不能躲,要敢于去碰硬,直面矛盾和問題,這樣才能積累經(jīng)驗(yàn)、智慧和膽量。在實(shí)踐中提高潛力,提高自己的水平。

一要認(rèn)識到位。我們參訓(xùn)的每一位員工要以企業(yè)主人翁的姿態(tài)看待這次培訓(xùn),從思想上真正重視起來,做到尊重老師,虛心求教;要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律要求,嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,沒有特殊狀況,不得請假,上課期間要認(rèn)真聽老師講課,用心做好筆記;要認(rèn)真聽從組織人員和教員的安排,做到不遲到,不早退,認(rèn)真完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

二要認(rèn)真學(xué)習(xí)。這次培訓(xùn)班從課程設(shè)置、師資配備、教材的選取以及時(shí)間的安排等方面都進(jìn)行了周密研究,目的只有一個(gè),就是努力提高培訓(xùn)質(zhì)量,讓大家學(xué)有所獲。培訓(xùn)時(shí)間雖然不長,但資料很豐富,具有很強(qiáng)的針對性和實(shí)用性。大家要按時(shí)參加培訓(xùn),沉下心來,集中精力,專心聽講,認(rèn)真學(xué)習(xí),既向老師學(xué)習(xí),又要互相學(xué)習(xí),力求學(xué)的更多一點(diǎn),更好一點(diǎn)。

三要深入思考。大家在學(xué)習(xí)的過程中,要緊密結(jié)合崗位實(shí)際,把學(xué)習(xí)與思考很好地結(jié)合起來,用科學(xué)的態(tài)度分析問題、解決問題,用心探索服務(wù)工作新思路,努力提高自身綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能水平,不斷提高自身素質(zhì)和實(shí)際工作潛力。

四是要學(xué)以致用。大家要把所學(xué)的理論知識運(yùn)用到實(shí)踐中,帶到工作中去,狠抓落實(shí)。堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,學(xué)以致用,緊密結(jié)合實(shí)際思考問題、開展工作,透過學(xué)習(xí)與實(shí)踐的積累,提升潛力素質(zhì)和工作水平。期望大家透過這次培訓(xùn),不斷提高潛力,積累經(jīng)驗(yàn),增長本領(lǐng)。

最后,再次向給予此次培訓(xùn)工作莫大支持的表示最真誠的謝意,并預(yù)祝這次培訓(xùn)取得圓滿成功。祝大家在培訓(xùn)期間身體好、情緒好、學(xué)習(xí)好,順利完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

在這艷陽高照、熱情洋溢的夏日里,我市第一期國土資源系統(tǒng)基層干部科學(xué)發(fā)展主題培訓(xùn)班在那里正式開班了。在此,我謹(jǐn)代表市局黨組向參加培訓(xùn)的全體學(xué)員表示熱烈的歡迎!向付出辛勤勞動(dòng)的全體授課老師和工作人員表示衷心的感謝!

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

今天市安監(jiān)局在我縣召開全市安全培訓(xùn)工作會(huì)議,這是對我們工作的鞭策和支持。在此,我代表xx縣人民政府向各位領(lǐng)導(dǎo)及兄弟縣市區(qū)的朋友們表示熱烈地歡迎!

近年來,我縣堅(jiān)定不移地走“工業(yè)興縣”的發(fā)展道路,著力發(fā)展煤-電-鋁產(chǎn)業(yè)鏈條,培育出龍頭骨干企業(yè)——新安電力集團(tuán),并帶動(dòng)了全縣能源、冶金、化工、建材、機(jī)械制造等五大產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,一舉摘掉貧困縣帽子。20xx年縣域綜合實(shí)力位居全省第六位,并躋身全國縣市經(jīng)濟(jì)實(shí)力200強(qiáng),居中西部地區(qū)縣市第11位。

20xx年,全縣生產(chǎn)總值完成165億元,同比增長17.9%;全社會(huì)固定資產(chǎn)投資預(yù)計(jì)完成70.5億元,同比增長25.4%;財(cái)政一般預(yù)算收入完成8.6億元,同比增長31.1%。農(nóng)民人均純收入和城鎮(zhèn)居民可支配收入分別達(dá)到4053元和11040元。

我縣安全生產(chǎn)門類多、范圍廣、情況復(fù)雜,任務(wù)繁重。全縣現(xiàn)有各類煤礦19個(gè),非煤礦山企業(yè)59家,一般企業(yè)400余家,公路通車?yán)锍?04公里,車輛3.7萬輛,危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)(單位)54個(gè),萬山湖水域面積168平方公里,森林面積43萬畝,重大危險(xiǎn)源單位48個(gè),地質(zhì)災(zāi)害險(xiǎn)情較多。面對我縣的安全生產(chǎn)形勢,縣委、縣政府高度重視,把安全生產(chǎn)作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的頭等大事,擺上特別重要的位置。從基礎(chǔ)管理、應(yīng)急救援、教育培訓(xùn)、隱患治理四個(gè)方面狠抓落實(shí),切實(shí)做好安全生產(chǎn)各方面的工作。取得了較好成績,20xx年我縣安全生產(chǎn)各項(xiàng)指標(biāo)都比上年有大幅度的下降,遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于市政府下達(dá)的控制目標(biāo)。在年內(nèi)召開的全市安全生產(chǎn)工作會(huì)議上得到市政府及市安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

今天市局在我縣召開安全培訓(xùn)工作會(huì)議,各兄弟縣市區(qū)來到我縣傳經(jīng)送寶,這是我們學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),查找不足,對照整改的好機(jī)會(huì),也是市局對我們工作的鞭策和鼓勵(lì)。我們熱忱歡迎大家在新安多走走,多看看,更多地了解新安,關(guān)心新安,對我們的工作提出寶貴的意見和建議。我們將以此為契機(jī)扎實(shí)做好安全生產(chǎn)各方面的工作,為構(gòu)建和諧xx做出新的貢獻(xiàn)。

預(yù)祝會(huì)議圓滿成功,謝謝各位!

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇十四

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:。

為了探索農(nóng)民科技培訓(xùn)的新途徑,創(chuàng)建為農(nóng)民生產(chǎn)經(jīng)營提供技術(shù)服務(wù)的新機(jī)制,造就一大批適應(yīng)新時(shí)期農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求的新型農(nóng)民,加快我市全面建設(shè)小康村步伐,今年我市積極組織申報(bào)了中央三部委(農(nóng)業(yè)部、財(cái)政部、團(tuán)中央)新型農(nóng)民科技培訓(xùn)項(xiàng)目,現(xiàn)已被確定為20__年度新型農(nóng)民科技培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施縣之一。實(shí)施新型農(nóng)民科技培訓(xùn)項(xiàng)目有助于促進(jìn)我市農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,提升農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力,提高農(nóng)產(chǎn)品市場競爭力,促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。為切實(shí)組織實(shí)施好該項(xiàng)目,現(xiàn)就項(xiàng)目的具體實(shí)施工作講幾點(diǎn)意見。

一、明確目標(biāo)任務(wù),突出培訓(xùn)重點(diǎn)。

按照“專家進(jìn)大戶、大戶帶小戶、農(nóng)戶幫農(nóng)戶、輻射千家萬戶”的技術(shù)培訓(xùn)思路,圍繞我市水稻、小麥生產(chǎn),以骨干農(nóng)民培訓(xùn)為重點(diǎn),構(gòu)建提升廣大農(nóng)民科技能力的示范新體系。在全市選擇20名常年從事農(nóng)業(yè)種植生產(chǎn)、具有一定文化水平和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)、有一定的種植規(guī)模、能帶頭應(yīng)用新品種、新技術(shù),在當(dāng)?shù)仄鹨欢ㄊ痉稁?dòng)作用的骨干農(nóng)戶,組成40個(gè)教學(xué)班進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)。組織全市農(nóng)技人員深入生產(chǎn)第一線,示范推廣優(yōu)良品種和配套技術(shù),對骨干農(nóng)民進(jìn)行集中培訓(xùn)和面對面、零距離的全程掛戶培訓(xùn),通過農(nóng)技人員直接到戶、良種良法直接到田、技術(shù)要領(lǐng)直接到人,培育和造就一批思想觀念新、生產(chǎn)技能好、懂經(jīng)營、善管理、輻射能力強(qiáng)的骨干農(nóng)民,簡單地說,就是動(dòng)員市鎮(zhèn)兩級農(nóng)技人員,結(jié)對掛戶20名骨干農(nóng)民,輻射帶動(dòng)200名一般農(nóng)民,促進(jìn)我市稻麥新品種和新技術(shù)的推廣應(yīng)用,構(gòu)建市、鎮(zhèn)、村三級服務(wù)的長效機(jī)制。

培訓(xùn)內(nèi)容重點(diǎn)圍繞我市優(yōu)質(zhì)水稻、中弱筋小麥2個(gè)優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),以3個(gè)優(yōu)質(zhì)水稻新品種、2個(gè)專用中筋、2個(gè)專用弱筋小麥新品種,針對作物生長周期開展測土配方施肥技術(shù),優(yōu)質(zhì)稻米無公害高產(chǎn)栽培技術(shù),機(jī)插秧、麥套稻、水稻小苗拋栽,水稻條紋枯病防治技術(shù),中弱筋小麥優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)栽培技術(shù),小麥精量播種技術(shù),稻套麥等技術(shù)以及農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,市場營銷,農(nóng)業(yè)法律法規(guī),創(chuàng)業(yè)等培訓(xùn)。

二、狠抓措施,精心組織新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工作。

(一)建立組織體系,打牢項(xiàng)目實(shí)施基礎(chǔ)。

1、建立項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組。

我市成立了“江都市新型農(nóng)民科技培訓(xùn)項(xiàng)目”領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管農(nóng)業(yè)的副市長袁中飛擔(dān)任組長,市政府辦、農(nóng)林局、財(cái)政局、團(tuán)市委等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在農(nóng)林局,由分管科教的副局長任辦公室主任,具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)的宣傳發(fā)動(dòng)、組織協(xié)調(diào)、資金籌措、監(jiān)督管理等項(xiàng)工作。各鎮(zhèn)圍繞新型農(nóng)民培訓(xùn)工作中心,要成立相應(yīng)的工作班子,分管農(nóng)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)要親自抓,農(nóng)業(yè)助理、農(nóng)業(yè)農(nóng)機(jī)服務(wù)中心主任要具體抓,并明確工作職責(zé),分解目標(biāo)任務(wù),落實(shí)各項(xiàng)工作措施,確保項(xiàng)目順利實(shí)施。

2、建立市鎮(zhèn)兩級培訓(xùn)體系。

建立市級講師團(tuán)。項(xiàng)目聘請揚(yáng)州大學(xué)農(nóng)學(xué)院院長王余龍教授為技術(shù)總監(jiān)督;聘請揚(yáng)州農(nóng)科院院長馬談斌研究員任技術(shù)培訓(xùn)監(jiān)督。從市級農(nóng)業(yè)技術(shù)人員中挑選34名具有大專以上學(xué)歷、中級以上職稱、勤奮敬業(yè)、業(yè)務(wù)精良的同志組成市級講師團(tuán)。市級講師團(tuán)負(fù)責(zé)對各鎮(zhèn)的師資培訓(xùn)和骨干農(nóng)民為主要對象的重點(diǎn)班培訓(xùn)。講師團(tuán)成員要因地制宜,根據(jù)作物生長進(jìn)程結(jié)合生產(chǎn)上出現(xiàn)的問題認(rèn)真?zhèn)湔n,授課要通俗易懂、形象生動(dòng)、具有系統(tǒng)性、針對性和實(shí)用性。在小麥、水稻生長期間,對骨干農(nóng)民進(jìn)行5次現(xiàn)場指導(dǎo)和跟蹤服務(wù)。市級講師團(tuán)的成員要常下鄉(xiāng)、常在鄉(xiāng),要求在1年中至少要拿出三分之一的時(shí)間下鄉(xiāng)進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)。

建立鎮(zhèn)級講師團(tuán)。各鎮(zhèn)要從農(nóng)技人員中選擇具有一定技術(shù)水平、推廣實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人員組成講師團(tuán),每鎮(zhèn)4-8人。鎮(zhèn)級講師團(tuán)負(fù)責(zé)對各鎮(zhèn)的骨干農(nóng)民進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),以及對一般農(nóng)民進(jìn)行普及性培訓(xùn),并進(jìn)村入戶對骨干農(nóng)民、一般農(nóng)民進(jìn)行巡回指導(dǎo)。鎮(zhèn)級講師團(tuán)成員每人負(fù)責(zé)3-5個(gè)村,實(shí)行分片負(fù)責(zé)、包干到人。

成立教學(xué)班,明確班主任。為便于管理,集中統(tǒng)一培訓(xùn),我市將20__名骨干農(nóng)民分成40個(gè)教學(xué)班,每班50人,從各鎮(zhèn)講師團(tuán)成員中選擇具有較強(qiáng)工作責(zé)任心和較高的農(nóng)業(yè)技術(shù)水平、熟悉農(nóng)業(yè)推廣工作和了解農(nóng)民需求的農(nóng)技推廣人員擔(dān)任骨干農(nóng)民重點(diǎn)教學(xué)班的班主任。班主任按教學(xué)計(jì)劃認(rèn)真組織好培訓(xùn),做好教務(wù)管理、學(xué)員管理、考試考核等項(xiàng)工作,及時(shí)發(fā)放培訓(xùn)教材、明白紙,做好教學(xué)日志、考勤記錄。班主任同時(shí)兼任巡回技術(shù)指導(dǎo)員,每人承包4-5個(gè)村,聯(lián)系掛鉤40-50個(gè)骨干農(nóng)戶,在生產(chǎn)關(guān)鍵時(shí)刻深入田頭巡回指導(dǎo)。

(二)科學(xué)制定實(shí)施方案,嚴(yán)格按序時(shí)進(jìn)度實(shí)施。

1、合理確定項(xiàng)目實(shí)施區(qū)。根據(jù)省培訓(xùn)方案和上級有關(guān)會(huì)議精神,我市組織實(shí)施新型農(nóng)民科技培訓(xùn)項(xiàng)目,將全市13鎮(zhèn)、211個(gè)行政村列入實(shí)施區(qū)。鎮(zhèn)級項(xiàng)目實(shí)施率達(dá)到100,村級項(xiàng)目實(shí)施率達(dá)到70。確定仙女鎮(zhèn)、大橋鎮(zhèn)、宜陵鎮(zhèn)、吳橋鎮(zhèn)、浦頭鎮(zhèn)等5個(gè)鎮(zhèn)為中弱筋小麥高效栽培技術(shù)培訓(xùn)的項(xiàng)目實(shí)施區(qū);確定小紀(jì)鎮(zhèn)、邵伯鎮(zhèn)、武堅(jiān)鎮(zhèn)、樊川鎮(zhèn)、真武鎮(zhèn)、丁溝鎮(zhèn)、郭村鎮(zhèn)、丁伙鎮(zhèn)等8個(gè)鎮(zhèn)為優(yōu)質(zhì)水稻高效栽培技術(shù)為重點(diǎn)培訓(xùn)的項(xiàng)目實(shí)施區(qū)。

2、科學(xué)安排培訓(xùn)計(jì)劃。根據(jù)農(nóng)作物生長周期,結(jié)合農(nóng)時(shí)季節(jié)、農(nóng)村生產(chǎn)、生活特點(diǎn)安排培訓(xùn)內(nèi)容,保證培訓(xùn)內(nèi)容具有相對連續(xù)性和適應(yīng)性、實(shí)用性。項(xiàng)目實(shí)施方案明確了優(yōu)質(zhì)水稻和中弱筋小麥培訓(xùn)的時(shí)間,次數(shù)、地點(diǎn)和方式。

中弱筋小麥培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施鎮(zhèn)骨干農(nóng)民重點(diǎn)教學(xué)班,集中培訓(xùn)5次,第一次安排在20__年9月,內(nèi)容是中弱筋小麥優(yōu)良品種介紹、種子處理、群體質(zhì)量栽培技術(shù)、測土配方施肥技術(shù);第二次安排在11月,內(nèi)容是中弱筋小麥無公害生產(chǎn)技術(shù),苗期管理及化除技術(shù),企業(yè)經(jīng)營與管理;第三次安排在20__年3月初,內(nèi)容是中弱筋小麥拔節(jié)期管理,增磷補(bǔ)鉀技術(shù);第四次安排在4月上旬,內(nèi)容是中弱筋小麥“兩防一噴”技術(shù),農(nóng)村政策法規(guī);第五次安排在5月上旬,內(nèi)容是中弱筋小麥適期收獲和貯藏技術(shù),秸稈綜合利用技術(shù)。巡回指導(dǎo)5次,指導(dǎo)內(nèi)容是中弱筋小麥種子處理,麥田化除技術(shù),苗期、返青期、拔節(jié)期、后期管理技術(shù),小麥病蟲害防治技術(shù)等。

優(yōu)質(zhì)水稻培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施鎮(zhèn)骨干農(nóng)民重點(diǎn)教學(xué)班,集中培訓(xùn)5次,第一次安排在20__年4月,內(nèi)容是水稻優(yōu)良品種介紹、種子處理、水稻生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)、育秧技術(shù)、輕型栽培技術(shù)(含麥套稻、直播稻、機(jī)插秧)、測土配方施肥技術(shù);第二次安排在5月中旬,內(nèi)容是水稻秧田管理及病蟲草防治技術(shù)、水稻高產(chǎn)群體質(zhì)量栽培技術(shù);第三次安排在6月下旬,內(nèi)容是水稻擱田及中后期管理;第四次安排在7月下旬,內(nèi)容是科學(xué)使用穗肥及中后期病蟲防治;第五次安排在10月上旬,內(nèi)容是水稻收獲及秸稈綜合利用技術(shù)、新型農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)產(chǎn)品加工。巡回指導(dǎo)5次,指導(dǎo)內(nèi)容是秧田管理、水稻擱田、水稻促花保花肥的使用、水稻中后期水漿管理及病蟲害防治、水稻收獲及秸稈綜合利用技術(shù)。

各鎮(zhèn)要認(rèn)真按項(xiàng)目集中培訓(xùn)實(shí)施進(jìn)度和方案安排好組織和實(shí)施工作,要結(jié)合實(shí)際,因地制宜,選擇幾個(gè)適合本鎮(zhèn)推廣應(yīng)用的主導(dǎo)品種和主推技術(shù),讓農(nóng)民掌握2-3項(xiàng)實(shí)用新技術(shù)。組織好農(nóng)民進(jìn)行集中培訓(xùn),做到通知不漏一個(gè)、培訓(xùn)時(shí)不少一人,同時(shí)選擇好培訓(xùn)地點(diǎn),盡量減少農(nóng)民出行的時(shí)間,方便農(nóng)民就近參加培訓(xùn),同時(shí)兼顧培訓(xùn)和輻射帶動(dòng)作用,骨干農(nóng)民重點(diǎn)教學(xué)班培訓(xùn)地點(diǎn)可以鎮(zhèn)農(nóng)技學(xué)校為主,一般農(nóng)民普及性教學(xué)班培訓(xùn)地點(diǎn)可選擇在村農(nóng)民學(xué)校、田間地頭。

(三)創(chuàng)新培訓(xùn)形式,提高培訓(xùn)效果。

整個(gè)培訓(xùn)工作采取“五個(gè)一”培訓(xùn)模式,即為骨干農(nóng)民發(fā)放一張專家咨詢卡、一本培訓(xùn)記錄薄、一張明白紙、一本技術(shù)資料、一份專業(yè)技術(shù)生產(chǎn)光盤。在培訓(xùn)方式上要堅(jiān)持做到“五個(gè)結(jié)合”,即集中培訓(xùn)與分散培訓(xùn)、巡回指導(dǎo)相結(jié)合;室內(nèi)與田間地頭相結(jié)合;請進(jìn)來與派下去相結(jié)合;教師授課與現(xiàn)場示范相結(jié)合;傳統(tǒng)方法與現(xiàn)代手段相結(jié)合。

1、編印培訓(xùn)教材。

市農(nóng)干校要認(rèn)真按照培訓(xùn)內(nèi)容組織有關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)骨干編制科普性、實(shí)用性和針對性很強(qiáng)的培訓(xùn)教材,結(jié)合本市實(shí)際,重點(diǎn)圍繞優(yōu)質(zhì)水稻和中弱筋小麥生產(chǎn)的各生育階段,從田間準(zhǔn)備,播種期,生長期、成熟期等不同生育階段的管理技術(shù),病蟲草害綜合防治技術(shù),不同栽培方式高產(chǎn)栽培技術(shù),選擇2-3個(gè)優(yōu)良品種,編寫技術(shù)手冊、明白紙、生產(chǎn)流程圖等培訓(xùn)資料,印刷2萬份,發(fā)放到人,做到人手一冊。

2、建立農(nóng)民科技書屋。

為進(jìn)一步拓寬為農(nóng)服務(wù)的廣度,挖掘?yàn)檗r(nóng)服務(wù)的深度,結(jié)合項(xiàng)目實(shí)施,在全市13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)選擇學(xué)習(xí)熱情高、能率先應(yīng)用農(nóng)業(yè)先進(jìn)技術(shù)、對周圍農(nóng)戶具有一定輻射帶動(dòng)作用的農(nóng)民家庭建立30個(gè)農(nóng)民科技書屋,以便周圍農(nóng)民查詢,及時(shí)了解和掌握新知識、新技術(shù)和新信息。

3、實(shí)施創(chuàng)業(yè)培植工程。

以此次項(xiàng)目培訓(xùn)為契機(jī),推進(jìn)農(nóng)民培訓(xùn)由數(shù)量型向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變,從骨干農(nóng)民中選擇20名年齡較輕、具有高中以上文化、有一定產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、有一定創(chuàng)業(yè)欲望、自愿長期參加培訓(xùn)的優(yōu)秀學(xué)員,進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培植試點(diǎn)工作,到我市農(nóng)干校進(jìn)行集中培訓(xùn)一個(gè)月,對他們進(jìn)行全方位的培訓(xùn),培養(yǎng)出一批新型農(nóng)場主、農(nóng)民企業(yè)家。

4、采取多種培訓(xùn)方式。

針對培訓(xùn)對象的文化水平、接受能力、培訓(xùn)內(nèi)容以及地域分布等不同情況,采取靈活多樣的培訓(xùn)辦法,全面開展培訓(xùn)工作。一是多層次開展培訓(xùn)。市以農(nóng)廣校為主陣地,著重對市鎮(zhèn)兩級講師團(tuán)成員,按計(jì)劃進(jìn)行提高性培訓(xùn);鄉(xiāng)鎮(zhèn)以農(nóng)技校為陣地,由市級講師團(tuán)成員對骨干農(nóng)民進(jìn)行培訓(xùn);鎮(zhèn)級講師團(tuán)對一般農(nóng)民進(jìn)行普及性培訓(xùn)。二是多形式開展培訓(xùn)。在“五個(gè)一”培訓(xùn)模式的基礎(chǔ)上,根據(jù)新型農(nóng)民科技培訓(xùn)的要求,采取集中辦班、專題講座、進(jìn)村入戶、發(fā)放資料等多種培訓(xùn)形式,做到集中與分散相結(jié)合、現(xiàn)代化教學(xué)手段與傳統(tǒng)方法相結(jié)合、項(xiàng)目培訓(xùn)與送科技下鄉(xiāng)活動(dòng)相結(jié)合,在各鎮(zhèn)建立試驗(yàn)示范基地,作為現(xiàn)場培訓(xùn)指導(dǎo)農(nóng)民的試驗(yàn)田,由單純指導(dǎo)農(nóng)民變?yōu)閹еr(nóng)民干的新方式。三是多渠道開展培訓(xùn)。培訓(xùn)過程中,除利用確定的掛戶技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)外,繼續(xù)開展農(nóng)技110咨詢服務(wù),24小時(shí)開通熱線電話,幫助農(nóng)民解疑釋難,利用江都市電視臺(tái)《農(nóng)民電視課堂》節(jié)目,介紹新品種、新技術(shù),播放無公害栽培技術(shù)、病蟲草防治技術(shù)等,及時(shí)解決農(nóng)民在生產(chǎn)過程中遇到的技術(shù)難題,以提高培訓(xùn)效果,擴(kuò)大培訓(xùn)的輻射面。

三、明確責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)對新型農(nóng)民科技培訓(xùn)項(xiàng)目的管理。

2、建立培訓(xùn)師資、學(xué)員(骨干農(nóng)民)檔案。設(shè)立專門的檔案柜,并利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行檔案管理,由市農(nóng)廣(干)校專人負(fù)責(zé)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般農(nóng)民普及班的檔案由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定專人負(fù)責(zé),并及時(shí)報(bào)市農(nóng)廣(干)校匯集存檔。

3、建立講師團(tuán)成員評價(jià)考核制度。通過對農(nóng)民的訪談和由骨干農(nóng)民填寫評價(jià)表等方式對培訓(xùn)人員進(jìn)行考核。通過評價(jià)和考核,聽取骨干農(nóng)民及一般農(nóng)民及相關(guān)人員的意見和建議,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題,對培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施工作得力的先進(jìn)單位、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師給予表彰獎(jiǎng)勵(lì);對工作開展不力的,將給予通報(bào)批評,限期整改,從而確保20__年新型農(nóng)民科技培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)施。

4、建立學(xué)員考試、考核、發(fā)證制度。學(xué)員學(xué)完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的理論和實(shí)踐課后,參加市項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一規(guī)定的考試和考核。考試、考核合格的學(xué)員,經(jīng)市項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核,由市人民政府頒發(fā)農(nóng)業(yè)部、財(cái)政部、共青團(tuán)中央統(tǒng)一印制的“新型農(nóng)民科技培訓(xùn)”合格證書。

同志們,我們要以這個(gè)項(xiàng)目實(shí)施為契機(jī),營造項(xiàng)目實(shí)施的濃烈氛圍,整合現(xiàn)有資源,組裝現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新技術(shù),進(jìn)一步加大農(nóng)民培訓(xùn)的力度,全面提升我市農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力,為我市農(nóng)業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇十五

同志們:

為了積極響應(yīng)全國性的“清剿火患”行動(dòng),我院特地舉辦了這次消防安全培訓(xùn),并專門邀請到了右安門消防中隊(duì)的官兵為我們講解。這次培訓(xùn)會(huì)是一次動(dòng)員會(huì),作為今年末明年初消防安全工作的一項(xiàng)非常重要的內(nèi)容,目的是為了讓大家能詳細(xì)了解和掌握一定的消防安全法律法規(guī)、知識和技能,增強(qiáng)安全生產(chǎn)法制意識、責(zé)任意識、事故防范意識和自我保護(hù)意識,提高我院消防安全監(jiān)督管理水平和整體防控火災(zāi)能力。

消防安全,從社會(huì)角度說,是關(guān)系到是否以人為本 與社會(huì)和諧問題。這里我舉一個(gè)例子,去年11月15日,上海膠州路一幢28層公寓樓發(fā)生特別重大火災(zāi)事故,造成58人死亡,70余人受傷,造成經(jīng)濟(jì)損失近5個(gè)億,極大地影響了當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)穩(wěn)定,為此,相關(guān)的負(fù)責(zé)人及管理人員共26人被追究刑事責(zé)任。

安全是我院和諧穩(wěn)定發(fā)展的“生命線”,是我院的第一指標(biāo)、第一責(zé)任、第一品牌、第一效應(yīng)。不能確保安全生產(chǎn),我院就不可能長足發(fā)展。作為一家單位若棄安全于不顧,一旦發(fā)生事故,那么勢必就會(huì)依法追究法律責(zé)任。所以,我們對于消防安全,一定要提高思想認(rèn)識,牢牢守住安全底線。

下面對于這次培訓(xùn),我提三點(diǎn)要求:

舉辦這次培訓(xùn),是提高各位消防安全負(fù)責(zé)人干好和管好消防安全能力的重要舉措,更是提高我們自身素質(zhì)的重要舉措。從全國近年的重大火災(zāi)例子可以看到,雖然火災(zāi)直接原因千奇百怪,但安全責(zé)任不落實(shí)、安全意識淡漠、安全管理混亂、隱患整治不力,是造成事故的根本原因。對于我院的消防安全工作,僅僅依靠行政手段進(jìn)行管理是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,關(guān)鍵在于在座各位要扎扎實(shí)實(shí)落實(shí)好安全生產(chǎn)主體責(zé)任。只有高度重視,牢固樹立“安全發(fā)展”的理念,不斷增強(qiáng)員工的消防意識,積極落實(shí)防火安全責(zé)任制,形成了良好的消防工作格局,才能真正杜絕各種重特大火災(zāi)事故的發(fā)生。因此,舉辦這次培訓(xùn)是十分必要的,參訓(xùn)的各位同志們一定要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,切實(shí)投入到培訓(xùn)中來。

這次培訓(xùn),要求各位消防安全責(zé)任人做好相關(guān)會(huì)議培訓(xùn)記錄。在這次培訓(xùn)中參訓(xùn)人員要認(rèn)真聽講,做好筆記,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,不準(zhǔn)缺席或早退,要有虛心學(xué)習(xí),不斷提高自身能力的思想。

這次培訓(xùn)后,各位要認(rèn)真全面開展自查,強(qiáng)力“圍剿”火災(zāi)隱患,重點(diǎn)自查消防設(shè)施是否保持完好有效、防火檢查巡查是否正常開展、發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患是否及時(shí)上報(bào)整改等內(nèi)容。

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇十六

尊敬的消防官兵,尊敬的各位教師,親愛的同學(xué)們:

大家下午好:

今天,我們在這里隆重舉行消防安全演練大會(huì),并正式聘請2位消防官兵兼任我校消防輔導(dǎo)員。這是我校推進(jìn)依法治校進(jìn)程中一件具有里程碑意義的大事,標(biāo)志著我們學(xué)校管理工作又邁上了一個(gè)新的臺(tái)階,

發(fā)言稿

《消防安全演練動(dòng)員

講話

》。在此我謹(jǐn)代表水冶鎮(zhèn)一中廣大師生向一直關(guān)心和支持我校教育事業(yè)發(fā)展的消防官兵們表示衷心的感謝,向受聘為消防輔導(dǎo)員的兩位消防隊(duì)員表示熱烈的歡迎!

這次受聘為學(xué)校消防輔導(dǎo)員的兩位消防員是消防大隊(duì)

精心

審核推薦的,他們政治覺悟高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng),品質(zhì)優(yōu)秀、責(zé)任心強(qiáng)、熱愛和關(guān)心教育事業(yè)發(fā)展,他們的加盟和參與,為加強(qiáng)和改進(jìn)中小學(xué)消防安全建設(shè)注入了新鮮血液。我們學(xué)校一定會(huì)積極配合和支持他們開展工作,

提供

必要的辦公場所和設(shè)施,解決工作中的困難和問題。要充分發(fā)揮他們的作用,開展各種形式的培訓(xùn),加強(qiáng)對廣大師生的消防安全教育,整治學(xué)校工作環(huán)境。

同學(xué)們,第一節(jié)下課后,我們成功地組織了八年級學(xué)生進(jìn)行了消防演練活動(dòng)。學(xué)校組織這樣的活動(dòng),目的是為了增強(qiáng)全體師生的安全意識,提高師生的自救、自護(hù)能力。在剛才的演練中,同學(xué)們能按照要求認(rèn)真對待,疏散迅速、有序,老師們組織到位,保障有力,保證了這次演練的成功。在此我代表學(xué)校向同學(xué)們出色的表現(xiàn)提出表揚(yáng),向?yàn)檫@次活動(dòng)付出辛勞的兩位輔導(dǎo)員,各位教師表示感謝!

“學(xué)校安全事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定,事關(guān)每個(gè)家庭的幸福與安寧”。多年來,我校牢固樹立“生命至上,安全第一,預(yù)防為主”的

思想

,以創(chuàng)建“文明校園”、“平安校園”、“和諧校園”為契機(jī),從規(guī)范管理,落實(shí)責(zé)任抓起,從重點(diǎn)防范和整改隱患入手,切實(shí)把安全工作放在首位,把安全工作常規(guī)化、制度化。我校還不斷加強(qiáng)安全教育,制訂和落實(shí)學(xué)校安全應(yīng)急預(yù)案,充分利用宣傳欄、校園

網(wǎng)

等載體,宣傳安全教育知識,定期組織消防安全演練。這一切,都是為了有效地保障全校師生的生命安全,維護(hù)學(xué)校的安全與穩(wěn)定。

“隱患險(xiǎn)于明火,防范勝于救災(zāi)”。老師們,同學(xué)們,我們今天進(jìn)行的消防安全演練,意義重大。通過剛才的演練,同學(xué)們學(xué)會(huì)了怎樣預(yù)防火災(zāi)和發(fā)生火災(zāi)時(shí)的逃生方法,達(dá)到了我們預(yù)期的目的。

“火電無情,生命無價(jià),安全第一,預(yù)防在先”。同學(xué)們,作為未成年人,我們更要提高安全防范意識,做到平時(shí)不玩火,注意用電安全,防止觸電、煤氣中毒等事故發(fā)生。同時(shí),我們還要加強(qiáng)學(xué)習(xí)安全知識,提高自救、自護(hù)能力,掌握在緊急情況下機(jī)智逃生的本領(lǐng),并向家人、鄰居積極宣傳,讓更多的人關(guān)注安全,珍愛生命。

同學(xué)們,今天我們得到了消防大隊(duì)的鼎力支持,為我們派來精兵強(qiáng)將擔(dān)任消防輔導(dǎo)員,這對我們今后的學(xué)校工作必將起到巨大的幫助和推動(dòng)作用,在此,也希望各位消防員能一如既往的支持和關(guān)心教育,積極為學(xué)校發(fā)展建言獻(xiàn)策。我們學(xué)校要把握好機(jī)遇,充分發(fā)揮消防輔導(dǎo)員的作用,推動(dòng)學(xué)校向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

最后,我希望全校師生能以這次消防安全演練為契機(jī),進(jìn)一步把我校的安全工作做好、做實(shí),把各種安全隱患消除在萌芽狀態(tài),為繼續(xù)推進(jìn)平安校園、和諧校園而不懈努力。

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇十七

同志們:

消除影響發(fā)展的消極因素;我們的干部也確實(shí)需要進(jìn)一步加強(qiáng)教育,干部的作風(fēng)確實(shí)需要進(jìn)一步整頓,才能適應(yīng)加壓緊逼、跨越發(fā)展的需要。在座的都是單位和部門的“一把手,大家首先要明確,第一,必須牢固樹立“立黨為公,執(zhí)政為民”的思想;第二,我市正處在又快又好的發(fā)展時(shí)期,必須以良好的干部作風(fēng)來鞏固和發(fā)展這個(gè)來之不易的大好局面;第三,當(dāng)前我市干部作風(fēng)中確實(shí)存在一些比較突出的問題,有的社會(huì)反響很大、群眾意見很大、對工作的危害很大,必須痛下決心加以解決。市委決定舉辦這一期領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)教育培訓(xùn)班,目的很明確,就是要進(jìn)一步提高對加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)重要意義的認(rèn)識,提高我市領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論素質(zhì)和實(shí)際工作能力,實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展,構(gòu)建和諧雷州。下面,我代表市委作開班動(dòng)員講話,主要講三點(diǎn)意見:

一、統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的極端重要性。

作風(fēng)好壞,決定事業(yè)成敗。好的作風(fēng)產(chǎn)生無窮的創(chuàng)造力,形成巨大的凝聚力,凝就頑強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。從一定意義上講,一個(gè)地方的干部作風(fēng)問題,就是這個(gè)地方競爭力的問題。因此,我們必須從大處著眼,充分認(rèn)識加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重大意義。

(一)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),是推進(jìn)我市又好又快發(fā)展的需要。面對新形勢新要求,省委在九屆八中全會(huì)、市委在八屆八次全會(huì)上都提出了“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)”的戰(zhàn)略部署。結(jié)合我市實(shí)際,市委確立了“科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展”的工作思路。無論是省委、市委的戰(zhàn)略部署還是我們的工作思路,都體現(xiàn)了“又好又快”這一科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要求。在正確的政治路線確定以后,要實(shí)現(xiàn)城市又好又快發(fā)展,必須以優(yōu)良的干部作風(fēng)作保障,關(guān)鍵又在于我們各級領(lǐng)導(dǎo)干部是否以正確的政績觀科學(xué)決策、務(wù)實(shí)工作。我市近年來進(jìn)一步倡導(dǎo)了實(shí)事求是的思想作風(fēng)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),較好地解決了一些干部政績觀偏差的問題,為實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)保證。實(shí)踐證明,只有不斷加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),才能引導(dǎo)各級干部樹立正確的政績觀,把現(xiàn)實(shí)發(fā)展和長遠(yuǎn)發(fā)展要求統(tǒng)一起來,扎實(shí)推進(jìn)城市又好又快發(fā)展。

(二)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),是構(gòu)建和諧城市的需要。領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)好,黨群、干群關(guān)系才好,才談得上社會(huì)和諧。當(dāng)前,我市信訪事件居高不下,當(dāng)然,這是社會(huì)轉(zhuǎn)型過程中利益重新分配必然導(dǎo)致的現(xiàn)象。但是,深入分析一些信訪事件可以發(fā)現(xiàn),很多問題是可以解決的,都是因?yàn)槲覀冾I(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)不實(shí)、工作不實(shí)造成的,有的群眾動(dòng)不動(dòng)就往市里、省里,甚至往北京跑,這說明了什么?是我們?nèi)罕娫跓o理取鬧?我看這當(dāng)中大多還是我們有些領(lǐng)導(dǎo)干部存在官僚主義、作風(fēng)漂浮的問題,對群眾沒有感情的問題。開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)以及舉辦這次領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)教育培訓(xùn),就是要針對群眾反映的干部作風(fēng)問題,下狠勁進(jìn)行整改,整出良好的干部作風(fēng),理順民心,化解矛盾,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,為城市的發(fā)展?fàn)I造和諧的社會(huì)氛圍。

培訓(xùn)動(dòng)員講話篇十八

同志們:

20xx年,是xx檢察系統(tǒng)教育培訓(xùn)年,也是“八項(xiàng)工作機(jī)制創(chuàng)新鞏固提升年”,今天,我們在這里舉辦檢察室業(yè)務(wù)規(guī)范化建設(shè)培訓(xùn)班,可以說是關(guān)鍵時(shí)期的關(guān)鍵培訓(xùn)會(huì)議。主要目的在于通過學(xué)習(xí)機(jī)制推進(jìn)基層檢察室工作建設(shè),同時(shí)讓大家充分交流,相互學(xué)習(xí),共同提高,把檢察室建設(shè)提升到一個(gè)新水平,切切實(shí)實(shí)把檢察觸角延伸到基層,更好服務(wù)群眾。

總的來說,兩年來我們四個(gè)檢察室都能按照基本定位,明確工作職責(zé),延伸服務(wù)職能,努力成為服務(wù)農(nóng)村基層穩(wěn)定的窗口,化解社會(huì)矛盾的平臺(tái),為民排憂解難的幫手,服務(wù)意識強(qiáng),派駐檢察室工作在最基層,通過“舉報(bào)宣傳周”等形式,向群眾宣講法律知識,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決農(nóng)民身邊的涉檢涉法問題,努力滿足基層群眾的司法需求,取得了較好的法律效果和社會(huì)效果。

在肯定成績的同時(shí),我們也應(yīng)看到,派駐檢察室工作存在著不足。人員不固定,業(yè)務(wù)開展不夠好,宣傳發(fā)動(dòng)不夠力度,部分檢察室工作人員紀(jì)律意識有待加強(qiáng)。這些問題的存在既有客觀因素,但更多的確實(shí)我們自身的主觀因素,開弓沒有回頭箭,希望在座各位,特別是各位檢察室主任,一定要履行好責(zé)任,全力推進(jìn)、按時(shí)按質(zhì)完成我們既定的計(jì)劃與目標(biāo)。

下面,結(jié)合工作實(shí)際,我講四點(diǎn)意見:

1、抓認(rèn)識,堅(jiān)定工作信心。派駐檢察室是檢察院法律監(jiān)督觸角的延伸,從各地的工作實(shí)踐來看,擔(dān)負(fù)著基層法律監(jiān)督,預(yù)防職務(wù)犯罪,調(diào)處化解矛盾糾紛,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,協(xié)調(diào)開展社區(qū)矯正工作等職能,是深入推進(jìn)“社會(huì)矛盾化解、社會(huì)管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”三項(xiàng)重點(diǎn)工作,實(shí)現(xiàn)檢察工作重心下移、檢力下沉的重要抓手。因此,派駐檢察室建設(shè),必然可以促進(jìn)基層社會(huì)的大局穩(wěn)定。同時(shí),這兩三年來,全國各地都在進(jìn)行派駐檢察室建設(shè)工作,是檢察工作的重點(diǎn)項(xiàng)目,因此,在座各位一定要加強(qiáng)認(rèn)識,堅(jiān)定信心,切實(shí)把各項(xiàng)工作做好做到位。

2、抓機(jī)制,提升工作水平。機(jī)制建設(shè)是推進(jìn)基層檢察室工作的基本,為確保推進(jìn)基層檢察室工作的根本,為確?;鶎訖z察室工作規(guī)范有序推進(jìn),取得實(shí)效,派駐檢察室的機(jī)制建設(shè)至關(guān)重要,為此,院黨組研究決定,近日出臺(tái)《檢察室工作規(guī)范化文本》,里面包含《xx人民檢察院派駐鎮(zhèn)(街)檢察室工作規(guī)則》、《xx人民檢察院派駐鎮(zhèn)(街)檢察室工作考核細(xì)則》等六項(xiàng)制度,學(xué)習(xí)該文本也是今日培訓(xùn)的重要議題之一,我認(rèn)為,特別要研究制定好運(yùn)作機(jī)制,通過制度較為完善的規(guī)章制度,確定工作重點(diǎn),加強(qiáng)人員管理,通過機(jī)制解決好諸如人員不足等實(shí)際問題。

3、抓考核,促進(jìn)業(yè)務(wù)考核爭先創(chuàng)優(yōu)。業(yè)務(wù)考評是檢察室業(yè)務(wù)質(zhì)量的量化評比,以考促效,促進(jìn)檢察室業(yè)務(wù)有序開展,樹立檢察主業(yè)意識,著力抓好檢察室業(yè)務(wù)建設(shè),始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向,切實(shí)以目標(biāo)倒逼責(zé)任,20xx年xx檢察室通過業(yè)務(wù)評比,獲得全市先進(jìn)檢察室,希望xx檢察室總結(jié)經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)努力,爭取在下次考核中繼續(xù)爭先創(chuàng)優(yōu),其他檢察室也要積極借鑒,努力爭取好成績。在此,希望各檢察室主任做好表率,大膽管,主動(dòng)管,管好業(yè)務(wù),搞好協(xié)調(diào);檢察室文員要積極配合,當(dāng)好參謀;院分管領(lǐng)導(dǎo)要督促檢查,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,要有壓力、找壓力、尋方法,要實(shí)時(shí)跟進(jìn),掌握情況。這也是今次培訓(xùn)會(huì)議的第二個(gè)重要議題。

同志們,希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)好今次培訓(xùn)會(huì)議的精神,抓緊抓好抓實(shí)派駐檢察室建設(shè),把握好進(jìn)度,抓好質(zhì)量,力爭把我縣四個(gè)檢察室打造成亮點(diǎn),為建設(shè)生態(tài)幸福美麗xx提供法律保障。

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