固定期限聘用合同(專業(yè)19篇)

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固定期限聘用合同(專業(yè)19篇)
時間:2023-11-26 21:07:09     小編:ZS文王

合同是雙方達成一致并履行的重要法律文書,確保交易的順利進行。在撰寫合同時,要審慎考慮合同中的保密條款,以維護交易雙方的商業(yè)機密和數(shù)據(jù)安全。以下是小編為大家收集的合同范本,供大家參考和借鑒。

固定期限聘用合同篇一

一、加工廠位于方虎路南,程家村委會以東處。

四、期滿時,如乙方需承包,在同等條件下,乙方可優(yōu)先承包。十。

一、承包形式。

二、承包工程內(nèi)容。

1、開拓工程:擴幫、起底按相應工程單價計算。

2、探礦工程:

3、采準工程。

三、計價方法及單價。

(一)、計價方法。

1、驗收合格的掘進工程,按工程量乘以單價計算總價。

四、設(shè)備、材料供應。

(一)、甲方負責提供的設(shè)備、材料。

一:甲方提供設(shè)備明細表》。

二:甲方提供材料明細表》。

(二)、乙方負責提供的設(shè)備、材料乙方承包工程中除第三條第。

五、乙方應當承擔的其他費用。

5、在承包工程后乙方的生活和生產(chǎn)的費用,乙方所有人員的保險及福利待遇。

六、乙方承諾。

七、工程進度、質(zhì)量要求及工程款支付方式。

九、甲方的權(quán)利、義務(wù)。

十、乙方的權(quán)利、義務(wù)、責任。

1、乙方有按合同約定取得工程款的權(quán)利。

2、乙方應當全面負責生產(chǎn)過程中的安全、技術(shù)管理、確保生產(chǎn)安全和質(zhì)量。

5、乙方更換項目經(jīng)理或負責人需經(jīng)甲方同意。

一、合同的解除。

1、經(jīng)雙方協(xié)商一致可以解除本合同。

(3)乙方連續(xù)二個月完不成任務(wù)湖當月產(chǎn)量完不成計劃的50%。

(4)本合同約定的履行期限屆滿。

3、合同解除后乙方未爆破的中深孔、存窿礦量按下列方式結(jié)算:

1)、符合設(shè)計要求的中深孔按總進尺乘以單價計算總價。單價為元米。

二、其它。

3、本合同有效期自簽定之日起至________年____月____日止。

一、總則。

1、工程名稱及內(nèi)容。

1)工程名稱:采拓工程。

2)工程內(nèi)容:開拓工程、采準工程、采礦出礦生產(chǎn)。

2、承包方式。

2)乙方對承包甲方的工程項目不得進行轉(zhuǎn)包或變相轉(zhuǎn)包。

3、施工、生產(chǎn)方式。

4、工程單價(見附表)。

2)除另行要求外,其他設(shè)備、材料、制作均含在表中單價內(nèi),不再單獨計算。

二、生產(chǎn)計劃的制定和施工要求。

1、生產(chǎn)計劃的制定。

2、生產(chǎn)施工要求。

1)生產(chǎn)礦量要求:按當月生產(chǎn)計劃執(zhí)行。

3)采礦要求:乙方根據(jù)甲方要求在符合安全技術(shù)條件下進行開采。

三、甲方責任、權(quán)利和義務(wù)。

4、負責對乙方工程施工、生產(chǎn)進度和質(zhì)量的檢查、驗收。

5、協(xié)助乙方做好礦安全生產(chǎn)工作,并有權(quán)督促、檢查乙方進行安全整改。

6、負責按月結(jié)算合格工程款項。

8、負責保障乙方能夠連續(xù)施工的基本條件。

9、甲方礦管理人員的調(diào)整,應及時向乙方書面通知。

四、乙方責任、權(quán)利和義務(wù)。

五、安全生產(chǎn)、安全施工責任。

7、甲方人員下井檢查過程中,乙方管理人員必須陪同。

六、生產(chǎn)月工程驗收、生產(chǎn)驗收、安全檢查辦法。

4、沒有施工通知書的工程和超出施工通知書的工程不予驗收。

七、結(jié)算、付款辦法。

1、工程量以驗收單結(jié)算工程費用。

2、出礦量以當月礦石拉運到甲方選廠,按過磅實際量進行結(jié)算。

7、結(jié)算額的支付乙方須出具正式稅務(wù)發(fā)票。

八、甲乙雙方對保障生產(chǎn)計劃完成、保障生產(chǎn)質(zhì)量、保障安全生產(chǎn)的約定。

九、違約責任。

6、因不可抗力致使工程施工和生產(chǎn)經(jīng)營無法進行,不屬違約范疇。

十、合同附件。

1、工程合同單價表。

2、十。

一、附則。

1、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決,或簽訂補充協(xié)議。

2、與本合同相關(guān)的補充協(xié)議、附件,均與本合同具同等法律效力。

固定期限聘用合同篇二

身份證號:____________。

為了依法維護雙方權(quán)益,明確義務(wù),根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經(jīng)甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。

一、聘用合同期限:____________。

合同終止。

二、雙方的權(quán)利和義務(wù):____________。

甲方的權(quán)利和義務(wù):____________。

1.對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育,教育教學業(yè)務(wù)培訓及輔導;。

2.對乙方的工作進行考核、獎懲;。

3.制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;。

4.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績,每月按時足額支付乙方的工資報酬;。

5.根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件;。

乙方的權(quán)利和義務(wù):

1.認真學習黨和國家的方針、政策、法規(guī),不斷提高政治素養(yǎng);。

2.遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;。

3.服從甲方工作安排,認真履行崗位職責;。

4.熱愛教育事業(yè),刻苦鉆研教育教學業(yè)務(wù),積極投入教育改革,參與教育實驗工作;。

5.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。

三、聘用合同變更、終止、解除的條件。

聘用合同確需變更的,雙方應協(xié)商一致,按程序變更合同。

聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。

乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:

1、聘期內(nèi)嚴重不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排。

3、乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

4、乙方工作隨便,不履行崗位職責,在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。

5、乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

6、乙方如有上述其任意一條,甲方有權(quán)扣除乙方工資押金。

四、甲乙雙方都應遵守本合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應給對方賠償損失。如有爭議,由勞動部門仲裁。

五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

六、本合同于從____年月日起生效。

七、本合同未盡的其他事項,由雙方協(xié)商。

甲方:____________乙方:____________。

____年________月________日。

固定期限聘用合同篇三

用人單位(甲方)。

地址(住所)。

法定代表人(主要負責人)。

員工姓名(乙方)。

身份證住址:

身份證號碼:

根據(jù)《民法典》等有關(guān)勞動法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方按照“合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用”的原則,簽訂本勞動合同,確立勞動關(guān)系。

一、勞動合同期限。

(一)甲、乙雙方商定,采取下列第____種形式確定勞動合同期:

2、無固定期限:從年月日起至法定終止條件出現(xiàn)時止。

3、以完成一定的工作任務(wù)為期限:從年月日至工作任務(wù)完成時止。

(二)試用期的約定,采取下列第_____種形式:

1、無試用期。

2、試用期為_______個月(天),從年月日起至年月日止。

二、勞動合同范本要求注明工作內(nèi)容和工作地點。

(一)乙方的工作崗位(部門、工種或職務(wù))為:

(二)乙方的工作任務(wù)或職責是:

(三)乙方工作地點是:;如甲方派乙方到外地或外單位工作,應簽訂補充協(xié)議。

(四)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn),可以合理調(diào)整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務(wù))。

三、勞動合同范本要求注明工作時間和休息休假。

(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間:

1、標準工時制,即每日工作8小時,每周工作40小時,每周至少休息一天。

2、不定時工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。

3、綜合計算工時工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行以為周期,總工時小時的綜合計算工時工作制。

(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規(guī)定的情形外,一般每日不得超過一小時,因特殊原因最長每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

(三)休息日和法定節(jié)假日,甲方依法按排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排補休或支付加班費。

四、勞動合同范本要求注明勞動報酬。

(一)乙方正常工作時間的工資按下列第種形式執(zhí)行,不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

1、乙方試用期工資元/月(日);試用期滿工資元/月(日)。

2、其他形式:。

(二)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

(三)甲方可以根據(jù)企業(yè)人力資源的經(jīng)營狀況和乙方的能力表現(xiàn),及工作崗位的調(diào)整情況,合理調(diào)整乙方的工資。

(四)甲方每月日發(fā)放乙方上一個月的工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的,應按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。

(六)因乙方過錯造成乙方停工,甲方不支付乙方停工期間的工資,并可根據(jù)造成的損失,按有關(guān)規(guī)定相應處理。

(七)非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn),未超過一個工資支付周期(最長三十日)的,甲方應當按照正常工作時間支付工資。超過一個工資支付周期的,可以根據(jù)乙方提供的勞動,按照雙方新約定的標準支付工資;甲方?jīng)]有安排乙方工作的,應當按照不低于當?shù)刈畹凸べY標準的百分之八十支付勞動者生活費,生活費發(fā)放至企業(yè)人力資源復工、復產(chǎn)或者解除勞動關(guān)系。

(八)乙方因病或者非因工負傷停止工作進行治療,在國家人力資源規(guī)定醫(yī)療期內(nèi),甲方應當依照國家人力資源有關(guān)規(guī)定支付病傷假期工資。甲方支付的病傷假期工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準的百分之八十。

(九)乙方依法享受法定休假日、年休假、探親假、婚假、喪假、產(chǎn)假、看護假、計劃生育假等假期期間,甲方應當視同其正常勞動并支付正常工作時間的工資。

五、社會保險和福利待遇新勞動合同范本。

(一)勞動合同期內(nèi),甲方應依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的手續(xù),社會保險費按規(guī)定的比例,由甲乙雙方負責。

(二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家人力資源和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇,按醫(yī)療保險及其他相關(guān)規(guī)定報銷醫(yī)療費用,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟費。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按《工傷保險條例》的規(guī)定辦理。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護(新勞動合同范本)。

(一)甲方按國家人力資源有關(guān)勞動保護規(guī)定提供符合國家人力資源勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

(二)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家人力資源有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規(guī)定免費安排乙方進行體檢。

(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè),對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。

七、勞動合同范本要求注明勞動紀律。

(一)乙方應自覺遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和企業(yè)人力資源依法制定的各項規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成工作任務(wù)。

(二)乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事頂。

八、勞動合同范本的履行和變更。

(一)甲乙雙方應當按照勞動合同的約定,全面履行各自的義務(wù)。

(二)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應當采用書面形式。

九、勞動合同范本的解除、終止和續(xù)訂。

(一)雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同。由甲方提出協(xié)商解除勞動合同的,應依法支付乙方經(jīng)濟補償金;由乙方提出協(xié)商解除勞動合同的,甲方無需支付乙方經(jīng)濟補償。

(二)乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除勞動合同。

(三)甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同,并有權(quán)要求甲方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金:

1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;。

2、未及時足額支付勞動報酬的;。

3、未依法為乙方繳納社會保險費的;。

4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;。

5、因甲方過錯致使勞動合同無效的;。

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,且無需支付乙方解除勞動合同的經(jīng)濟補償金。

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

2、嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;。

3、嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;。

5、因乙方過錯致使勞動合同無效的;。

6、被依法追究刑事責任的。

(五)有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付員工一個月工資后,可以解除勞動合同,但應支付乙方解除勞動合同的經(jīng)濟補償金:

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)甲方與乙方協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。

(六)有下列情形之一,甲方可按《勞動合同法》第四十一條的規(guī)定解除勞動合同,但應支付乙方解除勞動合同的經(jīng)濟補償金:

1、依照企業(yè)人力資源破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的;。

2、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的;。

4、其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

(七)乙方有下列情形之一的,甲方不得依照本勞動合同第九條第五、六項的規(guī)定解除勞動合同:

2、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。

3、患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;。

5、在甲方連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;。

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(八)有下列情形之一的,勞動合同終止:

1、勞動合同期滿的;。

2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。

4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。

5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

甲方依照本項第4目、第5目規(guī)定終止勞動合同的,應支付乙方終止勞動合同的經(jīng)濟補償金。

(九)勞動合同期滿,有第九條第七項規(guī)定情形之一的,勞動合同應當續(xù)延至相應的情形消失時終止。但是,本勞動合同第七項第2目規(guī)定乙方喪失或者部分喪失勞動能力的勞動合同的終止,按照國家人力資源有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。

(十)經(jīng)濟補償按乙方在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

乙方月工資高于甲方所在地設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

本條所稱月工資是指乙方在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

(十一)勞動合同期滿而甲方需續(xù)延勞動合同的,應在勞動合同期滿前30日內(nèi)將《續(xù)訂勞動合同意向通知書》送達乙方,經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)延勞動合同的,應在勞動合同期滿前30日內(nèi)重新訂立勞動合同;重新訂立的勞動合同,自前份勞動合同期滿次日起生效。

十、違約責任(新勞動合同范本要求)。

(一)乙方違反培訓協(xié)議中的服務(wù)期約定,應當按照約定向甲方支付違約金。

(二)乙方違反雙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議的.,應當按照約定向甲方支付違約金。

(三)乙方試用期滿后解除勞動合同而未提前30天通知的,或者試用期內(nèi)解除勞動合同而未提前3天通知的,或自動離職的,以乙方日工資為標準,每延遲1日支付1日工資的賠償金;給甲方造成其他損失的,應當承擔賠償責任,賠償金額包括但不限于甲方招收錄用乙方所支付的費用、培訓費用、對生產(chǎn)經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。

(四)勞動合同依法被確認無效,給對方造成損害的,有過錯的一方應當承擔賠償責任。

(五)甲方違約解除或者終止勞動合同的,應當依照本勞動合同第九條第十項規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。

(六)任何一方的其他違約行為給對方造成經(jīng)濟損失的,按法律規(guī)定賠償對方經(jīng)濟損失。

十一、爭議處理(新勞動合同范本要求)。

雙方履行本勞動合同如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

十二、其他約定(新勞動合同范本要求)。

(一)雙方在此之前簽訂的所有勞動合同,凡與本勞動合同不一致的,應以本勞動合同為準,雙方專門針對培訓、商業(yè)秘密保護、競業(yè)限制、購房等個別事項簽訂的協(xié)議除外。

(二)乙方保證與甲方簽訂本勞動合同時,已與其他用人單位解除或終止了勞動關(guān)系,并提供相關(guān)單位的解除或終止勞動關(guān)系證明,否則,甲方有權(quán)解除本勞動合同。由于乙方的過錯,導致甲方被乙方原工作單位追訴的,乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。

(三)乙方因故辭職,應按照甲方的有關(guān)規(guī)章制度辦理完工作交接手續(xù)后方可離職,否則甲方有權(quán)不予辦理解除勞動合同的有關(guān)手續(xù)(包括出具解除勞動合同證明、辦理檔案和社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移等手續(xù))。

(四)甲乙雙方另行簽訂的培訓協(xié)議、保密協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議等與勞動合同相關(guān)的協(xié)議是本勞動合同的組成部分。

(五)甲方在企業(yè)人力資源內(nèi)公開發(fā)布的各項規(guī)章制度對雙方均具有約束力,除非該制度違反了國家人力資源法律法規(guī)或與本協(xié)議相沖突,否則視為本勞動合同的有效附件。

(六)勞動合同未盡事宜或勞動合同條款與勞動法規(guī)有抵觸的,按現(xiàn)行勞動法規(guī)執(zhí)行。

(七)本勞動合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)甲、乙雙方簽章生效,涂改或冒簽無效。

甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)。

法定代表人:

(或委托代理人)。

________年________月________日。

固定期限聘用合同篇四

甲方:

乙方:

簽訂日期:年月日

一、勞動合同雙方當事人基本情況。

第一條甲方。

法定代表人或委托代理人注冊地址經(jīng)營地址。

第二條乙方性別。

戶籍類型。

居民身份證號碼。

本合同于年月日生效,其中試用期至年月日止。

本合同于年月日終止。

三、工作內(nèi)容和工作地點。

第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任崗位工作。

第五條根據(jù)甲方的崗位作業(yè)特點,乙方的工作區(qū)域或工作地點為。

四、工作時間和休息休假。

第六條甲方安排乙方執(zhí)行工時制度。

執(zhí)行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。

每周休息日為甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。

第七條甲方對乙方實行的休假制度有。

五、勞動報酬。

第八條甲方每月元或按執(zhí)行。

乙方在試用期期間的工資為元。

甲乙雙方對工資的其他約定。

第九條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為元或按執(zhí)行。

六、社會保險及其他保險福利待遇。

第十條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。

甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔相應社會保險義務(wù)。

第十一條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、濟南市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

甲方按支付乙方病假工資。

第十二條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十三條甲方為乙方提供以下福利待遇。

七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。

第十四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

第十五條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;。

乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

第十六條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償。

第十七條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及濟南市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第十九條乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。

應當支付經(jīng)濟補償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付。

九、當事人約定的其他內(nèi)容。

第二十條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

十、勞動爭議處理及其它。

調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第二十二條本合同的附件如下。

第二十三條本合同未盡事宜或與今后國家、濟南市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十四條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

固定期限聘用合同篇五

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《民法典》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同雙方當事人基本情況。

第一條甲方_______。

法定代表人或者委托代理人_________。

注冊地址_________。

經(jīng)營地址_________。

第二條乙方。

性別_______。

居民身份證號碼:___________。

在甲方工作起始時間______年______月__________日。

本合同于_____年_____月______日生效,其中試用期至_______年______月________日止。本合同于_____年_____月______日終止。

三、工作內(nèi)容和工作地點。

第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任_________崗位工作。

第五條根據(jù)甲方的崗位作業(yè)特點,乙方的工作區(qū)域或者工作地點為_________。

乙方工作應達到_____________標準。

四、工作時間和休息休假。

第六條甲方安排乙方執(zhí)行_____________工時制度。

執(zhí)行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8個小時,每周工作時間不超過40個小時。每周休息日為_________。

第七條甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可。

第八條甲方對乙方實行的休假制度有_______________。

勞動報酬。

乙方在試用期期間的工資為___________元。

甲乙雙方對工資的其他約定___________。

第十條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費用為_________元或者按照_________執(zhí)行。

六、社會保險及其他保險福利待遇。

第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔相應社會保險義務(wù)。

第十二條乙方患病或者非因工負傷的醫(yī)療待遇按照國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按______支付乙方病假工資。

第十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條甲方為乙方提供一下福利待遇_________________________。

七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。

第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

第十六條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

第十七條甲方應當建立、健全職業(yè)病防止責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償。

第十八條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應當依照《民法典》和國家以及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在5日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第二十條乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經(jīng)濟補償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付。

九、當事人約定的其他內(nèi)容。

十、勞動爭議處理以及其他。

當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第二十三條本合同的附屬文件如下:

第二十四條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相駁的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:______________乙方:___________________。

簽訂日期:________年_________月__________日

固定期限聘用合同篇六

1、工程地點:。

2、工程范圍:圖紙內(nèi)土建、安裝工程。

二、承包指標。

5、工期:開工日期月日,竣工日期總?cè)諝v工期天。

三、甲方責任。

四、乙方責任。

五、獎罰。

1、安全獎罰執(zhí)行公司制定的《安全生產(chǎn)管理辦法》的獎罰規(guī)定。

2、工程質(zhì)量獎罰執(zhí)行公司制定的《工程質(zhì)量管理辦法》的獎罰規(guī)定。

固定期限聘用合同篇七

地址:______________________________。

性質(zhì):______________________________。

性別:______________________________。

出生年月:________________________。

家庭住址:______________________________。

根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條 甲方。

法定代表人(主要負責人)或委托代理人__________。

注冊地址__________。

經(jīng)營地址__________。

第二條 乙方性別__________。

戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))__________。

居民身份證號碼__________。

或者其他有效證件名稱__________。

證件號碼__________。

家庭住址__________。

郵政編碼__________。

在京居住地址__________。

郵政編碼__________。

戶口所在地__________省(市)__________區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。

本合同于__________年__________月__________日生效,其中試用期至__________年__________月__________日止。本合同于__________年__________月__________日終止。

第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任崗位(工種)工作。

第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點,乙方的工作區(qū)域或工作地點為。

第六條 乙方工作應達到________________________________________標準。

第七條 甲方安排乙方執(zhí)行工時制度。

甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。

第九條 甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為__________元或按_________________________________________________________________________________________________執(zhí)行。

乙方在試用期期間的工資為__________元。

甲乙雙方對工資的其他約定_________________________________________________________________。

第十條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為__________元或按_執(zhí)行。

第十一條 甲乙雙方按國家和北京市的.規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔相應社會保險義務(wù)。

第十二條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按__________________________________________支付乙方病假工資。

第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇__________________________________________________________________。

第十五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

第十六條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

第十七條 甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

第十八條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十九條 甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第二十條 乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經(jīng)濟補償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付。

第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

十二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時,凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,協(xié)商一致后填寫在相應的空格內(nèi)。簽訂勞動合同,甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章。

十三、經(jīng)當事人雙方協(xié)商需要增加的條款,在本合同書中第二十一條中寫明。

十四、當事人約定的其他內(nèi)容,勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時,可另附紙。

十五、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,不得涂改。

十六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。

甲方(簽字、蓋章):_______。

簽署地點:_______省_______市_______區(qū)。

簽署時間:_______年_______月_______日。

乙方(簽字、蓋章):_______。

簽署地點:_______省_______市_______區(qū)。

簽署時間:_______年_______月_______日。

固定期限聘用合同篇八

固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同。

《民法典》規(guī)定,用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以訂立固定期限勞動合同,不論期限有一年、二年甚至是五年、十年,都由雙方約定而成。

無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。

用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。

但是有下列情形之一,勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的,除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外,應當訂立無固定期限勞動合同:

(1)勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;。

(3)連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同,且勞動者不存在在試用期因不符合錄用條件或不能勝任工作且在經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的情形,續(xù)訂勞動合同的。

用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。

以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同,是指用人單位與勞動者約定以某項工作的完成為合同期限的勞動合同。

該項工作或者工程一經(jīng)完成,勞動合同即終止。

需要注意的是,簽訂勞動合同可以不約定試用期,也可以約定試用期,具體如下:

3、勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;。

4、勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;。

5、三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。

6、試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。

勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限。

固定期限聘用合同篇九

第四條甲方的其他權(quán)利和義務(wù):

1.甲方有權(quán)督促乙方執(zhí)行合同和了解其執(zhí)行情況。

2.甲方向乙方提供小木船一只、下水工作服一件。

4.因農(nóng)業(yè)灌溉需要抽取西湖水時,甲方應保證80%面積的水深不低于1米。

5.乙方需要排水或供水時,甲方應及時無償提供抽水設(shè)備,其耗用的電費應由乙方按實支付。

第五條乙方的其他權(quán)利和義務(wù):

2.承包期滿后,甲方再度發(fā)包時,在同等條件下,乙方有優(yōu)先承包權(quán)。

第六條甲方的違約責任:

第七條乙方的違約責任:

第八條不可抗拒的災害和水源污染:

固定期限聘用合同篇十

甲方(發(fā)包方):

乙方(承包方):

甲方將權(quán)屬于甲方的五金加工部承包給乙方為甲方代加工。承包期內(nèi),一切經(jīng)營資金由甲方承擔;一切開支包括廠房租金、水、電費、稅收費、衛(wèi)生管理費等費用均由甲方負責支付,乙方只承擔人工工資。

合同承包期限為________年,從年____月日起至年____月日止。合同期滿后,如甲乙雙方愿意,可繼續(xù)簽訂承包合同。

承包費用為100000元人民幣(大寫壹拾萬元整)年。乙方于每月____日前向甲方繳交承包款8300元,尾數(shù)在最后一個月結(jié)清;第一次繳交承包款時間為年____月____日前。如乙方逾期未繳交承包款,每日按拖欠總額的1%收取滯納金;超過____日未繳交承包款,甲方有權(quán)終止承包合同,并將乙方保證金不予退還。

乙方應為工廠員工購買工傷保險。合同期內(nèi),一切安全事故由乙方負責,甲方概不負任何責任。

乙方在合同簽定后向甲方交納30000元保證金。如有違約,則由違約方向另一方賠償違約金30000元。

1、甲乙雙方簽字后,此合同不受市場行情等任何因素影響,合同期內(nèi),任何一方擅自中止合同(包括乙方中途退場等),則按違約處理。

2、甲方將原購買的其他廠的廢泡沫(包括、等)移交給乙方購買,但乙方不得自行與廠家重新洽談價格或簽訂合同,如有價格等因素變動,必須及時通知甲方前去與廠家處理解決,否則按乙方違約處理。

3、甲方以前購買的廠貨廢泡沫,如受價格變動和其它因素的影響,導致一些廠貨不能再繼續(xù)購買的,甲方不負責任,不減少承包費。

4、乙方在經(jīng)營期間,所有新找到的'廢泡沫貨源和購買的廢泡沫廠貨,在合同期滿后,必須連同以前的廢泡沫廠貨全部移交給甲方購買,并且乙方________年內(nèi)不得在甲方工廠周圍方圓30公里范圍內(nèi)開設(shè)廢泡沫加工廠。

5、甲方負責提供一臺泡沫拉絲機給乙方使用,維修費用由乙方負責。其它物品由甲乙雙方在接交時簽訂清單,合同期滿后乙方按清單將物品交給甲方,遺失或損壞的物品按價賠償。

6、合同期內(nèi),如因現(xiàn)廠房不能繼續(xù)租用或政府有關(guān)部門干涉的原因,導致乙方不能生產(chǎn)的情況下,由甲方負責協(xié)調(diào)有關(guān)關(guān)系或另外租廠房使用,乙方每月仍然按以前的廠租標準支付廠房租金;因搬廠房造成停工期間按270元日扣減承包費。如甲方不能協(xié)調(diào)好關(guān)系,無法讓乙方繼續(xù)開工,則雙方按終止合同處理并進行結(jié)算,此種情況不按違約處理。

7、如雙方發(fā)生合同糾紛,須在甲方工廠所在地即順德提出訴訟。

8、未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

9、此合同一式兩份,甲乙雙方各持一份具有同等法律效力,簽字生效。

甲方代表(簽名):

乙方代表(簽名):

簽定日期:________年____月____日

固定期限聘用合同篇十一

甲方:村乙方:議定事項如下:

一、承包名稱:鎮(zhèn)村磚廠;生產(chǎn)項目:生產(chǎn)紅磚。

二、承包方預交承包磚廠資產(chǎn)損壞、丟失風險抵押金人民幣:萬元整(元)。

三、承包期限為________年(即________年____月____日至________年____月____日止)。

四、甲方收取承包金為________年,每年的承包金為萬元整。以下承包金每年一交,每年____月____日前交下________年的承包金,如果____月____日前不交承包金,屬違約。

五、如果磚廠經(jīng)營不善、磚價不好等原因,乙方不干而違約,甲方會扣掉風險抵押金柒萬元。如果土區(qū)不夠,村上負責提供生產(chǎn)磚的土區(qū)。合同到期時,如乙方?jīng)]有違約,甲方在________年____月____日驗收合格后返回風險抵押金萬元。

六、甲方的權(quán)利和義務(wù):

1、義務(wù):提供生產(chǎn)場地、生產(chǎn)用土、輪窯、生產(chǎn)用房、辦公用房、機井、變壓器、水泥電柱、機器生產(chǎn)工具物資等資產(chǎn)詳見村資產(chǎn)交接單,甲方不提供交接單以外的任何物資,提供期限為連續(xù)________年。甲方不得干涉乙方的生產(chǎn)經(jīng)營方式。

2、權(quán)利:甲方有權(quán)定期監(jiān)督輪窯、廠房、機械設(shè)備的維修和管理。

七、乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、乙方在生產(chǎn)經(jīng)營過程中,承擔上繳國家稅金、土地使用稅費、環(huán)境污染費、水電費、水資源費、水土流失費、管理費……(凡屬國家及上級主管部門應收稅費等)一律由乙方負責。

2、乙方對生產(chǎn)資料負責保管維修。

3、乙方在生產(chǎn)過程中必須維修好輪窯、廠房、機械等設(shè)備。

八、以上事項望雙方執(zhí)法守法,遵照執(zhí)行,不得違約,誰違約誰承擔責任,否則追究刑事責任。

九、本合同未列入事項,雙方協(xié)商,妥善解決。

固定期限聘用合同篇十二

的施工業(yè)務(wù),現(xiàn)將本工程鋼管工程分包給乙方,甲乙雙方在平等、自愿、互利的前提下達成如下協(xié)議,共同遵守執(zhí)行:

一、承包內(nèi)容。

1、乙方供應整個工程所有模板支撐所需的鋼管、扣件、天絲杠等,

2、乙方包工包料所有外架、懸挑腳手架、懸挑轉(zhuǎn)運平臺的搭設(shè),并保證兩套懸挑腳手架(一套為六層標準層、兩套為十二層標準層一步)搭設(shè)的人工及材料(含工字鋼、壓環(huán)、鋼絲繩、竹條板、密目安全網(wǎng)等相關(guān)材料),按山東____縣一般要求搭設(shè),拆完架子不再搭設(shè),(如按新余搭設(shè)的要求搭設(shè),則單價加8元2)。

二、承包價格和面積計算。

1、承包價格為(實際建筑面積)元2,所有材料按使用13個月計算(冬季、春節(jié)25天不予計算)。

2、面積計算辦法:按照標準定額計算辦法計算,地下室按室內(nèi)架子價格計算。

三、質(zhì)量、安全要求。

1、進入現(xiàn)場的材料必須符合相關(guān)專項方案的要求;

3、外架必須刷漆,并做好懸挑腳手架的分段標識;

4、進入施工現(xiàn)場的施工人員必須佩帶安全帽,嚴禁酒后作業(yè),嚴禁赤腳、赤膊、穿拖鞋作業(yè),在進行高空作業(yè)時,施工人員必須有有效的安全保險措施。

5、鋼管搭設(shè)施工人員必須服從甲方的安排及指揮;

6、乙方必須保證施工安全,必須承擔所有外架施工的事故風險,一旦出現(xiàn)相關(guān)事故,甲方概不負責。

四、付款方式。

1、澆筑完五層樓面后,一周內(nèi)按月支付完成五層樓面的工程量工程款的70%,以后按月支付,封頂后一個月內(nèi),付90%工程款。

2、外架退場時付至工程款總額的95%,剩余5%________年內(nèi)全部付清。

五、雙方的權(quán)利和義務(wù)。

1、乙方在簽訂本合同后,繳納一萬元給甲方作為保證金,進場鋼管累計六十噸后,甲方將保證金全額無息退還給乙方,合同簽訂生效后,若甲方單方面違約,甲方必須退還乙方兩萬元(含一萬元押金)。

2、甲方有權(quán)對乙方在質(zhì)量方面和安全方面出現(xiàn)的過錯進行罰款。

3、乙方如果在質(zhì)量安全方面出現(xiàn)重大問題,工期不能保證的話,甲方可以單方面終止合同,其工資按其問題的大小酌情給付,但不超過已完成工程量的工程款的70%。

4、甲方必須提供乙方的食宿場所,臨時用電用水。

5、甲方必須及時給付工程進度款,如果未按時給付,乙方有權(quán)停工。

6、乙方必須提高認識,精心挑選施工人員,保證質(zhì)量,保證安全,保證在規(guī)定的工期內(nèi)圓滿完成施工任務(wù)。

7、乙方必須有專職的技術(shù)人員協(xié)助施工員和各工種認真、仔細的放樣,遇晚上時必須有專人值班。

8、乙方必須提供所有施工人員的身份證復印件。

10、乙方如果無故停工,拖延工期,所造成的損失全部由乙方負責。

六、安全部分甲乙雙方都有責任對所有的施工人員加強安全意思和教育,排除安全隱患,乙方嚴格按安全生產(chǎn)操作規(guī)范施工。防止一切安全事故的發(fā)生。如因乙方違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程而發(fā)生的安全事故,所造成的損失由乙方自己承擔,具體的安全措施和獎罰辦法由甲方專職安全員制定細則。

固定期限聘用合同篇十三

甲方代表:

乙方:

根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)調(diào)一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。

第一條:聘用合同期限本聘用合同期限為________年____月至________年____月,共五個月。

第二條:聘用崗位及職責要求。

(一)熱愛本職工作,樹立一切為教師服務(wù)的思想,努力提高服務(wù)質(zhì)量。

(二)努力鉆研業(yè)務(wù),提高烹調(diào)技術(shù),做到色、香、味具全,保證營養(yǎng)的質(zhì)量。

(三)嚴格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求,把好食物的驗收關(guān),蔬菜先洗后切,做到無沙、無塵、無雜質(zhì),食具餐具消毒,熟食加蓋,生熟分開,嚴防食物中毒。

(四)注意個人衛(wèi)生,上班要穿著干凈、整齊,上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈,定期進行體檢。

(五)嚴格執(zhí)行學校的作息制度,按時將飯菜準備好。

(六)虛心聽取意見,服從校長安排和管理。

(七)乙方必須身體健康,無任何傳染病。

(八)乙方必須嚴格遵守各項安全操作規(guī)程,保護自己,責任自負。

第三條:工作報酬甲方根據(jù)乙方工作崗位及完成工作任務(wù)的情況,按每月元的工資標準支付五個月,共元,期末一次付清。

(一)聘用期間乙方觸犯法律時,本合同自行終止。

(二)聘用期間,如乙方違反學校制度,或嚴重失職,造成安全事故,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,并提前一個星期通知乙方。

(三)乙方如長期因病不能完成工作任務(wù)時,甲方解除本合同。

(四)如乙方在試用期滿后,不能勝任所聘崗位,本合同終止。

第五條:附則。

(一)本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒有規(guī)定的按甲乙雙方協(xié)商約定辦。

(二)甲、乙雙方都必須嚴格履行本合同。

(三)本合同一式三份,甲乙雙方合持一份,送教育辦存檔一份。

甲方代表:

乙方:

________年____月____日。

固定期限聘用合同篇十四

甲方(發(fā)包方):乙方(承包方):經(jīng)甲乙雙方互相協(xié)商,甲方將承包給乙方經(jīng)營。甲乙雙方在平等、互利、自愿的基礎(chǔ)上,簽定如下協(xié)議:

一、承包方式甲方將權(quán)屬于甲方的五金加工部承包給乙方為甲方代加工。承包期內(nèi),一切經(jīng)營資金由甲方承擔;一切開支包括廠房租金、水、電費、稅收費、衛(wèi)生管理費等費用均由甲方負責支付,乙方只承擔人工工資。

二、承包期限合同承包期限為________年,從年____月日起至年____月日止。合同期滿后,如甲乙雙方愿意,可繼續(xù)簽訂承包合同。

三、承包費用承包費用為100000元人民幣(大寫壹拾萬元整)年。乙方于每月____日前向甲方繳交承包款8300元,尾數(shù)在最后一個月結(jié)清;第一次繳交承包款時間為年____月____日前。如乙方逾期未繳交承包款,每日按拖欠總額的1%收取滯納金;超過____日未繳交承包款,甲方有權(quán)終止承包合同,并將乙方保證金不予退還。

四、安全責任乙方應為工廠員工購買工傷保險。合同期內(nèi),一切安全事故由乙方負責,甲方概不負任何責任。

五、違約責任乙方在合同簽定后向甲方交納30000元保證金。如有違約,則由違約方向另一方賠償違約金30000元。

六、其它事項。

1、甲乙雙方簽字后,此合同不受市場行情等任何因素影響,合同期內(nèi),任何一方擅自中止合同(包括乙方中途退場等),則按違約處理。

2、甲方將原購買的其他廠的廢泡沫(包括、等)移交給乙方購買,但乙方不得自行與廠家重新洽談價格或簽訂合同,如有價格等因素變動,必須及時通知甲方前去與廠家處理解決,否則按乙方違約處理。

3、甲方以前購買的廠貨廢泡沫,如受價格變動和其它因素的影響,導致一些廠貨不能再繼續(xù)購買的,甲方不負責任,不減少承包費。

4、乙方在經(jīng)營期間,所有新找到的廢泡沫貨源和購買的廢泡沫廠貨,在合同期滿后,必須連同以前的廢泡沫廠貨全部移交給甲方購買,并且乙方________年內(nèi)不得在甲方工廠周圍方圓30公里范圍內(nèi)開設(shè)廢泡沫加工廠。

5、甲方負責提供一臺泡沫拉絲機給乙方使用,維修費用由乙方負責。其它物品由甲乙雙方在接交時簽訂清單,合同期滿后乙方按清單將物品交給甲方,遺失或損壞的物品按價賠償。

6、合同期內(nèi),如因現(xiàn)廠房不能繼續(xù)租用或政府有關(guān)部門干涉的原因,導致乙方不能生產(chǎn)的情況下,由甲方負責協(xié)調(diào)有關(guān)關(guān)系或另外租廠房使用,乙方每月仍然按以前的廠租標準支付廠房租金;因搬廠房造成停工期間按270元日扣減承包費。如甲方不能協(xié)調(diào)好關(guān)系,無法讓乙方繼續(xù)開工,則雙方按終止合同處理并進行結(jié)算,此種情況不按違約處理。

7、如雙方發(fā)生合同糾紛,須在甲方工廠所在地即順德提出訴訟。

8、未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

固定期限聘用合同篇十五

甲方基本情況名稱:住所:法定代表人:主要負責人(委托代表人):聯(lián)系電話:乙方基本情況勞動者姓名:聯(lián)系電話:身份證號:家庭住址:緊急聯(lián)系人:聯(lián)系電話:根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)和政策規(guī)定,結(jié)合甲方相關(guān)制度和乙方崗位特點,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,甲乙雙方一致同意訂立如下條款,以明確雙方的權(quán)利和義務(wù),并期望雙方保持良好的長期聘用關(guān)系。

一、合同期限和期限。

第一條甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限:

(一)固定期限:自________年____月____日起至________年____月____日止。

(二)無固定期限:自________年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。

(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限。自________年____月____日起至__________工作任務(wù)完成時即行終止。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止,期限為_____天。

二、工作內(nèi)容和工作地點。

第二條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事________崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位(工種)。

第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

第四條乙方同意在甲方安排的工作地點___________從事工作。根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點。

三、工作時間和休息休假。

第五條乙方實行____________工時制。

(一)實行標準工時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,每周不超過四十小時。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每____日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

(二)實行綜合計算工時工作制的,平均每日工作時間不得超過8小時,平均周工作時間不得超過40小時。

(三)實行不定時工作制的,工作時間和休息休假乙方自行安排。

第六條甲方延長乙方工作時間的,應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。

第七條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利,甲方應保證乙方每周至少休息一天。

四、勞動報酬。

第八條。

乙方在試用期間的工資為_____元月。試用期滿后,甲方以下列第種計算方式支付乙方工資:

1、計時工資。工資為_____元月。

2、計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準,雙方及時協(xié)商約定計件單價。

3、其他形式、甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資,支付日期為每月的____日。乙方月工資不得低于公布的最低工資標準。加班加點工資按法律法規(guī)執(zhí)行。

第九條。

甲方可根據(jù)其實際經(jīng)營情況、規(guī)章制度、對乙方考核情況,以及乙方工作年限、獎罰記錄、崗位變化等,調(diào)整乙方的工資水平。乙方工作崗位調(diào)整后,其工資參照同崗位、同工種、同職務(wù)的標準執(zhí)行。但不低于當?shù)刈畹凸べY標準。

五、社會保險。

第十條。

甲乙雙方均須依法參加社會保險,繳納社會保險費,社會保險費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

第十一條。

甲乙雙方解除、終止勞動合同時,甲方應按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù),出具解除或者終止勞動合同證明書,乙方應及時辦理工作交接手續(xù)。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。

第十二條。

甲方按國家和地方政府有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設(shè)施和勞動條件,保障乙方在工作中的安全和健康。

第十三條。

甲方按國家有關(guān)規(guī)定對乙方進行有關(guān)勞動安全知識、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)操作規(guī)程及技能等培訓;乙方應參加上述培訓并嚴格遵守與其崗位有關(guān)的勞動安全規(guī)定和操作規(guī)程。

第十四條。

對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應告知乙方并按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。

第十五條乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

第十六條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀行為的;。

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

(四)不服從甲方正當工作安排的;。

(五)嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的;。

(六)被依法追究刑事責任的。

第十七條乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

八、當事人約定的其他內(nèi)容。

第十八條乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

第十九條。

商業(yè)秘密保護:

第二十條競業(yè)限制:

第二十一條。

服務(wù)期:

第二十二條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:

九、勞動爭議處理及其它。

第二十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起,________年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起____日內(nèi)向人民法院起訴。

固定期限聘用合同篇十六

隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。那么一份詳細的合同要怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的固定期限聘用合同范本,希望對大家有所幫助。

甲方(聘用單位):

法定代表人:

乙方(受聘人員)姓名:

性別:

出生年月日:

文化程度:

居民身份證號碼:

電話:

家庭住址:

根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本公司員工聘用合同:

一、聘用合同期限

(本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從年月日至年月日止。其中試用期從年月日至年月日止。

二、工作性質(zhì)

乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)。

三、勞動保護和勞動條件

甲方按國家和省、市的有關(guān)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。

四、勞動報酬及考核目標

全年任務(wù)為月工資

一季度考核一次,未完成任務(wù)按比例扣發(fā)工資或押金,完成任務(wù)后按等級提取業(yè)務(wù)提成。

干滿一年后完成崗位無損害公司利益行為,享受基本養(yǎng)老金及全年人身意外保險。(具體任務(wù)標準如下)

五、甲方的權(quán)利和義務(wù)

(一)甲方的權(quán)利

1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。

2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

3.具有下列情形之一的,甲方可以通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:

(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的;

(4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(5)乙方被依法追究刑事責任的;

(6)乙方連續(xù)個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;

(7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。

4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應當提前三十天以書面通知乙方:

(1)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

5.乙方受聘期間,因違法、違紀或其它不當行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的賠償責任。

(二)甲方的義務(wù)

1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性的企業(yè)環(huán)境。

2.負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、企業(yè)管理、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓。

六、乙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)乙方的權(quán)利

1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。

2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

3.有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:

(1)在試用期內(nèi);

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的.;

(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

(二)乙方的義務(wù)

1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標,并接受甲方的考核。

2.自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。

3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。

4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔相應法律責任。

七、勞動保險和福利待遇

自合同簽訂后期滿一年后,甲、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。

八、公司員工聘用合同的違約責任

1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴格執(zhí)行,如遇違約時,違約方應承擔違約責任,支付給對方違約金元;給對方造成損失的,應根據(jù)后果及責任大小予以賠償。

2.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟賠償金和經(jīng)濟補償金,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動合同時,由甲方一次性付給乙方。

3.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔違約責任。

九、解除勞動合同的程序

雙方協(xié)商一致,認為下述程序是公正而合理的。

1.提出書面通知;

2.填寫《員工離職通知書》。

歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應予賠償。

3.交接工作;

4.支付違約金和賠償金;

5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;

自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負。

但如這種延誤系甲方原因,則甲方應為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

十、甲乙雙方簽定合同時,乙方必須向甲方交納押金元。合同期滿,甲方不正式聘用乙方,或經(jīng)甲方同意,乙方提前解除聘用合同,乙方未對甲方造成損失,并辦理好財務(wù)移交手續(xù),甲方在三天內(nèi)退還乙方押金。

十一、本合同一式二份,甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽定之日起生效。

甲方(用人單位)名稱:國際旅行社有限公司

法定代表人:

簽訂日期:

乙方(受聘人員)姓名:

固定期限聘用合同篇十七

甲方:乙方:根據(jù)《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)、條例、規(guī)章等,雙方遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,就中山“陽光半島”住宅項目型建設(shè)工程協(xié)商一致,訂立協(xié)議并共同遵照執(zhí)行。

一、工程概況。

1、工程名稱:中山“陽光半島”住宅項目型建設(shè)工程。

2、工程地點:____市____鎮(zhèn)。

二、工程范圍及內(nèi)容:工程量:47000平方米承包形式:施工總承包。

三、工期:

1、開工日期:以監(jiān)理工程師簽發(fā)的開工令為準

2、竣工日期:

3、合同總工期為工作日。期間如遇連續(xù)大雨等無法抗拒的特殊天氣,經(jīng)甲方和監(jiān)理簽字認可后,工期可相應順延。

四、質(zhì)量標準采用下列:

1、工程質(zhì)量達到市優(yōu)獎;

2、工程質(zhì)量評定等級為優(yōu)良;

3、符合國家質(zhì)量驗收標準;

4、雙方約定的標準、具體為:

五、合同價款本合同工程價款結(jié)算采用下列種方式:

1、采用一次性包死總價的固定價格方式,總價為。

如今后涉及工程變更和增加工程量的增加部分按實結(jié)算。若變更增加工程量在5%以內(nèi),雙方不再簽訂補充協(xié)議若變更增加工程量超過5%的雙方應另行簽訂補充協(xié)議。

2、按實際發(fā)生的工程量結(jié)算。并按下列約定執(zhí)行:

(1)工程預算價:

(工程結(jié)束后按實結(jié)算)工程單價:(含外運等其他一切費用)。

(2)按實際發(fā)生的工程量,結(jié)合____省有關(guān)工程定額標準計算,由乙方報決算價,經(jīng)監(jiān)理及甲方審核后,由會計事務(wù)所或進行審計確認。

(3)所有工程量必須在每月____日前,由乙方向甲方提交月統(tǒng)計報表或已完工程量報告,須經(jīng)監(jiān)理及甲方審核同意。

(4)若涉及工程變更及增加工程量的,須經(jīng)甲方項目負責人下達指令,變更簽證除應由監(jiān)理方簽字外,還須由甲方工程部和有關(guān)項目負責人簽字,并在實際發(fā)生日的____日內(nèi)報甲方計財部負責人復核簽字,并由甲方分管領(lǐng)導簽字,以及最終由總經(jīng)理審批后方可生效,否則甲方有權(quán)不予認可。

(5)變更工程量在總承包價5%以內(nèi),無需追加合同,超過5%,須另訂合同。

(6)取費標準及說明:土石方量測量執(zhí)行省市有關(guān)土石方驗收標準,土方量按實結(jié)算。

(7)工程量核算確認方式說明:完成合格工作量上報甲方審核報批,并編制統(tǒng)計報表上報監(jiān)理,取得監(jiān)理、甲方的確認后方可。

(8)合同協(xié)議一經(jīng)簽字,不受市場價格變化影響,按合同及協(xié)議約定標準進行結(jié)算。

六、付款方式。

1、本工程預算款為:扣回工程預付款的方式為:。

2、工程款按方式支付,具體為:

(1)本工程無預付款;

(2)按每月完成工程量統(tǒng)計報表,經(jīng)監(jiān)理、甲方審核確認后,支付合格已完工工程款的。

%;

(3)。

(4)。

(5)總工程款的%作為質(zhì)量保證金,若無質(zhì)量問題及其它違約情形,

后支付給乙方。相反,如存在質(zhì)量問題及出現(xiàn)其它違約情形,甲方有權(quán)直接扣付乙方質(zhì)保金,如給甲方造成的損失超過質(zhì)保金數(shù)額,乙方對超出部分仍應予賠償。

七、材料、設(shè)備供應:

八、質(zhì)量及驗收。

1、工程質(zhì)量必須符合本協(xié)議第四條約定標準,并按現(xiàn)行國家驗收規(guī)范執(zhí)行。質(zhì)量保證期________年,如工程內(nèi)容涉及主體結(jié)構(gòu)的,應終身質(zhì)保。

2、項目經(jīng)理須持有省建委核發(fā)的崗位證書,且在建工程不得超過兩個,項目經(jīng)理在現(xiàn)場的時間每天不低于小時,負責處理工程上有關(guān)事務(wù)。

3、乙方所有進場人員未經(jīng)甲方認可不得任意調(diào)換,若確實需更換,應提前3天以書面形式向甲方申請,否則,乙方任意調(diào)換人員達30%時,甲方有權(quán)終止合同,乙方無條件退場。

4、工程質(zhì)量驗收必須按規(guī)范進行,所有工程資料須與工程施工同步進行,隨時供有關(guān)部門及人員查閱,不合格資料及時修正。

5、分項工序驗收,以及隱蔽工程驗收,必須經(jīng)甲方及監(jiān)理簽字驗收后方可進行下道工序施工。

6、甲方及監(jiān)理應在收到乙方請驗報告后小時內(nèi)驗收完畢并出具書面驗收意見。平時甲方定期或不定期抽查,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題時,出具限期書面整改意見,乙方必須按甲方要求限期整改。若多次發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,或經(jīng)兩次整改仍不符合要求,甲方有權(quán)根據(jù)情況要求支付違約金,嚴重的責令退場,一切損失由乙方負責。

7、竣工后,乙方應書面通知甲方及監(jiān)理驗收,乙方在竣工后。

天內(nèi)提供符合規(guī)范性要求的竣工圖及全部竣工資料,并應一式份。

8、其他約定:按圖紙說明施工,達到甲方、監(jiān)理的要求,禁止隨地灑落、傾倒。

九、施工組織與工期。

1、乙方在收到甲方正式施工圖紙____日內(nèi)向甲方提交書面施工組織方案,乙方自行辦理開工報告等相關(guān)手續(xù),甲方對乙方的施工組織方案進行審核批準,安排圖紙技術(shù)交底。

%支付,否則甲方不支付任何款項,每拖延一天按總工程款的2‰承擔延期違約金,造成其它損失的,應全額賠償。

3、項目經(jīng)理。

:現(xiàn)場代表(乙方):監(jiān)理:現(xiàn)場代表(甲方):

4、施工中的水、電、食宿、工具等設(shè)施的約定:乙方自行解決。

十、安全及文明施工與管理。

1、乙方須嚴格執(zhí)行有關(guān)安全操作管理規(guī)范。

2、不得招收無身份證、有劣跡、身體殘疾人員及童工。否則后果自負。

3、特殊工程需持有勞動部門核發(fā)的上崗證,持證上崗。

4、在施工過程中發(fā)生的工傷事故或其他內(nèi)部糾紛,由乙方自行處理并承擔全部經(jīng)濟責任。

5、所有機械設(shè)備需滿足工程施工需要,特殊設(shè)備須有安檢證明。

6、乙方應按當?shù)卣嘘P(guān)部門規(guī)定進行施工場地標準化管理,因標準化管理不到位引起的一切處罰和損失由乙方自行承擔。

一、甲方責任。

1、按約定提供圖紙資料,及進行圖紙技術(shù)交底。

2、按約定向乙方支付工程款,若甲方因資金困難不能及時兌現(xiàn),應與乙方協(xié)商,并可視不同情況向乙方承擔應付款部分的銀行貸款利息。

4、履行其它本協(xié)議約定的義務(wù)以及負責十。

二、乙方責任。

1、按約定保質(zhì)保量的完成施工任務(wù),符合工期及質(zhì)量要求。

固定期限聘用合同篇十八

乙方。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂合同,共同遵守合同所有條款。

一、合同期限:

1、甲方聘用乙方在甲方店鋪擔任店面銷售崗位工作,合同期限為________年,________年____月____日至________年____月____日。

二、工作期間乙方應遵守以下工作行為規(guī)劃:

(一)員工工作行為規(guī)劃:

1、大愛無邊:顧客進店時,面帶微笑,要像春天般的溫暖,并親切問候:“歡迎光臨”。

2、留戀難舍:顧客離店時,必須送顧客到門口并說:“請慢走,歡迎下次光臨”。

3、敬業(yè)守時:準時上班,當月累計三次以上遲到、早退者計曠工一天。

4、嚴xx已:上班時間必須檢查自身形象是否合乎:聘用合同書。

1)頭發(fā)到肩者必須束起;。

2)淡妝(要給人很精神的感覺);。

3)有工作服的工衣要整潔;。

4)不留長指甲,男同事頭發(fā)不能過雙耳,不能留胡須。

5)精神飽滿,用振奮的精神,快樂地迎接每天的工作。

5、在沒有顧客的情況下,紀律(嚴禁聊家常、打鬧、吃東西、化妝等)。

6、閑暇時整理自己所屬區(qū)域保持貨品整齊,衣架無損。

7、打電話必須經(jīng)過店長同意,一天不能超過兩次一次不能超過5分鐘。

8、未盡同意不得擅自調(diào)班、調(diào)休。

9、嚴禁透露公司機密(產(chǎn)品原價、客戶檔案,工資待遇)查明屬實將扣除當月工資60%,必須服從分配,服從管理,違者30元資,私下用本公司電腦者扣罰50元次。10、顧客是我們的上帝,嚴禁和顧客吵架,這是衡量一個員工的自身素質(zhì)修養(yǎng)的標準。

(二)員工遲到規(guī)則。

1、(遲到5—10分鐘以內(nèi))一個月兩次以內(nèi)不扣分。

2、本月遲到三次以上照以下條規(guī)扣分(10分以內(nèi)扣5元,10一30分鐘扣20元)超過30分鐘計曠工一天(曠工一天100元)。月未扣分總金額獎給本月沒有請假沒有遲到的員工(病假不扣分,憑醫(yī)藥單據(jù)證實)。如有員工違反上條例分數(shù)(每分等同人民幣1元)每月扣分30分以上者罰值日一周。

(三)工作期間乙方薪水及獎勵制度如下:

1、新來導購試用前三個月底薪1200元,需交押金500元,合同期滿后退還乙方押金,合同期內(nèi)中途離職者將不退還押金。

2、提成方式:個人月銷售額為總金額,按個人月銷售額總金額提成1%。

3、沒有特殊情況周。

六、周日不準請假、休假。

4、員工一個月休假一天,在不影響店鋪正常運作情況下,經(jīng)店長同意(節(jié)假日不允許員工休假)。

5、在公司指定情況下,月個人任務(wù)完成情況下,月獎勵員工30—50元,按員工個人銷售和狀態(tài)由甲方?jīng)Q定。

6、全勤獎勵50元,每三個月進行評選優(yōu)秀員工,獎勵200元。(條件:必須全勤員工,業(yè)績排名前二位者,無客戶投訴者)。

(四)其他。

1、乙方必須保證甲方店鋪設(shè)施完整,如有損壞,按公司報價的50%予以扣除,方式為員工均攤。

2、乙方必須保證自己健康及安全,如有任何問題,甲方不予承擔。

3、必要時,甲方有權(quán)終止合同。本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方(簽字蓋章)。

乙方(簽名):

________年____月____日。

________年____月____日。

固定期限聘用合同篇十九

甲方:

乙方:姓名。

甲方聘用乙方為正式員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條乙方的考勤與管理悉按甲方有關(guān)人事管理制度辦理。

第二條乙方的職務(wù)或工種為:

第三條乙方受聘于甲方期間,應根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場所履行職責。

(一)甲方公司總部;。

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;。

(三)甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu);。

(四)應出差服務(wù)的場所。

第四條乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。

第五條乙方的正常工作時間每日為7小時,每周5個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理。

第六條甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關(guān)加班事宜,依員工手冊辦理。

第七條甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度,并為乙方投保。

第八條甲方按國家規(guī)定實行勞動保健制度,乙方可以享受有關(guān)勞保待遇。

第九條乙方的工作報酬:

(一)甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為等,并可享受公司規(guī)定的津貼福利和獎勵。

(二)甲方可參考下列事項調(diào)整乙方職等。

1.乙方每月工作考核記錄;。

2.乙方工作職務(wù)(或工種)變換情況;。

3.甲方盈利狀況;。

4.勞務(wù)市場供需狀況及社會經(jīng)濟發(fā)展一般水平。

第十條乙方每月工資由甲方于次月5日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。

第十一條甲方因業(yè)務(wù)萎縮時有權(quán)終止本合同,并提前一個月通知乙方,合同終止時,甲方增發(fā)乙方一個月的工資,且乙方不必補償培訓費。

第十二條乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方,調(diào)離時,乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù),且甲方不予增發(fā)一個月工資。

第十三條乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規(guī)定。

第十四條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽章后于年月。

日起生效。

第十五條本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效。

第十六條甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),同意以勞動局為第一審理機關(guān)。

訂立合同書人。

甲方:

簽約代表人:(簽)職稱:

乙方(姓名):(簽)。

身份證號碼:

戶口所在地地址:

聯(lián)絡(luò)方式:

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/15408724.html】

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