通過總結，我們可以對自己的成績、成長和經驗進行評估和梳理。總結應該有一個清晰的結構，包括引言、主體和結論三個部分。不同行業(yè)和領域的總結范文有著不同的特點，希望這些范例對大家有所啟發(fā)。
法治政府部門建設度工作總結篇一
2011年，縣委宣傳部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞建設幸福**奮斗目標，以“法治建設”活動為主線，進一步加大宣傳力度，增強社會各界的參與意識，形成見義勇為、扶正祛邪的強大輿論氛圍。
一、加強組織領導，落實完善職責。
為加強對法治建設工作的領導，縣委宣傳部根據工作需要和人員調整情況對宣傳部機關法治建設領導小組成員進行調整，主要負責人為組長，明確一名副部長分管本系統(tǒng)、本單位的法治建設工作，辦公室具體負責協(xié)調、檢查、督促，做到思想上有位置，領導上有力度。實行嚴格的目標管理責任制，將法治建設工作落實到個人，定領導、定人員、定措施、定時間、定目標，一抓到底，務求實效。建立嚴格的責任追究制度，對工作不負責任、玩忽職守的，嚴肅追究有關人員的責任。
二、強化新聞宣傳，營造良好氛圍。
宣傳部充分發(fā)揮新聞媒體的作用，廣泛宣傳法治建設活動的目標、任務和重要意義，增強社會各界的參與意識，形成見義勇為，扶正祛邪的強大輿論氛圍。指揮、協(xié)調縣電視臺、縣廣播電臺開辟專欄，組織開展法治建設系列報道，明確專人負責、定期播放專題稿件。在定期下發(fā)的宣傳報道意見中，要求新聞單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)通訊報道員圍繞法治建設工作大做文章，多寫大稿、好稿，通過對內對外宣傳，為全縣法治建設提供有力的輿論支持和思想保證。
三、開展法治宣傳，提高法治意識。
宣傳部結合學習、宣傳、貫徹黨的十七大，配合有關部門深入開展有針對性、形式多樣的法治宣傳教育，努力提高廣大公民的防范意識和與違法犯罪作斗爭的意識。通過大力宣傳與廣大人民群眾生產、生活密切相關的法律法規(guī)，充分發(fā)揮法治宣傳教育工作在化解矛盾、調解糾紛、維護穩(wěn)定以及保障正常的社會生活秩序等方面推動作用。積極開展“送法下鄉(xiāng)”活動，牽頭組織法律板塊的宣傳工作，司法局、公安局、法院、檢察院、環(huán)保局、食品藥品監(jiān)督管理局、工商局、國土資源局等單位在現場開展法制宣傳教育，為群眾提供了有關婚姻、宅基地、土地補償、人身傷害、打擊假冒偽劣和交通安全等方面的法律咨詢，向群眾發(fā)放法制宣傳材料12600余份，深受廣大人民群眾的好評。督促縣教育等部門繼續(xù)抓好青少年的法治教育工作，推動各類學校上好法治課，把法治教育與道德教育、知識教育與行為教育有機結合起來，促進青少年法治宣傳教育工作向陣地化、經常化、規(guī)范化發(fā)展。
四、加強道德建設，提高公民素質。
宣傳部把提高公民素質作為法治建設活動的一項重要工作，切實抓好。在社會上大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。結合四城同創(chuàng)，深入開展各類道德建設實踐活動，鼓勵和引導人們在社會上做一個好公民，在工作中做一個好建設者，在家庭里做一個好成員。深入開展“誠信企業(yè)”、“誠信經營戶”、“十佳道德標兵”等評選活動，鼓勵文明行業(yè)、文明單位建立“誠信聯盟”，全力打造“誠信**”，形成人人講誠信，個個守信譽的良好風尚。通過加強道德建設，提高了公民素質，倡導了文明新風。
五、加大掃黃打非力度，凈化文化市場。
縣委宣傳部充分發(fā)揮職能，指導文化、新聞出版等部門，加強對文化市場的管理，會同有關部門組織開展“掃黃打非”斗爭，堅決收繳反動、腐朽、淫穢書刊和音像制品，取締非法出版物，清除各種誘發(fā)違法犯罪的文化垃圾。認真貫徹落實市委領導關于加強網吧管理的指示精神，對群眾反映強烈的無證“黑吧”、容留未成年人上網和延時包夜等突出問題進行集中整治。建立由縣“掃黃”辦牽頭、文化、工商、公安、電信、教育等部門參加的網吧整治工作機構，真正形成齊抓共管、形成合力的管理機制。
六、開展群眾性文化活動，豐富人民群眾文化生活縣委宣傳部一如繼往的把社會效益和百姓利益放在第一位，推動和鼓勵文藝、廣電、新聞出版等部門，努力為人民群眾提供豐富多彩、健康有益的精神食糧。繼續(xù)組織和諧文化進萬家系列廣場文化活動，以鮮明的主題，生動活潑的藝術形式吸引群眾，從而達到凝聚人心、鼓舞士氣的作用。注重小型分散活動與大型綜藝活動相結合，注重送文化與種文化相結合，力求做到貼近生活、雅俗共賞、寓教于樂、豐富多彩。
2011年11月15日。
法治政府部門建設度工作總結篇二
按照市委目標考核的要求，我縣緊緊圍繞法治政府建設綜合指數，按照2019年任務分解目標，加快推進依法行政和法治政府建設步伐，各項工作全面推進，現將情況匯報如下：
一、目標完成情況。
2019年的法治政府建設目標有序推進，目前228項工作目標已經完成220項，占總目標的96.5%。
二、主要做法。
(一)明確年度工作目標任務。年初時，將2019年法治政府建設目標進行了分解，以文件形式下發(fā)至各承標單位，落實工作責任。確保任務到位，責任到位。同時，制定了考核細則，確保日常工作和年度工作得到全面完成。
(二)推進依法行政制度體系建設。加強規(guī)范性文件管理。認真落實規(guī)范性文件備案審查制度，堅持有件必備，有備必審，有錯必糾。2019年，共接收備案規(guī)范性文件11件，其中向市政府備案9件、政府部門備案2件。
(三)依法科學民主決策質量逐步提升，政府法律顧問作用發(fā)揮明顯。積極推進政府法律顧問制度全覆蓋，建立了黨政一體的法律顧問制度，為經濟社會發(fā)展發(fā)揮了積極作用。2019年，政府法律顧問參與解決處理各類涉法事務約87件次，有效規(guī)避了法律風險，為經濟社會發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
(四)嚴格公正文明執(zhí)法。配合城管局，完成了綜合行政執(zhí)法改革，有效解決了基層執(zhí)法力量渙散、多頭執(zhí)法、重復執(zhí)法、執(zhí)法擾民的問題。加強行政執(zhí)法監(jiān)督制度建設。加大了“三項制度”(執(zhí)法信息公示、執(zhí)法全過程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核制度)的落實。對有關部門推進“三項制度”進行了安排部署，明確了落實“三項制度”的任務要求、具體措施、完成時限。
(五)矛盾糾紛多元化解機制進一步完善，加強行政復議和行政應訴工作。堅持“以人為本、復議為民”的辦案宗旨，充分發(fā)揮行政復議化解行政爭議功能作用，著力化解社會矛盾，維護社會和諧穩(wěn)定，2019年，共受理行政復議案件2件，辦理行政應訴案件4件。
(六)強化考核評價。嚴格考核標準，充分發(fā)揮考核的激勵作用。將落實領導干部學法制度、嚴格規(guī)范性制定程序、規(guī)范文明執(zhí)法、落實重大行政決策程序、行政機關負責人出庭應訴等作為重點考核內容，根據綜合考核情況評價等次，并將考核結果納入縣委目標考核體系。
三、下步工作措施。
按照法治政府目標任務要求和年度法治政府建設工作計劃，加強監(jiān)督檢查，著力抓好法治政府建設各項工作任務落實，為全面決勝建成小康社會提供堅強有力的法治保障。
法治政府部門建設度工作總結篇三
20xx年，我局法治政府建設工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，根據市委、市政府《市法治政府建設實施綱要(20xx-20xx年)》文件精神，結合文化工作實際，持續(xù)推進依法行政、公正執(zhí)法、法治文化、社會管理四大重點，扎實推進法治政府建設，不斷提升工作水平，圓滿完成了全年法治政府建設的各項任務?，F將我局20xx年度法治政府建設情況總結報告如下：
規(guī)范文化類政府文件制定計劃和流程，認真執(zhí)行規(guī)范性文件審核程序和有效管理，對全年度制定的文件做好規(guī)范性文件的評估、修訂和清理工作，對發(fā)文進行規(guī)范化管理，嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件備案和審查制度，加大監(jiān)督檢查力度。推進“最多跑一次”改革標準化、規(guī)范化建設，建立健全標準化辦事事項和辦事指南，加快“互聯網+政務服務”建設，全面推廣“一窗受理、集成服務”。全面深化“放管服”改革，進一步精簡材料，縮短辦事時間。做好全省辦事事項“八統(tǒng)一”梳理工作，完成浙江政務服務網上的“最多跑一次”事項更新和維護工作。
20xx年，我局全面加大監(jiān)管力度，維護文化市場穩(wěn)定。一是推進日常巡查排查。局屬文化市場行政執(zhí)法大隊開展各類專項行動48次，出動檢查人員1489人次，檢查經營單位2507家次。開展文化市場涉惡犯罪線索排查行動4次，排查經營單位125家次。開展文物專項檢查11次，檢查各類文保單位184家次。全年共辦理文化市場行政處罰案件38件。二是創(chuàng)新“雙隨機”工作。召開文化市場雙隨機檢查啟動儀式，聯合區(qū)級各部門開展“雙隨機”檢查工作，發(fā)揮部門合力，全力肅清文化市場。全年組織文化市場雙隨機抽查行動44次，包括本部門40次及跨部門4次，隨機抽查文化經營單位178家。三是實行行業(yè)規(guī)范化管理。為提高市場監(jiān)管效率，促進文化市場管理規(guī)范發(fā)展，確保在平安、文明、衛(wèi)生等各大創(chuàng)建工作中不失分，結合實際，創(chuàng)新思路，對文化市場推行分類規(guī)范化建設，實行塊狀分割，制訂管理手冊，打造示范模板，成效顯著。
為擴大普法宣傳效應，我局在做好日常巡查實地普法宣傳的基礎上，不斷創(chuàng)新宣傳載體，開展了各類特色普法宣傳活動。一是借助各類媒體平臺，播放普法宣傳短片。在區(qū)城北商業(yè)中心電子大屏幕定期播放文化市場宣傳短片;借助電影下鄉(xiāng)活動，在影片下方滾動播放“掃黃打非”，打擊侵權盜版等宣傳標語;邀請我區(qū)“法治上虞”欄目組，對我區(qū)出版物市場監(jiān)管工作進行現場拍攝、采訪執(zhí)法人員，制成專欄，在上虞電臺播放。二是舉辦知識產權宣傳周活動啟動儀式。4月22日，xx市知識產權宣傳周活動啟動儀式在我區(qū)信義廣場隆重舉行，參加活動多達400余人?；顒蝇F場，100名學生代表簽名承諾購買正版讀物，發(fā)放綠書簽1000余份，宣傳練習冊100余本。現場布置了版權保護宣傳、文化創(chuàng)意示范、法律咨詢服務、優(yōu)秀讀物展銷和非法出版物展示六個展覽區(qū)，共大家觀看學習。三是文化市場宣傳走進基層。8月24日，走進陳溪鄉(xiāng)虹溪村，開展“掃黃打非”進基層宣傳活動，向村民群眾講解“掃黃打非”知識和文物保護要點，并發(fā)放“掃黃打非”宣傳手冊和文物保護宣傳冊300余份。9月27日，大隊執(zhí)法人員走進丁宅鄉(xiāng)學校，舉辦了“綠書簽”講座活動，200余名丁宅中學校師生積極參加?；顒又泄蚕驇熒职l(fā)綠色閱讀、呵護未成年人及“綠書簽”等宣傳資料400余份。此外還組織系統(tǒng)公職人員學法用法考試，確保參學率和考試優(yōu)良率均達到100%。
一是開展作風建設年活動。為進一步深化作風建設，提振干部精氣神，抓實工作不松勁，抓深工作創(chuàng)新高，利用周一晚夜學時間，組織全體人員學習上級文件及領導講話、法律法規(guī)、經典案例等，提升干部整體素質;嚴格請銷假制度，設紀律檢查專員負責上下班考勤、工作紀律督促檢查，落實從嚴教育、管理、監(jiān)督的要求，加強隊伍紀律。二是組織文化市場執(zhí)法大隊隊員參加xx市綜合執(zhí)法技能比武。為提升執(zhí)法人員專業(yè)素質，文化市場執(zhí)法大隊組織三名骨干隊員參加xx市文化市場綜合執(zhí)法崗位練兵技能競賽活動，經過充分的學習準備和過硬的基本技能，最終上虞取得了團體第一、個人第一“雙第一”的好成績，繼續(xù)保持了全市執(zhí)法業(yè)務能力領先地位。三是按季度開展業(yè)務研討會。舉行季度案卷評析會，評析行政處罰案卷，及時糾正案卷錯誤;學習辦案新規(guī)則新思路，探討執(zhí)法辦案疑難，分析文化市場發(fā)展新動態(tài)，隨時把握執(zhí)法脈動，按季提升執(zhí)法本領。
一年來，我局的法治政府建設工作取得了一定的成效。在今后工作中，將繼續(xù)深入推進依法行政，著力強化權力監(jiān)督，著力提升法治建設的日?；?、規(guī)范化、科學化，著力規(guī)范行政執(zhí)法，全面提高依法行政工作水平，為文化旅游發(fā)展提供有力法治保障。
法治政府部門建設度工作總結篇四
一、加強領導，確保組織落實。
為了認真搞好普法依法治理工作，成立了黨工委書記、管委會主任為組長，黨工委委員、管委會副主任組長，各科室負責人為成員的普法依法治理領導小組，領導小組下設辦分室，負責普法依法治理的日常工作，以確保普法依法治理工作的組織落實。黨工委今年多次研究并召開專門會議布署安排普法依法治理工作，通過提升干部職工法律素質，達到服務經濟發(fā)展、服務社會穩(wěn)定、服務民生和諧，營造公平正義的法治環(huán)境的目標。
二、搞好宣傳，確保措施落實。
1.通過培訓深入宣傳。通過舉辦“六五”普法培訓班，組織干職工認真學習《憲法》、《行政許可法》、《物權法》等與招商引資和項目協(xié)調工作密切相關的法律法規(guī)，推動“六五”普法的深入開展。
2.通過法定紀念日分類宣傳。充分利用“12.4”全國法制宣傳日認真組織好法律法規(guī)宣傳活動。
3.通過新聞媒體擴大宣傳。通過網絡、廣播、電視等新聞媒體認真做好開展“六五”普法、“”時期依法治理啟動階段法制宣傳教育系列活動新聞報道工作，宣傳依法治理工作取得的成績和好的經驗、做法，擴大社會影響。
4.建立健全普法教育活動的各項。
規(guī)章制度。
為了全面實施普法教育工作，達到普法教育的制度化、經?；谠小拔逦濉逼辗ǖ幕A上，制定了“六五”普法學習制度、考勤制度、考核獎懲制度等，并將普法工作作為效能考核的重要內容，與其他中心工作一起考核兌現同時加強平時的督辦檢查工作，對積極參與學習的個人及時進行通報表彰，對不參加學習的給予批評，并限期整改，有力地促進了普法工作的順利開展。
三、聯系實際，確保學用結合。
1.明確學習內容，制定學習方法。我們按照普法的內容，重點學習黨的xx大、新黨章、《行政處罰法》、《行政許可法》、《。
勞動合同。
法》、《信訪條例》、《物權法》等法律法規(guī)。在學習中，我們一是利用每周星期一集中學習，由管委會主任、科長授課;二是各科室開展定期學習。各科室根據各自的情況，結合業(yè)務培訓學習，制定計劃，安排時間，采取定期分科室學習的方法;三是開展一幫一學習活動，由先進帶后進，以點帶面，全面展開的學習方法;四是大力提倡自學，鼓勵廣大干部職工利用業(yè)余時間自學，將各種法律法規(guī)、規(guī)章制度弄懂弄通。
2.聯系工作實際，堅持學用結合。我們結合開發(fā)區(qū)工作實際，充分利用與企業(yè)家接觸多的優(yōu)勢，認真宣傳貫徹《行政許可法》、《物權法》等法律法規(guī)，并加以靈活運用，加強法制管理，達到了很好的效果。同時，我們還加強了內部管理，開展文明單位、平安單位創(chuàng)建活動，治安情況一直保持良好，截止目前，我單位無行政違法案件，無群體性集體上訪事件，無打架斗毆、無刑事案件，維持了良好的社會環(huán)境。
xx年，我們按照上級要求，比較圓滿地完成了“六五”普法的前期工作，達到了一定的普法效果。今后，我們要繼續(xù)深入開展“六五”普法教育工作，要充分聯系實際，解決好本單位的實際問題，要加強宣傳力度，依法行政，掀起普法教育活動的新熱潮，努力創(chuàng)造良好的科技法治秩序和社會環(huán)境。
一年來，我區(qū)民政系統(tǒng)法制工作在市民政局的指導下，在區(qū)法制辦的配合下，以依法行政為目標，以貫徹落實民政法律、法規(guī)、規(guī)章為核心，通過實施行政執(zhí)法責任制，提高了依法行政、依法辦事、依法管理水平，加強了民政法制法規(guī)的學習宣傳，提高了全局的法制工作水平。
一、加強領導，精心組織，打好基礎。
為切實加強依法行政工作的領導，我們成立了依法行政工作領導小組，據我區(qū)民政工作實際，研究制定了依法行政工作規(guī)劃和《紅崗區(qū)民政局行政執(zhí)法監(jiān)督機制》，《紅崗區(qū)民政局一九九九年行政執(zhí)法責任制考核方案》等近10項80余條規(guī)章制度，并認真組織實施。首先，狠抓了干部職工的法制教育。根據民政工作的性質和特點，制定了教育。
學習計劃。
采取集體學習和個人學習相結合的形式系統(tǒng)地學完了《社會主義法制建設基礎知識》《黑龍江省執(zhí)法人員必讀》《村民委員會組織法》等法律法規(guī)。與各街道黨委、杏樹崗鎮(zhèn)、興隆牧場簽訂社會治安綜合治理推進依法治區(qū)工作責任狀推行公示制、承諾制設立監(jiān)督臺健全和完善錯案追究制度形成制約機制。對行政執(zhí)法人員持證上崗情況進行監(jiān)督檢查設立舉報電話。
其次，下大力氣抓了民政法律、法規(guī)的匯總、分解工作。我們組織精干力量，對民政工作中適用的法律、法規(guī)、規(guī)章做了統(tǒng)計、歸類和分解，制定了一系列行政執(zhí)法制度。包括《依法行政工作制度》，《民政局責任人行政執(zhí)法。
崗位職責。
》，《民政局錯案追究制度》等一系列規(guī)章制度。
第三，把推行政務公開作為拓寬和延伸依法行政的重要措施。向社會公開民政工作的政策法規(guī)服務內容、辦事程序，堅持做到“五個公開”。一是全區(qū)民政系統(tǒng)各級領導，各業(yè)務部門責任人管理職責分開;二是辦事法律依據公開;三是辦事程序公開;四是辦事結果公開;五是管理規(guī)定公開。
二、強化監(jiān)督，規(guī)范運作，確保落實。
憗推進基層組織的規(guī)范化和制度化建設，全區(qū)15個村委會和104個居委會建立健全了《村規(guī)民約》和居民守則》等各項規(guī)章制度。特別是抓住今年“愛心獻功臣行動”的契機，起草了《紅崗區(qū)民政局“愛心獻功臣行動”方案》，并組織18個單位為12戶優(yōu)撫對象解決住房難的問題，為8戶優(yōu)撫對象解決醫(yī)藥費9450元，聘請區(qū)人大、區(qū)政協(xié)、區(qū)紀檢委主要負責人和各基層單位民政助理共10人作為義務行風監(jiān)督員，隨時監(jiān)督，反饋行政工作開展情況，使我區(qū)民政工作實現了程序公開化、行為規(guī)范化、權限法定化、責任明晰化的“四化”目標，使政府的扶貧政策在健康的法制化軌道上運行。
三、依法行政，統(tǒng)攬全局，提高服務水平。
堅持以依法行政統(tǒng)攬民政工作，把依法行政這根主線貫穿到民政工作的各個環(huán)節(jié)，做到了人人守法，事事依法，不斷提高執(zhí)法水平。首先，把依法行政工作進一步深化，細化。舉辦法律業(yè)務學習40期，職工干部每人法律學習筆記達到2萬字以上，并在窗口服務單位婚姻登記處做到了法律卷宗和各項文書都齊整無缺，檔案保管合理，受到市民政局執(zhí)法檢查組的好崐評。同時，每項業(yè)務都明確了執(zhí)法主體，執(zhí)法責任，執(zhí)法程序。
其次，大膽改革創(chuàng)新，努力提高民政工作的層次和水平。一是改革救災款物發(fā)放形式，走自我積累脫貧致富的路子。二是積極發(fā)展經濟，增強實力，變輸血型救災為造血型救災。設立扶貧捐贈站，設專人管理，并將所發(fā)放的救災款物都向民眾公開，做到持證上崗，對各項工作的開展情況進行執(zhí)法檢查，對檢查過程中涌現出的先進典型進行宣傳學習。
今后，我們將繼續(xù)結合實際，以解決群眾反映強烈的熱點和難點問題為突破口，重點進行治理，培養(yǎng)和樹立的先進典型，干部和職工依法辦事，為我區(qū)的經濟繁榮和招商引資工作的開展創(chuàng)造更好的投資環(huán)境。
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法治政府部門建設度工作總結篇五
黨的十九大確立了習近平新時代中國特色社會主義思想，確定了全面依法治國的基本方略，明確了建設法治政府，推進依法行政的具體要求。下一步，交通運輸廳將以黨的十九大和自治區(qū)第十二次黨代會精神為指導，精心謀劃，緊抓落實，將交通運輸法治政府部門建設向縱深推進。
(一)深入學習貫徹黨的十九大和自治區(qū)第十二次黨代會精神，全面落實《法治政府建設實施綱要(2020-2020年)》和《寧夏回族自治區(qū)法治政府建設實施方案(2020-2020年)》精神，進一步加強對交通運輸法治政府部門建設的組織領導，強化責任落實和督促指導，確保各項工作任務扎實推進;全面加強交通運輸部門工作人員法治意識和依法行政能力培養(yǎng)，切實提高依法決策、依法行政水平;廣泛開展法治政府部門建設宣傳，營造良好的輿論環(huán)境。
(二)進一步完善交通運輸依法行政制度體系。繼續(xù)推動寧夏水上交通立法和現行法規(guī)規(guī)章的修訂工作;深入開展與改革、社會經濟發(fā)展不相符合的法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件清理工作;嚴格落實規(guī)范性文件制定備案規(guī)定，積極開展規(guī)范性文件、政策措施公平競爭審查和存量清理;根據行政執(zhí)法體制改革進程，指導相關單位建立完善行政執(zhí)法相關制度。
(三)繼續(xù)推進交通運輸“放管服”改革工作。進一步精簡行政審批事項，做好取消下放審批事項的承接落實工作;繼續(xù)推進增加企業(yè)和公民負擔證照清理工作，進一步清理精簡證照，優(yōu)化服務，切實方便群眾辦事。落實“互聯網+政務服務”，深入推進政務服務事項“不見面馬上辦”和網上辦理，開展規(guī)范交通運輸政務服務事項工作，打造優(yōu)質、高效、便捷的交通運輸政務服務形象。
(四)穩(wěn)步做好行政執(zhí)法體制改革方案落地實施。按照自治區(qū)批復方案，做好各項任務實施;健全和完善行政執(zhí)法工作機制，確?；貧w交通運輸廳的各項行政許可業(yè)務運行更規(guī)范、新組建的綜合執(zhí)法機構執(zhí)法運行更順暢。
(五)加快推進交通運輸行政執(zhí)法信息化建設。強化交通運輸行政執(zhí)法人員與執(zhí)法證件管理系統(tǒng)應用，提升執(zhí)法人員管理信息化水平;按照交通運輸部工程建設實施方案，加快推進“十三五”交通運輸行政執(zhí)法綜合管理信息系統(tǒng)省級系統(tǒng)工程建設實施工作。
(六)進一步加強和改進交通運輸行政執(zhí)法。嚴格執(zhí)法程序，完善交通運輸行政執(zhí)法自由裁量權裁量基準，進一步推行行政執(zhí)法“三項制度”，加強執(zhí)法人員管理，落實行政執(zhí)法責任制，強化行政執(zhí)法監(jiān)督，繼續(xù)開展行政執(zhí)法評議考核和案卷評查工作，提升行政執(zhí)法規(guī)范水平，樹立交通運輸執(zhí)法為民、服務為民的良好形象。
法治政府部門建設度工作總結篇六
（2014年）。
為了更好地開展普法及依法治理工作，我校年初就制定了法治建設工作計劃，在加強對法制宣傳、依法治校工作的領導中注重隊伍建設，建立健全各項工作制度，規(guī)范工作程序，落實工作措施，積極完成教育局黨委、鎮(zhèn)黨委和上級主管部門交辦的各項任務，為維護學校的和諧、穩(wěn)定和學校周邊的安定發(fā)揮了應有的作用。現總結如下：
一、抓領導，發(fā)揮核心作用。
學校在認真總結普法工作和多年文明建設成功經驗的基礎上，更加注重學校普法工作和依法治校領導核心的建設。學校組建了普法和依法治校工作領導小組，由校長任組長，領導小組成員包括了法制副校長（鎮(zhèn)派出所指導員）和學校黨、政、工、少先隊各部門負責人。學校黨政領導率先參加普法學習，當好教師學法、守法的榜樣，在領導小組的統(tǒng)一組織、協(xié)調下，形成了各部門分工負責、齊抓共管的工作局面。學校依照上級的普法工作要求及依法治理工作的總體規(guī)劃，認真制定學校普法工作年度計劃，精心構筑“共育”工程，做到了有計劃、有檢查、有評比、有總結，使我校的普法及依法治校工作日趨規(guī)范化、制度化、經?；?。
二、抓學習，強化法治意識。
為確保依法治校各項工作的落實，學校從抓學習入手，著力提高廣大教師員工的法律意識和法制觀念，一年多來領導干部堅持每周一次、普通教工每月一次的學習制度。實行行政干部蹲點負責制，學校黨支部要求黨員帶領全體教師認真學習中央有關依法治國的文件，學習鄧小平法制建設理論和教育思想，學習“三個代表”重要思想和社會主義榮辱觀，深入學習和實踐科學發(fā)展觀，學習《教育法》、《教師法》等相關的法律、法規(guī)，學習現代教育理論和師德規(guī)范，大力宣傳依法治校、以法育人的重要性，通過配發(fā)讀本、輔導學習、開辦講座、觀看影視、撰寫心得、演講比賽、考查測試、樹立典型等多種形式，增強廣大教師的法制觀念和法治意識，形成自覺守法和依法治教的優(yōu)良風氣。先后開辦了教育法規(guī)學習講座、師德規(guī)范講座、《預防未成年人犯罪法》學習輔導班、《學生傷害事故處理辦法》學習輔導班。邀請局黨委紀委書記來校作題為“對構建和諧校園的思考”專題輔導報告。每學期結束舉行休業(yè)式的時候，邀請校外法制輔導員來校為全體師生作法制輔導報告。利用召開學生家長會的機會，向家長進行普法宣傳。平時學校把法制教育列為晨會課必講內容，溶入到教書育人各個環(huán)節(jié)，落實到學校開展的各項活動。通過依法施教，營造出一個學法、知法、守法、護法的校園環(huán)境。長期以來學校沒有出現教師違紀違法現象和毆打、體罰學生的侵權事件，樹立了良好的師德形象。
三、抓制度，規(guī)范內部管理。
在開展依法治校過程中，我校堅持以制度管事，以制度育人。根據學校加強精細化管理的要求，學校對原有的各項制度進行修訂、完善并細化，制定了《教學工作“六認真”（征求意見稿）》、《教育教學一日常規(guī)》、《柳堡鎮(zhèn)中心小學學生須知》、《柳堡鎮(zhèn)中心小學教職工無償獻血條例（草案）》、《安全衛(wèi)生制度》、《柳堡鎮(zhèn)中心小學校外人員進出校門登記制度》、《柳堡鎮(zhèn)中心小學體育設施向社區(qū)開放實施方案》、《柳堡鎮(zhèn)中心校突發(fā)公共事件專項應急預案》等，通過各項制度的制訂和不斷完善，嚴格依法治教，促使學校管理日趨目標化、規(guī)范化、法治化，每項工作、每件事情的處理均有法可依、有章可循、有據可查，各部門運作有序，各環(huán)節(jié)管理有條不紊。為確保這些制度的落實，學校還進一步明確了校級、處室和基層三級管理的崗位職責，并且層層簽定責任狀，要求各部門要“管好自家人、辦好自家事、看好自家門”，做到分工明確、責任到人、措施到位、獎罰分明，提高了辦事效率，樹立了文明、規(guī)范的窗口形象，讓“社會放心、家庭稱心、學生舒心”的服務宗旨得到很好的體現。
四、抓監(jiān)督，推行校務公開。
我校相應建立了八套監(jiān)督機制：一是自覺接受上級有關部門的行政監(jiān)督，二是充分發(fā)揮黨支部對學校各項工作的保證監(jiān)督作用，確保黨的教育方針在學校各項工作中的貫徹落實。三是不斷完善教代會制度，實行校務公開和信息公開，實施民主監(jiān)督，學校決策重民主，辦事重民意。每學期召開一次教代會，發(fā)揮教工代表的參政、議政和民主監(jiān)督職能，對校長的工作報告和重大改革方案行使審議權，對學校的重大事項行使表決權，對學校領導干部的德才表現和財務收支行使監(jiān)督權，提高校務工作的透明度和教工的主人翁地位。四是每學年召開一次少代會，建立少先隊自我教育、自我管理機制，征集民主治校、依法治校提案，并且學校做到案案有回音，事事有落實。五是定期舉行師生座談會，設立投訴制度，廣泛征求民主治校的群眾意見，了解師生的心聲，調整各項工作。六是設置家長來訪接待日和家校互訪制度，虛心聽取學生家長對依法辦學的建議和意見。七是設立黨風監(jiān)督和行風監(jiān)督制度，聘請社會各界代表人士擔任學校黨風監(jiān)督員和行風監(jiān)督員。八是依法建立家長委員會，借助家長和社會力量幫助學校抓好行風建設和黨風廉政建設，確保依法辦學和依法治教。
五、抓效益，提高辦學水平。
我校依法治校工作做到了兩個結合：
1、與教書育人相結合，“不放棄任何一個學生”，對學習、行為“雙差”的特殊生，通過幫教工作、家校聯系等制度給他們多一點關愛、多一份溫暖、多一分幫助，熱忱鼓勵他們改正不足。
2、與創(chuàng)建“和諧校園”相結合，以“和諧辦公室”、“溫馨教室”建設為抓手，通過“文明班級”、“文明組室”等評比，規(guī)范師生行為，提高文明素質，深化文明創(chuàng)建活動。
我校積極貫徹中央依法治國的基本方略和“六五”普法的具體部署，堅持把普法和依法治校工作放在首位，形成了自覺遵紀守法的良好校風，學校長期無治安案件、刑事案件和惡性災害事故。學校被評為江蘇省安全文明校園、寶應縣中小學行為規(guī)范示范校、寶應縣文明單位、寶應縣安全衛(wèi)生管理工作先進單位。在全校師生員工的共同努力下，“美麗的校園、溫馨的家園、學習的樂園”三園工程建設成效顯著，學校已成為社區(qū)百姓心目中的一塊綠洲和一方凈土。
法治政府部門建設度工作總結篇七
(一)強化組織領導，確保責任到位。成立了以鎮(zhèn)委書記為組長，鎮(zhèn)長及主抓法治建設的鎮(zhèn)委副書記為副組長，相關部門負責人為成員的“法治xx”工作領導小組，形成主要領導負責抓，分管領導具體抓，相關部門配合抓的工作局面。
(二)加大投入力度，確保經費落實到位。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府將普法教育經費相關標準列入鎮(zhèn)年度財政預算并及時劃撥，足額到位，確保普法依法治理和“法治xx”建設辦公經費的落實，為法治政府創(chuàng)建提供強有力的經費保障。
xx鎮(zhèn)堅持和完善黨委理論學習中心組學法制度，將法律知識納入黨委中心組學習的重要內容，我組織鎮(zhèn)班子集中學習《中國共產黨地方委員會工作條例》、《中國共產黨問責條例》、《中國共產黨重大事項請示報告條例》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》等法律法規(guī)，并組織全鎮(zhèn)領導干部集中觀看了《打通正風反腐“最后一公里”——20xx年度省紀委監(jiān)委作風暗訪警示教育片》。
領導干部帶頭學法，特別是公務員、在職黨員干部的學法工作重點抓，要求他們學習憲法、習近平總書記關于全面推進依法治國重要論述、民法、刑法、公務員法等法律法規(guī)，全鎮(zhèn)公職人員在20xx年度學法考試中，通過率100%，90分以上100%。
重視農村基層普法工作，利用“一村一欄”、宣傳車等送法下鄉(xiāng)，對農村干部群眾進行普法，大力宣傳《合同法》、《農村土地承包法》、《國土法》、《村民委員會組織法》等，通過普法，增強了干部群眾學法、守法的自覺性。
開展外來務工人員法律教育活動。對本鎮(zhèn)外來務工人員實行全面的法制教育活動，重點學習了新《勞動法》采用以點帶面的形式進行，請法律教師到外來務工人員較多的工廠去講課，并發(fā)放錄像和圖片等法制宣傳資料，使外來務工人員更好地守法和懂法。
在集中排查矛盾糾紛上，堅持全方位、多渠道、多層次深入開展調查摸排。并且實行領導接訪日制度，及時解決群眾上訪、上訴的問題，從源頭上遏制了越級上訪事件的發(fā)生，有效地維護了社會的穩(wěn)定。20xx年，全鎮(zhèn)共接待群眾來信來訪32件次，已辦結32件，辦結率100%。
在青少年的法制教育工作方面，教育部門注意學生的全面發(fā)展，促使學生做一個遵紀守法的人。xx中、小學配備了法制副校長，由鎮(zhèn)司法所、派出所工作人員每學期到每個學校上法制宣傳教育課，主要講授《義務教育法》、《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》等法律。
今年是“七五”普法的開展的最后一年，xx鎮(zhèn)能夠按照上級的要求和“七五”普法規(guī)劃，有計劃、有步驟地進行普法教育工作。我們常態(tài)化開宣傳車到鎮(zhèn)的大街小巷、村(居)委播放法治教育宣傳60余次，利用xx鎮(zhèn)圩日上街集中宣傳5次，發(fā)放宣傳資料2300余份，懸掛宣傳標語17幅，解答群眾咨詢200余人次，受教育面超過83%。
xx鎮(zhèn)人大積極履行職責，依法行使監(jiān)督職權。一年來，為了推進法治政府建設工作，鎮(zhèn)人大認真落實鎮(zhèn)委關于法治政府建設的工作部署，加強了法制宣傳教育，抓好執(zhí)法責任制的落實，把法治政府建設工作列入重要議事日程，把法治政府建設工作落實到基層，同時強化監(jiān)督職能，促進嚴格執(zhí)法，從而有計劃、有步驟地推動了xx鎮(zhèn)法治政府建設工作的開展。
法治政府部門建設度工作總結篇八
x區(qū)交通運輸系統(tǒng)法治工作以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略，持續(xù)推進交通運輸法治政府部門建設，加快“信用交通”建設，提升交通運輸行業(yè)依法行政能力和水平?，F將20__年上半年法治工作匯報如下：
一、縱深推進交通運輸領域改革。
1.完善市對區(qū)法治政府建設考核“三項制度”要求。全面推行行政執(zhí)法公示制度、全過程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度。全面準確及時主動公開行政執(zhí)法主體、執(zhí)法人員及執(zhí)法輔助人員、執(zhí)法依據、執(zhí)法程序、救濟渠道、隨機抽查事項清單等信息。行政執(zhí)法人員在進行監(jiān)督檢查、調查取證等執(zhí)法活動時，均按規(guī)定著裝、佩戴標識，主動出示執(zhí)法證件，全過程公開執(zhí)法身份。行政許可、行政處罰決定作出之日起7個工作日內在x政務服務網上公布執(zhí)法決定信息。及時公開本系統(tǒng)上年度行政執(zhí)法總體情況有關數據，并報區(qū)政府和市交通運輸局。按照省廳有關規(guī)定完善本機關的音像記錄清單。加強對執(zhí)法臺賬和法律文書的制作、使用、管理，按照有關法律法規(guī)和檔案管理規(guī)定歸檔保存執(zhí)法全過程記錄資料。公路、運管均按照不少于本單位執(zhí)法人員總數的5%比例配備法制審核人員，除簡易程序外所有執(zhí)法決定均通過法制審核，做到“一案一卷一審”，編制完善重大執(zhí)法決定法制審核流程圖。
2.推進“信用交通”建設。貫徹落實《x市“信用交通市”建設實施方案》，積極構建事前信用承諾、事中分類監(jiān)管、事后聯合獎懲的管理閉環(huán)。開展“信用交通宣傳月”活動，在運管稽查大隊處理中心、蘆村港航管理站、公路顯示屏上進行循環(huán)播放“信用交通”相關宣傳語。印發(fā)“信用交通”宣傳冊一千余份，深入車站、港口、干線公路、施工企業(yè)一線，向企業(yè)和群眾發(fā)放宣傳圖片和宣傳冊，實現行業(yè)信用文化宣傳全覆蓋。對轄區(qū)內的客、貨、維修和駕培機構等九大類共x家道路運輸企業(yè)開展年度信用考核工作，通過聽取匯報、實地檢查，查閱臺賬資料等方式，對企業(yè)的安全生產、日常經營行為、市場信用遵守情況和服務質量等情況進行進行了全面客觀的評價。
二、著力推進交通運輸法規(guī)體系建設。
有效加強規(guī)范性文件管理。認真組織對交通相關法規(guī)草案的研討活動，積極反饋基層呼聲和建議。落實公平競爭審查制度，認真開展評估準備工作，對20x年以來發(fā)布的x個規(guī)范性文件進行逐一審查，全面落實公平競爭審查制度、營造公平競爭制度環(huán)境。同時根據“誰制定、誰負責，誰起草、誰清理”的原則，繼續(xù)保留x個，廢止x個。
三、著力提升交通運輸綜合行政執(zhí)法能力。
1.加快交通運輸綜合行政執(zhí)法規(guī)范化建設。按照省廳、市局部署，積極落實相關制度要求，推進交通運輸綜合行政執(zhí)法“四基四化”建設，統(tǒng)一交通執(zhí)法站所標識，規(guī)范基層站所管理。嚴格執(zhí)行《x省常用交通運輸行政執(zhí)法文書和檔案式樣》《x省一般程序交通運輸行政處罰案件質量評查標準》，提高基層執(zhí)法水平，做到嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。20__年以來，交通行政許可辦件量為x件，承辦行政處理案件x件，辦結各類案件x件,其中完成行政處罰案件x件，未辦結x件。路政執(zhí)法機構共巡查x人次，辦理違法案件x件，其中行政處罰x件，行政處理案件x件,移交交警部門案件x件;運政執(zhí)法機構查處完結各類違章x件，辦結行政處罰案件x件，查處無證從事出租客運x起，查處無證從事危險貨物運輸x起。辦理市、區(qū)兩級12345熱線及區(qū)內x共計x件,96520等咨詢電話x多件。
2.推進交通運輸行政執(zhí)法監(jiān)管模式轉變。推動“互聯網+交通執(zhí)法”建設，成立工作專班，全面完成賬號開設、職能校驗、數據歸集、系統(tǒng)對接工作，全面開展日常巡查、專項檢查、雙隨機檢查等應用工作。以涉及監(jiān)管事項覆蓋率100%這目標，從而達到交通運輸執(zhí)法人員熟練運用科技手段目的。截止x月x日，區(qū)交通運輸局應用系統(tǒng)設置雙隨機任務數x個，其中跨部門任務x個，隨機抽查企業(yè)x戶次。總檢查x戶次，檢查出問題x個，掌上檢查完成率x%，掌上執(zhí)法公示占比x%，檢查出問題率x%。
3.加強交通運輸法治隊伍建設。為落實黨政負責人法治政府建設第一責任人這一工作要求，局黨政主要負責人充分利用局班子會議、局機關學習會等多種學習形式，組織廣大干部、職工認真學習法律、法規(guī)知識，積極開展典型案例分析研討會，不斷提高交通行政執(zhí)法水平。嚴格執(zhí)行持證上崗和資格管理制度，實現應持證人員持證率x%。貫徹落實行政執(zhí)法證考試培訓管理辦法和執(zhí)法人員崗位退出機制。加強業(yè)務培訓，安排組織各類業(yè)務培訓及崗位練兵活動，重點學習了《交通行政執(zhí)法程序規(guī)定》、《交通行政執(zhí)法文書》。查找潛在廉政風險點，加強執(zhí)法廉政教育，不斷提升法治隊伍思想政治素質和業(yè)務工作能力。
四、著力加強交通運輸行政執(zhí)法監(jiān)督。
1.落實交通行政執(zhí)法監(jiān)督機制。組織開展20__年行政處罰案卷質量評查，集中交通系統(tǒng)內所有法制人員對抽取的行政處罰案件進行互查，以提升案卷制作質量。下屬執(zhí)法單位行政許可、行政處罰案件基本都能做到主體適格、基本事實清楚、證據確鑿、說理充分、適用法律法規(guī)依據正確、程序合法，案卷歸檔整齊，辦案質量良好。
2.強化行政爭議預防和化解能力。全面、準確掌握全行業(yè)行政復議、行政應訴工作情況，加強政府部門信息公開。凡是《條例》規(guī)定應該公開、能夠公開的事項，都及時、全面、主動公開。進一步做好行政調解工作，有效預防和化解交通領域行政爭議和民事糾紛。完善行政調解工作制度，成立區(qū)交通運輸局行政調解委員會，嚴格執(zhí)行行政調解信息報送和數據分析制度，選拔政治素質好、業(yè)務能力強、有較高法律知識水平和善于做群眾工作的干部擔任兼職行政調解員，真正發(fā)揮行政調解的作用。
3.加強政府合同管理。做好政府合同清理工作，規(guī)范機關合同簽訂行為。摸清底數，找準存在的問題，規(guī)避合同糾紛，對20x年來在行政管理、公共服務及民事經濟活動中所訂立的合同進行全面清理。清理合同總數共計x件，其中已經履行完畢合同x件，正在履行x件。
4.積極開展交通運輸行業(yè)安全整治專項活動。積極參與全省范圍內開展的,危險貨物運輸、旅客運輸及租賃行業(yè)重點行業(yè)專項整治活動，有重點對危險品運輸企業(yè)和“二客一?！避囕v實行高密度的檢查，同時與相關執(zhí)法部門在x及全區(qū)各重點路段開展聯合檢查，形成“聯查、聯管、聯控”工作機制，目前已開展了x次聯合執(zhí)法行動，出動執(zhí)法人員x人次，整治期間運政稽查大隊共檢查車輛x輛次，檢查重點企業(yè)x家次，查處違法案件x起，其中查處客運車輛x輛;車輛動態(tài)監(jiān)管系統(tǒng)轉立案調查x起。
五、著力加強交通運輸法治保障。
1.嚴格落實重大行政決策程序。學習貫徹落實《重大行政決策程序暫行條例》，推進行政決策科學化、民主化、法治化，提升依法行政決策能力，將重大行政決策制度宣傳工作納入年度普法和依法行政工作的整體部署，營造依法決策良好氛圍。健全行政規(guī)范性文件制定公眾參與和合法性審查工作機制。實施重大行政決策事項目錄化管理。建立法律顧問參與本單位法律事務的任務清單，將政府法律顧問工作貫穿重大行政決策全過程，作出重大行政決策前聽取法律顧問的法律意見。編制完善本單位重大執(zhí)法決定法制審核事項清單，定期開展第三方評估工作。
2.積極開展交通運輸普法宣傳。堅持法治集中宣傳教育與經常性法治宣傳教育相結合，落實好“誰執(zhí)法誰普法”的普法責任制和以案釋法工作，利用形式多樣的媒體宣傳方式，經常性開展交通新法規(guī)和政策的宣傳教育。以“憲法宣傳周”、路政宣傳月為契機，開展集中宣傳教育活動，參加由區(qū)普法辦舉辦的“憲法主題綠道健身走”比賽。活動將“法治護航強國路宣傳”和“徒步”相結合,借徒步健身活動,開展普法宣傳,同時充分利用各種載體全方位開展法律法規(guī)的宣傳。制作各類的宣傳展板,在公路沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)、北門廣場等人口密集的地設點宣傳，發(fā)放宣傳資料，同時解答群眾疑難問題。主動走進社區(qū)、走訪大型運輸企業(yè)進行全方位宣傳活動。累計走訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)、運輸企業(yè)x余家，發(fā)放宣傳近x余份。
盡管上半年我局的法治政府建設工作取得了一些成績，但在執(zhí)法隊伍建設、檔案管理以及推進綜合執(zhí)法體制改革方面，做得還不夠扎實。下一步，我局將借肋全市的交通綜合執(zhí)法體制改革，努力完成我區(qū)的交通運輸綜合執(zhí)法和行政管理體制配套改革，為推進全市交通運輸法治建設再接再厲，再創(chuàng)佳績。
法治政府部門建設度工作總結篇九
出臺《國家生態(tài)文明試驗區(qū)(xx)實施方案》和《關于深入落實國家生態(tài)文明試驗區(qū)(xx)實施方案的意見》，重點“開展六大行動、實施六大工程、推進二十項制度”，推進全省生態(tài)文明建設。加強生態(tài)文明建設立法和制度建設，出臺《xx省農業(yè)生態(tài)環(huán)境保護條例》，以及《xx省黨政領導干部生態(tài)環(huán)境損害責任追究實施細則(試行)》等規(guī)定。壓實生態(tài)文明建設責任，抓好中央環(huán)保督察組督察反饋意見整改，嚴格責任追究。省環(huán)保廳會同省紀委、省委組織部對2020年未完成空氣質量改善目標4個設區(qū)市和201x年空氣質量改善不力的新余市政府負責人進行了集體約談，對空氣質量改善嚴重不力的萍鄉(xiāng)市下發(fā)環(huán)評限批預警通知。強化生態(tài)文明建設執(zhí)法和司法，省法院出臺司法服務和保障國家生態(tài)文明試驗區(qū)建設意見，公布環(huán)境資源審判十大典型案例，成立環(huán)境資源審判庭、合議庭或巡回法庭，建立一批專業(yè)審判隊伍和環(huán)境資源專家?guī)?。省檢察院設立派駐省林業(yè)廳、省環(huán)保廳、省水利廳檢察室，建立生態(tài)保護行政執(zhí)法與刑事司法銜接配合工作機制，將生態(tài)環(huán)境和資源保護納入公益訴訟重點。省水利廳以“河長制”為平臺，開展生態(tài)流域綜合治理試點，打造“河長制”升級版。
201x年法治xx建設雖然取得了很大成績，但也還存在不少困難和問題，主要表現在：一是法治建設工作措施不夠得力。有些地方和單位對法治建設認識不清、重視不足、落實不到位，法治建設考核及結果運用未完全落實。二是法治建設工作機構不夠健全。各地法建辦無專門的工作機構、人員和經費，法治建設的組織、協(xié)調、指導和督促職責難以履行到位。三是法治建設的運行機制不夠完善。部分地方和單位抓法治建設的意識和責任不強，工作進展緩慢。四是法治建設的氛圍不夠濃厚。有些地方和部門的工作思維未完全跟上形勢變化，未把法治宣傳教育作為法治建設的一項基礎性、日常性工作抓實抓好，法治建設的氛圍不濃。今后，要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大精神，針對問題認真加以整改，求實創(chuàng)新、擔當實干，全面推進法治xx建設，奮力譜寫新時代全面依法治國xx篇章。
法治政府部門建設度工作總結篇十
xx社區(qū)位于長江北路和伯瀆港河交界處，距市中心3.5公里。社區(qū)常住人口10000余人，流動人口xx00余人，下轄廠企單位56家。近年來，社區(qū)按照中央提出的加強基層民主法制建設的要求，創(chuàng)新方法，突出重點，注重實效，扎實推進社區(qū)民主法治建設，有效促進社區(qū)的三個文明建設。社區(qū)先后榮獲全國城市體育先進社區(qū)、全國文化先進社區(qū)等國家級榮譽7項，xx省文明社區(qū)、xx省民主法制示范社區(qū)等省級榮譽23項，xx市堡壘黨總支、xx市先進基層黨組織等市、區(qū)級榮譽80多項。我們的主要做法是：
一、認真實行民主自治，著力提升社區(qū)法治化管理水平。社區(qū)堅持從建組織、定規(guī)章、強監(jiān)督等方面狠下功夫，不斷提高社區(qū)民主自治管理的法治化水平。一是建立健全社區(qū)民主管理組織體系。社區(qū)建立和完善了以社區(qū)黨總支為核心，以社區(qū)居民代表大會、社區(qū)業(yè)主大會、社區(qū)四方聯席會、社區(qū)居民委員會、社區(qū)事務顧問團為主體的社區(qū)民主管理組織體系。每月召開一次社區(qū)四方聯席會，討論議定社區(qū)內的階段性重大問題，針對居民在生活、居住、社區(qū)需求方面提出的建議和意見，研究解決措施辦法;每季召開一次社區(qū)事務顧問團會議，發(fā)揮社區(qū)事務顧問團的協(xié)商、議事、監(jiān)督的工作職能;每半年召開一次社區(qū)居民代表大會，審議社區(qū)居委會工作報告和年度計劃，對社委會各項工作以及社區(qū)工作者進行評議，研究決定社區(qū)重大事務。二是制訂和完善社區(qū)民主管理制度。社區(qū)制訂了《社區(qū)事務工作站工作職責》、《社區(qū)居委會工作職責》、《社區(qū)“居務公開”制度》、《社區(qū)“四方聯席會議”制度》、《社區(qū)“四方”分工負責制度》、《社區(qū)聯席會議工作通報制度》、《社區(qū)自治章程》、《居民公約》等各項規(guī)章制度，有效保證社區(qū)各個組織、各項工作有章可循。三是健全社區(qū)民主管理和監(jiān)督機制。社區(qū)完善了“事務顧問團”、“四方聯席會議”活動機制，將社區(qū)知名人士、民主黨派、居民代表、駐區(qū)單位代表等人員納入到社區(qū)事務顧問團，增強社區(qū)居民和成員單位對社區(qū)事務的知情權、參與權、監(jiān)督權。通過“社區(qū)事務意見征詢表”收集社區(qū)居民對社區(qū)工作的意見和建設，以及居民關心的熱點、難點問題，根據排查時間表及時處理，做到事事有結果、件件有反饋。社區(qū)事務顧問團先后就“社區(qū)雨污分流”“社區(qū)停車位改造”、“文明養(yǎng)狗”、“社區(qū)綠地的分片包干管理”、“社區(qū)汽車智能化管理”、“社區(qū)文體場所改建”等議題展開討論，并將協(xié)商、討論結果公布在社區(qū)中。
二、強化法制宣傳教育，著力提升居民群眾的法律素質。
近年來，社區(qū)大力加強法制建設，不斷加大法制宣傳力度，著力營造學法用法守法氛圍，社區(qū)居民群眾的法律意識和素質進一步提升。一是加強法制宣傳陣地的建設。依托社區(qū)事務工作站設立了社區(qū)法律服務工作接待聯絡點，并開設婦女維權、法律宣傳、價格法規(guī)等法律宣傳角，讓法律服務走進社區(qū)、貼近百姓，使社區(qū)居民在有法律服務需求時能及時、就近得到幫助。每月最后一個星期的星期六定期組織法律志愿者和法律專業(yè)人員進入社區(qū)，開展法律咨詢、法制教育、民事調解、安置幫教等工作;以社區(qū)法制學校為基地，聘請專業(yè)法律工作者擔任普法宣講員，每二個月為社區(qū)居民上一堂法制教育課，講解國家新頒布的法律法規(guī)、法律常識、禁毒知識等，為居民群眾提供了學習法律的場所;聘請上?！缎吕夏锞恕钒厝f青為社區(qū)人民調解特別法律顧問，提高了社區(qū)調解工作者的業(yè)務能力;在社區(qū)圖書室設立法律之窗，有近xx0冊的法律書籍和10份報刊雜志、法制宣傳資料供社區(qū)居民閱讀;設立社區(qū)法制宣傳專欄，開辟社區(qū)“廉和園”，強化法制宣傳教育的有效性和導向性，定期將國家新出臺的，與社區(qū)居民切身利益密切相關的法律法規(guī)，有針對性地編寫宣傳材料載入專欄，內容涉及到“殘疾人保障法”、“老年益保障法”、“食品安全法”、“價格法”，包括今年即將出臺的“侵權法”等，讓社區(qū)居民隨時都能學到法律知識，提高法律素質。二是加強社區(qū)法制宣傳和法律服務志愿者隊伍建設。根據社區(qū)居民需求，建立社區(qū)法律志愿者服務隊伍，目前社區(qū)有法律志愿者60余人，有效保證社區(qū)法制宣傳工作的順利開展。xx年，社區(qū)以培訓的方式組織居民小組長、青少年、黨員志愿者、計生信息員、城管巡邏隊員等學習了《物業(yè)管理條例》、《交通安全法規(guī)》、《黨章》、《艾滋病防治條例》、《xx省計劃生育條例》、《中華人民共和國價格法》、《食品安全法》、《婦女維權法》、《老年益保障法》、《婚姻登記條例》等一系列法律法規(guī)和相關條例共xx次，共計參與人數超過xx00人次。三是開展形式多樣的普法宣傳活動。采取文藝演出、青少年摸擬法庭、庭外調解、法制圖片展覽、法律咨詢服務、法律個案服務等形式，為居民群眾解答法律問題、提供法律服務。在社區(qū)每年一屆的“和睦節(jié)”上，通過將社區(qū)普法宣傳典型事例編寫成文藝節(jié)目，用小品、說唱等形式表演出來，使法制教育融于群眾喜聞樂見的文娛活動之中，增強了宣傳、教育的效果。x年社區(qū)自編說唱《納稅為民共和諧》、歌伴舞《和諧家園法捍衛(wèi)》在“第三屆中國法制建設”文藝演出中榮獲三等獎;xx年說唱《和諧和諧風》獲得了新區(qū)文藝匯演優(yōu)秀演出獎。
xx社區(qū)位于長江北路和伯瀆港河交界處，距市中心3.5公里。社區(qū)常住人口10000余人，流動人口xx00余人，下轄廠企單位56家。近年來，社區(qū)按照中央提出的加強基層民主法制建設的要求，創(chuàng)新方法，突出重點，注重實效，扎實推進社區(qū)民主法治建設，有效促進社區(qū)的三個文明建設。社區(qū)先后榮獲全國城市體育先進社區(qū)、全國文化先進社區(qū)等國家級榮譽7項，xx省文明社區(qū)、xx省民主法制示范社區(qū)等省級榮譽23項，xx市堡壘黨總支、xx市先進基層黨組織等市、區(qū)級榮譽80多項。我們的主要做法是：
一、認真實行民主自治，著力提升社區(qū)法治化管理水平。社區(qū)堅持從建組織、定規(guī)章、強監(jiān)督等方面狠下功夫，不斷提高社區(qū)民主自治管理的法治化水平。一是建立健全社區(qū)民主管理組織體系。社區(qū)建立和完善了以社區(qū)黨總支為核心，以社區(qū)居民代表大會、社區(qū)業(yè)主大會、社區(qū)四方聯席會、社區(qū)居民委員會、社區(qū)事務顧問團為主體的社區(qū)民主管理組織體系。每月召開一次社區(qū)四方聯席會，討論議定社區(qū)內的階段性重大問題，針對居民在生活、居住、社區(qū)需求方面提出的建議和意見，研究解決措施辦法;每季召開一次社區(qū)事務顧問團會議，發(fā)揮社區(qū)事務顧問團的協(xié)商、議事、監(jiān)督的工作職能;每半年召開一次社區(qū)居民代表大會，審議社區(qū)居委會工作報告和年度計劃，對社委會各項工作以及社區(qū)工作者進行評議，研究決定社區(qū)重大事務。二是制訂和完善社區(qū)民主管理制度。社區(qū)制訂了《社區(qū)事務工作站工作職責》、《社區(qū)居委會工作職責》、《社區(qū)“居務公開”制度》、《社區(qū)“四方聯席會議”制度》、《社區(qū)“四方”分工負責制度》、《社區(qū)聯席會議工作通報制度》、《社區(qū)自治章程》、《居民公約》等各項規(guī)章制度，有效保證社區(qū)各個組織、各項工作有章可循。三是健全社區(qū)民主管理和監(jiān)督機制。社區(qū)完善了“事務顧問團”、“四方聯席會議”活動機制，將社區(qū)知名人士、民主黨派、居民代表、駐區(qū)單位代表等人員納入到社區(qū)事務顧問團，增強社區(qū)居民和成員單位對社區(qū)事務的知情權、參與權、監(jiān)督權。通過“社區(qū)事務意見征詢表”收集社區(qū)居民對社區(qū)工作的意見和建設，以及居民關心的熱點、難點問題，根據排查時間表及時處理，做到事事有結果、件件有反饋。社區(qū)事務顧問團先后就“社區(qū)雨污分流”“社區(qū)停車位改造”、“文明養(yǎng)狗”、“社區(qū)綠地的分片包干管理”、“社區(qū)汽車智能化管理”、“社區(qū)文體場所改建”等議題展開討論，并將協(xié)商、討論結果公布在社區(qū)中。
二、強化法制宣傳教育，著力提升居民群眾的法律素質。
近年來，社區(qū)大力加強法制建設，不斷加大法制宣傳力度，著力營造學法用法守法氛圍，社區(qū)居民群眾的法律意識和素質進一步提升。一是加強法制宣傳陣地的建設。依托社區(qū)事務工作站設立了社區(qū)法律服務工作接待聯絡點，并開設婦女維權、法律宣傳、價格法規(guī)等法律宣傳角，讓法律服務走進社區(qū)、貼近百姓，使社區(qū)居民在有法律服務需求時能及時、就近得到幫助。每月最后一個星期的星期六定期組織法律志愿者和法律專業(yè)人員進入社區(qū)，開展法律咨詢、法制教育、民事調解、安置幫教等工作;以社區(qū)法制學校為基地，聘請專業(yè)法律工作者擔任普法宣講員，每二個月為社區(qū)居民上一堂法制教育課，講解國家新頒布的法律法規(guī)、法律常識、禁毒知識等，為居民群眾提供了學習法律的場所;聘請上海《新老娘舅》柏萬青為社區(qū)人民調解特別法律顧問，提高了社區(qū)調解工作者的業(yè)務能力;在社區(qū)圖書室設立法律之窗，有近xx0冊的法律書籍和10份報刊雜志、法制宣傳資料供社區(qū)居民閱讀;設立社區(qū)法制宣傳專欄，開辟社區(qū)“廉和園”，強化法制宣傳教育的有效性和導向性，定期將國家新出臺的，與社區(qū)居民切身利益密切相關的法律法規(guī)，有針對性地編寫宣傳材料載入專欄，內容涉及到“殘疾人保障法”、“老年益保障法”、“食品安全法”、“價格法”，包括今年即將出臺的“侵權法”等，讓社區(qū)居民隨時都能學到法律知識，提高法律素質。二是加強社區(qū)法制宣傳和法律服務志愿者隊伍建設。根據社區(qū)居民需求，建立社區(qū)法律志愿者服務隊伍，目前社區(qū)有法律志愿者60余人，有效保證社區(qū)法制宣傳工作的順利開展。xx年，社區(qū)以培訓的方式組織居民小組長、青少年、黨員志愿者、計生信息員、城管巡邏隊員等學習了《物業(yè)管理條例》、《交通安全法規(guī)》、《黨章》、《艾滋病防治條例》、《xx省計劃生育條例》、《中華人民共和國價格法》、《食品安全法》、《婦女維權法》、《老年益保障法》、《婚姻登記條例》等一系列法律法規(guī)和相關條例共xx次，共計參與人數超過xx00人次。三是開展形式多樣的普法宣傳活動。采取文藝演出、青少年摸擬法庭、庭外調解、法制圖片展覽、法律咨詢服務、法律個案服務等形式，為居民群眾解答法律問題、提供法律服務。在社區(qū)每年一屆的“和睦節(jié)”上，通過將社區(qū)普法宣傳典型事例編寫成文藝節(jié)目，用小品、說唱等形式表演出來，使法制教育融于群眾喜聞樂見的文娛活動之中，增強了宣傳、教育的效果。x年社區(qū)自編說唱《納稅為民共和諧》、歌伴舞《和諧家園法捍衛(wèi)》在“第三屆中國法制建設”文藝演出中榮獲三等獎;xx年說唱《和諧和諧風》獲得了新區(qū)文藝匯演優(yōu)秀演出獎。
法治政府部門建設度工作總結篇十一
全面推進民族宗教領域法治建設，大力推進民宗工作部門的依法行政和民族宗教事務的依法管理，取得了良好成效。現將具體情況報告如下：
一是堅持常抓常議。局法治建設領導小組由局長李蘭負責，各分管局長和處室主要負責人參加。每月局務會，都要對法治建設工作進行研究部署;年中的全市民宗局長會，對法治建設工作進行總結講評。通過會上講、會下抓，全市各級民宗工作部門法治建設的意識和氛圍明顯強化。二是制定周密措施。3月份，市民宗局制定下發(fā)了《全面推進民族宗教工作依法行政實施計劃》，從指導思想、工作目標、具體任務、推進步驟、工作制度、組織領導等六個方面作了全面部署，明確了4項工作目標、8項具體任務和9項制度。并依此于11月底12月初，對各區(qū)民宗局依法行政情況進行了跟蹤檢查。三是狠抓制度完善。組織力量編印了《南京民族宗教工作依法行政實用手冊》，包含所有民族宗教工作行政行為的法律依據、工作流程、工作要求及卷宗樣式，5月底發(fā)放給全市所有民宗干部以作為全市各級民宗部門推進依法行政的重要參考。健全了行政執(zhí)法與刑事司法銜接機制，制定了《民族宗教部門移送涉嫌刑事犯罪案件標準(試行)》，防止有案不移、以罰代刑現象。制定了《南京市民宗局行政許可事項事中事后監(jiān)管方案》和《南京市民宗局行政檢查流程》及相關文書，重點加強了對行政許可、行政處罰行為的監(jiān)督。
二、健全依法決策機制，不斷提高依法執(zhí)政能力。
一是完善了全市民宗工作部門議事決策規(guī)則，修訂了《南京市民宗局重大行政決策程序規(guī)定》，在出臺以市委、市政府名義發(fā)布的《關于進一步加強和改進民族工作的意見》時，嚴格落實了公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查、集體討論決定的法定程序。二是嚴格規(guī)范性文件管理，落實前期立項調研、合法性審查、按規(guī)定報備、定期清理等環(huán)節(jié)，確保了規(guī)范性文件報備率、及時率、規(guī)范率均為100%。三是聘請并發(fā)揮好局機關法律顧問作用，在重大行政決策中及時提供法律意見。四是加大了政務公開工作力度，推進信息技術在依法行政工作中的運用，加強本局門戶網站的維護管理，提高網站信息發(fā)布的數量和質量，隨時公開工作信息，滿足群眾對相關政務信息的需求。五是抓住各區(qū)重新梳理行政權力事項的機會，積極與各區(qū)民宗局溝通、協(xié)調，統(tǒng)一規(guī)范各區(qū)的行政權力事項，并制定行政許可和行政處罰、行政檢查等標準文書，并把行政權力事項與誠信系統(tǒng)建設統(tǒng)籌考慮，全力推進民族宗教界的誠信建設。
三、開展普法宣傳活動，不斷增強人員法治意識。
一方面是針對民宗工作干部。局系統(tǒng)每季度組織一次法治建設專題交流;在6月份舉辦了一期全市民宗干部依法行政培訓班，參加人數達135人;先后派出20余人參加國家民委、國家宗教局、省民委(宗教局)和市有關部門組織的各種培訓班，促進了機關干部之間相互學習交流，提高了干部隊伍依法管理民宗事務的思想意識和工作水平。另一方面是針對宗教團體和宗教教職人員，通過開展“教風年”、“政策法規(guī)學習月”、律師輔導講座、送法進宗教場所、政策法規(guī)咨詢、座談討論交流等多種形式，扎實搞好以“國法與教規(guī)的關系”為主題的討論交流，引導宗教界正確認識和處理國法與教規(guī)之間的關系，推進各宗教依照法律規(guī)章搞好自我管理，提高依法維護自身合法權益的能力。此外，各區(qū)也積極推進民族宗教政策法規(guī)進機關、進團體、進場所、進社區(qū)，利用宣傳標語、展板板報、圖片展覽等形式，通過舉辦政策法規(guī)講座、反邪教知識宣傳、場所消防演練、檔案管理交流、廣場普法咨詢等多種形式，認真開展“政策法規(guī)學習月”活動。整個活動期間，全市民族宗教系統(tǒng)共舉辦各類、各層次培訓班20多次，參加人員2萬余人次，發(fā)放學習書籍、宣傳材料、期刊雜志10000多份，進一步增進了廣大信教群眾對黨的民族宗教政策法規(guī)的了解，提高了他們依法進行宗教活動的意識。
四、開展行政權力梳理，穩(wěn)步推進依法行政工作。
一是完成了市民宗局權力清單(共計42項，其中行政許可2項、行政處罰24項、行政獎勵1項、行政確認1項、行政其他行為14項)的梳理，經市委、市政府批準，并在局網站對外進行公布。二是按照國家法律法規(guī)規(guī)定行政許可的項目、條件、標準、程序，認真開展行政許可工作，截止目前，共辦理行政許可3項。在開展行政許可具體業(yè)務過程中，局機關各業(yè)務處室和各區(qū)民宗局嚴格按照法定程序進行辦理，做到不違規(guī)許可，不亂許可。三是組織力量編印下發(fā)了《南京民族宗教工作依法行政實用手冊》，該手冊年初被列入《南京市委會20xx工作要點目標任務細化實施方案》，分南京市民宗局行政權力清單、行政許可辦理流程和行政處罰辦理流程等三部分內容，明確了民族宗教工作所有行政事項的法律依據及卷宗樣式，對全市民族宗教工作干部依法行政具有指導意義。四是加大對依法行政的調研力度。推動全市民宗干部結合“調研月”和駐點調研等活動，深入民族鎮(zhèn)村社區(qū)、宗教團體、宗教活動場所當中，深入查找在依法管理中的差距和薄弱環(huán)節(jié)，通過理性思考提升工作能力，今年共提交28篇調研文章。
五、加大依法管理力度，不斷提高依法管理水平。
一是重點抓好教風建設。根據國宗局和省宗教局的要求，專門下發(fā)了《關于繼續(xù)開展以“教風”為主題的寺觀教堂創(chuàng)建活動方案》，要求各宗教團體在前兩年創(chuàng)建活動基礎上，認真開展“回頭看”活動，并于8月初組織各宗教團體到兄弟城市進行學習考察，系統(tǒng)梳理查找教風方面存在的突出問題，認真制定整改方案，明確重點，落實措施，以適當方式向教職人員和信教群眾公布，自覺接受社會與群眾的監(jiān)督，提高了宗教團體的自建能力。6月份，通過大量細致的工作，指導南京基督教青年會、女青年會按照規(guī)定完成了換屆。二是著重抓好檔案建設。3月19日，棲霞寺被省檔案局授予“五星級檔案室”，進一步推動了全市宗教界檔案管理工作建設。截止目前，全市346處宗教活動場所中，有184處達到“六有”，有150處達到星級標準。同時，扎實推進宗教活動場所主要教職任職備案、財務管理、消防安全，并在進一步鞏固和擴大宗教教職人員納入社保等成果的基礎上，落實了市宗教團體副秘書長以上宗教教職人員年度體檢制度，受到一致好評。三是加強執(zhí)法隊伍建設。5月27日，組織6名機關干部全過程觀摩了市城管夜間聯合執(zhí)法行動，加深了對執(zhí)法流程的理解，提高了執(zhí)法過程中的應急處突能力。嚴格實行了行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法主體資格管理制度和執(zhí)法人員持證上崗制度，今年共組織二批11人次分別參加市政府組織的執(zhí)法監(jiān)督和省政府組織的行政復議資格考試，全部一次性通過并取得資格證書。同時，還購買了兩臺執(zhí)法記錄儀，落實了執(zhí)法全過程記錄制度。四是認真做好“12345”政府熱線工作。對涉及我局的有關公共管理和服務的各類投訴求助，做到有問必答，有求必應，力爭在第一時間解決群眾的困難訴求。截止至11月30日，我局今年共處理35件投訴和求助案，按時辦結率100%，滿意率100%。
法治政府部門建設度工作總結篇十二
20xx年以來，我公司根據黃石市政府《黃石市人民政府20xx年法制工作要點》的精神，深入學習貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，切實抓好國有公司法治建設工作，堅定不移的執(zhí)行依法治企戰(zhàn)略方針。現將我公司20xx年上半年法治建設工作開展情況匯報如下：
(一)加強領導，加強法治隊伍建設，確保工作開展
公司領導高度重視公司法治建設工作，成立了由主要領導為組長、分管領導為副組長的法治建設工作領導小組。為進一步加強法治工作，一是年初公司及時召開專題會議研究部署年度法治建設工作;二是公司重大會議議題專門聽取公司商務法務部及分管領導意見;三是公司制發(fā)文件、制度須經公司商務法務部及分管領導審查把關;四是公司一般對外合同需經商務法務部審核、重大合同需經商務法務部和常年法律顧問單位審核后才可簽訂;五是繼續(xù)聘請專職法務人員1名，壯大法制建設專業(yè)隊伍;六是建立完善各項工作制度，做到機構配強，隊伍配齊，工作落實。
(二)開展法制宣傳活動，提高公司法治意識
1、深入開展法治宣傳教育。將學習開展法治宣傳教育繼續(xù)作為20xx年法治工作要點的重要內容，采取集體學習、專題培訓等形式，對合同法等進行學習培訓，公司聘請湖北元初律師事務所合伙人、主任律師杜水橋對公司員工宣講合同法基本原理，通過剖析公司日常經營管理中出現的典型案例，就如何善用法律知識促進公司經營管理，自覺運用法治思維和法治方式開展工作、推動工作，做到辦事依法，遇事找法，解決問題用法，化解矛盾靠法的法治原則。
2、拓展法治信息宣傳渠道、加快更新“法治連線”學習欄目內容。通過向全體基層員工發(fā)放法律手冊、展出法律漫畫、微信群交流學習、更新“法治連線”學習欄目內容等方式，多層次、多渠道地加強法治信息宣傳，加強法治知識學習。公司20xx年將繼續(xù)制發(fā)“法治連線”學習欄目內容，商務法務部就日常合同審理、招投標、案件處理等過程中發(fā)現的問題，及時總結經驗并尋找法律依據后形成學習資料，通過“法治連線”欄目發(fā)放至全體員工手中，增強員工日常工作中法律風險防范意識。
(三)成立工作專班，多重司法手段解決涉訴糾紛
1、成立專班，解決涉訴糾紛。公司本著“不回避、積極推進解決”的態(tài)度啟動了對一批歷史遺留問題的處理工作。公司針對三江、楓和園兩個歷史遺留問題成立了以商務法務部分管領導為專班組長，商務法務部部長為副組長的項目推進專班，積極推動解決歷史遺留問題。
2、多管齊下，對涉訴糾紛形成維權共振。20xx年以來，公司商務法務部對公司三江、楓和園、百盛家園等糾紛問題進行梳理，一方面形成書面材料向市政法委、市中院、公安部門、各區(qū)法院進行匯報，取得司法機關的支持;另一方面在公司常年法律顧問單位配合下依法對金翌房地產開發(fā)有限公司、日盛房地產有限公司、呂蘭、葉青等損害公司利益的單位及個人提起了訴訟;作為被告主體，公司商務法務部與黃石市仲裁委多次溝通，妥善解決與西安恒浦體育公司的奧體場館火炬塔設計施工合同糾紛;作為協(xié)助執(zhí)行主體，公司極配合下大冶市人民法院等單位執(zhí)行工作，及時提交協(xié)助執(zhí)行情況說明書等文件。長期以來，對于損害公司利益的行為公司堅決做到依法依規(guī)踐行司法程序，及時提起訴訟或者仲裁;對于經營過程中出現的法律糾紛，公司積極協(xié)調解決，涉訴涉裁案件盡可能挽回或降低公司損失。通過每一個法律糾紛的解決，逐步提高公司全體員工維權意識，更告誡每一個職能部門在日常工作中增強法律意識，規(guī)避法律風險。
(四)參與重大項目決策，強化法治建設職能。
20xx年以來，對于公司重大項目的決策、洽談等，公司商務法務部和常年法律顧問單位必須全程參與，并出具法律意見，做好法律風險防控并為后續(xù)工作開展提供法律依據。20xx年5月，公司下設子公司眾邦基業(yè)開發(fā)建設有限公司擬出讓眾衛(wèi)地產公司45%股權，公司商務法務部全程參與該股權轉讓項目，同時聘請湖北元初律師事務所熊虎鵬律師作為專項服務律師，對該項目出具法律意見書。通過法務人員和律師參與公司重大項目決策過程，進一步強化公司法治建設職能。
(一)進一步加強法治制度建設
針對公司法治制度不完善等方面的問題，我公司下一步將聯合常年法律顧問單位大力加強公司相關制度建設工作，針對資產管理、案件管理辦法等制定相應的制度，通過制度建設完善公司法治建設。
同時，針對公司經常涉及的國有資產租賃、工程施工等經常性業(yè)務，下一步公司會分析每一業(yè)務板塊遇到的經常性問題并找出相應的法律法規(guī)、政策規(guī)定，形成匯編材料，供業(yè)務部門學習、查詢，進一步提高公司法律風險防控工作。
(二)大力抓好訴訟管理工作
公司20xx年上半年針對一大批損害公司利益的行為向各法院提起了訴訟，下半年，公司將大力抓好訴訟管理工作，加大企業(yè)法律風險事后補救力度，堅持依法處理法律糾紛案件，最大限度地避免和挽回國有損失，維護公司的經濟利益。
(三)進一步加強法律法規(guī)的宣傳工作
為不斷提高公司全體員工知法、守法、用法意識，有效預防和減少糾紛爭議案件的發(fā)生，維護公司的合法權益及穩(wěn)定發(fā)展，將充分利用集中宣講、紙質文件、微信、qq等宣傳路徑，同時加快更新公司“法治連線”學習欄目內容，廣泛宣傳涉及公司經營發(fā)展的相關法律知識。
(四)總結經驗，做好法律風險預防工作
公司商務法務部20xx年下半年將本著“風險預防、關口前移、重心下移”的思路，在做好日常工作的同時，對部分涉訴涉裁、矛盾糾紛等工作進行梳理和完善，并結合公司實際情況積極拓展思路，努力打造出適合本企業(yè)經營實際需要的風險防控模式，提高法治建設工作的管控能力和法律風險防范意識。
法治政府部門建設度工作總結篇十三
在全省組織開展“尊法學法守法用法建設富裕美麗幸福xx”主題法治宣傳教育活動，重點開展“學法送票游xx”大型旅游普法等“六個一”活動。在全省公民中重點宣傳普及《民法總則》等“四法一準則二條例”。編寫出版《xx省201x年重點普及法律法規(guī)以案釋法讀本》和《青少年以案釋法讀本》。開展201x年度全省領導干部網上法律知識學習和考試、201x年國家工作人員分類學法考試，24.8萬人參考，參考率和合格率近100%。加強法治文化建設，推動實施法治文化惠民工程，會同省委宣傳部、省住建廳、省文化廳、省新聞出版廣電局等出臺《xx省法治文化建設行動計劃(201x—2020年)》，為落實省委辦公廳、省政府辦公廳出臺的《關于進一步加強全省社會主義法治文化建設的意見》制定任務書、明確路線圖、繪好時間表。全省建成法治文化主題公園、法治文化廣場、法治文化街區(qū)和綜合性法治文化基地445個。我省先后組織參加第十三屆全國法治動漫微電影和“我與憲法”優(yōu)秀微視頻作品征集活動，19件作品獲獎，其中《干預》獲漫畫類一等獎。連續(xù)7年舉辦“百萬網民學法律”知識競賽，201x年參與人數達240多萬人次。命名首批11個全省青少年法治教育示范基地，開展全省首批“法治文化示范基地”評選活動。深化法治創(chuàng)建活動，以法治創(chuàng)建推進學法用法，推薦17個縣(市、區(qū))、24個村(社區(qū))分別申報第四批“全國法治縣(市、區(qū))創(chuàng)建活動先進單位”和第七批“全國民主法治示范村(社區(qū))”，會同省民政廳命名表彰104個第五批“省級民主法治示范村(社區(qū))”。全省5個設區(qū)市、95個縣(市、區(qū))、1100個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建成公共法律服務實體平臺，網上平臺實現咨詢、申請、辦理、查詢“一站式”服務，辦理法律服務事項20.87萬件。
法治政府部門建設度工作總結篇十四
今年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣依法治縣辦、縣政法委、縣司法局等單位的精心指導下，xx鎮(zhèn)嚴格按照縣xxxx年度普法工作要求，堅持以“法治示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建為抓手，積極推進普法和依法治理各項工作，政府的依法行政能力得到進一步提高，公民的法治意識、法治觀念得到進一步增強，法治建設工作取得了明顯的成效。
推進依法行政、建設法治政府，重點在落實，關鍵在領導。我鎮(zhèn)堅持和完善黨政統(tǒng)一領導、人大加強監(jiān)督、司法行政部門組織、鎮(zhèn)村分級負責、部門協(xié)作配合、社會共同參與的領導體制和工作機制。一是成立以黨委書記和鎮(zhèn)長為組長的xx鎮(zhèn)普法和依法治理工作領導小組，統(tǒng)一領導推進我鎮(zhèn)普法和依法治理工作。二是高度重視法治建設部署工作。年初領導班子專題研究普法和依法治理工作，部署推進依法治鎮(zhèn)工作落實。三是加強經費保障，打造法治文化廣場、法治文化宣傳長廊。通過加強陣地建設，大力繼承和發(fā)揚民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，弘揚黨的良好革命傳統(tǒng)，切實加強全鎮(zhèn)法治廉政文化建設。
堅持依法行政、依法辦事，建立法治政府、責任政府，把解決群眾最關注的熱點、難點問題，作為推進法治建設工作的重要切入點。一是堅持民主集中制，健全決策機制。鎮(zhèn)黨委依法決策、科學決策、民主決策機制健全，對黨委的重點問題、政府的難點問題、群眾關心的熱點問題等重大事項，始終堅持民主集中制，集體討論決定，杜絕長官意志、個人意愿專武獨斷。今年來，未發(fā)生一起因決策失誤或侵犯群眾合法權益的事件發(fā)生。二是將“公開、透明”作為依法行政的重要內容，堅持黨務政務公開。建立干部任前公示、黨員發(fā)展公示制度等，除涉及黨的機密不適宜公開和黨員持有較大異議暫緩公開外，一律向群眾公開，接受監(jiān)督。堅持以公開促公正，將涉及群眾利益的有關政策、措施、工作內容及進程在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會公示欄進行公布。三是法治惠民工程不斷拓展。法治建設的關鍵是構建和諧社會。我們積極開展法治惠民工程，認真解決農民在土地流轉、社會保障方面存在的突出問題。依托鎮(zhèn)司法所、法律服務所對農民在勞動、土地、婚姻等方面存在法律需求的提供免費咨詢，對困難群眾有法律服務要求的，提供法律援助。四是強化廉政建設，推進依法執(zhí)政。堅持領導干部述職述廉制度和重大事項報告制度，按照一崗雙責的要求落實黨風廉政建設責任制，促使黨風廉政建設和反腐敗工作與依法行政工作相輔相成。五是深入開展“民主法治示范村”創(chuàng)建活動，按照“村x組織健全、x制度完善、民主選舉規(guī)范有序、民主決策制度健全、民主管理制度落實、民主監(jiān)督機制運行良好、法治宣傳教育扎實深入、村法律服務體系健全、村基層社會安定穩(wěn)定、村各項事業(yè)全面發(fā)展”的標準，逐步把村委會建設成村民x、管理有序、服務完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的社會生活共同體。
為加大對法治宣傳教育力度，在全鎮(zhèn)營造輿論氛圍，多舉措進行宣傳教育。一是深入實施“七五”普法，落實普法工作任務。年初鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)領導小組召開專題會議進行動員，制定計劃，部署全年普法工作任務，廣泛開展普法依法治理工作。開辦法律咨詢活動xx次，法律知識講座x場，在公共場所設置xx個固定安宣傳牌，內容有消防安全法、老年人權益保障法、婚姻法等豐富多樣。二是開展“法律六進”活動，重點做好領導干部、青少年、企業(yè)主、企業(yè)職工、農民的法制宣傳教育。通過把憲法法律列入鎮(zhèn)機關干部主要學習內容，切實增強領導干部和機關工作人員的法治意識和法治能力，提高他們依法執(zhí)政、依法行政和依法決策的意識和能力。通過課堂教學、課外教育、社會實踐及舉辦法治講座、法律知識競賽、法律咨詢、紅旗下講話、“開學第一課”等多種形式，生動、活潑、切實有效地搞好對青少年學生的法治宣傳教育工作，使學生牢固樹立崇尚法律、遵守法律的意識。嚴格按照x省“法律進企業(yè)”工作要求，認真開展“四送一服”活動，送法進轄區(qū)企業(yè)，幫助、指導企業(yè)開展普法、依法治理工作，取得了良好的經濟效益和社會效益。深入開展農村主題法治宣傳，積極開展法律進村，培養(yǎng)法治帶頭人、法律明白人，充實法律圖書室，加強“兩委”干部法治培訓，加強農民工法治宣傳等多種形式的法治宣傳，促進新農村建設。三是多措并舉，陣地宣傳到位。各村均設立了法制宣傳欄，刷寫了固定宣傳標語，在xx集鎮(zhèn)人員密集區(qū)域采取懸掛橫幅，積極營造濃烈的法治創(chuàng)建輿論氛圍，先鋒長廊、led顯示屏、扶貧夜校、三會一課、黨員活動日、送戲下鄉(xiāng)“打鼓書”等平臺作用明顯，廣大人民群眾的法律素質和維權意識不斷提高。
全鎮(zhèn)各級各部門圍繞不同主題，積極開展了有特色、有創(chuàng)新、有針對性的宣傳教育活動，取得較好宣傳效果。一是主題明確、重點突出、針對性強。我鎮(zhèn)對每次法治宣傳專項、主題活動給予高度重視，年初制定的年度普法計劃將各個時間節(jié)點全部納入，針對每個重點時間段，認真組織開展活動。根據省市縣年度普法要點，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作，依托特定節(jié)日、紀念日，扎實開展多部門聯合的主題法治宣傳，共組織開展環(huán)境保護、掃黑除惡、食品安全、“xx.x”國家憲法日、“”消費者權益保護日、“”國家安全教育日、琥珀村茶文化旅游節(jié)、“”國際禁毒日、聯慶村荷花文化節(jié)、廣場舞大賽等法治宣傳活動。二是內容豐富、形式多樣。充分利用報刊、電視、宣傳欄、黑板報、橫幅、標語、展板、發(fā)放宣傳資料、征訂法律知識讀本、播放錄音錄像、解答法律咨詢、座談會、知識競賽、以案說法等形式，廣泛宣傳各類法律法規(guī)。三是與時俱進，不斷深化法治宣傳新思路。一方面，我們利用傳統(tǒng)方式、媒介進行普法宣傳，我們設立咨詢臺，發(fā)放宣傳單，擺放展板。另一方面，“七五”普法以來，我們堅持利用新媒體進行普法宣傳。隨著互聯網普及，網民、微博、微信用戶持續(xù)增長，用戶手機化顯著增強。我們開設平安xx微博，建立村居法律宣傳微信群，不斷推送普法、法律法規(guī)、典型案例知識，利用抖音、微視等新媒體平臺發(fā)送視頻報道宣傳，進一步擴大宣傳效應，提升普法實效。
我鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)工作雖然取得了一定的成績，但與縣委、縣政府的要求還存在一定的差距。在今后的工作中，我們將繼續(xù)堅持學習貫徹習近平法治思想，堅持貫徹落實黨的十九大、十九屆三中、四中、五中全會精神，發(fā)揚成績，查找差距，增添措施，加大普法依法治理的工作力度，狠抓落實，努力提高依法行政水平，開創(chuàng)依法治鎮(zhèn)新局面。
法治政府部門建設度工作總結篇十五
20x年，x法律事務工作在集團公司企業(yè)管理與法律事務部的領導下，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展，全面貫徹落實有關集團公司法律事務工作的指示精神，開拓創(chuàng)新，為我院各方面工作的開展與進行提供了良好的法律保障。全年無重大法律糾紛及案件發(fā)生，未造成重大經濟損失。
一、企業(yè)法律風險防范機制建設情況。
企業(yè)的所有經營活動，都離不開法律，為進一步規(guī)范法律事務管理，建立健全法律風險防范系統(tǒng)，我院一是明確工作目標，確定工作重點。在對全院經營、科研、生產等法律風險點進行全面調研的基礎上，確定了結合我我院實際的工作目標，即全年無重大法律糾紛及案件及不造成重大經濟損失，并把今年的工作重點放至在協(xié)同辦公系統(tǒng)上建立法律糾紛應訴流程上，通過流程節(jié)點控制所有法律糾紛事務，力求達成既定目標。二是是領導親自把關，全面部署落實。一把手作為法律糾紛流程的決策節(jié)點，每件糾紛都親自部署、督辦，并最終結果上報，形成閉環(huán)。三是歸口管理，不斷加強隊伍建設。
為進一步加強法律風險防范工作，今年我院將院辦公室作為歸口管理部門，并指定專人對法律事務進行管理。四是積極爭取制訂院法律事務管理辦法及法律糾紛案件管理辦法，理順法律事務辦事程序，以完整、有效的法律事務管理規(guī)章制度體系，確保企業(yè)的經營管理行為“有法可依，有章可循”。做到依法管理企業(yè)，依法經營企業(yè)，把企業(yè)管理納入法制的軌道，增強企業(yè)的法制觀念，實行科學決策，強化內部管理，運用法律手段，化解經營風險。五是我院不斷加強對企業(yè)重大經營決策與重要合同的法律審核，有效降低了企業(yè)重大經營決策與重要合同的法律風險。
二、法律工作組織體系與隊伍建設情況。
我院未設置獨立的法律事務機構，明確院辦公室作為法律工作歸口管理部門，負責全院法律事務的對外聯系，協(xié)調管理，資料歸檔，法律咨詢等事務。
我院未配備專職的法律事務工作人員，外聘江蘇南京環(huán)太律師事務所執(zhí)業(yè)律師張x為企業(yè)法律顧問，給予法律相關事務的全面支持。
為加強我院法律事務工作隊伍建設，提高廣大員工法律風險防范意識，我院邀請企業(yè)法律顧問開設法律知識講座，結合自身業(yè)務特點，開展法律知識的宣傳與普及，使廣大員工提高了認識，增長了知識，增強了能力。
三、完成的主要法律事務工作、數據。
4、法律糾紛案件管理與調處情況，含20x年度發(fā)生和調處的法律糾紛案件5件、涉及金額1794萬元、挽回損失總額1242萬元。
四、存在的主要問題與不足。
通過以上工作，我院法律事務工作取得了一定的進步，但在法律問題上還存在一些不足，需要逐步改進，主要表現在：
1、許多部門和人員的法律防范意識不高。如交付貨物、發(fā)票等有時為讓讓對方打收條，使得一旦出現糾紛，均無證據證明一些最基本的事實。需要對主要業(yè)務人員，尤其是項目負責人、部門領導經常進行合同法知識的培訓和講座，提高其風險防范意識。
2、一些合同文本需修改完善。我院使用的都是格式文本，有些還不夠完善，需在法律顧問幫助下對主要約定進行修改，并對執(zhí)行中出現的問題靈活改變。
3、對專項問題應當特別重視法律上的審查。如基建工程等，需要在今后的工作中進一步注意。
1、進一步理順法律事務管理的各種工作關系和流程。修訂、完善和補充相關制度，使法律事務管理標準化、程序化和規(guī)范化。同時，在全院范圍內深入開展法律風險源分析和防范控制工作，逐步建立法律風險防控體系。
2、加強合同管理。規(guī)范合同管理流程，繼續(xù)加大合同管理的力度和深度，做好合同評審、會簽、統(tǒng)計、分析等日常性工作。同時完善合同全程監(jiān)督體系，保證合同的全程監(jiān)控。對重大合同項目，應加大監(jiān)控力度。
3、繼續(xù)做好普法宣傳，深入開展依法治理工作。利用門戶網站、內部刊物、多媒體等形式，開設普法專欄。使廣大員工在平時就可以看到和學習到相關的法律知識，不僅可以解決工作中遇到的法律問題，甚至在生活中遇到的法律問題也可以找到相應的法律援助，將普法工作滲透到日常工作之中。
提高院各級領導干部的法律素養(yǎng)，要利用合適的時間，邀請法律工作專家，就依法治企和合同法、勞動法等法規(guī)，對各級領導進行法治教育。邀請有關專家就“防盜搶、防欺騙”以及“防職務犯罪”等防范刑事犯罪知識舉辦講座，提高廣大一線工作人員的防范意識和法律意識。
4、加強隊伍建設，提高法律事務工作人員的整體素質。要保持法律事務工作人員的相對穩(wěn)定，其自身要不斷學習法律、管理、營銷知識，要熟悉企業(yè)經營管理情況和相關業(yè)務流程。
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