經(jīng)濟是社會資源分配和利益協(xié)調(diào)的學科，關(guān)系到社會的繁榮和穩(wěn)定。善于應(yīng)用適當?shù)膶W習方法和工作技巧是寫一篇完美總結(jié)的關(guān)鍵技能之一。接下來是一些總結(jié)的樣例，希望對大家有所啟發(fā)。
一位移動員工的辭職信篇一
下面是由為大家整理的一篇移動員工辭職信范文，希望能夠幫到大家!
尊敬的班長，各位同事：
你們好!在苦悶、彷徨之際，我終于做出抉擇，終于第一次也是最后一次給你們寫辭職信。
我在移動差不多兩年了，兩年對一名普通員工來說也許僅僅是一個數(shù)字，也許是昨日的一場游戲一場夢，而對我卻是刻骨銘心的經(jīng)歷，它承載著我太多的生命歷程。在此，我必須感謝這段時光，同時也伴隨著恐懼。還沒有進公司之前，我對移動懷有無限的憧憬----世界500強企業(yè)，資金雄厚，工作環(huán)境優(yōu)越，到處都是美女員工…….進移動公司的霎那，我有一種莫名的感動，是不是上蒼對我的特別眷顧呢?我立志做一名優(yōu)秀的員工，以期能夠生根發(fā)芽創(chuàng)造一片天地。我很勤奮、也很努力，遵守公司的規(guī)章制度，努力完成公司下達的指標，各方面的集體活動積極響應(yīng)參與，經(jīng)過自己的努力，我很快做上了小組長。
隨著時間的流逝，工作的累積，我從新員工蛻變?yōu)槔蠁T工，有些工序能從容的面對，有些感到棘手。剛開始只幫客戶換彩鈴/移動秘書之類的小兒科業(yè)務(wù)，漸漸到后來門檻越來越高，推業(yè)務(wù)，推信息，推活動，最為難以攻破的莫過于推xxxx信息了，話務(wù)員的壓力一直都很大，也是我們受到攻擊最惡劣的崗位，心情是何等的糟糕。
一個員工總習慣來做客戶的出氣筒，對員工的心靈來說是怎樣的一種摧殘呢?在培訓時，一些傳授經(jīng)驗的講師總是強調(diào)讓他們罵了就沒事了，就能平息客戶的怒火，我們呢?不是所有的錯都因我們而起的吧，而我們卻得承當這一切，在我們受屈辱的時候誰能慰藉我們受傷的心靈?更可恨的是在在我們心情糟糕時是最容易出現(xiàn)服差，工差的現(xiàn)象，對我們可是雪上加霜啊。偶爾也得到一些鼓勵和表揚，可那些大而無當?shù)谋頁P能起多少作用呢?在公眾場合公司總強調(diào)在大企業(yè)中的位置，為何缺少對員工關(guān)懷的機制呢?長期在高壓環(huán)境下高負荷運作難免出現(xiàn)心靈的疾病，如果忽視或嘲笑這樣的現(xiàn)象無異于掩耳盜鈴。
在很多員工的交談中，總能聽到抱怨的語氣“煩”、“郁悶”“累”，甚至演變?yōu)楸┝φZ言，這在公司的bbs上很明顯，魯迅有一個很著名的論斷“暴君的臣民比暴君更暴”意思應(yīng)該是在惡劣的環(huán)境下很容易衍生暴戾的公民。像我們公司這樣喜歡玩文字游戲，經(jīng)常推出迷霧頗多的業(yè)務(wù)，我們員工就輕易成為客戶所辱罵的“騙子”，我們不是在辱罵中消沉就是在辱罵中麻木。真正從心里的角度對員工進行關(guān)懷，分流和降低員工的心里壓力，通過一個暢通的渠道使員工的壓力確實得到緩解，同時減少類似“跨度包”這樣揠苗助長提高公司收入的業(yè)務(wù)，這是一條關(guān)心員工心里的道路。當然這樣的期望很渺茫，真正對員工的身心進行感同身受的也“不切實際”，可這樣的問題對一個企業(yè)的發(fā)展能回避嗎?“路漫漫，其行修遠兮”。
基礎(chǔ)工作，對一個大型的企業(yè)是必要的，缺少基礎(chǔ)就好比少了根基，可我們現(xiàn)在要做的基礎(chǔ)工作似乎和民國時代的苛捐雜稅一樣繁多，而且操作系統(tǒng)確一次又一次的考驗我們。曾有同事在qq心情寫到“如果有一天老子掛了，就是被boss系統(tǒng)給氣死的，如果說去年完成任務(wù)是靠坑盟拐騙，那么今年看來要打家劫舍了.”從你走進12580開始，查詢信息，推廣業(yè)務(wù)，換彩鈴，長期單調(diào)繁瑣的工作讓員工的神經(jīng)緊繃，班長不厭其煩的每天叫著“整理態(tài)示閑”。
一位移動員工的辭職信篇二
尊敬的移動公司領(lǐng)導：
我來到移動公司已經(jīng)一年半了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了從一個學生到社會人的角色轉(zhuǎn)變。非常感謝各位領(lǐng)導對我的關(guān)心和栽培，讓我在移動工作的這一年半里迅速成長，在工作和生活上收獲很大。然而，非常遺憾的是，由于我的個人原因，以及從長遠的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃考慮，我決定辭去目前這份工作。
于至善”的 企業(yè)文化，我將銘記于心，在今后的學習和工作中，我將不斷進取、努力創(chuàng)新，永不忘自己是一名“移動人”。
我很遺憾不能為公司的輝煌再貢獻自己的一份力量，懇請各位領(lǐng)導諒解我所做出的決定，希望以后有機會還能夠再次受到各位領(lǐng)導的指點和教導。另外，與我有關(guān)的一切工作我已與新調(diào)來的同事做好了交接。
最后，祝公司業(yè)績蒸蒸日上，取得更大突破！祝各位領(lǐng)導及同事工作順利，合家歡樂！
此致
敬禮！
辭職人：
年月 日
一位移動員工的辭職信篇三
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是您的部門的員工，我叫xxx。我是今年x月份進的公司，在這幾個月期間，我工作的很愉快，同時也很感謝公司部門每位領(lǐng)導、同事對我的照顧，很感謝大家。但是今天我由于自己的一些原因，所以想在這個月的月底辭職，雖然這個決定好像很突然，但是其實我還是糾結(jié)了很久的，最后做出了這個決定也望領(lǐng)導您能夠同意和理解，感激不盡！
自從x月份進入公司之后，我的狀態(tài)就一直還算不錯，所以在工作上也很少出現(xiàn)什么其他的問題，更是沒有辱沒公司給我的這一次機會。我以為我如果沒有什么其他的變動的話，我會一直在這份工作上做下去的，但現(xiàn)在我遇到了一個難題，那就是我家庭的問題，這對于我來說是一個很大的難關(guān)，讓我有些動搖了。
我父母是縣城的教師，他們就我一個孩子，加上我又是個女孩，他們非常不放心我一個人在外面。可能從小父母就比較寵溺我，所以現(xiàn)在他們還是沒有改過來那樣的習慣，尤其是我的媽媽，只要看到我一些不好的動態(tài)，她就特別擔心。我有時候也很糾結(jié)，其實父母把我培養(yǎng)這么大也真的很難，現(xiàn)在能夠陪伴他們就盡量陪伴他們。
有些事情現(xiàn)在不去珍惜，以后就可能會有遺憾。我舅舅是做生意的，我爸媽雖然是縣城的老師，但是其實我們家和舅舅家也有一點生意上的聯(lián)系，這次我爸媽就是希望我回來跟舅舅一起去鍛煉鍛煉，爭取讓自己得到更好的鍛煉，這比我在公司里上班是有更多的好處的，并且我的時間也比較自由，可以隨時看望自己的老爸老媽。
想到這里，其實我還是比較心動了的。我畢竟也是出生在這樣的一個環(huán)境里，所以我也是比較念家的，因此，我在反復的糾結(jié)之下，決定辭職回家跟著我舅舅先去鍛煉一番，自己能夠獨自去處理事情了，做其他的工作會更加的簡單。所以我相信自己的這個決定會是一個更加明智的決定。
在公司差不多一年的時間讓我度過了一段較為安穩(wěn)的日子，但是人總是處于一種安逸的狀態(tài)里是不利于人的成長的。所以我還是決定結(jié)束這一份工作。很感謝大家長期以來對我的關(guān)照和理解，也感謝大家為我的人生帶來一番別樣的精彩！謝謝大家，今后有緣再見！
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
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一位移動員工的辭職信篇四
馬總：
你好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到市移動客服中心已經(jīng)接近半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學習。但是因為離家比較遠，父母近期身體都不好，家里沒有人照顧，作為一個女兒我有侍奉雙親的責任，這兩天我雖然很努力讓自己專心工作，但是心卻無時無刻不牽掛家里，我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作。正是考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領(lǐng)導能夠批準，另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的順利的交接。
我真心的感謝公司領(lǐng)導一直以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關(guān)心和幫助，很榮幸自己成為過公司的一員，我確信在公司的這段工作和學習的經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，取得更大的成功!
此致
敬禮!
市中心普通話務(wù)班2班xx。
20xx年6月8日。
一位移動員工的辭職信篇五
各位領(lǐng)導、同事：
大家好！近日我已經(jīng)申請離職，進入走流程階段。即將要揮手告別移動這座圍城，口水如同瀑布綿綿不絕。
本封郵件，少兒不宜。請大家原諒我如此放蕩不羈，看了太多離職郵件都是比較客套和含蓄。在離開這個比較悶騷的環(huán)境時，我就明騷一把，來點娛樂精神。言語不妥之處，敬請海涵。
“悄悄是別離的笙簫”，東莞移動工作一年半左右時間，停駐有點短暫。驚鴻一瞥，剎那間，成為匆匆過客。小弟無德無才，沒能為移動創(chuàng)造什么價值，居然還能有點存款！內(nèi)心萬分虧欠，良心是冷酷無情的債主。做出離職選擇，告別中國移動這種外界認為高大上的體面工作，以后找老婆也沒有優(yōu)勢了，有揮刀自宮的壯懷激烈。曾經(jīng)我在這里是一個憤青，到后來我終于想通了這是適不適合的問題。去意已決，不是因為對東莞移動不滿，恰恰相反，我認為這是一個非常人性化的企業(yè)，領(lǐng)導們都和藹可親，同事們素質(zhì)都很高非常和諧。從某種程度來講，去哪個企業(yè)工作就像和誰談戀愛，選擇和自己彼此適合的最重要。平時周末經(jīng)常和騰訊、華為、大眾點評網(wǎng)、百度、花旗銀行等企業(yè)的人接觸，當年“恰同學少年，意氣風發(fā)”的風騷少年聚首，能明顯感覺到自己與他們的差距在拉大。
我經(jīng)常會對著電腦發(fā)呆，失去做這種重復性后臺工作的激情，思考活著是為了追求什么的人生問題。凡客誠品在喬布斯溘然長逝的當天，整個上海一夜之間鋪天蓋地上架喬布斯頭像的廣告，感動了無數(shù)年輕人。聚美優(yōu)品的勵志廣告“夢想是注定孤獨的旅程，哪怕遍體鱗傷，也要活得漂亮”，令人熱血沸騰?！独夏泻ⅰ防锩妗皦粝脒@東西和經(jīng)典一樣，不會隨著時間褪色，反而更顯珍貴?！睂毜段蠢希忌心贻p?；钪瑧?yīng)該是在有限的生命里做無限讓自己有激情的事情。在追求目標的過程中，也許會混得很差，也許會連內(nèi)褲都沒錢買，不過年輕的時候不去試一試，等到年老時一定會因為現(xiàn)在沒有冒險去搞一炮而老淚縱橫。
從此沒有了免費的打電話和流量、沒有了人性化的食宿、沒有了工裝和洗衣卡、沒有了紙巾和購物卡、沒有了給力的社保和見不到美麗的她，卻多了重新嘗試的機會。人生就像一場旅行，不斷去發(fā)現(xiàn)去改變，去體驗更美好的風景，去經(jīng)歷更多新鮮的事物，才會充滿意義。
臨別之前，說點肺腑之言。這個時代，每天都在發(fā)生變化，唯一不變的就是變化。雷軍說：“手機是未來世界的中心?！蔽磥淼幕ヂ?lián)網(wǎng)創(chuàng)新，會對移動為首的三家電信運營商的沖擊會越來越大。未來虛擬運營商，他們在各自領(lǐng)域都有自己的優(yōu)勢，也會對我們形成攻勢。從長遠角度來看，替代性產(chǎn)品、更多免費使用、“羊毛出在狗身上”模式等會更加普及，對移動的語音、短信、流量業(yè)務(wù)收入沖擊會更大。習總書記對政府腐敗、公費消費的打擊，拳拳到肉。從廣州政府帶頭要公布公務(wù)員收入、中央打擊政府消費來看，作為國資委兒子的國企們也會受到牽連。未來國企的收入會走向透明，回歸社會公眾期望值?？傆幸惶?，隨著陽光化態(tài)勢推進，政府和國企不會是最好的就業(yè)選擇，中國的'人才能夠在政治、商業(yè)領(lǐng)域形成合理結(jié)構(gòu)。從國企參加市場競爭案例來看，中國國旅夾在千萬旅行社競爭紅海中，中國郵政因為國家開放民營快遞業(yè)務(wù)而眼睜睜看著順豐、中通、圓通等全面狂歡。虛擬運營商、互聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)的發(fā)展，未來對三大運營商的沖擊程度如何，還是一個未知數(shù)。重要的不是起點，而是方向。祝愿大家不斷提升自己核心競爭能力，不管將來是在移動升崗加薪或是另尋出路，都能一馬平川擁有美好的前程！
感謝領(lǐng)導們一直以來的指導、鼓勵和寬容！沒有被叼，保持了ju花的完整，深表感謝！沒能為你們做出什么大的貢獻，深感愧疚！
感謝各位同事曾經(jīng)給予的支持與幫助！尤其感謝那些曾經(jīng)和我接口的同事不厭其煩地解釋和幫我跟進流程，同時也為我曾經(jīng)把某些同事搞得很煩真誠道歉。移動有些美女真是天籟之音啊，在手機里面聽到都是一種聆聽享受，余音繞梁，三日不絕。
從此我沒有機會再牛逼地說“我們移動如何如何強大”，偽高富帥的就業(yè)淪為屌毛只需辭職的一秒鐘。從此我會無比苦逼地說“你們移動怎么怎么收費不合理、一晚用4g房子歸移動”。資費要屌絲化啊，親！
這是最后一次用oa發(fā)郵件了，往后無需再擔心郵箱爆滿。媽媽再也不用擔心我的oa郵箱達到90m后要清理了。
這又是平靜的一天上班時光，天天如是，原地不動，心靈逐漸覆滿塵埃。透過明亮的窗，仰望燦爛陽光，心欲乘風自由飛翔，回憶的大海像g杯波濤洶涌。
賣身給“移”紅院，這一年半經(jīng)歷，是一部記憶深刻的電影，比蒼老師有更多充實的劇情。沒有丫賣爹的快感，填滿落寞青春的空虛。
第一份工作悄然畫上句點，就像初戀落幕時絲絲苦澀滋味。我曾經(jīng)構(gòu)思著如何淡然離去，一顆出走的心任性地躁動。真的要走了，還是有一股淡淡的憂傷，涌上心頭。從此再也無法與移動同呼吸共命運，說多了都是淚??！portal賬號、手機號碼、工卡等將會逐步回收，就像秋天落葉紛紛灑落。已然是春暖花開的二月天，隱約感受到秋季般的悲涼。
賭一把吧，有些男人注定不能太安逸，在舒服的國企溫床上翻云覆雨。我來到人生彷徨的十字路口，只看到年少輕狂的信念指示牌孤零零立在那里，承受著風吹雨打。心懷感恩之心，踏上新征途。換個體位，換種新鮮感。
我愛或者不愛移動，移動就在那里，傲視群雄。我念或者不念移動，移動就在與聯(lián)通、電信的3p大戰(zhàn)里，一箭雙雕！
祝愿東莞移動發(fā)展蒸蒸日上，在未來市場競爭中勃而堅、堅而挺、挺而久，一柱擎天、金槍不倒、橫掃千軍、笑傲江湖！
祝愿4g的蓬勃發(fā)展，為中國移動迎來萬紫千紅的春天！
月會明明滅滅，花會凋謝再盛開。
滾蛋的鳥人，永遠沒有機會再飛回來。
就此拜別，后會有期！
一位移動員工的辭職信篇六
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
來到公司也已經(jīng)快兩年了，在這近兩年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習?；蛟S這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。
在短短的兩年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導及各位同事工作順利!
來到移動公司已經(jīng)三年了正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學習，但是因為離家比較遠，因為個人原因這兩天我雖然很努力讓自己專心工作，但是心卻無時無刻不忐忑，我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作，正式考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領(lǐng)導能夠批準，另外離開前我會認真做好現(xiàn)有的工作，把未完成的工作做一下整理以保證工作的順利交接。
公司的各崗位員工，很多時候因各種原因都會向單位提出辭職，同時要遞交員工辭職信。
我真心的感謝公司領(lǐng)導一直以來對我的信任，感謝身邊的同事對我的關(guān)心和幫助，我很榮幸自己成為公司的一員，我確信在公司的這段工作學習的經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，取得更大的成功!
此致
敬禮
申請人：xxx。
20xx年xx月xx日。
一位移動員工的辭職信篇七
尊敬的領(lǐng)導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到省移動客服中心已經(jīng)接近半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學習。但是因為離家比較遠，父母近期身體都不好，家里沒有人照顧，作為一個女兒我有侍奉雙親的責任，這兩天我雖然很努力讓自己專心工作，但是心卻無時無刻不牽掛家里，我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作。正是考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領(lǐng)導能夠批準，另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的順利的交接。
我真心的感謝公司領(lǐng)導一直以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關(guān)心和幫助，很榮幸自己成為過公司的一員，我確信在公司的這段工作和學習的`經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，取得更大的成功！
此致
敬禮！
xxx。
20xx年11月x日。
一位移動員工的辭職信篇八
尊敬的領(lǐng)導：
20xx年x月x日我來到，正式成為一員。對于這一點，真誠的感謝機緣。
截止到今天，已然過去了四年多。在這段時間，和很多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業(yè)中的每一位，因為你們讓我成長。
我不喜歡夸大事實，也不喜歡太過謙虛，我會盡力去接近事實，惟其如此，才可能客觀。
在這四年之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報，感謝和所有同事的慷慨。遠的我不敢說，至少在，稱得上是慷慨大度，寬容有加。相信同事都了解我，我不會去拍任何人的馬屁，何況現(xiàn)在即將離開，更沒必要。所以，請相信這句話是我發(fā)自肺腑。
有很多優(yōu)秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。
雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執(zhí)行領(lǐng)導的工作安排，也不能按期完成銷售任務(wù)，辜負了領(lǐng)導和同事的期望，對此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職。
關(guān)于現(xiàn)在手頭的工作，我會盡快處理完畢并完成交接，主要是四月份發(fā)的一批貨還沒收到貨款。這個客戶和客戶都很好，付款及時，彬彬有禮，從他們身上，我也學到了東西，在此示謝。
新招聘的四位同事，很不錯，尤其突出的是謝，請相信這是我完全出于公心的判斷。
雖然中國的法制不完善，守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。根據(jù)我和公司之間的合同，辭職需以書面形式提出。所以寫了這封信。正式提出辭職。
此致
敬禮!
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
一位移動員工的辭職信篇九
各位領(lǐng)導：
我于1x年7月入職，工作近兩年來，一直得到公司領(lǐng)導和同事無微不至的關(guān)照，對公司漸漸也有了深厚的感情。但是很抱歉，出于一些個人的考慮，我現(xiàn)在正式向公司提出辭職申請。
其實在此之前，我已于5月17日晚寫了一份很簡單、很公式化的辭職申請書，并于5月18日一早提交市場部審批。我沒有想到會被領(lǐng)導挽留，這也算是我的榮幸吧。我很感激領(lǐng)導對我的規(guī)勸，我知道，你們也是實實在在為我這個年輕人的前途在打算。但是我提出離職之前，其實已經(jīng)把方方面面的得失，把我所需要付出的機會成本，可能要承擔的后果考慮得非常清楚了。我雖然年輕，浮躁，但其實并不沖動，我對自己“現(xiàn)在是什么”、“可以是什么”、“想要成為什么”這些問題，都有比較清醒的定位。
關(guān)于離職的原因，其實我本來不想多作說明，至少是不想訴諸于文字。最近也看到很多同事離開的消息，清遠公司八百多號人，有人來，有人走，是非常正常的一件事情。只是正式工離職的流程相對復雜，而我已經(jīng)找到了一個合適的新東家，拿到的offer是有時限的，為了讓這個流程走得更順暢，請恕我冒昧的發(fā)送了這封郵件，一次性地把我需要說明的問題解釋清楚，也算是對公司的一個交代。
我對自己人生的期望是：努力工作，開心生活?？赡苁俏沂聵I(yè)心不夠強吧，我始終認為，工作是為了更好地生活。一方面，我不會僅僅把工作當作一個糊口的職業(yè)，我清楚的知道我自己身上所肩負的社會責任，任何有價值的工作，都是不應(yīng)該被輕忽的，哪怕只拿xx塊的工資，也應(yīng)該盡心盡力去做好；另一方面，我不愿意為了一份工作，賠上自己的生活，哪怕給我100萬，如果沒有時間enjoy，又有什么意義？可能這種說法有點夸張，但是事實上，公司現(xiàn)在很多很努力的員工——多數(shù)是年輕人，都在過著常態(tài)化的“白加黑、五加二”的生活，也許您要說，我們還年輕，辛苦一點是應(yīng)該的，而且我們完全可以通過努力，得到職位級別上的晉升，過上更高薪、更輕松的生活。但是事實上，我也看到很多室經(jīng)理級別，甚至部門老總級別的人，承擔著非常重的心理壓力和工作量，私人休息時間完全得不到保障。這不是我想要的生活。
單論薪資方面，請恕我直言，廣東移動，尤其是三類公司，目前的薪酬并不是很有競爭力，尤其如果折算成時薪，按照我們目前12小時工作，周末不休息的現(xiàn)狀，其實是非常低的。可能領(lǐng)導們會有疑問，是不是我們工作效率太低，導致不得不加班？我想說的是，我們不是領(lǐng)導，我們有很多瑣碎的、亂七八糟的事務(wù)要處理，舉個很簡單的例子，單只說一個營銷案，不止是走訪、撰寫、請示、通過、實施就算，我們在后臺，要做大量的工作，比如電話、郵件、短信各種形式，隨時處理一線的問題，每個營銷接口人，可能要對口79間服營廳甚至社會渠道；比如每月處理數(shù)據(jù)進行后續(xù)跟進，我每天必須要用兩臺電腦工作，因為要處理太多營銷案的數(shù)據(jù)，一臺電腦跑不過來（有些數(shù)據(jù)并不能依賴itc）；比如營銷案實施過程出現(xiàn)一點紕漏，就會引起很多的客戶投訴，一個用戶清單的核查和后續(xù)跟進，都可能花去大量時間。我們每個人身上背著n個營銷案，而這些事情是我們每天都要做的工作的一部分。又比如開會，可能對領(lǐng)導來說，是一句話的事情，但是我知道，有時候開會，不止一個分公司的市場部經(jīng)理不得不睡在辦公室，我以前寫材料的時候，也經(jīng)常是做到2、3點，但是我睡不慣辦公室，所以都是半夜一個人從街上走回去。
我上面只是舉兩個很簡單的例子，而且這些事務(wù)，確實也是可以改進流程和提高效率的，但是事實上，因為大家工作太過繁忙，埋頭干完自己的事情已是不易，即便誰有好的想法和改進措施，也很難有精力推動，更難得到配合。更何況，我們的工作遠不止這些，預(yù)算、報賬、各種會議、突發(fā)事件、不知所謂的表格、需要協(xié)助的工作、很多臨時的任務(wù)，無時無刻充斥著我們的工作和生活。很多員工，都已經(jīng)是在超負荷運轉(zhuǎn)，他們需要領(lǐng)導的關(guān)懷和體諒，而不是命令和斥責。
工作繁重，沒有私人生活，只是我離職的原因之一。事實上，作為一個還算有追求的年輕人，如果能從工作中有所提升，有成就感，我是很樂意加班加點的。我指的提升和成就感，并不是說升職加薪或領(lǐng)導的認可，而是說能讓自己終身受益的那種能力上的提升。我是一個容易滿足的人，有時候加班到大半夜，但是學會了excel的一個新技巧，我都會覺得今天的`活沒有白干，很有成就感。但事實上，在這里的工作，很多時候，都不能讓我體會到這種感覺。我不知道領(lǐng)導們認同不認同，移動的很多工作，確實都是很虛的，有時候我根本不知道自己正在做的這件事情，對公司有什么好處，對客戶有什么好處，對我自己有什么好處，就是一味的埋頭干活，想著能早點回去洗個澡，睡飽覺。我以前是一個很有激情的人，會有很多的想法，而現(xiàn)在，是靠責任感在強撐，談不上激情和創(chuàng)造。
當我意識到這些問題的時候，就已經(jīng)堅定了離開的決心了。我不會跟公司談條件，現(xiàn)在我之所以還會說這么多，一方面是想讓離職流程走得更順暢一些，一方面，也是想為我親愛的同事們做點什么。我并不覺得這封信能有什么幫助，就像領(lǐng)導說的，壓力是市場給的，不是公司給的，但是我真心的希望，領(lǐng)導們能夠多些體諒下屬的難處，這樣他們做得也會開心一些。
人之將走，其言也善。如果不是已經(jīng)下定決心，我是斷然不敢冒天下之大不韙，給各位領(lǐng)導們說這些心里話的。我看起來大大咧咧，其實很膽小，從小怕老師，長大怕領(lǐng)導。但有些時候，我是一個強勢而且執(zhí)拗的人，自我15歲開始，所有關(guān)于我人生的重大決定，都是我一個人獨斷的，有些決定，遭到我最敬愛的父母的激烈反對，也許至今他們都不認同，但我從來不會妥協(xié)，更不會回頭。而這次的決定，是我思量很久的結(jié)果，也是得到了父母及很多朋友的祝福的。
我現(xiàn)在鄭重向公司提出離職申請，并希望能夠在20xx年6月11日前完成手續(xù)辦理、工作交接，在此之前，我仍然會為公司盡心盡力，站好最后一班崗。
懇請各位領(lǐng)導批準！
此致
一位移動員工的辭職信篇十
移動公司員工辭職信我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職.來到省移動客服中心已經(jīng)接近半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變....
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到省移動客服中心已經(jīng)接近半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學習。但是因為離家比較遠，父母近期身體都不好，家里沒有人照顧，作為一個女兒我有侍奉雙親的責任，這兩天我雖然很努力讓自己專心工作，但是心卻無時無刻不牽掛家里，我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作。正是考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領(lǐng)導能夠批準，另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的`順利的交接。
我真心的感謝公司領(lǐng)導一直以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關(guān)心和幫助，很榮幸自己成為過公司的一員，我確信在公司的這段工作和學習的經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，取得更大的成功!
此致
敬禮!
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這是江蘇省宿遷移動公司的一名客戶經(jīng)理的辭職信?？蛻艚?jīng)理在移動公司都是c類員工，并且很多都是些漂亮的小女孩，相當于移動公司里的農(nóng)民工，工資很低！這位客戶經(jīng)理于今...
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一位移動員工的辭職信篇十一
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到省移動客服中心已經(jīng)接近半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學習。但是因為離家比較遠，父母近期身體都不好，家里沒有人照顧，作為一個女兒我有侍奉雙親的責任，這兩天我雖然很努力讓自己專心工作，但是心卻無時無刻不牽掛家里，我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作。正是考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領(lǐng)導能夠批準，另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的順利的交接。
我真心的感謝公司領(lǐng)導一直以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關(guān)心和幫助，很榮幸自己成為過公司的一員，我確信在公司的這段工作和學習的經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，取得更大的成功!
此致
敬禮!
辭職人：
一位移動員工的辭職信篇十二
xxx：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到省移動客服中心已經(jīng)接近半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學習。但是因為離家比較遠，父母近期身體都不好，家里沒有人照顧，作為一個女兒我有侍奉雙親的責任，這兩天我雖然很努力讓自己專心工作，但是心卻無時無刻不牽掛家里，我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作。正是考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領(lǐng)導能夠批準，另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的順利的交接。
我真心的感謝公司領(lǐng)導一直以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關(guān)心和幫助，很榮幸自己成為過公司的一員，我確信在公司的這段工作和學習的經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，取得更大的成功！
此致
敬禮！
xxx。
xx年11月24日。
一位移動員工的辭職信篇十三
馬總：
你好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到市移動客服中心已經(jīng)接近半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學習。但是因為離家比較遠，父母近期身體都不好，家里沒有人照顧，作為一個女兒我有侍奉雙親的責任，這兩天我雖然很努力讓自己專心工作，但是心卻無時無刻不牽掛家里，我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作。正是考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領(lǐng)導能夠批準，另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的順利的交接。
我真心的感謝公司領(lǐng)導一直以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關(guān)心和幫助，很榮幸自己成為過公司的一員，我確信在公司的這段工作和學習的經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，取得更大的成功!
此致
敬禮!
市中心普通話務(wù)班2班。
20xx年6月8日。
一位移動員工的辭職信篇十四
尊敬的領(lǐng)導：
您好!本人自**年**月**日進入韻達公司工作，工作崗位：市內(nèi)部經(jīng)理助理;自我評價：對崗位工作我有盡職盡責，對部門規(guī)劃我有獻計獻策，對韻達公司我也有新的認識。本人在做出辭職決定的同時，對進入韻達公司工作以來的情況做下自我總結(jié)：
在沒有進入韻達公司工作前，本人對韻達公司的情況已有所初步了解。雖然民營快遞的總體發(fā)展趨勢并不令人樂觀，但本人對快遞行業(yè)的整體形勢還是滿懷信心的，對能夠進入像韻達這樣一家全國十強民營快遞之一的大型快遞公司工作還是充滿希望的，在進入公司之前，對于公司的發(fā)展愿景和自己的工作抱負也都有一定的追求。
對于本人在部門中的職責與定位，我有提過自己的一些建議，同時，對于市內(nèi)部的發(fā)展也有過一些思考，當然，這些建議與思考必須是建立在公司的整體發(fā)展規(guī)劃之上的，為此沒能得到公司領(lǐng)導的重視或采納也在情理之中。同時，這也讓我逐漸認識到公司未來的發(fā)展方向與自己未來事業(yè)的發(fā)展方向其實是有所偏離的，在韻達公司這個平臺上，自身的能力與抱負或者將會得不到充分的體現(xiàn)，考慮到自身未來的事業(yè)發(fā)展，更換另一個平臺或許將會是我更好的選擇。
就本人的工作崗位而言，即有接觸中上層管理人員的機會，也有接觸最基層員工的機會，通過這段時間對自身工作的摸索，對于一些好與不好的公司情況也有了更多了解，多少也發(fā)現(xiàn)了一些工作上的問題，也有過一些想法，和提出一些管理建議，自己也參與到市內(nèi)部員工管理之中，更是遇到過一些難點和盲點。當然，阻力和困難都是客觀存在的，只是要克服這些問題，需要由上而下的一種經(jīng)營理念的更新，還有就是管理手段上的制度化與人性化，而不是“人情化”或者“裙帶化”，問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個臺階，對于員工(尤其是一線部門的基層員工)要給予充分信任并調(diào)動其積極性，不管是新老員工，要讓其時時能夠感受到自己的前途和韻達公司是可以一齊并頭發(fā)展的。
本人的自身工作能力不便由自己來下結(jié)論，但對于自身存在的問題本人也有清醒的自我認識，“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采用“制度化”管理，不管是新老員工，或者是有裙帶關(guān)系的員工，希望都是一視同仁。在現(xiàn)實環(huán)境里，企業(yè)的生存靠關(guān)系，然而企業(yè)的發(fā)展卻更多的是靠管理，一個企業(yè)能不能成為行業(yè)中的佼佼者，關(guān)系只是一部分，管理始終是根本。在這點上，韻達公司是有所欠缺的，這在本人所在的工作部門也有體現(xiàn)。
其次，工資待遇過低，使員工對企業(yè)的認同感也相應(yīng)降低，而對一些自身能力尚可的員工，則是在工作積極性上的一種遏制。工資待遇是最直觀的員工價值的體現(xiàn)，比如同工不同酬這種不相等的價值認同將會直觀的體現(xiàn)在工作效率上，也間接挫傷了員工的工作積極性。
以上是本人在韻達公司工作以來的一些工作體會，出于對韻達公司的尊重與本人的責任意識，在提出辭職的同時附上這封辭職信，也希望未來韻達公司能夠獲得更大更好的發(fā)展!
此致
敬禮!
*年**月**日。
一位移動員工的辭職信篇十五
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
首先，我想感謝給我的工作機會，感謝在工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情。
進入是我第一份正式的工作，從20**年x月進入公司，到現(xiàn)在已經(jīng)一年有余，一直還記得最初面試，復試，實習的點點滴滴。正是這一年多的時間，讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉(zhuǎn)變，正是這一年多的時間，讓我學到了太多終身受益的知識，鍛煉了自己多方面的能力，也正是在這一年多的時間里，我真正快速成長和成熟起來。同時，也正是因為這是成長的一年，整個過程有成績也有遺憾，這些遺憾，才是我真正學東西的地方，但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發(fā)展，對此，我深感惋惜。
繼續(xù)下去，我怕自己會丟掉原有的激情和責任感，這對于公司和我個人的發(fā)展都是不利的。因此，我決定離開，雖然我依然懷念著這個團隊。但我堅信，沒有了我，會有更優(yōu)秀的人才補充上來，這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。
我也愿意把這種離開看做是一次失敗，失敗并不完全是一件壞事，因為只有失敗才能夠讓人學到足夠的東西，也只有失敗，才有能力把人最終引向成功。我會重新調(diào)整自己，繼續(xù)以后的生活和工作，我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光。
最后，我想感謝同事們的關(guān)心和幫助，感謝領(lǐng)導的提攜和照顧。沒有你們，我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。
祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展，祝領(lǐng)導和同事在以后的日子里工作順利。
此致
敬禮!
xxx。
xxxx年xx月xx日。
一位移動員工的辭職信篇十六
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到省移動客服中心已經(jīng)接近半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學習。但是因為離家比較遠，父母近期身體都不好，家里沒有人照顧，作為一個女兒我有侍奉雙親的責任，這兩天我雖然很努力讓自己專心工作，但是心卻無時無刻不牽掛家里，我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作。正是考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領(lǐng)導能夠批準，另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的順利的交接。
我真心的感謝公司領(lǐng)導一直以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關(guān)心和幫助，很榮幸自己成為過公司的一員，我確信在公司的這段工作和學習的經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，取得更大的成功!
此致
敬禮!
xxx。
xx年11月24日。
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