制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的。相信許多人會(huì)覺(jué)得計(jì)劃很難寫(xiě)?以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
稅務(wù) 工作計(jì)劃篇一
(一)全力加強(qiáng)黨建引領(lǐng)。
聚焦黨史學(xué)習(xí)教育,周密部署,精心組織,通過(guò)中心組學(xué)習(xí)、專(zhuān)題黨課、專(zhuān)家講學(xué)、支部聯(lián)學(xué)、紅色教育基地參觀學(xué)習(xí)、青年干部理論提升等系列活動(dòng),廣大黨員干部從黨史中汲取智慧和力量,學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局。強(qiáng)化基層組織建設(shè),積極開(kāi)展“三會(huì)一課”、“黨員活動(dòng)日”各種形式的支部活動(dòng)。
(二)稅費(fèi)收入序時(shí)完成。
堅(jiān)持從早從緊從細(xì)抓收入,切實(shí)把該收的稅費(fèi)收入依法規(guī)范收到位。強(qiáng)化分析預(yù)測(cè),做好稅源聯(lián)動(dòng)管理,加強(qiáng)稅收預(yù)測(cè),科學(xué)分解收入計(jì)劃,壓實(shí)組織收入責(zé)任,牢牢把握收入主動(dòng)權(quán)。
(三)營(yíng)商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。
提檔加速辦稅服務(wù),廣泛推進(jìn)非接觸式辦稅服務(wù),大力實(shí)施“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”,求快響應(yīng)群眾訴;優(yōu)化稅費(fèi)政策享受方式,完善全縣納稅人標(biāo)簽庫(kù),推廣電子稅務(wù)局和稅企直聯(lián)互通平臺(tái)。簡(jiǎn)并稅費(fèi)申報(bào),精簡(jiǎn)證明資料。推廣退稅網(wǎng)上申請(qǐng),提速退稅辦理,推行離境退稅便捷支付;壓縮稅務(wù)注銷(xiāo)一般流程辦理時(shí)限。
(四)稅費(fèi)政策有效落實(shí)。
牢固樹(shù)立減稅降費(fèi)是政治任務(wù)、硬任務(wù)的理念,及時(shí)將減稅降費(fèi)的“真金x”送到廣大市場(chǎng)主體和百姓手中,切實(shí)做到納稅人繳費(fèi)人應(yīng)抵盡抵、應(yīng)免盡免、應(yīng)退盡退,更好服務(wù)“六穩(wěn)”“六?!贝缶?。
(五)征管工作全面加強(qiáng)。
積極推行“三項(xiàng)機(jī)制”,深入開(kāi)展“八五”普法,進(jìn)一步規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法。大力實(shí)施增值稅專(zhuān)用發(fā)票電子化試點(diǎn)擴(kuò)圍,認(rèn)真開(kāi)展做好出口企業(yè)分類(lèi)管理評(píng)定,有序推行無(wú)紙化試點(diǎn)工作,加強(qiáng)異地協(xié)作平臺(tái)使用。全面推行財(cái)行稅合并申報(bào),主稅附加稅費(fèi)一次性申報(bào)。深入貫徹落實(shí)《深化征管意見(jiàn)》。
(六)隊(duì)伍建設(shè)持續(xù)強(qiáng)化。
圍繞素質(zhì)提升、作風(fēng)優(yōu)化,扎實(shí)開(kāi)展基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),深化三個(gè)以案警示教育,全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨。廣泛開(kāi)展業(yè)務(wù)大練兵、大比武,加強(qiáng)青年才俊培養(yǎng),大力評(píng)選表彰xxxx年度涌現(xiàn)的先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人,持續(xù)激發(fā)干部職工爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)動(dòng)能。深入開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng),隊(duì)伍形象進(jìn)一步彰顯。
稅務(wù) 工作計(jì)劃篇二
一、認(rèn)真組織后三個(gè)月收入,確保完成和超額完成國(guó)稅收入任務(wù)
今年以來(lái)全市國(guó)稅收入保持穩(wěn)步增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。1-9月份累計(jì)完成國(guó)稅收入39.5億元,比上年增長(zhǎng)15.65%。但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問(wèn)題,為確保完成和超額完成國(guó)稅收入任務(wù),切實(shí)做到以下幾點(diǎn):
1、堅(jiān)持組織收入原則不動(dòng)搖。要認(rèn)真貫徹落實(shí)“依法征收、應(yīng)收盡收,堅(jiān)決不收過(guò)頭稅”的組織收入原則,要切實(shí)按照經(jīng)濟(jì)稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作,及時(shí)準(zhǔn)確落實(shí)好各項(xiàng)稅收政策,決不允許預(yù)收稅款或進(jìn)項(xiàng)稅額推遲抵扣,該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時(shí)兌現(xiàn)到位,不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的“蓄水池”。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)稅收分析預(yù)測(cè)工作。四季度要逐月加強(qiáng)稅收收入完成情況和稅源情況分析,把脈當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì),客觀分析征收質(zhì)量,切實(shí)搞好稅源調(diào)查,找準(zhǔn)影響全年國(guó)稅收入的突出因素,科學(xué)估算稅收能力,準(zhǔn)確預(yù)測(cè)全年稅源,算好全年收入大帳。要認(rèn)真抓好經(jīng)濟(jì)稅源分析管理辦法的落實(shí),建立收入質(zhì)量評(píng)估體系,完善分級(jí)分類(lèi)管理,全面推廣應(yīng)用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件,加大重點(diǎn)稅源行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的稅負(fù)分析工作,找準(zhǔn)稅收異常變動(dòng)的深層次原因,及時(shí)發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),有針對(duì)性地采取加強(qiáng)征管的措施,確保國(guó)稅收入與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、抓好欠稅核算。各級(jí)國(guó)稅機(jī)關(guān)要高度重視欠稅核查工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),反復(fù)核對(duì),分類(lèi)分析,如實(shí)上報(bào),確保質(zhì)量。核查過(guò)程中要加強(qiáng)與地稅機(jī)關(guān)的配合,做好向社會(huì)各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作,爭(zhēng)取理解支持。要以欠稅核查為契機(jī),全面加強(qiáng)欠稅管理,實(shí)行欠稅公告,堅(jiān)持依法控管,以票控欠,以欠抵退,應(yīng)收盡收,堅(jiān)決杜絕新欠,逐步清理陳欠。要進(jìn)一步健全欠稅檔案管理制度,實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,嚴(yán)密監(jiān)控欠稅人的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)變動(dòng)情況,使欠稅監(jiān)控工作嚴(yán)密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
1抓好責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理。全面深化責(zé)任區(qū)管理軟件的應(yīng)用,不斷提高工作任務(wù)單處理的質(zhì)量,運(yùn)用人機(jī)結(jié)合的方法,不斷提高責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理水平。四季度要全面開(kāi)展責(zé)任區(qū)評(píng)定工作,在各單位評(píng)定的基礎(chǔ)上市局評(píng)定“十佳責(zé)任區(qū)”。
2、抓好納稅信譽(yù)等級(jí)評(píng)定工作。十月份國(guó)地稅將召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議,會(huì)議的議題之一將聯(lián)合布署企業(yè)納稅信譽(yù)等級(jí)評(píng)定工作,明確a、b、c、d四級(jí)納稅信譽(yù)等級(jí)評(píng)定具體要求,加強(qiáng)與地稅部門(mén)配合協(xié)作,確保評(píng)定的質(zhì)量,11月底以前完成納稅信譽(yù)等級(jí)評(píng)定工作。
3、抓好個(gè)體定額管理軟件推廣應(yīng)用。個(gè)體定額管理軟件推廣應(yīng)用是省局的統(tǒng)一布署。總體要求是通過(guò)軟件運(yùn)用使定額理工作規(guī)范,定額評(píng)定過(guò)程透明,定額評(píng)定結(jié)果公正。9月底以前完成軟件安裝以及培訓(xùn)工作,10月份搞好各種參數(shù)的設(shè)置、系統(tǒng)維護(hù)、典型調(diào)查與測(cè)算,試點(diǎn)單位上線(xiàn)運(yùn)行。從11月份起所有定期定額戶(hù)的定額調(diào)整以及新辦定期定額戶(hù)的定額全部納入定額軟件管理,此項(xiàng)工作列入今年下半年征管量考核內(nèi)容。
4、做好“一機(jī)多票”系統(tǒng)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。認(rèn)真落實(shí)增值稅防偽稅控系統(tǒng)中增加對(duì)普通發(fā)票管理功能的工作,年前完成對(duì)防偽稅控稅務(wù)端網(wǎng)絡(luò)版軟件和報(bào)稅認(rèn)證金稅卡的底層軟件升級(jí)工作,做好對(duì)增值稅一般納稅人的宣傳與培訓(xùn)工作,完成防偽稅控開(kāi)票子系統(tǒng)升級(jí)。要嚴(yán)格按照“一機(jī)多票”工作要求,利用計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)對(duì)增值稅一般納稅人普通發(fā)票領(lǐng)購(gòu)、開(kāi)具、納稅申報(bào)和票表稽核進(jìn)行管理和控制,從而將一般納稅人使用普通發(fā)票納入防偽稅控系統(tǒng)管理,達(dá)到對(duì)一般納稅人使用的增值稅專(zhuān)用發(fā)票、廢舊物資銷(xiāo)售發(fā)票和普通發(fā)票全面控制管理的目的。5、抓好機(jī)動(dòng)車(chē)輛稅收“一條龍”管理。繼續(xù)落實(shí)車(chē)購(gòu)稅相關(guān)管理辦法,完善運(yùn)行機(jī)制和操作規(guī)程,加強(qiáng)源泉控管。要重點(diǎn)加強(qiáng)機(jī)動(dòng)車(chē)輛稅收在生產(chǎn)、銷(xiāo)售、購(gòu)置、使用各個(gè)征收環(huán)節(jié)的信息溝通,實(shí)現(xiàn)上下各環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)配合管理。要充分利用現(xiàn)有信息資源和管理手段,對(duì)機(jī)動(dòng)車(chē)輛稅收加強(qiáng)稅源管理。抓好對(duì)機(jī)動(dòng)車(chē)輛生產(chǎn)企業(yè)的納稅評(píng)估或日常檢查。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的轉(zhuǎn)稽查部門(mén)實(shí)施稽查。
6、加快“一戶(hù)式”管理系統(tǒng)和數(shù)據(jù)發(fā)布平臺(tái)的應(yīng)用。按照信息一體化要求,認(rèn)真做好“江蘇國(guó)稅管理系統(tǒng)”stais7.0版優(yōu)化和推廣應(yīng)用工作,完善“一戶(hù)式”管理軟件應(yīng)用,把“一戶(hù)式”管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)處理平臺(tái)、7.0版軟件、責(zé)任區(qū)管理軟件和個(gè)體定額軟件有機(jī)結(jié)合起來(lái),抓好數(shù)據(jù)發(fā)布平臺(tái)項(xiàng)目、內(nèi)容、相關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)比對(duì)異常指標(biāo)的發(fā)布,挖掘數(shù)據(jù)利用價(jià)值,提升數(shù)據(jù)深度應(yīng)用水平,為責(zé)任區(qū)管理員和評(píng)估分析人員提供信息數(shù)據(jù)支持,發(fā)揮信息支撐作用。
7、搞好稅銀庫(kù)聯(lián)網(wǎng)。稅銀庫(kù)聯(lián)網(wǎng)是對(duì)目前稅款征收方式的又一次改革。市局有關(guān)職能部門(mén)和市區(qū)各征收單位要協(xié)同配合,抓好設(shè)備配置、需求編寫(xiě)、聯(lián)網(wǎng)運(yùn)行、網(wǎng)上申報(bào)和稅款征收,確保市政府牽頭的稅銀庫(kù)聯(lián)網(wǎng)工作在市區(qū)順利實(shí)施,為全市全面推行起到示范作用。
8、抓好全年工作目標(biāo)的跟蹤管理工作。四季度要抓好全年目標(biāo)完成情況的督查和檢查。對(duì)市局年初下達(dá)的全年工作目標(biāo)要逐項(xiàng)對(duì)照進(jìn)行檢查,對(duì)尚未完成的要落實(shí)責(zé)任,抓好督辦,限期完成。對(duì)完成質(zhì)量一般的工作要進(jìn)行回頭看,抓好補(bǔ)課。各地要及早做好年終考核、尤其是全年績(jī)效考核、征管質(zhì)量考核和執(zhí)法檢查實(shí)地檢查的方案制訂和考核,做好總結(jié)、評(píng)比的準(zhǔn)備工作。市局機(jī)關(guān)各職能部門(mén)要結(jié)合日常管理需要,抓好日??己伺_(tái)帳的記錄,做好重點(diǎn)考核的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作和準(zhǔn)備工作,夯實(shí)迎接省局千分制考核的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。
1、進(jìn)一步抓好稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制的落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)總局稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制工作會(huì)議精神和全省國(guó)稅系統(tǒng)稅收?qǐng)?zhí)法工作規(guī)程,進(jìn)一步完善和運(yùn)用好我市稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制管理信息系統(tǒng),加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法行為的過(guò)程控制,細(xì)化落實(shí)責(zé)任追究辦法,力求使各類(lèi)執(zhí)法信息全部納入執(zhí)法責(zé)任制考核系統(tǒng),逐步實(shí)現(xiàn)稅收?qǐng)?zhí)法全過(guò)程的信息化監(jiān)控與考核。
2、加強(qiáng)執(zhí)法檢查。四季度重點(diǎn)抓好對(duì)稽查部門(mén)的執(zhí)法檢查,以促進(jìn)稽查各項(xiàng)業(yè)務(wù)制度的落實(shí),各項(xiàng)業(yè)務(wù)程序的規(guī)范,稽查辦案效率與質(zhì)量的提高。要加強(qiáng)對(duì)稽查案件的分析研究,掌握涉稅違法動(dòng)向和規(guī)律,發(fā)現(xiàn)征管薄弱環(huán)節(jié)和漏洞,健全以查促管制度,充分發(fā)揮稅收稽查的效能作用。
3、抓好專(zhuān)項(xiàng)檢查和專(zhuān)項(xiàng)整治。繼續(xù)抓好各項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)檢查和專(zhuān)項(xiàng)整治工作,認(rèn)真組織開(kāi)展好新辦企業(yè)所得稅專(zhuān)項(xiàng)檢查,加強(qiáng)所得稅評(píng)估信息的溝通和交流,選準(zhǔn)對(duì)象,提高檢查的準(zhǔn)確性;繼續(xù)做好福利企業(yè)專(zhuān)項(xiàng)檢查的掃尾工作,嚴(yán)格審查“四殘”人員比例及開(kāi)具增值稅專(zhuān)用發(fā)票情況,防范利用優(yōu)惠政策偷稅以及虛開(kāi)專(zhuān)用發(fā)票的違法行為;積極與公安部門(mén)配合,抓好與貴州平湖地區(qū)虛開(kāi)廢舊物資、增值稅專(zhuān)用發(fā)票案相關(guān)企業(yè)的專(zhuān)項(xiàng)整治工作,查深查透接收虛開(kāi)的違法行為,嚴(yán)厲整治接收虛開(kāi)的買(mǎi)方市場(chǎng)。抓好省、市局督辦案件查處進(jìn)度和稅款入庫(kù)的落實(shí),力求按期結(jié)案。
4、抓好預(yù)防瀆職犯罪。配合檢察機(jī)關(guān)抓好打擊瀆職犯罪專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)。從關(guān)心干部、愛(ài)護(hù)干部、保護(hù)干部的角度,高度重視這項(xiàng)工作,加強(qiáng)與檢察機(jī)關(guān)的溝通與協(xié)調(diào),采取有效措施共同做好預(yù)防職務(wù)犯罪工作。要從維護(hù)法律尊嚴(yán)角度出發(fā),堅(jiān)持依法治稅的原則不動(dòng)搖,對(duì)地方政府、部門(mén)和企業(yè)提出的不符合稅法規(guī)定的要求,做好宣傳解釋工作,不得違規(guī)執(zhí)行,并及時(shí)向上級(jí)國(guó)稅機(jī)關(guān)報(bào)告。
1、抓好基層“三化”達(dá)標(biāo)工作。今年是基層“三化”建設(shè)三年規(guī)劃的最后一年,也是達(dá)標(biāo)的關(guān)鍵之年。做好迎接省局明年初組織的抽查考核驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,按照省局下發(fā)的達(dá)標(biāo)考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行逐項(xiàng)梳理,拾遺補(bǔ)缺,系統(tǒng)分析,統(tǒng)籌規(guī)劃,抓好落實(shí),務(wù)求達(dá)到規(guī)定的目標(biāo)和要求。
2、抓好機(jī)構(gòu)職能調(diào)整工作。今年各級(jí)國(guó)稅機(jī)構(gòu)的設(shè)置按照總局的要求進(jìn)行了規(guī)范統(tǒng)一。要嚴(yán)格按照市局(xx)264號(hào)文件要求,明確縣(市)局機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、直屬機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位和派駐機(jī)構(gòu)的設(shè)置,嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)和人員的配置,規(guī)范調(diào)整以后機(jī)構(gòu)的職能調(diào)整,抓好崗職體系的建設(shè)和考核,確保機(jī)構(gòu)職能調(diào)整工作的順利進(jìn)行,新老機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3、抓好市(縣)局班子的考察工作。根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔工作條例》和省局關(guān)于每二年要對(duì)縣(市)局領(lǐng)導(dǎo)班子組織一次考察的要求,年前對(duì)四個(gè)縣(市)局領(lǐng)導(dǎo)班子的工作情況及班子成員的德、能、勤、績(jī)、廉組織考察。各縣(市)局及時(shí)搞好工作總結(jié),完善有關(guān)記錄,做好述職準(zhǔn)備和領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的準(zhǔn)備工作。
今年以來(lái)全系統(tǒng)廉政和作風(fēng)建設(shè)情況總體良好,違法違紀(jì)案件和行風(fēng)投訴案件有所減少,但是也存在一些新情況、新問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),最近市局黨組紀(jì)檢組按照市局年初工作部署,結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際和廉政要求,制訂下發(fā)了《關(guān)于在全市國(guó)稅系統(tǒng)實(shí)行干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度的通知》、《關(guān)于在全市國(guó)稅系統(tǒng)實(shí)行廉政詢(xún)問(wèn)、提醒、誡勉及監(jiān)察建議制度的通知》、《關(guān)于開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專(zhuān)項(xiàng)檢查的通知》等三個(gè)文件,各單位一定要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和執(zhí)行。要進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,深化基層作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)重大節(jié)日期間黨風(fēng)廉政建設(shè),對(duì)照市紀(jì)委提出的黨風(fēng)廉政方面五個(gè)突出問(wèn)題進(jìn)行自查,切實(shí)抓好“兩節(jié)”期間的黨風(fēng)廉政教育,嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,不得收送錢(qián)物、不得參加賭博、不得用公款大吃大喝奢侈浪費(fèi)、不得到納稅人處報(bào)支費(fèi)用、不得違反規(guī)定發(fā)放獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼和實(shí)物;各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭按時(shí)如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng),切實(shí)抓好本單位其他人員個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告工作的落實(shí),推動(dòng)全市國(guó)稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開(kāi)展。
要嚴(yán)格執(zhí)行總局轉(zhuǎn)發(fā)的中央紀(jì)委等六部門(mén)關(guān)于嚴(yán)肅紀(jì)律,加強(qiáng)公務(wù)員工資管理的通知精神,認(rèn)真落實(shí)清理規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼的各項(xiàng)工作,深入細(xì)致地做好廣大干部的思想工作,嚴(yán)明紀(jì)律,令行禁止,不得新增補(bǔ)貼、津貼和實(shí)物,不得年終突擊發(fā)錢(qián)、突擊花錢(qián),不得自行其是,確保清理規(guī)范公務(wù)員津貼補(bǔ)貼工作落實(shí)到位。
稅務(wù) 工作計(jì)劃篇三
(一)嚴(yán)格稅收?qǐng)?zhí)法管理,整頓規(guī)范稅收秩序。
一是要高度重視,按照地區(qū)局的工作布署和區(qū)局稽查局20xx年工作要點(diǎn),確保實(shí)現(xiàn)全年稽查查補(bǔ)稅收收入不低于本級(jí)地稅稅收收入的1.5%,全年稽查結(jié)案戶(hù)數(shù)不少于稽查局干部人均3戶(hù),處理發(fā)票違章戶(hù)數(shù)要完成25戶(hù)的目標(biāo)要求,確保實(shí)現(xiàn)全年稽查工作任務(wù)圓滿(mǎn)完成。
二是重點(diǎn)部署,繼續(xù)做好發(fā)票專(zhuān)項(xiàng)檢查工作。把查前培訓(xùn)與全面檢查緊密結(jié)合,企業(yè)自查與重點(diǎn)檢查緊密結(jié)合,日常檢查與發(fā)票專(zhuān)項(xiàng)檢查緊密結(jié)合,把發(fā)票檢查與宣傳教育緊密結(jié)合,規(guī)范用票秩序,查處購(gòu)買(mǎi)、使用虛假發(fā)票的典型案件,以案釋法,教育民眾,在管理、檢查、處罰等方面形成合力,讓假發(fā)票失去使用市場(chǎng),徹底規(guī)范發(fā)票使用秩序。
三是實(shí)行聯(lián)動(dòng)機(jī)制,加強(qiáng)信息共享。繼續(xù)建立與國(guó)稅、工商、公檢法、銀行等部門(mén)的工作聯(lián)系制度。加強(qiáng)信息反饋、情報(bào)交換,及時(shí)掌握涉稅違法活動(dòng)動(dòng)態(tài),各盡職責(zé),相互配合,形成打擊發(fā)票違法犯罪活動(dòng)的合力。
(二)認(rèn)真貫徹落實(shí)好"四位一體"的良性互動(dòng)機(jī)制
要深入落實(shí)稅收分析、稅源監(jiān)控、納稅評(píng)估、稅務(wù)稽查"四位一體"的工作機(jī)制,重點(diǎn)落實(shí)征、管、查之間的聯(lián)動(dòng)協(xié)作機(jī)制??偨Y(jié)去年好的經(jīng)驗(yàn),克服存在的不足,通過(guò)統(tǒng)籌結(jié)合征收、管理、稽查、執(zhí)法監(jiān)督等各個(gè)環(huán)節(jié)的內(nèi)在運(yùn)行機(jī)制和相互之間的銜接,加強(qiáng)稽查與征管等部門(mén)的有機(jī)協(xié)作,開(kāi)拓創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)"以查促管、管查互動(dòng)"取得新突破。
(三)強(qiáng)化干部素質(zhì)能力建設(shè),努力造就高素質(zhì)的地稅稽查干部隊(duì)伍
徹底改進(jìn)工作作風(fēng)精神面貌,不斷完善制度建設(shè),綜合運(yùn)用科學(xué)合理的目標(biāo)導(dǎo)向機(jī)制、客觀公正的績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制、獎(jiǎng)勤罰懶的激勵(lì)約束機(jī)制,明確工作重點(diǎn),清楚該做什么、該怎么做。作為科室領(lǐng)導(dǎo)的中層干部更要起到模范帶頭作用,率先垂范,激發(fā)全體稽查干部的工作動(dòng)力。
2.以"針對(duì)性和實(shí)效性"為目的,強(qiáng)化稽查干部業(yè)務(wù)素質(zhì)
將本局和地區(qū)局安排的各類(lèi)考試納入年終考核,要分層次制定培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃,根據(jù)不同的崗位職責(zé)培訓(xùn)授課,將提高稽查人員會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理能力和會(huì)計(jì)電算化作為中長(zhǎng)期目標(biāo),力爭(zhēng)在自治區(qū)局限定的時(shí)間內(nèi),努力打造一支具備組織、協(xié)調(diào)、查辦大要案能力的復(fù)合型及專(zhuān)業(yè)型稽查隊(duì)伍。
(四)以稅務(wù)文化為引領(lǐng),扎實(shí)推進(jìn)反腐倡廉制度建設(shè)
把稅務(wù)文化滲入到各項(xiàng)工作中,建立長(zhǎng)效的黨建工作機(jī)制,確保黨建工作科學(xué)化,規(guī)范化、制度化;要提升拒腐防變能力,加強(qiáng)稽查內(nèi)控機(jī)制建設(shè),扎實(shí)做好教育、制度、監(jiān)督、糾風(fēng)和懲處等各項(xiàng)工作;堅(jiān)決杜絕稽查工作中有可能存在的人情選案、查而不報(bào)、查多報(bào)少、以補(bǔ)代罰、該移送不移送的現(xiàn)象,努力以?xún)?yōu)良作風(fēng)帶動(dòng)廣大稽查干部,使稽查工作真正成為稅收工作的一把"利劍"。
稅務(wù) 工作計(jì)劃篇四
一、總體要求
以全區(qū)地稅工作會(huì)議和自治區(qū)地稅稽查工作會(huì)議精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,強(qiáng)化"人民稅務(wù)為人民"的治稅宗旨,圍繞稅收收入中心任務(wù),服務(wù)服從全局,以依法行政、依法治稅為根本,以整頓規(guī)范稅收秩序?yàn)槟繕?biāo),以查出稅收違法案件和開(kāi)展稅收專(zhuān)項(xiàng)檢查為重點(diǎn),更新稽查理念,完善機(jī)制體,規(guī)范執(zhí)法行為,創(chuàng)新工作方法,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)明廉政紀(jì)律,提升稽查現(xiàn)代化水平,以查促管,以保證質(zhì)量,為服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧稅收做出新貢獻(xiàn)。
工作目標(biāo)
稽查查補(bǔ)收入不低于圖木舒克地方稅務(wù)局一般預(yù)算收入總額的1.5%,實(shí)現(xiàn)查補(bǔ)收入150萬(wàn)元以上;稽查選案準(zhǔn)確率達(dá)到90%以上;稽查案件結(jié)案率達(dá)到90%以上,全年查辦案件不低于21起;稽查查補(bǔ)收入入庫(kù)率達(dá)到90%以上;區(qū)局督辦案件協(xié)查按期回復(fù)率達(dá)到100%,協(xié)查信息完整率達(dá)到95%以上,稅務(wù)稽查機(jī)構(gòu)查處稅收違法案件情況統(tǒng)計(jì)表(月表)準(zhǔn)確率100%。
(一)稽查綜合業(yè)務(wù)管理
1、制定稅務(wù)稽查年度工作計(jì)劃,并按時(shí)報(bào)送;全年工作計(jì)劃有落實(shí)。年度終了按時(shí)報(bào)送工作總結(jié),工作總結(jié)質(zhì)量好。
2、總結(jié)本地區(qū)稽查工作經(jīng)驗(yàn),按要求報(bào)送經(jīng)驗(yàn)交流材料。
3、按照規(guī)定的時(shí)限報(bào)送相關(guān)報(bào)表和電子數(shù)據(jù),報(bào)表數(shù)字真實(shí)、準(zhǔn)確,項(xiàng)目填寫(xiě)完整,數(shù)字符合邏輯關(guān)系。
4、按照規(guī)定的時(shí)限、數(shù)量、格式報(bào)送典型案例,案例質(zhì)量好。
稅務(wù) 工作計(jì)劃篇五
第一部分xx年工作總結(jié)
xx年,局全體干部職工,在上級(jí)主管部門(mén)和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)奮斗、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新,圍繞“興工強(qiáng)市、借力發(fā)展”和推進(jìn)“六六”產(chǎn)業(yè)發(fā)展兩大戰(zhàn)略和其他各項(xiàng)決策部署,以及全省財(cái)政地稅工作會(huì)議精神,認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)三”工作措施,圍繞年度確定的工作思路,聚財(cái)為國(guó),執(zhí)法為民,在各方面都取得了較好的成績(jī)。
1-9月,全市財(cái)政總收入累計(jì)實(shí)現(xiàn)4.5億元,完成年計(jì)劃79.3%,增長(zhǎng)18.8%。地方財(cái)政收入實(shí)現(xiàn)2.7億元,完成年計(jì)劃76.4%,增長(zhǎng)23.5%。財(cái)政總支出實(shí)現(xiàn)42225萬(wàn)元,增長(zhǎng)26.6%。全年財(cái)政總收入預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)6.05億元,增長(zhǎng)18.6%,地方財(cái)政收入3.65億元,增長(zhǎng)17%。
1-9月,地稅部門(mén)完成各項(xiàng)收入30783萬(wàn)元,增長(zhǎng)12.3%,其中稅收收入完成2.2億元,增長(zhǎng)7.9%。全年地方稅收收入預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)3億元,增長(zhǎng)14%。xx年的主要工作有以下六個(gè)方面:
(一)全力優(yōu)化收入結(jié)構(gòu)
一年來(lái),在國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策的調(diào)控下,我市建材等支柱產(chǎn)業(yè)和房地產(chǎn)行業(yè)效益下滑,地方財(cái)力增收的難度不斷加大,收入形勢(shì)極其嚴(yán)峻。我局進(jìn)一步調(diào)整、優(yōu)化收入結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)地方財(cái)力穩(wěn)步增長(zhǎng),為確保完成市委、市政府下達(dá)的6億元目標(biāo)而努力。
1、加強(qiáng)稅費(fèi)調(diào)研,強(qiáng)化稅源監(jiān)控。積極開(kāi)展企業(yè)所得稅、建筑房地產(chǎn)營(yíng)業(yè)稅等經(jīng)濟(jì)稅收調(diào)研和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等普查工作,加強(qiáng)稅源管理和分析研究。對(duì)年納地稅額在10萬(wàn)元以上的重點(diǎn)企業(yè)實(shí)施重點(diǎn)稅源監(jiān)控,強(qiáng)化稅收動(dòng)態(tài)管理,確保稅收的及時(shí)入庫(kù)。
2、加強(qiáng)地方稅收管理。及時(shí)調(diào)整房地產(chǎn)行業(yè)稅收政策,對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)企業(yè)所得稅統(tǒng)一實(shí)行查賬征收,同時(shí)完善土地增值稅管理辦法,擴(kuò)大土地增值稅的預(yù)征范圍,1-9月土地增值稅同比增長(zhǎng)179%;出臺(tái)《企業(yè)所得稅分類(lèi)管理辦法》,統(tǒng)一了確定征收方式的認(rèn)定,明確了企業(yè)所得稅預(yù)征率,保證了所得稅收入比上年同期穩(wěn)中有升的良好勢(shì)頭;擴(kuò)大印花稅預(yù)征范圍,規(guī)范印花稅按月申報(bào)制度;繼續(xù)完善房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅電子檔案,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,1-9月房產(chǎn)稅和城鎮(zhèn)土地使用稅同比增長(zhǎng)81%和213%;開(kāi)展客運(yùn)行業(yè)納稅評(píng)估,規(guī)范客運(yùn)企業(yè)稅收管理;調(diào)整木材行業(yè)稅收政策,進(jìn)一步規(guī)范木材行業(yè)稅收征管,實(shí)行查賬、核定、雙定相結(jié)合的管理模式。
3、加強(qiáng)社保費(fèi)收入征管。建立欠費(fèi)情況等征收信息的反饋聯(lián)系制度,積極穩(wěn)妥的推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)金全覆蓋工作,做好大病醫(yī)療補(bǔ)充保險(xiǎn)費(fèi)的移接交和征收工作。
(二)努力優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)
按照公共財(cái)政的要求,不斷優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu),保障重點(diǎn)支出需求,確保建設(shè)“平安我市”的資金需求,促進(jìn)“三個(gè)文明”協(xié)調(diào)發(fā)展。
1、強(qiáng)化預(yù)算約束。xx年,我局以增強(qiáng)財(cái)政預(yù)算嚴(yán)肅性、準(zhǔn)確性為預(yù)算管理改革的立足點(diǎn),在加強(qiáng)制度建設(shè)上下功夫。制定了《我市部門(mén)預(yù)算管理暫行辦法》、《我市市級(jí)行政事業(yè)單位基本支出預(yù)算管理暫行辦法》和《我市市級(jí)行政事業(yè)單位項(xiàng)目支出預(yù)算管理暫行辦法》,規(guī)范了預(yù)算編制標(biāo)準(zhǔn)、程序,促進(jìn)了預(yù)算編制質(zhì)量的提高。
2、集中財(cái)力保重點(diǎn)、保急需。財(cái)政支出向工業(yè)發(fā)展、教育、公共衛(wèi)生、社會(huì)保障等傾斜,把有限的財(cái)力用在關(guān)心社會(huì)弱勢(shì)群體,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、加大社會(huì)保障等急需和必需支出上。一是發(fā)揮財(cái)政職能作用,積極應(yīng)對(duì)宏觀政策調(diào)控要素制約,加大對(duì)企業(yè)支持力度。xx年財(cái)政安排企業(yè)貼息資金1000萬(wàn)元,增長(zhǎng)11.1%,安排175萬(wàn)元招商引資、“六六產(chǎn)業(yè)”專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi),保障經(jīng)濟(jì)的持續(xù)增長(zhǎng)。二是加大對(duì)農(nóng)業(yè)、教育、衛(wèi)生、科技的投入,優(yōu)化支出項(xiàng)目結(jié)構(gòu),支出安排向重點(diǎn)方向傾斜。教育投入繼續(xù)增加,增長(zhǎng)11.7%,其中1-9月支出增長(zhǎng)16.5%,比全省平均高出4個(gè)百分點(diǎn),解決了全市離退休教師工資福利待遇,支持教育“四項(xiàng)工程建設(shè);衛(wèi)生支出重點(diǎn)向公共衛(wèi)生傾斜,xx年公共衛(wèi)生支出安排757萬(wàn)元,增長(zhǎng)56%,其中1-9月支出增長(zhǎng)67.3%,比全省平均高出44個(gè)百分點(diǎn);xx年1-9科技支出增長(zhǎng)509.4%,比全省平均高出487個(gè)百分點(diǎn);三是切實(shí)解決一些歷史性遺留問(wèn)題。初步劃清鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共衛(wèi)生支出和其他衛(wèi)生事業(yè)費(fèi)支出界限,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長(zhǎng)、防疫、保健、血防等公共支出,實(shí)行定員定額的經(jīng)費(fèi)包干辦法,進(jìn)一步加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共衛(wèi)生支出的投入,醫(yī)療衛(wèi)生支出預(yù)算比上年增長(zhǎng)28.2%;逐步提高事業(yè)單位離退休人員保障水平,根據(jù)事業(yè)單位改革的要求,合理界定事業(yè)單位在職人員和離退休人員財(cái)政補(bǔ)助界限,重點(diǎn)提高事業(yè)單位離退休人員經(jīng)費(fèi),特別是提高對(duì)非公益性且收入來(lái)源少的事業(yè)單位離退休人員財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),逐步與行政單位離退休人員經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助接軌;對(duì)非義務(wù)學(xué)校的離退休人員實(shí)行全額補(bǔ)助。四是財(cái)政支出向公共管理和公共服務(wù)、防范突發(fā)性事件能力、打造“平安我市”傾斜。公檢法司支出上年增長(zhǎng)16.7%,提高公安部門(mén)人均公用經(jīng)費(fèi),做好中央政法專(zhuān)款地方配套資金落實(shí)工作,籌措資金支持市法院、司法部門(mén)開(kāi)展信息化工程建設(shè)。
稅務(wù) 工作計(jì)劃篇六
一、抓好收入質(zhì)量,確保組織收入工作的持續(xù)發(fā)展
(一)加強(qiáng)稅收分析與預(yù)測(cè)。堅(jiān)持月、季、年收入分析預(yù)測(cè)制度,不斷完善稅收預(yù)測(cè)制度,提高預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率,充分運(yùn)用分析預(yù)測(cè)結(jié)果為實(shí)際工作服務(wù)。圍繞重點(diǎn)稅源監(jiān)控工作,分地區(qū)、分行業(yè)、企業(yè)的開(kāi)展稅收分析工作,提交相關(guān)分析報(bào)告,供領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)決策參考。成立以計(jì)財(cái)部門(mén)為主、稅種管理部門(mén)為輔的數(shù)據(jù)分析處理中心,專(zhuān)人專(zhuān)職進(jìn)行數(shù)據(jù)分析工作,提高收入數(shù)據(jù)指標(biāo)運(yùn)行質(zhì)量。建立“鏈、點(diǎn)”結(jié)合分析體系。加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào),及時(shí)將稅源分析預(yù)測(cè)情況向當(dāng)?shù)攸h委、政府匯報(bào),為黨委、政府和有關(guān)部門(mén)的科學(xué)決策提供參考。
(二)強(qiáng)化稅源管理。鞏固和擴(kuò)大重點(diǎn)稅源管理的范圍和內(nèi)容,將重點(diǎn)稅源由年繳納地稅收入30萬(wàn)元以上擴(kuò)大到10萬(wàn)元以上的納稅戶(hù)。根據(jù)企業(yè)稅源大小,實(shí)行重點(diǎn)稅源監(jiān)控分類(lèi)管理。實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)稅源數(shù)據(jù)全局?jǐn)?shù)據(jù)信息共享,強(qiáng)化重點(diǎn)稅源數(shù)據(jù)應(yīng)用。進(jìn)一步強(qiáng)化重點(diǎn)稅源管理員的管理責(zé)任,推行基層領(lǐng)導(dǎo)干部管戶(hù)制,完善稅收管理員的崗責(zé)考評(píng)機(jī)制。積極利用重點(diǎn)稅源監(jiān)控信息,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)納稅戶(hù)、重點(diǎn)項(xiàng)目的征管,建立重點(diǎn)項(xiàng)目管理臺(tái)帳,減少稅收流失。深入開(kāi)展納稅評(píng)估工作,實(shí)行分類(lèi)評(píng)估管理,建立部分重點(diǎn)稅源行業(yè)的納稅評(píng)估指標(biāo)體系、預(yù)警指標(biāo)體系和各項(xiàng)工作制度,提高稅收征管的質(zhì)量和效率。積極推進(jìn)稅收專(zhuān)業(yè)化管理,實(shí)行行業(yè)稅收專(zhuān)業(yè)化、一體化管理模式,從而達(dá)到優(yōu)化資源配置,提高管理效能的目的。
(三)強(qiáng)化稅收收入工作措施。進(jìn)一步完善任務(wù)目標(biāo)責(zé)任制;實(shí)行一把手負(fù)總責(zé),領(lǐng)導(dǎo)分片包干,部門(mén)建立掛鉤聯(lián)系點(diǎn)的辦法;完善激勵(lì)機(jī)制,建立落實(shí)組織收入工作責(zé)任制,量化考核指標(biāo),完善考核辦法,把收入任務(wù)完成的好壞與獎(jiǎng)懲掛鉤,與干部的年終考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)、晉升提拔掛鉤??茖W(xué)安排好稅收計(jì)劃。采取有力措施杜絕新欠,大力做好陳欠追繳和死欠核銷(xiāo)工作。
(四)強(qiáng)化社會(huì)綜合治稅。加強(qiáng)與公檢法等稅收?qǐng)?zhí)法保障部門(mén)的協(xié)作,為稅收?qǐng)?zhí)法提供強(qiáng)有力的司法保障;加強(qiáng)與財(cái)政、審計(jì)、工商、國(guó)稅等掌握稅源信息的經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)的協(xié)作,實(shí)現(xiàn)涉稅信息共享;加強(qiáng)與代征代扣代繳單位的協(xié)作,保證稅款足額及時(shí)入庫(kù),努力形成全社會(huì)齊抓共管的局面。
(一)整頓規(guī)范稅收秩序。以查處大案要案為重點(diǎn),嚴(yán)厲打擊各種涉稅違法行為。有重點(diǎn)、有針對(duì)性地開(kāi)展稅收專(zhuān)項(xiàng)檢查。嚴(yán)厲打擊印制倒賣(mài)假發(fā)票、利用互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)短信等媒介進(jìn)行涉稅違法犯罪活動(dòng)。
(二)建立稽查動(dòng)態(tài)案源庫(kù)。利用計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的支撐,構(gòu)建覆蓋相關(guān)行業(yè)特點(diǎn)的案件分析模型,逐步建立全市稅務(wù)稽查動(dòng)態(tài)案源庫(kù),提高分行業(yè)選案數(shù)據(jù)的可靠性。
稅務(wù) 工作計(jì)劃篇七
在新的一年里,認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)決貫徹黨的各項(xiàng)路線(xiàn)、方針、政策,為使20xx年的工作有更大的提高,特制訂工作計(jì)劃如下:
一、提高思想認(rèn)識(shí),利用多種形式開(kāi)展思想教育,解決對(duì)理論學(xué)習(xí)缺乏積極性的問(wèn)題。
二、提高公仆意識(shí),切實(shí)為納稅人解難題辦實(shí)事。
三、提高工作效率,杜絕不落實(shí)、不務(wù)實(shí)效的形式主義作風(fēng),著力解決工作浮漂的問(wèn)題。進(jìn)一步鞏固、完善、夯實(shí)稅收工作基礎(chǔ),不斷提高稅收工作質(zhì)量和效率,更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)納稅人,圓滿(mǎn)完成全年各項(xiàng)工作目標(biāo)。
四、提高組織觀念,杜絕個(gè)人主義思想,堅(jiān)持原則、不斷加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的意識(shí)。
五、提高自身修養(yǎng),杜絕追求個(gè)人享受的現(xiàn)象,著重解決貪圖享樂(lè)的問(wèn)題。
六、提高紀(jì)律觀念,樹(shù)立遵章守紀(jì)、令行禁止的紀(jì)律觀念,杜絕隨意違反規(guī)章制度現(xiàn)象。工作目標(biāo)上突出實(shí)效性,牢固樹(shù)立優(yōu)化服務(wù)意識(shí),找準(zhǔn)工作突破口,定措施,求實(shí)效,緊密聯(lián)系稅收工作實(shí)際,堅(jiān)決杜絕“吃、拿、卡、要、報(bào)”等不正之風(fēng),牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)和發(fā)展意識(shí),牢固樹(shù)立廉潔從稅、執(zhí)法為民的觀念,牢固樹(shù)立求真務(wù)實(shí)、事?tīng)?zhēng)一流的思想,確保完成全年各項(xiàng)稅收任務(wù)。
七、刻苦鉆研稅收業(yè)務(wù)、提高稽查工作質(zhì)量。今年,要在保證工作質(zhì)量的同時(shí),注意提高工作效率,合理安排和調(diào)配時(shí)間,抓住主要矛盾,解決主要問(wèn)題。同時(shí)不斷摸索新的稽查方法和手段,改變重賬內(nèi)檢查輕賬外檢查的觀念,要將帳內(nèi)檢查與帳外檢查有機(jī)結(jié)合起來(lái),要善于發(fā)現(xiàn)深層次的、隱蔽較深的問(wèn)題。
八、全面提高稽查文書(shū)填制質(zhì)量。認(rèn)真學(xué)習(xí)《新稽查文書(shū)填制說(shuō)明》,熟練掌握稅務(wù)稽查文書(shū)制作的規(guī)定和要求,對(duì)案件違法事實(shí)、處理處罰依據(jù)、文書(shū)制作、文書(shū)送達(dá)等項(xiàng)目中較易出錯(cuò)的方面進(jìn)行深刻剖析,著力解決在運(yùn)行中出現(xiàn)的問(wèn)題。在制作稽查文書(shū)方面,以達(dá)到文書(shū)不變更,案件不敗訴之目的。爭(zhēng)取20xx年在稽查文書(shū)規(guī)范化管理上出經(jīng)驗(yàn)、出亮點(diǎn)。
九、抓學(xué)習(xí),強(qiáng)素質(zhì),練內(nèi)功,樹(shù)形象。認(rèn)真學(xué)習(xí)《稅收征管法》及其實(shí)施細(xì)則,《河北省地方稅收業(yè)務(wù)工作規(guī)程》和《稅務(wù)稽查工作規(guī)程》開(kāi)展稽查業(yè)務(wù)培訓(xùn),重點(diǎn)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
稅務(wù) 工作計(jì)劃篇八
20xx年稅務(wù)局人事教育處工作計(jì)劃
20xx年是全年工作的關(guān)鍵,我處將在省局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞稅收中心工作,按照年初擬定的工作思路和重點(diǎn),緊緊抓住中心工作和薄弱環(huán)節(jié),總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),落實(shí)工作措施,力求在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、干部教育培訓(xùn)和思想政治工作、基層建設(shè)工作方面取得新的成績(jī)。
一、繼續(xù)在全系
統(tǒng)開(kāi)展弘揚(yáng)勞模精神為主題的“學(xué)勞模、趕先進(jìn)、比貢獻(xiàn)”活動(dòng),將此次活動(dòng)與省直工委組織開(kāi)展的“保持先進(jìn)性、建功‘十一五’”主題實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合;與省文明委組織開(kāi)展的“迎奧運(yùn),講誠(chéng)信,促和諧”主題實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合;與系統(tǒng)的行風(fēng)建設(shè)相結(jié)合,樹(shù)立和諧地稅新形象;與系統(tǒng)的干部教育、業(yè)務(wù)練兵比武活動(dòng)相結(jié)合,在系統(tǒng)內(nèi)通過(guò)比學(xué)趕幫超,達(dá)到政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高的要求;與系統(tǒng)的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)相結(jié)合,確?;顒?dòng)成效顯著。
二、 加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),選準(zhǔn)、配強(qiáng)、管好“一把手”,探索落實(shí)民主集中制的有效機(jī)制,續(xù)深化后備干部隊(duì)伍建設(shè)。做好后備干部人選的補(bǔ)充調(diào)整、考察認(rèn)定工作,建立市局班子及處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部后備干部隊(duì)伍。
三、研究探索領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核量化評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),建立健全完善干部交流制度和辦法,組織開(kāi)展先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)。
四、完成系統(tǒng)公務(wù)員登記,做好非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)確定與下達(dá)。
五、做好總局全國(guó)教育培訓(xùn)局長(zhǎng)會(huì)議的相關(guān)材料整理和宣傳交流工作。
六、嚴(yán)格按照《xx省稅務(wù)局20xx年干部教育培訓(xùn)項(xiàng)目方案》逐步落實(shí)各項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目的許可備案、組織實(shí)施和效果評(píng)估;
七、繼續(xù)做好“五員”培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)、初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專(zhuān)門(mén)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、更新知識(shí)培訓(xùn)和稅收業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn);完成系統(tǒng)50名師資人員、100名稅收業(yè)務(wù)骨干、50名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)任務(wù)。
八、拓展培訓(xùn)渠道,創(chuàng)新培訓(xùn)方式,健全完善集中學(xué)習(xí)、脫產(chǎn)培訓(xùn)、專(zhuān)題講座、遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育等多渠道培訓(xùn)體系,積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型地稅系統(tǒng)。
九、組織業(yè)務(wù)能手達(dá)標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng)。舉辦全省地稅系統(tǒng)以“三員”為主的各類(lèi)業(yè)務(wù)能手的達(dá)標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng),選拔并表彰一批業(yè)務(wù)能手。
十、建立完善師資隊(duì)伍。研究制定師資人員的條件和標(biāo)準(zhǔn),按照自愿報(bào)名、組織考核、明確待遇、加強(qiáng)管理的原則逐級(jí)推薦產(chǎn)生省局的師資隊(duì)伍。
十一、按照選派要求,組織干部參加總局的專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)班、省委組織部更新知識(shí)培訓(xùn)班、省人事廳組織的任職培訓(xùn)和對(duì)外交流培訓(xùn)班。
十二、完成系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)教育平臺(tái)和萬(wàn)人答題系統(tǒng)搭建工作。
十三、實(shí)施縣(區(qū))局基層建設(shè)達(dá)標(biāo)活動(dòng),推進(jìn)基層建設(shè)全面、協(xié)調(diào)、均衡發(fā)展。
十四、組織開(kāi)展群眾性創(chuàng)建活動(dòng),做好各類(lèi)先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人評(píng)選推薦及表彰工作。
十五、下發(fā)《xx省稅務(wù)局關(guān)于加強(qiáng)地稅文化建設(shè)的意見(jiàn)》,做好研究確定陜西地稅理念體系等準(zhǔn)備工作。
十六、匯總?cè)《悇?wù)系統(tǒng)廳局級(jí)以上集體和個(gè)人榮譽(yù)情況,根據(jù)各級(jí)別榮譽(yù)情況,確定進(jìn)入《xx稅務(wù)系統(tǒng)群英譜》的集體、個(gè)人范圍,下發(fā)通知收集事跡材料,并進(jìn)行修改編輯。
十六、做好系統(tǒng)新招錄公務(wù)員的接收、分配工作。
十七、完成系統(tǒng)公務(wù)員工資套改,做好日常工資管理。
十八、認(rèn)真落實(shí)老干部工作的各項(xiàng)政策措施,積極組織開(kāi)展豐富多彩、健康有益的活動(dòng)。積極研究和解決老干部工作遇到的新情況和新問(wèn)題,不斷改進(jìn)創(chuàng)新老干部工作的思路和機(jī)制。
十九、學(xué)習(xí)干部檔案室建設(shè)經(jīng)驗(yàn),制定系統(tǒng)干部檔案達(dá)標(biāo)規(guī)劃方案。稅務(wù) 工作計(jì)劃篇九
201x年,xx市xx區(qū)稅務(wù)局精準(zhǔn)落實(shí)上級(jí)決策部署和改革要求,有序推進(jìn)稅務(wù)機(jī)構(gòu)改革,持續(xù)深化從嚴(yán)治黨、依法組織稅收收入、全面落實(shí)稅收優(yōu)惠政策、積極推進(jìn)稅務(wù)機(jī)構(gòu)改革、放管服改革、一次辦好改革,積極服務(wù)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重大工程,各項(xiàng)工作成效顯著。
201x年以來(lái),xx區(qū)稅務(wù)局充分發(fā)揮稅收職能作用,開(kāi)拓思路,加強(qiáng)征管,千方百計(jì)挖潛增收、堵漏增收,收入質(zhì)量不斷提高,為地方改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供了堅(jiān)實(shí)的財(cái)力保障。
一是強(qiáng)化重點(diǎn)項(xiàng)目管理。與區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目辦公室合作,通過(guò)建立信息共享機(jī)制,及時(shí)獲取全區(qū)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目信息。截止目前,已將全區(qū)新開(kāi)工和續(xù)建的大項(xiàng)目全部納入稅收管理,與財(cái)政、國(guó)土部門(mén)合作,通過(guò)國(guó)土部門(mén)提供的占用耕地信息和土地出讓信息,發(fā)現(xiàn)稅源。二是加強(qiáng)稅收征管力度。依托政府財(cái)稅綜合信息平臺(tái)的建設(shè),每月按稅種、行業(yè)和相關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行對(duì)比分析,查找增減變化原因,及時(shí)發(fā)現(xiàn)稅收征管中的薄弱環(huán)節(jié);強(qiáng)化企業(yè)所得稅管理,提高納稅戶(hù)數(shù)占比;強(qiáng)化新辦業(yè)戶(hù)管理,提高自覺(jué)申報(bào)、按時(shí)繳納稅款的納稅遵從度;強(qiáng)化欠繳稅款清理,加大對(duì)欠稅企業(yè)清繳力度。三是發(fā)揮稽查評(píng)估作用。通過(guò)落實(shí)省局第一批風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)任務(wù)、招拍掛取得土地專(zhuān)項(xiàng)評(píng)估稅收風(fēng)險(xiǎn)專(zhuān)項(xiàng)分析應(yīng)對(duì)、第三方稅收風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)信息核實(shí)、內(nèi)部審計(jì)稅收風(fēng)險(xiǎn)信息專(zhuān)項(xiàng)應(yīng)對(duì)核實(shí)等任務(wù)。
一是穩(wěn)步推進(jìn)國(guó)稅地稅征管體制改革。優(yōu)先完成納稅人端改革工作,妥善安排業(yè)務(wù)整合優(yōu)化事項(xiàng),逐步實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程、崗責(zé)體系和信息系統(tǒng)的集成聯(lián)動(dòng)優(yōu)化整合到位。全區(qū)稅務(wù)系統(tǒng)以嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn),實(shí)而又實(shí)、細(xì)而又細(xì)地做好每一項(xiàng)工作,努力實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)改革與日常工作互促并進(jìn),推動(dòng)構(gòu)建優(yōu)化高效統(tǒng)一的稅收征管體系。二是全力落實(shí)一次辦好改革。制定了《納服單位與稅源管理單位一次辦好事項(xiàng)工作銜接規(guī)范》,對(duì)八類(lèi)稅收業(yè)務(wù)辦事流程進(jìn)行了優(yōu)化,制定六大類(lèi)108項(xiàng)一次辦好清單,不斷改進(jìn)工作流程,提升工作態(tài)度,確保相關(guān)涉稅業(yè)務(wù)一次辦結(jié)。三是致力服務(wù)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重大工程。采取多項(xiàng)措施,積極落實(shí)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除等稅收優(yōu)惠政策,舉辦助力新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換專(zhuān)題輔導(dǎo)會(huì)、對(duì)重點(diǎn)企業(yè)上門(mén)進(jìn)行政策宣講和輔導(dǎo)等方式,確保優(yōu)惠政策落到實(shí)處,助推企業(yè)發(fā)展。
一是助力政府全面治理散亂污工程。通過(guò)委托政府協(xié)查督辦和稅務(wù)人員實(shí)地核查兩種方式加強(qiáng)對(duì)散亂污治理企業(yè)的稅收管理。對(duì)單位納稅人和較大規(guī)模個(gè)體納稅人進(jìn)行實(shí)地調(diào)查,核算其應(yīng)繳未繳或者少繳的稅款,責(zé)令限期繳納為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。二是全力開(kāi)展掃黑除惡專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)。與公安機(jī)關(guān)、人民銀行等部門(mén)合作開(kāi)展打擊虛開(kāi)發(fā)票、騙取出口退稅專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),及時(shí)移送稅務(wù)檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的涉黑涉惡線(xiàn)索,實(shí)現(xiàn)維護(hù)良好稅收秩序與推進(jìn)掃黑除惡斗爭(zhēng)互促共進(jìn)。三是社保擴(kuò)面征繳。與人社、財(cái)政等部門(mén)配合開(kāi)展社保費(fèi)調(diào)研,積極參與社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)擴(kuò)面征繳工作,結(jié)合稅務(wù)機(jī)構(gòu)改革明確社保費(fèi)和非稅收入劃轉(zhuǎn)工作路線(xiàn)圖,為平穩(wěn)劃轉(zhuǎn)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),努力建成規(guī)范便民高效的社保費(fèi)和非稅收入征繳體制機(jī)制。
臨淄區(qū)稅務(wù)局雖然各項(xiàng)工作成效顯著,但是在稅收?qǐng)?zhí)法水平、稅源管理水平、稅收管理水平、納稅服務(wù)水平的提高上還存在一定短板,針對(duì)以上存在問(wèn)題,我局接下來(lái)將從以下四個(gè)方面開(kāi)展工作:一是加強(qiáng)稅收征管,提升稅收?qǐng)?zhí)法水平。圍繞征管質(zhì)量組織專(zhuān)題培訓(xùn),對(duì)各項(xiàng)征管指標(biāo)實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)控,以問(wèn)題為導(dǎo)向研究制定針對(duì)性措施,加大對(duì)稅收違法行為打擊力度,進(jìn)一步強(qiáng)化征管措施,提高稅收征管質(zhì)量,降低稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。二是深化綜合治稅,提升稅源管理水平。深入推進(jìn)稅企協(xié)作,建立涉稅信息交換和共享協(xié)作機(jī)制,完善稅源控管鏈條,促進(jìn)稅收質(zhì)量和征管質(zhì)效明顯提升。三是突出分析預(yù)測(cè),提升稅收管理水平。根據(jù)稅收收入變化,及時(shí)對(duì)增值稅、個(gè)人所得稅、資源稅、社保費(fèi)征收比例進(jìn)行專(zhuān)題分析,促進(jìn)稅收管理的科學(xué)化。四是完善責(zé)任體系,提升納稅服務(wù)水平。牢固樹(shù)立大納服觀念,將改革任務(wù)和責(zé)任分解落實(shí)到各個(gè)單位、崗位,形成人員、責(zé)任、分工各有側(cè)重、層層推進(jìn)的責(zé)任體系,進(jìn)一步深化一次辦好改革,多措并舉,狠抓落實(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)納稅人的改革獲得感和滿(mǎn)意度。
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