總結(jié)是對(duì)過(guò)去工作的總結(jié)和評(píng)估，可以幫助我們找到提高工作效率和質(zhì)量的方法。注意總結(jié)的語(yǔ)言簡(jiǎn)明扼要，清晰易懂，避免使用過(guò)多的專業(yè)術(shù)語(yǔ)。如果你需要寫一篇總結(jié)，以下是小編為你準(zhǔn)備的一些范文，希望能對(duì)你有所幫助。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇一
(一)群策群力、攻堅(jiān)克難，確保2020年《xx年鑒》編纂工作按時(shí)按質(zhì)按量完成。計(jì)劃于2020年6月底前完成各單位上報(bào)的年鑒初稿審核、編輯、修改和校對(duì)工作;7月底前完成組稿、統(tǒng)稿工作;8月底前完成初稿制作和送審工作;9月底前完成初稿送審稿編輯、修改、校對(duì)工作;10月底前送出版社排版、進(jìn)行“三?！惫ぷ?11月底前完成終審稿制作和送審工作，縣領(lǐng)導(dǎo)審批樣書;12月，與出版社簽訂出版合同(編纂印刷出版1000冊(cè))，領(lǐng)取成品書。
(二)指導(dǎo)相關(guān)部門做好部門志、村志、家譜志、地情資料等文化典籍的編纂工作，傳承和保護(hù)好xx縣地方志文化遺產(chǎn)和瑰寶。一是指導(dǎo)完成《祿豐村林場(chǎng)志》(1907～2020)初(終)審稿和編纂出版工作，計(jì)劃年底出版發(fā)行。二是指導(dǎo)完成《許氏族譜》編纂出版工作。
(三)完成縣方志館建設(shè)和開館開放工作。完成縣方志館相關(guān)管理制度的制定、縣內(nèi)外各類文史志類藏書征集、消防防蟲防水防腐器材、查閱檔案辦公用品(包括電腦、桌椅板凳等)等設(shè)施設(shè)備配備和其他工作，7月底前完成縣志館掛牌工作，8月底前完成開館和免費(fèi)對(duì)外開放工作。
(四)全面深化地方志工作改革，中央、省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)頂層設(shè)計(jì)，從政策制度層面高位統(tǒng)籌地方志工作，促進(jìn)其健康持續(xù)、又好又快和繁榮發(fā)展，為我縣的地方志文化事業(yè)添磚加瓦、錦上添花。
1.爭(zhēng)取將xx縣地方志工作補(bǔ)充納入xx縣“十三·五”國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。
2.加強(qiáng)地方志工作制度建設(shè)，制定出臺(tái)《xx縣地方志工作管理規(guī)定》《進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)xx縣地方志工作的實(shí)施意見》《xx縣方志館管理規(guī)定》等一系列支持和發(fā)展地方志工作的配套制度文件。有助于解決我縣地方志工作制度不完善、不規(guī)范，造成地方志工作效率和質(zhì)量不高、工作宣傳落實(shí)不到位，縣直各單位對(duì)地方志工作不了解、不深入，影響我縣繁榮發(fā)展地方志工作的進(jìn)度和效果等問(wèn)題。
3.爭(zhēng)取將縣志辦2020年升格為正科級(jí)單位?？h志辦自1983年成立以來(lái)一直為副科級(jí)單位，從成立至今一直由縣人民政府辦公室管理，縣志辦主任現(xiàn)由副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，2020年以前均由正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。原屬縣政府辦管理的縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、縣政務(wù)服務(wù)管理局、縣信訪局、縣法制辦均單獨(dú)升格為正科級(jí)單位，唯一只有縣志辦為副科級(jí)單位?？h志辦升格為正科級(jí)單位，有助于解決的問(wèn)題：縣直各單位對(duì)地方志工作重視不夠、地方志工作社會(huì)影響力不強(qiáng);由于縣志辦一直為副科級(jí)單位，縣直其他單獨(dú)設(shè)立的單位均為正科級(jí)單位，對(duì)布置和安排的地方志工作存在隨意性和執(zhí)行力不強(qiáng)、工作效果差;難于適應(yīng)黨的十九大以來(lái)黨中央關(guān)于深化黨和國(guó)家機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革工作的文件會(huì)議精神的要求;昆明市其他縣市(區(qū))地方志機(jī)構(gòu)基本上為正科級(jí)單位，我縣志辦一直為副科級(jí)單位，難于適應(yīng)地方志工作新形勢(shì)和新情況下對(duì)工作的新要求，影響我縣地方志文化事業(yè)的深入發(fā)展和繁榮發(fā)展?？h志辦升格為正科級(jí)單位，對(duì)貫徹落實(shí)好黨的十九大以來(lái)黨中央關(guān)于深化黨和國(guó)家機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革工作的戰(zhàn)略部署，全面深化我縣地方志機(jī)構(gòu)改革、消除體制機(jī)制等弊病頑疾、強(qiáng)化縣地方志機(jī)構(gòu)職能職責(zé)和功能作用，對(duì)整合縣志辦人、才、物等資源，提高工作效率和質(zhì)量水平，對(duì)充分發(fā)揮、更好地履行和強(qiáng)化“修志編鑒”的主業(yè)職能職責(zé)以及更好地貫徹落實(shí)好“存史、資政、教化、育人”的地方志工作方針，對(duì)弘揚(yáng)、傳承、繁榮和發(fā)展我縣地方志文化事業(yè)，強(qiáng)化縣委、縣政府“五位一體”建設(shè)之一的文化建設(shè)的重要作用，產(chǎn)生良好的社會(huì)價(jià)值和文化價(jià)值，對(duì)不斷提升單位社會(huì)影響力和知名度，更好地服務(wù)于全縣地方志文化事業(yè)等都具有重大而深遠(yuǎn)的歷史意義和現(xiàn)實(shí)作用。
4.中央、省、市地方志業(yè)務(wù)主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)和縣級(jí)以上黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)多到縣(區(qū))級(jí)地方志業(yè)務(wù)部門調(diào)研基層地方志工作，深入了解和掌握基層地方志業(yè)務(wù)部門存在的人、財(cái)、物等嚴(yán)重困難和問(wèn)題。結(jié)合黨的十九大以來(lái)黨中央關(guān)于深化黨和國(guó)家機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革工作的方案文件和會(huì)議精神的要求以及中央、省、市、縣級(jí)機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革任務(wù)時(shí)間安排表，深入思考如何全面深化改革地方志工作，如何整合和改革基層地方志業(yè)務(wù)部門人、財(cái)、物等，出臺(tái)科學(xué)、合理、切合實(shí)際的基層地方志業(yè)務(wù)部門改革工作方案，更好地服務(wù)于繁榮和傳承發(fā)展地方志文化事業(yè)。
(五)配足配強(qiáng)地方志工作經(jīng)費(fèi)，確保地方志工作可持續(xù)發(fā)展。將地方志工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，地方志工作經(jīng)費(fèi)投入不足，每年均需要臨時(shí)申請(qǐng)撥付工作經(jīng)費(fèi)，影響正常工作經(jīng)費(fèi)的保障和我縣地方志文化工作的長(zhǎng)遠(yuǎn)繁榮發(fā)展。每年需配備20萬(wàn)元地方志工作經(jīng)費(fèi)，自縣志辦成立以來(lái)，地方志工作經(jīng)費(fèi)一直沒(méi)有納入財(cái)政預(yù)算，爭(zhēng)取將縣志辦年鑒編纂工作經(jīng)費(fèi)納入2020年縣財(cái)政預(yù)算。確保地方志工作經(jīng)費(fèi)保障到位，繁榮發(fā)展好傳承好我縣地方志事業(yè)和文化。
(六)選優(yōu)配強(qiáng)地方志工作骨干力量，強(qiáng)化地方志工作業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)力度，為地方志文化事業(yè)提供強(qiáng)有力的人才保障。爭(zhēng)取公益性崗位和借調(diào)工作人員1名，解決人員不足不利于開展好工作的問(wèn)題。地方志工作使命光榮，責(zé)任重大，業(yè)務(wù)知識(shí)很專業(yè)、是一門廣博的學(xué)問(wèn)，需要有刻苦鉆研精神和很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，特別是地方志工作者，更應(yīng)提高對(duì)地方志工作新形勢(shì)新情況新要求的思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力，才能推陳出新、薪火相傳地方志文化、促進(jìn)其繁榮有序發(fā)展。選優(yōu)配強(qiáng)骨干力量，加強(qiáng)縣志辦工作人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)力度。指導(dǎo)好全縣地方志工作業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，指導(dǎo)好全縣各單位、部門編纂更多的部門志、專門志、鄉(xiāng)鎮(zhèn)志、村志等新志，整理編纂好更多新舊志、地情資料等文化典籍，傳承和保護(hù)好xx縣地方志文化遺產(chǎn)瑰寶。
(七)進(jìn)一步加大xx地方志工作宣傳力度，特別是做好微信公眾號(hào)“史志xx”平臺(tái)的管理維護(hù)和宣傳推介力度，多渠道豐富和拓展宣傳內(nèi)容，進(jìn)一步提升其質(zhì)量水平和打造精品品牌對(duì)外知名度。
(八)廣泛宣傳和樹立我縣地方志事業(yè)的先進(jìn)典型事跡和道德模范人物。爭(zhēng)取申報(bào)我縣地方志事業(yè)戰(zhàn)線上的“xx好人、昆明好人、云南好人和中國(guó)好人”和市級(jí)及以上道德模范先進(jìn)人物等，宣傳挖掘更多的默默奉獻(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)、舍得清苦、“司馬遷”型的地方志先進(jìn)模范人物，弘揚(yáng)好xx社會(huì)好人正能量。
(九)下半年完成縣志辦檔案室規(guī)范化和信息化建設(shè)達(dá)標(biāo)工作。
(十)加強(qiáng)與其它發(fā)達(dá)地區(qū)地方志工作的學(xué)習(xí)和交流，提高工作能力和水平。
(十一)做好縣志辦黨支部黨建工作(包括黨風(fēng)廉政建設(shè))及黨員志愿服務(wù)等各項(xiàng)工作。
(十二)配合縣檔案局完成旅游文化招商任務(wù)2000萬(wàn)元。
(十三)配合縣委、縣政府做好2020年所安排的扶貧攻堅(jiān)工作。
(十四)較好地完成縣委、縣政府2020年考核縣志辦的各項(xiàng)工作目標(biāo)責(zé)任書所規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù)。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇二
(6)完成《__縣地方志工作發(fā)展規(guī)劃綱要(2020～2025)》起草和編制工作。內(nèi)容包括指導(dǎo)思想和基本原則、總體目標(biāo)和主要任務(wù)、組織領(lǐng)導(dǎo)和保障措施。自縣志辦成立以來(lái)，無(wú)全縣地方志工作發(fā)展規(guī)劃，解決地方志工作目標(biāo)不明確，工作責(zé)任不到位的問(wèn)題。目前，已經(jīng)起草完成地方志規(guī)劃初稿，并經(jīng)修改后以縣志辦黨支部紅頭文件印發(fā)，預(yù)計(jì)6月底前向縣直各單位和省、市地方志業(yè)務(wù)主管部門征求意見后，專題會(huì)議討論研究同意后報(bào)縣“兩辦”或縣政府辦印發(fā)文件貫徹落實(shí)。
(7)指導(dǎo)完成《祿豐村林場(chǎng)志》(1907～2020)和《許氏家譜》《文化湯池》各500冊(cè)編纂出版工作?！对S氏家譜》共計(jì)10萬(wàn)字，已于今年2月公開印刷出版500冊(cè)，《祿豐村林場(chǎng)志》(1907～2020)和《文化湯池》正在編纂過(guò)程中。
(8)召開2020版《__年鑒》編纂工作會(huì)議，安排部署編纂工作和簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書。超前謀劃，已于今年1月11日高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)召開了2020版《__年鑒》編纂工作會(huì)安排部署編纂工作和與100家責(zé)任單位簽訂了工作目標(biāo)責(zé)任書。
(9)完成創(chuàng)建云南省黨政機(jī)關(guān)社會(huì)團(tuán)體檔案工作規(guī)范化管理示范單位驗(yàn)收認(rèn)定工作。已于今年4月4日完成驗(yàn)收認(rèn)定，自縣志辦成立以來(lái)，檔案未規(guī)范化整理，克服人手少、任務(wù)重的困難，協(xié)調(diào)縣檔案局檔案專門人員，從2020年9月起，在7個(gè)月時(shí)間內(nèi)，指導(dǎo)完成檔案室檔案整理工作。
(10)做好微信公眾號(hào)“史志__”提檔升級(jí)和宣傳推介工作。推送上傳信息累計(jì)突破500條，關(guān)注人數(shù)累計(jì)突破1000人，不斷提高社會(huì)影響力。目前，共上傳地方志各類信息約400條，關(guān)注人數(shù)累計(jì)約500人，采取強(qiáng)化宣傳推介和上傳信息工作力度等措施，力爭(zhēng)今年年底前完成工作目標(biāo)。
(11)脫貧攻堅(jiān)。2020年，縣志辦對(duì)口聯(lián)系北古城鎮(zhèn)北墩子村委會(huì)燕瓊英、楊樹輝、黃永開、康文富4戶貧困戶和周進(jìn)、黃建云2戶“黨員連心戶”，其中：縣志辦主任聯(lián)系2戶貧困戶和1戶“黨員連心戶”，其他1名黨員聯(lián)系1戶貧困戶和1戶“黨員連心戶”，另外1名黨員聯(lián)系1戶貧困戶。2020年上半年，縣志辦繼續(xù)加大幫扶貧困戶工作力度，確保聯(lián)系的4戶貧困戶和2戶“黨員連心戶”早日脫貧摘帽。成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，把扶貧攻堅(jiān)工作列為重要議事日程和年度考核工作重要內(nèi)容，按時(shí)召開扶貧工作專題會(huì)議2次，研究解決扶貧工作實(shí)際問(wèn)題。定期走訪調(diào)研，精準(zhǔn)掌握貧困戶最新情況，制定切實(shí)可行的幫扶措施。每周二利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)合辦公日，深入到所幫扶聯(lián)系的村委會(huì)調(diào)查了解掌握建檔立卡貧困戶的最新情況，包括生產(chǎn)生活、思想狀況。入戶填寫好各種幫扶表格材料，做好走訪記錄，完善建檔立卡資料，掌握貧困狀況。認(rèn)真核對(duì)貧困戶信息，全面摸清貧困戶基本情況，深入分析致貧原因、貧困程度、脫貧難易等情況，準(zhǔn)確掌握導(dǎo)致貧困的原因和實(shí)際需要，細(xì)化完善建檔立卡資料和精準(zhǔn)扶貧信息動(dòng)態(tài)管理。2020年上半年，已經(jīng)走訪4戶貧困戶和2戶“黨員連心戶”2次,縣志辦干部職工個(gè)人捐助、發(fā)放困難幫扶物資500元。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇三
根據(jù)《縣掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)相關(guān)工作、規(guī)范基礎(chǔ)材料的通知》文件精神，我社認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，結(jié)合我社實(shí)際制定出掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作方案。
一、指導(dǎo)思想。
以習(xí)近平同志為核心的黨中央作出的重要指示為指引，深入學(xué)習(xí)貫徹《全國(guó)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)督導(dǎo)工作方案》，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，精心安排，周密實(shí)施，聚焦重點(diǎn)，結(jié)合反腐敗和加強(qiáng)基層組織建設(shè)，有效鏟除黑惡勢(shì)力滋生土壤。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立由我社主任甲美牽頭的“掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。建立工作機(jī)構(gòu)，組織開展轄區(qū)和系統(tǒng)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作，并落實(shí)必要的人力、物力和財(cái)力。
三、工作措施。
結(jié)合自身職能，主動(dòng)承擔(dān)好在掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)中的職責(zé)任務(wù)，充分運(yùn)用多種手段集中滾動(dòng)摸排黑惡違法犯罪線索，加強(qiáng)線索梳理，對(duì)我社轄區(qū)內(nèi)涉黑涉惡犯罪線索，以及危害農(nóng)村治安、軟暴力討債、高利放貸、敲詐勒索等各類線索，及時(shí)向公安機(jī)關(guān)通報(bào)。
大力宣傳專項(xiàng)斗爭(zhēng)的重大意義，充分展示黨委、政府掃黑除惡的決心和成效，體現(xiàn)廣大人民群眾對(duì)專項(xiàng)斗爭(zhēng)的大力支持和積極參與，形成覆蓋全社會(huì)的掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)輿論場(chǎng)。實(shí)施基層黨建質(zhì)量提升工程，大力加強(qiáng)帶頭人隊(duì)伍、黨支部建設(shè)，推進(jìn)基層組織設(shè)置和活動(dòng)方式創(chuàng)新，抓好黨的組織生活制度落實(shí)。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)我社干部職工的宣傳教育，深入宣講習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，廣泛宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀，普及法律知識(shí)，弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美德。
縣志辦掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)實(shí)施方案。
為貫徹落實(shí)中央、省、州系列專項(xiàng)部署會(huì)議精神和縣掃黑除惡領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)要求，堅(jiān)決打贏掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)攻堅(jiān)仗，保障人民安居樂(lè)業(yè)、社會(huì)安定有序，結(jié)合我辦實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
一、總體要求。
(一)指導(dǎo)思想。全面貫徹黨的十九大精神和中央、省委、州委政法工作會(huì)議精神及習(xí)近平總書記來(lái)川考察重要講話精神，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義政法思想為指導(dǎo)，牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，貫徹落實(shí)總體國(guó)家安全觀，以“四創(chuàng)工程”為抓手，牢牢把握法治縣、平安縣建設(shè)要求，推進(jìn)社會(huì)治理體系不斷完善，積極相互配合當(dāng)前我縣開展的掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作，把專項(xiàng)治理和系統(tǒng)治理、綜合治理、依法治理、源頭治理結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌推進(jìn)打擊黑惡勢(shì)力犯罪。為推動(dòng)川甘青交界地區(qū)區(qū)域發(fā)展先行縣再上新臺(tái)階、加快建設(shè)生態(tài)、活力、法治、文明、幸?？h創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。
(二)基本原則。
1.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì)。在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)各方面和全過(guò)程。
2.堅(jiān)持人民主體地位、緊緊依靠群眾。充分發(fā)動(dòng)群眾，打一場(chǎng)掃黑除惡的人民戰(zhàn)爭(zhēng)，堅(jiān)持以人民為中心，以保障人民利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把群眾支不支持、擁不擁護(hù)作為斗爭(zhēng)準(zhǔn)則，實(shí)現(xiàn)過(guò)程人民參與、成效人民評(píng)價(jià)、成果人民共享。
3.堅(jiān)持綜合治理、齊抓共管。積極配合各部門力量，綜合運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)、行政等多種手段，各司其職、協(xié)同配合，切實(shí)形成工作合力，確保掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)在廣度、深度、力度上全面取得戰(zhàn)果。
(三)目標(biāo)任務(wù)。通過(guò)積極配合相關(guān)部門，認(rèn)真開展打擊通過(guò)打擊黑惡勢(shì)力違法犯罪特別是農(nóng)村涉黑涉惡?jiǎn)栴}得到根本遏制，涉黑涉惡治安亂點(diǎn)得到全面整治，重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域管理得到明顯加強(qiáng)，市場(chǎng)環(huán)境明顯凈化;干部隊(duì)伍自身建設(shè)進(jìn)一步強(qiáng)化;基層政權(quán)組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，基層組織建設(shè)取得顯著成效;基層社會(huì)治理能力明顯提升，人民群眾安全感、滿意度進(jìn)一步增強(qiáng);涉黑涉惡違法犯罪防范打擊長(zhǎng)效機(jī)制更加健全，掃黑除惡工作法治化、規(guī)范化、專業(yè)化水平進(jìn)一步提高。
二、組織機(jī)構(gòu)。
進(jìn)一步配合相關(guān)部門推動(dòng)我縣掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作，特成立以縣志辦主任任組長(zhǎng)，縣志辦副主任任副組長(zhǎng)，務(wù)股室工作人員作成員的縣地方志編纂委員會(huì)辦公室掃黑除惡工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室于縣志辦辦公室，副主任兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常工作安排。
三、工作步驟與工作重點(diǎn)。
(一)工作步驟。
深入推進(jìn)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)召開掃黑除惡專項(xiàng)行動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)議全面提高全辦的職工政治站位進(jìn)一步增強(qiáng)開展專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作的緊迫感和責(zé)任感。全面摸排線索發(fā)動(dòng)群眾檢舉揭發(fā)對(duì)所發(fā)現(xiàn)的線索逐一核查在全社會(huì)形成對(duì)黑惡勢(shì)力人人喊打的濃厚氛圍。
結(jié)合工作職責(zé)職能攻堅(jiān)克難切實(shí)鞏固工作成果使人民群眾安全感、滿意度明顯增強(qiáng)。
建立健全遏制黑惡勢(shì)力滋生蔓延的長(zhǎng)效機(jī)制取得掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)壓倒性勝利。
(二)工作重點(diǎn)。
緊緊圍繞中央、國(guó)務(wù)院確定的“十類”黑惡勢(shì)力打擊重點(diǎn)，把打擊鋒芒始終對(duì)準(zhǔn)群眾反映最強(qiáng)烈、最深惡痛絕的各類黑惡勢(shì)力違法犯罪，結(jié)合我辦實(shí)際，重點(diǎn)積極參與和配合相關(guān)部門認(rèn)真開展好“十一個(gè)方面”重點(diǎn)打擊事項(xiàng)。
四、工作措施。
(一)堅(jiān)持依法嚴(yán)懲，形成掃黑除惡專項(xiàng)行動(dòng)壓倒性態(tài)勢(shì)。
1.全面摸排。把排查線索、摸清底數(shù)作為開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)的重要基礎(chǔ)，廣辟線索來(lái)源，提高發(fā)現(xiàn)能力，充分運(yùn)用多種手段集中滾動(dòng)摸排黑惡違法犯罪線索，加強(qiáng)線索梳理，對(duì)我縣各行業(yè)、各領(lǐng)域的涉黑涉惡總體情況、表現(xiàn)形式及成因等進(jìn)行全面排查分析，做到底數(shù)清、情況明，并分類建立臺(tái)賬。加強(qiáng)對(duì)近年來(lái)信訪案件、治安案件、職務(wù)犯罪案件、刑事犯罪案件、“三山一界”邊界糾紛案事件的排查梳理、串并分析，深挖幕后涉黑涉惡線索。及時(shí)排查移交重點(diǎn)行業(yè)、領(lǐng)域中的涉黑涉惡犯罪線索。
2.依法嚴(yán)懲。支持依法嚴(yán)懲、打早打小、除惡務(wù)盡，始終保持對(duì)各類黑惡勢(shì)力違法犯罪的嚴(yán)打高壓態(tài)勢(shì)。
(二)堅(jiān)持綜合治理，凈化黑惡滋生土壤(完成時(shí)限3年)。
在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮社會(huì)治安綜合治理優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)部門齊抓共管，綜合運(yùn)用各種手段預(yù)防和解決黑惡勢(shì)力違法犯罪突出問(wèn)題。結(jié)合自身職能，主動(dòng)承擔(dān)好在掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)中的職責(zé)任務(wù)，強(qiáng)化重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)管，最大限度擠壓黑惡勢(shì)力滋生空間。將日常執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的涉黑涉惡犯罪線索，以及危害農(nóng)村治安、軟暴力討債、高利放貸、敲詐勒索等各類線索，及時(shí)向公安機(jī)關(guān)通報(bào)，建立健全線索發(fā)現(xiàn)移交機(jī)制。
(三)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，營(yíng)造掃黑除惡良好氛圍(完成時(shí)限3年)。
采取張貼標(biāo)語(yǔ)、微博、微信等方式加強(qiáng)宣傳報(bào)道，大力宣傳專項(xiàng)斗爭(zhēng)的重大意義，充分展示黨委、政府掃黑除惡的決心和成效，體現(xiàn)我辦對(duì)專項(xiàng)斗爭(zhēng)的大力支持和積極參與，形成覆蓋全社會(huì)的掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)輿論場(chǎng)。
(四)堅(jiān)持“三同步”工作原則。積極參與此項(xiàng)工作，將“三同步”(依法處置、輿論引導(dǎo)、社會(huì)面管控)工作原則擴(kuò)展到查辦涉黑涉惡違法犯罪案件的全過(guò)程、各環(huán)節(jié)，與宣傳、網(wǎng)信等部門建立暢通的協(xié)調(diào)機(jī)制，努力加強(qiáng)正面宣傳，深入解讀政策、有效引導(dǎo)輿論。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇四
(一)群策群力、攻堅(jiān)克難，確保2020版《__年鑒》編纂工作提前按質(zhì)按量完成。自加壓力，出版時(shí)間計(jì)劃調(diào)整為10月印刷出版，為建國(guó)70周年獻(xiàn)禮。
(二)指導(dǎo)相關(guān)部門做好部門志、專業(yè)志、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)志、村(社區(qū))志、家譜、地情資料等文化典籍的編纂工作。指導(dǎo)完成《祿豐村林場(chǎng)志》(1907～2020)、《文化湯池》編纂出版工作，計(jì)劃2020年底前出版發(fā)行。
(三)明確責(zé)任、倒排工期，全力沖刺、高質(zhì)量完成2020年“大趕考”目標(biāo)。突出重點(diǎn)，按時(shí)按質(zhì)按量完成史志資料征集，影像志制作和拍攝工作，縣方志館提檔升級(jí)及開發(fā)利用工作等創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)標(biāo)兵、標(biāo)桿目標(biāo)。
(四)全面深化地方志工作改革工作。中央、省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)頂層設(shè)計(jì)，從政策制度層面高位統(tǒng)籌改革地方志工作，促進(jìn)其健康持續(xù)、健康、繁榮發(fā)展。
1.配合做好縣志辦與縣委黨史研究室機(jī)構(gòu)調(diào)整合并合署辦公后的管理和服務(wù)工作。整合人、財(cái)、事、物資源，充分發(fā)揮好機(jī)構(gòu)改革后史志機(jī)構(gòu)應(yīng)有的作用，促進(jìn)全縣史志文化事業(yè)的繁榮發(fā)展。
2.中央、省、市地方志業(yè)務(wù)主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)和縣級(jí)以上黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)多到縣(區(qū))級(jí)地方志業(yè)務(wù)部門調(diào)研基層地方志工作,深入了解和掌握基層地方志業(yè)務(wù)部門存在的人、財(cái)、物等嚴(yán)重困難和問(wèn)題。結(jié)合黨的十九大以來(lái)黨中央關(guān)于深化黨和國(guó)家機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革工作的方案文件和會(huì)議精神的要求以及中央、省、市、縣級(jí)機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革工作安排,深入思考如何全面深化改革地方志工作,如何整合和改革基層地方志業(yè)務(wù)部門人、財(cái)、事,出臺(tái)科學(xué)、合理、切合實(shí)際的基層地方志機(jī)構(gòu)改革工作方案，更好地服務(wù)于繁榮和傳承發(fā)展地方志文化事業(yè)。
(五)配足配強(qiáng)地方志工作經(jīng)費(fèi)，確保地方志工作可持續(xù)發(fā)展。將地方志工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，地方志工作經(jīng)費(fèi)投入不足，每年均需要臨時(shí)申請(qǐng)撥付工作經(jīng)費(fèi)，影響正常工作經(jīng)費(fèi)的保障和我縣地方志文化工作的長(zhǎng)遠(yuǎn)繁榮發(fā)展。每年需配備16萬(wàn)元地方志工作經(jīng)費(fèi),自縣志辦成立以來(lái),地方志工作經(jīng)費(fèi)一直沒(méi)有納入財(cái)政預(yù)算，爭(zhēng)取將縣志辦工作經(jīng)費(fèi)(包括年鑒編纂、縣方志館建設(shè))納入2020年縣財(cái)政預(yù)算。確保地方志工作經(jīng)費(fèi)保障到位，繁榮發(fā)展好傳承好我縣地方志文化事業(yè)。
(六)選優(yōu)配強(qiáng)地方志工作骨干力量，強(qiáng)化地方志工作業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)力度，為地方志文化事業(yè)提供強(qiáng)有力的人才保障。
爭(zhēng)取招考、選調(diào)公務(wù)員或者公益性崗位、借調(diào)工作人員1名，解決人員不足不利于開展好工作的問(wèn)題。地方志工作使命光榮，責(zé)任重大，業(yè)務(wù)知識(shí)很專業(yè)、是一門廣博的學(xué)問(wèn)，需要有刻苦鉆研精神和很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，特別是地方志工作者，更應(yīng)提高對(duì)地方志工作新形勢(shì)新情況新要求的思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力，才能推陳出新、薪火相傳地方志文化、促進(jìn)其繁榮有序發(fā)展。選優(yōu)配強(qiáng)骨干力量，加強(qiáng)縣志辦工作人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)力度。指導(dǎo)好全縣地方志工作業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，指導(dǎo)好全縣各單位、部門編纂更多的部門志、專門志、鄉(xiāng)鎮(zhèn)志、村志等新志，整理編纂好更多新舊志、地情資料等文化典籍，傳承和保護(hù)好__縣地方志文化遺產(chǎn)瑰寶。狠抓編鑒修志業(yè)務(wù)骨干隊(duì)伍建設(shè)，給年輕同志多壓擔(dān)子，盡快培養(yǎng)業(yè)務(wù)精、政治過(guò)硬的骨干力量，提高編鑒修志的業(yè)務(wù)水平。
(七)進(jìn)一步加大__地方志工作宣傳力度，特別是做好微信公眾號(hào)“史志__”平臺(tái)的管理維護(hù)和宣傳推介力度，多渠道豐富和拓展宣傳內(nèi)容，進(jìn)一步提升其質(zhì)量水平和打造精品品牌對(duì)外知名度。
(八)廣泛宣傳和樹立我縣地方志事業(yè)的先進(jìn)典型事跡和道德模范人物。
(九)加強(qiáng)與發(fā)達(dá)地區(qū)地方志工作的學(xué)習(xí)和交流，提高工作能力和水平。
(十)較好地完成縣委、縣政府2020年考核縣志辦的其他工作任務(wù)。包括做好縣志辦黨支部黨建工作(包括黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等)和配合縣委、縣政府做好2020年所安排的扶貧攻堅(jiān)工作等。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇五
實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，續(xù)志、編鑒工作取得顯著成效。現(xiàn)將xx年上半年工作總結(jié)如下：
(一)扎實(shí)推進(jìn)志書編纂進(jìn)度，二輪續(xù)修縣志成效明顯。
按照省、州的安排部署和《縣第二輪修志實(shí)施方案》，強(qiáng)化進(jìn)度意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行志書編寫“三修三審”制(即編輯人員自修自審、交換修改重審、主編統(tǒng)稿再審)和志書驗(yàn)收“三審”制(初審、復(fù)審、終審)，快速、高效地推進(jìn)修志工作。一是抓好《縣志》(1978～)續(xù)修工作。重點(diǎn)圍繞10月30日召開的縣志初審會(huì)上各位專家提出的意見、建議，逐條梳理，細(xì)校細(xì)改，精心組織，強(qiáng)化措施，制定修志工作流程，細(xì)化工作內(nèi)容和工作任務(wù)，層層督促落實(shí)，嚴(yán)把各個(gè)環(huán)節(jié)和關(guān)口，努力確保志書質(zhì)量。經(jīng)四易其稿，“三修三審”，于3月26日順利送州志辦進(jìn)行二審，目前正在審稿之中，計(jì)劃年底完成終審并出版發(fā)行。續(xù)修《縣志》(1978～)，搜集圖片資料上千張，收錄人物傳12人，人物簡(jiǎn)介3人，表錄人物200余人，篇目結(jié)構(gòu)設(shè)置為篇、章、節(jié)、目體，志首設(shè)概述、大事記、要事紀(jì)略，志末設(shè)附錄、前志補(bǔ)勘、索引、編纂始末，共17篇51章224節(jié)，約100萬(wàn)字。二是抓好部門志書。積極推進(jìn)《縣軍事志》、《縣民族志》等部門志書續(xù)修工作，其中《縣軍事志》完成二審工作，全面進(jìn)入掃尾階段，有望年底完成終審出版發(fā)行。
(二)著力實(shí)施精品戰(zhàn)略，年鑒編輯創(chuàng)新能力不斷加強(qiáng)。
按照省州“一年一鑒”的要求，及時(shí)制定了《年鑒》(xx)編纂工作流程，縣委、縣政府于1月28日下發(fā)了《關(guān)于做好年鑒資料供稿和彩頁(yè)認(rèn)刊及第二輪修志補(bǔ)充資料工作的通知》，全面啟動(dòng)年鑒編纂工作。一是認(rèn)真編纂《年鑒》(xx)。以創(chuàng)精品年鑒為目標(biāo)，堅(jiān)持時(shí)間服從質(zhì)量、質(zhì)量服從進(jìn)度，統(tǒng)籌推進(jìn)資料搜集、整理、修改和圖片采集等各環(huán)節(jié)，細(xì)校細(xì)改，努力打造精品力作。到3月底，全縣97家承編單位順利完成供稿任務(wù)，經(jīng)年鑒編輯部認(rèn)真修改編輯，截止5月底完成承編單位征求修改意見稿，可在6月底前形成初稿，送年鑒編委會(huì)成員征求修改意見，計(jì)劃9月份編輯定稿，11月底前出版發(fā)行?！赌觇b》(xx)在裝幀、版面設(shè)計(jì)、條目設(shè)置、資料內(nèi)容等方面進(jìn)一步拓寬思路，開拓創(chuàng)新，著力突出民族特色、地方特色和時(shí)代特色。二是按時(shí)報(bào)送省州年鑒資料入編任務(wù)。按照省州的要求，我縣于3月底分別向《云南年鑒》、《云南小康年鑒》、《紅河州年鑒》編輯部提供了我縣入編資料及圖片。
(三)堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，進(jìn)一步推進(jìn)志鑒宣傳、開發(fā)利用。
高度重視舊志整理、地情資料搜集，充分利用報(bào)刊、網(wǎng)站、電臺(tái)等各種宣傳媒介，積極宣傳和開發(fā)利用地情書籍，向政界、企業(yè)界、文化界、工商界等各領(lǐng)域提供地情書籍，參考科學(xué)決策，服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)建設(shè)，充分發(fā)揮志書“存史、資政、教化”之功能。上半年，向元(陽(yáng))綠(春)二級(jí)公路工程勘察隊(duì)等提供了《縣志》、《年鑒》等地情資料;完成編寫《東仰春秋》簡(jiǎn)報(bào)2期，每期向縣級(jí)五套班子領(lǐng)導(dǎo)、全縣108個(gè)部門和州志辦送發(fā);與河北省衡水市、北京市崇文區(qū)、石景山區(qū)、朝陽(yáng)區(qū)、宜武縣、寧武縣等地和全州12個(gè)縣市進(jìn)行志書、年鑒交流。同時(shí)，充分利用政府網(wǎng)站開發(fā)地情資料，實(shí)現(xiàn)地方志資源共享，不斷提高讀者群和公眾查閱率、知曉率、利用率，為服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和宣傳、投資提供科學(xué)決策依據(jù)。
(四)深入落實(shí)“一納入五到位”，推動(dòng)地方志工作和諧發(fā)展。
上半年，縣委、縣政府繼續(xù)把地方志工作相關(guān)內(nèi)容納入全縣中心目標(biāo)責(zé)任管理的范圍，與全縣其他工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核、同總結(jié)。在年初政府工作報(bào)告中有地方志工作內(nèi)容，并做到“五到位”(領(lǐng)導(dǎo)到位、隊(duì)伍到位、機(jī)構(gòu)到位、條件到位、經(jīng)費(fèi)到位)。一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。實(shí)行行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，完善“一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)專門抓、志辦領(lǐng)導(dǎo)具體抓”的職責(zé)。成立了以縣長(zhǎng)任主任委員，縣委、人大、政府、政協(xié)的分管或聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)任副主任委員，保密、統(tǒng)戰(zhàn)、宗教、外事、民族事務(wù)、計(jì)劃、人事等30多個(gè)部門的主要負(fù)責(zé)人為委員的縣地方志編纂委員會(huì)，明確一名副縣長(zhǎng)分管地方志工作，并根據(jù)人事變動(dòng)情況，不定期適時(shí)調(diào)整成員，先后調(diào)整編委會(huì)成員1次、分管領(lǐng)導(dǎo)1人(暫替)。同時(shí)，成立了縣年鑒編纂委員會(huì)、縣年鑒編輯部。二是隊(duì)伍建設(shè)到位。按照“強(qiáng)隊(duì)伍”的要求，采取“調(diào)、借、聘”等方式，進(jìn)一步配強(qiáng)地方志工作隊(duì)伍。目前，全縣共有編輯人員8人，其中縣志主編1人、返聘人員1人、編輯人員6人。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門也成立相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組。按照“高素質(zhì)”的要求，采取“以會(huì)代訓(xùn)、專題培訓(xùn)”的辦法，進(jìn)行對(duì)全縣相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)，先后內(nèi)部集中專題培訓(xùn)5次，以會(huì)代訓(xùn)或印發(fā)資料等形式培訓(xùn)2次，并先后派出12人次參加了省、州地方志工作部署會(huì)和培訓(xùn)會(huì)。同時(shí)，堅(jiān)持編輯人員每周集中學(xué)習(xí)不少1學(xué)時(shí)，一年不少于30次40學(xué)時(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《地方志工作條例》和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高干部劃。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇六
20xx年內(nèi)科二病區(qū)護(hù)理工作在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)全科護(hù)理人員的共同努力，較好地完成了年初制定的護(hù)理工作計(jì)劃，現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下：
一、圍繞人院的精神和院訓(xùn)，認(rèn)真樹立救死扶傷的人道主義精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度和護(hù)理核心制度，堅(jiān)持“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，堅(jiān)持發(fā)放病人問(wèn)卷調(diào)查表，廣范征求病人的意見和建議，不斷改善服務(wù)態(tài)度，為病人提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
二、加強(qiáng)護(hù)患溝通，提高社會(huì)效益。護(hù)理人員在工作中始終堅(jiān)持“以人為本”的服務(wù)理念，做到有病人入院時(shí)護(hù)士熱情接待，把病人送至床邊，并主動(dòng)向病人及家屬介紹病區(qū)環(huán)境、陪護(hù)制度，向病人介紹主管醫(yī)生和護(hù)士，盡量最大限度地滿足病人的要求。在繁忙的護(hù)理工作中，護(hù)理人員利用晨會(huì)交接班、治療及夜班等時(shí)間加強(qiáng)護(hù)患之間的溝通與交流，向病人講解病情的轉(zhuǎn)歸、飲食的注意事項(xiàng)及功能鍛煉等，對(duì)病人及家屬提出的疑問(wèn)給予耐心的解釋，讓病人在住院期間感受親人般的關(guān)懷和家的溫暖。在今年的病人評(píng)選的最好醫(yī)生和最好護(hù)士中，我科的醫(yī)生周乃強(qiáng)和護(hù)士蘇慧蘭深受病人及家屬的歡迎，兩人被評(píng)為我院最好醫(yī)生和最好護(hù)士。
三、加強(qiáng)“三基”“三嚴(yán)”培訓(xùn)，不斷提高護(hù)理隊(duì)伍的整體素質(zhì)。根據(jù)護(hù)理部“三基”“三嚴(yán)”的培訓(xùn)計(jì)劃，制定了我科的護(hù)理工作計(jì)劃并組織實(shí)施，尤其加大了對(duì)新員工的規(guī)范化培訓(xùn)力度。在今年的全院急救技能競(jìng)賽中，我科選派的醫(yī)生冉海蓮和護(hù)士陳燕萍榮獲競(jìng)賽二等獎(jiǎng)。
四、護(hù)理教學(xué)方面，科內(nèi)成立護(hù)理教學(xué)小組，組長(zhǎng)由主管護(hù)師擔(dān)任，對(duì)每一位新入科的實(shí)習(xí)護(hù)生認(rèn)真做好崗前培訓(xùn)，尤其是患者身份的識(shí)別法，并認(rèn)真落實(shí)到每一項(xiàng)護(hù)理操作及治療中，同時(shí)加強(qiáng)帶教老師在帶教過(guò)程中的監(jiān)督管理，做到放手不放眼。在提高學(xué)習(xí)護(hù)生的動(dòng)手能力的同時(shí)，也促進(jìn)了帶教老師自身業(yè)務(wù)的提高。
五、加強(qiáng)護(hù)理安全管理，確保護(hù)理安全。病區(qū)內(nèi)每月不定期進(jìn)行護(hù)理安全檢查，對(duì)存在的安全隱患及時(shí)提出整改。在護(hù)理人員的管理上，注意老幼搭配，加強(qiáng)有關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程，不斷提高護(hù)理人員的自我保護(hù)意識(shí)。在患者的管理上，結(jié)合今年的“患者安全目標(biāo)”管理活動(dòng)的要求，認(rèn)真落實(shí)查對(duì)制度。加強(qiáng)巡視，對(duì)于長(zhǎng)時(shí)間臥床的病人協(xié)助其翻身等生活護(hù)理，避免壓瘡的發(fā)生。
六、護(hù)理質(zhì)量方面，科內(nèi)成立一級(jí)質(zhì)控小組，成員由科內(nèi)的護(hù)理骨干擔(dān)任，每月進(jìn)行自查自控2次，結(jié)合二級(jí)質(zhì)控檢查結(jié)果，將存在問(wèn)題及時(shí)反饋到個(gè)人，認(rèn)真查找存在問(wèn)題的原因，并對(duì)該原因進(jìn)行認(rèn)真分析，提出行之有效的改進(jìn)措施，督促并限期整改，確保護(hù)理質(zhì)量得到持續(xù)改進(jìn)。
七、本年度的護(hù)理工作量度如下：新入院1180人，出院1189人，靜脈輸液12088人次，靜脈輸血87人次，導(dǎo)尿294人，膀胱沖洗1714人次，口腔護(hù)理519人次，插胃管212人，動(dòng)脈采血97人，靜脈采血1650人次，皮下注射1501人次，送高壓氧503人次，吸氧1620人次，剪指甲235人，外送檢查2976人次，測(cè)血糖460人，心電監(jiān)護(hù)540人。
八、全年護(hù)理工作完成指標(biāo)如下：
1、病人對(duì)護(hù)理工作滿意度達(dá)95%；
2、護(hù)理技術(shù)操作合格率100%；
3、基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量合格率100%；
4、分級(jí)護(hù)理合格率達(dá)90%；
5、護(hù)理文件書寫合格率達(dá)95%；6、急救物品完好率達(dá)100%；
7、常規(guī)器械消毒滅菌合格率達(dá)100%；
8、護(hù)理差錯(cuò)事故發(fā)生率為0；年壓瘡發(fā)生率為0。
九、存在問(wèn)題：
1、個(gè)別護(hù)理人員的自我保護(hù)意識(shí)淡薄，執(zhí)行治療時(shí)沒(méi)有完全做到雙人核對(duì)，輸液瓶上執(zhí)行者常有漏簽名現(xiàn)象。
2、護(hù)理文件仍有漏簽名及漏記錄現(xiàn)象。
3、健康宣教不到位，病人不知曉主管醫(yī)生和護(hù)士是誰(shuí)，也不知道治療用藥情況。
十、整改措施：
1、加強(qiáng)護(hù)理人員對(duì)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理核心制度，加強(qiáng)工作責(zé)任心，提高自我保護(hù)意識(shí)。
2、加強(qiáng)護(hù)理人員對(duì)護(hù)理文件書寫規(guī)范的學(xué)習(xí)，及時(shí)、準(zhǔn)確完成每個(gè)病人、尤其是急危重癥病人的護(hù)理記錄，對(duì)死亡病人必須于搶救結(jié)束后及時(shí)記錄。
3、加強(qiáng)與病人的溝通，可以利用床頭交接班時(shí)、進(jìn)行各項(xiàng)治療和護(hù)理操作時(shí)、在巡視病人時(shí)多與病人或家屬溝通，指導(dǎo)病人或家屬肢體功能鍛煉的方法，飲食類型、治療用藥等相關(guān)知識(shí)，以提高病人滿意度。
一年來(lái)，護(hù)理工作尚有許多不足之處，護(hù)長(zhǎng)的管理水平有待進(jìn)一步提高。在新的確良一年里，將繼續(xù)不斷充實(shí)自己，扎扎實(shí)實(shí)工作，努力把護(hù)理工科工作做得更好。
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縣志辦上半年工作總結(jié)篇七
(1)完成800冊(cè)、130萬(wàn)字的2020版《__年鑒》編纂出版工作(市地方志辦工作要求)。目前，正在編纂過(guò)程中，克服時(shí)間緊、任務(wù)重、涉及面廣、人手少等困難，初稿已送出版社排版，預(yù)計(jì)今年6月底前制作完成送審稿并送縣領(lǐng)導(dǎo)、縣直相關(guān)單位和有關(guān)專家審核，形成修改意見;三次校對(duì)稿后形成終審稿(樣書)，爭(zhēng)取10月印刷出版，為建國(guó)70周年獻(xiàn)禮。
(2)完成對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、全縣各單位(部門)撰稿人地方志工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)至少1次(自加壓力)。超前謀劃，已于今年1月11日召開了2020版《__年鑒》編纂工作會(huì)，以ppt課件的形式對(duì)全縣100家單位撰稿人進(jìn)行了2個(gè)小時(shí)的編纂業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)效果良好。
(3)完成2020版《云南年鑒》__篇6000字稿件編纂上報(bào)工作(省地方志辦工作要求)。內(nèi)容包括2020年__縣情概況、大事記、主要領(lǐng)導(dǎo)干部名單，克服時(shí)間緊、人手少等困難，已于今年5月30日編纂審核上報(bào)。
(4)完成2020版《昆明年鑒》__篇8000字稿件編纂上報(bào)工作(市地方志辦工作要求)。內(nèi)容包括2020年大事記、__縣情概況、四班子在職副縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部名單，克服時(shí)間緊、人手少等困難，已于今年5月30日編纂審核上報(bào)。
(5)完成地方志書及地情資料1000冊(cè)交換宣傳推介和咨詢服務(wù)工作(自加壓力)。待2020版《__年鑒》編纂出版后完成。預(yù)計(jì)2020年末，向縣人大代表和縣直、垂直管理各單位發(fā)放2020版《__年鑒》700冊(cè)，向縣內(nèi)外各單位(企業(yè))交換縣志、部門志、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)志、村志、家譜、其他年鑒等地方志書和地情資料300冊(cè)。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇八
黨建目標(biāo)5項(xiàng)考核指標(biāo)均按照今年簽訂的目標(biāo)管理責(zé)任書按時(shí)按質(zhì)按量確保完成。
(12)基層黨建。認(rèn)真抓好了縣志辦黨支部黨建工作。自2020年3月27日成立黨支部以來(lái)，加強(qiáng)黨建工作，培養(yǎng)一支“業(yè)務(wù)精良、政治素質(zhì)高、黨性和責(zé)任心強(qiáng)、勇于吃苦耐勞、甘于奉獻(xiàn)”的地方志黨員干部隊(duì)伍。強(qiáng)化了基礎(chǔ)黨務(wù)臺(tái)帳整理工作，規(guī)范了黨支部職能職責(zé)和服務(wù)承諾、黨員服務(wù)承諾、黨員亮身份、黨務(wù)公開、黨員積分制管理公示欄、黨建工作制度等上墻工作。加強(qiáng)了黨員會(huì)議室、活動(dòng)室等陣地建設(shè)，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，召開了2020年度組織生活會(huì)1次，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日等制度，強(qiáng)化了黨員的思想教育和管理工作。開展“三會(huì)一課”2次、主題黨日6次，黨支部書記給全體黨員干部上黨課2次、參加6人次，利用黨員大會(huì)及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的十九大精神以及習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想等政治理論和黨的路線方針政策;每月加強(qiáng)黨員的積分制管理工作，按時(shí)對(duì)黨員日常行為積分進(jìn)行評(píng)定，開展民主評(píng)議黨員工作等。創(chuàng)新黨建工作方式，充分利用互聯(lián)網(wǎng)+黨建新模式，拓展和豐富黨建工作內(nèi)涵，不斷提高黨建工作的科學(xué)化水平，使黨建工作落到實(shí)處，服務(wù)于單位各項(xiàng)工作和黨員干部。目前，縣志辦黨支部3名黨員共參加搶認(rèn)“幸福新__·黨群心連心”志愿服務(wù)活動(dòng)13次。創(chuàng)新黨建工作形式，找準(zhǔn)黨員活動(dòng)的有效載體，發(fā)揮好縣地方志館的黨建活動(dòng)場(chǎng)所資源共享作用，主動(dòng)與縣婦聯(lián)黨支部等聯(lián)合開展主題黨日活動(dòng)，豐富主題黨日活動(dòng)內(nèi)涵，使黨員們?cè)鲩L(zhǎng)知識(shí)，開拓眼界、增進(jìn)感情和交流，提高活動(dòng)質(zhì)量和水平，增強(qiáng)基層黨組織黨員的凝聚力、團(tuán)結(jié)力和向心力。
(13)。
深化改革工作。制定《__。
縣地方志工作發(fā)展規(guī)劃綱要(2020～2025)》。目前，已經(jīng)起草完成地方志規(guī)劃初稿，并經(jīng)修改后以縣志辦黨支部紅頭文件印發(fā)，預(yù)計(jì)今年6月底前向縣直各單位和省、市地方志業(yè)務(wù)主管部門征求意見后，專題會(huì)議討論研究同意后報(bào)縣“兩辦”或縣政府辦印發(fā)文件貫徹落實(shí)。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇九
今年共完成鋁鑄軋卷產(chǎn)品產(chǎn)量4294噸，比去年同比增長(zhǎng)28%;鋁錠產(chǎn)量322噸，同比增長(zhǎng)16%;共實(shí)現(xiàn)銷售收入6325萬(wàn)元，比去年同期增長(zhǎng)34%;實(shí)現(xiàn)利稅33萬(wàn)元，比去年同期增長(zhǎng)12%。
現(xiàn)有員工隊(duì)伍36人，員工平均工資達(dá)1480元/月，比去年同期增長(zhǎng)33%。
二、主要完成的工作。
1、以人為本、搭建平臺(tái)、構(gòu)建和諧企業(yè)。
“以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營(yíng)之道。員工是企業(yè)的財(cái)富，只有真正的關(guān)心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性，為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富。企業(yè)始終堅(jiān)持“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念，以改善和提高員工的工資福利待遇，將員工打造成為對(duì)企業(yè)對(duì)社會(huì)有用的人作為自己的使命，一方面大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，提高物質(zhì)基礎(chǔ)，今年員工的福利待遇有了明顯增長(zhǎng)，員工的月平均工資已由去年的995元增長(zhǎng)到現(xiàn)在的1480元，企業(yè)還為員工繳納了養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，為員工解決后顧之憂。另一方面加強(qiáng)思想教育，增加精神食糧，充分利用企業(yè)的各種平臺(tái)，努力營(yíng)造和諧的企業(yè)環(huán)境。
加強(qiáng)黨組織建設(shè)，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。企業(yè)黨支部新發(fā)展了三名入黨積極分子，通過(guò)政治理論學(xué)習(xí)，他們的思想認(rèn)識(shí)和管理水平有了明顯的提高，在實(shí)際工作中他們以身作則，從現(xiàn)在做起、從部門做起、從點(diǎn)滴做起，處處起到表率作用。
企業(yè)組織開展一些有益員工身心健康的活動(dòng)。如“推鋁錠勞動(dòng)競(jìng)賽”、“迎新年體育活動(dòng)”等。通過(guò)比賽既煅煉了身體，陶冶了情操，又加強(qiáng)了交流，加深了感情，促進(jìn)了團(tuán)結(jié)，提高了隊(duì)伍的凝聚力，營(yíng)造了一個(gè)健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
隊(duì)伍建設(shè)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重中之重，企業(yè)自成立以來(lái)，培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實(shí)干、敢于管理、擅于管理的干部隊(duì)伍，和一批愛(ài)崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊(duì)伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，企業(yè)得到了健康快速的發(fā)展。今年，企業(yè)繼續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì)，提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
加強(qiáng)干部員工的思想素質(zhì)教育，引導(dǎo)員工從大局出發(fā)，向前看，向遠(yuǎn)看，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。尤其是提高中層骨干的業(yè)務(wù)技能和管理能力，使他們成為企業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量。今年11月，企業(yè)推薦華世東、劉新杰、宋志山、李君等六位同志參加由清華大學(xué)emba俱樂(lè)部主辦、北京時(shí)代光華高級(jí)講師宋振杰主講的《做的中層》干部培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后又組織全體員工分享和學(xué)習(xí)這次培訓(xùn)內(nèi)容。通過(guò)培訓(xùn)，干部員工的綜合能力和思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高，工作積極性、整體凝聚力得到加強(qiáng)，為企業(yè)進(jìn)一步的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3、完善規(guī)章制度，嚴(yán)抓貫徹落實(shí)。
規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證，企業(yè)結(jié)合工作實(shí)際和市場(chǎng)形勢(shì)相繼出臺(tái)了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了企業(yè)的健康發(fā)展和業(yè)務(wù)的順利展開。企業(yè)針對(duì)一些內(nèi)部存在的問(wèn)題，修訂了《安全生產(chǎn)管理制度》、《員工獎(jiǎng)懲制度》、《出差人員報(bào)銷制度》、《請(qǐng)假管理制度》等，通過(guò)這一系列的措施，企業(yè)規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強(qiáng)，保證了企業(yè)的政令暢通，令行禁止，高質(zhì)量、高效率地完成了企業(yè)布置的各項(xiàng)任務(wù)。同時(shí)加強(qiáng)了干部員工的責(zé)任感和緊迫感，使工作差錯(cuò)急劇的下降，確保了安全質(zhì)量，受到客戶的好評(píng)，為進(jìn)一步拓展市場(chǎng)創(chuàng)造了有利條件。
4、開源節(jié)流，創(chuàng)造效益。
企業(yè)積極采取有效措施，做好開源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場(chǎng)，通過(guò)相互競(jìng)爭(zhēng)把鋁鑄軋卷加工費(fèi)從每噸800元提高到900元，另一方面加強(qiáng)內(nèi)部成本控制，節(jié)省開支，取得了很好的效果。首先，加強(qiáng)人工成本控制，實(shí)行工資制度改革，獎(jiǎng)勤罰懶。車間工人基本工資從1200元降到900元，同時(shí)把產(chǎn)品提成工資增加，這樣可以提高工人勞動(dòng)積極性，減少生產(chǎn)期間請(qǐng)假的現(xiàn)象，又能在非生產(chǎn)期間降低企業(yè)勞動(dòng)力成本支出，減少因長(zhǎng)時(shí)間停產(chǎn)造成虧損的風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)此項(xiàng)措施每月可以節(jié)約工資成本3000元，工人工作效率也得到了提高。其次在管理費(fèi)上嚴(yán)格控制，大力壓縮非生產(chǎn)人員配置，后勤人員多是身兼數(shù)職，從去年的8人減少到今年的4人。第三，企業(yè)進(jìn)出貨物運(yùn)費(fèi)總支出每年接近百萬(wàn)元，為節(jié)約開支，企業(yè)與周邊縣市信息部加強(qiáng)合作，運(yùn)費(fèi)從每噸80元，最低時(shí)談到60元，一項(xiàng)每年可節(jié)約開支十幾萬(wàn)元。第四，教育員工從自身做起，從點(diǎn)滴做起，提高主人翁精神和節(jié)約意識(shí)，開展節(jié)能降耗，努力降低生產(chǎn)成本。最后在業(yè)務(wù)招待費(fèi)上，本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實(shí)事的原則，采取一切措施，避免不必要的開支。
5、大力加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷工作。
企業(yè)加強(qiáng)對(duì)原有客戶的維護(hù)工作，在跟大客戶蘇鋁鋁業(yè)有限企業(yè)繼續(xù)合作的同時(shí)，新開發(fā)“武漢金鋁”、“徐州鑫合”等新客戶，通過(guò)溝通與原來(lái)關(guān)系不睦的“徐州鑫皇”重新開展了業(yè)務(wù)，增加了市場(chǎng)份額，在保證產(chǎn)品市場(chǎng)占有率的情況下，加工費(fèi)也得到了提升，對(duì)增加企業(yè)效益產(chǎn)生了積極的影響。
供應(yīng)方面：通過(guò)談判與神火股份有限企業(yè)簽訂了鋁錠長(zhǎng)期供貨合同，解決了企業(yè)原材料的供應(yīng)的難題。同時(shí)繼續(xù)與永城華信以及洛陽(yáng)、鞏義、無(wú)錫、商丘的客戶保持合作，全力保障企業(yè)鑄軋生產(chǎn)線的正常生產(chǎn)。
6、加強(qiáng)信息化建設(shè)，提升企業(yè)形象。
信息化代表了企業(yè)管理深遠(yuǎn)的思維方法和態(tài)度的改變過(guò)程，配合了信息和資金投入的管理體系，達(dá)到最有效的管理和盈利的一個(gè)過(guò)程。企業(yè)網(wǎng)站不單介紹自己企業(yè)的產(chǎn)品，更重要的是作為接口讓客戶進(jìn)入網(wǎng)站，進(jìn)行業(yè)務(wù)交流，另外建立以電子信箱為基礎(chǔ)的通訊系統(tǒng)，作為內(nèi)部通訊和對(duì)外溝通的主要工具。企業(yè)網(wǎng)站內(nèi)容不斷得到更新，使新老客戶更方便快捷的通過(guò)網(wǎng)站及時(shí)了解企業(yè)動(dòng)態(tài)，更好的開展業(yè)務(wù)合作。同時(shí)通過(guò)在“中鋁網(wǎng)”、“慧聰網(wǎng)”、“再生資源交易網(wǎng)”等網(wǎng)站發(fā)布企業(yè)供求信息，尋找潛在客戶，提升企業(yè)形象，提高企業(yè)知名度。
7、技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。
創(chuàng)新是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的源泉，正日益成為企業(yè)生存和發(fā)展的動(dòng)力所在，全面提升企業(yè)的創(chuàng)新能力已經(jīng)成為當(dāng)前企業(yè)的首選。技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè)是把企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)從單純的生產(chǎn)競(jìng)爭(zhēng)和營(yíng)銷競(jìng)爭(zhēng)擴(kuò)展到技術(shù)創(chuàng)新的競(jìng)爭(zhēng)，把技術(shù)創(chuàng)新作為企業(yè)的核心職能。
企業(yè)鼓勵(lì)員工在生產(chǎn)實(shí)踐中參與技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，凡是對(duì)節(jié)能降耗、提高生產(chǎn)效率、減少工人勞動(dòng)強(qiáng)度等方面做出貢獻(xiàn)者，將給予重獎(jiǎng)。今年11月份企業(yè)對(duì)“冷卻水溫度自動(dòng)控制系統(tǒng)”發(fā)明者李軍同志給予1000元的獎(jiǎng)勵(lì)。今年10月，企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目“循環(huán)冷卻水溫度自動(dòng)控制系統(tǒng)”、“鑄軋生產(chǎn)線鋁液除氣裝置”、“熔煉爐節(jié)能改造”等五項(xiàng)技術(shù)已經(jīng)通過(guò)了國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局專利申請(qǐng)，這標(biāo)志著企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新方面已經(jīng)邁出了可喜的一步。
8、項(xiàng)目資金申報(bào)。
針對(duì)企業(yè)發(fā)展情況，結(jié)合國(guó)家對(duì)再生金屬循環(huán)利用企業(yè)的扶持政策，今年主要申報(bào)了“生產(chǎn)力促進(jìn)中心國(guó)家配套資金項(xiàng)目”、“安徽省特色產(chǎn)業(yè)中小企業(yè)發(fā)展資金項(xiàng)目”、“阜陽(yáng)市創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)帶頭人項(xiàng)目”、“中小企業(yè)國(guó)際市場(chǎng)開拓資金項(xiàng)目”、“大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)補(bǔ)助資金項(xiàng)目”等，其中“生產(chǎn)力促進(jìn)中心項(xiàng)目”獲得國(guó)家資金扶持100萬(wàn)元。
9、質(zhì)量管理體系。
為不斷完善質(zhì)量管理體系，滿足相關(guān)方明確的和潛在的需求，秉承以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)的理念，向顧客提供滿意的產(chǎn)品，同時(shí)為了提高企業(yè)員工群體的質(zhì)量意識(shí)和企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力，企業(yè)決定選用gb/t19001-idtiso9001:國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)建立質(zhì)量管理體系，并依此編寫了《質(zhì)量手冊(cè)》、《程序文件》、《一般性文件》等，保證質(zhì)量體系管理滿足顧客要求，并持續(xù)改進(jìn)。
10、固定資產(chǎn)投資。
今年企業(yè)共完成固定資產(chǎn)投資一百多萬(wàn)元，其中主要有生產(chǎn)力促進(jìn)中心項(xiàng)目建設(shè)投資，職工食堂擴(kuò)建工程投資，新建鋼構(gòu)廠房3000多平方米，做地坪2800平方米，新建精煉鋁錠生產(chǎn)線一套，新進(jìn)鑄軋卷生產(chǎn)線用鑄軋輥一對(duì)，另購(gòu)置3噸壓塊機(jī)、10噸地磅各一臺(tái)，叉車、農(nóng)用車、辦公用車各一部。
11、取得的榮譽(yù)。
xx年企業(yè)榮獲“安徽首屆企業(yè)品牌百?gòu)?qiáng)單位”、“全國(guó)aaa級(jí)信用單位”
等稱號(hào)，企業(yè)董事長(zhǎng)榮獲“界首市十大杰出青年”、“中國(guó)好人榜7月份誠(chéng)實(shí)守信好人”、“統(tǒng)一戰(zhàn)線先進(jìn)人物典型”、“全國(guó)創(chuàng)業(yè)之星”、“阜陽(yáng)市第二屆道德模范人物”等榮譽(yù)。
三、存在的不足。
1、員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高。
隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇，客戶對(duì)員工提出了更高的要求。由于企業(yè)人員變動(dòng)較大，新員工較多，員工的培訓(xùn)工作有待加強(qiáng)。
2、干部的管理水平和業(yè)務(wù)技能有待加強(qiáng)。
中層管理人員的工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)能力、管理水平及對(duì)外溝通能力都和企業(yè)持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
3、規(guī)章制度的落實(shí)還不夠全面到位。
企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度都已建立，并在實(shí)踐中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實(shí)。今年，企業(yè)在管理上出現(xiàn)一些漏洞，在安全質(zhì)量上，沒(méi)有很好地杜絕差錯(cuò)，就是由于規(guī)章制度沒(méi)有完全落實(shí)到位，員工沒(méi)有嚴(yán)格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
4、安全工作出現(xiàn)的問(wèn)題。
今年企業(yè)陸續(xù)出了幾次工傷事故，其中11月份操作工馬振軍被鋁水燙傷給企業(yè)帶來(lái)了較大損失，主要責(zé)任是員工未按規(guī)定穿工作鞋，部門負(fù)責(zé)人未盡到監(jiān)管責(zé)任。
5、市場(chǎng)營(yíng)銷手段還要進(jìn)一步創(chuàng)新。
企業(yè)供應(yīng)銷售工作雖然取得了一些成績(jī)，但沒(méi)能取得更大的突破，由于客戶較少，可供選擇的余地不大，有時(shí)難免會(huì)受客戶所制約。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷性在加劇，只有及時(shí)解決市場(chǎng)營(yíng)銷的創(chuàng)新和有效手段問(wèn)題才能更進(jìn)一步的擴(kuò)展業(yè)務(wù)，掌握市場(chǎng)的主動(dòng)權(quán)。明年在繼續(xù)保證現(xiàn)有一條生產(chǎn)線鋁板銷量的基礎(chǔ)上，將加大非標(biāo)鋁錠的生產(chǎn)和銷售。
6、資金短缺問(wèn)題有待解決。
今年由于受資金短缺的限制，對(duì)生產(chǎn)的連續(xù)性造成一定的影響，使生產(chǎn)成本居高不下，影響到企業(yè)整體效益。明年追加貸款如能按期到位，將有效緩解資金困境。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇十
時(shí)光飛逝，歲月如梭，年度已經(jīng)過(guò)半。為了更好地做好今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)，現(xiàn)將倉(cāng)庫(kù)工作做出如下半年盤點(diǎn)：
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司倉(cāng)庫(kù)保管制度，防止收發(fā)產(chǎn)品差錯(cuò)出現(xiàn)。入庫(kù)及時(shí)登帳，手續(xù)檢驗(yàn)不合要求不準(zhǔn)入庫(kù)；出庫(kù)時(shí)手續(xù)不全不發(fā)貨，特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批。做到以山莊利益為重，愛(ài)護(hù)山莊財(cái)產(chǎn)，不監(jiān)守自盜。
2、合理安排物品在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的存放次序，按產(chǎn)品種類、規(guī)格、等級(jí)分區(qū)堆碼，不混和亂堆，保持倉(cāng)庫(kù)的整潔。能正確掌握產(chǎn)品的進(jìn)、出、存的工作流程，同時(shí)也真正做到了物盡其用的作用。
3、積極配合山莊各部門工作，對(duì)庫(kù)存呆滯物品的積壓進(jìn)行整改，避免了原材物料的浪費(fèi)。負(fù)責(zé)定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品盤點(diǎn)清倉(cāng)，做到帳、物兩者相符。積極做好倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存的盤點(diǎn)、盤虧的處理及調(diào)帳工作，保證庫(kù)存報(bào)表的上交時(shí)間和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，真實(shí)性。
4、在紀(jì)委專案與旅游旺季，服從山莊安排，積極參加客房幫工與餐飲洗刷餐具、打掃衛(wèi)生，不計(jì)個(gè)人得失，任勞任怨。
5、職教中心搬家，從挑選家具到裝車運(yùn)送，不畏辛勞，不畏酷暑，始終戰(zhàn)斗在一線?？傊?，上半年所做的工作，離不開財(cái)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)及各位同仁的大力支持和配合。對(duì)于取得的成績(jī)，我將不驕不躁，腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印走下去，對(duì)過(guò)去的不足，我將不懈的努力爭(zhēng)取做到更好，努力改正過(guò)去工作中的不足，把下半年的工作做的更好，為山莊的發(fā)展前景盡一份力。
上半年，在山莊領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，財(cái)務(wù)部全體員工，團(tuán)結(jié)一致，緊密配合，順利的完成了公司會(huì)計(jì)核算、報(bào)表報(bào)送、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)分析、費(fèi)用管理和結(jié)算多項(xiàng)工作任務(wù)。充分地發(fā)揮了財(cái)會(huì)工作在企業(yè)管理中的重要作用，現(xiàn)將半年來(lái)工作匯報(bào)如下：
1、年財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃工作。今年1月份，根據(jù)總公司及公司領(lǐng)導(dǎo)班子的工作要求，結(jié)合市場(chǎng)情況，在反復(fù)研究歷史資料的基礎(chǔ)上，綜合平衡，統(tǒng)籌兼顧，本著計(jì)劃指標(biāo)積極開拓穩(wěn)妥的原則，在反復(fù)聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，總公司上報(bào)了年公司財(cái)向務(wù)計(jì)劃。并且，根據(jù)總公司下達(dá)公司的年計(jì)劃任務(wù)，層層分解落實(shí)，下達(dá)了有關(guān)部門年計(jì)劃任務(wù)指標(biāo)。同時(shí)，為了保證財(cái)務(wù)計(jì)劃的順利完成，財(cái)務(wù)部對(duì)各部計(jì)劃任務(wù)進(jìn)行逐月檢查和分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各部門計(jì)劃任務(wù)指標(biāo)執(zhí)行中存在的問(wèn)題，為公司領(lǐng)導(dǎo)制定經(jīng)營(yíng)決策提供重要依據(jù)。
2、年年財(cái)務(wù)決算工作。年年財(cái)務(wù)決算工作，是公司會(huì)計(jì)報(bào)表第一次上報(bào)總公司，這對(duì)會(huì)計(jì)決算工作提出了更高的要求。財(cái)務(wù)部根據(jù)會(huì)計(jì)決算工作的要求，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、齊心協(xié)力，加班加點(diǎn)不計(jì)報(bào)酬，認(rèn)真保質(zhì)保量地完成了會(huì)計(jì)決算幾十個(gè)報(bào)表的編制及上報(bào)工作，并對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表編寫了詳細(xì)的報(bào)表說(shuō)明，完滿地完成了會(huì)計(jì)決算工作任務(wù)。
3、財(cái)會(huì)工作量化管理。年，財(cái)務(wù)部人員進(jìn)行了較大調(diào)整，調(diào)整以后財(cái)會(huì)人員新手增多，如何圍繞財(cái)會(huì)工作各項(xiàng)工作任務(wù)，帶領(lǐng)財(cái)務(wù)部新老員工又好又快的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，財(cái)務(wù)部主要從量化管理入手，對(duì)財(cái)會(huì)工作、會(huì)計(jì)核算、費(fèi)用管理、資金調(diào)拔、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)分析、報(bào)表報(bào)送、借貸中小企業(yè)融資等項(xiàng)工作任務(wù)進(jìn)行具體量化，根據(jù)輕重緩急，具體分工，規(guī)定時(shí)間，落實(shí)到人，月初計(jì)劃，月中檢查，月末考核，使財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作落到了實(shí)處，既分工，又合作，緊張、規(guī)范保質(zhì)保量的按時(shí)完成了工作任務(wù)，使公司領(lǐng)導(dǎo)能夠通過(guò)財(cái)務(wù)信息平臺(tái)、各種表格及分析，宏觀了解公司的各月財(cái)務(wù)狀況，為公司領(lǐng)導(dǎo)制定經(jīng)營(yíng)決策提供了重要依據(jù)。
4、財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行財(cái)政部新頒布的38個(gè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，新的企業(yè)所得稅法實(shí)施細(xì)則。財(cái)務(wù)部先后多次組織全體財(cái)會(huì)人員，學(xué)習(xí)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，學(xué)習(xí)新企業(yè)所得稅法，對(duì)照新準(zhǔn)則，新所得稅法，結(jié)合公司實(shí)際，充分利用會(huì)計(jì)政策，開展會(huì)計(jì)核算。不斷提高財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
5、會(huì)計(jì)檔案的歸檔整理工作。今年3月份，財(cái)務(wù)部對(duì)年年各種會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表、帳本進(jìn)行了認(rèn)真登記，按照會(huì)計(jì)檔案工作要求完成了年年會(huì)計(jì)檔案整理工作。
6、配合公司總經(jīng)理辦公室完成了營(yíng)業(yè)執(zhí)照的年審工作任務(wù)。
7、完成年年各種稅務(wù)清算工作任務(wù)。
8、年年借貸證年檢及企業(yè)信貸等以及評(píng)審工作。
9、配合公司人事部完成公司理順工資方案的測(cè)算工作任務(wù)。
下半年財(cái)會(huì)工作要點(diǎn)：
1、公司已4年沒(méi)有接受日常稅務(wù)檢查了，明年估計(jì)稅務(wù)檢查將是財(cái)務(wù)工作的重點(diǎn)。
2、組織財(cái)會(huì)人員繼續(xù)學(xué)習(xí)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，提高財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
3、搞好資金結(jié)算，加強(qiáng)與銀行的聯(lián)系，準(zhǔn)備多次辦理萬(wàn)元借貸的分批到期轉(zhuǎn)貸工作任務(wù)。
4、進(jìn)一步搞好財(cái)務(wù)部財(cái)會(huì)量化工作管理。
5、提高會(huì)計(jì)電算化工作質(zhì)量。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇十一
一、作為整個(gè)企業(yè)的it“管家”，首先應(yīng)該對(duì)管理的資產(chǎn)情況了然于胸，比如說(shuō)：
現(xiàn)在的it規(guī)模是怎樣的?網(wǎng)絡(luò)鏈路總長(zhǎng)是多少?網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和服務(wù)器的數(shù)量、類型各是什么?都是什么品牌的?還有每個(gè)服務(wù)器上運(yùn)行的數(shù)據(jù)庫(kù)、中間件的類型和數(shù)量等等，這些情況都應(yīng)該一個(gè)不漏、有條理地梳理清楚。
搞清楚“有什么”的問(wèn)題以后，還應(yīng)該做個(gè)比較，目前的資產(chǎn)情況和歷年相比有什么變化，是增加還是減少了，這些變動(dòng)都體現(xiàn)在哪里?這些數(shù)據(jù)整理出來(lái)，一張清晰的“資產(chǎn)圖”便被輕松地“繪制”出來(lái)了。
二、業(yè)務(wù)構(gòu)成及分析。
一個(gè)企業(yè)里，最重要的應(yīng)該就是業(yè)務(wù)系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行和增效。所以it運(yùn)維管理員的總結(jié)里，必然不能缺少對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)保障情況的描述。
首先也應(yīng)該勾勒出“業(yè)務(wù)”的大體形象：目前我們所有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)有哪些?哪些是核心的業(yè)務(wù)，它們?cè)诮鉀Q何種問(wèn)題，為用戶提供了哪些服務(wù)?這些業(yè)務(wù)又運(yùn)行在哪些服務(wù)器上，它們的運(yùn)行狀態(tài)如何…?這樣我們先直觀地把“業(yè)務(wù)系統(tǒng)”介紹給大家。
三、事件處理情況。
對(duì)一年中所做的事件處理情況進(jìn)行匯總。你是否能說(shuō)清楚it部門這一年處理的事件數(shù)量有多少?這些事件分類有哪些?哪些是重大事件?這一年里產(chǎn)生過(guò)哪些重大的事件?這些重大事件對(duì)整個(gè)it系統(tǒng)的影響是什么?是否針對(duì)此進(jìn)行過(guò)全面的分析，并給到過(guò)改進(jìn)的意見?采取了哪些措施保障了核心業(yè)務(wù)的sla?這些數(shù)據(jù)也有助于對(duì)全年的運(yùn)維工作進(jìn)行了解。
四、未來(lái)工作開展建議。
一份年終總結(jié)，除了要說(shuō)清楚這一年發(fā)生的事兒，還應(yīng)該能對(duì)下一年乃至未來(lái)幾年的工作開展提供客觀依據(jù)。并且作為一個(gè)合格的it運(yùn)維管理員，眼界應(yīng)該更寬一些，除了著眼于本職工作，也應(yīng)該不斷地關(guān)注業(yè)界的新技術(shù)、新趨勢(shì)，并去分析這些新技術(shù)對(duì)本企業(yè)的it規(guī)劃是否會(huì)產(chǎn)生影響，可能產(chǎn)生的影響又是什么?結(jié)合之前對(duì)業(yè)務(wù)使用情況的統(tǒng)計(jì)和分析，你就可以為決策者提供出一些更有意義的信息和建議：未來(lái)企業(yè)上馬一些什么樣的it業(yè)務(wù)能為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展帶來(lái)先機(jī)，哪些it系統(tǒng)需要改進(jìn)以滿足未來(lái)不斷增長(zhǎng)的需要等等。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇十二
預(yù)計(jì)1—6月份可達(dá)*萬(wàn)元，完成全年工作目標(biāo)的*%。
今年年初，我院積極響應(yīng)市、區(qū)各級(jí)政府號(hào)召，率先在內(nèi)科推行“陽(yáng)光工程”，實(shí)行內(nèi)科主診醫(yī)師公開競(jìng)爭(zhēng)上崗，拉開了醫(yī)院人事分配制度改革的序幕。主診醫(yī)師負(fù)責(zé)制打破了醫(yī)院原有的管理模式，通過(guò)公開、公平、公正的競(jìng)選，以及競(jìng)崗演講，差額選出三名內(nèi)科主診醫(yī)師，成立三個(gè)醫(yī)療小組，由醫(yī)療小組全面負(fù)責(zé)患者從入院到出院的全過(guò)程，對(duì)患者24小時(shí)負(fù)責(zé)。該制度試運(yùn)行半年以來(lái)，醫(yī)院統(tǒng)計(jì)報(bào)表顯示出門診病人持續(xù)增長(zhǎng)，住院病人大幅度增長(zhǎng)，全院經(jīng)濟(jì)總收入較去年同比大幅度增加，效益進(jìn)一步改善，醫(yī)院出現(xiàn)了蒸蒸日上的局面。隨后，醫(yī)院從建立廣納群賢、人盡其才、充滿活力的干部選拔任用新機(jī)制的角度出發(fā)，人事分配制度改革進(jìn)一步深化，醫(yī)院先后開展了公開競(jìng)選副院長(zhǎng)和部分職能科室副職領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗，進(jìn)一步體現(xiàn)了公開、公平、公正的選才薦才機(jī)制，從而使選擇干部的視野拓寬，廣開 “才”路，讓更多的職工看到自己職業(yè)的成長(zhǎng)性，起到一種激勵(lì)作用，從而進(jìn)一步增加了干部的責(zé)任心、使命感和管理能力。這也讓醫(yī)院的政務(wù)越來(lái)越公開、公正和公平。
今年3月份，衛(wèi)生部召開了“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年工作會(huì)議。隨后，省衛(wèi)生廳、市以及區(qū)衛(wèi)生局分別進(jìn)行部署和落實(shí)，我院根據(jù)醫(yī)院管理年提出的“質(zhì)量、安全、服務(wù)、控費(fèi)”四大主題，規(guī)范文明服務(wù)、提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，制定全年醫(yī)院管理年計(jì)劃，并要求本科室、本部門結(jié)合醫(yī)療行為過(guò)程中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和弱點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)行排查，制定具體的管理年計(jì)劃。同時(shí)，在今年年初，醫(yī)院先后在內(nèi)、外、婦推行了主診醫(yī)師負(fù)責(zé)制，通過(guò)制度創(chuàng)新，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了醫(yī)院廣大干部職工的積極性，推進(jìn)了和諧醫(yī)院的建設(shè)。短短半年以來(lái)，這項(xiàng)新機(jī)制使醫(yī)院出現(xiàn)了一派新氣象。主診醫(yī)師必須在第一時(shí)間看病人、第一時(shí)間做檢查、第一時(shí)間控制病情，使搶救成功率大幅度提高，醫(yī)患矛盾大為減少；推進(jìn)了“和諧病區(qū)”的建設(shè)，剖宮產(chǎn)率明顯下降，全院的醫(yī)療安全、病人滿意度、醫(yī)療質(zhì)量等大幅度提高，藥品比例不升反降；“以病人為中心”的服務(wù)理念已深入人心，醫(yī)生責(zé)任心、病人管理水平、醫(yī)療質(zhì)量管理意識(shí)等都明顯增強(qiáng)；各醫(yī)療小組之間形成健康、和諧、有序地競(jìng)爭(zhēng)，科室之間合作精神不斷增強(qiáng)，形成了服務(wù)、質(zhì)量、效益、管理一起抓的良好局面，合作精神和團(tuán)隊(duì)精神不斷顯現(xiàn)，和諧病區(qū)建設(shè)初見氣候。
今年3月份，為進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，體現(xiàn)老年病醫(yī)院的優(yōu)勢(shì)，我院率先在全市范圍內(nèi)提出了護(hù)理員為普通病人提供免費(fèi)的陪護(hù)服務(wù)。通過(guò)提高生活護(hù)理和基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量，如協(xié)助病人進(jìn)食進(jìn)水、喂藥漱洗、擦身洗澡、洗頭、男病人理發(fā)剃須、處理大小便、翻身拍背、協(xié)助下床活動(dòng)、應(yīng)答病人呼喚、床鋪的整理、維護(hù)病房秩序等，使得讓家屬把老年患者送到醫(yī)院治療時(shí)，可以上班安心、感到省心、讓患者也放心，進(jìn)一步體現(xiàn)老年病醫(yī)院為老年人提供真情的服務(wù)。此項(xiàng)舉措實(shí)行二個(gè)多月以來(lái)，受到了廣大老年病人及家屬的歡迎和好評(píng)。
ct是我院最大的、最昂貴的醫(yī)療設(shè)備，ct不能正常運(yùn)行，我們就將是無(wú)用之人，醫(yī)療安全不能保證，掙的錢沒(méi)有賠的多。所以上這兩點(diǎn)，是我們工作的重點(diǎn)。各項(xiàng)規(guī)章制度的制定和執(zhí)行是保證以上兩點(diǎn)的必要。工作中我們嚴(yán)格按照要求做到設(shè)備環(huán)境達(dá)標(biāo)，設(shè)備專人負(fù)責(zé)管理、定期維護(hù)、保養(yǎng)，保證設(shè)備正常使用，使ct設(shè)備正常使用率為100%。
醫(yī)療安全的這根弦，我們時(shí)時(shí)都繃得緊緊的。掃描、診斷我們都嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)范執(zhí)行。診斷不明確的，我們把圖像傳到網(wǎng)站上，同全國(guó)影像界的同行開展了遠(yuǎn)程影像會(huì)診提高診斷率，并已經(jīng)形成制度。在不能確診的，我們介紹患者到上級(jí)醫(yī)院。我們的原則，我們能診斷的我們一定認(rèn)真診斷，我們不能明確診斷的，覺(jué)不能耽誤患者的病情，找準(zhǔn)市場(chǎng)定位，把醫(yī)療危險(xiǎn)減少學(xué)到習(xí)最網(wǎng)小。
根據(jù)說(shuō)規(guī)范話，行規(guī)范事的服務(wù)活動(dòng)內(nèi)容的要求，我們主動(dòng)組織學(xué)習(xí)，在接待患者方面，稱呼病人文明用語(yǔ)方面、服務(wù)態(tài)度上，方便病人上，咨詢解答方面上按照要求進(jìn)行重點(diǎn)學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí)，思想上更加明確，行動(dòng)上更加規(guī)范。同時(shí)根據(jù)我們工作特點(diǎn)迅速的落實(shí)，一切從患者的利益出發(fā)，急患者之所急，想患者之所想，病人檢查前準(zhǔn)備充分，檢查中認(rèn)真仔細(xì)，診斷結(jié)果后耐心解答，從患者走進(jìn)我們科室，到檢查完成，讓患者充分體驗(yàn)到xx醫(yī)院規(guī)范化的理管和服務(wù)，讓每一位來(lái)我科檢查的患者及家屬滿意。
上半年，我科室派一名醫(yī)生到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修，科內(nèi)只有一名醫(yī)生和兩名護(hù)士，我們?cè)谌藛T少，工作任務(wù)重的情況下，沒(méi)有叫苦、叫累，而更加主動(dòng)主動(dòng)認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作。利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，實(shí)現(xiàn)與國(guó)內(nèi)知名學(xué)者及專業(yè)人員的遠(yuǎn)程會(huì)診，病例的討論和交流，提高我們科室診斷率，我們科室利用現(xiàn)有設(shè)備主動(dòng)開展新技術(shù)，為臨床提供更多的影像依據(jù)，如微創(chuàng)的定位掃描技術(shù)、三圍立體重新構(gòu)建等，利用醫(yī)學(xué)影像工作站實(shí)現(xiàn)數(shù)字化管理，更好的實(shí)現(xiàn)病例的復(fù)查、統(tǒng)計(jì)、病例隨訪跟蹤，科學(xué)管理，同患者之間建立醫(yī)患關(guān)系聯(lián)系卡、服務(wù)電話聯(lián)系及電話咨詢。我們科室在保證圖像質(zhì)量和診斷的基礎(chǔ)上，減少作業(yè)流程，提高工作效率，使發(fā)片時(shí)間明顯加快，由原來(lái)的50分鐘發(fā)片，提前到8—10分鐘發(fā)片，減少患者的就醫(yī)時(shí)間?？剖胰w職工主動(dòng)參加院內(nèi)外的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識(shí)，提高技術(shù)水平。堅(jiān)持每天早讀片的制度，著重討論疑難片的診斷，不斷提高全科人員的診斷水平。
我們非常重視服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度的提高，堅(jiān)持以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)吸引病人，贏得效益，贏得發(fā)展。上半年ct檢查2743人次，實(shí)現(xiàn)總收入為44萬(wàn)，較上年同期有較大的增長(zhǎng)，5月份ct檢查588人次，實(shí)現(xiàn)收入9、6萬(wàn)，創(chuàng)十年來(lái)單月新高。
上半年以來(lái)，通過(guò)全科同志的共同努力，較好地完成了科室各項(xiàng)工作任務(wù)，但工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距，思路還需要更加闊寬。在以后的工作中，要加大學(xué)習(xí)力度，以學(xué)規(guī)章制度，說(shuō)規(guī)范話，行規(guī)范事的服務(wù)活動(dòng)內(nèi)容為指導(dǎo)，提高工作質(zhì)量，團(tuán)結(jié)一致，扎實(shí)工作，高標(biāo)準(zhǔn)完成本科的工作任務(wù)，努力實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的管理手段，創(chuàng)新的服務(wù)體系，形成勇于創(chuàng)新，奮勇爭(zhēng)先的發(fā)展勢(shì)頭，努力實(shí)現(xiàn)ct科又好又快的發(fā)展。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇十三
20_年，桓臺(tái)縣鹽業(yè)公司在省、市鹽業(yè)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展總攬全局，緊緊圍繞省、市鹽業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略研究方案，以抓好食鹽專營(yíng)、拓展經(jīng)營(yíng)、統(tǒng)籌規(guī)劃布局為重點(diǎn)，積極開展各項(xiàng)工作。截止目前公司各項(xiàng)工作都有較好增長(zhǎng)?，F(xiàn)將20_年上半年工作情況匯報(bào)如下：
一、鹽產(chǎn)品業(yè)務(wù)購(gòu)銷總量穩(wěn)定增長(zhǎng)，
今年上半年，共購(gòu)進(jìn)鹽產(chǎn)品2859噸。其中食鹽完成1374噸，占年計(jì)劃的56.07%;小包裝食鹽完成917噸，占年計(jì)劃的63.22%;多品種營(yíng)養(yǎng)鹽完成527噸，占年計(jì)劃的321.34%;其他工業(yè)鹽完成_85噸，占年計(jì)劃的70.05%。
二、非鹽業(yè)務(wù)工作較快發(fā)展。
今年上半年，我公司認(rèn)真落實(shí)省、市鹽業(yè)工作會(huì)議精神，通過(guò)轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)，不斷加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研，提升市場(chǎng)運(yùn)作能力。并抓住了送銷網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì)環(huán)節(jié)，進(jìn)一步滿足市場(chǎng)需求。1-6月份，非鹽產(chǎn)品銷售額共計(jì)70.39萬(wàn)元，其中郎酒銷售1001件，銷售額20萬(wàn)元;殺蟲劑銷售905件，銷售額20.48萬(wàn)元;洗化日化產(chǎn)品銷售1889件，銷售額16.75萬(wàn)元;味精銷售842箱，銷售額9.65萬(wàn)元;健力寶飲料銷售1050件，銷售額3.51萬(wàn)元。
三、其他工作情況。
(一)積極做好食鹽銷售服務(wù)和食鹽專營(yíng)宣傳工作。
1、持續(xù)抓好食鹽配送工作，確保食鹽安全。今年我單位繼續(xù)通過(guò)調(diào)整內(nèi)部機(jī)構(gòu)，創(chuàng)建精干高效的經(jīng)營(yíng)管理體系，建立與市場(chǎng)化要求相適應(yīng)的組織結(jié)構(gòu)。進(jìn)一步完善了對(duì)食鹽零售網(wǎng)點(diǎn)的管理，增加了配送車輛、完善配送服務(wù)，使食鹽送銷服務(wù)得到了進(jìn)一步提升。
3、低鈉鹽和綠色食鹽的推廣工作。
作。進(jìn)一步引導(dǎo)群眾正確認(rèn)識(shí)科學(xué)用鹽的重要性。
(二)做好市場(chǎng)監(jiān)管工作，確保我縣食鹽安全。
今年以來(lái)通過(guò)深入開展專項(xiàng)檢查和日常檢查工作，加大了行政執(zhí)法力度，同時(shí)對(duì)全縣的食鹽零售網(wǎng)點(diǎn)及用鹽單位、飼料加工、禽畜養(yǎng)殖、學(xué)校機(jī)關(guān)、民工企業(yè)食堂、飯店等進(jìn)行不定期的宣傳工作，走訪檢查，進(jìn)一步凈化了鹽業(yè)市場(chǎng)。
(三)深入開展基層建設(shè)年活動(dòng)。
今年，單位通過(guò)進(jìn)一步轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)，深入開展“基層建設(shè)年”活動(dòng)，并成立了“基層建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，王軍任組長(zhǎng)，于強(qiáng)、程玉華任副組長(zhǎng)，張連國(guó)、張麗榮、姚志強(qiáng)為成員。(領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在公司辦公室)此次單位班子成員與各科室結(jié)合自身實(shí)際，圍繞抓班子帶隊(duì)伍、抓業(yè)務(wù)促發(fā)展、抓管理上水平，充分突出了活動(dòng)重點(diǎn)，認(rèn)真查找經(jīng)營(yíng)管理中的薄弱環(huán)節(jié)，廣泛聽取職工群眾合理化建議，并針對(duì)存在問(wèn)題提出整改措施，明確業(yè)務(wù)發(fā)展和管理目標(biāo)，確保公司年度目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略的順利實(shí)施，形成職工群眾創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、比學(xué)趕超的良好發(fā)展氛圍。
四、今后工作打算。
今后，我們?cè)诜e極完成省、市鹽業(yè)工作下達(dá)的指令性計(jì)劃。的同時(shí)將工作重點(diǎn)進(jìn)一步轉(zhuǎn)移到非鹽業(yè)務(wù)的發(fā)展，逐步擴(kuò)大公司經(jīng)營(yíng)范圍，充分提高單位整體經(jīng)濟(jì)效益，為鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展打好攻堅(jiān)戰(zhàn)。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇十四
今年的工作可以說(shuō)依然是延續(xù)著老的軌跡繼續(xù)發(fā)展著，但同時(shí)也留下了親的軌跡。下面，我將本年度個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下：
一、做好本職。
工作中嚴(yán)格律己，緊密圍繞在領(lǐng)導(dǎo)周圍，團(tuán)結(jié)同志，不搞特殊化。按照單位作息時(shí)間不早退、不遲到，因工作周六、周日上班的特殊情況，有很多事情都不能參加，所以我盡量要求自己不請(qǐng)或少請(qǐng)病、事假，如有事提前安排好一切工作，不讓活動(dòng)組因我個(gè)人問(wèn)題出現(xiàn)不能正常開展的情況出現(xiàn)。
工作中積極進(jìn)取，積極參加、主動(dòng)參加單位分配的各項(xiàng)任務(wù)。今年是新中國(guó)成立60周年，也是校外教育成立60周年之即，中心特制定了一系列針對(duì)新中國(guó)成立60周年的活動(dòng)安排，從年初的“獻(xiàn)給媽媽歌”為主題的三、八文藝演出;“童心、童趣、童樂(lè)”為主題的六、一廣場(chǎng)演出;“教師節(jié)獻(xiàn)禮”為主題的教師節(jié)匯出;到10月慶國(guó)慶的為主題的“童心祝福祖國(guó)”的十一獻(xiàn)禮，共計(jì)四場(chǎng)大型演出活動(dòng)，每場(chǎng)演出中都與每位教師配合沒(méi)默契，避免一切可能出現(xiàn)的意外，保證每場(chǎng)演出的成功演出，做好后勤，呈現(xiàn)給每位學(xué)員、家長(zhǎng)、觀眾完美的演出效果，看到孩子們的成績(jī)。并且演出結(jié)束后，每一時(shí)間把演出全程整理成文字、圖片資料上傳到校外網(wǎng)，讓更多的人了解我中心、關(guān)注我中心。
在暑期的校外網(wǎng)“我愛(ài)我的祖國(guó)”網(wǎng)上夏令營(yíng)活動(dòng)中，不僅要兼顧自己所要管理的兩個(gè)活動(dòng)小組活動(dòng)情況，還要全天不間斷培訓(xùn)其它活動(dòng)小組的學(xué)員參加夏令營(yíng)活動(dòng)。事先制定出詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃，打印后分發(fā)給每位學(xué)員，學(xué)員上機(jī)時(shí)做到手把手教會(huì)他們網(wǎng)上操作過(guò)程，特別是一些農(nóng)村來(lái)的學(xué)員，他們沒(méi)有學(xué)習(xí)過(guò)電腦操作，更加不會(huì)上網(wǎng)操作，所以網(wǎng)上操作存在很大的困難，但經(jīng)過(guò)我?guī)滋旌?jiǎn)單、易懂的教學(xué)，他們都能夠熟練的上機(jī)操作，讓每位學(xué)員都能更好的完成了夏令營(yíng)的要求，為祖國(guó)獻(xiàn)上自己的一位小小的禮物。整個(gè)活動(dòng)結(jié)束時(shí)，我中心也成為吉林省此次參加夏令營(yíng)活動(dòng)排名前列的活動(dòng)中心。
工作中盡職盡責(zé)，每次活動(dòng)前都點(diǎn)名，記錄學(xué)名出勤情況，保管好活動(dòng)室一切備品，做好安全工作計(jì)劃，范安全隱患發(fā)生，活動(dòng)后清理活動(dòng)室衛(wèi)生，給學(xué)員們一個(gè)清新的環(huán)境。并且抽出自己休息時(shí)間打印文件，提前完成領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求。單位的信息化設(shè)備出現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以減免重大損失。需要修理的設(shè)備，盡可能自己解決問(wèn)題、自己修理，以減少單位的支出。
二、完善自我。
不斷上網(wǎng)收集一切關(guān)于校外教育和校外教育各項(xiàng)活動(dòng)如何開展的.資料，定期參加校外組織上視頻交流會(huì)，從中吸取經(jīng)驗(yàn)提高自我。并于今年6月份在主任的極力推薦下，有幸參加了“全國(guó)校外教育骨干教師”培訓(xùn)活動(dòng)，7月份在主任帶領(lǐng)下參加了長(zhǎng)春二道少年宮舉辦的科普參觀活動(dòng)。通過(guò)兩次的培訓(xùn)掌握了更多、更好如何開展校外科技活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三、開拓創(chuàng)新。
在未來(lái)校外教育的漫漫長(zhǎng)路上，還有很多的問(wèn)題、很多的困難擺在我的面前，這就需要我不斷的創(chuàng)新自我、創(chuàng)新靈魂、創(chuàng)新活動(dòng)。我相信只要我不斷的開拓創(chuàng)新，一定會(huì)揚(yáng)帆遠(yuǎn)航。在20__年里，我會(huì)做好個(gè)人工作計(jì)劃，爭(zhēng)取使各項(xiàng)工作開展得更好。
縣志辦上半年工作總結(jié)篇十五
光似箭，歲月如梭，這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái)，讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?；厥走^(guò)去的六個(gè)多月，公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多。在此我向公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示最衷心的感謝，有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應(yīng)手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個(gè)臺(tái)階。
作為公司經(jīng)營(yíng)部的預(yù)算人員，在此期間，我充分的認(rèn)識(shí)到這份工作的重要性，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了自己工作的差距，也使自己明確了下一步努力的方向，現(xiàn)對(duì)自己在公司經(jīng)營(yíng)部所做的工作做一下回顧和總結(jié)：
一、工作情況。
在經(jīng)營(yíng)部6個(gè)多月的時(shí)間中，為了更快更好地融入公司這個(gè)團(tuán)隊(duì)，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對(duì)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營(yíng)部運(yùn)作流程，熟悉有關(guān)水利水電建筑預(yù)算的定額，參與標(biāo)書的編制。
二、對(duì)于工作新的認(rèn)識(shí)。
對(duì)于預(yù)算工作，我覺(jué)得態(tài)度決定一切，對(duì)于工作如果沒(méi)有一個(gè)好態(tài)度，一切也就無(wú)從談起，只有以認(rèn)真的態(tài)度、以主人翁的精神去對(duì)待自己的工作，才會(huì)實(shí)現(xiàn)公司利益的最大化。
三、工作中存在不足。
由于自身的局限性，對(duì)于有些細(xì)節(jié)方面處理地不是太準(zhǔn)確，因?yàn)轭A(yù)算工作有一部分是需要時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)的積累，不過(guò)我相信經(jīng)驗(yàn)上的不足可以通過(guò)勤奮來(lái)彌補(bǔ)。對(duì)相關(guān)知識(shí)情況了解的還不夠詳細(xì)和充實(shí)，掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的知識(shí)水平和操作能力，加強(qiáng)分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力;同時(shí)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)等。
在今后的工作中，我會(huì)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，結(jié)合實(shí)際，多從細(xì)節(jié)考慮，認(rèn)真做好本職工作，積極配合同事工作項(xiàng)目。積極向同事學(xué)習(xí)，虛心請(qǐng)教，并以實(shí)踐帶動(dòng)學(xué)習(xí)，全方位提高自己的工作能力。克服自己本身存在的諸多缺點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
末，真誠(chéng)的感謝所有的同事，謝謝你們半年多的相伴，讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個(gè)這么好的_平臺(tái)，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過(guò)的東西。也真摯的希望我們?cè)?0_越走越好。
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