一個好的方案應該能夠解決實際問題，同時也要符合我們的預期和目標。3.綜合各方面的需求和利益，找到最優(yōu)的解決方案及其實施路徑。在這里，為大家分享一些改善生活質量的實用方案。
中暑應急方案篇一
一、目的：
為預防公司員工在高溫氣候環(huán)境下作業(yè)出現中暑現象，保證公司生產順利進行，確保員工出現中暑等緊急情況時，能迅速有效的啟動應急救援工作，最大限度地保障員工的身體和生命安全，特制定本預案。
二、職責及適用范圍：
公司生產技術部為預案執(zhí)行責任部門，本預案適用公司所有部門及人員，重點防范單位是：生產車間、食堂、儲罐區(qū)以及公司內雇傭施工人員等。
三、應急預案啟動：
以當日報刊、天氣預報等報出的當日最高氣溫為依據，連續(xù)三天最高氣溫在37℃以上或當日最高氣溫達38℃時自動啟動應急預案，公司所有部門按應急預案執(zhí)行各項工作措施。
四、應急預案實施。
1、防暑降溫保障小組：夏季施工過程中，因作業(yè)時，露天作業(yè)環(huán)境較多；人員作業(yè)分布區(qū)域復雜、多變；勞動強度大等方面的影響，給工程在夏季施工來了諸多不便。為保障勞動者的合法權益與生命、財產安全，為作業(yè)人員營造一個有保障、舒適的環(huán)境，在作業(yè)人員發(fā)生高溫不良反應時，由組長立即組織該組成員，對事故人員進行轉移、與控制，防止周邊施工作業(yè)現場事故人員的增加。使應急行動具有更強的針對性，提高行動的效率。以免造成巨大的事故損失。
2、信息聯(lián)絡員：負責了解人員傷亡情況和經濟損失及緊急情況影響范圍，每天組織收集天氣溫度狀況，然后采取必要的防范措施，并對已采取的措施和事態(tài)發(fā)展情況，及時向上級報告及有關部門的聯(lián)絡。
3、現場醫(yī)療救護小組：當事故發(fā)生時，由組長組織組員對傷員進行現場分類和。
急救處理，負責在第一時間對傷員實施有效救護；并及時向醫(yī)院轉送。救護人員的主要職責是：進入事故發(fā)生區(qū)搶救傷員；指導危害區(qū)內人員進行自救、互救活動；集中、清點、輸送、收治傷員。根據具體情況，迅速制定應急處理方案并組織實施。
主要藥品及醫(yī)療救護器具如下：
1、藥品：感冒藥、發(fā)燒藥、腹瀉藥、消炎藥等治療藥品及仁丹、十滴水、正氣水、菊花茶、降火涼茶、綠色保健食品等。
2、救護器具：單架、救護汽車、小型氧氣瓶、聽筒、病床、毛巾、藥用藥箱、冷凍柜。
3、后勤保障小組：由組長負責組織調集搶險人員、物資設備，督促檢查各項搶險救災措施落實到位。
4、公司其余部門職責。
（1）維修管理部門應加強夏季水電供應的管理，保證車間生產的用電和用水需要。如遇特殊情況需停電、停水，應事先通知相關部門，并根據具體情況制訂相應的預防方案。
（2）廣泛宣傳防治中暑的科學知識，如利用廣播、影視、報刊、互聯(lián)網、手冊等多種形式宣傳防暑降溫知識，增強公眾的自我防護意識。使員工掌握防暑降溫的基本常識；車間主任及班組長每天應加強車間生產情況的巡回檢查，及時了解車間的高溫環(huán)境和職工身體狀況，及時處理出現的問題，將事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。
（3）總務科醫(yī)務室預先采購一批防暑降溫藥品，如常見的藿香正氣水或膠囊等，按要求將藥品分發(fā)給車間崗位操作人員。應為所雇傭施工人員停工遮陽傘、草帽等勞動防護用品。公司應保證員工有固定飲水處，并設立飲水機，保證每天有充足的飲用水源供應。
（5）公司食堂在高溫期間每天應向生產車間操作員工供應涼茶兩次，時間分別在每天上午10：30分和下午2點鐘。每天午餐中應有足量的綠豆湯或紫菜雞蛋湯。具體由公司辦公室負責落實。
五、中暑施救方法：
1、輕度患者：公司員工在正常作業(yè)過程時出現頭昏、乏力、目炫等現象時，應責令其立即停止作業(yè)，防止出現二次事故，其他周邊員工應將癥狀人員安排到陰涼、通風良好的區(qū)域或空調室內休息，供應其涼水、防暑降溫藥品、濕毛巾，或用涼水或酒精擦身等。并通知車間或部門領導。
2、嚴重患者：（昏倒、休克、身體嚴重缺水等）公司員工出現中暑時，最先發(fā)現人員應立即通知車間或部門領導，并及時將事故人員轉移至陰涼通風區(qū)域，觀察其癥狀，以便于醫(yī)療人員來臨時掌握第一手醫(yī)治資料。公司辦公室立即組織救援人員在第一時間將中暑患者轉移到最近的醫(yī)院進行觀察、治療。并隨時上報公司最新情況。
六、中暑臨床表現：
輕度中暑：臨床表現為頭昏、頭痛、面色潮紅、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脈搏快速、注意力不集中、動作不協(xié)調等癥狀，體溫升高至38.5℃以上。重度中暑：包括熱射病、熱痙攣和熱衰竭三種類型，也可出現混合型。其中：
（1）熱射?。òㄈ丈洳。┮喾Q中暑性高熱，其特點是在高溫環(huán)境中突然發(fā)病，體溫高達40℃以上，疾病早期大量出汗，繼之"無汗"，可伴有皮膚干熱及不同程度的意識障礙等。
作，時而緩解?；颊咭庾R清，體溫一般正常。
（3）熱衰竭起病迅速，主要表現為頭昏、頭痛、多汗、口渴、惡心、嘔吐，繼而皮膚濕冷、血壓下降、心律紊亂、輕度脫水，體溫稍高或正常。
正常工作時間及假日：
公司辦公室電話：
急救中心電話：120。
中暑應急方案篇二
4.1輕度中暑的救護：如果因熱而感到頭痛、乏力、口渴等時，應自行離開高溫環(huán)境到陰涼通風的地方適當休息，并飲用冷鹽開水，冷水洗臉或吹電風扇等。
4.2中度中暑的救護：立即將其移到陰涼通風處平臥，解開衣服，用冷毛巾敷頭部，冷水擦身體，吹電風扇等方法降溫。
4.3嚴重中暑的救護：如果是嚴重中暑，就要用冷水沖淋或在頭、頸、腋下、大腿放置冰袋等迅速降溫。
4.4如果中暑者能飲水。則讓他喝冷鹽水或其他清涼飲料，以補充水分和鹽分。
4.5對病情較重者，應迅速轉送醫(yī)院作進一步的治療。
中暑應急方案篇三
項目部成立相應的中暑應急領導小組，組長由項目經理擔任，副組長由擔任，組員由項目部管理人員組成。并根據項目部的機構設置及各施工隊伍設立情況，分別成立應急小組，建立健全有關制度，制定應急聯(lián)系方法，并開展預防宣傳活動。項目部應急領導小組名單報生產管理部備案（名單附后）。職責如下：
1、組長：接到警報后，應迅速了解事故情況，作出指示決策，下達應急搶險命令。
2、副組長：根據組長下達的搶險命令，組織人員開展搶險工作，并做好事故通報和事故處理工作。
3、相關部門。
生產管理部：值班電話設置于辦公室內，負責事故的接報；配合主管領導做好事故的評價及傳遞、上報等信息處理工作；做好事故現場拍照、收集證據工作；根據領導指示、決策，做好上傳下達，協(xié)調有關工作事宜。
其他職能部門：根據現場搶救機構的指令，及時組織物資和技術人員，投入搶救工作。
中暑應急方案篇四
??本預案所稱的“以上”包括本數，所稱的“以下”不包括本數。
??本應急預案在批準后十日內報hse（安健環(huán)）部備案。
??2.3應急預案維護和更新。
??2.3.1中國電力新能源發(fā)展有限公司海林公司中暑事故應急預案每年進行一次符合性審核，三年組織一次改版修訂。
??2.3.2因以下原因，應在二個月內完成應急預案的相應調整：
??2.3.2.1新法律法規(guī)、標準的頒布實施。
??2.3.2.2預案演練和應急處置中發(fā)現不符合項。
??2.3.2.3其他原因。
??2.4應急預案制定與解釋。
??本應急預案由海林公司生產運營部制定與解釋。
中暑應急方案篇五
接連幾日持續(xù)高溫，暑熱難耐，頭暈、眼花、頭痛、惡心等各種中暑癥狀，在人們剛一出門時便“撲面而來”。
最近中暑患者增多，主要以高溫天室外作業(yè)人員居多，比如雨后給漏水的樓頂做防水的工人、修路工人等等。前幾天急診就來了一個中暑的裝卸工人，聽說是運了一車石子沒人卸貨，他自己在大太陽下卸完一車石子，然后頭一暈，被送來醫(yī)院搶救了。之所以中暑患者年年都有，主要原因是百姓對中暑不夠重視，安全意識不強。
若說天冷凍死人，有人信，若說天熱熱死人，就沒幾個人信了。其實，高熱天比嚴寒天更危險，中暑是對全身的一個損害，尤其是身體持續(xù)高熱對心臟、肝臟和腦組織傷害極大。
如果有人出現中暑該如何急救？
1.立即將病人移到通風、陰涼、干燥的地方，如走廊、樹蔭下。
2.使病人仰臥，解開衣領，脫去或松開外套。若衣服被汗水濕透，應更換干衣服，同時開電扇或開空調(應避免直接吹風)，以盡快散熱。
3.用濕毛巾冷敷頭部、腋下以及腹股溝等處，有條件的話用溫水擦拭全身，同時進行皮膚、肌肉按摩，加速血液循環(huán)，促進散熱。
4.意識清醒的病人或經過降溫清醒的病人可飲服綠豆湯、淡鹽水，或服用人丹、十滴水和藿香正氣水(膠囊)等解暑。
5.一旦出現高燒、昏迷抽搐等癥狀，應讓病人側臥，頭向后仰，保持呼吸道通暢，同時立即撥打120電話，求助醫(yī)務人員給予緊急救治。
高溫天氣如何避免中暑。
為了避免中暑，在高溫天氣，應做到：對年老體弱等重點人群應重點保護，營造一個舒適的小環(huán)境，室內要通風，盡可能把室溫降至26~28℃，室內外溫差在8℃以內。要保持情緒穩(wěn)定，注意膳食的調配，飲食宜清淡，多飲水。提高對先兆中暑的認識，一旦出現頭昏、頭痛、口渴、出汗、全身疲乏、心慌等癥狀，應立即脫離中暑環(huán)境，及時采取納涼措施。
中暑應急方案篇六
一、目的：
為預防公司員工在高溫氣候環(huán)境下作業(yè)出現中暑現象，保證公司生產順利進行，確保員工出現中暑等緊急情況時，能迅速有效的啟動應急救援工作，最大限度地保障員工的身體和生命安全，特制定本預案。
二、職責及適用范圍：
公司生產技術部為預案執(zhí)行責任部門，本預案適用公司所有部門及人員，重點防范單位是：生產車間、食堂、儲罐區(qū)以及公司內雇傭施工人員等。
以當日報刊、天氣預報等報出的當日最高氣溫為依據，連續(xù)三天最高氣溫在37℃以上或當日最高氣溫達38℃時自動啟動應急預案，公司所有部門按應急預案執(zhí)行各項工作措施。
1、防暑降溫保障小組：夏季施工過程中，因作業(yè)時，露天作業(yè)環(huán)境較多；人員作業(yè)分布區(qū)域復雜、多變；勞動強度大等方面的影響，給工程在夏季施工來了諸多不便。為保障勞動者的合法權益與生命、財產安全，為作業(yè)人員營造一個有保障、舒適的環(huán)境，在作業(yè)人員發(fā)生高溫不良反應時，由組長立即組織該組成員，對事故人員進行轉移、與控制，防止周邊施工作業(yè)現場事故人員的增加。使應急行動具有更強的針對性，提高行動的效率。以免造成巨大的事故損失。
2、信息聯(lián)絡員：負責了解人員傷亡情況和經濟損失及緊急情況影響范圍，每天組織收集天氣溫度狀況，然后采取必要的防范措施，并對已采取的措施和事態(tài)發(fā)展情況，及時向上級報告及有關部門的聯(lián)絡。
3、現場醫(yī)療救護小組：當事故發(fā)生時，由組長組織組員對傷員進行現場分類和急救處理，負責在第一時間對傷員實施有效救護；并及時向醫(yī)院轉送。救護人員的主要職責是：進入事故發(fā)生區(qū)搶救傷員；指導危害區(qū)內人員進行自救、互救活動；集中、清點、輸送、收治傷員。根據具體情況，迅速制定應急處理方案并組織實施。
主要藥品及醫(yī)療救護器具如下：
1、藥品：感冒藥、發(fā)燒藥、腹瀉藥、消炎藥等治療藥品及仁丹、十滴水、正氣水、菊花茶、降火涼茶、綠色保健食品等。
2、救護器具：單架、救護汽車、小型氧氣瓶、聽筒、病床、毛巾、藥用藥箱、冷凍柜。
3、后勤保障小組：由組長負責組織調集搶險人員、物資設備，督促檢查各項搶險救災措施落實到位。
4、公司其余部門職責。
（1）維修管理部門應加強夏季水電供應的管理，保證車間生產的用電和用水需要。如遇特殊情況需停電、停水，應事先通知相關部門，并根據具體情況制訂相應的預防方案。
（2）廣泛宣傳防治中暑的科學知識，如利用廣播、影視、報刊、互聯(lián)網、手冊等多種形式宣傳防暑降溫知識，增強公眾的自我防護意識。使員工掌握防暑降溫的基本常識；車間主任及班組長每天應加強車間生產情況的巡回檢查，及時了解車間的高溫環(huán)境和職工身體狀況，及時處理出現的問題，將事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。
（3）總務科醫(yī)務室預先采購一批防暑降溫藥品，如常見的藿香正氣水或膠囊等，按要求將藥品分發(fā)給車間崗位操作人員。應為所雇傭施工人員停工遮陽傘、草帽等勞動防護用品。公司應保證員工有固定飲水處，并設立飲水機，保證每天有充足的飲用水源供應。
（5）公司食堂在高溫期間每天應向生產車間操作員工供應涼茶兩次，時間分別在每天上午10：30分和下午2點鐘。每天午餐中應有足量的綠豆湯或紫菜雞蛋湯。具體由公司辦公室負責落實。
五、中暑施救方法：
1、輕度患者：公司員工在正常作業(yè)過程時出現頭昏、乏力、目炫等現象時，應責令其立即停止作業(yè)，防止出現二次事故，其他周邊員工應將癥狀人員安排到陰涼、通風良好的區(qū)域或空調室內休息，供應其涼水、防暑降溫藥品、濕毛巾，或用涼水或酒精擦身等。并通知車間或部門領導。
2、嚴重患者：（昏倒、休克、身體嚴重缺水等）公司員工出現中暑時，最先發(fā)現人員應立即通知車間或部門領導，并及時將事故人員轉移至陰涼通風區(qū)域，觀察其癥狀，以便于醫(yī)療人員來臨時掌握第一手醫(yī)治資料。公司辦公室立即組織救援人員在第一時間將中暑患者轉移到最近的醫(yī)院進行觀察、治療。并隨時上報公司最新情況。
六、中暑臨床表現：
輕度中暑：臨床表現為頭昏、頭痛、面色潮紅、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脈搏快速、注意力不集中、動作不協(xié)調等癥狀，體溫升高至38.5℃以上。重度中暑：包括熱射病、熱痙攣和熱衰竭三種類型，也可出現混合型。其中：
（1）熱射病(包括日射病)亦稱中暑性高熱，其特點是在高溫環(huán)境中突然發(fā)病，體溫高達40℃以上，疾病早期大量出汗，繼之"無汗"，可伴有皮膚干熱及不同程度的意識障礙等。
（2）熱痙攣主要表現為明顯的肌痙攣，伴有收縮痛。好發(fā)于活動較多的四肢肌肉及腹肌等，尤以腓腸肌為主，常呈對稱性。時而發(fā)作，時而緩解?；颊咭庾R清，體溫一般正常。
（3）熱衰竭起病迅速，主要表現為頭昏、頭痛、多汗、口渴、惡心、嘔吐，繼而皮膚濕冷、血壓下降、心律紊亂、輕度脫水，體溫稍高或正常。
中暑應急方案篇七
興茂?悠然南山一期高層為安徽興茂置業(yè)有限公司投資興建，重慶建安建設（集團）有限公司承建。本工程主體已施工完成，現進行室內、外抹灰及裝飾裝修工序，為明確防暑降溫工作流程和管理，預防人員中暑和其他因高溫而引發(fā)的意外發(fā)生，保證員工的健康和安全，確保本工程施工活動安全、順利開展，及時做好安全事故發(fā)生的.隱患處置工作，最大限度地減少事故損失，根據《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》，特制本項目高溫防暑施工方案。
二、編制依據。
《高溫作業(yè)分級》、《工作場所物理因素測量第7部分：高溫》、《工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生標準》、《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分物理因素》安徽省氣象災害預警信號及防御指南本企業(yè)相關管理程序。
三、編制范圍。
本方案適用于興茂?悠然南山一期高層項目。
四、管理組織及職責分工。
防暑降溫工作組：略。
五、高溫作業(yè)分級：
按照工作地點wbgt指數和接觸高溫作業(yè)的時間將高溫作業(yè)分為四級，級別越高表示熱強度越大。
1、防暑降溫工作啟動。
（1）防暑降溫工作啟動指令：
當工程進入高溫季節(jié)，項目檔案員負責收集檢查氣溫變化情況，當氣溫最高達到32攝氏度時，及時告知項目專職安全員、項目經理，提醒項目經理啟動防暑降溫工作。
（2）防暑降溫工作計劃編制：
防暑降溫工作計劃由項目安全員負責提出實施意見，項目技術負責人、生產經理等應參與其中的修訂，對防暑降溫工作提出補充改進建議，工作計劃經項目經理最終確認后實施。
（3）防暑降溫工作關閉指令：
當秋季后晴天室外氣溫連續(xù)監(jiān)測低于32度，項目檔案員可向氣象臺查詢是否高溫季節(jié)結束。并向項目專職安全員、項目經理反饋，提醒項目經理發(fā)布防暑降溫結束指令。
2、氣象信息的收集和發(fā)布。
（1）收集：
項目檔案員負責定時接收安徽省六安市氣象真實信息數據，及跟蹤氣象臺有關當天露天溫度消息，并轉呈項目負責人及安全負責人。
（2）發(fā)布：
項目檔案員每天通過網絡通訊群組及時向項目部成員及施工單位發(fā)布收集的氣象消息。生產經理負責每周工程協(xié)調會同時布置施工內容同時布置防暑降溫安排。
3、防暑降溫措施的基本要求。
（1）作息時間調整：合理調整施工現場作息時間，施工隊員工上午上班時間改為6：00從生活區(qū)出發(fā)，下班時間為11：00，下午16：00開始上班，下班時間為18：00，這樣可以避開高溫露天作業(yè)，并保證員工有充足的午休時間。
（2）施工現場防暑降溫措施：
a、露天作業(yè)點：室外工程及其它露天高空作業(yè)必須錯開高溫天氣或采取防曬措施進行，防止因高溫作業(yè)發(fā)生二次事故。
b、高空作業(yè)：當遇到不可避免的高空作業(yè)時，作業(yè)隊負責人必須向項目部專職安全員提出申請，由項目部確定當天作業(yè)時間，旨在避開中午高溫時刻施工。同時確保各項防曬措施、勞動保護措施到位后方可施工。單體作業(yè)人員一次作業(yè)時間不得超過1個小時，班組長為當天作業(yè)任務的責任人，每半小時檢查一次作業(yè)人員狀態(tài)，并報項目部備案。
c、接觸高溫作業(yè)點：如屋面瓦施工、外墻保溫、外架拆除作業(yè)、欄桿安裝、外窗安裝，必須設置專人監(jiān)護，同時施工負責人必須每小時進行一次高溫作業(yè)點巡視，檢查作業(yè)人員狀態(tài)，及時安排人員休息。
d、各類操作棚內：各班組長為所屬操作棚防暑的責任人，必須每小時進行巡視，檢查作業(yè)人員狀態(tài)，合理安排人員休息。
e、中午未回生活區(qū)員工：中午未回生活區(qū)人員安排在指定地點或臨時休息點進行休息，禁止安排在露天曝曬。
（3）施工現場休息點設置及飲水安排：現場設兩個休息點，一個在勞務辦公室，另一個在項目部會議室，均配置飲水點。
（4）防暑降溫藥品發(fā)放：
（5）防暑降溫工作日常檢查制度：項目部高溫期間必須開展高溫作業(yè)點的防暑降溫檢查，檢查內容包括：
1、防暑降溫措施的落實情況；
2、高溫作業(yè)人員的精神狀況；
3、施工單位中暑應急準備情況。檢查期間發(fā)現的不符合情況，必須及時糾正，在未得到整改情況下禁止施工。
4、應急和培訓。
（1）應急措施：
設立應急信息牌、應急報警流程等，（工地醫(yī)療急救電話：xxx；項目部電話：xxx）。
（2）培訓和教育：
各施工班組在每天早班會期間應落實針對各高溫作業(yè)點作業(yè)內容開展防暑降溫措施交底，確保施工人員掌握高溫作業(yè)點防中暑知識。項目部高溫季節(jié)應至少組織一次防暑降溫專項培訓活動，確保施工單位掌握防暑降溫要求及中暑急救知識。
5、午間加班申報：
中午11：00至16：00期間若需要在施工現場加班，必須提前申請，經項目專職安全員審批后上報項目經理同意后方可實施。
6、其他：
如發(fā)生中暑事件，按工程《應急手冊》進行應急。
中暑應急方案篇八
3.1作業(yè)人員感覺到頭痛、心慌時應立即到陰涼處休息、飲水。
3.2中暑后的癥狀。
3.2.1中暑先兆:在高溫環(huán)境下活動一段時間后,出現乏力、大量出汗、口渴、頭痛、頭暈、眼花、耳鳴、惡心、胸悶、體溫正常或略高。
3.2.2輕癥中暑，臨床表現為頭昏、頭痛、面色潮紅、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脈搏快速、注意力不集中、動作不協(xié)調等癥狀，體溫升高至38.5℃以上。
3.2.3重癥中暑，包括熱射病、熱痙攣和熱衰竭三種類型，也可出現混合型。其中：熱射病(包括日射病)亦稱中暑性高熱，其特點是在高溫環(huán)境中突然發(fā)病，體溫高達40℃以上，疾病早期大量出汗，繼之"無汗"，可伴有皮膚干熱及不同程度的意識障礙等。
熱痙攣主要表現為明顯的肌痙攣，伴有收縮痛。好發(fā)于活動較多的四肢肌肉及腹肌等，尤以腓腸肌為著。常呈對稱性。時而發(fā)作，時而緩解。患者意識清，體溫一般正常。
熱衰竭起病迅速，主要表現為頭昏、頭痛、多汗、口渴、惡心、嘔吐，繼而皮膚濕冷、血壓下降、心律紊亂、輕度脫水，體溫稍高或正常。
3.3中暑后的處置方法。
3.3.1及時脫離高溫環(huán)境，迅速將病人移到陰涼、通風地方，墊高頭部，解開衣扣，平臥休息，觀察體溫、脈搏呼吸、血壓變化。
3.3.2用冷水毛巾敷頭部，或用冰袋置于中暑者頭部和大腿根部等部位，或用30%灑精擦身降溫，并補充淡鹽水、冷西瓜水、綠豆湯等含鹽清涼飲料，清醒者也可服人丹、十滴水、藿香正氣水等。
3.3.3對日光照射病者應嚴密觀察意識、瞳孔等變化，頭置冰供暖或冰帽，以冷水洗面及頸部，以降低體表溫度，有意識障礙呈昏迷者，要注意防止因嘔吐物誤吸而引起窒息，將病人的頭偏向一側，保持其呼吸道通暢。
3.3.4對重癥中暑者應立即送往醫(yī)療機構進行治療。
中暑應急方案篇九
中暑是指高溫或烈日暴曬引起體溫調解紊亂所致的一組臨床疾病群，以息熱、皮膚干燥無汗及中樞神經系統(tǒng)癥狀為特征，一般分為中暑息熱、中暑衰竭、中暑痙攣和日射病類型。日常生活中，勞動生產中偶有發(fā)生中暑傷害事件，重者可當場死亡，輕者如不及時搶救也危及生命，因此，如發(fā)生相應傷害應在第一時間內及時處理，以盡可能降低對人體的危害，為后期搶救贏得時間。
項目部成立相應的中暑應急領導小組，組長由項目經理。
擔任，副組長由擔任，組員由項目部管理人員組成。并根據項目部的機構設置及各施工隊伍設立情況，分別成立應急小組，建立健全有關制度，制定應急聯(lián)系方法，并開展預防宣傳活動。項目部應急領導小組名單報生產管理部備案（名單附后）。職責如下：
1、組長：接到警報后，應迅速了解事故情況，作出指示決策，下達應急搶險命令。
2、副組長：根據組長下達的搶險命令，組織人員開展搶險工作，并做好事故通報和事故處理工作。
3、相關部門。
生產管理部：值班電話設置于辦公室內，負責事故的接報；配合主管領導做好事故的評價及傳遞、上報等信息處理工作；做好事故現場拍照、收集證據工作；根據領導指示、決策，做好上傳下達，協(xié)調有關工作事宜。
其他職能部門：根據現場搶救機構的指令，及時組織物資和技術人員，投入搶救工作。
（一）高溫作業(yè)下出現口渴、大汗、疲乏、頭昏、胸悶、惡心；
（二）體溫多在38度以上，面色潮紅，皮膚灼熱；
（三）中暑嚴重者出現面色蒼白，惡心嘔吐，血壓下降；
（四）重癥中暑出現暈厥、昏迷、痙攣或高熱、體溫達40oc以上。
（一）迅速脫離高溫環(huán)境；
（二）在陰涼通風處安靜休息；
（三）及時補充清涼含鹽飲料；
（四）嚴重者迅速物理降溫，可用冰水或酒精擦拭，電風扇吹風；
（五）撥打“120”或送醫(yī)院救治。
（一）教育職工對中暑的防范意識；
（二）保持工作環(huán)境的通風、通氣和盡可能遮陽；
（三）配發(fā)必要的勞保用品，如草帽、遮陽傘等；
（四）配備預防藥品如藿香正氣水、十滴水、清涼油等。
（附預案領導小組名單）。
組長：xxx。
副組長：xxx。
組員：xxx。
中暑應急方案篇十
針對近期新型肺炎疫情，美團外賣已成立疫情防控專項小組，制定應急預案，采取措施如下：1.在武漢及其他疫情波及地區(qū)，為騎手全面配備口罩，并設置專人對佩戴情況抽檢；升級站點消毒和測溫措施，在站點配備體溫計、口罩、消毒液和酒精凝膠。騎手餐箱早晚各消毒一次、每日測量騎手體溫，如有異常癥狀立即停止工作、安排就醫(yī)并及時報備。2.響應政府關于野味防控的相關措施，全面排查平臺上的野味產品，下線相關商品和商戶。3.為保障用戶和騎手的安全，在武漢部分醫(yī)院暫停配送服務。4.我們已向美團閃購所有銷售口罩的商家發(fā)出要求，不允許漲價銷售。同時，我們正在全力協(xié)調口罩生產廠家，全力保障口罩供應。疫情防控形勢依然嚴峻，我們呼吁每位用戶加強防范，戴上口罩，減少接觸密集人群，外出回家后及時洗手洗臉，若出現發(fā)熱等癥狀及時就醫(yī)。我們一起同舟共濟，抗擊疫情！
中暑應急方案篇十一
高溫中暑事故應急預案演練方案高溫中暑是在高溫天氣施工過程中常見的事故。從中暑者的最終傷害程度來看，當中暑者搶救及時、方法正確是極有可能獲救的。編制高溫中暑事故應急預案的目的是盡最大努力把中暑者從死亡線上搶救回來，把事故的人員傷亡減少到最小程度。
一、預案適用范圍本應急預案適用本項目所有從事生產的員工，在工作場所有人員中暑時，承擔對他人中暑實施緊急救護的責任。在其他場所發(fā)現有人中暑時，承擔對外人中暑實施緊急救護的義務。
二、模擬演練情況項目部澆筑立柱砼時，因常期高溫，砼班組的一名施工人員發(fā)生中暑倒在地上。
三、演習的時間演習時間定于xxxx年xx月xx日。
四、預案組織機構及職責：
1、高溫中暑事故組織機構（總指揮）。
總指揮：徐建主要責任：
a、全面負責現場應急急救工作；
b、決定啟動應急預案；
c、指揮應急急救工作。
副總指揮：丁進清何乾主要責任：
a、組織應急急救工作；
b、協(xié)調各部門統(tǒng)一調度工作；
c、負責調查、監(jiān)測及急救方案的'確定。
現場指揮：何雪峰宋其余吳云峰主要責任：
a、傳達、聯(lián)絡各部門演練人員，負責交通救援線路的暢通及現場警戒；
b、協(xié)助總指揮做好各項后勤事務及有關演練物資準備等相關事宜；
c、協(xié)調與當地醫(yī)院、公安的溝通，負責演練資料搜集、整理等工作。
2、各組職責：
（1）事故處理組：主要任務是確定救援方案并組織人員車輛施救，搶救中暑人員；
（2）醫(yī)療救護組：主要任務是及時趕到事故現場搶救中暑人員，視傷情決定在現場或就近醫(yī)院急救，確保人員的生命安全。
（3）警戒聯(lián)絡組：主要任務是上傳下達領導指令和疏導交通線路，對外聯(lián)絡告知現場發(fā)生的事故情況，并派人到路口接應并記錄演練全過程。
（4）后勤保障組：主要任務是聽從指揮部領導的指令，安排救援演練車輛的調派以及應急資金的及時供應。
各組人員組成事故處理組：徐建何乾宋其余何雪峰醫(yī)療救護組：周秀娟王曉卿金玲娟警戒聯(lián)絡組：陳明星吳云峰趙宜勝朱蘇軍后勤保障組：金濟永王巍五、演練程序：
模擬事故：由趙勝宜模擬施工人員中暑。
1、事故發(fā)生xx點整，施工人員中暑，倒在地上。
3、處置過程1、xx時xx分砼班組帶班發(fā)現險情后，立即通知項目經理徐建。
2、xx時xx分項目經理接到事故報告后，立即啟動應急預案，同時向相關部門報告情況，安全負責人何乾撥打“120”急救電話，安排就近的醫(yī)院準備救援。
3、xx時xx分現場人員將中暑員工抬至陰涼通風處，防止二次傷害，并等待醫(yī)療救護組施救。
4、xx時xx分現場警戒組立即對事故現場進行隔離，保護事故現場。
5、xx時xx分現場救護組立即攜帶急救藥箱演習現場，迅速判斷病情?，F場采用人工急救法，用冷毛巾輕擦中暑人員的額頭和所冒出的汗滴。并解開中暑人員上衣，以達到良好的通風效果。
6、xx時xx分用清涼通氣藥品通入中暑人員的鼻孔，使其能通風、氣順。輕度中暑者，給予適量清涼含鹽飲料，并選服相應藥品。中度中暑者立即送往醫(yī)院。
7、xx時xx分中暑人員緩慢蘇醒。
8、xx時xx分演練結束。此次無人員受傷，重在搶救過程。
9、xx時xx副總指揮何乾向總指揮徐建報告演練完畢，由總指揮徐建作簡單的演練總結。
六、救援設備及物質項目救護用車一輛、擔架一床、醫(yī)藥箱一只七、注意事項1、警戒聯(lián)絡組要認真詳細記錄演習的時間、匯報時間、人員傷情、現場人員情況等。
2、后勤保障組在演練的當天必須保證在10點之前把所有演習人員及物質運送到演練場所，應急資金和后勤相關物質安排到位。
3、施救人員要在最短的時間內到達現場，施救人員到達事故現場后，聽從指揮部的命令，開展急救工作。施救結束后將所有人員帶出事故現場撤到安全區(qū)域。
4、總指揮徐建作完演練總結宣布演練結束后，所有演習人員撤出演習地點，恢復施工秩序。
通過此次演練使我們全體施工作業(yè)人員更加清楚和明確應急救援預案的救援程序。在應對突發(fā)事件發(fā)生時保證應急預案實施的有序進行，為救援爭取了時間，達到了演練目的。
中暑應急方案篇十二
為預防公司員工在高溫氣候環(huán)境下作業(yè)出現中暑現象，保證公司生產順利進行，確保員工出現中暑等緊急情況時，能迅速有效的啟動應急救援工作，最大限度地保障員工的身體和生命安全，特制定本預案。
公司生產技術部為預案執(zhí)行責任部門，本預案適用公司所有部門及人員，重點防范單位是：生產車間、食堂、儲罐區(qū)以及公司內雇傭施工人員等。
以當日報刊、天氣預報等報出的當日最高氣溫為依據，連續(xù)三天最高氣溫在37℃以上或當日最高氣溫達38℃時自動啟動應急預案，公司所有部門按應急預案執(zhí)行各項工作措施。
1、防暑降溫保障小組：夏季施工過程中，因作業(yè)時，露天作業(yè)環(huán)境較多；人員作業(yè)分布區(qū)域復雜、多變；勞動強度大等方面的影響，給工程在夏季施工來了諸多不便。為保障勞動者的合法權益與生命、財產安全，為作業(yè)人員營造一個有保障、舒適的環(huán)境，在作業(yè)人員發(fā)生高溫不良反應時，由組長立即組織該組成員，對事故人員進行轉移、與控制，防止周邊施工作業(yè)現場事故人員的增加。使應急行動具有更強的針對性，提高行動的效率。以免造成巨大的事故損失。
2、信息聯(lián)絡員：負責了解人員傷亡情況和經濟損失及緊急情況影響范圍，每天組織收集天氣溫度狀況，然后采取必要的防范措施，并對已采取的措施和事態(tài)發(fā)展情況，及時向上級報告及有關部門的聯(lián)絡。
3、現場醫(yī)療救護小組：當事故發(fā)生時，由組長組織組員對傷員進行現場分類和。
急救處理，負責在第一時間對傷員實施有效救護；并及時向醫(yī)院轉送。救護人員的主要職責是：進入事故發(fā)生區(qū)搶救傷員；指導危害區(qū)內人員進行自救、互救活動；集中、清點、輸送、收治傷員。根據具體情況，迅速制定應急處理方案并組織實施。
主要藥品及醫(yī)療救護器具如下：
1、藥品：感冒藥、發(fā)燒藥、腹瀉藥、消炎藥等治療藥品及仁丹、十滴水、正氣水、菊花茶、降火涼茶、綠色保健食品等。
2、救護器具：單架、救護汽車、小型氧氣瓶、聽筒、病床、毛巾、藥用藥箱、冷凍柜。
3、后勤保障小組：由組長負責組織調集搶險人員、物資設備，督促檢查各項搶險救災措施落實到位。
4、公司其余部門職責。
（1）維修管理部門應加強夏季水電供應的管理，保證車間生產的用電和用水需要。如遇特殊情況需停電、停水，應事先通知相關部門，并根據具體情況制訂相應的預防方案。
（2）廣泛宣傳防治中暑的科學知識，如利用廣播、影視、報刊、互聯(lián)網、手冊等多種形式宣傳防暑降溫知識，增強公眾的自我防護意識。使員工掌握防暑降溫的基本常識；車間主任及班組長每天應加強車間生產情況的.巡回檢查，及時了解車間的高溫環(huán)境和職工身體狀況，及時處理出現的問題，將事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。
（3）總務科醫(yī)務室預先采購一批防暑降溫藥品，如常見的藿香正氣水或膠囊等，按要求將藥品分發(fā)給車間崗位操作人員。應為所雇傭施工人員停工遮陽傘、草帽等勞動防護用品。公司應保證員工有固定飲水處，并設立飲水機，保證每天有充足的飲用水源供應。
（5）公司食堂在高溫期間每天應向生產車間操作員工供應涼茶兩次，時間分別在每天上午10：30分和下午2點鐘。每天午餐中應有足量的綠豆湯或紫菜雞蛋湯。具體由公司辦公室負責落實。
1、輕度患者：公司員工在正常作業(yè)過程時出現頭昏、乏力、目炫等現象時，應責令其立即停止作業(yè)，防止出現二次事故，其他周邊員工應將癥狀人員安排到陰涼、通風良好的區(qū)域或空調室內休息，供應其涼水、防暑降溫藥品、濕毛巾，或用涼水或酒精擦身等。并通知車間或部門領導。
2、嚴重患者：（昏倒、休克、身體嚴重缺水等）公司員工出現中暑時，最先發(fā)現人員應立即通知車間或部門領導，并及時將事故人員轉移至陰涼通風區(qū)域，觀察其癥狀，以便于醫(yī)療人員來臨時掌握第一手醫(yī)治資料。公司辦公室立即組織救援人員在第一時間將中暑患者轉移到最近的醫(yī)院進行觀察、治療。并隨時上報公司最新情況。
輕度中暑：臨床表現為頭昏、頭痛、面色潮紅、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脈搏快速、注意力不集中、動作不協(xié)調等癥狀，體溫升高至38.5℃以上。重度中暑：包括熱射病、熱痙攣和熱衰竭三種類型，也可出現混合型。其中：
（1）熱射病(包括日射病)亦稱中暑性高熱，其特點是在高溫環(huán)境中突然發(fā)病，體溫高達40℃以上，疾病早期大量出汗，繼之"無汗"，可伴有皮膚干熱及不同程度的意識障礙等。
（2）熱痙攣主要表現為明顯的肌痙攣，伴有收縮痛。好發(fā)于活動較多的四肢肌肉及腹肌等，尤以腓腸肌為主，常呈對稱性。時而發(fā)作，時而緩解。患者意識清，體溫一般正常。
（3）熱衰竭起病迅速，主要表現為頭昏、頭痛、多汗、口渴、惡心、嘔吐，繼而皮膚濕冷、血壓下降、心律紊亂、輕度脫水，體溫稍高或正常。
正常工作時間及假日：
新中心大塘華僑醫(yī)院電話：xxxxx（晚上、雙休日）；
公司辦公室電話：xxxx。
急救中心電話：xxx。
中暑應急方案篇十三
編制：
審核：
批準：
北京燕xxx建筑工程有限公司。
二oxx年月日。
一、概述。
中暑是指高溫或烈日暴曬引起體溫調解紊亂所致的一組臨床疾病群，以息熱、皮膚干燥無汗及中樞神經系統(tǒng)癥狀為特征，一般分為中暑息熱、中暑衰竭、中暑痙攣和日射病類型。日常生活中，勞動生產中偶有發(fā)生中暑傷害事件，重者可當場死亡，輕者如不及時搶救也危及生命，因此，如發(fā)生相應傷害應在第一時間內及時處理，以盡可能降低對人體的'危害，為后期搶救贏得時間。
二、領導小組。
項目部成立相應的中暑應急領導小組，組長由項目經理。
擔任，副組長由擔任，組員由項目部管理人員組成。并根據項目部的機構設置及各施工隊伍設立情況，分別成立應急小組，建立健全有關制度，制定應急聯(lián)系方法，并開展預防宣傳活動。項目部應急領導小組名單報生產管理部備案（名單附后）。職責如下：
1、組長：接到警報后，應迅速了解事故情況，作出指示決策，下達應急搶險命令。
2、副組長：根據組長下達的搶險命令，組織人員開展搶險工作，并做好事故通報和事故處理工作。
3、相關部門。
生產管理部：值班電話設置于辦公室內，負責事故的接報；配合主管領導做好事故的評價及傳遞、上報等信息處理工作；做好事故現場拍照、收集證據工作；根據領導指示、決策，做好上傳下達，協(xié)調有關工作事宜。
其他職能部門：根據現場搶救機構的指令，及時組織物資和技術人員，投入搶救工作。
三、中暑表現。
（一）高溫作業(yè)下出現口渴、大汗、疲乏、頭昏、胸悶、惡心；
（二）體溫多在38oc以上，面色潮紅，皮膚灼熱；
（三）中暑嚴重者出現面色蒼白，惡心嘔吐，血壓下降；
（四）重癥中暑出現暈厥、昏迷、痙攣或高熱、體溫達40oc以上。
四、現場處理。
（一）迅速脫離高溫環(huán)境；
（二）在陰涼通風處安靜休息；
（三）及時補充清涼含鹽飲料；
（四）嚴重者迅速物理降溫，可用冰水或酒精擦拭，電風扇吹風；
（五）撥打“120”或送醫(yī)院救治。
（一）教育職工對中暑的防范意識；
（二）保持工作環(huán)境的通風、通氣和盡可能遮陽；
（三）配發(fā)必要的勞保用品，如草帽、遮陽傘等；
（四）配備預防藥品如藿香正氣水、十滴水、清涼油等。
（附預案領導小組名單）。
組長：
副組長：
組員：
中暑應急方案篇十四
1、幼兒探索防暑降溫的各種辦法。
2、了解在夏天帶草帽的好處引發(fā)幼兒用各種方法制作大草帽。
3、體驗明顯的季節(jié)特征。
4、了解主要癥狀，懂得預防和治療的自我保護意識。
5、加強幼兒的安全意識。
收集各種防暑用品
一、幼兒互相觀察談談有哪些防暑用品。
你們這幾天帶來了很多防暑用品，看看都有些什么？
這些用品有幾種？
二、說說用用他們怎樣使人們感到涼快。
你用過那些？感覺怎樣？有沒有讓你感覺到涼快？
重點介紹遮陽帽：夏天太陽很大，我出門時會戴一頂遮陽帽。你們戴過嗎？有什么感覺？
在夏天戴遮陽帽可使人們避免陽光的直射，感覺不那么熱，臉上的皮膚不容易曬傷。
說說你們帶來的各種遮陽帽都有什么特別的地方（幼兒介紹）
如果讓你來做一頂遮陽帽你會怎么做？選用什么材料？樣式等
我們下次到區(qū)角去做做看好嗎？
三、幼兒談論還有哪些防暑降溫的方法。
那么除了我們今天帶來的還有什么在夏天防暑降溫的好方法？我們還可以回去問問爸爸媽媽看他們有什么好辦法。
中暑應急方案篇十五
以“安全第一”為主導思想，全面加強“圣誕節(jié)”期間柳巷、朝陽街、食品街地區(qū)安全管理工作，強化責任意識，齊抓共管，確保“圣誕節(jié)”期間不出現任何形式的安全問題。
2、組織機構。
略
指揮部下設辦公室，辦公室設區(qū)應急辦(區(qū)總值班室)。
電話：__傳真：__。
12月24日“圣誕節(jié)”現場指揮部設在柳巷綜合管委會，電話：__。
3、突發(fā)事件處置及分工。
(1)如發(fā)生街道擁擠事件。
成員單位：事發(fā)地街辦(鎮(zhèn))負責宣傳及疏導，人武部應急突擊隊和城管局應急分隊負責街口阻攔，避免人員涌入擁堵地段;交警一、二隊負責交通疏導。
(2)如發(fā)生商場擁擠事件。
成員單位：人武部應急突擊隊和城管局應急分隊配合嚴格控制客流，在入口處限制人員進入;加強巡邏消除安全隱患;緊急狀態(tài)時組織疏散;事發(fā)地商場負責商場內宣傳，組織客流有序疏散;事發(fā)地街辦(鎮(zhèn))負責街面宣傳，避免人員繼續(xù)涌入擁堵的商場和地段;交警一、二隊負責擁堵路段的交通疏導。
(3)如發(fā)生火災等突發(fā)事件。
牽頭單位：消防大隊負責現場指揮及救援。
成員單位：公安分局配合現場警戒，嚴格控制人員進入;加強巡邏消除安全隱患;組織附近居民疏散;事發(fā)地街辦(鎮(zhèn))負責宣傳，人武部應急突擊隊和城管局應急分隊配合動員危險地段居民疏散，做好后勤保障。交警一、二隊負責擁堵路段的交通疏導。
(4)如發(fā)生哄搶等社會治安事件。
牽頭部門：公安分局負責現場指揮、警戒及疏散。
成員單位：事發(fā)地街辦(鎮(zhèn))負責宣傳，人武部應急突擊隊和城管局應急分隊負責阻攔人群，避免人員繼續(xù)涌入危險地段;交警一、二隊負責交通疏導。
(5)如發(fā)生人員傷亡事件。
牽頭部門：衛(wèi)生局負責現場指揮及救護。
成員單位：公安分局配合現場警戒，嚴格控制人員圍觀、擁堵;事發(fā)地街辦(鎮(zhèn))負責宣傳動員人群疏散，人武部應急突擊隊及城管局應急分隊負責阻攔人群;交警一、二隊負責交通疏導。
4、應急物資。
對講機29臺，由應急辦負責，于“圣誕節(jié)”前分發(fā)至指揮部成員，確保通訊暢通;。
警戒用品由公安分局負責;。
消防用品由消防大隊負責;。
救護車及急救用品由衛(wèi)生局負責;。
應急宣傳車輛由相關街辦(鎮(zhèn))負責;。
其余相關部門按照處置突發(fā)事件需要，準備相應應急物資。
(1)巡邏人員發(fā)現突發(fā)事件隱患或突發(fā)事件時第一時間(20分鐘以內)向指揮部辦公室(區(qū)總值班室)報告，辦公室請示報告總指揮。
(2)事發(fā)地街辦(鎮(zhèn))、有關責任單位(商場)做好先期處置。
(3)指揮部根據突發(fā)事件情況，盡快確定是否啟動應急響應。
(4)如果啟動應急響應，指揮部辦公室通知各部門，立即進入應急狀態(tài);現場指揮部開始工作，報告指揮部辦公室突發(fā)事件基本情況。
(5)現場指揮由牽頭部門負責，待命應急隊伍及時奔赴現場，立即采取行動保護現場人員及財產安全，維護現場秩序，救治受傷受困人員，控制事態(tài)擴大。
(6)發(fā)現有死亡人員情況，區(qū)長或分管副區(qū)長趕赴現場指揮;發(fā)現有受傷人員情況，相關街辦(鎮(zhèn))主要行政領導或相關部門主要領導趕赴指揮，參與部署應對和搶險工作。
(7)事發(fā)地街辦(鎮(zhèn))負責向辦公室報告現場情況及發(fā)展動態(tài)。
(8)突發(fā)事件有擴大趨勢或影響其他地域、領域，需采取進一步應急處置措施進行處置和應對時，現場指揮部迅速將突發(fā)事件的危險程度、涉及范圍、人員傷亡等情況向辦公室報告，同時積極做好疏散、警戒和隔離等工作。
(9)應急響應結束由指揮部宣布。
6、應急保障。
(1)商家促銷管理。
責任單位：工商分局。
配合單位：商務局。
本著安全第一，在柳巷商業(yè)街區(qū)(包括開化寺街、橋頭街兩側)、朝陽街及食品街的所有大中商業(yè)企業(yè)，嚴格控制各類促銷活動規(guī)模、商品品種及折扣率，不能集中在一個時間段，所有促銷活動必須在12月24日早營業(yè)開始至打烊期間全天進行，以避免客流過于集中，形成安全隱患。
所有商業(yè)企業(yè)“圣誕節(jié)”期間促銷方案，必須在向社會公布之前報區(qū)指揮部審批。如未經審批擅自搞促銷活動的必須采取堅決措施予以制止。
(2)消防安全和商家管理工作。
責任單位：消防大隊。
配合單位：工商分局、質監(jiān)分局、安監(jiān)局、文廣新局。
對柳巷、朝陽街及食品街三個區(qū)域內的安全消防隱患進行全面排查，對排查出的問題逐一進行整改，全面排除各類安全隱患。
凡是搞促銷活動的商業(yè)企業(yè)及各類公共娛樂場所，在“圣誕節(jié)”促銷期間，從開始營業(yè)到打烊都要嚴格控制客流，配備人員監(jiān)視客流變化，一旦超出正常范圍，須立即報告并采取措施疏散。
12月24日、25日在三個區(qū)域的重點部位和地段，提早安排足夠消防車，以備不時之需。
(3)治安防范工作。
責任單位：公安分局。
對重點部位區(qū)域進行治安檢查，發(fā)現和處理各類治安問題;在12月24日、25日組織專門的隊伍，加強街面治安巡邏管理，及時發(fā)現處理各類治安問題;組織50人的應急分隊，在指定地點待命，隨時應對突發(fā)事件。
(4)街道城管工作。
責任單位：城管局、柳巷街辦、橋東街辦、郝莊鎮(zhèn)、朝陽街管委會。
在12月24日、25日，組織足夠的行政執(zhí)法人員，在柳巷、開化寺街、橋頭街、食品街及朝陽街等，定區(qū)域、定時間、定人員進行管理，及時發(fā)現和處理各類占道經營、攤點和占壓道路物品，尤其對“孔明燈”要立即予以暫扣;組織50名應急隊伍，在指定地點待命，隨時應對突發(fā)事件。
(5)交通疏導工作。
責任單位：交警一、二大隊。
對開化寺、柳巷、橋頭街范圍道路進行嚴格控制。在人流聚集期間，實行交通管制，禁止機動車進入此區(qū)域;配備足夠警力，做好開化寺街、食品街、柳巷、橋頭街以及朝陽街交通疏導，防止道路堵塞，出現交通事故。
(6)宣傳通訊工作。
責任單位：柳巷街辦、橋東街辦、郝莊鎮(zhèn)、朝陽街管委會、應急辦。
為有關責任單位配備專用對講機，確保通訊暢通;在“圣誕節(jié)”之前，利用電視、led顯示屏、廣播等媒體進行宣傳，讓市民知曉促銷的時段、商品品種及折扣率，號召大家不要開機動車到柳巷、朝陽街等區(qū)域，減少重點防范區(qū)域人流和壓力;在12月24日、25日，在柳巷、朝陽街、食品街等商業(yè)街區(qū)設立若干輛宣傳車或宣傳點，進行安全、治安等方面的宣傳，使其做到文明過節(jié)、遵章守紀、不攜帶、不售賣違規(guī)物品，不開展危險性活動，提高群眾的安全意識和自防自救能力。
7、應急要求。
(1)各單位要高度重視“圣誕節(jié)”期間的安全工作，一把手要親自抓落實，嚴格執(zhí)行各級命令，遇突發(fā)事件立即停止相關商業(yè)活動，確保圣誕節(jié)安全、祥和。
(2)12月24日、25日各有關部門領導要堅守崗位，深入一線檢查。未經許可不得擅自離開崗位。
(3)通訊設備暢通，保持聯(lián)絡。
(4)各部門互相配合，協(xié)同作戰(zhàn)，堅決杜絕推諉扯皮現象發(fā)生。
中暑應急方案篇十六
中暑是指高溫或烈日暴曬引起體溫調解紊亂所致的一組臨床疾病群，以息熱.皮膚干燥無汗及中樞神經系統(tǒng)癥狀為特征，一般分為中暑息熱、中暑衰竭、中暑痙攣和日射病類型。日常生活中，勞動生產中偶有發(fā)生中暑傷害事件，重者可當場死亡，輕者如不及時搶救也危及生命，因此，如發(fā)生相應傷害應在第一時間內及時處理，以盡可能降低對人體的危害，為后期搶救贏得時間。
二、領導小組。
項目部成立相應的中暑應急領導小組，組長由項目經理。
擔任，副組長由擔任，組員由項目部管理人員組成。并根據項目部的機構設置及各施工隊伍設立情況，分別成立應急小組，建立健全有關制度，制定應急聯(lián)系方法，并開展預防宣傳活動。項目部應急領導小組名單報生產管理部備案（名單附后）。職責如下：
1、組長：接到警報后，應迅速了解事故情況，作出指示決策，下達應急搶險命令。
2、副組長：根據組長下達的搶險命令，組織人員開展搶險工作，并做好事故通報和事故處理工作。
3、相關部門。
生產管理部：值班電話設置于辦公室內，負責事故的接報；配合主管領導做好事故的評價及傳遞.上報等信息處理工作；做好事故現場拍照.收集證據工作；根據領導指示.決策，做好上傳下達，協(xié)調有關工作事宜。
其他職能部門：根據現場搶救機構的指令，及時組織物資和技術人員，投入搶救工作。
三、中暑表現。
（一）高溫作業(yè)下出現口渴.大汗.疲乏.頭昏.胸悶.惡心；
（二）體溫多在38oc以上，面色潮紅，皮膚灼熱；
（三）中暑嚴重者出現面色蒼白，惡心嘔吐，血壓下降；
（四）重癥中暑出現暈厥.昏迷.痙攣或高熱.體溫達40oc以上。
四、現場處理。
（一）迅速脫離高溫環(huán)境；
（二）在陰涼通風處安靜休息；
（三）及時補充清涼含鹽飲料；
（四）嚴重者迅速物理降溫，可用冰水或酒精擦拭，電風扇吹風；
（五）撥打“120”或送醫(yī)院救治。
（一）教育職工對中暑的防范意識；
（二）保持工作環(huán)境的通風.通氣和盡可能遮陽；
（三）配發(fā)必要的勞保用品，如草帽.遮陽傘等；
（四）配備預防藥品如藿香正氣水.十滴水.清涼油等。
（附預案領導小組名單）。
組長：
副組長：
組員：
中暑應急方案篇十七
1.1為及時、有效、迅速地處理由于高溫及工作場所通風條件差等原因造成的人員中暑而引起的人身傷亡事件，避免和減輕因中暑造成人身傷害和財產損失，特制定本預案。本預案遵循“安全第一，預防為主”的方針，遵循“常備不懈，快速響應”的原則增強風險意識，堅持預防、預警、應急救援與處置相結合，完善工作機制，做好應對突發(fā)事件的各項準備工作。建立健全統(tǒng)一領導、分級負責的管理機制，確保各專業(yè)應急力量相互配合、有機聯(lián)動?，F場自救與社會救援相結合，提高應對和處置高溫中暑事故能力。
1.2編制依據。
1.2.1《中華人民共和國安全生產法》。
1.2.2國務院《生產安全事故報告和調查處理條例》。
1.2.3國務院《國家安全生產事故災難應急預案》。
1.2.4?國家安全監(jiān)管總局《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》。
1.2.5國家電力監(jiān)管委員會《電力生產事故調查暫行規(guī)定》。
1.2.6中國電力新能源發(fā)展有限公司海林公司《突發(fā)事件綜合應急預案》。
1.3適用范圍。
適用于中國電力新能源海林公司。
1.4工作原則。
1.4.1本著及時、快速的判斷病情、處理病情，保證高溫中暑人員生命安全為基本原則。各級應急救援人員在未危及到人身安全的情況下，應堅守崗位，正確履行應急預案所賦的職責和執(zhí)行事故應急現場指揮部下達的指令。
1.4.2統(tǒng)一領導，分級負責。在中國電力新能源發(fā)展有限公司海林公司的統(tǒng)一領導下，建立健全分類管理、分級負責的應急管理體制。建立健全各級領導的應急管理責任制，充分發(fā)揮專業(yè)應急救援機構的作用，做好突發(fā)事件的應急管理和應急處置工作。
1.4.3廣泛宣傳中暑的防治知識，使職工掌握防暑降溫的基本常識。
1.4.4夏季前做好各生產場所、值班室、通風設備的維護，確保職工良好的工作環(huán)境。
1.4.5在夏季高溫作業(yè)中，做好職工防暑降溫工作，調整作業(yè)時間，防暑降溫藥品發(fā)放要及時到位，生產現場的飲用水應供應充足，保證職工身體健康。
1.4.6對有心血管器質性疾病、高血壓、中樞神經器質性疾病、明顯的呼吸、消化或內分泌系統(tǒng)疾病和肝、腎疾病患者應列為高溫作業(yè)禁忌癥。
1.4.7在夏季高溫期間管理人員定期到生產現場進行巡回檢查，發(fā)現有關問題及時進行解決和處理。
1.4.8對從事風機檢修等高溫環(huán)境內作業(yè)的人員，首先要確保設備的溫度盡可能降低，在安排工作時要考慮其身體的健康狀況，發(fā)現有不適合從事高溫作業(yè)的人員，應及時予以調換，同時在作業(yè)過程中，要實行定時輪崗制，對進入風機塔筒作業(yè)的工作人員進行定時輪換，確保檢修人員得到充分的休息。
1.5.1當在高溫條件下，現場的工作人員如果發(fā)現有人出現先兆中暑或輕度中暑癥狀時應迅速處理，立即采取急救，同時聯(lián)系醫(yī)護人員，并匯報高溫中暑人身傷亡應急預案指揮部，應急救援領導小組迅速趕到事故現場，組織處理事故，由總指揮宣布啟動a級應急預案。
1.5.2如出現重度中暑、中暑人數較多或病情較重時，現場人員應迅速處理，同時聯(lián)系醫(yī)護人員，并匯報高溫中暑人身傷亡應急預案領導小組和應急救援指揮部，指揮小組成員應立即趕到事故現場，根據現場實際情況，由總指揮或副總指揮宣布啟動b級應急預案。
1.6高溫中暑事件處理。
1.6.1.3病人呼吸困難時，應進行人工口對口呼吸；
1.6.1.4醫(yī)護人員到達后，施救工作由醫(yī)護人員接手；
1.6.1.6危急狀態(tài)消除，由場長宣布a級應急行動結束；
1.6.1.7根據現場實際情況，宣布現場工作是否繼續(xù)。
1.6.2.3負責通知有關部門領導安排人員頂替中暑人員的工作，保障生產的連續(xù)性；
1.6.2.5領導小組根據現場事態(tài)發(fā)展，決定是否組織對該工作場所的人員進行疏散；
1.6.2.6必要時領導小組組長，匯報當地政府或上級主管部門要求進行協(xié)助處理；
1.6.2.7危急狀態(tài)消除，由總指揮宣布應急行動結束；
1.6.2.8認真做好事故后的善后工作。
1.7生產、生活維持或恢復方案。
1.7.1現場作業(yè)人員應配合醫(yī)療人員做好受傷人員的緊急救護工作。
1.7.2現場的事故處理工作完畢后，事故的調查和處理工作屬正常工作范圍。
組長：公司總經理。
副組長：公司生產副總經理，黨委書記，總工程師。
成員：綜合部經理，生產運營部經理，hse（安健環(huán)）部主任。
應急辦公室主任由生產運營部經理兼任，日常管理掛靠生產運營部。
搶險救援隊隊長由風電場各班長擔任，日常管理掛靠風電場。
1.9現場應急救援指揮部。
1.9.1發(fā)生中暑事故時，應立即組成現場應急救援指揮部?，F場應急救援指揮部總指揮由現場指揮部指揮由現場最高負責人擔任。
1.9.2現場應急救援指揮部職責。
（1）全面組織事故應急救援工作。
（2）批準現場救援方案，組織協(xié)調各專業(yè)小組進行事故應急救援。
（3）接受應急指揮中心的指導，及時向中電新能源匯報事故信息和對外信息發(fā)布。
1.9.3生產運營部的主要職責。
（1）協(xié)調、聯(lián)絡各級應急機構和部門。
（2）負責本預案的培訓、演練、完善工作。
（3）為中暑事故應急工作提出建議。
（4）指揮、協(xié)調應急準備、應急響應和應急救援工作。
1.9.4海林中電紅旗（海浪）風電場的主要職責。
（1）發(fā)生冬季暴雪應急響應時，在現場應急指揮部的領導下指揮冬季暴雪應急救援。
（2）做好發(fā)生冬季暴雪災害的準備，人員、物資疏散安置工作。
（3）配合生產運營部協(xié)調應急物資。
1.9.5hse（安健環(huán)）部的主要職責。
（1）監(jiān)督、組織本應急預案演練工作。
（2）監(jiān)督、管理本應急體系的建設和運轉。
中暑應急方案篇十八
夏季，氣溫炎熱。幼兒園是集體戶外活動時，易發(fā)生中暑現象。如何處理中暑孩子，在入夏時和孩子們聊聊"如何預防中暑"顯得十分必要、十分重要。
1、有預防中暑的意識。
2、了解中暑的起因以及中暑對身體的影響，掌握預防中暑的簡單知識。
1、邀請兒科專家(利用家長資源）
2、中暑圖片1張、預防中暑圖片5張
3、音樂《健康歌》
4、調查中暑的原因
（一）由圖片導入中暑
出示圖一(體溫高暈倒中暑了）
師：他怎么了？
（二）尋找中暑原因
1、你們中暑過嗎？你中暑時都會怎樣？有什么癥狀？讓幼兒說一說，學一學。（大汗、口渴、乏力、頭暈、胸悶等）
2、中暑這么難受，平時你都是怎么中暑的？（幼兒講述）
教師小結。
（三）預防中暑方法
1、怎樣就能預防中暑了呢？（幼兒議一議）
2、現場咨詢專家
師：今天我們請來了兒科專家劉醫(yī)生（家長），讓我們用熱烈的掌聲請出劉醫(yī)生（教師扮演）。
劉醫(yī)生：（出示圖片）介紹預防中暑方法，介紹自編"健康數來寶"。
3、幼兒學習健康數來寶。
4、主持人、劉醫(yī)生和小朋友一起玩健康數來寶。
（邊念數來寶邊兩兩拍手）
5、小朋友和客人老師玩健康數來寶。
1、評價
2、總結
中暑應急方案篇十九
編 制：
審 核：
批 準：
北京燕xxx建筑工程有限公司
二oxx年 月 日
中暑應急預案
一、概述
中暑是指高溫或烈日暴曬引起體溫調解紊亂所致的一組臨床疾病群，以息熱、皮膚干燥無汗及中樞神經系統(tǒng)癥狀為特征，一般分為中暑息熱、中暑衰竭、中暑痙攣和日射病類型。日常生活中，勞動生產中偶有發(fā)生中暑傷害事件，重者可當場死亡，輕者如不及時搶救也危及生命，因此，如發(fā)生相應傷害應在第一時間內及時處理，以盡可能降低對人體的危害，為后期搶救贏得時間。
二、領導小組
項目部成立相應的中暑應急領導小組，組長由項目經理
擔任，副組長由 擔任，組員由項目部管理人員組成。并根據項目部的機構設置及各施工隊伍設立情況，分別成立應急小組，建立健全有關制度，制定應急聯(lián)系方法，并開展預防宣傳活動。項目部應急領導小組名單報生產管理部備案（名單附后）。職責如下：
1、組長：接到警報后，應迅速了解事故情況，作出指示決策，下達應急搶險命令。
2、副組長：根據組長下達的搶險命令，組織人員開展搶險工作，并做好事故通報和事故處理工作。
3、相關部門
生產管理部：值班電話設置于辦公室內，負責事故的接報；配合主管領導做好事故的評價及傳遞、上報等信息處理工作；做好事故現場拍照、收集證據工作；根據領導指示、決策，做好上傳下達，協(xié)調有關工作事宜。
其他職能部門：根據現場搶救機構的指令，及時組織物資和技術人員，投入搶救工作。
三、中暑表現
（一）高溫作業(yè)下出現口渴、大汗、疲乏、頭昏、胸悶、惡心；
（二）體溫多在38oc以上，面色潮紅，皮膚灼熱；
（三）中暑嚴重者出現面色蒼白，惡心嘔吐，血壓下降；
（四）重癥中暑出現暈厥、昏迷、痙攣或高熱、體溫達40oc以上。
四、現場處理
（一）迅速脫離高溫環(huán)境；
（二）在陰涼通風處安靜休息；
（三）及時補充清涼含鹽飲料；
（四）嚴重者迅速物理降溫，可用冰水或酒精擦拭，電風扇吹風；
（五）撥打“120”或送醫(yī)院救治。
五、中暑的預防
（一）教育職工對中暑的防范意識；
（二）保持工作環(huán)境的通風、通氣和盡可能遮陽；
（三）配發(fā)必要的勞保用品，如草帽、遮陽傘等；
（四）配備預防藥品如藿香正氣水、十滴水、清涼油等。
（附預案領導小組名單）
組 長：
副組長：
組 員：
中暑應急方案篇二十
根據《縣防震減災領導小組辦公室關于開展地震應急演練的通知》(寶震領辦發(fā)〔2020〕2號)文件要求，5月2日上午10點，__縣司法局組織全體干警參與地震逃生應急演練。通過這次演練，全體干警進一步了解了防震、疏散等應急避險知識，知道在發(fā)生地震時能夠采取正確的方法自救，迅速、有序、安全地撤離疏散到安全地帶，演練效果顯著。現將具體。
工作。
總結。
如下：
一、領導重視，演練組織到位。
為了確保演練活動落到實處，我局成立了由局長任總指揮，全體班子成員為副指揮、各股室負責人為成員的指揮領導小組，并召開全局干警職工大會，部署演練工作。要求全體干警首先要從思想上要引起重視，增強安全意識，在干警和家屬中進行安全意識教育，抓住這次演練機會，提高應對緊急突發(fā)事件的能力。同時強調，對于這樣的活動，一定要注意安全，保障措施一定要到位，以確保這次演練活動順利進行。
在方案中就演練的時間、路線、內容、對象都作了具體的說明。對這次演練的具。
體操。
作程序、疏散要求與注意事項作了——講解。為了確保演練活動按方案順利進行，進一步明確疏散集合地點、疏散順序和注意事項，5月2日上午，局機關又召開領導小組會議進行再次強調，要求聽到警報后，全體干警必須服從指揮，聽從命令，立即迅速、安全進行疏散，排好隊有秩序地下樓，各司其職，到達規(guī)定的位置，完成各自的任務。
三、井然有序，演練效果良好。
上午10點整，總指揮下達命令：“全體干警請注意，現在進行地震應急疏散演練，請大家不要恐慌，一切聽從指揮員的指揮，馬上有秩序地進行疏散演練?！痹诟鳂菍又笓]員的指導下，在場干警開始分樓層有秩序地撤離辦公區(qū)域，到達樓下停車坪集合。到達目的地后，各股室負責人馬上清點人數，向指揮員匯報。演練領導小組坐陣統(tǒng)籌，駕馭全局。全部干警從辦公區(qū)域撤離到指定位置僅用了5分鐘，整個演練過程既緊張、激烈，又有條不紊。這次演練活動不僅提高了我局干警實際應對和處置實發(fā)安全事件的能力，更進一步增強干警們的安全意識，真正掌握在危險中迅速逃生、自救、互救的基本方法，整個演練活動達到了預期目標。
中暑應急方案篇二十一
1.1為及時.有效.迅速地處理由于高溫及工作場所通風條件差等原因造成的人員中暑而引起的人身傷亡事件，避免和減輕因中暑造成人身傷害和財產損失，特制定本預案。本預案遵循“安全第一，預防為主”的方針，遵循“常備不懈，快速響應”的原則增強風險意識，堅持預防.預警.應急救援與處置相結合，完善工作機制，做好應對突發(fā)事件的各項準備工作。建立健全統(tǒng)一領導、分級負責的管理機制，確保各專業(yè)應急力量相互配合.有機聯(lián)動?，F場自救與社會救援相結合，提高應對和處置高溫中暑事故能力。
1.2編制依據。
1.2.1《中華人民共和國安全生產法》。
1.2.2國務院《生產安全事故報告和調查處理條例》。
1.2.3國務院《國家安全生產事故災難應急預案》。
1.2.4?國家安全監(jiān)管總局《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》。
1.2.5國家電力監(jiān)管委員會《電力生產事故調查暫行規(guī)定》。
1.2.6中國電力新能源發(fā)展有限公司海林公司《突發(fā)事件綜合應急預案》。
1.3適用范圍。
適用于中國電力新能源海林公司。
1.4工作原則。
1.4.1本著及時.快速的判斷病情.處理病情，保證高溫中暑人員生命安全為基本原則。各級應急救援人員在未危及到人身安全的情況下，應堅守崗位，正確履行應急預案所賦的職責和執(zhí)行事故應急現場指揮部下達的指令。
1.4.2統(tǒng)一領導，分級負責。在中國電力新能源發(fā)展有限公司海林公司的統(tǒng)一領導下，建立健全分類管理.分級負責的應急管理體制。建立健全各級領導的應急管理責任制，充分發(fā)揮專業(yè)應急救援機構的作用，做好突發(fā)事件的應急管理和應急處置工作。
1.4.3廣泛宣傳中暑的防治知識，使職工掌握防暑降溫的基本常識。
1.4.4夏季前做好各生產場所.值班室.通風設備的維護，確保職工良好的工作環(huán)境。
1.4.5在夏季高溫作業(yè)中，做好職工防暑降溫工作，調整作業(yè)時間，防暑降溫藥品發(fā)放要及時到位，生產現場的飲用水應供應充足，保證職工身體健康。
1.4.6對有心血管器質性疾病.高血壓.中樞神經器質性疾病.明顯的呼吸.消化或內分泌系統(tǒng)疾病和肝.腎疾病患者應列為高溫作業(yè)禁忌癥。
1.4.7在夏季高溫期間管理人員定期到生產現場進行巡回檢查，發(fā)現有關問題及時進行解決和處理。
1.4.8對從事風機檢修等高溫環(huán)境內作業(yè)的人員，首先要確保設備的溫度盡可能降低，在安排工作時要考慮其身體的健康狀況，發(fā)現有不適合從事高溫作業(yè)的人員，應及時予以調換，同時在作業(yè)過程中，要實行定時輪崗制，對進入風機塔筒作業(yè)的工作人員進行定時輪換，確保檢修人員得到充分的休息。
1.5.1當在高溫條件下，現場的工作人員如果發(fā)現有人出現先兆中暑或輕度中暑癥狀時應迅速處理，立即采取急救，同時聯(lián)系醫(yī)護人員，并匯報高溫中暑人身傷亡應急預案指揮部，應急救援領導小組迅速趕到事故現場，組織處理事故，由總指揮宣布啟動a級應急預案。
1.5.2如出現重度中暑.中暑人數較多或病情較重時，現場人員應迅速處理，同時聯(lián)系醫(yī)護人員，并匯報高溫中暑人身傷亡應急預案領導小組和應急救援指揮部，指揮小組成員應立即趕到事故現場，根據現場實際情況，由總指揮或副總指揮宣布啟動b級應急預案。
1.6高溫中暑事件處理。
1.6.1.3病人呼吸困難時，應進行人工口對口呼吸；
1.6.1.4醫(yī)護人員到達后，施救工作由醫(yī)護人員接手；
1.6.1.6危急狀態(tài)消除，由場長宣布a級應急行動結束；
1.6.1.7根據現場實際情況，宣布現場工作是否繼續(xù)。
1.6.2.3負責通知有關部門領導安排人員頂替中暑人員的工作，保障生產的連續(xù)性；
1.6.2.5領導小組根據現場事態(tài)發(fā)展，決定是否組織對該工作場所的人員進行疏散；
1.6.2.6必要時領導小組組長，匯報當地政府或上級主管部門要求進行協(xié)助處理；
1.6.2.7危急狀態(tài)消除，由總指揮宣布應急行動結束；
1.6.2.8認真做好事故后的善后工作。
1.7生產.生活維持或恢復方案。
1.7.1現場作業(yè)人員應配合醫(yī)療人員做好受傷人員的緊急救護工作。
1.7.2現場的事故處理工作完畢后，事故的調查和處理工作屬正常工作范圍。
組長：公司總經理。
副組長：公司生產副總經理，黨委書記，總工程師。
成員：綜合部經理，生產運營部經理，hse（安健環(huán)）部主任，
下設應急辦公室和搶險救援隊。
應急辦公室主任由生產運營部經理兼任，日常管理掛靠生產運營部，
搶險救援隊隊長由風電場各班長擔任，日常管理掛靠風電場，
1.9現場應急救援指揮部。
1.9.1發(fā)生中暑事故時，應立即組成現場應急救援指揮部?，F場應急救援指揮部總指揮由現場指揮部指揮由現場最高負責人擔任。
1.9.2現場應急救援指揮部職責。
（1）全面組織事故應急救援工作。
（2）批準現場救援方案，組織協(xié)調各專業(yè)小組進行事故應急救援。
（3）接受應急指揮中心的指導，及時向中電新能源匯報事故信息和對外信息發(fā)布。
1.9.3生產運營部的主要職責。
（1）協(xié)調.聯(lián)絡各級應急機構和部門。
（2）負責本預案的培訓.演練.完善工作。
（3）為中暑事故應急工作提出建議。
（4）指揮.協(xié)調應急準備.應急響應和應急救援工作。
1.9.4海林中電紅旗（海浪）風電場的主要職責。
（1）發(fā)生冬季暴雪應急響應時，在現場應急指揮部的領導下指揮冬季暴雪應急救援。
（2）做好發(fā)生冬季暴雪災害的準備，人員.物資疏散安置工作。
（3）配合生產運營部協(xié)調應急物資。
1.9.5hse（安健環(huán)）部的主要職責。
（2）監(jiān)督.管理本應急體系的建設和運轉。
2.1術語和定義。
本預案所稱的“以上”包括本數，所稱的“以下”不包括本數。
本應急預案在批準后十日內報hse（安健環(huán)）部備案。
2.3.1中國電力新能源發(fā)展有限公司海林公司中暑事故應急預案每年進行一次符合性審核，三年組織一次改版修訂。
2.3.2因以下原因，應在二個月內完成應急預案的相應調整：
2.3.2.1新法律法規(guī).標準的頒布實施。
2.3.2.2預案演練和應急處置中發(fā)現不符合項。
2.3.2.3其他原因。
本應急預案由海林公司生產運營部制定與解釋。
中暑應急方案篇二十二
組長：常務副組長：
副組長。
組員：
二、責任分工。
組長負責定時召開安全工作領導小組會議，傳達上級相關文件與會議精神，部署、檢查落實安全事宜。
副組長負責對緊急預案的落實情況，未雨綢繆，做好準備，保證完成領導小組部署的各項任務。如發(fā)生安全事故，參與調查處理等工作。
領導小組各成員具體負責安全事故發(fā)生時的報告、監(jiān)控與協(xié)調，保證領導小組緊急指令的暢通和順利落實檢查等工作。
三、發(fā)生外來暴力侵害事件處理方法。
保衛(wèi)人員、值日老師要加強值班，嚴格外來人員出入登記手續(xù)，一但發(fā)現有釁尋滋事人員要及時勸阻，防止沖入學校，如不聽勸阻沖進學?；蚪枵胰说叫茸淌抡?，應及時向學校領導或值班領導匯報，同時拉響警報，召集應急小分隊，學校領導或值班領導迅速安排有關人員了解情況妥善處理。如外來人以暴力傷害學生或教職工時，保衛(wèi)人員、應急小分隊、值日教師或現場教職工應立即制止，防止事態(tài)擴大，并及時拔打110或屬地派出所電話報警，并向學校領導匯報。
四、預防外來暴力侵害事件的措施。
1、學校要加強對保衛(wèi)、應急小分隊，值日及全體教師安全職責教育，嚴格值班和交接班制度，做好外來人員登記，防止外來暴力侵害事件發(fā)生。
2、值班領導要堅守崗位，及時巡查保衛(wèi)、值日教師在崗情況，并主動協(xié)助處理有關事宜，防止發(fā)生意外事件。
3、各班主任要利用班會對學生進行法律常識和治安管理常識教育，定期聘請法制副校長進行法律常識講座，以提高學生和教職工的法律意識和治安防范能力，避免外來暴力侵害。4、教務處要加強對心理偏差和行為偏差學生的轉化教育工作，避免偏差生與外?；蛏鐣e雜人員發(fā)生糾紛，招至來校滋事，發(fā)現外來人員有異常行為應及時進行了解處理，并向學校領導報告，以便及時采取措施，防止暴力侵害事件發(fā)生。五、應急措施1、一旦獲悉學校發(fā)生外來暴力侵害事故，應急工作領導小組有關人員立即到現場，應急小分隊緊急出動，其他教師應及時做好校園內、教室內學生的保護工作，并及時向校園突發(fā)公共事件應急指揮部和上級有關部門匯報。
2、根據事故類型，開展應急工作，現場及時聽取、了解情況，研究搶救方案，采取得力措施，全力開展搶救工作。
3、在全力搶救學生的同時，協(xié)調公安等部門及時控制現場，把事故損失控制到最低限度，避免事態(tài)擴大。
六、善后處置。
1.事故調查組：負責事故的調查工作，事故發(fā)生的時間、地點、簡要經過、事故發(fā)生原因的初步判斷、學校已采取措施及事故控制情況、事態(tài)發(fā)生變化等，事故調查組聽取有關方面事故報告，對事故做出結論，對責任事故做出處理。在第一時間向上級應急工作領導組匯報。
2.善后處理組：發(fā)生事故后，積極主動做好家長的解釋、撫慰工作，協(xié)助學校做好家長及事件的處理工作，消除分歧，妥善解決問題。善后處理組協(xié)助保險部門為投保學生做好補償賠付工作。
中暑應急方案篇二十三
夏季，氣溫炎熱。幼兒園是集體戶外教學時，易發(fā)生中暑現象。如何處理中暑孩子，在入夏時和孩子們聊聊“如何預防中暑”顯得十分必要、十分重要。
1、有預防中暑的意識。
2、了解中暑的起因以及中暑對身體的影響，掌握預防中暑的簡單知識。
3、了解保持個人衛(wèi)生對身體健康的重要性。
4、學會在日常生活中保持樂觀的情緒，逐漸養(yǎng)成樂觀開朗的性格。
1、邀請兒科專家(利用家長資源)。
2、中暑圖片x張、預防中暑圖片x張。
3、音樂《健康歌》。
4、調查中暑的原因。
出示圖一(體溫高暈倒中暑了)。
師：他怎么了?
1、你們中暑過嗎?你中暑時都會怎樣?有什么癥狀?讓幼兒說一說，學一學。(大汗、口渴、乏力、頭暈、胸悶等)
2、中暑這么難受，平時你都是怎么中暑的?(幼兒講述)
教師小結。
1、怎樣就能預防中暑了呢?(幼兒議一議)
2、現場咨詢專家
師：今天我們請來了兒科專家醫(yī)生(家長)，讓我們用熱烈的掌聲請出醫(yī)生(教師扮演)。
醫(yī)生：(出示圖片)介紹預防中暑方法。
3、幼兒學習。
4、主持人、醫(yī)生和小朋友一起玩。
(邊念數來寶邊兩兩拍手)
5、小朋友和客人老師玩。
1、評價。
2、總結。
幼兒天生就具有主動探索的精神，他們有無數的“是什么”和“為什么”的問題，這就是等待他們發(fā)現的“小秘密”。而教師要做的就是跟孩子一起去發(fā)現、去探索、去嘗試、去判斷，讓孩子們成為教學的主人。
中暑應急方案篇二十四
1.1為及時、有效、迅速地處理由于高溫及工作場所通風條件差等原因造成的人員中暑而引起的人身傷亡事件，避免和減輕因中暑造成人身傷害和財產損失，特制定本預案。本預案遵循“安全第一，預防為主”的方針，遵循“常備不懈，快速響應”的原則增強風險意識，堅持預防、預警、應急救援與處置相結合，完善工作機制，做好應對突發(fā)事件的各項準備工作。建立健全統(tǒng)一領導、分級負責的管理機制，確保各專業(yè)應急力量相互配合、有機聯(lián)動。現場自救與社會救援相結合，提高應對和處置高溫中暑事故能力。
1.2編制依據。
1.2.1《中華人民共和國安全生產法》（20xx年）。
1.2.2國務院《生產安全事故報告和調查處理條例》（20xx年國務院令第493號）。
1.2.3國務院《國家安全生產事故災難應急預案》（20xx年）。
1.2.4?國家安全監(jiān)管總局《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》。
1.2.5國家電力監(jiān)管委員會《電力生產事故調查暫行規(guī)定》（20xx年電監(jiān)會4號令）。
1.2.6中國電力新能源發(fā)展有限公司海林公司《突發(fā)事件綜合應急預案》。
1.3適用范圍。
適用于中國電力新能源海林公司。
1.4工作原則。
1.4.1本著及時、快速的判斷病情、處理病情，保證高溫中暑人員生命安全為基本原則。各級應急救援人員在未危及到人身安全的情況下，應堅守崗位，正確履行應急預案所賦的職責和執(zhí)行事故應急現場指揮部下達的指令。
1.4.2統(tǒng)一領導，分級負責。在中國電力新能源發(fā)展有限公司海林公司的統(tǒng)一領導下，建立健全分類管理、分級負責的應急管理體制。建立健全各級領導的應急管理責任制，充分發(fā)揮專業(yè)應急救援機構的作用，做好突發(fā)事件的應急管理和應急處置工作。
1.4.3廣泛宣傳中暑的防治知識，使職工掌握防暑降溫的基本常識。
1.4.4夏季前做好各生產場所、值班室、通風設備的維護，確保職工良好的工作環(huán)境。
1.4.5在夏季高溫作業(yè)中，做好職工防暑降溫工作，調整作業(yè)時間，防暑降溫藥品發(fā)放要及時到位，生產現場的飲用水應供應充足，保證職工身體健康。
1.4.6對有心血管器質性疾病、高血壓、中樞神經器質性疾病、明顯的呼吸、消化或內分泌系統(tǒng)疾病和肝、腎疾病患者應列為高溫作業(yè)禁忌癥。
1.4.7在夏季高溫期間管理人員定期到生產現場進行巡回檢查，發(fā)現有關問題及時進行解決和處理。
1.4.8對從事風機檢修等高溫環(huán)境內作業(yè)的人員，首先要確保設備的溫度盡可能降低，在安排工作時要考慮其身體的健康狀況，發(fā)現有不適合從事高溫作業(yè)的人員，應及時予以調換，同時在作業(yè)過程中，要實行定時輪崗制，對進入風機塔筒作業(yè)的工作人員進行定時輪換，確保檢修人員得到充分的休息。
1.5.1當在高溫條件下，現場的工作人員如果發(fā)現有人出現先兆中暑或輕度中暑癥狀時應迅速處理，立即采取急救，同時聯(lián)系醫(yī)護人員，并匯報高溫中暑人身傷亡應急預案指揮部，應急救援領導小組迅速趕到事故現場，組織處理事故，由總指揮宣布啟動a級應急預案。
1.5.2如出現重度中暑、中暑人數較多或病情較重時，現場人員應迅速處理，同時聯(lián)系醫(yī)護人員，并匯報高溫中暑人身傷亡應急預案領導小組和應急救援指揮部，指揮小組成員應立即趕到事故現場，根據現場實際情況，由總指揮或副總指揮宣布啟動b級應急預案。
1.6高溫中暑事件處理。
1.6.1.3病人呼吸困難時，應進行人工口對口呼吸；
1.6.1.4醫(yī)護人員到達后，施救工作由醫(yī)護人員接手；
1.6.1.6危急狀態(tài)消除，由場長宣布a級應急行動結束；
1.6.1.7根據現場實際情況，宣布現場工作是否繼續(xù)。
1.6.2.3負責通知有關部門領導安排人員頂替中暑人員的工作，保障生產的連續(xù)性；
1.6.2.5領導小組根據現場事態(tài)發(fā)展，決定是否組織對該工作場所的人員進行疏散；
1.6.2.6必要時領導小組組長，匯報當地政府或上級主管部門要求進行協(xié)助處理；
1.6.2.7危急狀態(tài)消除，由總指揮宣布應急行動結束；
1.6.2.8認真做好事故后的善后工作。
1.7生產、生活維持或恢復方案。
1.7.1現場作業(yè)人員應配合醫(yī)療人員做好受傷人員的緊急救護工作。
1.7.2現場的事故處理工作完畢后，事故的調查和處理工作屬正常工作范圍。
組長：公司總經理。
副組長：公司生產副總經理，黨委書記，總工程師。
成員：綜合部經理，生產運營部經理，hse（安健環(huán)）部主任，
下設應急辦公室和搶險救援隊。
應急辦公室主任由生產運營部經理兼任，日常管理掛靠生產運營部，
搶險救援隊隊長由風電場各班長擔任，日常管理掛靠風電場，
1.9現場應急救援指揮部。
1.9.1發(fā)生中暑事故時，應立即組成現場應急救援指揮部?，F場應急救援指揮部總指揮由現場指揮部指揮由現場最高負責人擔任。
1.9.2現場應急救援指揮部職責。
（1）全面組織事故應急救援工作。
（2）批準現場救援方案，組織協(xié)調各專業(yè)小組進行事故應急救援。
（3）接受應急指揮中心的指導，及時向中電新能源匯報事故信息和對外信息發(fā)布。
1.9.3生產運營部的主要職責。
（1）協(xié)調、聯(lián)絡各級應急機構和部門。
（2）負責本預案的培訓、演練、完善工作。
（3）為中暑事故應急工作提出建議。
（4）指揮、協(xié)調應急準備、應急響應和應急救援工作。
1.9.4海林中電紅旗（海浪）風電場的主要職責。
（1）發(fā)生冬季暴雪應急響應時，在現場應急指揮部的領導下指揮冬季暴雪應急救援。
（2）做好發(fā)生冬季暴雪災害的準備，人員、物資疏散安置工作。
（3）配合生產運營部協(xié)調應急物資。
1.9.5hse（安健環(huán)）部的主要職責。
（1）監(jiān)督、組織本應急預案演練工作。
（2）監(jiān)督、管理本應急體系的建設和運轉。
2.附則。
2.1術語和定義。
本預案所稱的“以上”包括本數，所稱的“以下”不包括本數。
本應急預案在批準后十日內報hse（安健環(huán)）部備案。
2.3.1中國電力新能源發(fā)展有限公司海林公司中暑事故應急預案每年進行一次符合性審核，三年組織一次改版修訂。
2.3.2因以下原因，應在二個月內完成應急預案的相應調整：
2.3.2.1新法律法規(guī)、標準的頒布實施。
2.3.2.2預案演練和應急處置中發(fā)現不符合項。
2.3.2.3其他原因。
本應急預案由海林公司生產運營部制定與解釋。
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