白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)(優(yōu)秀13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-25 11:32:06
白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)(優(yōu)秀13篇)
時間:2023-11-25 11:32:06     小編:雨中梧

4.通過總結(jié),我們可以歸納出一些規(guī)律和經(jīng)驗(yàn),為以后的工作和學(xué)習(xí)提供參考。在撰寫總結(jié)時,要注重語言的風(fēng)格和表達(dá)的個性化,使總結(jié)更富有吸引力和可讀性。總結(jié)范文可以幫助我們拓寬思路,提供新的創(chuàng)作靈感。

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇一

炎熱酷暑的七月已經(jīng)過去,在看看自身的業(yè)績,心里很不是滋味,仔細(xì)回想起來在這個月中自身還是有好多地方做的不足,加上死板的銷售套路,我的業(yè)績像是一灘死水,所以我認(rèn)識到了自身在工作中的不足,沒有打破傳統(tǒng)的銷售政策,以守株待兔的方式最終還是失敗了。

結(jié)合七月份我的整車銷售車臺數(shù)是4臺,有一臺xv,兩臺森林人,一臺傲虎,但這月只完成了兩臺森林人的數(shù)量,其他都沒完成,我也反思了自身,覺得以后應(yīng)該不段改善和完善自身,提高自身的專業(yè)知識,把現(xiàn)在的一種行業(yè)最終做成自身的專業(yè)。

這月的20號和21號兩天我榮幸的參加了斯巴魯張掖crc拉力賽,使得我受益匪淺。首先第一次面對面見了著名的韓寒,也是第一次和那么多斯巴魯車主一起參加活動。在此真的很感謝斯巴魯各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會。在剛到賽場的時候我心潮澎湃,和那么多車主出去做活動,我才感受到了團(tuán)隊(duì)的合作是多么重要,整個賽場就只有斯巴魯這個團(tuán)隊(duì)六顆星的藍(lán)色標(biāo)志感染了全場的整個氣氛,揮旗子的揮旗子,吹號子的吹號子,我真的為這只團(tuán)隊(duì)感到驕傲,也很榮幸能在這樣一直團(tuán)隊(duì)中生活。

8月的號角已經(jīng)吹響,在最困難的時候我們誰都不能倒下,我要沖刺,要努力,相信只要自身辛勤過,努力過,付出過,你不比別人差!說實(shí)話,在8月的進(jìn)程中,我對自身的業(yè)績沒有多大把握,怎么樣去突破,怎么樣去提高,成了我最大的思考問題。

仔細(xì)回想7月的實(shí)際情況,我得出一些結(jié)論。

一是進(jìn)店量大大的減少,除非用一些做活動的形式來吸引客戶,但往往效果不是很明顯。

二是在進(jìn)店客戶少的情況下往往有些客戶是特別意向客戶,看我們怎么去溝通與協(xié)調(diào)。這是考驗(yàn)我們能力的時候。

三是我們沒有主動和積極的心態(tài),自暴自棄,想的這個月連人都沒有怎么能買車,所以對自身的要求有所放松,其實(shí)越是在危難的時候越能體現(xiàn)出一個人的工作心態(tài)和狀態(tài)。

我們按照常理的坐店守客戶是不對的,在這種情況下我們還要有很好的市場拓展能力,也是在客戶不多的情況下正是我們學(xué)習(xí)和提高自身專業(yè)知識的絕好時間,但是我們好多人都沒有發(fā)現(xiàn),錯過良機(jī),就包括我自身也一樣,在事情過后才突然明白。

最后還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同仁之間的相互支持,給我這個舞臺,我會去努力,也請領(lǐng)導(dǎo)相信,在以后的日子里,我會不斷改善,超越自我,用積極的心態(tài)去面對一切。

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇二

很多銷售人從事銷售數(shù)年無甚成就原地踏步,一些人剛?cè)脘N售行當(dāng)卻如魚得水游刃有余。有經(jīng)驗(yàn)的人士知道,商務(wù)銷售的成敗是諸多因素綜合決定的,既有偶然性因素更有規(guī)律性因素,偶然性因素是運(yùn)氣,規(guī)律性因素則是指銷售人員從前期客戶挖掘、客戶溝通、營銷工具的選擇、專業(yè)程度、細(xì)節(jié)把握、價格、產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)等一系列扎實(shí)有效的工作。所以注重銷售工作的“系統(tǒng)性”越發(fā)重要,從客戶信息收集、引導(dǎo)溝通、客戶管理等一攬子均需耐心細(xì)致處置,斷不可浮躁,因?yàn)閹缀跛械匿N售卓越者都要經(jīng)過扎實(shí)的前期基礎(chǔ)工作到客戶量積累這一過程。

銷售工作的第一步就是確定自己的目標(biāo)客戶,即判斷銷售機(jī)會的存在,那么如何搜尋目標(biāo)客戶?哪些客戶才最有可能是你的目標(biāo)客戶?十年前有句名言:“到有魚的地方去釣魚。”市場中充斥著眾多的銷售信息,在目標(biāo)客戶最集中的地方尋找客戶,才能取得更好的效果。所以一定要找準(zhǔn)目標(biāo)客戶。下面是本人的一些常用方式:

1.定向廣告:

數(shù)據(jù)庫:向目標(biāo)客戶群定向發(fā)送廣告;e-mail或者短信,吸引客戶關(guān)注;

2.網(wǎng)絡(luò)群體:通過行業(yè)論壇/qq群認(rèn)識朋友;

這種方法是業(yè)務(wù)員通過他人的直接介紹或者提供的信息進(jìn)行客戶尋找,可以通過業(yè)務(wù)員的熟人、朋友等社會關(guān)系,也可以通過企業(yè)的合作伙伴、客戶等由他們介紹。但很顯然通過以上途徑得到的信息并不都是銷售機(jī)會,如果對這些信息全部進(jìn)行跟進(jìn)的話,必然會造成公司資源的浪費(fèi),并錯失真正的銷售機(jī)會。所以這里首先就有個收集信息和篩選客戶的步驟。詳細(xì)的判斷和篩選詳見最后一部分。

撥打陌生拜訪電話后,成功的第一步就是要找對人。因此,電話營銷員撥出陌生電話的首要環(huán)節(jié)就是要設(shè)法找到你要找的關(guān)鍵人。如何找到關(guān)鍵人呢,經(jīng)常在電話營銷不知道找具體負(fù)責(zé)人姓名時,前臺往往拒絕轉(zhuǎn)接,大公司尤其如此。所以先最好了解到該部門負(fù)責(zé)人的姓氏最好。若不能,這時建議你直接說找“企劃部”或者“市場部”;若當(dāng)前臺問你找哪位這時一般可以說“你們企劃部剛剛給我電話時很急,沒聽清……”,如果前臺非要知道要找的人具體姓名時才轉(zhuǎn)接時,這樣你可以多試,一直打到她轉(zhuǎn)接為止。這樣比較有技巧性。一般不建議撒謊欺騙前臺說“認(rèn)識誰誰”,因?yàn)橐坏┣芭_追問你會很難堪。

要與潛在客戶建立關(guān)系,首先需要聯(lián)絡(luò)上潛在客戶,這就需要有正確的方法進(jìn)行有效的事先預(yù)約。

1.細(xì)致了解要打電話的客戶的背景和你的說辭;

2.確定要找的`對口人;

3.形成如何介紹公司產(chǎn)品、應(yīng)付客戶各種常見疑問的簡明扼要的話術(shù),將之爛熟于心。比如:如果前臺小姐擋路怎么辦?如果客戶說沒時間、不感興趣怎么辦?你可以針對可能出現(xiàn)的各種情況而盡可能地做好準(zhǔn)備。

4.與客戶電話交談時一定要把握住兩點(diǎn),一定要明確,這樣才能有的放矢:

a.表示充分地了解并能滿足客戶需求;

b.要向客戶提出面談?wù)埱?

5.注意選擇合適的電聯(lián)時間,具體選擇聯(lián)絡(luò)的時間,則視具體情況而定。一般不選擇在飯前和剛上班的時間點(diǎn)。

6.最好自己能說出見面的選擇時間,這種方式可以避免模糊的信息。比如,約見時不要說“您看我們何時方便見面聊聊?”而應(yīng)該說:“您看這周二或周四哪天您方便?”這樣具體到哪一天客戶就會下意識在這兩天中做出選擇。

要知道你見客戶代表著公司形象,故拜訪之前整理自己的著裝,做到給人看上去很專業(yè)很干凈;再者準(zhǔn)備好自己的卡片,公司資料;最后,把必要的銷售文件工具準(zhǔn)備齊全,銷售工具包括企業(yè)宣傳片、產(chǎn)品說明書、個人名片、筆記本、鋼筆等。

銷售工作實(shí)際上就是一項(xiàng)與客戶不斷保持溝通的工作,誰與客戶之間的溝通更為有效,誰就是其中的佼佼者,否則就只能在一次一次的錯失銷售機(jī)會。那么,如何贏得客戶,如何讓客戶鐘情于你以及你公司的產(chǎn)品呢。而溝通則必須借助一些工具。

很多新進(jìn)業(yè)務(wù)員,在陌生拜訪時對企業(yè)規(guī)模、形式的解釋感到吃力和麻煩。若要輕松解釋公司情況,您可以選擇“企業(yè)影像名片”。例如,中匯傳媒就推出了“企業(yè)影像名片”服務(wù)。所謂“企業(yè)影像名片”,就是基于陌生拜訪、和移動視頻終端基礎(chǔ)上的短片。在拜訪客戶的時候在短時間內(nèi)讓對方有身臨其境的感覺,以達(dá)到有效溝通的目的,為您省去每次在陌生拜訪時對企業(yè)規(guī)模、形式介紹時候的麻煩。

如何估計(jì)與客戶做成生意的可能性?首先我們需要分析客戶的基本情況。事實(shí)上,針對已開發(fā)的客戶,在經(jīng)過一次或若干次的拜訪后可根據(jù)各種信息進(jìn)行綜合評判,制作專門的評判表格,各細(xì)項(xiàng)可以是公司規(guī)模、需求迫切程度、需求明細(xì),不僅如此,還要仔細(xì)了解對方的性別、性格、年齡、教育背景、職位、興趣愛好、近期的諸如結(jié)婚、遷居、工作緊張、失眠、身體欠佳等信息。

基于客戶綜合情況的分析,一般按abc三類進(jìn)行劃分。

a級,最近可能達(dá)成交易的目的;

b級,不久的將來可能達(dá)成交易目的;

c級,可能性不大的客戶。

也許此刻沒有合作機(jī)會,但建議與客戶保持聯(lián)絡(luò),因?yàn)橐院笳f不定哪天你們就有合作的可能了。然后我們每次客戶溝通的時候會對照此表補(bǔ)充相關(guān)信息。與客戶保持長久的聯(lián)絡(luò)。當(dāng)你的a類客戶越來越多到時候,你的成功將輕而易舉。

作為一名出色的銷售人員,要懂得,我們做銷售要有目標(biāo),有計(jì)劃。而在這個目標(biāo)與計(jì)劃的基礎(chǔ)上,首先就是開發(fā)客戶,沒有客戶,你就無法開展工作。找客戶資料的方法有很多,有黃頁、在廣告上尋找的方式,還可以在網(wǎng)絡(luò)上搜索一些聯(lián)系方式。像搜客通這個專門搜索客戶資料的工具,就可以幫你找到更多的客戶信息。

找好客戶后就是準(zhǔn)備工作了!精神、物質(zhì)的準(zhǔn)備,電話溝通的技巧等等,然后就是尋找客戶的需求,展示并說明自己的產(chǎn)品,促成成交。這就是整個銷售的一個過程。在這個過程中,客戶資料是一個關(guān)鍵。

作為銷售人員,最基本的就是客戶資料,準(zhǔn)確、大量的客戶資料是業(yè)務(wù)員潛在客戶來的源,也就是業(yè)績提升的根本。但是找客戶資料也是有一點(diǎn)的方法技巧可尋的,以下幾種供大家參考:

1.網(wǎng)絡(luò)查詢法。我們正處在互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展的時期,在銷售中這個工具必不可少,

a、求購信息查訊法。就是在b2b網(wǎng)站查訊求購信息。

c、論壇查詢法,也就是通過行業(yè)論壇查詢,找到論壇中的客戶。

d、博客查詢法,也就是通過博客文章找到客戶。e、關(guān)鍵字查詢法,也就是通過搜索引擎查詢。

2、廣告軟文媒體收集法。這種方式比較適合經(jīng)常做廣告的行業(yè)。比如:保健品,藥品的原料商,可以和保健品藥品成品生產(chǎn)商聯(lián)系。

4、主動出擊短信收集法。這種方法投資少,客戶有興趣也可找上門。

5、同行資源滲透法。也就是跟著同行找客戶,有同行的地方和同行競爭,爭取客戶。

希望通過以上的方法和方式能讓我們每個業(yè)務(wù)員都能成為出色的成功者。

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

關(guān)于學(xué)習(xí),有一位經(jīng)濟(jì)學(xué)家講過這樣一句話“不學(xué)習(xí)是一種罪惡,學(xué)習(xí)是有經(jīng)濟(jì)性的,用經(jīng)濟(jì)的方法去學(xué)習(xí),用學(xué)習(xí)來創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)?!痹诠ぷ髦幸彩且粯?,我們需要不斷地學(xué)習(xí)、充實(shí),爭取做到學(xué)以致用,相得益彰。下面是小編給大家?guī)淼陌拙其N售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)范文5篇,以供大家參考!

轉(zhuǎn)眼間又是一年。這一年,我繼續(xù)負(fù)責(zé)--酒--地區(qū)市場的拓展,從默默無聞,到家喻戶曉,我跟我的銷售團(tuán)隊(duì)歷經(jīng)辛苦。這一年來,銷售額達(dá)八百多萬元,得到公司的稱贊,合作伙伴關(guān)系也進(jìn)一步鞏固。以下是本年度的工作情況:

一、開展市場調(diào)研,拓展市場空間。

目前,酒類市場競爭激烈,我們代理的品牌在當(dāng)?shù)孛灰娊?jīng)傳。如何開拓市場,對于競爭,我們采取了提高服務(wù)質(zhì)量的辦法,大做銷售廣告,在當(dāng)?shù)囟嗉颐襟w做廣告,收到了明顯的效果。結(jié)果使--地老百姓對--酒類家喻戶曉,人人皆知。同時我們大力在農(nóng)村促銷酒類。在促銷中,采取贈品與獎勵辦法,對農(nóng)民具有強(qiáng)大的吸引力。如針對部分農(nóng)民急需農(nóng)機(jī)卻缺少資金的情況,在開蓋有獎活動中,把一等獎設(shè)為農(nóng)用三輪車,而不是彩電、冰箱、空調(diào)之類的高檔電器,并對獲獎?wù)哌M(jìn)行大力宣傳,使農(nóng)民們懷著獲得一輛三輪車的夢想,在消費(fèi)時認(rèn)準(zhǔn)了這一品牌;針對許多農(nóng)民與親朋好友在一起,酒后喜歡打撲克的特點(diǎn),把贈品定為設(shè)計(jì)精美、市場上買不到的特制廣告撲克,非常受農(nóng)民朋友歡迎,從而銷量隨之大增。

二、人性化服務(wù)。

自--酒類承諾“零風(fēng)險(xiǎn)”以來,我對消費(fèi)者零風(fēng)險(xiǎn)服務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查研究,認(rèn)為要通過--酒類零缺陷產(chǎn)品、精巧細(xì)膩的市場細(xì)分服務(wù)消費(fèi)者,消費(fèi)者購買的每一瓶酒類,都印有---全國免費(fèi)服務(wù)電話,通過溝通,拉近了消費(fèi)者和--之間的距離,進(jìn)一步強(qiáng)化了--零缺陷的品質(zhì)。我通過專業(yè)化的服務(wù),及時幫助--加速走貨,從商品陳列到貨柜展示,再到無處不在的pop招貼提示,業(yè)務(wù)代表一路跟蹤,使得每個終端成為完美終端,個個作成為樣板工程,--賣的不僅是商品,更重要的是專業(yè)化服務(wù),并帶來的豐厚回報(bào)。據(jù)統(tǒng)計(jì),年內(nèi)銷售額達(dá)到了--元。

三、存在的問題。

雖然在這一年,我們?nèi)〉昧吮容^不錯的成績,但仍然存在一些問題,如果不加以糾正改善,將會影響產(chǎn)品的銷售。包括業(yè)務(wù)員的管理,后勤的配合。

1、業(yè)務(wù)員的管理比較松散,并沒有效的形成一個營銷系統(tǒng),有時甚至是各自為戰(zhàn)。在以后的銷售管理過程中,要根據(jù)實(shí)際情況建立有效的管理制度,帶動業(yè)務(wù)員的積極性,提高工作效率。

2、后勤配合有些遲緩,往往出現(xiàn)單已開,貨遲遲發(fā)不了去的情況,使客戶信任度降低。

在即將來臨的一年,要注意上一年度出現(xiàn)的問題,并繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我們的優(yōu)勢,爭取在明年--酒的銷售中取得更好的成績。

進(jìn)入酒業(yè)公司以來,從培訓(xùn)到市場上崗,做好每一項(xiàng)具體的工作,嚴(yán)格按照公司的有關(guān)指示和文件精神做好自己的本職工作,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。下面是本人對一年的工作做一下總結(jié):

工作上,本人主要市場工作是---縣。進(jìn)入市場以后,先是對地區(qū)的市場情況作了一個詳細(xì)的了解和調(diào)查,針對具體的情況做了具體的分析,把招商宣傳資料發(fā)到當(dāng)?shù)匾恍┵Y金實(shí)力比較雄厚的店面,例如各個品牌的經(jīng)銷商,大型商超,名酒店,副食品批發(fā)店,酒店賓館和一些當(dāng)?shù)乇容^有實(shí)力的商家,以及對當(dāng)?shù)匾恍C(jī)關(guān)工作人員,其中市場共得資料-份,發(fā)出資料-份。

有意向的客戶-家,經(jīng)過交流好額聯(lián)系選出一家比較適合代理我們產(chǎn)品的經(jīng)銷商,目前正在談判中。--縣市場共得資料---份,發(fā)出資料-份有意向客戶-家目前正在聯(lián)系和溝通中。在這里工作的這段時間里讓我學(xué)到了很多,接下來我將從三個方面向大家介紹一下我感悟到的一些觀點(diǎn),與大家共同交流和探討。

一、端正態(tài)度。

在工作期間我看到了很多問題、矛盾與困難,當(dāng)然這些都是不可避免的,但是我覺得導(dǎo)致這些問題和困難不能解決的主要原因還是態(tài)度問題,態(tài)度決定一切。經(jīng)常有人會這樣說:“如果當(dāng)初我怎樣怎樣,那么現(xiàn)在我肯定會……”,人們常常只停留在這樣的說上,而不真正付諸行動,怎么會有好結(jié)果?白酒的競爭日趨激烈,不斷會有新的挑戰(zhàn)擺在你面前,你以一種什么樣的態(tài)度去對待它,你就會得到一種什么樣的結(jié)果。所以怨天尤人是沒有意義的,積極地工作才是我們最應(yīng)該做的。

二、明確目標(biāo)。

首先,任何公司都有公司發(fā)展的目標(biāo),每一個員工也都有自己的個人發(fā)展目標(biāo),在這個問題上,我認(rèn)為作為公司的一名員工就應(yīng)將個人目標(biāo)與公司目標(biāo)統(tǒng)一起來。每個人都會有壓力,但是在實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo)的同時,也是在實(shí)現(xiàn)自己的個人目標(biāo)。

其次就是我剛才提到的實(shí)現(xiàn)目標(biāo)要有正確的態(tài)度與方法,并將目標(biāo)切實(shí)分解落實(shí)。只有可分解的、能實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),才是可行的目標(biāo)。

三、學(xué)習(xí)。

關(guān)于學(xué)習(xí),有一位經(jīng)濟(jì)學(xué)家講過這樣一句話“不學(xué)習(xí)是一種罪惡,學(xué)習(xí)是有經(jīng)濟(jì)性的,用經(jīng)濟(jì)的方法去學(xué)習(xí),用學(xué)習(xí)來創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)?!痹诠ぷ髦幸彩且粯?,我們需要不斷地學(xué)習(xí)、充實(shí),爭取做到學(xué)以致用,相得益彰。

作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生,雖然沒有工作經(jīng)驗(yàn),我們有這無比的事業(yè)心和上進(jìn)心,有著遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù),因?yàn)槲覀兡贻p,所以我們有資本,有信念,有毅力去開創(chuàng)一個屬于自己的地方。

一、本年度工作總結(jié)。

20--年即將過去,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。

下面我對一年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

我是今年三月份到公司工作的,四月份開始組建市場部,在沒有負(fù)責(zé)市場部工作以前,我是沒有--銷售經(jīng)驗(yàn)的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏--行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點(diǎn)和問題,我經(jīng)常請教--經(jīng)理和北京總公司幾位領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事,一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果。

通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在對--市場有了一個大概的認(rèn)識和了解?,F(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任。所以經(jīng)過大半年的努力,也取得了幾個成功客戶案例,一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度,對市場的認(rèn)識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時,自己的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個較大幅度的提高,針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭,現(xiàn)在可以拿出一個比較完整的方案應(yīng)付一些突發(fā)事件。對于一個項(xiàng)目可以全程的操作下來。

存在的缺點(diǎn):

對于--市場了解的還不夠深入,對產(chǎn)品的技術(shù)問題掌握的過度薄弱,不能十分清晰的向客戶解釋,對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。在與客戶的溝通過程中,過分的依賴和相信客戶,以至于引起一連串的不良反應(yīng)。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,對市場銷售人員的培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠,影響市場部的銷售業(yè)績。

二、部門工作總結(jié)。

一、培訓(xùn)方面。

--年年11月27日——--年年12月2日公司領(lǐng)導(dǎo)親自主持培訓(xùn),為檢驗(yàn)培訓(xùn)成果,--年年12月3日我們舉行了培訓(xùn)后的結(jié)業(yè)考試,監(jiān)考非常嚴(yán)格,好在我平時一貫努力學(xué)習(xí)得以順利通過。公司領(lǐng)導(dǎo)精湛的營銷知識、鮮活的營銷案例、異常成熟的營銷經(jīng)驗(yàn)、豐富的營銷閱歷,無不在我記憶深處打下了很深的烙印,安排的培訓(xùn)時間也非常合理:上午營銷知識學(xué)習(xí),下午自己在家消化上午所講營銷知識。經(jīng)過一周的培訓(xùn)學(xué)習(xí),認(rèn)真記錄上課筆記,仔細(xì)閱讀培訓(xùn)資料,通盤考慮消化營銷知識,在我的面前呈現(xiàn)出了鮮明的營銷大道,徹底廓清了我眼前的營銷迷霧,給了我豁然開朗的感覺,原來營銷是可以這樣做的!我以前對營銷應(yīng)該說是一知半解,現(xiàn)在經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)的超強(qiáng)度短期培訓(xùn),對營銷有了一定的認(rèn)知,對所培訓(xùn)的知識(公司的概況、公司人力資源制度、五糧液股份公司情況、---江南古坊酒、3+2+3組合式營銷模式等)有了深刻的認(rèn)識。同時我也知道了結(jié)合我從事的人力資源工作,我以后的培訓(xùn)也要這樣做,這就是我以后培訓(xùn)的樣板與典范,值得我不斷的反復(fù)學(xué)習(xí)!

二、人力資源管理方面。

根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)安排我對公司人力資源制度進(jìn)行了簡單創(chuàng)新:

1、在《員工入職登記表》、《員工招聘與錄用》、《績效管理與kpi績效考核》;。

2、準(zhǔn)備《考勤表》,整理員工檔案并錄入電腦;。

3、醞釀人力資源管理制度;。

4、推薦并錄用公司平面設(shè)計(jì)兼職人員蘇鳳。

三、辦公室及后勤保障方面。

1、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)指示,經(jīng)過仔細(xì)比較、反復(fù)權(quán)衡,安裝鐵通電話一部(號碼:69990998)與寬帶(費(fèi)用:上網(wǎng)不限時一年660元含贈送的寬帶貓、安博士殺毒軟件)。交300元訂金預(yù)訂800(400),7100---免費(fèi)電話。

2、--大廈物業(yè)管理,交電費(fèi)、取郵件、咨詢電話寬帶安裝事宜等。

3、協(xié)助--經(jīng)理做好辦公室方面的工作。

4、確保電腦、打印復(fù)印一體機(jī)正常運(yùn)行,重做操作系統(tǒng)、安裝驅(qū)動程序。

5、為外出跑業(yè)務(wù)的市場拓展部各位經(jīng)理搞好后勤保障(協(xié)助王經(jīng)理復(fù)印、傳真、電話、文檔輸入電腦等)。

6、與王經(jīng)理分工合作,往---、--地區(qū)和----區(qū)打招商電話。

四、例會方面。

收獲很大。

2、例會給我的印象是:參加一次有一次的提高。尤其是我在營銷上還是個新丁,對酒水營銷還很欠缺,對很多營銷實(shí)際操作還限于了解階段,公司領(lǐng)導(dǎo)的意見很中肯,也確實(shí)有利于以后的營銷工作;在我陷入營銷困境中的時候,公司領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)撥,給了我“山窮水盡已無路,柳暗花明又一村”的新感覺。

五、--六縣區(qū)酒水市場情況。

1、認(rèn)識到自己在酒水營銷上的很多不足,希望能夠通過實(shí)際跑市場得以鍛煉,積極向公司領(lǐng)導(dǎo)爭取調(diào)研--六縣區(qū)酒水市場情況的任務(wù)。

2、不怕出差辛苦,經(jīng)過一周多時間的集中搜集酒水商資料,對----區(qū)酒水市場情況有了一個初步了解。

3、搜集的酒水商資料:--29家、--市26家、--市35家、--縣41家、-縣30家、-縣37家(對原來的資料進(jìn)行補(bǔ)充)。

六、回訪--六縣區(qū)酒水商情況。

1、有專門做一個品牌白酒的,如今世緣、洋河藍(lán)色經(jīng)典、湯溝珍寶坊等,就不考慮接其他品牌白酒了。

2、基本上做酒的手上都有2—4個品牌。

3、對我們的3+2+3組合式營銷模式很感興趣,認(rèn)為很先進(jìn),也一定有所作為。

4、有實(shí)力的酒水商(有成熟的營銷網(wǎng)絡(luò)、有資金、有多部車送貨)不多,基本上每個市場不到10家。

5、由于靠近年終歲尾,絕大部分在開訂貨會,積極備戰(zhàn)黃金銷售季節(jié)——春節(jié)的來臨。

6、酒水商接品牌都很小心謹(jǐn)慎,都想少進(jìn)貨少交履約保證金。有的竟然提出了先少進(jìn)一批貨試銷;有人說可以先在他那里擺一部分貨展銷;還有人提出在我這設(shè)辦事處,等市場成熟了我再做。

7、大部分都要求留下招商資料,再考慮考慮。

總結(jié)。

范文。

5

20--年以來,我作為酒廠業(yè)務(wù)部經(jīng)理,負(fù)責(zé)--地區(qū)各種酒類的銷售工作。在這一年中,我珍惜這份工作,在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),在競爭中成才,不折不扣做好銷售工作,在金融危機(jī)酒類銷售不暢的情況下,咬緊牙關(guān),堅(jiān)定信心、追求卓越、趕超一流,解放思想,競爭進(jìn)取,立足更高的起點(diǎn),堅(jiān)持更高標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)更快的發(fā)展,再創(chuàng)酒類銷售新輝煌。取得了可喜的成績。下面,就一年來工作述職如下:

一、開展了“零風(fēng)險(xiǎn)”服務(wù)。

自--酒類承諾“零風(fēng)險(xiǎn)”以來,我對消費(fèi)者零風(fēng)險(xiǎn)服務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查研究,認(rèn)為要通過--酒類零缺陷產(chǎn)品、精巧細(xì)膩的市場細(xì)分服務(wù)消費(fèi)者,消費(fèi)者購買的每一瓶酒類,都印有800全國免費(fèi)服務(wù)電話,通過溝通,拉近了消費(fèi)者和青啤之間的距離,進(jìn)一步強(qiáng)化了--啤零缺陷的品質(zhì)。我通過專業(yè)化的服務(wù),及時幫助--加速走貨,從商品陳列到貨柜展示,再到無處不在的pop招貼提示,業(yè)務(wù)代表一路跟蹤,使得每個終端成為完美終端,個個作成為樣板工程,--啤賣的不僅是商品,更重要的是專業(yè)化服務(wù),并帶來的豐厚回報(bào)。據(jù)統(tǒng)計(jì),年內(nèi)銷售額達(dá)到了--元。

二、拓寬了市場。

精美、市場上買不到的特制廣告撲克,非常受農(nóng)民朋友歡迎,從而銷量隨之大增。

三、總結(jié)。

總之,一年來,我在銷售中做了大量。

工作。

但也存在一些不足主要是宣傳的力度還不夠大宣傳導(dǎo)資金欠缺。不過隋著銷售業(yè)績的大好在明年--酒類的銷售中我們會做得更好。

是我認(rèn)為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇四

記得在申蓉上班的第一天,我在晨會上興奮的說:“我是帶著一顆充滿激情的心來到這里的,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會,讓我實(shí)現(xiàn)了我的一個夢想,我會加倍努力的工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任!”到今天,我可以說兌現(xiàn)了當(dāng)初的諾言。

從xx年03月14日到現(xiàn)在,我越來越發(fā)現(xiàn)自己是真的很喜歡這份工作,我每天都在積極的學(xué)習(xí)和快樂的工作。

忙碌的工作讓我感到特別充實(shí),雖然晚上感到疲憊和勞累,可第二天早上又是精神滿滿的迎接新一天的挑戰(zhàn)。

特別是在受到客戶認(rèn)可或取得一定成績的時候,自己的內(nèi)心感到十分的滿足,非常有成就感。

在此之前的工作中,我從來沒有像做現(xiàn)在這份工作那樣擁有那么多的愉悅感和滿足感。

現(xiàn)在的工作,無論忙與累,無論有什么挑戰(zhàn)和困難,我能夠清晰地體會到自己強(qiáng)烈的工作熱情。

我是無比幸運(yùn)的!我沒有隨波逐流,人云亦云;我沒有搖擺不定,變來變?nèi)?我沒有失去自己,東施效顰。

我尋找到了自己想要的工作,將曾經(jīng)的想象變成了現(xiàn)實(shí)!

說了那么多自己內(nèi)心的感受,還是來總結(jié)下這一年的工作情況。

在前半年里以學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)為主,有幸跟在一個好師傅和好經(jīng)理下面學(xué)習(xí),很快的了解和適應(yīng)了汽車行業(yè),與團(tuán)隊(duì)配合的也越來越好。

作為銷售部中的一員,深深感覺到自己身肩重任。

作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。

所以更要提高自身的素質(zhì),高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。

在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上,更要加強(qiáng)自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。

此外,還要廣泛了解整個汽車市場的動態(tài),走在市場的前沿。

經(jīng)過近一年的磨練,自己各方面得到了較大的提升,已成為一名經(jīng)上海大眾認(rèn)證的銷售顧問。

在車市火爆的20xx年,上海大眾以72.9萬臺的成績榮膺全國轎車銷量冠軍,申蓉大眾也以6000臺的成績?nèi)〉萌珖N量第一,真的很為自己的品牌和公司而驕傲!從xx年05月至今,我銷售了近一百臺新車,基本上完成了全年的任務(wù)指標(biāo),特別是在xx年11月完成了單月銷售20臺的一個里程碑。

而我最自豪的還是自己的客戶滿意度,基本上沒有出現(xiàn)過較大的問題,得分也一直處于團(tuán)隊(duì)前列。

總結(jié)我成功的.原因,其實(shí)就一個字,“愛”!我愛我的職業(yè),我愛我的品牌,我愛我自己,我愛我身邊的人,愛我的每一位客戶。

我熱愛自己的工作,再苦再累都不感疲倦;我喜歡大眾品牌,堅(jiān)信它是最好的工業(yè)產(chǎn)品;我用樂觀積極的心態(tài),去面對每一次挑戰(zhàn)和考驗(yàn);我用一顆真誠的心,讓顧客放下內(nèi)心的防御。

當(dāng)然在進(jìn)步的同時,自己也犯過兩次比較嚴(yán)重的錯誤。

1,在自己簽的第一個訂單中,將客戶所定車型的配置報(bào)錯,導(dǎo)致客戶在完成上戶手續(xù)之后要求退車。

2,在國慶大假期間的一次試駕中,與騎自行車的行人發(fā)生擦掛,導(dǎo)致客戶受驚,行人輕微受傷,試駕車大面積維修。

總的來說這兩次重大的失誤,還是自己業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能欠缺的原因。

為此給領(lǐng)導(dǎo)和公司帶來麻煩和損失,深表歉意;也感謝領(lǐng)導(dǎo)和公司在此期間的幫助和寬容。

通過總結(jié)這兩次慘痛的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),讓我認(rèn)識到在今后的工作中的各個環(huán)節(jié)都應(yīng)該做到細(xì)致,以免因?yàn)橐粋€錯誤而降低了整個團(tuán)隊(duì)的工作效率。

一、加強(qiáng)面對市場競爭不依靠價格戰(zhàn)細(xì)分用戶群體實(shí)行差異化營銷針對今年公司總部下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo),結(jié)合公司總經(jīng)理在xx年商務(wù)大會上的指示精神,公司將全年銷售工作的重點(diǎn)立足在差異化營銷和提升營銷服務(wù)質(zhì)量兩個方面。

面對市場愈演愈烈的價格競爭,我們沒有一味地走入“價格戰(zhàn)”的誤區(qū)。

“價格是一把雙刃劍”,適度的價格促銷對銷售是有幫助的,可是無限制的價格戰(zhàn)卻無異于自殺。

對于淡季的汽車銷售該采用什么樣的策略呢?我們摸索了一套對策:

對策一:加強(qiáng)銷售隊(duì)伍的目標(biāo)管理

1、服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化

2、日常工作表格化

3、檢查工作規(guī)律化

4、銷售指標(biāo)細(xì)分化

5、晨會、培訓(xùn)例會化6、服務(wù)指標(biāo)進(jìn)考核

對策二:細(xì)分市場,建立差異化營銷細(xì)致的市場分析。

我們對以往的重點(diǎn)市場進(jìn)行了進(jìn)一步的細(xì)分,不同的細(xì)分市場,制定不同的銷售策略,形成差異化營銷;根據(jù)xx年的銷售形勢,我們確定了油罐車、化工車、灑水車、散裝水泥車等車型的集團(tuán)用戶、瞄準(zhǔn)政府采購市場、零散用戶等市場。

對于這些市場我們采取了相應(yīng)的營銷策略。

對相關(guān)專用車市場,我們加大了投入力度,專門成立了大宗用戶組,銷售公司采取主動上門,定期溝通反饋的方式,密切跟蹤市場動態(tài)。

在市場上樹立了良好的品牌形象,從而帶動了我**公司的專用汽車銷售量。

對策三:注重信息收集做好科學(xué)預(yù)測

當(dāng)今的市場機(jī)遇轉(zhuǎn)瞬即逝,殘酷而激烈的競爭無時不在,科學(xué)的市場預(yù)測成為了階段性銷售目標(biāo)制定的指導(dǎo)和依據(jù)。

在市場淡季來臨之際,每一條銷售信息都如至寶,從某種程度上來講,需求信息就是銷售額的代名詞。

結(jié)合這個特點(diǎn),我們確定了人人收集、及時溝通、專人負(fù)責(zé)的制度,通過每天上班前的銷售晨會上銷售人員反饋的資料和信息,制定以往同期銷售對比分析報(bào)表,確定下一步銷售任務(wù)的細(xì)化和具體銷售方式、方法的制定,一有需求立即做出反應(yīng)。

同時和生產(chǎn)部等相關(guān)部門保持密切溝通,保證高質(zhì)高效、按時出產(chǎn)。

增加工作的計(jì)劃性,避免了工作的盲目性;在注重銷售的絕對數(shù)量的同時,我們強(qiáng)化對市場占有率。

我們把公司產(chǎn)品市場的占有率作為銷售部門主要考核目標(biāo),順利完成總部下達(dá)的全年銷售目標(biāo)。

售后服務(wù)是窗口,是我們整車銷售的后盾和保障,為此,我們對售后服務(wù)部門,提出了更高的要求,在售后全員中,展開了廣泛的服務(wù)意識宣傳活動,以及各班組之間的自查互查工作;建立了每周五由各部門經(jīng)理參加的的車間現(xiàn)場巡檢制度。

二、追蹤對手動態(tài)加強(qiáng)自身競爭實(shí)力

對于內(nèi)部管理,作到請進(jìn)來、走出去。

固步自封和閉門造車,已早已不能適應(yīng)目前激烈的專用汽車市場競爭。

我們通過委托相關(guān)專業(yè)公司,對分公司的管理提出全新的方案和建議;組織綜合部和相關(guān)業(yè)務(wù)部門,利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)。

三、注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)

公司是個整體,只有充分發(fā)揮每個成員的積極性,才能使公司得到好的發(fā)展。

年初以來,我們建立健全了每周經(jīng)理例會,每月的經(jīng)營分析會等一系列例會制度。

營銷管理方面出現(xiàn)的問題,大家在例會上廣泛討論,既統(tǒng)一了認(rèn)識,又明確了目標(biāo)在加強(qiáng)自身管理的同時,我們也借助外界的專業(yè)培訓(xùn),做好銷售工作計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力和專業(yè)素質(zhì)。

通過聘請專業(yè)的企業(yè)管理人才對員工進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)精神的培訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化了全體員工的服務(wù)意識和理念。

xx年是不平凡的一年,通過全體員工的共同努力,公司各項(xiàng)工作取得了全面勝利,各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)均創(chuàng)歷史新高。

在面對成績歡欣鼓舞的同時,我們也清醒地看到我們在營銷工作及售后服務(wù)工作中的諸多不足,尤其在市場開拓的創(chuàng)新上,精品服務(wù)的理念上,還大有潛力可挖。

同時還要提高我們對市場變化的快速反應(yīng)能力。

為此,面對xx年,公司領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)體,一定會充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,群策群力,緊緊圍繞“服務(wù)管理”這個主旨,將“品牌營銷”、“服務(wù)營銷”和“文化營銷”三者緊密結(jié)合,確保公司xx年公司各項(xiàng)工作的順利完成。

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇五

20--年即將過去,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。

下面我對一年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

我是今年三月份到公司工作的,四月份開始組建市場部,在沒有負(fù)責(zé)市場部工作以前,我是沒有--銷售經(jīng)驗(yàn)的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏--行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點(diǎn)和問題,我經(jīng)常請教--經(jīng)理和北京總公司幾位領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事,一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果。

通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在對--市場有了一個大概的認(rèn)識和了解?,F(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任。所以經(jīng)過大半年的努力,也取得了幾個成功客戶案例,一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度,對市場的認(rèn)識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時,自己的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個較大幅度的提高,針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭,現(xiàn)在可以拿出一個比較完整的方案應(yīng)付一些突發(fā)事件。對于一個項(xiàng)目可以全程的操作下來。

存在的缺點(diǎn):

對于--市場了解的還不夠深入,對產(chǎn)品的技術(shù)問題掌握的過度薄弱,不能十分清晰的向客戶解釋,對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。在與客戶的溝通過程中,過分的依賴和相信客戶,以至于引起一連串的不良反應(yīng)。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,對市場銷售人員的培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠,影響市場部的銷售業(yè)績。

二、部門工作總結(jié)。

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇六

東風(fēng)小康屬于a級車,專門針對微型客車市場,主要競爭對手是“五菱”和“長安”。行業(yè)內(nèi)最出名的是“長安”的銷售經(jīng)理,她從事長安銷售十幾年,相當(dāng)能干。

一、對于到店來訪的客戶,我會第一時間遞上自己的名片,順便詢問對方貴姓,然后在稱呼上可以拉近一些彼此的距離,比如“李老板”、“王老板”之類。

二、因?yàn)闁|風(fēng)小康是面包車,所以我們的客戶大多來自廠家訂車裝運(yùn)、私人老板、工地包工頭、民工合伙買車等,他們的共同點(diǎn)是,買車就是為了拉貨,或者帶人。

三、客戶分很多種:

1、第一種客戶的目的就是買了用來拉貨,那要問拉的是什么貨?長度有沒有什么要求?重量大概是多少?根據(jù)客戶的回答,我再針對性的給他介紹車型,在介紹的時候,突出他所需用途的優(yōu)勢,如k07二代就是以長著稱,對于有長度需求的客戶,做重點(diǎn)的介紹。由于面包車是不允許拉貨的,交警時常會盤查,對于這個客戶最關(guān)心的問題,我會把東風(fēng)小康最大的特點(diǎn)講給他聽(東風(fēng)小康的軸距都是加長的,底盤和后保險(xiǎn)杠是一體的,這樣車后輪到尾門的距離就短,那裝了比較重的貨物以后,車后部就不會下陷,再加上太陽膜的掩護(hù),很容易逃脫交警的法眼)。在面包車裝貨方面,東風(fēng)小康與同類產(chǎn)品想比,優(yōu)勢就在于空間大,這些都是會重點(diǎn)介紹的地方??紤]到我們的客戶群體,我對于一些非常專業(yè)的術(shù)語,往往就一帶而過,因?yàn)檫@并不是他們所關(guān)心的。

2、第二種客戶是為了帶帶人的。對于這樣的客戶,我會問他通常是在什么地方開?(工地?還是鄉(xiāng)下?)想買個什么價位的車?比較喜歡哪一種款式?(東風(fēng)小康主要分越野型和寶馬型的)根據(jù)客戶的回答,再給他推薦車型,對于一些常在工地開的客戶,我會推銷輪子尺碼大、底盤高、通過性強(qiáng)的車。對于一些想買便宜點(diǎn)的,我會給他推薦活動量最大的幾款車型。對于這些客戶,在車的性能、排量、舒適感、是否帶助力等方面需要仔細(xì)的講解,通常情況下,我是按照標(biāo)準(zhǔn)的六方位進(jìn)行介紹,但實(shí)際中,往往是客戶看到哪里你就要講到哪里,客戶的耐心也是有限的。

3、第三種客戶屬于目的性不明確的,他們對于自己要買什么排量、長度、自重、價位這些都不明確,針對這種客戶,我會推薦熱賣的、或者新款的車型給客戶,一些壓庫較久的車也是我推薦的選擇之一。在與客戶的交流過程中,逐漸的發(fā)掘他的喜好,然后慢慢的引導(dǎo)。

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇七

那么最佳時機(jī):

1.當(dāng)顧客看著某件商品(透露表現(xiàn)有興趣)

2.當(dāng)顧客突然停下腳步(透露表現(xiàn)看到了一見鐘情的“她”)

3.當(dāng)顧客仔細(xì)地打量某件商品(表示有需求,欲購買)

4.當(dāng)顧客找洗水嘜、標(biāo)簽和價格(表示已產(chǎn)生興趣,想知道品牌、價 格、產(chǎn)品成分)

5.當(dāng)顧客看著產(chǎn)品又四處張望(表示欲尋求導(dǎo)購的接濟(jì))

6.當(dāng)顧客主動提問(表示顧客需要接濟(jì)或介紹)服裝營業(yè)員的銷售技巧之推薦:

1、推薦時要有信心,向顧客推薦服裝時,營業(yè)員本身要有信心,才能讓顧客對服裝有信任感。

2、適合于顧客的推薦。

對顧客提示商品和進(jìn)行說明時,應(yīng)根據(jù)顧客的實(shí)際客觀條件,推薦適合的服裝。

3、合營手勢向顧客推薦。

4、合營商品的特征。

每類服裝有不同的特征,如功能、設(shè)計(jì)、品質(zhì)等方面的特征,向顧客推薦服裝時,要著重強(qiáng)調(diào)服裝的不同特征。

5、把話題集中在商品上。

向顧客推薦服裝時,要想方設(shè)法把話題引到服裝上,同時注意觀察顧客對服裝的反映,以便適時地促成銷售。

6、準(zhǔn)確地說出各類服裝的優(yōu)點(diǎn)。

對顧客進(jìn)行服裝的說明與推薦時,要比較各類服裝的不同,準(zhǔn)確地說出各類服裝的優(yōu)點(diǎn)。

服裝營業(yè)員的銷售技巧都是從實(shí)踐當(dāng)中得來,還要運(yùn)用到實(shí)踐當(dāng)中去,所以要想提高自己的銷售能力,就得時時注意學(xué)習(xí)和積累銷售技巧。

現(xiàn)下服裝專賣店的數(shù)量越來越多,服裝銷售管理培訓(xùn)使得市場的競爭也是越來越激烈,如何能在激烈的市場競爭中取得優(yōu)勢,服裝專賣店銷售技巧也要算一方面了,這也是有眾多專賣店經(jīng)營者一直在摸索積累的,更是希望銷售人員不斷提高的。

在這里為各人籌辦了一些服裝專賣店銷售技巧,與各人一起分享。

服務(wù)專賣店銷售,第一步應(yīng)該是銷售者的心理籌辦,有了心理籌辦之后,才能從容的去應(yīng)對接下來的銷售活動。

銷售時的五種心情:

信心:信心是一種無形的品質(zhì),不是吃一片藥就能得到,但可以被開發(fā)出來,是對未來重要的投資。

2.愛心:要視同顧客為親人,朋友,要用你的服務(wù)讓顧客感受得到。

3.耐心:在進(jìn)行銷售時,在把握顧客可否購買的前提下,一定要十分耐心,周到有一種韌勁。

4.恒心:不甘失敗,要一件一件的繼續(xù)努力。

5.抓住顧客的心:掌握顧客的心理動態(tài),下一步想要做什么,需要什么。

接下來就是一系列的銷售過程中會泛起的一些技巧。

迎賓的技巧:只有在顧客踏入你的店堂后才會有生意做,而顧客往往希望在充滿活力、服飾搭配愉快的氣氛中賞心悅目地購物。

因此導(dǎo)購員應(yīng)該顯示出對工作很熱情的樣子,動作敏捷、輕快利落,適時地“忙”,不是布置商品就是添置商品。

笑容是最佳服務(wù),只要出于自然,就能感染給顧客,聲音一定要溫柔、自然、有力、清晰并充滿自信。

顧客剛走進(jìn)店里,導(dǎo)購員不要急于上前打招呼,給顧客一個自由空間,避免過度熱情讓顧客反感。

接待顧客的根本技巧:

1.以我為中心的顧客:此類顧客對產(chǎn)呂的選擇有很有反把握和原則,輕易不會為別人的勸解而變動。

因此,仔細(xì)觀察其衣著、舉動,往往他關(guān)注最久的衣服就是他最感興趣的,這時店員應(yīng)該主動為他找適合的尺寸試穿。

2.左右不定的顧客:這種顧客選擇時往往有時因?yàn)檫@個或哪個的原因而猶豫不決,店員應(yīng)該主動與基交談,了解原因,站在他的立場為他考慮,提出建議,注意語氣和內(nèi)容應(yīng)該專業(yè)化,而且選擇清晰,不要讓顧客更加猶豫。

3.健談的顧客:對顧客應(yīng)該少說話,多聽取。

適時的拿取商品滿足基要求。

不要與其意見相爭論。

如果業(yè)務(wù)繁忙,可以禮貌地告退,馬上轉(zhuǎn)向?qū)ζ渌腿朔?wù),同進(jìn)不要忽略了他。

4.話少的顧客:先仔細(xì)觀察、判斷其興趣點(diǎn),而后主動出擊,專業(yè)地講述產(chǎn)品優(yōu)點(diǎn)等,注意語言簡潔和感人。

5.糾纏不戚的顧客:先要仔細(xì)聽取其糾纏的理由,而后將其帶離賣場。

6.挑剔的顧客:我們的產(chǎn)品質(zhì)量經(jīng)得起最嚴(yán)格的查抄,顧客挑剔時應(yīng)該滿懷信心,同進(jìn)把更加嚴(yán)格的專業(yè)檢查標(biāo)準(zhǔn)告知顧客,讓其了解產(chǎn)品質(zhì)量經(jīng)得起推敲。

促進(jìn)銷售的技巧:

1、緊逼法:在銷售不好時或沒有客流的情況下運(yùn)用。

利用僅有的客流抓好成功率。

在顧客處于猶豫不絕或?qū)ふ医杩跁r運(yùn)用。

運(yùn)用時要步步跟進(jìn),不成有失誤。

注意語言不要太過強(qiáng)硬,避免引起顧客反感和麻煩。

2、熱情法:是一種常用的方法,適合大部分顧客群體,尤其是老顧客。

3、冷淡法:對很有主見或不說話的顧客可以使用。

冷淡是指語言恰倒好處,而不是表情和語氣冷淡。

運(yùn)用時要加強(qiáng)形體服務(wù)。

4、多次推銷法:要包管第一筆銷售成功后再進(jìn)行多次推銷。

推銷時要有原則:右內(nèi)到外,由上到下,由薄到厚,由單件到成組,成系列的銷售。

而且反應(yīng)要敏捷,思路清晰。

只要顧客不離店,我們的銷售就不能停止。

服裝專賣店銷售技巧,除了從書本上學(xué)到,還要像經(jīng)驗(yàn)一樣,慢慢的累積,并放到實(shí)踐中去測試,一系列的轉(zhuǎn)化之后,你得到的才是最適合你自己的銷售技巧。

導(dǎo)購員在服裝銷售過程中有著不成替代的作用,它代表著商家的外在形象,更是加速著銷售的過程,因此,對于服裝導(dǎo)購員銷售技巧的培訓(xùn),提高服裝導(dǎo)購員銷售技巧,一直是商家必做的工作。

那么服裝導(dǎo)購員銷售技巧都有哪些呢?服裝導(dǎo)購員首先要做到以下幾點(diǎn):

1.微笑。

微笑能傳達(dá)真誠,迷人的微笑是持久苦練出來的.。

2.贊美顧客。

一句贊美的話可能留住一位顧客,可能會促成一筆銷售,也可能改變顧客的壞心情。

3.注重禮儀。

禮儀是對顧客的尊重,顧客選擇那些能令他們喜歡的導(dǎo)購員。

4.注重形象。

導(dǎo)購員以專業(yè)的形象泛起在顧客面前,不但可以改進(jìn)工作氣氛,更可以獲得顧客信賴。

所謂專業(yè)形象是指導(dǎo)購員的衣飾、舉止姿態(tài)、精神狀態(tài)、個人衛(wèi)生等外觀浮現(xiàn),能給顧客帶來良好的感覺。

5.傾聽顧客說話。

缺少經(jīng)驗(yàn)的導(dǎo)購員常犯的一個毛病就是,一接觸顧客就滔滔不絕地做商品介紹。

在服裝銷售過程中,大多數(shù)銷售人員都能夠注意到客戶的體型,也都能夠耐心的講解服裝的質(zhì)量品牌,但是,在日常生活中我發(fā)現(xiàn)有很多銷售人員甚至店主都會忽略一個重要的服裝銷售技巧,那就是關(guān)于人們對一種生活方式的追求,如果在銷售以及店面的布置中可以把握這一點(diǎn),相信服裝銷售量一定會得到提升。

生活方式在人們的心里一般以三種方式表現(xiàn),一種是現(xiàn)在的,自己的。

馬上達(dá)到,可以立即實(shí)現(xiàn)。

另一種是他人的,將來的。

向往著并且可以努力實(shí)現(xiàn)。

還有一種是共有的,曾經(jīng)的。

有時會去回味體驗(yàn)。

其實(shí)這三種因素影響著很多消費(fèi)者的行為。

這里包含了很多感性的因素,人們在大多數(shù)時候依靠感知來感覺是否幸福與是否美滿。

感知其實(shí)是感性的知道。

感性是打動消費(fèi)者心智的一把鑰匙,它來源于生活的某一個場景,或者一個記憶甚至一個夢境。

在服裝銷售中,把生活方式作為一種營銷手段,并且物化到服裝上是過去的營銷研究中始料不及甚至是空白的。

因?yàn)楦兄a(chǎn)生的購買欲望,很多時候是外人不可理解的,但是在日常生活當(dāng)中卻常常發(fā)生。

在選擇服裝的時候這種現(xiàn)象就會更多。

一個白手起家的億萬富翁出于對過去的懷念和感知,選擇的可能是一件粗布的上衣甚至是一頂草帽,而一個正在創(chuàng)業(yè)的窮小子可能選擇的卻是一件奢華的名牌西服。

其實(shí)他們都是為了滿足自己的一種生活方式的向往與回憶。

就像一個穿著名牌西服帶著金絲眼鏡在路邊打車的人往往沒有提著菜籃子到銀行存錢的老太太有錢一樣。

“感知”是人特有的心理現(xiàn)象。

消費(fèi)者心理需求的層次是不同的。

有的人已經(jīng)“自我實(shí)現(xiàn)”,有的人希望“自我實(shí)現(xiàn)”。

但是不管怎樣,不同生活方式的感知就會有不同的消費(fèi)行為。

看來不久的將來出現(xiàn)一個“服裝銷售心理學(xué)”的專門學(xué)科。

為了使產(chǎn)品最佳的形象展示給顧客,服裝店應(yīng)該注重店面的裝飾。

不同種類的服裝配備不同的生活方式場景圖片。

就連地?cái)偵系奶栫R也要在眼鏡上面系一個海邊的美女或者駕駛著快艇的人的圖片,其實(shí)買這種太陽鏡的消費(fèi)者幾乎不可能去那些地方度假。

汽車和帶著太陽鏡的美女都是希望讓消費(fèi)者能夠感知到一種生活方式,從而產(chǎn)生一種消費(fèi)欲望。

收入水平的高低不同決定了不同的消費(fèi)方式與消費(fèi)心理。

其實(shí)最終還是不同消費(fèi)人群對于不同生活方式的感知。

就像剛剛達(dá)到溫飽的人和經(jīng)濟(jì)富裕的人對于異性會有不同的追求和向往一樣。

剛剛達(dá)到溫飽的人看到的是異性實(shí)惠的一面,而經(jīng)濟(jì)富裕的人看到的是異性可觀賞的一面。

感知的不同決定了他們不同的選擇。

而物化到服裝上面,促銷和折讓彌補(bǔ)了他們之間的差距,使同時選擇一種商品又成為可能。

一個女孩往往是弱小,但是卻向往住在海邊,而且還是別墅,因?yàn)樗膬?nèi)心深處對海有一個模模糊糊的影子。

甚至有可能是在夢境里與心愛的男子在海邊相遇。

她可能會用一生的精力來實(shí)現(xiàn)在海邊有一個別墅的夢想。

還有一種消費(fèi)者,他們有時會選擇完全不需要的商品。

例如在沙漠地區(qū)的人去買一件游泳衣,其實(shí)不是為了游泳,而是想實(shí)現(xiàn)自己內(nèi)心的感知。

此事在外國就真的出現(xiàn)了,一個很有創(chuàng)意的人在門前的地上挖了一個坑,把沙子倒在里面。

旁邊放上躺椅,還邀請老婆穿著游泳衣躺在旁邊。

兩人感覺非常開心,此行為在當(dāng)?shù)剞Z動一時

可能某一個消費(fèi)者根本沒有機(jī)會穿一件風(fēng)衣,但是他可能會選擇一件與上海灘中的發(fā)哥穿的同樣款式的風(fēng)衣服裝。

因?yàn)槟鞘撬囊环N向往,在不能如愿的情況下,用商品的方式感知一下,產(chǎn)生消費(fèi)的欲望。

其實(shí)是一種的“自我實(shí)現(xiàn)”心理需求。

有一些人出于對某種生活方式的向往,往往會購買很多自己并不需要的衣服。

可能買完之后,自己也不明白為什么買這些東西。

這種消費(fèi)者在現(xiàn)實(shí)中其實(shí)很多,他們被錯誤的歸納到“購物狂”這種病態(tài)的心理,其實(shí)并非如此。

這是一種“無意識需求”。

看來服裝感知的因素不僅僅是價格和質(zhì)量,更多的是生活方式。

發(fā)達(dá)國家與發(fā)展中國家的生活方式?jīng)Q定了消費(fèi)者不同的購物心理。

而中國的現(xiàn)狀是同時具備發(fā)達(dá)國家,發(fā)展中國家,第三世界的消費(fèi)者。

所以在中國消費(fèi)者身上同時出現(xiàn)幾種不同的消費(fèi)心理是一件很正常的事情。

許多經(jīng)濟(jì)富裕的人會經(jīng)常光顧二元商品店,剛達(dá)到溫飽的人也會選擇一些高檔的消費(fèi)。

因?yàn)樗麄兌几兄搅俗约合蛲蛘邇?nèi)心深處曾經(jīng)的一種生活方式。

一個低收入者,可能會去買一瓶五糧液,雖然在破舊的房間里喝,但是他一定會有一種慶典一樣的氣氛來對應(yīng)心目中的那個感知。

朱元璋當(dāng)了皇帝卻不忘豆腐和菜葉子做的“珍珠翡翠湯”,說明不同的人可能有相同的物質(zhì)與心理追求。

感性在生活方式上面物化在商品上面。

無論在什么地方,不同消費(fèi)場所所滿足的人卻都是不同的。

但是服裝一進(jìn)了賣場,都會脫離了生活場景的外衣,所以消費(fèi)者會用心來感知不同的生活方式。

但是服裝卻必須提供能夠感知的生活方式屬性,才能夠打動消費(fèi)者心智。

統(tǒng)一鮮橙多的廣告是一群在陽光下跳舞的年輕人,顯然比匯源觀看流水線全過程更加具備感性誘惑。

所以匯源的挑戰(zhàn)并不成功。

因?yàn)椤盎盍Α钡母兄獙τ谙M(fèi)者的誘惑是極大的。

農(nóng)夫果園用沙灘上兩個扭著屁股的父子讓消費(fèi)者感知到了一種生活方式,并且還說“喝前搖一搖”馬上就快速取得突破。

服裝的質(zhì)量對于服裝銷售量的重要性是一定的。

但是這種屬性只是改變了生活質(zhì)量,而產(chǎn)品的情感屬性改變的是生活方式。

七牌男裝的廣告詞是:“男人,對自己狠一點(diǎn)!”滿足了男人的征服欲望和渴望成功或者在特定環(huán)境拼搏的心理,顯然比勁霸男裝:“入選巴黎盧浮宮的服裝?!备泳邆涓行缘恼T惑。

所以有很多年輕人穿著立領(lǐng)的七牌男裝,一臉酷酷的表情。

雖然七牌男裝要超支他們的預(yù)算很多。

消費(fèi)者在考慮服裝的質(zhì)量的時候,往往吹毛求疵,對價格也極為敏感。

而在受到情感屬性誘導(dǎo)的時候,考慮的不再是價格。

我在天津的大胡同曾經(jīng)看到這樣一個賣衣服的大姐,它不僅僅像其他的銷售員一樣講解服裝的款式,質(zhì)量和品牌,而是說:“妹子,你穿上這件衣服去上班絕對會比其他人惹眼”“弟弟,穿上這條牛仔褲在配上這件上衣,沒治了!這對象就穿它!”“大爺,您穿上這衣服真精神,就像一個老紅軍”。

這位大姐賣的不僅僅是衣服,更多的是描繪出一種場景,讓消費(fèi)者的感知得到滿足。

所以,在服裝銷售中,無論是銷售員還是服裝企業(yè)的老板,都應(yīng)該研究人們的感知銷售行為,這樣才能夠在市場中脫穎而出!

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇八

眾所周知,雖然很多人對醫(yī)藥代表這一職業(yè)存在著誤解和偏 見,但是個人認(rèn)為俗語說的好,走自己的路,讓別人說去把, 現(xiàn)代社會競爭激烈,想要更好地生活,就需要擁有高薪水,高 福利,高待遇的工作,這也是很多醫(yī)藥代表不愿意離開這一行 業(yè)的真正原因。

總的來說身為一名醫(yī)藥代表真的很不容易,如 果大家有興趣可以去看看一位女醫(yī)藥代表的真情告白。

以下是 愛醫(yī)人才網(wǎng)整理的醫(yī)藥代表工作總結(jié),資料僅供參考。

醫(yī)藥院校畢業(yè)之后, 我就跟隨著大多數(shù)的同學(xué)成為了一家醫(yī) 藥公司的醫(yī)藥代表。

醫(yī)藥代表的主要職責(zé)就是向醫(yī)院推薦我們 公司的新藥,推薦的過程中,我們需要接觸醫(yī)生、藥劑科、藥 事會、副院長等。

每次進(jìn)入醫(yī)院,只要說自己是醫(yī)藥代表,周圍就會有異樣的眼 光。

我心里真的很難受,有些醫(yī)院還貼出“禁止醫(yī)藥代表”進(jìn)入 的牌子,很多人都會拿有色眼鏡來看我們,覺得醫(yī)藥代表是增 加患者的負(fù)擔(dān),不惜重金回扣給醫(yī)生的工作。

醫(yī)藥代表工作總結(jié) 其實(shí),每一個行業(yè)都有它的潛規(guī)則,做銷售的或多或少 都會給客戶一點(diǎn)好處的,比如一些促銷活動,醫(yī)藥代表給醫(yī)生 回扣也相當(dāng)于促銷活動。

其實(shí),我相信選擇醫(yī)藥代表這一行業(yè) 的人,大多數(shù)都是覺得醫(yī)藥代表是醫(yī)生最愛的人,會增加醫(yī)生 的大部分收入。

當(dāng)然,也是為了推廣醫(yī)藥公司的新藥品。

醫(yī)藥代表跟醫(yī)生推薦的方法從純專業(yè)的拜訪變成聚會, 從學(xué)術(shù) 會議變成帶金銷售,醫(yī)藥代表需要去了解醫(yī)生表面上的需求, 也需要去了解醫(yī)生家里的需求, 并且盡自己的努力滿足醫(yī)生的 需求,幫助醫(yī)生解決煩惱,達(dá)到共贏。

其實(shí),醫(yī)藥代表的收入 兩極分化很嚴(yán)重,有的醫(yī)藥代表輕輕松松有房有車,還有一筆 不小的存款,有的醫(yī)藥代表甚至交不起房租。

總之了,希望社會能夠正確地看待醫(yī)藥代表的價值,希望醫(yī)藥 代表同仁們都能前途一片光明。

本人做醫(yī)藥代表已有幾年,體會頗多,很多時候我們常說堅(jiān)持就是勝利,但是問題在于真正有幾個人能夠堅(jiān)持到最后呢?成功的人畢竟是少數(shù),這些人能把工作當(dāng)作是一種習(xí)慣,始終如一。

心得一:主動......只有主動才會有成功的機(jī)會。

剛開始做銷售員的時候,我每次去藥店拜訪回來,同事或是領(lǐng)導(dǎo)問我為什么沒有簽到單?我就會對大家解釋說:“因?yàn)檫@樣......因?yàn)槟菢?.....!我的任務(wù)沒完成,我總是在找借口,在抱怨環(huán)境惡劣,別人生意不好之類的,在我找借口的同時我覺得自己變得越來越消極了。

有幾次都對領(lǐng)導(dǎo)說我不想做了,真的做不下去了,我的領(lǐng)導(dǎo)也是我的好朋友他就會不厭其煩的教我鼓勵我,每當(dāng)我情緒低落的時候,我都會看看他發(fā)給我的那些鼓勵我的信息,就會暗暗給自已鼓勁,在內(nèi)心反復(fù)的念著你一定行、你一定行的,我堅(jiān)信一點(diǎn),只要有付出,就一定會有回報(bào)的。

事實(shí)證明我比以前進(jìn)步了。

心得二:始終如一......給自已在不同時期制定一個銷售計(jì)劃。

我剛開始處于一種積極向上的心理狀態(tài),就把拉單做為一種首要目標(biāo),現(xiàn)在想來真可笑,可以說是一種沒有方向性積極,最后事倍功半,得不償失。

爭強(qiáng)好勝的我太急于求成了,最后搞得自己精疲力竭。

現(xiàn)在我不同了,我為自已設(shè)定一個時間表,一個銷售計(jì)劃,今天我去拜訪哪里,明天我又要去先做什么,后去做什么。

在對待自已的業(yè)績上,我以自已上個月的目標(biāo)來衡量,哪怕在這個月我只增長了幾十塊錢的銷售額,我也會感到很有成就,因?yàn)槲业匿N量在不段的增長,只因這樣,我一直保持著一種樂觀的態(tài)度去對待工作。

在客戶跟進(jìn)方面,我能站在別人的角度去考慮問題,別人不可能第一次就與我簽約,但對我們產(chǎn)品好象感興趣的'客戶,我就在本子上做上記號,作為重點(diǎn)籌劃如何進(jìn)行下一次的跟進(jìn),可能我定的目標(biāo)是在第二次的接觸中讓那些在第一次接觸中認(rèn)為我們產(chǎn)品廣告力度不夠的客戶,一次又一次的認(rèn)同了解我們的產(chǎn)品,我深信將帶來的是最終的成功。

心得三:客戶至上......要耐心聽客戶的反饋。

作為一個銷售人員,我們的時間是有限的,所以我們每去一個地方都是在計(jì)劃內(nèi)的,我們不可能對那些點(diǎn)頭的客戶都覺得有希望,而在一個月的時間里個個不放過,從而浪費(fèi)了大量的時間在那些置后合作的客戶身上。

但你可以應(yīng)用你空閑的時間來打打電話,想一些方法和語句來探探風(fēng),來決定客戶的急迫程度。

心得四:三贏思維......站在公司,客戶,自身的三方角度上思考問題。

在整個的銷售過程中,有時我可以通過言語直接告訴我們的客戶,我們做為一個公司的銷售人員,我們一定會站在他、公司與自身的角度,去考慮事情,這樣對客戶直說,客戶就會覺得我們坦誠,因?yàn)樗麄冏钆乱恍┎徽\懇、不守信用的人,讓你的客戶加深對你的信任度,那你也就快將要成功了。

心得五:知己知彼......先理解客戶,再讓客戶來理解我們。

在進(jìn)行完與客戶第一次接觸后,我們一定會碰到許多客戶因不理解、誤解產(chǎn)生問題而將我們拒之門外的事。

也會因一些老客戶用了我們的產(chǎn)品后,因很多主客觀的原因,不愿同我們繼續(xù)合作下去。

當(dāng)遇到這樣的一些障礙時,我們不能先去抱怨客戶,他不夠理解我們。

要先了解事情,難后站在他們角度上想一下問題,近快把能解決的問題處理好,重新把客戶爭取回來了。

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇九

世界級的管理大師彼得·杜拉克曾經(jīng)說過“企業(yè)成立的目的是要創(chuàng)造顧客和保留顧客?!笔裁礀|西能創(chuàng)造顧客?就是銷售。

保留顧客的秘訣就是服務(wù)。

好的開始是成功的一半,銷售 首先是從顧客的接觸開始,顧客大多是因廣告宣傳進(jìn)入賣場,很多門市銷售人員并沒有盡到銷售的本職,只起到了解說的義務(wù),但優(yōu)秀的銷售人員應(yīng)該善于用微笑建立與顧客溝通的橋梁。

好的開場白能夠很好地促成顧客開單。

顧客在進(jìn)入一家賣場后, 銷售 人員是整個營業(yè)廳各個部門的代言人,為達(dá)到成功交易,銷售人員應(yīng)該掌握好開場白的技巧。

開場白需要直接,快速切入正題

開場的第一個技巧是銷售“新”的產(chǎn)品或特色,對于新產(chǎn)品顧客會產(chǎn)生好奇心,會有較強(qiáng)傾聽的愿望,銷售人員要不斷將賣場的產(chǎn)品表達(dá)出“新”來,將所有表達(dá)的東西呈現(xiàn)出來,和顧客一起欣賞,促使顧客對新產(chǎn)品的認(rèn)知。

銷售人員可為顧客設(shè)想,幫助顧客去想象自己所需的外觀和內(nèi)在功能。

這點(diǎn)對于開單幫助很大。

營造熱銷的氣氛是因?yàn)槿硕加汹呄驘狒[的特點(diǎn),對于熱銷都有充分的好奇心,這就是良好的銷售時機(jī),因此銷售人員需要適當(dāng)營造熱銷氣氛。

如何營造熱銷氣氛?除了接待的`顧客以外,銷售還應(yīng)利用好正在拍照、攝像、開單的顧客來制造話題,通過你的語言表達(dá)來實(shí)現(xiàn)熱鬧氣氛。

例如:這個價格是全縣最低的價格的,質(zhì)量很穩(wěn)定,每天都有多少人來訂夠,并且反映都很好,有很多人購買之后還帶朋友來買,等等。

要通過語言設(shè)計(jì)開場白,突出賣點(diǎn),好的開始是成功的一半,精心準(zhǔn)備的開場語言可以成功地促成更多銷售。

優(yōu)秀的銷售人員要善于尋找自己賣場的優(yōu)點(diǎn),尋找會給顧客帶來的好處,不成功的營銷員往往會找到自己賣場的缺點(diǎn)來安慰自己,允許自己不斷失敗。

進(jìn)入賣場的每位顧客,都是銷售人員的潛在顧客,都存在成交的可能性。

有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):每位消費(fèi)者都有消費(fèi)的潛能。

如果顧客預(yù)算是1000元購買一部手機(jī),當(dāng)他的消費(fèi)潛能被激發(fā)出來后,最后可能花費(fèi)到1500元以上。

銷售人員如果能夠把握住機(jī)會,除了正常銷售外,完全有可能開發(fā)出顧客的消費(fèi)潛能,購買部分配件,無形中產(chǎn)生附加利潤。

絕大部分人希望多賺,少花錢,還有一些人喜歡與眾不同等等。

聰明的銷售人員要學(xué)會運(yùn)用人性的弱點(diǎn)促成銷售。

多嫌的心態(tài)表現(xiàn)為希望花相同的錢賺取更多的利益。

這樣的顧客,在銷售工作中隨處可見,贈品可以很好地滿足這種顧客多賺的心態(tài)。

但在贈送之前,一些定要清楚顧客喜歡何種贈品,不然顧客往往會要求很多。

銷售人員要把握住一個尺度。

盡管贈品的價格不一定很高,但是顧客并不愿意另外花錢購買。

這就是贈品的魅力,人的弱點(diǎn)會認(rèn)為獲得的贈品是“不要白不要”,獲得贈品就是多賺了。

同時要盡量體現(xiàn)出贈品的價值感。

少花與多贈的心態(tài)是相互對應(yīng)的,少花也是人性的弱點(diǎn),利用促銷、打折、免費(fèi)都可以使顧客少花錢,從而極大地刺激顧客的消費(fèi)欲望。

盡量先詢問容易的問題,在一般的銷售過程中,價格是最困難的問題,也是促成開單的關(guān)鍵之一,銷售人員一定要從詢問比較容易的問題開始,而將價格詢問留在最后。

當(dāng)顧客對這部手機(jī)的所有價值充分認(rèn)可了,再談價格,就會減少很多很多阻力。

過早的問及顧客的預(yù)算,還容易令顧客產(chǎn)生抵觸心理。

問到的預(yù)算往往都不是真話。

門市人員應(yīng)學(xué)會在溝通中判斷顧客的消費(fèi)能力,然后為顧客設(shè)計(jì)預(yù)算。

如果顧客及早地介入到價格中,門市人員可以運(yùn)用一些像“沒關(guān)系,價格一定會讓您滿意,先看看喜不喜歡這部手機(jī),如果不喜歡的話,再便宜,你也不會購買的,是不是?”然后繼續(xù)講產(chǎn)品或與顧客溝通,刺激顧客的購買欲望。

若顧客剛進(jìn)門就詢問價格,此時,顧客的購買欲望并不足,只是在參考各個賣場的銷售,價格很難讓顧客滿意。

遇到這樣的顧客可以充分把握好,讓我們的服務(wù)把顧客留下,而不是夸夸其談的把價格掛在嘴邊,這樣很容易流失成交機(jī)會。

銷售人員很多都很頭疼顧客的陪同者,你若忽略了這個“第三者”的存在,成交就有了一定難度,銷售人員要利用好“第三者”,關(guān)心得當(dāng)。

讓“他”、“她”先認(rèn)可你的態(tài)度,知道沒有不一樣的對待他們,他們得到同樣的重視和關(guān)心。

在最后要訂單的時候,門市人員的心態(tài)是很重要的,要實(shí)現(xiàn)成功的銷售,態(tài)度比技巧更重要,不要害怕被拒絕,被拒絕是很正常的。

當(dāng)顧客猶豫不決時,門市人員切記不能失去耐性,幫助客戶做決定是很好的一種技巧。

在銷售法則中有一個二選一法則,銷售人員可以給顧客價格套系,讓顧客決定1或者2,適當(dāng)?shù)膹?qiáng)迫顧客從1或2中作決定。

數(shù)量有限或限期是銷售行業(yè)經(jīng)常采用的方式,當(dāng)門銷售人員明確、誠懇地告知顧客時,會增加顧客在時間以及限量方面的銷售,急迫感使顧客明確若現(xiàn)在不購買,就會錯過極好的機(jī)會。

銷售人員要記住,不要輕易放走顧客,顧客出了這個門就不一定會是你的顧客。

在談判過程中,給顧客強(qiáng)大的壓力。

此時(今天)就是最好的機(jī)會。

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇十

20xx年新的一年,新的開端。擬對以下三方面的工作擬訂計(jì)劃:

1、繼續(xù)回訪徐州六縣區(qū)酒水商,把年前限于時間關(guān)系沒回訪的三個縣區(qū):新沂市、豐縣、沛縣,回訪完畢。在回訪的同時,補(bǔ)充完善新的酒水商資料。

2、學(xué)習(xí)招商資料,對3+2+3組合式營銷模式領(lǐng)會透徹;抓好例會學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,向出業(yè)績的先進(jìn)員工討教,及時領(lǐng)會掌握運(yùn)用別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

3、回訪完畢電話跟蹤,繼續(xù)上門洽談,做好成單、跟單工作。

4、做好每天的工作日記,詳細(xì)記錄每天上市場情況。

1、重工作分析,強(qiáng)化對工作分析成果在實(shí)際工作當(dāng)中的運(yùn)用,適時作出工作設(shè)計(jì),客觀科學(xué)的設(shè)計(jì)出公司職位說明書。

2、將人力資源培訓(xùn)與開發(fā)提至公司的戰(zhàn)略高度,高度重視培訓(xùn)與開發(fā)的決策分析,注重培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用化、本公司化,落實(shí)培訓(xùn)與開發(fā)的組織管理。

3、努力經(jīng)營和諧的員工關(guān)系,善待員工,規(guī)劃好員工在本企業(yè)的職業(yè)生涯發(fā)展。

4、公司兼職人員也要納入公司的整體人力資源管理體系。

5、范公司員工招聘與錄用程序,多種途徑進(jìn)行員工招聘(人才市場、本地主流報(bào)紙、行業(yè)報(bào)刊、校園招聘、人才招聘網(wǎng)、本公司網(wǎng)站、內(nèi)部選拔及介紹);強(qiáng)調(diào)實(shí)用性,引入多種科學(xué)合理且易操作的員工篩選方法(篩選求職簡歷、專業(yè)筆試、結(jié)構(gòu)性面試、半結(jié)構(gòu)性面試、非結(jié)構(gòu)化面試、心理測驗(yàn)、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、角色扮演、文件筐作業(yè)、管理游戲)。。

6、把績效管理作為公司人力資源管理的重心,對績效計(jì)劃、績效監(jiān)控與輔導(dǎo)、績效考核(目標(biāo)管理法、平衡計(jì)分卡法、標(biāo)桿超越法、kpi關(guān)鍵績效指標(biāo)法)、績效反饋面談、績效改進(jìn)(卓越績效標(biāo)準(zhǔn)、六西格瑪管理、iso質(zhì)量管理體系、標(biāo)桿超越)、績效結(jié)果的運(yùn)用(可應(yīng)用于員工招聘、人員調(diào)配、獎金分配、員工培訓(xùn)與開發(fā)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃)進(jìn)行全過程關(guān)注與跟蹤。

7、努力打造有競爭力的薪酬福利,根據(jù)本地社會發(fā)展、人才市場及同行業(yè)薪酬福利行情,結(jié)合公司具體情況,及時調(diào)整薪酬成本預(yù)算及控制。做好薪酬福利發(fā)放工作,及時為符合條件員工辦理社會保險(xiǎn)。

8、根據(jù)公司現(xiàn)在的人力資源管理情況,參考先進(jìn)人力資源管理經(jīng)驗(yàn),推陳出新,建立健全公司新的更加適合于公司業(yè)務(wù)發(fā)展的人力資源管理體系。

9、做好公司人力資源規(guī)劃工作,協(xié)助各部門做好部門人力資源規(guī)劃。

1、為外出跑業(yè)務(wù)的市場拓展部各位經(jīng)理搞好各類后勤保障(主要是協(xié)助王經(jīng)理復(fù)印、傳真、電話、文檔輸入電腦、報(bào)銷、購物等)。

2、與王經(jīng)理分工協(xié)作,打招商電話。

3、協(xié)助王偉琴經(jīng)理做好辦公室方面的工作。

4、確保電腦、打印復(fù)印一體機(jī)正常運(yùn)行,注意日常操作。

5、準(zhǔn)備到鐵通公司市北分局開通800(400)免費(fèi)電話[號碼800(400)xxxxxx],年前已經(jīng)交過訂金300元(商客部曹xx經(jīng)理代收)。

6、外協(xié)大廈物業(yè)管理,交電費(fèi)、取郵件、咨詢物業(yè)管理事宜等。

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇十一

在銷售這個行業(yè)里,有些重要的原則并不只是存在于書本和培訓(xùn)之中,而是在行業(yè)里也廣泛地流傳。如何成為一個業(yè)績優(yōu)秀、銷售經(jīng)驗(yàn)豐富的業(yè)務(wù)員,難道僅僅是書本上的那些條條框框嗎?那些條條框框真的有用的嗎?對于每個銷售員來說都有各自不同的銷售經(jīng)驗(yàn),不論你是從別人那學(xué)習(xí)到的,還是你從自己平時的工作中總結(jié)出來的銷售經(jīng)驗(yàn),這都將會成為你人生中的一筆財(cái)富,那下來就簡單給大家介紹6個優(yōu)秀的銷售經(jīng)驗(yàn),希望對大家做銷售能有所幫助:

1. 態(tài)度決定一切

細(xì)節(jié)決定成敗,態(tài)度決定高度,格局決定結(jié)局?!皯B(tài)度決定一切!”這是美國已故大演說家、“成功學(xué)家鼻祖”羅曼文森特皮爾的一句名言。

2. 不斷地制定計(jì)劃

人無遠(yuǎn)濾,必有近憂!對自已從事的工作一定要有一個完整的規(guī)劃,比如:一年之后自已要達(dá)到什么程度;這星期我要開發(fā)幾個意向客戶;簽幾個老客戶等等。制定了計(jì)劃就一定要完成!不完成就等于紙上談兵。

3. 堅(jiān)持查資料拜訪客戶

每天晚上都堅(jiān)持幫你查找150個客戶資料,客戶資料要分行業(yè)、分地區(qū)查找??蛻糇龅氖悄男┊a(chǎn)品;這個行業(yè)的企業(yè)有哪些客戶做過競價排名;哪些客戶做的效果好?把每天所查的資料堅(jiān)持打完,不斷拜訪新客戶,這是每一個做成功銷售員的基礎(chǔ)!

4. 不斷的總結(jié)銷售經(jīng)驗(yàn)

每天都在心里回憶一下今天做了哪些事,哪些事做的比較好,下次要努力做的更好。哪些事做的不好,下次遇到同樣的事該怎么辦?總結(jié)自己的銷售經(jīng)驗(yàn),然后我們就要再重整山河,從零開始,繼續(xù)前進(jìn),萬萬不可從此失去斗志沉倫下去!

“失敗是成功之母”,其實(shí)單純的失敗并不能成為成功之母。只知失敗,不知總結(jié),那我們就只有永遠(yuǎn)失敗。只有失敗—總結(jié)—實(shí)踐,這樣失敗才會成為成功的母親。

5. 銷售產(chǎn)品要先銷售自已

不是你認(rèn)識誰,而是誰認(rèn)識你。只要你建立起自已的個人品牌,客戶就會主動打電話給你。"個人品牌"是創(chuàng)造客戶忠誠度的最佳途徑。所以說銷售產(chǎn)品之前,要先銷售自已這個品牌,客戶認(rèn)同你,也會購買你的產(chǎn)品。該如何讓客戶認(rèn)同你的個人品牌呢?個人品牌的銷售,就是和客戶談生活,談他一切感興趣的事,讓他接受你并和你交朋友。告訴客戶做不做沒有關(guān)系,最重要的是交了你這個朋友。站在客戶的立場幫客戶分析問題!銷售自已優(yōu)先于產(chǎn)品品牌銷售和商品交易。當(dāng)你自已說自已好的時候,別人會認(rèn)為你吹噓,當(dāng)別人都說你好的時候,那就是個人品牌的證明。

6. 調(diào)整自己的心態(tài):積極,樂觀,向上

1%的道理:業(yè)務(wù)員成功的基本條件之一就是要有自信心,還要有抗挫折的心理準(zhǔn)備,訓(xùn)練并具備面對“要取得1%成功,前面99%的拒絕無法避免”的心理承受力。只有這樣,才會在受挫折時,重燃希望之火。

求人與幫人:注意推銷不是乞討,客戶在很多時候是需要我們幫助的。

自信與自尊:“推銷是從被拒絕開始的”,正是有了“拒絕”,才有了業(yè)務(wù)員存在的必要;一見到業(yè)務(wù)員就笑逐顏開,張開雙臂歡迎你的人很少,甚至讓人覺得不正常。

原則與信條:“客戶永遠(yuǎn)都是對的”,要了解并尊重客戶的要求。

一、最好的銷售技巧就是隨機(jī)應(yīng)變

最好的銷售技巧就是隨機(jī)應(yīng)變。

因?yàn)椴煌目蛻粲胁煌那闆r,包括他的個性,他的客戶對象,他的作息時間和工作習(xí)慣,場合等等。

不同的客戶就要用不同方式,包括我們拜訪的時間,言談舉止,面部表情,說話的語氣,如何制造輕松的氣氛等等,都是不同的。

要把銷售技巧運(yùn)用得出神入化,不著痕跡,就需要銷售人員練就和掌握過人的本領(lǐng)。

二、銷售人員的多角色性

一個優(yōu)秀的銷售人員不僅要研究產(chǎn)品,而且還要研究語言,研究表演。

也就是說,他不僅僅是銷售員,還是語言學(xué)家,又是表演家,他通過巧妙的語言和生動的表演最終達(dá)到實(shí)現(xiàn)銷售的目的。

三、善于察言觀色并采取相應(yīng)措施

一個優(yōu)秀的銷售人員必須而且首先應(yīng)該善于察言觀色,他能通過一個人的細(xì)微動作和表情洞悉人的心理,并能作出迅速反應(yīng),采取相應(yīng)措施,抓住戰(zhàn)機(jī),克敵制勝。

因此,一個優(yōu)秀的銷售人員,既是戰(zhàn)士,又是將軍,既能沖鋒陷陣,又能運(yùn)籌帷幄,在談判過程中,或在促銷過程中,能有效地調(diào)動和指揮自身的各個器官,眼快,嘴快,動作快,牢牢控制場面,積極引導(dǎo)客戶,而不要被客戶反牽過去。

四、會處世就會銷售

會處世就會銷售,相反,不會處世就不會銷售。

會處世的人往往都是比較細(xì)心的人,他能很好揣摩別人的心理并能運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆绞脚c人相處,因此,他在推銷產(chǎn)品的時候也能很快進(jìn)入角色,并運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆绞阶尶蛻艚邮芩漠a(chǎn)品。

當(dāng)然,處世技巧,不是天生就有的,而是在不斷的磨煉中悟出來的。

同樣,銷售技巧,也是在不斷的實(shí)踐中掌握的,實(shí)踐得越多,技巧就越好,能力就越強(qiáng),就像賣油翁說的:“無他,唯手熟耳。”

五、有好的心態(tài)和思維方式就會有好的銷售效果

有什么樣的心態(tài)和思維方式,就有什么樣的表達(dá)方式和行為方式。

心態(tài)和思維方式是車頭,表達(dá)方式和行為方式是車身和車尾,車頭走錯了方向,車身和車尾毫無疑問也會走錯方向。

有好的心態(tài)和思維方式就會有好的表達(dá)方式和行為方式,同樣也就會有好的銷售效果。

六、營造輕松的氣氛是銷售成功的關(guān)鍵

能否營造輕松的氣氛,是銷售成功與否的關(guān)鍵。

能夠營造輕松的氣氛,能夠讓客戶露出笑容,能夠讓客戶發(fā)出笑聲,你就打開了客戶的心門,你就能走進(jìn)客戶的心靈,客戶就愿意傾聽你的聲音。

或者說你就打開了瓶蓋,你就能將水灌進(jìn)瓶去,相反,你的水就灌不進(jìn)去,只能倒在外面。

如果客戶因?yàn)榍榫w不好或其他原因不愿打開心門和瓶蓋,你就要設(shè)法打開,而打開心門和瓶蓋的最有效的方式就是營造輕松的氣氛。

七、幽默的語言是營造輕松氣氛的最有效的法寶

營造輕松氣氛的方式是多種多樣的,但幽默的語言是營造輕松氣氛的最有效的法寶,武術(shù)有一句術(shù)語,叫四倆撥千斤,運(yùn)用巧力,就能出奇制勝。

比如敵手攻來,如果你正面抵擋,最大可能就是兩敗俱傷。

如果你側(cè)身一讓,順手牽羊,敵手就會立即撲地。

與客戶交鋒也是如此,對有些問題,如果正面解釋,你就是說上一千句一萬句,也許都解決不了,但如果你換一種方式,用幽默的話語,只需要一句,就迎刃而解。

八、微笑是最好的銷售說明書

無論在任何時候在任何地點(diǎn)在任何人面前,尤其是在客戶面前,都要保持微笑。

微笑,不僅僅讓他人輕松,也讓自己輕松,是對自己也是對他人心理的一種積極的暗示,是開啟壓抑的心理之門的金鑰匙,是驅(qū)散心中沉悶的潮濕的空氣的雨后的陽光。

微笑,是最好的銷售說明書。

九、銷售成敗的三要素

銷售成敗與否,取決天三個方面:一是客情關(guān)系有沒有到位,二是方法有沒有到位,三是產(chǎn)品有沒有講到位。

方法有沒有到位和產(chǎn)品有沒有講到位是三要素的核心,即使客情關(guān)系到位了,但如果你的方法沒有到位,產(chǎn)品沒有講到位,也是不行的,至少成功的機(jī)率也是很小的。

即使是給你面子接受了你的產(chǎn)品,但客戶對你的產(chǎn)品也不會傾注太大的熱情,致使你的產(chǎn)品銷售狀況不好,甚至成為死貨,從而也為你以后推銷其他產(chǎn)品增加了難度,甚至?xí)鼓愕匿N售生涯多了一道障礙。

就像朋友給你幫忙是有次數(shù)的一樣,客戶給你面子也是有限度的,況且客戶跟朋友畢竟還有很大差別。

十、拉近與客戶的心理距離

與人相處,貴在交心和攻心,與客戶相處也是一樣。

拉近與客戶的心理距離的方式是多種多樣的,比如客戶在生病的時候或節(jié)日期間給客戶打打電話發(fā)發(fā)短信送點(diǎn)小禮物,平時給客戶幫幫忙之類的。

拉近與客戶的心理距離,不僅體現(xiàn)在行為上,還體現(xiàn)在我們的語言和用詞上,特別要注意人稱用詞,不要濫用“你和我”,“你們和我們”,不能用的地方千萬不要用,不要把客戶推到我們的對立面去,而要拉近我們與客戶的距離,非常微妙的心理距離,與客戶融為一體。

十一、客戶喜歡的三類人

客戶喜歡的三類人是:一是能給他帶去快樂的人,二是能給他啟迪的人,三是能給他帶去財(cái)富的人。

如果你是這三類人,或是其中的一種,不僅僅客戶會喜歡你,人人都會喜歡你。

給人財(cái)富,也許我們沒有,給人啟迪,也許我們的知識、閱歷和智慧都不夠,但最起碼的,我們要有給人快樂的本事。

你要別人讓你快樂,你就必須先讓別人快樂。

十二、放低自己,捧高客戶

有一個物理現(xiàn)象,就是我們把一個物體捧在手上以后,它所依憑的就是我們的手掌。

對客戶也是這樣,我們要低調(diào)進(jìn)入,放低自己,多贊美客戶,多捧客戶,把客戶捧起來以后,客戶所依憑的同樣也就是我們的手掌,捧得越高,他對我們的依賴性就越強(qiáng),即使他騎在我們頭上也不怕,因?yàn)樗y以擺脫對我們的依賴。

十三、輕輕松松談業(yè)務(wù),快快樂樂過日子

不要為談業(yè)務(wù)而談業(yè)務(wù),那樣你會很累,如果你能把談業(yè)務(wù)當(dāng)成跟朋友聊天一樣,你就會在笑談之中輕松達(dá)成交易。

當(dāng)然,這需要你熟練掌握和運(yùn)用銷售技巧,你接觸的客戶越多,你談的次數(shù)越多,你的技巧才會越純熟。

冰凍三尺,非一日之寒,前期的付出會讓你后來的道路越走越順。

十四、巧妙回答客戶問題

對客戶提出的任何問題,我們都必須回答,不能回避,更不能沉默。

不在沉默中在**發(fā),就在沉默中滅亡,**發(fā)了更要滅亡,你不說話,客戶也不說話,你像個菩薩,客戶可就不會像一個香客了,也可能會像一頭獅子要發(fā)怒要**發(fā)要叫你滾蛋了,當(dāng)然你也就完蛋了。

不過,對有些問題,我們不一定要正確回答,只需要巧妙回答。

十五、要有一個好的開場白

一個故事有沒有好的開場白,就能決定聽眾是否愿意繼續(xù)聽下去。

同樣,在業(yè)務(wù)談判時,有沒有好的開場白,就能決定客戶是否愿意聽你談下去。

如果客戶不愿意跟你往下談,銷售還能成功嗎?

怎樣才算好的開場白呢?沒有固定的模式,就像每個故事的開頭都不是千篇一律的一樣。

客戶不同,開場白也有差異,正象朋友不同開場白也有差異一樣,這也是因人而異隨機(jī)應(yīng)變的。

尤其是老客戶和新客戶的差別,是非常大的,對新客戶,我們在打過招呼之后,我們還得說明我們自己的身份和來意,否則,人家會感到莫名其妙。

十六、客戶勝過朋友

朋友也許僅僅是朋友而已,客戶卻是我們的財(cái)路,說是我們的衣食父母也不為過,從這種意義來說,客戶勝過我們的朋友。

十七、征服客戶的八大要領(lǐng)

第一,要征服客戶,就要贏得客戶的信任和好感,換句話說,就是要推銷我們的產(chǎn)品,首先要推銷我們自己,只有當(dāng)客戶接受了我們個人的時候,才容易接受我們的產(chǎn)品,假如客戶看到你就討厭,不愿意和你說話,你如何去推銷你的產(chǎn)品?贏得了客戶的信任和好感,推銷就成功了一半。

只要客戶愿意聽我們說話了,業(yè)務(wù)上的事情也許三言兩語也就可以解決了。

勤走,勤動手,為客戶解決問題,是贏得客戶的信任和好感的重要方法之一。

勤走,是指的勤走訪,要靠我們的一雙腿;

勤動手,就要用我們的雙手,理理貨,跟客戶幫幫忙;

為客戶解決問題,是指的處理退換貨等方面的事情。

除此之外,能否贏得客戶的信任和好感,還跟個人素質(zhì)、休養(yǎng)、習(xí)慣等都有很大關(guān)系。

所以,平時我們還得從加強(qiáng)個人休養(yǎng)、提高個人素質(zhì)、培養(yǎng)良好習(xí)慣等方面去下功夫。

有的客戶不喜歡業(yè)務(wù)員上門推銷,甚至一看到陌生的業(yè)務(wù)員就討厭,甚至?xí)髮Υn蠅一樣將你趕走。

對這樣的客戶,我們應(yīng)該怎么辦呢?我想在于兩個字:一個是誠字,一個是恒字。

誠,就是誠懇,就是要有一顆誠懇的心,所謂精誠所至,金石為開;

恒,就是持之以恒,堅(jiān)持不懈,所謂滴水石穿,磨鐵成針。

對這種客戶,我們可以找機(jī)會趁他忙的時候去給他幫忙,一次不成二次,二次不成三次,如此不斷堅(jiān)持,總有一天會成。

記得有一篇翻譯的散文,給我印象很深。

它講的是一個傳教士和一個農(nóng)夫的故事,那個農(nóng)夫很傲慢,不管傳教士講什么,他都不聽,給他打招呼他也不理,但傳教士一如既往跟他招呼。

有一次那個農(nóng)夫的一籮筐土豆打翻了,傳教士正好碰上,就去幫他揀起來,農(nóng)夫就此開口說話了,也愿意聽傳教士說話了,他們之間的交談也越來越多,最后,那個農(nóng)夫終于成了傳教士的忠實(shí)信徒。

對有的客戶,也要象傳教士對待傲慢的農(nóng)夫一樣,總有一天會讓他成為我們的“信徒”。

第二,要征服客戶,就要主動出擊,即使有時處于被動地位,也要抓住時機(jī),變被動為主動,要讓客戶圍繞我們的思路轉(zhuǎn),而不能讓我們被客戶著鼻子走,你說該產(chǎn)品怎么怎么好,也許他就真的想到該產(chǎn)品怎么怎么好。

同樣,你怎么去跟他宣傳,他也就會去跟他的客戶怎么宣傳,這就形成了一種良性循環(huán)。

第三,要征服客戶,還要巧妙回答客戶提問。

比如,甲客戶和乙客戶有矛盾,互有沖突,互相詆毀。

雙方也許都會要求你不要跟對方合作或者給對方的價格高一點(diǎn),你該怎么回答呢?你說行嗎?當(dāng)然不能!你說不行嗎?他聽了肯定不高興,說不定會因此跟你賭氣不跟你要貨。

這時我們就要說我們已經(jīng)有跟他合作了,如果突然中斷恐怕不好,這需要有一個過程——當(dāng)然我們自己知道這個過程是無限期的,實(shí)際上也就是說了一句廢話,但這是一句很有必要的廢話!至于價格問題,我們當(dāng)然也不能讓步,我們只能說這是統(tǒng)一規(guī)定的,我們也不能違背,但是我們可以變通一下,以后可以從促銷上面多給一些支持——促銷也是我們自己在掌握,怎么支持,他們互相也不知道,顯然,這也是一句必要的廢話。

第四,要征服客戶,還要有股磨勁。

有的客戶經(jīng)不住磨,你多磨他一下,他就松口了。

當(dāng)然這要看對象,不是所有的客戶都可以讓你磨的。

比如有一個客戶,我和他很熟,也比較隨便,我去跟他談一個新品時,我從各個角度都談到了,但他就是不肯接受,理由是他已經(jīng)有賣一種同類產(chǎn)品,最后我就使出了一個剎手锏,我說:“我不管你那么多,如果你今天不答應(yīng),我就賴在你這里不走了!”他也笑了,也終于答應(yīng)了,他說:“你這個賴皮!算了算了,我怕你,你拿過來算了?!?/p>

第五,要征服客戶,還要以幽默的話語巧妙的“示弱”,以贏得客戶的“同情”。

同情心理,人皆有之,掌握得好,就會達(dá)到意想不到的效果。

對有的客戶砍價,我們在聲明了我們的價格原則之后,再加上一句:“你們吃干飯,也要給我們一個吃一口稀飯的機(jī)會吧?你們大魚大肉,也要給我們一個喝一口湯的機(jī)會吧?”他們聽了之后往往都會笑起來,說上一句“你不要講得那么可憐”,然后就答應(yīng)你了。

在僵持不下的情況下,你可以說上一句:“今天實(shí)在太糟糕,我專程為此事而來,但你又不給面子。

我沒有把事情辦好,回去又得遭老板臭罵一頓,罵得狗血淋頭,說我無能。”也許他就會改變主意了。

注意,說這些話的時候,一定要不卑不伉,不要真的顯得可憐巴巴的樣子,你如果真的顯得可憐巴巴的樣子,他也不一定要同情你了。

根據(jù)我個人的體驗(yàn),這兩句話的效果都非常之好!

第六,要征服客戶,還要善于運(yùn)用夸張和幽默的手法。

除了一般的夸張產(chǎn)品的品質(zhì)和銷售狀況以外,還要從語言上語氣上動作上表情上下功夫。

我在介紹一種燉品時,我說:“這是經(jīng)過專家多次精心研制而成的,吃了效果很好,胖的可以變瘦,瘦的可以變胖?!贬槍τ械目蛻魮?dān)心這個產(chǎn)品銷不銷得動時,我們除了保證退貨以外,再加一句:“不存在銷不動,現(xiàn)在到處都銷得很好,你拿來銷不動,你可以給我兩耳光,砍我腦袋也可以!”——不過,說這話要看對象,還要看產(chǎn)品,要對比較有把握的產(chǎn)品才行。

這話聽起來不太文雅,但很管用!

第七、要征服客戶,還要具有創(chuàng)造性的思維能力。

對于一個產(chǎn)品,我們首先要找到它的特點(diǎn)和賣點(diǎn),找到這個特點(diǎn)和賣點(diǎn),不僅可以很順利的把產(chǎn)品推銷出去,甚至還可以因禍得福,反敗為勝!美國有一個叫鮑洛奇的企業(yè)家,號稱食品大王,早年做水果生意,有一次遇到火災(zāi),倉庫里一大堆香蕉被烤得糊焦焦的,他就削價處理,準(zhǔn)備一美分一斤把它賣掉,但是賣不出去,于是他又靈機(jī)一動,把一美分變成10美元,把火災(zāi)香蕉變成了阿根廷進(jìn)口香蕉,他大聲叫道:“來來來,償一償,阿根廷香蕉!”果然有人去償,味道還不錯,經(jīng)過火烤過后的香蕉反到有一股奇異的香味。

但也有人提出疑問:“怎么這個香蕉糊焦焦的樣子,好象是被火烤過的一樣?”他說:“阿根廷的香蕉成熟了就是這個樣子這個味道!”當(dāng)時很多美國人也不知道阿根廷香蕉到底是怎么回事,于是人們競相購買,火災(zāi)香蕉居然被一搶而空!他不僅沒有因此而受到損失,反而還**賺一筆,大發(fā)其財(cái)!這件事給了他很大的啟迪,他以后也是繼續(xù)沿著這條路走下去的,他獲得了巨大的成功!這不是欺騙,是一種創(chuàng)造性的思維!

我在開川菜館的時候,因?yàn)轷U洛奇火災(zāi)香蕉的啟發(fā)改造了一個菜品,初試牛刀,也曾引起小小的轟動,獲得小小的成功,現(xiàn)在在廈門的很多廚師也都還記得這件事。

這個菜品最初叫**膳燉雞,就是用配了幾種中**燉的雞,在家里也經(jīng)常吃,當(dāng)然是很普通的了,雖然吃的人也不是很多,但吃過的都說味道還不錯,而且回頭率也比較高,也就是說還有推廣價值。

但我當(dāng)時用的是一種土陶湯缽裝的,收的二十八塊錢一份,利潤比較薄,我想提價,但又沒找到合適的契機(jī)。

后來泥泊爾發(fā)生了宮庭慘案,電視報(bào)紙各種媒體都炒得沸沸揚(yáng)揚(yáng),人們一見面也要談起,在餐桌上也談得熱火朝天。

真是天賜良機(jī)!我于是立即找廣告公司連更連夜做了個大大的燈箱,“泥泊爾燉雞”幾個醒目的大字赫然閃耀。

我把原來的“**膳燉雞”的名稱改成了“泥泊爾燉雞”,略略改變了一下做法和配方,在原來的基礎(chǔ)上多加了點(diǎn)猴頭茹和鮮筍片,又把原來的湯缽變成沙鍋,上桌后又用酒精爐繼續(xù)加熱,看起來又很大方,然后又把價格由原來的二十八塊提為四十八塊,但成本只增加了五塊左右。

當(dāng)時我把我的想法跟廚師談了之后,廚師有些猶豫甚至懷疑,我于是就說就照我的辦!果然效果非常好,吃的人比原來多了好多倍,由原來一天六七只達(dá)到后來的二三十只。

當(dāng)時我那個川菜館規(guī)模很小,只有十二張桌子,而且還有八張是條桌,單雞一天能賣到二三十只就算是比較好的業(yè)績了。

不僅僅銷量增加,而且價格也提上去了,吃的人也很高興,真的是皆大歡喜。

有的客人問我說你們怎么會做泥泊爾燉雞?我說我的一個朋友在泥泊爾的泥洼拉酒店當(dāng)廚師長,回來度假時就把這個菜的做法和配方告訴我了。

其實(shí)根本就沒一什么泥洼拉酒店,是我隨口說出的一個名稱,就算是客人知道了也沒關(guān)系,他也知道你是在開玩笑。

有的客人也明確的對我說,你什么泥泊爾不泥泊爾,不過是一個噱頭而已,不過是為了引起客人注意而已,只要味道好物有所值就行了。

當(dāng)然,也有的客人信以為真,還問我有沒有泥泊爾的人來消費(fèi)。

我當(dāng)然要說有,而且我還描繪得很形像,我說他們頭上還纏了根長毛巾,還吊了一截在胸前,有的吊在左邊,有的吊在右邊,我還說他們吃了之后贊不絕口說跟他們家鄉(xiāng)的一樣。

其實(shí)也沒有泥泊爾的人到我餐館里來吃過,至于他們的形像,我是從電視上面看到的再加上我的想像描繪的。

還有客人說泥泊爾才發(fā)生了宮庭慘案,吃了泥泊爾燉雞會不會不吉利?我說泥泊爾燉雞是泥泊爾民間菜,泥泊爾國王也許正是因?yàn)槌缘锰俨艜l(fā)生慘案,如果多吃一些泥泊爾燉雞,泥泊爾國王肯定會萬歲萬歲萬萬歲,所以泥泊爾燉雞也可以叫泥泊爾和平雞或者泥泊爾長壽雞,你吃了以后也一定會平平安安健健康康青春永在萬歲萬歲萬萬歲!客人一聽,往往都會哈哈大笑說:“好!來一只泥泊爾燉雞!”

第八、要征服客戶,須知己知彼,沉著應(yīng)變。

己,是指的自己情況,尤其是產(chǎn)品的情況,它的包裝、規(guī)格、質(zhì)量、價格,它的特點(diǎn)、賣點(diǎn)、市場狀況、市場前景,等等。

二是競爭對手的情況,對手的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、特點(diǎn)、價格、市場狀況、市場前景、促銷信息,等等。

十八、調(diào)味品常用的推銷方法

調(diào)味品常用的推銷方法有品嘗法、算帳法、比較法三種,三種方法又常常結(jié)合在一起運(yùn)用。

品嘗法就是讓客戶品嘗,算帳法就是算帳跟客戶聽,比較法就是將該產(chǎn)品和其他同類產(chǎn)品進(jìn)行比較。

要從哪些方面去進(jìn)行比較呢?一是知名度,有哪些認(rèn)證,有什么樣的廣告形式;

二是生產(chǎn)工藝;

三是味道口感和使用效果;

四是價格。

五是成本。

如果我們的商品有不如人家的地方,我們要盡力回避,如果回避不了,我們要找到一種合理的解釋,總之,我們要盡力揚(yáng)長避短。

十九、如何處理客戶所提的價格異議

幾乎所有的客戶都會認(rèn)為你的價格高,一般有兩種情況,一是價格確實(shí)高,因?yàn)槠焚|(zhì)好,二是客戶故意跟你砍價。

如果你是新來的業(yè)務(wù)員,他也許會說以前的業(yè)務(wù)員給我的價格是多少多少,或者說你們老板給我的價格是多少多少,這是不少客戶的一種慣用手段,對這種客戶,你打個電話問一下就清楚了。

如果弄清了確實(shí)有哪一家批發(fā)商的價格比我們低,我們就要采取相應(yīng)的措施。

如果客戶告訴你別的品牌比我們的價格低,我們就要設(shè)法弄清楚別的品牌的具體情況,比如品牌名稱、規(guī)格、包裝形式、生產(chǎn)廠家、代理商名稱、價格等等,以便采取相應(yīng)措施。

二十、在與客戶談商品價格時要注意的問題

如果有客戶的客戶在場,我們就要注意不要把我們給客戶的價格透露給客戶的客戶,否則,就會讓我們的客戶陷入被動從而拒絕我們。

這是一個常識問題,但不少人卻沒有在意,因此在這里特別提一提,要引起注意。

二十一、在拜訪客戶時應(yīng)觀察和了解的內(nèi)容及應(yīng)做的事情

在拜訪客戶時應(yīng)觀察和了解的內(nèi)容主要有:一是要看看哪些品種是我們的,有多少;

二是要看看有沒有適合他銷而又沒有進(jìn)場的品種,如果有,就要與客戶談;

三是要了解競品的品牌名稱、規(guī)格、價格、生產(chǎn)廠家、代理商,以便有針對性的進(jìn)行調(diào)整。

對集市客戶,我們要查看他的貨架和庫房。

對餐飲客戶,我們要查看他的廚房和庫房。

如果你進(jìn)不了廚房和庫房,只能說明你方法不對,跟客戶溝通不到位。

在拜訪客戶時要做些什么事呢?就是要跟客戶幫幫忙,如牽牽口袋、招呼招呼客人、搬搬貨等,更重要的,還要理貨。

二十二、在理貨過程中應(yīng)注意的事項(xiàng)

一是察看陳列的位置好不好,如果不好,就要與客戶商量看看能否調(diào)整一下;

二是察看陳列處有沒有貨,有多少,是否充足,不足就要補(bǔ)上;

三是察看是否有標(biāo)價簽,標(biāo)價簽的內(nèi)容是否正確,沒有就要提醒客戶或自己去補(bǔ)上,不正確就要改正。

二十三、不在于銷什么而在于怎么銷

很多業(yè)務(wù)員在應(yīng)聘的'時候都比較關(guān)注產(chǎn)品品牌,產(chǎn)品品牌只是一個方面,更重要的是你的銷售技巧的問題。

寫文章,不在于寫什么,而在于怎么寫,銷售也是一樣,不在于銷什么,而在于怎么銷。

會銷售的,什么產(chǎn)品都銷得出去,不會銷售的,什么產(chǎn)品都銷不出去。

銷不出去,不是產(chǎn)品的問題,而是你自己的問題,別人都銷出去了,你為什么銷不出去?不要去找任何客觀原因,只能從你自己身上去找原因。

我在一首詩《三角梅》里有這樣一句:“你將葉片化妝成花的模樣,便將自己推銷給了蜂和蝶。

”三角梅可以算得上是銷售大師,她不僅僅把自己推銷給了蜂和蝶,還把自己推銷給了許多城市和國家,成為許多城市的市花和贊比亞的國花,真正的傾國傾城。

她的花朵很小,掩映在紫色的葉片之中,很難被發(fā)現(xiàn),但那些紫色的葉片,往往會被人們誤當(dāng)著花,以前我也把那些葉片當(dāng)著花。

植物學(xué)家說那是三角梅因?yàn)榛ǘ湫〔灰滓鸱涞淖⒁舛焕诜敝常谑潜銓⒅車娜~片染成紫色的花的顏色,于是便招來蜂和蝶,當(dāng)然也招來了人們的目光。

我們做銷售就要像三角梅一樣,要想方設(shè)法讓你的產(chǎn)品引起客戶的注意和興趣,最終達(dá)到銷售的目的。

二十四、如何才能創(chuàng)造好的業(yè)績

簡而言之,首先就是要多走,多拜訪客戶,要有一定的拜訪量,第二就是要方法正確,第三是要勤想,多動腦筋,多總結(jié),多分析,要不斷的吸取他人和自己的成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn)。

此外,還要多看一些有關(guān)書籍,集思廣益。

業(yè)務(wù)拜訪的基本流程如下:

一、拜訪前的準(zhǔn)備工作

工作準(zhǔn)備可以分兩種:思想準(zhǔn)備和工具準(zhǔn)備。

1、思想準(zhǔn)備主要是業(yè)務(wù)拜訪前調(diào)節(jié)好自身心態(tài),以良好的精神面貌出現(xiàn)在客戶面前。

同時梳理一下自己的思路,如到了店鋪怎樣處理客戶異議,怎樣叫客戶下定單。

2、工具準(zhǔn)備主要有:a、產(chǎn)品目錄和樣品 。

b、拜訪計(jì)劃表。

c、訂單、筆、筆記本。

d、計(jì)算器、名片 。

二、拜訪前的計(jì)劃

每天拜訪前花十五分鐘做個訪前計(jì)劃,會使自己一天的工作更有目的性,根據(jù)工作內(nèi)容可設(shè)定以下目標(biāo):計(jì)劃當(dāng)天拜訪線路、計(jì)劃當(dāng)天拜訪客戶數(shù)、計(jì)劃當(dāng)天成交客戶數(shù)、計(jì)劃當(dāng)天銷量、計(jì)劃當(dāng)天主推產(chǎn)品。

三、開場白

和客戶熱情打召呼,并做自我介紹,講一點(diǎn)輕松的小話題或小故事。

一個好的開場白可創(chuàng)造一個良好的氣氛,甚至可以決定銷售的成敗。

四、庫存檢查

庫存檢查主要檢查公司產(chǎn)品現(xiàn)有品項(xiàng)各庫存數(shù)量,競品的品項(xiàng)及庫存數(shù)量,觀察客戶庫存是否安全,產(chǎn)品銷售進(jìn)度是否正常。

庫存檢查有以下好處:1、防止斷貨或庫存過多,建議的合理的定貨量,以贏得客戶信任。

2、檢查庫存可以及時發(fā)現(xiàn)生意的機(jī)會點(diǎn),同時庫存數(shù)據(jù)可做為推銷數(shù)量的理由根據(jù)。

3、可及時掌握競品動態(tài),并采取對策。

五、推銷說明。

推銷說明的關(guān)健在于溝通,越深入越好。

六、處理客戶反對意見

你在給客戶推薦時,客戶一般都會提出異議,這時你應(yīng)該耐心聆聽客戶說話,從談話中分辯出客戶拒絕的原因,設(shè)身處地的著想,體會客戶的需求,這樣才能贏得客戶的認(rèn)可。

同時應(yīng)具有熟練的處理技巧,才能準(zhǔn)確表達(dá)自己的意思,并富有彈性的加于處理。

七、促成訂單

可以在當(dāng)時立即促成,也可以回來后電話跟進(jìn)。

八、當(dāng)天拜訪工作總結(jié)

客觀自我的評價能有效的自我提升,同時也是以后工作的原動力。

如以前棘手的客戶推銷時獲得了成功,這時你應(yīng)該想一想為什么成功了,是哪一點(diǎn)做得比較好。

或者有幾家失敗了,這時也應(yīng)該反省一下為什么失敗,并找出失敗的原因并加于改進(jìn),或向上司尋求幫助。

一、打造一支強(qiáng)有力的銷售團(tuán)隊(duì)

打造一支強(qiáng)有力的銷售團(tuán)隊(duì),是贏得市場和公司發(fā)展的重要保證。

(一)、識人與用人。

要選拔和留用那些有團(tuán)隊(duì)精神、能吃苦耐勞、反應(yīng)力強(qiáng)、應(yīng)變力強(qiáng)、有強(qiáng)烈發(fā)展意愿的人,對那些拈輕怕重、陽奉陰違、品行不端、時間觀念薄弱又屢教不改的人,堅(jiān)決剔除。

(二)、參照同行,結(jié)合自身情況,制定合理的待遇方式和管理制度,獎懲并重,激勵與批評并行。

(三)、強(qiáng)化訓(xùn)練與日常訓(xùn)練相結(jié)合,以提高銷售人員的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、反應(yīng)能力、應(yīng)變能力。

1、日常訓(xùn)練可以早會形式進(jìn)行。

2、強(qiáng)化訓(xùn)練可以團(tuán)隊(duì)銷售或促銷的形式進(jìn)行。

3、強(qiáng)化訓(xùn)練的一種特殊形式就是魔鬼訓(xùn)練,由帶隊(duì)的人挑出隊(duì)員的毛病,并對其嚴(yán)厲呵斥、吼罵,故意傷害和打擊他的自尊心,目的在于增強(qiáng)他對外來打擊的心理承受能力和抗擊力。

通過這種訓(xùn)練,甚至可以坦然應(yīng)對任何逆境。

4、語言訓(xùn)練,或稱為口才訓(xùn)練。

在日常訓(xùn)練和強(qiáng)化訓(xùn)練中都可進(jìn)行,是指對銷售人員的語言組織能力、用詞、表達(dá)方式和語速等方面進(jìn)行專門訓(xùn)練。

(四)總結(jié)和編制精彩的銷售話術(shù)并進(jìn)行推廣。

二、如何看待你的手下自己創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板的想法

如果你的手下有人想要去自己創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板,你會怎么想呢?

ok!不僅僅是ok,而且是ko,比ko還ko!你應(yīng)向他立正敬禮,你應(yīng)亮起綠燈為他送行,如果條件允許,還應(yīng)盡可能地支持他。

如果他有這個想法,他有明確的人生目標(biāo),他就會知道,他目前所做一切,都是在為他以后獨(dú)立創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板打基礎(chǔ)做準(zhǔn)備,他就會兢兢業(yè)業(yè)踏踏實(shí)實(shí)走好每一步,他甚至?xí)P薪嘗膽,獨(dú)出心裁,想老板之所未想,急老板之所未急,讓老板省心又省力,請問,這樣的手下有什么不好?拿破倫早就說過:“不愿當(dāng)元帥的士兵不是好士兵?!?/p>

如果你的團(tuán)隊(duì)中人人都能像元帥那樣胸有全局,高瞻遠(yuǎn)矚,高屋建瓴,人人都有元帥的奇謀巧計(jì),那這一定是支無敵的軍隊(duì)。

有一個知名企業(yè)家說過這樣一句話,他說絕不能允許他的手下有自己創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板的想法,如果人人都去當(dāng)老板了,我做什么呢?我不敢茍同。

我認(rèn)為他是犯了一個常識性錯誤,他是杞人憂天,沒有紅蘿卜照樣出席,沒有紅蘿卜,還有白蘿卜,走了他一個,自有后來人,革命的火焰是不會熄滅的,革命事業(yè)后繼有人。

況且,女兒大了總是要嫁人的,你不嫁出去,不僅僅耽誤了她的青春,你還得背上一個心胸狹窄的罪名,而且還要為她養(yǎng)老,你會名利盡失,而且她也是身在曹營心在漢。

更何況你的手下還不是你的女兒,更不是你的奴隸,你也不可能限制他的人身自由。

堵不如疏,鎖不如放,放水歸海,放鳥歸山,各得其所,皆大歡喜。

“始知鎖向金籠聽,不及林間自在啼。

三、業(yè)務(wù)人員的基本素質(zhì)

第一是吃苦耐勞。

這是一個業(yè)務(wù)人員最起碼應(yīng)該具備的素質(zhì)。

我們常常把從事業(yè)務(wù)工作說成是跑業(yè)務(wù),很形象的說明了業(yè)務(wù)工作的辛苦。

我們首先就是要能跑,要多走路,要能跑要多走路就要靠我們的一雙腿,同時還要靠我們的一張嘴和一雙手。

一張嘴就是要我們苦口婆心,多說、會說、能說,同樣一句話,對不同的客戶也許要說上百遍千遍,要不厭其煩。

一雙手就是要勞動,要去理理貨,跟客戶幫幫忙,增近我們與客戶的感情,拉近我們與客戶的距離。

有的人提一點(diǎn)樣品就喊累,這說明什么呢?只能說明兩個問題:一是說明他不能吃苦耐勞,二是說明他說話不加思索,他沒有想過他說這句話會不會給其他人帶來什么影響!這種既不能吃苦又不愛動腦筋信口開河的人適合做業(yè)務(wù)員嗎?很顯然,是不合適的。

我們的工作累不累呢?累!

我們能不能輕易說累呢?不能!

如果他雖然不能吃苦,但他能隱忍,他不會輕易在人前說累,這說明他是一個很了不起的人。

的確,人生本來就是很累的,不過每個人對人生都有不同的感悟。

當(dāng)然,人生的累和工作的累是不同的,工作的累只是人生的累的一個部份。

但是我們能不能因?yàn)槔劬筒灰?當(dāng)然不能!同樣,我們能不能因?yàn)槔劬筒灰ぷ髂?當(dāng)然也不能!工作是人生的一個重要組成部份,是人生的基礎(chǔ),沒有工作,沒有事業(yè),人生將是什么模樣?從很大程度上來說,只要工作順利,生活就很少有不愉快的,所以人們往往都把“工作順利,生活愉快”連在一起來說,表達(dá)對朋友的祝福,而且是把“工作順利”放在前面,“生活愉快”放在后面,也就是說,在很大程度上,工作順利是生活愉快的前提。

試想,工作不順利,生活愉快得起來嗎?

現(xiàn)實(shí)既溫情脈脈又殘酷無情,給予我們一個生存發(fā)展的空間的同時又在壓縮這個空間。

世界的飛速發(fā)展,市場的不斷變化,每天甚至每時每刻都在給我們提出新的挑戰(zhàn)。

如果沒有吃苦耐勞的精神,將如何應(yīng)對?

再說,如果你有雄心大志,這很好,有道是:不愿做將軍的士兵不是好士兵!但反過來說,如果你做不好一個士兵,你就永遠(yuǎn)也不要想當(dāng)將軍!如果你胸有大志,或者說你要想創(chuàng)造更好的業(yè)績,你要想賺更多的錢,就更要具備吃苦耐勞的精神。

古圣賢云:欲成大事,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚。

所有成功的背后,都有道不完的辛酸,說不盡的苦痛,我們不能只看到他成功的一面,我們還應(yīng)該看到,他們曾經(jīng)付出了多么大的努力!他們的成功不是天上掉下來的,天上永遠(yuǎn)也不可能掉下餡餅來的!

人生很累,工作很累,生活也許也不一定那么愉快,但是我們不能輕易說出。

讓我們忘掉所有的不快,走進(jìn)新的一天;

讓我們面帶微笑,迎接新的挑戰(zhàn)。

業(yè)務(wù)人員應(yīng)該具備的第二個基本素質(zhì)是要有主見。

沒有主見,人云亦云,說明他不愛動腦筋。

而做銷售工作,是要善于動腦筋的。

人家說什么,不能輕信,要保持清醒的頭腦,要通過觀察和分析得出自己的結(jié)論。

四、初中生可以從事銷售工作嗎

當(dāng)然可以,只要你能創(chuàng)造業(yè)績。

學(xué)歷低不等于水平低,學(xué)歷高也不等于水高平。

大專生不一定就有很高的價值,初中生也不一定價值就很低。

每個人的價值都只能通過他的為人處世和工作體現(xiàn)出來。

只要你能創(chuàng)造好的業(yè)績,你的價值就高,不能創(chuàng)造好的業(yè)績,你的價值就低!你創(chuàng)造業(yè)績的過程本身就是一種文化,怎能說你沒有文化!你能創(chuàng)造好的業(yè)績,就說明你有好的文化,不能創(chuàng)造好的業(yè)績,就說明你的文化很差。

學(xué)歷,只是文化的表現(xiàn)形式之一。

如果你反而做得更差,甚至很糟糕,人人都瞧不起你!

五、我們應(yīng)該經(jīng)常問問自己是不是一個合適的業(yè)務(wù)人員

無論是誰,不管到哪里,都要給人留下一個好的印象。

走一方,亮一方,路,才越走越寬;

走一方,黑一方,路,就越走越窄,以至于最后走上絕路。

老實(shí)做人,踏實(shí)做事,才是人生的金光大道!

有的人銷售能力也比較強(qiáng),但心態(tài)有問題,他能做但不愿意做,還經(jīng)常提出一些不合理的要求,不僅僅自己鬧,還挑唆慫恿甚至煽動他人鬧,心胸狹窄,患得患失,他算不算合適的業(yè)務(wù)員呢?肯定不算!還有的甚至擺出沒有紅蘿卜不出席的姿態(tài),他又算不算合適的業(yè)務(wù)員呢?毫無疑問,也不能算!銷售能力只是衡量業(yè)務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)之一,還有更重要的是他的品德問題,還有他的團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)不強(qiáng)等等。

好的業(yè)務(wù)人員很難找!但是不能因?yàn)殡y找就姑息遷就個別不合適的業(yè)務(wù)人員的不合適的言論和行為。

如果別人時常都得對你多長一只眼睛,他用起來也很累,他一面在用你,一面又得跟蹤你,提防你,他還要你來干什么?正所謂用人不疑,疑人不用。

你的能力再強(qiáng),但不能為他所用,按照曹操的說法,就是殺!當(dāng)然他不能殺你,只能讓你走人!殺,用在這里可以注解為走人的意思。

話又說回來,人非圣賢,孰能無過,每個人的發(fā)展都有一個過程。

有錯不要緊,關(guān)鍵在于能不能改錯。

有錯能改,善莫大焉!

任何一家公司都不希望頻繁換人,都希望員工能穩(wěn)定的工作。

頻繁換人對誰也沒有好處,既費(fèi)神又費(fèi)時又費(fèi)力又費(fèi)錢。

只要你能知錯改錯,不管你以前說錯過什么做錯過什么,公司的大門都是永遠(yuǎn)向你敞開的!

六、做耕牛型的業(yè)務(wù)員

我把業(yè)務(wù)員分成兩種類型,一種是欽差型的,一種是耕牛型的。

欽差型的,就是像欽差大臣一樣到客戶那里指手畫腳的,甚至到客戶那里騙吃騙喝,耕牛型的就是像耕牛一樣實(shí)實(shí)在在地做人做事,哪種受歡迎哪種不受歡迎是不言而喻的,當(dāng)然要做耕牛型的業(yè)務(wù)員。

七、公司要用什么樣的人呢

一個人要能清醒的認(rèn)識自己,找準(zhǔn)自己的人生坐標(biāo),否則就會發(fā)生錯位,心理永遠(yuǎn)都得不到平衡,從而處處都覺得不順心,從而在言行上也與社會和環(huán)境發(fā)生沖撞,從而導(dǎo)致碰壁和受挫,從而更不平衡更不順心,從而再碰壁再受挫,如此惡性循環(huán)。

八、關(guān)于待遇問題

誰都想要高工資,但不做事或事情做得不好,不創(chuàng)造價值或沒有創(chuàng)造多大的價值就能拿到高工資了嗎?不可能!天上沒有白掉下來的餡餅!銷售人員的待遇要從哪里來?要從業(yè)績中來,業(yè)績不好就不要問待遇問題,就不要抬頭,把腦殼佝倒,更不要大聲叫嚷!業(yè)績不好老板還給你工資,那是對你的恩賜和施舍,接受恩賜和施舍還可以昂首挺胸嗎?業(yè)績好得了高工資,那才是你應(yīng)該得的,你就是對老板拍桌子打巴掌,老板也不會說什么,還會對你豎起大指拇。

九、如何理解“主觀為自己,客觀為社會”

這是一個老話題,曾經(jīng)炒得沸沸揚(yáng)揚(yáng)。

主觀為自己還是為社會,我想應(yīng)該分成兩種人群來看,一種是偉人,一種是普通人。

對于偉人,我不敢妄加猜測。

對于普通人來說,我想他的自私的一面要多些,他首先想到的應(yīng)該是自己而不是社會,就是我們所說的“主觀為自己”。

至于客觀為誰,我想任何人的行為結(jié)果,都會影響到自己和社會,只是程度不同罷了。

但無論是有益還是有害,首先直接受到影響的還是他自己。

所以,我認(rèn)為應(yīng)該把“主觀為自己,客觀為社會”改成“主觀為自己,客觀既為自己也為社會”更妥當(dāng)些。

這里,附帶說一下“打工為誰”的問題。

常常聽到有人在說“為誰誰打工”,心理顯得很不平衡。

我想,打工的目的首先是為自己,換一種說法也就是首先是在為自己打工,其次才是在為公司和社會打工。

這也可以算是對“主觀為自己,客觀為社會”的一種注解。

從這個角度來說,老板其實(shí)也是在打工,他一樣也是首先在為自己打工,其次才是為公司為社會打工。

十、如何理解“無所謂”

我們隨便說說唱唱歌還可以——不是有一首歌叫《無所謂》嗎?如果要真的做起來,我們就不能“無所謂”了。

我還沒看到有報(bào)道說周恩來說過“無所謂”的話,他有一句話是這樣講的:“我常有所懼,我擔(dān)心我的一言一行不慎會給社會造成不良的影響”。

所以“無所謂”的態(tài)度是不可取的,所以也不能讓“無所謂”這個詞成為我們的口頭禪!

十一、公司與員工的關(guān)系

公司與員工是一種什么樣的關(guān)系呢?是對立的還是一個整體?

這是一個非常重要的問題,一定要從我們的思想認(rèn)識上徹底弄清楚。

思想認(rèn)識是錯誤的,體現(xiàn)在我們的言行上不須說肯定是錯誤的。

個人的思想認(rèn)識錯了,不僅僅影響到他個人的言行,還影響到其他人的思想認(rèn)識和言行,尤其是那些缺乏分析問題能力的沒有頭腦的人云亦云的人的思想認(rèn)識和言行,這就會象傳染病甚至象瘟疫一樣迅速漫延。

我經(jīng)常聽到有人說員工與公司是對立的。

這里所說的對立,并不是哲學(xué)上所說的對立統(tǒng)一律的對立,而是對著干唱對臺戲的對立,含有敵對的意思。

果真如此,他們還有在一起合作的必要嗎?

既然在一起合作,既然加入了這個公司,你就是這個公司的一份子,你與公司就構(gòu)成了一個圓融的整體 。

既然是一個整體,你就要與公司共進(jìn)退,就要對公司負(fù)責(zé),就要維護(hù)公司的利益。

對公司負(fù)責(zé),也就是對你自己負(fù)責(zé),維護(hù)公司的利益,也就是在維護(hù)你自己的利益。

如果你總是要與公司對著干,唱對臺戲,總是抱著一種不合作的態(tài)度,你就是一塊腫瘤,就要割掉!對公司不負(fù)責(zé)任,也就是對你自己不負(fù)責(zé)任!背叛公司,也就是在背叛你自己!你不能維護(hù)公司的利益,也就不能維護(hù)自己的利益!

十二、如何才能學(xué)到更多的東西

如何才能學(xué)到更多的東西呢?這是大家都知道的,空杯心態(tài)加勤苦二字加方法得當(dāng)。

怎樣才能講好話呢?多背多講。

開始不會沒關(guān)系,那就多背別人的話語多模仿別人的講話吧,多背多講之后,你才能把別人的話變成你自己的話,然后才能有你自己的獨(dú)特的語言。

十三、怎樣才算會講話呢

怎樣才算會講話呢?標(biāo)準(zhǔn)是什么呢?不知道你們有沒有注意到,當(dāng)你在贊美別人的時候,別人往往都會說一句:“你真會講話!”這就是標(biāo)準(zhǔn),這就是人們通常衡量一個人會不會講話的標(biāo)準(zhǔn),你會贊美別人你就會講話,你不會贊美別人你就不會講話。

事實(shí)上只是贊美還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還要有豐富的知識含量和信息含量,尤其是還要有幽默的成份,這是一定少不得的。

有個詞叫有鹽有味,有鹽在前,有味在后,也就是說有鹽才有味,幽默就是鹽,起調(diào)味的作用。

當(dāng)然,鹽,不能沒有,不能太少,也不能太多,沒有就沒味,太少味不夠,太多又太咸,不能入口,貴得中和,適可而止。

你的話能給別人帶來樂趣,帶來啟迪,別人就愿意跟你打交道,愿意聽你講話,當(dāng)然也就容易了解容易接受你和你的產(chǎn)品。

相反,如果你講話干癟癟的,沒鹽沒味的,聽了都要打哈欠的甚至是惡心的,誰都不愿意跟你打交道,誰都不愿意聽你講話,巴不得你早點(diǎn)滾蛋,當(dāng)然也就沒辦法了解沒辦法接受你和你的產(chǎn)品。

十四、六種不受歡迎的人

六種不受歡迎的人是:

一、缺乏吃苦精神的人。

二、不守時的人。

三、混日子的人。

四、耍小聰明鉆空子的人。

五、抱著僥幸心理缺乏責(zé)任感的人。

六、極端個人主義缺乏團(tuán)隊(duì)精神的人。

如果你有那些壞習(xí)慣壞毛病壞品行,雖然你不一定是個壞蛋,但至少你也是一個臭蛋,是走到哪里都不受歡迎的。

注意!不只是在一個地方不受歡迎,而是哪里都不受歡迎!因此,你與其像跳蚤一樣跳來跳去的頻繁的跳槽,不如從現(xiàn)在做起,重新塑造自己。

友誼和掌聲依然會包圍你。

佛說:“苦海無邊,回頭是岸?!狈鹩终f:“放下屠刀,立地成佛?!?/p>

如果你有那些壞習(xí)慣壞毛病壞品行,你不僅走到哪里都不受歡迎,而且,你的人生將很難成功。

如果你以前有那些壞習(xí)慣壞毛病壞品行,那就正是你現(xiàn)在還沒有獲得成功的重要原因。

希望你以后不要再有那些壞習(xí)慣壞毛病壞品行,希望你能成功。

如果你希望你能擁有成功的人生,你能思過自新,你的過去,同樣也會變成美麗的花環(huán)。

如果你依然把你的人生當(dāng)兒戲,自己都不尊重自己,試問:還有誰會尊重你呢?我想,沒有誰會愿意花太多的精力和時間去看你幼稚的可笑的可悲的可憐的但又可恨的表演。

請你時常審視和反思自己的思想和行為。

如果你時常都需要別人拿一只眼睛來盯著你,盯你的人很累,你自己也不舒服,并且還說明你是一個可疑的人。

一個可疑的人的結(jié)果如何,是不言而喻的,所謂用不疑,疑人不用。

十五、九條忠告

第一,請珍惜青春,青春只有一次,機(jī)不可失,失不再來。

如果在青春時期既沒賺到錢,又沒學(xué)到東西,不僅僅極大地浪費(fèi)了青春,而且是對青春莫大的侮辱。

第二,請遵守時間,而且只能早到,不能早退。

第三,辛苦是應(yīng)該的,是理所當(dāng)然的事。

如果不辛苦,即使是霉?fàn)€了的餡餅,你也是得不到的。

第四,如果老板沒有說你什么,說明有兩種可能,一是你做得還可以,二是也許在考慮要讓你走人了。

當(dāng)然,你也可以炒老板的尤魚,但請你在炒老板之前,照樣要把你的工作做好,而不要忽視了你的職責(zé)和做人的本份,正象老板在炒你的時候要一分不少付給你報(bào)酬一樣。

記得有人說過這樣一句話,即使你在老板那里得不到回報(bào),生活也會給你回報(bào)的。

第五,如果你偶爾做錯了事,老板沒有說你重話,甚至根本就沒有說你,那是對你的領(lǐng)悟能力和對你的自覺性的高度信任,切記并不是對你的放任,更不是給你的特權(quán)。

請你要珍惜請你不要失去這種信任。

當(dāng)然這種信任是不是值得珍惜,你有你自己的標(biāo)準(zhǔn),你自己可以衡量。

第六,如果因?yàn)槟阕龅眠€可以,老板贊揚(yáng)你是鼓勵你,希望你做得更好。

如果你因此而要破壞規(guī)矩,甚至擺出沒有紅蘿卜不出席的姿態(tài),甚至威脅老板不敢把你怎么樣,那么你就走向了反面,你以前所作的一切努力都會前功盡棄。

第七,不管你現(xiàn)在在做什么,不管你現(xiàn)在身處什么地位,請你隨時都要觀注全局,要高瞻遠(yuǎn)矚,高屋建瓴。

只有這樣,你才能很好的把握現(xiàn)在;

只有把握好了現(xiàn)在,你才能把握好未來。

第八,如果別人有松懈散漫或其他一些不好的表現(xiàn),請你要提醒他,而不要學(xué)樣,不要以為沒有人說他什么所以你也可以這樣做。

但你要知道,他這樣做的時候,他就漸漸的失去了別人對他的信任,如果你也跟著這樣做,你也會失去別人對你的信任。

你不覺得失去信任是一件很可怕的事嗎?

第九,要讓老板相信你,要讓老板對你滿意,唯一的辦法就是要把工作做好。

十六、公司的文化是大家創(chuàng)造的

公司的文化需要大家來創(chuàng)造。

我們創(chuàng)造了什么樣的文化公司就有什么樣的文化!我們將創(chuàng)造什么樣的文化呢?是懶惰的文化?是斤斤計(jì)較患得患失的文化?是鉆空子投機(jī)取巧的文化?是貪小便利的文化?是總在算計(jì)他人的文化?是威脅的文化?是只看待遇不看業(yè)績的文化?是信口開河今天提這樣要求明天提那樣要求而從不問問自己能做些什么又做了些什么從不想想所提的要求是不是合理是不是切合實(shí)際的文化?是自己開小差還挑唆慫恿甚至還煽動他人開小差的文化?是心態(tài)不正常的文化?是消極惡心的文化?還是顧全大局推動公司發(fā)展的文化?我相信誰都能做出一個正確的判斷。

一、業(yè)務(wù)人員的職責(zé)

(一)、搜集和反饋市場和客戶的信息。

(二)、開發(fā)市場和維護(hù)市場,進(jìn)行商品的談判、進(jìn)場、補(bǔ)貨、理貨等工作。

(三)、協(xié)助送貨并回收貨款。

(四)、完成公司交予的其他工作。

二、注意事項(xiàng)

(一)、非特殊情況不要用客戶的電話。

如果迫不得已要用客戶的電話,一定要付錢,不要給客戶留下一個貪小便利的印象。

(二) 訂單上一定要記好客戶的名稱、地址、電話、聯(lián)系人,尤其是電話,最為重要。

(三) 一定要將公司的訂貨電話告知客戶。

(四)一定要守時。

約定好什么時間,一定要按時去辦,按時到位。

如果因故要改變時間,要事先告知對方或相關(guān)人員,不要讓人家傻等。

(五)合同上所留的電話只能是公司電話,而不能是業(yè)務(wù)員個人電話。

(六)第二天要休息或因其他原故不到公司報(bào)到的,頭天應(yīng)將訂單交回公司或電話告知當(dāng)天情況。

(七)記住別忘了佩戴胸牌。

(八)在拜訪客戶時有價格不明確或拿不準(zhǔn)主意的,要立即打電話回公司詢問,立即解決,不能等回公司再問,否則,影響工作效率不說,說不定還會錯過商機(jī)。

第五部分、新品鋪市

新品鋪市之前,首先要制定一套可行的方案。

對有的產(chǎn)品,還要采取特殊的辦法,即:

第一步,編制話術(shù),通過**、喊口號的方式進(jìn)行宣傳和造勢。

第二步,分組鋪市。

第三步,促銷,深度宣傳。

第四步,獨(dú)立鋪市。

以重慶昊元土雞精和重慶橋頭系列產(chǎn)品為例。

這兩個產(chǎn)品,由于品質(zhì)好,價格高,開始上市的時候,跟任何一產(chǎn)品一樣,知名度不是很高,所以當(dāng)時很多經(jīng)銷商不敢接。

昊元土雞精當(dāng)時在廈門有幾個經(jīng)銷商都做過一段時間,但都沒打開局面。

我經(jīng)過與同類產(chǎn)品進(jìn)行大量對比,確認(rèn)質(zhì)量之后,便義無反顧地接下了這兩個產(chǎn)品,并且都迅速打開了局面,大大出乎人們的預(yù)料。

我選產(chǎn)品,重質(zhì)量不重品牌,質(zhì)量是品牌的保證,品牌只是產(chǎn)品的外在表現(xiàn),如果內(nèi)在質(zhì)量腐朽了,外表的一切也都將隨之腐朽,正所謂皮之不存,毛之焉在?就像一個人一樣,人是鮮活的,衣服破一點(diǎn),仍然是一個活人,但如果人死了,穿得再華麗,也不過是一個死人。

我認(rèn)為不好的產(chǎn)品,我也不會去跟客戶推薦,正所謂己所不欲,勿施于人。

我根據(jù)產(chǎn)品的特點(diǎn),首先編了一套宣傳話術(shù)和口號,然后做了一些印有產(chǎn)品名稱的小牌子和彩帶,我又親自帶隊(duì),組織業(yè)務(wù)員舉著牌子背著彩帶到各個市場**喊口號,我喊一句,業(yè)務(wù)員便跟著喊一句,一時在廈門形成了一道小小的風(fēng)景,喚起了人們對往事的回憶,激起了人們的**,也給市民帶去了很多歡樂的笑聲。

有的賣菜的賣肉的也跳到菜攤?cè)鈹偤捌鹆丝谔枺骸懊飨f歲!”“打倒四人幫!”“打倒日本帝國主義!”

接著我們又組織促銷人員到各個店面進(jìn)行宣傳鋪市。

昊元土雞精的口號如下:

昊元土雞精,昊元土雞精,真誠奉獻(xiàn),歡迎品嘗!

真正土雞做的,化在開水里,就像熬出來的土雞湯!

盡顯土雞的英雄本色!

生活有了它,就有陽光和鮮花!

把美味帶回家!把快樂帶回家!

同時,我又按照曲調(diào),編了首歌,叫《昊元土雞就是好》:“昊元土雞精昊元土雞精,嘿!就是好!就是好呀就是好就是好!真正土雞做的,一點(diǎn)都不假。

化在開水里,就像熬出來的土雞湯。

效果實(shí)在好,誰能做得到?用量減少了,味道更鮮了,盡顯土雞的英雄本色。

生活有了它就有陽光和鮮花!昊元土雞精好!昊元土雞精好!咱們昊元土雞精,就是好!就是好!就是好!就是好!”然后到農(nóng)貿(mào)市場和一些餐館去演唱。

唱得雖然不好,但收到的效果卻相當(dāng)好,后來,漳州南坪等地的存貨也都拿到廈門來消化了包袱。

重慶橋頭系列產(chǎn)品的口號是:

橋頭橋頭,重慶之最!全國之最!

橋頭火鍋底料,最好的火鍋底料!

橋頭水煮魚底料,最好的水煮魚底料!

橋頭燒雞公底料,最好燒雞公底料!

橋頭麻辣魚底料,最好的麻辣魚底料!

因?yàn)楫?dāng)時已臨近春節(jié),我們還向各個店老板鞠了鞠躬,又喊道: “恭喜老板發(fā)財(cái)!財(cái)源廣進(jìn)滾滾來!”橋頭產(chǎn)品里面有一個產(chǎn)品名稱叫“燒雞公”,之后我們有的業(yè)務(wù)員一到市場,有的客戶就說“燒雞公”來了。

因?yàn)殛辉岭u精里面有土雞兩個字,也有的客戶會說“土雞”來了。

可見,任何產(chǎn)品經(jīng)過這一造勢宣傳便很快深入人心。

在向餐飲推廣橋頭水煮魚調(diào)料和橋頭酸菜魚調(diào)料時,我們又做了些橫幅掛在餐館的門口,還做了一些宣傳單壓在餐桌下面。

橫幅上的標(biāo)題是:“重慶橋頭水煮魚進(jìn)攻福建”,正文是: “沖啊!殺呀!在炮聲隆隆之中,橋頭飄香水煮魚以其獨(dú)特的美味,一路高歌,所向披靡,捷報(bào)頻傳,輝煌不斷。

傳統(tǒng)水煮魚無不望風(fēng)而逃,丟盔棄甲,仰天長嘆曰:‘我已老,不能飯矣!’橋頭飄香水煮魚于是黃袍加身,別創(chuàng)美味盛世?!?/p>

傳單上的內(nèi)容除上術(shù)文字外,還多了以下一些文字:

“重慶橋頭飄香水煮魚是以重慶橋頭火鍋調(diào)料有限公司生產(chǎn)的經(jīng)美食專家精心研制的橋頭飄香水煮魚調(diào)料烹制而成,色香味恰到好處,如夢如幻,美不勝收,偏辣,是愛辣e族的美眉帥眼的至愛。

如果要問什么是美味,答曰:‘美味就是重慶橋頭飄香水煮魚!’

ok!橋頭飄香水煮魚!不僅僅是ok,而且是ko,比ko還ko!”

橋頭酸菜魚調(diào)料的標(biāo)題是:“橋頭酸菜魚 初戀的感覺”,正文是:“在重慶南岸的古石橋邊,住著一對白頭夫妻,長年煮食以山澗水腌制的酸菜,尤其愛吃酸菜魚。

光陰似箭,人生易老,但他們的愛情卻沒有老,他們依然恩愛如初。

老頭子也很風(fēng)趣,他說:‘吃酸菜魚的時候,就會想起我的初戀?!瘶蝾^酸菜魚底料即是秉承那對白頭夫妻的傳統(tǒng),結(jié)合現(xiàn)代科學(xué)精制而成。

以橋頭酸菜魚底料煮出來的酸菜魚,不僅美味無比,而且回味無窮,回美食之味,回人生之味,回初戀之味。

愿所有的有情人恩愛如初,白頭到老?!?/p>

很多客戶都說我很會講話,其實(shí)我不會講話,我不過就那么幾句翻來覆去的,翻過來牛皮渣,翻過去渣牛皮。

有一句話術(shù)有個客戶聽我講了一遍之后,就記住了,而且把它化為了自己的語言。

他姓黃,我們叫他黃老板,有一次他在電話上跟我們的一個業(yè)務(wù)員討價還價,講了半天還在那里講。

我于是接過電話就只說了那么一句話:“黃老板,你也要體諒體諒我們,價格是沒有談的,都是統(tǒng)一的價格。

你們大魚大肉,也要給我們一個喝一口湯的機(jī)會吧?你們吃干飯,也要給我們一個喝口稀飯的機(jī)會吧?”

黃老板哈哈一笑,說道:“你說得那么可憐,算了算了,你拿過來吧?!?/p>

后來我到黃老板那里去,就聽到他在電話上跟他的客戶說:“你們大魚大肉,也要給我們一個喝一口湯的機(jī)會吧?你們吃干飯,也要給我們一個喝口稀飯的機(jī)會吧?”而且說得非常流利,可想而知他已經(jīng)說過不知多少遍了。

他放下電話之后,又對我說道:“不好意思,我把你的話借用過來了。

”他只是小學(xué)畢業(yè),聽我說過一遍之后就能運(yùn)用自如,而且在電話里面聽我講的,我們的幾個業(yè)務(wù)員都是大**卻總是不會用,有的雖然背得滾瓜爛熟,到了關(guān)鍵時刻卻也忘到九宵云外去了。

還有一句話術(shù)也引發(fā)了一段有趣的故事。

一次我跟一個業(yè)務(wù)員在推銷橋頭產(chǎn)品的時候,客戶已有意向,但還有點(diǎn)猶豫,我看業(yè)務(wù)員沒有任何反映,便說道:“適當(dāng)?shù)臅r候我們會派人來為你做促銷——”我邊說邊看業(yè)務(wù)員,意思是提醒他接著說下去,但業(yè)務(wù)員反而退到我身后,顯然他的意思是讓我來說。

我于是又一閃步站到他側(cè)邊在他肩上一拍,他才明白了我的意思,說道:“我們的帥哥美女一大堆,你隨便挑一個往你這里一站,他們的兩片——兩片——兩片——”他眼睛望著天上,像背書一樣背著我預(yù)先教他們背熟的話術(shù),連續(xù)幾個“兩片”之后,他突然“哈”的一聲就哈哈大笑起來。

客戶莫名其妙,我于是說道:“他還沒耍朋友,不好意思說出來,我來接著說,‘他們的兩片玫瑰花一樣的嘴唇隨風(fēng)一動,就會為你招財(cái)進(jìn)寶,鈔票就會像流水一樣嘩嘩的流到你的腰包里來了。’”

客戶也笑了,又問道:“你們說的那些話,都是先背過的嗎?”

我說:“雖然是背過的,但是是真實(shí)的。”

“好吧好吧,既然是這樣,那就拿過來吧?!笨蛻艟瓦@樣接受了我們的產(chǎn)品。

在這段話術(shù)里,我故意犯了個錯誤,就是陰陽錯位,把男的嘴唇也用玫瑰花來形容,這樣就更有幽默的效果。

有的客戶也會說:“你比喻得不恰當(dāng)?!蔽揖驼f:“把男女混在一起的時候,就用同一種比喻了,如果單獨(dú)把男的嘴唇挑出來用綠葉來形容恐怕是既不妥當(dāng)又很難看?!笨蛻敉紩f:“你很有意思?!庇谑菢I(yè)務(wù)往往就在這樣輕松的氣氛中不顯山不露水就談成了。

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇十二

第一,必須提高綜和能力。

平時多注意學(xué)習(xí),勤于思考工作方法工作技能,以及拓展客戶的思路,充分發(fā)揮個人主觀能動性,所有人都喜歡跟知識淵博,有感染力的人交往。

第二,努力使自己成為一個專家型銷售人才,知識面要寬,能力全面,以強(qiáng)烈信心感染客戶,以全面的行業(yè)咨訊指引客戶,成為客戶運(yùn)作品種與資金的參謀,這樣做之后,您將獲得拓展客戶更大的提高!一般而言,經(jīng)銷商對一個充滿自信,能力知識全面的銷售專家是無法抗拒的!具體方法,首先對各中渠道得來的基礎(chǔ)客戶資料(material)進(jìn)行分析,可先進(jìn)行電話交流,在電話中了解客戶的基本情況,運(yùn)作品種,期望的目標(biāo)品種,運(yùn)作醫(yī)院等進(jìn)行初步的篩選。

接下來對適合合作的客戶作進(jìn)一步跟進(jìn),談的深入些,確定目標(biāo)客戶。

這之前的電話溝通是開發(fā)客戶的最關(guān)鍵的一步。

必要時,可上門拜訪。

拜訪中可詳細(xì)了解客戶的真實(shí)實(shí)力和適宜運(yùn)作的品種,充分運(yùn)用談判技巧,表現(xiàn)出真誠,務(wù)實(shí),專業(yè)的'職業(yè)的工作態(tài)度,從取達(dá)成合作共贏。

白酒銷售經(jīng)驗(yàn)總結(jié)篇十三

如果說學(xué)習(xí),對于有一定文化水平的人來講,這并不困難,難的是學(xué)以致用,經(jīng)常會發(fā)現(xiàn),有些直銷人員在會場,參加培訓(xùn)的時候,摩拳擦掌、躍躍欲試,但是在實(shí)踐中,還沒說兩句就被打回原形。

如果說抗壓能力,這個問題也不大,可以從兼職開始做起,這樣就不能讓心慌意亂。

如果說口才和能力,口才可以聯(lián)系,能力也可以在鍛煉中得到提升,在直銷中,其實(shí)也并非需要多高的口才和能力,更多的是需要真誠和謙虛以及堅(jiān)持,在與人溝通中,要將真誠放在首位。

那么,究竟什么才是最重要的呢?答案其實(shí)很簡單,就是持續(xù)地開發(fā)陌生人,并且在這過程中,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

一些公司中,大師級別的任務(wù),都是在不斷地開發(fā)陌生的人群,開發(fā)陌生的市場。

直銷人員在向顧客推銷的時候,很多都會帶著防備的心里,根據(jù)有經(jīng)驗(yàn)的直銷前輩講,世界上有95%的人不喜歡推銷。

但是,事實(shí)上,國內(nèi)外很多的一流企業(yè)家,都是從一個推銷員做起的,就好比李嘉誠、張朝陽等。

推銷是整個世界所需要的,如果一個事物很好,但是我們不去推銷和宣傳,那么,大家就很在短期內(nèi)直銷,等到遇到時,就會遺憾終身了。

簡言之,直銷是自己跟自己賽跑,做不好,怪自己;

傳統(tǒng)行業(yè)是和很多人賽跑,做不好,怪自己是同時也要也怨別人,因?yàn)樵谥变N的世界里,只要你付出行動了,你就能成功!

一、 成功銷售是個系統(tǒng)的過程

很多銷售人從事銷售數(shù)年無甚成就原地踏步,一些人剛?cè)脘N售行當(dāng)卻如魚得水游刃有余。

有經(jīng)驗(yàn)的人士知道,商務(wù)銷售的成敗是諸多因素綜合決定的,既有偶然性因素更有規(guī)律性因素,偶然性因素是運(yùn)氣,規(guī)律性因素則是指銷售人員從前期客戶挖掘、客戶溝通、營銷工具的選擇、專業(yè)程度、細(xì)節(jié)把握、價格、產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)等一系列扎實(shí)有效的工作。

所以注重銷售工作的“系統(tǒng)性”越發(fā)重要,從客戶信息收集、引導(dǎo)溝通、客戶管理等一攬子均需耐心細(xì)致處置,斷不可浮躁,因?yàn)閹缀跛械匿N售卓越者都要經(jīng)過扎實(shí)的前期基礎(chǔ)工作到客戶量積累這一過程。

二、 有效的篩選目標(biāo)客戶

銷售工作的第一步就是確定自己的目標(biāo)客戶,即判斷銷售機(jī)會的存在,那么如何搜尋目標(biāo)客戶?哪些客戶才最有可能是你的目標(biāo)客戶?十年前有句名言:“到有魚的地方去釣魚。

”市場中充斥著眾多的銷售信息,在目標(biāo)客戶最集中的地方尋找客戶,才能取得更好的效果。

所以一定要找準(zhǔn)目標(biāo)客戶。

下面是本人的一些常用方式:

一)、 定向廣告

數(shù)據(jù)庫:向目標(biāo)顧客群定向發(fā)送廣告;

e-mail或者短信,吸引客戶關(guān)注;

行業(yè)信息:政府部門資料、行業(yè)組織資料、企業(yè)黃頁、工商企業(yè)目錄、雜志、互聯(lián)網(wǎng)等、客戶發(fā)布的消息等等。

國際國內(nèi)的交易會,如廣交會、高交會、汽車零配件博覽會等等;

二)、 網(wǎng)絡(luò)群體

通過行業(yè)論壇/qq群認(rèn)識朋友;

三)、 業(yè)內(nèi)人士互換

結(jié)識像和自己同行業(yè)的銷售人員,盡力的去與他們互換手里的客戶資源,這樣可以互通有無。

四)、 好友介紹

這種方法是業(yè)務(wù)員通過他人的直接介紹或者提供的信息進(jìn)行顧客尋找,可以通過業(yè)務(wù)員的熟人、朋友等社會關(guān)系,也可以通過企業(yè)的合作伙伴、客戶等由他們介紹。

但很顯然通過以上途徑得到的信息并不都是銷售機(jī)會,如果對這些信息全部進(jìn)行跟進(jìn)的話,必然會造成公司資源的浪費(fèi),并錯失真正的銷售機(jī)會。

所以這里首先就有個收集信息和篩選客戶的步驟。

詳細(xì)的判斷和篩選詳見最后一部分。

三、 有效的找準(zhǔn)你要找的人

撥打陌生拜訪電話后,成功的第一步就是要找對人。

因此,電話營銷員撥出陌生電話的首要環(huán)節(jié)就是要設(shè)法找到你要找的關(guān)鍵人。

如何找到關(guān)鍵人呢,經(jīng)常在電話營銷不知道找具體負(fù)責(zé)人姓名時,前臺往往拒絕轉(zhuǎn)接,大公司尤其如此。

所以先最好了解到該部門負(fù)責(zé)人的姓氏最好。

若不能,這時建議你直接說找“企劃部”或者“市場部”;

若當(dāng)前臺問你找哪位這時一般可以說“你們企劃部剛剛給我電話時很急,沒聽清……”,如果前臺非要知道要找的人具體姓名時才轉(zhuǎn)接時,這樣你可以多試,一直打到她轉(zhuǎn)接為止。

這樣比較有技巧性。

一般不建議撒謊欺騙前臺說“認(rèn)識誰誰”,因?yàn)橐坏┣芭_追問你會很難堪。

如何判斷這個人就是你要找的關(guān)鍵人?有決定權(quán),有歸口事務(wù)管轄權(quán)。

如何判斷呢?一般建議直接問,當(dāng)然要有技巧性。

比如可以這么問:“這事是您定呢還是會有其他人參與?”這樣他們會直接告訴你了。

四、 有效的利用電話聯(lián)絡(luò)

要與潛在客戶建立關(guān)系,首先需要聯(lián)絡(luò)上潛在客戶,這就需要有正確的方法進(jìn)行有效的事先預(yù)約。

一、細(xì)致了解要打電話的客戶的背景和你的說辭;

二、確定要找的對口人;

三、形成如何介紹公司產(chǎn)品、應(yīng)付客戶各種常見疑問的簡明扼要的話術(shù),將之爛熟于心。

比如:如果前臺小姐擋路怎么辦?如果客戶說沒時間、不感興趣怎么辦?你可以針對可能出現(xiàn)的各種情況而盡可能地做好準(zhǔn)備。

(2)要向客戶提出面談?wù)埱?

五、注意選擇合適的電聯(lián)時間,具體選擇聯(lián)絡(luò)的時間,則視具體情況而定。

一般不選擇在飯前和剛上班的時間點(diǎn)。

此外,最好自己能說出見面的選擇時間,這種方式可以避免模糊的信息。

比如,約見時不要說“您看我們何時方便見面聊聊?”而應(yīng)該說:“您看這周二或周四哪天您方便?”這樣具體到哪一天客戶就會下意識在這兩天中做出選擇。

五、 拜訪前的準(zhǔn)備工作

再者準(zhǔn)備好自己的卡片,公司資料;

最后,把必要的銷售文件工具準(zhǔn)備齊全,銷售工具包括企業(yè)宣傳片、產(chǎn)品說明書、個人名片、筆記本、鋼筆等。

此外,設(shè)計(jì)好拜訪的說辭,拜訪前明確搞清楚首先需要清楚自己目的是什么?僅僅是初步熟悉還是公司基礎(chǔ)信息的推介?還是從客戶了解到其預(yù)算、相關(guān)公司內(nèi)部人員的設(shè)置?等等。

最好能在筆記本上寫下談話重點(diǎn)(大綱),并牢牢記住。

六、 面談時如何與客戶有效溝通

個人認(rèn)為,現(xiàn)代商務(wù)活動的復(fù)雜多變,有效商務(wù)溝通——是現(xiàn)代商人能否成功的關(guān)鍵因素。

但如何與客戶有效溝通是一個長久以來困惑銷售人員的'問題。

然而溝通已是一門學(xué)問,人家“學(xué)院派”早已將銷售溝通納入現(xiàn)代應(yīng)用科學(xué)——“商務(wù)溝通”中了。

這并不難以理解,掌握了與客戶溝通的技巧,也就掌握了成交的關(guān)鍵。

因此從某種意義我們可以說,銷售人員唯一的工作就是與客戶保持最有效的溝通。

一)、 學(xué)會傾聽:初次見到客戶時,一般不能迫不及待地向客戶灌輸產(chǎn)品情況。

這樣的話客戶與你面談兩三分鐘即表露出不耐煩的情緒。

所以,陌生拜訪要先學(xué)會聆聽,即:營銷人自己的角色只是一名學(xué)生和聽眾;

讓客戶出任一名導(dǎo)師和講演者的角色。

一般不要與客戶爭辯。

二)、 立即引起他的注意:1、別出心裁的影像視頻名片;

2、請教客戶的意見;

3、迅速提出客戶能獲得哪些重大利益;

4、告訴潛在客戶一些有用的信息;

5、提出能協(xié)助解決潛在客戶面臨的問題。

三)、 立即獲得他的好感:1、簡練、直觀的表達(dá);

2、肢體語言;

3、微笑;

4、問候;

5、注意客戶的情緒(察言觀色);

6、記住客戶的名字和稱謂;

7、讓您的客戶有優(yōu)越感。

七、 選擇有力的銷售工具

銷售工作實(shí)際上就是一項(xiàng)與客戶不斷保持溝通的工作,誰與客戶之間的溝通更為有效,誰就是其中的佼佼者,否則就只能在一次一次的錯失銷售機(jī)會。

那么,如何贏得客戶,如何讓客戶鐘情于你以及你公司的產(chǎn)品呢。

而溝通則必須借助一些工具。

很多新進(jìn)業(yè)務(wù)員,在陌生拜訪時對企業(yè)規(guī)模、形式的解釋感到吃力和麻煩。

若要輕松解釋公司情況,您可以選擇“企業(yè)影像名片”。

例如,中匯傳媒就推出了“企業(yè)影像名片”服務(wù)。

所謂“企業(yè)影像名片”,就是基于陌生拜訪、和移動視頻終端基礎(chǔ)上的短片。

在拜訪客戶的時候在短時間內(nèi)讓對方有身臨其境的感覺,以達(dá)到有效溝通的目的,為您省去每次在陌生拜訪時對企業(yè)規(guī)模、形式介紹時候的麻煩。

八、 科學(xué)的管理你的客戶

如何估計(jì)與客戶做成生意的可能性?首先我們需要分析客戶的基本情況。

事實(shí)上,針對已開發(fā)的客戶,在經(jīng)過一次或若干次的拜訪后可根據(jù)各種信息進(jìn)行綜合評判,制作專門的評判表格,各細(xì)項(xiàng)可以是公司規(guī)模、需求迫切程度、需求明細(xì),不僅如此,還要仔細(xì)了解對方的性別、性格、年齡、教育背景、職位、興趣愛好、近期的諸如結(jié)婚、遷居、工作緊張、失眠、身體欠佳等信息。

基于客戶綜合情況的分析,一般按abc三類進(jìn)行劃分。

a級,最近可能達(dá)成交易的目的;

b級,不久的將來可能達(dá)成交易目的;

c級,可能性不大的客戶。

也許此刻沒有合作機(jī)會,但建議與客戶保持聯(lián)絡(luò),因?yàn)橐院笳f不定哪天你們就有合作的可能了。

然后我們每次客戶溝通的時候會對照此表補(bǔ)充相關(guān)信息。

與客戶保持長久的聯(lián)絡(luò)。

當(dāng)你的a類客戶越來越多到時候,你的成功將輕而易舉。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/14921118.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔