總結(jié)是一種重要的學習方法,可以幫助我們更好地理解和掌握所學的知識。在寫一篇完美的總結(jié)時,首先要對過去的工作和學習進行全面的回顧和梳理。希望以下這些總結(jié)范文能夠幫助大家更好地理解總結(jié)的重要性和寫作技巧。
工作人員總結(jié)篇一
我于20xx年10月成為了xx電梯的試用員工,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知如何做好工作,但是團結(jié)的小組合作模式讓我很快適應了工作環(huán)境。在維保部的工作中,我一直嚴格要求自己,認真完成領(lǐng)導不值得每一項任務。于20xx年12月底順利轉(zhuǎn)為正式員工。
自我進入公司以來,從一個毫無經(jīng)驗基礎(chǔ)的電梯維保工作人員,到通過資格證考試,到順利轉(zhuǎn)為正式員工,我要對領(lǐng)導和同事們表示由衷的感謝!現(xiàn)將個人近三個月的工作總結(jié)如下:
1.在思想上,我深刻認識到作為一名電梯維保人員,我的工作不僅關(guān)系到自身的安全,也涉及到人民群眾的生命安全。我的工作必須以安全第一為宗旨,因此,我必須認真對待每一次的維保任務,不管是日常維護還是緊急維修,首先要考慮的都是安全第一,務必做好每一個細節(jié),確保正常運行。
2.在實際操作中,我明確知道這是一個需要技術(shù)的工作,技術(shù)來源于不斷地學習,和經(jīng)驗的積累。目前我還處于基礎(chǔ)階段,工作主要是xx小區(qū)復建房的電梯維保和檢修,也配合xx的電梯維保工作的。時常需要幾處跑。在工作中,我積極配合同事的工作步伐,維保工作做到細致入微,反復檢驗正常后才結(jié)束。期間也學會了一些基礎(chǔ)措施。我也參與到緊急服務中,有時有突發(fā)情況,我也會第一時間奔赴現(xiàn)場,以救助被困群眾為第一要務,然后檢測電梯的運行障礙。此時就需要有扎實的業(yè)務能力了,顯然我還是個新人,有時我還不足以解決電梯的某些故障,我也向同事請教學習。
維保部是一個團隊合作的工作模式,自從加入進來開始,就被團結(jié)的小組合作感染了。小組內(nèi)同事相處融洽,互幫互助。我很榮幸能夠加入、融入進去,成為其中的一員。
總之,三個月的工作,我體會到團結(jié)的合作,感受到肩負著生命安全的責任,也找到了體現(xiàn)人身價值的地方。因此,我會以謙虛的態(tài)度,飽滿的熱情,踏實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,為公司的發(fā)展出一份力。
總結(jié)人:xxx
時間:20xx年x月x日
工作人員總結(jié)篇二
xx年,我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,按照縣綜治委統(tǒng)一部署,認真履行綜治成員單位職責,竭盡全力抓好我局綜治各項措施的落實,綜治維穩(wěn)工作呈現(xiàn)出優(yōu)良的工作局面?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一是高度重視,責任到位。我局高度重視綜治維穩(wěn)工作,把其納入工作議事日程,專題研究綜治維穩(wěn)工作,與其他業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核。成立了由局長為組長,書記和副書記為副組長,副局長和各科室、中心、負責人為成員的專門領(lǐng)導小組,下設(shè)辦公室于信訪辦,具體負責綜治維穩(wěn)建設(shè)日常工作,形成了“主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,科室負責人抓落實”的責任體制,確保責任落實到位,落實到人。二是制度健全,目標明確。為使綜治維穩(wěn)工作落到實處,結(jié)合單位職責,制定了《信訪維穩(wěn)工作制度》進一步明確工作目標、工作要求和工作內(nèi)容,完善了管理機制,確保綜治和平安建設(shè)工作走上制度化、常規(guī)化管理的運行軌道。三是強化考核,明確獎懲。將綜治維穩(wěn)工作與年度考核相掛鉤,與支部簽訂了《xx年度綜治維穩(wěn)工作目標管理責任書》,將綜治維穩(wěn)工作納入各支部工作目標管理,同步考核,因工作不力引發(fā)赴省、進京群體上訪的,實行一票否決,取消年底考核評先評優(yōu)資格。
一是主動組織全局干部職工學習“三個代表”重要思想及十八大、十八大四中全會精神,學習法律法規(guī)和人社部門業(yè)務知識,不斷增強干部職工的`法律認識和綜治認識。開展形式多樣的宣傳活動,充分利用發(fā)放宣傳資料、法律咨詢等活動形式,增強相關(guān)政策法規(guī)宣傳的廣度。
三是制定了《重大事項社會穩(wěn)定風險評估實施細則》和《件工作應急預案》,進一步規(guī)范了全局重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作,健全完善了“統(tǒng)一指揮、反應靈活、協(xié)調(diào)有序、功能完備、運轉(zhuǎn)高效”的預警和應急機制,提高了防范和處置突發(fā)事件的能力和水平。
四是建立健全《矛盾糾紛排查調(diào)處制度》和《信訪維穩(wěn)工作制度》,及時排查、預防、處置本部門職責范圍內(nèi)和單位內(nèi)部的矛盾糾紛,按時按質(zhì)報送《信訪月報表》和《矛盾糾紛排查表》等有關(guān)材料。全年未發(fā)生涉及本系統(tǒng)的越級非正常上訪事件。
一是認真做好來信來訪工作。我局始終把信訪工作放在重要位置,明確辦理要求、規(guī)范辦理程序、嚴格辦理時限,確保保質(zhì)保量、如期完成答復,全年共接待群眾來訪62件104人次,均在規(guī)定時間內(nèi)答復完畢,做到“件件有落實,事事有交待”。嚴格執(zhí)行首問首辦、一次性告知制度,共接受法律法規(guī)、政策咨詢1150余人次。
2、認真做好矛盾糾紛排查調(diào)處。進一步健全矛盾糾紛排查化解機制,按照早發(fā)現(xiàn)、早控制、早化解的原則,重點排查可能影響社會和諧穩(wěn)定的矛盾糾紛及苗頭性問題,認真開展好“百日會戰(zhàn)”交辦信訪案件的調(diào)查處理工作。
3、認真做好軍轉(zhuǎn)干部維穩(wěn)。不斷完善軍轉(zhuǎn)干部經(jīng)常聯(lián)系制度、節(jié)日上門慰問制度。認真貫徹落實省、市、縣有關(guān)企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的政策規(guī)定和各項要求,創(chuàng)新舉措,扎實工作,確保了涉軍人員未發(fā)生集體上訪事件和串訪等情況,有效地維護了全縣社會大局穩(wěn)定。
4、認真做好勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。進一步提升勞動保障監(jiān)察執(zhí)法效能,加強勞動人事爭議調(diào)解仲裁力度,切實加強勞動用工管理,加大人力資源和社會保障法律法規(guī)的宣傳,解決徹底各類用工單位用工存在的突出問題,有效遏制和消除社會不和諧因素,維護勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。勞動合同的簽訂率達95%,共受理勞動爭議案件67起,結(jié)案率達100%。共書面審查、日常巡查、專項檢查用人單位1353戶次,督促繳納各項社會保險43.9815萬元;督促20家建設(shè)單位交存農(nóng)民工工資保證金977.10萬元;督促31家中標企業(yè)交存農(nóng)民工工資準備金482.58萬元;發(fā)出責令改正決定書共43份;作出行政處罰9件;共接到舉報、投訴案件179件,已經(jīng)辦結(jié)161件,其余18件正在辦理。
經(jīng)過全局上下的共同努力,今年我局的綜治維穩(wěn)工作取得較大成效,沒有干部、職工參與越級上訪,無火災,無刑事案件、治安案件,無人員傷亡責任事故,無交通事故等。但也還存在上報信息不多,工作創(chuàng)新不夠等問題。在以后的工作中,我局將進一步創(chuàng)新機制,采取一些行之有效的措施,加大綜治維穩(wěn)工作力度,努力為“平安會澤”、“法治會澤”建設(shè)做出應有的貢獻。
工作人員總結(jié)篇三
今年以來,八步鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略重大決策部署,統(tǒng)籌推進脫貧攻堅、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟和農(nóng)旅融合發(fā)展,大理整治城鄉(xiāng)人居環(huán)境、實施“廁所革命”、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)等,鄉(xiāng)村面貌逐步改善,基礎(chǔ)設(shè)施不斷健全,生態(tài)環(huán)境向好,社會保持和諧穩(wěn)定。現(xiàn)將八步鎮(zhèn)20__年度鄉(xiāng)村振興工作總結(jié)如下。
一、20__年工作開展情況。
(一)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟健康向好。決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅,做好鄉(xiāng)村振興銜接。堅持精準施策、穩(wěn)固脫貧,新增和調(diào)整幫扶力量20人,完成361個各級督查發(fā)現(xiàn)問題整改,發(fā)放雞苗20__余只,仔豬26頭,162名建檔立卡貧困學生全面享受教育扶持政策,新增低保兜底11人,動態(tài)管理貧困人口1013人。舉辦貧困戶產(chǎn)業(yè)技術(shù)培訓2期,實用技能培訓2期。開發(fā)公益性崗位30個,扶貧車間提供就業(yè)崗位80個。農(nóng)業(yè)蓬勃發(fā)展,經(jīng)濟基礎(chǔ)日益牢固。堅持耕地保護紅線,嚴把糧食安全關(guān),截至2020__年底,全鎮(zhèn)共有集體農(nóng)用土地154896.76畝,糧食作物年產(chǎn)量約4224.2公斤,茶葉年產(chǎn)量約923.9噸,水果年產(chǎn)量約133噸;生虎年出欄2萬余頭,年產(chǎn)肉量約1660噸。堅持因地制宜,探索農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展新路子,鼓勵發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖和林下種養(yǎng)殖,建成茶園5000余畝、中藥材6000余畝和高山蔬菜、藍莓、核桃“三個千畝”;培育發(fā)展筍用竹200畝,食用筍年產(chǎn)達15噸;建成500頭以上養(yǎng)殖場(戶)2家、1000頭以上養(yǎng)殖場(戶)2家,注冊特色農(nóng)產(chǎn)品商標1個,馴化野生重樓4種。堅持以項目促發(fā)展,積極協(xié)調(diào)實施天兆豬業(yè)二期建設(shè)項目,擬建成集20萬頭種豬繁育、30萬頭商品豬養(yǎng)殖、飼料加工廠、生豬屠宰、冷鏈物流為一體化的產(chǎn)業(yè)集群。
(二)農(nóng)旅融合提質(zhì)增效。緊緊抓住生態(tài)文明建設(shè)的歷史機遇,扎實推進農(nóng)旅融合發(fā)展。堅持“5242”發(fā)展戰(zhàn)略布局,搶抓成渝雙城發(fā)展機遇,依托文化和產(chǎn)業(yè)資源,打造問道老君山、茶馬官道尋蹤“兩大鄉(xiāng)村旅游線路”,串聯(lián)藍莓酒莊、九龍?zhí)掇r(nóng)場、普惠寺、飛龍關(guān)、高橋明月、茶馬驛站等景觀景點,沿線布局采茶葉、摘藍莓、掰竹筍、取蜂蜜等休閑觀光體驗農(nóng)業(yè),積極引進精品民宿發(fā)展,讓游客深化“吃住行游購”體驗。年均接待游客1.3萬人次,年均旅游綜合收入40萬元。一條切合實際的休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游發(fā)展之路逐漸成形。
(三)人居環(huán)境長治久美。大力實施“廁所革命”,新建完工“廁所革命”46戶。穩(wěn)步推進垃圾分類和探索實施農(nóng)村垃圾處理“高崗模式”,年投入資金約8萬元,配備保潔員56名、垃圾清運員42名,推進垃圾清運“不落地”和分類回收,垃圾清運減少率達28%。開展砂石、畜禽養(yǎng)殖等“散亂污”企業(yè)巡查治理22次,養(yǎng)殖戶糞污綜合利用率達98%。加強農(nóng)藥制品規(guī)范管理使用,設(shè)置7個農(nóng)膜回收點、14個農(nóng)藥包裝品回收點,回收農(nóng)膜125公斤、農(nóng)藥包裝品80公斤。劃分5個功能分區(qū)233個攤位,完成轱轆臨時農(nóng)貿(mào)市場搬遷,解決數(shù)十年來“馬路集市”遺留問題。著力優(yōu)化民居環(huán)境,完成轱轆小區(qū)、麻柳小區(qū)370余戶防雨棚安裝,化解群眾“煩心事”,人居環(huán)境逐漸改善,鄉(xiāng)風文明水平日趨提高。
(四)特色產(chǎn)業(yè)茁壯成長。依托自身的優(yōu)質(zhì)水資源和森林資源優(yōu)勢,引入社會資本和人才資源,投資400萬元建設(shè)八步鎮(zhèn)雅魚養(yǎng)殖示范基地,探索村企共建模式,并與四川農(nóng)業(yè)大學建立科研合作關(guān)系,建成集生態(tài)養(yǎng)殖、旅游觀光、生態(tài)保護、科研繁殖為一體的冷水魚養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)示范基地,年產(chǎn)雅魚等水產(chǎn)品可達3萬斤,年產(chǎn)值60萬元?;谫Y源基礎(chǔ),探索實踐“黨組織+集體經(jīng)濟組織+農(nóng)民合作社”的發(fā)展模式,以上橫村中藥材種植合作社自營為基礎(chǔ),采取中?。ㄊ锌h)集體經(jīng)濟扶持資金項目化實施、形成固定資產(chǎn)及實物入股的形式,形成了面積約30畝的以重樓、半夏、黃精、毛慈菇為主的中藥材種植基地。
二、當前存在的主要問題。
(一)鄉(xiāng)村振興軟硬件不足。行政區(qū)劃調(diào)整后,我鎮(zhèn)機關(guān)實有可用辦公室15間,辦公場所擁擠,鄉(xiāng)村振興無專用辦公室和辦公設(shè)備。鎮(zhèn)級財政收支嚴重失衡,收支逆差達65萬元,鄉(xiāng)村振興日常經(jīng)費保障乏力。
(二)農(nóng)村實用型人才緊缺。在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)方面缺少新型職業(yè)農(nóng)民和電商專業(yè)人才,缺少種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)以及深加工業(yè)的領(lǐng)軍型、高層次涉農(nóng)人才,在農(nóng)旅融合上缺少懂管理、會策劃、善營銷的精專人才。人才培養(yǎng)滯后于實際需要,招募合伙人渠道單一,人才體系尚未適合當?shù)貙嵡椋瞬耪衽d缺口較大。
(三)企業(yè)入駐和項目轉(zhuǎn)化率不高。轄區(qū)龍頭企業(yè)規(guī)模相對較小,生產(chǎn)技術(shù)水平不高,精深加工不夠。在鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興發(fā)展的過程中,招引相關(guān)聯(lián)的企業(yè)力度不夠,項目支撐力不強,銷售渠道單一,附加值不高。
(四)生態(tài)環(huán)境整治成效需進一步鞏固。城鄉(xiāng)環(huán)境治理長效機制不斷完善,但群眾環(huán)保意識有待進一步提高,沿線環(huán)境衛(wèi)生時有反彈,畜禽養(yǎng)殖等“散亂污”企業(yè)的問題依然存在。
三、20__年工作計劃。
(一)發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。深入推行黨支部標準工作法,不斷提升農(nóng)村黨建工作水平,突出黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興作用。加大違法違紀問題查處力度,縱深推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,不斷提高群眾獲得感和幸福感。
(二)深化產(chǎn)業(yè)帶動效能。突出農(nóng)旅大鎮(zhèn)發(fā)展定位,加大招商引資力度,充分盤活產(chǎn)業(yè)資源,進一步挖掘、提升發(fā)展中藥材、蔬菜和林竹三大支柱性產(chǎn)業(yè);探索實踐養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)“三化”聯(lián)動,實現(xiàn)“一三互動、農(nóng)旅融合”,走綠色高效的產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展之路。
(三)補齊基礎(chǔ)設(shè)施短板。逐步完善硬件設(shè)施,積極爭取項目資金,硬化、維護村組道路,改造提升飲水設(shè)施,有序推進垃圾分類試點,污水處理廠、廁所革命、垃圾分類等工作,推進永久性避難場所建設(shè),補充完善轱轆小區(qū)文體設(shè)施,進一步提升公共衛(wèi)生管理水平,以點帶面,實現(xiàn)美麗鄉(xiāng)村全覆蓋。
(四)構(gòu)建文明和諧格局。大力推進新時代文明實踐工作,深入開展農(nóng)村文明創(chuàng)建活動,推進移風易俗,弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,將現(xiàn)代意識、科學精神、文明理念逐步滲入到群眾頭腦、轉(zhuǎn)化為自覺行動,提升群眾綜合素質(zhì)。探索以網(wǎng)格化管理為抓手、以現(xiàn)代信息技術(shù)為支撐的社會治理模式,引導群眾廣泛參與,建好宣傳文化陣地,完善村規(guī)民約,培育文明新風尚,著力打造共建共治共享的社會治理格局,形成推動鄉(xiāng)村振興的強大合力。
工作人員總結(jié)篇四
1、就業(yè)工作:城鎮(zhèn)新就業(yè)人數(shù)4545人,任務指標4500人,完成全年任務的101%;新增就業(yè)人數(shù)4806人,任務指標4800人,完成全年任務的100。1%;失業(yè)人員再就業(yè)人數(shù)3264人,任務指標3200人,完成全年任務的102%;就業(yè)困難人員就業(yè)人數(shù)1300人,任務指標1300人,完成全年任務的100%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3。9%。
2、職介工作:職業(yè)介紹人數(shù)9215人,任務指標9200人,完成全年任務的100。1%;介紹成功人數(shù)3952人,任務指標3950人,完成全年任務的100。1%;城鎮(zhèn)勞務輸出人數(shù)2120人,任務指標20xx人,完成全年任務的106%;農(nóng)村貧困人口勞務輸出172人,任務指標170人,完成全年任務的101%。
3、培訓工作:截至目前,舉辦各類培訓班8個,完成各類培訓405人。其中,創(chuàng)業(yè)培訓班2期,培訓學員58人;職業(yè)技能培訓班6期,培訓學員347人。(其中:舉辦育嬰員培訓班2期,培訓108人。其中農(nóng)村貧困家庭婦女62人,就業(yè)困難人員30人;舉辦中式面點師培訓班2期,培訓143人。其中農(nóng)村貧困家庭婦女48人,就業(yè)困難人員95人;舉辦電子商務培訓班1期,培訓54人。其中農(nóng)村貧困人員16人;舉辦養(yǎng)老護理培訓班1期,培訓42人,其中農(nóng)村貧困人員17人。)。
4、小額擔保貸款工作:第一期為41名創(chuàng)業(yè)者發(fā)放小額擔保貸款335萬元,第二期為69名創(chuàng)業(yè)者發(fā)放小額擔保貸款590萬元。全年發(fā)放小額擔保貸款925萬元(任務800萬)。
5、失業(yè)保險工作:全年共收繳失業(yè)保險金405萬元,任務指標318萬元,完成全年任務的`127。4%。并為626人發(fā)放失業(yè)保險金31萬元。
1、出臺專項政策,全面推進大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新。為全面激發(fā)全社會創(chuàng)新潛能和創(chuàng)業(yè)活力,由我局負責起草,經(jīng)市政府八屆十九次常務會議討論出臺了《xx市推進大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新實施意見》(同政發(fā)[xxxx號)。《意見》在提升創(chuàng)業(yè)能力、降低創(chuàng)業(yè)門檻、落實貸款貼息、發(fā)放各項補助及營造社會環(huán)境等方面,為大學生、引進人才和本地人才三類創(chuàng)業(yè)群體提供了全面的創(chuàng)業(yè)扶持政策,政策性強、覆蓋面廣、可操作性強。
2、對接崗位供需,我市用工招聘洽談常態(tài)化。為了滿足新形勢下的企業(yè)用工需求,xxxx年截至目前,就業(yè)局聯(lián)合市扶貧辦、市總工會、市婦聯(lián)等部門舉辦了7場招聘洽談活動,提供各類崗位2160余個,參會人員2570余人,達成就業(yè)意愿人數(shù)806人,發(fā)放各類宣傳名冊6700余份。
3、社保補貼擴面,擴大惠民政策受益群體。我市社保補貼發(fā)放范圍一直圍繞國有企業(yè)和集體企業(yè)中“4555”人員。為使國家就業(yè)政策最大限度惠及民生,4月18日,經(jīng)xx市人民政府第八屆一二零次市長辦公會審議通過:將城鎮(zhèn)靈活就業(yè)“4555”參保人員納入社保補貼范圍。xxxx年,共為1474人發(fā)放社保補貼286。01萬元。其中,擴面新增受益630人。
4、調(diào)整培訓方向,助力就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)。xxxx就業(yè)局在培訓工作中結(jié)合就業(yè)形勢的變化及時調(diào)整培訓方向,舉辦各類培訓班8個,完成各類培訓405人,培訓全程實名制管理。其中,舉辦創(chuàng)業(yè)培訓班2期,培訓學員58人;舉辦育嬰員培訓班2期,培訓108人;舉辦中式面點師培訓班2期,培訓143人;舉辦電子商務培訓班1期,培訓54人;舉辦養(yǎng)老護理員培訓班1期,培訓42人,其中農(nóng)村貧困人員17人。
5、強化扶貧幫困,就業(yè)扶貧工作取得階段性成效。按照市委部署要求,我局在精準扶貧工作中與xx鎮(zhèn)新街村結(jié)成幫扶對子。接到文件后,我局迅速組織全局干部深入幫扶村走訪,幫助包扶村建檔立卡,解決包扶戶住房、就醫(yī)、就業(yè)、子女就學、小額擔保貸款、低保、入養(yǎng)老院等問題,幫助貧困戶研究增收項目,并于中秋、元旦、春節(jié)對貧困戶進行走訪慰問。與此同時,我局還承擔著全市就業(yè)(創(chuàng)業(yè))扶貧工作,起草制定了《xx市人力資源和社會保障局實施勞務輸出轉(zhuǎn)移就業(yè)促脫貧工作方案》和《xx市人力資源和社會保障局新型城鎮(zhèn)化綜合試點實施方案》。一是開展“兩次調(diào)查”。9月18日,我局制定了專項表格下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),開展了第一次就業(yè)、培訓意愿調(diào)查。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計上報情況,登記有就業(yè)意愿人員34人,其中貧困勞動力10人;有培訓意愿人員21人,其中貧困勞動力8人;無創(chuàng)業(yè)意愿人員;勞務輸出轉(zhuǎn)移貧困人員238人;新型城鎮(zhèn)化綜合試點帶動轉(zhuǎn)移貧困人員175人。10月20日,市委書記許德東同志到我局檢查就業(yè)(創(chuàng)業(yè))精準扶貧工作時指出:要將已脫貧貧困戶納入就業(yè)意愿調(diào)查范圍。為此,我局精心籌劃開展了第二次調(diào)查。經(jīng)統(tǒng)計,外出就業(yè)意愿的47人,有培訓意愿的84人,全部為已脫貧貧困戶。二是搭建“一個平臺”。針對有就業(yè)意愿農(nóng)村貧困人員與用工企業(yè)接觸困難這一實際,我局搭建了招聘洽談平臺舉辦了四場扶貧專場招聘會,共計提供各類崗位1520個,城鄉(xiāng)參會人員1130人,達成就業(yè)意向380余人,現(xiàn)場發(fā)放招聘信息傳單3800余份。三是勞務(轉(zhuǎn)移)輸出促轉(zhuǎn)移。我局把勞務輸出作為促進農(nóng)村貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的重要渠道,充分利用xx對俄口岸城市這一優(yōu)勢,積極與域內(nèi)外建立勞務聯(lián)系,深入挖掘用工崗位,開展勞務輸出。截至目前,我市農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)貧困人口246人。四是“送崗下鄉(xiāng)”促就業(yè)。前移扶貧陣地,于11月15日至18日主動深入樂業(yè)鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、三村鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)開展“精準扶貧,送崗下鄉(xiāng)”活動。
工作人員總結(jié)篇五
一年來,自己在領(lǐng)導的關(guān)懷和帶領(lǐng)下,在全體同仁的支持和配合下,通過自身不懈努力,各項工作取得了很大的進步,全面完成了崗位本職工作?,F(xiàn)將自己一年來的各項工作簡要總結(jié)如下,請領(lǐng)導和同志提出寶貴意見和建議,以便使我今后的工作中能做得更好。
學習是適應一個時代的“助推器”,不學習就會被時代淘汰,不學習就會被日益變化的愛衛(wèi)工作遺棄。一年來自己堅持把學習放在第一位,不斷強化政治、業(yè)務學習,向?qū)W習要效益,努力提高自身各項素質(zhì)。一是積極參與了縣委、縣政府組織的“解放思想、優(yōu)化環(huán)境、促進發(fā)展”、“深化干部作風集中整頓”及“創(chuàng)先爭優(yōu)”等三項集中學習活動,認真學習了全縣經(jīng)濟工作會上領(lǐng)導的重要講話、十七屆四中、五中全會精神等。年內(nèi)書寫個人學習筆記1600字,心得體會3篇,交流論文2篇。通過學習,自己的政治理論素質(zhì)進一步得到了提高,對黨的基本政策有了更深的了解,人生觀、價值觀和世界觀進一步得到改造,分析和處理問題的方法和技巧有所提高,生活處事態(tài)度大大轉(zhuǎn)變,綜合寫作知識也明顯提升。二是認真學習了相關(guān)業(yè)務知識。年初,單位組織的改廁技術(shù)培訓會上,兩位領(lǐng)導對改廁技術(shù)進行了詳實的講解,自己除了認真聽講外,還詳細做了筆記,使自己收益匪淺,基本弄清了三格化糞池和沼氣式衛(wèi)生廁所的建造原理。今年改廁項目啟動前,自己對改廁技術(shù)還進行了自學,認真學習了《農(nóng)村改廁技術(shù)規(guī)范》,這本書不僅介紹了各種類型衛(wèi)生廁所的建造要領(lǐng)及好處,還介紹了其使用和管理方法,很值得一學。同時,自己還在網(wǎng)上下載了“農(nóng)村改廁技術(shù)課件”4個,不僅學習了建造技術(shù),對建造過程中容易出現(xiàn)的問題和解決的措施也得以掌握。此外,自己還虛心向其他同志討教改廁技術(shù),特別是翟主任和老任對自己的幫助最大,在改廁項目實施的過程中,自己跟翟主任是一組,在改廁現(xiàn)場,翟主任不厭其煩的對自己進行講解,自己深受感動,在辦公室,老任同志也曾多次對自己進行了指導。在指導改廁工作實踐中,自己及時將學到的理論知識加以運用,做到了理論與實踐相結(jié)合,收到了良好效果,取得了農(nóng)戶的信任和贊賞。通過以上學習,自己對改廁技術(shù)基本融會貫通,能達到獨立指導的要求,業(yè)務能力提高明顯。
(一)、辦公室日常工作有條不紊。辦公室是單位上請下達下請上報的橋梁,做好辦公室工作,對單位工作的正常運轉(zhuǎn)起著十分重要的作用。一年來,自己牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,盡職盡責,努力工作。首先是做好文件的草擬、傳送,對于外單位的來文,自己能及時進行記載,并及時傳送領(lǐng)導審閱,及時傳達相關(guān)文件精神,通知相關(guān)同志予以辦理。對于單位自產(chǎn)文件,能按照單位的實際和領(lǐng)導意圖去寫。其次是做好電話接聽工作。對于外來的電話通知,自己能認真細致地進行記錄,及時傳送領(lǐng)導及相關(guān)人員閱知;對于外來咨詢的電話,自己能答復的就會如實進行答復,自己不能答復的,及時請示領(lǐng)導給予答復,下鄉(xiāng)過程中,基本都是把電話轉(zhuǎn)接在自己的手機上,從未貽誤一項工作。再次是做好單位值班安排。年初及時安排了年內(nèi)的值班輪流表,經(jīng)領(lǐng)導審批后下發(fā)到每個辦公室,在五一、五四及國慶期等節(jié)假日期間,根據(jù)各人的實際,充分發(fā)揚人文精神,安排了值班輪流表并認真做好了值班工作,值班工作基本做到了職責明確,責任分明。
(二)、圓滿完成了縣上組織的“三項”創(chuàng)建活動。
今年,縣委、縣政府組織在全縣廣大黨員干部中開展“解放思想、優(yōu)化環(huán)境、促進發(fā)展”、“深化干部作風集中整頓”及“創(chuàng)先爭優(yōu)”等三項學習活動。自己嚴格按照縣委、縣政府及衛(wèi)生局黨委的要求,及時草擬了各項活動的實施方案、匯報領(lǐng)導成立了領(lǐng)導小組、制定了切實可行的工作行事歷并噴繪了活動陣地,加班加點補記錄寫總結(jié),不辭辛苦地與各活動辦公室聯(lián)絡協(xié)調(diào),扎實細致地完成了各項活動各個階段的工作,全面接受了各主管單位的考核驗收,三項活動順利通過衛(wèi)生局黨委和各專項活動領(lǐng)導小組的驗收,取得了階段性成效。
(三)、黨建示范點抓建及婦女工作富有特色。
一是完成黨建示范點創(chuàng)建工作。年初,我支部被確定為衛(wèi)生系統(tǒng)黨建示范點,衛(wèi)生局黨委安排后,自己及時草擬了示范點創(chuàng)建工作計劃表,從農(nóng)村改廁、衛(wèi)生單位創(chuàng)建、全面健康教育、環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、優(yōu)秀黨支部建設(shè)等方面,確定了4項創(chuàng)建內(nèi)容,草擬了創(chuàng)建實施方案,并嚴格按照示范點創(chuàng)建工作計劃表和實施方案開展工作,認真準備了相關(guān)檔案資料,通過全體職工的共同努力,此項工作已勝利通過組織部考核驗收,示范點創(chuàng)建完成情況統(tǒng)計表已上報衛(wèi)生局黨委。二是完成支部黨建工作。一年來支部嚴格按照衛(wèi)生局黨委下發(fā)的黨建目標責任書開展工作,草擬并上報了黨建工作計劃,總結(jié)報告,認真書寫了黨建工作各項記錄,完成黨建資料的整理收集,黨建工作任務已全面完成。三是完成婦女工作。按按照婦聯(lián)年初下發(fā)的工作計劃及相關(guān)會議精神,及時草擬了我辦婦女工作計劃,組織婦女同志積極參與本單位的所有工作,自己積極參與了婦聯(lián)組織的各類培訓及活動,包質(zhì)包量完成了各項工作。
(四)年鑒資料的搜集整理工作如期完成。
4月份,自己花費了整3周的工作時間,對全縣愛國衛(wèi)生年鑒資料進行了搜集整理,把1985年至20xx年25年的檔案資料翻閱了兩遍,從愛國衛(wèi)生隊伍建設(shè)等8個方面、40個問題仔細進行記載, 8個晚上加班均倒12點,不斷搜索不斷整理,最后打印了36張愛衛(wèi)工作年鑒資料,按時交給衛(wèi)生局,受到了局黨委的好評。
(五)、完成自己所包抓的農(nóng)村改廁任務。
今年,自己包抓什字鎮(zhèn)前進村、廟頭村、趙家溝村,蒲窩鄉(xiāng)寧子村、任家坡村、鄭家洼村,改廁任務共計320座。在改廁過程中,自己能夠克服一切困難,舍小家,顧大家,有時甚至把孩子托付給別人照顧,從未因為個人原因而影響到工作的開展。能夠深入改廁第一線,對農(nóng)戶進行現(xiàn)場指導,能將以前所學的理論知識充分地應用于實踐,在什字鎮(zhèn)廟頭村李建剛家,蒲窩鄉(xiāng)寧子村武小虎家,指導建成了兩座高標準的三格化糞池式衛(wèi)生廁所,達到了村有示范戶的要求。在實踐中,自己還學習了許多以前沒有學到的知識,以前總是不明白有的農(nóng)戶所建的廁所送糞管出糞口為什么會在化糞池的底端,從而白白浪費化糞池,通過自己親自參與便器與送糞管的安裝,才知道是那個110pvc彎頭角度太大,經(jīng)過自己和匠人多次研究,終于找到了解決問題的辦法,那就是要么把彎頭稍微抬彎一點角度,不要垂直,要么把彎頭的上端靠里面的部分稍微鋸一點斜面,從這里自己也看到了理論與實際之間的差距。經(jīng)過自己不懈的努力,年內(nèi)完成改廁任務 座,完成率 %。
(六)、積極參與年終衛(wèi)生廁所的驗收考核和下年度的摸底調(diào)查工作。
年終,自己參與了百里,星火,什字,朝那,上良,xx六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的衛(wèi)生廁所考核驗收,除了負責搞好驗收資料的收集整理外,自己還能進入農(nóng)戶,嚴格按照標準進行驗收,如實進行登記。同時,對百里,星火,什字,朝那,上良,xx、梁原七個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新農(nóng)村建設(shè)點的農(nóng)戶廁所情況進行了詳實的調(diào)研,為下年度項目任務的分解奠定了良好的基礎(chǔ)。
(一)積極參與縣上組織的植樹活動。
(二)積極參與全縣環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動。
8月份,自己被抽調(diào)參與全縣環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動,正值全縣精神文明縣城驗收的關(guān)鍵時期,整治工作任務重大,范圍廣,難度大,加之連續(xù)下雨,自己能夠克服一切困難,聽從市政局安排,緊跟同組人員,對亂擺的攤點進行了規(guī)范入市,整治活動取得圓滿成功。
(三)積極參與縣上組織的文娛活動。
8月6日,參與了靈臺縣煤炭資源勘探告捷大會文藝演出,9月21日,參與了“荊山之秋”系列文化周活動,參演的《威武鑼鼓》深受各界人士的一致好評。
今年以來,自己自覺遵守單位的各項規(guī)章制度。努力做到管住自己的嘴,為單位跑好腿。能按時上下班,基本沒有遲到早退現(xiàn)象,請假能嚴格履行請假手續(xù),值班認真負責,及時參加單位的集體加班,上班期間很少做一些與工作無關(guān)的事情,愛惜公物,愛護辦公設(shè)施及空調(diào),做到了節(jié)能、節(jié)電、節(jié)水、節(jié)紙。嚴以律己,廉潔奉公,全年沒有出現(xiàn)一次違法違紀和不廉行為。
回顧一年的工作,自己不論在自身修養(yǎng)、工作方法、生活態(tài)度還是本職工作上都取得了很大進步,成績的取得不只是我個人的功勞,還凝結(jié)著領(lǐng)導的關(guān)懷和同志們的幫助,借此機會深深表示感謝!工作中雖然取得了一些成績,但還存在一些不可忽視的問題。一是對衛(wèi)生改廁專業(yè)知識掌握的不深不透,不能很好的推動工作;二是學習不夠經(jīng)常,寫作水平有待進一步提高;三是工作缺乏創(chuàng)新,不能與同志們很好的交流學習,工作單打一,干事吃力,效果不佳。以上存在的問題自己將在以后的工作中,努力學習,認真思考,及時加以改正和解決,為領(lǐng)導和同志們交一份滿意的答卷!
工作人員總結(jié)篇六
20xx年2月4日,岡南村在村委三樓會議室召開20xx年工作人員年終總結(jié)大會。鎮(zhèn)黨委委員、岡南村黨支部第一書記何勝強,村黨支部書記、村主任蔡顯華,鎮(zhèn)流動黨員管理服務中心主任、村黨支部副書記蔡直傳,平安書記、村警朱楊,村紀檢委員、村委蔡祖富,村宣傳委員、村委蔡柳業(yè),村組織委員蔡耀光,村支委蔡永杰及全體工作人員參加會議。
會議第一個議程由蔡顯華書記簡要總結(jié)了20xx年村務工作。蔡顯華書記首先向全體仍堅守崗位的工作人員致以新春的祝福和節(jié)日的祝賀,并總結(jié)以下幾方面工作:
經(jīng)濟方面,村集體收入達7200萬元;民生工程方面,重點開展以下工程:祠前里西街改造工程、“僵尸車”清理工作、綠化養(yǎng)護對外承包、及時辦理江南海岸花園房產(chǎn)證、完成350臺攝錄一體機安裝工程;制度建設(shè)方面,重新修訂財務監(jiān)督、人事、工程招投標、村民自治章程等方面制度;計生工作方面,完成一年三次的查環(huán)查孕工作,查環(huán)查孕率基本達到98%以上;民政工作方面,增加教育方面投入力度,積極組織老年人參加豐富多彩的文娛生活;社會保障工作方面,加大基本養(yǎng)老醫(yī)療保險投入力度,保證弱勢群體最基本的生活。
會議第二個議程由第一書記何勝強發(fā)表講話。他首先向仍堅守崗位的工作人員致敬致謝,回顧過去一年,岡南村總體情況良好,但仍存在不足,對下一步工作提出“三點”要求:
三是發(fā)展經(jīng)濟,控制負債;
四是落實好村物業(yè)催繳租金工作。
同時,何委員指出,第一書記只是“臨時工”,我將繼續(xù)做好傳幫帶工作,完成鎮(zhèn)黨委托付的重任,希望大家也繼續(xù)支持顯華書記工作,要做到嚴于律己,從小事做起,對工作負責,全體上下一心,同心同德、團結(jié)一致、共同奮斗,將村務工作做細做實,力爭20xx年我村集體收入超一億元,村容村貌整治工作得到村民認可,較好完成年初既定目標任務。
最后,蔡顯華書記也表態(tài),對下階段工作強調(diào)“四點”要求:一是鞏固和發(fā)展經(jīng)濟,緩解負債壓力;二是加大投入力度,重點整治村場環(huán)境;三是進一步提高治安隊伍整體素質(zhì),將隱患苗頭扼殺在萌芽狀態(tài);四是落實好年終總結(jié)和來年計劃工作。
工作人員總結(jié)篇七
教導處組織教師積極學習先進的教育思想和新課程標準,積極實踐課程改革,全面深化素質(zhì)教育,以更新觀念為前提,以提高師資素質(zhì)為核心,以提高課堂教學效率為重點,深入教學一線,為教師、學生服務,以務實的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,全面提高了教學質(zhì)量。
教導處努力落實上級領(lǐng)導精神,在校長的正確領(lǐng)導下,結(jié)合本校實際,挖掘潛力,創(chuàng)設(shè)環(huán)境,科學合理地安排課外活動,豐富學生的校園生活,促進了學生生動、活潑、健康發(fā)展?,F(xiàn)就以下幾方面加以總結(jié)。
為提高教師業(yè)務素質(zhì),我們從加強教師理論學習和個人基本功訓練等多方面入手。
1、積極組織教師以校本培訓為主要方式,深入學習各科新課程理念。開學初,組織全校語文老師進行新課程培訓,并參加大課堂視頻學習。
3、走出去,請進來。本學年共組織聽課70余人次,基本上做到人人都有機會。同時“請進來”,秋季開學初,邀請了縣數(shù)學教研員韓洪靈、陳秀蓮老師來校指導,深入課堂實踐,使年輕教師快速成長起來。
4、學校對教研組的教學研究活動、備課、教師的聽課節(jié)數(shù)作了具體規(guī)定。實行聽隨堂課制度。校長親自帶隊對青年教師給予課堂教學指導,積極提升青年教師的課堂教學能力;每兩周定期開展一次教研活動,數(shù)學、語文分別上兩節(jié)課,既檢驗教師新課程理念的領(lǐng)悟程度,又能摸清我校的課堂教學的現(xiàn)狀,并推動了同伴互助互學。
5、本學期開展了許多教學教研活動:教師的校級公開課;組內(nèi)教師的研討課;涌現(xiàn)了較多的好課。每次活動都有討論,有記載,有評價,有總結(jié)。吳芬、高云峰兩位老師分別開出了優(yōu)秀公開課,展現(xiàn)教學個性,詮釋全新的課題理念,受到了老師的好評。這些教學教研活動,為教師的專業(yè)成長搭建了舞臺。教師們學有所得,研有所樂。
本學期在教學常規(guī)方面,教導處加大了檢查管理力度。
1、本學期四次對教師的備課、聽課記錄、業(yè)務筆記、教學隨筆、教研組活動記錄等進行認真檢查,及時公示記錄并反饋本人,每次檢查結(jié)果作為考核的依據(jù)。從抽查效果看,許多教師能根據(jù)實際情況進行備課,內(nèi)容詳實,并每課做到有教學后記,達到規(guī)定課時數(shù)。在檢查過程中,我們欣喜的發(fā)現(xiàn)戶俊良、張洪碩、范文霞、王梅梅、李克虎等教師的備課質(zhì)量有了較大的提高。劉娟等教師備課課時量充足,王志民、王全義等教師的備課都能自覺貫徹新課程的課堂教學理念,重視了學生的思維過程,關(guān)注了學生的學習過程。同時,通過檢查也暴露出了一些問題:部分備課教學過程較簡單尤其對于學生活動預設(shè)不夠全面。期中考試后;教導處組織教師對各科試卷進行認真的分析,要求教師針對試卷中暴露出的問題提出改進措施,調(diào)整教學計劃??偟膩碚f本學期教學“四認真”檢查情況較理想。
2、加強早自習、中午教師值班的管理。大多數(shù)班級都能利用早自習時間進行古詩詞背誦、口語交際、語言積累等,中午也有值班教師進行值班和輔導學困生。
3、加強巡課,每天都有專人負責巡課登記,加大了對課堂教學的監(jiān)控力度,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,特別是綜合課的課堂,在學期結(jié)束期間特別關(guān)注。
4、加強聽隨堂課制度。要求校行政人員每學期至少聽20節(jié)隨堂課,了解各位教師最常態(tài)的最真實的課堂,根據(jù)新課程標準的要求對照課堂,以學生的能力、素質(zhì)發(fā)展為主,提出反饋意見,探討如何構(gòu)建有效課堂。一定要讓教師把四十分鐘抓實了,抓到位了,提倡精講精練,高質(zhì)輕負。在聽課,要及時檢查該教師的四認真情況,有問題當場指出,以時刻提醒教師認真對待各項工作,不要有拖拉的現(xiàn)象,反饋情況挺好。
5、教導處做了大量的工作,如聽課、課務安排、測試訓練等,教師在創(chuàng)建工作中,各方面的素質(zhì)也得到了提高。大家能圍繞如何走進新課程進行實踐研究,他們在研究中有方案、有過程、有總結(jié),研究過程踏實、穩(wěn)進。教師們能深入鉆研教材,研討問題,精心設(shè)計教案,上課認真扎實,課后能較好地研討反思。
6、組織開展校級的'興趣小組活動,充分發(fā)揮教師的特長優(yōu)勢,豐富學生的課余生活,發(fā)展學生的興趣特長,做好培優(yōu)工作。對一批學習上有困難的學生,學校也組織教師安排一定的時間做好學困生工作,以縮短學習上的差距,增強學困生對學習的信心?;顒舆^程都有計劃,有記錄,有成果展示和匯報。
1、在教科研成績方面:本學期認真組織教師參加各項評比活動,通過各位教師的努力工作,取得了很好的成績:
(1)在市、縣論文、案例評比中我校的李克虎、張素芬等10多位老師分別獲市、縣獎;高燦榮獲縣“教學能手”稱號,總的來說成績喜人。
(2)加強教師的培訓和繼續(xù)教育工作。本學期教導處鼓勵、支持青年教師參加高一層次學歷進修,不斷提升我校教師學歷和知識結(jié)構(gòu)的層次。
2、組織、開展各項競賽活動,張揚學生個性,促進學生全面發(fā)展。
(1)組織學生參加藝術(shù)節(jié)比賽,大合唱獲縣二等獎。
(2)組織全校師生參加學縣廣播操比賽榮獲二等獎。
工作人員總結(jié)篇八
完成了20xx年秋季轉(zhuǎn)出。轉(zhuǎn)入學生。異動情況登記手續(xù)三本。這是一項最羅嗦繁瑣的工作流程,每一個異動學生的轉(zhuǎn)學證,聯(lián)系表,各級部門的章印要一一對應,編號,許多轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入學生手續(xù)遲遲不交,你就得一一電話才能收交齊全。異動情況人數(shù)統(tǒng)計也很難摸準,一般全校分班統(tǒng)計登記起碼要三次才能摸準,過期的異動生只能來期建檔。
完成了20xx年畢業(yè)生花名冊一本。這項工作較為順利,我還記得我很滿足我手寫的20xx年畢業(yè)生的花名冊上的學生姓名及九人花名冊的頁碼,漂亮的筆跡曾自我賞玩過,當然也記得手寫得發(fā)麻的滋味。
完成了20xx年新生和插班生810人的建檔,刪減。這是一項最繁重的工作流程。九人花名冊,豎式電子花名冊,模板不一樣,也就是810人的電子建檔做了兩次。做到與學籍表,學籍卡,報告冊一一對應。由于我對電腦不是很熟悉,開始連存盤。表格制作,許多輸入都不會,所以電子建檔對我真的有壓力,只好利用一切空余時間仔細琢磨,反復嘗試,新生的九人花名冊基本是十一假期在家完成的,中間由于不會保存,有幾個班是做了好幾遍的。完成134個插班生三種紙質(zhì)檔案的書寫。學籍表冊的收發(fā)很難收齊,在學籍檔案管理中經(jīng)常弄得頭昏腦漲。
完成了20xx年所有文書檔案的分類,歸檔,裝訂,書寫,編碼。同時還要熟悉全校各類檔案的擺放位置及數(shù)量。完成了全校教學檔案的裝訂,協(xié)助各處室資料的整理,歸檔。許多處室沒有按照檔案管理規(guī)則借閱和查找和歸還資料,經(jīng)常為一本資料的存放地點四處找尋,大傷腦筋,這是檔案室必須改觀的地方。
整理了雜亂無章的陳年憑證,賬本,報表,學雜費發(fā)票,按年有序擺放,做到心中有數(shù)。具體的業(yè)務檔案需專業(yè)財務人員才能清楚明白。
整理了在職教師檔案盒,更新和補充了各位老師的業(yè)務檔案,清還了退休教師的檔案盒,保留了退休教師的業(yè)務檔案。及時清理和擦拭歷年的各種榮譽證件,鏡框,及時通風透氣,搞好榮譽室的衛(wèi)生工作,為學校對外窗口亮點增光添彩。
檔案工作是一項繁瑣細致,時效和邏輯性都很強的工作,必須有愛心,細心,恒心,責任心,同時還需要有一手漂亮的`書法,一雙藝術(shù)的眼睛,一手過關(guān)的攝影本領(lǐng),一個條理清晰的大腦,一身扎實的文字功底和電子建檔的操作能力。這期迎接區(qū),市,省三級合格學校的檢查,順利通過。
總之,我每天堅持按時到崗,盡心工作,力求檔案室清潔無塵,刻苦鉆研業(yè)務,不斷反省自新自己的業(yè)務能力,力求檔案管理完美無瑕。
自接到這個通知,知道這期全校學生要重新電子建檔,全省統(tǒng)一建立了一個基礎(chǔ)教育管理平臺,就總覺得有塊大石壓著我。因為先是初中,再是小學,小學一直到12月16號才培訓,到19號平臺才開通,我才進入小學管理系統(tǒng),也就是才知道整個系統(tǒng)的真面目。先前幾百次的思考和摸索才算有點眉目,慶幸自己的信息數(shù)據(jù)提前收集了,但是每個學生有36項數(shù)據(jù)要輸入,每一項都有規(guī)定的輸入格式,格式不對系統(tǒng)導不進,尤其是身份證不能有錯,每一個身份證都是與戶籍聯(lián)網(wǎng)的,錯的,重復的,無效的身份證都不能輸入,學生信息的輸入工作量太大,3248人的信息,怎么個方式輸入啊,我多次反應沒有方案。就是全部輸入信息了,還有大量的信息工作要糾正,也許學校有些人認為這是我們檔案員一個人的事,這項工作一個人能完成嗎?這是一項全省組織的重要的學籍管理活動,直接于學校年度考核掛鉤,需學校的大力支持和周密部署,兄弟學校的做法可以借鑒啊,令人深思。如果不派人幫忙,我就是寒假不休息也完成不了,為此事我已是頭昏目眩,精疲力盡了。
工作人員總結(jié)篇九
20**年9月18日,為期三天的第六屆濰坊富華國際汽車工業(yè)展覽會在富華會展中心圓滿落下帷幕,前前后后忙碌了一個月的車展終于結(jié)束了,三天的汽車狂歡也讓我們看到了濰坊汽車產(chǎn)業(yè)的蒸蒸日上,我們廣濰二手車交易市場在這次的車展中也大放異彩,成為整個車展場外最火爆的展廳,火爆的背后是我們所有廣濰二手車同事們共同努力的結(jié)果。
經(jīng)歷了兩天的車展,有很多的感慨,這是我第一次參加公司的車展,來到市場部后,經(jīng)過這兩個月的學習對部門的一些日常工作有了深刻的認識,在這次車展中,我們規(guī)??涨埃诟蝗A會展中心場外,我們拿下了500平米的位置,共擺放了15輛車,開始的第一天和第二天我去參加了車展,第一天是開幕,當天去的時候因為之前準備工作做的好,這也是開幕前天晚上各位同事忙碌到晚上8點多的結(jié)果,讓我們在開幕當天的會場布置上有條不紊,劉經(jīng)理親自督陣,銷售部的幾位同事忙活著洗車擦車,我們則忙活著寫標牌價,布置整個會場,迎風旗,大約忙到了將近十點才終于布置好。隨著開幕式的結(jié)束,陸陸續(xù)續(xù)的迎來了一批又一批前來看車的朋友。人流量非常的大,宣傳效果非常的好,一進大門就能看到藍白色調(diào)的我們展廳。當天的場外我們注定是眾人的焦點。
第二天依然要重復第一天的工作,當時恰好下著雨,浪費了很多時間在布置場景上。但最后還是很順利的完成了我們的工作。
在最后收拾的時候遇到了一些小問題,比如展車寶馬x1因為電瓶沒電了,鑰匙插進去拔不出來了,不但這樣,車窗也關(guān)不上了,時間一到了4點半,最后同事回家取的電瓶線,給車供了一段時間的電才好不容易把車窗關(guān)好,就在收拾完所有的東西要走的時候,放置所有雜物的指揮官也出現(xiàn)了相同的問題,后備箱的蓋子怎么關(guān)也關(guān)不上,同樣用相同的辦法,經(jīng)過這事讓我學習了新的汽車知識,也讓我懂得了人多力量大這句箴言蘊含的道理。
兩天的車展讓我學到了很多很多在辦公室學不到的東西,當然,也有不少問題,第一個問題就是車展的第一天車輛價格標識牌因為分工的問題,沒有及時的公布,使得很多車主在咨詢的時候都不知情,這個是當天最不應發(fā)生的事情,在參展之前沒有確定好參展車輛和參展車輛的詳細信息,致使當時誰都不知道后面車的具體配置。第二個問題是噴繪布的布置,我認為噴繪布的放置位置有問題,首先是當天的大風,噴繪布南北朝向肯定是最不能抗風的,而且噴繪布上公布的車輛信息因為比較多應該放置在比較寬闊的地方,這樣才能更方便人們?nèi)ヌ暨x,但噴繪布前面擺上了汽車,使得看車的人和看噴繪布上車輛信息的人擠在一起,我覺得噴繪布放在背面的架子上會更好一點。第三就是信息的收集沒有到位,沒用形成一個很好的咨詢統(tǒng)計回訪的過程。
工作人員總結(jié)篇十
從年初xx月xx日調(diào)入辦公室的這半年的時間里,對辦公室的工作已經(jīng)有了新的認識,并能很好的完成自己份內(nèi)的工作。記得在開年上班時進行了一次競聘上崗,我在自己的演講詞中說過自己對辦公室工作的三點認識,那么這半年的時間我達到了我的目標嗎?現(xiàn)在我就上半年的工作做出以下的自我總結(jié):
在這半年里我能夠扎實的完成領(lǐng)導交代的各項任務。接待上級部門領(lǐng)導、全國同行單位來檢查訪問等工作200余次,整理會議記錄8篇,起草文件100篇,嚴格按照要求整理歸檔各類收文、發(fā)文、編號文件等重要資料。下班時對辦公場所的門、窗、燈進行檢查,確保不發(fā)生任何意外事故。并切能做到上班第一個到崗,下班最后一個離開。在上傳下達,信息通知方面能落實到人,辦公室是起橋梁的作用,因此確保每位員工能夠很清晰明確的了解領(lǐng)導所下達的命令,并且把每位員工的意見與建議反饋給領(lǐng)導,是我工作中的主要任務。
在這半年里,自己能夠很好與各個部門打交道?;旧鲜煜ち烁鱾€部門的工作方式與業(yè)務流程,并能配合各部門做好服務協(xié)調(diào)工作。在計劃期出樣時,自愿加班陪同各部門同志,做好加班同志的服務工作,保障他們能夠一心一意審稿、校稿,確保我們的雜志準確無誤,順利出刊。在平時的工作中也能夠配合辦公室的其他工作人員做好協(xié)調(diào)工作,確保辦公室的各項工作能夠順利的開展。
自己能夠與各位同事很好的相處,保持自己的平常心。樂于幫助其他的同事,基本上做到有求必應。在工作中,自己負責與大廈的工作人員聯(lián)系,基本上能夠在兩個工作日內(nèi)解決問題。認真負責的做好各項工作。
辦公室的工作細小、瑣碎,雖說都不是什么大事,但是又不能有任何的缺失。對于我們來說任何細小的錯誤,都會給其他部門的不便,更會造成雜志社的損失。因此,我經(jīng)過這半年的鍛煉,磨練了自己的細心和耐心,確保任何事情能夠很好的完成,不給其他人帶來麻煩。這是我體會到的,也是我今后工作的準則。
以上是我對我xx年上半年的工作進行的總結(jié),總的來說能夠完成自己在年初制定的目標方案范文。庫。整。理^,并且能從磨練中不斷的提高自己在各個方面的能力。盡管自身還是存在一定的不足,但是自己通過自己不斷的學習,不斷努力,不斷的去適應各種環(huán)境,來完善自己。
進入雜志社給我的感受就是,這是一個很好的平臺,能夠讓你在需要你的地方發(fā)揮作用。做好自己的本職工作,配合好辦公室其他人員完成工作,是我今后工作的一個基礎(chǔ)。處理好各方面的關(guān)系,是自己今后工作的方向,讓自己在社會的環(huán)境中不斷得到錘煉。當然自己還應該通過不斷的學習,減少工作中的失誤。不斷的加強文化知識的學習,提高自己的知識水平與文化素質(zhì),這樣才能在競爭中立于不敗之地。
工作人員總結(jié)篇十一
作為銷售,這一年來,我完成了公司給到了銷售任務,自身也是有積累了一些工作的經(jīng)驗,對于銷售工作有了更多的理解,現(xiàn)在就我這一年的汽車銷售工作做下總結(jié)。
一、銷售工作。
在這一年的汽車銷售工作當中,我是按照公司的汽車銷售要求,每月去完成既定的一個汽車銷售任務,達成了年度的汽車銷售業(yè)績,回顧過去的汽車銷售工作,發(fā)現(xiàn)這一年來的汽車銷售大環(huán)境是比較不錯的,很多人都愿意購置一臺汽車,比起之前,購買的能力和意愿也更加的強烈,這也是給我的汽車銷售工作提供了便利,讓我能更好的去完成目標汽車銷售,特別是活動的開展,更是讓我的汽車銷售有了一個突破,和去年相比,更加的優(yōu)秀。在工作當中,我也是發(fā)現(xiàn)一些車型是客戶特別喜歡的,我也是根據(jù)客戶的需求去重點的推薦,同時也是在和客戶的溝通中,了解到更多一些客戶的想法,讓我做汽車銷售工作做得更加的順暢。
二、學習進步。
在工作之余,我也是積極的學習,了解我們公司的車型,今年又是有新款的車上架,我也是在培訓中了解汽車,讓我能更好的去和客戶溝通,去推薦,除了產(chǎn)品的一個培訓學習,我也是會對我的工作進行總結(jié),一些好的方法保留下來,一些需要改進的就通過學習來實踐來改進,讓自己的銷售技巧更加的豐富,面對不同的客戶,也是有不同的溝通方式和技巧,讓他們感受到我是真心想幫助他們解決難題的,而不是像一些銷售,看到客戶一進門就推銷起產(chǎn)品,完全沒考慮客戶的感受,那樣是很不可取的。除了學習銷售的技巧,我也是研究起心理學,我知道,要了解客戶的心理,知道客戶想什么,那么更是容易去用更好的方式去打動客戶,去把汽車銷售給客戶。通過學習,我也是有了一個更大的進步,下半年的銷售就明顯的比上半年好了很多,當然環(huán)境也是有一些影響,不過我覺得我在接下來的明年還是要繼續(xù)的學習,繼續(xù)的加強自己的銷售能力。
在一年的汽車銷售中,我也是發(fā)現(xiàn)自己有一些不足的地方,像快要達成意向的客戶,有時候會過于著急要達成,所以會給客戶造成一點不好的印象,而因此我也是損失了幾單,這也是給了我深刻的教訓,雖然現(xiàn)在有改善,不過還是要繼續(xù)的去改進,作為銷售不能著急,必須耐心的去把客戶拿下。來年我要繼續(xù)的加油,耐心的把汽車銷售給更多的客戶。
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工作人員總結(jié)篇十二
隨著時間的推移,20__年很快結(jié)束了。在20年的工作中,我們?nèi)〉昧烁蟮倪M步。我們醫(yī)院搬到了一個新的地方,醫(yī)院的發(fā)展有了質(zhì)的飛躍。同時,我院護理部的工作也取得了良好的進展。這些都是我們不斷努力的成果!
一、定期檢查評估,提高護理質(zhì)量。
質(zhì)量管理是醫(yī)院永恒的主題,定期檢查是提高護理質(zhì)量的保證。為了提高護理質(zhì)量,護理部在總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,重新規(guī)劃了各科室的護理臺帳,重新建立了切實可行的檢查考核規(guī)則。在月度重點檢查和季度一般檢查的基礎(chǔ)上,開展了隨機檢查和互檢,共檢查近200次,合格率在95%以上。
在基礎(chǔ)管理和質(zhì)量控制中,各科室護士長可以充分發(fā)揮質(zhì)量控制領(lǐng)導小組成員的作用,并可以根據(jù)護理部的工作安排,在月底制定月度計劃、周安排、每日重點和總結(jié)。
在基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理中,應嚴格執(zhí)行護理操作規(guī)范,加強檢查,確保實施。護理部堅持每周兩次護理質(zhì)量檢查,詳細分析檢查中存在不足的原因,通過深入細致的思想教育,強化護理人員的服務意識和質(zhì)量意識。制定切實可行的改進措施。及時改進工作中的薄弱環(huán)節(jié)。
在環(huán)節(jié)質(zhì)量上,注重護理病歷書寫的及時性和規(guī)范性。__病歷書寫規(guī)范,內(nèi)涵質(zhì)量較高,被評為優(yōu)秀護理病歷。
在安全管理和消毒隔離方面,嚴格控制內(nèi)科1、內(nèi)科、傳染科、骨科、外科、兒科、耳鼻喉科、急診科、輸液室、手術(shù)室、供應室。從一點一滴做起,年度安全標準、消毒隔離工作符合國家標準,無差錯、無事故。
全年各科基礎(chǔ)護理合格率達到90%以上。健康教育覆蓋率達到100%。在應急藥品管理中,各科室搶救的藥品、器械可處于應急備用狀態(tài),完好率達到100%。全年無差錯事故,通過各種渠道查出工作中的一些小過失。通過組織學習討論,落實改進措施,將不安全因素扼殺在萌芽狀態(tài)。提高護理質(zhì)量。
二、加強思想教育,營造“務實高效、團結(jié)奮進”的工作氛圍。
在思想教育形式上,要充分發(fā)揮各部門優(yōu)秀護理人員的示范帶動作用,組織各部門不定期學習,增強員工的法律意識、服務意識和質(zhì)量意識,加強基礎(chǔ)護理質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量和終端質(zhì)量的整體管理。一年來,涌現(xiàn)出一大批先進人物和典型事跡。
__兩位老護士長可以用自己的實際行動和出色的工作感染和引導工作人員,努力工作幾十年,把病人當親人,用優(yōu)質(zhì)的護理服務,把滿意的答案交到人民手中。__一直勤奮敬業(yè),在一個普通崗位上踐行著一個白衣天使的誓言,受到了患者的好評。在年輕的護士長中門診服務臺__主管工作嚴謹,服務態(tài)度強烈。他們給患者真誠的微笑,多次親自送患者去病房,幫助患者服藥,無數(shù)次測量血壓,為患者提供簡單的醫(yī)療程序。他們熱情周到的服務成為門診大廳最美的風景,為醫(yī)院窗口的形象服務樹立了典范。
我們充分感受到護士的熱情服務,面對患者的恐慌,他們用微笑,提供一流的護理服務來緩解;面對病人的各種狀況,他們用耐心去改造,他們對搶救危重病人的冷靜態(tài)度讓我們感動,欣慰。
三、以病人為中心,倡導人性化服務,加強護患溝通。
為了滿足醫(yī)療服務的需求,營造高水平的服務理念和人文關(guān)懷,樹立良好的社會形象,促進醫(yī)院的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,我院堅持以患者為中心,在尊重、理解和關(guān)愛患者的基礎(chǔ)上,為患者提供熱情周到的人性化服務,尊重患者的人格尊嚴,重視患者的個性和心理需求,在有限的程度上滿足患者的生理和心理需求,方便、快捷、熱情地為患者提供優(yōu)質(zhì)服務。
倡導人性化服務,提升人性化服務理念,從客戶的特點和個性出發(fā),開展護理服務,以尊重患者、服務患者、適應時代發(fā)展和現(xiàn)代生活需求為切入點,不斷完善服務措施。
首先,責任護士要熱情接待患者,將患者送到床邊,積極向患者或家屬介紹病房環(huán)境、作息時間、規(guī)章制度和主治醫(yī)師,及時發(fā)放護患聯(lián)系卡,了解患者入院后的心理狀態(tài)和需求。
其次說明特殊用藥和飲食的種類,以及各種檢查注意事項、手術(shù)目的、一般手術(shù)過程、臥位、置管注意事項和拔管時間,安慰和鼓勵患者,盡力解決其后顧之憂。
工作人員總結(jié)篇十三
回顧過去、總結(jié)經(jīng)驗;提高成績、改正缺點;查找差距、肯定成績,努力做好今后的工作。針對新時期糧食工作出現(xiàn)的新情況、新問題,結(jié)合糧食部門的實際情況做好糧食工作?,F(xiàn)將工作情況作工作總結(jié)如下:
一、加強學習提高認識。
認真學習國家有關(guān)方針、政策;學習文件精神;學習業(yè)務技能知識。加強思想教育、提高理論水平。認真履行辦公室工作職責,組織、協(xié)調(diào)局機關(guān)政務工作,認真做好收發(fā)、人事、檔案和后勤服務工作;認真做好綜治、老干和計劃生育工作,起好橋梁樞紐作用,圓滿地完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務。
(一)綜治工作方面。
1、把綜治工作措施用制度固定下來,層層抓落實、勤檢查、勤督促。建立健全兩圖、十八簿的綜治工作臺帳,認真做好臺帳登統(tǒng)工作。
2、加強流動人口,進行計劃生育,搞好環(huán)境衛(wèi)生和傳染病防治教育。流動人員去來有登記、底數(shù)清、情況明、措施得當、管理有效。發(fā)現(xiàn)問題及時與有關(guān)部門聯(lián)系,及時采取措施解決。
3、做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。深入調(diào)查、了解群眾關(guān)心的難點、熱點問題,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,把問題解決在萌芽之中,提高對突發(fā)事件的處置能力,增強整體聯(lián)動防范工作機制,維護好社會治安秩序。
4、搞好安全生產(chǎn)、對重點地區(qū)落實人防、物防、技防措施落實到人,結(jié)合環(huán)境衛(wèi)生檢查工作。進行衛(wèi)生檢查、督促工作10次30人次。
5、根據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰條例》、《租賃房屋治安管理規(guī)定》的實施細則,對出租房屋經(jīng)常檢查安全情況,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除,保障承租人的居住安全。
(二)禁毒防艾工作方面。
1、領(lǐng)導重視,把禁毒防艾工作列入重要議事日程。根據(jù)禁毒防艾工作目標管理責任書要求,建立健全禁毒防艾工作領(lǐng)導小組,切實做好禁毒工作。單位一把手親自抓,并指定一名兼職人員負責禁毒防艾工作,二、五學習日認真組織干部職工學習有關(guān)禁毒防艾的知識、政策。在住宅區(qū)、出租房、營業(yè)場所,采用黑板通知和粘貼宣傳畫等方式進行廣泛宣傳,提高廣大人民群眾的知曉率。
2、落實各項措施,切實做好禁毒防艾工作。堅持打防結(jié)合、預防為主,黨群結(jié)合、依靠群眾的方針,建立健全各種臺帳,年初有計劃,年終有工作總結(jié)。切實增強責任感和使命感,每月檢查、督促;每季定期排查,加強對本單位職工、家屬子女的教育,近年沒有出現(xiàn)涉毒違法犯罪活動。積極參與吸毒人員普查核查工作,對轄區(qū)內(nèi)吸毒人員底數(shù)清、情況明,有登記表冊。配合公安機關(guān)強制收戒,對職工、家屬子女中的吸毒人員進行幫教。
3、加強出租房和流動人員管理。流動人員來源廣,成分復雜,按照管好自己的人,看好自己的門,守好自己的物,辦好自己的事的要求,著重抓好流入、流出環(huán)節(jié)。對本單位出租房做到底數(shù)清、情況明,來去有登記,驗證率基本達到100%。經(jīng)常對租房人員進行法律、政策宣傳、識毒、識艾、防毒、防艾知識,提高了禁毒防艾的知曉率。今年內(nèi),我轄區(qū)內(nèi)及租房人員未發(fā)現(xiàn)有違法犯罪人員情況,社會治安良好。
(三)老干工作方面。
2、健全機構(gòu),加強領(lǐng)導。一年來,我局始終把老干工作列入重要議事日程,成立了老干工作領(lǐng)導小組,建立了領(lǐng)導干部聯(lián)系老干工作制度,制定老干工作制度,成立了糧食老干黨支部,定期研究解決老干工作,有計劃地安排、組織老干部學習政治理論,了解黨和國家的有關(guān)方針、政策。
3、按照《__縣各單位老干工作目標管理責任書》要求開展老干工作,以建立和完善三個機制為重點,以全面落實兩項待遇為目標,服務于改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,按質(zhì)按量地完成老干工作任務。
4、緊緊圍繞政治上尊重老干部、學習上重視老干部、生活上關(guān)心老干部中心工作,扎實有效地抓好離退休人員的退休生活,積極為老年人辦好事、辦實事。掀起尊老、敬老、護老、養(yǎng)老,以人為本、關(guān)注生命與健康的新風尚。
6、完善自身建設(shè),發(fā)揮老干部作用。建立健全兩簿兩冊,完善各種規(guī)章制度,充分發(fā)揮老干部在三個文明建設(shè)中的作用,請老干部參加,聽取他們的意見和建議,使我們的工作做的更好、更實。
1、認真做好文件收發(fā)、歸檔工作。本年度共存檔文件319份,銷毀文件541份,收文756份,發(fā)文517份。
2、做好困難職工及離退休人員生活情況調(diào)查。做好困難職工及符合享受低保規(guī)定人員的申請、填報工作。
3、及時收集、整理、上報糧食系統(tǒng)重大信息。
(一)認真學習貫徹__大會議精神,認真學習有關(guān)政策、法規(guī),提高理論水平;加強業(yè)務技能的學習,提高業(yè)務水平。
(二)做好領(lǐng)導交辦的工作事項,為全局開展業(yè)務工作、搞好后勤工作奠定基礎(chǔ)。
(三)匯集群眾來信來訪,做好上報工作。
工作人員總結(jié)篇十四
20__年已過去一半,回顧半年的工作,物業(yè)公司在集團總經(jīng)理的指導下、在集團各公司領(lǐng)導人的支持下、在全體員工吃苦耐勞的辛勤工作下,先后順利的完成了各項工作,并取得了一定的成績,現(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下:
1、物業(yè)公司服務中心是公司對外服務的窗口,今年上半年,服務中心緊緊圍繞一期的工程問題和二期部分工程交工的工作進行跟進,根據(jù)實際情況,在工程交工或返修工作完成后,由物業(yè)公司服務中心、工程部、施工單位三方對相關(guān)工程進行檢查,驗收合格后方可交工。在業(yè)主交房驗收時,必須由管理人員一名和維修部人員一名與業(yè)主配合驗房交房,以確保業(yè)主問題的及時解決,減少業(yè)主反復驗房和投訴的情況。
2、費用收繳工作是物業(yè)工作的重點之一。由于公司還在發(fā)展中,各種制度不是很完善,收費人員需要耐心地、深入細致地做每一戶業(yè)主的工作,清楚明確地告知業(yè)主各種費用收繳的原因。
3、維修工作在物業(yè)工作中是非常重要的,公司在盡力協(xié)調(diào)相關(guān)施工單位盡快按交樓標準和業(yè)主要求做好維修工作的同時,也積極與業(yè)主溝通、協(xié)調(diào),征得業(yè)主的諒解,大幅度降低了業(yè)主的投訴情況。我們也對公司維修人員進行培訓與考核,以確保小區(qū)各設(shè)備設(shè)施、水、電氣的正常運行。
4、安全工作在小區(qū)是最基本的,是必不可少的,公司保安隊主要負責治安管理、交通管理、消費管理的“三管”工作,在今年上半年,保安隊解放思想,實事求是,使得小區(qū)內(nèi)未發(fā)生盜竊、火險、及刑事等事件。
5、環(huán)境的綠化和清潔在公司半年中的工作是最顯著的。我們在精心養(yǎng)護一期園區(qū)的同時,對二期園區(qū)更換種植各類苗木約14700多棵,種草皮3畝多,確保了小區(qū)的綠化環(huán)境。為了配合三期和五期的銷售,我們加班加點,根據(jù)周邊實際地形以及苗木的生長習性進行分類種植,并在養(yǎng)護工作中施肥、打藥、澆水,都是對癥下藥。關(guān)于清潔工作,首先對員工進行培訓,并派巡查員每日督促和跟進,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,提高清潔人員的水平及服務意識。
(二)存在的問題。
目前我公司現(xiàn)有的服務與業(yè)主實際需求還存在著不相匹配的情況,特別是因辦返修工程量大,施工或備料時間長,施工延期重復返修等情況,造成業(yè)主投訴和索賠問題。
二、下半年工作計劃。
認真審視和總結(jié)公司上半年工作,物業(yè)行業(yè)的競爭日趨激烈,物業(yè)公司的壓力越來越大,業(yè)主對服務的要求越來越高的背景下,我們工作如逆水行舟,下半年擺在我們面前的任務十分繁重,我們要認真對照年度經(jīng)營管理指標,制定下半年的目標任務,并狠抓落實?,F(xiàn)將下半年工作計劃列以下幾點:
1、強化服務意識,進一步提升工作質(zhì)量,以業(yè)主滿意為檢驗工作質(zhì)量的最終標準。要急業(yè)主所急,想業(yè)主所想,切實解決業(yè)主工程問題、電梯故障、噪音及車輛安全等問題。
2、我們要繼續(xù)加強管理意識,做好績效考核工作,在檢查各隊制度執(zhí)行情況的基礎(chǔ)上對各隊進行年終考評,有效激發(fā)各隊團隊精神,從而保證各項工作有序的進行。
3、我們要對綠化隊、清潔隊的操作規(guī)程和安全作業(yè)方面加強培訓,讓員工了解安全意識的重要意義,熟練掌握消防器材的使用方法。主要做好已種植園林的養(yǎng)護工作,使成活率達到100%。
4、就“敬老基金管理委員會”的資金管理和發(fā)放程序做詳細的規(guī)定和計劃,所有捐款都要張榜公布,要逐筆登記,捐助資金實行專戶儲存,專人轉(zhuǎn)賬管理,嚴格按照國家有關(guān)規(guī)定管理資金賬務,確保??顚S?。讓有限的資金幫助到更多的老人,讓敬老、愛老的優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚光大。
以上是物業(yè)公司上半年的工作總結(jié)與下半年的工作計劃,請領(lǐng)導審閱。
工作人員總結(jié)篇十五
依法治國是國家的大政方針,___年是全面推進依法治國的開局之年,縣林業(yè)局高度重視今年的林業(yè)依法行政工作。一年來,按照縣委《關(guān)于貫徹落實十八屆精神全面推進法治大悟建設(shè)的實施意見》(悟發(fā)〔___〕2號),我局認真學習,全面落實,林業(yè)依法行政工作取得了明顯成績。
一是嚴格落實行政執(zhí)法主體資格制。進一步明確:縣林業(yè)局為林業(yè)行政執(zhí)法主體,林業(yè)站和木材檢查站為受縣林業(yè)局委托執(zhí)法單位,不得以自已名義作出行政處罰,應一律以林業(yè)局名義進行行政執(zhí)罰。森林公安局和森防站為法律法規(guī)授權(quán)組織,可以在法律法規(guī)授權(quán)范圍內(nèi)以自己的名義進行行政執(zhí)罰。二是進一步明確各執(zhí)法單位主要職責。林業(yè)站守土有責,主要抓屬地源頭管理,木材檢查站站崗放哨,主要抓流通管理,森林公安綜合執(zhí)法,主要抓涉林行政案件和刑事案件的立案與打擊。三是嚴格落實行政執(zhí)法人員持證上崗、亮證上崗制。要求林業(yè)執(zhí)法人員必須是在編在崗工作人員,執(zhí)法時一律持證亮證,對在編不在崗和發(fā)證后已退休的工作人員,一律收回原有執(zhí)法證。四是著力規(guī)范林業(yè)行政執(zhí)法處罰自由裁量權(quán)。嚴格按照省林業(yè)廳制定的裁量標準執(zhí)行,最大限度地縮小林業(yè)行政案件自由裁量的彈性空間,確保了依法行政。五是做好林業(yè)行政案件的審核把關(guān),嚴格執(zhí)法程序。進一步要求各執(zhí)法部門和人員在辦理行政案件時必須嚴格填寫有關(guān)法律文書,履行法定程序,否則不予審核、不支持處罰意見,做到處罰有明確的法律依據(jù),事實清楚,堅決杜絕處罰與依據(jù)不符,適用法律不規(guī)范完整等現(xiàn)象的發(fā)生,保證了林業(yè)行政案件處罰的公正性。對重大問題實行行政領(lǐng)導集體討論決定,避免了錯案的發(fā)生,保護了行政執(zhí)法人員,維護了當事人的合法權(quán)益。五是認真開展林業(yè)行政處罰案卷評查工作。按省市林業(yè)部門和法制辦對行政案卷評查的通知要求,組織林業(yè)執(zhí)法人員進行自查。查程序是否合法,查手續(xù)是否完備,查筆錄是否規(guī)范,查材料是否齊全,查適用法律條文是否正確等。從組織開展的林業(yè)行政處罰案卷檢查中,林業(yè)行政處罰案件卷宗基本能按照省林業(yè)廳統(tǒng)一制作的文書歸檔,材料較完整規(guī)范,行政處罰能嚴格按照自由裁量權(quán)標準執(zhí)行,能正確規(guī)范運用法律條款,依法行政水平有了一定程度的提高。六是加強執(zhí)法監(jiān)督和責任追究,進一步落實__縣林業(yè)行政執(zhí)法責任制實施細則和錯案追究制。
為了保護森林資源安全,我縣組織開展了“綠盾三號”、“破案百日攻堅會戰(zhàn)行動”、“征占用林地清理整頓”等專項行動,嚴厲打擊了各種涉林違法犯罪。組織森林公安局、林業(yè)管理站、木材檢查站、林政稽查隊等執(zhí)法單位一齊出動,聯(lián)手執(zhí)法。對各執(zhí)法單位明確執(zhí)法范圍、突出執(zhí)法重點,并強化責任追究。林業(yè)站守土有責,抓轄區(qū)內(nèi)的源頭管理;檢查站把住關(guān)口,嚴防死守,抓運輸環(huán)節(jié)的管理;稽查隊流動執(zhí)法,對重點地區(qū)實施監(jiān)督檢查;森林公安局抓大案要案,以嚴厲打擊破壞森林資源的違法犯罪為主。對破壞森林資源的違法行為,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,決不姑息手軟。一年來,共查處涉林刑事案件11起,刑事拘留13人;查處各類林業(yè)行政案件43起,行政處罰48人;清理整頓木材經(jīng)營加工場點43家,停業(yè)整頓3家,取締非法經(jīng)營加工場點4家,有力地震懾了犯罪。
一是落實精簡下放的林業(yè)行政審批事項。按照省政府開展轉(zhuǎn)變政府職能、清理行政職權(quán)和編制權(quán)責清單工作的統(tǒng)一部署,積極承接省級下放項目中的植物及其產(chǎn)品的產(chǎn)地檢疫《產(chǎn)地檢疫合格證》的核發(fā),和工程建設(shè)項目臨時占用林地20公頃以下的審批。二是進一步簡化審批手續(xù),創(chuàng)新審批方式。對行政審批事項制定行政審批流程圖,張貼上墻,并印成小冊子,向社會公開。三是推進林業(yè)行政審批標準化建設(shè)。將全部行政審批項目納入政務服務中心統(tǒng)一受理、送達,對工程建設(shè)項目征占用林地的.審核審批實行網(wǎng)上辦理。
一是大力宣傳林業(yè)法律法規(guī)。充分利用“植樹節(jié)”、“愛鳥周”、法制宣傳日等主題宣傳活動,開展形式多樣的法制宣傳教育,通過網(wǎng)絡、電視等媒體,采取發(fā)短信、發(fā)放宣傳冊、張貼標語橫幅、出動宣傳車等形式,廣泛宣傳林業(yè)法律法規(guī)。二是嚴格落實領(lǐng)導干部學法制度。制訂了領(lǐng)導干部年度學法計劃并組織實施。組織中層以上領(lǐng)導干部參加了兩次學法活動。舉辦了林業(yè)行政案例評析會、林業(yè)行政執(zhí)法人員培訓班,提高了林業(yè)系統(tǒng)干部法治意識和執(zhí)法人員業(yè)務水平、法治素養(yǎng),切實做到依法行政、依法辦事。
雖然依法行政取得了一定成績,但仍存在很多問題,主要表現(xiàn)在:一是依法行政的觀念還沒有全面徹底扭轉(zhuǎn),少數(shù)人思想中仍然存在著執(zhí)法的隨意性和人情性。二是依法行政的水平和能力還不足,導致有的越權(quán)執(zhí)法,有的適用法律錯誤,有的甚至超過自由裁量權(quán)最高標準進行處罰等。
在今后的工作中,要做到:一是加強政治學習,加強紀律教育,增強依法行政意識;二是加強法律法規(guī)學習,在執(zhí)法人員中開展培訓和考試,提高依法行政能力。
工作人員總結(jié)篇十六
寶星里社區(qū)以加強環(huán)境保護、防治大氣污染為目標,社區(qū)成立了以黨工委書記為第一責任人,由副主任分管,環(huán)保專干具體落實,網(wǎng)格監(jiān)督員組成的環(huán)保工作領(lǐng)導小組,對大氣污染防治工作及時部署安排,建立健全各項管理制度,進一步細化任務、量化責任,扎實做好大氣污染防治工作。同時,結(jié)合“小網(wǎng)格、微服務”工作品牌,根據(jù)條塊結(jié)合、無縫對接的網(wǎng)格劃分原則,堅持污染源治理和網(wǎng)格化管理兩輪驅(qū)動,堅持以屬地管理、分級責任,完善分包責任機制,從網(wǎng)格長、社區(qū)書記、分管領(lǐng)導層層落實,每級“定人、定崗、定責”制度。
為切實改善社區(qū)環(huán)境空氣質(zhì)量,一是利用宣傳單、橫幅標語、led屏等方式,大力宣傳大污染防治有關(guān)知識及法律法規(guī)政策,提高轄區(qū)單位和居民的知曉度。同時,在社區(qū)微信公眾號設(shè)立環(huán)保專欄,培養(yǎng)公眾環(huán)保意識,充分調(diào)動廣大居民群眾參與大氣污染防治工作的積極性,形成保護環(huán)境光榮、污染環(huán)境可恥的社會氛圍。截至目前,共發(fā)放宣傳手冊100余份,各種環(huán)境保護倡議書1400余份,電子屏宣傳標語3條,利用微信平臺宣傳環(huán)保知識12次。二是為進一步加強禁止燃放煙花爆竹宣傳工作,通過在轄區(qū)內(nèi)各宣傳櫥窗、樓道等張貼《關(guān)于禁止燃放煙花爆竹的通告》,入戶上門向轄區(qū)居民分發(fā)禁止燃放煙花爆竹宣傳單,提高了居民大氣污染環(huán)保防治意識。同時,聯(lián)合社區(qū)物業(yè)保安加強對社區(qū)重點區(qū)域的巡查,在轄區(qū)營造了人人爭當文明市民、共建和諧安全社區(qū)的濃厚氛圍。截止目前,共印發(fā)倡議書1000余張,張貼禁止燃放煙花爆竹通告1500余份,上門宣傳1300余人次。三是為摒棄祭祀陋習,樹立文明祭祀新風尚,于每年清明節(jié)、中元節(jié)、春節(jié)等節(jié)日,社區(qū)組織網(wǎng)格員和志愿者們開展以“文明祭祀”為主題的宣傳活動,通過拉橫幅、發(fā)放宣傳資料等方式,在轄區(qū)居民中樹立環(huán)保、綠色、生態(tài)的理念,自覺維護生態(tài)環(huán)境,動員廣大社區(qū)居民要提高環(huán)境保護意識,自覺參與到環(huán)境保護工作中來。
一是堅持做好督查記錄,加強日常巡查。充分發(fā)揮網(wǎng)格員、樓棟長、熱心居民的作用,對網(wǎng)格內(nèi)焚燒垃圾、小區(qū)清掃揚塵、個體餐飲門店污染、居民燃煤爐取暖等進行檢查,及時填寫環(huán)保網(wǎng)格巡查日志,勸導居民不要燃煤爐及注意燃煤安全防治,切實控制小煤爐的低空污染。二是社區(qū)充分發(fā)揮環(huán)保志愿者隊伍的服務作用,以創(chuàng)建“全國文明城市”、“全國衛(wèi)生城市”、“國家園林城市”為契機,定期組織轄區(qū)居民和志愿者開展鏟除“野廣告”,清運死角垃圾等專項整治活動,扎實開展環(huán)境容貌整潔行動,下大力氣解決環(huán)境污染問題,維護人居環(huán)境安全。三是加強對轄區(qū)綠化帶的保潔,定期清理死角垃圾,防治非點源污染所引起的空氣、地下水和土壤污染等問題,保障居民的生活健康有序。
下一步,我社區(qū)將進一步創(chuàng)新思路,開拓進取,繼續(xù)做好大氣污染防治工作。一是嚴格執(zhí)行環(huán)境保工作“一崗雙責”制,按照職責分工做好相關(guān)工作;二是加大網(wǎng)格員日常巡查力度,做好轄區(qū)環(huán)境監(jiān)管工作;三是加大對轄區(qū)企業(yè)、商業(yè)門店、居民的環(huán)保知識宣傳。
6月5日是第40個世界環(huán)境日。我國的活動主題為“共建生態(tài)文明,共享綠色未來”。旨在號召公眾從我做起,推進污染減排,踐行綠色生活,為建設(shè)生態(tài)文明、構(gòu)建環(huán)境友好型社會貢獻力量。當天的宣傳活動采取發(fā)放資料、設(shè)點咨詢、布置展板、懸掛橫幅等形式開展環(huán)境保護形勢與政策、環(huán)保法律法規(guī)和環(huán)??破罩R宣傳咨詢活動,宣傳動員每個公民、每個家庭、每個社區(qū)將保護環(huán)境的熱情轉(zhuǎn)化為保護環(huán)境的實際行動,倡導低碳經(jīng)濟,倡導綠色生活,讓全社會牢固樹立生態(tài)文明觀念,形成良好的社會風尚,宣傳活動中有發(fā)放宣傳單、宣傳冊,收到了良好的社會效益。
滅蟑滅鼠是創(chuàng)建全國文明衛(wèi)生城市的重要內(nèi)容,為了改善社區(qū)居民的.生活環(huán)境,為了提高居民對登革熱預防知識知曉率,控制登革熱媒介傳播,降低布雷圖指數(shù)。6月14日鼓樓區(qū)水部街道xx社區(qū)的工作人員利用晚上和雙休日,對佳和小區(qū)居民實行逐家逐戶上門發(fā)動群眾翻盆倒罐,清除積水,并對轄區(qū)范圍內(nèi)開展統(tǒng)一滅蚊蠅活動。對小區(qū)內(nèi)的水溝、排水系統(tǒng),垃圾堆放處、雜草叢等范圍噴灑藥物消滅蚊蠅孳生地。改善轄區(qū)生態(tài)環(huán)境,做好消蠅滅蚊工作。
為使社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作做的更細更好,xx社區(qū)在社區(qū)共建單位的大力支持和配合下,狠抓了社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的管理,嚴格對社區(qū)衛(wèi)生死角進行清理,做到能及時清除社區(qū)和樓道的張貼物及廣告、對樹木懸掛物及時清理。另外,我們還加強了對袋裝垃圾的管理,在社區(qū)內(nèi)設(shè)置了垃圾箱,方便了廣大社區(qū)居民。對袋裝垃圾房的垃圾做到日產(chǎn)日清。
為了創(chuàng)建全國文明城市,水部街道xx社區(qū)泮洋小區(qū)入口處右側(cè)前約20米處(泮洋變電站圍墻前)的空地上有近20株榕樹。榕樹的根須已經(jīng)嚴重影響了小區(qū)路面狀況,圍墻墻面已被拱裂。造成了美觀及環(huán)境衛(wèi)生安全的諸多隱患,社區(qū)協(xié)同區(qū)園林局工程隊對此樹木采取移植措施,還給小區(qū)一個優(yōu)美整潔的生活環(huán)境。
工作人員總結(jié)篇十七
20-年2月財務審計工作總結(jié)時光過的飛快,-年公司的工作已經(jīng)結(jié)束了,可以說,在-年的工作中,我們?nèi)镜墓ぷ魅藛T都高效的完成了自己要做好的工作。我們的公司財務審計部門的工作當然也是在發(fā)展中,高效的完成了公司安排給我們的公司,相信我們一定能夠做好,這些都是我們得來的不斷的發(fā)展的成果,相信我們一定能夠做好!
一、-年財務審計工作的簡要回顧。
(一)財務方面的工作。
1、增強財務服務意識。
-年,我們一如既往地按“科學、嚴格、規(guī)范、透明、效益”的原則,加強財務管理,優(yōu)化資源配置,提高資金使用效益,把為集團公司的各項工作服好務作為我部的一項重要工作。
為了適應新形勢下的發(fā)展,財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規(guī)章制度。由于公司的性質(zhì)發(fā)生改變,要求公司的財務規(guī)章制度要進行重新修訂和完善。根據(jù)市局(公司)的財務制度,結(jié)合集團公司的實際情況,組織匯編了集團的財務制度。
為了更好的發(fā)揮財務職能,我們加強了對會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度,提高會計信息質(zhì)量,保證會計信息的真實、準確、完整;強化財務的預測、分析及籌資功能,加強對重大投資資金的管理,為領(lǐng)導決策提供有效的、及時的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持。
2、預算管理得到穩(wěn)步推。
一是細化預算內(nèi)容。根據(jù)各分、子公司-年及-年明細賬詳細分析了收入、成本與期間費用的`執(zhí)行情況,按科目進行了分類統(tǒng)計,為各分、子公司的-年全面預算奠定基礎(chǔ);二是提高預算透明度。預算方案根據(jù)各分、子公司反饋回來的意見適當調(diào)整后,經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各分、子公司,使各單位對本公司的預算有一個全面的了解,增強了預算的透明度;三是增加預算的剛性。我們注重了預算執(zhí)行中存在的問題和有關(guān)情況,不定期的向預算委員會反饋情況,對于超預算等問題嚴格審批程序,對申請調(diào)整的事項,需經(jīng)過專門的論證分析后,按規(guī)定的程序批準后執(zhí)行。一年以來,預算的總體執(zhí)行情況良好,各分、子公司的預算觀念也較以前有大大的提高和增強,為做好-年全面預算工作積累了經(jīng)驗。
3、充分利用稅收政策。
充分利用國家對企業(yè)的各項稅收優(yōu)惠政策,我部積極辦理了-物流公司、-運輸公司的稅收減、免、緩工作,并由此取得了市國家稅務局準予-物流公司、-運輸公司減免-年度企業(yè)所得稅合計177.29萬元、營業(yè)稅29.48萬元的稅收優(yōu)惠政策的批復以及-年度-物流公司、-運輸公司所得稅減免的批復,為集團公司取得了實質(zhì)性經(jīng)濟收益。
4、切實加強財務管理。
根據(jù)集團公司規(guī)范財務管理、優(yōu)化財務審核程序、提升財務服務質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參與企業(yè)管理的要求,財務審計部將財務集權(quán)管理調(diào)整為財務人員試行委派制,并采用按“統(tǒng)一管理,分級負責”的原則進行管理。財務審計部主要具體負責集團公司各類資產(chǎn)的財務監(jiān)督、財務分析及財務報告和各分、子公司的財務管理和財務內(nèi)部會計憑證的稽核等業(yè)務,充分發(fā)揮財務審計部的職能作用。
5、強力整頓財經(jīng)秩序。
根據(jù)市局(公司)財經(jīng)秩序?qū)m椪D工作的安排和財務收支自查工作方案,集團公司圍繞市局“規(guī)范行業(yè)經(jīng)營行為,促進煙草行業(yè)的健康發(fā)展,為國家創(chuàng)造和積累的財富”的工作思路,以“摸清家底、揭示隱患、促進規(guī)范、推動發(fā)展”為指導思想,嚴格按照市局(公司)的自查要求,認真開展財務自查工作。財務審計部從嚴從細,自上而下對“帳外帳”、“小金庫”和虛列(亂列)成本費用、收入分配失真和會計核算失真等問題進行了自查,并實施強化經(jīng)濟責任審計與加強財經(jīng)秩序整頓相結(jié)合,按照“邊整邊改”的原則,將查出來的問題根據(jù)時間、性質(zhì)等分門別類,從中查找經(jīng)營和管理上的漏洞,并有針對性地指定整改措施,限期整改到位。通過此次的自查,切實加強了國有資產(chǎn)的監(jiān)管力度。
工作人員總結(jié)篇十八
xxxx年度,我們在處黨總支的領(lǐng)導下,在有關(guān)科室的支持和本科全體員工的共同努力下,較好地履行了本科室的工作職責。做了以下幾方面的工作:
1、日常工作中,我們的電腦維護工作量比較大。主要原因有三:一是工作量大、人員少;二是基層檔案室多且分散在各二級單位;三是我館辦公自動化設(shè)備多。但大家齊心協(xié)力、團結(jié)協(xié)作、認真負責,努力做好電腦及其外設(shè)的維護工作:快速排除系統(tǒng)故障。工作中我們堅持履行與處里簽訂的工作目標責任書的承諾,做到隨叫隨到,及時解決各檔案室上報的電腦系統(tǒng)故障問題。半年來,通過電話指導排除的突發(fā)故障大約110多起,現(xiàn)場排除故障70多起。
2、不定期對電腦設(shè)備進行維護,提高設(shè)備的完好率。
3、與基層檔案室聯(lián)系,征求服務意見,在此基礎(chǔ)上不斷改進工作作風,明確工作定位和服務承諾,明確工作目標。
1、繼續(xù)完善單機版文檔案數(shù)據(jù)庫建設(shè)工作。
2、設(shè)計開發(fā)了普光檔案管理數(shù)據(jù)庫。
3、做好電子文件上傳的系統(tǒng)的后臺監(jiān)控。
4、做好兩個網(wǎng)絡版數(shù)據(jù)庫的`后臺監(jiān)控和系統(tǒng)使用指導工作。
5、作好數(shù)據(jù)庫備份工作。
1、做好檔案樓內(nèi)網(wǎng)絡的維護、管理工作,保證樓內(nèi)各單位網(wǎng)絡的正常運行。
2、認真做好各檔案室計算機的安全防護工作,保證每臺電腦都在安全狀態(tài)下運行,全年沒有一臺電腦因安全防護不到位而影響工作,確保上網(wǎng)檔案數(shù)據(jù)的安全。
3、及時更新檔案信息網(wǎng)站動態(tài)信息、數(shù)據(jù)庫信息和各靜態(tài)版信息。
1、到檔案室直接答疑解難,解決檔案人員提出的數(shù)據(jù)庫及計算機方面的有關(guān)問題。
2、配合處里舉辦的相關(guān)業(yè)務培訓班對全員進行培訓工作;。
3、通過電話及qq及時解答業(yè)務問題。
今年我們加強了內(nèi)部管理工作,實行面各個人的業(yè)務考核,對個人工作量及工作進度進行考核,提高了工作效率及質(zhì)量,同時加強機房管理,保證設(shè)備安全正常運行。
一是業(yè)務技能還不能完全到位,對數(shù)據(jù)庫的高層次開發(fā)應用還有待于進一步的提高;。
二是沒能按計劃完成單機版科技檔案數(shù)據(jù)庫的設(shè)計工作。
在今后的工作中還要不斷學習,不斷的提升業(yè)務能能力,斷續(xù)做好本職工作,為我處檔案現(xiàn)代化管理工作提供有力的技術(shù)支持。
工作人員總結(jié)篇十九
一年來,_檢察院緊緊圍繞檢察中心工作,結(jié)合檢察隊伍出現(xiàn)的新情況、新問題,不斷更新黨建工作思路,優(yōu)化保障機制,強化責任落實,為檢察工作科學發(fā)展提供了堅強有力的組織保障。
一、主要工作。
(一)堅持“黨建+疫情防控”,守護群眾生命健康。疫情防控期間,全體黨員在_個小區(qū)疫情防控、包抓_鎮(zhèn)疫情防控工作中,亮明身份,帶動示范,取消休假,積極投身防疫一線,每日督查1次,主動參與小區(qū)執(zhí)勤,體現(xiàn)了黨員領(lǐng)導干部和檢察干部的責任擔當。黨組班子成員親臨一線指揮部署、帶頭執(zhí)勤,建立了聯(lián)防聯(lián)控工作機制,全院_名干警24小時輪流值守,搭建了帳篷、購買了電子測溫儀、口罩等防疫用品,每天兩次對_消毒,參與疫情防控工作人員占到了全院干警總數(shù)的_%。打好主動仗,通過微信公眾號編發(fā)疫情防控應知應會、戰(zhàn)“疫”先進人物事跡信息_條,印發(fā)工作預案、規(guī)定等_期。
(二)堅持“黨建+檢察工作”,推動檢察工作轉(zhuǎn)型發(fā)展。著眼全面加強黨對檢察工作的領(lǐng)導,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決落實“兩個維護”,確保檢察工作正確政治方向。__年,結(jié)合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,積極開展檢察機關(guān)“規(guī)范司法行為、全面從嚴治檢、推動轉(zhuǎn)型發(fā)展”大討論活動,成立大討論活動領(lǐng)導小組,制定了深入推進大討論活動的十二條措施,各支部在周例會上對大討論活動系列規(guī)范學習共計七次,各部門重點圍繞規(guī)范司法行為、全面從嚴治檢和推動轉(zhuǎn)型發(fā)展方面進行廣泛、深入討論,進行自查自糾,建立整改臺賬?;顒痈采w全院_個部門和所有干警。各主管領(lǐng)導和各部門共計查找各類問題_項,剖析原因_個,提出整改措施_項。
(三)堅持“黨建+群眾滿意”,提升群眾執(zhí)法滿意度。為助力法治澗西建設(shè),切實提升檢察機關(guān)執(zhí)法滿意度,扎實開展“五大一強”專項行動。采取院領(lǐng)導分包辦事處、干警分包社區(qū)的走訪方式,對全區(qū)_個辦事處_個社區(qū)進行全覆蓋式走訪,向群眾發(fā)放宣傳資料_余份。走訪過程中,干警與群眾聊家常、話檢察,詳細了解基層群眾訴求,收集整理涵蓋提高辦案力度、維護社會穩(wěn)定、加強在校學生權(quán)益保護等各個方面的_余條意見建議,為我院今后改進檢察工作提供了方向。
(四)堅持“黨建+隊伍建設(shè)”,促進檢察隊伍健康發(fā)展。制定完善《黨組中心組政治理論學習制度》《20__年度黨組理論學習中心組分專題集體學習安排意見》和干警年度學習教育計劃。全年召開黨組中心組學習余次,不斷組織副科級以上人員參加上級組織的習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆歷次全會精神學習培訓,每周召開黨支部周例會組織學習黨章黨規(guī)、學習系列講話。同時,通過開展黨組書記、檢察長上黨課、談心談話、參觀紅色教育基地、宣傳身邊的榜樣等活動,號召全院干警爭做“_式好黨員”。干警唐韜濤的作品《弘揚_精神,爭做出彩_人》在全省檢察機關(guān)“弘揚_精神,爭做出彩_人”微型黨課評選活動中榮獲二等獎。
(五)堅持“黨建+工作創(chuàng)新”,打造檢察機關(guān)特色品牌。充分發(fā)揮各黨支部的主觀能動性和工作創(chuàng)造性,結(jié)合各部門的業(yè)務特色和工作特點,扎實有效地開展了一系列主題突出、內(nèi)容豐富的主題黨日活動和黨群活動。如_所在的第四黨支部先后開展了_次“送法進校園”活動,公訴局所在的第二黨支部結(jié)合年度案件多發(fā)情況開展了_專項斗爭、處置非法吸收公眾存款等相關(guān)法律知識的普法宣傳,逐步打造出具有檢察特色的黨建品牌。我院制作的微視頻《_》獲得全省“我與憲法”優(yōu)秀微視頻征集展播活動一等獎,干警_的論文《_____檢察思想研究》被評為20__年全省檢察機關(guān)黨建理論研討一等獎。
二、存在的問題及不足。
(一)政治理論學習需要進一步深入。雖然通過黨組會、全院干警會、支部周例會等進行了多種形式的集中學習,但有的干警學習的自覺性、積極性、主動性不強,往往是會上聽聽,沒有達到入腦入心。有的干警認為自己是一名老同志,理論學習了不少,加上司法改革后業(yè)務工作日益繁重,自覺不自覺地放松了對理論學習的要求。
(二)黨建工作投入精力相對不足。個別黨員思想上還存在著“業(yè)務工作是務實,黨建工作是務虛”的問題,片面認為黨建工作就是表彰獎勵、黨員發(fā)展、困難幫扶等事項,將精力集中在業(yè)務工作上,對黨建工作只是被動地去做,未能將黨建工作與貫徹上級重大決策、階段性重大工作緊密結(jié)合起來。
(三)群眾觀念、宗旨意識需進一步堅定。有的黨員干部由于平時在機關(guān)處理工作比較繁忙,間接聽取匯報多,直接聯(lián)系群眾比較少,面對面溝通交流比較少,和基層群眾的聯(lián)系不夠緊密,直接聽取群眾的呼聲少。
(四)創(chuàng)新意識有待加強。近年來,檢察機關(guān)司法體制改革、國家監(jiān)察體制改革、檢察機制等多重改革疊加。面對檢察職能的重大變化和管理體制機制的重大調(diào)整,有的黨員干部沒有把基層創(chuàng)新和頂層設(shè)計很好地結(jié)合起來,思想觀念與新形勢、新任務的要求尚不完全適應,工作信心不足,對機關(guān)黨建工作的新要求、新規(guī)定不夠明確,工作缺乏新意,面對新形勢、新問題、新情況工作方法簡單,創(chuàng)新意識不強。
(五)黨建責任落實、擔當精神不夠。有的同志工作標準不高,不求有功但求無過,缺乏跳起來摘桃子的精神;有的同志在其位不盡其力,工作辦法不多,問題癥結(jié)找不準,措施效果不好;有的同志看問題缺乏高度,習慣于講客觀理由,不注意從主觀上找原因,抓工作沒有緊迫感。
三、下步思路。
(一)加強理論學習,堅定理想信念。一是增強學習的自覺性。強化知行合一,找準學習與工作的結(jié)合點,把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務,堅持黨組中心組學習和支部周例會學習,院領(lǐng)導和部門負責人帶頭學習,積極開展輔導授課、知識競賽、座談研討等活動。二是增強學習的系統(tǒng)性。以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為統(tǒng)領(lǐng),理清理論脈絡,放寬學習視野,全面學、系統(tǒng)學、深入學,學原文、讀原著、悟原理。同時,還要學習與檢察工作相關(guān)的業(yè)務知識,做到既提高政治敏銳性、政治鑒別力,又提升知識層次和能力水平。三是增強學習的實效性。堅持在理論聯(lián)系實際、理論指導實踐上下功夫,深入研究檢察工作面臨的形勢任務、機遇挑戰(zhàn)和矛盾問題,明確工作思路,不斷提升檢察工作發(fā)展水平。
(二)創(chuàng)新黨建工作機制,推進黨建規(guī)范化建設(shè)。一是立足政治建檢,進一步強化抓好黨建是最大政績的理念,認真梳理現(xiàn)有基層黨建工作制度,建立健全黨員管理制度,進一步規(guī)范黨建工作。二是通過業(yè)務培訓,促進黨支部班子成員、黨務干事、黨小組長進一步熟悉業(yè)務、規(guī)范工作;通過深入開展支部規(guī)范化建設(shè),有效鞏固黨建基礎(chǔ),提升黨建水平。三是不斷完善黨組負總責、黨組書記為第一責任人、班子成員分工負責、黨總支、支部推進落實的檢察機關(guān)黨建工作責任體系,從根本上解決黨建工作泛化虛化的問題。
(三)堅持從嚴治檢,切實落實責任。一是全面貫徹新時代黨的建設(shè)總要求,切實在鞏固提升、狠抓質(zhì)量上下功夫,認真落實黨的組織生活模式,積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作模式,毫不松懈抓好意識形態(tài)工作,持續(xù)加強黨支部建設(shè),推動黨建工作再上新臺階。二是強化隊伍教育管理。從嚴格上下班紀律入手,大力整治機關(guān)管理中存在的問題,加強隊伍管理,及時消除隱患。狠抓反面典型,加大追究問責力度,嚴肅查辦并及時曝光干警嚴重違法違紀案件,營造震懾、知止、不敢的氛圍。三是堅持從嚴治檢與從優(yōu)待檢并重。認真落實各項從優(yōu)待檢措施,圍繞干警體檢、子女入學、特困干警救助等,真心實意解決事關(guān)干警切身利益的困難和問題,把好事辦好、實事辦實,把干警的心凝聚到黨組周圍。四是不斷提升干警素能。適應檢察人員分類管理改革,按照“五個過硬”要求,大力開展教育培訓、崗位練兵等活動。
年初以來,在區(qū)委的正確領(lǐng)導下,按照區(qū)直機關(guān)工委黨建工作總體安排部署,我支部深入學習貫徹黨的十九大及歷次全會精神,深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,按照基層黨組織標準化建設(shè)的要求,以加強機關(guān)效能建設(shè)為抓手,以落實全面從嚴治黨要求為主線,認真研究,精心部署,制定措施,狠抓落實,創(chuàng)新開展了“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題教育活動,保證了各項工作的順利開展。
(一)基層黨建工作進展狀況。一是制定黨建工作要點。為進一步加強和改善機關(guān)黨的建設(shè),推進我局黨建工作圍繞中心、服務大局、確保實效。按照區(qū)直機關(guān)黨建工作要點的指導思想和總體要求,征求黨員意見和推薦,召開支委會、黨員大會,結(jié)合單位工作實際,討論制定了《__黨支部20__年黨建工作要點》,為今年支部工作和各項活動的開展,明確了工作資料、工作重點和工作要求,加強支部班子建設(shè)和黨員發(fā)展工作,使機關(guān)黨建工作進一步提升。二是抓好黨員隊伍管理。我支部現(xiàn)有在職黨員__名,其中預備黨員名。在黨員管理方面,做好局機關(guān)黨員發(fā)展工作,重點做好_名預備黨員的培養(yǎng)、考察和培訓工作。加強對黨員監(jiān)督管理,全年我支部調(diào)出黨員_名。用心做好黨費收繳工作,按照規(guī)定黨費繳納標準,全體在冊黨員都及時足額繳納黨費,20__年共繳納黨費__元。三是夯實黨建工作基礎(chǔ)。嚴格規(guī)范“三會一課”、黨員領(lǐng)導干部參加雙重組織生活、黨員活動日、民主評議黨員等黨內(nèi)政治生活制度;開展黨員組織關(guān)系排查,認真做好黨員組織關(guān)系的理順、落實和“失聯(lián)”黨員組織處理工作;落實對黨員干部的人文關(guān)懷和對特困黨員的關(guān)懷機制,開展對離退休老黨員和困難黨員的慰問工作。
(二)基層黨建工作取得成效。一是深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。創(chuàng)新開展“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題教育,把學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想不斷推向深入。在“七一”前,組織全體黨員開展以“__”為主題的專題研討,黨支部書記__為全體黨員上黨課。堅持“三會一課”制度,認真組織黨員干部開展集中學習,把學習宣傳貫徹習近平總書記視察__重要講話精神和作為黨建工作的重大政治任務抓緊抓好。做到每月至少安排_次集中學習。透過學習、講座等形式對機關(guān)黨員干部進行理論輔導、政策解讀、形勢分析,進一步統(tǒng)一思想、構(gòu)成共識、振奮精神、凝聚力量,把黨員干部的思想行動統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的重要決策部署上來。二是扎實推進基層黨組織標準化建設(shè)。根據(jù)《關(guān)于推進基層黨組織標準化建設(shè)的實施方案》要求,__黨支部作為第一批爭創(chuàng)達標單位,對照《__區(qū)機關(guān)單位基層黨組織建設(shè)標準》要求,制定區(qū)_黨支部標準化建設(shè)問題查擺“四個清單”。按照基層黨組織活動場所標準化“六有”建設(shè)指導要求,對活動場所、黨組織標志、黨員活動室設(shè)施、黨旗、書報、制度進行全面更新,確保黨組織場所到達標準化建設(shè)要求。三加強黨員教育培訓。圍繞全面加強機關(guān)黨員干部潛力素質(zhì)的目標任務,用心參加區(qū)直機關(guān)工委組織的黨組書記培訓班、黨務工作者培訓班、年輕黨員培訓班。切實加強黨員干部的教育管理,黨支部書記與黨員進行談心談話,支部班子成員之間開展經(jīng)常性的談心談話,并做到“五必談”:黨員工作變動時必談、受到表彰或處分時必談、遇到困難或挫折時必談、有不良反映時必談、退休時必談。四是用心開展結(jié)對共建。局領(lǐng)導多次到結(jié)對幫扶村__村進行調(diào)研和指導,與村兩委共謀發(fā)展大計。春節(jié)前給結(jié)對村困難黨員送去了價值_元的大米、食用油?!傲ひ弧眱和?jié)前夕,慰問__小學、__小學全體師生,提前給孩子們送去“六·一”兒童節(jié)溫馨祝福和價值_元的學習用品。組織黨員用心參加創(chuàng)城工作,每個月最后一個周末深入所在社區(qū),參加衛(wèi)生保潔、治安管理等活動。
(三)履行黨建工作職責狀況。一是從嚴落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”。深刻領(lǐng)會把握黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得的新成效、新形勢、新任務和新要求,細化落實年度黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務;強化黨組織的主體責任和紀檢組織的監(jiān)督責任。擔負全面從嚴治黨主體職責,用心履行黨風廉政建設(shè)監(jiān)督職責。二是大力開展黨風廉政建設(shè)宣傳教育。組織全體黨員干部學習貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等;觀看紅色經(jīng)典黨史專題教育片。三是進一步落實黨建工作職責制。圍繞加強黨員干部政治紀律和政治規(guī)矩教育,抓好各項黨建工作任務落實,加強機關(guān)黨組織建設(shè),從嚴加強黨員干部教育管理、抓好機關(guān)作風建設(shè)等方面,黨組織書記與局機關(guān)各科室負責人簽訂黨建工作目標職責書,從制度上強力推進從嚴治黨職責落實。結(jié)合_機關(guān)實際,落實好20__年度黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務,夯實機關(guān)黨風廉政建設(shè)工作的基礎(chǔ)。
二、存在問題及原因分析。
(一)組織教育活動創(chuàng)新不夠。對組織生活制度抓得不實,流于形式。在抓黨員思想教育中,黨員的集中學習形式單一,缺乏對科學文化、基本技能、法制理念、文化素養(yǎng)的教育,使得一些黨員對政治學習興趣不濃,導致業(yè)務理論一知半解,宗旨意識有所淡化。
(二)黨員先鋒意識有所淡化。有的黨員黨性淡簿,日常工作中把自已等同于普通群眾,只顧局部利益,缺乏全局觀念;工作缺乏熱情和用心性,工作上不求進取,少數(shù)黨員只繳納黨費不參加組織生活。
三、20__年工作思路。
(一)繼續(xù)抓好學習教育。結(jié)合推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,提前做好“不忘初心·牢記使命”主題教育的前期準備工作,增強黨員干部的宗旨意識和廉潔意識,時刻持續(xù)清醒頭腦,不斷提高拒腐防變的潛力。
(二)繼續(xù)抓好隊伍建設(shè)。加強新入黨同志的思想教育培訓,關(guān)心、重視結(jié)對村各項工作。充分發(fā)揮年輕黨員的聰明才智,調(diào)動黨員的用心性,發(fā)揮黨員模范帶頭作用。用心主動做好山口村聯(lián)合黨委、非公企業(yè)的黨建工作。
(三)繼續(xù)抓好服務管理。進一步完善組織體系,構(gòu)成“支部——黨員——群眾”這一至上而下、上下貫通的黨建工作服務主線,及時了解掌握群眾最關(guān)心、最迫切解決的事情,熱情為群眾辦實事、辦好事。
年初以來,__黨支部在縣委、縣直工委、局黨組的正確領(lǐng)導和關(guān)心支持下,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實黨的十九大精神,緊緊圍繞局黨組中心工作,以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為抓手,開展黨支部建設(shè)提升行動,努力提升機關(guān)黨建工作水平?,F(xiàn)將工作開展情況匯報如下:
一、工作成績與亮點。
(一)強化責任擔當,突出抓好巡視整改工作。在省委巡視反饋意見下發(fā)后,我局迅速組織整改落實。分別召開落實巡視巡察反饋意見整改專題民主生活會和專題組織生活會。結(jié)合學習貫徹十九大精神,加強對黨務工作者的教育培訓,提高黨務工作者的業(yè)務素質(zhì)和能力。按照縣委組織部的部署開展“嚴肅黨內(nèi)政治生活自查自糾對標整改”活動,建立整改臺賬,認真開展專項政治,堅持邊查邊改,查漏補缺,鞏固成果。堅持“三會一課”制度,共召開支委會_次,支部黨員大會_次,黨小組會_次,上黨課_次,嚴格按照要求召開__年度民主生活會、組織生活會,規(guī)范黨支部學習討論決議,進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活。編印《黨員干部應知應會》手冊,強化黨員干部黨的知識學習教育。在抓好整改的同時,注重制度建設(shè),修訂了包括黨建工作制度在內(nèi)的_項制度,建章立制,構(gòu)建長效機制,讓整改成果成為統(tǒng)計干部思想上的“防腐劑”,行動上的“催化劑”。經(jīng)自查,我局自巡視整改工作開展以來,認真落實黨建工作責任制度、中心組學習制度、“三會一課”制度、按要求開好組織生活會和民主生活會,壓實黨建責任,黨內(nèi)政治生活健康。
(二)強化黨性培養(yǎng),確保黨員教育取得成效。我黨支部將理想信念教育貫穿黨員教育培訓工作始終,加強黨性教育和黨性鍛煉,教育引導黨員筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)理想之舵,解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。一是印發(fā)《黨員干部應知應會》,內(nèi)容含括黨建基本常識、黨內(nèi)重要法紀法規(guī),要求黨員干部充分利用工作之余不斷強化學習,牢記在心,不斷營造學習氛圍。二是清明期間,組織黨員干部赴__祭掃__烈士墓,緬懷革命先烈,傳承英雄遺志。三是參觀__祠堂,接受一次思想洗禮和廉政文化教育。促使黨員干部廉潔修身、廉潔齊家,做一名“忠誠、擔當、干凈”的好黨員、好干部。
(三)弘揚紅色精神,開展迎慶“七·一”活動。為了慶祝中國共產(chǎn)黨成立__周年,激勵廣大黨員不忘初心、牢記使命,為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身,根據(jù)縣直工委部署要求,我黨支部積極開展了一系列活動,喜迎“七一”建黨節(jié)的到來。一是開展主題黨日活動,組織黨員干部在黨群活動中心重溫入黨誓詞,并認真聆聽了支部書記所講的題目為《艱難的歲月光輝的歷程》的專題黨課,了解建國前中國共產(chǎn)黨從“一大”到“七大”的偉大歷程。二是組織黨員干部認真學習《習近平談治國理政》有關(guān)章節(jié)內(nèi)容,并分別圍繞“爭當__一體化高質(zhì)量發(fā)展__排頭兵,如何發(fā)揮黨員先鋒模范作用”和“全省當先鋒,我該怎么干”兩個主題開展了集中研討。三是組織黨員干部集體觀看黨史紀錄片《苦難輝煌》和紅色電影《建黨偉業(yè)》,并在業(yè)余時間登錄共產(chǎn)黨員網(wǎng)、__先鋒網(wǎng)等黨員教育網(wǎng)絡平臺自主觀看其他黨史紀錄片和紅色電影。四是開展學習宣傳先進典型活動。利用黨支部微信群“__黨員之家”集中宣傳“全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”鄭德榮、“時代楷模”張黎明等同志的先進事跡,號召黨員干部學習他們把理想信念化為行動力量的政治品格和先鋒形象,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
(一)加強黨支部之間的交流互動學習。加強第三片區(qū)各支部之間的聯(lián)動共建,共同組織開展“黨員固定活動日”等支部活動,加強黨支部之間的交流互動和學習,以彼此為師、互幫互學、相互促進。
(二)挖掘身邊典型發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。多挖掘先進典型,多發(fā)現(xiàn)閃光點,多傳遞正能量,以身邊的榜樣教育身邊人,以身邊的典型感召身邊人,發(fā)揮先進典型的正面引導作用,營造好學先進、趕先進、作貢獻、當表率的濃厚氛圍,激發(fā)黨組織活力。
三、20__年工作打算。
(一)開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育,鞏固好“兩學一做”學習教育、“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育、“講重作”專題警示教育成果,不斷加強對黨章、黨規(guī)、黨紀等內(nèi)容的學習教育,引導黨員逐步增強黨員意識,養(yǎng)成自我監(jiān)督、自我學習的良好習慣。
(二)深入開展黨支部建設(shè)提升行動,圍繞黨支部提升行動工作計劃,進一步補缺補差,鞏固基層黨組織標準化建設(shè)成果,推動黨組織建設(shè)水平再上新臺階。
(三)圍繞業(yè)務工作抓黨建,統(tǒng)籌推進黨建工作與業(yè)務工作共同發(fā)展。通過加強黨建工作促進業(yè)務開展,形成“緊扣業(yè)務抓黨建、抓好黨建促業(yè)務”互動循環(huán)的良好工作格局。
(四)切實抓好意識形態(tài)工作。牢牢把握意識形態(tài)主導權(quán),加強意識形態(tài)領(lǐng)域情況綜合分析研判,及時有效處置意識形態(tài)領(lǐng)域問題。加強意識形態(tài)陣地建設(shè),堅守傳統(tǒng)陣地,拓展新興陣地,加快網(wǎng)絡、新媒體等平臺建設(shè),不斷鞏固壯大主流思想輿論。強化宣傳思想文化干部隊伍建設(shè),加強業(yè)務培訓,通過業(yè)務培訓,促使干部掌握新知識新手段,進一步提高開展宣傳思想文化工作的能力水平。
20__年黨建工作中,認真貫徹黨的十九大精神,堅決落實全面從嚴治黨要求,切實抓好局機關(guān)黨建工作,進一步壓實黨風廉政建設(shè)主體責任,充分發(fā)揮好黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,為中心各項工作的順利開展提供了強有力的思想保證,現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下:
一、20__年所做的主要工作。
(一)深入學習貫徹黨的十九大精神。將深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務,組織支部黨員在日常理論學習中認真學習《習近平談治國理政》(第二卷)《習近平總書記系列重要講話讀本》等內(nèi)容,組織黨員參加局黨委舉辦的黨的十九大專題輔導報告會,參與“黨的十九大精神和習近平總書記重要講話精神”學習測試,不斷增強黨員干部的“四個意識”和“四個自信”。
(二)扎實推進各項黨建基礎(chǔ)工作。圍繞“兩個鞏固”的根本任務,結(jié)合經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明建設(shè)、憲法法律、國防建設(shè)等內(nèi)容開展學習研討,不斷健全學習制度,拓展學習載體,創(chuàng)新學習方式,著力增強黨員干部“四個意識”、堅定“四個自信”,把理論學習成果轉(zhuǎn)化為研究解決全市__經(jīng)濟社會發(fā)展重大問題的新思路新舉措,為加快完成“三個實現(xiàn)”奮斗目標、譜寫新時代__發(fā)展新篇章、實現(xiàn)全市__與全國全區(qū)同步實現(xiàn)小康社會,提供強有力的思想保證和精神動力。年初,按照市直工委20__年黨建工作部署安排,我局黨支部認真按照黨建工作的相關(guān)要求,做好工作計劃,認真組織落實黨支部黨內(nèi)政治生活和加強支部黨員教育管理,確保支部工作有條理,有成效。
(三)開展組織生活會和民主評議。嚴格按照市直工委和局黨組關(guān)于召開專題組織生活會和開展民主評議黨員的要求,落實好__年度組織生活會和開展民主評議黨員工作,認真做好黨員對照檢查材料審核,收集黨員批評與自我批評意見,梳理黨員對支委成員的批評和改進建議,并召開支委會進行討論研究,以及開展對黨員談心活動,了解黨員在工作和生活中的存在困難及需要組織協(xié)調(diào)的工作。支部班子、班子成員和黨員個人對照查擺的問題和黨員群眾提出的意見,形成整改清單、列出整改事項、做出整改承諾。要求對形式主義和官僚主義新表現(xiàn),要抓住最突出的一兩個問題馬上就改,盡快讓黨員群眾看到新變化。對參加組織生活、發(fā)揮黨員作用方面存在的差距,從眼前改起、從具體事情做起。使組織生活會的成效轉(zhuǎn)化為提高自身、推動工作的實際成果。
(四)選優(yōu)配齊配強支部班子班子。市__局黨支部始終從抓班子、帶隊伍入手,努力建設(shè)團結(jié)協(xié)作好、工作能力強的支委班子,用實際行動為全體黨員作表率。針對上屆支部班子任期屆滿情況,黨支部能夠按照換屆程序及時換屆。_月_日,進行了支部換屆選舉,選舉了支部書記和_個支委委員。根據(jù)支部人員配備情況,在支部改選的基礎(chǔ)上對支委成員進行了分工,確定了組織委員、宣傳委員、紀檢委員和青年委員,把黨性強、作風正、勇于奉獻、表率作用好的黨員干部選進了支委班子,為支部工作的開展提供有力的組織保障。
(五)按計劃組織開展好學習教育。堅持落實黨支部“三會一課”、黨員活動日,推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,并根據(jù)支部黨員的思想情況、崗位廉潔風險情況、家庭工作生活情況,創(chuàng)新豐富學習教育方式,按計劃安排黨員理論學習。綜合運用個人自學、集體學,線上學、線下學,黨課輔導學等多種學習形式,保證學習量和學習內(nèi)容。
(六)全面加強黨員干部作風建設(shè)。一是嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神。做嚴格落實中央八項規(guī)定,嚴防“四風”反彈。尤其在重要節(jié)日時加強監(jiān)督檢查,均未查出任何違紀違規(guī)現(xiàn)象。二是開展廉政警示教育活動。_月_日上午,支部組織黨員干部到__市反腐倡廉警示教育基地開展廉政警示教育活動。通過警示教育,進一步落實從嚴治黨要求,落實“兩個責任”,使黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,進一步增強廉潔自律意識,提高拒腐防變能力,做“忠誠、干凈、擔當”黨員干部。三是倡導厲行勤儉節(jié)約。領(lǐng)導班子成員帶頭嚴格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定,帶頭嚴格執(zhí)行各項規(guī)定,帶頭反對鋪張浪費。
二、存在的問題。
市__局支部黨員職工隊伍的總體情況是良好的,但仍存在一些不容忽視的問題,具體如下:
二是二是黨員活動日內(nèi)容不新、形式單一。需要進一步豐富創(chuàng)新,提高吸引力和感染力;。
三是黨建與業(yè)務聯(lián)系不緊、互相脫節(jié)。沒有體現(xiàn)在黨建與業(yè)務工作一同部署,一同檢查,一同落實上。
三、20__年工作計劃。
針對上述自查總結(jié)發(fā)現(xiàn)存在問題,我支部進行了認真分析,并采取了以下糾正措施:
(一)積極營造濃厚學習氛圍。一是重新強調(diào)學習紀律,實行“點名上課”,嚴禁無辜缺席和無正當理由請假現(xiàn)象。二是嚴格落實年初制定的支部學習計劃,并抓好監(jiān)督,對組織學習不到位的,要求重新組織學習,確保學習成效。三是組織支委及年輕黨員研究學習方式和內(nèi)容,進一步豐富學習方式、內(nèi)容,提高黨員學習興趣。
(二)創(chuàng)新載體豐富黨日內(nèi)容。繼續(xù)實施“3+_”“黨員活動日”模式,要與學習貫徹黨的十九大精神相結(jié)合,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作;要與推進“兩學一做”常態(tài)化制度化工作、開展“不忘初心、牢記使命”主題教育相結(jié)合,把學習黨章黨規(guī)、學習習近平總書記重要系列講話精神抓在經(jīng)常、融入日常,引導廣大黨員立足崗位創(chuàng)佳績,爭做“四講四有”合格黨員;要與規(guī)范落實黨的組織生活制度相結(jié)合,把開展“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等黨的組織生活作為黨員活動日的重要內(nèi)容;要與落實黨建工作重點任務相結(jié)合,圍繞扶貧攻堅“雙聯(lián)系”、社區(qū)“雙報到”“美好社區(qū)”創(chuàng)建等主題活動,在活動日當天組織黨員深入基層一線開展各項服務活動;要與單位和黨員的實際相結(jié)合,圍繞促進單位中心工作來謀劃開展活動,使黨建工作與中心工作深度融合。
(三)發(fā)揮黨建工作引領(lǐng)作用。需要按照機關(guān)黨建“服務中心、建設(shè)隊伍”核心任務要求,充分發(fā)揮黨支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,確保黨支部和黨員在服務中心任務中走在前,做表率,確保黨支部在__經(jīng)濟發(fā)展中“把方向、管大局、保落實”的作用。
(四)抓好黨員干部政治教育。堅持黨支部“三會一課”“黨員活動日”等制度,強化黨員理想信念教育、宗旨意識教育和黨規(guī)黨紀教育;優(yōu)化黨組織生活方式,進一步豐富黨內(nèi)政治生活的內(nèi)容和形式,提高學習教育的質(zhì)量和實效;繼續(xù)組織黨員干部學習黨章黨規(guī)和習近平總書記系列重要講話精神,在“學”和“做”上深化拓展,推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,引導黨員干部按照“四講四有”標準,做到“四個合格”。
20__年,市委組織部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,嚴格落實中央、省、市紀委全會精神和黨風廉政建工作相關(guān)要求,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐長效機制建設(shè),為推進模范機關(guān)建設(shè)提供了堅強的紀律保障。
一、主要工作開展情況。
(一)聚焦理論武裝,強化政治建設(shè)。一是堅持提高政治站位。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,以及習近平總書記考察__重要講話精神和對__的重要指示精神,采取講授專題黨課、開展現(xiàn)場教學、組織集中培訓和開展理論研討等形式,引導黨員干部始終把思想和行動統(tǒng)一到中央決策部署要求上來,始終做到對黨絕對忠誠,切實樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。二是持續(xù)加強理論學習。圍繞年初制定的《市委組織部學習貫徹習近平總書記考察__重要講話精神工作方案》和《市委組織部20__年理論學習中心組學習計劃》,認真組織理論中心組集中學習,深入開展習近平新時代中國特色社會主義思想、新時代黨的組織路線、脫貧攻堅工作、十九屆五中全會精神等重要內(nèi)容的學習研討,引導全體黨員干部深刻領(lǐng)會精神實質(zhì),準確把握政策內(nèi)容,找準抓貫徹落實的切入點和落腳點,不斷提高全市組織工作質(zhì)量和水平。截至目前,部機關(guān)共組織開展理論學習中心組集中學習次、專題討論_次,現(xiàn)場教學_次。三是推動形成教育常態(tài)。嚴格落實部機關(guān)定期學習制度,積極開展支部“主題+專題”學習研討,重點圍繞政治理論、黨章黨規(guī)、宗旨意識、黨史新中國史,以及形勢政策、知識技能等內(nèi)容,采取集中輪訓、理論宣講、在線學習、“三會一課”、主題黨日等形式,組織開展黨員經(jīng)常性教育,形成學習教育長效機制,推動全體黨員學深悟透、入腦入心。截至目前,各支部以“三會一課”和主題黨日為主要形式,組織開展專題學習n次,黨課教育_次。
(二)加強政治引領(lǐng),嚴明政治紀律。一是強化黨紀黨規(guī)教育。堅持把思想政治教育擺在首位,把黨紀黨規(guī)的學習作為理論中心組集中學習、支部“三會一課”、領(lǐng)導干部上黨課和模范機關(guān)創(chuàng)建的重要內(nèi)容,組織全體黨員干部深入開展以《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)為重點的學習教育,并通過支部主題黨日開展專題研討、“__先鋒”在線測試等方式,增加學習深度,提升學習效果。二是嚴格執(zhí)行組織生活制度。堅持領(lǐng)導干部率先垂范、以上率下,嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會和民主評議黨員等組織生活制度,增強黨的組織生活活力,確保黨的組織生活經(jīng)常、認真、嚴肅。截至目前,部機關(guān)處級以上領(lǐng)導干部累計參加支部“三會一課”_次,參加支部主題黨日_次,班子成員在支部上黨課_次。三是深入開展專題討論活動。認真學習貫徹習近平總書記關(guān)于組織部門要建設(shè)“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”模范部門要求,針對___涉嫌嚴重違紀違法問題,在全市組織系統(tǒng)深入開展了_次集中討論。緊緊圍繞如何正確理解和處理好,深入查找黨員干部在理想信念、遵規(guī)守紀、擔當盡責、廉潔自律、為民服務等方面存在的突出問題,深入剖析問題產(chǎn)生的根源,有針對性的提出下步工作措施,著力營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
(三)強化責任落實,推動全面從嚴治黨常態(tài)化。一是壓實黨風廉政建設(shè)主體責任。堅持一把手負總責,班子成員“一崗雙責”,將黨風廉政建設(shè)工作與組織工作各項業(yè)務同研究、同部署、同檢查、同考核、同落實,把履行黨風廉政建設(shè)職責與黨員干部年度考核、評先評優(yōu)掛鉤,形成了橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整的責任落實體系。認真對照《市紀委四屆五次全會工作報告任務分解方案》《市直部門20__年度黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務分工方案》,制定印發(fā)了《市委組織部20__年度黨風廉政工作方案》《市委組織部20__年度黨風廉政建設(shè)重點任務清單》,將工作責任及工作措施明確到個人,全面壓實黨風廉政建設(shè)工作主體責任。二是堅持和發(fā)揚民主集中制。嚴格執(zhí)行主要領(lǐng)導“四不直接分管”及末位表態(tài)制度,凡屬“三重一大”事項均由部班子集體討論決定,并邀請市紀委市監(jiān)委派駐市委組織部紀檢監(jiān)察組參加會議,表決時主要負責同志均末位發(fā)表意見,切實做到依法決策、民主決策、科學決策。截至目前,市委組織部部務會共研究“三重一大”事項_次,均在駐部紀檢監(jiān)察組的監(jiān)督和參與下進行。三是切實抓好問題整改。堅持問題導向,以高度的思想認識和行動自覺推動問題整改,針對20__年度落實黨風廉政建設(shè)責任制主要存在問題,以及20__年元旦、春節(jié)監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)問題,及時制定整改方案,認真抓好整改落實,按要求上報整改情況報告;針對財務檢查中發(fā)現(xiàn)的差旅費存在多報現(xiàn)象問題,主動約談了3名干部,及時督促整改到位;認真貫徹全市“找差距、補短板”工作推進會議精神,及時召開市委組織部“找差距、補短板”工作推進會議,班子成員結(jié)合查找問題,制定整改措施,各科室(中心)結(jié)合班子成員查找的差距和短板,認真梳理問題和原因,明確整改目標、拿出具體措施,切實推動問題整改。四是加強日常監(jiān)督。堅持把功夫下在平時,積極用好約談、函詢等“第一種形態(tài)”,今年3月份,主要領(lǐng)導就黨風廉政建設(shè)工作與班子開展了集體談話,班子成員與分管科室負責同志全覆蓋開展了廉政談話,及時就一些苗頭性、傾向性、易發(fā)性問題進行提醒,切實讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài)。切實加強對干部職工8小時以外的監(jiān)督管理,及時了解掌握干部職工思想動態(tài)和生活狀況,對_名實職科級干部建立電子廉政檔案;按照《中共__市委辦公室關(guān)于印發(fā)〈__市集中開展領(lǐng)導干部違規(guī)借貸問題專項整治實施方案〉的通知》要求,在部機關(guān)四級主任科員以上領(lǐng)導干部中深入開展了違規(guī)借貸問題專項整治工作;協(xié)助駐部紀檢監(jiān)察組完成部機關(guān)全體干部職工監(jiān)督對象信息采集。
(四)創(chuàng)新載體形式,強化廉政教育。優(yōu)化工作方式方法,創(chuàng)新廉政教育載體,切實加強部機關(guān)干部職工廉政教育工作。一是多層次開展談心談話。全面推行“四提醒四必談”制度,堅持抓早抓小,防微杜漸,及時發(fā)現(xiàn)和解決干部職工中存在的苗頭性、傾向性問題。截至目前,部領(lǐng)導班子成員與黨員開展談心談話_人次;駐部紀檢監(jiān)察組對部機關(guān)今年以來提拔任用的_名科級干部及_名晉升職級干部開展了任前廉政談話,并就“3.29”專案對部機關(guān)各科室負責人進行了約談。二是多形式加強警示教育。積極探索開展警示教育的有效途徑和手段,采取領(lǐng)導干部講廉政黨課、集中觀看警示教育專題片、參觀警示教育基地、學習廉潔善洲、廉政作品評選等方式,開展有特色的警示教育活動,全面肅清_流毒,深刻汲取_嚴重違紀違法案件教訓,不斷提升黨員干部拒腐防變能力,著力打造“以學知廉、以觀思廉、以案講廉、以感促廉、以行保廉”的五位一體警示教育模式。三是多舉措推進家風家教。根據(jù)市紀委市監(jiān)委和市委宣傳部相關(guān)部署要求,及時制發(fā)了《市委組織部警示教育和家風教育“三個一”系列活動方案》,并于_月_日組織召開了市委組織部“家屬助廉”座談會,會上與全體家屬簽訂了《家庭助廉承諾書》。會后,按照部長訪班子成員及部分干部、分管領(lǐng)導負責訪分管科室(中心)負責人及部分干部的要求,以此類推,全覆蓋開展了“廉政家訪”活動,并以家庭為單位,組織部機關(guān)黨員干部家屬集中觀看了《激濁揚清在__》《政治掮客蘇洪波》等警示教育片,積極推進干部職工廉潔和諧文明家風建設(shè)。四是多渠道開展厲行節(jié)約反對浪費學習宣傳。深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于制止餐飲浪費行為作出的重要指示批示精神,認真落實__市人民政府辦公室《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市直有關(guān)部門制止餐飲浪費實施方案的通知》要求,制訂了《中共__市委組織部關(guān)于開展厲行節(jié)約反對浪費活動的實施方案工作方案》,并以支部主題黨日、干部集中學習等為載體,把厲行節(jié)約、杜絕浪費同落實中央八項規(guī)定精神、糾治“四風”結(jié)合起來,深入開展學習宣傳,著力營造浪費可恥、節(jié)約為榮的良好氛圍。
(五)強化工作融合,涵養(yǎng)良好政治生態(tài)。把黨風廉政建設(shè)與組織部門中心工作進行有機結(jié)合,融會貫通,形成同頻共振、相互促進的工作格局。一是推動黨風廉政與基層黨建工作相融合。加強對基層黨組織開展活動的督促指導,利用“三會一課”、民主生活會、組織生活會等組織形式,深入分析查找廉潔自律方面問題并推動解決;把黨風廉政建設(shè)責任制落實情況作為“示范黨支部”“先進基層黨組織”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“百名好支書”等評選的重要內(nèi)容,黨風廉政不過關(guān)的,一律不作為推薦對象。二是推動黨風廉政與干部(公務員)工作相融合。在干部(公務員)選拔任用、教育培訓、日常監(jiān)督管理等各個環(huán)節(jié),全面加強廉政教育、紀律教育。截至目前,共對全市涉及職務變動和職級晉升的___名市管干部開展了任前談話,組織___名市管干部開展了個人有關(guān)事項報告,對___名市管干部個人有關(guān)事項報告情況進行了查核,并結(jié)合四屆市委第___輪巡察工作,組織對___家被巡察單位開展選人用人專項檢查。三是推動黨風廉政與人才工作相融合。在人才引進上,嚴把政治關(guān)、作風關(guān)、廉政關(guān),將政治標準、廉政標準作為人才評價的首要內(nèi)容,政治不過關(guān)、廉政不過關(guān)的一律不通過審核;在人才培養(yǎng)上,把廉政教育作為人才教育培訓的基礎(chǔ)課程,通過座談交流、交心談心等方式,及時掌握各行業(yè)各領(lǐng)域人才思想動態(tài),引領(lǐng)帶動各行業(yè)各領(lǐng)域人才不斷提升政治素養(yǎng)、黨性修養(yǎng)、廉政涵養(yǎng);在人才作用發(fā)揮上,激勵各類人才在全市經(jīng)濟社會發(fā)展過程中“弘揚愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時代”,促使各類專家人才在鉆業(yè)務、強服務的同時,自覺講政治、自覺守規(guī)矩、自覺做表率。四是推動黨風廉政與制度廢改立工作相融合。深入開展全市組織系統(tǒng)專題討論,全面消除___涉嫌嚴重違紀違法問題給全市組織系統(tǒng)帶來的負面影響,緊跟全面從嚴治黨步伐,對部機關(guān)現(xiàn)行制度匯編進行全面梳理,重新修訂完善了部機關(guān)黨風廉政建設(shè)、機關(guān)黨建、意識形態(tài)、財務管理、公務接待等_項制度,切實扎緊制度籠子,規(guī)范機關(guān)內(nèi)部運行,堵塞管理漏洞。
二、存在問題和下步工作打算。
一年來,市委組織部的黨風廉政建設(shè)工作在市委的正確領(lǐng)導下,在市紀委市監(jiān)委和駐市委組織部紀檢監(jiān)察組的大力指導下,各項工作穩(wěn)步推進,建設(shè)成效明顯,全體干部職工思想認識不斷提升,遵規(guī)守紀意識不斷增強,工作作風有了較大轉(zhuǎn)變。在取得成績的同時,也還存在一些不容忽視的問題:一是少數(shù)同志學習意識不強,對黨紀黨規(guī)和法律法規(guī)的學習不夠深入到位、入腦入心;二是少數(shù)同志遵規(guī)守紀的意識還不夠強,對相關(guān)紀律規(guī)定把握和執(zhí)行不夠精準、嚴格;三是制度建設(shè)還存在滯后現(xiàn)象,制度的約束力和時效性不夠強,廢、改、立工作還有待進一步完善。在下步工作中,我部將繼續(xù)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),堅持問題導向,全面推進組織系統(tǒng)專題討論成果鞏固,在強學習、建制度、促整改、抓懲處等方面持續(xù)用力,堅定不移深化全面從嚴治黨,堅定不移推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,全面提高組織系統(tǒng)自身建設(shè)水平,為服務全市工作大局提供堅強的組織保證。
工作人員總結(jié)篇二十
我于20__年__月份任職于____鋁業(yè),作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是在公司領(lǐng)導和各位同事的支持與幫助下,我很快融入了森虎鋁業(yè)這個集體當中,成為這大家庭的一員,回顧這段時間的工作,我在任職期間,嚴格要求自己,按照公司規(guī)范,做好自己的本職工作。
一、全年度的工作情況和取得的成績。
銷售部內(nèi)勤是一個承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系八方的重要樞紐,面對這些繁瑣的日常事務,要有頭有尾,自我增強協(xié)調(diào)工作意識,這半年來基本上做到了事事有著落。
工作內(nèi)容主要概括為以下幾點:
1、認真做好向供應商進行原材料采購價格、每天收集的產(chǎn)品報價等信息的發(fā)布工作;。
3、做到了貨物發(fā)交數(shù)量和時間的準確。如果這一環(huán)節(jié)出了問題,就會影響銷售部門各個工作環(huán)節(jié),因而浪費人力和時間,大大降低工作效率。
工作人員總結(jié)篇二十一
xx年,xx鎮(zhèn)人民政府在區(qū)委、區(qū)政府及相關(guān)部門的領(lǐng)導下,以打造責任政府、法治政府、誠信政府、服務政府為目標,切實轉(zhuǎn)變政府職能,扎實推進行政審批制度改革各項工作,取得了階段性成果,為促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展起到了積極的作用。今年辦理各類審批和服務事項,全部在規(guī)定時間內(nèi)合法辦結(jié)。
(一)提高思想認識,加強組織領(lǐng)導,為行政審批制度改革的開展提供有力保證。行政審批制度改革工作進展得如何,直接關(guān)系到政府只能轉(zhuǎn)變、社會主義市場經(jīng)濟體制建立等一系列重大目標能否實現(xiàn)。為了做好這項工作,鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導高度重視,把它作為政府在新的歷時條件下的一項十分重要的工作來抓,多次召開會議,就加強行政審批制度改革工作進行研究部署。成立了由鎮(zhèn)長任組長,分管領(lǐng)導任副組長,派出所、財政所、計生所、建設(shè)站等鎮(zhèn)直單位為成員的行政審批制度改革領(lǐng)導小組,下設(shè)辦公室,配備專職工作人員,同時隨著政府職能的調(diào)整,對領(lǐng)導小組組成人員進行調(diào)整,為行政審批制度改革工作的順利開展提供了有力的保證。
(二)加強服務意識,不斷提高辦事效率,逐步實現(xiàn)政。
府職能的轉(zhuǎn)變。推行行政審批制度改革以來,各個單位的服務意識進一步增強,工作方式、方法有了很大的轉(zhuǎn)變,主動敞開大門,征詢老百姓的要求,虛心接受群眾批評,認真采納群眾建議。結(jié)合“一辦三中心”,推行一站式辦公和一條龍服務,不僅方便了群眾辦事,而且大大提高了工作效率。
(三)行政審批監(jiān)督制約機制正在形成。按照公開、公平、公正、高效的原則,規(guī)范程序,簡化環(huán)節(jié),加強監(jiān)管,明確責任,把行政審批納入規(guī)范化、制度化的軌道。一是公開了審批事項和程序。行政審批事項的申請條件、審批程序、審批期限、收費依據(jù)及標準和審批需要提交的全部材料等,全部公開上墻,實行全程透明服務,防止“暗箱操作”。
二是規(guī)范了審批程序,減少審批環(huán)節(jié)。制定了操作性較強的審批操作規(guī)程,簡化了審批手續(xù),改進了審批方式,提高了審批效率。
三是規(guī)定審批時限。對每一項審批事項,我們在不違反《行政許可法》有關(guān)時限規(guī)定的前提下,本著高效的原則,盡量縮短審批時限,在承諾的時間內(nèi)限期辦結(jié)。四是健全內(nèi)外結(jié)合的監(jiān)督體系。在明確規(guī)定審批人員的權(quán)限、責任和義務,制定相應內(nèi)部約束和監(jiān)督措施的基礎(chǔ)上,逐步完善社會監(jiān)督制度,形成了人大監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督相結(jié)合的多元監(jiān)督體系。五是規(guī)范行政審批收費行為。除法律法規(guī)有明確規(guī)定的外,行政審批不再收取任何費用,堅持“收支兩條線”制度,嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。六是成立監(jiān)督小組。
由群眾推選出來的有一定影響力的社會各界人士組成的監(jiān)督小組,對每一個審批事項的過程、環(huán)節(jié)和結(jié)果進行監(jiān)督,保證審批工作“陽光”進行。通過實行這些監(jiān)督制約措施,使行政審批機關(guān)及工作人員的行政審批行為得到了有效的規(guī)范。
(四)堅持以人為本,凝聚力和向心力得到進一步增強。堅持一手抓工作,一手抓隊伍,著力打造一支政治合格、作風過硬、業(yè)務精通、紀律嚴明的隊伍。一是對窗口提出“五個更加”(思想更加解放,改革更加深入,服務更加提升,措施更加有效,作風更加過硬)要求,深入開展行政審批工作。
如努力改進服務方式,為企業(yè)為群眾提供預約服務、延時服務等各項特色服務,受到了辦事群眾的好評。二是狠抓干部素質(zhì)提高。堅持每月例會學習制度,定期組織開展調(diào)查研究,提高機關(guān)干部服務群眾的能力水平。鼓勵創(chuàng)先爭優(yōu),開展群眾最滿意服務員評選,營造積極向上的氛圍,努力提升工作人員的綜合素質(zhì)。三是通過開展各種活動,比如開展籃球比賽、主題座談會等形式,增強政府與鎮(zhèn)直單位,單位與單位,工作人員與工作人員之間的互相溝通、理解和配合,營造友好互動的和諧氛圍。
盡管我鎮(zhèn)行政審批各項工作有了新的發(fā)展,取得了一些成效,但也存在一些不容忽視的問題和不足。一是各個窗口之間發(fā)展不平衡,有的辦事效率有待進一步提高。二是單位領(lǐng)導的認識不一,配合和支持窗口人員工作的力度有的做得還不夠,有的在審批上授權(quán)還不夠充分。三是監(jiān)督制約長效機制不夠健全。這些都有待在今后的工作中,不斷研究,加以改進。
(一)進一步提高思想認識。把行政審批制度改革切實當作一項長遠發(fā)展的歷史重任來看待;當做轉(zhuǎn)變政府職能,改進機關(guān)作風,提高辦事效率,建設(shè)責任政府、法治政府、服務政府的有力保障來看待;結(jié)合黨風廉政建設(shè),進一步抓好領(lǐng)導和工作人員的思想建設(shè),杜絕政府全力個人化的思想和行為。
(二)不斷探索行政審批制度改革的有效方法。努力打造政府服務新模式,盡快搭建行政審批制度改革工作平臺,給一線工作人員充分授權(quán),實行辦事全程“陽光操作”,減少審批環(huán)節(jié),簡化辦事程序,切實轉(zhuǎn)變政府職能,努力提高服務效率,為投資者和老百姓提供優(yōu)質(zhì)高效便捷的服務。
(三)積極開展標準化服務窗口建設(shè),統(tǒng)一“一站式”服務標準。逐步規(guī)范中心各窗口基本配置,提供標準格式文本樣本和統(tǒng)一服務標準,在軟硬件設(shè)施標準化的基礎(chǔ)上,推行審批服務、審批模式標準化。定期對窗口受理通知書、辦件臺帳等進行檢查,對服務對象進行電話回訪抽查,確保窗口辦件質(zhì)量。對于尚未通過標準化驗收的窗口,督促其盡快完善。
(四)嚴格落實監(jiān)督考核機制。充分發(fā)揮群眾和社會各方面的監(jiān)督作用,廣泛征求社會公眾對政府部門的意見和建議,全方位動態(tài)公開政府部門的服務情況和服務質(zhì)量,勇于接受社會監(jiān)督,切實保障行政審批改革工作健康有序發(fā)展。健全和完善首問負責制、限時辦結(jié)制、投資代辦的制及聯(lián)審聯(lián)辦制,將窗口工作與原單位的審批環(huán)節(jié)有機聯(lián)結(jié)起來,暢通審批渠道,確保審批運行及監(jiān)督機制能夠有效地發(fā)揮作用。
(五)繼續(xù)加強對各窗口工作人員的思想及業(yè)務素質(zhì)教育。通過深入細致的思想政治工作將各窗口工作人員思想統(tǒng)一到全力服務我鎮(zhèn)經(jīng)濟,不斷增強窗口工作人員自豪感和使命感,以良好的心態(tài)和形象積極投身到工作中去。
工作人員總結(jié)篇二十二
3、負責公司人員的招聘、簡歷篩選邀約、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等相關(guān)工作;。
4、負責公司網(wǎng)絡、系統(tǒng)、電話、打印機等正常運行,出現(xiàn)重大問題及時找對接人員處理;。
5、負責公司下午茶,節(jié)假日活動通知,考勤機,展廳客人來訪,門禁指紋管理;。
6、負責公司衛(wèi)生清潔管理工作及維護;。
7、完成領(lǐng)導安排的其他相關(guān)工作。
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工作人員總結(jié)篇二十三
時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間我來武威工作已經(jīng)快兩年了,閑暇之余我經(jīng)常會想念我的校園,想念我的老師和同學們,恍惚感覺畢業(yè)就在昨天。
一、來基層工作的緣由。
我出身在甘肅省慶陽市環(huán)縣常崾峴村的一個農(nóng)民家庭,地處大山深處,地廣人稀,住著老式窯洞,終日花草樹木為伴,這里的人以種地為生,自給自足,小時候我常常想走出大山去看看外面的世界到底是什么樣,可是,我一直沒走出過大山直到初三畢業(yè)考試。中考前一天村里的老師租了一輛面包車拉著一百多個學生去縣城考試,四個多小時后,一條柏油馬路出現(xiàn)在山路的盡頭,好平坦、好寬,上面還有白道道,車子駛上柏油馬路后停止了顛簸,接著我看到了高樓,這都是我以前在電視里才能看見的畫面,我當時心中暗自立誓:這次一定要考入縣里的中學。后來我順心如意地考上了環(huán)縣最好的中學,在縣城上完高中,考進北京中醫(yī)藥大學,走過好多地方,看過好多風景,都沒了當初第一次看到柏油馬路和大樓時的那種觸動,相反家鄉(xiāng)給我熟悉感、情切感卻變成了久違的感覺,慢慢的都快忘記了,直到20__年3月,武威市人才交流中心一行人來北京引進急需緊缺人才,這一行人口音、笑容讓我想起了家鄉(xiāng)的人,可能由于我對家鄉(xiāng)特殊情感讓我鼓起勇氣來到離家鄉(xiāng)不遠的武威來重溫兒時的生活。
同年8月下旬,我懷著夢想和激情踏上了我的工作征程,來到武威市涼州區(qū),這里沒有北京的繁華,但處處洋溢著樸實。經(jīng)過四天培訓,我被分配到市中心血站跟著邢老師干黨務工作,雖然環(huán)境是新的,但我感覺一切都很親切,領(lǐng)導和同事都對我很關(guān)心。
我在黨務辦公室的主要工作是處理簡單的文件、歸檔整理黨員信息,向上級黨組織報送信息等,工作比較繁瑣,需要冷靜、認真、細心,對于向來比較粗心的我來說十分有挑戰(zhàn)性,工作中遇到難題時,我會去向邢老師請教,然后自己琢磨,那段時間我雖然很辛苦,但沒有退縮,時刻堅信只要我勤奮努力就一定能扛下這份重任。每天我都堅持學習,練習公文寫作、熟悉文件處理流程,學著和不同的人恰當交流,學著控制情緒。雖然有些累,但是收獲挺多,我體會到生活的不易,學會了堅強。深深感覺到具體工作也需要全面考慮,有時看起來是一件小事,一件單純的事,由于牽涉到大家切身的利益,就可能牽涉到方方面面,我體會到合理安排時間的重要性,不能把時間排的太緊湊,計劃趕不上變化,萬一前面的事情沒預期完成,就會影響后面事情的進度,從而打亂全局。
20__年2月份,邢老師退休,中心血站的黨建工作全盤交由我負責,不管是上級黨組織的臨時文件還是常態(tài)化工作、會議安排、黨員管理,我都會盡最大的努力做好,我喜歡快節(jié)奏的生活,喜歡高效率工作,最不愿意拖泥帶水,這就很容易粗心大意,每次我都很無奈,不斷強迫自己多留心,漸漸地,我發(fā)現(xiàn)粗心可以克服,學著做一個細心的人,剛開始的時候逼著自己這么做,慢慢的就成了習慣,比如從當初硬著頭皮在出紅頭文件前通篇閱讀到后來的出文件前不通篇讀一遍總覺得不放心,心態(tài)變了,不用刻意就能細心,這也是進步。
三、展望未來。
在領(lǐng)導的支持和同事們的幫助配合下,我的工作還是較為順利的,但是時代在進步,所有人都在進步,我們必須樹立終生學習理念,克服毛躁靜不下心的負面情緒,自覺加強學習,向理論學習,向?qū)I(yè)知識學習,向身邊的同事學習,向自己的工作生活實踐學習,逐步提高理論水平和業(yè)務能力,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,相信在今后的學習工作中我會做的更好?!拔覀兌荚诒寂埽覀兌际亲穳羧恕?,加油!
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