以案四改自查自糾報告(熱門13篇)

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以案四改自查自糾報告(熱門13篇)
時間:2023-11-25 09:12:12     小編:ZS文王

通過報告,可以使相關(guān)人員了解特定主題的情況,做出決策或采取相應(yīng)的行動。重要的是,報告要經(jīng)過仔細的審查和修改,確保語法、拼寫和標點的準確性。報告是對一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份報告了吧。在撰寫報告之前,需要明確目標和受眾,以確定適當?shù)膬?nèi)容和風(fēng)格。以下是小編為大家收集的報告范文,僅供參考,希望對你的寫作有所幫助。

以案四改自查自糾報告篇一

糾正醫(yī)療服務(wù)中不正之風(fēng)、治理商業(yè)賄賂工作,是今年各級政府反腐倡廉的一項重要任務(wù)。我科按照醫(yī)院具體部署和要求,從提升工作人員的思想認識入手,采取教育、監(jiān)督、處罰等有效措施,糾正醫(yī)療服務(wù)中不正之風(fēng)。現(xiàn)將我科自查報告如下:

首先,我科xxx年2月10日開會組織學(xué)習(xí)了衛(wèi)計委“九不準”要求的有關(guān)文件精神,同時開展了群眾評議。并且也通過業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時間,認真學(xué)習(xí)了相關(guān)的法律法規(guī)及和我院關(guān)于貫徹“九不準”的具體要求。其次,通過學(xué)習(xí)認真總結(jié),我們深切認識到醫(yī)療服務(wù)中不正之風(fēng)、商業(yè)賄賂有很大危害性,醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè),直接關(guān)系著人民群眾切身利益,關(guān)系到醫(yī)療衛(wèi)生人員在人民群眾心目中的形象。

我科同仁認識到“九不準”針對性強?!熬挪粶省敝械拿恳粭l都指向衛(wèi)生系統(tǒng)中的不正之風(fēng),這些風(fēng)氣是民眾所深惡痛絕的,是造成“看病難”的重要原因之一,這些不正之風(fēng)違犯了國家的法律法規(guī),嚴重損害了患者的利益,也損害了衛(wèi)生系統(tǒng)的正面形象。

結(jié)合我科工作實際,我們進行了自查自糾,著重抓好貫徹落實,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,以理以法約束自己。

對嚴重精神障礙患者,他們有的因為服不起藥而使疾病得不到控制,面對患者及家屬無助的眼神時,我們深感自己力量的輕微。所以通過自查我科工作人員在每項工作中無收受紅包現(xiàn)象。但在思想認識上有某些偏差:一是認為治理商業(yè)賄賂工作是領(lǐng)導(dǎo)及某些部門的事情,與己無關(guān)。二是認為行賄方是主動的,不解決行賄問題,受賄也解決不了。為此,我科積極整改,制定了下一步工作計劃:

1、進一步提高思想認識。結(jié)合我科工作的特點,繼續(xù)組織全體人員加強學(xué)習(xí),不斷提高思想認識。

2、開展職業(yè)道德的學(xué)習(xí)和討論,進一步加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的建設(shè),增強忠于職守、誠信服務(wù)、嚴守法紀、清廉為民的責(zé)任感和自覺性。大力培育和積極踐行社會主義核心價值觀,凝煉、宣傳、踐行醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,積極宣傳和落實《醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》。

3、認真開展自查自糾。繼續(xù)組織全科工作人員認真學(xué)習(xí)“九不準’等有關(guān)規(guī)定,一旦發(fā)現(xiàn)問題報組織進一步處理。

4、“九不準”個人承諾和責(zé)任書的簽訂。心有所懼、行有所畏,堅守道德底線,不觸法律紅線。

落實“九不準”,任重而道遠。真正落實“九不準”并不是一件很容易的事。對于我們公衛(wèi)科來說服務(wù)的人群是轄區(qū)內(nèi)的居民,所以群眾的滿意度是衡量我們工作的標準。在實際工作中如何做到既不給工作人員強壓某些任務(wù),又能調(diào)動其工作的主動性,是我科工作的重點。

“九不準”擲地有聲,令人震撼!我們相信在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)下和全。

科職工的努力下,一定能使遵守和執(zhí)行“九不準”成為全體職工的自覺行為!

以案四改自查自糾報告篇二

根據(jù)項目辦轉(zhuǎn)發(fā)的交辦安監(jiān)涵〔2015〕271號文“交通運輸部辦公廳關(guān)于開展2015年公路水運工程質(zhì)量安全督查工作的通知”、交安監(jiān)發(fā)〔2014〕122號文“交通運輸部關(guān)于印發(fā)《公路水運工程工程質(zhì)量安全督查辦法》的通知、青交辦建管〔2015〕82號文”青海省交通運輸廳辦公室關(guān)于做好迎接交通運輸部2015年公路水運工程質(zhì)量安全督查工作的通知的文件,根據(jù)文件精神要求,對青海省扎隆溝至碾伯鎮(zhèn)公路工程項目監(jiān)理工作情況進行全面的自檢、自查、自糾,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:

河南省高等級公路建設(shè)監(jiān)理部有限公司受青海省公路建設(shè)管理局直接委托,承擔(dān)此項目合同段的路基、路面橋涵、隧道、路線交叉等工程的施工準備階段、施工階段、交工驗收與缺陷責(zé)任期階段的施工監(jiān)理服務(wù)及施工過程中環(huán)境保護和施工安全等監(jiān)理服務(wù)工作,并由建設(shè)單位向貴局辦理了申請安排工程監(jiān)理報告,得到貴局許可,該項目辦理了建筑工程施工許可證,程序合法。

總監(jiān)辦、駐地辦所有監(jiān)理人員持證上崗,人、證相符,符合合同人員要求。

監(jiān)理內(nèi)部人員素質(zhì)的高低直接關(guān)系到所監(jiān)理項目質(zhì)量的好壞,因此,強化監(jiān)理部人員素質(zhì)是至關(guān)重要的工作,總監(jiān)辦在工程建設(shè)過程中,建立內(nèi)部獎罰機制,并對監(jiān)理人員實行了定期培訓(xùn)和思想教育,及時強化監(jiān)理人員的個人技能和思想覺悟,增強組織紀律觀念,樹立勤政廉潔的工作作風(fēng),強化對工程項目質(zhì)量的控制,更好地杜絕了監(jiān)理人員發(fā)生“吃、拿、卡、要”等違法亂紀的行為。

總監(jiān)辦按照《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》和相關(guān)行業(yè)監(jiān)理規(guī)范的要求,編制了包含安全監(jiān)理內(nèi)容的《監(jiān)理規(guī)劃》、《監(jiān)理實施細則》、《安全監(jiān)理制度》、《安全監(jiān)理實施細則》、《監(jiān)理應(yīng)急預(yù)案》以及相關(guān)工序的《安全、技術(shù)交底》等監(jiān)理工作指導(dǎo)性文件,并定期召開監(jiān)理例會,不定期的召開檢查和抽查會議,并形成了會議紀要,組織進行安全學(xué)習(xí)培訓(xùn),建立了獨立的安全監(jiān)理內(nèi)業(yè)資料。

告知建設(shè)單位的安全責(zé)任,協(xié)助其與施工承包單位簽訂工程項目施工安全協(xié)議書;督促施工承包單位建立、健全施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)保證體系;監(jiān)督施工單位施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)保證體系的運行;督促施工承包單位檢查各分包企業(yè)的安全生產(chǎn)制度。審查施工承包單位編制的施工組織設(shè)計的安全技術(shù)措施、專項施工方案(重點是危險性較大的分部分項工程);核查施工單位安全生產(chǎn)事故應(yīng)急求援預(yù)案和安全防護措施費用計劃。審查分包單位和勞務(wù)分包單位資質(zhì);審查特種人員資格(電工、焊工、起重機械工及指揮人員、爆破工等特種作業(yè)人員),監(jiān)督專職安全生產(chǎn)管理人員的到崗與工作情況,督促施工企業(yè)雇傭具備安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識的一線操作人員。

在施工過程中,監(jiān)理部人員采取旁站、平行檢查、巡視等方法,進行經(jīng)常性安全檢查、跟蹤,發(fā)現(xiàn)問題及時要求施工單位整改;及時客觀作階段性安全評價,定期巡查危險性較大的分部分項工程作業(yè),并督促施工單位按照《危險性較大的分部分項工程管理辦法》對懸挑腳手架進行專家論證,論證方案批準后方可進行施工。對特殊工種人員進行資格審查,是否符合本工程的技術(shù)要求,監(jiān)督施工企業(yè)按照施工組織設(shè)計的安全技術(shù)措施、專項施工方案組織施工。

旁站,能及時發(fā)現(xiàn)潛在的工程質(zhì)量隱患、影響質(zhì)量的不利因素等,對于審核批準的專項施工方案,嚴格督促施工單位按照方案進行施工,對于施工正常,不易出現(xiàn)質(zhì)量事故的中間過程監(jiān)理,采用巡視監(jiān)理。工程的關(guān)鍵部位和關(guān)鍵工序、隱蔽工程等的施工,按照《旁站監(jiān)理實施細則》實施了旁站監(jiān)理,并形成了《旁站監(jiān)理記錄》;通過監(jiān)理指令,對違章和違反強制性標準條文的行為已下發(fā)整改通知,有效地督促施工單位對施工中發(fā)生的質(zhì)量問題和影響工程質(zhì)量的不良事件盡快得到了改正和處理,減少了質(zhì)量隱患,對工程施工運行期的質(zhì)量做出了保障。

在本工程施工過程中,施工現(xiàn)場還存在一些不足,如臨邊防護不能及時跟上、利用舊模板拼縫較大、澆筑砼存在漏漿、漲模等,部分施工過程資料有所滯后;在后期工作中,要求施工單位進一步加強管理,做到職責(zé)分明,層層把關(guān),消除安全、質(zhì)量隱患,資料嚴格按照工程檔案管理辦法及相關(guān)規(guī)定管理,保證文件材料的真實性和完整性,使檔案資料管理工作達到了系統(tǒng)化、規(guī)范化、標準化,使施工過程資料與施工進度同步,達到檔案資料管理工作的要求。

以案四改自查自糾報告篇三

2021以案四改自查自糾報告三篇2021以案四改自查自糾報告為扎實推進以案促改工作,按照公司黨委關(guān)于印發(fā)《物資供應(yīng)分公司黨委落實集團黨委工作要求深化以案促改工作實施方案》的通知要求,駐四礦供應(yīng)站開展以案促改第二階段工作。

召開專題會議,組織干部職工認真學(xué)習(xí)集團典型案例。會上,該站站長秦璐順要求大家通過對典型案例的深入剖析,能夠樹立正確的價值觀,人生觀,世界觀,自覺規(guī)范自己的行為,并且教育引導(dǎo)全站職工認真查找各自崗位在物資管供中存在的廉政風(fēng)險點、完善管理制度,規(guī)范管理流程,吸取教訓(xùn)、以案為鑒,筑牢拒腐防變的思想防線,著力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)的工作環(huán)境。同時要求全站職工認真學(xué)習(xí)剖析材料,結(jié)合崗位職責(zé)。

總結(jié)。

通過以案促改自查自糾活動,給每一個人都敲響了警鐘,也再次警醒大家堂堂正正做人,踏踏實實干事,干好本職工作,為公司高質(zhì)量發(fā)展作出自己的貢獻!2021以案四改自查自糾報告會議通報了重慶大足國有資產(chǎn)經(jīng)營管理集團有限公司原黨委書記、董事長胡可,大足區(qū)潤澤交通建設(shè)公司原黨委書記、董事長王安全嚴重違紀違法案件,播放了市紀委監(jiān)委宣傳部制作的《為了“一個都不能少”的莊嚴承諾——重慶市扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題警示錄》和大足區(qū)紀委監(jiān)委制作的《悔不該——大足區(qū)黨員干部嚴重違紀違法案件警示錄》兩部警示教育片。

一個通報、兩部警示教育片、四名區(qū)委常委“以案四說”、四名發(fā)案單位及重點行業(yè)部門負責(zé)人表態(tài)發(fā)言,擺問題、找原因、講危害、明教訓(xùn),讓參加警示教育會的黨員干部深受震撼。

“看到昔日的同事淪為今日的‘階下囚’,我深感震驚、倍感痛心。他之所以走上違紀違法道路,其原因之一就是手中的權(quán)力長期未受到監(jiān)督和約束?!蓖醢踩赴l(fā)單位的主要負責(zé)人既感到痛心,又深受啟發(fā)。王安全案發(fā)后,該單位痛定思痛,立即開展“以案四說”警示教育會,在“說”的基礎(chǔ)上立行立改、邊說邊改,建立完善《財務(wù)審批制度》《印章管理辦法》《工程計量支付管理辦法》《融資擔(dān)保辦法》等系列制度,開展工程建設(shè)招投標、融資擔(dān)保專項整治,糾正選人用人上的不正之風(fēng),有效堵塞相關(guān)制度漏洞。

胡可、王安全典型案件發(fā)生后,該區(qū)國資委立即召集區(qū)屬各國有企業(yè)董事長和紀委書記召開專題會議,進一步壓實主體責(zé)任,推動主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同。針對案件中暴露出來的制度和監(jiān)管問題,組織開展區(qū)屬國有企業(yè)嚴肅財經(jīng)紀律強化制度執(zhí)行情況檢查工作,督促其嚴格執(zhí)行“四步工作法”,認真落實“三重一大”相關(guān)制度;與各部(辦)、子公司和項目負責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》;嚴肅查處糾正違規(guī)擔(dān)保、違規(guī)抵押行為;優(yōu)化重組國有企業(yè)組織架構(gòu)等。

“思想上松一寸,行動上就會散一尺,結(jié)果上就會偏一丈。”該區(qū)區(qū)委書記于會文告誡與會黨員干部,一定要審慎對待手中權(quán)力,帶頭遵紀守法,帶頭依規(guī)依紀依法辦事。他要求區(qū)紀委監(jiān)委機關(guān)在辦好案的基礎(chǔ)上,協(xié)助黨委(黨組)選好案、說好案、用好案,打好“以案四說”“以案四改”組合拳,達到查處一案、警示一批、教育一片、規(guī)范一方的目的,持續(xù)營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài),強力推動爭創(chuàng)成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈建設(shè)協(xié)同發(fā)展示范區(qū)工作。

據(jù)介紹,今年1至9月,大足區(qū)各級各部門已累計開展“以案四說”警示教育258場次,運用典型案例771件次,受教育黨員干部14635人次。目前,該區(qū)紀委監(jiān)委正在督促指導(dǎo)全區(qū)各鎮(zhèn)街、部門同步開展“以案四改”,切實做好自查自糾、建章立制等工作,著力監(jiān)督、約束、規(guī)范重要崗位、重點人員的權(quán)力運行。

2021以案四改自查自糾報告“以案促改”整改報告為深入貫徹黨的十九大精神,認真落實習(xí)近平總書記關(guān)于“深入推進全面從嚴治黨,必須堅持標本兼治,不斷以治標促進治本”的要求,根據(jù)市紀委《關(guān)于推進以案促改制度化常態(tài)化的實施細則》和市教育局《關(guān)于開展以案促改工作的通知》,我單位認真組織開展了教育系統(tǒng)違法違紀案件剖析,做好堅持標本兼治推進以案促改集中整改工作,取得了良好成效,現(xiàn)將以案促改工作開展情況報告如下:

一、制定方案,全面宣傳動員(一)制定工作方案。為推動本次以案促改工作向系統(tǒng)化常態(tài)化、制度化發(fā)展,校黨委制定了《開展xxx違法違紀案件剖析推進以案促改工作方案》,確定自xx年x月x日開始,按照警示教育、查擺剖析、整改提高、建章立制、總結(jié)報告x各環(huán)節(jié)開展以案促改集中整改工作。

(二)成立領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。校黨委成立了開展以案促改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,xx任組長,黨委書記高度重視以案促改工作,高標準、嚴要求,推動以案促改取得實效。以案促改領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負責(zé)整個活動的組織開展和督促檢查工作。

(三)召開警示教育大會。x月xx日下午,召開xxx以案促改工作動員暨警示教育大會。會議宣布了《開展xx違法違紀案件剖析推進以案促改工作方案》,校領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各科室負責(zé)人,分別結(jié)合自身工作在會上作了表態(tài)發(fā)言,黨委副書記對在全校范圍內(nèi)開展以案促改工作提出了明確工作要求。全體黨員參加了本次以案促改動員部署及警示教育大會,以案促改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室還專門設(shè)置了推進以案促改工作舉報箱,收集舉報信息、批評意見建議,及時發(fā)現(xiàn)和處理單位內(nèi)違法違紀等問題,以提高以案促改工作針對性、實效性。

(四)開展從嚴治黨、廉政建設(shè)專題教育。校黨委圍繞以案促改主題內(nèi)容,集中開展了一系列黨風(fēng)廉政教育活動。

一是發(fā)放提醒信。校黨委給每位黨員干部發(fā)放了一封《以案促改提醒信》,要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部緊繃紀律這根弦,筑牢思想防線。

二是狠抓作風(fēng)建設(shè)。x月x日,召開全體黨員干部大會,傳達學(xué)習(xí)《習(xí)近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”、加強作風(fēng)建設(shè)重要指示的通知》,要求全體黨員干部認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記指示的內(nèi)容和精神實質(zhì),牢固樹立“四個意識”,不斷提高政治站位和政治自覺,鍥而不舍、持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)。

三是加強節(jié)假日廉潔自律教育。針對糾正“四風(fēng)”在新形勢下的“十種”表現(xiàn)形式,要求每個黨員干部認真對照檢查,防微杜漸,扎實推進嚴明紀律規(guī)定等措施確保節(jié)假日風(fēng)清氣正。

四是開展廉政警示教育。集中開展形式多樣的專題教育,組織觀看《巡視利劍》、《第一大案》等專題教育片。參觀廉政警示教育基地,接受廉政警示教育。上警示教育專題黨課。

二、自查自糾,做好剖析整改(一)全面組織開展自查自糾。在以案促改領(lǐng)導(dǎo)小組的安排部署下,全體黨員干部對照韓常福違紀案件,深入查找自身在思想作風(fēng)、六大紀律方面、廉潔用權(quán)方面存在的問題和不足,認真撰寫自查自己報告,報以案促改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。全體黨員干部認為自查自糾是一次真二警鐘、一次心靈洗禮、一次信念拷問,這次深刻的反面教育振聾發(fā)聵,發(fā)人深省、醍醐灌頂,警示大家在利益誘惑面前,做到慎獨、慎初、自警、自律,堂堂正正做人,認認真真做事。

份參加了所在支部的組織生活會。每位黨員認真準備發(fā)言提綱,并在會上發(fā)言,通過認真對照近年來教育系統(tǒng)發(fā)生的典型案件,汲取教訓(xùn)、反躬自省,引為鏡鑒。通過開展批評與自我批評,進一步交流了思想、統(tǒng)一了認識。

(三)校黨委召開專題生活會。x月xx日下午,校黨委召開“標本兼治、以案促改”專題生活會。對照教育系統(tǒng)典型違法案例,認真查擺班子在作風(fēng)和廉政建設(shè)方面存在的問題,嚴肅認真開展批評與自我批評,不回避、不掩飾、揭丑亮短、抖露實底,深刻剖析問題,明確整改方向。領(lǐng)導(dǎo)班子在講忠誠守紀律等方面查擺問題,制定相應(yīng)整改措施。

(四)加強宣傳教育。把從嚴治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)融入到日常工作中,列入到校規(guī)章制度中,利用學(xué)校微信群、短信、郵件發(fā)送廉政信息,通過觀看影片、學(xué)習(xí)身邊模范典型、并在校園宣傳欄開設(shè)以案促改工作信息圖文等多種形式,大力宣傳廉政工作動態(tài),以正確的輿論導(dǎo)向營造風(fēng)清氣正、崇尚廉潔的良好氛圍。

三、

主要成效一個月以來,學(xué)校黨員領(lǐng)導(dǎo)干部職工通過學(xué)習(xí)、討論、自查自糾、開展批評與自我批評等眾多形式,開展標本兼治推進以案促改工作,較好地將以案促改工作的宗旨、精神貫徹落實取得了一定的成果。

一是促使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部職工樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強法紀觀念和廉潔自律意識,筑牢思想道德防線。

二是通過對學(xué)習(xí)、作風(fēng)、制度上的自查自糾認識到問題,明確了改進方向,為進一步完善健全管理制度、堵塞制度漏洞奠定了基礎(chǔ)。

四、存在的問題及改進措施開展以案促改工作取得了一定的成效,但對照上級黨委要求,本單位以案促改工作還存在一定問題。一是工作開展得還不夠深入、不夠全面、不夠規(guī)范,存在推進措施不夠有力,工作力度不夠大,督促檢查跟進不夠及時等問題致使有些工作成效不夠明顯。二是案件剖析得還不夠深入,自選動作不夠豐富,與教育系統(tǒng)內(nèi)一些優(yōu)秀的單位相比,還有差距。

下一步,我校將按照以案促改文件要求,結(jié)合工作實際,有計劃做到以下幾點:一是進一步提升政治站位。教育全體黨員干部深刻理解以案促改工作,是深入推進全面從嚴治黨的內(nèi)在要求,是懲前毖后、治病救人,教育保護干部的重要舉措。二是堅持把學(xué)習(xí)作為政治責(zé)任、精神追求和思想境界,始終保持政治上的清醒和堅定。始終堅持以學(xué)習(xí)自警自勵,以學(xué)習(xí)提高自我,以學(xué)習(xí)增強貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和堅定性,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。三是勇于擔(dān)責(zé),敢于擔(dān)當。在黨性原則面前,要敢于擔(dān)當,在學(xué)校的教育。

教學(xué)。

管理等重點工作上,砥礪奮進,克難攻堅。

2021開展,“以案四改”工作方案(精華版)。

全縣以案促改工作方案范文。

以案四改自查自糾報告篇四

安全工作是學(xué)校工作中的一件大事,是學(xué)校工作的重中之重。我校一貫重視安全教育,始終堅持“以人為本、安全第一”的管理理念,在學(xué)校教育教學(xué)和其他各項管理中,一向把學(xué)生的安全教育、身心健康發(fā)展放在首位,對安全工作常抓不解。新學(xué)期伊始,為了進一步落實市教育局《關(guān)于深入開展學(xué)校安全隱患排查整治活動的通知》文件精神,為師生供給安全、禮貌的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,創(chuàng)立和諧平安學(xué)校,我校立即進行了認真細致的研究部署,成立了由校長為組長、分管副校長為副組長,教導(dǎo)處、總務(wù)處等成員組成的安全自查小組,對照《通知》要求,逐條逐項進行落實,并以此為契機,對學(xué)校安全工作的各個方面進行了全面、細致、深入的“查隱患、堵漏洞”的安全教育、管理工作大檢查,推動了我校安全工作的深入開展。經(jīng)過檢查我們認為學(xué)校安全工作開展得細致扎實,取得了必須的成績,但也的確存在著一些不容忽視的問題?,F(xiàn)將自查情景報告如下:

(一)提高認識,健全機構(gòu),強化學(xué)校安全工作的組織性、職責(zé)制。

我校十分重視和諧平安學(xué)校創(chuàng)立工作,“沒有安全就沒有一切”這是從領(lǐng)導(dǎo)到教師的一條信念,我們始終把安全放在第一位。到目前我校已逐步構(gòu)成了黨支部、校長室總攬全局、統(tǒng)一協(xié)調(diào),各部門參與、密切配合,構(gòu)成群防群治、齊抓共管的工作格局。新學(xué)期伊始,學(xué)校進一步完善優(yōu)化了安全管理工作組織機構(gòu),明確崗位職責(zé)。由一把手校長同志任組長,分管副校長同志任副組長,教導(dǎo)主任、總務(wù)主任、政教主任、安全管理員等同志任組員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組明確分工、按職分責(zé)、各司其職、責(zé)無旁貸。負責(zé)定期或不定期地組織相關(guān)人員對學(xué)校安全工作進行檢查,加強對學(xué)校安全工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。明確職責(zé)和任務(wù):校長為第一職責(zé)人,分管校長為直接職責(zé)人,按照誰的崗位誰負責(zé),誰的課堂誰負責(zé),誰在現(xiàn)場誰負責(zé)的原則確定具體職責(zé)人。實行了安全事故職責(zé)追究制,構(gòu)成了學(xué)校安全人人有責(zé),時時想安全,處處抓安全的良好的安全工作局面。

(二)建章立制,規(guī)范管理,力爭學(xué)校安全工作的制度化、經(jīng)?;?。

制度是落實的保證,為進一步落實、規(guī)范安全工作,培養(yǎng)師生的安全意識,強化學(xué)校安全管理,新學(xué)期,學(xué)校又修改、完善、落實了一系列安全工作的規(guī)章制度,使師生們有規(guī)可依、有章可循、有制可守,常抓不懈,力爭使學(xué)校安全工作制度化、經(jīng)常化。本學(xué)期,學(xué)校繼續(xù)實行中層領(lǐng)導(dǎo)干部、教師和學(xué)生值周評比制度,加強了對學(xué)校安全工作的檢查與督導(dǎo);建立健全了學(xué)校安全工作突發(fā)事件處置工作預(yù)警預(yù)案體系,落實應(yīng)急反應(yīng)機制;嚴格執(zhí)行學(xué)校封閉式管理,制定了學(xué)生請假、班主任簽字、門衛(wèi)登記并驗證制度、規(guī)范日常進出學(xué)校的管理;制定各部門、各科室、各類教職工管理制度,異常是涉及安全的微機室、物理化學(xué)實驗室、值班室、體育組等內(nèi)部管理安全保衛(wèi)工作制度;嚴格落實節(jié)假日值班、值日、值宿制度,做好翔實記錄,并采取職責(zé)追究賠償機制。制定出臺完善了《學(xué)校安全管理條例》、《班級安全制度》、《學(xué)生校內(nèi)安全行為準則》、《學(xué)校安全教育制度》、《學(xué)校安全工作檢查制度》、《學(xué)校安全隱患及重大事故報告制度》、《大型活動審批制度》、《大型團體活動學(xué)生安全預(yù)案制度》、《學(xué)校安全事故職責(zé)追究制度》、《教師家訪登記制度》和《家長通知書》制度等規(guī)章。

(三)結(jié)合實際,宣傳教育,做到教育活動形式的多樣化、系列化。

學(xué)校安全教育也是素質(zhì)教育的基本資料。我校結(jié)合學(xué)校實際情景,根據(jù)青少年的成長規(guī)律,針對中學(xué)生年齡、生理、心理以及知識結(jié)構(gòu)、認知本事等方面的差異,把安全教育活動同思想品德教育、紀律教育、法制教育、心理健康教育、生命教育有機的結(jié)合,作為學(xué)校德育工作的核心資料,遵循由淺入深,循序漸進的原則,以靈活多樣、豐富多彩的形式,有針對性的開展安全教育活動。除了利用升旗儀式、班團會、講座、廣播、黑板報等輿論陣地和形式外,還將根據(jù)不一樣的季節(jié)、學(xué)期、節(jié)假日、特殊教育日等,設(shè)計不一樣的安全教育活動資料、不一樣的活動形式。普及交通安全知識,提高學(xué)生交通安全意識;進行防火、防水、防溺、防雷、防電、禁毒等專題教育,開展相關(guān)的安全知識教育主題班團會。

(一)校內(nèi)仍存在安全隱患,亟待解決。

1、部分教室的電扇、電燈開關(guān)、門窗沒有得到及時修理。該問題已經(jīng)告知總務(wù)處,將在近期內(nèi)對失修的電扇、電燈開關(guān)和損壞門窗進行修理。

2、教學(xué)樓的部分滅火器已經(jīng)無法使用。該問題已經(jīng)告知總務(wù)處,將對無法使用的滅火器進行更換。

3、學(xué)生之間的打架暴力事件較多,雖然未造成比較惡劣的結(jié)果,但需要對參與打架事件的學(xué)生進行長期的思想教育,并對打架事件進行嚴肅處理,防止學(xué)生矛盾升級,發(fā)生傷害、斗毆等暴力犯罪。

4、學(xué)生的自我保護及法制意識較弱。部分害學(xué)生家庭經(jīng)濟較好,隨身攜帶較為貴重的財物,遇事膽小怕事、處理突發(fā)事件本事弱,在遭遇其他學(xué)生敲詐勒索后往往不敢聲張,忍氣吞聲。學(xué)校將對這一類敲詐行為進行嚴查,并加強學(xué)生的法制及安全教育,提升學(xué)生自我保護本事。

5、部分校外人員未經(jīng)登記就進入學(xué)校,這是由于學(xué)校保安安全意識不夠、安全防范不到位,有時候疏于檢查所導(dǎo)致的。將對保安進行思想教育,提高保安的安全意識和職責(zé)感,嚴把學(xué)校大門。

(二)學(xué)校周邊交通和衛(wèi)生秩序還需要進一步綜合治理。

1、校門交通安全,刻不容緩。學(xué)校緊鄰104國道,該國道車流量大、車速快,極易發(fā)生交通事故,存在很大安全隱患。為解決這一問題,學(xué)校每學(xué)期組織多次進行交通安全教育,以預(yù)防和避免學(xué)校周邊交通事故的發(fā)生,確保師生的交通安全。

2、校外食雜攤點,亟待整頓。學(xué)校存在幾家流動攤販,他們基本屬無證經(jīng)營,均不貼合基本衛(wèi)生安全要求,既影響學(xué)校周邊衛(wèi)生和校容,又擁堵校門交通,還使師生飲食衛(wèi)生安全存在嚴重隱患。

針對上述問題,學(xué)校一方面還要繼續(xù)進取協(xié)調(diào)上級有關(guān)部門,爭取得到上級有關(guān)部門的支持和幫忙,力爭盡可能多的解決問題,消除隱患;另一方面,還要不斷挖掘內(nèi)部潛力,艱苦奮斗,自力更生。同時,還要不斷加強管理,牢固樹立安全意識、真抓實干,采取更加有效的措施,杜絕各類安全事故的發(fā)生。確保教育教學(xué)秩序的穩(wěn)定,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,開創(chuàng)我校安全工作新局面。

以案四改自查自糾報告篇五

1、對教育教學(xué)理論的理解不夠透徹,沒有上升到較高的層次。

2、教學(xué)的方法不夠高效,不能調(diào)動起所有學(xué)生的進取性。

3、有時對某些問題的分析和反思不到位。

1、理論學(xué)習(xí)不夠深入,認識不到位,思想上不夠重視。

2、理論不能聯(lián)系實際,沒有理論指導(dǎo)的實踐不可能取得好效果,反之亦然。

3、主動意識不夠,對問題不能精益求精,得過且過。

改善的措施。

1、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì),牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,不斷提高自身的綜合素質(zhì),提高理論水平和業(yè)務(wù)本事。

2、提高學(xué)習(xí)的層次,把學(xué)習(xí)的重點放在學(xué)思想,學(xué)內(nèi)涵學(xué)方法上,充分結(jié)合美術(shù)教學(xué)的實際,力戒模仿,進取探索適合本校實際的美術(shù)教學(xué)新路子。

3、提高思想境界,進一步加強自身形象的建設(shè),努力提高自我的業(yè)務(wù)素質(zhì),并切記:“身正為范,學(xué)高為師”的千古良訓(xùn)。

以案四改自查自糾報告篇六

20xx年是建國70周年,本人經(jīng)過這一段學(xué)習(xí)時間以來,緊密結(jié)合工作實際,經(jīng)過開展批評與自我批評,自我深感在工作方面,存在有缺點和不足。

1.理論學(xué)習(xí)不夠深入,理論素養(yǎng)不夠高。在日常的工作生活中,被動學(xué)習(xí)多,主動學(xué)習(xí)少,沒有培養(yǎng)自我的學(xué)習(xí)興趣和習(xí)慣;學(xué)習(xí)的標準不夠高,學(xué)習(xí)得不夠深入,缺乏系統(tǒng)性。

2.思想解放不夠,創(chuàng)新精神不強。思想保守,求穩(wěn)怕亂,加上組織工作經(jīng)驗的缺乏,在按部就班的完成上級任務(wù)的同時缺乏開拓創(chuàng)新意識和敢為人先的精神。

3.宗旨意識有所淡化。主要表此刻對工作檢查和抓落實的力度不夠;工作總結(jié)深入村情調(diào)查研究的不夠,有時有畏難情緒;工作中有急躁情緒。

1.加強學(xué)習(xí)自覺性,增強業(yè)務(wù)本事。進一步提高對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認識,增強學(xué)習(xí)的自覺性,時刻堅持清醒的政治頭腦,堅持正確的政治方向,堅定正確的政治立場,樹立正確的政治觀點,要加強對黨的先進性建設(shè)、科學(xué)發(fā)展觀、社會主義和諧社會理論等黨的最新理論成果的學(xué)習(xí)。在不斷提高自身政治理論水平的同時,注重理論與工作實踐相結(jié)合,努力做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長,提高運用理論指導(dǎo)實踐的本事。

2.樹立開拓創(chuàng)新的思想,養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣。增強工作的主動性和預(yù)見性,對各項工作的落實要敢想敢為,進取研究新情景,解決新問題,闖出新路子,創(chuàng)造性地開展工作。進一步增強大局意識、職責(zé)意識、創(chuàng)新意識,以實際行動,切實抓好組織相關(guān)工作,力爭在工作創(chuàng)新方面取得突破。

3.進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),加大抓落實力度。講操守、重品行,注重培養(yǎng)健康的生活情趣,堅持高尚的精神追求。

總之,我身上存在的問題不僅僅是自我總結(jié)的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在領(lǐng)導(dǎo)們給予中懇的批評。今后,我愿和大家一齊在開拓中前進,堅持良好精神狀態(tài),團結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢,使組織工作躍上一個新臺階。

以案四改自查自糾報告篇七

作為一名基層醫(yī)務(wù)人員,我認為立足本職工作,做好份內(nèi)事,是一名基層醫(yī)務(wù)人員應(yīng)盡的義務(wù),在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的共同努力下,始終緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志、認真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求的完成各項工作任務(wù)。要始終把學(xué)習(xí)專業(yè)知識放在重要位置,努力提高自身綜合素質(zhì)。在政治學(xué)習(xí)方面,需進一步加強黨性認識,提高政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。

(一)強化形象,提高自身素質(zhì)。我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè),我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過一年的工作和學(xué)習(xí),我懂得學(xué)他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,加強專項業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)。

(二)嚴于律已,不斷加強作風(fēng)建設(shè)。對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、作為自己做人的準則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的.一切言行,嚴格遵守各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到積極維護中心衛(wèi)生醫(yī)院的良好形象。

(三)強化職能,做好服務(wù)工作。工作中,努力提高服務(wù)水平。科室工作量大,這就需要科室人員團結(jié)協(xié)作,大家心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

一年來在工作中鍛煉了自己人,但也發(fā)現(xiàn)一些不足,主要是學(xué)習(xí)專業(yè)知識不夠深入、不能每時每刻保持良好的服務(wù)態(tài)度,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好,樹立中心衛(wèi)生院窗口的良好形象。

(二)及時提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考。總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和文字基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)抓得還不夠緊,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責(zé)的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責(zé)地做好各項工作,不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。

以案四改自查自糾報告篇八

自查報告是一個單位或部門在一定的時間段內(nèi)對執(zhí)行某項工作中存在的問題的一種自我檢查方式的報告文體。你知道自查報告怎么寫嗎?下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的自查自糾報告,供大家閱讀!

個人庸懶散自查自糾報告

根據(jù)鎮(zhèn)紀委開展“庸懶散奢”自查整改活動開展以來,我按照自我平時的實際工作及思想動態(tài),認真查擺了在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問題,并對其成因進行更深層次的剖析,以期到達自我教育、自我提高、自我完善目的。

一、存在的主要問題。

一是理論學(xué)習(xí)不主動,自覺性不高。往往以近期工作任務(wù)比較重或工作頭緒多忙于事務(wù)工作為理由,不能自覺主動抽時光學(xué)習(xí),利用工作空閑和業(yè)余時光學(xué)習(xí)也比較少。經(jīng)常是上級要求學(xué)什么就學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的學(xué)的多,與工作關(guān)系不大的學(xué)的少,常常是需要什么學(xué)什么,急用什么學(xué)什么,碰到材料才找依據(jù)、查資料。沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)一些專業(yè)知識和業(yè)務(wù)知識,不能高質(zhì)量完成工作。個性是對政治思想學(xué)習(xí)不夠重視,缺乏自覺性和主動性,尤其在理論聯(lián)系思想,結(jié)合工作實際上不到位、不緊密,導(dǎo)致出現(xiàn)了政治意識不強的問題,存在能完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)就行了的畏難思想,沒有更好地從學(xué)習(xí)理論重要性、必要性的高度和深度去認識是理論功底不夠。

二是工作被動落實多,主動超前少。大多是承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項,工作中經(jīng)常是處于奉命行事,落實任務(wù),不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想,超前思考、提前預(yù)測、及時準備;謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀,深入調(diào)研,帶給資料、當好參謀。尤其是在多項工作同時進行,而且時光緊、任務(wù)重時,往往是兵來將擋,水來土掩,疲于應(yīng)付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠,與領(lǐng)導(dǎo)要求有相當差距。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有時會采取逃避的方法,認為“船到橋頭自然直”,不是自我力求尋找對策,而是等待辦法自我出現(xiàn),缺乏一種刻苦鉆研的精神。

三是服務(wù)意識還有待于進一步增強。對服務(wù)的體會的不深不透,甚至個別時候?qū)Υk事群眾不能始終持續(xù)熱情服務(wù)的態(tài)度,當手頭工作稍多時,性子就有些急躁,態(tài)度不夠和藹,有許多工作做的還不是那么令人滿意,小成即滿,今后還要繼續(xù)把工作做深做細,因為服務(wù)是永無止境的。

四是存在好人主義、形式主義思想。少數(shù)狀況下處理問題時的原則性有待加強,對工作中發(fā)現(xiàn)的問題,礙于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主義。有時有只求形式,不求落實的問題,具體制度的落實不夠嚴謹,工作時只求是否做了,不求做得好壞。

二、存在問題的原因分析。

經(jīng)過剖析,自我感到存在這些問題的原因是多方面的。

一是對學(xué)習(xí)的認識不夠深入和全面。平時雖然經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí),但思想上未引起高度的重視,由于未能做到系統(tǒng)研讀,在其精神實質(zhì)的掌握上又不求甚解,思想理論素質(zhì)未能得到有效提高。在理論學(xué)習(xí)中,沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際,對更新知識的緊迫性和必要性也缺乏深刻的認識。

二是認識上存在偏差。思想上逐漸產(chǎn)生了厭倦情緒,依靠經(jīng)驗做事,出現(xiàn)干勁松懈,工作職責(zé)心、進取心下降的狀況,缺乏用心進取的精神,沒能及時用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問題的原由,及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),對如何開拓性地開展工作研究不夠,有時甚至流露出馬馬虎虎,得過且過的思想,工作缺乏主動性和用心性。

三是為人民服務(wù)的意識不足。對“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會不夠,為人民服務(wù)的宗旨意識不強。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自我得失的衡量標準,換位思考還做的不夠。

四是工作方法簡單。對問題的認識不夠深入,思考不深刻,處理事情方法比較簡單,工作作風(fēng)還不夠扎實。不能從講政治的高度認識問題,處理問題。

三、整改措施和努力方向

針對自我在工作中存在種種問題,我將在以后的工作中,認真反思,加以改善,時時開展自我批評,嚴格要求自我,堅持不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所動;增強奉獻意識,不計得失,盡力盡心干好每一項工作,做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重,待人寬,對己嚴,勇于奉獻,正確對待領(lǐng)導(dǎo)交付任務(wù),持續(xù)昂揚向上的精神狀態(tài),提高自我綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點:

一是加強自我改造,提高綜合素質(zhì)。首先,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),務(wù)實基礎(chǔ),靈活運用合理的方法和措施,更新自我的知識結(jié)構(gòu)、理論水平。其次,進一步解放思想,適應(yīng)工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題,因此,在今后的工作中,將以學(xué)習(xí)為載體,注意思想的解放,觀念的創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法,以適應(yīng)新時期農(nóng)村工作的需要。最后,虛心好學(xué),遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教,以高度工作職責(zé)感和踏實工作作風(fēng),真正做到全心全意為人民服務(wù)。

二是進一步增強群眾觀念、公仆意識,真正提高自我的思想覺悟。首先,要加強政治理論學(xué)習(xí),不斷用馬克思、列寧、毛澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自我的世界觀、人生觀,不斷加強共產(chǎn)主義道德修養(yǎng);其次,站在講政治、講正氣的高度要求自我,敢于開展批評與自我批評,自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后,要把為人民服務(wù)意識落實到各項工作中去,以高度的職責(zé)感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。

三是以高度的政治職責(zé)感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項工作任務(wù),提高工作效率。工作中多動腦子想辦法,做到既堅持原則又靈活主動,不做“老好人”,發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),努力開拓工作新局面。

四是廉潔奉公,從嚴律己。不斷加強自身建設(shè),嚴格要求,自我加壓。始終持續(xù)用心向上、昂揚奮進的精神狀態(tài),自重自省、自警自勵,在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局,自覺地把自我的工作同全局聯(lián)系起來,堅持高標準、嚴要求,圍繞這次活動,努力做好本職工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

五是要始終持續(xù)清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性,以高度的政治職責(zé)感和踏實的工作作風(fēng),淡薄名利,克己奉公,堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅持實事求是的路線、方針、政策,做一名合格的農(nóng)村工作者。

在整治“庸懶散”活動中,繼續(xù)查擺自我在各方面存在的不足和問題,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改正不足,提高自我,真正使自我的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風(fēng)得到進一步改善、行為得到進一步規(guī)范。

企業(yè)個人自查自糾報告

我在xxxx工地工作已經(jīng)快一年了,工作崗位先是在現(xiàn)場當監(jiān)理員后是在試驗室當試驗員。由于是剛剛走出學(xué)校大門,步入工作崗位,自我在工作中許多方面都還處于探索狀態(tài)。但是,在駐地辦領(lǐng)導(dǎo)不斷教育指導(dǎo)下,我還是一邊學(xué)習(xí)一邊探索一邊進步,當然自我還是存在許多不足,也挨了許多領(lǐng)導(dǎo)地批評。

在這次公司開展的自查自糾的活動中,我們駐地辦針對公司文件要求,召開了全體工作人員會議。駐地領(lǐng)導(dǎo)對整個駐地辦的目前已經(jīng)取得的成績和存在的問題作了發(fā)言或讓大家討論,提出了下階段駐地辦工作重點,同時要求我們每個人對自我工作作出書面的自查自糾報告。

對照公司文件及駐地辦領(lǐng)導(dǎo)的要求,聯(lián)系以前領(lǐng)導(dǎo)對自我的批評及我對自我地自查,自我目前在工作中至少還存在以下幾個問題:1、做事情不夠用心主動;2、關(guān)于工作中所牽涉的專業(yè)技術(shù)知識還不夠熟悉,甚至存在盲區(qū);3、電腦操作潛力不強,使得做一些資料比較吃力;4、現(xiàn)場工程管理經(jīng)驗不足,對一些工程問題沒有預(yù)見性。當然,在來工地這快一年多地時光,透過大家?guī)兔?,自我努力改正的問題也有很多。比如,同事間團結(jié)協(xié)作的潛力增強,工作的機動性地提高,相關(guān)隧道的專業(yè)技術(shù)知識有了很大進步等等。

當然,在工作學(xué)習(xí)中,自我也還是在不斷努力的,很多方面自我也還是有優(yōu)點的,比如說,工作中虛心理解大家的批評教育,能夠嚴格要求自我按照作息時光上下班,能夠很快理解領(lǐng)導(dǎo)交派的工作任務(wù)等一些好地生活習(xí)慣。

總而言之,為了自我的發(fā)展,為了更好地適應(yīng)自我的工作,為了公司發(fā)展的需求,我必須會在今后的學(xué)習(xí)工作中不斷努力,繼續(xù)改正自我地缺陷與不足,自查自糾,完善自我,持續(xù)成績,爭取不斷進步。

個人自查自糾報告(三):

自參加公司開展的自查自糾活動以來,本人認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八屆三中全會的有關(guān)文件、系列重要講話以及公司下發(fā)的各種文件,并結(jié)合自身工作實際,深入細致地查找自我在學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面存在的問題。作為一名分公司的管理人員,更就應(yīng)深刻剖析存在問題的原因,提出切實可行的整改措施,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高工作效率?,F(xiàn)將本人自查自糾狀況報告如下:

一、存在的主要問題

(一)學(xué)習(xí)缺乏主動性,不夠系統(tǒng)、不夠深入。作為企業(yè)的基層管理人員,需要有較高的政策理論水平和較強的業(yè)務(wù)技能知識,才能做到實現(xiàn)理論聯(lián)系實際、理論指導(dǎo)實際,而我目前與這樣的理想狀態(tài)還存在必須差距。其根本原因有以下幾個方面,首先對學(xué)習(xí)的必要性認識不足,認為身處基層,只要把全年生產(chǎn)經(jīng)營指標任務(wù)完成,做到領(lǐng)用戶滿意,確保不發(fā)生安全職責(zé)事故就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作;其次學(xué)習(xí)方法欠佳,沒有把理論知識聯(lián)系實際工作去學(xué),學(xué)習(xí)資料也不夠全面、深入,疏于學(xué)習(xí)政策理論和法律法規(guī)及企業(yè)管理方面的知識。由于放松學(xué)習(xí),自我的綜合素質(zhì)鮮有提升,就如同缺少了進步的深層動力。

(二)工作主動性有所欠缺。誠如前文提及到,作為基層管理者

可能只著眼于當前面臨的實際問題,而很少利用全局觀念去思考更為宏觀的問題。而缺乏創(chuàng)造性思維、缺乏進取精神也讓日常工作囿于簡單的“結(jié)果導(dǎo)向型”工作方式。要想成為一名優(yōu)秀的管理者,務(wù)必要在日常工作中理清思路、有的放矢、銳意進取,重新掌控在日常工作中的主動權(quán)。

二、存在問題原因分析

一是自身學(xué)習(xí)不夠,思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認識水平不高。個性是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)、理解不夠透徹和深入。沒能完全運用科學(xué)的理論武裝自我的頭腦、指導(dǎo)自我的言行,從而導(dǎo)致認識上、行為上的一些偏差。二是宗旨觀念不強,對照本次自查自糾活動的主題“勇于擔(dān)當、履職盡責(zé)”來說,在依法治企、降本增效、愛崗敬業(yè)、提升服務(wù)等方面還有必須的提升空間。三是自我要求不夠嚴格,反映出必須程度的失之于寬。無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹,有圖“完成任務(wù)”,“交差”的觀念,不講究精益求精。

三、整改措施

對照開展自查自糾工作的原則和指導(dǎo)思想,結(jié)合公司文件精神,認真反思和檢查自我的問題和不足,自查剖析存在問題的根源。認真應(yīng)對,慎重對待,深刻檢查,提出改正自我的措施,為下步徹底改正自我的不足帶給思路。我將自覺按照以下措施改正自我提高自我。

(一)刻苦學(xué)習(xí),振奮精神.提高工作水平要自覺把理論學(xué)習(xí)作為自我的第一需要,聯(lián)系實際學(xué),扎實深入學(xué).學(xué)以致用,不斷提高工作水平,提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),杜絕“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)”等不正之風(fēng),充分展示自我的'潛力。要把自我空余的時光都放在學(xué)習(xí)上,學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針,政策,學(xué)習(xí)分管業(yè)務(wù),不斷用新知識、新理念武裝自我的頭腦,增強自我的才干,提高駕馭工作的潛力。

(二)開拓創(chuàng)新,不斷進取,要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習(xí)慣勢力的束縛,不因循守舊,要創(chuàng)造性地開展工作,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗,找出新思路、新方案,落實新舉措,開創(chuàng)新局面。著力做到在依法治企、降本增效、履職盡責(zé)、安全監(jiān)督、提升服務(wù)等“六個勇于擔(dān)當”,為實現(xiàn)“六個一”目標奠定堅實的基礎(chǔ)。要嚴格要求自我,克服松懈心理和懶散情緒,樹立嶄新的奮斗目標,持續(xù)旺盛的精力,用心肯干,吃苦耐勞,為實現(xiàn)“企業(yè)發(fā)展、成果共享、員工幸?!钡摹八{天夢”貢獻出自我的一份綿薄之力。

一年來,在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在黨組織的教育和培養(yǎng)下,嚴格按照黨員標準要求自我,牢記黨的宗旨,廉潔從政,為水庫的建設(shè)發(fā)展貢獻自我的力量。現(xiàn)對照廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,對一年來的工作狀況檢查報告如下:

一、加強理論學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)

一是加強學(xué)習(xí)。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》,透過加強理論學(xué)習(xí),夯實自身的思想政治基礎(chǔ),筑牢反腐拒變防線,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是牢記“兩個務(wù)必”。不斷加強黨性修養(yǎng),時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),正確對待地位、名利、權(quán)力,在思想上筑起反腐廉政的長城,自覺執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,少琢磨組織上給了我什么,時刻想著我為黨和人民做了什么,真正做到清清白白做官,老老實實做人,踏踏實實做事。

二、堅持廉潔從政,自覺理解群眾監(jiān)督

作為管理處科級干部,我認真遵守管理處的各項制度注意從思想源頭上下功夫,按照“《廉政準則》中52條不準的要求,做到頭腦清醒,政治堅定,做到清正廉潔,自重,自省,自警,自勵,以身作則,嚴格按照規(guī)定和制度辦事。

一是在實際工作中,我始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),不講無原則的話,不辦無原則的事,堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,勤勤懇懇地做好各項工作,始終堅持公平公正原則,公平辦事,公正做人。二是堅持嚴以律己,不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自我首先做到,要求別人不做的自我首先不做。在招待來客等方面,不搞大吃大喝和相互請吃,不搞鋪張浪費。三是在各項工作中嚴格按照有關(guān)法律、法規(guī)辦事。

三、認真貫徹從嚴治黨的要求,扎實搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)

“公生明,廉生威”,一年來,本人在以身作則執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的基礎(chǔ)上,還始終把的黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨建工作的一項重要資料放到突出的位置上。對科室人員加強管理和監(jiān)督,努力使全體干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,真正為人民群眾辦實事,辦好事。對工作中出現(xiàn)的廉政方面的新問題、新狀況,用心制訂新對策,有效防止了腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)的滋生蔓延,進一步密切了黨群、干群關(guān)系。

在勤政廉政方面,本人雖然取得了一些成績,但對照黨和廣大人民群眾的期望,還有必須的差距,存在一些問題:因此,在今后的工作中,我必須會嚴格遵守組織紀律,強化廉政自律工作,努力克服自我存在的問題和不足,以《廉政準則》要求為準繩,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,更加堅定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭,虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見,自覺理解廣大干部和人民群眾的監(jiān)督,始終持續(xù)共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,為水庫的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定貢獻自我的力量。

以案四改自查自糾報告篇九

社會保險基金是社會保險的生命線,基金安全關(guān)乎廣大參保人員的切身利益,影響社會和諧穩(wěn)定,也事關(guān)黨和政府的執(zhí)行力和公信力。

根據(jù)上級的部署要求,我們專門成立了專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組,對七項基金進行了認真的自查,現(xiàn)將自查工作匯報如下:

社會保險基金是社會保險的生命線,基金安全關(guān)乎廣大參保人員的切身利益,影響社會和諧穩(wěn)定,也事關(guān)黨和政府的執(zhí)行力和公信力。黨中央、國務(wù)院高度重視社會保障體系建設(shè)和社?;鸢踩?,這次社會保險基金專項治理工作是中央根據(jù)當前社保基金管理形勢作出的一項重要舉措。我們各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視社?;饘m椫卫砉ぷ鳎闪⒘藢m椫卫眍I(lǐng)導(dǎo)小組,多次開會研究專項治理工作方案,要求各相關(guān)部門做好專項治理自查自糾工作,認真落實好各階段的工作任務(wù),確保整體聯(lián)動。

20xx年度,xx市參加企業(yè)養(yǎng)老保險職工63359人,全年收繳保險基金31586萬元。為13618名離退休人員支付養(yǎng)老金、遺屬補助金及喪葬費16891萬元,支付率達100%,滾存結(jié)余20582萬元;全市共有機關(guān)事業(yè)單位參保職工13212人,參保率達100%,全年收繳保險基金8739萬元。為6730名離退休人員及600名享受遺屬補助人員支付養(yǎng)老金、遺屬補助金及喪葬費17372萬元,支付率達100%;全市有88560人參加職工醫(yī)療保險、有62460人參加生育保險、有83424人參加工傷保險,全年收繳三項基金9823萬元,支付7303萬元,分別滾存結(jié)余10963萬元、421萬元和1742萬元;全市有57182人參加失業(yè)保險,征繳失業(yè)保險基金1956萬元,支出失業(yè)保險金1042萬元,滾存結(jié)余4441萬元。

(一)基金征繳情況。

基金征繳中各經(jīng)辦機構(gòu)依法審核社會保險費基數(shù),如實征繳社會保險費,嚴格按規(guī)定入帳。20xx年4月,我們成立了社會保險費征繳中心,實行了各項保險費一票征繳,加大了征繳力度,逐步減少欠費。

(二)基金支付情況。

社保基金支付中嚴格執(zhí)行相關(guān)政策,自查中未發(fā)現(xiàn)擅自擴大使用范圍;不按規(guī)定及時、足額支付社會保險待遇情況,以及貪污、截留、擠占、挪用和套取、騙取社會保險基金問題。工作中我們進一步完善內(nèi)控制度,實行退管、財務(wù)、微機室之間的互相審核,加強牽制,有效堵塞漏洞。

(三)基金管理情況。

一直以來,我們嚴格按規(guī)定開設(shè)銀行帳戶、劃歸資金和進行會計核算,收入戶基金及時上繳財政專戶。

20xx年1月1日,我局成立了基金監(jiān)督財務(wù)科,成員3人,配備電腦3臺,從根本上保證了基金監(jiān)督工作的'順利開展,進一步加強了對各項基金的監(jiān)督管理。幾年來,各級各部門對基金管理工作高度重視,層層檢查,確保了各項基金的安全運營。

以前檢查發(fā)現(xiàn)20xx年—20xx年從企業(yè)養(yǎng)老金中列支離退休人員取暖費1440萬元。本次治理發(fā)現(xiàn)20xx年1月—20xx年底從企業(yè)養(yǎng)老金中列支離退休人員取暖費1021萬元。共計2461萬元。

待威海市統(tǒng)一理順調(diào)整。

以案四改自查自糾報告篇十

為進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)、加強效能建設(shè),我局高度重視,精心組織,通過機關(guān)作風(fēng)整治活動不斷改進領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法,努力建設(shè)和造就“科學(xué)執(zhí)政、干事創(chuàng)業(yè)、團結(jié)和諧、清正廉潔”的領(lǐng)導(dǎo)班子和“紀律嚴明、服務(wù)熱情、辦事公道、講求效率”的公務(wù)員隊伍,真正形成“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效”的機關(guān)運行機制,為推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供良好環(huán)境。現(xiàn)將自查自糾情況報告如下:

為確保此次紀律作風(fēng)集中整頓活動扎實有效地開展,我局認真開展自查自糾和調(diào)研活動,認真梳理,查擺問題,著力解決當前機關(guān)作風(fēng)中存在的心態(tài)浮躁、意志消沉、不思進取、紀律松弛等突出問題。針對存在問題,局黨委經(jīng)過認真研究,提出了整改意見和整改驗收標準:一是政治意識和大局意識方面。是不是存在政治不敏感、大局意識不強的問題;是否樹立和落實了科學(xué)發(fā)展觀,自覺為我縣經(jīng)濟、社會發(fā)展服務(wù);是否正確處理部門與全局、個人與集體、眼前與長遠的利益關(guān)系。二是紀律意識和工作作風(fēng)方面。是不是對上級指示、安排執(zhí)行不力;是不是對工作不負責(zé)任,大而化之;是不是對局里制訂的規(guī)章制度視而不見,有令不行、有禁不止;是否不思進取,滿足現(xiàn)狀,當一天和尚撞一天鐘。三是規(guī)則意識方面。是不是紀律制度制定不完善,保障措施不健全;是不是存在內(nèi)部管理混亂,紀律松馳,自由散漫,工作隨意性較大,想怎么干就怎么干現(xiàn)象。四是行政執(zhí)法方面。是否存在著執(zhí)法機構(gòu)不健全,人員、經(jīng)費不落實,執(zhí)法主體不規(guī)范,執(zhí)法人員素質(zhì)參差不齊,執(zhí)法程序不夠規(guī)范等問題。五是行政許可方面。是不是存在不作為、亂作為行為,是否存在重許可輕管理問題。

通過開展自查自糾活動,機關(guān)工作人員在看到自己差距的同時,也找到了努力方向。

一是通過學(xué)習(xí),全體機關(guān)人員思想覺悟不斷提高,自覺地做“對人民負責(zé)、讓群眾滿意”的表率。

二是機關(guān)人員自覺遵守組織紀律,積極投身城市管理工作中,努力在平凡的崗位上創(chuàng)造一流的業(yè)績。目前,機關(guān)工作效率和服務(wù)質(zhì)量明顯提高。

三是增進了團結(jié)協(xié)作。各科室加強了相互溝通,通過互相尊重,互相配合,推動了單位各項工作的開展。

(二)建立完善制度,實行規(guī)范管理。

我局建立、落實了上班簽到制、目標責(zé)任制、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制等工作制度,增強了機關(guān)工作人員的責(zé)任意識,明確各科室的職責(zé)和工作人員的崗位責(zé)任,實行目標管理,量化考核。建立健全操作規(guī)范、指導(dǎo)有力、約束有效的各項制度和規(guī)定,從根本上規(guī)范機關(guān)工作人員的從政行為,為各項長效機制建立提供堅實有力的保障。

(一)推行政務(wù)公開。我局全面落實了政務(wù)公開制度,制定了規(guī)范的服務(wù)指南和辦事流程,實行“服務(wù)內(nèi)容、審批材料、辦理程序、收費標準、法定依據(jù)、辦結(jié)時限、過錯追究”七公開,并在黟縣商務(wù)局政務(wù)公開欄公布,自覺接受社會監(jiān)督。

通過我局機關(guān)作風(fēng)集中整頓活動,取得了以下成效:

(一)機關(guān)人員素質(zhì)得到提高,機關(guān)作風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)。一是思想認識有了明顯的提高。通過機關(guān)作風(fēng)集中整頓活動工作的開展,機關(guān)工作人員切實加深了對“三個代表”重要思想的科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)的'理解,對中央的有關(guān)方針、政策有了比較全面、系統(tǒng)的把握。進一步增強了學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性,增強了責(zé)任感和使命感,更加牢固地樹立起全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨意識。二是機關(guān)作風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)。紀律作風(fēng)集中整頓活動工作為機關(guān)工作人員再次接受正面教育,真正為轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)、提高機關(guān)效能、強化服務(wù)意識提供了良機。

(二)服務(wù)意識明顯增強。機關(guān)黨員干部職工盡職盡責(zé),深入基層調(diào)查研究,積極主動地為企業(yè)服務(wù),了解企業(yè)發(fā)展中存在的問題,盡力為企業(yè)發(fā)展提供方便,堅持開展“優(yōu)惠政策送上門,業(yè)務(wù)信息傳上門,排憂解難找上門”的“三上門”服務(wù)活動,切實做到深入基層、深入企業(yè),主動上門做好各項服務(wù)工作。對于辦事人員,堅持“五個一”的服務(wù)標準,做到一張笑臉相迎、一張凳子請坐、一杯清茶請喝,一句溫暖問話、給予一個滿意答復(fù)。堅持“為人誠實,基礎(chǔ)夯實,作風(fēng)扎實,服務(wù)務(wù)實”的要求,加強機關(guān)建設(shè)。

我局紀律作風(fēng)集中整頓活動工作經(jīng)過全局上下的共同努力取得了階段性成果,但與縣委、縣政府的要求還存在一定差距。主要表現(xiàn)在三個方面:一是學(xué)習(xí)方面,還需進一步加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí);二是由于體制不順等原因,執(zhí)法主體不規(guī)范的問題還未得到根本解決。三是相關(guān)的執(zhí)法隊伍素質(zhì)還要進一步提高。

通過這次作風(fēng)作風(fēng)集中整頓和機關(guān)效能建設(shè)活動,切實提高了商務(wù)系統(tǒng)工作人員整體素質(zhì),提高了服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化了經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。下一步我們將以這次活動為契機,進一步建立完善長效機制,抓隊伍加強機關(guān)效能建設(shè),努力提高服務(wù)質(zhì)量水平,促進全縣商務(wù)經(jīng)濟跨越式發(fā)展。

以案四改自查自糾報告篇十一

根據(jù)省廳《關(guān)于開展全省住房公積金提取使用及資金安全情況檢查的通知》,我中心經(jīng)過精心準備,認真組織,嚴格自查,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

一、提取手續(xù)嚴格,辦理程序合規(guī)。

1、無利用虛假材料騙提。中心通過查閱提取檔案,調(diào)查提取人申請信息,核實提取資料的真實性,經(jīng)過詳細排查,未發(fā)現(xiàn)利用虛假材料騙提情況。

2、無超額度提取。中心嚴格遵守呂梁市人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)呂梁市住房公積金提取管理辦法的通知》呂政辦發(fā)[20pc]41號、《關(guān)于實行住房公積金階段性提取的通知》呂房金[20pc]13號和《關(guān)于進一步放寬住房公積金提取的通知》呂房金[20pc]14號等文件執(zhí)行,未有超額度提取行為。

3、其他情況。全市20pc年辦理提取123706筆,金額407459.83萬元。在辦理如此大的提取規(guī)模和提取資金過程中,中心未接收到有關(guān)提取違規(guī)行為的.舉報投訴信息。

二、貸款資料真實,辦事流程合法。

1、無虛假材料騙貸行為。中心通過查閱檔案資料,核查貸款人信息、個人信用記錄、繳存情況,并聯(lián)系房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)核實材料真?zhèn)?,未發(fā)現(xiàn)有利用虛假材料,騙取貸款行為。

2、無超額度、超期限發(fā)放貸款行為。中心嚴格按照呂梁市人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)呂梁市個人住房公積金貸款管理暫行辦法的通知》呂政辦發(fā)[20pc]39號、《呂梁市住房公積金中心關(guān)于加大住房公積金貸款支持住房消費有關(guān)問題的通知》呂房金[20pc]7號、《關(guān)于個人住房公積金貸款委托模式變更后業(yè)務(wù)操作規(guī)程的補充通知》呂房金[20pc]9號和《關(guān)于商業(yè)銀行個人住房貸款轉(zhuǎn)個人住房公積金貸款的補充通知》呂房金貸[20pc]23號等文件執(zhí)行,未出現(xiàn)超額度、超期限發(fā)放貸款行為。

3、其他情況。全市20pc年發(fā)放貸款1140筆,金額31149萬元。20pc年12月起,我市全面開展個人住房公積金貸款業(yè)務(wù),并補充商轉(zhuǎn)公貸款模式,由原來的“先還后貸”變更為“先貸后還”,獲得了廣大繳存職工的歡迎。至今,我中心未接收到群眾關(guān)于貸款問題的舉報投訴信息。

三、資金安全保障,風(fēng)險防控有效。

1、無違規(guī)轉(zhuǎn)存行為。中心嚴格按照《關(guān)于加強住房公積金財務(wù)管理及會計核算有關(guān)事項的通知》呂房金[20pc]15號文件執(zhí)行,設(shè)立住房公積金存款專戶,嚴格按需調(diào)撥使用,無違規(guī)轉(zhuǎn)存行為。

2、無違規(guī)挪用行為。中心嚴格按照《住房公積金會計核算辦法》財會字[1999]33號和省建設(shè)廳、財政廳《關(guān)于規(guī)范住房公積金財務(wù)管理與會計核算有關(guān)問題的通知》晉建金函字[20pc]486號文件要求,認真貫徹落實,無違規(guī)挪用行為。

3、其他情況。20pc年1月份,我中心審計部門針對20pc年全市住房資金安全使用情況進行審計,未發(fā)現(xiàn)有擠占、挪用等違法違規(guī)行為。

我市將20pc年12月1日至20pc年1月30日定為清理檔案及開展業(yè)務(wù)的公積金自查階段,組織市中心、各縣市區(qū)管理部工作人員分別進行了自查及回頭看,通過自查,中心及各縣市區(qū)管理部各項業(yè)務(wù)嚴格按照有關(guān)政策法規(guī)制度執(zhí)行,未發(fā)現(xiàn)利用虛假材料辦理有關(guān)業(yè)務(wù)的行為,在審計中也未發(fā)現(xiàn)有違法違規(guī)違反制度使用住房公積金金行為,也未接收到群眾有關(guān)投訴舉報現(xiàn)象。

以案四改自查自糾報告篇十二

根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動的要求,我局及時安排,認真部署。在做好第一階段宣傳發(fā)動、學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,第二階段突出了自查自糾、互查互糾這個重點,現(xiàn)根據(jù)有關(guān)要求,將個人自查自糾情況報告如下。

一、參加集中整治活動情況。

自從開展機關(guān)轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動以來,我能夠按照縣委、縣政府和局的安排部署,積極參加學(xué)習(xí),認真查找問題。在學(xué)習(xí)方面,無論是單位組織的職工學(xué)習(xí)會,還是中心小組學(xué)習(xí)會,我都按時參加。在堅持學(xué)習(xí)的同時,我還注意對照要求,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正干部隊伍中存在的作風(fēng)懶散、工作效率低下等問題。同時,對照縣委、縣政府黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定,嚴明機關(guān)干部工作紀律,并且努力從自身做起、從點滴做起。同時積極帶領(lǐng)局班子做好本單位的思想作風(fēng)建設(shè),努力把自已培養(yǎng)成為合格的機關(guān)黨員干部,努力使本單位成為高效、廉潔、勤政、開拓型的機關(guān)。

局要求黨組成員著重查擺問題,并根據(jù)自身工作的實際,對照局實施方案進行自查。在方式上,除了個人自查外,還動員和組織干部職工幫助我個人查找問題,分析原因,進行整改。對照查找的五個重點、自己認為個人總體上還做得比較好。一是大局觀念好、有強烈的全局意識。我們班子人少,既有分工,責(zé)權(quán)明確;同時,更多的合作。不管是份內(nèi)份外,只要有任務(wù),只要有利工作,有利事業(yè)的發(fā)展,大家都是心往一處想,勁往一處使,沒有一點相互推諉、相互扯皮、爭權(quán)奪利的現(xiàn)象。二是民主集中制貫徹執(zhí)行好。在我們黨組內(nèi),無論是我,還是另外幾位班子成員,都做到了“大事多商量、小事多通氣、無事多溝通”。在決策上,遵循“少數(shù)服從多數(shù)”,不搞“一言堂”。在日常工作上,以制度管人、管事、管已,按規(guī)定程序處理工作。三是嚴格遵守財經(jīng)紀律。做到了不越權(quán)、不越位,涉及到個人的財經(jīng)問題,嚴格按財務(wù)管理制度執(zhí)行,不該報銷的,一分錢也不多報。四是認真搞好團結(jié),充分發(fā)揮團結(jié)協(xié)作精神。我一直把搞好團結(jié)作為我個人工作的重要要求之一,不利于團結(jié)的事不做,不利團結(jié)的話不說,也從不為了取悅?cè)罕姸诒澈髮ζ渌I(lǐng)導(dǎo)說三道四。事實上,我們班子各個成員也都十分注重搞好團結(jié),不鬧無原則糾紛??梢哉f,我們這個領(lǐng)導(dǎo)集體是個團結(jié)的集體,是個戰(zhàn)斗的集體。對此,我們的上級主管部門也給予了充分的肯定。

另外,在平時的機關(guān)作風(fēng)上,個人也是做得比較好。一是十分注意工作紀律。到了辦公室,就認認真真地做事,沒有擅自脫崗。二是責(zé)任感較強,精神狀態(tài)好。三是能不斷充實自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能堅持學(xué)習(xí),努力使自己不掉隊。辦事比效率,工作標準要求較高。當然,與越來越高的工作要求相比,與不斷發(fā)展的形勢相比,個人身上仍存在一些問題和不足。

(一)工作作風(fēng)有待進一步提高。在工作有時報有應(yīng)付了事的思想,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。從紀律上來看,對自身要求還不夠嚴格,存在著多一事不如少一事的錯誤想法。

(二)服務(wù)意識有待進一步加強。從思想上來看,自己對為人民服務(wù)的認識還不夠深入,總認為能做好本職工作,完成任務(wù)已經(jīng)就不錯了;不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,存有“事不關(guān)己,高高掛起”的思想,未切實做到為群眾所想,急群眾所急。

(三)業(yè)務(wù)知識有待進一步提升。在工作中只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),遇到難題時,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細,只要還過得去就可以了。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神。

通過轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動開展,機關(guān)作風(fēng)有了很大促進,對機關(guān)干部也是很好的提高,我在今后的工作中,一定會按照上級要求,結(jié)合自身實際,不斷提升自己的決策能力和水平。將各項工作一步一步抓緊抓好。

以案四改自查自糾報告篇十三

20pc年,我單位在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省住房公積金監(jiān)管處和市政府法制辦的科學(xué)指導(dǎo)下,開展了依法行政工作。在工作過程中,緊守國家法律法規(guī),以《住房公積金管理條例》為依據(jù),并貫徹落實國務(wù)院頒發(fā)的《關(guān)于深入推進依法行政的意見》的文件精神,堅持文明行政、公正公開,加強和完善制度建設(shè),力求使我市住房公積金事業(yè)健康長足發(fā)展,以利于更好地為人民謀福利、辦好事?,F(xiàn)將我中心自查工作匯報如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視落實,嚴格行政執(zhí)法。

中心領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視依法行政工作,把依法行政工作擺上重要議事日程,堅持把相關(guān)法律法規(guī)作為中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,確保學(xué)習(xí)質(zhì)量,以國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》和《國務(wù)院關(guān)于加強市縣政府依法行政的決定》作為主要內(nèi)容,制定了《xx市住房公積金管理中心行政執(zhí)法責(zé)任制實施方案》等一系列關(guān)于法制建設(shè)的制度。實現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法的系統(tǒng)化、制度化,通過領(lǐng)導(dǎo)干部依法辦事、依法決策的行為,調(diào)動了干部職工自覺學(xué)法用法的積極性。

二、明確職責(zé)范圍,抓牢工作重點。

20pc年,我市住房公積金管理中心緊緊圍繞服務(wù)廣大人民在這一主題,主抓四項工作:一是抓好權(quán)限界定和職責(zé)分配。對執(zhí)法依據(jù)、范圍、內(nèi)容、權(quán)限按崗位分解。規(guī)范執(zhí)法程序。嚴格執(zhí)行《xx市住房公積金管理條例》;按照市政府法制辦的要求,我們對已經(jīng)制定的依法行政執(zhí)法責(zé)任制實施方案等一系制度進一步做了完善;二是抓歸集工作。大力加強宣傳發(fā)動,加大歸集力度,擴大歸集覆面,把住房公積金這塊“蛋糕”做大;三是抓管理工作。完善制度和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè),建立合理的風(fēng)險防范機構(gòu)管理體系,建立內(nèi)部激勵機制;四是抓思想教育和培訓(xùn)工作,堅持開展建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)活動,加強對職工的培訓(xùn)教育,提高住房公積金管理人員的各種素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

三、切實抓好依法行政的宣傳工作。

我中心貫徹和落實《全面推進依法行政綱要》,《干部法律知識讀本》,《公積金管理條例》以及住房公積金法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)、宣傳工作。同時對干部職工進行形象生動的法制教育,提升行政執(zhí)法理念。

我中心根據(jù)《xx市住房公積金管理條例》,按照執(zhí)法行為規(guī)范、監(jiān)督檢查有力的目標,對群眾反映強烈的,不能足額繳存住房公積金的'單位進行積極溝通,督促其按時足額繳存住房公積金,有效地維護了廣大住房公積金所有者的合法權(quán)益,同時加大了對《xx市住房公積金管理條例》宣傳力度。

四、存在的不足。

在肯定成績的同時,還應(yīng)清醒地看到,我市住房公積金還存在著一些問題。一是覆蓋面還不廣、行政執(zhí)法工作尚未正常展開,影響了住房公積金制度的實施力度;二是公積金的繳納缺乏強有力的保障措施,相關(guān)部門應(yīng)該加強重視。三是宣傳力度還有所欠缺,有待擴大住房公積金的受眾面。

五、明年工作重點規(guī)劃。

一是加強學(xué)習(xí),提高依法行政的意識。20pc年要繼續(xù)加強干部職工對于法律知識的學(xué)習(xí),提高廣大職工依法行政的意識,進而有利于住房公積金事業(yè)的發(fā)展,切實為百姓謀福利。

二是強化執(zhí)法,密切聯(lián)系,確保各項業(yè)務(wù)順利實施。加強與銀行,法院等相關(guān)部門的聯(lián)系,確保住房公積金貸款、還貸業(yè)務(wù)及時有效地進行。

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