眼下正值深秋季節(jié)，大自然的變幻之美仿佛在向我們述說著一個故事。需要系統(tǒng)性地整理和概括所學(xué)和所得。多參加語文活動，可以增強(qiáng)語文學(xué)習(xí)的樂趣和動力。
電力安全管理論文篇一
本質(zhì)安全的理念要求從內(nèi)部機(jī)制出發(fā)保證整個過程的安全性。電力生產(chǎn)尤其講究安全性。本文以本質(zhì)安全管理體系在電力安全生產(chǎn)中的應(yīng)用為討論中心，具體說明了本質(zhì)安全的內(nèi)涵，并從電力生產(chǎn)的要素出發(fā)探討了本質(zhì)安全思想在電力安全生產(chǎn)中的應(yīng)用。
本質(zhì)安全或本質(zhì)安全管理概念是從設(shè)備、設(shè)施的本質(zhì)安全性引申得來的。設(shè)備的本質(zhì)安全性是說，設(shè)備本身具有安全機(jī)制，使得在設(shè)備的運(yùn)行過程中可以做到安全控制，利用本身機(jī)制保障設(shè)備及其運(yùn)行的安全。因此本質(zhì)安全管理的概念就要求安全管理本身具有安全機(jī)制，在安全管理體系的控制之下，各類生產(chǎn)活動以及其他計劃的展開都有其控制力，工作進(jìn)程因此能夠得到充分的保證。因此本質(zhì)安全要求具有足夠的保證體系和監(jiān)督體系來實(shí)行整個生產(chǎn)過程的控制，達(dá)到消除漏洞和安全隱患的目的。
本質(zhì)安全管理體系在電力安全生產(chǎn)中的應(yīng)用可以根據(jù)生產(chǎn)要素的區(qū)分來分類討論在各個生產(chǎn)要素中的應(yīng)用情況，即人員、設(shè)備、運(yùn)行和管理工作的本質(zhì)安全，通過對本質(zhì)安全管理體系中的四大板塊進(jìn)行論述，可以展現(xiàn)出本質(zhì)安全管理體系的具體應(yīng)用情況。
2.1人員的本質(zhì)安全。
人員的安全無疑在生產(chǎn)活動中占有首要的地位。在進(jìn)行電力生產(chǎn)工作，工作人員的身心都具備良好的狀態(tài)。生理上要適應(yīng)工作的強(qiáng)度，保持操作的穩(wěn)定性和準(zhǔn)確性。心理上要保持高度的警惕心，杜絕麻痹大意和不負(fù)責(zé)任。此外生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制也要有序進(jìn)行，并且要及時處理電力生產(chǎn)系統(tǒng)中異常情況。
要做到人員的本質(zhì)安全，必須從人員的安全和技能培訓(xùn)上入手。既要提高員工的職業(yè)技能，又要提高員工的職業(yè)道德。并在注意以適當(dāng)?shù)目己酥贫缺薏吆图顔T工朝著更好的方向上發(fā)展。參加實(shí)際工作以及第一線工作的人員，首先需要通過考核，保證具有必要的職業(yè)素質(zhì)。這方面，持證上崗是員工能力的一個證明。實(shí)行持證上崗可以有效避免不熟練的員工在進(jìn)行誤操作時發(fā)生的傷害。特別時一線生產(chǎn)工作人員，工作內(nèi)容本身具有較高的風(fēng)險，因此特別要對一線人員的能力有一個充分的保證。
安全生產(chǎn)意識的教育要深入電力企業(yè)的內(nèi)部，直至形成一種氛圍，使員工沉浸在這種氛圍之內(nèi)，自然而然受到影響，以周圍人為榜樣，自覺履行安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)程序和規(guī)章制度。要做到這一點(diǎn)。平時進(jìn)行的安全生產(chǎn)教育一定要到位，從管理人員開始到培訓(xùn)教師，要對安全教育的作用保持一個堅(jiān)定不移的信念，將安全知識完完全全原原本本教授給學(xué)員。人員的本質(zhì)安全就是依靠培訓(xùn)得來的安全意識和安全知識，在日常工作和關(guān)鍵時刻起到保護(hù)人員安全的作用。
2.2設(shè)備的本質(zhì)安全。
設(shè)備可以說是引起安全問題的原因。在電力生產(chǎn)過程中，設(shè)備是必不可少的，設(shè)備帶啦的安全風(fēng)險和安全隱患也是免除不得的。因此，設(shè)備本身的安全性是本質(zhì)安全管理體系中極為重要的一環(huán)。因此，要注意采購安全性能較高的機(jī)器，要及時進(jìn)行維護(hù)，同時也要加快升級技術(shù)，更換技術(shù)更為領(lǐng)先和完善的設(shè)備。
具體說來，設(shè)備的檢修和維護(hù)是設(shè)備本質(zhì)安全管理的重心。設(shè)備的選擇、安裝和運(yùn)行都應(yīng)當(dāng)遵循科學(xué)原則，以合理的方式進(jìn)行設(shè)備的操作。于此同時，在設(shè)備運(yùn)行期間加強(qiáng)巡檢，派遣專員監(jiān)督設(shè)備的運(yùn)行狀況，及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障并進(jìn)行檢修。除此之外，需要有一個完善的設(shè)備管理制度，包括設(shè)備的定期維護(hù)，設(shè)備的檢查流程和分析設(shè)備運(yùn)行情況的方法等具體事項(xiàng)和操作流程都要在制度中予以明確。特別是設(shè)備運(yùn)行情況的分析，要有定量的標(biāo)準(zhǔn)，從而做到對設(shè)備狀況的精確掌控，保證有關(guān)設(shè)備的各項(xiàng)數(shù)據(jù)能夠被及時記錄和分析，對其表現(xiàn)出的異常能夠及時做出反應(yīng)。
為此，設(shè)備的監(jiān)察管理制度是必不可少的。設(shè)備的本質(zhì)安全就取決于完善的制度和高效的規(guī)章制度執(zhí)行力。除此之外，緊跟學(xué)術(shù)前沿，及時提高生產(chǎn)技術(shù)，利用科學(xué)理論加強(qiáng)設(shè)備的使用壽命和安全指數(shù)，永遠(yuǎn)都是一個良好的方法。
2.3運(yùn)行的本質(zhì)安全。
要達(dá)到運(yùn)行的本質(zhì)安全，也就是說在運(yùn)行過程中，在電力生產(chǎn)過程中，要具有標(biāo)準(zhǔn)、合理和科學(xué)的生產(chǎn)工序和操作流程規(guī)范，通過有效管理提高安全操作的效用，預(yù)防和阻止人員的不合規(guī)范的操作，從而令電力設(shè)備的運(yùn)行始終處在人工可控的程度。這就要求制度和規(guī)范盡可能做到細(xì)致，可以預(yù)見到可能的誤操作，并已經(jīng)通過妥善的制度對此進(jìn)行了預(yù)防。如電力企業(yè)普遍實(shí)行的兩票三制，對于規(guī)范員工的操作，明確人員的責(zé)任，實(shí)行有效的安全生產(chǎn)，具有重要的作用。
2.4管理工作的本質(zhì)安全。
電力企業(yè)管理者在把控電力生產(chǎn)的全部環(huán)節(jié)時，要注意在管理手段中融入安全生產(chǎn)的理念?？刂粕a(chǎn)使其消除安全隱患，控制安全隱患使其不變成安全事故，控制安全事故使其不發(fā)生擴(kuò)大，并控制其不再發(fā)生。要做到這一點(diǎn)，就要對整個生產(chǎn)管理進(jìn)行改進(jìn)。利用多年來積累下來的豐富經(jīng)驗(yàn)，對管理經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)，吸取教訓(xùn)，對整體管理進(jìn)行優(yōu)化控制。
在這過程，尤為重要的是能夠?qū)⒏鞣N分散的人、事、物等因素結(jié)合起來研究，探討其關(guān)聯(lián)性，從關(guān)聯(lián)性入手，實(shí)現(xiàn)管理策略的最優(yōu)組合。并且將事故應(yīng)急預(yù)案作為管理工作的主要階段，與其事故發(fā)生之后進(jìn)行找補(bǔ)，不如預(yù)防在先，控制危險源，令事故不管在哪個環(huán)節(jié)出現(xiàn)，不管以何種方式，都能夠有一套應(yīng)急預(yù)案對此采取措施。此外對全體員工素質(zhì)的。管理也是安全管理的一個重要方面，要擅于采取激勵或處罰措施，并提供培訓(xùn)機(jī)會，促使員工自身素質(zhì)的提高，最大化地實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，保證系統(tǒng)中的每一個成員都團(tuán)結(jié)在一起，為實(shí)現(xiàn)整體的本質(zhì)安全管理體系做出貢獻(xiàn)。
其他諸如環(huán)境和文化的本質(zhì)安全等同樣是本質(zhì)安全管理的一部分，以企業(yè)文化氛圍影響全員，在潛移默化中使之具有安全意識，也是一種良好的方法。
電力安全管理論文篇二
伴隨著當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展，目前電力企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營正在發(fā)展過程之中，電力企業(yè)在日常經(jīng)營活動之中，電力企業(yè)日益重視生命價值以及安全管理工作。電力企業(yè)生產(chǎn)過程之中，相關(guān)操作人員的不安全行為很容易導(dǎo)致電力安全事故，所以，應(yīng)做好安全生產(chǎn)工作，這樣對于促進(jìn)電力企業(yè)健康發(fā)展具有重要現(xiàn)實(shí)意義。
電力企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程之中，勞動者是參與生產(chǎn)經(jīng)營活動重要力量，企業(yè)管理體系建立健全過程之中，人力資源得到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)重視。尤其是對于企業(yè)安全管理而言，需要保障員工生命安全，這成為了電力企業(yè)安全管理的工作之中重點(diǎn)。在電力企業(yè)安全管理之中，如果員工工作環(huán)境缺乏安全性，勢必影響員工自身發(fā)展以及企業(yè)的發(fā)展。電力企業(yè)安全管理工作之中需要“以人為本”，促使電力員工主體地位得到凸顯。因此，在電力企業(yè)“以人為本”的思想觀念之下需要高度重視安全管理工作，促使安全管理水平進(jìn)一步提升。本人主要根據(jù)多年工作經(jīng)驗(yàn)，探討電力企業(yè)安全管理存在主要的問題，以及以人為本理念在電力企業(yè)安全管理的應(yīng)用。
本人認(rèn)為，電力企業(yè)在安全管理存在的主要問題包括違章作業(yè)偏多以及安全管理不到位。
（一）違章作業(yè)行為偏多。
電力企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)的過程之中，很多員工對于安全作業(yè)缺乏清醒認(rèn)識，在作業(yè)過程之中經(jīng)常出現(xiàn)各種各樣的違章作業(yè)行為比如，比如，某個電力維修人員，實(shí)施修理工作之間忘記填寫修理票，由于這些環(huán)節(jié)的缺失，從而導(dǎo)致人身觸電，進(jìn)而導(dǎo)致死亡的安全事故；在實(shí)際的工作之中，存在一部分的工作人員未進(jìn)行停電操作或者掛地線的操作，在沒有完成以上步驟的情況下，就進(jìn)行停電作業(yè)，除此之外，盲目對于變壓器的接觸不良實(shí)施處理。在進(jìn)行以上操作的過程之中如果出現(xiàn)違章作業(yè)行為很容易導(dǎo)致安全亡事故。
（二）安全管理不到位。
目前，電力企業(yè)對于大型作業(yè)較為重視，但是，對于日常的電力管理工作較為忽視，遠(yuǎn)不如大型作業(yè)的重視程度。近年來，出現(xiàn)多起安全事故，這些安全事故大多是在小型作業(yè)或者分散作業(yè)時發(fā)生，因此，小型作業(yè)不得不引起高度重視。出現(xiàn)安全事故的原因一方面是管理沒有根據(jù)規(guī)章制度，另一方面是相關(guān)人員在事前缺乏足夠控制，在企業(yè)管理過程之中習(xí)慣性重視經(jīng)濟(jì)建設(shè)。對于電力設(shè)備檢修缺乏高度重視。
（一）工作人員忽視對規(guī)章制度學(xué)習(xí)。
企業(yè)為了促進(jìn)自身的快速穩(wěn)定發(fā)展，在企業(yè)為為操作人員制定了安全規(guī)章制度，然而，對于這些安全管理制度，很多工作人員未能深入學(xué)習(xí)，在實(shí)際的工作之中，對于設(shè)備的具體操作步驟、管理要求以及安全生產(chǎn)注意事項(xiàng)等知之甚少。某些工作人員在進(jìn)行操作過程之中缺乏認(rèn)真態(tài)度，出現(xiàn)了嚴(yán)重違背規(guī)章制度的行為，很容易就導(dǎo)致事故出現(xiàn)。除此之外，當(dāng)前，存在很多的操作人員在工作之中抱著僥幸心理，不學(xué)習(xí)規(guī)章制度以及按照規(guī)范進(jìn)行工作。憑借個人工作經(jīng)驗(yàn)，習(xí)慣性的操作，容易導(dǎo)致安全事故。
（二）管理人員缺失責(zé)任感。
管理人員的安全素質(zhì)對于操作人員具有顯著的影響，當(dāng)前，存在一部分電力企業(yè)之中的管理人員經(jīng)常難以落實(shí)規(guī)章制度相關(guān)要求，對于實(shí)際的工作現(xiàn)場缺失必要監(jiān)督以及巡視等；企業(yè)的實(shí)際工作方面只是僅僅追求平穩(wěn)以及無大過錯，在工作上缺乏創(chuàng)新以及積極性等，企業(yè)制定的很多具體安全措施難以在基層得到落實(shí)，與此同時，企業(yè)未能積極引進(jìn)新工藝以及新技術(shù)，相關(guān)管理人員缺失了安全責(zé)任感，從而促使安全生產(chǎn)以及企業(yè)管理未能到位，此外，容易導(dǎo)致各種各樣的安全事故。
（一）切實(shí)保障安全生產(chǎn)提升企業(yè)效益。
員工工作效率以及生活質(zhì)量對于企業(yè)的安全生產(chǎn)存在密切的聯(lián)系，員工生存以及發(fā)展載體就是電力企業(yè)。若企業(yè)在平時的工作之中保證安全生產(chǎn)，可以在一定程度上穩(wěn)定員工隊(duì)伍，避免企業(yè)的人員流失，也有助于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)一步提升，反之，企業(yè)實(shí)際的生產(chǎn)過程之中，經(jīng)常性出現(xiàn)安全事故，則企業(yè)正常生產(chǎn)以及運(yùn)行將無法得到保證，經(jīng)濟(jì)效益以及社會效益就難以提升，與此同時，安全事故對于企業(yè)的心理也是一種打擊，很容易導(dǎo)致員工遠(yuǎn)離工作崗位，這樣的情況持續(xù)下去，企業(yè)難以實(shí)現(xiàn)正常穩(wěn)定運(yùn)行，因此，員工本身就是電力企業(yè)財富，對于企業(yè)生存以及發(fā)展至關(guān)重要。
（二）以人為本以及實(shí)施人性化管理。
隨著社會快速發(fā)展以及進(jìn)步，人類對電力高度需求，為了促使電力發(fā)展適應(yīng)社會發(fā)展需求，企業(yè)需要處理常見的一些問題，包括根治人浮于事以及效率低下的問題。管理層需要調(diào)動員工的工作主動性以及積極性，從而保障企業(yè)安全生產(chǎn)以及管理工作。與此同時，對于員工的心理層面以及思想層面需要深入了解，探析企業(yè)員工內(nèi)心需求，對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工進(jìn)行必要的激勵。除此之外，在日常工作中，管理層應(yīng)當(dāng)做到關(guān)心員工以及積極和員工進(jìn)行交流溝通，從交流以及溝通之中找到員工心中的精神隱患，從而采取有效方法加以解決。對企業(yè)的工作進(jìn)行安排的過程中，應(yīng)當(dāng)根據(jù)員工個性以及心理特點(diǎn)進(jìn)行合理搭配；安全管理方面，應(yīng)當(dāng)促使員工具備知情權(quán)以及拒絕違章操作。
（三）思想以及行動需要體現(xiàn)以人為本。
企業(yè)安全管理的過程之中，應(yīng)當(dāng)結(jié)合員工各自心理特點(diǎn)，針對企業(yè)的安全管理方式進(jìn)行完善和改進(jìn)，在日常管理工作體現(xiàn)人性化。實(shí)際的生產(chǎn)工作過程之中，不但需要員工艱苦奮斗、以及無私奉獻(xiàn)，而且應(yīng)當(dāng)以人為本，以及高度重視員工的生命健康。企業(yè)管理的過程之中，不能僅僅將員工當(dāng)作勞動力，而應(yīng)當(dāng)認(rèn)識到每個員工都是有發(fā)展?jié)摿θ瞬?，促使員工將自身利益和企業(yè)的生產(chǎn)聯(lián)系，促使員工清楚認(rèn)識到安全生產(chǎn)重要作用以及意義?，F(xiàn)代電力企業(yè)在長期的發(fā)展過程之中已經(jīng)充分認(rèn)識安全生產(chǎn)對于企業(yè)效益的重要影響，因此，實(shí)際的工作之中應(yīng)當(dāng)高度重視員工人身安全，在管理工作過程之中，應(yīng)當(dāng)對各項(xiàng)工作落實(shí)。
（四）加強(qiáng)對員工的安全培訓(xùn)工作。
對于企業(yè)而言，需要強(qiáng)化對于員工的素質(zhì)教育，采取有效的措施，建立健全宣傳以及教育的培訓(xùn)體系，這樣的方式對于促進(jìn)員工素質(zhì)提升以及和自救互能力提升具有重要意義。電力企業(yè)的某些特殊工種相關(guān)人員或者特殊工種負(fù)責(zé)人需要參與安全生產(chǎn)培訓(xùn)，不僅如此，普通員工需要進(jìn)行一年一次教育培訓(xùn)，提升普通人員技能水平以及綜合素質(zhì)。企業(yè)的電力從業(yè)人員需要根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)場、轉(zhuǎn)崗以及定期培訓(xùn)。如果工作忙需要采用臨時用工，需要積極采取有效手段，加強(qiáng)對臨時工的安全教育工作。
綜上所述，在企業(yè)的安全管理工作之中應(yīng)當(dāng)采取有效的措施進(jìn)行必要的完善，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對員工的安全培訓(xùn)工作、思想以及行動需要體現(xiàn)以人為本、以人為本以及實(shí)施人性化管理、切實(shí)保障安全生產(chǎn)提升企業(yè)效益。
[1]韓華。建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)及建筑安全管理的探討[j].科技展望，20xx，27（15）：170.
[3]潘昱，張晶。企業(yè)安全文化建設(shè)與安全生產(chǎn)管理關(guān)系的探討[j].知識經(jīng)濟(jì)，20xx，（10）：104+106.
[4]潘禧盛。對基于pdca循環(huán)的道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理要點(diǎn)的探討[j].科技視界，20xx，（10）：199.
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電力安全管理論文篇三
在國家能源的不斷發(fā)展的今天，電力工程行業(yè)已成為各個行業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)行業(yè)，因此電力工程建設(shè)項(xiàng)目得到了快速的發(fā)展。在電力工程建設(shè)過程中，對于工程施工質(zhì)量的要求和施工效率的要求不斷地提升，在這一形勢之下，電力工程建設(shè)項(xiàng)目過程中，風(fēng)險管理的重要地位逐漸凸顯。在電力工程建設(shè)過程中，只有不斷地加強(qiáng)風(fēng)險管理，才能夠促使電力工業(yè)管理水平得到進(jìn)一步的提升。
從目前來看，我國的電力工程建設(shè)風(fēng)險管理仍然處于起步階段和摸索階段，因此目前我國尚未形成一套較為完善的電力工程建設(shè)項(xiàng)目風(fēng)險管理制度。分析這一原因，與我國一直以來所實(shí)施的計劃經(jīng)濟(jì)體制有相當(dāng)大的關(guān)系，在計劃經(jīng)濟(jì)體制的影響之下，當(dāng)電力工程建設(shè)項(xiàng)目由于施工過程的風(fēng)險危害而導(dǎo)致的損失，多數(shù)都是通過政府的財政撥款或者是進(jìn)行追加投資的方式來對風(fēng)險所造成的損失進(jìn)行彌補(bǔ)，這樣的損失彌補(bǔ)方式就導(dǎo)致電力工程建設(shè)項(xiàng)目在出現(xiàn)風(fēng)險損失時有人為其買單，因此導(dǎo)致其缺乏科學(xué)、有效的風(fēng)險管理機(jī)制。這是目前我國電力工程建設(shè)風(fēng)險管理中存在的一個較為嚴(yán)重的問題[1]。
在當(dāng)前形勢下，盡管我國已經(jīng)建立了社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制，但是在實(shí)際的電力工程建設(shè)過程中，存在著風(fēng)險管理工作人員風(fēng)險管理意識缺乏，沒有深刻認(rèn)識到風(fēng)險管理在電力建設(shè)項(xiàng)目的重要性的問題。風(fēng)險管理人員這種風(fēng)險管理意識缺乏的問題，就導(dǎo)致在實(shí)際的電力工程建設(shè)過程中，風(fēng)險管理人員很難將風(fēng)險管理工作真正轉(zhuǎn)移到科學(xué)管理的層面上來。在實(shí)際的風(fēng)險管理過程中就表現(xiàn)為，電力工程建設(shè)項(xiàng)目風(fēng)險管理人員寧愿承擔(dān)風(fēng)險事故導(dǎo)致的損失，也不愿意付出較少的保險費(fèi)來實(shí)現(xiàn)風(fēng)險轉(zhuǎn)移[2]。
目前由于電力工程建設(shè)項(xiàng)目中缺乏完善具體的風(fēng)險管理制度，因此導(dǎo)致風(fēng)險管理工作人員并沒有在實(shí)際的電力工程建設(shè)過程中將風(fēng)險管理作為一項(xiàng)重要的管理內(nèi)容進(jìn)行實(shí)施。在實(shí)際的工作中就表現(xiàn)為電力工程建設(shè)單位在制定管理體系的過程中并沒有將風(fēng)險管理作為一項(xiàng)重要內(nèi)容進(jìn)行合理設(shè)置，例如各個管理組織都沒有設(shè)置專業(yè)的部門進(jìn)行風(fēng)險管理工作的開展和實(shí)施，也沒有把風(fēng)險管理工作放在其應(yīng)有的位置進(jìn)行科學(xué)對待，從而導(dǎo)致在電力工程建設(shè)項(xiàng)目的整個管理體系中缺乏配套的風(fēng)險管理，從而導(dǎo)致整個電力工程建設(shè)項(xiàng)目風(fēng)險掛歷水平低下。
要想在電力工程建設(shè)過程中實(shí)現(xiàn)科學(xué)合理的風(fēng)險管理，將電力工程建設(shè)過程中的風(fēng)險降低到最低，就需要在電力工程建設(shè)過程中積極地采取多種科學(xué)措施來進(jìn)行風(fēng)險控制。在這一過程中，首先可以在電力工程建設(shè)過程中通過分解控制目標(biāo)的方式來實(shí)現(xiàn)風(fēng)險責(zé)任的具體化，將風(fēng)險管理責(zé)任進(jìn)行細(xì)化并落實(shí)，從而提升風(fēng)險管理工作人員的風(fēng)險管理意識和責(zé)任。其次電力工程建設(shè)施工單位在開展施工前，要采取招標(biāo)的方式，從多種設(shè)計、施工方案中進(jìn)行則有選擇，并且在這一過程中要不斷地對設(shè)計、施工和調(diào)試過程中的風(fēng)險責(zé)任進(jìn)行強(qiáng)化和落實(shí)。然后是要在電力工程建設(shè)過程中，嚴(yán)格的堅(jiān)持施工規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)和管理措施進(jìn)行，同時在這一過程中不斷地強(qiáng)化對電力工程項(xiàng)目計劃的管理，實(shí)現(xiàn)良好的風(fēng)險管理。再次在電力工程建設(shè)過程中，建設(shè)方要科學(xué)的通過合同條款的約定來實(shí)現(xiàn)風(fēng)險分散。最后，在電力工程建設(shè)過程，建設(shè)方可積極地借助中間決策管理與強(qiáng)階段控制等手段來實(shí)現(xiàn)風(fēng)險管理。
2.2電力工程建設(shè)過程中采取必要的措施來規(guī)避致命風(fēng)險。
隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，我國的'電力建設(shè)市場也得到了全面的開放，這一變化導(dǎo)致電力工程建設(shè)的投資主體越來越趨于多元化。在這樣的形勢之下，電力工程建設(shè)投資方在進(jìn)行項(xiàng)目投資決策的過程中，要將抗風(fēng)險能力較強(qiáng)的技術(shù)方案作為首選，以此來在最大程度上實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的風(fēng)險規(guī)避。不僅如此，在電力工程建設(shè)施工開始之前，投資方要積極采取多種手段做好施工前期的風(fēng)險管理工作，主要的風(fēng)險管理內(nèi)容表現(xiàn)在對電力工程建設(shè)施工地的地理情況、地質(zhì)情況進(jìn)行科學(xué)、詳細(xì)的勘察，并且據(jù)此做出多套施工方案，以備則優(yōu)選擇。
2.3電力工程建設(shè)過程中通過保險手段來實(shí)現(xiàn)風(fēng)險的有效轉(zhuǎn)移。
工程保險也是實(shí)現(xiàn)電力工程建設(shè)項(xiàng)目風(fēng)險管理的一項(xiàng)有效手段。通過工程保險，能夠使電力工程建設(shè)項(xiàng)目的風(fēng)險實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移，從而使投保人的風(fēng)險實(shí)現(xiàn)有效的轉(zhuǎn)移。利用工程保險進(jìn)行風(fēng)險管理的措施，對于投保人來說，不僅能夠獲取保險的利益，同時還能夠通過保險合同中相關(guān)條款，對電力工程建設(shè)過程中可能會發(fā)生的風(fēng)險事故提高警惕，在施工建設(shè)過程中對于這些事故給予足夠的關(guān)注與重視，促使其在電力工程建設(shè)過程中積極主動地采取多種防護(hù)措施進(jìn)行風(fēng)險防范，從而有效地提升電力工程建設(shè)項(xiàng)目風(fēng)險管理水平。
3.結(jié)語。
綜上所述，在新形勢之下我國的社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制不斷地得到深化，電力工程建設(shè)管理工作也逐漸趨于科學(xué)化、法制化、合理化和現(xiàn)代化，這些變化也給電力工程建設(shè)項(xiàng)目風(fēng)險管理帶來了較大的影響。在這一過程中，只有深刻的對目前電力工程建設(shè)項(xiàng)目風(fēng)險管理中存在的問題進(jìn)行剖析，并在此基礎(chǔ)上積極地采取多種針對性的風(fēng)險管理措施，才能夠?qū)崿F(xiàn)電力工程建設(shè)項(xiàng)目的有效風(fēng)險管理，促使電力工程建設(shè)項(xiàng)目風(fēng)險管理水平的不斷提高。
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電力安全管理論文篇四
摘要：我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展帶動了我國很多的行業(yè)取得了非常大的發(fā)展。在這其中我國的電力行業(yè)取得了非常好的發(fā)展。電力行業(yè)的發(fā)展在很大程度上給我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來和很多的動力。在我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中，資源以及能源的需求量非常的巨大，因此我國的能源行業(yè)都承受著較大的壓力和挑戰(zhàn)。根據(jù)目前的狀況，我國的電力行業(yè)在發(fā)展的過程中已經(jīng)處在了一個需要改變以及發(fā)展的過程中，我國的電力行業(yè)在生產(chǎn)的過程中的安全問題顯得尤為關(guān)鍵，只有重視電力生產(chǎn)過程中的安全問題才能夠有效的改變電力生產(chǎn)過程中的安全問題，能夠有效地提升電力生產(chǎn)的效率以及生產(chǎn)的安全性。本文主要針對電力生產(chǎn)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理策略進(jìn)行詳細(xì)的分析以及闡述，希望通過本文的闡述以及分析能夠有效地提升我國電力生產(chǎn)企業(yè)的安全管理策略，能夠有效的控制電力生產(chǎn)過程中的安全問題和安全事故，能夠有效地保障電力生產(chǎn)的連續(xù)性。同時也為我國電力行業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展和提升貢獻(xiàn)力量。
電力資源在我國的資源方面占有非常重要的地位，電力行業(yè)的發(fā)展對于我國能源行業(yè)的發(fā)展有著非常重要的影響。電力行業(yè)的發(fā)展能夠有效地提升穩(wěn)定安全的電力能源，能夠有效地改善我國人民的生活水平，能夠更好地滿足我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能源需求。伴隨著我國電力行業(yè)的不斷快速發(fā)展和創(chuàng)新，我國的電力能源在安全生產(chǎn)過程中已經(jīng)處在一種創(chuàng)新變革的階段。創(chuàng)新變革在我國電力行業(yè)的安全生產(chǎn)過程中扮演著非常重要的作用，極大地提升了我國電力生產(chǎn)的安全問題。但是我國的電力行業(yè)在安全生產(chǎn)的問題上還是存在著一定的問題，一旦安全生產(chǎn)問題影響到了我國電力生產(chǎn)的穩(wěn)定性以及持續(xù)性，我國的電力能源就會出現(xiàn)較大的影響，我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及人民的生活水平就會受到很大的影響。更為嚴(yán)重的是電力生產(chǎn)的安全問題在很大程度上能夠?qū)ξ覈纳鐣l(fā)展以及穩(wěn)定方面造成嚴(yán)重的影響，因此我國在電力生產(chǎn)的過程中要對電力生產(chǎn)應(yīng)用到的電力設(shè)施進(jìn)行有效的保護(hù)，確保電力生產(chǎn)過程中的安全問題。因此我國電力生產(chǎn)目前最為重要的工作就是要保障電力設(shè)施的穩(wěn)定以及安全運(yùn)行。這一方面的問題需要我國電力行業(yè)以及我國政府相關(guān)部門有效的監(jiān)督和管理，只有這樣才能夠有效的保障我國的電力安全生產(chǎn)，保障我國電力能源的有效持續(xù)供應(yīng)，保障我國的經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展。
1.我國電力行業(yè)在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的管理策略問題。
1.1在我國的電力生產(chǎn)管理過程中，存在管理工作不到位，管理意識薄弱的問題。
很多電力企業(yè)都比較偏重于對大型作業(yè)的管理，而對企業(yè)日常經(jīng)營管理較為輕視。近幾年發(fā)生的電力事故，多數(shù)是在進(jìn)行小型、分散作業(yè)時發(fā)生的。發(fā)生這類電力事故的主要原因是部分領(lǐng)導(dǎo)仍然習(xí)慣于流于形式來做經(jīng)濟(jì)建設(shè)，企業(yè)管理方式保守陳舊，且在經(jīng)營管理過程中不注重研究事物的客觀規(guī)律和企業(yè)的實(shí)際狀況來處理日常事務(wù)。
1.2在我國的電力生產(chǎn)管理過程中，電力設(shè)施被破壞以及偷電違章的問題非常嚴(yán)重。
由于我國電力設(shè)施的分布面積廣且數(shù)量多，難以看管，而電力設(shè)施的價格較高，這就不可避免地會出現(xiàn)某些利益驅(qū)使的個人為謀私利而盜竊電力設(shè)施。偷割電力線路、盜竊配電變壓器等盜竊電力設(shè)施的現(xiàn)象屢見不鮮，這在很大程度上為電力企業(yè)帶來的十分嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失，同時也是電網(wǎng)安全事故發(fā)生的導(dǎo)火索，嚴(yán)重威脅人們的人身安全和社會的和諧安定。
1.3在我國的電力生產(chǎn)管理過程中，電力執(zhí)法部門的管理執(zhí)法力度還有待提升。
隨著我國電力體制改革的不斷深入，電力設(shè)施保護(hù)的行政主體也已經(jīng)由原來的電力行政執(zhí)法部門轉(zhuǎn)變成為政府經(jīng)濟(jì)管理部門，由于行政執(zhí)法權(quán)的變更，為電力企業(yè)開展執(zhí)法工作帶來了一定的不便。再加上我國電力設(shè)施分散較廣且密度大，政府在人力、物力、財力等方面受到嚴(yán)重的限制，監(jiān)管工作不能很好執(zhí)行，使企業(yè)丟失的電力設(shè)施無法找回，而不法分子還逍遙法外繼續(xù)進(jìn)行著破壞行為。其次，在我國的電力生產(chǎn)管理過程中，相關(guān)工作人員的責(zé)任意識較為單薄，責(zé)任落實(shí)也不到位。
在我國電力行業(yè)的生產(chǎn)過程中，安全生產(chǎn)關(guān)系重大，因此我國的電力生產(chǎn)企業(yè)要在生產(chǎn)管理的過程中不斷的樹立安全管理思想，要自上而下地貫徹安全管理策略。要讓電力生產(chǎn)工作人員在工作的過程中不斷地樹立以及強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任。在我國的電力生產(chǎn)企業(yè)中，工作原則應(yīng)該是安全生產(chǎn)。因此在進(jìn)行安全生產(chǎn)的過程中要對相關(guān)的工作人員進(jìn)行安全施工教育以及安全技能教育。要讓每一個工作人員將安全第一，重于泰山的意識深入腦海中，要貫徹到相關(guān)工作人員的工作潛意識中，因此在安全生產(chǎn)管理工作進(jìn)行的過程中要不斷地引導(dǎo)相關(guān)工作人員深刻認(rèn)識安全生產(chǎn)的重要性，艱巨性以及長期性，連貫性。我們的安全管理工作要定期對工作人員進(jìn)行安全生產(chǎn)知識規(guī)范以及教育。要將安全管理思想教育不斷的在工作人員中進(jìn)行推進(jìn)和深入，要讓工作人員在電力生產(chǎn)過程中重視自我安全保護(hù)，要在工作過程中強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)的重要性，要在生產(chǎn)過程中不斷的強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，提升安全生產(chǎn)意識。
為了有效地保障我國電力生產(chǎn)過程中的電力設(shè)施，我國相關(guān)部門已經(jīng)針對性的出臺了法律法規(guī)來進(jìn)行必要的規(guī)范和指導(dǎo)監(jiān)督。但是在實(shí)際的應(yīng)用執(zhí)行的過程中還是存在一定的問題和弊端，嚴(yán)重的情況會導(dǎo)致企業(yè)安全生產(chǎn)和相關(guān)法律法規(guī)沖突，這樣就會導(dǎo)致我國的相關(guān)法律法規(guī)沒有對電力生產(chǎn)過程中的電力設(shè)施進(jìn)行有效的保護(hù)。由于我國幅員遼闊并且電力生產(chǎn)設(shè)施眾多，會導(dǎo)致我國在電力設(shè)施保護(hù)的問題上出現(xiàn)問題。為了有效地緩解這一問題，我國的相關(guān)部門要對電力設(shè)施保護(hù)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行完善和補(bǔ)充。特別是針對惡意破壞電力設(shè)施的情況要從嚴(yán)處罰，情況嚴(yán)重的要移交法律部門進(jìn)行立案偵查。同時我國的行政機(jī)關(guān)也要對電力設(shè)施受損問題進(jìn)行行政干預(yù)。要鼓勵對電力設(shè)施損壞問題進(jìn)行舉報和監(jiān)督。我國的電力生產(chǎn)企業(yè)在日常的安全生產(chǎn)過程中也要對電力設(shè)施進(jìn)行強(qiáng)化管理和監(jiān)督。由于電力設(shè)施數(shù)量眾多，我們在電力設(shè)施保護(hù)的問題上還要聯(lián)合各級地方政府來進(jìn)行防治和監(jiān)督。在監(jiān)督和防治的過程中要有針對性地進(jìn)行重點(diǎn)防范，要對電力設(shè)施受損的問題進(jìn)行及時的發(fā)現(xiàn)和處理，在電力生產(chǎn)的過程中要強(qiáng)化日常的設(shè)施巡邏工作，盡最大努力來減少電力設(shè)施受損的問題。
2.3在我國電力生產(chǎn)管理的過程中要堅(jiān)決落實(shí)安全崗位責(zé)任管理制度。
為了有效地確保我國的電力行業(yè)安全生產(chǎn)，我國的電力行業(yè)要對安全生產(chǎn)責(zé)任制度進(jìn)行有效的落實(shí)和監(jiān)督，要對監(jiān)督系統(tǒng)進(jìn)行建立健全。要在電力安全管理的過程中對各項(xiàng)電力設(shè)施保障制度進(jìn)行強(qiáng)化落實(shí)和執(zhí)行。要讓電力生產(chǎn)企業(yè)的每一個工作員工參與其中，每一個人肩負(fù)起自身應(yīng)該肩負(fù)的責(zé)任和義務(wù)。同時還要針對性地建立獎懲制度，只有這樣才能夠有效的提升工作人員的安全生產(chǎn)積極性。
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[4]國家電網(wǎng)公司電力安全工作規(guī)程（電力線路部分）[m].北京：中國電力出版社，20xx（10）：42.
電力安全管理論文篇五
近年來，隨著城市發(fā)展水平的不斷提升，城市規(guī)劃建設(shè)管理體系日趨成熟，且在建設(shè)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置上處于基本健全水平，各單位職能分工明確，且建設(shè)管理水平不斷提升。但對于廣大農(nóng)村地區(qū)而言，在村鎮(zhèn)建設(shè)工程的實(shí)施中，建設(shè)結(jié)構(gòu)欠科學(xué)，各項(xiàng)設(shè)施的建設(shè)混亂滯后，再加上資金短缺，導(dǎo)致規(guī)劃落后、管理不力等現(xiàn)象的存在。另外，在村鎮(zhèn)工程建設(shè)中，缺乏專門的村鎮(zhèn)建設(shè)管理科室，同時在對村鎮(zhèn)建設(shè)的安全監(jiān)督與管理上缺乏專業(yè)人員，導(dǎo)致村鎮(zhèn)建設(shè)管理始終處于散亂狀態(tài)。
1.2違章建設(shè)監(jiān)管力度不夠。
在村鎮(zhèn)工程建設(shè)中，違章建設(shè)普遍存在，且缺乏強(qiáng)有力的監(jiān)督與管理。從總體上看，政府投資的村鎮(zhèn)建設(shè)項(xiàng)目質(zhì)量現(xiàn)狀良好，而對于私營企業(yè)改擴(kuò)建與舊村改造工程，則較為分散，規(guī)模小，責(zé)任主體混亂，施工管理不嚴(yán)，進(jìn)場材料檢驗(yàn)不規(guī)范，施工工序簽證缺乏有效的監(jiān)管，建設(shè)單位擅自變更施工圖紙。以上問題的出現(xiàn)均導(dǎo)致村鎮(zhèn)建設(shè)項(xiàng)目存在嚴(yán)重的質(zhì)量問題。另外，許多農(nóng)村自建房在建設(shè)中，設(shè)計圖紙不規(guī)范，且對地質(zhì)狀況沒有深入了解，在施工中缺乏強(qiáng)有力的安全管理手段，對建筑材料未進(jìn)行質(zhì)量檢測，導(dǎo)致建設(shè)工程存在嚴(yán)重的安全隱患。
1.3村鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不足。
相對于城市規(guī)劃建設(shè)而言，鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)工程缺乏國家的'有力支持，尤其在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上，資金投入力度小，而村鎮(zhèn)財力本身有限，這就導(dǎo)致村鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后。當(dāng)前階段，許多村鎮(zhèn)建設(shè)缺少收費(fèi)項(xiàng)目，村鎮(zhèn)建設(shè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的運(yùn)行缺少經(jīng)費(fèi)，因此導(dǎo)致村鎮(zhèn)建設(shè)服務(wù)工作無法順利實(shí)施。許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)工作站因受資金不足的影響，專業(yè)水平低下，缺乏建設(shè)質(zhì)量安全管理意識，對于安全生產(chǎn)、文明施工等問題沒有引起足夠的重視，使得鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)水平始終處于落后狀態(tài)。而對于經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較差的村鎮(zhèn)，早已經(jīng)服務(wù)工作站取消，更談不上工程的安全管理與監(jiān)督。
電力安全管理論文篇六
摘要：本文在深入分析我國電力行業(yè)施工企業(yè)安全生產(chǎn)問題現(xiàn)狀基礎(chǔ)上，從電力企業(yè)本質(zhì)安全背景出發(fā)提出了面向電力施工企業(yè)的本質(zhì)安全框架體系及本質(zhì)安全管理體系框架。該框架對本質(zhì)安全要素進(jìn)行了分級，并對各要素間內(nèi)在聯(lián)系進(jìn)行了分析，文章強(qiáng)調(diào)框架內(nèi)各階段的交互機(jī)理，并結(jié)合階段特點(diǎn)提出了分析思路，文章最后對本質(zhì)安全框架體系進(jìn)行了總結(jié)。該研究旨在通過內(nèi)部交互機(jī)制使框架體系達(dá)到最大的和諧性，通過階段循環(huán)優(yōu)化提升本質(zhì)安全，消除電力施工風(fēng)險。
“十三五”期間，國家電網(wǎng)公司“三集五大”體系的優(yōu)化提升、電力改革、國資國企改革及城市能源互聯(lián)網(wǎng)建設(shè)等都對根本上、整體上保障電力安全，預(yù)防事故發(fā)生提出了更高要求。同時新業(yè)務(wù)、新模式、新技術(shù)快速發(fā)展也使得電力施工規(guī)模與復(fù)雜程度不斷提高，因此，一旦發(fā)生電力施工安全事故，必將導(dǎo)致一系列重大問題。面對這種情況薊縣公司開展本質(zhì)安全管理框架體系探索與研究，通過深入挖掘本質(zhì)安全體系框架核心要素，最終實(shí)現(xiàn)“責(zé)任落實(shí)、制度執(zhí)行、隊(duì)伍建設(shè)、電網(wǎng)設(shè)備、專業(yè)管理、隱患治理、風(fēng)險管控、應(yīng)急處置、監(jiān)督考核、安全文化”等十項(xiàng)本質(zhì)安全核心要素的統(tǒng)一。[1]電力施工企業(yè)是電力各項(xiàng)工程項(xiàng)目的實(shí)施主體[2]，具有以下特點(diǎn)：一是施工范圍大分散程度高造成的總體把控調(diào)度及現(xiàn)場控制難度大；二是從環(huán)境角度看，電力施工現(xiàn)場機(jī)械設(shè)備和建筑材料聚集度高，多項(xiàng)目交叉施工，露天及高空作業(yè)較多，屬高危作業(yè)；三是從人的角度來看，電力施工對施工作業(yè)人員的安全素質(zhì)具有較高的要求。從以上角度分析，結(jié)合薊縣公司安全生產(chǎn)管理現(xiàn)狀，目前主要存在以下幾方面的問題：一是缺乏全面管理機(jī)制，安全制度、安全管理機(jī)構(gòu)及監(jiān)督措施需進(jìn)一步完善，進(jìn)一步適應(yīng)“十三五”期間智能電網(wǎng)的建設(shè)背景，同時制度和管理架構(gòu)及監(jiān)督措施需要進(jìn)一步創(chuàng)新。二是需要進(jìn)一步開拓思路，現(xiàn)有的安全管理模式迫切需要新思路、新理念的注入。三是施工人員素質(zhì)參差不齊，安全意識薄弱，安全管理不到位，急需建立“主動安全觀”。針對上述問題，急需建立一套面向電力施工企業(yè)的本質(zhì)安全管理框架體系，使電力施工企業(yè)安全管理得到全方位多層次地提升，促進(jìn)安全管理從被動向主動轉(zhuǎn)變，從根本上控制各類施工作業(yè)安全風(fēng)險，真正實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全工作的全要素統(tǒng)一。
二、國內(nèi)本質(zhì)安全框架體系的研究現(xiàn)狀。
本質(zhì)安全理論源于20世紀(jì)50年代世界宇航技術(shù)，這一概念的提出是和人類科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步以及對安全文化的認(rèn)識密切相連的，是人類在生產(chǎn)生活實(shí)踐過程中對事故由被動接受到積極事先預(yù)防的過程，是在安全觀方面上取得的一大進(jìn)步。在研究方法上，國外主要多采用系統(tǒng)優(yōu)化及控制論等方法，在系統(tǒng)可靠性理論上有諸多研究成果，總體更偏重技術(shù)因素；在總體思路上從單一的安全評價轉(zhuǎn)向從設(shè)計解決方案的角度來設(shè)法提高項(xiàng)目的總體系統(tǒng)安全性。目前，一些發(fā)達(dá)國家的'本質(zhì)安全理論發(fā)展水平較高，其本質(zhì)安全管理更多地突出了對“安全文化”的研究，值得我們參考借鑒。目前，關(guān)于本質(zhì)安全的研究已在我國安全生產(chǎn)領(lǐng)域得到大范圍的擴(kuò)展――電力、煤礦、交通、核電等對安全生產(chǎn)系統(tǒng)具有極高要求的高危行業(yè)，已把本質(zhì)安全作為安全管理的終極目標(biāo)。電力企業(yè)的安全生產(chǎn)是社會發(fā)展和人們生活穩(wěn)定的重要基礎(chǔ)，穩(wěn)定可靠的電力生產(chǎn)是電力施工企業(yè)追求的目標(biāo)。因此探索先進(jìn)的、適用的本質(zhì)安全框架體系顯得尤為必要，研究從根本上消除或減小危險的本質(zhì)安全理論具有極大的現(xiàn)實(shí)意義。
（一）本質(zhì)安全概念。
狹義的概念指的是通過技術(shù)、設(shè)計手段使生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)系統(tǒng)的本身具有安全性，即使在人員誤操作或設(shè)備發(fā)生故障的情況下也不會發(fā)生事故。廣義的角度來說就是指通過追求企業(yè)生產(chǎn)流程中的人、物、環(huán)境、文化系統(tǒng)等各要素的安全可靠、和諧統(tǒng)一，使各類危害因素，始終處在受控狀態(tài)，從而逐步地趨近恒久型、本質(zhì)型的安全目標(biāo)。同時還要通過各種措施（包括教育、設(shè)計、優(yōu)化環(huán)境等）從源頭上堵住事故發(fā)生的可能性，利用科學(xué)技術(shù)手段使人們生產(chǎn)活動的全過程實(shí)現(xiàn)安全無危害化，即使出現(xiàn)人為失誤或環(huán)境惡化也能有效阻止事故發(fā)生，使人的安全健康狀態(tài)得到有效保障[3]。
（二）本質(zhì)安全的三個階段。
交互性安全管理理論認(rèn)為，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全需要經(jīng)歷以下三個階段，分析如下：第一階段：本質(zhì)安全的基本階段，即基本安全階段，其主要特征為基本達(dá)到技術(shù)、人員及設(shè)備可靠，可視為本質(zhì)安全實(shí)現(xiàn)的基礎(chǔ)。這個階段的主要研究重點(diǎn)偏重于技術(shù)方面，即如何采用更可靠的設(shè)備和技術(shù)，消除故障。第二階段：本質(zhì)安全的規(guī)范階段，即實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化的安全階段，其主要特征為做到了規(guī)章制度規(guī)范化、操作施工規(guī)范化，管理規(guī)范化，建立一套系統(tǒng)規(guī)范化的框架系統(tǒng)安全流程模式。這個階段主要規(guī)范了人在工作生產(chǎn)中的安全行為，通過落實(shí)規(guī)章制度來規(guī)范人的行為。第三階段：本質(zhì)安全的文化階段，即實(shí)現(xiàn)了文化安全的階段，其主要特征為達(dá)到了人的安全理念、生產(chǎn)系統(tǒng)、管理系統(tǒng)、信息傳輸系統(tǒng)的高度和諧，高度發(fā)展的安全文化如同一只看不見的巨手在引導(dǎo)著個體，組織系統(tǒng)邁向本質(zhì)安全。在人們對安全生產(chǎn)的認(rèn)識已到達(dá)了本質(zhì)安全階段時，管理者意識到只有用安全文化去影響與激勵每一位員工，建立一種“安全本能意識”才能從根本上構(gòu)建一個預(yù)防安全事故的長效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全?？梢哉f本質(zhì)安全的文化安全階段是電力施工企業(yè)構(gòu)建安全框架體系的最終目標(biāo)。
（三）本質(zhì)安全框架體系原理。
本質(zhì)安全框架體系的各成分要素通過相互交互形成一個完整的整體結(jié)構(gòu)模式，限于本質(zhì)安全機(jī)理進(jìn)化的限制，其復(fù)雜性圍繞本質(zhì)安全三個階段不斷交互、演變，在整體自由度中隨著人、物、環(huán)境和文化等四要素的認(rèn)知及管理水平逐步提升。經(jīng)過提升的本質(zhì)安全將在本質(zhì)安全體系結(jié)構(gòu)中逐步達(dá)到四要素的穩(wěn)定，增強(qiáng)各要素之間的信息傳輸率，以滿足隨時間移動下安全理論的實(shí)現(xiàn)方式。單從技術(shù)角度來說，技術(shù)管理的手段從本質(zhì)安全概念設(shè)計上進(jìn)行安全事故的預(yù)案設(shè)計、事故控制、事后分析。另外對于管理層面如何通過規(guī)范制度的約束以達(dá)到技術(shù)流程的創(chuàng)新則取決于第二階段本質(zhì)安全與第一階段交互的效果。隨著時間的推移和人認(rèn)知水平的變化，從本質(zhì)安全結(jié)構(gòu)的宏觀及微觀入手，將本質(zhì)安全系統(tǒng)內(nèi)各交互要素即物質(zhì)要素（物、環(huán)境）和社會要素（人、文化）進(jìn)行有機(jī)結(jié)合，通過系統(tǒng)自身多重雙向的有機(jī)交互形成非線性的和諧關(guān)系。本質(zhì)安全基于系統(tǒng)的和諧性，對于系統(tǒng)內(nèi)部各要素內(nèi)外交互形成微觀層面與宏觀要素的統(tǒng)一，即人、物、環(huán)境、文化和企業(yè)本質(zhì)安全具體措施實(shí)施方法論的相互引導(dǎo)。[4]根據(jù)以上對本質(zhì)安全框架內(nèi)部要素和理論的分析，對系統(tǒng)內(nèi)部交互及和諧關(guān)系進(jìn)行組織并形成安全管理框架（如圖1所示）。本質(zhì)安全框架體系研究落實(shí)到電力安全工作的各個環(huán)節(jié)，主要包括階段演變、階段設(shè)計、要素分級三個主要部分，三要素通過內(nèi)部交互機(jī)制使框架體系達(dá)到最大的和諧性，即功能和結(jié)構(gòu)達(dá)到最優(yōu)化。在要素分級上分為一二級要素，其中一級要素涵蓋了本質(zhì)安全基本要素即人、物、文化和環(huán)境四方面，電力企業(yè)本質(zhì)安全核心要素作為二級要素，主要包括人的要素之二級要素，即責(zé)任落實(shí)、制度執(zhí)行、專業(yè)管理、風(fēng)險管控、監(jiān)督考核；物的要素之二級要素電網(wǎng)設(shè)備；環(huán)境要素之二級要素隱患治理、應(yīng)急處置；文化要素及二級要素隊(duì)伍建設(shè)、安全文化。二級要素目標(biāo)的完成需要通過框架體系的三個階段即安全基礎(chǔ)、安全規(guī)范和安全文化逐步提升安全本質(zhì)要求，形成認(rèn)知水平不斷提高的風(fēng)險防控體系。本質(zhì)安全框架交互機(jī)制是從根源上消除或減少危險，而不是通過附加的安全防護(hù)措施來控制危險。本質(zhì)安全框架體系的十項(xiàng)核心要素不是割裂的，而是統(tǒng)一在人、物、環(huán)境、文化四項(xiàng)核心之下緊密聯(lián)系、相互配合的[5]，是一個通過復(fù)雜的交互作用形成的有機(jī)整體。對于自交互系統(tǒng)，可以通過優(yōu)化階段設(shè)計實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管控，達(dá)到進(jìn)一步的基礎(chǔ)交互、規(guī)范交互和文化交互，如通過概念設(shè)計和危險識別完成基本本質(zhì)安全階段，以達(dá)到將目標(biāo)系統(tǒng)的風(fēng)險消除和減少危險的初步目標(biāo)。通過階段優(yōu)化提升，逐步總結(jié)適合于安全系統(tǒng)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及要求，以建設(shè)本質(zhì)安全管理方案，通過進(jìn)一步優(yōu)化機(jī)構(gòu)與職責(zé)達(dá)到安全意識和能力的共同提升。最后通過具體措施的實(shí)現(xiàn)將安全意識融入本質(zhì)安全績效測量之中，通過事故、事件、調(diào)查與糾正不斷實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全績效的提升，并逐步通過安全交流來鞏固階段成果，以達(dá)成構(gòu)建一個內(nèi)部要素互相耦合促進(jìn)，內(nèi)外交互和諧的本質(zhì)安全框架體系。
（四）各階段演變內(nèi)容分析。
第一階段的本質(zhì)安全包括人物環(huán)境的基本要素交互，如技術(shù)、設(shè)備及具體的工作場所，主要從客觀角度從電力企業(yè)施工物質(zhì)層面進(jìn)行分析，包括電網(wǎng)施工現(xiàn)場設(shè)備、材料、施工類型、作業(yè)現(xiàn)場把控等方面急需通過技術(shù)改進(jìn)和規(guī)范落實(shí)進(jìn)行優(yōu)化。第二階段的本質(zhì)安全主要對人與其他要素的交互行為進(jìn)行分析，包括人與物、環(huán)境、文化的復(fù)雜交互關(guān)系，體現(xiàn)在電力施工中作為施工主體的職責(zé)分工、管理制度、監(jiān)督體系進(jìn)行問題分析和改進(jìn)，面是否能對人物環(huán)境進(jìn)行職責(zé)界面和風(fēng)險流程的規(guī)劃，能否通過信息化手段實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的應(yīng)用與綜合，并以此提高風(fēng)險管控水平的能力。本文從本質(zhì)安全要素出發(fā)，通過抽象化電力施工各項(xiàng)安全生產(chǎn)要素，明確本質(zhì)安全框架體系的演變階段，設(shè)計電力企業(yè)本質(zhì)安全體系框架。該框架從一級要素即人、物、環(huán)境、文化要素的特點(diǎn)延伸至二級要素，即電力企業(yè)施工安全十要素，提出基于交互的本質(zhì)安全演變?nèi)A段，并通過從設(shè)計到落實(shí)各階段的具體步驟，形成本質(zhì)安全的良性循環(huán)。該研究對如何落實(shí)電力施工企業(yè)的本質(zhì)安全體系并改進(jìn)、完善安全管理舉措帶來了進(jìn)一步思考，旨在最終形成一套不斷完善其自適應(yīng)能力的電力施工企業(yè)安全管理方法，為形成智慧、安全的“十三五”期間電力施工企業(yè)安全管理體系提供有力參考。
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電力安全管理論文篇七
在社會經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的今天，人們的生活質(zhì)量越來越高，同時也越來越依賴電力資源。為滿足社會生產(chǎn)需求，人們對電力生產(chǎn)的要求越來越高。在電力生產(chǎn)中，必須確保生產(chǎn)活動的安全。只有這樣，才能為電力生產(chǎn)的順利進(jìn)行提供保障，才能有效地提高電力的生產(chǎn)質(zhì)量。
在現(xiàn)代社會發(fā)展過程中，電力資源是一種十分重要的能源，如果在電力生產(chǎn)中發(fā)生安全事故，不僅會對電力生產(chǎn)過程造成極大的影響，還會對用戶的安全用電造成影響，甚至?xí)o整個社會的發(fā)展帶來影響。因此，在電力生產(chǎn)中，必須樹立高度安全意識，做好安全管理工作，從而為電力的穩(wěn)定生產(chǎn)和國家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供保障。
在電力生產(chǎn)時，安全管理制度沒有真正地落實(shí)到實(shí)際工作中，執(zhí)行力很低，導(dǎo)致存在各種各樣的安全問題。電力企業(yè)不太重視電力生產(chǎn)安全管理，缺乏安全生產(chǎn)意識，沒有正確認(rèn)識到電力生產(chǎn)安全管理的重要性，從而導(dǎo)致電力生產(chǎn)安全管理存在很多漏洞，嚴(yán)重影響到了電力的生產(chǎn)安全。
隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，人們對電力資源的需求越來越大，現(xiàn)有的電網(wǎng)系統(tǒng)難以滿足人們的用電需求，這就導(dǎo)致電力企業(yè)將電力生產(chǎn)的重心放在滿足社會用電需求方面，不管是在電力生產(chǎn)方面，還是在電網(wǎng)擴(kuò)建方面，安全管理工作都面臨著很大的壓力。在這種情況下，電力生產(chǎn)安全管理工作必然會受到影響。
在進(jìn)行電力生產(chǎn)時，由于電力生產(chǎn)安全管理制度不健全，并且沒有落實(shí)到實(shí)際工作中，導(dǎo)致很多工作人員在工作中沒有嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)范進(jìn)行操作，經(jīng)常出現(xiàn)違規(guī)操作的現(xiàn)象。這不僅對電力生產(chǎn)的順利進(jìn)行造成了極大的影響，還增大了電力生產(chǎn)安全隱患。
電力行業(yè)是一個特殊的行業(yè)，與其他行業(yè)有很大的差異，同時，電力生產(chǎn)環(huán)節(jié)十分復(fù)雜，在生產(chǎn)過程中，任何一個細(xì)微的環(huán)節(jié)都可能是整個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的關(guān)鍵，加上電力生產(chǎn)的操作要求比較高，因此對電力生產(chǎn)安全管理也提出了很高的要求。但就當(dāng)前的電力生產(chǎn)安全管理工作而言，還缺乏科學(xué)性，整個管理過程十分混亂，難以滿足電力生產(chǎn)的需求，影響了電力的安全生產(chǎn)。
俗話說，沒有規(guī)矩不成方圓，因此，電力企業(yè)要根據(jù)實(shí)際情況，建立完善的電力生產(chǎn)安全管理制度，并確保電力生產(chǎn)安全管理制度的合理性、科學(xué)性，將其真正落到實(shí)處，從而為電力生產(chǎn)安全管理提供有力的依據(jù)。要從日常工作的各個環(huán)節(jié)中體現(xiàn)出安全管理制度的作用，明確每個工作人員的工作職責(zé)，并加強(qiáng)安全生產(chǎn)的宣傳力度，不斷提高工作人員的安全意識，從而為電力生產(chǎn)安全管理工作打下良好的基礎(chǔ)。電力企業(yè)還要建立完善的獎罰制度，對嚴(yán)格按照規(guī)章制度操作的工作人員給予獎勵，對違規(guī)操作的工作人員進(jìn)行處罰，從而在約束工作人員行為的基礎(chǔ)上，提高工作人員的工作積極性。
在日常生產(chǎn)過程中，電力企業(yè)不僅要建立完善的安全生產(chǎn)管理制度，還要建立完善的考評制度，定期對電力生產(chǎn)進(jìn)行考核，從而有效地查出電力生產(chǎn)作業(yè)中存在的安全隱患，不斷改善電力生產(chǎn)作業(yè)方式，確保電力生產(chǎn)的安全。同時，電力企業(yè)要將考核結(jié)果與工作人員的薪酬待遇掛鉤，以有效地激發(fā)工作人員的工作積極性，確保工作人員能嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)范進(jìn)行操作。電力企業(yè)還要根據(jù)實(shí)際情況，成立內(nèi)部監(jiān)督小組，不定期地對電力生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題，就要追究相關(guān)管理人員的責(zé)任，從而有效提高電力生產(chǎn)安全管理人員的工作責(zé)任心。
電力設(shè)備是電力生產(chǎn)的重要工具，其安全性對整個電力生產(chǎn)安全管理有很大的影響，因此，電力企業(yè)要加強(qiáng)對電力設(shè)備的安全管理，從而為電力安全生產(chǎn)提供保障。在電力生產(chǎn)中，安全管理人員要對電力設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行全面分析，確保其能滿足電網(wǎng)運(yùn)行需求。同時，電力企業(yè)還要加大對電力設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)力度，確保電力設(shè)備時刻處于正常運(yùn)行狀態(tài)。電力企業(yè)還要積極地引進(jìn)先進(jìn)的電力設(shè)備，提高電網(wǎng)系統(tǒng)的可靠性、安全性，有效減少電力生產(chǎn)安全事故。
電力生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理對整個電力生產(chǎn)安全管理工作水平的提高有很大的影響，因此，在電力生產(chǎn)中，電力企業(yè)必須加強(qiáng)電力生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理力度。在電力生產(chǎn)過程中，安全管理人員要對生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行細(xì)致的檢查，確保各個電力設(shè)備處于正常運(yùn)行狀態(tài)，生產(chǎn)工作人員能嚴(yán)格按照相關(guān)制度進(jìn)行操作。由于工作人員的綜合素質(zhì)對電力生產(chǎn)安全管理有一定的影響，因此，電力企業(yè)要注重提高工作人員的綜合素質(zhì)，確保工作人員能嚴(yán)格約束自身，按照相關(guān)制度進(jìn)行操作。
電力生產(chǎn)安全對社會的安全用電有很大的影響，因此，電力企業(yè)必須建立完善的電力生產(chǎn)安全管理制度和考評制度，加強(qiáng)電力設(shè)備安全管理和電力生產(chǎn)現(xiàn)場管理，不斷提高電力生產(chǎn)安全管理水平，從而為電力企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供保障。
電力安全管理論文篇八
班組是電力企業(yè)最基層的生產(chǎn)組織，只有保障了班組的生產(chǎn)安全，才能保障電力企業(yè)的生產(chǎn)安全，因此搞好班組安全管理是實(shí)現(xiàn)電力企業(yè)安全目標(biāo)的關(guān)鍵。以下是我對班組安全管理的5點(diǎn)體會。
(1) 班組長要起帶頭作用。
班組長負(fù)責(zé)班組的全面工作，是班組的安全第一責(zé)任人，其素質(zhì)決定了班組的管理水平。班組長的一舉一動，會對班組成員產(chǎn)生直接的影響。如果班組長能加強(qiáng)自身建設(shè)，嚴(yán)于律己、以身作則，能明辨是非并采納他人的合理意見，能充分調(diào)動班組成員的積極性，使之充分發(fā)揮自身技術(shù)特長，能狠抓違章違紀(jì)、嚴(yán)守規(guī)章制度，為全班做出好的榜樣；那么，就一定能造就出一個思想作風(fēng)優(yōu)良、安全基礎(chǔ)過硬的班組。
(2) 班組長應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度和措施。
班長應(yīng)能正確理解并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度和安全措施，做到班組安全管理制度化、規(guī)范化。要按照所簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書，把班組的安全生產(chǎn)目標(biāo)真正分解落實(shí)到班員。要組織制定符合本班組實(shí)際的、具有可行性的班組經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核獎懲制度并嚴(yán)格執(zhí)行，真正做到“有功必獎”、“違章必罰”。在事故處理上，要克服人情觀念，堅(jiān)持“四不放過”的原則。還要根據(jù)本班人員和設(shè)備存在的具體問題和薄弱環(huán)節(jié)，不斷調(diào)整班組安全生產(chǎn)工作的管理重點(diǎn)，及時消除不安全因素，實(shí)行動態(tài)管理。
(3) 明確安全職責(zé)，理順關(guān)系，各負(fù)其責(zé)。
班組長是班組的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，同時又是完成班組生產(chǎn)任務(wù)的核心，但是，班組長不可能把一個班的安全工作都包下來。這就需要充分發(fā)揮組長(即工作負(fù)責(zé)人)和全體班員在安全生產(chǎn)中的保證作用。因此，在班組的安全工作中，班組長和組員都有各自的安全職責(zé)。只要班組成員各有其職，并各負(fù)其責(zé)，班組的安全基礎(chǔ)就會夯實(shí)，班組的安全工作就會從根本上得到保障。在班組內(nèi)層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，是抓好班組安全工作的重點(diǎn)，是做好班組安全工作的根本。
(4) 要定期開展班組“安全日”活動。
開展班組“安全日”活動是電力企業(yè)保證安全生產(chǎn)的有效方法，是夯實(shí)安全基礎(chǔ)的有力保障。組織“安全日”活動必須做到“四要”：一要聯(lián)系實(shí)際；二要目的明確；三要重點(diǎn)突出；四要精心組織。通過學(xué)習(xí)事故通報，讓班組成員分析事故過程，找出事故原因，從中吸取教訓(xùn)，杜絕類似事故的發(fā)生。但班組“安全日”活動依然存在一些問題：一是對安全活動的認(rèn)識不足，覺得“安全日”活動每周搞老一套沒意思；二是弄虛作假，編造活動記錄；三是“安全日”活動結(jié)合實(shí)際的內(nèi)容少，缺乏針對性。筆者認(rèn)為，落實(shí)班組的安全工作，關(guān)鍵在于真抓實(shí)干，“安全日”活動中存在的問題必須加以克服。
(5) 堅(jiān)持不懈地抓好班組反習(xí)慣性違章工作。
抓好班組反習(xí)慣違章，首先是各級領(lǐng)導(dǎo)要深入基層班組，調(diào)查研究，找出薄弱環(huán)節(jié)，制定相應(yīng)措施，幫助班組解決實(shí)際問題；其次是引導(dǎo)班組積極主動地抓好反習(xí)慣性違章工作，使職工養(yǎng)成遵章守紀(jì)的良好習(xí)慣。各級安全生產(chǎn)管理人員，要把反違章作為安全管理的重點(diǎn)。要通過各種形式，如利用事故錄像片、典型的事故案例或發(fā)生在身邊的違章事故，經(jīng)常對班員進(jìn)行教育，提高班員對違章危害性的認(rèn)識，消除違章的思想根源，使他們在作業(yè)過程中能自覺地用規(guī)章制度規(guī)范自己的行為，做到遵章守紀(jì)。
1? 總則
1.1? 班組是企業(yè)直接組織員工完成生產(chǎn)任務(wù)的基本單位，是企業(yè)開展業(yè)績評估，實(shí)施固本戰(zhàn)略以及在激烈的市場競爭中把握機(jī)遇、迎接挑戰(zhàn)、健康發(fā)展的基礎(chǔ)。
1.2定義
1.2.1? 本規(guī)定中公司指黃河電力檢修工程有限公司。
1.2.2? 本規(guī)定中分公司指黃河電力檢修工程有限公司寧電檢修分公司、黃河電力檢修工程有限公司隴電檢修分公司。
1.2.3? 本規(guī)定中檢修部指龍羊峽檢修部、李家峽檢修部、公伯峽檢修部。
2?? 主要內(nèi)容
2.1? 目的
為加強(qiáng)班組建設(shè)工作，不斷提高班組管理水平，全面提升公司整體素質(zhì)，特制定本規(guī)定。
2.2? 適用范圍
本規(guī)定適用于公司各生產(chǎn)班組，其它班組可參照執(zhí)行。
2.3? 組織機(jī)構(gòu)及其職責(zé)
2.3.1組織領(lǐng)導(dǎo)
2.3.1.1班組建設(shè)實(shí)行以行政為主，黨、政、工、團(tuán)分工負(fù)責(zé)，齊抓共管的組織領(lǐng)導(dǎo)體制。
2.3.1.2? 分公司下屬分場是班組的直接領(lǐng)導(dǎo)。
2.3.1.3? 檢修部是班組的直接領(lǐng)導(dǎo)。
2.3.1.4? 公司各職能部門根據(jù)工作職能對班組業(yè)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)。
2.3.1.5? 分公司下屬安全監(jiān)督與生產(chǎn)辦公室、綜合辦公室、黨群工作辦公室根據(jù)工作職能對班組業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。
2.3.1.6? 檢修部下屬安全監(jiān)督與生產(chǎn)辦公室、綜合辦公室根據(jù)工作職能對班組業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。
2.3.1.7? 公司安全監(jiān)督與生產(chǎn)技術(shù)部是班組建設(shè)工作的歸口管理部門。
1）?? 負(fù)責(zé)公司班組建設(shè)管理規(guī)定的編制；
2）?? 負(fù)責(zé)編制公司班組建設(shè)工作規(guī)劃；
3）?? 負(fù)責(zé)審核分公司、檢修部擬定的班組建設(shè)工作實(shí)施細(xì)則；
4）?? 監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)分公司、檢修部班組建設(shè)管理工作。
2.3.1.8? 分公司、檢修部組建班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)分公司、檢修部班組建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。職責(zé)為：
1）?負(fù)責(zé)起草、修編分公司、檢修部班組建設(shè)工作實(shí)施細(xì)則；
2）?負(fù)責(zé)制定分公司、檢修部班組建設(shè)工作計劃；
3）?負(fù)責(zé)分公司、檢修部班組建設(shè)工作的監(jiān)督、指導(dǎo)、考
核等日常工作；
4）?負(fù)責(zé)組織分公司、檢修部班組建設(shè)工作的考評工作；
5）?負(fù)責(zé)分公司、檢修部班組建設(shè)工作的總結(jié)工作；
6）?負(fù)責(zé)完成班組建設(shè)工作歸口管理部門交辦的其他工作；
7）?負(fù)責(zé)完成分公司、檢修部班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工
作；
2.3.2? 班組組織
2.3.2.1? 班組設(shè)一名班（組）長，按需要可以設(shè)副班長及技術(shù)負(fù)責(zé)人。
2.3.2.2? 建立以班長為主的由技術(shù)負(fù)責(zé)人、工會小組長組成的班(組)委會。
2.3.2.3? 班組實(shí)行班(組)長負(fù)責(zé)制和班組管理相結(jié)合的體制。班組可根據(jù)實(shí)際需要設(shè)立兼職的安全員、考勤員及宣傳員等。
2.4? 工作內(nèi)容、要求
2.4.1? 班組的基本任務(wù)和主要工作
2.4.1.1? 班組的基本任務(wù)是：根據(jù)上級部門的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，全面、安全、文明、優(yōu)質(zhì)、高效地完成生產(chǎn)工作任務(wù)，抓好培訓(xùn)工作，提高班組綜合素質(zhì)。
2.4.1.2? 班組的主要工作有：
2）? 嚴(yán)格執(zhí)行iso9001：2000質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把安全、質(zhì)量關(guān)；
4）?? 組織員工廣泛開展技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)革新、合理化建議及勞動競賽活動；
6）?? 加強(qiáng)公司理念宣貫，實(shí)行民-主管理，注重員工的全面發(fā)展，要結(jié)合職工素質(zhì)工程開展名師帶徒活動，提倡以人為本的思想教育工作，積極倡導(dǎo)、努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的同時，實(shí)現(xiàn)員工個人價值。
2.4.2?? 班組長的任職條件、職責(zé)、權(quán)限及產(chǎn)生
2.4.2.1? 班組長的任職條件
1）? 愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和一定的組織管理能力及團(tuán)隊(duì)意識 ；
4）? 具有所從事專業(yè)應(yīng)該具備的基本文化素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)素質(zhì)，身心健康且能勝任班組領(lǐng)導(dǎo)工作。
2.4.2.2? 班組長的職責(zé)
3）? 抓好班組經(jīng)濟(jì)核算，組織勞動競賽，開展“增收節(jié)支”活動，提高經(jīng)濟(jì)效益；
5）? 抓好崗位技術(shù)培訓(xùn)，提高班組成員的技術(shù)、業(yè)務(wù)水平；
6）? 推行現(xiàn)代化管理，組織開展技術(shù)革新，合理化建議活動；
7）? 做好考核和獎金分配工作，做到考勤、考核、分配三公開；
9）? 做好公司理念的宣貫工作，培養(yǎng)員工時時服務(wù)的意識。
2.4.2.3? 班組長的權(quán)限
1）? 組織、指揮和管理本班組的生產(chǎn)和日常工作；
2）? 根據(jù)生產(chǎn)、工作需要，合理配置本班組的人力、物力資源，以取得最佳經(jīng)濟(jì)效益；
4）? 根據(jù)公司的規(guī)章制度、工作標(biāo)準(zhǔn)，制定本班組實(shí)際工作細(xì)則；
5）? 按照公司內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的規(guī)定，對本班組的獎金進(jìn)行分配；
6）? 維護(hù)班組成員的合法權(quán)益。
2.4.2.4? 班（組）長可由行政領(lǐng)導(dǎo)直接任命或經(jīng)民-主選舉產(chǎn)生，報人事部門備案。
2.4.3 基礎(chǔ)管理
2.4.3.1? 班組應(yīng)做好以下基礎(chǔ)工作：
2）? 做好各項(xiàng)定額的控制工作，加強(qiáng)班組經(jīng)濟(jì)核算；
5）? 搞好崗位培訓(xùn)工作，經(jīng)常開展制度培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、安全培訓(xùn)、崗位技術(shù)比武及反事故演習(xí)等活動，不斷提高本班組成員技術(shù)水平，以達(dá)到班組成員的“三熟”（熟悉設(shè)備構(gòu)造、性能、系統(tǒng)布置及工作原理；熟悉檢修施工工藝、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及運(yùn)行常識；熟悉本崗位的各種規(guī)章制度、安全工作規(guī)定及要求）和“三能”（能看懂圖紙和繪制簡單的加工圖；能修好設(shè)備和排除故障；能掌握一般的鉗工工藝和常用材料性能）要求。
2.4.3.2? 班組應(yīng)根據(jù)工作需要，建立健全內(nèi)部管理制度，并報上級部門審核批準(zhǔn)后執(zhí)行。
2.4.3.3? 班組管理設(shè)立以下基本記錄：
2）? 安全記錄：安全記錄內(nèi)容包括安全活動記錄、安全規(guī)程考試、生產(chǎn)事故通報等；
4）? 經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核記錄；
6）? 班組設(shè)備、技術(shù)臺帳有：設(shè)備和系統(tǒng)圖紙、設(shè)備變更通知單、設(shè)備缺陷記錄、設(shè)備試驗(yàn)及校驗(yàn)記錄，現(xiàn)場規(guī)程等，還可根據(jù)實(shí)際設(shè)立相應(yīng)的`設(shè)備技術(shù)臺帳。
2.4.3.4? 班組的生產(chǎn)管理臺帳、設(shè)備技術(shù)臺帳記錄要整潔，內(nèi)容按要求填寫、不能漏項(xiàng)，數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確、字跡工整；有mis系統(tǒng)的可將相關(guān)內(nèi)容按要求錄入mis系統(tǒng)。
2.4.4? 安全、質(zhì)量管理
2.4.4.1? 班組要貫徹一個方針：安全第一、預(yù)防為主；牢固樹立為業(yè)主服務(wù)的思想，不斷增強(qiáng)全面質(zhì)量管理意識。
2.4.4.2? 班組要樹立一個理念：任何安全事故都是可以避免的；對生命和健康的無謂毀壞，是一種道義上的罪惡；對可預(yù)防的事故，不采取必要的預(yù)防措施，負(fù)有道義上的責(zé)任；用現(xiàn)有技術(shù)來防止事故，其效果仍然是有限的，但加強(qiáng)安全管理已經(jīng)顯示出對減少事故和提高效率是有效的，堅(jiān)持一個觀點(diǎn)：電力生產(chǎn)危險處處存在，事故可以預(yù)防，健全兩大體系：安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，實(shí)現(xiàn)三個保證：人身安全、電網(wǎng)安全、設(shè)備安全，落實(shí)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，不斷增強(qiáng)班組成員的安全思想意識。
2.4.4.3?? 認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)定，保證公司安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，嚴(yán)格控制異常，保證公司安全目標(biāo)可控、在控；堅(jiān)持安全日活動，堅(jiān)持“四不放過”原則，實(shí)施員工“三不傷害”保證書制度，制定不傷害他人、不傷害自己、不被他人傷害的具體措施。
2.4.4.4?? 堅(jiān)持“一票”(工作票)、“三制”(交接-班制、巡回檢查制、設(shè)備定期輪換試驗(yàn)制)，落實(shí)“兩措”(安全措施、反事故措施)計劃，搞好安全大檢查。
2.4.4.5? 班組成員必須牢固樹立“質(zhì)量第一，質(zhì)量是信譽(yù)的保證”的意識，嚴(yán)格執(zhí)行iso9001：2000質(zhì)量體系文件和檢修文件包，積極開展qc小組活動，確保維護(hù)與檢修質(zhì)量。
2.4.5? 生產(chǎn)管理
2.4.5.1? 班組要合理、科學(xué)地安排生產(chǎn)工作，按計劃組織生產(chǎn)，全面完成生產(chǎn)作業(yè)計劃和承包任務(wù)。
2.4.5.2? 班組要加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場管理，要做到文明生產(chǎn)、秩序井然、定置管理、物放有序，維護(hù)、檢修作業(yè)做到工完、料盡、場地清。
2.4.5.3? 班組要搞好設(shè)備管理，建立健全設(shè)備專責(zé)制，嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備管理制度，做好設(shè)備的日常維護(hù)，提高設(shè)備完好率。
2.4.5.4?? 搞好勞動管理，按定員定額組織生產(chǎn)，嚴(yán)肅勞動紀(jì)律，認(rèn)真考勤，提高工時利用率。
2.4.5.5? 做好備品備件的統(tǒng)計及上報工作。
2.4.6? 班組文化建設(shè)
2.4.6.1? 加強(qiáng)民-主管理，增強(qiáng)員工的主人翁責(zé)任感，調(diào)動班組成員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，按公司要求及本班實(shí)際組織開展勞動競賽。
2.4.6.2?? 班組民-主管理的基本組織形式是班組民-主生活會，由工會小組長組織定期召開，其內(nèi)容為：聽取班（組）長工作情況匯報，并提出意見和建議；討論班組重大事宜；貫徹落實(shí)公司職代會決議及對班（組）長工作的年度評議。
2.4.6.3? 班組在抓好本班生產(chǎn)管理工作的同時也要主動抓好思想政治工作，努力培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的四有員工隊(duì)伍，適時性地開展思想政治工作。
2.4.6.4? 認(rèn)真組織政治學(xué)習(xí)，不斷提高班組成員的思想覺悟，培育員工的“奉獻(xiàn)綠色能源，服務(wù)社會公眾”的理念，鼓勵班組成員爭做“四有職工的模范，本職崗位的專家”。
2.4.6.5? 積極組織開展有益于公司發(fā)展，有益于安全生產(chǎn)，有益于員工身心健康，增強(qiáng)公司凝聚力、向心力的文體活動，以樹立良好的社會形象。
2.4.7? 班組建設(shè)的檢查
2.4.7.2? 歸口管理部門對分公司、檢修部班組建設(shè)管理工作進(jìn)行不定期抽查，抽查出的問題，要求限期整改，并對分公司、檢修部進(jìn)行適當(dāng)考核。
2.4.7.3? 每年12月初各分公司、檢修部班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組招集相關(guān)單位進(jìn)行年度全面檢查，檢查評審結(jié)果經(jīng)過歸口管理部門審議后，報公司總經(jīng)理辦公會審批。
2.4.8 班組建設(shè)考評
2.4.8.1? 班組建設(shè)考評分為四個等級即先進(jìn)班組、信得過班組、合格班組和不合格班組。
2.4.8.2? 班組評級必備條件
1）? 考評年度全面完成生產(chǎn)工作任務(wù)；
2）? 考評年度和申報期內(nèi)無人身重傷以上事故；
3）? 考評年度和申報期內(nèi)無本班組責(zé)任的考核事故；
4）? 考評年度和申報期內(nèi)無本班組責(zé)任的5000元以上的直接經(jīng)濟(jì)損失；
5）? 考評年度和申報期內(nèi)本班成員無受刑事拘留以上處罰、行政記過及以上處分。
2.4.8.3 班組考評標(biāo)準(zhǔn)
1）? 具備班組評級的五個必備條件；
2）? 每項(xiàng)考評指標(biāo)得分均在75分以上（含75分）。
2.4.8.4 班組考評確認(rèn)
3）? 每項(xiàng)考評分均達(dá)到95分以上為先進(jìn)班組；
4）? 凡是沒達(dá)到班組定級標(biāo)準(zhǔn)的為不合格班組。
2.4.8.5 班組定級考評管理
2）? 凡因班組管理不善，有違反五項(xiàng)必備條件之一的取消定級稱號；
5）? 班組建設(shè)工作考評主要有五大項(xiàng)（基礎(chǔ)管理、安全管理、文明生產(chǎn)、專業(yè)管理、思想政治與民-主建設(shè)），每項(xiàng)考評標(biāo)準(zhǔn)分為100分，單項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)分按扣分遞增，扣完為止。
2.4.8.6 獎懲
1）?? 凡被命名為先進(jìn)班組的，公司將在職工代表大會上命名、表彰，公司視經(jīng)營情況給予一次性獎勵。
2）? 凡被命名為信得過班組的，公司將在職工代表大會上命名、表揚(yáng)。
3）? 凡被命名為先進(jìn)班組的可直接參加公司級及以上先進(jìn)班組的評選。
4）? 凡被評為不合格班組公司將在職工代表大會上通報批評。
2.5? 附則
2.5.1? 各分公司、各檢修部根據(jù)本規(guī)定制定實(shí)施細(xì)則，經(jīng)班組建設(shè)歸口管理部門審核后執(zhí)行。
2.5.1.2? 細(xì)則對班組建設(shè)的考核有具體規(guī)定，要有激勵與約束措施；
2.5.1.3? 細(xì)則要有可操作性；
2.5.1.4? 細(xì)則要有組織機(jī)構(gòu)，明確部門關(guān)于班組建設(shè)的職責(zé)；
2.5.1.5? 細(xì)則要從安全管理、文明生產(chǎn)、專業(yè)管理、管理基礎(chǔ)、政治思想與民-主建設(shè)等各方面規(guī)范班組的日常工作。
2.5.2?? 運(yùn)輸類等非生產(chǎn)班組，由所屬部門制定班組建設(shè)工作實(shí)施細(xì)
則以及考核細(xì)則。
2.5.3各分公司、檢修部根據(jù)制定的實(shí)施細(xì)則明確班組建設(shè)考評內(nèi)容與考評細(xì)則，經(jīng)班組建設(shè)歸口管理部門審核后執(zhí)行。
2.5.3.2考核方法要適宜班組建設(shè)的實(shí)際情況，考核項(xiàng)目明確，考核分?jǐn)?shù)分配合理、準(zhǔn)確。
2.5.4? 本管理規(guī)定解釋權(quán)歸公司安全監(jiān)督與生產(chǎn)部。
14.5? 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。
電力安全管理論文篇九
為落實(shí)省指及公司安全生產(chǎn)工作會議精神，強(qiáng)化安全責(zé)任意識，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針，正確處理安全、質(zhì)量、進(jìn)度之間的關(guān)系，有效地將安全生產(chǎn)隱患消滅在萌芽狀態(tài)，實(shí)現(xiàn)安全、優(yōu)質(zhì)、高效的施工目標(biāo)，項(xiàng)目部(以下簡稱甲方)與電工班組(以下簡稱乙方)特簽定“安全管理責(zé)任書”如下：
安全生產(chǎn)必須按《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的要求，在項(xiàng)目部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下，做到有法可依，有章可循，堅(jiān)決遏止重大事故的發(fā)生，杜絕特大惡性事故，重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)部位保證不發(fā)生重大惡性事故，減少一般事故，正確處理好與當(dāng)?shù)厝罕姷年P(guān)系，創(chuàng)造良好的施工環(huán)境。
1、乙方必須由班長親自擔(dān)任兼職安全員，負(fù)責(zé)本班組人員的日常安全管理工作，切實(shí)做到安全措施具體、安全責(zé)任落實(shí)到人。
2、乙方必須加強(qiáng)本班組工人的安全教育，做好安全技術(shù)交底工作和特種作業(yè)人員持證上崗。
3、乙方應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查，組織開展班前安全活動(每周至少一次)，且要有書面記錄。
1、進(jìn)入施工現(xiàn)場人員必須戴好安全帽。
2、電工必須參加學(xué)習(xí)，經(jīng)考試合格后由有關(guān)部門頒發(fā)合格證，做到持證上崗。
3、在建工程與臨近高壓線的距離應(yīng)符合規(guī)范要求，即1kv以下不小于6m，1kv以上不小于7m.。
4、支線架設(shè)時，配電箱下引出線不得混亂，電線不得破皮漏電，拉設(shè)臨時電源時，電線均應(yīng)架空，過道處必須穿管保護(hù)，不得亂拉亂拖，防止電線被車攆物壓;低壓電線架設(shè)時，電桿、橫擔(dān)要有絕緣子，電線不準(zhǔn)架設(shè)在腳手架上、樹上等。
5、線路上禁止帶負(fù)荷接電或斷電，并禁止帶電操作。
6、電箱內(nèi)電器設(shè)備應(yīng)完整無缺，設(shè)有專用漏電保護(hù)開關(guān)，必須執(zhí)行“一機(jī)、一閘、一漏、一箱”。
7、所有移動電具，都應(yīng)字二級漏電開關(guān)保護(hù)之中，電線插頭、插座應(yīng)完整，嚴(yán)禁不用插頭而用電線直接插入插座內(nèi)。
8、電氣設(shè)備所用保險絲的額定電流應(yīng)與其負(fù)荷容量相適應(yīng)，禁止用其他金屬絲代替保險絲。
9、動力線與照明線要分開設(shè)置。
10、施工現(xiàn)場夜間臨時照明線及燈具，高度應(yīng)不低于3m。
11、倉庫內(nèi)不得使用超過60w燈泡，嚴(yán)禁使用碘鎢燈和家用電加熱器(電爐、電熱杯、熱得快、電飯煲等)取暖、燒水。
12、各類電動工具要管好、用好，經(jīng)常清洗、注油，嚴(yán)禁機(jī)械帶病運(yùn)轉(zhuǎn)，各類防護(hù)罩應(yīng)完整無缺。
13、有人觸電，應(yīng)立即切斷電源，進(jìn)行急救;電器著火，應(yīng)立即將有關(guān)電源切斷，使用干粉滅火器或干砂滅火。
1、施工現(xiàn)場和宿舍的電器、電路均須由專職電工安裝，任何人不得私拉亂接電線、電路，嚴(yán)禁超負(fù)荷用電。
2、工地與宿舍的用火均應(yīng)由專人負(fù)責(zé)，做到人走火滅。
3、本班組所用設(shè)備、材料等須安排專人看管，謹(jǐn)防盜竊。
五、安全生產(chǎn)考評辦法。
1、本責(zé)任書實(shí)行月度考核制，甲方將定期進(jìn)行安全檢查，發(fā)生安全隱患立即下發(fā)整改通知書，乙方必須在24小時內(nèi)予以落實(shí)。
2、乙方應(yīng)繳納風(fēng)險金20000元，考核不合格、整改不及時的將一票否決，甲方將沒收全部風(fēng)險金并取消其它考核獎勵;考評基本合格不獎不罰;考評良好返還風(fēng)險金，同時給予適當(dāng)獎勵。
3、實(shí)行安全生產(chǎn)一票否決制度。乙方若在本年度內(nèi)出現(xiàn)安全生產(chǎn)重大責(zé)任事故或出現(xiàn)人員死亡事故，甲方將按所交風(fēng)險金的200%予以罰款，并給予通報批評。
電工組。
項(xiàng)目部(甲方)(乙方)。
責(zé)任人：責(zé)任人：
年月日年月日。
電力安全管理論文篇十
電網(wǎng)基建施工單位一貫重視安全生產(chǎn)，尤其注重現(xiàn)場安全管控和安全稽查。但傳統(tǒng)的安全稽查往往采取“過程管控”，這種方式在當(dāng)前安全管控形式下已經(jīng)逐漸顯現(xiàn)出諸多不足，如無法提前知曉現(xiàn)場人員管控情況、現(xiàn)場計劃情況、現(xiàn)場作業(yè)風(fēng)險情況、現(xiàn)場開工前的安全措施、開工前培訓(xùn)情況等，并且難以實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場全程稽查，無法從根本上提高基層人員的安全意識。基于此，國網(wǎng)張家界供電公司（以下簡稱張家界公司）利用信息化手段，致力于提升電力施工企業(yè)的安全管理水平。
2.1安全稽查管理提前介入
（1）張家界公司安監(jiān)部提前與工程管理部（輸變電工程部、配電工程部）聯(lián)動，在月度計劃協(xié)調(diào)會后，初步制定下月月度稽查計劃，并參加工程管理部周生產(chǎn)例會，會議上協(xié)助工程管理部合理平衡周安全生產(chǎn)計劃，根據(jù)現(xiàn)場周計劃，制定下周安全稽查計劃，合理調(diào)配安全稽查管理人員承載力。（2）加強(qiáng)日管控，通過工程管理部“日工作例會”，明確第二天工作任務(wù)安排，提前一天安排重點(diǎn)現(xiàn)場、檢查重點(diǎn)人員、督查重要風(fēng)險現(xiàn)場。（3）科學(xué)合理制定稽查任務(wù)，合理安排作業(yè)稽查人員與車輛。通過當(dāng)前風(fēng)控系統(tǒng)、車輛管控系統(tǒng)等系統(tǒng)應(yīng)用，確定稽查車輛、人員安排。（4）按計劃時間提前到達(dá)作業(yè)現(xiàn)場開展監(jiān)督。（5）關(guān)注安全稽查微信群，及時收集各現(xiàn)場信息，科學(xué)合理管控現(xiàn)場及遠(yuǎn)程督察。
2.2利用物聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行安全管理過程控制
（1）利用ems能源管理系統(tǒng)，實(shí)時監(jiān)測全網(wǎng)系統(tǒng)停電信息，并將信息推送至安監(jiān)人員。（2）利用風(fēng)控平臺，建立作業(yè)信息發(fā)布平臺，各基層單位每周將周作業(yè)現(xiàn)場計劃、日工作內(nèi)容提前一天發(fā)布至系統(tǒng)。（3）利用物聯(lián)網(wǎng)信息系統(tǒng)開展微信遠(yuǎn)程監(jiān)督，及時上傳現(xiàn)場工作照片、現(xiàn)場定位照片。（4）利用國網(wǎng)湖南省電力有限公司開發(fā)的安監(jiān)反違章稽查app，及時將生產(chǎn)作業(yè)系統(tǒng)內(nèi)作業(yè)信息及現(xiàn)場稽查發(fā)現(xiàn)的'問題上傳至app。各安全稽查專責(zé)每天“兩看四安排”，實(shí)現(xiàn)作業(yè)現(xiàn)場全面調(diào)配指揮，做到精準(zhǔn)化稽查。
2.3利用大數(shù)據(jù)開展安全管理分析
張家界公司建立“安監(jiān)反違章一體化”平臺，現(xiàn)場稽查事項(xiàng)100%利用大數(shù)據(jù)平臺統(tǒng)計違章并記分，對違章分包隊(duì)伍、違章責(zé)任人、違章類型、違章考核等數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄統(tǒng)計，利用大數(shù)據(jù)平臺開展分析，明確安全管理薄弱環(huán)節(jié)，為公司開展針對性安全管控提供數(shù)據(jù)支撐。與此同時，張家界公司通過開展安全稽查成果應(yīng)用，深入分析，追究違章背后管理性問題，并不定期開展安全稽查巡查，由安監(jiān)部對安全管理薄弱項(xiàng)目部、分包隊(duì)伍開展安全預(yù)警，對違章工作負(fù)責(zé)人開展安全專項(xiàng)談話。
張家界公司通過系統(tǒng)應(yīng)用、大數(shù)據(jù)應(yīng)用近2年以來，違章呈現(xiàn)逐年降低趨勢。20xx年，共查處各類違章24起，較20xx年的30起違章，同比減少25%。20xx年1~3月，查處各級違章3起，同比數(shù)量大幅度降低。
（1）張家界公司嚴(yán)格按照國網(wǎng)湖南省電力有限公司違章考核標(biāo)準(zhǔn)，督促各違章單位責(zé)任落實(shí)到位。并對違章個人、違章責(zé)任分公司、外委施工隊(duì)伍進(jìn)行違章記分，為公司安監(jiān)部安全考評提供數(shù)據(jù)支撐，為外委施工隊(duì)準(zhǔn)入資格提供數(shù)據(jù)依據(jù)。（2）開展安全稽查成果應(yīng)用。通過深入分析，追究違章背后管理性問題。不定期開展安全稽查分析，配合安監(jiān)部對安全管理薄弱單位開展安全預(yù)警，對違章工作負(fù)責(zé)人開展安全誡勉談話。（3）通過全員稽查、全面稽查，提升現(xiàn)場人員反違章意識和安全管理水平，實(shí)現(xiàn)了從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變。
作者：肖暉 岳渝淞 單位：湖南?國網(wǎng)張家界供電公司
電力安全管理論文篇十一
隨著國民經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,我國電力需求日益增長。電力工程項(xiàng)目面臨著工期緊、任務(wù)重的現(xiàn)狀,這對電力建設(shè)安全工作提出了更高的要求,在這種形勢下,安全管理就顯得尤為重要。本文將探討電力工程項(xiàng)目施工安全管理措施。
一、電力工程項(xiàng)目中的不安全因素
1.每個項(xiàng)目施工事前無預(yù)備方案,安全生產(chǎn)規(guī)章制度不健全。安全生產(chǎn)是企業(yè)的最大效益,但有的管理者往往認(rèn)知不夠深刻,只看到安全工作需要大量的投入,而看不到做好安全工作給企業(yè)帶來的效益,從而導(dǎo)致對安全工作認(rèn)識片面,具體到實(shí)際行動中必然是說一套做一套。
2.施工過程中管理不到位。在電力項(xiàng)目施工過程中管理不到位的現(xiàn)象表現(xiàn)在以下幾個方面:管理的手段落后;安全意志不強(qiáng);存在心理惰性及貪多求快;僥幸心理;盲目自信心理等,也是事故發(fā)生的隱患。
3.施工結(jié)束后不總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。人的不安全行為主要是因?yàn)閷Π踩恢匾?、態(tài)度不正確、操作技能或技術(shù)素質(zhì)差或生理狀態(tài)不佳等因素造成的。
二、電力工程施工安全管理措施
1.借鑒國際對電力工程安全生產(chǎn)管理的經(jīng)驗(yàn),不斷完善地方政府部門及業(yè)主的相關(guān)規(guī)定和要求。各國對于建設(shè)工程實(shí)施中的安全管理十分重視,對于這些國家在建筑工程中的相關(guān)法律、法規(guī)、合同條款范本、安全管理方法和經(jīng)驗(yàn),國內(nèi)有關(guān)部門和企業(yè)應(yīng)進(jìn)行深入的研究,認(rèn)真借鑒他們的經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)我們在這方面的立法和管理工作。在建筑行業(yè)承包運(yùn)營的市場環(huán)境中,由于缺乏對業(yè)主的約束和監(jiān)管,承包商的工程款得不到及時支付,導(dǎo)致安全事故頻發(fā)。此外,有些地方政府部門和業(yè)主忽視質(zhì)量和安全而片面追求快、省的做法也迫使承包商無法保證足夠的安全生產(chǎn)條件。因此在嚴(yán)格規(guī)定了承包商的安全生產(chǎn)責(zé)任的同時,也應(yīng)該對有些地方政府部門和業(yè)主的種種違法行為進(jìn)行嚴(yán)厲的處罰,這樣才能給承包商創(chuàng)造—個良好的市場經(jīng)營環(huán)境。
2.完善監(jiān)理機(jī)構(gòu)的自身建設(shè),推行監(jiān)理職業(yè)責(zé)任保險制度,加大日常安全監(jiān)察力度。建立起安委會領(lǐng)導(dǎo)下的以行政管理體系為核心、以技術(shù)保障管理體系為主體、以安全監(jiān)督管理體系為重點(diǎn)、以思想保障體系基礎(chǔ)、以群眾監(jiān)督體系為保證的安全管理體系,使這五大體系充分發(fā)揮作用,并不斷地給予完善。由于《安全條例》中規(guī)定了監(jiān)理在安全生產(chǎn)中所承擔(dān)的責(zé)任,根據(jù)條例的規(guī)定,監(jiān)理工程師在安全生產(chǎn)中承擔(dān)的工作也會進(jìn)一步納入監(jiān)理委托合同。因此,應(yīng)該將監(jiān)理的安全職責(zé)也納入監(jiān)理職業(yè)責(zé)任保險范圍。同時,要給予安監(jiān)部門及安監(jiān)人員充分的獎懲權(quán)力,加大日常安全監(jiān)察力度,對發(fā)現(xiàn)的隱患及時通報,落實(shí)責(zé)任。對項(xiàng)目部組織的每月安全大檢查及例行檢查,查到的問題及事故隱患,不僅要對責(zé)任單位進(jìn)行批評、通報,對專業(yè)安全監(jiān)察人員也要追究責(zé)任,進(jìn)行通報批評,以增強(qiáng)安全監(jiān)察人員日常的監(jiān)察力度。
3.提高認(rèn)識,對所有施工人員進(jìn)行安全教育。隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步和新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新工藝的不斷推廣使用,安全教育在電力工程施工中的重要性就顯得更加突出了。安全教育是掌握安全知識、避免職業(yè)危害的.主要途徑。電力工程的建設(shè)是關(guān)系到國計民生的大事,是一項(xiàng)基礎(chǔ)建設(shè)設(shè)施,安全生產(chǎn)非常重要。同時,電力工程建設(shè)與其他工程建設(shè)比較又有其自身的特點(diǎn)和專業(yè)性。電力工程的建設(shè)投資一般較為龐大,建設(shè)工期長,涉及的工序多,從“三通一平”、線路基礎(chǔ)開挖到最后的正式投產(chǎn),工序的繁多是令人難以想象的,而當(dāng)中的任何一道工序都有發(fā)生安全事故的可能,而隨著科學(xué)的進(jìn)步和國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,電力工程的建設(shè)投資呈現(xiàn)越來越龐大的趨勢,安全生產(chǎn)工作也更加重要。如何有效地避免安全事故的發(fā)生,安全宣傳教育自然是基礎(chǔ)和前提了。
4.認(rèn)真落實(shí)各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,對各級各類人員及各部門在安全生產(chǎn)工作中的責(zé)、權(quán)、利進(jìn)行明確界定,通過與各級各類人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書、與各單位和部門簽訂安全文明施工管理協(xié)議書的形式,逐級落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,并按責(zé)任和協(xié)議要求追究違章、違約責(zé)任。實(shí)行目標(biāo)管理,嚴(yán)格考核和獎懲。把治理安全隱患、監(jiān)控危險源,預(yù)防和控制各類事故的發(fā)生作為考核安全責(zé)任制是否落實(shí)的主要內(nèi)容。對認(rèn)真履行安全生產(chǎn)責(zé)任制并做出顯著成績的要給予表彰和獎勵;對職責(zé)履行不好,安全生產(chǎn)目標(biāo)不能實(shí)現(xiàn)的要進(jìn)行處罰;對因玩忽職守而造成重大責(zé)任事故的必須嚴(yán)肅查處。
電力安全管理論文篇十二
電力是當(dāng)今現(xiàn)代生活中不可或缺的一項(xiàng)能源，電力的發(fā)展是推動工業(yè)、通訊、交通、娛樂等行業(yè)的基礎(chǔ)。然而，也正因?yàn)殡娏Φ哪芰烤薮?，操作不?dāng)、管理不善都會造成不可估量的危害。安全管理是電力企業(yè)必須要重視的一項(xiàng)工作，本文將圍繞“安全管理心得體會電力”主題，從電力企業(yè)的角度出發(fā)，分享我的一些安全管理心得體會。
電力企業(yè)的安全管理工作要有一個系統(tǒng)化的管理體系，在實(shí)際操作中建立科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫群鸵?guī)范化的操作程序。良好的安全管理體系要具備以下幾個方面的特點(diǎn)：
1.明確安全責(zé)任、管理和監(jiān)督機(jī)構(gòu)的設(shè)置和職責(zé)，遵循各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化的操作；
3.提高全員安全意識，同心協(xié)力，形成安全文化，各級領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，在實(shí)踐中不斷完善安全管理制度，不斷推進(jìn)企業(yè)安全文化建設(shè)。
三、加強(qiáng)特種設(shè)備安全管理。
電力企業(yè)是一個大型特種設(shè)備的集群，各類高壓電器、發(fā)電機(jī)、變電設(shè)備、輸電及配電裝置等設(shè)備，都需要進(jìn)行嚴(yán)格的安全管理。具體而言，應(yīng)從以下幾個方面進(jìn)行安全管理：
3.建立各級安全監(jiān)管機(jī)構(gòu)的聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制，實(shí)現(xiàn)從源頭到終端的全方位安全管理。
四、強(qiáng)化員工安全培訓(xùn)。
員工是電力企業(yè)的主體力量，必須要注重員工的安全意識和安全技術(shù)培訓(xùn)。在具體實(shí)踐中，應(yīng)采取以下幾個措施：
3.制發(fā)日常安全知識問卷對員工進(jìn)行強(qiáng)化學(xué)習(xí)，對參加教育培訓(xùn)的人員進(jìn)行評估，并不斷改進(jìn)安全教育的形式和內(nèi)容。
五、完善應(yīng)急處置預(yù)案。
應(yīng)急處置預(yù)案是電力企業(yè)安全管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是預(yù)防事故、減輕事故損失的重要措施。應(yīng)急處置預(yù)案的制定要圍繞現(xiàn)有設(shè)施、安全管理制度，考慮到多種情況下出現(xiàn)的意外事件并進(jìn)行全面預(yù)測，建立應(yīng)急處置的立體化、系統(tǒng)化、層級化體系，實(shí)現(xiàn)應(yīng)急處置預(yù)案的高效實(shí)施，對保障生命安全和財產(chǎn)安全具有重大意義。
六、總結(jié)。
在安全管理方面，電力企業(yè)具有高易爆性、高風(fēng)險性和高復(fù)雜性難管性等特點(diǎn)，為此，我們需要建立科學(xué)、全面的安全管理體系，規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的操作程序，強(qiáng)化員工的安全意識和安全技能，建立科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奶胤N設(shè)備安全管理和應(yīng)急處置預(yù)案，才能更好的保障生命安全和財產(chǎn)安全，推動電力企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
電力安全管理論文篇十三
督促和協(xié)助供電企業(yè)做好消防安全管理工作，加強(qiáng)消防安全管理是電力部門消防管理人員的重要職責(zé)，也是做好安全供電和安全管理工作重要內(nèi)容之一，供電企業(yè)消防安全管理工作直接關(guān)系到電網(wǎng)安全供電的可靠性，所以及時查找和消除火災(zāi)事故隱患是確保電網(wǎng)安全運(yùn)行的基礎(chǔ)，是我們電業(yè)職工的重要職責(zé)，也是適應(yīng)我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展的需要。為此消防安全管理應(yīng)做好五個環(huán)節(jié)：
一、切實(shí)做好新建、改建和擴(kuò)建工程的消防監(jiān)督
《消防法》中明確規(guī)定一切新建、改建和擴(kuò)建的建筑工程圖紙，必須經(jīng)過當(dāng)?shù)毓蚕啦块T審核，《電力設(shè)備典型消防規(guī)程》中也明確了新投產(chǎn)設(shè)備要執(zhí)行“三同時”的規(guī)定，即同時設(shè)計、同時施工、同時投入使用，各項(xiàng)電力工程達(dá)不到“三同時”的，電力企業(yè)第一防火責(zé)任人應(yīng)拒絕驗(yàn)收。從一定意義上為消防、安全工作奠定了法律基礎(chǔ)。
電力部門的消防管理人員應(yīng)從規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)入手，重點(diǎn)是審核有無違反規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的地方，消防設(shè)施的配置和消防器材的種類是否滿足實(shí)際安全運(yùn)行條件，布局是否經(jīng)濟(jì)合理，運(yùn)行是否安全可靠，同時也應(yīng)避免因主管領(lǐng)導(dǎo)未交辦，我不插手的思想。因?yàn)楣╇娖髽I(yè)任務(wù)繁重，主管領(lǐng)導(dǎo)也有一時工作疏忽時候，所以供電企業(yè)保衛(wèi)（消防）部門的管理人員一定要從全局利益考慮，切不能因小失大，嚴(yán)格認(rèn)真地履行《消防法》和《電力設(shè)備典型消防規(guī)程》。
二、嚴(yán)抓細(xì)管消防設(shè)備施工與安裝質(zhì)量
目前消防工程施工安裝單位，名目繁多，施工安裝水平相差很大，技術(shù)人員力量也各不相同，這就要求電力消防管理部門協(xié)同有關(guān)施工管理單位，嚴(yán)格把關(guān)，選擇施工安裝質(zhì)量好、技術(shù)力量強(qiáng)，講信譽(yù)的單位承擔(dān)消防工程建設(shè)，施工單位的選擇應(yīng)歸口管理，防止多口選擇施工單位，引起消防工程施工管理工作上的混亂，這是確保消防設(shè)備安全運(yùn)行的重要關(guān)口，要嚴(yán)格控制管理，基層單位消防設(shè)備的更新、改造、遷移工作，應(yīng)統(tǒng)一經(jīng)電力有關(guān)部門批準(zhǔn)后方可招標(biāo)和委托施工安裝，公開招標(biāo)和委托施工安裝，不是撒手不管，施工單位安裝質(zhì)量的好、壞與否，對供電企業(yè)能否可靠安全運(yùn)行至關(guān)重要，因此，應(yīng)協(xié)同施工單位做好這方面的工作，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，防患于未然。
三、抓消防設(shè)備的質(zhì)量選擇
近年來，生產(chǎn)消防設(shè)備的廠家不計其數(shù)，從國家大中型企業(yè)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和個體企業(yè)遍及全國各地，產(chǎn)品生產(chǎn)的銷路競爭相當(dāng)激烈，隨之而來的產(chǎn)品以次充好，以假充真的現(xiàn)象時有發(fā)生。社會上有相當(dāng)一部分消防產(chǎn)品未進(jìn)行國家技術(shù)監(jiān)督單位和電力部門的技術(shù)鑒定和審驗(yàn)，未取得相應(yīng)的合格證明，就急于上市銷售，有些產(chǎn)品相當(dāng)?shù)土?，一旦選中這些產(chǎn)品會給消防設(shè)備使用單位帶來不少麻煩，留下事故隱患，同時也會給供電企業(yè)帶來相當(dāng)大的經(jīng)濟(jì)損失，甚至危及到電網(wǎng)的安全。既然如此，消防設(shè)備的選擇，電力部門的消防管理負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)高度重視，嚴(yán)加管理，就是國家認(rèn)定的消防產(chǎn)品廠家，也由于某些原因有個質(zhì)量優(yōu)劣問題，不可冒然隨意選擇，既是在質(zhì)量好的前提下，各廠家的技術(shù)力量、生產(chǎn)優(yōu)勢、工藝精度各不相同，特點(diǎn)各異，設(shè)備性能以及應(yīng)用范圍也各有區(qū)別。因而選擇消防設(shè)備也要求根據(jù)實(shí)際情況，選擇適宜安全、可靠的產(chǎn)品，不能盲目訂貨。貨比三家，優(yōu)中選優(yōu)，是消防設(shè)備選擇的指導(dǎo)原則，不可放棄。我們電力企業(yè)保衛(wèi)（消防）部門不僅要當(dāng)好防火安全方面的參謀，而且也應(yīng)做好消防設(shè)備選擇的參謀，把好消防監(jiān)督檢查關(guān)，防止低劣消防設(shè)備產(chǎn)品進(jìn)入供電企業(yè)。
四、消防驗(yàn)收與中間檢查管理工作
新建、改建、擴(kuò)建變電所和配電室外的消防驗(yàn)收與檢查，是一項(xiàng)很嚴(yán)肅認(rèn)真的管理工作，供電企業(yè)保衛(wèi)（消防）管理人員應(yīng)掌握必要的消防設(shè)備施工規(guī)范和安裝標(biāo)準(zhǔn)方面的專業(yè)知識，驗(yàn)收工作要有理論依據(jù)，不能憑主觀愿望和想當(dāng)然來判別施工質(zhì)量和安裝工藝，驗(yàn)收工作要有一絲不茍的精神，對施工安裝質(zhì)量達(dá)不到國家規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)要求的應(yīng)及時要求工程承擔(dān)單位查明原因，及時更正，該返工的一定要返工，不要姑息遷就，這是防止發(fā)生火災(zāi)事故的重要途徑，施工質(zhì)量與安裝質(zhì)量的現(xiàn)場綜合檢查必須符合國家有關(guān)消防規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的要求，不能掉以輕心，這樣做才能通過驗(yàn)收檢查，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)和安全關(guān)，為消防設(shè)備的安全運(yùn)行提供必要的技術(shù)保障。
五、日常消防安全工作管理
供電企業(yè)日常消防安全管理工作的內(nèi)容較多，從消防設(shè)備安全運(yùn)行角度上來講，主要是及時查找一些失效或銹蝕嚴(yán)重，即將到報廢期的滅火器更換和充裝工作，對有火災(zāi)自動報警系統(tǒng)的單位一定要依據(jù)火災(zāi)自動報警設(shè)備運(yùn)行要求進(jìn)行定期檢測，使設(shè)備處于良好的運(yùn)行狀態(tài)，不能帶病運(yùn)行。供電企業(yè)保衛(wèi)消防管理人員一定要有鍥而不舍的`精神，一抓到底，抓出成效來。
另外，供電企業(yè)職工消防安全意識有一個急待普遍提高的問題，近年來，新進(jìn)廠的職工不斷地充實(shí)，消防安全意識強(qiáng)化不夠，在工作中，因臨時接線不規(guī)范導(dǎo)致短路著火現(xiàn)象時有發(fā)生，這就需要供電企業(yè)保衛(wèi)（消防）部門除及時下發(fā)有關(guān)消防安全文件要求外，還應(yīng)加強(qiáng)定期或不定期的消防安規(guī)考試，召開消防安全座談會，廣泛交流經(jīng)驗(yàn)，同時還要結(jié)合季節(jié)開展安全防火大檢查，及時消除火災(zāi)事故隱患，確保安全。特別重要的是，保衛(wèi)消防部門應(yīng)加強(qiáng)基層單位職工的消防技能培訓(xùn)和消防安全知識、宣傳教育工作，提高廣大職工消防技術(shù)素質(zhì)和撲救初起火災(zāi)的能力，增強(qiáng)全員安全意識，確保人身和設(shè)備安全。
除此之外，供電企業(yè)保衛(wèi)（消防）部門應(yīng)認(rèn)真做好各級防火重點(diǎn)部位的審定工作，建立健全各種防火安全責(zé)任制和防火檔案。供電企業(yè)保衛(wèi)（消防）管理人員的技術(shù)業(yè)務(wù)和素質(zhì)的充實(shí)提高、安全防范意識的深化以及有關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的掌握，需要有一個專業(yè)性、系統(tǒng)性的崗位培訓(xùn)過程，即干中學(xué)、學(xué)中干，善于鉆研，勤于積累，只有具備應(yīng)有的綜合專業(yè)知識和實(shí)際工作管理經(jīng)驗(yàn)，不斷以此來武裝自己，工作才能得心應(yīng)手，就會正確解決易難問題，善于發(fā)現(xiàn)和糾正現(xiàn)場不安全因素，及時消除設(shè)備隱患，確保電網(wǎng)安全運(yùn)行。供電企業(yè)保衛(wèi)（消防）管理人員要善于管理，積極協(xié)同各基層單位切實(shí)把防火安全管理工作落到實(shí)處，努力營造一個良好的安全運(yùn)行環(huán)境。
第一章 總則
第一條為加強(qiáng)消防安全管理工作，預(yù)防火災(zāi)發(fā)生和減少火災(zāi)危害，保護(hù)國家財產(chǎn)和員工生命安全，維護(hù)公共安全和設(shè)備安全，保障應(yīng)急救援工作。根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》（公安部第61號令）、《電力設(shè)備典型消防規(guī)程》（dl5027-93）和《火力發(fā)電廠與變電站設(shè)計防火規(guī)范》（gb50229-2015）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際情況制定《國華電力公司消防安全管理規(guī)定（試行）》（以下簡稱本規(guī)定）。
第二條 消防工作貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行責(zé)任制管理，履行消防安全職責(zé)。
第三條公司所屬各分（子）公司依照本規(guī)定，建立健全消防安全制度，落實(shí)逐級和崗位消防安全責(zé)任制，明確逐級和崗位消防安全職責(zé)，確定各級和各崗位的消防安全責(zé)任人，并予以公布、實(shí)施。
第四條 本規(guī)定適用于公司本部、各分（子）公司，也適用于其所屬承包商。
第二章 消防組織機(jī)構(gòu)
第一節(jié) 消防組織
第五條消防安全工作實(shí)行逐級消防安全責(zé)任制，公司總經(jīng)理是公司消防安全第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)公司消防安全工作。各分（子）公司總經(jīng)理（廠長）是本單位的消防安全第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)本單位消防安全工作。公司所屬各部門、各分（子）公司各級、各崗位的負(fù)責(zé)人是該級、該崗位的消防安全責(zé)任人，負(fù)責(zé)各級、各崗位的消防安全工作。
第六條公司生產(chǎn)負(fù)責(zé)人（生產(chǎn)副總經(jīng)理）為公司消防安全直接責(zé)任人，對公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)組織、實(shí)施公司各項(xiàng)消防安全工作。各分（子）公司生產(chǎn)（基建）副總經(jīng)理（副廠長），為本單位生產(chǎn)（基建）區(qū)域消防安全直接責(zé)任人，對本單位生產(chǎn)（基建）區(qū)域消防安全責(zé)任負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)牽頭組織、實(shí)施本單位消防安全工作。各分（子）公司后勤負(fù)責(zé)人（副書記或副總經(jīng)理），為本單位非生產(chǎn)（基建）區(qū)域消防安全直接責(zé)任人，對本單位非生產(chǎn)（基建）區(qū)域消防安全責(zé)任負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)配合組織、實(shí)施本單位消防安全工作。
第七條 公司設(shè)立消防安全委員會（以下簡稱消委會），統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)公司的消防安全工作。
第八條 消委會設(shè)主任一人，常務(wù)副主任一人，副主任若干，委員若干。
1.公司總經(jīng)理擔(dān)任主任。
2.公司生產(chǎn)副總經(jīng)理擔(dān)任常務(wù)副主任。
3.公司黨委書記、副書記、紀(jì)委書記、工會主席、公司副總經(jīng)理、總工程師擔(dān)任副主任。
4.消委會委員由公司各部門正職和消委會主任、常務(wù)副主任推薦人員共同組成。
第九條 消委會下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在公司安健環(huán)監(jiān)察部，是公司消防安全工作歸口管理部門。
1.辦公室設(shè)主任一人，由安健環(huán)監(jiān)察部經(jīng)理擔(dān)任。
2.辦公室成員若干，由生產(chǎn)、基建、消防、事故調(diào)查等人員組成。
3. 辦公室設(shè)專職消防安全管理人員一人。
第十條 各分（子）公司應(yīng)設(shè)立消委會或消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)本單位的消防安全工作。
1.各分（子）公司總經(jīng)理擔(dān)任主任（組長）。
2.各分（子）公司生產(chǎn)（基建）副總經(jīng)理（副廠長）、后勤負(fù)責(zé)人（副書記或副總經(jīng)理）為常務(wù)副主任（組長）。各分（子）公司黨委書記、副書記、紀(jì)委書記、工會主席、公司副總經(jīng)理、總工程師擔(dān)任副主任（組長）。
3.消委會委員由各單位部門正職和主任（組長）、副主任（組長）推薦產(chǎn)生。
4.消委會下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在生產(chǎn)技術(shù)部（安全技術(shù)部），是本單位消防安全工作歸口管理部門，安健環(huán)部是消防安全監(jiān)督部門。
5.辦公室設(shè)專職消防安全管理人員一人。
6.專職消-防-隊(duì)、義務(wù)消-防-隊(duì)歸口管理部門是生產(chǎn)技術(shù)部（安全技術(shù)部）。
7.各分（子）公司所屬各部門設(shè)消防安全責(zé)任人、所屬多經(jīng)公司設(shè)消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)兼職消防安全管理人員一人。
8.班組設(shè)兼職消防安全管理人員一人。
第二節(jié) 義務(wù)消-防-隊(duì)
第十一條 公司所屬各分（子）公司均應(yīng)建立義務(wù)消防組織。義務(wù)消-防-隊(duì)長、副隊(duì)長由各級消委會或領(lǐng)導(dǎo)小組任命。
第十二條 義務(wù)消-防-隊(duì)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)
1.一般防火部門，義務(wù)消-防-隊(duì)員按照不少于員工總數(shù)10%的比例標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)義務(wù)消-防-隊(duì)。
2.防火重點(diǎn)部門，義務(wù)消-防-隊(duì)員按照不少于員工總數(shù)70%的比例標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)義務(wù)消-防-隊(duì)。
3.運(yùn)行人員、庫房人員全部是義務(wù)消防員。
4.義務(wù)消-防-隊(duì)員應(yīng)定期接受消防培訓(xùn)，義務(wù)消-防-隊(duì)每年進(jìn)行一次調(diào)整和補(bǔ)充。
5.義務(wù)消防員消防活動每季不應(yīng)少于一次，消防演習(xí)每年不少于一次。
第十三條義務(wù)消-防-隊(duì)在消防安全第一責(zé)任人、消防安全直接責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)下開展消防安全工作，專兼職消防安全管理人員是義務(wù)消-防-隊(duì)的指定成員。
第三節(jié) 專職消-防-隊(duì)
第十四條? 裝機(jī)總?cè)萘?00mw及以上大型發(fā)電廠應(yīng)當(dāng)建立單位消防站，承擔(dān)本單位的火災(zāi)撲救工作。
第十五條? 消防站建立應(yīng)當(dāng)符合國家和地方的有關(guān)的規(guī)定，并報當(dāng)?shù)毓蚕啦块T驗(yàn)收。
第十六條? 新建發(fā)電單位專職消-防-隊(duì)的設(shè)置，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行當(dāng)?shù)毓蚕啦块T的建設(shè)審查意見。如需成立專職消-防-隊(duì)，則必須在機(jī)組整套試運(yùn)前完成組建工作。
第十七條 專職消-防-隊(duì)?wèi)?yīng)按照國家規(guī)定承擔(dān)重大災(zāi)害事故和以搶救人員生命為主的應(yīng)急救援工作。
1.專職消-防-隊(duì)接受公安消防部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，接受公安消防部門的調(diào)動指揮參加社會火災(zāi)撲救工作。
2.專職消-防-隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)充分發(fā)揮火災(zāi)撲救和應(yīng)急救援專業(yè)力量的作用。按照國家規(guī)定，組織實(shí)施專業(yè)技能訓(xùn)練，配備并維護(hù)保養(yǎng)裝備器材，提高火災(zāi)撲救和應(yīng)急救援的能力。
3.專職消-防-隊(duì)撲救火災(zāi)和應(yīng)急救援，不得收取任何費(fèi)用。
4.專職消防員消防活動每周不少于一次，消防演習(xí)每季度不少于一次。
5.專職消-防-隊(duì)的隊(duì)員依法享受社會保險和福利待遇。
第十八條? 專職消-防-隊(duì)消防車的配備應(yīng)符合以下規(guī)定：
1.按照《消防法》要求應(yīng)當(dāng)建立專職消-防-隊(duì)的分（子）公司，消防車的配備不少于2輛。
2.建立專職消-防-隊(duì)的分（子）公司，應(yīng)設(shè)置消防車庫，消防車庫預(yù)留一個消防車位。
3.專職消-防-隊(duì)員、撲救火災(zāi)和緊急救援的器材和設(shè)施符合專職消-防-隊(duì)配備標(biāo)準(zhǔn)。
4.消防車裝備、器材應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行公司《消防車器材配備標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定。
第十九條對于裝機(jī)容量在400mw以下的，未達(dá)到《消防法》建立專職消防站標(biāo)準(zhǔn)的各分（子）公司，應(yīng)當(dāng)與當(dāng)?shù)卣畬Ｂ毾?防-隊(duì)同建共享，建立消防聯(lián)保機(jī)制，并與地方公安消防部門簽訂消防安全服務(wù)合同，在合同中應(yīng)明確以下條款內(nèi)容：
1.專職消-防-隊(duì)到達(dá)各分（子）公司火災(zāi)現(xiàn)場的時間不能超過5分鐘。
2.各分（子）公司一級動火作業(yè)現(xiàn)場必須有專職消-防-隊(duì)員監(jiān)護(hù)。
3.專職消-防-隊(duì)對各分（子）公司所屬各單位的消防安全進(jìn)行全面檢查，對重點(diǎn)防火區(qū)域加強(qiáng)定期檢查，對火災(zāi)隱患及時下發(fā)火災(zāi)隱患整改通知。
4.專職消-防-隊(duì)參與各分（子）公司的消防演練和消防安全培訓(xùn)工作。
5.專職消-防-隊(duì)參與各分（子）公司火災(zāi)事故的事故調(diào)查工作。
第三章生產(chǎn)廠區(qū)重點(diǎn)防火要求
第二十條生產(chǎn)廠區(qū)應(yīng)劃分重點(diǎn)防火區(qū)域和部位。重點(diǎn)防火區(qū)域和部位應(yīng)建立崗位防火責(zé)任制、消防安全管理制度和消防安全措施，配置消防器材，制定滅火方案，并經(jīng)常進(jìn)行檢查,及時消除隱患，杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生。
第二十一條重點(diǎn)防火區(qū)域和部位應(yīng)有明顯標(biāo)志，并在指定的地方懸掛標(biāo)示牌，其主要內(nèi)容是：防火重點(diǎn)部位名稱、防火責(zé)任人、防火重點(diǎn)要求和警告標(biāo)示等。
第二十二條 對重點(diǎn)防火區(qū)域和部位的崗位人員，應(yīng)進(jìn)行消防安全知識教育和防火安全技術(shù)培訓(xùn)。
第二十三條 重點(diǎn)防火區(qū)域和部位如需動火工作，必須嚴(yán)格執(zhí)行公司工作票管理標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。
第二十四條 生產(chǎn)區(qū)消防設(shè)備設(shè)施配置應(yīng)符合公司《生產(chǎn)區(qū)消防設(shè)備設(shè)施配置標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定。
第四章? 消防安全職責(zé)
第一節(jié) 逐級消防安全職責(zé)
第二十五條 公司消防安全第一責(zé)任人職責(zé)
1.保障公司各項(xiàng)消防安全工作符合有關(guān)規(guī)定，掌握公司的消防安全情況。
2.將消防安全工作與公司的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等活動統(tǒng)籌安排，批準(zhǔn)實(shí)施年度消防工作計劃。
3. 批準(zhǔn)實(shí)施公司消防安全制度、標(biāo)準(zhǔn)，確定逐級消防安全責(zé)任制。
4. 批準(zhǔn)實(shí)施消防安全工作的資金投入和組織保障方案。
5. 批準(zhǔn)實(shí)施公司的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案。
6. 定期召開會議，聽取消防工作匯報，研究部署消防安全工作。
7. 監(jiān)督防火檢查，監(jiān)督火災(zāi)隱患整改落實(shí)情況，及時處理涉及消防安全的重大問題。
第二十六條 公司消防安全直接責(zé)任人職責(zé)
1.審核年度消防工作計劃，組織實(shí)施日常消防安全工作。
2.審核消防安全管理制度、標(biāo)準(zhǔn)，審核逐級消防安全責(zé)任制，并檢查其落實(shí)。
3.審核消防安全工作的資金投入和組織保障方案，并檢查其落實(shí)。
4.組織防火檢查，督促火災(zāi)隱患整改落實(shí)。
5.監(jiān)督對義務(wù)消-防-隊(duì)、全體員工進(jìn)行消防安全宣傳教育和培訓(xùn)，監(jiān)督滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的實(shí)施和演練。
6.監(jiān)督各分（子）公司消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)識維護(hù)保養(yǎng)工作。
7.定期聽取各分（子）公司執(zhí)行消防制度、標(biāo)準(zhǔn)和日常工作情況的匯報。
8.協(xié)助公安消防部門調(diào)查火災(zāi)原因及處理火災(zāi)事故。
9.考核各分（子）公司消防安全責(zé)任制的落實(shí)。
10.定期向公司消防安全第一責(zé)任人匯報消防安全工作情況，及時報告涉及消防安全的重大問題。
11.完成公司消防安全第一責(zé)任人委托的其他消防安全工作。
12.組織召開年度消防工作會議，總結(jié)全年消防安全工作，表彰先進(jìn)、處罰違章、部署年度工作計劃。
第二十七條 公司消防安全委員會委員職責(zé)
1.貫徹執(zhí)行上級消防工作方針、政策、法律、法規(guī)，審核完善公司消防安全規(guī)章制度，督促、檢查及考核各單位貫徹執(zhí)行情況。
2.依照消防法律、法規(guī)和公司規(guī)章制度，負(fù)責(zé)做好其管轄責(zé)任范圍內(nèi)的消防安全工作。
3.監(jiān)督各分（子）公司開展防火、滅火宣傳教育及普及消防知識情況。
4.定期聽取各分（子）公司消防工作匯報，研究部署消防安全工作。
5.審核公司重大火災(zāi)隱患的解決方案，督查重大火災(zāi)隱患的整改落實(shí)情況。
6.督查各分（子）公司防火組織的建立和消防安全責(zé)任制的執(zhí)行落實(shí)情況，審查消防制度、安全疏散和滅火預(yù)案，并組織演練。
7.檢查基建工程（新建、擴(kuò)建、改建、裝修）執(zhí)行消防技術(shù)規(guī)范和履行消防審核手續(xù)工作情況。監(jiān)督基建工程消防設(shè)施、設(shè)備、器材安裝配備到位情況。
8.檢查重點(diǎn)工程消防設(shè)施（設(shè)備）的安裝及驗(yàn)收工作。
9.協(xié)調(diào)各分（子）公司、各部門做好消防安全工作。
第二十八條 公司消防委員會辦公室主任職責(zé)
1. 擬訂年度消防工作計劃，并組織落實(shí)。
2.擬訂消防安全管理制度、標(biāo)準(zhǔn)，擬訂逐級消防安全責(zé)任制，并組織落實(shí)。
3.擬訂消防安全工作的資金投入和組織保障方案，并組織落實(shí)。
4.開展防火檢查，研究整改火災(zāi)隱患，制定重大火災(zāi)隱患整改方案并組織實(shí)施。
5. 組織開展對義務(wù)消-防-隊(duì)、全體員工進(jìn)行消防安全宣傳教育和培訓(xùn)，組織滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的實(shí)施和演練。
6.檢查各分（子）公司消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)識維護(hù)保養(yǎng)工作。
7.檢查各分（子）公司消防安全第一責(zé)任人、消防安全直接責(zé)任人的履職情況對消防安全責(zé)任制落實(shí)情況。
8.審核認(rèn)定各分（子）公司重點(diǎn)防火區(qū)域和部位及滅火預(yù)案。參加基建工程消防建設(shè)審查會議，并提出建設(shè)審查意見。
9.參加上級召開的消防工作會議，并傳達(dá)部署落實(shí)會議精神。
10.協(xié)助公安消防機(jī)關(guān)調(diào)查火災(zāi)原因，處理火災(zāi)事故，提出對火災(zāi)責(zé)任人或責(zé)任單位的處理意見。
11.領(lǐng)導(dǎo)消委會辦公室工作，處理日常消防安全工作。
12. 總結(jié)年度消防工作及擬訂年度工作計劃。
第二十九條 公司消防委員會辦公室成員職責(zé)
1.貫徹公司消委會制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，研究制定全公司消防工作重點(diǎn)，督促、檢查各單位貫徹落實(shí)情況。
2.組織日常消防安全檢查，根據(jù)不同季節(jié)、重大政治活動要求組織防火大檢查。
3.協(xié)助檢查各分（子）公司消防安全第一責(zé)任人、消防安全直接責(zé)任人的履職情況及消防安全責(zé)任制的落實(shí)情況。
4. 協(xié)助審定各分（子）公司重點(diǎn)防火區(qū)域和部位及滅火預(yù)案。參加基建工程消防建設(shè)審查會議，并提出建設(shè)審查意見。
5.參加基建工程消防竣工驗(yàn)收，組織消防設(shè)施的交接。
6.協(xié)助公安消防機(jī)關(guān)調(diào)查火災(zāi)原因，處理火災(zāi)事故，提出對火災(zāi)責(zé)任人或責(zé)任單位的處理意見。
7.完成公司消防委員會辦公室主任安排的消防安全工作。
第三十條 各分（子）公司消防安全第一責(zé)任人職責(zé)
1.保障本單位各項(xiàng)消防安全工作符合有關(guān)規(guī)定，掌握本單位的消防安全情況。對本單位發(fā)生的火災(zāi)事故負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.將消防安全工作與本單位的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等活動統(tǒng)籌安排，批準(zhǔn)實(shí)施年度消防工作計劃。
3. 批準(zhǔn)實(shí)施本單位消防安全制度、標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，確定逐級、各崗消防安全責(zé)任制。
4. 批準(zhǔn)實(shí)施本單位消防安全工作的資金投入和組織保障方案。
5. 批準(zhǔn)實(shí)施本單位的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案。
6. 定期召開會議，聽取消防工作匯報，研究部署消防安全工作。
7. 監(jiān)督防火檢查，監(jiān)督火災(zāi)隱患整改落實(shí)情況，及時處理涉及消防安全的重大問題。
8.監(jiān)督對本單位的消防安全宣傳教育和培訓(xùn)，對專兼職消防干部、義務(wù)消防組織給予必要的支持和工作條件保障。
9.對于新建、擴(kuò)建、改建、裝修的工程，責(zé)成有關(guān)部門按規(guī)定辦理消防審批手續(xù)。
10.帶領(lǐng)員工撲救初級火災(zāi)，保護(hù)火災(zāi)現(xiàn)場、協(xié)助調(diào)查火災(zāi)原因及處理火災(zāi)事故。
11.獎勵、表彰在消防安全工作中做出成績的部門和個人。
第三十一條 各分（子）公司的消防安全直接責(zé)任人職責(zé)
1.審核本單位年度消防工作計劃，組織實(shí)施日常消防安全工作。對本單位管轄區(qū)域發(fā)生的火災(zāi)事故負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.審核本單位消防安全管理制度、標(biāo)準(zhǔn)，審核逐級消防安全責(zé)任制，并組織其落實(shí)。
3.審核本單位消防安全工作的資金投入和組織保障方案，并組織其落實(shí)。
4.組織本單位防火檢查和火災(zāi)隱患整改落實(shí)工作。
5.組織開展對義務(wù)消-防-隊(duì)、全體員工進(jìn)行消防安全宣傳教育和培訓(xùn)，組織開展滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的實(shí)施和演練。
6. 組織實(shí)施對本單位消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)志維護(hù)保養(yǎng)，確保其完好有效、確保疏散通道和安全出口暢通。
7.定期聽取本單位執(zhí)行消防制度、標(biāo)準(zhǔn)和日常工作情況的匯報。
8. 組織員工撲救初級火災(zāi)，保護(hù)火災(zāi)現(xiàn)場、協(xié)助公安消防部門調(diào)查火災(zāi)原因及處理火災(zāi)事故。
9.考核本單位消防安全責(zé)任制的落實(shí)。
10.管理本單位專職消-防-隊(duì)和義務(wù)消-防-隊(duì)。
11.定期向本單位消防安全第一責(zé)任人匯報消防安全工作情況，及時報告涉及消防安全的重大問題。
12.完成本單位消防安全第一責(zé)任人委托的其他消防安全工作。
13.組織召開本單位年度消防工作會議，總結(jié)全年各項(xiàng)消防工作，表彰先進(jìn)、處罰違章、動員部署下年度工作計劃。
第三十二條 各分（子）公司所屬部門消防安全責(zé)任人職責(zé)
1. 貫徹執(zhí)行消防法規(guī)和公司消防制度、標(biāo)準(zhǔn)，完成上級部署的消防安全工作，熟知本部門火災(zāi)風(fēng)險狀況，有針對性地開展消防安全檢查，確保不發(fā)生火災(zāi)事故。對本部門發(fā)生的火災(zāi)事故負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2. 根據(jù)本部門實(shí)際工作情況，制定消防安全責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度，并組織落實(shí)。
3. 制定并落實(shí)消防安全檢查制度，對發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患和不安全因素要認(rèn)真整改，對本部門無力解決的問題，應(yīng)及時上報。
4. 領(lǐng)導(dǎo)義務(wù)消防組織，利用各種形式對員工進(jìn)行防火安全教育及培訓(xùn)，提高全員消防知識水平和防火意識，自覺遵守消防法規(guī)、規(guī)章制度，增強(qiáng)自防自救能力。
5. 委派專兼職消防安全管理人員對本部門的消防器材，消防設(shè)施進(jìn)行管理、檢查等工作。
6. 發(fā)生火災(zāi)時，及時報警并組織撲救，保護(hù)好火災(zāi)現(xiàn)場，協(xié)助上級消防部門調(diào)查火災(zāi)事故原因。
7. 定期向消防安全第一責(zé)任人、消防安全直接責(zé)任人匯報本部門各項(xiàng)消防安全工作。
8. 每年向公司消防組織申報消防器材的添置、維修計劃。
9. 接受上級消防職能部門的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)，對上級機(jī)關(guān)提出的火災(zāi)隱患應(yīng)及時整改。
第三十三條 專（兼）職消防安全管理人員職責(zé)
1.按照消防法規(guī)和公司消防制度、標(biāo)準(zhǔn)的要求，負(fù)責(zé)實(shí)施對本單位的日常防火檢查、巡查，督促落實(shí)火災(zāi)隱患整改措施。
2.負(fù)責(zé)管理、維護(hù)消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)志。
3.組織開展消防宣傳，對員工進(jìn)行消防教育培訓(xùn)。
4.負(fù)責(zé)編制滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，并制定培訓(xùn)和演練計劃，定期組織演練。
5.記錄消防安全工作開展情況，建立完善消防檔案。
6.認(rèn)真完成其他消防安全工作。
第三十四條? 班（組）長職責(zé)
1.領(lǐng)導(dǎo)本班（組）消防安全工作，隨時向上一級消防安全責(zé)任人匯報消防安全情況，對本班（組）發(fā)生的火災(zāi)事故負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.貫徹執(zhí)行消防法規(guī)和公司消防規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，確保本班（組）不發(fā)生火災(zāi)事故。
3.教育員工自覺遵守各項(xiàng)消防安全管理制度，結(jié)合實(shí)際實(shí)施和完善崗位消防責(zé)任制，按區(qū)域、崗位責(zé)任到人。
4.定期協(xié)同消防安全管理人對本班（組）進(jìn)行防火檢查，消除各類火災(zāi)隱患。
5.熟知本班（組）消防工作要點(diǎn)，對發(fā)現(xiàn)的不安全因素應(yīng)及時整改，并做好整改記錄，對無力解決的要及時上報。
6.檢查維護(hù)消防器材、設(shè)施，保證其完好有效，發(fā)現(xiàn)消防器材、設(shè)施有損壞、丟失等情況應(yīng)及時更換或上報解決。
7.發(fā)生火災(zāi)時，做到會報警、會使用消防器材，迅速組織員工進(jìn)行撲救，保護(hù)好火災(zāi)現(xiàn)場，同時協(xié)助上級和有關(guān)部門調(diào)查火災(zāi)原因。
8.支持班組義務(wù)消-防-隊(duì)的各項(xiàng)活動，提供必要的方便條件。
9.外出作業(yè)要遵守國家和地方政府有關(guān)消防安全管理規(guī)定及所在單位部門消防安全管理制度。
第三十五條? 義務(wù)消-防-隊(duì)長職責(zé)
1. 貫徹執(zhí)行消防法規(guī)和公司消防規(guī)章制度、安全操作規(guī)程。
2.熟知本單位的消防狀況，對人員、設(shè)備、重點(diǎn)部位、倉庫儲存物資（可燃、易燃）等內(nèi)容做到情況明、底數(shù)清。
3.在本單位消防安全第一責(zé)任人、直接責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)下，組織義務(wù)消-防-隊(duì)開展滅火預(yù)案演習(xí)等各項(xiàng)消防安全工作。
4.協(xié)助專兼職消防安全管理人員開展消防安全檢查，消除火災(zāi)隱患。
5.發(fā)生火災(zāi)時，迅速報警和撲救火災(zāi)，保護(hù)火災(zāi)現(xiàn)場，協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查火災(zāi)事故原因。
6.協(xié)助專兼職消防安全管理人員完成其它消防工作。
第三十六條? 義務(wù)消-防-隊(duì)員消防安全職責(zé)
1.熟知本單位火災(zāi)危險性，掌握所配備的各種消防器材、消防設(shè)備的使用和操作方法，熟知本單位初起火災(zāi)的撲救方法。
2.學(xué)習(xí)消防知識，自覺遵守各項(xiàng)消防法規(guī)和消防規(guī)章制度，督促本崗位其他員工共同遵守各項(xiàng)消防安全制度，勸阻和制止違反消防安全制度標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程及其它不安全行為。
3.參加消防安全檢查和火災(zāi)隱患整改，參加消防知識的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)以及滅火預(yù)案演習(xí)。
4.會維護(hù)、保養(yǎng)各類消防器材。會報火警，會使用滅火器，會撲滅初起火災(zāi)，會自救逃生。
5.發(fā)生火災(zāi)時，及時準(zhǔn)確向公安消-防-隊(duì)提供火災(zāi)現(xiàn)場情況，在火場指揮員的領(lǐng)導(dǎo)下，配合公安消-防-隊(duì)疏散物資、搶救傷員、維持秩序、協(xié)助滅火。火災(zāi)撲滅后，保護(hù)好火災(zāi)現(xiàn)場，配合調(diào)查火災(zāi)原因。
第三十七條? 員工職責(zé)
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)消防法規(guī)，提高消防法制觀念。
2.遵守公司消防制度標(biāo)準(zhǔn)、安全操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患時，應(yīng)及時整改或上報領(lǐng)導(dǎo)，避免發(fā)生火災(zāi)事故。
3.認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握防火、滅火知識，積極參加各種消防技能培訓(xùn)及演練，增強(qiáng)消防意識，提高自防、自救及逃生能力。
4.有權(quán)制止各種違反消防安全管理制度及安全操作規(guī)程的行為。有權(quán)拒絕接受違章作業(yè)指揮，對各種違章行為（指揮）可越級申訴，有權(quán)對違法、違章行為進(jìn)行舉報。
5.熟知本崗位消防情況，有責(zé)任維護(hù)本部門消防設(shè)施、器材完好有效。熟知本單位配備的消防器材種類、性能及使用方法，會報警及撲救初起火災(zāi)，會保護(hù)火災(zāi)現(xiàn)場，協(xié)助調(diào)查火災(zāi)原因。
6.每日做好交接-班工作，下班前檢查工作現(xiàn)場，切斷電源及消除火種。不違章使用電熱器具，不在生產(chǎn)現(xiàn)場內(nèi)吸煙。
7. 全體員工都應(yīng)做到“四懂”、“四會”，即：懂本崗位產(chǎn)生火災(zāi)的危險性；懂本崗位預(yù)防火災(zāi)的措施；懂本崗位火災(zāi)撲救；懂疏散逃生方法；會報火警；會使用本崗位消防器材；會撲救初起火災(zāi)；會組織疏散逃生。
第三十八條? 公司各級消防安全第一責(zé)任人、消防安全直接責(zé)任人對本單位消防安全負(fù)主體責(zé)任，對下級單位負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)管責(zé)任。
第二節(jié)? 組織機(jī)構(gòu)消防安全職責(zé)
第三十九條? 黨委組織職責(zé)
教育黨員、干部認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行消防法規(guī)和公司消防規(guī)章制度、安全操作規(guī)程。組織黨員、干部學(xué)習(xí)、宣傳消防知識，積極參加防火滅火知識培訓(xùn)及疏散預(yù)案的演習(xí)。
第四十條? 工會組織職責(zé)
公司各級工會組織，應(yīng)積極配合所在單位、部門、工種、崗位做好消防安全工作，對職工及家屬進(jìn)行防火宣傳、教育，組織開展各種形式的消防安全活動。
第四十一條? 共青團(tuán)組織職責(zé)
組織團(tuán)員、青年認(rèn)真學(xué)習(xí)遵守消防法規(guī)和公司消防規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，積極開展消防宣傳、教育，參加義務(wù)消防活動，發(fā)揮共青團(tuán)員在消防安全工作中帶頭作用。
第四十二條? 公司消委會職責(zé)
1.貫徹執(zhí)行上級消防工作方針、政策、法律、法規(guī)，研究部署全公司消防安全工作，制定消防安全規(guī)章制度，督促、檢查、考核各單位貫徹執(zhí)行情況。
2.檢查督促各單位確定消防安全第一責(zé)任人、消防安全直接責(zé)任人，建立各級防火組織，建立健全各級消防安全責(zé)任制。
3.領(lǐng)導(dǎo)全公司適時開展防火宣傳教育及普及消防知識。及時組織防火安全檢查，消除火災(zāi)隱患，改善消防條件, 完善消防設(shè)施。
4.籌集消防經(jīng)費(fèi)。組織審核、認(rèn)定及研究解決重大火災(zāi)隱患。
5.協(xié)助公安消防機(jī)關(guān)調(diào)查火災(zāi)原因，處理火災(zāi)事故。
6.總結(jié)表彰先進(jìn)，考核處罰嚴(yán)重違章行為。
第四十三條? 各分（子）公司消委會(領(lǐng)導(dǎo)小組)職責(zé)
1.貫徹執(zhí)行國家消防法律、法規(guī)和上級消防安全管理規(guī)定，研究部署本單位消防安全工作，結(jié)合本單位的工作特點(diǎn)制定、完善崗位消防安全責(zé)任制和消防安全操作規(guī)程。
2.督促所屬部門、承包商等確定消防安全責(zé)任人, 落實(shí)消防安全責(zé)任制。
3.制定本單位年度消防工作計劃，確定消防安全工作目標(biāo)，落實(shí)消防經(jīng)費(fèi)。
4.組織消防安全檢查，研究整改重大火災(zāi)隱患及制定整改措施。
5.制定本單位安全疏散和滅火預(yù)案并組織演練。督促、檢查專兼職消防安全管理人員及義務(wù)消-防-隊(duì)工作。組織開展消防安全宣傳、教育活動。
6.組織年度消防工作總結(jié)、表彰先進(jìn)。
第四十四條? 企業(yè)專職消-防-隊(duì)職責(zé)
1.承擔(dān)企業(yè)消防安全宣傳教育培訓(xùn)，普及消防知識。
2.定期進(jìn)行企業(yè)防火檢查，督促有關(guān)部門和個人落實(shí)防火責(zé)任制，及時消除火災(zāi)隱患。
3.建立防火檢查檔案，按照國家規(guī)定設(shè)置防火標(biāo)志。
4.掌握企業(yè)的道路、消防水源、消防安全重點(diǎn)單位、重點(diǎn)部位等情況，建立相應(yīng)的消防業(yè)務(wù)資料檔案。
5.制定企業(yè)消防安全重點(diǎn)單位、重點(diǎn)部位的事故處置和滅火作戰(zhàn)預(yù)案，定期組織演練。管理及維護(hù)保養(yǎng)好消防器材、設(shè)施。
6.組織消-防-隊(duì)員的日常訓(xùn)練和指導(dǎo)培訓(xùn)義務(wù)消-防-隊(duì)。
7.撲救火災(zāi)，保護(hù)火災(zāi)現(xiàn)場，協(xié)助調(diào)查火災(zāi)原因、處理火災(zāi)事故。
8.定期向地方公安消防機(jī)構(gòu)報告消防工作情況。
9.按規(guī)定應(yīng)當(dāng)履行的其他職責(zé)。
第四十五條? 義務(wù)消-防-隊(duì)職責(zé)
1.在上級消防組織和消防安全第一責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行消防法律、法規(guī)和單位消防管理規(guī)章制度，制止違反消防安全規(guī)章制度的行為。
2.開展防火宣傳教育，進(jìn)行防火安全檢查，整改火災(zāi)隱患。有計劃的組織滅火訓(xùn)練和演習(xí)。
3.熟悉消防知識和本單位的消防器材、設(shè)施、設(shè)備的滅火性能和操作方法。
4.發(fā)生火災(zāi)時，及時報警、及時撲救，保護(hù)火災(zāi)現(xiàn)場，協(xié)助有關(guān)部門追查火災(zāi)原因。
第四十六條? 在公司內(nèi)的項(xiàng)目承包商，當(dāng)事人在簽訂合同中，應(yīng)依照有關(guān)規(guī)定明確各方的消防安全責(zé)任。
承包、承租或者受委托經(jīng)營、管理的單位，必須遵守本規(guī)定，在其使用、管理范圍內(nèi)履行消防安全職責(zé)。
第四十七條? 公司內(nèi)對于有兩個以上產(chǎn)權(quán)單位和使用單位的建筑物，各產(chǎn)權(quán)單位、使用單位（可委托統(tǒng)一管理）對消防通道、涉及公共消防安全疏散設(shè)施和其他建筑消防設(shè)施應(yīng)當(dāng)明確管轄范圍、管理責(zé)任。
第四十八條? 公司內(nèi)員工公寓的物業(yè)管理單位，應(yīng)當(dāng)在管理范圍內(nèi)履行下列消防安全職責(zé)。
1.制定消防安全制度，落實(shí)消防安全責(zé)任制，開展防火檢查，開展消防安全宣傳教育，消除火災(zāi)隱患。
2.保障疏散通道、安全出口暢通，保障公共消防設(shè)施、器材以及消防安全標(biāo)識完好有效。
第四十九條? 建筑工程施工現(xiàn)場的消防安全由施工單位負(fù)責(zé)。實(shí)行施工總承包的，由總承包單位負(fù)責(zé)。分包單位向總承包單位負(fù)責(zé)，服從總承包單位對施工現(xiàn)場的消防安全管理。
對建筑物進(jìn)行局部改建、擴(kuò)建和裝修的工程，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)與施工單位在訂立的合同中明確各方施工現(xiàn)場的消防安全責(zé)任。
第五章? 消防安全義務(wù)
依據(jù)《中華人民共和國消防法》、公安部《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》，公司各分（子）公司應(yīng)履行下列消防安全義務(wù)。
第五十條? 一般單位消防安全義務(wù)
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行消防法律、法規(guī)和公司制定的各項(xiàng)消防規(guī)章制度。
2.建立消防組織，落實(shí)逐級消防安全責(zé)任制。
3.對新員工做好上崗前消防安全培訓(xùn)。在員工中廣泛開展消防安全宣傳教育, 定期進(jìn)行防火知識培訓(xùn)和滅火技術(shù)訓(xùn)練，開展群眾性的消防安全競賽活動。
4.組織防火安全檢查，及時制止糾正違法、違章行為，消除火災(zāi)隱患。對一時難以消除的火災(zāi)隱患，必須采取應(yīng)急安全措施。對公安消防機(jī)關(guān)指出的火災(zāi)隱患，應(yīng)按限期整改，并將整改情況及時報告公司主管部門和公安消防機(jī)關(guān)。
5.對重點(diǎn)部位安裝的火災(zāi)自動報警,、自動滅火設(shè)備及消防器材應(yīng)有專人負(fù)責(zé)維護(hù)管理，并保證完好有效。
6.確定防火重點(diǎn)部位，制定落實(shí)消防安全管理制度和滅火預(yù)案，定人、定崗、定責(zé)嚴(yán)格管理。
7.制定安全疏散和滅火預(yù)案，定期組織演練。發(fā)生火災(zāi)時，應(yīng)立即報警并積極組織撲救，搶救人員和物資?；馂?zāi)撲滅后保護(hù)火災(zāi)現(xiàn)場，協(xié)助公安消防機(jī)關(guān)做好火災(zāi)事故調(diào)查工作。
8.建立有效的值班巡邏制度，值班巡邏人員應(yīng)堅(jiān)守崗位不得擅離職守。同時掌握正確的防火和滅火知識。
9.對新建、改建、擴(kuò)建和裝修工程，其建設(shè)單位必須通過消防部門建審及驗(yàn)收，杜絕人為造成、遺留火災(zāi)隱患。
10.建筑物出租單位和使用單位，應(yīng)簽訂防火安全責(zé)任書，明確各自的消防責(zé)任。
11.落實(shí)消防經(jīng)費(fèi)，保證專兼職消防安全管理人員的相對穩(wěn)定，并為其提供必要的工作生活條件。
12.建立本單位的逐級消防安全責(zé)任制，并實(shí)施消防安全責(zé)任制的獎懲考核，獎優(yōu)罰劣。
13.對于房屋建筑改變使用性質(zhì)的，必須進(jìn)行重新審核，其消防安全設(shè)防標(biāo)準(zhǔn)，按消防規(guī)范進(jìn)行改造。
14.按規(guī)定設(shè)置安全疏散指示標(biāo)識和應(yīng)急照明設(shè)施，保證防火門、防火卷簾門、安全疏散指示標(biāo)識、應(yīng)急照明、機(jī)械排煙送風(fēng)、火災(zāi)事故廣播等設(shè)施處于正常投運(yùn)狀態(tài)。
第五十一條? 消防安全重點(diǎn)單位除遵守第五十條規(guī)定外還應(yīng)履行下列消防安全義務(wù)
1.制定并完善火災(zāi)撲救和應(yīng)急疏散預(yù)案，并應(yīng)每半年進(jìn)行一次消防實(shí)際演練。在消防安全重點(diǎn)部位設(shè)置明顯的消防標(biāo)識。
2.將本單位消防安全管理制度以及消防安全第一責(zé)任人、消防安全直接責(zé)任人等情況向公司消委會上報備案。
3.對本單位員工至少每半年進(jìn)行一次消防安全培訓(xùn)。
4.建立健全消防檔案。消防檔案應(yīng)當(dāng)詳實(shí)和全面反映本單位消防安全工作的基本情況，并根據(jù)情況變化及時補(bǔ)充、更新。
5.嚴(yán)格執(zhí)行動火作業(yè)管理制度。
第六章附則
第五十二條對在消防工作中做出突出成績和貢獻(xiàn)的，由公司消防安全委員會進(jìn)行評比獎勵。
第五十三條本規(guī)定由公司消委會負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施，由公司安健環(huán)監(jiān)察部負(fù)責(zé)解釋。
第五十四條? 本規(guī)定自文件下發(fā)之日起實(shí)施。
電力安全管理論文篇十四
考核。
1.2 本制度適用于本公司安全生產(chǎn)管理。
2 引用標(biāo)準(zhǔn)
2.1 《電業(yè)安全工作規(guī)程》（電力部dl408—91）。
2.2 《電力生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》（國電發(fā)[2000]643號）。
2.3 《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》（國電發(fā)[2001]311號）。
2.4 《安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定》（國電總[2001]478號）。
3 管理職能
3.1 本公司安全管理實(shí)行經(jīng)理負(fù)責(zé)制，歸口安監(jiān)股管理。
3.2 生產(chǎn)單位的各級安全管理人員按各自職能負(fù)責(zé)安全管理工作。
3.3 各級領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的原則，堅(jiān)持管生產(chǎn)必須安全的原
則。
3.4 全體職工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，搞好安全管理工作。
4 管理內(nèi)容與要求
4.1 堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，公司各級領(lǐng)導(dǎo)在生產(chǎn)活動中必須把
安全工作放在首位，積極采取各種措施和對策，保障職工的安全與健康，防止各類事故發(fā)生。
4.2 安全生產(chǎn)無小事，安全一票否決，對干部晉級和單位評優(yōu)，資質(zhì)評審中，
安全具有一票否決的作用。
4.3 公司安全目標(biāo)必須人人熟悉，各單位根據(jù)公司安全生產(chǎn)目標(biāo)編制本單位的安全生產(chǎn)目標(biāo)。
4.4 加強(qiáng)對職工的安全思想教育和現(xiàn)場崗位的技術(shù)培訓(xùn)工作，不斷提高職工的安全技術(shù)素質(zhì)。
45 安全生產(chǎn)必須正確處理好“四個關(guān)系”，做好安全為主體，作好檢修消卻工作，加強(qiáng)對設(shè)備的維護(hù)管理，嚴(yán)禁設(shè)備帶病或超銘牌出力運(yùn)行，以確保設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行。
4.6 按照“三不放過”的原則，嚴(yán)肅認(rèn)真對待生產(chǎn)中所發(fā)生的各類事故的分析報告工作，同時要做好事故，障礙資料的歸檔工作。
4.7 安全教育管理
4.7.1為提高職工安全思想意識，增強(qiáng)職工安全責(zé)任感，增強(qiáng)法制觀念，使職工自覺遵章守紀(jì)，以確保安全生產(chǎn)，必須堅(jiān)持長期安全思想教育。
4.7.2對新入公司人員，必須進(jìn)行公司，股室，班組進(jìn)行三級安全教育。
4.7.3由綜合辦負(fù)責(zé)組織，安監(jiān)股協(xié)助進(jìn)行安全教育及《電業(yè)安全工作規(guī)程》學(xué)習(xí)，并經(jīng)考試合格。
4.7.4離開運(yùn)行崗位三個月以上的值班人員必須經(jīng)過熟悉設(shè)備系統(tǒng)，熟悉運(yùn)行方式的實(shí)習(xí)，《電業(yè)安全工作規(guī)程》考試合格后，才能再上崗工作。
4.7.5各生產(chǎn)崗位的人員，必須熟悉掌握有關(guān)觸電現(xiàn)場急救，心肺復(fù)蘇和緊急救護(hù)以及消防器材使用等方法。
4.7.6對參加本公司工作的臨時工，外來施工人員，進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場，相關(guān)部門的安監(jiān)人員必須對他們進(jìn)行安全教育及安全注意事項(xiàng)的交待。
4.8 安規(guī)考試管理
4.8.1每年的安規(guī)考試規(guī)定在4月份進(jìn)行。
4.8.2公司安規(guī)考試由安監(jiān)股組織命題，全公司統(tǒng)一時間進(jìn)行閉卷考試。
4.8.3安規(guī)考試成績合格分?jǐn)?shù)為76分，考試不及格者，限定在1個月內(nèi)補(bǔ)考合格，補(bǔ)考不合格者下崗1個月，舞弊者或無故不參加考試者，下崗1個月。
4.8.4從事特種工作作業(yè)人員，必須參加專業(yè)培訓(xùn)和考試，并持合格證上崗。
4.8.5安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)：公司設(shè)立二級安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)，即公司，股室二級安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)。
4.8.6安全監(jiān)察人員必須具備作風(fēng)正派，實(shí)事求是，能堅(jiān)持原則。
4.8.7安全活動規(guī)定：股室安監(jiān)員應(yīng)做好記錄，活動保質(zhì)保量，防止走過場，要結(jié)合實(shí)際，以及不安全隱患等進(jìn)行討論，記錄要工整，每次發(fā)言人數(shù)不少于60%人/次。
4.9 反事故措施計劃和安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃管理
4.9.1“三措”計劃，應(yīng)在每年的6月份前編制完成?！胺创搿庇媱澯缮a(chǎn)副經(jīng)理組織生技，安監(jiān)和有關(guān)部門提出，由生技股，安監(jiān)股負(fù)責(zé)匯編：“安措”計劃由各生產(chǎn)單位提出，安監(jiān)股負(fù)責(zé)匯編：“三措”計劃由生產(chǎn)副經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。
4.9.2各生產(chǎn)單位每年5月底前，編制完成本單位的“兩措”計劃，并報生技股，安監(jiān)股。部門，單位不能實(shí)施的計劃，需報公司列入公司年度計劃實(shí)施，于6月底前由生技股，安監(jiān)股分別制訂“三措”計劃報州局。
4.9.3因資金或材料等原因而影響本年度部門，單位不能完成的“三措”計劃內(nèi)容，在下年度“三措”計劃中列入完成。
4.9.4生產(chǎn)副經(jīng)理，安監(jiān)股，生技股和各生產(chǎn)部門主要負(fù)責(zé)人，安監(jiān)員應(yīng)經(jīng)常檢查監(jiān)督“三措”計劃的完成情況，公司每季進(jìn)行一次檢查，生產(chǎn)部門每月對完成情況進(jìn)行一次檢查。公司將對“三措”計劃未完成的單位，部門，按省公司（1997）148號文《關(guān)于加強(qiáng)安全管理工作的通知》中的規(guī)定進(jìn)行處罰。
4.10事故和障礙的調(diào)查，分析管理
4.10.1事故和障礙的調(diào)查，分析及處理必須嚴(yán)格執(zhí)行《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》，《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》，《中華人民共和國勞動法》，《湖南省電力公司安全生產(chǎn)獎懲辦法（試行）》的通知和本公司的安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定，以及其他規(guī)定。
4.10.2事故調(diào)查，分析必須堅(jiān)持“三不放過”的原則，實(shí)事求是 ，嚴(yán)肅認(rèn)真，反對草率行事，更不能大事化小，小事化了，嚴(yán)禁隱瞞事故。
4.10.3各級領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)人員都必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行各類事故，障礙統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)。
4.10.4事故發(fā)生后，必須迅速搶救受傷人員和防止事故蔓延擴(kuò)大，安監(jiān)人員和事故調(diào)查人員應(yīng)迅速奔赴現(xiàn)場組織調(diào)查，搜集事故原始資料，未經(jīng)相關(guān)公司領(lǐng) 導(dǎo)和安監(jiān)股同意，任何人不得隨意變動事故現(xiàn)場。
4.10.5凡發(fā)生事故，值班人員應(yīng)立即向當(dāng)值調(diào)度匯報，并向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)股報告，事故當(dāng)事人和相關(guān)人員在下班后離開事故現(xiàn)場前寫出事故的原始材料。
4.10.6凡發(fā)生重大設(shè)備事故的調(diào)查，由經(jīng)理組織安監(jiān)，生技及相關(guān)股室負(fù)責(zé)人和有關(guān)專業(yè)人員，成立事故調(diào)查組，經(jīng)理擔(dān)任組長，主持調(diào)查工作。
4.10.7凡發(fā)一般設(shè)備事故，由生產(chǎn)副經(jīng)理組織調(diào)查。發(fā)生的未遂事故，一類障礙（非責(zé)任的），二類障礙由股室領(lǐng)導(dǎo)組織調(diào)查。
4.10.8凡發(fā)生輕傷事故和一類責(zé)任障礙，安監(jiān)股組織調(diào)查，主持召開分析會，責(zé)任單位安全第一責(zé)任人和安監(jiān)員及有關(guān)人員參加；性質(zhì)嚴(yán)重的輕傷事故的調(diào)查，由安監(jiān)，生技，工會等相關(guān)人員參加。
4.10.9事故發(fā)生后，事故單位的安全員應(yīng)綜合寫出事故，障礙分析書面材料報公司安監(jiān)股，安監(jiān)股綜合填寫報表報上級安監(jiān)部門。
4.10.10事故，障礙發(fā)生后，責(zé)任單位要召開分析會，無故拖延或逾期不報者，安監(jiān)股有權(quán)對其給予處罰（處罰依據(jù)本公司的《安全生產(chǎn)獎懲管理制度》）。
4.11安全報表管理
4.11.1安監(jiān)股必須按州局規(guī)定，及時，準(zhǔn)確填報各種安全報表，次月的1日用電話或傳真報安全監(jiān)督部。并按照部《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》的規(guī)定，填報下列卡片，報表報送安全監(jiān)察部：事故（障礙）卡片，人身事故卡片，交通事故統(tǒng)計卡片，違章下崗統(tǒng)計表，雙票合格率統(tǒng)計票。
4.11.2安監(jiān)股必須按上級要求，及時，準(zhǔn)確填報人身事故報表，每月初報出。
4.11.3凡發(fā)生設(shè)備事故，人身傷亡事故，障礙的單位，必須及時報告安監(jiān)股。月內(nèi)交書面報告。
4.11.4對發(fā)生設(shè)備事故，障礙，人身事故的單位，隱瞞不報者按相關(guān)規(guī)定加倍處
第一條 為了加強(qiáng)電力建設(shè)工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,明確安全生產(chǎn)責(zé)任，預(yù)防安全生產(chǎn)事故，保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國電力法》、《電力監(jiān)管條例》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》，制定本辦法。
第二條 本辦法適用于電力建設(shè)工程的新建、擴(kuò)建、改建、拆除等有關(guān)活動,以及國家電力監(jiān)管委員會及其派出機(jī)構(gòu)（以下簡稱電力監(jiān)管機(jī)構(gòu)）實(shí)施的對電力建設(shè)工程安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理。
本辦法所稱電力建設(shè)工程，包括火電、水電、核電、風(fēng)電等發(fā)電建設(shè)工程，輸配電建設(shè)工程及其他電力設(shè)施建設(shè)工程。
核電核島部分建設(shè)工程和國務(wù)院有關(guān)部門負(fù)責(zé)管理的水電建設(shè)工程，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
第三條 電力建設(shè)工程安全生產(chǎn)堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針。
第四條 電力建設(shè)、勘察（測）、設(shè)計、施工、監(jiān)理等單位必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章，建立安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
第五條 國家電力監(jiān)管委員會負(fù)責(zé)全國電力建設(shè)工程安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理工作。國家電力監(jiān)管委員會派出機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)電力建設(shè)工程安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理工作。
第六條 電力建設(shè)單位對電力建設(shè)工程安全生產(chǎn)負(fù)全面管理責(zé)任，履行電力建設(shè)工程安全生產(chǎn)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督職責(zé)。實(shí)行工程總承包的工程，工程總承包單位應(yīng)當(dāng)按照合同約定，履行電力建設(shè)單位對工程項(xiàng)目的安全生產(chǎn)責(zé)任；電力建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)監(jiān)督工程總承包單位履行對工程項(xiàng)目的安全生產(chǎn)責(zé)任。
第七條 電力建設(shè)單位主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定接受安全教育培訓(xùn)，接受初次安全培訓(xùn)時間不得少于32學(xué)時，每年接受再培訓(xùn)時間不得少于12學(xué)時。
第八條 電力建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用財務(wù)管理規(guī)定，在工程概算中計列電力建設(shè)工程安全生產(chǎn)費(fèi)用。電力建設(shè)工程安全生產(chǎn)費(fèi)用在投標(biāo)過程中不得列入投標(biāo)競爭性報價，不得調(diào)減或者挪用。
第九條 電力建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)在工程招標(biāo)文件中對投標(biāo)單位的資質(zhì)、安全生產(chǎn)條件、安全生產(chǎn)信用、安全生產(chǎn)費(fèi)用提取、安全生產(chǎn)保障措施等提出明確要求。
第十條 電力建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)審查投標(biāo)單位主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員是否達(dá)到國家有關(guān)安全生產(chǎn)許可證規(guī)定的考核要求。投標(biāo)單位主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員未達(dá)到考核要求的，不得認(rèn)定投標(biāo)單位具備投標(biāo)資格。
第十一條 電力建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)在電力建設(shè)工程項(xiàng)目開工報告批準(zhǔn)之日起15個工作日內(nèi)，將電力建設(shè)工程項(xiàng)目的安全生產(chǎn)管理情況向所在地電力監(jiān)管機(jī)構(gòu)備案。電力建設(shè)工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理情況發(fā)生變化的，電力建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)及時向電力監(jiān)管機(jī)構(gòu)報告。
前款所稱安全生產(chǎn)管理情況，包括項(xiàng)目概況、項(xiàng)目安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)及相關(guān)負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全投入計劃、施工組織方案、安全應(yīng)急預(yù)案等內(nèi)容。
第十二條 電力建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)向電力施工單位提供施工現(xiàn)場及毗鄰區(qū)域內(nèi)地下各種管線資料，氣象、水文和地質(zhì)資料，相鄰建筑物和構(gòu)筑物、地下隱蔽工程的有關(guān)資料，并保證資料的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，滿足安全生產(chǎn)的'要求。
第十三條 電力建設(shè)單位不得向勘察（測）、設(shè)計、施工、監(jiān)理、調(diào)試、監(jiān)造等單位提出不符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的要求。
電力建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)執(zhí)行定額工期，不得壓縮合同約定的工期，不得指定專業(yè)及勞務(wù)分包單位。
第十四條 電力建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)保證所采購的設(shè)備、材料達(dá)到質(zhì)量和安全要求，不得明示或者暗示施工單位購買、租賃、使用不符合安全施工要求的設(shè)備、材料及用具。
第十五條 電力建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)組織制定電力建設(shè)工程項(xiàng)目的各類安全應(yīng)急預(yù)案，定期組織演練。發(fā)生電力建設(shè)安全生產(chǎn)事故后，電力建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)及時啟動相關(guān)應(yīng)急預(yù)案，采取有效措施，最大程度減少人員傷亡、財產(chǎn)損失，防止事故擴(kuò)大。
第十六條 電力勘察（測）單位應(yīng)當(dāng)按照法律、法規(guī)、規(guī)章和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行勘察（測），提供勘察（測）文件應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，防止由于勘察（測）原因?qū)е掳踩a(chǎn)事故發(fā)生。
電力勘察（測）單位在勘察（測）作業(yè)時，應(yīng)當(dāng)執(zhí)行操作規(guī)程，采取措施保證作業(yè)人員安全，保障勘察（測）地各類管線、設(shè)施和周邊建筑物、構(gòu)筑物安全。
第十七條 電力設(shè)計單位應(yīng)當(dāng)按照法律、法規(guī)、規(guī)章和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)計，及時變更不能滿足安全生產(chǎn)要求的設(shè)計，防止因設(shè)計不合理導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故發(fā)生或者留下安全隱患。
電力設(shè)計單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)施工安全操作和防護(hù)的需要，在設(shè)計文件中注明涉及施工安全的重點(diǎn)部位和環(huán)節(jié)，并對防范安全生產(chǎn)事故提出指導(dǎo)意見。
對于采用新技術(shù)、新材料、新工藝和特殊結(jié)構(gòu)的電力建設(shè)工程，電力設(shè)計單位應(yīng)當(dāng)在設(shè)計文件中提出保障施工作業(yè)人員安全和預(yù)防安全生產(chǎn)事故的措施建議。
電力設(shè)計單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，在工程概算中計列電力建設(shè)工程安全生產(chǎn)費(fèi)用，明確安全生產(chǎn)費(fèi)用的名目、使用范圍。
第十八條 電力監(jiān)理單位協(xié)助電力建設(shè)單位實(shí)施電力建設(shè)工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理，做到安全生產(chǎn)監(jiān)理與工程質(zhì)量控制、工期控制、投資控制的同步實(shí)施。
電力監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)編制電力建設(shè)工程項(xiàng)目安全監(jiān)理實(shí)施細(xì)則。實(shí)施細(xì)則應(yīng)當(dāng)明確安全監(jiān)理的方法、措施、控制要點(diǎn)和安全技術(shù)措施的檢查方案。電力監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)按照實(shí)施細(xì)則對電力施工單位、調(diào)試單位和試運(yùn)行單位實(shí)施安全監(jiān)理。
電力監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)按照工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)及時審查工程設(shè)計方案、施工組織設(shè)計中的安全技術(shù)措施和專項(xiàng)施工方案。
電力監(jiān)理單位在實(shí)施監(jiān)理過程中，發(fā)現(xiàn)存在安全生產(chǎn)事故隱患時，應(yīng)當(dāng)立即要求電力施工單位進(jìn)行整改；情況嚴(yán)重的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令電力施工單位暫停施工，并及時報告電力建設(shè)單位。
第十九條 電力勘察（測）單位、設(shè)計單位、監(jiān)理單位的主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員等應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定接受安全教育培訓(xùn)，方可上崗。
第二十條 電力施工單位對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，執(zhí)行電力建設(shè)單位對施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定，對電力建設(shè)單位違反有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的要求應(yīng)當(dāng)拒絕。
第二十一條 電力施工單位應(yīng)當(dāng)具備國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，具備相應(yīng)等級的資質(zhì)證書并依法取得安全生產(chǎn)許可證，在許可的范圍內(nèi)從事電力建設(shè)工程施工活動。
第二十二條 電力施工單位主要負(fù)責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)，電力施工單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對項(xiàng)目的安全施工負(fù)責(zé)。
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