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鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇一
根據(jù)上級要求，我們對全縣民族宗教工作情況進行了全面、認真地自查?，F(xiàn)報告如下：
近年來，在、縣政府的正確領(lǐng)導下，在省、市民族宗教部門的指導和支持下，我們高舉中國特色社會主義偉大旗臶，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實全國第20次統(tǒng)-戰(zhàn)工作會議精神和省、市民族宗教工作會議精神，以促進民族團結(jié)進步，發(fā)展民族經(jīng)濟為重點，以貫徹落實《宗教事務條例》，加強宗教事務管理為主線，以開展民族團結(jié)進步“四爭創(chuàng)”活動和宗教“四爭創(chuàng)”活動為載體，緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會和構(gòu)建社會主義和諧社會的宏偉目標，團結(jié)和引導全縣少數(shù)民族群眾和信教群眾，開拓進取，扎實工作，努力開創(chuàng)民族宗教工作新局面，營造了民族團結(jié)、宗教和睦、社會和諧的良好局面，為促進全縣經(jīng)濟社會發(fā)展與和諧社會建設(shè)做出了積極貢獻。
員和信息員，建立起一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實的領(lǐng)導機制。二是強化責任，每年年初縣政府召開民族宗教工作會議，全面安排部署民族宗教工作，表彰獎勵先進，制定下發(fā)《全縣民族宗教工作意見》，將民族宗教工作納入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關(guān)部門的責任目標，提出具體要求，實行目標管理。三是建立和落實民族宗教五項工作機制。即：建立組織協(xié)調(diào)機制，形成了縣抓鄉(xiāng)、鄉(xiāng)抓村、村抓戶的縱向工作機制和組織、宣傳、政法、公安、文化、科學、民政等有關(guān)部門相互配合的橫向工作機制；建立培訓教育機制，縣、鄉(xiāng)兩級黨校開設(shè)民族宗教政策和法規(guī)課程，加強對各級干部的培訓；縣民族宗教局加強對宗教團體、活動場所、教職人員和信教群眾的培訓與教育；建立獎懲機制，對工作成績突出的先進單位和個人進行表彰，對工作失職、瀆職，造成嚴重后果的追究領(lǐng)導及有關(guān)人員的責任；建立不安定因素排查消除機制，鄉(xiāng)、村每月對民族宗教領(lǐng)域的不安定因素進行認真排查，按照“分級負責、屬地管理”和“誰主管、誰負責”的原則，進行研究和妥善處理，及時化解矛盾，確保和諧穩(wěn)定；建立突發(fā)事件應對機制，在黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下，形成各司其職，各負其責，齊抓共管，密切配合的工作機制。
民族個體經(jīng)濟120余家，扶持民族企業(yè)3個，使民族經(jīng)濟呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭，少數(shù)民族群眾的生產(chǎn)生活條件大為改善，生活水平不斷提高。
三、注重培養(yǎng)和使用少數(shù)民族干部。、縣政府高度重視選拔培養(yǎng)少數(shù)民族干部工作，堅持把培養(yǎng)選拔少數(shù)民族干部工作納入全縣干部隊伍建設(shè)的總體規(guī)劃，與其它干部一視同仁、同等對待，嚴格按照要求比例配齊少數(shù)民族縣、鄉(xiāng)、村、組干部。全縣共有少數(shù)民族領(lǐng)導干部18名，其中副縣級干部1名、正科級干部3名、主任科員1名、副科級干部6名、少數(shù)民族村干部7名，其中女干部1名。在年齡結(jié)構(gòu)上，30至40歲5名，40至50歲9名，50至60歲2名。在學歷構(gòu)成上，高中以上文化程度占76%，大專以上24%，其中重點民族聚居村村組干部中，少數(shù)民族干部占80%。認真做好少數(shù)民族干部的培養(yǎng)工作，每個少數(shù)民族村重點培養(yǎng)了2－3名少數(shù)民族后備干部，為村兩委班子建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。加強對少數(shù)民族干部的培訓，充分發(fā)揮縣、鄉(xiāng)黨校教育培訓陣地的作用，加強少數(shù)民族干部的培訓；建立完善少數(shù)民族干部檔案，加強管理工作。
四、加強民族宗教界代表人士培養(yǎng)和愛國宗教團體建設(shè)。
宗教界代表人士制度，定期走訪、慰問，加強聯(lián)系。二是對民族宗教界代表人士進行多層次的培訓和教育，定期召開學習會、座談會，不斷提高其政治素質(zhì)和理論水平。三是努力做好民族宗教界代表人士的政治安排工作。經(jīng)過認真考察、積極推薦，有1名民族宗教界優(yōu)秀人士被推薦為市人大代表，5人被推薦為縣政協(xié)委員，2人被推薦為市政協(xié)委員。四是經(jīng)過認真研究和協(xié)商，推薦了市基-督教“兩會”、市佛協(xié)、市伊協(xié)的領(lǐng)導和代表會員。進一步加強愛國宗教團體建設(shè)，成立了縣基-督教“兩會”、縣佛教協(xié)會，配齊配強班子成員，建立健全各項管理組織和管理制度。五是做好宗教團體和宗教活動場所教職人員的登記、備案。加強外來傳教人員的管理。落實宗教房產(chǎn)政策，依法進行房產(chǎn)權(quán)屬登記。教育、引導各宗教團體和活動場所積極開展各種公益活動。
對措施不到位、制度不健全、內(nèi)容不規(guī)范的宗教活動場所責令整改，促進了宗教活動依法有序，健康和諧。四是在全縣宗教領(lǐng)域開展爭創(chuàng)模范宗教團體、爭創(chuàng)規(guī)范化宗教活動場所、爭做模范教職人員、爭做-愛國守法致富奉獻信教群眾的“四爭創(chuàng)”活動，制定、下發(fā)了“四爭創(chuàng)”活動實施方案，建立健全各項規(guī)章制度，化解宗教內(nèi)部的矛盾糾紛，嚴格實行責任制，打擊非法、制止違法、保護合法，維護宗教的.合法權(quán)益。五是建立了村管小組與宗教活動場所負責人每月例會制度和重大問題應急處理機制，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和宗教團體、宗教活動場所每月進行不安定因素的排查和調(diào)處，確保全縣民族宗教領(lǐng)域和諧穩(wěn)定。
六、切實防范和抵御境外宗教滲透。認真貫徹落實中央《關(guān)于進一步加強宗教工作和抵御境外滲透工作的通知》精神，加強宗教活動場所的規(guī)范化建設(shè)。二是開展宗教活動整治工作，會同公安、文化、610辦公室等有關(guān)部門，對非法宗教書籍、刊物、音像制品等進行檢查，對境外利用廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)進行傳教活動以及自封傳道人各種邪教活動進行嚴厲打擊。三是做好境外宗教滲透調(diào)查工作，弄清境外宗教滲透的態(tài)勢、手段、渠道、規(guī)律，建立健全抵御境外宗教滲透的工作機制。四是加強與公安、外事、對臺、僑務等涉外部門的協(xié)作，及時掌握出入境人員的活動情況，把宗教滲透消滅在萌芽狀態(tài)，努力維護社會和政治穩(wěn)定。
七、民族宗教工作機構(gòu)設(shè)臵、編制、經(jīng)費情況及基層情況?？h民族宗教事務局和統(tǒng)-戰(zhàn)部在一起辦公，人事、工作、經(jīng)費都在一起管理，是一個單位。對上有民族宗教事務局的牌子，承擔全縣民族宗教工作任務和上級民族宗教部門安排的各項工作任務；對內(nèi)和統(tǒng)-戰(zhàn)部是一個單位，內(nèi)部安排有四個人主要做民族宗教工作。
根據(jù)民族宗教工作發(fā)展形勢的需要，2015年1月12日，河南省編委下發(fā)了《河南省機構(gòu)編制委員會關(guān)于縣級民族宗教工作機構(gòu)設(shè)臵問題的通知》［豫編（2015）3號文件］。2015年2月，三門峽市編委下發(fā)了《關(guān)于盧氏、澠池兩縣民族宗教工作機構(gòu)設(shè)臵問題的通知》［三編（2015）7號文件］，要求縣民族宗教事務局從統(tǒng)-戰(zhàn)部中單列出來，獨立設(shè)臵，為縣政府主管民族工作和宗教工作的職能部門。
根據(jù)省編委和市編委的文件要求，統(tǒng)-戰(zhàn)部和縣民族宗教事務局及時向、縣政府作了認真匯報，并向縣編委起草了《關(guān)于盧氏縣民族宗教事務局職能配臵、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制的請示》，向縣政府起草了《關(guān)于解決縣民族宗教事務局辦公用房、開辦經(jīng)費、工作經(jīng)費及交通工具的請示》，請求、縣政府解決有關(guān)問題，盡快理順關(guān)系，落實民族宗教局的機構(gòu)單設(shè)問題。、縣政府同意按照省、市文件要求，縣民族宗教事物局機構(gòu)單設(shè)，縣編委也下發(fā)了通知。待人員、經(jīng)費、房屋等有關(guān)問題解決后才能實現(xiàn)單設(shè)?，F(xiàn)在，縣民族宗教事務局和統(tǒng)-戰(zhàn)部還在一起辦公。
基層情況：鄉(xiāng)鎮(zhèn)均有主管統(tǒng)-戰(zhàn)和民族宗教工作的領(lǐng)導，有工作專干；行政村有負責民族宗教工作的村干部；各宗教團體和宗教活動場所都有管理組織，有政策法規(guī)宣傳員和信息員。
盧氏縣民族宗教事務局
2015年6月18日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇二
委、市政府表彰的有 。
我鎮(zhèn)完善了“兩基”檔案建設(shè)，達到了省規(guī)定的要求。
我鎮(zhèn) 范中小學”。
1、我鎮(zhèn)通過市普九抽查
2、我鎮(zhèn)通過省普九復查
1、小學適齡兒童入學率達到100%，鞏固率達到99%，初中適齡少年入學率達到98%以上，殘疾兒童入學率保持在85%以上，初中生鞏固率達到98%以上。
2、《義務教育法》的宣傳工作做到了制度化、經(jīng)常化。各校制定有宣傳工作制度和計劃，利用三月、九月大力宣傳義務教育法，圍墻外書寫永久性標語，主要路口懸掛宣傳橫幅，校內(nèi)櫥窗辦專欄，廣播站播音，班級辦宣傳?？?。
3、加強了義務教育的監(jiān)測工作，啟動了義務教育監(jiān)測試點。
4、積極開展“基本無輟學鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的創(chuàng)建活動，完成了市級“基本無輟學鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建工作目標。我鎮(zhèn)各中小學制定了防流控輟工作方案，簽訂有包保責任狀，利用假期、開學初組織廣大教師開展千名教師訪萬家活動，中學將學生鞏固率與教師考績考核掛鉤，增強教師的責任意識。
5、幼兒入園率達93%以上，農(nóng)村普及了學前一年教育，規(guī)范了幼兒園教育管理。
6、落實國家有關(guān)政策，保證農(nóng)村貧困家庭子女、鄉(xiāng)鎮(zhèn)低保家庭子女接受完成九年義務教育。
7、做好了流動人口子女的入學工作，重視并解決農(nóng)村“留守子女”的教育問題。各中小學制定有“留守子女”管理方案，建立了留守學生檔案，對留守學生采取多種形式的幫扶活動，突出“兩個重點”（思想工作、日常生活）狠抓“四個關(guān)鍵”（身心健康、學生成績、寄宿生活、家庭教育），實行“三個優(yōu)先”（學習、生活、活動）。
8、重視特殊教育工作，做好殘疾兒童少年免費義務教育工作。
9、深化在中小學德育工作，在中小學積極開展樹立社會主義榮辱觀教育，發(fā)揮班主任在班級體建設(shè)和中小學思想道德建設(shè)教育中的骨干作用，加強中小學生心理健康教育、重視和加強家庭教育，積極構(gòu)建學校、社會、家庭三位一體，共同關(guān)心未成年人成長的教育網(wǎng)絡(luò)。
收借讀生政策。
加強中小學教師學歷補償，小學、初中專任教師學歷合格率分別達到100%和97%，加強教師隊伍高一層次學歷教育，高一層次學歷的比例，小學、初中分別達到58%、37%，制定了教師培訓方案，積極開展校本培訓示范校的活動。
建立健全了城鄉(xiāng)教師交流制度，組織好農(nóng)村教師資助行動，引入競爭機制，推進和完善教師聘任制工作。
陳灣聯(lián)小、佘營聯(lián)小、八里岔聯(lián)小、肖坡聯(lián)小是新農(nóng)村衛(wèi)生校園工程的項目學校，今年要完成建設(shè)任務，貧困生生活費發(fā)放到位，小學年平500元，初中生年平750元，危改維修資金全部劃撥到位，嚴格執(zhí)行一費制，無亂收費、亂辦班、亂招生現(xiàn)象。
各中小學安全穩(wěn)定工作常抓不懈，建立健全安全穩(wěn)定工作機構(gòu)，建立快速反應的應急管理機制及應急預案的制定、演練與落實，學校及周邊治安綜合治理工作落到實處。
實施“科研興教”戰(zhàn)略，重視教研工作，積極推進課堂教學改革，本年度市級滾動的課題有 ，已經(jīng)結(jié)題的有 。
1、加強現(xiàn)代遠程教育設(shè)施的建設(shè)與哦那個管理工作，嚴格執(zhí)行《湖北省農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育和應用檢查評價標準》，鎮(zhèn)中心學校列入常規(guī)教學進行量化評估，各校則根據(jù)校情制定有完善的考核、評估制度。
2、支持襄陽教育信息網(wǎng)站工作，提高點擊率，積極為網(wǎng)站供稿。
3、鎮(zhèn)中學、中心小學、雙南小學、回民小學除了接受衛(wèi)星教育資源外，還連接有互聯(lián)網(wǎng)，網(wǎng)絡(luò)建設(shè)達到要求，實驗室建設(shè)都達到了“普九”規(guī)定的標準。
4、積極參加省、市組織的“實驗技能論文、自制教具、學生小發(fā)明、小制作、讀書征文”評選活動，20xx年全鎮(zhèn)共上報師生作品32件。
5、積極組織教師參加上級舉辦的現(xiàn)代遠程教育技術(shù)應用培訓，同時加強校本培訓，提高了教師的應用水平。參加省市電教“五優(yōu)”“兩優(yōu)”評選活動，20xx年共上報作品80件，教師參與率達到5%，學校參與率達到15%以上。
聯(lián)小沒有蔬菜基地聯(lián)小有但數(shù)量不足，讀書學校沒有物業(yè)管理制度，中學沒有食堂成本核算制度，全鎮(zhèn)寄宿制學校食堂已實現(xiàn)“零”利潤。
加強考試管理，嚴格考風考紀，考試報名、考試無差錯，中考網(wǎng)上評卷宣傳培訓到位，雙溝考點連續(xù)多年被評為“優(yōu)秀考點”。
各中小學認真學習《義務教育法》、《教師法》，依法辦好學校教育與管理，積極推進依法治教，及各聯(lián)小學習有筆記、有體會，中小學對學生行法制宣傳講座，各中小學做到校務公開、財務公開，成立教代會審議通過各項管理制度。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇三
求，我們結(jié)合自身工作實際確定了如下目標：一是堅持“誰主管、誰負責”的原則，把社會治安綜合治理工作作為領(lǐng)導班子的重要工作內(nèi)容之一。二是規(guī)范行政審批行為，不斷創(chuàng)新便民服務新舉措。三是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，不斷提高行政服務效能。四是鬧固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，切實做好維護社會穩(wěn)定的各項工作。五是扎實開展平安單位創(chuàng)建活動，把平安創(chuàng)建作為“一把手”工程。六是加強消防、安全防范工作。七是積極推進依法治理，經(jīng)常開展黨風廉政建設(shè)教育。八是確保重大節(jié)假日期間的安全。
了《崇陽縣行政服務中心xx年社會治安綜合治理目標管理辦法》，成立了社會治安綜合治理目標管理領(lǐng)導小組，以一把手為第一責任人。把社會治安綜合治理納入領(lǐng)導議事日程，并與優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、協(xié)調(diào)重點項目建設(shè)、簡化辦事程序和全縣政務公開工作緊密結(jié)合起來，扎實開展各項活動。積極參加社會治安綜合治理各種會議并及時貫徹落實。每季度召開一次綜合治理專題辦公會，研究和布置綜合治理工作。充分運用舉報信箱、投訴電話和聘請義務監(jiān)督員等辦法促進綜合治理各項工作任務的落實。
一是建立健全了各種規(guī)章制度，完善責任制。今年我們進一步修改和完善了《崗位目標責任制及考評辦法》，簽訂了“門前四包”責任狀，把門前四包等綜合治理的各項工作納入崗位責任制考核范疇，堅持“誰主管、誰負責”的原則，通過層層簽訂責任狀，力求全面實現(xiàn)各項綜合治理目標。
二是優(yōu)化行政審批流程，最大限度地減少行政審批環(huán)節(jié)、縮短審批時限，努力提高行政審批效率，服務全市經(jīng)濟建設(shè)。
三是進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。
1、強化窗口的科學管理。通過強化窗口人員自我管理、自我服務、自我教育意識，維護正常工作秩序。
2、強化社會監(jiān)督。充分發(fā)揮經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境監(jiān)督員的作用，每年對窗口和部門服務質(zhì)量組織兩次評議，并作為部門服務經(jīng)濟工作考評的依據(jù)。
四是加強機關(guān)制度建設(shè)。進一步修改和完善崗位責任制，做到各司其職，各負其責。圍繞行政審批監(jiān)管和機關(guān)建設(shè)，制定和完善學習、工作、財務、廉政建設(shè)、效能評議、大廳管理、責任追究、首問責任制等制度。
五是加強中心隊伍建設(shè)。加強政治理論學習，堅持中心、專班和窗口工作人員例會和集中交流學習制度，組織黨員干部認真學習十七大精神、社會主義核心價值體系和社會主義榮辱觀，激發(fā)了干部干事業(yè)、創(chuàng)大業(yè)的熱情和使命感。加強黨風和廉政勤政建設(shè)，繼續(xù)執(zhí)行“七個嚴禁”、落實“五辦作風”，鞏固了效能建設(shè)成果，狠抓深化延伸，認真開展“紀律作風整頓月”活動，嚴肅查處上班遲到、早退、無故缺席、串崗、網(wǎng)上聊天玩游戲等問題。不斷提高其政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，提高服務質(zhì)量，提升窗口形象。
六是加強消防、安全防范工作。每層樓都配置了消防栓，同時還設(shè)置了電子監(jiān)控，確保辦公場所的安全。
七是堅持例行排查制度。機關(guān)工作人員每周一集中、大廳工作人員每半月一集中，進行學習、工作小結(jié)和工作部署的同時，強調(diào)消防、安全等有關(guān)綜合治理事項，排查分析各種不穩(wěn)定因素，制定相應措施，有效預防和化解各種不穩(wěn)定因素。
行政服務中心的社會治安綜合治理工作，在縣綜治委的領(lǐng)導下，通過全體工作人員的共同努力，較好地履行了年初簽訂的社會治安綜合治理目標管理責任書的職責，全面實現(xiàn)綜合治理的各項目標。做到了有組織有領(lǐng)導，制度齊全，維護穩(wěn)定防范措施具體，有力度，沒有出現(xiàn)一例影響社會治安綜合治理的不良事件。
行政服務中心的綜合治理工作雖然取得一定成效，但離上級的要求還存在著一定的差距。我們將加強自身建設(shè)，扎實開展學習和貫徹落實胡錦濤同志在黨的十七次全國代表大會上的報告精神，嚴格按照綜合治理目標管理責任制落實到位，為構(gòu)建平安崇陽、和諧崇陽，為崇陽縣經(jīng)濟社會的發(fā)展作出更多更大的貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇四
今年以來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，我鎮(zhèn)以開展群眾路線教育實踐活動為契機，以“項目建設(shè)提升年“活動為主題，進一步轉(zhuǎn)變作風，突出重點，夯實責任，埋頭苦干，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展各項事業(yè)取得了顯著成績,全面完成了上半年各項目標任務。
(一)經(jīng)濟指標完成情況。
上半年，我鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資預計完成5.15億元，占全年任務10億元的51.48%;糧食產(chǎn)量預計完成19446噸，占全年任務37494噸的51.86%;社會消費品零售總額預計完成5800萬元，占全年任務10786.5萬元的53.77%;農(nóng)民人均純收入預計完成6258元，占全年任務11847的52.8%。
(二)共性目標完成情況。
1、領(lǐng)導班子建設(shè)方面。鎮(zhèn)領(lǐng)導班子能夠嚴格貫徹執(zhí)行民主集中制，做到凡屬重大事項，大額資金的使用，干部任用，人事安排等以及關(guān)系到群眾切身利益和群眾關(guān)心的熱點問題，都及時召開黨委會或黨委擴大會集體討論研究決定;定期召開民主生活會，對照檢查自身存在的不足，進行批評與自我批評;班子團結(jié)協(xié)作，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力，黨政正職之間能夠團結(jié)一致，心往一處想，勁往一處使，其他班子成員在日常工作中，都能擺正自己的位置，相互配合，相互支持，互相補臺，共同促進各項工作的落實。
2、基層黨組織建設(shè)方面。嚴格程序，大膽探索，加強黨員發(fā)展管理，推行了發(fā)展黨員“黨委雙重預審制”;探索流動黨員管理新模式，開通了“張卜鎮(zhèn)流動黨員qq交流群”，60多名流動黨員在線交流、學習;加強非公和兩新社會組織黨建工作，全鎮(zhèn)成立了18個非公、兩新聯(lián)合黨支部，懸掛了黨支部標志牌和制度牌，印制了黨建指導員聯(lián)絡(luò)卡和及時貼500余份并下發(fā)到位，實現(xiàn)了非公黨建工作全覆蓋;積極探索在產(chǎn)業(yè)鏈上設(shè)立黨小組工作，打造了張卜黨建新品牌;加強遠程教育管理工作，創(chuàng)建了機關(guān)、曹家等4個市級示范站點;“升級晉檔、科學發(fā)展”活動穩(wěn)步推進;不斷加強村級活動場所建設(shè)等。
3、黨風廉政建設(shè)方面。狠抓中央八項規(guī)定xx縣委實施細則的貫徹落實，成立了監(jiān)督檢查組，對機關(guān)干部工作狀態(tài)、工作作風、值班等進行抽查檢查;健全完善了各項制度和黨風廉政建設(shè)責任分工，加強對黨務、政務、村務公開的檢查監(jiān)督;創(chuàng)新干部考核方式，組織機關(guān)科室負責人進行了述職述廉述效和民主測評;認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)“五個一”責任制;積極跟進，加強對重點項目的監(jiān)督檢查，為南郭、曹家社區(qū)建設(shè)項目現(xiàn)場及時派駐了廉政監(jiān)察組;進一步規(guī)范和完善了農(nóng)村“三資”監(jiān)管工作，認真落實農(nóng)村集體建設(shè)工程招投標制度，全鎮(zhèn)“三資”監(jiān)管工作有序規(guī)范進行;積極開展廉政文化“六進”活動，圍繞“為民、務實、清廉”主題，打造了機關(guān)、廟西村兩個廉政文化示范點;進一步規(guī)范、提高便民服務工作水平，鎮(zhèn)、村兩級便民服務體系更加完善，群眾辦事更加便捷、高效、周到;按照“十一有”要求高標準建設(shè)涇渭陽光365工作室，群眾滿意率及點擊量、信息上傳量均創(chuàng)新高;抓好信訪案件查辦工作，共接到群眾來信、來訪案件7起，立案3起，給予黨內(nèi)警告處分3人，誡勉談話2人;加大糧食綜合直補、農(nóng)機補貼、能繁母豬補貼等涉農(nóng)資金的監(jiān)管力度，堅持對發(fā)放過程進行全程跟蹤監(jiān)督，有力地杜絕了弄虛作假、截留等違紀行為發(fā)生，保證了黨的路線、方針、政策的全面正確貫徹執(zhí)行。
4、宣傳思想及精神文明建設(shè)。按照全縣宣傳思想工作會議和相關(guān)文件部署，鎮(zhèn)黨委制定了本年度黨委中心組學習計劃，建立完善學習制度和考核辦法。堅持每月組織一次集中學習，重點學習了系列講話特別是“三嚴三實”重要論述、在蘭考調(diào)研考察教育實踐活動時的重要講話、在指導xx縣委常委班子黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會時的重要講話等及縣委、縣政府相關(guān)會議及文件精神，建立了一把手負總責，分管領(lǐng)導具體抓宣傳的工作機制，確定信息員3名，截止目前，采寫投遞信息180余條，被報紙、簡報采用90余條。通過開展創(chuàng)建“文明村”、“文明家庭”等活動，提高干部群眾的文明素質(zhì)，帶動全鎮(zhèn)社會風氣的進一步好轉(zhuǎn)，營造健康文明的生活風尚。
(三)重點項目進展情況。
今年，我鎮(zhèn)在承擔3個市級重點項目,結(jié)合實際，共確定17個重點項目，層層分解，全力抓推進，項目建設(shè)呈現(xiàn)出全面推進的良好態(tài)勢。
310國道西安過境公路(渭北大橫線)張卜段順利推進，已完成17戶房屋拆遷工作，目前正在進行東關(guān)四組的房屋拆遷工作;市級重點項目陜西生態(tài)水泥股份有限公司高陵年產(chǎn)180萬噸礦渣粉生產(chǎn)線建設(shè)宿舍樓和辦公樓已交付使用，三條生產(chǎn)線設(shè)備基本安裝到位，一條生產(chǎn)線已經(jīng)試運行，目前，廠區(qū)內(nèi)部正在進行地面硬化;西安聚集工業(yè)園已完成地表清理、基坑開挖，c-4、c-5號樓已經(jīng)開始進行基礎(chǔ)施工;西安新城輕工產(chǎn)業(yè)標準化廠房項目，項目展示中心和辦公樓15畝用地地表清理全部完成，圍墻砌筑300米;張家村生豬標準化養(yǎng)殖基地，21棟圈舍已建好，目前存欄20xx余頭，配套設(shè)施沼氣發(fā)電已建成并完成調(diào)試;南郭社區(qū)(一期)社區(qū)公共服務中心已建成，正在進行室內(nèi)安裝裝飾工程，以及屋面防水處理和防滑磚鋪設(shè);社區(qū)幼兒園已封頂，正在進行內(nèi)部結(jié)構(gòu)建設(shè)和內(nèi)外粉刷;曹家社區(qū)(一期)17棟1132套安置房已建成，其中2-5#樓基本完工，6-17#樓外保溫已基本完工，正在進行真石漆及室內(nèi)安裝工程，小區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施正在完善，為回遷做好準備。社區(qū)公共服務中心已建成投用，社區(qū)幼兒園樁基礎(chǔ)施工已經(jīng)過半;塬后、張卜、張橋社區(qū)正在開展前期征求意見和方案起草;奉正遷安園屬市級考核項目，已完成圍墻的圈建，中路的建設(shè)及路兩邊綠化工程;水質(zhì)提升工程目前廟西村、新建村和東關(guān)村的自來水已接入到戶;渭河左岸治理已完成土方工程和燕翅壩建設(shè)。
(四)重點工作開展情況。
1、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。教育實踐活動開展以來，鎮(zhèn)黨委緊扣學習教育、征求意見、剖析整改三個重點，邊學邊查邊改。尤其注重抓好領(lǐng)導班子和班子成員的學習教育，從5月22日起至5月29日進行了13次43個學時的封閉式專題學習，重點圍繞“踐行‘三嚴三實’、加強黨性修養(yǎng)”、“弘揚延安精神、用好壓艙之寶”、“正確對待意見、勇于開展批評”、“向中央看齊、增強政治定力”、“‘秦亡于奢’之警鑒”、“牢固樹立群眾觀念”等進行了6個專題19項內(nèi)容。先后組織全體機關(guān)干部觀看了電影《焦裕祿》和《楊善洲》等系列片，班子成員結(jié)合各自工作實際，談體會、談認識，學習期間8名班子成員共撰寫心得體會48篇。
活動開展以來，鎮(zhèn)黨委共組建13個工作組，分別由8名領(lǐng)導干部擔任組長，下派89名機關(guān)干部，對轄區(qū)內(nèi)的238家個體工商戶、15所中小學校及8所幼兒園、29家鎮(zhèn)村衛(wèi)生室、68家私營企業(yè)、26家農(nóng)民專業(yè)合作社、13個家庭農(nóng)場、13個駐地單位的409個非農(nóng)戶單位進行逐個走訪，共征求意見建議58條，其中涉及“四風”問題45條，具體問題13條。并安排專人對征求到的意見建議進行歸納梳理，建立完善工作臺賬，將具體問題、整改措施、整改時間、整改的具體責任人一一明確，并下發(fā)問題督辦單，做到每個問題都有落實有回音，確保活動不走過場、取得實效。
2、細化工作制度，加強機關(guān)管理。嚴格考勤，狠抓作風紀律，狠抓機關(guān)管理，健全完善了《張卜鎮(zhèn)制度匯編》，購置了簽到機，設(shè)置機關(guān)干部監(jiān)督崗，鎮(zhèn)村干部每周一參加機關(guān)例會匯報工作以及鎮(zhèn)村干部每周上報周記等具體舉措，嚴明紀律，轉(zhuǎn)變作風，將考勤結(jié)果與干部考核評優(yōu)掛鉤。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”xx縣委規(guī)定，切實加強廉潔自律，堅決制止鋪張浪費。開源節(jié)流，厲行節(jié)儉，實行公務接待一律進廉政灶、公務用車使用派車單、機關(guān)考勤晚值班檢查等制度，加大效能建設(shè)。同時抓教育培訓，強化機關(guān)干部為民服務意識，做到“五個一”，提升為民服務質(zhì)量，方便廣大群眾，提高辦事效率。
3、社會保障能力進一步增強。嚴格按政策對低保人員做到“應保盡保”。救助低保戶631戶，辦理高齡補貼1857人，為29名群眾辦理了醫(yī)療救助，發(fā)放救助款163937元。今年全鎮(zhèn)新農(nóng)合、農(nóng)村養(yǎng)老保險參保率分別達到100%、98.6%。同時實施積極的就業(yè)政策，就業(yè)和創(chuàng)業(yè)形勢穩(wěn)中向好。今年以來組織農(nóng)民工培訓三期，張家村培訓生豬養(yǎng)殖能手120余人次，張家村地膜春甘薯無公害標準化生產(chǎn)技術(shù)及高毒農(nóng)藥管理規(guī)定知識培訓100人次，農(nóng)村婦女家政服務培訓班培訓200余人次，同時申請發(fā)放了42人的個人小額擔保貸款共計147萬元。
4、計劃生育工作扎實推進。今年，全鎮(zhèn)共出生208人，出生率6.31‰，死亡率2.26‰，自增率4.05‰，出生性別比120.2，節(jié)育率90.8%，重點對象“三查”率100%。上半年，按照政策及時為763戶發(fā)放了節(jié)育獎勵補助金，為743戶群眾辦理登記了獨生子女保健費申請手續(xù)，為632戶辦理了計劃生育保險，同時督促102對新婚夫婦進行了孕期免費查體。
5、文化活動豐富多彩。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，積極聯(lián)系相關(guān)本部門開展了惠民演出十幾場次，通過遠程教育平臺播出了一系列紅色教育影片，組織開展了廣場舞比賽，通過系列活動進一步豐富活躍了群眾的精神文化生活，對提升人文素質(zhì)和提高文明化程度起到了積極作用。
6、切實加強食品藥品安全、安全生產(chǎn)監(jiān)管。建立食品藥品安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，覆蓋面達到100%，加大對食品小作坊、食雜店、餐飲業(yè)的檢查力度，未發(fā)生食品藥品安全事故;與轄區(qū)30個企事業(yè)單位簽訂了安全生產(chǎn)責任書，發(fā)放安全知識宣傳資料15000余份。今年以來累計組織安全生產(chǎn)大檢查8次，近期對再次生產(chǎn)的5家非法磚窯建材企業(yè)進行集中關(guān)停、整改，全鎮(zhèn)未發(fā)生不安全事故。
7、治污減霾、環(huán)保和節(jié)能降耗工作常抓不懈。成立了張卜鎮(zhèn)治污減霾專項檢查組，通過會議、文件、標語、散發(fā)宣傳資料等形式，堅持每天巡查，做到治污減霾常抓不懈;上半年，配合上級相關(guān)部門對張家村露天煤場、塑料加工廠，南郭村肥料生產(chǎn)廠，廟西村清芳家居裝飾品加工廠等9家企業(yè)，發(fā)放了整改通知書，取締違規(guī)企業(yè)4家;“三夏”期間，我鎮(zhèn)通過廣泛宣傳、推廣硬茬播種和嚴防死守，實現(xiàn)了“零火點”的目標;堅持以節(jié)約能源資源和保護生態(tài)環(huán)境為切入點，廣泛開展了節(jié)能降耗宣傳活動，堅持每季度對能耗情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，全面完成了縣政府下達的節(jié)能降耗目標任務。
8、社會治安穩(wěn)步有序。上半年共接待群眾來信來訪138件，村上解決99件，鎮(zhèn)上調(diào)處39件，有效化解了群眾糾紛，使矛盾消除在萌芽狀態(tài)。全鎮(zhèn)不穩(wěn)定問題排查率、領(lǐng)導處理信訪案件及時率均達到100%，交辦案件辦結(jié)率達到100%，沒有發(fā)生一例進京赴省到市上訪事件。我鎮(zhèn)還通過多方努力安置幫教刑釋解教人員30名、社區(qū)矯正對象19名，并加強跟蹤教育，消除了再次違法犯罪的隱患。
總之，上半年以來我鎮(zhèn)各項工作取得一定成效，但是與上級的要求和群眾的期望還有較大差距。一是縱向比，我們的發(fā)展速度不斷加快，各項指標超額增長，但橫向比，特別是與發(fā)展快的兄弟街辦相比，我們的發(fā)展還不夠快。二是農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施落后，農(nóng)田水利、道路交通、公共服務等基礎(chǔ)設(shè)施亟待進一步改善。張橋、東關(guān)、塬后等村水利、電力等設(shè)施落后，遇到“三夏”玉米灌溉，水利設(shè)施不足，嚴重影響出苗率。三是資金緊張，嚴重制約一些公益事業(yè)及工程項目的順利實施。四是個別黨員干部的創(chuàng)新意識、服務意識有待加強。此外，我鎮(zhèn)還存在經(jīng)濟總量提升不快，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化規(guī)模還偏小，重點項目進展較慢，維護穩(wěn)定的壓力等問題。
1、推動工業(yè)項目跨越發(fā)展。確保我鎮(zhèn)承擔的第一個市、縣重點工業(yè)項目高陵生態(tài)水泥廠180萬噸礦渣超細粉生產(chǎn)線建設(shè)年內(nèi)投產(chǎn)。
2、促進基礎(chǔ)建設(shè)全面提升。7月份完成昭慧東路項目張卜段房屋拆遷工作;實現(xiàn)渭河左岸綜合治理項目堤防工程全面竣工;協(xié)調(diào)做好渭北大橫線(高陵張卜段)工程建設(shè)，近期完成房屋拆遷工作，確保12月份順利通車;在全鎮(zhèn)13個村推行環(huán)境衛(wèi)生標準化管理，營造干凈、優(yōu)美、整潔的農(nóng)村環(huán)境。
3、實現(xiàn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)突破推進。確保曹家新苑小區(qū)年底前完成17棟安置樓建設(shè)任務，社區(qū)公共服務中心建成投用，社區(qū)幼兒園年底前建成;南郭社區(qū)公共服務中心竣工投用，實現(xiàn)社區(qū)建設(shè)突破發(fā)展。萬畝紅薯基地及萬頭生豬養(yǎng)殖基地在建設(shè)上規(guī)模，見成效。
4、確保民生工程覆蓋到位。圍繞民生八大工程建設(shè)，力爭從改善群眾的生產(chǎn)生活環(huán)境入手，加大道路、飲水、電力等建設(shè)力度。實現(xiàn)農(nóng)民免費參合全覆蓋，確保城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險19783人參保，配合做好“兩聯(lián)一包”包扶工作，積極做好計生、低保救濟、扶貧等工作。同時，進一步加強綜治、維穩(wěn)、信訪、安全生產(chǎn)、食品藥品監(jiān)管、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全等工作。
5、加強黨的建設(shè)和自身建設(shè)，為下半年各項工作任務圓滿完成提供堅強保障。全面加強黨委班子建設(shè)和鎮(zhèn)、村、組干部隊伍建設(shè)，爭創(chuàng)學習型機關(guān)和學習型黨組織。積極探索農(nóng)村新社區(qū)和非公、“兩新”組織黨建工作新方法，探索在產(chǎn)業(yè)鏈上建立黨小組工作新途徑，試點建立網(wǎng)絡(luò)黨支部和黨組織，創(chuàng)新黨建工作新模式。同時，加大力度，自加壓力，埋頭苦干進一步落實“八項規(guī)定”，以“三嚴三實”要求鎮(zhèn)、村黨員干部，走實群眾路線，以過硬的作風，促進各項工作任務圓滿完成。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇五
20xx年以來，上安鎮(zhèn)農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣產(chǎn)改辦、國土局、房管局、農(nóng)發(fā)局等相關(guān)部門的具體指導下，認真按照“五個一致”、“應確盡確”、“程序規(guī)范”、“群眾滿意”要求，扎實開展了我鎮(zhèn)農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作。現(xiàn)將我鎮(zhèn)近3年工作情況報告如下：
上安鎮(zhèn)位于xx縣城東南面，距縣城23公里，距xx市區(qū)55公里，幅員面積19。6平方公里，下轄1個社區(qū)、6個行政村，5個居民小組，90個村民小組，截止20xx年12月31日全鎮(zhèn)共有農(nóng)村人口13761人、4280戶；居民1339人、405戶，是典型的農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)。
20xx年4月縣召開農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作動員會后，我鎮(zhèn)及時進行安排部署，按照要求認真開展，采取了先在樂善村進行試點，并在總結(jié)經(jīng)驗、完善程序的基礎(chǔ)上進行推廣，農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度的各項改革工作穩(wěn)步推進，今年又按照要求認真做好了深化完善承包地實測確權(quán)頒證工作。截止7月20日，全鎮(zhèn)6個村、1個社區(qū)，90個村民小組、5個居民小組均完成了集體土地所有權(quán)、集體土地使用權(quán)、房屋所有權(quán)、農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)的確權(quán)頒證工作，頒發(fā)集體土地所有權(quán)證95本、集體土地使用權(quán)證4552本（按政策暫緩確權(quán)332戶）、房屋所有權(quán)證4552本（按政策暫緩確權(quán)332戶）、農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)證4982本（確權(quán)面積共計17375。28畝、確權(quán)地塊24650塊）。除新安社區(qū)外，其他各村均發(fā)放了耕保金（除個別農(nóng)戶身份信息有錯，暫未發(fā)放外，），按縣國土局安排，將在近期組織發(fā)放到全部農(nóng)戶。
（一）、加強組織領(lǐng)導，健全工作機構(gòu)。
20xx年開展產(chǎn)改工作以來，我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，成立了以黨委書記為組長的上安鎮(zhèn)農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作領(lǐng)導小組，組建了由鎮(zhèn)、村、社干部140余人參與的鎮(zhèn)、村、社各級產(chǎn)改工作機構(gòu)，明確了各自職責分工。實行班子成員掛片包村，全鎮(zhèn)干部掛村包社，村干部包社包戶，層層落實責任，20xx年縣委、縣政府召開進一步深化完善農(nóng)村承包地實測確權(quán)頒證工作會后，我鎮(zhèn)進一步調(diào)整充實了領(lǐng)導小組和工作機構(gòu)，為全鎮(zhèn)農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作的順利推進和圓滿完成提供了強有力的組織保障和人力支持。
（二）、認真完善方案，精心組織實施。
一是多次召開鎮(zhèn)、村、社干部大會、村民代表大會和群眾大會，把每個階段的工作向群眾進行講解，使群眾及時了解、掌握產(chǎn)改工作動態(tài)和每個階段的目的、意義和要求，從而主動參與和主動監(jiān)督，三年來印發(fā)各類宣傳資料4萬余份，做到了產(chǎn)改工作家喻戶曉，人人皆知；二是堅持公開、公平、公正的原則，在各村公開推薦選取產(chǎn)生村監(jiān)事成員、議事成員和3―6名社資產(chǎn)管理小組成員，對產(chǎn)改工作進行全程參與和監(jiān)督，各戶推舉出戶主或戶主代表決定本社和本戶確權(quán)的重大事項，體現(xiàn)了民事民定的原則；三是組織鎮(zhèn)、村、社干部培訓學習農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革的相關(guān)業(yè)務知識，特別是今年深化完善農(nóng)村承包地實測確權(quán)頒證的新要求，闡明改革實施步驟，處理問題的方法和技巧，需要堅持的原則等，確保了產(chǎn)改工作保質(zhì)保量完成。
按照“五不漏”原則，我鎮(zhèn)組織工作人員深入到村社，深入到農(nóng)戶，深入到田間地塊，核實本社集體經(jīng)濟組織成員情況、各戶宅基地情況和承包耕園地情況、人地矛盾情況以及全社現(xiàn)狀為耕園地的二輪承包土地情況和二輪承包地中設(shè)施農(nóng)用地、公益設(shè)施占地和自留地情況，為下一步確權(quán)頒證工作打下堅實的基礎(chǔ)。
按照縣深化完善承包地實測確權(quán)頒證工作要求，全鎮(zhèn)以國土局二調(diào)農(nóng)用地圖斑作為控制數(shù)，以社為單位，組織本社群眾代表對全社所有耕地和現(xiàn)狀為非耕地的二輪承包地進行人工丈量，繪制宗地圖，標注各宗地四至、地類、邊長、面積等，形成面積丈量公示表并進行公示。在此基礎(chǔ)上，按照“起點公平”的原則，通過全社群眾充分討論協(xié)商，完善確權(quán)方案，制定了本社承包地調(diào)整辦法，對全社討論確定為本集體經(jīng)濟組織成員的群眾，分別按各社不同的情況，采取大調(diào)整、小調(diào)整等方式，將土地實實在在調(diào)整到戶，體現(xiàn)了依法確權(quán)、據(jù)實確權(quán)的原則，解決了多年來未解決的人地矛盾問題。
一是認真做到了人工丈量、實測實確，確?！拔鍌€一致”；二是對所有現(xiàn)狀為耕園地的二輪承包地進行了確權(quán)、對農(nóng)村散居和集鎮(zhèn)符合確權(quán)條件的農(nóng)戶進行了集體土地使用權(quán)和房屋所有權(quán)確權(quán)頒證，做到了應確盡確；三是產(chǎn)改工作的每一個步驟均按縣產(chǎn)改辦和相關(guān)部門的步驟、要求進行，做到了程序規(guī)范；四是把政策原原本本交給群眾，堅持了民事民辦、民事民定的原則，五是對產(chǎn)改工作中出現(xiàn)的糾紛矛盾問題，鎮(zhèn)、村專門成立了調(diào)解工作小組，組織人員及時對矛盾糾紛進行了調(diào)處，調(diào)解率達到100%，成功率達到100%，既維護了群眾的切身利益，又確保了農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作的順利推進。
為了確保我鎮(zhèn)產(chǎn)改工作的保質(zhì)保量完成，我鎮(zhèn)成立了以班子成員為組長，全體鎮(zhèn)干部參與了的自查工作小組，對全鎮(zhèn)95個社和全部在家農(nóng)戶進行了全面自查，通過到戶詢問、查看集體土地使用證、房屋所有權(quán)證和農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)證等形式，對照“五個一致”、“應確盡確”、“程序規(guī)范”、“群眾滿意”等四個方面要求，對全鎮(zhèn)產(chǎn)改工作情況進行認真自查自糾，針對自查中出現(xiàn)的問題，我們及時進行了糾正，對按照政策，暫不能進行確權(quán)的情況，我們及時做好宣傳解釋工作，取得了群眾的理解。總的情況來看，我鎮(zhèn)產(chǎn)改工作是按照縣相關(guān)部門的安排進行認真落實，絕大部分群眾是認可和滿意的。
因為產(chǎn)改涉及群眾的利益重新調(diào)整，加之部分群眾把多年來積累的矛盾和怨氣在產(chǎn)改工作中體現(xiàn)出來（實際和產(chǎn)改工作無關(guān)），造成群眾對產(chǎn)改工作的知曉度很高，滿意度不太高。針對上述問題，我鎮(zhèn)將在下一步工作中認真做好以下工作：一是強化宣傳，進一步提高群眾的知曉率；二是加強矛盾糾紛調(diào)解，提高群眾的滿意率；三是抓好確權(quán)成果的運用，促進資源向資本轉(zhuǎn)變，推進土地流轉(zhuǎn)和適度規(guī)模經(jīng)營，構(gòu)建好產(chǎn)業(yè)支撐。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇六
按照全省住戶收支調(diào)查基層基礎(chǔ)工作和數(shù)據(jù)質(zhì)量定期檢查通報制度的規(guī)定，根據(jù)《xx縣統(tǒng)計局關(guān)于20xx年第一季度城鄉(xiāng)居民收支調(diào)查基層工作檢查的通報》（x統(tǒng)計【20xx】x號）文件要求，xx鄉(xiāng)庚及開展自查自糾工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：
xx鄉(xiāng)xx村調(diào)查小區(qū)記賬戶共10戶，記賬本按統(tǒng)計局規(guī)定時間內(nèi)進行上交，每戶填寫內(nèi)容規(guī)范，無賬本退回情況；戶均記賬筆數(shù)達50筆以上，達到相關(guān)規(guī)定要求；其中1戶支出大于收入的原因為該戶過年開支較大，且家庭收入存在幾個月一起進賬的現(xiàn)象，該戶總體收入大于支出。
xx鄉(xiāng)通過撥打記賬戶留存電話進行檢查，10戶電弧全部通暢，記賬戶及時接通電話，通過核實均為記賬本人。
xx鄉(xiāng)通過自查10戶均為記賬戶，且有記賬戶本人進行記賬，無非記賬戶進行記賬現(xiàn)象；xx鄉(xiāng)輔助調(diào)查員按照工作職責和要求按時收繳記賬本，不存在有輔助調(diào)查員代記收入現(xiàn)象。
xx鄉(xiāng)記賬戶羅xx于20xx年4月初去世，其家庭其他成員長時間外出，家庭成員無法按時完成城鄉(xiāng)居民收支調(diào)查記賬工作，申請退出記賬戶工作。xx鄉(xiāng)按規(guī)定縣統(tǒng)計局上報，并按程序選取王彪家庭作為新的記賬戶。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇七
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家（上午）好，下面我簡要匯報xx鎮(zhèn)在殯葬工作方面情況，自我市實行殯葬改革以來，我鎮(zhèn)綜合治理，扎實開展殯改工作，20xx年度自然火化率xx，全年火化xx具，累計完成火化量與火化概算量的比值為xxx。20xx年第一季度火化率排列全市第x名，第三、四季度火化率排列全市第x名，20xx年度火化率排列全市第x名。在殯改工作中，我鎮(zhèn)按照市委市政府的統(tǒng)一部署，著力做好以下幾方面工作：
一、加強組織領(lǐng)導，實行“五項”制度。
四是實行第一時間報告和落實的制度。醫(yī)院或村委會及鎮(zhèn)、村干部如發(fā)現(xiàn)有人去世，第一時間報告鎮(zhèn)政府。鎮(zhèn)社會事務辦和村管片干部馬上投入工作；五是實行危重病例報告制度。醫(yī)院或者鄉(xiāng)醫(yī)發(fā)現(xiàn)病人危重情況（包括住院、出院、轉(zhuǎn)院或去世）要第一時間報告村委會，發(fā)現(xiàn)異常情況要及時報告社會事務辦。
二、實行“三結(jié)合”，促使殯改工作扎實開展。
1、宣傳及清理相結(jié)合。一是通過以會代宣，層層傳達殯改會議精神，學習殯改文件和有關(guān)法律法規(guī)，動員部署殯改工作。二是通過掛橫額、貼標語、發(fā)傳單、出墻報、出宣傳車等方式宣傳殯改政策規(guī)定和殯改中的好人好事。我鎮(zhèn)及時清理喪葬用品攤檔，有效剎住了土葬和封建迷信活動之風。
2、關(guān)心與監(jiān)控相結(jié)合。我鎮(zhèn)對一些老弱病殘及住院人員，鎮(zhèn)村干部登門慰問，并實行輪流值班，加強對醫(yī)院危重病人的監(jiān)控，嚴防偷運尸體土葬的現(xiàn)象，及時處理尸體火化。
3、服務與強制相結(jié)合。我鎮(zhèn)堅持“服務第一，喪主至上”的宗旨，把喪主服務貫穿整個殯改工作的全過程。同時，對個別不聽勸告有搞土葬或封建迷信活動傾向的喪主，采取強有力措施予以制止。
三，提高群眾思想認識，推動生態(tài)公墓建設(shè)。
我鎮(zhèn)將骨灰存放設(shè)施建設(shè)作為提高群眾思想意識的重要舉措，現(xiàn)已建成xx村、xx村生態(tài)公墓和xx、xx骨灰樓。
總結(jié)我鎮(zhèn)多年來的殯改工作情況，經(jīng)驗主要有：一要抓住萌芽狀態(tài)。要善于發(fā)現(xiàn)殯葬陋習反彈的苗頭，及時采取措施，果斷處置，避免陋習蔓延；二要抓反面典型。對地方上有影響的人員帶頭違反殯葬改革政策的行為，要敢于碰硬，敢于處理，從而影響教育廣大群眾，促進面上工作推進。
我匯報完畢，祝各位領(lǐng)導、同志們，新年工作順利，身體健康，萬事如意。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇八
縣普法辦：
自以來，我鎮(zhèn)按照上級有關(guān)“五五”普法的要求和部署，積極對全鎮(zhèn)進行普法教育，使全鎮(zhèn)的法制觀念不斷增強，促進了和諧建設(shè)的開展，為人民群眾創(chuàng)造了良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)開展“五五”普法教育工作的情況匯報如下：
鎮(zhèn)黨委歷來高度重視普法教育工作以及其對于維護社會安全穩(wěn)定的重要意義，為進一步加強對“五五”普法工作的組織領(lǐng)導，成立了鎮(zhèn)“五五”普法依法治理工作領(lǐng)導小組，由分管領(lǐng)導擔任組長，成員單位包括公安、司法、宣傳、土地、計生、婦聯(lián)、民政等部門。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在司法所。為使“五五”普法教育工作有序開展并落到實處，我鎮(zhèn)制定了《鎮(zhèn)“五五”普法實施方案》，實施方案明確了工作目標，任務、要求和措施保障。有力的組織機構(gòu)和健全的工作制度，為“五五”普法工作的順利開展提供了保障。
《鎮(zhèn)“五五”普法實施方案》明確指出“五五”普法教育的任務是：堅持法制教育與道德教育相結(jié)合，緊密結(jié)合社會主義榮辱觀教育，全面落實“五五”普法的各項具體任務，廣泛、深入、持久地進行憲法和法律、社會主義法治理念的宣傳教育。緊密結(jié)合國家民主法制建設(shè)的新進展、新成果，及時宣傳與經(jīng)濟社會發(fā)展和人民生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)，傳播法制思想，推進依法治鎮(zhèn)的建設(shè)進程，力爭通過普法教育使全鎮(zhèn)人人學法、人人懂法、人人守法，保證普法教育落到實處。以來，全鎮(zhèn)應參加“五五”普法對象為17397人，實際參學人數(shù)為16788人，參學率達96.5%。
才從事這項工作。但是在實際工作中，人力資源與普法教育的需求差距較大，特別是基層單位的矛盾更為突出，要充分調(diào)動現(xiàn)有人員的積極性，定人、定崗、定職責，同時加強對學校法制副校長及講師授課技能培訓，提升對青少年的普法教育質(zhì)量。繼續(xù)加強對村干部普法教育力度，讓其影響、帶動和實際參與對農(nóng)民的普法。通過多渠道、多途徑創(chuàng)建普法宣傳員隊伍，調(diào)動各方面的力量為普法教育服務，讓越來越多的人投身到普法教育的大潮中來，確保農(nóng)村普法教育事業(yè)獲得如期效果。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇九
為使鄉(xiāng)的生態(tài)環(huán)境再上一個新臺階，要求生態(tài)管護員對轄區(qū)內(nèi)生態(tài)保護區(qū)，等地進行生態(tài)巡查，對完成情況進行嚴格檢查，對完成質(zhì)量進行評比。絕不走形式走過場，高質(zhì)量嚴要求的完成生態(tài)環(huán)境保護工作。鄉(xiāng)生態(tài)扶貧工作按照上級文件精神和社區(qū)年度工作計劃結(jié)合本鄉(xiāng)的實際情況，組織開展了清理家園活動、衛(wèi)生宣傳活動等活動，這些生態(tài)環(huán)境保護活動均取得了預期效果，受到的好評?，F(xiàn)將 20xx 年度鄉(xiāng)生態(tài)扶貧工作開展自查報告匯報如下：
一、開展清理家園活動組織生態(tài)管護員 開展清理家園活動。此次活動中生態(tài)管護員清理垃圾雜物等，從而凈化了村級生態(tài)環(huán)境，受到高度贊揚。這次以開展清理家園為主題的活動中，增強了生態(tài)管護員們榮譽感與責任感，使他能夠在自覺自愿的狀態(tài)下盡職盡責的完成好村級衛(wèi)生的生態(tài)保護工作，有效的提升了村級生態(tài)管護工作的服務質(zhì)量。
的個人生態(tài)環(huán)境意識，鄉(xiāng)村生態(tài)扶貧識和生態(tài)環(huán)境保護意識。
三、加強管理 及時改進 為促進鄉(xiāng)生態(tài)文明建設(shè)，保障居民健康安全的生活環(huán)境，同時也以服務鄉(xiāng)村，環(huán)保鄉(xiāng)村，健康鄉(xiāng)村為宗旨，加大對鄉(xiāng)村生態(tài)扶貧服務的宣傳，落實各項工作，提升鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)保服務的群眾滿意度，使鄉(xiāng)村生態(tài)扶貧工作做得扎實有效。堅持做到每周定期巡邏檢查村組的生態(tài)環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題立即進行有針對性的清理和整改，杜絕各種生態(tài)保護隱患的發(fā)生。
四、爭創(chuàng)生態(tài)環(huán)保先進鄉(xiāng)鎮(zhèn) 工作中還應加強服務意識、創(chuàng)新意識，以上工作雖然取得了一些成效。多學習、多借鑒，扎扎實實的做好每項工作。為鄉(xiāng)村居民辦好事辦實事，爭創(chuàng)先進生態(tài)扶貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位。做了大量工作，總結(jié)鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)保工作。也感到還存在一些困難。特別是目前我鄉(xiāng)鎮(zhèn)的生態(tài)環(huán)保工作還存在經(jīng)費少、任務重的情況，但這些都未影響到鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)保扶貧工作的開展，克服困難的同時，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民的生態(tài)環(huán)境放在第一位。半年來所做的工作，切實給居民帶來了可利用的生態(tài)環(huán)境，為爭創(chuàng)生態(tài)環(huán)保扶貧先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)做出了貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇十
按照縣委組織部《關(guān)于報送20xx年組織工作考核自查報告的通知》要求,對照年初與縣委簽訂的《20xx年度黨的基層組織建設(shè)工作目標責任書》相關(guān)內(nèi)容,鎮(zhèn)黨委對今年以來全鎮(zhèn)組織工作開展情況進行了深入細致地自查,并對照《20xx年度組織工作目標考核細則》進行了逐項打分,具體自查得分為100分,分細項如下:。
全年以來鎮(zhèn)黨委加強了對全鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)工作的安排和布置,責任分工明確,目標分解到位,自查得分25分。其中:。
1、創(chuàng)建并掛牌黨建示范點8個,示范基地1個,自查得分6分。
2、切實加強村活動室的管理和使用,特別是強化了黨員遠程教育設(shè)備的廣泛使用,自查得分4分。
3、認真執(zhí)行“三務公開”,各村支部均較好地記錄了《支部書記工作日志》、《黨支部工作記實手冊》,自查得分5分。
4、全面落實了村干部坐班制和村組干部誡免談話、歇職、獎懲激勵等制度,2019年扯職村支部書記、村委會主任“一肩挑”1人,自查得分4分。
6、健全農(nóng)村基層組織建設(shè)、困難黨員關(guān)愛、黨員干部培訓資金保障機制,全年利用春節(jié)、七一看望困難黨員40余人,自查得分2分。
在全鎮(zhèn)黨員中開展了以學習實踐科學發(fā)展觀為主的學教活動,加強對黨員干部履職情況及時進行督促檢查,自查得分17分。其中:。
1、繼續(xù)抓好了保持共產(chǎn)黨員先進性四個長效機制的貫徹落實,自查得分4分;。
2、認真做好農(nóng)村黨員發(fā)展工作,自查得分5分;。
全年認真按照年初與各支部簽訂的目標責任書開展工作并進行督促檢查,確保各項工作落到了實處,及時解決了群眾反映強烈的熱點、難點問題,自查得分11分。其中:。
3、加強“四強”黨組織創(chuàng)建活動,積極探索創(chuàng)新城鎮(zhèn)基層黨組織和黨員互幫互助機制,自查得分3分。
全年來全鎮(zhèn)黨員現(xiàn)代遠程教育設(shè)備使用情況良好,黨員受教育范圍廣泛,成效顯著,自查得分12分。其中:。
5、各站點嚴格按照制定的教學計劃每月開展教學活動均不少于2次,自查得分2分;。
6、認真做好了教學活動記錄,定期向縣遠程辦報送相關(guān)信息,全年上報遠程信息6條,自查得分2分。
鎮(zhèn)黨委班子認真開展了“四強”組織創(chuàng)建活動,班子成員團結(jié)凝聚在鎮(zhèn)黨委周圍,順利推進了全鎮(zhèn)各項工作的開展,自查得分23分。其中:。
1、認真開展了爭創(chuàng)“四好”領(lǐng)導班子活動,制定了計劃、措施,并對開展創(chuàng)建活動進行了認真總結(jié),按要求召開了班子民主生活會,充分征求意見,切實找準問題,認真進行了落實整改,自查得分6分。
2、領(lǐng)導班子學習、調(diào)研和組織生活制度健全。班子成員參學率均在90%以上;堅持調(diào)研制度,深入基層、深入一線調(diào)查研究,每位班子成員撰寫調(diào)研報告1篇;堅持組織生活制度,每位班子成員全年參加所在黨支部組織生活不少于4次,自查得分7分。
3、貫徹民主集中制,堅持“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”,班子議事規(guī)則、程序和決策機制健全,無重大決策失誤、失泄密及有令不行、有禁不止現(xiàn)象,自查得分5分。
4、積極推進本地政治、經(jīng)濟、文化、社會及黨的建設(shè),全面完成年度工作目標任務、縣委政府和上級黨組織交辦的各項工作任務,自查得分5分。
全年積極加強干部隊伍建設(shè)工作,認真組織干部參加培訓,干部整體素質(zhì)有了較大提高,自查得分12分。其中:。
1、積極配合縣委,大力選拔人品正、能干事、真爬坡、敢破難的干部,干部選拔過程中無拉票行為,自查得分5分。
2、及時配齊配強中層干部并努力加強了年輕干部的培養(yǎng)和鍛煉,自查得分4分。
3、按要求完成全年干部培訓計劃和干部調(diào)訓任務,并及時反饋了相關(guān)信息,自查得分3分。
全年來我鎮(zhèn)黨委認真加強農(nóng)村基層黨建工作,強化了制度的落實,完善了監(jiān)督和檢查機制,全面完成了相關(guān)規(guī)定任務xx縣委政府中心工作任務,無扣分項目。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇十一
根據(jù)總行農(nóng)發(fā)銀計【20xx】22號《關(guān)于開展中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行20xx年統(tǒng)計檢查的通知》《中國人民銀行關(guān)于開展20xx年金融統(tǒng)計檢查的通知》(銀發(fā)【87】號)的要求，為嚴格執(zhí)行金融統(tǒng)計制度，提升金融統(tǒng)計水平，我行立即成立統(tǒng)計工作檢查領(lǐng)導小組對照統(tǒng)計檢查內(nèi)容進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、加強組織領(lǐng)導，統(tǒng)一思想認識，周密安排部署。
為認真開展好此項自查工作,我行高度重視,加強組織領(lǐng)導,成立了自查工作領(lǐng)導小組，召開專題會議,組織全行員工認真學習了《中國人民銀行關(guān)于開展全國金融統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》、《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行統(tǒng)計工作管理制度》、《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行非現(xiàn)場監(jiān)管報表管理暫行辦法》等文件辦法內(nèi)容。通過學習,統(tǒng)一了員工的思想認識,提高了對開展統(tǒng)計檢查和加強統(tǒng)計管理工作重要性的認識，明確了檢查的目的、內(nèi)容、重點,確定了檢查人員,落實檢查人員責任,提出了具體要求,從而保證了自查效果。
(一)落實整改。
20xx年金融執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)問題的情況我行對照去年人民銀行、銀監(jiān)會、總行統(tǒng)計執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行了有針對性的復查。圍繞整改中發(fā)現(xiàn)的問題進行了逐一檢查，未發(fā)現(xiàn)重復問題，杜絕一切統(tǒng)計工作中的違規(guī)、違法行為，更好地保障了金融統(tǒng)計工作的質(zhì)量。
(二)落實人民銀行統(tǒng)計制度的情況。
1、認真貫徹《中華人民共和國統(tǒng)計法》《金融統(tǒng)計管理規(guī)、定》《現(xiàn)金收支統(tǒng)計操作規(guī)程》等法律、法規(guī)，以及相關(guān)的法律、法規(guī)。
2、貫徹執(zhí)行中國人民銀行制定的金融統(tǒng)計制度及有關(guān)管理辦法，并接受人民銀行的監(jiān)督、檢查。
3、我行依法執(zhí)行涉農(nóng)貸款統(tǒng)計和銀行承兌匯票及其他統(tǒng)計制度，所報境內(nèi)大中小企業(yè)貸款、銀行承兌匯票情況統(tǒng)計表等各類報表均能及時、保質(zhì)、保量地報送。
4、各類統(tǒng)計報表、統(tǒng)計數(shù)據(jù)能做到及時整理并歸檔保存，不存在虛報、瞞報、偽造、拒報、屢次遲報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的現(xiàn)象。
5、按時、按質(zhì)、按量完成人民銀行布置的各項統(tǒng)計調(diào)查工作。
(三)落實銀監(jiān)會非現(xiàn)場監(jiān)管報表制度的情況。
1.認真貫徹執(zhí)行《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行非現(xiàn)場監(jiān)管報表管理暫行辦法》，依法向上級行及轄區(qū)人民銀行報送非現(xiàn)場監(jiān)管報表。
2.認真開展非現(xiàn)場監(jiān)管統(tǒng)計工作，設(shè)置統(tǒng)計管理員和操作員，互相監(jiān)督、檢查，確保非現(xiàn)場監(jiān)管統(tǒng)計工作保質(zhì)保量，及時完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計、上報工作。
3.通過對歷年非現(xiàn)場統(tǒng)計數(shù)據(jù)的自我檢查，認為上報數(shù)據(jù)真實完整，未利用常規(guī)的業(yè)務操作虛增、虛減原始統(tǒng)計記錄，未虛報、瞞報、偽造、篡改非現(xiàn)場監(jiān)管報表數(shù)據(jù)，能夠做到報送報表數(shù)據(jù)的及時性、準確性、完整性。
(四)統(tǒng)計工作管理情況我行統(tǒng)計集中管理系統(tǒng)配有省分行下發(fā)的專用計算機，專機專用，內(nèi)外網(wǎng)隔離，使用合理，系統(tǒng)運行正常，做到專人負責使用。統(tǒng)計人員業(yè)務規(guī)范，操作熟練，各司其職，能按時、準確上報各類統(tǒng)計報表、撰寫統(tǒng)計分析。統(tǒng)計崗位責任制度健全并嚴格遵照執(zhí)行。通過檢查,我行加強了對統(tǒng)計工作的領(lǐng)導,統(tǒng)計報表質(zhì)量和統(tǒng)計人員執(zhí)行統(tǒng)計法規(guī)的自覺性有了一定提高。
三、存在的問題和改進措施。
檢查發(fā)現(xiàn)，統(tǒng)計資料整理歸檔工作不夠規(guī)范;統(tǒng)計分析水平尚需提高，目前只做一些簡單的分析,不能對全行業(yè)務的全面發(fā)展提出合理的建議,沒有較好的發(fā)揮統(tǒng)計分析的實效性。根據(jù)存在的問題，我行提出了整改措施。一是進一步提高統(tǒng)計人員素質(zhì),加強對統(tǒng)計制度、規(guī)定的學習，特別是對統(tǒng)計業(yè)務的學習,努力提高統(tǒng)計水平和統(tǒng)計質(zhì)量。二是嚴格按照人民銀行和上級行的要求,對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行雙備份,做到異地存放,保證備份數(shù)據(jù)完好無損。三是加強統(tǒng)計資料的整理歸檔，確保統(tǒng)計資料的完整。四是努力提高統(tǒng)計分析水平,充分發(fā)揮統(tǒng)計分析的作用,為行領(lǐng)導決策提供有力依據(jù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇十二
今年以來，共受理群眾信訪件53件，其中受理省級轉(zhuǎn)辦12件、市國土局轉(zhuǎn)辦7件、市區(qū)信訪部門7件、重復信訪11件,區(qū)分局直接受理來訪4批共7人次、受理電話直接舉報10件，12336來電舉報2件。所有信訪件均按要求反饋及答復信訪件，做到100﹪辦結(jié)。
(一)加強領(lǐng)導，保證信訪工作有序進行。
為保證信訪工作的順利進行，我局在人員編制極少的情況下，充分整合人力物力，將信訪工作掛靠在監(jiān)察隊，專門配備電腦、打印機、傳真機，并及時開通與省級的信訪網(wǎng)絡(luò)，及時上報相關(guān)數(shù)據(jù)信息；局領(lǐng)導每次例行會議都對信訪工作進行強調(diào)要求，對疑難信訪案件召開會議專門研究討論，制定解決方案；對重大信訪事項及時向區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導匯報，與信訪所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導溝通，形成領(lǐng)導重視、基層參與、部門協(xié)調(diào)的信訪工作格局。同時加強橫向信訪信息溝通，積極向上級業(yè)務處室、區(qū)信訪部門等信訪機構(gòu)及時通報和反饋信訪信息，齊抓共管，共同做好國土資源信訪工作。
一是把國土資源信訪工作列入年度工作重要內(nèi)容，列入征地補償工作程序的議事日程，并實行信訪工作一票否決，確實認真抓好落實。做到了年初有計劃，半年有自查，年終有總結(jié)。二是按照“誰主管、誰負責”和“排查得早、發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、解決得好”的工作原則，對征地補償安臵、土地、礦業(yè)權(quán)屬爭議等問題進行了摸排，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。三是嚴格執(zhí)行“限時辦結(jié)”、“首問首辦”等制度，認真做好上訪當事人的思想工作，穩(wěn)定來訪人的思想情緒，妥善處理來信來訪的問題，從源頭上防止群體信訪、越級信訪、重復信訪等事件發(fā)生。四是嚴格按照信訪“路線圖”調(diào)查跟蹤督促解決相關(guān)信訪事項。信訪工作人員在工作中做到“熱情服務與依法行政相結(jié)合、解釋說服與宣傳教育相結(jié)合、原則性與靈活性相結(jié)合和以理服人與政策教育相結(jié)合”等四方面的結(jié)合，及時告知受理與不受理的理由，在期限內(nèi)出具信訪事項《處理意見書》，同時對信訪案件受理、立案、復查、結(jié)案等程序進行詳細規(guī)定和要求，確保制度促信訪、確保按規(guī)章程序辦事、確實案結(jié)事了程序規(guī)范。五是設(shè)立舉報電話、投訴舉報箱，及時受理、查處群眾反映涉及國土資源管理的問題。
（三）及時做好國土資源矛盾糾紛排查。
把問題解決在萌芽狀態(tài)。二是加強與信訪局、司法局的聯(lián)系，協(xié)調(diào)配合工作，將國土資源信訪和其他社會矛盾糾紛大調(diào)解有機地結(jié)合起來，充分發(fā)揮全區(qū)基層民調(diào)組織和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所的作用，化解土地信訪事項。三是落實共同責任機制，會同相關(guān)部門，扎實開展矛盾糾紛的排查化解工作，今年共排查出矛盾糾紛6宗，均已得到了圓滿的處理。
（三）加大國土法規(guī)宣傳和信訪知識學習。
一是不斷加大信訪工作與國土資源執(zhí)法監(jiān)察的結(jié)合力度，進行普法宣傳。利用4.22地球日、6.25土地日等活動載體，向廣大群眾宣傳國家的土地政策，及時發(fā)現(xiàn)和制止違法占地行為，努力做到了查處一案、教育一片、震懾一方的目的，一定程度上堵住了群眾土地信訪問題的發(fā)生源頭，使問題解決在基層。二是把信訪知識的學習培訓納入了我局業(yè)務學習的重要內(nèi)容，達到人人都會處理信訪案件。積極參加信訪培訓學習，并在全局編印信訪學習資料，分發(fā)至全局干部職工，供大家學習應用。
分析我區(qū)今年的國土資源信訪工作情況，主要存在以下幾個問題：
（一）現(xiàn)行土地管理法律法規(guī)對農(nóng)民違法建房的規(guī)范缺乏實際操作性，而各地普遍存在農(nóng)民違法建房現(xiàn)象，致使有關(guān)農(nóng)民違法建房的信訪件居高不下。
（二）全區(qū)經(jīng)濟趕超發(fā)展勢頭正猛，各地建設(shè)用地需求量不斷擴大，由此引發(fā)的征地糾紛信訪件也逐漸增多。
（三）部分涉土信訪問題尤其是土地征用、拆遷安臵、權(quán)屬糾紛等信訪事項在很多時候憑國土部門單方力量很難解決，需要各有關(guān)部門聯(lián)合解決。
六是建立信訪工作分析報告制度。定期或不定期召開信訪工作情況分析會，對全系統(tǒng)的信訪工作形勢及時進行通報，分析矛盾糾紛隱患，排查梳理,找出存在的突出矛盾糾紛，研究化解措施，對不同階段的不同信訪問題，認真解決，妥善處理，著力完善和落實好各項制度。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇十三
20xx年1月15日至1月17日，河南省加快推進農(nóng)村集體土地確權(quán)登記發(fā)證工作領(lǐng)導小組辦公室組織人員采用內(nèi)外業(yè)相結(jié)合的方法，對寶豐縣農(nóng)村集體土地所有權(quán)確權(quán)登記發(fā)證工作進行了核查。核查情況如下：
1、準備工作核查。
定了基礎(chǔ)。
2、工作底圖核查。
大部分作業(yè)隊伍自行購買了精度1:20xx，分辨率為0.5米的影像作為工作底圖。核查影像圖5幅，對影像圖的現(xiàn)實性、精度、質(zhì)量、整飾情況、數(shù)學基礎(chǔ)等進行了檢查。
3、地籍調(diào)查成果核查。
本次外業(yè)核查，共檢查外業(yè)界址點160個，界樁160個，精度均在5cm以內(nèi)。
本次內(nèi)業(yè)核查，核查小組檢查了作業(yè)方法、控制起算情況、指界通知書、集體土地所有權(quán)歸屬狀況證明書、法定代表人身份證明書、地籍調(diào)查表、宗地草圖等內(nèi)業(yè)資料。
4、地籍區(qū)、地籍子區(qū)、宗地代碼核查。
地籍區(qū)、地籍子區(qū)均從001重新編碼。宗地代碼已按照相關(guān)文件的要求開始編寫。
1、界樁埋設(shè)不符合《細則》要求，對應地籍調(diào)查表的界樁標示填寫為“其他”。
2、尚未開展縣際權(quán)屬界線接邊。
3、部分地籍調(diào)查表存在漏填、不規(guī)范的情況，如：部分鄰宗法定代表人未簽字蓋章，部分不填項目的斜線未畫等。
4、個別標段未繪制宗地草圖。
1、核查配合工作。
在省核查組檢查的3天時間內(nèi)，各標段技術(shù)負責人、項目負責人、作業(yè)人員全部在項目部就位等待核查組檢查。按照核查組的核查項目，提前準備好需要的資料。在具體核查時，核查組分為2個小組，對6個標段13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的集體土地所有權(quán)確權(quán)調(diào)查工作進行實地檢查。
2、核查后各標段整改工作。
在核查組核查意見下發(fā)之前，即核查組核查結(jié)束之后，寶豐縣國土資源局地籍股于20xx年1月18日在國土資源局地籍股會議室召開會議，6個標段的技術(shù)負責人、項目負責人及作業(yè)組長參加會議，就核查中所存在的問題進行討論，提出整改措施，爭取在20xx年3月15日之前把核查組提的問題整改到位。
3、核查意見下發(fā)后各標段整改措施。
3月中旬，根據(jù)核查組下發(fā)的核查具體意見，寶豐縣國土資源局地籍股于20xx年3月22日在寶豐縣國土資源局地籍股再次召開會議，把核查意見下發(fā)給各標段技術(shù)負責人、項目負責人。然后根據(jù)核查意見，進行全面整改。3月29日，各標段再次召開會議，就核查意見中提到的問題進行匯報，各標段就核查意見中提到的問題全部整改到位。
具體整改情況如下：
等類型。目前這個問題全部完成。
目前，寶豐縣集體土地所有權(quán)界線接邊工作與郟縣、新華區(qū)、新城區(qū)接邊工作已經(jīng)完成，因汝州、魯山縣集體土地所有權(quán)工作還沒有完成，所以接邊工作還沒有進行，等上述2個地區(qū)的集體土地所有權(quán)外業(yè)和內(nèi)業(yè)工作完成之后7日內(nèi)，完成縣際權(quán)屬界線接邊。
地籍調(diào)查表漏填、不規(guī)范的情況各標段全部整改到位，20xx提3月10日，監(jiān)理和業(yè)主共4人到6個標段進行地籍調(diào)查表檢查，地籍調(diào)查表全部填寫完畢，原來未簽字蓋章的全部完成，宗地草圖也全部繪制。
6個標段在進行集體土地所有權(quán)調(diào)查工作時的工作底圖，全部給監(jiān)理和業(yè)主提供一份進行備案工作。
20xx年3月29日，在寶豐縣國土資源局地籍股召開工作會議，就集體土地所有權(quán)發(fā)證工作進行部署，明確要求4月底所有權(quán)發(fā)證工作全部到位，5月初開始進入實際發(fā)證階段。各標段根據(jù)自身工作進度進行相應安排，保證發(fā)證工作順利進行，爭取在5月底全部完成集體土地所有權(quán)發(fā)證工作。
監(jiān)理單位：河南四維測繪有限公司。
寶豐縣農(nóng)村集體土地確權(quán)監(jiān)理項目部。
時間：20xx年3月31日。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇十四
根據(jù)中共橫縣委員會保密委員會關(guān)于印發(fā)《中共橫縣委員會保密委員會20xx年工作要點》(橫密發(fā)〔20xx〕1號)及關(guān)于開展保密工作檢查的通知(橫保發(fā)〔20xx〕1號)文件要求，校椅鎮(zhèn)高度重視，結(jié)合本鎮(zhèn)工作實際，針對當前的保密工作，對保密工作進行認真地自查，現(xiàn)將情況報告如下：
實行保密工作領(lǐng)導責任制方面，領(lǐng)導班子對保密工作十分重視，把它做為一項重要任務來抓，將它同業(yè)務工作、同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)。成立了信息公開保密工作領(lǐng)導小組，組長由黨委副書記擔任，副組長由分管領(lǐng)導組織委員擔任，成員由黨政職能主要部門負責人和保密重點部門的負責人組成。保密工作領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，由黨政辦主任兼任辦公室主任。落實了保密工作崗位負責制和“屬地管理”原則，對保密工作所需設(shè)施、設(shè)備和經(jīng)費，我鎮(zhèn)領(lǐng)導班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。保密工作隊伍建設(shè)方面，近年來，我鎮(zhèn)人事變動較大，但堅持做到保密工作機構(gòu)健全、保密工作隊伍不散，保密工作人員及時調(diào)整和補充，做好工作交接。今年，我鎮(zhèn)為加強保密工作隊伍建設(shè)，不斷提高保密人員的綜合素質(zhì),要求領(lǐng)導小組的人員都能熟練掌握保密法規(guī)和保密技術(shù)基礎(chǔ)知識，熟悉本單位業(yè)務工作和保密工作基本情況，做到了保密工作機構(gòu)、人員、職責、制度“四落實”。
1、保密辦公室每季度和利用各種會議對干部職工加強保密教育，要求大家切實按《保密法》的規(guī)定做到不該講的不講，不該說的不說，隨時將十條保密守則牢記心中，樹立全局觀念，維護大局利益，維護社會穩(wěn)定。
2、完善制度，確保落實。制度建設(shè)是治本之策，是做好各項工作的前提和保證。多年以來，我鎮(zhèn)始終把制度建設(shè)擺在重要位置，先后制定完善了《保密工作制度》，對領(lǐng)導干部和一般工作人員在學習、工作和生活中的具體保密行為進行了規(guī)定，對保密的職責和保密會議的保密措施也進行了嚴格規(guī)定，使保密工作的開展有章可循，實現(xiàn)用制度管人、用責任約束，有效保障了機關(guān)公文的安全性，以防止泄密、失密事件發(fā)生。
3、對往年的檔案及時收歸檔案室管理，保證秘密文件不外泄。
4、加強對檔案室和文印室的管理。嚴格規(guī)定了檔案管理人員，如有泄密、失密事件，對檔案人員予以調(diào)離并追究相關(guān)責任，查詢檔案必須做到登記并簽名，有關(guān)檔案必須黨委副書記同意后方可查詢。文印室涉秘事項多，我們加強了對工作人員的保密意識教育，并要求其做出絕不泄密的承諾。
5、我鎮(zhèn)機關(guān)廢紙、廢文件的回收由保密領(lǐng)導小組指定的回收點進行回收處理，有關(guān)文件按規(guī)定及時進行銷毀，保證廢紙簍不留完整文件紙張。
6、對上級下發(fā)的“秘密”文件進行登記發(fā)放，并及時予以回收。近年來，由于形勢發(fā)展，工作需要，我鎮(zhèn)為各辦公室配備了電腦，組建了局域網(wǎng)，并聯(lián)上國際互聯(lián)網(wǎng)。為加強計算機信息系統(tǒng)的保密工作，我鎮(zhèn)采取以下措施：一、每臺電腦系統(tǒng)都安裝殺毒軟件;二、指定專人負責全鎮(zhèn)的電腦管理工作;三、制定電腦安全操作規(guī)范，要求全鎮(zhèn)人員嚴格按規(guī)范操作;四、上網(wǎng)資料需經(jīng)保密領(lǐng)導小組批準方可上傳，嚴防泄密;五、凡涉密計算機一律禁止接入任何網(wǎng)絡(luò)。
1、保密工作的教育力度需要不斷加強。近幾年開展保密工作的實踐使我們認識到，加強鎮(zhèn)干部、職工的保密教育，提高每一個公民的保密意識十分重要。例如利用計算機網(wǎng)絡(luò)、電子郵件向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式，但因此也可能帶來泄密的危險。針對這一情況，需要加強宣傳力度，增強人們的保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患，以確保國家安全。
2.對計算機和局域網(wǎng)絡(luò)的保密管理是一項艱巨的工作，還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。目前只能以常規(guī)的保密制度加以約束，通過嚴密的監(jiān)控措施以防萬一，有時顯得力不從心。我們只能在摸索中進行探索實踐。
3.內(nèi)部資料的密級確定問題，由于定密等級和范圍分寸較難掌握，使得在工作中難以明確要求和規(guī)范。
4.做好保密工作還需要堅強的物質(zhì)基礎(chǔ)作保證，除了必要的資金、設(shè)備投入外，還應加強對保密工作人員的業(yè)務培訓，提高保密干部的素質(zhì)。多年來，我鎮(zhèn)在縣保密局領(lǐng)導下，保密工作逐步規(guī)范化、制度化，沒有出現(xiàn)過涉密事故。今后將今后將繼續(xù)努力，鞏固和發(fā)揚過去已取得的成績，積極探索研究新時期保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新臺階。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇十五
為深入貫徹落實省第十一次、市第一次和縣第十一次黨代會精神，進一步轉(zhuǎn)變干部工作作風，提升行政效能，提高服務質(zhì)量，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，以實際行動創(chuàng)先爭優(yōu)迎接黨的十八大勝利召開。經(jīng)縣委、縣政府研究決定，在全縣開展以“治庸、治懶、治散，促思想大解放、促作風大轉(zhuǎn)變、促效能大提高”為主要內(nèi)容的干部作風大整頓“三治三促”活動，現(xiàn)結(jié)合我縣實際制定如下實施方案。
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞建設(shè)“活力金沙、宜居金沙、幸福金沙”的目標，把“精誠團結(jié)、不怕困難、敢為人先、勇爭一流”的新時期金沙精神自覺融入工作實踐，把“四要十不準”作為機關(guān)作風和干部行為規(guī)范，牢固樹立抓作風就是抓發(fā)展的理念，以“出重拳治庸、下狠手治懶、給猛藥治散”貫穿作風建設(shè)全過程。用強化學習、強化責任、強化落實的“三強化”標準建設(shè)模范部門，用提高工作標準、提高工作效益、提高工作滿意度的“三提高”要求打造過硬隊伍，用服務基層、服務群眾、服務項目的“三服務”路徑推動科學發(fā)展，著力引導各級領(lǐng)導班子從揮動“指揮棒”向念好“服務經(jīng)”轉(zhuǎn)變，部門單位工作由“浮在面上”向“下移基層”轉(zhuǎn)變，干部職工從“坐而論道”向“干事創(chuàng)業(yè)”轉(zhuǎn)變，以更加扎實的工作作風和良好的精神面貌，推動金沙經(jīng)濟社會科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展。
干部作風大整頓“三治三促”活動的范圍為：全縣各級黨的機關(guān)、人大機關(guān)、政府機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)、人民團體和具有行政管理、公共服務職能的單位部門及各事業(yè)單位，以及上述機關(guān)、單位的領(lǐng)導干部和工作人員。
“三治”內(nèi)容及重點：
(一)出重拳治庸，堅決扭轉(zhuǎn)不思進取、碌碌無為等問題。
1.整治理想信念淡薄。重點是查找不學《黨章》，不學理論，不學文件，信仰缺失，固步自封，思想保守，工作缺乏積極性、主動性，不思進取，得過且過，缺乏事業(yè)心、責任感等問題。
2.整治官僚主義濃厚。針對一些部門不作調(diào)查、閉門造車、冥思苦想出主意、想法子，出臺不切實際的文件，印發(fā)文件不送達等進行排查，待人接訪不履行首問責任制，打官腔、講排場、許空諾、架子大，只要別人干，自己坐著等。
3.整治學風文風不正。全面檢查干部職工是否掌握“八學八增”要求應知應會的理論政策和業(yè)務知識，淺嘗輒止，滿足于一知半解，從網(wǎng)上照搬照抄材料，理論脫離實際，文件、講話和文章長、空、假，講空話、套話、大話，以文件落實文件等問題。
4.整治責任意識不強。普遍查找好人主義，不講原則，是非不分、獎懲不明，解決問題不敢較真，責任追究不敢碰硬，大事化小、小事化了。
5.整治能力水平不足。切實解決工作思路不清、業(yè)務不熟、標準不高，工作質(zhì)量和業(yè)務水平低，遇到一些急、險、重的突發(fā)性事件就束手無策等問題。
6.整治部門管理效能低下。有效化解在執(zhí)行黨委、政府的決策部署，推進重大項目和重點任務，落實領(lǐng)導指示要求中，效能低下，管理混亂;對集體決策事項消極抵制、拖延執(zhí)行或以本部門、本單位或個人利益為借口，有令不行，推諉扯皮等問題。
(二)下狠手治懶，堅決杜絕在崗不敬業(yè)、履職不盡責等問題。
7.整治工作陽奉陰違。對上級政策精神不學習、不傳達、不落實，對領(lǐng)導交辦職權(quán)事項不辦理或不及時辦理、不回復或不及時回復。
8.整治工作不作為。不能開口閉口就是領(lǐng)導說的，工作不到位、不主動，怕?lián)熑?，怕挑擔子，遇困難就退、見問題就推、碰矛盾就躲，消極怠工，敷衍塞責。
9.整治辦事效率低。重部署、輕落實，時效觀念差，行動慢半拍，跟蹤督促缺失，辦事拖拉、推諉扯皮，工作有始無終。
10.整治接觸群眾少。只看領(lǐng)導臉色，不問群眾訴求，脫離群眾，高高在上，作風漂浮，不深入基層、不深入實際、不掌握下情，調(diào)查研究走馬觀花，漠視群眾實際困難。
11.整治服務意識差。應公開的信息不及時公開，應受理的事情不及時受理，應告知的事項不一次性告知，應減免的程序不減免，應在政務中心辦的'事非得經(jīng)過體外循環(huán)，接待群眾漫不經(jīng)心、語氣生硬、態(tài)度傲慢。
(三)給猛藥治散，堅決整治自由渙散、紀律松弛等問題。
12.整治自由渙散。杜絕“平平安安占位子、舒舒服服領(lǐng)票子、庸庸碌碌混日子”現(xiàn)象，嚴禁抱著“上有政策，下有對策”的態(tài)度不認真履行職責。
13.整治走讀干部。查處領(lǐng)導干部位在基層，心在城市，上午九點到崗，下午五點離崗，人呆不住，吃住回城，遙控指揮，影響工作的現(xiàn)象。
14.整治人崗分離。嚴禁長期不上班或逾假不歸，“吃空餉”，對停薪留職人員、受黨紀政紀處分或司法處理人員工資待遇問題不管不問。
15.整治班子扯皮。定期約談缺乏大局觀念和團隊精神，各自為政，單打獨斗，民主意識差，個人說了算，不講團結(jié)，鬧無原則糾紛，搞小圈子，散布“小道消息”、傳閑話，撥弄是非，榮譽歸自己，錯誤推別人的班子及其成員。
16.整治紀律松弛。及時通報上班遲到早退，擅自脫崗，工作日中午飲酒，上班時間睡覺和上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、炒股票等問題。
17.整治會風不正。不準召開主題不清、拖沓冗長、不解決實際問題的會議，不準隨意派人代會，無故缺席、遲到早退、交頭接耳、打瞌睡、看報刊、玩手機等。
18.整治玩風應酬。嚴禁國家公職人員打麻將、玩撲克等各種娛樂活動，參與賭博，大辦婚喪喜慶事宜，熱衷于迎來送往、吃吃喝喝，拉關(guān)系、跑路子，心思和精力沒有放在工作上。
19.整治為政不廉。嚴禁在招考、招聘、錄用、職稱評定、選拔任用等工作中違反規(guī)定;嚴禁濫用職權(quán)、違規(guī)執(zhí)法或在執(zhí)法執(zhí)紀過程中有不公正、不文明行為;嚴禁違反規(guī)定，利用職務之便收受財物或違規(guī)領(lǐng)取獎金、福利、補貼或報賬。
20.整治公車私用。嚴禁使用單位公車或下屬(所轄)部門單位的公車進行婚喪喜慶、探親訪友、度假休閑、旅游、接送子女親屬、個人迎來送往等私人活動。
“三促”內(nèi)容及重點：
(一)要結(jié)合“解放思想、推動跨越”大討論活動，促進思想大解放。緊緊圍繞“為什么解放思想”、“怎樣解放思想”、“如何體現(xiàn)解放思想”三個問題，以開放的視野謀求發(fā)展，以創(chuàng)新的舉措推動發(fā)展，以更大的氣魄加快發(fā)展，把解放思想的過程變成抓落實的過程，使思想解放真正落實到行動上，敢在全省爭先，敢在西部攀高，敢在全國比拼，以勇爭一流的魄力推進思想大解放，以思想的大解放推動發(fā)展的大跨越。
(二)要結(jié)合鞏固“三個建設(shè)年”成果，促進作風大轉(zhuǎn)變。把作風、環(huán)境、項目建設(shè)年活動中形成的“五加二”、“白加黑”、“連軸轉(zhuǎn)”優(yōu)良作風繼續(xù)保持下去，以真抓實干的務實作風，進一步推動三化同步、三個集中、招商引資、項目建設(shè)和民生事業(yè)等各項工作，掀起比精神狀態(tài)、比發(fā)展速度、比文明程度、強趕超意識的“三比一強”熱潮。
(三)要結(jié)合基層組織建設(shè)年、四幫四促和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，促進效能大提高。多做抓基層、打基礎(chǔ)、謀長遠的實事，要圍繞發(fā)展找準服務方向，要選準載體解決實際問題，要突出重點強化實績考核，把“六創(chuàng)六爭”活動、萬名干部下基層、村級黨建工作隊、項目建設(shè)工作隊、星級文明戶、星級文明院落、平安金沙等工作做細做實，工作創(chuàng)一流，目標爭第一。
全縣各級各部門要通過干部作風大整頓“三治三促”活動，努力實現(xiàn)干部作風明顯改善、服務水平明顯提升、行政效能明顯增強、發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化、人民群眾滿意度明顯提高，為推動全縣經(jīng)濟社會實現(xiàn)后發(fā)趕超、跨越發(fā)展提供有力支撐。
干部作風大整頓“三治三促”活動從9月22日開始，至12月30日結(jié)束，分三個階段進行。
(一)動員部署階段(9月22日—10月10日)。
1.動員部署。于9月22日召開全縣干部作風大整頓“三治三促”活動動員大會，對整頓工作進行安排部署。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位要及時組織召開本單位的動員部署大會，進行廣泛深入的思想發(fā)動，結(jié)合實際制定具體工作計劃和落實措施，成立工作機構(gòu)，認真貫徹落實縣委的安排部署，并于10月1日前將本單位整頓工作的計劃、措施、組織領(lǐng)導機構(gòu)和動員大會開展情況報送縣干部作風大整頓“三治三促”活動領(lǐng)導小組辦公室。
2.自查自糾。緊密聯(lián)系領(lǐng)導班子和干部個人實際，認真查找庸、懶、散方面存在的突出問題。通過發(fā)放征求意見表、設(shè)立意見箱、召開座談會、走訪調(diào)研、談心交流等形式，從不同層面、不同角度廣泛征求各方面的意見和建議，并在此基礎(chǔ)上，深入剖析班子和個人在庸、懶、散方面存在的主要問題，形成具體、深刻、清晰的自查材料。針對查出來的問題，從世界觀、人生觀、價值觀和黨性修養(yǎng)、宗旨意識、思想作風等方面深刻分析原因，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，并注重從干部教育管理監(jiān)督機制制度上查找原因，防止就事論事、避實就虛。領(lǐng)導班子和干部個人要撰寫自查報告，通過領(lǐng)導班子民主生活會、黨組織生活會、干部大會等形式，廣泛開展批評和自我批評，要本著“有則改之、無則加勉”的原則，接受群眾評議，明確整改要求。
(二)集中整改階段(10月11日—11月30日)。
1.制定整改方案。針對查擺出來的問題，研究制定整改措施。整改措施要做到問題明確、目標清晰、措施具體、時限清楚、可操作性強、便于檢查考核。
2.抓好整改落實。實行整改責任制，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位主要領(lǐng)導負總責，一級抓一級，逐級督促抓落實。建立整改臺帳，準確記錄和反映整改進展情況，整改一個銷號一個，確保整改工作落實到位。
(三)總結(jié)驗收階段(12月1日—12月30日)。
1.全面總結(jié)?？隙ǔ煽?，總結(jié)經(jīng)驗，分析不足，明確努力方向，建立健全相關(guān)制度，鞏固整治成果。
2.考核驗收。由活動領(lǐng)導小組辦公室對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位的整頓工作進行考核驗收。采取聽取匯報、查驗資料、實地察看、問卷調(diào)查、滿意度測評、量化考核等方式進行，分類予以通報。對存在問題突出、整治效果不明顯和滿意度測評不達標的單位，責令公開檢討，直至符合要求。
(一)加強輿論宣傳。在《今日金沙》、金沙電視臺、金沙縣發(fā)展型黨組織建設(shè)網(wǎng)、金沙縣政府網(wǎng)等平臺公開干部作風大整頓“三治三促”活動實施方案、問責辦法和舉報電話，形成良好的輿論氛圍，在相關(guān)媒體設(shè)立專題專欄，及時宣傳各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位開展整頓工作、轉(zhuǎn)變干部作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的好做法、好經(jīng)驗，加強先進典型引領(lǐng);公開曝光反面典型事例，強化警示教育效果。
(二)引導群眾參與。通過“下評上”、“百姓關(guān)注點評”和“曝光臺”等形式，強化群眾和社會各界的參與意識和監(jiān)督意識，鼓勵和吸引群眾積極看作風、評作風、議作風、抓作風，形成專門機關(guān)和群眾參與相結(jié)合的互動機制。暢通群眾投訴渠道，在縣紀委、督辦督查局和作風辦設(shè)置投訴專欄和投訴舉報電話。
(三)加強檢查監(jiān)督。加強對干部作風大整頓活動各個階段和環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，及時了解掌握進展情況，注意發(fā)現(xiàn)普遍性、傾向性問題和薄弱環(huán)節(jié)，及時提出工作建議，督促解決存在問題。要定期組成督導組進行明查暗訪，及時發(fā)現(xiàn)典型案例和突出問題，責成有關(guān)單位嚴肅處理，并進行通報。要充分發(fā)揮黨代表、人大代表、政協(xié)委員和特邀監(jiān)察員的監(jiān)督作用，形成多層次、常態(tài)化監(jiān)督格局。
(四)民主評議行風。組織專門力量，采取公開評議、群眾滿意度測評等方式，重點對行政執(zhí)法、經(jīng)濟管理和公共服務等與人民群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的單位和行業(yè)的信息公開、依法辦事、服務質(zhì)量、廉潔自律、制度建設(shè)、履行公開承諾情況等方面進行民主評議。被評議的單位和行業(yè)要高度重視民主評議意見，認真進行整改。要將評議結(jié)果作為評先評優(yōu)和干部提拔使用的重要依據(jù)。
(五)嚴格實行問責。嚴格執(zhí)行違規(guī)違紀寫實通報，明查暗訪電視曝光，單位領(lǐng)導定期約談，排位靠后黃紅牌預警，重特大事件執(zhí)行問責并要求主要領(lǐng)導上電視表態(tài)承諾整改等“五步問責”機制。對整頓工作不力，發(fā)現(xiàn)問題不糾正，壓案不查、瞞案不報的單位領(lǐng)導要嚴格追究責任。對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的頂風違法違紀問題，要依法依紀嚴肅追究相關(guān)人員的責任。發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，決不手軟、決不姑息。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇十六
為了認真貫徹落實國統(tǒng)字[]84號文件和縣統(tǒng)計局關(guān)于開展農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作的通知精神，我鎮(zhèn)于xx年6月6日召開鎮(zhèn)、村兩級統(tǒng)計工作會議，傳達《通知》精神，安排部署統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作，認真按照文件的要求逐項落實自查自糾、邊查邊改措施?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查糾改的工作情況作如下報告：
1、沒有虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料的行為;
2、沒有拒報、屢次遲報統(tǒng)計資料的行為;
3、沒有未經(jīng)批準，擅自制印統(tǒng)計調(diào)查表的行為;
4、沒有單位領(lǐng)導干擾統(tǒng)計數(shù)據(jù)，從而造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真的行為;
5、沒有利用統(tǒng)計調(diào)查損害社會公共利益或者進行欺詐活動的行為;
6、重點對各項統(tǒng)計調(diào)查和統(tǒng)計資料進行自查、復查。
1、建立了鎮(zhèn)統(tǒng)計站、統(tǒng)計站由黨政辦公室、統(tǒng)計辦公室、計生辦公室、經(jīng)管辦公室組成。人員有黨政辦主任、政府統(tǒng)計員、計生統(tǒng)計員、經(jīng)管統(tǒng)計員，辦公室設(shè)在黨政辦。
2、政府、計生、經(jīng)管、教辦、公安及9個村均落實了專兼職統(tǒng)計員。
3、鎮(zhèn)、村統(tǒng)計工作均按照統(tǒng)計制度的規(guī)定設(shè)置原始記錄，建立健全統(tǒng)計檔案。
4、統(tǒng)計工作制度在自查自糾工作中進一步完善。
5、政府專職統(tǒng)計員按文件要求持證上崗。
1、少數(shù)兼職統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì)較差還不適應新時期統(tǒng)計工作的要求;
2、村級由于三年一屆的`換屆選舉，直接影響統(tǒng)計人員的工作情緒，造成部分統(tǒng)計表冊不健全。
3、村向各部門上報的表冊數(shù)據(jù)有不統(tǒng)一的情況。
4、企業(yè)上報統(tǒng)計報表屢次遲報統(tǒng)計資料和數(shù)據(jù)失真的情況。
針對上述情況，經(jīng)政府及執(zhí)法領(lǐng)導組研究決定，制定以下糾改措施：
2、進一步做好村級統(tǒng)計員的思想工作，盡量穩(wěn)定統(tǒng)計人員隊伍;
3、建議上級統(tǒng)計執(zhí)法部門對相關(guān)企業(yè)加大執(zhí)法力度;
4、統(tǒng)一思想，提高對統(tǒng)計工作的認識，完善統(tǒng)計工作制度，強化責任感，嚴禁統(tǒng)計資料遺失，杜絕數(shù)出多門。確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)及時、準確、統(tǒng)一、完善。真正做到向各級領(lǐng)導體統(tǒng)制定政策真實可用的統(tǒng)計資料。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇十七
縣人民政府教育督導室：
近幾年來，我鄉(xiāng)在縣委、縣府和縣教育主管部門的正確領(lǐng)導下，深入貫徹黨的教育方針、政策，努踐行重要思想，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以辦人民滿意教育為宗旨，秉承“以人為本，以德治校”的辦學思路，加強管理，科學指導，開創(chuàng)出xx鄉(xiāng)教育事業(yè)新局面，現(xiàn)將我鄉(xiāng)教育工作自查評估報告職下：
xx鄉(xiāng)位于縣最南端，距縣城82公里，轄12個村委會，1個居委會，135個村民小組，幅員面積28平方公里，全鄉(xiāng)共有居民5202戶，人口17420人，其中農(nóng)業(yè)人口16610人。
全鄉(xiāng)共有初級中學1所，小學4所（其中村3所）。全鄉(xiāng)有中學教學班8個，在校生419人；小學教學班17個，在校生723人。中學有教職工32人，其中專任教師28人；小學有教職工40人，其中專任教師37人。
（一）領(lǐng)導履行教育職責情況
我鄉(xiāng)積極貫徹“在國務院領(lǐng)導下，地方政府負責，以縣為主”的農(nóng)村義務教育管理體制，全面落實教育發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)費安排使用、校長和教師人事管理工作以及各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展的責任。確立科教興鄉(xiāng)戰(zhàn)略，把教育列入政府的重要議事日程，在研究和制定經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃和年度計劃時，把教育工作作為基礎(chǔ)設(shè)施的重點領(lǐng)域。
1、繼續(xù)充實“兩基”工作領(lǐng)導小組。
我鄉(xiāng)成立了由xx鄉(xiāng)鄉(xiāng)長擔任組長，、為副組長，由各行政村主任及中心校校長為成員的“兩基”工作領(lǐng)導小組，全面實施“兩基”工作。
2、各校也成立了以校長牽頭、教育主任和班主任為成員的“兩基”工作領(lǐng)導小組。
3、各級“兩基”工作領(lǐng)導小組定期或不定期召開會議，研究討論、安排部署“兩基”工作，解決具體問題。嚴格控制中小學生流失，各校都制定了控輟保學制度。領(lǐng)導小組積極為全鎮(zhèn)“兩基”工作創(chuàng)造有利條件，形成事事有人抓，樣樣有人管的黨政工團隊齊抓共管“兩基”工作的良好局面。
（二）我鄉(xiāng)教育改革與發(fā)展的舉措及取得的成績
我鄉(xiāng)積極強化政府統(tǒng)籌職能，把農(nóng)村教育工作作為我鄉(xiāng)工作的重中之重，加快教育改革進程，完善農(nóng)村義務教育管理體制，落實鄉(xiāng)、村和有關(guān)部門的職責，推進農(nóng)村教育綜合改革，努力探索農(nóng)村教育發(fā)展的新路子。
1、層層簽訂“兩基”鞏固和“保學輟學”工作責任制，實行控輟保學責任制，與鄉(xiāng)村干部簽定了“控輟”責任書，責任到人，年終納入對干部的政績考核。
2、通過對《教育法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等有關(guān)教育政策法規(guī)的宣傳和教育，增強廣大群眾的法律意識，幫助家長認識到送子女上學接受九年義務教育是自己的義務，自覺送子女上學。
3、實行了過硬的獎懲制度。實行了政府和學校的“雙線承包”。各學校也都有明確的控流制度，明確責任，大家齊抓共管，學生流失現(xiàn)象得到了有效控制。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇十八
開展行風建設(shè)以來，自己通過學習相關(guān)文件和上級領(lǐng)導講話，切實認識到了，加強行風建設(shè)是新農(nóng)村加快發(fā)展的客觀要求，是解決當前存在突出問題的迫切需要，是提高個人素質(zhì)、強化工作作風的良好契機?；谝陨险J識，自己以積極認真的態(tài)度投入到了行風建設(shè)當中，把搞好行風建設(shè)作為完善自身，切實加強自我建設(shè)的重要方法和途徑牢牢抓在手上。解決問題，首先要找準問題。通過一段時間的深入查找，發(fā)現(xiàn)自己主要存在著以下幾方面問題：
1、在工作中創(chuàng)新觀念也不夠強。工作上不能完全放開手腳，思想上不夠大膽，滿足于按照上級和領(lǐng)導要求，做好本職，完成任務，缺乏創(chuàng)造性、獨創(chuàng)性的點子，對如何創(chuàng)造性的開展工作思路不寬、辦法不多。
2、敬業(yè)愛崗的模范作用發(fā)揮得不夠充分。自己作為一名領(lǐng)導干部應當始終發(fā)揮表率作用，以自己的一馬當先，引領(lǐng)分管領(lǐng)域工作的全面上水平。但是，通過分析查找，發(fā)現(xiàn)自己在工作中存在自我要求不嚴格的現(xiàn)象。
3、服務意識有待進一步提高。自己在基層社工作多年，自我感覺自己的服務意識還不差。但是用更高的標準來衡量，自己的服務意識還不能完全適應當前農(nóng)村工作面臨的新形勢和新任務。
遇到的各種問題。二是嚴格紀律。作為一名信用社干部，只有管住自己，才有資格、有能力領(lǐng)導和教育別人。三是努力工作。在工作中自覺地服從、服務于大局，自覺地把自己的工作同全鄉(xiāng)的整體工作聯(lián)系起來，自覺地把行風建設(shè)作為推動工作的重要抓手。
我相信，通過一段時間的努力，自己分管負責的工作會取得一定的成績，呈現(xiàn)出健康穩(wěn)步發(fā)展的好勢頭。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇十九
區(qū)信訪局：
20xx年，xx區(qū)城管行政執(zhí)法局在區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)信訪局等上級部門的正確領(lǐng)導下，以創(chuàng)建“平安市南”為主線，加強排查調(diào)處、科學預警預測、強化調(diào)查研究、狠抓責任落實，堅持信訪工作為群眾辦實事這個核心不動搖，圍繞群眾最現(xiàn)實、最關(guān)心、最直接的利益，較好地完成了信訪各項工作任務。我局按照《信訪工作目標管理考核細則》，結(jié)合本單位工作實際，認真做好了年度信訪工作的目標考核自查及迎檢工作，現(xiàn)將年度信訪工作自查情況予以報告。
局領(lǐng)導高度重視信訪工作，教育全體隊員從維護社會穩(wěn)定、促進改革發(fā)展、鞏固執(zhí)政黨地位的高度，進一步提高對信訪工作重要性的認識，樹立“平安信訪”、“平安市南”觀念，始終把信訪工作作為一項重要政治任務放在心上、抓在手上。建立了由局黨委書記為組長、分管局長為副組長的信訪工作領(lǐng)導小組，健全基層信訪工作網(wǎng)絡(luò)，每個中隊設(shè)有信訪員，進一步完善了信訪工作責任制，作到專人負責，責任到人。與各中隊簽訂了信訪工作責任書，實行信訪首問負責制，確保了各類上級轉(zhuǎn)辦件及群眾來信、來訪得到及時、有效的處理，提高了信訪工作的質(zhì)量和工作效率。
由黨委書記與各中隊簽訂信訪工作責任書，進一步了完善信訪工作責任制，建立和完善了領(lǐng)導處理重點信訪問題包案機制，“誰主管、誰負責”的歸口辦理機制，信訪工作督查和整體聯(lián)動機制。規(guī)范了各單位的責任范圍及辦理流程，辦公室主要負責人大建議、政協(xié)提案、人民來信、來訪件及市、區(qū)長公開電話的辦理;政工科主要負責公務員效能投訴件的辦理;監(jiān)察科主要負責涉及執(zhí)法業(yè)務方面的市區(qū)各類轉(zhuǎn)辦單的辦理。局接到信訪件后，由辦公室提交局領(lǐng)導批示，根據(jù)職責范圍由各科室協(xié)同責任中隊處理，在規(guī)定的期限內(nèi)書面反饋，同時做好登記。作到了件件有落實、事事有回音，辦結(jié)率、回復率、滿意率達到100%。將信訪工作納入領(lǐng)導目標責任制和部門崗位目標考核，明確分工，強化責任追究制度，對因信訪工作責任制不落實，工作不利，推委扯皮，發(fā)生重大信訪問題，造成不良影響的，追究責任單位主要負責人及信訪員的工作責任，在年終各類先進評比中一票否決。我局認真做好信訪工作排查調(diào)處工作，每月按期組織召開信訪案件排查調(diào)處會議，對近期信訪案件進行摸底調(diào)查，對近期信訪工作情況進行分析總結(jié)，確保信訪工作落到實處。
我局按照上級信訪工作目標考核的總體要求，建立和落實信訪工作責任制，層層細化責任，認真做好來信、來訪工作。我們把信訪工作納入部門目標責任制考核，對在工作中造成責任信訪或辦理不及時、發(fā)生上級二次督察、群眾越級信訪的依考核標準予以扣分，實行責任追究。對上級部門轉(zhuǎn)辦的各類承辦單實行部門負責制，嚴格按要求標準和時限辦理，努力提高信訪辦理質(zhì)量和工作效率，重點解決和杜絕對信訪辦理避重化輕、含糊其辭、轉(zhuǎn)而不辦，隨意答復等問題。今年，我們采取以會代訓等方式對各部門信訪人員組織了業(yè)務培訓，業(yè)務培訓率達到100%，通過學習、培訓，提高了信訪人員的業(yè)務水平和工作質(zhì)量;還組織開展了信訪調(diào)查研究活動，及時完成了信訪調(diào)研報告及信訪報表、材料的撰寫、上報工作。按時辦結(jié)“兩會”人大、政協(xié)議案13件，辦結(jié)率、面復率、滿意率均為100%;1-9月份辦理市長、區(qū)長公開電話、群眾來信180件;辦理上級轉(zhuǎn)辦單、任務單400件;做到件件有著落，事事有回音，信訪工作質(zhì)量和效率有了明顯提高。
我局按照《信訪工作目標管理考核細則》進行了認真的自查，20xx年度我們嚴格落實了信訪工作目標管理考核辦法等有關(guān)制度規(guī)定，較好地完成了信訪工作，未發(fā)生越級集體上訪事件。信訪各項工作達到了檢查考核各項標準。
在區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)信訪局等上級部門的正確領(lǐng)導下，我局較好地完成了20xx年信訪各項工作，信訪工作取得了較好的成績。今后我們將進一步加大信訪工作力度，牢記全心全意為人民服務的宗旨，對人民群眾關(guān)心的熱點、難點問題，堅持具體問題具體分析，特殊情況特殊處理，真正想群眾所想，急群眾所急，解群眾所難，通過調(diào)解、轉(zhuǎn)辦、督辦把大量的矛盾糾紛和信訪問題化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)，推動我局信訪工作的健康發(fā)展。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作自查報告篇二十
為了進一步落實5月3日中衛(wèi)市教育局校園安全防范工作會議精神，為師生提供安全、文明的學習、生活環(huán)境，20xx年5月4日，我校立即進行了認真細致的研究部署，成立了由校長張禮忠為組長、分管副校長岳廷章為副組長，張玉梅、薛連勇、王世榮為成員組成的安全自查小組，對照督查要求，逐條逐項進行落實，通過檢查我們認為學校安全工作開展得細致扎實，但也的確存在著一些不容忽視的問題。現(xiàn)將自查情況匯報如下：
成立了安全防范領(lǐng)導小組，重新明確崗位職責。由校長張禮忠任組長，分管副校長岳廷章任副組長，副校長張玉梅、教導主任薛連勇、政教主任王世榮任組員的安全防范領(lǐng)導小組。5人領(lǐng)導小組明確分工、按職分責、各司其職、責無旁貸。負責定期或不定期地組織相關(guān)人員對學校安全工作進行檢查。5月4日學校自查小組對門衛(wèi)工作進行重新整頓。首先對門衛(wèi)人員進行了詳細摸底登記；其次修改了門衛(wèi)安全制度與責任分工；然后建立了學校進出入登記冊與門衛(wèi)上下班接交登記冊。5月4日立即成立了每天有一名領(lǐng)導、兩名教師組成的校園安全巡查小組，分責任、分時段對學校內(nèi)及周遍進行安全巡查。
首先修改、完善、落實了一系列安全工作的規(guī)章制度，使師生們有規(guī)可依、有章可循、有制可守，常抓不懈，力爭使學校安全工作制度化、經(jīng)?；?；然后聘請興仁派出所周學書干警為我校的法制副校長、劉福生為校外輔導員；最后對校園進行了拉網(wǎng)式排查，加強了對學校安全工作的檢查與督導。建立健全了學校安全工作突發(fā)事件處置工作預警預案體系，落實應急反應機制；嚴格執(zhí)行校園封閉式管理，制定了學生請假、班主任簽字、門衛(wèi)登記并驗證制度、規(guī)范日常進出校園的管理；制定各部門、各科室、各類教職工管理制度，特別是涉及安全的微機室、實驗室、值班室、體育組等內(nèi)部管理安全保衛(wèi)工作制度；嚴格落實節(jié)假日值班、值日、護送路隊制度，做好詳實記錄。
學校周邊環(huán)境的治理工作對學校教育教學有較大的影響，是廣大師生和學生家長十分關(guān)注的問題。今年上半年，學校聯(lián)合多部門對我校周邊環(huán)境進行了治理，取得明顯成效，學校周邊環(huán)境得到較大的改善。但目前學校沒有設(shè)警務室、治安室。
我校地處興仁鎮(zhèn)北街，大門緊臨202省道和109高速公路出口匯總處，此路段學生多、家長多、來往車輛多、學生上學、放學經(jīng)常在車縫里間，交通安全隱患堪憂。學校經(jīng)過多方努力，在校門口設(shè)立禁示牌，但效果不佳，為此，學校把每天放學護送學生出入校門做為學校的頭等大事來抓，每天安排一名值班領(lǐng)導和8名教師教師護送學生過馬路，但是還是不能從根本上解決問題，近期，為了學生的安全，學校又決定在校門口增設(shè)5名安全巡查員，每天比其他教師和學生早到30分鐘，提前進行安全巡查，同時，學校積極跟興仁交警隊聯(lián)系，每天放學的時候讓交警到學校門口來值勤。以此來緩解校門口的壓力。
興仁小學一直以來，認真貫徹落實上級各項安全指示精神，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過矛盾糾紛排查調(diào)處，使學校不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)；通過齊抓共管，營造了全校教職工關(guān)心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障了師生安全和財產(chǎn)不受損失、維護學校正常的教育教學秩序。學校緊緊圍繞建設(shè)“和諧平安校園”這一主題，按照上級部門有關(guān)安全工作的要求，制度化、經(jīng)?；亻_展拉網(wǎng)式安全檢查，做到警鐘常鳴，常抓不懈。使學校近幾年沒有發(fā)生一起較大的安全事故，也沒有發(fā)生事件，學校及周邊矛盾糾紛較少，但也有一些不如人意的地方。
為了保障全校師生員工健康地學習、工作、生活，促進學校各項工作順利開展，防范安全事故發(fā)生，切實有效降低和控制安全事故的危害，依照上級有關(guān)要求及有關(guān)法律法規(guī)，從我校實際情況出發(fā)，建立健全了學校各項應急預案，成立了應急處置領(lǐng)導小級。今年我校先后進行了防火應急演練和防震應急演練，取得了一定的效果。
本學期學校千方百計，多方爭取政府教育投入，要對校舍進行了防水的翻修和維修、對7個教室進行了維修。同時還將自籌資金，逐步更新、改善局部硬件教育教學設(shè)施，在功能室、辦公室安放了滅火器、沙袋逐步消除安全隱患，確保了教育、教學工作的正常開展。
我校結(jié)合學校實際情況，針對小學生年齡、生理、心理以及知識結(jié)構(gòu)、認知能力等方面的差異，把安全教育活動同思想品德教育、紀律教育、法制教育、心理健康教育、生命教育有機的結(jié)合，作為學校德育工作的核心內(nèi)容，遵循由淺入深，循序漸進的原則，以靈活多樣、豐富多彩的形式，有針對性的開展安全教育活動。除了利用升旗儀式、班隊會、講座、廣播、黑板報等陣地和形式外，還將根據(jù)不同的季節(jié)、節(jié)日，設(shè)計不同的安全教育活動內(nèi)容、不同的活動形式。學校本學期初已將安全工作作為一項重要內(nèi)容寫入《學校工作計劃》，將三月份定為“規(guī)范、法制、安全教育月”，將繼續(xù)開展 “講文明，樹新風”的競賽評比活動；學生告別“三室一廳、網(wǎng)吧”、“崇尚科學，拒絕邪教，珍愛生命，遠離毒品”倡議簽名活動；開展交通規(guī)則和交通安全知識競賽活動，普及交通安全知識，提高學生交通安全意識；進行防火、防水、防溺、防雷、防電、禁毒等專題教育，開展相關(guān)的安全知識教育主題班隊會；組織學生參觀了有關(guān)法制、安全知識的圖片展覽和典型事例，開展《安全在我心中》征文、書法、繪畫、攝影等系列比賽活動等。采取多渠道、多形式、全方位地進行安全宣傳教育。
（一）部分教育設(shè)施仍存在嚴重的安全隱患，亟待解決。 近年來，由于區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的不均衡和財政教育投入不足的客觀因素，造成我校辦學條件和硬件建設(shè)相對滯后，再加上施工和維修上的存在的人為問題，致使我校的部分校舍、教育教學設(shè)施仍存在嚴重的安全隱患，一直都沒有得到妥善解決。
1、儀器室、電腦室，屋頂漏雨，開裂縫隙近20厘米，在去年中衛(wèi)市校舍檢測中將該房間定為d級危房，需重新翻建。目前我們只好一邊向上級匯報，同時只能把二室緊閉大門。使信息技術(shù)課無法開展，并告之學生遠離此房間。
2、前棟6間，18個教室。屋頂防水，油氈紙開裂，逢雨便漏；室內(nèi)墻壁開縫、脫落，磚地面爆裂，凸凹不平。應對個別油氈紙開裂的局部，進行重新鋪燙，做好屋頂防水；教室加固墻壁重新粉刷大白，重新鋪打水泥地面，以保證正常的教育教學工作的開展。
3、校園圍墻東邊緊臨商品樓，目前圍墻由于風吹雨淋，墻皮嚴重脫落，部分段落開裂，有傾倒的危險。目前對此段我們使用警戒線，告誡學生遠離此地活動。應對此段圍墻進行翻建。
（二）校園周邊交通和衛(wèi)生秩序還需要進一步綜合治理。
1、校門交通安全，刻不容緩。學校大門前是一條貫穿興仁境內(nèi)南北走向的202省道，同時加之又是109高速公路出口處，近段時間由于鎮(zhèn)政府開工建設(shè)下水道工程，至使本來就車流量大、行人較多的路段更加顯得擁擠，加之校門緊貼公路，每逢師生上下學或午休進出校門時，均要出現(xiàn)嚴重的堵車現(xiàn)象，極易發(fā)生交通事故，存在很大安全隱患。為解決這一嚴重問題，學校請示交通管理部門在校門南北兩側(cè)、公路邊上設(shè)立永久性鐵制交通警示牌，但效果并不明顯。應由交通管理部門在校門南北兩側(cè)、公路上畫班馬線，設(shè)立限速帶，以預防和避免校園周邊交通事故的發(fā)生，確保師生的交通安全。
2、校外食雜攤點，亟待整頓。學校大門前周邊小食店，特別是流動攤販較多，他們有些屬無證經(jīng)營，不符合基本衛(wèi)生安全要求，既影響校園周邊衛(wèi)生和校容，又擁堵校門交通，還使師生飲食衛(wèi)生安全存在嚴重隱患。
針對上述問題，學校一方面還要繼續(xù)積極協(xié)調(diào)上級有關(guān)部門，爭取得到上級有關(guān)部門的支持和幫助，力爭盡可能多的解決問題，消除隱患；另一方面，還要不斷挖掘內(nèi)部潛力，艱苦奮斗，自力更生。同時，還要不斷加強管理，牢固樹立安全意識、真抓實干，采取更加有效的措施，杜絕各類安全事故的發(fā)生，確保教育教學秩序的穩(wěn)定。
興仁小學
xx年x月x日
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