實踐合同協(xié)議(優(yōu)秀13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-24 20:14:10
實踐合同協(xié)議(優(yōu)秀13篇)
時間:2023-11-24 20:14:10     小編:念青松

合同對于保護個人和企業(yè)的利益非常重要,具有法律保障的作用。合同應(yīng)當簡明扼要,避免冗長和復雜的措辭。合同范文中的具體約定可能需要根據(jù)實際情況進行調(diào)整和修改。

實踐合同協(xié)議篇一

所在學校及院系:_______________。

所在專業(yè)年級:_______________。

身份證號:_______________。

其他證件號:_______________。

根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為實踐員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本實踐合同范本,共同遵守本協(xié)議所列條款。

1、本合同為無固定期限合同,自_____年_____月_____日起至本合同約定的終止合同的條件出現(xiàn)之日止(乙方符合甲方各項要求,能勝任工作崗位)。

二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在______________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的實踐期月薪為________________元。實踐期滿后,經(jīng)甲方考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)。

1、甲方的權(quán)利:

(1)有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;。

(3)實踐期間,乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;。

(4)實踐期間,乙方因故離職的,須提前半個月通知甲方,雙方協(xié)商終止實踐合同范本;如乙方無故離職,甲方有權(quán)停發(fā)乙方工資,因離職給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償。

2、甲方的義務(wù):

(1)為乙方提供必要的工作條件;。

(2)負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓;。

(3)實踐期間,乙方因工作原因發(fā)生重大安全或傷殘等意外事故,甲方有義務(wù)和乙方共同承擔。

五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)。

1、乙方的權(quán)利:

(1)享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;。

(2)實踐期間如變更單位,須提前半個月通知甲方,雙方協(xié)商終止實踐合同范本;。

2、乙方的義務(wù):

(1)遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);。

(2)遵守公司的各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);。

(3)維護公司的聲譽、利益的義務(wù)。

六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)。

(2)乙方有突出表現(xiàn),

甲方可提前結(jié)束實踐,與乙方簽訂正式勞動合同;。

七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)。

(1)實踐期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同;。

(2)實踐期間,乙方有權(quán)享有公休、工期補助、加班補助等甲方同級別員工同等的福利及補助。

(3)具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;。

(4)反對和投訴對乙方實踐身份不公平的歧視。

八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。

九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽字生效。

合同簽訂日期:_____年___月___日

甲方:_______________。

單位地址:_______________聯(lián)系電話:_______________。

家庭住址:_______________。

根據(jù)學校教學計劃的要求,為今后學生實踐就業(yè)做好準備,現(xiàn)經(jīng)學校推薦和用人單位選拔,該同學被_______________(填公司名稱)面試合格,即將開始頂崗實踐,實踐期限為20__年_____月_____日——20__年6月30日。為確保學校與用人單位的協(xié)作和學生的實踐質(zhì)量,并加強對學生在實踐期間的管理,現(xiàn)擬定本協(xié)議。具體內(nèi)容如下:

一、甲方的責任與義務(wù)。

1、根據(jù)用人單位需要,配合用人單位做好實踐前期選拔工作,安排學生實踐前準備工作。

2、就學生有關(guān)實踐待遇與用人單位商談,并在實踐前通報乙方。

3、根據(jù)用人單位要求做好學生實踐期間思想工作和定期對學生的實踐考核工作。

4、負責實踐期間學生與用人單位間的協(xié)調(diào)工作。

二、乙方的責任與義務(wù)。

1、學生的實踐選拔工作本著本人自愿、學校推薦、用人單位選拔的原則,具體實踐崗位由用人單位統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理,乙方在實踐期間享受實踐生待遇。

2、學生在實踐期間必須遵守各項紀律,嚴格按要求完成實踐任務(wù)。服從學校對實踐單位的安排,服從實踐班主任和實踐指導教師的管理與調(diào)度;對安排有不同意見的,可以向?qū)嵺`班主任反映,不得自行向?qū)嵺`單位提出,違者視情節(jié)給予紀律處分。

3、嚴格遵守實踐單位的一切規(guī)章制度,不遲到、不早退、不曠工,不做與實踐無關(guān)的事;病假、事假必須按實踐單位規(guī)定辦理請假手續(xù),并向?qū)嵺`班主任報告;用人單位有權(quán)隨時對違紀學生進行辭退,取消其實踐資格,被辭退學生應(yīng)在第一時間到學校報到,否則按曠課論處,并參照曠課的有關(guān)處理規(guī)定予以處理。

4、對實踐過程中產(chǎn)生的各種問題和矛盾,可向?qū)嵺`班主任反映,通過正常途徑、合理方式予以解決,不得自行處理,否則產(chǎn)生的一切后果由自己承擔。

5、在實踐期內(nèi),學生必須聽從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章操作,造成的損失與后果由自己承擔,并由用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。

6、學生在實踐期間若遇到人身侵害等原則問題應(yīng)第一時間告知甲方以便處理。

7、家長要積極配合學校做好學生實踐工作,掌握好子女實踐狀況和工作時間,協(xié)助學校開展德育教育工作,并履行對子女的監(jiān)護義務(wù),全過程負責子女的實踐期間的安全教育及管理工作,避免安全事故發(fā)生。

8、對學生在實踐期間未經(jīng)學校批準、擅自脫離實踐單位等違紀行為的,學校將根據(jù)《z市中等職業(yè)學校實踐生管理條例》(《學生實踐手冊》第2頁)相關(guān)規(guī)定,視情節(jié)進行處理。

三、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字之日起生效。

四、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

_____年___月___日_____年___月___日。

乙方:___________,性別______,居民身份證號:____________________________,文化程度:_________,所在學校:_________________________________,所在院系:_________,專業(yè):_________,學生證編號:__________,現(xiàn)居住地址:_______________________________,郵政編碼:____________,聯(lián)系電話:_________________。

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

一、實踐期限。

第一條本協(xié)議生效日期_______年_____月______日,本協(xié)議于______年____月_____日終止。

實踐期為______年_____月_____日至______年_____月_____日。

第二條乙方在甲方的實踐崗位和工作內(nèi)容按照公司制度要求執(zhí)行。

第三條乙方在實踐期間,應(yīng)該聽從公司統(tǒng)一安排,認真完成指定的'任務(wù),虛心學習,發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神。

三、工作時間。

第四條乙方實踐期間的工作時間參考甲方正式員工標準執(zhí)行標準工時制。

第五條乙方享有的休息休假按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、勞動保護和勞動條件。

第六條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的各項勞動保護措施與勞動條件。五、實踐時間和勞動報酬甲方為乙方提供為期_____個月的實踐培訓,培訓期間甲方按照公司規(guī)定于___日統(tǒng)一結(jié)算報酬。

六、勞動紀律。

乙方在實踐期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作流程、作息時間和工作規(guī)范。乙方在甲方考勤制度規(guī)定時間之外的各項活動以及由此造成的任何后果與甲方無關(guān)。

第七條積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能。乙方應(yīng)愛護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德。若乙方有違反甲方相關(guān)管理規(guī)章制度或國家法律、給甲方人員造成損傷或給甲方財產(chǎn)造成損害等行為,甲方有權(quán)立即終止乙方的實踐,并有權(quán)向乙方索賠。

七、協(xié)議的變更、解除。

第八條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第九條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

第十條如乙方連續(xù)請假時間超過10個工作日,對甲方工作造成影響者,甲方可以隨時解除本協(xié)議,并不支付任何補償。

八、爭議處理。

第十一條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議,當事人雙方應(yīng)該本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決。

九、其他約定。

第十二條乙方確認本協(xié)議首部的個人信息為其目前真實的信息,有信息變更需在一周內(nèi)通知乙方進行變更。

第十三條本協(xié)議未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方(公章):_________乙方(簽字):_________。

甲方(實踐項目):__________________。

乙方(實踐學生):__________________。

為明確實踐學生與實踐單位的責任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、實踐期限。

乙方到甲方實踐,實踐時間自______年____月____日起至______年____月____日止。

甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到______,從事______工作。乙方在實踐期間,必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動生產(chǎn)安全教育、勞動紀律教育和必要的技術(shù)指導工作。

三、工作時間。

根據(jù)工作需要,甲方按不定時工作制安排乙方工作。

四、實踐期報酬。

甲、乙雙方協(xié)商同意:甲方按國家、地方的有關(guān)規(guī)定,以及乙方的工作崗位及完成工作任務(wù)情況,以貨幣形式支付乙方工資每月人民幣______元(不得低于當?shù)刈畹凸べY標準)。

五、甲乙雙方權(quán)利義務(wù)。

1、實踐期間乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方制定的各項規(guī)章制度。如有違反,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實踐。

2、實踐期間,乙方造成甲方財產(chǎn)、經(jīng)濟損失的,按甲方相關(guān)規(guī)定處理。

3、乙方必須嚴守甲方及其客戶的商業(yè)秘密,不得利用商業(yè)秘密為個人及其家庭謀取私利,不得將甲方資料、機密等資訊透露給他人。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)即時解除本協(xié)議,并要求乙方賠償相應(yīng)的損失及承擔相應(yīng)的法律責任。

六、勞動保護。

1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)乙方崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

3、乙方應(yīng)遵守勞動操作規(guī)程,若因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔責任。

4、乙方患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。

七、協(xié)議解除或變更。

1、乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實踐協(xié)議,但必須提前30天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔相關(guān)責任。實踐期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實踐要求或不適宜該工種工作等情況的,可以向乙方提出終止實踐,并支付實踐期間的工資后,解除本協(xié)議。

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的,或甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實踐工資的,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議。

3、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化,致使本合同無法履行時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

4、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

八、其他事項。

(一)勞動合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。

(二)本合同自雙方簽署次日起生效。

身份證號:______________。

_____年____月____日_____年____月____日。

甲方:_____________。

法定代表人/主要負責人:_____________。

注冊地址:經(jīng)營地址:_____________。

鑒于:

1、乙方系學校在校學生,且已向甲方提交了學生證或能證明乙方學生身份的其他合法有效的書面證明文件。

2、乙方已年滿十六周歲。

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就乙方到甲方實踐事宜簽訂本合同。

第一條實踐期限。

乙方的實踐期限按以下第____項確定:

(一)自____年____月____日起至____年____月____日止。

(二)自____年____月____日起,至____實踐任務(wù)完成。

甲方安排乙方在部門____崗位實踐,具體實踐內(nèi)容如下:乙方同意甲方根據(jù)工作需要調(diào)整其實踐崗位。

第三條實踐時間。

乙方的實踐時間由甲方根據(jù)實際工作情況靈活安排。

第四條實踐補貼及其他待遇。

(一)乙方在甲方實踐期間,甲方按____標準向乙方支付實踐補貼。實踐補貼的支付時間及方式為:_____________。

(二)乙方缺勤期間的實踐補貼按如下方式計算。

(三)乙方同意甲方自其實踐補貼中直接扣除如下款項:

1、乙方依法應(yīng)當繳納的個人所得稅;。

2、乙方給甲方造成損失的賠償金;。

3、因缺勤產(chǎn)生的扣減;。

4、其他依據(jù)甲乙雙方約定產(chǎn)生的扣減。

(四)實踐期間,甲方為乙方投保意外傷害保險。

(五)實踐期間,除上述實踐補貼外,甲方向乙方提供如下待遇:。

(六)除上述實踐補貼、外,甲方無需再向乙方提供其他任何待遇。乙方在實踐期間發(fā)生傷、病、亡等情形的,除了為乙方辦理相應(yīng)的保險理賠手續(xù)外,甲方不承擔任何責任。

第五條實踐紀律。

(一)乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動紀律,服從甲方的管理,努力完成甲方規(guī)定的實踐任務(wù),不得從事任何有損甲方名譽和利益的行為。

(二)甲方為乙方提供實踐所必需的條件,保證乙方在安全、健康的環(huán)境中實踐。乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方安全衛(wèi)生規(guī)定,遵守操作流程,避免身體受到傷害。

(三)實踐期間,未經(jīng)甲方書面批準,乙方不得在任何與甲方有競爭關(guān)系的組織實踐或提供服務(wù)。

(四)在實踐期間,乙方無論因何種原因需要請假的,應(yīng)當向甲方人力資源部提交書面的請假申請,經(jīng)批準后方可休假。

(五)對在甲方實踐期間所接觸、知悉的甲方的保密信息或者雖不屬于甲方但甲方承諾負有保密義務(wù)的第三方的保密信息,乙方在實踐期間及離開甲方后均應(yīng)當嚴格保密。除因履行職責所必需外,未經(jīng)甲方書面同意或已公開披露,不得以任何方式透露給任何第三人,也不得以任何方式使用或提供、允許他人使用。

乙方離開甲方時,應(yīng)當將因?qū)嵺`所獲得的所有物品、文件、資料及其備份無條件返還給甲方。

(六)乙方在實踐期間取得畢業(yè)證的,應(yīng)當立即通知甲方,向甲方出示畢業(yè)證原件并提交復印件。

(七)無論因何種原因結(jié)束實踐,乙方均應(yīng)當按照甲方的離職管理制度及具體要求辦理相應(yīng)的離職手續(xù)。

第六條協(xié)議的變更、終止和解除。

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更或解除本協(xié)議。

(二)乙方有下列情形之一的,本協(xié)議終止:

1、實踐期滿或?qū)嵺`任務(wù)完成;。

2、退學或被學校開除;。

3、在學校正常的畢業(yè)時間或者在此之前取得畢業(yè)證。

乙方未能在學校正常的畢業(yè)時間取得畢業(yè)證的,本協(xié)議在正常的畢業(yè)時間自動終止。

若乙方不能在畢業(yè)證所載明的畢業(yè)時間向甲方提交畢業(yè)證,則本合同于乙方提交畢業(yè)證時或者甲方知道乙方已畢業(yè)的消息時終止。因乙方怠于提交或告知導致甲方未能及時調(diào)整用工關(guān)系的,因此產(chǎn)生的一切后果由乙方自行承擔。

(三)乙方有如下情形之一的,甲方可以立即解除本協(xié)議,且無需支付任何補償:

1、違反甲方規(guī)章制度或管理要求的;。

2、未能按時、按質(zhì)、按量完成甲方規(guī)定的實踐任務(wù)的;。

3、擅自在與甲方有競爭關(guān)系的組織實踐或提供服務(wù)的;。

4、因身體原因不能正常實踐或者患有不宜在崗的疾病的;。

5、實踐的崗位被撤銷、合并的;。

6、甲方因經(jīng)營管理需要而調(diào)整組織結(jié)構(gòu)或其他客觀原因,需要減少實踐人員的;。

7、被依法拘留、勞動教養(yǎng)或者追究刑事責任的。

(四)除本條第(三)款規(guī)定的情形外,甲方解除本協(xié)議應(yīng)當提前_____________天通知乙方。

(五)乙方解除本協(xié)議,應(yīng)當提前_____________天以書面形式通知甲方。

(六)乙方假滿后逾期未歸達三天或未經(jīng)請假擅自缺勤達三天的,視為乙方自假滿之日或缺勤第一天起單方解除本協(xié)議。

第七條違約責任與賠償。

乙方有下列情形之一的,應(yīng)當向甲方支付違約金_____________元:

(一)違反第五條規(guī)定的實踐紀律,給甲方造成損失的;。

(二)違反第六條第(五)款規(guī)定的提前通知義務(wù)或有第六條第(六)款約定的情形的;。

上述違約金不足以彌補給甲方造成的損失的,乙方還應(yīng)當賠償。

第八條爭議解決。

雙方在本協(xié)議的簽訂、履行過程中發(fā)生任何爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商未果,任何一方可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院起訴。

第九條其他。

(一)本協(xié)議任何條款的無效,不影響本協(xié)議其他條款的效力,其他條款繼續(xù)有效。

(二)乙方確認本合同首部的“通訊地址”為其目前真實的聯(lián)系地址,如該地址發(fā)生變化,乙方應(yīng)及時書面告知甲方,否則,甲方有需要發(fā)送給乙方的通知等任何文件郵寄至該地址,郵件被退回之日視為送達乙方,因此引起的法律后果由乙方自行承擔。甲方郵寄至該地址的文件經(jīng)與乙方同住的成年人員的簽收,視為送達乙方。甲方因客觀原因無法聯(lián)系上乙方的,有需要告知乙方的事項通知到乙方的緊急聯(lián)系人,亦視為已告知乙方。

(三)本協(xié)議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。壹式貳份,雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):_____________乙方(簽字):_____________。

法定代表人/授權(quán)代表(簽字):_____________。

日期:____年____月____日日期:____年____月____日

實踐合同協(xié)議篇二

乙方:(學校)。

為進一步適應(yīng)畢業(yè)生就業(yè)市場化的運作模式,加強甲、乙雙方的交流與協(xié)作,共同做好畢業(yè)生就業(yè)工作,本著資源共享、相互協(xié)作、互惠互利、共同發(fā)展的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就大三學生暑期實習相關(guān)事宜達成如下協(xié)議:

乙方學生在甲方自2009年月日至2009年月日實習,實習對象為大學三年級學生。

甲方提供實習場所。乙方負責組織有到甲方就業(yè)意向的學生報名,及時把報名情況反饋給甲方,包括報名人數(shù),專業(yè),實習時間、實習內(nèi)容等。

甲方根據(jù)報名情況,與乙方溝通、商定實習學生名單或直接到校選拔。假期實習期間,乙方委派指導老師負責對實習學生的組織管理。乙方師生在甲方實習期間必須遵守甲方規(guī)章制度,不得從事與實習無關(guān)的活動,保守甲方的生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營管理秘密。

甲方派人參加實習領(lǐng)導工作,提供適當?shù)募夹g(shù)人員、管理人員參與實習指導。乙方學生在甲方實習期間,甲方對乙方學生進行安全教育,乙方學生若不按操作規(guī)程發(fā)生安全事故,經(jīng)相關(guān)部門鑒定,由學生個人原因造成的安全事故責任由乙方承擔。

實習協(xié)議從簽字日期起開始生效,本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

實習結(jié)束之日自行終止。

其他未盡事宜,由甲、乙雙方共同協(xié)商解決。

甲方(蓋章):

乙方(蓋章):

甲方代表(簽字):

乙方代表(簽字):

實踐合同協(xié)議篇三

甲方:大連拙誠地產(chǎn)營銷策劃有限責任公司(單位/公司)。

乙方:_________(學校/實習學生)。

為共同做好學生的實習工作,明確實習學生與實習單位的責任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

一、實習期限及工作時間。

乙方(實習學生)_________到甲方實習,實習時間自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

二、實習崗位。

甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事_________工作。

實習期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對實習學生進行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,實習學生應(yīng)自覺遵守勞動紀律,認真實習。

三、實習津貼。

依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣______元。

四、實習期間應(yīng)遵守以下規(guī)定。

1.實習學生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

2.因?qū)嵙晫W生造成實習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

3.乙方如有事請假,應(yīng)按工作單位規(guī)定提前請假。如無故缺勤,作曠工處理。

4.節(jié)假日及實習(工作)以外的時間由乙方自由支配,乙方的一切個人行為、后果責任自負。

5、乙方必須嚴格遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行保密職責。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得以泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使第三方知悉其在實習期間所了解、接觸到的屬于甲方或雖屬于第三方但甲方負有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些商業(yè)秘密。

五、培訓。

1、甲方負責乙方實習(工作)前的有關(guān)培訓,以幫助乙方進入用工單位順利實習。

2、甲方對乙方有進行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)和安排上崗前培訓的義務(wù)。如需乙方從事特種作業(yè),應(yīng)經(jīng)過專門培訓再上崗。

六、勞動保護。

1.甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2.甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動辦公用品。

七、合同解除。

1、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前10天通知甲方,經(jīng)甲方批準后,由甲方為乙方在用工單位辦理離職手續(xù)。

2、乙方離職時,需依甲方的規(guī)定辦妥移交手續(xù)。

3、乙方離職手續(xù)未經(jīng)核準前不得擅自離崗,否則按曠工處理。

4、實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后,解除本合同。

5、乙方離職后甲方不再承擔任何責任。

八、乙方在已閱讀甲方的《實習生勞動合同書》的前提下簽署此協(xié)議。

九、法律效力。

本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章):

乙方(簽字):

身份證號碼:

手機號碼:

時間:20__年x月x日。

實踐合同協(xié)議篇四

甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同:

第一條:合同有效期:

自20__年07月15日至20__年8月31日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。聘用合同期滿前半個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

第二條:工作崗位。

甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位為cad繪圖員,乙方按時處理甲方公司及領(lǐng)導所授任務(wù)。上班時間采用彈性方式,每周日休息一天。

第三條:工資標準、結(jié)算方式。

根據(jù)乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為1800元人民幣。工資滿一個月結(jié)算一次,其他按合同到期一起結(jié)算。如有違約,按國家相關(guān)法律法規(guī)追究相應(yīng)責任,并給予賠償。

第四條:甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)。

1、甲方負責乙方的任務(wù)布置,甲方有權(quán)根據(jù)乙方活動內(nèi)容及質(zhì)量提出合理建議,乙方需積極與甲方進行協(xié)商,并根據(jù)協(xié)商結(jié)果作相應(yīng)調(diào)整。

2、甲方應(yīng)按約定如期向乙方支付工資與提成,保證乙方在職期間的人身安全,乙方如因工意外損傷,甲方因按國家勞動法條列支付相應(yīng)醫(yī)療費用。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)。

1、乙方有權(quán)提起請假,休假等相關(guān)事宜。

2、乙方必須根據(jù)甲方要求按時、按質(zhì)、按量地完成相關(guān)作業(yè)。

第五條:違約責任。

1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

2、本協(xié)議委托內(nèi)容確定以及費用總額、委托變更、中止、解除和提前終止需雙方書面確認。如任何一方違約,違約方須按國家法律法規(guī)賠償對方。

3、甲乙雙方因聘用合同發(fā)生爭議,按法律規(guī)定,可向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

第六條:其它。

1、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。均具有同等法律效力。

2、本協(xié)議中未盡事宜,雙方協(xié)商解決,并另行簽定補充協(xié)議。

3、本協(xié)議自簽定之日起生效。

甲方(蓋章):___________乙方(蓋章):___________。

本合同于20__年07月__日簽訂于___________。

甲方(實踐單位):______________________________。

乙方(實踐學生):______________________________。

丙方(學校部門):______________________________。

為了提升學生的社會實踐能力,教育部要求中等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時間到企業(yè)等用人單位頂崗實習,積極探索創(chuàng)新高技能人才培養(yǎng)模式,增強學生的專業(yè)技能,經(jīng)甲、乙、丙三方共同協(xié)商,就乙方赴_____幼兒園頂崗實踐事宜,達成如下協(xié)議,以期共同信守。

一、實踐地點:

______________________________。

二、實踐時間:

______________________________。

______________________________。

四、甲方職責和義務(wù)。

1、甲方在確保學校正常教學的前提下,為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)士的工作環(huán)境,保證其人身安全,明確其崗位的工作內(nèi)容和要求。

2、甲方按照本單位的規(guī)章制度以內(nèi)部員工的要求對乙方頂崗實踐進行管理,并提供一定的生活保障。

3、與丙方一起做好頂崗實踐學生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育以及職業(yè)道德教育,并委派幼兒園內(nèi)骨干員工對頂崗實踐的學生進行實踐指導。

4、實踐期間,甲方有責任對乙方進行安全生產(chǎn)教育,并落實必要的安全措施。

5、實踐期間,若乙方不能勝任工作或不服從工作安排,甲方應(yīng)及時通知丙方,共同協(xié)商解決辦法。

6、頂崗實踐結(jié)束后,根據(jù)乙方的具體表現(xiàn)進行考核和評定,并簽署鑒定意見,以作為考核乙方實踐效果的依據(jù)。

五、乙方職責和義務(wù)。

1、乙方要服從甲方的工作安排,積極參加頂崗實踐。

2、乙方必須嚴格遵守甲方的規(guī)章制度,并服從甲方的工作安排和管理,在工作崗位上認真履行職責,接受實踐單位的考核,尊重實踐單位的各級領(lǐng)導、實踐指導教師和其他員工。

3、頂崗實踐期間乙方必須遵紀守法、注意人身安全,增強自我安全保護意識;如因不服從實踐單位管理而造成的傷害事故,由乙方自己承擔責任。

4、乙方必須定期向校內(nèi)指導教師、輔導員(或班主任)匯報自己的情況,及時了解學校教學情況及其他方面的工作安排。

5、頂崗實踐期間,未經(jīng)批準,乙方不得擅自離開實踐單位,如因病或事確需離開的必須向甲方領(lǐng)導及校內(nèi)指導教師履行請假手續(xù),待指導教師同一頭方可離開。

六、丙方職責和義務(wù)。

1、丙方需要與甲方一起做好乙方的思想教育和指導工作。

2、為了保障實踐期間的安全,丙方應(yīng)組織乙方學習有關(guān)人身、生產(chǎn)安全的教育。乙方在實踐期間若因不服從甲方管理而發(fā)生意外事故,由丙方負責處理,甲方有義務(wù)協(xié)助。

3、丙方需要安排校內(nèi)指導教師到甲方現(xiàn)場指導和了解乙方的頂崗實踐情況,加強與甲方指導教師的聯(lián)系和溝通,及時幫助解決實踐過程中遇到的困難和問題。

4、丙方需要與甲方一起做好對乙方的頂崗實踐考核鑒定工作,對其實踐期間的表現(xiàn)做出實踐鑒定。

5、對在頂崗實踐過程中違反《頂崗實踐協(xié)議書》、擅自離開實踐單位的學生,丙方將按學校的有關(guān)規(guī)定進行處理。

七、其他約定。

1、乙方實踐學生應(yīng)遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動紀律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定,不能做出違反甲方規(guī)章制度或違法行為。

2、實踐期間,甲方支付乙方畢業(yè)實踐生的每月實踐津貼標準為_________元;。

八、協(xié)議的終止與解除。

1、無特殊情況,協(xié)議期慢協(xié)議自然解除。

2、乙方實踐學生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

3、甲方如若不按協(xié)議約定執(zhí)行,乙方與丙方協(xié)商后,有權(quán)解除本協(xié)議。

九、附則。

1、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方須共同遵守。其他未盡事宜,由三方協(xié)商解決。

2、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):___________。

_______年_____月_____日。

乙方(簽名):___________。

_______年_____月_____日。

丙方(蓋章):___________。

_______年_____月_____日。

甲方(用人單位)地址:___________。

乙方(實踐生):___________。

性別:___________。

身份證:___________。

所在學校:___________。

專業(yè):___________。

聯(lián)系電話:___________。

乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實踐相結(jié)合的精神,自愿到甲方單位實踐。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議:

一、實踐要求。

乙方應(yīng)如實向甲方提供本人實際情況,并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、就業(yè)推薦表等),如乙方提供的身份證等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實,則甲方可隨時解除本協(xié)議。

二、實踐期限。

1、實踐時間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,其中自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為試用期。

2、如實踐期滿后,甲方根據(jù)乙方實踐期內(nèi)工作情況,決定是否錄用其為正式員工。如實踐結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關(guān)系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

三、實踐崗位及工作時間。

1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力,合理安排乙方在不同或同一實踐部門進行實踐,其崗位職責和工作要求按實踐部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、乙方同意甲方和實踐部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動乙方的實踐崗位。

3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質(zhì)量標準,并同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。

4、乙方工作時間按實踐部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、實踐管理。

1、實踐期間甲方指定部門主管負責乙方的日常管理,實踐期滿以后,應(yīng)對乙方的實踐表現(xiàn)做出客觀評價。

2、如果實踐期內(nèi),乙方不符合甲方的工作標準,甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。

3、在實踐期間,若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定,導致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的,全部責任由乙方自行承擔。

4、實踐期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:

(1)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;。

(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物等損失,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)賠償責任。

(5)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非。

工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責任均由乙方自愿承擔,與甲方無關(guān)。

五、實踐報酬。

甲乙雙方一致確認,乙方實踐工資為人民幣____元/月。如實踐部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,乙方同意按換崗后的工資標準執(zhí)行。

六、勞動保護。

1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)乙方實踐崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

七、保密約定。

乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn),保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。

八、知識產(chǎn)權(quán)。

在實踐期間,乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。

九、協(xié)議終止與解除。

1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可提前終止。

2、協(xié)議期滿自然終止。

3、實踐期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的,除甲方選擇解除本協(xié)議外,甲方也可根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報等處理。

4、實踐期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。

十、有下列情況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實踐崗位。

1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。

2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實踐崗位繼續(xù)工作。

3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導致乙方不能繼續(xù)在原實踐崗位工作的。

十一、雙方約定的其他事項。

1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

2、乙方若為在校生,承諾其已告知所在學校并已征得學校同意。如因乙方違反本條約定,給所在學?;蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的,甲方不承擔任何責任且有權(quán)隨時解除本協(xié)議。

十二、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

十三、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

_____年_____月_____日_____年_____月_____日。

甲方:______________。

乙方:______________。

第三方:______________。

為了確保甲乙雙方的合法權(quán)益,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī),甲、乙雙方及第三方在平等、自愿、協(xié)商的基礎(chǔ)上,簽訂本實踐協(xié)議書。

一、實踐時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

二、實踐崗位:配教。

三、甲方的權(quán)利和義務(wù)。

1、提供乙方所需要的實踐崗位,保證實踐人員開展工作的秩序和環(huán)境。

2、免費提供食宿。

3、配合第三方加強對實踐人員的管理,完成實踐任務(wù),達到實踐效果;第三方實踐人員,要遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,若有違反,按甲方的管理制度處理。

4、為實踐人員提供生活補助,45天補助800元,實踐結(jié)束時,據(jù)實一次結(jié)清。

5、為實踐人員購買一份意外傷害保險,發(fā)生與實踐崗位、工作無關(guān)的事故,甲方不承擔任何責任,由乙方自行負責。

四、乙方的權(quán)利和義務(wù)。

1、服從甲方的工作安排,在指定的工作崗位進行實踐,不能擅自調(diào)整。

2、積極參與甲方的各項工作,充分發(fā)揮年輕人優(yōu)勢,為甲方發(fā)展壯大獻計獻策。

3、實踐人員在實踐期間,要遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,發(fā)生異議,須通過溝通協(xié)商解決,不能采用任何過激行為,如果因此給甲方造成嚴重不良后果,甲方將保留追究責任的權(quán)利。

5、嚴禁打罵體罰或變相體罰孩子,由此產(chǎn)生的一切后果將由當事人負全責。

6、乙方若有特殊事情需外出,務(wù)必提出申請并經(jīng)得甲方書面同意后方可外出。

五、第三方的權(quán)利和義務(wù)。

1、根據(jù)甲方的實際需要,提供符合要求的實踐人員。

2、協(xié)調(diào)督促甲乙雙方按協(xié)議進行合作事宜。

六、實踐結(jié)束后,經(jīng)過甲乙雙方雙向選擇,簽訂正式用工合同。乙方基本工資不低于1200元/月,福利、獎金另計。

七、其他未盡事宜,三方協(xié)商解決。

八、本合同一式三份,叁方各執(zhí)一份,簽字生效。

甲方:_______________乙方:_______________。

_____年_____月_____日_____年_____月_____日。

第三方:_______________。

_____年_____月_____日。

實踐合同協(xié)議篇五

用人單位:___________________(以下簡稱甲方)。

法定代表人:_________________。

地址:_______________________。

郵政編碼:___________________。

聯(lián)系電話:___________________。

實習生:_____________________(以下簡稱乙方)。

性別:_______________________。

年齡:_______________________。

身份證號:___________________。

所在學校:___________________。

專業(yè):_______________________。

聯(lián)系電話:___________________。

乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實踐相結(jié)合的精神,自愿到甲方單位實習。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議:

第一條實習要求。

乙方應(yīng)如實向甲方提供本人實際情況,并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等),如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實,則甲方可隨時解除本協(xié)議。

第二條實習期限及地點。

1、實習期限:

(1)實習時間自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

(2)如實習期滿后,即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書,則甲方也無義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實習結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關(guān)系的,則甲方將在各候選人條件同等時優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

2、實習地點:_________。

第三條實習崗位及工作時間。

1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力,合理安排乙方在不同或同一實習部門進行實習,其崗位職責和工作要求按實習部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、乙方同意甲方和實習部門可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動乙方的實習崗位。

3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質(zhì)量標準,并同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。

4、乙方工作時間按實習部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實習部門延長乙方工作時間的,乙方將獲得調(diào)休或加班工資,乙方應(yīng)積極配合實習部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的,應(yīng)按公司規(guī)定填寫“加班申請單”經(jīng)部門主管審批后方可加班,未經(jīng)審批確認的,不視為加班、亦不得作為調(diào)休依據(jù)。

第四條雙方的權(quán)利與義務(wù)。

1、甲方的權(quán)利和義務(wù):

(1)甲方對乙方進行勞動安全培訓,包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。

風險告知:勞動安全培訓是指用人企業(yè)應(yīng)當建立職業(yè)培訓制度,尤其是從事技術(shù)工種的勞動者,上崗前必須經(jīng)過培訓。對于相關(guān)技術(shù)類專業(yè)的實習生,務(wù)必經(jīng)過崗前培訓之后才能上崗。

(2)甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止乙方實習活動并解除本協(xié)議。

(3)結(jié)合實際情況,為乙方提供學習專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派有關(guān)人員進行指導。

(4)實習期結(jié)束時,根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。

(5)甲方提供的就業(yè)信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應(yīng)或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者,則其與甲方無關(guān)。

(6)乙方在實習期間發(fā)生傷病及事故,甲方應(yīng)積極組織救治。由于企業(yè)原因造成傷害的,甲方應(yīng)給予必要的補償,有爭議時按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;由于乙方本人原因造成傷害的,責任自己承擔,甲方不承擔任何費用和責任。

2、乙方的權(quán)利與義務(wù)。

(1)在甲方企業(yè)實習期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;

(3)若提前解除協(xié)議,應(yīng)提前三日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

(4)乙方工作未滿7個工作日將不予結(jié)算工資。

(5)個人承擔車費,由公司統(tǒng)一收取單程車費______元(此費用只用于學生出行費用)。

(6)服從公司對崗位進行合理管理與調(diào)配。

(7)認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失1-5倍的罰款,或承擔法律上的責任。

(8)工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(其中請假扣除當天基本工資,并扣除全勤;曠工一天扣兩天基本工資)。

第五條實習報酬。

1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習進行考核評價,乙方按照實習計劃或甲方規(guī)定完成實習內(nèi)容的,甲方給予乙方實習補貼,補貼標準為_____元/工作日,補貼發(fā)放在實習結(jié)束時發(fā)放。

2、乙方實習期間因從事實習范圍內(nèi)的工作發(fā)生的正常費用,經(jīng)甲方認可后,可憑票據(jù)實報銷。

3、在實習期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇??紤]到實習生的實際經(jīng)濟狀況,解決實習生的生活困難,甲方根據(jù)具體情況和現(xiàn)有資源,給予實習生住宿和生活方面的補貼。

第六條勞動保護。

1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)乙方實習崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

3、甲方將在實習期內(nèi)為乙方購買商業(yè)保險,當實習期解除或終止后,該保險自然停止。實習期間,如乙方發(fā)生意外事故,該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔費用。

第七條保密約定。

乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn),保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后,乙方應(yīng)及時與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。

第八條知識產(chǎn)權(quán)。

在實習期間,乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。

第九條協(xié)議解除。

1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議,應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實習合同,否則,乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。

2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。

3、實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作,可向乙方提出解除實習協(xié)議,在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議。

4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的,乙方承擔賠償責任。

5、實習期滿,實習協(xié)議自動解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應(yīng)按勞動法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動合同。

6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。

第十條違約責任。

1、甲方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標準支付工資、勞務(wù)實習費和生活補助等,并按______元/人予以就業(yè)補償,負全部違約責任。

2、乙方違約要承擔甲方勞務(wù)實習費和生活補助等經(jīng)濟損失,并繳納違約金_________元/人,負全部違約責任。

第十一條有下列情況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習崗位。

1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。

2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實習崗位繼續(xù)工作的。

3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導致乙方不能繼續(xù)在原實習崗位工作的。

第十二條雙方約定的其他事項。

1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

2、針對乙方在甲方處實習問題,乙方承諾其已告知所在學校并已征得學校同意。如因乙方違反本條約定,給所在學校或乙方本人造成損失或損害的,甲方不承擔任何責任且有權(quán)隨時解除本協(xié)議。

第十三條本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權(quán)向________人民法院提起訴訟。

第十四條本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

實踐合同協(xié)議篇六

根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就乙方申請來甲方單位實習一事,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,約定如下:

一、實習期限自__年x月x日至__大學就業(yè)派遣報到證上規(guī)定的報到時間止。

二、實習內(nèi)容:

1.甲方為乙方實習提供各項便利條件;。

2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學習外貿(mào)技術(shù),基本掌握外貿(mào)工作的程序和實務(wù);。

4.乙方在實習期內(nèi)應(yīng)積極尋找客戶,開拓業(yè)務(wù)渠道,爭取在實習結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。

三、實習報酬。

實習期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務(wù)費。

四、實習紀律。

乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度,乙方在業(yè)務(wù)上受指導老師指導,行政上由甲方辦公室管理,實習期滿由甲方寫出實習鑒定。

五、實習期間如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)責任。

六、實習期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此規(guī)定,應(yīng)向乙方支付違約金元。

七、乙方向甲方交納元人民幣的履約定金,作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔保。

八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

九、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

乙方:

實踐合同協(xié)議篇七

甲方:

乙方:

根據(jù)高等院校學生培養(yǎng)目標及要求,甲乙雙方本著友好相處,資源共享,優(yōu)勢互補,相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,就加強協(xié)作、共同努力建設(shè)好_________專業(yè)教學實習基地,達成如下協(xié)議:

一、甲方的責任與義務(wù):

1、發(fā)揮學校的智力優(yōu)勢,為乙方提供技術(shù)支持和服務(wù),為乙方培訓員工,講授相關(guān)專業(yè)知識,向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。

2、實習活動期間,甲方學生必須遵守有關(guān)法規(guī)和乙方的管理制度。

3、實習期間由甲方派出實習指導老師全面負責實習指導,負責對學生進行思想政治,組織紀律,道德誠信,安全工作等相關(guān)方面教育和日常管理,以及其它相關(guān)工作。

4、甲方應(yīng)提前向乙方提交學生的實習計劃(如學生人數(shù)、專業(yè)、實習時間、實習內(nèi)容等)。

二、乙方的責任與義務(wù):

1、在不影響乙方正常工作情況下,為甲方學生提供實習條件和便利,協(xié)助甲方完成實習教學任務(wù)。

2、根據(jù)甲方的實習計劃和學生自身條件,提出具體實習安排方案(要求),將該專業(yè)學生安排到乙方設(shè)定的崗位上學習和鍛煉。并盡快反饋甲方,溝通確定后,以便雙方執(zhí)行。

3、乙方應(yīng)派人員參加實習領(lǐng)導工作,并提供適當專業(yè)技術(shù)人員,管理人員參與實習指導工作。

三、其它。

1、其它未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

2、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

3、本協(xié)議書有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

甲方(蓋章):

乙方(蓋章):

實踐合同協(xié)議篇八

為了保證大學生帶薪實習社會實踐活動的正常開展,使大學生在實踐期間能順利完成安排的實踐活動任務(wù),經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商一致,特訂立本協(xié)議:

一、甲乙雙方須指派具體部門及專人負責此次大學生社會實踐活動,共同創(chuàng)造良好的環(huán)境和氛圍,保障此項活動長期、有效地順利開展。

二、甲方為乙方學生社會實踐活動提供本單位(公司)實踐崗位,向乙方溝通崗位數(shù)量、崗位性質(zhì)、崗位需求、到崗實踐期限。

三、甲方須對乙方派遣學生進行崗位前培訓和職場安全教育,保障學生在崗期間人身安全,不得將學生派往有毒、有害、危險程度較高的工作環(huán)境。

四、甲方負責在具體實踐崗位上指派責任心強、業(yè)務(wù)技術(shù)好的人員擔任指導老師,對乙方派遣學生進行實踐指導。

五、甲方負責為乙方派遣學生提供必要的勞動安全用品,帶薪實習期間的補貼原則上按每人每工作日40元人民幣標準執(zhí)行,其它實踐活動的補貼依甲乙方另行約定的方案執(zhí)行。

六、甲方負責對乙方派遣學生在崗實習期間的真實表現(xiàn)出具實踐鑒定。

七、乙方負責按甲方提供的崗位要求,經(jīng)與甲方溝通后,派送學生到崗參與社會實踐活動,并提供學生名單、制作實踐鑒定表。

八、乙方須對派出學生進行實踐活動安全常識教育。

九、乙方須對派出學生進行跟蹤管理及教育。派出學生必須尊重甲方單位的工作人員和遵守單位(公司)的各項管理制度,尊敬指導老師,遵守勞動紀律和生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場的各項規(guī)章制度,服從工作分配,服從現(xiàn)場管理。

十.1、乙方負責維派出學生提供保險,如未投保,則由乙方承擔相關(guān)責任。

2、派出學生因自身原因或第三方原因造成人身損害事故的,由該事故的相應(yīng)責任方承擔責任。

十一、未經(jīng)雙方同意,甲方不得隨意更換乙方派遣學生的工作崗位、工作地點,乙方不得隨意更換學生,學生不得隨意中斷、中止實踐活動。

十二、學生在實踐期間,由甲乙雙方共同管理,若不遵守甲方單位的規(guī)章制度、管理制度、現(xiàn)場紀律、不聽從指導老師的工作安排,經(jīng)批評教育不改者,甲方有權(quán)終止該生的實踐活動并退回乙方。

十三、本次實踐起始時間為:

年月日至年月日止。

十四、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方授權(quán)大學生項目負責人簽字并加蓋公章后生效,實習日期滿后自動失效。

十五、本協(xié)議一式肆份,甲、乙方及甲乙雙方上級主管部門各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。

甲方:(章)。

大學生實習項目負責人:

乙方:(章)。

大學生實習項目負責人。

實踐合同協(xié)議篇九

甲乙雙方就明確各方的責任,保障各方的權(quán)益事項,雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,就實踐(實踐)的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:

一、實踐時間:

由乙方的實踐進度為準。

二、實踐崗位:

甲方根據(jù)乙方的申請,并結(jié)合乙方所學專業(yè),對口安排乙方在本單位從事崗位實踐。

三、甲乙雙方全力與義務(wù)。

1、甲方提供實踐場地與相關(guān)設(shè)施條件;。

2、實踐期滿后,甲方應(yīng)對乙方的實踐表現(xiàn)作出客觀鑒定;。

3、實踐期間乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);。

4、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;。

6、對于不能遵守相關(guān)制度的實踐生,甲方有權(quán)提出解除《學生實習協(xié)議書》;。

7、穿著打扮符合實踐單位對員工儀表儀容的要求。

四、實踐生薪資。

實踐期間無薪資待遇。

甲方:_______________乙方:_______________。

時間:_____年_____月_____日。

實踐合同協(xié)議篇十

家庭住址:_______________。

根據(jù)學校教學計劃的要求,為今后學生實踐就業(yè)做好準備,現(xiàn)經(jīng)學校推薦和用人單位選拔,該同學被_______________(填公司名稱)面試合格,即將開始頂崗實踐,實踐期限為20__年_____月_____日——20__年6月30日。為確保學校與用人單位的協(xié)作和學生的實踐質(zhì)量,并加強對學生在實踐期間的管理,現(xiàn)擬定本協(xié)議。具體內(nèi)容如下:

一、甲方的責任與義務(wù)。

1、根據(jù)用人單位需要,配合用人單位做好實踐前期選拔工作,安排學生實踐前準備工作。

2、就學生有關(guān)實踐待遇與用人單位商談,并在實踐前通報乙方。

3、根據(jù)用人單位要求做好學生實踐期間思想工作和定期對學生的實踐考核工作。

4、負責實踐期間學生與用人單位間的協(xié)調(diào)工作。

二、乙方的責任與義務(wù)。

1、學生的實踐選拔工作本著本人自愿、學校推薦、用人單位選拔的原則,具體實踐崗位由用人單位統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理,乙方在實踐期間享受實踐生待遇。

2、學生在實踐期間必須遵守各項紀律,嚴格按要求完成實踐任務(wù)。服從學校對實踐單位的安排,服從實踐班主任和實踐指導教師的管理與調(diào)度;對安排有不同意見的,可以向?qū)嵺`班主任反映,不得自行向?qū)嵺`單位提出,違者視情節(jié)給予紀律處分。

3、嚴格遵守實踐單位的一切規(guī)章制度,不遲到、不早退、不曠工,不做與實踐無關(guān)的事;病假、事假必須按實踐單位規(guī)定辦理請假手續(xù),并向?qū)嵺`班主任報告;用人單位有權(quán)隨時對違紀學生進行辭退,取消其實踐資格,被辭退學生應(yīng)在第一時間到學校報到,否則按曠課論處,并參照曠課的有關(guān)處理規(guī)定予以處理。

4、對實踐過程中產(chǎn)生的各種問題和矛盾,可向?qū)嵺`班主任反映,通過正常途徑、合理方式予以解決,不得自行處理,否則產(chǎn)生的一切后果由自己承擔。

5、在實踐期內(nèi),學生必須聽從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章操作,造成的損失與后果由自己承擔,并由用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。

6、學生在實踐期間若遇到人身侵害等原則問題應(yīng)第一時間告知甲方以便處理。

7、家長要積極配合學校做好學生實踐工作,掌握好子女實踐狀況和工作時間,協(xié)助學校開展德育教育工作,并履行對子女的監(jiān)護義務(wù),全過程負責子女的實踐期間的安全教育及管理工作,避免安全事故發(fā)生。

8、對學生在實踐期間未經(jīng)學校批準、擅自脫離實踐單位等違紀行為的,學校將根據(jù)《z市中等職業(yè)學校實踐生管理條例》(《學生實踐手冊》第2頁)相關(guān)規(guī)定,視情節(jié)進行處理。

三、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字之日起生效。

四、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

_____年___月___日_____年___月___日。

實踐合同協(xié)議篇十一

甲方:

乙方:

丙方:

一、實習期限。

丙方到乙方實習,實習期自20____年2月17日至20____年5月29日,學生頂崗實習協(xié)議書。暫定20____年5月30日回校完成其它有關(guān)事宜。

二、實習崗位。

乙方根據(jù)甲方的工作需要和丙方的實際情況,安排丙方到_____部門從事_____工作。

三、實習補助。

依照按勞取酬的原則,按乙方現(xiàn)行制度通過協(xié)商確定實習學生的實習補助、

四、甲方職責。

1、甲方選派教師跟蹤管理,隨時與乙方聯(lián)系了解學生情況。

2、對丙方在實習期間所反映的問題應(yīng)及時與乙方溝通,并及時處理。

3、甲方與乙方共同做好對丙方的實習考核鑒定工作,對于實習考核不合格者不予畢業(yè)。

4、實習期滿時,甲方對丙方在實習期間的表現(xiàn)做出實習鑒定。

五、乙方職責。

1、乙方在不影響本單位正常生產(chǎn)和工作的前提下,為丙方提供真實工作環(huán)境,明確崗位業(yè)務(wù)內(nèi)容,并對丙方提供必需的技術(shù)指導和監(jiān)督。

2、乙方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、乙方按照本單位規(guī)章制度以內(nèi)部職工的要求對丙方頂崗實習進行管理,配合甲方做好學生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育、職業(yè)道德教育,并將學生實習情況如實反映給甲方,實習報告《學生頂崗實習協(xié)議書》。

4、乙方按照甲方的考核方案參與對丙方的實習鑒定,出具鑒定意見。

5、丙方實習期間如嚴重違反乙方規(guī)章制度,不能勝任本職工作,乙方有權(quán)知會甲方,乙方征得甲方同意后,有權(quán)提出終止實習。

6、工作期間乙方要全面充分地考慮丙方的人身安全需要。發(fā)生非工傷意外事故,則按法律規(guī)定由過錯人承擔相關(guān)責任。

六、丙方職責。

1、校外畢業(yè)實習安全責任的主體是學生(丙方)本人,學生本人對在校外實習期間的行為及其產(chǎn)生的后果負完全責任。

2、學生必須遵守國家法律和校紀校規(guī)及乙方規(guī)章制度,并服從乙方的管理和工作安排,接受實習單位的考核,尊重實習單位的領(lǐng)導、師傅和職工。若發(fā)生違紀等事件,將按校紀校規(guī)和甲、乙方規(guī)定嚴肅處理。

3、學生在實習過程中,嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛,嚴禁違反甲方有關(guān)安全制度。

4、實習期間,未經(jīng)批準,不得擅自離開實習單位,實習中途變更實習單位的需經(jīng)乙方同意。請假1—2天,由乙方批準;三天以上由甲方和乙方共同批準。

5、按照甲方的要求及時回校參加畢業(yè)設(shè)計(論文)答辯和其它有關(guān)事宜,上交相關(guān)實習材料。

七、本協(xié)議一經(jīng)簽訂。

甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時,須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無效。

八、本協(xié)議一式三份。

甲乙丙三方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):

乙方(蓋章):

丙方(簽字):

實踐合同協(xié)議篇十二

甲方:hb省jz市jql實業(yè)有限公司(jql大酒店)。

乙方:hb省xt市經(jīng)濟管理中等專業(yè)學校。

經(jīng)雙方協(xié)商,乙方為甲方輸送旅游專業(yè)實習生30名(性別:男2名,女28名)于11月28日前往甲方所在地實習,實習期為三個半月(20___年11月29日至20--年3月15日),雙方具體協(xié)議如下:

一、甲方職責:

1、為乙方學員提供適宜的實習場所,不得安排乙方學員參加工作之外的不正當活動。

2、為乙方學員以貨幣形式支付每人每月60元的勞務(wù)報酬,付給學校培訓和實習管理費每人每月200元,月末支付(付費以開業(yè)時間為準,最遲不超過12月28日,開業(yè)之前的培訓時間內(nèi)只負責學生食宿費用)。

3、為乙方學員免費提供必需的住宿條件(含床上用品)和每日三餐的工作餐。

4、提供必需的勞動保護用品,如工作服等,實習期滿后歸還甲方,遺失或損壞酒店物品由乙方負責賠償。

5、為乙方學員提供一次前往車費。

6、負責在乙方學員實習期滿時,為該學員寫出書面鑒定。

7、做好乙方學員在實習期間的安全工作。

二、乙方職責:

1、按甲方要求選派二年級旅游專業(yè)實習生赴甲方實習,并組織安全送至甲方駐地。乙方學員如有集體回校學習、考試等安排,須提前15日以書面形式告知甲方,并協(xié)商一致。

2、對赴甲方實習的學員進行跟蹤管理,確保實習質(zhì)量。每月學??膳衫蠋?-2名前往酒店1-2天,由酒店安排食宿,其它費用自理。

3、乙方學員赴甲方實習自帶生活必需品。

4、負責教育乙方學員在實習期間自覺遵紀守法,遵守公司和酒店制訂的規(guī)章制度,服從工作安排,確保實習時間努力做好工作。

5、乙方學員應(yīng)遵守甲方《員工手冊》之規(guī)定,如有違反,按酒店規(guī)章制度相應(yīng)條款進行處罰。

6、乙方學員自帶身份證復印件和相關(guān)的學籍證明及1寸照片4張(學員名單附后,未經(jīng)協(xié)商雙方不得更改人員)。

三、違約責任:

甲、乙雙方本著對學生負責的精神認真履行合同,如發(fā)生違約,由違約方承擔責任。

四、未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。

五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,在甲、乙雙方簽字之日起生效。

甲方負責人:乙方負責人:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

蓋章蓋章。

20__年x月x日。

實踐合同協(xié)議篇十三

甲方:

乙方:

學校:專業(yè)。

乙方已通過甲方的招聘面試,鑒于乙方目前仍是在校學生,甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續(xù)。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實習階段的責任與義務(wù)。根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、實習期限、工作時間及禮儀規(guī)范。

乙方到甲方實習,實習期限自年月日起至年月日止。實際時間根據(jù)乙方畢業(yè)手續(xù)完成情況可以調(diào)整。

甲方根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

二、實習崗位。

甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到,從事工作。

實習期間,甲方安排專門的管理人員對實習學生進行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,實習學生應(yīng)自覺遵守勞動紀律,認真實習。

三、實習補助:依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習補助,實習補助為元/月。人力資源部根據(jù)部門提供的考勤記錄表按工作日核算補助。

四、實習期間應(yīng)遵守以下規(guī)定:

1、實習學生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的.處分或終止實習。

2、因?qū)嵙晫W生造成實習公司財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

3、實習期間凡接觸到公司商業(yè)秘密的,需保密,不得泄漏。

五、實習期考核:

用人部門和人力資源部根據(jù)實際情況,將組織實習考核和評估,評估不合格將會影響錄用。

六、勞動保護:

甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

工作期間甲方負責為乙方提供商業(yè)意外傷害保險,如發(fā)生傷亡事故由保險公司根據(jù)規(guī)定處理。

七、協(xié)議解除:乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習協(xié)議,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔相關(guān)責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以即時向乙方提出終止實習,解除本協(xié)議。

八、特別說明:本協(xié)議只是雙方的實習協(xié)議,只有乙方畢業(yè)并考核通過后,甲方為乙方辦理錄用手續(xù)。正式簽定勞動合同后,實習期的時間全部并入試用期。

九、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

十、法律效力:

本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:

甲方(蓋章):乙方:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

20__年x月x日20__年x月x日。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/14748344.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔