感悟是心靈與世界的對話，也是我們走過人生道路的見證和回憶。感悟不僅是個人的體驗(yàn)，也是一種與他人交流和共享的過程。下面是一些精選的感悟案例，大家可以參考借鑒。
化工工作心得感悟總結(jié)篇一
近期，我有幸參與了我們公司的一項(xiàng)新工作條例的制定。這項(xiàng)工作條例的制定涉及到了各個部門，包括銷售部、技術(shù)部、財(cái)務(wù)部、人力資源部等，目的是優(yōu)化公司運(yùn)營流程，提高工作效率。
在這次工作中，我深刻地認(rèn)識到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。各個部門之間的協(xié)調(diào)配合，使得工作能夠更加高效地進(jìn)行。同時(shí)，我也學(xué)會了如何有效地與其他團(tuán)隊(duì)成員溝通和協(xié)調(diào)，從而達(dá)成共同的目標(biāo)。
在工作條例的制定過程中，我親身感受到了創(chuàng)新思維的重要性。為了制定出更高效的工作流程，我們需要不斷地思考和嘗試新的方法，以提高工作效率。同時(shí)，我也學(xué)會了如何運(yùn)用邏輯思維，分析問題并找到合適的解決方案。
此外，我也意識到了細(xì)節(jié)決定成敗的重要性。每一個細(xì)節(jié)都關(guān)系到整個工作流程的效率和質(zhì)量，因此我們需要認(rèn)真對待每一個環(huán)節(jié)，確保工作能夠順利進(jìn)行。
通過這次工作條例的制定，我不僅學(xué)到了很多實(shí)用的知識和技能，還深刻認(rèn)識到了團(tuán)隊(duì)合作、創(chuàng)新思維和細(xì)節(jié)把控的重要性。我相信，這些經(jīng)驗(yàn)和收獲將對我的未來工作產(chǎn)生積極的影響。同時(shí)，我也將努力將這些知識和經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到實(shí)際工作中，不斷提高自己的工作效率和質(zhì)量。
化工工作心得感悟總結(jié)篇二
總結(jié)工作條例心得感悟應(yīng)由本人根據(jù)自身實(shí)際情況書寫，以下僅供參考，請您根據(jù)自身實(shí)際情況撰寫。
在工作條例學(xué)習(xí)過程中，我深刻地感受到了條例對于工作的重要性，同時(shí)也認(rèn)識到了自身在工作中存在的不足之處。下面是我對學(xué)習(xí)總結(jié)工作條例的心得感悟：
一、對條例的理解和認(rèn)識。
學(xué)習(xí)工作條例，讓我更加明確了工作職責(zé)和任務(wù)，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，提高了解決問題的能力。同時(shí)，我也認(rèn)識到了自身在工作中存在的不足之處，比如缺乏時(shí)間管理、效率低下等問題。通過學(xué)習(xí)工作條例，我深刻地認(rèn)識到了這些問題，并且找到了解決這些問題的方法。
在學(xué)習(xí)工作條例的過程中，我深刻地認(rèn)識到了自己在工作中存在的不足之處。在應(yīng)用工作條例的過程中，我更加注重了時(shí)間管理，提高了工作效率。同時(shí)，我也更加注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，與同事們更好地協(xié)作完成工作任務(wù)。通過應(yīng)用工作條例，我更加明確了自己的工作職責(zé)和任務(wù)，并且找到了解決問題的方法。
三、總結(jié)。
通過學(xué)習(xí)工作條例，我深刻地認(rèn)識到了自己在工作中存在的不足之處，并且找到了解決這些問題的方法。在應(yīng)用工作條例的過程中，我更加注重了時(shí)間管理，提高了工作效率。同時(shí)，我也更加注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，與同事們更好地協(xié)作完成工作任務(wù)。通過總結(jié)工作條例心得感悟，我更加明確了自己的工作職責(zé)和任務(wù)，并且找到了解決問題的方法。
化工工作心得感悟總結(jié)篇三
總結(jié)工作條例心得感悟應(yīng)由本人根據(jù)自身實(shí)際情況書寫，以下僅供參考，請您根據(jù)自身實(shí)際情況撰寫。
工作條例是指規(guī)定工作流程、職責(zé)、規(guī)范等方面的條例，是企業(yè)或組織中非常重要的一部分。在學(xué)習(xí)和實(shí)施工作條例的過程中，我深刻地認(rèn)識到了工作條例的重要性，也獲得了一些心得感悟。
首先，工作條例是保證工作質(zhì)量和效率的基礎(chǔ)。工作條例規(guī)定了工作的流程、職責(zé)和規(guī)范，能夠保證工作的順利進(jìn)行和高質(zhì)量完成。在實(shí)施工作條例的過程中，我深刻地感受到了工作條例的重要性，也更加深入地了解了工作條例的作用。
其次，工作條例可以提高團(tuán)隊(duì)合作效率。在團(tuán)隊(duì)合作中，每個人都需要按照工作條例的規(guī)定完成自己的職責(zé)，這樣才能夠保證整個團(tuán)隊(duì)的工作效率和質(zhì)量。在實(shí)施工作條例的過程中，我也深刻地感受到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，也更加深入地了解了團(tuán)隊(duì)合作的作用。
最后，工作條例可以提高員工的工作能力和素質(zhì)。工作條例規(guī)定了員工需要具備的能力和素質(zhì)，能夠幫助員工更好地完成工作任務(wù)。在實(shí)施工作條例的過程中，我也深刻地感受到了員工能力和素質(zhì)的重要性，也更加深入地了解了員工能力和素質(zhì)的作用。
總之，工作條例是企業(yè)或組織中非常重要的一部分，它能夠保證工作質(zhì)量和效率，提高團(tuán)隊(duì)合作效率，提高員工的工作能力和素質(zhì)。在實(shí)施工作條例的過程中，我深刻地感受到了工作條例的重要性，也更加深入地了解了工作條例的作用。
化工工作心得感悟總結(jié)篇四
最近，我有幸參與了公司組織的一次為期兩天的《工作條例》培訓(xùn)課程。這次課程的主講人是公司的高級管理層，他們以深入淺出的方式，幫助我們理解了工作條例的重要性，同時(shí)也幫助我更好地理解了如何在實(shí)際工作中運(yùn)用這些條例。
這次培訓(xùn)的核心內(nèi)容是關(guān)于如何提高工作效率和質(zhì)量，以實(shí)現(xiàn)個人和職業(yè)的發(fā)展。課程的主要內(nèi)容包括理解工作條例的重要性，如何制定有效的計(jì)劃，如何進(jìn)行有效的溝通，以及如何處理工作中的沖突和問題。
在這次培訓(xùn)中，我最大的收獲是對于工作條例的深入理解，以及如何運(yùn)用在工作實(shí)踐中。我明白了，制定清晰的工作條例不僅有助于提高工作效率，還能避免工作中的混亂。同時(shí)，我也學(xué)到了如何有效地進(jìn)行溝通，以及如何處理沖突和問題。
在反思這次培訓(xùn)的過程中，我意識到，這些工作條例不僅適用于我的工作職責(zé)，也適用于我日常生活的一些方面。我明白了，提高效率和解決問題的方法并不僅僅是技術(shù)性的，更是一種思維方式和生活態(tài)度。
總的來說，這次培訓(xùn)課程對我產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。我不僅學(xué)到了新的知識和技能，更重要的是，我明白了如何將這些知識和技能運(yùn)用到實(shí)際工作中。我深感，只有持續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能適應(yīng)日益變化的社會環(huán)境。我對于未來充滿了期待，我期待在新的工作條例的引導(dǎo)下，更好地完成工作，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
化工工作心得感悟總結(jié)篇五
工作不僅是我們每一個人賴以生存的手段，更是我們展示自己才能、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺。只有心存責(zé)任，積極進(jìn)取，用心工作，愛崗敬業(yè)，才能真正體會到工作帶給你的樂趣，并在工作中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
愛崗敬業(yè)的實(shí)質(zhì)就是腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，一步一個腳印地做好工作。愛崗敬業(yè)，不能是嘴上說說，應(yīng)該從思想上、行動中體現(xiàn)，要干一行、愛一行、精一行。
愛崗敬業(yè)的精髓是做好工作，做好工作，首先要對工作充滿熱情，要一切從實(shí)際出發(fā)，立足實(shí)際，腳踏實(shí)地。其次，還要講求奉獻(xiàn)，這是愛崗敬業(yè)的根本“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚使干。”這一千古絕唱，是奉獻(xiàn)精神的生動寫照。愛崗敬業(yè)，不是一句空話，是需要我們每個人用行動去踐行的職業(yè)操守;更是一種人生態(tài)度，它決定了你是不是一名值得信賴、可以勇?lián)?zé)任的人。
一個人無論從事何種職業(yè)、什么崗位，都應(yīng)該盡心盡責(zé)，盡自己努力，求得不斷進(jìn)步，把每一件工作中看起來很小的事情都做好、做精、做細(xì)，我們的工作才能出更多的成績，我們自身的能力也才會有所突破。只要我們每個人都能在自己平凡的崗位上默默奉獻(xiàn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、善始善終，永遠(yuǎn)保持主動率先的精神，滿懷熱情地完成每一項(xiàng)工作任務(wù)，就一定能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
每個工作，每個崗位，都是可敬的，都是社會需要的，愛崗敬業(yè)要求我們每個人干一行愛一行?，F(xiàn)實(shí)生活中能夠從事自己理想崗位的人必定是少數(shù)的，對于多數(shù)人來說，必須面對現(xiàn)實(shí)，如果沒有“干一行，愛一行”的精神，那么你就很難做到愛崗敬業(yè)，很難干好工作。一個人只有在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，才能在激烈競爭中立于不敗之地。否則，就是在新的工作崗位上，如果沒有敬業(yè)精神，偷懶耍滑，得過且過，還會被職業(yè)所淘汰。如果你具備真才實(shí)學(xué)，有才華，有能力，勤勤懇懇，愛崗敬業(yè)把自己所從事的工作干好，就能在平凡的崗位上，創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績。
化工工作心得感悟總結(jié)篇六
在上級工會和學(xué)校黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，半年來，學(xué)校工會認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的__大精神，堅(jiān)持以法治會，緊緊圍繞學(xué)校的核心理念“德潤人心，文化天下”來統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作。積極推行博雅教育的七大行動，著力打造“書香校園，錦繡花園，和諧家園，幸福樂園”。不斷加強(qiáng)工會自身建設(shè)，充分發(fā)揮職能，在促進(jìn)學(xué)校民主管理、培植校園文化、積極豐富教職工文體活動、大力開展送溫暖活動、幫扶困難教職工等方面發(fā)揮了積極作用。
一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)、踐行師德。
20__年1月以來，在學(xué)校黨支部的統(tǒng)一安排，我們共組織各項(xiàng)學(xué)習(xí)十余次，內(nèi)容涉及職代會制度、民主管理、國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要和中國共產(chǎn)黨簡史等等。本學(xué)期以來，我們組織全校教職工隔周學(xué)習(xí)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，黨員每月學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨簡史》的活動。在學(xué)習(xí)活動中，要求大家在學(xué)習(xí)后都要在政治學(xué)習(xí)本上寫出每一次的學(xué)習(xí)筆記，學(xué)校黨支部和工會隨后進(jìn)行了四次定期的抽查、評價(jià)。
學(xué)校黨支部和工會于20__年5月30日在全體黨員、教研組長、中層以上管理人員中開展了“一二十”調(diào)研意見建議征集活動?；顒右笕w調(diào)研人員，要在廣泛走訪、調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)校實(shí)際從以下七方面(高效課堂的引深;特色學(xué)校的創(chuàng)建;政治理論和師德學(xué)習(xí);校園文化的培育方面;黨員隊(duì)伍的教育、管理及活動開展方面;博雅教育七大行動整體或某一方面的推進(jìn);其它學(xué)校管理、發(fā)展、績效考核等方面現(xiàn)存急需解決的問題)提出調(diào)研意見，并針對調(diào)研意見提出科學(xué)合理、切實(shí)可行的建議措施。本次征集活動共發(fā)出意見建議征集表44份，實(shí)際收回35份，征集意見建議47項(xiàng)。內(nèi)容涉及教育教學(xué)、學(xué)校管理、校園文化建設(shè)、黨員干部的管理和教育、學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成等方面，為今后學(xué)校發(fā)展、決策提供了許多好的思路。
二、民主管理、德潤人心。
半年來，學(xué)校工會在學(xué)校黨政的大力支持及全體教職工的共同努力下，做了一定的工作，特別是在學(xué)校民主管理方面取得了一些的成績：
20__年10月獲陽泉市總工會“五星級職工(代表)大會”稱號;。
20__年12月獲“陽泉市職工代表大會規(guī)范化建設(shè)先進(jìn)集體”稱號;。
20__年1月被山西省總工會命名為“山西省四星級職工(代表)大會”;。
以上成績的取得，只能說明我們在學(xué)校民主管理中進(jìn)行了一些積極的工作，但我們也非常清楚地認(rèn)識到自身還有許多急需完善的方面等著我們?nèi)ゲ粩嗲靶?。正如，省教科文衛(wèi)工會領(lǐng)導(dǎo)在我校驗(yàn)收“山西省民主管理先進(jìn)學(xué)校”時(shí)給我們指出那樣，盡管我校的民主管理在陽泉同類學(xué)校中已經(jīng)走在了前列，取得了非常不錯的成績，可是在職代會各工作委員會的建設(shè)和職代會八項(xiàng)制度的執(zhí)行上，仍有許多需要繼續(xù)改進(jìn)的地方，這些也是我們今后一段時(shí)間民主管理工作的主要方面，更是我們向更高目標(biāo)前進(jìn)的必由之路。
三、關(guān)心職工，活動悅?cè)恕?/p>
為了進(jìn)一步活躍校園的文化氛圍，打造書香校園，豐富教職工的課余生活，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持下，主要開展了以下活動：
20__年元旦前夕我們組織了教職會餐和有趣的抽獎活動，在祥和歡樂的氣氛中喜迎新年的到來。3月5日舉辦了迎“三八”讀書的女人最美讀書推介活動;4月28日舉辦了教工跳長繩比賽;通過開展活動，既融洽了教職工的關(guān)系，增進(jìn)了同事之間的情感，又增強(qiáng)了學(xué)校的凝聚力，為創(chuàng)建和諧校園起到的良好的作用。
為了讓廣大教職工感到學(xué)校的溫暖，進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，我校以工會牽頭，黨政領(lǐng)導(dǎo)參與的形式，大力開展送溫暖活動，千方百計(jì)地為教職工辦實(shí)事、辦好事。半年時(shí)間，我們就上門慰問教職工8人。送去慰問品價(jià)值近1000元。此外，工會還積極向上級工會反映，為困難職工楊冬娟申報(bào)困難職工補(bǔ)助，爭取上級組織的幫助。為生病住院符合大病互助申報(bào)的李大華老師及時(shí)辦理互助金815元。
化工工作心得感悟總結(jié)篇七
在過去的一段時(shí)間里，我在工作中認(rèn)真執(zhí)行了工作條例，通過實(shí)踐和反思，我深刻認(rèn)識到了這些條例對于工作效率和質(zhì)量的重要性。
首先，工作條例中的時(shí)間管理?xiàng)l例讓我更加明確了時(shí)間的重要性，通過合理規(guī)劃時(shí)間，我能夠高效地完成工作任務(wù)，避免了拖延和不必要的壓力。同時(shí)，我也意識到了合理分配時(shí)間的重要性，以便在工作和生活中保持良好的平衡。
其次，團(tuán)隊(duì)協(xié)作條例讓我更加注重與團(tuán)隊(duì)成員的溝通和協(xié)作。在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中，溝通不暢往往會導(dǎo)致誤解和沖突。通過積極參與團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)作，我能夠更好地理解團(tuán)隊(duì)需求，提高工作效率，并建立良好的團(tuán)隊(duì)關(guān)系。
最后，我在學(xué)習(xí)與發(fā)展條例中認(rèn)識到了不斷學(xué)習(xí)和提升自己的重要性。在不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐中，我能夠更好地適應(yīng)工作變化，提高自己的專業(yè)能力，為未來的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
通過執(zhí)行工作條例，我不僅提高了工作效率和質(zhì)量，還建立了良好的工作習(xí)慣和心態(tài)。我深刻體會到，只有不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，才能在工作中不斷成長和進(jìn)步。在未來的工作中，我將繼續(xù)堅(jiān)持執(zhí)行工作條例，不斷提高自己的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。
化工工作心得感悟總結(jié)篇八
工作條例心得感悟應(yīng)由本人根據(jù)自身實(shí)際情況書寫，以下僅供參考，請您根據(jù)自身實(shí)際情況撰寫。
工作條例是我們在工作中必須遵守的規(guī)范和準(zhǔn)則，它包括了工作流程、工作職責(zé)、團(tuán)隊(duì)合作等方面。通過學(xué)習(xí)工作條例，我深刻認(rèn)識到了工作的重要性和規(guī)范化的必要性。
首先，工作條例讓我更加清晰地了解了工作職責(zé)和工作流程。在工作中，我們經(jīng)常會遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn)，而工作條例的制定，可以讓我們更加明確自己的職責(zé)范圍和工作流程，避免出現(xiàn)重復(fù)工作和失誤。同時(shí)，通過工作條例的制定，我們也能夠更好地了解團(tuán)隊(duì)協(xié)作和工作流程的銜接，提高工作效率和質(zhì)量。
其次，工作條例讓我更加注重團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作精神。在工作中，我們不是孤立的個體，而是需要與同事、領(lǐng)導(dǎo)、客戶等多方合作才能完成任務(wù)。通過工作條例的制定，我們可以更好地了解團(tuán)隊(duì)協(xié)作和協(xié)作精神的重要性，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和協(xié)作效率。
最后，工作條例讓我更加注重工作質(zhì)量和效率。在工作中，我們不僅需要完成任務(wù)，還需要保證工作質(zhì)量和效率。通過工作條例的制定，我們可以更好地了解工作質(zhì)量和效率的重要性，提高工作質(zhì)量和效率。
總之，工作條例是我們工作中必須遵守的規(guī)范和準(zhǔn)則，它包括了工作流程、工作職責(zé)、團(tuán)隊(duì)合作等方面。通過學(xué)習(xí)工作條例，我深刻認(rèn)識到了工作的重要性和規(guī)范化的必要性，同時(shí)也讓我更加注重團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作精神，提高了工作質(zhì)量和效率。
化工工作心得感悟總結(jié)篇九
尊敬的讀者：
在過去的一段時(shí)間里，我有幸深入學(xué)習(xí)和理解了一套新的工作條例。這個過程不僅啟發(fā)了我對工作的新視角，也對我個人的提升產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。在此，我想分享一些我在學(xué)習(xí)工作條例過程中的心得感悟。
首先，工作條例讓我明白了在工作中，我們不僅需要完成任務(wù)，更需要以一種高效、合理且符合公司文化的方式去完成。這其中包括了任務(wù)的優(yōu)先級、工作進(jìn)度的管理、以及與團(tuán)隊(duì)的協(xié)作等。我認(rèn)識到，一個好的工作條例不僅能提高工作效率，還能確保我們的工作質(zhì)量始終維持在高水平。
其次，我發(fā)現(xiàn)工作條例與公司文化之間的緊密聯(lián)系。一個強(qiáng)有力的公司文化可以推動員工遵守良好的工作條例，而良好的工作條例又能反過來強(qiáng)化公司的文化。當(dāng)我在遵循工作條例時(shí)，我感到自己不僅是在為公司工作，也在為維護(hù)和提升公司的文化做出貢獻(xiàn)。
最后，通過實(shí)施這套工作條例，我體驗(yàn)到了它帶來的積極變化。團(tuán)隊(duì)的效率提高了，工作質(zhì)量也得到了保證。此外，員工之間的協(xié)作也變得更加順暢，工作氛圍也更加和諧。
總的來說，我深深地體驗(yàn)到了工作條例的重要性。它不僅為我們提供了一個高效、有序的工作方法，也幫助我們更好地理解并融入到公司的文化中。我期待在未來的工作中，能夠繼續(xù)遵循這套工作條例，并期待它帶給我更多的成長和進(jìn)步。
感謝你的閱讀。
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化工工作心得感悟總結(jié)篇十
總結(jié)工作條例心得感悟應(yīng)由本人根據(jù)自身實(shí)際情況書寫，以下僅供參考，請您根據(jù)自身實(shí)際情況撰寫。
在工作中，我們經(jīng)常會遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn)，如何更好地解決問題和提高工作效率，成為了我們需要思考和解決的問題?？偨Y(jié)工作條例正是為我們提供了這樣的幫助。
在工作條例中，我們不僅可以看到工作規(guī)范和流程，還可以看到一些具體的工作技巧和方法。例如，在任務(wù)管理中，我們可以學(xué)會如何制定合理的時(shí)間計(jì)劃，合理分配任務(wù)，以及如何有效地管理自己的時(shí)間和資源。在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中，我們可以學(xué)會如何有效地溝通和協(xié)作，如何處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的矛盾和沖突，以及如何建立良好的團(tuán)隊(duì)文化。
通過學(xué)習(xí)工作條例，我們可以更好地掌握工作技巧和方法，提高工作效率和質(zhì)量。同時(shí)，我們也可以更好地理解自己的工作角色和職責(zé)，更好地把握工作節(jié)奏和重點(diǎn)。
在學(xué)習(xí)工作條例的過程中，我深刻地認(rèn)識到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。在一個團(tuán)隊(duì)中，每個人都是不可或缺的一部分，只有大家齊心協(xié)力，才能取得更好的成績。同時(shí)，我也意識到了自己的不足之處，需要不斷地學(xué)習(xí)和提高自己的技能和能力。
總之，總結(jié)工作條例心得感悟是一次非常有意義的經(jīng)歷。通過學(xué)習(xí)工作條例，我們可以更好地掌握工作技巧和方法，提高工作效率和質(zhì)量。同時(shí)，我們也可以更好地理解自己的工作角色和職責(zé)，更好地把握工作節(jié)奏和重點(diǎn)。我相信，在未來的工作中，我會更加自信和從容地面對各種挑戰(zhàn)和問題。
化工工作心得感悟總結(jié)篇十一
1、深入推進(jìn)反恐嚴(yán)打?qū)ｍ?xiàng)行動，“去極端化”
(1)我校開展“去極端化”宣傳教育以來，對重點(diǎn)人員、特殊群體進(jìn)行摸排，我校不存在有“極端化思想”的重點(diǎn)人員、特殊群體。
(2)按照一名轉(zhuǎn)化對象一名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、一個轉(zhuǎn)化教育小組一套工作方案和一套工作檔案的要求，采取“一對一、點(diǎn)對點(diǎn)、面對面”的方式，成立轉(zhuǎn)化教育小組，確定工作方案，我校不存在有“極端化思想”的重點(diǎn)人員、特殊群體，并隨時(shí)做好排查，發(fā)現(xiàn)不良苗頭及時(shí)轉(zhuǎn)化疏導(dǎo)。安排所有在職中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部包聯(lián)一到兩名退休干部，與退休干部結(jié)成幫扶對子，做好退休教職工的“去極端化”宣傳教育等工作。
(3)我校自開學(xué)初利用周一黨政例會、周五全體教職工大會、年級組會積極開展法律、宗教知識、惠民政策宣傳工作。
2、深入整治“三非”，“去極端化”
(1)我校不定期排查，師生中無參加地下講經(jīng)、學(xué)經(jīng)、封齋、進(jìn)入清真寺和利用講臺向?qū)W生宣講反動言論和宗教思想等。
(2)我校不定時(shí)排查學(xué)校所有計(jì)算機(jī)、移動存儲介質(zhì)和師生手機(jī)，不存在利用計(jì)算機(jī)、手機(jī)登陸反動網(wǎng)站及宗教網(wǎng)站、利用網(wǎng)絡(luò)或移動存儲介質(zhì)下載、存儲、散播反動言論和宗教思想等。
(3)我校于4月24日召開離退休教職工座談會，加強(qiáng)對離退休教職工“去極端化”宣傳、教育、管理，并簽訂責(zé)任書。組織全體教職工分維、漢兩種語言簽訂了《焉耆縣第一中學(xué)維穩(wěn)工作責(zé)任書》。安排所有在職中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部包聯(lián)一到兩名退休干部，與退休干部結(jié)成幫扶對子，做好退休教職工的“去極端化”宣傳教育等工作。
(4)積極組織師生揭發(fā)檢舉非法宗教活動和宗教極端言行等。
3、切實(shí)加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域工作，“去極端化”
(1)20__年寒假放假前在全體教職工中開展集中教育活動后又在春季開學(xué)初針對學(xué)生進(jìn)行為期4天的集中教育。3月10日下午，召開了“去極端化”工作動員會，卡哈爾·熱合曼作了動員講話，要求全體師生們能旗幟鮮明的維護(hù)社會穩(wěn)定，反對民族分裂，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)，遏制宗教極端思想向校園滲透。4月23日，由黨支部書記卡哈爾·熱合曼、副校長吾買爾江·阿吉針對高一、高二所有維語言學(xué)生進(jìn)行_和反對宗教極端思想的講座。
(2)按照教科局“千名教師進(jìn)萬家”大家訪和包聯(lián)幫扶等工作的要求將全體學(xué)生包聯(lián)到課任教師在寒假期間已完成第一輪走訪，現(xiàn)在利用周末課余時(shí)間進(jìn)行二輪家訪，不斷追蹤學(xué)生、家長思想動態(tài)。
(3)學(xué)校所有班級、民、漢師生之間已結(jié)成幫扶對子，進(jìn)行生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法、教學(xué)理念等交流探討。
(4)學(xué)校組織所有課任教師利用節(jié)日、假日走進(jìn)幫教教職工和學(xué)生家中，以開展了感化融情教育等工作。
(5)每周一升旗儀式有家長的身影和聲音，讓更多的家長已參與到學(xué)校的各項(xiàng)活動中。積極發(fā)揮家長學(xué)校作用，但本學(xué)期家校研討會計(jì)劃在期中考試后召開，所以組織家長中的典型代表宣講員講優(yōu)秀的家教案例和教子方法工作將在家校研討會一并舉行。發(fā)揮焉耆零距離、焉耆教育公眾微信平臺和學(xué)校局域網(wǎng)作用等工作。
4、開展“五項(xiàng)宣講活動”，“去極端化”
(1)利用每天中午的校園廣播、每班每月一次的主題隊(duì)會和每周一次的班會，在師生中講述學(xué)校、家鄉(xiāng)發(fā)展變化、感受及自己身邊的故事。
(2)校領(lǐng)導(dǎo)在周一黨政例會、周五全體教職工大會發(fā)揮理論宣傳優(yōu)勢，為教職工宣講黨的重大理論方針和形勢政策任務(wù)等。
(3)4月23日，由法制副校長阿克木江·吾守爾結(jié)合“學(xué)習(xí)憲法尊法守法”主題活動暨第十二個“憲法法律宣傳月”反對宗教極端思想的講座。
(4)校內(nèi)宣講團(tuán)開展“一反兩講”宣傳教育活動：3月19日下午，聘請國家二級心理咨詢師、自治區(qū)教研室科員吐遜·艾山在我校進(jìn)行全縣教育系統(tǒng)“加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，去極端化”講座，我校全體維語言教師聽取了宣講;4月17日，黨辦主任古麗尼尕爾·庫爾班針對全體教職工開展了題為《“去極端化”與我的距離的專題講座》。
(5)校內(nèi)宣講團(tuán)開展民族團(tuán)結(jié)、抵制宗教進(jìn)校園等宣講工作：黨支部書記卡哈爾·熱合曼從開學(xué)到現(xiàn)在利用每周一班會、主題隊(duì)會逐班對學(xué)生進(jìn)行“去極端化”宣傳教育講座?？ü枴岷下?月17日召集維語言15個班班主任，單獨(dú)召開“去極端化”工作專題會議，探討如何在維語言學(xué)生中開展去極端化工作。3月23日，校團(tuán)委以“去極端化”為主題進(jìn)行了班級黑板報(bào)宣傳。
化工工作心得感悟總結(jié)篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
流程管理(processmanagement)，解釋是一種以規(guī)范化的構(gòu)造端到端的卓越業(yè)務(wù)流程為中心，以持續(xù)的提高組織業(yè)務(wù)績效為目的的系統(tǒng)化方法，有時(shí)也被稱為bpm業(yè)務(wù)流程管理。指的是流程分析、流程定義與重定義、資源分配、時(shí)間安排、流程質(zhì)量與效率測評、流程優(yōu)化等。
80年代以后，隨著高科技信息社會的到來，市場有效供給的增加以及發(fā)達(dá)的交通運(yùn)輸手段，經(jīng)濟(jì)日益趨向全球一體化，市場競爭日益激烈。與此同時(shí)，顧客需求日益多樣化，期望值日益提高。以往企業(yè)龐大的組織分工不但不能為企業(yè)帶來效率的提升，反而成為組織快速應(yīng)對市場的絆腳石。
傳統(tǒng)的分工理論是分工越細(xì)操作越簡單，則越有利于提高工作效率?，F(xiàn)代社會，一方面產(chǎn)品個性化、生產(chǎn)復(fù)雜化、企業(yè)經(jīng)營多元化，片面追求分工精細(xì)，強(qiáng)調(diào)專業(yè)化，使企業(yè)的整體協(xié)調(diào)作業(yè)過程和對過程的監(jiān)控日益復(fù)雜。管理環(huán)節(jié)越來越多，管理成本越來越高，結(jié)果致使整個企業(yè)效率低下，以至于走到了分工原則初始動機(jī)的反面。另一方面，高科技的發(fā)展.特別是計(jì)算機(jī)的普及，使簡化管理環(huán)節(jié)成為可能，以辦公室自動化為例，職能部門之間的運(yùn)作?？梢酝ㄟ^計(jì)算機(jī)編程，由機(jī)器去完成其復(fù)雜的作業(yè)流程。
近幾年來，流程管理不僅成為管理界學(xué)術(shù)研究的熱點(diǎn)，更在國際企業(yè)界形成討論和應(yīng)用的熱潮。美國、日本以及西歐一些國家的企業(yè)都爭先恐后開始了這方面的實(shí)踐。
企業(yè)流程管理主要是對企業(yè)內(nèi)部改革，流程管理是優(yōu)化與供應(yīng)商有關(guān)的業(yè)務(wù)流程，比如預(yù)測、補(bǔ)貨、計(jì)劃、簽約、庫存控制、信息溝通等。供應(yīng)商的績效很大程度上受采購方的流程制約。例如預(yù)測流程中，如何確定最低庫存、最高庫存，按照什么頻率更新、傳遞給供應(yīng)商，直接影響供應(yīng)商的產(chǎn)能規(guī)劃和按時(shí)交貨能力。再如補(bǔ)貨，不同種類的產(chǎn)品，按照什么頻率補(bǔ)貨，補(bǔ)貨點(diǎn)是多少，采購前置期是多少，不但影響到公司的庫存管理，也影響到供應(yīng)商的生產(chǎn)規(guī)劃。
流程決定績效。管理層可以通過動員、強(qiáng)調(diào)達(dá)到一時(shí)效果，但不改變流程及其背后的規(guī)則，這種效果是暫時(shí)的。流程管理和改進(jìn)的關(guān)鍵是確定目標(biāo)和戰(zhàn)略，書面化流程、實(shí)施流程，確定責(zé)任人并定期評估。在此基礎(chǔ)上，開發(fā)一系列的指標(biāo)，確保流程按既定方式運(yùn)作，并與前面講的按時(shí)交貨率、質(zhì)量合格率等掛鉤。這樣，從流程到績效，再由績效反饋到流程，形成一個封閉的管理圈。值得注意的是，流程改進(jìn)更多的是漸進(jìn)而非革命，因?yàn)槊總€公司總有現(xiàn)行的流程，不大可能推倒重來，要通過不斷微調(diào)來優(yōu)化。
流程管理的核心是流程，流程是任何企業(yè)運(yùn)作的基礎(chǔ)，企業(yè)所有的業(yè)務(wù)都是需要流程來驅(qū)動，就像人體的血。
以下總結(jié)出幾點(diǎn)流程管理的實(shí)施要素：
1、領(lǐng)導(dǎo)全面支持。作為一個系統(tǒng)的改革，一把手的親自參與必不可少，是“一把手”工程。體現(xiàn)改革愿望以及促進(jìn)過程推動;只有領(lǐng)導(dǎo)人有主動變革的決心和意愿，流程管理的成功才有保證。流程管理需要有組織的調(diào)整作支撐，而組織的調(diào)整會涉及很多人的利益，領(lǐng)導(dǎo)人的決心和意志將是推動流程重組的原動力。如果企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人有為難情緒，再好的流程沒有人執(zhí)行也得不到任何效果。
6、選擇有競爭力的產(chǎn)品，和有經(jīng)驗(yàn)的實(shí)施服務(wù)商。協(xié)達(dá)軟件廣泛地被評價(jià)為產(chǎn)品競爭力第一，也是用戶選擇和最后成功實(shí)施流程管理的根源。
所謂管理，必須是完整性的，即自開始至結(jié)尾，所有過程都是有條有理的，所有的連結(jié)，沒有一個環(huán)節(jié)缺失，這才是符合管理要求的。這種有系統(tǒng)的整理與改善是公司成敗的關(guān)鍵所在。首先,我們必須清楚公司到底存在哪些流程管理問題，帶著這些問題去尋找解決的方案。大多數(shù)企業(yè)流程管理都存在最為常見的一些問題：1、流程管理內(nèi)容形同虛設(shè);2、流程管理與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作脫節(jié);3、流程繁多;4、流程與流程之間的割裂等。成功的企業(yè)首先需要和必須完成的有兩件事情——流程導(dǎo)入和培養(yǎng)人才。其次，就是從“人治”到“法治”的過渡。從人治到法治是一個企業(yè)成熟過程中必然會經(jīng)歷的過程。所謂的“法制”就是公司制定出一套完整的規(guī)章制度，任何事情都能有條款可依。越是規(guī)模大的公司越需要完整、嚴(yán)密的規(guī)章制度。當(dāng)然，規(guī)章制度制定出來后，更重要的環(huán)節(jié)在于嚴(yán)格的執(zhí)行。只有嚴(yán)格的執(zhí)行，認(rèn)真關(guān)注執(zhí)行過程中的細(xì)節(jié)問題，才能為企業(yè)和自身創(chuàng)造價(jià)值，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和個人的“雙贏”。最后，流程和制度都做好了，為什么企業(yè)還是執(zhí)行不下去呢?這跟文化又有一定的關(guān)系。流程是保證所有人都會做，制度保證所有人必須做，而文化是保證所有人都愿意去做。結(jié)合我們公司的企業(yè)文化和五項(xiàng)管理工作，對流程的管理我認(rèn)為需要做好以下幾點(diǎn)：
首先，對流程的學(xué)習(xí)、執(zhí)行和優(yōu)化是一個以終為始，與時(shí)俱進(jìn)的過程。從管理和業(yè)務(wù)工作的實(shí)際需求出發(fā)，對流程進(jìn)行建立、完善、創(chuàng)新和再造，對現(xiàn)有流程進(jìn)行完善、替換和剔除，通是建立相關(guān)制度，在有效保證各環(huán)節(jié)不缺失的前提下，做到流程的簡化，便于操作。其次，通過員工對企業(yè)文化的學(xué)習(xí)，對員工工作和生活的關(guān)注，了解員工的思想動態(tài)，幫助員工成長和走出困境，使員工身心融入企業(yè)的發(fā)展，真正做好對企業(yè)的認(rèn)可和對管理的服從，形成良好的推廣基礎(chǔ)。使每位員工能夠事事按流程執(zhí)行，處處把工作做到位，就能減少工作中不必要的工作量，有效提升工作效率和執(zhí)行力。
流程，也譯為過程，是“工作流轉(zhuǎn)的過程”的簡稱。是指一系列的、連續(xù)的、有規(guī)律的活動，這些活動以特定的方式進(jìn)行，并導(dǎo)致特定結(jié)果的產(chǎn)生。
流程的六要素包括：流程的輸入資源、流程中的若干活動、活動的相互作用、輸出結(jié)果、顧客、最終流程創(chuàng)造的價(jià)值。比如當(dāng)我們走進(jìn)諾基亞手機(jī)售后服務(wù)店時(shí)，我們會看到墻上的大字“nokiacare”,他們?yōu)轭櫩吞峁┝诵菹d，飲水機(jī)，娛樂節(jié)目等。與客戶直接打交道的是一位客戶服務(wù)小姐，她負(fù)責(zé)聽取顧客的故障表述，錄入電腦，拆開手機(jī)，把故障部位交給技術(shù)工程師。這大大節(jié)約了技術(shù)工程師的時(shí)間，讓技術(shù)工程師的精力更多地用在解決故障問題的增值時(shí)間上，而不是花在拆手機(jī)，錄入客戶故障表述等技術(shù)含量低的事情上。修手機(jī)這個流程不僅在于修好手機(jī)，而且要讓消費(fèi)者感受到被關(guān)心、被呵護(hù)。被關(guān)心、被呵護(hù)就是最終流程創(chuàng)造的價(jià)值。
企業(yè)流程管理主要是對企業(yè)內(nèi)部改革，改變企業(yè)職能管理機(jī)構(gòu)重疊、中間層次多、流程不閉環(huán)等，使每個流程做到機(jī)構(gòu)不重疊、業(yè)務(wù)不重復(fù)，達(dá)到縮短流程周期、節(jié)約運(yùn)作資本的作用。所謂管理，必須是完整性的，即自開始到結(jié)束，所有過程都是有條有理的，所有的連結(jié)，沒有一個環(huán)節(jié)缺失。
怎樣才能對流程進(jìn)行更好的管理呢?首先,我們找出流程管理存在的問題?帶著這些問題去尋找解決的方案。例如：流程管理內(nèi)容形同虛設(shè);流程管理與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作脫節(jié);流程繁多等。管理有五個載體：第一是管理的理念。要想管理，必須有一個明確的管理理念。管理應(yīng)該建立在嚴(yán)格的制度之上，沒有制度，空談管理，是不可能的。所以管理理念是管理的出發(fā)點(diǎn)。第二是管理的結(jié)構(gòu)。采取什么樣的管理結(jié)構(gòu)、管理的架構(gòu)，決定了管理的內(nèi)容和管理的效果。第三是管理的工作流程。流程制度好比法律，可以起到強(qiáng)制性的作用。第四是管理的手段，是行政手段、經(jīng)濟(jì)手段還是法律手段、思想工作手段。第五是人。人是最復(fù)雜的因素，因?yàn)槿思仁枪芾淼牟倏v者又是被管理的對象，從這五個問題入手抓管理，就抓住了管理的鑰匙。其次，要嚴(yán)格的執(zhí)行。好的管理在于好的流程，好的流程在于好的執(zhí)行。當(dāng)我們的流程的規(guī)章制度制定出來后，更重要的環(huán)節(jié)在于嚴(yán)格的執(zhí)行。只有嚴(yán)格的執(zhí)行，認(rèn)真關(guān)注執(zhí)行過程中的細(xì)節(jié)問題，才能為企業(yè)和自身創(chuàng)造價(jià)值，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和個人的“雙贏”。
循序漸進(jìn)培養(yǎng)企業(yè)流程管理文化。對流程管理的學(xué)習(xí)使我深刻認(rèn)識到，流程的制訂“功在當(dāng)下，利在千秋”，流程的管理是一個以終為始，與時(shí)俱進(jìn)的過程。如果我們每位員工能夠事事按流程執(zhí)行，處處把工作做到位，就能減少工作中不必要的工作量，有效提升工作效率和執(zhí)行力。
從事流程管理工作也有段時(shí)間了，隨著公司流程管理體系的不斷完善，事業(yè)部的流程管理工作也緊隨其后。最近在思考一個問題，流程管理到底管什么?鑒于公司目前的發(fā)展階段，筆者認(rèn)為無非兩件事，一是業(yè)務(wù)覆蓋度，二是流程執(zhí)行度。
提升流程對業(yè)務(wù)的覆蓋程度。
業(yè)務(wù)流程一定程度上是以規(guī)范業(yè)務(wù)、提升工作效率為目的。因此，流程文件覆蓋程度的高低，直接影響到業(yè)務(wù)操作的規(guī)范程度及工作效率。
流程管理者應(yīng)站在業(yè)務(wù)整體全局的角度，分析現(xiàn)有的管理體系文件是否滿足業(yè)務(wù)開展需要，如果不滿足如何規(guī)劃。例如，隨著金融服務(wù)事業(yè)部業(yè)務(wù)的拓展，目前新增了農(nóng)業(yè)裝備個貸業(yè)務(wù)。針對這個情況，就需要對現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理分析，然后根據(jù)業(yè)務(wù)滿足程度進(jìn)行流程規(guī)劃。如現(xiàn)有流程文件已包含該業(yè)務(wù)，則對現(xiàn)有文件進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整;如現(xiàn)有文件對該業(yè)務(wù)流程缺失，則需補(bǔ)充完善，同時(shí)對崗位、it、組織等相關(guān)資源進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。
保證流程文件執(zhí)行。
公司管理體系文件制定下發(fā)后，業(yè)務(wù)操作人員必須嚴(yán)格按照流程執(zhí)行，如不執(zhí)行或違反文件要求，則形同虛設(shè)，更談不上規(guī)范業(yè)務(wù)，提升效率的目的，因此，如何保證流程執(zhí)行是重點(diǎn)。
目前公司推進(jìn)的流程績效、流程稽查等工作都是在保證流程文件保質(zhì)保量的被執(zhí)行。在日常工作中事業(yè)部也可以通過自查糾偏、集中內(nèi)審等方式保證流程執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)流程執(zhí)行過程存在的問題，進(jìn)而優(yōu)化完善，形成流程的pdca閉環(huán)管理。
培訓(xùn)是保障。
以上兩點(diǎn)說起來簡單做起來難，業(yè)務(wù)人員要想真正提升工作效率，滿足客戶要求，需掌握兩方面的知識，一是流程管理專業(yè)知識，二是業(yè)務(wù)知識。而恰恰流程管理專業(yè)知識是目前不少員工所欠缺的，針對這個情況需通過各種宣傳和培訓(xùn)的方式彌補(bǔ)。培訓(xùn)的目的除此之外，更重要的是讓員工在工作中產(chǎn)生流程思維。業(yè)務(wù)上出現(xiàn)問題后，應(yīng)該首先想到從流程角度入手去分析查找原因，而不是一味的考核，追究責(zé)任。
____月____日，我有幸參加了總行組織的關(guān)于業(yè)務(wù)印章流程化項(xiàng)目培訓(xùn)。該項(xiàng)目主要是讓基層操作人員用以測代訓(xùn)的方式來測試我行的合同管理系統(tǒng)、用印系統(tǒng)、bl前端系統(tǒng)，然后把測試后發(fā)現(xiàn)的問題記錄下來并報(bào)送管理人員。這樣既能讓基層操作人員提前熟悉優(yōu)化后的系統(tǒng)的操作流程、系統(tǒng)功能、注意事項(xiàng)等，也便于后續(xù)推進(jìn)項(xiàng)目投產(chǎn)工作。
合同管理系統(tǒng)和用印系統(tǒng)的基本流程是：
首先、合同經(jīng)辦人員對將要創(chuàng)建的合同進(jìn)行參數(shù)設(shè)置、維護(hù)-復(fù)核審批后生成合同-簽署合同-打印合同。打印出來的已生效的合同會自動生成一串驗(yàn)證碼。
然后、用印經(jīng)辦人員登錄后點(diǎn)擊半自動用印，把需要加蓋印章的那一頁放入用印機(jī)，獲取驗(yàn)證碼，選擇需要加蓋印章的位置。若系統(tǒng)能夠自動識別驗(yàn)證碼，則用印機(jī)自動聯(lián)動到加蓋印章，若不能自動識別，則進(jìn)入遠(yuǎn)程授權(quán)審批或管理審批環(huán)節(jié)，在線審批完成后加蓋印章。
最后，測試bl前端系統(tǒng)，這是我最感興趣的一個系統(tǒng)，也是我們每天都必須要操作的系統(tǒng)。像我們平時(shí)遇到最多的開戶、掛失、凍結(jié)、存取款、結(jié)售匯等業(yè)務(wù)，每一張憑條都會打印出印章，印章上都會自動生成一串16位的驗(yàn)證碼，客戶憑這個驗(yàn)證碼可以在官網(wǎng)或柜臺查詢辦理的是什么業(yè)務(wù)。如果該業(yè)務(wù)被沖正了，該業(yè)務(wù)驗(yàn)證碼的狀態(tài)也是沖銷。(溫馨提示：以后沒有業(yè)務(wù)交易單了，有客戶回單的基本都打印ty04)。
業(yè)務(wù)印章流程化項(xiàng)目降低了柜臺的操作風(fēng)險(xiǎn)，減少了柜臺的耗時(shí)，提升了柜員們辦理業(yè)務(wù)的效率，減少了因蓋章不清晰而帶給客戶的困擾，提升了客戶體驗(yàn)，也確確實(shí)實(shí)是一件“親民”工程。
本次培訓(xùn)除了測試這幾個系統(tǒng)外，我們幾個行的柜員都談到了前期的系統(tǒng)升級比如像p601對柜臺的影響。的確，p601升級后掛失業(yè)務(wù)耽誤時(shí)間，開戶修改資料，反復(fù)授權(quán)，比較不人性化，也限制了我們的速度和效率。希望改善后即將上線的p603、p604、p605……都不會讓我們失望。
在學(xué)習(xí)中成長，在成長中實(shí)踐。人生中就是這樣，每一次的學(xué)習(xí)就是一次實(shí)踐的機(jī)會。每一次的實(shí)踐就是一次挑戰(zhàn)，我們能害怕嗎?答案是肯定的：“不能!”不管是在什么情況下，都是不能，不會，也不可以害怕挑戰(zhàn)。我們之所以培訓(xùn)，目的就是增強(qiáng)我們挑戰(zhàn)的信心。我不知道別人通過培訓(xùn)學(xué)到了多少，感受到了多少，了解到了多少。只知道通過培訓(xùn)自己感悟頗深。
首先要說明的一點(diǎn)就是通過這次培訓(xùn)我學(xué)到了很多，見過的聽過的，沒見過的沒聽過的統(tǒng)統(tǒng)包含在內(nèi)。
宋老師講的創(chuàng)新與實(shí)踐雖說我不知道內(nèi)容是什么，不過通過各位干部的發(fā)言，我知道那是對我們以后產(chǎn)生影響的一次培訓(xùn)?？偨Y(jié)會上各位干部積極發(fā)言，這說明什么?說明這一次培訓(xùn)是成功的。還有一點(diǎn)是我們需要這樣的機(jī)會，這樣一個提高自己，完善自己，充實(shí)自己的機(jī)會。
回想起這段時(shí)間的培訓(xùn)，相信大家都學(xué)到了很多，可我有一種新的感覺：“學(xué)到的越多，不知道的就越多”。為什么這樣說呢?在以前的學(xué)習(xí)中自己并沒有注重某一方面的學(xué)習(xí)，只是知道老師教什么，自己就學(xué)什么，從來不管對與錯，也從來不管為什么，只是盲目的走路，學(xué)習(xí)。上大學(xué)以后感覺就變了很多，原因很簡單：“這里的學(xué)習(xí)不再是片面的，是一種以具體事情具體分析的方式進(jìn)行的?！敝粡倪@一點(diǎn)上說，這就要比以前的學(xué)習(xí)系統(tǒng)化，畢竟涉及到專業(yè)知識。在這里學(xué)習(xí)越多，感覺以前了解的東西越少，然后就會努力的或者是刻意的去找這方面的書籍，學(xué)習(xí)這方面的知識?？墒窃綄W(xué)，感覺自己知道的越少，這是為什么呢?因?yàn)槲覀冇幸活w想充實(shí)自己的心，有一顆想要學(xué)習(xí)的心，同時(shí)也有一顆向前的心。這就不得不要求我們自己要在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，把所學(xué)的用到工作中。
其次在我們的電教理論培訓(xùn)中，于丹教授講的一段話讓我受益良多：“盤古在天地之間‘一日九變’，像一個新生的嬰兒，每天都在微妙地變化著。這種變化最終達(dá)到了一個境界，叫做“神于天，圣于地”。這六個字其實(shí)是中國人的人格理想：既有一片理想主義的天空，可以自由翱翔，而不妥協(xié)于現(xiàn)實(shí)世界上很多的規(guī)則與障礙;又有腳踏實(shí)地的能力，能夠在這個大地上去進(jìn)行他行為的拓展。只有理想而沒有土地的人，是夢想主義者不是理想主義者;只有土地而沒有天空的人，是務(wù)實(shí)主義者不是現(xiàn)實(shí)主義者。”這句話雖然不能說完全體會但至少也回味很多次。他要求我們要干什么?腳踏實(shí)地!不管從哪一方面說，我們都要腳踏實(shí)地。只有這樣，我們才能在工作中,學(xué)習(xí)中積極的表現(xiàn)自己。也是有這樣，我們才能清楚的了解到自己的不足，從而積極的改正。
再次，在金正昆教授講的禮儀中，主要是從“互動、溝通、形象”三個關(guān)鍵詞入手，完整的講解了我們在生活中，學(xué)習(xí)中所應(yīng)該注意的事項(xiàng)。以及在交往過程中正確處理人際關(guān)系的原則和技巧，以生動的事例，深入淺出地介紹了接待禮儀、辦公禮儀、公關(guān)禮儀的基本行為規(guī)范。同時(shí)也說明，了解現(xiàn)代禮儀是我們21世紀(jì)大學(xué)生素質(zhì)能力的重要組成部分和必然掌握的利益規(guī)范，熟悉和掌握現(xiàn)代禮儀文化，既是職業(yè)特殊性和工作嚴(yán)肅性的內(nèi)在要求，也是新時(shí)期建設(shè)新型學(xué)生干部良好形象的目標(biāo)要求。
隨著現(xiàn)代信息社會飛速發(fā)展的傳播，溝通技術(shù)和手段日益改變著人們傳統(tǒng)的交往觀念和交往行為。尤其是人們交往的范圍已逐步從人際溝通擴(kuò)展為大范圍的公眾溝通，從面對面的近距離溝通發(fā)展到了不見面的遠(yuǎn)程溝通，從慢節(jié)奏、低頻率的溝通變?yōu)榭旃?jié)奏、高頻率的溝通。這種現(xiàn)代信息社會的人際溝通的變化給人類社交禮儀的內(nèi)容和方式均提出了更高的要求。如何在這種溝通的條件下，實(shí)現(xiàn)有禮節(jié)的交往，去實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造“人和”的境界，這是學(xué)習(xí)禮儀的意義。也是我們當(dāng)代大學(xué)生學(xué)習(xí)禮儀的重要原因。所以我們要認(rèn)識到學(xué)習(xí)禮儀的重要性，從而完善自己這方面的不足。
總的來說，這次培訓(xùn)是一種以理論形式的全面培訓(xùn)，也是我們學(xué)生干部組建以來第一次綜合的培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)結(jié)束以后，我對自己的要求很簡單：“在以后的學(xué)習(xí)工作中，把每次的培訓(xùn)都能很好的吸收，是自己的能力以及學(xué)習(xí)，工作都有一次質(zhì)的飛躍?！?/p>
化工工作心得感悟總結(jié)篇十三
剛開始踏入化工廠工作的時(shí)候，我感到很迷茫與困惑。我不知道該怎么樣適應(yīng)新的工作環(huán)境以及如何去優(yōu)化自己的工作效率。熟悉起來的時(shí)候，我才發(fā)現(xiàn)這里的工作并不像我想象的那樣艱難，只要我們能夠保持專注，做好落實(shí)事宜，以及有一顆勇于探索的心，就能發(fā)掘出很多工作中的樂趣之處。
第二段：勇于面對挑戰(zhàn)與壓力。
工作中，總會產(chǎn)生一定程度的壓力。在工作中要遇到各種各樣的挑戰(zhàn)，這些困難在沒有正確方法和技巧的情況下很難被克服。此時(shí)，我發(fā)現(xiàn)有一種勇氣很重要，那就是勇于面對挑戰(zhàn)與壓力。我們必須要時(shí)刻保持頭腦清醒，注意觀察，以及學(xué)會更加科學(xué)有效地解決問題。當(dāng)我們能夠克服這些困難之后，不僅可以提高自己的能力，更能得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
第三段：注重團(tuán)隊(duì)合作與交流溝通。
在化工廠工作中，團(tuán)隊(duì)合作非常重要。如果出現(xiàn)困難，只有團(tuán)隊(duì)協(xié)作才能解決。在這種情況下，一定要注意交流和溝通。要尊重同事的觀點(diǎn)和建議，聽取他們的想法，發(fā)現(xiàn)合理性，擴(kuò)大團(tuán)隊(duì)合作的力量，加速問題的解決。
第四段：堅(jiān)持不懈地追求提高。
在化工廠工作過程中，我深深體會到，堅(jiān)持不懈的追求提高對于我們展開工作具有非常重要的作用。隨著工作的不斷提高和產(chǎn)業(yè)環(huán)境的不斷變革，我們必須要時(shí)刻尋求新的知識、技能和技巧，用更加科學(xué)的方式來拓展工作遠(yuǎn)景。只有按照這一目標(biāo)來進(jìn)行不斷探索與積累，我們才有可能在工作中更上一層樓。
第五段：總結(jié)。
化工廠工作是一項(xiàng)非常復(fù)雜的工作，但只要我們能夠秉持正面積極的態(tài)度來發(fā)掘其內(nèi)在的樂趣之處，管理好自己的心態(tài)，像勇氣和堅(jiān)持不懈的追求提高一樣，就能在化工行業(yè)中建立自己的事業(yè)。
化工工作心得感悟總結(jié)篇十四
在過去的一段時(shí)間里，我在工作中逐漸意識到了總結(jié)工作條例的重要性。通過總結(jié)，我能夠更好地了解自己的工作表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，并找到改進(jìn)的方向。在這里，我將分享一些總結(jié)工作條例心得感悟。
首先，總結(jié)工作條例讓我更加清晰地了解了自己的工作內(nèi)容和職責(zé)。通過定期的總結(jié)，我能夠發(fā)現(xiàn)自己在工作中存在的問題，并及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)。這種總結(jié)不僅有助于我更好地完成工作任務(wù)，還讓我更加深入地了解了工作流程和細(xì)節(jié)。
其次，總結(jié)工作條例讓我學(xué)會了如何提高工作效率。在工作中，我發(fā)現(xiàn)有些任務(wù)需要花費(fèi)較長時(shí)間才能完成，而有些任務(wù)則可以在短時(shí)間內(nèi)高效地完成。通過總結(jié)，我學(xué)會了如何優(yōu)化工作流程，提高工作效率。同時(shí)，我也意識到了合理分配時(shí)間和資源的重要性，這有助于我更好地管理我的工作。
最后，總結(jié)工作條例讓我學(xué)會了如何更好地與同事協(xié)作。在工作中，我發(fā)現(xiàn)與同事之間的協(xié)作是非常重要的。通過總結(jié)，我學(xué)會了如何更好地與同事溝通，了解彼此的工作進(jìn)展，并共同解決問題。這種協(xié)作不僅有助于我們更好地完成工作任務(wù)，還加強(qiáng)了我們的團(tuán)隊(duì)合作能力。
總之，總結(jié)工作條例讓我更好地了解了自己的工作表現(xiàn)，提高了工作效率，并學(xué)會了更好地與同事協(xié)作。這些總結(jié)經(jīng)驗(yàn)將對我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響，并幫助我更好地實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。
化工工作心得感悟總結(jié)篇十五
為深入貫徹落實(shí)第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)八屆七次全委(擴(kuò)大)會議和市委十屆十次全委(擴(kuò)大)會議精神，結(jié)合《新疆司法警官學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)去宗教極端化專項(xiàng)工作的實(shí)施方案》的具體要求，特針對我校教職工的教育學(xué)習(xí)工作制定以下報(bào)告。
一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)：
以習(xí)近平總書記關(guān)于維護(hù)新疆穩(wěn)定的一系列重要指示精神為指導(dǎo)，在學(xué)校深入推進(jìn)去極端化工作，堅(jiān)持教育為先、打防并舉，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，標(biāo)本兼治，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治教育工作，全面落實(shí)防范宗教向教育領(lǐng)域滲透的各項(xiàng)措施，堅(jiān)決做到兩個不得、五個嚴(yán)禁，嚴(yán)防廣大學(xué)生、教職工被蠱惑利用，確保校園安全穩(wěn)定。
二、具體教育活動安排：
結(jié)合教育廳集中教育活動，學(xué)校黨委于9月9日召開了全體教職工大會，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)動員講話，對集中教育和去極端宗教化專項(xiàng)活動進(jìn)行安排部署。
具體時(shí)間安排：自20_年9月9日起至12月31日結(jié)束。分為三個階段進(jìn)行：
(一)開展專項(xiàng)理論集中教育學(xué)習(xí)階段(9月9日至-12月15日)。
1、營造宣傳氛圍。堅(jiān)持集中教育與經(jīng)常性教育相結(jié)合，不斷加強(qiáng)抵御宗教極端思想滲透教育充分利用校園廣播、宣傳欄、微博微信等載體，通過政治學(xué)習(xí)、法制講堂、校園論壇等形式，教育引導(dǎo)在校學(xué)生和教職工正確區(qū)分民族與宗教信仰、合法宗教活動與非法宗教活動，充分認(rèn)識宗教極端思想、暴力恐怖活動的現(xiàn)實(shí)危害和具體表現(xiàn)，幫助在校學(xué)生、教職工明辨是非、抵御滲透。團(tuán)委要充分發(fā)揮校園廣播、宣傳欄、led電子屏的作用，宣傳各項(xiàng)法律、法規(guī)，民族團(tuán)結(jié)基礎(chǔ)知識。
2、理論學(xué)習(xí)：由學(xué)校政治處組織教職工學(xué)習(xí)《黨的民族宗教政策基礎(chǔ)知識》、自治區(qū)教育廳《關(guān)于在學(xué)校禁止宗教活動的規(guī)定》、《關(guān)于嚴(yán)禁傳播暴力恐怖音視頻的通告》、《關(guān)于共產(chǎn)黨員、黨組織違反黨的政治紀(jì)律行為的處分規(guī)定》、《自治區(qū)教育系統(tǒng)宣講提綱》、《關(guān)于抵御和防范宗教向校園滲透的意見》、《民族團(tuán)結(jié)基礎(chǔ)知識》等法律法規(guī)，采取個人自學(xué)、集中培訓(xùn)、專題輔導(dǎo)講座、各科室組織討論、撰寫心得體會等方式，進(jìn)一步調(diào)動教職工參與去極端化專項(xiàng)工作的積極性、主動性、深化認(rèn)識，提高教職工明辨是非和進(jìn)行反分裂反滲透斗爭的能力。深入開展馬克思主義五觀、四個認(rèn)同、三個離不開和新疆三史等主題教育，大力弘揚(yáng)社會主義核心價(jià)值觀，幫助在校學(xué)生、教職工牢固樹立民族團(tuán)結(jié)和新疆精神，不斷提高大家維護(hù)祖國統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)，反對民族分裂、抵制宗教極端的主動性、自覺性，不信謠、不傳謠。
(二)全面摸排梳理階段(20_年9月9日-12月15日)。
1.自查階段。(20_年9月9日-11月30日)由屬地公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)，政治處密切配合，按照不漏一人的原則，對全校在教職工進(jìn)行全面梳理，先由各科室對照宗教極端思想15種表現(xiàn)、婚姻鄰域13種違法行為或非法宗教活動26種表現(xiàn)，進(jìn)行自查，并于規(guī)定時(shí)間內(nèi)的及時(shí)上報(bào)自查情況。針對自查情況保衛(wèi)科、政治處要對有問題的教職工及其家屬和社會關(guān)系進(jìn)行調(diào)查摸底，切實(shí)了解其基本情況、思想動態(tài)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。
2.加強(qiáng)物品、信息網(wǎng)絡(luò)和周邊環(huán)境的管控。(20_年10月8日-12月15日)由學(xué)生科、保衛(wèi)科對在校學(xué)生、教職工的手機(jī)、電腦、u盤等移動存儲介質(zhì)和書籍、報(bào)刊等進(jìn)行自查，信息教研室對校園網(wǎng)絡(luò)做好監(jiān)控。由屬地公安機(jī)關(guān)、政治處、保衛(wèi)科、學(xué)生科組成聯(lián)合檢查組，定期進(jìn)行抽查，及時(shí)封堵有害信息，依法查處違法人員。保衛(wèi)科加大對非法音像制品、宣傳品、書籍、報(bào)刊的清理、查處，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即上報(bào)有關(guān)部門，嚴(yán)防宗教極端思想滲透，有效凈化校園周邊環(huán)境。
對教職工中有從事非法宗教活動、傳播宗教極端思想，參與、協(xié)助、支持、配合宗教極端團(tuán)伙組織活動的，一律依法予以刑事拘留。由紀(jì)檢委、政治處及時(shí)在校內(nèi)予以通報(bào)，發(fā)揮警示教育作用。
(三)建章立制，完善提高階段(20_年12月15日-12月31日)。
1.建立信息通報(bào)制度。要做好信息簡報(bào)報(bào)送工作，正常情況每天報(bào)，特殊情況隨時(shí)報(bào)，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每天及時(shí)將學(xué)習(xí)教育情況公布在校園網(wǎng)上，相互學(xué)習(xí)借鑒好的經(jīng)驗(yàn)做法，提高學(xué)習(xí)教育質(zhì)量。由學(xué)校具體負(fù)責(zé)，成立專項(xiàng)工作辦事機(jī)構(gòu)，指派專人作為聯(lián)絡(luò)員。
2.建立督導(dǎo)檢查制度。由紀(jì)檢監(jiān)察室牽頭，不定期對學(xué)校開展去極端化專項(xiàng)工作情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，予以限期整改。
3.完善專群制度。由市公安局、學(xué)校負(fù)責(zé)充分利用教職工黨員干部和學(xué)生社團(tuán)等群體優(yōu)勢，積極發(fā)展一批政治堅(jiān)定、思想過硬的學(xué)生和教職工，隨時(shí)關(guān)注、發(fā)現(xiàn)校園內(nèi)外異常情況，全面掌握動態(tài)。
三、開展去極端宗教化活動的要求。
組織好去宗教極端化教育學(xué)習(xí)活動，是我校當(dāng)前一項(xiàng)重大的政治任務(wù)。各科室要以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和使命感，確保去宗教極端化教育學(xué)習(xí)工作的各項(xiàng)要求落到實(shí)處。
1、思想上要高度重視。校黨委要站在培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人的高度認(rèn)真對待，把此次活動擺在突出位置，專題研究、認(rèn)真謀劃，精心組織。按照《新疆司法警官學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)去宗教極端化專項(xiàng)工作的實(shí)施方案》的具體要求，結(jié)合學(xué)校的實(shí)際，使教育活動做到全面覆蓋、不留空白、不留死角。要全員參與，教育學(xué)習(xí)期間所有教職工原則上不得請假，如遇特殊事由不能參加集中教育的教職工，各科室和班級要進(jìn)行統(tǒng)計(jì)備案，在開學(xué)后專門安排時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)，堅(jiān)決杜絕敷衍塞責(zé)，走形式、做表面文章。
2、黨員干部要率先垂范。在學(xué)習(xí)教育、模范履行公民職責(zé)、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和校園穩(wěn)定中黨員干部要發(fā)揮引領(lǐng)作用，要旗幟鮮明地亮出自己的觀點(diǎn)，敢于碰硬，對師生員工中存在的錯誤認(rèn)識要理直氣壯地糾正。對于政治態(tài)度曖昧、關(guān)鍵時(shí)刻不能挺身而出，不能承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、不能擔(dān)負(fù)維護(hù)穩(wěn)定工作任務(wù)的干部，要堅(jiān)決予以調(diào)整。對于政治態(tài)度曖昧、關(guān)鍵時(shí)刻不能挺身而出，不敢亮明態(tài)度的教職工，要重點(diǎn)教育，對于拒不糾正錯誤觀點(diǎn)特別是從事非法活動及利用講臺散布錯誤言論、鼓吹反動思想、傳播謠言者，要堅(jiān)決清除出教師隊(duì)伍。
3、要大力宣傳我校涌現(xiàn)出的民族團(tuán)結(jié)事跡典型，特別是在維護(hù)校園穩(wěn)定、勇敢站在反分裂斗爭第一線的優(yōu)秀集體和個人，通過校報(bào)、廣播、橫幅、櫥窗、宣傳板等方式，積極營造團(tuán)結(jié)、和諧的校園氛圍。
一、突出管理，落實(shí)工作職責(zé)，不斷提高教職工去極端化思想認(rèn)識。
一是學(xué)校不斷加強(qiáng)管理，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，完善運(yùn)行機(jī)制，在工作中，學(xué)校成立了以校長為組長的民族團(tuán)結(jié)、去極端化思想教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每學(xué)期對民族團(tuán)結(jié)教育和去極端化思想工作進(jìn)行了周密部署，加強(qiáng)全面協(xié)調(diào)，促進(jìn)落實(shí)。二是健全工作制度。制定并完善了《教職工政治學(xué)習(xí)制度》、《學(xué)校維護(hù)民族團(tuán)結(jié)與穩(wěn)定責(zé)任追究制度》等相關(guān)制度，形成了責(zé)任明確化、工作具體化、校長親自抓、分管副校長具體抓的良好工作格局，有效促進(jìn)了學(xué)校民族團(tuán)結(jié)和去極端化思想教育工作。三是認(rèn)真組織實(shí)施。將民族團(tuán)結(jié)、去極端化思想教育工作納入學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，列入學(xué)校計(jì)劃，同時(shí)，專門出臺了《___中學(xué)民族團(tuán)結(jié)教育活動實(shí)施方案》，明確了學(xué)校民族團(tuán)結(jié)、去極端化思想教育工作目標(biāo)任務(wù)、主要內(nèi)容、實(shí)施辦法與途徑，對開展民族團(tuán)結(jié)、去極端化思想教育工作進(jìn)行統(tǒng)一安排。在師生中形成了遵守國家的法律法規(guī)，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和社會穩(wěn)定，抵御和防范宗教極端思想的侵蝕的思想基礎(chǔ)。
二、以課堂為主渠道、以活動為載體，豐富教育內(nèi)涵、提升教育成效。
一是充分利用民族團(tuán)結(jié)教材。學(xué)校根據(jù)課程要求分別在七、八、九年級開設(shè)了《新疆地方史》、《中國新疆歷史篇》、《中國新疆民族篇》、《新疆民族團(tuán)結(jié)》、《新疆精神》等地方課程，每周2課時(shí)，由專任教師進(jìn)行授課，按時(shí)完成教育教學(xué)任務(wù)，發(fā)揮了課堂教學(xué)的主渠道作用。二是學(xué)科教學(xué)注重滲透。在各學(xué)科教學(xué)過程中，采取積極滲透民族團(tuán)結(jié)、去極端化思想教育的方法實(shí)施教育。教研組根據(jù)各學(xué)科的特點(diǎn)，組織專題研討，深入發(fā)掘民族團(tuán)結(jié)、去極端化思想教育滲透點(diǎn)，將民族團(tuán)結(jié)、去極端化思想教育融入到教學(xué)過程中。三是挖掘校報(bào)?？?。針對學(xué)生的認(rèn)知特點(diǎn)，學(xué)校組織編寫了校園刊物《奔流》，內(nèi)容主要包括學(xué)生的優(yōu)秀作文、學(xué)習(xí)感悟、民族團(tuán)結(jié)好人好事、身邊的民族團(tuán)結(jié)故事、去極端化思想認(rèn)識等。?？瘡膭?chuàng)刊以來，有效促進(jìn)了民族團(tuán)結(jié)教育工作，起到了較為明顯效果。四是開展五個一活動。充分發(fā)揮文體活動的德育載體功能，在學(xué)生中廣泛開展了會說一句民族語言，會畫一幅民族題材畫，會唱一首民族歌曲，會跳一個民族舞蹈，會講一個民族故事等五個一活動。五是開展系列評比活動。在各年級舉行民族團(tuán)結(jié)教育系列評比活動：民族團(tuán)結(jié)小標(biāo)兵評比、民族團(tuán)結(jié)模范科室評比、民族團(tuán)結(jié)征文比賽、民族團(tuán)結(jié)手抄報(bào)比賽、民族團(tuán)結(jié)宿舍評選等。六是開展家長教育活動。利用家長學(xué)校、家長會向家長宣傳民族政策法規(guī)，宣傳黨的富民政策，增強(qiáng)家長的政治意識和大局意識，加大民族團(tuán)結(jié)、去極端化思想教育力度，拓寬民族團(tuán)結(jié)教育范圍。七是開展主題班會活動，對學(xué)生進(jìn)行養(yǎng)成教育、感恩教育和法制教育，使學(xué)生樹立正確的人生觀和世界觀，正確區(qū)分正常宗教活動與非法宗教活動。為維護(hù)祖國統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)夯實(shí)基礎(chǔ)。八是開展民族團(tuán)結(jié)結(jié)對幫扶活動。實(shí)行三級結(jié)對，即校領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)生結(jié)對、班主任與學(xué)生結(jié)對、班干部與學(xué)生結(jié)對，使學(xué)生時(shí)時(shí)處處都能得到大家的關(guān)心，真正感受到民族團(tuán)結(jié)一家親的溫暖。
使學(xué)生身處不同的位置，受到不同文化的感染和熏陶，讓學(xué)校的每一個角落都成為紅色教育、去極端化思想教育基地。三是堅(jiān)持每天的升國旗、唱國歌制度，充分利用每周一國旗下講話對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育、理想教育、民族團(tuán)結(jié)教育等正面教育，強(qiáng)化思想認(rèn)識，引導(dǎo)師生尊重知識、崇尚科學(xué)，勉勵他們勇做現(xiàn)代文化的引領(lǐng)者、傳播者、實(shí)踐者，抵御極端，維護(hù)團(tuán)結(jié)，用實(shí)際行動去影響帶動身邊更多的人。四是積極開展豐富多彩的文體活動,充分利用重大紀(jì)念日，開展演講比賽、書畫展等活動，對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育，豐富校園文化生活;在教研活動中，開展祖國在我心中征文比賽、民族團(tuán)結(jié)手抄報(bào)比賽、書畫大賽等活動，為學(xué)生提供表現(xiàn)舞臺，展現(xiàn)了學(xué)生的個性特長;確立每年5月為體育節(jié)，10月為藝術(shù)節(jié)，為學(xué)生提供更加廣闊的展現(xiàn)自我、展示特長的平臺，不斷增強(qiáng)各族師生的凝聚力和向心力，筑牢抑制宗教極端思想滲透的防線和維護(hù)祖國統(tǒng)一、反對民族分裂的意識。五是充分使用班班通等教學(xué)資源，在小周末、晚自習(xí)等時(shí)間，向?qū)W生播放愛國主義影片、焦點(diǎn)訪談、時(shí)事新聞等內(nèi)容，讓學(xué)生了解世界、了解社會、了解我們的家鄉(xiāng)，知道家鄉(xiāng)的發(fā)展變化，培養(yǎng)學(xué)生努力學(xué)習(xí)，為祖國和家鄉(xiāng)貢獻(xiàn)力量的信心。
學(xué)校充分利用各種輿論宣傳工具，大力宣傳民族團(tuán)結(jié)教育工作。一是積極開展輿論宣傳、成果展示等活動，宣傳黨的強(qiáng)國富民政策、民族團(tuán)結(jié)知識___的發(fā)展變化：在教育篇章中介紹了少數(shù)民族的風(fēng)俗習(xí)慣、傳統(tǒng)服飾、民族文化等內(nèi)容，使師生了解和尊重正常的宗教活動和風(fēng)俗習(xí)慣;在措施篇章中緊緊圍繞十個一的內(nèi)容，加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)去極端化教育，體現(xiàn)了張春賢書記的三個在一起在成效篇章中，通過家校聯(lián)動、愛心媽媽捐助、民族團(tuán)結(jié)標(biāo)兵評選等方式，在各族師生中構(gòu)筑起抵御滲透的防火墻，強(qiáng)化師生對祖國文化的認(rèn)同。二是打造健康向上的文化氛圍，在行政樓一樓打造以五德、五常為內(nèi)容的中華傳統(tǒng)文化，弘揚(yáng)忠、孝、節(jié)、勇、和、仁、義、禮、智、信的中華傳統(tǒng)美德;在二樓打造以中國夢-團(tuán)結(jié)夢為主題的民族傳統(tǒng)化，通過宣傳少數(shù)民族優(yōu)秀人物、展示少數(shù)民族書法、少數(shù)民族歌舞、樂器及正常的宗教活動，引領(lǐng)師生辨別和抑制非法宗教活動和極端思想;在三樓打造以紅色教育夢為主題的紅色文化，對師生進(jìn)行愛國主義教育;在四樓打造中國夢-體育夢，通過弘揚(yáng)奧林匹克精神，促進(jìn)學(xué)生加強(qiáng)體育鍛煉，培養(yǎng)積極向上的興趣愛好;在五樓打造中國夢-藝術(shù)夢，通過弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)藝術(shù)、少數(shù)民族藝術(shù)，使師生受到藝術(shù)的熏陶和情感的陶冶，感受中華傳統(tǒng)文化的博大精深、源遠(yuǎn)流長及蘊(yùn)含的民族智慧和人生哲理，進(jìn)行愛國主義和民族精神的教育;在教學(xué)樓開辟作品欄、特長展示區(qū)，展示民族團(tuán)結(jié)和去極端化作品，張掛名人名言及警句，體現(xiàn)嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、勇攀高峰的文化主題。
四、存在問題和不足。
在維護(hù)民族團(tuán)結(jié)去極端化宣傳教育工作中，我校雖取得了一些微不足道的成績，但我們也清醒的認(rèn)識到，與上級的要求、領(lǐng)導(dǎo)的期盼還有一定差距，主要是：個別教師主人翁思想有待進(jìn)一步提高;對學(xué)生亂扔垃圾、隨地吐痰、說臟話等違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象存在不愿管、不敢管的現(xiàn)象;部分教師的德育目標(biāo)只停留在教案本上，沒有貫穿到教學(xué)活動中;個別教師業(yè)務(wù)素質(zhì)有待于提高，課堂教學(xué)水平還有所欠缺;師生的民族團(tuán)結(jié)意識還有待加強(qiáng)，達(dá)不到六互相求;德育教育的活動內(nèi)容與形式有待進(jìn)一步豐富和加強(qiáng)。
五、20_年努力方向。
20_年，我校將以義務(wù)教育學(xué)校均衡發(fā)展為契機(jī)，以深入實(shí)施素質(zhì)教育的突破口，緊緊圍繞去極端化教育這一主題，繼續(xù)加強(qiáng)師生的思想道德建設(shè)。一是依托學(xué)校體育場地，圍繞體育健體的目標(biāo)，開展羽毛球、乒乓球、籃球、足球、達(dá)木卡等運(yùn)動項(xiàng)目，積極構(gòu)建和諧的校園文化，為學(xué)生提供多元、特色、個性的發(fā)展之路，形成學(xué)校特色。二是實(shí)施體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目活動方案，鼓勵學(xué)生積極參加繪畫、剪紙、書法、民族舞蹈、古箏、冬不拉、都塔爾等社團(tuán)，陶冶學(xué)生情操，發(fā)展學(xué)生特長，用中華文化引領(lǐng)學(xué)生，淡化宗教氛圍的影響。三是建立班級感恩日記，讓學(xué)生記錄每天身邊發(fā)生的拾金不昧、互幫互助、民族團(tuán)結(jié)的故事，將民族團(tuán)結(jié)教育融入到學(xué)生的日常生活。
化工工作心得感悟總結(jié)篇十六
化學(xué)工業(yè)是現(xiàn)代工業(yè)的基礎(chǔ)之一，化工行業(yè)的重要性自不必說。在化工企業(yè)工作是一件非常有挑戰(zhàn)性和有意義的事情。然而，這項(xiàng)工作也需要承擔(dān)很多壓力和風(fēng)險(xiǎn)。在過去的幾年里，我一直在一家大型化工廠中工作，從中獲得了很多經(jīng)驗(yàn)和心得。
第二段：學(xué)習(xí)與成長。
在工作中，我不斷地學(xué)習(xí)和成長。在化工廠中，有各種各樣的設(shè)備和技術(shù)，要想掌握這些知識需要耐心和執(zhí)著。我有幸得到了上司和同事的幫助，不斷學(xué)習(xí)和了解各種生產(chǎn)流程和技術(shù)，并將這些知識轉(zhuǎn)化為自己的技能和技術(shù)。通過實(shí)踐，我了解了什么是真正的團(tuán)隊(duì)合作和如何處理壓力。
第三段：安全第一。
在化工生產(chǎn)中，安全是最重要的問題。熟悉化工工廠的基本規(guī)則是我們應(yīng)該做的第一件事。一次因工藝操作不當(dāng)導(dǎo)致的事故，在化工工廠里可能會產(chǎn)生嚴(yán)重后果，甚至喪命。另外，化工廠容易引起環(huán)境問題，這就更需要我們的環(huán)境保護(hù)意識。因此，我們需要每時(shí)每刻都重視環(huán)境保護(hù)問題，切實(shí)做好各項(xiàng)安全工作，承擔(dān)起自己的社會責(zé)任。
第四段：工作與生活。
在工作中，我們需要保持良好的工作狀態(tài)，但同時(shí)我們也需要有足夠的空閑時(shí)間來保護(hù)我們的個人生活。要想在化工行業(yè)中取得成功，我們需要平衡好工作和生活的關(guān)系。這意味著必須在工作時(shí)間內(nèi)集中精力，保持高效率，然后在生活的其他方面去拓展自己的興趣愛好和人際交往。
第五段：結(jié)語。
在化工行業(yè)中，工作不僅要求我們具有適應(yīng)性、創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)能力等一系列素質(zhì)，還要求我們時(shí)刻保持責(zé)任、關(guān)注工人的安全和健康，保護(hù)環(huán)境。這個職業(yè)需要我們?nèi)姘l(fā)揮自己的能力，并提供一個寬廣的平臺來鍛煉我們自己的潛力。盡管這一過程中可能會面臨很多挑戰(zhàn)，但這一職業(yè)的成就感是無法用言語來形容的。
化工工作心得感悟總結(jié)篇十七
化工產(chǎn)業(yè)是一個重要的行業(yè)，其在國民經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮著重要作用。作為該行業(yè)從業(yè)者之一，我認(rèn)為，化工產(chǎn)業(yè)的發(fā)展雖然給社會帶來了巨大的經(jīng)濟(jì)效益，但同時(shí)也帶來了環(huán)境問題和生產(chǎn)安全隱患。在這個行業(yè)中，作為一名普通的工人，我有著深刻的體會和感悟，深刻認(rèn)識到加強(qiáng)安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)的重要性，這其中包括了我在工作中所獲得的一些感悟和體會。在此，我愿意就此分享我的工作心得和體會，談?wù)勎以诨S工作中所體悟到的一些干貨。
近年來，化工產(chǎn)業(yè)隨著社會經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展逐漸成為國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。在我的印象中，從進(jìn)入化工產(chǎn)業(yè)到現(xiàn)在，這個行業(yè)的變化真的很大，而我也隨之不斷成長。最顯著的一點(diǎn)是，技術(shù)不斷升級，工藝越來越精益化。當(dāng)然，這也需要我們不斷學(xué)習(xí)、堅(jiān)持不懈地提高自己的實(shí)際技能和職業(yè)理念。
化工的生產(chǎn)具有一定的危險(xiǎn)性，要保證安全生產(chǎn)是化工行業(yè)發(fā)展的前提條件。在化工廠工作，我們必須時(shí)刻保持警惕，并積極參與安全生產(chǎn)的管理活動和演習(xí)，隨時(shí)保障自己和他人的安全。每個人都有自己的責(zé)任感，共同為化工產(chǎn)業(yè)的安全生產(chǎn)建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
第三段：環(huán)境保護(hù)意識的重要性。
化工產(chǎn)業(yè)固然繁榮，但也給環(huán)境造成了一定程度的損害，如水體污染、空氣污染等。保護(hù)環(huán)境是一項(xiàng)長期而艱巨的工作，作為一名化工從業(yè)者，我們必須時(shí)刻牢記環(huán)保意識，積極參與各種環(huán)?；顒樱瑥淖陨碜銎?，做好環(huán)境清理和保護(hù)工作，共同呵護(hù)生態(tài)環(huán)境。
第四段：高效團(tuán)隊(duì)的重要性。
在化工廠工作，團(tuán)隊(duì)精神與協(xié)作是至關(guān)重要的，能否有效地利用組織資源和協(xié)調(diào)各部門工作關(guān)系，直接關(guān)系到企業(yè)整體的效益。通過多年的實(shí)踐與經(jīng)驗(yàn)，我認(rèn)為團(tuán)隊(duì)的成功取決于互相信任、理解、尊重和鼓勵。只有這樣，才能形成一個高效且和諧的團(tuán)隊(duì)。
第五段：個人職業(yè)生涯規(guī)劃。
作為化工廠工作的一員，我也有自己的職業(yè)規(guī)劃。在化工行業(yè)中，有很多的專業(yè)知識和技能，包括煉油、化肥、制藥等，我們要不斷拓展自己的知識面，并與時(shí)俱進(jìn)，以適應(yīng)行業(yè)的不斷發(fā)展和變化。當(dāng)然，要實(shí)現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃，就必須堅(jiān)持不懈地努力和進(jìn)取，并不斷完善自己的技能和經(jīng)驗(yàn)。
總之，一名化工廠的工作者要切實(shí)對化工行業(yè)有深刻的認(rèn)識，同時(shí)注重安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)，并意識到高效協(xié)作和個人職業(yè)生涯規(guī)劃的重要意義。在我的崗位上，我一定會不斷努力，秉持科學(xué)務(wù)實(shí)、誠信專業(yè)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢瑸榘l(fā)展化工行業(yè)上做出更大的貢獻(xiàn)。
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