態(tài)度讀后感大全(17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-24 12:52:09
態(tài)度讀后感大全(17篇)
時(shí)間:2023-11-24 12:52:09     小編:紙韻

讀后感是從自己的角度出發(fā),對(duì)所讀內(nèi)容進(jìn)行評(píng)述和觀點(diǎn)表達(dá)的一種方式。讀后感的寫(xiě)作需要從哪些方面入手,如何提升文章的質(zhì)量?以下是小編為大家收集的讀后感范文,希望能給大家提供一些借鑒和啟發(fā)。

態(tài)度讀后感篇一

在得到上看到一本新書(shū),書(shū)名是《態(tài)度》,作者是吳軍,原騰訊副總裁。在得到上開(kāi)設(shè)課程《吳軍硅谷來(lái)信》,深受學(xué)員歡迎,作者無(wú)疑是優(yōu)秀的,而《態(tài)度》這本書(shū)推薦語(yǔ)為:“吳軍老師首部個(gè)人成長(zhǎng)類著作,四十條成長(zhǎng)建議,助你擁有好的人生態(tài)度?!边@本書(shū)是作者寫(xiě)給自己的子女的一些信件的集成,其中的一些建議無(wú)疑是作者的肺腑之言,覺(jué)得可以從中了解到吳軍博士的人生態(tài)度,或許能解決一些自己成長(zhǎng)中的疑惑,所以購(gòu)買了這本書(shū)。

作者這本書(shū)一共分為六章,第一章是人生哲學(xué),其中的一封信《樂(lè)觀的人生態(tài)度比什么都重要》使我想到了自己的一些遭遇,自己在生活中總是不夠樂(lè)觀,看待事情過(guò)于消極,遇到挫折總是一蹶不振,這樣的人生態(tài)度是不利于自己成長(zhǎng)的,吳軍老師說(shuō)人如果不能過(guò)得快樂(lè),有再多的錢(qián)也沒(méi)有半點(diǎn)兒意義。這句話雖然很平凡,但是非常有道理。

第三章對(duì)待金錢(qián),其中《一生永遠(yuǎn)不要碰的三條紅線》這封信作者建議。第一:不要進(jìn)行過(guò)于冒險(xiǎn),會(huì)導(dǎo)致滅頂之災(zāi)的投資。第二:不要進(jìn)行自己不懂的投資。第三:不要被那些所謂的失去了的投機(jī)機(jī)會(huì)亂了方寸。吳軍博士說(shuō)時(shí)間是我們的朋友,投資要有耐心。尤其對(duì)于投資而言,耐心格外重要。

閱讀完這本書(shū)之后,感覺(jué)作者的人生態(tài)度確實(shí)值得學(xué)習(xí),很多方面都是自己需要改善的,讀完這本書(shū)最起碼可以讓自己減少一些浮躁,對(duì)自己的未來(lái)產(chǎn)生一些好的影響。

態(tài)度讀后感篇二

最近讀完了董事長(zhǎng)推薦的好書(shū)《態(tài)度》,這本書(shū)是吳軍老師寫(xiě)給女兒們的家書(shū),從字里行間中我們都可以看出一位父親對(duì)子女的關(guān)愛(ài)。吳軍老師從自己參與大學(xué)管理和企業(yè)管理的經(jīng)驗(yàn)出發(fā),對(duì)年輕人遇到的處理人際關(guān)系,有效學(xué)習(xí),洞察世界,理解財(cái)富等方面的問(wèn)題,給出了誠(chéng)懇的建議。書(shū)中的真知灼見(jiàn),對(duì)我們不斷自省,渴望進(jìn)步的房地產(chǎn)人有著極高的參考和借鑒價(jià)值。在讀過(guò)這本書(shū)后,我收獲頗豐,其中有兩個(gè)關(guān)于思考的觀點(diǎn)最打動(dòng)我,使我思考良久。

首先是關(guān)于辯證的思考問(wèn)題,吳軍老師為這封家書(shū)取名為“理性的懷疑者”。年輕的時(shí)候,對(duì)人和事的判斷總是簡(jiǎn)單且片面的,對(duì)很多事情缺乏理性思考,高估自己的學(xué)識(shí),并且也缺乏一種科學(xué)態(tài)度。舉例來(lái)說(shuō),在網(wǎng)絡(luò)自媒體高速發(fā)展的今天,各種真假難辨的信息魚(yú)龍混雜,在自媒體平臺(tái)上一幕幕“反轉(zhuǎn)劇”每天都在上映。假使我們不加篩選地接受,盲目的相信,那很容易變得偏激、浮躁。退一步說(shuō),現(xiàn)在的.科學(xué)在時(shí)代的發(fā)展下也可能有被證偽的時(shí)候,科學(xué)也不代表完全正確,科學(xué)也是不斷發(fā)展的,沒(méi)有絕對(duì)的正確和真理。因此,做理性的懷疑者,很難也很難得。而理性的懷疑也是我們不斷探索未知的前提,永不停止思考,始終保持對(duì)未知的熱情和思索。

其次是永遠(yuǎn)尋找更好的方法。我們一輩子很難不遇到困難,但遇到困難后的抱怨、難過(guò)會(huì)使我們陷入一個(gè)更大的泥沼中,裹足不前。就像吳軍老師寫(xiě)的那樣,要主動(dòng)想想是否有更好的方法,然后行動(dòng)起來(lái)。永遠(yuǎn)不停止思考,永遠(yuǎn)尋找更好的方法。就拿我自己來(lái)說(shuō),剛開(kāi)始工作,試錯(cuò)可能是一條必經(jīng)之路,但在遇見(jiàn)問(wèn)題時(shí),我總是要求自己積極地尋找方法解決,并且盡可能的多尋找解決方案。雖然有時(shí)我的方法并不完全適用,但也可以解決一部分問(wèn)題,而不是一直等著上級(jí)和同事給予我合理的解決方案。同時(shí),不斷尋找更好的方法,還是提高工作效率的途徑。現(xiàn)如今,各類辦公自動(dòng)化軟件功能不斷強(qiáng)化,不斷學(xué)習(xí),充分的利用好這些工具,可以減少很多機(jī)械性重復(fù)性的工作,提高工作效率。重要的是,在積極思考和不斷推進(jìn)執(zhí)行的過(guò)程中,最終一定能找到對(duì)自己有效的方法,而擁有對(duì)待困難和問(wèn)題的積極態(tài)度,更是會(huì)受用一生。

吳軍老師的《態(tài)度》中還有許多有趣又有意義的觀點(diǎn),讓我覺(jué)得自己能讀到這本書(shū)十分的幸運(yùn)。學(xué)習(xí)本就是永無(wú)止境的過(guò)程,不斷精進(jìn),才會(huì)成為更好的自己。

態(tài)度讀后感篇三

讀完羅曼·w·皮爾所著的《態(tài)度決定一切》一書(shū),感觸頗多。從書(shū)的開(kāi)篇到結(jié)束,“態(tài)度”貫穿了整本書(shū)。特別就擁有積極態(tài)度和積極思維對(duì)人生的重要性,在該書(shū)中作了詳細(xì)的闡述。尤其是如何開(kāi)創(chuàng)幸福的人生,作者用通俗易懂話語(yǔ)進(jìn)行一一分析。書(shū)中講的道理在以前就知道,可就是從來(lái)沒(méi)有加以認(rèn)真地體會(huì)。這次仔細(xì)地閱讀完這本書(shū),一種全新的感覺(jué)隨著書(shū)頁(yè)的翻動(dòng)而產(chǎn)生。

我認(rèn)為擁有積極的態(tài)度和積極的思維是獲得成功的必要條件。而自信程度的高低卻是態(tài)度積極程度的基礎(chǔ)。對(duì)事業(yè)懷有信念,相信自己,乃是獲得成功的基本條件。皮爾在書(shū)中也提到:“我是與生俱來(lái)的勝利者。”要這樣充滿信心地激勵(lì)自己,要成為勝利者就必須有堅(jiān)定的信念,勝利者毫不例外都是滿懷信心之人,而失敗者往往缺乏信念。生活中的成功者在自信中成長(zhǎng),在自強(qiáng)中崛起。自信、自尊、自強(qiáng)、自愛(ài)是人生中不可缺少的四種基本精神。在我看來(lái),自信是成功的基石。一個(gè)人,只有自信,才能自尊、自強(qiáng)、自愛(ài),才能獲得他人的尊重與信任。西方有一哲人曾說(shuō)過(guò)這樣一句發(fā)人深思的話:“我們對(duì)自己抱有信心,將是別人對(duì)我們萌生信心的綠芽?!蔽覀円苑e極的態(tài)度去面對(duì)工作,以充滿自信的態(tài)度支對(duì)待工作,這樣才能讓別人對(duì)我們自己能否完成這項(xiàng)工作充滿信心。自信對(duì)于一個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步和事業(yè)成功,具有十分重要的作用。美國(guó)的詹里斯就說(shuō)過(guò):“自信是承受大任的第一要領(lǐng)”。的確,自信是人心靈上一枚堅(jiān)實(shí)的盾牌,它能讓你在逆境中有一股綿綿不絕的力量和一份勢(shì)不可擋的信念,讓你在順境中意氣風(fēng)發(fā),長(zhǎng)驅(qū)直入。自強(qiáng),自信,是時(shí)代對(duì)我們的要求,也是我們努力的方向。自信是人生航道上一座明亮的燈塔,是一個(gè)人光輝成就背后的精神支柱。有了堅(jiān)定的自信,就能產(chǎn)生出巨大的熱情和韌性,朝著既定的目標(biāo)孜孜索求。

在現(xiàn)實(shí)生活中,深曉自信價(jià)值的人的確不少,能始終保持一份自信心的人卻不是很多。有些人經(jīng)常聲稱“自己天資不好,條件不足”;有些人經(jīng)常埋怨“老天不公平”,事事與自己作對(duì);有些人則把生活的希望寄托于別人的恩賜及幫助,等等。久而久之,這些人泯滅了希望之光,陷入了自暴自棄的境地?!稇B(tài)度決定一切》一書(shū)中特別強(qiáng)調(diào)了積極思維、積極態(tài)度?!叭松膹?qiáng)者是具有積極思維的人,他遇到困難,決不會(huì)恐慌。因?yàn)樗绬?wèn)題本身就有解決之道,問(wèn)題越困難,他本身就越要有強(qiáng)大的韌性,依然面對(duì),理性地處理,才能獲得最好的結(jié)果”?!安晃窇值孛鎸?duì)困難,毅然出擊,就必能確實(shí)捕捉問(wèn)題,創(chuàng)造美好的結(jié)果”。

要成為人生的強(qiáng)者,我們要具有積極思維、積極態(tài)度,也就是說(shuō)要有自信,一種發(fā)自內(nèi)心的自信。要相信自己,只要對(duì)自己不失望,充滿自信心,精神就不會(huì)崩潰,哪怕自己暫時(shí)面臨著多大的困難,也有可能戰(zhàn)勝困難而獲得成功。

在中國(guó)當(dāng)代的經(jīng)理人中,吳士宏無(wú)疑是極富傳奇色彩和個(gè)性魅力的成功女士。她從一個(gè)未受過(guò)正規(guī)高等教育,沒(méi)有任何背景的普通年輕婦子到ibm、微軟兩個(gè)巨型跨國(guó)公司的地區(qū)負(fù)責(zé)人。除了聰穎智慧、過(guò)人的口才外,她的過(guò)人膽識(shí)也就是自信是她成功的決定因素。進(jìn)入ibm之前的面試,吳士宏就顯示出初生牛犢不怕虎的精神,經(jīng)理問(wèn)她:“你知道ibm是家怎樣的公司嗎?”“很抱歉,我不清楚?!眳鞘亢陮?shí)話實(shí)說(shuō)?!澳悄阍趺粗滥阌匈Y格來(lái)ibm工作?”“你不用我,又怎能知道我沒(méi)有資格?”吳士宏脫口而出,這話自信十足。她接著說(shuō),她以前的同事和領(lǐng)導(dǎo)都相信她有能力做更多的事,她說(shuō)能通過(guò)自學(xué)考試就是能力的證明,如果給她機(jī)會(huì),她會(huì)證實(shí)她的能力和資格的。就這樣,她被告知:下周一上班!?!疤焐也疟赜杏谩保瑓鞘亢瓿錆M自信的言語(yǔ)給予主考官的,是一種信任和認(rèn)同感。在羅曼·w·皮爾所著的《態(tài)度決定一切》的書(shū)中提到的每一個(gè)成功人物、事例,對(duì)我們來(lái)說(shuō)可能顯得很虛、很空。但是吳士宏成功的事例卻是發(fā)生在我們自己的國(guó)度,其可信性是相當(dāng)高的,而且是相當(dāng)實(shí)際的。其事例本身就是一個(gè)一直充滿自信而導(dǎo)致最終成功的標(biāo)準(zhǔn)模版。

看完《態(tài)度決定一切》一書(shū),我從中得到了很大的啟示。人本來(lái)都處于變化之中,現(xiàn)實(shí)生活如果出現(xiàn)不如意時(shí),我們不應(yīng)對(duì)自己缺乏信心,因?yàn)橐坏┪覀儫o(wú)法自我控制或者永遠(yuǎn)無(wú)法忘懷失敗,都無(wú)法作根本的自我改造?!笆棺约河肋h(yuǎn)處在悲慘狀態(tài),實(shí)在是一件很愚昧的事”。只要我們敢于面對(duì)現(xiàn)實(shí)、面對(duì)各種困難,總會(huì)找到解決方法。我們從心里肯定自己,養(yǎng)成積極思考的習(xí)慣,用徹底的思考來(lái)加以克服問(wèn)題、困難,這樣即使是在最消極的條件下,也能發(fā)揮出創(chuàng)造力。只有在心中存著積極思考的習(xí)慣,擁有積極思維,我們才能對(duì)任何困難都充滿自信。當(dāng)然,自信是有條件的,它不是空洞的信念。它必須以厚實(shí)的理論根底、堅(jiān)強(qiáng)的工作毅力和豐富的個(gè)人閱歷為基礎(chǔ)的。正如雞蛋孵化到一定程度,才能變?yōu)樾‰u一樣。如果拿一塊石頭,無(wú)論施加什么條件,終究不會(huì)孵化出小雞。

我們要對(duì)自己充滿自信,就必須先打好理論基礎(chǔ),積極面對(duì)自己的工作。我們要樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀,并在樹(shù)立自信的同時(shí),逐步克服放任自流、破罐破摔、自私驕橫等消極心理。這樣對(duì)生活才會(huì)更有熱情,對(duì)生活才會(huì)充滿希望和憧憬。我們只有在任何時(shí)候、任何情況下都不喪失自信,我們才能擁有改變逆境、改變自己人生的基礎(chǔ);才能在事業(yè)上取得成功,才能去開(kāi)創(chuàng)自己幸福的人生。

態(tài)度讀后感篇四

態(tài)度決定成敗。態(tài)度是衡量一個(gè)人能否獲得成功的重要標(biāo)準(zhǔn)。如果一個(gè)人連最基本的積極主動(dòng)、有責(zé)任心、干事不拖拉的態(tài)度勝于能力都不具備的話,那么他又怎么能把工作做好,當(dāng)然也就不用說(shuō)去取得成功了。

書(shū)里給我們傳達(dá)這樣的理念:什么樣的態(tài)度什么樣的人生。我很平凡,但我有一顆不平常的心。它因?yàn)槌錆M樂(lè)觀的信念而快樂(lè)喜悅,它因?yàn)楦冻龆诖斋@。

態(tài)度決定一切—————告知我們工作和生活需要熱情和行動(dòng),需要努力,需要一種積極主動(dòng)、自動(dòng)自發(fā)的精神,這就要求我們以積極的態(tài)度對(duì)待工作對(duì)待他人對(duì)待生活。有積極的態(tài)度才能夠擔(dān)負(fù)起自己的職責(zé),才能夠團(tuán)結(jié)集體,才能夠有開(kāi)拓創(chuàng)新精神,才能消除負(fù)面情緒,才能夠應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的問(wèn)題。

它給了我們精神方面的啟迪,其中,積極思維,積極的語(yǔ)言,健康的思考和樂(lè)觀的把握今天等很多都是我們今后生活和工作的良言,能夠指導(dǎo)我們的言行,豐富我們的思想。

態(tài)度讀后感篇五

《誰(shuí)動(dòng)了我的奶酪》態(tài)度觀的考驗(yàn),四個(gè)不同個(gè)性的老鼠和小矮人,折射出社會(huì)群體的生活習(xí)慣。它的讀后感使得我看事物的態(tài)度有之不同,生活就是如此,分為四個(gè)態(tài)度,嗅嗅靈敏、匆匆積極、哼哼拒絕改變、唧唧面對(duì)現(xiàn)實(shí)。

很多時(shí)候我們都是哼哼,因?yàn)槟壳暗氖虑榘l(fā)展正如我們的意,可是總會(huì)有事變的時(shí)候,然而面對(duì)事情的擇選時(shí),我們害怕改變,改變則是意味著未知的未來(lái),害怕事情沒(méi)有如今的美好。但是當(dāng)面對(duì)事情的打擊時(shí),迫不得已之下,我們就成了唧唧。

哼哼給我的讀后感是,不可以坐以待斃,要勇往直前。然而在看完這本事之后,當(dāng)事情來(lái)臨之際,我選擇如同嗅嗅這般,觀察事情因素,及早作出決定。然后當(dāng)事情預(yù)備發(fā)展是就如同匆匆般的迅速,面對(duì)事情改變時(shí),唧唧則是我們的學(xué)習(xí)榜樣。

或者人生就是過(guò)多的改變,每一次的改變將會(huì)帶進(jìn)不同的世界觀。然而我們的心理則是過(guò)于的懶惰,只愿意面對(duì)美好的事物,忽視了兩面的.社會(huì)。當(dāng)美好的事物出現(xiàn)時(shí),同時(shí)也隱藏著危機(jī)。你可否能在事物的危機(jī)來(lái)臨之際,及時(shí)做好準(zhǔn)備。人生不會(huì)等你,所以當(dāng)改變來(lái)臨之時(shí),無(wú)謂做些不必要的抵抗,因?yàn)槟憬K究要面對(duì)改變,否則你便無(wú)法生存。但是積極的面對(duì)改變,你的心理則有著不同的變化。快樂(lè)的面對(duì)改變時(shí),會(huì)有著不同的感覺(jué)。

態(tài)度讀后感篇六

這兩天公司給我們發(fā)了本《員工準(zhǔn)則》,我看完后,受益匪淺。

這本書(shū)寫(xiě)了一個(gè)員工在企業(yè)中如何做好自身,如何成為優(yōu)秀員工,列出了十個(gè)篇節(jié),從各個(gè)方面進(jìn)行了系統(tǒng)的論述,實(shí)用又指導(dǎo)性強(qiáng)。這對(duì)于我們來(lái)說(shuō),真的是一本很好的指導(dǎo)書(shū)。

其實(shí),工作的學(xué)問(wèn)是有很多,看似簡(jiǎn)單其實(shí)不容易。在這本書(shū)中我看到了很多自己平時(shí)忽略了的要點(diǎn),而其中有一點(diǎn),我覺(jué)得是最重要的,那就是“像熱愛(ài)生命一個(gè)熱愛(ài)工作”。

這是一種態(tài)度,而態(tài)度決定一切。有了這種良好的態(tài)度,一切的技巧都變得無(wú)關(guān)緊要、水到渠成。所以,對(duì)于工作,我覺(jué)得至關(guān)重要的是,培養(yǎng)一種積極向上的態(tài)度!有了態(tài)度,就算技巧暫時(shí)不到位都可以慢慢改進(jìn),提升業(yè)績(jī);而如果態(tài)度不好,就算技巧純熟也無(wú)濟(jì)于事,也做不好工作。

這就是我一再?gòu)?qiáng)調(diào)態(tài)度的原因。對(duì)于工作,我們不應(yīng)該有得過(guò)且過(guò)的想法,不應(yīng)該以為自己只是在打工,不應(yīng)該拖沓被動(dòng)地工作。我們要有“創(chuàng)業(yè)”的想法,無(wú)論目前的職位是輕是重,都應(yīng)該抱著一種“做事業(yè)”的心態(tài),用心熱愛(ài)手頭的工作。自古英雄多磨難,卑微是走向偉大的階梯。

我們不是為別人而活,不是為別人而工作,我們是為自己而工作,相信我們今天的辛苦工作一定會(huì)換來(lái)明天創(chuàng)業(yè)的成功!只要把工作當(dāng)成是自己的事業(yè),就會(huì)有層出不窮的辦法,就會(huì)有克服一切困難的勇氣,就會(huì)有越挫越勇的韌性,就會(huì)有火一般激昂的熱情,我們就一定能獲得人生的幸福、心智的豁達(dá)開(kāi)明!

一句話,態(tài)度決定一切,一切從改變自我開(kāi)始!

態(tài)度讀后感篇七

1000字:態(tài)度是我們對(duì)生活、對(duì)人生的一種看法以及我們的做法,不同的人有不同的態(tài)度,但是只有擺正態(tài)度我們才能獲得成功,獲得幸福。

這本書(shū)有一點(diǎn)像曾國(guó)藩的家書(shū),是他寫(xiě)給女兒的一封封信件,書(shū)中透露出他對(duì)女兒的愛(ài),更透露出無(wú)盡的人生智慧。

感謝董事長(zhǎng)對(duì)這本書(shū)的推薦,讓初為人父的我可以提前感受到這種“難得”的父愛(ài)和親情的體驗(yàn)。以第一人稱書(shū)寫(xiě),給我一種穿越時(shí)空的“偷窺”權(quán)利,感覺(jué)像是自己在寫(xiě)給尚未長(zhǎng)大的兒子一樣。原本對(duì)子女最真的愛(ài)就是希望他們永遠(yuǎn)平平安安、健康快樂(lè),不是嗎?可是在大環(huán)境的變化下,隨著孩子長(zhǎng)大,幾乎所有的家長(zhǎng)都把孩子的發(fā)展和成績(jī)作為自己的社交炫耀資源,于是漸漸迷失了初心,漸漸忘卻了這份親情的天然起點(diǎn)。

信末吳軍老師希望女兒夢(mèng)華一輩子不論遇到什么事情,都能保持樂(lè)觀,做一個(gè)快樂(lè)的人。讀到此處不禁眼中濕潤(rùn),或許那才是真心愛(ài)自己的孩子時(shí)最真情的想法。所以,請(qǐng)做到保持樂(lè)觀,做一個(gè)快樂(lè)的人。

書(shū)中提到了四個(gè)保持樂(lè)觀的方法:不斷接受教育,與時(shí)俱進(jìn);有理想并努力實(shí)現(xiàn)自己的愿望;與人相處共事,盡可能互相尊重,互相包容;看透人生。于我而言,就是要做好以下四點(diǎn):

其次,是要有追求。在每個(gè)人的心里都有自己想成就的事情,不論大小,保護(hù)好自己的夢(mèng)想,通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐去探索它的成功路徑,不管成功還是失敗,可以享受這個(gè)過(guò)程,也是一個(gè)很棒的經(jīng)歷,但也正是因?yàn)槿绱瞬胖档梦覀內(nèi)プ非蟆?/p>

再次,包容他人就是寬容自己。將心比心,多替別人考慮想想,溫和待人,不苛求別人完美,也不要求自己完美,這樣才有最大的機(jī)會(huì)成就自己的理想。

最后,要接受事實(shí)。無(wú)論是挫折也好,痛苦也好,我們要學(xué)著接受現(xiàn)實(shí)。學(xué)會(huì)平靜地接受現(xiàn)實(shí),學(xué)會(huì)對(duì)自己說(shuō)聲順其自然,學(xué)會(huì)坦然地面對(duì)厄運(yùn),學(xué)會(huì)積極地看待人生,學(xué)會(huì)凡事都往好處想。這樣,陽(yáng)光就會(huì)流進(jìn)心里來(lái),驅(qū)走恐懼,驅(qū)走黑暗,驅(qū)走所有的陰霾。事實(shí)上,世上沒(méi)有完美,人生也不可能兩全其美。我們要學(xué)會(huì)接受現(xiàn)實(shí),積極面對(duì)現(xiàn)實(shí),勇敢前行。

讀了這本書(shū),我受益匪淺,因?yàn)槊總€(gè)章節(jié)都讓人有一個(gè)新的認(rèn)識(shí),使人振奮,使人激發(fā)每個(gè)人內(nèi)心的夢(mèng)想,腦海中浮現(xiàn)出實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的景象。我想等寶寶長(zhǎng)大懂事后,我會(huì)在第一時(shí)間把《態(tài)度》這本書(shū)交給他,讓他慢慢領(lǐng)悟,因?yàn)樗统筷匾粯?,充滿溫暖,充滿愛(ài)。

態(tài)度讀后感篇八

這段時(shí)間看了《態(tài)度決定一切》,這是美國(guó)著名的哲學(xué)家、大演說(shuō)家羅曼皮爾的作品,讀后感受頗深,受益匪淺,我認(rèn)為這是一本不可多得的好書(shū)。書(shū)中共分十一部分闡述了態(tài)度在人的一生中的重要性,即設(shè)定目標(biāo)、信念的力量、樂(lè)觀主義、積極思考的力量、命運(yùn)的法則、把握今天、克服失敗、語(yǔ)言的力量、思考與健康、自我改造、自我實(shí)現(xiàn)。本書(shū)并未去尋求高深的學(xué)說(shuō),而是用簡(jiǎn)明易懂的道理和大量的真實(shí)事例,深刻分析人性的弱點(diǎn),幫助人們迅速改善不利的環(huán)境。所用這些論述都很有說(shuō)服力,有什么樣的態(tài)度就有什么樣的人生。人的一生中緊要處只有幾步,如何使自己的生命更有意義,成為一個(gè)成功的人,一個(gè)真正的幸福人,是這本書(shū)給我的深刻啟發(fā)。對(duì)于我們每個(gè)人來(lái)說(shuō),面對(duì)平凡的生活、平凡的工作,采取或積極或消極的態(tài)度會(huì)深刻的影響我們的一生。

沒(méi)有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度,無(wú)論你從事的工作多么瑣碎,都不要輕視它。所有正當(dāng)合法的工作都是值得尊敬的。只要你誠(chéng)實(shí)地勞動(dòng),沒(méi)有人能夠貶低你的價(jià)值,關(guān)鍵在于你如何看待自己的工作。人的很多決定和行為決定于人的工作態(tài)度。工作中,你的工作態(tài)度就決定了你的前景。

曾經(jīng)有人說(shuō),假如你非常熱愛(ài)你的工作,那你的生活就是天堂,假如你非常討厭你的工作,那你的生活就是地獄。因?yàn)樵诿總€(gè)人的生活當(dāng)中有大部分時(shí)間都是和工作聯(lián)系在一起。不是工作需要人,而是任何一個(gè)人都需要工作。我覺(jué)得這句話很有道理,我們每天都在生活,每天都要工作,對(duì)工作的態(tài)度決定了我們的工作質(zhì)量,也決定了我們的.生活質(zhì)量。特別是我們作為一名剛走出大學(xué)校園到重點(diǎn)中學(xué)任教的老師,我覺(jué)得最重要的是擺正自己的位置、端正自己的態(tài)度,只有這樣才能要真正踏下心來(lái)走到學(xué)生中去,為學(xué)生講授知識(shí)。我們雖然是大學(xué)畢業(yè),有較好的文化功底,但是缺乏實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)。在工作中,應(yīng)該抱以虛心的態(tài)度多向前輩、優(yōu)秀教師請(qǐng)教,多注意細(xì)節(jié)和言行舉止,不能自以為是。與學(xué)生接觸要熱情,認(rèn)真傾聽(tīng)他們的心聲,如果學(xué)生有什么事情需要幫助,特別是一些力所能及的事情,我應(yīng)該熱情并耐心地給予幫助,不能嫌煩。要堅(jiān)持學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)黨的方針政策,學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),不斷充實(shí)自己的知識(shí)面,提高自身的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,提高自己的服務(wù)意識(shí),更好地開(kāi)展工作,更大限度地服務(wù)于群眾。

態(tài)度決定一切,盡管在學(xué)校中工作會(huì)遭遇各種意想不到的實(shí)際困難:生活環(huán)境、生活方式不適應(yīng)、角色轉(zhuǎn)變不過(guò)來(lái)、工作經(jīng)驗(yàn)不足等,但只要我們端正好自己的態(tài)度,認(rèn)真對(duì)待每一件事,一定能把工作做好。

態(tài)度讀后感篇九

一、認(rèn)同的觀點(diǎn)有什么樣的態(tài)度就有什么樣的人生,態(tài)度本身就是一種能力——《態(tài)度勝于能力》讀后感一。無(wú)論我們?cè)谌魏螎徫?,都不能輕視自己的工作,而要以一個(gè)積極的態(tài)度來(lái)?yè)?dān)負(fù)起工作的責(zé)任。能力,永遠(yuǎn)由態(tài)度來(lái)承載,雖然有時(shí)我們只是在一個(gè)平凡的工作崗位,但是表現(xiàn)出的積極工作態(tài)度,卻能成就一個(gè)最不平凡的未來(lái)。

二、聯(lián)系實(shí)際常常聽(tīng)到有人說(shuō):“你是老師?。〔诲e(cuò)呀!一天就那么幾節(jié)課,動(dòng)動(dòng)嘴就行了,風(fēng)吹不著,雨淋不到的,一年還有寒暑假……”。每次聽(tīng)到這些,我只是一笑了之,我明白,只有從事了教師工作的人才能真正體會(huì)到這份工作的辛苦?!袄蠋煶缘檬橇夹娘?!”這句樸實(shí)的話語(yǔ)道出了教師精神的實(shí)質(zhì)。是啊!在這個(gè)平凡的世界里,我們需要英雄,但我們更需要千千萬(wàn)萬(wàn),實(shí)實(shí)在在,腳踏實(shí)地于平凡崗位的有責(zé)任心的人。教師,固然有著別人無(wú)法理解的艱辛,但也同樣有著別人無(wú)法體會(huì)到的幸福!當(dāng)畢業(yè)多年的學(xué)生還會(huì)時(shí)不時(shí)的打電話問(wèn)候你,那時(shí)的心情是無(wú)法用言語(yǔ)來(lái)衡量的,這是教師所特有的一種幸福,讀后感《態(tài)度本身就是一種能力——《態(tài)度勝于能力》讀后感一》。當(dāng)一些暫時(shí)落后的學(xué)生漸漸的找到目標(biāo),改變?nèi)松较虻臅r(shí)候,這是一種比發(fā)工資更加讓人愉悅的心情。所有的一切,都是我們真心付出的回報(bào),是教師責(zé)任心的最好體現(xiàn)。

三、反思與重構(gòu)工作了這么多年,我也常常會(huì)用我的經(jīng)驗(yàn)去處理一些問(wèn)題。咋看之下,問(wèn)題是解決了,但對(duì)自身來(lái)說(shuō),往往沒(méi)有得到提高。我們經(jīng)常教導(dǎo)學(xué)生,不要拿過(guò)去的成績(jī)來(lái)掩蓋現(xiàn)在,做事不能想當(dāng)然,說(shuō)實(shí)在,我們又何嘗不是呢?教師是一項(xiàng)特殊的職業(yè),每一屆、每一個(gè)的學(xué)生對(duì)我們來(lái)說(shuō)都是一次全新的挑戰(zhàn),我們從他們身上得到的就是一個(gè)真理:世上有很多東西,給予他人時(shí),往往是越分越少,唯有一樣?xùn)|西卻是越分越多。那就是愛(ài)!教師的愛(ài)是春風(fēng)化雨、潤(rùn)物無(wú)聲的,付出時(shí),我們沒(méi)有想到工資,沒(méi)有想到回報(bào),這就是一種責(zé)任的驅(qū)使。要成為一個(gè)好教師,就要當(dāng)好四種人。

一是“興趣人”,要對(duì)教育工作真正感興趣并在此基礎(chǔ)上產(chǎn)生熱愛(ài)之情;

四是“榜樣人”,能激發(fā)學(xué)生的求知欲望并為學(xué)生樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的榜樣。

態(tài)度讀后感篇十

態(tài)度是我們對(duì)生活、對(duì)人生的一種看法以及我們的做法,不同的人有不同的態(tài)度,但是只有擺正態(tài)度我們才能獲得成功,獲得幸福。

這本書(shū)有一點(diǎn)像曾國(guó)藩的家書(shū),是他寫(xiě)給女兒的一封封信件,書(shū)中透露出他對(duì)女兒的愛(ài),更透露出無(wú)盡的人生智慧。

感謝董事長(zhǎng)對(duì)這本書(shū)的推薦,讓初為人父的我可以提前感受到這種“難得”的父愛(ài)和親情的體驗(yàn)。以第一人稱書(shū)寫(xiě),給我一種穿越時(shí)空的“偷窺”權(quán)利,感覺(jué)像是自己在寫(xiě)給尚未長(zhǎng)大的兒子一樣。原本對(duì)子女最真的愛(ài)就是希望他們永遠(yuǎn)平平安安、健康快樂(lè),不是嗎?可是在大環(huán)境的變化下,隨著孩子長(zhǎng)大,幾乎所有的家長(zhǎng)都把孩子的發(fā)展和成績(jī)作為自己的社交炫耀資源,于是漸漸迷失了初心,漸漸忘卻了這份親情的天然起點(diǎn)。

信末吳軍老師希望女兒夢(mèng)華一輩子不論遇到什么事情,都能保持樂(lè)觀,做一個(gè)快樂(lè)的人。讀到此處不禁眼中濕潤(rùn),或許那才是真心愛(ài)自己的孩子時(shí)最真情的想法。所以,請(qǐng)做到保持樂(lè)觀,做一個(gè)快樂(lè)的人。

書(shū)中提到了四個(gè)保持樂(lè)觀的方法:不斷接受教育,與時(shí)俱進(jìn);有理想并努力實(shí)現(xiàn)自己的愿望;與人相處共事,盡可能互相尊重,互相包容;看透人生。于我而言,就是要做好以下四點(diǎn):

其次,是要有追求。在每個(gè)人的心里都有自己想成就的事情,不論大小,保護(hù)好自己的夢(mèng)想,通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐去探索它的成功路徑,不管成功還是失敗,可以享受這個(gè)過(guò)程,也是一個(gè)很棒的經(jīng)歷,但也正是因?yàn)槿绱瞬胖档梦覀內(nèi)プ非蟆?/p>

再次,包容他人就是寬容自己。將心比心,多替別人考慮想想,溫和待人,不苛求別人完美,也不要求自己完美,這樣才有最大的機(jī)會(huì)成就自己的理想。

最后,要接受事實(shí)。無(wú)論是挫折也好,痛苦也好,我們要學(xué)著接受現(xiàn)實(shí)。學(xué)會(huì)平靜地接受現(xiàn)實(shí),學(xué)會(huì)對(duì)自己說(shuō)聲順其自然,學(xué)會(huì)坦然地面對(duì)厄運(yùn),學(xué)會(huì)積極地看待人生,學(xué)會(huì)凡事都往好處想。這樣,陽(yáng)光就會(huì)流進(jìn)心里來(lái),驅(qū)走恐懼,驅(qū)走黑暗,驅(qū)走所有的陰霾。事實(shí)上,世上沒(méi)有完美,人生也不可能兩全其美。我們要學(xué)會(huì)接受現(xiàn)實(shí),積極面對(duì)現(xiàn)實(shí),勇敢前行。

讀了這本書(shū),我受益匪淺,因?yàn)槊總€(gè)章節(jié)都讓人有一個(gè)新的認(rèn)識(shí),使人振奮,使人激發(fā)每個(gè)人內(nèi)心的夢(mèng)想,腦海中浮現(xiàn)出實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的景象。我想等寶寶長(zhǎng)大懂事后,我會(huì)在第一時(shí)間把《態(tài)度》這本書(shū)交給他,讓他慢慢領(lǐng)悟,因?yàn)樗统筷匾粯?,充滿溫暖,充滿愛(ài)。

態(tài)度讀后感篇十一

長(zhǎng)沙市雨花區(qū)砂子塘小學(xué)五年級(jí)一班鐘逸琳這天,媽媽把《讀者》放到我手里,要我看一篇短文:《頁(yè)碼是一種態(tài)度》,使我受益匪淺。短文的大致意思是這樣的:“我”調(diào)到一個(gè)地方當(dāng)策劃。一次,“我”做一份策劃書(shū)要被經(jīng)理用來(lái)和客戶談判?!拔摇钡?份幾百頁(yè)的策劃書(shū)被送到幾位客戶手里。一位客戶不慎把策劃書(shū)弄亂了,因?yàn)闆](méi)標(biāo)頁(yè)碼,客戶看不出一點(diǎn)頭緒,他懷疑“我”的態(tài)度問(wèn)題,談判不歡而散。后來(lái),經(jīng)理不斷的把“我”的策劃書(shū)弄亂,并要“我”整理好交給他。后面,“我”終于記住要標(biāo)好頁(yè)碼了。

最后,“我”得知談判失敗只是因?yàn)樾⌒〉?頁(yè)碼,“我”也知道了經(jīng)理反復(fù)要“我”整理策劃書(shū)的原因了。經(jīng)理跟“我”說(shuō)一句話:“請(qǐng)你以后在策劃書(shū)上標(biāo)上頁(yè)碼,因?yàn)樗且环N態(tài)度!”“我”記住了這句話,以后,“我”每打印一份文件,都會(huì)標(biāo)上頁(yè)碼,因?yàn)椋拔摇庇涀×私?jīng)理的話!態(tài)度決定成功。有太多太多的人因?yàn)椴徽J(rèn)真的態(tài)度而失敗。

就拿我自己來(lái)說(shuō)吧,有時(shí)候?qū)懽魑?,我很認(rèn)真的話,作文就寫(xiě)得非常好,還會(huì)被老師念給同學(xué)們聽(tīng)呢!如果我不認(rèn)真的話,我就寫(xiě)得一般般。說(shuō)到這里,我就想起了我那些“馬大哈”同學(xué)們。有一次,我?guī)屠蠋熣碛⒄Z(yǔ)小報(bào),要把做得好的小報(bào)評(píng)選出來(lái),再登記。有好多同學(xué)都沒(méi)寫(xiě)名字,有的還做得很好呢!可是沒(méi)寫(xiě)名字就沒(méi)辦法登記,就只能“一票否決”了,真的好可惜呀!是啊!成功取決于認(rèn)真的態(tài)度。這句話你一定要相信,因?yàn)樗^對(duì)真實(shí)。不信,你可以試試。如果你漫不經(jīng)心的折一只紙鳥(niǎo),那只紙鳥(niǎo)一定丑死了!如果你很認(rèn)真的去折一只紙鳥(niǎo),那你折的紙鳥(niǎo)一定很漂亮。朋友,我告訴你一個(gè)成功的方法,就是:認(rèn)真的去做每一件事情!

態(tài)度讀后感篇十二

最近讀完了吳軍老師的《態(tài)度》一書(shū),雖然里面收集的是吳軍老師給兩個(gè)女兒的40封家書(shū),但透過(guò)其家書(shū)可以深刻感知像吳軍老師這樣的高端智慧者在人生這條長(zhǎng)河里怎樣樹(shù)立正確的人生態(tài)度,更好的成就美好人生。

“樂(lè)觀的人生態(tài)度比什么都重要”,這是本書(shū)第一部分“人生哲學(xué)”的第一封信,作者講述了自己從小在和諧的家庭環(huán)境中長(zhǎng)大,才有了現(xiàn)在的樂(lè)觀天性,所以他和妻子也是希望女兒可以一輩子都快樂(lè),常擁樂(lè)觀的心態(tài)??鞓?lè)來(lái)自于一個(gè)人自然天性的釋放,但良好的環(huán)境是前提。

而在一個(gè)人成長(zhǎng)的每個(gè)階段,總會(huì)遇到形形色色的人,要想在與人相處中獲得快樂(lè),那怎樣處理好人際關(guān)系又顯得尤為重要。在閱讀過(guò)程中,我也在一遍遍地審視自己,是否做到了“與人相處共事時(shí),盡可能互相尊重,互相包容”。作為贛昌砂石的一名一線班長(zhǎng),在工作中同樣也是要不斷地審視和反思自己的工作態(tài)度,態(tài)度決定一切、細(xì)節(jié)決定成敗。如果沒(méi)有處理好,在日常工作中的小情緒也許就會(huì)帶入到工作中,處理不好就會(huì)產(chǎn)生“蝴蝶效應(yīng)”發(fā)生一系列的擴(kuò)散反應(yīng)。所以無(wú)論是工作中還是生活上我們都應(yīng)該向吳軍老師《態(tài)度》中一書(shū)說(shuō)的那樣,從小事做起,樹(shù)立好正確的人生態(tài)度,把樂(lè)觀的心態(tài)放在首位。我相信每天積極樂(lè)觀的心態(tài)來(lái)處理每一件事情的時(shí)候都會(huì)更加事半功倍。

除了擁有樂(lè)觀的天性,我們還得不斷地接受教育,通過(guò)有效學(xué)習(xí),獲得新知,才能不斷提高自己的認(rèn)知,更好的認(rèn)識(shí)世界,要相信學(xué)習(xí)是快樂(lè)的源泉。

同時(shí),人無(wú)理想,就會(huì)渾渾度日,而有理想?yún)s不付諸行動(dòng),又會(huì)止步不前,從而失望、苦悶。因此,有理想和身體力行應(yīng)相輔相成,同時(shí)具備,才能更好的.塑造自己,不斷收獲快樂(lè)。

本書(shū)很多章節(jié)對(duì)我的觸動(dòng)都很大,不僅僅樂(lè)觀的人生態(tài)度,一個(gè)人的格局、遇事思考的角度以及做事的方式方法都有很重要的教育意義。同時(shí),作為一個(gè)父親,本書(shū)在育兒方面也給了我很大的啟發(fā)。這是一本耐人尋味、值得長(zhǎng)期學(xué)習(xí)的溫暖讀物。

生活和工作當(dāng)中有許多事情不是“以物易物”的等值交換,更多的是投桃報(bào)李,你不能期望你的付出就一定能得到等值的回報(bào),當(dāng)你的付出和收入不成正比時(shí),你此刻的態(tài)度就顯得非常重要,有的人就會(huì)抱怨不公,憤憤不平,深埋負(fù)面情緒不能自拔,有的人會(huì)樂(lè)天知命,繼續(xù)保持前進(jìn)之心,總有一天會(huì)失之東隅收之桑榆,我擔(dān)任贛昌砂石有限公司班長(zhǎng)一職,日常工作繁雜,面對(duì)更多的工作,保持樂(lè)觀的態(tài)度尤為重要,樂(lè)觀的態(tài)度能讓你心情平靜的面對(duì)各種工作挑戰(zhàn),或許下一秒,你的努力就會(huì)得到回報(bào)。

態(tài)度讀后感篇十三

近幾年先后讀了吳軍的“之”字系列(浪潮之巔、數(shù)學(xué)之美、文明之光、大學(xué)之路等)和《智能時(shí)代》,很喜歡他的工科思維結(jié)合深入淺出的文字以及中美兩種教育下形成的開(kāi)闊視野。他的書(shū)既有很高的信息密度,又能把復(fù)雜的問(wèn)題簡(jiǎn)單化,讀起來(lái)不累又常常給予思維的啟發(fā)。作為普通人,在讀《大學(xué)之路》時(shí),我就很好奇像吳軍這樣的精英人士平時(shí)是怎樣教育孩子的?!稇B(tài)度》這本書(shū)正好部分地回答了我的問(wèn)題。

本書(shū)收錄了吳軍寫(xiě)給女兒的40封信,是作者在為人處事方面對(duì)孩子的諄諄引導(dǎo)??傮w而言,作者傳遞的大部分觀點(diǎn)里的價(jià)值觀與我們從小到大聽(tīng)到過(guò)的長(zhǎng)輩叮嚀并無(wú)太大區(qū)別,比如要樂(lè)觀、要自律、養(yǎng)成好習(xí)慣;要堅(jiān)持不懈干成事、放手去做再提高、嚴(yán)謹(jǐn)實(shí)干厚積薄發(fā);不亂花錢(qián),也不亂省錢(qián),交友時(shí)不要怕吃虧等等。但是得益于作者自身的經(jīng)歷和視野,本書(shū)在教育上的格局和眼界是比較高的,擺事實(shí)講道理方面的方式也是很現(xiàn)代的。作為普通家庭的小孩,我也很高興能看看像吳軍這樣的父母是怎樣教育孩子的,以獲得一些自我精進(jìn)的力量。讀完最大的感受有兩點(diǎn)。

首先是親身示范。可以感覺(jué)到作者對(duì)孩子最大的影響首先是”身教“。作者在序言里也強(qiáng)調(diào),“在子女面前,榜樣的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于說(shuō)教。自己以什么態(tài)度對(duì)待事物,對(duì)待他人,子女就會(huì)不知不覺(jué)地學(xué)習(xí)。很多人希望子女成龍成鳳,其實(shí),家長(zhǎng)應(yīng)該不斷精進(jìn),以此影響孩子。”作者在信中講道理時(shí)舉的很多例子都是自己當(dāng)年的親身經(jīng)歷和成功的經(jīng)驗(yàn),例如年輕時(shí)自己正確面對(duì)貧窮的態(tài)度,怎樣戒掉電子游戲,自己如何投資,如何跟志同道合的朋友一起合作并取得成功等等。作為父母如果自己都不去努力實(shí)踐好的品德,讓自己變得更好,只一味地要求孩子做到,這樣的教育是缺乏說(shuō)服力的。

其次是要以各種方式及時(shí)地陪伴孩子。作者雖然工作繁忙,但始終和妻子一起時(shí)刻交流女兒的動(dòng)向,在女兒遇到問(wèn)題或者出現(xiàn)需要引導(dǎo)的時(shí)候,即使人不在女兒身邊,也會(huì)以信件的形式第一時(shí)間地對(duì)女兒進(jìn)行引導(dǎo),在孩子的教育上父親的角色始終沒(méi)有缺位。這一點(diǎn)對(duì)很多工作繁忙的父母是很好的啟發(fā)。

第6封信中寫(xiě)道,人的命運(yùn)(fateandfortune)首先由環(huán)境決定,第二個(gè)因素則掌握在每個(gè)人自己手中。作者將自己的想法結(jié)合撒切爾夫人的一段話,推導(dǎo)出一個(gè)多米諾骨牌式的“結(jié)論”,即態(tài)度決定想法,想法決定言辭和行動(dòng),言辭和行動(dòng)決定行為,行為決定習(xí)慣,習(xí)慣塑造性格,性格決定命運(yùn)。作者說(shuō),看一個(gè)人在小時(shí)候挨了一巴掌后的反應(yīng),就能知道他的命運(yùn)。人到一定的年紀(jì)回顧自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷,會(huì)發(fā)現(xiàn)自己小時(shí)候的習(xí)慣和性格對(duì)自己人生軌跡的影響要遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)自己的想象。大部分人很難改掉小時(shí)候的壞習(xí)慣,于是影響了一生。

當(dāng)然,這也不是說(shuō)長(zhǎng)大了不能改,只是要花更大的力氣。反過(guò)來(lái)說(shuō),如果小時(shí)候就養(yǎng)成良好的習(xí)慣,可以讓自己的受益時(shí)間最大化。當(dāng)然人生的任何階段都需要好習(xí)慣,不只是小時(shí)候,只是越早養(yǎng)成越早受益。

態(tài)度讀后感篇十四

一、認(rèn)同的觀點(diǎn):無(wú)論你是誰(shuí),在人生中,無(wú)須任何借口,失敗了也罷,做錯(cuò)了也罷,再妙的借口對(duì)于事情本身也沒(méi)有絲毫的用處,失敗不找借口找方法。

許多人生中的失敗,就是因?yàn)槟切┮恢甭樽碇覀兊慕杩?,讓我們忘記了自己的?zé)任。二、和自己的工作聯(lián)系:在我們的學(xué)習(xí)和生活中,我們經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到很多借口,比如工作干不好,就怪學(xué)生不聽(tīng)話,或者怪是環(huán)境不夠好;也往往會(huì)聽(tīng)到學(xué)生抱怨,什么飯菜不好,什么老師不好,什么學(xué)校不好等等。

其實(shí),這歸根結(jié)底就是一種消極的態(tài)度。我曾經(jīng)聽(tīng)到過(guò)一位專家說(shuō)的話:成功的人總是找方法,失敗的.人總是找理由。也就是說(shuō),態(tài)度的積極與否,決定一個(gè)人的成敗。積極態(tài)度的人,一定是有責(zé)任心的人,他肯定是把責(zé)任往自己這攬;消極態(tài)度的人,一定是把責(zé)任往外推。這樣的結(jié)果,積極態(tài)度的人是把握了成功的機(jī)遇,而消極態(tài)度的人連成功的機(jī)遇也三、重構(gòu)(今后努力的方向):既然一味抱怨和找理由不能使自己成功,那就多找自己的不足,從自身去找原因,找到解決問(wèn)題的方法,從不斷地失敗中找到到達(dá)成功的鑰匙。少講“這不是我管的”、“這不關(guān)我的事”等否定用于的詞,多講“這是我的錯(cuò)”、“這是我的責(zé)任”等肯定用語(yǔ)。

教育學(xué)生的時(shí)候,也讓學(xué)生多分析自己,找自己的不是,而不是逃避責(zé)任,把責(zé)任往外推,教育學(xué)生做一個(gè)有責(zé)任心的人,做到在挫折和困難面前,要找方法,少講理由和抱怨,勇于承擔(dān)責(zé)任,做一個(gè)不氣餒的人。

態(tài)度讀后感篇十五

趁著寒假空閑的時(shí)間,利用輕松的心情及放松心態(tài)看了《態(tài)度勝于能力》這本書(shū),感覺(jué)收益真不少,使我更懂得具有認(rèn)真的工作態(tài)度,更能到達(dá)成功的彼岸,態(tài)度勝于能力》讀后感。下面談?wù)勎业母邢胫?。一、認(rèn)同的觀點(diǎn)1、態(tài)度勝于能力,是能力完美發(fā)揮的保證我們的工作態(tài)度本身就是一種工作能力的體現(xiàn),在各個(gè)公司的考核中,都有工作態(tài)度一項(xiàng),一個(gè)人對(duì)待工作的態(tài)度決定了他在工作中的能力的發(fā)揮。如何端正工作態(tài)度,保證能力的正常發(fā)揮,讓?xiě)B(tài)度為能力保航,是我們?cè)诠ぷ髦械囊粋€(gè)很重要的問(wèn)題。只要有明確的工作態(tài)度,就能決定我們的工作能力的最佳體現(xiàn)。2、換一種態(tài)度,把工作當(dāng)事業(yè)來(lái)看待工作是是上天賦予我們的使命,在工作中,個(gè)人的態(tài)度對(duì)工作的能力的發(fā)揮是很重要的,只有認(rèn)真工作的人才是能力超強(qiáng)的人,才是聰明之人!換一種工作心態(tài),把工作當(dāng)成自己的家事或則自己的事業(yè)來(lái)看待,就象幼兒老師把學(xué)生當(dāng)成自己的兒女一樣教育怎么不能做好工作呢?二、聯(lián)系工作實(shí)際“態(tài)度是人內(nèi)心的一種潛在意志”,一個(gè)人的工作做的好壞,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于你對(duì)工作有著什么樣的態(tài)度,是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。同樣的工作環(huán)境,不同的人有著不同的態(tài)度,同樣的人在不同環(huán)境對(duì)同份工作也會(huì)有著不同的態(tài)度,所以要調(diào)整工作的態(tài)度,有時(shí)候要改變自己,有時(shí)候要改變環(huán)境。教師職業(yè)需要熱愛(ài),熱愛(ài)是最好的老師,讀后感《態(tài)度勝于能力》讀后感》。對(duì)教育,對(duì)學(xué)校的熱愛(ài)是一種內(nèi)驅(qū)力,驅(qū)動(dòng)教師努力學(xué)習(xí),刻苦鉆研業(yè)務(wù),隨時(shí)注意研究學(xué)生,自覺(jué)地盡職盡責(zé)。熱愛(ài)還需和樂(lè)趣結(jié)伴同行。教師如果熱愛(ài)學(xué)校,熱愛(ài)崗位,便會(huì)把自己的艱辛與美好的未來(lái),與人類的憧憬聯(lián)系在一起,感受到辛勞的價(jià)值、為師的自豪和工作的樂(lè)趣。對(duì)本職工作深沉的熱愛(ài)會(huì)使教師勞而無(wú)怨,苦中作樂(lè)。保持對(duì)工作愉悅、專注的態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍,以高度的工作態(tài)度,去創(chuàng)造水平的工作和高質(zhì)量的成果。三、重構(gòu)一切為了學(xué)生,教育實(shí)踐使我懂得了“累”的內(nèi)涵,懂得了“愛(ài)的結(jié)構(gòu)”,懂得了該怎樣去教我的學(xué)生。工作態(tài)度更是體驗(yàn)在細(xì)微之處。在生活的細(xì)微之處,把愛(ài)送給了每一個(gè)孩子;在學(xué)習(xí)的細(xì)微之處,讓每一個(gè)孩子感到了學(xué)習(xí)的快樂(lè)......愛(ài)學(xué)生,教學(xué)生是我的責(zé)任,在教育這條戰(zhàn)線上,我要盡自己所能去教學(xué)生,因?yàn)槲沂墙處?,我就要盡到我該盡的責(zé)任,把我所知道的知識(shí)毫無(wú)保留地教給學(xué)生。要做好教育工作唯有采取積極向上的心態(tài)去對(duì)待工作才能做好工作。因此,在工作做到少抱怨少埋怨,不找借口,認(rèn)認(rèn)真真做好各項(xiàng)工作;學(xué)校的工作瑣碎、繁雜,是以主人翁的姿態(tài)去考慮問(wèn)題,把學(xué)校的事當(dāng)成自己的事來(lái)重視;我們每個(gè)人都有一把秤,明確自己的責(zé)任,認(rèn)真做好自己的工作;用心規(guī)劃,全身心的投入,負(fù)責(zé)的做好每一件事。態(tài)度,是我們解決問(wèn)題的源泉,思考的動(dòng)力,從“我“做起,不去想太多的“為什么”,努力提高責(zé)任意識(shí)。

態(tài)度讀后感篇十六

讀了《用服務(wù)得態(tài)度做教師》這本書(shū),心中感慨良多,我認(rèn)為服務(wù)就得從學(xué)會(huì)傾聽(tīng)開(kāi)始。

我們經(jīng)常要求孩子學(xué)生們要學(xué)會(huì)傾聽(tīng),可我們又何嘗學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)呢?在班上遇到學(xué)生不守紀(jì)律,不愛(ài)交作業(yè),無(wú)理取鬧時(shí),我都是以一種成人的思維去分析,去判斷、去解決。例如,初二年2班的學(xué)生們?cè)谡n堂上總愛(ài)隨便說(shuō)話,特別是張新雨同學(xué)生,一個(gè)女生經(jīng)常說(shuō)在課堂上說(shuō)一些不文明的語(yǔ)言,開(kāi)始我處理她總是以教師的語(yǔ)氣跟她談?wù)n堂紀(jì)律,根本不管用,我開(kāi)始轉(zhuǎn)變方法,不在課堂上當(dāng)著同學(xué)們的面說(shuō)她,而是課后單獨(dú)找她,以聊天的形式說(shuō)剛才她在課堂上的語(yǔ)言不文明,她說(shuō)出了心里話,老師其實(shí)我也不想說(shuō)臟話,只是想找同學(xué)多關(guān)注我,我說(shuō)你這種方式不可取,你的計(jì)算機(jī)操作水平在咱們班里較好,你應(yīng)該發(fā)揮自己的特長(zhǎng),我答應(yīng)她在信息技術(shù)課上經(jīng)常展示她的作品,并讓她幫助操作有困難的同學(xué),取得了很好的效果。如二班的,齊慕峰同學(xué)上信息技術(shù)課,上網(wǎng)就關(guān)注籃球,經(jīng)常不按時(shí)上交課堂作業(yè),我發(fā)現(xiàn)了他喜歡打籃球的愛(ài)好,我課下經(jīng)常與他討論nba籃球的`話題,慢慢的他把我當(dāng)成了球友,有時(shí)間就找我討論籃球的話題,我說(shuō)你這么喜歡籃球,為什么不制作一個(gè)籃球相關(guān)的網(wǎng)站呢?在我的引導(dǎo)下他自己在信息技術(shù)課上,用上課上所學(xué)習(xí)的網(wǎng)頁(yè)制作軟件,制作了一個(gè)籃球知識(shí)的個(gè)人網(wǎng)站。

通過(guò)這兩名學(xué)生的事情,我覺(jué)得我們教師應(yīng)該與學(xué)生做朋友,真正的走進(jìn)他們。泰戈?duì)栒f(shuō)過(guò)“愛(ài)是理解的別名?!睂W(xué)會(huì)傾聽(tīng),你才能理解孩子,只有理解孩子,你才能更好地服務(wù)教育事業(yè)?!胺?wù)”從學(xué)會(huì)傾聽(tīng)開(kāi)始。

態(tài)度讀后感篇十七

此書(shū)被譽(yù)為社會(huì)心理學(xué)中影響力巨大的經(jīng)典著作,通過(guò)分析影響力背后的技巧,教會(huì)你如何抵御不必要的影響。有時(shí)我們的理智并不靠譜,很容易被身邊的事物所影響,只有了解影響力背后的心里機(jī)制才能清明在躬。

此書(shū)第二章“對(duì)行為的影響,直接的影響途徑”,當(dāng)行為結(jié)果是令人滿意、有益的或是令人愉快時(shí),相應(yīng)的行為就會(huì)不斷的被重復(fù),并最終可能成為一種習(xí)慣。也就是為何人們總是喜歡觀察榜樣的行為及結(jié)果,然后模仿榜樣的行為。歸根結(jié)底就是人們想獲得社會(huì)的認(rèn)可,而導(dǎo)致的從眾心理。

有這么一個(gè)實(shí)驗(yàn):某高校舉辦一次特殊的活動(dòng),請(qǐng)德國(guó)化學(xué)家展示他發(fā)明的某種揮發(fā)性液體。當(dāng)主持人將滿臉大胡子的“德國(guó)化學(xué)家”介紹給階梯教室里的學(xué)生后,化學(xué)家用沙啞的嗓音向同學(xué)們說(shuō):“我最近研究出了一種強(qiáng)烈揮發(fā)性的液體,現(xiàn)在我要進(jìn)行實(shí)驗(yàn),看要用多長(zhǎng)時(shí)間能從講臺(tái)揮發(fā)到全教室,凡聞到一點(diǎn)味道的,馬上舉手,我要計(jì)算時(shí)間?!闭f(shuō)著,他打開(kāi)了密封的瓶塞,讓透明的液體揮發(fā)……不一會(huì),后排的同學(xué),前排的同學(xué),中間的同學(xué)都先后舉起了手。不到2分鐘,全體同學(xué)舉起了手。此時(shí),“化學(xué)家”一把把大胡子扯下,拿掉墨鏡,原來(lái)他是本校的德語(yǔ)老師。他笑著說(shuō):“我這里裝的是蒸餾水!”這個(gè)實(shí)驗(yàn),生動(dòng)的說(shuō)明了同學(xué)之間的從眾效應(yīng)——看到別人舉手,也跟著舉手,但他們并不是撒謊,而是受“化學(xué)家”的言語(yǔ)暗示和其他同學(xué)舉手的行為暗示,似乎真的'聞到了一種味道,于是舉起了手。

人們?cè)谧鰶Q策時(shí)總是下意識(shí)的查看周圍大多數(shù)人的選擇,從而跟隨他人行動(dòng),這就是典型的羊群效應(yīng),從眾性強(qiáng)的人缺乏主見(jiàn),易受暗示,容易不加分子地接受他人的意見(jiàn)并付諸行動(dòng)。所以這群學(xué)生中絕大多數(shù)人均被少數(shù)人所暗示影響,從而導(dǎo)致錯(cuò)誤的判斷。

從眾往往是一種群體行為,我們一個(gè)人獨(dú)處時(shí),不會(huì)出現(xiàn)從眾。在一個(gè)遠(yuǎn)離不同觀點(diǎn)、具有高度凝聚力的群體中,人們?cè)谧鰶Q定時(shí),會(huì)陷入一種群體思維中。即在一個(gè)有凝聚力的小群體中,由于人們共同的追求占統(tǒng)治地位,群體成員無(wú)視那些可供選擇的行動(dòng)方案作出實(shí)事求是的評(píng)價(jià)。在現(xiàn)實(shí)生活中,我們需要避免從眾心理帶來(lái)的負(fù)面影響,培養(yǎng)與提高自己的獨(dú)立思考能力,慎重考慮多數(shù)人的意見(jiàn)與做法,這便可避免人云亦云,隨波逐流的尷尬場(chǎng)面。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/14624891.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔