就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)(實(shí)用12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-24 07:33:11
就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)(實(shí)用12篇)
時(shí)間:2023-11-24 07:33:11     小編:琴心月

當(dāng)我們經(jīng)歷一段特殊的時(shí)刻,或者完成一項(xiàng)重要的任務(wù)時(shí),我們會(huì)通過反思和總結(jié)來獲取心得體會(huì)。記錄心得體會(huì)對于我們的成長和發(fā)展具有重要的意義。以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)范文,希望對大家能夠有所幫助。

就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)篇一

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,就業(yè)問題一直是大家關(guān)注的焦點(diǎn)。對于大學(xué)生來說,如何正確的選擇和規(guī)劃自己的就業(yè)方向,成為了一項(xiàng)關(guān)鍵的任務(wù)。而就業(yè)指導(dǎo)則可以幫助大學(xué)生明確自己的職業(yè)目標(biāo),并提供相關(guān)的指導(dǎo)和技巧。在參加就業(yè)指導(dǎo)課程過程中,我積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)。

首先,就業(yè)指導(dǎo)課程的核心之一就是確立明確的職業(yè)目標(biāo)。對于很多大學(xué)生來說,他們并不清楚自己適合從事何種職業(yè),也不知道自己有哪些潛在的優(yōu)勢和興趣。因此,通過學(xué)習(xí)就業(yè)指導(dǎo)課程,我們可以從不同方面和角度全面了解自己的個(gè)人特點(diǎn),并在此基礎(chǔ)上確定自己的職業(yè)目標(biāo)。我記得在課程中,我使用了一些心理測試和職業(yè)測評工具,幫助我了解自己的個(gè)人性格和職業(yè)偏好。這樣,我就可以有針對性地選擇適合自己的職業(yè)發(fā)展方向。

其次,就業(yè)指導(dǎo)課程還教會(huì)了我如何進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃。職業(yè)規(guī)劃是一個(gè)長期的過程,需要我們在不同的階段做出不同的決策。而就業(yè)指導(dǎo)課程給予了我很多實(shí)用的建議和技巧。比如,課程強(qiáng)調(diào)了不同工作崗位的特點(diǎn)和要求,讓我對自己的職業(yè)選擇有了更清晰的認(rèn)識。同時(shí),課程還教授了如何制定職業(yè)發(fā)展目標(biāo),并制定相應(yīng)的規(guī)劃和策略。這些指導(dǎo)和建議讓我明白了職業(yè)規(guī)劃需要考慮到自己的短期和長期目標(biāo),并制定相應(yīng)的計(jì)劃和行動(dòng)方案。

此外,就業(yè)指導(dǎo)課程還幫助我鍛煉了一些實(shí)用的就業(yè)技巧。在現(xiàn)代社會(huì)競爭激烈的就業(yè)市場中,一個(gè)良好的簡歷和出色的面試技巧是至關(guān)重要的。在就業(yè)指導(dǎo)課程中,我學(xué)會(huì)了如何撰寫一份令人印象深刻的簡歷,如何準(zhǔn)備面試并做到恰如其分的自我表達(dá)。課程還教授了一些溝通和交流技巧,幫助我更好地與他人建立聯(lián)系和合作。通過這些實(shí)用的技巧,我相信我能在就業(yè)市場中更加自信和有競爭力。

最后,就業(yè)指導(dǎo)課程還鼓勵(lì)我們參與實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。這是一個(gè)很好的機(jī)會(huì),讓我們實(shí)踐已學(xué)習(xí)的知識和技能,并真正了解專業(yè)領(lǐng)域的工作環(huán)境。在這些實(shí)踐活動(dòng)中,我們還可以與行業(yè)內(nèi)的專業(yè)人士接觸和交流,從而拓寬我們的人脈網(wǎng)絡(luò)。此外,參與實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)還可以幫助我們更好地了解自己的興趣和才能,提高就業(yè)的成功率。

總之,就業(yè)指導(dǎo)課程是一個(gè)非常有意義和實(shí)用的課程。通過參與課程學(xué)習(xí),我明確了自己的職業(yè)目標(biāo),制定了相應(yīng)的職業(yè)規(guī)劃。同時(shí),我也學(xué)到了一些實(shí)用的就業(yè)技巧,如何撰寫簡歷、準(zhǔn)備面試和進(jìn)行有效的溝通交流。此外,參與實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)一步豐富和實(shí)踐了我的專業(yè)知識和技能。我相信通過這門課程的學(xué)習(xí),我能更好地面對未來的就業(yè)挑戰(zhàn),找到一份適合自己的工作。

就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)篇二

三了,漸漸褪去來時(shí)的一腔熱血、躊躇滿志。心緒開始慢慢沉淀,也開始認(rèn)認(rèn)真真的替自己的未來考慮了。那些不著邊際的理想、空想也從我身上蒸發(fā)。我們所關(guān)心的不再是烏托邦,而是現(xiàn)實(shí)的世界。

學(xué),一個(gè)從理想世界到殘酷社會(huì)的跳板,讓我們有幸生在理想之中,又可以目睹社會(huì)現(xiàn)實(shí)的殘酷的一面。聽了《學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)》,很有感觸。原先的天真爛漫的想法從腦海中浮現(xiàn),又消失,替代的是新的觀念,穩(wěn)重了,踏實(shí)了,似有驚醒夢中之人。

隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的建立和完善,經(jīng)濟(jì)全球化不斷深入,綜合國力競爭日益激烈,高校畢業(yè)生就業(yè)制度改不斷深入。因此,在高校開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課,助畢業(yè)生釋疑解惑,調(diào)整好心理狀態(tài),使其順利走上工作崗位,有著重要的意義。

1、1就業(yè)政策指導(dǎo)政策指導(dǎo)是的基礎(chǔ)。它系統(tǒng)地向?qū)W生介紹國家對學(xué)畢業(yè)生就業(yè)問題的宏觀指導(dǎo)政策、勞動(dòng)人事法規(guī)。通過具體的就業(yè)制度、政策、方針和有關(guān)勞動(dòng)人事法規(guī)、個(gè)人在擇業(yè)過程中所享受的權(quán)利和應(yīng)盡義務(wù)的學(xué)習(xí),引導(dǎo)學(xué)生深刻領(lǐng)會(huì)國家關(guān)于畢業(yè)生分配的政策,擺正自己的位置,找到適合自己的角色,走出擇業(yè)的誤區(qū);要讓學(xué)畢業(yè)生加強(qiáng)對國家就業(yè)鼓勵(lì)與傾斜政策的了解,使學(xué)生就業(yè)能在政策范圍內(nèi)有的放矢地進(jìn)行,克服擇業(yè)的隨意性和盲目性,完成畢業(yè)生資源合理配置。

1、2就業(yè)心理教育心理問題是心理不健康的現(xiàn)象或傾向,是心理壓力和心理承受能力相互作用,學(xué)生的心理產(chǎn)生了不良影響,出現(xiàn)了攀比、盲目求高、自卑、自負(fù)、依賴等就業(yè)心理問題。就業(yè)指導(dǎo)課通過對學(xué)生在求職擇業(yè)中應(yīng)具備的心理素質(zhì),使學(xué)生了解自己的心理特點(diǎn)、自身素質(zhì)和個(gè)性特征,樹立正孺對現(xiàn)實(shí),克服心理障礙,走出心理誤區(qū),增強(qiáng)心理調(diào)適能力和擇業(yè)的自信心。

掌握自薦方式和面試的有關(guān)禮儀,掌握與人交談時(shí)有聲語言和體態(tài)語言的正確運(yùn)用方法,引導(dǎo)學(xué)生在日常生活中自覺地鍛煉自己的表達(dá)能力、交往能力和應(yīng)變能力,使學(xué)生避免由于方法不當(dāng)而帶來的求職擇業(yè)障礙,使其在求職擇業(yè)中保持主動(dòng)地位。

1、4就業(yè)信息指導(dǎo)就業(yè)信息的獲取是學(xué)生進(jìn)行自主擇業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。獲取信息量的多少,標(biāo)志著選擇就業(yè)機(jī)會(huì)的多或少。通過就業(yè)指導(dǎo),一方面,學(xué)校通過各種形式與社會(huì)用人單位建立廣泛的聯(lián)系,了解和掌握用人單位對人才素質(zhì)的要求,并及時(shí)將這些信息傳遞給學(xué)生,為學(xué)生就業(yè)鋪路架橋。另一方面,通過就業(yè)指導(dǎo)課的指導(dǎo),助和指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)主動(dòng)地搜集就業(yè)信息的方法,掌握信息渠道,有針對性地進(jìn)行職業(yè)選擇。

影響畢業(yè)生自我定位有如下因素:其一是職業(yè)定位模糊。初次擇業(yè),多自考畢業(yè)生都抱著“走一步,算一步”的想法,沒有認(rèn)真想一想自己的職業(yè)定位問題,也沒有一個(gè)職業(yè)生涯規(guī)劃。其二是不能正確地評價(jià)自己。有的畢業(yè)生在擇業(yè)過程中總數(shù)高地估價(jià)自己,自我定位過高——工資看外企、職位看白領(lǐng)、單位看名氣、環(huán)境看氣派,因此總是找不到一個(gè)適合自己的就業(yè)崗位。其三是社會(huì)因素的干擾?!┊厴I(yè)生往往受親朋好友的影響較,自己明明已看好某個(gè)職位,該職業(yè)也較符合自己的綜合能力,可周圍的親友一有對之聲,自己就開始動(dòng)搖了。其四是心理素質(zhì)不過硬。一些畢業(yè)生沒有完全適應(yīng)這種變革,在職業(yè)定位時(shí)往往為心理因素左右,因此很準(zhǔn)做出理性的選擇,在擇業(yè)中或盲目從眾,或消極逆;不數(shù)于自尊,就數(shù)于自卑,都會(huì)對自考畢業(yè)生順利就業(yè)形成巨的障礙。

因此,畢業(yè)生在選擇職業(yè)的過程中,首先要針對自己的實(shí)際情況,規(guī)劃自己的職業(yè)生涯;其次,要根據(jù)自己的專業(yè)、技能、綜合能力和社會(huì)用人單位的要求,確定自己的職業(yè)定位;另外,畢業(yè)生還要排除各種外界干擾,如果自己和用人單位彼此都很滿意,就應(yīng)該早做決斷。盡快簽訂就業(yè)協(xié)議;再者,就業(yè)過程是一個(gè)復(fù)雜的過程,往往會(huì)遇到這樣或那樣的困難,這就要求自考畢業(yè)生努力培養(yǎng)良好的心理承受能力,勇敢地迎接選擇未來生活的種種挑戰(zhàn)。

如果你運(yùn)用語言詞匯的能力較強(qiáng),在語法、造句、閱讀能力等方面表現(xiàn)出色,可以從事文字整理、編輯、翻譯、播音員以及教育、接待洽談等工作。如果你在形象思維能力以及思考問題的細(xì)致、周全上具有優(yōu)勢,可以去做形象設(shè)計(jì)等方面的工作。如果你知識較全面,并能廣泛聽取各方面的意見,又善于與他人合作共事,你可以從事機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的管理工作。如果你習(xí)慣在相對單調(diào)乏味的條件下仍能孜孜不倦地長期工作,耐心持久,態(tài)度認(rèn)真,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,你可以在資料整理、圖書情報(bào)、檔案管理等工作中很好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢。

對于面臨職業(yè)選擇的畢業(yè)生來說.能否戰(zhàn)勝自身心理弱點(diǎn),直接影響到其擇業(yè)的成敗。一是自愧不如的心理。這種自我設(shè)置的心理障礙,往往使自考畢業(yè)生缺乏競爭的勇氣和獲勝的信心。二是依賴心理。一些畢業(yè)生平時(shí)養(yǎng)成了對父母親友的依賴心理,面臨職業(yè)選擇,也容易產(chǎn)生“正父母會(huì)給我想辦法”的依賴思想。試想。一個(gè)缺乏自立、自主、自強(qiáng)意識的畢業(yè)生,怎么能做出符合自己特點(diǎn)的職業(yè)選擇呢?三是猶豫不決的心理。求職擇業(yè)是人生的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折。面對這一‘轉(zhuǎn)折,畢業(yè)生既應(yīng)做到知己知彼、權(quán)衡利弊,又要不失時(shí)機(jī),抓住轉(zhuǎn)折機(jī)遇,當(dāng)機(jī)立斷。而畢業(yè)生優(yōu)柔寡斷、猶豫不決的心理弱點(diǎn)往往會(huì)產(chǎn)生“這山望著那山高”、“不識廬山真面目”的困惑與迷茫,以致白白失去擇業(yè)的良機(jī)。四是自視過高心理?!┊厴I(yè)生因自己的學(xué)習(xí)成績好、家庭條件優(yōu)越,或者因自己的能力強(qiáng)、具有一定的競爭實(shí)力,或者因自己容貌出眾、多才多藝等,產(chǎn)生一種自命不凡的優(yōu)越感,一種自視過高的心理。在求職時(shí),過高地估計(jì)自己,這個(gè)單位瞧不上,那個(gè)單位也不遂心,而用人單位對這種缺乏自矢口之明、自視清高畢業(yè)生要想使自己在擇業(yè)競爭中保持良好的競技狀態(tài),自如地應(yīng)付所遇到的各種問題,必須做好各種思想準(zhǔn)備、心理準(zhǔn)備,增強(qiáng)心理的承受力,不要一遇到挫折就心灰意冷,自暴自棄。要知道,在擇業(yè)中遇到挫折是很正常的事情,應(yīng)該把挫折看成是鍛煉意志、增強(qiáng)能力的機(jī)會(huì),放下思想包袱,認(rèn)真找尋失敗的原因。作為一名畢業(yè)生,要堅(jiān)持自尊、自信、自立。要敢于競爭,克服自卑、膽小、怯懦等不良心理狀態(tài)。

客觀分析職業(yè)冷熱在同一社會(huì)時(shí)期,不同的職業(yè)有不同的要求和勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)者對職業(yè)的追求程度也不同,這就形成所謂熱門職業(yè)和冷門職業(yè)。

求職時(shí)應(yīng)客觀分析和把握職業(yè)冷熱,根據(jù)就業(yè)指導(dǎo)做出自己正確的選擇:一要實(shí)事求是地選多種職業(yè)組成的,不同的職業(yè)都需要適合的勞動(dòng)力及人才。在市場經(jīng)濟(jì)中,求職者要選擇職業(yè),用人單位也要選擇求職者,是雙向選擇。這就要求求職者從自己的實(shí)際出發(fā),客觀地分析、評估自己的文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能、性別特點(diǎn)、身體條件以及各類職業(yè)固有的標(biāo)準(zhǔn)、條件、要求,實(shí)事求是地選擇自己力所能及的合適職業(yè),并且選擇的職業(yè)要有利于自己潛能的發(fā)揮和事業(yè)的發(fā)展。不要被一時(shí)、一地的熱門職業(yè)所迷惑,盲日地去追求、高攀或低就熱門職業(yè),進(jìn)而影響自己才能的發(fā)揮,影響自己的美好前程。

二要以發(fā)展的眼光看待冷門職業(yè),不要輕易放棄冷門。有的職業(yè),現(xiàn)在看起來屬于冷門,但隨著時(shí)間的推移,社會(huì)、經(jīng)濟(jì)需求的變化,很可能轉(zhuǎn)變?yōu)闊衢T。例如,教師職業(yè)就是山冷門變?yōu)榱藷衢T,因?yàn)榻處熯@一職業(yè)相對較為穩(wěn)定,工資待遇也較高。因此畢業(yè)生對冷門職業(yè)一定要用發(fā)展的眼光來看待,不要輕易放棄,在許多求職者都在熱衷丁追求熱門職業(yè)的時(shí)候,不妨選擇有發(fā)展前景的暫時(shí)處于冷門的職業(yè)就業(yè),這樣當(dāng)然也容易獲得求職的成功。

總的來說,做為當(dāng)代學(xué)生,認(rèn)識到如此嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,應(yīng)當(dāng)認(rèn)清自己的方向,堅(jiān)定信心不動(dòng)搖,以自信、自強(qiáng)、自立的形象迎接挑戰(zhàn),在金融危機(jī)之下的就業(yè)中脫穎而出、為建設(shè)人力資源強(qiáng)國做出實(shí)質(zhì)性貢獻(xiàn)!

就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)篇三

第一段:引入中職就業(yè)指導(dǎo)課的背景和意義(200字)

中職生正處于人生的關(guān)鍵時(shí)期,他們需要通過獲得相關(guān)知識和技能來準(zhǔn)備進(jìn)入職場。因此,中職學(xué)校開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課程是非常有必要的。在這門課程中,教師們向?qū)W生介紹了各種職業(yè)選擇、就業(yè)技能等,以便他們在畢業(yè)后找到合適的工作。我在上這門課程時(shí)也獲得了很多收獲,以下是我對中職就業(yè)指導(dǎo)課的一些體會(huì)。

第二段:就業(yè)市場分析及職業(yè)規(guī)劃建議(200字)

在課程中,老師給我們分析了當(dāng)前就業(yè)市場的形勢,告訴我們哪些職業(yè)更受歡迎,哪些行業(yè)可能面臨就業(yè)難度。此外,他們還建議我們制定自己的職業(yè)規(guī)劃,了解同行業(yè)的競爭壓力,掌握市場需求。這些指導(dǎo)讓我明白了我們必須要有一個(gè)明確的目標(biāo),才能更好地發(fā)展自己的職業(yè)生涯。

第三段:求職技能講解及應(yīng)聘演示(200字)

教師們不僅講解了各種求職技巧,如簡歷制作、應(yīng)聘面試技巧等,還針對不同職位進(jìn)行了應(yīng)聘演示,讓我們更好地了解應(yīng)聘實(shí)踐和面試技能。在今后的求職過程中,我相信這些指導(dǎo)將有助于我提高成功的機(jī)會(huì)。

第四段:人際交往和職場禮儀(200字)

課程中還介紹了人際交往和職場禮儀。這些話題在市場上很受歡迎,因?yàn)檫@些方面直接關(guān)系到一個(gè)人在職場中的表現(xiàn)和發(fā)展。學(xué)習(xí)這方面知識使我更知道如何與人交往,并在工作場所中呈現(xiàn)出職業(yè)態(tài)度。

第五段:總結(jié)中職就業(yè)指導(dǎo)課體會(huì)(200字)

總的來說,中職就業(yè)指導(dǎo)課程為我們提供了一個(gè)解決現(xiàn)實(shí)問題的平臺(tái),讓我們更好地了解實(shí)際職業(yè)需求和現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn),并提供了有效的職業(yè)規(guī)劃和求職建議。我相信這些知識和技能將有助于我們未來的職業(yè)生涯。

就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)篇四

在這個(gè)競爭激烈的職場上,大學(xué)生如何能找到一份合適的工作呢?如何在眾多應(yīng)聘者中脫穎而出并成功就業(yè)呢?這需要我們積極掌握就業(yè)指導(dǎo)知識,善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),并不斷吸取他人的建議和細(xì)節(jié),以此提高自己的就業(yè)能力。本文分析了我在參加就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)中的心得體會(huì)。

第二段:了解市場需求

就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)為我們開啟了了解市場需求的大門。在這個(gè)過程中,我發(fā)現(xiàn)了職場上人才需求的變化趨勢,以及雇主對于員工的基本要求。通過這些了解,我明白了開拓職場的方法和技巧,提高了自己的就業(yè)成功率。

第三段:自我評估

就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)還提醒我們進(jìn)行自我評估,從而更好地把握自己的生涯優(yōu)勢、劣勢、機(jī)會(huì)和威脅。通過自我評估,我發(fā)現(xiàn)了自己的性格特點(diǎn)、專業(yè)技能、職業(yè)興趣等要素。隨后,我制定了相應(yīng)的人才培養(yǎng)計(jì)劃、實(shí)習(xí)方案、自我提升計(jì)劃以及職業(yè)規(guī)劃,并在實(shí)踐中不斷調(diào)整和完善。

第四段:完善自我推銷技巧

就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)還為我們提供了許多案例,從而更好地推銷自己,展現(xiàn)自己的奮斗精神和專業(yè)素質(zhì)。比如,我們學(xué)會(huì)了如何在簡歷和求職信中突出自己的競爭力和亮點(diǎn),如何在面試中回答問題、展示技能、體現(xiàn)個(gè)性,如何在社交場合中與雇主溝通、交流、合作和建立良好的關(guān)系。

第五段:總結(jié)經(jīng)驗(yàn)

總之,在就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)中,我獲得了許多有益的啟示和經(jīng)驗(yàn),并將其用于實(shí)踐中。我相信,在改進(jìn)自己的就業(yè)指導(dǎo)技巧方面,我們每個(gè)人都有許多可行性的想法和有效的行動(dòng)計(jì)劃。只要我們勇于探索、不斷學(xué)習(xí),堅(jiān)持不懈地開展就業(yè)咨詢服務(wù),相信我們一定能找到自己理想的職業(yè),為自己和社會(huì)做出更加卓越的貢獻(xiàn)。

就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)篇五

近年來,學(xué)校不斷推出就業(yè)指導(dǎo)課程,為學(xué)生提供更多的就業(yè)信息和技能。就業(yè)指導(dǎo)課是一門非常實(shí)用的課程,對于讓學(xué)生更快更好地進(jìn)入職場有著重要的意義。在這一課程中,就業(yè)指導(dǎo)課老師的作用尤為重要。在我學(xué)習(xí)就業(yè)指導(dǎo)課程期間,老師們不僅提供了大量的就業(yè)信息,還幫助我們分析職場背景和應(yīng)聘要點(diǎn)。經(jīng)過學(xué)習(xí),我深深感受到了老師們的專業(yè)性和耐心,這些都是我成長中不可或缺的經(jīng)驗(yàn)。

二段:課程收獲

就業(yè)指導(dǎo)課的收獲是多方面的。首先,課程幫助我們深入了解職場,認(rèn)識到自己未來需要具備的能力和素質(zhì)。其次,課程讓我們了解到就業(yè)市場和基本面試技巧。學(xué)生們更能夠準(zhǔn)確的判斷自己的選擇,并為自己的就業(yè)做更多的準(zhǔn)備。第三,課程讓我們學(xué)會(huì)了如何劣勢轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢,尤其在找工作上。這個(gè)過程中需要精心設(shè)計(jì)自己的簡歷和面試技巧,學(xué)生們通過這些技巧有效的提高了自己的應(yīng)聘能力。

三段:老師們的角色

老師的角色在學(xué)生職業(yè)成長過程中是不可或缺的。在就業(yè)指導(dǎo)課中,老師們不僅扮演了信息提供者的角色,還是學(xué)生們的咨詢顧問。他們幫助我們了解職場背景和發(fā)掘自己的優(yōu)勢,是我們成長路上的良師益友。老師們工作之外還注意到學(xué)生的情感需求,不時(shí)開展一些主題班會(huì),讓我們抒發(fā)情感,和尋求精神支持。這樣讓我們在學(xué)業(yè)和個(gè)人成長上有了更好的表現(xiàn)。

四段:老師的體會(huì)

作為老師,對于他們來說,這是一項(xiàng)非常有意義的工作。為學(xué)生們提供職場的知識和展示更多的職業(yè)發(fā)展路徑,是每個(gè)老師的責(zé)任。老師們還需要促進(jìn)學(xué)生發(fā)揮自己的應(yīng)聘潛力,幫助學(xué)生們?yōu)槌晒Φ牡缆蜂伜没A(chǔ)。在課堂中,老師們更要傾聽學(xué)生們的想法和建議,讓教學(xué)變得更加有趣和精彩。作為就業(yè)指導(dǎo)課老師,他們要不斷深入研究職場的趨勢和變化,為學(xué)生提供更貼近實(shí)際的指導(dǎo)和幫助。

五段:結(jié)論

就業(yè)指導(dǎo)課程是一門非常實(shí)用的課程。它為我們進(jìn)入職場和發(fā)揮自己的潛力打下重要的基礎(chǔ)。在實(shí)際的學(xué)習(xí)過程中,老師們起到了非常重要的作用。他們傳授知識,提供幫助,充分發(fā)揮了她們的專業(yè)性和經(jīng)驗(yàn)。老師們通過豐富的授課形式和鼓勵(lì)同學(xué)們互相分享的活動(dòng),從而取得極大的成功,也使我們受益匪淺。我相信,在老師們的指導(dǎo)下,我們的職業(yè)生涯將能夠更好地開展。

就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)篇六

大學(xué)生《就業(yè)指導(dǎo)》課的主要目的是對學(xué)生進(jìn)行比較系統(tǒng)的擇、就業(yè)思想和技巧的教育。

授課過程中,以理論聯(lián)系實(shí)際的方法讓同學(xué)們體驗(yàn)專業(yè)而系統(tǒng)地了解就業(yè)內(nèi)容;通過作業(yè)、考試、回答問題、課間互動(dòng)調(diào)動(dòng)學(xué)生們的積極性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,并對學(xué)生提出的問題給予解答??偟膩碚f,《就業(yè)指導(dǎo)》課給學(xué)生帶來的作用主要以下幾點(diǎn):

1、就業(yè)指導(dǎo)有利于更準(zhǔn)確地?fù)駱I(yè)

擇業(yè)是人生關(guān)鍵性的問題之一,它直接影響到個(gè)人的前途和發(fā)展。因此,教同學(xué)們了解自己的興趣,選擇喜歡的職業(yè)是首要的。

2、就業(yè)指導(dǎo)有利于大學(xué)生就業(yè)心理的調(diào)整

面對諸多的就業(yè)選擇,就要求我們教會(huì)學(xué)生怎樣分析主客觀條件,怎樣看待不同工作崗位的利弊得失,在市場競爭日益加劇的環(huán)境下,如何把握機(jī)會(huì),找到一個(gè)比較滿意的工作崗位。

3、就業(yè)指導(dǎo)有利于大學(xué)生今后的發(fā)展成材

大學(xué)生就業(yè)的過程也是受教育的過程。大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中的展示真實(shí)形象、鍛煉表達(dá)能力、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識、遵守市場的規(guī)范等要求,不僅是對就業(yè)的具體指導(dǎo),而且是對今后事業(yè)發(fā)展的長遠(yuǎn)指導(dǎo)。

同學(xué)們普遍反應(yīng),在沒有上就業(yè)指導(dǎo)課以前,對將來畢業(yè)以后如何求職這一方面根本就是一無所知,比較迷惘。自從上了就業(yè)指導(dǎo)課對這門課程有了更深一步的了解,指導(dǎo)老師從多方面對同學(xué)們進(jìn)行了就業(yè)指導(dǎo)課的培訓(xùn)。培養(yǎng)學(xué)生畢業(yè)時(shí)能根據(jù)社會(huì)需要與個(gè)體特點(diǎn),正確選擇職業(yè)的能力。在國家就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻的情況下,幫助學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,調(diào)整就業(yè)心態(tài),掌握求職就業(yè)的方法和技巧,學(xué)會(huì)推銷自己。

大學(xué)生《就業(yè)指導(dǎo)》課在完成就業(yè)前教育教學(xué)任務(wù)的同時(shí),也鼓勵(lì)學(xué)生終身學(xué)習(xí),并預(yù)祝同學(xué)們走向成功。

就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)篇七

時(shí)間過得很快,眨眼之間,三年的學(xué)習(xí)生活已經(jīng)過往了。我想,對我們這群沒有見過多少世面,整天呆在校園里的莘莘學(xué)子來說,就業(yè)是一個(gè)不能再遙遠(yuǎn)的話題。但是,我覺得,我們就更應(yīng)該好好考慮就業(yè)這個(gè)問題,那樣才不會(huì)被將來的就業(yè)打個(gè)措手不及。為此,學(xué)校為我們安排了六個(gè)課時(shí)的就業(yè)指導(dǎo)課,讓我們能夠提早對近年的就業(yè)形勢和就業(yè)的相關(guān)重要知識和信息有所接觸和了解。

從指導(dǎo)課中,我總結(jié)出了以下幾點(diǎn)內(nèi)容:

通過對當(dāng)今就業(yè)情況的了解,讓我們感受到就業(yè)形勢的嚴(yán)峻。本著良好的結(jié)合自身職業(yè)追求件與社會(huì)需求宗旨,有計(jì)劃有目的的進(jìn)行學(xué)習(xí),做好職業(yè)規(guī)劃。

想想當(dāng)今時(shí)代對人才的要求,雖然要求各種各樣,但是最基本仍然是專業(yè)職業(yè)技能,可以說這是對每一個(gè)求職者最基本的要求,也是各種工作的最基本需要。試想一個(gè)人連自己領(lǐng)域的基本知識都一竅不通,那么還怎么去開展工作?因此,我們首要的任務(wù)仍然是努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識。不斷提高自己的專業(yè)知識水平。不能被所謂的“學(xué)學(xué)習(xí)的很多東西以后基本用不到”所迷惑?,F(xiàn)在我們所學(xué)的可能以后不能直接用到,但是部分工作時(shí)的后續(xù)課程都需要現(xiàn)在的知識,想一想有多少我們熟悉的人,在走向社會(huì)進(jìn)入工作以后后悔自己當(dāng)初沒有學(xué)好基礎(chǔ)東西。

現(xiàn)在的用人單位除了看基本知識水平的同時(shí),對綜合能力的注意有很傾向。也就是說他們不再單單看文憑,很多時(shí)候要考慮應(yīng)聘人的行政辦事能力、人際關(guān)系處理能力以及是否取得其他職業(yè)資格證書等等。鑒于這種情況我們就不能單一的學(xué)習(xí)基本專業(yè)知識。要比較廣泛的涉獵其他知識,例如,取得學(xué)英語四六級證書、計(jì)算機(jī)等級證書。積極參加各種活動(dòng),努力拓展自己的見識和人際關(guān)系網(wǎng)。通過參加學(xué)生會(huì)和社團(tuán)活動(dòng),培養(yǎng)一個(gè)良好的處理問題方式以及積極認(rèn)真的工作態(tài)度,為以后的就業(yè)工作打下一個(gè)良好的基礎(chǔ)。

1、帶多幾份簡歷前往面試,沒有比當(dāng)被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準(zhǔn)備的事了。帶多幾份簡歷,面試你的人可能不止一個(gè),預(yù)先料到這一點(diǎn)并準(zhǔn)備好會(huì)顯得你做事正規(guī)、細(xì)致。

2、留心你自己的身體語言,盡量顯得精警、有活力、對主考人全神貫注。用眼神交流,在不言之中,你會(huì)展現(xiàn)出對對方的.興趣。

3、初步印象和最后印象。最初和最后的五分鐘是面試中最關(guān)鍵的,在這段時(shí)間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內(nèi)應(yīng)當(dāng)主動(dòng)溝通,離開的時(shí)候,要確定你已經(jīng)被記住了。

4、完整地填妥公司的表格--即使你已經(jīng)有簡歷。即使你帶了簡歷來,很多公司都會(huì)要求你填一張表。你愿意并且有始有終地填完這張表,會(huì)傳達(dá)出你做事正規(guī)、做事善始善終的信息。

5、緊記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現(xiàn)出自己的性格和專業(yè)能力以獲得聘請。面試尾聲時(shí),要確保你知道下一步怎么辦,和雇主什么時(shí)候會(huì)做決斷。

6、清楚雇主的需要,表現(xiàn)出自己對公司的價(jià)值,展現(xiàn)你適應(yīng)環(huán)境的能力。

7、要讓人產(chǎn)生好感,富于熱情。人們都喜歡聘請容易相處且為公司自豪的人。要正規(guī)穩(wěn)重,也要表現(xiàn)你的精力和興趣。

8、要確保你有適當(dāng)?shù)募寄?,知道你的?yōu)勢。你怎么用自己的學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、受過的培訓(xùn)和薪酬和別人比較。談些你知道怎么做得十分出色的事情,那是你找下一份工作的關(guān)鍵。

9、展示你勤奮工作追求團(tuán)體目標(biāo)的能力,多數(shù)主考人都希望找一位有創(chuàng)造力、性格良好,能夠融入到團(tuán)體之中的人。你要必須通過強(qiáng)調(diào)自己給對方帶來的好處來說服對方你兩者皆優(yōu)。

10、將你所有的優(yōu)勢推銷出去,營銷自己十分重要,包括你的技術(shù)資格,一般能力和性格優(yōu)點(diǎn),雇主只在乎兩點(diǎn):你的資歷憑證、你的個(gè)人性格。你能在以往業(yè)績的基礎(chǔ)上工作并適應(yīng)公司文化嗎?談一下你性格中的積極方面并結(jié)合例子告訴對方你在具體工作中會(huì)怎么做。

1、不注意與直接上級的關(guān)系

直接上級是你的直接領(lǐng)導(dǎo),也是你工作的直接安排者和工作成績的直接考評者。搞好上級的關(guān)系不是讓你去溜須拍馬、阿諛奉承,而是要注意經(jīng)常與上級溝通,了解上級安排工作的意圖,一起討論一些問題的解決方案。這樣可以更有利的完成自己的工作。

2、忽略公司文化

每個(gè)公司都有自己的企業(yè)文化,不論公司是否宣傳這些文化,它都是客觀存在的。特別是新員工,在剛來公司時(shí),一定要留意公司的企業(yè)文化。企業(yè)文化通俗地講就是企業(yè)的做事習(xí)慣,不注意這些習(xí)慣,就會(huì)與其他人格格不入。比如公司員工經(jīng)常加班加點(diǎn)的工作,而你卻非要按時(shí)來按時(shí)走,一分鐘都不愿在公司多呆,這種不良的工作習(xí)慣勢必會(huì)影響你在其他員工心目中的印象。

3、對他人求全責(zé)備

每個(gè)人在工作中都可能有失誤。當(dāng)工作中出現(xiàn)問題時(shí),應(yīng)該協(xié)助去解決,而不應(yīng)該只做一些求全責(zé)備式的評論。特別是在自己無法做到的情況下,讓自己的下屬或別人去達(dá)到這些要求,很容易使人產(chǎn)生感。長此以往,這種人在公司沒有任何威信而言。

4、出爾爾

已經(jīng)確定下來的事情,卻經(jīng)常做變更,就會(huì)讓你的下屬或協(xié)助員工無從下手。你做出的承諾,如果無法兌現(xiàn),會(huì)在家面前失去信用。這樣的人,公司也不敢以重任。

5、行動(dòng)遲緩

在接受到工作任務(wù)之后,應(yīng)該立即著手行動(dòng)。很多工作都是多名員工相互協(xié)作開展的,由于你一人的遲緩而影響了整體工作的進(jìn)度,會(huì)損害到家的利益。有些時(shí)候,某些工作你可能因?yàn)榭陀^原因無法完成,這是你應(yīng)該立即通知你的上級,與他討論問題的解決方案。無論如何,都不應(yīng)該將工作擱置,去等待上級的詢問。

6、一味取悅他人

一個(gè)真正稱職的員工應(yīng)該對本職工作內(nèi)存在的問題向上級提出建議,而不應(yīng)該只是附和上級的決定。對于管理者,應(yīng)該有嚴(yán)明的獎(jiǎng)懲方式,而不應(yīng)該做"好好先生",這樣做雖然暫時(shí)取悅了少數(shù)人,卻會(huì)失去多數(shù)人的支持。

7、傳播流言

每個(gè)人都可能會(huì)被別人評論,也會(huì)去評論他人,但如果津津樂道的守于某人的流言蜚語,這種議論最好停止。

總的來說,做為當(dāng)代學(xué)生,認(rèn)識到如此嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,應(yīng)當(dāng)認(rèn)清自己的方向,堅(jiān)定信心不動(dòng)搖,以自信、自強(qiáng)、自立的形象迎接挑戰(zhàn)。雖然我的就業(yè)指導(dǎo)課感想就要結(jié)束,但是,我的真正行動(dòng)才僅僅剛開始。現(xiàn)在我要做的是,邁出艱難的一步,朝著這個(gè)規(guī)劃的目標(biāo)前進(jìn),要以滿腔的熱情去獲取最后的勝利。

就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)篇八

隨著這幾年高等院校擴(kuò)招工作的展開,大學(xué)生越來越多,但是社會(huì)需求卻并沒有明顯的增長。人們發(fā)現(xiàn),大學(xué)生似乎沒有過去那么搶手了,他們也開始掙不到錢,也開始為找不到工作而發(fā)愁。今年龐大的畢業(yè)大軍更是讓人見識了什么是人才市場的供過于求。就在大部分學(xué)生還在為怎樣才能夠在千軍萬馬中求一份安穩(wěn)工作而著急上火的時(shí)候,我院招生就業(yè)處的領(lǐng)導(dǎo)給我們上了幾堂有關(guān)就業(yè)指導(dǎo)的課程,它的出現(xiàn),猶如一場及時(shí)雨,滋潤著每一位即將畢業(yè)的大學(xué)生心田。作為其中之一的我,聽了這幾堂就業(yè)指導(dǎo)課,頗有受益,感觸良多!

從指導(dǎo)課中,我出了以下幾點(diǎn)資料:

(一)制定好近幾年的職業(yè),并擬定階段性目標(biāo):

知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆。在認(rèn)識自我表現(xiàn),了解職業(yè)的基礎(chǔ)上,從自身的條件和社會(huì)的需求出發(fā),確定職業(yè)的發(fā)展方向,明確職業(yè)目標(biāo),制定一系列的學(xué)習(xí),培訓(xùn),實(shí)踐計(jì)劃,不斷的挑戰(zhàn)自我,超越自我,一步一步的為總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)打好基礎(chǔ)。

(二)寫謀職信,自薦信簡歷時(shí)應(yīng)注意的問題:

1.寫謀職信時(shí)盡量使用簡潔明了的語句是你所求的工作在信中的以明析的表達(dá)。

2.寫自薦書信時(shí),盡量揚(yáng)長避短,突出重點(diǎn),簡明扼要,措辭巧妙,精辟,以便引起閱讀者的重視。

3.在簡歷中真實(shí)的寫明自我的專業(yè)特長。

(三)利用各種途徑求職:

1.校內(nèi)途徑

a、參加校園招聘會(huì),這是應(yīng)屆畢業(yè)生最常見,最有效的途徑。

b、學(xué)校推薦,這種途徑的求職成功率很高,但選取的余地不大。

2.社會(huì)途徑;

a、參加綜合性人才招聘會(huì),其規(guī)模龐大,招聘單位眾多,行業(yè)范圍廣泛,給求職者較大的空間。但用人單位多以招有工作經(jīng)驗(yàn)的人才為主,且其在組織管理、安全保衛(wèi)方面有所欠缺。

b、社會(huì)關(guān)系介紹,人際關(guān)系十分重要,廣交朋友建立關(guān)系。利用自我的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)搜集就業(yè)信息和進(jìn)行求職活動(dòng),許多用人單位也喜歡錄用經(jīng)人介紹和推薦進(jìn)來的求職者。

c、電話求職。

d、直接登門自薦,成功率高達(dá)47%。

e、中介機(jī)構(gòu)代理。

4.綜合求職:

a、上網(wǎng)求職,充分利用網(wǎng)上招聘信息,把自我的簡歷掛在網(wǎng)站人才庫中透過電子郵件投遞到相關(guān)企業(yè)爭取更多機(jī)會(huì),這以是大學(xué)畢業(yè)生十分重視的求職方式。

b、創(chuàng)意求職,成功率86%。

(四)面試時(shí)要注意的幾點(diǎn):

大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)心得(2)這幾年高等院校擴(kuò)招工作的展開,大學(xué)生越來越多,但是社會(huì)需求卻并沒有明顯的增長。人們發(fā)現(xiàn),大學(xué)生似乎沒有過去那么搶手了,他們也開始掙不到錢,也開始為找不到工作而發(fā)愁。今年龐大的畢業(yè)大軍更是讓人見識了什么是人才市場的供過于求。就在大部分學(xué)生還在為怎樣才能夠在千軍萬馬中求一份安穩(wěn)工作而著急上火的時(shí)候,我院招生就業(yè)處的領(lǐng)導(dǎo)給我們上了幾堂有關(guān)就業(yè)指導(dǎo)的課程,它的出現(xiàn),猶如一場及時(shí)雨,滋潤著每一位即將畢業(yè)的大學(xué)生心田。作為其中之一的我,聽了這幾堂就業(yè)指導(dǎo)課,頗有受益,感觸良多!

從指導(dǎo)課中,我總結(jié)出了以下幾點(diǎn)資料:

(一)制定好近幾年的職業(yè)計(jì)劃,并擬定階段性目標(biāo):

知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆。在認(rèn)識自我表現(xiàn),了解職業(yè)的基礎(chǔ)上,從自身的條件和社會(huì)的需求出發(fā),確定職業(yè)的發(fā)展方向,明確職業(yè)目標(biāo),制定一系列的學(xué)習(xí),培訓(xùn),實(shí)踐計(jì)劃,不斷的挑戰(zhàn)自我,超越自我,一步一步的為總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)打好基礎(chǔ)。

(二)寫謀職信,自薦信簡歷時(shí)應(yīng)注意的問題:

1.寫謀職信時(shí)盡量使用簡潔明了的語句是你所求的工作在信中的以明析的表達(dá)。

2.寫自薦書信時(shí),盡量揚(yáng)長避短,突出重點(diǎn),簡明扼要,措辭巧妙,精辟,以便引起閱讀者的重視。

3.在簡歷中真實(shí)的寫明自我的專業(yè)特長。

(三)利用各種途徑求職:

1.校內(nèi)途徑

a、參加校園招聘會(huì),這是應(yīng)屆畢業(yè)生最常見,最有效的途徑。

b、學(xué)校推薦,這種途徑的求職成功率很高,但選取的余地不大。

2.社會(huì)途徑;

a、參加綜合性人才招聘會(huì),其規(guī)模龐大,招聘單位眾多,行業(yè)范圍廣泛,給求職者較大的空間。但用人單位多以招有工作經(jīng)驗(yàn)的人才為主,且其在組織管理、安全保衛(wèi)方面有所欠缺。

b、社會(huì)關(guān)系介紹,人際關(guān)系十分重要,廣交朋友建立關(guān)系。利用自我的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)搜集就業(yè)信息和進(jìn)行求職活動(dòng),許多用人單位也喜歡錄用經(jīng)人介紹和推薦進(jìn)來的求職者。

c、電話求職。

d、直接登門自薦,成功率高達(dá)47%。

e、中介機(jī)構(gòu)代理。

4.綜合求職:

a、上網(wǎng)求職,充分利用網(wǎng)上招聘信息,把自我的簡歷掛在網(wǎng)站人才庫中透過電子郵件投遞到相關(guān)企業(yè)爭取更多機(jī)會(huì),這以是大學(xué)畢業(yè)生十分重視的求職方式。

b、創(chuàng)意求職,成功率86%。

(四)面試時(shí)要注意的幾點(diǎn):

1、舉止大方,謙虛熱情。進(jìn)入面試場應(yīng)先敲門,得到允許后方可進(jìn)入,順手、輕聲關(guān)門;主動(dòng)和面試官打招呼致意,在主試人沒請你坐時(shí)切勿急于落座,坐下時(shí)應(yīng)道謝,整個(gè)過程要持續(xù)良好儀態(tài)。

2、對方介紹狀況時(shí)要面帶笑容、認(rèn)真聆聽,并適時(shí)點(diǎn)頭、答話,一般不要打斷主考官的說話,更不能搶問搶答;交談時(shí)要簡單自如目光對接;回答問題時(shí)要口齒清楚聲音適度,語氣適中簡明扼要,條理清楚,有理有據(jù)。忌用口頭禪,同時(shí)要言觀色,注意對方的反應(yīng),適時(shí)調(diào)整自我的語言語氣和陳述資料,或轉(zhuǎn)移話題,引對方的注意。

3、自信,坦率誠懇。在回答問題時(shí)要據(jù)實(shí)回答遇到自我不知或不懂的問題,不要閃爍其辭,默不做聲,牽強(qiáng)附會(huì),不懂裝懂,就應(yīng)誠懇的承認(rèn)自我的不足或表示自我以前學(xué)過但一時(shí)想不起來,這樣反而會(huì)贏得主考官的理解、信任和好感,千萬不要夸夸其談,更不要鋒芒畢露,這樣會(huì)給人不安分守己,難以管教的感覺,會(huì)覺得你難以合作,會(huì)造成一種搶飯碗的威脅。

4、會(huì)說話,應(yīng)對聘用單位人員說話時(shí),能夠心不慌、臉不紅,明白該說、詳說那些,那些該回避,簡談,說話當(dāng)中能給人以誠實(shí)、謙虛、穩(wěn)重和成熟之感等。

(五)珍惜每一次次面試的機(jī)會(huì),抓住時(shí)機(jī)充分的展示自我的才華,把自我推銷給應(yīng)聘單位。

(六)在各種方式應(yīng)聘中,要注意各種欺騙手段,必要時(shí)利用法律手段保護(hù)自我的權(quán)利。

(七)職場如戰(zhàn)場,勝敗乃兵家常事。不要收到書面拒絕信就心灰意冷,就應(yīng)清楚的意識到,收到回絕信在這天已經(jīng)是很普通的事。

越是有競爭,越能體現(xiàn)自我,不要為壓力所難,應(yīng)化困難為動(dòng)力!作為一位應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)做好心理準(zhǔn)備,堅(jiān)信“天生我材必有用”的信念。地上本沒有路,只要我們敢問路在何方——路在腳下!沒請你坐時(shí)切勿急于落座,坐下時(shí)應(yīng)道謝,整個(gè)過程要持續(xù)良好儀態(tài)。

1、對方介紹狀況時(shí)要面帶笑容、認(rèn)真聆聽,并適時(shí)點(diǎn)頭、答話,一般不要打斷主考官的說話,更不能搶問搶答;交談時(shí)要簡單自如目光對接;回答問題時(shí)要口齒清楚聲音適度,語氣適中簡明扼要,條理清楚,有理有據(jù)。忌用口頭禪,同時(shí)要言觀色,注意對方的反應(yīng),適時(shí)調(diào)整自我的語言語氣和陳述資料,或轉(zhuǎn)移話題,引對方的注意。

2、自信,坦率誠懇。在回答問題時(shí)要據(jù)實(shí)回答遇到自我不知或不懂的問題,不要閃爍其辭,默不做聲,牽強(qiáng)附會(huì),不懂裝懂,就應(yīng)誠懇的承認(rèn)自我的不足或表示自我以前學(xué)過但一時(shí)想不起來,這樣反而會(huì)贏得主考官的理解、信任和好感,千萬不要夸夸其談,更不要鋒芒畢露,這樣會(huì)給人不安分守己,難以管教的感覺,會(huì)覺得你難以合作,會(huì)造成一種搶飯碗的威脅。

3、會(huì)說話,應(yīng)對聘用單位人員說話時(shí),能夠心不慌、臉不紅,明白該說、詳說那些,那些該回避,簡談,說話當(dāng)中能給人以誠實(shí)、謙虛、穩(wěn)重和成熟之感等。

(五)珍惜每一次次面試的機(jī)會(huì),抓住時(shí)機(jī)充分的展示自我的才華,把自我推銷給應(yīng)聘單位。

(六)在各種方式應(yīng)聘中,要注意各種欺騙手段,必要時(shí)利用法律手段保護(hù)自我的權(quán)利。

(七)職場如戰(zhàn)場,勝敗乃兵家常事。不要收到書面拒絕信就心灰意冷,就應(yīng)清楚的意識到,收到回絕信在這天已經(jīng)是很普通的事。

越是有競爭,越能體現(xiàn)自我,不要為壓力所難,應(yīng)化困難為動(dòng)力!作為一位應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)做好心理準(zhǔn)備,堅(jiān)信“天生我材必有用”的信念。地上本沒有路,只要我們敢問路在何方——路在腳下!

就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)篇九

中職就業(yè)指導(dǎo)課是一門目前備受關(guān)注的課程,在中職生涯規(guī)劃和職場實(shí)踐中具有重要的作用。作為一名中職學(xué)生,我在這門課程中受益匪淺,收獲了許多關(guān)于職業(yè)規(guī)劃的知識和技能。在這篇文章中,我將分享我在中職就業(yè)指導(dǎo)課中所得到的心得體會(huì)。

第一段,介紹中職就業(yè)指導(dǎo)課的背景和意義。中職教育是職業(yè)教育的重要階段,除了要求學(xué)生具備基本的學(xué)科素養(yǎng)和職業(yè)技能,更需要為他們提供了解職業(yè)行業(yè)和規(guī)劃職業(yè)發(fā)展的教育。而中職就業(yè)指導(dǎo)課的出現(xiàn),就是為了與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)職業(yè)發(fā)展的新要求。它不僅教授職業(yè)發(fā)展知識,還提供就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃等服務(wù),有助于提高學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)能力。

第二段,談?wù)撝新毦蜆I(yè)指導(dǎo)課的教學(xué)內(nèi)容和形式。作為一門“應(yīng)用性強(qiáng)”的職業(yè)課程,中職就業(yè)指導(dǎo)課的教學(xué)主要涵蓋職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃、職場實(shí)踐技能和職業(yè)形象打造等方面。課堂上,老師向我們介紹不同職業(yè)的發(fā)展前景和行業(yè)特點(diǎn),講解就業(yè)市場與崗位需求,并以課程實(shí)踐為重要環(huán)節(jié),引導(dǎo)我們通過參觀企業(yè)、模擬面試等方式,增強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力。

第三段,總結(jié)中職就業(yè)指導(dǎo)課的重要性。在這門課程學(xué)習(xí)中,我明確了自己的職業(yè)目標(biāo)并根據(jù)個(gè)人興趣、興趣和優(yōu)勢進(jìn)行了職業(yè)規(guī)劃。課程中還讓我了解到如何撰寫簡歷和應(yīng)對心理壓力等職業(yè)實(shí)踐技能。通過這些知識和技能,我得到了針對性的自我提升。

第四段,談?wù)撟约涸谥新毦蜆I(yè)指導(dǎo)課中的成長變化。在中職就業(yè)指導(dǎo)課的幫助下,我增強(qiáng)了自我認(rèn)知,意識到自己的優(yōu)勢與不足。我也知道了自己的職業(yè)趨勢、職業(yè)意愿和職業(yè)方向。而且課程中老師的互動(dòng)式授課方式,使我更加自信和積極面對職業(yè)未來。

第五段,總結(jié)中職就業(yè)指導(dǎo)課對我的影響。中職就業(yè)指導(dǎo)課開啟了我職業(yè)規(guī)劃的第一步,提高了我的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力,這對我的職業(yè)成長有著長遠(yuǎn)的意義。在這門課程中,我也認(rèn)識到就業(yè)市場競爭的激烈程度和個(gè)人職業(yè)規(guī)劃的重要性。在未來的職業(yè)發(fā)展中,我將繼續(xù)注重自我提升和職業(yè)規(guī)劃,用所學(xué)所得提高自己的職業(yè)競爭力。

以上就是我在中職就業(yè)指導(dǎo)課所得到的心得體會(huì)。中職就業(yè)指導(dǎo)課不僅可以幫助我們了解職場實(shí)踐技巧和職業(yè)形象打造,更重要的是可以提高我們的職業(yè)方向和規(guī)劃能力。將所學(xué)所得轉(zhuǎn)化成職業(yè)發(fā)展中的成長與實(shí)踐,才是最有價(jià)值的收獲。因此,我們應(yīng)該珍惜和利用好這門課程,充分提高個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力。

就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)篇十

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和就業(yè)形勢的日益嚴(yán)峻,綜合就業(yè)指導(dǎo)變得日益重要。作為一名即將走上職場的大學(xué)生,我有幸參與了學(xué)校舉辦的綜合就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng),并從中獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得。在這篇文章中,我將分享我在綜合就業(yè)指導(dǎo)中的體會(huì)和收獲。

第一段:洞察就業(yè)市場

在綜合就業(yè)指導(dǎo)中,學(xué)校為我們提供了豐富的就業(yè)市場信息,讓我們更好地了解不同行業(yè)的需求和趨勢。通過與招聘單位和校友的交流,我了解到當(dāng)前市場對技術(shù)型人才和創(chuàng)新能力較強(qiáng)的人才的需求越來越大。這讓我意識到,在今后的就業(yè)過程中,我應(yīng)該更加注重學(xué)習(xí)和技能的培養(yǎng),以提升自己在競爭中的競爭力。

第二段:培養(yǎng)綜合素質(zhì)

在綜合就業(yè)指導(dǎo)中,我們還接受了一系列的綜合素質(zhì)培養(yǎng)。比如,我們參加了專業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)道德培養(yǎng),提高了自己的專業(yè)能力和職業(yè)操守。此外,我們還學(xué)習(xí)了如何提升自己的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力,這對于未來在職場中的發(fā)展是至關(guān)重要的。通過這些培訓(xùn),我深刻體會(huì)到不僅僅專業(yè)技能的重要性,還有綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。

第三段:完善自我營銷能力

綜合就業(yè)指導(dǎo)還為我們提供了學(xué)習(xí)和完善自我營銷能力的機(jī)會(huì)。我們了解到如何撰寫一份吸引人的簡歷和個(gè)人陳述,并在模擬面試中提升自己的表達(dá)能力和應(yīng)變能力。通過這些訓(xùn)練,我了解到簡歷和個(gè)人陳述是與招聘單位進(jìn)行初步溝通的重要工具,而面試則是考察我們能力和特質(zhì)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因此,我意識到在未來的求職中,加強(qiáng)自我營銷能力是至關(guān)重要的。

第四段:樹立正確的就業(yè)觀念

綜合就業(yè)指導(dǎo)的過程中,我們不僅僅關(guān)注個(gè)人的職業(yè)發(fā)展,還需要審視自己的就業(yè)觀念和職業(yè)規(guī)劃。通過與校友和行業(yè)人士的交流,我深刻體會(huì)到就業(yè)不僅僅是個(gè)人能力的體現(xiàn),還需要我們具備正確的就業(yè)觀念。比如,我們要樹立正確的職業(yè)追求,不只是為了賺錢,而是要找到自己熱愛并且擅長的領(lǐng)域;我們還要有長遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃,不盲目追求眼前的高薪,而是要注重個(gè)人的成長和發(fā)展。

第五段:積極主動(dòng),抓住機(jī)遇

在綜合就業(yè)指導(dǎo)過程中,我認(rèn)識到積極主動(dòng)是成功就業(yè)的關(guān)鍵要素。我們應(yīng)該主動(dòng)尋找求職機(jī)會(huì),廣泛參加各類專業(yè)展會(huì)和招聘會(huì),與企業(yè)代表進(jìn)行溝通,并通過實(shí)習(xí)和項(xiàng)目參與積累經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),我們也要加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)和自省,不斷提升自己的能力和素質(zhì)。只有積極主動(dòng)地抓住機(jī)會(huì),我們才能更好地應(yīng)對職場的挑戰(zhàn)并取得成功。

總結(jié):

通過綜合就業(yè)指導(dǎo),我深刻認(rèn)識到大學(xué)生就業(yè)并非簡單的找一份工作,而是需要我們具備全方位的綜合素質(zhì)和職業(yè)規(guī)劃。在今后的就業(yè)道路上,我將堅(jiān)持終身學(xué)習(xí),不斷提高自己的專業(yè)技能;同時(shí),我也會(huì)加強(qiáng)自我營銷能力的培養(yǎng),提升自己在求職過程中的競爭力。希望通過這些努力,我能夠?qū)崿F(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo),并為社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。

就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)篇十一

就業(yè)指導(dǎo)課是目前大學(xué)校園里備受青睞的一門課程,作為大學(xué)生對于入職和就業(yè)形勢的第一手資料,就業(yè)指導(dǎo)課的學(xué)習(xí)顯得尤為必要。然而,很多學(xué)生可能會(huì)抱怨這門課程的內(nèi)容單一、枯燥,對此我想說:如果你遇到了一位好的就業(yè)指導(dǎo)課老師,你會(huì)發(fā)現(xiàn)這門課程并沒有你想象的那么平淡無奇。

第二段:就業(yè)指導(dǎo)課老師的基本職責(zé)

作為一名教師,就業(yè)指導(dǎo)課老師肩負(fù)著許多職責(zé)。首先,他們必須了解市場情況,這包括政府制度和招聘趨勢;其次,他們必須熟悉不同行業(yè)的招聘標(biāo)準(zhǔn)和應(yīng)聘要素;第三,他們需要深入了解學(xué)生的特點(diǎn)和能力,確定每個(gè)學(xué)生就業(yè)的方向和技巧。通過正確認(rèn)識老師的職責(zé),我們可以更好地理解他們所做的努力和為我們提供的幫助。

第三段:就業(yè)指導(dǎo)課老師的指導(dǎo)方式

好的就業(yè)指導(dǎo)課老師會(huì)針對不同學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)和就業(yè)需求,制定不同方案的指導(dǎo)方式。他們會(huì)充分利用自己在職業(yè)前沿的經(jīng)驗(yàn)和知識,手把手地教你怎樣制定簡歷、找到自己的目標(biāo)、在面試中充分展示自我等。在課堂中,他們也會(huì)利用形象、直白易懂的語言和實(shí)際的工作場景,讓我們更容易吸收和理解這些指導(dǎo)技巧,避免困擾大家的枯燥和抽象。

第四段:就業(yè)指導(dǎo)課老師的培養(yǎng)方法

老師不僅僅是傳授知識,更要培養(yǎng)同學(xué)們的“授人以魚不如授人以漁”的思想意識,挖掘出同學(xué)們具備的潛力和優(yōu)勢。在遇到困難和瓶頸時(shí),老師會(huì)引導(dǎo)我們分析原因,找到方案解決問題;在我們得到好工作機(jī)會(huì)時(shí),他們還會(huì)指導(dǎo)我們?nèi)绾问┱棺约旱膶?shí)力,在工作中更加突顯自己的職業(yè)素養(yǎng)。

第五段:就業(yè)指導(dǎo)課的改善方向

雖然就業(yè)指導(dǎo)課老師的作用是相當(dāng)重要的,但是我們?nèi)匀恍枰獙で蟾钊牒陀行У母倪M(jìn)方式。比如,校企合作可以為同學(xué)們提供更多實(shí)踐機(jī)會(huì);聘請優(yōu)秀的校友或行業(yè)內(nèi)高質(zhì)量的講師或?qū)<沂谡n,也能更好地提高同學(xué)們的職場敏感度和判斷能力。但無論如何,老師的指導(dǎo)和幫助是不容忽視的一部分。

總結(jié):就業(yè)指導(dǎo)課老師的作用是無可替代的。他們不僅提供了就業(yè)市場方面的知識,也啟發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新思維,增加了自信心。在向就業(yè)指導(dǎo)課老師尋求幫助和建議的同時(shí),我們也應(yīng)該積極地對這門課程開展反思和改進(jìn),希望能夠激發(fā)更廣泛的參與和更大的影響。

就業(yè)指導(dǎo)課心得體會(huì)篇十二

20xx年的畢業(yè)季,畢業(yè)人數(shù)達(dá)到了六百九十九萬,是新中國成立以來畢業(yè)人數(shù)最多的一年。20xx年人社部的教育部組織展開了高校畢業(yè)生就業(yè)調(diào)研。調(diào)研顯示,從學(xué)歷上,研究生初次就業(yè)率最好,本科生初次就業(yè)率略低,高職高專初次就業(yè)率最低。人社部部長尹蔚民對“十二五”期間大學(xué)生就業(yè)形勢用的“嚴(yán)峻”兩字,正如第一堂課老師現(xiàn)身說法一樣,老師的學(xué)歷、專業(yè)知識水平已經(jīng)不低,但在就業(yè)過程中依舊面臨極其殘酷的競爭。因此,在大學(xué)階段開展就業(yè)指導(dǎo)是很有必要的,對我們大學(xué)生以后就業(yè)會(huì)起到很好的引導(dǎo)作用。

在短短的幾周里,我有以下幾點(diǎn)收獲:

第一,我們要對自己有一定的認(rèn)識,我們要對自己有一個(gè)定位,樹立良好的就業(yè)心理。正如《開講啦》視頻里任泉說的.我們要勇敢邁出第一步,不要逃避,要勇敢的面對,走出學(xué)校,走進(jìn)社會(huì),正確面對就業(yè)。還有格力集團(tuán)總裁董明珠說的大學(xué)生找工作,要帶著平常心。我們要認(rèn)識好自身的優(yōu)劣勢,弄清企業(yè)需要我們什么,我們能為企業(yè)貢獻(xiàn)什么,更多的關(guān)注企業(yè)的文化而不是規(guī)模的大一。同時(shí)有目標(biāo)是好的,但目標(biāo)不要不切實(shí)際,不要要求過高。而且要保持一種激情,努力奮斗。

第二,以前沒寫過簡歷,也不會(huì)寫簡歷,如今的我初步學(xué)會(huì)了寫一個(gè)可以入眼的簡歷。首先,要分析工作要求,工作要求告訴你你要向人事部門展現(xiàn)你哪方面的特點(diǎn)。其次,簡歷的重點(diǎn)越少越好,人事部門拿到簡歷以后,他們希望迅速的了解你這個(gè)人是不是適合這項(xiàng)工作。如果你你把所有的特點(diǎn)都當(dāng)做的重點(diǎn),你的簡歷將顯得沒有主題,也看不出你適合這項(xiàng)工作。最后,重要的是寫好簡歷的首尾,任何一篇文章、任何一個(gè)段落的首尾是最能給人留下深刻印象的,這是心理學(xué)中所研究的短時(shí)記憶的特點(diǎn),最能代表你的能力的經(jīng)歷一定要放在開始的位置,末尾更加注重你的態(tài)度和語氣,為了顯示出自己的謙虛和真誠,你需要在末尾添加一些自身的缺點(diǎn),并且,表達(dá)出自己希望得到面試機(jī)會(huì)的愿望。

第三,我學(xué)會(huì)了如何真正的去面試,學(xué)會(huì)了一些面試注意的事項(xiàng),面試的基本禮儀。如面試時(shí)第一印象時(shí)非常重要的,所以我們要注意面試穿著,男生要穿正裝,而且西服的禮扣要扣正確,盡量不要穿白色襪子,而且要注意個(gè)人衛(wèi)生,不要胡子拉碴的。進(jìn)門的時(shí)候,要先敲門;進(jìn)屋后,要說老師好;面試時(shí),盡量保持自然,坐姿要正確,不要帶包包什么的;出門時(shí),不要背對面試官;還有各種握手禮儀等等。還有注意自己的情緒,不要像視頻里的楊威一樣情緒激動(dòng),磨去自己的棱角,不要讓自己太尖銳,讓周圍的人不舒服。

雖然就業(yè)指導(dǎo)這門課程課時(shí)不是很多,但是讓我們對就業(yè)有了一定的了解,讓我們知道什么是三方合同,讓我們學(xué)會(huì)如何寫簡歷,讓我們了解面試的基本禮儀等等。只要我們上課或多或少的聽啦,就會(huì)有一些收獲,對我們的未來有一定的幫助。就業(yè)指導(dǎo)這門課程對我們今后就業(yè)有很好的指導(dǎo)作用,希望老師以后能加入一些大學(xué)生面試的實(shí)例,或者試探性開展下大學(xué)生模擬面試,讓我們大學(xué)生更好的應(yīng)對就業(yè)。

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