年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議(熱門17篇)

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年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議(熱門17篇)
時間:2023-11-24 04:43:33     小編:雅蕊

人際關(guān)系對個人成長和生活幸福有著重要影響,我們應(yīng)該注重如何建立良好的人際關(guān)系。如何進行閱讀理解是我們提高閱讀能力時需要關(guān)注的問題。總結(jié)范文中的觀點和建議可以幫助我們更好地改進和提升自己的工作和學(xué)習(xí)。

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇一

搞好部門預(yù)算,管好用好財政資金,關(guān)系到經(jīng)濟社會的持續(xù)快速發(fā)展,關(guān)系到全區(qū)改革、發(fā)展與穩(wěn)定的大局,是一項非常重要、非常具體的工作,區(qū)委、區(qū)政府一直非常重視。今天,我們在這里召開20xx年部門預(yù)算編制工作會,主要目的是安排部署20xx年部門預(yù)算編制工作,確定全年的財力分配計劃。剛才其福同志就20xx年的部門預(yù)算工作提出了很好的意見,我完全贊成,希望各部門、各單位回去后結(jié)合各自實際,認真抓好落實,確保按時完成20xx年度部門預(yù)算編制工作任務(wù)。下面,我講三點意見:

一、回顧近年來部門預(yù)算工作,成績值得肯定,問題必須重視。

實行部門預(yù)算,是財政管理改革的一項重要內(nèi)容。我區(qū)從20xx年啟動區(qū)級部門預(yù)算試點改革,通過多年來的不斷改革、不斷總結(jié)、不斷完善,取得了一定成效。概括起來,主要體現(xiàn)為“兩高一好”:

“兩高”:一是預(yù)算編制質(zhì)量不斷提高。實行部門預(yù)算以來,各部門、各單位的預(yù)算意識和工作責任感明顯增強,各種數(shù)據(jù)資料較為準確,收支管理逐步走向科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。二是各項保障水平不斷提高。按照保工資、保民生、保穩(wěn)定、保運轉(zhuǎn)、保重點支出的預(yù)算安排順序,財政部門在確保人員工資性支出、社會保障性支出和部門正常辦公經(jīng)費需要的前提下,兼顧事業(yè)發(fā)展,根據(jù)輕重緩急和財力可能安排項目支出,維護了社會穩(wěn)定,確保了區(qū)委、區(qū)政府確定的重點項目建設(shè)資金籌措到位,使我區(qū)投資環(huán)境更加優(yōu)化,有力地促進了全區(qū)經(jīng)濟社會健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

“一好”:就是預(yù)算執(zhí)行情況比較好。在預(yù)算編制和執(zhí)行過程中,各部門、各單位按政策落實,基本做到按政策辦事、按預(yù)算花錢,保證預(yù)算執(zhí)行有序,初步形成了預(yù)算編制、執(zhí)行、監(jiān)督相分離的管理機制。財政部門內(nèi)部科室合理分工,明確職責,簡化程序,工作效能和管理透明度大大提高。絕大多數(shù)單位都能認真編制部門預(yù)算,嚴格執(zhí)行預(yù)算,遵守預(yù)算紀律,較好地完成了預(yù)算收支任務(wù),為全區(qū)的發(fā)展做出了應(yīng)有貢獻。財政、審計、監(jiān)察部門積極發(fā)揮職能作用,認真抓好財政監(jiān)督、審計監(jiān)督和紀律監(jiān)督,取得了較好成績。區(qū)人大會、區(qū)政協(xié)切實履行法律監(jiān)督、工作監(jiān)督和民主監(jiān)督職能,維護了預(yù)算的權(quán)威性、嚴肅性,促進了法制財政建設(shè)。

在充分肯定成績的同時,我們也要清醒地看到工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。一是有的單位對預(yù)算工作仍然不理解、不支持,一定程度影響到預(yù)算工作的順利開展;二是有的單位預(yù)算編制不規(guī)范,預(yù)算執(zhí)行不嚴格,財務(wù)管理制度落實不到位;三是有的單位花錢大手大腳,資金浪費現(xiàn)象十分嚴重;四是有的單位甚至違反財經(jīng)紀律,亂收亂支。對此,各部門、各單位必須引起高度重視,找準問題,認真對待,積極整改。

二、統(tǒng)一思想,認清形勢,提高部門預(yù)算編制工作水平。

部門預(yù)算編制工作任務(wù)艱巨,意義重大。這里我著重強調(diào)兩個問題:

(一)要統(tǒng)一“四個認識”

一是正確認識部門預(yù)算工作的重要性。一方面,部門預(yù)算是依法理財、科學(xué)理財?shù)挠行侄巍>幹撇块T預(yù)算是依法行政的具體要求,國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》提出要完善依法行政的財政保障機制,完善集中統(tǒng)一的公共財政體制,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”制度,行政事業(yè)性收費和罰沒收入必須全部上繳財政,行政經(jīng)費統(tǒng)一由財政納入預(yù)算。實行部門預(yù)算正是落實《綱要》精神的具體體現(xiàn),符合構(gòu)建公共財政體制的目標要求。編制部門預(yù)算也是貫徹實施《預(yù)算法》的基本要求?!额A(yù)算法》規(guī)定,預(yù)算通過部門編制、財政審核、人大批準后,具有法律效力,就要嚴格執(zhí)行,不得隨意調(diào)整。只有把各項財政收支編入預(yù)算,并科學(xué)、合理、完整、準確地進行編制,才能在執(zhí)行有關(guān)標準時杜絕或減少調(diào)整和追加,為增強預(yù)算的嚴肅性打好基礎(chǔ)。另一方面,部門預(yù)算是源頭治腐,促進黨風廉政建設(shè)的重要手段。中央領(lǐng)導(dǎo)多次明確提出,各級政府要加快推進包括部門預(yù)算在內(nèi)的財政一系列改革,以加大源頭治腐的力度。通過加強部門預(yù)算,單位和部門的各項收入納入綜合預(yù)算,支出安排落實到具體用款單位和項目,資金分配更加公開、公正和透明,避免了暗箱操作,減少甚至杜絕了資金的體外循環(huán),有利于社會各界加強對財政預(yù)算和預(yù)算資金的監(jiān)督,可以進一步從源頭上、機制上鏟除滋生腐敗的土壤,推進黨風廉政建設(shè)。

二是正確認識當前的財政形勢。去年我們遭遇世界級的金融危機,這個金融危機首先波及沿海,到年底逐漸影響到全國各地,嚴重影響了實體經(jīng)濟,進而促使國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展速度變緩。今年1月份全國財政收入6131.6億元,比去年同月減少1265.1億元,下降17.1%,創(chuàng)下20xx年以來我國財政收入單月同比最大降幅。其主要原因:一是經(jīng)濟增長放緩,企業(yè)效益下滑,財政收入來源減少;二是實施稅收減免政策,包括下調(diào)證券交易印花稅稅率及單邊征收、提高部分商品出口退稅率、減免個人所得稅、增值稅轉(zhuǎn)型改革減稅等,稅收大幅減少。此外,“兩節(jié)”放假使今年比去年同月減少5個工作日,這一不可比因素也對當月收入增長有較大影響。今年上半年,中國經(jīng)濟可能會繼續(xù)下滑,形勢相當嚴峻,困難重重,預(yù)計最快也要下半年走勢才會逐漸回升。江津經(jīng)濟的發(fā)展受世界經(jīng)濟形勢的影響,受國內(nèi)經(jīng)濟形勢所左右,今年1月我區(qū)地方財政收入5978萬元,比去年1月下降50.7%;比20xx年1月下降27.4%,比20xx年1月下降2.6%,創(chuàng)20xx年以來同期財政收入最低點。其中,一般預(yù)算收入、基金預(yù)算收入出現(xiàn)全面下滑。特別是重點稅源企業(yè)稅收收入急劇下降,排在前50戶重點稅源企業(yè),只有7戶增長,43戶都是負增長,入庫稅收收入下降53.1%,導(dǎo)致全區(qū)稅收收入較上年同期增幅下降了44.4%。為了提振全區(qū)干部經(jīng)濟社會發(fā)展的信心,今年全區(qū)財政收入預(yù)算同口徑增長15%,自然數(shù)比較增長12.6%,其中,稅收增長只有10.5%,比上年增加額只有7800萬元,其中有一部分要返還園區(qū),其他財政收入增加主要是列收列支項目,形不成可支配財力,而全區(qū)中小學(xué)教師績效工資和優(yōu)撫對象、社會救助對象擴面提標等剛性支出不斷增加。今年剛性增支數(shù)額巨大,僅兌現(xiàn)中小學(xué)教師績效工資就需1.1億元左右,因此財政異常困難,加之提振經(jīng)濟政策措施的落實,又會使財政額外的收入減少一塊,支出增多一塊(因為有的稅費不收了那就減少一塊,有些財政要補助出去,還要額外的支出一塊),如今年重慶公布的64項行政事業(yè)性收費的取消,財政就會減收,但為了保單位的運轉(zhuǎn)補貼一塊,財政就會增支。因此,今年可能是我區(qū)改革開放以來財政最為困難的一年,財政收支壓力巨大,財政形勢不容樂觀,我們必須清醒地看到這一點。因此,提高財政資金使用效益,加強規(guī)章制度建設(shè),規(guī)范理財行為是今年財政工作的重點。各部門各單位在預(yù)算編制中,必須牢固樹立“過緊日子”的思想,精打細算,節(jié)儉辦事,收入要排足排實,支出要從緊從嚴。

三是正確認識“保與壓”的問題。財政保障水平要與財政實力相適應(yīng),量入為出、收支平衡,要做到有多少錢辦多少事,更要做到少花錢多辦事、辦好事,這是財政工作必須堅持的最基本原則?,F(xiàn)在,各項事業(yè)都要花錢,要辦的事很多,國家出臺的剛性支出增長都要高于財政經(jīng)常性收入的增長。財政收入盤子就那么大,不可能面面俱到,必須區(qū)分輕重緩急,統(tǒng)籌安排,有保有壓?!氨!本褪潜3燥?、保運轉(zhuǎn)、保重點,“壓”就是壓縮非生產(chǎn)性支出,如壓縮吃喝招待、壓縮車輛購置、壓縮房屋修繕、壓縮設(shè)備更新、壓縮文山會海,把有限的資金用到重點支出、重大項目上,集中財力辦大事。

四是正確認識“要錢與干事”的問題。在部門預(yù)算中,項目支出占有很大比例。今年,區(qū)財政盡管非常困難,但還是安排了爭取上級無償資金的工作經(jīng)費。國家為了提振經(jīng)濟要增加投資1.18萬億元,去年下達了1000億元,江津爭取到1.2億元,成效顯著。今年3月份,國家提振經(jīng)濟將下達1300億元的項目資金,今明兩年還有大量資金陸續(xù)下達。各有關(guān)部門要主動配合區(qū)發(fā)改委積極選好項目,做好項目包裝,盡最大努力爭取上級資金。在會“要”的同時,還要會“干”。各部門要進一步改進工作方法,一切從勤儉辦事出發(fā),運作安排工作,發(fā)揮財政資金的更大效益。

(二)要強化“三項管理”

一是強化財政收入管理。征收部門必須全面完成今年的財稅收入任務(wù)。要嚴格依法治稅管費,堅持抓大不放小,切實抓好收入工作。國稅、地稅部門要進一步規(guī)范征管程序,準確劃分收入級次,提高征管質(zhì)量,做到依法征管,依率計征,據(jù)實征收,均衡入庫。每個承擔非稅收入任務(wù)的部門必須層層落實責任,把好征收的每一道關(guān)口,加大追收應(yīng)繳未繳、緩繳、欠繳人防費、征地統(tǒng)籌金、城市建設(shè)配套費、超容積率等規(guī)費收入,切實做到應(yīng)收盡收。財政部門要加大監(jiān)督力度,堅決杜絕隨意減、免、緩行為。

二是要強化財政專項資金管理。目前,全區(qū)的專項資金在財政總資金中占了較大比例。但在管理中也還存在不少的問題,主要是違規(guī)擠占、挪用資金等,沒有充分發(fā)揮專項資金的最大效益。今年,要整合各種專項資金、項目資金,使有效資金用在加速江津快速發(fā)展上。各種專項資金的分配,原則上要首先保證上級配套,單位不得再向財政要錢。所有涉及財政減收的政策,必須經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府集體研究決定,銀峰書記、世杰區(qū)長多次作過要求,任何個人都無權(quán)決定減免緩收。今年,由于財政困難,可以推遲到明年安排的項目都應(yīng)推遲到明年安排,可以推遲到下半年安排的必須推遲到下半年安排。同時,要進一步明確各單位的監(jiān)管職責,項目主管部門、財政和審計等部門要各負其責,加強對項目申報、實施以及后續(xù)維護的監(jiān)管。各部門、各單位要建立健全財務(wù)管理制度,切實加強資金管理,自覺接受各級、各部門和人民群眾的監(jiān)督。

三是強化政府采購管理。20xx年部門預(yù)算要將政府采購的各項內(nèi)容列入計劃。項目預(yù)算中,只要涉及使用或部分使用財政資金購買政府采購指定目錄內(nèi)的商品、服務(wù)和工程的都要實行政府集中采購。其中,已列入部門預(yù)算按照人均1萬元計算編制的公用經(jīng)費中的車輛保險、維修已通過政府集中采購實行了公開招標,要求各單位到已中標的保險公司、汽車維修廠家完善相關(guān)手續(xù),實行定點保險、維修。按照人均1萬元計算編制的行政事業(yè)單位公用經(jīng)費(包括車輛燃修費、專項業(yè)務(wù)費、日常印刷費、日常購置費、日常維修費等)之外的預(yù)算追加,未按規(guī)定程序?qū)嵤┱少彽?,財政部門一律不得追加預(yù)算,一律不得撥付資金。

四是強化單位財務(wù)管理。目前,單位的人員經(jīng)費、公用經(jīng)費擠占項目經(jīng)費的現(xiàn)象仍然時有發(fā)生,部分單位負責人、分管領(lǐng)導(dǎo)、報帳員或管理會計對單位支出的真實性、合法性把關(guān)不嚴,游離于財政監(jiān)管之外,財政資金安全無法得到保障。今年我區(qū)將從深化單位內(nèi)部財務(wù)管理著手,硬化部門預(yù)算約束力,嚴格控制公用經(jīng)費擠占項目經(jīng)費的情況,深化國庫集中收付改革,爭取下半年實現(xiàn)對區(qū)級財政供給的所有行政事業(yè)單位的全覆蓋。各單位要進一步加強內(nèi)部財務(wù)控制制度的建設(shè),努力提高財務(wù)人員(報賬員或管理會計)的業(yè)務(wù)水平,努力增收節(jié)支,反對損失浪費,降低行政成本,提高財政資金使用效益。

三、加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,確保部門預(yù)算編制工作順利開展。

(一)要認真研究,增強部門預(yù)算編制的預(yù)見性。

近年來,各部門、各單位申請資金的報告仍然較多,一個很重要的原因就是:很多單位主要領(lǐng)導(dǎo)對預(yù)算編制工作沒有引起足夠的重視,項目預(yù)算僅靠單位財務(wù)人員代編,沒有經(jīng)過班子集體研究,預(yù)見性不強,該保的沒有保住,把硬缺口留給了財政,這種現(xiàn)象今年一定要改變。部門預(yù)算牽涉各個部門、各個單位的直接利益,各預(yù)算單位一定要高度重視,切實加強領(lǐng)導(dǎo),成立專門班子,結(jié)合本部門本單位今年必須開展的工作,集中精干力量認真研究、編制,并按區(qū)政府的要求,把單位的部門預(yù)算編制納入單位重大議事日程,將相關(guān)任務(wù)分解落實到時間點、落實到責任人。要依照財政的有關(guān)政策規(guī)定,做到哪一塊重要就優(yōu)先保障哪一塊,增強部門預(yù)算編制的預(yù)見性,減輕下半年預(yù)算調(diào)整的壓力。這里要特別強調(diào):今年,預(yù)算下達后,除救災(zāi)、救急、救難以外,不再新開口子,在沒有財政收入超收的情況下,一律不追加預(yù)算。這一點辛區(qū)長明確要求,在下達的部門預(yù)算指標以內(nèi)各部門、各單位必須保證完成各部門各單位的基本工作任務(wù)。

(二)要精心編制,增強預(yù)算編制的科學(xué)性。

各部門、各單位要認真測算20xx年的各項收支,做到收入預(yù)算要據(jù)實反映,不打埋伏,支出預(yù)算要保障重點,壓縮一般,區(qū)分輕重緩急,兼顧單位支出需要和區(qū)級財力可能,合理篩選好有關(guān)支出項目。不論全額撥款單位,還是差額單位和自收自支的事業(yè)單位都要嚴格量入為出,堅持標準定額,堅持按制度、按政策、按紀律辦事,不得以任何形式、任何名目亂減免、亂緩收和減收,不得以任何形式、任何名目亂發(fā)獎金、實物和補貼。未經(jīng)政府集體研究,不得簽署應(yīng)由財政開支或償還債務(wù)的借款協(xié)議或工程、服務(wù)、貨物協(xié)議。今后,審計、監(jiān)察、財政要將這些內(nèi)容列入重點審計、檢查。

(三)要客觀真實,增強預(yù)算編制的準確性。

各部門、各單位,特別是各位財會人員要認真遵循職業(yè)操守和會計準則,把有關(guān)情況摸清,把有關(guān)數(shù)字搞準,把預(yù)算編制的基礎(chǔ)夯實,認真對照編制說明,負責任地填寫和錄入好每一項數(shù)據(jù),對于編制中遇到的困難要及時向業(yè)務(wù)指導(dǎo)部門咨詢。財政部門的具體經(jīng)辦同志要認真把好初審關(guān),在編制匯總或者復(fù)審中提出的修正意見要及時向主要負責人通報,做到單位和財政之間、單位領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)之間加強聯(lián)系溝通,增進相互理解,增強預(yù)算編制的準確性,確保此項工作的圓滿完成。

同志們,今年的財政形勢異常嚴峻,部門預(yù)算工作顯得更為重要。我們堅信,有區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo),有區(qū)人大會、區(qū)政協(xié)的監(jiān)督幫助,有全區(qū)各級各部門的理解支持,一定能攻堅克難,共度難關(guān),全區(qū)經(jīng)濟社會一定能健康協(xié)調(diào)發(fā)展!

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇二

10月19日上午,市本級部門預(yù)算編制工作會議在市財政局順利召開。會議全面分析了當前財政財務(wù)管理工作面臨的新形勢、新問題,部署了20部門預(yù)算編制工作。市直各部門預(yù)算單位財務(wù)負責人、各縣市區(qū)預(yù)算股負責人參加會議。

會上,預(yù)算科負責人指出年市本級預(yù)算改革的主要內(nèi)容:一是積極推進零基預(yù)算改革,著力在專項資金上去“基數(shù)化”。二是積極推進財政資金統(tǒng)籌整合,著力在資金分配上去“碎片化”。三是積極推進中期財政規(guī)劃編制,著力在預(yù)算編制上去“年度化”。四是積極推進績效評價改革,著力在資金使用上去“粗放化”。五是積極推進預(yù)決算公開,著力在支出方向上去“隱秘化”。2017年預(yù)算編制的重點方向是“四保兩減一增”,即四保是:保人頭經(jīng)費和運轉(zhuǎn)經(jīng)費、保各項改革政策到位、保發(fā)展重點、保民生急需;兩減是:是減少“三公”經(jīng)費預(yù)算、減少本級財政風險;一增是:增設(shè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展(財源建設(shè))基金。

會議還對2017年部門預(yù)算編制的具體業(yè)務(wù)進行了講解。有關(guān)科室負責人分別就2017年部門預(yù)算編制的編報程序及編報內(nèi)容、政府購買服務(wù)、財政績效評價、政府采購預(yù)算等進行了詳細的'講解。

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇三

據(jù)宿馬產(chǎn)業(yè)園官網(wǎng)報道為安排部署2017年部門預(yù)算編制和管理工作。10月25日下午,園區(qū)召開2017年預(yù)算編制工作會議。

園區(qū)黨工委委員、管委會副主任張珂出席會議。園區(qū)各部室、兩鄉(xiāng)一城、派出機構(gòu)負責人及負責編制人員參加了會議。

張珂指出,做好部門預(yù)算編制工作任務(wù)艱巨,責任重大。各相關(guān)部門要嚴格貫徹落實財經(jīng)紀律,強化財務(wù)支出管理,嚴格遵守各項財務(wù)支出管理制度,規(guī)范各項支出行為;各預(yù)算單位作為預(yù)算編制工作的責任主體,各項預(yù)算要堅持實事求是原則,以事實為依據(jù),量入為出、量力而行,規(guī)范透明。要切實把好預(yù)算資金、項目的論證關(guān)、審核關(guān),把各項工作做深、做實、做細,不斷提高預(yù)算編制質(zhì)量和預(yù)算管理水平。

會議還對2017年預(yù)算編制工作進行了具體部署,對園區(qū)2017年部門預(yù)算編制報表進行了詳細講解。

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇四

機關(guān)各科室、所屬各單位:

為傳達全國供銷總社成立xx周年慶祝大會、市委十三屆九次暨市政府xx屆五次全體(擴大)會議精神,積極實施浙江省供銷社綜合改革試點工作,回顧上半年工作,謀劃下半年思路,通報市社領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會情況,經(jīng)研究,決定召開半年度工作會議?,F(xiàn)將會議議程通知如下:

一、會議時間:8月22日(星期五)下午1點。

二、會議地點:市老年大學(xué)三樓教室(新興路2號)。

三、參加人員:市社機關(guān)全體同志,所屬各單位班子成員。

四、會議主持人:宋云琴副書記。

五、會議內(nèi)容:

1、通報市社領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會情況。

2、傳達市委十三屆九次暨市政府xx屆五次全體(擴大)會議精神。

3、傳達中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于全國供銷合作總社成立60周年的重要批示和講話精神。

4、進行典型交流發(fā)言。

5、總結(jié)上半年工作,部署下半年工作。

六、相關(guān)要求:

1、如有特殊原因,不能參加會議的同志,請?zhí)崆?天向辦公室請假。

2、請參加會議的同志,提前15分鐘到會場。

3、請辦公室做好相關(guān)會務(wù)工作。

4、聯(lián)系人:董銀玲聯(lián)系電話:。

富陽市供銷合作總社。

x年8月18日。

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇五

昨天下午,市政府召開專題會議,研究部署年市級行政事業(yè)單位部門預(yù)算編制工作。

2017年市級行政事業(yè)單位部門預(yù)算編制工作將牢牢把握厲行節(jié)約保運轉(zhuǎn)、統(tǒng)籌兼顧保重點的兩大原則,把強化厲行節(jié)約、控制行政運行成本作為預(yù)算管理的重中之重。

市委常委、副市長倪斌出席會議并講話。他要求各部門、單位必須把保障基本運轉(zhuǎn)放在部門預(yù)算安排的首要位置,做好明年預(yù)算編制管理。做到“應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)”,實現(xiàn)預(yù)算資金全覆蓋。做到“應(yīng)保盡保”,最大限度地把有限的財力用在民生穩(wěn)定上,全力保障市委、市政府確定的重點項目和工作。做到“應(yīng)省盡省”,牢固樹立“過緊日子”的觀念,重點圍繞節(jié)約挖掘,把好支出的“口子”,繼續(xù)從嚴控制“三公”經(jīng)費、會議費、培訓(xùn)費等一般性支出。

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇六

同志們:

一、充分認清當前形勢。

(一)認清當前經(jīng)濟形勢。20**年,在整體經(jīng)濟下行壓力下,我們積極應(yīng)對錯綜復(fù)雜的經(jīng)濟形勢和艱巨繁重的改革任務(wù),全縣經(jīng)濟運行總體形勢是穩(wěn)中有憂。我說的憂是“憂慮”的“憂”,那么憂在哪里?主要的憂慮是經(jīng)濟還在下行,觸底的情形還不十分明顯,當前經(jīng)濟運行中的問題不是短期的、不是局部的,而是中長期的、全國范圍的。政策層面上,減稅、清費仍是主基調(diào),大家都知道“營改增”是今年5月份開始實施的。政策性減稅、減費、減收在持續(xù)發(fā)酵,收入增長大幅下滑。剛才,陶吉勇同志通報的,我們幾項收入到了11月份還只是完成了全年目標任務(wù)的80%、86%,可用財力在逐漸減少?,F(xiàn)實層面上,全縣工業(yè)經(jīng)濟總量小,骨干企業(yè)稅源減收嚴重,41個規(guī)上工業(yè)企業(yè)其中的6個企業(yè)今年是零申報,有54%的工業(yè)產(chǎn)值和增幅出現(xiàn)負增長。受諸多政策性因素影響,20**年財政收支將更加趨緊、形勢更為復(fù)雜、矛盾更加突出。

(二)認清財政收支形勢。一是政策減收影響巨大。稅收收入方面,整體經(jīng)濟下行直接導(dǎo)致了稅收增速放緩,我縣水電、礦產(chǎn)、水泥、汽配、服裝、煙葉等30多家規(guī)模以上企業(yè)稅源減收嚴重,11家正常生產(chǎn)企業(yè)減產(chǎn),導(dǎo)致骨干稅源減稅額達1700萬元,加之營改增后的增值稅與中央分成,預(yù)計減少稅收1600萬元。上級取消電子、煙葉等行業(yè)增值稅劃轉(zhuǎn),將減少稅收1800萬元。營改增政策還將持續(xù)影響20**年的財政收入,減稅效應(yīng)將進一步顯現(xiàn);非稅收入方面,中央強力推進“放管服”改革,清費降費,收入也還要進一步減少。從長遠看,減稅降費政策會持續(xù)深入推進,必將增加20**年預(yù)算編制的困難。今年元至10月份,全縣財政收入完成42752萬元,占預(yù)期目標52300萬元的81.7%;地方一般公共財政預(yù)算收入完成31828萬元,占預(yù)期目標37800萬元的84.2%,相差5972萬元。從當前收入總體形勢看,能否實現(xiàn)全年財政收入目標,將直接影響全年財政預(yù)算執(zhí)行。為了完成這個目標,我們這幾個月以來,一直在加緊步伐、多管齊下,層層動員,出臺了加強稅收征管的指導(dǎo)性意見,每個月都召開經(jīng)濟形勢分析會。國稅、地稅、財政及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場、區(qū))、縣直有關(guān)職能部門都積極參與到行動當中來,力爭確保完成全年目標任務(wù)。二是剛性支出逐年增加。與收入增速放緩情況相反,財政支出則呈剛性增長。今年以來,新增住房公積金、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險補助、村干部工資、鄉(xiāng)鎮(zhèn)公用經(jīng)費等大額支出,比上年增加15723萬元。縣人大在20**年財政預(yù)算方案中批準的新增政策性支出有9項,全部落實需增加支出24740萬元,加上當年減收增支因素,全年財政收支缺口達27040萬元,實現(xiàn)“保工資、保運轉(zhuǎn)”目標十分困難、壓力巨大。20**年,教育、科技、文化、社保、衛(wèi)生、司法等方面的改革將持續(xù)推進,需要足夠的財政資金來支撐,這些方面的支出一旦增加了,就減不下來。同時,政府性債務(wù)已進入償還高峰期;縣委、縣政府重大戰(zhàn)略決策部署、支持經(jīng)濟社會發(fā)展和重大項目建設(shè)等支出的落實,都需要地方財力予以保障,這些都是打基礎(chǔ)、管長遠、增后勁的一些支出,是必不可少的。三是可用財力十分有限。近幾年來,我們將財政資金統(tǒng)籌用于落實重大政策、推進重大改革、支持精準扶貧等方面的支出非常多。20**年用于精準扶貧的統(tǒng)籌資金將近40億,這里面有中央、省里的項目和專項基金項目。全縣財力儲備非常薄弱,實現(xiàn)財政收支平衡十分困難。

之所以說這么多,主要是想給大家客觀分析當前形勢。財政收入下滑、可用財力不斷減少,但是剛性支出不斷增長,財政收支矛盾日益凸顯。在這樣的財政形勢下,我們預(yù)算編制工作的指導(dǎo)思想是什么?我覺得,根本上還是靠我們大家,特別是在坐的各位,要樹立過緊日子思想,要推進改革創(chuàng)新,要根據(jù)這個指導(dǎo)思想來編制明年的財政預(yù)算。

二、牢牢把握工作重點。

當前預(yù)算改革的主要任務(wù)是建立全面規(guī)范、公開透明的現(xiàn)代政府預(yù)算管理制度,核心內(nèi)容是預(yù)算編制科學(xué)完整、預(yù)算執(zhí)行規(guī)范有效、預(yù)算監(jiān)督公開透明,三者要有機銜接、相互制衡。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。做好預(yù)算編制需要集思廣益、凝聚共識,把握好各項政策,并把改革精神融入到預(yù)算編制和財政管理工作中去。

(一)切實加快財政支出進度。我們必須把財政資金更快、更好地轉(zhuǎn)變?yōu)閷嵨锕ぷ髁?,拉動整個經(jīng)濟增長。20**年以來,財政部門積極落實“限時制、催辦制、督辦制、特事特辦制”,從很大程度上簡化了資金撥付程序,資金撥付效率得到了有效提升。但從元至10月份支出情況通報看,全縣整體預(yù)算執(zhí)行仍然慢于時間進度,有部分單位今年預(yù)算的公用經(jīng)費、項目經(jīng)費、專項資金沒有支出進度,還有部分單位支出進度在30%以下。這里,我們就要反思了:不排除有些單位把獎勵工資和年終兌現(xiàn)放在年底的幾個月來兌現(xiàn)。但是還有很多手里拿著資金找不到項目、有資金沒有項目;或者說是對項目的進度督辦不力、前期準備工作不充分。這是對單位、對工作極不負責的態(tài)度。所以,大家要嚴格執(zhí)照預(yù)算年度,對應(yīng)撥付的資金加快撥付,形成實際支出,確保支出按序、按時、按進度執(zhí)行,杜絕年終突擊支出的現(xiàn)象發(fā)生。當年部門預(yù)算未形成實際支出的,對本級預(yù)算結(jié)余的資金,由縣政府收回統(tǒng)籌使用。我們?nèi)ツ暌呀?jīng)執(zhí)行,今年還是按這個規(guī)則來辦。不僅要收回,而且在下一年的預(yù)算還要進行調(diào)整。對結(jié)轉(zhuǎn)兩年的資金,包括基建資金和非基建資金,由縣政府收回統(tǒng)籌使用。這不是要大家年終突擊花錢,只能說明是一些單位預(yù)算編制不科學(xué)。

(二)切實加強財政借款回收。根據(jù)省政府要求,全縣20**年底財政借款余額要比壓縮30%以上,在20**年底全部收回,并嚴格規(guī)范財政借款程序,有效控制新增財政借款。目前,我縣財政借款金額過大,涉及單位較多,回收工作難度較重。財政部門要進一步強化工作措施,對有約定還款時間、到期的暫付款要全額收回。對預(yù)算單位沒有明確還款時間或以前年度在財政部門的借款也必須在今年內(nèi)歸還。各單位也要主動配合財政部門工作,根據(jù)《鄖西縣財政資金外借管理辦法》要求,通過用當年指標、結(jié)存指標、自有資金等方式盡快歸還財政借款,確保完成省政府考核指標。同時,要控制新增財政借款,在借款程序上要嚴格把關(guān),按規(guī)程操作。

(三)切實提高資金使用績效。財政資金使用實現(xiàn)效益最大化有兩個途徑,一靠理財能力,二靠制度保障,兩者的重點都是要進一步深化改革,加強體制機制創(chuàng)新。圍繞提高財政資金績效,需要繼續(xù)推進三個方面的工作:

一是加大資金統(tǒng)籌整合。目前,項目資金分配使用過于分散,嚴重影響了資金使用效率。我們要通過向上爭取和向內(nèi)挖潛,加大財政專項資金統(tǒng)籌力度,按照“多個渠道進水、一個池子蓄水、一個龍頭放水”的要求,采取跨部門、跨年度、跨層級的辦法,統(tǒng)籌各級性質(zhì)相近、用途一致的項目資金,全力支持精準扶貧工作。精準扶貧是當前的頭等大事、要事,要通過三年時間整合資金100億元,集中用于特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)扶貧搬遷、連片開發(fā)工程、勞動技能培訓(xùn)、社會保障兜底等“五大工程”建設(shè),確保如期完成“精準扶貧、不落一人”目標。在資金統(tǒng)籌工作上,各部門要積極配合財政部門,財政部門也要放開手腳,要動真格、真行動,加大力度消除體制機制和管理制度等方面的障礙,真正提高財政資金使用效率和效益。在這方面,有些局領(lǐng)導(dǎo)做的很不錯,主動提出將資金整合到精準扶貧資金大池子中。

在目前的新常態(tài)下,大家一定要解放思想,不要再像過去一樣,手中拿幾個錢,到年終時,等這個村的、那個局的負責人找自己,自己好行使分配資金的權(quán)力。權(quán)力是一把“雙刃劍”,是沉甸甸的責任;錢用的好、管理嚴,問題不大;錢用的過程中出了問題,你是要負責任的!我們把小錢化零為整,聚合力量辦大事。只有這樣,完成精準扶貧任務(wù)才有保障,我們的履職盡責才能到位。

二是積極盤活存量資金。目前,全縣有80多個單位賬上有存量資金,而且賬面上資金量還不少。資金躺在賬戶中,看似高枕無憂,實則是對資金的極大浪費。按照財政存量資金管理要求,20**年以前結(jié)存的財政資金,如果在今年年底不能及時撥付使用,按政策在20**年予以收回,由縣政府統(tǒng)籌使用。各單位要充分認識盤活財政存量資金的重要性,務(wù)必把閑散資金降低到最低限度,切實采取可行措施,盡快撥付資金,讓趴在賬上的資金動起來、用起來、活起來。

三是加強項目前期管理。項目管理是當前工作中的一個薄弱環(huán)節(jié),項目前期工作做得不細、不深、不透,會嚴重影響預(yù)算執(zhí)行進度,這是財政資金花不出去的主要原因。今后,各項目主管部門要加強聯(lián)系溝通,督促項目建設(shè)單位及早做好項目規(guī)劃、設(shè)計及招投標工作,在確保工程質(zhì)量的前提下,加快項目建設(shè)進度。說到這兒,縣直各相關(guān)單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場、區(qū))要做好項目的儲備工作、做好前期工作。20**年要計劃推進的重點項目,投資總額要達到130億。這130億的幾十個項目中,前期工作是不是充分、是不是到位,直接關(guān)系到130個億是不是能如期花出去。項目完工后,督促建設(shè)單位及時進行竣工決算、驗收等工作,確保項目建設(shè)資金能夠及時撥付。希望大家高度重視項目前期管理,盡快形成有效的項目管理工作機制。

(四)牢固樹立勤儉節(jié)約意識。我們要繼續(xù)弘揚勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的中華民族傳統(tǒng)美德,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,杜絕鋪張浪費,大力壓縮一般性支出。在有限的財力下,編制預(yù)算要做到“三精”:一要精準,錢要花在刀刃上;二要精細,預(yù)算要精確到每一分錢上,把每一分錢都用好;三要精確,要把預(yù)算落實到項目上。同時,還要做到“三個結(jié)合”:一是長短結(jié)合。長期方面,要發(fā)揮財政資金的引領(lǐng)支撐作用,圍繞“十三五”重大項目、重要規(guī)劃目標,加大支持和服務(wù)力度。中期方面,要按照財政三年支出規(guī)劃既定要求,適時更新重大改革、重要政策和重大項目的支出管理,強化財政規(guī)劃對年度預(yù)算的約束性。短期方面,要突出年度任務(wù),除了基本保障性支出外,對于已經(jīng)明確的重大工程、重要改革事項,要給予充分保障。二是保壓結(jié)合。保:財政本質(zhì)上是民生財政,財政工作首要的是保障基本民生,解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。同時,要保障各單位基本工資、基本運轉(zhuǎn),對于縣委、縣政府“打基礎(chǔ)、管長遠”的重點項目、重點工程,要全力支持,做好保障。壓:主要是一般性支出,對于非生產(chǎn)性支出、非重點性建設(shè)支出,原則上不增長。三是急緩結(jié)合。任何時候任何情況下,民生問題要優(yōu)先撥付,全力支持。對于分進度推進項目進展緩慢、計劃內(nèi)項目前期不到位等情況,預(yù)算資金要根據(jù)項目推進情況暫緩撥付。因此,各部門要按照“精打細算、厲行節(jié)約”原則編制預(yù)算,將有限的財力用在“刀刃”上。

三、正風肅紀狠抓落實。

(一)壓實責任。部門預(yù)算編制是一項集預(yù)測與決策一體的綜合性工作,涉及單位管理的各個方面。各單位要切實履行預(yù)算編制工作的主體責任。特別是各單位“一把手”,要對本單位的財政狀況,包括閑散資金、沉淀資金等,做到心中有數(shù)。對一些按規(guī)定不能安排的支出要堅決壓下來,真正把縣委、縣政府關(guān)于預(yù)算編制的要求與本部門的具體情況結(jié)合起來,使部門預(yù)算編制更加科學(xué)合理。

(二)嚴格程序。部門預(yù)算是依據(jù)《預(yù)算法》批復(fù)的法律文件,具有剛性約束,必須嚴格執(zhí)行,真正實現(xiàn)依法預(yù)算、依法理財。所有項目均要填報規(guī)范的項目申報表,編報說明要詳細、合規(guī)、合理,有關(guān)內(nèi)容和數(shù)字應(yīng)銜接一致。在預(yù)算編制的各個環(huán)節(jié)安排每一項預(yù)算資金時,要自覺接受人大、審計監(jiān)督,對預(yù)算編制和執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題要嚴格按照人大的要求整改到位。同時,財政部門、各預(yù)算單位要落實好各自的工作責任,加大預(yù)決算信息公開力度,切實做好相關(guān)解釋工作,更好地接受公眾監(jiān)督,提高依法理財水平。

(三)鐵律管財。要用鐵的紀律管財政,把紀律、規(guī)矩挺在前面,守住“三條線”:一是守住勤儉辦事的標線。要嚴格落實中央八項規(guī)定精神、國務(wù)院約法三章、《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》和省委六條意見。二是守住財務(wù)制度的紅線。有些單位的財務(wù)混亂現(xiàn)象要認真查一查,必須在財務(wù)制度上進行規(guī)范約束,嚴格執(zhí)行“先審批后立項”、“先有預(yù)算、后有支出”等規(guī)章制度。三是守住財政紀律的高壓線。要加強執(zhí)紀監(jiān)督,加大問責力度,以嚴的標準、鐵的紀律念好“緊箍咒”。

同志們,財政工作事關(guān)全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,希望大家按照縣委、縣政府提出的指導(dǎo)思想、基本原則、工作重點和具體要求,強化部門責任,把握時間節(jié)點,加強溝通協(xié)調(diào),精心組織實施,確保部門預(yù)算編制工作落實推進到位。

謝謝大家!

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇七

同志們:

長航局系統(tǒng)20**年度預(yù)算編制工作布置會議今天在此召開,主要任務(wù)是布署20**年度全局系統(tǒng)部門預(yù)算的具體編制工作,培訓(xùn)、講解、討論新的預(yù)算編制方法、要求及預(yù)算編制計算機軟件操作規(guī)范,這既是一個基礎(chǔ)性和綜合性極強的工作會議,也是一個非常務(wù)實性的工作會議,希望大家認真重視。下面我先講幾點意見:

改革開放以來,隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步建立和完善,行政事業(yè)單位的職能及其活動范圍發(fā)生了較大的變化,實現(xiàn)了由過去以經(jīng)濟職能為主向現(xiàn)行以經(jīng)濟和其他社會事務(wù)管理并重的方向發(fā)展。為適應(yīng)變化后的新形勢,國家對行政事業(yè)單位部門預(yù)算的編制、管理及執(zhí)行工作從20**年開始也先后進行了一系列重大改革。經(jīng)過改革,使舊體制下預(yù)算不夠統(tǒng)一、不夠規(guī)范、約束力度不夠、財政收支及單位整體收支效益不高等問題逐步得到了改進和規(guī)范。我國行政事業(yè)單位預(yù)算改革的方向是要推行部門零基綜合預(yù)算,使行政事業(yè)單位等國家公共事務(wù)管理部門年度經(jīng)費收支預(yù)算的編制和運用,達到以下幾個方面要求:

(一)政府的各項支出要根據(jù)公共支出的需要進行安排,不受各項比例的制約,不受上年收支總量的制約。

(二)各項公共支出要根據(jù)新的定員、定額的標準進行合理確定。

(三)合理保障各部門履行社會公共事務(wù)職能和完成行政事業(yè)工作計劃的經(jīng)費需要,避免浪費。

(四)使“吃飯”和“辦事”經(jīng)費徹底分開,提高預(yù)算編制和執(zhí)行透明度。

(五)提高預(yù)算編制和分配的科學(xué)性,解決不同部門不同單位之間苦樂不均的問題。

(六)使預(yù)算管理走向規(guī)范和細化,改變“一年預(yù)算,預(yù)算一年”的現(xiàn)狀。

(七)實現(xiàn)國家預(yù)算單位收支統(tǒng)一、歸口、細化管理,防止腐敗和亂揮霍、亂運用、不受控制,從根本上徹底改變過去預(yù)算不規(guī)范、軟約束、資金運用效益不高等等弊端。

近兩年國家又正在逐步試行國庫集中支付改革,此項改革,今年已經(jīng)推行到了交通部系統(tǒng),這是深化預(yù)算管理改革的又一重大舉措,是嚴格加強對財政預(yù)算資金控制、運用和管理,實行追蹤問效的一種新方法。

為認真貫徹執(zhí)行國家對于部門預(yù)算的有關(guān)規(guī)定,適應(yīng)國家對預(yù)算編制、管理、執(zhí)行等各個方面的綜合要求,我們必須審時度勢,解放思想,與時俱進,不斷調(diào)整我們的預(yù)算工作思路,充分提高對預(yù)算編制這一重要工作的認識,明確肩負的責任。要以“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中全會精神為指導(dǎo),堅持科學(xué)的發(fā)展觀,嚴格按照國家關(guān)于新的部門預(yù)算的總體要求,充分建立和完善預(yù)算決策和管理制度,實現(xiàn)預(yù)算編制的科學(xué)化、規(guī)范化和透明化,不斷提高預(yù)算的管理水平和預(yù)算資金的使用效益,全面促進交通事業(yè)的發(fā)展和長江航運支持保障事業(yè)的發(fā)展。

二、把握原則,腳踏實地,扎實做好預(yù)算編制工作。

部門預(yù)算的編制既是一項基礎(chǔ)性非常強的工作,又是一項綜合性非常強的工作,每個預(yù)算單位在編制本單位新一年度預(yù)算時,不僅要充分了解和掌握本單位各方面真實情況,還要樹立起統(tǒng)攬全局生產(chǎn)和管理等各方面工作整體的經(jīng)濟收支觀念,注重綜合平衡。具體從事各單位預(yù)算編制工作的人員均肩負著對本單位新一年度預(yù)算科學(xué)編制的重任,因此,我們的預(yù)算編制工作者在預(yù)算編制過程中,一定要充分把握國家對于部門預(yù)算編制的總體原則要求,做到“完整統(tǒng)一、真實可靠、專款專用、收支平衡、優(yōu)先保障、科學(xué)論證、合理排序”;要在充分了解本單位客觀實際的基礎(chǔ)上,對本單位預(yù)算年度內(nèi)的各項收入來源進行全面、合理的測算;各項支出預(yù)算安排要有充分依據(jù),引入預(yù)算的各項數(shù)字指標必須真實可靠,不得估算或假定;對項目預(yù)算的申報,必須進行充分的可行性論證和嚴格審查,并按輕重緩急的原則進行合理排序。每個預(yù)算編制工作者要以認真、積極、負責的態(tài)度對待預(yù)算編制工作,所編制出的預(yù)算方案,要能真正地給單位領(lǐng)導(dǎo)提供符合本單位實際情況的決策依據(jù)。各預(yù)算單位領(lǐng)導(dǎo)要在充分提高對預(yù)算編制工作重要性認識的基礎(chǔ)上,加強對預(yù)算工作的領(lǐng)導(dǎo),積極組織預(yù)算編制工作,主要或分管領(lǐng)導(dǎo)對此項工作要親自掛帥,充分調(diào)度和發(fā)揮好各相關(guān)部門的作用,不僅要負責建立起一個分工合理、相互協(xié)作、運轉(zhuǎn)順暢、環(huán)環(huán)相扣的預(yù)算編制內(nèi)部運轉(zhuǎn)規(guī)程,確保預(yù)算編制規(guī)范有序進行,還要負責抽調(diào)精兵強將,選派好政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的同志組成預(yù)算編制工作隊伍,以保證和提高預(yù)算編制質(zhì)量;同時,對本單位預(yù)算應(yīng)做到親自進行細致審查、嚴格把關(guān),確保上報出的預(yù)算真正達到準確、真實、可靠、實用的目的。

三、強化措施,加強管理,切實搞好預(yù)算執(zhí)行工作。

預(yù)算的規(guī)范和合理編制是一項十分重要的工作,預(yù)算的認真執(zhí)行更是一項十分嚴格的工作。經(jīng)過規(guī)范編制、嚴格批復(fù)的部門預(yù)算是具有相當?shù)膰烂C性和必行性。預(yù)算一經(jīng)審查批準,必須遵照執(zhí)行,這是《預(yù)算法》的規(guī)定,否則就失去了預(yù)算的意義。如果說預(yù)算編制是公共財政支出管理的核心環(huán)節(jié),那么預(yù)算執(zhí)行則是最能體現(xiàn)、也是最好體現(xiàn)預(yù)算約束力的環(huán)節(jié)。預(yù)算執(zhí)行一旦缺乏有效的約束力,就會變形走樣,甚至變的虛假計劃。要規(guī)范執(zhí)行和遵循預(yù)算的約束力,我們就絕不能在預(yù)算執(zhí)行過程中對預(yù)算進行不斷地、任意地追加和調(diào)整,出現(xiàn)“一年預(yù)算、預(yù)算一年”的缺乏約束力和嚴肅性的現(xiàn)象。

如何做好預(yù)算執(zhí)行工作,我想應(yīng)著重從以下幾個方面入手:

(一)強化措施,加強對預(yù)算收支管理。各單位在預(yù)算執(zhí)行過程中,對本單位所有收入的取得必須合規(guī)、合法,并按照規(guī)定全額予以正確核算;所有支出事項必須嚴格按照預(yù)算規(guī)定的范圍和標準進行,不得相互串用,更不能隨意突破。

(二)要定期開展預(yù)算具體執(zhí)行情況分析,做到使用有數(shù)、開支有度。

(三)對項目支出預(yù)算的執(zhí)行要實行追蹤問效,做好績效評價工作,建立起項目預(yù)算安排與項目執(zhí)行效果評價有機聯(lián)系的績效評價體系,逐步提高預(yù)算資金使用的有效性。

(四)要妥善處理預(yù)算的硬性約束與適度靈活性的辨證關(guān)系。強化預(yù)算執(zhí)行約束力,并不等于“打醬油的錢絕對不能買醋”,實際上作為一種支出計劃的預(yù)算,很難完全對未來一年內(nèi)的所有具體收支事項作出百分之百的準確估計,這就要求預(yù)算執(zhí)行單位在充分理解預(yù)算硬性約束的同時,兼顧到預(yù)算執(zhí)行的靈活性,在適當、合理的情況下,根據(jù)預(yù)算執(zhí)行過程中客觀變化因素(如遇國家政策發(fā)生變化或重大自然災(zāi)害等),適時提出預(yù)算調(diào)整申請,以便其年度預(yù)算執(zhí)行結(jié)果能夠達到最優(yōu)績效目標,實事求是地因時制宜、因地制宜。

同志們,20**年度預(yù)算編制工作在即,時間緊、任務(wù)重,各單位、各部門、各具體負責預(yù)算編制工作的單位領(lǐng)導(dǎo)和工作人員,均要予以高度重視,要站在實踐“三個代表”重要思想和認真貫徹執(zhí)行國家《預(yù)算法》的高度,深刻領(lǐng)會和吃透國家預(yù)算改革精神,本著對國家、對單位經(jīng)濟工作認真負責的態(tài)度,上下一心,通力合作,集中精力,扎扎實實地做好此項工作,為確保新一年度長江航運支持保障系統(tǒng)正常經(jīng)費收支來源打下堅實的工作基礎(chǔ),為促進新一年度長江航運支持保障系統(tǒng)行政事業(yè)工作計劃的順利實現(xiàn)作出新的貢獻。

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇八

市級行政事業(yè)單位部門預(yù)算編制工作會議昨天在碧榆園召開。會議要求,各部門在預(yù)算編制時,要在厲行節(jié)約的基礎(chǔ)上保證運轉(zhuǎn),同時也要確保市委、市政府已定重點支出、重大項目和各項民生政策落實到位。市委常委、常務(wù)副市長倪斌出席會議。

當前經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài),各項民生事業(yè)保障、改革發(fā)展任務(wù)艱巨,市級財政收支矛盾十分突出,必須從嚴從緊、精打細算、科學(xué)合理編制20部門預(yù)算。會議明確預(yù)算編制工作要牢牢把握兩大原則:首先是厲行節(jié)約保運轉(zhuǎn),既要穩(wěn)定單位運行,也要厲行節(jié)約、控制行政運行成本;其次是統(tǒng)籌兼顧保重點,在確?;局С黾盎具\轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)上,進一步調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),確保市委、市政府已定重點支出、重大項目和各項民生政策落實到位。

倪斌表示,由于經(jīng)濟下行壓力持續(xù)向財政傳導(dǎo),明年預(yù)算編制工作將面臨收支平衡的壓力、保障發(fā)展的壓力,以及深化改革的.壓力。對于明年預(yù)算編制工作,要把握好“應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)、應(yīng)保盡保、應(yīng)省盡省”,即重點圍繞統(tǒng)籌預(yù)算的“盤子”,進一步規(guī)范非稅資金管理,將所有收入和支出都納入預(yù)算管理,實現(xiàn)預(yù)算全覆蓋;堅持“保工資、保民生、保運轉(zhuǎn)、報重點”的原則,最大限度把財力用在民生穩(wěn)定上,全力保障市委市政府確定的重點項目和工作;同時還要樹立過“緊日子”的觀念,把有限的資金用在刀刃上。

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇九

昨日下午,市政府召開市直部門預(yù)算編制工作會,積極推進市直預(yù)算管理改革,研究部署市直20部門預(yù)算編制工作。

市委常委鐘芝清、市人大常委會副主任肖夕映參加會議。

鐘芝清指出,各單位要充分提高認識,正確看待市直預(yù)算管理改革的各項成效和問題,針對預(yù)算編制不準確、預(yù)決算差異較大,預(yù)算執(zhí)行進度偏慢,執(zhí)行不規(guī)范和預(yù)算單位人員普遍超編等突出問題,著力改進,扎實做好市直單位2017年部門預(yù)算的編制工作。

鐘芝清強調(diào),在編制過程中,既要嚴格落實單位一把手法定主體責任,又要牢固樹立應(yīng)對經(jīng)濟新常態(tài)重在“過緊日子”的思想,努力降低行政運行成本。要認真梳理未來三年涉及財政收支的重大事項,提高預(yù)算中期規(guī)劃的前瞻性。要在清理結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)統(tǒng)籌財力上動真格,各單位的部門預(yù)算結(jié)轉(zhuǎn)指標,結(jié)轉(zhuǎn)兩年及以上仍未支付的全部要收回本級財政統(tǒng)籌管理、使用。要通過分類分檔,提高各單位在編在職人員的保障水平,并按事業(yè)單位分類改革的要求,逐步消化超編人員;堅決清退借調(diào)人員和臨聘人員。對于其中屬于純公益性的事業(yè)單位,在梳理單位職能、核定單位工作量基礎(chǔ)上,采取政府購買服務(wù)的方式給予補助,真正實現(xiàn)從養(yǎng)人到養(yǎng)事的轉(zhuǎn)變。

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇十

11月22日,市政府召開市直部門財政預(yù)算工作會議,研究部署部門預(yù)算和財政財務(wù)管理工作。市委常委、常務(wù)副市長熊征宇、市人大常委會副主任李逸章出席。市審計局、市財政局主要負責人,以及市直各單位分管財務(wù)負責人及財務(wù)科長,市財政全體干部職工共計612人參加會議。

會議指出,要認清當前經(jīng)濟下行的嚴峻形勢和財政收支“一降一升、壓力巨大”的嚴峻挑戰(zhàn),適應(yīng)全面從嚴治黨越往后越嚴、財經(jīng)監(jiān)管越往后越密、風險防控越往后越緊的新要求,全面提升財政預(yù)算編制水平。

會議要求,把好認識關(guān)、政策關(guān)和編審關(guān)。單位一把手要親自重視,把預(yù)算工作作為本單位“三重一大”事項納入班子集體研究,部門所有收支都要納入預(yù)算統(tǒng)籌安排獎補項目,打破部門之間、專項資金之間的界限,對同類支出,跨部門、跨科目整合,尤其是對科技、旅游、人才、扶貧、招商等專項資金進行部門整合,堅持市縣分級負擔和“三保三壓”原則,在精準預(yù)算上作文章。

會議強調(diào),部門預(yù)算一經(jīng)人大批準、批復(fù),就是具有法定效力的法律文書,具有剛性約束,必須不折不扣執(zhí)行。要落實管控措施,從嚴控制基建項目。要加強監(jiān)督檢查,構(gòu)建全方位、全過程的監(jiān)管體系,構(gòu)建陽光財政,實現(xiàn)科學(xué)理財。

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇十一

20xx年以來,我市預(yù)算管理改革不斷推進,各項重點支出得到有效保障,財政資金效益明顯提高,預(yù)算工作較好地服務(wù)了全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局。

(一)注重預(yù)算保障。

堅持優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),集中財力辦大事,將更多財力向重點領(lǐng)域傾斜。

1、切實保障民生支出等重點支出需求。一是保障落實上級有關(guān)政策規(guī)定涉及個人方面的支出。全面落實第三步規(guī)范公務(wù)員及事業(yè)單位津補貼政策;鄉(xiāng)鎮(zhèn)在職人員津補貼財政保障標準從50%提高到80%;住房公積金繳費比例提高2%;安排近1億元兌現(xiàn)20xx年機關(guān)事業(yè)單位人員工資標準調(diào)整。二是保障低收入群體和各項民生相關(guān)配套支出。較上年增加5600多萬元用于保障退休人員工資的發(fā)放、殘疾人困難補助及護理、城鄉(xiāng)義務(wù)兵優(yōu)待、機關(guān)事業(yè)單位死亡人員撫恤安葬、五保戶供養(yǎng)和低保配套、城鄉(xiāng)居民和新農(nóng)合醫(yī)保配套。三是保障市委、市政府專題會議確定的重點項目支出。安排20xx萬元用于蘆筍產(chǎn)業(yè)扶持資金、農(nóng)村土地確權(quán)頒證工作經(jīng)費、農(nóng)村安全飲水項目配套資金、人民醫(yī)院貸款貼息等;安排674萬元用于城鎮(zhèn)退休人員獨生子女獎勵和計劃生育網(wǎng)格化建設(shè)工作;安排5600多萬元用于撤銷竹蓮收費站補償資金、益沅一級公路路面提質(zhì)改造以及農(nóng)村公路建設(shè)本級配套資金。

2、大幅壓減專項支出。今年年初,編制部門預(yù)算時,根據(jù)市委、市政府的工作要求,采用零基預(yù)算的原則重點對所有市級專項進行了重新審定,全市市級專項取消或壓減21項,涉及金額8800多萬元。

(二)注重預(yù)算創(chuàng)新。

緊緊圍繞建立現(xiàn)代財政制度,持續(xù)推進預(yù)算創(chuàng)新和改革,不斷增強預(yù)算活力。

1、早編預(yù)算。去年11月份,我市就提前啟動了20xx年預(yù)算編制工作,比以前年度提早了4個多月,為我市從今年開始,按照新預(yù)算法的要求,本年度開展下年度財政預(yù)算編制工作,打下了良好的基礎(chǔ),提供了成功的經(jīng)驗。

2、編細預(yù)算。20xx年預(yù)算編制工作中,我們進一步編細總預(yù)算及各項分類預(yù)算。支出預(yù)算按經(jīng)濟分類和功能分類同步編制。支出經(jīng)濟分類編制到“類”、“款”級,支出功能分類編制到“類”、“款”、“項”級。

3、編全預(yù)算。20xx年預(yù)算編制比以前年度更加完整。我們將政府的全部收入與支出納入預(yù)算,建立了一般公共財政預(yù)算、政府性基金預(yù)算、社會保險基金預(yù)算三部預(yù)算,并主動接受市人大審查監(jiān)督。

4、改編預(yù)算。一是根據(jù)要求,加大政府性基金預(yù)算與一般公共預(yù)算的統(tǒng)籌。如將地方教育費附加、育林基金、水利建設(shè)基金等10項原屬政府性基金收支列入一般公共預(yù)算,統(tǒng)籌資金3000多萬元。二是改進年度預(yù)算控制方式。設(shè)立預(yù)算穩(wěn)定調(diào)節(jié)基金,加強上下年度收支銜接,實行預(yù)算跨年度滾動平衡。對中期財政項目分年度進行預(yù)算編制。如對城區(qū)環(huán)衛(wèi)清掃、農(nóng)村土地確權(quán)頒證、地方政府債券還本付息等跨年度項目支出編制分年度預(yù)算。

(三)注重預(yù)算管理。

以預(yù)算為龍頭,加強規(guī)范管理,不斷盤活存量,預(yù)算統(tǒng)籌能力和作用明顯增強。

1、推進預(yù)算公開。根據(jù)上級要求,今年6月開始,陸續(xù)在市政府門戶網(wǎng)站向社會公開了我市20xx年一般公共財政預(yù)算、政府性基金預(yù)算、社會保險基金預(yù)算和20xx年一般公共財政決算、政府性基金決算、社會保險基金決算等情況。全市102個部門預(yù)算單位20xx年部門預(yù)算也于6月份在各部門單位網(wǎng)站向社會公開。

2、壓縮一般支出。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,一般支出的壓縮、“三公”經(jīng)費的管理,得到了相關(guān)部門的理解和大力支持,20xx年我市“三公”經(jīng)費繼續(xù)下降。“三公”經(jīng)費支出情況在政府門戶網(wǎng)站全部公開,社會各界反映較好。

3、控制預(yù)算追加。不斷增強預(yù)算約束,預(yù)算追加更加規(guī)范。一是控制預(yù)備費。20xx年預(yù)算中,預(yù)備費總額較上年零增長。二是嚴格預(yù)算追加。要求各單位、各部門嚴格按照年初市人大會議批復(fù)的預(yù)算執(zhí)行,不得擅自改變預(yù)算資金用途,除上級要求或不可預(yù)計的突發(fā)公共事件外不得提出追加預(yù)算的申請。

4、盤活財政存量。根據(jù)上級盤活存量資金的部署要求,今年,我市結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金管理取得了明顯成效,財政支出進度在全省考核中排名靠前。截止8月31日,財政存量資金由去年年底的110473萬元降為29672萬元,減少73.14%,盤活80801萬元。

5、推進財政改革。一是繼續(xù)深入推進國庫集中支付改革。全市103個預(yù)算單位全部納入國庫集中收付改革范圍,覆蓋面達100%。今年1-8月,我市國庫集中支付共運行業(yè)務(wù)25604筆,國庫集中支付直接支付15.03億元,占集中支付資金的比例為98%;授權(quán)支付0.29億元,占集中支付資金的比例為2%。二是繼續(xù)深入推進公務(wù)卡改革。目前,市直所有實行國庫集中收付改革的單位都已推行公務(wù)卡結(jié)算改革,實施改革的市直單位達103家,改革覆蓋面達100%。截至8月底,全市各預(yù)算單位共計應(yīng)辦理公務(wù)卡5119張,已辦好公務(wù)卡1872張,占預(yù)算單位在職干職工應(yīng)辦理公務(wù)卡總額的比例為37%,已錄入國庫集中支付系統(tǒng)中的公務(wù)卡有1091張,已運行公務(wù)卡結(jié)算業(yè)務(wù)11230萬元。公務(wù)卡結(jié)算業(yè)務(wù)累計占授權(quán)支付業(yè)務(wù)的比例為42.7%。

6、完善債務(wù)管理。完善了地方性債務(wù)管理制度,建立了債務(wù)風險預(yù)警指標體系和市級債務(wù)償債基金制度。積極向上爭取債券置換債務(wù),目前已成功置換存量債務(wù)7300萬元。

當前預(yù)算改革的主要任務(wù)是建立全面規(guī)范、公開透明的現(xiàn)代政府預(yù)算管理制度,核心內(nèi)容是預(yù)算編制科學(xué)完整、預(yù)算執(zhí)行規(guī)范有效、預(yù)算監(jiān)督公開透明。三者有機銜接、相互制衡。這些要求都必須在20xx年預(yù)算編制中予以貫徹落實。

(一)明確預(yù)算編制原則。

一是收支平衡的原則。堅持量入為出,既體現(xiàn)實際需求,又兼顧財力可能,做到綜合平衡,不編赤字預(yù)算。二是統(tǒng)籌兼顧,實行全口徑預(yù)算管理的原則。在認真研判經(jīng)濟形勢的基礎(chǔ)上,充分考慮政策性因素影響,分類測算年度所有收入預(yù)算。稅收收入?yún)⒄战?jīng)濟發(fā)展預(yù)期目標綜合測定,非稅收入除取消收費項目、降低收費標準、縮小收費范圍等政策性減收因素外,按部門近三年的收入平均數(shù)核定征收計劃。三是突出重點的原則。部門預(yù)算重點突出保工資、保運轉(zhuǎn),保民生,根據(jù)市委、市政府的工作重點適當增加相關(guān)部門事業(yè)發(fā)展經(jīng)費。四是講求績效的原則。進一步推行預(yù)算績效管理,項目績效目標應(yīng)與部門預(yù)算同步上報,同步審核,同步批復(fù)。

(二)完善支出保障體系。

一是積極落實上級各項政策。市直機關(guān)事業(yè)單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處的人員工資、津補貼、績效工資、社保、醫(yī)療保障經(jīng)費、住房公積金等人員經(jīng)費按政策規(guī)定落實到位。二是進一步壓減、調(diào)整部門單位專項資金,適當提高日常公用經(jīng)費保障水平。為進一步規(guī)范專項資金管理,推進預(yù)決算及“三公經(jīng)費”公開,根據(jù)我市實際,擬調(diào)整20xx年公用經(jīng)費定額保障標準,由人平年20xx元調(diào)整到人平年5000元,增加部分通過單位專項、非稅收入成本、其他收入調(diào)整列支平衡,財政不新增撥款。三是突出保障重點。進一步體現(xiàn)公共財政職能,在保障行政事業(yè)單位基本支出的基礎(chǔ)上,統(tǒng)籌財力,優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),重點保障教育、環(huán)境保護、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等重大政策支出以及市委、市政府重大決策部署的落實。

(三)加強財政預(yù)算管理。

1、推行全口徑預(yù)算管理。全口徑的政府預(yù)算體系包括一般公共預(yù)算、政府性基金預(yù)算、國有資本經(jīng)營預(yù)算、社會保險基金預(yù)算四部預(yù)算。目前,我市在預(yù)算編制體系的完整性上還存在差距。下一步,我們將逐步構(gòu)建全口徑預(yù)算管理機制。除了財政部門努力外,各部門單位還要進一步提高收入預(yù)算編制的完整性。在編制20xx年部門預(yù)算時,市直部門要將當年所有可預(yù)計收入,包括上級專項轉(zhuǎn)移支付已形成固定基數(shù)部分納入編制范圍,同時,還要將上年超收收入納入綜合預(yù)算,統(tǒng)籌安排。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處的非稅收入也要納入預(yù)算管理。

2、推進厲行節(jié)約。當前,我市財政收入增速明顯放緩,財政收支矛盾更加尖銳,因此,大家要牢固樹立過緊日子的思想,嚴格執(zhí)行上級各項紀律規(guī)定。接待費、差旅費、會議費、培訓(xùn)費等費用還要大力壓縮。各部門要根據(jù)政策規(guī)定,實事求是地編制預(yù)算,既要保障正常運行的必要開支,又不得超標準編制預(yù)算。

3、盤活財政存量資金。根據(jù)湖南省人民政府辦公廳《關(guān)于加快預(yù)算支出進度盤活財政存量資金的通知》要求,將對部門以前年底結(jié)余資金實行分類處理。除財政部門20xx年四季度下達的資金外,各部門基本支出結(jié)余中,“三公”經(jīng)費結(jié)余全額收回;會議費、培訓(xùn)費、辦公設(shè)備購置費、差旅費等辦公性行政經(jīng)費結(jié)余,除因工作需要確需跨年支付的外,全額收回;其余基本支出結(jié)余,除因政策要求、工作需要等原因確需跨年安排的,按結(jié)余資金的10%進行扣減。項目支出結(jié)余中,因在建工程、待付政府采購款等原因需要跨年支付的項目資金,可予保留;因項目完工等原因結(jié)余的屬于無法支出或無需支出的項目資金,全額收回;其余項目支出按結(jié)余資金的10%進行扣減。20xx年及以前年度項目結(jié)轉(zhuǎn)資金,一律收回預(yù)算。收回或扣回資金的項目需要在20xx年及以后年度繼續(xù)實施的,應(yīng)作為新的預(yù)算項目,按照預(yù)算管理程序重新申請和安排。

4、全面實施預(yù)算公開。深入推進預(yù)算公開是大勢所趨。20xx年,繼續(xù)按照上級要求,全面公開市直部門預(yù)算和“三公”經(jīng)費,公開做到“全、細、嚴”?!叭?,就是除涉密單位外,實現(xiàn)部門預(yù)算公開范圍全覆蓋。“細”,就是部門預(yù)算公開內(nèi)容要細化到“款”到“項”級科目?!皣馈?,就是按新預(yù)算法對部門預(yù)決算公開的時間節(jié)點要求,在本級財政部門批復(fù)后二十日內(nèi),由各部門向社會公開。

5、積極開展預(yù)算績效評價。推進預(yù)算績效目標管理,實行重點項目績效評價。預(yù)算單位在上報20xx年度預(yù)算草案時,對50萬元及以上的重要項目,需同步申報績效目標文本??冃繕艘c部門工作職責、年度任務(wù)緊密聯(lián)系,科學(xué)反映項目預(yù)期產(chǎn)出和效益,做到細化量化、切實可行。無績效、低績效項目不予列入預(yù)算或者調(diào)減預(yù)算。建立事前、事中、事后全過程績效管理機制,注重績效評價結(jié)果的應(yīng)用,強化部門支出責任。

6、規(guī)范舉債融資機制。中央對政府性債務(wù)管理主要有4個方面的要求。一是賦予地方政府依法適度舉債權(quán)限,建立規(guī)范的地方政府舉債融資機制。經(jīng)國務(wù)院批準,省、自治區(qū)、直轄市政府可代為舉借。二是對地方政府債務(wù)實行規(guī)??刂坪头诸惞芾?。地方政府舉債不得突破批準的限額。地方政府債務(wù)分為一般債務(wù)、專項債務(wù)兩類,分類納入預(yù)算管理。一般債務(wù)通過發(fā)行一般債券融資,納入一般公共預(yù)算管理。專項債務(wù)通過發(fā)行專項債券融資,納入政府性基金預(yù)算管理。三是嚴格限定單位舉債程序和資金用途。單位舉借的債務(wù)只能用于公益性基本支出和適度歸還存量債務(wù),不得用于經(jīng)常性支出,并實行單位申報、財政審核、政府審批制度。四是建立債務(wù)風險預(yù)警及化解機制。單位對其舉借的債務(wù)負有償還責任,市政府不實行救助。市財政根據(jù)債務(wù)率、新增債務(wù)率、償債率、逾期債務(wù)率等指標,評估各單位債務(wù)風險狀況,對債務(wù)高風險單位進行風險預(yù)警。

7、積極推進政府購買服務(wù)。政府向社會力量購買服務(wù),是創(chuàng)新公共服務(wù)提供方式、引導(dǎo)有效需求的重要途徑,有利于轉(zhuǎn)變政府職能、優(yōu)化資源配置。中央明確提出,凡屬事務(wù)性管理服務(wù),原則上都要向社會購買。政府購買服務(wù)是一個新生事物,我們要拓展思維,積極推進。一是合理安排政府購買服務(wù)所需資金。政府購買服務(wù)就政府而言主要是轉(zhuǎn)變職能;就財政而言主要是資金使用方式的變化,目的是提高公共服務(wù)供給質(zhì)量和財政資金使用效率。推廣政府購買服務(wù),不是新增一塊財政資金,而是在既有財政預(yù)算中統(tǒng)籌安排。二是結(jié)合事業(yè)單位分類改革推進政府購買服務(wù)。要牢固樹立“辦事不一定養(yǎng)人”的理念,一方面,不能將本應(yīng)由自身承擔的職責轉(zhuǎn)嫁到社會力量而“養(yǎng)懶人”;另一方面,也要避免將不屬于政府職責范圍的服務(wù)大包大攬,增加財政支出壓力。三是加強政府購買服務(wù)制度建設(shè)。規(guī)范政府購買服務(wù)操作流程,建立健全績效評價機制,構(gòu)建政府購買服務(wù)績效評價指標體系,建立健全政府購買服務(wù)信息公開及監(jiān)督問責機制,提高透明度、公正性和規(guī)范性。

根據(jù)上述要求,大家在編制20xx年預(yù)算時,一定要盡量編準、編細,對于一些準備還不充分,當年不能形成支出的項目,就不要列入預(yù)算;對于一些需要分年實施的項目,也要改變一次性申請的做法,改為根據(jù)進度分年安排,分年支出。只有這樣,才能夠讓預(yù)算切合工作實際,避免資金閑置。

三、明確20xx年預(yù)算編制工作要求。

為更好地做好20xx年預(yù)算編制工作,在這里,我提三點要求:

(一)明確任務(wù),落實好預(yù)算編制責任。

預(yù)算編制是一項集預(yù)測與決策一體的綜合性工作,涉及單位管理的各個方面。各單位請務(wù)必高度重視,主要負責人要親自抓,認真研究制定單位發(fā)展規(guī)劃和具體任務(wù),對一些按規(guī)定需要保障的經(jīng)費必須打足,不留缺口,對一些按規(guī)定不需安排的支出要堅決壓下來,真正把新預(yù)算法對預(yù)算編制的要求與本部門的具體情況結(jié)合起來。財政部門要進一步增強服務(wù)意識,加強編制指導(dǎo)和預(yù)算管理政策培訓(xùn),切實提高預(yù)算編制的準確性、合理性和科學(xué)性。

(二)規(guī)范程序,強化監(jiān)督。

各部門單位要按照《20xx年沅江市部門預(yù)算編制方案》的要求,與財政部門密切配合,嚴格遵循“兩上兩下”的編制程序,在規(guī)定的時間內(nèi)如實完成部門預(yù)算編制。針對以往預(yù)算編制工作中存在的問題,財政部門要加強對各單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo),認真做好各部門預(yù)算計劃的審核、匯總和平衡工作。預(yù)算過程自覺接受市人大監(jiān)督,對監(jiān)督中提出的問題,及時整改到位,維護財經(jīng)紀律的嚴肅性。

(三)量力而行,確??捎秘斄εc預(yù)算相適應(yīng)。

各部門單位要轉(zhuǎn)變財政預(yù)算理念,本著“量入為出、量力而行”的原則,主動控制“三公經(jīng)費”等一般性支出,財政部門要加大資金統(tǒng)籌力度,加強項目支出的審定和整合,確保市委、市政府重要決策和重點民生工程對資金的需求。

同志們,20xx年預(yù)算編制工作時間緊,任務(wù)重,要求高。今天會議后,希望各位精心組織,周密部署,迅速落實,圓滿完成20xx年預(yù)算編制工作。

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇十二

剛才,王總代表巖土公司領(lǐng)導(dǎo)班子向大家做了一場精彩的報告,全面總結(jié)了巖土公司2015年所取得的成績,分析了當前面臨的經(jīng)濟形勢,部署了2015年的工作思路、工作目標和工作重點。會議還傳達了總局、水文地質(zhì)局的工作會議精神,表彰了2015年度的先進集體和先進個人。報告以詳細的統(tǒng)計數(shù)據(jù)說明了巖土公司2015年完成的各項工作,全面而具體,這些成績和巖土公司每一位員工辛勤的努力分不開,你們辛苦了!2015年是巖土公司生產(chǎn)經(jīng)營形勢異常嚴峻的一年,巖土行業(yè)面臨新一輪的低迷,還會持續(xù)較長一段時間,總局明確提出企業(yè)化改革的方案,各項改革工作馬上就要展開,任務(wù)很艱巨。領(lǐng)會報告精神、貫徹會議內(nèi)容和落實工作部署,是保證全面完成今年各項任務(wù)的前提。與會各位員工一定要深刻領(lǐng)會,深入貫徹,抓好落實。下面,我再強調(diào)以下幾個方面的問題:

一是要正視困難,樹立信心

發(fā)等等,但通過大家的共同努力,我們都一一邁過去了這些檻,公司也取得了突破性的發(fā)展,發(fā)生了質(zhì)的改變。我相信,憑借巖土公司職工的拼博精神,2015年我們同樣能過得很好。

二是要敢于做事,勇于擔當

曾經(jīng)強調(diào):“各級領(lǐng)導(dǎo)干部要切實轉(zhuǎn)變作風,做到講實話、干實事,敢作為、勇?lián)敚员匦拧⑿斜毓??!睆哪壳暗慕?jīng)濟形勢看,2015年是發(fā)展過程中非常困難的一年,企業(yè)化改革與轉(zhuǎn)型升級迫在眉睫,事業(yè)任重道遠。公司中層管理人員要勤思考,要站在公司的高度去思考,思考公司的未來如何發(fā)展,思考自己的工作如何開展,中層干部是公司管理中的重要環(huán)節(jié),起承上啟下的作用,應(yīng)該要考慮怎么去管理公司,怎么去理順關(guān)系,而不是推諉、回避,甚至說一些不負責任的話。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,就是要事不避難,勇于擔責,對公司有利的事,看準了就要大膽去做,干任何事情都沒有絕對的成功,工作中的失誤和挫折在所難免,出了問題并不可怕,關(guān)鍵在于敢于負責,從中汲取教訓(xùn),下次才能做得更好,要“敢于做事、勇于擔當”,做一個“想干事、能干事、干成事”的人。巖土公司是一個大家庭,我們與公司是休戚相關(guān)、榮辱與共的關(guān)系,每一位員工不管在哪個工作崗位,都在為巖土公司的發(fā)展做貢獻,我相信,每一位為巖土公司發(fā)展出過力的同志,都會被巖土公司發(fā)展的歷程所刻錄,你們的努力終將得到回報。

三是要狠抓管理,提升質(zhì)量

2015年,巖土公司發(fā)展也暴露出了許多問題,包括管理的粗放、

安全事故頻發(fā)、技術(shù)力量欠缺等,2015年要開展好精細管理、安全生產(chǎn)、技術(shù)比武等活動,確實提升巖土公司運行質(zhì)量。

當前,我們面臨的最大困難就是如何千方百計降本增效,提高公司盈利能力,以前管理粗放、各種浪費較多,我們要從精細管理上著手,把勤儉節(jié)約的思想放在第一位,充分利用有限的資源,實現(xiàn)項目經(jīng)營利潤最大化。管理制度的修編已接近尾聲,并根據(jù)需要成立經(jīng)營部,負責項目的經(jīng)營管理,2015年要結(jié)合總局“1235”的企業(yè)化改革工作,開展好精細管理年活動,實現(xiàn)綜合管理信息化,推動企業(yè)管理的標準化、規(guī)范化、科學(xué)化。

2015年巖土公司安全事故頻發(fā),給我們造成了巨大的經(jīng)濟損失,這說明企業(yè)在安全管理上還存在漏洞,細節(jié)性的措施落實不夠,安全生產(chǎn)意識不到位。2015年要開展好安全生產(chǎn)年的活動,做好安全生產(chǎn)的宣傳活動,提高職工和施工隊伍的安全意識;完善安全生產(chǎn)的管理制度,對于安全生產(chǎn)意識淡薄的人員、拿生命當兒戲的隊伍,加大處罰力度;主管領(lǐng)導(dǎo)要行動起來,深入一線,以硬朗薄情的作風、以敢做敢當?shù)膽B(tài)度,切實改善巖土公司安全生產(chǎn)現(xiàn)狀。主管領(lǐng)導(dǎo)、專職安全員、項目經(jīng)理、項目部管理人員都要納入安全生產(chǎn)考核,實行一票否決制,出了安全事故,工資獎金都要受影響,不能在位不管事。

司技術(shù)人員的水平,分配制度上也要逐步向技術(shù)工作傾斜,提高技術(shù)過硬的腦力工作人員的待遇。開展技術(shù)比武活動,加大獎勵力度,提高技術(shù)工作人員的積極性和上進心;開展培訓(xùn)教育活動,促進技術(shù)工作人員的再教育和再學(xué)習(xí),完善知識結(jié)構(gòu)。希望技術(shù)工作人員能夠平心靜氣,做好巖土公司技術(shù)工作,為公司發(fā)展夯實基礎(chǔ)。

四是要強化黨建,提供保障

2015年,巖土公司黨支部要圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心,以十八屆三中全會和四中全會精神為指導(dǎo),全面加強黨建、思想政治、精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作,為完成今年各項工作目標提供堅強有力的政治保證。

首先加強支部建設(shè),發(fā)揮黨員干部的帶著作用。完善支部組織機構(gòu),對于表現(xiàn)突出的同志,要及時引導(dǎo)并吸收進入支部,加強現(xiàn)有黨員的學(xué)習(xí)和教育工作,使黨員能切實發(fā)揮先鋒模范作用,履行自己的黨員職責,做到吃苦在前、享受在后,實現(xiàn)自己的入黨誓言。

業(yè)的凝聚力。

再次鞏固教育實踐活動成果,抓好黨風廉政建設(shè)。要嚴格落實水文局關(guān)于黨風廉政建設(shè)主體責任的實施意見,支部既是領(lǐng)導(dǎo)主體、落實主體、工作主體,也是承擔責任的主體,樹立支部“不抓黨風廉政建設(shè)就是嚴重失職”的觀念。公司領(lǐng)導(dǎo)班子要起帶頭作用,切實落實中央八項規(guī)定,反對“四風”,勤儉節(jié)約干實事,做到“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”。其它黨員干部也要有自律意識,自覺遵守公司的各項規(guī)定,在利誘面前要經(jīng)得住魅惑,不貪小財,不棄原則,把公司利益放在第一位。

同志們,巖土公司2015年工作大會今天到此就圓滿結(jié)束,希望大家回去后在各自的工作崗位上繼續(xù)發(fā)揮自己的作用,最后以王總工作報告的題目為結(jié)語,讓我們“凝心聚力、開拓創(chuàng)新,為完成巖土公司2015年工作目標而努力” !

2015年,在各級行業(yè)主管部門關(guān)心、支持和幫助下,xxx項目參建各方緊緊圍繞年度工作目標和工作思路,全體建設(shè)者緊緊圍繞“xxx”的主題,充分開展以“六比六賽”為主要內(nèi)容的'勞動立功競賽活動,激發(fā)了參建者的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性、主動性和創(chuàng)造性,全年實現(xiàn)了高質(zhì)量、高效率、高水平地推進各項建設(shè)任務(wù)。

超額完成工程進度指標。xx項目2015年計劃完成施工產(chǎn)值x億元,截止到12月底完成年度施工產(chǎn)值x億元,占年度計劃的x%;項目累計完成xx億元,占建安工程概算的xx%,時間進度xx%,工程進度超前時間進度x個百分點。 安全標化成效顯著。圍繞“加強安全法治,保障安全生產(chǎn)”的安全生產(chǎn)主題,以全面扎實推進“四安全一穩(wěn)定”各項專題活動為載體,深化“班組安全生產(chǎn)標準化”和“平安工地”建設(shè)。8月份,成功舉辦xxx標化工地建設(shè)觀摩會。 工程質(zhì)量總體良好。牢固樹立“質(zhì)量就是生命”的理念,狠抓工程質(zhì)量,全面落實“四個關(guān)鍵人”職責,實行“三化”管理,提升項目建設(shè)品位。不斷創(chuàng)新施工工藝,推廣使用鋼筋數(shù)控加工、智能壓漿、智能張拉等“四新技術(shù)”,組織“xxx”等18項qc、工法和專利,為項目順利實施提供了保障。8月份,獲評2015年上半年全省高速公路建設(shè)施工標準化優(yōu)秀項目。

2016年是xx項目建設(shè)承上啟下的關(guān)鍵一年,在2015年

取得成績基礎(chǔ)上,參建各方要按照“xxx”的總要求和“三嚴三實”的思想作風要求,在保證安全環(huán)保生產(chǎn)態(tài)勢平穩(wěn)、項目質(zhì)量處于受控狀態(tài)的基礎(chǔ)上,確保2016年完成施工產(chǎn)值xx億元的總目標。

1、明確目標,統(tǒng)一思想,提高凝聚力和戰(zhàn)斗力。2015年xx項目建設(shè)目標能夠順利實現(xiàn),靠的是大家精誠團結(jié),凝心聚力。只有大家目標明確,心往一處想,勁往一處使,我們這個團隊才能形成一個拳頭,才能抓住機會,克服困難,迎取勝利。我們要百尺竿頭,更進一步,希望我們在2016年,把拳頭攥的更緊,用我們的滿腔熱情凝聚人心、凝聚力量,形成一支精湛高效、協(xié)同一致的建設(shè)團隊。

2、合理安排工期,確保施工進度。今年,各類開工項目較多,用工緊張。所以,我們要提前聯(lián)系、確定施工隊伍,不要因缺人而影響工期。在機械設(shè)備和原材料方面,我們也要提前計劃、提前進場。另外,各個項目分部還要充分考慮天氣、人為、g20峰會等各種影響,科學(xué)、合理的安排好每項工程的施工計劃,確保施工進度。

工程和地面工程一樣精心,附屬工程和主體工程一樣精致,堅決杜絕為了趕進度、完成任務(wù)而忽視工程質(zhì)量問題。

4、安全標化要有創(chuàng)新,杜絕發(fā)生較大安全事故。要加強基礎(chǔ)工作,采取有效手段,嚴格安全管理,在取得標化建設(shè)階段性成果的基礎(chǔ)上,以標化管理為抓手,全面深入推進工程施工標準化、規(guī)范化,施工現(xiàn)場安全標識要明顯,做好安全警示,加強安全紀律考核,強化現(xiàn)場安全隱患整治排查工作。

昂首展望,我們又一次站在了新的歷史起點上。同志們,回顧2015年,我們搶抓機遇、奮勇拼搏、攻難克艱展宏圖;面向未來,我們要斗志彌堅,豪情滿懷,攻城拔寨行千里。讓我們一起,按照本次會議的工作部署,扎扎實實推進各項工作,認認真真履行崗位職責。牢牢抓住xx項目2016全年生產(chǎn)目標任務(wù),集全員之智,聚全員之力,勤奮務(wù)實,真抓實干,為圓滿完成2016年建設(shè)任務(wù)而努力奮斗。

同志們:

今天的會議,主要是全面貫徹市2015年總結(jié)表彰大會和市農(nóng)村工作會議精神,會隆重表彰我鄉(xiāng)2015年度工作中涌現(xiàn)出的先進單位與個人,組織頒獎。讓我們以熱烈掌聲向?qū)@得先進單位和先進個人表示祝賀。希望同志們以先進為榜樣,以本次會議為契機,結(jié)合本村、本單位實際,群策群力,認真謀劃好、啟動好2011年度工作,全面提升社會綜合管理水平,推動經(jīng)濟社會 又好又快發(fā)展。

建、綜治、計生、教育文化、民政優(yōu)撫、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作均有較大發(fā)展和提升、,取得的成績來之不易,這是全鄉(xiāng)廣大干部群眾共同努力奮斗的結(jié)果,也是各界關(guān)心支持的結(jié)果。在此,我代表鄉(xiāng)黨委、政府向大家表示衷心的感謝和崇高的敬意!

制在8%之內(nèi),全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定,人民安居樂業(yè)。為實現(xiàn)上述目標,我鄉(xiāng)將在努力實現(xiàn)“四個突破”上下功夫。

一、堅持農(nóng)業(yè)穩(wěn)鄉(xiāng),力求在農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效上取得新突破 立足市場需求,按照公司加農(nóng)戶帶基地發(fā)展思路,促進農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效。一是做大做強傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。進一步發(fā)展紅薯生產(chǎn)、良種豬繁育、粉皮粉條開發(fā)和蔬菜生產(chǎn)四大產(chǎn)業(yè)。以夏竹園、王元等村為基地發(fā)展紅薯生產(chǎn)5000畝以上,并不斷改良新品種,引進加工企業(yè),打造臥龍萬畝紅薯生產(chǎn)之鄉(xiāng);以伊莊為重點,加強生豬生態(tài)養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè),進一步改善環(huán)境,力爭全年新增良種母豬3000頭,生豬出欄突破12萬頭;以老家、黃莊等村為依托大力發(fā)展無公害蔬菜,蔬菜種植面積達3000畝以上;以永登高速取土坑塘為載體,搞好立體開發(fā),發(fā)展特色水產(chǎn)養(yǎng)殖,確保優(yōu)質(zhì)水產(chǎn)率達70%。二是培育扶強農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。扶優(yōu)扶強敬老院粉條加工廠,促其盡快進入龍頭企業(yè)行列。加快渾河蔬菜大市場建設(shè)步伐,促使其早日竣工上市。

班子成員和年輕干部充實到招商辦,充分發(fā)揮他們的潛能和作用。二是繼續(xù)利用我鄉(xiāng)在外中小企業(yè)老板優(yōu)勢,建立健全返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的組織聯(lián)系機制,引導(dǎo)和動員他們返鄉(xiāng)創(chuàng)辦經(jīng)濟實體。并積極與市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)緊密捆-綁合作,在服裝加工、粉皮粉條加工等產(chǎn)業(yè)上加大引資力度,力爭年內(nèi)引進千萬元以上企業(yè)1家,100萬元以上企業(yè)3家。

增加工商各稅收入,力爭兩到三年撤鄉(xiāng)建鎮(zhèn)。

四、強化隊伍,力求在抓好黨建促進經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展上取得新突破。

們的群眾,無論走到哪里,打開電腦,就能看到家鄉(xiāng)的各種發(fā)展和變化,就能與我們建立連接和對話,為我們提供、傳遞各種科技和致富信息。要將全鄉(xiāng)所有的困難戶、五保戶、殘疾人、優(yōu)撫對象、低保戶等困難弱勢群體,逐一調(diào)查摸底,建立《困難群眾檔案》,連同干部“包戶、包人、包問題”具體辦法,在網(wǎng)絡(luò)上公布,讓臥龍籍在外工作人員和外出農(nóng)民工都能看到,并隨時為我們提意見。五是開展“我給書記、鄉(xiāng)長提建議”活動,在鄉(xiāng)政府大院懸掛“民心箱”,凡有合理化建議的,一律實行實名投信,被采納的將給予獎勵;六是在全鄉(xiāng)迅速啟動“深入開展親民、惠民、安民主題實踐活動”,由鄉(xiāng)包村包片領(lǐng)導(dǎo)深入到村組,深入農(nóng)戶面對面開展調(diào)研,傾聽群眾呼聲,優(yōu)先關(guān)注、優(yōu)先投入、優(yōu)先解決群眾熱切盼望解決的生產(chǎn)生活難題;迅速啟動鄉(xiāng)文化站、農(nóng)家書屋、鄉(xiāng)幼兒院等惠民實事;開展矛盾糾紛排查、調(diào)處工作,最大熱情、最大限度為群眾辦實事、辦好事、辦高興事,維護社會穩(wěn)定。

在全面做好以上各項工作的同時,今年再集中力量辦好十件惠民實事。即:一、進一步加大基礎(chǔ)設(shè)施投入,積極實施農(nóng)村公路建設(shè)改造工程,通過外引內(nèi)聯(lián),多方爭取資金,切實搞好洪福----余橋----石橋----王行環(huán)鄉(xiāng)道路建設(shè)。二、投入20余萬元對全鄉(xiāng)所有出鄉(xiāng)路口安裝監(jiān)控,切實搞好治安卡點建設(shè),建立健全聯(lián)防聯(lián)控機制,確保全鄉(xiāng)人民安居樂業(yè)。

步伐,搞好東部門戶建設(shè),把劉元社區(qū)建成全市新農(nóng)村建設(shè)樣板社區(qū)。五、搞好洪福集四街綠化和南北街的亮化工作,并建成水沖式廁所兩座,切實解決群眾如廁難問題。六、實行集鎮(zhèn)生活垃圾集中清運處理體制機制,切實改變集市面貌。七、大力推進空心村治理,盤活土地資源,提高土地使用效益,按照土地占補平衡原則,實現(xiàn)工業(yè)生產(chǎn)型項目在臥龍落地。確保項目早投產(chǎn)、早收益。八、加大新型農(nóng)民的培訓(xùn)力度,發(fā)展現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)。九、開源節(jié)流,實現(xiàn)財稅收入580萬元。力爭為全鄉(xiāng)群眾提供更多更好的公共服務(wù)。十、加快臥龍中學(xué)校舍安全工程建設(shè),為學(xué)生提供安全的學(xué)習(xí)環(huán)境。規(guī)劃建設(shè)臥龍鄉(xiāng)計劃生育主題公園、休閑綠地和文化長廊,為全鄉(xiāng)育齡人群提供優(yōu)美清新的公共服務(wù)。進一步加大新型合作醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè),文化服務(wù)體系建設(shè),提高五保集中供養(yǎng)率。認真做好臥龍鄉(xiāng)撤鄉(xiāng)設(shè)鎮(zhèn)的前期準備工作,為撤鄉(xiāng)設(shè)鎮(zhèn)奠定基礎(chǔ)。

新的一年,承載新的希望,讓我們在、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)廣大干部群眾,齊心協(xié)力,攻堅破難,為全面推動臥龍鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展再上新臺階而努力奮斗。 謝謝大家!

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇十三

各位委員、同志們:

現(xiàn)在,我受縣委會委托,向全會作工作報告,請予審議。

縣委十四屆六次全會以來,縣委會深入貫徹黨的、十八屆三中、四中、五中全會精神和“四個全面”戰(zhàn)略布局,認真貫徹系列重要講話精神和“一個希望、三個著力”的重要要求,嚴格落實省委“十六字”方針及市委“三升級”要求,全面踐行“六以”理念,始終保持昂揚向上的工作狀態(tài),扎實做好穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、優(yōu)生態(tài)、惠民生、強黨建各項工作,有力推動了全縣經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展,取得了“六個三”的工作亮點,實現(xiàn)了“十二五”圓滿收官,為“十三五”精彩開局、“五年決戰(zhàn)同步小康”打下了堅實基礎(chǔ)。

收獲了三個省級大獎:連續(xù)三年榮獲全省科學(xué)發(fā)展綜合考評先進縣、連續(xù)兩年榮獲全省公眾安全感滿意縣、榮獲首次評選的全省生態(tài)文明十佳示范縣。

贏得了三個支持認可:一是領(lǐng)導(dǎo)的支持認可,今年省委強衛(wèi)書記、省政府鹿心社省長兩位主要領(lǐng)導(dǎo)分別到靖安考察調(diào)研,對靖安工作給予了充分肯定。同時,若干個國家部委和省市部門多次來靖考察,從不同層面支持靖安。比如,爭取水利和道路資金2億余元。二是媒體的支持認可,今年中央電視臺一套、五套、十套等密集對我縣進行宣傳報道,中央六套還專門到靖安就電影拍攝進行洽談。三是群眾的支持認可,上半年黨風廉政社會評價位居全市第一,全省第四;“靖安旅游”微信公眾號年閱讀量突破300萬次,較去年增長4倍以上,公眾號綜合影響力位列全省縣級第一。

納入了三大發(fā)展規(guī)劃:一是納入國家長江中游城市群規(guī)劃,靖安將作為長江中游城市群天然后花園來打造;二是正式納入南昌大都市區(qū)規(guī)劃,進一步融入省會核心區(qū)一體化建設(shè);三是納入昌銅高速生態(tài)經(jīng)濟帶總體規(guī)劃,靖安成為國家生態(tài)文明示范區(qū)建設(shè)的排頭兵。

啟動了三個國家試點:一是“第二批全國生態(tài)文明示范工程試點縣”;二是“全國首批河湖管護體制機制創(chuàng)新試點縣”;三是“全國森林可持續(xù)經(jīng)營試點縣”。生態(tài)文明建設(shè)亮點突出。

唱響了三個品牌活動:一是成功舉辦了環(huán)鄱陽湖國際自行車賽,來自28個國家和地區(qū)的運動員參與比賽;二是成功舉辦了房車音樂節(jié),全國30多家主流媒體對活動進行全程播報;三是成功舉辦了首屆寶峰孝文化廟會,取得良好社會反響。三大活動累計有10萬多人參與,靖安知名度和美譽度進一步提升。

突破了三個重大項目:一是連天紅家居文化產(chǎn)業(yè)園項目5萬平米廠房11個月建成,創(chuàng)造了“靖安速度”;二是虎嘯峽項目即將建成接游,靖安漂流“王者歸來”;三是洪屏電站一期已下閘蓄水,明年三臺機組將實現(xiàn)發(fā)電,洪屏二期通過預(yù)審。

一年來,縣委會主要做了以下工作。

一、堅持了一個正確方向,始終與中央、省委、市委保持高度一致。

縣委強調(diào),實現(xiàn)“綠色崛起、跨越發(fā)展”,必須結(jié)合靖安實際認真貫徹落實中央、省市一系列決策部署,必須把“六以”理念落實到全縣工作的各個方面,必須堅定不移地走生態(tài)與經(jīng)濟共贏之路。

一年來,縣委堅持把學(xué)習(xí)貫徹上級決策部署,特別是系列重要講話精神作為先導(dǎo)性工作來抓,不斷向廣度和深度拓展,取得了進一步的實效??h委按照貫徹上級精神、破解發(fā)展難題、提升工作本領(lǐng)的總體要求,累計組織召開12次中心組學(xué)習(xí),3次專題報告會。理論學(xué)習(xí)呈現(xiàn)出三個特點:一是內(nèi)容豐富,先后學(xué)習(xí)了全國“兩會”精神、“兩會”期間在江西代表團的重要講話精神、《反腐警示錄》、新修訂的《一準則》、《兩條例》、黨的十八屆五中全會、省委十三屆十二次全會等重要會議和文件精神。二是形式多樣,既有領(lǐng)導(dǎo)干部面對面的集中討論,也有結(jié)合自身工作實際的思考學(xué)習(xí);既有“請進來”邀請專家輔導(dǎo)講座,也有“走出去”學(xué)習(xí)異地成功經(jīng)驗;既有讀原文和網(wǎng)絡(luò)平臺的自學(xué),也有走上講堂的交流演講。三是注重指導(dǎo)實踐,縣級領(lǐng)導(dǎo)牽頭圍繞“九龍湖熱鬧了、靖安怎么辦”、5a景區(qū)創(chuàng)建、招商引資如何做實等一系列重大實踐問題開展調(diào)研,進一步攪動了思想,為縣委破解發(fā)展難題提供了有益借鑒。

今年省委強衛(wèi)書記在我縣調(diào)研時強調(diào)“一定要保護好、開發(fā)好、利用好生態(tài)”,省政府鹿心社省長稱贊靖安是長江中游城市群的“綠心”??h委第一時間分別召開會議傳達強書記、鹿省長講話精神,及時出臺《貫徹落實強衛(wèi)書記、鹿心社省長在靖安縣調(diào)研時的重要講話精神的分工方案》,迅速掀起了學(xué)習(xí)貫徹熱潮,有力推動了講話精神在靖安落地生根。

縣委認為,做好靖安的工作要牢牢把握發(fā)展的正確方向,要倍加珍惜來之不易的生態(tài)成果,始終走“綠色化”的發(fā)展道路??h委召開全縣生態(tài)文明先行示范區(qū)暨昌銅高速生態(tài)經(jīng)濟帶建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組第一次全體擴大會,制定下發(fā)了《實施方案》、《20xx年工作要點》兩個綱領(lǐng)性文件,著力構(gòu)建生態(tài)文明“六大體系”,實施“十二大示范工程”。圍繞“天藍、地凈、水綠”,繼續(xù)做好了“垃圾不落地、污水不入河、黃土不見天”三篇文章。全面啟動城鄉(xiāng)垃圾一體化處理提升工程,穩(wěn)步推進了“五大整治”活動,今年在全市率先建成病死畜禽無害化處理中心。不斷強化底線思維,劃定了生態(tài)保護紅線,編制了環(huán)保《負面清單》。在全省率先實行了“河段長”、“樹保姆”制度,水口鄉(xiāng)青山村被評為全省水生態(tài)文明示范村。開展大氣污染防治、農(nóng)村環(huán)境連片整治、重金屬污染防治等專項行動。羅灣、中源國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)命名通過國家環(huán)保部審核,實現(xiàn)了國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋。在“江西生態(tài)文明發(fā)展指數(shù)前五十強”評比中我縣取得全省第四名的佳績。

一年多的實踐證明,“六以”理念是落實中央、省市決策部署的靖安實踐,是“五大理念”在靖安的具體化,在今后的工作中要不斷地加以深化。在決戰(zhàn)同步小康的道路上,我們要進一步堅定方向、保持定力、真抓實干,努力交出群眾滿意的答卷。

二、注入了一組新動能,全縣經(jīng)濟呈現(xiàn)平穩(wěn)較快增長的良好態(tài)勢。

去年以來,中央作出了我國經(jīng)濟步入新常態(tài)的重大判斷,強調(diào)經(jīng)濟已進入經(jīng)濟增速換擋期、結(jié)構(gòu)調(diào)整陣痛期、前期刺激政策消化期的“三期”疊加階段??h委主動適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟新常態(tài),強調(diào)要認清形勢,增強本領(lǐng),牢牢把握發(fā)展的主動權(quán)。

一是堅持苦干實干,發(fā)展步伐明顯加快。縣委不斷加強黨對經(jīng)濟工作的領(lǐng)導(dǎo),堅持縣領(lǐng)導(dǎo)工作周計劃、月報告制度,創(chuàng)刊《靖安動態(tài)》及時發(fā)布全縣工作情況,加快了全縣工作節(jié)奏。堅持定期召開工作調(diào)度會,每月部署一個項目開工,每季度召開一次項目集中簽約活動,有力推動了各項工作落到實處。難能可貴的是,在全國經(jīng)濟形勢普遍下行的背景下,全縣主要經(jīng)濟指標保持了平穩(wěn)較快增長的良好態(tài)勢。今年預(yù)計全縣生產(chǎn)總值完成37億元,增長9.5%;財政總收入完成8.34億元,增長16%;規(guī)模以上工業(yè)增加值完成16.5億元,增長9.5%;固定資產(chǎn)投資完成43.5億元,增長20%;社會消費品零售總額完成6.6億元,增長11.3%。

二是深化改革創(chuàng)新,發(fā)展活力持續(xù)釋放??h委把穩(wěn)增長、促發(fā)展擺在重要位置,研究出臺《關(guān)于促進經(jīng)濟平穩(wěn)增長若干措施》,推動實體經(jīng)濟發(fā)展,今年全縣新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)8家。成立和壯大工業(yè)、農(nóng)業(yè)、旅游、城投四大運營公司,有效盤活了國有資產(chǎn)。推進市場化運作,積極向社會推介ppp項目。理順政府與市場關(guān)系,穩(wěn)步推進政府機構(gòu)改革、農(nóng)村土地確權(quán)、國有林場改革、“三單一網(wǎng)”建設(shè)、商事制度等重點領(lǐng)域改革。全面實施“三證合一”、“一照一碼”,今年全縣新登記各類企業(yè)290家,登記個體工商戶604戶,新增注冊資金15億元。積極開展“雙重”工作,各部門累計爭取上級資金6.5億元。電子商務(wù)發(fā)展勢頭強勁,全年交易額達8020萬元,同比增長253%。

三是著力擴大開放,發(fā)展動力加速集聚。以全國知名民營企業(yè)助推江西發(fā)展升級大會召開為契機,不斷加大招商引資工作力度。一年來,在廈門、常州等地舉辦招商推介會4場,密集參加贛港經(jīng)貿(mào)活動、贛臺會等省市重大招商活動12場。各級領(lǐng)導(dǎo)帶隊奔赴北京、上海、廣東、深圳等地外出招商600余次。先后邀請北大未名、中國鋁業(yè)、北控水務(wù)、成都恩威、省旅游集團等行業(yè)龍頭企業(yè)來靖考察洽談,全年累計接待客商500余人次。實施招商引“智”,中國科學(xué)院、中國工程院、鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟研究院等團體先后赴靖調(diào)研指導(dǎo)。社會資本和項目加速向靖安流動聚集,全年累計簽約項目48個,總投資達175.8億元,其中億元以上項目35個,民企招商進度全市第一,實際利用外資2202萬美元,其中現(xiàn)匯進資630萬美元,現(xiàn)匯進資率全市第二。大健康、新能源、電子商務(wù)、食品工業(yè)、休閑度假旅游等一批新業(yè)態(tài)、新項目相繼入駐我縣。堅定不移抓項目、擴投資,大力實施“百千億”工程,72個重點企業(yè)、工程和招商項目穩(wěn)步推進,今年新注冊項目37個,新開工項目39個。

三、開展了一場大競賽,昌銅高速生態(tài)經(jīng)濟帶建設(shè)穩(wěn)步開局。

縣委認為,必須牢牢抓住昌銅高速生態(tài)經(jīng)濟帶升級為全省戰(zhàn)略的機遇,不斷加大工作力度,創(chuàng)新工作方法,把生態(tài)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢、把工業(yè)園區(qū)轉(zhuǎn)化為工貿(mào)新城,爭創(chuàng)國家5a級景區(qū)、爭取在昌銅高速生態(tài)經(jīng)濟帶率先崛起、爭當攻堅崛起標兵。一年來,我們開展的“兩轉(zhuǎn)三爭”大競賽,有力地促進了全縣經(jīng)濟的轉(zhuǎn)型升級。

一是現(xiàn)代有機農(nóng)業(yè)蓬勃發(fā)展。制定出臺《靖安縣全域有機農(nóng)業(yè)發(fā)展實施意見》,開展農(nóng)業(yè)園區(qū)有機標準化建設(shè)。全縣8家企業(yè)18個農(nóng)產(chǎn)品獲得綠色有機食品認證,面積1.2萬畝;新申報綠色有機食品認證10個、面積3萬畝。新建“農(nóng)村e郵”服務(wù)站6個。靖安白茶、靖安椪柑兩個“國家地理標志保護產(chǎn)品”不斷做大做強。休閑農(nóng)業(yè)持續(xù)發(fā)展,休閑農(nóng)業(yè)企業(yè)(園區(qū))達到129個。農(nóng)村活力不斷增強,11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村土地確權(quán)均完成入庫,全縣已流轉(zhuǎn)土地面積5.6萬畝。古楠村“黨支部+農(nóng)戶+公司”的經(jīng)營管理模式得到推廣,成為推動村級農(nóng)業(yè)發(fā)展的典型?,F(xiàn)代農(nóng)業(yè)扎實創(chuàng)建,被列為第三批省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū),全縣“一核四區(qū)”現(xiàn)代農(nóng)業(yè)格局初步形成。農(nóng)業(yè)招商勢頭良好,百香谷綜合農(nóng)業(yè)開發(fā)、象湖灣等農(nóng)業(yè)項目成功落戶。

二是生態(tài)工貿(mào)新城拉開框架。按照“一個園區(qū)一座新城”的思路,制定出臺了《關(guān)于進一步加強工業(yè)園區(qū)管理加快建設(shè)工貿(mào)新城的若干規(guī)定》、《工業(yè)用地梯度獎勵》政策,進一步理順了園區(qū)體制機制,規(guī)范了工貿(mào)新城管理。全縣綠色低碳工業(yè)發(fā)展規(guī)劃基本編制完成。園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)穩(wěn)步推進,110kv變電站、紅星路、紅崗大道、污水管網(wǎng)工程建成投入使用。發(fā)放財園信貸通資金1.94億。園區(qū)繼續(xù)擴容提質(zhì),擴征土地1181畝,收回閑置用地335畝,國窖贛酒、華禹工程機械等6個項目開工建設(shè);飛陽光電一期、盛泰昌新材料等6個企業(yè)實現(xiàn)投產(chǎn)。超維新能源啟動“新三板”上市,“南特”被認定為中國馳名商標,兩項工作取得了零的突破。

三是全域旅游縱深邁進。把全縣作為一個大景區(qū)打造,5a創(chuàng)建基礎(chǔ)設(shè)施穩(wěn)步推進,三大景區(qū)持續(xù)改造提升;三個游客服務(wù)中心建設(shè)已經(jīng)啟動;三條景觀大道通過規(guī)劃評審,即將開工。致力打造“動靜”結(jié)合的旅游產(chǎn)業(yè)格局,足球產(chǎn)業(yè)扎實起步,承辦了全國“誰是球王”初中組江西賽區(qū)比賽,成功簽約投資5億元的足球廣場項目,中源國際滑雪、低空飛行、馬術(shù)俱樂部等項目進展順利;寶峰禪意養(yǎng)生樂園、東白源生態(tài)養(yǎng)生谷、云陽山禪修中心等項目有序推進。三爪侖景區(qū)榮獲“省級生態(tài)旅游示范區(qū)”,寶峰鎮(zhèn)獲得“第三批全國特色景觀旅游名鎮(zhèn)”、“江西十大休閑旅游小鎮(zhèn)”。中源消夏避暑十分“火爆”,三坪云中旅游點被評為全省5a級鄉(xiāng)村旅游點。今年,全縣共接待游客457萬人次,同比增長37%。

四、送出了一套大禮包,群眾幸福指數(shù)持續(xù)攀升。

強調(diào):“在前進道路上,要多謀民生之利,多解民生之憂,在學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居上持續(xù)取得新進展?!笨h委認為,保障和改善民生是最大的政治、最大的政績,要兜住基本民生底線,努力讓群眾有更多獲得感。

一是做好了六篇文章。在“吃”方面,繼續(xù)完善農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控、質(zhì)量檢測、質(zhì)量追溯、品嘗體驗四大體系建設(shè),加大了對縣城和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場升級改造,加強對景區(qū)、賓館、學(xué)校等餐飲衛(wèi)生檢查,讓群眾和游客吃得放心。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)連續(xù)豐收,靖安“百果千菜”連鎖店在南昌已經(jīng)開了33家,每天從靖安調(diào)出蔬菜3至4噸。在“住”方面,新開工建設(shè)商品房8.5萬平方米,銷售商品房692套;農(nóng)民新建房屋174套;在全市率先完成首批公共租賃住房的配租工作,300套房屋配租到位。在“行”方面,南昌經(jīng)靖安至修水城際鐵路成功納入國家“十三五”鐵路網(wǎng)初步規(guī)劃。駱家坪景區(qū)至寶峰旅游公路納入了全省旅游公路規(guī)劃。宋水線靖安至武寧公路順利開工。安璪線瀝青路面改造已經(jīng)完工,靖安至寶峰路段被評為江西省“最美國省道”。20xx年,全縣新增小型汽車1036輛,汽車擁有總量8531輛。在“生”方面,發(fā)放財政生育補助735人,共計22.05萬元,全縣申請單獨二胎83對夫婦,新增單獨二胎61人。在“老”方面,對3416位80歲以上老年人發(fā)放長壽津貼220萬元。新農(nóng)保與城居保實現(xiàn)“并軌”,城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)達到60930人,發(fā)放養(yǎng)老金1151萬元。新建雙溪鎮(zhèn)河北社區(qū)、高湖鎮(zhèn)西頭村、水口鄉(xiāng)桃源村等一批示范性居家養(yǎng)老服務(wù)中心,建成20個農(nóng)村幸福院及老年人頤養(yǎng)之家。在“病”方面,全面啟動縣級公立醫(yī)院綜合改革,四家公立醫(yī)院所有藥品全部實行零差率銷售。縣婦幼保健院開工建設(shè),全縣醫(yī)療機構(gòu)床位數(shù)較去年增加145張,達到626張。全縣新農(nóng)合參合率穩(wěn)定在98%,城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險參保人數(shù)達到51323人。

二是補足了民生短板。脫貧攻堅深入開展,全縣2370名干部走進困難群眾家庭開展結(jié)對幫扶,今年實際減少貧困人口2794人。落實水庫移民避險搬遷、扶貧移民搬遷安置點2個,搬遷481人。新增城鎮(zhèn)就業(yè)2210人,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力1879人,失業(yè)率2.15%。縣福利中心開工建設(shè)。發(fā)放小額貸款1億元。民生政策調(diào)標全面完成,城鄉(xiāng)低保保障水平標準分別提高到455元和245元每月,農(nóng)村五保標準達到3660元每年,保障對象1114人。提前4年被認定為全國義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣。高標準完善靖安二小運動場所、食堂、道路等配套基礎(chǔ)設(shè)施。高中教學(xué)質(zhì)量明顯提升,今年高考一本上線人數(shù)增長117%。

三是提升了人居環(huán)境。環(huán)城北路全面建成通車,縣城框架面積達到12平方公里,全縣城鎮(zhèn)化率達到53.8%。全面啟動縣城總體規(guī)劃修編和“多規(guī)合一”工作。實施環(huán)衛(wèi)市場化運作,城區(qū)環(huán)境更加清潔。啟動國家園林縣城創(chuàng)建、數(shù)字化城管建設(shè)工作。加大力度拆違控違,查處違法違章建筑83起,涉及面積7124平方米。城南10kv開關(guān)站完成建設(shè),市政雨污管網(wǎng)改造、后港路等5條小街小巷完成改造工程。況鐘紀念館即將竣工開放,霽峰塔、法藥寺穩(wěn)步推進。寶峰禪韻生態(tài)小鎮(zhèn)綜合開發(fā)不斷提升,禪文化創(chuàng)意六和街招商實現(xiàn)21家店鋪入駐經(jīng)營。仁首鎮(zhèn)村聯(lián)動建設(shè)扎實推進。新建25個新農(nóng)村建設(shè)點,25個農(nóng)宿文化廣場,農(nóng)宿文化廣場總數(shù)達到100個,基本實現(xiàn)了村村全覆蓋。

四是建設(shè)了法治靖安。加強法治建設(shè),進一步明確目標任務(wù),將法治建設(shè)36個方面具體內(nèi)容列入工作議程。積極推行法律顧問制度,縣鄉(xiāng)兩級政府、行政事業(yè)單位、社會團體全面落實了法律顧問。建立風險評估、“和事佬”隊伍、法律顧問、行政調(diào)解“四位一體”的矛盾糾紛預(yù)防和化解機制,今年以來共排查各類矛盾糾紛285件,同比下降18.7%,調(diào)處284件,調(diào)處率達99.6%。加強社會誠信,全面完成農(nóng)村信用社等銀行不良貸款清收任務(wù),清欠數(shù)額3000余萬元。啟動“天網(wǎng)”三期工程建設(shè),新增監(jiān)控點65個,城區(qū)發(fā)案率明顯下降。深入開展“打高發(fā)、抓盜搶、掃賭毒”系列專項行動,群眾安全感和滿意度進一步提高。

五、強化了一個堅強保證,風清氣正的政治生態(tài)進一步深化。

實現(xiàn)黨的確定的各項目標任務(wù),關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在人??h委認為,靖安要實現(xiàn)全面同步小康,必須以黨建為引領(lǐng),廣泛調(diào)動各方面的積極性,持續(xù)推進風清氣正的政治生態(tài)建設(shè)。

一是深入開展“三嚴三實”專題教育。堅持率先垂范,縣委會帶頭講黨課、帶頭學(xué)習(xí)研討、帶頭查擺問題、帶頭整改提高,推動了全縣“三嚴三實”專題教育深入開展。狠抓學(xué)習(xí)質(zhì)量,圍繞3個專題組織9次集中學(xué)習(xí),把觀看專題教育片、中心發(fā)言、集體討論結(jié)合起來,取得了良好效果。突出問題導(dǎo)向,開展“不嚴不實”問題化解“面對面”活動,集中化解各類問題56個。注重知行合一,把專題教育與中心工作緊密結(jié)合,提振了全縣干部的精氣神。

二是廣泛凝聚干事創(chuàng)業(yè)的強大合力。大力實施提升文明素質(zhì)培育“三好”靖安人活動,開展教師、醫(yī)務(wù)人員、城管、交警等最美人物評選,評選首屆“十大孝子”,舉辦先進事跡巡回報告會,傳遞了靖安好聲音、凝聚了社會正能量。古楠村創(chuàng)業(yè)帶頭人舒敏璋榮獲全國道德模范、中國好人。支持人大依法履職,進一步完善人大聯(lián)系群眾制度。廣泛聽取代表委員意見建設(shè),發(fā)揮政協(xié)人才匯聚優(yōu)勢,《靖安縣姓氏志》編撰工作全面完成。加強統(tǒng)戰(zhàn)工作,順利完成3個民主黨派換屆工作。中國文化書院寶峰講堂掛牌成立,王守常院長題字授牌。扎實做好老干老齡、僑務(wù)等工作,充分發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)、科協(xié)、殘聯(lián)、文聯(lián)、工商聯(lián)等群團組織職能作用,新時期愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線不斷發(fā)展壯大。

三是強化“黨建+”思維,夯實基層黨組織建設(shè)。主動把黨的建設(shè)融入到全縣經(jīng)濟社會發(fā)展各個方面,全面提升“白云深處黨旗紅”品牌。深化“連心”工程,以“我和群眾交朋友”、城鄉(xiāng)黨組織互聯(lián)共建、“一線三員”工作法為載體,開展機關(guān)黨員“三進社區(qū)”活動,推進干部駐村聯(lián)戶、機關(guān)聯(lián)系基層、黨員聯(lián)系群眾常態(tài)化、長效化。深化“強基”工程,繼續(xù)完善流動黨支部建設(shè),開展基層黨組織“五星創(chuàng)評”,對農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)黨組織評定等級,形成鞏固先進、推動一般、整頓后進的黨建發(fā)展格局。深化“模范”工程,開展“三實”干部評選活動,營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。高湖鎮(zhèn)涂玉姬、水口鄉(xiāng)漆愛亮被評為全省“龔全珍式好干部”——優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和村黨組織書記。

四是落實“兩個責任”,推進黨風廉政建設(shè)。制定出臺了《落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的意見》,進一步明確了黨委班子、黨委主要負責人、紀委履行職責的具體內(nèi)容和問責細則。開展“守紀律、講規(guī)矩、肅風氣”主題教育,把“紀律挺在前面”等宣講活動。繼續(xù)抓好中央“八項規(guī)定”精神落實,開展督查6次,查處違紀案件4起共30人。大力整治為官不為,制定出臺《靖安縣國家工作人員“為官不為”行為問責暫行辦法》。著力懲治發(fā)生在群眾身邊的腐敗,開展農(nóng)村基層黨員干部侵害群眾利益案件專項治理,對10名侵害群眾利益的村干部進行了立案處理。切實加大查辦案件力度,提升辦案質(zhì)量,全年共受理信訪舉報75件,立案32件,案件數(shù)量同比增長18.5%,處分22人,其中開除黨籍3人。

需要特別說明的是,編制好我縣“十三五”規(guī)劃建議,對于抓住重要戰(zhàn)略機遇期、提升綜合實力、實現(xiàn)與全國同步全面建成小康社會,具有十分重要的指導(dǎo)意義。今年以來,縣委把編制我縣“十三五”規(guī)劃建議作為一件大事來抓,成立文件起草組,集中開展文件起草和調(diào)查研究工作。文件起草期間,廣泛聽取了各方面和有關(guān)專家的意見。形成初稿后,又多次召開了座談會,反復(fù)征求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門、各民主黨派和社會各界的意見,不斷討論和修改。黨的十八屆五中全會、省委十三屆十二次全會、市委三屆九次全會召開后,又及時與中央、省市“十三五”規(guī)劃建議對表,進一步修改完善??h委強調(diào),深入貫徹系列重要講話精神,認真遵循中央“四個全面”和“五位一體”戰(zhàn)略布局,嚴格按照省委“十六字”方針,積極落實市委“三區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略,全面踐行“六以”工作理念,緊緊圍繞“提前翻番、率先崛起、同步小康”總目標,以“創(chuàng)造新供給、承載新需求、培育新優(yōu)勢”為主線,以打造“長江中游城市群最美‘綠心’和南昌大都市區(qū)精致‘后花園’”為定位,著力建設(shè)“生態(tài)文明示范區(qū)、美麗中國樣板間”,率先走出一條創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展的新路子,奮力譜寫綠色靖安、富裕靖安、美麗靖安新篇章。在廣泛征求意見、反復(fù)修改并經(jīng)縣委會審議,形成了提請這次全會審議的《中共靖安縣委關(guān)于制定全縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃的建議(討論稿)》。

以上報告的是縣委會一年來的主要工作。這些成績的取得,是市委、市政府堅強領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是全縣上下團結(jié)奮斗、辛勤努力的結(jié)果。在看到成績的同時,我們也清醒地認識到工作中存在的問題和不足,主要表現(xiàn)為:全縣經(jīng)濟總量依然偏小,產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平不高,項目建設(shè)速度不快;精準扶貧、醫(yī)療教育、環(huán)境保護等民生事業(yè)離群眾要求還有不小差距;一些干部不敢擔當,不愿作為,缺乏執(zhí)行力;一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門落實“兩個責任”不到位,違法違紀的現(xiàn)象仍然存在,等等。這些問題,我們必須采取更有力的措施,更好地加以解決。

同志們,當前和今后一個時期,全縣的一項重要政治任務(wù),就是深入學(xué)習(xí)貫徹中央、省、市全會精神,用中央、省委和市委的精神指導(dǎo)靖安發(fā)展。下面,圍繞如何將我縣“十三五”各項目標任務(wù)落到實處,再強調(diào)三點意見,主要講三個“勢”:

一、乘時乘勢,繪就藍圖。

“十三五”期間,我們要堅定信心,搶抓機遇,乘勢而上,把握好“五個新”。

1、新精神。從中央層面來看,共呈現(xiàn)出三大特點:一是新常態(tài),中國的經(jīng)濟已經(jīng)從高速增長轉(zhuǎn)變成為中高速增長,進入了新常態(tài)。二是新理念,黨的十八屆五中全會提出了創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享五大發(fā)展理念,為我國“十三五”時期指明了發(fā)展方向,提供了重要遵循。三是新舉措,最新召開的中央經(jīng)濟工作會提出了供給側(cè)改革,針對我國各領(lǐng)域產(chǎn)能不均衡的現(xiàn)狀,強調(diào)從供給生產(chǎn)端入手,一方面抑制部分行業(yè)產(chǎn)能過剩,另一方面不斷提供新需求的產(chǎn)品,確保實現(xiàn)國內(nèi)經(jīng)濟的供給平衡。從省委層面來看,省委“十三五”規(guī)劃建議提出了“提前翻番、同步小康”的總目標,“提前翻番”,就是要比年的gdp和城鄉(xiāng)居民收入翻一番,省委強調(diào)要在年提前完成這個任務(wù)。“同步小康”,是省委提出的與全國同步建成小康社會的重要戰(zhàn)略目標。從市委層面來看,市委“十三五”規(guī)劃建議提出“提前翻番、力爭百強、同步小康”的總目標,重點突出“力爭百強”的目標,20xx年宜春在全國地級市g(shù)dp的排名127位,力爭“十三五”時期進入全國百強。

2、新經(jīng)濟。當前,我們已進入了天上有衛(wèi)星,地上有光纖,家家有電腦的“互聯(lián)網(wǎng)時代”,網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟成為了發(fā)展主流。工業(yè)時代,資本的源頭掌握在銀行和少數(shù)資本家手里,控制在壟斷企業(yè)中,資本家依靠資本,投資實業(yè),創(chuàng)造財富,推動經(jīng)濟。如今,資本的源頭已分散在數(shù)以百萬計的網(wǎng)絡(luò)銀行、賬戶、信托基金和個人投資者的手里,社會高度開放,所有權(quán)和股權(quán)高度分散。比如,美國94%的家庭擁有金融資產(chǎn),而在這些家庭中,又有49.9%的資產(chǎn)是股票。通過網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟,可以達到集聚每一份財力,激發(fā)每一份活力的作用?,F(xiàn)在,許多投資者通過基金可以實現(xiàn)在別國擁有一份股票,使千萬人的錢變成“種子”進行投資,然后投入實體企業(yè),產(chǎn)生巨大的經(jīng)濟效益。每天,上市企業(yè)、眾籌等新型模式都在創(chuàng)造奇跡,每隔一段時間就有新熱點事物出現(xiàn)。因此,大家一定要具備網(wǎng)絡(luò)邏輯和互聯(lián)網(wǎng)思維,充分認識當代經(jīng)濟的新走向,不斷在新機遇中掌握新規(guī)則,搶占發(fā)展先機。

3、新機遇。目前,靖安主要有兩大優(yōu)勢,一是我縣已經(jīng)走在了生態(tài)文明建設(shè)的大路上。近年來,靖安深入貫徹精神“五位一體”的戰(zhàn)略要求,全面踐行十八屆五中全會提出的綠色發(fā)展理念,始終致力于保護生態(tài),走綠色發(fā)展之路,在全省綠色發(fā)展的道路上已經(jīng)先行一步。二是區(qū)位優(yōu)勢,現(xiàn)在的靖安,跨一步則進城,距離南昌九龍湖新區(qū)僅37公里,退一步則進山,九嶺山脈橫貫東西。出則看世間繁華,入則享山野清靜,優(yōu)美的生態(tài)環(huán)境令人向往,成為了都市人群中的稀缺資源。

4、新目標。在省委、市委和縣委“十三五”規(guī)劃建議中都提出了“同步小康”的新目標,“同步小康”是縱向性目標,是責無旁貸、必須完成的政治任務(wù)。根據(jù)統(tǒng)計部門的數(shù)據(jù),20xx年我縣全面建成小康社會實現(xiàn)程度為83.62%,比年增加了2.82點,但其中經(jīng)濟發(fā)展實現(xiàn)程度只有70.28%;在25項具體監(jiān)測指標中,已經(jīng)實現(xiàn)的指標有13個,接近實現(xiàn)的指標有4個,還有8個指標有差距,其中人均gdp實現(xiàn)程度只有38%,城鄉(xiāng)居民人均收入實現(xiàn)程度只有53.87%。這些說明,我們離小康目標是越來越近了,但在經(jīng)濟發(fā)展、群眾致富等方面還任重道遠。指標的差距,是我們工作的目標,我們要快馬加鞭,精準施策,確保與全市全省全國同步建成小康社會。

5、新愿景。再過5年,靖安將是一個怎樣的現(xiàn)狀,大家可以想象的到,現(xiàn)在我們是“靜悄悄”的急行軍,許多項目都在順利推進,相信五年以后,靖安定將“驚艷登場”。未來的五年,是靖安經(jīng)濟實力大幅提升的五年,是群眾生活質(zhì)量明顯改善的五年,是生態(tài)文明建設(shè)樹立標桿的五年,是黨員干部凝聚力和戰(zhàn)斗力持續(xù)錘煉的五年。未來的五年,5a景區(qū)一定會在兩三年內(nèi)創(chuàng)建成功,工業(yè)園區(qū)一定會形成富有現(xiàn)代氣息的工貿(mào)新城,城際鐵路包括南昌西外環(huán)連接線正在建設(shè)或已經(jīng)穿境而過,三爪侖至廬山西海旅游公路將會全線開通,我縣的旅游人數(shù)將會增長3-7倍,水口至三爪侖至寶峰旅游公路將全面貫通,徹底打通靖安旅游公路的任督二脈,省道升級國道后,高湖至羅灣的隧道將進入規(guī)劃建設(shè),高湖到羅灣的距離將縮短20-30分鐘。此外,我們還將通過文學(xué)影視作品的形式把靖安生態(tài)、人文推介出去,靖安的“綠富美”將會成為江西的一張靚麗名片。

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇十四

黨的十九大將隆重召開這是國家實施“十三五”規(guī)劃、打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的重要一年也是自治區(qū)70周年華誕。根據(jù)全區(qū)關(guān)工委工作會議精神今年全市關(guān)心下一代工作的總體思路是:以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導(dǎo)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神圍繞立德樹人根本任務(wù)著力加強青少年思想道德建設(shè)和社會主義核心價值觀教育積極參與創(chuàng)新社會治理強化關(guān)愛保護職責抓好關(guān)工委組織和“五老”隊伍建設(shè)激發(fā)基層關(guān)工委活力扎實推動全市關(guān)心下一代工作穩(wěn)步提升。

一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會和習(xí)近平總書記重要指示精神。

黨的十八屆六中全會同三中、四中、五中全會一起,完成了“四個全面”戰(zhàn)略布局頂層設(shè)計。深入學(xué)習(xí)貫徹六中全會精神,是各級關(guān)工委當前和今后一個時期的重要政治任務(wù)。各級關(guān)工委和廣大“五老”要牢固樹立“四個意識”,特別是核心意識和看齊意識,更加緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,更加自覺地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,更加堅定地向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨中央決策部署看齊。各級關(guān)工委要準確把握六中全會精神實質(zhì)和內(nèi)涵,營造學(xué)習(xí)貫徹六中全會精神的良好氛圍,把六中全會精神和黨中央各項決策部署落實到關(guān)心下一代各項工作中去。

習(xí)近平總書記對關(guān)心下一代工作的重要指示,明確指出了做好關(guān)心下一代工作的重要意義、正確方向、根本任務(wù),充分肯定了關(guān)工委工作成績和“五老”精神,強調(diào)各級黨委政府要關(guān)心支持關(guān)心下一代工作,是做好新形勢下關(guān)心下一代工作的行動指南。各級關(guān)工委要深入持久地抓好學(xué)習(xí)落實,把總書記的重要指示精神轉(zhuǎn)化為推動關(guān)心下一代事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力,在深刻領(lǐng)悟、真學(xué)真懂真用上下功夫,增強做好關(guān)心下一代工作的責任感和使命感。

自治區(qū)關(guān)工委決定,今年,在全區(qū)各族青少年中廣泛開展“模范自治區(qū)——輝煌與夢想”主題教育,既作為社會主義核心價值觀教育和黨史國史教育的進一步深化,也作為關(guān)工委系統(tǒng)迎接和慶祝自治區(qū)成立70周年的一項重要活動。大力宣傳黨的民族理論、民族政策和民族區(qū)域自治制度;宣傳內(nèi)蒙古地區(qū)的歷史,特別是在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下內(nèi)蒙古各族人民的革命史;宣傳自治區(qū)成立70年來的輝煌成就和寶貴經(jīng)驗;宣傳民族團結(jié)進步先進集體和個人的感人事跡和崇高精神;宣傳自治區(qū)發(fā)展的光輝前景。進一步教育引導(dǎo)青少年堅定聽黨話、跟黨走的信念,激發(fā)熱愛黨、熱愛祖國、熱愛家鄉(xiāng)的情感,繼承和發(fā)揚內(nèi)蒙古人民守望相助、維護民族團結(jié)的優(yōu)良品德,拼搏進取、樂于奉獻的高尚風格,求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的奮斗精神。

各級關(guān)工委要把開展“模范自治區(qū)——輝煌與夢想”主題教育與“國學(xué)四進”、“中華魂”讀書、“黨史國史”、“小作家杯”征文繪畫等主題教育結(jié)合起來,積極爭取宣傳、黨史、民委、教育、團委等部門的支持配合,開展富有赤峰特色的教育活動。充分發(fā)揮好學(xué)校教育的主渠道作用,發(fā)揮好青少年宮、博物館、紀念館、校外輔導(dǎo)站和愛國主義教育基地的熏陶作用,發(fā)揮好各類節(jié)慶日、紀念日、國家重大活動的時機作用,發(fā)揮好網(wǎng)站、微博、微信等現(xiàn)代信息交流的平臺作用,發(fā)揮好廣大“五老”的獨特優(yōu)勢,為自治區(qū)成立70周年獻禮。

三、積極參與創(chuàng)新社會治理,營造青少年健康成長的良好環(huán)境。

(一)深入開展“關(guān)愛明天,普法先行”活動。今年是第三屆“關(guān)愛明天,普法先行”青少年普法教育活動最后一年。各級關(guān)工委要繼續(xù)配合開展好“法治進校園”巡講活動,通過法治報告講座、法治宣傳專欄、法律知識競賽、法律咨詢等形式,切實增強青少年的法治觀念,協(xié)助做好預(yù)防青少年特別是“五失”青少年違法犯罪工作。抓好“青少年普法教育示范區(qū)”,“零犯罪”學(xué)校、村社的創(chuàng)建,做好第三屆普法教育活動的總結(jié)表彰工作。

(二)繼續(xù)推進“三結(jié)合”網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。要繼續(xù)推廣寧城、右旗經(jīng)驗,配合教育部門和婦聯(lián)辦好家長學(xué)校?!凹绎L純正,雨潤萬物;家風一破,污穢盡來”,要積極培育社會主義家庭文明新風尚,開展家風建設(shè),推動“黨史國史”等主題教育融入家庭教育,倡導(dǎo)青少年家長注重家庭、注重家教、注重家風。

(三)積極參與網(wǎng)吧等文化市場的監(jiān)督管理。要繼續(xù)配合相關(guān)部門加大對基層尤其是農(nóng)村地區(qū)網(wǎng)吧等文化市場的監(jiān)督管理,因地制宜地組織廣大“五老”開展網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督,加強校園周邊環(huán)境治理,立足社區(qū)村校,營造文明和諧的青少年成長環(huán)境。

四、加大農(nóng)村牧區(qū)留守兒童和困境兒童的關(guān)愛幫扶力度,服務(wù)精準扶貧攻堅戰(zhàn)。

黨的十八大之后,習(xí)近平總書記提出了“精準扶貧”戰(zhàn)略思想,在這一場精準扶貧攻堅戰(zhàn)中,各級關(guān)工委和“五老”要充分發(fā)揮獨特優(yōu)勢,積極為貧困地區(qū)青少年辦實事、做好事、解難事,促進他們成長成才。市委、政府決定由市民政局牽頭成立了農(nóng)村牧區(qū)留守兒童關(guān)愛保護工作局際聯(lián)席會議制度(共29個成員單位),啟動了“合力監(jiān)護、相伴成長”關(guān)愛保護專項行動,各地區(qū)要主動與相關(guān)部門取得聯(lián)系,做好農(nóng)村牧區(qū)留守兒童和困境兒童的關(guān)愛幫扶工作。辦好留守兒童之家、四點半學(xué)校、校外輔導(dǎo)站、家庭輔導(dǎo)站,鼓勵“五老”采取代理家長、結(jié)對幫扶等方式,有針對性地提供關(guān)愛服務(wù)。各級關(guān)工委和“五老”要以困難留守兒童為重點,就近就地、多層次、多角度開展服務(wù)。

要繼續(xù)配合開展好“手拉手”“金秋助學(xué)”等活動,資助貧困家庭學(xué)生順利就學(xué)。加大關(guān)愛基金的建設(shè)力度,拓寬籌集渠道,規(guī)范資金管理,有條件未建立的單位要盡快建立。同時做好資金發(fā)放的調(diào)查摸底、跟蹤落實,重點資助尚未被資助或已被資助仍需進一步資助的困難學(xué)生,不重復(fù)資助、不人情資助,最大化每一份關(guān)愛基金的作用和影響。要繼續(xù)開展“講政治、育新人、學(xué)科技、奔小康”活動,提高青年農(nóng)牧民思想道德和科技文化素質(zhì),幫助他們樹立脫貧信心,找準致富途徑。

五、夯實基層堡壘,著力加強組織建設(shè)和自身建設(shè)。

(一)抓組織建設(shè),激發(fā)基層活力。要繼續(xù)以開展“五好”基層關(guān)工委創(chuàng)建活動為載體,著力在拓展組織、配強班子、壯大隊伍、健全制度、加強培訓(xùn)等方面抓好落實。今年市關(guān)工委將對6年來開展的創(chuàng)建“五好”關(guān)工委活動進行總結(jié)表彰,鞏固和提高已有創(chuàng)建成果。在繼續(xù)加強國有企業(yè)關(guān)工委工作的同時,努力向大中型民營企業(yè)延伸,激發(fā)關(guān)工委組織的生機和活力。要抓住今明兩年各級地方換屆時機,積極爭取黨委和組織部門、老干部部門的重視支持,及時把剛退下來、身體健康、樂于奉獻的老同志充實進關(guān)工委班子,配齊配強蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學(xué)校、社區(qū)、嘎查村等基層關(guān)工委班子。做好全市“最美五老”的評選表彰工作,動員更多的老同志參與關(guān)心下一代工作,積極發(fā)揮余熱、增添正能量。同時要加強關(guān)工委辦公室建設(shè),在政治、工作、生活等方面關(guān)心辦公室在職干部的成長進步,幫助關(guān)工委辦公室的干部“進得來、長得大、出得去”,使關(guān)工委辦公室成為關(guān)心下一代事業(yè)的有力中樞。

(二)抓學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會、習(xí)近平總書記系列重要講話、自治區(qū)第十次黨代會精神,做好《中國火炬》訂刊和《內(nèi)蒙古關(guān)心下一代》學(xué)刊用刊工作,不斷用先進理論武裝頭腦、指導(dǎo)工作。要加強關(guān)工委常務(wù)副主任、辦公室主任、“五老”骨干的培訓(xùn)工作,下半年市關(guān)工委將適時舉辦全市關(guān)工委系統(tǒng)干部培訓(xùn)班,溝通交流情況、學(xué)習(xí)借鑒經(jīng)驗、提升素質(zhì)能力,打造一支能想事、能干事、能干成事的關(guān)工委隊伍。

(三)抓調(diào)查研究,樹立典型品牌。要深入基層開展調(diào)查研究,了解新形勢下青少年思想和需求發(fā)生的新變化,掌握關(guān)心下一代工作出現(xiàn)的新情況、新問題,找準解決問題的措施和辦法。要注意發(fā)掘、總結(jié)和培樹新的具有赤峰特色的典型和品牌,同時繼續(xù)抓好喀旗“十萬大手拉小手”教育關(guān)愛服務(wù)活動,克旗和敖漢旗關(guān)愛基金的管理和使用,松山區(qū)法制、“兩史”、革命傳統(tǒng)、國防教育基地的建設(shè),右旗關(guān)愛牧場,紅山區(qū)校外輔導(dǎo)站,寧城縣家庭輔導(dǎo)站等典型品牌,發(fā)揮典型示范的帶動效應(yīng)。

(四)抓工作宣傳,營造良好氛圍。要密切同黨報黨刊等主流媒體及《中國火炬》《內(nèi)蒙古關(guān)心下一代》的聯(lián)系,辦好內(nèi)部工作簡訊,及時上報工作情況、交流工作經(jīng)驗。要加強通訊員隊伍建設(shè),及時更新充實關(guān)工委工作網(wǎng)站內(nèi)容,提高時效性和點擊率,適時開通關(guān)心下一代微信公共平臺,加大關(guān)心下一代工作的宣傳力度。要學(xué)習(xí)宣傳全國“十佳”工作品牌和全區(qū)全市“最美五老”的先進經(jīng)驗和事跡,在全市“最美五老”評選的各個階段,宣傳“五老”精神,傳播關(guān)心下一代正能量,擴大關(guān)心下一代工作的影響力,營造社會各界共同關(guān)心青少年健康成長的良好氛圍。

同志們,工作成績的取得離不開各級黨委政府的重視、各相關(guān)部門的支持,特別是各級老干部部門真真正正把關(guān)心下一代工作放在心上、支持在行動中。年我們要積極響應(yīng)總書記“擼起袖子加油干”的號召,緊跟時代、銳意進取,繼續(xù)加強與各相關(guān)部門尤其是老干部部門的協(xié)調(diào)配合,用社會主義核心價值觀和內(nèi)蒙古人民優(yōu)秀品格引領(lǐng)教育廣大青少年,攀登新目標、創(chuàng)造新成績,推動全市關(guān)心下一代工作百尺竿頭更進一步!

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇十五

同志們:

剛才,懷鵬總經(jīng)理總結(jié)分析了20xx年公司整體運營情況,部署了20xx年集團發(fā)展目標。從總體來看,我們集團公司去年運營的不錯,實現(xiàn)了預(yù)期目標,獲得業(yè)績凸顯前三名的單位是友愛醫(yī)院、健康家園、趙縣仁濟醫(yī)院,為此我代表集團董事會向他們表示祝賀。20xx年集團總體發(fā)展框架已經(jīng)確定,各單位發(fā)展目標也已明確,為確保目標任務(wù)的圓滿完成,我想以“責任重于泰山”為題講幾點意見。

一要分清責任?!柏熑巍保汉笐?yīng)做分內(nèi)之事,從大道理來講,就是最基本的職業(yè)精神,從小的來說,即一個人做事的基本準則。作為董事長,我的責任就是謀劃發(fā)展、科學(xué)決策、識人善任、宏觀調(diào)控,帶領(lǐng)董事會一班人為實現(xiàn)企業(yè)一個又一個的預(yù)期發(fā)展目標,不斷營造職工快樂舒心的工作環(huán)境和有序改善提升員工生活幸福指數(shù)而盡心竭力;院長的責任是向出資人負責、向醫(yī)務(wù)人員負責、向病人負責、向社會負責,認真研究和把握醫(yī)院的內(nèi)在發(fā)展規(guī)律,壯大人才團隊,鍛造特色品牌,不斷提升經(jīng)濟和社會效益,為實現(xiàn)醫(yī)院的健康持續(xù)發(fā)展而貢獻其聰明才智和力量??浦魅蔚呢熑沃饕w現(xiàn)在對院長負責,全面主持科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng);對全科醫(yī)護人員負責,圓滿完成醫(yī)院下達的科主任工作目標任務(wù)。醫(yī)生的責任是救死扶傷。具體來說,醫(yī)生的責任,要用良知感悟;醫(yī)生的責任,要用信義衡量。多一份責任,患者就少一些痛苦;多一份責任,自己心里就多一些安慰;多一份責任,醫(yī)患關(guān)系就多一些和諧;多一份責任,患者就會多一次生命的機會。護士的責任,南丁格爾形象地概括為“燃燒自己,照亮別人?!本唧w來說就是“呵護生命,服務(wù)健康”,用“四心”去對待每一位病人,為患者提供超越其期望值的服務(wù)。

我們在座的都是集團公司的中高層管理者,每個人的責任是否明確、站位是否清晰、目標是否遠大,直接決定其事業(yè)成就、人生價值。社會歷史發(fā)展中的無數(shù)事實已充分證明:一個人有多重要,人生價值如何,通常與他愿意肩負和能夠承擔的責任多少成正比,一個人愿意負載多大的責任,就會有多大成就。

二要勇于擔當。我們大家是集團公司的中高層管理者,是平安集團這座大廈的頂梁柱,是實現(xiàn)全年發(fā)展目標的領(lǐng)軍人物,因此說,勇于責任擔當是對我們每個人素質(zhì)、能力、水平的基本要求。

如何做一個勇于擔當?shù)墓芾碚撸紫纫沿熑温鋵嵶鳛橐环N境界、一種使命、一種品質(zhì),要在明確肩負責任中自覺提高擔當素質(zhì)和能力?!柏熤厣皆?,能者方可當之。”誰也不是天生的管理者,需要不斷的學(xué)習(xí),我一直強調(diào)平安集團是個學(xué)習(xí)的團隊,我認為平安現(xiàn)在學(xué)習(xí)氛圍不夠濃,長此下去是會吃大虧的。只有強化學(xué)習(xí)、帶頭學(xué)習(xí),掌握責任落實所需的專業(yè)知識和本領(lǐng),才能跟上時代步伐,把握時代脈搏,提高開拓駕馭市場的能力。為此,我們需要把各種學(xué)習(xí)的方法和途徑都利用起來,結(jié)合學(xué)與思,盡快提升自己的素質(zhì)和能力。你的能力是上帝給你貢獻社會的工具,如果不使用上帝就會收回。管理是一門實踐性很強的學(xué)問,只有在艱苦奮斗、探索求新中得到提升。在中國改革創(chuàng)業(yè)環(huán)境下,前面行進的路都很難。只有信念堅定、胸懷抱負、志向高遠的人,才能站在時代的潮頭、拼搏的一線去奮力創(chuàng)造社會價值,發(fā)展實踐已充分證明,不論環(huán)境多么惡劣、創(chuàng)業(yè)多么艱難,如果能堅持下來繼續(xù)干的就都是好樣的。十年前我們大部分人都沒想到平安醫(yī)院會建起15層病房大樓,集團能發(fā)展成現(xiàn)在這樣的規(guī)模和水平。毫不夸張地說,我不但一直堅信這個目標會實現(xiàn),而且我心目中的發(fā)展藍圖、目標夢想,更宏大、更輝煌。只有想不到的,沒有做不到的,所以一定要把大家的智慧集合起來,經(jīng)過集體討論,出謀獻策,凝心聚力,統(tǒng)一意志,共同進步,20xx年發(fā)展目標一定能實現(xiàn)。

另外,企業(yè)之間的盈利模式只能借鑒不能照搬,希望下一步不需要再催促去做什么,我們大家要發(fā)自內(nèi)心的去計劃自己的下一步,去認真謀劃自己的未來。首先是自己多思考,然后是團隊充分討論。只要定下來的必須無條件服從,只要你做了,執(zhí)行中如果出現(xiàn)什么問題,那責任是集體的。但是在執(zhí)行中有什么問題,必須及時反饋,及時修正。

至于今后五年、十年集團公司如何發(fā)展?需要我們共同探索。醫(yī)院的幾個并購模式包括自建、兼并、托管。托管模式看來是不行的,自建的周期太長,兼并的發(fā)展較快。灤南醫(yī)院最大的失誤是平安醫(yī)院沒有去人,時好時壞,說明不是能力問題,是思想問題,是責任問題。如何建立三級醫(yī)療網(wǎng),灤南中醫(yī)院和趙縣仁濟醫(yī)院作為試點要盡快拿出成熟的經(jīng)驗。作為二級醫(yī)院如何對上和對下的對接,要摸索和建立出一套完整的實施辦法和措施,可以讓別人去復(fù)制。青島和平安還要拿出一套醫(yī)療與托養(yǎng)相結(jié)合的管理經(jīng)營模式。平安醫(yī)院的血液和免疫科為什么20xx年發(fā)展的不好,就是因為有了自滿情緒?,F(xiàn)在這個發(fā)展機遇期,對任何人都是很好的機會,需要大家認真總結(jié)經(jīng)驗,分析得失。藥廠20xx年增長慢的主要原因是什么?“認證”不是理由。我們一定要學(xué)會解剖自己,在困難的時候要看到光明,在光明的時候要想到危機,只有兩者結(jié)合起來才能更穩(wěn)步的向前發(fā)展,希望大家在自己的崗位上嚴于律己,不斷提高。

三要抓住機遇。我們大家都知道,機遇既是稀缺的寶貴資源,又是稍縱即逝的不穩(wěn)定資源,所以說,及時發(fā)現(xiàn)機遇、抓住機遇至關(guān)重要??v觀我國民營企業(yè)發(fā)展歷程的經(jīng)驗教訓(xùn),可以說,能不能抓住機遇,加快發(fā)展,是一個企業(yè)能不能贏得主動、贏得優(yōu)勢、贏得勝利的關(guān)鍵所在。歷史一再表明,凡是在歷史發(fā)展的關(guān)鍵時期,抓住了機遇,落后企業(yè)就有可能實現(xiàn)超越式、跨越式發(fā)展,成為時代發(fā)展的弄潮兒;而喪失了機遇,原本強盛的國營企業(yè)也會成為時代發(fā)展的落伍者。關(guān)于機遇、競爭、挑戰(zhàn)和發(fā)展之間關(guān)系和角色變換,阿里巴巴董事長馬云有一個形象的比喻:“今天很殘酷,明天更殘酷,后天會很美好,但絕大多數(shù)人都死在明天晚上。”如果作為一名企業(yè)高管思想意識中沒有競爭意識,沒有危機感,就不可能及時發(fā)現(xiàn)捕捉到機遇,其結(jié)果必然被競爭激流淘汰出局。那么作為一個企業(yè)高管怎樣做才能搶抓到機遇呢?海爾集團的創(chuàng)始人張瑞敏經(jīng)驗之談是:“企業(yè)家只有兩只眼睛不行,必須要有三只眼睛。要用一只眼睛盯住內(nèi)部管理,最大限度地調(diào)動員工積極性;另一只眼睛盯住市場變化,策劃創(chuàng)新行為;第三只眼睛用來盯住國家宏觀調(diào)控政策,以便抓住機遇,超前發(fā)展?!?/p>

大家知道,我們河北平安健康集團發(fā)展到現(xiàn)在不容易,目前,從整體規(guī)模到競爭實力我們?nèi)蕴幱谌珖袠I(yè)的第一團隊序列,如何確保長久穩(wěn)居第一團隊并不斷實現(xiàn)名次前移,就取決于我們在座諸位的責任意識、責任擔當、開拓創(chuàng)新、努力工作。黨的明確的宏偉發(fā)展目標和國務(wù)院加快促進健康服務(wù)業(yè)發(fā)展決策,定會給我們創(chuàng)造難得的發(fā)展機遇。如果因為我們責任心不到位,沒有抓住機遇,使得公司落后了,那你我就是平安的罪人?,F(xiàn)在機遇來了,但是危機和機會是并存的,就是看你如何去選擇,如何去努力。在這個時候,決策對了的話那發(fā)展定會快于任何時期。華潤兼并找1、2線城市,復(fù)星找能盈利的上市醫(yī)院。我們是要建區(qū)域性的三級醫(yī)療網(wǎng),目標能否實現(xiàn),成敗就在此三年,成功了證明大家付出了艱辛和汗水,如果這三年被落下的話,再想起來會很難。希望大家充分做好奮力拼搏三年的思想準備,人生能有幾回搏,咱們就再博一回。只要大家振奮精神,勇挑重擔,十年后我們一定會做到單體最強,整體最大。

總之,作為企業(yè)管理者一定要懂得責任越多,磨練就會越多,能力也就會越強;責任越重,壓力就會越大,進步也就會越快的道理。責任就是機會,勇于承擔,抓住機遇,拼搏進取,才是真聰明,真能干,真創(chuàng)舉。

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇十六

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

大家好,這次是由xx研究招開的。會議的主要目的是貫徹落實全省農(nóng)村秋冬生產(chǎn)工作電視電話會議精神,交流秋冬農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作經(jīng)驗,督促和布署下階段全市冬季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、興修水利、造林綠化、森林防火和動物疫病防治等工作。

出席今天會議的領(lǐng)導(dǎo)有:xx、市人民政府副xx-x,參加今天會議的還有:各縣市區(qū)人民政府分管農(nóng)業(yè)工作的副縣市區(qū)長,各縣市農(nóng)辦主任、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、水利局、畜牧水產(chǎn)局局長,各區(qū)農(nóng)村工作局、水利局局長,市農(nóng)辦、市農(nóng)業(yè)局、市林業(yè)局、市水利局、市畜牧水產(chǎn)局等單位主要負責人。

同志們:

今天召開的是遵化市第二次全國經(jīng)濟普查清查工作會議.參加會議的有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政一把手,街道辦事處主任,市局經(jīng)濟普查領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位的主要負責人及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責經(jīng)濟普查工作的統(tǒng)計人員.今天會議的中心內(nèi)容是部署我市經(jīng)濟普查清查階段的工作.會議議程有兩項:一是由副黃玉剛同志就扎實有效的搞好我市第二次全國經(jīng)濟普查清查工作做重要講話.二是有經(jīng)濟普查領(lǐng)導(dǎo)小組組長,統(tǒng)計局局長梁桂發(fā)同志就高質(zhì)量完成清查工作講幾點意見.

各位教師:

上午好!

20xx年9月至11月,我校迎來了x教育史上的一件大事:x省對我縣高中教育進行督導(dǎo)評估驗收。這是一項時間緊、任務(wù)重、政治性強的工作。遷西縣政府、教育局多次召開專門會議,進行工作部署。20xx年新學(xué)期剛一開學(xué),在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的布置下,全體教職員工在肩負各自工作任務(wù)的同時,以高度的主人翁責任感,投入到這項工作中來。經(jīng)過三個月的精心準備,我校順利的通過了省評估驗收,并獲得了上級領(lǐng)導(dǎo)部門的肯定。這是一項全員參與的活動,每位教職員工按照迎評要求,不折不扣的完成了任務(wù),特別是理、化、生等專業(yè)教師、班主任、教務(wù)處、政教處都在這次迎評估工作中做出了突出的貢獻。為表彰先進,我校召開這次“迎評估工作總結(jié)表彰會”,對先進個人進行表彰。經(jīng)過個人自薦、部門推薦、領(lǐng)導(dǎo)評議,共評出22名先進教師。

同志們:

全市科技工作會議,在全體與會人員的共同努力下,完成了預(yù)定的各項議程,現(xiàn)在就要結(jié)束了。剛才,省科技廳史廳長和王作了重要總結(jié)成功經(jīng)驗,積極推進事業(yè)單位人事制度改革。同時,要突出解決好兩個問題:第一,要認真研究落實科技三項費(新產(chǎn)品試制費、中間試驗費、重大科技項目補助費),這是做好科技工作的基礎(chǔ),要作為貫徹落實會議精神的標志性工作,抓緊抓好。第二,要把大力推行科技特派員作為科技體制改革、推進特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)、增強龍頭企業(yè)科技創(chuàng)新能力和解決“三農(nóng)”問題的重要措施,抓緊抓實,抓出成效。

現(xiàn)在開會。來文來自詞庫網(wǎng)http://轉(zhuǎn)截請保留網(wǎng)址

今天,、縣政府在這里隆重召開全縣糧食流通體制改革工作會議,是繼98年糧改以來的又一次關(guān)于糧食流通體制改革的重大會議,會議的主要任務(wù)是:回顧總結(jié)過去一年來的糧食工作,分析糧食流通工作面臨的形勢,安排布置今年和今后一個時期的糧食流通體制改革工作。

參加今天大會的有:市糧食局xx-x同志;、人大、縣政府、政協(xié)的分管領(lǐng)導(dǎo);縣糧改領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位的負責同志;縣城各附營企業(yè)副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部;各購銷企業(yè)的主任、會計;糧食局全體干部。讓我們以熱烈的掌聲歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的到來。

男:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、

女:各位工友:

合:大家新年好!

男:又是一度雪花飛揚,又是一年四季芬芳。今天我們隆重集會,召開公司2015年度評先表彰暨第x屆春節(jié)聯(lián)歡會。

女:今天大會的'主要內(nèi)容是:首先對公司2015年度生產(chǎn)標兵、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀班組進行表彰,然后由公司總經(jīng)理xx-x作總結(jié)報告,之后開始春節(jié)聯(lián)歡。

男:今天參加大會的公司領(lǐng)導(dǎo)有xx-x,讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們到來,同時也感謝到場的工友們,感謝你們在繁忙的工作中,參加我們的評先表彰暨春節(jié)聯(lián)歡會。

男:有請生產(chǎn)副總xx-x上臺講話,宣布生產(chǎn)標兵名單。

(x總宣布名單后,生產(chǎn)標兵上臺,請公司副總上臺頒獎,并請生產(chǎn)標兵代表發(fā)言)

女:接下來請行政副總xx-x上臺講話,并宣布優(yōu)秀員工名單。

(x總宣布名單后,優(yōu)秀員工上臺,請公司副總上臺頒獎,并請優(yōu)秀員工代表發(fā)言)

男:感謝發(fā)言,有請公司總經(jīng)理xx-x上臺宣布優(yōu)秀班組名單。

(x總宣布名單后,優(yōu)秀班組上臺,請公司副總上臺頒獎,并請優(yōu)秀班組長代表發(fā)言)

女:下面進行會議第二項:由公司總經(jīng)理xx-x做總結(jié)報告。

男:讓我們用掌聲向x總表示感謝,2015年對于公司不同尋常的一年,我們堅信,2015年在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們將以求新務(wù)實的工作作風,努力開拓市場、狠抓質(zhì)量管理、降低生產(chǎn)成本,共同開創(chuàng)隆達美好的明天!

女:評先表彰大會結(jié)束,春節(jié)聯(lián)歡會現(xiàn)在開始!

主持人女:尊敬的各位來賓

主持人男:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)

主持人女2:親愛的同事們

主持人男2:親愛的朋友們

合:大家——下午好!

主持人女:新的一年

主持人男:新的征程

主持人女2:新的祝福

主持人男2:新的期待

趙、主持人男:在這灑滿溫暖陽光的金色午后,我們相聚在在洋溢芬芳的金百合酒店

主持人男2:充滿激-情和喜悅的金流明團隊,共同迎接金燦燦的龍年

主持人女:我是主持人趙寧,祝愿大家度過一個寧靜祥和的新年;

主持人男:我是主持人譚x,祝愿大家新年里鶯歌燕舞、快樂幸福;

主持人女2:我是主持人溫x,祝愿大家見到我溫暖的春天就油然而生;

主持人男2:我是主持人瞿x,祝愿大家見到我冬日生香、活色生香

主持人女:20**的兔年,在成長和收獲的喜悅中蹦蹦跳跳的遠去了

主持人男:20**的龍年,在期待和奮進的激-情中騰云駕霧而來

主持人女2:回首過去,我們滿懷豪情

主持人男2:展望未來,我們#from http://重任在肩

主持人女2:***x有限公司

主持人男2:***x有限公司

主持人女:***x有限公司

合:心想事成,萬事如意,龍年大吉

主持人女:今天,我們相約在這里,享受緣分帶給我們的歡樂,享受這段美好時光;

主持人男:今天,我們相聚在這里,一起用心來感受真情,用愛來迎接春天;

主持人女2:今天,我們相聚在這里,敞開你的心扉,釋放你的激-情;

主持人男2:今天,我們相聚在這里,這里將成為歡樂的海洋,讓快樂響徹云霄!

合:金流明光電20**年年度大會正式開始!

年度預(yù)算會議開場講話召開預(yù)算工作會議篇十七

總結(jié)。

講話導(dǎo)讀:我根據(jù)大家的需要整理了一份關(guān)于《年度工作會議總結(jié)講話》的內(nèi)容,具體內(nèi)容:風風雨雨又是一年,歲末將至,大多數(shù)地方都會召開會議來對一年來的工作學(xué)習(xí)進行回顧和分析。下面是我給大家整理的,僅供參考。(一):同志們:今天,鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府隆重召開...風風雨雨又是一年,歲末將至,大多數(shù)地方都會召開會議來對一年來的工作學(xué)習(xí)進行回顧和分析。下面是我給大家整理的,僅供參考。

(一):

同志們:

今天,鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府隆重召開20**年度工作總結(jié)表彰暨20**年工作部署動員大會,主要是總結(jié)過去一年取得的成績,表彰先進、鼓舞干勁,更重要的是動員廣大黨員干部進一步統(tǒng)一思想、明確任務(wù),以"建設(shè)年"為總抓手,大干一年,扎扎實實做好20**年的各項工作,努力在新的起點上實現(xiàn)新跨越。

剛才,馮海垣鎮(zhèn)長在人大會上對去年我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展情況進行了全面客觀的總結(jié),我完全贊同。同時,我們還隆重表彰了去年我鎮(zhèn)三個文明建設(shè)中涌現(xiàn)出來的一批先進集體,在此,我代表鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府向受到表彰獎勵的單位表示熱烈的祝賀!向為全鎮(zhèn)三個文明建設(shè)做出積極貢獻的廣大干部群眾、企業(yè)家致以崇高的敬意和衷心的感謝!下面,根據(jù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府研究的意見,我講三個問題。

一、肯定成績,振奮精神,進一步堅定加快發(fā)展的信心和決心。

20**年是新世紀以來經(jīng)濟形勢最困難的一年。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全鎮(zhèn)上下團結(jié)奮斗、攻堅克難,積極應(yīng)對國際金融危機,經(jīng)受住了歷史罕見的重大考驗,全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會保持平穩(wěn)較快發(fā)展。

一是發(fā)展空間在統(tǒng)籌兼顧中全面打開。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府根據(jù)2020年形勢的變化,確定了"推進三抓、實現(xiàn)三個確保"的年度總體工作思路。在經(jīng)濟社會方面,鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府十分注意處理好眼前與長遠的關(guān)系,既抓住當前人民群眾最關(guān)心的熱點問題,如村路建設(shè)、內(nèi)河涌整治、社會保障體系建設(shè)等,做一些讓老百姓直接受益的實事;又著眼未來,致力于解決一些影響發(fā)展的深層次矛盾,在城鎮(zhèn)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)優(yōu)化、歷史債務(wù)化解、處理信訪積案等方面,傾注了非常大的精力,取得了明顯成效。在工作力量擺布方面,圍繞保增長,重點做好"提升服務(wù)和營造環(huán)境"這兩篇文章,為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航,加快城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),培育企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的沃土。圍繞增后勁,重點推進文化名鎮(zhèn)、城鎮(zhèn)規(guī)劃、土地儲備、村級統(tǒng)一核算改革、銀行融資工作,激活了全鎮(zhèn)跨越發(fā)展的潛力。圍繞保障和改善民生,大力推進創(chuàng)業(yè)富民、就業(yè)惠民和社保安民,并重點推動農(nóng)村基本養(yǎng)老保險,擴大了富民成效。

0.2%,但總量居全市第七。

三是承載能力在科學(xué)發(fā)展中大幅增強。堅持著眼未來,打牢基礎(chǔ),聘請同濟大學(xué)初步編制了城鎮(zhèn)總體規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及綜合交通規(guī)劃等一系列專項規(guī)劃。投資2億多元完成了污水處理廠一期、高中三期工程、主干道路等一大批基礎(chǔ)設(shè)施項目,城鎮(zhèn)規(guī)模擴大到20多平方公里,東升作為中山北部區(qū)域性中心城鎮(zhèn)的能級和影響力得到了有效提升。

四是民生保障在和-諧發(fā)展中日益擴大。"三保工程"見成效,目前農(nóng)保參保人數(shù)達到43778人,基本實現(xiàn)了全覆蓋。成功舉辦了脆肉鯇美食節(jié)、首屆文化藝術(shù)節(jié)及平安建設(shè)成果展暨大巡游活動,進一步提升了東升的形象和知名度,豐富了群眾文化藝術(shù)生活。同時,建設(shè)鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心和村社區(qū)工作站,積極化解信訪積案,沒有發(fā)生到市政府、到省進京集體上訪事件,社會大局保持穩(wěn)定,群眾的安全感和幸福感持續(xù)增強。

累累碩果,凝聚的是全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾以及企業(yè)家和衷共濟、自強不息、艱苦創(chuàng)業(yè)的心血,展現(xiàn)的是全鎮(zhèn)黨員干部高點定位、求真務(wù)實、超越爭先的精神。在此,我代表鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府再次向各位表示衷心的感謝!在充分肯定成績的同時,我們還要清醒地看到存在的問題和困難,如企業(yè)用工緊缺,企業(yè)后續(xù)牽動性大項目不多,加速發(fā)展的基礎(chǔ)有待進一步鞏固;歷史遺留問題還需化解,社會穩(wěn)定的任務(wù)和壓力較大;政府職能需要進一步轉(zhuǎn)變等。對此,我們要采取更加有效的措施加以解決。

穩(wěn)定因素依然很多,但總體上看,今年的發(fā)展形勢要明顯好于去年,機遇大于挑戰(zhàn),有利因素多于不利因素。

從國內(nèi)外大環(huán)境來看,世界經(jīng)濟出現(xiàn)企穩(wěn)回升的積極跡象,我國經(jīng)濟整體向好態(tài)勢不斷鞏固,恢復(fù)性增長局面已經(jīng)形成。特別是國家繼續(xù)實施積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策,鼓勵自主創(chuàng)新,擴大民生投入,這些都有利于我們進一步發(fā)揮優(yōu)勢、搶抓加快發(fā)展的機遇。

從我鎮(zhèn)形勢來看,目前全鎮(zhèn)處于天時、地利、人和的歷史最好時期,全鎮(zhèn)上下業(yè)已形成勇于創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)、加快崛起的濃厚發(fā)展氛圍。經(jīng)過多年的發(fā)展,我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)配套、基礎(chǔ)配套和服務(wù)配套設(shè)施日趨完善,城鎮(zhèn)發(fā)展平臺全面強化,支撐經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展的內(nèi)生動力十分強勁,已處于新一輪經(jīng)濟增長周期的上升期。同時,我們在去年以來應(yīng)對國際金融危機的實踐中,鍛煉了隊伍、站穩(wěn)了腳跟,積累了經(jīng)驗、增強了實力。20多億元的歷史債務(wù)得到全面化解,并獲得了多筆銀行信貸建設(shè)資金,邁上了輕裝上陣、謀求新跨越的軌道。著眼未來增強后勁,集中力量儲備土地資源,擁有了近4000畝的寶貴土地資源。通過開展先進性教育活動、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,黨員干部服務(wù)意識不斷增強,政務(wù)環(huán)境不斷優(yōu)化,黨委政府在群眾中得民心、威望高。大力化解矛盾,影響穩(wěn)定的主要社會矛盾得到有效化解,社會風氣明顯優(yōu)化,爭相創(chuàng)業(yè)、追求進步、見義勇為的風氣激蕩鄉(xiāng)間,人人行慈善的善舉頻頻涌現(xiàn),市十杰市民連續(xù)兩年在我鎮(zhèn)誕生,進一步擴大了東升的影響力。這一切,正在轉(zhuǎn)化為推動科學(xué)發(fā)展的巨大精神和物質(zhì)力量,成為我們實現(xiàn)"彎道超越"的強大動力。

總之,東升的發(fā)展正呈現(xiàn)出一種好的態(tài)勢、好的氛圍,各種有利因素正。

在聚集,各種優(yōu)勢正在整合,可以說正處于跨越發(fā)展的黃金期,我們有理由對東升的未來發(fā)展充滿信心!對此,我們要倍加珍惜來之不易的發(fā)展機遇,團結(jié)一致,奮力拼搏,始終堅定信心不動搖,積極作為不懈怠,務(wù)實奮進不停步,把東升的各項事業(yè)不斷推向前進。

三、

突出重點,真抓實干,奮力推動經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展根據(jù)發(fā)展實際,鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府將2020年定為"建設(shè)年",這既是我鎮(zhèn)新一輪城鎮(zhèn)建設(shè)高峰年,也是我鎮(zhèn)推進工業(yè)化、農(nóng)業(yè)化和城鎮(zhèn)化進程大干快上的一年。今年工作的總體思路是:貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以"建設(shè)年"為總抓手,以調(diào)結(jié)構(gòu)、增后勁、促發(fā)展、惠民生為重點,拿出"一年當三年甚至五年使用"的決戰(zhàn)精神,大力推進宜居城鎮(zhèn)建設(shè),更加注重結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化,更加注重加快自主創(chuàng)新,更加注重保障和改善民生,切實維護社會穩(wěn)定,努力推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展再上一個新臺階。

經(jīng)過充分論證,今年經(jīng)濟社會發(fā)展的具體目標是:力爭全年實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值比增10%,農(nóng)業(yè)、工業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值分別增長1.5%、10%、15%,稅收增長10%,可支配財政收入增長10%,固定資產(chǎn)投資增長20%,萬元gdp綜合電耗下降3.5%。為實現(xiàn)上述目標,必須做好以下幾個方面工作。

(一)以"建設(shè)年"為總抓手,大干快上建設(shè)宜居?xùn)|升城鎮(zhèn)化一頭連著工業(yè)化,一頭連著農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。抓好城市建設(shè),不僅能改變面貌、造福市民,而且能撬動經(jīng)濟社會發(fā)展,為發(fā)展工業(yè)、繁榮服務(wù)業(yè)提供載體。今年以及今后一個時期,我們將始終把城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略作為現(xiàn)代化建設(shè)的主戰(zhàn)略之一,進一步加大投入,重點實施"六個兩"工程,全力推進我鎮(zhèn)新一輪城鎮(zhèn)建設(shè)。

元,計劃兩年內(nèi)全部改造完畢。

(二):

各位同事:

下午好!今天我們共同總結(jié)過去一年的經(jīng)驗與不足,剛才各部門分管領(lǐng)導(dǎo)及部門負責人已將各部門工作及計劃做了闡述,內(nèi)容詳細、具體,客觀真實?,F(xiàn)在我做一下總結(jié)及來年工作規(guī)劃。

一、各項經(jīng)濟指標的完成情況。

1、銷售額:石油部業(yè)績,第一加油站銷售油品噸,與基本持平,其中送油外銷實現(xiàn)噸。外加油點銷售油品噸,比增加了噸。

2、利潤:全年實現(xiàn)利潤萬元,較去年增長%。

油品市場價格巨幅波動,在市場價格戰(zhàn)頻頻發(fā)生的環(huán)境下,我們?nèi)〉萌绱说某煽?,與全體員工的愛崗敬業(yè)、共同努力是分不開的。

二、公司幾項重點工作總結(jié)。

1、石油部以客戶管理為基礎(chǔ),落實制度管理、營銷管理,在去年全球經(jīng)濟不利的大環(huán)境下,克服國內(nèi)油品市場的重重困難,實現(xiàn)了新的增長。

2、加油站的基礎(chǔ)改造工程完成。由原來4臺加油機增加到了7臺加油機,增加了6支加油槍,擴大了加油范圍,為加油現(xiàn)場的秩序提供了保證。

3、oa系統(tǒng)全面實施,搭建了一個"辦公無紙化、交流零口頭"的平臺,在下一步的工作中,我們的日常辦公將進入一個新階段。

報,自查自糾,不斷補充日常工作中的缺陷與不足,整體理順合同管理體系,全面提升公司合同管理的基礎(chǔ)水平。

5、加油站新增ic卡管理系統(tǒng),已全面實施,現(xiàn)在基本接近尾聲。ic卡工程是我們今年的重點工作之一,此項工作的推進將大大提高公司整體,特別是加油站的工作效率,降低人工成本,從而做到最大限度的滿足顧客需求。

6、日常管理不斷得到規(guī)范,從各崗位職責到加油站日常操作細則,由各部門分別細化和明確,并整理匯編納入《員工手冊》,在今后的工作中應(yīng)加強執(zhí)行力,落實實際操作效果,及時修訂、宣貫。

7、開發(fā)新的"送油服務(wù)"模式初見成效,新的營銷思路得到驗證,"走出去"的服務(wù)營銷意識已經(jīng)形成,并且取得了一定的成績,積累了經(jīng)驗,為下一步的工作打好了基礎(chǔ)。

8、加油點工作穩(wěn)中有升,業(yè)務(wù)流程順暢,服務(wù)具體到位,在獲得客戶認可的同時,業(yè)務(wù)量提升明顯,這是加油點全體員工共同努力、卓越奉獻的成果。

9、供熱事宜:統(tǒng)一供熱已順利運行一個周期,從運行方式、費用等方面看基本正常。

10、節(jié)能工作:通過控制相關(guān)辦公費用及各種燈具的開關(guān)時間,節(jié)約用電初見成效;充分調(diào)用各種條件實現(xiàn)節(jié)約用水,效果將逐步顯現(xiàn)出來。集中供熱剛運行一個周期,管理逐漸走向熟練,在節(jié)約電能的同時,需要研究節(jié)約熱能。節(jié)能降耗是我們長期的工作。

三、20xx年公司的三項規(guī)劃。

(一)企業(yè)總體經(jīng)營規(guī)劃。

1、儲備各級人才,建立員工晉升機制與職業(yè)規(guī)劃體系,打造一支團結(jié)進取、作風頑強的企業(yè)團隊。

2、建立營銷與客服體系,以第一加油站為基礎(chǔ),改變傳統(tǒng)的"等顧客上門"的加油形象,搭建"流動營銷""服務(wù)營銷"的新式加油站營銷模式,以"為高新區(qū)建設(shè)送油到工地"的服務(wù)為起點,推廣山東的企業(yè)品牌,建設(shè)新的營銷渠道。全面完善客戶服務(wù)體系,積極推行客戶管理,規(guī)范、完善客戶檔案,定期回訪客情等各項售后服務(wù)工作。

3、全面提升加油站工作效率與工作規(guī)范,爭創(chuàng)本地區(qū)加油站行業(yè)"競爭品牌第一站",不斷從安全、油品、服務(wù)、效率、衛(wèi)生等各方面進一步規(guī)范、提高。

4、建立健全培訓(xùn)體系。規(guī)范總公司、部門、崗位"三級培訓(xùn)"制度,開展"崗前、崗中、轉(zhuǎn)崗"等多重培訓(xùn),全員參與,加大培訓(xùn)力度,在提升各項專業(yè)技能的同時,整體提升員工執(zhí)行力、忠誠度、精細化管理等綜合素質(zhì)。

5、不斷提高員工的各項福利待遇。

1)推行帶薪年假制度,不斷滿足員工休息、休閑的需要。

2)開展各項集體休閑活動,使之形成制度化、經(jīng)?;?,把員工娛樂、戶外拓展訓(xùn)練有機結(jié)合起來。

3)把家庭親情引入企業(yè),推行親情化管理,形成"我們?yōu)槟愕纳展餐鞓?為主題的"員工生日同樂會",從員工的生日做起,關(guān)心員工每一天。

(二)各部門重點目標工作規(guī)劃。

1、石油部:不斷提高員工的業(yè)務(wù)技能,做好客戶服務(wù)工作,與各部門銜接順暢。

2、財務(wù)部:要求責任心要強,從精細化入手,實現(xiàn)數(shù)據(jù)準確、及時,加強審核監(jiān)督管理職能。

3、加油站:安全第一,服務(wù)至上,全員參與,不斷提高加油站的整體形象與綜合競爭力。

4、辦公室:加大學(xué)習(xí)力度,主動、積極熟悉公司整體運作流程的各方面、各環(huán)節(jié),全面提高執(zhí)行力,加強服務(wù)意識,強調(diào)精細化管理,不斷改變、創(chuàng)新工作方法,提高工作效率。

(三)制度與企業(yè)文化規(guī)劃。

1、夯實"工作就是責任"的文化基礎(chǔ)。"責任"是我們的工作基礎(chǔ),需要貫徹到日常的各個細節(jié)。比如簽字,簽字就要負責。多次發(fā)生亂簽字現(xiàn)象,在工作中造成極壞的影響。要實行"簽字責任制",從"誰簽字誰負責"開始,把"責任感"推行到更普遍的范圍。

2、推行標準化的規(guī)范管理。以《員工手冊》為藍本,不斷完善和規(guī)范各崗位的職責,及時補充、修正。綜合辦公室具體負責匯編、報審、補充。未及時完善、調(diào)整的,漏一項工作職責,考核部門負責人。該工作已納入各部門負責人崗位職責中。

3、強調(diào)執(zhí)行力。圍繞工作目標開展工作,緊盯最終效果,迅速、徹底執(zhí)行。2020年,重點抓執(zhí)行力,強調(diào)速度與效率,杜絕"捂、瞞、蓋,等、靠、要"等現(xiàn)象,嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,統(tǒng)一行動,服從指揮。

過去了,成績和不足都已經(jīng)成為了歷史,我們要總結(jié)不足,找出差距,落實方法,團結(jié)一致,秉承公司的經(jīng)驗和文化,積極整改,從根本上徹底解決存在的問題。在吸取教訓(xùn)的同時,更應(yīng)該放遠目光,從長計議,積極預(yù)測,做好相應(yīng)的預(yù)防措施,防患于未然。

希望公司全體員工在新的一年里,能團結(jié)一致,共同實現(xiàn)各自的既定目標,與公司共同進步。

祝大家新年快樂!

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