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招生主管的崗位職責 招生主管工作內(nèi)容篇一
2、根據(jù)招生部培訓手冊培養(yǎng)督導新老招生顧問學習與成長；
3、定期對于銷售情況做好匯總分析，制作報表；
4、協(xié)助分校校長秉公分配信息名單等資源，督促招生顧問充分利用好客戶資源；
5、負責團隊整體的建設，樹立團隊良好的風氣。
6、外呼及接聽來電，接待來訪，完成個人銷售指標。
7、領導交辦的其他工作。
招生主管的崗位職責 招生主管工作內(nèi)容篇二
1、負責部門月度、年度銷售計劃的制定，銷售進度管理和匯報，團隊執(zhí)行力的培養(yǎng)；
2、負責組建銷售團隊，并且促進完成團隊銷售目標；
3、為課程顧問提供電話咨詢、客戶服務、關系建立等專業(yè)知識及技能的培訓；
4、在銷售、學生服務及每天日常工作中為課程顧問提供及時的支持，促進完成家長約訪目標；
5、負責每天召開銷售會議，完成銷售日報，完善咨詢工具；
6、配合市場部門，落實各期市場活動；
7、配合校長完成個人銷售目標及團隊銷售目標，完成上級領導交辦的其他臨時性工作。
招生主管的崗位職責 招生主管工作內(nèi)容篇三
1、帶領所負責團隊完成上級安排的月度和年度銷售指標。
2、負責對下屬的業(yè)務指導與檢查、控制、監(jiān)督銷售流程，保證銷售業(yè)務按計劃、程序順利進行。
3、對課程顧問的入職培訓和日常業(yè)務培訓。
4、領導中心課程顧問，對潛在客戶的開發(fā)、預約及銷售跟進管理，督促合同正常如期履行并及時收回應收銷售款項。
5、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題，及時妥善解決，保證___程度的客戶滿意度。
6、銷售現(xiàn)場與各種銷售活動現(xiàn)場的組織、鼓動、巡檢與協(xié)調，銷售現(xiàn)場環(huán)境、氣氛的調節(jié)、調度。
7、對新老學員及家長關系的開發(fā)、建立與維護。
8、定期向中心經(jīng)理提交業(yè)務分析報告（客戶分析、銷售策略效果與建議等）。
9、嚴格執(zhí)行公司考勤規(guī)定,服從中心經(jīng)理的管理和工作安排。
10、完成上級領導交辦的臨時性工作。
招生主管的崗位職責 招生主管工作內(nèi)容篇四
1、負責制定前端招生主要目標；
2、根據(jù)市場節(jié)點制定業(yè)務節(jié)奏和規(guī)劃，有序推進工作，達成團隊業(yè)績指標；
3、根據(jù)業(yè)務節(jié)點，統(tǒng)籌組織銷售培訓，幫助一線解決實際問題；
4、對教育行業(yè)市場有一定的洞察力和應變能力；
5、擅長數(shù)據(jù)分析，出具各種報告，比如資源利用、招生渠道、年級占比情況等；
5、完成上級領導臨時交辦的其他任務。
招生主管的崗位職責 招生主管工作內(nèi)容篇五
1、負責課程的推廣工作，并向顧客提供專業(yè)的課程體系講解及問題解答；
2、按時完成招生團隊工作計劃及每月課程銷售指標；
3、定期給團隊做銷售業(yè)務方面的培訓；
4、幫助招生老師分析客戶的需求，協(xié)助團隊成員談單；
5、定期對客戶進行跟蹤回訪，維護新老學員關系，挖掘潛在客戶群；
6、組織團隊的晨會、夕會、平時的總結，做好團隊建設工作；
招生主管的崗位職責 招生主管工作內(nèi)容篇六
1、全面負責校區(qū)的招生咨詢工作，設計并完善招生咨詢的流程;
2、主持部門會議，組織銷售團隊培訓，規(guī)范銷售流程，不定期組織銷售經(jīng)驗分享會;
3、參與市場開拓，根據(jù)福州教育市場的變化，及時調整招生咨詢的工作流程;
4、負責銷售部的團隊溝通及管理工作;與其他部門保持暢通的溝通交流，配合學校各部門工作，給客戶更高更好的體驗感
5、帶領銷售團隊，向客戶提供高質量的電話咨詢服務和現(xiàn)場接待服務;幫助團隊成員完成客戶的咨詢服務并促成簽單;
6、與學生、家長、老師保持良好的關系，跟蹤孩子的學習情況;家長回訪、電詢、接受和處理家長投訴及建議;
招生主管的崗位職責 招生主管工作內(nèi)容篇七
1帶杭州區(qū)域團隊發(fā)展課程的推廣工作，提供專業(yè)的課程體系講解；
2為客戶設計符合其需求專業(yè)、個性化的課程體系，并促成簽約；
3按時完成工作計劃及每月課程銷售任務，維護潛在客戶以及學員數(shù)據(jù)庫；
4設計招生方案，組織招生活動，完成招生活動任務目標；
5定期參加會議和培訓，完成銷售日報及領導安排的其他事宜。
6協(xié)助其他部門組織市場活動、客戶服務活動以及其他主題活動；
招生主管的崗位職責 招生主管工作內(nèi)容篇八
1、全面負責公司的招生咨詢工作，設計并完善招生咨詢的流程，組建和管理招生團隊，主動營銷，完成或超額完成業(yè)績目標；
2、完成客戶的咨詢服務并促成簽單；
3、負責市場開拓、根據(jù)中小學課外輔導市場的需求變化，有效分析競爭機構的優(yōu)劣勢，找到其弱點和應對策略，及時調整招生咨詢的工作方案；
4、負責拓展招生渠道，達成銷售目標，維護與管理潛在客戶；
6、組織策劃開展招生營銷活動，提高公司的知名度和品牌效應；
7、負責公司招生講座、活動的安排和協(xié)助實施，擴大公司在客戶群體中的影響力和知名度；
8、及時完成公司領導下達的其他工作任務。
招生主管的崗位職責 招生主管工作內(nèi)容篇九
1、全權負責學校的招生工作，認真學習各項招生工作的政策和技巧，不斷提高全室人員的思想素質和業(yè)務素質；
2、根據(jù)學校制定的招生目標，帶領團隊努力工作，想方設法實現(xiàn)學校的招生目標；
3、分析同行業(yè)的競爭格局，規(guī)劃競爭策略，提高業(yè)績；
4、安排開放日活動，將日程、人員、場地等各個細節(jié)落實到位，保證活動取得良好效果；
5、準確把握招生工作進度和動態(tài)，及時獲取新生信息資料，做到資料收集及時無誤，表格填寫準確清晰；
6、為考生及家長提供耐心細致的招生咨詢和周到的服務，與招生對象及家長建立良好關系，維護學校形象；
7、負責考生的面試、筆試，與有關領導一起做好錄取工作；
8、做好新生入學的協(xié)調工作，將有關新生的信息資料及時移交教學處；
9、做好與學校各部門的配合工作。
招生主管的崗位職責 招生主管工作內(nèi)容篇十
1.通過多種渠道收集客戶信息，提供專業(yè)的咨詢服務并邀約顧客到校了解、體驗課程，完成既定的招生目標;
2.維護老學員的學習效果，提高學員的滿意度，促成學員續(xù)報和轉介紹;
3.協(xié)助教務部門建立良好的服務品質;
4.積極參與市場和其它部門安排的宣傳活動，做好品牌宣傳和企業(yè)文化宣傳。
5. 學習和更新相關知識，提升個人技能;
6、按時完成領導安排的其他各種日常工作。
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