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清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇一
1、健全組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為確保清理整治工作取得實(shí)效,我局高度重視,成立由局長(zhǎng)任組長(zhǎng),紀(jì)檢組長(zhǎng)任副組長(zhǎng),各股室負(fù)責(zé)人為成員的商務(wù)局“吃空餉”問(wèn)題清理整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)全局清理工作。
2、認(rèn)真自查,不走過(guò)場(chǎng)。我局嚴(yán)格按照文件要求,對(duì)照編制卡、工資表、在崗人員名冊(cè)、考勤記錄等相關(guān)信息,對(duì)我局“吃空餉”問(wèn)題清理整治工作的九項(xiàng)內(nèi)容逐一進(jìn)行了自查,并如實(shí)填寫自查自糾情況表格,確保我局清理整治工作實(shí)效,不落于形式。
3、公開公示,接受監(jiān)督。我局將在編在崗人員情況、“吃空餉”人員自查情況在局機(jī)關(guān)公示欄進(jìn)行了公示,設(shè)立監(jiān)督電話,接受廣大干部職工監(jiān)督。公示期間,未收到舉報(bào)電話。
4、建章立制,防患未然。我局以此次“吃空餉”問(wèn)題清理整治工作為契機(jī),進(jìn)一步完善干部人事管理、工作紀(jì)律相關(guān)制度,對(duì)干部人員編制、檔案管理、人員核減手續(xù)辦理方面嚴(yán)格監(jiān)管,防止和杜絕我局“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。
我局按照工作要求,經(jīng)過(guò)認(rèn)真自查,無(wú)一“吃空餉”人員,無(wú)一違規(guī)人員,不存在長(zhǎng)期在編不在崗、偽造人員編制及長(zhǎng)期在冊(cè)不在崗騙取財(cái)政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問(wèn)題。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇二
根據(jù)日前,區(qū)紀(jì)委下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)石鼓區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)清理工作實(shí)施方案的通知》(石紀(jì)發(fā)[]5號(hào))要求,我局對(duì)“吃空餉”問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真自查,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)“吃空餉”問(wèn)題?,F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下:
一、基本情況。
我局行政編制1人,事業(yè)編制9人,離退休3人。經(jīng)過(guò)認(rèn)真自查,不存在長(zhǎng)期在編不在崗、偽造人員編制及長(zhǎng)期在冊(cè)不在崗騙取財(cái)政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問(wèn)題。
二、主要做法。
一是規(guī)范管理,建立機(jī)制。有效防止和杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生,根本在機(jī)制,關(guān)鍵在責(zé)任。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,自覺(jué)加強(qiáng)管理制度建設(shè),規(guī)定了內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的設(shè)置及職能編制,健全機(jī)制等規(guī)范了人事管理的制度。
二是多管齊下,防患未然。我局從制度入手加強(qiáng)管理,落實(shí)職能責(zé)任,建立了相應(yīng)的責(zé)任分擔(dān)機(jī)制。從單位人員編制、干部檔案管理、人員合同管理等入手,各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格監(jiān)管。
三、建議意見(jiàn)。
一是加大管理力度。設(shè)置日常監(jiān)督舉報(bào)電話,歡迎并鼓勵(lì)舉報(bào)人員,接受社會(huì)監(jiān)督,確保此項(xiàng)工作常抓不懈。
二是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。堅(jiān)決杜絕拿著工資福利不干事的行為,從嚴(yán)管理打著學(xué)習(xí)、治病等旗號(hào),長(zhǎng)期曠工的人員,切實(shí)加強(qiáng)考核監(jiān)督。
三是科學(xué)建章立制。根據(jù)相關(guān)干部人事政策和工作紀(jì)律處分有關(guān)規(guī)定,修改完善干部人事管理制度,進(jìn)一步規(guī)范干部人事管理,從制度上嚴(yán)防“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇三
根據(jù)《***族自治縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于做好整治“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)工作的通知》精神,我校開展了整治“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)工作自查,主要情況如下:
學(xué)校成立了整治“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)工作自查小組,組長(zhǎng)為**校長(zhǎng),組員為**副校長(zhǎng)、**教導(dǎo)和邢**總務(wù),自查小組組員均為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員,工作責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、堅(jiān)守崗位、堅(jiān)持原則、愛(ài)黨愛(ài)國(guó)。
在整治“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)工作的過(guò)程中,我們堅(jiān)持這些基本原則:
1、堅(jiān)持“公開、公平、公正”;。
2、堅(jiān)持實(shí)事求是;。
3、堅(jiān)持校長(zhǎng)負(fù)總責(zé);。
4、堅(jiān)持以人為本,寬嚴(yán)相濟(jì)。
我們按《通知》的有關(guān)要求,實(shí)行工作分工,深入到教師、群眾中了解情況,結(jié)果如下:
1、學(xué)校沒(méi)有在編不在崗人員。如未批退養(yǎng)占編領(lǐng)金人員,未批長(zhǎng)期病假不上班人員,未批停薪保職人員,無(wú)故不在崗人員,職務(wù)改任不在崗人員。
2、學(xué)校沒(méi)有離崗占編,偽編騙金以及已退休死亡不辦理注銷手續(xù)人員。
3、學(xué)校沒(méi)有其他形式“吃空餉”的現(xiàn)象。如因故自動(dòng)離職沒(méi)有辦理核銷手續(xù)仍領(lǐng)工資人員,失蹤多年仍由他人領(lǐng)工資人員,因故降低停發(fā)工資未辦手續(xù)仍領(lǐng)原待遇人員,用少資請(qǐng)人代崗現(xiàn)象,冒領(lǐng)空編工資以及單位或個(gè)人以其他形式違規(guī)領(lǐng)取財(cái)政工資等現(xiàn)象均不存在。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇四
我局行政編制1人,事業(yè)編制9人,離退休3人。經(jīng)過(guò)認(rèn)真自查,不存在長(zhǎng)期在編不在崗、偽造人員編制及長(zhǎng)期在冊(cè)不在崗騙取財(cái)政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問(wèn)題。
二、主要做法。
一是規(guī)范管理,建立機(jī)制。有效防止和杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生,根本在機(jī)制,關(guān)鍵在責(zé)任。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,自覺(jué)加強(qiáng)管理制度建設(shè),規(guī)定了內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的設(shè)置及職能編制,健全機(jī)制等規(guī)范了人事管理的制度。
二是多管齊下,防患未然。我局從制度入手加強(qiáng)管理,落實(shí)職能責(zé)任,建立了相應(yīng)的責(zé)任分擔(dān)機(jī)制。從單位人員編制、干部檔案管理、人員合同管理等入手,各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格監(jiān)管。
三、建議意見(jiàn)。
一是加大管理力度。設(shè)置日常監(jiān)督舉報(bào)電話,歡迎并鼓勵(lì)舉報(bào)人員,接受社會(huì)監(jiān)督,確保此項(xiàng)工作常抓不懈。
二是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。堅(jiān)決杜絕拿著工資福利不干事的行為,從嚴(yán)管理打著學(xué)習(xí)、治病等旗號(hào),長(zhǎng)期曠工的人員,切實(shí)加強(qiáng)考核監(jiān)督。
三是科學(xué)建章立制。根據(jù)相關(guān)干部人事政策和工作紀(jì)律處分有關(guān)規(guī)定,修改完善干部人事管理制度,進(jìn)一步規(guī)范干部人事管理,從制度上嚴(yán)防“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇五
根據(jù)縣人保局、縣監(jiān)察局、縣編制辦、縣財(cái)政局、縣公安局《關(guān)于印發(fā)東鄉(xiāng)縣清理整治“吃空餉”工作方案的通知》(東人社字[]46號(hào))文件精神,我局高度重視,深入開展了自查工作?,F(xiàn)將自查情況總結(jié)如下:
一、基本情況。
我局是編制30人,實(shí)有人員23人,退休人員3人。經(jīng)自查,我局不存在文件所列10種“吃空餉”問(wèn)題人員。
二、主要做法。
一是規(guī)范管理,建立機(jī)制。有效防止和杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生,根本在機(jī)制,關(guān)鍵在責(zé)任。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,自覺(jué)加強(qiáng)管理制度建設(shè),制定《園林局關(guān)于集中開展“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)清理工作方案》,成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng),其他班子成員任副組長(zhǎng),各股室負(fù)責(zé)人為成員的“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)全局清理工作。
二是多管齊下,防患未然。我局從制度入手加強(qiáng)管理,落實(shí)部門職能責(zé)任,建立了相應(yīng)的責(zé)任分擔(dān)機(jī)制。從單位人員編制、干部檔案管理、工資情況統(tǒng)計(jì)、完善社保手續(xù)、人員合同管理等入手,各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格監(jiān)管。
三、今后的工作打算。
一是加大管理力度。設(shè)置日常監(jiān)督舉報(bào)電話,歡迎并鼓勵(lì)舉報(bào)人員,接受社會(huì)監(jiān)督,確保此項(xiàng)工作常抓不懈。
二是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。堅(jiān)決杜絕拿著工資福利不干事的行為,從嚴(yán)管理打著學(xué)習(xí)、治病等旗號(hào),長(zhǎng)期曠工的人員,切實(shí)加強(qiáng)考核監(jiān)督。
三是科學(xué)建章立制。根據(jù)相關(guān)干部人事政策和工作紀(jì)律處分有關(guān)規(guī)定,修改完善干部人事管理制度,進(jìn)一步規(guī)范干部人事管理工作,從制度上嚴(yán)防“吃空餉”問(wèn)題發(fā)生。
東鄉(xiāng)縣園林綠化管理局。
二0一三年十月八日。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇六
根據(jù)《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于開展全省機(jī)關(guān)單位"吃空餉"問(wèn)題集中治理工作的通知》(皖政辦明電〔20xx〕53號(hào)文件精神,我局成立了專項(xiàng)檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局辦公室牽頭對(duì)我局"吃空餉"問(wèn)題進(jìn)行了一次全面認(rèn)真的專項(xiàng)檢查?,F(xiàn)將自查自糾情況報(bào)告如下:
一、單位基本情況.
我局為市政府直屬事業(yè)局,編制12人,內(nèi)設(shè)3個(gè)職能科室,目前在職職工8人,退休10人。
二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
我局對(duì)清理"吃空餉"工作非常的重視,成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織開展清理工作,其機(jī)構(gòu)和具體成員如下:
組長(zhǎng):潘永益。
副組長(zhǎng):袁龍。
成員:陳禮、洪甲星。
三、認(rèn)真自查,嚴(yán)格把關(guān)。
根據(jù)文件要求,我局對(duì)以下內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真的清理檢查:
1、隱瞞事實(shí)、虛報(bào)人員編制或?qū)嵱腥藬?shù),套取財(cái)政資金的;
2、在單位掛名并未實(shí)際到崗上班,領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的;
5、已死亡或被人民法院宣告死亡、失蹤,仍由他人繼續(xù)領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的;
7、其他違紀(jì)違規(guī)領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的。
針對(duì)自查內(nèi)容,我局將每項(xiàng)自查的內(nèi)容落實(shí)到具體的人員,通過(guò)查看人員編制、組織檔案、組織關(guān)系,查閱工作經(jīng)費(fèi)、考勤紀(jì)錄、花名冊(cè),比對(duì)人員信息、工資審批手續(xù)等方式,全面詳細(xì)地檢查了"吃空餉"問(wèn)題。通過(guò)自查,未發(fā)現(xiàn)"吃空餉"和套取資金的情況。
在開展自查自糾工作的同時(shí),將自查情況及時(shí)在本單位政務(wù)公開欄公示,發(fā)動(dòng)群眾參與舉報(bào),設(shè)立舉報(bào)電話、拒報(bào)信箱,充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用。
四、今后努力方向。
一是規(guī)范管理,建立機(jī)制。自覺(jué)加強(qiáng)管理制度建設(shè),對(duì)在職人員定崗定職責(zé),健全機(jī)制等規(guī)范人事管理的制度。
二是多管齊下,防患未然。從制度入手加強(qiáng)管理,落實(shí)各科室職能責(zé)任,建立目標(biāo)任務(wù)分解制度。從單位人員編制、干部檔案管理、經(jīng)費(fèi)支出等入手,各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格監(jiān)管。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇七
根據(jù)日前,區(qū)紀(jì)委下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)石鼓區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)清理工作實(shí)施方案的通知》(石紀(jì)發(fā)[20xx]5號(hào))要求,我局對(duì)“吃空餉”問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真自查,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)“吃空餉”問(wèn)題?,F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下:
一、基本情況。
我局行政編制1人,事業(yè)編制9人,離退休3人。經(jīng)過(guò)認(rèn)真自查,不存在長(zhǎng)期在編不在崗、偽造人員編制及長(zhǎng)期在冊(cè)不在崗騙取財(cái)政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問(wèn)題。
二、主要做法。
一是規(guī)范管理,建立機(jī)制。有效防止和杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生,根本在機(jī)制,關(guān)鍵在責(zé)任。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,自覺(jué)加強(qiáng)管理制度建設(shè),規(guī)定了內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的設(shè)置及職能編制,健全機(jī)制等規(guī)范了人事管理的制度。
二是多管齊下,防患未然。我局從制度入手加強(qiáng)管理,落實(shí)職能責(zé)任,建立了相應(yīng)的責(zé)任分擔(dān)機(jī)制。從單位人員編制、干部檔案管理、人員合同管理等入手,各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格監(jiān)管。
三、建議意見(jiàn)。
一是加大管理力度。設(shè)置日常監(jiān)督舉報(bào)電話,歡迎并鼓勵(lì)舉報(bào)人員,接受社會(huì)監(jiān)督,確保此項(xiàng)工作常抓不懈。
二是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。堅(jiān)決杜絕拿著工資福利不干事的行為,從嚴(yán)管理打著學(xué)習(xí)、治病等旗號(hào),長(zhǎng)期曠工的人員,切實(shí)加強(qiáng)考核監(jiān)督。
三是科學(xué)建章立制。根據(jù)相關(guān)干部人事政策和工作紀(jì)律處分有關(guān)規(guī)定,修改完善干部人事管理制度,進(jìn)一步規(guī)范干部人事管理,從制度上嚴(yán)防“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇八
根據(jù)縣委、縣政府下發(fā)的《關(guān)于開展機(jī)關(guān)事業(yè)單位吃空餉問(wèn)題集中治理的通知》要求,我校對(duì)“吃空餉”問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真自查。現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下:
一、基本情況。
我校公辦事業(yè)編制共58人,現(xiàn)有在職在崗人員58人。每位教師都能依照學(xué)校分工,認(rèn)真進(jìn)行備課和上課,遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,依法執(zhí)教。
二、自查情況。
我校認(rèn)真學(xué)習(xí)《進(jìn)一步健全和完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位治理“吃空餉”問(wèn)題長(zhǎng)效機(jī)制的意見(jiàn)》文件精神,提高教職工認(rèn)識(shí),同時(shí)依照“吃空餉”九種情形對(duì)每位教職工逐項(xiàng)進(jìn)行了排查,具體如下:
1、機(jī)關(guān)事業(yè)單位隱瞞事實(shí)、虛報(bào)人員編制或?qū)嵱腥藬?shù)套取財(cái)政資金。
自查結(jié)果:無(wú)。
2、在機(jī)關(guān)事業(yè)單位掛名并未實(shí)際到崗上班,領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的;
自查結(jié)果:無(wú)。
3、停薪留職、自動(dòng)離崗、長(zhǎng)期曠工、小病大養(yǎng)、請(qǐng)假期滿無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸、非組織選派長(zhǎng)期離崗學(xué)習(xí)的在編不在崗、個(gè)人仍在原單位領(lǐng)取工資或單位截留撥付工資的。
自查結(jié)果:無(wú)。
4、已與單位終止人事關(guān)系、已辦理離退休手續(xù)、或已調(diào)整工作單位、長(zhǎng)期不按規(guī)定遷轉(zhuǎn)工資關(guān)系,已到退休年齡不辦退休手續(xù)的,仍按在職人員領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的。
自查結(jié)果:無(wú)。
5、已死亡或被人民法院宣告死亡、失蹤,其家屬或單位有意隱瞞、虛報(bào)冒領(lǐng)工資補(bǔ)貼的。
自查結(jié)果:無(wú)。
6、受黨紀(jì)政紀(jì)處分及行政、刑事處罰等,按規(guī)定應(yīng)該停發(fā)。
或降低工資待遇,但仍未停發(fā)或按原標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的。
自查結(jié)果:無(wú)。
7、在兩個(gè)以上單位同時(shí)領(lǐng)取財(cái)政撥付工資、補(bǔ)貼的。
自查結(jié)果:無(wú)。
8、除以上治理對(duì)象外,有違反《進(jìn)一步健全和完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位治理“吃空餉”問(wèn)題長(zhǎng)效機(jī)制的意見(jiàn)》中情形之一的。
自查結(jié)果:無(wú)。
9、其他違紀(jì)違規(guī)領(lǐng)取工資、津貼補(bǔ)貼的。
自查結(jié)果:無(wú)。
三、主要做法。
加強(qiáng)日常管理,做到管理常態(tài)化。
(二)是規(guī)范管理制度。我校從制度入手加強(qiáng)管理,落實(shí)部門職能責(zé)任,建立了相應(yīng)的責(zé)任分擔(dān)機(jī)制。嚴(yán)格每日考勤簽到制度,有事、有病請(qǐng)假制度,請(qǐng)假必須寫出請(qǐng)假條。不準(zhǔn)代簽或者無(wú)故曠工。
(三)設(shè)置了日常監(jiān)督舉報(bào)電話,歡迎并鼓勵(lì)舉報(bào)人員,接受社會(huì)監(jiān)督,確保此項(xiàng)工作常抓不懈。
(四)科學(xué)建章立制。根據(jù)相關(guān)干部人事政策和工作紀(jì)律處分有關(guān)規(guī)定,修改完善人事管理制度,進(jìn)一步規(guī)范人事管理,從制度上嚴(yán)防“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。
經(jīng)過(guò)認(rèn)真自查,我校不存在長(zhǎng)期在編不在崗、偽造人員編制及長(zhǎng)期在冊(cè)不在崗騙取財(cái)政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問(wèn)題。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇九
本學(xué)期一開學(xué),我校就根據(jù)市教育局關(guān)于全面清理吃“空餉”人員專項(xiàng)工作會(huì)議的精神和要求,認(rèn)真地組織和開展了清理吃“空餉”人員工作,現(xiàn)將其清理情況報(bào)告如下:
一、成立專門機(jī)構(gòu),認(rèn)真組織開展清理吃“空餉”人員工作。
我校對(duì)清理吃“空餉”工作非常的重視,成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的清理工作領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)構(gòu),全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織開展了清理工作,其機(jī)構(gòu)和具體的成員如下:
組長(zhǎng):陳世川。
副組長(zhǎng):麥上福)。
組員:董忠強(qiáng)、董志慶、曾毓荊。
二、按步驟、有計(jì)劃地進(jìn)行開展清理工作。
我校嚴(yán)格按照以市教育文件的工作步驟和要求,有計(jì)劃地組織開展清理工作:
一是成立專門機(jī)構(gòu),責(zé)任到人,指派專人負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作。
二是及時(shí)召開全校教職工清理吃“空餉”工作動(dòng)員大會(huì),全面布置清理吃“空餉”人員工作。
三是認(rèn)真對(duì)照清理的六項(xiàng)內(nèi)容和要求進(jìn)行逐一地清理和開展自糾工作。
四是如實(shí)地填寫好《三亞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政供養(yǎng)人員清理自查情況統(tǒng)計(jì)表》和撰寫好自查報(bào)告,并按要求及時(shí)上報(bào)。
三、不斷地完善制度,加強(qiáng)管理。
我校一直以來(lái)都堅(jiān)持認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)部門關(guān)于人員編制管理的有關(guān)規(guī)定,特別注重對(duì)教職工隊(duì)伍的管理和工資發(fā)放的管理,真正從源頭上杜絕吃“空餉”問(wèn)題的發(fā)生,實(shí)現(xiàn)了吃“空餉”人員為零的好局面。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇十
根據(jù)市政府辦公廳下發(fā)的《蘭州市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈甘肅省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)甘肅省清理整治機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問(wèn)題工作方案通知〉的通知》(蘭政辦發(fā)[20xx]265號(hào))文件精神,我辦扎實(shí)開展專項(xiàng)清理工作,整個(gè)清理工作嚴(yán)密把關(guān),不漏任何環(huán)節(jié),確保專項(xiàng)治理、清理、清查工作不走過(guò)場(chǎng),順利完成自查自糾工作任務(wù)?,F(xiàn)將工作開展情況總結(jié)報(bào)告如下:
一、基本情況。
我辦自20xx年成立以來(lái),根據(jù)“三定”方案,機(jī)構(gòu)編制18人,行政編制15人,工勤編制3人。現(xiàn)下設(shè)3個(gè)處室,實(shí)有人員16人,其中在職16人(詳細(xì)情況附后表)。經(jīng)過(guò)認(rèn)真自查,不存在長(zhǎng)期在編不在崗、偽造人員編制及長(zhǎng)期在冊(cè)不在崗騙取財(cái)政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問(wèn)題。
二、圍繞貫徹落實(shí),認(rèn)真開展自查自糾工作。
圍繞貫徹落實(shí)《蘭州市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈甘肅省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)甘肅省清理整治機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問(wèn)題工作方案通知〉的通知》(蘭政辦發(fā)[20xx]265號(hào))、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》文件精神,我辦及時(shí)組織各級(jí)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件,積極宣傳動(dòng)員,使全體干部職工充分認(rèn)識(shí)開展專項(xiàng)治理工作的重要意義,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)參與、支持、配合專項(xiàng)治理工作的自學(xué)性和主動(dòng)性,在全辦營(yíng)造一個(gè)良好的輿論氛圍。
(一)成立機(jī)構(gòu),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
為了確保自查自糾工作順利實(shí)施,我辦成立了由主任為組長(zhǎng),副主任為副組長(zhǎng),綜合處處長(zhǎng)為成員的市政府金融辦清理吃空餉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室在綜合處。自查清理工作做到一把手負(fù)責(zé)牽頭,副主任組織安排,綜合處具體落實(shí)。各處室做好工作協(xié)調(diào)配合。
(二)嚴(yán)格把關(guān),排查清理對(duì)象。
綜合處按照清理對(duì)象,對(duì)照編制,每位干部職工的工資表、在崗人員名冊(cè)、考勤記錄等嚴(yán)格把關(guān),存在漏洞和有問(wèn)題的環(huán)節(jié),嚴(yán)肅清查,做到不遺留任何角落。依照“五查三對(duì)照”,即查每個(gè)人的身份、查調(diào)入調(diào)出關(guān)系、查工資底冊(cè)、查手續(xù)、查在崗情況;身份證與本人檔案照片對(duì)照,工資審批手續(xù)與工資底冊(cè)對(duì)照,在崗情況與職工反映對(duì)照。
(三)扎實(shí)開展自查,確保工作實(shí)效。
通過(guò)這一階段自查自糾工作的大力開展,我辦按照清理要求和任務(wù)分工認(rèn)真清查,無(wú)一“吃空餉”人員,無(wú)一違規(guī)人員,自查自糾工作取得了階段性的實(shí)施。順利推動(dòng)清理整治機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問(wèn)題工作有效開展。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇十一
根據(jù)文件要求,本單位對(duì)“吃空餉”問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真的自查清理,現(xiàn)將自查清理吃空餉工作情況匯報(bào)如下:
一是高度重視。成立了縣科協(xié)、科技局“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),綜合股具體落實(shí)專項(xiàng)整治各項(xiàng)工作。組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神,明確清理對(duì)象、方法步驟和工作要求等,充分認(rèn)識(shí)專項(xiàng)治理工作的`重要性和必要性,確保清理工作有序有效開展。
二是認(rèn)真排查。在認(rèn)真對(duì)照編制冊(cè)、工資表、在崗人員名冊(cè)、考勤記錄的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格按照“一集中、兩核實(shí)、五對(duì)照”的要求,逐個(gè)排查單位全體人員在崗、勞資保障等,并將工作方案內(nèi)容、單位人員花名冊(cè)和《自查表》在本單位宣傳欄公示了一周以上,確保清理排查工作全覆蓋、無(wú)遺漏、有實(shí)效。經(jīng)自查,本單位不存在“吃空餉”現(xiàn)象。
三是完善制度。結(jié)合清理整頓活動(dòng),圍繞強(qiáng)化行政管理措施,嚴(yán)格用制度管人管事,進(jìn)一步修訂完善了機(jī)關(guān)管理工作制度等,落實(shí)工作責(zé)任,使全本干部職工管理工作常態(tài)化、制度化,堅(jiān)決杜絕“吃空餉”現(xiàn)象的發(fā)生。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇十二
根據(jù)縣委辦關(guān)于印發(fā)《壽縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)突出問(wèn)題專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》[]12號(hào)文件精神,按照壽縣衛(wèi)計(jì)委相關(guān)工作的部署和要求,我院于3月20日上午召開了全院職工大會(huì),由鮑世春院長(zhǎng)動(dòng)員全體職工參加學(xué)習(xí)、自查、整改。同時(shí)在動(dòng)員部署工作基礎(chǔ)上,精心組織,周密部署,深入查找巡視組反饋的突出問(wèn)題,深刻剖析存在問(wèn)題的原因,并根據(jù)情況制定了整改措施,現(xiàn)將自查自糾情況匯報(bào)如下:
一、指導(dǎo)思想。
以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),緊緊圍繞健康中國(guó)建設(shè),深入開展醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域突出問(wèn)題專項(xiàng)整治,堅(jiān)持以人為本、糾建并舉、綜合治理、注重預(yù)防的原則,緊緊圍繞“教育、自糾、查處、整改”四個(gè)步驟,不斷增強(qiáng)全體職工政治意識(shí)、核心意識(shí),堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),全面清除問(wèn)題根源,全力解決巡視組反饋的突出問(wèn)題,既要立足當(dāng)前,遏制不正之風(fēng)和腐敗蔓延勢(shì)頭,又要著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),強(qiáng)化紀(jì)律建設(shè),促進(jìn)醫(yī)務(wù)人員合理診斷、合理治療、合理用藥、合法規(guī)范收費(fèi),切實(shí)減輕群眾醫(yī)藥費(fèi)用負(fù)擔(dān),維護(hù)人民群眾切身利益。
二、查找的主要問(wèn)題。
把握專項(xiàng)整治工作的總體要求,找準(zhǔn)主要問(wèn)題,分類實(shí)施,大力弘揚(yáng)高尚醫(yī)德,提高醫(yī)療服務(wù)水平,針對(duì)巡視組提出的我縣衛(wèi)生機(jī)構(gòu)突出問(wèn)題,我院經(jīng)過(guò)全面梳理,整理規(guī)范,將相近的內(nèi)容合并,歸納為以下方面的問(wèn)題。
1、部分藥品有網(wǎng)下采購(gòu)的現(xiàn)象。
2、醫(yī)療服務(wù)中有不規(guī)范的處方、不合理的治療現(xiàn)象。
3、醫(yī)療服務(wù)態(tài)度不夠熱情,個(gè)別職工存在對(duì)病人態(tài)度生、冷、硬、推的現(xiàn)象。
4、健康扶貧領(lǐng)域存在形式主義,扶貧工作中有時(shí)存在急于求成的情緒,對(duì)待突擊性的工作,首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣去把這項(xiàng)工作做的最好。
三、制定整改措施。
(一)部分藥品(急救藥品)網(wǎng)下采購(gòu)的現(xiàn)象。
近期整改情況。
(1)規(guī)范網(wǎng)上采購(gòu)藥品的行為,杜絕網(wǎng)下采購(gòu)。
(2)醫(yī)院和村衛(wèi)生室購(gòu)藥必須遵守網(wǎng)上招標(biāo)采購(gòu)和藥品備案采購(gòu)的制度。
(3)必須從國(guó)家基本藥物采購(gòu)平臺(tái)采購(gòu)藥品,并實(shí)行“零差率”銷售政策。
下一步整改措施。
(1)、認(rèn)真執(zhí)行實(shí)施國(guó)家基本藥物制度的有關(guān)政策和招標(biāo)采購(gòu)制度,加強(qiáng)學(xué)習(xí)《關(guān)于印發(fā)完善安徽省公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)藥品帶量采購(gòu)指導(dǎo)意見(jiàn)的通知》等文件精神。
(2)、建議基本藥物采購(gòu)平臺(tái)建設(shè)進(jìn)一步的完善、醫(yī)藥配送企業(yè)的配送進(jìn)一步到位。
(3)、完善藥事管理制度,不違規(guī)采購(gòu)藥品,并按時(shí)回款給醫(yī)藥企業(yè),不拖欠藥款。
(二)醫(yī)療服務(wù)中有不規(guī)范的處方、不合理的治療現(xiàn)象。
近期整改情況。
(1)規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療行為,遏制過(guò)度檢查和不規(guī)范治療的現(xiàn)象。
(2)學(xué)習(xí)《處方管理辦法》等內(nèi)容,組織醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn),進(jìn)一步規(guī)范處方,提高質(zhì)量管理,促進(jìn)合理用藥,保障醫(yī)療安全,杜絕不規(guī)范的處方出現(xiàn)。
(3)加強(qiáng)臨床質(zhì)量和處方工作檢查,加大對(duì)醫(yī)務(wù)人員不合理檢查、濫檢查的處罰力度。
下一步整改措施。
(1)加強(qiáng)法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí),按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《處方管理辦法》、《醫(yī)療技術(shù)臨床管理辦法》和國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)與國(guó)家中醫(yī)藥管理局制定的各種病種臨床路徑的要求,進(jìn)一步增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員依法執(zhí)業(yè)意識(shí),規(guī)范醫(yī)療行為。
(2)進(jìn)一步加強(qiáng)臨床檢查和處方質(zhì)量的督查。
(3)對(duì)查實(shí)的醫(yī)務(wù)人員的過(guò)度檢查和不規(guī)范治療,登記記錄作為該醫(yī)務(wù)人員的不良行為,并與職稱評(píng)審、晉升晉級(jí)、年終績(jī)效考核掛鉤。
(三)醫(yī)療服務(wù)態(tài)度不夠熱情,個(gè)別職工存在對(duì)病人態(tài)度生、冷、硬、推的.現(xiàn)象。
近期整改情況。
(1)建立完善的醫(yī)患溝通機(jī)制、投訴處理機(jī)制,暢通醫(yī)患間的溝通和交流渠道。公布醫(yī)療機(jī)構(gòu)的投訴電話,及時(shí)有效的處理各類投訴。
(2)強(qiáng)化“以病人為中心、注重細(xì)節(jié)服務(wù)”的理念,找準(zhǔn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)急需解決的突出問(wèn)題,針對(duì)突出問(wèn)題,落實(shí)整改措施,切實(shí)為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
(3)加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),不斷的提高我院的醫(yī)療技術(shù)質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)水平。
(4)不斷強(qiáng)化醫(yī)療機(jī)構(gòu)的服務(wù)意識(shí),樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,把方便患者就醫(yī)作為醫(yī)療機(jī)構(gòu)的第一要求。
下一步整改措施。
(1)進(jìn)一步完善醫(yī)患溝通與處理機(jī)制,建立健全群眾投訴接待制度,認(rèn)真受理群眾投訴,定期通報(bào)信息,督促有效整改。
(2)加強(qiáng)制度建設(shè)、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的建設(shè)。
(3)堅(jiān)持醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度,將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)與醫(yī)務(wù)人員的績(jī)效考核、晉升晉級(jí)、評(píng)先評(píng)優(yōu)等掛鉤,提高醫(yī)務(wù)人員的積極性。
(4)完善監(jiān)督約束機(jī)制,遏制腐敗行為發(fā)生。
(5)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,在服務(wù)中做到語(yǔ)言文明、耐心解答,認(rèn)真落實(shí)首診負(fù)責(zé)制。
(四)健康扶貧領(lǐng)域存在形式主義。
近期整改情況。
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治理論修養(yǎng),堅(jiān)定信念,在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)。
下一步整改措施。
堅(jiān)定信念是根本,強(qiáng)化責(zé)任是關(guān)鍵,加快作風(fēng)轉(zhuǎn)變是動(dòng)力,嚴(yán)明紀(jì)律是保證。要進(jìn)一步解放思想,改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)宗旨意識(shí),善于克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所致束縛,破除急躁情緒,迎難而上,在科學(xué)理論指導(dǎo)下,加強(qiáng)制度的學(xué)習(xí)和掌握,加大制度的執(zhí)行力,務(wù)求工作實(shí)效。
雙橋鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院。
二0一九年四月二日。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇十三
當(dāng)前,中國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展過(guò)程中,出現(xiàn)了一種很常見(jiàn)的現(xiàn)象,就是“吃空餉”。下文是清理吃空餉。
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本學(xué)期一開學(xué),我校就根據(jù)市教育局關(guān)于全面清理吃“空餉”人員專項(xiàng)工作會(huì)議的精神和要求,認(rèn)真地組織和開展了清理吃“空餉”人員工作,現(xiàn)將其清理情況報(bào)告如下:
一、成立專門機(jī)構(gòu),認(rèn)真組織開展清理吃“空餉”人員工作。
我校對(duì)清理吃“空餉”工作非常的重視,成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的清理工作領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)構(gòu),全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織開展了清理工作,其機(jī)構(gòu)和具體的成員如下:
組長(zhǎng):陳世川。
副組長(zhǎng):麥上福)。
組員:董忠強(qiáng)、董志慶、曾毓荊。
二、按步驟、有計(jì)劃地進(jìn)行開展清理工作。
我校嚴(yán)格按照以市教育文件的工作步驟和要求,有計(jì)劃地組織開展清理工作:
一是成立專門機(jī)構(gòu),責(zé)任到人,指派專人負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作。
二是及時(shí)召開全校教職工清理吃“空餉”工作動(dòng)員大會(huì),全面布置清理吃“空餉”人員工作。
三是認(rèn)真對(duì)照清理的六項(xiàng)內(nèi)容和要求進(jìn)行逐一地清理和開展自糾工作。
四是如實(shí)地填寫好《三亞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政供養(yǎng)人員清理自查情況統(tǒng)計(jì)表》和撰寫好自查報(bào)告,并按要求及時(shí)上報(bào)。
三、不斷地完善制度,加強(qiáng)管理。
我校一直以來(lái)都堅(jiān)持認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)部門關(guān)于人員編制管理的有關(guān)規(guī)定,特別注重對(duì)教職工隊(duì)伍的管理和工資發(fā)放的管理,真正從源頭上杜絕吃“空餉”問(wèn)題的發(fā)生,實(shí)現(xiàn)了吃“空餉”人員為零的好局面。
根據(jù)市政府辦公廳下發(fā)的《蘭州市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈甘肅省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)甘肅省清理整治機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問(wèn)題。
工作方案。
通知〉的通知》(蘭政辦發(fā)[20xx]265號(hào))文件精神,我辦扎實(shí)開展專項(xiàng)清理工作,整個(gè)清理工作嚴(yán)密把關(guān),不漏任何環(huán)節(jié),確保專項(xiàng)治理、清理、清查工作不走過(guò)場(chǎng),順利完成自查自糾工作任務(wù)。現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)報(bào)告如下:
一、基本情況。
我辦自20xx年成立以來(lái),根據(jù)“三定”方案,機(jī)構(gòu)編制18人,行政編制15人,工勤編制3人?,F(xiàn)下設(shè)3個(gè)處室,實(shí)有人員16人,其中在職16人(詳細(xì)情況附后表)。經(jīng)過(guò)認(rèn)真自查,不存在長(zhǎng)期在編不在崗、偽造人員編制及長(zhǎng)期在冊(cè)不在崗騙取財(cái)政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問(wèn)題。
二、圍繞貫徹落實(shí),認(rèn)真開展自查自糾工作。
圍繞貫徹落實(shí)《蘭州市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈甘肅省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)甘肅省清理整治機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問(wèn)題工作方案通知〉的通知》(蘭政辦發(fā)[20xx]265號(hào))、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》文件精神,我辦及時(shí)組織各級(jí)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件,積極宣傳動(dòng)員,使全體干部職工充分認(rèn)識(shí)開展專項(xiàng)治理工作的重要意義,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)參與、支持、配合專項(xiàng)治理工作的自學(xué)性和主動(dòng)性,在全辦營(yíng)造一個(gè)良好的輿論氛圍。
(一)成立機(jī)構(gòu),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
為了確保自查自糾工作順利實(shí)施,我辦成立了由主任為組長(zhǎng),副主任為副組長(zhǎng),綜合處處長(zhǎng)為成員的市政府金融辦清理吃空餉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室在綜合處。自查清理工作做到一把手負(fù)責(zé)牽頭,副主任組織安排,綜合處具體落實(shí)。各處室做好工作協(xié)調(diào)配合。
(二)嚴(yán)格把關(guān),排查清理對(duì)象。
綜合處按照清理對(duì)象,對(duì)照編制,每位干部職工的工資表、在崗人員名冊(cè)、考勤記錄等嚴(yán)格把關(guān),存在漏洞和有問(wèn)題的環(huán)節(jié),嚴(yán)肅清查,做到不遺留任何角落。依照“五查三對(duì)照”,即查每個(gè)人的身份、查調(diào)入調(diào)出關(guān)系、查工資底冊(cè)、查手續(xù)、查在崗情況;身份證與本人檔案照片對(duì)照,工資審批手續(xù)與工資底冊(cè)對(duì)照,在崗情況與職工反映對(duì)照。
(三)扎實(shí)開展自查,確保工作實(shí)效。
通過(guò)這一階段自查自糾工作的大力開展,我辦按照清理要求和任務(wù)分工認(rèn)真清查,無(wú)一“吃空餉”人員,無(wú)一違規(guī)人員,自查自糾工作取得了階段性的實(shí)施。順利推動(dòng)清理整治機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問(wèn)題工作有效開展。
根據(jù)日前,區(qū)紀(jì)委下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)石鼓區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)清理工作實(shí)施方案的通知》(石紀(jì)發(fā)[20xx]5號(hào))要求,我局對(duì)“吃空餉”問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真自查,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)“吃空餉”問(wèn)題?,F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下:
一、基本情況。
我局行政編制1人,事業(yè)編制9人,離退休3人。經(jīng)過(guò)認(rèn)真自查,不存在長(zhǎng)期在編不在崗、偽造人員編制及長(zhǎng)期在冊(cè)不在崗騙取財(cái)政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問(wèn)題。
二、主要做法。
一是規(guī)范管理,建立機(jī)制。有效防止和杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生,根本在機(jī)制,關(guān)鍵在責(zé)任。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,自覺(jué)加強(qiáng)管理制度建設(shè),規(guī)定了內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的設(shè)置及職能編制,健全機(jī)制等規(guī)范了人事管理的制度。
二是多管齊下,防患未然。我局從制度入手加強(qiáng)管理,落實(shí)職能責(zé)任,建立了相應(yīng)的責(zé)任分擔(dān)機(jī)制。從單位人員編制、干部檔案管理、人員。
合同。
管理等入手,各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格監(jiān)管。
三、建議意見(jiàn)。
一是加大管理力度。設(shè)置日常監(jiān)督舉報(bào)電話,歡迎并鼓勵(lì)舉報(bào)人員,接受社會(huì)監(jiān)督,確保此項(xiàng)工作常抓不懈。
二是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。堅(jiān)決杜絕拿著工資福利不干事的行為,從嚴(yán)管理打著學(xué)習(xí)、治病等旗號(hào),長(zhǎng)期曠工的人員,切實(shí)加強(qiáng)考核監(jiān)督。
三是科學(xué)建章立制。根據(jù)相關(guān)干部人事政策和工作紀(jì)律處分有關(guān)規(guī)定,修改完善干部人事管理制度,進(jìn)一步規(guī)范干部人事管理,從制度上嚴(yán)防“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇十四
根據(jù)中共縣紀(jì)委、縣組織部、縣編辦、縣人社局、縣財(cái)政局《關(guān)于在全縣開展財(cái)政供養(yǎng)人員“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)治理的通知》(紀(jì)發(fā)[]34號(hào))文件精神,我局首先成立了清理“吃空餉”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)全局清理工作。采取定向核查、明察暗訪等形式,對(duì)局屬各單位進(jìn)行了核查,現(xiàn)將核查情況報(bào)告如下:
一、基本情況。
局下設(shè)共計(jì)2個(gè)局屬事業(yè)單位(和)。根據(jù)核查情況,行政機(jī)關(guān)共有人員13人,其中在職10人,離退休人員3人;為全額事業(yè)單位,共有人員14人,均為在職;為全額事業(yè)單位,共有人員18人,均為在職。經(jīng)過(guò)認(rèn)真自查,不存在長(zhǎng)期在編不在崗、偽造人員編制及長(zhǎng)期在冊(cè)不在崗騙取財(cái)政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問(wèn)題。
二、主要做法。
一是規(guī)范管理,建立機(jī)制。有效防止和杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生,根本在機(jī)制,關(guān)鍵在責(zé)任。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,自覺(jué)加強(qiáng)管理制度建設(shè),成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng),局領(lǐng)導(dǎo)成員任副組長(zhǎng),局屬各單位領(lǐng)導(dǎo)任成員的清理在編不在崗“吃空餉”人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)全局清理工作。
二是多管齊下,防患未然。我局從制度入手加強(qiáng)管理,落實(shí)部門職能責(zé)任,建立了相應(yīng)的.責(zé)任分擔(dān)機(jī)制。從單位人員編制、干部檔案管理、工資情況統(tǒng)計(jì)、完善社保手續(xù)、()人員合同管理等入手,各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格監(jiān)管。
三、建議意見(jiàn)。
一是加大管理力度。設(shè)置日常監(jiān)督舉報(bào)電話,歡迎并鼓勵(lì)舉報(bào)人員,接受社會(huì)監(jiān)督,確保此項(xiàng)工作常抓不懈。
二是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。堅(jiān)決杜絕拿著工資福利不干事的行為,從嚴(yán)管理打著學(xué)習(xí)、治病等旗號(hào),長(zhǎng)期曠工的人員,切實(shí)加強(qiáng)考核監(jiān)督。
三是科學(xué)建章立制。根據(jù)相關(guān)干部人事政策和工作紀(jì)律處分有關(guān)規(guī)定,修改完善綜合性干部人事管理制度,進(jìn)一步規(guī)范干部人事管理,從制度上嚴(yán)防“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇十五
縣清理辦公用房辦公室:
按照縣政府辦公室關(guān)于開展黨政機(jī)關(guān)辦公用房專項(xiàng)清理工作的通知(縣委辦發(fā)〔20xx〕101號(hào)文件)及中共xx縣紀(jì)委、xx縣監(jiān)察局轉(zhuǎn)發(fā)《中共張掖市紀(jì)委監(jiān)察局關(guān)于填報(bào)辦公用房狀況表和平面圖的通知》(縣委辦發(fā)〔20xx〕101號(hào)文件)要求,認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》(中辦發(fā)〔20xx〕17號(hào))精神。我局高度重視,成立機(jī)構(gòu),安排專人,嚴(yán)格按照文件要求對(duì)縣環(huán)境保護(hù)局機(jī)關(guān)辦公用房狀況進(jìn)行了全面清理?,F(xiàn)將清理工作狀況自查報(bào)告如下:
一、基本狀況。
xx縣城建環(huán)保綜合業(yè)務(wù)用房建設(shè)項(xiàng)目是經(jīng)縣委、縣政府同意由xx縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、xx縣環(huán)境保護(hù)局聯(lián)合修建的,項(xiàng)目于由張掖市發(fā)改委批復(fù)立項(xiàng)(張發(fā)改投資〔〕37號(hào)),204月由甘肅沙河建筑裝飾工程有限公司開工建設(shè),并于20xx年7月竣工投入使用。該項(xiàng)目總建筑面積為7667.2平方米(含地下室面積約620平方米)。其中,縣環(huán)保局共分?jǐn)偨ㄖ娣e為2395.07平,實(shí)用面積為1271.26平方米??h環(huán)保業(yè)務(wù)用房建設(shè)項(xiàng)目總投資約700萬(wàn)元(其中:省財(cái)政廳下達(dá)基層環(huán)保監(jiān)測(cè)和執(zhí)法基礎(chǔ)潛力建設(shè)項(xiàng)目中央預(yù)算內(nèi)基建支出預(yù)算200萬(wàn)元(甘財(cái)建〔〕511號(hào))、2011年下達(dá)第一批省預(yù)算內(nèi)基建支出預(yù)算50萬(wàn)元(甘財(cái)建〔2011〕54號(hào));按照當(dāng)時(shí)項(xiàng)目申報(bào)及資金承諾要求,下剩資金均由地方政府予以配套解決)。
二、縣環(huán)保系統(tǒng)辦公用房使用狀況。
業(yè)務(wù)用房面積),無(wú)出租、出借辦公用房狀況發(fā)生,但確實(shí)存在辦公用房面積超標(biāo)狀況(對(duì)照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)共清理出超標(biāo)面積198.78平方米)。
三、領(lǐng)導(dǎo)辦公用房使用狀況。
縣環(huán)境保護(hù)局6名領(lǐng)導(dǎo)辦公用房使用面積187.92平方米。其中:局長(zhǎng)李云辦公用房使用面積37.8平方米、副局長(zhǎng)宋國(guó)增辦公用房使用面積37.26平方米、副局長(zhǎng)馬軍辦公用房使用面積38.34平方米、副局長(zhǎng)顧文宏辦公用房面積為37.8平方米。縣環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)2名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)辦公用房使用面積均為18.36平方米。
四、自查結(jié)果分析。
一是按照環(huán)保部關(guān)于印發(fā)《全國(guó)環(huán)境監(jiān)察標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和《環(huán)境監(jiān)察標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收管理辦法》的通知(環(huán)發(fā)〔2011〕97號(hào))和省市環(huán)保目標(biāo)職責(zé)書考核指標(biāo)要求,今年9月份,我縣環(huán)境監(jiān)察標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)已透過(guò)省級(jí)復(fù)核驗(yàn)收。目前,我縣環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)除人員規(guī)模相差甚遠(yuǎn)外(不少于20人),按照西部地區(qū)三級(jí)標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)察大隊(duì)辦公(人均不少于8平方米)及業(yè)務(wù)用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)面積應(yīng)為490平方米。為順利透過(guò)省級(jí)復(fù)核驗(yàn)收,我局按照西部地區(qū)縣級(jí)環(huán)境監(jiān)察標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和要求,盡量做到了以滿足環(huán)境監(jiān)察業(yè)務(wù)用房及裝備建設(shè)來(lái)提升我縣監(jiān)察執(zhí)法潛力建設(shè)水平,就目前而言,也還不能完全滿足西部地區(qū)環(huán)境監(jiān)察三級(jí)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和要求。
二是按照環(huán)保部關(guān)于《全國(guó)環(huán)境監(jiān)測(cè)西部地區(qū)三級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和《西部地區(qū)三級(jí)環(huán)境監(jiān)測(cè)站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收管理辦法》和市縣政府環(huán)保目標(biāo)職責(zé)書考核指標(biāo)要求,今年10月底前,我縣環(huán)境監(jiān)測(cè)站已建成并取得監(jiān)測(cè)資質(zhì),開展監(jiān)測(cè)業(yè)務(wù)工作。目前,我縣環(huán)境環(huán)境監(jiān)測(cè)站也是人員規(guī)模相差甚遠(yuǎn)(不少于10-12人),按照西部地區(qū)監(jiān)測(cè)站標(biāo)準(zhǔn)化三級(jí)建設(shè)要求,監(jiān)測(cè)站應(yīng)不少于1000平方米,辦公用房人均不少于15平米。為盡快建成我縣環(huán)境監(jiān)測(cè)實(shí)驗(yàn)室,年內(nèi),我局嚴(yán)格按照省市環(huán)保部門考核指標(biāo),我局按照和西部地區(qū)縣級(jí)環(huán)境監(jiān)測(cè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和要求,盡量以西部地區(qū)三級(jí)環(huán)境監(jiān)測(cè)站實(shí)驗(yàn)室標(biāo)準(zhǔn)來(lái)提升我縣環(huán)境監(jiān)測(cè)潛力建設(shè)水平,已于10月底前取得監(jiān)測(cè)資質(zhì),目前已開展環(huán)境監(jiān)測(cè)業(yè)務(wù)工作,填補(bǔ)了我縣無(wú)法開展項(xiàng)目環(huán)境監(jiān)測(cè)的空白。就目前而言,也還不能完全滿足西部地區(qū)環(huán)境監(jiān)測(cè)三級(jí)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和要求。
三是對(duì)照(中辦發(fā)〔20xx〕17號(hào))文件精神要求,經(jīng)過(guò)我局認(rèn)真清理,我局使用的辦公及業(yè)務(wù)用房建設(shè)項(xiàng)目貼合發(fā)改部門批復(fù)的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)模,資金來(lái)源、資金使用貼合要求,沒(méi)有經(jīng)營(yíng)、出租、出借辦公用房等狀況;項(xiàng)目貼合城市規(guī)劃,招投標(biāo)、施工許可等相關(guān)規(guī)定。
四是透過(guò)自查,我局沒(méi)有將公有房屋物權(quán)證變更或轉(zhuǎn)移到下屬單位;也不存在將公有房屋轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)營(yíng)性用房,更不存在隱瞞和少報(bào)辦公用房面積;但確實(shí)存在局領(lǐng)導(dǎo)、干部辦公用房面積超標(biāo)198.78平方米的問(wèn)題。
五、下一步打算。
下一步,我局將嚴(yán)格按照省、市、縣關(guān)于機(jī)關(guān)辦公用房的清理標(biāo)準(zhǔn)和要求,適時(shí)做好單位自查、核查確認(rèn)、整改落實(shí)、總結(jié)完善四個(gè)階段工作任務(wù)。個(gè)性是要按要求時(shí)限做好現(xiàn)有辦公用房的集中清理騰退工作,全面整合利用機(jī)關(guān)單位公共服務(wù)用房資源,切實(shí)做好我局機(jī)關(guān)辦公用房的規(guī)范和管理工作。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇十六
按照省紀(jì)委等7部門《關(guān)于在全省開展財(cái)政供養(yǎng)人員“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)治理的通知》(陜紀(jì)發(fā)〔2012〕8號(hào))要求,省環(huán)保廳印發(fā)了《關(guān)于在廳直屬系統(tǒng)開展財(cái)政供養(yǎng)人員“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)治理的通知》。自2012年8月20日至11月10日,利用近3個(gè)月時(shí)間,分教育動(dòng)員、自查自糾、公開公示、檢查驗(yàn)收四個(gè)階段,對(duì)廳機(jī)關(guān)和13個(gè)直屬單位財(cái)政供養(yǎng)人員進(jìn)行了專項(xiàng)核查,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)“吃空餉”人員,收到了較好效果?,F(xiàn)將基本情況報(bào)告如下:
一、黨組重視。接到省紀(jì)委等7部門《關(guān)于在全省開展財(cái)政供養(yǎng)人員“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)治理的通知》后,廳黨組及時(shí)召開專題會(huì)議,對(duì)“吃空餉”專項(xiàng)清理工作進(jìn)行了安排部署,成立了財(cái)政供養(yǎng)人員“吃空餉”問(wèn)題專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,廳長(zhǎng)何發(fā)理任組長(zhǎng)、駐廳紀(jì)檢組長(zhǎng)劉文亮任副組長(zhǎng)。下設(shè)辦公室,人事處處長(zhǎng)劉曉霞、規(guī)劃財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)嚴(yán)秉勤、監(jiān)察室主任權(quán)悅安為辦公室成員,辦公室設(shè)在監(jiān)察室。按照分工,人事處負(fù)責(zé)清理機(jī)關(guān)和核實(shí)各單位編制及現(xiàn)有財(cái)政供養(yǎng)人員情況,為專項(xiàng)治理工作提供基礎(chǔ)性數(shù)據(jù);規(guī)劃財(cái)務(wù)處根據(jù)財(cái)政供養(yǎng)人員在崗情況及時(shí)調(diào)整核銷工資,并辦理相關(guān)手續(xù);監(jiān)察室負(fù)責(zé)受理群眾舉報(bào),對(duì)在清理整治過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違法行為予以嚴(yán)厲查處。直屬各單位也要成立了相應(yīng)組織機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)專項(xiàng)治理工作的組織實(shí)施,主要負(fù)責(zé)人為清理工作的第一責(zé)任人,并明確一名聯(lián)絡(luò)員負(fù)責(zé)具體工作,為專項(xiàng)清理工作奠定了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
二、組織嚴(yán)密。專項(xiàng)清理工作展開后,各處室、直屬單位通過(guò)多種渠道和方式,廣泛開展宣傳教育,使廣大干部職工充分認(rèn)識(shí)專項(xiàng)治理工作的重大意義,增強(qiáng)參與、支持、配合專項(xiàng)治理工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性,營(yíng)造良好的輿論氛圍。自查自糾中,嚴(yán)格對(duì)照編制卡、工資表、在崗人員名冊(cè)、考勤記錄,按照“五查三對(duì)照”要求,查身份、查調(diào)入調(diào)出關(guān)系、查工資底冊(cè)、查審批手續(xù)、查在崗情況;身份證與本人檔案照片對(duì)照、工資審批手續(xù)與工資底冊(cè)對(duì)照、在崗情況與群眾反映對(duì)照,逐一排查,摸清底數(shù)。將財(cái)政供養(yǎng)人員名單采取公示欄公示、召開干部職工大會(huì)等方式通報(bào)自查結(jié)果,接受群眾監(jiān)督。對(duì)群眾反映的情況如實(shí)記錄,嚴(yán)格核實(shí)。廳專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,采取抽查、重點(diǎn)檢查等形式,對(duì)各單位開展專項(xiàng)治理工作情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
三、注重實(shí)效。廳黨組把這次專項(xiàng)清理工作與今年開展的“制度月”、“廉政教育月”和“精細(xì)化管理年”活動(dòng)結(jié)合起來(lái),達(dá)到了相互促進(jìn)、相得益彰的效果。進(jìn)一步完善了長(zhǎng)效機(jī)制,規(guī)范了人事管理制度。建立健全了干部職工動(dòng)態(tài)管理制度,按季度更新人員信息、在崗人數(shù),在一定范圍內(nèi)公開空編數(shù)量及減員情況。建立了監(jiān)督舉報(bào)制度,面向社會(huì)公開舉報(bào)電話、電子舉報(bào)郵箱,注重網(wǎng)絡(luò)輿情的收集、整理、研判和處置,認(rèn)真調(diào)查信訪舉報(bào)案件,嚴(yán)肅處理相關(guān)人員。實(shí)行責(zé)任追究制度,明確各單位主要負(fù)責(zé)人是清理工作的第一責(zé)任人,對(duì)存在“吃空餉”現(xiàn)象、清理工作走過(guò)場(chǎng)的單位,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,不僅追究當(dāng)事人責(zé)任,還要對(duì)單位“一把手”實(shí)行問(wèn)責(zé),確保專項(xiàng)清理工作的實(shí)效。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇十七
認(rèn)真貫徹落實(shí)門頭溝區(qū)委紀(jì)律檢查委員會(huì)和教委紀(jì)檢監(jiān)察關(guān)于加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督開展“四項(xiàng)”突出問(wèn)題專項(xiàng)整治工作要求,結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)實(shí)際,開展學(xué)習(xí),自查自糾,改變干部教師的工作作風(fēng)、生活作風(fēng),樹立正氣,開學(xué)初我校對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行了梳理總結(jié),我們要進(jìn)一步明確四項(xiàng)專項(xiàng)整治內(nèi)容,繼續(xù)做好整治工作。
一、堅(jiān)持一崗雙責(zé),落實(shí)專項(xiàng)整治責(zé)任制。
建立專項(xiàng)自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,校長(zhǎng)、黨支部書記為第一責(zé)任人,對(duì)專項(xiàng)整治工作負(fù)總責(zé)。落實(shí)《關(guān)于開展“工作人員對(duì)待群眾來(lái)訪態(tài)度生硬、推諉扯皮以及利用便民服務(wù)謀取不正當(dāng)利益”、工作人員“‘吃拿卡要’、作風(fēng)粗暴、暗箱操作、以權(quán)謀私”專項(xiàng)整治》、《關(guān)于開展“庸懶散”專項(xiàng)整治》、《關(guān)于嚴(yán)禁在公務(wù)活動(dòng)中贈(zèng)送和接受禮品等專項(xiàng)整治》、《借公務(wù)之名旅游問(wèn)題專項(xiàng)整治》、《關(guān)于加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)確保務(wù)實(shí)節(jié)儉做好元旦春節(jié)期間工作》四項(xiàng)整治,明確目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真開展“四項(xiàng)”突出問(wèn)題專項(xiàng)整治自查自糾。
二、認(rèn)真組織學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)通知精神。
學(xué)校在干部會(huì)、教職工大會(huì)上動(dòng)員部署此項(xiàng)專題工作,落實(shí)文件精神,進(jìn)行收受卡物的清退零持有承諾登記,加強(qiáng)總務(wù)重點(diǎn)部門和干部、班主任重點(diǎn)人員重點(diǎn)教育、管理與監(jiān)督,認(rèn)真梳理“四項(xiàng)”突出問(wèn)題中涉及教育的問(wèn)題或現(xiàn)象,采取措施,做好整改工作,確保專項(xiàng)整治工作不走過(guò)場(chǎng),不留死角。
三、建立專項(xiàng)整治工作機(jī)制,改作風(fēng)促發(fā)展。
1、實(shí)行“領(lǐng)導(dǎo)值日”制度,根據(jù)管理工作的需要,學(xué)校制定了相關(guān)的制度及要求。每天一位領(lǐng)導(dǎo)值班,在學(xué)校門口迎接學(xué)生和教職工,放學(xué)后安全將最后一個(gè)學(xué)生送出校門,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂和年級(jí)組不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。
2、嚴(yán)明教職工工作紀(jì)律,著力解決教職工紀(jì)律不嚴(yán)、作風(fēng)不實(shí)、效能不高等問(wèn)題,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),進(jìn)一步提高執(zhí)行力,提升教育教學(xué)工作質(zhì)量、工作效率和工作水平。
3、落實(shí)福利費(fèi)使用方案,元旦干部教職工一起包餃子,組織退休教師座談會(huì),節(jié)儉文明迎新年。教師慰問(wèn)關(guān)注困難職工和班主任骨干群體,為職工解決實(shí)際問(wèn)題。
4、加強(qiáng)家校社區(qū)溝通,西中地處棚戶改造區(qū),幫助指導(dǎo)家長(zhǎng)做好家庭教育是家長(zhǎng)的迫切需要,學(xué)校通過(guò)專題家?;顒?dòng)感謝家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的支持和配合,肯定了好家長(zhǎng)的具體做法;架起了班主任與家長(zhǎng)良性溝通的`橋梁;明確了學(xué)校的辦學(xué)理念,學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)。
今后,我們要堅(jiān)持這次專項(xiàng)整治中的成果,把建立起來(lái)的機(jī)制持之以恒的落實(shí)下去,轉(zhuǎn)變作風(fēng),弘揚(yáng)正氣,凝聚力量,辦人民滿意的學(xué)校。
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清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇十八
根據(jù)《關(guān)于全市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》(攀委辦〔20**〕59號(hào))和《關(guān)于報(bào)送黨政機(jī)關(guān)辦公用房清理落實(shí)情況的通知》(攀機(jī)管發(fā)〔20**〕277號(hào))要求,我局對(duì)照通知要求逐條進(jìn)行了核實(shí)、清理,現(xiàn)將辦公用房清理落實(shí)情況報(bào)告如下。
一、掌握標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)清理。
收到《通知》后,我局高度重視,責(zé)成辦公室相關(guān)人員吃透文件精神,掌握政策標(biāo)準(zhǔn),按《通知》要求,及時(shí)按清理范圍、內(nèi)容對(duì)辦公用房逐一進(jìn)行了清理,確保了清理工作按時(shí)完成。
二、清查情況。
從清理情況看,我局辦公用房使用情況均符合相關(guān)規(guī)定。
(一)我局辦公用房已進(jìn)行了權(quán)屬登記,納入了市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局統(tǒng)一管理;
(三)無(wú)未經(jīng)批準(zhǔn)改變辦公用房使用功能的情況;
(四)無(wú)未經(jīng)批準(zhǔn)租用辦公用房的情況;
(五)所屬事業(yè)單位無(wú)違規(guī)占用我局辦公用房的情況;
(七)無(wú)局領(lǐng)導(dǎo)多處占用辦公用房的情況和離退休領(lǐng)導(dǎo)干部占用辦公用房的情況。
三、存在的困難。
新一輪食品藥品機(jī)構(gòu)改革即將全面推行,改革到位后,我局因職能增加,機(jī)構(gòu)、人員編制將相應(yīng)增加,現(xiàn)有車輛少,車況不佳,滿足不了日常監(jiān)管檢查、專項(xiàng)檢查、處理投訴舉報(bào)、查處違法違規(guī)行為等監(jiān)管工作需要;所屬事業(yè)單位人員、檢驗(yàn)檢測(cè)項(xiàng)目、設(shè)備將擴(kuò)充,現(xiàn)有辦公用房不足,滿足不了履行新職能的需要,下一步還需機(jī)關(guān)事務(wù)管理局協(xié)調(diào)解決。
按照區(qū)委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的總體部署,為切實(shí)把各項(xiàng)整改措施落實(shí)到位,區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下,聚焦“四風(fēng)”問(wèn)題不放手,集中攻堅(jiān)、各個(gè)擊破,確保了教育實(shí)踐活動(dòng)的善始善終,善做善成。根據(jù)區(qū)委教育實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)情況進(jìn)行“回頭看”的通知》要求,現(xiàn)將班子整改落實(shí)工作情況報(bào)告如下:
一、整改落實(shí)“回頭看”情況。
根據(jù)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求,我局領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合實(shí)際,對(duì)整改落實(shí)和專項(xiàng)整治工作認(rèn)真開展了“回頭看”,確保看的準(zhǔn)、查得嚴(yán)、有效果。
1.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。建立了由主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。進(jìn)一步充實(shí)局活動(dòng)辦的力量,做到實(shí)踐活動(dòng)結(jié)束,領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)不撤、人員不散、工作力度不減。分別組織召開班子成員及全體黨員干部大會(huì),對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)“回頭看”進(jìn)行專題安排部署。
2.查漏補(bǔ)缺,深入整改。局領(lǐng)導(dǎo)班子及個(gè)人均對(duì)前段整改落實(shí)情況進(jìn)行深入自查,對(duì)每一個(gè)整改事項(xiàng)的完成時(shí)限和完成情況,存在的差距和不足認(rèn)真開展了一次“回頭看”,明確了下一步整改措施和努力方向。
3.及時(shí)公開,接受監(jiān)督。按照活動(dòng)辦的要求,及時(shí)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及個(gè)人整改落實(shí)情況報(bào)告、班子整改落實(shí)清單臺(tái)賬和個(gè)人整改措施臺(tái)賬及時(shí)進(jìn)行信息更新,并在局機(jī)關(guān)公示欄和政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,接受廣大人民群眾的監(jiān)督。
二、整改落實(shí)進(jìn)展情況。
第二批教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來(lái),局領(lǐng)導(dǎo)班子始終以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)桿,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,積極回應(yīng)群眾期盼,持續(xù)用力推進(jìn)問(wèn)題整改落實(shí)。目前,21個(gè)整改問(wèn)題清單、7項(xiàng)專項(xiàng)整治任務(wù)和2項(xiàng)制度建設(shè)均按時(shí)按質(zhì)完成或取得階段性成效,一批群眾反映的“四風(fēng)”突出問(wèn)題,關(guān)系群眾切身利益問(wèn)題得到有效解決,干部隊(duì)伍形象和后勤服務(wù)滿意率不斷提升。
1.聚焦“四風(fēng)”問(wèn)題抓整改。聚焦班子集體和個(gè)人存在的“四風(fēng)”問(wèn)題,扎扎實(shí)實(shí)抓整改。圍繞反對(duì)形式主義,進(jìn)一步完善了單位《全員績(jī)效考核管理制度》和《望城區(qū)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理考核辦法》等;圍繞反對(duì)官僚主義,重點(diǎn)建立健全體現(xiàn)群眾意愿的科學(xué)民主決策機(jī)制和工作落實(shí)機(jī)制,修改完善了我局“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度等;圍繞反對(duì)享樂(lè)主義,建立健全了機(jī)關(guān)接待制度、財(cái)務(wù)管理制度、機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理制度等;圍繞反對(duì)奢靡之風(fēng),進(jìn)一步健全完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度等。通過(guò)建章立制并嚴(yán)格執(zhí)行,廣大黨員從被動(dòng)遵守轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)接受,從行有所止內(nèi)化為心有所畏,制度效力不斷顯現(xiàn)。
2.圍繞群眾利益抓整改。針對(duì)服務(wù)對(duì)象反映的機(jī)關(guān)綜合管理方面的各類問(wèn)題,堅(jiān)持不推、不拖、不等,一項(xiàng)一項(xiàng)抓、一件一件改。信訪接待上,通過(guò)為期一個(gè)月的“今日我接訪”活動(dòng),全局人員輪流參與門衛(wèi)來(lái)訪接待,累計(jì)平息個(gè)訪28批35人次、集訪6批30人次,全局干部職工接訪能力不斷提高,群眾上訪問(wèn)題得到及時(shí)處理,大院正常秩序得到有效維護(hù)。交通管理上,制作車輛出入證,堅(jiān)持車輛憑證出入,實(shí)行人車分流和來(lái)訪登記,定點(diǎn)停放車輛,統(tǒng)一車頭朝向,嚴(yán)格交通流線和限速禁鳴,機(jī)關(guān)車輛??抗芾斫?jīng)驗(yàn)在全市機(jī)關(guān)事務(wù)管理系統(tǒng)得到推廣。衛(wèi)生整治上,向院內(nèi)單位住戶印發(fā)衛(wèi)生整治通知書,集中開展為期一個(gè)月的“環(huán)衛(wèi)體驗(yàn)日”活動(dòng),全局人員輪流在機(jī)關(guān)大院巡查,組織住戶召開環(huán)境衛(wèi)生知識(shí)講座和文明交通培訓(xùn),對(duì)樓棟環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行月考評(píng),先后解決二宿舍區(qū)菜土還綠、大院環(huán)境衛(wèi)生整治、水塘清淤、樹木修剪除蟲及衛(wèi)生設(shè)施添置等問(wèn)題,機(jī)關(guān)城市管理考核工作連續(xù)5次排名前三。公房管理上,班子成員多輪深入住戶家中做深入細(xì)致的工作,4戶公房產(chǎn)權(quán)遺留問(wèn)題全部得到妥善解決;后勤服務(wù)上,向服務(wù)對(duì)象發(fā)放“溫馨服務(wù)提示卡”,對(duì)各類維護(hù)維修堅(jiān)持滿意度測(cè)評(píng),已落實(shí)4宿舍路燈安裝和10宿舍主水管清洗等問(wèn)題,機(jī)關(guān)維護(hù)維修滿意率達(dá)100%。服務(wù)基層上,開展以找準(zhǔn)問(wèn)題、解決難題為主題的“暢通最后一公里”優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),局領(lǐng)導(dǎo)班子深入聯(lián)系點(diǎn)白沙洲街道黃田村,訪民情、聽意見(jiàn),著力解決項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)發(fā)展、信訪問(wèn)題、涉法涉訴案件、民生事業(yè)發(fā)展等問(wèn)題,6個(gè)問(wèn)題得到全面解決。
3.開展專項(xiàng)整治抓整改。一是認(rèn)真開展辦公用房清理整改工作。組織開展多輪辦公用房清理督查工作,全區(qū)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)共計(jì)清理、騰退辦公用房使用面積2萬(wàn)平米,擬定《望城區(qū)閑置辦公用房二次利用辦法》(望辦發(fā)〔〕34號(hào)),統(tǒng)籌規(guī)劃管理全區(qū)閑置辦公用房。嚴(yán)格按照《黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》核定和分配行政中心區(qū)域辦公用房,并在第一時(shí)間組織對(duì)各搬遷入駐單位辦公用房使用情況開展了集中督查。二是認(rèn)真開展領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)占用福利性住房清理工作。印發(fā)《中共長(zhǎng)沙市望城區(qū)委辦公室長(zhǎng)沙市望城區(qū)人民政府辦公室關(guān)于〈清理黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)占用福利性住房工作實(shí)施方案〉的通知》(望辦通知〔2014〕4號(hào)),部署全區(qū)黨政機(jī)關(guān)開展清理工作。認(rèn)真開展好自查、摸底、統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作,對(duì)極個(gè)別違規(guī)占用福利性住房的情況積極溝通協(xié)調(diào)并妥善解決。三是認(rèn)真組織節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)辦公用水、用電、用油等綜合管理,推進(jìn)資源集約節(jié)約利用,切實(shí)降低行政成本。制定《望城區(qū)政府機(jī)關(guān)大院(行政中心區(qū)域)水、電管理制度》,向全區(qū)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、干部職工印發(fā)節(jié)能宣傳手冊(cè)2500份、發(fā)送節(jié)能短信5000余條。對(duì)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)用能情況開展督查,并對(duì)能耗統(tǒng)計(jì)情況進(jìn)行核實(shí)。全區(qū)各級(jí)公共機(jī)構(gòu)人均綜合能耗同比下降10.29%,人均電耗、水耗和單車油耗同比分別下降5.44%、3.6%和14.16%,單位建筑面積能耗下降3.6%。
三、存在的差距和不足。
在深入整改取得階段性成績(jī)的同時(shí),我們也清醒地看到,我們的工作與上級(jí)和活動(dòng)的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求相比、與群眾的期望相比,還存在一定差距和不足:一是少數(shù)黨員干部對(duì)群眾路線的認(rèn)識(shí)、理解和把握還有待進(jìn)一步的提高;二是有的同志認(rèn)為活動(dòng)已經(jīng)基本結(jié)束,可以歇歇腳、松松氣了,對(duì)群眾路線的長(zhǎng)期性認(rèn)識(shí)不足,沒(méi)有真正把群眾路線內(nèi)化為心,外化為行。三是整改落實(shí)還不夠到位,有的專項(xiàng)整治和制度建設(shè)還只是初見(jiàn)成效,需要繼續(xù)加力,長(zhǎng)期堅(jiān)持。對(duì)這些問(wèn)題,我們要保持清醒的頭腦,高度重視,以抓鐵有痕、踏石留印的精神,認(rèn)真研究解決,切實(shí)抓好落實(shí)。
四、進(jìn)一步整改的措施。
踐行群眾路線是黨永葆青春活力和戰(zhàn)斗力的傳家寶,是加強(qiáng)黨的建設(shè)的永恒課題,我們要克服一勞永逸、一蹴而就的錯(cuò)誤思想,以這次教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)會(huì)為起點(diǎn),按照中央和省、市、區(qū)委要求,堅(jiān)持主題不變、鏡頭不換,深入推進(jìn)整改落實(shí),不斷鞏固擴(kuò)大教育實(shí)踐活動(dòng)成果。
1.深入持久的改進(jìn)作風(fēng)。要根據(jù)實(shí)踐情況和形勢(shì)發(fā)展不斷修訂完善各項(xiàng)制度,使保障良好作風(fēng)的制度能夠管得住現(xiàn)在、跟得上發(fā)展、經(jīng)得起考驗(yàn)。要持續(xù)加大力度,認(rèn)真落實(shí)作風(fēng)建設(shè)工作部署,認(rèn)真履行監(jiān)督檢查責(zé)任,切實(shí)抓好監(jiān)督任務(wù)落實(shí)。要建立監(jiān)督、懲處機(jī)制,對(duì)制度落實(shí)情況進(jìn)行全程跟蹤和通報(bào),對(duì)執(zhí)行不到位的進(jìn)行處罰,使制度真正轉(zhuǎn)化為自覺(jué)行動(dòng)。
2.一以貫之的整改落實(shí)。教育實(shí)踐活動(dòng)中反映的一些問(wèn)題,有些因?yàn)闀r(shí)間緊迫還沒(méi)有徹底解決,有些因?yàn)闂l件不成熟還有待深入研究,有些問(wèn)題雖已解決可能還會(huì)反彈。要進(jìn)一步深入研究分析,區(qū)別情況繼續(xù)抓好整改落實(shí),對(duì)已經(jīng)落實(shí)的問(wèn)題強(qiáng)化鞏固提高,防止反彈;對(duì)正在落實(shí)的問(wèn)題加強(qiáng)跟蹤督查,確保真正解決;對(duì)尚未落實(shí)的問(wèn)題繼續(xù)加大整改力度,盡快落實(shí)到位。
3.堅(jiān)持不懈的抓好學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)班子要把加強(qiáng)對(duì)馬克思主義群眾觀點(diǎn)的學(xué)習(xí)作為理論學(xué)習(xí)的重點(diǎn)工作來(lái)抓,把系統(tǒng)掌握馬克思主義基本理論作為看家本領(lǐng),努力解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問(wèn)題,切實(shí)加強(qiáng)思想政治建設(shè),堅(jiān)定理想信念,使馬克思主義群眾觀點(diǎn)深深植根于思想中,真正落實(shí)到行動(dòng)上,貫徹執(zhí)行群眾路線的意識(shí)和能力普遍提高。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇十九
這份報(bào)告被廣泛使用。根據(jù)上級(jí)的部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級(jí)寫一份報(bào)告,反映工作的基本情況、工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問(wèn)題和今后的工作思路,以獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
為進(jìn)一步鞏固中央八項(xiàng)規(guī)定精神貫徹落實(shí)成果,根據(jù)省、市有關(guān)項(xiàng)規(guī)定和市紀(jì)委統(tǒng)一安排,按照市發(fā)改委《關(guān)于集中開展違規(guī)收送禮金問(wèn)題專項(xiàng)整治實(shí)施方案》安排部署的在全委范圍內(nèi)集中開展領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金問(wèn)題專項(xiàng)整治活動(dòng),結(jié)合個(gè)人工作生活實(shí)際,現(xiàn)將個(gè)人對(duì)專項(xiàng)整治活動(dòng)的自查自糾情況簡(jiǎn)要報(bào)告如下:
我個(gè)人認(rèn)為,紅包禮金本是民間人情往來(lái)、增進(jìn)友誼的一種形式,是多年來(lái)的人情世故傳統(tǒng)文化。但,目前有些人確假人情往來(lái)之名,行行賄受賄之實(shí),特別是近年來(lái),“隱形變異”的紅包禮金盛行。有人借孩子上學(xué)、搬遷新居、工作變動(dòng)等一些形式變相收送禮金,既不顧黨紀(jì)國(guó)法,又?jǐn)纳鐣?huì)風(fēng)氣,嚴(yán)重破壞良好的政治生態(tài)環(huán)境。一些人還利用電子紅包、支付寶等新型的網(wǎng)絡(luò)手段,隱蔽性的拉攏腐蝕領(lǐng)導(dǎo)干部,使公權(quán)力輕易得以變現(xiàn),成為某些個(gè)人謀取私利的工具。違規(guī)收送的紅包禮金,就像一顆顆危險(xiǎn)的“手雷”,不僅會(huì)傷人傷己,更會(huì)對(duì)公權(quán)力產(chǎn)生巨大的腐蝕和破壞,造成極壞的社會(huì)影響。紅包禮金之所以淪為腐蝕官員的“誘餌”,究其原因,一是中國(guó)自古以來(lái)就是人情社會(huì),人情往來(lái)的思想根深蒂固,一時(shí)難以消除。二是一段時(shí)期以來(lái)的官場(chǎng)不良風(fēng)氣累積,政治生態(tài)環(huán)境遭到破壞,部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還存在慣性思維,認(rèn)為只要不貪污受賄,收送紅包不是什么大事,積習(xí)難改。三是收送紅包禮金本身具有一定的隱蔽性,查處難度較大,導(dǎo)致部分領(lǐng)導(dǎo)干部存有僥幸心理。說(shuō)到底,還是因?yàn)榧o(jì)律意識(shí)淡薄,理想信念歪曲,政治站位不高、政治立場(chǎng)不堅(jiān)定,將黨規(guī)黨紀(jì)置若罔聞,對(duì)物質(zhì)想要的太多,對(duì)黨的紀(jì)律思考太少。
通過(guò)這一段時(shí)期的學(xué)習(xí)和集中整改,自己認(rèn)真反思自查自糾認(rèn)為,我個(gè)人在工作和生活中,能自覺(jué)接受各級(jí)組織和廣大黨員干部群眾的監(jiān)督,不論是生活還是工作中,從來(lái)都沒(méi)有收送可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮金財(cái)物,如“紅包”、購(gòu)物卡、有價(jià)證券、支付憑證、電子紅包、禮品和名貴特產(chǎn)等財(cái)物。我的小孩目前還在上中學(xué),父母又早已去世,不存在借辦理婚喪喜慶事宜等之機(jī),收受明顯超出正常禮尚往來(lái)可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮金財(cái)物;更沒(méi)有借年節(jié)、假期等時(shí)機(jī)收送明顯超出正常禮尚往來(lái)可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮金財(cái)物;也不存在縱容、默許配偶、子女及其配偶等親屬、身邊工作人員和其他特定關(guān)系人利用自己職務(wù)上的影響收受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)禮金的現(xiàn)象;我從部隊(duì)回到地方時(shí)間不長(zhǎng),人生地不熟,不認(rèn)識(shí)幾個(gè)人,更不存在向領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女及其配偶等親屬和其他特定關(guān)系人贈(zèng)送禮金的現(xiàn)象;在駐村開展脫貧攻堅(jiān)的工作期間,從來(lái)不吃包扶村上的一口飯,不拿任何村民的一針一線,從來(lái)沒(méi)有收受過(guò)包扶鎮(zhèn)村、項(xiàng)目單位、幫扶企業(yè)和村干部個(gè)人及村民的任何禮品禮金。
同時(shí),在日常工作和生活中,也不存在違規(guī)用公款購(gòu)買、違規(guī)收受贈(zèng)送可能影響公正執(zhí)行公務(wù)禮品禮金的問(wèn)題。
在部隊(duì)工作期間,每年“八一”軍地聯(lián)歡、傳統(tǒng)節(jié)日軍民聯(lián)歡和首長(zhǎng)視察部隊(duì)時(shí),曾有收受過(guò)駐地書畫界藝人和部隊(duì)首長(zhǎng)贈(zèng)送的字畫和書籍,也有每年離隊(duì)愛(ài)好書畫的戰(zhàn)友贈(zèng)送的字畫。這些字畫書籍,有的已經(jīng)捐贈(zèng)留存部隊(duì)榮譽(yù)室和軍人俱樂(lè)部,有的已經(jīng)贈(zèng)送每年離隊(duì)的老戰(zhàn)友,現(xiàn)在只存十幾本書和十幾副各級(jí)首長(zhǎng)提名贈(zèng)送的字畫,僅作為軍旅生活的紀(jì)念。
從部隊(duì)回到地方工作后,這幾年節(jié)日期間也曾經(jīng)收到過(guò)當(dāng)年部隊(duì)愛(ài)好字棋書畫的戰(zhàn)友郵贈(zèng)的字畫,但大多數(shù)都是春聯(lián)和提名字畫,沒(méi)有收藏和市場(chǎng)流通價(jià)值,僅當(dāng)做節(jié)日裝飾和軍旅紀(jì)念。
在今后的工作生活中,我將不斷自覺(jué)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨地重要論述,提高自身的政治素養(yǎng),精讀細(xì)研《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)及市紀(jì)委《關(guān)于貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神嚴(yán)肅整治領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問(wèn)題的落實(shí)意見(jiàn)》,時(shí)刻把黨紀(jì)黨規(guī)國(guó)法國(guó)規(guī)銘記于心,自覺(jué)遵守黨紀(jì)國(guó)法,知敬畏、存戒懼、守底線,做到不違規(guī)不違紀(jì)。
時(shí)刻強(qiáng)化廉政紀(jì)律學(xué)習(xí)和自我約束,提高政治素養(yǎng),站穩(wěn)政治立場(chǎng),牢固樹立政治規(guī)矩,牢記黨紀(jì)國(guó)法,做到廉潔自律,清正公廉。
堅(jiān)持做到年節(jié)、假期、重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)和婚喪喜慶等個(gè)人事項(xiàng),事前及時(shí)向組織說(shuō)明情況和報(bào)告相關(guān)事項(xiàng),自覺(jué)接受各級(jí)組織和廣大黨員干部職工及社會(huì)各界的監(jiān)督,自覺(jué)做到清正廉潔,不收送可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品禮金,和大家一道不斷推動(dòng)黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)向善向好。
按照區(qū)政府系統(tǒng)作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治辦公室通知要求和局作風(fēng)紀(jì)律整治一覽表有關(guān)內(nèi)容,我認(rèn)真對(duì)照重點(diǎn)問(wèn)題清單,認(rèn)真查找不作為不擔(dān)當(dāng)問(wèn)題,不搞選擇,不打埋伏,切實(shí)把問(wèn)題查深、找準(zhǔn)、摸透。具體查找情況如下:一、存在的主要問(wèn)題:1、政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。表現(xiàn)在:對(duì)黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執(zhí)行不夠堅(jiān)定,不能做到與時(shí)俱進(jìn),及時(shí)的提高自己的思想政治覺(jué)悟。政治敏銳性和洞察力不足,不善于運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來(lái)武裝自己的頭腦,透過(guò)事物表象把握事物本質(zhì)的能力不足,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力有待提高。
2、為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在:對(duì)待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,當(dāng)手頭工作稍多時(shí),有的工作人員性子就有些急燥,態(tài)度不夠和藹,遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問(wèn)的問(wèn)題時(shí),缺乏耐心,沒(méi)有合理調(diào)整自己的情緒。有時(shí)過(guò)多考慮個(gè)人得失,存有“事不關(guān)己,高高掛起”的思想。
3、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。表現(xiàn)在:對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒(méi)有做到腳踏實(shí)地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好。有時(shí)由于私心作怪,存在“多做多錯(cuò),少做少錯(cuò),不做不錯(cuò)”的態(tài)度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,有時(shí)因此產(chǎn)生工作效率低的問(wèn)題。
4、存在好人主義、形式主義思想。表現(xiàn)在:處理問(wèn)題時(shí)的原則性有待加強(qiáng),對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,礙于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主義。有時(shí)有只求形式,不求落實(shí)的問(wèn)題,具體制度的落實(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn),工作時(shí)只求是否做了,不求做得好壞。
5、工作紀(jì)律的自我約束方面有待加強(qiáng)。表現(xiàn)在:有時(shí)有遲到早退的問(wèn)題,工作著裝有時(shí)不規(guī)范,有時(shí)在工作時(shí)間處理一些私人事務(wù),特別是父親患病治療期間,因?yàn)檎疹櫢赣H部分影響了工作。
二、存在問(wèn)題的主要原因:一是思想上對(duì)政治學(xué)習(xí)缺乏正確的認(rèn)識(shí)。平時(shí)雖然經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí),但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,流于形式,理論與實(shí)踐相脫節(jié),自己思想意識(shí)的更新與黨的政策、方針脫節(jié)。
二是為人民服務(wù)的意識(shí)不足。對(duì)“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來(lái)到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會(huì)不夠,為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不強(qiáng)。沒(méi)有堅(jiān)實(shí)任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn),在個(gè)人利益與集體利益相沖突時(shí),往往考慮個(gè)人得失較多,而忽略了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因。換位思考還做的不夠,不能站在勞資雙方的立場(chǎng)上考慮問(wèn)題,經(jīng)常處于旁觀者的位置解答咨詢,處理工作。
三是業(yè)務(wù)水平有待提高。對(duì)業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用的認(rèn)識(shí)有不足,一方面,理論與實(shí)踐相結(jié)合做的不夠,有理論與實(shí)踐相脫節(jié)的情況存在。另一方面,缺乏敬業(yè)精神,對(duì)專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)的更新不能跟上國(guó)家/jiuyezhidao/laodongfa/勞動(dòng)法建設(shè)的速度,有知識(shí)結(jié)構(gòu)滯后的問(wèn)題。
四是工作方法簡(jiǎn)單。對(duì)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)不夠深入,思考不深刻,處理事情方法比較簡(jiǎn)單,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。不能從講政治的高度認(rèn)識(shí)問(wèn)題,處理問(wèn)題。
三、整改措施:一是進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念、公仆意識(shí),真正提高自己的思想覺(jué)悟。首先,要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀,不斷加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德修養(yǎng);其次,站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評(píng)與自我批評(píng),自覺(jué)抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后,要把為人民服務(wù)意識(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中去,以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)工作。
二是加強(qiáng)自我改造,提高綜合素質(zhì)。首先,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),務(wù)實(shí)基礎(chǔ),靈活運(yùn)用合理的方法和措施,更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)、理論水平。其次,注重法律實(shí)務(wù),將法律理論與實(shí)務(wù)相結(jié)合,提高案件處理的規(guī)范性、科學(xué)性。最后,虛心好學(xué),遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想,多向周圍的同志請(qǐng)教。以高度工作責(zé)任感和踏實(shí)工作作風(fēng),嚴(yán)格、公正、文明地執(zhí)法,真正做到全心全意為人民服務(wù)。
三是以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),提高工作效率。工作中多動(dòng)腦子想辦法,做到既堅(jiān)持原則又靈活主動(dòng),不做“老好人”。發(fā)揚(yáng)勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭(zhēng)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),努力開拓工作新局面。
四是要嚴(yán)格要求自己,以身作則,做遵守工作紀(jì)律的標(biāo)兵。要求別人做到的,自己首先要做到,要形成嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的工作作風(fēng),遵守工作紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行法律程序,嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、科學(xué)地做好各項(xiàng)工作。
五是要始終保持清醒的頭腦,緊跟時(shí)代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,以高度的政治責(zé)任感和踏實(shí)的工作作風(fēng),堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)持實(shí)事求是的路線、方針、政策,做一名合格的機(jī)關(guān)工作者。
根據(jù)《中共夏縣縣委關(guān)于在全縣黨員干部中深入開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)施方案》文件精神和要求,我局在學(xué)習(xí)動(dòng)員的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真研究、精心組織,狠抓落實(shí),從重點(diǎn)方面入手,深入開展了紀(jì)律作風(fēng)整頓自查自糾工作。為了確保問(wèn)題查找準(zhǔn)確全面,原因分析透徹,從個(gè)人自查、以股室為單位自查、外部征求意見(jiàn)等三個(gè)方面開展自查自糾和征求意見(jiàn),取得了一定的成效,同時(shí)為下一步整改工作的開展明確了目標(biāo)。
9月23日,我局召開了紀(jì)律作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì),局班子成員、全體黨員和股級(jí)以上干部共計(jì)60余人參加了會(huì)議,會(huì)議傳達(dá)了《中共夏縣縣委關(guān)于在全縣黨員干部中深入開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)施方案》文件精神,明確了我局開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的目標(biāo)及重點(diǎn),對(duì)如何搞好自查自糾工作,提出了具體要求,要求干部職工進(jìn)行思想再發(fā)動(dòng),再學(xué)習(xí),繼續(xù)深入學(xué)習(xí)省市縣有關(guān)端正紀(jì)律、作風(fēng)的文件精神,充分認(rèn)識(shí)自查自糾工作的重要性,增強(qiáng)自查自糾的自覺(jué)性。自查自糾主體為個(gè)人,具體由各股室負(fù)責(zé)人組織,分管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)協(xié)調(diào),確保自查自糾工作的順利開展。
按照方案要求,結(jié)合我局實(shí)際,我們重點(diǎn)對(duì)四個(gè)方面進(jìn)行了自查自糾。
(一)優(yōu)化環(huán)境方面。要嚴(yán)格執(zhí)行“改進(jìn)干部作風(fēng)、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”各項(xiàng)工作要求,著力整治缺乏大局意識(shí),本位主義嚴(yán)重,部門利益、個(gè)人利益至上,有令不行、有禁不止,搞上有政策、下有對(duì)策,“吃拿卡要”等違規(guī)行為。
(二)公務(wù)車輛使用方面。要嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車輛使用制度,重點(diǎn)解決公車私用、亂用等情況,務(wù)必做到公務(wù)車輛日常有人管、使用有登記,并建立使用臺(tái)賬,留查備案。堅(jiān)決杜絕公車私用現(xiàn)象發(fā)生。
(三)違規(guī)宴請(qǐng)、大操大辦方面。要嚴(yán)格執(zhí)行縣紀(jì)委監(jiān)察局和局紀(jì)檢組制定的有關(guān)規(guī)定,從嚴(yán)整治違規(guī)宴請(qǐng)、大吃大喝、大操大辦、互相吃請(qǐng)、迎來(lái)送往等不正之風(fēng)。
(四)上班在崗方面。要嚴(yán)格執(zhí)行“上班期間十不準(zhǔn)”和局里制定的一系列規(guī)章制度,重點(diǎn)解決上班和開會(huì)遲到早退,無(wú)故缺崗、脫崗、串崗以及在崗期間上網(wǎng)炒股、玩游戲等與工作無(wú)關(guān)的行為。特別是要著力解決長(zhǎng)期不上班、外出不請(qǐng)假、自由散漫、紀(jì)律松馳等違規(guī)行為。
一是開展個(gè)人自查自糾。全體干部職工通過(guò)召開會(huì)議、集體討論等形式從存在問(wèn)題、產(chǎn)生問(wèn)題的原因和整改措施三個(gè)方面查擺問(wèn)題,切實(shí)從自身出發(fā),正確認(rèn)識(shí)問(wèn)題,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題。
二是以股室為單位自查自糾。在個(gè)人自查自糾的基礎(chǔ)上,通過(guò)股室內(nèi)部面對(duì)面和相互查找等多種方式開展自查自糾,同時(shí)將自查自糾情況匯總,集體討論,梳理分析,明確整改方向。
三是發(fā)放紀(jì)律作風(fēng)整頓征求意見(jiàn)表。廣泛征求企業(yè)、群眾和服務(wù)對(duì)象等社會(huì)各界對(duì)我局干部職工在服務(wù)態(tài)度、工作效率和勤政廉潔方面的意見(jiàn)和建議;查擺存在的問(wèn)題,并將征求到的意見(jiàn)和建議進(jìn)行了梳理分析,積極通過(guò)加大內(nèi)部管理,健全制度,強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制等規(guī)范行政行為和工作態(tài)度,切實(shí)做到用制度管人、靠制度管事。
通過(guò)自查自糾階段工作的開展,我局深入全面的調(diào)動(dòng)廣大干部職工查找問(wèn)題、正視問(wèn)題的積極性,采取了多種行之有效的方法開展了自查自糾活動(dòng)。并將發(fā)現(xiàn)和查出的問(wèn)題進(jìn)行了如下梳理:
1、在實(shí)際工作中,部分同志工作缺乏主動(dòng)性和積極性,認(rèn)為完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)就沒(méi)事,對(duì)待工作不夠主動(dòng)深入。
2、缺乏服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí),為大局工作考慮的較少,未能很好地為本部門出謀劃策,沒(méi)有針對(duì)實(shí)際情況,想辦法,解難題,因此,大多數(shù)同志工作上起色不大。
3、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠精通,在工作中遇到難題,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,走一步說(shuō)一步,未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性,等到問(wèn)題的出現(xiàn)再想辦法解決。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有時(shí)會(huì)采取逃避的方法,不是自己積極力求尋找對(duì)策,而是單一等待辦法自己出現(xiàn),缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。
4、個(gè)別同志對(duì)待工作責(zé)任心不強(qiáng),在工作中存在敷衍了事,精神狀態(tài)不佳等問(wèn)題。
下一步,我局將針對(duì)查擺的問(wèn)題歸納總結(jié),制定切實(shí)可行的整改方案,從加強(qiáng)思想教育、規(guī)范機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高工作效率、完善機(jī)關(guān)制度建設(shè)、積極轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高隊(duì)伍素質(zhì)、強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲制度等方面入手,全面落實(shí)好整改措施,使整改工作扎實(shí)推進(jìn);真正通過(guò)開展紀(jì)律作風(fēng)整頓使全局干部職工的責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政意識(shí)進(jìn)一步提高,工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn),制度執(zhí)行力進(jìn)一步加強(qiáng),工作效率進(jìn)一步提升,服務(wù)行為進(jìn)一步規(guī)范,干群關(guān)系進(jìn)一步改善,打造一支為民、務(wù)實(shí)、清廉的交通新隊(duì)伍。
在“學(xué)法律、懂政策、守紀(jì)律、講規(guī)矩”整治“不作為、慢作為、亂作為”專項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)入查擺問(wèn)題階段之后,我辦領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,精心組織,及時(shí)部署了第二階段的工作任務(wù),進(jìn)一步統(tǒng)一全體干部職工思想,扎實(shí)開展了查擺問(wèn)題階段的各項(xiàng)工作,把查擺問(wèn)題與當(dāng)前工作緊密結(jié)合起來(lái),做到活動(dòng)與工作同步推進(jìn),達(dá)到了預(yù)期的效果。現(xiàn)將有關(guān)工作情況報(bào)告如下:
近期,全縣各單位要集中時(shí)間,集中力量,對(duì)教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問(wèn)題進(jìn)行一次再摸排,確保全面排查、深入查找,不留死角、不留盲區(qū)。著力搞好“四個(gè)排查”,即排查不作為的問(wèn)題,重點(diǎn)是對(duì)群眾辦事態(tài)度冷漠、對(duì)上級(jí)布置的任務(wù)敷衍應(yīng)付、工作不在狀態(tài)、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)?;排查亂作為的問(wèn)題,重點(diǎn)是不講規(guī)矩不按程序辦事、不善于聽取群眾意見(jiàn)決策、亂收費(fèi)亂罰款亂攤派、辦事不公、強(qiáng)占強(qiáng)拆等;排查貪腐謀私的問(wèn)題,重點(diǎn)是貪占挪用揮霍集體財(cái)物、套取騙取國(guó)家補(bǔ)貼補(bǔ)助款、截留克扣冒領(lǐng)惠民資金、濫用權(quán)力中飽私囊等;排查執(zhí)法不公的問(wèn)題,重點(diǎn)是執(zhí)法、選擇性執(zhí)法、隨意性執(zhí)法、辦“關(guān)系案”“人情案”“金錢案”等。全縣各單位要高度重視、精心組織,重點(diǎn)抓好“三個(gè)動(dòng)作”
一是全面自查。從10月下旬開始,縣直各部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))全面開展自查(自查表及問(wèn)題清單見(jiàn)附件),自查工作原則上應(yīng)于11月4日前完成。各村(社區(qū))自查情況要報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)自查情況要報(bào)縣委組織部。
二是逐個(gè)排查。在基層單位自查的基礎(chǔ)上,抽調(diào)組織、紀(jì)檢監(jiān)察、政法、信訪、督查等方面的專門力量,逐鄉(xiāng)逐村逐單位摸底排查,尤其是群眾來(lái)信來(lái)訪反映的問(wèn)題要一一調(diào)查核實(shí)。排查工作原則上應(yīng)于11月13日前完成。
三是列出清單。要分門別類列出問(wèn)題清單,到事到單位到人頭。排查出的問(wèn)題清單,經(jīng)縣委主要負(fù)責(zé)同志審核把關(guān)后,于11月20日前報(bào)市委組織部備案?jìng)洳椤?/p>
縣委將結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題學(xué)習(xí)研討,對(duì)排查出來(lái)的教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問(wèn)題進(jìn)行專門研究,找準(zhǔn)癥結(jié)所在,分析問(wèn)題根源,提出整改措施。重點(diǎn)抓好“三項(xiàng)工作”:
一是結(jié)合分工,認(rèn)真反思??h級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要站在全面從嚴(yán)治黨的高度,從基層存在的問(wèn)題反思查找工作方面的問(wèn)題,從工作方面的問(wèn)題反思查找領(lǐng)導(dǎo)班子的問(wèn)題和教育干部個(gè)人的問(wèn)題,真正把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去,深入分析原因,從嚴(yán)和實(shí)上觸動(dòng)思想和靈魂。
二是對(duì)照檢查,開展批評(píng)??h級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)及基層單位組織生活會(huì),要針對(duì)教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益的突出問(wèn)題,逐項(xiàng)對(duì)照檢查,認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng),明確整改方向。
三是梳理分析,制定措施。要通過(guò)梳理分析,研究制定管用措施,真正把問(wèn)題清單轉(zhuǎn)化為整改清單。對(duì)問(wèn)題較為嚴(yán)重、群眾反映強(qiáng)烈的基層單位,縣級(jí)教育干部要結(jié)合掛點(diǎn)工作,幫助梳理分析,督促指導(dǎo)整改。對(duì)涉及政策層面的問(wèn)題,縣委將召開專題會(huì)議,進(jìn)行集體“會(huì)診”,研究整改措施。專題會(huì)議適當(dāng)邀請(qǐng)相關(guān)群眾代表參加。
按照上級(jí)要求,今年10月至12月,在全縣各單位要圍繞教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問(wèn)題開展一次專項(xiàng)整治。各單位要在前階段開展整治的基礎(chǔ)上,突出重點(diǎn),持續(xù)用勁,以“準(zhǔn)、狠、韌”的精神確保專項(xiàng)整治工作取得實(shí)效。重點(diǎn)從“四個(gè)方面”著力:
一要逐項(xiàng)認(rèn)真整治。針對(duì)排查出的問(wèn)題,一項(xiàng)一項(xiàng)明確責(zé)任主體、整治措施和進(jìn)度安排,實(shí)行銷號(hào)管理,確保整治工作具體落地。
二要上下聯(lián)動(dòng)整治。特別是對(duì)那些發(fā)生在基層、根子在上面的問(wèn)題,要自上而下分解任務(wù)、明確責(zé)任,建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門參與的聯(lián)動(dòng)機(jī)制。
三要公開透明整治。通過(guò)新聞媒體、公告公示等形式,及時(shí)公開整治項(xiàng)目、進(jìn)度和結(jié)果,讓群眾知情,接受群眾監(jiān)督。四要強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)。對(duì)教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問(wèn)題“零容忍”,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起。堅(jiān)持教育和懲戒并重,對(duì)情節(jié)較輕、影響較小、不構(gòu)成違紀(jì)違法的,要批評(píng)教育、誡勉談話,限期改正;對(duì)違反紀(jì)律規(guī)定的,要依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理、堅(jiān)決糾正;對(duì)那些頂風(fēng)違紀(jì)、貪腐謀私、徇私枉法的,要堅(jiān)決查處。
各級(jí)黨(工)委、黨組要高度重視解決教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問(wèn)題。對(duì)一些問(wèn)題突出的縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū)),縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分工實(shí)行掛點(diǎn)聯(lián)系。各行業(yè)系統(tǒng)主管部門要加強(qiáng)對(duì)本行業(yè)本系統(tǒng)基層單位的監(jiān)管,查找并解決不作為、亂作為等損害群眾利益問(wèn)題。要結(jié)合各級(jí)黨委書記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核,點(diǎn)問(wèn)題、抓整改,強(qiáng)化工作問(wèn)責(zé),切實(shí)把解決教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問(wèn)題作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作,持續(xù)深入抓下去。
各單位著力解決教育干部不作為、亂作為等損害群眾利益問(wèn)題的情況,每月月底及時(shí)報(bào)告縣委組織部。
(一)加強(qiáng)統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)。局黨組高度重視,層層落實(shí)責(zé)任,召開專題會(huì)議進(jìn)行部署。局黨組書記、局長(zhǎng)切實(shí)承擔(dān)第一責(zé)任人的責(zé)任,班子各成員及處室負(fù)責(zé)人逐項(xiàng)自查履職盡責(zé)情況,對(duì)照市委、市政府梳理的權(quán)力清單,逐項(xiàng)檢查存在的問(wèn)題。同時(shí)對(duì)照群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)民主生活會(huì)上查擺出的突出問(wèn)題和開展批評(píng)涉及到的具體問(wèn)題,認(rèn)真梳理,充實(shí)專項(xiàng)整治工作內(nèi)容,加強(qiáng)總體謀劃、工作推進(jìn)和協(xié)調(diào)指導(dǎo),明確專門力量負(fù)責(zé)專項(xiàng)整治,對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)調(diào)度,難點(diǎn)問(wèn)題集中進(jìn)行了會(huì)診。
(二)逐步推進(jìn)整治項(xiàng)目。對(duì)照專項(xiàng)整治各項(xiàng)任務(wù),特別是推進(jìn)工作滯后、落實(shí)不力和“庸懶散托”問(wèn)題,結(jié)合實(shí)際確定重點(diǎn)整治項(xiàng)目,明確目標(biāo)要求,細(xì)化推進(jìn)措施,做到了定一項(xiàng)改一項(xiàng)、改一項(xiàng)成一項(xiàng)。建立整治項(xiàng)目責(zé)任制,將存在的突出問(wèn)題與領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人責(zé)任聯(lián)系起來(lái),與人對(duì)應(yīng)、與事對(duì)應(yīng),使整治項(xiàng)目具體落地。
(三)認(rèn)真開展自查自糾。結(jié)合統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際,對(duì)照六個(gè)方面的整治內(nèi)容,認(rèn)真查找統(tǒng)計(jì)干部在“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)、做表率,提升執(zhí)行落實(shí)能力”方面存在的問(wèn)題與不足,查清楚了問(wèn)題的具體表現(xiàn)、嚴(yán)重程度,區(qū)分輕重緩急,列出了詳細(xì)的整改清單、建立了整改臺(tái)賬。
1.整治推動(dòng)重點(diǎn)工作任務(wù)明顯滯后、落實(shí)不力的情況。從活動(dòng)開展以來(lái)整治會(huì)議偏多、規(guī)模偏大、時(shí)間偏長(zhǎng),陪會(huì)人員多、會(huì)議成本高、效率低的問(wèn)題,較上年同期精簡(jiǎn)會(huì)議5次,減少比例為31%;整治文件和各種信息簡(jiǎn)報(bào)偏多問(wèn)題,較上年同期精簡(jiǎn)文件12期、簡(jiǎn)報(bào)21期,同比減少17%和20%;整治清理了評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰項(xiàng)目15項(xiàng),清理率為100%。對(duì)查處統(tǒng)計(jì)違法案件查處不夠有力的問(wèn)題,進(jìn)行了深入貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》和《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》的學(xué)習(xí),進(jìn)一步加大對(duì)統(tǒng)計(jì)違法案件的查處力度。
2.整治執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省委及市委相關(guān)措施不嚴(yán)格情況。通過(guò)自查,我局在公務(wù)活動(dòng)中無(wú)贈(zèng)送或接受禮品、禮金和各種有價(jià)證券等現(xiàn)象,無(wú)公款送節(jié)禮、賀卡,索取、接受或侵占管理和服務(wù)對(duì)象以及其他與行使職權(quán)有關(guān)單位或個(gè)人財(cái)物的問(wèn)題。若發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象,堅(jiān)決予以制止。通過(guò)自查和整治,現(xiàn)在本局無(wú)公車私用現(xiàn)象;領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房面積符合規(guī)定。沒(méi)有不必要的公務(wù)活動(dòng)和超預(yù)算或無(wú)預(yù)算安排支出,報(bào)銷范圍、標(biāo)準(zhǔn)符合規(guī)定,無(wú)私客公待,無(wú)公函的公務(wù)活動(dòng)一律不予接待。較上年同期壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)8.7%。嚴(yán)格對(duì)照《關(guān)于進(jìn)一步整治“會(huì)所中的歪風(fēng)”的通知》要求,強(qiáng)化廉政自律意識(shí),在全局干部職工中進(jìn)行了會(huì)員卡清查清退工作,每名干部職工做了個(gè)人承諾,保證不出入私人會(huì)所及只對(duì)少數(shù)人開放的餐飲服務(wù)、休閑娛樂(lè)、美容健身等場(chǎng)所。通過(guò)自查,我局領(lǐng)導(dǎo)干部參加培訓(xùn)均由省統(tǒng)計(jì)局、市委組織部、市人社局等單位統(tǒng)一安排;今年初我局舉辦了一期全市統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,培訓(xùn)地點(diǎn)在青海大學(xué),每人每天培訓(xùn)、住宿、用餐標(biāo)準(zhǔn)符合有關(guān)規(guī)定的要求。
3.整治黨員干部、特別是領(lǐng)導(dǎo)干部疏于教育、監(jiān)管和管理的情況。自查整治干部精神懈怠、不思進(jìn)取,不負(fù)責(zé)任,作風(fēng)漂浮,無(wú)故遲到、早退、曠工,上班時(shí)間辦私事,聊天,上網(wǎng)娛樂(lè)、購(gòu)物、炒股,工作中擅自離崗?fù)獬隽镞_(dá)消遣、干私活,喝酒打牌甚至參與賭博、酗酒鬧事的問(wèn)題。加大了考勤力度,開展了“嚴(yán)肅工作紀(jì)律、提高執(zhí)行能力”專項(xiàng)整治活動(dòng)?,F(xiàn)在干部職工中無(wú)上班遲到、早退現(xiàn)象,工作紀(jì)律明顯好轉(zhuǎn)。今后嚴(yán)格執(zhí)行行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制、分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,用制度管人,用制度管事。注重選拔堅(jiān)持原則、敢于負(fù)責(zé)的干部,注重選拔求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的干部,注重選拔執(zhí)政為民、清正廉潔的干部。
4.整治部門間推諉扯皮,“庸懶散托”情況。通過(guò)自查,我局領(lǐng)導(dǎo)班子工作結(jié)合統(tǒng)計(jì)實(shí)際,無(wú)急功近利,甚至弄虛作假,謊報(bào)工作業(yè)績(jī)的現(xiàn)象。為使統(tǒng)計(jì)與社會(huì)公眾搭建溝通橋梁,答疑解惑,我局完善了《西寧市統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估辦法》,在統(tǒng)計(jì)微信平臺(tái)打造“統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)”“統(tǒng)計(jì)資料”“統(tǒng)計(jì)指標(biāo)”等精品欄目,努力為社會(huì)各界提供更加及時(shí)翔實(shí)的統(tǒng)計(jì)信息,第一時(shí)間發(fā)布統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),解決統(tǒng)計(jì)服務(wù)最后一公里問(wèn)題。同時(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí),從抓好局“中心學(xué)習(xí)組”學(xué)習(xí)入手,繼續(xù)堅(jiān)持每周五集中學(xué)習(xí)制度,與大學(xué)和科研單位聯(lián)合舉辦全市統(tǒng)計(jì)干部培訓(xùn)班,對(duì)全市及區(qū)縣統(tǒng)計(jì)部門干部職工進(jìn)行一次業(yè)務(wù)及經(jīng)濟(jì)知識(shí)輪訓(xùn),著力提高干部的“五種能力”,即解讀數(shù)據(jù)、把握趨勢(shì)的能力;發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、快速反應(yīng)的能力;整合資源、服務(wù)決策的能力;拓寬渠道、擴(kuò)大宣傳的能力;調(diào)查研究深層問(wèn)題的能力。
5.落實(shí)簡(jiǎn)政放權(quán),手續(xù)繁雜、時(shí)限較長(zhǎng)問(wèn)題。取消了統(tǒng)計(jì)資料發(fā)布審批事項(xiàng)1項(xiàng),取消比例為50%。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)生產(chǎn)出來(lái)后,第一時(shí)間報(bào)送到市領(lǐng)導(dǎo)及各有關(guān)部門,同時(shí)在統(tǒng)計(jì)網(wǎng)上公布,并發(fā)布到統(tǒng)計(jì)微信平臺(tái),轉(zhuǎn)變統(tǒng)計(jì)服務(wù)方式,較活動(dòng)開展以前有了很大改觀,規(guī)范實(shí)行政務(wù)信息公開,對(duì)來(lái)我局咨詢數(shù)據(jù)我們都是熱情接待,實(shí)行了首問(wèn)責(zé)任制,一次性告知事項(xiàng),沒(méi)有被迫群眾多次往返辦理的現(xiàn)象,沒(méi)有通過(guò)中介機(jī)構(gòu)或指定服務(wù)型機(jī)構(gòu)謀取不正當(dāng)利益的現(xiàn)象。
6.關(guān)于群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題的整治情況。一是關(guān)于“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的問(wèn)題整改。來(lái)我局辦事的群眾大都是咨詢數(shù)據(jù),我們都熱情接待,由綜合處統(tǒng)一按程序提供,沒(méi)有對(duì)群眾態(tài)度生硬、口大氣粗,推諉扯皮、吃拿卡要的現(xiàn)象。二是數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)一步提高、服務(wù)能力進(jìn)一步提升的問(wèn)題。針對(duì)社會(huì)各界對(duì)提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量提出的意見(jiàn)建議,立足自身,綜合整治,加大源頭數(shù)據(jù)審核,制定并嚴(yán)格執(zhí)行“三分工作法”(即將一個(gè)月時(shí)間分為三份,一份搞統(tǒng)計(jì)報(bào)表、一份搞基層調(diào)研、一份搞統(tǒng)計(jì)分析資料撰寫)。制定出臺(tái)《西寧市統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)計(jì)分析和政務(wù)信息管理辦法》,激發(fā)全體干部的工作熱情和動(dòng)手寫作能力,加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)分析和政務(wù)信息工作的精細(xì)化管理,不斷提高統(tǒng)計(jì)分析研究水平。立足把握“大數(shù)據(jù)”、構(gòu)建“大統(tǒng)計(jì)”、提供“大服務(wù)”,區(qū)分不同需求,積極創(chuàng)新服務(wù)方式,提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)深化改革和科學(xué)決策的能力。三是關(guān)于進(jìn)一步減輕基層負(fù)擔(dān)的問(wèn)題。積極回應(yīng)基層訴求,從精簡(jiǎn)統(tǒng)計(jì)制度報(bào)表、改進(jìn)調(diào)查研究、加強(qiáng)服務(wù)指導(dǎo)等多方面入手,采取有效措施,把減輕基層負(fù)擔(dān)落到實(shí)處。
根據(jù)。
《**機(jī)關(guān)集中開展違規(guī)收送禮金問(wèn)題專項(xiàng)整治實(shí)施方案》和**紀(jì)委有關(guān)部署要求,自己認(rèn)真學(xué)習(xí)政策規(guī)定,嚴(yán)格對(duì)照整治問(wèn)題自查自糾,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:。
提高認(rèn)識(shí)。
自己積極參加部機(jī)關(guān)召開的集中開展違規(guī)收送禮金問(wèn)題專項(xiàng)整治工作動(dòng)員會(huì),。
認(rèn)真學(xué)習(xí)集中開展違規(guī)收送禮金問(wèn)題專項(xiàng)整治工作通知,。
學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述,。
學(xué)習(xí)《廉潔自律準(zhǔn)則》,中央八項(xiàng)規(guī)定。
《實(shí)施細(xì)則》。
等黨內(nèi)法規(guī)和省市紀(jì)委有關(guān)文件,深刻認(rèn)識(shí)到集中開展違規(guī)收送禮金問(wèn)題專項(xiàng)整治工作,是進(jìn)一步鞏固深化中央八項(xiàng)規(guī)定精神貫徹落實(shí)成果,改進(jìn)黨風(fēng)政風(fēng)、從嚴(yán)治黨的重要舉措,是教育黨員干部不斷增強(qiáng)廉潔自律和法紀(jì)敬畏意識(shí)、以身作則、嚴(yán)守底線的必要措施,也是強(qiáng)化組工干部廉潔自律意識(shí)和法紀(jì)敬畏的有效手段,從思想高度重視,工作中認(rèn)真對(duì)待。
對(duì)照專項(xiàng)整治有關(guān)問(wèn)題和要求,嚴(yán)格自查如下:。
名貴特產(chǎn)類特殊資源等財(cái)物;。
2、沒(méi)有借年節(jié),。
假期,。
辦理婚喪喜慶等事宜之機(jī),。
收受明顯超出禮尚往來(lái)的禮金;。
3、沒(méi)有縱容、默許配偶、子女等親屬及身邊工作人員,利用職務(wù)上的影響收受禮金;。
4、沒(méi)有向領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女及其配偶等親屬和其他關(guān)系人贈(zèng)送明顯超出正常禮尚往來(lái)的禮金;。
5、沒(méi)有違規(guī)用公款購(gòu)買、違規(guī)收受贈(zèng)送、違規(guī)占為已有,由本人或特定關(guān)系人參與經(jīng)營(yíng)的高擋煙酒、珍稀藥材、天價(jià)茶葉、名貴木材、珠寶玉石、名瓷名畫等名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利等行為。
通過(guò)自查,。
雖然沒(méi)有違規(guī)收受禮金等方面的問(wèn)題,。
但以往工作特別是八項(xiàng)規(guī)定之前,下縣區(qū)檢查過(guò)程中有時(shí)也礙于情面,。
收受過(guò)蘋果、蜂蜜等土特產(chǎn)的現(xiàn)象。對(duì)此類問(wèn)題,。
在這次整治期間自己也主動(dòng)折價(jià)上繳到全省統(tǒng)一的整治專戶。
本人鄭重承諾,今后工作中,自己將嚴(yán)格遵守《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,。
堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和省。
**紀(jì)委有關(guān)規(guī)定,始終筑牢思想道德防線,決不以任何理由、任何形式違規(guī)收受紅包禮金等貴重物品,絕不利用工作便利謀取私利,自覺(jué)接受黨組織和黨員干部群眾監(jiān)督,公道正派、廉潔自律、清白做人、干凈干事。
特此報(bào)告!
為認(rèn)真貫徹落實(shí)市直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)單位開展黨員學(xué)習(xí)教育“燈下黑”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作的通知》精神,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí),促進(jìn)黨員學(xué)習(xí)教育正?;?、組織生活規(guī)范化、日常管理制度化,推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作落實(shí)。11月25日,市水務(wù)局黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)郭愛(ài)民同志帶領(lǐng)局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作督導(dǎo)組到各黨支部檢查督導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)教育“燈下黑”專項(xiàng)整治等工作落實(shí)情況。
督查中,督導(dǎo)組一方面聽取了各黨支部負(fù)責(zé)人關(guān)于開展黨員學(xué)習(xí)教育“燈下黑”專項(xiàng)整治工作情況匯報(bào);另一方面,重點(diǎn)檢查各黨支部《黨組織生活記錄本》和“黨員學(xué)習(xí)教育‘燈下黑’專項(xiàng)整治工作問(wèn)題清單”。同時(shí),通過(guò)集體座談和單獨(dú)談話的方式,詳細(xì)了解各黨支部落實(shí)“3會(huì)1課”制度、黨員學(xué)習(xí)教育“燈下黑”專項(xiàng)整治工作和黨員思想狀況等情況。
銀行保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的股權(quán)問(wèn)題將迎來(lái)嚴(yán)厲整治。經(jīng)濟(jì)觀察網(wǎng)記者獲悉,銀保監(jiān)會(huì)近日向銀行保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)文,將開展保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)股權(quán)和關(guān)聯(lián)交易專項(xiàng)整治工作。
銀保監(jiān)會(huì)表示,整治目標(biāo)為嚴(yán)厲打擊銀行保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)股東股權(quán)違規(guī)行為以及通過(guò)關(guān)聯(lián)交易進(jìn)行利益輸送等亂象行為,有的放矢防范突出風(fēng)險(xiǎn),提升銀行保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)公司治理的科學(xué)性、穩(wěn)健性和有效性。
據(jù)了解,此次整頓分為銀行保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)自查自糾及現(xiàn)場(chǎng)檢查。各銀保監(jiān)局應(yīng)根據(jù)日常監(jiān)管情況和轄內(nèi)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn),全面評(píng)估機(jī)構(gòu)自查及整改情況,確定監(jiān)管檢查對(duì)象。同時(shí),應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注以往公司治理現(xiàn)場(chǎng)檢查中已發(fā)現(xiàn)的股權(quán)和關(guān)聯(lián)交易問(wèn)題及整改問(wèn)責(zé)情況。對(duì)于以往檢查中未涉及但存在相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)隱患的機(jī)構(gòu),應(yīng)做到精準(zhǔn)選擇,重點(diǎn)檢查,以查促改。在對(duì)銀保監(jiān)會(huì)直接監(jiān)管的銀行保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)開展公司治理有關(guān)的現(xiàn)場(chǎng)檢查中,應(yīng)積極落實(shí)股權(quán)和關(guān)聯(lián)交易專項(xiàng)整治工作要點(diǎn)。
檢查范圍為被查機(jī)構(gòu)截至2019年6月30日的股權(quán)狀況,及2018年1月1日至2019年6月30日期間的關(guān)聯(lián)交易狀況,可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)追溯和延伸。
各銀保監(jiān)局根據(jù)被查機(jī)構(gòu)類型和自查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,結(jié)合專項(xiàng)整治工作要點(diǎn)確定檢查內(nèi)容,對(duì)股權(quán)獲得的合規(guī)性、資金來(lái)源的真實(shí)性、股權(quán)關(guān)系的規(guī)范性和透明性、股東行為的審慎性、關(guān)聯(lián)交易制度建設(shè)及關(guān)聯(lián)方檔案的完備性、關(guān)聯(lián)交易的合規(guī)性及是否通過(guò)關(guān)聯(lián)交易進(jìn)行利益輸送、并表管理規(guī)定執(zhí)行情況及集團(tuán)成員間內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)隔離情況、關(guān)聯(lián)交易報(bào)告及信息披露的合規(guī)性等方面進(jìn)行檢查。
文件要求重點(diǎn)關(guān)注《商業(yè)銀行股權(quán)管理暫行辦法》(中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)令2018年第1號(hào))和《保險(xiǎn)公司股權(quán)管理辦法》(中國(guó)保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)令2018年第5號(hào))出臺(tái)后的股權(quán)和關(guān)聯(lián)交易情況。
銀保監(jiān)會(huì)要求各銀行保險(xiǎn)法人機(jī)構(gòu)應(yīng)按照股權(quán)和關(guān)聯(lián)交易專項(xiàng)整治工作要點(diǎn),形成股權(quán)和關(guān)聯(lián)交易專項(xiàng)整治工作自查報(bào)告并填寫相關(guān)表格,分別于2019年8月15日前和12月10日前報(bào)送自查報(bào)告及整改報(bào)告。
自從踏入律師門檻的第一天起,即自己拿到實(shí)習(xí)律師證的那一刻,就將律師的職業(yè)道德與執(zhí)業(yè)紀(jì)律時(shí)時(shí)刻刻默念于心,并隨著時(shí)間的流逝而溶會(huì)于自已的血脈之中,上升為工作執(zhí)業(yè)之自覺(jué)行為。
一.在任何時(shí)刻都確保與法官、檢察官等的正常工作接觸,沒(méi)有違反律師與法官、檢察官的各種規(guī)定,以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)黨的偉大光榮與正確。
(1)與法官、檢察官等司法人員從來(lái)沒(méi)有任何的不正當(dāng)交往,沒(méi)有違反規(guī)定單方面會(huì)見(jiàn)法官、檢察官等,從未以支付介紹費(fèi),利用親朋同學(xué)關(guān)系等不正當(dāng)手段,要求法官、檢察官等介紹案件。
(2)自執(zhí)業(yè)以來(lái),從來(lái)沒(méi)有為法官、檢察官等裝修住宅、購(gòu)買商品及出資邀請(qǐng)進(jìn)行娛樂(lè)活動(dòng)。
(3)執(zhí)業(yè)至今,沒(méi)有向法官、檢察官等請(qǐng)客送禮、行賄,也從未指使、誘導(dǎo)當(dāng)事人送禮、行賄。對(duì)執(zhí)業(yè)中遇到或了解的相關(guān)送禮、行賄事件,總是以一個(gè)律師應(yīng)有的尊嚴(yán)而對(duì)其深惡痛絕。
(4)本人沒(méi)有自己或讓當(dāng)事人為法官、檢察官等報(bào)銷費(fèi)用、出借交通工具、通訊工具或其它物品。
(5)從未假借法官、檢察官等名義,或者以聯(lián)絡(luò)、酬謝法官與檢察官等為由,向當(dāng)事人索取財(cái)物或其它利益,也沒(méi)有以法律禁止的方式干涉或者影響案件審判。
二.守法遵紀(jì),堅(jiān)持黨的正確領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)守憲法和法律至上,對(duì)當(dāng)事人誠(chéng)實(shí)信用,認(rèn)真維護(hù)其合法權(quán)益。
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)三個(gè)至上,充分保持與黨中央的高度一致的統(tǒng)一。雖然目前離一名共產(chǎn)黨員的要求還有很大的差距,但一直在認(rèn)真不斷的努力,爭(zhēng)取在有生之年可以達(dá)到入黨的最基本的標(biāo)準(zhǔn)。因此在各方面都嚴(yán)格堅(jiān)持以黨的方針政策為原則,旗幟鮮明地堅(jiān)持黨的正確領(lǐng)導(dǎo)。
(2)信守憲法和法律的尊嚴(yán),堅(jiān)定不移地信仰社會(huì)主義,維護(hù)法治的公平正義,不斷提高自己的政治素養(yǎng)和政治水平,同時(shí)為營(yíng)造和諧社會(huì)的長(zhǎng)治久安,努力盡自己一個(gè)公民及律師的應(yīng)盡義務(wù)。
(3)恪守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律,誠(chéng)實(shí)信用地對(duì)待每一位當(dāng)事人,全力維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益,從不向承諾包打官司,也不調(diào)詞架訟。在具體執(zhí)業(yè)中,按規(guī)定向當(dāng)事人書面告知訴訟風(fēng)險(xiǎn),盡量促成當(dāng)事人與對(duì)方達(dá)成相關(guān)和解協(xié)議,按規(guī)定或?qū)щy當(dāng)事人適當(dāng)減免律師服務(wù)收費(fèi)。在多年的執(zhí)業(yè)生涯中,沒(méi)有受到一位的當(dāng)事人的口頭或書面投訴,也沒(méi)有與當(dāng)事人發(fā)生過(guò)爭(zhēng)吵或爭(zhēng)執(zhí),更沒(méi)有受到司法行政部門或律協(xié)的任何處罰或批評(píng)。
三.需要改進(jìn)的不足之處。
(1)對(duì)于在執(zhí)業(yè)過(guò)程中了解到的一些司法陰暗面,曾經(jīng)讓自己原本內(nèi)心對(duì)法律的崇尚開始有所動(dòng)搖。表現(xiàn)在工作上有時(shí)不再全身心的投入,對(duì)代理案件的最終結(jié)果持一定的消極態(tài)度,對(duì)案件深入思考不夠充分?,F(xiàn)在認(rèn)識(shí)到此狀況必須徹底杜絕,才能有利于今后業(yè)務(wù)的正常發(fā)展。
(2)在執(zhí)業(yè)過(guò)程中出現(xiàn)過(guò)一些困難,曾一度促使自己產(chǎn)生與法官、檢察官等拉關(guān)系、套近乎的心理傾向。雖然最終沒(méi)有去做,但該念頭現(xiàn)在看來(lái)也極其危險(xiǎn),必須要堅(jiān)決剎住不正當(dāng)?shù)南敕?,尋求與法官、檢察官等正常的良性發(fā)展軌道。
(3)對(duì)當(dāng)事人有時(shí)不能夠持續(xù)保持足夠的熱情或耐心,雖然能理解其急切心情,但由于心理壓力過(guò)大,有時(shí)遇到難纏的當(dāng)事人難免會(huì)有態(tài)度。對(duì)日常繼續(xù)學(xué)習(xí)、增強(qiáng)自身素質(zhì)的努力認(rèn)識(shí)也不足。作為一名執(zhí)業(yè)律師應(yīng)該內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)而外塑形象,要時(shí)刻準(zhǔn)備為迎接新的挑戰(zhàn)而努力。
律師的自查自糾是這次教育整頓活動(dòng)的重要環(huán)節(jié),對(duì)這一次自查自糾活動(dòng)的重要性,如今有了更充分、更徹底的認(rèn)識(shí)和體會(huì),認(rèn)為開展的律師教育整頓活動(dòng)非常及時(shí)、也非常有必要。保持警鐘常響,努力消除所有的不良傾向于萌芽狀態(tài),對(duì)自己將來(lái)的執(zhí)業(yè)道路必將產(chǎn)生重要的作用,意識(shí)到必須是認(rèn)認(rèn)真真,而不是應(yīng)付檢查走過(guò)場(chǎng)的面對(duì)自查自糾活動(dòng)的開展。
通過(guò)以上的自查自糾,本人感到自已又接受了一次進(jìn)一步的律師職業(yè)道德與執(zhí)業(yè)紀(jì)律的教育。今后要年年、月月、日日、時(shí)時(shí)的自查自糾,堅(jiān)決做到"日三省乎已",并將其做為本人在律師執(zhí)業(yè)期間的必修之課業(yè),努力使自已成為一個(gè)讓黨和政府及人民放心的稱職的好律師。
清理整治吃空餉的自查報(bào)告篇二十
根據(jù)市委要求,今年一月下旬,由市紀(jì)委牽頭,會(huì)同市委組織部、市編辦、市監(jiān)察局、市人事局、市財(cái)政局等六部門聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步開展“吃空餉”清理工作的通知》(巴紀(jì)發(fā)[xx]5號(hào))文件,經(jīng)過(guò)為期三個(gè)月的集中全面清理,至7月底初步取得了預(yù)期成效,現(xiàn)將清理工作報(bào)告如下:
我市開展“吃空餉”清理工作分三個(gè)階段進(jìn)行,即自查處理階段、督促檢查階段和建章立制階段。納入此次全面清理共計(jì)2882個(gè)行政事業(yè)單位,其中:市級(jí)328個(gè),縣(區(qū))2554個(gè)。涉及清理對(duì)象65574人,其中:市級(jí)7437人,縣(區(qū))58137人。清理“吃空餉”對(duì)象150人,其中:市級(jí)13人(行政3人,事業(yè)10人);縣(區(qū))137人(屬行政人員9人,事業(yè)人員128人),分別為:巴州區(qū)36人,南江縣54人,通江縣19人,平昌縣28人。截止目前,返回工作崗位13人,完善相關(guān)調(diào)動(dòng)或病退等手續(xù)9人,已辭職(辭退)或解聘75人,待處理對(duì)象53人(其中:市級(jí)待處理8人,縣、區(qū)待處理45人)。累計(jì)涉及金額40.26萬(wàn)元,自查收回資金30余萬(wàn)元。在此項(xiàng)工作中,市級(jí)和縣(區(qū))部門均按照清理工作要求,積極建章立制,切實(shí)加強(qiáng)規(guī)范管理,整個(gè)清理工作得到社會(huì)的廣泛關(guān)注,贏得群眾的普遍認(rèn)同和支持。
(一)認(rèn)識(shí)到位,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。
我市清理工作文件印發(fā)后,各地各部門高度重視,認(rèn)識(shí)明確,落實(shí)責(zé)任。一是目標(biāo)明確,措施到位。四縣(區(qū))均由紀(jì)檢部門牽頭,會(huì)同相關(guān)部門及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)了巴紀(jì)發(fā)[xx]5號(hào)文件,使清理工作有章可循,分別成立了清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,抽派專人辦公,做到清理目標(biāo)明確,機(jī)構(gòu)健全,人員到位,措施得力。二是深入引導(dǎo),形成合力。四縣(區(qū))負(fù)責(zé)清理工作的協(xié)作部門細(xì)化工作責(zé)任,嚴(yán)明紀(jì)律要求,分系統(tǒng)包片做好政策宣傳和解釋工作,同時(shí)通過(guò)會(huì)議、電視、網(wǎng)絡(luò)等形勢(shì)大力宣傳,多途徑向社會(huì)公開清理信息,形成廣泛的公開的和強(qiáng)有力的清理勢(shì)頭,為全面清理營(yíng)造良好的工作環(huán)境和氛圍。三是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格“三問(wèn)”。市教育局、市衛(wèi)生局在清理工作中堅(jiān)持由黨委副書記、紀(jì)委書記負(fù)總責(zé),任務(wù)落實(shí)到人事科、計(jì)財(cái)科和監(jiān)察科具體負(fù)責(zé)實(shí)施,明確提出對(duì)清理組織工作不力或主觀意識(shí)造成漏報(bào)瞞報(bào)的,將嚴(yán)格按照“問(wèn)事、問(wèn)人、問(wèn)責(zé)”的要求追究相關(guān)人員責(zé)任。
(二)認(rèn)真實(shí)施,不走過(guò)場(chǎng)。
“既寫在紙上,又講在口上,還要必須落實(shí)在具體行為上”。這是此次清理工作中各級(jí)的一個(gè)共同特點(diǎn),突出反映在實(shí)施清理工作的扎實(shí)推進(jìn),認(rèn)真實(shí)施。
一是周密部署,協(xié)同有力。
南江縣專門召開清理工作動(dòng)員大會(huì),縣委副書記、縣長(zhǎng)劉凱作動(dòng)員講話,進(jìn)行周密安排部署,并從部門自查、重點(diǎn)抽查、制定處理辦法、實(shí)施分類處理等四個(gè)階段開展全面清理。與此同時(shí),部門適時(shí)報(bào)告清理工作進(jìn)展情況,縣委、政府分管領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)幫助協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問(wèn)題和困難,使清理工作邁好第一步。
二是自查自糾,陽(yáng)光運(yùn)行。
市縣(區(qū))各部門在清理工作中堅(jiān)持分四步進(jìn)行。即,首先開展自查自糾。對(duì)照文件要求,將自查自糾情況書面上報(bào)市縣(區(qū))清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,市縣(區(qū))清理工作辦公室對(duì)自查情況進(jìn)行初步審核和匯總。其次重點(diǎn)抽查。由清理協(xié)作機(jī)關(guān)派員組成數(shù)個(gè)工作組,綜合各部門自查自糾情況和平時(shí)掌握情況進(jìn)行重點(diǎn)抽查,抽查中采取調(diào)閱單位“三定”方案(規(guī)定)、機(jī)構(gòu)編制人員手冊(cè)、工資表和職工簽到花名冊(cè),查看人員是否在編在崗一致。
第三對(duì)應(yīng)處理。
按《xx省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》和《xx省人事廳關(guān)于清理機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政供給人員有關(guān)問(wèn)題的處理意見(jiàn)》分別給予辭職(辭退)、解聘和返回工作單位上班等處理措施。第四區(qū)別對(duì)待。嚴(yán)格按照政策,尊重歷史和現(xiàn)實(shí),以人為本,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的原則,對(duì)情況清楚的部分人員及時(shí)處理。通過(guò)清理,全市已返回工作單位上班13人,已辦理辭職(辭退)或解聘人員75人,待處理人員53人,并經(jīng)市、縣(區(qū))組織、人事部門在網(wǎng)上和部門進(jìn)行公示,使辭退人員工作陽(yáng)光運(yùn)行。三是敢于碰硬,嚴(yán)肅紀(jì)律。針對(duì)個(gè)別人員長(zhǎng)期因故在編不在崗,影響單位正常工作和管理的問(wèn)題,市廣電局、市農(nóng)業(yè)局、市招商局和市國(guó)土資源局以全市開展“吃空餉”清理為契機(jī),敢于碰硬,力排阻力,共對(duì)1名行政干部、2名工勤人員和2名事業(yè)人員共5人呈報(bào)人事管理機(jī)關(guān)予以辭職(辭退),并對(duì)8名行政和事業(yè)編制人員列入待處理中,從而有效維護(hù)了人事管理的嚴(yán)肅性。平昌縣落實(shí)清理工作5個(gè)成員單位,6名分管領(lǐng)導(dǎo)和5名聯(lián)絡(luò)員,對(duì)8個(gè)縣級(jí)部門進(jìn)行督辦,嚴(yán)格依照政策規(guī)定,區(qū)別不同情況,認(rèn)真甄別、嚴(yán)肅處理。在“錢”的問(wèn)題上,對(duì)“吃空餉”證據(jù)確鑿的人員一律清退其工資、獎(jiǎng)金、津貼和福利;在“人”的問(wèn)題上,對(duì)自動(dòng)離職和未履行請(qǐng)假手續(xù)或擅自離崗超過(guò)政策規(guī)定期限借故未上班的,一律作組織處理。在“責(zé)”的問(wèn)題上,對(duì)單位管理混亂,造成單位“吃空餉”問(wèn)題嚴(yán)重,長(zhǎng)期得不到糾正的,及時(shí)嚴(yán)肅批評(píng)教育,限期整改。在“權(quán)”的問(wèn)題上,嚴(yán)禁假借各種名義停薪留職、批假離崗和發(fā)放任何錢物,領(lǐng)導(dǎo)干部越權(quán)審批的,進(jìn)行了嚴(yán)肅的批評(píng)和誡勉談話。截至目前,全縣共清理“吃空餉”人員28名,通過(guò)深入細(xì)致的清理工作,有9名同志返回了工作崗位,1人被辭退,18人正在處理中。四是強(qiáng)力推進(jìn),不留隱患。通江縣結(jié)合近年來(lái)清理規(guī)范財(cái)政供養(yǎng)人員的成功經(jīng)驗(yàn),不斷鞏固已有成果,強(qiáng)力推進(jìn)清理工作。在清理中,他們堅(jiān)持清理是基礎(chǔ),處理是關(guān)鍵的人性化的處理方式,只要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)返回工作崗位,不再追究處理。對(duì)不按期返回的,嚴(yán)格按政策規(guī)定,依法依規(guī)按程序進(jìn)行處理,清理工作始終做到高度公正,處理透明,及時(shí)準(zhǔn)確。清理中,全縣共有2人返回工作崗位,對(duì)未返回工作崗位的17名事業(yè)編制人員辦理了辭職(辭退)手續(xù)。巴州區(qū)對(duì)清理出的36名事業(yè)編制人員經(jīng)通知本人限期未返崗的,按規(guī)定程序全部予以辭退,且無(wú)一例申請(qǐng)人事爭(zhēng)議仲裁。
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