制定計劃可以幫助我們在前進(jìn)的過程中保持清晰的目標(biāo)和方向感。制定計劃時可以尋求他人的意見和建議，借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和智慧。最后，希望大家都能制定好自己的計劃，并且用行動去實(shí)現(xiàn)夢想。
學(xué)生干部年度工作計劃篇一
4月18日上午，汪溪街道組織召開了千名干部下基層活動座談會，認(rèn)真謀劃活動開展相關(guān)事宜。會議由黨工委書記王國洲同志親自主持，各聯(lián)村組長和抽調(diào)人員參加了會議。會上，辦事處主任隗建明同志介紹了汪溪街道20xx年以來的工作情況、“十二五”發(fā)展設(shè)想和20xx年重點(diǎn)工作的安排；王國洲同志宣讀了《汪溪街道開展千名干部下基層活動實(shí)施方案》（草案），并征求參會人員意見，完善了活動內(nèi)容，明確了工作任務(wù)。
抽調(diào)下基層工作組組長王華茂同志作了重點(diǎn)發(fā)言。首先，他針對此次活動談了三點(diǎn)感受，一是市委高度重視此項活動；二是汪溪班子熱情，用心良苦，實(shí)施方案針對性強(qiáng)，同時有所側(cè)重；三是大家比較有緣，工作隊員要團(tuán)結(jié)一心，共同完成活動各項任務(wù)。其次，他回顧了市委孫書記重要講話精神，并指出，一是服從黨工委的領(lǐng)導(dǎo)，擺正自己的位置；二是工作隊員做到“三進(jìn)”，達(dá)到“三同”；三要嚴(yán)格考勤，干部每月在基層工作時間不少于22個工作日，要安排好輪休；四是工作隊在黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，實(shí)行工作任務(wù)包保責(zé)任制。工作隊員要做好日志，迎接考核。第三，他提出了五項建議，一是建立會議制度，各工作隊隊長列席黨工委會議、黨政聯(lián)席會議；工作隊員列席干部例會；實(shí)行工作隊長周一例會制度，工作隊員月會議制度。二是建立嚴(yán)格考勤制度，各隊長按周報考勤表，月考勤表經(jīng)黨工委書記、工作組組長簽字后，報市活動領(lǐng)導(dǎo)組辦公室。三是成立臨時黨支部。四是加大宣傳報道，推進(jìn)工作，各工作隊每周至少上報一篇信息。五是遵守原則，盡量不增加基層負(fù)擔(dān)。最后，他對工作隊提出，一要走好群眾路線；二要注重形象；三要和聯(lián)村、村兩委干部團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同搞好工作。要做市委相信的干部，做群眾滿意的干部。
王國洲同志作了總結(jié)講話：一是成立街道干部下基層活動領(lǐng)導(dǎo)組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，明確人員分工職責(zé)；二是對保障工作條件做了安排；三是原則上同意王華茂同志的建議，抓好具體落實(shí)；四是決定4月20日上午召開街道干部下基層活動動員大會。
學(xué)生干部年度工作計劃篇二
1、繼續(xù)做好單位包村工作。經(jīng)常組織人員深入貧困戶開展幫扶活動，既當(dāng)服務(wù)員，又當(dāng)聯(lián)絡(luò)員，及時收集社情民意，加強(qiáng)與鎮(zhèn)、村和原單位的溝通聯(lián)系，推進(jìn)精準(zhǔn)幫扶取得實(shí)效。
2、繼續(xù)做好干部包戶工作。建立幫扶責(zé)任人幫扶臺賬，幫扶責(zé)任人堅持每月到貧困戶走訪慰問，通過走訪慰問、談心交心、加深感情，增強(qiáng)貧困戶脫貧的內(nèi)生動力和信心，進(jìn)一步加強(qiáng)對幫扶責(zé)任人的管理和要求。
3、繼續(xù)做好入村調(diào)研工作。委主要領(lǐng)導(dǎo)及班子成員計劃每兩個月到包保的貧困村進(jìn)行調(diào)研，宣傳扶貧政策，認(rèn)真聽取駐村扶貧工作隊長、扶貧專干及村兩委的工作匯報。認(rèn)真落實(shí)《開展五級書記遍防貧困對象推進(jìn)鄉(xiāng)村振興行動方案》。制定可行的每月遍訪計劃，配合村委會制定好鄉(xiāng)村振興規(guī)劃，重點(diǎn)在產(chǎn)業(yè)就業(yè)發(fā)展、村集體經(jīng)濟(jì)收入增加、雙基建設(shè)提升、農(nóng)村人居環(huán)境改善等方面開展遍訪調(diào)研，將五級書記遍訪工作落到實(shí)處。
4、發(fā)揮自身優(yōu)勢開展幫扶工作。我委將繼續(xù)加強(qiáng)協(xié)調(diào)，抽調(diào)全縣醫(yī)療專家，不定期到村開展義診，讓農(nóng)民不用外出，就能治好病，同時由縣婦幼計生保健中心等單位利用農(nóng)閑季節(jié)，到幫扶村為婦幼人員進(jìn)行義務(wù)健康體檢。
工作措施：
1、壓實(shí)壓緊責(zé)任。幫扶工作是一項政治任務(wù)，要切實(shí)履行好第一責(zé)任人責(zé)任，在幫扶走訪工作中要親自部署，帶頭落實(shí)，全面推動幫扶工作的有序開展。
2、強(qiáng)化監(jiān)督檢查。將組織委紀(jì)檢組、效能辦加強(qiáng)對“雙包”工作的監(jiān)督檢查，按照“一崗雙責(zé)”的相關(guān)規(guī)定，對不認(rèn)真履行幫扶責(zé)任的部門及個人進(jìn)行約談、問責(zé)，并將結(jié)果納入年度效能考核。
3、明確目標(biāo)任務(wù)。把本計劃確定幫扶任務(wù)列入幫扶單位的年度工作計劃，積極組織協(xié)調(diào)落實(shí)、統(tǒng)籌各方資源，大力爭取馮瓴鄉(xiāng)黨委政府和縣級相關(guān)部門的支持和幫助，切實(shí)解決幫扶計劃中遇到的難點(diǎn)和問題。
4、強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。堅持正確的輿論導(dǎo)向，大力宣傳脫貧致富的好典型，教育引導(dǎo)群眾克服等、靠、要的負(fù)面思想，增強(qiáng)主人翁意識，發(fā)揮自力更生、艱苦奮斗的精神，加快實(shí)現(xiàn)脫貧致富的目標(biāo)。
5、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。落實(shí)幫扶責(zé)任制，對幫扶工作不力、在各類考核評估出現(xiàn)較大問題、影響全縣考平結(jié)果的，嚴(yán)格執(zhí)行《脫貧攻堅責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》和《脫貧攻堅責(zé)任追究辦法》，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任，確保包保的貧困戶政策能落實(shí)，成效能達(dá)到，群眾能滿意。
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學(xué)生干部年度工作計劃篇三
20xx年，我縣將圍繞農(nóng)村基層組織建設(shè)、社會主義新農(nóng)村建設(shè)、選派干部x伍建設(shè)等內(nèi)容，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，保障措施落實(shí)，在第三皮選派工作的關(guān)鍵之年，扎實(shí)推進(jìn)選派工作的良性開展。
1、深入開展以“小學(xué)教”活動。嚴(yán)格按照實(shí)施方案，分階段指導(dǎo)督查各選派村學(xué)教活動開展情況，2月份之前，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)、大討論、開展聯(lián)系和服務(wù)群眾工作，解決選派村黨員、干部理論武裝問題、科學(xué)發(fā)展問題與工作機(jī)制問題。
2、繼續(xù)推進(jìn)“素質(zhì)提升”工程。把提升黨員、干部文化層次、創(chuàng)業(yè)技能、服務(wù)本領(lǐng)與村干部學(xué)歷教育、農(nóng)村黨員技能培訓(xùn)及“一村一名大學(xué)生”計劃結(jié)合起來，3月份之前，完成對全縣村干部學(xué)歷教育需求、農(nóng)村黨員實(shí)用技術(shù)專業(yè)技能培訓(xùn)情況及培訓(xùn)需求的全面摸底調(diào)查，在此基礎(chǔ)上，對選派村黨員、干部有針對性地開展“菜單”式培訓(xùn)。精心組織20xx年春季“一村一名大學(xué)生”計劃報名工作，保證20xx年春季參學(xué)學(xué)員覆蓋到三分之二以上的選派村。
3、全面深化五大載體建設(shè)。每個選派村新培育2戶以上“雙培雙帶”戶，引導(dǎo)三分之一以上的黨員開展設(shè)崗定責(zé)，選擇若干名流動黨員開展“雙向帶動”，改進(jìn)和規(guī)范為民服務(wù)全程代理制和黨員承諾制。選派辦在第一季度對選派村新育“雙培雙帶”戶的“雙培”檔案和“雙培”登記表、無職黨員崗位設(shè)置、流動黨員“雙向帶動”作用發(fā)揮、為民服務(wù)全程代理運(yùn)行機(jī)制及黨員承諾的兌現(xiàn)情況等具體工作進(jìn)行前面督促檢查。
4、努力加強(qiáng)選派村活動場所規(guī)范化管理。充分發(fā)揮活動場所的黨員活動、辦公議事、便民服務(wù)、教育培訓(xùn)和文化娛樂等五個中心的作用，廣泛利用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育“電視上網(wǎng)”工程，做到“經(jīng)常有活動、月月有培訓(xùn)”。下半年，安排、指導(dǎo)條件較差的選派村積極申報建設(shè)項目，抓好計劃內(nèi)的場所建設(shè)，大力提升村級活動場所應(yīng)有功能。
5、年初，指導(dǎo)選派干部帶領(lǐng)黨員、干部和群眾制定、完善全面體現(xiàn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)“五句話”目標(biāo)要求的建設(shè)規(guī)劃，并定時檢查配套措施的落實(shí)情況，有計劃有步驟地抓好規(guī)劃的組織實(shí)施。
6、針對具體情況，大力發(fā)展選派村“一村一品”。把選派單位的優(yōu)勢、選派干部自身的優(yōu)勢和任職地的'優(yōu)勢對接起來，因地制宜、因時制宜，推進(jìn)選派村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展農(nóng)民增收。
7、指導(dǎo)選派干部通過開發(fā)資源、盤活資產(chǎn)、興辦實(shí)體、搞好社會化服務(wù)等多種途徑，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，按照“投向合理、產(chǎn)權(quán)清晰、效益明顯、安全可靠”的要求，管好用好發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)專項資金，對資金項目提供全程服務(wù)與支持，并與年底，結(jié)合選派干年度部考核，對資金項目收益情況進(jìn)行檢查。
8、爭取多方支持，推進(jìn)選派村的環(huán)境整治工作。力所能及地興辦基礎(chǔ)設(shè)施，積極開展以清垃圾、清污泥、清柴垛和改水、改廁、改灶、改圈為內(nèi)容的“三清四改”工作，改善群眾的生產(chǎn)生活條件。
9、深化完善選派村村務(wù)公開與黨務(wù)公開。每季度對“兩公開”情況進(jìn)行一次以上的檢查，保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，建立健全村黨組織領(lǐng)導(dǎo)的充滿活力的村民自治機(jī)制。
10、在選派村適時開展形式多樣、健康向上的群眾文化活動，經(jīng)常開展對農(nóng)民的教育培訓(xùn)，普及科學(xué)知識。結(jié)合無職黨員設(shè)崗定責(zé)，關(guān)愛弱勢群體，積極化解矛盾，共建和諧鄉(xiāng)村。
11、大力加強(qiáng)選派干部思想建設(shè)。通過多種形式，提高廣大選派干部的思想政治覺悟，增強(qiáng)宗旨意識。
12、認(rèn)真抓好選派干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)。適時對選派干部進(jìn)行年度培訓(xùn)和專題培訓(xùn)，組織他們深入學(xué)習(xí)做好農(nóng)村工作的知識，提高履職盡責(zé)的能力和本領(lǐng)。
13、及時宣傳選派干部典型事跡。對選派工作的典型經(jīng)驗(yàn)和選派干部的先進(jìn)事跡，要積極發(fā)現(xiàn)及時宣傳，發(fā)揮先進(jìn)典型的引導(dǎo)和示范作用。
14、嚴(yán)格執(zhí)行選派干部管理制度。經(jīng)常對選派干部吃住在任職地和履行職責(zé)情況進(jìn)行督查指導(dǎo)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律和廉政紀(jì)律。抓好選派干部第二年度考核工作，11月底完成全部考核。
15、定期召開選派工作會議，研究部署選派工作。指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定好選派干部年度工作目標(biāo)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好選派工作的責(zé)任感和緊迫感。
16、督促選派單位切實(shí)履行選派工作職責(zé)。各選派單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)同志每年進(jìn)行一次調(diào)研指導(dǎo)，半年聽取一次工作匯報。
17、上半年召開選派工作經(jīng)驗(yàn)交流會,組織選派工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位開展集中調(diào)研和指導(dǎo)工作。
18、切實(shí)加強(qiáng)選派辦自身建設(shè)，做到超前謀劃，保證工作落實(shí)，加強(qiáng)調(diào)查研究和分類指導(dǎo)，抓好理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，努力成為“選派干部之家”。
學(xué)生干部年度工作計劃篇四
一、要不斷提高自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，更好的為村民服務(wù)。
1、加強(qiáng)各種知識的學(xué)習(xí)，注重理論結(jié)合實(shí)際，向鎮(zhèn)、村干部學(xué)習(xí)農(nóng)村工作方法，向書本學(xué)習(xí)農(nóng)村理論知識，從各方面提升自己。特別是加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)知識和關(guān)于農(nóng)村的各項方針政策的學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)和完善自我，拓寬自身知識層面，以更好地為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)。同時，盡自己最大的努力為本村村民服務(wù)。
2、參加各種實(shí)踐，增強(qiáng)基層工作業(yè)務(wù)水平。多角度、多渠道與外界接觸，積累基層工作經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)解決糾紛技巧。同時，更充分利用遠(yuǎn)程教育平臺，及時、經(jīng)常為群眾提供各類信息。要不斷的學(xué)習(xí)，切實(shí)做到“想群眾所想，急群眾所急”。
二、要做好村里的各項工作。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)上級的有關(guān)精神文件和黨的惠民政策，解決群眾最關(guān)心熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，做好為群眾謀利。
2、認(rèn)真及時做好財務(wù)工作，完成稅務(wù)申報工作。
3、及時報送統(tǒng)計局相關(guān)報表。
4、繼續(xù)做好農(nóng)村養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)工作，及時辦理好農(nóng)保人員享受、新增、死亡、轉(zhuǎn)移等工作，同時，建立好農(nóng)村養(yǎng)老保險臺帳，及時與農(nóng)保系統(tǒng)相核對，避免產(chǎn)生不必要的麻煩。
5、要更好的融入到群眾中去，與群眾們打成一片。在新的一年里，將會有新的工作任務(wù)，要及時了解村里各項工作的動向，多向村干部和村民們學(xué)習(xí)，多與他們溝通交流，了解村里的各種問題，以便及時的解決。
學(xué)生干部年度工作計劃篇五
20xx年即將過去，在這一年里，我作為龍泉寺村的一名大學(xué)生村官，深入農(nóng)村基層，協(xié)助村兩委開展了一些具體的工作，取得了一定的成績，同時向各級領(lǐng)導(dǎo)和群眾學(xué)習(xí)了不少農(nóng)村基礎(chǔ)知識和基層工作經(jīng)驗(yàn)，讓我在基層工作中得到了很好的鍛煉和成長，同時也看到了農(nóng)村工作的實(shí)際難題和自身的不足。在新的一年里，我將繼續(xù)堅持努力工作，在以往的工作基礎(chǔ)上，查找自身工作中存在的問題和不足，吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，尋求適合我村經(jīng)濟(jì)、文化、社會公共事業(yè)等各方面又好又快發(fā)展的路子，以更加飽滿的工作熱情積極投身到工作中去，深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，以不斷推進(jìn)我村社會主義新農(nóng)村建設(shè)為工作目標(biāo)，以為民謀利益為根本，我將20xx年的工作進(jìn)一步計劃，按照以下幾個方面開展工作：
一、不斷提高自身素質(zhì)，以便更好的為村民服務(wù)。
1、及時充電，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。積極向鄉(xiāng)、村干部學(xué)習(xí)農(nóng)村工作方法，向書本學(xué)習(xí)農(nóng)村理論知識，從各方面提升自己。尤其是對村級工作機(jī)制方法的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。
2、扎根基層，繼續(xù)開展農(nóng)村調(diào)研。深入考察研究符合村民意愿的和適合本村發(fā)展的路子。同時帶頭學(xué)習(xí)，盡自己最大的努力為群眾服務(wù)。
3、努力參加各種實(shí)踐，增強(qiáng)基層工作業(yè)務(wù)水平。多角度、多渠道與外界接觸，積累基層工作經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)解決糾紛技巧。
二、具體工作安排。
(一)加強(qiáng)村黨支部建設(shè)，促進(jìn)支部穩(wěn)健發(fā)展。
1、協(xié)助支部做好黨的政策、方針、法律、法規(guī)和上級黨委政府有關(guān)文件精神的宣傳貫徹工作。
2、協(xié)助支部堅持不懈的推動科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會和諧，進(jìn)一步改革創(chuàng)新工作思路，解放思想;健全“三會一課”、民主評議、組織生活學(xué)習(xí)制度，不斷加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)。
3、協(xié)助支委做好黨務(wù)公開，及時將村黨組織的工作事項、工作目標(biāo)、干部選拔任用、發(fā)展黨員、黨費(fèi)收繳管理、民主評議黨員、干部違法違紀(jì)問題的處理等內(nèi)容及時公開，確保村內(nèi)黨務(wù)村務(wù)在陽光、透明下執(zhí)行。
4、協(xié)助做好農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作，組織收看、課程輔導(dǎo)、設(shè)備的管理維護(hù)、信息的搜集反饋等工作，真正的發(fā)揮好遠(yuǎn)程教育的作用。
(二)加強(qiáng)村委會建設(shè)，促進(jìn)村內(nèi)全面發(fā)展。
1、協(xié)助村委會做好村內(nèi)計劃生育工作，堅持計劃生育的基本國策，加強(qiáng)農(nóng)村婦幼保健，推進(jìn)優(yōu)生優(yōu)育，穩(wěn)定我村低生育水平，完善和落實(shí)計劃生育獎勵幫扶制度。
2、協(xié)助村委會做好村內(nèi)綜合治理工作，加強(qiáng)人民調(diào)解，嚴(yán)厲打擊非法犯罪，及時排查化解矛盾糾紛，認(rèn)真協(xié)助做好安置幫教工作，深入開展我鎮(zhèn)的平安創(chuàng)建活動，搞好社會治安綜合治理，切實(shí)把矛盾和問題解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。
3、協(xié)助村委會做好村內(nèi)精神文明建設(shè)工作，積極開展各類學(xué)習(xí)、爭優(yōu)評比活動等，加強(qiáng)村級文化站的建設(shè)，充分利用遠(yuǎn)程教育為有效載體，深入開展村級文化室、農(nóng)家書屋等文化惠民工程，豐富黨員、群眾的文化生活，并及時上報各類活動開展情況和典型材料。
4、協(xié)助村委做好村務(wù)公開，把各級政府支農(nóng)惠農(nóng)政策、社會各界支持新農(nóng)村建設(shè)項目、新農(nóng)村建設(shè)的各項資金及其使用情況、農(nóng)村集體資產(chǎn)等納入公開的內(nèi)容，堅決防止和糾正不公開、假公開、不及時公開等問題，維護(hù)群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
5、協(xié)助村委會完善村民會議、村民代表會議為主要形式的民主決策制度，進(jìn)一步完善“一事一議”制度。
6、協(xié)助村委會做好村內(nèi)社會保障工作，積極發(fā)展以扶老、助殘、救孤、濟(jì)困、賑災(zāi)為重點(diǎn)的社會福利慈善事業(yè)，發(fā)展我村老齡服務(wù)，確保我村的全面發(fā)展。
三、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，以經(jīng)驗(yàn)促工作。
通過日常工作和經(jīng)歷，我總結(jié)了一下幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)：
一是農(nóng)村工作要做到“三心”：
1、傾心交流：傾心交流是做好農(nóng)村工作最基本也是最重要的一點(diǎn)，我們在農(nóng)村工作必須要擺正心態(tài)，要認(rèn)真做好每件事，真誠待人，和人民群眾心貼心，傾心交流。
2、耐心工作：農(nóng)村工作多而瑣碎，要耐心做好各種資料的收集和歸檔，耐心給百姓講解各種相關(guān)政策，耐心完成領(lǐng)導(dǎo)分派的各項任務(wù)。
3、熱心創(chuàng)新：在基層工作，為百姓做事時，要發(fā)揮自己的聰明才智，不斷創(chuàng)新工作方法，拓寬工作途徑，使自己的熱心得到最大力度的發(fā)揮，讓人民群眾當(dāng)自己是貼心人。
以上是我根據(jù)實(shí)際情況做出的20xx年的工作計劃，我要以黨的xx大精神為指導(dǎo)，貫徹踐行科學(xué)發(fā)展觀，積極創(chuàng)先爭優(yōu)，協(xié)助兩委帶領(lǐng)群眾充分發(fā)揮主觀能動性，把我村各項事業(yè)推向前進(jìn)，向全民小康的宏偉目標(biāo)邁進(jìn)，使群眾共同參與，共同建設(shè)，共享成果，共建“和諧龍泉”。
學(xué)生干部年度工作計劃篇六
不斷加強(qiáng)干部人事檔案管理和干部人事檔案制度建設(shè)，積極推進(jìn)干部人事檔案管理規(guī)范化、科學(xué)化管理。
一、認(rèn)真做好干部人事檔案材料收集歸檔工作。
一是做好材料甄別工作。對收集到的歸檔材料，要認(rèn)真鑒別，嚴(yán)格審核，確保歸檔材料完整、齊全、真實(shí)、精練。
二是完備手續(xù)。對應(yīng)歸檔的材料，要嚴(yán)格按照檔案管理制度，進(jìn)行登記歸檔。
三是歸檔及時準(zhǔn)確。按照中組部相關(guān)要求，積極做好檔案整理工作，認(rèn)真鑒別、分類準(zhǔn)確、編排有序、目錄清楚、裝訂整齊。
四是認(rèn)真做好20xx年新招入人員檔案接收工作。嚴(yán)把檔案接收流程和環(huán)節(jié)，確保新進(jìn)檔案接收完整，準(zhǔn)確無誤。
二、積極做好干部人事檔案服務(wù)管理工作。
按照檔案管理規(guī)章制度，切實(shí)規(guī)范管理提高服務(wù)水平。
一是嚴(yán)格遵循《干部檔案工作條例》轉(zhuǎn)遞檔案，嚴(yán)格履行轉(zhuǎn)遞手續(xù)，做到應(yīng)通過機(jī)要交通轉(zhuǎn)遞或派專人送取，嚴(yán)禁郵寄或交本人自帶。
二是嚴(yán)格轉(zhuǎn)送程序做到轉(zhuǎn)送、接收、回執(zhí)程序嚴(yán)密，萬無一失。
三是嚴(yán)格遵循干部人事檔案查（借）閱制度。查檔、借檔、審檔嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度。
杜絕查閱檔案時拆散、涂改、圈劃、加批、折疊、抽換、吸煙、喝水等現(xiàn)象。
四是加強(qiáng)安全管理，嚴(yán)格按照檔案管理的相關(guān)要求，采取積極有效措施，落實(shí)責(zé)。
任制，時刻做好防火、防盜、防潮、防蛀等工作，切實(shí)消除安全隱患。
三、完善干部人事檔案管理相關(guān)工作制度。
按照干部人事檔案規(guī)范化、科學(xué)化管理要求，根據(jù)工作需要，對《干部檔案查（借）閱制度》、《干部檔案工作人員職責(zé)》、《干部檔案保管保密制度》、《干部檔案鑒別歸檔制度》、《干部檔案材料檢查核對制度》等八項制度進(jìn)行進(jìn)一步完善，確保制度可行、有法可依。
四、加大檔案基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
在建立單獨(dú)檔案室的前提下，加強(qiáng)檔案庫房建設(shè)，改善檔案保管條件。
一是購置和更新干部人事檔案裝具，包括打孔機(jī)、新式檔案盒等，確保檔案裝置整體規(guī)范，便于檔案整理、查閱。
二是檢查和更新滅火消防設(shè)施、防蟲防蛀設(shè)施等，提高檔案存放的安全度。
學(xué)生干部年度工作計劃篇七
(一)、學(xué)習(xí)貫徹黨的--大和--屆四中全會精神，不斷加強(qiáng)離退休干部“兩項建設(shè)”。
1、高度重視離退休干部思想政治建設(shè)。通過專題輔導(dǎo)、報告會、座談會及電教等形式，組織老干部深入學(xué)習(xí)黨的--大、--屆四中全會精神，全國和省離退休干部“雙先”表彰會精神，以及無錫“四城”建設(shè)和“幸福北塘”創(chuàng)建的相關(guān)要求。抓好國際國內(nèi)熱點(diǎn)問題、本地本部門重要問題、關(guān)系切身利益突出問題的經(jīng)常性教育，使廣大離退休干部跟上形勢的發(fā)展，始終與黨和國家同心同德，在維護(hù)大局中再立新功。同時圍繞今年思想政治教育主線，組織離退休干部開展“晚霞金輝映黨旗，先進(jìn)形象譜新篇”主題教育活動，組織開展“五好”(政治學(xué)習(xí)好、教育子女好、遵紀(jì)守法好、科學(xué)養(yǎng)生好、發(fā)揮作用好)老黨員評選活動，組織引導(dǎo)離退休干部發(fā)揮自身優(yōu)勢，為社會貢獻(xiàn)余熱。
2、繼續(xù)堅持落實(shí)好各項政治待遇。堅持一年兩次通報區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況，重大活動邀請老同志代表參加，重大決策聽取老同志意見，落實(shí)老干部閱文制度，組織好每年1-2次的就近就地參觀學(xué)習(xí)，做好重大節(jié)日及日常走訪慰問工作。做好《銀潮》、《無錫日報》、《老年生活周刊》等黨刊雜志征訂工作。
3、切實(shí)加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)。深化“五好”黨支部創(chuàng)建活動，堅持統(tǒng)分結(jié)合、就近便利、靈活多樣、注重實(shí)效和有利于教育管理、有利于參加組織活動、有利于發(fā)揮作用的原則，優(yōu)化組織設(shè)置，健全工作制度，選好支部班子，創(chuàng)新活動方式，保障活動經(jīng)費(fèi)，全面加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)。結(jié)合老干部黨支部換屆，加強(qiáng)對支部班子成員特別是支部書記的選配。完善老干部黨支部聯(lián)絡(luò)員制度，選配街道、社區(qū)年輕干部為老干部黨支部聯(lián)絡(luò)員，幫助會議組織、黨費(fèi)收繳等事務(wù)性工作，減輕支部書記壓力。
(二)、緊貼形勢任務(wù)發(fā)展要求，深入推進(jìn)離休干部“五位一體”工作機(jī)制。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)利用社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)管理“四就近”工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)中組部年內(nèi)即將下發(fā)的《關(guān)于利用社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)管理工作的意見》精神，在總結(jié)我區(qū)老干部社區(qū)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步利用社區(qū)資源向離退休干部提供多樣化、個性化、親情式服務(wù)，健全工作機(jī)制，加強(qiáng)對街道社區(qū)的督查與考核，使離退休干部就近學(xué)習(xí)、就近活動、就近得到關(guān)心照顧、就近發(fā)揮作用真正落到實(shí)處。
5、繼續(xù)推進(jìn)離休干部社區(qū)醫(yī)療保健服務(wù)工作。在20--年制定工作意見和取得試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，會同區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)、街道等單位和部門，充分利用現(xiàn)有醫(yī)療資源，在醫(yī)療保健知識宣傳，建立離休干部健康檔案，成立巡診醫(yī)療服務(wù)組等方面加強(qiáng)組織實(shí)施，實(shí)現(xiàn)離休干部“大病進(jìn)醫(yī)院，小病在社區(qū)”的工作目標(biāo)，以更優(yōu)質(zhì)的管理和服務(wù)為離休干部的健康保駕護(hù)航。
6、繼續(xù)倡導(dǎo)并發(fā)揮好家庭在離休干部高齡養(yǎng)老的主體作用。堅持并完善聯(lián)系離休干部家庭子女工作制度，定期召開不同層次的家庭(子女)座談會，繼續(xù)開展“尊老孝親”老干部子女評選活動，大力宣傳尊老愛老的先進(jìn)典型，強(qiáng)化家庭子女的責(zé)任心。
7、大力推進(jìn)示范性老干部活動陣地建設(shè)。要充分利用老干部活動中心新址落成的契機(jī)，及時配備專職管理人員，以加強(qiáng)政治教育、傳播先進(jìn)文化、展示老年風(fēng)采、愉悅老同志身心為目標(biāo)，不斷改進(jìn)活動方式，規(guī)范活動制度，豐富活動內(nèi)容，真正把老干部活動中心建設(shè)成學(xué)習(xí)交流、健身娛樂、修身養(yǎng)心的主陣地。
學(xué)生干部年度工作計劃篇八
20__年，我們將緊緊圍繞市委市政府中心工作，以教育實(shí)踐活動為動力，以建設(shè)全市老年人精神家園為重點(diǎn)，以服務(wù)好全市老年人為目標(biāo)，在完成責(zé)任目標(biāo)的同時著力做好以下工作：
指導(dǎo)思想：以黨的和十八屆一中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，以提出的“全面做好離退休工作”總要求，繼續(xù)落實(shí)好離退休干部政治、生活待遇，充分發(fā)揮離退休干部作用，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)陣地建設(shè)，積極探索對離退休干部逐步實(shí)行分類服務(wù)管理的工作機(jī)制，繼續(xù)推進(jìn)老干部“四就近”服務(wù)，大力加強(qiáng)老干部工作制度建設(shè)，全面做好老干部各項管理服務(wù)工作。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會精神，切實(shí)加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)。
1、多措并舉地抓好黨的十八屆三中全會精神學(xué)習(xí)。按照市委部署，認(rèn)真組織廣大離退休干部和老干部工作人員深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會精神，采取報告會、培訓(xùn)會、座談會、閱文會等形式開展老干部學(xué)習(xí)活動，切實(shí)把廣大離退休干部的思想和行動統(tǒng)一到中央精神和市委工作決策上來。
2、切實(shí)有效地加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)。以學(xué)習(xí)十八屆三中全會精神為重點(diǎn)，進(jìn)一步推進(jìn)離退休干部黨支部工作，發(fā)揮好離退休干部黨支部的作用。進(jìn)一步健全對離退休黨支部的黨建工作指導(dǎo)機(jī)制，組織離退休干部黨員積極參與社會管理與創(chuàng)新工作。堅持和規(guī)范黨組織生活制度，采取多種形式建立與老干部生活工作相適應(yīng)的組織生活制度，加強(qiáng)離退休干部黨員教育管理，引導(dǎo)他們做到“離崗不離黨、退休不褪色”。進(jìn)一步加強(qiáng)黨的政策理論學(xué)習(xí)和黨性教育，鼓勵老干部繼續(xù)發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、深入社會、發(fā)揮余熱、支持發(fā)展。
3、積極支持鼓勵離退休干部發(fā)揮“四員”作用。在建立健全離退休干部黨組織生活制度的基礎(chǔ)上，積極支持和鼓勵老干部爭先創(chuàng)優(yōu)，在社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展中當(dāng)好“四員”。一是當(dāng)好指導(dǎo)員。充分發(fā)揮經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢，做好傳幫帶，幫助和鼓勵年輕干部敢闖、敢干、敢于擔(dān)當(dāng)，改革難題;二是當(dāng)好調(diào)解員。充分發(fā)揮聲望優(yōu)勢，密切聯(lián)系群眾，積極化解社會矛盾，維護(hù)社會穩(wěn)定;三是當(dāng)好宣傳員。充分發(fā)揮理論智慧優(yōu)勢，加強(qiáng)對市委、市政府重大決策的宣傳，團(tuán)結(jié)力量，凝聚智慧，支持發(fā)展。四是當(dāng)好巡邏員，發(fā)揮心懷大局、清正廉潔的表率作用，支持反腐倡廉建設(shè)工作，激勵廣大干部勤政為民，干成事不出事，共謀寧國發(fā)展。
二、認(rèn)真落實(shí)老干部政治生活待遇，不斷創(chuàng)新服務(wù)管理方式。
4、全面落實(shí)離退休干部各項政治待遇。堅持落實(shí)老干部閱讀文件、參加理論學(xué)習(xí)、參觀考察、出席重要會議和重大活動等制度。繼續(xù)以多種形式開展離休干部、擔(dān)任實(shí)職副處級以上退休干部生日走訪慰問、住院探望制度，切實(shí)把思想政治工作融入對老干部的祝?；顒又校腰h的溫暖送進(jìn)老干部心中。
5、積極建立社會服務(wù)資源服務(wù)老干部工作機(jī)制。進(jìn)一步推進(jìn)利用社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)工作。切實(shí)做好企事業(yè)單位改革改制中老干部的安置服務(wù)管理工作。加強(qiáng)社會化親情服務(wù)，完善老干部救助機(jī)制和便老設(shè)施。對老干部的服務(wù)努力做到日常服務(wù)到位、重點(diǎn)服務(wù)到家、特殊服務(wù)到人，使服務(wù)離退休干部工作進(jìn)一步彰顯時代性，體現(xiàn)針對性、突出實(shí)效性。
6、積極開展困難離退休干部幫扶工作。廣泛爭取民政、紅十字會及社會救助等資源，逐步建立困難離退休干部優(yōu)先幫扶機(jī)制，以切實(shí)解決困難離退休干部在生活中遇到的困難，使他們充分感受到黨和社會的溫暖。
7、認(rèn)真辦理老干部意見與建議。認(rèn)真做好20__年度離休干部座談會意見與建議的督辦工作。及時處理日常生活、工作中老干部的意見與建議，繼續(xù)推進(jìn)電話“一卡通”服務(wù)機(jī)制建設(shè)，確保老干部意見、建議事事有落實(shí)，件件有回音。
三、積極探索創(chuàng)新老年大學(xué)教育管理新方式，全面提升教育質(zhì)量。
8、創(chuàng)新老年教育管理新方式。在繼續(xù)加大投入改善老年大學(xué)設(shè)施建設(shè)的基礎(chǔ)上，針對老年人特點(diǎn)，合理設(shè)置符合老年教育實(shí)際和生活特色的課程，注重加強(qiáng)師生隊伍的管理，建立學(xué)員課時管理新方式。全面提升老年大學(xué)教育和管理水平。
9、多形式豐富老年教育內(nèi)容。老年大學(xué)充分體現(xiàn)“學(xué)”“樂”“為”相結(jié)合的辦學(xué)宗旨，不斷提高辦學(xué)質(zhì)量，堅持特色建校、特色立校、特色強(qiáng)校，力求教學(xué)與成果展示、身心健康、民主管理相結(jié)合，不斷豐富校園生活，力求在規(guī)范化教學(xué)與快樂中讓學(xué)員享受生活、增進(jìn)健康、提升才干。
10、繼續(xù)加強(qiáng)老年教育設(shè)施建設(shè)和管理。加快老年大學(xué)門球場的建設(shè)，力爭5月以前投入使用。創(chuàng)造條件對教室、舞廳及計算機(jī)房必要的基礎(chǔ)更新，以更好地教學(xué)條件促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升。
四、扎實(shí)開展群眾路線教育實(shí)踐活動，不斷提升勤政、務(wù)實(shí)、廉潔、高效的工作水平。
11、扎實(shí)開展好群眾路線教育實(shí)踐活動，根據(jù)中央和省、市黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的要求，扎扎實(shí)實(shí)地開展好各階段的教育工作，堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以敢于動真碰硬的態(tài)度，切實(shí)解決好作風(fēng)建設(shè)存在的不足，全面提升服務(wù)老干部的工作能力和水平、勤政廉政的工作能力。
12、健全和規(guī)范一線服務(wù)工作機(jī)制。組織機(jī)關(guān)工作人員把精力向服務(wù)和管理老干部一線延伸，建立和完善入戶、入院服務(wù)機(jī)制，始終堅持把服務(wù)和管理好老干部作為第一要務(wù)，把老干部滿不滿意作為衡量和檢驗(yàn)老干部工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)。全方位地轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)作風(fēng)，提升服務(wù)水平。
13、抓治庸問責(zé)促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。嚴(yán)格堅持“首問責(zé)任制”、“服務(wù)承諾制”，“限時辦結(jié)制”。繼續(xù)深化拓展“三心”實(shí)踐活動，完善機(jī)關(guān)制度體系，強(qiáng)化黨員干部崗位職責(zé)，加大目標(biāo)考評力度。努力培養(yǎng)一支黨性強(qiáng)、素質(zhì)好、勤政務(wù)實(shí)、熱心服務(wù)的老干部工作者隊伍。
學(xué)生干部年度工作計劃篇九
按照中央和省市委統(tǒng)一部署，通過舉辦輔導(dǎo)班、讀書班、報告會、座談會和送學(xué)上門等形式，利用我市老干部剪報、板報、宣講、演唱等特長，大力宣傳黨的xx屆三中全會精神，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部思想政治工作，引導(dǎo)離退休干部認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、全面理解黨的xx大提出的重大理論觀點(diǎn)、重大戰(zhàn)略思想、重大戰(zhàn)略部署，切實(shí)把廣大老干部的思想和行動統(tǒng)一到xx屆三中全會精神上來。
進(jìn)一步落實(shí)好老干部的政治待遇，健全向老干部通報情況、組織老干部參觀考察等制度，讓老同志及時了解黨的方針政策和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況。結(jié)合老同志實(shí)際，開展豐富多彩的文化活動，激發(fā)老同志對黨的深厚感情，展現(xiàn)老同志良好的精神風(fēng)貌?？偨Y(jié)近幾年來在加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)方面的經(jīng)驗(yàn)和做法，按照要求，進(jìn)一步提高離退休干部“兩項建設(shè)”水平。
立足自身的實(shí)際，創(chuàng)新活動載體，豐富活動內(nèi)容，進(jìn)一步鼓勵和支持老同志在思想政治上創(chuàng)先爭優(yōu)，在道德品行上創(chuàng)先爭優(yōu)，在教育后代上創(chuàng)先爭優(yōu)，在參加學(xué)習(xí)和活動上創(chuàng)先爭優(yōu)，使離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動創(chuàng)出特色、創(chuàng)出影響、創(chuàng)出品牌。繼續(xù)大力推進(jìn)“離退休黨員干部牽手大學(xué)生村官”主題實(shí)踐活動，總結(jié)開展?fàn)渴只顒拥慕?jīng)驗(yàn)和做法，進(jìn)一步創(chuàng)新結(jié)對方式，拓展活動載體，健全長效機(jī)制。
按照省“離退休黨員干部牽手大學(xué)生村官”主題實(shí)踐活動推進(jìn)會要求，總結(jié)開展?fàn)渴只顒右詠淼慕?jīng)驗(yàn)和做法。大力宣傳牽手活動中成績突出的離退休黨員干部和大學(xué)生村官，使?fàn)渴只顒映B(tài)化、長效化。以“七一”表彰先進(jìn)為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)，發(fā)現(xiàn)和選樹一批離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)的先進(jìn)典型，大力宣傳和弘揚(yáng)他們的先進(jìn)事跡，在全社會營造尊敬、學(xué)習(xí)優(yōu)秀老干部的良好氛圍，使離退休干部黨組織和黨員學(xué)有榜樣，創(chuàng)有目標(biāo)，爭有動力。
加大《老干部工作督查手冊》的實(shí)施力度。把實(shí)施好《督查手冊》，落實(shí)好各項政策規(guī)定作為今年工作的重點(diǎn)，加強(qiáng)對離休干部“三個機(jī)制”運(yùn)行情況的督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)新情況，解決新問題。加大工作力度，狠抓督查落實(shí)。進(jìn)一步完善保障離休干部生活的政策規(guī)定和配套措施，更好地讓離休干部共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果。
針對離休干部普遍處于“高齡、高發(fā)病”期的實(shí)際，切實(shí)重視生活照料、醫(yī)療保障等方面的服務(wù)工作，進(jìn)一步研究改進(jìn)落實(shí)離休干部醫(yī)療待遇的措施和辦法，為離休干部看病就醫(yī)提供方便。根據(jù)離休干部高齡養(yǎng)老的實(shí)際情況，針對他們的親情服務(wù)需求，積極探索做好離休干部精神慰藉、親情關(guān)懷的方法和途徑，努力為離休干部提供個性化、親情化服務(wù)，構(gòu)建離休干部服務(wù)管理新模式。健全完善生活有特殊困難老干部幫扶機(jī)制，進(jìn)一步拓寬幫扶渠道，強(qiáng)化幫扶措施，擴(kuò)大幫扶覆蓋面，盡最大努力解決他們的實(shí)際困難。認(rèn)真做好老干部信訪工作，努力把苗頭性、傾向性問題解決在萌芽之中，確保老干部隊伍和諧穩(wěn)定。
一是認(rèn)真貫徹落實(shí)省、鹽城市利用社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)工作推進(jìn)會精神，繼續(xù)加大示范社區(qū)培育工作力度，提高示范社區(qū)服務(wù)離退休干部的科學(xué)化、規(guī)范化水平，切實(shí)發(fā)揮示范社區(qū)的引領(lǐng)、帶動、輻射作用。堅持立足實(shí)際、突出重點(diǎn)、因地制宜、分類指導(dǎo)的原則，積極探索有效的工作方法和模式，把服務(wù)離退休干部與加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)結(jié)合起來，既努力為離退休干部提供多樣化、個性化服務(wù)，又注意發(fā)揮離退休干部在社區(qū)建設(shè)和管理中的積極作用，實(shí)現(xiàn)互利雙贏，推動全市利用社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)工作健康發(fā)展。
認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，大力培植亮點(diǎn)，全力普及推開，力爭再在2-3個社區(qū)組織實(shí)施老干部“四就近”服務(wù)工作。二是切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)構(gòu)、配強(qiáng)工作力量，積極實(shí)踐退休干部服務(wù)管理工作。本著先易后難、試點(diǎn)先行、分級管理、穩(wěn)妥推進(jìn)的原則，進(jìn)一步加強(qiáng)對退休干部服務(wù)管理工作的研究，提出新思路、新對策，不斷完善工作機(jī)制，改進(jìn)服務(wù)管理辦法，創(chuàng)新服務(wù)舉措，使退休干部服務(wù)管理工作逐步規(guī)范化、科學(xué)化。
市委、市政府已把老干部活動中心、老年大學(xué)新建工作，作為為民辦實(shí)事工程，我們將以此為契機(jī)，把市老干部活動中心、老年大學(xué)工程作為服務(wù)老干部的實(shí)事抓緊抓好，建成老同志放心工程、滿意工程、幸福工程。提高面上老干部活動室、老年學(xué)校日常管理和服務(wù)水平，進(jìn)一步鞏固老干部學(xué)習(xí)活動陣地建設(shè)成效。
以示范性老干部活動中心和老年教育示范校的創(chuàng)建為抓手，本著與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平相適應(yīng)，與老干部學(xué)習(xí)活動需求相適應(yīng)的原則，積極爭取黨委政府重視和財政支持，合理規(guī)劃，科學(xué)布局，健全網(wǎng)絡(luò)。從老同志的特點(diǎn)出發(fā)，創(chuàng)新活動載體，改進(jìn)活動方式，豐富活動內(nèi)容，提升我市老干部橋牌、門球等特色項目的水平，不斷滿足離退休干部的精神文化需求。要按照“教、學(xué)、樂、為”相統(tǒng)一的原則，進(jìn)一步改進(jìn)老年大學(xué)的辦學(xué)模式和管理辦法，提高辦學(xué)水平，不斷增強(qiáng)老年大學(xué)的吸引力和凝聚力。
進(jìn)一步做好老干部工作部門信息宣傳工作。辦好老干部工作網(wǎng)站，進(jìn)一步做好網(wǎng)站建設(shè)維護(hù)工作，積極培訓(xùn)鎮(zhèn)、市直單位老干部網(wǎng)站信息員，努力提高信息工作水平，發(fā)揮網(wǎng)站在信息和宣傳工作中的陣地作用。繼續(xù)做好離退休干部信息庫的建設(shè)維護(hù)工作。充分運(yùn)用報刊、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體大力宣傳離退休干部的歷史功勛，宣傳老干部工作部門和老干部工作人員肩負(fù)的歷史使命，在全社會營造更加尊重老干部、更加重視老干部工作的濃厚氛圍。
圍繞建設(shè)模范部門、打造過硬隊伍的要求，堅持講黨性、重品行、作表率，以深入開展“學(xué)先進(jìn)、見行動、爭優(yōu)秀”活動為抓手，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作隊伍思想、能力和作風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)老干部工作者向先進(jìn)典型看齊，愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)，爭做讓黨放心、讓老同志滿意的優(yōu)秀干部。
以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型隊伍為目標(biāo)，強(qiáng)化教育培訓(xùn)、崗位練兵、實(shí)踐鍛煉等措施，健全考核、評價、激勵等機(jī)制，不斷提高老干部工作者的政策執(zhí)行能力、服務(wù)管理能力、開拓創(chuàng)新能力。以領(lǐng)導(dǎo)干部下基層“三解三促”活動為契機(jī)，進(jìn)一步深入基層、深入老同志中，密切與老同志的聯(lián)系，加強(qiáng)與老同志的思想溝通和情感交流，熱情周到地為老同志服務(wù)。
學(xué)生干部年度工作計劃篇十
指導(dǎo)思想:。
在實(shí)小集團(tuán)黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，按照教育局老干部工作的指導(dǎo)意見和活動安排，結(jié)合本校實(shí)際，全面落實(shí)黨的--大精神，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞“六個老有”目標(biāo)，積極創(chuàng)新工作思路，為實(shí)現(xiàn)實(shí)小教育集團(tuán)的跨越發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。
主要活動安排:。
1、1月下旬，老干部支部和局老干部支部結(jié)對共建學(xué)-大心得交流會。
2、2月份，組織春節(jié)慰問集團(tuán)離退休老同志活動。
3、3月份，召開老干部領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究和部署全年的老干部工作。提請落實(shí)工會活動室資源共享、老干部活動室環(huán)境布置及河西電梯維修事宜。
4、4月份，派員參加市局組織的機(jī)關(guān)及市直學(xué)校老同志代表參觀沿海開發(fā)區(qū)、城東新區(qū)、臨塔村、甘港村。
5、5月份，組織集團(tuán)全體老干部體檢。
6、6月份，組織老干部撰文參加教育系統(tǒng)老干部學(xué)--大精神征文競賽活動。
7、6月份，為市局領(lǐng)導(dǎo)到校檢查老年精神關(guān)愛工作做好準(zhǔn)備。
8、9月份，派員參加教育局組織的局機(jī)關(guān)老同志及市直學(xué)校老同志代表去崇啟大橋參觀或省內(nèi)短途的1~2日游。
9、10月份，組織“敬老月”尊老敬老活動，為70、80、90歲老同志舉辦祝壽聯(lián)誼活動。
10、10月份，派員參加市局分片組織的市直學(xué)校老同志聯(lián)誼活動，聽形勢報告和健康保健講座。
11、11月份，派員參加市局組織的市直學(xué)校老干部工作經(jīng)驗(yàn)交流及老同志學(xué)--大文件心得體會交流。
12、12月份，總結(jié)全年老干部工作，推選先進(jìn)個人，申報先進(jìn)集體。
學(xué)生干部年度工作計劃篇十一
2019年，市發(fā)改委老干部工作，總體要求是：以鄧小平理論和“*”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的*大、*屆三中全會和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神，按照全市老干部工作會議要求，以抓好政治、生活待遇落實(shí)為重點(diǎn)，統(tǒng)籌謀劃，整體推進(jìn)，進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部思想政治建設(shè)和黨支部建設(shè)，進(jìn)一步完善和落實(shí)離休干部“三個機(jī)制”，進(jìn)一步豐富老干部的精神文化生活，不斷完善工作機(jī)制，改進(jìn)工作方法，保增長、保民生、保穩(wěn)定，以優(yōu)異的成績，迎接新中國成立60周年。主要做好以下工作：
加強(qiáng)“兩項建設(shè)”是老干部工作常抓不懈的重要任務(wù)。要繼續(xù)抓好離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)，根據(jù)新形勢和新任務(wù)，進(jìn)一步提高“兩項建設(shè)”工作的水平。
1、要組織引導(dǎo)離退休干部深化對科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)。根據(jù)中央關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的總體要求，針對離退休干部的特點(diǎn)和實(shí)際，組織他們認(rèn)真學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀的重要論述，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的*大、*屆三中全會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議和在紀(jì)念黨的十一屆三中全會召開30周年大會上的重要講話精神。用離退休干部喜聞樂見、生動活潑的各種方式，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的吸引力，使離退休干部深刻理解和全面把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求。
2、引導(dǎo)離退休干部正確認(rèn)識和判斷形勢。要加大形勢政策宣傳講解力度，針對離退休干部關(guān)注的改革發(fā)展的重大問題，國際國內(nèi)形勢的熱點(diǎn)問題，本地區(qū)本部門的重要問題，關(guān)系切身利益的突出問題，經(jīng)常性地進(jìn)行形勢政策宣講，做好釋疑解惑的工作，切實(shí)把離退休干部的思想認(rèn)識統(tǒng)一到中央的判斷和決策上來，增強(qiáng)同心同德攻堅克難的信心。
3、要在離退休黨支部中開展創(chuàng)建“五好支部”活動。要按照“支部班子好、黨員隊伍好、組織設(shè)置好、活動開展好、群眾反映好”的目標(biāo)要求，研究制定切實(shí)可行的措施，開展創(chuàng)建“五好”黨支部活動，推動離退休干部黨支部建設(shè)工作整體水平的提高。從離退休干部實(shí)際出發(fā)，使離退休干部黨支部做到組織全員覆蓋，班子健全、制度完善、活動經(jīng)常。要以黨支部建設(shè)帶動和促進(jìn)離退休干部的思想政治工作，對離退休干部思想上多關(guān)心，經(jīng)常進(jìn)行溝通交流，有針對性的進(jìn)行心理疏導(dǎo)和精神慰籍。
二、落實(shí)離退休干部生活待遇，為他們安度晚年提供切實(shí)保障。
在鞏固完善離休干部“三個機(jī)制”的基礎(chǔ)上，要高度關(guān)注老干部的實(shí)際困難和問題，尤其是生活上有特殊困難的老干部，對他們的實(shí)際困難和問題，能夠解決的，要創(chuàng)造條件積極解決。要建立幫扶困難離退休干部的長效機(jī)制，通過多種形式，為離退休干部解決實(shí)際困難。
三、結(jié)合慶祝建國60周年，開展系列慶祝活動。
慶祝新中國成立60周年，是全黨全國各族人民的一件大事。我們要認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院有關(guān)要求，統(tǒng)籌安排，精心組織離退休干部開展好慶?；顒印Ｒㄟ^參觀改革發(fā)展歷史成就，召開離退休干部座談會，在市發(fā)改委網(wǎng)上和活動室，舉辦展覽書畫作品、創(chuàng)造詩詞歌賦等多種形式，慶祝建國60周年。暢談祖國的變化，特別是改革開放30年來中國產(chǎn)生的巨變。大力宣傳離退休干部的歷史功績，在社會主義建設(shè)和改革開放中的卓越貢獻(xiàn)。宣傳他們離退休后永葆革命本色，續(xù)寫人生輝煌的崇高風(fēng)范，進(jìn)一步營造尊重、關(guān)心、照顧離退休干部和重視、理解、支持老干部工作的良好的社會氛圍。
四、做好信訪工作，為老干部解決實(shí)際困難。
發(fā)揮信訪工作的橋梁作用，建立和鞏固老干部信訪工作的長效機(jī)制，及時發(fā)現(xiàn)研究解決老干部工作中帶有普遍性傾向性問題。認(rèn)真對待和答復(fù)老同志的來信來訪，對老同志提出的問題，凡是符合政策規(guī)定的，要努力解決，不符合政策規(guī)定的或一時難以解決的問題，要耐心細(xì)致地做好政策解釋和思想溝通工作，采取靈活有效的辦法，有針對性地化解矛盾，保持老干部隊伍的穩(wěn)定。
五、發(fā)揮離退休干部作用，做好關(guān)心下一代工作。
要高度重視老干部作用的發(fā)揮，堅持面向基層、尊重意愿、量力而行、發(fā)揮特長、服務(wù)中心，引導(dǎo)離退休干部，在我市振興發(fā)展、構(gòu)建和諧社會方面再作貢獻(xiàn)。關(guān)心下一代工作，是老干部發(fā)揮作用一個重要載體，我們將繼續(xù)作好關(guān)心下一代的工作。
六、扎實(shí)開展機(jī)關(guān)效能年活動，加強(qiáng)部門自身建設(shè)。
深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和“講黨性、重品行、作表率”活動，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作部門的自身建設(shè)。要以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動為載體，切實(shí)增強(qiáng)老干部工作人員的思想政治素質(zhì)。多辦離退休干部看得見、摸得著的實(shí)事。要加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉，全面提升工作能力。在干中學(xué)習(xí)，在干中進(jìn)步，不斷提高政策業(yè)務(wù)水平和實(shí)際工作能力。扎實(shí)開展機(jī)關(guān)效能年活動，要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力提高工作水平。把為老同志服務(wù)的各項具體任務(wù)抓實(shí)抓好，把關(guān)系到老同志切身利益的各個具體問題處理好。老干部工作者要自覺從黨的事業(yè)出發(fā)，從大局需要出發(fā)，增強(qiáng)做好新時期老干部工作的責(zé)任感和緊迫感的自覺性，把發(fā)改委老干部工作再提高到一個新水平。
學(xué)生干部年度工作計劃篇十二
(一)不斷加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部思想政治建設(shè)。按照中央和省市委統(tǒng)一部署，通過舉辦輔導(dǎo)班、讀書班、報告會、座談會和送學(xué)上門等形式，利用我市老干部剪報、板報、宣講、演唱等特長，大力宣傳黨的xx屆三中全會精神，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部思想政治工作，引導(dǎo)離退休干部認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、全面理解黨的xx大提出的重大理論觀點(diǎn)、重大戰(zhàn)略思想、重大戰(zhàn)略部署，切實(shí)把廣大老干部的思想和行動統(tǒng)一到xx屆三中全會精神上來。進(jìn)一步落實(shí)好老干部的政治待遇，健全向老干部通報情況、組織老干部參觀考察等制度，讓老同志及時了解黨的方針政策和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況。結(jié)合老同志實(shí)際，開展豐富多彩的文化活動，激發(fā)老同志對黨的深厚感情，展現(xiàn)老同志良好的精神風(fēng)貌?？偨Y(jié)近幾年來在加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)方面的經(jīng)驗(yàn)和做法，按照要求，進(jìn)一步提高離退休干部“兩項建設(shè)”水平。
(二)不斷深化離退休干部黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動。立足自身的實(shí)際，創(chuàng)新活動載體，豐富活動內(nèi)容，進(jìn)一步鼓勵和支持老同志在思想政治上創(chuàng)先爭優(yōu)，在道德品行上創(chuàng)先爭優(yōu)，在教育后代上創(chuàng)先爭優(yōu)，在參加學(xué)習(xí)和活動上創(chuàng)先爭優(yōu)，使離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動創(chuàng)出特色、創(chuàng)出影響、創(chuàng)出品牌。繼續(xù)大力推進(jìn)“離退休黨員干部牽手大學(xué)生村官”主題實(shí)踐活動，總結(jié)開展?fàn)渴只顒拥慕?jīng)驗(yàn)和做法，進(jìn)一步創(chuàng)新結(jié)對方式，拓展活動載體，健全長效機(jī)制。按照省“離退休黨員干部牽手大學(xué)生村官”主題實(shí)踐活動推進(jìn)會要求，總結(jié)開展?fàn)渴只顒右詠淼慕?jīng)驗(yàn)和做法。大力宣傳牽手活動中成績突出的離退休黨員干部和大學(xué)生村官，使?fàn)渴只顒映B(tài)化、長效化。以“七一”表彰先進(jìn)為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)，發(fā)現(xiàn)和選樹一批離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)的先進(jìn)典型，大力宣傳和弘揚(yáng)他們的先進(jìn)事跡，在全社會營造尊敬、學(xué)習(xí)優(yōu)秀老干部的良好氛圍，使離退休干部黨組織和黨員學(xué)有榜樣，創(chuàng)有目標(biāo)，爭有動力。
(三)堅持落實(shí)好離休干部生活待遇。加大的實(shí)施力度。把實(shí)施好，落實(shí)好各項政策規(guī)定作為今年工作的重點(diǎn)，加強(qiáng)對離休干部“三個機(jī)制”運(yùn)行情況的督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)新情況，解決新問題。加大工作力度，狠抓督查落實(shí)。進(jìn)一步完善保障離休干部生活的政策規(guī)定和配套措施，更好地讓離休干部共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果。針對離休干部普遍處于“高齡、高發(fā)脖期的實(shí)際，切實(shí)重視生活照料、醫(yī)療保障等方面的服務(wù)工作，進(jìn)一步研究改進(jìn)落實(shí)離休干部醫(yī)療待遇的措施和辦法，為離休干部看病就醫(yī)提供方便。根據(jù)離休干部高齡養(yǎng)老的實(shí)際情況，針對他們的親情服務(wù)需求，積極探索做好離休干部精神慰藉、親情關(guān)懷的方法和途徑，努力為離休干部提供個性化、親情化服務(wù)，構(gòu)建離休干部服務(wù)管理新模式。健全完善生活有特殊困難老干部幫扶機(jī)制，進(jìn)一步拓寬幫扶渠道，強(qiáng)化幫扶措施，擴(kuò)大幫扶覆蓋面，盡努力解決他們的實(shí)際困難。認(rèn)真做好老干部信訪工作，努力把苗頭性、傾向性問題解決在萌芽之中，確保老干部隊伍和-諧穩(wěn)定。
(四)進(jìn)一步推進(jìn)離退休干部服務(wù)管理工作。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)盛鹽城市利用社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)工作推進(jìn)會精神，繼續(xù)加大示范社區(qū)培育工作力度，提高示范社區(qū)服務(wù)離退休干部的科學(xué)化、規(guī)范化水平，切實(shí)發(fā)揮示范社區(qū)的引領(lǐng)、帶動、輻射作用。堅持立足實(shí)際、突出重點(diǎn)、因地制宜、分類指導(dǎo)的原則，積極探索有效的工作方法和模式，把服務(wù)離退休干部與加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)結(jié)合起來，既努力為離退休干部提供多樣化、個性化服務(wù)，又注意發(fā)揮離退休干部在社區(qū)建設(shè)和管理中的積極作用，實(shí)現(xiàn)互利雙贏，推動全市利用社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)工作健康發(fā)展。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，大力培植亮點(diǎn)，全力普及推開，力爭再在2-3個社區(qū)組織實(shí)施老干部“四就近”服務(wù)工作。二是切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)構(gòu)、配強(qiáng)工作力量，積極實(shí)踐退休干部服務(wù)管理工作。本著先易后難、試點(diǎn)先行、分級管理、穩(wěn)妥推進(jìn)的原則，進(jìn)一步加強(qiáng)對退休干部服務(wù)管理工作的研究，提出新思路、新對策，不斷完善工作機(jī)制，改進(jìn)服務(wù)管理辦法，創(chuàng)新服務(wù)舉措，使退休干部服務(wù)管理工作逐步規(guī)范化、科學(xué)化。
(五)繼續(xù)加強(qiáng)老干部學(xué)習(xí)活動陣地建設(shè)，進(jìn)一步豐富老同志的精神文化生活。市委、市政府已把老干部活動中心、老年大學(xué)新建工作，作為為民辦實(shí)事工程，我們將以此為契機(jī)，把市老干部活動中心、老年大學(xué)工程作為服務(wù)老干部的實(shí)事抓緊抓好，建成老同志放心工程、滿意工程、幸福工程。提高面上老干部活動室、老年學(xué)校日常管理和服務(wù)水平，進(jìn)一步鞏固老干部學(xué)習(xí)活動陣地建設(shè)成效。以示范性老干部活動中心和老年教育示范校的創(chuàng)建為抓手，本著與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平相適應(yīng)，與老干部學(xué)習(xí)活動需求相適應(yīng)的原則，積極爭取黨委政府重視和財政支持，合理規(guī)劃，科學(xué)布局，健絡(luò)。從老同志的特點(diǎn)出發(fā)，創(chuàng)新活動載體，改進(jìn)活動方式，豐富活動內(nèi)容，提升我市老干部橋牌、門球等特色項目的水平，不斷滿足離退休干部的精神文化需求。要按照“教、學(xué)、樂、為”相統(tǒng)一的原則，進(jìn)一步改進(jìn)老年大學(xué)的辦學(xué)模式和管理辦法，提高辦學(xué)水平，不斷增強(qiáng)老年大學(xué)的吸引力和凝聚力。
(六)進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作部門自身建設(shè)，努力提高老干部工作科學(xué)化水平。進(jìn)一步做好老干部工作部門信息宣傳工作。辦好老干部工作網(wǎng)站，進(jìn)一步做好網(wǎng)站建設(shè)維護(hù)工作，積極培訓(xùn)鎮(zhèn)、市直單位老干部網(wǎng)站信息員，努力提高信息工作水平，發(fā)揮網(wǎng)站在信息和宣傳工作中的陣地作用。繼續(xù)做好離退休干部信息庫的建設(shè)維護(hù)工作。充分運(yùn)用報刊、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體大力宣傳離退休干部的歷史功勛，宣傳老干部工作部門和老干部工作人員肩負(fù)的歷史使命，在全社會營造更加尊重老干部、更加重視老干部工作的濃厚氛圍。圍繞建設(shè)模范部門、打造過硬隊伍的要求，堅持講黨性、重品行、作表率，以深入開展“學(xué)先進(jìn)、見行動、爭優(yōu)秀”活動為抓手，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作隊伍思想、能力和作風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)老干部工作者向先進(jìn)典型看齊，愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)，爭做讓黨放心、讓老同志滿意的優(yōu)秀干部。
以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型隊伍為目標(biāo)，強(qiáng)化教育培訓(xùn)、崗位練兵、實(shí)踐鍛煉等措施，健全考核、評價、激勵等機(jī)制，不斷提高老干部工作者的政策執(zhí)行能力、服務(wù)管理能力、開拓創(chuàng)新能力。以領(lǐng)導(dǎo)干部下基層“三解三促”活動為契機(jī)，進(jìn)一步深入基層、深入老同志中，密切與老同志的聯(lián)系，加強(qiáng)與老同志的思想溝通和情感交流，熱情周到地為老同志服務(wù)。
學(xué)生干部年度工作計劃篇十三
今年，根據(jù)縣委、縣政府的指示精神，在縣老干局的具體指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)以高度的政治責(zé)任感和滿腔的工作熱情，認(rèn)真貫徹黨中央“以人為本、構(gòu)建和諧社會”的重要思想，全面做好老干部工作，認(rèn)真落實(shí)老干部的政治待遇、生活待遇;做好老干部的思想政治工作，加強(qiáng)老干黨支部建設(shè);引導(dǎo)老干部在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中繼續(xù)發(fā)揮作用，組織老干部開展有益身心健康的文體活動，扎實(shí)工作，不斷推進(jìn)老干工作新局面。結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定，就2019年度我鎮(zhèn)老干工作計劃安排如下：
(一)鎮(zhèn)黨委、政府歷來重視老干工作，每年都召開老干專題會議，并成立老干工作領(lǐng)導(dǎo)小組，以廖志泓同志為老干工作的分管領(lǐng)導(dǎo)。老干工作領(lǐng)導(dǎo)小組和分管領(lǐng)導(dǎo)定期不定期聽取老干部的匯報，積極按照年初制定的工作計劃安排開展工作，及時地向老干部宣傳、傳達(dá)上級有關(guān)會議、文件精神和各項方針政策，定期向老干部通報全鎮(zhèn)的基本工作情況，工作中的重大決策注意征求老干部的意見建議。堅持定期不定期地研究解決老干工作中存在的困難和問題，組織老同志開展形式多樣的學(xué)習(xí)和活動，把老干工作落到實(shí)處。
(二)繼續(xù)抓好老干部的學(xué)習(xí)。結(jié)合縣委、縣政府和縣老干局的工作部署，適時組織老黨員集中學(xué)習(xí)。特別是抓好老干黨支部的政治理論學(xué)習(xí)，重點(diǎn)是加強(qiáng)對“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的學(xué)習(xí)。堅持組織老干部閱讀文件。收發(fā)員定期收集整理有關(guān)的文件和黨刊黨報，離退休老干部根據(jù)各自的身體狀況和各自的時間安排，適時到收發(fā)室或老干活動室進(jìn)行學(xué)習(xí)閱讀。認(rèn)真做好離退休老干部報刊訂閱工作。堅持為離退休老干部征訂老年報刊，做到人手一份。
(三)堅持鎮(zhèn)黨委成員與老干部建立聯(lián)系制度。鎮(zhèn)黨政負(fù)責(zé)人定期不定期的與所聯(lián)系的老干部加強(qiáng)聯(lián)系，節(jié)假日期間進(jìn)行走訪慰問。及時了解和掌握了老干部的生活、身體情況，積極為老干部排憂解難，對老同志的來信來訪進(jìn)行認(rèn)真落實(shí)，努力加于解決，做到件件有回音，事事有結(jié)果，提高服務(wù)意識對老同志提出的意見、建議認(rèn)真研究，積極采納，并認(rèn)真進(jìn)行信息回復(fù)和有關(guān)工作的解釋、說明。
(一)認(rèn)真按政策規(guī)定落實(shí)離退休費(fèi)和各項補(bǔ)貼，配合有關(guān)部門做好老干部有關(guān)政策的落實(shí)工作，確保我鎮(zhèn)老干部各項生活待遇及遺孀、遺屬費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)等按時足額發(fā)放。
(二)利用春節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)等節(jié)日對老干部和老黨員進(jìn)行走訪，并在節(jié)日期間組織老同志開展健康有益的學(xué)習(xí)和娛樂活動。本年內(nèi)組織副科級以上離退休老同志進(jìn)行一次全面體檢，對七十歲以上老干部經(jīng)本人提出申請可再進(jìn)行一次體檢，保證老干部生病得到及時治療。注意及時對生活困難和生病住院的老同志進(jìn)行看望和走訪慰問，認(rèn)真幫助解決老干部生活中遇到的各種困難和問題，對老干部提出的實(shí)際問題，盡最大努力幫助解決和落實(shí)。認(rèn)真做好異地安置離退休老干部的各項工作，對在縣內(nèi)、岳陽市等地安家的老同志，保證年內(nèi)至少走訪一次。同時加強(qiáng)日常的信件、電話聯(lián)絡(luò)。
(三)支持老干部參加老年大學(xué)、老年活動中心、禁毒防艾和關(guān)心下一代、科普教育、文明健身等有關(guān)學(xué)習(xí)和活動，鼓勵老干部參加各種形式的公益活動。加強(qiáng)老干部活動室的管理、維護(hù)，做好老干部活動的后勤保障工作，為老干部提供一個良好的活動空間。
(一)認(rèn)真組織老干部黨員按時參加黨支部生活，并結(jié)合我鎮(zhèn)工作特點(diǎn)積極探索便于老干部參加組織生活的新方法。增強(qiáng)離退休黨員干部的組織觀念，使老同志思想常新、理想長存。
(二)協(xié)助老干支部正常開展黨的各項組織活動，組織老干部支部開展“七一”等節(jié)慶活動。針對一些離退休黨員高齡、多病、行動不便等特點(diǎn)，要采取符合老同志實(shí)際的組織活動形式，確保每個離退休老黨員能正常參加組織活動。
(三)堅持老干支部黨員參加重要會議制度，鎮(zhèn)黨委決策性的重要會議和鎮(zhèn)黨委的各種會議都安排老干支部的代表參加，保證老同志對各項工作的參與權(quán)、知情權(quán)。
在做好上述工作的同時，認(rèn)真對照縣委、縣政府的指示精神和縣老干局的具體要求，不斷完善各項工作，繼續(xù)努力加強(qiáng)對老干部的聯(lián)系與服務(wù)，將老干部工作搞得更加有聲有色，為我鎮(zhèn)社會和經(jīng)濟(jì)建設(shè)再作貢獻(xiàn)。
學(xué)生干部年度工作計劃篇十四
1、認(rèn)真抓好以學(xué)--大精神為重點(diǎn)的政治理論學(xué)習(xí)。根據(jù)縣委和省、州委、縣委老干部局的部署，結(jié)合實(shí)際，分層次組織老干部學(xué)習(xí)黨的--大會精神，開展黨員先進(jìn)性教育。重點(diǎn)抓好離休干部的政治理論學(xué)習(xí)和老干部學(xué)習(xí)日的學(xué)習(xí)工作。
2、繼續(xù)加強(qiáng)離休干部黨支部建設(shè)。全面貫徹《關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》和《關(guān)于加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)的意見》，與縣老干部局共同研究著重抓好離退休干部黨支部的建設(shè)和黨員的管理工作，充分發(fā)揮離退休干部黨支部在開展思想政治工作、組織老同志學(xué)習(xí)政治理論、過好組織生活等方面的作用。擬在適當(dāng)時候舉辦一期全鎮(zhèn)老干部比賽活動。
3、繼續(xù)探索老干部思想政治工作新方法。堅持和完善向老干部通報工作情況制度，組織老同志開展主題健康、“寓教寓樂”的文化活動，把思想政治工作與為老干部排憂解難、搞好服務(wù)結(jié)合起來。
4、繼續(xù)抓好節(jié)慶日與平時走訪相結(jié)合制度。以重大節(jié)慶日為主、平時個別走訪相結(jié)合方式，積極開展走訪慰問活動;堅持組織好老干部就近就地參觀和外出參觀活動。
5、繼續(xù)抓好和完善在職領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，重新明確領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部的任務(wù)，開展一次在職領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部專項活動。元旦春節(jié)期間，各單位要普遍走訪慰問老干部，對有特殊困難的老干部要本著特事特辦的精神，解決他們的實(shí)際問題。老干部生病住院等重大情況，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)要到醫(yī)院或登門看望慰問。
6、繼續(xù)抓好落實(shí)老干部的生活待遇。近年來，我們在落實(shí)老干部生活待遇方面做了一些工作，得到了廣大老同志的好評，但是，隨著老干部“雙高期”的到來，老同志晚年生活中的特殊困難需求日益增多。這意味著我們在照顧老同志生活方面，還有很多事要做。我們要以老同志的需求為導(dǎo)向，以老同志的滿意為原則，急老同志所急，想老同志所想，辦老同志所盼，從解決老同志最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，讓老同志能從經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步中得到更多的實(shí)惠。
二、把握難點(diǎn)，不斷加強(qiáng)、信息、宣傳和信訪工作。
1、抓好信息工作。一方面是及時地向縣委老干局報送工作信息;一方面是建立離休干部信息工作和抓好我鎮(zhèn)老干部工作信息公開工作。
2、做好信訪工作。認(rèn)真按照中組部《老干部信訪工作暫行規(guī)定》的要求，積極穩(wěn)妥地處理好老干部來信來訪中反映的熱點(diǎn)問題，力爭把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，把問題解決在基層，維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。
三、全面兼顧，切實(shí)加強(qiáng)和改善關(guān)心下一代、老干部活動中心、老年大學(xué)工作。
1、繼續(xù)做好關(guān)心下一代工作。積極發(fā)揮老干部在關(guān)心教育下一代、培育“四有”新人的重要作用，一如既往地支持。
2、繼續(xù)加強(qiáng)對老干部活動中心的管理。合理配置有效資源、完善活動功能和管理制度，管好、用好老干部活動中心。
3、采取多種形式組織老干部學(xué)習(xí)黨的有關(guān)方針政策;為離退休支部訂閱一本《老人春秋》，以充實(shí)老干部晚年生活。
四、以人為本，加強(qiáng)老干部隊伍建設(shè)。
1、加強(qiáng)組織建設(shè)，進(jìn)一步健全老干部工作網(wǎng)絡(luò)。一方面是按照“統(tǒng)一指導(dǎo)的管理原則，建立健全老干部工作。一方面是加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力。
3、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，進(jìn)一步提高老干部服務(wù)人員的整體水平。一方面是加強(qiáng)教育，不斷提高老干部服人員的思想理論素養(yǎng)和政策業(yè)務(wù)能力，牢固樹立為老干部服務(wù)的思想，增強(qiáng)從事老干部工作的榮譽(yù)感、責(zé)任感和成就感。
學(xué)生干部年度工作計劃篇十五
生活;組織好建黨90周年紀(jì)念活動。讓各級黨委放心，讓老干部滿意，以改革創(chuàng)新精神開創(chuàng)老干部工作新局面。
一、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，扎實(shí)推進(jìn)離退休干部“兩項建設(shè)”
(一)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。抓好吉市創(chuàng)先發(fā)14號文件的貫徹落實(shí)，以“保持本色，奉獻(xiàn)余熱”為主題，開展?fàn)巹?chuàng)支部班子好、黨員隊伍好、組織設(shè)置好、活動開展好、群眾反映好“五好”黨支部和爭當(dāng)學(xué)習(xí)活動好、教育后代好、發(fā)揮作用好、保持本色好“四好”老干部活動。
(二)加強(qiáng)思想政治建設(shè)。繼續(xù)以“講學(xué)習(xí)”活動為載體，定期組織理論學(xué)習(xí)、閱讀文件;進(jìn)一步落實(shí)老干部政治待遇，組織參觀考察、政策宣講、形勢通報等活動;針對老干部關(guān)注的重點(diǎn)和熱點(diǎn)問題，做好解疑釋惑工作。要創(chuàng)新思想政治工作的方法和手段，提高思想政治教育的影響力、感染力、說服力。
(三)加強(qiáng)黨支部建設(shè)。選好配強(qiáng)黨支部班子;完善落實(shí)各項制度;創(chuàng)新支部活動方式;加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，繼續(xù)舉辦離退休干部黨支部書記暨理論骨干培訓(xùn)班。適時推廣在老干部局建立黨委、按居住地設(shè)置黨支部的經(jīng)驗(yàn)。
(四)抓好先進(jìn)典型的培樹宣傳工作。注意發(fā)掘身邊的好人好事，重點(diǎn)培樹創(chuàng)先爭優(yōu)、支部建設(shè)、發(fā)揮作用、活動陣地創(chuàng)建等方面的老干部工作先進(jìn)典型，有組織地進(jìn)行宣傳。
二、以解決難點(diǎn)問題為突破口，優(yōu)先落實(shí)老干部生活待遇。
(五)以“講政策”活動為載體，進(jìn)一步鞏固和完善離休干部“三個機(jī)制”，繼續(xù)加大對“兩費(fèi)”保障的投入。各縣(市)區(qū)要做好新出臺政策的落實(shí)，確保“兩費(fèi)”不發(fā)生新的拖欠。
(六)進(jìn)一步完善醫(yī)療統(tǒng)籌機(jī)制。根據(jù)實(shí)際情況，適時調(diào)整醫(yī)療統(tǒng)籌標(biāo)準(zhǔn)，健全和完善醫(yī)療統(tǒng)籌管理辦法，適應(yīng)老干部醫(yī)療需求。要做好易地安置、異地居住離休干部醫(yī)療服務(wù)工作。
(七)解決好老干部關(guān)心的難點(diǎn)問題。針對老干部關(guān)心、關(guān)注的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題，深入調(diào)查研究，形成可行性意見，同時做好老干部的思想工作，為黨委、政府當(dāng)好參謀。
三、從老干部需求出發(fā)，建立多角度多層次個性化服務(wù)體系。
(八)完善特困離休干部幫扶機(jī)制，繼續(xù)開展“辦實(shí)事、解難題、送溫暖”活動。對有特殊困難的老干部，有針對性地開展“五幫”，除了經(jīng)濟(jì)救助外，還要幫思想、幫就業(yè)、幫生活、幫醫(yī)療，解決老干部的實(shí)際問題。
(九)積極推進(jìn)“四就近”工作。根據(jù)省《關(guān)于開展創(chuàng)建離退休服務(wù)實(shí)驗(yàn)社區(qū)活動的通知》部署，逐步建立家庭、單位、社區(qū)和工作部門相結(jié)合的服務(wù)管理體系。做好實(shí)驗(yàn)社區(qū)的培育創(chuàng)建、推選申報工作。年中舉行省實(shí)驗(yàn)社區(qū)掛牌儀式暨吉林地區(qū)“四就近”觀摩學(xué)習(xí)活動，推進(jìn)全市“四就近”工作的深入開展。
(十)抓好企業(yè)離休干部集中管理服務(wù)工作。進(jìn)一步樹牢服務(wù)思想，拓展服務(wù)內(nèi)容，完善各項制度，把日常管理服務(wù)工作做實(shí)做細(xì)。對關(guān)停破產(chǎn)、改制企業(yè)離休干部要做到應(yīng)接必接、應(yīng)管必管。
(十一)妥善處理老干部來信來訪。各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視老干部信訪工作，強(qiáng)化制度建設(shè)，嚴(yán)格工作程序，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，反映好老干部的意愿，疏導(dǎo)好老干部的情緒，維護(hù)好老干部的利益。
四、圍繞規(guī)劃的實(shí)施，積極引導(dǎo)離退休干部發(fā)揮作用。
(十二)圍繞規(guī)劃，繼續(xù)開展“講貢獻(xiàn)”活動。組織引導(dǎo)老干部在物質(zhì)文明建設(shè)中發(fā)揮參謀助手作用;在精神文明建設(shè)中發(fā)揮示范帶動作用;在政治文明建設(shè)中發(fā)揮監(jiān)督保障作用。各地各部門要積極為老干部發(fā)揮作用搭建平臺，并廣泛宣傳離退休干部先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的事跡。
(十三)各級老干部部門要按照本級政府的要求，圍繞中心，服務(wù)大局，努力完成招商引資等方面的工作任務(wù)，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
五、抓住機(jī)遇，促進(jìn)老干部活動中心和老干部大學(xué)的新發(fā)展。
(十四)繼續(xù)發(fā)揮各級活動中心(室)和大學(xué)陣地作用，開展示范性老干部活動、學(xué)習(xí)陣地創(chuàng)建工作。充分發(fā)揮各類協(xié)會的積極作用，以“講健康”活動為載體，開展積極向上、豐富多彩的文體活動。
(十五)加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的力度，積極爭取黨委和政府的重視，增加必要的投入，使場地、設(shè)施、功能與老干部隊伍的發(fā)展變化和實(shí)際需求相適應(yīng)。
六、以慶祝建黨90周年為契機(jī)，努力營造老干部工作的良好氛圍。
吸、共命運(yùn)、心連心”征文活動。各級黨委和老干部工作部門要認(rèn)真做好組織推薦和服務(wù)工作。
(十七)以“講服務(wù)”活動為載體，繼續(xù)開展“關(guān)愛到家”走訪慰問活動，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部制度，做到“五知一跟”，走訪和聯(lián)系面要達(dá)到100%，對特殊情況老干部要重點(diǎn)回訪。“七一”前，要通過上門看望、召開座談會等多種形式，走訪慰問老黨員、老干部、易地安置老干部活動，幫助他們解決實(shí)際困難，切實(shí)讓老干部親身感受到黨的關(guān)懷。
(十八)加強(qiáng)對老干部工作的宣傳。充分利用各種新聞媒體，大力宣傳黨和國家方針政策，宣傳各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各方面對老干部工作的關(guān)心、重視，特別要注重宣傳廣大老干部的歷史功勛和卓越貢獻(xiàn)，進(jìn)一步營造尊重、關(guān)心、照顧老干部和重視、理解、支持老干部工作的良好氛圍。
七、圍繞重點(diǎn)調(diào)查研究，破解新矛盾，解決新問題。
(十九)圍繞重點(diǎn)問題，有的放矢地搞好調(diào)查研究，提出解決問題的意見和建議，要重視調(diào)研成果的共享和轉(zhuǎn)化工作，使調(diào)研成果更好地應(yīng)用于老干部工作的實(shí)踐。
(二十)進(jìn)一步做好信息、統(tǒng)計工作。各地各部門要提高對這項工作的認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，指定專人，明確責(zé)任，及時、準(zhǔn)確地報送信息及統(tǒng)計數(shù)據(jù)。要加強(qiáng)對離休干部信息庫的日常維護(hù)工作。
八、加強(qiáng)部門自身建設(shè)，為做好新時期老干部工作提供有力保證。
(二十一)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷提高思想政治水平;舉辦全市老干部工作人員培訓(xùn)班，推動學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè);加強(qiáng)反腐倡廉教育，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，努力建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的老干部工作隊伍。
(二十二)加強(qiáng)機(jī)制和制度建設(shè)。發(fā)揮好各級老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用，做到建章立制，定期研究，分工負(fù)責(zé)，實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)、齊抓共管，努力把老干部工作提高到一個新水平。
學(xué)生干部年度工作計劃篇十六
以“激情跨越發(fā)展、挺進(jìn)全國百強(qiáng)”為目標(biāo)，重點(diǎn)抓好離退休干部思想政治建設(shè)和黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮離退休干部在社會管理創(chuàng)新和協(xié)助做好群眾工作等方面的積極作用，進(jìn)一步豐富老同志精神文化生活。堅持以“四個一流”的標(biāo)準(zhǔn)，滿懷深情地做好離退休干部工作，為共同推進(jìn)我市實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。
1、切實(shí)加強(qiáng)離退休干部思想政治建設(shè)。按照中央、省、市委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真組織離退休干部學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神。采用黨課輔導(dǎo)、支部學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)、知識競賽等形式，幫助老干部全面領(lǐng)會和準(zhǔn)確把握xx大精神，引導(dǎo)廣大離退休干部堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到xx大精神上來。舉辦全市離退休干部“學(xué)習(xí)xx大精神知識競賽”活動。以創(chuàng)建“五好”離退休干部黨支部、爭當(dāng)“四好”離退休干部黨員為標(biāo)準(zhǔn)，以爭做“四有五好”老干部為載體，切實(shí)加強(qiáng)離退休黨支部建設(shè)。繼續(xù)堅持好文件傳達(dá)、走訪慰問、形勢通報、參觀考察等制度。
2、全面落實(shí)離退休干部生活待遇。認(rèn)真總結(jié)“三個機(jī)制”做法與經(jīng)驗(yàn)，鞏固“三個機(jī)制”成果，為離退休干部的“兩費(fèi)”落實(shí)提供更好保障。及時落實(shí)兌現(xiàn)新出臺有關(guān)離退休干部生活待遇政策。繼續(xù)抓好醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制的有效運(yùn)轉(zhuǎn)，以適應(yīng)離休干部“雙高期”就醫(yī)需求，協(xié)調(diào)有關(guān)部門研究解決離休干部醫(yī)藥費(fèi)報銷中出現(xiàn)的新問題，進(jìn)一步探索離退休干部共享改革發(fā)展成果機(jī)制。繼續(xù)加大對特困離退休干部的幫扶力度。開展對易地安置離休干部的走訪慰問工作。
3、不斷豐富離退休干部精神文化生活。進(jìn)一步整合資源，加強(qiáng)老干部活動中心和老年大學(xué)建設(shè)。深入開展“示范性老干部活動中心”、“示范性老年大學(xué)”創(chuàng)建活動，推進(jìn)規(guī)范管理。組織離退休干部開展門球賽、文體展示、橋牌賽等豐富多彩的文體活動，進(jìn)一步提升老年大學(xué)的教學(xué)質(zhì)量和水平。全年舉辦各類文體活動20次以上，每月組織學(xué)習(xí)活動不少于兩次，不斷豐富離退休干部精神文化生活。
4、積極探索離退休干部服務(wù)管理工作模式。加強(qiáng)對“雙高期”離休干部的個性化服務(wù)、人文關(guān)懷和精神慰藉。利用社區(qū)資源做好離退休干部“親情”服務(wù)工作;加強(qiáng)對休干所工作的指導(dǎo)。做好居住在外省、外縣(市)區(qū)離休干部的走訪慰問工作。積極探索退休干部的服務(wù)管理辦法。
5、充分發(fā)揮離退休干部的積極作用。進(jìn)一步組織引導(dǎo)好離退休干部在弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、密切聯(lián)系群眾、實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展、關(guān)心教育下一代等方面發(fā)揮作用。積極支持老體協(xié)、老促會、老科協(xié)等老年組織開展工作。協(xié)助市關(guān)工委扎實(shí)做好關(guān)心下一代工作。認(rèn)真總結(jié)近年來離退休干部發(fā)揮作用的做法和經(jīng)驗(yàn)。
6、切實(shí)加強(qiáng)老干部工作部門自身建設(shè)。組織機(jī)關(guān)干部職工深入學(xué)習(xí)xx大精神。組織開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。抓好局機(jī)關(guān)“學(xué)習(xí)xx大，爭創(chuàng)新業(yè)績、決戰(zhàn)進(jìn)百強(qiáng)”主題實(shí)踐活動，深入開展“創(chuàng)三型、爭三員”活動。落實(shí)中央、省、市委關(guān)于轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的各項規(guī)定，精簡會議文件，改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
制定老干部工作目標(biāo)管理實(shí)施辦法。組織開展對“離退休干部個性化服務(wù)的有效途徑和辦法”、“離退休干部共享經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成果機(jī)制”、“離休干部醫(yī)藥費(fèi)增長情況的調(diào)查及對策”等問題的調(diào)查研究。切實(shí)做好老干部調(diào)研、宣傳、信息工作，加強(qiáng)老干部信訪工作。認(rèn)真抓好紀(jì)律監(jiān)察、黨風(fēng)廉政、社會管理綜合治理、計劃生育、文明創(chuàng)建等工作。繼續(xù)開展“雙聯(lián)雙促”活動。
學(xué)生干部年度工作計劃篇十七
20__年全區(qū)老干部工作的總體要求是：深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，按照黨的xx大、xx屆四中全會和省市老干部工作會議要求，緊緊圍繞市、區(qū)中心工作和“幸福北塘”創(chuàng)建活動，堅持以人為本，立足服務(wù)為先，進(jìn)一步落實(shí)好老干部政治生活待遇，不斷加強(qiáng)“兩項建設(shè)”，深入推進(jìn)“五位一體”服務(wù)機(jī)制，豐富離退休干部晚年精神生活，切實(shí)提高老干部工作隊伍能力素質(zhì)，解放思想，開拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，全面推進(jìn)全區(qū)老干部工作創(chuàng)新發(fā)展。
(一)、學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和xx屆四中全會精神，不斷加強(qiáng)離退休干部“兩項建設(shè)”。
1、高度重視離退休干部思想政治建設(shè)。通過專題輔導(dǎo)、報告會、座談會及電教等形式，組織老干部深入學(xué)習(xí)黨的xx大、xx屆四中全會精神，全國和省離退休干部“雙先”表彰會精神，以及無錫“四城”建設(shè)和“幸福北塘”創(chuàng)建的相關(guān)要求。抓好國際國內(nèi)熱點(diǎn)問題、本地本部門重要問題、關(guān)系切身利益突出問題的經(jīng)常性教育，使廣大離退休干部跟上形勢的發(fā)展，始終與黨和國家同心同德，在維護(hù)大局中再立新功。同時圍繞今年思想政治教育主線，組織離退休干部開展“晚霞金輝映黨旗，先進(jìn)形象譜新篇”主題教育活動，組織開展“五好”(政治學(xué)習(xí)好、教育子女好、遵紀(jì)守法好、科學(xué)養(yǎng)生好、發(fā)揮作用好)老黨員評選活動，組織引導(dǎo)離退休干部發(fā)揮自身優(yōu)勢，為社會貢獻(xiàn)余熱。
2、繼續(xù)堅持落實(shí)好各項政治待遇。堅持一年兩次通報區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況，重大活動邀請老同志代表參加，重大決策聽取老同志意見，落實(shí)老干部閱文制度，組織好每年1-2次的就近就地參觀學(xué)習(xí)，做好重大節(jié)日及日常走訪慰問工作。做好《銀潮》、《無錫日報》、《老年生活周刊》等黨刊雜志征訂工作。
3、切實(shí)加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)。深化“五好”黨支部創(chuàng)建活動，堅持統(tǒng)分結(jié)合、就近便利、靈活多樣、注重實(shí)效和有利于教育管理、有利于參加組織活動、有利于發(fā)揮作用的原則，優(yōu)化組織設(shè)置，健全工作制度，選好支部班子，創(chuàng)新活動方式，保障活動經(jīng)費(fèi)，全面加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)。結(jié)合老干部黨支部換屆，加強(qiáng)對支部班子成員特別是支部書記的選配。完善老干部黨支部聯(lián)絡(luò)員制度，選配街道、社區(qū)年輕干部為老干部黨支部聯(lián)絡(luò)員，幫助會議組織、黨費(fèi)收繳等事務(wù)性工作，減輕支部書記壓力。
(二)、緊貼形勢任務(wù)發(fā)展要求，深入推進(jìn)離休干部“五位一體”工作機(jī)制。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)利用社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)管理“四就近”工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)中組部年內(nèi)即將下發(fā)的《關(guān)于利用社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)管理工作的意見》精神，在總結(jié)我區(qū)老干部社區(qū)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步利用社區(qū)資源向離退休干部提供多樣化、個性化、親情式服務(wù)，健全工作機(jī)制，加強(qiáng)對街道社區(qū)的督查與考核，使離退休干部就近學(xué)習(xí)、就近活動、就近得到關(guān)心照顧、就近發(fā)揮作用真正落到實(shí)處。
5、繼續(xù)推進(jìn)離休干部社區(qū)醫(yī)療保健服務(wù)工作。在20__年制定工作意見和取得試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，會同區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)、街道等單位和部門，充分利用現(xiàn)有醫(yī)療資源，在醫(yī)療保健知識宣傳，建立離休干部健康檔案，成立巡診醫(yī)療服務(wù)組等方面加強(qiáng)組織實(shí)施，實(shí)現(xiàn)離休干部“大病進(jìn)醫(yī)院，小病在社區(qū)”的工作目標(biāo)，以更優(yōu)質(zhì)的管理和服務(wù)為離休干部的健康保駕護(hù)航。
6、繼續(xù)倡導(dǎo)并發(fā)揮好家庭在離休干部高齡養(yǎng)老的主體作用。堅持并完善聯(lián)系離休干部家庭子女工作制度，定期召開不同層次的家庭(子女)座談會，繼續(xù)開展“尊老孝親”老干部子女評選活動，大力宣傳尊老愛老的先進(jìn)典型，強(qiáng)化家庭子女的責(zé)任心。
7、大力推進(jìn)示范性老干部活動陣地建設(shè)。要充分利用老干部活動中心新址落成的契機(jī)，及時配備專職管理人員，以加強(qiáng)政治教育、傳播先進(jìn)文化、展示老年風(fēng)采、愉悅老同志身心為目標(biāo)，不斷改進(jìn)活動方式，規(guī)范活動制度，豐富活動內(nèi)容，真正把老干部活動中心建設(shè)成學(xué)習(xí)交流、健身娛樂、修身養(yǎng)心的主陣地。
學(xué)生干部年度工作計劃篇十八
201x年全市老干部工作的指導(dǎo)思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以黨的--大、--屆三中、四中全會精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)市委十二屆四次全會和全國、全省老干部局長會議精神，堅持圍繞中心、服務(wù)大局的工作宗旨，扎實(shí)開展群眾路線教育實(shí)踐活動，緊緊把握服務(wù)這條主線，進(jìn)一步落實(shí)老干部“兩項待遇”、深化老干部文化養(yǎng)老、提升服務(wù)工作成效，以作風(fēng)建設(shè)的新成果，開創(chuàng)全市老干部工作新局面。
二、工作目標(biāo)。
(一)以落實(shí)“兩項待遇”為核心，在服務(wù)老干部質(zhì)量上求突破;。
(二)以“三大陣地”為平臺，在服務(wù)老干部途徑上求突破;。
(三)以“讓黨放心、讓老干部滿意”為目標(biāo)，在服務(wù)老干部成效上求突破。
三、主要任務(wù)。
一、落實(shí)“兩項待遇”，奠定老干部身心健康的基石。
一是學(xué)習(xí)貫徹三中全會和市委全會精神，加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)。充分利用門戶網(wǎng)站、老干部黨支部等載體平臺，開展三中全會和市委十二屆四次全會精神的學(xué)習(xí)教育活動。深化創(chuàng)先爭優(yōu)，圍繞“同心共筑中國夢”，開展“建兩型支部，做五帶領(lǐng)黨員”活動。改進(jìn)離退休干部黨組織設(shè)置，加強(qiáng)社區(qū)、社團(tuán)(興趣小組)、改制企業(yè)老干部黨組織建設(shè)。完善“結(jié)對”和“談心”制度，為老干部打造寬松和諧的精神生活氛圍。(“兩型”即學(xué)習(xí)型、服務(wù)型;“五帶領(lǐng)”即家庭德育、鄰里和諧、學(xué)習(xí)理論、社會活動、關(guān)愛青少年五方面起帶領(lǐng)作用。)。
二是落實(shí)政治待遇各項制度，保持老干部健康積極的精神狀態(tài)。堅持定期聯(lián)系、定期走訪、定期組織學(xué)習(xí)等政治待遇各項制度。完善情況通報制度，堅持半年通報一次。健全學(xué)習(xí)制度，確保老干部《退休生活》的訂閱。繼續(xù)實(shí)行市級老干部外出考察制度。繼續(xù)圍繞全市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、城鎮(zhèn)體系建設(shè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和生態(tài)強(qiáng)市建設(shè)，組織“聚集大項目，歡歌新發(fā)展”市級老干部參觀考察活動。以紀(jì)念建國65周年為契機(jī)，組織開展離休干部的普遍走訪活動。
三是落實(shí)生活待遇各項政策，保障離休干部安享晚年的物質(zhì)基礎(chǔ)。繼續(xù)健全完善離休干部“三個機(jī)制”，確保離休干部“兩費(fèi)”共享改革發(fā)展成果。加大檢查和監(jiān)督力度，逐步推動縣(市)區(qū)離休干部醫(yī)藥費(fèi)“零墊付”，推動易地安置(居住)離休干部醫(yī)藥費(fèi)半年報銷一次。堅持保健知識講座，增強(qiáng)老干部自我保健的意識和能力，為老有所醫(yī)提供幫助。堅持特辦、快辦和優(yōu)辦，完善特困離休干部幫扶機(jī)制。完善信訪服務(wù)機(jī)制，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部下訪制度。
二、依托“三大陣地”，拓寬老干部文化養(yǎng)老的渠道。
一是加大資金投入，打造標(biāo)準(zhǔn)化活動主陣地。以管理標(biāo)準(zhǔn)化、活動多樣化、服務(wù)親情化為標(biāo)準(zhǔn)，開展市級老干部之家評比和爭創(chuàng)省級標(biāo)兵老干部之家活動，努力為老干部營造環(huán)境溫馨、服務(wù)周到、活動豐富的精神家園。舉辦“同心共筑中國夢，攜手齊抒家鄉(xiāng)情”暨全市老干部第--屆文體藝術(shù)節(jié)。加強(qiáng)老干部文化精品建設(shè)和老干部文化骨干隊伍的培養(yǎng)，推動老干部文化活動樹品牌，提升老干部文化的影響力和引領(lǐng)力。
二是完善教學(xué)機(jī)制，打造規(guī)范化學(xué)習(xí)主陣地。加強(qiáng)老年大學(xué)中的社團(tuán)、協(xié)會建設(shè)，引導(dǎo)扶持其成為服務(wù)老干部興趣愛好的組織陣地。完善老年大學(xué)教學(xué)機(jī)制，探索年度課程結(jié)業(yè)制、專業(yè)課程畢業(yè)制。加強(qiáng)縣(市)區(qū)老年大學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，開展社區(qū)老年大學(xué)(老年教育)試點(diǎn)，搭建社區(qū)居家文化養(yǎng)老平臺。召開全市文化養(yǎng)老經(jīng)驗(yàn)交流會，總結(jié)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)全市文化養(yǎng)老工作發(fā)展。
三是利用社區(qū)資源，打造親情化服務(wù)主陣地。依托社區(qū)資源繼續(xù)抓好“四就近”工作，開展“居家養(yǎng)老、社區(qū)關(guān)懷”服務(wù)活動，統(tǒng)籌解決“雙高期”、獨(dú)居、生活不能自理老干部的實(shí)際困難，推進(jìn)退休干部服務(wù)管理工作。深化“五好”社區(qū)服務(wù)管理站創(chuàng)建，開展走比看活動，健全老干部居家養(yǎng)老的“社區(qū)服務(wù)體系”(即生活照料服務(wù)體系、醫(yī)療救助服務(wù)體系、文化娛樂服務(wù)體系)。完善服務(wù)制度，活化服務(wù)手段，拓寬服務(wù)渠道，推進(jìn)老干部居家養(yǎng)老服務(wù)的人性化、精細(xì)化。
三、扎實(shí)開展群眾路線教育實(shí)踐活動，提升服務(wù)老干部的工作成效。
一是加強(qiáng)調(diào)查研究，改進(jìn)服務(wù)工作。開展黨員干部“走基層、大調(diào)研”活動，探訪老干部疾苦，尋找改進(jìn)服務(wù)的良策。開通門戶網(wǎng)站的網(wǎng)上讀報、網(wǎng)絡(luò)老年教育、網(wǎng)上建言獻(xiàn)策功能，為老干部開展網(wǎng)絡(luò)文化活動提供服務(wù)。制作“講述—老干部憶傳統(tǒng)”專題片，宣傳老干部光榮傳統(tǒng)，增進(jìn)社會對老干部的感情。組建老干部信息員隊伍，發(fā)揮老干部優(yōu)勢作用，拓展信息傳播途徑。加強(qiáng)離退休干部數(shù)據(jù)庫建設(shè)，建立半年一統(tǒng)計制度，確保信息數(shù)據(jù)的科學(xué)性和有效性。
二是加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提高服務(wù)水平。落實(shí)市委群眾路線教育實(shí)踐活動精神，開展黨的三中全會及中央省市委重大會議、重要領(lǐng)導(dǎo)講話等政治理論知識的學(xué)習(xí)，組織老年心理學(xué)、社會學(xué)、醫(yī)療保健等知識的培訓(xùn)，進(jìn)行提升服務(wù)水平的研討和演講，提升老干部工作隊伍的思想政治素質(zhì)、專業(yè)知識素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)。加強(qiáng)老干部文化養(yǎng)老輔導(dǎo)員建設(shè)，舉辦全市老干部橋牌裁判、麻將裁判培訓(xùn)班。
三是完善工作制度，提升服務(wù)效能。加強(qiáng)貫徹黨的群眾路線的制度建設(shè)，堅持老干部工作年度目標(biāo)的量化考核，完善聯(lián)系、服務(wù)、走訪、調(diào)研、信訪等制度，加大制度的公開、宣傳和執(zhí)行力度，推進(jìn)制度的有效落實(shí)。繼續(xù)開展作風(fēng)建設(shè)專項整治行動，精簡文件資料，簡化會議程序，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，加強(qiáng)工作巡視檢查，切實(shí)整改關(guān)系老干部切身利益的問題，以作風(fēng)建設(shè)的新成果推進(jìn)老干部工作縱深發(fā)展。
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