弘揚傳承工匠精神心得體會(專業(yè)16篇)

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弘揚傳承工匠精神心得體會(專業(yè)16篇)
時間:2023-11-21 07:07:18     小編:LZ文人

心得體會是在工作學(xué)習(xí)或生活中的一種思考總結(jié),通過總結(jié)自己的經(jīng)驗和感悟來提高自己的認(rèn)識和理解??偨Y(jié)的過程可以幫助我們更好地反思自己的行動和決策,并從中汲取教訓(xùn)和經(jīng)驗。心得體會可以幫助我們更好地總結(jié)和傳承經(jīng)驗,為今后的發(fā)展提供參考和借鑒。通過撰寫心得體會,我們可以更加深入地了解自己在工作學(xué)習(xí)或生活中所經(jīng)歷的過程和積累的經(jīng)驗,從而更好地提高自己的能力和素質(zhì)。4.心得體會應(yīng)該言之有物,盡量用一些具體的案例或個人經(jīng)歷來支撐自己的觀點。小編希望大家能夠從這些心得體會范文中發(fā)現(xiàn)自己的不足和提高空間。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇一

“工匠精神”是一種“笨”精神。

其實,世界上沒有一蹴而就的改革,也難得“四兩撥千斤”的創(chuàng)新。所謂的終南捷徑,不過是自欺欺人。如今,工業(yè)化、“互聯(lián)網(wǎng)+”取代了小作坊,但“手藝人”的內(nèi)涵和精神卻不會變。能夠在風(fēng)雨中巋然不動的,或者風(fēng)雨過后看到彩虹的,永遠(yuǎn)是那些堅持自我、堅守“工匠精神”的人。

有人問德國的菲仕樂鍋具負(fù)責(zé)人:“你們德國人造的鍋說要用100年,賣出一口鍋,也就失去了一位顧客。因為沒多少人能活100年。你看別人造的鍋,10年20年就足夠了,這樣一來,顧客就得經(jīng)常來買。你們把產(chǎn)品的使用期搞短一點,不是可以賺更多錢嗎?”

聽聽很有道理,“菲仕樂”似乎有點笨。事實也是如此,甚至國內(nèi)外很多好的產(chǎn)品,都預(yù)設(shè)了一定的使用期限,也吸引了回頭客,擴(kuò)大了產(chǎn)品銷量。

這位菲仕樂鍋具負(fù)責(zé)人卻這樣回答:“正因為所有買了我們鍋的人都不用再買第二次,所以產(chǎn)品質(zhì)量才有口碑,才會吸引更多人來買?!?/p>

為什么一個8000萬人口的德國,竟然會有2300多個世界名牌?西門子公司總裁維爾納·馮·西門子說:“這靠的是我們德國人的工作態(tài)度,對每個生產(chǎn)技術(shù)細(xì)節(jié)的重視。我們承擔(dān)著要生產(chǎn)一流產(chǎn)品的義務(wù)。”

“工匠精神”是一種“軸”精神。

北京人形容一個人“軸”,說的就是他鉆牛角尖,不懂變通。用浙江人的話來說,就是腦子“一根筋”,不會轉(zhuǎn)彎。

小野二郎是全球最年長的米其林三星大廚,在日本被稱為“壽司之神”。許多來自世界各地的饕客慕名而來,只為品嘗“壽司第一人”超過50年的精湛技藝。讓人驚訝的是,他的餐廳只有10個座位,小小的店面也從來沒有擴(kuò)張過,堅持“一根筋”半個多世紀(jì)。

“軸”不“軸”?可是,慕名而來的顧客都得提前幾個月預(yù)定。但凡吃過的人都會感嘆,這是“值得一生等待的壽司”。

所謂的“軸”,就是一種追求極致的精神,專業(yè)專注的精神。一生專注做一事,珍視“身后名”,不貪“眼前利”。

“工匠精神”是一種“苦”精神。

在具有“工匠精神”的人看來,工作是修行,產(chǎn)品是修煉,不浮不殆,不急不躁,篳路藍(lán)縷,久久為功。

在最珍視“工匠精神”的德國,沒有哪家企業(yè)是一夜暴富的。他們往往是專注于某個領(lǐng)域、某項產(chǎn)品的“小公司”“慢公司”,極少有“差公司”,更沒有“假公司”。

尤其是如今日新月異的世界,每天都有眾多企業(yè)雨后春筍般冒出來,更有一夜爆紅的互聯(lián)網(wǎng)神話。要在日趨激烈的市場競爭中保持定力,用“苦行僧”一樣的意志和信念辦企業(yè)、做產(chǎn)品,堅持“工匠精神”,殊為不易。

其實,世界上沒有一蹴而就的改革,也難得“四兩撥千斤”的創(chuàng)新。所謂的終南捷徑,不過是自欺欺人。如今,工業(yè)化、“互聯(lián)網(wǎng)+”取代了小作坊,但“手藝人”的內(nèi)涵和精神卻不會變。能夠在風(fēng)雨中巋然不動的,或者風(fēng)雨過后看到彩虹的,永遠(yuǎn)是那些堅持自我、堅守“工匠精神”的人。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇二

“根底不牢,地動山搖?!碧摂M經(jīng)濟(jì)固然光鮮亮麗,倘假設(shè)沒有實體經(jīng)濟(jì)作為支撐,面臨金融危機(jī)的沖擊,也只能化為泡沫。正在邁向高質(zhì)量開展的新階段,做實做強(qiáng)做優(yōu)實體經(jīng)濟(jì)是不可缺失的一環(huán)。實體經(jīng)濟(jì)的開展壯大,必須有一大批高素質(zhì)的技能型人才支撐?!爸袊圃臁币?,“大國工匠”不可缺。

以工匠精神修養(yǎng)職業(yè)道德。工匠精神,是指工匠對自己的產(chǎn)品精雕細(xì)琢,精益求精、更完美的精神理念。職業(yè)學(xué)校應(yīng)從經(jīng)濟(jì)開展的全局、從國家戰(zhàn)略的高度來認(rèn)識職業(yè)教育的重要意義,摒棄急躁的社會風(fēng)氣,從遵照職業(yè)準(zhǔn)那么、遵守職業(yè)道德做起,著重培養(yǎng)學(xué)生敬業(yè)、精益、專注、的素養(yǎng),修養(yǎng)學(xué)生不忘初心、踐行使命的品格,樹立“涓流雖寡、浸成江河,爝火雖微、卒成燎原”的堅決信念,造就“大國工匠”層出不窮的`場面,為中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供職業(yè)技能人才支撐。

以工匠精神提升創(chuàng)新能力。隨著生產(chǎn)制造領(lǐng)域的智能化和自動化水平越來越高,機(jī)器取代人力勞動的進(jìn)程也在逐漸加快,但處理復(fù)雜、創(chuàng)造性的工作仍舊呼喚創(chuàng)造精神。繁瑣復(fù)雜的工作是培育創(chuàng)新的土壤,追求完美是助推創(chuàng)新的動力。職業(yè)教育要深入理解工匠精神的內(nèi)涵,把培養(yǎng)學(xué)生勤于思考、敢于創(chuàng)造的能力放在重要位置;企業(yè)更必須發(fā)揚工匠精神,通過技術(shù)創(chuàng)新、組織創(chuàng)新和商業(yè)模式創(chuàng)新等,改良工作方式,提高工作效率,從細(xì)微處著手贏得消費者的青睞。

弘揚工匠精神,功在當(dāng)代,利在千秋。但讓工匠精神成為廣闊職工特別是青年職工的職業(yè)精神,當(dāng)下還需厚植土壤:要實施好職業(yè)技能提升行動,緊扣需求開展現(xiàn)代職業(yè)教育、辦好技工院校,使更多社會需要的技能人才、大國工匠不斷涌現(xiàn);要著力營造尊重技術(shù)工人的社會文化氣氛,健全技能人才使用、評價、鼓勵制度,讓工匠們有尊嚴(yán)、有保障、有信心;要著力培育有工匠精神的企業(yè),真正創(chuàng)造出經(jīng)得起挑剔目光檢驗的產(chǎn)品,讓“中國制造”成為通行世界的“優(yōu)質(zhì)制造”。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇三

第二屆中國質(zhì)量獎頒獎大會3月29日在京召開,中共中央政治局、國務(wù)院作出重要批示,指出各行各業(yè)要向獲獎組織和個人學(xué)習(xí),弘揚工匠精神,勇攀質(zhì)量高峰,打造更多消費者滿意的知名品牌,讓追求卓越、崇尚質(zhì)量成為全社會、全民族的價值導(dǎo)向和時代精神,為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)“雙中高”、全面建成小康社會作出更大貢獻(xiàn)!

“玉不琢,不成器”?!肮そ尘瘛笔且环N精益求精、精雕細(xì)琢,追求完美和極致的精神理念。20_年是經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新常態(tài)、全面同步小康決戰(zhàn)決勝開局之年,繼今年《政府工作報告》提出“工匠建設(shè)”后,再次提及,合乎時代、順乎民意,內(nèi)涵豐富、意義深遠(yuǎn)。當(dāng)前,突破經(jīng)濟(jì)瓶頸、決戰(zhàn)脫貧攻堅、同步建成小康任務(wù)艱巨。制造業(yè)需要“工匠精神”,共產(chǎn)黨員適應(yīng)新常態(tài)更需要用“匠心獨運”的模式來磨礪黨性、堅定理想、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)、引領(lǐng)風(fēng)尚,共同推動偉大“航船”奮勇向前提供源源動力。

用“工匠精神”磨礪黨性?!爱?dāng)前,全黨正在開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,把“做合格黨員”作為重要內(nèi)容來抓。黨員與工匠一樣,就是工作在一線、普普通通的人,但是工匠沒有輕視自己、沒有停止追求。黨員雖然平凡,但卻非常重要,一言一行都關(guān)乎全局利益。做一名合格黨員,首當(dāng)其沖要有正確的政治方向。“工匠精神”其內(nèi)涵是追求卓越、鍥而不舍、精益求精。做合格黨員,要以“工匠精神”磨礪黨員黨性修養(yǎng),提高黨性覺悟、堅定政治方向、樹立規(guī)矩意識和強(qiáng)化宗旨觀念,共同在前進(jìn)路上尋找到正確的航向,并且時刻要以“看齊”的姿態(tài)齊頭并進(jìn),奮勇前行。

用“工匠精神”堅定理想。堅定理想是一種執(zhí)著于信念的堅持態(tài)度,源于對理想的追求和事業(yè)的熱愛。工匠以信念和激情為支撐,執(zhí)著于所從事的事業(yè),專注而癡迷,面對固化重復(fù)的工作流程、內(nèi)容和對象,能夠始終如一地?zé)崆轱枬M、快樂充沛。從近年來查處的黨員干部違法違紀(jì)案件來看,少部分黨員干部出現(xiàn)了不同程度的思想迷惘、信念動搖、喪失革命理想?!案Q一斑而知全豹”,對于我們8000多萬黨員來說,如果不及時處理、糾正,勢必會危及黨的前途和命運。千古興業(yè)關(guān)鍵在人。對于黨員而言,當(dāng)前面臨著具有許多新的歷史特點的偉大斗爭,所從事的是建設(shè)有中國特色的社會主義偉大事業(yè),新形勢下更肩負(fù)承擔(dān)著帶領(lǐng)廣大人民群眾實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)和“中國夢”的歷史重任,既是使命使然,更是職責(zé)所在。唯有秉承工匠之執(zhí)念,對黨忠誠,堅定信念,在干事立業(yè)中牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識和為共產(chǎn)主義奮斗終身的革命理想,不忘初心、方得始終。

用“工匠精神”強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)。我們黨員好比工匠,要精心鑄造一個個完美無瑕的“零件”推動社會主義車輪滾滾向前,“工匠精神”其實就是一種腳踏實地、實事求是的實干精神,也是一種精益求精、孜孜進(jìn)取的開拓精神?!绊樉衬婢晨唇蠖?,大事難事看擔(dān)當(dāng)”,擔(dān)當(dāng)是一種高尚的道德品質(zhì),一種崇高的精神境界,一種催人奮進(jìn)的力量,一種不辱使命的氣概。黨員要時刻謹(jǐn)記全心全意為人民服務(wù)的宗旨和真抓實干的擔(dān)當(dāng)精神,帶頭深入基層,深入群眾,深入調(diào)查研究,行“踏石”之舉,務(wù)“抓鐵”之實,堅持“真”字當(dāng)頭、“實”字托底、“嚴(yán)”字貫穿始終,在實踐中不斷提高工作能力和水平,善于大事化小,小事化細(xì),細(xì)事做透,堅持發(fā)揚“釘釘子”精神,一錘接著一捶敲,直到釘牢釘實再釘下一個,不動搖、不折騰、不懈怠,積小勝為大勝,積跬步至千里。自覺站前當(dāng)好排頭兵,拿出啃硬骨頭的勁頭、爬坡過坎的雄心,真抓實干,抓鐵有痕,踏石留印,團(tuán)結(jié)群眾同步奔小康。

用“工匠精神”引領(lǐng)風(fēng)尚。“工匠精神”是一種工作精神,更是一種道德操守和價值追求。確保偉大“航船”不偏不倚、順利快速到達(dá)彼岸,廣大黨員要把全部精力和所有智慧聚集到重質(zhì)量、提效率、促生產(chǎn)上,心無雜念、全神貫注地朝著這個方向,凝心聚力,目標(biāo)如一。將精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)、耐心、專注、堅持、敬業(yè)等精神,內(nèi)化為個人內(nèi)在的素質(zhì),引領(lǐng)良好的社會風(fēng)向,引導(dǎo)各行各業(yè)、各條戰(zhàn)線都要秉持“工匠精神”,耐住寂寞、經(jīng)住誘惑,不達(dá)目的、絕不放棄的精神。干事創(chuàng)業(yè)絕不能為了追求規(guī)模和速度而滿足于“差不多”、“過得去”,要堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,把簡單招數(shù)練到極致,將工作做出境界、做成精品。廣大黨員模范帶頭,讓“工匠精神”成為全社會、全民族的價值導(dǎo)向和時代精神,不斷推動我們的工作標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、水平不斷上層次,一步一個腳印、一年一個臺階,努力實現(xiàn)“兩個一百年”的奮斗目標(biāo)。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇四

我的家鄉(xiāng)古林鎮(zhèn),有一家包子鋪的生意總是很火爆,要是肚子餓了,大伙總會去那兒買兩個熱氣騰騰的肉包子來吃。

這天清晨,我又來到了鋪前。“小王你又來吃包子啊,今天要吃幾個?”和藹的老板微笑著問。

“老樣子啊,一碗紫菜湯,兩只肉包子。”

“好嘞,紫菜湯先給你沖泡好,包子再稍等5分鐘哦。”老板一邊忙著手上的活,一邊樂呵呵地說著。

我環(huán)顧四周,已經(jīng)有不少人坐在這簡陋的小鋪子里了。有的已經(jīng)快吃完了,有的則伸長脖子翹首企盼,眼巴巴地盯著正在冒白汽的蒸籠。

其中一個面生的客人不耐煩地埋怨起來:“你這老板太不會做生意,開這店這么久了,早就知道這個時間段的生意會這么好,應(yīng)該多做一些包子備著啊,你瞧這么多人等著你的包子出籠,等得心急啊!”

老板聽聞依然憨笑。不等他開口說話,一位熟客已經(jīng)接上話:“這位朋友,這你就不知道了,這包子啊,吃的就是剛出籠的那新鮮味道,要是事先做好備著,就沒有這么美味了?!?/p>

老板也笑著補(bǔ)充:“這包子打包回去吃和到我這小鋪現(xiàn)場吃相比,味道就會差很多嘞?!?/p>

這顧客還是不依不饒沖著老板喊:“你看你這么久了才包這么幾個,我們等的人這么多,這一籠出來肯定不夠分,你開店這么久,想必賺得也可以,應(yīng)該搞幾臺自動和面機(jī)來提高效率嘛?!?/p>

旁邊的客人也覺得有道理,紛紛點頭稱是。

這時老板挺了挺腰,不緊不慢地說道:“我知道用機(jī)器和面更快更輕松,但是你們也知道,我這里的包子好吃不僅是因為餡料新鮮,更重要的是包子的面皮比別人的更勁道、有嚼勁,這老底子的味道,一定要用手工做出來的,機(jī)器是絕不能代替雙手的。”

“出籠了,出籠了!”這時耳邊傳來老板娘高亢又略帶嘶啞的喊聲。“來拿包子嘞!”老板娘手腳利索是出了名的,而且多年的經(jīng)驗練就了她超常的記性,你是先來的還是后到的,你提前付了錢還是沒付,她都不會記錯。

于是這小小的包子鋪,白汽彌漫,一眾老小吃貨圍坐在簡陋的桌子上吃吃笑笑。倒霉的我因為是后到的,只能垂涎三尺地繼續(xù)等待著下一籠包子了。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇五

截止20__年,壽命超過200年的企業(yè),日本有3146家,為全球最多,德國有837家,荷蘭有222家,法國有196家。為什么這些長壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國家,是一種偶然嗎?他們長壽的秘訣是什么呢?我們研究了他們都在傳承著一種精神——工匠精神!

很多人認(rèn)為工匠是一種機(jī)械重復(fù)的工作者,其實工匠有著更深遠(yuǎn)的意思。他代表著一個時代的氣質(zhì),堅定、踏實、精益求精。工匠不一定都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神。

“工匠精神”可以從瑞士制表匠的例子上一窺究竟。瑞士制表商對每一個零件、每一道工序、每一塊手表都精心打磨、專心雕琢、他們用心制造產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神的思維和理念。在工匠們的眼里,只有對質(zhì)量的精益求精、對制造的一絲不茍、對完美的孜孜追求,除此之外,沒有其他。正是憑著這種凝神專一的工匠精神,瑞士手表得以譽(yù)滿天下、暢銷世界、成為經(jīng)典。

工匠精神不是瑞士的專利,日本式管理有一個絕招:用精益求精的態(tài)度,把一種熱愛工作的精神代代相傳。這種精神其實就是“工匠精神”。

所謂“工匠精神”其核心是:不僅僅是把工作當(dāng)作賺錢的工具,而是樹立一種對工作執(zhí)著、對所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細(xì)琢的精神。在眾多的日本企業(yè)中,“工匠精神”在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人與員工之間形成了一種文化與思想上的共同價值觀,并由此培育出企業(yè)的內(nèi)生動力。

在獲得奧斯卡日本影片《入殮師》里。一個大提琴師下崗失業(yè)到葬儀館當(dāng)一名葬儀師,通過他出神入化的化妝技藝,一具具遺體被打扮裝飾得就像活著睡著了一樣。他也因此受到了人們的好評。這名葬儀師的成功感言是:當(dāng)你做某件事的時候,你就要跟它建立起一種難割難舍的情結(jié),不要拒絕它,要把它看成是一個有生命、有靈氣的生命體,要用心跟它進(jìn)行交流。

“工匠”是技藝精湛的人,在歐洲,德國的學(xué)徒傳統(tǒng)培養(yǎng)了最優(yōu)秀的工匠、瑞士的頂級名表都是工匠一個零件一個零件打磨而成的。工匠精神,就是追求極致的精神,并且專業(yè)、專注。

在這個“商人精神”橫行的年代。個人和企業(yè)都面臨巨大的生存挑戰(zhàn)。比如一些以山寨產(chǎn)品為主的企業(yè),在外部環(huán)境好的時候,企業(yè)可以生存,一但外部環(huán)境變的惡劣,企業(yè)很容易馬上倒閉。

企業(yè)的核心因素是人,而脫離了這種困境的途徑是培養(yǎng)企業(yè)的“工匠精神”。工匠不斷雕琢自己的產(chǎn)品,不斷改善自己的工藝,他們在享受產(chǎn)品在手里升華的過程。其他企業(yè)熱衷于“圈錢—做死某款產(chǎn)品—出新品—圈錢”。而打造“工匠精神”的企業(yè)卻在從另一方面滿足自己的精神需求,看著自己的產(chǎn)品在不斷改進(jìn)、不斷完善,最終以一種符合自己嚴(yán)格要求的形式存在。

工匠用的工作獲得金錢,但工匠不為錢工作。一個人所做的工作是他人生態(tài)度的表現(xiàn),一生的職業(yè)就是他志向的表示、理想的所在。

工匠精神并不是舶來品,《莊子》中就有記載了一個“庖丁解?!钡墓适?。

廚師給梁惠王宰牛。他的手所接觸的地方,肩膀所依靠的地方,腳所踩的地方,膝蓋所頂?shù)牡胤剑瑖W嘩作響,進(jìn)刀時豁豁地,沒有不和音律的。

梁惠王問:“你解牛的技術(shù)怎么竟會高超到這種程度啊?”

廚師回答說,他憑精神和牛的接觸,而不用眼睛去看,依照牛體本來的構(gòu)建。用很薄的刀刃插入有空隙的骨節(jié)。十九年了,他的刀刃還像剛從磨刀石上磨出來的一樣鋒利。

廚師還說:每當(dāng)碰到筋骨交錯很難下刀的地方,他就小心翼翼地提高注意力,視力集中到一點,動作緩慢下來,動起刀來非常輕,霍啦一聲,牛的骨和肉一下子就解開了。

庖丁解牛的故事告訴人們一個道理,做任何事要做到心到、神到、就能達(dá)到登峰造極、出神入化的境界??纯慈鹗棵?,將一項技術(shù)發(fā)揮到極致,頂級品質(zhì)造就了頂級品牌。

工匠精神不是口號,它存在于每一個人身上,心中。長久以來,正是由于缺乏對精品的堅持、追求和積累,才讓我們的個人成長之路崎嶇坎坷,組織發(fā)展之途充滿刑荊。這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,更讓基業(yè)常青成為鳳毛麟角,所以,在資源日漸匱乏的后成長時代,重提工匠精神、重塑工匠精神,是生存、發(fā)展的必經(jīng)之路。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇六

從“文物修復(fù)界泰斗”李云鶴到特種熔融焊接工高鳳林,從中國第一代核燃料師喬素凱到電網(wǎng)系統(tǒng)特高壓檢修工王進(jìn)......他們是披荊斬棘的先驅(qū),擇一事,終一生,讓“匠心”永遠(yuǎn)傳承。他們精湛的技藝和積極探求的精神,令人嘆為觀止。他們在平凡崗位上創(chuàng)造不平凡價值的奮斗故事深深感染了觀影師生。

作為新時代的中職學(xué)子,應(yīng)當(dāng)習(xí)得這種“工匠精神”,勇敢地在成為高技能人才的道路上尋夢、筑夢、圓夢,成為未來的“大國工匠”。

職業(yè)院校的學(xué)生是“大國工匠”的后備軍,教師應(yīng)當(dāng)將“工匠精神”運用到日常工作中,通過各類教育教學(xué)實踐活動,幫助學(xué)生練就精湛的專業(yè)技能,為國家培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能型人才。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇七

工匠精神是指一種精益求精,追求卓越的精神狀態(tài)和認(rèn)知能力。它包括了工匠在職業(yè)、技術(shù)、創(chuàng)新、品質(zhì)等方面的專業(yè)追求,同時也強(qiáng)調(diào)了對于生產(chǎn)過程中的細(xì)節(jié)、品質(zhì)、內(nèi)在價值的關(guān)注。具體而言,它體現(xiàn)在以下幾個方面:

首先是對職業(yè)的赤誠。比起物質(zhì)回報,對于工匠來說,職業(yè)的投入更加重要,他們對職業(yè)的熱情、責(zé)任感、創(chuàng)造性、使命感是生命的一部分。

其次是匠心獨運。工匠在工作中形成了自己的方法、技巧、專業(yè)性的理解和深刻的洞察力。他們總能根據(jù)客戶的要求創(chuàng)造出頂級產(chǎn)品,并且在創(chuàng)造過程中不斷追求卓越。

首先要不斷追求技藝的完美。要讓自己成為一個更好的工匠,我們需要不斷學(xué)習(xí),充分掌握技術(shù),為自己的專業(yè)能力進(jìn)階。

其次是不斷發(fā)掘更深層次的工作價值。我們應(yīng)該正視自己的工作,認(rèn)真分析工作中蘊含的信息和價值,為自己的工作內(nèi)容注入深度。

工匠精神為企業(yè)帶來的價值也很大。一方面,工匠精神拓展企業(yè)視野,促進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和流程改善,推動企業(yè)卓越發(fā)展,達(dá)到自身價值的最大化。同時,工匠精神也為企業(yè)帶來了品牌效益,提高了產(chǎn)品的生產(chǎn)質(zhì)量和品牌美譽(yù)度,促進(jìn)了企業(yè)的長遠(yuǎn)健康發(fā)展。

第五段:反思與總結(jié)。

在弘揚工匠精神方面要堅定的信念,持之以恒的付出,才能成為一名越來越出色的工匠。個人的努力歸結(jié)為關(guān)注細(xì)節(jié)、專注職業(yè)、技藝完美、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、匠心獨運等方面。通過付出不懈的工作細(xì)節(jié),我們向職業(yè)注入了更加自信、專注、細(xì)致的態(tài)度,這是工匠精神的內(nèi)核所在,也是將為我們帶來更加光明的發(fā)展未來。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇八

“工匠精神”一詞,通過蘇州工藝美術(shù)學(xué)院副教授李新宇的解釋,可以簡述為“注重細(xì)節(jié)、精益求精、講究工藝和追求卓越的工作態(tài)度和理念”。工匠精神優(yōu)良的品質(zhì)在許多領(lǐng)域都有很好的體現(xiàn),比如,制造業(yè)、金融業(yè)、醫(yī)療業(yè)和娛樂業(yè),都離不開工匠精神。然而,在當(dāng)今社會中,工匠精神的價值卻被忽略或者淡化了。因此,我們需要弘揚工匠精神,遵循其原則,讓其在我們的日常生活以及工作中得到應(yīng)有的尊重和重視。

弘揚工匠精神,不僅是為了在制造業(yè)中提高生產(chǎn)效率和品質(zhì),而且是為了在各領(lǐng)域促進(jìn)質(zhì)量與服務(wù),提高品牌的知名度和市場占有率。工匠精神無處不在,可以是一個小小的修腳師傅的優(yōu)質(zhì)服務(wù),或者是一個現(xiàn)代企業(yè)的日復(fù)一日的高質(zhì)量產(chǎn)品生產(chǎn)。在這些小細(xì)節(jié)中,工匠精神總是不斷提升著人們的生活質(zhì)量和幸福感。

第三段:實踐與體悟。

通過在實際工作中的體驗,我體會到了工匠精神的重要性和實踐技巧。作為一名服務(wù)行業(yè)的從業(yè)者,我應(yīng)該時刻考慮到顧客的需求和期望,盡可能的為他們提供更好的體驗。而在做到這一點時,好的工匠精神表現(xiàn)出來,就是注重細(xì)節(jié),追求完美。比如,在接待顧客時,要注意言行舉止以及個人形象,細(xì)心地聽取顧客需求以及不斷反饋,針對不同顧客提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。雖然表面看來這些做法不起眼,但是細(xì)節(jié)決定一切,只有注重細(xì)節(jié)才能真正讓顧客滿意,打造自己的品牌形象。

弘揚工匠精神有很多具體的方法和技巧,其中最基本的方法就是要注重細(xì)節(jié)、追求卓越,并致力于持續(xù)改進(jìn)。在實際工作中,要堅定信念和信心,養(yǎng)成不斷學(xué)習(xí)和鍛煉自己的習(xí)慣,尤其是學(xué)習(xí)和了解自己所處領(lǐng)域的最新技術(shù)和發(fā)展方向,不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì),積累更多的工作經(jīng)驗和技能。

第五段:結(jié)論。

正是因為工匠精神的重要性和價值,在當(dāng)今社會,越來越多的人開始重視這一品質(zhì)的提高和完善。弘揚工匠精神不僅僅是提供更好的服務(wù),更是引領(lǐng)生產(chǎn)效率和品質(zhì)的提高,推動企業(yè)的發(fā)展與創(chuàng)新。我們每個人都應(yīng)該秉持這種高尚的品質(zhì),將其運用到我們的日常生活和工作中,從細(xì)節(jié)做起,為我們的行業(yè)和社會做出更大的貢獻(xiàn)!

弘揚傳承工匠精神心得體會篇九

近年來,工匠精神成為了一個熱門話題,越來越多的人開始關(guān)注并弘揚工匠精神。工匠精神源于古代的工匠文化,強(qiáng)調(diào)精益求精、追求卓越。對于我們每個人來說,無論從事何種職業(yè),都可以借鑒工匠精神,追求卓越,追求自我價值的最大化。在我日常生活與工作中,我深深感受到了工匠精神的力量與價值。通過這次的體會,我更加深刻認(rèn)識到了弘揚工匠精神的重要性與意義。

第一段:卓越來自細(xì)致。

工匠精神強(qiáng)調(diào)的是精益求精、一絲不茍。每一件作品都將花費工匠許多心血與努力。正是因為他們刻苦鉆研、不斷改進(jìn),才能將一個個精美的作品面世。就如同古代的建筑工人修筑一座宏偉的城市,他們必須仔細(xì)研究每一個細(xì)節(jié),確保每一根磚塊都能在正確的位置。正是這種精益求精的精神,才使得每一項工作都能取得卓越的成就。

第二段:堅持追求更高的目標(biāo)。

工藝品的制作需要長時間的反復(fù)琢磨,每一次的調(diào)整都是為了更高的標(biāo)準(zhǔn)。在追求卓越的道路上,工匠們不斷挑戰(zhàn)自我,不斷向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。正是因為這種不斷追求更高目標(biāo)的精神,才造就了那些聞名世界的名牌產(chǎn)品。我們生活中的許多行業(yè)也能借鑒這種精神,通過不斷追求更高的目標(biāo)來開創(chuàng)事業(yè)。

第三段:心力結(jié)合成就世界。

工匠精神強(qiáng)調(diào)一種勤奮與聰明的結(jié)合。很多人認(rèn)為只有靠努力拼搏才能獲得成功,但是單純的勤奮往往會遇到瓶頸。真正的工匠精神應(yīng)該是勤奮與聰明的結(jié)合。世界上有很多智商很高的人,但是如果沒有付出努力,那么他們就很難取得突出的成就。同樣地,只有勤奮而沒有智慧的人也很難有卓越的表現(xiàn)。只有將勤奮和智慧結(jié)合起來,我們才能在工作中取得成功。

第四段:追求價值并將之傳承。

工匠精神注重追求個人價值與事業(yè)的最大化。工匠為了完美的作品,付出了大量的心血與努力。在現(xiàn)代社會,許多人為了生計而工作,只把工作當(dāng)成一份賺錢的工具,而忽視了為社會創(chuàng)造價值的意義。如果每個人都能發(fā)揚工匠精神,無論做什么工作都將做到盡善盡美,這將會使我們的社會更加進(jìn)步。

縱觀歷史與現(xiàn)實,弘揚工匠精神對于我們的個人發(fā)展有著重要的意義。我們的成功不僅僅是靠機(jī)遇與運氣,更重要的是我們自己在日常工作與生活中,是否能夠扎實的去做好每一件事情。通過學(xué)習(xí)與嚴(yán)格要求自己,我們能夠培養(yǎng)出一種精益求精、追求卓越的工匠精神。這種精神不僅僅能夠讓我們在工作中獲得更好的成績,更能夠幫助我們提高自我,追求個人價值的最大化。

通過這次對工匠精神的深入學(xué)習(xí)和實踐,我更加深刻認(rèn)識到工匠精神的重要性和價值。作為一個職場人士,我將不斷努力學(xué)習(xí),錘煉自己的工匠精神,力求在每一個崗位上都能表現(xiàn)出精益求精的精神。我相信,只要我們每個人都能夠發(fā)揚工匠精神,勇于追求卓越,努力實踐,將會為自己和社會創(chuàng)造更大的價值。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇十

4月25日去參加付g守永老師講授的《工匠精神》,在本次課堂上得到一次濃縮,一次與集團(tuán)同仁共同咀嚼、消化和鞏固的機(jī)會,受益匪淺。

態(tài)度的根本是:我是誰不重要,我做的事才重要,如何讓自己做的事重要,要讓自己做事的結(jié)果超越直接領(lǐng)導(dǎo)的期望。這句話能讓我正確看待自己和自己的工作,而且做工作的結(jié)果是要超越領(lǐng)導(dǎo)的期望,而不僅僅是達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的期望,我們常常以為達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的期望就算完成工作了,其實我們要以更高的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。

工作中,一個人把自己所有的焦點都放在自己做的事上,才會有人把你當(dāng)回事,對于大部分人想獲得的認(rèn)可,不是憑空而來的,而是建立在自己做出的事情的質(zhì)量上,如果你在為別人不認(rèn)可你而抱怨的話,不如提高自己做事的質(zhì)量,這樣工作上對你的認(rèn)可就是水到渠成的事情。

做工作就是做結(jié)果。

其實,上班時間消極怠工,裝裝樣子,最終浪費的還是自己的人生??墒呛芏嗳斯ぷ髁艘惠呑樱疾粫眠@個道理,他會覺得工作的時間是老板付酬的,偷一點懶,就占一點便宜,其實,那消磨的都是自己的人生。凡事要積極主動,凡事團(tuán)隊第一,凡事高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。每天問自己,今天我哪里做得很好,今天我哪里可以做得更好。作為一個工作多年的我,其中一些核心的語句對我影響至深,行成于思,行勝于言。我也將在以后的工作和生活中,將這些語句借以自勉。

愿我們都能理解工作的含義,也能在工作中找到工作的意義。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇十一

有幸品讀了羅永浩先生力薦湛廬文化的《工匠精神:締造偉大傳奇的重要力量》一書,讀后使我眼前一亮,對工匠精神本質(zhì)有很深的感觸。本書沒有采用教科書的_定義工匠精神是什么,如何培養(yǎng)工匠精神,而是采用了講故事的方法,以美國在20世紀(jì)的崛起和21世紀(jì)發(fā)展的時間軸為主線,以工匠精神的代表人物為核心,從他們身上的故事和性格來探究工匠精神的本質(zhì),更適合工匠精神發(fā)展的土壤是什么。下面是我讀此書的一點心得,與大家共勉。

此書講解的工匠精神與我之前認(rèn)為的工匠職責(zé)有很大的區(qū)別。之前認(rèn)為工匠就是手藝人,用固定的工具使用固定的技能做出可預(yù)見的產(chǎn)品,屬于熟練工種,而本書定義的工匠是使用現(xiàn)成的技術(shù)工具利用創(chuàng)新精神解決各種問題的發(fā)現(xiàn)者和發(fā)明家。他們不是一成不變的生產(chǎn)線上的工人。本書中介紹的大多數(shù)工匠都有這樣一種精神:他們在自己的專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有強(qiáng)烈的好奇心和極大的熱情,永遠(yuǎn)在尋找更好的解決辦法,辦求更精,利用現(xiàn)有的技術(shù)工具進(jìn)行資源整合,所以作者說工匠精神是一種思維狀態(tài),是一種信仰。這種精神不僅體現(xiàn)在像技術(shù)這種硬技能方面,也體現(xiàn)在各種軟技能上,比如在人際溝通、納稅服務(wù)等;不僅在實體行業(yè)內(nèi),在金融這些虛擬行業(yè)內(nèi)也有體現(xiàn)。

工匠精神,是美國家族企業(yè)歷經(jīng)百年倒的秘訣,是瑞士品牌屹立世界之巔的利器,更是生命的態(tài)度。其價值在于精益求精,對匠心、精品的堅持和追求,其利雖微,卻長久造福于世。美國當(dāng)代最的發(fā)明家迪恩??ㄩT曾說:“工匠的本質(zhì)—收集改裝可利用的技術(shù)來解決問題或創(chuàng)造解決問題的方法從而創(chuàng)造財富,并不僅僅是這個國家的一部分,更是讓這個國家生生不息的源泉?!焙唵蔚貋碚f,任何人只要有好點子并且去努力實現(xiàn),他就可以被稱為工匠。書中精彩的案例告訴我們什么表人是真正的工匠,并提示了美國的工匠們?nèi)绾斡绊懥苏麄€國家的產(chǎn)業(yè)和社會環(huán)境,以及未來他們將扮演怎樣的角色。從歷看,美國的工匠們是一幫不拘一格,依靠純粹的意志和拼搏的勁頭,搞出了足以改變世界的發(fā)明創(chuàng)新的人。工匠精神中的典型代表人物中有單打獨斗的英雄,也有共同協(xié)作的團(tuán)隊,甚至產(chǎn)生了資助發(fā)明家的專門企業(yè),企業(yè)的核心就是尋找并創(chuàng)造一批發(fā)明家,吸引風(fēng)投資金,以出售專利獲取專利費為盈利模式,可以想見這種企業(yè)的利潤必定比不上自己使用專利生產(chǎn)出產(chǎn)品的企業(yè)利潤,有些利潤比例甚至達(dá)不到萬分之一,正是因為對利潤的追逐,規(guī)模性企業(yè)或者說大型企業(yè)并不是培養(yǎng)工匠精神的良好土壤。

工匠精神是一種職業(yè)態(tài)度和精神理念,是從業(yè)人員的一種職業(yè)價值取向和行為表現(xiàn),與其人生觀和價值觀緊密相連。它更是一種信仰,一種力量,這種精神和力量會催人奮進(jìn)助人成長,直到造就我們事業(yè)的成功,這就是每一個樂觀、健康、積極向上的人應(yīng)該具備的一種精神。一個人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。如果你希望改變現(xiàn)狀,打造一個與眾不同的自己,成為被需要、被尊重、眾望所歸的成功者,就從當(dāng)下的事情做起,成為一個充滿魅力的工匠,擁有工匠精神,擁有內(nèi)外豐盛的人生。我的體會是從以下三個方面著手:一是把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)老師。工作是我們自己的事,不是領(lǐng)導(dǎo)的事,工作的目的不是向領(lǐng)導(dǎo)交差,而是提升自己能力,領(lǐng)導(dǎo)只是你學(xué)習(xí)和求助的對象。當(dāng)今社會心浮氣躁,追求“短、平、快”帶來的即時利益,這種心態(tài)讓人失去了學(xué)習(xí)的熱情和力量,只有知道工作是為自己做的,我們才能在工作崗位上縷建奇功,成為專業(yè)領(lǐng)域的行家里手。二是把崗位當(dāng)舞臺。把自己的全部能量用到本職工作中去,珍惜每一個當(dāng)下,要做就要做到,一個人的工作只有做到別人無法替代的程度,才能算是工作成功。工作崗位就是你的人生舞臺,每個人都應(yīng)該成為自己人生秀的演員。三是把任務(wù)當(dāng)作品。在工作中,做到盡心、盡力、盡職、盡責(zé),發(fā)揮自己能量。工匠精神強(qiáng)調(diào)要把工作品質(zhì)看作生命,把每一次的任務(wù)都當(dāng)做生命中的作品,要相信自己,隨著能力的提高,機(jī)會總會來到你身邊;隨著能力的積累,屬于你的回報總會降臨在你身邊。我們每個人無論身處任何環(huán)境,只有保持良好的心態(tài),不懈追求,才能把事情做得,才會實現(xiàn)完美的人生。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇十二

很多人認(rèn)為工匠是一種機(jī)械重復(fù)的工作者,其實工匠有著更深遠(yuǎn)的意思。他代表著一個時代的氣質(zhì),堅定、踏實、精益求精。工匠不一定都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神。

工作是一種修行,世間只有必然性沒有偶然性!

截止20__年,壽命超過200年的企業(yè),日本有3146家,為全球最多,德國有837家,荷蘭有222家,法國有196家。為什么這些長壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國家,是一種偶然嗎?他們長壽的秘訣是什么呢?我們研究了他們都在傳承著一種精神——工匠精神!

很多人認(rèn)為工匠是一種機(jī)械重復(fù)的工作者,其實工匠有著更深遠(yuǎn)的意思。他代表著一個時代的氣質(zhì),堅定、踏實、精益求精。工匠不一定都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神。

“工匠精神”可以從瑞士制表匠的例子上一窺究竟。瑞士制表商對每一個零件、每一道工序、每一塊手表都精心打磨、專心雕琢、他們用心制作產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神的思維和理念。在工匠們的眼里,只有對質(zhì)量的精益求精、對制作的一絲不茍、對完美的孜孜追求,除此之外,沒有其他。正是憑著這種凝神專一的工匠精神,瑞士手表得以譽(yù)滿天下、暢銷世界、成為經(jīng)典。

工匠精神不是瑞士的專利,日本式管理有一個絕招:用精益求精的態(tài)度,把一種熱愛工作的精神代代相傳。這種精神其實就是“工匠精神”。

所謂“工匠精神”其核心是:不僅僅是把工作當(dāng)作賺錢的器具,而是樹立一種對工作執(zhí)著、對所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細(xì)琢的精神。在眾多的日本企業(yè)中,“工匠精神”在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人與員工之間形成了一種文化與思想上的共同價值觀,并由此培育出企業(yè)的內(nèi)生動力。

在獲得奧斯卡日本影片《入殮師》里。一個大提琴師下崗失業(yè)到葬儀館當(dāng)一名葬儀師,通過他出神入化的化妝技藝,一具具遺體被打扮裝飾得就像活著睡著了一樣。他也因此受到了人們的好評。這名葬儀師的成功感言是:當(dāng)你做某件事的時候,你就要跟它建立起一種難割難舍的情結(jié),不要拒絕它,要把它看成是一個有生命、有靈氣的生命體,要用心跟它進(jìn)行交流。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇十三

如何做好國家重大工程項目“提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型升級、踐行工匠精神、黨員爭做先鋒”實踐活動?中鐵十一局南龍鐵路項目部以“兩學(xué)一做”為契機(jī),在施工生產(chǎn)和勞動競賽活動中,充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范帶頭作用。

自中鐵十一局各企業(yè)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以來,中鐵十一局南龍鐵路項目部黨員深入學(xué)習(xí)《黨章》、《條例》、《準(zhǔn)則》,以及系列重要講話。一是深入發(fā)動,廣泛宣傳。5月20日,項目部召開黨支部大會,傳達(dá)公司、集團(tuán)公司“兩學(xué)一做”系列文件精神,對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育進(jìn)行動員部署,向150人次發(fā)放了學(xué)習(xí)教材,正式啟動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動,激發(fā)了全體黨員干部的學(xué)習(xí)熱情。二是制定計劃,規(guī)范運行。根據(jù)集團(tuán)公司、公司“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實施方案、學(xué)習(xí)推進(jìn)計劃、措施,項目部根據(jù)公司學(xué)習(xí)推進(jìn)計劃,圍繞施工生產(chǎn)同步制定了學(xué)習(xí)推進(jìn)計劃,不折不扣,確保節(jié)點時間,完成“兩學(xué)一做“學(xué)習(xí)教育活動的規(guī)定動作。三是學(xué)習(xí)教育,形成常態(tài)。自開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以來,先后召開了學(xué)習(xí)教育動員部署大會,學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、系列講話的學(xué)習(xí)和考試,召開“兩學(xué)一做”專題黨課,撰寫學(xué)習(xí)心得體會。舉辦了“講政治、有信念、做合格黨員”專題學(xué)習(xí)研討會,以及開展了迎‘七一’慶祝建黨95周年”暨“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育知識競賽,重溫入黨誓詞活動、觀看黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育片等活動,使“兩學(xué)一做“學(xué)習(xí)教育形成常態(tài)化。四是碩果初現(xiàn),向黨獻(xiàn)禮。在開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動中,項目部以“兩學(xué)一做”為契機(jī),積極開展“爭創(chuàng)黨員先鋒崗,爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動,向建黨95周年獻(xiàn)禮”。

6月份,項目部資坑隧道順利貫通、坪下隧道貫通、西洋大橋跨泉三高速公路連續(xù)梁順利合攏,為建黨95周年獻(xiàn)上了一份特殊禮物。

兩學(xué)一做”基礎(chǔ)在學(xué),關(guān)鍵在做,通過做“合格黨員,永葆黨員本色”活動,廣大黨員在學(xué)習(xí)中,真正做到將學(xué)到的內(nèi)化于心、外化于行。通過“兩學(xué)一做”,武裝了黨員頭腦,堅定了黨員信念,提升了黨員認(rèn)知;通過開展學(xué)習(xí)教育使全體黨員進(jìn)一步提高了政治理論水平和思想政治素質(zhì),做到尊崇黨章、遵守黨規(guī),保持共產(chǎn)黨員本色,切實做到愛黨、信黨、護(hù)黨、跟黨走。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇十四

看過《工匠精神》這本書以后感觸很深,會讓我有時候浮躁的心情平靜下來。

態(tài)度的根本是:我是誰不重要,我做的事才重要,如何讓自己做的事重要,要讓自己做事的結(jié)果超越直接領(lǐng)導(dǎo)的期望。這句話能讓我正確看待自己和自己的工作,而且做工作的結(jié)果是要超越領(lǐng)導(dǎo)的期望,而不僅僅是達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的期望,我們常常以為達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的期望就算完成工作了,其實我們要以更高的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。

工作中,一個人把自己所有的焦點都放在自己做的事上,才會有人把你當(dāng)回事,對于大部分人想獲得的認(rèn)可,不是憑空而來的,而是建立在自己做出的事情的質(zhì)量上,如果你在為別人不認(rèn)可你而抱怨的話,不如提高自己做事的質(zhì)量,這樣工作上對你的認(rèn)可就是水到渠成的事情。做工作就是做結(jié)果。

老師講的挖坑和種樹的例子非常好,但是我們在工作中也有可能會犯這樣的錯誤,也許我們受了情緒的影響,也許我們在工作的時候根本不知道要完成什么樣的結(jié)果,只管我在做這份工作,我做了這份工作,至于工作的結(jié)果和質(zhì)量跟我沒什么關(guān)系,那就大錯特錯了。

其實,上班時間消極怠工,裝裝樣子,最終浪費的還是自己的人生??墒呛芏嗳斯ぷ髁艘惠呑?,都不會懂得這個道理,他會覺得工作的時間是老板付酬的,偷一點懶,就占一點便宜,其實,那消磨的都是自己的人生。凡事要積極主動,凡事團(tuán)隊第一,凡事高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。每天問自己,今天我哪里做得很好,今天我哪里可以做得更好。

作為一個在胖東來工作四年的我,首先我在胖東來學(xué)會了做人,做一個善良坦誠的人。通過這本書己受益匪淺,理解了許多,找到了自己工作的定位,明白只有把結(jié)果做好了,才是對自己和別人負(fù)責(zé)。只有用感恩的心去對待人和事,擁有良好的心態(tài),才能把事情做得最好。

書中很多閃光點,值得我們?nèi)ンw會,關(guān)于書中的安排,表達(dá),聲音,詞語等等都值得我們?nèi)ヂ偨Y(jié)。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇十五

從“文物修復(fù)界泰斗”李云鶴到特種熔融焊接工高鳳林,從中國第一代核燃料師喬素凱到電網(wǎng)系統(tǒng)特高壓檢修工王進(jìn)......他們是披荊斬棘的先驅(qū),擇一事,終一生,讓“匠心”永遠(yuǎn)傳承。他們精湛的技藝和積極探求的精神,令人嘆為觀止。他們在平凡崗位上創(chuàng)造不平凡價值的奮斗故事深深感染了觀影師生。

作為新時代的中職學(xué)子,應(yīng)當(dāng)習(xí)得這種“工匠精神”,勇敢地在成為高技能人才的道路上尋夢、筑夢、圓夢,成為未來的“大國工匠”。

職業(yè)院校的學(xué)生是“大國工匠”的后備軍,教師應(yīng)當(dāng)將“工匠精神”運用到日常工作中,通過各類教育實踐活動,幫助學(xué)生練就精湛的專業(yè)技能,為國家培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能型人才。

弘揚傳承工匠精神心得體會篇十六

人生在世,總要有個目標(biāo),有個理想,既然我們選擇投身于偉大的“馬克思主義”,就應(yīng)該把自己的理想、信念、青春、才智毫無保留的奉獻(xiàn)給這個選擇。

近年來,浙江火電華業(yè)鋼構(gòu)有限公司市場形勢嚴(yán)峻,生產(chǎn)任務(wù)十分艱巨,提質(zhì)增效要求迫切,轉(zhuǎn)型升級壓力巨大,作為基層單位的一名黨員,結(jié)合本職工作積極投身“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,就是要立足崗位,刻苦學(xué)習(xí),提高能力,把全心全意為人民服務(wù)體現(xiàn)在為企業(yè)服務(wù)、為職工服務(wù)當(dāng)中,勇挑重?fù)?dān),樂于奉獻(xiàn),創(chuàng)造一流業(yè)績,在現(xiàn)實生活中體現(xiàn)理想信念。

全心全意為企業(yè)服務(wù),黨員就是要努力學(xué)習(xí)不斷創(chuàng)新。

作為黨員本人,要自覺抓好“兩學(xué)”,堅持以知促行,而且要學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識,掌握做好鋼結(jié)構(gòu)制造所需要的知識和本領(lǐng),努力創(chuàng)造一流的成績,只有這樣才能在新形勢下更好的發(fā)揮先鋒模范作用。黨章中把學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù),努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),作為共產(chǎn)黨員的一項義務(wù)作了明確的規(guī)定。目前,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、新材料、新技術(shù)層出不窮,科學(xué)發(fā)展突飛猛進(jìn),萬眾創(chuàng)新高潮迭起,這就要求我們要把學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和鋼結(jié)構(gòu)業(yè)務(wù)知識,掌握做好本職工作的知識和本領(lǐng),提高到保持黨的先進(jìn)性的高度來認(rèn)識,從而增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫感。作為一名共產(chǎn)黨員要干一行,愛一行,學(xué)一行,鉆一行,精通一行,努力成為本職崗位上的內(nèi)行和能手。作為基層黨支部,就要把提高全體員工的素質(zhì)能力作為工作重點,用黨員的先進(jìn)性來帶動全體員工的學(xué)習(xí)提高,培育一大批有用人才。

全心全意為企業(yè)服務(wù),黨員就是要有大局意識和團(tuán)隊精神。

要著眼于黨和國家新發(fā)展對黨員的新要求,著眼于集團(tuán)和公司的發(fā)展大局,積極宣貫、落實集團(tuán)公司核心理念和行為準(zhǔn)則,要把中國能建浙江火電鋼構(gòu)的轉(zhuǎn)型發(fā)展放到這個大局中去謀劃去落實,更要用中國能建品牌,來指導(dǎo)“產(chǎn)品高端化市場國際化”戰(zhàn)略的實施,使華業(yè)鋼構(gòu)轉(zhuǎn)型升級之路走得更加穩(wěn)健。而對黨員所在的部門班組來說,不論做什么事情,黨員都要帶領(lǐng)員工精誠合作,避免自私狹隘,用黨員的先進(jìn)性來聚集全體員工的向心力、凝聚力。

全心全意為企業(yè)服務(wù),黨員要有工匠精神和奉獻(xiàn)意識。

我們可以看到,“優(yōu)質(zhì)”可以帶來市場,也可以帶來利潤。所以,我們必須堅持質(zhì)量強(qiáng)企的戰(zhàn)略取向,用工匠精神打造優(yōu)質(zhì)品牌,黨員同志就應(yīng)當(dāng)在其中發(fā)揮示范和引領(lǐng)作用,奉獻(xiàn)自己的聰明才智。黨員意味著比群眾多挑重?fù)?dān)、多做貢獻(xiàn)。當(dāng)前華業(yè)鋼構(gòu)正處于轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效的關(guān)鍵時期,提升質(zhì)量水平,打造優(yōu)秀品牌,實現(xiàn)品牌價值,已成為我們提升整體效益水平,提高競爭力的必然選擇。所以,公司全體黨員要帶領(lǐng)廣大員工堅持產(chǎn)品高端化定位,以問題為導(dǎo)向,著力解決管理短板,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量,適應(yīng)國際市場需要,以硬邦邦的質(zhì)量、響當(dāng)當(dāng)?shù)钠放?,不斷推動企業(yè)的生存發(fā)展。

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