行政法案例分析論文(精選17篇)

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行政法案例分析論文(精選17篇)
時間:2023-11-21 06:23:12     小編:FS文字使者

父母是我們成長道路上最堅實的后盾和支持,我想我們需要表達對他們的感激之情。好的總結應該具備準確性、簡潔性和邏輯性,能夠清晰地傳達自己的觀點和體會??偨Y的寫作要求因人而異,但以下范文可以給大家提供一些思路和參考。

行政法案例分析論文篇一

患者,男性,36歲,治安警察。一次執(zhí)行任務過程中與歹徒發(fā)生搏斗后突然出現(xiàn)胸悶、氣促,胸部有壓迫感,雙腿無力行走。抬入急診神志清楚,但面色蒼白,測量血壓60/30mmhg,脈搏細弱128次,分,呼吸32次/分,心律整齊,全面體格檢查未發(fā)現(xiàn)任何外傷跡象。初步診斷:心肌缺血?冠心病?給予營養(yǎng)心肌支持治療,心電監(jiān)護,吸氧等處理。急診護士輸液時發(fā)現(xiàn)病人嘴角和手上有血跡,認為其身上很可能存在隱匿傷口o再次詳細詢問發(fā)病情況及與歹徒爭斗過程a護士根據(jù)多年的臨床經(jīng)驗,初步判斷為“心胸外傷”,便果斷將自己的想法報告了醫(yī)生。醫(yī)生再次仔細檢查患者胸部、背部,果然發(fā)現(xiàn)左側胸部乳頭與劍突之間有一槍傷所致的約1cm長的閉合性小傷口,便證實了護士的判斷。急行心臟彩超檢查提示:心包積液。經(jīng)積極外科處理,病人轉危為安。

1.在警察瀕臨生命危險的關鍵時刻,護士邊操作邊觀察病情,憑借多年的臨床工作經(jīng)驗,敏銳地從病人“嘴角和手上有血跡”這一表象想到了問題的實質,協(xié)助醫(yī)生立即找到了胸部子彈射人、射出的傷口,為及時做出正確診斷、實施正確治療贏得了寶貴時間。

2.心包填塞是心包腔內(nèi)有一定量的血液積存,壓迫心臟阻礙靜脈血回流人心臟及影響收縮期心臟的排血,從而引起嚴重的循環(huán)障礙。穿透性胸部損傷可以引起心臟及冠狀動脈破裂出血,急性出血擠壓心臟如果得不到及時處理,必將在短期內(nèi)死亡。病人出現(xiàn)面色蒼白、煩躁不安、呼吸困難、心音遙遠而微弱,血壓下降、脈壓差變小等癥狀。這種情況下,應立即作出診斷,迅速做心包腔穿刺,抽出心包腔內(nèi)積血,解除對心臟的壓迫才能挽救生命。

3.急診科護士應該具有豐富的急救學知識,熟悉心包填塞的臨床表現(xiàn),如動脈壓下降、中心靜脈壓升高、脈壓差變小、奇脈、頸靜脈怒張、心搏微弱、心音遙遠而微弱,嚴重時出現(xiàn)心臟驟停。所以,在出現(xiàn)上述危重癥候時,應立即進行緊急處理。認真記錄病情變化,備好穿刺吸引針及注射器,緊急情況下在病區(qū)內(nèi)做好開胸術準備工作。心臟有活動性出血和血塊積聚于心包腔內(nèi)時需要手術止血和清除心包腔內(nèi)血塊。嚴格控制輸液速度及輸液總量,必要時應用靜脈輸液泵控制輸液,中心靜脈壓監(jiān)測血容量。

行政法案例分析論文篇二

它可以通過以下三個步驟來實現(xiàn)。

第一,確定思維方向,理解問題實質。

搞清楚未知因素是什么?現(xiàn)有資料情況如何(有多少可以利用?!能否滿足要求?)等。

對諸如此類問題的深入思考,都有助于把握問題的實質。

第二,擬訂解決問題計劃。

即思考如何更好地運用這些有用資料以達到問題的解決,制訂解決問題的最佳方案。

如果不能直接找到有用資料與未知因素之間的聯(lián)系,可采取迂回性戰(zhàn)術,先探討有助于解決主問題的一些輔助性問題。

它能夠有幾種不同的寫作方法?它們是如何運用典型材料來襯托鮮明個性的?對這些問題的逐個思考,將有助于制訂和選擇寫作的最佳方案。

第三,具體執(zhí)行計劃。

即要嘗試性地運用各種方法來解決問題。

這既是具體地檢查和驗證每一個步驟,保證它們正確無誤,又要回到原來的問題,檢查解題的結果,弄清結論是否真正同問題切合,是否還可能派生出其它結果。

至此,一個思維過程才算結束。

行政法案例分析論文篇三

近年來,面對高效課堂的呼聲和實踐,大學專業(yè)教育越來越以此為追求目標和踐行方式,案例教學的運用成為普遍和關注的焦點。公共管理教育屬于專業(yè)教育的一種(professionalschools),興起于全球化公共管理運動,21世紀之后進入了發(fā)展的蓬勃期,公共管理教育的相關研究逐步成為人們關注的重點,從而進入百家爭鳴的時代。我國盡管在公共管理教育的發(fā)展上起步較晚,系統(tǒng)科學的理論體系尚未形成,但在實踐操作中形成的可資借鑒的經(jīng)驗卻為數(shù)不少。然而,現(xiàn)狀是基于本國現(xiàn)狀和實踐的、能因地制宜的的本土經(jīng)驗卻不足。因而,案例分析法成為了中國公共管理教育發(fā)展的焦點和途徑。

一、案例分析法及其在公共管理教學中的運用。

“案例分析法就是通過陳述和分析某個特定情境中的沖突或決策問題,將學生置于實際決策者的角色之中,使其能夠更好地為今后的自身決策做準備?!闭n堂教學的優(yōu)勢在于固定、系統(tǒng)地將知識體系完整、全面、有序的傳遞給學生,課題教學的劣勢在于無法使得學生以主體角色進入知識情境,從而體驗式地掌握和運用所學理論。因而,對于具體情境的模擬就依賴于案例分析法了。案例分析法的目的就是在模擬現(xiàn)實情境中,帶領學生迅速轉變角色進入情境,從而將理論與現(xiàn)實實踐相聯(lián)系,鞏固并應用所學的專業(yè)知識,在鍛煉學生的思維當中對類似情境做出正確判斷、產(chǎn)生正確行為。案例教學始于1870年的哈佛大學,“案例”的說法來自于法律條文的判斷,進入20世紀,案例教學在教育中普遍運用起來。一般而言,公共管理中對案例分析法的運用包括兩種基本模式,“簡單案例如芝加哥式(芝加哥大學首先開發(fā)使用),即案例研究。復雜案例如哈佛式(哈佛大學首先開發(fā)使用),即案例分析?!鼻罢呤菍咐鳛檠芯繉ο螅蠋熍c學生共同站在案例之外進行討論和分析,后者則是參與到案例當中去,以主觀當事人的身份來分析,轉變角色,身臨其境地進行探討和分析。公共管理源于20世紀西方傳統(tǒng)的公共行政學,后來逐步綜合各種學科,成為了融合行政管理、公共事務管理、政治學、經(jīng)濟學、公共政策等多種學科方向的綜合學科門類。同時,鑒于其實用效益和經(jīng)濟價值,也逐步成為了一名應用性學科,這就要求學生除了掌握必備的理論知識以為還需具備敏銳的觀察力、卓越的執(zhí)行力等。我國的公共管理教育和教學盡管起步較晚,但發(fā)展較為迅速,對案例分析的關注日漸深入,尤其是近年來為解決本國自身案例教學的匱乏,很多學者展開了積極的研發(fā)工作,清華大學公共管理學院在成立中國公共管理案例中心以來,間共開發(fā)出150余個案例,其發(fā)展速度還是較快的,但案例與國際的接軌和交流還是目前亟待深入研究的問題。

二、案例分析法在公共管理教學中的重要作用。

公共管理課程的性質決定了案例分析法在教學中的重要作用。眾所周知,案例的設置和引入是因為其所呈現(xiàn)的情景具有典型意義,通過重復和再現(xiàn)使得某種真實的具體情境得以身臨其境進而掌握處理該問題的基本方法。公共管理課程屬于社會科學類,社會科學對真理的追求在于不斷的接近真理,然而,完全一致的情境是不會在社會科學當中發(fā)生的,這與實驗室中自然科學的反復證明不同。公共管理課程不僅僅局限于對于知識的講授和技能的習得,更注重對學生思維力的開發(fā)和思想境界的提升,其課程內(nèi)容需要密切聯(lián)系現(xiàn)實,腳踏實地的服務社會實踐,避免空談理論,使得學生能在進入社會的同時就迅速、直接的適應和融入社會。因而,公共管理課程要求課堂能夠充分的吸引學生、寓教于樂,能夠充分激發(fā)學生的創(chuàng)造潛能和學習熱情。鑒于多元功能的公共管理課程本身的性質,及其大容量、較靈活、立足應用的學科特點,傳統(tǒng)的講授式課堂教學很難實現(xiàn)課程目標,案例分析法就顯得尤為重要了。優(yōu)秀且恰切的案例可以讓學生快速進入學習狀態(tài),引發(fā)學生學習興趣,增強學生自我和聯(lián)想式的體驗,從而增強他們的社會責任感和歷史使命感;優(yōu)秀的案例能夠將空洞的理論說教在情境中迅速轉化為現(xiàn)實的操作,便于學生掌握實際解決問題的知識和專業(yè)技能。案例分析法還能在師生互動中實現(xiàn)真正的教學相長,即便案例是固定的,但面對不同的學生、多元化的思維,其在問答間碰撞出的火花也是各不相同的。因此,案例分析法不僅是公共管理教學實現(xiàn)課程目標、提供課堂效率、營造輕松氛圍的有效途徑,也是進行課程開發(fā),課程創(chuàng)新的重要舉措。

三、案例分析法在公共管理教學中的運用的原則。

盡管課堂教學的效果與教師主體的素養(yǎng)與能力息息相關,與教學方式和教學環(huán)境等都具有直接聯(lián)系,但是,作為一種教學方法,案例分析法確實在規(guī)律的共通性上有章可循。下面將從例案例選擇的典型性與針對性、問題設置的集中性與預設性、教學相長的互動性與合作性等原則具體分析。

1.案例選擇要源于生活,具有典型性和針對性。

現(xiàn)實生活是案例選取的直接源泉,案例存在于生活的各個方面,作為專業(yè)人員的教師主要的主要職責就是慧眼識材。教師應當具備充分的專業(yè)知識,敏銳的學術嗅覺,卓越的概括攫取能力,將既源于生活又高于生活的案例進行選擇,通過去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里的過程抽象出最適合專業(yè)理論教學的部分,并進行加工和再創(chuàng)造。在形成案例文本的過程中,應注意對所選材料的甄別,選取最具有典型性的材料、最具有適用性的事件、最具有吸引力的焦點,主動加工并形成專題,同時需要兼顧案例本身的趣味性和教育價值。案例的分析還應注意針對性。這里的針對性包括兩層含義:其一,要針對學生的理解能力和水平進行案例分析。不要將案例分析的過于復雜和理論化,要讓學生身臨其境在案例過程當中。其二,要針對專業(yè)理論教學的'需要拓展案例本身的延伸性教育價值。一個案例通過不同視角的分析是可以形成多種教育價值、實現(xiàn)多個教學目標的,案例本身的延伸性和創(chuàng)造性為案例分析制造了較為充分的發(fā)揮空間。但是,不同階段的學習會有不同的教學目標側重,要針對案例服務于理論教學需要的原則,具有針對性的分析案例,避免無限延伸和隨意拓展。

2.案例問題的設置要具備集中性和預設性。

由于一則案例包含的信息多元龐雜,因而案例的討論經(jīng)常因為中心的缺乏和重點的游移而效率低下,因此,焦點問題的確立成為案例分析中至關重要的環(huán)節(jié)。所謂焦點,就是將問題集中起來,主要針對某一特定目的進行設置,從而在討論中緊緊抓住學生的注意力和思考力,從而有效提高案例教學的功效。案例的問題設置應是提前預設的,所謂案例預設就是在課堂教學之前,教師根據(jù)教學目標和案例特點,預先計劃設置一些問題,問題的中心和答案應在教師的預想和計劃之內(nèi),效果應該是圍繞教學目標的實現(xiàn)。預設問題可以將理論與案例緊密結合,可以在課堂討論過程中時刻把握主題,避免跑題和低效教學。預設性是案例教學準備環(huán)節(jié)的要求,“凡事預則立、不預則廢”,即便案例再恰切,沒有預設的問題和預設的引導及點評都不能保證案例教學的成功實施。最后,公共管理教學中的案例分析法的運用還要關注一般教學過程中重要環(huán)節(jié)是實施,如案例教學過程中要關注教學相長的互動性與合作性原則,因為案例分析中師生的互答和質疑都是教學深入的必要環(huán)節(jié),因而互動性原則和合作性原則不容忽視;教師要關注教學后的反思和總結,及時總結經(jīng)驗,便于進一步案例教學的順利進行和積極發(fā)展。在日常教學中,案例的運用和分析看似普遍,但真正將案例分析法恰當、科學、有效、自覺的運用,發(fā)揮其最高效應的理念和教學行為尚待完善。應當說,當代案例分析教學還尚待于系統(tǒng)科學的完整理論的形成,但公共管理教學中對其的普遍應用無疑是案例分析法的重要重要探索。

行政法案例分析論文篇四

患者李某,男,46歲,生殖器外傷,泌尿外科手術后由于生殖器局部感染和缺血導致部分組織壞死結痂,醫(yī)生使用抗生素和多次傷口換藥后雖然感染得到控制,但是局部情況并沒有好轉,已經(jīng)決定為患者實施第二次手術對壞死組織進行切除,患者面臨著很大的生理痛苦和心理打擊。病房護士長與醫(yī)生協(xié)商請造口傷口護士進行會診,醫(yī)生由于對造口傷口護士的工作不很了解,對會診并沒有寄予希望。當造口傷口護士仔細查看了患者傷口并認真分析情況后,決定使用藥物清創(chuàng)的辦法去除黑痂,推遲二次手術的安排,并取得了醫(yī)生的支持。造口傷口護士主動、負責任地多次為患者換藥,調(diào)整用藥治療方案和精心護理,當看到壞死結痂逐漸去除、新鮮的組織生長良好、患者傷口逐漸愈合的時候,使患者免受二次手術的打擊,醫(yī)生對造口傷口護士的創(chuàng)新工作給予了充分的肯定和認同以造口傷口護士的行為,闡述??谱o士的倫理要求。

??谱o士的倫理要求:1.熱愛護理,樂于奉獻。造口傷口護士樹立了熱愛護理,樂于奉獻的觀念,在已經(jīng)決定為患者實施第二次手術,病房護士長與醫(yī)生協(xié)商請造口傷口護士進行會診,對壞死組織進行清創(chuàng)去除黑痂,調(diào)整用藥治療方案和精心護理,當看到壞死結痂逐漸去除、新鮮的組織生長良好、患者傷口逐漸愈合的時候,使患者免受二次手術的打擊,贏得患者的信賴和醫(yī)生的贊許,顯示了自身的價值。2.樂于傳授,扎根臨床。??谱o士應具備本專業(yè)較強的臨床觀察、評估和處理的能力以及專業(yè)理論基礎和??撇僮骷寄?。當造口傷口護士仔細查看了患者傷口認真分析情況后,決定使用藥物清創(chuàng)的辦法去除黑痂,推遲二次手術的安排,才取得醫(yī)生的支持。3.勤于鉆研,促進學科發(fā)展。此案例中,造口傷口護士做到了勤于鉆研、積極開展護理科研,使??谱o士的知識技能得以不斷更新、拓寬和提高,推動了護理學科的發(fā)展。

行政法案例分析論文篇五

患者,男性,66歲,高血壓病10余年,常年服用降壓藥物,血壓控制平穩(wěn),無任何異常感覺。有一次因為鼻子不通氣使用“滴鼻凈”。鼻子癥狀雖然好轉了,但每天起床后出現(xiàn)頭暈,頭部脹痛,頭腦不清醒,連續(xù)幾天測血壓波動于170~180/110~120mmhg之間,服用降壓藥物毫無效果,感到非常納悶,去醫(yī)院看醫(yī)生進一步檢查,心臟彩超、腹部彩超、頭顱多普勒、生化全項化驗等均未發(fā)現(xiàn)異常。于是,醫(yī)生只好給病人調(diào)整服藥方案,效果還是不明顯。再次來診時,與一位護士仔細聊起了自己的情況。敏銳的護士立刻明白了病人的意思,耐心詢問近期用藥及發(fā)病情況后恍然大悟。原來,這位病人血壓增高的原因不是降壓藥物效果不好,而是病人患過敏性鼻炎,使用“滴鼻凈”3次/日,2~3滴/次造成的“藥源性高血壓”。在護士的正確指導下停止使用“滴鼻凈”,服用原劑量降壓藥物后頭暈、頭痛等癥狀逐漸消失,血壓控制在了原有水平。

1.滴鼻凈的主要成分是羥甲唑啉,是一種血管收縮劑,可以收縮鼻腔黏膜血管,減少黏膜腺體的分泌,減輕局部組織充血,從而達到改善鼻腔通氣的目的。但是,這類藥物在使用時,若使用不當,到達鼻腔內(nèi)經(jīng)鼻黏膜吸收后,還會有一部分流向咽部,經(jīng)過咽部吸收后進入血液循環(huán),引起外周血管收縮,從而增加外周血管阻力。對于普通人來說,正常血管有一定的調(diào)節(jié)能力,對血壓影響不會太大,但對高血壓病人來說,就會因為對抗降壓藥物的作用而導致血壓升高,嚴重時還會導致高血壓危象,引起心力衰竭或心肌梗死等危及生命。所以,臨床上一定要注意教會病人正確使用滴鼻藥物的方法。

2.臨床上滴鼻藥物的正確使用方法有2種:

一、頭后仰位滴藥法:病人仰臥于床上,肩下墊一軟枕,頭盡量向后仰,使下巴磕朝上然后滴藥,滴藥后輕輕捏鼻翼數(shù)次,使藥液均勻布滿于鼻腔。滴藥后保持原體位不變,5~10分鐘后再起來,使藥液充分與鼻腔黏膜接觸吸收。此法適宜于鼻炎、鼻竇炎等的局部治療,可以使藥液進入鼻腔后段咽鼓管開口處。

二、頭低側位滴藥法:病人側臥,去枕,患側耳部靠在床面,頭向肩部垂下,鼻部轉向上肩方向,保持與肩在同一平面,使鼻腔側壁成水平稍斜向鼻根部,滴入藥液5~10分鐘后再坐起。這樣可以使藥液滯留鼻腔時間更長,減少藥液流向咽喉部引起刺激癥狀。

3.案例中的護士通過問診,以廣博的醫(yī)學知識解決了醫(yī)生沒有解決的問題,為病人解除了痛苦,更重要的是杜絕了嚴重并發(fā)癥的發(fā)展,體現(xiàn)了護理工作的價值。這種善于交流、善于溝通的做法正是當今護理服務模式所提倡的,也是急于推廣的。護士在接觸每一位病人時,如果都能像這位護士一樣,發(fā)揮護理工作職能,主動普及健康知識,提高全民健康素質的目標一定能夠實現(xiàn)。

4.該案例提醒廣大醫(yī)護人員,向病人做用藥指導時,一定要告訴病人,任何藥物都必須在醫(yī)生指導下使用,不能盲目使用,以免造成不良后果。比如使用滴鼻藥物,如果長期擅自依靠滴鼻液來改善鼻腔癥狀,則導致藥物性鼻炎;鼻部外傷后出現(xiàn)鼻腔出血時,如果自己隨便用滴鼻藥止血,因為有些鼻外傷病人鼻腔滴藥不當可以引起顱內(nèi)感染,導致嚴重并發(fā)癥。

行政法案例分析論文篇六

摘要:通過對現(xiàn)有文獻的梳理以及對學生進行的問卷調(diào)查和小組訪談,發(fā)現(xiàn)目前我國的案例教學效果總體來說不盡人意,這使得案例教學模式本身的優(yōu)勢難以有效發(fā)揮,從而影響案例教學模式的效果?,F(xiàn)有研究中關于案例教學效果影響因素的論證既有不同之處,也有許多重復之處。由于各個因素之間往往存在著錯綜復雜的相關關系,從而勢必會增加教師提高案例教學效果的難度。通過因子分析法將眾多影響案例教學效果的因素進行歸納,提煉出幾個主要的因素,并有針對性地提出提高案例教學效果的對策建議。

關鍵詞:案例教學;教學效果;因子分析;影響因素。

所謂案例教學,是指在教師的指導下,以學生為教學活動中心,以典型案例為教學材料,以學生對教學案例進行閱讀、分析和討論等活動為教學主線,以培養(yǎng)學生自主學習能力、收集資料能力、表達能力、理論聯(lián)系實際能力、發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題等能力為教學目標的教學模式。案例教學模式首先是由哈佛大學創(chuàng)立后不斷得以推廣的,20世紀80年代被我國引入到教學過程,并逐步得到高等院校和培訓機構的重視。市場營銷和工商管理等學科實踐性較強,其學科特點決定了案例教學模型在這些學科教學過程中的重要價值。在教學過程中,教師通過采用案例教學的教學模式,可以使得學生感受到理論和實踐聯(lián)系的緊密性,不斷激發(fā)學生的學習興趣,提高學生學習的積極性和主動性,最終提高教學效率和教學效果。當前我國理論界和實踐界對案例教學進行了一些深入且頗具借鑒價值的研究,對于推動我國案例教學模式的發(fā)展具有一定的現(xiàn)實意義。

然而,通過對現(xiàn)有文獻的梳理以及對學生進行一系列問卷調(diào)查和小組訪談,本研究發(fā)現(xiàn)目前我國的案例教學效果總體來說不盡人意,尤其是學生對案例教學效果不是十分滿意,這使得案例教學模式本身的優(yōu)勢不能得到有效發(fā)揮,從而影響案例教學模式的效果,最終影響案例教學的推廣和普及。因此,提高案例教學效果就成為當前案例教學模式進一步深入研究的方向和重點。

一、文獻回顧。

陳效蘭從案例教學應注意的三個方面撰文論述了案例教學效果的影響因素。該文認為:首先,案例的選擇要適當。教師對案例的選擇要緊扣教學內(nèi)容,要注意案例的真實性,切忌胡編亂造,案例要越新越好、越近越好,要保證案例的思想性,防止“負面效應”。其次,教師要準備充分。教師要有多方面知識的儲備,精心組織和認真實施案例教學的每個步驟或環(huán)節(jié)。最后,要充分調(diào)動學生的積極性。學生在案例教學中應發(fā)揮主角作用,學生的參與意識越強,效果就越好。該文還認為,案例教學效果的`關鍵在于教師,教師應在案例布置、學生準備、課堂討論、學生講評和個人總結等方面進行安排,以保證案例教學效果[1]。

王永東和呂列金認為,案例教學模式在我國取得一定教學效果,但案例教學在實踐過程中仍存在一些問題,就案例本身而言主要存在以下幾個問題:一是案例選取的范圍狹小。二是案例內(nèi)容不完整,缺乏典型性。企業(yè)基于市場競爭、商業(yè)秘密等利益考慮,大多不愿提供實際數(shù)據(jù)和具體運作過程,學生難以對提供的企業(yè)資料進行深入分析。三是案例的針對性差。目前采用的案例70%來自國外,由于國內(nèi)外經(jīng)濟和文化背景存在較大差異,學生會認為國外的案例資料和我國的實際情況差異較大,實用性不夠[2]。

王秀芝認為,在教學過程中許多教師將案例教學法混同于舉例教學法、對案例教學與其他教學方法的關系處理不當、案例教學中缺少師生互動、部分教師對案例教學模式不太適應和案例滿足不了教學需要等因素影響了案例教學的效果[3]。

郭俊輝等提出了影響案例教學效果的學生個體、案例題材和案例分析的三因素理論框架,并提出鉆石模型、菱形模型與鑰匙模型,對其進行驗證性實證分析。結果表明,案例教學效果的好與壞,主要取決于案例題材的選擇是否適當[4]。

袁書卷認為,案例教學的順利實施必須具備一些先決條件:首先,要積極構建和諧與互動的師生關系,使得教師的主導作用與學生的主體地位之間能夠實現(xiàn)良性互動,最大程度地調(diào)動學生的積極主動性。其次,要主動創(chuàng)設投入與關注的課堂氣氛。即在案例教學中,一方面,教師不僅要關注學生學習知識的情況以及努力程度等情況,更要對學生進行積極的評價、認可和激勵,以關注學生情感、性格和發(fā)展的需要;另一方面,學生既要關注在學習過程中是否獲得了成功的體驗,又要關注自身內(nèi)在的、持久的學習動機是否得到了有效的激發(fā)。最后,要努力營造開放與整合的心理狀態(tài)。開放的心理狀態(tài)可以使學生在課堂中可以大膽地無所顧忌地與教師、同學展開多向互動交流;整合的心理狀態(tài)可以將學生自我價值實現(xiàn)與靈活的教學方式結合起來,將學生們零散的反饋和評價整合為集體的教育性評價[5]。

孫承毅和孫萬東提出,教師實施案例教學模式的首要任務是熟知案例教學過程及其實質,并采取與之相適應的課堂管理策略,以提高案例教學的針對性和有效性[6]。

郭忠興指出,教師在面向非職業(yè)型公共管理類學生群體實施案例教學過程中,應該重視優(yōu)化教學過程,正視學生的需求慣性和思維慣性,激發(fā)學生創(chuàng)新的活力,以獲得滿意的案例教學效果。他認為,案例教學實施的過程大致可以分為四個階段:計劃、動員、討論與點評,這四個階段共同決定了案例教學的實施效果[7]。

鄭淑芬認為,案例教學要達到預期的教學目的和效果,教師要把握好三個環(huán)節(jié),即精選教學案例、積極的課堂引導和多元化的評價考核;同時,教師還要處理好三個關系,即學生學與教師教的關系、理論知識傳授與案例教學的關系、認知活動和非認知活動的關系[8]。

上述學者從不同角度論述了案例教學效果的影響因素。例如,陳效蘭主要從教師對案例的恰當選擇和對案例教學的充分準備以及調(diào)動學生積極性三個方面進行論述。王永東和呂列金則主要從案例選擇本身角度闡述了案例教學模式案例選擇的重要性。郭俊輝等認為,案例題材的選擇是否適當直接影響案例教學效果的好壞。袁書卷主要從構建師生和諧關系以及營造開放與整合的心理狀態(tài)等方面論述了心理因素對案例教學模式效果的影響。孫承毅和孫萬東則認為,教師對案例教學課堂管理策略至關重要。郭忠興提出從優(yōu)化案例教學過程和激發(fā)學生創(chuàng)新活力角度提高案例教學效果。鄭淑芬指出教師在案例選擇、課堂引導以及評價考核等方面的作用。從以上論述可以看出,影響案例教學效果的因素不同學者各持己見,眾說紛紜。本研究認為,這些學者對案例教學效果影響因素的論證既有不同之處,也有很多重復之處。由于各個因素之間往往存在著錯綜復雜的相關關系,從而勢必會增加分析問題的難度。為了方便教師在提升案例教學效果時能夠抓住主要矛盾,做到有的放矢,本文擬通過一定的統(tǒng)計方法將眾多影響案例教學效果的因素進行歸納,提煉出幾個主要的因素。

二、樣本數(shù)據(jù)與研究方法。

(一)樣本來源。

本研究調(diào)查范圍為贛南師范學院和江西理工大學兩所高校。本次調(diào)查,贛南師范學院商學院和江西理工大學經(jīng)濟管理類專業(yè)的大三學生作為調(diào)查對象,考慮到每個班級人數(shù)不同,抽樣范圍為每個班級學號為前40位學生中單號的學生。此次調(diào)查共發(fā)放調(diào)查問卷200份,回收有效問卷174份,問卷回收有效率為87%。本研究問卷主要采用量表的形式。本研究量表采用5分制likert量表(1=完全不同意,5=完全同意)。

(二)研究方法。

因子分析是通過對變量的相關系數(shù)矩陣內(nèi)部結構進行研究,找出能夠反映所有變量的少數(shù)幾個變量去描述多個變量之間的相關關系。然后根據(jù)變量相關性的大小對變量分組,使得同組內(nèi)的變量之間相關性較高,不同組變量的相關性較低。在實際應用中,因子分析中因子旋轉出現(xiàn)了難以解釋的現(xiàn)象,其原因在于模型和實際數(shù)據(jù)之間的矛盾,而其直接原因表現(xiàn)為因子對變量的貢獻不明確。在不改變因子協(xié)方差結構的情況下,通過旋轉坐標軸來實現(xiàn)這一目的。

因子分析方法的計算步驟:

第一步:將原始數(shù)據(jù)進行標準化處理或者無量綱化處理。

第二步:建立變量的相關系數(shù)矩陣。

第三步:求因子的特征根及其相應的單位特征向量。

第四步:對因子載荷陣進行旋轉。

第五步:計算因子得分。

考慮到本文主要研究目的在于探討案例教學效果的影響因素,因此,本文應用因子分析法的目的在于對影響案例教學效果的諸多影響因素進行研究,歸納出影響案例教學效果的幾個因素,從而為以后提高案例教學效果提出科學恰當?shù)慕ㄗh。

三、結果分析。

(一)因子分析適用性檢驗。

一方面,kmo統(tǒng)計量為0。782大于0。7,而且經(jīng)過bartlett球形檢驗,其p值小于0。05;另一方面,由變量的相關系數(shù)矩陣可知,大部分變量之間的相關系數(shù)大于0。3。因此,各變量之間的獨立性假設不成立,故因子分析的適用性檢驗通過。

(二)因子旋轉。

根據(jù)特征值貢獻率大于85%、因子載荷的絕對值差異大和變量不出現(xiàn)丟失的原則,確定因子的個數(shù)為4,旋轉后的累積方差貢獻率達到88。479%。

(三)因子命名。

使用主成分法計算的因子載荷矩陣可以反映各個因子在各變量上的載荷,即影響程度。為了使因子載荷矩陣系數(shù)向0―1分化,對初始因子載荷矩陣進行方差最大旋轉,旋轉后的因子載荷矩陣如表2所示。

在表2中,因子1是一個混合量,包括“案例與所講授理論聯(lián)系不夠密切”、“案例內(nèi)容不具有典型性”和“案例內(nèi)容不具有時效性”三個變量,這三個變量都與案例內(nèi)容有關,可以大致概括為“案例內(nèi)容”因子。因子2也是一個混合量,包括“教師案例結果分析不夠深入”、“案例教學過程中未調(diào)動學生能動性”、“案例教學過程中未注重培養(yǎng)學生能力”三個變量,這三個變量都與案例教學過程有關,可以概括為“案例教學過程”因子。因子3是“案例教學形式單一”、“案例教學形式不合適”、“案例教學形式枯燥乏味”三個變量的混合,這三個變量與教學形式有關,可以歸納為“案例形式”因子。因子4好像完全是“學生沒有認真準備案例教學相關材料”,該因子是從學生角度闡述案例教學效果的影響因素的,該因子在其他變量上沒有大的載荷,可以概括為“學生因子”?!敖處煂Π咐虒W課堂組織不夠合理”這個變量在任何一個因子上都沒有很大的載荷,因此該變量不予考慮。

通過因子分析,我們可以將影響案例教學效果的因素歸納為四個因子:案例內(nèi)容因子、案例教學過程因子、案例教學形式因子以及學生因子。四個因子可以使教師更明確在案例教學時應該注意的事項和進一步努力的方向,進而提高案例教學的效果??傊?,影響案例教學的效果可以分為教師和學生兩個方面。一方面,教師應該注重案例教學內(nèi)容的選擇、案例教學過程的優(yōu)化以及案例教學形式的選擇;另一方面,教師應該注意學生因素,提高案例教學效果。

四、對策建議。

(一)甄選案例教學內(nèi)容。

案例教學內(nèi)容甄選是提高案例教學效果的基礎。一方面,案例教學材料內(nèi)容翔實且具有典型性。以《營銷企劃》課程為例,既要有成功企業(yè)的案例,也要有失敗企業(yè)的案例;既要有大中型企業(yè)營銷企劃的案例,又要有小型企業(yè)的案例。另一方面,案例教學內(nèi)容必須要經(jīng)過仔細選擇。在占有大量相關案例教學材料的基礎上,教師必須對案例材料進行甄選。甄選時要綜合考慮案例的典型性、現(xiàn)實性、可操作性、思想性、與課程相關理論聯(lián)系的緊密性、案例的難易程度以及能培養(yǎng)學生哪些能力等因素。不占有大量豐富的案例教學材料,就無法實現(xiàn)對案例教學內(nèi)容和材料的甄選;不對案例教學材料的精心選擇,就會帶來一系列問題,比如,學生會感覺案例內(nèi)容簡單、案例內(nèi)容沒有意義和價值等。這樣,學生就沒有積極性主動收集資料和預習,教師的案例教學效果也就難以保證。因此,教師在進行案例教學之前,必須占有大量案例教學材料和對案例材料的甄選,以提高案例教學的效率和效果。

(二)優(yōu)化案例教學過程。

案例教學過程優(yōu)化是提高案例教學效果的保證。案例教學內(nèi)容甄選是提高案例教學效果的基礎,但僅有內(nèi)容翔實和精選的案例教學材料,而不對案例教學過程進行優(yōu)化,也無法獲得令人滿意的案例教學效果。案例教學過程包括案例布置、學生準備、課堂討論、學生講評、個人總結、教師點評和成績考核等階段。案例教學過程的每一階段對提高案例教學效果都較為重要,因此,教師必須對案例教學過程進行優(yōu)化,對案例教學過程的每一階段都不能忽視,而且任何一個階段都不能跳躍。比如,教師點評在案例教學過程中要對學生的觀點進行歸納總結,去偽存真,提高學生分析問題的能力,同時多鼓勵少批評。

(三)選擇案例教學形式。

案例教學形式的恰當選擇是提高案例教學效果的關鍵。案例教學形式不能拘泥于教師多媒體演示案例和教師解說案例這些形式,因為這些形式仍然是“以教師為中心”的傳統(tǒng)教學模式,無法激發(fā)學生的興趣和積極性,學生沒有動力收集案例相關資料,也沒有積極性去討論和分析案例,這樣,教師的案例教學效果就會大打折扣。為了提高案例教學效果,教師可以綜合運用多媒體案例演示、教師解說案例、模擬案例和學生討論案例等多種形式進行案例教學。在案例布置和案例背景解說階段可以借助多媒體進行案例演示,而在學生討論、學生講評等階段采取模擬案例,讓學生身臨其境,模擬進入案例現(xiàn)場。這樣,可以使學生感受到案例的真實性和現(xiàn)實性,激發(fā)學生案例分析和討論的興趣,提高學生的主動學習的積極性。

(四)促進學生積極參與。

學生積極主動參與是提高案例教學效果的關鍵。在教師甄選案例教學內(nèi)容、優(yōu)化案例教學過程和恰當選擇案例教學形式的過程中,要始終促進學生積極地參與到案例教學過程。案例教學模式是在教師的指導下以學生為主體的活動,案例教學過程始終都不能離開學生的主動參與,學生沒有興趣參與到案例教學過程,教師所做的一切工作和努力也只能紙上談兵而無法落到實處。當然,學生的主動參與必須以教師對教學內(nèi)容材料的甄選、教學過程的優(yōu)化和案例教學形式的恰當選擇等三個環(huán)節(jié)為基礎。教師在上述三個環(huán)節(jié)實施的過程中,要始終圍繞如何提高激發(fā)學生興趣為中心,以培養(yǎng)學生能力為宗旨,這樣才能從根本上提高案例教學的效果。

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[7]郭忠興.案例教學過程優(yōu)化研究[j].中國大學教學,2010,(1).。

行政法案例分析論文篇七

統(tǒng)計表明,年報審計非標準審計報告占全部審計報告的比例為7.42%,與往年相比,這一比例呈明顯下降趨勢。至,這一比例分別為14.48%、13.38%、13.36%。這說明,在注冊會計師對上市公司年報提出調(diào)整意見后,上市公司能更大程度地按注冊會計師的意見對財務報告進行調(diào)整,使會計信息質量得以進一步提高。

三、“接下家”事務所出具審計報告繼續(xù)保持必要的謹慎態(tài)度。

報備資料顯示,20年報審計中有84家上市公司變更了會計師事務所,占上市公司總數(shù)的6.7%。其中,有17家公司的年報被出具非標準審計報告,占變更事務所公司總數(shù)的20.24%。而在年報審計意見總體分布中,非標準審計報告的比例僅為7.42%??梢姡兏聞账纳鲜泄颈怀鼍叻菢藴蕦徲媹蟾娴谋壤黠@高于市場整體水平。

這說明,在上市公司變更審計委托的情況下,注冊會計師普遍能保持應有的職業(yè)謹慎,后任事務所更加關注審計風險,審計過程更為嚴謹,往往選擇更加嚴格的審計意見類型,以規(guī)避審計風險,客觀上提高了審計質量。

此外,報備數(shù)據(jù)還顯示,共有虧損上市公司142家,注冊會計師為這142家公司出具非標準審計報告的比例高達41.1%,遠遠高于上市公司整體非標準審計報告7.42%的比例,說明虧損上市公司仍然是審計的高風險區(qū)。其中,20家被出具無法表示意見審計報告的均為虧損上市公司,表明注冊會計師已經(jīng)充分關注到虧損上市公司所面臨的審計風險,并采取了謹慎態(tài)度。

固定資產(chǎn)在企業(yè)資產(chǎn)總額中占有較大比例,其安全性及完整性對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營影響極大,其余額的真實與否對企業(yè)的財務狀況也有很大影響,并且與其相關的費用也是決定企業(yè)凈利潤的重要因素。因此,固定資產(chǎn)的審計也是財務報表審計中的一項重要內(nèi)容。

一、案例背景。

誠信會計師事務所初次接受綠島實業(yè)公司董事會委托,對該公司進行年度會計報表審計。根據(jù)審計計劃安排,2月10日對其會計報表的固定資產(chǎn)項目進行了審計。

綠島實業(yè)公司是一個以超市為主的企業(yè),未發(fā)現(xiàn)任何對其可持續(xù)經(jīng)營性造成威脅的跡象。在編制審計計劃時,報表層的重要性水平為700萬元。分配到固定資產(chǎn)的重要性水平是200萬元。該企業(yè)的房屋建筑物按計提折舊,不考慮殘值。

根據(jù)審計計劃,項目負責人安排審計人員李辰和季小明負責固定資產(chǎn)的測試與取證工作。

按照誠信會計師事務所執(zhí)業(yè)規(guī)范的要求,對固定資產(chǎn)的實質性測試,應從固定資產(chǎn)項目、固定資產(chǎn)折舊、固定資產(chǎn)的增減變化等方面用審閱法、核對法、函證法、實地盤點法等進行。審計人員對固定資產(chǎn)實質性測試的主要過程包括:

1、明確固定資產(chǎn)及累計折舊實質性測試的目的及程序。編制固定資產(chǎn)及累計折舊審計程序表。

2、索取固定資產(chǎn)及累計折舊分類匯總表,核對明細表與明細賬、總賬是否相符。審計人員取得了全部固定資產(chǎn)的明細表,并進行了復核,與明細賬、總賬核對一致。審計人員還認真將期初余額與上年審計報告的審定數(shù)予以核對,證實公司已按上年審計要求予以調(diào)賬,年初數(shù)核對一致。

3、審計固定資產(chǎn)的增加。

對于外購固定資產(chǎn),審計人員通過核對購貨合同、發(fā)票、保險單、發(fā)運憑證等文件,抽查測試其計價是否正確,授權批準手續(xù)是否齊備,會計處理是否正確;對于在建工程轉入的,著重檢查了峻工決算、驗收和移交報告是否正確,與在建工程相關的記錄是否核對相符,資本化利息金額是否恰當,等等。

在審計過程中,審計人員發(fā)現(xiàn)6月30日新增的固定資產(chǎn)中,有綠島公司本年發(fā)生的對營業(yè)樓的裝修、裝璜支出72萬元,計入固定資產(chǎn)的價值,本會計年度已計提折舊7元。預計三年后將進行再次裝修。

發(fā)現(xiàn)8月份有未辦理竣工驗收手續(xù)先行估價結轉的辦公樓價值為1500萬元,原概算為2000萬元。審計人員現(xiàn)場觀察和了解施工的結算情況,預計實際支出為2100萬元。

4、審計固定資產(chǎn)的減少。

在對減少的固定資產(chǎn)進行審計時,審計人員首先審查了減少的固定資產(chǎn)的授權批準文件,確認是否符合有關規(guī)定,并驗證其數(shù)額計算的準確性。此外,還結合固定資產(chǎn)清理和待處理財產(chǎn)損溢等科目,抽查了固定資產(chǎn)賬面轉銷額的正確性,同時關注是否存在未作會計記錄的固定資產(chǎn)減少業(yè)務。

在審查減少的固定資產(chǎn)時,發(fā)現(xiàn)該公司有一筆辦公設備報廢的業(yè)務,該公司對此項業(yè)務所作的賬務處理為:

借:固定資產(chǎn)清理64000。

累計折舊16000。

貸:固定資產(chǎn)80000。

借:營業(yè)外支出64000。

貸:固定資產(chǎn)清理64000。

審計人員還了解到該企業(yè)在此期間并沒有發(fā)生火災、被盜等意外事故。

分析該項業(yè)務有何不妥?

5、審計固定資產(chǎn)的所有權。

審計人員通過審閱產(chǎn)權證書、財產(chǎn)保險單、財產(chǎn)稅單、低押貸款的還款收據(jù)等合法書面文件,以確定所審查的固定資產(chǎn)是否確實為企業(yè)所擁有的合法財產(chǎn)。對于新增的固定資產(chǎn),審計人員索取了客戶財產(chǎn)的產(chǎn)權證書副本。

在審查時,發(fā)現(xiàn)綠島公司將原投入c公司(該公司由綠島公司負責經(jīng)營管理)的固定資產(chǎn),由于某種理由在c公司未經(jīng)清算和未經(jīng)中介機構評估的情況下,由綠島公司自行估價收回固定資產(chǎn)30萬元,沖減長期股權投資項目。

6、固定資產(chǎn)折舊的審計。

審計人員在核對折舊明細表后,首先對折舊計提的總體合理性進行復核。其次,計算了本期計提折舊額占固定資產(chǎn)原值的比率,并與上期比較,分析本期折舊計提額的合理性和準確性。此外,還計算了累計折舊占固定資產(chǎn)原值的比率,評估固定資產(chǎn)的老化率,并估計因閑置、報廢等原因可能發(fā)生的固定資產(chǎn)損失。

三、相關理論。

(一)、固定資產(chǎn)入賬價值審查。

(1)、審查外購的固定資產(chǎn),應根據(jù)合同、發(fā)票及運輸費、保險費、安裝費等憑證。核實其計價的準確性。

(2)、審查自行建造的固定資產(chǎn),應根據(jù)合同、協(xié)議、工程決算單以及交付使用財產(chǎn)明細表所列的財產(chǎn)名稱、建造成本等核算其計價的準確性。

(3)、審查投資者投入的固定資產(chǎn),應根據(jù)投資憑證、財產(chǎn)明細表及評估資產(chǎn)或合同協(xié)議中的約定的估價核實其計價的準確性。

(4)、審查捐贈的固定資產(chǎn),應根據(jù)原發(fā)票、賬單或估價證明所列金額以及企業(yè)支付的運輸費、保險費、安裝費憑證核實其計價的準確性。

(5)、審查在原有基礎上改造擴建的固定資產(chǎn)。應根據(jù)固定資產(chǎn)原價,加上改擴建發(fā)生的支出。減去改擴建過程中發(fā)生的固定資產(chǎn)變價收入等憑證記錄核實其計價的準確性。

(6)、審查接受捐贈的固定資產(chǎn)。

(7)、審查盤盈的固定資產(chǎn),應根據(jù)財產(chǎn)盤盈表及有關部門或領導審批轉入固定資產(chǎn)的文件及估價資料,核實其計價的準確性。

(8)、對于企業(yè)為取得固定資產(chǎn)而發(fā)生的借款利息和有關費用。以及外幣借款的折合差額。審計人員應注意審查不同階段發(fā)生的利息。其計入的賬戶不同。

審查有無任意變動已入賬價值的情況。根據(jù)《企業(yè)會計準則》規(guī)定,除下述5種情況外。均不得任意變動固定資產(chǎn)入賬價值。

(1)根據(jù)國家規(guī)定對固定資產(chǎn)價值重新估價;。

(2)增加補充設備或改良裝置;。

(3)將固定資產(chǎn)的一部分拆除;。

(4)根據(jù)實際價值調(diào)整原來的暫估價值;。

(5)發(fā)現(xiàn)原記固定資產(chǎn)價值有錯誤。

(二)、審計固定資產(chǎn)的減少。

1、報廢固定資產(chǎn)的審查。

審查報廢固定資產(chǎn)是否達到規(guī)定的使用年限,報廢后殘值、凈損失的計算與賬務處理是否準確。

2、出售固定資產(chǎn)的審查。

審查出售的價值是否合理。

3、盤虧固定資產(chǎn)的審查。

(三)、審計固定資產(chǎn)的所有權。

通過盤點、審核產(chǎn)權憑證等加以證實。

1、審查固定資產(chǎn)存在性。

固定資產(chǎn)的盤點程序與存貨的盤點基本相同。但固定資產(chǎn)不像存貨集中存放在庫中.而是分散在不同的使用地點。一般對房屋、建筑物等無移動性的固定資產(chǎn).可以重點抽查驗證;對安裝使用的設備??梢栽谛》秶鷥?nèi)抽查驗證;對流動性的固定資產(chǎn),需在較大范圍內(nèi)抽查驗證。

實物盤點前。應先將固定資產(chǎn)明細賬與固定資產(chǎn)卡片進行核對,做到賬卡相符。清查時。一方面注意固定資產(chǎn)是否完整存在.另一方面應注意審查固定資產(chǎn)的維護保養(yǎng)情況,鑒定其新舊程度與賬面記錄是否一致。盤點后,對于盤盈、盤虧的固定資產(chǎn)進行深入的調(diào)查,查明原因,并進行必要的賬務處理。

2、審查固定資產(chǎn)所有權。

收集各種憑證.查證固定資產(chǎn)所有權及抵押情況,并將證明所有權的憑單復印件存入永久性審計檔案。

3、核實期末固定資產(chǎn)價值。

(四)、固定資產(chǎn)折舊的審計。

分析固定資產(chǎn)和折舊變動的合理性,常用的比率和變動項目分析如下:

(1)固定資產(chǎn)總值除以全年總產(chǎn)量,將該比率與以前年度相比較。

(2)比較本年度與以前各年度固定資產(chǎn)增加額和減少額。

(3)比較本年度各個月份、本年度與以前各年度的修理費用。

(4)本年度計提折舊額除以固定資產(chǎn)總值,將該比率與上年計算數(shù)比較。

(5)分析比較各年度固定資產(chǎn)保險費。查明變動有無異常。

進行分析性復核后,審計人員審查了折舊的計提和分配的賬戶,并將累計折舊賬戶的貸方的本期計提折舊額與相應的成本費用中的折舊費用明細賬戶的借方相比較,以查明計提折舊金額是否已合部攤入本期產(chǎn)品成本或費用中。

最后,審計人員對某些折舊的計提過程追查至固定資產(chǎn)登記卡,特別注意有無已提足折舊的固定資產(chǎn)繼續(xù)超提折舊的情況和在用固定資產(chǎn)不提或少提折舊的情況。

在以上審計過程中,審計人員發(fā)現(xiàn)辦公設備5-9月份的折舊計提明顯高于其他月份,結果查出公司所有的夏季使用的空調(diào)設備,只按實際使用月份提取,共計少提92萬元,共中行政部門涉及12萬元,經(jīng)營部門涉及80萬元。

此外,經(jīng)測試發(fā)現(xiàn),該公司按固定資產(chǎn)分類提取折舊,但未從其中扣除本年度已提足折舊繼續(xù)使用的一棟營業(yè)樓的價值,按折舊率計算多提折舊25萬元。

(4)本年度計提折舊額除以固定資產(chǎn)總值,將該比率與上年計算數(shù)比較。

(5)分析比較各年度固定資產(chǎn)保險費。查明變動有無異常。

進行分析性復核后,審計人員審查了折舊的計提和分配的賬戶,并將累計折舊賬戶的貸方的本期計提折舊額與相應的成本費用中的折舊費用明細賬戶的借方相比較,以查明計提折舊金額是否已合部攤入本期產(chǎn)品成本或費用中。

最后,審計人員對某些折舊的計提過程追查至固定資產(chǎn)登記卡,特別注意有無已提足折舊的固定資產(chǎn)繼續(xù)超提折舊的情況和在用固定資產(chǎn)不提或少提折舊的情況。

在以上審計過程中,審計人員發(fā)現(xiàn)辦公設備5-9月份的折舊計提明顯高于其他月份,結果查出公司所有的夏季使用的空調(diào)設備,只按實際使用月份提取,共計少提92萬元,共中行政部門涉及12萬元,經(jīng)營部門涉及80萬元。

此外,經(jīng)測試發(fā)現(xiàn),該公司按固定資產(chǎn)分類提取折舊,但未從其中扣除本年度已提足折舊繼續(xù)使用的一棟營業(yè)樓的價值,按折舊率計算多提折舊25萬元。

行政法案例分析論文篇八

摘要:傳統(tǒng)的國際商法方法已不能滿足當前培養(yǎng)要求,案例教學可以彌補傳統(tǒng)講授式教學的不足,在激發(fā)學生學習興趣、促進學生理解和掌握知識要點、提升學生實踐能力、培養(yǎng)學生創(chuàng)造性思維、增強教學效果等方面具有不容忽視的現(xiàn)實意義。

關鍵詞:國際商法;案例教學;法學教育。

案例教學法一直是西方國家頗為重視并普遍推行的一種教學法。自傳入我國后在法學教育中推廣應用,并在實踐中發(fā)揮著重要的作用。近年來,因其在應用性人才培養(yǎng)方面的重要價值,也引起了我國高校教育工作者的廣泛關注。

一、案例及案例教學的內(nèi)涵解讀。

案例是指對具有代表性的典型事件的內(nèi)容情節(jié)、過程和處理方法進行的客觀描述,以備查詢和再現(xiàn)。

關于案例教學的定義有很多種,對各層次屬性不同的排列組合、不同的取舍形成了不同的案例教學概念,也反映出對該教學法不同的認識程度。

大多數(shù)對案例教學的界定著眼于它的教學方式上。“案例教學法是指以案例作為教學材料,結合教學主題,透過討論問答等師生互動的教學過程,讓學生了解與教學主題相關的概念或理論,并培養(yǎng)學生高層次能力的教學方法。”[1]“案例教學法,就是通過教師講授、組織學生分析、討論實際案例、撰寫案例報告等過程來實現(xiàn)教學目的的一種教學方法?!盵2]“案例教學就是以教學案例為載體,是基于一定的教育目標,選擇一定的教學案例從事教學的一種教學方法,它以學生的積極參與為特征,強調(diào)師生對案例共同進行討論,并寫出有關案例分析報告?!盵3]這些界定對案例教學中的一些核心要素都有強調(diào),側重面不一樣。

下面是一則比較完整的關于案例教學的定義,它也代表本研究對案例教學的界定:案例教學就是指教師根據(jù)教學目標和教學任務的要求,運用挑選出來的案例材料,使學生進入某種特定的事件、情境之中,通過組織學生對事件的構成進行積極主動的探究活動,從而提高學生創(chuàng)造性地運用知識、分析和解決實際問題的能力的一種教學模式[4]。

二、國際商法案例教學的價值分析。

目前,我國高校國際商法的教學中普遍采用的是講授的方法。中國高校傳統(tǒng)的講授式教育還是有其優(yōu)越性的,如傳授的專業(yè)知識具有條理性和系統(tǒng)性,便于學生作筆記和掌握。但是,講授式方法存在著其特有的缺陷,主要表現(xiàn)在:不利于培養(yǎng)學生的創(chuàng)造性思維,因為學生在課堂上自始至終處于被動的聽課狀態(tài),不能調(diào)動學生的積極性,創(chuàng)造性的思考問題;不利于培養(yǎng)學生運用法律和法理獨立分析和解決問題的能力,因為學生在課堂上接受的主要是書本法律知識和經(jīng)過教授智力加工的研究成果,很少有機會在課堂上具體、充分地討論實際案例。雖然近些年來,教育界一直在探討如何改進教學方法,改變講授式方法給學生帶來的被動局面。但在這方面我們同其他國家相比做得還很不夠。我們的教學方法應當移植其他國家的先進經(jīng)驗,改變單向的理論灌輸式教學方式。

(一)可以培養(yǎng)學生的學習興趣,激發(fā)學生的學習熱情。

《國際商法》是一門比較抽象的理論性課程,單調(diào)的法律條文和基本概念眾多,專業(yè)性強,內(nèi)容龐雜,具有枯燥性的特點,如果只是簡單地教授知識,照本宣科,很難引起學生的興趣,不利于學生理解和掌握知識,更無法培養(yǎng)學生解決問題的能力。因此,激發(fā)學生的學習興趣就成了課堂教學中的一個重要問題。案例教學法可以將抽象的理論具體化,將現(xiàn)實生活中的生動、逼真的事例引入課堂,營造一種身臨其境的氣氛;給學生提供一個獨立思考、自由討論的學習環(huán)境。在這樣的學習狀態(tài)下進行教學,就比較容易提高學生的學習興趣,激發(fā)其學習的'動力。

(二)可以培養(yǎng)學生綜合分析能力和解決實際問題的能力。

《國際商法》也是一門實踐性很強的學科,學習國際商法的主要目的是為了將其運用于國際商事交往實踐中。傳統(tǒng)的講授型教學法,能使學生獲得解決問題的“標準答案”式的理論知識,卻難以獲得運用該理論知識去解決問題的實踐能力;而案例教學法更加注重運用理論知識去解決問題的實踐能力的培養(yǎng)。

案例教學由于通過讓學生認真分析案例,并在分析基礎上提出自己的解決意見,可以在一定程度上培養(yǎng)學生綜合分析能力和解決實際問題的能力。案例教學的開展,通常是由教師事先選擇教學案例,通過教學案例的呈現(xiàn)創(chuàng)設一個具體的實際問題情境,課堂教學就是在圍繞這個具體案例開展的分析討論中進行的。學生通過案例中所涉及的各種各樣的問題,在潛移默化中便逐漸學會了如何去分析問題,學會遇到類似的情境或問題時該如何對待,從哪些方面著手解決。而且由于大量案例并沒有唯一確定的解決辦法,可以給學生進行開放式思考和討論空間,也有利于學生綜合素質的提高,適應社會的需求。

(三)有利于培養(yǎng)學生的合作精神和與人溝通的能力。

案例教學這種教學形式特別依賴并突出學生之間的通力合作。小組討論是案例教學的主要組織形式,為了達到共同的學習目標,小組成員之間必須學會相互理解、彼此尊重和信任。實踐證明,一個彼此合作、相互支持的團體的學習效果,要遠遠好于單個人的學習效果。在傳統(tǒng)的講授方法中很難培養(yǎng)或提高學生的協(xié)作和溝通能力。

(四)有利于學生系統(tǒng)化地掌握專業(yè)知識。

國際商法教學案例應該會涉及很多問題,在分析案例的過程中,學生往往不能單純依靠某一部分的內(nèi)容去分析整個案例,必須對學習的整體內(nèi)容都非常熟悉并且能夠前后融通、綜合運用。所以,案例教學在無形之中將學生所學習到的全部內(nèi)容有機地聯(lián)系在一起,在將課程不同內(nèi)容和知識點系統(tǒng)化方面起到了紅線的作用。

三、案例教學中要注意的問題。

(一)理論教學是案例教學的基礎。

要實行理論教學與案例教學相結合,切不可提倡了案例教學,而丟棄了理論教學,因為沒有必要的理論基礎作鋪墊,案例討論就達不到理想的效果;沒有基礎知識和專業(yè)知識,培養(yǎng)能力也就成為一句空話。無論是采用什么教學方法,其目的都是為了幫助學生全面系統(tǒng)地掌握課程的知識點,提高他們運用知識分析和解決問題的能力。因此,開展案例教學不是替代理論教學,講授教學應該與問題討論、案例教學結合起來,才能收到良好的效果。

(二)應選擇典型的案例。

由于課時數(shù)的限制,案例的選擇不在于多,而在于精,關鍵在于所選用案例能更好地適應具體教學內(nèi)容和教學組織的需要。教師應精選并提煉國際貿(mào)易法方面的現(xiàn)實典型判例充實國際商法案例庫,以達到通過案例討論使學生加深理解法學基本理論之目的。因為案例教學法的主要目的不在于引發(fā)學生聽課的興趣,而在通過案例分析,使學生更好地理解和掌握法理的一般原理原則,提高學生運用法律解決問題的能力。案例越經(jīng)典,學生就越有興趣,參與程度就越高,學習收獲也就越大。歐盟、美國、日本、東盟、韓國、俄羅斯等是我國最主要的貿(mào)易伙伴,因此,我們也應特別注意選用與這些國家或地區(qū)相關的典型案例。

(三)應注意及時更新案例。

國際商法的案例伴隨著國際貿(mào)易和國際商法的進步而不斷變化。國際貿(mào)易具有涉及面廣、變化快等特點,國際貿(mào)易活動在網(wǎng)絡和信息技術迅速發(fā)展的背景下也發(fā)生著深刻的變革。因此,在案例的選擇過程中,必須適應國際商法實踐迅速發(fā)展變化的實際;案例教學選擇的案例必須不斷更新,才能保證實際教學的需要。

(四)需要耗費較多時間和精力。

案例教學以學生的積極參與為前提,以教師的有效組織為保證,以精選出來的能說明一些問題的案例為材料,而要做到這些方面的有機結合往往較為困難,有時會產(chǎn)生耗費時間較多而收效甚微的結果[5]。案例教學在時間和效益上存在著矛盾,案例教學需要耗費的時間較多,它要求教師和學生都要花費比較多的時間和精力去做好案例教學的一系列的準備工作,但教師和學生的精力和時間畢竟有限。

總而言之,教學中運用案例教學法,在理論上是可行的,在實踐上是必要的,是符合課程教學目的和專業(yè)培養(yǎng)目標的。在國際商法教學中運用案例教學法有益于師生的共同提高,有利于學生理解和掌握知識要點,增長實際操作能力。不過案例教學法的運用也有一定的局限性和風險性。

參考文獻:。

[2]楊清源.如何推行案例教學法[j].廣西財政高等??茖W校學報,,16(8):44.

[3]潘學中.論師資培訓中的案例教學[j].中小學教師培訓,,(6):13.

[5]鄭金洲.案例教學指南[m].上海:華東師范大學出版社,:21.

行政法案例分析論文篇九

:作為咨詢業(yè)的一個重要分支,管理咨詢業(yè)經(jīng)過十幾年的迅速崛起已經(jīng)成為我國的一個新興產(chǎn)業(yè),對國家經(jīng)濟的穩(wěn)步發(fā)展、企業(yè)的健康成長起到了重大作用。因此,研究管理咨詢業(yè)現(xiàn)狀并提出對策建議,這對促進中國管理咨詢業(yè)的健康快速發(fā)展具有重要意義。

:管理咨詢;現(xiàn)狀分析;對策建議。

隨著改革開放進程的發(fā)展,八十年代初我國咨詢業(yè)應運而生。經(jīng)過多年堅持不懈地市場拓展,咨詢業(yè)發(fā)展已經(jīng)趨向成熟。我國管理咨詢業(yè)從九十年代初期,開始進入起步發(fā)展階段。經(jīng)過多年的培養(yǎng)和發(fā)展,管理咨詢市場不斷擴大。

我國管理咨詢業(yè)經(jīng)過十余年的培養(yǎng)和發(fā)展市場不斷擴大,也暴露出了許多問題,而且還面臨越來越多跨國公司的挑戰(zhàn),提高管理水平迫在眉睫。

(一)管理咨詢市場擴大艱難。

首先,企業(yè)界對管理咨詢業(yè)了解不夠。管理咨詢業(yè)因為在中國剛剛起步,大多數(shù)企業(yè)對管理咨詢的知識僅限于對報刊上爆炒的報道了解上。其次,企業(yè)家顧忌太多。不少企業(yè)家雖然希望借助外腦提高管理水平,但是顧慮外界及企業(yè)員工懷疑自己的能力;有的雖然承認管理咨詢服務的價值,但卻不愿投資于經(jīng)營管理。再次,企業(yè)界的暴發(fā)心理及短期行為嚴重。由于企業(yè)迷信“點子”神話,這種狀況也在一定程度上也阻礙了管理咨詢市場的擴大。

(二)管理咨詢業(yè)整體咨詢水平不高,整體素質亟待提高。

和國外的大型咨詢公司相比,國內(nèi)的管理咨詢公司還有不少差距,主要表現(xiàn)為沒有成型的咨詢體系;沒有咨詢案例數(shù)據(jù)庫;咨詢隊伍整體素質不高,缺乏咨詢和企業(yè)管理經(jīng)驗,因而難以向客戶提供高質量的咨詢服務。目前國內(nèi)從事人力資源咨詢業(yè)務的顧問師數(shù)量應該極為可觀,但整體質量卻并不樂觀。

(三)管理咨詢行業(yè)人才奇缺,制約著行業(yè)發(fā)展。

管理咨詢是一高度智力化的服務,不僅要求從業(yè)人員具有極高的素質,而且要求其具有豐富的企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗以及咨詢經(jīng)驗。而這樣的人才在我國可以說是一種稀缺資源。mba教育的興起,雖然對緩解這一問題起到了一定的積極作用,但因為其產(chǎn)量高,合格品少,作用極其有限。因此,管理咨詢?nèi)瞬艆T乏的狀況將在今后很長一段時間內(nèi)難以得到解決。

(四)過度追求“明星”效應,潛在著危機。

追求“明星”效應,是因為產(chǎn)業(yè)發(fā)展之初缺乏可以依托的品牌資源,于是已經(jīng)成型的傳統(tǒng)品牌就成為一個可以合理借用的資源,而著名學府和明星個人就自然成為首選。追求“明星”效應,已經(jīng)成為這個產(chǎn)業(yè)最普遍的作法。而偏偏咨詢業(yè)是一個高度倚賴智力資源的行業(yè),靠著明星效應快速積累起來的品牌力度也會隨著明星的離去而快速消逝,和君創(chuàng)業(yè)只是一個相對極端的例子??傊偃绫贝罂v橫被剝奪了“北大”的招牌,這些公司會遇到怎樣的打擊不難想像。只是提醒咨詢業(yè)者:借助明星資源只是一個工具,趕在這些明星效應徹底消散之前把自己的品牌樹立起來促成良性發(fā)展,才是目的。

(一)提高企業(yè)對管理咨詢的認識。企業(yè)管理者要積極主動的加深對管理咨詢的認識,并根據(jù)自身特點正確選擇管理咨詢服務,避免盲目投入。目前,管理咨詢市場的競爭無序,在相當程度上是由于企業(yè)對管理咨詢的價值和規(guī)范程序缺乏了解。因此,企業(yè)認識的提高是未來我國管理咨詢業(yè)健康成長的一個重要前提。

(二)找準為企業(yè)服務的定位和基點,走專業(yè)化經(jīng)營之路。

從當前和今后一段時間管理咨詢業(yè)服務的內(nèi)容來看,其業(yè)務主要集中在企業(yè)內(nèi)部管理和市場營銷活動上,以及政府的投資、決策、管理行為上。管理咨詢行業(yè)也將形成無數(shù)個細分市場,只有找準適合自己的市場定位,管理咨詢才會有自己良好的發(fā)展前景。如有的管理咨詢公司把自己的核心業(yè)務定位在企業(yè)形象策劃上,把cis精做活;有的管理咨詢公司把主要業(yè)務定位在財務咨詢管理上,在這方面做得爐火純青;還有的管理咨詢公司把主要業(yè)務定位在信用資料調(diào)查上,幫助客戶規(guī)避信用風險。

(三)加大政策扶持力度,強化行業(yè)管理。

面對中國管理咨詢業(yè)十分弱小的現(xiàn)狀,政府要對這一行業(yè)采取政策性扶持措施,應該做好以下幾個方面。

1.要借鑒新加坡、印度等國的經(jīng)驗和做法,盡力為國內(nèi)管理咨詢項目提供一定比例的資金和人力資源支持,使中國的管理咨詢公司擁有更加豐富的理論資源和技術基礎。

2.抓緊制定和完善管理咨詢行業(yè)的有關法律、法規(guī)。中國管理咨詢行業(yè)入行考試因管理松散,使不少素質低下的人員從事了管理咨詢行業(yè),影響了管理咨詢業(yè)的良好形象。

3.通過政府引導扶持在高等院校有系統(tǒng)地培養(yǎng)自己的人才。另外行業(yè)協(xié)會要發(fā)揮作用,規(guī)范行業(yè)運作,防止惡性競爭。

(四)優(yōu)化整合管理咨詢業(yè),增強競爭力。

從咨詢業(yè)發(fā)展來看,大型公司的競爭優(yōu)勢非常明顯,全球咨詢業(yè)收入的50%來自于位列前30位的大型咨詢公司。我國管理咨詢業(yè)要走連橫合縱之路,才會找到相應的生存空間。這種聯(lián)合可以彌補智力或個體智力的有限性,易于多學科聯(lián)合作業(yè),易于實現(xiàn)多層、多級、多段、多派的專家合作,從而集約智力,實現(xiàn)作業(yè)及其成果的規(guī)模化。因此,要打破傳統(tǒng)的合伙制經(jīng)營模式,走股份制、集團化、國際化發(fā)展之路。這種聯(lián)合可以是松散型的,也可以是緊密型的,關鍵是產(chǎn)生幾個可以和麥肯錫、安達信、波士頓等相抗衡的咨詢公司品牌,全面提升我國管咨詢業(yè)的全球市場競爭力。

管理咨詢行業(yè)在未來的發(fā)展過程中公司總體數(shù)量繼續(xù)增多,不僅有來自國外的,而且有來自本土的,特別是從高校演變的會繼續(xù)增多;競爭將更加激烈,行業(yè)利潤水平有所下降,而且會逐步向原點回歸,業(yè)內(nèi)的合作和區(qū)域整合逐漸開始;新的理論會不斷提出,逐步向行業(yè)、方向等專業(yè)化方向邁進。咨詢業(yè)的發(fā)展是市場經(jīng)濟發(fā)展的產(chǎn)物,市場競爭愈激烈,對咨詢業(yè)的需求愈大。隨著我國市場經(jīng)濟不斷走向成熟和發(fā)展,可以預言,管理咨詢產(chǎn)業(yè)將是我國二十一世紀最具希望的朝陽產(chǎn)業(yè)。

[2]王喚明.對我國管理咨詢業(yè)發(fā)展展望的探討.20xx.3。

行政法案例分析論文篇十

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一、基礎現(xiàn)狀分析。

1、我校是全國教育科學“十五”教育部規(guī)劃課題實驗點,自20xx年10月起成為中科院心理研究所主持的國家級“中小學學生學習策略與創(chuàng)造力培養(yǎng)的應用研究”課題實驗協(xié)作學校,并于20xx年4月起成為廈門市中小學生心理健康實驗學校。在過去兩年的課題實驗中,教師已能主動在。

教學。

中滲透心理健康教育,部分教師根據(jù)教學實踐、研究寫出的論文、活動方案、個案輔導分別獲得全國第二屆、第三屆課題實驗成果評選一、二、三等獎,部分論文發(fā)表在中科院心理研究所出版的《心理科學進展》刊物上,學校被授予全國第二屆中小學心理健康教育優(yōu)秀成果評選“先進學?!睒s譽稱號,這表明我校在心理健康教育方面已經(jīng)跨出了可喜的第一步,教師對心理健康教育已有一定的認識,并且具有進行心理健康教育科研的能力。另外,我校于暑假期間外派教師參加福建省心理健康教育b證培訓和心理健康教育夏令營,也為我校順利開展心理健康教育增添了理論基礎保障。今年學區(qū)提出“把心理健康教育建設成我學區(qū)的一大品牌,一大亮點”,明確地表明了學區(qū)領導對心理健康教育的重視,以及做好心理健康教育的決心,這給心理健康教育工作的蓬勃發(fā)展帶來了新的春天,也為我校的心理健康教育工作提供了一個適宜成長的大環(huán)境。

2、由于我國心理健康教育起步較晚,大多數(shù)人對心理健康教育的認識還存在一定的偏差,甚至有一些錯誤的認識,盡管我校已經(jīng)致力于心理健康教育課題的研究,但在師生中未能正確認識心理健康教育的現(xiàn)象還是存在的,在學生群體中,對心理健康持有不正確觀念,或者知之甚少的例子還比較普遍。如何消除部分教師對心理健康教育的不正確認識,加強教師對心理健康的了解;如何讓更多的學生認識心理健康,甚至主動參與心理健康教育,是本學年應該重視、優(yōu)先解決的問題。

二、發(fā)展方向分析。

1、讓教師更了解心理健康教育。

教師是心理健康教育的實施者,當然更應該站在一定的高度來認識心理健康教育的內(nèi)涵、功能、實施途徑與方法,否則心理健康教育只能成為一紙空談。雖然我校教師對心理健康已有一定的了解,但缺乏理論指導和深刻認識的教育是無法使我校的心理健康教育工作上升到更高的層次的,因此,本學年的一個重心應放在教師的理論學習和正確認識上。

2、讓學生也認識心理健康教育。

一提起心理健康教育,人們的腦海中就浮現(xiàn)出變態(tài)、神經(jīng)病、心理治療等字眼來,內(nèi)心極不舒服,下意識地排斥。其實心理健康教育的范疇很廣,心理治療(矯正性功能)只是其中一個方面,我們的教育對象更多的是心理健康的學生,發(fā)展性功能、預防性功能更為普遍和重要。因此,讓學生正確認識心理健康,了解心理健康教育,進而主動學習心理健康知識,形成健康的心理,是本學年的重點。

3、形式靈活多樣,真正把心理健康教育開展起來。

對于小學生來說,心理健康教育是一個抽象的概念,只有通過多種途徑、多種形式把心理健康教育滲透在課堂中、滲透在游戲中、滲透在生活中,才能真正實現(xiàn)心理健康教育的功能。因此,本學年學校的各種教育途徑都要行動起來,發(fā)揮自身的優(yōu)勢,讓心理健康教育深入人心。

三、

具體措施。

2、在課堂教學中滲透心理健康教育,把心理健康教育和課題研究結合起來;結合學科教材內(nèi)容,滲透有機專題教育,如語文課,課文中豐富的思想內(nèi)涵可以直接成為心理健康教育素材;體育課競技項目教學同樣可以幫助學生提高心理品質。

4、設立心理咨詢室,真正發(fā)揮心理健康教育的矯正性功能;。

咨詢室設“星星知我心”信箱,專人解答學生來信。

咨詢室設“星星和月亮”談心區(qū),專人輔導學生解決心理問題。

做好心理咨詢檔案的收集與整理。

5、編輯心理健康小報。

每月一期,每期一個主題,至少每班一份。

發(fā)動學生采、編、出稿,辦成學生展示認識成果和交流心得的平臺。

6、把心理健康教育和班會、隊會結合起來,落實發(fā)展與預防功能;。

國旗下講話主要圍繞心理健康展開。

9、注意收集活動材料,如照片、稿件等。

四、月份安排。

學生:

(一)低年級。

1、目標。

通過幫助學生適應學校學習生活,培養(yǎng)學生的良好適應能力,與他人良好相處的能力,使其初步具有學習的自我效能感、良好的學習習慣、合作意識,初步形成積極正確的自我概念。

2、內(nèi)容。

九月、學生角色意識(如“我是小學生”)。

十月、學校環(huán)境、集體生活適應(如“我們的校園”;“集體生活真快樂”)。

十一月、基本學習技能、行為習慣訓練(如“好習慣交朋友”)。

十二月、體驗合作、體驗友情(如“大家一起來”;“我和同學手拉手”)。

一月、學習成功體驗(如“我能行”;“成功體驗真好”)。

二月、學習興趣(如“興趣是最好的老師”;“到興趣樂園去”)。

三月、自理、自立意識(如“今天我值日”;“自己能做的事自己做”)。

四月、排除不良情緒方法(如“情緒氣象臺”;“讓自己更快樂”)。

五月、正確處理同伴人際沖突的方法(如“溝通化解小矛盾”;)。

六月、自我保護方法(如“披著人皮的狼”;“自護在我心”)。

七月、時間觀念(如“做守時的好學生”;“時間的妙用”)。

(二)中年級。

1、目標。

初步具有獨立自主的學習能力,能初步客觀地評價自己和他人,具有愛心和集體責任感,初步具有自我完善意識、生活強者意識和創(chuàng)新意識。

2、內(nèi)容。

九月、自我控制策略(如“智斗難題真快樂”;“當天功課當天清”)。

十月、基本學習策略(如“巧學苦練無難題”;“學習要得法”)。

十一月、如何交朋友(如“謙讓、友善朋友多”;“讓我們走到一起來”)。

十二月、認識自己的優(yōu)缺點(如:“優(yōu)點轟炸”;“缺點轟炸”)。

一月、應對挫折的方法(如“批評不可怕”;“我也曾失敗過”)。

二月、正確的消費觀(如“巧用零花錢”;“小會計”)。

三月、體驗創(chuàng)新、創(chuàng)造(如“我不同意這個想法”;“創(chuàng)造就在你身邊”)。

四月、如何適當?shù)乇磉_自己的情緒情感(如“當我難過的時候”)。

五月、集體意識、集體責任感(如“我愛我班”;“集體力量大”)。

六月、什是理解、寬容、原諒、信任(如“與我同行”;“握住我的手”)。

七月、什么是死亡(如“熱愛生命”“珍惜每一天”)。

(三)高年級。

1、目標。

能進一步認識自我并悅納自我,使其心理變化與生理變化相適應,初步學會分析自我、設計自我、發(fā)展自我,具有一定的自學能力、競爭意識和正確的性別觀念。

2、內(nèi)容。

九月、學習計劃的制定(如“訂好學習時間表”)。

十月、應考策略(如“考試前的我”;“考試中的我”;“考試后的我”)。

十一月、工作神圣而平等(如“職業(yè)大舞臺”;“條條大路通羅馬”)。

十二月、家庭觀念(如“家庭小幫手”;“爸爸媽媽和我”)。

一月、心理防御機制的運用(如“學會說不”;“使自己感覺好起來”)。

二月、如何與他人溝通(如“當小朋友難過的時候”;“怎樣贊美別人”)。

三月、什么是競爭(如“同學進步我高興”;“正確競爭好處多”)。

四月、正確認識社會不良現(xiàn)象(如“做遵紀守法的小公民”;“攀比之風不可長”)。

五月、調(diào)節(jié)情緒的方法(如“做情緒的小主人”)。

六月、什么是健康的生活方式(如“筑起防范惡習的城墻”)。

七月、什么是心理學健康及其重要意義(如“健康的一半是心理健康”;“心理健康不神秘”)。

教師:

九月、心理健康教育的意義、內(nèi)涵、功能。

十月、心理健康教育目標、內(nèi)容、途徑。

十一月、教師心理健康。

十二月、心理健康教育的原則。

一月、心理健康教育課程改革。

二月、心理輔導與心理咨詢。

三月、心理健康檔案的建立。

四月、心理健康測驗。

五月、心理訓練。

六月、家庭心理健康教育。

七月、學生社會活動心理輔導。

公司法論文案例。

行政法案例分析論文篇十一

李女士和她的丈夫張先生婚后擁有一套房屋,最近他們?yōu)榱速徶眯路繘Q定將房子賣掉。張先生與中介公司簽訂了《房屋買賣居間合同》,委托中介公司尋找買家,掛牌價為230萬元,簽約后張先生就到國外出差一個月。劉先生通過中介看了這套房子覺得非常滿意,但希望價格再能便宜一點,通過雙方幾次協(xié)商,李女士最后同意以138萬元賣給劉先生,雙方又簽訂了《房地產(chǎn)買賣合同》,為此劉先生支付了定金20萬元。誰知簽約后半個月,張先生就從國外回來了,當他得知房價為138萬元,覺得太便宜了,于是找到劉先生,告知劉先生這是他們夫妻的共同財產(chǎn),李女士一個人無權處分,要求解除合同,但劉先生認為李女生有權簽訂合同,且已經(jīng)交付了定金,堅決要求履行這份合同。

雙方協(xié)商不成,為此劉先生起訴至法院,要求履行《房地產(chǎn)買賣合同》。

法院認為系爭房屋系李女士和張先生的夫妻共同財產(chǎn),共同同有人對共有財產(chǎn)享有共同的權利,承擔共同義務。在共有關系存續(xù)期間,部分共有人對共同共有人擅自處分共有財產(chǎn)的,應為無效。法院判決購房合同無效,李女士返還劉先生定金20萬元及其利息。

所謂共同共有是指兩個以上的人,對全部共有財產(chǎn)不分份額地享有平等的所有權。共同共有財產(chǎn)關系一般發(fā)生在互有特殊身份關系的當事人之間,較為典型的是基于夫妻關系而發(fā)生的夫妻共同財產(chǎn)關系,以及家庭成員之間的共有等共同共有財產(chǎn)形式。

根據(jù)法律規(guī)定,部分共同共有人未經(jīng)其他共有人同意而擅自處分共有房屋的,

要看事后該處分行為是否獲得其他共同共有人的追認。獲得其他共同共有人追認的,該處分行為合法有效。沒有獲得追認而擅自處分共有房產(chǎn)的,合同無效。

目前法律實務中存在著如下幾種共有形式:

1、家庭共有:夫妻是一種人身關系。夫妻在婚姻關系存續(xù)期間所得的財產(chǎn),屬于夫妻共同共有,另有約定和法律另有規(guī)定的除外。

2、夫妻共同共有:家庭成員相互之間,也是人身關系,是一定范圍內(nèi)的親屬關系。不能把親屬關系都當成家庭關系。如張某與其妻、子一同居住,其父、母單獨居住。張某的家庭成員就只有3個人,而不是5個人。家庭共有財產(chǎn),屬于家庭成員共同共有的財產(chǎn)。其中比較典型的是基于農(nóng)村共同生產(chǎn)生活而產(chǎn)生幾代同堂的現(xiàn)象,其共同居住人對家庭財產(chǎn)是共同共有。

3、尚未分割遺產(chǎn)形式的共同共有:共同繼承的財產(chǎn),在繼承開始以后,遺產(chǎn)分割之前,數(shù)人(相互之間是親屬,是同一順序繼承人)對遺產(chǎn)享有共有權的財產(chǎn)。一般認為,這種共有是共同共有。

在購買房產(chǎn)時,一定要核實所購房產(chǎn)是否屬于共有,買賣共有房產(chǎn)的一定要取得全體共同共有人的一致同意。為規(guī)避最終認定為共有房產(chǎn)而產(chǎn)生合同無效的法律風險,購房人可以采取如下措施:

1、如果是房產(chǎn)證上的產(chǎn)權人是多個人的,一定要核實每個人的身份,并由每個人在房屋買賣合同上簽字,除非有公證的委托書,否則不同意代簽字。

2、如果房產(chǎn)所有人是在婚狀態(tài),且房產(chǎn)證上產(chǎn)權證為一個人名字的,也需要其配偶在房屋買賣合同上簽字,或者由其配偶出具房屋并非夫妻共同共有財產(chǎn)的聲明。

3、如房產(chǎn)所有人系單身,且房產(chǎn)證上產(chǎn)權人為一個人名字的,需要該所有人到民政局開具單身證明。

4、為防止出賣人故意隱瞞其他共有人,買受人可以讓出賣人出具一份無其他共有人的承諾,并明確約定違反承諾的違約責任。

1、《合同法》(1999年)。

第五十一條無處分權的人處分他人財產(chǎn),經(jīng)權利人追認或者無處分權的人訂立合同后取得處分權的,該合同有效。

2、最高人民法院《關于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國民法通則〉若干問題的意見(試行)》(1988年)。

89.共同共有人對共有財產(chǎn)享有共同的權利,承擔共同的義務。在共同共有關系存續(xù)期間,部分共有人擅自處分共有財產(chǎn)的,一般認定無效。但第三人善意、有償取得該項財產(chǎn)的,應當維護第三人的合法權益;對其他共有人的損失,由擅自處分共有財產(chǎn)的人賠償。

3、《最高人民法院關于適用〈中華人民共和國婚姻法〉若干問題的解釋(一)》(20xx年)。

第十七條婚姻法第十七條關于“夫或妻對夫妻共同所有的財產(chǎn),有平等的處理權”的規(guī)定,應當理解為:

(一)夫或妻在處理夫妻共同財產(chǎn)上的權利是平等的。因日常生活需要而處理夫妻共同財產(chǎn)的,任何一方均有權決定。

(二)夫或妻非因日常生活需要對夫妻共同財產(chǎn)做重要處理決定,夫妻雙方應當平等協(xié)商,取得一致意見。他人有理由相信其為夫妻雙方共同意思表示的,另一方不得以不同意或不知道為由對抗善意第三人。第十八條婚姻法第十九條所稱“第三人知道該約定的”,夫妻一方對此負有舉證責任。

4、上海市高級人民法院《關于審理“二手房”買賣案件若干問題的解答》(20xx年)。

追認的情況下,應認定買賣合同無效;但買受人有理由相信出賣人有代理權,符合表見代理構成要件的,應確認買賣合同有效。

行政法案例分析論文篇十二

審計是指由專設機關依照法律對國家各級政府及金融機構、企業(yè)事業(yè)組織的重大項目和財務收支進行事前和事后的審查的獨立性經(jīng)濟監(jiān)督活動。以下是小編整理好的審計案例分析論文,歡迎大家閱讀參考!

:通過對醫(yī)院經(jīng)濟責任內(nèi)部審計的案例分析,闡述醫(yī)院經(jīng)濟責任審計的程序包括審前準備、審計范圍和重點、審計過程等,分析醫(yī)院經(jīng)濟責任審計的啟發(fā)及成果利用。

:經(jīng)濟責任范圍和重點成果利用。

案例介紹。

2011年8月,縣衛(wèi)生局對下屬某鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長任責期內(nèi)經(jīng)濟責任履行情況進行審計,衛(wèi)生局將此項審計任務交由內(nèi)部審計監(jiān)察室實施,成立了以分管局領導為審計組長的3人審計小組。

被審計衛(wèi)生院為縣衛(wèi)生局所屬財政差額補助事業(yè)單位,設有西醫(yī)內(nèi)科、中西醫(yī)結合科等臨床科室。截至2008年10月底醫(yī)院實有職工32人,固定資產(chǎn)301萬元。在審計期間2001年2月至2008年10月賬面實現(xiàn)各類收入1470萬元(審計調(diào)增5萬元),同期累計發(fā)生各類支出1509萬元(審計調(diào)增52元),任期收支結余賬面數(shù)為-39萬元,審計調(diào)減47萬元,審計確認86萬元。

在正式實施審計前,審計組進行了認真的準備和調(diào)查:

組織參審人員學習了經(jīng)濟責任審計有關規(guī)定和確定以資金走向為主線的審計思路;主動向組織、紀檢書記了解被審對象履職情況和群眾來信反映事項;審計組編制了審前調(diào)查提綱,設計了相關表格要求被審計單位填列(包括基金變動表、業(yè)務收入?yún)R總表、業(yè)務支出匯總表、新增固定資產(chǎn)明細表、賬戶開設等),基本摸清了被審計單位的總體情況;了解被審對象任期內(nèi)的分工及兼職情況、重大經(jīng)濟事項的決策情況、衛(wèi)生院內(nèi)部管理制度的建立和執(zhí)行情況、衛(wèi)生局年度工作目標考核完成情況;要求被審對象按規(guī)定提交任期內(nèi)履行經(jīng)濟責任的述職報告,同時要求被審單位進行自查,并對提交資料的真實性、完整性作出書面承諾;在審前調(diào)查的基礎上,編制了審計實施方案。

我們在編制審計方案確定審計范圍和重點時,注意把握以下幾項原則:一是確定被審計對象任職時間;二是被審計對象應當而且能夠負有直接責任或主管責任的有關經(jīng)濟事項。

結合審前調(diào)查的情況,審計組確定重點審計被審對象任職期間的后五個年度,即2004―2008年,重大事項追溯以前年度。審計內(nèi)容:以被審單位財務收支為基礎,以公共衛(wèi)生等專項資金管理、農(nóng)衛(wèi)站管理、重大經(jīng)濟決策事項為重點,審查被審計單位財務收支執(zhí)行情況、專項資金管理使用情況、基建投資及資產(chǎn)管理情況、重大經(jīng)濟事項的決策和執(zhí)行情況等。

審計組對審計事項分工采用切塊給小組成員的做法,每個小組成員分別負責不同的審計事項。采用這種方法的優(yōu)點是便于全面掌握和熟悉審計業(yè)務、便于加快審計速度。

(一)查找收支結余是否真實。

查找收支結余的真實性不僅要核對收支有否錯報、漏報,也應注意是否有在往來款中列支從而造成收支結余不實,特別要關注其他應付款科目。其他應付款的發(fā)生一般與醫(yī)院的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動支出無直接聯(lián)系,因而性質上屬于非營業(yè)應付項目。由于其他應付款從會計科目設置角度類似一個“雜物箱”,所以有部分衛(wèi)生院將各類應付款甚至是支出堂而皇之地往里裝。通過日常審計發(fā)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院近幾年其他應付款數(shù)額呈現(xiàn)出急劇增長,雖然這種現(xiàn)象不能確定為假帳,但這應該值得監(jiān)管部門的注意。其他應付款業(yè)務比較零星,一般情況下,在衛(wèi)生院流動資金和應付債務中所占的比例不應過高,占壓也不能太長,如果比例太大,需進一步查證。就被審計單位而言,期初其他應付款余額不出萬元,到審計期末出現(xiàn)了其他應付款借方34萬元,后經(jīng)審計主要是直接列支造成的。

(二)檢查存貨盤點是否制度化。

衛(wèi)生院中的存貨包括藥品、衛(wèi)生材料、低值易耗品等,其中占比最大的存貨是藥品。對于存貨的保管和計價一直是醫(yī)院內(nèi)部會計制度建設的重點。由于存貨涉及數(shù)量和金額一般比較大,存貨的變動也比較頻繁,因此對存貨的`關注是內(nèi)部審計的重要部分。存貨屬于流動資產(chǎn)的范疇,存貨中的藥品在醫(yī)院活動資金中占有很大比重,流動性弱,種類雜、數(shù)量多、收發(fā)頻繁,在醫(yī)院中滯留時間長,變現(xiàn)能力慢,在管理和核算上存在一定難度,容易產(chǎn)生薄弱環(huán)節(jié),所以建立規(guī)范的存貨盤點制度成為十分必要的內(nèi)控環(huán)節(jié)。內(nèi)部審計要關注衛(wèi)生院是否建立有效的存貨定期清點制度并定期盤點。此次被審單位雖然有盤點制度但不夠完善,比如未將藥品盤點清單裝訂進會計憑證,對于盤盈、盤虧也沒有申報審批制度,這些不完善的地方都需要在以后工作中加以改進。

(三)從資金流向中查找缺陷。

資金流向可以從銀行對帳單上尋找痕跡,銀行對帳單是一種很強的書面證明,因為銀行對帳單上的收支是客觀存在的,具有確定性。對銀行對帳單的審計可以注意:資金來源、資金去向、未達帳項、等額進出款項、進出款項的類別、開戶和清戶業(yè)務、開戶銀行及帳號、內(nèi)容的銜接性、核對往來款核實以期發(fā)現(xiàn)違紀線索。審計時應對支票開具的內(nèi)控制度進行測試,如有漏洞,應進一步對支票存根與銀行對帳單進行詳細審計。在衛(wèi)生局組織的內(nèi)部審計中曾經(jīng)發(fā)現(xiàn)有個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院支票保管、使用、報帳由院長一人統(tǒng)包,這給衛(wèi)生院資金的安全性造成較大的威協(xié),針對這一現(xiàn)象衛(wèi)生局根據(jù)有關財務規(guī)定及時進行了統(tǒng)一規(guī)范。

在審計資金流向時還要注意審計銀行對帳單余額與銀行帳余額是否一致,然后根據(jù)不同情況確定重點審計內(nèi)容和項目。如果銀行對帳單余額大于銀行帳余額,要看其是否有收入不入帳、出租出借銀行帳戶問題。如果銀行對帳單余額小于銀行帳面余額要重點審查票據(jù)等憑證,審計其是否公款私存、挪用公款等問題。此次內(nèi)部審計發(fā)現(xiàn)被審單位帳面數(shù)大于銀行對帳單數(shù)3.4萬元,被審單位財務人員查找不出原因,在帳務上作直接沖銷。內(nèi)審人員通過逐筆核對對帳單、原始憑證、銀行存款明細帳、銀行存款總帳查找出主要是明細帳與總帳的過帳過程中存在問題。

(四)關注固定資產(chǎn)的帳務處理。

醫(yī)院的固守資產(chǎn)是指一般設備單位價值在500元以上,專用設備單位價值在800元以上,使用期限在一年以上,并在使用過程中基本保持原有物質形態(tài)的資產(chǎn)。由于醫(yī)院固定資產(chǎn)規(guī)定的核算單位價值較小,在內(nèi)部審計中發(fā)現(xiàn)有的醫(yī)院將屬于低值易耗品的物品列作固定資產(chǎn),有的醫(yī)院將屬于固定資產(chǎn)的物品列作低值易耗品,造成核算上的混淆不清,也造成了二者的價值在向醫(yī)院業(yè)務支出轉移形成和水平上的不合理、不合規(guī),這種混淆劃分還會導致醫(yī)院資產(chǎn)結構發(fā)生變化,使固定資產(chǎn)和存貨之間發(fā)生此長彼消的關系,使會計信息產(chǎn)生錯報。

企業(yè)固定資產(chǎn)通過折舊的核算對成本進行分攤,醫(yī)院固定資產(chǎn)會計核算不計提折舊,而是根據(jù)固定資產(chǎn)的原價按照一定比例提取修購費,提取的修購費設置專用基金,專用基金可用于采購購置設備。要引起注意的是截止目前,財務檢查發(fā)現(xiàn)各醫(yī)院帳面上專用基金出現(xiàn)大量的負數(shù),也就是說購置設備大大超出備提基金水平。包括這次審計的衛(wèi)生院也不例外,專用基金審計期初數(shù)為零,審計期未數(shù)為-61萬元,這樣的帳務處理使業(yè)務支出、事業(yè)基金均不能反映真實情況,應該在向主管部門申報審批后作以調(diào)整。

通過本次內(nèi)部審計,對被審對象任期經(jīng)濟責任履行情況作了基本評價,對被審單位財務處理方面違反財務規(guī)定的問題依法作出了審計處理。被審計對象對審計處理意見無任何異議,被審單位對審計決定和審計建議積極整改,重新調(diào)整結余47萬元,并調(diào)整事業(yè)基金等相關賬目。衛(wèi)生局審計部門向局主要領導匯報了被審對象任期經(jīng)濟責任審計情況,領導充分肯定了本次經(jīng)濟責任審計工作,認為此次審計基本搞清楚了所反映的問題,為加強干部管理和廉政建設提供了依據(jù)。

(一)做好審前準備,提高審計效率。

提高審計工作效率是完成審計工作任務的保證,做好審前準備是提高審計工作效率的有效途徑。審前準備越充分,審計工作越順利。否則,在某種程度上就會產(chǎn)生阻力,或延誤工作時間。審計組人力、時間有限,不可能面面俱到。如果審計方案內(nèi)容、步驟或人員分工不當,就會偏離審計方向,制約審計人員業(yè)務專長的發(fā)揮,對被審計單位情況不清楚或收集文件不到位,在審計過程中就容易出現(xiàn)費解。經(jīng)濟責任審計過程中,通過設計有關“審計表格”要求被審計單位如實填報的方法,可以摸清被審計單位的總體情況,避免漫天撒網(wǎng),以提高工作效率。

(二)加強與審計單位的溝通,提高審計效率。

延長審計報告與被審計單位交換意見的時間,按時與被審計單位交換意見,是提高審計工作效率的保證。審計報告形成后,應與被審計單位交換意見,只有審計人員與被審計單位配合默契,審計業(yè)務核對及交換意見等工作才能順利完成。經(jīng)濟責任審計應注意處理好各方面可能存在的處理結果矛盾,充分聽取各方面的意見,實事求是地反映成績、揭露問題,降低審計風險。

[2]衛(wèi)容.經(jīng)濟責任審計評價研究[d].山西財經(jīng)大學2010。

行政法案例分析論文篇十三

吉林紫鑫藥業(yè)股份有限公司于5月成立,是一家集科研、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售、藥用動植物種養(yǎng)殖為一體的高科技股份制企業(yè)。紫鑫藥業(yè)主要從事中成藥的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和中藥材種植業(yè)務,以治療心腦血管、消化系統(tǒng)疾病和骨傷類中成藥為主導品種。

3月2日在深圳證券交易所上市。由于產(chǎn)品規(guī)模不大,同時產(chǎn)品缺乏特色,紫鑫藥業(yè)一直業(yè)績平平,在資本市場也不為投資者所注意。但從下半年開始,由于人參貿(mào)易和人參深加工概念炒作,公司業(yè)績開始一飛沖天,實現(xiàn)營業(yè)收入6.4億,同比增長151%,凈利潤1.73億,同比增長184%。上半年實現(xiàn)營收3.7億元,凈利1.11億元,分別同比增長226%和325%。紫鑫藥業(yè)憑借其驚人業(yè)績?yōu)楸姸嗳掏扑],股價一路飆升。

2.1關聯(lián)交易。

紫鑫藥業(yè)擁有一整套完整的內(nèi)部交易鏈條。人參交易的上、中、下各個環(huán)節(jié)均被董事長郭春生家族及其關聯(lián)方所牢牢把控,上市公司以及大股東可以自由調(diào)節(jié)紫鑫藥業(yè)的營收規(guī)模以及利潤分成情況。因此,支撐其業(yè)績高增長的背后是巨大的自買自賣和虛假交易。

圖1。

(1)虛構下游客戶。

據(jù)紫鑫藥業(yè)2010年年報,公司營業(yè)收入前五名客戶分別為四川平大生物制品有限責任公司、亳州千草藥業(yè)飲品廠、吉林正德藥業(yè)有限公司、通化立發(fā)人參貿(mào)易有限公司、通化文博人參貿(mào)易有限公司。這五家公司在2010年一共為紫鑫藥業(yè)帶來2.3億的營業(yè)收入,占紫鑫藥業(yè)當年營業(yè)收入的比例為36%。

但是,根據(jù)紫鑫藥業(yè)歷年的定期報告,上述公司均未曾被披露。此外,對比20年報,紫鑫藥業(yè)前五名客戶累計采購金額不足2700萬元,僅占當年營業(yè)收入的10%。因此,在業(yè)績暴增的2010年,五大客戶的“橫空出世”,其背景顯得頗為“神秘”。

表1紫鑫藥業(yè)09、10年前五名客戶情況。

《上海證券報》記者經(jīng)過調(diào)查大量信息后發(fā)現(xiàn),這幾大客戶與紫鑫藥業(yè)存在諸多聯(lián)系,它們在名稱、注冊時間、地點、注冊資金,甚至聯(lián)系電話等信息上都極其相似。而這多家公司也在之后被證實與紫鑫藥業(yè)存在密切的關聯(lián)關系,紫鑫藥業(yè)的董事長郭春生正是將他們關聯(lián)到一起的紐帶。

第一大客戶:四川平大生物制品有限責任公司。紫鑫藥業(yè)2010年年報顯示,四川平大生物制品有限責任公司是第一大客戶,共采購了7068.58萬元產(chǎn)品,占全部營收的11%;同時,從應收賬款余額披露情況看,平大生物沒有上榜,說明其7000多萬元采購款應基本全額付清。但截止2010年12月31日,平大生物總資產(chǎn)僅為9716萬元,所有者權益4604萬元,2010年實現(xiàn)主營業(yè)務收入3011萬元,凈利潤279.6萬元,且主營產(chǎn)品為何首烏茶,根本無需購買7000多萬元人參作為原材料。由此看出,平大生物的采購能力與經(jīng)營情況嚴重不匹配。根據(jù)調(diào)查,四川平大生物原負責人謝永林已退居二位,該公司已由長春資本名義控股,實際受控于紫鑫藥業(yè),成為了紫鑫藥業(yè)的影子公司。

第二大客戶:亳州千草藥業(yè)飲片廠。紫鑫藥業(yè)2010年年報披露,亳州千草藥業(yè)飲片廠是第二大客戶,為其貢獻營業(yè)收入6890.6萬元,占紫鑫藥業(yè)當年總營業(yè)收入的10.73%?!渡虾WC券報》記者多方調(diào)查核實后發(fā)現(xiàn),這家公司的第一大股東竟然是紫鑫藥業(yè)的全資子公司吉林草還丹藥業(yè)有限公司,換言之,亳州千草藥業(yè)飲片廠實際上是被紫鑫藥業(yè)隱匿的孫公司。

第三大客戶:吉林正德藥業(yè)。作為紫鑫藥業(yè)第三大客戶的吉林正德藥業(yè)在2010年為紫鑫藥業(yè)貢獻了6113萬的營業(yè)收入。該公司前身為“延邊格潤日化用品有限公司”,設立時股東是吉林紫鑫圖們藥業(yè)和日本:成立之初,其董事長和法人代表為仲維光,是紫鑫藥業(yè)股東,與其董事長郭春生為表兄弟關系,后變更為郭春林,與郭春生同一家族;此外,延邊格潤日化董事崔正哲和總經(jīng)理孫培剛均來自吉林紫鑫圖們藥業(yè)公司,副總經(jīng)理、董事郭學偉則來自紫鑫藥業(yè)大股東敦化市康平投資。由此可見,吉林正德藥業(yè)當時的實際控制人正是郭春生。

表2紫鑫藥業(yè)10年前三大客戶具體情況。

文博人參貿(mào)易有限公司(第五大客戶)等多家客戶公司的注冊時間、地點、注冊資本和員工人數(shù)都與紫鑫藥業(yè)有著驚人相似。

(2)虛構上游供應商。

紫鑫藥業(yè)的上游客戶——“延邊嘉益”、“延邊耀宇”、“延邊欣鑫”、“延邊勁輝”的成立時間、經(jīng)營范圍、公司住所具有很高的相似性:均成立于2010年,經(jīng)營范圍同為“人參及人參粗加工”,最初的住所也均在延邊州新興工業(yè)集中區(qū),最終控制方均為郭春生。這些公司的注冊、變更、高管、股東等信息中都很難忽略紫鑫藥業(yè)及其關聯(lián)方的影子,但這些并未在紫鑫藥業(yè)的年報中充分披露。

(3)關聯(lián)交易方式小結。

紫鑫藥業(yè)通過注冊空殼公司、進行隱蔽的關聯(lián)交易虛構業(yè)績,實質為進行體內(nèi)自買自賣。

參照紫鑫藥業(yè)2010年年報,公司去年曾提前預付延邊嘉益、延邊耀宇、延邊欣鑫、延邊勁輝合計高達2億元的采購款,由于上述四公司與通化系公司均由同一集團控制,那么其在收到上述款項后即可將錢款通過各種渠道轉至通化系公司,再由通化系公司收購紫鑫藥業(yè)人參產(chǎn)品,相關款項就再度流入由郭春生掌控的紫鑫藥業(yè),一條完整的內(nèi)部交易鏈條就此形成。由于上、中、下游均為郭氏家族控制,那么紫鑫藥業(yè)便可自由調(diào)節(jié)營收規(guī)模乃至盈利大小。

圖2。

2.2虛增利潤。

(1)凈利潤和營業(yè)收入變動趨勢不一致。

表3紫鑫藥業(yè)歷年營業(yè)收入、凈利潤表。

圖3。

從表3和圖3可以看出,紫鑫藥業(yè)、年的業(yè)績一直處于不溫不。

火的態(tài)勢,凈利潤大多在五六千萬左右徘徊。2010年實現(xiàn)營業(yè)收入6.4億元,同比增長151%,實現(xiàn)凈利1.73億元,同比大增184%。年紫鑫藥業(yè)的財務數(shù)據(jù)更為異常,實現(xiàn)營業(yè)收入9.3億元,凈利潤2.17億元,分別同比增長144.39%和125.48%。紫鑫藥業(yè)進入人參行業(yè)不足一年,但利潤卻是原來人參兩大巨頭的利潤之和,如此異常的增長令人猜疑。

并且,在20至2011年這四年間,公司凈利潤是穩(wěn)中上升,而2011年。

的營業(yè)收入較之08、09年的增長速度卻可以說是飛速的(11年營業(yè)收入約為09年的3.6倍)??梢姡霄嗡帢I(yè)凈利潤和營業(yè)收入的變動趨勢并非一致。

(2)高估賒銷收入,低估銷售成本。

表4紫鑫藥業(yè)相關財務數(shù)據(jù)變動表。

由凈流入變?yōu)閮袅鞒觥?009~2011年及上半年,紫鑫藥業(yè)經(jīng)營活動產(chǎn)生的。

現(xiàn)金流量凈額分別為1280.71萬元、-21541.82萬元、-55872.12萬元和-9887.25萬元。與此相對應的則是應收賬款和存貨的畸高。2009~2011年及20上半年,公司應收賬款分別為13443.25萬元、14823.35萬元、58578.22萬元和56029.83萬元;存貨分別為3048.61萬元、17304.10萬元、85094.26萬元和88031.14萬元。

由此可見,紫鑫藥業(yè)2010、、年上半年的凈利潤為正,而經(jīng)營活動現(xiàn)金凈流量為負,導致賺了利潤卻虧了現(xiàn)金的主要原因應該是應收賬款和存貨大幅度增加,存在高估賒銷收入而低估銷售成本的可能性。

綜上可以看出,紫鑫藥業(yè)的凈利潤和營業(yè)收入的變動趨勢并非一致,而它利潤、現(xiàn)金流量和應收賬款、存貨等科目也存在嚴重不符,因此紫鑫藥業(yè)涉嫌虛增利潤。

2.3虛增資產(chǎn)。

(1)加工基地設立。

根據(jù)紫鑫藥業(yè)披露,2010年在資本市場融資10億,6.2億投資用于采購加工人參原料,在吉林省人參主要產(chǎn)區(qū)建立了四個加工基地。公司沒有披露這些土地是否適合種植人參,如果不適合,那就很可能是公司把資金放入個人口袋的一個“出口”。

(2)野山參采購。

此外,中準會計師事務所的2011年審計報告也指出:“報告期內(nèi)紫鑫藥業(yè)購入野山參8299.75克,財務報表列報金額13643.9萬元,其中9143.9萬元的野山參未取得采購發(fā)票,該部分存貨占期末資產(chǎn)總額的3.28%。由于此部分野山參未獲取合規(guī)入賬憑證,加之野山參貨品的特殊性,目前尚未形成公開的、令人信服的市場交易報價體系,亦無價值認定權威機構或部門,因此我們無法判定公司對該等存貨認定的恰當性。”按照紫鑫藥業(yè)財報列報的采購數(shù)量和金額,該公司采購的野山參均價為16439元/克,而據(jù)全國最大的山參交易市場吉林省集安市清河人參交易市場提供的信息,經(jīng)過國家參茸產(chǎn)品質量監(jiān)督檢驗中心鑒定過的一等野山參成交價基本為30年左右的1000元/克,40年左右的2000元/克,50年左右的3000元/克,60年左右的5000元/克,70年的6000元/克,80年的8000元/克,90年的1萬元/克。而在清河人參交易市場上交易的普遍為10-40年的野山參,80-90年的野山參基本處于“無價無市”的狀況。因此,紫鑫藥業(yè)能一下子購進8000多克如此昂貴而稀有的野山參,還未取得合規(guī)的發(fā)票,除了其定價不公允的可能性外,唯一的解釋就是紫鑫藥業(yè)通過虛增資產(chǎn)進行財務舞弊。

2.4操縱股價。

根據(jù)《上海證券報》的調(diào)查,紫鑫藥業(yè)上下游大客戶多數(shù)與紫鑫藥業(yè)間存在密切關聯(lián),紫鑫藥業(yè)及其董事長用體內(nèi)循環(huán)的自買自賣實現(xiàn)了凈利潤的虛假高漲,由此拉動了股價攀升,在2010至2011年的股價累計漲幅超過200%。

在此之間,紫鑫藥業(yè)成功在高股價基礎上完成定向增發(fā),融資10億元。2010年底,紫鑫藥業(yè)以每股20.05元的發(fā)行價格,向吉林長白山股權投資管理有限公司、興業(yè)全球基金管理有限公司、太平資產(chǎn)管理有限公司、百年化妝護理品有限公司、天津硅谷天堂鯤鵬股權投資基金合伙企業(yè)、自然人楊錄軍共增發(fā)了近5億股票。2011年5月23日,紫鑫藥業(yè)實施每10股送股10股,他們的持股成本降低一半,為每股10.025元。到2011年12月29日,上述投資者持股解禁。隨著股票解禁,上述機構進行了清倉或大幅減倉。其中,興業(yè)全球基金管理有限公司和太平資產(chǎn)管理有限公司全部清空,天津硅谷天堂減持了1300萬股,僅余300萬股,長白山股權公司賣掉了絕大部分持股,百年化妝護理品公司與自然人楊錄軍也相應進行了出售。據(jù)紫鑫藥業(yè)一位高管表示,這些機構基本上都在高位出貨,減去持股成本,投資收益率在30%左右。

俗話說:蒼蠅不盯沒縫的雞蛋。如果沒有上市公司的緊密配合和公司一些高管人員的別有用心,操縱市場者在二級市場上將寸步難行;而上市公司也唯有業(yè)績造假騙取增發(fā)或操縱股價賺取差價才能獲利。因此,紫鑫藥業(yè)為了一己私利,與這些操縱市場的機構相互配合:機構要利潤就包裝利潤,利用其上下游關聯(lián)公司自買自賣,虛增利潤;機構要出局時就炮制題材;甚至即使公司本身未來的經(jīng)營能力不容樂觀也不遺余力地高比例地送股或利用資本公積轉增股本。正是由于紫鑫藥業(yè)與這些機構結成了榮辱與共、休戚相關的利益共同體,才使得紫鑫藥業(yè)利用業(yè)績造假和內(nèi)幕交易等行為操縱股價。

3造假原因分析。

3.1外部原因分析。

(1)職業(yè)懷疑態(tài)度缺失,風險評估能力不足。

職業(yè)懷疑態(tài)度意味著審計人員應保持一種質疑的精神,對所獲證據(jù)的有效性進行批判性的評估,同時對于責任方提供的記錄或聲明書中相互矛盾或存在疑問的證據(jù)保持警惕。紫鑫藥業(yè)所聘請的中準會計師事務所簽字注冊會計師在項目審計過程中未保持應有的職業(yè)懷疑態(tài)度,在審計程序的計劃和實施、審計證據(jù)的獲取和審計結論的形成等各方面都存在失誤和不當行為,在初步業(yè)務活動、風險評估過程的執(zhí)行方面存在不足。

(2)審計證據(jù)獲取不足。

中準會計師事務所簽字注冊會計師在對收入、關聯(lián)方交易、預付賬款等方面未獲取適當充分的審計證據(jù)的情況下,對紫鑫藥業(yè)的年報出具了“標準無保留意見”的審計報告,嚴重違反了中國注冊會計師審計準則和職業(yè)道德操守。

(3)監(jiān)管機構處罰力度不足。

紫鑫藥業(yè)財務造假充分暴露了證券市場存在“會計師和審計機構責任缺失”的制度漏洞,而這正是由于監(jiān)管機構對于財務造假所造成的惡劣影響未形成足夠的重視,對造假公司的處罰力度未起到應有的震懾作用。例如時隔兩年證監(jiān)會的調(diào)查結論卻遲遲沒有公布,而紫鑫藥業(yè)在度過風口時期后仍然存在公司股東算準時機、大規(guī)模購股、推高股價的行為。這使得越來越多的上市公司肆無忌憚,將財務造假愈演愈烈。

3.2內(nèi)部原因分析。

(1)股權結構不合理,導致公司治理結構不完善。

紫鑫藥業(yè)的前兩大股東分別是敦化市康平投資有限公司以及自然人股東仲維光。其中,敦化市康平投資公司的三大股東均與紫鑫藥業(yè)的董事長郭春生有著親戚關系;而第二大股東仲維光也與郭春生存在著某種密切關系,因此紫鑫藥業(yè)的股權結構實際上是“一股獨大”,股東之間缺少利益制約,使得郭春生對公司的生產(chǎn)經(jīng)營擁有絕對的決策權,給財務造假提供了可乘之機。

(2)內(nèi)部控制人明顯。

上市公司受內(nèi)部管理層的控制,使得股東的權利無形中被架空,而紫鑫藥業(yè)董事長郭春生卻不僅是紫鑫的實際控股人,還兼任了總經(jīng)理一職,集控制權、執(zhí)行權及監(jiān)督權于一身。公司的內(nèi)部控制在此情況下就是完全失效的,不存在對公司高層管理者的控制,甚至還方便了與管理層共同舞弊。

(3)獨立董事未發(fā)揮應有的監(jiān)督職能。

事實上,紫鑫藥業(yè)一直設有獨立董事,甚至還是會計、法律和醫(yī)學界的權威人士,但是,針對紫鑫藥業(yè)的“延邊系”、“通化系”頻繁關聯(lián)交易且涉及金額重大、會計數(shù)據(jù)反常,獨立董事對公司的決議并未提出任何意見。這顯然不是其專業(yè)水平不足,而是獨立董事未曾履行過監(jiān)督職能。紫鑫藥業(yè)的所謂獨立董事實質上形同虛設,使得財務造假的主導者更肆無忌憚。

(4)公司內(nèi)部監(jiān)事會及審計部門虛有其名。

相較于獨立董事,內(nèi)部監(jiān)事會和審計部門作為公司的內(nèi)部機構,對于公司的各項經(jīng)濟活動理應比獨立董事更了解也更容易發(fā)現(xiàn)問題,但是,對于紫鑫藥業(yè)來說,這兩個部門并未形成公司財務造假的障礙,因此,我們可以理解為監(jiān)事會和內(nèi)審部門并未履行其監(jiān)督職能,甚至為財務造假提供了便利。

分析紫鑫藥業(yè)財務造假事件,可以很輕易地揪出三大責任方:政府、紫鑫藥業(yè)、中準所。和以往財務造假手段類似,借助關聯(lián)方交易自買自賣是紫鑫藥業(yè)事件的核心。由于關聯(lián)方交易的隱蔽性和復雜性,一直是獨立審計關注的風險領域。下面,分別從三者立場分析事件帶給我們的啟示。

4.1政府。

(1)政府審計與內(nèi)部審計相結合,嚴防舞弊作假行為。

內(nèi)部審計可以利用其開展工作經(jīng)常性、及時性的優(yōu)勢,將日常審計工作中獲得的第一手資料提供給政府審計人員,配合政府審計更好地完成審計工作。同時,強有力的政府審計也可以促使企業(yè)健全內(nèi)部審計機構,使內(nèi)部審計工作規(guī)范化,從而提高審計工作效率。

(2)政府自身的監(jiān)督體制進一步完善。

紫鑫藥業(yè)設置空殼公司炒作人身股概念就是借了吉林省支持人參產(chǎn)業(yè)發(fā)展的東風,因此,杜絕官商勾結,不因政績而助長甚至支持企業(yè)的作假行為,做到財政源頭的干凈是政府自身工作的重點。同時,政府監(jiān)管部門應進一步加強事前審計監(jiān)管和治理,嚴格監(jiān)管簽字審計師資格和審計師任期,治理審計市場秩序,加大懲罰力度和職業(yè)違規(guī)的成本,確保審計職業(yè)獨立、客觀、公正地發(fā)表審計意見,維護社會公眾利益。

4.2紫鑫藥業(yè)。

(1)加強公司高管的誠信和道德建設。

內(nèi)部環(huán)境作為內(nèi)部控制的基礎,直接影響到其他內(nèi)控的效果,而公司治理文化和高管的誠信、價值觀又是內(nèi)部環(huán)境的基礎。因此,在面對復雜多變的外部環(huán)境,公司高層應加強自身誠信、守法和道德建設。

(2)加強公司全面風險管理和內(nèi)部控制自我評價與審計。

企業(yè)風險(如紫鑫藥業(yè)的關聯(lián)方舞弊風險)的發(fā)生往往與內(nèi)部控制缺陷有關。除了高管誠信道德建設之外,還要實施全員全過程的風險識別、評估和應對機制;完善包括關聯(lián)方交易在內(nèi)的授權批準、會計信息處理披露(如紫鑫藥業(yè)關聯(lián)方交易的違規(guī)披露)、績效考核等控制制度,充分發(fā)揮內(nèi)部控制的自我評價與審計功能,提升企業(yè)風險管控能力,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)控目標。

4.3中準所。

(1)保持審計職業(yè)懷疑和批判性思維,注重分析性程序。

職業(yè)懷疑要求審計師考慮責任方不誠實的可能性,所以審計師不應依賴以往審計中對管理層、治理層誠信形成的判斷,不能因輕信管理層和治理層的誠信而滿足于說服力不夠的審計證據(jù),更不能使用管理層聲明替代應當獲取的充分、適當?shù)膶徲嬜C據(jù)以得出審計結論。

在紫鑫藥業(yè)事件中,中準所應該在其業(yè)績急速增長、股價急速飆升的情況下保持應有的警惕和懷疑,重點關注大數(shù)額或者不經(jīng)常發(fā)生的事項,對于異常銷售往來、大客戶頻換工商資料也應引起警覺。

分析性程序是指注冊會計師通過研究不同財務數(shù)據(jù)之間以及財務數(shù)據(jù)與非財務數(shù)據(jù)之間的內(nèi)在關系,對財務信息做出評價。企業(yè)作為運行于整個經(jīng)濟環(huán)境中的一體,不可能孤立存在,必然與所處經(jīng)濟環(huán)境發(fā)生動態(tài)的聯(lián)系,存在某種不可改變的經(jīng)濟規(guī)律;而管理層可以操控某些財務信息或非財務信息,但不可能操縱全部業(yè)務信息,因此,在實質性測試受到局限的情況下,分析性程序的探測作用就十分重要了。

由于企業(yè)很多業(yè)務都像是在一個黑箱中操作,這就要求審計師必須依賴像分析性程序這樣的審計方法,從宏觀的視角把握組織運行以及一些重大經(jīng)濟行為的脈絡,經(jīng)濟有效的完成審計。在考慮管理層不誠實的可能性的前提下,審計師不能僅憑會計記錄中含有的信息間不存在矛盾關系就確認證據(jù)的可靠性,應當將會計記錄中含有的信息與其他信息互相比較,例如:與從被審計單位內(nèi)外部獲取的會計記錄以外的信息比較,與通過詢問、檢查等審計程序獲取的信息比較等。

(2)加強會計師事務所內(nèi)部控制建設,嚴格執(zhí)行風險導向審計。

紫鑫藥業(yè)事件中,為其提供審計服務的中準會計師事務所的簽字cpa之一曾受到過監(jiān)管部門的懲戒,這位“帶病”的cpa再次違規(guī),足以反映出中準會計師事務所內(nèi)部控制尤其是質量控制存在嚴重缺陷,也反映出注冊會計師沒有嚴格執(zhí)行風險導向審計準則。審計準則明確規(guī)定注冊會計師在財務報表審計中負有發(fā)現(xiàn)、報告可能導致報表嚴重失實的錯誤與舞弊的審計責任,注冊會計師如果沒有嚴格遵循審計準則的要求,導致未能將報表中嚴重失實的錯誤和舞弊揭露出來,便構成審計失敗,應當承擔相應的過失責任。因此,在審計評價客戶內(nèi)部控制的同時,會計師事務所自身的內(nèi)部控制建設也應盡快完善。

行政法案例分析論文篇十四

二、信用證性質:信用證雖然依據(jù)合同開立,但在法律效力上與合同相互獨立,只要賣方向銀行提交的單據(jù)符合申請人申請開證時所要求的單據(jù),銀行即應付款,而不審核賣方是否實際按合同約定履行了義務,也不審核合同內(nèi)容。

原因:為了降低銀行風險,設想買賣雙方因合同發(fā)生爭執(zhí),銀行無法判斷哪方的主張是合法的,所以只審核單據(jù),只要單據(jù)符合要求即付款。

三、信用證的流通程序。

1.合同約定以信用證方式付款,同時約定必須向銀行提交的單據(jù),一般是提單、發(fā)票、合格證明等。

2.買方申請銀行開立信用證,同時填寫對方付款時必須提交的單據(jù)(按合同約定,一般是提單、發(fā)票等)。

3.賣方將貨物裝船,取得由船主簽發(fā)的提單(買方只有擁有提單才能提取貨物,而原則上只有付款才能取得提單)。

4.賣方將提單及其它單據(jù)交給當?shù)劂y行,再由當?shù)劂y行郵遞給賣方所在地銀行。

賣方所在地銀行(開證行)審核單據(jù)是否與買方開證時所要求的相符。

5.如果相符,將付款(實踐中先交給買方提出意見)。

如果不符,可以拒付(很少這樣做),實踐中把提單交給買方?jīng)Q定,買方可以要求拒付,但買方如果提貨就要付款(其實買方提貨后,單證仍不符,銀行仍可以拒付,銀行要求買方提貨就必須付款的真實原因是:按照ucp500的規(guī)定,銀行付款之前買方原本得不到提單,不能提貨,銀行既然把提單交給了買方,相應的提貨風險也就轉移給了買方)。

四、信用證的法律調(diào)整。

調(diào)整信用證的“法律”是《跟單信用證統(tǒng)一慣例》,即ucp500,屬于國際慣例,我國未加入該慣例,但是中行率先在其所開立的信用證中標注“依據(jù)ucp500開立”,隨后所有銀行進行效仿,所以實踐中我國銀行仍受ucp500的約束,發(fā)生糾紛,ucp500在我國的仲裁機構及法院均有約束力。由于國際慣例的法律效力不如國內(nèi)法強,所以部分法院為了地方利益擅自進行違背該慣例的判決,銀行的違規(guī)操作行為得不到警戒,所以實務中不少銀行違規(guī)操作,人們對信用證的理解也就眾說紛紜。實踐中常有這樣的案例,賣方交付的單據(jù)合格,但貨物壞損,按照ucp500的程序,只要單據(jù)相符,買方就付款贖單,然后提取貨物之后才發(fā)現(xiàn)貨物損壞。但我國實踐中,銀行先把提單交給買方,買方提貨后發(fā)現(xiàn)貨物損壞,于是要求銀行拒付。這種實踐操作方式雖然表面上合理,但嚴格違反了ucp500的規(guī)定,部分地方法院做出有利于買方的'判決,嚴重損壞了中國銀行系統(tǒng)在世界的聲益。意大利的銀行系統(tǒng)在世界的聲益不好,就是國為意大利法律允許法院做出判決,以貨物有缺限為由,阻止在單證相符時付款。我國的牛皮出口企業(yè)銷往意大利的皮革,因此受到嚴重損失。

五、信用證中附加條款的效力。

信用證中附加條款定義:略(見實物附件1:信用證開證申請單)。

附加條款常約定如下內(nèi)容:如賣方所租船的船籍國必須是某個國家、賣方遲延交付的罰款等。信用證所約定的附加條件,必須使銀行能夠從單據(jù)中辨認出來,否則對其無效。例如,附加條款中約定承運船必須是中國船,銀行從提單上可以得知。約定遲延交貨的罰款,銀行從提單上所記載的日期與信用證所要求的日期的差額上可以得知對方遲延交貨。因此,信用證的附加條款不是可以任意約定的,其所約定的內(nèi)容必須使銀行僅從單據(jù)上便可得知,從合同上得知的無效。例如對方遲延交貨,如果買方修改了信用證要求的交貨期限,銀行就會認為提單符合信用證的要求,即使銀行手中有合同,銀行也不會按合同審查對方是否遲延交貨,而是按修改后的信用證所要求的期限來審查提單所記載的交貨期是否遲延,是否可以扣除違約金。

六、案例探討。

1.煙臺甲公司向美國乙公司訂購閥門一批,合同約定遲延交付超過60天的,煙臺甲公司有權扣除美國乙公司的違約金。結果美國乙公司遲延交貨73天,煙臺甲公司是否有權要求銀行扣除違約金。

無權,必須在信用中填寫附加條款,并且該遲延交貨必須能夠從單據(jù)上體現(xiàn)出來,使銀行僅從單據(jù)中便可得知,實踐中賣方遲延交貨,船東簽發(fā)給他的提單就要相應地遲延若干天,銀行將提單的記載與信用證要求的交貨期相比較,便可得知遲延的天數(shù),從而扣除違約金。本案中未將違約金作為附加條款,故銀行無權扣除。

[1][2]。

行政法案例分析論文篇十五

摘要:本文通過對跨文化溝通與管理失敗的典型案例進行分析,理出了某一類跨文化溝通與管理失敗的原因,并提出了相應的對策,并進行了實證性跟蹤研究。

隨著全球化的進展,組織與文化背景不同的組織合作的機會越來越多,員工與文化背景不同的員工合作的可能性越來越大,而跨文化溝通與管理的失敗現(xiàn)象一旦發(fā)生,就會對組織產(chǎn)生消極的影響,降低組織績效。

2011年12月2日星期五中午,河南財專外經(jīng)系教師甲把接外教時需要交付外籍教師的資料(課程表、學校班車時刻表、桃李園附近地圖和新校區(qū)地圖)交給教師乙,囑咐教師乙在經(jīng)過老校區(qū)時讓司機停下車把班車停車點指給外教看,并囑咐外教班車可能停在家屬院門口也可能停在門后面的路上也可能停在操場里,到賓館后先要讓外教把護照交給前臺掃描后還給外教,跟前臺要上網(wǎng)號,簽下自己的名字,留下自己的電話,要教外教開門、取電、開燈、用上網(wǎng)號上網(wǎng),并記下房間號告訴教師甲。

2011年12月4日星期天,河南財專外經(jīng)系中澳合作辦學項目市場營銷課外籍教師clarehawkins乘坐cz3116航班于中午12:00抵達鄭州。外經(jīng)系派出教師乙與司機丙趕赴機場接機。14:43,教師乙給教師甲發(fā)短信:“一切都安排妥當!”教師甲回復:“好,辛苦了啊,在哪個房間?”教師乙回復:“407?!?/p>

次日下午1點20分左右,河南財專外經(jīng)系市場營銷教師丁打電話給教師甲說在班車上沒看到clare。教師甲打電話給教師乙問是否按要求去做。教師乙說汽車沒走農(nóng)業(yè)路,走的豐產(chǎn)路,他給clare說了一下出了桃李園往右拐,到路口再往右拐就到了。教師甲給教師戊打電話說明情況,教師戊碰巧帶著維多利亞大學國際項目專業(yè)課協(xié)調(diào)員rachelsimmons去看老校區(qū)和桃李園,正在桃李園呆著。教師甲囑教師戊一會兒走農(nóng)業(yè)路如果碰到clare把她捎到新校區(qū)。過了一會兒教師戊看到有女外賓走進桃李園,便問了一下,果然是clare。原來clare不知道到底在哪等車,賓館服務員出于好心,問了一下,認為clare找公交車站,讓她去了豐產(chǎn)路。clare上了另一個學校的班車,卻被人家給趕了下來。她只能又回到桃李園。

晚上,外經(jīng)系招待維多利亞大學國際項目專業(yè)課協(xié)調(diào)員rachelsimmons、專業(yè)課教師mikehulks和clare。結束后教師甲與教師乙送三位外教回住處。教師甲提出帶clare再看一下班車停車點,clare說不用了,教師戊已經(jīng)指給她看了。教師甲堅持要再讓她看一下順路送她回桃李園,clare說她和rachel有很多事要談,不便久等。教師甲就要求clare把桃李園附近的地圖找來在地圖上指給她看。clare把自己的手提箱里的東西翻了幾遍都沒找到地圖。教師甲要求clare把教師乙給她的資料袋拿過來。四份資料都在資料袋里,clare只在班車時刻表上做了密密麻麻的標記,其它三份資料上沒做任何標記。

此次跨文化溝通與管理失敗的原因有六:。

一是教師甲事前只是囑咐教師乙如何做。信息的接收者對這種口頭上的囑咐可能會不放在心上,也可能會忘記。從溝通的效果來看,重要的信息,為了讓信息的接收者能夠重視起來并記住,既需要口頭上強調(diào),又需要做好書面的指導。

二是教師乙信息反饋不準確。在教師乙把外籍教師安排到賓館之后,給教師乙的信息反饋是“一切安排妥當!”,并沒有告訴教師甲沒有按他的要求把學校班車停車點指給她看,也沒有按照教師甲的要求把外籍教師的房間號告知教師甲。信息反饋準確與否,對溝通與管理工作中的決策與效果效率影響都很大,對跨文化溝通與管理工作中的決策與效果效率影響也很大。

三是教師乙未按教師甲要求把學校班車停車點指給外籍教師看,而只是口頭上說了一下,而且說的也不清楚。對一個初到異國的人來講,有關地點的事項,最好親自帶她看看,因為一個陌生的城市對她來講是不會那么容易就了解的。

四是語言存在障礙。該外籍教師只會說英語,不會說漢語,而賓館服務員的英語也不夠好,所以就認為她要找公共汽車站,結果就指錯了路。語言不通是跨文化溝通與管理的一大障礙。

五是外籍教師對中方交付的資料不夠重視。外籍教師把自己的手提箱里的東西翻了幾遍都沒找到地圖,而地圖就在教師乙交付給外籍教師的資料袋里,而且外籍教師只在學校班車時刻表上做了密密麻麻的標記,而其它三份資料上沒做任何標記。足以看出該外籍教師對中方交付的資料不夠重視。中方交付給她的地圖上清楚地標著班車停車點在哪、桃李園在哪、豐產(chǎn)路在哪、東三街在哪、農(nóng)業(yè)路在哪,如果外籍教師看了地圖,定然不會跑到跟班車停車點所在方向截然相反的豐產(chǎn)路上去。

六是外籍教師第一次坐班車,中方?jīng)]派老師專門去接。在第一次坐班車的時候,如果中方派了老師專門去桃李園接外籍教師坐班車的話,也不會出現(xiàn)外教找不著班車停車點的情況。

根據(jù)以上分析,筆者提出如下可選對策:。

第一,教師甲不但要在口頭上安排工作內(nèi)容,又要做好書面的指導??梢圆扇∪缦卤砀褡鳛楣芾砉ぞ邘椭處熞腋玫赝瓿晒ぷ?。

第二,教師乙要客觀地匯報自己的工作情況,不要主觀評價自己的工作。教師乙在工作結束后,要把上表交給教師甲,以便讓教師甲知道哪些工作可能做得不到位,從而需要進一步的協(xié)調(diào)。

第三,提高賓館服務人員的英語水平。如果賓館服務員的英語足夠好的話,就不會把學校班車停車點理解成公共汽車站,就不會指錯路。

第四,外籍教師來中國出差前,外方需對他們進行簡單的漢語培訓。如果外籍教師稍微會一些生活中必需的漢語的話,也不會出現(xiàn)這些問題。

第五,外籍教師需對中方交付的資料重視起來。如果外籍教師對中方交付的資料重視起來的話,她很容易就能找到班車停車點。

第六,外籍教師第一次坐班車,中方派老師專門去接。在第一次坐班車的時候,如果中方派了老師專門去桃李園接外籍教師坐班車的話,外教也能很容易就找著班車停車點。

結合工作實際,以上可選對策中,對策三、四的可行性不是太大;而對策一、二和對策五可以綜合形成一個完整的工作方案,就是教師乙以外經(jīng)系專業(yè)課外教接待(送行)工作檢查清單作為工具,按照要求去做,對外教強調(diào)所交付資料的重要性并如實匯報工作情況。而這一工作方案和對策六不是平行的關系,采用這一工作方案就無需采用對策六,而采用對策六必須有對策一的支持,所以從人力成本考慮,筆者認為由對策一、二和對策五綜合形成的工作方案是最優(yōu)對策。

其中mikehulks由教師甲接待,教師甲有5年的接待外籍教師的經(jīng)驗,沒有出錯;案例中的跨文化溝通與管理失敗的現(xiàn)象發(fā)生在第二次接待clarehawkins的過程中,教師乙沒有很好的接待經(jīng)驗,是河南財專搬到新校區(qū)后第一次接待外教;以后各次接待均由教師甲按照最佳對策安排執(zhí)行工作,未再出現(xiàn)跨文化溝通與管理的失敗。

行政法案例分析論文篇十六

20世紀中葉以來,信息技術發(fā)展成為促進經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的主導技術,人類邁入了全球信息化和知識經(jīng)濟時代,高校會計領域在網(wǎng)絡環(huán)境下發(fā)生了深刻的變革,對財務工作提出了挑戰(zhàn)。網(wǎng)絡技術提供的巨大能量推動了現(xiàn)代財務事業(yè)的快速發(fā)展,研究網(wǎng)絡環(huán)境下的高校財務信息化問題具有現(xiàn)實意義。

我國加入wto后,高校對財務信息的要求越來越高,財務管理從會計電算化的核算型向管理型轉變,對財務數(shù)據(jù)的處理提出了更高的要求,會計電算化向財務信息化的轉變標志著會計領域新一場革命的到來。

高校財務信息化是隨著現(xiàn)代信息技術的發(fā)展,高等院校根據(jù)自身需要采用先進的信息技術,以網(wǎng)絡技術為手段,在互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下實施的財務核算、分析、控制、決策和監(jiān)督等現(xiàn)代的財務管理模式,它將現(xiàn)代網(wǎng)絡技術與財務管理技術有機結合,是數(shù)字經(jīng)濟的產(chǎn)物。

目前,各高校都有財務內(nèi)網(wǎng)和校園網(wǎng),構建了一個全新的高校財務信息體系,信息化建設的發(fā)展速度之快有目共睹。網(wǎng)絡環(huán)境中的財務信息化作為一種新的管理模式,其效益實質是網(wǎng)絡技術效益和財務管理效益的雙重效益,主要體現(xiàn)在節(jié)約資源和成本、擴展會計信息范圍、提高會計信息質量、增強財務決策能力,從而完成學校的各項財務管理目標。財務信息查詢系統(tǒng)的應用,可以支持高校校園網(wǎng)建設的發(fā)展,擴展學校的活動領域,增強學校的管理能力。網(wǎng)絡技術知識的更新跟隨時代的脈搏與時俱進,財務信息化的應用,促進了高校領域信息現(xiàn)代化的進程。

信息化建設在高校財務領域的廣泛應用和不斷滲透,進一步推動了網(wǎng)絡環(huán)境下高校財務工作的不斷創(chuàng)新,推進了信息現(xiàn)代化進程,促進了學校財務事業(yè)的改革與發(fā)展。

(一)更新了財務管理理念。

財務信息化以信息管理的方法和現(xiàn)代信息技術進行財務信息處理,財務信息作為信息資源在高校內(nèi)部及外部各相關信息系統(tǒng)被利用。

(二)加速了會計現(xiàn)代化進程。

財務信息化簡化了工作量,加速了會計現(xiàn)代化進程,會計人員工作重心轉移到對信息的加工、再加工,由原先的核算型轉向管理型,財務人員的地位也日益重要。

(三)提高了財務信息時效性。

財務信息化有助于向使用者提供更為及時、充分的信息,會計的目的是向信息使用者提供決策的有用信息,財務管理信息化可以在業(yè)務發(fā)生的同時進行會計處理,高校已將信息集成一個管理信息系統(tǒng),可隨時向外提供信息,使用者可以隨時到校園財務網(wǎng)查詢所需要的信息。

(四)為決策提供依據(jù)。

領導決策的主要依據(jù)是來自財務部門提供的財務信息,根據(jù)信息來決定是否采取某一行動或決策,財務信息化后使用者可以全面掌握最新的財務資料進行預測,便于作出正確的決策。

行政法案例分析論文篇十七

建筑法規(guī)課程作為高校工程管理專業(yè)的一門專業(yè)基礎課,與實踐的結合非常緊密,大家看看下面的建筑法規(guī)案例分析論文吧!

由于課程在內(nèi)容方面主要以《中華人民共和國建筑法》的條款為中心,所選教材以及相關參考法律條文、材料等亦是各種法律法規(guī)的羅列,沒有完全將項目建設程序作為一個有機的整體來看,相對來說比較枯燥死板。如果單純地照本宣科而不和實際案例結合的話,學生很難理解如何應用法律條款處理工程項目建設全過程中遇到的各種問題。要想取得更好的教學效果,只有貼近工程實踐,實施案例教學。

但是目前而言,案例教學無外乎是教學實施者根據(jù)教學大綱的需要結合教學相關知識點尋找單一的、個別的案例進行教學。與其說是案例教學,不如說是一般性例舉闡釋。教學案例各自獨立,缺乏系統(tǒng)性和完整性,各章節(jié)之間承前啟后、銜接配套不夠,不能讓學生通過一系列案例理解各章節(jié)間的相互關系,系統(tǒng)地學習、掌握工程建設全過程法律知識。案例的數(shù)量少,質量不佳,缺乏對案例教學理論的系統(tǒng)性研究和案例教學方法的創(chuàng)新。

因此,建立專門的案例庫并合理地選用典型工程案例以保證更好的教學效果,就顯得尤為重要了。使用案例庫不僅能夠提高教師的備課效率,活躍課堂氣氛,更能幫助學生自主性學習,擴展學習領域,促進個人全面發(fā)展。

一、建筑法規(guī)案例庫的建設目標和原則。

1.建設目標。

建筑法規(guī)案例庫建設的總體目標是通過優(yōu)化和集成各類教學資源,建設課程教學案例資源庫,實現(xiàn)優(yōu)質教學資源共享,從而推動專業(yè)教學改革,提高專業(yè)人才培養(yǎng)質量。其具體目標是:

(1)建設科學的資源規(guī)范體系,符合國家制訂的標準或規(guī)范;

(2)建設一個開放的資源建設體系,讓師生為本案例庫提供各種素材和資源;

(3)建立科學的教學資源評價機制,以確保資源的高質量;

(4)建設先進的管理系統(tǒng),支持教學案例庫的大容量存儲和大規(guī)模應用。

2.建設原則。

本課程案例庫建設以實現(xiàn)教學目標,滿足教師教學、學生自學為原則。

(1)促使教師改革教學方法、優(yōu)化教學內(nèi)容、減少教學過程中的盲目性和隨意性,從而提高人才培養(yǎng)的'質量。

(2)培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維和分析問題、解決問題的能力,調(diào)動學生學習的積極性。

(3)進一步理解和鞏固理論知識,由被動聽課變?yōu)榉e極思考,為學生今后盡快適應工作崗位奠定堅實基礎。

二、建筑法規(guī)案例庫的特點。

案例教學的主要特點是注重實踐,且教學效果取決于案例。因此,應根據(jù)教學大綱,圍繞知識點精選案例,以彌補教材的單調(diào)乏味和局限性。案例庫的主要特點體現(xiàn)在以下幾個方面:

1.案例來源多元化。

案例的來源一種是現(xiàn)成的案例,即從公開出版的案例集或教材中選??;第二種是從報刊資料中搜集,這種案例多是描述型的,學習性較強;第三種是利用相關資源,如在與其他學校、企業(yè)、培訓機構的日常聯(lián)絡、交流中,創(chuàng)設一定的情景,親自動手進行編輯組合成一個新的案例,此類案例的編寫往往復雜費時,但因其貼近工程實際,教學效果也更好。

2.案例評價市場化。

對于案例庫,最重要的檢驗標準不是庫里案例的數(shù)量、獲獎狀況、門類是否齊全等等,而是市場是否需要。通過使用案例,不斷得到教學檢驗和市場檢驗,從而使案例的質量和數(shù)量不斷提高。

3.案例入庫動態(tài)化。

要培養(yǎng)學生畢業(yè)后能盡快融入社會,適應實際工作的需要,必須對案例庫進行動態(tài)管理,保證案例庫能隨著技術標準、法律法規(guī)的變化及時更新調(diào)整。同時,要求所選案例來源于真實的工程實踐,與學生今后的工作崗位相吻合。

三、建筑法規(guī)案例庫的編撰。

根據(jù)建筑法規(guī)課程特點,結合筆者教學經(jīng)驗,建筑法規(guī)案例庫主要由五個方面構成:

1.案例分類。

根據(jù)案例與教學環(huán)節(jié)的聯(lián)系,將案例分為課堂引導案例、課堂討論案例、課外思考案例;按照使用目的分類,案例可以分為教學案例、調(diào)研參與型案例。

2.快速瀏覽。

每個案例配有關鍵詞和簡介,方便閱讀者快速提取有用信息,大大提高使用效率。

教學案例的分析討論是案例教學法的核心部分,主要由教師引導、啟發(fā),采取多種方法進行課堂教學,讓每一個學生都要參與到案例討論中。對案例涉及的知識點進行全面分析,并有延伸思考,幫助學生在學習過程中把握重點、提高學習效率。

4.案例延伸。

對重要知識點設置相關延伸案例補充說明,可以對照使用原案例的格式、結構和式樣,主要設置一些開放式的討論,供學有余力的學生課后使用,或讓學生深入企業(yè),開展相關調(diào)研、科研等。

5.知識點總結。

在案例最后環(huán)節(jié)列出需要學生掌握的核心知識和技能,與案例對應,幫助教師把握重點,輔助學生復習鞏固。

四、建筑法規(guī)案例庫的動態(tài)管理與展望。

1.案例庫的動態(tài)管理工作。

首先,建立長效型、合作型的案例采集基地,保障案例來源的穩(wěn)定性和時效性:如與本地區(qū)房地產(chǎn)企業(yè)、工程咨詢服務類企業(yè)等建立長期合作關系,在為他們服務的同時及時獲取符合要求的案例。其次,建立科學合理的案例庫使用、管理辦法。設置專人負責案例庫建設管理工作,制定案例庫使用管理辦法,定期了解案例庫使用情況,及時了解各課程所涉知識點及相關技術、法規(guī)等的變化情況,相應制訂案例庫更新計劃,及時補充案例庫。

2.展望。

設計、開發(fā)或利用各種素材以及各種可資利用的條件形成課程案例庫,是有效開展教學、實現(xiàn)教學目標的有效保障和重要手段。預期經(jīng)過兩年的建設,建成的建筑法規(guī)案例庫應符合國家制訂的標準或規(guī)范;并形成一個開放的資源建設體系,讓師生為本案例庫提供各種素材和資源;建立科學的教學資源評價機制,以確保資源的高質量;建設先進的管理系統(tǒng),支持教學案例庫的大容量存儲和大規(guī)模應用。

總之,建筑法規(guī)教學案例庫建設與完善是工程管理專業(yè)教學研究人員必須重視的一項重要工作。案例庫的建設與使用能夠促進專業(yè)教師建立“統(tǒng)攬全局”“點面結合”的教學理念,樹立知識融合與知識集成、案例研討與實踐檢驗、系統(tǒng)科學與行為科學相結合的新型教學觀,同時,對培養(yǎng)適應社會多元化、多層次需求的應用型工程管理人才具有積極的意義。

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