公司消防工作計劃報告范文(18篇)

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公司消防工作計劃報告范文(18篇)
時間:2023-11-20 23:08:22     小編:紙韻

合理安排時間和資源是實施計劃的基礎。一個好的計劃應該能夠鼓勵和激勵自己,提高執(zhí)行力和堅持力。計劃是為了有條不紊地完成任務、達成目標而提前規(guī)劃的一種行動指南。是否把計劃寫下來是每個人制定計劃的重要考慮因素之一。以下是小編為大家整理的一些制定計劃的好處和建議,希望對大家有所幫助。

公司消防工作計劃報告篇一

部門經(jīng)理對本部門消防安全工作全面負責,負責簽定和落實逐級消防安全責任制,明確各單位、崗位消防安全職責,確定各班組、部門、班組、重點崗位的消防安全責任人、消防安全管理人、專兼職消防管理人員,明確各自職責。

1、單位嚴格落實消防工程審核、驗收等動火行許可制度及備案,從源頭上預防火災隱患產(chǎn)生。

2、督促所屬部門依法建立落實防火檢查巡查制度,落實逐級和崗位防火檢查責任(每日要進行防火巡查、單位至少每季度進行一次防火檢查,其他部門及倉儲客戶至少每月進行一次防火檢查)。

3、督促各部門立即整改消除檢查發(fā)現(xiàn)的火災隱患;不能及時消除的,要制定整改方案、明確整改措施、落實整改情況,限時消除。對建筑消防設施每年至少進行一次全面檢測,確保完好有效。部門及不能自身解決的重大火災隱患,要逐級報告。

4、加強滅火和應急疏散預案建設,著力提高單位組織撲救初起火災的能力,做到“火情發(fā)現(xiàn)早、報告早,小火滅得了”。

5、公司由保安隊員建立“保消合一”的消防隊,各部人員組成義務消防隊。

6、嚴格制定滅火和應急疏散預案并定期演練(重點部位的部門至少每半年進行一次演練,其他部位至少每年進行一次演練),確保一旦發(fā)生火情,員工能按照職責分工及時到位、有效處置。滅火救援預案應適時修改,確保有效、適用。

7、督促消防控制室值班操作人員依法取得消防行業(yè)特有工種職業(yè)資格證書,熟悉消防設備,并熟練掌握火警處置及啟動消防設施設備的程序和方法。

8、加強疏散逃生演練,著力提高公司組織人員疏散逃生的能力,做到“能火場逃生自救、會引導人員疏散”。

9、督促各部門加強對員工火場逃生自救基本技能培訓和實戰(zhàn)演練,使員工普遍掌握火場逃生自救基本技能,熟悉逃生線路和引導人員疏散程序。

10、督促各部門及倉儲客戶明確疏散引導人員,確保一旦發(fā)生火災,能夠及時組織在場人員安全疏散。

二、開展全員消防大教育大培訓,著力提高公司消防宣傳教育培訓能力,做到“消防設施標識化、消防常識普及化”。

1、督促各部門及倉儲客戶規(guī)范消防設施器材標識,落實消防安全“三提示”要求,重點部位、重點場所和疏散通道、安全出口設置“提示”和“禁止”類消防標語。

2、加強對員工進行消防安全法律法規(guī)知識的教育,提高員工對消防安全工作的思想認識,使員工掌握消防基本常識和普遍達到“懂基本消防常識、懂消防設施器材使用方法、懂逃生自救技能,會查改火災隱患、會撲救初起火災、會組織人員疏散”的要求;要加強對特殊工種員工、新入單位員工;關鍵防火環(huán)節(jié)和重點防火區(qū)域的`人員進行消防安全培訓教育。

公司消防工作計劃報告篇二

物業(yè)管理提要:每月進行一次滅火器材的使用、消防設施性能的培訓,時間為一小時。讓員工了解消防設施及器材的使用方法,以及需要注意的一些問題安全生產(chǎn),是企業(yè)經(jīng)營管理的一個重要方面,它維系著企業(yè)的生命。為保障公司和租戶生命財產(chǎn)安全,及時消除火險隱患,特制定20xx年度消防安全工作計劃如下:

1、每周對公司員工進行一次消防知識培訓,時間為一小時。對員工講解消防基礎知識,消防法規(guī)及應急自救等內(nèi)容。

2、每月進行一次滅火器材的使用、消防設施性能的培訓,時間為一小時。讓員工了解消防設施及器材的使用方法,以及需要注意的一些問題。

4、定期通過版報形式向公司員工及租戶宣傳防火、滅火、疏散逃生等常識。

5、每月由防火安全領導小組對公司各處進行一次防火安全大檢查,全面檢查消防安全狀況,并填寫檢查記錄。同時,還要進行每日防火巡查。

6、每月對公司的消防設施、滅火器材和消防安全標志進行維護保養(yǎng),確保其完好有效,確保疏散通道和安全出口暢通。

7、在近期與租戶和公司各部門簽定《防火安全責任狀》,進一步落實防火安全責任。

公司消防工作計劃報告篇三

為全面做好消防安全工作,確保社區(qū)的穩(wěn)定,使人們的生命財產(chǎn)免受損失,四平里社區(qū)緊緊圍繞“以人為本、安全第一”的思想,以防范勝于救災,責任重于泰山的使命感和責任感,明確消防安全職責,強化消防安全管理,廣泛深入地開展消防安全宣傳教育,大力普及消防法律法規(guī),切實提高公民的消防安全意識;將消防安全監(jiān)管工作作為預防和減少火災事故的一項治本措施,加強社區(qū)消防建設,有效地預防和減少安全事故的發(fā)生。根據(jù)街道辦事處計劃安排,結合轄區(qū)實際情況,特制定20xx年消防工作計劃:

一、健全組織網(wǎng)絡。認真落實街道辦事處消防安全工作的各項計劃安排,建立社區(qū)消防安全檢查工作領導小組,建立由社區(qū)主任擔任領導小組組長,社區(qū)干部及居民骨干為成員的領導小組。實行消防安全工作責任制,將消防安全工作任務,層層分解落實到人,形成消防安全工作的群防群治網(wǎng)絡。充分調(diào)動廣大人民群眾做好消防工作的積極性,有效地預防和減少安全事故的發(fā)生。

二、充分利用各種宣傳陣地,廣泛開展消防宣傳教育。年內(nèi)出宣傳黑板報不少于5期,增強轄區(qū)居民的消防意識,繃緊消防安全這根弦。同時,要利用“防火宣傳周”、“119消防日”等活動,突出社會弱勢群體和外來務工人員兩大宣傳重點。

三、加大火災隱患排查、整改力度。深入開展火災隱患“排查、整改、保安全”活動,結合不同季節(jié)火災特點,冬春季節(jié)開展對公眾聚集場所、易燃易爆場所以及其他人員密集場所的`火災隱患排查整治工作;在7月份炎熱季節(jié)開展一次易燃易爆化學危險品場所的消防安全專項治理。特別是做好轄區(qū)內(nèi)個體戶的消防安全排查工作。同時,對于存在安全隱患的情況,協(xié)調(diào)有關部門或個人進行及時整改,嚴防反彈。

四、及時加強安全工作情報信息收集,及時準確掌握社區(qū)重點要害部位的情況;對發(fā)現(xiàn)的火災隱患進行監(jiān)控和撲救,防止火災蔓延和擴大,要把消防安全工作做到防患于未然。

五、進一步完善消防監(jiān)督機制,形成社會消防工作新局面。繼續(xù)推進和拓展群眾舉報火災隱患途徑,做到政令暢通、信息暢通。同時,多渠道整合社區(qū)消防資源,充分發(fā)揮社區(qū)消防志愿者隊伍的作用,實現(xiàn)消防共建,努力形成“政府組織領導,部門齊抓共管,群眾積極參與”的社會消防工作新局面。

一、指導思想。

充分認識學校消防工作的重要性和必要性,認真貫徹落實消防工作“進學校、進社區(qū)、進農(nóng)村”的方針,以對人民群眾負責,對師生負責的高度認識,處理好學校消防安全工作與提高學校教育教學質(zhì)量的關系。把消防安全納入學校重要議事日程,采取必要措施,保障學校消防工作落到實處,為教職工和學員營造一個安全祥和的工作和學習環(huán)境。

二、工作措施。

1、建立健全消防組織,明確消防工作責任,消防職責規(guī)定懸掛上墻。

3、學校宣傳板報及班報定期有消防常識內(nèi)容。

4、每學期每班組織召開一次消防主題班會,每月進行一次消防常識宣傳。

5、每年組織一次參觀駐地消防中隊活動并請消防官兵講授消防常識課;組織一次師生與消防官兵互動活動。

6、建立少年消防團組織,每年開展一次消防安全宣傳活動。

7、每月組織一次消防安全檢查,及時消除火災隱患,火災隱患整改率達到95%以上。

8、將消防常識納入教學內(nèi)容,使學生做到“兩會兩須知”,即會報火警、會使用滅火器;知道火災的危害性,知道自救逃生常識。學生受教育率達到95%以上。

三、具體做法。

根據(jù)教育局安全工作要點,為加強學校安全工作的領導,確保安全工作的實施。學校成立了以戶振江校長為組長,毛國良擔任副組長,組員有十位,分別是:呂立言、丁彥華、李鳳啟、薛宗梅、呂偉波、高立波、毛貴陽、陳頌、顧偉、吳作勤,領導小組分工具體,責任落實。領導小組全體成員要本著對學校負責的思想,要有高度的事業(yè)心和責任感,各司其職,配合派出所嚴密防范做好學校周邊安全工作,努力清除各種影響學校安全和穩(wěn)定的隱患,保障全體教職工和學員能在良好的環(huán)境中工作、學習。

2、貫徹落實各項消防安全制度。

我校制訂有“學校消防工作制度”、“學校消防工作暫行規(guī)定”等各項消防制度。為保證各項消防制度的貫徹落實,本年度要落實好以下各項工作。

(1)認真學習執(zhí)行教育局關于學校消防安全方面的文件精神,制定相應措施,明確行政責任負責人,及時檢查總結,把消防工作納入年終工作考核。

(2)修訂完善“學校消防工作暫行規(guī)定”,具體制訂常規(guī)教育制度,加強督查。上班時間教師必須在職在崗,嚴格按規(guī)定執(zhí)行,防止學員傷害事故發(fā)生,切實做好登記和善后處理,并與教師的考核掛鉤。

(3)利用多種形式和渠道,對學生進行消防安全知識教育,加強防火教育。

(4)認真安排好值班,門衛(wèi)要盡心盡責,每天檢查教室門窗。加強對門衛(wèi)的管理,外來人員進入學校要嚴格控制,做好登記。杜絕無關人員進入校園。

(5)定期檢查各類器材、校舍,發(fā)現(xiàn)消防安全隱患要及時報告。加強校舍改造、校園綠化過程中的安全防范,認真記載施工日記,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

(8)各班在學生離校前必須切斷電源。

(9)貴重物品要妥善保留,專人負責,學校財產(chǎn)借用出校門必須要有手續(xù)。

3、貫徹安全第一,預防為主的方針。

做好學校消防工作,關鍵是要防范于未然。繼續(xù)實行定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。每天都要組織老師對校園等地方的巡邏,做好防火等工作。發(fā)現(xiàn)重要情況,及時上報,不留盲點,不出漏洞。

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公司消防工作計劃報告篇四

20xx年,公司的消防安全管理工作將繼續(xù)堅持“預防為主,防消結合”工作方針,貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》等法律法規(guī)和公司的消防安全管理規(guī)章制度,堅持以人為本、科技興安的理念,以強化基層消防安全基礎工作為抓手,緊緊圍繞公司愿景目標,組織開展各項消防安全和火險隱患的排查清剿工作,認真落實各級安全責任制,強化各項工作措施的落實,營造良好消防安全環(huán)境,為公司順利實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營目標做出應有的貢獻。

1、較大以上火災事故一般火災事故為零;火災隱患整改100%;

組長:

副組長:

成員:防火委辦公室設在質(zhì)量安全科,由林玉陽同志處理日常事務。

1、強化管理,嚴格考核。充分發(fā)揮消防安全管理職能,繼續(xù)按照各分公司、各部門所屬區(qū)域劃分責任區(qū)、落實各級消防安全責任人制度的原則,堅持嚴格安全管理體系檢查和專項檢查相結合,深入各分公司開展火險隱患排查和安全防范巡查工作,重點做好對人員密集場所、公共聚集場所及易燃易爆場所和檢修、技改施工區(qū)域、煤氣區(qū)域的消防安全事故隱患排查、整改工作。對檢查發(fā)現(xiàn)的火險隱患和不安全因素,及時提出整改意見并督促限期整改,做好復查驗證工作。同時嚴格按照公司管理考核規(guī)定對相關單位、人員進行考核。

2、進一步完善公司消防器材管理基礎工作。一是繼續(xù)做好20xx年消防設施調(diào)查工作。二是結合每年消防器材臺賬的動態(tài)更新,督促各分公司完善消防管理臺帳和安全疏散平面圖,做好消防器材的日常管理維護工作。

3、在完善公司火災事故應急預案的基礎上,制定時間表加強和推進對預案的宣傳和培訓。積極組織開展滅火、應急疏散預案演練工作,不斷探索火災救援的新方法和新技能,切實提高公司各級火災事故應急組織的救援能力。同時指導、督促各分公司根據(jù)實際情況完善各自的接口火災事故應急預案,特別是重點部位(崗位)的火災事故應急處置預案的制定和演練。要求預案做到簡單明了、科學有效、張貼上墻;演練做到重點崗位人人懂得本崗位的火災危險性、懂得報警、處置初期火災以及逃生自救。

4、針對近年來因設備原因引發(fā)著火的事件較多的情況,聯(lián)合相關單位開展課題攻關和研究,探尋有效管理方法并付諸實踐,力求有效減少火警、火災事故的發(fā)生,維護公司人員生命和財產(chǎn)安全。

5、創(chuàng)新消防宣傳和培訓方式,不斷加大消防宣傳培訓力度。一是結合各時期的防火工作要求,充分發(fā)揮各分公司宣傳力量,利用報紙、板報、宣傳掛圖、宣傳橫幅等形式廣泛宣傳消防安全知識;二是充分發(fā)揮義務消防員的作用,及時分析崗位內(nèi)階段性的火災風險特征,有針對性進行專門的培訓;三是加強對值班操作人員培訓,要求熟悉消防設備,并熟練掌握火警處置及啟動消防設施設備的程序和方法;四是注重對外來施工特殊崗位人員的消防培訓,積極與相關方聯(lián)系,完善管理制度,通過檢查特種證件和發(fā)放宣傳資料等方式,從施工隊伍進入廠區(qū)辦證的源頭開始介入消防管理,預防和減少火災事故的發(fā)生,確保防火安全。

6、加強技改、檢修施工現(xiàn)場消防安全管理,繼續(xù)推行屬地管轄和區(qū)域負責制,各分公司要督促本單位和外委施工單位做好易燃易爆物品存放規(guī)范管理工作,加強動火作業(yè)現(xiàn)場的可燃物清理和現(xiàn)場防護,加強對動火作業(yè)操作人員的安全教育,自覺遵守操作規(guī)程,避免違章作業(yè),確保動火安全。對于屢次違反消防安全規(guī)章的施工單位,將給予嚴厲考核。

7、認真抓好危險區(qū)域施工現(xiàn)場的動火作業(yè)的管理,嚴格按照公司《消防安全管理辦法》加強對公司動火作業(yè)的審批,落實現(xiàn)場檢查監(jiān)督及過程安全確認工作,督促各分公司領導和相關部門要加強作業(yè)過程監(jiān)控,加大現(xiàn)場監(jiān)護力度,確保危險區(qū)域動火作業(yè)安全。

1、各單位、各部門行動起來認真學習文件,及時布置安排好20xx年度消防工作,以班組為單位落實好保產(chǎn)、檢修、技改施工現(xiàn)場區(qū)域內(nèi)的消防管理工作,同時加強外委隊伍和勞務分包隊伍的消防知識的培訓。各單位對施工作業(yè)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有違反《消防安全管理辦法》的行為和火險隱患要及時制止和整改,對本單位區(qū)域內(nèi)的消防設施、消防器材要指定專人負責管理維護。

2、按公司防火委制訂目標執(zhí)行20xx年度消防管理工作,對目標完成,各項活動組織好,效果明顯的單位予以表彰和獎勵;對活動開展不力、影響活動目標完成的單位和個人,公司將按有關規(guī)定給予考核。各分公司將20xx年度消防工作計劃于20xx年2月20號以前放到信息公布質(zhì)安科(20xx消防管理文件夾內(nèi))。

二0xx年一月二十五日。

公司消防工作計劃報告篇五

為了促進公司的發(fā)展,保證公司工作的順利進行,確保公司良好的消防安全環(huán)境,我們必須堅持“安全責任,重于泰山”,“隱患險于明火,防范勝于救災”的原則,根據(jù)《中華人民共和國消防法》來規(guī)范和加強公司的消防安全管理,預防火災事故和減少火災危害,現(xiàn)根據(jù)實際情況,特制定20xx年消防工作計劃。

一、領導重視,落實責任。

各級領導要認真履行《消防法》賦予的職責,高度重視消防安全工作,認真落實《消防安全管理規(guī)定》的內(nèi)容,強化消防安全責任意識,規(guī)范消防安全工作,逐項落實工作措施,以消防安全管理規(guī)范化建設促進公司發(fā)展,以公司發(fā)展帶動消防安全管理規(guī)范化建設,努力做好今年的消防安全工作。落實好各部門的消防管理工作,簽定消防安全責任書,務必使廣大員工在防火安全的認識上重視、重視、再重視,工作責任上落實、落實、再落實。以確保全公司員工的生命財產(chǎn)安全。同時公司保安部將對各部門的落實情況進行監(jiān)督。對未能按要求落實《消防安全管理規(guī)定》的'班組和個人將進行通報批評直至追究責任。

公司各部門應堅持“預防為主,防消結合”的原則,認真落實《消防安全管理規(guī)定》。廣泛深入地開展消防宣傳教育,打牢消防安全工作的群眾基礎,使員工認識到做好消防安全工作是公司發(fā)展的需要,同時也是對員工生命財產(chǎn)安全負責。各部門領導應帶頭學習《消防法》、《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等法律、法規(guī)文件,依法規(guī)范本公司的消防管理工作。安全科將進一步加強監(jiān)督和落實,各部門要把消防工作做為保障員工生命財產(chǎn)的大事常抓不懈。各部門負責人、主任要加強對的安全意識和自身保護意識教育,運用各種宣傳途徑,增強員工的自防、自救能力。

今年計劃向公司各部門下發(fā)各種消防安全制度、規(guī)定,同時在公司懸掛消防警示標語,使廣大員工更好的得到消防安全教育。

三、加強義務消隊員的培訓和消防演練。

近年來公司發(fā)展較快,各種消防隱患也隨之出現(xiàn),針對這種情制定計劃加強義消隊員的業(yè)務培訓。要求義消隊員不但會使用各種滅火器和消火栓撲救初起火災,還要學會在發(fā)生火災時熟練進行人員疏散,有效保護公司和員工的生命財產(chǎn)安全。今年計劃進行一至二次消防實戰(zhàn)演練,以提高義消隊員的實際操作能力,使義消隊員真正成為公司防火工作的主力軍。今年將加強對義務消防志愿者服務隊的管理工作,讓他們作好員工的消防宣傳工作,同時注重他們消防技能的培養(yǎng),計劃讓他們每個月對宿舍用火用電安全的檢查,發(fā)現(xiàn)情況及時上報,消除宿舍遺留的隱患。

四、開展消防安全檢查,完善各項規(guī)章制度。

我們計劃每月對本單位的消防安全工作進行一次檢查,每個季度進行一次大規(guī)模檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改,并做好檢查記錄備查,對需要公司幫助整改的問題應向公司送交書面報告。凡遇重大節(jié)假日前,安全科將組織有關部門,全面進行消防安全檢查,并將檢查情況書面報告公司主管領導。義務消防隊的巡邏人員和重點部位的值班人員應堅持經(jīng)常巡查,及時發(fā)現(xiàn)火險隱患,建立每日巡查記錄。

五、加強消防控制室的管理,對值班人員進行培訓。

我公司消防控制室設備都能夠正常使用,但也需要值班人員加強責任心,安全科要安排專門時間、專門人員對值班人員進行復訓,使值班人員進一步明確職責任務。

六、加強消防設施,器材的配置、管理、維護保養(yǎng)。

消防器材、設施,是預防火災,保證安全,減少損失必不可少的武器,公司將按照規(guī)定配置和管理。配齊各單位的滅火器、室內(nèi)水拴、水帶、水槍、應急疏散標志燈、應急照明燈等,必須要落實專人規(guī)范管理,并定期進行檢查和維護保養(yǎng),確保完好無損。對故意損壞消防設施、設備的行為,堅決依法處理。并聘請有一定技術、實力和信譽的消防設備代維公司進行全面維護,以確保各個部位的消防設施正常運行。

今年計劃在市消防支隊的幫助下開辦安全宣講,使員工更直觀真切的感受到火災給人們帶來的危害。

七、進一步完善各重點部位的消防安全。

對各重點部位(停車場,辦公區(qū))完善消防安全應急預案,做好防火標志等預防工作,確保萬無一失。在各重點部位安排人24小時值班。

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公司消防工作計劃報告篇六

為提升本廠員工安全衛(wèi)生、消防及環(huán)保意識及理念,使人人具備相關知識及技能,以期消除不安全之作業(yè)環(huán)境,進而防止設備毀損、職業(yè)災害及環(huán)境污染的發(fā)生。

2.適用范圍。

本廠設單位所屬工作人員。

3.權責。

3.1單位主管:

單位主管應依工作特性之需要,指派適任的人員從事管理或操作,屬法令特別要求應具備合格證照之作業(yè),在人員未取得前,不得指派其從事相關之操作。

3.2安衛(wèi)人員:

1)列出安全衛(wèi)生、消防及環(huán)保,相關法令要求應實施訓練之項目,提供各單位提報訓練名單后列管追蹤。

2)每年十二月底前針對法令宣導、危害通識教育、公傷事故預防宣導、承攬商管理、及各項環(huán)境管理要求事項等排訂次年度的工環(huán)教育訓練計劃,并依計劃實施。

4.訓練需求規(guī)劃。

1)安衛(wèi)人員依「法定派外訓練人員審查標準」(附件5.1)及訓練計劃涉及訓練費用支出者,匯整分析次年度廠區(qū)應實施之項目、人數(shù)及費用,于每年九月底交由管理部編列預算。

2)各單位依各自所屬轄區(qū)設備、環(huán)境或其它設施,工作時可能會對環(huán)境、安全衛(wèi)生或消防產(chǎn)生重大影響者,提出該設備、環(huán)境或設施訓練計劃并據(jù)以實施,以使其勝任所負責的任務。

3)廠區(qū)共通性的訓練項目及計劃,由安衛(wèi)人員規(guī)劃呈核廠長后實施,并將副本送工環(huán)部。

4.1實施。

1)新進人員訓練。

1.由人事單位事先知會安衛(wèi)人員新進人員報到之相關信息。

2.人員報到后依「新進或職務異動之安全衛(wèi)生教育訓練記錄」(附件5.2)之規(guī)定訓練課程施予教育訓練,并經(jīng)測驗完全了解后,由受訓人員于附件5.2上簽名確認,測驗未完全了解前,不得進入現(xiàn)場。

3.如其工作性質(zhì)(參考附件5.2),須由用人單位再行施予作業(yè)環(huán)境安全衛(wèi)生實務訓練者,訓練記錄由安衛(wèi)人員轉交用人單位,經(jīng)完成訓練并測驗完全了解后簽名確認,始得從事實務操作,惟最遲應于10天內(nèi)完成訓練,完整之「新進或職務異動之安全衛(wèi)生教育訓練記錄」送管理部存盤備查。

4.用人單位應依實際工作需要加強附件5.2之訓練課程以外之其它課程,或延長訓練時數(shù)。

5.教育訓練之實施,除針對標準作業(yè)程序予以指導外,并應使人員認知偏離特定作業(yè)程序時,可能造成的結果。

6.測驗方式由訓練單位視實際狀況得以筆試或?qū)崉詹僮鬟M行。

2)職務異動人員訓練。

1.職務異動后之工作性質(zhì)除一般行政人員外,異動后之用人單位應依附件5.2之規(guī)定課程重新施予教育訓練,經(jīng)測驗完全了解并于附件5.2簽名確認后,始得從事異動后之實務操作。

2.訓練方式及記錄視同新進人員訓練辦理。

3)消防訓練。

1.安衛(wèi)人員應于每半年至少舉辦一次消防訓練,如有消防滅火之實際演練,應事先知會環(huán)保主管機關(參照hsd-apm-01)。

2.課程內(nèi)容包括各項消防設備的功能及使用方法、實際操作演練,必要時應與各單位之緊急應變演練合并實施。

3.必要時應請地方消防隊派人指導。

4)緊急應變訓練與演練。

1.各單位依「pmt-e-01」之鑒別結果,需以緊急應變訓練及演練來降低環(huán)境沖擊之項目,應依沖擊之特性排訂定期性的訓練,至少每年應實施一次。

2.其它要求依pmt-sos-01辦理。

5)承攬商訓練。

依「pmt-con-01承攬管理作業(yè)程序書」辦理。

6)危害物質(zhì)運輸商訓練。

依「pmt-gih-01危害物質(zhì)管理作業(yè)程序書」辦理。

5.紀錄管理。

5.1新進人員或注意動人員安全衛(wèi)生教育訓練,除訓練教材由訓練單位自行存盤外,「新進或職務異動之安全衛(wèi)生教育訓練記錄」,由最后完成訓練之單位轉送行政管理部存盤。

5.2外訓人員所取得證照依公司adc--0d在職訓練作業(yè)規(guī)定及adc--0q教育訓練作業(yè)規(guī)定辦理。

6.附件。

6.1法定派外訓練人員審查標準。

6.2新進或職務異動之安全衛(wèi)生教育訓練記錄。

6.3xx廠xx年度委外教育訓練規(guī)劃表。

6.4xx廠xx年度教育訓練計劃表。

公司消防工作計劃報告篇七

為提升本廠員工安全衛(wèi)生、消防及環(huán)保意識及理念,使人人具備相關知識及技能,以期消除不安全之作業(yè)環(huán)境,進而防止設備毀損、職業(yè)災害及環(huán)境污染的發(fā)生。

2.適用范圍。

本廠設單位所屬工作人員。

3.權責。

3.1單位主管:單位主管應依工作特性之需要,指派適任的人員從事管理或操作,屬法令特別要求應具備合格證照之作業(yè),在人員未取得前,不得指派其從事相關之操作。

3.2安衛(wèi)人員:

1)列出安全衛(wèi)生、消防及環(huán)保,相關法令要求應實施訓練之項目,提供各單位提報訓練名單后列管追蹤。

2)每年十二月底前針對法令宣導、危害通識教育、公傷事故預防宣導、承攬商管理、及各項環(huán)境管理要求事項等排訂次年度的.工環(huán)教育訓練計劃,并依計劃實施。

4.3訓練需求規(guī)劃。

1)安衛(wèi)人員依「法定派外訓練人員審查標準」(附件5.1)及訓練計劃涉及訓練費用支出者,匯整分析次年度廠區(qū)應實施之項目、人數(shù)及費用,于每年九月底交由管理部編列預算。

2)各單位依各自所屬轄區(qū)設備、環(huán)境或其它設施,工作時可能會對環(huán)境、安全衛(wèi)生或消防產(chǎn)生重大影響者,提出該設備、環(huán)境或設施訓練計劃并據(jù)以實施,以使其勝任所負責的任務。

3)廠區(qū)共通性的訓練項目及計劃,由安衛(wèi)人員規(guī)劃呈核廠長后實施,并將副本送工環(huán)部。

4.實施。

1)新進人員訓練。

1.由人事單位事先知會安衛(wèi)人員新進人員報到之相關信息。

2.人員報到后依「新進或職務異動之安全衛(wèi)生教育訓練記錄」之規(guī)定訓練課程施予教育訓練,并經(jīng)測驗完全了解后,由受訓人員于附件5.2上簽名確認,測驗未完全了解前,不得進入現(xiàn)場。

3.如其工作性質(zhì),須由用人單位再行施予作業(yè)環(huán)境安全衛(wèi)生實務訓練者,訓練記錄由安衛(wèi)人員轉交用人單位,經(jīng)完成訓練并測驗完全了解后簽名確認,始得從事實務操作,惟最遲應于10天內(nèi)完成訓練,完整之「新進或職務異動之安全衛(wèi)生教育訓練記錄」送管理部存盤備查。

4.用人單位應依實際工作需要加強附件5.2之訓練課程以外之其它課程,或延長訓練時數(shù)。

5.教育訓練之實施,除針對標準作業(yè)程序予以指導外,并應使人員認知偏離特定作業(yè)程序時,可能造成的結果。

6.測驗方式由訓練單位視實際狀況得以筆試或?qū)崉詹僮鬟M行。

2)職務異動人員訓練。

1.職務異動后之工作性質(zhì)除一般行政人員外,異動后之用人單位應依附件5.2之規(guī)定課程重新施予教育訓練,經(jīng)測驗完全了解并于附件5.2簽名確認后,始得從事異動后之實務操作。

2.訓練方式及記錄視同新進人員訓練辦理。

3)消防訓練。

1.安衛(wèi)人員應于每半年至少舉辦一次消防訓練,如有消防滅火之實際演練,應事先知會環(huán)保主管機關。

2.課程內(nèi)容包括各項消防設備的功能及使用方法、實際操作演練,必要時應與各單位之緊急應變演練合并實施。

3.必要時應請地方消防隊派人指導。

4)緊急應變訓練與演練。

1.各單位依之鑒別結果,需以緊急應變訓練及演練來降低環(huán)境沖擊之項目,應依沖擊之特性排訂定期性的訓練,至少每年應實施一次。

2.其它要求依pmt-sos-01辦理。

5)承攬商訓練依「pmt-con-01承攬管理作業(yè)程序書」辦理。

6)危害物質(zhì)運輸商訓練依「pmt-gih-01危害物質(zhì)管理作業(yè)程序書」辦理。

公司消防工作計劃報告篇八

xx年,南通分公司堅持質(zhì)量為基石、管理為根本、服務為生命的發(fā)展理念,持續(xù)推進“創(chuàng)優(yōu)奪杯”活動,通過創(chuàng)建文明工地、優(yōu)質(zhì)工程、qc成果總結、科技創(chuàng)新、用戶滿意工程等全面提升分公司管理水平,一年來分公司有效實現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故,并在質(zhì)量安全、品牌服務和科技創(chuàng)新等方面取得了新突破。xx年工程部將圍繞分公司“堅持深化、細化經(jīng)營管理,持續(xù)提升信息化水平,不斷完善績效考核,注重強化服務意識”的工作部署,有效推進各項工作進程。

以分公司制定的二個制度和一個績效考核目標為導向,在各項目部自查的基礎上,實行以工程部檢查為重點,確保南通分公司工程質(zhì)量、安全、信息化管理目標的實現(xiàn)”。(三收集,二檢查,一考核)

收集:

1、創(chuàng)優(yōu)指標資料(qc、新技術、論文、貫標、內(nèi)外審、節(jié)約型工地、文明工地資料),

2、內(nèi)業(yè)資料(質(zhì)量安全資料、周報、月報竣工文件資料)

3、信息化資料(包括方案審批)

檢查:

現(xiàn)場質(zhì)量安全文明例查、抽查

考核:

績效考核(上交資料數(shù)量、質(zhì)量,檢查評分記錄考核)

1、建立規(guī)范化建筑工程項目管理體系

2、新開工項目安全文明標準化施工指導

4、繼續(xù)完善信息化平臺(常態(tài))

5、職業(yè)技能培訓

7、集團公司貫標工作;

8、qc發(fā)布

9、做好施工現(xiàn)場重大危險源隱患排查工作。

(一)安全科

a、安全管理基礎性工作計劃

1、狠抓各級安全生產(chǎn)責任制,修改并落實安全責任、安全績效考評制度,嚴格落實獎懲制度,以期形成在安全生產(chǎn)管理方面人人有事做,事事有人做,齊抓共管的局面。

2、狠抓安全教育,嚴格執(zhí)行市建委通知要求,對新進場工人進行上崗前培訓,培訓不合格者不準上崗。督促檢查專項教育、特殊工種教育、班前活動的落實情況,促進作業(yè)人員遵章守紀意識的增強,安全知識的提高,消除人的不安全因素。

3、狠抓大型施工機械的安全管理,協(xié)助有關部門和項目部把住隊伍、人員、設備、方案、驗收等關鍵工作,督促項目部及時進行定期檢查、維修保養(yǎng),杜絕重大事故的發(fā)生。

4、狠抓安全設施,按規(guī)范從嚴要求各項目部落實各項安全防護設施,對在搭設和使用中可能出現(xiàn)的違規(guī)違章現(xiàn)象決不手軟。力爭以制度、教育、設備設施為抓手,進行綜合治理,促進安全生產(chǎn)新局面的形成。

b、安全科工作任務

1、安全科日常管理

1)建立各項目部安全月報制度,規(guī)定月報的內(nèi)容、要求,上報時間,隨時掌握現(xiàn)場安全管理狀況。

2)堅持使用分公司網(wǎng)絡化辦公平臺,對各項目部的指令要求通過平臺發(fā)布,項目部往來資料通過平臺處理。

3)管理目標的落實:申報時間節(jié)點、業(yè)務指導、創(chuàng)優(yōu)培訓、創(chuàng)優(yōu)方案的編制、實施,參與全過程,跟蹤進展,確保實現(xiàn)。

4)安全綜合大檢查:檢查前的準備工作(包括動員、現(xiàn)場準備、項目部自檢、資料準備、配合),組織情況(人員組成、檢查方案、內(nèi)容、要求、目的等),檢查、整改回復。針對每個項目進行打分,作為年終獎金發(fā)放依據(jù)。

5)整理完整的一套企業(yè)文化資料,規(guī)格、尺寸、顏色、做法,文字與圖片相結合,與公司要求一致。

6)整理完善南通市節(jié)約型工地(綠色工地)申報資料。

7)整理匯編文明工地(江蘇省、南通市)考核的標準要求,做法,定型工具的推廣做法,尤其是門禁、監(jiān)控系統(tǒng),統(tǒng)一工作服等。

8)推進各項目部工資打卡制度的實施。

2、工程檢查

1)工程綜合檢查時間:周邊重點項目1—2月一次,創(chuàng)優(yōu)項目隨時服務。

2)檢查通報時間以及月度例會日期為每月的月未。

3)檢查安排:由分公司工程部牽頭,檢查人員將從各項目部管理骨干抽取,屆時另行安排。

4)不定期檢查。

5)季節(jié)性檢查。

6)節(jié)前、節(jié)后以及安全月、質(zhì)量月的檢查,具體根據(jù)實際情況進行安排。

(二)質(zhì)量科

a、質(zhì)量通用目標

1、工程質(zhì)量目標

1)工程一次交驗合格率100%。

2)重大質(zhì)量事故為零。

2、質(zhì)量管理目標

1)進場材料質(zhì)量檢驗試驗率100%,使用合格率100%。

2)工序自檢率100%。

3)工序?qū)z率100%。

4)分項、檢驗批一次交驗合格率75%。

5)應檢工序檢測實驗率100%,合格率100%。

6)特別重要工序、關鍵工序、特殊工序識別率100%、控制率100%。

7)工程技術資料要與工程實體同步。

b、質(zhì)量工作重點及措施

1、以項目經(jīng)理責任制為中心,加強工程部質(zhì)量責任服務體系建設

貫徹落實項目經(jīng)理質(zhì)量責任制是干好質(zhì)量工作的前提和基礎。要實現(xiàn)以項目經(jīng)理為核心的項目部團隊建設,層層落實質(zhì)量責任,分解細化各層次的工作目標和工序目標。

檢查和監(jiān)管職能。各項目經(jīng)理部,在xx年的質(zhì)量工作中,要以責任管理為中心,加強質(zhì)量責任管理體系建設,建立完善的質(zhì)量責任體系,把分公司的質(zhì)量工作和質(zhì)量目標分解到每位員工身上,落實到基層,真正實現(xiàn)全員、全過程、全方位的質(zhì)量管理。

今年南通分公司工程部堅持以周到的質(zhì)量服務為提前,抓住當前主要的上億的項目為重點,以點帶面平衡發(fā)展管理方式,樹立典型、發(fā)揚榜樣、做好樣板,帶動各項目部爭先創(chuàng)優(yōu)、蓬勃發(fā)展。

2、認真做好質(zhì)量計劃工作

做好計劃是做好工程質(zhì)量管理工作的基礎,各項目部要安排年、季、月的質(zhì)量工作計劃,要做項目質(zhì)量計劃、質(zhì)量檢驗計劃和質(zhì)量周計劃。項目的質(zhì)量計劃的編制要有針對性,要識別出項目的特別重要工序、關鍵工序、特殊工序,對這些工序提出的質(zhì)量控制要求詳細、具體。使項目質(zhì)量計劃真正成為項目質(zhì)量管理的綱領性文件。質(zhì)量檢驗計劃是質(zhì)量計劃的延伸,是指導施工現(xiàn)場質(zhì)量檢查的依據(jù)。項目周計劃是質(zhì)量檢驗計劃的具體展開,是保證質(zhì)量的過程控制的小階段計劃,各項目部一定要做好。

3、加強質(zhì)量意識教育,搞好質(zhì)量培訓和觀摩工作

xx年要繼續(xù)做好質(zhì)量意識教育和進行質(zhì)量培訓工作,提高全員質(zhì)量意識和管理人員的素質(zhì)。要貫徹 “干就干好,做就做精”的質(zhì)量理念為核心,對全體員工進行質(zhì)量意識教育和創(chuàng)優(yōu)意識教育,大力宣傳“干精品工程,樹立公司品牌形象”的思想,加快公司向質(zhì)量效益型企業(yè)轉變的步伐。

加強對質(zhì)量管理人員進行質(zhì)量法律法規(guī)、公司質(zhì)量管理體系、現(xiàn)場質(zhì)量管理的基本方法、質(zhì)量改進基礎知識、質(zhì)量檢驗方法、系統(tǒng)的分析問題的方法等方面培訓,提高質(zhì)量管理人員的業(yè)務水平和工作能力。

4、強化過程控制,加大監(jiān)督、檢查、考核力度

a、質(zhì)量通用目標

1、工程質(zhì)量目標

1)工程一次交驗合格率100%。

2)重大質(zhì)量事故為零。

2、質(zhì)量管理目標

1)進場材料質(zhì)量檢驗試驗率100%,使用合格率100%。

2)工序自檢率100%。

3)工序?qū)z率100%。

4)分項、檢驗批一次交驗合格率75%。

5)應檢工序檢測實驗率100%,合格率100%。

6)特別重要工序、關鍵工序、特殊工序識別率100%、控制率100%。

7)工程技術資料要與工程實體同步。

b、質(zhì)量工作重點及措施

1、以項目經(jīng)理責任制為中心,加強工程部質(zhì)量責任服務體系建設

貫徹落實項目經(jīng)理質(zhì)量責任制是干好質(zhì)量工作的前提和基礎。要實現(xiàn)以項目經(jīng)理為核心的項目部團隊建設,層層落實質(zhì)量責任,分解細化各層次的工作目標和工序目標。

檢查和監(jiān)管職能。各項目經(jīng)理部,在xx年的質(zhì)量工作中,要以責任管理為中心,加強質(zhì)量責任管理體系建設,建立完善的質(zhì)量責任體系,把分公司的質(zhì)量工作和質(zhì)量目標分解到每位員工身上,落實到基層,真正實現(xiàn)全員、全過程、全方位的質(zhì)量管理。

今年南通分公司工程部堅持以周到的質(zhì)量服務為提前,抓住當前主要的上億的項目為重點,以點帶面平衡發(fā)展管理方式,樹立典型、發(fā)揚榜樣、做好樣板,帶動各項目部爭先創(chuàng)優(yōu)、蓬勃發(fā)展。

2、認真做好質(zhì)量計劃工作

做好計劃是做好工程質(zhì)量管理工作的基礎,各項目部要安排年、季、月的質(zhì)量工作計劃,要做項目質(zhì)量計劃、質(zhì)量檢驗計劃和質(zhì)量周計劃。項目的質(zhì)量計劃的編制要有針對性,要識別出項目的特別重要工序、關鍵工序、特殊工序,對這些工序提出的質(zhì)量控制要求詳細、具體。使項目質(zhì)量計劃真正成為項目質(zhì)量管理的綱領性文件。質(zhì)量檢驗計劃是質(zhì)量計劃的延伸,是指導施工現(xiàn)場質(zhì)量檢查的依據(jù)。項目周計劃是質(zhì)量檢驗計劃的具體展開,是保證質(zhì)量的過程控制的小階段計劃,各項目部一定要做好。

3、加強質(zhì)量意識教育,搞好質(zhì)量培訓和觀摩工作

xx年要繼續(xù)做好質(zhì)量意識教育和進行質(zhì)量培訓工作,提高全員質(zhì)量意識和管理人員的素質(zhì)。要貫徹 “干就干好,做就做精”的質(zhì)量理念為核心,對全體員工進行質(zhì)量意識教育和創(chuàng)優(yōu)意識教育,大力宣傳“干精品工程,樹立公司品牌形象”的思想,加快公司向質(zhì)量效益型企業(yè)轉變的步伐。

加強對質(zhì)量管理人員進行質(zhì)量法律法規(guī)、公司質(zhì)量管理體系、現(xiàn)場質(zhì)量管理的基本方法、質(zhì)量改進基礎知識、質(zhì)量檢驗方法、系統(tǒng)的分析問題的方法等方面培訓,提高質(zhì)量管理人員的業(yè)務水平和工作能力。

4、強化過程控制,加大監(jiān)督、檢查、考核力度

xx年公司質(zhì)量系統(tǒng)要繼續(xù)加強對施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查工作。質(zhì)量管理部門要對每個施工現(xiàn)場都要監(jiān)管到位。要制定檢查計劃,檢查計劃內(nèi)容要對工程特別重要工序、關鍵工序、特殊工序的監(jiān)管做出詳細說明。在檢查過程中要對工程特別重要工序、關鍵工序、特殊工序逐一進行檢查和監(jiān)督,在項目的質(zhì)量管理中要做好質(zhì)量的過程控制。管理人員要積極參與管理,讓產(chǎn)品質(zhì)量在每一道工序,每一個細節(jié)都處于受控狀態(tài)。質(zhì)量管理人員要組織好“三檢制”工作,“自檢”必須認真完成,“專檢”要用數(shù)據(jù)說話,工序的各種檢試驗要按規(guī)定要求完成,精細要求,嚴格控制,把好質(zhì)量關。同時要做好考核工作,優(yōu)獎劣罰,責任到人。

5、加強質(zhì)量信息的反饋與溝通

xx年質(zhì)量系統(tǒng)要加強質(zhì)量信息的反饋與溝通工作。各項目經(jīng)理部要及時上報檢驗批、分項工程、分部工程、單位工程的完成情況、質(zhì)量周計劃的執(zhí)行情況、現(xiàn)場不合格品的發(fā)生情況以及現(xiàn)場質(zhì)量管理和工程實體情況等信息,公司兩級質(zhì)量管理部門要及時搜集、整理相關信息,認真統(tǒng)計分析,運用數(shù)理統(tǒng)計的方法,把施工中的大量數(shù)據(jù)進行整理和科學分析,研究工程質(zhì)量的波動情況,找出影響工程質(zhì)量的原因和規(guī)律性,有針對性地采取措施,同時將這些信息及時傳遞到各施工現(xiàn)場,做為施工現(xiàn)場的借鑒經(jīng)驗,達到保證和改進質(zhì)量的目的。

公司消防工作計劃報告篇九

三月份1、對全局人員進行消防培訓,按照軍事化管理一切,著力打造思想過硬、作風過硬、素質(zhì)過硬的安保隊伍,落實好技防和人防相結合。

2、更換局(分公司)一批干粉滅火器干粉虎斌孫群益。

七月份對消防知識進行理論考試,提高業(yè)務技能,納入工作考核?;⒈髮O群益。

八月份對全局消防重點部位進行檢查,找不足,制定整改計劃,及時整改;虎斌孫群益。

九月份對消防設施檢查,發(fā)現(xiàn)問題上報領導,及時進行更新和維修;虎斌孫群益。

十月份積極主動參與局(分公司)安排的.消防活動,并監(jiān)督和指導安全工作?;⒈髮O群益。

2、更換局(分公司)第二批干粉滅火器干粉趙士軍虎斌。

編輯。

公司消防工作計劃報告篇十

20xx年,公司的消防安全管理工作將繼續(xù)堅持“預防為主,防消結合”工作方針,貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》等法律法規(guī)和公司的消防安全管理規(guī)章制度,堅持以人為本、科技興安的理念,以強化基層消防安全基礎工作為抓手,緊緊圍繞公司愿景目標,組織開展各項消防安全和火險隱患的排查清剿工作,認真落實各級安全責任制,強化各項工作措施的落實,營造良好消防安全環(huán)境,為公司順利實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營目標做出應有的貢獻。

一、工作目標。

1、較大以上火災事故一般火災事故為零;火災隱患整改100%;

二、成立公司防火領導小組。

組長:xxx。

副組長:xxx。

成員:防火委辦公室設在質(zhì)量安全科,由林玉陽同志處理日常事務。

1、強化管理,嚴格考核。充分發(fā)揮消防安全管理職能,繼續(xù)按照各分公司、各部門所屬區(qū)域劃分責任區(qū)、落實各級消防安全責任人制度的原則,堅持嚴格安全管理體系檢查和專項檢查相結合,深入各分公司開展火險隱患排查和安全防范巡查工作,重點做好對人員密集場所、公共聚集場所及易燃易爆場所和檢修、技改施工區(qū)域、煤氣區(qū)域的消防安全事故隱患排查、整改工作。對檢查發(fā)現(xiàn)的火險隱患和不安全因素,及時提出整改意見并督促限期整改,做好復查驗證工作。同時嚴格按照公司管理考核規(guī)定對相關單位、人員進行考核。

2、進一步完善公司消防器材管理基礎工作。一是繼續(xù)做好20xx年消防設施調(diào)查工作。二是結合每年消防器材臺賬的動態(tài)更新,督促各分公司完善消防管理臺帳和安全疏散平面圖,做好消防器材的日常管理維護工作。

3、在完善公司火災事故應急預案的基礎上,制定時間表加強和推進對預案的宣傳和培訓。積極組織開展滅火、應急疏散預案演練工作,不斷探索火災救援的新方法和新技能,切實提高公司各級火災事故應急組織的救援能力。同時指導、督促各分公司根據(jù)實際情況完善各自的接口火災事故應急預案,特別是重點部位(崗位)的火災事故應急處置預案的制定和演練。要求預案做到簡單明了、科學有效、張貼上墻;演練做到重點崗位人人懂得本崗位的火災危險性、懂得報警、處置初期火災以及逃生自救。

4、針對近年來因設備原因引發(fā)著火的事件較多的情況,聯(lián)合相關單位開展課題攻關和研究,探尋有效管理方法并付諸實踐,力求有效減少火警、火災事故的發(fā)生,維護公司人員生命和財產(chǎn)安全。

5、創(chuàng)新消防宣傳和培訓方式,不斷加大消防宣傳培訓力度。一是結合各時期的防火工作要求,充分發(fā)揮各分公司宣傳力量,利用報紙、板報、宣傳掛圖、宣傳橫幅等形式廣泛宣傳消防安全知識;二是充分發(fā)揮義務消防員的作用,及時分析崗位內(nèi)階段性的.火災風險特征,有針對性進行專門的培訓;三是加強對值班操作人員培訓,要求熟悉消防設備,并熟練掌握火警處置及啟動消防設施設備的程序和方法;四是注重對外來施工特殊崗位人員的消防培訓,積極與相關方聯(lián)系,完善管理制度,通過檢查特種證件和發(fā)放宣傳資料等方式,從施工隊伍進入廠區(qū)辦證的源頭開始介入消防管理,預防和減少火災事故的發(fā)生,確保防火安全。

6、加強技改、檢修施工現(xiàn)場消防安全管理,繼續(xù)推行屬地管轄和區(qū)域負責制,各分公司要督促本單位和外委施工單位做好易燃易爆物品存放規(guī)范管理工作,加強動火作業(yè)現(xiàn)場的可燃物清理和現(xiàn)場防護,加強對動火作業(yè)操作人員的安全教育,自覺遵守操作規(guī)程,避免違章作業(yè),確保動火安全。對于屢次違反消防安全規(guī)章的施工單位,將給予嚴厲考核。

7、認真抓好危險區(qū)域施工現(xiàn)場的動火作業(yè)的管理,嚴格按照公司《消防安全管理辦法》加強對公司動火作業(yè)的審批,落實現(xiàn)場檢查監(jiān)督及過程安全確認工作,督促各分公司領導和相關部門要加強作業(yè)過程監(jiān)控,加大現(xiàn)場監(jiān)護力度,確保危險區(qū)域動火作業(yè)安全。

四、工作要求。

1、各單位、各部門行動起來認真學習文件,及時布置安排好20xx年度消防工作,以班組為單位落實好保產(chǎn)、檢修、技改施工現(xiàn)場區(qū)域內(nèi)的消防管理工作,同時加強外委隊伍和勞務分包隊伍的消防知識的培訓。各單位對施工作業(yè)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有違反《消防安全管理辦法》的行為和火險隱患要及時制止和整改,對本單位區(qū)域內(nèi)的消防設施、消防器材要指定專人負責管理維護。

2、按公司防火委制訂目標執(zhí)行20xx年度消防管理工作,對目標完成,各項活動組織好,效果明顯的單位予以表彰和獎勵;對活動開展不力、影響活動目標完成的單位和個人,公司將按有關規(guī)定給予考核。各分公司將消防工作計劃于20xx年2月20號以前放到信息公布質(zhì)安科(20xx消防管理文件夾內(nèi))。

二0xx年一月二十五日。

公司消防工作計劃報告篇十一

(一)大力加強大隊黨委班子建設。按照提高“四個能力、兩個水平”和建設“政治堅定、開拓創(chuàng)新、團結協(xié)調(diào)、勤政廉政”的總要求,認真貫徹落實《公安消防部隊黨委班子建設標準(試行)》,堅持民主集中制,貫徹執(zhí)行黨委統(tǒng)一的集體領導下的首長分工負責制,按照創(chuàng)建學習型班子的要求,堅持黨委中心組學習制度,全面加強大隊黨委的思想、組織、能力、作風建設,繼續(xù)深入開展“爭創(chuàng)一個好班子、爭當一對好主官”活動,爭做嚴守紀律的表率,全面提高黨委班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和綜合決策能力,充分發(fā)揮黨委班子的龍頭核心作用。

(三)強化官兵思想政治教育。認真開展學習實踐科學發(fā)展觀專題教育,堅持用科學發(fā)展管武裝官兵頭腦,抓好忠誠教育和社會主義法治理念專題教育,大力開展學習抗震救災英?;顒樱^續(xù)開展愛國奉獻、革命人生觀、尊干愛兵、艱苦奮斗和歷史使命、理想信念、戰(zhàn)斗精神、社會主義榮辱觀等基礎教育,大力弘揚新時期公安消防精神,使廣大官兵樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀,增強廣大官兵的職業(yè)自豪感和榮譽感,始終煅造官兵在各項工作中奮發(fā)向上的精神狀態(tài)。實施分層施教、分類排隊、分工負責、分析提高和改進教育方法的“四分一改”教育模式,強化“兩個經(jīng)常性”工作,在思想政治教育針對性、實效性上下功夫。結合實際深入開展反腐倡廉、“五條禁令”和“四個嚴禁”專題教育,筑牢官兵思想行動的“堅固防線”。

二、堅持從嚴治警,進一步提升部隊正規(guī)化建設水平。

格的紀律作風,完善建立正規(guī)的執(zhí)勤秩序、訓練秩序、工作秩序和生活秩序,使大、中隊正規(guī)化建設始終保持較高水平。三是制定《大關縣消防大隊干部、士官、戰(zhàn)士量化管理實施細則》,對干部、士官、戰(zhàn)士實施量化考核,及時兌現(xiàn)獎懲,確保部隊“四個秩序”正規(guī)。四是堅持思路方法創(chuàng)新、管理制度創(chuàng)新、器材裝備創(chuàng)新和管訓手段創(chuàng)新,使部隊正規(guī)化建設在不斷創(chuàng)新過程中實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,有力地促進了部隊戰(zhàn)斗力的提升。

(二)深入抓好安全防事故工作。一是狠抓安全防事故五項制度的落實,重點抓好《公安消防部隊安全工作規(guī)定》和《公安消防部隊車輛安全管理規(guī)定》的貫徹落實,層層簽訂《預防行政責任事故(案件)領導責任狀》和《保證書》,嚴肅事故、案件責任追究制度和倒查制度,堅持做到“問題不整改不放過、責任人沒有處理不放過、整改措施不落實不放過、官兵沒有受到警示教育不放過”。二是繼續(xù)強化“8432”安全防事故(案件)監(jiān)管機制的貫徹落實,抓好集中教育整頓,認真開展“安全月”、“安全競賽”活動,創(chuàng)新5月、10月“安全月”活動的內(nèi)容和方法,通過教育整頓活動,確實查找出部隊在管理教育和安全防事故工作方面存在的問題并狠抓整改和落實,嚴防各類事故和違法違紀案件的發(fā)生。三是加強對休假、公差、8小時以外等零散人員的監(jiān)控管理,杜絕失控漏管現(xiàn)象的發(fā)生。四是繼續(xù)推行安全防事故風險抵押金制度,制定完善《安全防事故風險抵押金規(guī)定》,通過經(jīng)濟杠桿作用進一步強化部隊安全防事故工作。五是認真做好內(nèi)部督察工作,加大對部隊執(zhí)勤值班、管理教育工作的檢查督促力度,嚴肅查處督察中發(fā)現(xiàn)的問題。

三、堅持大練兵,進一步提升部隊服務民生能力。

(一)進一步夯實戰(zhàn)訓基礎工作。認真貫徹落實《公安消防部隊深入推進滅火救援勤務實戰(zhàn)化工作指導意見》,全面推進滅火救援勤務實戰(zhàn)化工作。一是強化“六熟悉”工作,每周安排一次“六熟悉”,每季度對轄區(qū)市政消火栓和消防水源進行一次普查,制定完善《交通水源手冊》,每月定期組織對城區(qū)周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)道路的熟悉工作。二是強化實戰(zhàn)演練,進一步完善高層、地下、化工、化學災害、建筑倒塌、交通事故、人員密集所等“七個預案”,結合職能任務、部隊裝備好轄區(qū)災害特點,年內(nèi)提請區(qū)政府開展一次多部門、多力量的社會聯(lián)動滅火實戰(zhàn)演練,大隊對每個“文類”重點單位組織開展演練1次,夜間演練達30%,并修訂完善《滅火作戰(zhàn)預案》。三是進一步完善戰(zhàn)訓基礎資料、重大危險源統(tǒng)計、重點單位統(tǒng)計、滅火演練統(tǒng)計、業(yè)務訓練與考核登記,實施紙質(zhì)、電子文檔統(tǒng)一。完善滅火救援基礎資料庫,實行網(wǎng)絡資源共享,為滅火救援提供科學依據(jù)。

(二)進一步規(guī)范執(zhí)勤備戰(zhàn)和滅火救援行動。修改完善執(zhí)勤備戰(zhàn)制度,落實指揮長和大隊領導、大隊參謀、中隊干部值班制度,落實大隊指揮員遂行作戰(zhàn)指揮制度,全面負責滅火救援現(xiàn)場組織指揮工作。嚴格滅火救援程序,建立和完善滅火搶險救援戰(zhàn)斗和重大節(jié)事值勤保衛(wèi)程序,實現(xiàn)滅火救援戰(zhàn)斗和值勤保衛(wèi)行動的科學化、規(guī)范化、高效化。認真落實《公安消防部隊滅火救援戰(zhàn)評規(guī)定(試行)》,堅持每戰(zhàn)必評,及時總結經(jīng)驗教訓,強化戰(zhàn)評結果應用。繼續(xù)推行滅火救援服務評議回執(zhí)制度,規(guī)范滅火救援行為,接受群眾監(jiān)督,增強“依法執(zhí)勤,文明執(zhí)勤”意識。

(三)進一步建立健全大練兵長效機制。以提高隊伍的政治、業(yè)務、體能素質(zhì)為重點,落實“三個必訓”制度,繼續(xù)堅持全員練兵、全面練兵、科學練兵,完善訓練標準,規(guī)范訓練內(nèi)容,創(chuàng)新訓練方法,優(yōu)化訓練管理,量化訓練考核,強化訓練保障,明確各級各類人員職責,建立科學、完善的練兵長效工作機制。

(四)大力推進信息化建設步伐。認真落實全國公。

安廳局長座談會精神,努力提高信息化應用水平,完善“三臺合一”接處警建設平臺,啟動大關縣城市消防安全遠程監(jiān)控系統(tǒng)建設,實現(xiàn)警務信息互聯(lián)互通和資源共享。進一步規(guī)范大隊現(xiàn)有業(yè)務信息系統(tǒng)的信息采集、錄入工作,建立完善警務信息動態(tài)或定期分析研判工作制度。依托地方資源,加強信息技術人員的培養(yǎng),增強官兵信息化應用能力,提高信息化在消防監(jiān)督和滅火救援當中的應用水平。

四、爭取支持,進一步提升大隊后勤保障能力。

一是力爭消防業(yè)務經(jīng)費取得新突破。加強向區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)財政局的協(xié)調(diào)溝通,加大經(jīng)費籌措力度,確保大隊業(yè)務經(jīng)費達到《昭通市人民政府關于進一步加強消防工作的決定》人均3.5萬元標準。二是借助昭陽大發(fā)展這一有力時機,確保大隊危舊營房改造任務在年內(nèi)啟動,并提請區(qū)委、區(qū)政府加強大關縣第二消防中隊建設。三是按照《城市消防站建設標準》,進一步加強車輛器材裝備的購置力度,加大處置化學災害、水域災害事故等特勤器材裝備的購置力度,進一步優(yōu)化大隊車輛裝備機構。四是嚴格財務管理,堅持黨委理財制度,確保資產(chǎn)的安全與完整確保有限的經(jīng)費用到刀刃上,加強固定資產(chǎn)管理。認真落實《云南省消防部隊固定資產(chǎn)管理規(guī)定》的要求,加強固定資產(chǎn)管理,確保固定資產(chǎn)安全和完整。

五、堅持齊抓共管,進一步完善社會化消防工作大格局構建。

(一)繼續(xù)深化消防平安創(chuàng)建工作。按照《昭通市創(chuàng)建“消防安全縣(區(qū))”第二個三年規(guī)劃實施方案》和《大關縣時期消防發(fā)展規(guī)劃》,積極推動消防安全創(chuàng)建工作。一是全面推進消防安全責任制落實。按照構建“政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、群眾積極參與”的消防工作格局,建立政府分管領導牽頭,有關部門負責人參加的消防工作協(xié)調(diào)機制。通過召開消防工作聯(lián)席會定期研究解決消防工作中的重要問題,督促各部門和各級人民政府履行消防工作職責,保障消防工作與經(jīng)濟社會發(fā)展相協(xié)調(diào)。二是健全消防工作考評機制,把消防工作作為政府目標責任考核和領導干部政績考評的內(nèi)容,將消防安全創(chuàng)建納入社會治安綜合治理工作內(nèi)容一并檢查、評比、獎懲。對發(fā)生重特大火災事故的,實行年度社會治安綜合治理工作一票否決。三是大力推進農(nóng)村消防工作。認真貫徹《大關縣社會主義新農(nóng)村消防工作指導意見》,全面加強農(nóng)村消防工作,大力推行村村消防隊工程,實現(xiàn)義務消防隊覆蓋率達100%,大力推進農(nóng)村房屋財產(chǎn)保險,確保覆蓋率達到80%。四是繼續(xù)強化單位內(nèi)部消防安全管理,在83家重點單位已經(jīng)完成了20%的“標準化、標識化”管理的基礎上,xx年全部達標,落實單位主要負責人或消防安全管理人會議制度、逐級消防工作責任制和崗位防火責任制,強化單位消防安全責任主體意識,建立“安全自查、隱患自除、責任自負”的單位消防安全管理機制,推進火災公眾責任保險,提高投保率,切實加強火災防范和風險管理。六是繼續(xù)加強公共基礎設施建設。按照“政府負責、落實規(guī)劃、快補舊帳、不欠新帳、健全設施、加強管理”的要求,加強公共消防基礎設施建設,努力實現(xiàn)老城區(qū)公共消防設施改造布局合理,北部新區(qū)、工業(yè)園區(qū)的消防設施與城鎮(zhèn)建設同步發(fā)展,一步到位。

上運行,落實消防監(jiān)督執(zhí)法質(zhì)量考評、過錯責任追究等制度,帶動大隊消防執(zhí)法規(guī)范化建設深入開展和執(zhí)法質(zhì)量、執(zhí)法水平不斷提高。

(三)持續(xù)推進火災隱患排查整治。在xx年火災隱患排查整治的基礎上,加強火災形勢和火災特點研判,加大火災隱患排查整治力度,切實整改和消除社會面上的火災隱患。一是抓好冬春旱季防火、兩節(jié)、兩會、清明、五一、十一等重大節(jié)事活動消防安全保衛(wèi)工作。二是組織開展以“三合一”、人員密集場所、易燃易爆單位、高層建筑、古建筑為重點,以建筑自動消防設施、可燃有毒材料裝修、消防安全疏散、電氣線路設備等為主要內(nèi)容的火災隱患排查整治,適時開展火災隱患整治專項行動。三是加重大大火災隱患掛牌督辦力度,年內(nèi)提請區(qū)政府對一批重大火災隱患單位進行掛牌督辦。四是是組織指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所開展小商場、小餐飲場所、小旅館、小歌舞娛樂廳、小網(wǎng)吧、小美容洗浴店、小學校(幼兒園)、小醫(yī)院(診所)、小生產(chǎn)加工企業(yè)“九小場所”火災隱患排查整治。五是充分發(fā)揮村民委員會作用,指導好居民委員會、村委會在節(jié)事期間開展治安防火巡查,有效防止農(nóng)村火災發(fā)生。

(四)大力開展《消防法》宣貫活動。以科學發(fā)展觀為知道,堅持內(nèi)部與外部相協(xié)調(diào),全面與重點相統(tǒng)籌,大力開展《消防法》宣貫活動。一是推動區(qū)、鄉(xiāng)一級防火安全委員會召開聯(lián)席會議,專題對《消防法》進行學習、座談。組織召開重點行業(yè)、系統(tǒng)及重點單位代表學習貫徹《消防法》座談會,帶動全區(qū)各行業(yè)、系統(tǒng)及單位宣貫工作深入開展。二是推動區(qū)政府將《消防法》宣傳普及活動納入社會主義精神文明建設和“普法”教育內(nèi)容,協(xié)調(diào)有關部門將《消防法》作為大、中、小學校法制教育的基本內(nèi)容,作為“四五”普法學習的規(guī)定范疇,結合消防宣傳“五進”工作,深入社區(qū)、農(nóng)村、企業(yè)、學校開展普法宣傳教育,在“六月安全月”和“119消防日”期間組織開展形式多樣的主題宣傳活動,利用報紙、雜志、電視廣播等媒體的宣傳優(yōu)勢,擴大宣傳普及覆蓋面,增強宣傳的針對性、實效性和感召力,限度地普及宣傳《消防法》,營造濃厚的社會輿論氛圍。三是抓好《消防法》社會培訓工作,將《消防法》納入對重點單位消防安全責任人、消防安全管理人及消防工種人員培訓內(nèi)容,納入對有關工程設計、施工、監(jiān)理、檢測評價、消防技術咨詢、維保等人員培訓內(nèi)容,納入對消防產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售、維修等人員培訓內(nèi)容,納入公眾聚集場所消防安全管理人員、員工培訓內(nèi)如,分批分層次抓好社會面消防培訓工作。

公司消防工作計劃報告篇十二

組長:。

副組長:、。

成員:、。

消防安全工作領導小組成員要落實責任,切實加強學校消防安全工作。

1、人人重視消防、人人參與消防、人人學會消防、“一暢*”落到實處。

2、消除火災隱患,杜絕事故發(fā)生,確保學生宿舍、教師宿舍、實驗室、學生食堂等重點部位的消防安全。

3、火險隱患整改率達100%。

4、消防安全宣傳教育面達100%。要利用校園網(wǎng)、黑板報、宣傳專欄、安全教育課、報告會向全體師生員工進行消防安全知識的教育培訓。

5、消防設施、器材完好率達100%。

1、加強學生宿舍樓管理;加強食堂的消防安全管理。根據(jù)各塊的特點,有針對性地組織學生進行火險疏散演練。

2、加強各部功能教室、圖書館的消防安全管理,配套消防設備,完善規(guī)章制度。

3、加強消防安全知識教育,提高全體師生員工消防安全防范意識,牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想。

1、加強對師生員工進行《消防法》、《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》、《學校消防安全應急預案》等消防安全法律法規(guī)知識的教育,提高師生員工對消防安全工作的思想認識,使他們初步掌握消防基本常識和消防技能。落實“一暢*”(各建筑物所有安全疏散通道暢通,人員會撲救初起火災、會報警自救逃生)的具體要求。

2、定期召開消防安全領導小組會議,布置消防工作,學習貫徹落實上級有關消防安全工作會議精神,把消防安全工作貫徹落實到每位成員、每個部門,充分調(diào)動全體成員的積極性,共同做好消防安全工作。

3、每學期召開一至兩次消防安全工作培訓會。主要對教職員工進行消防知識的教育宣傳,提高消防知識水平,懂得火災的起因、火險的預防、一暢*、初起火災的撲救方法、滅火器材的使用方法、火場自救逃生方法等。

4、利用每周的教師例會,對教職員工進行消防安全教育,期末對消防安全工作進行總結。班主任利用班會對學生進行消防知識教育。學校利用校園網(wǎng)、廣播等多種途徑擴大消防安全知識的宣傳面(如張貼消防安全掛圖、圖書館利用電子圖書、學生宿舍設置消防教育宣傳專欄等)。

5、每月不定期地派專人對消防器材進行檢查,對不合格的器材及時更換處理。各部門負責人要經(jīng)常性的對本管轄區(qū)的消防器材進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題要及時報告領導小組,領導小組要及時派人解決處理。

6.學生宿舍樓的生活管理教師要加強本棟樓的消防工作管理,包括消防設施器材管理、宣傳教育,杜絕學生帶火種進宿舍,完善消防標示設置。每學期組織學生進行一至兩次火險疏散演練,讓學生掌握逃生的正確方法,保證演練的順利成功。

7、食堂負責人要加強對本食堂的消防管理,包括消防設施器材檢查、員工安全規(guī)范操作檢查,特別是用火、油炸食品時的嚴格監(jiān)控檢查。

8、電工維修人員要加強對校園內(nèi)用電設施、設備、各種用電器、線路的安全檢查,防止私自亂拉電線,防止用電設備、用電器損壞、電線短路引發(fā)火險。

9、加強對鍋爐房、專用教室等重點部位的消防安全檢查,健全各項規(guī)章制度,完善各種警示標志,嚴格履行崗位責任制。

10、加強對實驗室有毒化學藥品、易燃易爆藥品的安全管理,明確管理人員的責任,防止有毒化學藥品、易燃易爆藥品的丟失流失。

公司消防工作計劃報告篇十三

公司領導:

我名,主管公司安全工作,半年來,我公司在上級主管。

部門及公司領導的大力支持下,消防工作在20xx年的工作基礎上,進一步深入貫徹落實《消防法》,全公司緊緊圍繞“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,按照“誰主管,誰負責”的原則,強化了消防安全工作的管理,按照“四大行動”和“五到位”,結合市“壓事故,保安全百日攻堅”行動安全工作要求。全面提高干部職工的消防安全意識,使公司的消防安全工作落到了實處。通過公司全體職工的共同努力,實現(xiàn)了無重大生產(chǎn)、無火災事故。為公司的安全生產(chǎn)局面提供了良好的消防安全基礎保障,現(xiàn)將20xx年上半年來消防履職情況匯報如下:

為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在公司的領導下,樹立正確的安全生產(chǎn)無小事的安全管理理念,把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓,積極參加區(qū)重點單位法人、管理人消防安全培訓,提高管理者的消防意識,明確消防管理責任,根據(jù)簽訂《重點單位消防工作目標管理責任書》把消防安全工作任務層層分解落到實處,并實行隱患事故排查責任制,建立了消防安全巡查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。

維繞國家、市、縣安檢總體要求,根據(jù)縣消防大隊節(jié)前部署,我們加強了加氣站滅火器、消防通道,應急燈的全面檢查,并針對我公司加氣站特點,利用我公司加氣站工作例會,宣傳講解消防有關常識,緊緊圍繞“壓事故,保安全”百日攻堅活動,利用“119”消防宣傳日等活動,深入開展消防法律法規(guī)的宣傳教育,有效地提高了干部員工的消防安全意識和安全防范意識。

上半年我們認真布置了消防工作,并逐一落實際,于20xx年元月25號上午進行了滅火器的實際演練,以確保在應急情況下做到“臨危不亂”,真真意義上達到消防滅火的目的。我們還對消防器材以及消防通道的路標進行了更新,完善了監(jiān)控系統(tǒng)和報警系統(tǒng)。我們安排了組織員工進行消防知識和消防器材使用培訓,開展火場逃生、疏散演練,通過培訓和演練,有效地提高員工防患意識和應急、自救、逃生的能力。加強了“四個能力”建設。

為保障公司消防安全管理制度和措施得到認真貫徹和落實,確保公司安全管理工作目標的實現(xiàn),公司安全在重大節(jié)日期間開展專項消防安全檢查,20xx年元旦、5.1期間開展“查隱患、找死角、反違章、保安全”為主題的安全大檢查,以及針對”安全生產(chǎn)大檢查,并對存在的隱患進行了認真的整改。通過整治消防隱患,不斷增添消防設施,完善了消防責任制,努力確保不發(fā)生任何消防安全事故。

述職完畢,請批評指正。

公司消防工作計劃報告篇十四

瞬息間,對于我來說不平凡的20__年即將過去。在過去的一年里,似乎值得自己去回顧的事情并不是很多,生活和工作依舊是沿途沒有什么風景,就在我以為大路朝前,日子就這樣平靜下去的時候。20__年12月,我經(jīng)過應聘來到了鴻海期貨南海分公司,這對于我來說是一件值得高興的事情,于是在外奔波一年多的我,有了一份自己心儀的工作。

加入鴻海的這10幾天里,對于我來說是一種成長與進步的歷程。從頭開始學習我完全陌生的一種工作方式、工作內(nèi)容、以及工作程序。我首先都是要用心去學習,然后必須要熟練運用在工作中的每一個細節(jié)里的,做好自己的本職工作,爭取在日后的工作中能有好的表現(xiàn),和大家一起服務于公司。

一、20__年總結。

(一)工作總結。

20__年12月28日,我坐車去順德,跟著老員工房旺群學習機房管理工作,由于文件和規(guī)章相對比較多,在掌握了整個流程后,我隨房工一起進到順德分部機房里,手把手教學,我學得很快。我嘗試在房工面前操作,得到了肯定,之后又熟悉應急操作流程,這將是在未來的一年中,我要面臨和改變的首要,也是最重要的問題。

20__年12月30日,黎華和張瑞明過來南海分部做機房維護工作,我從旁協(xié)助,又在黎華監(jiān)督下,親自對服務器程序和密碼進行確認和操作,樹立了信心,之后和張瑞明整理了南海分部的局域網(wǎng),熟悉內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)的構建原理,為以后工作打好基礎。

(二)工作中的不足。

我在工作中主動性不足,與領導和大家溝通較少,遇事考慮不夠全面,不夠細致,工作中不夠踏實,失誤較多。雖然努力做了一些工作,但距離工作中公司領導對我的期望和要求還有很大的距離。如理論水平、工作能力、以及對具體工作的實施與計劃等問題上還有待進一步提高。同時,我對新的工作崗位還不夠熟練等等,這些問題我決心在以后的工作中加以改造和解決,使自己更好地做好本職工作。并且自己應該而且能夠做的事情,要勇于承擔,不依賴他人,不退縮、不逃避,勇敢地邁出此一步,今后在工作中才能做到更加自信和大膽仔細。

二、20__年計劃。

20__年已過,未來的日子依舊充滿了挑戰(zhàn)和機遇,總覺得所要做的努力,看似容易,做起來卻是需要用心、用力、用態(tài)度的。但我堅信有公司領導的正確決策,有各位同事的協(xié)助,加上我個人的不懈努力,20__年會是我在鴻海的陪伴下蛻變的一年。

(一)增強責任感,服從領導安排,積極與領導溝通,提高工作效率。

要積極主動地把工作做到點上,落到實處,減少工作失誤。時刻堅持不懂就問,不明白就多。

學的態(tài)度,與同事多合作,與領導多匯報工作情況,做為一個新人要將自己放的低一點再低一點,懂得團隊的力量和重要。

(二)勤學習,提高專業(yè)能力。

涉及到工作相關知識的學習,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。大學四年所接受的知識畢竟十分有限,工作中我遇到了許多接觸少,甚至從不了解的新事物、新問題、新情況。比如“應急操作流程”“崗位職責和工作描述”等,面對這些問題,我首先要自己先多了解,做到心中有數(shù),使自己很快能進入工作角色。

(三)勤動手,堅守工作職責。

工作無大小,只是分工不同,貢獻無多少,要看用心沒有。我個人認為從小上進心很強的我,最大的特點就是學習能力強,待人真誠。工作中,我要勤于動手做好本職工作,戒驕戒躁,不做也言語的巨人,行動的矮子。不論是機房的日常事務,還是分部電腦設備的維護,我都要用心做到更好。

(四)勤思考,理論聯(lián)系實際。

工作中要細心留意。在公司領導的指導關心下,我逐漸熟悉了工作情況,要學會做個有心人,通過自身細心觀察和留意,反思和總結,在工作中不斷總結經(jīng)驗。捕捉和發(fā)現(xiàn)大家工作中的閃光點,加以學習和自我提高,多讀多看,學習工作職責和電房管理制度等方面的知識,提高履行崗位職責的能力。

(五)勤努力考證,提升公司專業(yè)知識。

在未來的一年里,努力熟悉公司期貨專業(yè)知識之余,并且爭取一次性考過期貨從業(yè)資格證,對自己對公司都好。為了熟練期貨操作工作,我已經(jīng)申請了個模擬交易系統(tǒng)賬號,爭取在平時看書之余能夠結合實際,訓練自己做到理論結合實際,相信自己,游刃有余。要努力重視期貨從業(yè)資格證的重要性,學會不恥下問,不孜不倦等學習模式,并最終完成自己我的提升和成長。

公司消防工作計劃報告篇十五

在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。那么一般報告是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的消防公司畢業(yè)實習報告,希望能夠幫助到大家。

山西中遠消防設備有限公司是集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的高新技術企業(yè),擁有一批多年從事消防事業(yè)的懂技術、善管理、肯奉獻、有強烈責任感的專業(yè)人才。發(fā)揮專長、加速科技成果轉化是中遠消防人的愿望;不斷推出性能優(yōu)良、實用新穎、物超所值的消防產(chǎn)品是中遠消防人的目標;為祖國的消防事業(yè)添磚加瓦、造福人類是中遠消防人的責任。

有著雄厚創(chuàng)新能力和完善檢測設備的中遠消防人,在山西省消防總隊和質(zhì)檢站的支持和指導下,會同北京久久神龍消防器材有限公司、太原世紀聯(lián)保消防器材有限公司等單位,分析借鑒了國內(nèi)外自動滅火產(chǎn)品的優(yōu)點與不足,全面跟蹤評估了各類干粉滅火裝置的使用情況,自主研發(fā)并規(guī)模生產(chǎn)出技術領先、功能齊全、兼容性強的貯壓和非貯壓兩類《懸掛式超細干粉滅火裝置》系列產(chǎn)品。首批推向市場的超細干粉自動滅火裝置,其先進的理念、合理的設計、優(yōu)良的品質(zhì)贏得了廣大用戶和合作伙伴的認可。

山西中遠消防設備有限公司與國內(nèi)外多家知名企業(yè)建立了長期戰(zhàn)略合作關系,大大提升了公司的綜合能力,不但具備產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)能力,而且具有工程設計、施工能力,為中遠消防人的伙伴提供了多層次的合作平臺。

起初,剛進入車間的時候,車間里的一切對我來說都是陌生的。車間里的工作環(huán)境也不怎么好,呈現(xiàn)在眼前的一幕幕讓人的心中不免有些茫然,即將在這較艱苦的環(huán)境中工作3個月。第一天進入車間開始工作時,所在小組的組長、技術員給我安排工作任務,分配給我的.任務是簡單加工一種名叫黑色套管的產(chǎn)品,我按照技術員教我的方法,運用操作工具開始慢慢學著加工該產(chǎn)品,在加工的同時注意操作流程及有關注意事項等。畢業(yè)實習的第一天,我就在這初次的工作崗位上加工產(chǎn)品,體驗首次在社會上工作的感覺。在工作的同時慢慢熟悉車間的工作環(huán)境。

作為初次到社會上去工作的學生來說,對社會的了解以及對工作單位各方面情況的了解都是甚少陌生的。一開始我對車間里的各項規(guī)章制度,安全生產(chǎn)操作規(guī)程及工作中的相關注意事項等都不是很了解,于是我便閱讀實習單位下發(fā)給我們的員工手冊,向小組里的員工同事請教了解工作的相關事項,通過他們的幫助,我對車間的情況及開機生產(chǎn)產(chǎn)品、加工產(chǎn)品等有了一定的了解。車間的工作時間段為:早上8:00至中午上12:00;下午2:00至晚上6:00。車間的所有員工都必須遵守該上、下班制度。

(2)摸索過程。

對車間里的環(huán)境有所了解熟悉后,開始有些緊張的心開始慢慢平靜下來,工作期間每天按時到廠上班,上班工作之前先到指定地點等待小組組長集合員工開會強調(diào)工作中的有關事項,同時給我們分配工作任務。明確工作任務后,則要做一下工作前的準備工作,于是我便到我們小組的工具存放區(qū)找來一些工作中需要用到的相關用具。在機臺位置上根據(jù)員工作業(yè)指導書上的操作流程進行正常作業(yè),我運用工作所需的用具將機器生產(chǎn)出的產(chǎn)品加工包裝好,并將加工包裝好的產(chǎn)品貼好產(chǎn)品標識單存放在指定的位置。另外在工作中,機器生產(chǎn)出的產(chǎn)品有時會出現(xiàn)異常。出現(xiàn)上述情況時,要及時告知小組組長、技術員,讓他們幫助解決出現(xiàn)的問題,小組長、技術員通過對機器的調(diào)節(jié)讓生產(chǎn)出的產(chǎn)品恢復正常,符合檢驗的要求。

在工作期間有些產(chǎn)品的加工難度較大。剛開始加工起來還真棘手的,加工效率不高,加工出來的產(chǎn)品質(zhì)量也不怎么的。讓人苦惱的,于是我便向小組里的員工同事交流,向他們請教簡單快速的加工方法與技巧。運用他們介紹的操作方法技巧慢慢學著加工這有難度的產(chǎn)品,從中體會加工產(chǎn)品的效果。同時在加工中選擇適合的加工工具,也有利于提高工作的效率。在平時工作過程中也要不斷摸索出生產(chǎn)、加工產(chǎn)品的有效方法和技巧。有時在開關機生產(chǎn)、加工產(chǎn)品時,對產(chǎn)品應該怎樣包裝不明白,此時,我便向員工同事學習,向他們請教正確的加工包裝方式,另外也可以詢問評管(質(zhì)檢員),按評管提供的要求進行生產(chǎn)、加工包裝產(chǎn)品。

(3)實際操作。

經(jīng)過一段時間開機生產(chǎn)、加工包裝產(chǎn)品的學習,我對車間產(chǎn)品的生產(chǎn)、加工包裝的整個流程已有了一個較詳細的了解與熟悉。對有些常加工的產(chǎn)品也比較熟悉了,對不良產(chǎn)品的識別力也有所提高了,生產(chǎn)、加工產(chǎn)品的效率也在不斷提高。上班期間,聽從小組長的安排,接受小組長分配的工作任務,在自己的工作區(qū)認真地進行作業(yè)。當出現(xiàn)一些小的問題和困難時,先自己嘗試著去解決,而當問題較大自己獨自難以解決時,則向小組長、技術員反映情況,請求他們幫助解決。在他們的幫助下,出現(xiàn)的問題很快就被解決了,我有時也學著運用他們的方法與技巧去處理些稍簡單的問題,慢慢提高自己解決處理問題的能力。在解決處理問題的過程中也不斷摸索出解決機器小故障的方法途徑。這樣從而讓我在工作時的自信心不斷增強,對工作的積極性也有所提高。

后來我被分配到電工組,主要做一些電路方面的事情,相電路板的焊接,電路板上各個元件的作用,以及檢查是否出現(xiàn)故障,和一些簡單的維修,在這里我的收獲很大,真正能夠體會到理論與實踐的差別,雖然每天工作很辛苦但是由于對電有著濃厚的興趣,每當我學到新的東西我就會剛到無比的充實。

公司消防工作計劃報告篇十六

二、工作目標?。

1、較大火災事故為零;?。

2、控制一般火災事故,力爭全年不發(fā)生人員傷亡火災事故;?。

3、火災隱患排查和整改分別率100%;?。

4、企事業(yè)單位“四個能力”建設逐步提升。?。

三、主要工作?。

1、消防重點檢查工作?。

2、重視消防管理,做好隱患排查工作?。

加大對企事業(yè)單位消防管理人員培訓力度,嚴格要求各企事業(yè)單位按照“四個能力”的要求做好消防安全工作,及時制(修)訂滅火。

應急預案。

各企事業(yè)單位專職消防隊要充分發(fā)揮在撲救初起火災中的重要作用,加強業(yè)務學習、培訓,第一時間到現(xiàn)場滅火、救人派出所等職能部門和社區(qū),要開展定期與不定期檢查,對檢查發(fā)現(xiàn)的火災隱患,必須按照“零容忍、嚴執(zhí)法”的要求,嚴格查處和消除。

?3、推進出租房安全管理整治工作?。

開展出租房等消防安全全面排查與治理工作。樓宇經(jīng)濟中的小實體小微企業(yè)消防隱患和居民出租房、違章自建房棚戶房將是火災易發(fā)不可忽略的消防問題,公安派出所、綜治社區(qū)服務管理部門和社區(qū),應加大排查與整改力度,力爭把消防隱患消滅在發(fā)生前期。

4、加強業(yè)務演練,充分做好滅火救援準備?。

5、加大消防宣傳力度。

四、工作要求。

(一)派出所要將消防安全宣傳教育培訓工作納入日常消防監(jiān)督檢查內(nèi)容,將消防安全宣傳教育培訓納入社區(qū)警務室工作職責;社區(qū)民警要指導社區(qū)、住宅小區(qū)開展消防安全宣傳教育工作,應每半年組織所轄區(qū)的場所尤其是“九小場所”全員開展不少一次的消防安全培訓和演練。社區(qū)、學校、工貿(mào)企業(yè)、轄區(qū)機關事業(yè)團體部門要開展日常性消防檢查和消防宣傳。

(二)街道各部門要督促行業(yè)(領域)開展消防宣傳培訓演練,各行業(yè)(領域)每年組織不少于2次消防宣傳教育培訓和演練,確保每個企業(yè)單位員工都會操作滅火器材,會撲救起初火災,并熟悉本單位滅火逃生預案。同時,企業(yè)要做好全員安全培訓工作,要在企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、辦公所在地營造消防安全文化氛圍。

(三)深入開展消防安全隱患排查整治專項行動。

?專項行動重點:

1.是否通過建筑工程消防設計審核、消防驗收和開業(yè)前消防安全檢查;

3.電器產(chǎn)品、燃氣設備安裝、使用是否符合消防技術標準;

5.是否采用易燃可燃材料裝修;6.社區(qū)微型消防站是否配置相應的設備設施及運行情況。已建立微型消防站的企業(yè)是否按照要求配置相應的設備設施及運行情況。

專項行動要求:

1.加大檢查力度,不定時開展夜查,加強消防安全重點單位、企業(yè)和場所監(jiān)管、檢查。

2.重點突出對物業(yè)小區(qū)、散舊樓棟小區(qū)消防設施進行全面摸排。

(四)切實提高應急處置能力。

(五)工作措施要到位。

1.強化組織領導。各社區(qū)、各部門要高度重視,強化組織領導,進一步增強工作責任感、緊迫感,確保消防安全工作落到實處;街道紀工委和人大將對開展工作情況進行暗查暗訪、督查督辦,納入年度安全生產(chǎn)目標考核。各企業(yè)單位和居民要切實履行消防安全的主體責任,組織開展好本單位本家庭消防安全大檢查工作。

2.嚴格信息報送。各社區(qū),各部門要及時將消防安全隱患排查整改有關情況及開展消防安全教育培訓等相關資料在每月25至27日報送街道消防安全委員會辦公室。

3.街道消防安全委員會及辦公室,應加強對消防安全工作的領導,經(jīng)常檢查和督查,組織開展消防安全隱患排查和治理檢查或執(zhí)法查處,及時消除消防隱患。

4.各行業(yè)分管黨政班子成員、站所負責人,要認真落實消防安全“一崗雙責”監(jiān)管責任和“行業(yè)監(jiān)管”任務。各社區(qū)要履行《消防法》規(guī)定的消防檢查義務,配合公安派出所查處和消除各類消防隱患。

(六)及時報送事故信息和每月消防隱患排查治理資料。

每月25日至27日,各社區(qū)及站所部門,請按時把消防隱患排查治理資料報送給消防委辦公室。

一、指導思想。

充分認識學校消防工作的重要性和必要性,認真貫徹落實各項消防工作的相關文件精神,以對師生負責的高度認識,把消防安全納入學校的重要議事日程,采取必要措施,保障學校消防工作落到實處,為教職員工和學生營造一個安全、祥和的工作、學習環(huán)境。

二、工作措施。

1、建立健全消防組織,明確消防工作責任。

3、學校宣傳板報及班級櫥窗內(nèi)定期有消防常識宣傳內(nèi)容。

4、每學期每班組織召開一次消防主題教育活動,每月進行一次消防常識宣傳。

5、每月組織一次消防安全檢查,及時消除火災隱患,火災隱患整改率達到100%。

6、將消防常識納入平時教學內(nèi)容,知道火災的危害性,知道自救逃生的常識,教育學生形成良好的防火意識和自救意識,遇到火災會報火警。全體教職員工必須學會使用滅火器。

三、具體做法。

根據(jù)教育局安全工作要點,為加強學校安全工作的領導,確保安全工作的實施。領導小組全體成員要本著對學校負責的思想,要有高度的事業(yè)心和責任感,各司其職,配合派出所嚴密防范,做好學校周邊安全工作,努力清除各種影響學校安全和穩(wěn)定的隱患,保障全體教職工和學生能在良好的環(huán)境中工作、學習。

2、貫徹落實各項消防安全制度。

制訂各項消防安全制度,保證各項消防制度的貫徹落實,本年度要落實好以下各項工作。

(1)、認真學習執(zhí)行教育局關于學校消防安全方面的文件精神,制定相應措施。

(2)、利用多種形式和渠道,對學生進行消防安全知識教育,加強防火教育。

(3)、認真安排好值班,門衛(wèi)要盡心盡責,每天檢查教室門窗。加強對門衛(wèi)的管理,外來人員進入學校要嚴格控制,做好登記。杜絕無關人員進入校園。

(4)、定期檢查各類器材、校舍,發(fā)現(xiàn)消防安全隱患要及時報告。加強校舍改造、校園綠化過程中的安全防范,認真記載消防檢查記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

(5)、各班教師在學生離校后,必須切斷電源。

(6)、貴重物品要妥善保管,專人負責。

3、貫徹安全第一,預防為主的方針。

做好學校消防工作,關鍵是要防范于未然。繼續(xù)實行定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。保安人員每天認真做好對校園各方面的巡邏,特別是是重要部位的巡邏,做好防火等工作,發(fā)現(xiàn)重要情況,及時上報,不留盲點,不出漏洞。

4、全面開展消防大檢查。

定期組織相關人員對學校進行消防安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,特別是教室的門窗、電器、供電設備等更要定期檢查,對較舊的電氣設備、電線、滅火設施等進行維護、更換,杜絕隱患,健全安全工作臺帳資料。

一、指導思想。

學校消防安全教育工作要以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,以深入貫徹《消防法》為主線,以提高廣大師生的消防安全意識為目標,認真摸索和總結學校消防安全教育經(jīng)驗。建立和完善學校消防安全教育領導體制和運行機制,不斷強化廣大師生的消防安全意識,實現(xiàn)學校消防安全工作“自我管理、自我教育、自我完善、自我提高”和“教育一個學生、影響一個家庭,輻射整個社會”的目標,以避免消防安全事故的發(fā)生,確保全校師生員工的生命和財產(chǎn)安全。

二、工作安排和負責部門。

根據(jù)市教育局文件以及市公安消防大隊的文件精神,根據(jù)學校實際情況,學校本學年的主要工作安排和具體負責部門如下:

1、在教學樓處掛關于消防安全的橫幅,增強學生消防安全意識;(辦公室,時間定為20xx年6月)。

2、做好電梯的管理工作,避免安全事故的發(fā)生;(總務室,具體責任人:韓旭疇、何榮輝。做到每個月排查一次)。

3、利用學校報刊、廣播站、宣傳欄、社團等形式對學生進行消防安全宣傳工作;(辦公室、團委、文學社負責)。

4、要求班主任利用主題班會、德育課教師在上課時,多給學生宣傳消防知識;(教務室、教研室、學生辦負責)。

5、在每周日晚修的班主任例會中和每周一的升旗儀式上的講話,對學生進行消防安全意識教育;(校長室、學生辦負責)。

6、結合學校階段性工作,分別對學生進行用電安全進行檢查,避免火災發(fā)生;(總務室、學生辦負責)。

7、在學校的“安全教育月”活動中,舉行消防安全師生千人簽名活動;(校長室、辦公室、學生辦負責,時間為20xx年4月份)。

8、有條件的情況下,聘請消防人員到學校進行專門的消防安全知識講座和播放消防安全視頻;每學年組織一次消防安全演習;(校長室、辦公室負責)。

9、進行“消防安全伴我行”教師演講朗誦比賽;(教務室、教研室負責)。

10、在學生中舉行“消防安全知識”競賽,鞏固學生安全消防意識。(教務室、學生辦負責)。

三、工作要求。

每開展一次消防安全活動,各負責部門要認真組織,制訂好詳細方案,學校其他有關部門要密切合作,確保各項活動取得實效。學校舉行的消防安全活動由總務室負責存檔工作,包括文件、簽名、圖片、攝像等活動材料。

公司消防工作計劃報告篇十七

為提升本廠員工安全衛(wèi)生、消防及環(huán)保意識及理念,使人人具備相關知識及技能,以期消除不安全之作業(yè)環(huán)境,進而防止設備毀損、職業(yè)災害及環(huán)境污染的發(fā)生。

本廠設單位所屬工作人員。

3.1單位主管:單位主管應依工作特性之需要,指派適任的人員從事管理或操作,屬法令特別要求應具備合格證照之作業(yè),在人員未取得前,不得指派其從事相關之操作。

1)列出安全衛(wèi)生、消防及環(huán)保,相關法令要求應實施訓練之項目,提供各單位提報訓練名單后列管追蹤。

2)每年十二月底前針對法令宣導、危害通識教育、公傷事故預防宣導、承攬商管理、及各項環(huán)境管理要求事項等排訂次年度的工環(huán)教育訓練計劃,并依計劃實施。

1)安衛(wèi)人員依「法定派外訓練人員審查標準」(附件5.1)及訓練計劃涉及訓練費用支出者,匯整分析次年度廠區(qū)應實施之項目、人數(shù)及費用,于每年九月底交由管理部編列預算。

2)各單位依各自所屬轄區(qū)設備、環(huán)境或其它設施,工作時可能會對環(huán)境、安全衛(wèi)生或消防產(chǎn)生重大影響者,提出該設備、環(huán)境或設施訓練計劃并據(jù)以實施,以使其勝任所負責的任務。

3)廠區(qū)共通性的訓練項目及計劃,由安衛(wèi)人員規(guī)劃呈核廠長后實施,并將副本送工環(huán)部。

1)新進人員訓練。

1.由人事單位事先知會安衛(wèi)人員新進人員報到之相關信息。

2.人員報到后依「新進或職務異動之安全衛(wèi)生教育訓練記錄」之規(guī)定訓練課程施予教育訓練,并經(jīng)測驗完全了解后,由受訓人員于附件5.2上簽名確認,測驗未完全了解前,不得進入現(xiàn)場。

3.如其工作性質(zhì),須由用人單位再行施予作業(yè)環(huán)境安全衛(wèi)生實務訓練者,訓練記錄由安衛(wèi)人員轉交用人單位,經(jīng)完成訓練并測驗完全了解后簽名確認,始得從事實務操作,惟最遲應于10天內(nèi)完成訓練,完整之「新進或職務異動之安全衛(wèi)生教育訓練記錄」送管理部存盤備查。

4.用人單位應依實際工作需要加強附件5.2之訓練課程以外之其它課程,或延長訓練時數(shù)。

5.教育訓練之實施,除針對標準作業(yè)程序予以指導外,并應使人員認知偏離特定作業(yè)程序時,可能造成的結果。

6.測驗方式由訓練單位視實際狀況得以筆試或?qū)崉詹僮鬟M行。

2)職務異動人員訓練。

1.職務異動后之工作性質(zhì)除一般行政人員外,異動后之用人單位應依附件5.2之規(guī)定課程重新施予教育訓練,經(jīng)測驗完全了解并于附件5.2簽名確認后,始得從事異動后之實務操作。

2.訓練方式及記錄視同新進人員訓練辦理。

3)消防訓練。

1.安衛(wèi)人員應于每半年至少舉辦一次消防訓練,如有消防滅火之實際演練,應事先知會環(huán)保主管機關。

2.課程內(nèi)容包括各項消防設備的功能及使用方法、實際操作演練,必要時應與各單位之緊急應變演練合并實施。

3.必要時應請地方消防隊派人指導。

4)緊急應變訓練與演練。

1.各單位依之鑒別結果,需以緊急應變訓練及演練來降低環(huán)境沖擊之項目,應依沖擊之特性排訂定期性的訓練,至少每年應實施一次。

2.其它要求依pmt-sos-01辦理。

5)承攬商訓練依「pmt-con-01承攬管理作業(yè)程序書」辦理。

6)危害物質(zhì)運輸商訓練依「pmt-gih-01危害物質(zhì)管理作業(yè)程序書」辦理。

公司消防工作計劃報告篇十八

為了預防火災和減小火災危害,保護職工人身安全和企業(yè)財產(chǎn)安全,保證變電所安全生產(chǎn);根據(jù)《中華人民共和國消防條例》和電力工業(yè)“安全第一”及消防工作“預防為主”的方針,結合我所實際,特制定本辦法。

電力企業(yè)按照“誰主管,誰負責”的原則,建立各級人員防火責任制。

變電所成立以所長為第一責任人,各站隊負責人和專職安監(jiān)員,義務消防隊員共同負責的義務消防隊,負責全所的防火安全。

義務消防隊的任務是在電力集團公司保衛(wèi)部門和上級安全部門的領導下,貫徹“預防為主,防消結合”的方針,廣泛開展消防安全教育和防火安全檢查,健全消防制度,強化消防監(jiān)督管理,不斷改善防火條件,防止火災的發(fā)生,最大限度地減少火災損失,保護企業(yè)財產(chǎn)安全和全廠職工的財產(chǎn)及生命安全。

1.防火重點部位是指火災危險性大、發(fā)生火災損失大、傷亡大、影響大(簡稱四大)的部位及場所,對我所而言,一般指倉庫、控制室、檔案室、變壓器、電纜間及隧道、蓄電池室、易燃易爆物品存放地以及單位主管認定的其他部位和場所。

2.防火重點部位或場所應建立防火檢查制度和防火崗位責任制,落實消防措施。即該防火重點部位有專人負責,有滅火方案,有計劃,有組織,有記錄地進行防火檢查,發(fā)現(xiàn)火險隱患應立案限期整改。

3.防火重點部位應有明顯標志,并在指定地點懸掛特定的標志牌,內(nèi)容包括:防火重點部位名稱、場所負責人及防火責任人。

4.防火重點部位或場所如需動火工作時,必須執(zhí)行動火工作票制度。

根據(jù)消防重點部位有可能產(chǎn)生燃燒介質(zhì)的不同和火災撲救保護物的特性,變電所應配備有以下幾種滅火器和滅火設施。

1.用于撲滅有機溶劑等易燃液體、可燃氣體和電氣設備初起火災的干粉滅火器。

2.用于撲救貴重設備、檔案資料、儀器表、600伏以下電氣設備及油類等初起火災的二氧化碳滅火器。

3.用于撲救貴重物資倉庫、配電室、檔案室和車、船及油類電氣、儀表等初起火災的1211滅火器。

4.消防員使用的個人裝備(專用服裝、安全帶、安全鉤、安全繩、破拆工具)。

5.主控室、庫房應按國家《建筑滅火器配置設計規(guī)范》及有關規(guī)定配置消防設施和配備消防器材,保證消防供水。

6.各種消防器材分布合理,擺放在便于取用、通風良好的地方。室外消防器材應擺放在防雨的箱、架、柜內(nèi),嚴禁與油類、酸、堿等有腐蝕性的化學物品接觸。

7.消防設備、器材應指定專人管理,維護、保養(yǎng)和更換并掛牌管理,任何人不準挪作他用,確保完好能用。

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