對公司保密協(xié)議(模板18篇)

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對公司保密協(xié)議(模板18篇)
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對公司保密協(xié)議篇一

為維護國家的安全和利益,加強我所和公司涉密會議的保密管理,z所、z鉑業(yè)股份有限公司(以下簡稱甲方)與 (以下簡稱乙方),簽訂以下保密工作協(xié)議:

一.甲方責任

1.負責進行保密教育,強化保密管理,增強與會人員的保密意識。

2.負責組織會場的驗證和警衛(wèi)工作,嚴禁與會無關(guān)人員進入會場。

3.負責對會場的手機信號進行屏蔽,落實涉密會議的技術(shù)防范。

4.負責落實會議秘密載體的管理確保國家秘密安全。

5.負責會前對會場及場內(nèi)相關(guān)設(shè)備進行防竊密、泄密安全檢查。

6.負責對會議人員涉及場所的保密檢查。

7.負責對違反保密規(guī)定和不接受保密管理的人和事進行批評教育,對會議期間失、泄密事件及時上報,并采取相應(yīng)的保密防范和控制措施。

二.乙方責任

1.認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)保密工作的法令、法規(guī)及各項方針、政策,積極協(xié)助甲方做好涉密會議的保密工作。

2.負責會議服務(wù)人員的審查,確保人員在政治上可靠。

3.負責對會議服務(wù)人員進行保密教育,提高服務(wù)人員的保密意識。

4.配合甲方會前對會場及場內(nèi)相關(guān)設(shè)備進行防竊密、泄密安全檢查。

5.配合甲方做好會場驗證和警衛(wèi)工作,嚴禁與會無關(guān)人員進入會場。

6.對與會人員遺忘在會議涉及場所的文件、資料、筆記本以及寫有文字、數(shù)據(jù)的紙張,要妥善保管,并及時通報甲方,嚴防泄密。

7.承擔因服務(wù)人員政治上不可靠,會議涉及場所管理不嚴而造成失、泄密事件的法律責任。

三.本保密協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。

四.本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方代表:

乙方代表:

20

甲方:

乙方:

雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

1.保密的內(nèi)容和范圍涉及甲方會議中的信息及服務(wù)過程中無意聽到的會議信息。

2.乙方的權(quán)利與義務(wù)

(1)提高政治思想覺悟,加強保密工作意識。

(2)嚴格遵守昆明市市級行政中心新區(qū)會堂及公司保密制度和相關(guān)規(guī)定,保證保密措施逐一落實。

(3)在會議服務(wù)過程中堅決做到不該說的秘密,絕對不說;不該問的秘密,絕對不問;不該看的秘密,絕對不看;不該記錄的秘密,絕對不記錄。

(4)不得擅自擴大參會人員的范圍,嚴禁無關(guān)人員進入會場。

(5)因工作需要進入會議現(xiàn)場服務(wù)的,服務(wù)過程中決不偷看文件、資料。

(6)會議結(jié)束后,在收拾會場中發(fā)現(xiàn)文件、刊物、信件等物品及時與承辦會議相關(guān)人員聯(lián)系并歸還,決不私藏。

(7)凡規(guī)定屬于保密會議的,會議服務(wù)人員不得記錄,不得攜帶錄音機、錄像機、手機等相關(guān)工具進入會場。

(8)不得擅自擴大參會人員的`范圍。

(9)會議結(jié)束后,得到承辦會議相關(guān)人員確認無保存價值的文件、刊物,應(yīng)認真進行銷毀或碎紙?zhí)幚恚瑳Q不擅自出售。

(10)因本人工作失職或管理不善,違反承諾發(fā)生泄密事件,應(yīng)負相關(guān)法律責任。

3.本《協(xié)議》項下的保密義務(wù)不適用于如下信息:非由于乙方的原因已經(jīng)為公眾所知的;由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息;由于法律的適用、法院或其他國家有權(quán)機關(guān)的要求而披露的信息。此協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,至簽字之日起生效。

甲方法定代表人或甲方代表人(簽名):

單位蓋章

年 月 日

乙方法定代表人或乙方代表人(簽名):

單位蓋章

年 月 日

對公司保密協(xié)議篇二

甲方:

乙方:

為保證甲方經(jīng)營活動的正常進行、保障乙方的合法權(quán)益,甲乙雙方在遵守國家相關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度和員工守則的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,簽訂本協(xié)議。

一、甲乙雙方確認就本協(xié)議中所涉及的中科晶電信息材料(北京)有限公司(以下簡稱甲方)在研究、開發(fā)、生產(chǎn)、流通以及企業(yè)管理中所有相關(guān)業(yè)務(wù)中任何口頭或文字資料均屬商業(yè)保密范圍。

二、本協(xié)議中的商業(yè)秘密,是指由甲方(包括甲方的子公司和參股公司)擁有的涉及甲方研究、開發(fā)、生產(chǎn)、流通、市場、客戶和管理等領(lǐng)域中相關(guān)的一切知識產(chǎn)權(quán)和資料。

三、商業(yè)秘密的內(nèi)容(包含但不僅限以下條款和內(nèi)容):

7. 甲方獲取的未公開的第三方知識產(chǎn)權(quán)和資料等。

四、商業(yè)秘密不包括的內(nèi)容:

1. 乙方在本協(xié)議簽約時已經(jīng)合法取得并保有的或已在社會公開披露的信息;

2. 非因乙方的故意、過失等原因而造成在本協(xié)議簽約后成為社會公知的信息;

五、乙方確認甲方的商業(yè)秘密為甲方享有的、具有商業(yè)價值的一切知識產(chǎn)權(quán)和資料。甲方商業(yè)秘密中的一切知識產(chǎn)權(quán)和資料均屬甲方所有。乙方在甲方工作期間,為履行相關(guān)職責而實施的工作活動所產(chǎn)生的任何創(chuàng)造性成果,其所有權(quán)均屬甲方,乙方不得為此主張任何權(quán)利。

六、乙方在其履行勞動合同期間應(yīng)謹慎保管就甲方的商業(yè)秘密所取得或制作的文件、圖片、樣本、磁帶、軟盤、以及其他類似原件及復制品。在未經(jīng)甲方事先書面同意下,不得允許第三方閱覽、復制、復寫或以任何方式交與第三方使用。

七、乙方在其履行勞動合同期間,非在乙方職責范圍內(nèi)或未經(jīng)甲方允許,乙方不得持有甲方的保密材料或相關(guān)載體。也不得以攜帶、夾藏、傳輸、郵寄等方式將甲方的保密材料或相關(guān)載體帶出甲方所在地。

八、基于訴訟及其他法律上的程序,作為法律義務(wù),當乙方被要求公開甲方商業(yè)秘密時,乙方應(yīng)事先通知甲方,以求取得適當解決。

九、乙方確認在執(zhí)行與甲方簽訂的勞動合同期間,或乙方因任何事由或以任何形式離開甲方后二年內(nèi),不得經(jīng)營或從事與甲方業(yè)務(wù)具有競爭關(guān)系的任何事業(yè)(包括但不限于自己成為競業(yè)者或組織設(shè)立競業(yè)企業(yè)等),不得與存有與甲方有競爭關(guān)系的任何個人(簡稱競業(yè)者)或企業(yè)及其他組織(簡稱競業(yè)組織)等,從事如下活動:

1. 成為競業(yè)者或競業(yè)企業(yè)的董事或高級管理員工或普通員工;

2. 組織、參與設(shè)立競業(yè)企業(yè)等;

3. 以任何形式參與第三方成為競業(yè)者或組織設(shè)立競業(yè)企業(yè)的行為。

4. 為競業(yè)機構(gòu)提供咨詢、設(shè)計等服務(wù)。

十、乙方確認在與甲方簽訂勞動合同的執(zhí)行期間,或乙方因任何事由或以任何形式離開甲方后,遵守如下約定:

1. 乙方有保守甲方技術(shù)、生產(chǎn)及商業(yè)秘密的義務(wù);

4. 在雙方約定的期限內(nèi),乙方不得在其工作任務(wù)所涉及范圍以外的任何時間和地點使用甲方的商業(yè)秘密。

十一、 甲乙雙方合作期間或解除、終止勞動合同后,基于甲方合理要求,乙方應(yīng)向甲方返還所有與甲方商業(yè)秘密相關(guān)的任何資料;或銷毀所有相關(guān)資料并提供足夠證據(jù)。在此,乙方不得以任何形態(tài)保留甲方商業(yè)秘密供自己或第三方使用,包括在乙方或第三方所有的物品上殘存有乙方可能繼續(xù)利用的甲方商業(yè)秘密。乙方不得就此向?qū)Ψ揭蠼?jīng)濟補償。

十二、 乙方如發(fā)現(xiàn)甲方秘密信息被泄露或者自己過失泄露秘密,應(yīng)當采取有效措施防止泄密進一步擴大,并及時向甲方報告。

十三、 甲方或乙方如違反本協(xié)議任何條款而造成對方損失時,將承擔違約責任,一方可向違約方要求賠償因此而受到的全部直接和間接損失。

十四、 本協(xié)議為甲乙雙方保守甲方商業(yè)秘密的正式文本。本協(xié)議簽約前由雙方口頭或書面達成保守商業(yè)秘密的任何協(xié)議,如與本協(xié)議相沖突,自本協(xié)議簽約后自動失效。

十五、 本協(xié)議非經(jīng)甲乙雙方以書面形式同意而進行任何形式的變更均屬無效。

適用法律及管轄:任何因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的,或與本協(xié)議有關(guān)的爭議,雙方可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院起訴。

十六、 本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

甲方:

乙方:

法定代表人或委托代理人:

身份證號碼:

簽訂日期: 年 月 日

對公司保密協(xié)議篇三

根據(jù)《中華人民共和國合同法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

1、涉及甲方具體的信息,包括甲方保存在乙方服務(wù)器上的數(shù)據(jù)。

2、凡以直接、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。

1、乙方應(yīng)自覺維護甲方的利益,嚴格遵守本委托方的保密規(guī)定。

2、乙方不得向任何單位和個人泄露所掌握的商業(yè)秘密事項;

3、乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利;

4、乙方了解并承認,通過系統(tǒng)甲方會將有具有商業(yè)價值的業(yè)績資料(保密信息)保存于服務(wù)器上,并且由于技術(shù)服務(wù)等原因,乙方有可能在x些情況下訪問這些數(shù)據(jù)。乙方承認,如果這些數(shù)據(jù)未經(jīng)許可披露給他人,有可能使甲方蒙受損失。

5、乙方同意并承諾,對所有保密信息予以嚴格保密,在未得到甲方事先許可的情況下不披露給任何其他人士或機構(gòu)。

6、乙方同意并承諾,無論任何原因,服務(wù)終止后,乙方不可恢復地刪除服務(wù)器上的任何保密信息,并不留存任何副本。同時,乙方保證退回甲方保存在乙方服務(wù)器上的任何含有保密信息的文件或資料(如有)。

在聘用合同期_________年內(nèi)以及解除聘用合同后的_________年內(nèi)該保密協(xié)議都具有法律效益。

甲方對乙方的技術(shù)成果給予的獎勵,獎金中內(nèi)含保密費,其獎金和其中保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定。

1、非由于乙方的原因已經(jīng)為公眾所知的;

2、由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息,這些渠道并不受保密義務(wù)的限制;

3、由于法律的適用、法院或其他國家有權(quán)機關(guān)的要求而披露的信息。

1、用協(xié)商的方式,自行解決,這是最好的方式。

2、用調(diào)解的方式,由有關(guān)部門幫助解決。

3、用仲裁的方式由仲裁機關(guān)解決。

4、用訴訟的方式,即向人民法院提起訴訟以尋求糾紛的解決。

1、本保密協(xié)議應(yīng)按中華人民共和國相關(guān)適用法律管理和解釋。

2、如有未盡事宜,雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成將向有關(guān)法律部門申請裁決。

3、此合同至簽字之日起生效。

4、此合同一式兩份,雙方各持一份。

甲方代表人:__________乙方法定代表:__________

甲方代表人(簽名):__________乙方代表人(簽名):__________

單位蓋章:__________單位蓋章:__________

______年_____月_____日_____年_____月_____日

對公司保密協(xié)議篇四

甲方:

公司住所地:

乙方:

身份證號碼:

住址:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》、《中華人民共和國保密法》、《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》、《中華人民共和國電信條例》等相關(guān)法律、法規(guī),甲、乙雙方在平等、自愿的原則下訂立以下協(xié)議,以資共同遵守。

甲方派遣乙方到xx公司xx市分公司工作,xx公司xx市分公司根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及公司的規(guī)章制度,按確定的工作職責,向乙方開放其職責范圍內(nèi)的技術(shù)及商業(yè)信息。

乙方同意為xx公司xx市分公司利益盡最大的努力,不從事任何危害電信安全的行為,不從事任何不正當使用商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的行為。

乙方因工作信任關(guān)系獲得或交換所得的xx公司xx市分公司在經(jīng)營管理過程中,未向社會公開或只在一定范圍內(nèi)公開的任何信息、經(jīng)驗、技術(shù)和資料,包括建設(shè)和經(jīng)營計劃、重要會議內(nèi)容、重要公文內(nèi)容、招投標方案、技術(shù)方案、財務(wù)數(shù)據(jù)、營銷策略、用戶信息、公司技術(shù)、工程、經(jīng)營、文書、人事檔案等一切有關(guān)xx公司xx市分公司商業(yè)、技術(shù)及經(jīng)營管理秘密的信息。國家法律、法規(guī)規(guī)定的涉及通信保密和網(wǎng)絡(luò)安全的內(nèi)容。

(一)乙方在服務(wù)于xx公司xx市分公司期間:

2、在xx公司xx市分公司指示和業(yè)務(wù)范圍內(nèi),可以允許進行商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的交流,但不得:直接或間接地向xx公司xx市分公司內(nèi)部、外部的無關(guān)人員泄漏;不得為私人利益使用或計劃使用;不得復制或公開包含xx公司xx市分公司商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的文件或文件副本;對工作中所保管、接觸的有關(guān)xx公司xx市分公司或xx公司xx市分公司客戶的文件應(yīng)妥善對待,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用;不得以第三方的身份直接或間接參與同公司競爭的行為。

(二)乙方無論因何種原因結(jié)束在xx公司xx市分公司的工作時,都應(yīng)及時將所有與xx公司xx市分公司經(jīng)營活動有關(guān)的文件、心得體會記錄或材料(包括個人筆記和復印的資料、電子文檔等)歸還給xx公司xx市分公司。

鑒于xx公司xx市分公司擁有的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密在競爭中有重要價值,存在于勞動關(guān)系存續(xù)期間和終止、解除之后,因此乙方同意:上述義務(wù)在乙方受聘于xx公司xx市分公司工作期間有效,對重要的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密長期有效。

乙方違反本協(xié)議項下的任何規(guī)定,xx公司xx市分公司都有權(quán):

(一)責令乙方停止違約或侵權(quán)行為;

(二)視情節(jié)處以年總收入以下的罰款,扣發(fā)獎金或其他紀律處分、行政處分直至開除;

(四)的,提請有關(guān)部門追究其法律責任。

因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。

自本協(xié)議簽訂之日起原協(xié)議同時廢止。原有xx公司xx市分公司規(guī)章制度與本協(xié)議有沖突的,以本協(xié)議為準,無沖突的,仍繼續(xù)有效。

本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽章之日起生效,兩份協(xié)議具有同等法律效力。

甲方法人代表或委托代理人(簽字或蓋章):

乙方(簽字或蓋章):

甲方:(公章)簽訂日期:年 月 日

對公司保密協(xié)議篇五

甲方:

乙方姓名:

性別:

身份證號碼:

職務(wù)工種:

為維護技術(shù)市場和商業(yè)市場的秩序,明確乙方在甲方任職期間和離職后保守甲方技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:

乙方在甲方任職期間及乙方無論因何種原因離職,在離職之后 年內(nèi)(自離職之日起)應(yīng)當保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,履行保密義務(wù)。

1、職務(wù)成果

乙方在執(zhí)行甲方的任務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)條件、業(yè)務(wù)信息等所完成的技術(shù)成果和商業(yè)成果(包括:發(fā)明創(chuàng)造,作品、計算機軟件、技術(shù)方案、技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,以下同)。其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。甲方有權(quán)使用或轉(zhuǎn)讓這些技術(shù)成果和商業(yè)成果。乙方則有義務(wù)提供一切必要的信息資料和采取一切必要行動,包括但不限于專利申請、商標注冊、軟件登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。

2、非職務(wù)成果

乙方在任職期間完成的,與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的技術(shù)成果和商業(yè)成果(包括:發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)方案、技術(shù)秘密及商業(yè)秘密)。乙方主張其本人享有知識產(chǎn)權(quán),應(yīng)當及時向甲方申明。經(jīng)甲方書面核準,認為確屬于非職務(wù)成果的,由乙方享有該成果的使用權(quán)和轉(zhuǎn)讓權(quán);如乙方轉(zhuǎn)讓或許可使用該非職務(wù)成果,甲方享有優(yōu)先受讓權(quán)。

乙方?jīng)]有申明的,推定其為職務(wù)成果,甲方可以使用或者向第三方轉(zhuǎn)讓這些成果。即使日后證明為非職務(wù)成果,乙方亦不得要求甲方承擔任何責任。

完成技術(shù)成果、商業(yè)成果的個人有在有關(guān)成果文件上寫明自己是技術(shù)成果、商業(yè)成果完成者的權(quán)利和取得榮譽證書,甲方應(yīng)當根據(jù)使用和轉(zhuǎn)讓該項成果所取得的收益給予乙方相應(yīng)的物質(zhì)獎勵。

乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責。

企業(yè)員工保密合同

甲方:

企業(yè)名稱:

法定代表人:

單位地址:

乙方:

姓名:_______________

性別:__________

文化程度:_______________

出生日期:_______年___月___日

居民身份證號碼:___________________

郵政編碼:_______________

參加本單位工作時間:_______年___月___日

對公司保密協(xié)議篇六

本合同的目的:___乙方根據(jù)本合同條款向甲方提供技術(shù)工人、工程技術(shù)人員和其他人員(以下稱為派遣人員),甲方向乙方支付報酬。

為保證甲方工程的順利完成,雙方應(yīng)互相協(xié)作,認真執(zhí)行合同。

第二條 人員派遣

.乙方應(yīng)按雙方商定的計劃派遣人員。甲方所需派遣的人員應(yīng)提前2個月用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個月向甲方提交派遣人員一覽表,包括姓名、出生___年___月___日、工種、護照號碼及____國申請入境所需要的資料。

2.乙方負責辦理乙方人員(從其居住國)的出境手續(xù),并承擔與此有關(guān)的各項費用。在____ 國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理,并負擔與此有關(guān)的各項費用。

3.根據(jù)工程計劃的需要,派遣人員可隨時增加或減少。

4.如需要增加派遣人員時,甲方同意提前2個月向乙方總部提出派遣人員計劃。增加人員的工資,按本協(xié)議附件 所列工資標準支付。增加如系新工種,其工資標準應(yīng)由雙方駐工地的代表商定。

5.根據(jù)工程進度,如現(xiàn)場需要減少人員,則應(yīng)由雙方現(xiàn)場代表商定后實施。

第三條 準備金

甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人________美元。準備費應(yīng)在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方________銀行________帳號。

第四條 工資

.派遣人員的工資應(yīng)按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應(yīng)從派遣人員離開乙方所在國________機場之日起到離開________國________機場之日止。乙方同意盡可能安排最短路線,以縮短路途時間。

2.派遣人員的基本工資詳見附件 .

3.基本工資以月計算,凡不滿一個月的按日計算,日工資為月工資的 25.

4.根據(jù)________國目前的經(jīng)濟情況,派遣人員基本工資每年增長____%.

第五條 工作時間及加班

.乙方人員的工作時間為每月____天,每周____天,每天8小時。

2.每周休假____天,具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。

3.由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時,經(jīng)雙方協(xié)商可以臨時調(diào)整工作內(nèi)容。如因上述及其他因甲方原因造成停工時,甲方同意支付乙方人員的工資。

4.如工作需要并經(jīng)雙方同意,乙方人員可以加班。甲方按下列標準支付加班工資。

( )平時加班工資為基本工資的 25%;

(3)節(jié)日加班工資為基本工資的_____年___月___日、工種、護照號碼及____國申請入境所需要的資料。

2.乙方負責辦理乙方人員(從其居住國)的出境手續(xù),并承擔與此有關(guān)的各項費用。在____國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理,并負擔與此有關(guān)的各項費用。

3.根據(jù)工程計劃的需要,派遣人員可隨時增加或減少。

4.如需要增加派遣人員時,甲方同意提前2個月向乙方總部提出派遣人員計劃。增加人員的工資,按本協(xié)議附件 所列工資標準支付。增加如系新工種,其工資標準應(yīng)由雙方駐工地的代表商定。

5.根據(jù)工程進度,如現(xiàn)場需要減少人員,則應(yīng)由雙方現(xiàn)場代表商定后實施。

第三條 準備金

甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人________美元。準備費應(yīng)在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方________銀行________帳號。

第四條 工資

.派遣人員的工資應(yīng)按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應(yīng)從派遣人員離開乙方所在國________機場之日起到離開________國________機場之日止。乙方同意盡可能安排最短路線,以縮短路途時間。

2.派遣人員的基本工資詳見附件 .

3.基本工資以月計算,凡不滿一個月的按日計算,日工資為月工資的 25.

4.根據(jù)________國目前的經(jīng)濟情況,派遣人員基本工資每年增長____%.

第五條 工作時間及加班

.乙方人員的工作時間為每月____天,每周____天,每天8小時。

2.每周休假____天,具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。

3.由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時,經(jīng)雙方協(xié)商可以臨時調(diào)整工作內(nèi)容。如因上述及其他因甲方原因造成停工時,甲方同意支付乙方人員的工資。

4.如工作需要并經(jīng)雙方同意,乙方人員可以加班。甲方按下列標準支付加班工資。

( )平時加班工資為基本工資的 25%;

(3)節(jié)日加班工資為基本工資的__年以上時,經(jīng)雙方現(xiàn)場代表協(xié)商同意,可以提前享用探親假。如有關(guān)人員已享受回國休假,其往返旅費應(yīng)由乙方負擔,對這一類事假甲方不支付工資。

第八條 旅費及交通

.甲方負擔乙方人員從________機場至工程現(xiàn)場之間的往返旅費和航空公司招待之外的必須的食宿費。但乙方應(yīng)努力減少這項額外費用的開支,甲方同意支付乙方人員進入________國的入境費用(例如機場稅等)

2.甲方負責提供乙方人員上下班的交通工具,同時也提供現(xiàn)場代表、工程師及其他管理人員的工作用車。

3.乙方應(yīng)憑機票或收據(jù)(按購票當日銀行公布的外匯牌價)向甲方結(jié)算。

第九條 稅金

乙方人員應(yīng)在________(其原居住國)交納的一切稅金由乙方負擔;乙方人員在________國交納的一切稅金由甲方負擔。

第十條 社會保險

.乙方人員在合同有效期內(nèi)的人身保險,由乙方自選辦理,甲方同意支付乙方派遣人員每人每月________美元的人身保險費。

2.乙方人員在工地發(fā)生工傷,甲方只承擔其醫(yī)療費用,如發(fā)生死亡事故,乙方應(yīng)負擔所有的費用,包括善后安葬和撫恤。

3.如乙方人員因工作事故或疾病死亡時,遺體運回其原居住國或就地埋葬,遺物運回其原居住國,一切有關(guān)費用由甲方負擔。

4.派遣人員經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤30天以內(nèi)者,發(fā)給基本工資;在30天和90天之間者發(fā)給基本工資60%;超過90天者則不發(fā)工資。

第十一條 醫(yī)療

.乙方所有人員在____國發(fā)生工傷或疾病時,其醫(yī)療及住院費由甲方支付。

2.現(xiàn)場醫(yī)務(wù)室需用的常用藥品和器具,由乙方向甲方提出購置計劃,經(jīng)甲方同意后,由乙方在其本國或其他地方采購,費用由甲方支付。

3.乙方人員在__年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。

第十三條 支付辦法

.除機票費和準備費全部支付美元外,甲方應(yīng)支付乙方的其他各項費用,均按80%美元與__年________月________日在________簽訂。

本合同自雙方簽字之日起生效至本工程結(jié)束,所派遣人員返回其原居住國,以及雙方帳目清后終止。

2.本合同與附件及工程內(nèi)容,不經(jīng)另一方允許,任何一方不得向第三方泄露。

3.本合同用________文、________文書就;兩種文本具有同等效力,雙方各持2份。

____________律師 ____________律師

____年____月____日 ____年____月____日

對公司保密協(xié)議篇七

乙方:

根據(jù)國家、省、市有關(guān)的法律法規(guī)規(guī)定,鑒于乙方在甲方關(guān)鍵崗位任職且獲得甲方支付的相應(yīng)報酬,雙方當事人就乙方在職或離職以后保守甲方的經(jīng)營信息之商業(yè)秘密的有關(guān)事項,本著自愿、公平及誠實信用原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立下列具體條款:

1、甲方之經(jīng)營信息、人力資源管理信息、財務(wù)信息等屬于保密范圍,具體包括但不限于如下:

1)經(jīng)營信息:是指與公司經(jīng)營范圍相關(guān)之經(jīng)營活動當中所涉及的相關(guān)戰(zhàn)略規(guī)劃、目標任務(wù)、情報、計劃、方案、方法、程序、經(jīng)營決策,包括:推銷計劃、促銷活動、進貨渠道、技術(shù)來源、銷售網(wǎng)絡(luò)、產(chǎn)品價格、供求狀況、產(chǎn)品開發(fā)計劃、產(chǎn)品市場定位、產(chǎn)品分銷途徑、產(chǎn)品區(qū)域分布、客戶名單、合作協(xié)議、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料以及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)營數(shù)據(jù)等制度、流程、規(guī)則等內(nèi)容。

2)人力資源管理信息:是指公司人力資源管理活動中所涉及的人力資源現(xiàn)狀分析、診斷及戰(zhàn)略規(guī)劃、計劃,定崗定編方案,人力資源費用預(yù)算(含人力資源費用與成本分析),員工的招聘、培訓動態(tài)、考核制度、薪資體系、檔案,相關(guān)人力資源合同、協(xié)議(含服務(wù)協(xié)議),人力資源異動統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析與調(diào)整對策等,及相關(guān)人力資源政策、制度、管理手冊、流程、規(guī)則等內(nèi)容。

3)財務(wù)信息:財務(wù)部的收款、存款、付款、現(xiàn)金流量等財務(wù)狀況,各項銷售費用、利潤數(shù)據(jù)、種類憑證、各項報表包括對外財務(wù)報表、內(nèi)部管理報表、預(yù)決算報表等,及公司享受的稅務(wù)政策;內(nèi)部預(yù)算流程、操作手冊;財務(wù)制度等。

4)同時,在甲方生產(chǎn)和經(jīng)營中,某一信息的泄露會造成下列后果之一的,也屬于甲方的商業(yè)秘密范圍:

a、影響公司發(fā)展的事項;

b、影響公司的穩(wěn)定和安全的事項

c、使公司在商業(yè)競爭中處于被動或不利的事項

d、使公司經(jīng)濟利益受到損害的事項;

e、影響公司對外交流和商業(yè)談判順利進行的事項;

f、影響公司對外承擔保密義務(wù)的事項。

2、乙方確認,本合同所述之商業(yè)秘密具有信息性、實用性及價值性,且不為公眾所知悉,但并非指不為一切人所知悉,而是指只要在具有同一知識水平和專業(yè)知識,具有同樣興趣的公眾中保持其秘密性。

3、甲方的下列行為并不使商業(yè)秘密失去其秘密性。

1)甲方將其商業(yè)秘密告知參加使用這種秘密的人,或者認為能夠保守此秘密的人。

2)甲方以許可使用的方式向其職能人員或工作人員公開或使他人獲得這種秘密。

3)其他為了經(jīng)營的需要而進行的類似情形的公開。

4)對于需要具體說明的經(jīng)營信息等,可以由乙方另行向甲方確認。

1、乙方應(yīng)于離職前返還全部屬甲方的財物,包括記載著甲方秘密信息的一切載體。

2、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、光盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。

3、若記錄著秘密住處的載體是由乙方自備的,則視為乙方已同意將這些載體的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方,甲方在乙方返還這些載體時,給予乙方相當于載體本身價值的經(jīng)濟補償,但當記錄著秘密住處的載體是由乙方自備的,且秘密住處可以從載體上消除或復制出來時,甲方可以選擇將秘密信息復制到甲方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除的方式,然后返還乙方載體,此種情況甲方也無須給予乙方經(jīng)濟補償。

4、乙方承諾,未經(jīng)甲方事先同意,不得自行或交由第三人對上述資料以任何形式的載體進行復制或記錄,否則,視為乙方未能盡到交還保密資料的義務(wù)。

1、鑒于乙方在甲方擔任過部門(主管、內(nèi)勤、業(yè)務(wù)、財務(wù)、行政)涉及公司機密的職務(wù),在離職后,乙方應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,盡善良管理人之責,采取任何必要及合理的措施,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù),維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的秘密信息,以保持其機密性,而無論乙方因何種原因離職。

2、乙方承諾,自離職之日起未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括不應(yīng)知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的信息或經(jīng)營信息,也不得允許使用、放任他人使用這些秘密信息,而無論乙方是否從中受益。

1、乙方同意,自己在受甲方聘用期間,決不直接地或者間接地從事同甲方業(yè)務(wù)具競爭性的業(yè)務(wù),決不同時接受甲方競爭對手的聘用,決不對甲方競爭對手提供(無論直接地或者間接的)咨詢性、顧問性服務(wù),決不聘用甲方的任何其他職工為自己工作,也不唆使甲方的任何其他職工接受外辦聘用。

2、乙方不得直接或通過第三人,包括乙方的任職單位或者其他關(guān)聯(lián)企業(yè),故意破壞或過失損害甲方與現(xiàn)有基礎(chǔ)產(chǎn)品提供商之合作關(guān)系。

3、乙方不得直接或通過第三人,包括乙方的任職單位或其關(guān)聯(lián)企業(yè),掠奪甲方在乙方離職前已有客戶,或勸說誘使其斷絕與甲方的關(guān)系。

4、乙方不得誘使甲方的其他員工與自己一同離職,或為個人或他人利益誘使甲方的其他員工離職。

5、關(guān)健崗位包括但不限于銷售、市場、財務(wù)、管理、經(jīng)營等人員離職的,二年內(nèi)禁止在同行業(yè)中以任何形式的就業(yè)。

6、本條第1款中的關(guān)聯(lián)企業(yè)包括以下及相關(guān)類型:

1)與其他企業(yè)之間形成直接或間接控股、參股關(guān)系,或者同為第三人直接或間接控股、參股。

2)無控股、參股關(guān)系,但將其指揮支配的權(quán)力置于其他企業(yè)之下。

3)將盈利或其單個經(jīng)營場所的盈利全部或部分與其他企業(yè)共享或轉(zhuǎn)移給其他企業(yè)。

4)與其他企業(yè)存在人事聯(lián)鎖關(guān)系,即向其他企業(yè)派出人員:包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等。

5)與其他企業(yè)的業(yè)務(wù)占據(jù)其業(yè)務(wù)總額的重要份額。

1、乙方在職期內(nèi);

2、乙方離職后至甲方宣布相關(guān)保密內(nèi)容解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開前,將承擔保密義務(wù),但其中競業(yè)禁止期限為乙方離職之日起兩年,雖未從事競業(yè)但仍禁止在離職后兩年內(nèi)泄露在職時掌握的甲方機密信息。

3、乙方認可,甲方在乙方任職期間根據(jù)崗位,每月根據(jù)不同崗位支付了崗位津貼50-100元,并將此項目每月所支付金額(詳見每月工資單該項目具體數(shù)額)作為乙方在職和離職后需要承擔保密義務(wù)的保密費,故在乙方離職時甲方不再另外支付保密費和競業(yè)禁止補償。

4、關(guān)鍵崗位人員辭職應(yīng)遵守聘用補充協(xié)議有關(guān)辭職條款,應(yīng)至少提前2個月,經(jīng)理級人員辭職應(yīng)提前3個月,甲方在同意乙方辭職后予以設(shè)置適當?shù)拿撁芷凇?/p>

6、乙方在離職后須遵守本協(xié)議,除非甲方同意放棄對乙方的其他競業(yè)禁止及相關(guān)責任。

1、若乙方未交清保密資料、私自或委托他人保存任何保密資料復制、記錄載體,視為乙方違反本合同之保密資料交還義務(wù)。

2、若乙方任職的單位或關(guān)聯(lián)企業(yè)知悉甲方的商業(yè)秘密,則視乙方違反本合同之保密責任義務(wù),除非乙方能證明乙方任職單位或關(guān)聯(lián)企業(yè)是通過其他合法途徑獲得的。

3、乙方已經(jīng)了解、掌握全部管理規(guī)定,并自愿遵守執(zhí)行。如因乙方違反上述規(guī)定的任一情形的,均應(yīng):

1)立即停止其違約行為,并積極采取補救措施。

2)視情節(jié)輕重,乙方支付甲方按崗位津貼10倍違約金。

3)乙方違反本協(xié)議的義務(wù),給甲方照造成損失的乙方應(yīng)向甲方賠償直接損失和可得利益損失、調(diào)查費用、訴訟費用、律師費用、公證費用等。

4)乙方利用甲方無形資產(chǎn)獲取的利益,甲方有權(quán)要求乙方交付給甲方,并保留訴訟的權(quán)利。

鑒于乙方受聘用期間職位的特殊性,可能會掌握甲方更多、保密等級更高的商業(yè)秘密,乙方承諾:無論在甲方受聘用期間或者聘用結(jié)束(無論因何原因而結(jié)束)后,無論出自任何原因,乙方到工商、稅務(wù)、勞動等相關(guān)單位進行所謂的投訴、舉報等發(fā)泄私憤的行為的,或利用在職期間掌握的供應(yīng)商、客戶、競爭對手資源,攻擊甲方、詆毀甲方、破壞甲方公司形象,均為蓄謀惡意損壞甲方名譽及利益的行為,由此造成的一切后果均有乙方自行承擔。

因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的糾紛,雙方協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意由甲方經(jīng)營所在地的符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方糾紛的第一審管轄法院。

本合同未盡事宜,按國家法律、法規(guī)的'規(guī)定執(zhí)行,自雙方簽字、蓋章之日起生效。本合同一式兩份、具有同等效力,雙方各執(zhí)一份。

簽約雙方:

甲方: 乙方:

簽約日期:

對公司保密協(xié)議篇八

根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下,就保守甲方技術(shù)秘密及商業(yè)秘密等事項達成如下協(xié)議:

3、甲方的管理秘密,包括財務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料等;

4、甲方的技術(shù)秘密,包括產(chǎn)品設(shè)計、產(chǎn)品圖紙、生產(chǎn)模具、作業(yè)藍圖、工程設(shè)計圖、生產(chǎn)制造工藝、制造技術(shù)、計算機程序、技術(shù)數(shù)據(jù)、專利技術(shù)、科研成果等。

2、乙方在勞動合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、科研成果和專利技術(shù)等;

3、乙方到甲方單位工作之前,甲方已有的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密等;

4、乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密等。

6、乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,禁止泄露甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。

7、乙方就職于涉密崗位的,甲方應(yīng)給予保密津貼。

1、勞動合同期內(nèi);

2、甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi);

3、競業(yè)限制期內(nèi)。

3、勞動合同解除或期滿終止后,乙方必須信守本協(xié)議,不得損害甲方利益。

1、乙方在甲方工作期間,乙方能保守甲方技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的,甲方按月支付乙方保密津貼人民幣____________元;雙方協(xié)商一致,保密津貼可包含在工資總額中,不再另行發(fā)放。

2、乙方如能遵守第三項第5款約定的,則在勞動合同解除或終止當日起2年內(nèi),甲方向乙方按月支付保密津貼人民幣____________元。

3、乙方調(diào)任非涉密崗位,甲方停止支付乙方保密津貼。

4、甲、方雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,可向甲方所在地勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。

甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

對公司保密協(xié)議篇九

甲方:

法定代表人:

乙方:

身份證號:

鑒于乙方在甲方任職,并將在任職期間獲得甲方的各種數(shù)據(jù)信息,雙方當事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方數(shù)據(jù)資料秘密有關(guān)事項,制訂下列條款共同遵守:

風險提示:

用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利――勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

保密信息指合同生效日前后,披露方披露給接收方的任何以及所有以口頭或書面,或以其他任何形式披露的數(shù)據(jù),包括但不限于工藝、技術(shù)、設(shè)計、圖紙、工程、工藝流程、硬件配置信息、客戶名單、合同、價格、成本、備忘錄、預(yù)測和估計、報表、商業(yè)計劃、商業(yè)模式、公司決議。

風險提示:

很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年,這樣的約定會給員工造成誤解――即離職后過了2至3 年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)應(yīng)區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域”為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。

自本協(xié)議生效之日起,雙方的合作交流都要符合本協(xié)議的條款。

除非“透露方”通過書面通知明確說明本協(xié)議所涉及的x項秘密信息可以不用保密,接收方必須按照本協(xié)議所承擔的保密義務(wù)對在結(jié)束協(xié)議前收到的秘密信息進行保密,保密期限不受本協(xié)議有效期限的限制。

甲方要給乙方一定的保密費用。

3、如果乙方被政府部門、法院或其他有權(quán)部門要求提供保密信息,乙方應(yīng)立即向甲方予以通報,以便甲方能以保密為抗辯理由或取得保護措施。乙方應(yīng)用盡所有可行的措施來保護該保密信息。

風險提示:

根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

乙方若違反協(xié)議,非法持有、竊取、泄露或者以其他任何形式侵犯甲方商業(yè)秘密,造成甲方經(jīng)濟損失,甲方視情節(jié)輕重有權(quán)要求對方照上述條款承擔違約責任;情節(jié)嚴重的,應(yīng)承擔相應(yīng)的形式責任。

1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

2、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):

法定代表人:

年 月 日

乙方(簽字):

年 月 日

對公司保密協(xié)議篇十

乙方:__________

性別:__________

身份證件號碼:__________

戶籍地址:____________________

通訊地址:__________

聯(lián)系方式:__________

甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜,達成以下條款,以共同遵守:

本協(xié)議所指“保密信息”包括所有甲方的專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘密,以及與前述信息、秘密相關(guān)的圖紙、數(shù)據(jù)庫、報表等所有資料。

本協(xié)議的“專利技術(shù)”系指甲方享有專利權(quán)或?qū)@暾垯?quán)的專利技術(shù),產(chǎn)品信息與之相關(guān)的圖紙、數(shù)據(jù)、報表等所有資料。

本協(xié)議的“技術(shù)秘密”系指甲方專有,包括但不限于以下形式:技術(shù)方案、數(shù)據(jù)庫、計算機軟件、實驗及測試結(jié)果、技術(shù)數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、樣機、模型、說明書等一切有關(guān)信息。本協(xié)議的“客戶數(shù)據(jù)”系指歸屬甲方合作客戶的所有數(shù)據(jù),包括測試數(shù)據(jù)。

本協(xié)議的“商業(yè)秘密”系指甲方所有的其他不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益,具有實用性的技術(shù)信息和經(jīng)營信息以及一切與之相關(guān)的數(shù)據(jù)、資料等。

甲方依照法律規(guī)定(如在締結(jié)過程中知悉其他相對人的商業(yè)秘密)和在有關(guān)協(xié)議的約定(如技術(shù)合同)中對外承擔保密義務(wù)的事項,也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)秘密。乙方對上述專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘密承擔保密義務(wù)。

甲乙雙方同意,上述“秘密信息”不包含那些非因乙方過錯而進入公眾領(lǐng)域的公開信息。

乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責。

甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間獲悉的本協(xié)議第一條約定的保密信息。乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得故意或過失泄露、告知、公布、發(fā)布、傳授、轉(zhuǎn)讓或其他任何方式使任何第三方知悉本協(xié)議第一條約定的保密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些保密信息,即使這些信息甚至可能是全部由乙方本人因工作而設(shè)計或取得的。

在任何時候,乙方保證不自己實施或幫助(有償或無償)任何第三人實施任何形式的侵犯甲方專利權(quán)和專利申請權(quán)的行為。

若乙方發(fā)現(xiàn)甲方的保密信息被泄露或者因自己的過失泄露了甲方的保密信息,應(yīng)當采取有效措施防止泄露進一步擴大,并及時書面報告甲方負責人。

乙方應(yīng)妥善保管辦公室鑰匙等公司財產(chǎn)以及所有與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗設(shè)備、試驗材料、客戶名單等。

乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。

乙方所涉及甲方的程序測試數(shù)據(jù)要及時清理、復原,處理結(jié)果要有文字記錄。所有數(shù)據(jù)不復制、不擴散、不傳遞,尤其不攜帶系統(tǒng)數(shù)據(jù)外出,因工作特殊需要攜帶外出的數(shù)據(jù)需向上級部門領(lǐng)導以書面形式請示審批。

乙方在任職期間為公司編寫的軟件及軟件源代碼、服務(wù)器和終端計算機上的數(shù)據(jù)等軟件版權(quán)屬甲方所有。乙方不得通過加載惡意代碼或表符等其他手段致使公司信息泄密。

乙方有義務(wù)保管好自己所有的保密資料,任何人不得攜帶私人u盤將其任何保密資料復制后攜帶外出,并不得私自傳借、披露,更不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利。

在勞動合同關(guān)系終止后,乙方仍應(yīng)遵守本協(xié)議約定的保密義務(wù),并在離職手續(xù)辦理期間將保管的所有有關(guān)甲方保密信息的資料交還給甲方,不得復制、保留任何文件或文件副本。

本協(xié)議未約定但依據(jù)誠實守信的原則和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,乙方應(yīng)當遵守甲方的其他保密義務(wù)。

乙方保證除非為了甲方項目的工作需要而使用此種秘密信息履行職務(wù)外,未經(jīng)甲方事先書面許可,不以任何方式自行使用秘密信息,并且不以任何方式許可或協(xié)助他人使用秘密信息。

在甲、乙雙方勞動關(guān)系無論何種原因終止或解除后,乙方應(yīng)停止使用所有的秘密信息,而且只要此種秘密信息尚未依法進入公眾領(lǐng)域,乙方就不得繼續(xù)使用,也不得向任何個人、公司、商社、其他經(jīng)濟組織等披露此種秘密信息。

在甲、乙雙方的勞動關(guān)系存續(xù)期間及終止或解除后,一旦甲方要求,乙方應(yīng)隨時將從甲方及甲方項目獲得的一切資料文件及其復制件歸還甲方或進行銷毀。

本協(xié)議自簽訂之日起生效,乙方離職后無限期承擔本協(xié)議約定的保密義務(wù),直至乙方宣布解密或保密信息合法進入公有領(lǐng)域。

在保密期限內(nèi),乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定,應(yīng)賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽損失、直接損失和可得利益的損失,以及調(diào)查費用和訴訟費用、律師費用。

乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔違約責任,包括但不限于經(jīng)濟賠償和承擔相應(yīng)的法律制裁。

經(jīng)濟賠償:為甲方因乙方的違約或侵權(quán)行為所受到的實際經(jīng)濟損失:

1、經(jīng)濟賠償金標準:乙方不論任何原因的泄密行為(包括損害第三方客戶利益)實際造成甲方或第三方客戶追究甲方責任所導致的經(jīng)濟損失,由乙方全部承擔。

2、甲方因調(diào)查乙方的違約或侵權(quán)行為而支付的合理費用,如律師費、公證費、取證費等,應(yīng)當包含在損失賠償額之內(nèi)。

3、因乙方的違約或侵權(quán)行為侵犯了甲方的專利技術(shù)或商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任,或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔侵權(quán)責任。

若乙方違反本協(xié)議而導致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時,乙方應(yīng)當承擔甲方為應(yīng)訴而支付的一切費用;甲方因此而承擔賠償責任的,有權(quán)向乙方追償。上述應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償甲方可以從乙方的工資報酬中直接支付。甲方保留一切通過法律手段追究乙方違約或侵權(quán)責任權(quán)利,包括追究其刑事責任。

本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

雙方就履行中產(chǎn)生的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方有權(quán)向人民法院提起訴訟。

本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):__________

乙方(簽字):__________

簽訂日期:__________

簽訂日期:__________

對公司保密協(xié)議篇十一

甲方:(企業(yè))

住所地:

法定代表人:

乙方:(員工)

住址:

身份證號碼:

鑒于乙方在甲方任職,已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密,乙方在職期間將對企業(yè)的發(fā)展做出貢獻,甲方向乙方支付勞動報酬,本著保護企業(yè)商業(yè)秘密權(quán)和職工依照法律享有的權(quán)益的原則,根據(jù)我國有關(guān)法律規(guī)定,就乙方在任職期間及離職以后保守商業(yè)秘密的有關(guān)事項,甲、乙雙方在平等、自愿、公平和誠實信用的原則下,訂立本保密協(xié)議并共同遵守:

第一條: 定義

本協(xié)議中甲方的商業(yè)秘密是指甲方所有的、不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

第二條:商業(yè)秘密的范圍

雙方確認甲方的商業(yè)秘密包括但不限于下列信息:試驗結(jié)果和試驗記錄、工藝流程或制作方法、技術(shù)參數(shù)、工藝配方、中間產(chǎn)品或最終產(chǎn)品配方、樣品、數(shù)據(jù)、客戶名單、產(chǎn)銷策略、貨源情報、招投標中的標底及標書內(nèi)容信息、不公開的財務(wù)資料和統(tǒng)計資料等信息。

第三條:乙方認識到保守商業(yè)秘密是關(guān)系到企業(yè)生存和發(fā)展的嚴重問題,因此,對企業(yè)的所有商業(yè)秘密,愿承擔保密義務(wù),除因工作需要并善意履行對企業(yè)的義務(wù)和得到企業(yè)指示并在業(yè)務(wù)需要的范圍內(nèi),向應(yīng)該知道上述內(nèi)容的企業(yè)職工或企業(yè)的客戶進行保密交流外:

1、不得故意獲取與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密;

2、不得直接或間接向企業(yè)內(nèi)部無關(guān)人員泄漏;

3、不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人披露;

4、不得為自己利益使用或計劃使用;

6、不得隨意復制或披露包含企業(yè)商業(yè)秘密的文件或文件副本;

8、如發(fā)現(xiàn)甲方的商業(yè)秘密被他人泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,應(yīng)當立即采取有效措施防止泄密進一步擴大,并及時向甲方企業(yè)報告。

第四條:保密期限

甲、乙雙方確認,乙方的保密義務(wù)自甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密采取適當?shù)谋C艽胧┎⒏嬷曳綍r開始,乙方是否在職,不影響保密義務(wù)的承擔。乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。乙方離職后承擔保密義務(wù)的期限直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開。

對公司保密協(xié)議篇十二

甲方:

法定代表人:

乙方:

身份證號:

因乙方現(xiàn)正在為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù),已經(jīng)(或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù),有效保護甲方的商業(yè)秘密,防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協(xié)議:

1、本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括:項目專有信息、項目專有技術(shù)、項目成果、經(jīng)營信息。

2、項目專有信息指甲方擁有或獲得的有關(guān)項目企劃運行方案、劇本、角色場景設(shè)計方案、分鏡頭故事板、角色場景模型貼圖材質(zhì)預(yù)覽小樣、角色綁定視頻小樣、項目預(yù)演調(diào)度視頻小樣、角色動畫視頻小樣、燈光渲染出圖文件、特效制作預(yù)覽小樣、合成序列、剪輯視頻小樣、前期配音文件、后期音效音樂制作小樣、校色輸出文件、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電、項目外包相關(guān)文件等一切。

3、項目專有技術(shù)指甲方擁有的各個動漫產(chǎn)品開發(fā)項目技術(shù)測試研發(fā)資料、技術(shù)測試研發(fā)成果及文檔、因項目需求而研發(fā)的制作技術(shù)、制作軟件插件、角色場景模型貼圖材質(zhì)制作文件、角色綁定制作文件、項目預(yù)演調(diào)度制作文件、角色動畫制作文件、燈光制作模板、特效制作文件、合成制作模板、剪輯制作文件、后期音效音樂制作文件等未在任何地方公開過其完整形式的且未獲得專利權(quán)保護的所有技術(shù)。

乙方對其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的甲方商業(yè)秘密應(yīng)嚴格保守,保證未經(jīng)甲方書面同意而向任何第三人(包括隸屬甲方其他部門且與動漫產(chǎn)品開發(fā)無關(guān)的任何人)披露或允許使用,也不得自己通過博客、主頁、空間等任何方式向不特定的公眾披露或者自己使用,即使這些信息甚至可能是全部地由乙方因履行工作任務(wù)而獨立取得的。

乙方承擔本協(xié)議第二條保密義務(wù),不因是否在職、勞動合同是否履行完畢而終止,但出現(xiàn)下列情形之一,乙方根據(jù)本協(xié)議承擔的保密義務(wù)即行終止:

1、甲方授權(quán)同意乙方披露、使用、允許他人使用甲方商業(yè)秘密。

2、甲方商業(yè)秘密已為相關(guān)公眾普遍知悉。

雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后____年內(nèi)有效。

甲方對乙方的技術(shù)成果給予的獎勵,獎金中含有保密費,其獎金和保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用及其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定。

1、若乙方違反本協(xié)議第二條,甲方有權(quán)解除與乙方的勞動關(guān)系,并要求乙方支付違約金。

2、若乙方違反本協(xié)議第二條,給甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方應(yīng)全額賠償。

3、若乙方違反本協(xié)議第二條,情節(jié)嚴重構(gòu)成犯罪的,甲方將通過有權(quán)機關(guān)追究乙方的刑事責任。

因履行本協(xié)議而發(fā)生糾紛的,由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成,或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,任何一方均將爭議提交武漢仲裁委員會仲裁。

本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章后生效。

甲方:

年月日

乙方:

年月日

對公司保密協(xié)議篇十三

本共同保密協(xié)議由以下雙方于 年 月 日簽署:

×××有限公司,一家根據(jù)中國法律注冊成立并受其管轄、注冊地址位于 的公司(以下簡稱“提供方”)

×××投資基金會,一家根據(jù) 法律注冊成立并受其管轄、注冊地址位于 的公司(以下簡稱“接收方”)

以下將上述雙方合稱為“雙方當事人”,單稱為“一方當事人”。

鑒于,雙方當事人為了共同利益,將在“ ×××”融資項目中進行合作,交流信息。為此,雙方同意簽署本保密協(xié)議并按照本協(xié)議的條件和規(guī)定對在項目合作過程中所獲悉的另一方的信息(“保密信息”)予以保守秘密。

1、保密信息的定義

保密信息指不為公眾所知,又能為其所有者帶來經(jīng)濟效益的所有信息、數(shù)據(jù)或技術(shù),包括但不限于提供方的與研究、開發(fā)、生產(chǎn)、產(chǎn)品、服務(wù)、客戶、市場有關(guān)的軟件、程序、發(fā)明、工藝、設(shè)計、圖紙、專有技術(shù)、工程、流程、方式、硬件配置信息、客戶名單、合同、價格、成本、研究報告、預(yù)測和估計、報表、商業(yè)計劃、商業(yè)秘密、商業(yè)模式、公司決議等任何或所有的商業(yè)信息、財務(wù)信息、技術(shù)資料、生產(chǎn)資料以及會議資料和文件;保密信息既包括書面認定為保密或?qū)S械?,又包括口頭給予,隨即被書面確認為保密或?qū)S械摹?/p>

上述所稱的保密信息不包括如下的信息:

a) 在不承擔保密義務(wù)的情況下,接收方從提供方收到之前就已知曉的;

b) 非因任何一方的過錯造成的為公眾所了解的;

d) 提供方向沒有保密義務(wù)第三方合法披露并且被該第三方合法披露的;

e) 在沒有接觸保密信息的情況下,接收方獨立開發(fā)取得的;

f) 接收方事先征得提供方書面同意而發(fā)布的。

2、接收方和提供方

“接收方”指:保密信息的獲得方。

“提供方”指:保密信息的來源方。

1、接收方如同對待自己的保密信息一樣,對取得的保密信息采取同樣的措施,確保其安全。雙方當事人同意只可以給予或傳授給因履行所聘用之職務(wù)而必須并且適當?shù)匾罅私庠摰缺C苄畔⒌墓蛦T。雙方當事人應(yīng)將所有包含保密信息的文件和記錄存放在一個安全的、保險的地方。任何以電子方式存儲于電腦的保密信息應(yīng)被譽為有效地防范于任何未經(jīng)授權(quán)的直接或間接通過網(wǎng)絡(luò)進行的入侵或使用。

2、雙方當事人相互承認任何一方自行提供給另一方的保密信息及其中包含和/或有關(guān)的一切權(quán)利,是提供方的專有財產(chǎn),接受方應(yīng)考慮提供方的利益妥善保存。

3、雙方當事人同意雙方披露保密信息的主要目的是為了雙方在“×××” 項目中的融資合作。根據(jù)本協(xié)議的規(guī)定所提供之保密信息的使用,應(yīng)只限于該等目的,除非在披露該等保密信息時,提供方另外以書面形式指明其他目的。如果披露時指明的使用目的與上述規(guī)定的使用目的不相符合,則應(yīng)以披露時指明的使用目的為準。未經(jīng)披露方事先書面授權(quán),不得將保密信息用于其他之目的。雙方在此保證僅在與雙方商定的項目有關(guān)時使用從另一方收到的保密信息,絕不為與項目無關(guān)的目的使用保密信息。

4、雙方當事人承諾,雙方當事人將對其各自及其雇員或代表,在其他一方當事人的營業(yè)地點因履行義務(wù)而知曉的所有內(nèi)部商業(yè)信息嚴格保守秘密,絕不將該等信息泄露給任何第三方。此規(guī)定特別適用于有關(guān)技術(shù)、設(shè)計、生產(chǎn)、經(jīng)營或組織機構(gòu)事宜的所有內(nèi)部信息。

5、如果任何一方當事人意圖與第三方簽署一份分包合同,因而不得不向該第三方披露保密信息,則該方當事人應(yīng)事先從另一方當事人得到書面同意。該披露信息之當事人與分包方并應(yīng)在披露該等保密信息之前,按照與本協(xié)議相同的格式簽署一份保密協(xié)議。

6、若接收方與第三方合并、被第三方兼并或被第三方直接或間接控制,該接收方不得向該第三方披露任何提供方的保密信息;接收方應(yīng)立即將提供方的保密資料歸還提供方,或根據(jù)提供方的要求予以銷毀;但如事先獲得提供方的書面同意,接收方可繼續(xù)使用該保密信息。

7、如果接收方被要求向政府部門、法院或其他有權(quán)部門提供保密信息,接收方在可能的情況下,應(yīng)立即向提供方予以通報,以便提供方能以保密為抗辯理由或取得保護措施,并且應(yīng)用盡適用法的所有程序來保護該保密信息,由此所花費的合理費用由提供方承擔。

任何保密信息的獲得并不意味著授予接收方任何有關(guān)提供方所有的專利權(quán)或版權(quán),也不意味著授予接收方有關(guān)對方保密信息的任何權(quán)利,除了接收方有權(quán)為履行其在合同項下的義務(wù)合理使用提供方提供的保密信息。

1、 保密義務(wù)同樣適用于有關(guān)未經(jīng)注冊或未被授予專利權(quán)的發(fā)明的文件和信息。

2、 因?qū)Ρ緟f(xié)議所指保密信息的使用而直接或間接產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)方面的權(quán)利由雙方當事人協(xié)商決定其歸屬。

1、 任何一方有違反本協(xié)議的情形,無論故意與過失,應(yīng)當立即停止侵害,并在第一時間采取一切必要措施防止保密信息的擴散,盡最大可能消除影響。

2、一方違反本協(xié)議的規(guī)定,應(yīng)承擔違約責任,違約方應(yīng)向守約方支付違約金,違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。

3、上述違約金數(shù)額并不影響受損害方向違約方要求損害賠償。該等賠償以受損害方實際遭受的損失為限。

在每一單獨訂立合同的項目終止之后,協(xié)議所涉及的由提供方送交給接收方的一切保密信息,無論是書面的還是其他具體形式,以及接收方所作的復印件均需立即交還提供方,或者予以銷毀,且有關(guān)銷毀憑證應(yīng)同時送交給對方。

1、對本協(xié)議任何條款進行修改,均應(yīng)以書面形式作出并經(jīng)雙方當事人各自的合法授權(quán)代表簽署,否則無效。

2、本協(xié)議任何部分的無效不應(yīng)影響本協(xié)議其他部分的效力。若本協(xié)議任何部分被宣告無效,當事人各方均應(yīng)友好協(xié)商確定替代的規(guī)定,該等替代的規(guī)定應(yīng)盡可能與雙方當事人的原意相符合。

3、提供方無義務(wù)保證向接收方所披露保密信息的準確性與完整性,也無義務(wù)承擔所披露的信息所造成的任何特殊的、偶然的、后續(xù)的、間接的損害或損失,但該方應(yīng)知所披露的保密信息會給對方造成損害或損失的除外。

4、接收方因使用提供方所披露的保密信息而引起第三方的訴訟、仲裁、扣押或沒收、賠償或補償請求或其他權(quán)利要求,由此給接收方造成的損害和損失,提供方應(yīng)給予賠償或補償;接收方對第三方任何合理賠償或補償,該提供方應(yīng)給予補償,但接收方錯誤地使用該保密信息的除外。

5、雙方都承認,如有違本協(xié)議,因此而造成的損失將難以估量,并承諾:提供方可以向法院或有關(guān)的部門申請保護措施,來保護自己的正當權(quán)利,該等權(quán)利的行使不影響其繼續(xù)享有和行使其他權(quán)利和補償權(quán)。

6、一方?jīng)]有履行本協(xié)議的規(guī)定或沒有行使協(xié)議項下的權(quán)利或其他有關(guān)權(quán)利,并不構(gòu)成該方將來履行該規(guī)定或其他規(guī)定、行使該權(quán)利或其他有關(guān)權(quán)利的放棄。

7、任何一方不得將本協(xié)議項下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方,但獲得對方書面同意的除外。

本協(xié)議自本協(xié)議文首載明的日期起生效,并持續(xù)有效。除非提供方提前九十(90)天發(fā)出書面通知給接收方終止本協(xié)議,或協(xié)議雙方一致同意終止本協(xié)議。但是按照本協(xié)議之規(guī)定對于在本協(xié)議終止前所披露的信息和文件的義務(wù)將不受影響,而將繼續(xù)有效,繼續(xù)具有約束力。

本協(xié)議適用中國法律并按中國法律解釋。任何通過友好協(xié)商后不能解決的爭議均應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

本協(xié)議用中英文寫成,中英文版本各一式二份,雙方各執(zhí)一份,中英文版本具有同等效力。

對公司保密協(xié)議篇十四

甲方:南寧市極速廣告有限公司 乙方:

為保護本公司各項商業(yè)秘密,維護企業(yè)經(jīng)濟利益和合法權(quán)益,規(guī)范競業(yè)限制,依據(jù)我國《勞動法》、《公司法》、《反不正當競爭法》、《促進科技成果轉(zhuǎn)化法》、《著作權(quán)法》、《計算機軟件保護條例》和國家科委《關(guān)于加強科技人員流動中技術(shù)秘密管理的若干意見》等法律、法規(guī)之規(guī)定,及極速廣告《員工規(guī)章制度》中《保密制度》,經(jīng)協(xié)商公司與乙方簽定保密協(xié)議書,作保密承諾如下:

1.與公司經(jīng)營有關(guān)的客戶、技術(shù)、管理等其他信息。

2.有關(guān)公司的贏利、價格、經(jīng)營策略、商務(wù)談判、客戶資料、投資及財務(wù)數(shù)據(jù)、組織機構(gòu)、業(yè)務(wù)拓展、經(jīng)營計劃、數(shù)據(jù)庫資料、應(yīng)用軟件等。

3.員工的薪資及各種津帖補助情況。

4.公司的各項研究報告、策劃文案、圖片資料等。

1.在經(jīng)營活動中創(chuàng)造、生成、收集或使用的與公司目前或未來業(yè)務(wù)有關(guān)的任何資料;

2.員工本人在公司工作期間,代表公司由本人或本人參與發(fā)明、提議、設(shè)計等產(chǎn)生出來的方案、資料,包括已經(jīng)公開和尚未公開的資料。

三、乙方在任職期間,甲方每月支付乙方保密津貼 (含在崗位津貼中)。

四、乙方對在本職工作中直接或間接涉及到的技術(shù)機密和經(jīng)營信息,不得擅自向公司以外人員泄露,保證不向與該技術(shù)秘密和經(jīng)營信息無關(guān)的本公司人員泄露。

五、凡因被解聘或辭職離開公司,一年內(nèi)(凡未經(jīng)公司同意,擅自離職的,兩年內(nèi))不得利用自己在任職期間直接或間接涉及到的技術(shù)秘密和經(jīng)營信息,從事生產(chǎn)經(jīng)營活動,不得使用或允許他人使用公司的技術(shù)秘密和經(jīng)營信息。

六、在勞動合同解除后,若流動進入其他單位工作,需要利用屬于公司的技術(shù)成果從事技術(shù)創(chuàng)新的,乙方必須向公司書面報告,由公司書面同意并支付由公司決定的技術(shù)成果使用費。

七、在任職期內(nèi),凡發(fā)現(xiàn)其他員工泄露或非法使用本公司的技術(shù)秘密和經(jīng)營信息的行為,乙方必須及時如實地向總經(jīng)理、人事部報告。

八、在任職期間,凡執(zhí)行公司交付的工作任務(wù),或者主要是利用本公司的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的工作成果,該成果的所有權(quán)歸公司所有。未經(jīng)公司許可,我不復制,不擅自將技術(shù)成果資料帶離公司。

九、在任職期間,凡發(fā)表與職務(wù)有關(guān)論文,必須事前將論文稿件送交人事部審核,若論文涉及公司的技術(shù)秘密和經(jīng)營信息,公司有權(quán)予以刪除或進行必要的修改。

十、凡乙方在公司擔任經(jīng)理或部門主管的,均不得自營或為他人經(jīng)營與所任公司同類的營業(yè)或者從事?lián)p害公司利益的活動,從事上述營業(yè)或活動的,所得收入歸公司所有,并且公司有權(quán)對乙方進行記過處分。

十一、若乙方違反前述各條款之一的,愿按公司的有關(guān)規(guī)章制度嚴肅處理;倘若給公司造成經(jīng)濟損失的,愿承擔一切經(jīng)濟賠償責任、記過處分、直至追究相關(guān)法律責任,并將已發(fā)的保密津貼全額返還給公司。

十二、本保密協(xié)議書由公司確定的涉密人員與公司鑒定,一式兩份,各持一份。

甲方:南寧市極速廣告有限公司 乙方(簽字):

年 月 日 年 月 日

對公司保密協(xié)議篇十五

甲方:_________(用人單位名稱)

乙方:_____________(員工姓名)

乙方在甲方任職期間及離職后的必須期間,均會接觸或掌握甲方的商業(yè)秘密,為了維護甲、乙雙方的合法權(quán)益,現(xiàn)就有關(guān)保密事項協(xié)議如下:

一、甲方的商業(yè)秘密,是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。包括但不限于:設(shè)計、程序、操作等方面的軟件,產(chǎn)品方案,產(chǎn)品策略,制作方法,客戶名單,貨源及技術(shù)情報,財務(wù)資料,供應(yīng)商、經(jīng)銷商資料,以及乙方依約或依法對第三方負有保密職責的第三方的商業(yè)秘密等信息。

二、甲方在乙方任職期間,應(yīng)為其供給工作所必需的各種信息、資料、設(shè)備和軟件,以充分發(fā)揮其聰明才智。

三、甲方應(yīng)制定相應(yīng)的保密制度,對商業(yè)秘密的資料、范圍、保密期限等作出規(guī)定,以便乙方遵循。

四、乙方同意采取必要及有效的措施,維護其于受雇期間所知悉或持有的商業(yè)機密。除職務(wù)上的正常、合理使用外,非經(jīng)甲方書面同意,不得將甲方的商業(yè)秘密泄露、告知、交付或轉(zhuǎn)移給甲方(包括甲方之關(guān)系企業(yè))以外的第三方,或為自我或第三方使用。

五、乙方在甲方任職期間,保證不私自保留、復制和泄露任何商業(yè)秘密資料,不在其他公司兼職;保證不私自從外部將任何有侵權(quán)可能的信息和資料攜人甲方,并擅自使用,否則,乙方愿承擔由此產(chǎn)生的一切法律和經(jīng)濟職責。乙方離職后1年內(nèi),保證不在甲方以外的任何場所使用甲方的商業(yè)秘密與甲方競爭;甲方為此支付乙方保密費用元。

六、乙方離職時,應(yīng)立即將自我所持有的甲方所有的商業(yè)秘密資料、軟件等物品移交甲方所指定的人員,并辦妥相關(guān)手續(xù)。

七、甲、乙雙方均愿嚴格執(zhí)行本協(xié)議。任何一方違約,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金_______元;給對方造成經(jīng)濟損失的,愿承擔全部賠償職責。此外,乙方違約的,甲方能夠解除其勞動合同。

八、本協(xié)議為勞動合同的附件,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:(簽字或蓋章)_______

_______年_______月_______日

乙方:(簽字或蓋章)_______

_______年_______月_______日

對公司保密協(xié)議篇十六

本協(xié)議由下述雙方于 年 月 日在_____簽署。

甲 方:__________________________

法定代表人:__________________________

地 址:__________________________

郵政編碼:

乙 方:

身份證號:

家庭住址:

郵政編碼:

鑒于:

乙方受聘在甲方任職,并獲得甲方支付的勞動報酬。根據(jù)中國相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,本協(xié)議雙方就乙方在甲方任職期間及離職以后保守甲方的機密及不得利用知悉和掌握的甲方機密從事與甲方產(chǎn)生或可能產(chǎn)生競爭的工作、業(yè)務(wù)的有關(guān)事項,茲達成如下協(xié)議,以資信守:

第一條 除非另有約定,本協(xié)議中下述用語含義如下:

1、機密:甲方擁有或使用的全部技術(shù)秘密和商業(yè)秘密等。

2、技術(shù)秘密:包括設(shè)計方案、硬件設(shè)計文件(含設(shè)計圖)、軟件、數(shù)據(jù)庫、設(shè)計、記錄、圖紙樣品、模型、工作手冊(報告)、文檔、相關(guān)的函電等;該等技術(shù)秘密包括甲方及其關(guān)聯(lián)公司的國內(nèi)外專利技術(shù)、專有技術(shù)以及對公司知識的使用方法與組合。

3、商業(yè)秘密:包括客戶名單、商業(yè)合同、協(xié)議、意向書、備忘錄、法律事務(wù)信息、人力資源信息等。

4、智力成果:包括任何形式的(不限于書面的、數(shù)據(jù)的、電子的方式)規(guī)劃設(shè)計方案草案、修訂案、方案、技術(shù)數(shù)據(jù)、開發(fā)的軟件、模型及其他信息載體或產(chǎn)品等。

5、任職期間:以乙方從甲方領(lǐng)取工資為準,并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括乙方在正常工作時間以外加班的時間,而無論加班場所是否在甲方工作場所內(nèi)。

6、離職:以本協(xié)議甲、乙雙方簽署的勞動合同所規(guī)定的任職期限屆滿或任何一方明確表示解除勞動關(guān)系的時間為準。乙方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為亦視為離職。

7、私自承攬:指沒有得到公司的書面指派,以任何形式與公司的客戶接觸,并以個人名義接受其委托從事與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的活動,以牟取私利的行為。

第二條 本協(xié)議雙方確認乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要利用甲方的設(shè)施、設(shè)備、機密、條件等所開發(fā)、設(shè)計、制作完成的智力成果,屬于職務(wù)成果的,其所有權(quán)均屬于甲方。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地占有、使用、收益、處分該等成果,并可以進行生產(chǎn)、經(jīng)營、投資、合作或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方不得扣留或向甲方隱瞞任何資料、信息,并應(yīng)采取一切必要的行動確保甲方取得和行使所有權(quán)(包括但不限于專利的申請、商標注冊、軟件登記等)。

第三條 本協(xié)議雙方同意并確認,乙方在甲方任職期間所研究開發(fā)、設(shè)計、制作完成的成果,乙方認為應(yīng)由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)當于該等成果完成后30日內(nèi)通知甲方。甲方經(jīng)核實,認為確系非職務(wù)成果的,由乙方依法享有該等智力成果的知識產(chǎn)權(quán)。甲方未經(jīng)乙方同意或授權(quán),不得利用該等成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營、投資、合作或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方轉(zhuǎn)讓其非職務(wù)成果時,甲方在同等條件下享有優(yōu)先受讓權(quán)。本協(xié)議雙方同意并確認,乙方在甲方任職期間開發(fā)設(shè)計的,但沒有主張權(quán)利的任何智力成果均應(yīng)推定為職務(wù)成果。甲方可以利用該等成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營、投資、合作或向第三方轉(zhuǎn)讓。

第四條條 雙方對于乙方在甲方任職期間開發(fā)完成的成果權(quán)屬有異議的,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過有關(guān)法律途徑解決。

第五條 本協(xié)議雙方同意并確認,乙方在甲方任職期間,必須遵守法律、法規(guī)和行業(yè)慣例以及甲方規(guī)定的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度加以善意理解,并采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或掌握的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾負有保密義務(wù)的機密。

第六條 本協(xié)議雙方同意并確認除了履行職務(wù)的需要之處,未經(jīng)甲方同意,乙方不得以泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式,使任何第三方(包括按照不得知悉該項機密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾負有保密義務(wù)的機密,也不得在履行職務(wù)之外使用該等機密。

第七條 本協(xié)議雙方同意并確認,乙方在任職期間禁止與甲方的客戶私下接觸并私自承攬任何業(yè)務(wù)。否則,甲方有權(quán)單方解除勞動合同,并不予乙方任何補償。甲方并有權(quán)要求乙方賠償甲方的損失,損失額為前述業(yè)務(wù)的合同金額。

第八條 本協(xié)議雙方同意并確認,乙方任職期間禁止向除甲方以外的第三方介紹與甲方所從事的業(yè)務(wù)相同或類似的業(yè)務(wù)。乙方任何形式的離職,均不得將已形成的或者將形成的業(yè)務(wù)帶走。否則,乙方應(yīng)賠償甲方的損失,損失額為前述業(yè)務(wù)的合同金額。

第九條 本協(xié)議雙方同意并確認,乙方離職(包括但不限于勞動合同期限屆滿或乙方勞動合同期限屆滿前因任何原因離職)后,仍應(yīng)對其在甲方任職期間接觸、知悉、掌握并屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾負有保密義務(wù)的機密承擔與任職期間同等的保密及不擅自使用相關(guān)機密的義務(wù)。乙方不再承擔保密義務(wù)的期限為甲方宣布解密或者該等機密實際上已經(jīng)公開。

第十條 乙方因職務(wù)上的需要持有或保管的一切記錄著甲方機密的文件、資料(含照片)、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤(軟盤、硬盤)、光盤、儀器、錄音(像)帶以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,無論該等機密是否具有技術(shù)或商業(yè)價值。

第十一條 本協(xié)議雙方同意并確認,乙方應(yīng)當于離職時,或者于甲方提出請求的時候,返還全部屬于甲方的財物,包括記載著甲方機密的一切載體。

第十二條 本協(xié)議雙方同意并確認,乙方在甲方任職期間及離職后,非經(jīng)甲方事先書面同意,不得利用其獲得、知悉或掌握的甲方機密,在中國境內(nèi)或境外,以任何方式(包括但不限于由其單獨經(jīng)營,通過合資經(jīng)營,或?qū)α硪还净蚱髽I(yè)持有股份或擁有其他權(quán)益等)經(jīng)營或參與經(jīng)營與甲方構(gòu)成或可能構(gòu)成競爭之任何業(yè)務(wù)或活動。

第十三條 本協(xié)議雙方同意并確認,乙方在甲方任職期間,非經(jīng)甲方事先書面同意,不得直接或間接地從事同甲方業(yè)務(wù)具有競爭性的業(yè)務(wù)(不得在與甲方構(gòu)成或可能構(gòu)成競爭的其他企業(yè)擔任任何職務(wù)),不得向甲方的競爭對手提供(無論直接或間接)咨詢性、顧問性服務(wù),不得唆使甲方的任何其他員工接受外界聘用。

第十四條 乙方如違反本協(xié)議項下的保密及競業(yè)禁止條款的約定,即視為根本性違反協(xié)議的約定,甲方有權(quán)解除勞動合同。如果乙方的違約行為給甲方造成了損失,乙方應(yīng)賠償甲方的全部損失包括但不限于甲方全部實際損失和預(yù)期利潤。

第十五條 因執(zhí)行本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的爭議,雙方如果協(xié)商解決不成,任何一方均可向仲裁委員會提請仲裁。上述約定不影響甲方請求知識產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進行行政處理。

第十六條 如果本協(xié)議的部分或全部內(nèi)容與本協(xié)議雙方在本協(xié)議生效前簽署的其他書面協(xié)議或口頭約定相抵觸,應(yīng)以本協(xié)議為準。

第十七條 本協(xié)議雙方同意并確認,雙方在簽署本協(xié)議之前均已仔細審閱本協(xié)議,并已確切了解本協(xié)議各項條款所述的內(nèi)容以及所涉及的法律后果,且愿意遵守本協(xié)議的內(nèi)容。

第十八條 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份;每份具有同等法律效力。

第十九條 本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方: 乙方:(簽字)

授權(quán)代表:(簽章)

年 月 日

對公司保密協(xié)議篇十七

甲方:

乙方:

鑒于甲方聘用乙方擔任_____________工作,雙方簽訂了勞動合同。由于乙方工作的性質(zhì),將不可避免得接觸甲方公司的商業(yè)秘密?,F(xiàn)雙方就商業(yè)秘密的保密事項,達成協(xié)議如下:

本協(xié)議所稱商業(yè)秘密,系指不為公眾所知悉,能為公司(包括甲方及其母公司、子公司、關(guān)聯(lián)公司等,下同)帶來經(jīng)濟利益、具有實用性,或經(jīng)公司采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

所謂經(jīng)公司采取保密措施的,系指包括設(shè)置保密警示標識、制訂保密條款、簽訂保密協(xié)議、建立保密制度及其他合理的保密措施的實施。

本協(xié)議中商業(yè)秘密包括但不限于:

(一)公司內(nèi)部組織架構(gòu)、職權(quán)劃分、規(guī)章制度和主要會議紀要、記錄;

(三)公司財務(wù)預(yù)算報告及各類財務(wù)報表、統(tǒng)計、審計報表等;

(四)公司股東、董事、監(jiān)事的情況,員工的人事檔案、工資、收入狀況等;

(五)公司產(chǎn)品供應(yīng)商的資料、報價及售價等信息資料;

(六)公司合作伙伴的信息資料;

(七)公司產(chǎn)品采購計劃及流程等信息資料;

(八)公司的市場調(diào)研和分析報告等信息資料;

(九)公司的產(chǎn)品包裝設(shè)計及文案策劃等信息資料;

(十)公司新產(chǎn)品上市計劃等信息資料;

(十一)公司廣告片的制作及投放等信息資料;

(十二)公司正在洽談或正在調(diào)研的產(chǎn)品和項目等信息資料;

(十三)依照法定或約定,公司對他方負有保密義務(wù)的他方商業(yè)秘密;

(十四)其他公司認為應(yīng)當保密的事項。

本協(xié)議中所稱記載商業(yè)秘密的載體系指:

(二)公司文檔管理制度規(guī)定的各類秘密文件、資料等。

乙方應(yīng)遵守公司的保密制度,嚴守公司的商業(yè)秘密。若公司的保密制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確的,亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取一切必要、合理的措施,以維護其在任職期間知悉或者持有的任何屬于公司或雖屬于他方但公司負有保密義務(wù)的商業(yè)秘密的機密性。

除因履行職務(wù)之必須外,未經(jīng)公司批準,乙方不得擅自披露、使用或者允許他人(包括按照公司制度或信息保密等級,不得知悉該秘密的其他公司員工)使用屬于公司或雖屬于他方但公司負有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。上述行為包括但不限于:

(一)盜竊、利誘、脅迫或使用其他任何不正當手段,獲取公司商業(yè)秘密;

(二)違反公司的保密規(guī)定、保密要求或與公司簽訂的保密合同相關(guān)約定;

(三)向任何人披露或者泄露本公司的商業(yè)秘密;

(四)未經(jīng)公司許可,將商業(yè)秘密用于指定目的以外用途;

(五)協(xié)助任何他人,以不正當手段獲取本公司商業(yè)秘密。

無論乙方因何種原因離職,在其離職之后一年內(nèi)仍對其在任職期間知悉的任何屬于公司或雖屬于他方但公司負有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)。

乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著公司商業(yè)秘密的文件、資料、圖表、筆記、報告、信函、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有。無論該載體所記錄內(nèi)容有無商業(yè)上的價值,乙方應(yīng)于離職時或應(yīng)甲方要求,將上述載體返還甲方。若載體的系乙方自備,甲方應(yīng)補償相當于該載體價值的費用。

乙方向甲方提出解除勞動合同關(guān)系的,應(yīng)提前30天通知,以便甲方采取脫密措施。若依法律規(guī)定或合同約定,乙方可即行解除勞動合同的,則應(yīng)在提出解除要求后的30日內(nèi)配合甲方的脫密工作。

本協(xié)議一式兩份,各持一份,具有同等效力。

本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方:

乙方:

法定代表人

或代理人:

日期:

日期:

對公司保密協(xié)議篇十八

乙方:

甲、乙雙方曾于 年 月 日簽訂 設(shè)計合同(編號: ,以下簡稱原合同),雙方經(jīng)協(xié)商一致達成如下補充協(xié)議:

一、保密內(nèi)容和范圍

1、雙方簽訂的合同及之后簽訂補充協(xié)議等文件資料。

2、在履行合同過程中,甲方提交給乙方的所有文件、數(shù)據(jù)、圖紙等資料,及乙方獲悉的甲方的有關(guān)信息。

3、有關(guān)合同履行的進度、過程及相關(guān)信息。

4、乙方在原合同期限內(nèi)按甲方要求從事產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā),乙方的設(shè)計開發(fā)成果及所有資料。

二、乙方的保密義務(wù)

1、乙方不得上述第一條約定的保密信息泄露給任何第三方,也不得利用上述第一條約定的保密信息為其他任何企業(yè)設(shè)計類似產(chǎn)品。

2、當乙方結(jié)束在甲方工作時將所有與甲方有關(guān)的經(jīng)營活動資料、記錄、材料、文件、數(shù)據(jù)交給甲方指定人員。

三、違約責任:

1、乙方違反本協(xié)議約定的內(nèi)容的,甲方有權(quán)終止與乙方簽訂的所有合同,并按該所有合同的總價的2倍金額,追究乙方的違約責任。

四、其他約定

1、本補充協(xié)議未涉及部分均按原合同執(zhí)行。

2、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,并持續(xù)有效。除非甲方書面通知終止本協(xié)議,或雙方協(xié)議一致同意終止本協(xié)議。

3、本協(xié)議一式肆份協(xié)議,雙方各執(zhí)貳份。

(以下無正文)

甲方(蓋章):

法定代表人(簽字):

乙方(蓋章):

法定代表人(簽字)

_________年____月 ____日

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