教育局掛職述職報告（熱門18篇）

報告是一種有效的溝通工具，可以幫助我們向他人傳達重要信息。在開始寫報告之前，我們應(yīng)該對相關(guān)主題進行深入研究和了解。這些范文展示了不同層次和領(lǐng)域的優(yōu)秀報告，可以激發(fā)我們對寫作的興趣和熱情。

教育局掛職述職報告篇一

本人是來自**地區(qū)第六批掛職干部，現(xiàn)年*0歲、大學(xué)文化程度、中共黨員、原任和田地區(qū)策勒縣烏魯克薩依鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長，本人經(jīng)過策勒縣組織部的嚴格考核，于20xx年*月*1日選派到北疆較發(fā)達地區(qū)進行兩年的異地掛職鍛煉，來到州后分到*市路街道辦事處掛職，任黨工委副書記，分管黨建、精神禮貌工作。本人在兩年的掛職鍛煉中在*市委組織部的具體指導(dǎo)和管理下，透過辦事處領(lǐng)導(dǎo)和幫帶人在工作上的支持、配合，學(xué)習(xí)上幫忙、生活上關(guān)心照顧、紀律上嚴格要求下，始終以自治區(qū)黨委提出的“三個提高、五個滿意”的要求、刻苦學(xué)習(xí)、認真工作，用心參與實踐鍛煉，使本人在政治思想素質(zhì)，漢族水平、領(lǐng)導(dǎo)潛力等方面都有了明顯提高。

1、認識明確、思想轉(zhuǎn)變，充分認識到掛職鍛煉培訓(xùn)工作的重要好處。

聽說我們在*市掛職，到底是個什么樣貌？我去了以后能不能適應(yīng)新的工作、生活環(huán)境？這一連串的問題在我腦海里一遍一遍閃過，我的情緒異常低落，來到*市后，州、市及辦事處黨工委分別以不同的形式迎接我們南疆少數(shù)民族干部的到來，各級領(lǐng)導(dǎo)的熱情和為我們準備的一切打消了我先前的很多顧慮。我邊學(xué)習(xí)、邊工作、邊思考，最后認識到選派南疆少本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復(fù)制剽竊數(shù)民族干部到北疆掛職培訓(xùn)在提高南疆基層干部整體素質(zhì)，加快南疆經(jīng)濟發(fā)展，縮小南北疆差距，加快南疆脫貧致富步伐，加強民族團結(jié)，維護社會穩(wěn)定等方面都具有深遠的歷史好處和重大的現(xiàn)實好處，我想我當(dāng)初能被組織選派到北疆掛職鍛煉這是我的自豪和榮幸。

2、堅持政治理論學(xué)習(xí)，政治思想素質(zhì)明顯提高。

俗話說：“刀不磨要銹、水不流要臭、人不學(xué)習(xí)要落后”，只要不斷學(xué)習(xí)，用正確的理論充實自己，才能適應(yīng)新形勢的需要，因此自己除參加各類培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)外，還利用業(yè)余時間讀書看報，提高了自己的政治思想素質(zhì)，透過學(xué)習(xí)理論、《三個代表》重要思想，社會主義經(jīng)濟市場知識，xx屆四中、五中全會精神、新疆地方史、民族觀、宗教觀和持續(xù)*員先進性教育，透過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)加深了對黨的基本理論、路線、方針、政策的理解，增強了維護社會穩(wěn)定的政治意識，不斷增強了民族團結(jié)觀念，牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，提高了反對民族*主義和非法宗教活動的自覺性，透過參加持續(xù)*員先進性教育活動，使自己進一步提高了認識，不斷強化了黨員意識和黨的觀念，提高了理論水平和思想覺悟，進一步堅定了共產(chǎn)主義理想、信念。

*、加強學(xué)習(xí)、提高了漢語水平。

漢語是我國的國語，是世界上使用人數(shù)最多的語言之一，對于一個基層干部來說，如果不懂漢語就不可能很好的吃透政策，執(zhí)行好政策，工作潛力的發(fā)揮就會受到限制，如果不懂漢語接收事物，掌握新知識的范圍就會縮小，所以我首先認識到學(xué)漢語的重要好處，把學(xué)習(xí)漢語作為一項重要任務(wù)，平時做到多談多說、多看、多聽、多寫，用心參加組織部和辦事處部署的各類考試，按學(xué)習(xí)計劃每一天分學(xué)習(xí)任務(wù)壓膽子，每一天早晨閱讀報紙，收看漢語電視，每一天收聽漢語新聞，從而有效的提高了漢語表達潛力，按要求認真寫《五個本》計劃、總結(jié)、心得體會、調(diào)研報告、信息等，透過多練習(xí)，寫作潛力也明顯提高了，此刻我用漢語能順利的開展日常工作，流暢的寫出20xx-*000字左右的材料，兩年來共寫體會2*篇，調(diào)研報告6篇，信息21篇。

4、用心參與實踐鍛煉使領(lǐng)導(dǎo)潛力水平得到了必須的鍛煉。

作為辦事處黨工委副書記用心配合辦事處領(lǐng)導(dǎo)各項工作，隨同辦事處領(lǐng)導(dǎo)下村檢查工作，進行入戶，主動的參加各項活動、會議，學(xué)到了許多先進經(jīng)驗，了解了科學(xué)的工作方法，透過與當(dāng)?shù)馗刹炕ハ鄿贤ǎ积R開展工作，提高了本人的工作潛力。

20xx年《七一》時根據(jù)辦事處的安排，本人為廣大黨員、入黨用心分子講了兩個小時的課，并得到了他們的好評，20xx年9月在南五工一村處理村民上訪問題，因本村維吾爾族群眾比較多，我經(jīng)常與他們交流講政策、講原則，讓該村村民充充相信黨和政府，透過我的努力該村村民表示不再越級上訪。去年12月我為檢查各個村的黨建和精神禮貌工作，犧牲了休息時間，加班加點親自帶組檢查“雙禮貌”工作為全市“雙禮貌”檢查驗收工作打下了基礎(chǔ)，在實踐鍛煉中我在市委組織部的帶領(lǐng)下在榆樹溝鎮(zhèn)了解并學(xué)習(xí)了蕃茄、棉花膜下滴灌技術(shù)，這項技術(shù)更適應(yīng)干旱缺水地區(qū)，個性是南疆地區(qū)，該項目不僅僅改變了傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)用水方式，大幅度提高用水效率，而且節(jié)水、省肥、省農(nóng)藥，帶動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展。

在辦事處科技辦的帶領(lǐng)下我們到二六工鎮(zhèn)和米泉市學(xué)習(xí)了栽培“雞腿菇”技術(shù)，這項技術(shù)也更適應(yīng)在南疆栽培，這項技術(shù)的效益高，一年可完成*-4個生產(chǎn)周期，而且能實現(xiàn)農(nóng)作物間作套種，一年一畝地可獲純利潤4.5萬元，透過兩年掛職鍛煉中我用心參與實踐鍛煉不僅僅領(lǐng)導(dǎo)潛力水平得到了必須的鍛煉而且學(xué)到了適用于和田發(fā)展的先進技術(shù)和經(jīng)驗。

5、自覺遵守各項管理制度，不斷提高組織紀律性。

到*市掛職以來按要求首先在三個方面有所轉(zhuǎn)變，即：從領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)變學(xué)員，從家庭生活轉(zhuǎn)變?yōu)槿罕娚?、從工作狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)習(xí)狀態(tài)，認真學(xué)習(xí)了州、市和辦事處制定的南疆異地掛職干部管理辦法和各項規(guī)章制度，深刻領(lǐng)會了每章、每條的資料，無論任何時候干什么事情首先把制度放到第一位，按制度辦事，作為組長嚴格要求自己，本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復(fù)制剽竊各方面都做出表率。關(guān)心其他掛職干部的工作、學(xué)習(xí)、生活、經(jīng)常了解她們的狀況，與她們進行交流、談心，掛職干部生活有了困難，主動幫忙解決困難，個別同志之間產(chǎn)生了矛盾做好教育工作，保證我們這小家庭的團結(jié)和諧，作為黨工委副書記，本人從來沒有標(biāo)榜自己的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，始終做到愛護一般干部、自覺遵守各項管理制度，謙虛的向別人學(xué)習(xí)，給辦事處領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部留下了南疆人的熱情、誠信、謙虛，吃苦耐勞的印象。

南北疆有以下幾方面的差距：

1、北疆社會穩(wěn)定，各民族團結(jié)，人民安居樂業(yè)。

穩(wěn)定是發(fā)展的前提，沒有一個穩(wěn)定的局面就談不上經(jīng)濟發(fā)展和社會的穩(wěn)定，*市為了維護社會穩(wěn)定采取加強基層組織建設(shè)，建立基層保護社會治安網(wǎng)，村組都建立文化技術(shù)學(xué)校、娛樂室、文化科技中心等教育措施，全面教育、鄉(xiāng)村基層干部抓好黨建工作，發(fā)揮黨員的帶頭作用，做好宣傳工作，有效的穩(wěn)定了群眾的思想，為經(jīng)濟發(fā)展帶給有力的思想保證，因此北疆每個人的意識穩(wěn)定是大局，是發(fā)展的觀念。在這個思想的基礎(chǔ)上*市社會穩(wěn)定、民族團結(jié)、人民安居樂業(yè)。

2、北疆干部的思想大解放，綜合素質(zhì)高，潛力強，腦子活、學(xué)科技、用科技意識高，理解新技術(shù)意識快，市場意識、改革意識強、調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的認識到位。

*、地理條件優(yōu)越、交通方便，產(chǎn)品銷售快，市場條件好，市場機制完善。

4、注重招商引資，旅游業(yè)發(fā)展較快。

在實踐鍛煉中從我看到的、聽到的、日常工作中感覺到的最深的是招商引資工作，如果你在街上抬起頭就可看到廣告牌、做生意的商人，個性是注重宣傳自己做出的產(chǎn)品、宣傳自己的特色，他們利用電視廣告、公益廣告、報紙廣告、網(wǎng)絡(luò)廣告等方式宣傳產(chǎn)品吸引投資商，*市好的城市環(huán)境和氛圍吸引了不少的投資商，*市的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)吸引了內(nèi)地的許多大企業(yè)進駐到這投資辦廠搞開發(fā)，*人真正體現(xiàn)了“你投資、我服務(wù)、你發(fā)財、我發(fā)展”的招商理念，他們透過招商引資到達經(jīng)濟發(fā)展的目的，在旅游業(yè)較為發(fā)達，有美麗的山河、迷人的草原，那里的農(nóng)牧民利用這種自然優(yōu)勢發(fā)展旅游業(yè)，在那里有三四棵樹的地方有一兩個蒙古包，一片樹林就有一個渡過假村，此刻旅游業(yè)是農(nóng)牧民增收的一個新的增長點。

總之，我在*市兩年掛職鍛煉中在*市委組織部和路街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)、幫帶人的關(guān)心照顧下，嚴格要求自己、刻苦學(xué)習(xí)、認真工作、遵守各項管理制度、用心參與實踐鍛煉，使自己的政治思想素質(zhì)、漢語水平和領(lǐng)導(dǎo)水平都有了提高，使本人深刻的認識到?jīng)]有社會的穩(wěn)定就談不上經(jīng)濟發(fā)展的道路，以后我必須會一向努力的學(xué)下去，在北疆掛職鍛煉中把學(xué)到的好經(jīng)驗，好的工作方法，科學(xué)的管理辦法，運用到家鄉(xiāng)的實際工作中，為南疆的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出自己的新貢獻，以優(yōu)異的成績向黨組織和家鄉(xiāng)匯報。

教育局掛職述職報告篇二

根據(jù)組織安排，我于20xx年5月17日到xx市xx區(qū)xx街道掛職鍛煉，任街道主任助理。按照縣委組織部李紅兵部長“認真學(xué)習(xí)，取得真經(jīng);勤奮工作，當(dāng)好助手;嚴格要求，樹立形象”的掛職工作要求，三個月來，我珍惜這難得的學(xué)習(xí)機會，認真工作，深入調(diào)研思考，主動參與，爭取得到全面的學(xué)習(xí)和鍛煉，在個人視野、工作能力等方面都有了一定程度的提高。簡而言之，就是感受很深，收益良多。

能夠從中部經(jīng)濟較落后地區(qū)來到經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉，能夠從繁忙的工作一線脫身出來到江蘇工作、學(xué)習(xí)，這個機會是非常難得的。因此，我時時提醒自己，一定要珍惜機遇，抓住機遇，用好機遇，認真學(xué)習(xí)鍛煉，切莫辜負組織的期望。來到xx后，根據(jù)xx市以及所掛職的xx區(qū)xx街道實際，我明確了自己在掛職學(xué)習(xí)期間的工作目標(biāo)是拓寬視野，深化認識，提高駕馭工作的能力;工作重點是了解xx市城市建設(shè)發(fā)展思路、措施及工作運行機制。按照《掛職鍛煉干部行為規(guī)范》，我制訂了具體的學(xué)習(xí)工作計劃，迅速地適應(yīng)了工作角色、工作環(huán)境和生活環(huán)境的“3個轉(zhuǎn)變”。在工作中，始終正確擺正自己“學(xué)習(xí)鍛煉”位置，謙虛謹慎，安心、靜心、專心工作;在學(xué)習(xí)上，我高標(biāo)準、嚴要求，甘當(dāng)小學(xué)生，不恥下問;在生活上，我自動降低標(biāo)準、保持艱苦樸素。應(yīng)該說，三個月的掛職鍛煉，我基本上做到了把主要精力放在學(xué)習(xí)鍛煉上。自覺做到了慎獨、慎欲，經(jīng)受了考驗，用實際行動維護了自己的形象。

首先是堅持認真學(xué)習(xí)、摸清情況。 掛職學(xué)習(xí)的第一階段，我通過當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)站、文件、報刊等途徑查閱了xx市以及xx區(qū)和xx街道近幾年來的一些信息、資料，并做好摘記。同時還積極參加街道舉辦的會議以及相關(guān)活動。通過學(xué)習(xí)，我逐漸了解了xx市、xx區(qū)，特別是xx街道經(jīng)濟社會發(fā)展的基本情況。

xx街道位于xx市xx區(qū)西北部，下轄6個行政村，東起龍江路，西至德勝河，南臨古運河，北接xx高新區(qū)，機場路、外環(huán)路、大運河分別穿境而過，xx機場距xx街道僅18公里，區(qū)域面積14.8平方公里，總?cè)丝?.5萬人，曾連續(xù)三年躋身全市“農(nóng)村工業(yè)十強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)”行列。

近年來，xx街道以加快實施創(chuàng)新驅(qū)動、服務(wù)轉(zhuǎn)型升級為主題，以建設(shè)“生態(tài)xx、人文xx、實力xx、創(chuàng)新xx、平安xx”為牽引，抓結(jié)構(gòu)調(diào)整，促產(chǎn)業(yè)升級，抓項目帶動，促工業(yè)集聚發(fā)展，轄區(qū)內(nèi)初步形成了輸變電設(shè)備、冶金機械軸類、農(nóng)業(yè)機械、冶金等四大先進制造產(chǎn)業(yè)。xx年完成地方公共財政預(yù)算收入3.2億元，同比增長5.27%;實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值342.5億元，同比增長17.6%，其中規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值316.2億元，同比增加18.78%;綜合營銷收入364.3億元，同比增長12.07%，其中規(guī)模工業(yè)銷售316.6億元，同比增長12.29%;規(guī)模工業(yè)利稅30.8億元，同比增長25.32%;全社會固定資產(chǎn)投資完成35.1億元，同比增長18.65%;完成工商注冊外資5149萬美元,實際到賬外資4520萬美元,同比增長50.7%。同時街道積極扶持、引導(dǎo)轄區(qū)企業(yè)開展科技創(chuàng)新，促進科技成果轉(zhuǎn)化。全年新認定高新技術(shù)企業(yè)4家，申請專利1579件，授權(quán)專利427件，發(fā)明專利申請420件。全年高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)投入xx.2億元，高新技術(shù)產(chǎn)值231億元。與此同時，民生事業(yè)快速發(fā)展，市政環(huán)境快速提升。如今，xx街道正以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型升級，全力打造知名產(chǎn)業(yè)集群的目標(biāo)，加快培育大產(chǎn)業(yè)、引進大項目、營造大環(huán)境、制造大品牌，推動發(fā)展服務(wù)外包、軟件開發(fā)、影視制作等高端服務(wù)業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)，積極培育一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)和產(chǎn)業(yè)特色的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和文化企業(yè)，以先進制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)“雙輪驅(qū)動”實現(xiàn)經(jīng)濟持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展，力爭通過2-3年努力，成為全國重要的輸變電設(shè)備制造產(chǎn)業(yè)化基地、最大的冶金機械制造軸類加工中心、知名的農(nóng)機制造產(chǎn)業(yè)基地和極具特色的影視文化產(chǎn)業(yè)基地。

其次是盡快進入角色，開展工作。認真深入地開展調(diào)研。先后參與了10多項零星工程的招投標(biāo)活動，仔細了解一些投資在3萬元至100萬元工程采取公開交易的做法和程序;積極參與接待辦事的企業(yè)和群眾，了解相關(guān)辦事流程和工作方式;參加xx街道創(chuàng)建土地執(zhí)法模范街道動員大會，了解土地管理，規(guī)范依法行政，杜絕亂批亂建的做法;走訪區(qū)有關(guān)招商引資企業(yè)，了解xx區(qū)招商工作從以前的盲目招商到現(xiàn)在的選擇性招商的發(fā)展歷程。通過調(diào)研，基本熟悉了xx街道的經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀。還通過主動參加一些會議，如參加街道黨政辦公會、長效綜合管理點評會、零星工程開標(biāo)會和20xx年xx街道村級責(zé)任考核方案討論會等，詳細了解街道辦事處的決策程序、信息反饋、組織協(xié)調(diào)、督促檢查等工作機制，感受其決策的民主、科學(xué)、規(guī)范及效率和節(jié)奏。

再者是經(jīng)常進行談心交流，主動融入。

掛職3個月來，與街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)班子成員和同志們談心交流，關(guān)系處理融洽，他們給與我不少工作上的指導(dǎo)和幫助。同時，我還主動挖掘同鄉(xiāng)資源。為詳細了解xx城市長效綜合管理的一些具體做法，我還專程去街道城管辦拜訪了一位懷寧老鄉(xiāng)，他為我找了很多這方面的文件、資料。街道黨委委員、人武部長朱向陽是安徽滁州人，他向我介紹了上海一家專門從事研發(fā)、制造led節(jié)能燈具的企業(yè)。該企業(yè)有一種投資方式，就是對一個城市所有路燈及景觀燈進行節(jié)能改造，對城市原有的非節(jié)能燈具進行改造升級，對城市需要新建的路燈及景觀燈負責(zé)建設(shè)并提供節(jié)能產(chǎn)品。經(jīng)改造后每年節(jié)約下來的電費，他們將按一定的年限抽取一定的比例作為投資收益。

3個月的掛職，給自己提供了一個體驗xx、感受xx的機遇。既感受到了xx經(jīng)濟社會發(fā)展迅猛的活力，也感受到了xx的繁華與美麗，更感受到了xx市各級干部解放思想、與時俱進、開拓創(chuàng)新、精明務(wù)實的精神。感受之余，更多的是思考，結(jié)合城市管理工作，我覺得至少有以下幾點值得借鑒。

一是注重規(guī)劃引領(lǐng)作用。近年來，xx市充分發(fā)揮規(guī)劃的龍頭作用，著力提升規(guī)劃工作水平，城鄉(xiāng)規(guī)劃成果豐碩。市區(qū)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃、市域城際軌道交通線網(wǎng)規(guī)劃等規(guī)劃編制已經(jīng)完成，城市中心體系規(guī)劃研究、地下空間開發(fā)利用總體規(guī)劃編制、主城區(qū)總體城市設(shè)計、歷史文化名城保護等規(guī)劃積極編制。規(guī)劃管理體系不斷優(yōu)化，大力推行規(guī)劃信息系統(tǒng)的全覆蓋、一體化運行，初步建立了條塊結(jié)合、統(tǒng)籌高效、監(jiān)督到位的規(guī)劃管理體制。

二是注重城市現(xiàn)代化建設(shè)。xx市緊緊圍繞新時期城市發(fā)展戰(zhàn)略，加快推進城市現(xiàn)代化進程。不斷注重凸顯中心城區(qū)現(xiàn)代化城市形象，積極組織開展舊城改造項目，吾悅國際廣場等一批城市綜合體順利建成。加快推進新城建設(shè)，北部新城環(huán)球恐龍創(chuàng)意城、新龍生態(tài)林等重點項目加快實施，南部新城扎實推進武宜路、花園街片區(qū)綜合改造等項目，鳳凰新城、xx新城建設(shè)進展順利。進一步健全城市綜合交通體系，xx機場4e級改造基本完成，xx年旅客吞吐量突破一百萬大關(guān)，達107.8萬人次，江宜高速xx段建成通車，蘇南運河、丹金溧漕河等三級航道網(wǎng)整治工程進展順利。城市路網(wǎng)不斷完善，大明路、玉龍路、清潭西路等工程完工通車。城市管理水平進一步提高，城市長效綜合管理工作不斷完善，市容市貌得到明顯改善。

三是注重生態(tài)環(huán)境水平。xx市大力開展生態(tài)文明建設(shè)，城鄉(xiāng)居民生活環(huán)境明顯改善。積極實施清水藍天工程并取得明顯成效，太湖治水工程深入推進，3條入太湖河道水質(zhì)總體有所改善。市區(qū)60條河道繼續(xù)鞏固提升，市區(qū)外圍81條黑臭河道整治全面完成。加大對廢氣、機動車、揚塵和餐飲油煙等污染的防治力度，“禁燃區(qū)”擴大為152平方公里，市區(qū)空氣質(zhì)量優(yōu)良天數(shù)達337天。大力推進污染減排，完善建設(shè)項目的全覆蓋、全流程監(jiān)管，關(guān)閉化工企業(yè)80家，淘汰高耗能高污染設(shè)備200臺(套)，對全市204家企業(yè)完成強制性清潔生產(chǎn)審核任務(wù)。以籌備花博會為契機，不斷提升城鄉(xiāng)綠化水平。

四是注重為民實事項目。xx市不斷加大城鄉(xiāng)建設(shè)民生實事力度，廣大市民的幸福感不斷增強。住房保障力度進一步加大，不斷擴大住房保障覆蓋面，創(chuàng)新實施“建儲并舉”的保障房籌集機制，在全省率先實現(xiàn)了中心城區(qū)中低收入住房困難家庭，包括公租房在內(nèi)的三大住房保障的應(yīng)保盡保。積極實施“公交優(yōu)先”戰(zhàn)略，不斷優(yōu)化公交線網(wǎng)結(jié)構(gòu)，市區(qū)公交日均客流量達到1xx萬人次，城市公交出行分擔(dān)率達到26.35%，實現(xiàn)鎮(zhèn)村公交全覆蓋。

五是注重城市長效管理。目前xx市已建立并實施了城市長效管理機制。市政府先后出臺了《關(guān)于進一步完善城市長效綜合管理機制的意見》、《市政府關(guān)于落實長效綜合管理考核的意見》、《市政府關(guān)于進一步完善xx市城市長效綜合管理考核工作的實施意見》等規(guī)范性文件。這些文件對日常保潔、“五小”行業(yè)、菜市場、城市交通、道路容貌、市區(qū)河道、城市綠化、建設(shè)工地、住宅小區(qū)、環(huán)境保護等xx個城市管理中的主要問題都進行具體明確。

下面，我想結(jié)合我縣城市建設(shè)管理實際，提出一些粗淺的工作建議：

(一)要進一步強化規(guī)劃意識。在城市建設(shè)中務(wù)必做到“規(guī)劃三性”：一是科學(xué)性。嚴格按照“規(guī)劃一支筆、建設(shè)一張圖、管理一盤棋”和“高起點規(guī)劃，高質(zhì)量建設(shè)，高效能管理”的原則，結(jié)合實際，統(tǒng)籌安排，分步實施。二是嚴肅性。規(guī)劃一旦確定，就要嚴格按規(guī)劃實施，任何單位和個人都不得隨意更改。即便是由于形勢發(fā)展確需變動，也只能允許按法定程序作局部的變動和修改。否則，損失的不單是宿松的事業(yè)、人民的財富，更有黨和政府在廣大人民群眾中的形象。三是延續(xù)性。規(guī)劃的實施必須一以貫之，“一張藍圖畫到底”。

(二)要進一步強化精品意識。只有精品，才有活力，才有生命力。宿松的建設(shè)一定要在突出宿松特有的人文特色上做好文章。要積極引導(dǎo)廣大群眾摒棄舊的傳統(tǒng)觀念，真正做到在城市建設(shè)中寧精勿濫。

(三)要進一步加大建設(shè)投入。要根據(jù)宿松縣新一輪城市總體規(guī)劃，加大對城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、保障住房建設(shè)和美好鄉(xiāng)村建設(shè)的投入。要抓緊進行城市道路交通網(wǎng)絡(luò)、供水排水、園林綠化、環(huán)境衛(wèi)生、地下管線等專項規(guī)劃和城市控制性詳細規(guī)劃，分區(qū)規(guī)劃的編制工作。根據(jù)規(guī)劃及時建立城市公益性基礎(chǔ)設(shè)施項目庫，以規(guī)劃建設(shè)的時序來安排指導(dǎo)基礎(chǔ)項目建設(shè)的先后順序，切實改變項目建設(shè)的隨意性。要進一步加強對建設(shè)項目的管理，未編制控制性詳細規(guī)劃的地塊不得出讓、轉(zhuǎn)讓和開發(fā)，任何項目都不得突破紅線和綠線。

(四)要進一步理順管理機制。要根據(jù)宿松縣城區(qū)域的實際，明確各部門的管理職能。城市管理必須實行“兩級政府，三級管理，四級網(wǎng)絡(luò)”的體制?；舅悸罚阂皇羌訌姵鞘芯C合管理，相對集中行政處罰權(quán)，變多頭執(zhí)法為城市綜合執(zhí)法;二是加強分級分層管理，充分發(fā)揮部門和社區(qū)管理城市的積極性和主動性;三是加強屬地管理，將城市管理的重心下移，下放事權(quán);四是加強社會監(jiān)管，鼓勵和組織各界群眾參與城市管理。

(五)要進一步抓好城市創(chuàng)建。一是要徹底整治臟亂現(xiàn)象。以抓好“創(chuàng)建省級文明縣城活動”為載體，使縣城真正做到小攤歸場、坐商歸店、停車歸位、垃圾歸箱、廣告歸欄。二是要加強檢查監(jiān)督力度。要求全縣各窗口服務(wù)行業(yè)，本著為宿松撐面子的觀念，積極做好服務(wù)工作，讓外地客人來宿松旅游、投資都有一種“回家”的感覺，給他們留下一份好的印象，帶走一份好感覺，傳出一個好口碑。對于一切有損于宿松形象的人和事，必須采取果斷措施，及時予以糾正。三是加強市政、園林等基礎(chǔ)設(shè)施的管理。抓好綠化、凈化、亮化工程，持久有效地開展城區(qū)綠化活動，切實改變宿松城區(qū)綠地率低下狀況。做到設(shè)施完備，綠化完好，街頭整潔有序，夜色多姿多彩。四是加大綜合治理力度，努力促進全民環(huán)保意識的提高。要在加快經(jīng)濟開發(fā)區(qū)建設(shè)步伐的同時，高度重視對工業(yè)“三廢”的治理工作，切實加強對老污染源的整治，進一步強化對新污染源的控制。決不允許以犧牲環(huán)境為代價來發(fā)展經(jīng)濟。要認真對待城區(qū)的大氣、水質(zhì)、噪音污染問題，進一步加大除污設(shè)施投入，有效防止二次污染蔓延。

(六)要進一步強化考核意識。要將城市建設(shè)和城市管理一起納入社會經(jīng)濟發(fā)展近、中、遠期規(guī)劃，并作為政府工作目標(biāo)考核內(nèi)容。做到城市管理規(guī)劃有藍圖，任務(wù)有指標(biāo)，管理有規(guī)范，工作有考核，效果有評價，責(zé)任有獎懲。

總之，通過3個月的掛職學(xué)習(xí)鍛煉，經(jīng)過3個月的耳聞目睹，既感受到了宿松縣與xx市、xx區(qū)與xx街道的差距，也看到了希望，更體會到了責(zé)任感、使命感與緊迫感，進一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認識、拓寬了視野、豐富了知識;增強了大局意識、改革開放意識、發(fā)展意識、服務(wù)意識、環(huán)境意識;提高了貫徹、執(zhí)行黨的基本路線、基本方針、基本綱領(lǐng)的堅定性、自覺性，思想政治素質(zhì)、實際工作能力、政策理論水平等都得到了較大提高。我將一定會通過人生中這難得的機遇，充分運用在xx掛職鍛煉學(xué)到的先進的管理知識和經(jīng)驗，在組織安排的崗位上，努力工作，勇于創(chuàng)新，發(fā)揮自己的光和熱。

教育局掛職述職報告篇三

各位參會代表、同志們，大家好!

根據(jù)會議安排，我現(xiàn)就20xx年上半年工作進行公開述職，請評議。

作為班長，我始終把“盡職盡責(zé)”、“稱職勝任”作為自己的基本要求，工作中敢抓敢管、務(wù)求實效。上半年，我與班子成員明確分工、各負其責(zé)、團結(jié)協(xié)作、扎實工作;帶領(lǐng)全局干部職工充分利用開展黨的群眾路線教育實踐活動的大好時機，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實，較好地完xx縣委、縣政府交給的各項工作任務(wù)。

一、主要經(jīng)濟指標(biāo)完成情況。

1、社會消費品零售總額。全年目標(biāo)任務(wù)為44.8億元，1-6月份實現(xiàn)社會消費品零售總額22.3億元，其中限上企業(yè)上報數(shù)9.1億元，限上社消總量在市內(nèi)排名靠前。

2、限上企業(yè)培育。全年目標(biāo)任務(wù)25戶，截止目前已完成培育限上企業(yè)30戶，超額完成全年目標(biāo)任務(wù)。

3、外貿(mào)進出口總額。全年目標(biāo)任務(wù)為2900萬美元，1-5月份已累計完成進出口總額750.45萬美元。

4、新增備案登記企業(yè)。全年目標(biāo)任務(wù)為6家，截止目前新增備案登記3家企業(yè)。

5、利用外資。全年目標(biāo)任務(wù)2800萬美元，已完成554萬美元。六月底又申報了近千萬美元數(shù)字，預(yù)計能過半。

6、供銷指標(biāo)。全年目標(biāo)任務(wù)7億元，目前已完成商品銷售額3.5億元，已實現(xiàn)報表利潤150萬元。商品銷售額、報表利潤、創(chuàng)辦合作社、建立綜合服務(wù)社和基層社改造均過半年目標(biāo)任務(wù)。

二、主要工作思路及措施。

工作思路和措施就是：緊緊盯住工作目標(biāo)，牢牢抓住工作重點。每項重點工作、每項經(jīng)濟指標(biāo)，都能做到，分管領(lǐng)導(dǎo)、承辦科室、責(zé)任人，具體明確。真正做到：責(zé)任落實到單位、指標(biāo)細化到企業(yè)、任務(wù)分解到人頭。工作措施上以以下四個方面為抓手。

(一)抓培育，壯大限上企業(yè)。做到政府重視、商務(wù)部門主動作為、多部門聯(lián)動、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)齊動的局面。具體做法有：1、商務(wù)指標(biāo)列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度目標(biāo)考核，占分值4分;2、加大對商貿(mào)企業(yè)的獎勵力度，每個企業(yè)5000元獎勵及時兌現(xiàn);3、積極落實限上商貿(mào)企業(yè)會統(tǒng)人員每月100元的補貼。目前，我縣限上商貿(mào)企業(yè)已達97戶(其中法人80戶)，20xx年僅有22戶，兩年凈增75戶。限上商貿(mào)企業(yè)總數(shù)顯著增加，質(zhì)量得到明顯提高。全縣社會消費零售總額中限額以上消費品零售額占比逐年提高，從20xx年的25%上升到20xx年的34%以及20xx年的43%。由原來在全市墊底的水平提升到現(xiàn)在的位次靠前。

(二)抓統(tǒng)計，確保指標(biāo)完成。做到分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、責(zé)任科長具體抓。要求企業(yè)報得出、報得準、報得上。具體方法是：1、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，登門進行業(yè)務(wù)輔導(dǎo);2、報前短信提示，報后電話指導(dǎo);3、定期進行調(diào)度，特殊強化領(lǐng)導(dǎo)。目的是保證目標(biāo)任務(wù)順利完成。

(三)抓幫扶，服務(wù)外資與外貿(mào)企業(yè)。由于我縣外資與外貿(mào)進出口實績企業(yè)較少，完成任務(wù)有硬缺口，特別是外貿(mào)進出口數(shù)字是海關(guān)直接反饋，不能假，因此我們主要在企業(yè)幫扶上下功夫。一是對現(xiàn)有三家外資(今皓光電、力大五金、大潤發(fā)超市)與五家外資實績企業(yè)(鹽礦、外貿(mào)公司、安鹽塑膠、大江醫(yī)療、力大五金)進行專人聯(lián)系、定期上門，幫助其解決申報相關(guān)政策獎勵、報關(guān)、退稅等方面問題。同時支持他們增資擴建，鼓勵企業(yè)多出口。只要有實績，均給予獎補。二是對縣工業(yè)園區(qū)、鹽化園區(qū)的投產(chǎn)企業(yè)進行摸排調(diào)研，只要想或者有進出口的(如服裝、球類、化工等)，進行送政策上門、幫其辦理進出口自營權(quán)。同時邀請市商務(wù)局、市商檢局來園區(qū)進行上門培訓(xùn)。三是為確保外資與外貿(mào)任務(wù)的完成，我們?nèi)ツ暾猩桃Y一家外貿(mào)進出口代理公司入駐，形成“雙保險”。(例如去年進出口完成2300萬美元，代理公司完成其中1600萬美元)。

(五)抓中心，完xx縣委縣政府交辦的各項任務(wù)。如秸稈禁燒等工作。

三、下半年主要工作打算。

年度任務(wù)目標(biāo)的完成將是我們的工作中心和重點，我們將繼續(xù)狠抓各項工作的落實，突出抓好以下幾項重點工作。

一是強化商務(wù)、供銷指標(biāo)任務(wù)落實。具體做到：1、力爭按序時進度推進;2、采取針對性措施;3、確保全年主要經(jīng)濟指標(biāo)完成與超額完成，在市內(nèi)爭先進位。

二是強化市場管理、規(guī)范商務(wù)執(zhí)法。具體做到：1、整頓規(guī)范市場秩序，加強對酒類、成品油、煙花爆竹等重點行業(yè)、農(nóng)貿(mào)市場、大型超市等重點區(qū)域;典當(dāng)、拍賣、二手車交易等特殊行業(yè)的監(jiān)管與執(zhí)法力度。確保嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。

三是強化供銷社改革力度。一方面，我們整合資產(chǎn)、調(diào)配資金，積極參與省社項目聯(lián)動與互動來推動發(fā)展、促進改革。(資金與經(jīng)營)一方面，要多請示多匯報，爭取政府的支持、相關(guān)部門的配合與幫助。同時多辦供銷實體店，豐富農(nóng)民生產(chǎn)資料和農(nóng)村生活資料的供應(yīng)。另一方面，積極與“百大超市”合作，有效推進“兩中心、一連鎖”項目工程。適時組建農(nóng)資、日用品等集團公司，形成連鎖規(guī)范經(jīng)營，達到規(guī)模有序服務(wù)。

四是強化機關(guān)效能建設(shè)。按要求認真開展學(xué)習(xí)教育實踐活動，落實“三嚴三實”要求，整治“四風(fēng)”存在問題，抓好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，增強黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，力爭打造“學(xué)習(xí)型、勤勉型、效能型”機關(guān)單位。

五是確?？h委、縣政府的工作部署有效落實。1、堅持服務(wù)中心、服從重點不動搖，講政治、顧大局;2、繼續(xù)抓好三城聯(lián)創(chuàng)、綜治維穩(wěn)、三線三邊等工作;3、認真謀劃、扎實工作，確保年度目標(biāo)考核爭先進位。

教育局掛職述職報告篇四

在市委、市政府科學(xué)決策和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市*和政協(xié)的監(jiān)督指導(dǎo)下，在相關(guān)職能部門的支持配合下，我和我的團隊一道，圍繞教育中心工作，認真履職，開拓進取，真抓實干，積極推進建甌教育持續(xù)健康發(fā)展，現(xiàn)將本人的工作情況匯報如下，主要有三個方面：

一、明晰教育現(xiàn)狀，理清工作思路。

教育是民生改善的來源，是傳承文明的載體，教育系統(tǒng)人數(shù)多，盤子大，擔(dān)子重，涉及面廣，關(guān)注度高。目前，我市學(xué)校有282所，其中中學(xué)22所、小學(xué)164所、幼兒園93所，九年一貫制學(xué)校1所;全市在校學(xué)生79151人，其中中學(xué)生21763人，小學(xué)生34379人，幼兒21839人;全市學(xué)校在編公辦教職工4143人。

本人20xx年5月主持工作，20xx年2月?lián)谓逃珠L，由于教育工作牽涉面廣，事務(wù)繁多，遇到的問題也多，擺在我面前突出的問題主要有四個方面：一是城鄉(xiāng)義務(wù)教育發(fā)展不均衡問題。二是城區(qū)學(xué)校學(xué)位嚴重不足問題。三是教育系統(tǒng)歷史遺留問題。四是提升教育教學(xué)質(zhì)量問題。

本人感到壓力大，肩上的擔(dān)子重，面對這一嚴峻挑戰(zhàn)，我清理思路，確立目標(biāo)，制定原則，以高度的責(zé)任感和事業(yè)心干工作，我始終要求自己堅持做到以下四點：

1.做一個信念堅定，依法行政的人。擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，維護黨的形象，堅持黨的教育方針，依法治教，依法行政。堅定不移地貫徹執(zhí)行上級的規(guī)定和決策，認真及時落實市委、市政府的要求，不折不扣完成各項任務(wù)。

2.做一個求真務(wù)實，盡職盡責(zé)的人。認真履行教育行政第一責(zé)任人的職責(zé)，踏踏實實做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，忠于職守，愛崗敬業(yè)，注重實效，勇于擔(dān)當(dāng)，全心全意為人民服務(wù)，集中精力解決群眾反映教育的熱點、難點問題。

3.做一個勤于鉆研，專業(yè)能力強的人。積極學(xué)習(xí)和鉆研教育政策、教育理論、教育管理知識，不斷提升教育管理理念和管理水平。緊緊抓住教育發(fā)展的核心，牢牢把握教育改革的脈搏，拓展思路，為建甌的教育事業(yè)繪制藍圖。

4.做一個遵紀守法，廉潔自律的人。嚴格遵守法律法規(guī)，執(zhí)行規(guī)章制度，以身作則，率先垂范，廉潔自律，時刻以一個共產(chǎn)黨員的先鋒模范標(biāo)準來嚴格要求自己，自覺接受各級監(jiān)督。發(fā)揚民主精神，辦事公平、公正、公開，用人所長，容人所短，充分發(fā)揮集體的智慧，齊心協(xié)力干工作。

二、突出教育重點，落實工作職責(zé)。

教育工作點多面廣，為了更加有效、更有針對性地完成教育任務(wù)，近年來，我們在落實常規(guī)工作的同時，把握要領(lǐng)，突出"四個重點"，著力做到了"四個提升"，展示教育亮點，彰顯教育特色：

1.落實黨風(fēng)廉政建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，服務(wù)意識和工作水平明顯提升。圍繞"為民務(wù)實清廉"主題，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，全體黨員干部積極參與，開展學(xué)習(xí)"三嚴三實"活動，落實中央八項規(guī)定，思想認識到位，各項措施得力，工作作風(fēng)得到有效轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識和工作水平明顯提升。

一是黨的群眾路線教育實踐活動扎實有效。20xx年開展黨的群眾路線教育活動中，創(chuàng)新學(xué)習(xí)模式，我結(jié)合自己的工作實際，帶頭給機關(guān)全體黨員和直屬學(xué)校黨支部負責(zé)人上黨課，其他班子成員依次輪流講黨課，形成有效的授課和學(xué)習(xí)機制。20xx年3月率先對教育局機關(guān)辦公場所進行調(diào)整，領(lǐng)導(dǎo)干部辦公場所面積大幅度減少，符合規(guī)定標(biāo)準，信訪室、資助中心、社管辦、人事股等對外辦事窗口的辦公場所面積增大，為外來辦事的群眾提供了良好環(huán)境。這是領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭作表率，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的一種體現(xiàn)，更是為民、便民、利民的一項重要舉措。

二是黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實處。近年來，城區(qū)小學(xué)招收學(xué)生改變了以往"寫條子打招呼拉贊助"等形式招收片外生，在招收片內(nèi)生后，有富余學(xué)額，通過現(xiàn)場抽簽的方式錄取片外生，社會反響很好，接受群眾監(jiān)督，確保中小學(xué)招生公平、公正、公開。教師招聘選拔實行"統(tǒng)一考試"、"公正面試"和"公開擇崗"方式，考生參加全省的統(tǒng)一考試，采取臨時抽調(diào)評委的方式公正面試，按考試成績自主選擇學(xué)校，考生和用人單位"雙滿意"。教育局事務(wù)實行民主科學(xué)決策機制，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的原則，完善"三重一大"決策制度，對招生考試、工程建設(shè)、教輔征訂、物品采購等項目及時公示，積極推進政務(wù)公開，增加各項工作的透明度，規(guī)范辦事流程，讓各項工作的運作在群眾的監(jiān)督下開展。

三是嚴格執(zhí)行八項規(guī)定。嚴格控制接待標(biāo)準，厲行勤儉節(jié)約。從20xx年到至今，每年公務(wù)接待費用、公務(wù)車費用、會議次數(shù)和會議費用逐年減少，特別是今年與去年同期相比，公務(wù)接待費減少70.8%，公務(wù)用車費用減少了60.2%，會議次數(shù)減少63%，會議費用減少58%。我們還對考評進行了刪減，整合了多項檢查考評項目，將安全、德育和教學(xué)等項目的考評整合為"幸福校園"創(chuàng)建工作考評，減輕學(xué)校的負擔(dān)。20xx年7月市教育局對機關(guān)股室進行精減，從18個整合為15個，并對7個股室負責(zé)人進行輪崗，通過輪崗大幅度提升了負責(zé)人的積極性和工作的有效性。

四是及時辦理*建議、政協(xié)提案和群眾來訪來信。20xx至20xx年共收到*建議21件，政協(xié)提案14件，我們把好深入調(diào)研、查擺問題、聽取意見、整改落實、及時回復(fù)等五個環(huán)節(jié)，認真辦理好答復(fù)件，辦結(jié)率100%，滿意率100%。市教育局連續(xù)三年獲"*建議辦理工作先進單位"和"政協(xié)提案辦理工作先進單位"榮譽稱號，市教育局獲"南平市文明單位"。市教育局領(lǐng)導(dǎo)班子分期分批到學(xué)校開展"面對面"評議，搭建與群眾溝通交流新平臺，及時做好群眾反映問題的處理工作。與往年相比信訪件逐年大幅度下降，信訪件全部按相關(guān)程序及時辦結(jié)，辦結(jié)率100%。

2.教育重點工程建設(shè)卓有成效，"全面改薄"有序推進，工程數(shù)量、質(zhì)量和進度明顯提升。從20xx年至今，我們爭取上級資金約2.8億元，其中20xx年"全面改薄"資金達3453萬元，居全省第四位(至20xx年每年均有此次資金)，用于改善學(xué)校辦學(xué)條件，統(tǒng)籌規(guī)劃學(xué)校布局調(diào)整，教育工程項目建設(shè)。20xx年以優(yōu)異的成績通過省級"兩項督導(dǎo)"評估驗收，取得了明顯的成效，主要有四個方面的"新變化"：

一是城區(qū)學(xué)校布局有了新變化。近年來，城區(qū)新建了建州小學(xué)、竹海學(xué)校、一中附小、高鐵新區(qū)實驗學(xué)校等4所學(xué)校，新增學(xué)位6120個。20xx年秋季建州小學(xué)投入使用，竹海學(xué)校為九年一貫制學(xué)校20xx年秋季開始招生一年級新生，今年招收初一學(xué)生100人。一中附屬小學(xué)20xx年投入使用，今年豪棟小學(xué)并入一中附小，學(xué)生數(shù)達860人。高鐵新區(qū)實驗學(xué)校一期教學(xué)樓已竣工，20xx年秋季開始招生。這4所學(xué)校開始招生，有效緩解城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校學(xué)位壓力。

二是農(nóng)村學(xué)校校舍場地有了新變化。我們充分利用"全面改薄"、"校舍安全長效機制"資金，對農(nóng)村薄弱學(xué)校進行改造，對農(nóng)村學(xué)校校舍及其附屬設(shè)施進行重建、改擴建、抗震加固、維修等。目前，12所村完小、96個教學(xué)點運動場地水泥硬化，學(xué)校圍墻大門等附屬設(shè)施建設(shè)正在有序推進，已完成農(nóng)村13所中學(xué)塑膠跑道運動場，占農(nóng)村中學(xué)的93%，農(nóng)村5所中心小學(xué)已建成塑膠運動場，7所農(nóng)村中心小學(xué)塑膠運動場正在施工中，占農(nóng)村中心小學(xué)的86%。20xx年房道中心小學(xué)新校區(qū)投入使用。新建的房道中學(xué)、東游中學(xué)學(xué)生宿舍進入裝修，龍村中心小學(xué)教學(xué)樓進入主體建設(shè)階段，小橋中學(xué)教學(xué)綜合樓進入基礎(chǔ)施工階段。下階段還計劃新建南雅大康小學(xué)、水源大源小學(xué)等7所學(xué)校校舍，建設(shè)房道徐地小學(xué)、南雅葉康小學(xué)等28所學(xué)校圍墻、護坡。

三是學(xué)前教育項目建設(shè)有了新變化。20xx-20xx年爭取省上補助資金2251.14萬元，共新建5所幼兒園，改擴建5所幼兒園。目前新建的川石中心幼兒園已竣工投入使用，實驗幼兒園中睿分園完工，吉陽中心幼兒園進入裝修階段，東峰鎮(zhèn)中心幼兒園、順陽中心幼兒園已開工。改擴建龍村鄉(xiāng)、玉山鎮(zhèn)、小松鎮(zhèn)中心幼兒園于20xx年完工投入使用，房道中心幼兒園正在施工階段。20xx年實驗幼兒園舊園重建項目進入圖紙繪審階段，重建后的實驗幼兒園將是集現(xiàn)代化與傳承文化相結(jié)合的精品幼兒園。豪棟小學(xué)搬遷后，改建成芝山中心幼兒園，設(shè)備齊全，環(huán)境優(yōu)美而寬敞，已投入使用。

四是教育教學(xué)設(shè)施有了新變化。投入911萬元為175所學(xué)校采購添置課桌椅34672套、電腦1537臺。96個教學(xué)點實行"數(shù)字教育全覆蓋"項目設(shè)備，配送秉英分布式知識管理與互動教學(xué)軟件，爭取讓各教學(xué)點充分利用網(wǎng)絡(luò)資源開足開齊課程，目前已基本實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)全覆蓋。27所學(xué)校397個班級配備了"班班通"，有效地為學(xué)生提供感性材料，提高教學(xué)效果，學(xué)校裝備水平上了新臺階。

五是職業(yè)和成人教育有了新變化。職業(yè)中專學(xué)校新校區(qū)的實訓(xùn)大樓、學(xué)校大門、門房及配電房已完工。學(xué)校250米塑膠跑道運動場正在施工建設(shè)中。學(xué)生宿舍、食堂項目正在圖紙預(yù)審階段，新校區(qū)計劃20xx年建成投入使用，職業(yè)中專整體搬遷新校區(qū)后，舊校區(qū)將規(guī)劃為義務(wù)教育初中學(xué)校。爭取資金500萬元新建"建甌市葉柳春教師培訓(xùn)中心"，目前已破土動工，培訓(xùn)中心的建成將為我市教師培訓(xùn)、教育科研和終身學(xué)習(xí)提供優(yōu)質(zhì)的教育平臺。

3."幸福校園"創(chuàng)建有序推進，感動人物傳遞正能量，課改推廣顯特色，師生幸福指數(shù)逐日提升。20xx年，根據(jù)市委、市政府建設(shè)"幸福農(nóng)村"的要求，我們在全市學(xué)校開展以"幸福校園"創(chuàng)建活動，形成一整套的創(chuàng)建和考評體系，扎實有效地開展創(chuàng)建活動。20xx年至20xx年對自愿申報的31所學(xué)校進行了評估驗收，表彰了創(chuàng)建成效明顯的17所學(xué)校，并頒發(fā)了"創(chuàng)建幸福校園工作先進單位"獎牌。通過三年的努力，有效提升全市師生的幸福指數(shù)，提高社會對教育的公眾滿意度，為建設(shè)"幸福建甌，美麗農(nóng)村"奠定堅實的基礎(chǔ)。五個方面得到明顯的成效：

一是安全防范意識增強了。學(xué)校安全管理制度得到進一步完善，安全管理措施得到進一步規(guī)范落實，校園安全隱患得到有效整治，安全責(zé)任事故得到有效預(yù)防，師生人身和學(xué)校財產(chǎn)安全得到有效保障。建立矛盾調(diào)處機制，及時調(diào)處、化解矛盾。抽樣調(diào)查中教師安全知識知曉率達優(yōu)秀等級的有96%，學(xué)生安全知識知曉率達優(yōu)秀等級有91%，師生安全防范意識增強，教學(xué)秩序井然，學(xué)校安全穩(wěn)定。

二是生態(tài)文明意識增強了。加大了資金投入，向農(nóng)村學(xué)校傾斜，校園面貌煥然一新。校園科學(xué)布局，合理規(guī)劃，綠化美化凈化，綠樹成蔭，花團錦簇，樹木花草覆蓋率明顯提升，空氣清新，生態(tài)化環(huán)境美麗怡人，山區(qū)學(xué)校負氧離子濃度超過5000個/立方厘米，平原地帶學(xué)校負氧離子濃度超過3000個/立方厘米，城區(qū)學(xué)校負氧離子濃度超過1800個/立方厘米左右。師生環(huán)保知識知曉率達85%以上，師生環(huán)保意識增強。改善校園生態(tài)環(huán)境，增加負氧離子濃度，師生對校園環(huán)境的滿意率高，提高師生的幸福指數(shù)。

三是育人氛圍更加濃厚了。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)民主意識強，人文環(huán)境好，干群關(guān)系、師生關(guān)系和諧，教師對班子成員認可度較高。學(xué)生及家長對學(xué)校落實惠民政策滿意率高，食堂管理規(guī)范，食品符合要求，接受家長監(jiān)督。宿舍整潔干凈、布置美觀、環(huán)境優(yōu)美，文體活動豐富。寄宿生及家長對生管教師、生活指導(dǎo)員、宿舍條件、食堂管理等滿意率達98%以上，營造像家一樣溫暖的校園環(huán)境。

四是校園正能量增多了。學(xué)生遵守紀律，文明禮貌，團結(jié)互助，積極向上，陽光活潑，學(xué)風(fēng)優(yōu)良，精神面貌好。教師為人師表，愛崗敬業(yè)，管理育人，教書育人，服務(wù)育人，教風(fēng)優(yōu)良，學(xué)生對教師的滿意率高達98%。20xx年開展建甌市"感動校園人物"評選表彰，8名教師和2名學(xué)生獲獎，其中建甌市房道鎮(zhèn)中心小學(xué)科普教師陳盈瀚入選"中國好人榜"。通過評選樹立典型，以榜樣的作用引導(dǎo)人，弘揚社會主義核心價值觀，傳遞正能量。近年來，我們進一步加強師資隊伍建設(shè)和校長隊伍的管理，組織校長參加北京、上海、浙江等地方的高校和名校培訓(xùn)學(xué)習(xí)"充電"，集聚正能量。

五是校園活力增添了。全面推行"自主互助，展示反饋"課堂教學(xué)模式改革，增添了課堂的生命力，課堂活躍、高效、充滿活力。作為福建省推薦項目參加20xx年基礎(chǔ)教育教學(xué)成果獎評審，20xx年該項目榮獲南平市政府頒發(fā)的"教育教學(xué)成果二等獎"。學(xué)校開展拓展性大課間活動，課時活動精彩紛呈。校園成立籃球、羽毛球、廣場舞等協(xié)會，開展競賽活動，校園富有時代氣息，文化活動豐富多彩、師生身心健康、精神風(fēng)貌良好。

4.依法治教，依法行政，妥善解決群眾反映的熱點難點問題，群眾對教育的滿意度不斷提升。我把遵守、落實教育法律法規(guī)作為教育行政工作的出發(fā)點和立足點，嚴格按照法律法規(guī)的權(quán)限與職責(zé)，規(guī)范、高效、公平、公正地行使教育行政管理權(quán)力。依照有關(guān)的法律法規(guī)組織實施教育教學(xué)活動，實現(xiàn)學(xué)校管理與運行機制的制度化和規(guī)范化。在通過建立溝通交流平臺的同時，依法依規(guī)妥善處理解決群眾反映的熱點、難點問題，全面提升了教育形象。學(xué)生、教師、家長和社會對學(xué)校的綜合滿意程度大幅度提升。

一是著力解決村級學(xué)校辦學(xué)條件薄弱的問題。村級小學(xué)的辦學(xué)是老百姓反映多，關(guān)注度高的問題，也是*建議中提及的議項。近年來，本人帶頭落實班子掛點聯(lián)系學(xué)校制度，下基層深入村完小、教學(xué)點了解學(xué)校詳細情況，全市農(nóng)村54所完小，我到過52所，全市96個教學(xué)點，我到過78所，與一線教師員工面對面交流溝通，對基層學(xué)校存在的問題和困難深入了解，積極與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居溝通協(xié)調(diào)，為學(xué)校、教師、學(xué)生解決實際的問題。僅20xx年及時解決了川石徐布小學(xué)，迪口可建小學(xué)，小橋高門小學(xué)、龍村擎天巖小學(xué)等學(xué)校校舍、廁所、圍墻的修繕問題，改善村級小學(xué)辦學(xué)條件。20xx年就安排584萬元改薄資金，對96個村級教學(xué)點的運動場水泥硬化，學(xué)校圍墻大門等附屬設(shè)施建設(shè)。改善農(nóng)村學(xué)校的辦學(xué)條件，重視農(nóng)村學(xué)校的教育質(zhì)量，我們著力辦好村級學(xué)校，讓農(nóng)村的孩子留在家門口上學(xué)。

二是著力解決務(wù)工人員隨遷子女入學(xué)問題。近年來，大量的務(wù)工人員子女涌入城區(qū)，就學(xué)成了學(xué)校的難題，也成了社會關(guān)注的熱點問題。我們新建了建州小學(xué)、竹海學(xué)校、一中附小、高鐵新區(qū)學(xué)校等，新增一年級學(xué)位800多個，緩解城區(qū)小學(xué)招收隨遷子女的入學(xué)壓力。除芝華中學(xué)、四中原招收務(wù)工隨遷子女外，近年二中、三中、竹海學(xué)校的七年級也招收一定數(shù)量的務(wù)工隨遷子女，有效解決隨遷子女入學(xué)問題。我們嚴格把好報名審核關(guān)，采取優(yōu)先條件與現(xiàn)場抽簽相結(jié)合的方式招生，聘請*代表、紀檢監(jiān)察、學(xué)生家長參與現(xiàn)場抽簽，招生工作公平、公正、公開、有序進行，群眾反映好、評價高。

三是著力解決教師招不滿、留不住的問題。城市有著優(yōu)厚的待遇和較大的發(fā)展空間，年青人想往城市流動，近年來出現(xiàn)了教師招不滿、留不住的現(xiàn)象。20xx年教師招聘110名，7人離崗。20xx年教師招聘130名，10人離崗。20xx年教師招聘指標(biāo)210名，有10個崗位空缺，5人離崗。首先我們著力改善農(nóng)村學(xué)校的硬件設(shè)施，營造教師良好生活工作環(huán)境。其次，提高農(nóng)村教師的待遇，在職稱評聘上給予優(yōu)先照顧，向市政府申請對農(nóng)村偏遠山區(qū)的教師補助。再次，開展城鄉(xiāng)學(xué)校結(jié)對、教師輪崗支教農(nóng)村等措施。

四是著力整治教師有償補課問題。教師有償補課是各地存在的普遍現(xiàn)象，也是群眾及其關(guān)注的問題。我們加強對教師隊伍的管理，學(xué)校與教師簽訂責(zé)任書，落實"一崗雙責(zé)"，加大了宣傳力度，引導(dǎo)教師做有良知的教育工作者。學(xué)校黨員干部發(fā)揮示范作用，做無償補課的表率，樹立正面典型，塑造教育工作者的良好形象。我們制定了《關(guān)于深入開展治理組織有償補課、有償家教和違規(guī)辦班收費補課專項活動實施方案》，以教育紀檢部門牽頭，開展有償補課專項整治，并對查實的現(xiàn)象給予處理，通過專項整治取得了一定的成效。

五是著力解決教師隊伍歷史遺留問題。教師隊伍人數(shù)多，歷史遺留的問題也不少，他們多次上訪，我們及時接訪，認真對待，相方設(shè)法，多渠道多方面做工作，妥善解決了反映強烈且矛盾突出的問題，主要有四類：第一類是20xx年南雅中心小學(xué)8位村校長收柴火費不服處分的問題。我多次深入村小，到他們家中與他們談心，耐心解釋，多渠道給予關(guān)心，解除他們心里障礙，20xx年圓滿解決。第二類是1998年辭退代課人員要求補償補助問題。20xx年已辦理496人，目前正在辦理約900村聘代課教師補償補助工作。第三類是14位99屆"入學(xué)不入校"人員要求入編、轉(zhuǎn)為事業(yè)社保的問題。通過多方面的努力，目前已經(jīng)形成共識，有望得到圓滿的解決。第四類是1990年學(xué)歷不達標(biāo)的300多位教師要求補足教齡的問題。已得到省教育廳的書面復(fù)函，目前正在積極協(xié)商解決。

三、正視困難問題，明確整改方向。

回顧過去，我們在推進依法治教、教學(xué)改革、重點項目、育人機制、教師發(fā)展、文化建設(shè)、作風(fēng)轉(zhuǎn)變等方面取得了明顯的成效，在取得成績的同時，我們也清醒地看到，與市委、市政府的要求相比，與全市經(jīng)濟發(fā)展水平和人民群眾的期盼相比，還有一定的差距，教育改革與發(fā)展還面臨著許多困難和問題，如建甌一中新校區(qū)建設(shè)遲遲難以推進的問題，農(nóng)村教師嚴重缺編的問題(今年全市中小學(xué)自聘教師達247人，公辦幼兒園317人)，農(nóng)村教師招來留不住的問題，特殊教育學(xué)校整合難問題，農(nóng)民工子女入學(xué)擇校要求高等問題。個人還存在下基層不深，創(chuàng)新思路不寬，吃苦精神不足等問題。

今后，我著力從三個方面進一步加強：

1.強化學(xué)習(xí)，提升服務(wù)水平。認真學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆三中全會精神，與時俱進，努力提高政治理論水平。認真查擺問題，及時整改，邊工作、邊學(xué)習(xí)、邊反思、邊總結(jié)，不斷提升工作水平。深入基層學(xué)校，了解學(xué)校情況，努力解決學(xué)校存在的問題和困難，進一步提高服務(wù)水平。

2.加強管理，提升隊伍素質(zhì)。一是領(lǐng)導(dǎo)班子團隊的管理。建立領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)管理責(zé)任制，分工明確，落實責(zé)任，團結(jié)互助，凝聚團隊力量。二是校長隊伍的管理。嚴格執(zhí)行校級領(lǐng)導(dǎo)干部民主推薦、考核任用程序，開展校長量化考評標(biāo)準，組織校長參加培訓(xùn)。三是教師隊伍的管理。加強師德師風(fēng)建設(shè)，進一步完善教師管理機制，嚴格執(zhí)行師德考評制度。四是抓好機關(guān)工作人員的管理。加強機關(guān)效能建設(shè)，轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)。

3.突出重點，提升工作成效。一是穩(wěn)步推進教育重點項目建設(shè)，確保工程質(zhì)量和安全。二是著力解決群眾反映的熱點問題。三是持續(xù)開展創(chuàng)建"幸福校園"活動，提升師生幸福指數(shù)。四是加強校園文化建設(shè)，提升學(xué)校辦學(xué)品味。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位委員，今后我將進一步把握教育發(fā)展形勢，緊緊圍繞"抓質(zhì)量，保安全，促發(fā)展，創(chuàng)幸福校園，努力辦好人民滿意教育"的工作目標(biāo)，不斷加快教育現(xiàn)代化建設(shè)步伐，穩(wěn)步推進義務(wù)教育均衡發(fā)展，深入實施課程改革，努力提高教育質(zhì)量，開創(chuàng)教育工作的新局面。謝謝大家!

教育局掛職述職報告篇五

更加珍惜這難得的機會。半年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持下，恪盡職守，務(wù)實創(chuàng)新，扎實抓好分管工作，較好地完成了各項工作。下面我將在西安區(qū)的工作和學(xué)習(xí)情況做以下匯報。

首先是繼續(xù)注重加強理論學(xué)習(xí)，全面提高思想政治素質(zhì)。在實際工作中講政治、講大局、講團結(jié)，在處理問題上，始終保持頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的各項決議，對待工作不講條件，積極主動地參預(yù)到各項工作中去。其次是根據(jù)工作需要全面學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識。我分管的工作主要是解決民生問題，包括低保、優(yōu)撫、勞動就業(yè)、殘疾人保障等等，涉及到千家萬戶，每項業(yè)務(wù)都具有極強的專業(yè)性，所有業(yè)務(wù)都需要從頭學(xué)起。我一方面加強自學(xué)能力，豐富知識，開拓視野，熟悉業(yè)務(wù)。另一方面主要是向老領(lǐng)導(dǎo)、老同事勤于請教，加強同市級相關(guān)部門溝通交流。同時也能不恥下問，虛心地向年青同志學(xué)習(xí)專項知識，向社區(qū)工作者、公益性崗位人員、社區(qū)志愿者等了解最基層工作情況。通過采取閱讀材料、查閱檔案、拜訪座談、實地調(diào)研、參加會議、學(xué)習(xí)考察等多種方式，目前已經(jīng)系統(tǒng)地掌握了相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，可以實實在在地為西安區(qū)發(fā)展貢獻自己的力量。

我一直具有較強的工作事業(yè)心和責(zé)任感，工作上敢于堅持原則，有話講在當(dāng)面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作，不怕為工作得罪人。同時也勇于開展批評與自我批評，能積極向領(lǐng)導(dǎo)請示，善于同其它同志交換意見，溝通思想。尤其是在業(yè)務(wù)問題上，堅持發(fā)揚民主，廣泛聽取基層同志的意見，集中群眾的智慧。

1、推進落實，創(chuàng)新爭先。

一是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。投資400萬元對牡丹立新辦及所屬6個社區(qū)進行升級改造。完成后6個社區(qū)全部達到省級300平方和諧社區(qū)標(biāo)準，也是牡丹江唯一一個辦事所有社區(qū)全部達到省優(yōu)標(biāo)準，社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到飛躍發(fā)展。其中西牡丹社區(qū)將建成一個千米社區(qū)，成為牡丹江地區(qū)面積最大、設(shè)施最完備、功能最先進的社區(qū)，也將成為牡丹江社區(qū)工作的最大亮點之一。同時我還在整合社區(qū)資源方面進行了有益的探索，本著取之于民而用之于民的原則，對牡丹立新辦及所屬社區(qū)房產(chǎn)所有房產(chǎn)都親自進行全面核查、測算，反復(fù)比對，最終拿出價值130萬元的5套社區(qū)房產(chǎn)用以購置新社區(qū)部分房產(chǎn)，這種資源整合的模式今后會繼續(xù)得以實踐、推廣。

二是服務(wù)領(lǐng)先。我區(qū)是全市唯一的居家養(yǎng)老試點城區(qū)。我們加強領(lǐng)導(dǎo)、整章建制、規(guī)范服務(wù)，并對100名助老專管員和201名社區(qū)干部進行專職培訓(xùn)。9月份，在齊齊哈爾召開的全省居家養(yǎng)老工作現(xiàn)場會上，我代表牡丹江做了經(jīng)驗交流。目前這項服務(wù)已在全區(qū)全面鋪開。

三是培訓(xùn)創(chuàng)新。在全市首家開展了社區(qū)干部“星期六大講堂”活動。與牡丹江大學(xué)聯(lián)合，聘請民政、勞動、心理等專家、教授，圍繞提高理論素養(yǎng)、提高知識水平、提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)，開展了六個方面內(nèi)容的培訓(xùn)（政治理論、社區(qū)業(yè)務(wù)、政策法規(guī)、社工隊伍建設(shè)、公文寫作、電子政務(wù)），使社區(qū)干部綜合素質(zhì)有了明顯提高。

2、加強協(xié)調(diào)，確保穩(wěn)定。

一是處理出租車群體的事件。區(qū)委區(qū)政府及時做出正確決策，機關(guān)干部全體包扶下到社區(qū)，在社區(qū)干部的帶領(lǐng)下深入到每一個出租車主家講解政策，化解矛盾，社區(qū)干部每天甲7點晚8點都要入戶做工作，顧不上自已的身體，顧不上一家老小，放棄了一切休息日。我包扶溫春鎮(zhèn)65戶車主，最難辦的是南江村17戶車主，因為他們用賣地錢買出租車，又相對集中，一直拒不出車。我就親自和他們面對面談，有時晚上談到半夜，最后雖然對政策仍有疑問，但是被我們西安區(qū)的誠意感動了，全部同意出車?？梢哉f西安區(qū)在這次群體性的事件中勸導(dǎo)最為成功，出車次數(shù)最多，付出的努力最大，為帶動全市恢復(fù)正常營運做出了不可磨滅的貢獻。

二是為國慶60周年慶典創(chuàng)造良好環(huán)境。從九月下旬全區(qū)就進入高度敏感期，集中所有力量對不穩(wěn)定因素進行大排查。所有屬地不屬事的上訪案件都由各辦事處負責(zé)，我就是相應(yīng)包案責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)。我們采取逐人見面、逐人掌握、逐人落實，采取有力手段，堅決穩(wěn)控。對個別情緒激動人員，我也親自為其疏導(dǎo)?；旧贤瓿煞€(wěn)控工作。

三是日常穩(wěn)定工作。我分管的民政中的低保、廉租房、優(yōu)撫，勞動中的仲裁，殘聯(lián)中的救濟都是群眾最關(guān)心的問題，也是最不好平衡的問題。今年廉租房實物配租73戶。我專門主持召開了聯(lián)席專題會議（街道辦事處、紀檢監(jiān)察、民政、殘聯(lián)等部門參加），認真部署、周密安排，確保每個環(huán)節(jié)不出現(xiàn)一點紕漏，做到了“公開、公平、公正”。四城區(qū)唯有我區(qū)沒有上訪事件，在全市廉租房會議上受到表揚。8月份，我區(qū)一刑滿釋放人員能過信訪要求享受三輪車政策，立即采取多種措施給予解決，市委書記徐廣國同志對此做出“落實得好”的批示。

3、組織有力，全面發(fā)展。

一是招商引資工作中，我負責(zé)推進的小組目前已超額完成任務(wù)157%，居全區(qū)第一名。

二是雙擁工作取得了突破?！鞍艘弧苯ㄜ姽?jié)，我們不局限于駐區(qū)部隊，而是邀請全市駐牡部隊，召開了規(guī)模宏大的慶祝建軍82周年酒會。會上還舉行了我區(qū)18家單位與部隊軍民共建結(jié)對儀式。區(qū)委書記還親自帶隊走訪慰問部隊15家，得到了市領(lǐng)導(dǎo)和部隊官兵的一致好評。

三是隊伍建設(shè)上有新提高。在社區(qū)建設(shè)匯報上，指導(dǎo)民政工作人員在西安區(qū)首創(chuàng)采用多媒體形式匯報工作。同時還利用廣電局的工作優(yōu)勢，為西安區(qū)在媒體及廣播電視技術(shù)上多次給予幫助。

隨著對區(qū)里情況的了解和工作的深入，使我深切地感受到了西安區(qū)改革開放以來經(jīng)濟的高速發(fā)展和取得的巨大成就。工作中處處體現(xiàn)出發(fā)展思路的超前性、功能定位的準確性、干群關(guān)系的和諧性，我認為西安區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅強領(lǐng)導(dǎo)、果斷決策，目前已經(jīng)最廣泛地凝聚起職工的共識，最大限度地調(diào)動起蘊藏在職工中潛在的巨大能量，從容應(yīng)對最嚴峻的挑戰(zhàn)，顯示出有效駕馭復(fù)雜局面的卓越能力，受到職工群眾的衷心愛戴。

1、錘煉了務(wù)實作風(fēng)。西安區(qū)的很多工作往往是“先干后說、多干少說、甚至干了也不說”，注重工作的實際效果，不講排場，不搞形式主義。對于工作當(dāng)中出現(xiàn)的問題，始終堅持“不爭論、不埋怨、不推諉扯皮，有什么問題解決什么問題”的務(wù)實態(tài)度，營造出和諧的工作氛圍，讓置身其中的每一個人氣順、心齊、有干勁。

2、開闊了工作視野。區(qū)里的工作具有很強的機遇意識和創(chuàng)新意識，近年來不斷解放思想、更新觀念、大膽創(chuàng)新。在這里掛職鍛煉，使我更加直觀地了解到區(qū)里工作的特色和經(jīng)驗，使自己開闊了視野、拓寬了思路，使自己的思維跳出了原有的圈子，學(xué)會了從大處著眼、小處著手的工作方法，學(xué)會了從宏觀層面思考工作，增強了掌控局面的能力。

3、增強了適應(yīng)能力。對于來自機關(guān)的掛職干部而言，最大的難題不是工作的難點，也不是快節(jié)奏的工作，而是工作性質(zhì)和思維方式的不同。對此，我就多聽、多看、多問、多想。首先從自己的角度努力去理解、適應(yīng)，在與他人的交流過程中主動介紹自己的情況，以增進彼此的理解和適應(yīng)。同時，我堅持“謙虛自信”的準則，不害怕、不回避矛盾的產(chǎn)生，通過有禮有節(jié)的方式進行工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事的認可。在這半年的工作中，我的適應(yīng)能力得到了鍛煉，也與區(qū)里的干部們建立了真摯的友情。這半年，是充實的半年，愉快的半年，更是收獲的半年。

一是深入基層調(diào)研不夠。個別社區(qū)還未去過，對一些基層狀況欠缺第一手資料。今后我想辦法多深入基層，多搞調(diào)查研究。

二是領(lǐng)導(dǎo)水平和協(xié)調(diào)能力還要加強。主要是因為工作經(jīng)經(jīng)歷相對單一，對區(qū)里情況掌握不多。今后要提高政治敏銳性和政治鑒別力，要善于透過現(xiàn)象看本質(zhì)，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。

三是對分管工作還要進一步抓實。在工作落實不徹底時，有自己相對年輕，畢竟是掛職干部，礙于面子不好深究的想法；還有抓細了怕越位，管多了怕越權(quán)的心理。因此有時對工作降低了標(biāo)準。今后一定克服這種心理，以工作為重。

最后，再次感謝組織部給我機會到西安區(qū)來鍛煉學(xué)習(xí)，我請求繼續(xù)留在西安區(qū)工作。我將與西安區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)和同志們繼續(xù)同心同德、同甘共苦、同舟共濟，為西安區(qū)又好又快、更好更快的發(fā)展而努力。

教育局掛職述職報告篇六

為深入貫徹落實省委“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作的要求，經(jīng)市委研究，按照區(qū)委組織部的安排，我有幸作為xx市xx區(qū)教育培中心下派干部定點幫扶xx鎮(zhèn)xx村，任xx村村主任助理。自xx年9月28日至今以來，在xx鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)心支持下，我同xx村村支兩委同呼吸，共命運，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，為加快xx村經(jīng)濟的發(fā)展，協(xié)助村支兩委解決了一些村民矛盾糾紛，幫助村民解決了一些生產(chǎn)生活上存在的因難?，F(xiàn)我將掛職以來工作情況向大家匯報如下：

到村報到后，積極同村支兩委成員開了見面會，并和村民組長、黨員代表、村民代表開了見面會，會后即時掛幫工作的目的、精神和掛幫工作組組長、成員的基本信息以及聯(lián)系電話進行了公示，深入村民家中發(fā)放便民服務(wù)卡，用走訪座談形式，了解村情民意，在走訪村民過程中，我了解到村民對一些國家開展的惠民政策有不理解，不了解的地方，于是我找到村里開展這一塊工作 人員進行了解，將我所了解到的情況反給村民。通過走訪，我積極向村老干部，村能人了解其致富情況，希望將他們的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗致富進行傳播，希望以部分村民的致富之道帶動xx村大部分人的發(fā)展。當(dāng)然，在走訪過程中，我們也了解到部分村民之間、村民與村集體之間是存在矛盾的，為了化解矛盾，我們摸底細，了解情況，努力化解矛盾。在掛職工作中，我收集國發(fā)二號文、黨的十八大相關(guān)精神，向村支兩委的黨員進行匯報，大家共同學(xué)習(xí)，并借黨員大會、工作例會共同學(xué)習(xí)討論xx村建設(shè)及發(fā)展。根據(jù)xx村實際情況，有針對性的制定出xx村駐村工作思路。

著力參與村“兩委”班子建設(shè)。一是經(jīng)常談心交流。抓工作的核心是抓人，抓人的關(guān)鍵是抓班子。重視召開民主生活會，開展批評與自我批評，開誠布公，實事求是，努力溝通交流，改變了過去“會議氣氛沉悶，發(fā)言少”等不正?，F(xiàn)象。村干部之間團結(jié)協(xié)助、合作共事的意識明顯增強。二是每月至少召開兩次工作例會。會前協(xié)商尋良策，會上明理鼓干勁，會后督促求實效。大家的工作效能意識、“爭先進位”意識明顯增強，“班子形象一面旗，工作激情一把火，統(tǒng)籌發(fā)展一盤棋，創(chuàng)先爭優(yōu)一條心”已為班子成員耳熟能詳。三是制定和執(zhí)行規(guī)章制度。明確分工和“包片”，制定了計生獎懲、考勤、印章、財務(wù)、廉政、學(xué)習(xí)、等制度，著力規(guī)范村務(wù)。一個制度型、規(guī)范型、學(xué)習(xí)型的村黨支部初步形成。

掛幫以來，本人認真履行職責(zé)，協(xié)助村支兩委開展各項黨建基礎(chǔ)工作。一是與村委召開了幾次黨員大會，上黨課，學(xué)習(xí)有關(guān)文件，宣傳方針政策，通報黨務(wù)村務(wù)，結(jié)合工作，闡明黨員責(zé)任義務(wù)，布置相應(yīng)任務(wù)。二是根據(jù)“學(xué)習(xí)風(fēng)氣好，團結(jié)協(xié)作好，勤政廉潔好，作風(fēng)形象好，工作服務(wù)好”五大載體建設(shè)，結(jié)合xx村村情，讓黨員主要充當(dāng)“人口計生信息員、鄰里糾紛調(diào)解員、政策法律宣傳員、公益設(shè)施看護員、森林防火員”等，讓黨員們都有承諾，都領(lǐng)任務(wù)，都擔(dān)責(zé)任，都行義務(wù)，增強了黨員們的“黨員”意識，努力發(fā)揮先鋒模范作用。

今年駐村適逢村委會換屆選舉，作為今年駐村工作的一項重要內(nèi)容，能否確保村委工作順利完成是檢驗駐村干部是否有能力去幫助村委會建設(shè)一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子，建設(shè)一支好的黨員干部隊伍的重要指標(biāo)。積極與村支兩委商議，想辦法，出點子，與政府交流溝通，走村入戶，發(fā)放宣傳單，召開村民代表大會多次，請xx鎮(zhèn)財政所所長宋光琴多次到村進行指導(dǎo)，圓滿順利完成了xx村第九屆村委會換屆選舉工作。

我的派出單位給予了我工作大力支持，在了解到xx村幾戶貧困村民實際情況后，我單位取消黨支部的活動，將活動經(jīng)費拿出來對困難戶送去了慰問金進行走訪慰問。讓困難戶切身感受到了黨組織的關(guān)懷和溫暖。相信在黨和政府及社會的各界關(guān)心支持下，未來的日子越過越好。

半年多以來的掛幫工作，我得到了單位、xx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和同事們、xx村支兩委和廣大村民朋友們的大力支持和認同，我想這與認真履行“五員”職責(zé)，用“真心交友，真情幫扶，真誠做事”的態(tài)度和工作方法是分不開的。我爭取再上一個臺階。

(一)農(nóng)村工作意識淡薄。來到xx村之后，我思想意識淡薄。對當(dāng)前農(nóng)村政策和農(nóng)村知識學(xué)習(xí)不夠;在一些具體事情處理上對農(nóng)村解決問題的慣性方式掌握不多;駐村時間較短，村情民俗的了解學(xué)習(xí)還需加強，在今后的工作中增強自己的思想意識。

(二)農(nóng)村工作經(jīng)驗欠缺。我雖然生在農(nóng)村，長在農(nóng)村，但以前從未真正接觸過農(nóng)村工作。農(nóng)村工作經(jīng)驗不足，工作方法和點子不多，創(chuàng)新能力不強等，工作需加強。

(三)交流溝通不夠。通過半年多來的掛職，我深刻認識到農(nóng)村工作需要多與村支兩委，村民進行交流與溝通。只有經(jīng)過交流與溝通才能更好地開展工作，才能更好推進工作有序開展。

(一)繼續(xù)學(xué)習(xí)，提升自我

深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神以構(gòu)建富裕和諧生太文明新型社區(qū)農(nóng)村為目標(biāo)，以增加農(nóng)民收入為根本，以加強村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子為重點，以改善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、創(chuàng)新經(jīng)濟發(fā)展模式為手段，加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展步伐。加強學(xué)習(xí)，提升自我，多學(xué)習(xí)農(nóng)村管理方面的知識，多向村支兩委人員學(xué)習(xí)，提升自己的內(nèi)涵，完善自我。

(二)磨練自己，超越自我

按照“市委市政府、區(qū)委區(qū)政府、xx政黨委政府的要求，盡職盡責(zé)的完成好掛幫工作，磨練自己，在實踐中尋找經(jīng)驗，充分挖掘自己的潛能，推動xx村經(jīng)濟社會快速健康發(fā)展。

(三)結(jié)合實際，卓越工作

在以后的工作中，結(jié)合xx村的村情，了解村民之所需，及時解決農(nóng)民反映的'熱點問題，當(dāng)好信息傳遞員，認真制定xx村經(jīng)濟發(fā)展方案，與村支兩委同呼吸，共命運，共同打造和諧xx，推動xx經(jīng)濟又好又快發(fā)展!堅信：眼前的風(fēng)景固然美麗，但前面的風(fēng)景更迷人!

謝謝大家!

教育局掛職述職報告篇七

作為集團第一批競爭性公開選拔的26名中層掛職干部之一，根據(jù)組織安排，我于今年1月起到山西國金電力有限公司掛職鍛煉，掛任公司副總經(jīng)理。

三個月來，我始終珍惜此次難得的機遇，按照集團掛職干部集體談話精神，認真學(xué)習(xí)，積極調(diào)研，主動參與，深入思考，得到了較為全面的鍛煉，在思想政治素質(zhì)、專業(yè)知識、思維、工作能力等方面都有了較大程度的提高。

以下，我便將20xx年一季度的掛職情況述職如下：

一、加強思想政治學(xué)習(xí)，提升黨性修養(yǎng)。

（一）積極參加黨支部活動。

在掛職的同時，我的組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到掛職的國金公司，目前組織關(guān)系在公司機關(guān)黨支部。掛職以來，我積極參加黨支部組織的各項學(xué)習(xí)活動，并在學(xué)習(xí)活動中主動帶頭發(fā)言，帶動了黨支部學(xué)習(xí)效果的提升；同時，我對標(biāo)集團黨支部的學(xué)習(xí)方式，為國金公司機關(guān)黨支部的工作開展提出了若干改進建議并被悉數(shù)采納。

（二）努力學(xué)習(xí)黨性知識，提高黨性修養(yǎng)。

在集團公司掛職干部集體談話會上，集團領(lǐng)導(dǎo)要求“要講政治，堅定政治站位，強化政治學(xué)習(xí)”,在掛職過程中，我深刻踐行著這個要求，持續(xù)加強思想政治學(xué)習(xí)。三個月來，我深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記在深化改革開放40周年講話、中共山西省委十一屆七次全體會議等精神，觀看《基層黨組織生活會和民主評議黨員教程》專題片和紀錄片《我們一起走過——致敬改革開放40周年》，再學(xué)習(xí)過程中堅持讀原文、學(xué)原文、悟原理，個人自學(xué)與集中研討相結(jié)合，不斷提高“四個意識”,牢固樹立“四個自信”,堅決做到“兩個維護”.

（三）積極參與“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動。

在“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動中，我認真學(xué)習(xí)了駱惠寧在山西“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論動員會上的講話以及李國彪董事長在對標(biāo)一流述職評議會上的講話，觀看了山西衛(wèi)視對劉會成主席等領(lǐng)導(dǎo)以及楊立友博士的訪談，并對標(biāo)“六個破除”要求，聯(lián)系自身實際挖掘自己在六方面存在的問題，適應(yīng)新形勢，轉(zhuǎn)變舊觀念，力求做到信念過硬、政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬。

（四）自覺堅持寫黨員學(xué)習(xí)筆記。

（五）堅持使用“學(xué)習(xí)強國”app。

下載“學(xué)習(xí)強國”app后，我深刻感受到“學(xué)習(xí)強國”內(nèi)容和資源的豐富性并堅持使用，在“學(xué)習(xí)強國”app上，我學(xué)習(xí)研究國家戰(zhàn)略與政策，閱覽各種要聞、新思想、公開課、科技、人文、歷史，不斷提高自己的思想覺悟、文明素質(zhì)、科學(xué)素養(yǎng)，筑牢自己的理想信念。

二、專業(yè)知識學(xué)習(xí)。

在集團公司掛職干部集體談話會上，集團領(lǐng)導(dǎo)要求“在深入一線工作中，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力”,由于電廠的專業(yè)性很強并且專業(yè)分工很細，因此，在電廠掛職需要更多的時間去學(xué)習(xí)專業(yè)知識和經(jīng)營管理知識。

剛來電廠掛職的時候，每次開碰頭會的時候，各部門說的專業(yè)術(shù)語總是讓我一頭霧水。掛職以來，我堅持彎下身子向基層干部學(xué)習(xí)，向群眾、工人學(xué)習(xí)，“邊學(xué)邊干，邊干邊學(xué)”.截止目前，每次開碰頭會的時候，專業(yè)術(shù)語已經(jīng)基本能夠聽懂、理解，可以說已經(jīng)初步“入行”.

在學(xué)習(xí)電力專業(yè)知識方面，我主要采取了以下措施：

1.制定學(xué)習(xí)計劃。在來到國金公司掛職的第一天，我便征求人力資源部負責(zé)人對我深入基層班組學(xué)習(xí)的意見，并由其制定了年度學(xué)習(xí)計劃。我對制定學(xué)習(xí)計劃的要求是：人力資源部制定根據(jù)部門職能對于電廠經(jīng)營的重要性，排出全年的學(xué)習(xí)計劃；相關(guān)部門根據(jù)自身班組情況，制定具體的學(xué)習(xí)計劃；為提高學(xué)習(xí)效率和效果，在學(xué)習(xí)過程中，部門指定專人陪同講解。在一季度，我嚴格執(zhí)行了學(xué)習(xí)計劃。

2.深入基層班組學(xué)習(xí)。在電廠有兩個核心部門，一個是發(fā)電運行部門，一個是安全部門，其中安全知識是電力入行最需要先學(xué)習(xí)的，而發(fā)電運行知識則是電廠生產(chǎn)運行的最核心知識。一季度，我主要就是圍繞這兩個部門所涉及的基層班組開展學(xué)習(xí)。

截止目前，我已經(jīng)學(xué)習(xí)并初步掌握了化學(xué)制水專業(yè)、輸煤專業(yè)、電氣專業(yè)、脫硫除塵專業(yè)以及鍋爐專業(yè)（含汽水系統(tǒng)、送風(fēng)系統(tǒng)、給煤系統(tǒng)、煙氣系統(tǒng)、排渣系統(tǒng)、一次脫硫系統(tǒng)、控制系統(tǒng)）的知識。

在學(xué)習(xí)過程中，一方面我要求專業(yè)人員講解時按照工作流程講解，熟悉各專業(yè)的工作流程和主要設(shè)備，并在過程中認真聽取并記錄專業(yè)人員的講解；另一方面，對于重點的環(huán)節(jié)和設(shè)備進行了拍照記錄。

3.鞏固、總結(jié)學(xué)習(xí)的專業(yè)知識。每次學(xué)習(xí)之后的晚上，我都會對當(dāng)天學(xué)習(xí)的知識進行歸類、總結(jié)，對于存在的疑點首先從網(wǎng)絡(luò)上查詢解決，自身解決不了的則及時詢問專業(yè)人員及時解決，同時在知識總結(jié)中備注相關(guān)的照片，從而起到了知識鞏固的作用，避免出現(xiàn)“今天學(xué)，明天忘”的結(jié)果。

三、深入基層班組情況。

在集團公司掛職干部集體談話會上，集團領(lǐng)導(dǎo)要求“每個月安排時間深入基層區(qū)隊參與具體工作，真正了解一線情況”,在掛職過程中，我嚴格執(zhí)行了這項要求。

我要求自己在一個月內(nèi)至少深入基層班組一周（即5天）時間，融入基層接地氣，與工人拉近距離。

但是由于有具體分管工作，同時各種會議或其他事項也比較多，為落實深入班組工作，在實際工作中，我采取了碎片化管理的方式，即把5天時間分割成10個半天，也就是一個月內(nèi)要求自己至少深入基層班組10個半天。

我一季度深入班組的情況是：一共深入了18個基層班組，在時間上，1月份深入基層班組11個半天（即5.5天），2月份深入基層班組11個半天（即5.5天），3月份由于事情較多，深入基層班組7個半天（即5.5天）。

四、分管工作開展情況。

按照公司的.分工，我在國金公司的分工內(nèi)容包括：法人治理結(jié)構(gòu)、公司財務(wù)基礎(chǔ)工作、公司成本管理、稅收管理、財務(wù)費用管理、籌融資管理、全面預(yù)算管理等，以及協(xié)助總經(jīng)理做好融資事宜，并對分管業(yè)務(wù)的安全負責(zé)。分管部門是財務(wù)部。

在集團公司掛職干部集體談話會上，集團領(lǐng)導(dǎo)要求“掛職工作既是掛職也是任職”、“掛職不是鍍金，是對個人、企業(yè)工作的有效提升”,因此，我對于自己分管的工作崗位，一方面拒絕畏難情緒，對于公司領(lǐng)導(dǎo)交給的分管工作不挑三揀四，勇于接受，堅決服從基層黨組織安排；另一方面努力學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，爭取把分管工作做得更好，能夠為企業(yè)做出有效的工作成績。

現(xiàn)將分管工作的開展情況介紹如下：

（一）資本金到位工作的開展情況。

國金公司發(fā)電項目已于20xx年全部投產(chǎn)，但由于股東資本金不到位（截止目前仍有6億元未到位），嚴重影響到了公司的正常生產(chǎn)經(jīng)營，并產(chǎn)生了以下后果：1.每年需支付借款利息3600萬元，嚴重影響到了公司的經(jīng)營業(yè)績；2.資產(chǎn)負債率高達92%,嚴重影響到了公司的外部融資能力；3.由于回款時間長，嚴重影響到了公司燃料成本的.議價能力；4.由于到期不能付款，導(dǎo)致公司外部訴訟案件不斷。

因此，資本金到位問題是目前決定公司生死存亡的最關(guān)鍵問題，公司領(lǐng)導(dǎo)將這項重大任務(wù)交付給我也充分體現(xiàn)了對我的信任。接受任務(wù)以來，我主要做了以下工作：

1.了解資本金未到位的原因。

通過了解，目前資本金未到位的原因主要是由于小股東資金緊張以及對電廠項目不太看好。針對這個情況，我積極向其解釋目前發(fā)電行業(yè)的整體情況以及國金電廠的生產(chǎn)經(jīng)營狀況：公司20xx年較20xx年減虧1.3億元，且擬20xx年實現(xiàn)扭虧為盈，并列明了改善經(jīng)營管理的信心以及擬采取的扭虧措施，希望提升其繼續(xù)增資的意愿。

2.制定資本金到位方案。

為盡量滿足雙方股東要求，努力促成資本金盡快到位，我制定了資本金到位方案，提出了八種增資方案，逐一分析其優(yōu)劣勢和可行性，并最終提出了優(yōu)先考慮的三種最可能實現(xiàn)的方案以供股東雙方選擇。

3.與小股東深入?yún)f(xié)商資本金到位方案。

針對提出的八種方案，在晉能電力集團與小股東商議的基礎(chǔ)上，對每種方案均與小股東進行充分協(xié)商，并對最可能實現(xiàn)的三種方案盡可能深入地談?wù)摷毠?jié)，加強各種方案的可操作性。

4.與上級單位充分溝通意見。

目前，資本金到位方案已上報至?xí)x能電力集團，在上報的同時，我已提前就增資方案的內(nèi)容及可行性與晉能電力集團投資部門以及集團資本運營部進行了充分溝通，盡可能取得上級部門的理解，加快事項辦理進度。

（二）組織實施財務(wù)預(yù)算的審核與控制。

20xx年，國金公司出臺了一系列費用控制措施，并且將加大對于支出項目的控制，因此，對于預(yù)算的審核與控制便顯得尤為重要。

為實現(xiàn)降本增效的目的，使預(yù)算編制盡可能貼近實際，我組織財務(wù)部門與其他部門逐一對預(yù)算項目實施審核，杜絕考慮不周給未來預(yù)算控制帶來的不確定性。

另外，我對財務(wù)部門要求必須加大對于預(yù)算執(zhí)行情況的嚴格性，在每月公告預(yù)算執(zhí)行情況，對各部門預(yù)算執(zhí)行超進度情況進行及時提醒，要以保證公司20xx年實現(xiàn)扭虧為盈作為最終目標(biāo)。

（三）安排電廠項目與水泥項目分開核算。

國金公司并非單獨的電廠項目，另外還有水泥項目和石灰石礦山，集團公司有將水泥項目和電廠項目分設(shè)主體并單獨考核的意向，同時，水泥項目與電廠項目的財務(wù)核算也差異較大。

為做到未雨綢繆，趁水泥項目將投產(chǎn)且未正式投產(chǎn)的有利時機，我就要求財務(wù)部門將水泥項目和發(fā)電項目分別單獨核算，尤其是將水泥項目的投資和負債情況梳理清晰，下一步將水泥項目無論是處置或單獨考核，分開核算都已為其做好了基礎(chǔ)工作。

（四）適應(yīng)增值稅稅率調(diào)整，安排部署合同調(diào)整。

從20xx年4月1日起，財務(wù)部、稅務(wù)總局《關(guān)于深化增值稅改革有關(guān)政策的公告》（20xx年第39號文）將開始正式執(zhí)行，原適用16%稅率的將下調(diào)至13%.

為充分享受稅率下調(diào)帶來的優(yōu)惠，我積極安排部署財務(wù)部以及其他相關(guān)部門仔細對照未執(zhí)行完的合同，對于合同價是含稅價的，要求聯(lián)系合同單位修改合同金額，努力降低合同支付金額，緩解公司資金緊張情況。

（五）聯(lián)系學(xué)習(xí)水泥行業(yè)的財務(wù)核算。

國金公司水泥項目即將投產(chǎn)，但水泥項目與發(fā)電項目分屬不同行業(yè)，且核算差異較大，為使財務(wù)人員及時了解水泥項目核算特點，我充分利用與市公司的業(yè)務(wù)關(guān)系，聯(lián)系到長治縣三元王莊華泰水泥有限公司，并親自帶隊去華泰水泥公司學(xué)習(xí)水泥項目的財務(wù)核算方法，掌握其核算特點尤其是水泥成本核算，為下一步水泥項目投產(chǎn)后的財務(wù)核算奠定了堅實基礎(chǔ)。

五、嚴格遵守掛職的各項規(guī)定。

（一）堅守工作紀律。

在掛職前集團公司召開的掛職干部集體談話會上，集團領(lǐng)導(dǎo)不斷強調(diào)“要守規(guī)矩，懂得凡事有規(guī)矩，不犯錯”,在掛職工作中，我在以下方面給予了落實：

1.在工作紀律方面，盡管外地工作帶來了諸多不便，但我堅持原則，堅守崗位，掛職三個月來，在考勤方面是100%全勤，從未因私請假。

2.在履職方面，一方面我嚴格遵守國家法律法規(guī)和規(guī)章制度，不做越線的事情，正確行使職權(quán)，做到正當(dāng)履職；另一方面，我積極參與公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)履行的一切工作，不搞特殊，尤其是安全帶班制度，在雙休日和節(jié)假日不能回家，本來公司領(lǐng)導(dǎo)考慮到我是掛職干部，起初沒有給我安排，但是我堅守不搞特殊原則，不希望成為別人照顧的“弱者”,主動要求將我也排入帶班序列，在雙休日以及春節(jié)期間進行了帶班。

（二）積極融入掛職公司。

從1月3日開始掛職之日起，在半個月的時間內(nèi)，我便很快融入了掛職的國金公司這個“大集體”,讓大家很快就感受到我就是這個大集體中的一員，沒有陌生感。我采取的主要措施包括：

1.尊重公司負責(zé)人，服從公司負責(zé)人的安排，團結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子，做到勤拜訪、勤溝通、勤學(xué)習(xí)，做到“在思想上常見面”.

2.充分利用去基層班組學(xué)習(xí)的機會，放低姿態(tài)，加強學(xué)習(xí)和溝通，不講架子，處理好上下級人際關(guān)系。

3.積極參與電廠各項活動，將自己盡早融入國金公司，比如：在公司舉辦驗收礦山評審會時，積極參與綜合部的會務(wù)安排，出主意，想辦法，使會務(wù)安排得到了評委的一致肯定；在公司舉辦中層干部上講臺之前，積極響應(yīng)人事部的號召，在會前帶頭做宣講，帶動了中層干部上講臺講課的氣氛；參加安環(huán)部和文水紅十字會組織的紅十字應(yīng)急救護培訓(xùn)，與員工們一起現(xiàn)場演練心肺復(fù)蘇以及繃帶、三角巾的包扎方法等等，通過一系列的共同活動，增進了與員工的熟悉程度，與員工們打成一片，融為一體。

（三）廉潔自律，自重自省。

在掛職前集團公司召開的掛職干部集體談話會上，我鄭重地簽署了《廉潔承諾書》，并一直將這項承諾深深刻在心里面。

1.在電廠都存在著若干外委單位，承攬著電廠的部分具體業(yè)務(wù)。在掛職之前，我對于廉潔自律還沒有形成具體的概念，但是在初來乍到的日子里，部分外委單位以探望為名進行吃喝拉攏、送禮行賄，使我充分認識到在掛職之前簽署《廉潔承諾書》的必要性。我堅守紀律底線，一方面對于過來探望的外包單位熱情接待，另一方面，對于其提出的吃喝拉攏和送禮行賄給予了嚴詞拒絕。在廉潔和黨性方面，我選擇了堅守，經(jīng)受住了考驗。

2.按照集團公司要求，我認真填寫并報送《廉潔檔案》，對黨組織做到了坦誠和無隱瞞；同時，按照集團要求上交了護照和臺灣通行證。

（四）與其他掛職干部加強業(yè)務(wù)交流。

掛職之后，通過不同方式加強與其他掛職干部尤其是在電廠掛職干部的業(yè)務(wù)交流，彼此交流了掛職以來的分管工作、深入基層學(xué)習(xí)情況以及掛職以來的各種體會，對于更好地理解掛職工作以及提高下一步工作起到了很好的溝通效果。

另外，對于自己學(xué)習(xí)電力專業(yè)知識的總結(jié)或心得體會，我都會持開放的態(tài)度發(fā)表在公眾號中，這樣對于其他掛職干部的專業(yè)知識學(xué)習(xí)也可以起到借鑒和交流的作用，促進大家專業(yè)知識共同的提高。

教育局掛職述職報告篇八

我是北京冠xx地產(chǎn)咨詢有限公司商務(wù)部總監(jiān)助理杜xx，我于20xx年10月21日進入公司，開始為期三天的無薪試用，20xx年10月26日正式進入試用期，屆時試用期已滿一個月，特向公司提出轉(zhuǎn)正申請。下面我主要就我的工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、執(zhí)行計劃、執(zhí)行效果、執(zhí)行總結(jié)及轉(zhuǎn)正后工作展望五個方面進行匯報：

一、工作內(nèi)容。

進入試用期以來，我的工作主要是：

1、掌握按揭的相關(guān)知識，并給銷售部人員培訓(xùn);。

2、協(xié)助我們的按揭客戶準備辦理按揭所需資料;。

3、及時更新銷售狀態(tài)的記錄。

二、工作目標(biāo)。

有目標(biāo)才會有前進的方向。試用期中，我的業(yè)務(wù)目標(biāo)是在15天內(nèi)有能力給銷售部人員培訓(xùn)按揭的知識;在20天內(nèi)協(xié)助我們的首位按揭客戶準備好按揭資料;確保房源銷售狀態(tài)、簽約信息、回款情況以及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計一致。試用期中，我的個人目標(biāo)是在20天內(nèi)可以有思路的安排自己的工作事項;一個月后能夠順利轉(zhuǎn)正。

三、執(zhí)行計劃。

為了實現(xiàn)工作目標(biāo)，我的執(zhí)行計劃如下：

1、工作前三天上網(wǎng)搜索按揭的相關(guān)知識，并整理成資料。

2、工作7日內(nèi)就我了解的按揭知識對銷售部人員進行理論知識的培訓(xùn)。工作思路是：在培訓(xùn)之前整理好培訓(xùn)資料，為方便講解，制作成ppt。培訓(xùn)后，總結(jié)銷售部人員期望了解的按揭問題，并在一周內(nèi)整理出來。

3、通知我們的首位按揭客戶準備辦理按揭資料，擬定在20天內(nèi)準備齊全。由于之前沒有經(jīng)驗，協(xié)助我們的首位按揭客戶準備按揭資料，主要是在“通路”，一方面了解辦理按揭需提供什么資料、怎樣準備資料，一方面與工行負責(zé)按揭的曹主任、宋經(jīng)理建立良好的友誼，樹立好公司形象和個人形象。

4、工作15日內(nèi)有能力為銷售部人員培訓(xùn)按揭的知識，并讓他們感覺到我很專業(yè)。工作思路是：在第二次培訓(xùn)之前，對比較常見的問題進行總結(jié)，并對自己存在的疑問及時向工行的宋經(jīng)理詢問、總結(jié)，使培訓(xùn)資料不斷完善、更加準確、有理有據(jù)。

5、在3天內(nèi)，結(jié)合認購單、簽約單、收據(jù)制定出簽約信息統(tǒng)計表、回款情況統(tǒng)計表及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計表，保證內(nèi)容一致。

6、在試用期，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，做好自己的本職工作。做到不遲到、不早退、不曠工，并自愿加班學(xué)習(xí)專業(yè)知識，以求順利開展工作及順利轉(zhuǎn)正。

四、執(zhí)行效果。

“華人管理教育第一人”余世維曾經(jīng)說過“決戰(zhàn)商場，贏在執(zhí)行!”這說明了執(zhí)行力在工作中的重要性，換言之，一個人的工作業(yè)績和他對工作的執(zhí)行情況是密切相關(guān)的。現(xiàn)將我對工作的執(zhí)行情況總結(jié)如下：

1、我超額完成了“無薪試用”的工作任務(wù)。剛進入公司，李總給我出了按揭的八個問題，包括按揭的含義、按揭出現(xiàn)的原因、辦理按揭的條件、流程、所需資料、按揭還款方式、按揭客戶能否提前還款、二次購房按揭的規(guī)定，要求我在三天內(nèi)完成。實際上，我在第一天就順利完成了八個問題的解答。在第二天下午下班后我就按揭的八個問題給李總和同事劉冰進行了講解，講解時我做到了完全脫稿，李總對我的工作態(tài)度、工作思路給予了充分肯定。

2、就按揭的`知識，我先后對銷售部人員進行了兩次培訓(xùn)。第一次主要是針對按揭理論知識進行培訓(xùn)，盡管我做了充分的準備，但由于我接觸按揭的知識只有一個星期的時間，只是學(xué)習(xí)了按揭的理論知識，沒有對辦理按揭過程中遇到的實際問題進行研究，所以在培訓(xùn)時不能及時、準確的解答銷售部人員提出的實際問題。為了使銷售部人員對按揭知識有更全面、更準確的認識，半個月后我給銷售部人員進行第二次培訓(xùn)。在第二次培訓(xùn)之前，我對比較常見的問題進行了總結(jié)，并對自己存在的疑問及時向工行的宋經(jīng)理進行詢問，之后自己加以總結(jié)，使培訓(xùn)資料不斷完善，更加詳細，鑒于第二次培訓(xùn)的時候我對按揭知識已有深刻的理解，所以我可以自信的給銷售部人員講解并準確的回答他們提出的問題，培訓(xùn)結(jié)束前我就培訓(xùn)內(nèi)容進行了隨機提問，根據(jù)銷售部人員的回答情況，表明他們掌握的情況良好。

3、我協(xié)助我們的首位按揭客戶在18天內(nèi)準備好了按揭資料，比預(yù)定目標(biāo)提前了2天。剛開始，我們首位按揭客戶資料是按照工行提供的《資料清單》準備的，拿到工行審核，工行宋經(jīng)理基于我們的首位按揭客戶無法提交個人收入符合銀行要求的證明，又由于他是企業(yè)法人代表，所以讓其補充公司資料，我一方面通知客戶補充資料，一方面完善《辦理按揭資料清單》，把學(xué)到的知識添加到資料清單中。三天后，我拿著該客戶的資料到工行請宋經(jīng)理再次審核，宋經(jīng)理又提出了新的問題：驗資報告需整本復(fù)印、造三個月工資表，之后我再聯(lián)系客戶，再完善《辦理按揭資料清單》，并添加準備資料的注意事項，如此反復(fù)補充了五次資料，我們的首位按揭客戶的資料才準備齊全，辦理按揭的“路”走通了。同時，為了方便以后的按揭客戶準備按揭資料，我制定出一套詳細的《萬利財富廣場購房客戶辦理按揭材料》，包括《辦理按揭的條件》、《辦理按揭資料清單》、《辦理按揭的流程》、《分紅證明》(模板)、《企業(yè)經(jīng)營情況報告》(模板)、《工資表》(模板)，這些材料整理的詳細、具體、清晰，給辦理按揭的客戶減少了許多麻煩，必定提高辦理按揭的效率。

另外，由于我和李總制作的《辦理按揭資料清單》非常詳細，所以得到了工行宋經(jīng)理的高度評價，并向我索要，當(dāng)作了他工作的參考資料;通過與工行個貸中心曹主任、宋經(jīng)理多次交往，我給他們留下了良好的印象，他們對我的言行舉止、辦理按揭的工作給予了充分肯定。

文章標(biāo)題。

教育局掛職述職報告篇九

20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的關(guān)心支持下，我和班子成員一道帶領(lǐng)全區(qū)廣大教育工作者堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“做學(xué)生愛戴的老師、建家長信賴的學(xué)校、辦人民滿意教育”為宗旨，突出“促均衡、強隊伍、提質(zhì)量、創(chuàng)特色、樹形象”工作重點，開拓進取、真抓實干，全區(qū)教育事業(yè)實現(xiàn)健康快速發(fā)展?，F(xiàn)將自己一年來的學(xué)習(xí)、工作和廉政建設(shè)情況匯報如下：

一、堅持學(xué)以致用，推進教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展。

學(xué)習(xí)內(nèi)容上，我堅持重點學(xué)習(xí)報告、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、全國、省、市教育工作會議精神及《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》(-)等黨和國家的方針政策和教育法規(guī)條例;認真研讀《中國教育報》《人民教育》《中小學(xué)管理》等教育類報刊雜志，及時了解教育發(fā)展改革最新動態(tài)。學(xué)習(xí)形式上，我堅持將個人自學(xué)與參加組織培訓(xùn)相結(jié)合;堅持參加局黨委民主生活會和機關(guān)政治學(xué)習(xí);堅持調(diào)查研究，學(xué)習(xí)考察，汲取先進經(jīng)驗，完成讀書筆記2萬余字。學(xué)習(xí)績效上，通過邊工作、邊學(xué)習(xí)、邊思考，不斷深化對全區(qū)教育情況的認識，并對事關(guān)全區(qū)大局的一些重大實際問題進行深入思考，完成理論文章和調(diào)研報告?篇(《建家長放心的學(xué)校辦人民滿意的教育》《凝心聚力奮發(fā)進取努力開創(chuàng)**基礎(chǔ)教育工作新局面》《規(guī)范辦學(xué)行為加強安全管理》等)，從戰(zhàn)略高度確立工作思路，不斷提高駕馭全局的實踐能力、決策能力和統(tǒng)籌能力，努力提升人民群眾對教育工作的滿意率。

二、認真履行職責(zé)，推進教育事業(yè)跨越發(fā)展。

1.增優(yōu)質(zhì)資源，調(diào)整教育布局。

圓滿完成區(qū)“雙十工程”實事項目——改擴建西羊市幼兒園、區(qū)實驗幼兒園工程項目;高效率啟動建設(shè)北路小學(xué)、柏楊樹街小學(xué)、享堂南街小學(xué)新建項目建設(shè)工程;合理整合區(qū)三中、六中;平穩(wěn)分流柳溪街小學(xué)、**坊小學(xué)、星火一校等教育資源;高標(biāo)準完成五一路小學(xué)、新建路小學(xué)和后小河小學(xué)三個“百校興學(xué)”工程續(xù)建項目并于新學(xué)年開學(xué)前投入使用;以公辦性質(zhì)接管富力城小區(qū)配套小學(xué)、幼兒園，命名為**區(qū)實驗小學(xué)、第一幼兒園，9月1日順利開學(xué)。以上一系列以打造優(yōu)質(zhì)教育資源為目標(biāo)的舉措和成效，促進了辦學(xué)條件的高位均衡。

2.抓規(guī)范辦學(xué)，嚴格依法治校。

我堅持依法治教，不斷加強常規(guī)管理，切實規(guī)范辦學(xué)行為。一方面強化監(jiān)管力度。與全系統(tǒng)各級8類共61所學(xué)校(幼兒園)簽訂《學(xué)校重點工作目標(biāo)責(zé)任書》，全面實施督學(xué)責(zé)任區(qū)制度，對學(xué)校進行重點工作目標(biāo)責(zé)任考核和教育工作督導(dǎo)檢查。一方面全方位提升學(xué)校管理力度。以《教師廉潔從教八項規(guī)定及責(zé)任追究辦法》《教育亂收費責(zé)任追究辦法》《**區(qū)中小學(xué)師德師風(fēng)管理辦法》為準則對全區(qū)教師的從教行為進行嚴格約束，認真執(zhí)行績效考核制度、加強師德師風(fēng)建設(shè)、完善安全體系、聘請師德師風(fēng)監(jiān)督員、進行教育教學(xué)常規(guī)管理檢查、開展校長接待日活動、實施“四評”(學(xué)生評教師、教師評領(lǐng)導(dǎo)、家長評學(xué)校、學(xué)校評機關(guān))民主評議，不斷提高學(xué)校常規(guī)管理水平，促進了辦學(xué)行為的有序規(guī)范。

3.抓隊伍建設(shè)，打造一流師資。

一是將“校長教研員培訓(xùn)工作”“音體美教師技能培訓(xùn)比賽”“加強教研室建設(shè)”列入局五件實事中。通過推選優(yōu)秀校長、教學(xué)副校長和教研員赴上海掛職培訓(xùn)，對全區(qū)各中小學(xué)書記、校長、副校長、教研員進行暑期新課程培訓(xùn)，組織舉辦音體美教師基本功培訓(xùn)和比賽，努力提升全系統(tǒng)干部素質(zhì)和音體美教師教學(xué)水平;在教研科研中心籌備、興建過程中，積極充實教科研隊伍，使專職教研員由17人上升為27人，學(xué)科配齊率100%。9月23日，**區(qū)教研科研中心順利通過我省對縣級教研室建設(shè)的督導(dǎo)評估驗收，**市教育局劃撥10萬元教研科研經(jīng)費予以獎勵。

二是在培訓(xùn)、送教中增添教師才干。組織全區(qū)中小學(xué)幼兒園在崗教師參加教育技術(shù)能力遠程培訓(xùn)、師德培訓(xùn);由我區(qū)小學(xué)8位特級教師牽頭，組成以省學(xué)科帶頭人、省骨干教師、省教學(xué)能手和市學(xué)科帶頭人、市教學(xué)標(biāo)兵為成員的8個送教團隊，為10所薄弱學(xué)校送教共計30次，送教教師達102人次，參訓(xùn)教師達554人次;組織教研員參加網(wǎng)上新課標(biāo)培訓(xùn)、“國培計劃”培訓(xùn)、述職演講培訓(xùn)、資料分類培訓(xùn);對20招聘的178位新教師進行集中培訓(xùn)和從2012年10月至10月為期1年的跟蹤培訓(xùn);進行理化仿真實驗教學(xué)軟件應(yīng)用培訓(xùn)等。

三是在各類教學(xué)比賽和觀摩研討活動中提升教師專業(yè)水平。成功舉辦全區(qū)中小學(xué)市教學(xué)標(biāo)兵選拔賽、小學(xué)思品、綜合實踐活動、科學(xué)學(xué)科的課堂教學(xué)大賽以及**區(qū)“成長杯”課堂教學(xué)大賽，并從中選拔優(yōu)勝者參加國家、省、市課堂教學(xué)比賽，屢獲特等獎、一等獎殊榮。在2012年**市首屆中小學(xué)教師“成長杯”課堂教學(xué)團體賽中，我區(qū)獲小學(xué)組一等獎，并記“集體一等功”(**市有五個單位獲“集體一等功”)，三名小學(xué)教師獲“個人一等獎”，其中兩人記“個人一等功”(**市小學(xué)有三人記一等功);獲初中組二等獎。

組織全區(qū)中小學(xué)教師參加省市組織的“名師課堂教學(xué)觀摩課”活動、課堂教學(xué)觀摩研討活動等，積極強化師資隊伍建設(shè)。

4.抓素質(zhì)教育，彰顯學(xué)校特色。

高度重視德育工作，繼續(xù)強化班風(fēng)、校風(fēng)建設(shè);小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)居全市領(lǐng)先地位，初中教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。積極推進課程改革，規(guī)范開設(shè)體衛(wèi)藝、科技、信息技術(shù)課程，認真落實“全國億萬青少年學(xué)生陽光體育運動”，組織開展“陽光下成長”**區(qū)中小學(xué)生文藝匯演、科普“五小”競賽、國學(xué)經(jīng)典誦讀大賽、“理想點亮人生”讀書演講比賽等活動。周三“無作業(yè)日”制度為學(xué)生留出充足的課外時間，切實培養(yǎng)學(xué)生的個性特長。

“創(chuàng)建特色學(xué)校示范校”是2012年局五件實事之一。在對全區(qū)16所學(xué)校進行特色學(xué)校示范校命名的基礎(chǔ)上，2012年，召開“**區(qū)推進創(chuàng)建特色學(xué)校示范校工作匯報暨現(xiàn)場展示會”，強化典型的引領(lǐng)和示范作用，命名10所創(chuàng)建特色學(xué)校示范校并予以掛牌獎勵，初步形成了特色立校、特色興校、特色強校的學(xué)校發(fā)展態(tài)勢。

5.抓統(tǒng)籌發(fā)展，完善教育體系。

2012年，我們?nèi)娉~完成市里下達的學(xué)前教育、義務(wù)教育等各項指標(biāo)。一所新成立、兩所改擴建完成的公辦幼兒園顯著提升了我區(qū)幼兒園的品牌形象，擴大了優(yōu)質(zhì)教育資源。與此同時，我們把“加強民辦園管理”作為局五件實事之一狠抓落實，健全完善民辦園管理制度，建立民辦幼兒園與公辦幼兒園平等的運行機制，開展送教下園、師德培訓(xùn)、安全教育、區(qū)域活動觀摩等多種形式的培訓(xùn)，實施星級管理，提高了民辦幼兒園辦園水平，規(guī)范了民辦幼兒園辦學(xué)秩序。在職業(yè)教育方面，投資34.95萬元用于區(qū)中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校實訓(xùn)室建設(shè)，中職學(xué)校在校生免學(xué)費覆蓋率達100%，免學(xué)費資金按規(guī)定落實到位，并圓滿完成市下達的招生任務(wù)。以“學(xué)習(xí)周”“大講堂”“輔導(dǎo)員送教送學(xué)進社區(qū)”為載體，堅持每月開展全民終身學(xué)習(xí)大講堂活動，全年開展各類大講堂320場，參與人數(shù)達4萬人，推進了社區(qū)教育的深入開展。

6.抓惠民實事，解民所急所需。

按照市、區(qū)為人民群眾“辦實事、解難事”活動要求，免費為全區(qū)近五萬名中小學(xué)學(xué)生進行健康體檢;積極開展民辦學(xué)校為民“辦實事、解難事”教育幫扶活動，40余所民辦培訓(xùn)機構(gòu)為700多名學(xué)生減免學(xué)費20余萬元，安排55所學(xué)校開展了150場“2012年全民終身學(xué)習(xí)活動周”公益課堂進社區(qū)活動;組織幼兒園在全區(qū)范圍內(nèi)對幼兒家長進行公益培訓(xùn)活動交流;進行“交互式電子白板應(yīng)用”教師全員培訓(xùn);共解決外來人員(從業(yè))子女在我區(qū)就讀11631人(其中小學(xué)9820人，中學(xué)1811人)。

繼續(xù)深入開展“訪貧問寒送溫暖”活動，開展志愿服務(wù)活動144次，為群眾辦實事好事3216件，扶殘助殘捐款100000余元，“慈善一日捐”166885元。為全區(qū)246名貧困大學(xué)生辦理了助學(xué)貸款，為全區(qū)28名貧困大學(xué)生提供了家庭經(jīng)濟困難大學(xué)新生入學(xué)資助金共計21000元。并繼續(xù)認真落實“兩免一補”政策，使全區(qū)農(nóng)村學(xué)校學(xué)生廣為受益。

7.抓德育工作，陶冶師生情操。

一是以市、區(qū)開展的“向人民匯報，請人民評議”、教師節(jié)表彰“模范校長”“模范教師”“師德標(biāo)兵”、為人民群眾“辦實事、解難事”等活動為契機，以全國各地發(fā)生的幼兒園“虐童”事件及違反教師職業(yè)道德的典型案例為反面教材，緊緊圍繞“愛與責(zé)任”這一主題，大力開展師德大討論、師德建設(shè)座談會、師德標(biāo)兵巡回演講、教師公開承諾、“關(guān)愛師生”活動、開門評議等“六大系列活動”，扎實搞好教育行風(fēng)建設(shè)和師德師風(fēng)集中教育活動，不斷加強德育隊伍建設(shè)，全面提升全區(qū)教師師德素養(yǎng)和專業(yè)水平。

教育局掛職述職報告篇十

二是建立健全學(xué)校德育管理機制，堅持“嚴、實、細、小”的原則，發(fā)揮課堂教學(xué)主渠道作用，并充分結(jié)合法定節(jié)日、重大紀念日開展形式多樣的主題教育，將禁毒、安全、法制、國防、未成年人道德建設(shè)等專項教育落到實處;在全區(qū)推廣《**市學(xué)校養(yǎng)成教育精細化評估標(biāo)準(試行)》，加強行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育;創(chuàng)新校園文化建設(shè)，優(yōu)化育人環(huán)境;加強家校溝通，多管齊下，使德育更上一個臺階。

8.抓安全穩(wěn)定，促進教育和諧。

健全了教育系統(tǒng)安全工作網(wǎng)絡(luò)，高度重視“三防建設(shè)”和安全教育及演練，以學(xué)校自查、教育局督查、相關(guān)部門聯(lián)合檢查、學(xué)初視導(dǎo)等形式多次組織中小學(xué)安全檢查和回頭看工作，不斷強化校園保安、食品衛(wèi)生、大型集體活動、課外活動、交通等方面的安全防范措施和師生安全意識，全年無重大安全責(zé)任事故。堅持日研判、周例會、零報告和每天的信訪值班接待工作，形成了統(tǒng)籌安排、齊抓共管的維穩(wěn)局面。

三、堅持廉潔自律，推進教育事業(yè)健康發(fā)展。

努力提高自身廉政意識。通過觀看反腐敗宣傳教育片，參加多種形式的黨性、黨風(fēng)、黨紀和廉政教育活動，我進一步樹立了正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，進一步認識到了廉政建設(shè)的重要性和廉潔自律的必要性，提高了在新形勢下拒腐防變和自我約束能力以及自我警省能力。按照省、市、區(qū)紀委規(guī)定和關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，我自覺遵守黨紀黨規(guī)，努力做到廉潔自律，嚴格管好家屬和身邊工作人員，不以任何形式為個人謀私利，不搞特殊化，做到了管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事。

不斷加強系統(tǒng)廉政建設(shè)。對上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定和關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的要求，不僅堅持自己帶頭執(zhí)行，而且注意用自身的表率行動和制度規(guī)范來影響和管好班子、帶好隊伍。在往來接待中不搞超標(biāo)準接待，不吃請，不收禮;凡到學(xué)校檢查工作不收受任何禮品，為干部職工樹立了榜樣。同時加強監(jiān)督檢查，嚴格責(zé)任考核，組織機關(guān)科室負責(zé)人分組下學(xué)校檢查、調(diào)研，了解各校黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，做到獎懲分明，措施得力，使教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)得到穩(wěn)步發(fā)展。圍繞勤政廉政，堅持實行群眾信訪首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，提高機關(guān)工作人員的責(zé)任意識。深化政務(wù)公開，加強民主監(jiān)督，機關(guān)設(shè)立政務(wù)公開欄、意見箱、監(jiān)督電話，對教育局重大決策、財務(wù)收支、重大事項等社會關(guān)注的熱點、焦點和難點問題置于廣大教職工和社會各界的監(jiān)督之下，增加了工作透明度。

四、堅持自省自警，推進教育事業(yè)和諧發(fā)展。

回顧一年來的工作，雖取得了一些成績，但離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求、基層干部群眾的期望還有一定差距。在工作上，雖然能認真履行職責(zé)，但是創(chuàng)新的方法還不夠多;在學(xué)習(xí)上，雖然能做到長期堅持，但是也還存在因工作忙而縮短學(xué)習(xí)時間的現(xiàn)象，思考的深度、理論聯(lián)系實際的能力還需進一步加強。在今后工作中，我將進一步樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，進一步堅定正確的政治方向和理想信念，進一步強化安全意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識，自覺當(dāng)好人民的公仆，切實履行好黨和人民賦予的職責(zé)，勵精圖治，恪盡職守，在辦實事、解難事及提高工作執(zhí)行力上多下功夫，為全區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

最后，誠懇地歡迎大家對我的述職述廉提出寶貴意見，對我的工作進行批評指正。

述職人：

20xx年xx月xx日。

一年來，我在區(qū)委、人大、政府、政協(xié)與市局的關(guān)心支持下，在局班子成員、基層干部及廣大教職員工的共同努力下，真抓實干，開拓創(chuàng)新，堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局，認真履行工作職責(zé)，深化教育改革，加強勤政廉政建設(shè)，促進了全區(qū)教育事業(yè)的健康、和諧、持續(xù)發(fā)展。現(xiàn)述職如下：

一、加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)與能力。

堅持理論學(xué)習(xí)，與時俱進。我認真學(xué)習(xí)了鄧小平理論、三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和法律法規(guī)知識等，不斷提高政治理論、政策法律水平和業(yè)務(wù)水平。注重調(diào)查研究，科學(xué)決策。作為手握決策權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)者，我一直把下基層調(diào)查研究當(dāng)作開展工作的法寶。今年，我就城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展和城區(qū)學(xué)校布局調(diào)整等課題深入基層進行了調(diào)研，通過調(diào)研，寫出了調(diào)研報告，并對《湖南省實施中華人民共和國義務(wù)教育法辦法(修訂草案)》提出了一些具體的修改意見。在今年市三屆人大一次會議上，我又牽頭向大會提交了《關(guān)于下決心解決婁底城區(qū)讀書難問題的議案》，被大會列為1號議案。

二、以德示范，不斷加強思想道德修養(yǎng)。

一年以來，我認真學(xué)習(xí)和踐行科學(xué)發(fā)展觀，以教育科學(xué)發(fā)展作為自己的工作指南，堅持正確的政策導(dǎo)向和辦學(xué)方向，在思想上、行動上、工作上始終與上級保持一致，顧大局、講原則、起表率，確保政令暢通，保證各項教育工作如期實現(xiàn)上級要求的工作目標(biāo)。我思想作風(fēng)端正，工作作風(fēng)踏實，生活簡單樸實，業(yè)余時間習(xí)書打球，修身養(yǎng)性。在工作上有創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)意識，不畏艱難，堅持原則，敢碰硬，敢于承擔(dān)責(zé)任。在工作和生活中始終堅持高標(biāo)準、嚴要求。

三、開拓創(chuàng)新，各項工作取得新成績。

1、抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮整體效能。在全系統(tǒng)深入開展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實施方案，召開了動員大會，先后舉行集體政治學(xué)習(xí)6次，召開座談會8場，100多人參加，發(fā)放問卷120份，撰寫調(diào)研報告9篇，召開了民主生活會和行政生活會，廣泛聽取和收集了廣大干部職干和全區(qū)40多個職能部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處的意見和建議180多條，針對教育存在的問題進行了認真答復(fù)和整改。

2、抓教育隊伍建設(shè)，全面提升素質(zhì)。今年暑假，我們按照區(qū)委、區(qū)政府的有關(guān)部署，積極、穩(wěn)妥地推進教育系統(tǒng)第四輪人事制度改革。全區(qū)106名局管干部全部通過公開競聘產(chǎn)生，12名普通教師走上行政崗位，9名原有的行政干部被轉(zhuǎn)崗分流。及時補充新鮮血液，通過公開考試從本科師范院校畢業(yè)生中招聘錄用了50名教師，從農(nóng)村學(xué)校選調(diào)了41名教師進城，進一步優(yōu)化了師資結(jié)構(gòu)。大力加強教師職業(yè)道德建設(shè)。專門成立師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組到各學(xué)校明查暗訪，對在職教師從事有償家教進行了專項治理。組織召開了全區(qū)師德師風(fēng)經(jīng)驗交流會。教師節(jié)表彰獎勵了76名優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者和優(yōu)秀師德標(biāo)兵，10月份又組織十佳師德標(biāo)兵赴全區(qū)各中小學(xué)校開展了為期一周的巡回演講，通過他們的先進事跡，進一步提高了全區(qū)廣大教育工作者的師德水平和工作積極性。

3、抓教育教學(xué)質(zhì)量，協(xié)調(diào)全面發(fā)展。今年，我從抓班子、帶隊伍，抓管理、促服務(wù)，抓改革、促發(fā)展入手，狠抓教育教學(xué)質(zhì)量的提高。一是“普九”成果進一步鞏固。下期，全區(qū)小學(xué)報到入學(xué)24774人，無一人流失，殘疾兒童入學(xué)率100%，鞏固率100%，小學(xué)升初中的比率為100%，掃盲率為100%;初中生報到入學(xué)12275人，鞏固率99.54%。20高考再創(chuàng)歷史新高：全區(qū)二本上線人數(shù)達到1025人，同比2010年增長30%以上;全區(qū)本科上線1769人，比2010年高出18.72個百分點;李鑫等3人被清華北大錄取。高考各項指標(biāo)連續(xù)多年均居省、市前茅。成人教育穩(wěn)步推進。今年，國家教育部和省成人教育工作兩個調(diào)研組先后對我區(qū)成人教育工作進行了調(diào)研，調(diào)研組對我區(qū)成人教育工作給予了高度評價。目前已有萬寶、杉山、雙江3所成為省示范成校。幼兒教育日趨規(guī)范。進一步加強了對新辦幼兒園的審批程序，加強了對幼兒園校車安全隱患排查和食品衛(wèi)生等專項檢查，并組織對全區(qū)所有幼兒園進行專門的督導(dǎo)評估。目前我區(qū)一年幼兒教育入園率為100%，三年學(xué)前教育入園率達到了82%。

4、抓辦學(xué)條件改善，夯實基礎(chǔ)工程。全區(qū)總計投入近4000萬元用于加強教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。先鋒學(xué)?；I資300萬元新建了教學(xué)樓、婁底五小籌資280萬元建成了科教樓并投入使用;婁底二中投入1200萬元建成了綜合樓、塑膠田徑場和圖書館主體工程;婁底三中投資1450萬元的體藝館和塑膠田徑場已交付使用。2010年，二小和杉山中學(xué)于今年6月順利通過了省義務(wù)教育合格學(xué)校的評估驗收，今年9所學(xué)校列入合格學(xué)校建設(shè)項目，已順利通過省市的評估驗收。

5、抓信訪綜治維穩(wěn)，確保大局穩(wěn)定。全面落實綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制，與各區(qū)直學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處學(xué)校負責(zé)人簽訂了安全維穩(wěn)責(zé)任狀，切實建立了安全維穩(wěn)的長效機制。深化創(chuàng)建“安全文明校園”活動，對各學(xué)校的衛(wèi)生工作，尤其是食堂、商店及飲用水，進行了全面的安全檢查。各學(xué)校針對火災(zāi)、地震、流行病、大型活動等容易造成重大損失，影響面大的事故應(yīng)急預(yù)案進行了定期演練。配合區(qū)綜治委開展學(xué)校及周邊環(huán)境綜合治理集中行動5次，協(xié)調(diào)處理突出矛盾8起，整治校內(nèi)隱患12處;接待上訪50余人次，處理上級批轉(zhuǎn)信件20余件，實現(xiàn)了“保安全、保穩(wěn)定、保發(fā)展”的工作目標(biāo)。

四、廉潔從政，率先垂范樹形象。

認真貫徹民主集中制，堅持重大問題集體決策、民主決策、科學(xué)決策。班子形成了相互理解、相互支持的良好風(fēng)氣。堅持每年召開一次民主生活會，局領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強。推行政務(wù)、校務(wù)公開，加強民主監(jiān)督。編制了政務(wù)校務(wù)公開指南和目錄，由區(qū)政務(wù)中心統(tǒng)一在網(wǎng)上進行了公布。重點公開了“兩免一補”發(fā)放標(biāo)準、學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、基建工程、大宗物品采購等辦事程序。以身作則，帶頭嚴格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定。如機關(guān)車輛的使用，凡私事用車，我都按規(guī)定繳納油費和過路過橋費，全年繳個人用車費1000多元。手機話費，都是按規(guī)定報銷。從嚴要求自己與下屬及家人，對于送上門來的禮品禮金，能當(dāng)場退還的當(dāng)場退還，當(dāng)場退不了的交紀檢室，全年拒收紅包禮金2萬多元，上交補助、紅包5000多元。

回顧一年以來的工作，雖然取得了一定的成績，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有距離。在新的一年中，我將不斷改進工作方法，創(chuàng)新工作思路，以辦人民滿意的教育為目標(biāo)，全面貫徹黨的教育方針、政策，依法行政，全力解決教育面臨的具體困難與問題，促進全區(qū)教育更快更穩(wěn)更好的發(fā)展。

述職人：

20xx年xx月xx日。

教育局掛職述職報告篇十一

**教育局局長***。

尊敬的人大常委會主任、各位副主任、各位委員：

*年*月，縣人大常委會任命我為教育局局長。任職以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大和政協(xié)的監(jiān)督支持下，我緊緊圍繞“堅持提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心，突出“兩基”鞏固提高和高中發(fā)展兩個重點，鞏固行風(fēng)建設(shè)、兩支隊伍建設(shè)、安全穩(wěn)定三個成果，深化課程改革、辦學(xué)體制改革、后勤社會化改革和學(xué)校內(nèi)部管理改革四項教育改革，全面推進各項工作”的教育工作思路，恪盡職守，嚴于律己，務(wù)實進取，較好地完成了各項目標(biāo)任務(wù)，促進了高縣教育改革和發(fā)展，推進了**縣教育的全面進步?，F(xiàn)將履行職責(zé)等情況報告如下：

一、認真貫徹落實教育法律法規(guī)，多元辦學(xué)格局初步形成。

作為一名教育管理者，我十分注重教育法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳，把認真貫徹《教師法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》、《民辦教育促進法》、《教育改革與發(fā)展綱要》等教育法律法規(guī)作為首要任務(wù)，積極強化教育執(zhí)法行為，促進**縣教育改革和發(fā)展。

加大教育法律法規(guī)宣傳力度,確保貧困學(xué)生全部入學(xué)。

一是深入貫徹“一綱四法”，積極開展送法到村、到社區(qū)、到學(xué)校的宣傳活動，積極營造全社會都來關(guān)心教育、關(guān)注未成年人健康成長的良好氛圍?；顒又?，各校開展法制宣傳、教育法律法規(guī)講座余場，進行場鎮(zhèn)宣傳多次，印發(fā)宣傳資料萬余份，為群眾送去《法律知識讀本》余冊。

二是高度重視貧困學(xué)生入學(xué)工作。認真研究貧困家庭子女入學(xué)的措施和辦法，認真落實義務(wù)教育階段“兩免一補”有關(guān)政策，努力加大貧困學(xué)生的幫扶力度。目前，屬義務(wù)教育階段的**人貧困生中，有**名貧困學(xué)生享受“兩免一補”政策，減免資金達**萬元；有*人得到各級領(lǐng)導(dǎo)、黨員干部和社會的幫扶，助學(xué)金額達*元。通過努力，全縣貧困學(xué)生沒有因家庭貧困而輟學(xué)的現(xiàn)象。

認真貫徹《教師法》，強化師德師風(fēng)，加強兩支隊伍建設(shè)。

一是加強師德師風(fēng)建設(shè)。出臺了教師“十要求”、“十不準”，進一步規(guī)范教師職業(yè)道德行為，對教師職業(yè)道德考核實行“一票否決”。堅持正面引導(dǎo)與懲戒處罰相結(jié)合，一方面嚴肅處理違反教師職業(yè)道德行為的教職工。兩年來，嚴肅處理違反師德師風(fēng)案件*件。另一方面以慶祝教師節(jié)等活動為契機，積極開展評優(yōu)選?；顒樱碚脙?yōu)秀教育工作者，大力營造全社會尊師重教的良好氛圍。兩年來，表彰優(yōu)秀班主任*名，優(yōu)秀教師*名，優(yōu)秀教育工作者*名,師德標(biāo)兵*名，“十佳”校長*名。*年，評選星級名師*名。

二是加強兩支隊伍建設(shè)，提高教師整體素質(zhì)。干部隊伍建設(shè)上，按照“建一流班子，帶一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績”的要求，加強了校長和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，調(diào)整充實了部分學(xué)校校級干部，提拔校級干部名，交流干部名。加強了后備干部的培養(yǎng)，公選后備干部名。組織多名基點校校長進行了崗位培訓(xùn)。教師隊伍建設(shè)上，以“校本培訓(xùn)”為載體，堅持每年暑期集中一周的`政治學(xué)習(xí)活動，認真開展骨干教師、學(xué)科教師、星級名師、課改實驗教師等學(xué)習(xí)培訓(xùn)，努力提高全縣教師整體素質(zhì)，為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量打下基礎(chǔ)。目前，全縣小學(xué)專任教師?？埔陨蠈W(xué)歷人，占總數(shù)的.%；初中專任教師本科學(xué)歷人，占總數(shù)的.%；有名教師取得“二甲”以上普通話等級證書；人通過了計算機技能考試。有縣級骨干教師名，市級骨干教師名，特級教師名，特級后備教師人選名，縣拔尖人才名。兩年來，安置師范類?？飘厴I(yè)生名，面向社會招聘農(nóng)村初中教師名，小學(xué)教師名。

三是關(guān)心教師疾苦，積極為困難職工辦好事、辦實事。我與班子成員一起親自到基層關(guān)心特困教職工和“大病號”教師，對他們噓寒溫暖，排憂解難，使他們真正感受組織的關(guān)心和溫暖。年，慰問幫助貧困在崗職工、離退休教師人，慰問資金達元。

積極發(fā)展成人職業(yè)教育，鼓勵社會力量辦學(xué)，多元化辦學(xué)格局初步形成。

一是認真貫徹《關(guān)于大力推進職業(yè)教育改革和發(fā)展的決定》，對**職中和**職中兩所學(xué)校的專業(yè)設(shè)置進行了部分調(diào)整，使之與市場更加貼近。同時，完成了市合格職中和重點職中的申報工作。

二是積極開展農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)，兩年均全面完成市下達的成人教育系統(tǒng)培訓(xùn)和短期培訓(xùn)任務(wù)。

三是鼓勵社會力量多元化辦學(xué)。管理中，加強社會力量學(xué)校的審批、指導(dǎo)和監(jiān)管。兩年來，審批民辦學(xué)校所，取締違法辦班、隨意辦班個。目前，全縣有民辦校（點）所。

二、認真執(zhí)行人大常委會各項決議決定，廣泛接受群眾和社會監(jiān)督。

教育局掛職述職報告篇十二

本人現(xiàn)任教育局副局長，具體分管綜治、維穩(wěn)工作。一年來，本人按照縣綜治委年初制定的目標(biāo)要求，積極做好綜治、維穩(wěn)工作，努力完成綜治、維穩(wěn)工作的各項任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作報告如下：

一、狠抓隊伍建設(shè)，切實做好綜治、維穩(wěn)工作。

要做好綜治、維穩(wěn)工作，必須建立一支堅強有力的綜治、維穩(wěn)、基層工作隊伍。為了更好地做好綜治、維穩(wěn)工作，完成綜治、維穩(wěn)工作的目標(biāo)任務(wù)，全縣在各中心校、中學(xué)、縣屬學(xué)校配備了一名安全穩(wěn)定督查員，具體負責(zé)所在校轄區(qū)內(nèi)的綜治安全穩(wěn)定工作。他們的主要職責(zé)是：1、負責(zé)本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校的綜治、維穩(wěn)、安全臺帳資料建設(shè)工作;2、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校矛盾糾紛的排查、調(diào)處工作;3、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校安全隱患的排查、整改及匯報工作;4、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校突發(fā)事件的應(yīng)急處置工作;5、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校綜治安全的宣傳教育工作;6、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校的普法工作及對學(xué)生的法制教育工作，預(yù)防和減少未成年人犯罪;7、積極協(xié)調(diào)、配合相關(guān)職能部門做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校的校園及周邊環(huán)境整治工作;8、做好綜治及安全的月報工作;9、按人防、物防、技防要求，做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校財產(chǎn)、師生人身安全的防護工作;10、做好和諧平安校園創(chuàng)建工作。

二、狠抓制度建設(shè)，認真落實綜治、維穩(wěn)工作措施。

制度是管理的基礎(chǔ)，是做好各項工作的前提和關(guān)鍵。本人自分管綜治、維穩(wěn)工作以來，充分認識到制度對做好綜治、維穩(wěn)工作、完成綜治、維穩(wěn)工作任務(wù)、實現(xiàn)綜治目標(biāo)的重要作用和意義。因此，十分重視綜治、維穩(wěn)工作制度的制訂與完善工作。目前，行之有效并已得到落實的制度有：崗位責(zé)任制、“一票”否決制、責(zé)任追究制及各項安全穩(wěn)定制度的制訂及完善等。如：對原xx練習(xí)者和早期民辦代課教師，下發(fā)了關(guān)于做好維穩(wěn)工作的通知，落實了責(zé)任人，經(jīng)常跟蹤(尤為重要時段)和做耐心細致的說服教育工作，確保了教育系統(tǒng)的安全穩(wěn)定。

三、狠抓文明校園創(chuàng)建，構(gòu)建和諧平安校園。

為學(xué)生創(chuàng)造一個平安、健康、文明、和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境，保證青少年學(xué)生健康成長，根據(jù)《尋烏縣教育局關(guān)于印發(fā)尋烏縣中小學(xué)創(chuàng)建“和諧校園”活動方案的通知》要求，全縣各中小學(xué)繼續(xù)開展了和諧平安校園創(chuàng)建活動，全年完成了縣級“和諧校園”命名工作和市級“和諧校園”推薦工作。

四、狠抓安全工作管理，確保學(xué)校穩(wěn)定。

今年，我們繼續(xù)進行了以安全隱患臺帳為抓手的安全工作管理，完善了安全隱患臺帳資料。如領(lǐng)導(dǎo)小組的調(diào)整、會議記錄、安全制度、檢查登記、應(yīng)急預(yù)案、隱患報告單、整改記錄等;繼續(xù)堅持校級每周一次，鄉(xiāng)級每月一次、局級每季一次的安全隱患排查，重點排查了飲食、飲水安全隱患、校舍安全隱患、交通安全隱患、用電用氣安全隱患、傳染病安全隱患、防樓梯踏踩、防溺水等;落實了安全隱患整改、報告制度，對于排查出的安全隱患，學(xué)校能整改的要采取措施及時整改，學(xué)校一時難以解決則要及時報告有關(guān)部門。目前，我縣安全工作從資料完善到安全隱患排查、整改、報告，每一個環(huán)節(jié)的工作都實現(xiàn)了制度化、經(jīng)?；?/p>

五、狠抓周邊環(huán)境整治，凈化學(xué)校周邊環(huán)境。

對學(xué)校校園及周邊環(huán)境進行整治，是學(xué)校綜治、維穩(wěn)工作的重要內(nèi)容。今年五月，我們與公安、電信、工商、文化等部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組，對縣城歌舞廳、卡拉ok廳、電子游戲室、網(wǎng)吧、錄像廳、圖書及音像制品商店進行了執(zhí)法檢查，收繳盜版圖書238本，盜版音像光盤380盒，處罰容留未成年人及超時經(jīng)營的電子游戲室、網(wǎng)吧各11家，取締黑網(wǎng)吧2家。五月，我們與公安、工商、衛(wèi)生、城管等職能部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組，對縣城及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校周邊的商店、小賣部、飲食攤點進行了執(zhí)法檢查，取締無證經(jīng)營的商店、小賣部、游商地攤等26個，收繳并銷毀“三無”食品300多袋。今年縣政府、縣政法委組織有關(guān)職能部門對全縣中小學(xué)、幼兒園安全隱患進行了三次以上的專項整治活動，下發(fā)了整改通知書，消除了一定的安全隱患，提高了校長、老師的安全意識。高考、中考期間，我們與公安、環(huán)保等部門一道，在學(xué)校周邊晝夜巡查，要求噪音嚴重的建筑裝修工地一律停工，歌舞廳、卡拉ok廳等一律限時經(jīng)營;高考英語聽力考試時，對縣城至芋子窩路段進行交通管制約40分鐘，有效防止了噪聲擾校擾生影響考生考試的現(xiàn)象。通過整治，改善了校園及周邊環(huán)境。一年來，全縣未發(fā)生一起侵害師生人身安全，損害學(xué)校財物，擾亂學(xué)校教學(xué)秩序的違法犯罪案件。

總之，本人一年來按綜治、維穩(wěn)的工作要求，狠抓了綜治、維穩(wěn)工作，切實地履行了綜治、維穩(wěn)的職責(zé)。

教育局掛職述職報告篇十三

對外開放合作辦學(xué)取得新成果。包頭外國語實驗學(xué)校、包頭市赫爾辛基國際幼兒園不斷發(fā)展壯大，現(xiàn)已初具規(guī)模。我區(qū)與東北師大“ugs”實驗區(qū)建設(shè)又有新拓展，6月21日簽署了《包頭市xx區(qū)教育局與東北師范大學(xué)合作開展學(xué)校改進與區(qū)域教育質(zhì)量提升項目合作協(xié)議書》。6月、11月，東北師大專家組兩次深入我區(qū)4所學(xué)校進行合作交流指導(dǎo)，我區(qū)與東北師范大學(xué)“學(xué)校改進與區(qū)域教育質(zhì)量提升項目”全面運行，全區(qū)學(xué)校提質(zhì)升級更加專業(yè)化、系統(tǒng)化。

全國學(xué)校體育聯(lián)盟”教學(xué)改革不斷深入。根據(jù)我區(qū)開展聯(lián)盟校教學(xué)改革實施方案中的時間節(jié)點，學(xué)校體育聯(lián)盟(教學(xué)改革)工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行了5輪實地觀測指導(dǎo)工作，經(jīng)過一年來的鉆研、摸索、實踐我區(qū)中小學(xué)學(xué)校體育課堂教學(xué)改革已見成效，2020年9月29日成功舉辦“全國學(xué)校體育聯(lián)盟”(教學(xué)改革)階段性成果展示，市區(qū)兩級領(lǐng)導(dǎo)及各旗縣區(qū)兄弟單位、學(xué)校觀摩了本次展示活動，活動中孩子們展示出了高質(zhì)量、高水平的“真功夫”，全場組織井然有序，會后得到多方好評。

教育局掛職述職報告篇十四

面對工作強度大，工作事務(wù)雜的特殊情況，我始終保持奮發(fā)有為的工作狀態(tài)，不斷強化綜合協(xié)調(diào)能力，優(yōu)化運行機制，創(chuàng)新工作方法，攻堅克難，埋頭苦干，以敢于勝利的干事情懷高效率地完成了各項工作任務(wù)。

終身之要務(wù)，堅持做到向書本學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，全面提升自身素質(zhì)。

（二）強化隊伍建設(shè)，增強整體戰(zhàn)斗力。辦公室是黨委政府的協(xié)調(diào)部、服務(wù)部、參謀部，是承上啟下的工作樞紐，必須有一支具備較高綜合素質(zhì)和強烈責(zé)任心的好隊伍，才能確保政府的高效運轉(zhuǎn)，才能創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績。我堅持以身作則，對自己高標(biāo)準，嚴要求，帶好頭，做表率。原則問題上講黨性、顧大局，非原則問題上講風(fēng)格、講寬容、講諒解，努力營造民主、團結(jié)、協(xié)作、信任的良好氛圍。狠抓制度建設(shè)，用制度強化內(nèi)部管理，并堅持不斷完善，從而使隊伍精神面貌和辦公室外部形象有了很大的改觀。不斷強化工作作風(fēng)。結(jié)合內(nèi)部規(guī)章制度的建設(shè)，養(yǎng)成了勤奮、高效、務(wù)實的工作作風(fēng)。

（三）強化政務(wù)服務(wù)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。帶領(lǐng)辦公室全體工作人員，圍繞鎮(zhèn)黨委政府制定的發(fā)展總體目標(biāo)要求，著力抓好綜合信息、調(diào)查研究、督促檢查等各項工作，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，在工作上取得了實效。

堅持勤政廉潔，始終按照“立黨為公，執(zhí)政為民”的要求，擺正自己的位置，樹立正確的人生觀和世界觀，努力做到“對黨忠誠，對民負責(zé)”。

勤政是黨和國家對黨的干部和國家工作人員的基本要。

求，協(xié)管辦公室更要求勤政。一直以來，我牢記這個“勤”字不敢懈怠。辦公室的.事情多而雜，但我做到了多而不厭、雜而不亂，好事喜事不爭、難事煩事不推，并且經(jīng)常加班加點，起到了表率作用。廉潔從政關(guān)乎個人前途、家庭幸福。我在工作中始終保持廉潔意識，保持一顆平常心，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，時時處處自警、自省、自重、自勵，做到了公公道道做事，認認真真做人。不斷增強學(xué)習(xí)黨紀國法的主動性和積極性，從思想上筑牢拒腐防線。堅持按規(guī)定辦事，違反原則的事不辦，違反規(guī)定的事不辦。始終牢記“兩個務(wù)必”，切實履行“一崗雙責(zé)”，永葆艱苦奮斗的本色。

堅持以工作為紐帶，以共同目標(biāo)為追求，與同事們在工作上主動協(xié)作、思想上經(jīng)常溝通、生活上相互關(guān)心，不聽小話、不搞小動作，致力于營造團結(jié)共事的良好氛圍。

雖然在工作中取得了一定成績和進步，但也存在一些問題和不足，一是知識儲備不夠，跟不上當(dāng)前工作的形勢。靜下來閱讀的時間少，學(xué)習(xí)方式陳舊，知識水平離“三服務(wù)”的要求還有一定差距，特別是深入一線搞調(diào)查、俯下身子訪民意向下學(xué)習(xí)的時間過短。二是服務(wù)水平達不到貼身高效的標(biāo)準。向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作不多，依賴于領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和指導(dǎo)開展工作。

在今后工作中，我一定不斷總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，正視當(dāng)前存在的問題并及時解決。一是要學(xué)。毛澤東同志曾經(jīng)說過：“情況是在不斷的變化，要使自己的思想適應(yīng)新的情況，就得學(xué)習(xí)。”我要把學(xué)習(xí)作為自己的終身任務(wù)常抓不懈，以適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢需要。二是要干。深入調(diào)查研究，積極探索新時期工作的新思路、新方法、新舉措，充分發(fā)揮好職能作用，當(dāng)好參謀，做好服務(wù)。三是要悟。進一步解放思想，與時俱進，根據(jù)全鎮(zhèn)發(fā)展的形勢謀局布陣，將中央的指示與地區(qū)發(fā)展相結(jié)合搞好服務(wù)。

天道酬勤，我將一如既往，發(fā)揚成績，克服不足，開拓進取，團結(jié)同事，和全體工作人員一道振奮精神，埋頭苦干，努力為為全鎮(zhèn)發(fā)展事業(yè)做出新的貢獻。

教育局掛職述職報告篇十五

1、以構(gòu)建學(xué)校教育質(zhì)量管理體系為重點，把全面提升教育質(zhì)量作為第一位工作。近幾年來舟山的教育事業(yè)得到了較快的發(fā)展，但和周邊地區(qū)教育發(fā)展相比較、在本市教育更好地適應(yīng)全市經(jīng)濟社會的發(fā)展等方面，需要進一步冷靜思考。為此，圍繞全面提升教育質(zhì)量這一主題，我和局領(lǐng)導(dǎo)班子成員一起帶隊在全市范圍內(nèi)開展了教育質(zhì)量專題調(diào)研，做到下基層、進課堂、聽教師、聽學(xué)生，以質(zhì)量為中心，抓問題、找差距、理思路。同時，開展了“十萬家長評教育活動”和“切實減輕中小學(xué)學(xué)生過重課業(yè)負擔(dān)”局長公開辦公會議，廣泛聽取了社會各界、部分人大代表、政協(xié)委員的意見和建議。

針對當(dāng)前舟山教育在縣(區(qū))之間、城鄉(xiāng)之間、學(xué)校之間、不同群體之間、各級各類教育之間發(fā)展總體上還不平衡，素質(zhì)教育還沒有實質(zhì)性推進，教育為舟山經(jīng)濟服務(wù)能力還不強和還不能更好的滿足老百姓的需要這一實際，提出了“堅持質(zhì)量為本、推進素質(zhì)教育，走舟山教育可持續(xù)發(fā)展之路”的工作思路，亮明了自己的觀點，明確提出要把全面提升教育質(zhì)量作為全局上下當(dāng)前和今后一段時期的教育工作的中心任務(wù);提出沒有質(zhì)量的學(xué)校是沒有生命力的學(xué)校，不抓質(zhì)量的校長是無能失職的校長，要堅定不移、堅持不懈、堅韌不拔抓質(zhì)量，在全市上下大力營造一種堅持質(zhì)量為本，推進素質(zhì)教育的氛圍，不斷提高教育直接為舟山經(jīng)濟社會服務(wù)的貢獻度，并把構(gòu)建起具有舟山特色的學(xué)校教育全面質(zhì)量管理體系作為抓手。

在這個體系的建設(shè)上，我提出了三大內(nèi)容，即質(zhì)量的評估體系、質(zhì)量的考核體系和質(zhì)量的監(jiān)督體系，并提出了全面、全體、全新的概念要求。目前，這個學(xué)校質(zhì)量管理體系正在建立過程之中，明年將全面實施，從而把全市的義務(wù)教育、普通高中教育、職業(yè)教育、成人教育都涵蓋起來，把學(xué)校和校長隊伍的考核作為主線抓起來，為整體提高舟山教育的質(zhì)量打好基礎(chǔ)。

2、立足提高教育對地方經(jīng)濟的貢獻度，大力推動職業(yè)教育。按照“十六大”報告中對教育提出的構(gòu)建“學(xué)習(xí)型社會”和“終身教育體系”的目標(biāo)，我認為職業(yè)教育在這其中的作用重大。為此，在發(fā)展職業(yè)教育上，我主要抓好以下幾個方面。一是推進職教管理體制和辦學(xué)體制發(fā)展，促進職業(yè)教育與經(jīng)濟社會建設(shè)的緊密結(jié)合。

加強了政府統(tǒng)籌和社會參與的力度，支持和鼓勵學(xué)校與企事業(yè)單位聯(lián)合辦學(xué)、訂單辦學(xué)，學(xué)校強強聯(lián)合、強弱結(jié)對，較好地實現(xiàn)了普職溝通、中高職掛鉤。目前正牽頭組建由舟職技校與浙江金鷹、弘生、揚帆等集團公司共同參與的舟山職業(yè)教育集團。二是實質(zhì)性推進海水養(yǎng)殖、航海、旅游與舟山“漁、港、景”資源開發(fā)密切相關(guān)的三大特色專業(yè)建設(shè)。在招生上，采取按學(xué)校分專業(yè)劃地域，根據(jù)需求結(jié)合專業(yè)特色，通過免試直升招生等辦法，今年三大專業(yè)招生人數(shù)達到1914人，規(guī)模明顯擴大，而且均拓展了高職層次的教育。三是堅持學(xué)歷教育與短期培訓(xùn)并重以適應(yīng)社會和企業(yè)需求。本人自己親自帶隊，開展了職業(yè)教育送教下鄉(xiāng)短期培訓(xùn)活動。

今年，各職校短期培訓(xùn)人次普遍高于往年，總計在2萬多人，比去年多了一倍。從下半年起，按照整合職業(yè)教育資源、做大做強職業(yè)教育，不斷提高其對社會和經(jīng)濟的貢獻度這個工作目標(biāo)，責(zé)成有關(guān)科室積極籌劃職業(yè)技術(shù)教育規(guī)劃，從而從根本上改變職業(yè)教育的辦學(xué)模式和管理體制，進一步推進校企結(jié)合、產(chǎn)教結(jié)合，教育與培訓(xùn)的結(jié)合。

3、投入大量精力，積極籌備航海園區(qū)建設(shè)工作。從根本上解決舟山漁業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移的問題，加快舟山職業(yè)教育向高層次、規(guī)?；?、適用性方向發(fā)展，籌建舟山航海教育培訓(xùn)園區(qū)是一項戰(zhàn)略性的工作，也是市委、市政府交給教育局本屆班子的一項重要工作。為此，作為項目的主要負責(zé)人，我積極當(dāng)好市委市政府的參謀，組建工作班子和工程指揮部，帶隊到外地和本地各縣區(qū)調(diào)研，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，動員各方面的力量;領(lǐng)導(dǎo)組織了航海教育園區(qū)的前期各項準備工作。

在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門的通力協(xié)作和同志們的共同努力下，克服了種種困難，各項工作進展順利。到目前為止，規(guī)劃設(shè)計方案會審、土地測量、土地征用、地質(zhì)勘測，項目建議書評審、宕渣圍填等工作順利進行，并于12月19日舉行了奠基儀式。同時借用舟山二小校舍，舉辦了航海初中，首期招生400名。該教育園區(qū)是集初中、中職、高職教育為一體的寄宿制職業(yè)學(xué)校及培訓(xùn)基地;辦學(xué)規(guī)模96班，全日制學(xué)生人數(shù)為4020人，培訓(xùn)部年培訓(xùn)約2400人次;園區(qū)選址在定海臨城新區(qū)，總規(guī)劃用地985畝，一期建設(shè)用地594畝，建筑面積88443平方米，總投資2.5億元，計劃于2004年上半年竣工。

4、全力以赴，整治規(guī)范中小學(xué)收費工作。今年，市教育局把整頓和規(guī)范教育收費行為作為十項重點工作之一。教育收費工作事關(guān)千家萬戶，做好這項工作事關(guān)教育系統(tǒng)的形象建設(shè)。為此，我本人十分重視。在秋季開學(xué)后，本人結(jié)合教育質(zhì)量調(diào)研工作組成四組對全市40余所各級各類學(xué)校進行了教育收費情況的檢查。從檢查的情況來看，大多數(shù)學(xué)校的收費是規(guī)范和嚴格的，教育收費公示也得到了認真地執(zhí)行，但在個別學(xué)校中也存在著不規(guī)范的情況。

對此，我要求檢查組予以嚴肅地指出，責(zé)令這些學(xué)校進行整改。9月初，省政府糾風(fēng)辦、省教育廳檢查組對我市中小學(xué)收費情況進行了明查暗防，對我市教育系統(tǒng)認真抓好治理中小學(xué)亂收費工作給予了充分肯定。從全年來看，全市教育系統(tǒng)先后組成24個檢查組，檢查243所(次)中小學(xué)校，共受理群眾舉報“亂收費”的有113件(次)，查處違規(guī)亂收費總是22件，處理責(zé)任者2人，查出違規(guī)金額318.24萬元，清退違規(guī)收費金額223.78萬元。通過整治，中小學(xué)亂收費現(xiàn)象得到了基本制止。

5、適應(yīng)形勢發(fā)展，做好機構(gòu)職能調(diào)整和干部隊伍建設(shè)工作。為加強局機關(guān)自身建設(shè)，加強機關(guān)黨的建設(shè)，建立了機關(guān)黨委，作為統(tǒng)管直屬學(xué)校(單位)、機關(guān)各黨支部的職能機構(gòu)，并專門配備了兩位同志具體抓這項工作。為進一步對教育一處和教育二處的職能進行合理定位，專門對此進行了適當(dāng)?shù)卣{(diào)整。調(diào)整后的學(xué)生處主要職能側(cè)重于學(xué)校團隊建設(shè)、安全建設(shè)、德育、音、體、美、藝等建設(shè);調(diào)整后的教育處主要職能側(cè)重于教育管理，即重點是分管各級各類教育、學(xué)業(yè)管理等。

通過調(diào)整，既使科室外的職能更加科學(xué)，分工更加明確，也方便了群眾辦事。在干部隊伍建設(shè)上，11月中旬起組織干部考核組對機關(guān)干部、直屬學(xué)校(單位)干部進行了全面的考察。在做好常規(guī)的任職考察外，還就后備干部的人選專門進行了考察。通過歷時一個半月的考察，發(fā)現(xiàn)了一批綜合素質(zhì)較強、有潛力的后備年輕干部，為下半年的干部選拔交流打下基礎(chǔ)。今年新提拔干部5人，交流7人。在校長隊伍建設(shè)上，加大培訓(xùn)、競聘力度，加大對校長綜合素質(zhì)的考核力度，加大對校長后備力量的培養(yǎng)。

在教師隊伍建設(shè)上，建立起競爭開放的教師管理機制，推行了人事代理制度。推廣了市屬定海教師擇優(yōu)選拔進城和骨干教師下鄉(xiāng)支教的工作經(jīng)驗，建立了教師考試進城的新導(dǎo)向，形成了全市骨干教師由農(nóng)村向城鎮(zhèn)、由縣(區(qū))向市區(qū)合理流動和有計劃地到縣(區(qū))、漁農(nóng)村學(xué)校支教的新機制。這其中，本人尤其重視對領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍的建設(shè)。因此，以實施“陽光工程”為抓手，強化了對“一把手”的監(jiān)督管理，并完善了教代會制度，大力推進學(xué)校民主建設(shè)，發(fā)揮好群眾對干部的監(jiān)督作用。

6、積極發(fā)揮作用，抓好黨委班子自身建設(shè)。作為局黨委書記，在抓好局黨委自身建設(shè)中負有首要責(zé)任。在開展黨委自身建設(shè)上，主要側(cè)重于提高“四種能力”上。一是強化理論武裝，在不斷提高從政治上觀察和處理問題的能力上下功夫。堅持用“三個代表”的要求規(guī)范思想和行動，不斷堅定理想信念，要求在中心組學(xué)習(xí)中端正學(xué)風(fēng)，做到學(xué)用結(jié)合和知行的統(tǒng)一，把加強學(xué)風(fēng)建設(shè)同對工作實際的思考結(jié)合起來，有目的有側(cè)重地解決問題。

二是堅持黨內(nèi)生活原則，在不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力的能力上下功夫。要班子建設(shè)中，我始終本著保持成員之間堅持原則、互相支持的同志關(guān)系，樹立立黨為公的思想，帶頭堅持民主集中制，做好批評和自我批評。三是自覺貫徹黨的群眾路線，在不斷提高民主決策和科學(xué)決策的能力上下功夫。要求自己和班子成員要站在“三個代表”的高度牢固樹立黨的群眾觀點，充分發(fā)揮好群眾的積極性和創(chuàng)造力，依靠群眾的智慧和力量做決策，并不斷拓寬聯(lián)系群眾的渠道，用健全制度來確保決策的科學(xué)性。本人堅持局長辦公會議定期向社會各界開放制度，廣納良言，發(fā)揮好群策群力的作用。

四是全面執(zhí)行黨的路線方針政策，在不斷提高總攬和駕馭全局的能力上下功夫。在班子中倡導(dǎo)樹立全局觀念，正確處理好事關(guān)全局的重大關(guān)系，做到謀大事、抓重點，攬大局，用發(fā)展的觀點來正確對付前進道路上的問題，鼓勵大膽闖、大膽試。工作中以“兩個年”活動的深入開展為契機，真抓真學(xué)真改，在干部和群眾面前樹立了榜樣作用。今年在市“兩年辦”組織的“萬名群眾評機關(guān)(部門)”活動中，我局的各項建設(shè)也得到了群眾的滿意，也名列前茅。

四、拒腐防變，不斷加強廉潔自律建設(shè)。

教育局掛職述職報告篇十六

專家型教育局是科學(xué)行政的保障當(dāng)基層學(xué)校信賴教育局，將教育局組成人員看作是一個專家型的教育團隊時，他們對教育局提出的區(qū)域發(fā)展路徑和策略才不會有戒備之心，并會竭盡全力地完成它。下文是教育局局長述職報告，歡迎閱讀!

我作為**縣人大任命的**縣教育局長，牢記人民的重托，在**縣委、**縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在**縣人大的支持和監(jiān)督下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以辦人民滿意的教育為宗旨，以教育強**縣、最終實現(xiàn)教育現(xiàn)代化為目標(biāo)，圍繞**縣第五屆黨代會提出的“發(fā)展高質(zhì)量經(jīng)濟，聚集高素質(zhì)人才，建設(shè)高品味**縣”的發(fā)展戰(zhàn)略，積極倡導(dǎo)“義務(wù)教育均衡化、高中教育優(yōu)質(zhì)化、職業(yè)教育和成人教育終身化、高等教育普及化”的整體發(fā)展策略，帶領(lǐng)全**縣廣大教育工作者，解放思想，實事求是，抓住機遇，開拓創(chuàng)新，使我**縣教育發(fā)生了較大的變化。現(xiàn)在，我將自己一年來的思想和工作情況作一匯報，請予審議。

一、依法履行職責(zé)，辦人民滿意的教育改革開放以來，由落后的邊陲漁村發(fā)展成為經(jīng)濟特區(qū)，教育取得了顯著的成績。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，教育面臨著新的機遇、新的挑戰(zhàn)、新的任務(wù)，一方面教育發(fā)揮著吸引人才創(chuàng)業(yè)，改善投資軟環(huán)境，提升城**縣綜合競爭力和品位的至關(guān)重要的作用;另一方面，人民群眾對教育提出了更高的要求，迫切需要解決從“有書讀”提升到“讀好書”的問題。為此，我按照中央關(guān)于“優(yōu)先發(fā)展教育”的要求和**縣委提出的“再造一個新”的戰(zhàn)略部署，緊緊圍繞全面推進素質(zhì)教育和建設(shè)教育強**縣的目標(biāo)，通過抓規(guī)劃、抓改革、抓管理、抓重點、抓熱點、抓難點，想方設(shè)法促進我**縣教育的發(fā)展，辦人民滿意的教育。

(一)深入調(diào)研，加強政策指導(dǎo)和宏觀管理。一年來，我?guī)ьI(lǐng)機關(guān)工作人員深入各區(qū)開展調(diào)研工作，進一步加強了對全**縣教育的政策指導(dǎo)和宏觀管理，按照分類指導(dǎo)的原則，指導(dǎo)各區(qū)制定教育發(fā)展規(guī)劃、目標(biāo)、任務(wù)和實施方案。如指導(dǎo)各區(qū)創(chuàng)建等級學(xué)校和教育強區(qū);指導(dǎo)香洲區(qū)解決城中舊村改造及城**縣人口快速增長所帶來的學(xué)位緊缺問題和非戶籍常住人口接受義務(wù)教育問題;指導(dǎo)金灣、斗門兩區(qū)進一步調(diào)整農(nóng)村學(xué)校布局，建設(shè)規(guī)范化學(xué)校。一年來，全**縣共擴建、新建學(xué)校17所，全面完成了中小學(xué)校舍改危改薄任務(wù)。香洲區(qū)被評為廣東省教育強區(qū)，金灣、斗門兩區(qū)全面啟動了創(chuàng)建教育強鎮(zhèn)、教育強區(qū)工程。

(二)推動改革和體制創(chuàng)新，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。讓孩子“讀好書”是老百姓的迫切愿望，也是老百姓心目中的一件大事。為解決“讀好書”問題，我提出了加快創(chuàng)建等級學(xué)校，加強師資隊伍建設(shè)，深化課程與教學(xué)改革，全面提高教育教學(xué)水平，實現(xiàn)教育強鎮(zhèn)、教育強區(qū)、教育強**縣的發(fā)展思路并付諸于實踐。經(jīng)過全**縣廣大教育工作者一年來的努力，共有9所中小學(xué)校通過省、**縣一級學(xué)校評估驗收。目前全**縣共有省**縣一級中小學(xué)校49所，優(yōu)質(zhì)學(xué)位超過60%，其中普通高中優(yōu)質(zhì)學(xué)位占71.45%，實現(xiàn)了高中教育優(yōu)質(zhì)化目標(biāo)。我認識到，要全面提高我**縣的教育教學(xué)水平，關(guān)鍵在于建立一支高素質(zhì)的教師隊伍，而要培養(yǎng)出優(yōu)秀的教師隊伍，關(guān)鍵又在于打破舊體制，建立起一種新型的充滿生機與活力的機制。為此，我們在**縣委、**縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，于20xx年在全省率先開展教育系統(tǒng)機構(gòu)改革和學(xué)校人事制度改革，今年又實行學(xué)校后勤服務(wù)社會化改革，全面建立起一種新型的教育人事制度和后勤服務(wù)保障機制。通過一系列的教育改革，極大地調(diào)動了教職工的工作積極性，改革的力度和成效走在全省、全國的前列，改革的經(jīng)驗還被省人事廳、省教育廳向全省推廣。我們還面向全國引進和招聘一批特級教師、骨干教師，采取“走出去，請進來”的方式加大教師培訓(xùn)力度，并開展“師德建設(shè)年”活動，構(gòu)建了良好的師德風(fēng)貌，提高了教師的整體素質(zhì)。

(三)狠抓教育管理，切實解決教育熱點難點問題。*縣有二十幾萬學(xué)生，加上他們的家長、親友和其他相關(guān)人員，我面對著千家萬戶，面對著幾乎整個社會，群眾關(guān)心的熱點難點問題始終是我心里放不下的大事，我一直為解決這些問題作不懈努力。一是重點抓規(guī)范收費、招生等辦學(xué)行為，通過深入調(diào)研、局長信箱、熱線電話等不同渠道，傾聽和解決群眾反映的問題，以召開專題會議、頒發(fā)文件、簽訂責(zé)任書及加強監(jiān)督檢查、處理違規(guī)問題等形式來強化管理。由于對教育收費管理工作高度重視、政策落實、措施到位、成效顯著，多次受到國家和省教育行政部門的充分肯定。二是突出抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，要求各科室進一步精簡審批事項，簡化辦事程序;完善窗口服務(wù)，提高辦事效率和服務(wù)水平;強化教育在建項目的現(xiàn)場服務(wù)。同時將工作平臺前移，組織了大型的招生考試現(xiàn)場咨詢會和“辦人民滿意的教育”社會各界人士座談會。三是重視抓信訪工作，把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)，維護了正常的教育教學(xué)秩序。四是切實解決特困家庭子女讀書難問題，認真做好減免書雜費、學(xué)雜費工作，一年來共為特困家庭子女減免學(xué)雜費、書雜費5238人次，減免金額202萬多元。五是扎實抓教育幫扶，重點幫扶斗門、金灣兩區(qū)農(nóng)村教育，促進城鄉(xiāng)教育均衡化。

二、高度重視人大代表建議，不斷改進各項工作我堅決執(zhí)行**縣人大及其會有關(guān)決議和對重大事項的決定，認真抓好作為20xx年**縣政府承諾為人民群眾辦的“十件實事”的**縣三中高中部擴建工程，并高度重視人大代表建議。今年，我局共收到人大代表建議11份，主要涉及改善辦學(xué)條件、解決學(xué)位緊缺、規(guī)范民辦教育管理、改進學(xué)生裝管理、提高教師整體素質(zhì)等問題。我高度重視人大代表的建議，每一份答復(fù)都認真審閱并簽發(fā)，做到件件有回復(fù)、件件有落實。對人大代表建議中提到的我**縣教育工作存在問題和中肯意見，我多次召集領(lǐng)導(dǎo)班子研究，分別采取及時解決、列入。

工作計劃。

或請示**縣委、**縣政府，協(xié)調(diào)其它職能部門等形式，不斷改進工作，推進我**縣教育事業(yè)的發(fā)展。如針對群眾反映強烈的城區(qū)學(xué)位緊缺問題，我加強了對香洲區(qū)的調(diào)研和指導(dǎo)，多次與區(qū)教育局研究解決的辦法。香洲區(qū)加大了學(xué)校布局調(diào)整力度，新建、擴建了霞光小學(xué)、金鼎一小等一批學(xué)校，目前正多方籌措資金，創(chuàng)新辦學(xué)機制，以有效緩解學(xué)位緊缺問題。另外，學(xué)生裝和小學(xué)生午休午托管理工作也逐步規(guī)范和完善。一年來，我多次到省內(nèi)外調(diào)研，形成了扶持和促進我**縣民辦教育發(fā)展的思路和實施方案，并極力推進創(chuàng)新多元化投資辦學(xué)機制。

回顧我一年來的工作，檢查自身的不足和存在問題，主要有三點：第一，教育理論水平、業(yè)務(wù)水平與現(xiàn)代教育管理的要求還有一定差距;第二，抓宣傳教育改革與發(fā)展，爭取各方面對教育的支持方面辦法不多、力度不夠;第三，抓解決教育熱點難點問題，規(guī)范教育管理行為的力度還不夠大，統(tǒng)一學(xué)生裝等后勤服務(wù)社會化改革還需進一步完善。當(dāng)前，我**縣教育正步入發(fā)展的關(guān)鍵時期，從普及型向提高型轉(zhuǎn)變，從量的擴張向質(zhì)的提升轉(zhuǎn)變，從常規(guī)建設(shè)向教育現(xiàn)代化邁進。我**縣教育要“辦出特色、辦出質(zhì)量、辦出水平”，實現(xiàn)教育強**縣、教育現(xiàn)代化，我肩上的擔(dān)子還很重，還有相當(dāng)長的一段路要走。在今后的工作中，我將戒驕戒躁，奮發(fā)圖強，乘勢而上，努力做到以下六點：第一，堅持學(xué)習(xí)，進一步提高思想理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平;第二，以“辦人民滿意的教育”為己任，進一步解放思想，與時俱進，以更加積極的態(tài)度，創(chuàng)造性地開展工作;第三，進一步深入基層，深入調(diào)研，加大對教育強鎮(zhèn)、教育強區(qū)工作的指導(dǎo)，并把加快金灣、斗門創(chuàng)建教育強區(qū)，進一步縮小城鄉(xiāng)教育差距，提高全**縣教育整體水平作為工作重點;第四，注意改進工作方式方法，更廣泛聽取基層意見;第五，致力解決學(xué)位緊缺等突出問題，進一步規(guī)范和完善學(xué)生裝等一系列學(xué)校后勤服務(wù)社會化的管理工作;第六，堅持廉潔自律，清清白白做人，堂堂正正做事。

一年來，我在區(qū)委、人大、政府、政協(xié)與市局的關(guān)心支持下，在局班子成員、基層干部及廣大教職員工的共同努力下，真抓實干，開拓創(chuàng)新，堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局，認真履行工作職責(zé)，深化教育改革，加強勤政廉政建設(shè)，促進了全區(qū)教育事業(yè)的健康、和諧、持續(xù)發(fā)展，順利通過省“兩項教育督導(dǎo)評估”?，F(xiàn)就本人一年以來在德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)簡要匯報如下：

一、以德示范，不斷加強思想道德修養(yǎng)。

一年以來，我認真學(xué)習(xí)和踐行黨的先進性教育思想，以社會主義的榮辱觀作為自己的工作指南，堅持正確的政策導(dǎo)向和辦學(xué)方向，在思想上、行動上、工作上始終與上級保持一致，顧大局、講原則、起表率，確保政令暢通，保證各項教育工作如期實現(xiàn)上級要求的工作目標(biāo)。我思想作風(fēng)端正，工作作風(fēng)踏實，生活簡單樸實，業(yè)余時間習(xí)書打球，修身養(yǎng)性。在工作上有創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)意識，不畏艱難，堅持原則，敢碰硬，敢于承擔(dān)責(zé)任。在工作和生活中始終堅持高標(biāo)準、嚴要求。

二、加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)與能力。

堅持理論學(xué)習(xí)，與時俱進。每天我無論工作多忙，都堅持新聞必看，政策法規(guī)必學(xué)，《人民教育》和《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》必讀，不斷提高政治理論和政策法律水平。今年下半年，我還組織全局干部職工和全區(qū)200多名學(xué)校干部認真學(xué)習(xí)了新的《義務(wù)教育法》，通過對新法的學(xué)習(xí)，使我更清醒地認識到了我區(qū)教育長期積累的結(jié)構(gòu)性和機制性矛盾，要解決這些矛盾，非一朝一夕之功，需要政府及相關(guān)部門等多個層面的共同努力，形成合力，共克難關(guān)。

三、勤政務(wù)實，工作力求扎實有效。

在工作上，我以勤政、務(wù)實、高效、創(chuàng)優(yōu)為目標(biāo)，每天按時簽到，今年應(yīng)出勤251天，我實際出勤307天，加班56天。所有工作都盡量做到目的明確、方法科學(xué)、效果顯著。大事、難事、新事要親自調(diào)研，集思廣益，所有自己應(yīng)做的具體工作都堅持做到身體力行，用高質(zhì)量和高效率作出示范。

四、開拓創(chuàng)新，各項工作取得新成績。

1、抓制度建設(shè)，建高效、務(wù)實型機關(guān)。進一步加強機關(guān)制度建設(shè)工作，制訂和完善了《辦公制度》、《學(xué)習(xí)制度》等17項機關(guān)制度，充分調(diào)動了機關(guān)干部的工作積極性和創(chuàng)造性，增強了機關(guān)工作人員的責(zé)任意識和服務(wù)意識。

2、抓班子建設(shè)，發(fā)揮整體效能。在班子內(nèi)，我講原則、講民主、講團結(jié)，做到分工明確，責(zé)權(quán)統(tǒng)一。無論是人事安排、經(jīng)費管理、危房改造、單位搬遷，還是涉及到部門或個人利益的問題，我都能堅持原則，做到集體研究，民主決策，使班子成員思想上同心，目標(biāo)上同向，行動上同步，事業(yè)上同干，真正團結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮了班子的整體效能和優(yōu)勢。

3、抓人事改革，加強教育干部隊伍建設(shè)。組織實施了教育系統(tǒng)第三輪人事制度改革，對全區(qū)70所中小學(xué)106名行政人員進行了選聘。全區(qū)7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)區(qū)已撤銷了6個，全區(qū)每年可望減少教育支出40余萬元，另有20多名行政干部重新回到了教育教學(xué)第一線。

4、抓財務(wù)管理，成立教育資金管理中心。為加強我區(qū)教育系統(tǒng)財務(wù)規(guī)范管理，提高教育經(jīng)費的使用效益，成立了區(qū)教育資金管理中心，較好地理順了教育經(jīng)費的管理體制，精減了后勤管理隊伍，提高了資金撥付的透明度和使用效益。

5、抓教學(xué)質(zhì)量，普通高考再創(chuàng)佳績。xx年，我區(qū)理科一批上線人數(shù)165人，婁底二中劉躍聰以667分的高分被清華大學(xué)錄取，成為今年城區(qū)學(xué)校唯一考上清華、北大的學(xué)生。理科四批上線人數(shù)1740人，上線率81。58%，比去年增長4。8%，文科四批上線人數(shù)1055人，上線率74。58%，比去年增長5。4%。三中綜合排名位居全市第5名，二中位居第6名，四中一舉躍居第9名。高考年度考評綜合排名全市第一。

6、抓改善條件，不斷提高辦學(xué)水平。通過各種渠道多方籌資投入了1000萬元用于改造學(xué)校硬件設(shè)施。婁底三中投資100多萬元完成了對教學(xué)樓和辦公室的改造，婁底四中投資300萬元，新建了學(xué)生公寓和改造舊教學(xué)樓，婁底八中投資300萬元，建好了科教樓、校門等。教師村建設(shè)進展順利，第一期工程8棟256戶新居可望年底竣工，教育局新址的行政劃撥地于9月8日通過省人民政府審批。全區(qū)共投入347萬元完成農(nóng)村危房改造6858平方米。

7、抓依法治教，全面規(guī)范辦學(xué)行為。今年下期對博遠實驗學(xué)校、婁底實驗學(xué)校停止了招收新生。對全區(qū)3984名初一新生全部由局里統(tǒng)一實行電腦隨機編班，對城區(qū)二、三、四、五小的13個學(xué)前班實行一刀切，分流學(xué)前兒童600多名，新增學(xué)位845個。今年共為4648名學(xué)生提供免費教科書，金額達29萬余元，為1778名城區(qū)低戶子女免除了雜費，金額達116720元。

五、廉潔從政，率先垂范樹形象。

建章立制，出臺了《黨員干部廉潔自律的若干規(guī)定》、《黨員干部“十不準”》、《基建工程招投標(biāo)和大宗物件的采購采購制度》等剛性文件，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。在教育系統(tǒng)內(nèi)部，重點抓了“四項審計”。對本系統(tǒng)各單位的招待費、補助費、交通費和學(xué)習(xí)考察費等四項費用嚴格設(shè)定上限。以身作則，帶頭嚴格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定。如機關(guān)車輛的使用，凡私事用車，我都按規(guī)定繳納油費和過路過橋費，全年繳個人用車費1000多元。手機話費，都是按規(guī)定報銷。從嚴要求自己與下屬及家人，對于送上門來的禮品禮金，能當(dāng)場退還的當(dāng)場退還，當(dāng)場退不了的交紀檢室，全年拒收紅包禮金2萬多元，上交補助、紅包5000多元。

六、努力方向。

回顧一年以來的工作，雖然取得了一定的成績，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有距離。在新的一年中，我將不斷改進工作方法，創(chuàng)新工作思路，以辦人民滿意的教育為目標(biāo)，全面貫徹黨的教育方針、政策，依法行政，全力解決教育面臨的具體困難與問題，促進全區(qū)教育更快更穩(wěn)更好的發(fā)展。

面對特殊的形勢和繁重的工作任務(wù)，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人帶領(lǐng)教育一班人，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，積極克服種種不利因素的影響，推進了教育事業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展。先后榮獲全國基礎(chǔ)教育、特殊教育、素質(zhì)教育、掃盲工作、成人教育等多項國家、省、市級榮譽。年以來，共有人考上清華北大，各項高考指標(biāo)連續(xù)年名列全市前茅。教育工作成為我區(qū)的一大亮點。下面，按照審計局要求，我將任局長以來的工作情況述職如下：

一、抓投入，全面改善辦學(xué)條件。

一是積極爭取財政投入按時足額到位。年以來，我們以迎接省、市兩項督導(dǎo)評估為契機，積極向區(qū)委、政府領(lǐng)導(dǎo)反映教育的困難，使得我區(qū)在財力十分有限的情況下，區(qū)財政對教育的預(yù)算支出做到了優(yōu)先考慮、盡力保證、只增不減。年-年，財政對教育的投入累計達到元，年均增長%，確保了教育經(jīng)費的“兩個比例“、“三個增長“。二是大力興辦民辦教育。為有效緩解公辦學(xué)校的辦學(xué)壓力，我局積極鼓勵社會力量投資辦學(xué)，致力發(fā)展民辦教育。近年來，由民營企業(yè)投資萬元辦起了一批上檔次、上規(guī)模的中小學(xué)校和幼兒園。目前，全區(qū)民辦學(xué)校(幼兒園)總數(shù)達到所，在校學(xué)生(幼兒)達到人，民辦教育成為我區(qū)教育體系的重要組成部分。三是多元投入強硬件。為把公辦學(xué)校做大做強，我局采取多元投入的形式全面改善公辦學(xué)校的硬件設(shè)施。20xx年以來，吸納社會資金萬元，完成了所學(xué)校的危房改造任務(wù)，徹底消除了d級危房。通過銀校合作、社會贊助和教師集資共籌措資金萬元，建好了學(xué)生公寓、食堂、科教樓和體育館，城區(qū)教育布局調(diào)整取得實質(zhì)性進展，大班額的緊張局面可望得到一定程度的緩解。

二、抓改革，積極推進體制機制創(chuàng)新。

改革創(chuàng)新是教育發(fā)展的不竭動力。我區(qū)以小財政辦出大教育，改革創(chuàng)新是活教之源。一是課程改革創(chuàng)特色。我區(qū)作為全省第一批新課改實驗區(qū)，局里就優(yōu)先安排了萬元專項資金，對名教師進行了課改培訓(xùn)，組織近名青年骨干教師外出學(xué)習(xí)交流課改經(jīng)驗，先后有個課題在國家、省級立項。體育教育、校園文化、家庭教育等校本教育獨具特色。近年來，有名教師在全國、全省各類教學(xué)比武中獲一等獎，名學(xué)生在全國、全省各類競賽中獲一等獎，我局連續(xù)年榮獲教育部主題教育活動集體一等獎。成人學(xué)校堅持市場導(dǎo)向，致力培養(yǎng)技能型農(nóng)民，目前已有所成校先后被評為省級示范性成校。二是人事改革添活力。從20xx年起，全面實行教職工聘任制、行政干部競聘選拔制和全員績效工資制，徹底打破了“鐵交椅“、“大鍋飯“和“終身制“，切實增強了行政干部和教職員工的競爭意識、責(zé)任意識和效率意識。目前，全區(qū)共待崗培訓(xùn)教師人，轉(zhuǎn)崗分流教師人，并全部清退代課教師和臨時工;全區(qū)名局管干部全部通過公開競聘產(chǎn)生，名優(yōu)秀教師走上行政崗位，名原有的行政干部被轉(zhuǎn)崗分流。三是體制改革提效益。20xx年，我局在全市率先建立了教育資金管理中心，這不僅大大縮短了教育資金的運轉(zhuǎn)周期，而且大幅節(jié)約了公務(wù)費支出成本，切實提高了教育資金的使用效益。20xx年全區(qū)中小學(xué)校的公務(wù)費支出只有萬元，比20xx年節(jié)減萬元。

三、抓調(diào)整，努力構(gòu)建和諧教育。

均衡發(fā)展是人們對教育的迫切要求。我區(qū)以小財政辦出大教育，均衡發(fā)展是穩(wěn)教之策。一是城鄉(xiāng)教育一體化。我局堅持城鄉(xiāng)教育一體化，促進城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展。20xx年，通過資源整合，我局將原有的所區(qū)屬中小學(xué)校調(diào)整優(yōu)化為所。為有效緩解中心城區(qū)學(xué)校班額大、上學(xué)難問題，通過擴容提質(zhì)和新建學(xué)校，新增學(xué)位個。近幾年，累計投入萬元完成了農(nóng)村學(xué)校現(xiàn)代遠程教育工程以及中心小學(xué)以上學(xué)校的現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施裝備工作。目前，全區(qū)有所學(xué)校成為省級現(xiàn)代教育技術(shù)示范學(xué)校。二是惠師政策人性化。20xx年以來，全區(qū)每年安排名專項編制用于招聘優(yōu)秀專任教師，新招聘的教師全部安排到師資薄弱的農(nóng)村學(xué)校任教，并規(guī)定年之內(nèi)不許調(diào)動。同時，優(yōu)先保證師資培訓(xùn)經(jīng)費，努力提升專任教師的學(xué)歷層次。目前，全區(qū)小學(xué)、初中、高中專任教師學(xué)歷合格率分別達到%、%、%，遠遠高于全省平均水平。通過實行工資統(tǒng)發(fā)、足額繳納“三金“、參照公務(wù)員津補貼標(biāo)準發(fā)放教師適當(dāng)補貼以及設(shè)立偏遠農(nóng)村學(xué)校教師專項津貼等，給全體教師以真情關(guān)懷。三是辦學(xué)行為規(guī)范化。我局從年起即取消了小學(xué)畢業(yè)升學(xué)考試，并嚴格學(xué)籍管理，義務(wù)教育階段全部實行免試就近入學(xué)。從20xx年起，全區(qū)停辦了“校中校“招生，取消了所有學(xué)校開辦的重點班、實驗班，所有新生一律實行電腦隨機編班、任課教師均衡搭配、班主任抽簽確定班級。認真落實義務(wù)教育階段學(xué)雜費減免政策，全面推行學(xué)校收費公示制度，堅決杜絕亂收費行為。20xx年以來，共免除城鄉(xiāng)義務(wù)教育學(xué)雜費萬元，為貧困生提供生活補助和書籍費萬元。對農(nóng)民工子女到城區(qū)學(xué)校就讀全部免收借讀費。嚴禁家教家養(yǎng)，對公辦教師以給學(xué)生補習(xí)為名亂收費的行為進行了嚴肅查處。

四、抓管理，完善財務(wù)內(nèi)控制度。

一是財務(wù)收支情況。在財務(wù)工作過程中，我局嚴格執(zhí)行財經(jīng)法紀，按照《會計法》的規(guī)定，依法設(shè)置會計賬簿，并保證其真實完整，根據(jù)我局實際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務(wù)會計報告。嚴格執(zhí)行國家有關(guān)財務(wù)法規(guī)，所發(fā)生的各項業(yè)務(wù)事項均在依法設(shè)置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算，依據(jù)國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定進行會計核算，確保數(shù)據(jù)真實、有效。在大型投資決策及效益、基本建設(shè)、大額購置、發(fā)放錢物等工作中，嚴格實行民主集中制，分輕重緩急，保證常規(guī)和重點支出需要，既體現(xiàn)實際工作需要，又考慮財力可能，根據(jù)各項工作任務(wù)，在財力可能的情況下，有保有壓，確保重點，統(tǒng)籌安排，合理支出。在財政和審計等部門的多次檢查中，未出現(xiàn)違規(guī)違紀問題。

二是內(nèi)部控制制度建立和執(zhí)行情況。根據(jù)我局工作實際，在建立并實施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過程中，制定了《財產(chǎn)管理制度》。在建立和完善各項制度的同時，相關(guān)人員在工作過程中嚴格遵守這些規(guī)章制度，有效地實施了內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產(chǎn)的安全，加強了對本單位財產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，達到了三點要求，即明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限，使其相互分離、相互制約，以明確責(zé)任，防止舞弊，各項業(yè)務(wù)事項得以有序進行;明確了財務(wù)收支審批程序和審批人的權(quán)限和責(zé)任，規(guī)范了各項資金的使用，提高了資金使用效益;明確經(jīng)費支出的范圍和開支標(biāo)準，采取各種有效措施控制經(jīng)費開支，杜絕了浪費現(xiàn)象的發(fā)生。

三是固定資產(chǎn)管理和使用情況。為了加強固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時，嚴格按照政府采購程序進行采購，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定，建立了賬簿、款項和實物核查制度。通過建立健全制度，會計人員對各項財物、款項的增減變動和結(jié)存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財物、款項的結(jié)存數(shù)同實存數(shù)一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證，原始憑證的核對，保證賬賬相符。無固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規(guī)問題。

五、抓廉政，嚴格約束自己。

本人認真履行班長職責(zé)，帶頭貫徹執(zhí)行中央和省、市關(guān)于加強廉政建設(shè)的各項規(guī)定，認真開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，切實做到立黨為公，執(zhí)政為民。一是充分發(fā)揮班子成員的整體合力。始終緊緊地團結(jié)在區(qū)委、區(qū)政府周圍，在教育局班子中講團結(jié)，講風(fēng)格，互敬互諒，互幫互讓，嚴于律己，寬以待人，注意依靠集體的力量，調(diào)動方方面面的積極性，真正形成了既有民主、又有集中，既有自由、又有紀律，既有統(tǒng)一意志、又有個人心情舒暢，生動活潑的政治局面。二是主動接受各界監(jiān)督。勇于開展批評和自我批評，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，主動向人大報告工作，征求人大代表和政協(xié)委員的意見和建議，主動和班子成員、學(xué)校和基層干部談心交心，讓他們指出自己的缺點與不足。三是大力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅持標(biāo)本兼治、綜合治理的方針，致力于建設(shè)成一個干凈干事的班子。按照創(chuàng)建“四好“班子的標(biāo)準，提出抓具體、狠落實的工作思路，著力打造和諧班子。平時嚴要求，高標(biāo)準，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部，把住政治關(guān)口，講原則、守紀律;把住經(jīng)濟關(guān)口，不伸手、不貪占;把住生活關(guān)口，拒腐蝕、抗干擾;把住用權(quán)關(guān)口，不擅權(quán)、不謀私。要求職工做到的，領(lǐng)導(dǎo)班子成員首先帶頭做好。本人能按照廉政責(zé)任制的要求，堅持廉潔自律，率先垂范，嚴格執(zhí)行上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，牢固樹立廉政勤政意識，時時處處嚴格要求自己，時刻做到“自重、自省、自警、自勵“。生活上、工作上堅持做到艱苦樸素、勤儉節(jié)約，不講排場，不揮霍浪費。經(jīng)常利用中心組學(xué)習(xí)進行廉政主題教育，“以案為鑒、““以身邊的教訓(xùn)教育身邊的人“形式，警鐘常敲，筑起黨員干部思想上防腐拒變的心里防線，筑起有職務(wù)人員在行動上防范違法犯罪防線，筑起有權(quán)力人員防范違紀防線。

按照黨的實事求是的思想路線，我經(jīng)常反思自己的工作。總的來說，通過近幾年的學(xué)習(xí)和實踐鍛煉，自己的理論政治水平和工作能力有了很大提高。但在工作中自己還感覺到存在許多的不足。下步，我要進一步加強理論學(xué)習(xí)，大膽實踐，努力工作，進一步發(fā)揚成績，克服不足，完善自己，超越自我，完成黨和組織交給的各項工作任務(wù)，爭取更大成績，更好地回報組織關(guān)懷和群眾信任。

教育局掛職述職報告篇十七

1.增優(yōu)質(zhì)資源，調(diào)整教育布局。

圓滿完成區(qū)2012年“雙十工程”實事項目——改擴建西羊市幼兒園、區(qū)實驗幼兒園工程項目;高效率啟動建設(shè)北路小學(xué)、柏楊樹街小學(xué)、享堂南街小學(xué)新建項目建設(shè)工程;合理整合區(qū)三中、六中;平穩(wěn)分流柳溪街小學(xué)、**坊小學(xué)、星火一校等教育資源;高標(biāo)準完成五一路小學(xué)、新建路小學(xué)和后小河小學(xué)三個“百校興學(xué)”工程續(xù)建項目并于2012新學(xué)年開學(xué)前投入使用;以公辦性質(zhì)接管富力城小區(qū)配套小學(xué)、幼兒園，命名為**區(qū)實驗小學(xué)、第一幼兒園，9月1日順利開學(xué)。以上一系列以打造優(yōu)質(zhì)教育資源為目標(biāo)的舉措和成效，促進了辦學(xué)條件的高位均衡。

2.抓規(guī)范辦學(xué)，嚴格依法治校。

我堅持依法治教，不斷加強常規(guī)管理，切實規(guī)范辦學(xué)行為。一方面強化監(jiān)管力度。與全系統(tǒng)各級8類共61所學(xué)校(幼兒園)簽訂《學(xué)校重點工作目標(biāo)責(zé)任書》，全面實施督學(xué)責(zé)任區(qū)制度，對學(xué)校進行重點工作目標(biāo)責(zé)任考核和教育工作督導(dǎo)檢查。一方面全方位提升學(xué)校管理力度。以《教師廉潔從教八項規(guī)定及責(zé)任追究辦法》《教育亂收費責(zé)任追究辦法》《**區(qū)中小學(xué)師德師風(fēng)管理辦法》為準則對全區(qū)教師的從教行為進行嚴格約束，認真執(zhí)行績效考核制度、加強師德師風(fēng)建設(shè)、完善安全體系、聘請師德師風(fēng)監(jiān)督員、進行教育教學(xué)常規(guī)管理檢查、開展校長接待日活動、實施“四評”(學(xué)生評教師、教師評領(lǐng)導(dǎo)、家長評學(xué)校、學(xué)校評機關(guān))民主評議，不斷提高學(xué)校常規(guī)管理水平，促進了辦學(xué)行為的有序規(guī)范。

3.抓隊伍建設(shè)，打造一流師資。

一是將“校長教研員培訓(xùn)工作”“音體美教師技能培訓(xùn)比賽”“加強教研室建設(shè)”列入局五件實事中。通過推選優(yōu)秀校長、教學(xué)副校長和教研員赴上海掛職培訓(xùn)，對全區(qū)各中小學(xué)書記、校長、副校長、教研員進行暑期新課程培訓(xùn)，組織舉辦音體美教師基本功培訓(xùn)和比賽，努力提升全系統(tǒng)干部素質(zhì)和音體美教師教學(xué)水平;在教研科研中心籌備、興建過程中，積極充實教科研隊伍，使專職教研員由17人上升為27人，學(xué)科配齊率100%。9月23日，**區(qū)教研科研中心順利通過我省對縣級教研室建設(shè)的督導(dǎo)評估驗收，**市教育局劃撥10萬元教研科研經(jīng)費予以獎勵。

二是在培訓(xùn)、送教中增添教師才干。組織全區(qū)中小學(xué)幼兒園在崗教師參加教育技術(shù)能力遠程培訓(xùn)、師德培訓(xùn);由我區(qū)小學(xué)8位特級教師牽頭，組成以省學(xué)科帶頭人、省骨干教師、省教學(xué)能手和市學(xué)科帶頭人、市教學(xué)標(biāo)兵為成員的8個送教團隊，為10所薄弱學(xué)校送教共計30次，送教教師達102人次，參訓(xùn)教師達554人次;組織教研員參加網(wǎng)上新課標(biāo)培訓(xùn)、“國培計劃”培訓(xùn)、述職演講培訓(xùn)、資料分類培訓(xùn);對2012年招聘的178位新教師進行集中培訓(xùn)和從2012年10月至2013年10月為期1年的跟蹤培訓(xùn);進行理化仿真實驗教學(xué)軟件應(yīng)用培訓(xùn)等。

三是在各類教學(xué)比賽和觀摩研討活動中提升教師專業(yè)水平。成功舉辦全區(qū)中小學(xué)市教學(xué)標(biāo)兵選拔賽、小學(xué)思品、綜合實踐活動、科學(xué)學(xué)科的課堂教學(xué)大賽以及**區(qū)“成長杯”課堂教學(xué)大賽，并從中選拔優(yōu)勝者參加國家、省、市課堂教學(xué)比賽，屢獲特等獎、一等獎殊榮。在2012年**市首屆中小學(xué)教師“成長杯”課堂教學(xué)團體賽中，我區(qū)獲小學(xué)組一等獎，并記“集體一等功”(**市有五個單位獲“集體一等功”)，三名小學(xué)教師獲“個人一等獎”，其中兩人記“個人一等功”(**市小學(xué)有三人記一等功);獲初中組二等獎。

組織全區(qū)中小學(xué)教師參加省市組織的“名師課堂教學(xué)觀摩課”活動、課堂教學(xué)觀摩研討活動等，積極強化師資隊伍建設(shè)。

4.抓素質(zhì)教育，彰顯學(xué)校特色。

高度重視德育工作，繼續(xù)強化班風(fēng)、校風(fēng)建設(shè);小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)居全市領(lǐng)先地位，初中教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。積極推進課程改革，規(guī)范開設(shè)體衛(wèi)藝、科技、信息技術(shù)課程，認真落實“全國億萬青少年學(xué)生陽光體育運動”，組織開展“陽光下成長”**區(qū)中小學(xué)生文藝匯演、科普“五小”競賽、國學(xué)經(jīng)典誦讀大賽、“理想點亮人生”讀書演講比賽等活動。周三“無作業(yè)日”制度為學(xué)生留出充足的課外時間，切實培養(yǎng)學(xué)生的個性特長。

“創(chuàng)建特色學(xué)校示范?！笔?012年局五件實事之一。在2011年對全區(qū)16所學(xué)校進行特色學(xué)校示范校命名的基礎(chǔ)上，2012年，召開“**區(qū)推進創(chuàng)建特色學(xué)校示范校工作匯報暨現(xiàn)場展示會”，強化典型的引領(lǐng)和示范作用，命名10所創(chuàng)建特色學(xué)校示范校并予以掛牌獎勵，初步形成了特色立校、特色興校、特色強校的學(xué)校發(fā)展態(tài)勢。

5.抓統(tǒng)籌發(fā)展，完善教育體系。

2012年，我們?nèi)娉~完成市里下達的學(xué)前教育、義務(wù)教育等各項指標(biāo)。一所新成立、兩所改擴建完成的公辦幼兒園顯著提升了我區(qū)幼兒園的品牌形象，擴大了優(yōu)質(zhì)教育資源。與此同時，我們把“加強民辦園管理”作為局五件實事之一狠抓落實，健全完善民辦園管理制度，建立民辦幼兒園與公辦幼兒園平等的運行機制，開展送教下園、師德培訓(xùn)、安全教育、區(qū)域活動觀摩等多種形式的培訓(xùn)，實施星級管理，提高了民辦幼兒園辦園水平，規(guī)范了民辦幼兒園辦學(xué)秩序。在職業(yè)教育方面，投資34.95萬元用于區(qū)中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校實訓(xùn)室建設(shè)，中職學(xué)校在校生免學(xué)費覆蓋率達100%，免學(xué)費資金按規(guī)定落實到位，并圓滿完成市下達的招生任務(wù)。以“學(xué)習(xí)周”“大講堂”“輔導(dǎo)員送教送學(xué)進社區(qū)”為載體，堅持每月開展全民終身學(xué)習(xí)大講堂活動，全年開展各類大講堂320場，參與人數(shù)達4萬人，推進了社區(qū)教育的深入開展。

6.抓惠民實事，解民所急所需。

按照市、區(qū)為人民群眾“辦實事、解難事”活動要求，免費為全區(qū)近五萬名中小學(xué)學(xué)生進行健康體檢;積極開展民辦學(xué)校為民“辦實事、解難事”教育幫扶活動，40余所民辦培訓(xùn)機構(gòu)為700多名學(xué)生減免學(xué)費20余萬元，安排55所學(xué)校開展了150場“2012年全民終身學(xué)習(xí)活動周”公益課堂進社區(qū)活動;組織幼兒園在全區(qū)范圍內(nèi)對幼兒家長進行公益培訓(xùn)活動交流;進行“交互式電子白板應(yīng)用”教師全員培訓(xùn);共解決外來人員(從業(yè))子女在我區(qū)就讀11631人(其中小學(xué)9820人，中學(xué)1811人)。

繼續(xù)深入開展“訪貧問寒送溫暖”活動，開展志愿服務(wù)活動144次，為群眾辦實事好事3216件，扶殘助殘捐款100000余元，“慈善一日捐”166885元。為全區(qū)246名貧困大學(xué)生辦理了助學(xué)貸款，為全區(qū)28名貧困大學(xué)生提供了家庭經(jīng)濟困難大學(xué)新生入學(xué)資助金共計21000元。并繼續(xù)認真落實“兩免一補”政策，使全區(qū)農(nóng)村學(xué)校學(xué)生廣為受益。

7.抓德育工作，陶冶師生情操。

一是以市、區(qū)開展的“向人民匯報，請人民評議”、教師節(jié)表彰“模范校長”“模范教師”“師德標(biāo)兵”、為人民群眾“辦實事、解難事”等活動為契機，以全國各地發(fā)生的幼兒園“虐童”事件及違反教師職業(yè)道德的典型案例為反面教材，緊緊圍繞“愛與責(zé)任”這一主題，大力開展師德大討論、師德建設(shè)座談會、師德標(biāo)兵巡回演講、教師公開承諾、“關(guān)愛師生”活動、開門評議等“六大系列活動”，扎實搞好教育行風(fēng)建設(shè)和師德師風(fēng)集中教育活動，不斷加強德育隊伍建設(shè)，全面提升全區(qū)教師師德素養(yǎng)和專業(yè)水平。

二是建立健全學(xué)校德育管理機制，堅持“嚴、實、細、小”的原則，發(fā)揮課堂教學(xué)主渠道作用，并充分結(jié)合法定節(jié)日、重大紀念日開展形式多樣的主題教育活動，將禁毒、安全、法制、國防、未成年人道德建設(shè)等專項教育落到實處;在全區(qū)推廣《**市學(xué)校養(yǎng)成教育精細化評估標(biāo)準(試行)》，加強行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育;創(chuàng)新校園文化建設(shè)，優(yōu)化育人環(huán)境;加強家校溝通，多管齊下，使德育更上一個臺階。

8.抓安全穩(wěn)定，促進教育和諧。

健全了教育系統(tǒng)安全工作網(wǎng)絡(luò)，高度重視“三防建設(shè)”和安全教育及演練，以學(xué)校自查、教育局督查、相關(guān)部門聯(lián)合檢查、學(xué)初視導(dǎo)等形式多次組織中小學(xué)安全檢查和回頭看工作，不斷強化校園保安、食品衛(wèi)生、大型集體活動、課外活動、交通等方面的安全防范措施和師生安全意識，全年無重大安全責(zé)任事故。堅持日研判、周例會、零報告和每天的信訪值班接待工作，形成了統(tǒng)籌安排、齊抓共管的維穩(wěn)局面。

三、堅持廉潔自律，推進教育事業(yè)健康發(fā)展。

教育局掛職述職報告篇十八

一是出臺并完善了《xx區(qū)教育局落實“一崗雙責(zé)”安全穩(wěn)定責(zé)任制工作細則》，下發(fā)《xx區(qū)教育局各股室負責(zé)人安全包校工作的通知》，全面落實教育行政部門的監(jiān)管責(zé)任和學(xué)校的主體責(zé)任，教育局與各學(xué)校、幼兒園，各學(xué)校、幼兒園與教職員工層層簽訂了安全工作責(zé)任狀。二是實施學(xué)校食堂名廚亮灶工程。2020年我區(qū)24家學(xué)校食堂現(xiàn)有17家學(xué)校食堂量化等級達到a級占比71%，其余都為b級，學(xué)校食堂達標(biāo)率100%。目前，我區(qū)校園視訊全部完工，全區(qū)24家學(xué)校食堂、操場、宿舍、大門口都實現(xiàn)與包頭市食藥監(jiān)平臺和公安部門聯(lián)網(wǎng)，學(xué)校食堂名廚亮灶率達到100%。三是在全區(qū)推廣教師、執(zhí)勤交警、巡警、保安、家長志愿者多方參與的“四位一體、聯(lián)動護學(xué)”工作模式，確保學(xué)校及周邊道路通行更加有序順暢，道路交通出行更加安全，文明守法意識全面提升。四是全面落實“三見警”要求。今年我區(qū)通過公開招標(biāo)投入145萬元，為全區(qū)中小學(xué)幼兒園聘用51名專業(yè)保安，為師生安全保駕護航。

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